團建流程活動方案(熱門18篇)

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    在實際操作過程中,方案可以提高工作效率和質(zhì)量。在制定方案之前,我們應(yīng)該充分了解目標和需求,對所面臨的問題進行全面的分析。這些范例是根據(jù)實際案例和經(jīng)驗總結(jié)而來,具有一定的指導(dǎo)意義。
    團建流程活動方案篇一
    -有限公司20-年元旦聚餐活動方案為了活躍公司文化氣氛,增進同事之間的了解,增加員工之間的感情,強化了每個人的主人翁意**識和集體榮譽感,舉辦此次活動。
    一、活動時間。
    20-年-月底,晚6點左右。
    二、活動地點。
    等辦公室通知。
    三、策劃準備。
    1、地點選擇:與酒店方面聯(lián)系好,要求場地音響設(shè)備,定好日期。
    2、車輛安排:當天跟司機聯(lián)系好。
    3、禮品物資:煙酒花生瓜子零食水果獎品。
    4、設(shè)備準備:話筒筆記本電腦相機歌曲歌詞活動音樂下載。
    5、節(jié)目安排:游戲歌曲舞蹈相聲魔術(shù)雙簧小品抽獎,提前通知各班班長,讓員工有準備,然后報公司辦公室。
    6、人員安排:主持:2人男女各一名、--準備主持稿串詞、--攝影設(shè)備管理、--播放音樂。
    7、活動結(jié)束現(xiàn)場整理。
    1、主持人宣布活動開始。
    2、潘總致辭。
    3、表演節(jié)目。
    團建流程活動方案篇二
    一、活動背景:
    隨著時間的緩緩流逝,大學(xué)的生活越來越緊張了。就像剛?cè)氪髮W(xué)時候每個人心中想象的那樣,我們都選擇了適合自己發(fā)展的方向,選擇了奮斗的不標,然后坦然地一步踏進,堅定地一步步前行。
    據(jù)小道消息報導(dǎo),類似的活動,校內(nèi)校外諸多組織也在試行。并取得了明顯的成果。與本班級同時開展活動的,還有06級歷史班的前輩,屆時大家可憑自身愛好與他們進行交流,實現(xiàn)互幫互助和資源共享,還可以在院里爭取到強有力的支持。
    二、活動目的:
    增強體質(zhì),促進友誼,提高團結(jié)意識。
    三、活動時間:
    每周四下午2:00—3:40(即第五、六節(jié)課)。
    四、活點動地:
    (主要在)三期籃球場。
    五、活動形式:
    1、由班委會征集一些游戲節(jié)目供大家娛樂。
    2、活動遵行自愿原則,班上同學(xué)可根據(jù)具體情況選擇性參加。
    3、根據(jù)每位同學(xué)的體育課專項,自帶“裝備”,分塊練習。
    4、按照每個同學(xué)的興趣愛好由該項目“專業(yè)人員”帶動進行。(比如,聊天小組,籃球小組,乒乓球小組…)。
    六、可行性分析:
    班上絕大多數(shù)人支持,可謂是群眾基礎(chǔ)較為牢固?;顒铀杞?jīng)費較少,活動對學(xué)習暫無不利影響?;顒颖旧砗苡幸饬x和實踐價值。
    七、具體流程:
    填寫體育專業(yè)調(diào)查表、體育部據(jù)表做簡單的安排、征集活動所需工具、籌備物資(一些常用的藥物)、媒體(qq群。校內(nèi)網(wǎng)。班級博客…)每周通訊介紹特別活動、活動進行、宣傳部負責征集寫稿,跟蹤報導(dǎo)每次活動信息,并做好對內(nèi)對外宣傳工作、秘書部整理材料存檔。
    八、注意事項:
    1、活動的進行可根據(jù)天氣情況或某些重要的集體性事情取消,絕不耽誤大學(xué)的主旋律。
    2、活動期間的人財安全。畢竟是戶外運動,難免會由磕磕碰碰,受傷也是不可避免的。
    活動時間:20_年12月-20_年1月。
    活動組及人數(shù):國際展覽部(19人)、會展服務(wù)部(18人)、綜合職能部(12人)。
    活動目的:為豐富廣大員工的業(yè)余生活,完善公司福利,感謝各位員工一年來的辛勤勞動和付出,讓員工和員工之間多溝通多交流,增強員工之間的友誼,加強部門之間的凝聚力,體現(xiàn)公司對員工的關(guān)愛。
    費用預(yù)算:20_元/人(國際展覽部:38000元,會展服務(wù)部:36000元,綜合職能部:24000元。)合計:98000元。
    活動方案一:家庭日,活動邀請員工家屬參加,活動時間控制在一天,地點可以選擇帶有游樂項目的度假村,選擇大巴車將人員集體送至度假村,游樂項目可選擇適合各年齡層次均可以參加的,期間可以在午餐中間穿插一些游戲、才藝表演等,事先準備好獎品以感謝家屬對員工工作長期的支持。
    活動方案二:員工戶外拓展,活動安排在戶外拓展基地,活動時間控制在二天,地點選擇可以提供住宿的拓展培訓(xùn)基地,可以緩解員工緊張的工作氣氛,并且可以通過拓展活動中的各種項目,提升員工之間的配合度。
    活動方案三:封閉會議培訓(xùn),活動時間控制在2天,可以選擇環(huán)境較好的溫泉度假酒店,各部門可以針對本部門的工作內(nèi)容,聘請外訓(xùn)老師給予授課,課程結(jié)束后安排度假休閑活動,通過培訓(xùn)可以提升工作的專業(yè)度,提高工作能力。
    活動方案四:短期旅行,活動時間控制在3天左右,活動可以安排在南京周邊風景優(yōu)美的景區(qū),大巴車程控制在8小時之內(nèi),放松心情,接近自然。
    以上方案各部門可以自由選擇,確定好方案后,各部門將對方案的具體實施拿出細則,包括人員安排、費用預(yù)算、活動流程、注意事項。希望通過活動為公司營造團結(jié)、積極向上的企業(yè)文化。
    一、指導(dǎo)思想。
    在團縣委、教育團委的領(lǐng)導(dǎo)下,結(jié)合我校本學(xué)年以的工作中心,從實際出發(fā),切實開展我校團的工作。以加強團員隊伍建設(shè),增強團員意識,調(diào)動團干部積極性,增加團組織的凝聚力,全面提高團員青年素質(zhì)工作,樹立優(yōu)秀的示范群體為重心,促進團組織自身建設(shè),更好地發(fā)揮共青團組織的作用,為學(xué)校的發(fā)展和學(xué)生的進步創(chuàng)造良好的空間。
    二、工作思路。
    1.做好校黨支部的助手,以爭創(chuàng)五四特色團組織(團員常規(guī)管理)為抓手,抓好團員的行為規(guī)范要求。通過各項活動的開展,增強團員的政治意識、組織意識和模范意識。
    2.堅持以青少年思想教育為核心,加強團組織的育人功能。利用學(xué)校各級宣傳陣地加強對青年學(xué)生的引導(dǎo),創(chuàng)造良好的輿論氛圍和導(dǎo)向,幫助學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
