報告是一種匯報工作、調查研究或者感悟體會的書面形式。報告應該注重數據和事實的支持，避免主觀臆斷和不準確的陳述。通過閱讀這些范文，我們可以學習到不同類型和風格的報告寫作技巧。
平安建設自查自評報告篇一
本文目錄平安建設自查報告鎮(zhèn)開展平安建設自查報告經貿局平安建設自查報告。
根據xx關于創(chuàng)建xx的安排意見，我們結合本醫(yī)院的具體實際，按照年初的創(chuàng)建工作部署扎扎實實的開展了創(chuàng)建工作，取得了顯著成效，現將我院的創(chuàng)建工作匯報如下：
【一、指導思想】。
以鄧--理論和三個代表重要思想為指導，深入貫徹黨的十八大和xxxxxx全會精神，按照全面落實科學發(fā)展觀、構建社會主義和諧社會的要求，堅持預防為主、依靠群眾的方針，結合醫(yī)院工作特點和實際，以醫(yī)療質量為重點，以建立健全長效工作機制為核心，抓好醫(yī)療規(guī)范執(zhí)行、醫(yī)患溝通管理和職業(yè)道德建設，切實抓好生產、生活安全，努力構建一個和諧、安全的就醫(yī)環(huán)境和工作生活環(huán)境。
【二、工作要求】。
1、提高認識，擺上位置。建設平安醫(yī)院是實踐三個代表重要思想，堅持立黨為公、執(zhí)政為民的具體體現，是落實科學發(fā)展觀的迫切需要，是創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境、全面建設小康社會的必然要求，是促進衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的重要保證。要從安邦定國、維護穩(wěn)定、促進發(fā)展的認識出發(fā)，從創(chuàng)造良好的醫(yī)療環(huán)境的認識出發(fā)，從我院就診病號多，人口流量大，人員構成復雜的特點出發(fā)，把平安醫(yī)院的創(chuàng)建工作擺到重要位置上。在工作時間的安排上立足于經常性，在工作重心上立足于一線科室，在聯(lián)系實際上立足于結合，在工作突破上立足于創(chuàng)新，在工作作風上立足于務實。切實解決了干部職工在民主意識、法制觀念、服務意識等方面存在的問題，提高了職工隊伍的思想政治素質。
2、結合實際，突出重點。平安醫(yī)院、的平安，不是狹義的平安而是涵蓋了經濟、政治、文化和社會各方面寬領域、大范圍、多層面的廣義平安。我們在全院醫(yī)護人員的頭腦中確立大平安的觀念，按照確保大穩(wěn)定、大安全的要求，對帶有普遍性、全局性的熱點問題予以高度重視，統(tǒng)籌考慮，既要全面抓，更要結合實際突出重點抓。始終把醫(yī)院的穩(wěn)定、患者和職工的生命、財產安全作為建設平安醫(yī)院的重中之重。
3、立足經常，重在落實。平安醫(yī)院的建設是一項長期性的任務，需要長期抓，經常抓，既要有長期的計劃，又要有短期的安排。我院各科室把平安醫(yī)院的建設作為一項經常性的工作來抓，通過政治的、經濟的、行政的、教育的等多種手段，把平安醫(yī)院建設的各項工作任務落到實處，取得了實效。
4、加強宣傳，營造氛圍。平安醫(yī)院的建設是造福廣大職工和患者的一項重要舉措，也是需要廣大職工共同參與的一項重要工作。我們通過形式多樣的，最大限度地廣泛宣傳，營造了人人關心、人人支持、人人參與平安醫(yī)院建設的濃厚氛圍。充分的調動了廣大職工參與建設平安醫(yī)院的積極性和創(chuàng)造性。
【
三、
工作重點】。
建設平安醫(yī)院涵蓋醫(yī)院改革、發(fā)展、穩(wěn)定的各個方面，是一項長期的任務。我們重點做了以下幾項工作：
1、加強醫(yī)院普法教育工作，切實地提高了干部職工法制觀念。充分利用院里現有的宣傳櫥窗、公示欄，以及周一院內例會、工會活動等多種形式，認真開展各種法律法規(guī)的學習，并使其制度化。具體做法是宣傳櫥窗和公示欄定期更新一些與廣大職工密切相關人人關心的法律法規(guī)條款，如《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《護士管理條例》、《藥品管理法》等等，并在醫(yī)院每周例會上有專人帶領學習，還通過在工會的活動中不定期的舉行一些法律知識競賽，把職工的業(yè)余時間吸引到法律法規(guī)的學習中來。切實提高廣大干部職工的遵紀守法觀念，形成一個人人學法，人人懂法，人人守法的大好局面。在醫(yī)院的日常管理中，經過醞釀和職工的充分討論制定出我院勞動紀律條例、醫(yī)院收費差錯處罰規(guī)定等一系列的規(guī)章制度，確實做到在制度面前人人平等，讓大家有話說到明處，有意見提到明處，使日常管理民主化。醫(yī)院領導細分醫(yī)院工作崗位，做到人人每天有班上，每天上班有活干，堅決不把閑散人員推倒社會上去，杜絕了給社會治安帶來負面影響的事情發(fā)生。
2、加強醫(yī)院安全工作，切實地保護了職工和患者安全。加強對院內各部位的安全檢查，消除隱患。我院每年定期和不定期地對消防安全進行全面檢查，對容易引發(fā)火災、存放危險品及人員集中的場所作重點檢查(如藥庫、病房、鍋爐房等)，對消防設施進行定期維護更換，確保消防器材的完好。我院實行院領導值二線班制度，明確每人的時間段分工，值班期間要進行全院巡視，切實把防火、防盜、防破壞等治安防范措施落實到了實處，并嚴格填寫值班記錄及交接班記錄，杜絕了重大可防性案件的發(fā)生。加強與公安部門的協(xié)調，切實維護醫(yī)院及周邊地區(qū)治安秩序，確保了醫(yī)院的穩(wěn)定。抓好病人醫(yī)療安全，落實安全責任制。嚴格落實三級查房制度，做好病人四防工作，做到精心治療、精心護理，嚴防醫(yī)療糾紛事故的發(fā)生。抓好水、電、暖、煤氣以及醫(yī)療器械的安全使用，加強消防安全設施的維護、檢查，做好安全消防工作。嚴格落實科室安全責任制，搞好不穩(wěn)定因素排查，發(fā)現問題立即整改。制定人防、物防、技防應急措施，確保全院無重大責任事故。
3、認真化解和處置各種突發(fā)事件和矛盾糾紛，切實維護了醫(yī)院的穩(wěn)定。制定了處置重大突發(fā)事件的預案，對政治性事件、群體性上訪事件、群體性中毒事件、意外傷亡事件和不可預測的事件等制訂了相應的預案，并根據情況的不斷變化及時修訂完善。認真做好和妥善處置因醫(yī)院改革、部分職工的院內不同分工牽涉到個人利益帶來的各種矛盾事件。各分管院長具體負責各分管科室的創(chuàng)建工作，與工會成立的爭議調解委員會相互配合，及時地妥善處置了各種突發(fā)事件，把不穩(wěn)定隱患消除在萌芽狀態(tài)，攔截于院內，把不穩(wěn)定帶來的負面影響降低到最低程度。
【四、保障措施】。
1、建立組織，加強領導。醫(yī)院組織成立由院長任組長,各科室負責人為成員的平安醫(yī)院創(chuàng)建活動領導小組，明確了有關職能科室的具體職責任務。將創(chuàng)建活動列入年度考核重要內容，對成績突出的科室(病區(qū))和個人給予表彰獎勵，對措施不利、失職瀆職的，嚴肅追究責任。以平安醫(yī)院創(chuàng)建活動的深入開展，來推動醫(yī)院各項工作達到一個新的水平。
2、明確目標，落實職責。具體目標是通過本院開展創(chuàng)建平安醫(yī)院的活動，努力確保職工的生命和財產安全，確保正常的診療秩序，確保醫(yī)院穩(wěn)定，以院長為第一責任人，本著各科室成員負責好自己科室的原則，與科室責任人簽訂了創(chuàng)建平安醫(yī)院的目標責任書，確保職責能層層落實。
目前，我院的創(chuàng)建工作已初見成效，但是我們深知平安醫(yī)院的創(chuàng)建不是一朝一夕的事，而是需要在創(chuàng)建過程中不斷完善、不斷創(chuàng)新的長久性工作，我院將保持已取得的成績，繼續(xù)努力，為創(chuàng)建平安醫(yī)院做出自己應有的貢獻。
為進一步深入推進平安建設工作，以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導，以強化綜治領導責任制為抓手，以建立長效機制為核心，以夯實基層基礎為重點，以落實打擊、防范、管理、調處等措施為手段，以營造和諧穩(wěn)定驛前為根本，把開展“建設和諧平安驛前”活動作為保平安、促發(fā)展的載體，確保社會穩(wěn)定，經濟發(fā)展，人民群眾安居樂業(yè)。
一、領導重視，創(chuàng)建平安建設列入重要工作。
1、全鎮(zhèn)各級黨政按照落實科學發(fā)展觀和平安建設的要求，牢固樹立以人為本，全面協(xié)調可持續(xù)科學發(fā)展觀緊緊圍繞實施“趕超發(fā)展”戰(zhàn)略這條主線，開展平安建設。
2、高度重視和正確處理人民內部矛盾，把處理人民內部矛盾、預防群體性事件創(chuàng)建和諧平安驛前為維護社會穩(wěn)定第一位工作來抓。
3、強化“兩個保障”，組織和經費保障。
4、把創(chuàng)建平安建設工作列入年終考核。
5、做到有部置，有落實，有檢查，有獎罰。
二、開展和諧平安創(chuàng)建工作。
把“和諧平安”創(chuàng)建工作納入建設“和諧平安驛前”工作的總體部置，堅持以家庭為主體，以村、組、居為基本單位，與“五好文明家庭”和諧平安創(chuàng)建活動有機結合。
1、創(chuàng)建平安村14個，2958戶，示點村1個，192戶，通過開展“和諧平安”創(chuàng)建：一是營造“五個”環(huán)境，安定有序的治安環(huán)境，優(yōu)美文明的社區(qū)環(huán)境，公平正義的法治環(huán)境，誠信友愛的人際環(huán)境，安全健康的成長環(huán)境；二是增強“五個”意識，增強家庭成員懂法、守法意識，安全防范意識，健康文明意識，和睦相處意識，男女平等意識；三是促進“六學六創(chuàng)”進家庭：學法律法規(guī)，創(chuàng)守法廉潔之家，學文明禮儀，創(chuàng)道德誠信之家，學家庭美德創(chuàng)友善愛心之家，學安全健康知識，創(chuàng)環(huán)保安康之家，學科技知識創(chuàng)小康富足之家，學家教知識，創(chuàng)雙合格家庭，四是使更多的家庭實現“七無”無毒品、無賭博、無暴力、無糾紛、無事故、無xx、無犯罪。
2、加強嚴打整治，營造安定良好的治安環(huán)境。
一是加大打擊力度，發(fā)案率下降；二是抓重點整治，解決了突出問題；三是加強安全生產監(jiān)督管理。
3、全面推進依法治理，營造公平公正的法治環(huán)境。
一是大力推進普法依法治理工作，充分發(fā)揮法制宣傳教育的引導作用，深入開展法律進村（居）校園活動，百日維穩(wěn)活動宣傳月活動，通過一系列活動增強了廣大群眾法制意識，提高干群法律素質和依法辦事的能力；二是推進民主法制建設。
4、深化基層創(chuàng)安妥善處理矛盾隱患，營造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。一是構建社會防控體系，強化維穩(wěn)工作；二是抓了《信訪條例》的宣傳貫徹落實；三是加強未成年人教育；四是加強了對刑釋解教人員安置xx；五是加強流動人口管理；六是廣泛開展精神文明創(chuàng)建活動。
三、不斷推進綜治基層基礎建設。
1、加強基層綜治組織規(guī)范化建設。認真貫徹落實綜治委《關于加強鎮(zhèn)、村、街道社會治安綜合治理基層組織建設的若干意見》鞏固基層綜治機構，穩(wěn)定基層綜治隊伍，充實綜治力量全鎮(zhèn)各村、居委會綜治辦堅持重大事項報告，治安形勢分析，矛盾糾紛排查調處，工作例會，通報講評和檢查督辦等制度，半年來共舉辦綜治干部培訓3次，巡防隊員培訓2次，通過一分別活動培訓，不斷提高了綜治干部隊伍素質。
2、抓了五項專門的基礎性工作。本著“公平對待、合理引導、完善管理、搞好服務”的精神，加強了流動人口的治安管理與服務，打擊流竄犯罪。深入推進“為了明天——預防青少年違法犯罪工程”加強了學校及周邊治安治理工作，營造良好的教書育人環(huán)境。
3、加大綜治宣傳力度。圍繞綜治工作面臨的新情況，新問題和制約綜治工作開展的熱點、難點問題，大力開展調研工作，完善綜治宣傳考核辦法，采取有效措施，開展了“綜治宣傳月”活動。
四、落實綜治工作機制，加大和諧平安建設宣傳力度。
（一）建立化解社會矛盾的長效機制。
1、落實矛盾糾紛排查調處機制。從預防、排查、包案、調處、處突、責任查究等六個環(huán)節(jié)，構建矛盾排查調處長效機制，及時掌握信息解決問題，消滅隱患，防止矛盾糾紛。著力構建黨政統(tǒng)一領導，綜治機構牽頭協(xié)調，人民調解，行政調解和司法調解有機結合。
2、訴求表達機制。一是搭建群眾訴求表達平臺；二是改進接待方式；三是抓了處理涉法涉訴上訪工作。
3、利益協(xié)調機制。派出所、綜治辦主動協(xié)調部門聯(lián)動，解決了人民群眾的利益沖突，滿足不同群體的正當利益訴求。
4、權益保障機制。圍繞困難群眾的法律需求，加大司法救助和法律援助，鎮(zhèn)團委、婦聯(lián)、民政等組織設立法律援助聯(lián)絡點，構建完整的法律援助體系，原寬法律援助領域，充分維護弱勢群體的合法權益。
（二）著力營造良好社會治安環(huán)境。我們始終堅持打防并舉，標本兼治，重在治本的原則，不折不扣地抓好社會治安綜合治理各項措施的落實。
1、運用寬嚴相濟的刑事政策遏制、預防和減少犯罪，充分發(fā)揮政法部門在打擊違法犯罪，維護社會穩(wěn)定工作中的主力軍作用。
2、強化排查整治突出治安問題。及時排查治安亂點和突出治安問題，明確整治責任，開展集中整治，限期改變治安面貌，開展了禁毒、禁賭、“掃黃打非”專項斗爭整治，切實從源頭上增強治理效果。
3、嚴格各項治安管理。加大對重點要害部位的管理力度。
4、完善了治安防控體系建設。抓了城村結合部，公共復雜場所，重點要害部位，住宅小區(qū)的治安防范，強化了社會面，有效防范重點治安問題發(fā)生。
5、加大創(chuàng)建和諧平安建設宣傳力度。按照構建社會主義和諧社會的要求，以公正司法，一心為民為根本，以增強人民群眾安全感為目標，以化解社會矛盾為主線，以創(chuàng)建和諧平安鎮(zhèn)和綜治隊伍建設為重點，全面加強創(chuàng)建活動。
今年以來，我們按照區(qū)委、區(qū)政府的總體部署和要求，以“xxxx”重要思想和xx大精神為指導，堅持科學的發(fā)展觀和正確的政績觀，把開展平安創(chuàng)建，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境作為加快經濟發(fā)展的關鍵性措施來抓，實現了“八個不發(fā)生”的目標要求，確保了社會穩(wěn)定，有力地保障和促進了全區(qū)經濟超常規(guī)、跨越式發(fā)展。在創(chuàng)建“平安xx”過程中，我們注重做好以下三個方面的工作:。
一、加強組織領導，建立平安防范新體系。
只有社會穩(wěn)定，才能安居樂業(yè)。創(chuàng)建“平安xx”既是實現新發(fā)展的需要，更是保障人民群眾根本利益的需要。今年以來，局黨委一班人從加強思想認識、完善組織網絡、落實各項制度方面下工夫，做到了三個到位：
(一)思想認識到位。經貿局始終把平安建設作為全局重點工作來抓，牢固樹立防范意識，做到主要領導親自抓、分管領導具體抓、機關工作人員和轄區(qū)單位共同抓。經貿局成立了由黨工委書記任組長，分管書記任副組長，各科室主要負責同志為成員的平安創(chuàng)建領導小組，下設辦公室，負責創(chuàng)建工作的協(xié)調、檢查指導和考核驗收等工作。領導小組定期召開會議，研究創(chuàng)建工作，制訂了創(chuàng)建“平安xx”的總體計劃，加強了對社會治安綜合治理工作的領導，落實了各項綜合防范措施。
（二）組織網絡到位。為了增強地區(qū)防控功能，我們重點從完善組織網絡方面下工夫。在局平安創(chuàng)建領導小組的基礎上，各所屬單位也相應建立了創(chuàng)建組織，設立專職綜合治理工作人員，并明確各級“創(chuàng)安”工作目標，簽訂社會治安綜合治理目標管理責任書，形成了橫向到邊，縱向到底，上下聯(lián)動的創(chuàng)建工作網絡。目前，轄區(qū)群防群治力量有專業(yè)治保人員20多名，非正規(guī)就業(yè)安全人員20多名，義務巡邏隊員近50名。由此構建了多層次、全方位的社會治安綜合治理防控網絡。
（三）管理制度到位。為了促進全局綜合治理工作，健全制度建設，我們從兩方面入手，不斷加大平安建設力度。局黨委班子對綜合治理工作做到“思想上有位置，組織上有班子、工作上有布置，經濟上給票子”。我們多方籌措資金，兩年來，在社會安全防范上投入資金達1多萬元，為構筑“平安xx”提供了有力的物質保證。同時，我們不斷健全和完善各項安全防范制度，如《突發(fā)、重大事件事前預警制度》、《治保調解制度》等各種規(guī)章制度，有效保證地區(qū)安全防范工作。
二、深化安全防范，完善平安建設新機制。
搞好平安建設，機制是重點。平安建設是一項綜合工程，只有創(chuàng)新機制，才能保障人民的合法權益，居住在xx的職工、居民才能具有充分的安全感，為此，我們從“四個堅持”入手，積極做好各種防范工作。
（一）堅持發(fā)揮基層組織的“第一道防線”作用，積極做好事前防范和預警機制建設工作。在維護局域穩(wěn)定過程中，我局道始終以構筑夯實基層工作基礎為重點，聘請基層信息員9名，不斷健全地區(qū)矛盾糾紛排查調處信息網隊伍。全局以居住地為重點，單位為依托，每月一次對所屬企業(yè)不穩(wěn)定因素進行排摸，實行“零報告”制度，大力開展矛盾糾紛的排查調處工作，做到領導重視、排查認真、信息暢通、職責分明、處置及時。有時個別人員由于不理解有關政策心理預期過高，一度采取了聯(lián)名信訪、上訪等過激行為，局黨委和有關單位一道，及時進行疏通調解，通過大量而細致的工作，使問題得到圓滿解決。矛盾糾紛調解小組有關工作人員經常深入職工家中，扎實做好群眾基層基礎工作，及時收集、排摸不穩(wěn)定因素，做到早發(fā)現、早報告、早控制、早解決，通過疏導、化解工作，使一些事態(tài)平息在萌芽階段。一年來，我們共排查調處各項糾紛、矛盾5起，調解成功5起，成功率達100%以上。受理各類信、訪、電12件，辦結率、反饋率均達100%。
（二）堅持圍繞加大宣傳，提升轄區(qū)居民安全防范、法制意識。我們以治安防范宣傳、普法宣傳、《條例》宣傳、禁毒宣傳四項內容為宣傳重點，積極提升居民的安全防范意識和法律意識。在治安防范宣傳中，我們通過黑板報、宣傳單、座談會等形式，積極向廣大群眾宣傳防范知識，提高居民自防能力。如特別針對一些犯罪分子利用部分群眾迷信、貪小心理進行街頭詐騙的情況，深入企業(yè)，開展現場警示教育，以提高居民的防范能力。在普法宣傳過程中，采取了建立一塊法制宣傳園地、設立一只法律服務箱，贈送一本法律知識手冊，舉辦一次法律咨詢的“四個一”宣傳形式，把法律知識宣傳與法律援助有機結合了起來。在《條例》宣傳過程中，我們通過“雙教育、雙規(guī)范”等活動，較好地營造了宣傳氛圍。
（三）堅持“平安聯(lián)創(chuàng)”，及時解決熱點難點問題。在這這方面，我們結合實際，建立了聯(lián)席會議制度，定期調度“平安創(chuàng)建”工作，對涉及重點矛盾糾紛的企業(yè)分別派駐工作組，及時解決工作中的新情況新問題。工作中，我們依托黨的基層組織做好群眾思想工作，依托司法調解中心、信訪接待室暢通居民反映問題渠道，依托民政辦落實社會救助等社會保障制度，堅持把工作做深、做細，做到多向群眾宣傳現行信訪、土地法規(guī)政策，多發(fā)動黨員和居民骨干力量帶好維護社會穩(wěn)定的頭，做到多上門、多了解、多解決群眾的各種困難，由此確保了全系統(tǒng)的穩(wěn)定。
（四）堅持做好“五類人員”的幫教轉化工作，保障轄區(qū)穩(wěn)定安全。我們十分注重做好對參練人員、勞教刑滿歸正人員、青少年犯罪等“五類人員”的幫教工作，在積極做好思想工作的同時，盡可能為其提供生活上的援助，以促使其轉化。目前系統(tǒng)內原來幾名練習者全部表示不上訪、不上京、不再練，達到了‘’人員‘零進京’、‘零滋事’的目標。
三、加大基層防控建設，鞏固平安建設新成果。
搞好平安創(chuàng)建，構筑打防控一體化的安全保障網是保證。今年，我們不斷加大基層防控建設力度，從消防安全防范、流動人口管理、安全文明共建等方面入手，做到了“三個注重”。
（一）注重安全生產防范。我們通過開展“安全生產月”等活動，向企業(yè)廣泛宣傳安全生產有關知識，加大了對職工群眾的安全意識教育；同時，加大安全生產監(jiān)督管理力度，定期不定期開展安全生產檢查和各種專項治理活動，嚴密制定緊急預案，并確保落實到位，有效保證了群眾生產生活的安全。
（二）注重流動人口管理。所屬企業(yè)中外來人員較多，管理難度大，為此，局黨委根據“健全組織，摸清底數，落實措施，多方配合、嚴格管理”的要求，落實屬地化管理原則，重點加強了企業(yè)的流動人口管理工作，認真落實“誰主管、誰負責”、“誰用工、誰負責”的具體責任，切實做好流動人口的管理服務工作，使流動人口的管理做到規(guī)范有序。
（三）注重基層聯(lián)動防控網建設。同時，經貿黨工委還著力加強轄區(qū)內防控力量建設，共同建立了集人防、物防、技防和轄區(qū)單位群眾自我防范為一體的基層防控網絡。7個企業(yè)成功推行治安承包新機制。目前，全系統(tǒng)已組成了全覆蓋的防控網絡，做到每個企業(yè)有警衛(wèi)室，有專職力量，有群防隊伍，專業(yè)防控力量和群防群治力量相互協(xié)調、形成互補，合力維護社會安定。
一年來，我局在開展平安創(chuàng)建工作中，做了大量工作，取得了一定的成績，機關所屬單位從未發(fā)生失泄密事件、違法亂紀事件、刑事案件以及“黃、賭、毒”等現象，單位內部和諧融洽，氣氛積極向上。但仍存在一些不足，如工作發(fā)展不平衡，時強時弱，時松時緊；與所屬單位的聯(lián)絡還有待加強，社會不穩(wěn)定因素依舊存在，與各種黑惡勢力的斗爭形勢依然嚴峻等。這些問題都有待我們重新理清思路，把全系統(tǒng)的社會治安綜合治理工作做得更好、更扎實。下半年，我們將進一步從群防群治的角度出發(fā)，做到“技防與人防結合，打擊與防范并舉”，進一步完善事前干預機制，進一步加強治安防范網絡建設，以務實、創(chuàng)新的態(tài)度，合力實現“平安xx”目標，為全區(qū)的長治久安、人民群眾的安居樂業(yè)和工業(yè)工作的順利開展提供堅強有力的保證。
平安建設自查自評報告篇二
依照xx對于創(chuàng)建xx的安排意見，我們結合本醫(yī)院的具體實際，按照年初的創(chuàng)建工作部署扎扎實實的開展了創(chuàng)建工作，取得了顯著成效，現將我院的創(chuàng)建工作匯報如下：
一、指導思想。
以鄧--理論和三個代表重要思想為指導，深入貫徹黨的十八大和xxxxxx全會精神，按照全面降實科學進展觀、構建社會主義和諧社會的要求，堅持預防為主、依賴群眾的方針，結合醫(yī)院工作特點和實際，以醫(yī)療質量為重點，以建立健全長效工作機制為核心，抓好醫(yī)療規(guī)范執(zhí)行、醫(yī)患溝通治理和職業(yè)道德建設，切實抓好生產、日子安全，努力構建一具和諧、安全的就醫(yī)環(huán)境和工作日子環(huán)境。
二、工作要求。
1、提高認識，擺上位置。建設平安醫(yī)院是實踐三個代表重要思想，堅持立黨為公、執(zhí)政為民的具體體現，是降實科學進展觀的迫切需要，是制造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境、全面建設小康社會的必定要求，是促進衛(wèi)生事業(yè)進展的重要保證。要從安邦定國、維護穩(wěn)定、促進進展的認識動身，從制造良好的醫(yī)療環(huán)境的認識動身，從我院就診病號多，人口流量大，人員構成復雜的特點動身，把平安醫(yī)院的創(chuàng)建工作擺到重要位置上。在工作時刻的安排上立腳于經常性，在工作重心上立腳于一線科室，在聯(lián)系實際上立腳于結合，在工作突破上立腳于創(chuàng)新，在工作作風上立腳于務實。切實解決了干部職工在民主意識、法制觀念、服務意識等方面存在的咨詢題，提高了職工隊伍的思想政治素養(yǎng)。
2、結合實際，突出重點。平安醫(yī)院、的平安，別是狹義的平安而是涵蓋了經濟、政治、文化和社會各方面寬領域、大范圍、多層面的廣義平安。我們在全院醫(yī)護人員的頭腦中確立大平安的觀念，按照確保大穩(wěn)定、大安全的要求，對帶有普遍性、全局性的熱點咨詢題予以高度重視，統(tǒng)籌思考，既要全面抓，更要結合實際突出重點抓。始終把醫(yī)院的穩(wěn)定、患者和職工的生命、財產安全作為建設平安醫(yī)院的重中之重。
3、立腳經常，重在降實。平安醫(yī)院的建設是一項長期性的任務，需要長期抓，經常抓，既要有長期的打算，又要有短期的安排。我院各科室把平安醫(yī)院的建設作為一項經常性的工作來抓，經過政治的、經濟的、行政的、教育的等多種手段，把平安醫(yī)院建設的各項工作任務降到實處，取得了實效。
4、加強宣傳，營造氛圍。平安醫(yī)院的建設是造福廣闊職工和患者的一項重要舉措，也是需要廣闊職工共同參與的一項重要工作。我們經過形式多樣的，最大限度地廣泛宣傳，營造了人人關懷、人人支持、人人參與平安醫(yī)院建設的濃厚氛圍。充分的調動了廣闊職工參與建設平安醫(yī)院的積極性和制造性。
三、工作重點。
建設平安醫(yī)院涵蓋醫(yī)院改革、進展、穩(wěn)定的各個方面，是一項長期的任務。我們重點做了以下幾項工作：
1、加強醫(yī)院普法教育工作，切實地提高了干部職工法制觀念。充分利用院里現有的宣傳櫥窗、公示欄，以及周一院內例會、工會活動等多種形式，仔細開展各種法律法規(guī)的學習，并使其制度化。具體做法是宣傳櫥窗和公示欄定期更新一些與廣闊職工緊密相關人人關懷的法律法規(guī)條款，如《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《護士治理條例》、《藥品治理法》等等，并在醫(yī)院每周例會上有專人帶領學習，還經過在工會的活動中別定期的進行涼爽一些法律知識比賽，把職工的業(yè)余時刻吸引到法律法規(guī)的學習中來。切實提高廣闊干部職工的遵紀守法觀念，形成一具人人學法，人人知道法，人人守法的大好局面。在醫(yī)院的日常治理中，經過醞釀和職工的充分討論制定出我院勞動紀律條例、醫(yī)院收費差錯處罰規(guī)定等一系列的規(guī)章制度，真的做到在制度面前人人平等，讓大伙兒有話說到明處，故意見提到明處，使日常治理民主化。醫(yī)院領導細分醫(yī)院工作崗位，做到人人每天有班上，每天上班有活干，堅定別把閑散人員推倒社會上去，杜絕了給社會治安帶來負面妨礙的情況發(fā)生。
2、加強醫(yī)院安全工作，切實地愛護了職工和患者安全。加強對院內各部位的安全檢查，消除隱患。我院每年定期和別定期地對消防安全進行全面檢查，對容易引發(fā)火災、存放驚險品及人員集中的場所作重點檢查(如藥庫、病房、鍋爐房等)，對消防設施進行定期維護更換，確保消防器材的完好。我院實行院領導值二線班制度，明確每人的時刻段分工，值班期間要進行全院巡視，切實把防火、防盜、防破壞等治安防范措施降實到了實處，并嚴格填寫值班記錄及交接班記錄，杜絕了重大可防性案件的發(fā)生。加強與公安部門的協(xié)調，切實維護醫(yī)院及周邊地區(qū)治安秩序，確保了醫(yī)院的穩(wěn)定。抓好病人醫(yī)療安全，降實安全責任制。嚴格降實三級查房制度，做好病人四防工作，做到精心治療、精心護理，嚴防醫(yī)療糾紛事故的發(fā)生。抓好水、電、暖、煤氣以及醫(yī)療器械的安全使用，加強消防安全設施的維護、檢查，做好安全消防工作。嚴格降實科室安全責任制，搞好別穩(wěn)定因素排查，發(fā)覺咨詢題馬上整改。制定人防、物防、技防應急措施，確保全院無重大責任事故。
3、仔細化解和處置各種突發(fā)事件和矛盾糾紛，切實維護了醫(yī)院的穩(wěn)定。制定了處置重大突發(fā)事件的預案，對政治性事件、群體性上訪事件、群體性中毒事件、意外傷亡事件和別可預測的事件等制訂了相應的預案，并依照事情的別斷變化及時修訂完善。仔細做好和妥善處置因醫(yī)院改革、部分職工的院內別同分工牽涉到個人利益帶來的各種矛盾事件。各分管院長具體負責各分管科室的創(chuàng)建工作，與工會成立的爭議調解委員會相互配合，及時地妥善處置了各種突發(fā)事件，把別穩(wěn)定隱患消除在萌芽狀態(tài)，攔截于院內，把別穩(wěn)定帶來的負面妨礙落低到最低程度。
四、保障措施。
1、建立組織，加強領導。醫(yī)院組織成立由院長任組長,各科室負責人為成員的平安醫(yī)院創(chuàng)建活動領導小組，明確了有關職能科室的具體職責任務。將創(chuàng)建活動列入年度考核重要內容，對成績突出的科室(病區(qū))和個人賦予表彰獎勵，對措施別利、失職瀆職的，嚴肅追究責任。以平安醫(yī)院創(chuàng)建活動的深入開展，來推動醫(yī)院各項工作達到一具新的水平。
2、明確目標，降實職責。具體目標是經過本院開展創(chuàng)建平安醫(yī)院的活動，努力確保職工的生命和財產安全，確保正常的診療秩序，確保醫(yī)院穩(wěn)定，以院長為第一責任人，本著各科室成員負責好自己科室的原則，與科室責任人簽訂了創(chuàng)建平安醫(yī)院的目標責任書，確保職責能層層降實。
目前，我院的創(chuàng)建工作已初見成效，但是我們深知平安醫(yī)院的創(chuàng)建別是一朝一夕的事，而是需要在創(chuàng)建過程中別斷完善、別斷創(chuàng)新的長久性工作，我院將保持已取得的成績，努力，為創(chuàng)建平安醫(yī)院做出自己應有的貢獻。
