總結是為了更好的未來，快開始寫吧！總結應該具備客觀真實性，同時也可以融入一些個人觀點和感悟。請大家閱讀以下精選總結范文，希望對大家寫作有所幫助和啟發(fā)。
如何制作短小精悍的個人簡歷篇一
標準的求職簡歷主要由四個基本內容部分組成：
1.基本情況：姓名，性別，出生日期，聯(lián)系方式等。
2.教育背景：按時間順序列出初中至最高學歷，學校，專業(yè)，主要課程。所參加的各種專業(yè)知識和技能培訓。
3.工作經歷(實踐經驗)：如有工作經驗或社會實踐經驗應詳細列出，包括公司/單位名稱，職務，就任及離任時間，應該突出所任每個職位的職責，工作性質等。
4.其他：個人特長及愛好，其他技能，發(fā)表文章，受何獎勵，在校間擔任何種職務等。
求職簡歷格式主要有兩種：
通用式：適用于初涉職場的求職者。主要是按照時間順序來排列。在“教育背景”和“工作經歷”部分的內容按照先后順序羅列，不要遺漏。畢業(yè)生求職的簡歷多為通用型，如果沒有“工作經歷”，可以將此部分改為“經歷”。通用式簡歷的適用范圍不受所申請職位的限制。缺點是針對性不強。
功能式：適用于行業(yè)/職業(yè)經驗較豐富的求職者，有些在校即有了豐富實踐經驗的學生也可以借鑒。在簡歷開頭即表明求職目標。簡歷強調那些能夠滿足目標雇主需要的技能、能力和資質。簡歷內容的定位應當盡可能地貼近于滿足職位的要求，以工作業(yè)績?yōu)橹攸c，圍繞求職目標展開。一般在“工作經歷”中加入“工作業(yè)績”一欄，詳細說明申請該職位的經驗、背景及其他優(yōu)勢條件，比如有什么技術或專業(yè)背景，參與過什么項目，擔任何種職位，與什么單位進行過合作，解決什么問題，取得什么業(yè)績，獲得何種獎勵等。
準備簡歷的步驟：
回憶，收集并核實相關信息。拿出一張紙，或者打開電腦，先列出重要標題：
“教育背景”標題，學校名稱，時間，專業(yè)，課程，獎勵情況，學校社團活動等;還有你的培訓經歷，培訓課程名稱、時間，獲得何種證書、職業(yè)資格等等。
“社會實踐和技能”標題，詳細列出自己曾參與的所有社會實踐活動，這是寫給自己看的，不用考慮你采用何種簡歷格式，內容越詳細越好，不要遺漏。這里包括你做工作的內容，對方單位名稱，職位名稱，任職時間，主要職責，你的工作感受和取得的業(yè)績。這是重點，你應該花盡可能多的時間準備這些材料，總結一下你的領導能力，協(xié)調能力，團隊精神，創(chuàng)新能力，解決困難的能力等。另外別忘了總結一下自己的工作技能，比如軟件開發(fā)，項目管理等。
“其他”：即使你有很多個人愛好，也不必都列在個人簡歷里，選擇一些能從側面體現你個人修養(yǎng)和能力的即可。
簡歷的寫作。
把這些相關信息都準備完備之后，可以開始簡歷的正式寫作。一般來說簡歷不要過長，一到兩頁就足夠了，讓招聘人員在幾分鐘內看完并留下深刻印象。人事部一般不會花很多時間逐字逐句閱讀每一份簡歷。簡歷內容要真實，既不要夸張，也不要消極評價自己。
寫作功能式簡歷之前，要精心研究職位要求，要知道，這種格式的簡歷肯定是針對某一職位而設計的，細節(jié)和內容都應該圍繞職位描述和職位條件敘述，有詳有略，不可平鋪直敘毫無重點。
寫好了后，再認真想想：我的這份簡歷已經是最好的了嗎。
簡歷版面與打印。
簡歷一般應該打印以確保整潔。簡歷的排版要整潔大方，重點突出，不要花哨。電腦打印的字體要選用得當，例如msword英文字選用timesnewroman12號字，中文字選用宋體5號字。每次投寄或者遞交簡歷的時候最好都用電腦打印稿，盡量少用效果不佳的復印稿。打印建議使用高質量的打印機，最好是激光打印機，并選用a4純白色優(yōu)質打印紙或復印紙不低于80g來打印簡歷。注意，不要使用其他公司單位信頭的紙張打印個人簡歷。
簡歷的發(fā)送。
簡歷的發(fā)送基本有兩種情況，郵寄和e-mail發(fā)送。
郵寄求職書信也是有講究的。按照一般要求，求職書信的疊放順序依次為中文和簡歷，英文和簡歷如果需要，資格證書復印件。除非用人公司有特別要求，否則不應該只提供英文求職信和簡歷。上述材料紙張尺寸應該統(tǒng)一，折疊時候以三折為宜，信封要結實，大小與折疊后的尺寸合適，而且信中不宜夾寄過多材料。
通過電子郵件的方式發(fā)送個人求職材料已經被越來越多的求職者所采用。e-mail發(fā)送簡歷的時候郵件正文應該是一封簡單的求職信，然后再附上自己的簡歷。需要注意的是，由于病毒防范和收信人使用軟件的緣故，我們建議不要用附件的形式來發(fā)送簡歷，可以把簡歷直接粘貼到求職信文字的下面。當然這樣對簡歷格式有影響，但最重要的還是讓你的簡歷能被別人看到。
(二)制作求職簡歷的注意事項。
1、關于簡歷內容：
--10秒鐘原則簡歷是關于求職者自己的背景綜述，關鍵在于突出與所找的工作有關的經驗和成就，其主要目的是獲得面試。招聘者一般只會用不到10秒鐘的時間來決定是否接受求職者的簡歷，因此，對簡歷進行嚴密組織，突出能最好地反映你的能力的經驗、技能和成就，并滿足招聘者的要求。--據一份對62所高等教育機構200份求職資料的抽樣統(tǒng)計結果，90%的求職資料沒有注明婚姻狀況、期望薪酬，60%的人沒有附加成績單，40%的人沒有外語等級證書，30%的人沒有表明自己的特長、技能、作品或著述。簡歷開頭注明應聘單位。能注明應聘是針對該單位的。這雖然增加了應聘人的求職成本，但是這能顯示出應聘者對到該單位工作的誠意。
2、關于簡歷制作：
--簡歷的紙張應選用比較規(guī)格化的尺寸大小，一般以復印紙的a4紙張為宜。紙質要盡可能挺硬。紙張顏色以白紙打印黑字為最佳，米色和淺黃色也可。
--簡歷的排版打印要精心設計，四周必須留出足夠的空白。每行之間要有一定的空間便于人們閱讀。
--簡歷的用詞盡可能精煉，使簡歷短小精悍，通俗易懂。簡歷一般為一頁紙，也可兩頁，最長不超過三頁(除小冊子格式之外)。簡歷中無需不必要的形容詞、修飾語。簡歷中要強調你過去所取得的成就，以及你獲得理想成果的技能。取得的成就應盡可能以量反映，如你為公司增長了多少利潤、增長了百分之幾、你為企業(yè)節(jié)省了多少時間和資金等等。
--無需在簡歷中列出你以往工作的薪金及為何離開原工作崗位的原因。
--永遠把你的全名放在簡歷的最前面。姓名可放在最上面一行的右邊，也可放在中間或、左邊。也可把姓名放進標題中，但必須使姓名突出、醒目。
--把你的聯(lián)系地址和電話號碼與你的姓名一起放在前面，并包括郵政編碼。
--在簡歷的前面部分表示或暗示你的求職目標，或者你的職業(yè)目標。
--如果你沒有實際工作經歷，可在工作經歷前先說明教育經歷。如果你有一年以上的實際工作經歷，先說明工作經歷。列出你的學歷，注明日期、專業(yè)、校名。如果大學的副科是你的求職目標，也可列入。列出有代表性的課程、學分甚至成績。成績可用a、b、c來表示。
--在你的工作經歷中你所承擔的責任、管理多少人、取得的成績等。如果那公司不是一個著名的公司，可注明公司的產品、員工人數及銷售額。
--如招聘單位沒有特殊要求，在簡歷中可不附照片。
--請用高質量的電動打字機打印你的簡歷，然后用復印機清晰也復印出所需要的份數，切忌簡歷中出現跳字、字母高低不平、用改正液涂改的痕跡。
如何制作短小精悍的個人簡歷篇二
如何制作電子，在你閱讀這文章時【大學生個人簡歷網
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怎樣寫標準的個人簡歷
。
不要忽略了細節(jié)之處，往往人就是在小地方沒做好而最終失敗的。
第二，檢查
里是否有雜質等東西，因為你一次不可能只打印一份簡歷，你把簡歷放在家里那就可能出現一些問題。比如小蟑螂或者蚊子、小蒼蠅等飛進去死在里面，而你通過碰觸這些簡歷而將這些東西壓在了求職簡歷上。到時候招聘者打開簡歷一看怎么有個蚊子或者蒼蠅什么的，此時對你的印象肯定是極差的，所以是不是有必要檢查下簡歷紙張上有沒有什么東西?本文信息來源于
大學生個人簡歷網，轉載請注明。
第三，看看簡歷里是否出現打印方面的錯誤，比如本來是五號字體卻變成了小五號字體，這可能是打印員不小心弄錯了，或者打印機設置存在問題。結果你的簡歷字條過小而影響了閱讀，所以做好簡歷后是不是很有必要認真做個檢查?杜絕錯誤是最基本的要求。
如何制作短小精悍的個人簡歷篇三
我相信，愛一行才能干好一行。我對文字編輯工作一直很感興趣，從中學時期已有多篇文章發(fā)表，并擔任?？木庉嫻ぷ鳌６嗄甑膶I(yè)理論學習和工作實踐，使我掌握了較好的文字功底，敏銳的觀察力，優(yōu)秀的口頭表達能力和關注追蹤社會熱點的能力。我做事條理性強，樂于與人合作，平時喜愛讀書、音樂等。
請給我一個機會，我將還您以奪目的光彩！
本人性格。
開朗、謙虛、自律、自信（根據本人情況）。
另：最重要的是能力，相信貴公司會覺得我是此職位的合適人選！
期盼與您的面談！
5、簡歷（五）(供應聘人力資源助理的畢業(yè)生參考)。
本人概況。
姓名：性別：
民族：政治面貌：
學歷(學位)：專業(yè)：
聯(lián)系電話：手機：
email：
聯(lián)系地址：郵編：
教育背景。
畢業(yè)院校：
所學課程：(與崗位有關的課程或該專業(yè)的主干課程)。
另：其他培訓情況。
工作經歷。
如1999.4---至今xx外資企業(yè)人力資源部總監(jiān)個人助理。