    3.加強團組織自身建設(shè),認真實行評比考核制度;嚴格管理,向管理要質(zhì)量。加強學(xué)生團干部班干部的培訓(xùn),使他們提高思想認識和工作能力,發(fā)揮榜樣作用。同時規(guī)范學(xué)生會工作,加強指導(dǎo),使其在學(xué)生中真正起到自我管理作用。
    4.加強青年志愿服務(wù)活動的開展。
    三、具體工作。
    (一)班子建設(shè)方面。
    1.工作踏實,作風扎實,開展活動集體決策,分工負責。
    2.學(xué)生干部團結(jié)友愛,相互合作,積極進取,在團員中具有較高威信。
    3.科學(xué)地管理學(xué)生干部,不斷提高學(xué)生干部隊伍的素質(zhì),提高他們的管理能力、協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新能力等等。
    4.結(jié)合學(xué)校的實際情況,定期開展學(xué)生干部培訓(xùn)工作。
    1.繼續(xù)開展常規(guī)的主題教育。
    2.結(jié)合五·四青年節(jié)發(fā)展新團員,評選優(yōu)秀團支部,優(yōu)秀團員工作,配合政教處進行“學(xué)雷鋒、樹新風”教育,使學(xué)校校風和學(xué)生的精神面貌有較大突破。
    3.落實校團委對團員進行的注冊工作,加強對延緩注冊團員青年的引導(dǎo),以此作為對團員進行思想教育的有利條件。
    4.繼續(xù)做好非團員同學(xué)的思想引導(dǎo)工作,切實做好我校新團員的發(fā)展工作。
    5.配合學(xué)校開展社區(qū)德育基地實踐活動,幫助學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
    (三)組織建設(shè)方面。
    1.強化團員的管理和各支部的評比制度,充分激發(fā)各支部自我管理、自我創(chuàng)造和自我發(fā)展能力。
    2.繼續(xù)做好團員檔案的整理和團員發(fā)展工作。
    3.認真組織填寫《團支部工作手冊》,做到月月有檢查,平時有抽查。
    4.落實團干部例會和團干部培訓(xùn)制度,做到隔周一次團干部會,一月一次支部團員會,使團的工作落實到實處。
    四、每月大致工作安排。
    1.結(jié)合“三五”學(xué)雷鋒紀念日,進行系列活動。
    2.對入團積極分子進行團課培訓(xùn)。
    1.組織團員積極分子深入學(xué)習團的知識并進行入團前的測試。
    2.組織一次青年志愿者社會實踐活動。
    1.開展紀念“五四”青年節(jié)的活動。
    2.團員團課培訓(xùn)及新團員發(fā)展。
    1.召開團員座談會、團員民主生活會,總結(jié)學(xué)期工作,研究暑假工作。
    2.做好團籍注冊工作。
    七月份、八月份:
    1、做好畢業(yè)生的團籍轉(zhuǎn)出工作。
    2、布置好暑假期間的社會實踐活動。
    一、活動目的:
    為了讓員工更加熟悉公司現(xiàn)有的業(yè)務(wù)和資源;了解公司其他部門的日常工作;增強部門與部門間,同事與同事間的溝通、交流與合作;加強公司凝聚力;提高工作效率和員工的積極性;同時布置公司下半年的工作任務(wù),攜手并進,為完成最終的目標而努力。
    二、活動主題:“敞開胸懷,自由奔放”
    三、活動時間:20_年x月_日下午x點。
    四、活動地點:(附近酒店會議室)。
    五、活動參與主題:_x全體員工。
    六、活動主持:_為主,各部門領(lǐng)導(dǎo)輪番上場。
    七、活動形式:培訓(xùn)+互動游戲。
    八、活動方案:(共分兩個部分,共約4個小時左右)。
    前奏:(時間約30分鐘)。
    老板布本次活動的意義,介紹公司情況,介紹各部門情況及負責人,同時公布下半年工作目標和工作計劃。下面的時間交給各部門負責人。
    各部門負責人輪番登臺介紹本部門成員,以此種方式,比如:“這是客戶部有活力的美女-_”,然后_登臺跟大家打招呼,用最幽默代表性的語言自我介紹,包括工作職責,興趣愛好等,目的是讓大家對自己留下深刻印象。部門成員全部介紹完畢后,負責人描述本部門工作職責,日常工作情況,結(jié)合成員展開,同時找出最能代表本部門工作情況或未來期望的詞語或句子作為本部門的代號(此代號可以作為互動游戲中口號)。
    第一部分:培訓(xùn)(每個部門時間控制在15分鐘,q&a階段控制在2分鐘,中間有10分鐘休息時間,共計2小時30分鐘)。
    流程:各部門負責人結(jié)合本部門工作內(nèi)容、工作范圍和主要產(chǎn)品,為公司員工培訓(xùn)。
    客戶部:
    媒介部:
    設(shè)計部:
    策劃部:
    第二部分:互動游戲。
    宗旨:加強團隊合作,促進各部門之間協(xié)作,增進同事之間的了解。
    一、活動時間:20_年4月11日(周五)—13日(周日)。
    二、活動地點:惠州南昆山大觀園戶外拓展基地。
    三、參與人員:協(xié)會全體會員。
    四、組織方式:以分會為單位,由各分會長牽頭,各分會秘書處負責發(fā)動、報名和組織工作。
    五、活動日程及內(nèi)容。
    4月11日(周五)。
    下午2:00集中出發(fā)。
    下午5:30到達南昆山并入住。
    下午6:30就餐、交流。
    4月12日(周六)。
    上午08:30早餐。
    上午09:00進行拓展。
    中午12:00午餐,稍作休息。
    下午2:00關(guān)于協(xié)會發(fā)展交流會。
    下午6:30晚餐、交流。
    4月13日(周日)。
    08:00早餐。
    09:00分享會(每個會員自備企業(yè)ppt進行介紹)12:00午餐。
    14:00返深。
    六、活動費用:1400元/人+會議室等(按實際報名情況再定)(協(xié)會承擔所有相關(guān)費用)。
    七、其他事項:
    1、參加活動人員原則上集中乘坐大巴車,統(tǒng)一前往;有特殊情況需自駕車前往的,請于當天下午6點鐘前到達目的地。
    2、若需要請假的會員,務(wù)必派一名公司高管代表參加活動,并做好企業(yè)介紹、分享的準備。
    3、本次活動為協(xié)會集體活動,請各分會高度重視,精心組織,認真做好報名發(fā)動組織工作。
    團建流程活動方案篇三
    為體現(xiàn)公司企業(yè)精神,增強員工的團結(jié)協(xié)作感,促進員工之間的溝通,計劃5月份組織員工舉行踏青活動,具體如下:
    提高大家積極性,促進員工之間的溝通,讓員工放松心情,增強集體凝聚力和團隊精神。
    20xx年xx月xx日上午7點出發(fā)。
    放松心情、團結(jié)協(xié)作!