平安建設自查自評報告篇三
根據自治區(qū)地稅局和**x地委、行署關于綜治維穩(wěn)和平安建設工作的有關規(guī)定，我局黨組高度重視，及時組織相關人員對2016年綜治維穩(wěn)和平安建設工作進行了全面自查自評，現將情況報告如下：
2016年，在自治區(qū)地稅局黨組和**x地委、行署的正確領導下，地區(qū)地稅局認真貫徹落實自治區(qū)地稅局和地區(qū)綜治委關于綜治維穩(wěn)和平安建設工作的總體安排和部署，按照“打防結合、預防為主、專群結合、依靠群眾”的要求，嚴格落實“穩(wěn)定壓倒一切”的總方針，扎實開展綜治維穩(wěn)工作，大力推進系統(tǒng)平安建設，取得了良好成效，促進了以組織收入為中心的各項工作的有效落實。
(一)加強領導，提高認識。
一是提高黨組一班人的認識。落實自治區(qū)穩(wěn)定工作會議精神，多次在局黨組會議上學習自治區(qū)關于穩(wěn)定方面的文件和講話精神，防止“小題大作”“無關緊要”的思想傾向產生，形成思想共識。堅持以社會穩(wěn)定和長治久安新疆總目標統(tǒng)領地稅工作，統(tǒng)籌做好穩(wěn)定和稅收發(fā)展兩個工作大局。
二是提高各基層縣市局、各科室負責人的認識，要求各單位、各科室領導切實認清肩上擔負的責任和任務，統(tǒng)一思想，最大限度地調動全系統(tǒng)做好綜治維穩(wěn)和平安建設工作的積極性、主動性，牢固樹立“管行業(yè)必須安全、管業(yè)務必管安全”的責任意識，把綜治維穩(wěn)和平安建設工作擺上重要議事日程，常抓不懈。定期召開專題會議，在黨組會、干部職工大會以及每季度稅收分析會上強調綜治維穩(wěn)和平安建設的重要性，對新出現的情況及時進行分析、研究，切實做到綜治工作與稅收工作同部署、同落實、同總結，剖析問題根源，辨明工作利害，拿出解決辦法。
三是提高全體干部職工的認識。組織學習兩級深入貫徹落實***總書記關于新疆工作總目標再動員會議，調動廣大地稅干部職工關心、支持、參與綜治維穩(wěn)和平安建設的積極性，使綜治維穩(wěn)和平安建設具有強勁的動力和持久的后勁。
(二)嚴格責任，注重落實。
一是制訂下發(fā)《**x地區(qū)地方稅務局綜合治理和平安建設工作要點》，并在年初的地方稅務工作會議上，專門對全系統(tǒng)綜治工作進行安排部署。各縣、市地稅局黨組、各科室負責人與地區(qū)局黨組簽訂《社會管理綜合治理工作責任書》，結合地稅系統(tǒng)績效考核工作建立健全綜合治理檢查監(jiān)督和考核評比制度，細化考核標準，把考核結果與年度考核結合起來，充分調動系統(tǒng)上下做好綜治工作的積極性和主動性。
二是根據人員的崗位變動情況，及時地調整了綜治領導小組成員，確保綜治工作有人抓、有人管，不斷檔，各項工作有序開展。今年10月，結合落實自治區(qū)穩(wěn)定工作會議精神，成立了地區(qū)地稅局安全穩(wěn)定工作領導小組，研究制定了《地區(qū)地稅系統(tǒng)關于深入貫徹落實新疆工作總目標扎實做好地稅工作的實施方案》，進一步強化全系統(tǒng)安全穩(wěn)定管理能力，全面夯實各重點部位、薄弱環(huán)節(jié)、隱患漏洞的防范基礎，提出了明確、系統(tǒng)、規(guī)范的管理要求。
三是按照“條塊結合、以塊為主”的要求，自覺接受雙重領導，自覺向當地黨委、政府匯報綜治工作，自覺服從、配合所在街道、社區(qū)開展工作，形成了黨政統(tǒng)一領導、專門機構組織協(xié)調、部門各司其職、群眾廣泛參與的齊抓共管局面。
四是嚴格實行“一票否決”和責任追究制度，凡因領導不重視、措施不力發(fā)生影響穩(wěn)定問題的事件，要依據有關規(guī)定倒查原因，追究責任。
(一)找準立足點，抓好教育引導和活動開展。
二是組織開展群眾性活動，開展道德講堂活動，營造重道德、守情操、講文明、樹新風的工作氛圍。開展系統(tǒng)內乒乓球、羽毛球比賽，組織干部參加當地政府舉辦的“三史”巡展、民族團結演講、徒步比賽等涉及面廣的群體活動，加強各族干部之間的感情交流，增強干部隊伍的凝聚力和向心力。
三是以“民族團結進步年”為契機，研究制訂《地區(qū)地稅系統(tǒng)民族團結進步年活動實施方案》，組織干部參加遠離宗教極端思想萬人簽名、民族團結進步年宣講會等活動，深入青河縣開展“民族團結一家親”結對認親，從“結對子、勤走訪、相互學、多活動、真幫扶、重激勵”六個方面重點部署，將“民族團結一家親”的活動落到實處。
四是扎實開展黨員示范崗、黨員干部到社區(qū)報到活動，牽頭組織工會、婦委會等群團組織積極參與扶貧幫困、捐資助學等各類教育實踐活動，傳遞愛心，弘揚正氣，聚集正能量，提升凝聚力。今年“七一”，由地區(qū)地稅局黨支部、工會聯(lián)合組織開展以“送溫暖·送關懷”為主題的走訪慰問黨員活動，深入到老干部、老黨員家中，了解他們的生活情況，傾聽他們的想法和需求，幫助他們解決實際困難，送去慰問金****元，切實讓這些黨員感受到黨組織的關懷和溫暖。配合社區(qū)工作安排，開展“警民”“軍民”交流交融活動，增進警民、軍民之間的情誼。
五是扎實做好“訪惠聚”工作。地區(qū)地稅局住村組深入群眾開展走訪，積極向村民宣傳黨和國家的各項政策規(guī)定，了解村民的思想狀況，征求村民對工作組開展工作的建議和意見。大力推進基層組織建設，配合“村兩委”開展“軟弱渙散”黨組織整頓和星級創(chuàng)建工作。廣泛開展“去極端化”宣講，使“去極端化”宣傳經?；?、全覆蓋。深入開展“精準脫貧”工作，積極參與村民貸款、畜牧養(yǎng)殖、勞動力輸出、科技項目資金支持等工作，堅持幫扶慰問活動，開展送醫(yī)送藥、運送化肥、防洪壓壩、春耕備耕、車輛救急等便民服務，展現了地稅隊伍不畏艱苦、甘于奉獻、為民服務的良好精神風貌，贏得群眾的廣泛認可。
(二)把準切入點，抓好安全生產和值班備勤。
一是扎實開展安全生產自查。每逢節(jié)假日，地區(qū)地稅局都要對照《地區(qū)地稅系統(tǒng)安全生產大檢查方案》，組織相關科室開展以防盜、防火、防破壞、防事故以及文件保密、網絡安全、節(jié)假日車輛管理等為重點的安全大檢查，及時排查、發(fā)現、杜絕隱患。
二是加強信息安全檢查。對系統(tǒng)內各機房進行檢查指導，確保各級機房安全穩(wěn)定運行;加大信息安全工作力度，嚴格進行內外網物理隔離，加裝部署物理防火墻;在內網系統(tǒng)安裝部署桌面安全管理系統(tǒng)和網絡版殺毒軟件，編制網絡安全策略，定時升級病毒代碼版本，隨時查看網絡終端病毒感染情況，進行遠程殺毒。
三是加強維穩(wěn)值班工作。結合形勢要求，對值班備勤工作制度進行修訂，完善值班管理。主動適應工作要求，為值班人員配備了警棍和手持金屬探測儀;對辦公樓各樓層、樓梯、票庫等重點部位防盜報警、攝像系統(tǒng)進行定期檢查，保證設備運行正常;要求值班人員認真履行交接班手續(xù)，實行無縫對接，嚴格來訪人員登記工作，認真核實來訪人員身份，禁止不明身份人員隨便進出。暢通與自治區(qū)地稅局辦公室、當地社區(qū)的信息聯(lián)絡渠道，及時反饋值班信息情況。同時，加強對基層局值班情況的抽查工作，確保值班領導和人員到崗帶班、值班。
(三)選準突破點，規(guī)范日常管理。
一是強化應急管理，建立健全對各種突發(fā)事故和重大事件處理的應急預案，組織人員參加社區(qū)應急和民兵演練，為科學、有序、有力、有效應對突發(fā)事件打下良好的基礎。
二是加強出租房屋管理，認真學習、嚴格落實解放路街道機關、企事業(yè)單位及單位個人出租房屋管理工作規(guī)定要求，建立單位干部職工出租房屋清冊，認真填寫出租房屋登記信息，及時到社區(qū)報備，定期開展巡查工作，全單位、多角度加強出租房屋管理。
三是加強信訪管理。及時調整、明確各科室的專兼職信訪員，對本單位的穩(wěn)定工作和矛盾糾紛排查調解工作進行自查，對可能存在的不穩(wěn)定因素進行摸排和及時整改。認真落實信訪及電話接待、登記處理制度，做到件件有登記，事事有回音。地區(qū)地稅局黨組還廣泛開展領導與干部職工談心活動，及時了解掌握干部職工的思想動向，幫助他們解決實際問題，經常深入各縣局掌握實際狀況，把不安定因素全部消除在萌芽狀態(tài)。
雖然我局的綜治維穩(wěn)和平安建設工作取得了一定成效，但我們也清醒的認識到還存在一些不足，主要表現在綜治維穩(wěn)宣傳工作不到位，沒有沉下身子進行調查研究。究其原因是思想認識不到位，認為做好日常工作就行，沒有認真總結在綜治、平安建設等方面好經驗好做法及存在的薄弱環(huán)節(jié)，并研究制定有針對性地工作措施在全系統(tǒng)進行推廣。
2017年，我局將切實找準維護安全穩(wěn)定和推動地稅事業(yè)科學發(fā)展的最佳結合點，夯實安全穩(wěn)定管理基礎，不斷提高安全穩(wěn)定防范能力，為實現地稅事業(yè)的長足發(fā)展提供堅實保障。
平安建設自查自評報告篇四
根據自治區(qū)地稅局和xxx地委、行署關于綜治維穩(wěn)和平安建設工作的有關規(guī)定，我局黨組高度重視，及時組織相關人員對2016年綜治維穩(wěn)和平安建設工作進行了全面自查自評，現將情況報告如下：
2016年，在自治區(qū)地稅局黨組和xxx地委、行署的正確領導下，地區(qū)地稅局認真貫徹落實自治區(qū)地稅局和地區(qū)綜治委關于綜治維穩(wěn)和平安建設工作的總體安排和部署，按照“打防結合、預防為主、專群結合、依靠群眾”的要求，嚴格落實“穩(wěn)定壓倒一切”的總方針，扎實開展綜治維穩(wěn)工作，大力推進系統(tǒng)平安建設，取得了良好成效，促進了以組織收入為中心的各項工作的有效落實。
(一)加強領導，提高認識。
一是提高黨組一班人的認識。落實自治區(qū)穩(wěn)定工作會議精神，多次在局黨組會議上學習自治區(qū)關于穩(wěn)定方面的文件和講話精神，防止“小題大作”“無關緊要”的思想傾向產生，形成思想共識。堅持以社會穩(wěn)定和長治久安新疆總目標統(tǒng)領地稅工作，統(tǒng)籌做好穩(wěn)定和稅收發(fā)展兩個工作大局。
二是提高各基層縣市局、各科室負責人的認識，要求各單位、各科室領導切實認清肩上擔負的責任和任務，統(tǒng)一思想，最大限度地調動全系統(tǒng)做好綜治維穩(wěn)和平安建設工作的積極性、主動性，牢固樹立“管行業(yè)必須安全、管業(yè)務必管安全”的責任意識，把綜治維穩(wěn)和平安建設工作擺上重要議事日程，常抓不懈。定期召開專題會議，在黨組會、干部職工大會以及每季度稅收分析會上強調綜治維穩(wěn)和平安建設的重要性，對新出現的情況及時進行分析、研究，切實做到綜治工作與稅收工作同部署、同落實、同總結，剖析問題根源，辨明工作利害，拿出解決辦法。
三是提高全體干部職工的認識。組織學習兩級深入貫徹落實習近平總書記關于新疆工作總目標再動員會議，調動廣大地稅干部職工關心、支持、參與綜治維穩(wěn)和平安建設的積極性，使綜治維穩(wěn)和平安建設具有強勁的動力和持久的后勁。
(二)嚴格責任，注重落實。
一是制訂下發(fā)《xxx地區(qū)地方稅務局綜合治理和平安建設工作要點》，并在年初的地方稅務工作會議上，專門對全系統(tǒng)綜治工作進行安排部署。各縣、市地稅局黨組、各科室負責人與地區(qū)局黨組簽訂《社會管理綜合治理工作責任書》，結合地稅系統(tǒng)績效考核工作建立健全綜合治理檢查監(jiān)督和考核評比制度，細化考核標準，把考核結果與年度考核結合起來，充分調動系統(tǒng)上下做好綜治工作的積極性和主動性。
二是根據人員的崗位變動情況，及時地調整了綜治領導小組成員，確保綜治工作有人抓、有人管，不斷檔，各項工作有序開展。今年10月，結合落實自治區(qū)穩(wěn)定工作會議精神，成立了地區(qū)地稅局安全穩(wěn)定工作領導小組，研究制定了《地區(qū)地稅系統(tǒng)關于深入貫徹落實新疆工作總目標扎實做好地稅工作的實施方案》，進一步強化全系統(tǒng)安全穩(wěn)定管理能力，全面夯實各重點部位、薄弱環(huán)節(jié)、隱患漏洞的防范基礎，提出了明確、系統(tǒng)、規(guī)范的管理要求。
三是按照“條塊結合、以塊為主”的要求，自覺接受雙重領導，自覺向當地黨委、政府匯報綜治工作，自覺服從、配合所在街道、社區(qū)開展工作，形成了黨政統(tǒng)一領導、專門機構組織協(xié)調、部門各司其職、群眾廣泛參與的齊抓共管局面。
四是嚴格實行“一票否決”和責任追究制度，凡因領導不重視、措施不力發(fā)生影響穩(wěn)定問題的事件，要依據有關規(guī)定倒查原因，追究責任。
(一)找準立足點，抓好教育引導和活動開展。
二是組織開展群眾性活動，開展道德講堂活動，營造重道德、守情操、講文明、樹新風的工作氛圍。開展系統(tǒng)內乒乓球、羽毛球比賽，組織干部參加當地政府舉辦的“三史”巡展、民族團結演講、徒步比賽等涉及面廣的群體活動，加強各族干部之間的感情交流，增強干部隊伍的凝聚力和向心力。
三是以“民族團結進步年”為契機，研究制訂《地區(qū)地稅系統(tǒng)民族團結進步年活動實施方案》，組織干部參加遠離宗教極端思想萬人簽名、民族團結進步年宣講會等活動，深入青河縣開展“民族團結一家親”結對認親，從“結對子、勤走訪、相互學、多活動、真幫扶、重激勵”六個方面重點部署，將“民族團結一家親”的活動落到實處。
四是扎實開展黨員示范崗、黨員干部到社區(qū)報到活動，牽頭組織工會、婦委會等群團組織積極參與扶貧幫困、捐資助學等各類教育實踐活動，傳遞愛心，弘揚正氣，聚集正能量，提升凝聚力。今年“七一”，由地區(qū)地稅局黨支部、工會聯(lián)合組織開展以“送溫暖·送關懷”為主題的走訪慰問黨員活動，深入到老干部、老黨員家中，了解他們的生活情況，傾聽他們的想法和需求，幫助他們解決實際困難，送去慰問金xxxx元，切實讓這些黨員感受到黨組織的關懷和溫暖。配合社區(qū)工作安排，開展“警民”“軍民”交流交融活動，增進警民、軍民之間的情誼。
五是扎實做好“訪惠聚”工作。地區(qū)地稅局住村組深入群眾開展走訪，積極向村民宣傳黨和國家的各項政策規(guī)定，了解村民的思想狀況，征求村民對工作組開展工作的建議和意見。大力推進基層組織建設，配合“村兩委”開展“軟弱渙散”黨組織整頓和星級創(chuàng)建工作。廣泛開展“去極端化”宣講，使“去極端化”宣傳經常化、全覆蓋。深入開展“精準脫貧”工作，積極參與村民貸款、畜牧養(yǎng)殖、勞動力輸出、科技項目資金支持等工作，堅持幫扶慰問活動，開展送醫(yī)送藥、運送化肥、防洪壓壩、春耕備耕、車輛救急等便民服務，展現了地稅隊伍不畏艱苦、甘于奉獻、為民服務的良好精神風貌，贏得群眾的廣泛認可。
(二)把準切入點，抓好安全生產和值班備勤。
一是扎實開展安全生產自查。每逢節(jié)假日，地區(qū)地稅局都要對照《地區(qū)地稅系統(tǒng)安全生產大檢查方案》，組織相關科室開展以防盜、防火、防破壞、防事故以及文件保密、網絡安全、節(jié)假日車輛管理等為重點的安全大檢查，及時排查、發(fā)現、杜絕隱患。
二是加強信息安全檢查。對系統(tǒng)內各機房進行檢查指導，確保各級機房安全穩(wěn)定運行;加大信息安全工作力度，嚴格進行內外網物理隔離，加裝部署物理防火墻;在內網系統(tǒng)安裝部署桌面安全管理系統(tǒng)和網絡版殺毒軟件，編制網絡安全策略，定時升級病毒代碼版本，隨時查看網絡終端病毒感染情況，進行遠程殺毒。
三是加強維穩(wěn)值班工作。結合形勢要求，對值班備勤工作制度進行修訂，完善值班管理。主動適應工作要求，為值班人員配備了警棍和手持金屬探測儀;對辦公樓各樓層、樓梯、票庫等重點部位防盜報警、攝像系統(tǒng)進行定期檢查，保證設備運行正常;要求值班人員認真履行交接班手續(xù)，實行無縫對接，嚴格來訪人員登記工作，認真核實來訪人員身份，禁止不明身份人員隨便進出。暢通與自治區(qū)地稅局辦公室、當地社區(qū)的信息聯(lián)絡渠道，及時反饋值班信息情況。同時，加強對基層局值班情況的抽查工作，確保值班領導和人員到崗帶班、值班。
(三)選準突破點，規(guī)范日常管理。
一是強化應急管理，建立健全對各種突發(fā)事故和重大事件處理的應急預案，組織人員參加社區(qū)應急和民兵演練，為科學、有序、有力、有效應對突發(fā)事件打下良好的基礎。
二是加強出租房屋管理，認真學習、嚴格落實解放路街道機關、企事業(yè)單位及單位個人出租房屋管理工作規(guī)定要求，建立單位干部職工出租房屋清冊，認真填寫出租房屋登記信息，及時到社區(qū)報備，定期開展巡查工作，全單位、多角度加強出租房屋管理。
三是加強信訪管理。及時調整、明確各科室的專兼職信訪員，對本單位的穩(wěn)定工作和矛盾糾紛排查調解工作進行自查，對可能存在的不穩(wěn)定因素進行摸排和及時整改。認真落實信訪及電話接待、登記處理制度，做到件件有登記，事事有回音。地區(qū)地稅局黨組還廣泛開展領導與干部職工談心活動，及時了解掌握干部職工的思想動向，幫助他們解決實際問題，經常深入各縣局掌握實際狀況，把不安定因素全部消除在萌芽狀態(tài)。
雖然我局的綜治維穩(wěn)和平安建設工作取得了一定成效，但我們也清醒的認識到還存在一些不足，主要表現在綜治維穩(wěn)宣傳工作不到位，沒有沉下身子進行調查研究。究其原因是思想認識不到位，認為做好日常工作就行，沒有認真總結在綜治、平安建設等方面好經驗好做法及存在的薄弱環(huán)節(jié)，并研究制定有針對性地工作措施在全系統(tǒng)進行推廣。
2017年，我局將切實找準維護安全穩(wěn)定和推動地稅事業(yè)科學發(fā)展的最佳結合點，夯實安全穩(wěn)定管理基礎，不斷提高安全穩(wěn)定防范能力，為實現地稅事業(yè)的長足發(fā)展提供堅實保障。
平安建設自查自評報告篇五
縣綜治辦：
2008年，我鄉(xiāng)平安創(chuàng)建工作按照縣委、縣政府總體部署，在縣政法委、綜治委大力支持和指導下，認真貫徹落實縣委縣政府的部署和要求，兌現平安創(chuàng)建工作目標責任書的承諾，進一步扎實推進創(chuàng)建平安縣活動的深入開展，確保全鄉(xiāng)社會大局穩(wěn)定，鄉(xiāng)黨委、政府召開了專題會議對平安創(chuàng)建、社會治安維護穩(wěn)定自查工作進行了安排部署，現將有關情況匯報如下：
一、目標任務明確，工作開展扎實有效。
指導，以構建和諧社會為目標，緊緊圍繞“提升目標，創(chuàng)新思路，強化基礎，確保穩(wěn)定”的工作思路和“發(fā)案減少，事故下降，秩序良好，社會穩(wěn)定，群眾滿意”的總體要求，堅持以維護社會穩(wěn)定和治安形勢平衡為根本任務，以建設和諧社會服務突破發(fā)展為中心，深入開展嚴打整治工作，有效的推進社會治安防控體系建設。具體工作：
教育，警示教育，全鄉(xiāng)無邪教組織，聚集活動。六是信訪工作扎實有效，矛盾解決在基層。七是加強基層基礎“兩會一戶網絡建設，進一步明確目標任務和工作職責。落實了黨政主要領導，村支部書記，單位負責人是本轄區(qū)平安建設，社會治安和維護穩(wěn)定工作的第一責任人，實行工作一票否決制。八是年初鄉(xiāng)黨委、政府與各村、單位、企業(yè)分別簽訂了《2008年平安建設目標責任書》20份，作為考核獎懲依據。九是平安創(chuàng)建宣傳工作廣泛深入，利用標語、黑板報、會議、法制講座、宣傳單等形式，廣泛宣傳，達到家喻戶曉，人人皆知，標語123幅，宣傳材料1300余份。公眾對社會治安的滿意率達96%以上，平安建設知曉率達97%以上。十是進一步鞏固提高平安鄉(xiāng)成果，保位數，強工作，抓鞏固，上水平，創(chuàng)特色。2008年，我鄉(xiāng)6個村達到平安標準，23個村民小組達到平安組標準，評選出126戶平安家庭，確保創(chuàng)建工作取得實效。
二、強化基層，夯實基礎，突出軟件，完善平安建設組織體系。
為了切實抓好平安創(chuàng)建工作，建立健全組織機構，調整了村“兩會一戶”部分成員，調整充實了鄉(xiāng)綜治辦人員，進一步明確分工。方便群眾，便于工作，鄉(xiāng)上建起了由綜治、司法、信訪、安監(jiān)干部組成的平安建設工作大廳，由專人辦公，值班，接待群眾來信來訪，解決調處有關事宜。各村建起了警務室，群眾辦事接待室。利用年初、年中、年末對基礎工作進行全面檢查，查漏補缺，充分發(fā)揮在治安防范中的作用。進一步完善落實鄉(xiāng)綜治辦的“四落實”，即組織、制度、職責、辦公經費的落實，并達到了“五有標準”，即有牌子、有辦公室、有調解登記、有統(tǒng)計臺帳、有印章，各村、各單位，做到了“四上墻”，即：成員名單、職責、制度、平安標準上墻，日常工作做到了六冊登記，三卡管理，成立了義務聯(lián)防和護村隊，使社會治安、群防組織進一步加強，形成了群防群治的良好局面。
三、當前存在的問題：
1、平安創(chuàng)建工作宣傳力度需進一步加大，在宣傳廣度、深度下功夫，增添新措施。
2、治安基層基礎相對薄弱，治安中心戶長報酬仍需解決，直接影響工作積極性。
3、平安創(chuàng)建工作經費和人力的投入需進一步加大。2008年，我鄉(xiāng)平安創(chuàng)建和社會穩(wěn)定工作將認真總結過去的經驗，取長補短，改進不足，認真貫徹執(zhí)行縣委、政府、政法委、綜治委的安排布署，努力在平安創(chuàng)建作中，再添措施，再創(chuàng)佳績，為努力爭創(chuàng)全國平安縣做出更大的貢獻。
中共魏家臺鄉(xiāng)委員會魏家臺鄉(xiāng)人民政府2008年11月26日。
平安建設自查自評報告篇六
綜合治理與維護穩(wěn)定是社會治安綜合治理與維護社會穩(wěn)定的簡稱。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
根據自治區(qū)安監(jiān)局《關于印發(fā)2014年度安全監(jiān)管系統(tǒng)綜治維穩(wěn)及平安建設工作考核細則的通知》（新安監(jiān)辦〔2014〕36號）文件要求，我局對照考核評分細則進行了認真的自查自評，現將自查自評情況報告如下：
1.工作職責明確，我局及時成立了綜治工作領導小組，明確了局長唐少詢同志為我局社會治安綜合治理第一責任人，曼德來副局長具體負責，局礦山科承擔日常工作。
2.我局把綜治工作擺上重要議事日程，納入目標管理，在年初全局職工會議、局黨組會議、局務會議等多次會議上，布置綜治、信訪、安全等相關工作，并狠抓落實。
3.我局建立綜治工作目標管理責任制，局主要負責人與各科室負責人簽訂了綜合治理工作責任書，明確責任，并進行了年度考核和表彰。
4.我局與鰲峰街道辦事處簽訂了社會治安綜合治理責任書并全面履行了責任書中規(guī)定的責任。
5.我局及時建立了本單位及本系統(tǒng)單位主要領導、分管領導綜治工作實績檔案。
6.我局綜治聯(lián)絡員按要求參加了市綜治委（辦）有關會議和活動。
7.我局認真?zhèn)鬟_貫徹了5月24日全市加強和創(chuàng)新社會管理工作會議精神。
8.我局與**區(qū)**辦事處九同社區(qū)建立了聯(lián)點共建和結對幫扶，每年局領導都要帶隊到村（社區(qū)）開展平安建設等相關活動，并資助一定的資金進行幫扶。
10.我局事故調查處理、信訪舉報、行政處罰等涉及綜治工作的檔案資料，收集齊全、做到一案一卷，管理規(guī)范。
11.我局今年以來對系統(tǒng)和單位內影響治安和穩(wěn)定的矛盾糾紛和問題進行排查，未排查出相關矛盾和問題。
13.我局制定了《關于市安監(jiān)局開展“平安細胞”工程深入推進“平安**”建設的實施方案》（宣安監(jiān)綜〔2013〕151號），積極開展平安創(chuàng)建工作。
14.我局在三樓樓梯入口處，設立防盜門，在重要部位也加設防盜門，確保無治安隱患。辦公所在小區(qū)設立了監(jiān)控設施，覆蓋整個辦公大樓。
15.我局無被盜竊案件、未發(fā)生火災事故。
16.我局干部、職工無違法犯罪現象。
17.我局領導班子成員未受到黨紀政紀處分。
18.我局查處的生產安全事故、依法關閉的非煤礦山、危險化學品生產使用企業(yè)、煙花爆竹生產企業(yè)以及行政執(zhí)法處罰等案件，均未出現一例上訪和社會治安糾紛。2013年全市安監(jiān)系統(tǒng)也未出現一次職工上訪。
19.我局健全和落實了重大決策社會風險評估機制，扎實做好維穩(wěn)工作。
20.我局積極開展平安創(chuàng)建工作，收到良好效果。
21.我局高度重視網絡與信息安全，大力開展保密教育，全年未發(fā)生泄密等安全事故。
我局作為市綜治委社會治安專項組成員單位，認真落實監(jiān)管責任，督促企業(yè)落實安全生產主體責任，加強對礦山、危險化學品、煙花爆竹等生產經營企業(yè)安全生產監(jiān)督管理工作，組織開展安全生產監(jiān)督檢查，消除事故隱患；并發(fā)揮市安委辦職能，綜合協(xié)調各縣市區(qū)政府及市公安、交通運輸、住建、消防等行業(yè)主管部門加強屬地和行業(yè)安全生產監(jiān)管，全市生產安全事故逐年下降。
根據自治區(qū)地稅局和xxx地委、行署關于綜治維穩(wěn)和平安建設工作的有關規(guī)定，我局黨組高度重視，及時組織相關人員對2016年綜治維穩(wěn)和平安建設工作進行了全面自查自評，現將情況報告如下：
2016年，在自治區(qū)地稅局黨組和xxx地委、行署的正確領導下，地區(qū)地稅局認真貫徹落實自治區(qū)地稅局和地區(qū)綜治委關于綜治維穩(wěn)和平安建設工作的總體安排和部署，按照“打防結合、預防為主、專群結合、依靠群眾”的要求，嚴格落實“穩(wěn)定壓倒一切”的總方針，扎實開展綜治維穩(wěn)工作，大力推進系統(tǒng)平安建設，取得了良好成效，促進了以組織收入為中心的各項工作的有效落實。
(一)加強領導，提高認識。
一是提高黨組一班人的認識。落實自治區(qū)穩(wěn)定工作會議精神，多次在局黨組會議上學習自治區(qū)關于穩(wěn)定方面的文件和講話精神，防止“小題大作”“無關緊要”的思想傾向產生，形成思想共識。堅持以社會穩(wěn)定和長治久安新疆總目標統(tǒng)領地稅工作，統(tǒng)籌做好穩(wěn)定和稅收發(fā)展兩個工作大局。
二是提高各基層縣市局、各科室負責人的認識，要求各單位、各科室領導切實認清肩上擔負的責任和任務，統(tǒng)一思想，最大限度地調動全系統(tǒng)做好綜治維穩(wěn)和平安建設工作的積極性、主動性，牢固樹立“管行業(yè)必須安全、管業(yè)務必管安全”的責任意識，把綜治維穩(wěn)和平安建設工作擺上重要議事日程，常抓不懈。定期召開專題會議，在黨組會、干部職工大會以及每季度稅收分析會上強調綜治維穩(wěn)和平安建設的重要性，對新出現的情況及時進行分析、研究，切實做到綜治工作與稅收工作同部署、同落實、同總結，剖析問題根源，辨明工作利害，拿出解決辦法。
三是提高全體干部職工的認識。組織學習兩級深入貫徹落實習近平總書記關于新疆工作總目標再動員會議，調動廣大地稅干部職工關心、支持、參與綜治維穩(wěn)和平安建設的積極性，使綜治維穩(wěn)和平安建設具有強勁的動力和持久的后勁。
(二)嚴格責任，注重落實。
一是制訂下發(fā)《xxx地區(qū)地方稅務局綜合治理和平安建設工作要點》，并在年初的地方稅務工作會議上，專門對全系統(tǒng)綜治工作進行安排部署。各縣、市地稅局黨組、各科室負責人與地區(qū)局黨組簽訂《社會管理綜合治理工作責任書》，結合地稅系統(tǒng)績效考核工作建立健全綜合治理檢查監(jiān)督和考核評比制度，細化考核標準，把考核結果與年度考核結合起來，充分調動系統(tǒng)上下做好綜治工作的積極性和主動性。
二是根據人員的崗位變動情況，及時地調整了綜治領導小組成員，確保綜治工作有人抓、有人管，不斷檔，各項工作有序開展。今年10月，結合落實自治區(qū)穩(wěn)定工作會議精神，成立了地區(qū)地稅局安全穩(wěn)定工作領導小組，研究制定了《地區(qū)地稅系統(tǒng)關于深入貫徹落實新疆工作總目標扎實做好地稅工作的實施方案》，進一步強化全系統(tǒng)安全穩(wěn)定管理能力，全面夯實各重點部位、薄弱環(huán)節(jié)、隱患漏洞的防范基礎，提出了明確、系統(tǒng)、規(guī)范的管理要求。
三是按照“條塊結合、以塊為主”的要求，自覺接受雙重領導，自覺向當地黨委、政府匯報綜治工作，自覺服從、配合所在街道、社區(qū)開展工作，形成了黨政統(tǒng)一領導、專門機構組織協(xié)調、部門各司其職、群眾廣泛參與的齊抓共管局面。
四是嚴格實行“一票否決”和責任追究制度，凡因領導不重視、措施不力發(fā)生影響穩(wěn)定問題的事件，要依據有關規(guī)定倒查原因，追究責任。
(一)找準立足點，抓好教育引導和活動開展。
二是組織開展群眾性活動，開展道德講堂活動，營造重道德、守情操、講文明、樹新風的工作氛圍。開展系統(tǒng)內乒乓球、羽毛球比賽，組織干部參加當地政府舉辦的“三史”巡展、民族團結演講、徒步比賽等涉及面廣的群體活動，加強各族干部之間的感情交流，增強干部隊伍的凝聚力和向心力。
三是以“民族團結進步年”為契機，研究制訂《地區(qū)地稅系統(tǒng)民族團結進步年活動實施方案》，組織干部參加遠離宗教極端思想萬人簽名、民族團結進步年宣講會等活動，深入青河縣開展“民族團結一家親”結對認親，從“結對子、勤走訪、相互學、多活動、真幫扶、重激勵”六個方面重點部署，將“民族團結一家親”的活動落到實處。