1997.9---1999.3xx日化公司銷售見習助理。
協(xié)助經理管理銷售業(yè)務，拓展客戶資源和銷售渠道，在這段時間里，新建客戶上百家，并鍛煉了良好的溝通技巧，培養(yǎng)了較好的業(yè)務管理能力。
將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。
如何制作短小精悍的個人簡歷篇四
這篇教程教網的朋友們用用ps制作物體倒影，制作的過程非常的建檔，本教程重點介紹兩張常見倒影制作方法，基本上是通過復制原物體，翻轉后拉上透明漸變來制作倒影。不過這種方法比較適合規(guī)則的物體，如果不規(guī)則的則需要經過一系類的特殊處理才可以。
1、新建一個大小適當的文檔，加一個好看的背景，打開下圖所示素材導入文檔，ctrl+j復制圖層，編輯-變換-垂直翻轉將翻轉的圖層拖至下方。
2、為翻轉的圖層添加圖層蒙版，選中漸變工具，選擇線性漸變，在圖層蒙版上拖出漸變。
3、倒影制作完成，
此種方法適合大都數單一的平面物體。
4、將下圖所示素材導入文檔，如以上步驟復制好倒影圖層，由于素材有一點的透視效果，因此不能直接利用漸變拖出。
5、我們可以分步進行操作。首先以頂點為分界處，先框出右邊的矩形選區(qū)。
6、中心點移至左上角，這一步的目的是讓圓心定位于此，按住ctrl+adlt+shift鍵，鼠標各上拖動右側中間的定位點直至重合。
7、如法炮制出左邊的倒影效果。
8、最后同樣添加圖層蒙版，用漸變拖出，倒影制作完成。
如何制作短小精悍的個人簡歷篇五
2、新建一個圖層，命名為“底板”，設置前景色為深褐色（r：40、g：0、b：0），背景色為黑色。選擇“漸變工具”，在屬性欄設置填充方式為“徑向漸變”，對所繪矩形選區(qū)進行由內向外的漸變填充，效果如圖01所示。
圖01。
3、設置前景色為土黃色（r：190、g：120、b：3），新建一個圖層，命名為“花枝”，選擇“鉛筆工具”，在屬性欄設置一個合適大小的筆刷，參照圖02所示在“花枝”圖層中繪制花枝，注意走向和粗細變化。然后在“花枝”圖層的上面再新建一個圖層，參照圖03所示繪制第二條花枝。
圖02。
圖03最終效果圖。
1、新建一個25×25厘米的白底文檔，使用“矩形選框工具”在圖像中心繪制一個18×18厘米的正方形選區(qū)，準備繪制木雕的底板。
2、新建一個圖層，命名為“底板”，設置前景色為深褐色（r：40、g：0、b：0），背景色為黑色。選擇“漸變工具”，在屬性欄設置填充方式為“徑向漸變”，對所繪矩形選區(qū)進行由內向外的漸變填充，效果如圖01所示。
圖01。
3、設置前景色為土黃色（r：190、g：120、b：3），新建一個圖層，命名為“花枝”，選擇“鉛筆工具”，在屬性欄設置一個合適大小的筆刷，參照圖02所示在“花枝”圖層中繪制花枝，注意走向和粗細變化。然后在“花枝”圖層的上面再新建一個圖層，參照圖03所示繪制第二條花枝。
圖02。
圖034、當花枝繪制完成后，設置背景色為深褐色（r：92、g：29、b：1），前景色不變，分別對兩個花枝圖層添加濾鏡效果。執(zhí)行“濾鏡”“渲染”“纖維”命令，打開“纖維”對話框，在其中設置“變化”為27，設置“密度”為22，然后單擊確定“好”按鈕，此時可以看到我們剛剛畫好的花枝有了木紋效果，如圖04所示。這可是photoshopcs的新增濾鏡！以后作木紋可就方便多了！！
圖04。
5、下面激活任意一個“花枝”圖層，在圖層調板底部單擊“添加圖層樣式”按鈕，打開“圖層樣式”對話框，勾選“內陰影”樣式，設置混合模式為正片疊加，設置陰影顏色為深褐色（r：96、g：0、b：0），設置不透明度為75，距離、阻塞和大小分別為7、0、13。
再勾選“內發(fā)光”樣式，設置混合模式為正片疊加，設置發(fā)光顏色為灰色（r：89、g：89、b：89），設置不透明度為55，雜色為0，方法為較柔軟，源為邊緣，阻塞和大小分別為0、24。
最后也是比較關鍵的就是勾選“描邊”樣式，設置大小為3，位置為外部，混合模式為正常，不透明度為100，填充類型為顏色，顏色設置為淺褐色（r：122、g：65、b：7），設置完成后單擊好按鈕，可以看到花枝不但有了立體感，而且有一種真實的燙畫效果。
然后，在該圖層上單擊鼠標右鍵，在彈出的菜單中選擇拷貝圖層效果命令，在另一個“花枝”圖層上單擊鼠標右鍵，在彈出的菜單中選擇粘貼圖層效果命令，完成后如圖05所示。
圖05。
6、設置前景色為白色，新建一個圖層命名為“花瓣”，選擇“鉛筆工具”，在屬性欄設置一個合適大小的筆刷，參照圖06所示在“花瓣”圖層中繪制一個白色花瓣。然后將“花枝”圖層的圖層效果粘貼到“花瓣”圖層，效果如圖07所示。
圖06。
圖077、參照上述方法繪制多個花瓣，組成花朵，注意各個花瓣圖層的前后順序，完成后效果如圖08所示。
圖08。
8、接下來，新建兩個圖層，使用“鉛筆工具”分別在兩個圖層上繪制黃色花蕊和紅色花蕊，繪制完成后分別添加圖層效果，使其產生立體效果，如圖09所示。
圖09。
9、經過前面幾個步驟的練習，我們可以快速的繪制其它花朵了，但是要注意其它花朵都是未完全開放的，還有一些僅僅是個花蕾，而只能看到花瓣的外表面，為了區(qū)分花瓣的內表面和外表面，我們?yōu)槟切┪撮_放的花朵著淡黃色，不過也要有白色的過渡，完成后如圖10所示。
圖10。
10、新建一個圖層，命名為“花殼”，使用“套索工具”參照圖11所示繪制一個水滴形選區(qū)，填充為褐色（r：104、g：57、b：22），填充后使用“減淡工具”對填充后的圖形進行擦除，制作“花殼”上的高光，最后使用“畫筆工具”在花殼上繪制黑色斑點。
圖1111、在繪制完花殼后對其進行復制、旋轉，參照圖12所示調整他們的位置和圖層順序，與各花朵組合在黃稹。
圖12。
12、新建一個圖層，命名為“畫框”，使用“矩形選框工具”在圖像中心繪制一個略大的正方形選框，填充為褐色（r：50、g：0、b：0），然后執(zhí)行“選擇”“修改”“收縮”命令，打開收縮選區(qū)對話框，根據需要輸入收縮量，使選區(qū)縮小，如圖13所示。當選區(qū)縮小后按下del鍵進行刪除，創(chuàng)建鏤空的正方形作為畫框，接下來添加“斜面和浮雕”圖層效果，如圖14所示。
圖13。
圖14。
13、選擇“直排文字工具”在畫框的右上角輸入“暗香”兩個字，設置字體為篆書，顏色為暗紅色（r：94、g：0、b：0），然后為其添加與花枝相同的圖層效果，最后激活“底板”圖層，為其添加陰影圖層效果，使整個裝飾畫有一種懸掛于墻壁的立體效果，如圖15所示。
圖15。
如何制作短小精悍的個人簡歷篇六
簡歷即對履歷的簡要陳述，又稱履歷表，英文簡稱cv，常用于個人求職、申請，但也可作為非求職者的經歷簡述。簡歷記載一個人的教育學歷、專長以及就業(yè)經驗，有時會補充個人特質、興趣或期許。主要目的經常是求職者用以取得面試或訪談機會的工具，又由于它經常是第一份征才部門或學術機構挑選候選人的過濾依據，其重要性可見一斑。
一份優(yōu)秀的個人簡歷要能夠從多方面來吸引對方的注意，更要能夠起到簡歷既定的效果，而個人簡歷效果上可以使用畫龍點睛的闡述，當然畫龍點睛的闡述也不僅僅是在彰顯能力。從個人簡歷的整體來說，也可以讓簡歷更加完整。
求職者的軟技能就能夠起到畫龍點睛的效果，而且在個人簡歷的內容上，軟技能作為技能的一種，也是一種補充，能夠起到完整優(yōu)秀個人簡歷的效果。
軟技能所包含的內容：
1)，團隊能力。求職所求的是企業(yè)公司中的某一項職位，而所有的職位在工作上，都不可能只是的的一個人的工作。不管是怎樣的企業(yè)單位都希望所招收的人才具有團隊能力。而個人的團隊能力則可以從其大局觀上來體現出來，也可以在興趣愛好中體現。
2)，領導、管理能力。相信有不少人在求職的目標上都是管理層，管理層的待遇好，在幾本的技能要求上，也需要有領導以及管理的技能。當然這一技能一般是簡歷在實踐工作中，則就可以通過工作經驗來凸顯出來。
此外，個人的軟技能也包括學習能力、創(chuàng)新能力、心理調節(jié)能力、吃苦耐勞精神等等。
軟技能所起到的作用：
總體來說，軟技能不及硬技能的效果好，這也是因為軟技能的含金量不夠高。不過在編寫個人簡歷的時候，在硬技能的基礎上，添加一些軟技能則就可以進一步提高自身的優(yōu)勢。甚至一些企業(yè)單位還會因為軟技能而有限錄取，在這里軟技能起到的就是決定作用了。
如何制作短小精悍的個人簡歷篇七
3.新建一個層，載入圖層的選區(qū)，填充白色；然后取消選區(qū)，用三次高斯模糊（三次的數值分別為16、8、4），這樣做的意思是讓模糊很厲害的地方和不厲害的地方能有很好的銜接，當然你也可以不用這三個數值了，好了以后把這個層的模式改成屏幕。
4.載入圖層1的選區(qū)，進入通道面板，然后按下圖。
2.把這個路徑轉成選區(qū)，填個比較深的灰色。
4.載入圖層1的選區(qū)，進入通道面板，然后按下圖。
6.回到圖層面板，載入圖層1的選區(qū)，新建一個圖層，新圖層置于最上層，填充黑色，取消選區(qū)，改變圖層模式為屏幕。這時這個層會像消失一樣，不用擔心。
7.對這個圖層用光照效果，看看圖示（大致的，做不得準），燈光類型是隨便的，光照類型要“平行光”，環(huán)境設成-100，紋理通道選擇alpha1，其他設置只要能讓這個圖形有光面和暗面呈現出立體感了就可以了，看你喜歡了。
