度街道辦事處工作總結(jié)及工作計劃(匯總14篇)

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    計劃是人們在一段時間內(nèi)安排自己的活動,并為實現(xiàn)目標而進行的一系列安排和策劃。那么如何制定一個好的計劃呢?首先,我們需要明確自己的目標,確定想要達到的成果和效果。其次,根據(jù)目標的重要性和緊迫程度,將計劃分解為具體的步驟和階段性的任務(wù)。然后,合理安排時間和資源,確保每一個任務(wù)都有充足的時間和條件去完成。同時,我們還需要考慮到可能出現(xiàn)的問題和挑戰(zhàn),并提前做好相應(yīng)的準備和應(yīng)對措施。最后,及時進行計劃的評估和調(diào)整,根據(jù)實際情況對計劃進行修正和優(yōu)化,確保計劃的可行性和有效性。不同類型的計劃有不同的要求和特點,以下是一些常見的計劃類型及其特點介紹。
    度街道辦事處工作總結(jié)及工作計劃篇一
    緊緊圍繞全市經(jīng)濟和社區(qū)發(fā)展的總體要求,緊扣重點工作和目標任務(wù),結(jié)合我辦實際,理清發(fā)展思路,明確具體目標。
    (一)繼續(xù)加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),抓好社區(qū)便民服務(wù)。以棚戶區(qū)綜合整治項目為契機,全力推進社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。另外,在保障社區(qū)根本利益的基礎(chǔ)上,抓緊協(xié)調(diào)環(huán)西拆遷指揮部,盡快落實環(huán)西社區(qū)辦公房的地點、面積,切實解決環(huán)西社區(qū)目前無辦公用房的困難。
    (二)抓好老舊小區(qū)的改造與功能完善。繼續(xù)加大老舊小區(qū)的改造,給群眾提供優(yōu)質(zhì)的居住環(huán)境,提高居民滿意度。同時開展背街小巷、院落、集貿(mào)市場、城郊結(jié)合部等重點區(qū)域、薄弱區(qū)域的整治活動,努力提高整治鞏固率。
    (三)深入推進社區(qū)創(chuàng)新服務(wù)管理工作。加強和創(chuàng)新社會治理,完善黨工委領(lǐng)導、政府主導、社會協(xié)同、公眾參與、法制保障的社會治理體系,推進社會治理精細化、構(gòu)建全民共建共享的社會治理格局。繼續(xù)全面推進社區(qū)“1+5”網(wǎng)格化管理,在8個社區(qū)、1個村全面構(gòu)建起“網(wǎng)格化管理服務(wù)”的信息平臺,以培育社區(qū)組織為紐帶,帶動社區(qū)共同體的發(fā)育和專業(yè)社會工作的發(fā)展。
    (四)推進社區(qū)經(jīng)濟實體建設(shè)。引導社區(qū)大力發(fā)展集體經(jīng)濟,整體盤活各社區(qū)現(xiàn)有資源,創(chuàng)建經(jīng)濟實體,增強參與社會購買服務(wù)能力。打造集托老、休閑、餐飲、療養(yǎng)于一體的大型社區(qū)服務(wù)中心,實現(xiàn)社會效益、經(jīng)濟效益雙贏。
    度街道辦事處工作總結(jié)及工作計劃篇二
    根據(jù)市、區(qū)“雙問計”活動領(lǐng)導小組辦公室要求,我辦對活動開展以來,對問計于民活動征求意見建議情況進行了梳理匯總。截止目前具體梳理情況如下:
    (一)總體征求意見建議數(shù)量共:21件,自行能解決的數(shù)量共:17件,自行解決不了的數(shù)量:4件。以全國文明城創(chuàng)建和“六進社區(qū)”活動為契機結(jié)合“雙問計”,問計于民下大力整治社區(qū)環(huán)境,加強社區(qū)陣地建設(shè)。談安社區(qū)居委會前,有一人人躲著走的“臭爛地”,為了改造成既合民意,又能夠教育群眾的社區(qū)陣地,街道社區(qū)入戶走訪,聽民意訪民情,最終建設(shè)成了有黨建主題教育內(nèi)容的“談安惠民公園”,受到群眾歡迎。并連續(xù)多日在石家莊市電臺、石家莊日報中刊登。
    (二)初步解決建議:二個商務(wù)樓招商困難,一是天洲商務(wù)中心;二是豐收路118號院。初步解決建議,加大宣傳力度,擴大其影響面,建議上級有關(guān)部門也能幫助做做項目單位推介工作;三是景鴻商務(wù)樓規(guī)劃調(diào)整容積率難度大,我們在加大力度跑辦的同時,建設(shè)有關(guān)部門給于協(xié)調(diào);四是天河城市廣場,項目單位資金困難,因資金問題至使各項工作停滯,不能開工建設(shè),我們在積極幫助項目單位融資的同時,有關(guān)部門能否給予資金上周幫助。
    度街道辦事處工作總結(jié)及工作計劃篇三
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    2021年,x街辦堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習貫徹*********來陜考察重要講話精神、*********重要指示批示精神,緊扣“創(chuàng)新發(fā)展、率先發(fā)展、全面發(fā)展”的要求,團結(jié)帶領(lǐng)基層黨組織和廣大黨員干部守初心、踐使命、勇?lián)?,推動黨***決策和上級黨委部署要求落地見效,實現(xiàn)了經(jīng)濟社會健康發(fā)展和黨的建設(shè)全面進步?,F(xiàn)將工作情況報告如下:。
    x-x月主要經(jīng)濟考核指標實現(xiàn)同比增長,規(guī)模以上工業(yè)增加值同比增長x%;固定資產(chǎn)投資累計x億元,同比增長x%;社會消費品零售總額累計x億元,同比增長x%;規(guī)模以上服務(wù)業(yè)營業(yè)收入x億元,同比增長x%;迎十四運繞城高速周邊城市更新項目順利推進全面完成x個自然村拆遷工作。
    當前隱藏內(nèi)容免費查看落實“點、線、面”相結(jié)合的保潔措施,及時清理拉土車拋灑,大清掃大沖洗大擦洗,轄區(qū)東城大道、西韓公路、歇駕寺路、x所門前道路pm10、pm2.5得到有效抑制。有效管控兩類企業(yè)。堅持每日兩排查,督查建筑工地、拆遷工地和混凝土商混站落實x個x%和x個到位,有效抑制pmx、pmx。禁燒。“三夏”期間,懸掛標語,出動宣傳車輛,巡邏隊員,x小時巡查管控,實現(xiàn)“零火點”目標。垃圾分類。開展宣傳活動,發(fā)放宣傳彩頁、制作展板、文化墻。建設(shè)垃圾分類收集亭、配備四色專用收集桶。垃圾分類工作月度考核名列全區(qū)前列。
    新冠肺炎疫情防控工作。嚴格落實疫情防控常態(tài)化舉措,按期完成第一、第二劑次疫苗及加強針接種任務(wù),始終保持x確診病例。整治安全隱患。扎實開展農(nóng)村房屋安全隱患排查工作,全面完成農(nóng)戶信息采集和鑒定工作。開展安全檢查,重點整治“九小”場所、“多合一”場所和消防安全,檢查企業(yè)和經(jīng)營單位,整改安全隱患。全年無惡性安全事故發(fā)生。信訪維穩(wěn)工作。積極辦結(jié)信訪案件,化解集訪。全國兩會、慶祝建黨x周年期間,保持x進京非訪,社會大局穩(wěn)定。常態(tài)化推進掃黑除惡專項斗爭。積極核查上級交辦線索,并完成核實回復。
    1.強化黨史學習教育,筑牢思想政治根基。堅持“雙線”學習。線下,利用理論學習中心組、工作例會、九點課堂、“三會一課”、讀書交流會、瞻仰紅色教育基地等方式強化集中學習;線上,利用學習強國app、干部網(wǎng)絡(luò)學院、小布幫你學、“黨史學習教育知識測試”、紅色電影等方式強化個人學習,增強黨史知識學習效果。打造黨史學習教育體驗點。采用圖版、文字、場景等表現(xiàn)手段,對孫蔚如將軍故居進行了綜合布展,免費向公眾開放。廣泛宣傳教育引導。“七一”前夕,特邀陜西秦之聲承辦“百年征程頌黨恩揚帆啟航創(chuàng)輝煌”文藝巡演,教育引導廣大群眾感黨恩、聽黨話,堅定不移跟黨走。突出示范引領(lǐng)作用。全區(qū)首家召開“光榮在黨2021年”紀念章頒發(fā)及“七一”表彰工作,推薦榮獲省市區(qū)先進個人,區(qū)級先進集體,慰問一線黨員干部,進一步激發(fā)黨員干部工作熱情。
    2.強化固本強基,推動支部建設(shè)全面進步。舉辦基層干部能力提升班。x月x日至x月x日在陜西社會主義學院,特邀知名專家、教授、以及區(qū)級領(lǐng)導干部開展專題培訓,x余名基層干部參加。嚴格和規(guī)范黨內(nèi)政治生活。嚴格落實支部和黨員積分制管理、規(guī)范落實“三會一課”、主題黨日、遠程教育、談心談話、民主評議黨員等制度,實行月統(tǒng)計、季公示、年評比。全面推進支部標準化規(guī)范化建設(shè)。堅持以“五化”支部建設(shè)為抓手,x街社區(qū)、黃鄧社區(qū)順利通過市級“五化”標桿黨支部驗收,歇駕新村被評為區(qū)級先進基層黨組織。加強非公和社會組織建設(shè)。開展“兩個覆蓋”排查,摸排非公組織、社會組織,采取單獨組建、區(qū)域統(tǒng)建、聯(lián)合統(tǒng)建的方式,實現(xiàn)黨組織有效覆蓋。嚴把黨員入口關(guān)。堅持預審制、公示制等制度,培養(yǎng)積極分子,確定發(fā)展對象,接收預備黨員。開展“服務(wù)十四運、奉獻我的城”系列實踐活動。成立黨員服務(wù)隊,主動靠前、亮明身份,積極奮戰(zhàn)在宣傳教育、安全維穩(wěn)、三清一整治、交通疏導、道路咨詢、安全生產(chǎn)、暴雨防汛等工作一線,以實際行動踐行初心使命。
