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消防工作措施和落實情況報告篇一
20xx年8月10日，朝陽區(qū)第十六屆人民代表大會常務委員會第三十九次會議聽取并審議了《朝陽區(qū)人民政府關于消防工作情況的報告》，提出了4個方面意見，區(qū)政府高度重視，認真抓好落實，現(xiàn)將有關情況報告如下。
（一）嚴格落實消防安全責任制。
1.持續(xù)強化政府領導責任。抓牢區(qū)級統(tǒng)籌，將消防安全重點任務列入?yún)^(qū)委常委會會議、區(qū)政府常務會議常設議題，區(qū)領導召開專題會議25次，“四不兩直”帶隊開展檢查32次，對發(fā)現(xiàn)的重點難點問題進行集中約談、跟蹤問效。抓實街鄉(xiāng)責任，將區(qū)民政局、區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局主要領導納入?yún)^(qū)防火委領導層級，制定《朝陽區(qū)街道（地區(qū)）辦事處防火安全委員會實體化運行管理規(guī)定》，明確街鄉(xiāng)防火委主任由副職調(diào)整為行政正職，從體制機制上強化街鄉(xiāng)的工作統(tǒng)籌和力量整合。抓細考核評價，制定消防安全工作目標，下發(fā)各街鄉(xiāng)及區(qū)屬職能部門，通過政府績效考評、領導班子考核、平安朝陽建設和安全生產(chǎn)督察等方式，加強對消防安全工作的考評，層層推進責任落實。抓緊跟蹤問效，制定《朝陽區(qū)火災事故延伸調(diào)查督辦機制》，對火災事故一律延伸調(diào)查，落實告知、調(diào)查、報告、決議、督辦、反饋程序，有效推動黨政同責、一崗雙責的“三管三必須”責任一貫到底，啟動火災事故延伸調(diào)查19次。抓好規(guī)劃牽引，完成朝陽區(qū)“十四五”時期消防事業(yè)發(fā)展建設規(guī)劃編制，明確了“十四五”時期實現(xiàn)火災形勢持續(xù)穩(wěn)定、消防安全責任制有效落實、火災防控體系有效運行、公共消防設施保障能力顯著提高、專業(yè)滅火救援能力顯著增強、群眾消防安全素質(zhì)普遍提高6個目標任務及相應保障措施。
2.強化行業(yè)部門監(jiān)管責任。按照《中華人民共和國消防法》《北京市消防條例》有關規(guī)定，嚴格按照“三管三必須”原則，結合全區(qū)政府部門機構改革實際，理順關系，明確各單位消防安全職責；切實發(fā)揮區(qū)防火委平臺作用，嚴格落實季度聯(lián)席會和“三辦融合”月通報機制，督促行業(yè)部門落實“一標準、五職責”要求，即實施行業(yè)消防安全標準管理，風險分析評估、隱患排查治理、應急響應聯(lián)動、宣傳教育培訓、組織督導考核職責，切實將消防安全納入行業(yè)部門規(guī)劃計劃、經(jīng)費保障、考核獎懲、達標評比等內(nèi)容，完善部門間定期會商、信息共享、聯(lián)合執(zhí)法、掛牌上賬、約談警示、督辦通報機制，加強對教育、衛(wèi)生、民政、文旅、住建等重點行業(yè)單位的消防安全管理，組織召開多部門消防安全會議50余次，集中約談行業(yè)單位12次，線上集中約談5次，覆蓋單位近千家，約談人數(shù)16.1萬人。
3.強化社會單位主體責任。深入貫徹落實《北京市消防安全責任監(jiān)督管理辦法》，通過嚴格執(zhí)法、延伸調(diào)查、信用懲戒等方式，推動單位法定代表人、實際控制人、安全管理人嚴格履行消防安全第一責任人責任，主動申報安全風險，公開作出安全承諾。將消防安全管理人培訓計劃納入年度重點工程，聯(lián)合轄區(qū)高等院校，從法律法規(guī)、日常管理、消防設施、實操培訓等方面制定規(guī)范、科學的課程設置和培訓體系，推進消防安全管理人全程參訓、持證上崗，開創(chuàng)“實操+理論”“實訓+管理”雙管齊下的社會化消防管理新模式，20xx年10月底前培養(yǎng)3000個消防安全“明白人”，“十四五”末培訓不少于1萬人。制定《重大活動期間消防安全11項管控措施指導意見》，強化消防安全重點單位管理，在重要節(jié)點全部落實“六個一”安全管理措施。
4.加強掛賬隱患整治力度。20xx年對71件重大（突出）火災隱患進行掛牌督辦，采取定期調(diào)度、會商研判、現(xiàn)場辦公、聯(lián)合執(zhí)法等方式，督促隱患單位加快整改，目前已整改銷賬30件，將失管棄管、資金短缺上賬小區(qū)納入“重要民生實事”推進“清零銷賬”，首批10個小區(qū)、1863.9萬元已到位。向28個隱患單位的屬地街鄉(xiāng)和上級部門發(fā)送督辦通知和整改建議函，區(qū)房管、消防部門建立公共維修資金申請現(xiàn)場服務指導機制，加快整改進度。梳理全區(qū)115處不放心、不托底區(qū)域，實行重點時段24小時貼身看護措施。
（二）加強消防基礎設施建設。
1.持續(xù)加大消防基礎設施建設投入。區(qū)財政20xx年投入消防經(jīng)費3.08億元，20xx年預算經(jīng)費5.12億元，同比增長67%，漲幅和總額位居全市前列。加快推動《朝陽區(qū)消防隊站專項規(guī)劃（20xx年-2035年）》及“十四五”規(guī)劃落地，北工大特勤站裝修工作全部完成，即將投入使用；指揮中心及百子灣特勤消防站建設工程已取得市發(fā)展改革委概算批復，8月正式開工建設；小紅門消防站已立項批復；孫河特勤消防站正在開展立項評審；綜合體能訓練館《項目建議書》完成編制；亞運村訓練場改造項目正履行立項辦理工作。
2.大力推進多種形式消防力量建設。20xx年，全區(qū)共新建高碑店、金盞、小紅門、常營、日壇等15座小型消防站，實現(xiàn)總數(shù)翻番。20xx年計劃建設不少于15座，黨的二十大前將舉行集中揭牌儀式；推動全區(qū)社會單位、社區(qū)（村）建設微型消防站2535個，根據(jù)年度民生項目目標，微型消防站數(shù)量將達到2800座，實現(xiàn)街鄉(xiāng)、社區(qū)（村）“全覆蓋”。同時，將社區(qū)（村）、重點單位微型消防站納入“一鍵式”調(diào)度體系，依托“分組便捷、定位準確、軌跡可循”的集群電臺，建立五級通訊指揮網(wǎng)絡，開展呼點巡查7500余次，確保“內(nèi)外聯(lián)動、隊隊直聯(lián)”，有效緩解專業(yè)隊站到場前響應滯后、處置延遲的難題，全區(qū)消防救援能力顯著提升。
3.推進“兩個通道”和消火栓治理。全區(qū)消防車道“應劃盡劃”住宅小區(qū)1659個、公共建筑1477處，389處老舊居民小區(qū)制定“一區(qū)一策”措施。將堆物堆料清理納入?yún)^(qū)級接訴即辦“每月一題”，建立常態(tài)清理、聯(lián)合懲戒、應急疏通機制；通過立體停車、共享停車、智慧停車等措施，緩解住宅小區(qū)消防通道緊張問題；開展宣傳培訓130余場，張貼《加強消防車通道和消火栓管理工作的通告》8000余份，講清堵塞占用“兩個通道”的危害和影響，借助各類媒介平臺報道治理成效，曝光典型案例。按照“全面調(diào)查、逐個測試”原則，對轄區(qū)17887座消火栓、36個消防水池進行“拉網(wǎng)式”調(diào)研普查，全部錄入北京消防通app，做到底數(shù)清、情況明，對存在埋壓、損壞問題的消火栓，移交自來水集團及時維修。
（三）加強重點場所火災隱患排查整治。
1.持續(xù)開展消防安全專項治理。針對老舊小區(qū)，創(chuàng)新朝外吉祥里居民社區(qū)“智慧消防”系統(tǒng)，建立集日常安全監(jiān)控、隱患提示報警、快速響應聯(lián)動、實時遠程指揮功能于一體的.智慧管理模式。將消防安全工作納入老舊居民樓城市更新項目，明確易燃建材和施工管理、動火電焊監(jiān)管及可燃雜物清理、消防安全隱患巡查檢查機制。開展“清煙”行動，檢查餐飲場所2萬余家，加裝灶臺自動滅火系統(tǒng)573處，推廣餐飲場所智慧管理軟件349家；組建實體化運行的電動車整治工作專班，建立周報告、月調(diào)度、常態(tài)督導、集中約談機制，緊盯銷售、改裝、停放、充電等環(huán)節(jié)推進全鏈條治理，累計建設集中充電口14.87萬個，車充比達到2.7:1，1961個小區(qū)已有1915個達到3:1要求，達標率為97.65%，安裝電梯阻車系統(tǒng)6275部。對546家倉儲物流企業(yè)開展全面排查，對24家快遞外賣平臺開展集中約談，安委會辦公室、防火委辦公室聯(lián)合向火災頻發(fā)的中通快遞發(fā)送風險告知督辦函。20xx年以來，共檢查單位4.06萬家，督促整改隱患7.1萬處，罰款6156萬元，臨時查封1127處，三停1027家，各項消防執(zhí)法數(shù)據(jù)均位居全市前列，形成有效的法律震懾，凈化全區(qū)消防安全環(huán)境。
2.持續(xù)加強農(nóng)村地區(qū)消防安全條件。圍繞建筑結構、功能布局、疏散條件、消防設施等8項靜態(tài)風險、電動自行車、燃氣使用、可燃物堆放等4項動態(tài)風險，以及公共消防設施、自防自救力量、滅火救援條件，對城鄉(xiāng)結合部村、老舊平房區(qū)、待拆遷騰退區(qū)開展風險摸排評估。將自建房消防安全、結構安全、治安安全三項整治任務“三辦合一”，成立區(qū)領導牽頭負責的工作領導小組，由區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局牽頭抽調(diào)14個委辦局精干力量，實體化運行“一辦九組”自建房整治工作專班，建立“領導小組雙周調(diào)度、專班每周調(diào)度、牽頭部門隨時調(diào)度”機制，將整改責任落實納入安全生產(chǎn)督查范疇；將“四清、三停、四建設”標準深化為“八個一律”工作措施，“逐村逐棟”實施紅黃綠“三色預警”，督促整改火災隱患21075處、打通消防車道27條，拆除防護網(wǎng)等設施2.7余萬處、院落頂棚115處、彩鋼板18處，清理堆物堆料150余噸，新建改建消防水源32處。將違建治理與創(chuàng)建“基本無違法建設區(qū)”工作相結合，按照“三年任務兩年完成”的目標，在市級下達的拆違260萬平方米任務基礎上，自我加壓，提出拆違556萬平方米目標，推進十八里店鄉(xiāng)橫街子村等重點村環(huán)境整治工作，為村莊及平房區(qū)探索可復制、可推廣的治理經(jīng)驗。在市區(qū)兩級掛賬重點村周邊規(guī)劃建設小型消防站19座，其中金盞鄉(xiāng)7座、十八里店鄉(xiāng)5座、高碑店鄉(xiāng)4座、崔各莊鄉(xiāng)1座、管莊鄉(xiāng)1座、王四營鄉(xiāng)1座，目前已建成13座，有效提升了城鄉(xiāng)結合部掛賬重點村火災防控能力。
3.推進大型商業(yè)綜合體標準化管理。按照大型商業(yè)綜合體、高層建筑消防安全管理規(guī)定，制定了涵蓋8大項27小項共34個要點的達標建設考評標準，103家大型綜合體全部組建“1+4+n”消防管理團隊，即在單位防火委領導下，建設行政管理、技術管理團隊、滅火撲救團隊、技術處置團隊，按照產(chǎn)權、業(yè)態(tài)或區(qū)域組建若干實體化運行的“管理小組+商戶”責任網(wǎng)格，細化消防安全管理責任，消防安全管理達標創(chuàng)建經(jīng)市、區(qū)兩級驗收全部合格。以合生匯為試點，在完成標識化管理、應急力量建設市級標準化管理規(guī)范編制基礎上，創(chuàng)新ims樓宇智慧消防系統(tǒng)，對視頻監(jiān)控、自動報警、施工改造等情況實施ai監(jiān)管，全面提供設備設施智能化運維診斷、數(shù)字化分析預警、工單化流轉處理。在大型商業(yè)綜合體、高層建筑集中區(qū)域，基本實現(xiàn)微型消防站全覆蓋，在藍色港灣、cbd等商圈和高層建筑集中區(qū)域因地制宜建設5個小型站。
（四）不斷提高消防救援和群眾自救能力。
1.全面加強應急救援能力建設。緊緊圍繞“全災種、大應急”要求，堅持邊建設、邊發(fā)展、邊提升原則，推進消防救援基礎設施和應急響應調(diào)度“兩張網(wǎng)”建設，持續(xù)抓基礎、補短板、重實效。持續(xù)強化水域、地震、化工專業(yè)救援隊伍建設，調(diào)整隊員284人次、各類器材13類35種1963件；突出“實戰(zhàn)、實訓、實測”理念，針對全區(qū)重點行業(yè)、風險點位，組織調(diào)研3846次、演練1573次，常態(tài)化、高頻次、全時段開展“三隨三實”拉動消防站335次，調(diào)度微型消防站5480次、社會面聯(lián)動機械220次，實現(xiàn)所有滅火搶險救援全程預警、全程提示、全程干預，平均到場速度大幅提升。同時，結合疫情防控實際，制定《涉疫場所滅火救援工作方案》，組織調(diào)研372次，桌面推演291次；組建11車62人的專業(yè)處置隊，做好涉疫應急處置準備。
2.全力推進多種形式力量發(fā)展。20xx年以來，分三批招錄專職消防員160人、森林綜合應急救援隊55人補充到消防救援隊伍，為42個消防站（含小型站）投入2800余萬元，配備器材8067件，建立健全物資保障體系。完善專職消防力量建設“同步規(guī)劃增編、同時建成招錄、同期滿編運行、同比全員增資”的總體思路，20xx年增加專職消防員編制300個；組織召開專職消防員能力素質(zhì)提升研討會，編發(fā)《專職消防員應知應會手冊》，優(yōu)化專職隊伍考核、考評辦法，同步推進一體化管理、一體化訓練、一體化作戰(zhàn)；專職消防員人均年保障經(jīng)費由15.9萬元提升至19.6萬元，漲幅23%。
3.切實提升安全意識能力。做好與“城市大腦”對接，強化專業(yè)領域數(shù)據(jù)集成，持續(xù)開展智慧社區(qū)、智慧樓宇、智慧餐飲試點建設，全面提升火災風險的動態(tài)監(jiān)測、智能分析和精準治理能力。多種形式開展“一警六員”消防基本技能實操實訓11萬人次，“消防志愿者”平臺招募志愿者2.6萬人，組織開展消防志愿活動超百場，“全民消防云學習”平臺新增關注、注冊人數(shù)2.1萬人；推進應急消防科普教育基地、社區(qū)（村）消防安全體驗平臺建設，打造主題影院、主題餐廳、主題店鋪70余處；著力打造朝陽消防宣傳品牌，推樹消防宣傳形象大使，創(chuàng)新“消防夜?！薄凹t馬甲服務隊”“流動影院”“明星話消防”等群眾喜聞樂見的宣傳模式，制作特色海報和宣傳視頻，受眾達到近百萬。依托“北京朝陽消防”抖音、快手、今日頭條等官方賬號，開展常態(tài)化宣傳，構建全媒體傳播格局。
（一）逐級壓實消防安全責任。按照“有組織、有人員、有制度”要求，扎實推進街鄉(xiāng)防火委實體化建設，將消防安全深度融入基層綜合治理及網(wǎng)格防控體系，研究解決治理過程中重點難點問題，強化政策支撐、健全長效機制。堅持“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責”，把消防安全管理、防范、監(jiān)督、檢查、獎懲各項措施落到實處，對高風險單位開展集中約談、重點約談、現(xiàn)場警示、定向督辦、信用懲戒，對發(fā)生有影響火災事故的單位開展延伸調(diào)查，查實工程建設、中介服務、消防產(chǎn)品情況，查實部門、街鄉(xiāng)、社區(qū)（村）、單位履責情況，以嚴格問責倒逼責任落實。
（二）提升隱患風險治理水平。落實火災風險定期評估分析機制，結合季節(jié)性特點、區(qū)域行業(yè)場所火災規(guī)律、突出火災事故，找準風險隱患，制定完善針對性防范措施。結合三年行動和消防安全大檢查攻堅任務，依托城市更新、“疏整促”專項行動平臺，持續(xù)深化高層建筑和大型綜合體、倉儲物流、養(yǎng)老機構以及文物古建、醫(yī)療機構、高等院校及學生公寓六類重要場所精準治理，加強密室逃脫、文創(chuàng)園區(qū)、光伏儲能、室內(nèi)冰雪活動場所等新興業(yè)態(tài)場所消防安全整治；堅持一案一策、先急后緩、多措并舉，督促掛賬隱患責任單位做到每月有具體進展、階段有重點突破、到期全部整改。
（三）抓好薄弱環(huán)節(jié)風險防范。落實“五個一”要求和周會商、雙周調(diào)度、月度報告制度，對照“四清、三停、四建設”，制定“一村一策”整治方案，聚焦7項重大火災風險，實施出租房屋“三色風險”分級動態(tài)管理并建立長效機制；加強施工現(xiàn)場電焊氣焊、明火作業(yè)等高風險作業(yè)行為管控，杜絕動火不審批、不清理、不防護、不看管違規(guī)行為，建立健全老舊小區(qū)施工現(xiàn)場、拆遷騰退場所消防安全管理長效機制；強化電動自行車及電池銷售流通、拼裝改裝、登記上牌、充電停放、上路行駛等各環(huán)節(jié)全鏈條整治合力，加快補齊電動車集中充電設施缺口，加大電梯阻車系統(tǒng)推廣力度，有效降低火災風險。
（四）強化重大活動服務保障。針對重大活動，對住地、路線及周邊，服務保障單位等重點場所，加強部門聯(lián)查、錯時檢查和重點抽查的力度頻次，對重點部位、風險點位和關鍵崗位嚴格管控，做到管理精細、防范精準。重點時段啟動社會面等級防控機制，完善三級網(wǎng)格管理模式，按照定人員、定崗位、定職責要求，逐人明確防火看護、消防巡查、應急處置職責，在重要節(jié)點、重要時段，加大巡查防控力度頻次，前置部署社會聯(lián)動力量、破拆運水車輛，落實全天值班值守機制，以及“一事一策”嚴管措施。
（五）推進應急救援能力提升。加快推動“十四五”消防事業(yè)發(fā)展規(guī)劃落地，推進指揮中心及百子灣特勤消防站、小紅門消防站、孫河特勤消防站以及綜合體能訓練館建設；以倉儲物流集中區(qū)、村民自建房連片區(qū)、人員商業(yè)密集區(qū)為重點，持續(xù)推進小型站建設，推進重點單位微型站提檔升級，社區(qū)（村）微型站等自防自救力量“全覆蓋”，并逐步向一般單位延伸，優(yōu)化網(wǎng)格管控、分區(qū)前置部署；推進應急、園林、衛(wèi)生、環(huán)衛(wèi)、電力、燃氣等行業(yè)專業(yè)應急救援力量和多種形式消防隊伍協(xié)同聯(lián)動，將挖掘機、鏟車等重型破拆機械納入聯(lián)調(diào)體系，切實構建“點多面廣、快速響應、及時處置”的應急救援力量體系。
特此報告。
消防工作措施和落實情況報告篇二
為進一步推進春季防火工作扎實開展，著力解決影響居民樓院消防安全的突出問題，有效降低火災事故危害，確保全市火災形勢持續(xù)穩(wěn)定，近日，伊春市委書記趙萬山作出批示：各級政府、部門要迅速行動，立即組織開展居民樓院“四清四查”工作，為全市居民營造一個安全的生活環(huán)境。伊春市政府專門下發(fā)通知，要求全市各地進一步加強居民樓院“四清四查”工作，并提出五點具體工作要求。
《通知》中要求各地要立即以當?shù)卣x印發(fā)通知或通告，組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、社區(qū)、村（居）民委員會、物業(yè)管理單位以及公安派出所、基層網(wǎng)格開展居民樓院，特別是高層建筑“四清四查”活動?！八那濉奔辞謇砭用駱窃菏枭翘?、走廊、前室等公共區(qū)域可燃雜物，清理居民樓院電動自行車等交通工具違規(guī)存放充電問題，清理電纜井、管道井等豎井防火封堵不嚴以及堆放可燃雜物問題，清理違規(guī)占用、封堵消防通道問題；“四查”即檢查消防車通道、疏散通道、安全出口是否暢通，檢查室內(nèi)消火栓、疏散指示標志、應急照明、滅火器是否完好有效，檢查初起火災撲救準備工作是否到位，檢查是否存在違規(guī)用火、用電、用油、用氣問題。
《通知》中要求各級政府領導要高度重視此次活動，結合本地實際制定具體措施，層層動員部署。住建、公安、應急管理、城管、消防等有關部門要落實工作責任，加強協(xié)作配合，分塊劃片，聯(lián)合排查，加強居民樓院、高層建筑的網(wǎng)格化檢查，及時消除火災隱患。街道辦事處、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、社區(qū)、居民委員會負責具體組織居民全面開展“四清四查”活動，要整合網(wǎng)格人力資源、信息資源和服務資源，細化網(wǎng)格消防工作職責，健全網(wǎng)格火災防控機制，推動落實網(wǎng)格消防管理責任。尤其是針對火災荷載大的城鎮(zhèn)易燃建筑密集區(qū)和高層建筑，要發(fā)動廣大居民認真清理樓道、陽臺、雜物房的易燃可燃物，規(guī)范家庭用電、用氣，防止發(fā)生事故，疏通消防車道，保障生命通道暢通，確?！八那逅牟椤被顒尤〉脤嵭?。要督促單位、社區(qū)嚴格落實火災防范措施，將微型消防站做實、做強，充分發(fā)揮最小防火、滅火單元作用，日常開展防火巡查檢查和消防宣傳。
《通知》中強調(diào)各地消防隊伍要針對轄區(qū)建筑密集區(qū)、高層建筑以及居民樓院等場所，加強熟悉演練和實戰(zhàn)訓練，配齊配強滅火裝備器材，切實做好滅火應急處置準備。一旦發(fā)生火災，要加強第一出動，第一時間調(diào)集充足力量、裝備到場處置，全勤指揮部遂行指揮作戰(zhàn)，堅決做到滅早、滅小、滅初期。要落實專家遂行作戰(zhàn)機制，提高滅火救援科學化、專業(yè)化水平，提高初戰(zhàn)制勝能力。119指揮中心、轄區(qū)消防中隊要與單位、社區(qū)微型消防站建立聯(lián)勤聯(lián)動機制，一旦接到報警，要同時調(diào)動微型消防站就近撲救初起火災，做到救早救小。
《通知》中要求各地要依托媒體向公眾宣傳“四清四查”活動，做好社會輿論引導；在互聯(lián)網(wǎng)站發(fā)布工作動態(tài)，提升影響力；利用微博、qq群、手機短信、微信等新興媒介，廣泛開展宣傳引導。發(fā)動街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)等基層組織在鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、社區(qū)居委會、居住小區(qū)的`醒目位置張貼“四清四查”內(nèi)容；發(fā)動消防志愿者、消防宣講團，深入轄區(qū)農(nóng)村、社區(qū)廣泛開展宣傳教育；依托各轄區(qū)派出所大力宣傳“四清四查”工作重要性；依托社區(qū)文化站點將“四清四查”活動等消防知識元素融合到民俗文藝節(jié)目中，提高居民防火意識，讓消防安全知識走進千家萬戶，積極營造人人關心消防，人人重視消防的良好氛圍。
《通知》中明確了市政府將適時成立督導檢查組，對各地居民樓院“四清四查”工作開展情況進行督導檢查。對因責任不落實、失職瀆職、非法違法等引發(fā)火災事故、造成嚴重后果或不良影響的，尤其是導致群死群傷和重大社會影響的相關責任人，依法嚴厲問責，決不姑息。
消防工作措施和落實情況報告篇三
20xx年某某社區(qū)安全生產(chǎn)工作在街道黨工委、辦事處的領導及安監(jiān)科指導下，按照年初制定的安全生產(chǎn)工作計劃及上級下達的各項任務和控制指標，扎實開展工作。社區(qū)及轄區(qū)單位沒有發(fā)生重大安全責任事故，安全態(tài)勢平穩(wěn)，有力地保障了轄區(qū)經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展。
年初，根據(jù)上級對安全生產(chǎn)的要求，結合某某轄區(qū)安全生產(chǎn)工作實際，制定了20xx年度安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作計劃，成立安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查領導小組，進一步建立健全以安全生產(chǎn)責任制為中心的安全生產(chǎn)工作制度，并與轄區(qū)企事業(yè)單位簽訂安全生產(chǎn)、消防防火責任書、消防安全承諾等。