8.以下幾步為了避免大家可能產生的本本主義，lix決定不放圖片（別打..）。
對剛剛用光照的層先用一次高斯模糊，參數設1，消除可能出現的不平整的地方嘛。然后用曲線調整一下，讓光暗面更明顯更適合你的需要。（lix建議不要讓對比度太厲害）。
9.再載入圖層1的選區(qū)，新建一個層，填充50%灰色，置于最上層，用濾鏡素描鉻黃，具體參數要看你的圖形了，好了以后把這個圖層的模式改成為“疊加”，再用曲線調整，把光亮面和亮光的程度調到你心里所要的。
10.大功告成，如果你不喜歡這個讓你討厭的灰色，可以按ctrlu來調顏色（合并層以后或者改層1的）。
如何制作短小精悍的個人簡歷篇八
即將面臨就業(yè)，對每個畢業(yè)生而言，最當務之急的事情恐怕就是制做一份個人簡歷了。那么，怎樣制做個人簡歷呢？關鍵的是你要記住：任何一個你看好的單位，他們收到的求職簡歷都會堆積如山，沒有哪個人事主管會逐一仔細read簡歷，而是用一種scan的方式匆匆而過，每一份簡歷所花費的時間一般都不超過二分鐘，無法吸引他們注意的簡歷很可能被忽略而過，永久地沉睡在紙堆里。因此，“突出個性、與眾不同”便是你設計個人簡歷成功的法寶。
一般來講，個人簡歷的內容都應該包括：本人基本情況、個人履歷、能力和專長、求職意向、聯(lián)系方式等基本要素。
1、本人基本情況：包括姓名、出生年月、性別、籍貫、民族、學歷、學位、畢業(yè)學校、專業(yè)、畢業(yè)時間、政治面貌、身高等等。一般來說，本人基本情況的介紹越詳細越好，但也沒有必要畫蛇添足，一個內容要素用一兩個關鍵詞簡明扼要地概括說明一下就夠了。
2、個人履歷：主要是個人從高中階段至就業(yè)前所獲最高學歷階段之間的經歷，應該前年月相接。
3、本人的學習經歷：主要列出大學階段的主修、輔修與選修課科目及成績，尤其。
是要體現與你所謀求的職位有關的教育科目、專業(yè)知識。不必面面俱到（如果用人單位對你的大學大學成績感興趣，可以提供給他全面的成績單，而用不著在求職簡歷中過多描述這些東西），要突出重點，有針對性。使你的學歷、知識結構讓用人單位感到與其招聘條件相吻合。
4、本人的實踐、工作經歷：主要突出大學階段所擔任的社會工作、職務，在各種實習機。
會當中擔當的工作。
5、本人的能力、性格評價：這種介紹要恰如其分，盡可能使你的專長、興趣、性格與你。
所所謀求的職業(yè)特點、要求相吻合。要與本人的學習經歷、本人的實踐、工作經歷相互照應。
6、求職意向：簡短清晰，主要表明本人對哪些崗位、行業(yè)感興趣及相關要求。
7、聯(lián)系方式與備注：一定要清楚地表明怎樣才能找到你，電話號碼(固定電話前要加區(qū)號)、e-mail地址。我們有的畢業(yè)生喜歡頻繁地變換手機號碼或e-mail，當用人單位需要和你取得聯(lián)系的最關鍵時候，往往無法迅速找到你，使你痛失機會。
二、與簡歷相關的注意事項。
1、精簡長度。
一般人事部門沒有時間仔細看一份漫長的簡歷，如果你尋求一個專業(yè)或技術職位，寫上一兩頁的簡歷是正常的，簡歷盡量不要超過兩頁。
2、簡歷要與招聘條件吻合。
人事部門往往會側重于觀察簡歷是否已經達到了招聘條件，如果達到了則會考慮通知當事人來面試。所以，在寫簡歷時一定要關注對方的招聘條件，并在簡歷中努力達到對方所要求的水平。有些學生一份簡歷打通關是不可取的。
3、注重文字技巧。
如果你寫作表達能力差，最好請寫作能力比較強的人幫忙，但要通俗易懂、實事求是，文體規(guī)范，避免使用簡語，虛夸或者過于謙虛都不可取。
5、順序。
擔任的職務按時間倒序排列，把最近排在最前邊；最重要的技能列在最前邊，然后按輕重次序排列。
6、簡歷形式。
最好使用計算機打印個人簡歷，并應使用高質量的紙打印。
7、投遞方式。
除了在招聘會上投一些簡歷外，還可以多去一些人才或公司網站看看招聘信息，然后以e-mail或紙質信函的方式投遞簡歷。
三、簡歷模板舉例。
1、模板一（供應屆畢業(yè)生參考）。
個人概況:。
求職意向;________________。
姓名:________________性別:________。
出生年月:____年__月__日健康狀況:___________。
聯(lián)系電話:_______________。
教育背景:。
____年--____年___________大學__________專業(yè)(請依個人情況酌情增減)。
主修課程:。
________________________________________________(注:如需要詳細成績單,請聯(lián)系我)。
論文情況:。
____________________________________________________(注:請注明是否已發(fā)表)。
英語水平:。
*基本技能:聽、說、讀、寫能力。
*標準測試：國家四、六級；toefl;gre……。
計算機水平:。
編程、操作應用系統(tǒng)、網絡、數據庫......(請依個人情況酌情增減)。
獲獎情況:。
________________、________________、________________(請依個人情況酌情增減)。
實踐與實習:。
____年__月--____年__月_________公司__________工作(請依個人情況酌情增減)。
工作經歷:。
____年__月--____年__月_________公司__________工作(請依個人情況酌情增減)。
個性特點:。
___________________________________（請描述出自己的個性、工作態(tài)度、自我評價等）。
另：
(如果你還有什么要寫上去的，請?zhí)顚懺谶@里)。
*附言：(請寫出你的希望或總結此簡歷的一句精煉的話，如“相信您的信任與我的實力將為我們帶來共同的成功”或“希望我能為貴公司貢獻自己的力量”)。
2、模板（二）(供應聘辦公室秘書的畢業(yè)生參考)。
本人概況。
姓名：性別：
民族：政治面貌：
學歷(學位)：專業(yè)：
聯(lián)系電話：手機：
email：
聯(lián)系地址：郵編：
教育背景。
畢業(yè)院校：
所學課程：(與崗位有關的課程或該專業(yè)的主干課程)。
另：其他培訓情況。
工作經歷。
如：1995年5月---1997年xx公司。
前臺接待在此期間工作認真負責，深受領導和同事的好評。
1997年6月---至今xx公司。
辦公室秘書。
如何制作短小精悍的個人簡歷篇九
希望職位：行政經理/主管/辦公室主任人事/行政/后勤-其他。
工作類型：全職。
目前月薪：5000元（人民幣）。
其它要求：單修。
期望月薪：6000元（人民幣）。
自我評價。
朝著一定的目標走去是"志"，一鼓作氣中途絕不停止是"氣"，兩者合起來是志氣。一切事業(yè)的成敗都取決于此。
工作經歷。
浙江寶龍閥門制造有限公司。
2016年03月—2018年02月[1年11個月]。
生產/制造業(yè)/模具加工職位：行政經理/主管/辦公室主任。
工作描述：1.人事管理2.行政管理3.電腦信息化網絡管理。
溫州遠洋眼鏡有限公司。
2012年10月—2016年01月[3年3個月]。
私營企業(yè)|綜合性工商/實業(yè)公司職位：行政經理/主管/辦公室主任。
工作描述：行政事務：保安、宿舍、車輛、通訊、網絡、衛(wèi)生、外聯(lián)事宜、固定資產及安排各類維修事宜、費用報銷、食堂及水電費監(jiān)督管理，公司各類榮譽證照辦理（知名商標，名牌產品，安全生產標準化，生產許可證）。
人事事務：招聘、績效考核、考勤、通知、會議安排、工傷處理，福利發(fā)放，協(xié)調各部門關系，員工關系管理。
歐龍集團。
2011年01月—2012年10月[1年9個月]。
私營企業(yè)|綜合性工商/實業(yè)公司職位：行政經理/主管/辦公室主任。
溫州市奧立達電器有限公司。
2007年03月—2010年12月[3年9個月]。
私營企業(yè)|綜合性工商/實業(yè)公司職位：銷售經理/主管。
日高廣告。
2006年03月—2007年03月[1年]。
私營企業(yè)|廣告/企業(yè)策劃/管理咨詢職位：業(yè)務員/銷售代表。
工作描述：
雙嶼派出所。
2005年03月—2006年03月[1年]。
行政機關|國家機關/公共事業(yè)職位：其他。
工作描述：全面負責工業(yè)區(qū)外來人口的管理，監(jiān)督工業(yè)區(qū)各大工廠辦證，外來人口登記。
教育培訓。
上海復旦求是進修學院（2002年11月-2004年11月）。
技能培訓|機關管理與辦公自動化（行政管理）|大專。
相關描述：
東鷗會計（2007年01月-2007年01月）。
|會計模擬操作|會計操作。
相關描述：
相關技能。
證書榮譽。
汽車c1證，e證|2005年07月。
如何制作短小精悍的個人簡歷篇十