    3.強化執(zhí)紀問責,積極維護風清氣正的政治生態(tài)。堅持用制度管權(quán)管人管事。堅持村級重大事項決策“四議兩公開”,嚴格落實《農(nóng)村(社區(qū))黨務(wù)、村(居)務(wù)、財務(wù)“三公開”季度評議會制度》,使基層權(quán)力運行始終置于黨員群眾的監(jiān)督制約之下。開展經(jīng)濟責任審計工作。委托陜西中潤會計師事務(wù)所有限責任公司,對管轄的x個行政村、x個社區(qū)2021年x月x日至2021年x月x日的經(jīng)濟責任進行審計。嚴肅執(zhí)紀問責。充分運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”,給予提醒談話、批評教育、通報批評等。
    4.村(社區(qū))“兩委”換屆工作。堅持高線選人、把嚴底線要求,全區(qū)首家高質(zhì)量完成x個村(社區(qū))換屆工作。
    5.鄉(xiāng)村治理工作。銅人塬村順利通過省級標準化建設(shè)示范村驗收,銅人塬村、歇駕新村被評為市級“美麗黨建”示范村。
    6.武裝工作。積極組織兵役登記,完成率x%。
    7.宗教管理工作。壓實責任,與x個村(社區(qū))全覆蓋簽訂《宗教事務(wù)管理目標責任書》。組織工作人員,走訪群眾,經(jīng)排查,我轄區(qū)暫未發(fā)現(xiàn)非法宗教聚會點和民間信仰場所亂建、新建、重建、擴建的行為。開展宗教領(lǐng)域安全大排查大整治工作,暫未發(fā)現(xiàn)建筑安全、消防安全、食品安全等隱患。
    堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導,統(tǒng)籌推進黨建和黨風廉政建設(shè),發(fā)揚真抓實干的好作風,按期完成2021年各項目標任務(wù),全面奪取疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展雙勝利,不斷增強人民群眾的獲得感幸福感安全感。
    筑牢信仰根基,學懂弄通做實***新時代中國特色社會主義思想,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。不忘初心、牢記使命,嚴格履職盡責,強化擔當作為,推動黨***決策部署和*********重要批示指示精神落地見效、開花結(jié)果,實現(xiàn)經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展。
    堅持以支部“五化”建設(shè)為抓手,嚴格落實支部和黨員積分制管理,辦好民生實事,幫助群眾增收致富,全面提升農(nóng)村(社區(qū))支部標準化規(guī)范化水平。堅持班子成員每月指導推進,扎實開展“評星晉級、爭創(chuàng)雙強”活動,全面推進“兩新”組織規(guī)范化建設(shè),實現(xiàn)“兩新”組織黨建工作全面提升。
    堅持支部推動,黨員干部帶頭,落實黨員包戶責任,采取“一戶一專班”,逐一攻堅克難,全面完成x街村、方家村、務(wù)東村尾留戶拆遷任務(wù)。突出規(guī)劃引領(lǐng),全力推進“凈化、綠化、亮化、美化、文化”x化提升工程,按期完成“干凈整潔村”和x個“示范樣板村”創(chuàng)建任務(wù)。全面落實城市精細化整治任務(wù),保持重點路段長期干凈整潔,營造良好的城鄉(xiāng)環(huán)境。
    落實鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略具體政策措施,加快三變改革,推動二、三產(chǎn)業(yè)發(fā)展,壯大集體經(jīng)濟,促進群眾增收致富。加強失地農(nóng)民、拆遷群眾、下崗職工的勞動技能培訓,聯(lián)系就業(yè)洽談,擴大就業(yè)率、創(chuàng)業(yè)率。
    全面推廣“四勤”工作法和“板凳會”,錘煉嚴實作風,提升廣大黨員干部勤政、務(wù)實、高效的良好形象。充分運用“四種形態(tài)”,強化整治“四風”、庸懶散慢虛粗等作風問題,嚴肅查處侵害群眾利益的不正之風和違紀違法案件,推動反腐倡廉工作加力增效,鞏固發(fā)展風清氣正的政治生態(tài)。
    堅持外防輸入與內(nèi)防反彈并舉,嚴格落實疫情防控常態(tài)化舉措,始終保持新冠肺炎x確診病例。壓實工作責任,采取定點接訪、帶案下訪、重點約訪,全力化解初信初訪和信訪積案。落實安全生產(chǎn)責任制,定期不定期排查整治安全隱患,堅決遏制各類安全事故,確保廣大群眾生命財產(chǎn)安全。
    度街道辦事處工作總結(jié)及工作計劃篇四
    2021年,x街辦堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習貫徹習近平總書記來陜考察重要講話精神、習近平總書記重要指示批示精神,緊扣“創(chuàng)新發(fā)展、率先發(fā)展、全面發(fā)展”的要求,團結(jié)帶領(lǐng)基層黨組織和廣大黨員干部守初心、踐使命、勇?lián)?,推動黨中央決策和上級黨委部署要求落地見效,實現(xiàn)了經(jīng)濟社會健康發(fā)展和黨的建設(shè)全面進步。現(xiàn)將工作情況報告如下:。
    固定資產(chǎn)投資累計x億元,同比增長x%;
    社會消費品零售總額累計x億元,同比增長x%;
    規(guī)模以上服務(wù)業(yè)營業(yè)收入x億元,同比增長x%;
    迎十四運繞城高速周邊城市更新項目順利推進全面完成x個自然村拆遷工作。
    (二)生態(tài)建設(shè)方面:迎十四運環(huán)境整治提升工作。全面完成了鐵路沿線環(huán)境整治任務(wù),整治紅藍屋頂、整治黃土裸露、清理廢土垃圾,及時覆綠。全面完成x國道(x段)沿線彩鋼房、圍墻、廢棄加油站等拆除任務(wù)。衛(wèi)片圖斑整治工作。全面完成衛(wèi)片圖斑銷號任務(wù),并開展復耕復種。率先打響全區(qū)亂占耕地建房專項整治第一槍。耕地保護工作。強力推進亂占耕地建房專項整治。強力整治耕地“非糧化”問題,復耕復種撂荒地。減煤。農(nóng)戶“雙替代”x戶,補貼金額x元。道路抑塵。堅持一日三掃、全天保潔,落實“點、線、面”相結(jié)合的保潔措施,及時清理拉土車拋灑,大清掃大沖洗大擦洗,轄區(qū)東城大道、西韓公路、歇駕寺路、x所門前道路pm10、pm2.5得到有效抑制。有效管控兩類企業(yè)。堅持每日兩排查,督查建筑工地、拆遷工地和混凝土商混站落實x個x%和x個到位,有效抑制pmx、pmx。禁燒?!叭摹逼陂g,懸掛標語,出動宣傳車輛,巡邏隊員,x小時巡查管控,實現(xiàn)“零火點”目標。垃圾分類。開展宣傳活動,發(fā)放宣傳彩頁、制作展板、文化墻。建設(shè)垃圾分類收集亭、配備四色專用收集桶。垃圾分類工作月度考核名列全區(qū)前列。
    (四)平安建設(shè)方面:新冠肺炎疫情防控工作。嚴格落實疫情防控常態(tài)化舉措,按期完成第一、第二劑次疫苗及加強針接種任務(wù),始終保持x確診病例。整治安全隱患。扎實開展農(nóng)村房屋安全隱患排查工作,全面完成農(nóng)戶信息采集和鑒定工作。開展安全檢查,重點整治“九小”場所、“多合一”場所和消防安全,檢查企業(yè)和經(jīng)營單位,整改安全隱患。全年無惡性安全事故發(fā)生。信訪維穩(wěn)工作。積極辦結(jié)信訪案件,化解集訪。全國兩會、慶祝建黨x周年期間,保持x進京非訪,社會大局穩(wěn)定。常態(tài)化推進掃黑除惡專項斗爭。積極核查上級交辦線索,并完成核實回復。
    (五)黨的建設(shè)方面。
    線上,利用學習強國app、干部網(wǎng)絡(luò)學院、小布幫你學、“黨史學習教育知識測試”、紅色電影等方式強化個人學習,增強黨史知識學習效果。打造黨史學習教育體驗點。采用圖版、文字、場景等表現(xiàn)手段,對孫蔚如將軍故居進行了綜合布展,免費向公眾開放。廣泛宣傳教育引導。“七一”前夕,特邀陜西秦之聲承辦“百年征程頌黨恩揚帆啟航創(chuàng)輝煌”文藝巡演,教育引導廣大群眾感黨恩、聽黨話,堅定不移跟黨走。突出示范引領(lǐng)作用。全區(qū)首家召開“光榮在黨2021年”紀念章頒發(fā)及“七一”表彰工作,推薦榮獲省市區(qū)先進個人,區(qū)級先進集體,慰問一線黨員干部,進一步激發(fā)黨員干部工作熱情。