今年以來，由于各地安全事故頻發(fā)，為了吸取教訓，按照上級及街道安全科的部署，結合實際，某某社區(qū)全面排查安全隱患和薄弱環(huán)節(jié)，加大安全大檢查，建立健全防范措施和管理制度，進一步提高轄區(qū)單位從業(yè)人員和小區(qū)居民的安全意識和安全素質(zhì)，有效遏制重特大事故的發(fā)生，減少一般事故的發(fā)生。為了及時掌握轄區(qū)單位、門面房安全生產(chǎn)隱患排查治理工作情況，進一步推動各項工作的落實，某某社區(qū)采取不定期對轄區(qū)單位、門面房進行安全監(jiān)督檢查，積極督促單位和門面房經(jīng)營店時刻要將安全生產(chǎn)放在第一位。
6月初，社區(qū)組織轄區(qū)單位法人、安全員，參加街道集中進行的安全員培訓，通過教育和宣傳，提高了責任人安全意識。社區(qū)通過張貼宣傳畫報、發(fā)放安全消防防火宣傳單頁、懸掛橫幅等形式，廣泛宣傳安全生產(chǎn)和消防防火的重要性，全面提高轄區(qū)單位和小區(qū)居民的安全防范意識，增強安全生產(chǎn)責任感和緊迫感。
對某某轄區(qū)內(nèi)重點場所超市、煙酒店及廢品收購站（無證經(jīng)營戶）要求所有店內(nèi)第一負責人負責安全生產(chǎn)的落實，配備專職安全人員，及時掌握和巡查店內(nèi)的安全隱患及排查，做到早發(fā)現(xiàn)、早排除、有記錄、有總結，同時也做好店內(nèi)各員工及經(jīng)營者的安全教育工作，切實讓經(jīng)營者和員工對安全知識的了解和認識，同時要求重點單位每年至少要自行開展一次消防演練，加強自救應急處置能力，提高安全防范意識，切實把安全工作擺在首位。
回顧一年來工作，雖然通過努力取得了一些成績，某某社區(qū)安全態(tài)勢平穩(wěn)。但是對照上級的要求尚有一定的差距，需要進一步的努力，但有些工作心有余而力不足，無法實施。在今后的工作中，我們將繼續(xù)盡心盡職努力工作，把某某社區(qū)的安全生產(chǎn)消防防火工作做細、做好，把安全隱患消除在萌芽狀態(tài)，有效促進轄區(qū)經(jīng)濟的持續(xù)、健康、穩(wěn)定發(fā)展。
在區(qū)委、區(qū)政府和xx街道辦事處及社區(qū)工作站的領導下，按照要求，認真學習及總結積累往年的工作經(jīng)驗，以開拓創(chuàng)新的思路，積極發(fā)揮社區(qū)消防專干、經(jīng)濟專干的工作職責，克服了種種困難，努力完成了上級布置的各項任務及各項工作安排?，F(xiàn)將一年來的工作總結如下：
1、創(chuàng)建“無安全隱患達標單位社區(qū)”。
2、開展“xx社區(qū)三小場所火災隱患重點地區(qū)整治工作”回頭看工作：xx社區(qū)完成排查登記“三小”場所156家，在去年整改的基礎上，加強消防安全監(jiān)督，繼續(xù)保持加強整改成果，實現(xiàn)100%建立檔案、100%無火災隱患，并于10月份順利通過檢查驗收。
3、開展社會安全網(wǎng)格化管理，實現(xiàn)了聯(lián)系群眾無盲點、網(wǎng)格管理溶于網(wǎng)格服務中的管理模式，實現(xiàn)“排查全覆蓋，管理無縫隙，服務全方位，有問題要及時發(fā)現(xiàn)，有矛盾糾紛及時化解，有需服務及時到位”的網(wǎng)格管理要求，成立了網(wǎng)格領導小組，由社區(qū)工作站站長擔任領導小組組長，將轄區(qū)劃分分30個微網(wǎng)格，每個微網(wǎng)格配備大廈或住宅小區(qū)的管理處主任及消防安全管理員為微網(wǎng)格負責人，30個微網(wǎng)格上又重組成10個網(wǎng)格，每格網(wǎng)格配備2名社區(qū)要作站工作人員，對微網(wǎng)格的安全隱患進行檢查及監(jiān)督。
4、組建社區(qū)兼職消防隊伍，宣傳隊、巡查隊并對消防隊伍進行了5次消防培訓及演練。
5、與轄區(qū)42家重點單位簽定責任書，監(jiān)督單位對員工進行消防培訓及演練，并讓其做好日常消防設施的安全檢查。
6、對轄區(qū)單位進行安全生產(chǎn)日常巡查，并錄入電腦，對存在隱患的單位下發(fā)整改通知書，并監(jiān)督整改，本年內(nèi)共下發(fā)整改通知書25份，并全部整改完畢。
8、對轄區(qū)居民進行消防培訓、并定期派發(fā)消防知識宣傳資料。本年內(nèi)共召開消防會議8次，參加人次達500多，向各大公共場所派發(fā)張貼消防宣傳畫1800多份，各小區(qū)均掛上消防宣傳橫幅，轄區(qū)內(nèi)設立2個消防專欄，并定期更新。
9、對突發(fā)的安全事故及時上報并跟蹤處理等。
10、在電梯大排查工作中，轄區(qū)內(nèi)共有電梯47部，其中存在問題的6部，已全部上報安監(jiān)科，并按街道要求做好一梯一檔資料。使用燃氣單位，包括各類餐廳及飯?zhí)?9處，存在安全隱患7處，開出整改通知單7份。
11、xx社區(qū)在街道掛點領導和掛點科室、安監(jiān)科的指導和大力支持下，按照xx街道進一步深入開展安全隱患大排查大整治工作方案，根據(jù)轄區(qū)實際情況，加大消防隊伍建設，實行有步驟、有計劃、有目的地開展安全隱患大排查大整治工作。排查登記“三小”場所156家，完成進度的100%，發(fā)現(xiàn)存在重大安全隱患15家，開出隱患告知書15份，完成整改15家。物業(yè)管理安全信息登記表派發(fā)14家。并按上級要求建檔存檔。
1、在“xx社區(qū)三小場所火災隱患重點地區(qū)整治工作”，認真做好資料及圖片的收集、整理，按上級的工作要求及步驟，做好迎檢的六個文件合，在街道檢查中，評分排名第一，并順利接受了區(qū)及市的檢查驗收。
2、對轄區(qū)單位進行安全生產(chǎn)日常巡查記錄，及時的錄入電腦系統(tǒng)。
3、對突發(fā)的安全事故及時寫匯報材料向上級匯報。
4、認真做好每月消防檢查驗收的匯報材料。
1、定期上報本轄區(qū)無牌無照經(jīng)營的單位，本年內(nèi)共查實有21家無牌無照經(jīng)營單位，并當場通知單位及時去辦理執(zhí)照，其中7家目前已經(jīng)辦理執(zhí)照。
2、定期進行地下加工廠、食品安全檢查，并及時上報上級單位。
3、定期聯(lián)絡商會成員，轄區(qū)內(nèi)共有5家商會成員單位。
4、組織轄區(qū)單位及轄區(qū)居民進行科普教育講座等，為20xx年申請創(chuàng)建廣東省科普示范社區(qū)做準備工作，目前已邀請了xx區(qū)公安消防監(jiān)督管理大隊副大隊長譚峰，在xx社區(qū)華僑酒店三樓多功能廳為華僑酒店的領導及員工150多人，舉行“自主創(chuàng)新大講堂，消防安全進社區(qū)”的消防知識講座。
5、編制、整理申請創(chuàng)建廣東省科普示范社區(qū)的申報材料：認真收集從20xx年到20xx年期間，科普方面的圖片、文字材料，按上級要求認真編寫申報材料。
服從工作站領導安排，協(xié)助完成各項社區(qū)中心工作及重要檢查。如維穩(wěn)，城市管理、計劃生育檢查、配合完成社區(qū)組織開展“全國城市文明程度指數(shù)測評迎檢工作。
消防工作措施和落實情況報告篇四
為了學習新的消防法，了解消防知識，提高員工的消防安全意識，消除火災隱患。貴溪項目部在五月份開展了消防法宣傳月活動?，F(xiàn)將主要活動情況總結如下：
對新的《中華人民共和國消防法》組織了學習，了解了有關火災預防、消防組織、滅火救援、監(jiān)督檢查、法律責任的有關內(nèi)容。消防工作貫徹預防為主、防消結合的方針，按照政府統(tǒng)一領導、部門依法監(jiān)管、單位全面負責、公民積極參與的原則，實行消防安全責任制，建立健全社會化的消防工作網(wǎng)絡。國務院領導全國的消防工作。地方各級人民政府負責本行政區(qū)域內(nèi)的消防工作。各級人民政府應當將消防工作納入國民經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃，保障消防工作與經(jīng)濟社會發(fā)展相適應。國務院公安部門對全國的消防工作實施監(jiān)督管理?？h級以上地方人民政府公安機關對本行政區(qū)域內(nèi)的消防工作實施監(jiān)督管理，并由本級人民政府公安機關消防機構負責實施。縣級以上人民政府其他有關部門在各自的職責范圍內(nèi)，依照本法和其他相關法律、法規(guī)的規(guī)定做好消防工作。法律、行政法規(guī)對森林、草原的消防工作另有規(guī)定的，從其規(guī)定。任何單位和個人都有維護消防安全、保護消防設施、預防火災、報告火警的義務。任何單位和成年人都有參加有組織的滅火工作的義務。
通過對消防知識的學習要求項目部員工做到：切莫亂扔煙頭和火種。愛護消防器材，掌握常用消防器材的使用方法。切勿攜帶易燃易爆物品進入公共場所、乘坐公共交通工具。進入公共場所要注意觀察消防標志，記住疏散方向。在任何情況下都要保持疏散通道暢通。任何人發(fā)現(xiàn)危及公共消防安全的行為，都可向公安消防部門或值勤公安人員舉報。生活用火要特別小心，火源附近不要放置可燃、易燃物品。發(fā)現(xiàn)煤氣泄漏，速關閥門，打開門窗，切勿觸動電器開關和使用明火。電器線路破舊老化要及時修理更換。不能超負荷用電。發(fā)現(xiàn)火災速打報警電話xxx。組織員工參加寧電舉辦的“消防知識培訓班”及油區(qū)滅火演練。進行了消防知識考試。
在五月份對設備加強檢查，消除了以下主要隱患：
1）2號機主機潤滑油箱2a、2b排煙風機排煙管道改造：原排煙風機排煙管口位置不合適，易污染機房的外墻面，現(xiàn)已對其進行改造，將排煙風機排煙管口移至機房屋頂。
2）3號爐3e1等離子拉弧不能啟動，更換陰極頭和換拉弧電極以后，正常啟動。
3）一期5號空壓機漏油，經(jīng)檢查漏油處為軸封漏油，已檢修處理。
4）2機2a引風機電機絕緣不合格，查到中性點ct受潮，中性點ct盒內(nèi)有少量積水，處理后絕緣為150兆歐，達到要求。
5）配合運行對2號發(fā)電機進行氣體置換，原發(fā)電機內(nèi)氣體為儀用壓縮空氣，為準備開機，對氣體進行置換，共用co2瓶裝（20kg每瓶）50瓶，化驗發(fā)電機內(nèi)co2含量為97%，再進行充氫直到氫氣含量在96%以上。
6）一期灰?guī)鞖饣L系統(tǒng)#3加熱器無法啟動：主接觸器和熱工溫控器壞，更換后正常。
7）公用mcc12a段220v直流公用充電器電源開關就地無法斷開：開關操作把手操作桿變形，固定螺絲松動，已將其校正并固定好，經(jīng)運行人員操作正常。
8）2號鍋爐b引風機軸承溫度偏高：最高時達72—74℃，其中負荷在40—50萬千瓦時達70℃，負荷63萬千瓦時溫度稍偏高，現(xiàn)在情況已穩(wěn)定，仍待繼續(xù)觀察。
9）2機脫硫段四臺開關停電后合不上，檢查發(fā)現(xiàn)運行操作有誤，造成機械卡澀，從前蓋板打開，調(diào)整后機構開關進出正常。
10）3號機6kv30bbc段工作電源開關（30bbc02）故障檢查，發(fā)現(xiàn)開關本體合閘閉鎖繼電器后損壞，更換后運行正常。
加強員工宿舍安全用電管理，項目部于20xx年5月17日12時，組織人員對員工所住公寓a、b棟及檢修樓進行了違規(guī)用電的檢查，發(fā)現(xiàn)有的員工使用電磁爐燒菜。檢查后下發(fā)了宿舍安全用電規(guī)定：
1）嚴禁在宿舍使用1000w以上電磁爐進行燒菜；
2）嚴禁私自在電表外接線；
3）項目部不定期對宿舍進行用電檢查；
4）查出宿舍使用1000w以上電磁爐進行沒收處理；
5）查出私自在電表外接線考核1000元/次。
6）由于違規(guī)用電導致發(fā)生火災事件，責任者承擔一切后果。
5月2日下午18：15，除脫班在下班時在脫硫中央空調(diào)房洗衣機洗衣服，在下班離開后，未將洗衣機停運，發(fā)生電機短路著火，運行人員發(fā)現(xiàn)后立刻進行了滅火處理。未損壞其他設備。決定考核當事人朱勇明300元，項目部經(jīng)理趙鑫河100元，安全主管黃英明200元。
安全宣傳月活動已經(jīng)結束，通過學習《中華人民共和國消防法》、學習消防安全知識、參加滅火演練、加強安全檢查、進行消防知識考試。使員工的消防安全意識有了新的提高。今后我們將不斷加強消防安全教育，加強生產(chǎn)現(xiàn)場及員工宿舍的防火檢查。杜絕火災事故的發(fā)生。
消防工作措施和落實情況報告篇五
本月營業(yè)廳的重要工作集中在對服務工作的提升以及對營銷業(yè)績的促進上。針對“5.17世界電信日”促銷活動我們充分做好推廣和落實工作，利用“短信通”等各種媒介隆重推出了“預存話費，超低價購機”、“動感地帶增值業(yè)務促銷”、“五一假期長話營銷”等活動。營業(yè)人員在本月本著“誠信服務，滿意100”活動的相關服務要求中查找工作盲點，挖掘“服務金點子”，在工作中注意改進，個人綜合素質(zhì)都在一定程度上有所提升，服務工作更加趨于規(guī)范化，客戶的滿意度也提高了，服務質(zhì)量類投訴明顯減少。
為了提高員工整體業(yè)務水平以應對市場，市內(nèi)營業(yè)部開展了多項關于新業(yè)務的培訓，其中包括：飛信業(yè)務、新業(yè)務體驗平臺的使用、彩鈴復制業(yè)務、手機報業(yè)務等。在現(xiàn)有的辦公條件下我們還在營業(yè)廳內(nèi)設臵了“新業(yè)務體驗平臺”，引導客戶使用、體驗新業(yè)務，對我們發(fā)展新業(yè)務起到較好的輔助作用。
1、員工評優(yōu)。
x月營業(yè)廳以“誠信服務滿意100”活動為主題，以服務評價器方式開展“我服務，您來評”評優(yōu)活動。我們還根據(jù)客戶的評價情況制定了服務人員評優(yōu)考核辦法，對營業(yè)員開展實施內(nèi)部評優(yōu)工作。
2、服務“金點子”征集。
我們在營業(yè)廳里委派引導員主動向客戶發(fā)放意見征詢卡，力求站在客戶的角度，以滿足客戶需求為目標，使我們廳的整體服務有所提升。通過我們與客戶的細心溝通，客戶們都非常熱心為了我們提供有建設性的意見，如：有客戶說可以在廳內(nèi)設立獨立的咨詢臺、能給客戶一個資費明白卡、能在營業(yè)前臺上為有需要的殘疾人提供一個溝通的特有渠道等。對于這些客戶提出的好的建議，經(jīng)營業(yè)人員分析后總結出了不少好的點子。我們一一總結，逐個做出分析，想辦法盡量滿足客戶的需求。
消防工作措施和落實情況報告篇六
根據(jù)《xx街道推行消防安全網(wǎng)格化管理工作實施方案》要求，為切實加強社區(qū)20xx年消防安全網(wǎng)格化管理促進項目，有效預防和減少社區(qū)火災事故的發(fā)生，維護轄區(qū)安定和諧，結合我社區(qū)實際，特制定本消防安全網(wǎng)格化管理促進項目工作計劃：
在原有的消防安全工作基礎上，建立消防安全網(wǎng)格化管理組織和工作機制。要求：網(wǎng)格消防責任有效落實；消防安全條件得到明顯改善；防控火災能力顯著提高；火災數(shù)量明顯減少；杜絕重特大火災事故的發(fā)生。
1、劃分“三級網(wǎng)格”
以街道辦行政轄區(qū)為“大網(wǎng)格”、以社區(qū)、村為“中網(wǎng)格”，以居民小區(qū)、樓院、企事業(yè)單位、村組為單元的責任片區(qū)為“小網(wǎng)格”的三級網(wǎng)格。
2、明確工作責任。
街道辦職責：主要負責對“中網(wǎng)格”、“小網(wǎng)格”和分包單位消防工作的督促、指導以及轄區(qū)整體消防工作的組織協(xié)調(diào)。社區(qū)職責：具體負責本級消防安全網(wǎng)格化管理日常工作，組織建立防火安全公約，開展經(jīng)常性防火檢查、消防宣傳教育和組織撲救初起火災。居民樓長職責：居民樓長主要建立由樓長牽頭的群眾性消防安全志愿組織，在居民群眾中確定消防管理員和消防宣傳員，開展消防安全自我檢查、自我宣傳、自我管理等群防群治工作。
3、建立健全消防安全規(guī)章制度。
建立健全的消防安全規(guī)章制度，包括總則、組織領導體系、逐級消防責任制度、各項消防安全管理制度等。
4、開展網(wǎng)格化管理式的消防安全檢查。
每月對居民小區(qū)、沿街門店、家庭式作坊等小單位、小場所開展排查；居民小區(qū)要每周進行防火檢查；對檢查發(fā)現(xiàn)的火災隱患，要做好登記并及時督促整改，對難以整改的，及時移交公安派出所或公安消防部門依法處理。
5、以消防安全網(wǎng)格化為模式定期開展消防知識宣傳。
在火災多發(fā)季節(jié)、重大節(jié)假日和民俗活動期間，開展有針對性的消防宣傳教育，廣泛普及防火滅火和逃生自救常識。建立群眾性消防安全志愿組織，廣泛動員各基層組織和消防志愿者走街串戶，深入居民家庭、樓院，面對面地開展消防宣傳教育，普及消防常識。
消防工作措施和落實情況報告篇七
今xx年xx月，我進入了消防大隊工作，進入消防大隊以后，我發(fā)現(xiàn)這里的工作與其他的社會單位大不相同，在這里，所有一切都靠自己，要在工作中不斷學習，充實自己。
在這段時間里，我經(jīng)歷了由一名大學生到部隊文職人員的轉變在這里我作為一名文職人員，協(xié)助參謀完成消防戶籍化管理、統(tǒng)計匯總表格，協(xié)助完成宣傳工作，力求每一個環(huán)節(jié)不容發(fā)生差錯?？偨Y這五個月的.工作，雖然取得了一定的成績，自身也有了很大的進步。
在工作中，我始終認為要適應工作和形式發(fā)展的需要，就要不斷地努力學習業(yè)務知識，只有這樣才能適應新形勢下消防工作的需要，才能更好地協(xié)助參謀辦事，才能正確地把好消防安全關，所以在平時工作我加強業(yè)務學習，注重經(jīng)驗的積累，從不避諱自己的短處，認真向業(yè)務精湛的前輩學習，并利用時間向書本學習。只有這樣，才能把工作做得更好，也只有這樣，才能真正做到與時俱進。要實際行動不可拖拖拉拉。要以十分的熱情，投入到消防事業(yè)中去，奮力做好自己的工作，盡好自己的職責。同時我也協(xié)助宣傳，出去發(fā)放宣傳資料，利用通俗易懂的方式與群眾溝通消防法律法規(guī)，讓群眾理解消防工作，拉近了消防與民眾的距離，贏得了社會和公眾對消防工作的更大支持。
1、業(yè)務學習不深不透。部分消防監(jiān)督檢查知識理解還不太深。
2、工作期間有等靠思想，開拓創(chuàng)新意識不強，處事經(jīng)驗較為欠缺，工作靈活性有待加強。
1、提高思想認識，克服學習枯燥的觀念，積極、認真地參與學習，努力提高業(yè)務水平，努力向前輩學習業(yè)務知識。
2、克服等靠思想，工作積極主動，摒棄畏難情緒，加強開拓創(chuàng)新意識。
以后我將進一步發(fā)揚優(yōu)點，改進不足，做好本職工作?！安环e跬步，無以至千里;不積小流，無以成江?！?。在過去的這段時間里，由于工作經(jīng)驗和知識的欠缺，在實踐中暴露出了一些問題，雖然碰了不少壁，但相應地，也得到了不少的磨礪機會，這些機會對我來說都是實際而有效的?，F(xiàn)在吃的苦，都是為了以后更好的工作，未來的路還很長，沒有三五年的磨練，成功將永遠不會到來!所以，趁現(xiàn)在年輕，多經(jīng)歷些，經(jīng)歷多了懂得也就多了，要學會慢慢成長。我知道，前面的路十分艱辛，但是，我也會勇敢面對，努力做到更好。
消防工作措施和落實情況報告篇八
9月1日接到市防火安全委員會《關于對臺前縣人民政府消防重點工作進行督辦的通知》（濮防安〔20xx〕53號）后，縣政府立即組織有關部門召開會議，對當前消防重點工作進行專題研究。并按照市防火安全委員會要求，制定整改措施，積極開展消防重點工作整改落實行動，確保消防重點工作的順利完成?，F(xiàn)將有關情況報告如下：
我縣城區(qū)應建市政消火栓151個，目前已完成市政消火栓建設112個。因產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)無自來水管網(wǎng)，致使市政消火栓建設進展遲緩。下一步，縣政府將明確縣自來水公司和縣產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)管委會的責任，盡快規(guī)劃建設產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)自來水管網(wǎng)并配套建設市政消火栓。
由縣政府組織召開會議，安排部署消防專項規(guī)劃編制工作，明確相關單位責任。已責令縣住建局將消防專項規(guī)劃編制工作納入重要議事日程，以啟動縣城規(guī)劃區(qū)消防專項規(guī)劃編制工作。責令縣財政局正在著手制定計劃，保障消防專項規(guī)劃編制資金到位。待資金撥付后，將按時完成消防專項規(guī)劃編制工作。
我縣將結合實際，充分借鑒外地經(jīng)驗，出臺專職消防隊員和消防文職人員招錄管理辦法，計劃招錄消防文職人員4名。我縣明確其工資待遇由縣財政供給并高于全縣上年度城鎮(zhèn)職工平均工資標準，由縣財政部門制作預算并定期撥付。
目前，我縣已在省道s101侯廟鎮(zhèn)處和金水路南段南孟新村處建成大型消防宣傳牌，其余任務正在與開發(fā)商和重要地段管轄單位聯(lián)系，利用建筑外墻和開發(fā)商設立的沿街大型宣傳版面建設宣傳廣告牌。
自省、市政府部署開展重大火災隱患集中整治專項行動以來，縣政府及時召開專門會議進行了安排部署，明確了此次專項行動的工作目標、方法步驟和主要措施，要求各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、各單位要認真貫徹安全生產(chǎn)“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”和“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”的要求，積極組織開展重大火災隱患排查整治。目前，我縣掛牌督辦的3家重大火災隱患單位中臺前縣糧源賓館、臺前縣新區(qū)容鑫商務賓館2家單位已整改完畢，正在銷案。下一步我縣將與相關行業(yè)系統(tǒng)主管部門和隱患單位簽訂責任書，明確整改責任，督促相關行業(yè)系統(tǒng)主管部門制定、出臺整改措施，強力推進重大火災隱患整改進度。
我縣下發(fā)了《全縣消防專管員、“一長三員”、派出所民警培訓實施方案》，制定了培訓計劃、時間和內(nèi)容，明確了由消防大隊分包鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）聯(lián)系員每周到分包鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、派出所對消防專管員、“一長三員”、派出所民警進行消防培訓，8月27日，我縣組織對打漁陳鎮(zhèn)的`消防專管員、52個行政村的“一長三員”進行了消防業(yè)務培訓，其余鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）按照培訓實施方案逐步進行。大部分行政村已在村委會設立了消防宣傳陣地，張貼了村（居）民防火安全公約、家庭防火七項注意、火場逃生九訣、撲救初期火災九要點等宣傳教育內(nèi)容。
消防工作措施和落實情況報告篇九
為了進一步提高學生的消防安全意識，掌握更多的應急技能，減少和防止校車意外火災造成的傷害，xx區(qū)中心學校多措并舉校車消防安全關，總結如下:。
一是加強宣傳教育，提高校車消防安全意識。學校通過國旗演講、團隊會議、廣告牌、校園廣播等宣傳方式，提高學生的校車消防安全意識，開展消防宣傳教育六一活動，廣泛宣傳校車消防知識，提高校車消防安全意識。
二是加強組織領導，嚴格落實校車消防責任。校車消防安全與大多數(shù)學生的生命安全有關。學校認真加強組織領導，成立學校志愿消防隊，實行問責制，落實安全管理的主要責任和監(jiān)督責任，簽署各級消防責任證書，嚴格執(zhí)行校車消防工作。
三是開展應急演練，普及校車消防安全知識。學校制定校車消防疏散計劃，定期組織師生進行應急校車消防演練，有效提高師生消防疏散逃生能力，普及與校車消防相關的安全知識——安全錘、應急安全門、滅火器握消防逃生知識。