四是扎實開展黨員示范崗、黨員干部到社區(qū)報到活動，牽頭組織工會、婦委會等群團組織積極參與扶貧幫困、捐資助學等各類教育實踐活動，傳遞愛心，弘揚正氣，聚集正能量，提升凝聚力。今年“七一”，由地區(qū)地稅局黨支部、工會聯(lián)合組織開展以“送溫暖·送關懷”為主題的走訪慰問黨員活動，深入到老干部、老黨員家中，了解他們的生活情況，傾聽他們的想法和需求，幫助他們解決實際困難，送去慰問金xxxx元，切實讓這些黨員感受到黨組織的關懷和溫暖。配合社區(qū)工作安排，開展“警民”“軍民”交流交融活動，增進警民、軍民之間的情誼。
五是扎實做好“訪惠聚”工作。地區(qū)地稅局住村組深入群眾開展走訪，積極向村民宣傳黨和國家的各項政策規(guī)定，了解村民的思想狀況，征求村民對工作組開展工作的建議和意見。大力推進基層組織建設，配合“村兩委”開展“軟弱渙散”黨組織整頓和星級創(chuàng)建工作。廣泛開展“去極端化”宣講，使“去極端化”宣傳經?；⑷采w。深入開展“精準脫貧”工作，積極參與村民貸款、畜牧養(yǎng)殖、勞動力輸出、科技項目資金支持等工作，堅持幫扶慰問活動，開展送醫(yī)送藥、運送化肥、防洪壓壩、春耕備耕、車輛救急等便民服務，展現了地稅隊伍不畏艱苦、甘于奉獻、為民服務的良好精神風貌，贏得群眾的廣泛認可。
(二)把準切入點，抓好安全生產和值班備勤。
一是扎實開展安全生產自查。每逢節(jié)假日，地區(qū)地稅局都要對照《地區(qū)地稅系統(tǒng)安全生產大檢查方案》，組織相關科室開展以防盜、防火、防破壞、防事故以及文件保密、網絡安全、節(jié)假日車輛管理等為重點的安全大檢查，及時排查、發(fā)現、杜絕隱患。
二是加強信息安全檢查。對系統(tǒng)內各機房進行檢查指導，確保各級機房安全穩(wěn)定運行;加大信息安全工作力度，嚴格進行內外網物理隔離，加裝部署物理防火墻;在內網系統(tǒng)安裝部署桌面安全管理系統(tǒng)和網絡版殺毒軟件，編制網絡安全策略，定時升級病毒代碼版本，隨時查看網絡終端病毒感染情況，進行遠程殺毒。
三是加強維穩(wěn)值班工作。結合形勢要求，對值班備勤工作制度進行修訂，完善值班管理。主動適應工作要求，為值班人員配備了警棍和手持金屬探測儀;對辦公樓各樓層、樓梯、票庫等重點部位防盜報警、攝像系統(tǒng)進行定期檢查，保證設備運行正常;要求值班人員認真履行交接班手續(xù)，實行無縫對接，嚴格來訪人員登記工作，認真核實來訪人員身份，禁止不明身份人員隨便進出。暢通與自治區(qū)地稅局辦公室、當地社區(qū)的信息聯(lián)絡渠道，及時反饋值班信息情況。同時，加強對基層局值班情況的抽查工作，確保值班領導和人員到崗帶班、值班。
(三)選準突破點，規(guī)范日常管理。
一是強化應急管理，建立健全對各種突發(fā)事故和重大事件處理的應急預案，組織人員參加社區(qū)應急和民兵演練，為科學、有序、有力、有效應對突發(fā)事件打下良好的基礎。
二是加強出租房屋管理，認真學習、嚴格落實解放路街道機關、企事業(yè)單位及單位個人出租房屋管理工作規(guī)定要求，建立單位干部職工出租房屋清冊，認真填寫出租房屋登記信息，及時到社區(qū)報備，定期開展巡查工作，全單位、多角度加強出租房屋管理。
三是加強信訪管理。及時調整、明確各科室的專兼職信訪員，對本單位的穩(wěn)定工作和矛盾糾紛排查調解工作進行自查，對可能存在的不穩(wěn)定因素進行摸排和及時整改。認真落實信訪及電話接待、登記處理制度，做到件件有登記，事事有回音。地區(qū)地稅局黨組還廣泛開展領導與干部職工談心活動，及時了解掌握干部職工的思想動向，幫助他們解決實際問題，經常深入各縣局掌握實際狀況，把不安定因素全部消除在萌芽狀態(tài)。
雖然我局的綜治維穩(wěn)和平安建設工作取得了一定成效，但我們也清醒的認識到還存在一些不足，主要表現在綜治維穩(wěn)宣傳工作不到位，沒有沉下身子進行調查研究。究其原因是思想認識不到位，認為做好日常工作就行，沒有認真總結在綜治、平安建設等方面好經驗好做法及存在的薄弱環(huán)節(jié)，并研究制定有針對性地工作措施在全系統(tǒng)進行推廣。
2017年，我局將切實找準維護安全穩(wěn)定和推動地稅事業(yè)科學發(fā)展的最佳結合點，夯實安全穩(wěn)定管理基礎，不斷提高安全穩(wěn)定防范能力，為實現地稅事業(yè)的長足發(fā)展提供堅實保障。
在市委市政府、市平安辦、市綜治辦、市委維穩(wěn)辦及集團辦公室的正確領導下，我公司按照科學發(fā)展觀要求，嚴格遵照社會管理綜合治理暨平安創(chuàng)建工作領導責任制與目標管理責任制，按照“歸口管理權限，誰主管誰負責”的原則執(zhí)行。2015年我公司社會治安綜合治理工作，經過全體的共同努力，取得了一定的成效，現就我公司今年綜治工作自查自評如下：
20xx年，公司高度重視平安創(chuàng)建和綜合治理工作，將平安創(chuàng)建和綜合治理工作納入重要議事日程，作為公司日常工作常抓不懈。特別是企業(yè)改制遺留問題、社會治安、信訪維穩(wěn)、安全生產等方面，群眾反映的事項，短期內要從根本上把矛盾、問題解決，難度相當大；刑事犯罪率居高不下，黃、賭、毒等社會丑惡現象屢禁不止，邪教勢力伺機而動，社會治安形勢確實不容樂觀。以上矛盾、問題的存在，是影響社會穩(wěn)定的不可忽視的重要因素，稍有松懈，或處置不當，就會影響改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局。
搞好統(tǒng)籌安排，務必要增強憂患意識、責任意識，決心要承擔起保一方平安，促一方發(fā)展的政治責任，樹立強烈的危機感、責任感和使命感，切實有效地做好我公司的綜治工作。按照上級要求，今年繼續(xù)強調單位黨政一把手負總責，分管領導具體抓的基礎上，要求班子人員配合抓，設立局信訪室，安排專員專門負責信訪維穩(wěn)工作，保證綜治工作所需經費開支。從組織機構、人員配備、經費保障諸方面給予堅強保證，為開展綜治工作奠定扎實基礎。
落實到實際，就是要圍繞我市經濟發(fā)展中心，服務改革、發(fā)展穩(wěn)定大局，狠抓基層綜治，努力構建“平安公用”。年初，集團領導緊跟市平安辦、市綜治辦、市委維穩(wěn)辦的部署，在安排今年綜治工作中作了部署。重點要求各單位要做好以下工作：
（1）進一步健全和落實基層單位綜治目標管理責任制、領導責任制和“一票否決制”。要求各單位建立健全綜治領導機構，制訂綜治工作實施方案，保障機構、人員、經費三到位，確保各單位綜治工作上新臺階。
（2）把抓好各單位綜治工作業(yè)績，同各級領導干部的政績考核、晉職和獎罰直接掛鉤。
（3）把綜治各項措施落實到實處，確保各單位不發(fā)生影響社會穩(wěn)定和政治安定的事件；不發(fā)生影響較大的治安案件和安全生產事故。
（4）努力搞好各單位普法和法制宣傳教育，不斷提高法制水平和法制觀念，做到依法行政、依法管理、民主管理。保證各單位無違法犯罪行為發(fā)生，即無參加賭博和參與地下人員，無涉毒吸毒人員，無參與邪教人員。
（5）做好單位群眾來信來訪工作。確保不發(fā)生越級上訪、涉訴上訪事件，認真落實接訪處置責任。
（6）搞好矛盾糾紛排查調處工作，建立“熱點、難點問題”排查和矛盾糾紛調處制度，堅決把問題和矛盾制止、處理、解決在基層，防止矛盾上交。
（7）做好綜治各項工作，確保各單位和上級機關辦公秩序正常運轉，政令暢通，工作順利開展。
由于推行綜治責任制，我公司綜治工作緊跟上級部署安排，有條不紊地深入開展起來。
本公司自重組以來，領導班子充分認識到要做好工作，只有深入開展普及法律知識和進行法制宣傳教育，才能做到服務群眾，公平執(zhí)法依法行政。今年，領導班子要求積極創(chuàng)建好綜合執(zhí)法大隊，努力維護我市秩序，推動平安創(chuàng)建，努力使之躍上新的臺階。
本單位認真組織全部干部、職工積極參加普法學習。組織全局人員共同學習法律規(guī)章，積極討論，加深理解，提高對普法和執(zhí)法的認識；同時要求大家利用業(yè)余時間，努力學習與工作有關的法律法規(guī)，為公平執(zhí)法依法行政奠定扎實基礎。
我國經濟社會飛速發(fā)展的高峰期,同時也是我國各種社會矛盾的凸顯期,這些矛盾和問題必然會影響到社會穩(wěn)定。單位領導清醒地認識了做好信訪維穩(wěn)工作的緊迫性、重要性。
（1）首先嚴格按照市委、市政府、市綜治委及集團的部署，按照“誰主管，誰負責”的原則，落實總經理負總責的責任制，建立健全局信訪維穩(wěn)工作領導小組，局班子成員、各科室負責人為該小組成員，形成齊抓共管參與信訪維穩(wěn)的良好局面。
（2）領導班子人員輪流參與信訪接待。按要求宣傳《信訪條例》，做好信訪勸解工作。
（3）加強值班備勤制度。從元旦、春節(jié)兩節(jié)一系列的節(jié)假日值班和特護期值班，我們做到了安然無恙，沒出現任何事件和事故。特護期間，堅持領導帶班值守制度，非特殊情況，領導不得外出，保持一天24小時電話暢通。信訪維穩(wěn)信息及時上報，做到不漏報，不瞞報。
（4）嚴格落實信訪維穩(wěn)責任追究制，堅決實行“一票否決制”。
由于堅持穩(wěn)定壓倒一切的原則，緊跟上級部署，我單位落實好各項信訪維穩(wěn)措施，做好排查、化解穩(wěn)控工作，上下聯(lián)動，維護一方平安。
回顧今年本單位綜治工作歷程，維護了一方平安局面，沒有發(fā)生“”等邪教組織非法聚集鬧事事件，沒有發(fā)生非法集訪組織和越級非法集訪，沒有發(fā)生重大群體性突發(fā)事件，沒有發(fā)生任何安全事故，沒有發(fā)生任何刑事案件，沒有發(fā)生涉毒涉賭的人和事，沒有發(fā)生瀆職枉法案件等等。這主要歸功于市委、市政府、市綜治委和集團領導，歸功于全系統(tǒng)干部職工的團結拼搏奮斗，也歸功于本單位綜治領導小組的有效監(jiān)督管理。我們將以更加強烈的責任感和危機感、使命感，以求真務實的優(yōu)良作風做好工作，為促進我市經濟持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展，維護社會和諧穩(wěn)定做出應有的貢獻。
平安建設自查自評報告篇七
我校在市公安局的指導下，在學校黨委、行政的正確領導下，根據上級的有關工作要求和文件精神，結合我校的實際，加大工作力度，強化工作措施，通過努力，順利完成了維穩(wěn)工作任務，取得了良好的工作效果。按照平頂山公安局《關于對2018年高校維穩(wěn)安保工作進行考核的通知》及《河南省高校維穩(wěn)安保工作考評細則》的要求，現將我校2018年度維穩(wěn)工作自查自評情況匯報如下：
（一）維穩(wěn)工作與學校整體工作同部署、同檢查、同獎懲。
做好學校安全穩(wěn)定工作，是促進學校各項事業(yè)健康、有續(xù)、快速發(fā)展的有力保證。在年初的校黨委會上，學校從構建平安和諧校園，辦好讓人民滿意的教育的戰(zhàn)略高度來認識校園安全穩(wěn)定工作的重要性和必要性，要求學校各級領導干部要牢固樹立“穩(wěn)定壓倒一切”的思想觀念，切實擔負起維護校園安全、確保師生平安的責任，把維穩(wěn)安保工作納入黨政的重要議事日程，與學校總體工作同部署、同檢查、同總結、同獎懲。切實做到年初有規(guī)劃、年中有檢查、年終有總結。（標準分5分，自評分5分）。
（二）簽訂維穩(wěn)工作責任書。
為了進一步強化校園安全穩(wěn)定工作責任，實現安全穩(wěn)定工作目標，開學伊始，學校召開全校安全穩(wěn)定會議，與校屬各單位簽訂《平頂山學院治安綜合治理目標責任書》、《平頂山學院消防安全目標責任書》、《平頂山學院平安建設目標責任書》、《平頂山學院安全生產目標責任書》，落實了“誰主管、誰負責”的原則，進一步明確了各院（系、部）書記、各職能部門主要領導是本單位安全穩(wěn)定工作的第一責任人，對本單位的安全工作負總責的要求，并嚴格實行“一票否決”的責任追究制，突出了“一把手”抓和抓“一把手”的校園安全穩(wěn)定工作機制，呈現出“一級抓一級、層層抓落實”和“各級領導高度重視，黨政工團齊抓共管，廣大師生員工積極參與”的工作局面，形成了維護校園安全穩(wěn)定的整體合力。（標準分5分，自評分5分）。
（三）健全維穩(wěn)機構。
2018年，我校調整維護穩(wěn)定工作領導小組如下：
組長：王文鵬蘇曉紅。
副組長：田建偉程永華。
成員：袁桂娥杜偉張久銘張高峰李培。
李波于長立。
維護穩(wěn)定工作領導小組辦公室設在黨委辦公室。田建偉同志兼任辦公室主任，程永華同志兼任辦公室副主任。辦公室成員為黨委辦公室、校長辦公室、黨委組織部、黨委宣傳部、黨委統(tǒng)戰(zhàn)部、紀委辦公室、監(jiān)察處、團委、教務處、人事處、學生處、保衛(wèi)處、后勤管理處、基建處、離退休職工工作處、網絡管理中心、實驗室管理中心等單位負責人。（標準分5分，自評分5分）。
（四）經費保障。
學校根據《河南省教育廳關于加強全省高校安全保衛(wèi)工作意見》中相關待遇保障的要求，2018年校黨委根據今年維穩(wěn)工作的需要，加強對維穩(wěn)工作的經費保障力度，政保特支經費4萬元，達到人均不低于2元的要求，全面提升基層安保工作保障水平。（標準分5分，自評分5分）。
（一）密切關注特殊群體情況。
學校開展特殊人群專項摸排工作，明確維族學生14人，其中當兵1人，在校13人，針對重點人群、民族問題，建立了新疆、西藏學生的電子檔案;密切關注特殊人群的思想動態(tài)、異常著裝、活動情況等，全年共收集整理上報各類信息50多份，全配合有關部門開展協(xié)查工作10次，妥善處理特殊人群的合理訴求，最大限度消除涉及特殊人群的社會不穩(wěn)定因素，確保學校大局的持續(xù)穩(wěn)定。（標準分5分，自評分5分）。
（二）及時上報宗教有關情報。
學校歷來高度重視對非法宗教組織的打擊力度，專門成立了打擊非法宗教組織工作領導小組，2018年開展我校宗教信仰情況調查，對校內學生信教情況進行了摸底調查，全校共上報信教師生40人。。（標準分10分，自評分10分）。
（三）及時上報境外非政府組織在我校情況。
經過全面排查，目前尚未有境外非政府組織到我校資助學生社團開展人權調查、“三農”課題、資助貧困學生和少數民族學生上學、出國留學等活動。不存在遲報、漏報、瞞報。（標準分5分，自評分5分）。
（四）及時發(fā)現上報敏感人員活動情況。
對敏感人員及時跟蹤調查，在敏感節(jié)點和重大事件中進行重點排查，未發(fā)現有不良言論和現實危害活動，不存在遲報、漏報、瞞報情況。（標準分5分，自評分5分）。
（四）及時化解各類矛盾。
按照“平安高?！苯ㄔO的有關精神，對于因食堂伙食、宿舍管理、刑事治安、基建工程、境外勢力等問題引發(fā)的不穩(wěn)定因素和鬧事苗頭，我們嚴格推行一線工作制，干部在一線工作，學生在一線掌握，辦法在一線產生，矛盾在一線解決。促使機關干部深入院系，走進師生，與師生面對面交流，摸清突出問題和矛盾，積極尋找對策，拿出解決方案，切實化解師生的合理訴求，把一些苗頭性的問題就地解決。學校維穩(wěn)小組還利用校園bbs發(fā)表一些正確導向的言論予以引導、化解矛盾。（標準分10分，自評分10分）。
1、不斷加強安保標準化建設，2018年學校為校內安保人員每人配備對講機一臺，并配備安全叉、防暴頭盔、強光電筒、警棍等必要的防衛(wèi)性器械和報警、通訊設備，并建立完善了使用保管制度。（標準分3分，自評分3分）。
2、配備校內巡邏車兩輛，巡邏摩托車2輛，轎車一輛。（標準分3分，自評分3分）。
3、強化技防設施，完善校園“天網”工程，完善了監(jiān)控設備及后期維護，學?；具_到監(jiān)控全履蓋的工作要求。監(jiān)控室實施24小時人員值班。（標準分4分，自評分4分）。
（一）堅持立足實際，多舉措不斷強化信息員隊伍建設。我校堅持把信息宣傳工作作為一項重點工作來開展，按照師生千分之三的比例，從院系精心挑選政治素質高、業(yè)務能力強，有一定文字寫作能力的人員擔任信息員，及時、主動、準確報送本部門的信息和工作動態(tài)，努力打造一支高素質、年輕化的信息宣傳隊伍。每季度定期組織召開信息員工作座談會，保證信息員隊伍聯(lián)系暢通。定期開展培訓，提高信息稿件質量。（標準分8分，自評分8分）。
（二）學校為加強隊伍自身建設，選拔出年富力強，有專業(yè)、有事業(yè)心，有奉獻精神的愛崗敬業(yè)的同志負責安全保衛(wèi)部門的領導工作；其次，進一步優(yōu)化機構和人員配置，為隊伍建設提供組織保證，定崗位、定職責，分工協(xié)作，相互配合，齊抓共管。（標準分2分，自評分2分）。
（三）積極參加國保部門組織的業(yè)務培訓和學習，提高隊伍的思想政治素質和業(yè)務技能。我們通過采取走出去、請進來，集體學習和自習的辦法，學法懂法、守法、依法辦事，大大提高了提高隊伍的思想政治素質和業(yè)務技能。不存在不顧不參加情況。（標準分2分，自評分2分）。
（四）保衛(wèi)處內設政?？?，負責全校維穩(wěn)工作開展。（標準分2分，自評分2分）。
（五）巡邏人員工作期間統(tǒng)一著裝，佩戴執(zhí)勤標志。通過以上措施，進一步增強了我校保衛(wèi)人員的思想和業(yè)務素質，提高了安全服務的水平和能力。（標準分1分，自評分1分）。
（一）健全安全工作日常機制，形成了高效有序的日常工作機制。年初安全穩(wěn)定工作計劃和群體事件應急預案，維穩(wěn)工作領導小組負總責，黨辦負責具體開展工作，各職能部門、各院系配合開展工作。2018年學校共召開6次專題會議，對學校每一階段的安全工作的進展情況進行調研，集中研究工作中遇到的新情況、新問題，并及時解決。（標準分6分，自評分6分）。
（二）完善平頂山學院安全穩(wěn)定相關制度，努力做到安全穩(wěn)定工作有章可循，有據可依。健全各類檔案資料，歸整重點人員、特殊人群、少數民族、信息員檔案。（標準分3分，自評分3分）。
（三）學校設立了總值班室，實行校級領導帶班、處室領導24小時值班制度，保衛(wèi)處處級、科級干部同時實行24小時安全值班制度，各教學院系也堅持實行值班制度。值班人員堅守崗位，每日對校內安全隱患進行巡查，確保了緊急情況能及時得到處理。（標準分3分，自評分3分）。
（四）一年來校內重點部位未發(fā)生案件和事故。（標準分6分，自評分6分）。
（五）進入2018年以來，我校以廣大師生為主體，利用多種宣傳形式，定期對各院系師生進行安全知識教育，并邀請市公安局和新城派出所給全校師生進行安全知識講4次，同時制定橫幅、標語、張貼教育圖片、發(fā)放宣傳讀本。大力營造安全教育氛圍，極大地增強了全院師生的安全意識，收效顯著。（標準分2分，自評分2分）。
綜上，我校2018年維穩(wěn)安保工作自查自評得分為：100分。圓滿完成了河南省高校維穩(wěn)安保工作的要求。我們將發(fā)揚成績，鞏固成果，整改不足，牢固樹立責任意識，解放思想，求真務實，努力提高我校維穩(wěn)工作水平，為學校提供良好的安全穩(wěn)定環(huán)境，為學校長遠發(fā)展做出貢獻。
平安建設自查自評報告篇八
烏魯克恰提鄉(xiāng)綜治辦對照恰黨辦?2012?1號關于印發(fā)《烏恰縣2012鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、管委會）、縣直部門（單位）綜合考核評價工作實施方案》的通知，組織綜治干部對我鄉(xiāng)今年上半年社會治安綜合治理（平安建設）工作逐條逐項進行認真的自查自評，自查自評94.8分，自查自評具體情況如下：
一、基層基礎工作（26.7分）。
（一）嚴密防范、嚴厲打擊“三股勢力”分裂破壞活動（7.5分）。
1、打擊分裂破壞活動、暴力恐怖案件，2.5分。鄉(xiāng)政府健全了突發(fā)事件應急預案，并開展了演練，有力震懾了違法犯罪活動。上半年未發(fā)生影響重大分裂破壞、暴力恐怖案件。
2、維穩(wěn)信息工作，1.5分。已建立健全了情報信息工作機制，在派出所、司法所、衛(wèi)生院、學校、礦山企業(yè)、十戶長、護邊員中組建了群眾信息員隊伍，制定了情報信息獎勵辦法，設立了情報信息獎勵經費并實施獎勵。
點、制造或私藏武器彈藥、張貼散發(fā)反動標語、傳單案件；未發(fā)生國防公路、廣播電視、通信等重要設施破壞且社會影響較大案件；未發(fā)生“法輪功”等邪教組織3人以上竄聯(lián)、聚集、煽動、滋事。
4、突發(fā)性社會公共案件案件事件處置機制，0.7分。轄區(qū)各部門、單位均制定了處置預案；“處突”組織指揮系統(tǒng)還有待完善，扣0.5分；上半年開展了2次演練。
5、嚴格落實了“三級聯(lián)管”制度，加強重點人員管理，0.6分，轄區(qū)內危安人員底數清；未發(fā)生脫管、漏管；危安重點人員重新違法犯罪。
6、國家安全人民防線工作，0.4分。組織領導健全；上半年開展了宣傳教育，發(fā)揮了積極作用。
（二）防止發(fā)生大規(guī)模群體事件（5.5分）。
1、預防和妥善處置群體性事件，3分。健全了處置群體性事件預案；上半年開展了2次演練；未發(fā)生阻斷重要交通、圍堵沖擊黨政機關群體性事件的；未發(fā)生因矛盾糾紛化解不及時引發(fā)群體性械斗事件的；群體性事件發(fā)生后處置不及時，造成一定社會影響。
2、重大事項社會穩(wěn)定風險評估機制，1.5分。建立了重大事項社會穩(wěn)定風險評估工作組織領導，專業(yè)評估隊伍還有待進一步健全，扣0.5分；涉及群眾切身利益的重大決策和重大工程項目均都進行了評估，沒有引發(fā)問題；凡重大事項均都經穩(wěn)定風險評估，沒有引發(fā)群體性事件。
3、解決農牧民群眾關心關注的敏感熱點問題，1分。農。
牧民群眾反映的草場糾紛、醫(yī)療糾紛、勞務糾紛得到了及時有效解決，受到了廣大農牧民群眾的一致肯定與好評。未發(fā)生5人以上集體赴烏進京、非正常訪人員、批次超過上一同期。
（三）深入開展意識形態(tài)領域反分裂斗爭（3分）。
1、組織黨員干部開展了“反暴力、講法制、講秩序”、“六史”宣傳和“熱愛偉大祖國、建設美好家園”演講比賽、“四老”人員、護邊員、十戶長百人宣講“新疆精神”、“克州精神”等活動，干群人人參與，知曉率較高；未發(fā)生影響民族團結的群體性事件和重大民族糾紛。
2、宗教事務管理，1.5分?！皟身棥敝贫嚷鋵嵉轿唬{整了民族領導聯(lián)系清真寺領導小組；不定期對清真寺進行突擊清查（上半年共突擊清查6次），未發(fā)生利用非法講經等形式宣揚、傳播民族分裂、宗教極端、暴力恐怖思想和行為的違法犯罪活動。
（四）加強基層組織和維穩(wěn)力量建設（10.7分）。
1、基層黨組織建設，0.5分。沒有發(fā)生鄉(xiāng)政法書記、派出所所長因人事變動連續(xù)3個月沒有配備的情況。
2、黨員干部教育管理，0.5分。年初健全了《烏魯克恰提鄉(xiāng)機關、站所考勤制度》，利用干部學習時機，進行細致學習。上半年未發(fā)生黨員領導干部違法犯罪，受到黨紀、政紀處分的情況。
3、基層綜合治理組織力量，2.8分。年初，按照縣政法委的要求，配備調整了鄉(xiāng)綜治委主任、副主任、綜治專干，并享受公安警銜待遇；村級警務室建設有待達標，扣0.2分；落實了“一區(qū)多警”；嚴格落實民警下管區(qū)時間制度。
4、鄉(xiāng)鎮(zhèn)專職治安聯(lián)防隊伍建設，2分。按照自治區(qū)規(guī)定的要求配備了10名專職聯(lián)防隊員，并落實了報酬。
5、群防群治隊伍建設，2.5分。全鄉(xiāng)4個行政村配備有4名治保主任（村黨支部書記兼任），并落實了報酬；按照實際需要選配了97名“十戶長”，并落實了報酬。
6、鄉(xiāng)綜治維穩(wěn)工作建設，0.9分。上半年建立了鄉(xiāng)綜治維穩(wěn)工作中心，建立了各項制度，達到了集中辦公，得到了有效運轉,但還有待進一步完善，扣0.1分。
7、綜治保障經費，1.5分。年初按照要求將綜治工作經費納入了財政預算。
二、維護社會穩(wěn)定（38.5分）。
（一）及時有效化解社會矛盾糾紛（4分）。
1、矛盾糾紛排查化解，2分。制定了人民調解、行政調解、司法調解銜接聯(lián)動實施意見和建立機制；信訪接待等群眾利益訴求表達渠道暢通，設立了“書記信訪接待日”（每周三）和各副職領導歸口負責接訪日；開展矛盾糾紛排查登記；矛盾糾紛調處率達到96%以上。
2、鄉(xiāng)、村、司法所三級調解效果好，沒有發(fā)生因民間糾紛排查不到位、調處不及時和方法不當引發(fā)刑事案件或自殺案件。
3、無涉法涉訴案件當事人纏訪、鬧訪現象。
（二）影響群眾安全感的案（事）件得到有效遏制（7分）。
1、刑事、治安案件發(fā)破情況，3分。
2、“兩搶一盜”等可防性案件發(fā)破情況，1.5分。在公共場所、校園內部未發(fā)生殺人、嚴重傷害致人死亡或其它暴力犯罪案件。
3、未發(fā)生一次死亡3人以上的案件和在本地發(fā)生死亡3人以上系列殺人案件。
4、“掃黑除惡”專項斗爭，1分。未發(fā)生黑社會性質組織和流氓惡勢力犯罪案件；未發(fā)生較大毒品犯罪案件。
（三）社會治安重點地區(qū)排查整治（4分）。
1、社會治安重點地區(qū)排查登記，1分。積極對社會治安重點地區(qū)和突出問題進行排查登記；對排查出重點地區(qū)和突出問題制定了整治方案，明確了責任單位和人員。
2、社會治安重點地區(qū)掛牌整治，1.5分。對排查出來的社會治安重點地區(qū)和突出問題進行了掛牌整治，不定期督查，問題得到了有效解決。
3、未出現治安重點地區(qū)和突出問題被中央、自治區(qū)、自治州主要新聞媒體曝光。
4、沒有因民生問題引發(fā)社會治安重點地區(qū)和突出問題。
5、社會治安重點地區(qū)大部分群眾買買反映整治效果好，農牧民群眾安全感明顯提高。
（四）社會治安防控體系建設（7.5分）。
1、年初已將社會治安防控體系建設方案納入了全鄉(xiāng)經濟社會發(fā)展規(guī)劃。
2、制定了《烏魯克恰提鄉(xiāng)農村技防三年規(guī)劃》。由于條。
件限制，沒有安裝技防設施，扣0.3分。
3、各礦山企業(yè)都建立健全了內部保衛(wèi)機構，配備有安保人員，且安保人員發(fā)揮作用較好。
4、各礦山企業(yè)的民爆物品得到了有效監(jiān)控；沒有建立民用爆炸物品管理信息系統(tǒng)，扣0.2分；未發(fā)生武器、彈藥、槍支被盜或丟失案件。
5、邊防派出所110出警迅速，處置得當。
6、未發(fā)生一次死亡3人以上道路交通事故；未發(fā)生敵對勢力進行邊境滲透或偷越國境案件；轄區(qū)內消防工作到位，沒有引發(fā)火災；未發(fā)生死亡3人以上或造成經濟損失10萬元以上火災事故。
7、未發(fā)生影響公路案件運輸和破壞電力設施案件。
（五）加強流動人口服務管理（4.5分）。
1、年初已將流動人口納入了當地經濟社會發(fā)展規(guī)劃；沒有為流動人口提供服務保障，扣0.5分。
2、健全了流動人口、出租房屋排查登記制度。
3、無流動人口在轄區(qū)內犯罪。
4、轄區(qū)內無外籍人員行動軌跡。
（六）特殊群體教育管控（4分）。
1、對轄區(qū)刑釋解教人員、精神病患者、社會閑散人員、重點青少年等特殊群體逐一進行了建檔立卡。
2、未發(fā)生刑釋解教和社區(qū)矯正人員重新違法犯罪。
3、經排查，轄區(qū)內無肇事肇禍精神病患者。
4、按照自治區(qū)、自治州開展流浪未成年人救助保護專。
項行動要求制定了實施意見，開展了專項行動和摸底排查；經排查，轄區(qū)內無未成年人外出流浪。
（七）綜合治理、平安建設組織領導和責任制落實情況（7.5分）。
1、鄉(xiāng)黨委、政府上半年專題研究綜合治理和平安建設工作2次；積極貫徹落實自治州、烏恰縣的重大部署決策；上半年召開了綜治委全委會議；上半年召開了五部委聯(lián)席會議研究綜治、平安建設2次。
2、積極對州綜治辦下發(fā)的《關于對存在問題進行整改的通知》中指出的問題進行了整改；未制定《加強社會建設創(chuàng)新社會管理工作責任分工方案》，扣0.5分；黨政主要領導、干部晉職晉級、評先選優(yōu)時均征求了綜治部門意見。
3、年初，鄉(xiāng)黨委、政府主要領導與有關部門和單位簽訂了綜治責任書；對2011年社會治安綜合治理工作進行了責任分解。
4、健全了綜治委成員單位述職制度、聯(lián)系點制度、社會治安綜合治理警示制度。
5、未發(fā)生影響社會穩(wěn)定案件的單位和個人。
6、綜治、平安建設宣傳到位，參與率、知曉率較高，公眾安全感明顯提高；制定了2011年政法、綜治宣傳工作要點；完成了征訂報刊、資料任務。
三、經濟運行安全（8.6分）。
（一）經濟持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展（1.8分）。
1、國內生產總值年增速不低于全州平均值。
2、農民人均純收入年均增速不低于全州平均值。
3、完成了烏恰縣就業(yè)再就業(yè)宏觀調控指標。
（二）非公有制經濟組織和社會組織管理（1.1分）。
1、建立了非公有制經濟組織和社會組織審批、備案制度。
2、未對非公有制經濟組織和社會組織進行了摸底排查、登記造冊、建檔立卡，扣0.5分；不能準確掌握轄區(qū)非公有制經濟組織和社會組織性質、行業(yè)、分布、組織和人員背景等基本情況，扣0.4分。
3、對非公有制經濟組織和社會組織落實了分類服務管理，扣0.5分。
4、非公有制經濟組織和社會組織按照要求組建了黨團工會、婦聯(lián)等組織和綜治機構。
（三）社會主義市場經濟秩序良好（5.7分）。
1、未發(fā)生制售假冒偽劣商品等非法活動。
2、未發(fā)生總額10萬元以上非法集資等非法金融活動。
3、在轄區(qū)內未發(fā)生重大盜竊金融機構案件。
4、未發(fā)生10人以上傳銷案件，無照經營得到有力打擊。
5、未發(fā)生重大經濟犯罪案件；未發(fā)生嚴重環(huán)境污染責任事故。
6、未發(fā)生重大生產、銷售偽劣食品、藥品案件；對重大危險源制定了重特大事故應急救援預案并組織演練。
7、未發(fā)生安全生產責任事故。
四、文化活動健康（7分）。
（一）精神文明建設情況（2分）。