    2.強化固本強基,推動支部建設(shè)全面進步。舉辦基層干部能力提升班。x月x日至x月x日在陜西社會主義學院,特邀知名專家、教授、以及區(qū)級領(lǐng)導干部開展專題培訓,x余名基層干部參加。嚴格和規(guī)范黨內(nèi)政治生活。嚴格落實支部和黨員積分制管理、規(guī)范落實“三會一課”、主題黨日、遠程教育、談心談話、民主評議黨員等制度,實行月統(tǒng)計、季公示、年評比。全面推進支部標準化規(guī)范化建設(shè)。堅持以“五化”支部建設(shè)為抓手,x街社區(qū)、黃鄧社區(qū)順利通過市級“五化”標桿黨支部驗收,歇駕新村被評為區(qū)級先進基層黨組織。加強非公和社會組織建設(shè)。開展“兩個覆蓋”排查,摸排非公組織、社會組織,采取單獨組建、區(qū)域統(tǒng)建、聯(lián)合統(tǒng)建的方式,實現(xiàn)黨組織有效覆蓋。嚴把黨員入口關(guān)。堅持預審制、公示制等制度,培養(yǎng)積極分子,確定發(fā)展對象,接收預備黨員。開展“服務(wù)十四運、奉獻我的城”系列實踐活動。成立黨員服務(wù)隊,主動靠前、亮明身份,積極奮戰(zhàn)在宣傳教育、安全維穩(wěn)、三清一整治、交通疏導、道路咨詢、安全生產(chǎn)、暴雨防汛等工作一線,以實際行動踐行初心使命。
    3.強化執(zhí)紀問責,積極維護風清氣正的政治生態(tài)。堅持用制度管權(quán)管人管事。堅持村級重大事項決策“四議兩公開”,嚴格落實《農(nóng)村(社區(qū))黨務(wù)、村(居)務(wù)、財務(wù)“三公開”季度評議會制度》,使基層權(quán)力運行始終置于黨員群眾的監(jiān)督制約之下。開展經(jīng)濟責任審計工作。委托陜西中潤會計師事務(wù)所有限責任公司,對管轄的x個行政村、x個社區(qū)2021年x月x日至2021年x月x日的經(jīng)濟責任進行審計。嚴肅執(zhí)紀問責。充分運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”,給予提醒談話、批評教育、通報批評等。
    4.村(社區(qū))“兩委”換屆工作。堅持高線選人、把嚴底線要求,全區(qū)首家高質(zhì)量完成x個村(社區(qū))換屆工作。
    5.鄉(xiāng)村治理工作。銅人塬村順利通過省級標準化建設(shè)示范村驗收,銅人塬村、歇駕新村被評為市級“美麗黨建”示范村。
    6.武裝工作。
    積極組織兵役登記,完成率x%。
    7.宗教管理工作。壓實責任,與x個村(社區(qū))全覆蓋簽訂《宗教事務(wù)管理目標責任書》。組織工作人員,走訪群眾,經(jīng)排查,我轄區(qū)暫未發(fā)現(xiàn)非法宗教聚會點和民間信仰場所亂建、新建、重建、擴建的行為。開展宗教領(lǐng)域安全大排查大整治工作,暫未發(fā)現(xiàn)建筑安全、消防安全、食品安全等隱患。
    堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,統(tǒng)籌推進黨建和黨風廉政建設(shè),發(fā)揚真抓實干的好作風,按期完成2021年各項目標任務(wù),全面奪取疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展雙勝利,不斷增強人民群眾的獲得感幸福感安全感。
    牢記使命,嚴格履職盡責,強化擔當作為,推動黨中央決策部署和習近平總。
    書記。
    重要批示指示精神落地見效、開花結(jié)果,實現(xiàn)經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展。
    (二)堅持分類施策,提升基層。
    黨建。
    水平。堅持以支部“五化”建設(shè)為抓手,嚴格落實支部和黨員積分制管理,辦好民生實事,幫助群眾增收致富,全面提升農(nóng)村(社區(qū))支部標準化規(guī)范化水平。堅持班子成員每月指導推進,扎實開展“評星晉級、爭創(chuàng)雙強”活動,全面推進“兩新”組織規(guī)范化建設(shè),實現(xiàn)“兩新”組織黨建工作全面提升。
    (三)堅持重心下移,推動中心工作落實。堅持支部推動,黨員干部帶頭,落實黨員包戶責任,采取“一戶一專班”,逐一攻堅克難,全面完成x街村、方家村、務(wù)東村尾留戶拆遷任務(wù)。突出規(guī)劃引領(lǐng),全力推進“凈化、綠化、亮化、美化、文化”x化提升工程,按期完成“干凈整潔村”和x個“示范樣板村”創(chuàng)建任務(wù)。全面落實城市精細化整治任務(wù),保持重點路段長期干凈整潔,營造良好的城鄉(xiāng)環(huán)境。
    (四)堅持服務(wù)群眾,加強民生服務(wù)和保障。落實鄉(xiāng)村。
    振興。
    戰(zhàn)略具體政策措施,加快三變改革,推動二、三產(chǎn)業(yè)發(fā)展,壯大集體經(jīng)濟,促進群眾增收致富。加強失地農(nóng)民、拆遷群眾、下崗職工的勞動技能培訓,聯(lián)系就業(yè)洽談,擴大就業(yè)率、創(chuàng)業(yè)率。
    (五)堅持常態(tài)監(jiān)督,深入推進作風建設(shè)。全面推廣“四勤”工作法和“板凳會”,錘煉嚴實作風,提升廣大黨員干部勤政、務(wù)實、高效的良好形象。充分運用“四種形態(tài)”,強化整治“四風”、庸懶散慢虛粗等作風問題,嚴肅查處侵害群眾利益的不正之風和違紀違法案件,推動反腐倡廉工作加力增效,鞏固發(fā)展風清氣正的政治生態(tài)。
    (六)堅持安全發(fā)展,維護一方穩(wěn)定。堅持外防輸入與內(nèi)防反彈并舉,嚴格落實。
    疫情。
    防控。
    常態(tài)化舉措,始終保持新冠肺炎x確診病例。壓實工作責任,采取定點接訪、帶案下訪、重點約訪,全力化解初信初訪和信訪積案。落實。
    安全。
    生產(chǎn)責任制,定期不定期排查整治安全隱患,堅決遏制各類安全事故,確保廣大群眾生命財產(chǎn)安全。
    度街道辦事處工作總結(jié)及工作計劃篇五
    在今年村(社區(qū))“兩委”換屆工作中,我們堅持任人唯賢,嚴肅換屆紀律,嚴守換屆程序,依法依規(guī)將素質(zhì)高、致富能力強的能人選入村居班子隊伍,把作風懶散、文化素質(zhì)差、黨性修養(yǎng)低、執(zhí)行力不強的干部清除隊伍,優(yōu)化干部隊伍。我處18個村(社區(qū))“兩委”換屆全部完成,村(社區(qū))“兩委”班子設(shè)置總職數(shù)132人,消減職數(shù)28人,新提名15人,啟用5名年輕干部擔任村(社區(qū))主任,確保每個村(社區(qū))有一名女性干部、一名年輕干部、一名大專以上文化干部,做到村(社區(qū))“兩委”班子年齡結(jié)構(gòu)、知識結(jié)構(gòu)、從政經(jīng)驗、服務(wù)水平等各方面得到全面優(yōu)化。我處村(社區(qū))“兩委”換屆工作是衡陽市村(社區(qū))“兩委”換屆工作的示范點。
    加強干部日常績效考核,每個季度對機關(guān)干部、村(居)委會干部實行績效考核,年終根據(jù)干部績效考核結(jié)果發(fā)放績效考核獎金。成立行政效能監(jiān)察室,定期對辦事處各項重點工作進行督察、調(diào)度,及時兌現(xiàn)獎懲,對工作先進的單位、部門進行通報表彰,對工作落后的單位、部門進行通報批評,并對主要負責人進行約談,形成你追我趕的工作氛圍,不斷提高干部執(zhí)行力水平。
    度街道辦事處工作總結(jié)及工作計劃篇六
    1、精準扶貧工作。嚴格按照中央、省、州、市關(guān)于精準扶貧的重要部署,繼續(xù)抓實我辦56名干部職工幫扶歸蘭鄉(xiāng)潘硐村86戶貧困戶和合心村36戶貧困戶的精準扶貧工作。通過入戶走訪,聽取貧困群眾心聲、掌握第一手資料,進一步明確幫扶思路,針對貧困戶實際,在勞動技能培訓、勞務(wù)輸出等方面給予貧困戶支持幫助,確保在2020年如期完成脫貧任務(wù)。今年共投入40噸水泥完成對潘硐村六組低才寨入寨公路的建設(shè),投入1萬余元幫助潘硐村委會建設(shè)脫貧攻堅指揮部,資助8名潘硐村新考入大學新生共8000元,幫助他們圓了大學夢。
    2、招商引資和產(chǎn)業(yè)發(fā)展工作。按照市委招商引資任務(wù)目標,積極尋找ppp項目合作方,與貴州建工、福建商會、中建四局等意向企業(yè)進行洽談,編制東湖旅游項目和七星湖水上運動康養(yǎng)度假區(qū)旅游項目,招商引資文案。目前該項目已過市級評審,正報送州級評審。
    3、同步小康創(chuàng)建工作。成立辦事處全面建設(shè)小康社會工作領(lǐng)導小組,安排專人負責小康工作,明確工作細則和責任對象,做到工作有部署、計劃、簡報、圖片、總結(jié),截止目前,上報小康方面工作簡報28篇,其中被州級采用1篇,被市級采用2篇。
    4、農(nóng)轉(zhuǎn)城工作。不折不扣落實好外來落戶人員應(yīng)享受的“紅利”。認真按照《xx市市民化獎勵辦法實施細則》規(guī)定,繼續(xù)抓好兌現(xiàn)獎勵,充分調(diào)動群眾參與市民城市化工作積極性,加快城市化發(fā)展步伐。要加強引導和扶持,確保外來人員“能發(fā)展、留得住”。目前市民化獎勵已兌現(xiàn)50人次,共100萬元。
    5、棚戶區(qū)改造工作。配合市政府做好大西門棚戶區(qū)東山文化園項目征地、遷墳工作,目前已完成征地遷墳方案、摸底發(fā)動、征地測量等工作。