四是加強預防措施，切實消除校車火災隱患。學校定期組織人員檢查校車上的警示標志、滅火器、應急鍾、發(fā)動機倉超細干粉滅火器等是否完好有效;并對校車電氣線路按規(guī)定定期檢查檢測以及對各安全開關、保護器件及疏散門及時維護保養(yǎng)等等，確保校車上相關設施的安全，把好校車消防的“安全關”。
消防工作措施和落實情況報告篇十
消防大隊：
為深入貫徹市政府于20xx年xx月xx日召開的xx年消防工作會議。
精神。
進一步加強和規(guī)范民政系統(tǒng)消防安全管理預防和杜絕火災危害確保服務對象的生命、財產(chǎn)安全根據(jù)《中華人民共和國消防法》、《國務院關于加強和改進消防工作的意見》、《xx省消防條例》、《xx省人民政府關于加強和改進消防工作的實施意見》、xx市民政局和xx市政府有關工作要求現(xiàn)就我局消防工作情況匯報如下：
市政府消防安全工作會召開以后，我局主要。
領導。
對此項工作高度重視，及時組織機關全體干部職工、下屬單位負責召開了消防安全工作會，并成立了以。
黨
組書記、局長為組長，
黨
組成員、副局長、紀檢組長為副組長，機關各股室股長，下屬單位負責人、各敬老院院長為成員的消防安全。
領導。
小組。建立健全了消防工作責任制，成立了消防安全工作機構，做到了一把手負總責，分管。
領導。
具體抓，切實加強對消防工作的。
領導。
明確管理職責和工作分工，狠抓消防安全責任制的`落實，不斷改善消防安全環(huán)境，切實加大消防監(jiān)督力度，有效地預防和抑制了事故的發(fā)生我局按照與市人民政府簽訂的《xx市20xx年消防工作目標責任書》內(nèi)容和要求，分別與殯儀館、光榮院、社會福利救助中心、簽訂了消防安全責任書，對消防安全責任進行了細化分解和落實，堅持對責任制進行檢查考核，認真履行對本系統(tǒng)的消防監(jiān)督管理職責，定期或不定期開展本系統(tǒng)消防安全檢查，督促落實火災隱患整改。
小組組織人員深入到光榮院、殯儀館、社會福利救助中心、敬老院的宿舍、老人房間以及救災倉庫等重點區(qū)域進行了檢查，為促進民政各項工作順利開展。
提供。
了保障。
為了確保消防安全各項工作落到實處，我局將民政工作與消防安全工作一并進行研究部署，建立健全消防安全各項規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，建立健全各環(huán)節(jié)、各崗位消防安全質(zhì)量工作標準，規(guī)范單位人員消防安全行為，加強消防隊伍建設，積極改善消防設施，逐步建立起“管理自主、隱患自除”的消防安全管理機制。廣泛動員干部職工積極開展消防群防群治活動，提出了“四字經(jīng)”的工作要求，即對消防安全工作在安排上要突出“防”字，在督促檢查時要突出“嚴”字，發(fā)現(xiàn)隱患時要突出“改”字，最后復查時要突出“好”字，真正做到將安全工作責任落實到位。特別是針對“五一”、“十一”、元旦、春節(jié)等法定節(jié)假日要及時對消防安全工作進行安排部署，督促整改消除火災隱患，確保安全歡度節(jié)假日。
消防工作措施和落實情況報告篇十一
（一）認真貫徹落實集團公司反恐穩(wěn)定工作部署。根據(jù)集團公司有關反恐維穩(wěn)工作要求，年初將該項工作納入單位重要工作議事日程，細化責任，確定了反恐維穩(wěn)工作第一責任人，將反恐防暴工作任務進行層層分解部署，在職代會簽訂的綜治責任書里明確反恐工作責任，具體是要求全段xx個車間和黨支部負責人負責本車間管轄內(nèi)的反恐防暴工作，逐項動員、逐項落實，突出重點，強化責任，責任到崗位，責任到人員，切實形成抓好反恐維穩(wěn)工作的合力。
（二）做好宣傳發(fā)動、增強反恐意識。單位各項生產(chǎn)管理工作點多面廣，要害部位多，人員分散，在客觀上給單位反恐防暴防范工作帶來一定的難度。為認真抓好全體干部職工的宣傳動員和思想認識，在各類會議和培訓上對反恐防暴工作進行宣傳和部署，把反恐防暴工作當作安全工作的重要組成部分，干部職工切實擔負起責任，牢固樹立底線思維，扎實做好反恐工作，把反恐防暴工作同其他工作結合起來，做到同布置、同檢查、同考核、同總結、共同推進。在重要和敏感節(jié)點期間，辦公室在企業(yè)微信群發(fā)送安全工作提示覆蓋1574人次，使干部職工充分認識反恐防暴工作的重要性和緊迫性，增強干部職工的反恐意識，時刻緊繃反恐防暴這根弦絕不放松，克服僥幸心理、盲目樂觀、麻痹大意、警惕性不高心理，主動做好我段反恐工作措施的落實，為開展反恐防暴工作打下了良好的基礎。并按要求上報了2篇反恐工作征文。
（四）嚴格執(zhí)行進出入登記管理要求。辦公室制定了反恐工作重點，并由安全科下發(fā)通知，重點加強了重點要害部位的出入管理，確保春運、春節(jié)、疫情防控、兩會、國慶期間安全，防止各類案事件的發(fā)生。
（五）抓好日常反恐防暴檢查工作。
一是不定期對單位反恐防暴工作進行研究部署；
三是完善重點要害部位和辦公場所反恐防暴防范硬件設施，在今年投入3萬元對xx車間大院和圍墻安裝了3個高清視頻監(jiān)控和刺籠，不斷提升單位內(nèi)部人防、物防和技防水平，努力把隱患消除在萌芽狀態(tài)。四是落實常態(tài)化檢查，重點加強了各車間反恐防暴管理工作落實。
（六）加強反恐防暴培訓工作。結合適應培訓班和新職工培訓，組織開展了反恐防暴知識、治安綜合治理的培訓，共培訓64人。通過培訓提高了工班長和新職工對反恐防暴和綜治維穩(wěn)工作的認識，將在我段綜治維穩(wěn)和反恐防范工作中發(fā)揮更好的作用。
二、日常工作中存在的問題。
（一）隱患問題。
1.目前單位內(nèi)部沒有安裝視頻監(jiān)控系統(tǒng)。
2.沿線材料庫房位置一般較為偏僻，環(huán)境和路況較差且無視頻監(jiān)控和防侵入報警系統(tǒng)。
（二）整改措施。
1.做好對沿線干部職工的反恐防爆宣傳教育，增加干部職工預防爆炸恐怖襲擊的常識，增強干部職工的防范意識和相關心理準備，提高公眾防范能力，樹牢全員反恐意識。
三、下一步反恐防暴工作打算。
反恐維穩(wěn)的工作艱巨繁重，在下步的工作中，將結合反恐防暴工作的各項制度、措施做好以下工作。
（一）重點加大要害部位的排查、管理和“三防”建設，確保單位管內(nèi)無任何暴恐案事件發(fā)生。
（二）繼續(xù)加大反恐工作的宣傳力度，利用各類培訓和會議組織干部職工學習上級反恐工作部署和要求，《反恐怖主義法》等法律法規(guī)，不斷增強干部職工反恐意識，克服麻痹大意思想和松懈情緒。
（三）做好日常和重點時期反恐防范工作，嚴格貫徹落實集團公司和公安部門反恐安保工作部署和要求，消除不穩(wěn)定因素，防范各類狀況的發(fā)生，確保鐵路安全穩(wěn)定。
（四）加強反恐防范培訓和演練，開展反恐培訓、演練，提高干部職工員的反恐意識和安全防范意識，做到早察覺、早報告、早處置。
消防工作措施和落實情況報告篇十二
為貫徹上級反恐防控工作要求，交口小學嚴格落實維護學校穩(wěn)定工作責任，對照《市教育局反恐防控工作實施意見》，深入排查學校不穩(wěn)定因素，采取有效措施化解隱患，創(chuàng)建和諧穩(wěn)定的教育環(huán)境。
學校建立交口鄉(xiāng)中心小學安全應急工作領導機構，小組成員工作職責明確，落實安全責任制，強化了責任意識，實行責任追究。
學校利用黑板報、會議、廣播、班會課等形式進行廣泛的宣傳，并發(fā)動各班廣泛開展主題班會活動、知識講座活動，全員參與。學校制定建立完善了安保制度、門衛(wèi)制度及反恐防控安全應急預案等。
1、認真抓好人防、物防、技防、制度防。學校配備了鋼叉、橡膠棍、強光手電等防暴器械，要求學校保安人員、行政值班人員做好巡邏與監(jiān)控值守，學校嚴格值勤制度和24小時值班制度，嚴格門衛(wèi)管理；做好校園監(jiān)控系統(tǒng)的安全監(jiān)控維護。
2、上好安全教育課。為了創(chuàng)建一個安全穩(wěn)定的育人環(huán)境，學校堅持安全教育進課堂。
3、學校領導深入基層，廣泛聽取社會、家長、老師、學生的意見和建議。
4．加強校領導值班制度。
5．加強上學放學階段安全防護工作。
6.加強了對安保人員的防恐防暴培訓。
存在問題：
2、監(jiān)控探頭目前只有4個，校園多處存在監(jiān)控盲區(qū)。
3、沒有安裝一鍵報警系統(tǒng)。
4、學校沒有專業(yè)安保人員。
我校將按照上級部門的有關要求，繼續(xù)做好校園反恐防控工作，營造一個安全健康的教學環(huán)境，切實抓好校園安保工作，保障我校校園安全穩(wěn)定。
消防工作措施和落實情況報告篇十三
安委辦：
按照****統(tǒng)一安排部署，現(xiàn)將****服務區(qū)反恐怖防范自查自糾工作情況匯報如下：
本單位接到通知后，主要領導立即指示落實方案，并迅速成立以服務區(qū)經(jīng)理為第一責任人，各部門為成員的責任領導小組。并組織召開了反恐、防控工作會議，闡明了特殊時期加強反恐、防控工作的重要性，分析當前反恐、防控工作特點及恐怖主義和重大事故的表現(xiàn)形式，安排部署各個環(huán)節(jié)、各個部門、各項工作等做好安保工作的具體內(nèi)容，責任明確，任務具體，分工細致，效果明顯。
***服務區(qū)遵循“安全發(fā)展、科學發(fā)展”理念，把反恐工作作為當前工作的重中之重來抓。一方面逐步建立健全了《治安保衛(wèi)管理制度》、《消防安全管理制度》、《重點部位安全管理制度》、《突發(fā)事件應急救援處置方案》、《保安管理制度》等一系列工作制度，構建完善的防范制度體系;另一方面通過多種方式，廣泛開展安全理念的宣貫工作。利用專題學習、會議、展板、led顯示屏載體開展宣傳動員，大力營造反恐工作氛圍，有效加強了員工對于反恐防范工作的緊迫感、責任感和使大感，營造全員參與反恐工作的濃厚氛圍。
***服務區(qū)認真履行安全管理職責，按照“統(tǒng)一指揮、協(xié)同有序，高度戒備、反應迅速，科學決策、高效處置”的工作原則，全面查找存在的安全隱患和薄弱環(huán)節(jié)，推行了一系列反恐安全防范舉措，確保服務區(qū)安定有序、和諧發(fā)展。
（一）組織安保隊伍，狠抓人防力量。一是組建了安全應急小分隊，全天候枕戈待旦，隨時接受反恐工作任務。二是在加油站、辦公樓、綜合樓、宿舍樓等重點場所嚴格實行24小時值班制度;節(jié)假日各級領導帶班制度，堅守崗位，時刻保持臨戰(zhàn)狀態(tài)，做到應急車輛、設備、物資、通信聯(lián)絡充分保障。三是加強了保安力量，嚴格執(zhí)行疫情期間出入登記制度。四是加大了廚房燃氣設施的巡查、檢查力度,發(fā)現(xiàn)破壞燃氣設施的行為及時糾正和上報。
（二）打造防控系統(tǒng)，暢通信息報送。加強對各個場所的布防，在加油站、綜合大樓、辦公樓、宿舍樓等場所進行24小時視頻監(jiān)控。拓寬信息渠道，加強與政府主管部門、轄區(qū)公安機關、社區(qū)的聯(lián)系和信息共享，確保情報信息傳遞渠道暢通，提高情報信息的傳遞效率，確保遇有重大緊急情況或獲得暴力恐怖線索后，能夠快速反應、有效處置。每季度召開安全工作例會，定期分析研究服務區(qū)安全生產(chǎn)和反恐工作形勢，解決工作中存在的問題，學習傳達上級相關指示精神，總結和布置工作。
（三）健全完善突發(fā)事故應急預案。***服務區(qū)制定了《反恐應急預案》，對服務區(qū)反恐應急工作的指揮機構、工作職責、報告程序和處置措施做了明確的規(guī)定，保證一旦發(fā)生恐怖(突發(fā))事件，能夠迅速、高效、有序地開展救援和處置工作。為了落實好反恐預案，服務區(qū)定期組織了預案演練。
（四）對?；奋囕v進行建檔、管控，并指定位置進行停放，減少潛在恐怖人員接觸的空間、降低其接觸的可能性。
（一）部分員工對反恐防范工作不夠重視，存在麻痹松懈思想。
（二）由于目前服務區(qū)從業(yè)人員較少，保安年齡偏大，一旦發(fā)生恐怖事件，應對處置能力不足。
消防工作措施和落實情況報告篇十四
南虹大酒店是一家集餐飲、客房、會務為一體的的綜合性商務酒店，本著以人為本，安全第一的原則持續(xù)經(jīng)營。自20xx年4月26日接手管理至今，在上級安全職能部門和消防直管部門的大力支持和指導下，安全管理工作不斷提高。自接管酒店至今，消防大隊多次對我店進行了全面、細致、深入的安全檢查，并對我店存在的一些消防隱患提出了整改要求和指導建議。我店對相關隱患也進行了相應的整改，但由于前期酒店經(jīng)營處于移交過渡期，經(jīng)營狀況欠佳，人員變動頻繁等諸多因素影響，導致了消防安全工作滯后，酒店仍存在一些亟待解決的消防隱患。
針對這一現(xiàn)狀，為了保障人員生命財產(chǎn)安全，更好的配合上級消防部門工作，酒店對消防安全進行了全面檢查，并進行了全面整改，現(xiàn)將情況匯報如下：
1、牢固樹立消防安全責任主體意識，落實全員現(xiàn)場消防安全責任，加強員工的現(xiàn)場消防安全管理，整改現(xiàn)場火災隱患，落實現(xiàn)場消防安全措施。
2、我店成立了以總經(jīng)理向總為首的消防安全預案小組，針對各項具體安全工作開展排查活動。同時經(jīng)常召開預案小組會議，學習消防的相關文件。要求預案小組提高責任意識，增強消防安全常識，切實認識到消防安全工作的重要性，保證把公司全員培訓好，管理好，保護好，且保障公司員工生命及財產(chǎn)的安全，讓每一位大家庭的成員都熟練掌握消防安全知識。
3、從制度上完善。根據(jù)自查情況補定一些消防管理制度，如包廂區(qū)消防責任制度等。
1、我店組織培訓室以觀看消防片段、消防案例以及消防知識、及滅火器的使用，并積極開展消防演練，滅火跟應急疏散預案演練，進行的消防知識講座，讓全體人員有一定的消防安全知識，而演練則讓在家撐握消防安全技巧。
2、思想上要引起全員對于消防安全工作的重視情況，利用周一大集會、班前會的機會對全員進行消防安全教育，加強消防安全意識。
3、新職工上崗前必須進行消防安全培訓。并指派了專門的安全監(jiān)督管理員，對其進行了嚴格的培訓學習。酒店對全體員工培訓了必要的消防安全知識，會報火警，會使用滅火器材，會組織人員疏散。
1、樓內(nèi)走廊、樓梯及出口無任何雜物，確保消防通道暢通。酒店活動客休區(qū)、包廂、廁所、配電房、監(jiān)控室、工程部等重點防火場所進行排查，對電源、電線進行盤查消除不安全的隱患。
2、購買一些安全標志放于存在安全隱患的地方，針對員工進行安全知識講解等。如若發(fā)生消防事故，能把損失降低到最低程度。
1、在我店各個重要場所配備了滅火器，并將所有滅火器送至消防檢測部門充氣送檢，確保所有滅火器合格。
2、著手對消火栓、火災自動報警、自動滅火和防排煙系統(tǒng)等消防設施設置、運行及滅火器材配置進行全面整改（具體消防設計方案另行報送）。
3、大型活動的開展是否考慮到消防安全。大型節(jié)假日和接待活動要求消防安全預案小組明確職責，精心組織，周密安排，制訂活動應急預案，確保人員的人身安全。
1、出資請專業(yè)人員對我店的電線、電器、消防系統(tǒng)等設施進行定期專項檢查，徹底消除一切安全隱患。
2、每年至少開展一次消防安全知識講座和一次安全演練活動，提高全員的消防安全意識和滅火技能。本酒店已于7月24日派送人員至合肥，參加省消防總隊組織的專業(yè)消防知識培訓，以增強酒店的消防專業(yè)技能水平。
另外，今年四月份新法人剛剛接手本酒店，對酒店的消防設施設備的更新、整改工作也相當重視?，F(xiàn)階段酒店正在裝修，我們將借此裝修契機，分階段徹底將消防工程整改到位。因經(jīng)濟原因，酒店將從20xx年四月份開始，對酒店進行分樓層改造。目前，我酒店已與多家消防廠家洽談維修方案，并已達成了初步意向。目前已將酒店消防系統(tǒng)存在的問題基本確認，并有針對性的做出了整改方案（具體整改設計另行報送）。在施工進度和時間上，希望各級領導能夠理解。我們將積極配合工作，將消防隱患消滅在萌芽之中。
消防工作措施和落實情況報告篇十五
為了進一步改善我縣消防安全條件，預防和遏制群死群傷惡性火災事故發(fā)生，我局在上級統(tǒng)一安排布置下，按照《福建省人民政府辦公廳關于印發(fā)福建省火災隱患排查整治若干規(guī)定的通知》（閩政辦[20xx] 68號）文件精神和工作要求，結合安全生產(chǎn)大檢查和日常監(jiān)督檢查等行動，認真部署落實非煤礦山、煙花爆竹和危險化學品領域火災隱患排查工作，全力維護消防安全形勢穩(wěn)定。
現(xiàn)將20xx年年度火災隱患排查工作的開展情況總結如下：
為保證我局安監(jiān)系統(tǒng)火災隱患排查工作全面有序地開展，局長親自布置落實火災隱患排查工作，成立了以局長為組長，副局長為副組長，各股室股長為成員的縣安監(jiān)局火災隱患大排查大整治工作領導小組對消防安全工作進行了有效的組織和領導。
根據(jù)福建省火災隱患排查整治若干規(guī)定結合我縣實際，認真擬定了方案，并按照方案對局機關及各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）安監(jiān)站與危險化學品、非煤礦山相關的各企業(yè)進行全面排查整治。主要圍繞其貫徹執(zhí)行國家及省市的消防法律法規(guī)、開展消防安全“四個能力”建設情況，建筑物疏散通道、安全出口、消防車通道、防火防煙分區(qū)及防火間距情況，消防設施運行、維護保養(yǎng)情況及滅火器材配置、使用情況，企業(yè)易燃化學品警示標志的設置情況，住宿與生產(chǎn)儲存經(jīng)營合用場所（俗稱“三合一”）的整治情況開展排查整治行動。
按照方案，我局重點對所有監(jiān)管范圍內(nèi)的8家非煤礦山企業(yè)、19家危險化學品經(jīng)營企業(yè)、1家煙花爆竹批發(fā)倉庫和49家煙花爆竹經(jīng)營單位進行了全面、細致的檢查，將排查整治工作落到了實處。
通過此次排查，我縣范圍內(nèi)的非煤礦山企業(yè)、危險化學品經(jīng)營企業(yè)、煙花爆竹經(jīng)營單位大體上的消防安全措施做得相對比較到位，企業(yè)員工都有一定的消防意識和火災防范知識，但仍存在一些問題，如安全疏散設施和標志被堆放物品遮擋，員工對本單位消防安全標志、疏散通道、安全出口不熟悉等。針對上述問題，領導小組認真研究整治方案，要求企業(yè)及時整治，加大安全生產(chǎn)投入，嚴格按規(guī)定設置安全疏散設施和標志，避免其被障礙物遮擋；制定火災應急預案，并定時組織演練，使員工在火災發(fā)生時能做到從容不迫，熟悉本單位逃生路線，降低火災死亡率。
加強防火宣傳教育工作，定期進行消防演練，強化防火意識，把安全工作的宣傳教育融入到具體的工作當中，增強法律意識，樹立防范觀念，扎扎實實地開展工作，達到人人關心防火，人人重視防火的輿論環(huán)境，全面提高全縣人民的防火安全素質(zhì)，全面防控。
消防工作措施和落實情況報告篇十六
20xx年中辦印發(fā)了《關于解決形式主義突出問題為基層減負的通知》（以下簡稱《減負通知》），明確將20xx年作為“基層減負年”。中央層面的政策在基層究竟落實如何？“最后一公里”是否變成“最好一公里”？是否會流于過程？根據(jù)通知要求，我?guī)е@些疑問進行了調(diào)研問卷和座談。
我在合作市區(qū)分黨委政府負責同志、本級相關部門負責同志、下級政府負責同志和負責秘書文件等科室工作人員四個層級進行了調(diào)研問卷，共收集有效問卷23份，其中廳局級1份，處級6份，科級14份，科以下2份（附表）。
1、《減負通知》印發(fā)后，48%的人員感受到減少了些負擔，感受明顯的是會議時間更短、更實了，接待、陪同簡化了；但工作留痕的減負感受不明顯。
2、在文件數(shù)量方面，57%的人員感受到文件數(shù)量減少10%以上。經(jīng)統(tǒng)計，合作市委2018年給下級下發(fā)126份，20xx年同期下發(fā)101份。市委文件合計比同期減少了15份，減少了12%；合作市政府2018年給下級下發(fā)153份，20xx年同期下發(fā)125份。市政府文件合計比同期減少12份，減少了4%。
4、在采用電視電話、網(wǎng)絡視頻方式召開會議方面，硬件設施、基礎條件不存在障礙，43%的人員感到到電視電話會、視頻會議的頻次比以前減少。
5、在監(jiān)督檢查和考核事項方面，70%的人員感受到來督查、檢查、考核次數(shù)減少10%以上，61%的人員認為填表報數(shù)、報送比去年稍減少了一些。市委市政府制定專門文件，合并相關督查事項，確保督查檢查考核事項減少50%以上。
6、在過度留痕方面，39%的人員認為沒有變化，39%的人員認為微信工作群、政務app使用方面沒有變化。
7、在調(diào)查研究、執(zhí)法檢查輕車簡從方面，無論上級來本級調(diào)研檢查，還是本級赴下級調(diào)研檢查，91%的人員認為比以前要簡化。
8、在上級部門從基層抽調(diào)干部的情況方面，70%的人員認為抽調(diào)了個別干部，74%認為對基層工作產(chǎn)生一定負面影響。
9、通過與合作市委組織部長座談了解，20xx年以來，有1名被問責的干部因表現(xiàn)突出被進一步使用，在干部問責及關心激勵方面也有相應的機制，一般都是區(qū)分對待，對于情節(jié)較輕，因為外部條件造成的處分，在處分期滿后報上級組織部門同意后正常使用；但對于比如侵占扶貧款等個人道德問題，雖然不一棍子打死，但往往選擇慎重使用。
10、通過對調(diào)研問卷的梳理，建議主要分為五個方面：一是在考核機制方面。希望干部考核和工作項目能進一步從實績方面加大考量比重，減少文件資料等“留痕”性質(zhì)的考核比重。二是在檢查評比方面。完全可以通過多種方式來促進工作，而不一定非通過評比檢查來促進，多把明查改為暗訪。三是在化解矛盾方面。希望上級部門要適當為基層先行化解部分矛盾，解決部分問題，減少向基層分解任務數(shù)量。四是在報表時限方面。希望上級部門要求上報各類數(shù)據(jù)及報表時，不要第一天通知，第二天要求上報，多給基層統(tǒng)計時間。五是在整改督查方面。建議減少“舉一反三”整改，并且整改以實際效果來檢驗，減少提供印證材料。
通過座談和調(diào)研問卷，總的感到《減負通知》在基層得到了嚴格執(zhí)行，從上至下抓得比較緊，各級要求也比較嚴格，思想上有紅線，在落實少開會、開短會、開管用的會這方面堅持比較好。
在與甘南州副州長、合作市委書記劉永革同志座談時，他明確指出一直是嚴格按照上級要求抓好落實，說短話、發(fā)短文，盡量合并相關會議，有些會議不再明確要求基層一把手參加。針對省一級文件下發(fā)到縣團級，重點是結合實際抓落實，做實不做虛。當然“減負”并不等于“少干活兒”，并不代表學習可以不學了，工作可以偷懶了，過程可以簡化了，還是要把理論學習和夜校作為貫徹落實和提高能力的重要抓手。
在與合作市委副書記、市長周梅同志座談時，她談到做工作雖然要注重過程，但要更注重結果，比如上級反饋我們巡視整改工作，非要提供許多印證材料，我們也知道需要借助一定的形式，但形式歸根結底要服從于內(nèi)容，不然就本末倒置了。
在與紀委書記周軍平同志座談時，他談到一個行動勝過一打綱領，“干打雷不下雨”不行，要讓基層干部將更多時間和精力花在“抓落實”“跑現(xiàn)場”方面，多一些“暗訪”，少一些“大張旗鼓”的檢查督查；多一些現(xiàn)場辦公，少一些指手畫腳。
過去常說“上面千條線、下面一根針”，現(xiàn)在基層干部說“上面千把錘、下面一根釘”，則形象描繪了基層權小責重的現(xiàn)狀，基層是我們黨執(zhí)政大廈的“地基”，而基層干部就是這個地基中的'“鋼筋”?；鶎尤绻恍问街髁x弊病所困擾，政策落地就有可能卡在“最后一公里”。
（一）不同程度存在“痕跡化管理”的局面。通過調(diào)研，有兩種表現(xiàn)形式。一是病癥表現(xiàn)在基層，癥結要害卻在上級。一些上級機關和上級領導落實檢查工作，既問工作實效，也看材料報表，比如國家在對我們脫貧考核驗收時，既要以群眾的“口碑”來印證工作的成效，也要盯住“痕跡”找“漏洞”，看表冊、看統(tǒng)計、看扶貧干部的工作日志等等。還比如巡視巡察、環(huán)保督察、脫貧攻堅整改等都要提供多種印證材料，基層不得不為了考核加班補齊各種材料……二是基層干部思想深處普遍認為，工作做沒做不能僅憑嘴巴說，總得留下些“蛛絲馬跡”，所以不論文字、圖片、視頻，處處都要留痕，既對形式主義“深惡痛絕”，卻又“深陷其中”，既重“績”更重“跡。