    爬山。
    編委會成員、編輯部成員、所有通訊員、公司行政人員。
    預(yù)計xx元。
    1、人員餐費計劃xx元。
    2、車輛費用:預(yù)計xx元(提供活動車輛者每車補助xx)。
    3、礦泉水:xx元。
    4、應(yīng)急藥品:xx元。
    5、臨時備用:xx元。
    6、獎品費用:xx元。
    為了讓大家彼此都能盡快熟悉了解,活動期間要進行部分團隊游戲,活動結(jié)束后要進行集體拍照。
    1、所有人員應(yīng)注意安全,不允許單獨行動。不允許抽煙,現(xiàn)在是防火期,
    2、爬山時間為xx個小時,xx個小時后返回山莊進行其他活動。
    3、所有垃圾斗裝到食品袋中,不允許隨意亂扔。
    4、行為舉止大方得體,注意維護公司形象,不在風景區(qū)里大聲喧嘩,亂扔垃圾,破壞公物,破壞環(huán)境。
    5、期間出現(xiàn)任何突發(fā)情況時,要及時上報負責人,負責人及時處理好應(yīng)變工作。
    6、在游玩中,請各組確認人數(shù)、注意安全。
    7、必須嚴格遵守時間規(guī)定,并準時到達集合點,及時清點人數(shù)。一切聽從負責人的安排。
    8、請您保管好自己的行李。特別是手機、錢包及其他貴重物品。并應(yīng)時刻提醒自己不要遺忘物品。
    xxx。
    第一隊隊長xx野狼隊。
    第二隊隊長xx雄鷹隊。
    第三隊隊長xx鱷魚隊。
    活動工作人員:xx、xxx、xxx。
    活動攝影:xxxx。
    團建流程活動方案篇四
    為進一步豐富員工業(yè)余生活,加強團隊建設(shè),提升員工的凝聚力和向心力,20xx年x月x日,xx銀行市場部、微貸部組織部門員工于xx開展戶外徒步行團建活動。
    當我們到達xx時,清新怡人的空氣沁人心脾,整個人的身心都得到了放松,放眼望去層層薄霧籠罩在山間,走在山間仿佛置身仙境。雨后的深秋,早晨空氣還有些微涼,薄霧像層層幔紗輕輕地覆蓋在漫山遍野的黃金茶和散落在山間的池塘上,完美地展現(xiàn)了“江南水韻之城、中國綠茶之鄉(xiāng)”的江南美景。xxxx不僅環(huán)境優(yōu)美、風景秀麗,還是集產(chǎn)、學(xué)、研為一體的綜合性旅游景點。我們參觀了xx古代博物館,認真聽取了每一件文物的介紹,近距離觀摩了這些珍貴的文物,充分的感受到了古人深邃的智慧和高超的技藝,也為我們豐富而輝煌的歷史文明感到驕傲和自豪。隨后來到郎溪近現(xiàn)代歷史成列館,展品豐富又保存完好,在那里我們看到了近現(xiàn)代革命的武器,看到了最早的郎溪報紙,看到了我們記憶中兒時的物品……憶苦思甜不忘革命精神,初心不忘堅守服務(wù)宗旨,在為期半天的徒步團建活動中,我們不僅放松了身體,精神上也得到了洗禮。
    此次團建活動讓全體員工收獲了自信、勇氣、友誼,更加理解了責任、擔當、感恩,進一步增強了團隊的凝聚力,充分展現(xiàn)了農(nóng)金人拼搏奮斗、英勇?lián)數(shù)娘L采,大家紛紛表示要將這種熱情和精神融入到工作之中,為我行的發(fā)展貢獻更大的力量。
    團建流程活動方案篇五
    (3)采取有效的措施改善人際關(guān)系,學(xué)會關(guān)心、激勵、相互信任;。
    (4)使大家融洽的與他人及群體合作,達到團體一致性,并形成團隊成員間配合默契,形成積極向上、團結(jié)互助的團隊氣氛.
    (1)主要以拓展游戲游玩為主,環(huán)境要相對干凈,清爽;。
    (3)住宿采取的是標間1.2米的床;。
    (4)基礎(chǔ)的拓展游戲道具(如畢業(yè)墻、背摔臺等);。
    (5)會議室(有投影儀、話筒、音響等設(shè)備);。
    (拿3天2晚的活動舉例)。
    day1——。
    (1)09:00——所有人去到基地集合;。
    day2——。
    day3——。
    (6)16:00.開始返回自己溫馨的家。
    舉例說明:
    (1)神筆馬良。
    a、游戲玩法——。
    在地上放一張一平米大的紙。所有隊員拉繩子的末端,不得接觸毛筆,按照教練的要求完成指定的任務(wù)。最快完成的為獲勝。教練也可以根據(jù)字的美觀度來打分。
    b、游戲目的——。
    1.加強團隊精神。
    2.培養(yǎng)團隊配合協(xié)作能力。
    3.感受團隊配合協(xié)作中,各成員之間的溝通方式與行為方式的變化及所需要的調(diào)整。
    4.提升團隊士氣,激發(fā)飽滿的激情。
    (2)畢業(yè)墻。
    a、游戲玩法——。
    全隊所有成員在規(guī)定的時間內(nèi)翻越一面高4.2米的光滑墻面,在此過程中,大家不能借助任何外界的工具,包括:衣服、皮帶、繩子等。所能用的資源只有每個人的身體。
    b、游戲目的——。
    1、增強團隊凝聚力。
    2、加強團隊服從與奉獻的精神;。
    3、促進團隊溝通,增加團隊協(xié)作能力。
    (3)真人cs。
    a、游戲玩法——。
    把軍隊實戰(zhàn)對抗訓(xùn)練系統(tǒng)轉(zhuǎn)為民用的仿真系統(tǒng),同時借鑒了反恐精英cs網(wǎng)絡(luò)游戲的場景設(shè)計和游戲規(guī)則,是一種獨特的極度緊張而又充滿娛樂性的射擊對抗寓教于樂的培訓(xùn)項目。通過角色的扮演和團隊協(xié)作,在體驗快樂的同時達到健康休閑、團隊建設(shè)目的。
    b、游戲目的——。
    1、克服心理惰性,完善性格結(jié)構(gòu),磨煉戰(zhàn)勝困難的意志。
    2、調(diào)適身心、不浮躁、不頹廢,更好的面對工作與生活的挑戰(zhàn)和壓力。
    3、認識群體的作用,增進對集體的參與意識和責任心。
    (1)活動策劃費用、籌劃費用、對接費用等;。
    (2)主訓(xùn)教練12年從業(yè)經(jīng)驗、助教2名,方案策劃、場地踩點等;。
    (3)拓展基地場地使用費;。
    (4)來回大巴車輛接送、含司機午餐及過路費;。
    (5)香檳、橫幅、攝影攝像、備用醫(yī)療輔助設(shè)備、無限量飲用水;。
    (6)餐費+住宿費;。
    (7)其他需要實際支付的費用;。
    (1)總結(jié)分享;。
    (2)香檳慶祝;。
    (3)拍照留念;。
    (4)快樂返程;。
    營銷業(yè)務(wù)競賽活動策劃。
    為了更好的完成年度考核指標,從發(fā)貨力度、回款進度和營銷活動三個方面提高業(yè)務(wù)員的積極性,營造緊張高效的工作氛圍,特舉辦此競賽。
    競賽時間為20__年11月1日-20__年11月30日。營銷中心所有業(yè)務(wù)員參加此次競賽活動。
    1.統(tǒng)計11月1日-11月30日,各業(yè)務(wù)員的發(fā)貨實洋總數(shù)(指定帶文圖書不予統(tǒng)計),每周刷新各業(yè)務(wù)員發(fā)貨數(shù)據(jù)在led經(jīng)營榜公布。
    2.統(tǒng)計各業(yè)務(wù)員截止11月30日的總回款金額,以來款登記為準。
    3.鼓勵業(yè)務(wù)員多制定并執(zhí)行營銷活動,加大年底沖刺力度。
    1.發(fā)貨計分=11月份發(fā)貨實洋/全年回款指標_12.