    度街道辦事處工作總結(jié)及工作計劃篇七
    街道根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府安排布署,將文明城創(chuàng)建工作和“六進社區(qū)”工作作為今年的工作重點,在圓滿完成創(chuàng)城任務(wù)后進一步深化落實“六進社區(qū)活動”。
    (一)成立領(lǐng)導機構(gòu)。xx街道黨工委以黨建統(tǒng)領(lǐng)全局,成立“創(chuàng)建全國文明城活動”、“六進社區(qū)活動”、“百日攻堅活動”綜合指揮部,街道黨工委書記胡少卿任總指揮,黨工委副書記、辦事處主任裴寧人副總指揮,全面協(xié)調(diào)指揮三大活動。成立巡查督導組,辦事處全體工作人員分包片區(qū),強化督導和巡查。實行一日一督導,一日一協(xié)調(diào)。
    (二)上下動員,大力宣傳創(chuàng)城、“六進社區(qū)”的重要意義。
    1、為做好“六進社區(qū)”的宣傳工作,我辦為轄區(qū)社區(qū)印刷創(chuàng)城和“六進社區(qū)”明白紙,社區(qū)發(fā)動工作人員及志愿者進行入戶發(fā)放,做到一人一紙,100%知曉率。
    2、利用小區(qū)空白墻體,聯(lián)合我市高校志愿者對小區(qū)墻體進行墻體繪畫,以繪畫的形式對創(chuàng)城和“六進社區(qū)”活動進行宣傳。
    3、通過網(wǎng)絡(luò)媒體等方式進行懸窗前已有包括河北省日報、石家莊電視臺、石家莊日報、新華網(wǎng)等多種媒體對我街道的工作進行了宣傳報道。
    (三)多方配合規(guī)范社區(qū)大環(huán)境。
    1、成立班子成員分包領(lǐng)導為組長的政策講解組,聯(lián)合居委會工作人員對“兩違”戶進行上門做解釋工作,促進拆違工作的順利進行。
    2、為保持社會環(huán)境的整潔,武裝部長徐軍輝聯(lián)合公安、城管綜合執(zhí)法大隊利用兩個月的時間集中對轄區(qū)違建進行清理。共拆除私搭亂建500余處,1800多平米;清理垃圾800余處、清運垃圾800余車,1500多立方;粉刷樓道、圍墻、小房70000多平米;劃自行車線15000余米;拆除地鎖近1000個;規(guī)范停車位1000余個;購買垃圾箱800余個;公益廣告近2000塊;宣傳欄100多個;防盜門300多個,社區(qū)內(nèi)道路維修、主干道維護16000多平米,更換井蓋100多個,綠化、更換草皮4000余平米,共計投入資金400余萬元。
    (四)對照標準落實創(chuàng)城和“六進社區(qū)”各項要求。
    1、清潔建設(shè)方面,針對老舊社區(qū)實際,征得居民同意引入“物業(yè)”管理,目前正處于物業(yè)進入的試用期,并對小區(qū)衛(wèi)生、車輛規(guī)范管理、停車入線。
    2、安全建設(shè)方面,為轄區(qū)老舊小區(qū)設(shè)立起落桿、建立門衛(wèi)室,規(guī)范車輛進出小區(qū),保障小區(qū)行車安全及行人安全;聘用保安、安裝監(jiān)控設(shè)施對小區(qū)進行安全巡查,保障小區(qū)居民人身安全及財產(chǎn)安全;針對該小區(qū)單元門安裝時間長,破損嚴重的實際情況,我辦先后為轄區(qū)老舊小區(qū)更換350個防盜門,保障居民安全。
    3、文化建設(shè)、健康建設(shè)和道德建設(shè)方面:一是另拆除違建產(chǎn)生的空地、空墻,聯(lián)合我市高校進行墻體畫設(shè)計并與展牌等相結(jié)合大力宣傳創(chuàng)城和“六進社區(qū)”、創(chuàng)建全國文明城市和黨的十九大的相關(guān)內(nèi)容;二是開設(shè)道德講堂、燕趙大講堂,提升居民精神文明程度,共創(chuàng)文明和諧社區(qū)。
    在黨建和云服務(wù)方面,民情交換站,通過網(wǎng)格化管理、微信公眾平臺等方式處置和反饋社情民意。
    度街道辦事處工作總結(jié)及工作計劃篇八
    開年之初,我街道努力克服“利劍斬污”行動導致企業(yè)普遍停工的不利因素影響,著重抓項目的引進與建設(shè),努力提高服務(wù)質(zhì)量,經(jīng)濟實現(xiàn)了平穩(wěn)較快發(fā)展。到目前為止累計組織上報32.7億元,超額完成區(qū)里下達的30億元任務(wù)目標。目前我轄區(qū)項目建設(shè)整體情況共分四類:一是入統(tǒng)上報投資項目:10個,總投資:189.1279億元。其中已完成項目7個,總投資165.2779億元,分別是:保利花園、紫晶悅城、紫晶悅城17、15號地塊,堅果社區(qū)、118號院、天洲國際商務(wù)廣場中心;入統(tǒng)投資還未完工項目3個,總投資23.85億元,已累計完成投資額14.9312億元,分別是紫晶11號地、紫晶9-b地塊、紫晶16號地塊;二是已開工,因項目手續(xù)不能入統(tǒng)項目1個,總投資34億元永邦天匯項目;三是前期項目2個,總投資43億元。分別是:天河城市廣場、紫晶商業(yè)廣場;四是謀劃項目1個,總投資4億元,景鴻商業(yè)樓項目。
    度街道辦事處工作總結(jié)及工作計劃篇九
    20xx年,東城街道在市委、市政府的堅強領(lǐng)導下,經(jīng)科學謀劃工作思路為:堅持一個核心,保證三個目標,抓好六大重點,統(tǒng)籌做好六項工作,采取六項措施保障落實,強力推進各項工作創(chuàng)先爭優(yōu),具體提出如下總體要求和主要任務(wù):
    以"拼搏進取、真抓實干、開拓進取、爭創(chuàng)一流"為工作主題,進一步抓好各項工作落實;堅持全力服務(wù)新城區(qū)建設(shè)和工業(yè)園區(qū)發(fā)展這一核心不動搖,繼續(xù)為全市經(jīng)濟發(fā)展和城市建設(shè)做好優(yōu)質(zhì)服務(wù);保證市綜合評比前兩名位次,保證所有重點工程和重點項目順利施工,保證東城和諧穩(wěn)定三個目標;全力抓好"征地拆遷、社會管理、計劃生育、文明創(chuàng)建、打非拆違、組織廉政"六大重點工作;統(tǒng)籌做好"安全生產(chǎn)、農(nóng)村農(nóng)業(yè)、民生工程、項目建設(shè)及招商引資、宣傳教育、民族宗教及重大活動保障服務(wù)"六項工作;兼顧做好其他各項工作和臨時性工作;采取"督查、考核、獎懲提升工作效率;周安排匯報促進工作落實;實行指揮部項目攻堅,堅持吃住在一線,深入群眾工作法推進問題解決;考勤、考績、問責制促進干部隊伍建設(shè)和作風建設(shè);完善制度,用制度來提高執(zhí)行力;設(shè)立專項經(jīng)費保障工作落實"六項措施,咬定目標不放松,凝心聚力,務(wù)實創(chuàng)新,圓滿完成2015年各項工作任務(wù)。
    (一)堅持全力服務(wù)新城區(qū)建設(shè)和工業(yè)園區(qū)發(fā)展這一核心。為新城區(qū)建設(shè)和工業(yè)園區(qū)發(fā)展做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)不僅是東城的重點也是亮點,更是全市人民對東城的希翼和東城人智慧的結(jié)晶,做好新城區(qū)建設(shè)和工業(yè)園區(qū)發(fā)展用地、供地服務(wù),安撫安置、做好群眾的思想工作既是責任又是使命,始終按上級要求和各相關(guān)部門密切配合,確保城市建設(shè)項目進展順利,園區(qū)入駐項目得到發(fā)展。
    (二)保證三個目標
    連續(xù)幾年,東城綜合成績評比位居全市前列,東城所承擔的工作任務(wù)和辦村兩級干部隊伍的工作作風贏得了市委、市政府的高度肯定。20xx年,按《界首市崗位目標考核辦法》,實行"重點考核指標、承諾事項和市委、市政府簽訂的目標責任工作"任務(wù)分解,完善"明確主要責任人、具辦責任人"項目落實機制。先進的求優(yōu),落后的趕上,保證2015年工作穩(wěn)步推進,工作成績名列前茅。
    。發(fā)展是根本,項目是關(guān)鍵。全辦上下必須進一步提升認識,堅定不移地抓工程、抓項目。對承辦的重點工程和重點項目要認真研究謀劃,做到任務(wù)量化、措施細化、要求具體化;各相關(guān)責任人對工程和項目實施中的重大事項和突出問題要親自抓,特別是主要矛盾、關(guān)鍵環(huán)節(jié),要親力親為,突破難題,確保重點工程、重點項目順利施工。
    緊緊圍繞市委、市政府工作大局,認真貫徹上級關(guān)于政法綜治工作的總體部署,進一步加強綜治維穩(wěn)基層基礎(chǔ)建設(shè),加強治安防范,努力推進技防建設(shè),深入開展平安創(chuàng)建活動,完善綜治維穩(wěn)工作目標管理責任制;加強矛盾糾紛的調(diào)處和化解工作,鞏固和發(fā)展矛盾糾紛排查和化解工作網(wǎng)絡(luò),做好安置幫教和社區(qū)矯正工作,堅決杜絕安置幫教和社區(qū)矯正人員重新違法犯罪;全面宣傳貫徹新《信訪條例》,加強改進信訪工作,暢通信訪渠道,認真處理和切實解決信訪突出問題,明確責任追究,加強指導和督查,嚴格考核和獎懲,對因工作不力,上訪矛盾糾紛突出的村、居,給予通報批評,導致矛盾糾紛激化,引起群體事的,給予相關(guān)責任人相應(yīng)的黨紀、政紀處分或免職,確保東城和諧穩(wěn)定。