標題，姓名，年齡，學歷，婚姻狀況，健康情況，聯(lián)系地址，求職目標等。求職目標要結合自己的實際情況去選擇職業(yè)目標，應該考慮的因素有：專業(yè)所長；興趣；待遇；能力；學歷；年齡；性別；性格；愛好；社會習俗（其中興趣與待遇最為重要）。例如：你一心想學好外語，并且打算在一兩年之內出國深造，那么你就可以把旅行社、國際觀光賓館、貿易公司、外事機構、航空公司、進修學院作為優(yōu)先考慮。對于特別熱門、應聘人特別多的職業(yè)，選擇要謹慎行事。簡歷中職業(yè)目標的寫法:工作目標書寫講究簡練清楚，最好不要超過四十個字。
說明工作經歷，尤其是與求職目標相關的工作經歷；一定要說出最主要，最有說服力的資歷、能力和工作經歷；說明的語氣要堅定、積極、有力；具體的工作、能力、關系等證明材料等；寫工作經驗時，一般是先寫近期的，然后按照年代的。逆順序依次寫出。最近的工作經驗是很重要的。在每一項工作經歷中先寫工作日期，接著是工作單位和職務。在這個部分需要注意的一點是，陳述了個人的資格和能力經歷之后，不要太多提及個人的需求、理想等，適可而止。
包括自己所學的專業(yè)和業(yè)余所學的專業(yè)及特長；具體所學的課程等；自己所受教育的階段；體的證明材料、證書等；育背景的陳述，要突出與招聘工作密切相關的論文、證書與培訓課程等。
多是提供證明自己資歷、能力以及工作經歷的證明材料，其中也包括自己的一些補充。例如學歷證明、學術論文、獲獎證明證書、專業(yè)技術職業(yè)證書、專家教授推薦信等。這些材料可以列在另外的附頁上，如有必要，可以附加證明人一項，但需要說明的是：在證明人欄目中要說明證明人的姓名、職務、工作單位與聯(lián)系方式。當你同時對許多單位寫個人簡歷，而難于提供許多對方熟悉且有說服力的證明人時，你也可以在簡歷結尾處注明，"一經需要，即提供證明人"等。
個人簡歷的最開頭，也可以用一句話將自己的優(yōu)勢概括出來，這樣進一步調起hr的胃口。
盡管網絡空間很大，但電子簡歷仍然要遵循精簡的原則，一頁內容即可，盡量要點化、數據化，用事實和數字說話。
正如上述跟帖者所說，有的hr幾乎沒有耐心和時間等附件慢慢打開，有的企業(yè)甚至出于系統(tǒng)安全的考慮屏蔽掉附件，因此最好不要用附件發(fā)送簡歷。
電子郵件似乎給求職者提供了很大的展示空間，比如有的求職者用視頻的方式介紹自己等，但事實上，除非招聘崗位特別強調從業(yè)人員的創(chuàng)意和個性，否則絕大多數hr都不大看好這種標新立異的方式。首先這種文件需要耗費hr更多的時間來看，而且應聘者太過個性會讓hr質疑他的團隊合作能力。
hr首先看到的就是郵件主題，要吸引他點擊，就要突出你最具競爭力的優(yōu)勢，提煉成幾個關鍵詞。比如你應聘的崗位是工程師，要求有5年工作經歷，而你已有8年的工作經歷，那么可以把郵件主題定為“8年資深工程師”。這其中最大的竅門是，研究應聘崗位的職位描述，根據要求對號入座。
如何制作短小精悍的個人簡歷篇十一
01、打開word文檔，里面有許多簡歷的模板，選擇一個適合自己的，特別是要與所求職業(yè)相符。
02、比如要應聘商業(yè)型的就選擇理性、簡約型的模板。
03、要應聘藝術行業(yè)的可以顯現自己的個性。
04、應用模板，需要做一些改動，比如加一張圖上去，右鍵點“設置對象格式”，版式選擇“四周型”。
05、可以對字體、排版稍作修改。
06、最后填好自己的信息即可。
如何制作短小精悍的個人簡歷篇十二
如何制作個人簡歷(1)
制作個人簡歷：
即將面臨就業(yè)，對每個畢業(yè)生而言，最當務之急的事情恐怕就是制做一份個人簡歷了。那么，怎樣制做個人簡歷呢？簡歷的內容、式樣設計方案，仁者見仁，智者見智，然而最關鍵的是你要記?。?BR> 任何一個你好單位，他們收到的求職簡歷都會堆積如山。和你的預想正好相反，沒有哪個人事主管會逐一仔細閱讀（read）簡歷，而是用以一種scan的方式匆匆而過，每一份簡歷所花費的時間一般都不超過二分鐘。無法吸引他們注意的簡歷很可能被忽略而過，永久地沉睡在紙堆里。因此，“突出個性、與眾不同”便是你設計個人簡歷成功的法寶。
一般來講，個人簡歷的內容都應該包括：“本人基本情況”、“個人履歷”“能力和專長”、“求職意向”、“聯(lián)系方式”等基本要素。
“本人基本情況”
包括：姓名、年齡（出生年月）、性別、籍貫、民族、學歷、學位、政治面貌、學校、專業(yè)、身高、畢業(yè)時間等等。一般來說，本人基本情況的介紹越詳細越好，但也沒有必要畫蛇添足，一個內容要素用一兩個關鍵詞簡明扼要地括說明一下就
夠了。
“個人履歷”
主要是個人從高中階段至就業(yè)前所獲最高學歷階段之間的經
歷，應該前后年月相接。
“本人的學習經歷”
主要列出大學階段的主修、輔修與選修課科目及成績，尤其是要體現與你所謀求的.職位有關的教育科目、專業(yè)知識。不必面面俱到（如果用人單位對你的大學大學成績感興趣，可以提供給他全面的成績單，而用不著在求職簡歷中過多描述這些東西），要突出重點，有針對性。使你的學歷、知識結構讓用人單位感到
與其
招聘
條件相吻合。
“本人的實踐、工作經歷”
主要突出大學階段所擔任的社會工作、職務，在各種實習機會當中擔當的工作。對于參加過工作的研究生，突出自己在原先崗位上的業(yè)績也是非常重要的。
“本人的能力、性格評價”
這種介紹要恰如其分，盡可能使你的專長、興趣、性格與你所所謀求的職業(yè)特點、要求相吻合。事實上，“本人的學習經歷”、“本人的實踐、工作經歷”同樣在映證個人的能力、性格，因此，前后一定要相互照應。
“求職意向”
簡短清晰，主要表明本人對哪些崗位、行業(yè)感興趣及相關要求。
“聯(lián)系方式與備注”
同封面所要突出的內容一樣，一定要清楚地表明怎樣才能找到你，區(qū)號、電話號碼、手機號、e-mail地址。我們有的畢業(yè)生喜歡頻繁地變換手機、e-mail，當我們或用人單位需要和你取得聯(lián)系的最關鍵時候，往往無法迅速找到你，我們感到遺憾的同時，恐怕最遺憾的應該是你。
在2003年畢業(yè)生擇業(yè)過程調查中，一名工商管理學院女同學的擇業(yè)心得很頗讓人感慨：
在擇業(yè)過程中，我對自己的簡歷進行了四次大的修改，每次修改都是在基于前幾次面試、筆試、填表的經歷之上。每次修改都重新對自己大學四年的學習收獲、自己的性格特長等有了更深的了解。總的來說，整個擇業(yè)的過程就是一個自我挖掘的過程。
“功夫非負有心人”肯仔細研究制做個人簡歷的人，肯花功夫找工作的人，一定能夠找到滿意的工作，這是一個對等式。
如何制作短小精悍的個人簡歷篇十三
進入wpsoffice文檔編輯程序之后，單擊主菜單中的“插入/條形碼”命令，此時將彈出“條形碼”對話框，同時在文檔中自動地插入一個條形碼樣本，根據“條形碼”對話框的提示可以進行以下操作：
(2)在“條碼編號”輸入框中，可以輸入條碼的數字編號；
(5)最后單擊“條形碼”對話框中的確定按鈕，就可以關閉對話框了，
在插入條形碼之后，接著就可以對條形碼進行移動、刪除、復制等操作，還可以對單個的條形碼的屬性進行設置，具體的操作是：對需要設置的條形碼單擊鼠標右鍵，在彈出的系統(tǒng)快捷菜單中選擇“對象屬性”命令，隨即彈出“條形碼”對話框，單擊對話框中的“位置尺寸”選項，輸入你需要的方案，同時可以在“旋轉”輸入框中輸入你需要的條碼的旋轉角度，在“鏡像”下拉列表框可以選擇需要設置的條碼的鏡像方式，完成之后按確定按鈕，關閉對話框，一個條形碼就制作完成了。
如何制作短小精悍的個人簡歷篇十四
一流個人簡歷如何制作?這是很多求職者都心存疑問的，每個人都想通過一份好的簡歷尋求自己理想的工作，但怎么使你的簡歷變成第一流的呢?給大家支招：
1.過于關注工作職責。
履歷中最普遍的錯誤就是將履歷變成一份枯燥乏味的職責責任清單。許多人甚至會用他們公司的工作守則作為改善履歷的指南。創(chuàng)建一份履歷是對上述剩余部分的刪節(jié)，你不該僅僅敘述必需的信息，還要說明你的每個公司的不同經歷。要提供公司怎樣因你的表現而大獲其利的具體例子。當彰顯自己的成就時，請問自己以下問題：
2.目標敘述過于華麗或平常。
許多候選人在履歷的開始部分的目標敘述時就讓人興趣寡然。最糟糕的目標敘述一般是這樣開始的：“一個具挑戰(zhàn)性的職位不僅讓我有機會為公司做貢獻而且也給我以成長和進步的機會。”這樣的敘述早已用濫掉了，而且太過平常，浪費了寶貴的履歷空間。如果你正在寫履歷，試試用小紙條來代替目標敘述，在小紙條上你可以說說你的工作或你專長的領域。
3.過短和過長。
太多的人想把他們的經歷壓縮在一頁紙上，因為他們曾經聽說履歷最好不要超過一頁。當將履歷格式化地縮到一頁時，許多求職者就刪除了他們給人深刻印象的成就。反之亦然。就拿那些在履歷上用幾頁紙漫談不相干的或者冗長的經歷的候選人來說，看的人很容易就會覺得無聊。所以，當你寫履歷時，試著問自己：“這些陳述會讓我得到面試的機會嗎?”然后，僅僅保留那些會回答“是”的信息。
4.決定履歷篇幅是否恰當的規(guī)則就是沒有定則。
決定其篇幅的因素包括有職業(yè)、企業(yè)、工作經歷、教育和造詣程度等等。最重要的就是，履歷中的每一個字都要能夠推銷該候選人。
5.人稱代詞和冠詞的用法。
履歷是商業(yè)溝通的形式，它應該是簡潔和被正式書寫的。它不應該出現“我”的字樣，且盡量少用冠詞。試看一例：陳述：我已經開發(fā)了一種新的產品，它使銷售額增加了200萬，使部分銷路總量增加了12%.
應該寫成：新開發(fā)的產品使銷售額增加了200萬，使部分銷路總量增加了12%.