（二）個別時候還有“減負變增負”的現(xiàn)象。在座談時，干部們談到是不是真正減負，既要看減負的落實舉措，也要看基層干部的實際感受，大家都知道很多工作需要落實，但不能一邊做“減法”，一邊又做“加法”。上級雖然正式發(fā)文減少了，但帶或不帶紅頭的便簽通知增多了，集中會議減少了，視頻會議、電話會議增多了，凡此種種?；鶎痈刹康摹袄埸c”“痛點”在于數(shù)量上雖然減了，內(nèi)容和形式上卻增加了，讓減負落入了“減負—增負—再減負—再增負”的循環(huán)。
（三）個別部門還有“政績觀錯位”的表象。因為干部選拔機制不完善，干部的選拔主要是由領導決定，所以個別干部抓工作出發(fā)點是“不怕群眾不滿意，就怕領導不注意”，把對上負責和對下負責割裂開來，很多時候強調(diào)“上級要求”，而不是考慮基層實際和群眾愿望，遇到情況時存在思維定式，首先想到“以前就是這么干的”。
俗話說：硬釘子好拔，軟釘子難除。形式主義問題具有典型的頑固性、長期性，不能期望畢其功于一役徹底解決，必須堅持不懈、久久為功。
一是要堅持以上率下和刀刃向內(nèi)相結合。“上面偏一尺，下面就會偏一丈。”上級部門和領導干部是減負成效的關鍵，必須發(fā)揮“頭雁效應”，用更嚴的尺子衡量自己，用更高的標準要求自己，為全體黨員當好示范、做好表率，到最基層的地方去，到最困難的地方去，到矛盾最多的地方去，做到“以下看上查找根源，以上率下解決問題”，從群眾普遍關注、迫切需要解決的問題改起。俗話說“作風好不好，關鍵看領導”，要用做出樣子代替喊破嗓子，層層示范帶動，把“一級講給一級聽”變成“一級干給一級看”，把“層層開會抓開會”“一級一級發(fā)文件”變成“層層落實抓落實”，使實干蔚然成風。
二是堅持嚴管厚愛與提質(zhì)增效相結合。云南省“80后白發(fā)書記”李忠凱曾因公示照片在網(wǎng)絡“火”了一把，側面反映出基層干部值得社會各方面給予更多的關注關愛，可以“白頭”，但不能“灰心”?；鶎痈刹康臅r間和精力有限，既要讓基層干部輕裝上陣，減少陪會、迎檢、考核、撰寫匯報材料等內(nèi)容，也要激活基層干部改革創(chuàng)新的積極性，主動接“燙手山芋”、鉆“矛盾窩”，把好鋼用在刀刃上。給基層“減負”只是手段和方法，讓基層工作“提質(zhì)”才是出發(fā)點和落腳點，臺賬只有降低“厚度”，服務群眾才能更有“溫度”，才能以更加求真務實的態(tài)度抓重點工作，才能真正解決“最后一公里”的問題。
三是堅持問題導向與問計于民相結合。問題是最好的老師，各級干部就是解決問題的，必須瞄著問題去，追著問題走，把化解矛盾、破解難題作為履職盡責的第一要務，涉及到民生的問題做到問計于民?！爸萋┱咴谟钕拢д咴诓菀啊?，政策好不好、工作實不實，群眾最清楚。政策出臺前問需于民，出臺后跟蹤問效，注重解決民生“痛點”，多讓群眾自己“說事、議事、主事”，群眾的需求在哪里，服務就跟到哪里，把工作做到群眾的心坎上，面對困難和問題，只要認真對待，問題最終都能找到解決的辦法，甚至可以成為下一步發(fā)展的契機。
四是堅持制度建設與科學考核相結合?！皼]有規(guī)矩，不成方圓?！备问街髁x還需完善相關制度，有必要對相關工作制度再“檢修”，該建的建、該廢的廢、該修的修，同時要讓每一項制度都具有約束力、都帶上“高壓電”。同時，把考核標準要納入制度體系，不能把基層的重心放在考核上，要通過科學設計，設置關鍵性考核指標，讓大家把更多時間花在做實事上，以工作實效作為年終評先評優(yōu)的主要條件，基層干部自然就主動去做基礎性工作和群眾工作了；全面整合檢查觀摩、學習交流活動，基層迎檢任務少了，工作精力自然就多了，也就不弄虛作假了，把每個部門將關鍵性指標拎出來，整合成一張考核表，一次性考核基層，針對相同的內(nèi)容，同類事項合并整合、資源共享，基層負擔也就輕了。
為基層減負，既是回應基層的期盼，也是落實中央的要求。只有各級黨政機關和領導干部認真貫徹落實《減負通知》精神和進一步走好群眾路線，才能根除形式主義。
消防工作措施和落實情況報告篇十七
如下。
醫(yī)院及時傳達xxxx反恐文件精神，認真落實應對措施，并明確強調(diào)，既要在思想上引起高度重視，又要在工作中狠抓落實，特別要加強醫(yī)院員工的思想覺悟教育，統(tǒng)一思想，認清形勢，切實增強做好反恐怖工作的責任感、緊迫感。號召全院員工堅定的圍繞在共產(chǎn)黨的領導下，堅決維護國家的穩(wěn)定統(tǒng)一，維護醫(yī)院的安全穩(wěn)定。
醫(yī)院是一處人員密集的公共場所，人員流動性大，同時醫(yī)院還擔負著反恐怖安全中的醫(yī)療保障工作，醫(yī)院的安全保障不僅關系到社會穩(wěn)定，也關系到反恐怖工作的順利開展，為此醫(yī)院在做好日常安全管理工作的同時，***反恐怖工作文件的要求，進行了如下工作：
制訂了xxxxxx防恐怖、防破壞、防災害事故應急工作預案，成立了相關領導小組，落實了人員責任。堅持行政領導24小時值班制度，保證信息暢通，確保在疑似暴恐事件發(fā)生時，第一時間報警（110***）。
對重點部位、重點設施的安全進行了排查，并制定措施加大對用氣、供水、供電等設施的管理和安全保護力度。加大重要場所和人員密集區(qū)的安全巡視力度，確保醫(yī)院設施和人員的安全，加強與屬地派出所的協(xié)調(diào)聯(lián)系配合，提升治安防范震懾力。
成立保衛(wèi)科，加強專職保衛(wèi)機構和專職治安隊伍建設，加強專業(yè)培訓教育，加強設施器材配備（與公安、保安等專業(yè)部門聯(lián)系配備標準），提高目標單位第一時間先期應對暴恐襲擊的能力。
加強干部職工和患者（醫(yī)療保健機構）防恐宣傳教育，重點培訓應急避險、疏散等常識和措施，適時組織應急演練，提高干部職工和患者自防協(xié)防、自救互救的意識和能力。發(fā)動干部職工深入開展群防群治工作，舉報涉恐可疑人員、線索，打好反恐人民戰(zhàn)爭。
認真執(zhí)行各項醫(yī)療制度和要求，規(guī)范醫(yī)療行為，提高醫(yī)療質(zhì)量，確保醫(yī)療安全，避免醫(yī)療糾紛的發(fā)生。
進一步關注員工的日常工作生活，努力幫助員工解決實際工作、生活中遇到的問題，營造和諧的環(huán)境，避免群眾矛盾事件的發(fā)生。
加強節(jié)假日期間的值班力量，強化值班制度，落實領導帶班要求，隨時做好應急處突的準備。
我們將認真按照xxxxx的部署要求，嚴格落實各項安保措施，加強安全防范工作，全力以赴確保醫(yī)院就醫(yī)環(huán)境安全和諧，維護醫(yī)院的安全穩(wěn)定。
消防工作措施和落實情況報告篇十八
按照xxx[2014]41號《xxxx關于做好反恐怖安全防范工作的通知》的要求，我院結合醫(yī)院實際情況對安全防范反恐怖工作進行了重點的防范管理，現(xiàn)將相關工作總結如下。
醫(yī)院及時傳達xxxx反恐文件精神，認真落實應對措施，并明確強調(diào)，既要在思想上引起高度重視，又要在工作中狠抓落實，特別要加強醫(yī)院員工的思想覺悟教育，統(tǒng)一思想，認清形勢，切實增強做好反恐怖工作的責任感、緊迫感。號召全院員工堅定的圍繞在共產(chǎn)黨的領導下，堅決維護國家的穩(wěn)定統(tǒng)一，維護醫(yī)院的安全穩(wěn)定。
醫(yī)院是一處人員密集的公共場所，人員流動性大，同時醫(yī)院還擔負著反恐怖安全中的醫(yī)療保障工作，醫(yī)院的安全保障不僅關系到社會穩(wěn)定，也關系到反恐怖工作的順利開展，為此醫(yī)院在做好日常安全管理工作的同時，***反恐怖工作文件的要求，進行了如下工作：
制訂了xxxxxx防恐怖、防破壞、防災害事故應急工作預案，成立了相關領導小組，落實了人員責任。堅持行政領導24小時值班制度，保證信息暢通，確保在疑似暴恐事件發(fā)生時，第一時間報警（110***）。
對重點部位、重點設施的安全進行了排查，并制定措施加大對用氣、供水、供電等設施的管理和安全保護力度。加大重要場所和人員密集區(qū)的安全巡視力度，確保醫(yī)院設施和人員的安全，加強與屬地派出所的協(xié)調(diào)聯(lián)系配合，提升治安防范震懾力。
成立保衛(wèi)科，加強專職保衛(wèi)機構和專職治安隊伍建設，加強專業(yè)培訓教育，加強設施器材配備（與公安、保安等專業(yè)部門聯(lián)系配備標準），提高目標單位第一時間先期應對暴恐襲擊的能力。
加強干部職工和患者（醫(yī)療保健機構）防恐宣傳教育，重點培訓應急避險、疏散等常識和措施，適時組織應急演練，提高干部職工和患者自防協(xié)防、自救互救的意識和能力。發(fā)動干部職工深入開展群防群治工作，舉報涉恐可疑人員、線索，打好反恐人民戰(zhàn)爭。
認真執(zhí)行各項醫(yī)療制度和要求，規(guī)范醫(yī)療行為，提高醫(yī)療質(zhì)量，確保醫(yī)療安全，避免醫(yī)療糾紛的發(fā)生。
進一步關注員工的日常工作生活，努力幫助員工解決實際工作、生活中遇到的問題，營造和諧的環(huán)境，避免群眾矛盾事件的發(fā)生。
加強節(jié)假日期間的值班力量，強化值班制度，落實領導帶班要求，隨時做好應急處突的準備。
我們將認真按照xxxxx的部署要求，嚴格落實各項安保措施，加強安全防范工作，全力以赴確保醫(yī)院就醫(yī)環(huán)境安全和諧，維護醫(yī)院的安全穩(wěn)定。
消防工作措施和落實情況報告篇十九
20xx年，在醫(yī)保局的指導下，在各級領導、各有關部門的高度重視支持下，嚴格按照國家、市、區(qū)有關城鎮(zhèn)員工醫(yī)療保險的政策規(guī)定和要求，認真履行《城鎮(zhèn)員工基本醫(yī)療保險定點醫(yī)療機構醫(yī)療服務協(xié)議書》。經(jīng)以院長曉李為刀為領導班子的正確領導和本院醫(yī)務人員的共同努力，20xx年的醫(yī)保工作總體運行正常，未出現(xiàn)借卡看病、掛床看病、超范圍檢查等欺詐騙保等情況的發(fā)生，在一定程度上配合了醫(yī)保中心的工作，維護了基金的安全運行。現(xiàn)我院對醫(yī)療單位是否存在欺詐騙保等違規(guī)事件進行全面自查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題積極整改，現(xiàn)將自查整改情況報告如下：
根據(jù)醫(yī)院要求，結合6月份醫(yī)保工作我院醫(yī)保辦組織醫(yī)療科室、外宣科室、行政科室集中深刻學習，針對有關其詐騙報的問題深度解讀，講解相關醫(yī)保政策，為避免醫(yī)院出現(xiàn)醫(yī)?；鸨I刷的.問題、醫(yī)?；鸬陌踩褂玫膯栴}提供有效保障。
1、針對住院患者可能存在的欺詐騙保、騙保等問題自查。
我院進行了認真細致的內(nèi)部自查，根據(jù)入院指征、醫(yī)院診療范圍等對新入院病人及在院病人進行審核，檢查病人在院期間的用藥、檢查、治療是否符合合理性的要求，檢查病人的在院情況以及對病人身份進行審核，通過此次內(nèi)部檢查，我院內(nèi)部在接診治療患者過程中未發(fā)現(xiàn)：
1）偽造假醫(yī)療服務票據(jù)，騙取醫(yī)?；鸬男袨椋?BR> 3）非法使用醫(yī)療保障身份憑證，套取藥品耗材等，倒買倒賣非法牟利的行為；
2、關于醫(yī)療機構及其工作人員的欺詐騙保行為自查。
我院組織財務科、藥房、醫(yī)保等科室，根據(jù)入庫單、發(fā)票等對院內(nèi)的所有醫(yī)保相關的財務、藥劑等進行了核對檢查，未發(fā)現(xiàn)如下欺詐騙保行為存在：
1）虛構醫(yī)藥服務，偽造醫(yī)療文書和票據(jù)，騙取醫(yī)?；鸬?；
2）將應由個人負擔的醫(yī)療費用記入醫(yī)療保障基金支付范圍的；
消防工作措施和落實情況報告篇二十
晴隆華生醫(yī)院關于消防安全“五大”活動開展“清剿火患”戰(zhàn)役工作的貫徹落實情況為有效預防火災和減少火災危害，確保醫(yī)院消防安全工作落實到位，根據(jù)《晴隆縣深化消防安全“五大”活動開展“清剿火患”戰(zhàn)役工作方案》認真落實醫(yī)院消防安全工作，現(xiàn)將貫徹落實情況匯報如下：
一、領導重視，制度落實。
在晴隆縣衛(wèi)生局、消防大隊等上級部門的指導下，我院根據(jù)“新消防法”及“晴隆縣衛(wèi)生和食品藥品監(jiān)督管理局”等文件通知加強了對消防工作的組織領導，落實了醫(yī)院消防工作責任制，馬雄熊院長要求全院上下要以消防安全第一的責任心來開展各項工作，劉蕓副院長親自負責自查、自檢和整改工作。在全院開展了消防安全知識培訓工作，并多次舉行消防實戰(zhàn)演練，使全院職工和醫(yī)護人員基本掌握了相關消防知識和逃生技能，增強了消防安全意識。
二、消防設施，配置齊全。
進行了更換，加強重點部位消防設施的進一步完善，提高了醫(yī)院抗御火災的能力。
三、加強巡查，杜絕隱患。
我院保衛(wèi)科對院區(qū)內(nèi)各科室（部門）、集體宿舍定期進行消防安全大檢查，聯(lián)合維保單位定期對全院的消防器材進行測試和維保，確保消防設施的運轉正?；Ｌ貏e是對重點科室、重點位置進行全面細致的消防安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題和隱患要求及時整改，對違章用電、用火的行為堅決制止并對當事人進行教育，沒收了集體宿舍部分大負荷用電的電氣設施，以確保醫(yī)院的消防安全。
四、指導思想及工作目標
以科學發(fā)展觀重要思想為指導，按照、縣政府、縣衛(wèi)生系統(tǒng)對醫(yī)院消防安全工作的要求，堅持“以防為主，防消結合”的方針，以繼續(xù)貫徹安全生產(chǎn)法律法規(guī)為主線，強化監(jiān)督，綜合治理，要切實加強領導、落實責任、行政一把手是安全生產(chǎn)的第一責任人，對本單位的安全生產(chǎn)負總責，分管領導具體抓，責任制層層落實，把安全生產(chǎn)工作抓牢、抓緊、抓細、抓實，確保目標任務的完成，繼續(xù)保持安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定的良好局面，為全縣經(jīng)濟社會事業(yè)的健康發(fā)展營造良好的社會環(huán)境。杜絕火災事故發(fā)生。
五、工作任務
（一）突出落實單位消防工作有關責任。即是要落實組
織領導責任：將“清剿火患”戰(zhàn)役工作納入重點工作計劃，保障消防工作與衛(wèi)生工作相適應；按時參加各級政府組織的消防聯(lián)席會議，參與研究解決消防工作重大問題；針對本系統(tǒng)消防安全突出問題，適時開展消防安全專項治理，在重大節(jié)日活動期間以及火災多發(fā)季節(jié)，組織開展本系統(tǒng)消防安全檢查、消防知識宣傳提示和教育培訓。要落實監(jiān)管責任：積極配合相關部門建立健全信息溝通和聯(lián)合執(zhí)法機制，落實本單位安全監(jiān)管職責。
（二）突出提高醫(yī)藥衛(wèi)生單位“四個能力”。提高醫(yī)藥衛(wèi)生單位自防自救能力，核心是提高檢查消除火災隱患、組織撲救初起火災、組織人員疏散逃生、消防宣傳教育等“四個能力”，切實做到“消防安全自查、火災隱患自除”。加強領導，加強單位科室負責人和重點人員培訓。切實加強醫(yī)藥衛(wèi)生單位對消防安全的主體意識和責任感，狠抓本單位消防安全工作，確保本醫(yī)院不發(fā)生群死群傷火災，促進本單位系統(tǒng)火災形勢穩(wěn)定。
晴隆華生醫(yī)院
2011年10月21日
為有效預防火災和減少火災危害，確保酒店消防安全工作落實到位，認真落實酒店消防安全工作，現(xiàn)將貫徹落實情況匯報如下：
一、領導重視，制度落實。
在相關消防部門的指導下，我店根據(jù)“新消防法”等文件通知加強了對消防工作的`組織領導，落實了酒店消防工作責任制，要求全酒店上下要以消防安全第一的責任心來開展各項工作，店經(jīng)理親自負責自查、自檢和整改工作。在全酒店開展了消防安全知識培訓工作，并舉行消防實戰(zhàn)演練，使酒店基本掌握了相關消防知識和逃生技能，增強了消防安全意識。
二、消防設施，配置齊全。
由于我店對消防安全工作的重視，在自查過程中發(fā)現(xiàn)部分滅火器壓力不足情況，及時聯(lián)系相關單位對滅火器進行了維修。同時，對消防安全出口指示燈的檢查中，個別出現(xiàn)故障的也進行了及時維修。加強重點部位消防設施的進一步完善，提高了酒店抗御火災的能力。
三、加強巡查，杜絕隱患。
的消防安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題和隱患要求及時整改，對違章用電、用火的行為堅決制止并對當事人進行教育。以確保醫(yī)院的消防安全。
四、工作任務
（一）突出落實單位消防工作有關責任。即是要落實組織領導責任：將“清剿火患”戰(zhàn)役工作納入重點工作計劃；適時開展消防安全專項治理，在重大節(jié)日活動期間以及火災多發(fā)季節(jié)，組織開展消防安全檢查、消防知識宣傳提示和教育培訓。落實本單位安全監(jiān)管職責。
（二）突出提高酒店“四個能力”。提高酒店自防自救能力，核心是提高檢查消除火災隱患、組織撲救初起火災、組織人員疏散逃生、消防宣傳教育等“四個能力”，切實做到“消防安全自查、火災隱患自除”。加強負責人和重點人員的培訓。切實加強酒店對消防安全的主體意識和責任感，狠抓本酒店消防安全工作，確保本酒店不發(fā)生群死群傷火災，促進本酒店火災形勢穩(wěn)定。
消防工作措施和落實情況報告篇二十一
為了進一步全面加強黨支部的思想建設和組織建設，提高黨支部的執(zhí)政能力和執(zhí)政水平，讓每一個黨員在新的歷史條件下，認真學習、身體力行“三個代表”的重要思想，讓黨員站在歷史時代的前列，保持先進性，努力把全體黨員鍛煉成“三個代表的堅定信仰者、勤奮學習者、模范實踐者，全面加強黨支部建設，努力完成上級交給的各項任務，特制定措施如下：
把“三個代表”做為黨建工作的一條重要指導方針，堅定黨支部建設的根本方向，安排好黨的組織生活，給黨員分配工作，聽取黨員匯報，組織黨員開展各種活動，對黨員進行監(jiān)督、考察和簽定、管理好黨籍。把深化企業(yè)改革，把加強項目部科學管理，實現(xiàn)科技進步，搞好生產(chǎn)經(jīng)營，提高經(jīng)濟效益，作為黨支部建設的出發(fā)點和落腳點，全面加強黨支部建設，使黨支部成為施工生產(chǎn)的加油站，成為有生機、有活力的戰(zhàn)斗堡壘。
的宗旨，自覺抵制腐朽行思想的侵蝕，通過各種形勢，組織黨員學習技術，鉆研業(yè)務，不斷提高黨員的技術業(yè)務和工作能力，使黨員真正成為銳意改革的先鋒，安全生產(chǎn)的標兵，技術業(yè)務尖子，完成上級交給的各項任務。
堅持對黨員、干部進行廉潔自律教育，要求每個黨員過好“三關”。一是要過好“權力關”。必須懂得，權力就是職責，權力越大，職責越重，履行好自已的職責，要堂堂正正的做人，清清白白的做官，扎扎實實的做事，勤勤墾墾的奉獻；二是過好金錢關，在金錢和物資面前，使黨支部成為有正氣，團結和協(xié)的組織。
黨支部必須支持項目經(jīng)理依法行使職權，協(xié)調(diào)好內(nèi)部和外部關系，對項目工作中的重大問題，如項目經(jīng)營目標和規(guī)劃，經(jīng)濟承包，工資獎金分配方案，自有資金使用和大項財務開支，外部勞務隊伍的選用和外包辦法，機構編制和調(diào)整方案，重要規(guī)章制度的制定和修改等進行討論，參與決策，提出意見和建議。
干部黨員，要嚴格要求，嚴格管理，嚴格監(jiān)督，健全黨內(nèi)民-主生活制度，認真開展批評與自我批評，提高自身解決問題的能力，全面提升黨的戰(zhàn)斗力。
?建設一個政治堅定，團結協(xié)調(diào)，開拓進取，勤政廉潔的支部班子，培養(yǎng)一支經(jīng)得起困難和風險考驗。在兩個文明建設中率先垂范，能打硬仗的黨員隊伍，建立一個適應企業(yè)改革發(fā)展需要，職責分明，運作有序，富有生機活力的黨支部建設工作機制，樹立一批事跡突出，群眾信服，富有時代特征的先進典型。
消防工作措施和落實情況報告篇二十二
為進一步貫徹落實《中華人民共和國消防法》和省、市、縣消防工作會議精神，根據(jù)《xx公司xx年春季防火工作方案的通知》要求，我分公司領導高度重視，把此項工作納入年度一項重要工作來抓，結合行業(yè)特點，認真組織開展自查自整工作，以確保公司上下不發(fā)生火災隱患為目標，全面落實好各項消防安全工作任務，杜絕各類火災隱患事件發(fā)生，切實提高全體員工消防安全責任意識，努力為全公司創(chuàng)造良好的消防安全工作環(huán)境，現(xiàn)將開展春季防火工作情況作如下總結：
首先我公司成立了以經(jīng)理xx任組長、xx副經(jīng)理為副組長、綜合行政部主任xx、網(wǎng)絡稽查部主任xx、農(nóng)網(wǎng)管理部主任xx、工程技術部主任xx為成員的春季防火工作領導小組，從講政治的高度出發(fā)，以對廣大干部職工負責的精神，把做好春季防火安全工作擺到重要位置。其次，確定各重點部位，建立健全了各項規(guī)章制度，按著“誰主管，誰負責”的原則落實安全工作責任制。第三，逐級簽訂安全目標管理責任書，層層分解工作指標，形成縱到底、橫到邊的消防安全工作目標管理責任網(wǎng)絡，做到各項制度到位、責任到人。
為了讓全體干部職工牢固樹立“預防為主、安全第一”的思想觀念，把“安全第一、防范于未然”深深銘記在每個人的腦海之中，確保廣播電視網(wǎng)絡安全傳輸，不發(fā)生火災事故，做到一旦出現(xiàn)不安全事故隱患能及時排除和應對。
（一）是我公司利用每周星期一例會認真學習宣傳安全法律、法規(guī)、影像資料和安全工作手冊里的內(nèi)容，做到警鐘長鳴，讓防火安全常識深入干部職工心中，從根本上增強廣大干部職工的安全防范意識，提高自我保護和自救能力，給每個成員交任務、壓擔子，增強工作責任心和責任感。
（二）是組織有關科室人員進行一次消防工作大檢查，由副經(jīng)理付國東帶隊，發(fā)現(xiàn)隱患現(xiàn)場整改，在重大節(jié)假日和重保期間，加強值班人員，實行領導帶班，干部值班，對重點部位實行死看死守等辦法，嚴防消防安全事故的發(fā)生。
（三）是加強對消防器材的管理和使用，在防火大檢查中，做到一邊抓檢查整改的同時，一邊抓現(xiàn)場人員消防器材使用管理的培訓，進一步提高重點部位人員對消防器材使用的技能，發(fā)動全體干部職工認真抓好人防、物防、技防三落實，實現(xiàn)了年初以來無火災事故和隱患的發(fā)生。
（四）是在排查整改中，針對個別重點部位存在電源線路排放不規(guī)范，線路老化等問題，做到馬上落實責任人限期整改。同時，為切實消除火災隱患，對重點部位設置警示標志，在整改中，我們堅持做到三個結合，即：與開展機關作風整頓相結合；與解放思想大討論構建和諧社會相結合；與干部職工競爭上崗相結合，從而提高干部職工自防自救能力和依法履行消防安全職責。
通過深入廣泛的學習教育和排查整治，吉視傳媒鎮(zhèn)賚分公司春季防火安全工作，在集團公司的領導下，在全體干部職工的通力努力下，通過建制度、抓干部職工學習教育，整個工作成效顯著。一是全體干部職工提高了對消防安全重要性的認識，思想政治道德、法律法規(guī)和業(yè)務水平得到了提高；二是內(nèi)部職工隊伍和諧穩(wěn)定，團結協(xié)作、奮發(fā)拼搏向上，在各自的工作崗位默默無聞的工作，為廣播電視宣傳事業(yè)發(fā)展體現(xiàn)自身價值，營造了一個“以人為本、安全第一、預防為主”和“遵章守法、關愛生命”的良好氛圍，實現(xiàn)了無消防安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。
總之，我公司在消防安全工作中雖然做了一些工作，取得了一點成績，但離上級的要求還有很大差距，還存在一些不足。今后，我們將進一步發(fā)揚成績，彌補不足，履行職責，為構建和諧社會和鞏固消防安全做出自己應有的貢獻。