    2.回款計分=截至11月底總回款/全年回款指標,
    3.活動計分=11月參與營銷活動次數(shù)_0.01(不超過0.05)。
    4.總得分=發(fā)貨計分_0.4+回款計分_0.6+活動計分。
    對應(yīng)獎勵:
    序號競賽得分獎品。
    50.7分以下-500。
    總分前三名分別獲得冠軍、亞軍、季軍稱號,并獲得獎狀及額外獎勵一份。
    12月18日(星期日)下午14:00.農(nóng)生樓(二教)201。
    1、秘書部人員先將活動所需pop筆、pop紙、剪刀、便利貼、氣球、報紙、膠布等買好并帶來教室。秘書部、團支部調(diào)研組的人員提前到教室,將桌椅擺弄好,以便活動能高效率地進行。
    2、全體集中到201.以每個學(xué)校的支教隊為一組,將人員全部分為4組,每組1張白紙(2盒pop筆四隊人員共用),用20分鐘的時間設(shè)計各隊的隊旗、對歌、隊名等。設(shè)計完后各隊派代表對自己隊的隊旗進行講解。
    3、進行游戲。主持人先將介紹游戲規(guī)則和內(nèi)容的單子分發(fā)給各個對的隊長,隊長仔細閱讀以后向隊員介紹游戲的玩法,確定大家都懂了以后由主持人宣布開始。(整體一起游戲,不用分開,由出游戲的人宣布游戲規(guī)則)。
    (1)一塊五角:各隊派出8名同學(xué)(男女各四名,具體人數(shù)可由實際情況做更改),男生表示一塊,女生表示五角,由主持人報出相應(yīng)的價目,游戲者迅速自由組合(時間為5秒),落單者接受懲。
    (2)蠶爬行:四隊人員分別在起點線后排成4行縱隊,每人發(fā)一張舊報紙,把中間挖2個洞,小心地套過頭頂放在肩上,再用雙手托捏住身前報紙以及前面隊友身后報紙的兩角,這樣就組成了幾條“蠶寶寶”。主持人發(fā)令后,齊心合力蹲著走前進,左右腳要齊步,中途撕破報紙則要重新開始。未撕破報紙而先到達中點的隊為優(yōu)勝。
    (3)踩氣球:每對人數(shù)五人,腳上綁上同一顏色的氣球(別紅、黃、藍)然后在指定的場地內(nèi)進行互踩。
    團建流程活動方案篇六
    (3)采取有效的措施改善人際關(guān)系,學(xué)會關(guān)心、激勵、相互信任;。
    (4)使大家融洽的與他人及群體合作,達到團體一致性,并形成團隊成員間配合默契,形成積極向上、團結(jié)互助的團隊氣氛.
    (1)主要以拓展游戲游玩為主,環(huán)境要相對干凈,清爽;。
    (3)住宿采取的是標間1.2米的床;。
    (4)基礎(chǔ)的拓展游戲道具(如畢業(yè)墻、背摔臺等);。
    (5)會議室(有投影儀、話筒、音響等設(shè)備);。
    (拿3天2晚的活動舉例)。
    day1——。
    (1)09:00——所有人去到基地集合;。
    day2——。
    day3——。
    (6)16:00.開始返回自己溫馨的家。
    舉例說明:
    (1)神筆馬良。
    a、游戲玩法——。
    在地上放一張一平米大的紙。所有隊員拉繩子的末端,不得接觸毛筆,按照教練的要求完成指定的任務(wù)。最快完成的為獲勝。教練也可以根據(jù)字的美觀度來打分。
    b、游戲目的——。
    1.加強團隊精神。
    2.培養(yǎng)團隊配合協(xié)作能力。
    3.感受團隊配合協(xié)作中,各成員之間的溝通方式與行為方式的變化及所需要的調(diào)整。
    4.提升團隊士氣,激發(fā)飽滿的激情。
    (2)畢業(yè)墻。
    a、游戲玩法——。
    全隊所有成員在規(guī)定的時間內(nèi)翻越一面高4.2米的光滑墻面,在此過程中,大家不能借助任何外界的工具,包括:衣服、皮帶、繩子等。所能用的資源只有每個人的身體。
    b、游戲目的——。
    1、增強團隊凝聚力。
    2、加強團隊服從與奉獻的精神;。
    3、促進團隊溝通,增加團隊協(xié)作能力。
    (3)真人cs。
    a、游戲玩法——。
    把軍隊實戰(zhàn)對抗訓(xùn)練系統(tǒng)轉(zhuǎn)為民用的仿真系統(tǒng),同時借鑒了反恐精英cs網(wǎng)絡(luò)游戲的場景設(shè)計和游戲規(guī)則,是一種獨特的極度緊張而又充滿娛樂性的射擊對抗寓教于樂的培訓(xùn)項目。通過角色的扮演和團隊協(xié)作,在體驗快樂的同時達到健康休閑、團隊建設(shè)目的。
    b、游戲目的——。
    1、克服心理惰性,完善性格結(jié)構(gòu),磨煉戰(zhàn)勝困難的意志。
    2、調(diào)適身心、不浮躁、不頹廢,更好的面對工作與生活的挑戰(zhàn)和壓力。
    3、認識群體的作用,增進對集體的參與意識和責任心。
    (1)活動策劃費用、籌劃費用、對接費用等;。
    (2)主訓(xùn)教練12年從業(yè)經(jīng)驗、助教2名,方案策劃、場地踩點等;。
    (3)拓展基地場地使用費;。
    (4)來回大巴車輛接送、含司機午餐及過路費;。
    (5)香檳、橫幅、攝影攝像、備用醫(yī)療輔助設(shè)備、無限量飲用水;。
    (6)餐費+住宿費;。
    (7)其他需要實際支付的費用;。
    (1)總結(jié)分享;。
    (2)香檳慶祝;。
    (3)拍照留念;。
    (4)快樂返程;。
    團建流程活動方案篇七
    在聚餐的同時,增加員工之間的感情,增強團隊的凝聚力和向心力,放松一下疲憊的'心情。
    20xx年2月24日。
    金同樂。
    一、丁總講話。
    二、就餐。
    三、就餐期間活動安排。
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位股東,普羅的朋友們,大家晚上好,非常感謝大家今天能蒞臨普羅希望之夜的聚餐晚會,我是今天的主持。在開場之前首先有請活動的組織者咱們的丁總為大家講話!