    按20xx年城市建設(shè)重點工作要求,完成3000畝以上征地,2000畝以上供地,700戶以上拆遷,同時牽頭建設(shè)安置區(qū)兩處或者安置房達到800戶以上。爭創(chuàng)城市道路建設(shè)先進單位,加大打擊違法建房行為的力度。在工作中首先做好新地價的宣傳解釋工作;其次做好《土地法》的宣傳教育工作,對征地供地工作提前謀劃,實行任務(wù)交辦和完成任務(wù)倒計時工作法,推行包點干部牽頭,村、居兩委落實限期辦結(jié)制,對城市道路建設(shè)、征地拆遷繼續(xù)實行一個項目、一班人馬、一筆經(jīng)費的項目負責制,發(fā)揮小團隊攻堅克難作用,為城市拆遷和城市建設(shè)提供良好的環(huán)境保障,確保用地環(huán)境。
    進一步加強綜治維穩(wěn)工作中心建設(shè),發(fā)揮好街道綜治辦牽頭組織協(xié)調(diào)作用,深入開展矛盾糾紛排查化解工作,著力排查整治社會治安重點地區(qū)和重點問題;加強治安防范,努力推進技防建設(shè),深入開展平安創(chuàng)建活動,加強社會風險管理,加強綜治宣傳和培訓工作,完善規(guī)章制度,落實綜治維穩(wěn)工作責任制;認真抓好防范和處理邪教工作,確保黨的十八大召開;深化人民調(diào)解工作,努力實現(xiàn)"四個深化"的工作目標,做好"六五"普法工作,大力開展法律六進活動,強化法律援助的機構(gòu)建設(shè),繼續(xù)做好法律援助工作,擴大援助面,做好安置幫教和社區(qū)矯正工作,杜絕重新違法犯罪,保證轄區(qū)社會和諧穩(wěn)定。
    (1)圍繞創(chuàng)先爭優(yōu)目標,堅持以穩(wěn)定低生育水平為首要任務(wù),夯實基層基礎(chǔ),建立以"黨政為主導,群眾為主體,創(chuàng)新為動力,品牌為載體"的計生宣教新格局;改革人口計生責任目標管理和考核辦法,加大打假擠水力度,大力提高人口信息真實性和綜合利用率,積極推進人口計生村(居)民自治活動;加強信息化建設(shè),建立與公安、衛(wèi)生、民政等部門的信息交換平臺,實現(xiàn)人口信息共享; 加大財政投入,按照《安徽省人口與計劃生育條例》標準積極兌現(xiàn)獨生子女保健費,提高資金使用效益,確保計生工作運轉(zhuǎn)和免費技術(shù)服務(wù)落實。
    (2)嚴格依法管理,促進低生育水平的穩(wěn)定,全面貫徹《安徽省人口與計劃生育條例》,加大政策外生育清理和處罰力度,依法做好社會撫養(yǎng)費征收工作;開展專項清理行動,實行公示制度,嚴格執(zhí)行社會撫養(yǎng)費的征收標準,確保二孩不低于15000元,多孩不低于20000元的標準;加強部門配合,擴大區(qū)域協(xié)作范圍,推動流動人口管理"一盤棋"格局形式;實行綜合治理,開展計劃生育孕情跟蹤隨訪服務(wù),加大"兩非"案件線索的排查上報,促進關(guān)愛女孩工程,完善相關(guān)獎勵政策,營造全社會有利于女孩成長的輿論氛圍。
    (3)全面落實計劃生育"三項制度"和雙月考評調(diào)度;改進"三查"服務(wù)方法,加大孕情、環(huán)情監(jiān)測力度,嚴格控制政策外孕情和政策外生育;堅持"面向基層、深入農(nóng)村、服務(wù)上門、方便群眾"的工作方針,強化服務(wù)意識,轉(zhuǎn)變服務(wù)方式方法,確保人口計生工作穩(wěn)步提高到全市二類鄉(xiāng)鎮(zhèn)行列。
    (1)鞏固文明創(chuàng)建工作成果,爭創(chuàng)20xx年省級文明縣城,實施"12311"工程:抓好居民素質(zhì)教育,營造宣傳氛圍。將提高城市市民文明素質(zhì)作為文明創(chuàng)建的重要內(nèi)容;建立好保潔隊伍,保持環(huán)境衛(wèi)生整潔有序。各社區(qū)都要實行保潔人員承包制,確保文明創(chuàng)建經(jīng)費,從社區(qū)辦公費中列出不少于10000元的文明創(chuàng)建經(jīng)費,辦事處給予城市社區(qū)補助10000元,專門用于文明創(chuàng)建工作和衛(wèi)生保潔,打造一支精干的保潔隊伍,使環(huán)衛(wèi)保潔工作形成長效機制;建立好志愿者隊伍,幫助社區(qū)提高服務(wù)質(zhì)量,為社區(qū)老弱病殘、孤寡老人和窩巢老人等弱勢群體提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),弘揚"奉獻、友愛、互助、進步"的志愿精神;積極開展文明進社區(qū)活動,加強社區(qū)文化陣地建設(shè),積極開展"我們的節(jié)日"主題活動,積極開展文明社區(qū)、文明街巷、好婆媳評選活動,年底評選出好婆媳各20名;確保社會文明環(huán)境凈化整潔工作,以凈化網(wǎng)絡(luò)、網(wǎng)吧、校園周邊環(huán)境為重點,堅決遏制淫穢色情等違法有害信息的傳播,積極營造良好的社會文化環(huán)境和氛圍;繼續(xù)實施小街小巷治理,加大治理力度,力爭使全轄區(qū)所有小街小巷得到全部治理,爭創(chuàng)全市文明創(chuàng)建工作第一名,為我市爭創(chuàng)省級文明縣城奠定良好基礎(chǔ)。
    (2)20xx年爭創(chuàng)城市道路建設(shè)先進單位,我辦將以一流的服務(wù)態(tài)度,服務(wù)于城市道路建設(shè),確保完成征地拆遷工作,為城市道路建設(shè)提供優(yōu)良的施工環(huán)境。
    (1)嚴格實行網(wǎng)格化管理,成立網(wǎng)格黨支部,選出網(wǎng)格長,明確社區(qū)責任,建立長效打非控違機制。嚴格執(zhí)行城市規(guī)劃區(qū)違法建設(shè)網(wǎng)格化管理實施辦法,采取有效措施遏制違法建設(shè)行為。
    (2)實行地毯式摸排,嚴格控制和打擊新修道路兩側(cè)及城市規(guī)劃區(qū)內(nèi)的違法建房行為和可耕地以及預征地塊的私搭亂建行為。堅持每天不少于兩次的巡查防控,做到及時發(fā)現(xiàn),及時制止,及時拆除。使打非拆違工作積極穩(wěn)妥進行,遏制私買私賣土地和違法建設(shè)行為,防止違法建房的反彈,確保2015年獲得打非拆違工作先進單位。
    (1)以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為抓手,深入開展"三級聯(lián)創(chuàng)"活動,拓寬為民服務(wù)渠道,爭取優(yōu)惠政策和資金加強基層組織陣地建設(shè);認真做好發(fā)展黨員工作,輸送新鮮血液,壯大黨員隊伍,做好為民服務(wù)全程代理工作,完善制度,增收節(jié)支,熱心為民辦實事、辦好事;以"五級書記大走訪"為契機,深入開展基層"大走訪",抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié),解決突出問題;堅持"陽光村務(wù)",加強村級事務(wù)流程化管理,扎實開展黨務(wù)公開和政務(wù)、村務(wù)公開工作,加強村、居干部隊伍教育,切實轉(zhuǎn)變思想作風和工作作風,為各項工作提供組織保障和人才支撐。
    (2)構(gòu)建反腐倡廉宣傳氛圍,把反腐倡廉教育納入思想政治教育的總體部署,突出教育的計劃性,積極推進廉政文化建設(shè);加強制度建設(shè),充分發(fā)揮制度在懲防體系中的保障作用,針對2015年社區(qū)兩委換屆帶來的人事變動和出現(xiàn)的新問題、新情況,建立談話機制。談話涉及干部廉政談話、任前談話、誡勉談話;繼續(xù)完善監(jiān)督制約機制,加強財務(wù)監(jiān)管和領(lǐng)導干部的內(nèi)部監(jiān)督,紀工委組織協(xié)調(diào)各部門有計劃的開展對重要制度執(zhí)行情況的專項檢查;加強對政務(wù)、村務(wù)、財務(wù)公開的監(jiān)督,堅決查辦違法違紀案件,突出辦案重點,提高辦案質(zhì)量。
    (3)深入開展"學習貫徹黨代表大會精神,建設(shè)美好安徽新農(nóng)村"主題教育活動,按照新農(nóng)村建設(shè)20字方針,對全辦所有村(居)進行合理規(guī)劃,并把張學自然村作為東城新農(nóng)村建設(shè)的示范村,以帶動發(fā)展其它各村的新農(nóng)村建設(shè)。
    1、安全生產(chǎn)。進一步強化教育,增強安全重于泰山的意識,組織開展安全社區(qū)創(chuàng)建活動,力爭在2015年在全街道開展爭創(chuàng)國家級安全社區(qū)活動,爭取通過國家級驗收;積極開展安全生產(chǎn)責任保險活動,組織開展作業(yè)場所職業(yè)危害申報工作,加大力度,強化安全監(jiān)督檢查;強化建筑工地安全檢查整改;加大打擊煙花爆竹的"打非"力度;突出重點,狠抓薄弱環(huán)節(jié),確保人民群眾生命財產(chǎn)安全。
    2、農(nóng)業(yè)工作