消防工作措施和落實情況報告篇一
20xx年8月10日，朝陽區(qū)第十六屆人民代表大會常務委員會第三十九次會議聽取并審議了《朝陽區(qū)人民政府關于消防工作情況的報告》，提出了4個方面意見，區(qū)政府高度重視，認真抓好落實，現(xiàn)將有關情況報告如下。
（一）嚴格落實消防安全責任制。
1.持續(xù)強化政府領導責任。抓牢區(qū)級統(tǒng)籌，將消防安全重點任務列入?yún)^(qū)委常委會會議、區(qū)政府常務會議常設議題，區(qū)領導召開專題會議25次，“四不兩直”帶隊開展檢查32次，對發(fā)現(xiàn)的重點難點問題進行集中約談、跟蹤問效。抓實街鄉(xiāng)責任，將區(qū)民政局、區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局主要領導納入?yún)^(qū)防火委領導層級，制定《朝陽區(qū)街道（地區(qū)）辦事處防火安全委員會實體化運行管理規(guī)定》，明確街鄉(xiāng)防火委主任由副職調(diào)整為行政正職，從體制機制上強化街鄉(xiāng)的工作統(tǒng)籌和力量整合。抓細考核評價，制定消防安全工作目標，下發(fā)各街鄉(xiāng)及區(qū)屬職能部門，通過政府績效考評、領導班子考核、平安朝陽建設和安全生產(chǎn)督察等方式，加強對消防安全工作的考評，層層推進責任落實。抓緊跟蹤問效，制定《朝陽區(qū)火災事故延伸調(diào)查督辦機制》，對火災事故一律延伸調(diào)查，落實告知、調(diào)查、報告、決議、督辦、反饋程序，有效推動黨政同責、一崗雙責的“三管三必須”責任一貫到底，啟動火災事故延伸調(diào)查19次。抓好規(guī)劃牽引，完成朝陽區(qū)“十四五”時期消防事業(yè)發(fā)展建設規(guī)劃編制，明確了“十四五”時期實現(xiàn)火災形勢持續(xù)穩(wěn)定、消防安全責任制有效落實、火災防控體系有效運行、公共消防設施保障能力顯著提高、專業(yè)滅火救援能力顯著增強、群眾消防安全素質(zhì)普遍提高6個目標任務及相應保障措施。
2.強化行業(yè)部門監(jiān)管責任。按照《中華人民共和國消防法》《北京市消防條例》有關規(guī)定，嚴格按照“三管三必須”原則，結合全區(qū)政府部門機構改革實際，理順關系，明確各單位消防安全職責；切實發(fā)揮區(qū)防火委平臺作用，嚴格落實季度聯(lián)席會和“三辦融合”月通報機制，督促行業(yè)部門落實“一標準、五職責”要求，即實施行業(yè)消防安全標準管理，風險分析評估、隱患排查治理、應急響應聯(lián)動、宣傳教育培訓、組織督導考核職責，切實將消防安全納入行業(yè)部門規(guī)劃計劃、經(jīng)費保障、考核獎懲、達標評比等內(nèi)容，完善部門間定期會商、信息共享、聯(lián)合執(zhí)法、掛牌上賬、約談警示、督辦通報機制，加強對教育、衛(wèi)生、民政、文旅、住建等重點行業(yè)單位的消防安全管理，組織召開多部門消防安全會議50余次，集中約談行業(yè)單位12次，線上集中約談5次，覆蓋單位近千家，約談人數(shù)16.1萬人。
3.強化社會單位主體責任。深入貫徹落實《北京市消防安全責任監(jiān)督管理辦法》，通過嚴格執(zhí)法、延伸調(diào)查、信用懲戒等方式，推動單位法定代表人、實際控制人、安全管理人嚴格履行消防安全第一責任人責任，主動申報安全風險，公開作出安全承諾。將消防安全管理人培訓計劃納入年度重點工程，聯(lián)合轄區(qū)高等院校，從法律法規(guī)、日常管理、消防設施、實操培訓等方面制定規(guī)范、科學的課程設置和培訓體系，推進消防安全管理人全程參訓、持證上崗，開創(chuàng)“實操+理論”“實訓+管理”雙管齊下的社會化消防管理新模式，20xx年10月底前培養(yǎng)3000個消防安全“明白人”，“十四五”末培訓不少于1萬人。制定《重大活動期間消防安全11項管控措施指導意見》，強化消防安全重點單位管理，在重要節(jié)點全部落實“六個一”安全管理措施。
4.加強掛賬隱患整治力度。20xx年對71件重大（突出）火災隱患進行掛牌督辦，采取定期調(diào)度、會商研判、現(xiàn)場辦公、聯(lián)合執(zhí)法等方式，督促隱患單位加快整改，目前已整改銷賬30件，將失管棄管、資金短缺上賬小區(qū)納入“重要民生實事”推進“清零銷賬”，首批10個小區(qū)、1863.9萬元已到位。向28個隱患單位的屬地街鄉(xiāng)和上級部門發(fā)送督辦通知和整改建議函，區(qū)房管、消防部門建立公共維修資金申請現(xiàn)場服務指導機制，加快整改進度。梳理全區(qū)115處不放心、不托底區(qū)域，實行重點時段24小時貼身看護措施。
（二）加強消防基礎設施建設。
1.持續(xù)加大消防基礎設施建設投入。區(qū)財政20xx年投入消防經(jīng)費3.08億元，20xx年預算經(jīng)費5.12億元，同比增長67%，漲幅和總額位居全市前列。加快推動《朝陽區(qū)消防隊站專項規(guī)劃（20xx年-2035年）》及“十四五”規(guī)劃落地，北工大特勤站裝修工作全部完成，即將投入使用；指揮中心及百子灣特勤消防站建設工程已取得市發(fā)展改革委概算批復，8月正式開工建設；小紅門消防站已立項批復；孫河特勤消防站正在開展立項評審；綜合體能訓練館《項目建議書》完成編制；亞運村訓練場改造項目正履行立項辦理工作。
2.大力推進多種形式消防力量建設。20xx年，全區(qū)共新建高碑店、金盞、小紅門、常營、日壇等15座小型消防站，實現(xiàn)總數(shù)翻番。20xx年計劃建設不少于15座，黨的二十大前將舉行集中揭牌儀式；推動全區(qū)社會單位、社區(qū)（村）建設微型消防站2535個，根據(jù)年度民生項目目標，微型消防站數(shù)量將達到2800座，實現(xiàn)街鄉(xiāng)、社區(qū)（村）“全覆蓋”。同時，將社區(qū)（村）、重點單位微型消防站納入“一鍵式”調(diào)度體系，依托“分組便捷、定位準確、軌跡可循”的集群電臺，建立五級通訊指揮網(wǎng)絡，開展呼點巡查7500余次，確保“內(nèi)外聯(lián)動、隊隊直聯(lián)”，有效緩解專業(yè)隊站到場前響應滯后、處置延遲的難題，全區(qū)消防救援能力顯著提升。
3.推進“兩個通道”和消火栓治理。全區(qū)消防車道“應劃盡劃”住宅小區(qū)1659個、公共建筑1477處，389處老舊居民小區(qū)制定“一區(qū)一策”措施。將堆物堆料清理納入?yún)^(qū)級接訴即辦“每月一題”，建立常態(tài)清理、聯(lián)合懲戒、應急疏通機制；通過立體停車、共享停車、智慧停車等措施，緩解住宅小區(qū)消防通道緊張問題；開展宣傳培訓130余場，張貼《加強消防車通道和消火栓管理工作的通告》8000余份，講清堵塞占用“兩個通道”的危害和影響，借助各類媒介平臺報道治理成效，曝光典型案例。按照“全面調(diào)查、逐個測試”原則，對轄區(qū)17887座消火栓、36個消防水池進行“拉網(wǎng)式”調(diào)研普查，全部錄入北京消防通app，做到底數(shù)清、情況明，對存在埋壓、損壞問題的消火栓，移交自來水集團及時維修。
（三）加強重點場所火災隱患排查整治。
1.持續(xù)開展消防安全專項治理。針對老舊小區(qū)，創(chuàng)新朝外吉祥里居民社區(qū)“智慧消防”系統(tǒng)，建立集日常安全監(jiān)控、隱患提示報警、快速響應聯(lián)動、實時遠程指揮功能于一體的.智慧管理模式。將消防安全工作納入老舊居民樓城市更新項目，明確易燃建材和施工管理、動火電焊監(jiān)管及可燃雜物清理、消防安全隱患巡查檢查機制。開展“清煙”行動，檢查餐飲場所2萬余家，加裝灶臺自動滅火系統(tǒng)573處，推廣餐飲場所智慧管理軟件349家；組建實體化運行的電動車整治工作專班，建立周報告、月調(diào)度、常態(tài)督導、集中約談機制，緊盯銷售、改裝、停放、充電等環(huán)節(jié)推進全鏈條治理，累計建設集中充電口14.87萬個，車充比達到2.7:1，1961個小區(qū)已有1915個達到3:1要求，達標率為97.65%，安裝電梯阻車系統(tǒng)6275部。對546家倉儲物流企業(yè)開展全面排查，對24家快遞外賣平臺開展集中約談，安委會辦公室、防火委辦公室聯(lián)合向火災頻發(fā)的中通快遞發(fā)送風險告知督辦函。20xx年以來，共檢查單位4.06萬家，督促整改隱患7.1萬處，罰款6156萬元，臨時查封1127處，三停1027家，各項消防執(zhí)法數(shù)據(jù)均位居全市前列，形成有效的法律震懾，凈化全區(qū)消防安全環(huán)境。
2.持續(xù)加強農(nóng)村地區(qū)消防安全條件。圍繞建筑結構、功能布局、疏散條件、消防設施等8項靜態(tài)風險、電動自行車、燃氣使用、可燃物堆放等4項動態(tài)風險，以及公共消防設施、自防自救力量、滅火救援條件，對城鄉(xiāng)結合部村、老舊平房區(qū)、待拆遷騰退區(qū)開展風險摸排評估。將自建房消防安全、結構安全、治安安全三項整治任務“三辦合一”，成立區(qū)領導牽頭負責的工作領導小組，由區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局牽頭抽調(diào)14個委辦局精干力量，實體化運行“一辦九組”自建房整治工作專班，建立“領導小組雙周調(diào)度、專班每周調(diào)度、牽頭部門隨時調(diào)度”機制，將整改責任落實納入安全生產(chǎn)督查范疇；將“四清、三停、四建設”標準深化為“八個一律”工作措施，“逐村逐棟”實施紅黃綠“三色預警”，督促整改火災隱患21075處、打通消防車道27條，拆除防護網(wǎng)等設施2.7余萬處、院落頂棚115處、彩鋼板18處，清理堆物堆料150余噸，新建改建消防水源32處。將違建治理與創(chuàng)建“基本無違法建設區(qū)”工作相結合，按照“三年任務兩年完成”的目標，在市級下達的拆違260萬平方米任務基礎上，自我加壓，提出拆違556萬平方米目標，推進十八里店鄉(xiāng)橫街子村等重點村環(huán)境整治工作，為村莊及平房區(qū)探索可復制、可推廣的治理經(jīng)驗。在市區(qū)兩級掛賬重點村周邊規(guī)劃建設小型消防站19座，其中金盞鄉(xiāng)7座、十八里店鄉(xiāng)5座、高碑店鄉(xiāng)4座、崔各莊鄉(xiāng)1座、管莊鄉(xiāng)1座、王四營鄉(xiāng)1座，目前已建成13座，有效提升了城鄉(xiāng)結合部掛賬重點村火災防控能力。
3.推進大型商業(yè)綜合體標準化管理。按照大型商業(yè)綜合體、高層建筑消防安全管理規(guī)定，制定了涵蓋8大項27小項共34個要點的達標建設考評標準，103家大型綜合體全部組建“1+4+n”消防管理團隊，即在單位防火委領導下，建設行政管理、技術管理團隊、滅火撲救團隊、技術處置團隊，按照產(chǎn)權、業(yè)態(tài)或區(qū)域組建若干實體化運行的“管理小組+商戶”責任網(wǎng)格，細化消防安全管理責任，消防安全管理達標創(chuàng)建經(jīng)市、區(qū)兩級驗收全部合格。以合生匯為試點，在完成標識化管理、應急力量建設市級標準化管理規(guī)范編制基礎上，創(chuàng)新ims樓宇智慧消防系統(tǒng)，對視頻監(jiān)控、自動報警、施工改造等情況實施ai監(jiān)管，全面提供設備設施智能化運維診斷、數(shù)字化分析預警、工單化流轉處理。在大型商業(yè)綜合體、高層建筑集中區(qū)域，基本實現(xiàn)微型消防站全覆蓋，在藍色港灣、cbd等商圈和高層建筑集中區(qū)域因地制宜建設5個小型站。
（四）不斷提高消防救援和群眾自救能力。
1.全面加強應急救援能力建設。緊緊圍繞“全災種、大應急”要求，堅持邊建設、邊發(fā)展、邊提升原則，推進消防救援基礎設施和應急響應調(diào)度“兩張網(wǎng)”建設，持續(xù)抓基礎、補短板、重實效。持續(xù)強化水域、地震、化工專業(yè)救援隊伍建設，調(diào)整隊員284人次、各類器材13類35種1963件；突出“實戰(zhàn)、實訓、實測”理念，針對全區(qū)重點行業(yè)、風險點位，組織調(diào)研3846次、演練1573次，常態(tài)化、高頻次、全時段開展“三隨三實”拉動消防站335次，調(diào)度微型消防站5480次、社會面聯(lián)動機械220次，實現(xiàn)所有滅火搶險救援全程預警、全程提示、全程干預，平均到場速度大幅提升。同時，結合疫情防控實際，制定《涉疫場所滅火救援工作方案》，組織調(diào)研372次，桌面推演291次；組建11車62人的專業(yè)處置隊，做好涉疫應急處置準備。
2.全力推進多種形式力量發(fā)展。20xx年以來，分三批招錄專職消防員160人、森林綜合應急救援隊55人補充到消防救援隊伍，為42個消防站（含小型站）投入2800余萬元，配備器材8067件，建立健全物資保障體系。完善專職消防力量建設“同步規(guī)劃增編、同時建成招錄、同期滿編運行、同比全員增資”的總體思路，20xx年增加專職消防員編制300個；組織召開專職消防員能力素質(zhì)提升研討會，編發(fā)《專職消防員應知應會手冊》，優(yōu)化專職隊伍考核、考評辦法，同步推進一體化管理、一體化訓練、一體化作戰(zhàn)；專職消防員人均年保障經(jīng)費由15.9萬元提升至19.6萬元，漲幅23%。
3.切實提升安全意識能力。做好與“城市大腦”對接，強化專業(yè)領域數(shù)據(jù)集成，持續(xù)開展智慧社區(qū)、智慧樓宇、智慧餐飲試點建設，全面提升火災風險的動態(tài)監(jiān)測、智能分析和精準治理能力。多種形式開展“一警六員”消防基本技能實操實訓11萬人次，“消防志愿者”平臺招募志愿者2.6萬人，組織開展消防志愿活動超百場，“全民消防云學習”平臺新增關注、注冊人數(shù)2.1萬人；推進應急消防科普教育基地、社區(qū)（村）消防安全體驗平臺建設，打造主題影院、主題餐廳、主題店鋪70余處；著力打造朝陽消防宣傳品牌，推樹消防宣傳形象大使，創(chuàng)新“消防夜?！薄凹t馬甲服務隊”“流動影院”“明星話消防”等群眾喜聞樂見的宣傳模式，制作特色海報和宣傳視頻，受眾達到近百萬。依托“北京朝陽消防”抖音、快手、今日頭條等官方賬號，開展常態(tài)化宣傳，構建全媒體傳播格局。
（一）逐級壓實消防安全責任。按照“有組織、有人員、有制度”要求，扎實推進街鄉(xiāng)防火委實體化建設，將消防安全深度融入基層綜合治理及網(wǎng)格防控體系，研究解決治理過程中重點難點問題，強化政策支撐、健全長效機制。堅持“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責”，把消防安全管理、防范、監(jiān)督、檢查、獎懲各項措施落到實處，對高風險單位開展集中約談、重點約談、現(xiàn)場警示、定向督辦、信用懲戒，對發(fā)生有影響火災事故的單位開展延伸調(diào)查，查實工程建設、中介服務、消防產(chǎn)品情況，查實部門、街鄉(xiāng)、社區(qū)（村）、單位履責情況，以嚴格問責倒逼責任落實。
（二）提升隱患風險治理水平。落實火災風險定期評估分析機制，結合季節(jié)性特點、區(qū)域行業(yè)場所火災規(guī)律、突出火災事故，找準風險隱患，制定完善針對性防范措施。結合三年行動和消防安全大檢查攻堅任務，依托城市更新、“疏整促”專項行動平臺，持續(xù)深化高層建筑和大型綜合體、倉儲物流、養(yǎng)老機構以及文物古建、醫(yī)療機構、高等院校及學生公寓六類重要場所精準治理，加強密室逃脫、文創(chuàng)園區(qū)、光伏儲能、室內(nèi)冰雪活動場所等新興業(yè)態(tài)場所消防安全整治；堅持一案一策、先急后緩、多措并舉，督促掛賬隱患責任單位做到每月有具體進展、階段有重點突破、到期全部整改。
（三）抓好薄弱環(huán)節(jié)風險防范。落實“五個一”要求和周會商、雙周調(diào)度、月度報告制度，對照“四清、三停、四建設”，制定“一村一策”整治方案，聚焦7項重大火災風險，實施出租房屋“三色風險”分級動態(tài)管理并建立長效機制；加強施工現(xiàn)場電焊氣焊、明火作業(yè)等高風險作業(yè)行為管控，杜絕動火不審批、不清理、不防護、不看管違規(guī)行為，建立健全老舊小區(qū)施工現(xiàn)場、拆遷騰退場所消防安全管理長效機制；強化電動自行車及電池銷售流通、拼裝改裝、登記上牌、充電停放、上路行駛等各環(huán)節(jié)全鏈條整治合力，加快補齊電動車集中充電設施缺口，加大電梯阻車系統(tǒng)推廣力度，有效降低火災風險。
（四）強化重大活動服務保障。針對重大活動，對住地、路線及周邊，服務保障單位等重點場所，加強部門聯(lián)查、錯時檢查和重點抽查的力度頻次，對重點部位、風險點位和關鍵崗位嚴格管控，做到管理精細、防范精準。重點時段啟動社會面等級防控機制，完善三級網(wǎng)格管理模式，按照定人員、定崗位、定職責要求，逐人明確防火看護、消防巡查、應急處置職責，在重要節(jié)點、重要時段，加大巡查防控力度頻次，前置部署社會聯(lián)動力量、破拆運水車輛，落實全天值班值守機制，以及“一事一策”嚴管措施。
（五）推進應急救援能力提升。加快推動“十四五”消防事業(yè)發(fā)展規(guī)劃落地，推進指揮中心及百子灣特勤消防站、小紅門消防站、孫河特勤消防站以及綜合體能訓練館建設；以倉儲物流集中區(qū)、村民自建房連片區(qū)、人員商業(yè)密集區(qū)為重點，持續(xù)推進小型站建設，推進重點單位微型站提檔升級，社區(qū)（村）微型站等自防自救力量“全覆蓋”，并逐步向一般單位延伸，優(yōu)化網(wǎng)格管控、分區(qū)前置部署；推進應急、園林、衛(wèi)生、環(huán)衛(wèi)、電力、燃氣等行業(yè)專業(yè)應急救援力量和多種形式消防隊伍協(xié)同聯(lián)動，將挖掘機、鏟車等重型破拆機械納入聯(lián)調(diào)體系，切實構建“點多面廣、快速響應、及時處置”的應急救援力量體系。
特此報告。
消防工作措施和落實情況報告篇二
為進一步推進春季防火工作扎實開展，著力解決影響居民樓院消防安全的突出問題，有效降低火災事故危害，確保全市火災形勢持續(xù)穩(wěn)定，近日，伊春市委書記趙萬山作出批示：各級政府、部門要迅速行動，立即組織開展居民樓院“四清四查”工作，為全市居民營造一個安全的生活環(huán)境。伊春市政府專門下發(fā)通知，要求全市各地進一步加強居民樓院“四清四查”工作，并提出五點具體工作要求。
《通知》中要求各地要立即以當?shù)卣x印發(fā)通知或通告，組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、社區(qū)、村（居）民委員會、物業(yè)管理單位以及公安派出所、基層網(wǎng)格開展居民樓院，特別是高層建筑“四清四查”活動?！八那濉奔辞謇砭用駱窃菏枭翘?、走廊、前室等公共區(qū)域可燃雜物，清理居民樓院電動自行車等交通工具違規(guī)存放充電問題，清理電纜井、管道井等豎井防火封堵不嚴以及堆放可燃雜物問題，清理違規(guī)占用、封堵消防通道問題；“四查”即檢查消防車通道、疏散通道、安全出口是否暢通，檢查室內(nèi)消火栓、疏散指示標志、應急照明、滅火器是否完好有效，檢查初起火災撲救準備工作是否到位，檢查是否存在違規(guī)用火、用電、用油、用氣問題。
《通知》中要求各級政府領導要高度重視此次活動，結合本地實際制定具體措施，層層動員部署。住建、公安、應急管理、城管、消防等有關部門要落實工作責任，加強協(xié)作配合，分塊劃片，聯(lián)合排查，加強居民樓院、高層建筑的網(wǎng)格化檢查，及時消除火災隱患。街道辦事處、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、社區(qū)、居民委員會負責具體組織居民全面開展“四清四查”活動，要整合網(wǎng)格人力資源、信息資源和服務資源，細化網(wǎng)格消防工作職責，健全網(wǎng)格火災防控機制，推動落實網(wǎng)格消防管理責任。尤其是針對火災荷載大的城鎮(zhèn)易燃建筑密集區(qū)和高層建筑，要發(fā)動廣大居民認真清理樓道、陽臺、雜物房的易燃可燃物，規(guī)范家庭用電、用氣，防止發(fā)生事故，疏通消防車道，保障生命通道暢通，確?！八那逅牟椤被顒尤〉脤嵭?。要督促單位、社區(qū)嚴格落實火災防范措施，將微型消防站做實、做強，充分發(fā)揮最小防火、滅火單元作用，日常開展防火巡查檢查和消防宣傳。
《通知》中強調(diào)各地消防隊伍要針對轄區(qū)建筑密集區(qū)、高層建筑以及居民樓院等場所，加強熟悉演練和實戰(zhàn)訓練，配齊配強滅火裝備器材，切實做好滅火應急處置準備。一旦發(fā)生火災，要加強第一出動，第一時間調(diào)集充足力量、裝備到場處置，全勤指揮部遂行指揮作戰(zhàn)，堅決做到滅早、滅小、滅初期。要落實專家遂行作戰(zhàn)機制，提高滅火救援科學化、專業(yè)化水平，提高初戰(zhàn)制勝能力。119指揮中心、轄區(qū)消防中隊要與單位、社區(qū)微型消防站建立聯(lián)勤聯(lián)動機制，一旦接到報警，要同時調(diào)動微型消防站就近撲救初起火災，做到救早救小。
《通知》中要求各地要依托媒體向公眾宣傳“四清四查”活動，做好社會輿論引導；在互聯(lián)網(wǎng)站發(fā)布工作動態(tài)，提升影響力；利用微博、qq群、手機短信、微信等新興媒介，廣泛開展宣傳引導。發(fā)動街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)等基層組織在鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、社區(qū)居委會、居住小區(qū)的`醒目位置張貼“四清四查”內(nèi)容；發(fā)動消防志愿者、消防宣講團，深入轄區(qū)農(nóng)村、社區(qū)廣泛開展宣傳教育；依托各轄區(qū)派出所大力宣傳“四清四查”工作重要性；依托社區(qū)文化站點將“四清四查”活動等消防知識元素融合到民俗文藝節(jié)目中，提高居民防火意識，讓消防安全知識走進千家萬戶，積極營造人人關心消防，人人重視消防的良好氛圍。
《通知》中明確了市政府將適時成立督導檢查組，對各地居民樓院“四清四查”工作開展情況進行督導檢查。對因責任不落實、失職瀆職、非法違法等引發(fā)火災事故、造成嚴重后果或不良影響的，尤其是導致群死群傷和重大社會影響的相關責任人，依法嚴厲問責，決不姑息。
消防工作措施和落實情況報告篇三
20xx年某某社區(qū)安全生產(chǎn)工作在街道黨工委、辦事處的領導及安監(jiān)科指導下，按照年初制定的安全生產(chǎn)工作計劃及上級下達的各項任務和控制指標，扎實開展工作。社區(qū)及轄區(qū)單位沒有發(fā)生重大安全責任事故，安全態(tài)勢平穩(wěn)，有力地保障了轄區(qū)經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展。
年初，根據(jù)上級對安全生產(chǎn)的要求，結合某某轄區(qū)安全生產(chǎn)工作實際，制定了20xx年度安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作計劃，成立安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查領導小組，進一步建立健全以安全生產(chǎn)責任制為中心的安全生產(chǎn)工作制度，并與轄區(qū)企事業(yè)單位簽訂安全生產(chǎn)、消防防火責任書、消防安全承諾等。