    好了朋友們咱們今天的活動馬上就要開始了,在開餐之前咱們先來做個小游戲,大家都知道,普羅公司現(xiàn)在是越來越壯大了,咱們?nèi)藛T也不短增加,今天趁這個機會我們也都來相互認識了解一下,但不是自我介紹,要通過其他人介紹出來。
    活動一:各部門準備的小節(jié)目進行表演(上菜前)。
    1、說出他(她)的名字。
    活動規(guī)則:主要為考察員工之間的熟悉程度,先由丁總手持話筒,說出他所指的人(a)的名字,再將話筒交與a,接下來再由a拿話筒說出他所指的人(b)的名字…………以此類推,但是名字不得重復(fù)。如果重復(fù)要受到懲罰。
    (1)快答題,必須在3秒完成。(答不上來者由大家提出懲罰方式)。
    (2)表演節(jié)目(大家可以盡情展示才藝)。
    2、心有靈犀。
    游戲規(guī)則:
    先選定選手,以兩人為一組。一個用肢體動作或語言(但不能說出詞語中的任何一個字)向同伴提醒?。埰琣4、成語)另一個人來猜。每組包括10個詞語。限時一分鐘,回答的最多的獲勝。
    二、活動二(餐中或餐后)。
    1、倒著說(或倒著唱)。
    規(guī)則:
    (1)先劃定出題的字數(shù),好比這一輪出題必需在四個字以內(nèi),也就是說出題的人可以任說一句話?!拔沂呛萌恕蹦敲创痤}人必須在3秒鐘之內(nèi)把剛才的那句話反過來說,也就是“人好是我”,假如說不出或者說錯就算失敗。失敗的人要受到懲罰。
    (2)將兩只老虎的歌詞事先準備好,每句都倒著唱給大家聽。
    2、傳話筒。
    找一個人背對大家,喊開始,話筒開始傳遞,喊停時,話筒停到誰的手上誰就要回答問題,回答錯誤要受罰。
    猜謎語∕快答題。
    比如:梅超風,打一品牌(康師傅);郵局的郵筒壞了,打一成語(難以置信)。
    3、逢七過。
    游戲規(guī)則:
    一桌人圍著大圈,開始數(shù)數(shù),通常從十以內(nèi)的數(shù)開始喊,喊到7或者是7的倍數(shù)或者是帶7的數(shù)字,比如7、14、17、21、27、28等等,不能喊出來,只能用筷子敲一下桌子或喊過,依次類推,一人錯了,其他人還跟著喊,那么跟著的人也要受連累?。梢栽黾与y度,在這中間不準說你、我、喝這幾個字,說了的話也要受罰。)。
    4、猜數(shù)字。
    規(guī)則:
    猜數(shù)字(1~100)每猜一次范圍縮小,最后猜中的人倒霉挨罰。
    先由一個人來寫一個數(shù)字,然后大家在1~100間進行猜測。每猜一次范圍縮小,最后猜中的人進行抽簽接受這份大獎。下一輪由受罰者再寫數(shù)字,依此循環(huán)。
    5、動作接龍。
    規(guī)則:事先準備好動作卡片,每五人為一組,第一人看卡片表演給第二人,第二人接下來表演給第三人,依次類推,第四人表演完,由最后一人猜出他所表演的內(nèi)容寫在紙上。
    團建流程活動方案篇八
    “同心致遠,創(chuàng)富源輝煌明天”
    20xx年4月15日――4月16日
    北京陽臺冰湖甘度假村(中國健康大學(xué))
    北京陽臺冰湖甘度假村位于陽臺山自然風景區(qū)內(nèi),屬于北京著名的西山山脈。度假村處于半山腰,空氣新鮮,尤以西山礦泉水聞名。度假村共四排建筑,由低向高分別分布為一排會議住宿、二排辦公住宿、三排竹房住宿、四排餐飲娛樂。
    集團總部及在京所屬公司全體員工
    1、徒步行軍
    2、《財富人生的十項修練》講座
    3、團體拔河比賽
    4、團體爬山比賽
    5、個人跳繩
    6、篝火晚會
    7、頒獎
    1、活動指揮部:
    總指揮:
    副總裁
    總協(xié)調(diào):
    總策劃:
    2、活動組織及后勤保障人員
    集團人力資源部全體及集團企劃部秦少東
    3、本次活動實行組長負責制,各項安排以“組”為單位實施,全體人員分為5組
    團建一組組長:
    團建二組組長:
    團建三組組長:
    團建四組組長:
    團建五組組長:
    20xx年4月15日
    團建流程活動方案篇九
    “凝聚心感悟,歡樂戶外游”
    為豐富員工的文娛生活,增進員工之間的.溝通交流,緩解工作壓力,實現(xiàn)勞逸結(jié)合,增強團隊凝聚力,公司工會、綜合管理科組織策劃此次戶外活動方案。
    全體員工
    四、活動地點:
    某景區(qū)
    在不影響正常營業(yè)的情況下,本次活動分兩批次開展。
    1、集合時間:第一批年月日上午8:30分第二批年月日上午8:30分。
    2、集合地點:龍運大酒店大堂門口,統(tǒng)一乘坐酒店租賃的客車出發(fā)至活動地點。
    3、活動項目:觀光、燒烤及戶外拓展游戲(詳見附件四)1)上午9:00到達目的地:拍集體照2)上午9:30-11:30開展戶外拓展游戲3)上午11:30-下午14:30燒烤4)下午14:30-15:30自由活動5)16:00集合準時返程。
    1、車費:2、景區(qū)門票:3、烤爐費用:4、燒烤食物(詳見附件一):5、互動游戲紀念品(詳見附件二):6、備用藥物(詳見附件三):
    策劃員:采購員:
    道具、拍照:物品保管:
    戶外活動游戲組織:活動安全負責人:
    1、此次活動為戶外運動,參與人員建議穿著輕便寬松衣服和運動鞋。
    2、必須嚴格遵守時間規(guī)定,并準時到達集合點,及時清點人數(shù)。一切聽從負責人的安排。
    3、做好通訊聯(lián)絡(luò)和協(xié)調(diào)工作,期間出現(xiàn)任何突發(fā)情況時,要及時上報活動組織者并做好應(yīng)變工作。
    4、自行保管好隨身攜帶物品,特別是手機、錢包及其他貴重物品。
    5、注意燒烤時的安全,以免燒傷燙傷。
    6、妥善處理垃圾,愛護景區(qū)一草一木,做文明人。
    團建流程活動方案篇十
    隨著外來務(wù)工人員的大量涌入和青年職工逐步增加,為青年團員建立適應(yīng)青年需求的團組織也日益迫切。青年團員具有多才多藝、渴望表現(xiàn)自己的特點,需要一個展示自己才藝的舞臺。因此我市推出了“兩新組織團建百日攻堅行動”,在非公有制企業(yè)進行團建活動同時,將這一行動擴大到社區(qū),并在此基礎(chǔ)上展開符合青年團員特點的活動。這些活動的展開不但豐富了青年團員的業(yè)余生活,也將更加進一步促進和諧社區(qū)的建設(shè)。
    二、活動目的。
    為社區(qū)青年團員提供一個展現(xiàn)自己才能的舞臺,豐富青年團員的業(yè)余生活,加強團員之間的互動交流,更好的緩解青年團員工作中的壓力,以促進和諧社區(qū)的建設(shè)。
    三、活動主題。
    登青春舞臺。
    展團員風采。
    四、合作單位。
    共青團__省金華市委員會。
    共青團__省金華市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)委員會。
    __師范大學(xué)法政學(xué)院赴經(jīng)濟開發(fā)區(qū)團建實踐隊。
    __年7月24日18:00―21:00。
    某社區(qū)廣場(待定)。
    非公企業(yè)青年團員、社區(qū)居民。
    八、前期準備。
    (一)流程安排。
    聯(lián)系表演人員、布置場地。
    (二)物品準備:
    橫幅、投票用的卡片、舞臺設(shè)備及其它所需道具。
    九、活動流程。
    1.主持人開場。
    2.健美操。
    3.歌手大賽(中場穿插藏舞及結(jié)束頒獎)。
    4.社區(qū)節(jié)目。
    5.獨唱(陸明妹)。
    6.合唱《怒放的生命》(實踐隊所有成員)。
    7.主持人謝幕。
    十、活動預(yù)算。
    物品數(shù)量合計(元)。
    卡紙2023。
    橫幅2160。
    飲用水390。
    獎品15700。
    打印30030。
    合計(元)1000。
    團建流程活動方案篇十一
    xxx有限公司20xx年元旦聚餐活動方案為了活躍公司文化氣氛,增進同事之間的`了解,增加員工之間的感情,強化了每個人的主人翁意識和集體榮譽感,舉辦此次活動。
    20xx年12月底,晚6點左右
    等辦公室通知
    地點選擇:與酒店方面聯(lián)系好,要求場地音響設(shè)備,定好日期
    車輛安排:當天跟司機聯(lián)系好
    禮品物資:煙酒花生瓜子零食水果獎品
    設(shè)備準備:話筒筆記本電腦相機歌曲歌詞活動音樂下載
    節(jié)目安排:游戲歌曲舞蹈相聲魔術(shù)雙簧小品抽獎,提前通知各班班長,讓員工有準備,然后報公司辦公室。
    人員安排:主持:2人男女各一名(準備主持稿串詞)攝影設(shè)備管理(播放音樂)
    活動結(jié)束現(xiàn)場整理
    主持人宣布活動開始
    潘總致辭
    表演節(jié)目
    團建流程活動方案篇十二
    籃球場。
    通過幾個游戲,讓員工互相認識,增加團隊的溝通能力和團隊協(xié)作能力,使員工能夠在訓(xùn)練中體會團隊的重要性。
    破冰(30min)。
    (1)按照報數(shù)將所有員工分為46組,每組排成一排,從第一個人開始自我介紹,第二個人要先介紹第一個人再自我介紹,以此類推,說錯即重新開始。哪組最先介紹完則贏。
    (2)小組賽:每個大組先組內(nèi)比賽,分為3組,時間最短的組獲勝進入決賽;。
    (3)決賽:通過小組賽的小組以綁足的方式行進一個來回,時間最短的為最終冠軍。
    (4)輸?shù)年犖橐邮軕土P:對贏的隊伍說:你真棒!贏的隊伍則回答:小意思啦!