如何制作短小精悍的個人簡歷篇一
標準的求職簡歷主要由四個基本內容部分組成：
1.基本情況：姓名，性別，出生日期，聯(lián)系方式等。
2.教育背景：按時間順序列出初中至最高學歷，學校，專業(yè)，主要課程。所參加的各種專業(yè)知識和技能培訓。
3.工作經歷(實踐經驗)：如有工作經驗或社會實踐經驗應詳細列出，包括公司/單位名稱，職務，就任及離任時間，應該突出所任每個職位的職責，工作性質等。
4.其他：個人特長及愛好，其他技能，發(fā)表文章，受何獎勵，在校間擔任何種職務等。
求職簡歷格式主要有兩種：
通用式：適用于初涉職場的求職者。主要是按照時間順序來排列。在“教育背景”和“工作經歷”部分的內容按照先后順序羅列，不要遺漏。畢業(yè)生求職的簡歷多為通用型，如果沒有“工作經歷”，可以將此部分改為“經歷”。通用式簡歷的適用范圍不受所申請職位的限制。缺點是針對性不強。
功能式：適用于行業(yè)/職業(yè)經驗較豐富的求職者，有些在校即有了豐富實踐經驗的學生也可以借鑒。在簡歷開頭即表明求職目標。簡歷強調那些能夠滿足目標雇主需要的技能、能力和資質。簡歷內容的定位應當盡可能地貼近于滿足職位的要求，以工作業(yè)績?yōu)橹攸c，圍繞求職目標展開。一般在“工作經歷”中加入“工作業(yè)績”一欄，詳細說明申請該職位的經驗、背景及其他優(yōu)勢條件，比如有什么技術或專業(yè)背景，參與過什么項目，擔任何種職位，與什么單位進行過合作，解決什么問題，取得什么業(yè)績，獲得何種獎勵等。
準備簡歷的步驟：
回憶，收集并核實相關信息。拿出一張紙，或者打開電腦，先列出重要標題：
“教育背景”標題，學校名稱，時間，專業(yè)，課程，獎勵情況，學校社團活動等;還有你的培訓經歷，培訓課程名稱、時間，獲得何種證書、職業(yè)資格等等。
“社會實踐和技能”標題，詳細列出自己曾參與的所有社會實踐活動，這是寫給自己看的，不用考慮你采用何種簡歷格式，內容越詳細越好，不要遺漏。這里包括你做工作的內容，對方單位名稱，職位名稱，任職時間，主要職責，你的工作感受和取得的業(yè)績。這是重點，你應該花盡可能多的時間準備這些材料，總結一下你的領導能力，協(xié)調能力，團隊精神，創(chuàng)新能力，解決困難的能力等。另外別忘了總結一下自己的工作技能，比如軟件開發(fā)，項目管理等。
“其他”：即使你有很多個人愛好，也不必都列在個人簡歷里，選擇一些能從側面體現你個人修養(yǎng)和能力的即可。
簡歷的寫作。
把這些相關信息都準備完備之后，可以開始簡歷的正式寫作。一般來說簡歷不要過長，一到兩頁就足夠了，讓招聘人員在幾分鐘內看完并留下深刻印象。人事部一般不會花很多時間逐字逐句閱讀每一份簡歷。簡歷內容要真實，既不要夸張，也不要消極評價自己。
寫作功能式簡歷之前，要精心研究職位要求，要知道，這種格式的簡歷肯定是針對某一職位而設計的，細節(jié)和內容都應該圍繞職位描述和職位條件敘述，有詳有略，不可平鋪直敘毫無重點。
寫好了后，再認真想想：我的這份簡歷已經是最好的了嗎。
簡歷版面與打印。
簡歷一般應該打印以確保整潔。簡歷的排版要整潔大方，重點突出，不要花哨。電腦打印的字體要選用得當，例如msword英文字選用timesnewroman12號字，中文字選用宋體5號字。每次投寄或者遞交簡歷的時候最好都用電腦打印稿，盡量少用效果不佳的復印稿。打印建議使用高質量的打印機，最好是激光打印機，并選用a4純白色優(yōu)質打印紙或復印紙不低于80g來打印簡歷。注意，不要使用其他公司單位信頭的紙張打印個人簡歷。
簡歷的發(fā)送。
簡歷的發(fā)送基本有兩種情況，郵寄和e-mail發(fā)送。
郵寄求職書信也是有講究的。按照一般要求，求職書信的疊放順序依次為中文和簡歷，英文和簡歷如果需要，資格證書復印件。除非用人公司有特別要求，否則不應該只提供英文求職信和簡歷。上述材料紙張尺寸應該統(tǒng)一，折疊時候以三折為宜，信封要結實，大小與折疊后的尺寸合適，而且信中不宜夾寄過多材料。
通過電子郵件的方式發(fā)送個人求職材料已經被越來越多的求職者所采用。e-mail發(fā)送簡歷的時候郵件正文應該是一封簡單的求職信，然后再附上自己的簡歷。需要注意的是，由于病毒防范和收信人使用軟件的緣故，我們建議不要用附件的形式來發(fā)送簡歷，可以把簡歷直接粘貼到求職信文字的下面。當然這樣對簡歷格式有影響，但最重要的還是讓你的簡歷能被別人看到。
(二)制作求職簡歷的注意事項。
1、關于簡歷內容：
--10秒鐘原則簡歷是關于求職者自己的背景綜述，關鍵在于突出與所找的工作有關的經驗和成就，其主要目的是獲得面試。招聘者一般只會用不到10秒鐘的時間來決定是否接受求職者的簡歷，因此，對簡歷進行嚴密組織，突出能最好地反映你的能力的經驗、技能和成就，并滿足招聘者的要求。--據一份對62所高等教育機構200份求職資料的抽樣統(tǒng)計結果，90%的求職資料沒有注明婚姻狀況、期望薪酬，60%的人沒有附加成績單，40%的人沒有外語等級證書，30%的人沒有表明自己的特長、技能、作品或著述。簡歷開頭注明應聘單位。能注明應聘是針對該單位的。這雖然增加了應聘人的求職成本，但是這能顯示出應聘者對到該單位工作的誠意。
2、關于簡歷制作：
--簡歷的紙張應選用比較規(guī)格化的尺寸大小，一般以復印紙的a4紙張為宜。紙質要盡可能挺硬。紙張顏色以白紙打印黑字為最佳，米色和淺黃色也可。
--簡歷的排版打印要精心設計，四周必須留出足夠的空白。每行之間要有一定的空間便于人們閱讀。
--簡歷的用詞盡可能精煉，使簡歷短小精悍，通俗易懂。簡歷一般為一頁紙，也可兩頁，最長不超過三頁(除小冊子格式之外)。簡歷中無需不必要的形容詞、修飾語。簡歷中要強調你過去所取得的成就，以及你獲得理想成果的技能。取得的成就應盡可能以量反映，如你為公司增長了多少利潤、增長了百分之幾、你為企業(yè)節(jié)省了多少時間和資金等等。
--無需在簡歷中列出你以往工作的薪金及為何離開原工作崗位的原因。
--永遠把你的全名放在簡歷的最前面。姓名可放在最上面一行的右邊，也可放在中間或、左邊。也可把姓名放進標題中，但必須使姓名突出、醒目。
--把你的聯(lián)系地址和電話號碼與你的姓名一起放在前面，并包括郵政編碼。
--在簡歷的前面部分表示或暗示你的求職目標，或者你的職業(yè)目標。
--如果你沒有實際工作經歷，可在工作經歷前先說明教育經歷。如果你有一年以上的實際工作經歷，先說明工作經歷。列出你的學歷，注明日期、專業(yè)、校名。如果大學的副科是你的求職目標，也可列入。列出有代表性的課程、學分甚至成績。成績可用a、b、c來表示。
--在你的工作經歷中你所承擔的責任、管理多少人、取得的成績等。如果那公司不是一個著名的公司，可注明公司的產品、員工人數及銷售額。
--如招聘單位沒有特殊要求，在簡歷中可不附照片。
--請用高質量的電動打字機打印你的簡歷，然后用復印機清晰也復印出所需要的份數，切忌簡歷中出現跳字、字母高低不平、用改正液涂改的痕跡。
如何制作短小精悍的個人簡歷篇二
如何制作電子，在你閱讀這文章時【大學生個人簡歷網
】以下還為你提供了
個性個人簡歷表格下載
。為了讓你寫出更好的專業(yè)簡歷以下提供相關參考
怎樣寫標準的個人簡歷
。
不要忽略了細節(jié)之處，往往人就是在小地方沒做好而最終失敗的。
第二，檢查
里是否有雜質等東西，因為你一次不可能只打印一份簡歷，你把簡歷放在家里那就可能出現一些問題。比如小蟑螂或者蚊子、小蒼蠅等飛進去死在里面，而你通過碰觸這些簡歷而將這些東西壓在了求職簡歷上。到時候招聘者打開簡歷一看怎么有個蚊子或者蒼蠅什么的，此時對你的印象肯定是極差的，所以是不是有必要檢查下簡歷紙張上有沒有什么東西?本文信息來源于
大學生個人簡歷網，轉載請注明。
第三，看看簡歷里是否出現打印方面的錯誤，比如本來是五號字體卻變成了小五號字體，這可能是打印員不小心弄錯了，或者打印機設置存在問題。結果你的簡歷字條過小而影響了閱讀，所以做好簡歷后是不是很有必要認真做個檢查?杜絕錯誤是最基本的要求。
如何制作短小精悍的個人簡歷篇三
我相信，愛一行才能干好一行。我對文字編輯工作一直很感興趣，從中學時期已有多篇文章發(fā)表，并擔任?？木庉嫻ぷ鳌６嗄甑膶I(yè)理論學習和工作實踐，使我掌握了較好的文字功底，敏銳的觀察力，優(yōu)秀的口頭表達能力和關注追蹤社會熱點的能力。我做事條理性強，樂于與人合作，平時喜愛讀書、音樂等。
請給我一個機會，我將還您以奪目的光彩！
本人性格。
開朗、謙虛、自律、自信（根據本人情況）。
另：最重要的是能力，相信貴公司會覺得我是此職位的合適人選！
期盼與您的面談！
5、簡歷（五）(供應聘人力資源助理的畢業(yè)生參考)。
本人概況。
姓名：性別：
民族：政治面貌：
學歷(學位)：專業(yè)：
聯(lián)系電話：手機：
email：
聯(lián)系地址：郵編：
教育背景。
畢業(yè)院校：
所學課程：(與崗位有關的課程或該專業(yè)的主干課程)。
另：其他培訓情況。
工作經歷。
如1999.4---至今xx外資企業(yè)人力資源部總監(jiān)個人助理。
1997.9---1999.3xx日化公司銷售見習助理。