1、沒有獲得自治區(qū)精神文明建設先進鄉(xiāng)，扣1分。
2、未發(fā)生“三股勢力”和其他敵對勢力利用群眾文體活動進行宣傳、煽動、鬧事或其他影響社會穩(wěn)定事件；未發(fā)生10人以上群體性封建迷信活動和嚴重淫穢色情等精神污染事件。
（二）虛擬社會綜合管控有力（2.5分）。
1、建立了虛擬社會管理機制；組建了監(jiān)管隊伍；建立了網絡重大突發(fā)事件應急處置機制。
2、建立了網評員隊伍；進行培訓并開展了網評活動。
3、及時發(fā)現、封堵、刪除、查處轄區(qū)內網絡有害信息。
4、未發(fā)生利用虛擬網絡傳播極端宗教思想，組織煽動宗教狂熱，組織煽動群體性事件等違法犯罪。
5、轄區(qū)內互聯(lián)網接入單位，都落實了安全保護技術措施及實名登記制度。
（三）民族團結教育活動深入扎實（1分）。
未發(fā)生影響民族團結的群體性事件；未發(fā)生民族糾紛造成重大社會影響。
（四）群眾文化娛樂活動健康有序（1.5分）。
1、未查出盜版書刊、音像制品以及政治性非法出版物、移動存儲介質、非法宗教書刊、“法輪功”等邪教組織以及淫穢色情出版物。
2、不定期對娛樂場所進行專項排查整治。
五、法制健全（7分）。
1、因人事變動，調整了普法和依法治理工作組織機構；落實了經費保障。
2、上半年開展了6次群眾性法制宣傳教育和1次領導干部學法考試。
3、全鄉(xiāng)2所小學都配備了法制副校長；開設法制課率達到了100%。
4、預防青少年違法犯罪工作開展有力。
5、成立了法律援助工作機構；法律援助工作開展及時，群眾反映好。
六、政法隊伍建設不斷加強（7分）。
1、未發(fā)生重大執(zhí)法過錯和刑訊逼供等嚴重違紀違法行為。
2、政法領導班子和成員、干警無重大腐敗案件發(fā)生。
3、未發(fā)生因政府工作人員在履行行政行為中違法違規(guī)造成人員上訪。
4、沒有發(fā)現黨政干部、政法干警充當黑惡勢力“保護傘”。
5、“執(zhí)行難”問題得到有效解決；未因執(zhí)法不公，發(fā)生冤假錯案。
6、案件評查開展有力。
烏魯克恰提鄉(xiāng)社會治安綜合治理辦公室。
二〇一一年六月二十六日。
平安建設自查自評報告篇九
根據xx關于創(chuàng)建xx的安排意見，我們結合本醫(yī)院的具體實際，按照年初的創(chuàng)建工作部署扎扎實實的開展了創(chuàng)建工作，取得了顯著成效，現將我院的創(chuàng)建工作匯報如下：
一、指導思想。
以鄧--理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的十八大和xxxxxx全會精神，按照全面落實科學發(fā)展觀、構建社會主義和諧社會的要求，堅持預防為主、依靠群眾的方針，結合醫(yī)院工作特點和實際，以醫(yī)療質量為重點，以建立健全長效工作機制為核心，抓好醫(yī)療規(guī)范執(zhí)行、醫(yī)患溝通管理和職業(yè)道德建設，切實抓好生產、生活安全，努力構建一個和諧、安全的就醫(yī)環(huán)境和工作生活環(huán)境。
二、工作要求。
1、提高認識，擺上位置。建設“平安醫(yī)院”是實踐“三個代表”重要思想，堅持“立黨為公、執(zhí)政為民”的具體體現，是落實科學發(fā)展觀的迫切需要，是創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境、全面建設小康社會的必然要求，是促進衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的重要保證。要從安邦定國、維護穩(wěn)定、促進發(fā)展的認識出發(fā)，從創(chuàng)造良好的醫(yī)療環(huán)境的認識出發(fā)，從我院就診病號多，人口流量大，人員構成復雜的特點出發(fā)，把“平安醫(yī)院”的創(chuàng)建工作擺到重要位置上。在工作時間的安排上立足于經常性，在工作重心上立足于一線科室，在聯(lián)系實際上立足于結合，在工作突破上立足于創(chuàng)新，在工作作風上立足于務實。切實解決了干部職工在民主意識、法制觀念、服務意識等方面存在的問題，提高了職工隊伍的思想政治素質。
2、結合實際，突出重點?！捌桨册t(yī)院”、的“平安”，不是狹義的“平安”而是涵蓋了經濟、政治、文化和社會各方面寬領域、大范圍、多層面的廣義“平安”。我們在全院醫(yī)護人員的頭腦中確立大平安的觀念，按照確保大穩(wěn)定、大安全的要求，對帶有普遍性、全局性的熱點問題予以高度重視，統(tǒng)籌考慮，既要全面抓，更要結合實際突出重點抓。始終把醫(yī)院的穩(wěn)定、患者和職工的生命、財產安全作為建設“平安醫(yī)院”的重中之重。
3、立足經常，重在落實?！捌桨册t(yī)院”的建設是一項長期性的任務，需要長期抓，經常抓，既要有長期的計劃，又要有短期的安排。我院各科室把“平安醫(yī)院”的建設作為一項經常性的工作來抓，通過政治的、經濟的、行政的、教育的等多種手段，把“平安醫(yī)院”建設的各項工作任務落到實處，取得了實效。
4、加強宣傳，營造氛圍?！捌桨册t(yī)院”的建設是造福廣大職工和患者的一項重要舉措，也是需要廣大職工共同參與的一項重要工作。我們通過形式多樣的，最大限度地廣泛宣傳，營造了人人關心、人人支持、人人參與“平安醫(yī)院”建設的濃厚氛圍。充分的調動了廣大職工參與建設“平安醫(yī)院”的積極性和創(chuàng)造性。
三、工作重點。
建設“平安醫(yī)院”涵蓋醫(yī)院改革、發(fā)展、穩(wěn)定的各個方面，是一項長期的任務。我們重點做了以下幾項工作：
1、加強醫(yī)院普法教育工作，切實地提高了干部職工法制觀念。充分利用院里現有的宣傳櫥窗、公示欄，以及周一院內例會、工會活動等多種形式，認真開展各種法律法規(guī)的學習，并使其制度化。具體做法是宣傳櫥窗和公示欄定期更新一些與廣大職工密切相關人人關心的法律法規(guī)條款，如《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《護士管理條例》、《藥品管理法》等等，并在醫(yī)院每周例會上有專人帶領學習，還通過在工會的活動中不定期的舉行一些法律知識競賽，把職工的業(yè)余時間吸引到法律法規(guī)的學習中來。切實提高廣大干部職工的遵紀守法觀念，形成一個人人學法，人人懂法，人人守法的大好局面。在醫(yī)院的日常管理中，經過醞釀和職工的充分討論制定出我院勞動紀律條例、醫(yī)院收費差錯處罰規(guī)定等一系列的規(guī)章制度，確實做到在制度面前人人平等，讓大家有話說到明處，有意見提到明處，使日常管理民主化。醫(yī)院領導細分醫(yī)院工作崗位，做到人人每天有班上，每天上班有活干，堅決不把閑散人員推倒社會上去，杜絕了給社會治安帶來負面影響的事情發(fā)生。
2、加強醫(yī)院安全工作，切實地保護了職工和患者安全。加強對院內各部位的安全檢查，消除隱患。我院每年定期和不定期地對消防安全進行全面檢查，對容易引發(fā)火災、存放危險品及人員集中的場所作重點檢查(如藥庫、病房、鍋爐房等)，對消防設施進行定期維護更換，確保消防器材的完好。我院實行院領導值二線班制度，明確每人的時間段分工，值班期間要進行全院巡視，切實把防火、防盜、防破壞等治安防范措施落實到了實處，并嚴格填寫值班記錄及交接班記錄，杜絕了重大可防性案件的發(fā)生。加強與公安部門的協(xié)調，切實維護醫(yī)院及周邊地區(qū)治安秩序，確保了醫(yī)院的穩(wěn)定。抓好病人醫(yī)療安全，落實安全責任制。嚴格落實三級查房制度，做好病人四防工作，做到精心治療、精心護理，嚴防醫(yī)療糾紛事故的發(fā)生。抓好水、電、暖、煤氣以及醫(yī)療器械的安全使用，加強消防安全設施的維護、檢查，做好安全消防工作。嚴格落實科室安全責任制，搞好不穩(wěn)定因素排查，發(fā)現問題立即整改。制定人防、物防、技防應急措施，確保全院無重大責任事故。
3、認真化解和處置各種突發(fā)事件和矛盾糾紛，切實維護了醫(yī)院的穩(wěn)定。制定了處置重大突發(fā)事件的預案，對政治性事件、群體性上訪事件、群體性中毒事件、意外傷亡事件和不可預測的事件等制訂了相應的預案，并根據情況的不斷變化及時修訂完善。認真做好和妥善處置因醫(yī)院改革、部分職工的院內不同分工牽涉到個人利益帶來的各種矛盾事件。各分管院長具體負責各分管科室的創(chuàng)建工作，與工會成立的爭議調解委員會相互配合，及時地妥善處置了各種突發(fā)事件，把不穩(wěn)定隱患消除在萌芽狀態(tài)，攔截于院內，把不穩(wěn)定帶來的負面影響降低到最低程度。
四、保障措施。
1、建立組織，加強領導。醫(yī)院組織成立由院長任組長,各科室負責人為成員的“平安醫(yī)院”創(chuàng)建活動領導小組，明確了有關職能科室的具體職責任務。將創(chuàng)建活動列入考核重要內容，對成績突出的科室(病區(qū))和個人給予表彰獎勵，對措施不利、失職瀆職的，嚴肅追究責任。以平安醫(yī)院創(chuàng)建活動的深入開展，來推動醫(yī)院各項工作達到一個新的水平。
2、明確目標，落實職責。具體目標是通過本院開展創(chuàng)建“平安醫(yī)院”的活動，努力確保職工的生命和財產安全，確保正常的診療秩序，確保醫(yī)院穩(wěn)定，以院長為第一責任人，本著各科室成員負責好自己科室的原則，與科室責任人簽訂了創(chuàng)建“平安醫(yī)院”的目標責任書，確保職責能層層落實。
目前，我院的創(chuàng)建工作已初見成效，但是我們深知“平安醫(yī)院”的創(chuàng)建不是一朝一夕的事，而是需要在創(chuàng)建過程中不斷完善、不斷創(chuàng)新的長久性工作，我院將保持已取得的成績，繼續(xù)努力，為創(chuàng)建平安醫(yī)院做出自己應有的貢獻。
平安建設自查自評報告篇十
根據xx縣衛(wèi)生局，x縣衛(wèi)【2013】65號文件及x局長在平安建設會議上的講話精神要求，關于加強平安建設暨安全生產工作的通知，我站緊緊圍繞2013年全縣平安建設工作的總體要求，及時對各村街鄉(xiāng)村醫(yī)生及站內職工，召開了平安建設、安全生產檢查大會。按照上級要求做好工作部署，實行各項平安建設、安全生產責任制。
一、強化領導，機構健全。
平安建設，需要從每個人做起。我站領導高度重視平安建設工作，把平安建設工作放入工作日程。成立了以xxx站長為組長的領導小組。認真制定了工作計劃，確保我站平安建設工作的順利開展。
二、強化宣傳、健全制度。
結合我站實際，認真的制定了宣傳計劃，于5月31號召開了以“以人為本、安全第一、預防為主”為主題鄉(xiāng)村醫(yī)生會議。切實把治安安全，防火安全，醫(yī)療安全擺在更加重要的位置，及時消除各種安全隱患和不穩(wěn)定的因素。同時我站也制訂了《xxxxxxx2013年平安建設管理制度》。
三、查找問題、強化措施、確保成效。
監(jiān)控。落實人防、物防、措施，提高我站職工的防火、防盜等安全意識和治安防范意識，有效保障站內的財產安全。通過培訓、演練和自我查找安全隱患，全站職工的安全意識得到了增強，各項工作得到了落實，認真貫徹落實了平安建設工作，站內職工通過苦練技術本領，嚴格按照三規(guī)范一意見的要求，門診職工按照規(guī)范的接種流程，對適齡兒童進行規(guī)范接種，減少杜絕預防接種事故的發(fā)生。并對存在安全隱患的xx村、xx村、xx村、xx村、xx村、xx村等村衛(wèi)生室進行了現場督導整改。
今年我站安全狀況雖然整體上平安穩(wěn)定，但還存在一些問題和不足，下一步，我們將繼續(xù)推進治平安建設、安全生產，力爭使平安建設工作再上新臺階。
xxxxxx。
2013年6月2日。
平安建設自查自評報告篇十一
鎮(zhèn)轄35個行政村，4.68萬口人，耕地面積6.3萬畝。今年以來，鎮(zhèn)黨委、政府以深化農村技防,健全治安防控體系建設為側重點,著力抓好矛盾糾紛化解，打造和諧平安新,有力促進了鎮(zhèn)域經濟發(fā)展和各項社會事業(yè)全面進步,現將工作簡單匯報如下：
今年以來,我們堅持“三到位”即：組織領導到位、工作措施到位、經費保障到位，全力抓好綜治規(guī)范化建設,為農村平安創(chuàng)建工作夯實基礎。
一是強化綜治工作中心的領導。由鎮(zhèn)黨委書記任組長，繼續(xù)整合綜治資源，以一辦（綜治辦）、一站（矛盾調處工作站）、一隊（治安巡防隊）和四小組建設為重點，硬件上做到“六有”軟件上做到了“十個一”和“十規(guī)范”。構建了矛盾糾紛排查調處，治安防控、法律服務援助、流動人口、特殊人群幫教管理等功能為一體的工作機制，從整體上促進平安創(chuàng)建工作。二是完善和配強全鎮(zhèn)35個村級綜治工作站基礎上，今年強力推進其規(guī)范化建設。全面強化35村級綜治辦、治保會、調委會建設，完善治安小組、調解小組、信息小組、宣傳小組等7個群眾性組織，明確專人負責。在此基礎上，建立聯(lián)調、聯(lián)防、聯(lián)勤、聯(lián)治、聯(lián)創(chuàng)等5大項工作聯(lián)動機制，深入開展糾紛調處、治安巡防和平安創(chuàng)建活動,打牢基層綜治工作基礎，充分發(fā)揮村綜治工作中心在維護社會和諧穩(wěn)定的第一道防線作用。三是加強政法組織建設，扎實推進了村警務室戰(zhàn)略，80%的村達到了二級以上警務室的標準。
上半年,我們突出重點、抓住關鍵集中人力物力財力強力提升全鎮(zhèn)治安防范水平。
（一）抓好全鎮(zhèn)技防升級改造工作。今年上半年，黨委政府廣辟資金渠道，多方籌措投入10余萬元繼續(xù)完善全鎮(zhèn)統(tǒng)一的技防視頻監(jiān)控平臺體系，不僅在把政府政府所在地、鎮(zhèn)主要干道、主要出入路口安裝了視頻探頭，而且在英張、后曹、北高、昭寺，葦塘等村建立了村級視頻監(jiān)控工作平臺，提升了全鎮(zhèn)技防工作水平。
（二）全面加強專職治安巡防隊。上半年,按照“充實、規(guī)范、高效”的指導思想，建立了15人的專職巡防隊，深化工作機制建設，先后組織培訓4次，開展了春夏兩次大練兵，全面提高了巡防隊隊員素質，在整體上帶動了治安巡防隊工作水平的提高。
今年上半年,我們以化解社會矛盾為主線，制定切實可行的工作預案,全力營造更加和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。
（一）建立三級矛調網絡。堅持定期排查與經常性排查制度。嚴格落實村矛盾糾紛周報制度,集中排查,鎮(zhèn)半月上報制度。在雙節(jié)、兩會、五一、三夏為重點，先后開展了12次集中排查,排查出重點問題7個，準確掌握了全鎮(zhèn)不穩(wěn)定因素,做到早發(fā)現、早報告、早控制，及早防止和避免群體性事件的發(fā)生。
（二）強化調處機機制建設。加大探索力度，建立了人民調解、行政調解、司法調解“三位一體”、“三調聯(lián)動”的大調處工作格局。上半年共召了矛盾糾紛聯(lián)席會議7次，解決涉及行業(yè)問題2個，保障當事人的合法權益，堅決避免因工作失誤和政策不到位而引發(fā)不穩(wěn)定因素。
（三）健全事件處置機制。按照防范為先的原則制定切實可行的工作預案，建設覆蓋全鎮(zhèn)、反應快速的情報信息網絡。健全群體性事件處置機制。同時積極建立調解員、綜治協(xié)管員隊伍。上半年在35個行政村建立了以信息員隊伍為基礎的調解員、綜治協(xié)管員隊伍70名,進一步充實了工作隊伍，保證了村級工作有人干，有力度，落實到位。
今年以來,我們以迎接建黨90周年為契機，扎實開展治安重點地區(qū)排查整治工作,為全鎮(zhèn)群眾創(chuàng)造更加和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。
一是成立組織領導。成立由鎮(zhèn)黨委委員、紀委書記任組長，各村支書為成員的治安重點地區(qū)排查整治工作領導組，保證了組織到位。二是制定了整治工作方案，明確工作臺帳，整治工作扔三大重點。三是落實的“五個規(guī)定動作（即是成立工作組、宣傳發(fā)動、深入排查、打擊處理和治本打基礎）。印發(fā)傳單10000余份，先后組織宣傳車5回9輛次,組織機關干部入村集中宣傳4次；在廣泛發(fā)動基礎上，我們組織了集中排查活動。四是嚴格責任。落實與各行政村、各單位簽訂的目標責任。各行政村、各單位為平安建設中心建設第一責任人，切實履行職責,確保平安建設活動正常有序地開展。五是加強檢查監(jiān)督，落實獎懲制度。今年上半年先后檢查監(jiān)督3次之多，同時把檢查監(jiān)督和調查研究、指導工作有機結合起來，切實解決問題。
今年上半年我鎮(zhèn)治安狀況雖然整體上平安穩(wěn)定，但還存在一些問題和不足，主要表現在：治安科技防范工作有待于繼續(xù)加強，綜治創(chuàng)新力度還不夠。下一步，我們將繼續(xù)推進治安防范體系建設，加大綜治探索力度、努力形成特色，力爭使平安創(chuàng)建活動工作再上新臺階。
平安建設自查自評報告篇十二
20xx年，xxx在市委、市政府的堅強領導下，在市政法委的指導下，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大及系列全會精神，全面落實市委關于平安建設工作的決策部署，以全面從嚴治黨為統(tǒng)領，強化責任擔當，扎實推進平安建設工作。連續(xù)三年榮獲”平安建設先進單位”?，F將20xx年度平安建設工作情況報告如下：
平安建設自查自評報告篇十三
第一，嚴密防范和懲治各種危害國家安全和政治安全的犯罪；及時發(fā)現影響國家安全和社會政治穩(wěn)定的預警性、內幕性、深層次情報信息，有效防止危害發(fā)生。
第二，對重點人員不失控、不漏控，控制力量和措施落實到位；及時有效地防范和打擊境內外敵對勢力、敵對分子、恐怖勢力的破壞活動。
（二）強化防范措施、確保政治安全。
一是進一步加強思想宣傳教育，用科學的理論武裝頭腦。始終保持清醒頭腦和高度警惕性，防止重大治安事件、重大非正常信訪事件、重大突發(fā)事件的發(fā)生。
二是重點加強我區(qū)重點項目單位思想宣傳教育，參考本站號召廣大員工從身身做起，同時制定專門的應對突發(fā)事件的工作方案，落實防范措施。
（三）單位內部抓責任，實行自防自治。
在單位內部建立健全了調解、消防組織和信息員隊伍，落實內部安全保衛(wèi)工作排查制。全年針對我辦重點要害部門進行多次保衛(wèi)工作檢查，嚴格落實貴重物品和保密資料集中保管、專人專管的做法，防患于未然，確保辦公室安全。
（四）進一步發(fā)揮部門職能，維護社會治安穩(wěn)定。
1、進一步樹立安全意識，加強重點項目單位監(jiān)督，定期對相關單位安全生產工作進行檢查監(jiān)督，落實安全生產責任制和有關安全生產的法律、法規(guī)、規(guī)章制度，有效防止重大生產事故的發(fā)生，杜絕重點項目單位安全生產隱患，維護社會治安的穩(wěn)定。
2、加強對重點項目的調研和服務，協(xié)助企業(yè)解決各類困難，防止上訪事件的發(fā)生，最大限度的減少社會不安定因素。
3、積極協(xié)調解決項目推進過程中的事件。
（五）做好重大會議期間值班，確保信息暢通。
安排人員值班，加強值班備勤和領導帶班制度，嚴守各項值班制度，增強值班力量，加強情報信息控制工作，落實各項防范措施，一旦發(fā)生突發(fā)事件，快速及時到位、妥善處置。實行重大事項報告制度，重要信息隨時上報，確保重大會議期間信息渠道暢通。
平安建設自查自評報告篇十四
縣綜治辦：
2008年，我鄉(xiāng)平安創(chuàng)建工作按照縣委、縣政府總體部署，在縣政法委、綜治委大力支持和指導下，認真貫徹落實縣委縣政府的部署和要求，兌現年度平安創(chuàng)建工作目標責任書的承諾，進一步扎實推進創(chuàng)建平安縣活動的深入開展，確保全鄉(xiāng)社會大局穩(wěn)定，鄉(xiāng)黨委、政府召開了專題會議對平安創(chuàng)建、社會治安維護穩(wěn)定自查工作進行了安排部署，現將有關情況匯報如下：
一、目標任務明確，工作開展扎實有效。
指導，以構建和諧社會為目標，緊緊圍繞“提升目標，創(chuàng)新思路，強化基礎，確保穩(wěn)定”的工作思路和“發(fā)案減少，事故下降，秩序良好，社會穩(wěn)定，群眾滿意”的總體要求，堅持以維護社會穩(wěn)定和治安形勢平衡為根本任務，以建設和諧社會服務突破發(fā)展為中心，深入開展嚴打整治工作，有效的推進社會治安防控體系建設。具體工作：
教育，警示教育，全鄉(xiāng)無邪教組織，聚集活動。六是信訪工作扎實有效，矛盾解決在基層。七是加強基層基礎“兩會一戶網絡建設，進一步明確目標任務和工作職責。落實了黨政主要領導，村支部書記，單位負責人是本轄區(qū)平安建設，社會治安和維護穩(wěn)定工作的第一責任人，實行年度工作一票否決制。八是年初鄉(xiāng)黨委、政府與各村、單位、企業(yè)分別簽訂了《2008年平安建設目標責任書》20份，作為考核獎懲依據。九是平安創(chuàng)建宣傳工作廣泛深入，利用標語、黑板報、會議、法制講座、宣傳單等形式，廣泛宣傳，達到家喻戶曉，人人皆知，標語123幅，宣傳材料1300余份。公眾對社會治安的滿意率達96%以上，平安建設知曉率達97%以上。十是進一步鞏固提高平安鄉(xiāng)成果，保位數，強工作，抓鞏固，上水平，創(chuàng)特色。2008年，我鄉(xiāng)6個村達到平安標準，23個村民小組達到平安組標準，評選出126戶平安家庭，確保創(chuàng)建工作取得實效。
二、強化基層，夯實基礎，突出軟件，完善平安建設組織體系。
安監(jiān)干部組成的平安建設工作大廳，由專人辦公，值班，接待群眾來信來訪，解決調處有關事宜。各村建起了警務室，群眾辦事接待室。利用年初、年中、年末對基礎工作進行全面檢查，查漏補缺，充分發(fā)揮在治安防范中的作用。進一步完善落實鄉(xiāng)綜治辦的“四落實”，即組織、制度、職責、辦公經費的落實，并達到了“五有標準”，即有牌子、有辦公室、有調解登記、有統(tǒng)計臺帳、有印章，各村、各單位，做到了“四上墻”，即：成員名單、職責、制度、平安標準上墻，日常工作做到了六冊登記，三卡管理，成立了義務聯(lián)防和護村隊，使社會治安、群防組織進一步加強，形成了群防群治的良好局面。
三、當前存在的問題：
1、平安創(chuàng)建工作宣傳力度需進一步加大，在宣傳廣度、深度下功夫，增添新措施。
2、治安基層基礎相對薄弱，治安中心戶長報酬仍需解決，直接影響工作積極性。
為努力爭創(chuàng)全國平安縣做出更大的貢獻。
中共魏家臺鄉(xiāng)委員會魏家臺鄉(xiāng)人民政府2008年11月26日。
平安建設自查自評報告篇十五
學校實行分級管理，學校分別與各處室（教研組、各年級、班主任、任課教師及其他工作人員簽訂安全工作責任書，并建立嚴格的考核制度，實行評先評優(yōu)一票否決制和領導責任追究制，強化責任意識，確保創(chuàng)建系列活動的有序開展。
2、健全檢查網絡，制定落實上報制度。
安全問題、預防為主，我校實行工作人員自查上報制度，各處室負責人和班主任都是安全員，都有明確的職責，每天有一名教師值班，早上、中午上課前在校門口設崗，對學生出勤情況，儀表儀容情況進行檢查；上課鈴響后對校園衛(wèi)生、早讀課秩序、課間操出操情況，日常教學情況進行檢查。每周匯總一次，公布檢查結果，對不足的地方，限時改正。
3、建立24小時值班制度。
學校一直堅持定點值班和夜間巡邏相結合的值班制度。并完善了《領導帶班和值班制度》、《門衛(wèi)管理制度》、《保衛(wèi)制度》、《夜間巡邏制度》等各項制度。加強門衛(wèi)管理，實行24小時值班制度。不準社會上的人或車輛隨便進入校園，確需進入校園的，要征得相關處室領導的同意，同時還要及時登記。不準學生私自出校門，確需出校的。一定要有班主任及有關教師的同意，以批條為準。
4、安全檢查制度化。
長帶領各處室負責人對教學、辦公樓、學生宿舍樓定期進行衛(wèi)生，水電、消防、防盜等安全檢查，總務處記錄檢查情況及整改情況，時間表，使安全檢查制度化。
平安建設自查自評報告篇十六
1、加強對本部門的內部管理教育。組織干部、職工學習法律法規(guī)，增強法律意識。系統(tǒng)內無任何黑惡勢力，無任何黃、賭、毒等社會丑惡現象發(fā)生。干部、職工沒有發(fā)生打架斗毆、聚眾鬧事、賭博等違法犯罪行為。干部職工及其家屬無參與或組織、策劃、誘導越級集體上訪和賭博活動，本系統(tǒng)內無非法宗教活動。局屬各單位積極參與建設“平安潼南”活動，辦公樓、生活區(qū)的治安、消防設施落實到位，全體干部職工及其家屬模范遵守小區(qū)內部管理規(guī)定，積極主動治理本樓院或宿舍樓區(qū)的臟亂差，搞好治安防范管理。
2、加強安全生產監(jiān)督管理，構建安全生產事故防控體系。全面落實安全生產責任制，加強對干部職工的安全意識教育，對重點單位進行專項整治和檢查，加大監(jiān)管力度，防范重特大事故的`發(fā)生。我局下屬殯儀館，為保證殯葬服務用車需要，強化駕駛員安全意識，落實道路交通運輸安全責任制，確保殯葬服務運輸安全，制定了一系列車輛管理交通運輸安全獎懲制度?；鸹囬g注意用火用電安全，嚴格按照消防部門規(guī)定管理。殯儀館積極抓好靈堂“清明”、“大寒”祭拜用火安全，確保萬無一失；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院和縣救助管理站主要抓好飲食安全，交通安全，確保老人、兒童不出事。
3、加強社區(qū)管理，構建社區(qū)治安防控體系。協(xié)助居委會抓好社區(qū)建設。根據市民政局《關于印發(fā)創(chuàng)建和諧社區(qū)示范活動指導意見〉的通知》開展“建設和諧社區(qū)示范單位”創(chuàng)建活動，扎實推進社區(qū)建設，開展廉政文化進社區(qū)、科教、文化衛(wèi)生、法律、環(huán)保、等六進社區(qū)活動，豐富群眾生活，完善社區(qū)服務設施建設，提高社區(qū)服務水平。以創(chuàng)“平安社區(qū)”活動為載體，加強對流動人口的管理，落實住宅、樓院區(qū)群防群治措施，共同維護社區(qū)治安。
平安建設自查自評報告篇十七
（一）嚴厲打擊違法犯罪。一是加強突出治安問題的政整治和認真開展校園周邊環(huán)境整治；二是派出所加強對刑事犯罪規(guī)律的研究，準確把握治安形式變化的特點，增強打擊和防范的針對性、主動性、有效性，尤其針對暴力犯罪、黑惡犯罪、街頭犯罪，保持經常性的“嚴打”高壓態(tài)勢。
（二）高度重視做好信訪、上訪案件的處理工作。對新頒布的《信訪條例》，進行了為期半個月的宣傳，共出動宣傳車20余次，散發(fā)宣傳材料6000余份，盡可能的讓群眾學習、了解信訪法規(guī)，即哪些可以上訪，如何依法信訪，依法保護自身的合法權益。對上訪案件，繼續(xù)實行領導包案責任制，及時靠上化解矛盾，解決問題。對信訪案件逐一建檔，摸清底子，查明原因。
（三）規(guī)范村務財務公開制度，完善公開內容。鎮(zhèn)黨委、政府研究出臺了《關于進一步加強村務公開規(guī)范村級財務政務管理的.規(guī)定》，重申了農村黨總支財務管理制度。嚴格實行村帳鎮(zhèn)管，堅持每月15日報賬，16日公開財務、政務，每逢公開日，駐村的同志都逐村檢查，真正做到及時公開、真實公開，給群眾一個明白，還干部一個清白，緩解干群矛盾，融洽干群關系。
（四）深入推進“十鎮(zhèn)百村”平安建設示范工程。將太合社區(qū)、群力村作為我鎮(zhèn)“十鎮(zhèn)百村”平安建設示范村（社區(qū)），完善領導干部深入一線工作制度，努力解決一批群眾反映強烈的重點難點地區(qū)，培育和樹立一批平安建設示范村（社區(qū)），探索創(chuàng)新一批典型經驗和做法，帶動一片整體發(fā)展，為推動太平又好又快發(fā)展創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。
平安建設自查自評報告篇十八
學校能定期對校舍進行檢查鑒定，如有安全隱患在每年暑假進行維修。
學校的治安保衛(wèi)工作依靠轄區(qū)公安部門，積極推行警校共建，努力做好校內治安保衛(wèi)工作。加強學生的交通安全管理，嚴禁學生乘坐無證照人員駕駛的車輛，嚴禁學生騎自行車等。學生放學時校門口有校保安維持秩序。
后勤處和食堂管理人員嚴把食堂質量關，食堂環(huán)境符合衛(wèi)生要求，廚工身體健康，每天有晨檢制度，嚴格食品采購手續(xù)，每天進行抽查檢驗。配有必要的防蠅、防鼠、保潔設備和食品儲存貨架。能重視傳染病的的防治與管理，在教室、商店等人群集中場所能根據季節(jié)特點定期進行消毒。
堅持學生定期體檢制度，學生健康檔案完整齊全。
加強教學設備、器材和生活設施的安全管理。各種儀器和生活設施符合有關安全規(guī)定，有專門的保管人員，有必要的防盜保護設施。實驗室建立安全操作規(guī)程和實驗室安全管理制度。體育教師上課前能對場地、器材、設施、設備等全面檢查，存在安全隱患的一律禁止使用，學生在上高難度的體育器械時，有保護措施或專人守護。學校對學生進行社會實踐活動或參加校外集體活動時，有專人負責，有安全措施和預案作保障，確保學生人身安全。
用電線路和設備能經常檢查，發(fā)現老化線路能及時更換;用電操作嚴格、規(guī)范。學校的公共飲水設施、水源等能采取切實可行的安全防范措施，能定期檢測水質。學校重點部位要配齊滅火器材，教學樓、每樓層配備滅火器，會議室、圖書室、實驗室、檔案室、等每處必須配備1個以上滅火器。校內所有樓道、樓梯間安裝有應急照明燈及電控安全出口。辦公室、總務處定期聯(lián)合檢查消防器材及設施設備，確保其完好有效，對老化、過期的消防設施按照安全標準要求及時進行維修和更換。