今年以來，由于各地安全事故頻發(fā)，為了吸取教訓，按照上級及街道安全科的部署，結合實際，某某社區(qū)全面排查安全隱患和薄弱環(huán)節(jié)，加大安全大檢查，建立健全防范措施和管理制度，進一步提高轄區(qū)單位從業(yè)人員和小區(qū)居民的安全意識和安全素質(zhì)，有效遏制重特大事故的發(fā)生，減少一般事故的發(fā)生。為了及時掌握轄區(qū)單位、門面房安全生產(chǎn)隱患排查治理工作情況，進一步推動各項工作的落實，某某社區(qū)采取不定期對轄區(qū)單位、門面房進行安全監(jiān)督檢查，積極督促單位和門面房經(jīng)營店時刻要將安全生產(chǎn)放在第一位。
6月初，社區(qū)組織轄區(qū)單位法人、安全員，參加街道集中進行的安全員培訓，通過教育和宣傳，提高了責任人安全意識。社區(qū)通過張貼宣傳畫報、發(fā)放安全消防防火宣傳單頁、懸掛橫幅等形式，廣泛宣傳安全生產(chǎn)和消防防火的重要性，全面提高轄區(qū)單位和小區(qū)居民的安全防范意識，增強安全生產(chǎn)責任感和緊迫感。
對某某轄區(qū)內(nèi)重點場所超市、煙酒店及廢品收購站（無證經(jīng)營戶）要求所有店內(nèi)第一負責人負責安全生產(chǎn)的落實，配備專職安全人員，及時掌握和巡查店內(nèi)的安全隱患及排查，做到早發(fā)現(xiàn)、早排除、有記錄、有總結，同時也做好店內(nèi)各員工及經(jīng)營者的安全教育工作，切實讓經(jīng)營者和員工對安全知識的了解和認識，同時要求重點單位每年至少要自行開展一次消防演練，加強自救應急處置能力，提高安全防范意識，切實把安全工作擺在首位。
回顧一年來工作，雖然通過努力取得了一些成績，某某社區(qū)安全態(tài)勢平穩(wěn)。但是對照上級的要求尚有一定的差距，需要進一步的努力，但有些工作心有余而力不足，無法實施。在今后的工作中，我們將繼續(xù)盡心盡職努力工作，把某某社區(qū)的安全生產(chǎn)消防防火工作做細、做好，把安全隱患消除在萌芽狀態(tài)，有效促進轄區(qū)經(jīng)濟的持續(xù)、健康、穩(wěn)定發(fā)展。
在區(qū)委、區(qū)政府和xx街道辦事處及社區(qū)工作站的領導下，按照要求，認真學習及總結積累往年的工作經(jīng)驗，以開拓創(chuàng)新的思路，積極發(fā)揮社區(qū)消防專干、經(jīng)濟專干的工作職責，克服了種種困難，努力完成了上級布置的各項任務及各項工作安排?，F(xiàn)將一年來的工作總結如下：
1、創(chuàng)建“無安全隱患達標單位社區(qū)”。
2、開展“xx社區(qū)三小場所火災隱患重點地區(qū)整治工作”回頭看工作：xx社區(qū)完成排查登記“三小”場所156家，在去年整改的基礎上，加強消防安全監(jiān)督，繼續(xù)保持加強整改成果，實現(xiàn)100%建立檔案、100%無火災隱患，并于10月份順利通過檢查驗收。
3、開展社會安全網(wǎng)格化管理，實現(xiàn)了聯(lián)系群眾無盲點、網(wǎng)格管理溶于網(wǎng)格服務中的管理模式，實現(xiàn)“排查全覆蓋，管理無縫隙，服務全方位，有問題要及時發(fā)現(xiàn)，有矛盾糾紛及時化解，有需服務及時到位”的網(wǎng)格管理要求，成立了網(wǎng)格領導小組，由社區(qū)工作站站長擔任領導小組組長，將轄區(qū)劃分分30個微網(wǎng)格，每個微網(wǎng)格配備大廈或住宅小區(qū)的管理處主任及消防安全管理員為微網(wǎng)格負責人，30個微網(wǎng)格上又重組成10個網(wǎng)格，每格網(wǎng)格配備2名社區(qū)要作站工作人員，對微網(wǎng)格的安全隱患進行檢查及監(jiān)督。
4、組建社區(qū)兼職消防隊伍，宣傳隊、巡查隊并對消防隊伍進行了5次消防培訓及演練。
5、與轄區(qū)42家重點單位簽定責任書，監(jiān)督單位對員工進行消防培訓及演練，并讓其做好日常消防設施的安全檢查。
6、對轄區(qū)單位進行安全生產(chǎn)日常巡查，并錄入電腦，對存在隱患的單位下發(fā)整改通知書，并監(jiān)督整改，本年內(nèi)共下發(fā)整改通知書25份，并全部整改完畢。
8、對轄區(qū)居民進行消防培訓、并定期派發(fā)消防知識宣傳資料。本年內(nèi)共召開消防會議8次，參加人次達500多，向各大公共場所派發(fā)張貼消防宣傳畫1800多份，各小區(qū)均掛上消防宣傳橫幅，轄區(qū)內(nèi)設立2個消防專欄，并定期更新。
9、對突發(fā)的安全事故及時上報并跟蹤處理等。
10、在電梯大排查工作中，轄區(qū)內(nèi)共有電梯47部，其中存在問題的6部，已全部上報安監(jiān)科，并按街道要求做好一梯一檔資料。使用燃氣單位，包括各類餐廳及飯?zhí)?9處，存在安全隱患7處，開出整改通知單7份。
11、xx社區(qū)在街道掛點領導和掛點科室、安監(jiān)科的指導和大力支持下，按照xx街道進一步深入開展安全隱患大排查大整治工作方案，根據(jù)轄區(qū)實際情況，加大消防隊伍建設，實行有步驟、有計劃、有目的地開展安全隱患大排查大整治工作。排查登記“三小”場所156家，完成進度的100%，發(fā)現(xiàn)存在重大安全隱患15家，開出隱患告知書15份，完成整改15家。物業(yè)管理安全信息登記表派發(fā)14家。并按上級要求建檔存檔。
1、在“xx社區(qū)三小場所火災隱患重點地區(qū)整治工作”，認真做好資料及圖片的收集、整理，按上級的工作要求及步驟，做好迎檢的六個文件合，在街道檢查中，評分排名第一，并順利接受了區(qū)及市的檢查驗收。
2、對轄區(qū)單位進行安全生產(chǎn)日常巡查記錄，及時的錄入電腦系統(tǒng)。
3、對突發(fā)的安全事故及時寫匯報材料向上級匯報。
4、認真做好每月消防檢查驗收的匯報材料。
1、定期上報本轄區(qū)無牌無照經(jīng)營的單位，本年內(nèi)共查實有21家無牌無照經(jīng)營單位，并當場通知單位及時去辦理執(zhí)照，其中7家目前已經(jīng)辦理執(zhí)照。
2、定期進行地下加工廠、食品安全檢查，并及時上報上級單位。
3、定期聯(lián)絡商會成員，轄區(qū)內(nèi)共有5家商會成員單位。
4、組織轄區(qū)單位及轄區(qū)居民進行科普教育講座等，為20xx年申請創(chuàng)建廣東省科普示范社區(qū)做準備工作，目前已邀請了xx區(qū)公安消防監(jiān)督管理大隊副大隊長譚峰，在xx社區(qū)華僑酒店三樓多功能廳為華僑酒店的領導及員工150多人，舉行“自主創(chuàng)新大講堂，消防安全進社區(qū)”的消防知識講座。
5、編制、整理申請創(chuàng)建廣東省科普示范社區(qū)的申報材料：認真收集從20xx年到20xx年期間，科普方面的圖片、文字材料，按上級要求認真編寫申報材料。
服從工作站領導安排，協(xié)助完成各項社區(qū)中心工作及重要檢查。如維穩(wěn)，城市管理、計劃生育檢查、配合完成社區(qū)組織開展“全國城市文明程度指數(shù)測評迎檢工作。
消防工作措施和落實情況報告篇四
為了學習新的消防法，了解消防知識，提高員工的消防安全意識，消除火災隱患。貴溪項目部在五月份開展了消防法宣傳月活動?，F(xiàn)將主要活動情況總結如下：
對新的《中華人民共和國消防法》組織了學習，了解了有關火災預防、消防組織、滅火救援、監(jiān)督檢查、法律責任的有關內(nèi)容。消防工作貫徹預防為主、防消結合的方針，按照政府統(tǒng)一領導、部門依法監(jiān)管、單位全面負責、公民積極參與的原則，實行消防安全責任制，建立健全社會化的消防工作網(wǎng)絡。國務院領導全國的消防工作。地方各級人民政府負責本行政區(qū)域內(nèi)的消防工作。各級人民政府應當將消防工作納入國民經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃，保障消防工作與經(jīng)濟社會發(fā)展相適應。國務院公安部門對全國的消防工作實施監(jiān)督管理?？h級以上地方人民政府公安機關對本行政區(qū)域內(nèi)的消防工作實施監(jiān)督管理，并由本級人民政府公安機關消防機構負責實施。縣級以上人民政府其他有關部門在各自的職責范圍內(nèi)，依照本法和其他相關法律、法規(guī)的規(guī)定做好消防工作。法律、行政法規(guī)對森林、草原的消防工作另有規(guī)定的，從其規(guī)定。任何單位和個人都有維護消防安全、保護消防設施、預防火災、報告火警的義務。任何單位和成年人都有參加有組織的滅火工作的義務。
通過對消防知識的學習要求項目部員工做到：切莫亂扔煙頭和火種。愛護消防器材，掌握常用消防器材的使用方法。切勿攜帶易燃易爆物品進入公共場所、乘坐公共交通工具。進入公共場所要注意觀察消防標志，記住疏散方向。在任何情況下都要保持疏散通道暢通。任何人發(fā)現(xiàn)危及公共消防安全的行為，都可向公安消防部門或值勤公安人員舉報。生活用火要特別小心，火源附近不要放置可燃、易燃物品。發(fā)現(xiàn)煤氣泄漏，速關閥門，打開門窗，切勿觸動電器開關和使用明火。電器線路破舊老化要及時修理更換。不能超負荷用電。發(fā)現(xiàn)火災速打報警電話xxx。組織員工參加寧電舉辦的“消防知識培訓班”及油區(qū)滅火演練。進行了消防知識考試。
在五月份對設備加強檢查，消除了以下主要隱患：
1）2號機主機潤滑油箱2a、2b排煙風機排煙管道改造：原排煙風機排煙管口位置不合適，易污染機房的外墻面，現(xiàn)已對其進行改造，將排煙風機排煙管口移至機房屋頂。
2）3號爐3e1等離子拉弧不能啟動，更換陰極頭和換拉弧電極以后，正常啟動。
3）一期5號空壓機漏油，經(jīng)檢查漏油處為軸封漏油，已檢修處理。
4）2機2a引風機電機絕緣不合格，查到中性點ct受潮，中性點ct盒內(nèi)有少量積水，處理后絕緣為150兆歐，達到要求。
5）配合運行對2號發(fā)電機進行氣體置換，原發(fā)電機內(nèi)氣體為儀用壓縮空氣，為準備開機，對氣體進行置換，共用co2瓶裝（20kg每瓶）50瓶，化驗發(fā)電機內(nèi)co2含量為97%，再進行充氫直到氫氣含量在96%以上。
6）一期灰?guī)鞖饣L系統(tǒng)#3加熱器無法啟動：主接觸器和熱工溫控器壞，更換后正常。
7）公用mcc12a段220v直流公用充電器電源開關就地無法斷開：開關操作把手操作桿變形，固定螺絲松動，已將其校正并固定好，經(jīng)運行人員操作正常。
8）2號鍋爐b引風機軸承溫度偏高：最高時達72—74℃，其中負荷在40—50萬千瓦時達70℃，負荷63萬千瓦時溫度稍偏高，現(xiàn)在情況已穩(wěn)定，仍待繼續(xù)觀察。
9）2機脫硫段四臺開關停電后合不上，檢查發(fā)現(xiàn)運行操作有誤，造成機械卡澀，從前蓋板打開，調(diào)整后機構開關進出正常。
10）3號機6kv30bbc段工作電源開關（30bbc02）故障檢查，發(fā)現(xiàn)開關本體合閘閉鎖繼電器后損壞，更換后運行正常。
加強員工宿舍安全用電管理，項目部于20xx年5月17日12時，組織人員對員工所住公寓a、b棟及檢修樓進行了違規(guī)用電的檢查，發(fā)現(xiàn)有的員工使用電磁爐燒菜。檢查后下發(fā)了宿舍安全用電規(guī)定：
1）嚴禁在宿舍使用1000w以上電磁爐進行燒菜；
2）嚴禁私自在電表外接線；
3）項目部不定期對宿舍進行用電檢查；
4）查出宿舍使用1000w以上電磁爐進行沒收處理；
5）查出私自在電表外接線考核1000元/次。
6）由于違規(guī)用電導致發(fā)生火災事件，責任者承擔一切后果。
5月2日下午18：15，除脫班在下班時在脫硫中央空調(diào)房洗衣機洗衣服，在下班離開后，未將洗衣機停運，發(fā)生電機短路著火，運行人員發(fā)現(xiàn)后立刻進行了滅火處理。未損壞其他設備。決定考核當事人朱勇明300元，項目部經(jīng)理趙鑫河100元，安全主管黃英明200元。
安全宣傳月活動已經(jīng)結束，通過學習《中華人民共和國消防法》、學習消防安全知識、參加滅火演練、加強安全檢查、進行消防知識考試。使員工的消防安全意識有了新的提高。今后我們將不斷加強消防安全教育，加強生產(chǎn)現(xiàn)場及員工宿舍的防火檢查。杜絕火災事故的發(fā)生。
消防工作措施和落實情況報告篇五
本月營業(yè)廳的重要工作集中在對服務工作的提升以及對營銷業(yè)績的促進上。針對“5.17世界電信日”促銷活動我們充分做好推廣和落實工作，利用“短信通”等各種媒介隆重推出了“預存話費，超低價購機”、“動感地帶增值業(yè)務促銷”、“五一假期長話營銷”等活動。營業(yè)人員在本月本著“誠信服務，滿意100”活動的相關服務要求中查找工作盲點，挖掘“服務金點子”，在工作中注意改進，個人綜合素質(zhì)都在一定程度上有所提升，服務工作更加趨于規(guī)范化，客戶的滿意度也提高了，服務質(zhì)量類投訴明顯減少。
為了提高員工整體業(yè)務水平以應對市場，市內(nèi)營業(yè)部開展了多項關于新業(yè)務的培訓，其中包括：飛信業(yè)務、新業(yè)務體驗平臺的使用、彩鈴復制業(yè)務、手機報業(yè)務等。在現(xiàn)有的辦公條件下我們還在營業(yè)廳內(nèi)設臵了“新業(yè)務體驗平臺”，引導客戶使用、體驗新業(yè)務，對我們發(fā)展新業(yè)務起到較好的輔助作用。
1、員工評優(yōu)。
x月營業(yè)廳以“誠信服務滿意100”活動為主題，以服務評價器方式開展“我服務，您來評”評優(yōu)活動。我們還根據(jù)客戶的評價情況制定了服務人員評優(yōu)考核辦法，對營業(yè)員開展實施內(nèi)部評優(yōu)工作。
2、服務“金點子”征集。
我們在營業(yè)廳里委派引導員主動向客戶發(fā)放意見征詢卡，力求站在客戶的角度，以滿足客戶需求為目標，使我們廳的整體服務有所提升。通過我們與客戶的細心溝通，客戶們都非常熱心為了我們提供有建設性的意見，如：有客戶說可以在廳內(nèi)設立獨立的咨詢臺、能給客戶一個資費明白卡、能在營業(yè)前臺上為有需要的殘疾人提供一個溝通的特有渠道等。對于這些客戶提出的好的建議，經(jīng)營業(yè)人員分析后總結出了不少好的點子。我們一一總結，逐個做出分析，想辦法盡量滿足客戶的需求。
消防工作措施和落實情況報告篇六
根據(jù)《xx街道推行消防安全網(wǎng)格化管理工作實施方案》要求，為切實加強社區(qū)20xx年消防安全網(wǎng)格化管理促進項目，有效預防和減少社區(qū)火災事故的發(fā)生，維護轄區(qū)安定和諧，結合我社區(qū)實際，特制定本消防安全網(wǎng)格化管理促進項目工作計劃：
在原有的消防安全工作基礎上，建立消防安全網(wǎng)格化管理組織和工作機制。要求：網(wǎng)格消防責任有效落實；消防安全條件得到明顯改善；防控火災能力顯著提高；火災數(shù)量明顯減少；杜絕重特大火災事故的發(fā)生。
1、劃分“三級網(wǎng)格”
以街道辦行政轄區(qū)為“大網(wǎng)格”、以社區(qū)、村為“中網(wǎng)格”，以居民小區(qū)、樓院、企事業(yè)單位、村組為單元的責任片區(qū)為“小網(wǎng)格”的三級網(wǎng)格。
2、明確工作責任。
街道辦職責：主要負責對“中網(wǎng)格”、“小網(wǎng)格”和分包單位消防工作的督促、指導以及轄區(qū)整體消防工作的組織協(xié)調(diào)。社區(qū)職責：具體負責本級消防安全網(wǎng)格化管理日常工作，組織建立防火安全公約，開展經(jīng)常性防火檢查、消防宣傳教育和組織撲救初起火災。居民樓長職責：居民樓長主要建立由樓長牽頭的群眾性消防安全志愿組織，在居民群眾中確定消防管理員和消防宣傳員，開展消防安全自我檢查、自我宣傳、自我管理等群防群治工作。
3、建立健全消防安全規(guī)章制度。
建立健全的消防安全規(guī)章制度，包括總則、組織領導體系、逐級消防責任制度、各項消防安全管理制度等。
4、開展網(wǎng)格化管理式的消防安全檢查。
每月對居民小區(qū)、沿街門店、家庭式作坊等小單位、小場所開展排查；居民小區(qū)要每周進行防火檢查；對檢查發(fā)現(xiàn)的火災隱患，要做好登記并及時督促整改，對難以整改的，及時移交公安派出所或公安消防部門依法處理。
5、以消防安全網(wǎng)格化為模式定期開展消防知識宣傳。
在火災多發(fā)季節(jié)、重大節(jié)假日和民俗活動期間，開展有針對性的消防宣傳教育，廣泛普及防火滅火和逃生自救常識。建立群眾性消防安全志愿組織，廣泛動員各基層組織和消防志愿者走街串戶，深入居民家庭、樓院，面對面地開展消防宣傳教育，普及消防常識。
消防工作措施和落實情況報告篇七
今xx年xx月，我進入了消防大隊工作，進入消防大隊以后，我發(fā)現(xiàn)這里的工作與其他的社會單位大不相同，在這里，所有一切都靠自己，要在工作中不斷學習，充實自己。
在這段時間里，我經(jīng)歷了由一名大學生到部隊文職人員的轉變在這里我作為一名文職人員，協(xié)助參謀完成消防戶籍化管理、統(tǒng)計匯總表格，協(xié)助完成宣傳工作，力求每一個環(huán)節(jié)不容發(fā)生差錯?？偨Y這五個月的.工作，雖然取得了一定的成績，自身也有了很大的進步。
在工作中，我始終認為要適應工作和形式發(fā)展的需要，就要不斷地努力學習業(yè)務知識，只有這樣才能適應新形勢下消防工作的需要，才能更好地協(xié)助參謀辦事，才能正確地把好消防安全關，所以在平時工作我加強業(yè)務學習，注重經(jīng)驗的積累，從不避諱自己的短處，認真向業(yè)務精湛的前輩學習，并利用時間向書本學習。只有這樣，才能把工作做得更好，也只有這樣，才能真正做到與時俱進。要實際行動不可拖拖拉拉。要以十分的熱情，投入到消防事業(yè)中去，奮力做好自己的工作，盡好自己的職責。同時我也協(xié)助宣傳，出去發(fā)放宣傳資料，利用通俗易懂的方式與群眾溝通消防法律法規(guī)，讓群眾理解消防工作，拉近了消防與民眾的距離，贏得了社會和公眾對消防工作的更大支持。
1、業(yè)務學習不深不透。部分消防監(jiān)督檢查知識理解還不太深。
2、工作期間有等靠思想，開拓創(chuàng)新意識不強，處事經(jīng)驗較為欠缺，工作靈活性有待加強。
1、提高思想認識，克服學習枯燥的觀念，積極、認真地參與學習，努力提高業(yè)務水平，努力向前輩學習業(yè)務知識。
2、克服等靠思想，工作積極主動，摒棄畏難情緒，加強開拓創(chuàng)新意識。
以后我將進一步發(fā)揚優(yōu)點，改進不足，做好本職工作?！安环e跬步，無以至千里;不積小流，無以成江?！?。在過去的這段時間里，由于工作經(jīng)驗和知識的欠缺，在實踐中暴露出了一些問題，雖然碰了不少壁，但相應地，也得到了不少的磨礪機會，這些機會對我來說都是實際而有效的?，F(xiàn)在吃的苦，都是為了以后更好的工作，未來的路還很長，沒有三五年的磨練，成功將永遠不會到來!所以，趁現(xiàn)在年輕，多經(jīng)歷些，經(jīng)歷多了懂得也就多了，要學會慢慢成長。我知道，前面的路十分艱辛，但是，我也會勇敢面對，努力做到更好。
消防工作措施和落實情況報告篇八
9月1日接到市防火安全委員會《關于對臺前縣人民政府消防重點工作進行督辦的通知》（濮防安〔20xx〕53號）后，縣政府立即組織有關部門召開會議，對當前消防重點工作進行專題研究。并按照市防火安全委員會要求，制定整改措施，積極開展消防重點工作整改落實行動，確保消防重點工作的順利完成?，F(xiàn)將有關情況報告如下：
我縣城區(qū)應建市政消火栓151個，目前已完成市政消火栓建設112個。因產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)無自來水管網(wǎng)，致使市政消火栓建設進展遲緩。下一步，縣政府將明確縣自來水公司和縣產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)管委會的責任，盡快規(guī)劃建設產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)自來水管網(wǎng)并配套建設市政消火栓。
由縣政府組織召開會議，安排部署消防專項規(guī)劃編制工作，明確相關單位責任。已責令縣住建局將消防專項規(guī)劃編制工作納入重要議事日程，以啟動縣城規(guī)劃區(qū)消防專項規(guī)劃編制工作。責令縣財政局正在著手制定計劃，保障消防專項規(guī)劃編制資金到位。待資金撥付后，將按時完成消防專項規(guī)劃編制工作。
我縣將結合實際，充分借鑒外地經(jīng)驗，出臺專職消防隊員和消防文職人員招錄管理辦法，計劃招錄消防文職人員4名。我縣明確其工資待遇由縣財政供給并高于全縣上年度城鎮(zhèn)職工平均工資標準，由縣財政部門制作預算并定期撥付。
目前，我縣已在省道s101侯廟鎮(zhèn)處和金水路南段南孟新村處建成大型消防宣傳牌，其余任務正在與開發(fā)商和重要地段管轄單位聯(lián)系，利用建筑外墻和開發(fā)商設立的沿街大型宣傳版面建設宣傳廣告牌。
自省、市政府部署開展重大火災隱患集中整治專項行動以來，縣政府及時召開專門會議進行了安排部署，明確了此次專項行動的工作目標、方法步驟和主要措施，要求各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、各單位要認真貫徹安全生產(chǎn)“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”和“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”的要求，積極組織開展重大火災隱患排查整治。目前，我縣掛牌督辦的3家重大火災隱患單位中臺前縣糧源賓館、臺前縣新區(qū)容鑫商務賓館2家單位已整改完畢，正在銷案。下一步我縣將與相關行業(yè)系統(tǒng)主管部門和隱患單位簽訂責任書，明確整改責任，督促相關行業(yè)系統(tǒng)主管部門制定、出臺整改措施，強力推進重大火災隱患整改進度。
我縣下發(fā)了《全縣消防專管員、“一長三員”、派出所民警培訓實施方案》，制定了培訓計劃、時間和內(nèi)容，明確了由消防大隊分包鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）聯(lián)系員每周到分包鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、派出所對消防專管員、“一長三員”、派出所民警進行消防培訓，8月27日，我縣組織對打漁陳鎮(zhèn)的`消防專管員、52個行政村的“一長三員”進行了消防業(yè)務培訓，其余鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）按照培訓實施方案逐步進行。大部分行政村已在村委會設立了消防宣傳陣地，張貼了村（居）民防火安全公約、家庭防火七項注意、火場逃生九訣、撲救初期火災九要點等宣傳教育內(nèi)容。
消防工作措施和落實情況報告篇九
為了進一步提高學生的消防安全意識，掌握更多的應急技能，減少和防止校車意外火災造成的傷害，xx區(qū)中心學校多措并舉校車消防安全關，總結如下:。
一是加強宣傳教育，提高校車消防安全意識。學校通過國旗演講、團隊會議、廣告牌、校園廣播等宣傳方式，提高學生的校車消防安全意識，開展消防宣傳教育六一活動，廣泛宣傳校車消防知識，提高校車消防安全意識。
二是加強組織領導，嚴格落實校車消防責任。校車消防安全與大多數(shù)學生的生命安全有關。學校認真加強組織領導，成立學校志愿消防隊，實行問責制，落實安全管理的主要責任和監(jiān)督責任，簽署各級消防責任證書，嚴格執(zhí)行校車消防工作。
三是開展應急演練，普及校車消防安全知識。學校制定校車消防疏散計劃，定期組織師生進行應急校車消防演練，有效提高師生消防疏散逃生能力，普及與校車消防相關的安全知識——安全錘、應急安全門、滅火器握消防逃生知識。