    (1)嚴格執(zhí)行黨和國家的強農(nóng)、惠農(nóng)政策,及時足額發(fā)放涉農(nóng)惠農(nóng)資金,確保各項惠農(nóng)資金的發(fā)放公開、公正,透明;利用有利時機高標準、高質(zhì)量全面完成市下達的長防林300畝和現(xiàn)有林培育100畝的計劃和任務(wù);積極抓好小麥高產(chǎn)攻關(guān)田示范建設(shè)和玉米振興計劃的實施,為我市創(chuàng)建小麥千斤市打下堅實基礎(chǔ);并結(jié)合東城實際,切實抓好農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,不斷加大農(nóng)田水利基礎(chǔ)設(shè)施投入,確保萬福溝治理工程的順利實施;在市業(yè)務(wù)部門的具體指導下,高標準、高質(zhì)量地完成全國第一次水利普查工作。
    (2)嚴格落實《中華人民共和國動物防疫法》和食品安全法等法律法規(guī),切實抓好動物強制免疫和常規(guī)免疫工作,強制免疫率確保達到100﹪;積極協(xié)助配合相關(guān)職能部門,對轄區(qū)內(nèi)各類食品進行定期或不定期專項檢查,強化日常監(jiān)管,發(fā)現(xiàn)問題,及時整改,確保轄區(qū)內(nèi)不出現(xiàn)重大食品安全事件。
    (3)抓好統(tǒng)計人員的業(yè)務(wù)培訓工作,認真做好常規(guī)統(tǒng)計調(diào)查,提高調(diào)查數(shù)據(jù)質(zhì)量;做好土地流轉(zhuǎn)工作,積極引導農(nóng)民進行土地流轉(zhuǎn),優(yōu)化資源配置,提高土地利用率;力爭2015年統(tǒng)計工作在全市位列前三名,農(nóng)經(jīng)工作躋身市前五名。
    (4)認真抓好秸稈禁燒工作,提前召開動員會,嚴格實行網(wǎng)格化管理,干部劃片包干,責任到人,簽訂責任書,利用廣播、懸掛條幅、出動宣傳車等形式加強宣傳工作,確保轄區(qū)內(nèi)不點一把火,不冒一股煙;加強節(jié)能減排工作,進一步提高節(jié)能工作的目標,嚴格獎懲措施,精心組織,狠抓落實,強化節(jié)約用電、節(jié)約用水、節(jié)約辦公耗材,積極推廣建筑節(jié)能等措施;及時查找節(jié)能工作中存在的問題,抓住重點、突破難點,對節(jié)能工作效果明顯,社會反映好的部門予以表揚,對工作開展不力,浪費情況嚴重的單位及部門予以通報批評,建立節(jié)能減排長效機制。
    3、民生工程
    (1)繼續(xù)做好財政補貼農(nóng)民資金的發(fā)放和各項財政收支管理工作,加強惠民政策宣傳力度,重點做好"一事一議"財政獎補項目申報,政策性農(nóng)業(yè)保險及新農(nóng)合的籌資上報工作,做好辦事處安排的征地拆遷補償資金的發(fā)放檔案整理歸集工作,完善好各項手續(xù)。
    (2)加大城鄉(xiāng)低保及大病醫(yī)療救助、救災(zāi)救濟工作力度。對低保戶實行動態(tài)管理,做到有進有出,應(yīng)保盡保,對申請困難救災(zāi)、救濟者,嚴格按程序辦事,使救災(zāi)款、救濟款及時足額打卡發(fā)放到位;進一步加強敬老院隊伍建設(shè),不斷提高敬老院工作人員整體素質(zhì)和管理水平,讓五保老人老有所樂,老有所養(yǎng);對貧困重度殘疾人生活救助,繼續(xù)加強管理,實行一年一次審核制度,對不符合者要及時取消,符合救助者要及時吸納進來,做到有進有出,確保重度殘疾人的生活得到應(yīng)有保障;繼續(xù)做好優(yōu)待定補撫恤工作,確保城鄉(xiāng)現(xiàn)役軍人優(yōu)待金及時足額發(fā)放。
    (3)廣泛宣傳新農(nóng)合籌資目的和意義,做好群眾服務(wù)工作,積極為群眾辦理就診證,就診報銷工作,提前做好下一年新農(nóng)合籌資的準備工作。
    (4)城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作在2015年力爭進入全市前三名,全辦在2015年力爭達到四個充分就業(yè)星級社區(qū)。
    (5)嚴格落實國務(wù)院《殯葬管理條例》、《安徽省殯葬管理辦法》,利用"殯葬管理宣傳月"積極開展平墳還田和喪葬用品市場及制棺木市場清理整頓活動;嚴格落實殯改目標責任制,嚴禁以罰代葬、弄虛作假,確保全辦火化率達到100%,全辦死亡人員骨灰入墓率達到60%的目標。
    4、項目建設(shè)及招商引資。發(fā)揮能人作用,尤其是發(fā)揮村、居干部中的能人作用,多方交友,牢牢把握"產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移"的機遇,捕捉、發(fā)現(xiàn)信息,對客商實行項目全程代理服務(wù);對村、居實行年終加分考核,確保招商引資取得新實效,2015年擬完成招商引資任務(wù)5000萬元。
    5、宣傳教育工作
    (1)狠抓宣傳隊伍建設(shè),做好輿論宣傳工作,抓好未成年人思想道德建設(shè),堅持中心組學習、掃黃打非、重大節(jié)日文藝宣傳工作,圓滿完成市委宣傳部安排的其他各項工作;加大對辦、村兩級干部的學習培訓力度,提高宣傳思想文化素質(zhì),積極組織,踴躍參與各項文藝宣傳活動,中心組學習做到有計劃、有記錄、有筆記、有檢查、有心得,力爭宣傳工作2015年榮獲先進單位稱號。
    (2)武裝工作根據(jù)本單位的實際情況,以便于使用為原則,編實編強民兵組織,積極組織參加軍事訓練,開展戰(zhàn)備教育,積極搞好兵役登記,做好民兵營(連)部規(guī)范化建設(shè),抓好民兵信息員隊伍建設(shè),及時上報各類信息。
    6、民族宗教、重大活動保障服務(wù)及其他工作
    (1)廣泛深入開展民族團結(jié)宣傳月活動,抓好宗教領(lǐng)域重點工作和專項工作;努力爭取并用好上級少數(shù)民族扶貧開發(fā)專項資金,支持少數(shù)民族企業(yè)發(fā)展,促進宗教活動規(guī)范有序開展,維護社會穩(wěn)定。
    (2)對重大活動保障服務(wù),堅持辦事處統(tǒng)籌,屬地管理的原則。打非拆違組協(xié)助相關(guān)村、居做好服務(wù)保障工作。
    (3)認真做好階段性工作和臨時性工作,采取階段性、臨時性工作加分和專項獎懲機制,確保每一項階段和臨時性工作做出特色。
    1、采取督查考核獎懲制推動工作落實。堅持年初制訂計劃,年終綜合評比表彰,實行任務(wù)交辦、限期辦結(jié)制度和各階段臨時性工作及時兌現(xiàn)獎懲工作制度,對村、居坐班、值班、重點工作部署和落實及時督查、考核,確保工作有部置、有落實、有獎懲、有表彰。
    2、采取周安排匯報制促進工作落實。堅持街道辦事處周布置工作與村、居主職干部周匯報工作制,建立完善調(diào)度、協(xié)調(diào)制度,加大村、居周工作匯報事項的檢查與考核,確保匯報屬實,工作落實。
    3、堅持指揮部項目攻堅保證所有重點工程和重點項目順利施工。實行指揮部統(tǒng)一考勤、就餐,工作人員與村、居兩委干部一起在一線工作,時刻保持與群眾零距離,切實做到工作在一線、生活在一線、解決問題在一線,采取解決問題的有效辦法,攻堅克難,力爭用最短的時間,強力推進所有重點工程和重點項目順利施工。
    4、加強干部隊伍和作風建設(shè)。把"干部隊伍和作風建設(shè)"作為抓落實,辦實事,求實效的基礎(chǔ)抓緊抓好,貫穿全年始終,以干部隊伍建設(shè)為重點,以強化作風建設(shè)為保障,嚴格考勤、考績制度。加強違法違紀案件的查處力度,對瀆職干部采取約談、誡勉、問責等措施;整合資源,激發(fā)每一名干部的潛能,打造一支高效、會干事的辦村兩級干部隊伍。
    5、完善制度,提高執(zhí)行力。在堅持行之有效的制度下,完善考勤制,完善村(居)報賬制,完善村(居)"三資"管理等制度,確保制度的建設(shè)有人執(zhí)行,切實提高執(zhí)行力。
    6、專項經(jīng)費保落實。加強經(jīng)費的監(jiān)管,對各指揮部和各工作組所需經(jīng)費,街道黨工委優(yōu)先考慮,精打細算,確保把有限的資金用在重點工程,重點事項和重點工作落實上。
    全辦要緊緊圍繞市委、市政府的中心工作,堅定信心、開拓進取、扎實工作,全面做好各項工作,奮力再創(chuàng)佳績,以超前的思維,嶄新的理念和富有創(chuàng)造性的精神加快推進東城的發(fā)展。促進我市統(tǒng)計“雙基”建設(shè)工作順利開展。
    度街道辦事處工作總結(jié)及工作計劃篇十
    20xx年,街道行政服務(wù)大廳將繼續(xù)落實區(qū)委區(qū)政府的要求,以“幸?!薄ⅰ百|(zhì)量”、“蝶變”、“美麗”、“便捷”和“法治”建設(shè)為抓手,鞏固提升行政服務(wù)的品質(zhì)成效,加強服務(wù)理念在踐行中的可操作性,通過細化工作標準,探索集約窗口職責改革,提高一體化行政服務(wù)程度。
    1、探索“一門一窗式行政服務(wù)”改革工作,推進窗口服務(wù)權(quán)責一體化。
    2、完善行政服務(wù)業(yè)務(wù)統(tǒng)計分析工作。