平安建設自查自評報告篇一
本文目錄平安建設自查報告鎮(zhèn)開展平安建設自查報告經貿局平安建設自查報告。
根據xx關于創(chuàng)建xx的安排意見，我們結合本醫(yī)院的具體實際，按照年初的創(chuàng)建工作部署扎扎實實的開展了創(chuàng)建工作，取得了顯著成效，現將我院的創(chuàng)建工作匯報如下：
【一、指導思想】。
以鄧--理論和三個代表重要思想為指導，深入貫徹黨的十八大和xxxxxx全會精神，按照全面落實科學發(fā)展觀、構建社會主義和諧社會的要求，堅持預防為主、依靠群眾的方針，結合醫(yī)院工作特點和實際，以醫(yī)療質量為重點，以建立健全長效工作機制為核心，抓好醫(yī)療規(guī)范執(zhí)行、醫(yī)患溝通管理和職業(yè)道德建設，切實抓好生產、生活安全，努力構建一個和諧、安全的就醫(yī)環(huán)境和工作生活環(huán)境。
【二、工作要求】。
1、提高認識，擺上位置。建設平安醫(yī)院是實踐三個代表重要思想，堅持立黨為公、執(zhí)政為民的具體體現，是落實科學發(fā)展觀的迫切需要，是創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境、全面建設小康社會的必然要求，是促進衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的重要保證。要從安邦定國、維護穩(wěn)定、促進發(fā)展的認識出發(fā)，從創(chuàng)造良好的醫(yī)療環(huán)境的認識出發(fā)，從我院就診病號多，人口流量大，人員構成復雜的特點出發(fā)，把平安醫(yī)院的創(chuàng)建工作擺到重要位置上。在工作時間的安排上立足于經常性，在工作重心上立足于一線科室，在聯(lián)系實際上立足于結合，在工作突破上立足于創(chuàng)新，在工作作風上立足于務實。切實解決了干部職工在民主意識、法制觀念、服務意識等方面存在的問題，提高了職工隊伍的思想政治素質。
2、結合實際，突出重點。平安醫(yī)院、的平安，不是狹義的平安而是涵蓋了經濟、政治、文化和社會各方面寬領域、大范圍、多層面的廣義平安。我們在全院醫(yī)護人員的頭腦中確立大平安的觀念，按照確保大穩(wěn)定、大安全的要求，對帶有普遍性、全局性的熱點問題予以高度重視，統(tǒng)籌考慮，既要全面抓，更要結合實際突出重點抓。始終把醫(yī)院的穩(wěn)定、患者和職工的生命、財產安全作為建設平安醫(yī)院的重中之重。
3、立足經常，重在落實。平安醫(yī)院的建設是一項長期性的任務，需要長期抓，經常抓，既要有長期的計劃，又要有短期的安排。我院各科室把平安醫(yī)院的建設作為一項經常性的工作來抓，通過政治的、經濟的、行政的、教育的等多種手段，把平安醫(yī)院建設的各項工作任務落到實處，取得了實效。
4、加強宣傳，營造氛圍。平安醫(yī)院的建設是造福廣大職工和患者的一項重要舉措，也是需要廣大職工共同參與的一項重要工作。我們通過形式多樣的，最大限度地廣泛宣傳，營造了人人關心、人人支持、人人參與平安醫(yī)院建設的濃厚氛圍。充分的調動了廣大職工參與建設平安醫(yī)院的積極性和創(chuàng)造性。
【
三、
工作重點】。
建設平安醫(yī)院涵蓋醫(yī)院改革、發(fā)展、穩(wěn)定的各個方面，是一項長期的任務。我們重點做了以下幾項工作：
1、加強醫(yī)院普法教育工作，切實地提高了干部職工法制觀念。充分利用院里現有的宣傳櫥窗、公示欄，以及周一院內例會、工會活動等多種形式，認真開展各種法律法規(guī)的學習，并使其制度化。具體做法是宣傳櫥窗和公示欄定期更新一些與廣大職工密切相關人人關心的法律法規(guī)條款，如《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《護士管理條例》、《藥品管理法》等等，并在醫(yī)院每周例會上有專人帶領學習，還通過在工會的活動中不定期的舉行一些法律知識競賽，把職工的業(yè)余時間吸引到法律法規(guī)的學習中來。切實提高廣大干部職工的遵紀守法觀念，形成一個人人學法，人人懂法，人人守法的大好局面。在醫(yī)院的日常管理中，經過醞釀和職工的充分討論制定出我院勞動紀律條例、醫(yī)院收費差錯處罰規(guī)定等一系列的規(guī)章制度，確實做到在制度面前人人平等，讓大家有話說到明處，有意見提到明處，使日常管理民主化。醫(yī)院領導細分醫(yī)院工作崗位，做到人人每天有班上，每天上班有活干，堅決不把閑散人員推倒社會上去，杜絕了給社會治安帶來負面影響的事情發(fā)生。
2、加強醫(yī)院安全工作，切實地保護了職工和患者安全。加強對院內各部位的安全檢查，消除隱患。我院每年定期和不定期地對消防安全進行全面檢查，對容易引發(fā)火災、存放危險品及人員集中的場所作重點檢查(如藥庫、病房、鍋爐房等)，對消防設施進行定期維護更換，確保消防器材的完好。我院實行院領導值二線班制度，明確每人的時間段分工，值班期間要進行全院巡視，切實把防火、防盜、防破壞等治安防范措施落實到了實處，并嚴格填寫值班記錄及交接班記錄，杜絕了重大可防性案件的發(fā)生。加強與公安部門的協(xié)調，切實維護醫(yī)院及周邊地區(qū)治安秩序，確保了醫(yī)院的穩(wěn)定。抓好病人醫(yī)療安全，落實安全責任制。嚴格落實三級查房制度，做好病人四防工作，做到精心治療、精心護理，嚴防醫(yī)療糾紛事故的發(fā)生。抓好水、電、暖、煤氣以及醫(yī)療器械的安全使用，加強消防安全設施的維護、檢查，做好安全消防工作。嚴格落實科室安全責任制，搞好不穩(wěn)定因素排查，發(fā)現問題立即整改。制定人防、物防、技防應急措施，確保全院無重大責任事故。
3、認真化解和處置各種突發(fā)事件和矛盾糾紛，切實維護了醫(yī)院的穩(wěn)定。制定了處置重大突發(fā)事件的預案，對政治性事件、群體性上訪事件、群體性中毒事件、意外傷亡事件和不可預測的事件等制訂了相應的預案，并根據情況的不斷變化及時修訂完善。認真做好和妥善處置因醫(yī)院改革、部分職工的院內不同分工牽涉到個人利益帶來的各種矛盾事件。各分管院長具體負責各分管科室的創(chuàng)建工作，與工會成立的爭議調解委員會相互配合，及時地妥善處置了各種突發(fā)事件，把不穩(wěn)定隱患消除在萌芽狀態(tài)，攔截于院內，把不穩(wěn)定帶來的負面影響降低到最低程度。
【四、保障措施】。
1、建立組織，加強領導。醫(yī)院組織成立由院長任組長,各科室負責人為成員的平安醫(yī)院創(chuàng)建活動領導小組，明確了有關職能科室的具體職責任務。將創(chuàng)建活動列入年度考核重要內容，對成績突出的科室(病區(qū))和個人給予表彰獎勵，對措施不利、失職瀆職的，嚴肅追究責任。以平安醫(yī)院創(chuàng)建活動的深入開展，來推動醫(yī)院各項工作達到一個新的水平。
2、明確目標，落實職責。具體目標是通過本院開展創(chuàng)建平安醫(yī)院的活動，努力確保職工的生命和財產安全，確保正常的診療秩序，確保醫(yī)院穩(wěn)定，以院長為第一責任人，本著各科室成員負責好自己科室的原則，與科室責任人簽訂了創(chuàng)建平安醫(yī)院的目標責任書，確保職責能層層落實。
目前，我院的創(chuàng)建工作已初見成效，但是我們深知平安醫(yī)院的創(chuàng)建不是一朝一夕的事，而是需要在創(chuàng)建過程中不斷完善、不斷創(chuàng)新的長久性工作，我院將保持已取得的成績，繼續(xù)努力，為創(chuàng)建平安醫(yī)院做出自己應有的貢獻。
為進一步深入推進平安建設工作，以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導，以強化綜治領導責任制為抓手，以建立長效機制為核心，以夯實基層基礎為重點，以落實打擊、防范、管理、調處等措施為手段，以營造和諧穩(wěn)定驛前為根本，把開展“建設和諧平安驛前”活動作為保平安、促發(fā)展的載體，確保社會穩(wěn)定，經濟發(fā)展，人民群眾安居樂業(yè)。
一、領導重視，創(chuàng)建平安建設列入重要工作。
1、全鎮(zhèn)各級黨政按照落實科學發(fā)展觀和平安建設的要求，牢固樹立以人為本，全面協(xié)調可持續(xù)科學發(fā)展觀緊緊圍繞實施“趕超發(fā)展”戰(zhàn)略這條主線，開展平安建設。
2、高度重視和正確處理人民內部矛盾，把處理人民內部矛盾、預防群體性事件創(chuàng)建和諧平安驛前為維護社會穩(wěn)定第一位工作來抓。
3、強化“兩個保障”，組織和經費保障。
4、把創(chuàng)建平安建設工作列入年終考核。
5、做到有部置，有落實，有檢查，有獎罰。
二、開展和諧平安創(chuàng)建工作。
把“和諧平安”創(chuàng)建工作納入建設“和諧平安驛前”工作的總體部置，堅持以家庭為主體，以村、組、居為基本單位，與“五好文明家庭”和諧平安創(chuàng)建活動有機結合。
1、創(chuàng)建平安村14個，2958戶，示點村1個，192戶，通過開展“和諧平安”創(chuàng)建：一是營造“五個”環(huán)境，安定有序的治安環(huán)境，優(yōu)美文明的社區(qū)環(huán)境，公平正義的法治環(huán)境，誠信友愛的人際環(huán)境，安全健康的成長環(huán)境；二是增強“五個”意識，增強家庭成員懂法、守法意識，安全防范意識，健康文明意識，和睦相處意識，男女平等意識；三是促進“六學六創(chuàng)”進家庭：學法律法規(guī)，創(chuàng)守法廉潔之家，學文明禮儀，創(chuàng)道德誠信之家，學家庭美德創(chuàng)友善愛心之家，學安全健康知識，創(chuàng)環(huán)保安康之家，學科技知識創(chuàng)小康富足之家，學家教知識，創(chuàng)雙合格家庭，四是使更多的家庭實現“七無”無毒品、無賭博、無暴力、無糾紛、無事故、無xx、無犯罪。
2、加強嚴打整治，營造安定良好的治安環(huán)境。
一是加大打擊力度，發(fā)案率下降；二是抓重點整治，解決了突出問題；三是加強安全生產監(jiān)督管理。
3、全面推進依法治理，營造公平公正的法治環(huán)境。
一是大力推進普法依法治理工作，充分發(fā)揮法制宣傳教育的引導作用，深入開展法律進村（居）校園活動，百日維穩(wěn)活動宣傳月活動，通過一系列活動增強了廣大群眾法制意識，提高干群法律素質和依法辦事的能力；二是推進民主法制建設。
4、深化基層創(chuàng)安妥善處理矛盾隱患，營造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。一是構建社會防控體系，強化維穩(wěn)工作；二是抓了《信訪條例》的宣傳貫徹落實；三是加強未成年人教育；四是加強了對刑釋解教人員安置xx；五是加強流動人口管理；六是廣泛開展精神文明創(chuàng)建活動。
三、不斷推進綜治基層基礎建設。
1、加強基層綜治組織規(guī)范化建設。認真貫徹落實綜治委《關于加強鎮(zhèn)、村、街道社會治安綜合治理基層組織建設的若干意見》鞏固基層綜治機構，穩(wěn)定基層綜治隊伍，充實綜治力量全鎮(zhèn)各村、居委會綜治辦堅持重大事項報告，治安形勢分析，矛盾糾紛排查調處，工作例會，通報講評和檢查督辦等制度，半年來共舉辦綜治干部培訓3次，巡防隊員培訓2次，通過一分別活動培訓，不斷提高了綜治干部隊伍素質。
2、抓了五項專門的基礎性工作。本著“公平對待、合理引導、完善管理、搞好服務”的精神，加強了流動人口的治安管理與服務，打擊流竄犯罪。深入推進“為了明天——預防青少年違法犯罪工程”加強了學校及周邊治安治理工作，營造良好的教書育人環(huán)境。
3、加大綜治宣傳力度。圍繞綜治工作面臨的新情況，新問題和制約綜治工作開展的熱點、難點問題，大力開展調研工作，完善綜治宣傳考核辦法，采取有效措施，開展了“綜治宣傳月”活動。
四、落實綜治工作機制，加大和諧平安建設宣傳力度。
（一）建立化解社會矛盾的長效機制。
1、落實矛盾糾紛排查調處機制。從預防、排查、包案、調處、處突、責任查究等六個環(huán)節(jié)，構建矛盾排查調處長效機制，及時掌握信息解決問題，消滅隱患，防止矛盾糾紛。著力構建黨政統(tǒng)一領導，綜治機構牽頭協(xié)調，人民調解，行政調解和司法調解有機結合。
2、訴求表達機制。一是搭建群眾訴求表達平臺；二是改進接待方式；三是抓了處理涉法涉訴上訪工作。
3、利益協(xié)調機制。派出所、綜治辦主動協(xié)調部門聯(lián)動，解決了人民群眾的利益沖突，滿足不同群體的正當利益訴求。
4、權益保障機制。圍繞困難群眾的法律需求，加大司法救助和法律援助，鎮(zhèn)團委、婦聯(lián)、民政等組織設立法律援助聯(lián)絡點，構建完整的法律援助體系，原寬法律援助領域，充分維護弱勢群體的合法權益。
（二）著力營造良好社會治安環(huán)境。我們始終堅持打防并舉，標本兼治，重在治本的原則，不折不扣地抓好社會治安綜合治理各項措施的落實。
1、運用寬嚴相濟的刑事政策遏制、預防和減少犯罪，充分發(fā)揮政法部門在打擊違法犯罪，維護社會穩(wěn)定工作中的主力軍作用。
2、強化排查整治突出治安問題。及時排查治安亂點和突出治安問題，明確整治責任，開展集中整治，限期改變治安面貌，開展了禁毒、禁賭、“掃黃打非”專項斗爭整治，切實從源頭上增強治理效果。
3、嚴格各項治安管理。加大對重點要害部位的管理力度。
4、完善了治安防控體系建設。抓了城村結合部，公共復雜場所，重點要害部位，住宅小區(qū)的治安防范，強化了社會面，有效防范重點治安問題發(fā)生。
5、加大創(chuàng)建和諧平安建設宣傳力度。按照構建社會主義和諧社會的要求，以公正司法，一心為民為根本，以增強人民群眾安全感為目標，以化解社會矛盾為主線，以創(chuàng)建和諧平安鎮(zhèn)和綜治隊伍建設為重點，全面加強創(chuàng)建活動。
今年以來，我們按照區(qū)委、區(qū)政府的總體部署和要求，以“xxxx”重要思想和xx大精神為指導，堅持科學的發(fā)展觀和正確的政績觀，把開展平安創(chuàng)建，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境作為加快經濟發(fā)展的關鍵性措施來抓，實現了“八個不發(fā)生”的目標要求，確保了社會穩(wěn)定，有力地保障和促進了全區(qū)經濟超常規(guī)、跨越式發(fā)展。在創(chuàng)建“平安xx”過程中，我們注重做好以下三個方面的工作:。
一、加強組織領導，建立平安防范新體系。
只有社會穩(wěn)定，才能安居樂業(yè)。創(chuàng)建“平安xx”既是實現新發(fā)展的需要，更是保障人民群眾根本利益的需要。今年以來，局黨委一班人從加強思想認識、完善組織網絡、落實各項制度方面下工夫，做到了三個到位：
(一)思想認識到位。經貿局始終把平安建設作為全局重點工作來抓，牢固樹立防范意識，做到主要領導親自抓、分管領導具體抓、機關工作人員和轄區(qū)單位共同抓。經貿局成立了由黨工委書記任組長，分管書記任副組長，各科室主要負責同志為成員的平安創(chuàng)建領導小組，下設辦公室，負責創(chuàng)建工作的協(xié)調、檢查指導和考核驗收等工作。領導小組定期召開會議，研究創(chuàng)建工作，制訂了創(chuàng)建“平安xx”的總體計劃，加強了對社會治安綜合治理工作的領導，落實了各項綜合防范措施。
（二）組織網絡到位。為了增強地區(qū)防控功能，我們重點從完善組織網絡方面下工夫。在局平安創(chuàng)建領導小組的基礎上，各所屬單位也相應建立了創(chuàng)建組織，設立專職綜合治理工作人員，并明確各級“創(chuàng)安”工作目標，簽訂社會治安綜合治理目標管理責任書，形成了橫向到邊，縱向到底，上下聯(lián)動的創(chuàng)建工作網絡。目前，轄區(qū)群防群治力量有專業(yè)治保人員20多名，非正規(guī)就業(yè)安全人員20多名，義務巡邏隊員近50名。由此構建了多層次、全方位的社會治安綜合治理防控網絡。
（三）管理制度到位。為了促進全局綜合治理工作，健全制度建設，我們從兩方面入手，不斷加大平安建設力度。局黨委班子對綜合治理工作做到“思想上有位置，組織上有班子、工作上有布置，經濟上給票子”。我們多方籌措資金，兩年來，在社會安全防范上投入資金達1多萬元，為構筑“平安xx”提供了有力的物質保證。同時，我們不斷健全和完善各項安全防范制度，如《突發(fā)、重大事件事前預警制度》、《治保調解制度》等各種規(guī)章制度，有效保證地區(qū)安全防范工作。
二、深化安全防范，完善平安建設新機制。
搞好平安建設，機制是重點。平安建設是一項綜合工程，只有創(chuàng)新機制，才能保障人民的合法權益，居住在xx的職工、居民才能具有充分的安全感，為此，我們從“四個堅持”入手，積極做好各種防范工作。
（一）堅持發(fā)揮基層組織的“第一道防線”作用，積極做好事前防范和預警機制建設工作。在維護局域穩(wěn)定過程中，我局道始終以構筑夯實基層工作基礎為重點，聘請基層信息員9名，不斷健全地區(qū)矛盾糾紛排查調處信息網隊伍。全局以居住地為重點，單位為依托，每月一次對所屬企業(yè)不穩(wěn)定因素進行排摸，實行“零報告”制度，大力開展矛盾糾紛的排查調處工作，做到領導重視、排查認真、信息暢通、職責分明、處置及時。有時個別人員由于不理解有關政策心理預期過高，一度采取了聯(lián)名信訪、上訪等過激行為，局黨委和有關單位一道，及時進行疏通調解，通過大量而細致的工作，使問題得到圓滿解決。矛盾糾紛調解小組有關工作人員經常深入職工家中，扎實做好群眾基層基礎工作，及時收集、排摸不穩(wěn)定因素，做到早發(fā)現、早報告、早控制、早解決，通過疏導、化解工作，使一些事態(tài)平息在萌芽階段。一年來，我們共排查調處各項糾紛、矛盾5起，調解成功5起，成功率達100%以上。受理各類信、訪、電12件，辦結率、反饋率均達100%。
（二）堅持圍繞加大宣傳，提升轄區(qū)居民安全防范、法制意識。我們以治安防范宣傳、普法宣傳、《條例》宣傳、禁毒宣傳四項內容為宣傳重點，積極提升居民的安全防范意識和法律意識。在治安防范宣傳中，我們通過黑板報、宣傳單、座談會等形式，積極向廣大群眾宣傳防范知識，提高居民自防能力。如特別針對一些犯罪分子利用部分群眾迷信、貪小心理進行街頭詐騙的情況，深入企業(yè)，開展現場警示教育，以提高居民的防范能力。在普法宣傳過程中，采取了建立一塊法制宣傳園地、設立一只法律服務箱，贈送一本法律知識手冊，舉辦一次法律咨詢的“四個一”宣傳形式，把法律知識宣傳與法律援助有機結合了起來。在《條例》宣傳過程中，我們通過“雙教育、雙規(guī)范”等活動，較好地營造了宣傳氛圍。
（三）堅持“平安聯(lián)創(chuàng)”，及時解決熱點難點問題。在這這方面，我們結合實際，建立了聯(lián)席會議制度，定期調度“平安創(chuàng)建”工作，對涉及重點矛盾糾紛的企業(yè)分別派駐工作組，及時解決工作中的新情況新問題。工作中，我們依托黨的基層組織做好群眾思想工作，依托司法調解中心、信訪接待室暢通居民反映問題渠道，依托民政辦落實社會救助等社會保障制度，堅持把工作做深、做細，做到多向群眾宣傳現行信訪、土地法規(guī)政策，多發(fā)動黨員和居民骨干力量帶好維護社會穩(wěn)定的頭，做到多上門、多了解、多解決群眾的各種困難，由此確保了全系統(tǒng)的穩(wěn)定。
（四）堅持做好“五類人員”的幫教轉化工作，保障轄區(qū)穩(wěn)定安全。我們十分注重做好對參練人員、勞教刑滿歸正人員、青少年犯罪等“五類人員”的幫教工作，在積極做好思想工作的同時，盡可能為其提供生活上的援助，以促使其轉化。目前系統(tǒng)內原來幾名練習者全部表示不上訪、不上京、不再練，達到了‘’人員‘零進京’、‘零滋事’的目標。
三、加大基層防控建設，鞏固平安建設新成果。
搞好平安創(chuàng)建，構筑打防控一體化的安全保障網是保證。今年，我們不斷加大基層防控建設力度，從消防安全防范、流動人口管理、安全文明共建等方面入手，做到了“三個注重”。
（一）注重安全生產防范。我們通過開展“安全生產月”等活動，向企業(yè)廣泛宣傳安全生產有關知識，加大了對職工群眾的安全意識教育；同時，加大安全生產監(jiān)督管理力度，定期不定期開展安全生產檢查和各種專項治理活動，嚴密制定緊急預案，并確保落實到位，有效保證了群眾生產生活的安全。
（二）注重流動人口管理。所屬企業(yè)中外來人員較多，管理難度大，為此，局黨委根據“健全組織，摸清底數，落實措施，多方配合、嚴格管理”的要求，落實屬地化管理原則，重點加強了企業(yè)的流動人口管理工作，認真落實“誰主管、誰負責”、“誰用工、誰負責”的具體責任，切實做好流動人口的管理服務工作，使流動人口的管理做到規(guī)范有序。
（三）注重基層聯(lián)動防控網建設。同時，經貿黨工委還著力加強轄區(qū)內防控力量建設，共同建立了集人防、物防、技防和轄區(qū)單位群眾自我防范為一體的基層防控網絡。7個企業(yè)成功推行治安承包新機制。目前，全系統(tǒng)已組成了全覆蓋的防控網絡，做到每個企業(yè)有警衛(wèi)室，有專職力量，有群防隊伍，專業(yè)防控力量和群防群治力量相互協(xié)調、形成互補，合力維護社會安定。
一年來，我局在開展平安創(chuàng)建工作中，做了大量工作，取得了一定的成績，機關所屬單位從未發(fā)生失泄密事件、違法亂紀事件、刑事案件以及“黃、賭、毒”等現象，單位內部和諧融洽，氣氛積極向上。但仍存在一些不足，如工作發(fā)展不平衡，時強時弱，時松時緊；與所屬單位的聯(lián)絡還有待加強，社會不穩(wěn)定因素依舊存在，與各種黑惡勢力的斗爭形勢依然嚴峻等。這些問題都有待我們重新理清思路，把全系統(tǒng)的社會治安綜合治理工作做得更好、更扎實。下半年，我們將進一步從群防群治的角度出發(fā)，做到“技防與人防結合，打擊與防范并舉”，進一步完善事前干預機制，進一步加強治安防范網絡建設，以務實、創(chuàng)新的態(tài)度，合力實現“平安xx”目標，為全區(qū)的長治久安、人民群眾的安居樂業(yè)和工業(yè)工作的順利開展提供堅強有力的保證。
平安建設自查自評報告篇二
依照xx對于創(chuàng)建xx的安排意見，我們結合本醫(yī)院的具體實際，按照年初的創(chuàng)建工作部署扎扎實實的開展了創(chuàng)建工作，取得了顯著成效，現將我院的創(chuàng)建工作匯報如下：
一、指導思想。
以鄧--理論和三個代表重要思想為指導，深入貫徹黨的十八大和xxxxxx全會精神，按照全面降實科學進展觀、構建社會主義和諧社會的要求，堅持預防為主、依賴群眾的方針，結合醫(yī)院工作特點和實際，以醫(yī)療質量為重點，以建立健全長效工作機制為核心，抓好醫(yī)療規(guī)范執(zhí)行、醫(yī)患溝通治理和職業(yè)道德建設，切實抓好生產、日子安全，努力構建一具和諧、安全的就醫(yī)環(huán)境和工作日子環(huán)境。
二、工作要求。
1、提高認識，擺上位置。建設平安醫(yī)院是實踐三個代表重要思想，堅持立黨為公、執(zhí)政為民的具體體現，是降實科學進展觀的迫切需要，是制造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境、全面建設小康社會的必定要求，是促進衛(wèi)生事業(yè)進展的重要保證。要從安邦定國、維護穩(wěn)定、促進進展的認識動身，從制造良好的醫(yī)療環(huán)境的認識動身，從我院就診病號多，人口流量大，人員構成復雜的特點動身，把平安醫(yī)院的創(chuàng)建工作擺到重要位置上。在工作時刻的安排上立腳于經常性，在工作重心上立腳于一線科室，在聯(lián)系實際上立腳于結合，在工作突破上立腳于創(chuàng)新，在工作作風上立腳于務實。切實解決了干部職工在民主意識、法制觀念、服務意識等方面存在的咨詢題，提高了職工隊伍的思想政治素養(yǎng)。
2、結合實際，突出重點。平安醫(yī)院、的平安，別是狹義的平安而是涵蓋了經濟、政治、文化和社會各方面寬領域、大范圍、多層面的廣義平安。我們在全院醫(yī)護人員的頭腦中確立大平安的觀念，按照確保大穩(wěn)定、大安全的要求，對帶有普遍性、全局性的熱點咨詢題予以高度重視，統(tǒng)籌思考，既要全面抓，更要結合實際突出重點抓。始終把醫(yī)院的穩(wěn)定、患者和職工的生命、財產安全作為建設平安醫(yī)院的重中之重。
3、立腳經常，重在降實。平安醫(yī)院的建設是一項長期性的任務，需要長期抓，經常抓，既要有長期的打算，又要有短期的安排。我院各科室把平安醫(yī)院的建設作為一項經常性的工作來抓，經過政治的、經濟的、行政的、教育的等多種手段，把平安醫(yī)院建設的各項工作任務降到實處，取得了實效。
4、加強宣傳，營造氛圍。平安醫(yī)院的建設是造福廣闊職工和患者的一項重要舉措，也是需要廣闊職工共同參與的一項重要工作。我們經過形式多樣的，最大限度地廣泛宣傳，營造了人人關懷、人人支持、人人參與平安醫(yī)院建設的濃厚氛圍。充分的調動了廣闊職工參與建設平安醫(yī)院的積極性和制造性。
三、工作重點。
建設平安醫(yī)院涵蓋醫(yī)院改革、進展、穩(wěn)定的各個方面，是一項長期的任務。我們重點做了以下幾項工作：
1、加強醫(yī)院普法教育工作，切實地提高了干部職工法制觀念。充分利用院里現有的宣傳櫥窗、公示欄，以及周一院內例會、工會活動等多種形式，仔細開展各種法律法規(guī)的學習，并使其制度化。具體做法是宣傳櫥窗和公示欄定期更新一些與廣闊職工緊密相關人人關懷的法律法規(guī)條款，如《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《護士治理條例》、《藥品治理法》等等，并在醫(yī)院每周例會上有專人帶領學習，還經過在工會的活動中別定期的進行涼爽一些法律知識比賽，把職工的業(yè)余時刻吸引到法律法規(guī)的學習中來。切實提高廣闊干部職工的遵紀守法觀念，形成一具人人學法，人人知道法，人人守法的大好局面。在醫(yī)院的日常治理中，經過醞釀和職工的充分討論制定出我院勞動紀律條例、醫(yī)院收費差錯處罰規(guī)定等一系列的規(guī)章制度，真的做到在制度面前人人平等，讓大伙兒有話說到明處，故意見提到明處，使日常治理民主化。醫(yī)院領導細分醫(yī)院工作崗位，做到人人每天有班上，每天上班有活干，堅定別把閑散人員推倒社會上去，杜絕了給社會治安帶來負面妨礙的情況發(fā)生。
2、加強醫(yī)院安全工作，切實地愛護了職工和患者安全。加強對院內各部位的安全檢查，消除隱患。我院每年定期和別定期地對消防安全進行全面檢查，對容易引發(fā)火災、存放驚險品及人員集中的場所作重點檢查(如藥庫、病房、鍋爐房等)，對消防設施進行定期維護更換，確保消防器材的完好。我院實行院領導值二線班制度，明確每人的時刻段分工，值班期間要進行全院巡視，切實把防火、防盜、防破壞等治安防范措施降實到了實處，并嚴格填寫值班記錄及交接班記錄，杜絕了重大可防性案件的發(fā)生。加強與公安部門的協(xié)調，切實維護醫(yī)院及周邊地區(qū)治安秩序，確保了醫(yī)院的穩(wěn)定。抓好病人醫(yī)療安全，降實安全責任制。嚴格降實三級查房制度，做好病人四防工作，做到精心治療、精心護理，嚴防醫(yī)療糾紛事故的發(fā)生。抓好水、電、暖、煤氣以及醫(yī)療器械的安全使用，加強消防安全設施的維護、檢查，做好安全消防工作。嚴格降實科室安全責任制，搞好別穩(wěn)定因素排查，發(fā)覺咨詢題馬上整改。制定人防、物防、技防應急措施，確保全院無重大責任事故。
3、仔細化解和處置各種突發(fā)事件和矛盾糾紛，切實維護了醫(yī)院的穩(wěn)定。制定了處置重大突發(fā)事件的預案，對政治性事件、群體性上訪事件、群體性中毒事件、意外傷亡事件和別可預測的事件等制訂了相應的預案，并依照事情的別斷變化及時修訂完善。仔細做好和妥善處置因醫(yī)院改革、部分職工的院內別同分工牽涉到個人利益帶來的各種矛盾事件。各分管院長具體負責各分管科室的創(chuàng)建工作，與工會成立的爭議調解委員會相互配合，及時地妥善處置了各種突發(fā)事件，把別穩(wěn)定隱患消除在萌芽狀態(tài)，攔截于院內，把別穩(wěn)定帶來的負面妨礙落低到最低程度。
四、保障措施。
1、建立組織，加強領導。醫(yī)院組織成立由院長任組長,各科室負責人為成員的平安醫(yī)院創(chuàng)建活動領導小組，明確了有關職能科室的具體職責任務。將創(chuàng)建活動列入年度考核重要內容，對成績突出的科室(病區(qū))和個人賦予表彰獎勵，對措施別利、失職瀆職的，嚴肅追究責任。以平安醫(yī)院創(chuàng)建活動的深入開展，來推動醫(yī)院各項工作達到一具新的水平。
2、明確目標，降實職責。具體目標是經過本院開展創(chuàng)建平安醫(yī)院的活動，努力確保職工的生命和財產安全，確保正常的診療秩序，確保醫(yī)院穩(wěn)定，以院長為第一責任人，本著各科室成員負責好自己科室的原則，與科室責任人簽訂了創(chuàng)建平安醫(yī)院的目標責任書，確保職責能層層降實。
目前，我院的創(chuàng)建工作已初見成效，但是我們深知平安醫(yī)院的創(chuàng)建別是一朝一夕的事，而是需要在創(chuàng)建過程中別斷完善、別斷創(chuàng)新的長久性工作，我院將保持已取得的成績，努力，為創(chuàng)建平安醫(yī)院做出自己應有的貢獻。
平安建設自查自評報告篇三