四是加強預防措施，切實消除校車火災隱患。學校定期組織人員檢查校車上的警示標志、滅火器、應急鍾、發(fā)動機倉超細干粉滅火器等是否完好有效;并對校車電氣線路按規(guī)定定期檢查檢測以及對各安全開關、保護器件及疏散門及時維護保養(yǎng)等等，確保校車上相關設施的安全，把好校車消防的“安全關”。
消防工作措施和落實情況報告篇十
消防大隊：
為深入貫徹市政府于20xx年xx月xx日召開的xx年消防工作會議。
精神。
進一步加強和規(guī)范民政系統(tǒng)消防安全管理預防和杜絕火災危害確保服務對象的生命、財產(chǎn)安全根據(jù)《中華人民共和國消防法》、《國務院關于加強和改進消防工作的意見》、《xx省消防條例》、《xx省人民政府關于加強和改進消防工作的實施意見》、xx市民政局和xx市政府有關工作要求現(xiàn)就我局消防工作情況匯報如下：
市政府消防安全工作會召開以后，我局主要。
領導。
對此項工作高度重視，及時組織機關全體干部職工、下屬單位負責召開了消防安全工作會，并成立了以。
黨
組書記、局長為組長，
黨
組成員、副局長、紀檢組長為副組長，機關各股室股長，下屬單位負責人、各敬老院院長為成員的消防安全。
領導。
小組。建立健全了消防工作責任制，成立了消防安全工作機構，做到了一把手負總責，分管。
領導。
具體抓，切實加強對消防工作的。
領導。
明確管理職責和工作分工，狠抓消防安全責任制的`落實，不斷改善消防安全環(huán)境，切實加大消防監(jiān)督力度，有效地預防和抑制了事故的發(fā)生我局按照與市人民政府簽訂的《xx市20xx年消防工作目標責任書》內(nèi)容和要求，分別與殯儀館、光榮院、社會福利救助中心、簽訂了消防安全責任書，對消防安全責任進行了細化分解和落實，堅持對責任制進行檢查考核，認真履行對本系統(tǒng)的消防監(jiān)督管理職責，定期或不定期開展本系統(tǒng)消防安全檢查，督促落實火災隱患整改。
小組組織人員深入到光榮院、殯儀館、社會福利救助中心、敬老院的宿舍、老人房間以及救災倉庫等重點區(qū)域進行了檢查，為促進民政各項工作順利開展。
提供。
了保障。
為了確保消防安全各項工作落到實處，我局將民政工作與消防安全工作一并進行研究部署，建立健全消防安全各項規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，建立健全各環(huán)節(jié)、各崗位消防安全質(zhì)量工作標準，規(guī)范單位人員消防安全行為，加強消防隊伍建設，積極改善消防設施，逐步建立起“管理自主、隱患自除”的消防安全管理機制。廣泛動員干部職工積極開展消防群防群治活動，提出了“四字經(jīng)”的工作要求，即對消防安全工作在安排上要突出“防”字，在督促檢查時要突出“嚴”字，發(fā)現(xiàn)隱患時要突出“改”字，最后復查時要突出“好”字，真正做到將安全工作責任落實到位。特別是針對“五一”、“十一”、元旦、春節(jié)等法定節(jié)假日要及時對消防安全工作進行安排部署，督促整改消除火災隱患，確保安全歡度節(jié)假日。
消防工作措施和落實情況報告篇十一
（一）認真貫徹落實集團公司反恐穩(wěn)定工作部署。根據(jù)集團公司有關反恐維穩(wěn)工作要求，年初將該項工作納入單位重要工作議事日程，細化責任，確定了反恐維穩(wěn)工作第一責任人，將反恐防暴工作任務進行層層分解部署，在職代會簽訂的綜治責任書里明確反恐工作責任，具體是要求全段xx個車間和黨支部負責人負責本車間管轄內(nèi)的反恐防暴工作，逐項動員、逐項落實，突出重點，強化責任，責任到崗位，責任到人員，切實形成抓好反恐維穩(wěn)工作的合力。
（二）做好宣傳發(fā)動、增強反恐意識。單位各項生產(chǎn)管理工作點多面廣，要害部位多，人員分散，在客觀上給單位反恐防暴防范工作帶來一定的難度。為認真抓好全體干部職工的宣傳動員和思想認識，在各類會議和培訓上對反恐防暴工作進行宣傳和部署，把反恐防暴工作當作安全工作的重要組成部分，干部職工切實擔負起責任，牢固樹立底線思維，扎實做好反恐工作，把反恐防暴工作同其他工作結合起來，做到同布置、同檢查、同考核、同總結、共同推進。在重要和敏感節(jié)點期間，辦公室在企業(yè)微信群發(fā)送安全工作提示覆蓋1574人次，使干部職工充分認識反恐防暴工作的重要性和緊迫性，增強干部職工的反恐意識，時刻緊繃反恐防暴這根弦絕不放松，克服僥幸心理、盲目樂觀、麻痹大意、警惕性不高心理，主動做好我段反恐工作措施的落實，為開展反恐防暴工作打下了良好的基礎。并按要求上報了2篇反恐工作征文。
（四）嚴格執(zhí)行進出入登記管理要求。辦公室制定了反恐工作重點，并由安全科下發(fā)通知，重點加強了重點要害部位的出入管理，確保春運、春節(jié)、疫情防控、兩會、國慶期間安全，防止各類案事件的發(fā)生。
（五）抓好日常反恐防暴檢查工作。
一是不定期對單位反恐防暴工作進行研究部署；
三是完善重點要害部位和辦公場所反恐防暴防范硬件設施，在今年投入3萬元對xx車間大院和圍墻安裝了3個高清視頻監(jiān)控和刺籠，不斷提升單位內(nèi)部人防、物防和技防水平，努力把隱患消除在萌芽狀態(tài)。四是落實常態(tài)化檢查，重點加強了各車間反恐防暴管理工作落實。
（六）加強反恐防暴培訓工作。結合適應培訓班和新職工培訓，組織開展了反恐防暴知識、治安綜合治理的培訓，共培訓64人。通過培訓提高了工班長和新職工對反恐防暴和綜治維穩(wěn)工作的認識，將在我段綜治維穩(wěn)和反恐防范工作中發(fā)揮更好的作用。
二、日常工作中存在的問題。
（一）隱患問題。
1.目前單位內(nèi)部沒有安裝視頻監(jiān)控系統(tǒng)。
2.沿線材料庫房位置一般較為偏僻，環(huán)境和路況較差且無視頻監(jiān)控和防侵入報警系統(tǒng)。
（二）整改措施。
1.做好對沿線干部職工的反恐防爆宣傳教育，增加干部職工預防爆炸恐怖襲擊的常識，增強干部職工的防范意識和相關心理準備，提高公眾防范能力，樹牢全員反恐意識。
三、下一步反恐防暴工作打算。
反恐維穩(wěn)的工作艱巨繁重，在下步的工作中，將結合反恐防暴工作的各項制度、措施做好以下工作。
（一）重點加大要害部位的排查、管理和“三防”建設，確保單位管內(nèi)無任何暴恐案事件發(fā)生。
（二）繼續(xù)加大反恐工作的宣傳力度，利用各類培訓和會議組織干部職工學習上級反恐工作部署和要求，《反恐怖主義法》等法律法規(guī)，不斷增強干部職工反恐意識，克服麻痹大意思想和松懈情緒。
（三）做好日常和重點時期反恐防范工作，嚴格貫徹落實集團公司和公安部門反恐安保工作部署和要求，消除不穩(wěn)定因素，防范各類狀況的發(fā)生，確保鐵路安全穩(wěn)定。
（四）加強反恐防范培訓和演練，開展反恐培訓、演練，提高干部職工員的反恐意識和安全防范意識，做到早察覺、早報告、早處置。
消防工作措施和落實情況報告篇十二
為貫徹上級反恐防控工作要求，交口小學嚴格落實維護學校穩(wěn)定工作責任，對照《市教育局反恐防控工作實施意見》，深入排查學校不穩(wěn)定因素，采取有效措施化解隱患，創(chuàng)建和諧穩(wěn)定的教育環(huán)境。
學校建立交口鄉(xiāng)中心小學安全應急工作領導機構，小組成員工作職責明確，落實安全責任制，強化了責任意識，實行責任追究。
學校利用黑板報、會議、廣播、班會課等形式進行廣泛的宣傳，并發(fā)動各班廣泛開展主題班會活動、知識講座活動，全員參與。學校制定建立完善了安保制度、門衛(wèi)制度及反恐防控安全應急預案等。
1、認真抓好人防、物防、技防、制度防。學校配備了鋼叉、橡膠棍、強光手電等防暴器械，要求學校保安人員、行政值班人員做好巡邏與監(jiān)控值守，學校嚴格值勤制度和24小時值班制度，嚴格門衛(wèi)管理；做好校園監(jiān)控系統(tǒng)的安全監(jiān)控維護。
2、上好安全教育課。為了創(chuàng)建一個安全穩(wěn)定的育人環(huán)境，學校堅持安全教育進課堂。
3、學校領導深入基層，廣泛聽取社會、家長、老師、學生的意見和建議。
4．加強校領導值班制度。
5．加強上學放學階段安全防護工作。
6.加強了對安保人員的防恐防暴培訓。
存在問題：
2、監(jiān)控探頭目前只有4個，校園多處存在監(jiān)控盲區(qū)。
3、沒有安裝一鍵報警系統(tǒng)。
4、學校沒有專業(yè)安保人員。
我校將按照上級部門的有關要求，繼續(xù)做好校園反恐防控工作，營造一個安全健康的教學環(huán)境，切實抓好校園安保工作，保障我校校園安全穩(wěn)定。
消防工作措施和落實情況報告篇十三
安委辦：
按照****統(tǒng)一安排部署，現(xiàn)將****服務區(qū)反恐怖防范自查自糾工作情況匯報如下：
本單位接到通知后，主要領導立即指示落實方案，并迅速成立以服務區(qū)經(jīng)理為第一責任人，各部門為成員的責任領導小組。并組織召開了反恐、防控工作會議，闡明了特殊時期加強反恐、防控工作的重要性，分析當前反恐、防控工作特點及恐怖主義和重大事故的表現(xiàn)形式，安排部署各個環(huán)節(jié)、各個部門、各項工作等做好安保工作的具體內(nèi)容，責任明確，任務具體，分工細致，效果明顯。
***服務區(qū)遵循“安全發(fā)展、科學發(fā)展”理念，把反恐工作作為當前工作的重中之重來抓。一方面逐步建立健全了《治安保衛(wèi)管理制度》、《消防安全管理制度》、《重點部位安全管理制度》、《突發(fā)事件應急救援處置方案》、《保安管理制度》等一系列工作制度，構建完善的防范制度體系;另一方面通過多種方式，廣泛開展安全理念的宣貫工作。利用專題學習、會議、展板、led顯示屏載體開展宣傳動員，大力營造反恐工作氛圍，有效加強了員工對于反恐防范工作的緊迫感、責任感和使大感，營造全員參與反恐工作的濃厚氛圍。
***服務區(qū)認真履行安全管理職責，按照“統(tǒng)一指揮、協(xié)同有序，高度戒備、反應迅速，科學決策、高效處置”的工作原則，全面查找存在的安全隱患和薄弱環(huán)節(jié)，推行了一系列反恐安全防范舉措，確保服務區(qū)安定有序、和諧發(fā)展。
（一）組織安保隊伍，狠抓人防力量。一是組建了安全應急小分隊，全天候枕戈待旦，隨時接受反恐工作任務。二是在加油站、辦公樓、綜合樓、宿舍樓等重點場所嚴格實行24小時值班制度;節(jié)假日各級領導帶班制度，堅守崗位，時刻保持臨戰(zhàn)狀態(tài)，做到應急車輛、設備、物資、通信聯(lián)絡充分保障。三是加強了保安力量，嚴格執(zhí)行疫情期間出入登記制度。四是加大了廚房燃氣設施的巡查、檢查力度,發(fā)現(xiàn)破壞燃氣設施的行為及時糾正和上報。
（二）打造防控系統(tǒng)，暢通信息報送。加強對各個場所的布防，在加油站、綜合大樓、辦公樓、宿舍樓等場所進行24小時視頻監(jiān)控。拓寬信息渠道，加強與政府主管部門、轄區(qū)公安機關、社區(qū)的聯(lián)系和信息共享，確保情報信息傳遞渠道暢通，提高情報信息的傳遞效率，確保遇有重大緊急情況或獲得暴力恐怖線索后，能夠快速反應、有效處置。每季度召開安全工作例會，定期分析研究服務區(qū)安全生產(chǎn)和反恐工作形勢，解決工作中存在的問題，學習傳達上級相關指示精神，總結和布置工作。
（三）健全完善突發(fā)事故應急預案。***服務區(qū)制定了《反恐應急預案》，對服務區(qū)反恐應急工作的指揮機構、工作職責、報告程序和處置措施做了明確的規(guī)定，保證一旦發(fā)生恐怖(突發(fā))事件，能夠迅速、高效、有序地開展救援和處置工作。為了落實好反恐預案，服務區(qū)定期組織了預案演練。
（四）對?；奋囕v進行建檔、管控，并指定位置進行停放，減少潛在恐怖人員接觸的空間、降低其接觸的可能性。
（一）部分員工對反恐防范工作不夠重視，存在麻痹松懈思想。
（二）由于目前服務區(qū)從業(yè)人員較少，保安年齡偏大，一旦發(fā)生恐怖事件，應對處置能力不足。
消防工作措施和落實情況報告篇十四
南虹大酒店是一家集餐飲、客房、會務為一體的的綜合性商務酒店，本著以人為本，安全第一的原則持續(xù)經(jīng)營。自20xx年4月26日接手管理至今，在上級安全職能部門和消防直管部門的大力支持和指導下，安全管理工作不斷提高。自接管酒店至今，消防大隊多次對我店進行了全面、細致、深入的安全檢查，并對我店存在的一些消防隱患提出了整改要求和指導建議。我店對相關隱患也進行了相應的整改，但由于前期酒店經(jīng)營處于移交過渡期，經(jīng)營狀況欠佳，人員變動頻繁等諸多因素影響，導致了消防安全工作滯后，酒店仍存在一些亟待解決的消防隱患。
針對這一現(xiàn)狀，為了保障人員生命財產(chǎn)安全，更好的配合上級消防部門工作，酒店對消防安全進行了全面檢查，并進行了全面整改，現(xiàn)將情況匯報如下：
1、牢固樹立消防安全責任主體意識，落實全員現(xiàn)場消防安全責任，加強員工的現(xiàn)場消防安全管理，整改現(xiàn)場火災隱患，落實現(xiàn)場消防安全措施。
2、我店成立了以總經(jīng)理向總為首的消防安全預案小組，針對各項具體安全工作開展排查活動。同時經(jīng)常召開預案小組會議，學習消防的相關文件。要求預案小組提高責任意識，增強消防安全常識，切實認識到消防安全工作的重要性，保證把公司全員培訓好，管理好，保護好，且保障公司員工生命及財產(chǎn)的安全，讓每一位大家庭的成員都熟練掌握消防安全知識。
3、從制度上完善。根據(jù)自查情況補定一些消防管理制度，如包廂區(qū)消防責任制度等。
1、我店組織培訓室以觀看消防片段、消防案例以及消防知識、及滅火器的使用，并積極開展消防演練，滅火跟應急疏散預案演練，進行的消防知識講座，讓全體人員有一定的消防安全知識，而演練則讓在家撐握消防安全技巧。
2、思想上要引起全員對于消防安全工作的重視情況，利用周一大集會、班前會的機會對全員進行消防安全教育，加強消防安全意識。
3、新職工上崗前必須進行消防安全培訓。并指派了專門的安全監(jiān)督管理員，對其進行了嚴格的培訓學習。酒店對全體員工培訓了必要的消防安全知識，會報火警，會使用滅火器材，會組織人員疏散。
1、樓內(nèi)走廊、樓梯及出口無任何雜物，確保消防通道暢通。酒店活動客休區(qū)、包廂、廁所、配電房、監(jiān)控室、工程部等重點防火場所進行排查，對電源、電線進行盤查消除不安全的隱患。
2、購買一些安全標志放于存在安全隱患的地方，針對員工進行安全知識講解等。如若發(fā)生消防事故，能把損失降低到最低程度。
1、在我店各個重要場所配備了滅火器，并將所有滅火器送至消防檢測部門充氣送檢，確保所有滅火器合格。
2、著手對消火栓、火災自動報警、自動滅火和防排煙系統(tǒng)等消防設施設置、運行及滅火器材配置進行全面整改（具體消防設計方案另行報送）。
3、大型活動的開展是否考慮到消防安全。大型節(jié)假日和接待活動要求消防安全預案小組明確職責，精心組織，周密安排，制訂活動應急預案，確保人員的人身安全。
1、出資請專業(yè)人員對我店的電線、電器、消防系統(tǒng)等設施進行定期專項檢查，徹底消除一切安全隱患。
2、每年至少開展一次消防安全知識講座和一次安全演練活動，提高全員的消防安全意識和滅火技能。本酒店已于7月24日派送人員至合肥，參加省消防總隊組織的專業(yè)消防知識培訓，以增強酒店的消防專業(yè)技能水平。
另外，今年四月份新法人剛剛接手本酒店，對酒店的消防設施設備的更新、整改工作也相當重視?，F(xiàn)階段酒店正在裝修，我們將借此裝修契機，分階段徹底將消防工程整改到位。因經(jīng)濟原因，酒店將從20xx年四月份開始，對酒店進行分樓層改造。目前，我酒店已與多家消防廠家洽談維修方案，并已達成了初步意向。目前已將酒店消防系統(tǒng)存在的問題基本確認，并有針對性的做出了整改方案（具體整改設計另行報送）。在施工進度和時間上，希望各級領導能夠理解。我們將積極配合工作，將消防隱患消滅在萌芽之中。
消防工作措施和落實情況報告篇十五
為了進一步改善我縣消防安全條件，預防和遏制群死群傷惡性火災事故發(fā)生，我局在上級統(tǒng)一安排布置下，按照《福建省人民政府辦公廳關于印發(fā)福建省火災隱患排查整治若干規(guī)定的通知》（閩政辦[20xx] 68號）文件精神和工作要求，結合安全生產(chǎn)大檢查和日常監(jiān)督檢查等行動，認真部署落實非煤礦山、煙花爆竹和危險化學品領域火災隱患排查工作，全力維護消防安全形勢穩(wěn)定。
現(xiàn)將20xx年年度火災隱患排查工作的開展情況總結如下：
為保證我局安監(jiān)系統(tǒng)火災隱患排查工作全面有序地開展，局長親自布置落實火災隱患排查工作，成立了以局長為組長，副局長為副組長，各股室股長為成員的縣安監(jiān)局火災隱患大排查大整治工作領導小組對消防安全工作進行了有效的組織和領導。
根據(jù)福建省火災隱患排查整治若干規(guī)定結合我縣實際，認真擬定了方案，并按照方案對局機關及各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）安監(jiān)站與危險化學品、非煤礦山相關的各企業(yè)進行全面排查整治。主要圍繞其貫徹執(zhí)行國家及省市的消防法律法規(guī)、開展消防安全“四個能力”建設情況，建筑物疏散通道、安全出口、消防車通道、防火防煙分區(qū)及防火間距情況，消防設施運行、維護保養(yǎng)情況及滅火器材配置、使用情況，企業(yè)易燃化學品警示標志的設置情況，住宿與生產(chǎn)儲存經(jīng)營合用場所（俗稱“三合一”）的整治情況開展排查整治行動。
按照方案，我局重點對所有監(jiān)管范圍內(nèi)的8家非煤礦山企業(yè)、19家危險化學品經(jīng)營企業(yè)、1家煙花爆竹批發(fā)倉庫和49家煙花爆竹經(jīng)營單位進行了全面、細致的檢查，將排查整治工作落到了實處。
通過此次排查，我縣范圍內(nèi)的非煤礦山企業(yè)、危險化學品經(jīng)營企業(yè)、煙花爆竹經(jīng)營單位大體上的消防安全措施做得相對比較到位，企業(yè)員工都有一定的消防意識和火災防范知識，但仍存在一些問題，如安全疏散設施和標志被堆放物品遮擋，員工對本單位消防安全標志、疏散通道、安全出口不熟悉等。針對上述問題，領導小組認真研究整治方案，要求企業(yè)及時整治，加大安全生產(chǎn)投入，嚴格按規(guī)定設置安全疏散設施和標志，避免其被障礙物遮擋；制定火災應急預案，并定時組織演練，使員工在火災發(fā)生時能做到從容不迫，熟悉本單位逃生路線，降低火災死亡率。
加強防火宣傳教育工作，定期進行消防演練，強化防火意識，把安全工作的宣傳教育融入到具體的工作當中，增強法律意識，樹立防范觀念，扎扎實實地開展工作，達到人人關心防火，人人重視防火的輿論環(huán)境，全面提高全縣人民的防火安全素質(zhì)，全面防控。
消防工作措施和落實情況報告篇十六
20xx年中辦印發(fā)了《關于解決形式主義突出問題為基層減負的通知》（以下簡稱《減負通知》），明確將20xx年作為“基層減負年”。中央層面的政策在基層究竟落實如何？“最后一公里”是否變成“最好一公里”？是否會流于過程？根據(jù)通知要求，我?guī)е@些疑問進行了調(diào)研問卷和座談。
我在合作市區(qū)分黨委政府負責同志、本級相關部門負責同志、下級政府負責同志和負責秘書文件等科室工作人員四個層級進行了調(diào)研問卷，共收集有效問卷23份，其中廳局級1份，處級6份，科級14份，科以下2份（附表）。
1、《減負通知》印發(fā)后，48%的人員感受到減少了些負擔，感受明顯的是會議時間更短、更實了，接待、陪同簡化了；但工作留痕的減負感受不明顯。
2、在文件數(shù)量方面，57%的人員感受到文件數(shù)量減少10%以上。經(jīng)統(tǒng)計，合作市委2018年給下級下發(fā)126份，20xx年同期下發(fā)101份。市委文件合計比同期減少了15份，減少了12%；合作市政府2018年給下級下發(fā)153份，20xx年同期下發(fā)125份。市政府文件合計比同期減少12份，減少了4%。
4、在采用電視電話、網(wǎng)絡視頻方式召開會議方面，硬件設施、基礎條件不存在障礙，43%的人員感到到電視電話會、視頻會議的頻次比以前減少。
5、在監(jiān)督檢查和考核事項方面，70%的人員感受到來督查、檢查、考核次數(shù)減少10%以上，61%的人員認為填表報數(shù)、報送比去年稍減少了一些。市委市政府制定專門文件，合并相關督查事項，確保督查檢查考核事項減少50%以上。
6、在過度留痕方面，39%的人員認為沒有變化，39%的人員認為微信工作群、政務app使用方面沒有變化。
7、在調(diào)查研究、執(zhí)法檢查輕車簡從方面，無論上級來本級調(diào)研檢查，還是本級赴下級調(diào)研檢查，91%的人員認為比以前要簡化。
8、在上級部門從基層抽調(diào)干部的情況方面，70%的人員認為抽調(diào)了個別干部，74%認為對基層工作產(chǎn)生一定負面影響。
9、通過與合作市委組織部長座談了解，20xx年以來，有1名被問責的干部因表現(xiàn)突出被進一步使用，在干部問責及關心激勵方面也有相應的機制，一般都是區(qū)分對待，對于情節(jié)較輕，因為外部條件造成的處分，在處分期滿后報上級組織部門同意后正常使用；但對于比如侵占扶貧款等個人道德問題，雖然不一棍子打死，但往往選擇慎重使用。
10、通過對調(diào)研問卷的梳理，建議主要分為五個方面：一是在考核機制方面。希望干部考核和工作項目能進一步從實績方面加大考量比重，減少文件資料等“留痕”性質(zhì)的考核比重。二是在檢查評比方面。完全可以通過多種方式來促進工作，而不一定非通過評比檢查來促進，多把明查改為暗訪。三是在化解矛盾方面。希望上級部門要適當為基層先行化解部分矛盾，解決部分問題，減少向基層分解任務數(shù)量。四是在報表時限方面。希望上級部門要求上報各類數(shù)據(jù)及報表時，不要第一天通知，第二天要求上報，多給基層統(tǒng)計時間。五是在整改督查方面。建議減少“舉一反三”整改，并且整改以實際效果來檢驗，減少提供印證材料。
通過座談和調(diào)研問卷，總的感到《減負通知》在基層得到了嚴格執(zhí)行，從上至下抓得比較緊，各級要求也比較嚴格，思想上有紅線，在落實少開會、開短會、開管用的會這方面堅持比較好。
在與甘南州副州長、合作市委書記劉永革同志座談時，他明確指出一直是嚴格按照上級要求抓好落實，說短話、發(fā)短文，盡量合并相關會議，有些會議不再明確要求基層一把手參加。針對省一級文件下發(fā)到縣團級，重點是結合實際抓落實，做實不做虛。當然“減負”并不等于“少干活兒”，并不代表學習可以不學了，工作可以偷懶了，過程可以簡化了，還是要把理論學習和夜校作為貫徹落實和提高能力的重要抓手。
在與合作市委副書記、市長周梅同志座談時，她談到做工作雖然要注重過程，但要更注重結果，比如上級反饋我們巡視整改工作，非要提供許多印證材料，我們也知道需要借助一定的形式，但形式歸根結底要服從于內(nèi)容，不然就本末倒置了。
在與紀委書記周軍平同志座談時，他談到一個行動勝過一打綱領，“干打雷不下雨”不行，要讓基層干部將更多時間和精力花在“抓落實”“跑現(xiàn)場”方面，多一些“暗訪”，少一些“大張旗鼓”的檢查督查；多一些現(xiàn)場辦公，少一些指手畫腳。
過去常說“上面千條線、下面一根針”，現(xiàn)在基層干部說“上面千把錘、下面一根釘”，則形象描繪了基層權小責重的現(xiàn)狀，基層是我們黨執(zhí)政大廈的“地基”，而基層干部就是這個地基中的'“鋼筋”?；鶎尤绻恍问街髁x弊病所困擾，政策落地就有可能卡在“最后一公里”。
（一）不同程度存在“痕跡化管理”的局面。通過調(diào)研，有兩種表現(xiàn)形式。一是病癥表現(xiàn)在基層，癥結要害卻在上級。一些上級機關和上級領導落實檢查工作，既問工作實效，也看材料報表，比如國家在對我們脫貧考核驗收時，既要以群眾的“口碑”來印證工作的成效，也要盯住“痕跡”找“漏洞”，看表冊、看統(tǒng)計、看扶貧干部的工作日志等等。還比如巡視巡察、環(huán)保督察、脫貧攻堅整改等都要提供多種印證材料，基層不得不為了考核加班補齊各種材料……二是基層干部思想深處普遍認為，工作做沒做不能僅憑嘴巴說，總得留下些“蛛絲馬跡”，所以不論文字、圖片、視頻，處處都要留痕，既對形式主義“深惡痛絕”，卻又“深陷其中”，既重“績”更重“跡。