    石頭剪刀布(30min)。
    每組派出一個人與另一組猜拳,贏的人要迅速抓住輸?shù)娜?,被抓住就淘汰換下一個人,哪組最先被淘汰完所有組員,哪組就輸。兩兩pk,最后贏得隊伍獲勝,輸?shù)年犖槊總€組員做俯臥撐10個。
    滾珠子。
    每組隊員各拿一節(jié)水管剖面,裁判扔下一顆珠子,以接力的方式將珠子滾到桶里,用時最短的隊伍獲勝。
    報數(shù):(40min)這個游戲可以替換成“石頭剪刀布”
    此游戲有兩個規(guī)則:一切服從裁判;如有不服,請參照第一條。
    (1)1,3組合為一組,2,4組合為一組;。
    (2)每組自愿(一定要自愿)選出一名隊長;。
    (3)第二次報數(shù),輸?shù)年犻L需做20個俯臥撐,第三次40個,第四次80個,以此類推。
    在游戲過程中,不允許任何人代替隊長受罰,必須是隊長受罰。這個游戲告訴員工,在工作中,員工的任何一點點小小的失誤,承擔責任的永遠是領(lǐng)導(dǎo)。所以員工在日常工作中需恪盡職守,勇于承擔。
    抬單杠(可以用木條,報紙卷成的長條代替):(30min)——備選。
    每組分成兩隊,相向站立,伸出食指,將單杠放在食指上,保持單杠平衡并且每個人的食指都不能離開單杠,將單杠由胸前慢慢下移至膝蓋。時間最短的隊獲勝。這個游戲主要考驗大家的團隊協(xié)作能力,游戲成功的訣竅是每個人的動作都要一致。
    紅與黑:——備選。
    游戲規(guī)則:
    (1)兩隊均選紅,各得1分;均選黑,各減1分;。
    (2)一隊選紅、一隊選黑,選紅者減3分,選黑者加3分。
    (3)第9與第10輪選擇,得分乘3后計入總分。得分最高的隊獲勝。
    (4)溝通:兩隊在第四輪選擇后,征得雙方同意,可進行第一次溝通,雙方各派一名代表外出面談,面談時間為一分鐘;兩隊在第八輪選擇后,雙方必須進行溝通,面談時間為一分鐘。兩隊除按上述規(guī)則可召集的面談外,禁止其它溝通。
    游戲目的:
    1要取得長期利益,必須采取合作的態(tài)度。
    2團體合作的基礎(chǔ)是相互信任。
    3信任來自于暢順的溝通。
    4信任一旦逝去,難以補救。
    主持人:xxx。
    拍照攝影:xxx。
    裁判:xxxxxxxxx。
    布條;水管4根;桶;滾珠。
    團建流程活動方案篇十三
    1:活動目的:
    通過一系列的團隊素質(zhì)活動,增強學(xué)員對團隊和他人的信任感,培養(yǎng)團隊協(xié)作精神,以及壓力的釋放的方法,以此讓學(xué)員有更積極樂觀的心態(tài)來面對生活和工作。
    (1)活動主題。
    快樂工作,心中有夢;團結(jié)奮進,開拓創(chuàng)新;。
    江蘇常州東方侏羅紀公園(游玩期間會組織幾個團隊建設(shè)的小游戲增強團隊意識)。
    (3)活動時間:20xx年10月份。
    工程技術(shù)中心全員(注:可帶家屬,門票費用與餐費自理。)公司團隊建設(shè)方案另:工程技術(shù)中心副主任級以下員工參選優(yōu)秀員工,當選優(yōu)秀員工者可另享有溫泉一次。
    游戲一:破冰、分組:撲克分組。
    目的:分組。
    材料:一副撲克牌。
    活動程序:
    4、最后所有人都介紹完之后,看有沒有人站錯隊伍的,如果有要為他應(yīng)屬的團隊做出一個貢獻,形式和內(nèi)容由該小組集體決定。
    5、確定好小組后,每個小組給自己組取個名字。
    分享:
    1、站錯隊的人,為什么會站錯——自己對別人的理解不夠還是別人表達的不夠清楚。
    2、如果是表達不夠清楚的——溝通的準確性。
    游戲二:團隊建設(shè)。
    活動:同舟共濟。
    時間:30分鐘。
    材料與場地:每組報紙20張,膠帶一卷,空地。
    操作程序:
    1、每組利用報紙和膠帶制作一個可以容納全體成員的封閉式大圓環(huán),將圓環(huán)立起來全隊成員站到圓環(huán)上邊走邊滾動大圓環(huán)。(可以先給學(xué)員看下效果圖,讓他們做船的時候有個參照,另外一定要求船的寬度必須保證所有成員的腳在上面,如果腳碰到地面就算溺水,屬于扣分行為)。
    2、全程進行記時比賽,從做“船”至到達目的地,如果“船”在中途破了,全組許停下來將“船”修好,再繼續(xù)前進,但記時不斷,最后船必須保持完整。
    3、速度最快的一組,每位組員將獲得一個小禮物作為獎勵。
    分享:
    1、在做船時是怎樣分工合作的呢?你在你們小組任務(wù)完成中做出了哪些貢獻?
    2、船在前進中,你們是怎么做的,為什么要那樣做?