根據自治區(qū)地稅局和**x地委、行署關于綜治維穩(wěn)和平安建設工作的有關規(guī)定，我局黨組高度重視，及時組織相關人員對2016年綜治維穩(wěn)和平安建設工作進行了全面自查自評，現將情況報告如下：
2016年，在自治區(qū)地稅局黨組和**x地委、行署的正確領導下，地區(qū)地稅局認真貫徹落實自治區(qū)地稅局和地區(qū)綜治委關于綜治維穩(wěn)和平安建設工作的總體安排和部署，按照“打防結合、預防為主、專群結合、依靠群眾”的要求，嚴格落實“穩(wěn)定壓倒一切”的總方針，扎實開展綜治維穩(wěn)工作，大力推進系統(tǒng)平安建設，取得了良好成效，促進了以組織收入為中心的各項工作的有效落實。
(一)加強領導，提高認識。
一是提高黨組一班人的認識。落實自治區(qū)穩(wěn)定工作會議精神，多次在局黨組會議上學習自治區(qū)關于穩(wěn)定方面的文件和講話精神，防止“小題大作”“無關緊要”的思想傾向產生，形成思想共識。堅持以社會穩(wěn)定和長治久安新疆總目標統(tǒng)領地稅工作，統(tǒng)籌做好穩(wěn)定和稅收發(fā)展兩個工作大局。
二是提高各基層縣市局、各科室負責人的認識，要求各單位、各科室領導切實認清肩上擔負的責任和任務，統(tǒng)一思想，最大限度地調動全系統(tǒng)做好綜治維穩(wěn)和平安建設工作的積極性、主動性，牢固樹立“管行業(yè)必須安全、管業(yè)務必管安全”的責任意識，把綜治維穩(wěn)和平安建設工作擺上重要議事日程，常抓不懈。定期召開專題會議，在黨組會、干部職工大會以及每季度稅收分析會上強調綜治維穩(wěn)和平安建設的重要性，對新出現的情況及時進行分析、研究，切實做到綜治工作與稅收工作同部署、同落實、同總結，剖析問題根源，辨明工作利害，拿出解決辦法。
三是提高全體干部職工的認識。組織學習兩級深入貫徹落實***總書記關于新疆工作總目標再動員會議，調動廣大地稅干部職工關心、支持、參與綜治維穩(wěn)和平安建設的積極性，使綜治維穩(wěn)和平安建設具有強勁的動力和持久的后勁。
(二)嚴格責任，注重落實。
一是制訂下發(fā)《**x地區(qū)地方稅務局綜合治理和平安建設工作要點》，并在年初的地方稅務工作會議上，專門對全系統(tǒng)綜治工作進行安排部署。各縣、市地稅局黨組、各科室負責人與地區(qū)局黨組簽訂《社會管理綜合治理工作責任書》，結合地稅系統(tǒng)績效考核工作建立健全綜合治理檢查監(jiān)督和考核評比制度，細化考核標準，把考核結果與年度考核結合起來，充分調動系統(tǒng)上下做好綜治工作的積極性和主動性。
二是根據人員的崗位變動情況，及時地調整了綜治領導小組成員，確保綜治工作有人抓、有人管，不斷檔，各項工作有序開展。今年10月，結合落實自治區(qū)穩(wěn)定工作會議精神，成立了地區(qū)地稅局安全穩(wěn)定工作領導小組，研究制定了《地區(qū)地稅系統(tǒng)關于深入貫徹落實新疆工作總目標扎實做好地稅工作的實施方案》，進一步強化全系統(tǒng)安全穩(wěn)定管理能力，全面夯實各重點部位、薄弱環(huán)節(jié)、隱患漏洞的防范基礎，提出了明確、系統(tǒng)、規(guī)范的管理要求。
三是按照“條塊結合、以塊為主”的要求，自覺接受雙重領導，自覺向當地黨委、政府匯報綜治工作，自覺服從、配合所在街道、社區(qū)開展工作，形成了黨政統(tǒng)一領導、專門機構組織協(xié)調、部門各司其職、群眾廣泛參與的齊抓共管局面。
四是嚴格實行“一票否決”和責任追究制度，凡因領導不重視、措施不力發(fā)生影響穩(wěn)定問題的事件，要依據有關規(guī)定倒查原因，追究責任。
(一)找準立足點，抓好教育引導和活動開展。
二是組織開展群眾性活動，開展道德講堂活動，營造重道德、守情操、講文明、樹新風的工作氛圍。開展系統(tǒng)內乒乓球、羽毛球比賽，組織干部參加當地政府舉辦的“三史”巡展、民族團結演講、徒步比賽等涉及面廣的群體活動，加強各族干部之間的感情交流，增強干部隊伍的凝聚力和向心力。
三是以“民族團結進步年”為契機，研究制訂《地區(qū)地稅系統(tǒng)民族團結進步年活動實施方案》，組織干部參加遠離宗教極端思想萬人簽名、民族團結進步年宣講會等活動，深入青河縣開展“民族團結一家親”結對認親，從“結對子、勤走訪、相互學、多活動、真幫扶、重激勵”六個方面重點部署，將“民族團結一家親”的活動落到實處。
四是扎實開展黨員示范崗、黨員干部到社區(qū)報到活動，牽頭組織工會、婦委會等群團組織積極參與扶貧幫困、捐資助學等各類教育實踐活動，傳遞愛心，弘揚正氣，聚集正能量，提升凝聚力。今年“七一”，由地區(qū)地稅局黨支部、工會聯(lián)合組織開展以“送溫暖·送關懷”為主題的走訪慰問黨員活動，深入到老干部、老黨員家中，了解他們的生活情況，傾聽他們的想法和需求，幫助他們解決實際困難，送去慰問金****元，切實讓這些黨員感受到黨組織的關懷和溫暖。配合社區(qū)工作安排，開展“警民”“軍民”交流交融活動，增進警民、軍民之間的情誼。
五是扎實做好“訪惠聚”工作。地區(qū)地稅局住村組深入群眾開展走訪，積極向村民宣傳黨和國家的各項政策規(guī)定，了解村民的思想狀況，征求村民對工作組開展工作的建議和意見。大力推進基層組織建設，配合“村兩委”開展“軟弱渙散”黨組織整頓和星級創(chuàng)建工作。廣泛開展“去極端化”宣講，使“去極端化”宣傳經?；?、全覆蓋。深入開展“精準脫貧”工作，積極參與村民貸款、畜牧養(yǎng)殖、勞動力輸出、科技項目資金支持等工作，堅持幫扶慰問活動，開展送醫(yī)送藥、運送化肥、防洪壓壩、春耕備耕、車輛救急等便民服務，展現了地稅隊伍不畏艱苦、甘于奉獻、為民服務的良好精神風貌，贏得群眾的廣泛認可。
(二)把準切入點，抓好安全生產和值班備勤。
一是扎實開展安全生產自查。每逢節(jié)假日，地區(qū)地稅局都要對照《地區(qū)地稅系統(tǒng)安全生產大檢查方案》，組織相關科室開展以防盜、防火、防破壞、防事故以及文件保密、網絡安全、節(jié)假日車輛管理等為重點的安全大檢查，及時排查、發(fā)現、杜絕隱患。
二是加強信息安全檢查。對系統(tǒng)內各機房進行檢查指導，確保各級機房安全穩(wěn)定運行;加大信息安全工作力度，嚴格進行內外網物理隔離，加裝部署物理防火墻;在內網系統(tǒng)安裝部署桌面安全管理系統(tǒng)和網絡版殺毒軟件，編制網絡安全策略，定時升級病毒代碼版本，隨時查看網絡終端病毒感染情況，進行遠程殺毒。
三是加強維穩(wěn)值班工作。結合形勢要求，對值班備勤工作制度進行修訂，完善值班管理。主動適應工作要求，為值班人員配備了警棍和手持金屬探測儀;對辦公樓各樓層、樓梯、票庫等重點部位防盜報警、攝像系統(tǒng)進行定期檢查，保證設備運行正常;要求值班人員認真履行交接班手續(xù)，實行無縫對接，嚴格來訪人員登記工作，認真核實來訪人員身份，禁止不明身份人員隨便進出。暢通與自治區(qū)地稅局辦公室、當地社區(qū)的信息聯(lián)絡渠道，及時反饋值班信息情況。同時，加強對基層局值班情況的抽查工作，確保值班領導和人員到崗帶班、值班。
(三)選準突破點，規(guī)范日常管理。
一是強化應急管理，建立健全對各種突發(fā)事故和重大事件處理的應急預案，組織人員參加社區(qū)應急和民兵演練，為科學、有序、有力、有效應對突發(fā)事件打下良好的基礎。
二是加強出租房屋管理，認真學習、嚴格落實解放路街道機關、企事業(yè)單位及單位個人出租房屋管理工作規(guī)定要求，建立單位干部職工出租房屋清冊，認真填寫出租房屋登記信息，及時到社區(qū)報備，定期開展巡查工作，全單位、多角度加強出租房屋管理。
三是加強信訪管理。及時調整、明確各科室的專兼職信訪員，對本單位的穩(wěn)定工作和矛盾糾紛排查調解工作進行自查，對可能存在的不穩(wěn)定因素進行摸排和及時整改。認真落實信訪及電話接待、登記處理制度，做到件件有登記，事事有回音。地區(qū)地稅局黨組還廣泛開展領導與干部職工談心活動，及時了解掌握干部職工的思想動向，幫助他們解決實際問題，經常深入各縣局掌握實際狀況，把不安定因素全部消除在萌芽狀態(tài)。
雖然我局的綜治維穩(wěn)和平安建設工作取得了一定成效，但我們也清醒的認識到還存在一些不足，主要表現在綜治維穩(wěn)宣傳工作不到位，沒有沉下身子進行調查研究。究其原因是思想認識不到位，認為做好日常工作就行，沒有認真總結在綜治、平安建設等方面好經驗好做法及存在的薄弱環(huán)節(jié)，并研究制定有針對性地工作措施在全系統(tǒng)進行推廣。
2017年，我局將切實找準維護安全穩(wěn)定和推動地稅事業(yè)科學發(fā)展的最佳結合點，夯實安全穩(wěn)定管理基礎，不斷提高安全穩(wěn)定防范能力，為實現地稅事業(yè)的長足發(fā)展提供堅實保障。
平安建設自查自評報告篇四
根據自治區(qū)地稅局和xxx地委、行署關于綜治維穩(wěn)和平安建設工作的有關規(guī)定，我局黨組高度重視，及時組織相關人員對2016年綜治維穩(wěn)和平安建設工作進行了全面自查自評，現將情況報告如下：
2016年，在自治區(qū)地稅局黨組和xxx地委、行署的正確領導下，地區(qū)地稅局認真貫徹落實自治區(qū)地稅局和地區(qū)綜治委關于綜治維穩(wěn)和平安建設工作的總體安排和部署，按照“打防結合、預防為主、專群結合、依靠群眾”的要求，嚴格落實“穩(wěn)定壓倒一切”的總方針，扎實開展綜治維穩(wěn)工作，大力推進系統(tǒng)平安建設，取得了良好成效，促進了以組織收入為中心的各項工作的有效落實。
(一)加強領導，提高認識。
一是提高黨組一班人的認識。落實自治區(qū)穩(wěn)定工作會議精神，多次在局黨組會議上學習自治區(qū)關于穩(wěn)定方面的文件和講話精神，防止“小題大作”“無關緊要”的思想傾向產生，形成思想共識。堅持以社會穩(wěn)定和長治久安新疆總目標統(tǒng)領地稅工作，統(tǒng)籌做好穩(wěn)定和稅收發(fā)展兩個工作大局。
二是提高各基層縣市局、各科室負責人的認識，要求各單位、各科室領導切實認清肩上擔負的責任和任務，統(tǒng)一思想，最大限度地調動全系統(tǒng)做好綜治維穩(wěn)和平安建設工作的積極性、主動性，牢固樹立“管行業(yè)必須安全、管業(yè)務必管安全”的責任意識，把綜治維穩(wěn)和平安建設工作擺上重要議事日程，常抓不懈。定期召開專題會議，在黨組會、干部職工大會以及每季度稅收分析會上強調綜治維穩(wěn)和平安建設的重要性，對新出現的情況及時進行分析、研究，切實做到綜治工作與稅收工作同部署、同落實、同總結，剖析問題根源，辨明工作利害，拿出解決辦法。
三是提高全體干部職工的認識。組織學習兩級深入貫徹落實習近平總書記關于新疆工作總目標再動員會議，調動廣大地稅干部職工關心、支持、參與綜治維穩(wěn)和平安建設的積極性，使綜治維穩(wěn)和平安建設具有強勁的動力和持久的后勁。
(二)嚴格責任，注重落實。
一是制訂下發(fā)《xxx地區(qū)地方稅務局綜合治理和平安建設工作要點》，并在年初的地方稅務工作會議上，專門對全系統(tǒng)綜治工作進行安排部署。各縣、市地稅局黨組、各科室負責人與地區(qū)局黨組簽訂《社會管理綜合治理工作責任書》，結合地稅系統(tǒng)績效考核工作建立健全綜合治理檢查監(jiān)督和考核評比制度，細化考核標準，把考核結果與年度考核結合起來，充分調動系統(tǒng)上下做好綜治工作的積極性和主動性。
二是根據人員的崗位變動情況，及時地調整了綜治領導小組成員，確保綜治工作有人抓、有人管，不斷檔，各項工作有序開展。今年10月，結合落實自治區(qū)穩(wěn)定工作會議精神，成立了地區(qū)地稅局安全穩(wěn)定工作領導小組，研究制定了《地區(qū)地稅系統(tǒng)關于深入貫徹落實新疆工作總目標扎實做好地稅工作的實施方案》，進一步強化全系統(tǒng)安全穩(wěn)定管理能力，全面夯實各重點部位、薄弱環(huán)節(jié)、隱患漏洞的防范基礎，提出了明確、系統(tǒng)、規(guī)范的管理要求。
三是按照“條塊結合、以塊為主”的要求，自覺接受雙重領導，自覺向當地黨委、政府匯報綜治工作，自覺服從、配合所在街道、社區(qū)開展工作，形成了黨政統(tǒng)一領導、專門機構組織協(xié)調、部門各司其職、群眾廣泛參與的齊抓共管局面。
四是嚴格實行“一票否決”和責任追究制度，凡因領導不重視、措施不力發(fā)生影響穩(wěn)定問題的事件，要依據有關規(guī)定倒查原因，追究責任。
(一)找準立足點，抓好教育引導和活動開展。
二是組織開展群眾性活動，開展道德講堂活動，營造重道德、守情操、講文明、樹新風的工作氛圍。開展系統(tǒng)內乒乓球、羽毛球比賽，組織干部參加當地政府舉辦的“三史”巡展、民族團結演講、徒步比賽等涉及面廣的群體活動，加強各族干部之間的感情交流，增強干部隊伍的凝聚力和向心力。
三是以“民族團結進步年”為契機，研究制訂《地區(qū)地稅系統(tǒng)民族團結進步年活動實施方案》，組織干部參加遠離宗教極端思想萬人簽名、民族團結進步年宣講會等活動，深入青河縣開展“民族團結一家親”結對認親，從“結對子、勤走訪、相互學、多活動、真幫扶、重激勵”六個方面重點部署，將“民族團結一家親”的活動落到實處。
四是扎實開展黨員示范崗、黨員干部到社區(qū)報到活動，牽頭組織工會、婦委會等群團組織積極參與扶貧幫困、捐資助學等各類教育實踐活動，傳遞愛心，弘揚正氣，聚集正能量，提升凝聚力。今年“七一”，由地區(qū)地稅局黨支部、工會聯(lián)合組織開展以“送溫暖·送關懷”為主題的走訪慰問黨員活動，深入到老干部、老黨員家中，了解他們的生活情況，傾聽他們的想法和需求，幫助他們解決實際困難，送去慰問金xxxx元，切實讓這些黨員感受到黨組織的關懷和溫暖。配合社區(qū)工作安排，開展“警民”“軍民”交流交融活動，增進警民、軍民之間的情誼。
五是扎實做好“訪惠聚”工作。地區(qū)地稅局住村組深入群眾開展走訪，積極向村民宣傳黨和國家的各項政策規(guī)定，了解村民的思想狀況，征求村民對工作組開展工作的建議和意見。大力推進基層組織建設，配合“村兩委”開展“軟弱渙散”黨組織整頓和星級創(chuàng)建工作。廣泛開展“去極端化”宣講，使“去極端化”宣傳經常化、全覆蓋。深入開展“精準脫貧”工作，積極參與村民貸款、畜牧養(yǎng)殖、勞動力輸出、科技項目資金支持等工作，堅持幫扶慰問活動，開展送醫(yī)送藥、運送化肥、防洪壓壩、春耕備耕、車輛救急等便民服務，展現了地稅隊伍不畏艱苦、甘于奉獻、為民服務的良好精神風貌，贏得群眾的廣泛認可。
(二)把準切入點，抓好安全生產和值班備勤。
一是扎實開展安全生產自查。每逢節(jié)假日，地區(qū)地稅局都要對照《地區(qū)地稅系統(tǒng)安全生產大檢查方案》，組織相關科室開展以防盜、防火、防破壞、防事故以及文件保密、網絡安全、節(jié)假日車輛管理等為重點的安全大檢查，及時排查、發(fā)現、杜絕隱患。
二是加強信息安全檢查。對系統(tǒng)內各機房進行檢查指導，確保各級機房安全穩(wěn)定運行;加大信息安全工作力度，嚴格進行內外網物理隔離，加裝部署物理防火墻;在內網系統(tǒng)安裝部署桌面安全管理系統(tǒng)和網絡版殺毒軟件，編制網絡安全策略，定時升級病毒代碼版本，隨時查看網絡終端病毒感染情況，進行遠程殺毒。
三是加強維穩(wěn)值班工作。結合形勢要求，對值班備勤工作制度進行修訂，完善值班管理。主動適應工作要求，為值班人員配備了警棍和手持金屬探測儀;對辦公樓各樓層、樓梯、票庫等重點部位防盜報警、攝像系統(tǒng)進行定期檢查，保證設備運行正常;要求值班人員認真履行交接班手續(xù)，實行無縫對接，嚴格來訪人員登記工作，認真核實來訪人員身份，禁止不明身份人員隨便進出。暢通與自治區(qū)地稅局辦公室、當地社區(qū)的信息聯(lián)絡渠道，及時反饋值班信息情況。同時，加強對基層局值班情況的抽查工作，確保值班領導和人員到崗帶班、值班。
(三)選準突破點，規(guī)范日常管理。
一是強化應急管理，建立健全對各種突發(fā)事故和重大事件處理的應急預案，組織人員參加社區(qū)應急和民兵演練，為科學、有序、有力、有效應對突發(fā)事件打下良好的基礎。
二是加強出租房屋管理，認真學習、嚴格落實解放路街道機關、企事業(yè)單位及單位個人出租房屋管理工作規(guī)定要求，建立單位干部職工出租房屋清冊，認真填寫出租房屋登記信息，及時到社區(qū)報備，定期開展巡查工作，全單位、多角度加強出租房屋管理。
三是加強信訪管理。及時調整、明確各科室的專兼職信訪員，對本單位的穩(wěn)定工作和矛盾糾紛排查調解工作進行自查，對可能存在的不穩(wěn)定因素進行摸排和及時整改。認真落實信訪及電話接待、登記處理制度，做到件件有登記，事事有回音。地區(qū)地稅局黨組還廣泛開展領導與干部職工談心活動，及時了解掌握干部職工的思想動向，幫助他們解決實際問題，經常深入各縣局掌握實際狀況，把不安定因素全部消除在萌芽狀態(tài)。
雖然我局的綜治維穩(wěn)和平安建設工作取得了一定成效，但我們也清醒的認識到還存在一些不足，主要表現在綜治維穩(wěn)宣傳工作不到位，沒有沉下身子進行調查研究。究其原因是思想認識不到位，認為做好日常工作就行，沒有認真總結在綜治、平安建設等方面好經驗好做法及存在的薄弱環(huán)節(jié)，并研究制定有針對性地工作措施在全系統(tǒng)進行推廣。
2017年，我局將切實找準維護安全穩(wěn)定和推動地稅事業(yè)科學發(fā)展的最佳結合點，夯實安全穩(wěn)定管理基礎，不斷提高安全穩(wěn)定防范能力，為實現地稅事業(yè)的長足發(fā)展提供堅實保障。
平安建設自查自評報告篇五
縣綜治辦：
2008年，我鄉(xiāng)平安創(chuàng)建工作按照縣委、縣政府總體部署，在縣政法委、綜治委大力支持和指導下，認真貫徹落實縣委縣政府的部署和要求，兌現平安創(chuàng)建工作目標責任書的承諾，進一步扎實推進創(chuàng)建平安縣活動的深入開展，確保全鄉(xiāng)社會大局穩(wěn)定，鄉(xiāng)黨委、政府召開了專題會議對平安創(chuàng)建、社會治安維護穩(wěn)定自查工作進行了安排部署，現將有關情況匯報如下：
一、目標任務明確，工作開展扎實有效。
指導，以構建和諧社會為目標，緊緊圍繞“提升目標，創(chuàng)新思路，強化基礎，確保穩(wěn)定”的工作思路和“發(fā)案減少，事故下降，秩序良好，社會穩(wěn)定，群眾滿意”的總體要求，堅持以維護社會穩(wěn)定和治安形勢平衡為根本任務，以建設和諧社會服務突破發(fā)展為中心，深入開展嚴打整治工作，有效的推進社會治安防控體系建設。具體工作：
教育，警示教育，全鄉(xiāng)無邪教組織，聚集活動。六是信訪工作扎實有效，矛盾解決在基層。七是加強基層基礎“兩會一戶網絡建設，進一步明確目標任務和工作職責。落實了黨政主要領導，村支部書記，單位負責人是本轄區(qū)平安建設，社會治安和維護穩(wěn)定工作的第一責任人，實行工作一票否決制。八是年初鄉(xiāng)黨委、政府與各村、單位、企業(yè)分別簽訂了《2008年平安建設目標責任書》20份，作為考核獎懲依據。九是平安創(chuàng)建宣傳工作廣泛深入，利用標語、黑板報、會議、法制講座、宣傳單等形式，廣泛宣傳，達到家喻戶曉，人人皆知，標語123幅，宣傳材料1300余份。公眾對社會治安的滿意率達96%以上，平安建設知曉率達97%以上。十是進一步鞏固提高平安鄉(xiāng)成果，保位數，強工作，抓鞏固，上水平，創(chuàng)特色。2008年，我鄉(xiāng)6個村達到平安標準，23個村民小組達到平安組標準，評選出126戶平安家庭，確保創(chuàng)建工作取得實效。
二、強化基層，夯實基礎，突出軟件，完善平安建設組織體系。
為了切實抓好平安創(chuàng)建工作，建立健全組織機構，調整了村“兩會一戶”部分成員，調整充實了鄉(xiāng)綜治辦人員，進一步明確分工。方便群眾，便于工作，鄉(xiāng)上建起了由綜治、司法、信訪、安監(jiān)干部組成的平安建設工作大廳，由專人辦公，值班，接待群眾來信來訪，解決調處有關事宜。各村建起了警務室，群眾辦事接待室。利用年初、年中、年末對基礎工作進行全面檢查，查漏補缺，充分發(fā)揮在治安防范中的作用。進一步完善落實鄉(xiāng)綜治辦的“四落實”，即組織、制度、職責、辦公經費的落實，并達到了“五有標準”，即有牌子、有辦公室、有調解登記、有統(tǒng)計臺帳、有印章，各村、各單位，做到了“四上墻”，即：成員名單、職責、制度、平安標準上墻，日常工作做到了六冊登記，三卡管理，成立了義務聯(lián)防和護村隊，使社會治安、群防組織進一步加強，形成了群防群治的良好局面。
三、當前存在的問題：
1、平安創(chuàng)建工作宣傳力度需進一步加大，在宣傳廣度、深度下功夫，增添新措施。
2、治安基層基礎相對薄弱，治安中心戶長報酬仍需解決，直接影響工作積極性。
3、平安創(chuàng)建工作經費和人力的投入需進一步加大。2008年，我鄉(xiāng)平安創(chuàng)建和社會穩(wěn)定工作將認真總結過去的經驗，取長補短，改進不足，認真貫徹執(zhí)行縣委、政府、政法委、綜治委的安排布署，努力在平安創(chuàng)建作中，再添措施，再創(chuàng)佳績，為努力爭創(chuàng)全國平安縣做出更大的貢獻。
中共魏家臺鄉(xiāng)委員會魏家臺鄉(xiāng)人民政府2008年11月26日。
平安建設自查自評報告篇六
綜合治理與維護穩(wěn)定是社會治安綜合治理與維護社會穩(wěn)定的簡稱。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
根據自治區(qū)安監(jiān)局《關于印發(fā)2014年度安全監(jiān)管系統(tǒng)綜治維穩(wěn)及平安建設工作考核細則的通知》（新安監(jiān)辦〔2014〕36號）文件要求，我局對照考核評分細則進行了認真的自查自評，現將自查自評情況報告如下：
1.工作職責明確，我局及時成立了綜治工作領導小組，明確了局長唐少詢同志為我局社會治安綜合治理第一責任人，曼德來副局長具體負責，局礦山科承擔日常工作。
2.我局把綜治工作擺上重要議事日程，納入目標管理，在年初全局職工會議、局黨組會議、局務會議等多次會議上，布置綜治、信訪、安全等相關工作，并狠抓落實。
3.我局建立綜治工作目標管理責任制，局主要負責人與各科室負責人簽訂了綜合治理工作責任書，明確責任，并進行了年度考核和表彰。
4.我局與鰲峰街道辦事處簽訂了社會治安綜合治理責任書并全面履行了責任書中規(guī)定的責任。
5.我局及時建立了本單位及本系統(tǒng)單位主要領導、分管領導綜治工作實績檔案。
6.我局綜治聯(lián)絡員按要求參加了市綜治委（辦）有關會議和活動。
7.我局認真?zhèn)鬟_貫徹了5月24日全市加強和創(chuàng)新社會管理工作會議精神。
8.我局與**區(qū)**辦事處九同社區(qū)建立了聯(lián)點共建和結對幫扶，每年局領導都要帶隊到村（社區(qū)）開展平安建設等相關活動，并資助一定的資金進行幫扶。
10.我局事故調查處理、信訪舉報、行政處罰等涉及綜治工作的檔案資料，收集齊全、做到一案一卷，管理規(guī)范。
11.我局今年以來對系統(tǒng)和單位內影響治安和穩(wěn)定的矛盾糾紛和問題進行排查，未排查出相關矛盾和問題。
13.我局制定了《關于市安監(jiān)局開展“平安細胞”工程深入推進“平安**”建設的實施方案》（宣安監(jiān)綜〔2013〕151號），積極開展平安創(chuàng)建工作。
14.我局在三樓樓梯入口處，設立防盜門，在重要部位也加設防盜門，確保無治安隱患。辦公所在小區(qū)設立了監(jiān)控設施，覆蓋整個辦公大樓。
15.我局無被盜竊案件、未發(fā)生火災事故。
16.我局干部、職工無違法犯罪現象。
17.我局領導班子成員未受到黨紀政紀處分。
18.我局查處的生產安全事故、依法關閉的非煤礦山、危險化學品生產使用企業(yè)、煙花爆竹生產企業(yè)以及行政執(zhí)法處罰等案件，均未出現一例上訪和社會治安糾紛。2013年全市安監(jiān)系統(tǒng)也未出現一次職工上訪。
19.我局健全和落實了重大決策社會風險評估機制，扎實做好維穩(wěn)工作。
20.我局積極開展平安創(chuàng)建工作，收到良好效果。
21.我局高度重視網絡與信息安全，大力開展保密教育，全年未發(fā)生泄密等安全事故。
我局作為市綜治委社會治安專項組成員單位，認真落實監(jiān)管責任，督促企業(yè)落實安全生產主體責任，加強對礦山、危險化學品、煙花爆竹等生產經營企業(yè)安全生產監(jiān)督管理工作，組織開展安全生產監(jiān)督檢查，消除事故隱患；并發(fā)揮市安委辦職能，綜合協(xié)調各縣市區(qū)政府及市公安、交通運輸、住建、消防等行業(yè)主管部門加強屬地和行業(yè)安全生產監(jiān)管，全市生產安全事故逐年下降。
根據自治區(qū)地稅局和xxx地委、行署關于綜治維穩(wěn)和平安建設工作的有關規(guī)定，我局黨組高度重視，及時組織相關人員對2016年綜治維穩(wěn)和平安建設工作進行了全面自查自評，現將情況報告如下：
2016年，在自治區(qū)地稅局黨組和xxx地委、行署的正確領導下，地區(qū)地稅局認真貫徹落實自治區(qū)地稅局和地區(qū)綜治委關于綜治維穩(wěn)和平安建設工作的總體安排和部署，按照“打防結合、預防為主、專群結合、依靠群眾”的要求，嚴格落實“穩(wěn)定壓倒一切”的總方針，扎實開展綜治維穩(wěn)工作，大力推進系統(tǒng)平安建設，取得了良好成效，促進了以組織收入為中心的各項工作的有效落實。
(一)加強領導，提高認識。
一是提高黨組一班人的認識。落實自治區(qū)穩(wěn)定工作會議精神，多次在局黨組會議上學習自治區(qū)關于穩(wěn)定方面的文件和講話精神，防止“小題大作”“無關緊要”的思想傾向產生，形成思想共識。堅持以社會穩(wěn)定和長治久安新疆總目標統(tǒng)領地稅工作，統(tǒng)籌做好穩(wěn)定和稅收發(fā)展兩個工作大局。
二是提高各基層縣市局、各科室負責人的認識，要求各單位、各科室領導切實認清肩上擔負的責任和任務，統(tǒng)一思想，最大限度地調動全系統(tǒng)做好綜治維穩(wěn)和平安建設工作的積極性、主動性，牢固樹立“管行業(yè)必須安全、管業(yè)務必管安全”的責任意識，把綜治維穩(wěn)和平安建設工作擺上重要議事日程，常抓不懈。定期召開專題會議，在黨組會、干部職工大會以及每季度稅收分析會上強調綜治維穩(wěn)和平安建設的重要性，對新出現的情況及時進行分析、研究，切實做到綜治工作與稅收工作同部署、同落實、同總結，剖析問題根源，辨明工作利害，拿出解決辦法。
三是提高全體干部職工的認識。組織學習兩級深入貫徹落實習近平總書記關于新疆工作總目標再動員會議，調動廣大地稅干部職工關心、支持、參與綜治維穩(wěn)和平安建設的積極性，使綜治維穩(wěn)和平安建設具有強勁的動力和持久的后勁。
(二)嚴格責任，注重落實。
一是制訂下發(fā)《xxx地區(qū)地方稅務局綜合治理和平安建設工作要點》，并在年初的地方稅務工作會議上，專門對全系統(tǒng)綜治工作進行安排部署。各縣、市地稅局黨組、各科室負責人與地區(qū)局黨組簽訂《社會管理綜合治理工作責任書》，結合地稅系統(tǒng)績效考核工作建立健全綜合治理檢查監(jiān)督和考核評比制度，細化考核標準，把考核結果與年度考核結合起來，充分調動系統(tǒng)上下做好綜治工作的積極性和主動性。
二是根據人員的崗位變動情況，及時地調整了綜治領導小組成員，確保綜治工作有人抓、有人管，不斷檔，各項工作有序開展。今年10月，結合落實自治區(qū)穩(wěn)定工作會議精神，成立了地區(qū)地稅局安全穩(wěn)定工作領導小組，研究制定了《地區(qū)地稅系統(tǒng)關于深入貫徹落實新疆工作總目標扎實做好地稅工作的實施方案》，進一步強化全系統(tǒng)安全穩(wěn)定管理能力，全面夯實各重點部位、薄弱環(huán)節(jié)、隱患漏洞的防范基礎，提出了明確、系統(tǒng)、規(guī)范的管理要求。
三是按照“條塊結合、以塊為主”的要求，自覺接受雙重領導，自覺向當地黨委、政府匯報綜治工作，自覺服從、配合所在街道、社區(qū)開展工作，形成了黨政統(tǒng)一領導、專門機構組織協(xié)調、部門各司其職、群眾廣泛參與的齊抓共管局面。
四是嚴格實行“一票否決”和責任追究制度，凡因領導不重視、措施不力發(fā)生影響穩(wěn)定問題的事件，要依據有關規(guī)定倒查原因，追究責任。
(一)找準立足點，抓好教育引導和活動開展。
二是組織開展群眾性活動，開展道德講堂活動，營造重道德、守情操、講文明、樹新風的工作氛圍。開展系統(tǒng)內乒乓球、羽毛球比賽，組織干部參加當地政府舉辦的“三史”巡展、民族團結演講、徒步比賽等涉及面廣的群體活動，加強各族干部之間的感情交流，增強干部隊伍的凝聚力和向心力。
三是以“民族團結進步年”為契機，研究制訂《地區(qū)地稅系統(tǒng)民族團結進步年活動實施方案》，組織干部參加遠離宗教極端思想萬人簽名、民族團結進步年宣講會等活動，深入青河縣開展“民族團結一家親”結對認親，從“結對子、勤走訪、相互學、多活動、真幫扶、重激勵”六個方面重點部署，將“民族團結一家親”的活動落到實處。
四是扎實開展黨員示范崗、黨員干部到社區(qū)報到活動，牽頭組織工會、婦委會等群團組織積極參與扶貧幫困、捐資助學等各類教育實踐活動，傳遞愛心，弘揚正氣，聚集正能量，提升凝聚力。今年“七一”，由地區(qū)地稅局黨支部、工會聯(lián)合組織開展以“送溫暖·送關懷”為主題的走訪慰問黨員活動，深入到老干部、老黨員家中，了解他們的生活情況，傾聽他們的想法和需求，幫助他們解決實際困難，送去慰問金xxxx元，切實讓這些黨員感受到黨組織的關懷和溫暖。配合社區(qū)工作安排，開展“警民”“軍民”交流交融活動，增進警民、軍民之間的情誼。