    業(yè)務(wù)量的統(tǒng)計分析是做好大廳知識儲備、數(shù)據(jù)挖掘的基礎(chǔ),大廳將按季度統(tǒng)計大廳業(yè)務(wù)受理量,匯總進駐科室數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計分析,對業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)變動情況進行跟蹤、研究和反饋,提高數(shù)據(jù)的準確性和可靠性,實現(xiàn)業(yè)務(wù)辦理的科學化和動態(tài)化管理。
    3、加強監(jiān)督管理,提高服務(wù)品質(zhì)。繼續(xù)加大制度建設(shè)和規(guī)范化建設(shè)力度,認真總結(jié)工作經(jīng)驗,不斷完善監(jiān)督體系,加強自我監(jiān)督和社會監(jiān)督,提高依法行政水平。進一步健全窗口建設(shè)民主評價制度,豐富民主參與管理的渠道和手段。加強窗口日常監(jiān)督管理。通過電話抽查、社會監(jiān)督員座談會等多種形式,拓展監(jiān)督方式,改進窗口工作人員的服務(wù)水平。
    4、積極開展人文關(guān)懷,努力營造文化氛圍。制定《街道行政服務(wù)大廳窗口工作人員慰問工作方案》,積極開展人文關(guān)懷活動,對生日、結(jié)婚、生育、生病住院的在崗窗口工作人員進行慰問,堅持把硬性制度和柔性關(guān)懷相結(jié)合,增強隊伍歸屬感,打造團隊凝聚力,營造和諧溫馨的工作環(huán)境,努力建設(shè)人文大廳。積極開展豐富多彩、積極向上的文體活動,提升窗口工作人員精神面貌,激發(fā)窗口工作人員工作熱情,努力創(chuàng)造新型公共行政文化。
    幫助困難群體就業(yè)、實現(xiàn)充分就業(yè)為目標,進一步落實新一輪積極就業(yè)政策;認真開展“再就業(yè)援助月活動”、“春風行動”、“推薦高校畢業(yè)生就業(yè)活動”等專項工作;認真落實十八大報告提出的“以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)”精神,健全創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系,大力推進創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作;援助有勞動能力、有就業(yè)愿望的就業(yè)困難人員就業(yè),加強公共就業(yè)服務(wù)體系建設(shè),進一步提升業(yè)務(wù)素質(zhì);加強信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè),及時更新信息。加大對全區(qū)勞動力資源和用工企業(yè)的錄入工作,力爭做到勞動力資源和企業(yè)用工需求“兩頭清”。
    為離退休老人進行指紋驗證、指紋采集和生存驗證,繼續(xù)做好上門驗證服務(wù)工作,提升服務(wù)水平,確保每個老人能夠每月按時領(lǐng)到退休金,并做好社保政策咨詢工作。建立完善退休人員社會化管理服務(wù)工作為主線,進一步提高管理水平和服務(wù)質(zhì)量。
    (一)、加強對珠寶加工、建筑工地等勞動密集、流動性大的企業(yè)的巡查力度,盡早發(fā)現(xiàn)問題,提前介入,將糾紛扼殺在萌芽狀態(tài);(二)、加大勞動法律、法規(guī)宣傳力度,制作相關(guān)宣傳資料,在工業(yè)園區(qū)、建筑工地等人員密集地區(qū)粘貼;開展戶外宣傳活動,使勞動者、用人單位知法,懂法、守法,構(gòu)建和諧穩(wěn)定商業(yè)園區(qū)。
    當前的市容環(huán)境整治工作是一項長期的民心工程,需要由政府組織,街道、社區(qū)、管理處及自治組織實施,群眾共同參與。由于部分居民的不良衛(wèi)生習慣沒有改變,如亂搭亂建、亂堆亂放、亂拉亂掛、不文明養(yǎng)犬等成為“天然”的習慣,有些整治過的地方又出現(xiàn)新的問題,導致這些地方的整治工作,只治了標,未治本。為此,街道將根據(jù)實際,進一步做好宣傳發(fā)動,提高群眾文明衛(wèi)生素質(zhì),讓廣大居民投身到治理市容環(huán)境衛(wèi)生活動中去,通過開展系列教育活動,使居民養(yǎng)成良好衛(wèi)生習慣,自覺維護城市環(huán)境衛(wèi)生。同時,進一步加大農(nóng)貿(mào)集市、大型購物商場、社區(qū)公園等區(qū)域和轄區(qū)行業(yè)單位的監(jiān)管、整治力度,采取切實可行的辦法,落實責任制度。建立長效管理措施,做到整治一處,鞏固一處,美化一處,真正使市容整治工作做到不留死角。
    (一)繼續(xù)落實好市容環(huán)境綜合考核相關(guān)任務(wù)及工作。
    市考核領(lǐng)導小組辦公室為了進一步推進20xx年的市容環(huán)境綜合考核工作,不斷完善考核內(nèi)容和考核措施,市考核領(lǐng)導小組辦公室擬訂了20xx年度市容環(huán)境綜合考核工作方案。城管科將根據(jù)近期市容環(huán)境綜合考核工作會議精神,結(jié)合新的考核方案,全面對轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生、綠化管養(yǎng)存在的問題進行排查,對三個外包服務(wù)單位企業(yè)強化管理,使作業(yè)單位之間能密切配合及互補,充分體現(xiàn)力往一處使的質(zhì)量效果。力爭20xx年市容環(huán)境綜合考核能挺進全市前六,為街道增添榮譽。
    (二)繼續(xù)推進城市管理工作常態(tài)化、精細化發(fā)展。
    環(huán)境衛(wèi)生管理工作的重心向背街小巷、城中村、城鄉(xiāng)結(jié)合部等延伸、拓展,進一步規(guī)范環(huán)衛(wèi)作業(yè)內(nèi)容、延長保潔時間,落實定人、定崗、定責制度,確保環(huán)境衛(wèi)生管理“無死角、無空擋、無盲區(qū)”,真正做到“處處有人管、事事有人抓”,消除管理空檔和盲區(qū)。
    (三)與社區(qū)工作站建立起高效便捷的協(xié)調(diào)機制。
    為了更好的發(fā)揮城管的工作職能,與工作站之間保持信息暢通,能使問題得到高效及時的安排及處理,全面解決轄區(qū)存在的環(huán)境衛(wèi)生及綠化問題。
    (四)繼續(xù)全面強化“門前三包”管理制度。
    “門前三包”責任制是全社會共同參與,使市容環(huán)境衛(wèi)生干凈整潔保持常態(tài)的一項重要基礎(chǔ)制度。為此,從城市管理的角度,建立“門前三包”舉報機制。
    (五)落實量化管理工作。
    根據(jù)街道黨工委的指示精神,結(jié)合我科室工作實際情況,建立健全考評機制和激勵機制,充分調(diào)動全科工作人員的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性,制定城管科工作目標責任量化考核工作方案,做到定崗、定人、定責,用量化管理制度促進科室工作質(zhì)量得到全面的提升。
    (六)創(chuàng)新建立“微城管”公眾號
    1、20xx年,城管科將不斷改革工作方式方法,以服務(wù)好轄區(qū)單位、居民為工作重點,為加快街道城市管理的宣傳工作,促進街道與市民及時互動與溝通,信息能夠得到及時公布,城管科創(chuàng)新搭建“微城管”公眾號,強化對外宣傳工作,提升城管形象。
    通過搭建陣地建設(shè)、政策宣傳、辦事流程及網(wǎng)上預約、“隨手拍”、城管論壇等微信平臺板塊,可以隨時隨地與公眾進行應(yīng)急互動和即時交流,比如現(xiàn)場直播突發(fā)事件、發(fā)布應(yīng)急通告甚至辟謠等等,推廣政務(wù)信息公開發(fā)揮積極、正面作用的同時,也提高了街道的公信力。給轄區(qū)居民群眾、企業(yè)單位提供一個開放式的交流和溝通的平臺,隨時隨地給街道城市管理工作提出意見和建議。
    2、微信公眾平臺基本板塊
    (1)辦事指南(養(yǎng)犬知識、預防知識)
    (2)群眾反映(轄區(qū)垃圾、消殺四害、道路設(shè)施、三防問題)
    (3)活動開展(垃圾分類、定期活動)
    目前,城管科創(chuàng)新亮點工作——“微城管”微信平臺正在積極創(chuàng)建當中。
    (七)積極協(xié)助推進街道體制改革工作
    認真按照街道黨工委關(guān)于體制改革工作的相關(guān)指示精神,做好人員的思想動員工作,要求科室全體人員繼續(xù)保持積極的工作干勁和認真的工作態(tài)度,以積極的心態(tài)面對體制改革,服從街道的統(tǒng)一安排。
    度街道辦事處工作總結(jié)及工作計劃篇十一
    工作計劃網(wǎng)發(fā)布街道辦事處工作計劃范文20xx,更多街道辦事處工作計劃范文20xx相關(guān)信息請訪問工作計劃網(wǎng)工作計劃頻道。
    這篇關(guān)于的文章,是工作計劃網(wǎng)特地為大家整理的,希望對大家有所幫助!