    3、一個團隊中的我們保持一致很重要。
    游戲三:情緒釋放。
    活動:說出你的煩惱。
    活動時間:40分鐘。
    材料:a4報紙若干張,中性筆若干只。
    1、小組成員圍坐成一個圈,給每一位學(xué)員發(fā)一張a4的白紙。
    2、每位成員在白紙上面寫下自己近段時間最感煩惱,或者最困難,最有壓力的,并且不知道該如何解決的問題(記住白紙上面不用寫下姓名、部門,只要寫出問題)。
    4、每個人在拿到的問題上面寫下針對這個問題的建議,和鼓勵的話;寫完后按順時針的方向傳給下一位成員,當拿到自己的問題時,不用寫,直接傳遞下去。
    5、所有成員都寫好后,再由指導(dǎo)者將問題收上來,發(fā)給問題所有者。
    分享:
    1、分享大家給他的建議。
    2、分享自己得到大家關(guān)心和幫助的感受。
    3、和給他建議的成員擁抱以示感謝。
    活動:千千結(jié)。
    活動時間:10分鐘。
    1、所有成員手牽手圍成一個圈,并要求所有成員一定記住自己的左右手分別牽的是那位成員的手。
    2、指導(dǎo)者下令所有成員都松開自己的左右手,在圈內(nèi)走動,和在組織中還沒有交流過的成員握手、擁抱,但直到指導(dǎo)者叫停時,所有成員都停止走動,原地不動。
    3、在不動的情況下,去牽原來的左手和右手的成員,一定不能牽錯。當所有成員都牽好之后,開始結(jié)節(jié),解開后變?yōu)樵瓉淼膱A圈。
    目標:
    通過團隊建設(shè),更好地實現(xiàn)目標,強化團隊激勵及控制,提高戰(zhàn)斗力,增強生命力,激發(fā)創(chuàng)造力。
    活動總結(jié):不管我們工作的道路上有多少結(jié),只要我們能團結(jié)一心、齊心協(xié)力,任何困難也阻擋不了我們的前進。
    活動具體時間安排。
    1.集合時間:早上07:30。
    2.集合地點:新日陽光廣場。
    3.出發(fā)時間:08:00準時出發(fā)。
    4.目的地:09:00到達江蘇常州東方侏羅紀公園。
    5.中餐自理。
    6.返回集合時間:下午17:00準時在公園入口集合。
    7.18:00就餐。
    組織紀律及注意事項。
    1.安全第一———每次活動中至少說三次“安全第一”,出發(fā)前、出發(fā)時、下撤之前;。
    3.守時———遵守活動時間安排,是對組織者和大家最基本的尊重;。
    4.行動———一切行動聽小組組長指揮,步調(diào)要一致統(tǒng)一;。
    5.環(huán)保———垃圾袋隨身攜帶,環(huán)保從我做起;。
    6.自助———自己的裝備自己背。戶外中提倡互助,不贊成做“奶媽”;。
    7.互助———一起出去,安全回家,發(fā)揚團隊協(xié)作精神;。
    8.冷靜———遭遇意外要冷靜,不驚慌、亂走,及時聯(lián)系同伴并等待救援;。
    團建流程活動方案篇十四
    為加強區(qū)青企協(xié)團隊建設(shè),提升協(xié)會凝聚力,促進企業(yè)交流,增強會員友誼,擬定于20__年4月中旬舉辦會員戶外拓展活動,方案如下:
    1、活動時間:
    20__年x月__日(周五)―__日(周日)。
    2、活動地點:
    __南__大觀園戶外拓展基地。
    3、參與人員:
    協(xié)會全體會員。
    4、組織方式:
    以分會為單位,由各分會長牽頭,各分會秘書處負責發(fā)動、報名和組織工作。
    5、活動日程及內(nèi)容。
    x月__日(周五)。
    下午2:00集中出發(fā)。
    下午5:30到達南__并入住。
    下午6:30就餐、交流。
    x月__日(周六)。
    上午08:30早餐。
    上午09:00進行拓展。
    中午12:00午餐,稍作休息。
    下午2:00關(guān)于協(xié)會發(fā)展交流會。
    下午6:30晚餐、交流。
    4月13日(周日)。
    08:00早餐。
    09:00分享會(每個會員自備企業(yè)ppt進行介紹)12:00午餐。
    14:00返深。
    6、活動費用:
    __元/人+會議室等(按實際報名情況再定)(協(xié)會承擔所有相關(guān)費用)。
    7、其他事項:
    2)若需要請假的會員,務(wù)必派一名公司高管代表參加活動,并做好企業(yè)介紹、分享的準備。
    3)本次活動為協(xié)會集體活動,請各分會高度重視,精心組織,認真做好報名發(fā)動組織工作。
    團建流程活動方案篇十五
    體現(xiàn)公司的`人文關(guān)懷,推進公司企業(yè)文化建設(shè),增進員工間的相互交流,以及對公司的歸屬感,讓員工過一個有意義的生日party。
    xxx之家第xx季度員工生日party。
    當季度生日人員,公司領(lǐng)導(dǎo)以及各部門負責人。
    1、領(lǐng)導(dǎo)或主持人發(fā)言對生日員工的祝福,對他們的工作表示感謝;。
    2、領(lǐng)導(dǎo)發(fā)放生日賀卡;。
    3、一起唱生日歌,許愿,吹蠟燭,切蛋糕等;。
    4、吃蛋糕、相互交流、小游戲等;。
    5、生日抽獎禮物(買各種價值同等左右,但為不同的禮物,創(chuàng)造一些期待和驚喜)。
    1、每人一頂生日帽子;。
    2、少量氣球;。
    3、生日蛋糕(根據(jù)參加人員確定尺寸大小);。
    4、生日賀卡;。
    5、小食(糖果);。
    6、生日禮物;。
    7、橫幅一條;。
    8、當期游戲小道具等……。
    預(yù)估200元/人x當季度實際生日人員。
    團建流程活動方案篇十六
    新一屆的招新面試之后,淮陰工學(xué)院學(xué)生會注入了一批新鮮的血液。調(diào)研實踐部在近幾天的調(diào)研走訪中了解到,各部門已經(jīng)召開過例會,部門內(nèi)部成員間有了一定的接觸和了解。但各部門之間、新老生間缺少交流,整個學(xué)生會的凝聚力和向心力有待提升。學(xué)生會自由平等、團結(jié)一致、積極向上的團隊文化尚未在新部員中傳播開來,新部員尚未正真融入到學(xué)生會這個和諧的大家庭中。為改善現(xiàn)狀,引導(dǎo)每一位學(xué)生會成員成為優(yōu)秀的學(xué)生干部,加強各部門成員間交流和聯(lián)系,促進學(xué)生會整體健康發(fā)展成長,調(diào)研實踐部擬定學(xué)生會破冰之旅活動。
    破冰之旅,相識相知,校會一家親!