五是扎實做好“訪惠聚”工作。地區(qū)地稅局住村組深入群眾開展走訪，積極向村民宣傳黨和國家的各項政策規(guī)定，了解村民的思想狀況，征求村民對工作組開展工作的建議和意見。大力推進基層組織建設，配合“村兩委”開展“軟弱渙散”黨組織整頓和星級創(chuàng)建工作。廣泛開展“去極端化”宣講，使“去極端化”宣傳經?；⑷采w。深入開展“精準脫貧”工作，積極參與村民貸款、畜牧養(yǎng)殖、勞動力輸出、科技項目資金支持等工作，堅持幫扶慰問活動，開展送醫(yī)送藥、運送化肥、防洪壓壩、春耕備耕、車輛救急等便民服務，展現了地稅隊伍不畏艱苦、甘于奉獻、為民服務的良好精神風貌，贏得群眾的廣泛認可。
(二)把準切入點，抓好安全生產和值班備勤。
一是扎實開展安全生產自查。每逢節(jié)假日，地區(qū)地稅局都要對照《地區(qū)地稅系統(tǒng)安全生產大檢查方案》，組織相關科室開展以防盜、防火、防破壞、防事故以及文件保密、網絡安全、節(jié)假日車輛管理等為重點的安全大檢查，及時排查、發(fā)現、杜絕隱患。
二是加強信息安全檢查。對系統(tǒng)內各機房進行檢查指導，確保各級機房安全穩(wěn)定運行;加大信息安全工作力度，嚴格進行內外網物理隔離，加裝部署物理防火墻;在內網系統(tǒng)安裝部署桌面安全管理系統(tǒng)和網絡版殺毒軟件，編制網絡安全策略，定時升級病毒代碼版本，隨時查看網絡終端病毒感染情況，進行遠程殺毒。
三是加強維穩(wěn)值班工作。結合形勢要求，對值班備勤工作制度進行修訂，完善值班管理。主動適應工作要求，為值班人員配備了警棍和手持金屬探測儀;對辦公樓各樓層、樓梯、票庫等重點部位防盜報警、攝像系統(tǒng)進行定期檢查，保證設備運行正常;要求值班人員認真履行交接班手續(xù)，實行無縫對接，嚴格來訪人員登記工作，認真核實來訪人員身份，禁止不明身份人員隨便進出。暢通與自治區(qū)地稅局辦公室、當地社區(qū)的信息聯(lián)絡渠道，及時反饋值班信息情況。同時，加強對基層局值班情況的抽查工作，確保值班領導和人員到崗帶班、值班。
(三)選準突破點，規(guī)范日常管理。
一是強化應急管理，建立健全對各種突發(fā)事故和重大事件處理的應急預案，組織人員參加社區(qū)應急和民兵演練，為科學、有序、有力、有效應對突發(fā)事件打下良好的基礎。
二是加強出租房屋管理，認真學習、嚴格落實解放路街道機關、企事業(yè)單位及單位個人出租房屋管理工作規(guī)定要求，建立單位干部職工出租房屋清冊，認真填寫出租房屋登記信息，及時到社區(qū)報備，定期開展巡查工作，全單位、多角度加強出租房屋管理。
三是加強信訪管理。及時調整、明確各科室的專兼職信訪員，對本單位的穩(wěn)定工作和矛盾糾紛排查調解工作進行自查，對可能存在的不穩(wěn)定因素進行摸排和及時整改。認真落實信訪及電話接待、登記處理制度，做到件件有登記，事事有回音。地區(qū)地稅局黨組還廣泛開展領導與干部職工談心活動，及時了解掌握干部職工的思想動向，幫助他們解決實際問題，經常深入各縣局掌握實際狀況，把不安定因素全部消除在萌芽狀態(tài)。
雖然我局的綜治維穩(wěn)和平安建設工作取得了一定成效，但我們也清醒的認識到還存在一些不足，主要表現在綜治維穩(wěn)宣傳工作不到位，沒有沉下身子進行調查研究。究其原因是思想認識不到位，認為做好日常工作就行，沒有認真總結在綜治、平安建設等方面好經驗好做法及存在的薄弱環(huán)節(jié)，并研究制定有針對性地工作措施在全系統(tǒng)進行推廣。
2017年，我局將切實找準維護安全穩(wěn)定和推動地稅事業(yè)科學發(fā)展的最佳結合點，夯實安全穩(wěn)定管理基礎，不斷提高安全穩(wěn)定防范能力，為實現地稅事業(yè)的長足發(fā)展提供堅實保障。
在市委市政府、市平安辦、市綜治辦、市委維穩(wěn)辦及集團辦公室的正確領導下，我公司按照科學發(fā)展觀要求，嚴格遵照社會管理綜合治理暨平安創(chuàng)建工作領導責任制與目標管理責任制，按照“歸口管理權限，誰主管誰負責”的原則執(zhí)行。2015年我公司社會治安綜合治理工作，經過全體的共同努力，取得了一定的成效，現就我公司今年綜治工作自查自評如下：
20xx年，公司高度重視平安創(chuàng)建和綜合治理工作，將平安創(chuàng)建和綜合治理工作納入重要議事日程，作為公司日常工作常抓不懈。特別是企業(yè)改制遺留問題、社會治安、信訪維穩(wěn)、安全生產等方面，群眾反映的事項，短期內要從根本上把矛盾、問題解決，難度相當大；刑事犯罪率居高不下，黃、賭、毒等社會丑惡現象屢禁不止，邪教勢力伺機而動，社會治安形勢確實不容樂觀。以上矛盾、問題的存在，是影響社會穩(wěn)定的不可忽視的重要因素，稍有松懈，或處置不當，就會影響改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局。
搞好統(tǒng)籌安排，務必要增強憂患意識、責任意識，決心要承擔起保一方平安，促一方發(fā)展的政治責任，樹立強烈的危機感、責任感和使命感，切實有效地做好我公司的綜治工作。按照上級要求，今年繼續(xù)強調單位黨政一把手負總責，分管領導具體抓的基礎上，要求班子人員配合抓，設立局信訪室，安排專員專門負責信訪維穩(wěn)工作，保證綜治工作所需經費開支。從組織機構、人員配備、經費保障諸方面給予堅強保證，為開展綜治工作奠定扎實基礎。
落實到實際，就是要圍繞我市經濟發(fā)展中心，服務改革、發(fā)展穩(wěn)定大局，狠抓基層綜治，努力構建“平安公用”。年初，集團領導緊跟市平安辦、市綜治辦、市委維穩(wěn)辦的部署，在安排今年綜治工作中作了部署。重點要求各單位要做好以下工作：
（1）進一步健全和落實基層單位綜治目標管理責任制、領導責任制和“一票否決制”。要求各單位建立健全綜治領導機構，制訂綜治工作實施方案，保障機構、人員、經費三到位，確保各單位綜治工作上新臺階。
（2）把抓好各單位綜治工作業(yè)績，同各級領導干部的政績考核、晉職和獎罰直接掛鉤。
（3）把綜治各項措施落實到實處，確保各單位不發(fā)生影響社會穩(wěn)定和政治安定的事件；不發(fā)生影響較大的治安案件和安全生產事故。
（4）努力搞好各單位普法和法制宣傳教育，不斷提高法制水平和法制觀念，做到依法行政、依法管理、民主管理。保證各單位無違法犯罪行為發(fā)生，即無參加賭博和參與地下人員，無涉毒吸毒人員，無參與邪教人員。
（5）做好單位群眾來信來訪工作。確保不發(fā)生越級上訪、涉訴上訪事件，認真落實接訪處置責任。
（6）搞好矛盾糾紛排查調處工作，建立“熱點、難點問題”排查和矛盾糾紛調處制度，堅決把問題和矛盾制止、處理、解決在基層，防止矛盾上交。
（7）做好綜治各項工作，確保各單位和上級機關辦公秩序正常運轉，政令暢通，工作順利開展。
由于推行綜治責任制，我公司綜治工作緊跟上級部署安排，有條不紊地深入開展起來。
本公司自重組以來，領導班子充分認識到要做好工作，只有深入開展普及法律知識和進行法制宣傳教育，才能做到服務群眾，公平執(zhí)法依法行政。今年，領導班子要求積極創(chuàng)建好綜合執(zhí)法大隊，努力維護我市秩序，推動平安創(chuàng)建，努力使之躍上新的臺階。
本單位認真組織全部干部、職工積極參加普法學習。組織全局人員共同學習法律規(guī)章，積極討論，加深理解，提高對普法和執(zhí)法的認識；同時要求大家利用業(yè)余時間，努力學習與工作有關的法律法規(guī)，為公平執(zhí)法依法行政奠定扎實基礎。
我國經濟社會飛速發(fā)展的高峰期,同時也是我國各種社會矛盾的凸顯期,這些矛盾和問題必然會影響到社會穩(wěn)定。單位領導清醒地認識了做好信訪維穩(wěn)工作的緊迫性、重要性。
（1）首先嚴格按照市委、市政府、市綜治委及集團的部署，按照“誰主管，誰負責”的原則，落實總經理負總責的責任制，建立健全局信訪維穩(wěn)工作領導小組，局班子成員、各科室負責人為該小組成員，形成齊抓共管參與信訪維穩(wěn)的良好局面。
（2）領導班子人員輪流參與信訪接待。按要求宣傳《信訪條例》，做好信訪勸解工作。
（3）加強值班備勤制度。從元旦、春節(jié)兩節(jié)一系列的節(jié)假日值班和特護期值班，我們做到了安然無恙，沒出現任何事件和事故。特護期間，堅持領導帶班值守制度，非特殊情況，領導不得外出，保持一天24小時電話暢通。信訪維穩(wěn)信息及時上報，做到不漏報，不瞞報。
（4）嚴格落實信訪維穩(wěn)責任追究制，堅決實行“一票否決制”。
由于堅持穩(wěn)定壓倒一切的原則，緊跟上級部署，我單位落實好各項信訪維穩(wěn)措施，做好排查、化解穩(wěn)控工作，上下聯(lián)動，維護一方平安。
回顧今年本單位綜治工作歷程，維護了一方平安局面，沒有發(fā)生“”等邪教組織非法聚集鬧事事件，沒有發(fā)生非法集訪組織和越級非法集訪，沒有發(fā)生重大群體性突發(fā)事件，沒有發(fā)生任何安全事故，沒有發(fā)生任何刑事案件，沒有發(fā)生涉毒涉賭的人和事，沒有發(fā)生瀆職枉法案件等等。這主要歸功于市委、市政府、市綜治委和集團領導，歸功于全系統(tǒng)干部職工的團結拼搏奮斗，也歸功于本單位綜治領導小組的有效監(jiān)督管理。我們將以更加強烈的責任感和危機感、使命感，以求真務實的優(yōu)良作風做好工作，為促進我市經濟持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展，維護社會和諧穩(wěn)定做出應有的貢獻。
平安建設自查自評報告篇七
我校在市公安局的指導下，在學校黨委、行政的正確領導下，根據上級的有關工作要求和文件精神，結合我校的實際，加大工作力度，強化工作措施，通過努力，順利完成了維穩(wěn)工作任務，取得了良好的工作效果。按照平頂山公安局《關于對2018年高校維穩(wěn)安保工作進行考核的通知》及《河南省高校維穩(wěn)安保工作考評細則》的要求，現將我校2018年度維穩(wěn)工作自查自評情況匯報如下：
（一）維穩(wěn)工作與學校整體工作同部署、同檢查、同獎懲。
做好學校安全穩(wěn)定工作，是促進學校各項事業(yè)健康、有續(xù)、快速發(fā)展的有力保證。在年初的校黨委會上，學校從構建平安和諧校園，辦好讓人民滿意的教育的戰(zhàn)略高度來認識校園安全穩(wěn)定工作的重要性和必要性，要求學校各級領導干部要牢固樹立“穩(wěn)定壓倒一切”的思想觀念，切實擔負起維護校園安全、確保師生平安的責任，把維穩(wěn)安保工作納入黨政的重要議事日程，與學校總體工作同部署、同檢查、同總結、同獎懲。切實做到年初有規(guī)劃、年中有檢查、年終有總結。（標準分5分，自評分5分）。
（二）簽訂維穩(wěn)工作責任書。
為了進一步強化校園安全穩(wěn)定工作責任，實現安全穩(wěn)定工作目標，開學伊始，學校召開全校安全穩(wěn)定會議，與校屬各單位簽訂《平頂山學院治安綜合治理目標責任書》、《平頂山學院消防安全目標責任書》、《平頂山學院平安建設目標責任書》、《平頂山學院安全生產目標責任書》，落實了“誰主管、誰負責”的原則，進一步明確了各院（系、部）書記、各職能部門主要領導是本單位安全穩(wěn)定工作的第一責任人，對本單位的安全工作負總責的要求，并嚴格實行“一票否決”的責任追究制，突出了“一把手”抓和抓“一把手”的校園安全穩(wěn)定工作機制，呈現出“一級抓一級、層層抓落實”和“各級領導高度重視，黨政工團齊抓共管，廣大師生員工積極參與”的工作局面，形成了維護校園安全穩(wěn)定的整體合力。（標準分5分，自評分5分）。
（三）健全維穩(wěn)機構。
2018年，我校調整維護穩(wěn)定工作領導小組如下：
組長：王文鵬蘇曉紅。
副組長：田建偉程永華。
成員：袁桂娥杜偉張久銘張高峰李培。
李波于長立。
維護穩(wěn)定工作領導小組辦公室設在黨委辦公室。田建偉同志兼任辦公室主任，程永華同志兼任辦公室副主任。辦公室成員為黨委辦公室、校長辦公室、黨委組織部、黨委宣傳部、黨委統(tǒng)戰(zhàn)部、紀委辦公室、監(jiān)察處、團委、教務處、人事處、學生處、保衛(wèi)處、后勤管理處、基建處、離退休職工工作處、網絡管理中心、實驗室管理中心等單位負責人。（標準分5分，自評分5分）。
（四）經費保障。
學校根據《河南省教育廳關于加強全省高校安全保衛(wèi)工作意見》中相關待遇保障的要求，2018年校黨委根據今年維穩(wěn)工作的需要，加強對維穩(wěn)工作的經費保障力度，政保特支經費4萬元，達到人均不低于2元的要求，全面提升基層安保工作保障水平。（標準分5分，自評分5分）。
（一）密切關注特殊群體情況。
學校開展特殊人群專項摸排工作，明確維族學生14人，其中當兵1人，在校13人，針對重點人群、民族問題，建立了新疆、西藏學生的電子檔案;密切關注特殊人群的思想動態(tài)、異常著裝、活動情況等，全年共收集整理上報各類信息50多份，全配合有關部門開展協(xié)查工作10次，妥善處理特殊人群的合理訴求，最大限度消除涉及特殊人群的社會不穩(wěn)定因素，確保學校大局的持續(xù)穩(wěn)定。（標準分5分，自評分5分）。
（二）及時上報宗教有關情報。
學校歷來高度重視對非法宗教組織的打擊力度，專門成立了打擊非法宗教組織工作領導小組，2018年開展我校宗教信仰情況調查，對校內學生信教情況進行了摸底調查，全校共上報信教師生40人。。（標準分10分，自評分10分）。
（三）及時上報境外非政府組織在我校情況。
經過全面排查，目前尚未有境外非政府組織到我校資助學生社團開展人權調查、“三農”課題、資助貧困學生和少數民族學生上學、出國留學等活動。不存在遲報、漏報、瞞報。（標準分5分，自評分5分）。
（四）及時發(fā)現上報敏感人員活動情況。
對敏感人員及時跟蹤調查，在敏感節(jié)點和重大事件中進行重點排查，未發(fā)現有不良言論和現實危害活動，不存在遲報、漏報、瞞報情況。（標準分5分，自評分5分）。
（四）及時化解各類矛盾。
按照“平安高?！苯ㄔO的有關精神，對于因食堂伙食、宿舍管理、刑事治安、基建工程、境外勢力等問題引發(fā)的不穩(wěn)定因素和鬧事苗頭，我們嚴格推行一線工作制，干部在一線工作，學生在一線掌握，辦法在一線產生，矛盾在一線解決。促使機關干部深入院系，走進師生，與師生面對面交流，摸清突出問題和矛盾，積極尋找對策，拿出解決方案，切實化解師生的合理訴求，把一些苗頭性的問題就地解決。學校維穩(wěn)小組還利用校園bbs發(fā)表一些正確導向的言論予以引導、化解矛盾。（標準分10分，自評分10分）。
1、不斷加強安保標準化建設，2018年學校為校內安保人員每人配備對講機一臺，并配備安全叉、防暴頭盔、強光電筒、警棍等必要的防衛(wèi)性器械和報警、通訊設備，并建立完善了使用保管制度。（標準分3分，自評分3分）。
2、配備校內巡邏車兩輛，巡邏摩托車2輛，轎車一輛。（標準分3分，自評分3分）。
3、強化技防設施，完善校園“天網”工程，完善了監(jiān)控設備及后期維護，學?；具_到監(jiān)控全履蓋的工作要求。監(jiān)控室實施24小時人員值班。（標準分4分，自評分4分）。
（一）堅持立足實際，多舉措不斷強化信息員隊伍建設。我校堅持把信息宣傳工作作為一項重點工作來開展，按照師生千分之三的比例，從院系精心挑選政治素質高、業(yè)務能力強，有一定文字寫作能力的人員擔任信息員，及時、主動、準確報送本部門的信息和工作動態(tài)，努力打造一支高素質、年輕化的信息宣傳隊伍。每季度定期組織召開信息員工作座談會，保證信息員隊伍聯(lián)系暢通。定期開展培訓，提高信息稿件質量。（標準分8分，自評分8分）。
（二）學校為加強隊伍自身建設，選拔出年富力強，有專業(yè)、有事業(yè)心，有奉獻精神的愛崗敬業(yè)的同志負責安全保衛(wèi)部門的領導工作；其次，進一步優(yōu)化機構和人員配置，為隊伍建設提供組織保證，定崗位、定職責，分工協(xié)作，相互配合，齊抓共管。（標準分2分，自評分2分）。
（三）積極參加國保部門組織的業(yè)務培訓和學習，提高隊伍的思想政治素質和業(yè)務技能。我們通過采取走出去、請進來，集體學習和自習的辦法，學法懂法、守法、依法辦事，大大提高了提高隊伍的思想政治素質和業(yè)務技能。不存在不顧不參加情況。（標準分2分，自評分2分）。
（四）保衛(wèi)處內設政?？?，負責全校維穩(wěn)工作開展。（標準分2分，自評分2分）。
（五）巡邏人員工作期間統(tǒng)一著裝，佩戴執(zhí)勤標志。通過以上措施，進一步增強了我校保衛(wèi)人員的思想和業(yè)務素質，提高了安全服務的水平和能力。（標準分1分，自評分1分）。
（一）健全安全工作日常機制，形成了高效有序的日常工作機制。年初安全穩(wěn)定工作計劃和群體事件應急預案，維穩(wěn)工作領導小組負總責，黨辦負責具體開展工作，各職能部門、各院系配合開展工作。2018年學校共召開6次專題會議，對學校每一階段的安全工作的進展情況進行調研，集中研究工作中遇到的新情況、新問題，并及時解決。（標準分6分，自評分6分）。
（二）完善平頂山學院安全穩(wěn)定相關制度，努力做到安全穩(wěn)定工作有章可循，有據可依。健全各類檔案資料，歸整重點人員、特殊人群、少數民族、信息員檔案。（標準分3分，自評分3分）。
（三）學校設立了總值班室，實行校級領導帶班、處室領導24小時值班制度，保衛(wèi)處處級、科級干部同時實行24小時安全值班制度，各教學院系也堅持實行值班制度。值班人員堅守崗位，每日對校內安全隱患進行巡查，確保了緊急情況能及時得到處理。（標準分3分，自評分3分）。
（四）一年來校內重點部位未發(fā)生案件和事故。（標準分6分，自評分6分）。
（五）進入2018年以來，我校以廣大師生為主體，利用多種宣傳形式，定期對各院系師生進行安全知識教育，并邀請市公安局和新城派出所給全校師生進行安全知識講4次，同時制定橫幅、標語、張貼教育圖片、發(fā)放宣傳讀本。大力營造安全教育氛圍，極大地增強了全院師生的安全意識，收效顯著。（標準分2分，自評分2分）。
綜上，我校2018年維穩(wěn)安保工作自查自評得分為：100分。圓滿完成了河南省高校維穩(wěn)安保工作的要求。我們將發(fā)揚成績，鞏固成果，整改不足，牢固樹立責任意識，解放思想，求真務實，努力提高我校維穩(wěn)工作水平，為學校提供良好的安全穩(wěn)定環(huán)境，為學校長遠發(fā)展做出貢獻。
平安建設自查自評報告篇八
烏魯克恰提鄉(xiāng)綜治辦對照恰黨辦?2012?1號關于印發(fā)《烏恰縣2012鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、管委會）、縣直部門（單位）綜合考核評價工作實施方案》的通知，組織綜治干部對我鄉(xiāng)今年上半年社會治安綜合治理（平安建設）工作逐條逐項進行認真的自查自評，自查自評94.8分，自查自評具體情況如下：
一、基層基礎工作（26.7分）。
（一）嚴密防范、嚴厲打擊“三股勢力”分裂破壞活動（7.5分）。
1、打擊分裂破壞活動、暴力恐怖案件，2.5分。鄉(xiāng)政府健全了突發(fā)事件應急預案，并開展了演練，有力震懾了違法犯罪活動。上半年未發(fā)生影響重大分裂破壞、暴力恐怖案件。
2、維穩(wěn)信息工作，1.5分。已建立健全了情報信息工作機制，在派出所、司法所、衛(wèi)生院、學校、礦山企業(yè)、十戶長、護邊員中組建了群眾信息員隊伍，制定了情報信息獎勵辦法，設立了情報信息獎勵經費并實施獎勵。
點、制造或私藏武器彈藥、張貼散發(fā)反動標語、傳單案件；未發(fā)生國防公路、廣播電視、通信等重要設施破壞且社會影響較大案件；未發(fā)生“法輪功”等邪教組織3人以上竄聯(lián)、聚集、煽動、滋事。
4、突發(fā)性社會公共案件案件事件處置機制，0.7分。轄區(qū)各部門、單位均制定了處置預案；“處突”組織指揮系統(tǒng)還有待完善，扣0.5分；上半年開展了2次演練。
5、嚴格落實了“三級聯(lián)管”制度，加強重點人員管理，0.6分，轄區(qū)內危安人員底數清；未發(fā)生脫管、漏管；危安重點人員重新違法犯罪。
6、國家安全人民防線工作，0.4分。組織領導健全；上半年開展了宣傳教育，發(fā)揮了積極作用。
（二）防止發(fā)生大規(guī)模群體事件（5.5分）。
1、預防和妥善處置群體性事件，3分。健全了處置群體性事件預案；上半年開展了2次演練；未發(fā)生阻斷重要交通、圍堵沖擊黨政機關群體性事件的；未發(fā)生因矛盾糾紛化解不及時引發(fā)群體性械斗事件的；群體性事件發(fā)生后處置不及時，造成一定社會影響。
2、重大事項社會穩(wěn)定風險評估機制，1.5分。建立了重大事項社會穩(wěn)定風險評估工作組織領導，專業(yè)評估隊伍還有待進一步健全，扣0.5分；涉及群眾切身利益的重大決策和重大工程項目均都進行了評估，沒有引發(fā)問題；凡重大事項均都經穩(wěn)定風險評估，沒有引發(fā)群體性事件。
3、解決農牧民群眾關心關注的敏感熱點問題，1分。農。
牧民群眾反映的草場糾紛、醫(yī)療糾紛、勞務糾紛得到了及時有效解決，受到了廣大農牧民群眾的一致肯定與好評。未發(fā)生5人以上集體赴烏進京、非正常訪人員、批次超過上一同期。
（三）深入開展意識形態(tài)領域反分裂斗爭（3分）。
1、組織黨員干部開展了“反暴力、講法制、講秩序”、“六史”宣傳和“熱愛偉大祖國、建設美好家園”演講比賽、“四老”人員、護邊員、十戶長百人宣講“新疆精神”、“克州精神”等活動，干群人人參與，知曉率較高；未發(fā)生影響民族團結的群體性事件和重大民族糾紛。
2、宗教事務管理，1.5分?！皟身棥敝贫嚷鋵嵉轿唬{整了民族領導聯(lián)系清真寺領導小組；不定期對清真寺進行突擊清查（上半年共突擊清查6次），未發(fā)生利用非法講經等形式宣揚、傳播民族分裂、宗教極端、暴力恐怖思想和行為的違法犯罪活動。
（四）加強基層組織和維穩(wěn)力量建設（10.7分）。
1、基層黨組織建設，0.5分。沒有發(fā)生鄉(xiāng)政法書記、派出所所長因人事變動連續(xù)3個月沒有配備的情況。
2、黨員干部教育管理，0.5分。年初健全了《烏魯克恰提鄉(xiāng)機關、站所考勤制度》，利用干部學習時機，進行細致學習。上半年未發(fā)生黨員領導干部違法犯罪，受到黨紀、政紀處分的情況。
3、基層綜合治理組織力量，2.8分。年初，按照縣政法委的要求，配備調整了鄉(xiāng)綜治委主任、副主任、綜治專干，并享受公安警銜待遇；村級警務室建設有待達標，扣0.2分；落實了“一區(qū)多警”；嚴格落實民警下管區(qū)時間制度。
4、鄉(xiāng)鎮(zhèn)專職治安聯(lián)防隊伍建設，2分。按照自治區(qū)規(guī)定的要求配備了10名專職聯(lián)防隊員，并落實了報酬。
5、群防群治隊伍建設，2.5分。全鄉(xiāng)4個行政村配備有4名治保主任（村黨支部書記兼任），并落實了報酬；按照實際需要選配了97名“十戶長”，并落實了報酬。
6、鄉(xiāng)綜治維穩(wěn)工作建設，0.9分。上半年建立了鄉(xiāng)綜治維穩(wěn)工作中心，建立了各項制度，達到了集中辦公，得到了有效運轉,但還有待進一步完善，扣0.1分。
7、綜治保障經費，1.5分。年初按照要求將綜治工作經費納入了財政預算。
二、維護社會穩(wěn)定（38.5分）。
（一）及時有效化解社會矛盾糾紛（4分）。
1、矛盾糾紛排查化解，2分。制定了人民調解、行政調解、司法調解銜接聯(lián)動實施意見和建立機制；信訪接待等群眾利益訴求表達渠道暢通，設立了“書記信訪接待日”（每周三）和各副職領導歸口負責接訪日；開展矛盾糾紛排查登記；矛盾糾紛調處率達到96%以上。
2、鄉(xiāng)、村、司法所三級調解效果好，沒有發(fā)生因民間糾紛排查不到位、調處不及時和方法不當引發(fā)刑事案件或自殺案件。
3、無涉法涉訴案件當事人纏訪、鬧訪現象。
（二）影響群眾安全感的案（事）件得到有效遏制（7分）。
1、刑事、治安案件發(fā)破情況，3分。
2、“兩搶一盜”等可防性案件發(fā)破情況，1.5分。在公共場所、校園內部未發(fā)生殺人、嚴重傷害致人死亡或其它暴力犯罪案件。
3、未發(fā)生一次死亡3人以上的案件和在本地發(fā)生死亡3人以上系列殺人案件。
4、“掃黑除惡”專項斗爭，1分。未發(fā)生黑社會性質組織和流氓惡勢力犯罪案件；未發(fā)生較大毒品犯罪案件。
（三）社會治安重點地區(qū)排查整治（4分）。
1、社會治安重點地區(qū)排查登記，1分。積極對社會治安重點地區(qū)和突出問題進行排查登記；對排查出重點地區(qū)和突出問題制定了整治方案，明確了責任單位和人員。
2、社會治安重點地區(qū)掛牌整治，1.5分。對排查出來的社會治安重點地區(qū)和突出問題進行了掛牌整治，不定期督查，問題得到了有效解決。
3、未出現治安重點地區(qū)和突出問題被中央、自治區(qū)、自治州主要新聞媒體曝光。
4、沒有因民生問題引發(fā)社會治安重點地區(qū)和突出問題。
5、社會治安重點地區(qū)大部分群眾買買反映整治效果好，農牧民群眾安全感明顯提高。
（四）社會治安防控體系建設（7.5分）。
1、年初已將社會治安防控體系建設方案納入了全鄉(xiāng)經濟社會發(fā)展規(guī)劃。
2、制定了《烏魯克恰提鄉(xiāng)農村技防三年規(guī)劃》。由于條。
件限制，沒有安裝技防設施，扣0.3分。
3、各礦山企業(yè)都建立健全了內部保衛(wèi)機構，配備有安保人員，且安保人員發(fā)揮作用較好。
4、各礦山企業(yè)的民爆物品得到了有效監(jiān)控；沒有建立民用爆炸物品管理信息系統(tǒng)，扣0.2分；未發(fā)生武器、彈藥、槍支被盜或丟失案件。
5、邊防派出所110出警迅速，處置得當。
6、未發(fā)生一次死亡3人以上道路交通事故；未發(fā)生敵對勢力進行邊境滲透或偷越國境案件；轄區(qū)內消防工作到位，沒有引發(fā)火災；未發(fā)生死亡3人以上或造成經濟損失10萬元以上火災事故。
7、未發(fā)生影響公路案件運輸和破壞電力設施案件。
（五）加強流動人口服務管理（4.5分）。
1、年初已將流動人口納入了當地經濟社會發(fā)展規(guī)劃；沒有為流動人口提供服務保障，扣0.5分。
2、健全了流動人口、出租房屋排查登記制度。
3、無流動人口在轄區(qū)內犯罪。
4、轄區(qū)內無外籍人員行動軌跡。
（六）特殊群體教育管控（4分）。
1、對轄區(qū)刑釋解教人員、精神病患者、社會閑散人員、重點青少年等特殊群體逐一進行了建檔立卡。
2、未發(fā)生刑釋解教和社區(qū)矯正人員重新違法犯罪。
3、經排查，轄區(qū)內無肇事肇禍精神病患者。
4、按照自治區(qū)、自治州開展流浪未成年人救助保護專。
項行動要求制定了實施意見，開展了專項行動和摸底排查；經排查，轄區(qū)內無未成年人外出流浪。
（七）綜合治理、平安建設組織領導和責任制落實情況（7.5分）。
1、鄉(xiāng)黨委、政府上半年專題研究綜合治理和平安建設工作2次；積極貫徹落實自治州、烏恰縣的重大部署決策；上半年召開了綜治委全委會議；上半年召開了五部委聯(lián)席會議研究綜治、平安建設2次。
2、積極對州綜治辦下發(fā)的《關于對存在問題進行整改的通知》中指出的問題進行了整改；未制定《加強社會建設創(chuàng)新社會管理工作責任分工方案》，扣0.5分；黨政主要領導、干部晉職晉級、評先選優(yōu)時均征求了綜治部門意見。
3、年初，鄉(xiāng)黨委、政府主要領導與有關部門和單位簽訂了綜治責任書；對2011年社會治安綜合治理工作進行了責任分解。
4、健全了綜治委成員單位述職制度、聯(lián)系點制度、社會治安綜合治理警示制度。
5、未發(fā)生影響社會穩(wěn)定案件的單位和個人。
6、綜治、平安建設宣傳到位，參與率、知曉率較高，公眾安全感明顯提高；制定了2011年政法、綜治宣傳工作要點；完成了征訂報刊、資料任務。
三、經濟運行安全（8.6分）。
（一）經濟持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展（1.8分）。
1、國內生產總值年增速不低于全州平均值。
2、農民人均純收入年均增速不低于全州平均值。
3、完成了烏恰縣就業(yè)再就業(yè)宏觀調控指標。
（二）非公有制經濟組織和社會組織管理（1.1分）。
1、建立了非公有制經濟組織和社會組織審批、備案制度。
2、未對非公有制經濟組織和社會組織進行了摸底排查、登記造冊、建檔立卡，扣0.5分；不能準確掌握轄區(qū)非公有制經濟組織和社會組織性質、行業(yè)、分布、組織和人員背景等基本情況，扣0.4分。
3、對非公有制經濟組織和社會組織落實了分類服務管理，扣0.5分。
4、非公有制經濟組織和社會組織按照要求組建了黨團工會、婦聯(lián)等組織和綜治機構。
（三）社會主義市場經濟秩序良好（5.7分）。
1、未發(fā)生制售假冒偽劣商品等非法活動。
2、未發(fā)生總額10萬元以上非法集資等非法金融活動。
3、在轄區(qū)內未發(fā)生重大盜竊金融機構案件。
4、未發(fā)生10人以上傳銷案件，無照經營得到有力打擊。
5、未發(fā)生重大經濟犯罪案件；未發(fā)生嚴重環(huán)境污染責任事故。
6、未發(fā)生重大生產、銷售偽劣食品、藥品案件；對重大危險源制定了重特大事故應急救援預案并組織演練。
7、未發(fā)生安全生產責任事故。
四、文化活動健康（7分）。
（一）精神文明建設情況（2分）。
1、沒有獲得自治區(qū)精神文明建設先進鄉(xiāng)，扣1分。
