文員工作范圍與職責(七篇)

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    文員工作范圍與職責篇一
    1. 接聽、轉(zhuǎn)接電話;接待來訪人員。
    2. 負責辦公室的文秘、信息、機要和保密工作,做好辦公室檔案收集、整理工作。
    3. 負責總經(jīng)理辦公室的清潔衛(wèi)生。
    4. 做好會議紀要。
    5. 負責公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送。
    6. 負責傳真件的收發(fā)工作。
    7. 負責辦公室倉庫的保管工作,做好物品出入庫的登記。
    8. 做好公司宣傳專欄的組稿。
    9. 按照公司印信管理規(guī)定,保管使用公章,并對其負責。
    10. 做好公司食堂費用支出、流水帳登記,并對餐費做統(tǒng)計及餐費的收納、保管。
    11. 每月環(huán)保報表的郵寄及社保的打表。
    12. 管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理,嚴格借檔手續(xù)。
    13. 社會保險的投保、申領(lǐng)。
    14. 統(tǒng)計每月考勤并交財務做帳,留底。
    15. 管理辦公各種財產(chǎn),合理使用并提高財產(chǎn)的使用效率,提倡節(jié)儉。
    16. 接受其他臨時工作。
    文員工作范圍與職責篇二
    1.店面新人的協(xié)助幫帶,培訓公司制度工作,異常情況及時對接反饋;
    2.會議的組織,數(shù)據(jù)統(tǒng)計,會議記錄,跟進工作;
    3.活動的組織,宣廣工作;
    4.店內(nèi)所有固定資產(chǎn)的保管以及月底的盤點工作;
    5.店面所有涉及錢款的保管工作、以及硬軟件問題的及時反饋跟進;
    6.店面信息合同單據(jù)管理及領(lǐng)取回收工作。
    文員工作范圍與職責篇三
    1、負責項目各類電腦文檔的編號、打印、排版和歸檔;
    2、負責項目各類紙質(zhì)資料的收編、整理、歸檔;
    3、負責項目辦公室、會議室的環(huán)境日常維護,確保辦公區(qū)的整潔有序;
    4、協(xié)助員工招聘工作,接待求職者、解答咨詢、協(xié)助填寫資料;負責新員工的入職手續(xù)辦理;
    5、負責項目相關(guān)公文的撰寫及文化墻的信息更新;
    6、領(lǐng)帶交辦的其它工作;
    文員工作范圍與職責篇四
    1、項目信息收集、宣導;
    2、銷售人員帶看客戶在售樓處現(xiàn)場的登記工作;
    3、項目日常銷售數(shù)據(jù)收集及管理、銷售情況日報提報及成交喜訊的發(fā)布;
    4、與甲方渠道人選對賬及發(fā)票取送,按照合同約定及時發(fā)起對賬;
    5、制作成銷表格,完成成銷備件獲取;
    6、帶看及成交單據(jù)的簽字流完成及單據(jù)檢查,歸檔;
    文員工作范圍與職責篇五
    1、完善應付賬款(貨款及其他應付款項)管理及核對流程,確保應付資金準確、合理的支出;
    2、及時與供應商進行應付賬款的核對,審核相關(guān)付款申請單,確??铐椀臏蚀_性;
    3、erp系統(tǒng)進銷存庫存管理,檢查系統(tǒng)庫存明細、檢查核對所有倉庫盤點情況;
    4、檢查核對erp系統(tǒng)采購價格,并整理制作相關(guān)表格;
    5、協(xié)助進行系統(tǒng)數(shù)據(jù)導出、整理和審核、錄入;
    6、外出事項辦理:取單據(jù)、辦理部分銀行相關(guān)事務等;
    7、積極主動配合與分擔本部門內(nèi)的相關(guān)財務工作;
    8、完成上級領(lǐng)導交代的其他工作。
    文員工作范圍與職責篇六
    ·協(xié)助進行公司辦事處的日常工作;
    ·負責業(yè)務單據(jù)的審核與檔案整理工作,發(fā)票的管理;
    ·起草、傳遞、處理相關(guān)資料和文件;
    ·統(tǒng)計、打印、呈送、登記、保管各類對內(nèi)對外報表、報告;
    ·負責本部門的辦公用品的保管和發(fā)放;
    ·協(xié)助上級主管開展辦事處內(nèi)外的溝通與協(xié)調(diào)工作;
    ·完成上級交給的其他日常事務性工作。
    文員工作范圍與職責篇七
    1、 負責員工考勤、考勤系統(tǒng)及請休假管理,每月初按時提交上月員工考勤統(tǒng)計表;
    2、 負責公司來電的轉(zhuǎn)接工作;
    3、 負責接待來訪客人,并傳達相關(guān)人員;
    4、 負責公司各部門發(fā)送傳真、接收傳真、接收快遞、發(fā)送快遞等工作;
    5、 負責人員招聘、人員入職、離職手續(xù)辦理,及人事檔案的更新及管理工作;
    6、 協(xié)助行政經(jīng)理對員工勞動合同的管理,跟進員工《勞動合同》的簽訂、續(xù)簽等工作;
    7、 報銷手續(xù)整理;
    8、 完成公司領(lǐng)導交辦的其他事項等。