    促進新生與老生之間,新生與新生之間的相識與了解。培養(yǎng)學(xué)生會成員團結(jié)一致,密切合作,克服困難的團隊精神;培養(yǎng)計劃、組織、協(xié)調(diào)能力;培養(yǎng)服從指揮、一絲不茍的工作態(tài)度;增強隊員間的相互信任和理解,增強學(xué)生會的凝聚力和向心力。
    x月x日下午2:00至5:30
    xx操場
    (一)活動宣傳:
    美術(shù)工作室、影音工作室、新媒體工作室室進行線上線下宣傳
    各部長提前跟通知部員
    (二)場地準備:
    秘書辦公室借場地
    (三)人員安排:
    九位活動教練對接,模擬策劃活動。
    外聯(lián)部可借此機會拉贊助。
    活動對象:學(xué)生會全體大一部員
    (四)物品準備
    音響設(shè)備、報紙200張、大膠帶8卷
    (五)資金準備
    八卷膠帶計30元
    1:30南苑操場集合,各部門組織簽到
    1:45整隊(共分8小隊,每隊20人左右)、選隊長
    2:05做友好操,活躍氣氛
    2:15八位分教練組織各小組內(nèi)玩“桃花朵朵開”游戲
    2:30每組“桃花朵朵開”游戲淘汰的伙伴在全體會員面前接受懲罰游戲或表演節(jié)目
    3:00 “手牽手”(每次兩隊,分四次比拼)
    “手牽手”比拼中輸?shù)舻乃慕M向勝利的四組鞠躬并心悅誠服地大聲喊“恭喜你,你們贏了”
    3:30 “手牽手”游戲中被淘汰的同學(xué)接受懲罰游戲
    3:50 “無敵風火輪”(每次四隊,分兩次比拼)
    4:30 “無敵風火輪”比拼中中輸?shù)舻乃慕M全體向勝利的四組鞠躬并心悅誠服地大聲喊“恭喜你,你們贏了”。并集體為獲勝的四隊表演節(jié)目。
    5:00總教練跟大家分享活動心得,團隊協(xié)作精神、組織協(xié)調(diào)能力、工作態(tài)度以及生活中的'啟示。
    5:15李紅嬌主席講話,闡述學(xué)生會的地位、職能,以自身經(jīng)歷激勵部員,引導(dǎo)部員嚴格要求自己,積極向上,促進學(xué)生會整體發(fā)展。
    1、各部門部長副部另三名部員留下,整理會場
    2、新聞工作室、新媒體工作室進行媒體跟蹤報道
    3、所有參與部員寫一篇成長感想,交給部長
    4、各部門推薦一位活動中表現(xiàn)出色的部員,組織部進行表彰
    附:游戲項目
    友好操
    讓我?guī)湍闳嗳嗉?BR>    讓你幸??鞓访恳惶?BR>    幫你拍拍頭
    讓你更溫柔、
    幫你搓搓背
    讓你生活幸福永不累
    愿你的快樂如波濤洶涌般涌來
    “桃花朵朵開”
    當教練說”桃花桃花就要開”的時候,大家回應(yīng)說”桃花桃花幾朵”,當教練說2朵開,就2個人迅速的抱在一起,當教練說3朵開的時候,就3個人迅速抱在一起。
    所有口令向右轉(zhuǎn),雙手搭在前面伙伴的肩上,走起來,“桃花桃花就要開”……
    “手牽手”
    1、每次分兩組,排成兩排。二組人面對面坐下,手牽著手;
    3、兩組輪流叫名,動作錯誤的人就要被淘汰,經(jīng)過三輪后剩下人數(shù)多的組獲勝。
    “無敵風火輪”
    報紙和膠帶做成的大圓環(huán),將圓環(huán)立起來全隊成員站到圓環(huán)里面邊走邊滾動大圓環(huán),從起點走到終點,圓環(huán)不可撕壞,撕壞則算失敗全組將被淘汰。如果無損圓環(huán)全部到達終點則勝出。全部勝出則對比各隊所用時間。
    懲罰游戲
    第一才藝表演(唱歌,跳舞,講笑話…….)
    第二大冒險
    1表演大話西游經(jīng)典對白
    2模仿腦白金活動策劃
    3抓著鐵門喊“放我出去”5聲
    4對著操場大聲喊“我好寂寞”3聲
    5模仿大猩猩邊走邊喊“燃燒吧,小宇宙”3聲
    6兩個同性十指相扣,深情對視,深情朗誦《鵝》
    (各位部長適時適當示范表演)
    “雨點變奏曲”
    若當天天氣炎熱,“友好操”改為“雨點變奏曲”游戲
    項目規(guī)則:(示范)當我說毛毛雨的時候所有伙伴搓搓手,當我說小雨的時候來,所有伙伴伸出你的右手食指敲打左掌掌心。當我說中雨的時候拍拍掌,當我說大雨的時候拍拍腿,當我說狂風大雨的時候我們拍掌跺腳,加上發(fā)出呼喊聲。接下來開始姿勢準備,毛毛雨,小雨,中雨,大雨,狂風暴雨。要求:教練示范帶動、指令清晰。
    團建流程活動方案篇十七
    房地產(chǎn)項目發(fā)展目前已到關(guān)鍵階段,為了進一步增進員工情感,加深員工了解,特舉辦本次聚餐活動,旨在促進員工交流,提高員工的'團隊意識,進而促進團隊的整體建設(shè)與發(fā)展,為實現(xiàn)項目工程的品牌塑造和順利開展提供保障人力保障和智力支持。
    1、活動地點:xx大酒店
    2、活動時間:20xx年x月x日晚7:00
    團隊聚餐,席間穿插游戲和節(jié)目表演(即興地表演)。
    1、歡迎儀式
    問題:以什么方式迎接董事長入場?
    嘉賓(各部辦、公司領(lǐng)導(dǎo))的預(yù)先邀請,及領(lǐng)導(dǎo)座次安排。
    2、主持人開場白
    問題:主持人的選定。
    主持稿的編寫。(內(nèi)容:體現(xiàn)活動主題和意義;歡迎各位嘉賓的到來并簡單介紹;特別感謝董事長參加;表明這是一次家宴,讓大家吃得開心,玩得盡興。)
    房地產(chǎn)部門責任人及員工是否需要依次介紹。
    3、請張總講話。
    4、邀請董事長致辭。(共同舉杯)
    5、宣布晚宴開始。
    團建流程活動方案篇十八
    企業(yè)文化知識線上答題競賽,集知識性、趣味性、競爭性于一體,近年來非常受企業(yè)歡迎。開展知識競賽答題,可以提高員工對企業(yè)文化理念的熟悉度和認同度,進一步鞏固企業(yè)文化內(nèi)涵,還可以設(shè)置各種獎勵制度,提高員工參與的積極性。
    實現(xiàn)方式:通過問卷星制作答題鏈接;
    趣味方式:規(guī)定一個時間段,在公司內(nèi)部群統(tǒng)一發(fā)布活動鏈接,根據(jù)答題分數(shù),可獲得一定的獎勵。
    是緣分讓大家工作相聚在一起,生日會更加不能少了大家的祝福??梢栽趩T工生日會的當天,通過視頻連線會議軟件,邀請所有員工在線,共同為當月生日的同事慶生,過一次云端生日派對,一定會是個終身難忘的記憶。
    視頻連線軟件:騰訊視頻會議。
    引導(dǎo)員工在疫情常態(tài)下,保持身心健康,組織云健身pk賽活動,活動參加靈活、不受時間空間限制。用7天堅持運動打卡,養(yǎng)成每天健步、強身健體的好習慣,推進全員健身和全員健康深度融合。
    軟件參考:keep、微信運動等。
    游戲規(guī)則:連續(xù)7天,健步走,每天運動步數(shù)不低于1w步,每天截圖提交運動記錄給公司,完成每日打卡。
    組團k歌是特別受歡迎的團建方式之一,不用去ktv,在辦公室就可以實現(xiàn);實現(xiàn)方式可以是通過騰訊視頻會議軟件,全員進入直播間,由主持人發(fā)起,進行k歌比賽,形式可多樣,可以是唱歌排名,也可以是歌詞接龍、猜歌名、聽歌猜明星等一系列形式。
    家,是人們內(nèi)心最深的牽掛,也是最溫暖的港灣,不能請員工家屬來公司參觀,就策劃組織一場線上云端家庭日活動吧。
    活動形式:邀請員工和家屬共同拍攝一張創(chuàng)意、超溫馨有愛的照片,也可以是家庭成員共同完成某個作品,發(fā)送給公司;公司對作品進行評選,評選出最具代表性的30組作品,在公司內(nèi)部進行展示,或者云端展示。