協(xié)助經理管理銷售業(yè)務，拓展客戶資源和銷售渠道，在這段時間里，新建客戶上百家，并鍛煉了良好的溝通技巧，培養(yǎng)了較好的業(yè)務管理能力。
將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。
如何制作短小精悍的個人簡歷篇四
這篇教程教網的朋友們用用ps制作物體倒影，制作的過程非常的建檔，本教程重點介紹兩張常見倒影制作方法，基本上是通過復制原物體，翻轉后拉上透明漸變來制作倒影。不過這種方法比較適合規(guī)則的物體，如果不規(guī)則的則需要經過一系類的特殊處理才可以。
1、新建一個大小適當的文檔，加一個好看的背景，打開下圖所示素材導入文檔，ctrl+j復制圖層，編輯-變換-垂直翻轉將翻轉的圖層拖至下方。
2、為翻轉的圖層添加圖層蒙版，選中漸變工具，選擇線性漸變，在圖層蒙版上拖出漸變。
3、倒影制作完成，
此種方法適合大都數單一的平面物體。
4、將下圖所示素材導入文檔，如以上步驟復制好倒影圖層，由于素材有一點的透視效果，因此不能直接利用漸變拖出。
5、我們可以分步進行操作。首先以頂點為分界處，先框出右邊的矩形選區(qū)。
6、中心點移至左上角，這一步的目的是讓圓心定位于此，按住ctrl+adlt+shift鍵，鼠標各上拖動右側中間的定位點直至重合。
7、如法炮制出左邊的倒影效果。
8、最后同樣添加圖層蒙版，用漸變拖出，倒影制作完成。
如何制作短小精悍的個人簡歷篇五
2、新建一個圖層，命名為“底板”，設置前景色為深褐色（r：40、g：0、b：0），背景色為黑色。選擇“漸變工具”，在屬性欄設置填充方式為“徑向漸變”，對所繪矩形選區(qū)進行由內向外的漸變填充，效果如圖01所示。
圖01。
3、設置前景色為土黃色（r：190、g：120、b：3），新建一個圖層，命名為“花枝”，選擇“鉛筆工具”，在屬性欄設置一個合適大小的筆刷，參照圖02所示在“花枝”圖層中繪制花枝，注意走向和粗細變化。然后在“花枝”圖層的上面再新建一個圖層，參照圖03所示繪制第二條花枝。
圖02。
圖03最終效果圖。
1、新建一個25×25厘米的白底文檔，使用“矩形選框工具”在圖像中心繪制一個18×18厘米的正方形選區(qū)，準備繪制木雕的底板。
2、新建一個圖層，命名為“底板”，設置前景色為深褐色（r：40、g：0、b：0），背景色為黑色。選擇“漸變工具”，在屬性欄設置填充方式為“徑向漸變”，對所繪矩形選區(qū)進行由內向外的漸變填充，效果如圖01所示。
圖01。
3、設置前景色為土黃色（r：190、g：120、b：3），新建一個圖層，命名為“花枝”，選擇“鉛筆工具”，在屬性欄設置一個合適大小的筆刷，參照圖02所示在“花枝”圖層中繪制花枝，注意走向和粗細變化。然后在“花枝”圖層的上面再新建一個圖層，參照圖03所示繪制第二條花枝。
圖02。
圖034、當花枝繪制完成后，設置背景色為深褐色（r：92、g：29、b：1），前景色不變，分別對兩個花枝圖層添加濾鏡效果。執(zhí)行“濾鏡”“渲染”“纖維”命令，打開“纖維”對話框，在其中設置“變化”為27，設置“密度”為22，然后單擊確定“好”按鈕，此時可以看到我們剛剛畫好的花枝有了木紋效果，如圖04所示。這可是photoshopcs的新增濾鏡！以后作木紋可就方便多了！！
圖04。
5、下面激活任意一個“花枝”圖層，在圖層調板底部單擊“添加圖層樣式”按鈕，打開“圖層樣式”對話框，勾選“內陰影”樣式，設置混合模式為正片疊加，設置陰影顏色為深褐色（r：96、g：0、b：0），設置不透明度為75，距離、阻塞和大小分別為7、0、13。
再勾選“內發(fā)光”樣式，設置混合模式為正片疊加，設置發(fā)光顏色為灰色（r：89、g：89、b：89），設置不透明度為55，雜色為0，方法為較柔軟，源為邊緣，阻塞和大小分別為0、24。
最后也是比較關鍵的就是勾選“描邊”樣式，設置大小為3，位置為外部，混合模式為正常，不透明度為100，填充類型為顏色，顏色設置為淺褐色（r：122、g：65、b：7），設置完成后單擊好按鈕，可以看到花枝不但有了立體感，而且有一種真實的燙畫效果。
然后，在該圖層上單擊鼠標右鍵，在彈出的菜單中選擇拷貝圖層效果命令，在另一個“花枝”圖層上單擊鼠標右鍵，在彈出的菜單中選擇粘貼圖層效果命令，完成后如圖05所示。
圖05。
6、設置前景色為白色，新建一個圖層命名為“花瓣”，選擇“鉛筆工具”，在屬性欄設置一個合適大小的筆刷，參照圖06所示在“花瓣”圖層中繪制一個白色花瓣。然后將“花枝”圖層的圖層效果粘貼到“花瓣”圖層，效果如圖07所示。
圖06。
圖077、參照上述方法繪制多個花瓣，組成花朵，注意各個花瓣圖層的前后順序，完成后效果如圖08所示。
圖08。
8、接下來，新建兩個圖層，使用“鉛筆工具”分別在兩個圖層上繪制黃色花蕊和紅色花蕊，繪制完成后分別添加圖層效果，使其產生立體效果，如圖09所示。
圖09。
9、經過前面幾個步驟的練習，我們可以快速的繪制其它花朵了，但是要注意其它花朵都是未完全開放的，還有一些僅僅是個花蕾，而只能看到花瓣的外表面，為了區(qū)分花瓣的內表面和外表面，我們?yōu)槟切┪撮_放的花朵著淡黃色，不過也要有白色的過渡，完成后如圖10所示。
圖10。
10、新建一個圖層，命名為“花殼”，使用“套索工具”參照圖11所示繪制一個水滴形選區(qū)，填充為褐色（r：104、g：57、b：22），填充后使用“減淡工具”對填充后的圖形進行擦除，制作“花殼”上的高光，最后使用“畫筆工具”在花殼上繪制黑色斑點。
圖1111、在繪制完花殼后對其進行復制、旋轉，參照圖12所示調整他們的位置和圖層順序，與各花朵組合在黃稹。
圖12。
12、新建一個圖層，命名為“畫框”，使用“矩形選框工具”在圖像中心繪制一個略大的正方形選框，填充為褐色（r：50、g：0、b：0），然后執(zhí)行“選擇”“修改”“收縮”命令，打開收縮選區(qū)對話框，根據需要輸入收縮量，使選區(qū)縮小，如圖13所示。當選區(qū)縮小后按下del鍵進行刪除，創(chuàng)建鏤空的正方形作為畫框，接下來添加“斜面和浮雕”圖層效果，如圖14所示。
圖13。
圖14。
13、選擇“直排文字工具”在畫框的右上角輸入“暗香”兩個字，設置字體為篆書，顏色為暗紅色（r：94、g：0、b：0），然后為其添加與花枝相同的圖層效果，最后激活“底板”圖層，為其添加陰影圖層效果，使整個裝飾畫有一種懸掛于墻壁的立體效果，如圖15所示。
圖15。
如何制作短小精悍的個人簡歷篇六
簡歷即對履歷的簡要陳述，又稱履歷表，英文簡稱cv，常用于個人求職、申請，但也可作為非求職者的經歷簡述。簡歷記載一個人的教育學歷、專長以及就業(yè)經驗，有時會補充個人特質、興趣或期許。主要目的經常是求職者用以取得面試或訪談機會的工具，又由于它經常是第一份征才部門或學術機構挑選候選人的過濾依據，其重要性可見一斑。
一份優(yōu)秀的個人簡歷要能夠從多方面來吸引對方的注意，更要能夠起到簡歷既定的效果，而個人簡歷效果上可以使用畫龍點睛的闡述，當然畫龍點睛的闡述也不僅僅是在彰顯能力。從個人簡歷的整體來說，也可以讓簡歷更加完整。
求職者的軟技能就能夠起到畫龍點睛的效果，而且在個人簡歷的內容上，軟技能作為技能的一種，也是一種補充，能夠起到完整優(yōu)秀個人簡歷的效果。
軟技能所包含的內容：
1)，團隊能力。求職所求的是企業(yè)公司中的某一項職位，而所有的職位在工作上，都不可能只是的的一個人的工作。不管是怎樣的企業(yè)單位都希望所招收的人才具有團隊能力。而個人的團隊能力則可以從其大局觀上來體現出來，也可以在興趣愛好中體現。
2)，領導、管理能力。相信有不少人在求職的目標上都是管理層，管理層的待遇好，在幾本的技能要求上，也需要有領導以及管理的技能。當然這一技能一般是簡歷在實踐工作中，則就可以通過工作經驗來凸顯出來。
此外，個人的軟技能也包括學習能力、創(chuàng)新能力、心理調節(jié)能力、吃苦耐勞精神等等。
軟技能所起到的作用：
總體來說，軟技能不及硬技能的效果好，這也是因為軟技能的含金量不夠高。不過在編寫個人簡歷的時候，在硬技能的基礎上，添加一些軟技能則就可以進一步提高自身的優(yōu)勢。甚至一些企業(yè)單位還會因為軟技能而有限錄取，在這里軟技能起到的就是決定作用了。
如何制作短小精悍的個人簡歷篇七
3.新建一個層，載入圖層的選區(qū)，填充白色；然后取消選區(qū)，用三次高斯模糊（三次的數值分別為16、8、4），這樣做的意思是讓模糊很厲害的地方和不厲害的地方能有很好的銜接，當然你也可以不用這三個數值了，好了以后把這個層的模式改成屏幕。
4.載入圖層1的選區(qū)，進入通道面板，然后按下圖。
2.把這個路徑轉成選區(qū)，填個比較深的灰色。
4.載入圖層1的選區(qū)，進入通道面板，然后按下圖。
6.回到圖層面板，載入圖層1的選區(qū)，新建一個圖層，新圖層置于最上層，填充黑色，取消選區(qū)，改變圖層模式為屏幕。這時這個層會像消失一樣，不用擔心。
7.對這個圖層用光照效果，看看圖示（大致的，做不得準），燈光類型是隨便的，光照類型要“平行光”，環(huán)境設成-100，紋理通道選擇alpha1，其他設置只要能讓這個圖形有光面和暗面呈現出立體感了就可以了，看你喜歡了。