    一、認真按照年初居代會報告和目標責任書的各項工作要求,對全年工作進行梳理,查找工作差距,落實完成全年工作目標。
    二、繼續(xù)做好社會保障、幫困救助、再就業(yè)等各項工作,以落實“三會”制度為抓手,進一步推進居委會建設(shè)。召開居委會書記、主任、社工站負責人座談會,聽取今年工作任務(wù)完成情況和四季度工作中可能遇到的困難的匯報,及時采取措施,推進協(xié)調(diào)落實,并對明年居委會工作中需要引起重視的事項進行超前思考和研究。
    三、加大樓宇招商、稅收協(xié)管工作力度,做好街道稅收工作。
    四、繼續(xù)做好安全穩(wěn)定工作。重點要抓好綜治司法一條龍服務(wù)窗口的建設(shè),結(jié)合信訪條例宣傳,及時化解各類矛盾,確保社區(qū)安定。
    五、加強社區(qū)市容環(huán)境管理。結(jié)合區(qū)里正在開展的市容管理體制改革,關(guān)注在銜接過程中發(fā)現(xiàn)的薄弱環(huán)節(jié),加強監(jiān)督,確保社區(qū)特別是周邊重點道路的環(huán)境整潔,進一步健全市容管理的長效機制。
    六、按照區(qū)政府的要求,切實做好預算編制工作,加快事業(yè)記賬中心建設(shè),力爭單位財務(wù)管理信用達到a級。
    七、落實流程再造和信息化工作,提高工作效能。完善社區(qū)信息化建設(shè),強化操作技術(shù)培訓,重點提高應(yīng)用水平。繼續(xù)深化流程再造,切實抓好績效評估。街道對各科室落實流程再造的情況進行自查和檢查,評出優(yōu)劣等級,并按照規(guī)定的考核標準進行獎懲。
    度街道辦事處工作總結(jié)及工作計劃篇十二
    為進一步加強人才隊伍建設(shè),全面提升人才工作層次,20xx年我辦人才工作堅持以“十八大”會議精神為指導,以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以人才服務(wù)中心工作為重點,緊緊圍繞人才強縣戰(zhàn)略,堅持黨管人才原則,狠抓人才培養(yǎng)、吸引和使用三個環(huán)節(jié)的工作,創(chuàng)新工作機制,優(yōu)化人才環(huán)境,努力建設(shè)一支政治堅定、德才兼?zhèn)?、愛崗敬業(yè)、無私奉獻的高素質(zhì)干部與人才隊伍,為全面建設(shè)小康社會、推進縣經(jīng)濟社會又快又好的發(fā)展提供人才保證和智力支持。
    (一)按照黨管人才原則和“一把手”負總責的要求,成立以編委辦副主任葛文莉為組長的人才工作辦公室,做到有場所、有人員、有經(jīng)費。
    (二)根據(jù)縣人才工作領(lǐng)導小組辦公室相關(guān)人才政策,我辦結(jié)合單位實際,積極配合組織、人事部門做好人才引進、培養(yǎng)、使用工作,使人才工作進一步貼近一線、服務(wù)一線。
    (三)建立人才工作目標責任制。從人才工作領(lǐng)導、人才隊伍建設(shè)等方面加強對本單位干部職工的考核,重點考核制定人才發(fā)展規(guī)劃,并把考核結(jié)果作為年度干部綜合考核的重要內(nèi)容之一。
    (一)加大宣傳工作力度。圍繞全縣人才工作重點,配合組織、人事部門利用宣傳媒體大力宣傳人才工作的方針政策,宣傳各類優(yōu)秀人才先進事跡,在全縣營造尊重人才、尊重知識、尊重科學、尊重創(chuàng)造的社會氛圍。
    (二)完善機構(gòu)編制管理措施,加強機構(gòu)編制管理和監(jiān)督檢查。
    1、創(chuàng)新機構(gòu)編制管理方法,完善管理措施。繼續(xù)推進編制實名制工作的開展,認真做好機構(gòu)編制實名制工作,進一步完善編制管理證制度,加強對編制、領(lǐng)導職數(shù)使用情況審核,依托實名制研究建立各有關(guān)部門協(xié)調(diào)配合的機構(gòu)編制綜合約束機制和機構(gòu)編制政務(wù)公開機制。
    2、強化機構(gòu)編制監(jiān)督檢查。嚴格控制鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)編制和財政供養(yǎng)人員增長,積極探索除自然減員外的其他消化超編人員的方式,確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)編制和實有人員只減不增。
    3、完善事業(yè)單位登記管理。抓好事業(yè)單位法人年檢工作,切實加強對事業(yè)單位的監(jiān)管。開展實地核查,重點對年檢期間發(fā)現(xiàn)問題的事業(yè)單位、財政核補和經(jīng)費自籌事業(yè)單位進行檢查。
    (三)加強單位人員自身建設(shè)。
    1、加強政治政策理論學習,提高思想業(yè)務(wù)素質(zhì)。抓好黨的十八大會議精神為主要內(nèi)容學習活動,堅持每周一次學習制度落實,聯(lián)系思想、工作、生活實際,組織開展好學習調(diào)研,有針對性、有重點解決人事干部隊伍工作中存在不足和問題。加強業(yè)務(wù)知識的學習培訓,增強工作的前瞻性、預見性、創(chuàng)新性。
    2、加強作風建設(shè),提高服務(wù)水平。深入開展講黨性、重品行、作表率為主題學習實踐活動,深入基層調(diào)查研究,認真、細致、實效的為各相關(guān)單位解決實際問題。抓好單位各項制度建設(shè),堅持工作報告、總結(jié)、講評、上班簽到、外出請假、個別談心制度落實。以飽滿工作熱情,良好精神狀態(tài),團結(jié)務(wù)實作風,做好各項人才編制工作。
    3、加強廉潔自律建設(shè),樹立編制干部良好形象。完善黨風廉政責任制建設(shè),自覺接受組織監(jiān)督、社會監(jiān)督、輿論監(jiān)督和群眾監(jiān)督,堅持重要問題,重大事項集體研究決定,為全縣人才工作建設(shè)營造良好的氛圍,樹立良好的工作業(yè)務(wù)形象。
    (四)對優(yōu)秀人才進行獎勵和幫助。結(jié)合組織部門關(guān)于人才建設(shè)獎勵措施的相關(guān)要求及措施,根據(jù)本單位實際,對具有突出貢獻和在工作崗位上取得優(yōu)秀成績的的優(yōu)秀工作人才給予相應(yīng)的物質(zhì)及精神獎勵。并切實在生活中對優(yōu)秀人才給予幫助和照顧。
    度街道辦事處工作總結(jié)及工作計劃篇十三
    一是明確目標,強化責任。每周召開一次綜治中心例會,每半月一次聯(lián)席會,安排部署日常工作,穩(wěn)步推進各項工作進度,與各社區(qū)、各部門簽訂了平安建設(shè)及信訪工作管理目標責任書,對年度目標任務(wù)進行細化量化,做到“縱向到底,橫向到邊”。二是加大矛盾糾紛排查調(diào)處工作。今年來,共調(diào)解矛盾糾紛22件,調(diào)處成功率100%,清理邪教宣傳廣告2處,收繳反宣品20份,有效地促進了社會大局穩(wěn)定。三是深入開展掃黑除惡專項斗爭。通過廣泛宣傳、全面摸排、鼓勵舉報、收集線索、建立臺賬、聯(lián)合整治等一系列措施,推進掃黑除惡專項斗爭順利開展。四是持續(xù)開展宣傳活動,提升居民安全感、滿意度。通過電子顯示屏、組織“法制濮陽、平安xx”演出、設(shè)立咨詢臺、播放宣傳片、發(fā)放提示牌、宣傳頁等多種式,廣泛宣傳社會治安保險、居民日常生活防范常識、掃黑除惡工作知識、國家安全法、矛盾糾紛調(diào)解工作知識、網(wǎng)絡(luò)信貸風險知識以及掃黑除惡典型案例等,今年以來,組織專題演出4場,設(shè)立咨詢臺20個,發(fā)放宣傳頁5000余份,宣傳禮品1000余份,展出展板44塊,向社區(qū)發(fā)放治安防控溫馨提示標牌300余塊。同時組織義務(wù)巡邏,構(gòu)建群防群治格局,集中整治社會治安亂點,提升了轄區(qū)居民的安全感和滿意度。五是做好信訪維穩(wěn)工作。節(jié)假日及敏感時期開展專項排查,實行“日報告”制度,對轄區(qū)特殊利益群體信息逐一核實,及時更新,對轄區(qū)內(nèi)特定利益群體重點人員及其他不穩(wěn)定人員根據(jù)穩(wěn)定程度,分別采取穩(wěn)控措施,及時掌握動向,堅持特殊利益群體包保責任制,確保日常及敏感時期,無來自我辦的干擾。六是加強特殊人群管控幫扶工作。對精神障礙患者、社區(qū)矯正人員、刑滿釋放人員首先做好信息核實,逐一進行建立檔案,定期上門走訪,及時掌握其思想表現(xiàn)和家庭狀況,強化教育措施,定期開展義務(wù)勞動,增強服務(wù)社會意識。
    度街道辦事處工作總結(jié)及工作計劃篇十四
    建立黨政領(lǐng)導帶班接訪制度和黨政領(lǐng)導包案制度,信訪案件辦結(jié)實施“五位一體”工作方式,即一位包案領(lǐng)導、一位信訪專干、一位駐村干部,一位村(居)委會干部、一位干警。嚴格落實逐級走訪下訪制度、信訪案件規(guī)范化管理和屬地管理原則,完善“代訪代訴”和限期辦結(jié)工作機制,建立涉法涉訴信訪依法終結(jié)制度,主動深入解決問題、化解積案,確保把矛盾處理在萌芽狀態(tài),平息事態(tài),做到小問題一天之內(nèi)解決,問題不出戶、不出組,一般性問題3天之內(nèi)在轄區(qū)內(nèi)解決,問題不出村,3天之內(nèi)無法解決問題的在5天之內(nèi)由辦事處信訪站聯(lián)合村(居)委會解決,問題不出街道,大問題7天之內(nèi)無法解決的引導通過法律手段解決或代訪代訴。今年我處全處省信訪積案清零,無一例省、衡陽市督辦信訪案件,接訪74起,化解案件60起,接收衡陽市書記、市長信箱舉報信39件,及時回復39件。