（二）個別時候還有“減負變增負”的現(xiàn)象。在座談時，干部們談到是不是真正減負，既要看減負的落實舉措，也要看基層干部的實際感受，大家都知道很多工作需要落實，但不能一邊做“減法”，一邊又做“加法”。上級雖然正式發(fā)文減少了，但帶或不帶紅頭的便簽通知增多了，集中會議減少了，視頻會議、電話會議增多了，凡此種種?；鶎痈刹康摹袄埸c”“痛點”在于數(shù)量上雖然減了，內(nèi)容和形式上卻增加了，讓減負落入了“減負—增負—再減負—再增負”的循環(huán)。
（三）個別部門還有“政績觀錯位”的表象。因為干部選拔機制不完善，干部的選拔主要是由領導決定，所以個別干部抓工作出發(fā)點是“不怕群眾不滿意，就怕領導不注意”，把對上負責和對下負責割裂開來，很多時候強調(diào)“上級要求”，而不是考慮基層實際和群眾愿望，遇到情況時存在思維定式，首先想到“以前就是這么干的”。
俗話說：硬釘子好拔，軟釘子難除。形式主義問題具有典型的頑固性、長期性，不能期望畢其功于一役徹底解決，必須堅持不懈、久久為功。
一是要堅持以上率下和刀刃向內(nèi)相結合。“上面偏一尺，下面就會偏一丈。”上級部門和領導干部是減負成效的關鍵，必須發(fā)揮“頭雁效應”，用更嚴的尺子衡量自己，用更高的標準要求自己，為全體黨員當好示范、做好表率，到最基層的地方去，到最困難的地方去，到矛盾最多的地方去，做到“以下看上查找根源，以上率下解決問題”，從群眾普遍關注、迫切需要解決的問題改起。俗話說“作風好不好，關鍵看領導”，要用做出樣子代替喊破嗓子，層層示范帶動，把“一級講給一級聽”變成“一級干給一級看”，把“層層開會抓開會”“一級一級發(fā)文件”變成“層層落實抓落實”，使實干蔚然成風。
二是堅持嚴管厚愛與提質(zhì)增效相結合。云南省“80后白發(fā)書記”李忠凱曾因公示照片在網(wǎng)絡“火”了一把，側面反映出基層干部值得社會各方面給予更多的關注關愛，可以“白頭”，但不能“灰心”?；鶎痈刹康臅r間和精力有限，既要讓基層干部輕裝上陣，減少陪會、迎檢、考核、撰寫匯報材料等內(nèi)容，也要激活基層干部改革創(chuàng)新的積極性，主動接“燙手山芋”、鉆“矛盾窩”，把好鋼用在刀刃上。給基層“減負”只是手段和方法，讓基層工作“提質(zhì)”才是出發(fā)點和落腳點，臺賬只有降低“厚度”，服務群眾才能更有“溫度”，才能以更加求真務實的態(tài)度抓重點工作，才能真正解決“最后一公里”的問題。
三是堅持問題導向與問計于民相結合。問題是最好的老師，各級干部就是解決問題的，必須瞄著問題去，追著問題走，把化解矛盾、破解難題作為履職盡責的第一要務，涉及到民生的問題做到問計于民?！爸萋┱咴谟钕拢д咴诓菀啊?，政策好不好、工作實不實，群眾最清楚。政策出臺前問需于民，出臺后跟蹤問效，注重解決民生“痛點”，多讓群眾自己“說事、議事、主事”，群眾的需求在哪里，服務就跟到哪里，把工作做到群眾的心坎上，面對困難和問題，只要認真對待，問題最終都能找到解決的辦法，甚至可以成為下一步發(fā)展的契機。
四是堅持制度建設與科學考核相結合?！皼]有規(guī)矩，不成方圓?！备问街髁x還需完善相關制度，有必要對相關工作制度再“檢修”，該建的建、該廢的廢、該修的修，同時要讓每一項制度都具有約束力、都帶上“高壓電”。同時，把考核標準要納入制度體系，不能把基層的重心放在考核上，要通過科學設計，設置關鍵性考核指標，讓大家把更多時間花在做實事上，以工作實效作為年終評先評優(yōu)的主要條件，基層干部自然就主動去做基礎性工作和群眾工作了；全面整合檢查觀摩、學習交流活動，基層迎檢任務少了，工作精力自然就多了，也就不弄虛作假了，把每個部門將關鍵性指標拎出來，整合成一張考核表，一次性考核基層，針對相同的內(nèi)容，同類事項合并整合、資源共享，基層負擔也就輕了。
為基層減負，既是回應基層的期盼，也是落實中央的要求。只有各級黨政機關和領導干部認真貫徹落實《減負通知》精神和進一步走好群眾路線，才能根除形式主義。
消防工作措施和落實情況報告篇十七
如下。
醫(yī)院及時傳達xxxx反恐文件精神，認真落實應對措施，并明確強調(diào)，既要在思想上引起高度重視，又要在工作中狠抓落實，特別要加強醫(yī)院員工的思想覺悟教育，統(tǒng)一思想，認清形勢，切實增強做好反恐怖工作的責任感、緊迫感。號召全院員工堅定的圍繞在共產(chǎn)黨的領導下，堅決維護國家的穩(wěn)定統(tǒng)一，維護醫(yī)院的安全穩(wěn)定。
醫(yī)院是一處人員密集的公共場所，人員流動性大，同時醫(yī)院還擔負著反恐怖安全中的醫(yī)療保障工作，醫(yī)院的安全保障不僅關系到社會穩(wěn)定，也關系到反恐怖工作的順利開展，為此醫(yī)院在做好日常安全管理工作的同時，***反恐怖工作文件的要求，進行了如下工作：
制訂了xxxxxx防恐怖、防破壞、防災害事故應急工作預案，成立了相關領導小組，落實了人員責任。堅持行政領導24小時值班制度，保證信息暢通，確保在疑似暴恐事件發(fā)生時，第一時間報警（110***）。
對重點部位、重點設施的安全進行了排查，并制定措施加大對用氣、供水、供電等設施的管理和安全保護力度。加大重要場所和人員密集區(qū)的安全巡視力度，確保醫(yī)院設施和人員的安全，加強與屬地派出所的協(xié)調(diào)聯(lián)系配合，提升治安防范震懾力。
成立保衛(wèi)科，加強專職保衛(wèi)機構和專職治安隊伍建設，加強專業(yè)培訓教育，加強設施器材配備（與公安、保安等專業(yè)部門聯(lián)系配備標準），提高目標單位第一時間先期應對暴恐襲擊的能力。
加強干部職工和患者（醫(yī)療保健機構）防恐宣傳教育，重點培訓應急避險、疏散等常識和措施，適時組織應急演練，提高干部職工和患者自防協(xié)防、自救互救的意識和能力。發(fā)動干部職工深入開展群防群治工作，舉報涉恐可疑人員、線索，打好反恐人民戰(zhàn)爭。
認真執(zhí)行各項醫(yī)療制度和要求，規(guī)范醫(yī)療行為，提高醫(yī)療質(zhì)量，確保醫(yī)療安全，避免醫(yī)療糾紛的發(fā)生。
進一步關注員工的日常工作生活，努力幫助員工解決實際工作、生活中遇到的問題，營造和諧的環(huán)境，避免群眾矛盾事件的發(fā)生。
加強節(jié)假日期間的值班力量，強化值班制度，落實領導帶班要求，隨時做好應急處突的準備。
我們將認真按照xxxxx的部署要求，嚴格落實各項安保措施，加強安全防范工作，全力以赴確保醫(yī)院就醫(yī)環(huán)境安全和諧，維護醫(yī)院的安全穩(wěn)定。
消防工作措施和落實情況報告篇十八
按照xxx[2014]41號《xxxx關于做好反恐怖安全防范工作的通知》的要求，我院結合醫(yī)院實際情況對安全防范反恐怖工作進行了重點的防范管理，現(xiàn)將相關工作總結如下。
醫(yī)院及時傳達xxxx反恐文件精神，認真落實應對措施，并明確強調(diào)，既要在思想上引起高度重視，又要在工作中狠抓落實，特別要加強醫(yī)院員工的思想覺悟教育，統(tǒng)一思想，認清形勢，切實增強做好反恐怖工作的責任感、緊迫感。號召全院員工堅定的圍繞在共產(chǎn)黨的領導下，堅決維護國家的穩(wěn)定統(tǒng)一，維護醫(yī)院的安全穩(wěn)定。
醫(yī)院是一處人員密集的公共場所，人員流動性大，同時醫(yī)院還擔負著反恐怖安全中的醫(yī)療保障工作，醫(yī)院的安全保障不僅關系到社會穩(wěn)定，也關系到反恐怖工作的順利開展，為此醫(yī)院在做好日常安全管理工作的同時，***反恐怖工作文件的要求，進行了如下工作：
制訂了xxxxxx防恐怖、防破壞、防災害事故應急工作預案，成立了相關領導小組，落實了人員責任。堅持行政領導24小時值班制度，保證信息暢通，確保在疑似暴恐事件發(fā)生時，第一時間報警（110***）。
對重點部位、重點設施的安全進行了排查，并制定措施加大對用氣、供水、供電等設施的管理和安全保護力度。加大重要場所和人員密集區(qū)的安全巡視力度，確保醫(yī)院設施和人員的安全，加強與屬地派出所的協(xié)調(diào)聯(lián)系配合，提升治安防范震懾力。
成立保衛(wèi)科，加強專職保衛(wèi)機構和專職治安隊伍建設，加強專業(yè)培訓教育，加強設施器材配備（與公安、保安等專業(yè)部門聯(lián)系配備標準），提高目標單位第一時間先期應對暴恐襲擊的能力。
加強干部職工和患者（醫(yī)療保健機構）防恐宣傳教育，重點培訓應急避險、疏散等常識和措施，適時組織應急演練，提高干部職工和患者自防協(xié)防、自救互救的意識和能力。發(fā)動干部職工深入開展群防群治工作，舉報涉恐可疑人員、線索，打好反恐人民戰(zhàn)爭。
認真執(zhí)行各項醫(yī)療制度和要求，規(guī)范醫(yī)療行為，提高醫(yī)療質(zhì)量，確保醫(yī)療安全，避免醫(yī)療糾紛的發(fā)生。
進一步關注員工的日常工作生活，努力幫助員工解決實際工作、生活中遇到的問題，營造和諧的環(huán)境，避免群眾矛盾事件的發(fā)生。
加強節(jié)假日期間的值班力量，強化值班制度，落實領導帶班要求，隨時做好應急處突的準備。
我們將認真按照xxxxx的部署要求，嚴格落實各項安保措施，加強安全防范工作，全力以赴確保醫(yī)院就醫(yī)環(huán)境安全和諧，維護醫(yī)院的安全穩(wěn)定。
消防工作措施和落實情況報告篇十九
20xx年，在醫(yī)保局的指導下，在各級領導、各有關部門的高度重視支持下，嚴格按照國家、市、區(qū)有關城鎮(zhèn)員工醫(yī)療保險的政策規(guī)定和要求，認真履行《城鎮(zhèn)員工基本醫(yī)療保險定點醫(yī)療機構醫(yī)療服務協(xié)議書》。經(jīng)以院長曉李為刀為領導班子的正確領導和本院醫(yī)務人員的共同努力，20xx年的醫(yī)保工作總體運行正常，未出現(xiàn)借卡看病、掛床看病、超范圍檢查等欺詐騙保等情況的發(fā)生，在一定程度上配合了醫(yī)保中心的工作，維護了基金的安全運行。現(xiàn)我院對醫(yī)療單位是否存在欺詐騙保等違規(guī)事件進行全面自查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題積極整改，現(xiàn)將自查整改情況報告如下：
根據(jù)醫(yī)院要求，結合6月份醫(yī)保工作我院醫(yī)保辦組織醫(yī)療科室、外宣科室、行政科室集中深刻學習，針對有關其詐騙報的問題深度解讀，講解相關醫(yī)保政策，為避免醫(yī)院出現(xiàn)醫(yī)?；鸨I刷的.問題、醫(yī)?；鸬陌踩褂玫膯栴}提供有效保障。
1、針對住院患者可能存在的欺詐騙保、騙保等問題自查。
我院進行了認真細致的內(nèi)部自查，根據(jù)入院指征、醫(yī)院診療范圍等對新入院病人及在院病人進行審核，檢查病人在院期間的用藥、檢查、治療是否符合合理性的要求，檢查病人的在院情況以及對病人身份進行審核，通過此次內(nèi)部檢查，我院內(nèi)部在接診治療患者過程中未發(fā)現(xiàn)：
1）偽造假醫(yī)療服務票據(jù)，騙取醫(yī)?；鸬男袨椋?BR> 3）非法使用醫(yī)療保障身份憑證，套取藥品耗材等，倒買倒賣非法牟利的行為；
2、關于醫(yī)療機構及其工作人員的欺詐騙保行為自查。
我院組織財務科、藥房、醫(yī)保等科室，根據(jù)入庫單、發(fā)票等對院內(nèi)的所有醫(yī)保相關的財務、藥劑等進行了核對檢查，未發(fā)現(xiàn)如下欺詐騙保行為存在：
1）虛構醫(yī)藥服務，偽造醫(yī)療文書和票據(jù)，騙取醫(yī)?；鸬?；
2）將應由個人負擔的醫(yī)療費用記入醫(yī)療保障基金支付范圍的；
消防工作措施和落實情況報告篇二十
晴隆華生醫(yī)院關于消防安全“五大”活動開展“清剿火患”戰(zhàn)役工作的貫徹落實情況為有效預防火災和減少火災危害，確保醫(yī)院消防安全工作落實到位，根據(jù)《晴隆縣深化消防安全“五大”活動開展“清剿火患”戰(zhàn)役工作方案》認真落實醫(yī)院消防安全工作，現(xiàn)將貫徹落實情況匯報如下：
一、領導重視，制度落實。
在晴隆縣衛(wèi)生局、消防大隊等上級部門的指導下，我院根據(jù)“新消防法”及“晴隆縣衛(wèi)生和食品藥品監(jiān)督管理局”等文件通知加強了對消防工作的組織領導，落實了醫(yī)院消防工作責任制，馬雄熊院長要求全院上下要以消防安全第一的責任心來開展各項工作，劉蕓副院長親自負責自查、自檢和整改工作。在全院開展了消防安全知識培訓工作，并多次舉行消防實戰(zhàn)演練，使全院職工和醫(yī)護人員基本掌握了相關消防知識和逃生技能，增強了消防安全意識。
二、消防設施，配置齊全。
進行了更換，加強重點部位消防設施的進一步完善，提高了醫(yī)院抗御火災的能力。
三、加強巡查，杜絕隱患。
我院保衛(wèi)科對院區(qū)內(nèi)各科室（部門）、集體宿舍定期進行消防安全大檢查，聯(lián)合維保單位定期對全院的消防器材進行測試和維保，確保消防設施的運轉正?；Ｌ貏e是對重點科室、重點位置進行全面細致的消防安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題和隱患要求及時整改，對違章用電、用火的行為堅決制止并對當事人進行教育，沒收了集體宿舍部分大負荷用電的電氣設施，以確保醫(yī)院的消防安全。
四、指導思想及工作目標
以科學發(fā)展觀重要思想為指導，按照、縣政府、縣衛(wèi)生系統(tǒng)對醫(yī)院消防安全工作的要求，堅持“以防為主，防消結合”的方針，以繼續(xù)貫徹安全生產(chǎn)法律法規(guī)為主線，強化監(jiān)督，綜合治理，要切實加強領導、落實責任、行政一把手是安全生產(chǎn)的第一責任人，對本單位的安全生產(chǎn)負總責，分管領導具體抓，責任制層層落實，把安全生產(chǎn)工作抓牢、抓緊、抓細、抓實，確保目標任務的完成，繼續(xù)保持安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定的良好局面，為全縣經(jīng)濟社會事業(yè)的健康發(fā)展營造良好的社會環(huán)境。杜絕火災事故發(fā)生。
五、工作任務
（一）突出落實單位消防工作有關責任。即是要落實組
織領導責任：將“清剿火患”戰(zhàn)役工作納入重點工作計劃，保障消防工作與衛(wèi)生工作相適應；按時參加各級政府組織的消防聯(lián)席會議，參與研究解決消防工作重大問題；針對本系統(tǒng)消防安全突出問題，適時開展消防安全專項治理，在重大節(jié)日活動期間以及火災多發(fā)季節(jié)，組織開展本系統(tǒng)消防安全檢查、消防知識宣傳提示和教育培訓。要落實監(jiān)管責任：積極配合相關部門建立健全信息溝通和聯(lián)合執(zhí)法機制，落實本單位安全監(jiān)管職責。
（二）突出提高醫(yī)藥衛(wèi)生單位“四個能力”。提高醫(yī)藥衛(wèi)生單位自防自救能力，核心是提高檢查消除火災隱患、組織撲救初起火災、組織人員疏散逃生、消防宣傳教育等“四個能力”，切實做到“消防安全自查、火災隱患自除”。加強領導，加強單位科室負責人和重點人員培訓。切實加強醫(yī)藥衛(wèi)生單位對消防安全的主體意識和責任感，狠抓本單位消防安全工作，確保本醫(yī)院不發(fā)生群死群傷火災，促進本單位系統(tǒng)火災形勢穩(wěn)定。
晴隆華生醫(yī)院
2011年10月21日
為有效預防火災和減少火災危害，確保酒店消防安全工作落實到位，認真落實酒店消防安全工作，現(xiàn)將貫徹落實情況匯報如下：
一、領導重視，制度落實。
在相關消防部門的指導下，我店根據(jù)“新消防法”等文件通知加強了對消防工作的`組織領導，落實了酒店消防工作責任制，要求全酒店上下要以消防安全第一的責任心來開展各項工作，店經(jīng)理親自負責自查、自檢和整改工作。在全酒店開展了消防安全知識培訓工作，并舉行消防實戰(zhàn)演練，使酒店基本掌握了相關消防知識和逃生技能，增強了消防安全意識。
二、消防設施，配置齊全。
由于我店對消防安全工作的重視，在自查過程中發(fā)現(xiàn)部分滅火器壓力不足情況，及時聯(lián)系相關單位對滅火器進行了維修。同時，對消防安全出口指示燈的檢查中，個別出現(xiàn)故障的也進行了及時維修。加強重點部位消防設施的進一步完善，提高了酒店抗御火災的能力。
三、加強巡查，杜絕隱患。
的消防安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題和隱患要求及時整改，對違章用電、用火的行為堅決制止并對當事人進行教育。以確保醫(yī)院的消防安全。
四、工作任務
（一）突出落實單位消防工作有關責任。即是要落實組織領導責任：將“清剿火患”戰(zhàn)役工作納入重點工作計劃；適時開展消防安全專項治理，在重大節(jié)日活動期間以及火災多發(fā)季節(jié)，組織開展消防安全檢查、消防知識宣傳提示和教育培訓。落實本單位安全監(jiān)管職責。
（二）突出提高酒店“四個能力”。提高酒店自防自救能力，核心是提高檢查消除火災隱患、組織撲救初起火災、組織人員疏散逃生、消防宣傳教育等“四個能力”，切實做到“消防安全自查、火災隱患自除”。加強負責人和重點人員的培訓。切實加強酒店對消防安全的主體意識和責任感，狠抓本酒店消防安全工作，確保本酒店不發(fā)生群死群傷火災，促進本酒店火災形勢穩(wěn)定。
消防工作措施和落實情況報告篇二十一
為了進一步全面加強黨支部的思想建設和組織建設，提高黨支部的執(zhí)政能力和執(zhí)政水平，讓每一個黨員在新的歷史條件下，認真學習、身體力行“三個代表”的重要思想，讓黨員站在歷史時代的前列，保持先進性，努力把全體黨員鍛煉成“三個代表的堅定信仰者、勤奮學習者、模范實踐者，全面加強黨支部建設，努力完成上級交給的各項任務，特制定措施如下：
把“三個代表”做為黨建工作的一條重要指導方針，堅定黨支部建設的根本方向，安排好黨的組織生活，給黨員分配工作，聽取黨員匯報，組織黨員開展各種活動，對黨員進行監(jiān)督、考察和簽定、管理好黨籍。把深化企業(yè)改革，把加強項目部科學管理，實現(xiàn)科技進步，搞好生產(chǎn)經(jīng)營，提高經(jīng)濟效益，作為黨支部建設的出發(fā)點和落腳點，全面加強黨支部建設，使黨支部成為施工生產(chǎn)的加油站，成為有生機、有活力的戰(zhàn)斗堡壘。
的宗旨，自覺抵制腐朽行思想的侵蝕，通過各種形勢，組織黨員學習技術，鉆研業(yè)務，不斷提高黨員的技術業(yè)務和工作能力，使黨員真正成為銳意改革的先鋒，安全生產(chǎn)的標兵，技術業(yè)務尖子，完成上級交給的各項任務。
堅持對黨員、干部進行廉潔自律教育，要求每個黨員過好“三關”。一是要過好“權力關”。必須懂得，權力就是職責，權力越大，職責越重，履行好自已的職責，要堂堂正正的做人，清清白白的做官，扎扎實實的做事，勤勤墾墾的奉獻；二是過好金錢關，在金錢和物資面前，使黨支部成為有正氣，團結和協(xié)的組織。
黨支部必須支持項目經(jīng)理依法行使職權，協(xié)調(diào)好內(nèi)部和外部關系，對項目工作中的重大問題，如項目經(jīng)營目標和規(guī)劃，經(jīng)濟承包，工資獎金分配方案，自有資金使用和大項財務開支，外部勞務隊伍的選用和外包辦法，機構編制和調(diào)整方案，重要規(guī)章制度的制定和修改等進行討論，參與決策，提出意見和建議。
干部黨員，要嚴格要求，嚴格管理，嚴格監(jiān)督，健全黨內(nèi)民-主生活制度，認真開展批評與自我批評，提高自身解決問題的能力，全面提升黨的戰(zhàn)斗力。
?建設一個政治堅定，團結協(xié)調(diào)，開拓進取，勤政廉潔的支部班子，培養(yǎng)一支經(jīng)得起困難和風險考驗。在兩個文明建設中率先垂范，能打硬仗的黨員隊伍，建立一個適應企業(yè)改革發(fā)展需要，職責分明，運作有序，富有生機活力的黨支部建設工作機制，樹立一批事跡突出，群眾信服，富有時代特征的先進典型。
消防工作措施和落實情況報告篇二十二
為進一步貫徹落實《中華人民共和國消防法》和省、市、縣消防工作會議精神，根據(jù)《xx公司xx年春季防火工作方案的通知》要求，我分公司領導高度重視，把此項工作納入年度一項重要工作來抓，結合行業(yè)特點，認真組織開展自查自整工作，以確保公司上下不發(fā)生火災隱患為目標，全面落實好各項消防安全工作任務，杜絕各類火災隱患事件發(fā)生，切實提高全體員工消防安全責任意識，努力為全公司創(chuàng)造良好的消防安全工作環(huán)境，現(xiàn)將開展春季防火工作情況作如下總結：
首先我公司成立了以經(jīng)理xx任組長、xx副經(jīng)理為副組長、綜合行政部主任xx、網(wǎng)絡稽查部主任xx、農(nóng)網(wǎng)管理部主任xx、工程技術部主任xx為成員的春季防火工作領導小組，從講政治的高度出發(fā)，以對廣大干部職工負責的精神，把做好春季防火安全工作擺到重要位置。其次，確定各重點部位，建立健全了各項規(guī)章制度，按著“誰主管，誰負責”的原則落實安全工作責任制。第三，逐級簽訂安全目標管理責任書，層層分解工作指標，形成縱到底、橫到邊的消防安全工作目標管理責任網(wǎng)絡，做到各項制度到位、責任到人。
為了讓全體干部職工牢固樹立“預防為主、安全第一”的思想觀念，把“安全第一、防范于未然”深深銘記在每個人的腦海之中，確保廣播電視網(wǎng)絡安全傳輸，不發(fā)生火災事故，做到一旦出現(xiàn)不安全事故隱患能及時排除和應對。
（一）是我公司利用每周星期一例會認真學習宣傳安全法律、法規(guī)、影像資料和安全工作手冊里的內(nèi)容，做到警鐘長鳴，讓防火安全常識深入干部職工心中，從根本上增強廣大干部職工的安全防范意識，提高自我保護和自救能力，給每個成員交任務、壓擔子，增強工作責任心和責任感。
（二）是組織有關科室人員進行一次消防工作大檢查，由副經(jīng)理付國東帶隊，發(fā)現(xiàn)隱患現(xiàn)場整改，在重大節(jié)假日和重保期間，加強值班人員，實行領導帶班，干部值班，對重點部位實行死看死守等辦法，嚴防消防安全事故的發(fā)生。
（三）是加強對消防器材的管理和使用，在防火大檢查中，做到一邊抓檢查整改的同時，一邊抓現(xiàn)場人員消防器材使用管理的培訓，進一步提高重點部位人員對消防器材使用的技能，發(fā)動全體干部職工認真抓好人防、物防、技防三落實，實現(xiàn)了年初以來無火災事故和隱患的發(fā)生。
（四）是在排查整改中，針對個別重點部位存在電源線路排放不規(guī)范，線路老化等問題，做到馬上落實責任人限期整改。同時，為切實消除火災隱患，對重點部位設置警示標志，在整改中，我們堅持做到三個結合，即：與開展機關作風整頓相結合；與解放思想大討論構建和諧社會相結合；與干部職工競爭上崗相結合，從而提高干部職工自防自救能力和依法履行消防安全職責。
通過深入廣泛的學習教育和排查整治，吉視傳媒鎮(zhèn)賚分公司春季防火安全工作，在集團公司的領導下，在全體干部職工的通力努力下，通過建制度、抓干部職工學習教育，整個工作成效顯著。一是全體干部職工提高了對消防安全重要性的認識，思想政治道德、法律法規(guī)和業(yè)務水平得到了提高；二是內(nèi)部職工隊伍和諧穩(wěn)定，團結協(xié)作、奮發(fā)拼搏向上，在各自的工作崗位默默無聞的工作，為廣播電視宣傳事業(yè)發(fā)展體現(xiàn)自身價值，營造了一個“以人為本、安全第一、預防為主”和“遵章守法、關愛生命”的良好氛圍，實現(xiàn)了無消防安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。
總之，我公司在消防安全工作中雖然做了一些工作，取得了一點成績，但離上級的要求還有很大差距，還存在一些不足。今后，我們將進一步發(fā)揚成績，彌補不足，履行職責，為構建和諧社會和鞏固消防安全做出自己應有的貢獻。