8.以下幾步為了避免大家可能產生的本本主義，lix決定不放圖片（別打..）。
對剛剛用光照的層先用一次高斯模糊，參數設1，消除可能出現的不平整的地方嘛。然后用曲線調整一下，讓光暗面更明顯更適合你的需要。（lix建議不要讓對比度太厲害）。
9.再載入圖層1的選區(qū)，新建一個層，填充50%灰色，置于最上層，用濾鏡素描鉻黃，具體參數要看你的圖形了，好了以后把這個圖層的模式改成為“疊加”，再用曲線調整，把光亮面和亮光的程度調到你心里所要的。
10.大功告成，如果你不喜歡這個讓你討厭的灰色，可以按ctrlu來調顏色（合并層以后或者改層1的）。
如何制作短小精悍的個人簡歷篇八
即將面臨就業(yè)，對每個畢業(yè)生而言，最當務之急的事情恐怕就是制做一份個人簡歷了。那么，怎樣制做個人簡歷呢？關鍵的是你要記住：任何一個你看好的單位，他們收到的求職簡歷都會堆積如山，沒有哪個人事主管會逐一仔細read簡歷，而是用一種scan的方式匆匆而過，每一份簡歷所花費的時間一般都不超過二分鐘，無法吸引他們注意的簡歷很可能被忽略而過，永久地沉睡在紙堆里。因此，“突出個性、與眾不同”便是你設計個人簡歷成功的法寶。
一般來講，個人簡歷的內容都應該包括：本人基本情況、個人履歷、能力和專長、求職意向、聯(lián)系方式等基本要素。
1、本人基本情況：包括姓名、出生年月、性別、籍貫、民族、學歷、學位、畢業(yè)學校、專業(yè)、畢業(yè)時間、政治面貌、身高等等。一般來說，本人基本情況的介紹越詳細越好，但也沒有必要畫蛇添足，一個內容要素用一兩個關鍵詞簡明扼要地概括說明一下就夠了。
2、個人履歷：主要是個人從高中階段至就業(yè)前所獲最高學歷階段之間的經歷，應該前年月相接。
3、本人的學習經歷：主要列出大學階段的主修、輔修與選修課科目及成績，尤其。
是要體現與你所謀求的職位有關的教育科目、專業(yè)知識。不必面面俱到（如果用人單位對你的大學大學成績感興趣，可以提供給他全面的成績單，而用不著在求職簡歷中過多描述這些東西），要突出重點，有針對性。使你的學歷、知識結構讓用人單位感到與其招聘條件相吻合。
4、本人的實踐、工作經歷：主要突出大學階段所擔任的社會工作、職務，在各種實習機。
會當中擔當的工作。
5、本人的能力、性格評價：這種介紹要恰如其分，盡可能使你的專長、興趣、性格與你。
所所謀求的職業(yè)特點、要求相吻合。要與本人的學習經歷、本人的實踐、工作經歷相互照應。
6、求職意向：簡短清晰，主要表明本人對哪些崗位、行業(yè)感興趣及相關要求。
7、聯(lián)系方式與備注：一定要清楚地表明怎樣才能找到你，電話號碼(固定電話前要加區(qū)號)、e-mail地址。我們有的畢業(yè)生喜歡頻繁地變換手機號碼或e-mail，當用人單位需要和你取得聯(lián)系的最關鍵時候，往往無法迅速找到你，使你痛失機會。
二、與簡歷相關的注意事項。
1、精簡長度。
一般人事部門沒有時間仔細看一份漫長的簡歷，如果你尋求一個專業(yè)或技術職位，寫上一兩頁的簡歷是正常的，簡歷盡量不要超過兩頁。
2、簡歷要與招聘條件吻合。
人事部門往往會側重于觀察簡歷是否已經達到了招聘條件，如果達到了則會考慮通知當事人來面試。所以，在寫簡歷時一定要關注對方的招聘條件，并在簡歷中努力達到對方所要求的水平。有些學生一份簡歷打通關是不可取的。
3、注重文字技巧。
如果你寫作表達能力差，最好請寫作能力比較強的人幫忙，但要通俗易懂、實事求是，文體規(guī)范，避免使用簡語，虛夸或者過于謙虛都不可取。
5、順序。
擔任的職務按時間倒序排列，把最近排在最前邊；最重要的技能列在最前邊，然后按輕重次序排列。
6、簡歷形式。
最好使用計算機打印個人簡歷，并應使用高質量的紙打印。
7、投遞方式。
除了在招聘會上投一些簡歷外，還可以多去一些人才或公司網站看看招聘信息，然后以e-mail或紙質信函的方式投遞簡歷。
三、簡歷模板舉例。
1、模板一（供應屆畢業(yè)生參考）。
個人概況:。
求職意向;________________。
姓名:________________性別:________。
出生年月:____年__月__日健康狀況:___________。
聯(lián)系電話:_______________。
教育背景:。
____年--____年___________大學__________專業(yè)(請依個人情況酌情增減)。
主修課程:。
________________________________________________(注:如需要詳細成績單,請聯(lián)系我)。
論文情況:。
____________________________________________________(注:請注明是否已發(fā)表)。
英語水平:。
*基本技能:聽、說、讀、寫能力。
*標準測試：國家四、六級；toefl;gre……。
計算機水平:。
編程、操作應用系統(tǒng)、網絡、數據庫......(請依個人情況酌情增減)。
獲獎情況:。
________________、________________、________________(請依個人情況酌情增減)。
實踐與實習:。
____年__月--____年__月_________公司__________工作(請依個人情況酌情增減)。
工作經歷:。
____年__月--____年__月_________公司__________工作(請依個人情況酌情增減)。
個性特點:。
___________________________________（請描述出自己的個性、工作態(tài)度、自我評價等）。
另：
(如果你還有什么要寫上去的，請?zhí)顚懺谶@里)。
*附言：(請寫出你的希望或總結此簡歷的一句精煉的話，如“相信您的信任與我的實力將為我們帶來共同的成功”或“希望我能為貴公司貢獻自己的力量”)。
2、模板（二）(供應聘辦公室秘書的畢業(yè)生參考)。
本人概況。
姓名：性別：
民族：政治面貌：
學歷(學位)：專業(yè)：
聯(lián)系電話：手機：
email：
聯(lián)系地址：郵編：
教育背景。
畢業(yè)院校：
所學課程：(與崗位有關的課程或該專業(yè)的主干課程)。
另：其他培訓情況。
工作經歷。
如：1995年5月---1997年xx公司。
前臺接待在此期間工作認真負責，深受領導和同事的好評。
1997年6月---至今xx公司。
辦公室秘書。
如何制作短小精悍的個人簡歷篇九
希望職位：行政經理/主管/辦公室主任人事/行政/后勤-其他。
工作類型：全職。
目前月薪：5000元（人民幣）。
其它要求：單修。
期望月薪：6000元（人民幣）。
自我評價。
朝著一定的目標走去是"志"，一鼓作氣中途絕不停止是"氣"，兩者合起來是志氣。一切事業(yè)的成敗都取決于此。
工作經歷。
浙江寶龍閥門制造有限公司。
2016年03月—2018年02月[1年11個月]。
生產/制造業(yè)/模具加工職位：行政經理/主管/辦公室主任。
工作描述：1.人事管理2.行政管理3.電腦信息化網絡管理。
溫州遠洋眼鏡有限公司。
2012年10月—2016年01月[3年3個月]。
私營企業(yè)|綜合性工商/實業(yè)公司職位：行政經理/主管/辦公室主任。
工作描述：行政事務：保安、宿舍、車輛、通訊、網絡、衛(wèi)生、外聯(lián)事宜、固定資產及安排各類維修事宜、費用報銷、食堂及水電費監(jiān)督管理，公司各類榮譽證照辦理（知名商標，名牌產品，安全生產標準化，生產許可證）。
人事事務：招聘、績效考核、考勤、通知、會議安排、工傷處理，福利發(fā)放，協(xié)調各部門關系，員工關系管理。
歐龍集團。
2011年01月—2012年10月[1年9個月]。
私營企業(yè)|綜合性工商/實業(yè)公司職位：行政經理/主管/辦公室主任。
溫州市奧立達電器有限公司。
2007年03月—2010年12月[3年9個月]。
私營企業(yè)|綜合性工商/實業(yè)公司職位：銷售經理/主管。
日高廣告。
2006年03月—2007年03月[1年]。
私營企業(yè)|廣告/企業(yè)策劃/管理咨詢職位：業(yè)務員/銷售代表。
工作描述：
雙嶼派出所。
2005年03月—2006年03月[1年]。
行政機關|國家機關/公共事業(yè)職位：其他。
工作描述：全面負責工業(yè)區(qū)外來人口的管理，監(jiān)督工業(yè)區(qū)各大工廠辦證，外來人口登記。
教育培訓。
上海復旦求是進修學院（2002年11月-2004年11月）。
技能培訓|機關管理與辦公自動化（行政管理）|大專。
相關描述：
東鷗會計（2007年01月-2007年01月）。
|會計模擬操作|會計操作。
相關描述：
相關技能。
證書榮譽。
汽車c1證，e證|2005年07月。
如何制作短小精悍的個人簡歷篇十
標題，姓名，年齡，學歷，婚姻狀況，健康情況，聯(lián)系地址，求職目標等。求職目標要結合自己的實際情況去選擇職業(yè)目標，應該考慮的因素有：專業(yè)所長；興趣；待遇；能力；學歷；年齡；性別；性格；愛好；社會習俗（其中興趣與待遇最為重要）。例如：你一心想學好外語，并且打算在一兩年之內出國深造，那么你就可以把旅行社、國際觀光賓館、貿易公司、外事機構、航空公司、進修學院作為優(yōu)先考慮。對于特別熱門、應聘人特別多的職業(yè)，選擇要謹慎行事。簡歷中職業(yè)目標的寫法:工作目標書寫講究簡練清楚，最好不要超過四十個字。