2、未發(fā)生“三股勢力”和其他敵對勢力利用群眾文體活動進行宣傳、煽動、鬧事或其他影響社會穩(wěn)定事件；未發(fā)生10人以上群體性封建迷信活動和嚴重淫穢色情等精神污染事件。
（二）虛擬社會綜合管控有力（2.5分）。
1、建立了虛擬社會管理機制；組建了監(jiān)管隊伍；建立了網絡重大突發(fā)事件應急處置機制。
2、建立了網評員隊伍；進行培訓并開展了網評活動。
3、及時發(fā)現、封堵、刪除、查處轄區(qū)內網絡有害信息。
4、未發(fā)生利用虛擬網絡傳播極端宗教思想，組織煽動宗教狂熱，組織煽動群體性事件等違法犯罪。
5、轄區(qū)內互聯(lián)網接入單位，都落實了安全保護技術措施及實名登記制度。
（三）民族團結教育活動深入扎實（1分）。
未發(fā)生影響民族團結的群體性事件；未發(fā)生民族糾紛造成重大社會影響。
（四）群眾文化娛樂活動健康有序（1.5分）。
1、未查出盜版書刊、音像制品以及政治性非法出版物、移動存儲介質、非法宗教書刊、“法輪功”等邪教組織以及淫穢色情出版物。
2、不定期對娛樂場所進行專項排查整治。
五、法制健全（7分）。
1、因人事變動，調整了普法和依法治理工作組織機構；落實了經費保障。
2、上半年開展了6次群眾性法制宣傳教育和1次領導干部學法考試。
3、全鄉(xiāng)2所小學都配備了法制副校長；開設法制課率達到了100%。
4、預防青少年違法犯罪工作開展有力。
5、成立了法律援助工作機構；法律援助工作開展及時，群眾反映好。
六、政法隊伍建設不斷加強（7分）。
1、未發(fā)生重大執(zhí)法過錯和刑訊逼供等嚴重違紀違法行為。
2、政法領導班子和成員、干警無重大腐敗案件發(fā)生。
3、未發(fā)生因政府工作人員在履行行政行為中違法違規(guī)造成人員上訪。
4、沒有發(fā)現黨政干部、政法干警充當黑惡勢力“保護傘”。
5、“執(zhí)行難”問題得到有效解決；未因執(zhí)法不公，發(fā)生冤假錯案。
6、案件評查開展有力。
烏魯克恰提鄉(xiāng)社會治安綜合治理辦公室。
二〇一一年六月二十六日。
平安建設自查自評報告篇九
根據xx關于創(chuàng)建xx的安排意見，我們結合本醫(yī)院的具體實際，按照年初的創(chuàng)建工作部署扎扎實實的開展了創(chuàng)建工作，取得了顯著成效，現將我院的創(chuàng)建工作匯報如下：
一、指導思想。
以鄧--理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的十八大和xxxxxx全會精神，按照全面落實科學發(fā)展觀、構建社會主義和諧社會的要求，堅持預防為主、依靠群眾的方針，結合醫(yī)院工作特點和實際，以醫(yī)療質量為重點，以建立健全長效工作機制為核心，抓好醫(yī)療規(guī)范執(zhí)行、醫(yī)患溝通管理和職業(yè)道德建設，切實抓好生產、生活安全，努力構建一個和諧、安全的就醫(yī)環(huán)境和工作生活環(huán)境。
二、工作要求。
1、提高認識，擺上位置。建設“平安醫(yī)院”是實踐“三個代表”重要思想，堅持“立黨為公、執(zhí)政為民”的具體體現，是落實科學發(fā)展觀的迫切需要，是創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境、全面建設小康社會的必然要求，是促進衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的重要保證。要從安邦定國、維護穩(wěn)定、促進發(fā)展的認識出發(fā)，從創(chuàng)造良好的醫(yī)療環(huán)境的認識出發(fā)，從我院就診病號多，人口流量大，人員構成復雜的特點出發(fā)，把“平安醫(yī)院”的創(chuàng)建工作擺到重要位置上。在工作時間的安排上立足于經常性，在工作重心上立足于一線科室，在聯(lián)系實際上立足于結合，在工作突破上立足于創(chuàng)新，在工作作風上立足于務實。切實解決了干部職工在民主意識、法制觀念、服務意識等方面存在的問題，提高了職工隊伍的思想政治素質。
2、結合實際，突出重點?！捌桨册t(yī)院”、的“平安”，不是狹義的“平安”而是涵蓋了經濟、政治、文化和社會各方面寬領域、大范圍、多層面的廣義“平安”。我們在全院醫(yī)護人員的頭腦中確立大平安的觀念，按照確保大穩(wěn)定、大安全的要求，對帶有普遍性、全局性的熱點問題予以高度重視，統(tǒng)籌考慮，既要全面抓，更要結合實際突出重點抓。始終把醫(yī)院的穩(wěn)定、患者和職工的生命、財產安全作為建設“平安醫(yī)院”的重中之重。
3、立足經常，重在落實?！捌桨册t(yī)院”的建設是一項長期性的任務，需要長期抓，經常抓，既要有長期的計劃，又要有短期的安排。我院各科室把“平安醫(yī)院”的建設作為一項經常性的工作來抓，通過政治的、經濟的、行政的、教育的等多種手段，把“平安醫(yī)院”建設的各項工作任務落到實處，取得了實效。
4、加強宣傳，營造氛圍?！捌桨册t(yī)院”的建設是造福廣大職工和患者的一項重要舉措，也是需要廣大職工共同參與的一項重要工作。我們通過形式多樣的，最大限度地廣泛宣傳，營造了人人關心、人人支持、人人參與“平安醫(yī)院”建設的濃厚氛圍。充分的調動了廣大職工參與建設“平安醫(yī)院”的積極性和創(chuàng)造性。
三、工作重點。
建設“平安醫(yī)院”涵蓋醫(yī)院改革、發(fā)展、穩(wěn)定的各個方面，是一項長期的任務。我們重點做了以下幾項工作：
1、加強醫(yī)院普法教育工作，切實地提高了干部職工法制觀念。充分利用院里現有的宣傳櫥窗、公示欄，以及周一院內例會、工會活動等多種形式，認真開展各種法律法規(guī)的學習，并使其制度化。具體做法是宣傳櫥窗和公示欄定期更新一些與廣大職工密切相關人人關心的法律法規(guī)條款，如《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《護士管理條例》、《藥品管理法》等等，并在醫(yī)院每周例會上有專人帶領學習，還通過在工會的活動中不定期的舉行一些法律知識競賽，把職工的業(yè)余時間吸引到法律法規(guī)的學習中來。切實提高廣大干部職工的遵紀守法觀念，形成一個人人學法，人人懂法，人人守法的大好局面。在醫(yī)院的日常管理中，經過醞釀和職工的充分討論制定出我院勞動紀律條例、醫(yī)院收費差錯處罰規(guī)定等一系列的規(guī)章制度，確實做到在制度面前人人平等，讓大家有話說到明處，有意見提到明處，使日常管理民主化。醫(yī)院領導細分醫(yī)院工作崗位，做到人人每天有班上，每天上班有活干，堅決不把閑散人員推倒社會上去，杜絕了給社會治安帶來負面影響的事情發(fā)生。
2、加強醫(yī)院安全工作，切實地保護了職工和患者安全。加強對院內各部位的安全檢查，消除隱患。我院每年定期和不定期地對消防安全進行全面檢查，對容易引發(fā)火災、存放危險品及人員集中的場所作重點檢查(如藥庫、病房、鍋爐房等)，對消防設施進行定期維護更換，確保消防器材的完好。我院實行院領導值二線班制度，明確每人的時間段分工，值班期間要進行全院巡視，切實把防火、防盜、防破壞等治安防范措施落實到了實處，并嚴格填寫值班記錄及交接班記錄，杜絕了重大可防性案件的發(fā)生。加強與公安部門的協(xié)調，切實維護醫(yī)院及周邊地區(qū)治安秩序，確保了醫(yī)院的穩(wěn)定。抓好病人醫(yī)療安全，落實安全責任制。嚴格落實三級查房制度，做好病人四防工作，做到精心治療、精心護理，嚴防醫(yī)療糾紛事故的發(fā)生。抓好水、電、暖、煤氣以及醫(yī)療器械的安全使用，加強消防安全設施的維護、檢查，做好安全消防工作。嚴格落實科室安全責任制，搞好不穩(wěn)定因素排查，發(fā)現問題立即整改。制定人防、物防、技防應急措施，確保全院無重大責任事故。
3、認真化解和處置各種突發(fā)事件和矛盾糾紛，切實維護了醫(yī)院的穩(wěn)定。制定了處置重大突發(fā)事件的預案，對政治性事件、群體性上訪事件、群體性中毒事件、意外傷亡事件和不可預測的事件等制訂了相應的預案，并根據情況的不斷變化及時修訂完善。認真做好和妥善處置因醫(yī)院改革、部分職工的院內不同分工牽涉到個人利益帶來的各種矛盾事件。各分管院長具體負責各分管科室的創(chuàng)建工作，與工會成立的爭議調解委員會相互配合，及時地妥善處置了各種突發(fā)事件，把不穩(wěn)定隱患消除在萌芽狀態(tài)，攔截于院內，把不穩(wěn)定帶來的負面影響降低到最低程度。
四、保障措施。
1、建立組織，加強領導。醫(yī)院組織成立由院長任組長,各科室負責人為成員的“平安醫(yī)院”創(chuàng)建活動領導小組，明確了有關職能科室的具體職責任務。將創(chuàng)建活動列入考核重要內容，對成績突出的科室(病區(qū))和個人給予表彰獎勵，對措施不利、失職瀆職的，嚴肅追究責任。以平安醫(yī)院創(chuàng)建活動的深入開展，來推動醫(yī)院各項工作達到一個新的水平。
2、明確目標，落實職責。具體目標是通過本院開展創(chuàng)建“平安醫(yī)院”的活動，努力確保職工的生命和財產安全，確保正常的診療秩序，確保醫(yī)院穩(wěn)定，以院長為第一責任人，本著各科室成員負責好自己科室的原則，與科室責任人簽訂了創(chuàng)建“平安醫(yī)院”的目標責任書，確保職責能層層落實。
目前，我院的創(chuàng)建工作已初見成效，但是我們深知“平安醫(yī)院”的創(chuàng)建不是一朝一夕的事，而是需要在創(chuàng)建過程中不斷完善、不斷創(chuàng)新的長久性工作，我院將保持已取得的成績，繼續(xù)努力，為創(chuàng)建平安醫(yī)院做出自己應有的貢獻。
平安建設自查自評報告篇十
根據xx縣衛(wèi)生局，x縣衛(wèi)【2013】65號文件及x局長在平安建設會議上的講話精神要求，關于加強平安建設暨安全生產工作的通知，我站緊緊圍繞2013年全縣平安建設工作的總體要求，及時對各村街鄉(xiāng)村醫(yī)生及站內職工，召開了平安建設、安全生產檢查大會。按照上級要求做好工作部署，實行各項平安建設、安全生產責任制。
一、強化領導，機構健全。
平安建設，需要從每個人做起。我站領導高度重視平安建設工作，把平安建設工作放入工作日程。成立了以xxx站長為組長的領導小組。認真制定了工作計劃，確保我站平安建設工作的順利開展。
二、強化宣傳、健全制度。
結合我站實際，認真的制定了宣傳計劃，于5月31號召開了以“以人為本、安全第一、預防為主”為主題鄉(xiāng)村醫(yī)生會議。切實把治安安全，防火安全，醫(yī)療安全擺在更加重要的位置，及時消除各種安全隱患和不穩(wěn)定的因素。同時我站也制訂了《xxxxxxx2013年平安建設管理制度》。
三、查找問題、強化措施、確保成效。
監(jiān)控。落實人防、物防、措施，提高我站職工的防火、防盜等安全意識和治安防范意識，有效保障站內的財產安全。通過培訓、演練和自我查找安全隱患，全站職工的安全意識得到了增強，各項工作得到了落實，認真貫徹落實了平安建設工作，站內職工通過苦練技術本領，嚴格按照三規(guī)范一意見的要求，門診職工按照規(guī)范的接種流程，對適齡兒童進行規(guī)范接種，減少杜絕預防接種事故的發(fā)生。并對存在安全隱患的xx村、xx村、xx村、xx村、xx村、xx村等村衛(wèi)生室進行了現場督導整改。
今年我站安全狀況雖然整體上平安穩(wěn)定，但還存在一些問題和不足，下一步，我們將繼續(xù)推進治平安建設、安全生產，力爭使平安建設工作再上新臺階。
xxxxxx。
2013年6月2日。
平安建設自查自評報告篇十一
鎮(zhèn)轄35個行政村，4.68萬口人，耕地面積6.3萬畝。今年以來，鎮(zhèn)黨委、政府以深化農村技防,健全治安防控體系建設為側重點,著力抓好矛盾糾紛化解，打造和諧平安新,有力促進了鎮(zhèn)域經濟發(fā)展和各項社會事業(yè)全面進步,現將工作簡單匯報如下：
今年以來,我們堅持“三到位”即：組織領導到位、工作措施到位、經費保障到位，全力抓好綜治規(guī)范化建設,為農村平安創(chuàng)建工作夯實基礎。
一是強化綜治工作中心的領導。由鎮(zhèn)黨委書記任組長，繼續(xù)整合綜治資源，以一辦（綜治辦）、一站（矛盾調處工作站）、一隊（治安巡防隊）和四小組建設為重點，硬件上做到“六有”軟件上做到了“十個一”和“十規(guī)范”。構建了矛盾糾紛排查調處，治安防控、法律服務援助、流動人口、特殊人群幫教管理等功能為一體的工作機制，從整體上促進平安創(chuàng)建工作。二是完善和配強全鎮(zhèn)35個村級綜治工作站基礎上，今年強力推進其規(guī)范化建設。全面強化35村級綜治辦、治保會、調委會建設，完善治安小組、調解小組、信息小組、宣傳小組等7個群眾性組織，明確專人負責。在此基礎上，建立聯(lián)調、聯(lián)防、聯(lián)勤、聯(lián)治、聯(lián)創(chuàng)等5大項工作聯(lián)動機制，深入開展糾紛調處、治安巡防和平安創(chuàng)建活動,打牢基層綜治工作基礎，充分發(fā)揮村綜治工作中心在維護社會和諧穩(wěn)定的第一道防線作用。三是加強政法組織建設，扎實推進了村警務室戰(zhàn)略，80%的村達到了二級以上警務室的標準。
上半年,我們突出重點、抓住關鍵集中人力物力財力強力提升全鎮(zhèn)治安防范水平。
（一）抓好全鎮(zhèn)技防升級改造工作。今年上半年，黨委政府廣辟資金渠道，多方籌措投入10余萬元繼續(xù)完善全鎮(zhèn)統(tǒng)一的技防視頻監(jiān)控平臺體系，不僅在把政府政府所在地、鎮(zhèn)主要干道、主要出入路口安裝了視頻探頭，而且在英張、后曹、北高、昭寺，葦塘等村建立了村級視頻監(jiān)控工作平臺，提升了全鎮(zhèn)技防工作水平。
（二）全面加強專職治安巡防隊。上半年,按照“充實、規(guī)范、高效”的指導思想，建立了15人的專職巡防隊，深化工作機制建設，先后組織培訓4次，開展了春夏兩次大練兵，全面提高了巡防隊隊員素質，在整體上帶動了治安巡防隊工作水平的提高。
今年上半年,我們以化解社會矛盾為主線，制定切實可行的工作預案,全力營造更加和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。
（一）建立三級矛調網絡。堅持定期排查與經常性排查制度。嚴格落實村矛盾糾紛周報制度,集中排查,鎮(zhèn)半月上報制度。在雙節(jié)、兩會、五一、三夏為重點，先后開展了12次集中排查,排查出重點問題7個，準確掌握了全鎮(zhèn)不穩(wěn)定因素,做到早發(fā)現、早報告、早控制，及早防止和避免群體性事件的發(fā)生。
（二）強化調處機機制建設。加大探索力度，建立了人民調解、行政調解、司法調解“三位一體”、“三調聯(lián)動”的大調處工作格局。上半年共召了矛盾糾紛聯(lián)席會議7次，解決涉及行業(yè)問題2個，保障當事人的合法權益，堅決避免因工作失誤和政策不到位而引發(fā)不穩(wěn)定因素。
（三）健全事件處置機制。按照防范為先的原則制定切實可行的工作預案，建設覆蓋全鎮(zhèn)、反應快速的情報信息網絡。健全群體性事件處置機制。同時積極建立調解員、綜治協(xié)管員隊伍。上半年在35個行政村建立了以信息員隊伍為基礎的調解員、綜治協(xié)管員隊伍70名,進一步充實了工作隊伍，保證了村級工作有人干，有力度，落實到位。
今年以來,我們以迎接建黨90周年為契機，扎實開展治安重點地區(qū)排查整治工作,為全鎮(zhèn)群眾創(chuàng)造更加和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。
一是成立組織領導。成立由鎮(zhèn)黨委委員、紀委書記任組長，各村支書為成員的治安重點地區(qū)排查整治工作領導組，保證了組織到位。二是制定了整治工作方案，明確工作臺帳，整治工作扔三大重點。三是落實的“五個規(guī)定動作（即是成立工作組、宣傳發(fā)動、深入排查、打擊處理和治本打基礎）。印發(fā)傳單10000余份，先后組織宣傳車5回9輛次,組織機關干部入村集中宣傳4次；在廣泛發(fā)動基礎上，我們組織了集中排查活動。四是嚴格責任。落實與各行政村、各單位簽訂的目標責任。各行政村、各單位為平安建設中心建設第一責任人，切實履行職責,確保平安建設活動正常有序地開展。五是加強檢查監(jiān)督，落實獎懲制度。今年上半年先后檢查監(jiān)督3次之多，同時把檢查監(jiān)督和調查研究、指導工作有機結合起來，切實解決問題。
今年上半年我鎮(zhèn)治安狀況雖然整體上平安穩(wěn)定，但還存在一些問題和不足，主要表現在：治安科技防范工作有待于繼續(xù)加強，綜治創(chuàng)新力度還不夠。下一步，我們將繼續(xù)推進治安防范體系建設，加大綜治探索力度、努力形成特色，力爭使平安創(chuàng)建活動工作再上新臺階。
平安建設自查自評報告篇十二
20xx年，xxx在市委、市政府的堅強領導下，在市政法委的指導下，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大及系列全會精神，全面落實市委關于平安建設工作的決策部署，以全面從嚴治黨為統(tǒng)領，強化責任擔當，扎實推進平安建設工作。連續(xù)三年榮獲”平安建設先進單位”?，F將20xx年度平安建設工作情況報告如下：
平安建設自查自評報告篇十三
第一，嚴密防范和懲治各種危害國家安全和政治安全的犯罪；及時發(fā)現影響國家安全和社會政治穩(wěn)定的預警性、內幕性、深層次情報信息，有效防止危害發(fā)生。
第二，對重點人員不失控、不漏控，控制力量和措施落實到位；及時有效地防范和打擊境內外敵對勢力、敵對分子、恐怖勢力的破壞活動。
（二）強化防范措施、確保政治安全。
一是進一步加強思想宣傳教育，用科學的理論武裝頭腦。始終保持清醒頭腦和高度警惕性，防止重大治安事件、重大非正常信訪事件、重大突發(fā)事件的發(fā)生。
二是重點加強我區(qū)重點項目單位思想宣傳教育，參考本站號召廣大員工從身身做起，同時制定專門的應對突發(fā)事件的工作方案，落實防范措施。
（三）單位內部抓責任，實行自防自治。
在單位內部建立健全了調解、消防組織和信息員隊伍，落實內部安全保衛(wèi)工作排查制。全年針對我辦重點要害部門進行多次保衛(wèi)工作檢查，嚴格落實貴重物品和保密資料集中保管、專人專管的做法，防患于未然，確保辦公室安全。
（四）進一步發(fā)揮部門職能，維護社會治安穩(wěn)定。
1、進一步樹立安全意識，加強重點項目單位監(jiān)督，定期對相關單位安全生產工作進行檢查監(jiān)督，落實安全生產責任制和有關安全生產的法律、法規(guī)、規(guī)章制度，有效防止重大生產事故的發(fā)生，杜絕重點項目單位安全生產隱患，維護社會治安的穩(wěn)定。
2、加強對重點項目的調研和服務，協(xié)助企業(yè)解決各類困難，防止上訪事件的發(fā)生，最大限度的減少社會不安定因素。
3、積極協(xié)調解決項目推進過程中的事件。
（五）做好重大會議期間值班，確保信息暢通。
安排人員值班，加強值班備勤和領導帶班制度，嚴守各項值班制度，增強值班力量，加強情報信息控制工作，落實各項防范措施，一旦發(fā)生突發(fā)事件，快速及時到位、妥善處置。實行重大事項報告制度，重要信息隨時上報，確保重大會議期間信息渠道暢通。
平安建設自查自評報告篇十四
縣綜治辦：
2008年，我鄉(xiāng)平安創(chuàng)建工作按照縣委、縣政府總體部署，在縣政法委、綜治委大力支持和指導下，認真貫徹落實縣委縣政府的部署和要求，兌現年度平安創(chuàng)建工作目標責任書的承諾，進一步扎實推進創(chuàng)建平安縣活動的深入開展，確保全鄉(xiāng)社會大局穩(wěn)定，鄉(xiāng)黨委、政府召開了專題會議對平安創(chuàng)建、社會治安維護穩(wěn)定自查工作進行了安排部署，現將有關情況匯報如下：
一、目標任務明確，工作開展扎實有效。
指導，以構建和諧社會為目標，緊緊圍繞“提升目標，創(chuàng)新思路，強化基礎，確保穩(wěn)定”的工作思路和“發(fā)案減少，事故下降，秩序良好，社會穩(wěn)定，群眾滿意”的總體要求，堅持以維護社會穩(wěn)定和治安形勢平衡為根本任務，以建設和諧社會服務突破發(fā)展為中心，深入開展嚴打整治工作，有效的推進社會治安防控體系建設。具體工作：
教育，警示教育，全鄉(xiāng)無邪教組織，聚集活動。六是信訪工作扎實有效，矛盾解決在基層。七是加強基層基礎“兩會一戶網絡建設，進一步明確目標任務和工作職責。落實了黨政主要領導，村支部書記，單位負責人是本轄區(qū)平安建設，社會治安和維護穩(wěn)定工作的第一責任人，實行年度工作一票否決制。八是年初鄉(xiāng)黨委、政府與各村、單位、企業(yè)分別簽訂了《2008年平安建設目標責任書》20份，作為考核獎懲依據。九是平安創(chuàng)建宣傳工作廣泛深入，利用標語、黑板報、會議、法制講座、宣傳單等形式，廣泛宣傳，達到家喻戶曉，人人皆知，標語123幅，宣傳材料1300余份。公眾對社會治安的滿意率達96%以上，平安建設知曉率達97%以上。十是進一步鞏固提高平安鄉(xiāng)成果，保位數，強工作，抓鞏固，上水平，創(chuàng)特色。2008年，我鄉(xiāng)6個村達到平安標準，23個村民小組達到平安組標準，評選出126戶平安家庭，確保創(chuàng)建工作取得實效。
二、強化基層，夯實基礎，突出軟件，完善平安建設組織體系。
安監(jiān)干部組成的平安建設工作大廳，由專人辦公，值班，接待群眾來信來訪，解決調處有關事宜。各村建起了警務室，群眾辦事接待室。利用年初、年中、年末對基礎工作進行全面檢查，查漏補缺，充分發(fā)揮在治安防范中的作用。進一步完善落實鄉(xiāng)綜治辦的“四落實”，即組織、制度、職責、辦公經費的落實，并達到了“五有標準”，即有牌子、有辦公室、有調解登記、有統(tǒng)計臺帳、有印章，各村、各單位，做到了“四上墻”，即：成員名單、職責、制度、平安標準上墻，日常工作做到了六冊登記，三卡管理，成立了義務聯(lián)防和護村隊，使社會治安、群防組織進一步加強，形成了群防群治的良好局面。
三、當前存在的問題：
1、平安創(chuàng)建工作宣傳力度需進一步加大，在宣傳廣度、深度下功夫，增添新措施。
2、治安基層基礎相對薄弱，治安中心戶長報酬仍需解決，直接影響工作積極性。
為努力爭創(chuàng)全國平安縣做出更大的貢獻。
中共魏家臺鄉(xiāng)委員會魏家臺鄉(xiāng)人民政府2008年11月26日。
平安建設自查自評報告篇十五
學校實行分級管理，學校分別與各處室（教研組、各年級、班主任、任課教師及其他工作人員簽訂安全工作責任書，并建立嚴格的考核制度，實行評先評優(yōu)一票否決制和領導責任追究制，強化責任意識，確保創(chuàng)建系列活動的有序開展。
2、健全檢查網絡，制定落實上報制度。
安全問題、預防為主，我校實行工作人員自查上報制度，各處室負責人和班主任都是安全員，都有明確的職責，每天有一名教師值班，早上、中午上課前在校門口設崗，對學生出勤情況，儀表儀容情況進行檢查；上課鈴響后對校園衛(wèi)生、早讀課秩序、課間操出操情況，日常教學情況進行檢查。每周匯總一次，公布檢查結果，對不足的地方，限時改正。
3、建立24小時值班制度。
學校一直堅持定點值班和夜間巡邏相結合的值班制度。并完善了《領導帶班和值班制度》、《門衛(wèi)管理制度》、《保衛(wèi)制度》、《夜間巡邏制度》等各項制度。加強門衛(wèi)管理，實行24小時值班制度。不準社會上的人或車輛隨便進入校園，確需進入校園的，要征得相關處室領導的同意，同時還要及時登記。不準學生私自出校門，確需出校的。一定要有班主任及有關教師的同意，以批條為準。
4、安全檢查制度化。
長帶領各處室負責人對教學、辦公樓、學生宿舍樓定期進行衛(wèi)生，水電、消防、防盜等安全檢查，總務處記錄檢查情況及整改情況，時間表，使安全檢查制度化。
平安建設自查自評報告篇十六
1、加強對本部門的內部管理教育。組織干部、職工學習法律法規(guī)，增強法律意識。系統(tǒng)內無任何黑惡勢力，無任何黃、賭、毒等社會丑惡現象發(fā)生。干部、職工沒有發(fā)生打架斗毆、聚眾鬧事、賭博等違法犯罪行為。干部職工及其家屬無參與或組織、策劃、誘導越級集體上訪和賭博活動，本系統(tǒng)內無非法宗教活動。局屬各單位積極參與建設“平安潼南”活動，辦公樓、生活區(qū)的治安、消防設施落實到位，全體干部職工及其家屬模范遵守小區(qū)內部管理規(guī)定，積極主動治理本樓院或宿舍樓區(qū)的臟亂差，搞好治安防范管理。
2、加強安全生產監(jiān)督管理，構建安全生產事故防控體系。全面落實安全生產責任制，加強對干部職工的安全意識教育，對重點單位進行專項整治和檢查，加大監(jiān)管力度，防范重特大事故的`發(fā)生。我局下屬殯儀館，為保證殯葬服務用車需要，強化駕駛員安全意識，落實道路交通運輸安全責任制，確保殯葬服務運輸安全，制定了一系列車輛管理交通運輸安全獎懲制度?；鸹囬g注意用火用電安全，嚴格按照消防部門規(guī)定管理。殯儀館積極抓好靈堂“清明”、“大寒”祭拜用火安全，確保萬無一失；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院和縣救助管理站主要抓好飲食安全，交通安全，確保老人、兒童不出事。
3、加強社區(qū)管理，構建社區(qū)治安防控體系。協(xié)助居委會抓好社區(qū)建設。根據市民政局《關于印發(fā)創(chuàng)建和諧社區(qū)示范活動指導意見〉的通知》開展“建設和諧社區(qū)示范單位”創(chuàng)建活動，扎實推進社區(qū)建設，開展廉政文化進社區(qū)、科教、文化衛(wèi)生、法律、環(huán)保、等六進社區(qū)活動，豐富群眾生活，完善社區(qū)服務設施建設，提高社區(qū)服務水平。以創(chuàng)“平安社區(qū)”活動為載體，加強對流動人口的管理，落實住宅、樓院區(qū)群防群治措施，共同維護社區(qū)治安。
平安建設自查自評報告篇十七
（一）嚴厲打擊違法犯罪。一是加強突出治安問題的政整治和認真開展校園周邊環(huán)境整治；二是派出所加強對刑事犯罪規(guī)律的研究，準確把握治安形式變化的特點，增強打擊和防范的針對性、主動性、有效性，尤其針對暴力犯罪、黑惡犯罪、街頭犯罪，保持經常性的“嚴打”高壓態(tài)勢。
（二）高度重視做好信訪、上訪案件的處理工作。對新頒布的《信訪條例》，進行了為期半個月的宣傳，共出動宣傳車20余次，散發(fā)宣傳材料6000余份，盡可能的讓群眾學習、了解信訪法規(guī)，即哪些可以上訪，如何依法信訪，依法保護自身的合法權益。對上訪案件，繼續(xù)實行領導包案責任制，及時靠上化解矛盾，解決問題。對信訪案件逐一建檔，摸清底子，查明原因。
（三）規(guī)范村務財務公開制度，完善公開內容。鎮(zhèn)黨委、政府研究出臺了《關于進一步加強村務公開規(guī)范村級財務政務管理的.規(guī)定》，重申了農村黨總支財務管理制度。嚴格實行村帳鎮(zhèn)管，堅持每月15日報賬，16日公開財務、政務，每逢公開日，駐村的同志都逐村檢查，真正做到及時公開、真實公開，給群眾一個明白，還干部一個清白，緩解干群矛盾，融洽干群關系。
（四）深入推進“十鎮(zhèn)百村”平安建設示范工程。將太合社區(qū)、群力村作為我鎮(zhèn)“十鎮(zhèn)百村”平安建設示范村（社區(qū)），完善領導干部深入一線工作制度，努力解決一批群眾反映強烈的重點難點地區(qū)，培育和樹立一批平安建設示范村（社區(qū)），探索創(chuàng)新一批典型經驗和做法，帶動一片整體發(fā)展，為推動太平又好又快發(fā)展創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。
平安建設自查自評報告篇十八
學校能定期對校舍進行檢查鑒定，如有安全隱患在每年暑假進行維修。
學校的治安保衛(wèi)工作依靠轄區(qū)公安部門，積極推行警校共建，努力做好校內治安保衛(wèi)工作。加強學生的交通安全管理，嚴禁學生乘坐無證照人員駕駛的車輛，嚴禁學生騎自行車等。學生放學時校門口有校保安維持秩序。
后勤處和食堂管理人員嚴把食堂質量關，食堂環(huán)境符合衛(wèi)生要求，廚工身體健康，每天有晨檢制度，嚴格食品采購手續(xù)，每天進行抽查檢驗。配有必要的防蠅、防鼠、保潔設備和食品儲存貨架。能重視傳染病的的防治與管理，在教室、商店等人群集中場所能根據季節(jié)特點定期進行消毒。
堅持學生定期體檢制度，學生健康檔案完整齊全。
加強教學設備、器材和生活設施的安全管理。各種儀器和生活設施符合有關安全規(guī)定，有專門的保管人員，有必要的防盜保護設施。實驗室建立安全操作規(guī)程和實驗室安全管理制度。體育教師上課前能對場地、器材、設施、設備等全面檢查，存在安全隱患的一律禁止使用，學生在上高難度的體育器械時，有保護措施或專人守護。學校對學生進行社會實踐活動或參加校外集體活動時，有專人負責，有安全措施和預案作保障，確保學生人身安全。
用電線路和設備能經常檢查，發(fā)現老化線路能及時更換;用電操作嚴格、規(guī)范。學校的公共飲水設施、水源等能采取切實可行的安全防范措施，能定期檢測水質。學校重點部位要配齊滅火器材，教學樓、每樓層配備滅火器，會議室、圖書室、實驗室、檔案室、等每處必須配備1個以上滅火器。校內所有樓道、樓梯間安裝有應急照明燈及電控安全出口。辦公室、總務處定期聯(lián)合檢查消防器材及設施設備，確保其完好有效，對老化、過期的消防設施按照安全標準要求及時進行維修和更換。