說明工作經歷，尤其是與求職目標相關的工作經歷；一定要說出最主要，最有說服力的資歷、能力和工作經歷；說明的語氣要堅定、積極、有力；具體的工作、能力、關系等證明材料等；寫工作經驗時，一般是先寫近期的，然后按照年代的。逆順序依次寫出。最近的工作經驗是很重要的。在每一項工作經歷中先寫工作日期，接著是工作單位和職務。在這個部分需要注意的一點是，陳述了個人的資格和能力經歷之后，不要太多提及個人的需求、理想等，適可而止。
包括自己所學的專業(yè)和業(yè)余所學的專業(yè)及特長；具體所學的課程等；自己所受教育的階段；體的證明材料、證書等；育背景的陳述，要突出與招聘工作密切相關的論文、證書與培訓課程等。
多是提供證明自己資歷、能力以及工作經歷的證明材料，其中也包括自己的一些補充。例如學歷證明、學術論文、獲獎證明證書、專業(yè)技術職業(yè)證書、專家教授推薦信等。這些材料可以列在另外的附頁上，如有必要，可以附加證明人一項，但需要說明的是：在證明人欄目中要說明證明人的姓名、職務、工作單位與聯(lián)系方式。當你同時對許多單位寫個人簡歷，而難于提供許多對方熟悉且有說服力的證明人時，你也可以在簡歷結尾處注明，"一經需要，即提供證明人"等。
個人簡歷的最開頭，也可以用一句話將自己的優(yōu)勢概括出來，這樣進一步調起hr的胃口。
盡管網絡空間很大，但電子簡歷仍然要遵循精簡的原則，一頁內容即可，盡量要點化、數據化，用事實和數字說話。
正如上述跟帖者所說，有的hr幾乎沒有耐心和時間等附件慢慢打開，有的企業(yè)甚至出于系統(tǒng)安全的考慮屏蔽掉附件，因此最好不要用附件發(fā)送簡歷。
電子郵件似乎給求職者提供了很大的展示空間，比如有的求職者用視頻的方式介紹自己等，但事實上，除非招聘崗位特別強調從業(yè)人員的創(chuàng)意和個性，否則絕大多數hr都不大看好這種標新立異的方式。首先這種文件需要耗費hr更多的時間來看，而且應聘者太過個性會讓hr質疑他的團隊合作能力。
hr首先看到的就是郵件主題，要吸引他點擊，就要突出你最具競爭力的優(yōu)勢，提煉成幾個關鍵詞。比如你應聘的崗位是工程師，要求有5年工作經歷，而你已有8年的工作經歷，那么可以把郵件主題定為“8年資深工程師”。這其中最大的竅門是，研究應聘崗位的職位描述，根據要求對號入座。
如何制作短小精悍的個人簡歷篇十一
01、打開word文檔，里面有許多簡歷的模板，選擇一個適合自己的，特別是要與所求職業(yè)相符。
02、比如要應聘商業(yè)型的就選擇理性、簡約型的模板。
03、要應聘藝術行業(yè)的可以顯現自己的個性。
04、應用模板，需要做一些改動，比如加一張圖上去，右鍵點“設置對象格式”，版式選擇“四周型”。
05、可以對字體、排版稍作修改。
06、最后填好自己的信息即可。
如何制作短小精悍的個人簡歷篇十二
如何制作個人簡歷(1)
制作個人簡歷：
即將面臨就業(yè)，對每個畢業(yè)生而言，最當務之急的事情恐怕就是制做一份個人簡歷了。那么，怎樣制做個人簡歷呢？簡歷的內容、式樣設計方案，仁者見仁，智者見智，然而最關鍵的是你要記?。?BR> 任何一個你好單位，他們收到的求職簡歷都會堆積如山。和你的預想正好相反，沒有哪個人事主管會逐一仔細閱讀（read）簡歷，而是用以一種scan的方式匆匆而過，每一份簡歷所花費的時間一般都不超過二分鐘。無法吸引他們注意的簡歷很可能被忽略而過，永久地沉睡在紙堆里。因此，“突出個性、與眾不同”便是你設計個人簡歷成功的法寶。
一般來講，個人簡歷的內容都應該包括：“本人基本情況”、“個人履歷”“能力和專長”、“求職意向”、“聯(lián)系方式”等基本要素。
“本人基本情況”
包括：姓名、年齡（出生年月）、性別、籍貫、民族、學歷、學位、政治面貌、學校、專業(yè)、身高、畢業(yè)時間等等。一般來說，本人基本情況的介紹越詳細越好，但也沒有必要畫蛇添足，一個內容要素用一兩個關鍵詞簡明扼要地括說明一下就
夠了。
“個人履歷”
主要是個人從高中階段至就業(yè)前所獲最高學歷階段之間的經
歷，應該前后年月相接。
“本人的學習經歷”
主要列出大學階段的主修、輔修與選修課科目及成績，尤其是要體現與你所謀求的.職位有關的教育科目、專業(yè)知識。不必面面俱到（如果用人單位對你的大學大學成績感興趣，可以提供給他全面的成績單，而用不著在求職簡歷中過多描述這些東西），要突出重點，有針對性。使你的學歷、知識結構讓用人單位感到
與其
招聘
條件相吻合。
“本人的實踐、工作經歷”
主要突出大學階段所擔任的社會工作、職務，在各種實習機會當中擔當的工作。對于參加過工作的研究生，突出自己在原先崗位上的業(yè)績也是非常重要的。
“本人的能力、性格評價”
這種介紹要恰如其分，盡可能使你的專長、興趣、性格與你所所謀求的職業(yè)特點、要求相吻合。事實上，“本人的學習經歷”、“本人的實踐、工作經歷”同樣在映證個人的能力、性格，因此，前后一定要相互照應。
“求職意向”
簡短清晰，主要表明本人對哪些崗位、行業(yè)感興趣及相關要求。
“聯(lián)系方式與備注”
同封面所要突出的內容一樣，一定要清楚地表明怎樣才能找到你，區(qū)號、電話號碼、手機號、e-mail地址。我們有的畢業(yè)生喜歡頻繁地變換手機、e-mail，當我們或用人單位需要和你取得聯(lián)系的最關鍵時候，往往無法迅速找到你，我們感到遺憾的同時，恐怕最遺憾的應該是你。
在2003年畢業(yè)生擇業(yè)過程調查中，一名工商管理學院女同學的擇業(yè)心得很頗讓人感慨：
在擇業(yè)過程中，我對自己的簡歷進行了四次大的修改，每次修改都是在基于前幾次面試、筆試、填表的經歷之上。每次修改都重新對自己大學四年的學習收獲、自己的性格特長等有了更深的了解。總的來說，整個擇業(yè)的過程就是一個自我挖掘的過程。
“功夫非負有心人”肯仔細研究制做個人簡歷的人，肯花功夫找工作的人，一定能夠找到滿意的工作，這是一個對等式。
如何制作短小精悍的個人簡歷篇十三
進入wpsoffice文檔編輯程序之后，單擊主菜單中的“插入/條形碼”命令，此時將彈出“條形碼”對話框，同時在文檔中自動地插入一個條形碼樣本，根據“條形碼”對話框的提示可以進行以下操作：
(2)在“條碼編號”輸入框中，可以輸入條碼的數字編號；
(5)最后單擊“條形碼”對話框中的確定按鈕，就可以關閉對話框了，
在插入條形碼之后，接著就可以對條形碼進行移動、刪除、復制等操作，還可以對單個的條形碼的屬性進行設置，具體的操作是：對需要設置的條形碼單擊鼠標右鍵，在彈出的系統(tǒng)快捷菜單中選擇“對象屬性”命令，隨即彈出“條形碼”對話框，單擊對話框中的“位置尺寸”選項，輸入你需要的方案，同時可以在“旋轉”輸入框中輸入你需要的條碼的旋轉角度，在“鏡像”下拉列表框可以選擇需要設置的條碼的鏡像方式，完成之后按確定按鈕，關閉對話框，一個條形碼就制作完成了。
如何制作短小精悍的個人簡歷篇十四
一流個人簡歷如何制作?這是很多求職者都心存疑問的，每個人都想通過一份好的簡歷尋求自己理想的工作，但怎么使你的簡歷變成第一流的呢?給大家支招：
1.過于關注工作職責。
履歷中最普遍的錯誤就是將履歷變成一份枯燥乏味的職責責任清單。許多人甚至會用他們公司的工作守則作為改善履歷的指南。創(chuàng)建一份履歷是對上述剩余部分的刪節(jié)，你不該僅僅敘述必需的信息，還要說明你的每個公司的不同經歷。要提供公司怎樣因你的表現而大獲其利的具體例子。當彰顯自己的成就時，請問自己以下問題：
2.目標敘述過于華麗或平常。
許多候選人在履歷的開始部分的目標敘述時就讓人興趣寡然。最糟糕的目標敘述一般是這樣開始的：“一個具挑戰(zhàn)性的職位不僅讓我有機會為公司做貢獻而且也給我以成長和進步的機會。”這樣的敘述早已用濫掉了，而且太過平常，浪費了寶貴的履歷空間。如果你正在寫履歷，試試用小紙條來代替目標敘述，在小紙條上你可以說說你的工作或你專長的領域。
3.過短和過長。
太多的人想把他們的經歷壓縮在一頁紙上，因為他們曾經聽說履歷最好不要超過一頁。當將履歷格式化地縮到一頁時，許多求職者就刪除了他們給人深刻印象的成就。反之亦然。就拿那些在履歷上用幾頁紙漫談不相干的或者冗長的經歷的候選人來說，看的人很容易就會覺得無聊。所以，當你寫履歷時，試著問自己：“這些陳述會讓我得到面試的機會嗎?”然后，僅僅保留那些會回答“是”的信息。
4.決定履歷篇幅是否恰當的規(guī)則就是沒有定則。
決定其篇幅的因素包括有職業(yè)、企業(yè)、工作經歷、教育和造詣程度等等。最重要的就是，履歷中的每一個字都要能夠推銷該候選人。
5.人稱代詞和冠詞的用法。
履歷是商業(yè)溝通的形式，它應該是簡潔和被正式書寫的。它不應該出現“我”的字樣，且盡量少用冠詞。試看一例：陳述：我已經開發(fā)了一種新的產品，它使銷售額增加了200萬，使部分銷路總量增加了12%.
應該寫成：新開發(fā)的產品使銷售額增加了200萬，使部分銷路總量增加了12%.