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社區(qū)社會述職報告篇一
今年以來,全市社區(qū)矯正工作緊緊圍繞“規(guī)范化建設提升年”活動主題,以監(jiān)管安全穩(wěn)定為第一責任,創(chuàng)新探索建立“機構(gòu)專業(yè)化、建設規(guī)范化、監(jiān)管精細化、幫扶人性化”社區(qū)服刑人員服務管理模式,取得了明顯成效。首創(chuàng)“隊建制、雙配制”模式和建立社區(qū)矯正機構(gòu)兼職法制員制度,得到部領導和省廳主要領導的充分肯定和批示。社區(qū)矯正執(zhí)法支隊被南通市委政法委、南通市依法治市領導小組辦公室表彰為“南通市公正司法示范點”。今年1-11月,全市共接收社區(qū)服刑人員2064人,解除矯正1888人,目前在矯3476人,重新違法犯罪率始終控制在1‰以內(nèi)。
一、以機構(gòu)建設為切入點,提升社區(qū)矯正工作專業(yè)化水平。首創(chuàng)社區(qū)矯正“隊建制、雙配置”模式,市、縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)分別設置社區(qū)矯正執(zhí)法支隊、大隊、中隊,進一步增強了縱向協(xié)調(diào)管理力度。社區(qū)矯正執(zhí)法支隊、大隊分設隊長、政委(教導員),堅持業(yè)務建設和政工管理并舉,增設中層正職9名,其中政委1名、教導員8名。市局社區(qū)矯正執(zhí)法支隊正科職建制,以指導、監(jiān)督、審核、協(xié)調(diào)職能為主;大隊主要開展集中性矯正工作,承擔社區(qū)服刑人員入矯登記、風險評估、動態(tài)監(jiān)管、考核鑒定、集中教育和承辦非監(jiān)禁刑(擬假釋)人員審前調(diào)查、對社區(qū)服刑人員提出司法獎懲建議;社區(qū)矯正執(zhí)法中隊主要依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所和鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法社工中心,以鄉(xiāng)鎮(zhèn)片區(qū)設立中隊,負責日常監(jiān)管職能。該做法得到司法部、省司法廳的高度肯定。司法部副部長郝赤勇專門作出重要批示“認真總結(jié)南通等地經(jīng)驗,抓好實施辦法落實”。
二是以素質(zhì)提升為根本點,提升社區(qū)矯正工作規(guī)范化水平?!渡鐓^(qū)矯正實施辦法》頒布施行后,市、縣兩級司法行政部門迅速貫徹落實,掀起學習熱潮。市局按照部、省廳文件精神,及時下發(fā)通知,明確要求各單位,廣泛開展學習宣傳活動,制定學習計劃,尤其對從事社區(qū)矯正執(zhí)法工作的人員,必須弄懂弄通、學深學透實施辦法的條款內(nèi)容,為規(guī)范有序開展社區(qū)矯正工作奠定法律基礎。3月1日以來,市、縣兩級司法行政部門先后組織各類培訓27期,組織各類考試19場,市局專門組織社區(qū)矯正執(zhí)法機構(gòu)兼職法制員進行執(zhí)法技能考試,110名社區(qū)矯正工作者參加了考試,此項工作得到省廳領導的充分肯定。市局在《社區(qū)矯正實施辦法》施行前一天,先期組織培訓,市局分管領導親自輔導,對執(zhí)行中可能出現(xiàn)的問題和情況,進行了全面分析,明確了具體要求,規(guī)范了統(tǒng)一標準,提出了規(guī)范化建設要求,收到良好的效果。與此同時,加大宣傳力度,年初,全市有16個集體、18名個人被評為省社區(qū)矯正、安置幫教先進集體、先進個人;通過報紙、雜志、網(wǎng)絡、電視擴大宣傳面,編輯社區(qū)矯正工作簡報共16期,加強了各地工作交流,促進了社區(qū)矯正工作規(guī)范有序開展。
三、以監(jiān)督管理為著力點,提升社區(qū)矯正工作精細化水平。市局專門召開社區(qū)矯正規(guī)范化建設提升年推進會,會上明確提出以“機構(gòu)隊伍建設到位、工作制度體系完善、執(zhí)法行為規(guī)范、教育幫扶機制健全、工作質(zhì)量全面提升”具體工作要求。積極探索社區(qū)矯正對象集中交付對接制度,組織社區(qū)矯正執(zhí)法工作人員到監(jiān)獄與假釋罪犯簽訂社區(qū)矯正入矯保證書,進行集中交付。建立每月釋情通報制度,實現(xiàn)與入矯對象無縫銜接。推行社區(qū)矯正風險評估機制,根據(jù)評估的危險系數(shù),確定“危險等級”,實施分類分級管理。加強社區(qū)服刑人員日常管理,嚴把入矯、思想?yún)R報、公益勞動和請銷假關。實行流動社區(qū)服刑人員跟蹤管理,在縣級社區(qū)矯正管理教育服務中心設立“活動區(qū)域預設、警報信息互通、行動軌跡追蹤”專用監(jiān)管平臺,為1633名社區(qū)服刑重點對象配備了gps定位手機,實行全天侯監(jiān)控。在社區(qū)服刑人員活動范圍超出預設區(qū)域時,監(jiān)管系統(tǒng)自動向矯正中心監(jiān)管平臺發(fā)送警報信息,矯正機構(gòu)收到預警信息后,及時以短信或通話的形式對社區(qū)服刑人員作出警示。今年以來,先后對208名違規(guī)社區(qū)服刑人員及時進行警告處理,累計治安處罰9人、居住地變更54人、撤銷緩刑22人、撤銷假釋5人,對4名暫與監(jiān)外執(zhí)行罪犯收監(jiān)執(zhí)行,累計裁定減刑1人。統(tǒng)一制作下發(fā)社區(qū)矯正“執(zhí)行文書和工作檔案”范本,確保檔案管理規(guī)范整齊統(tǒng)一。嚴格落實社區(qū)矯正工作責任追究制,制定《南通市社區(qū)矯正對象重新犯罪責任追究實施辦法》,明確責任追究范圍、處理種類和方法,對因工作不落實、措施不到位,發(fā)生社區(qū)矯正對象重新犯罪的,實行責任倒查。
四、以平臺建設為支撐點,提升社區(qū)矯正工作信息化水平。各地先后投入1900萬元用于社區(qū)矯正管理教育服務中心建設,目前,全市9個縣(市區(qū))均按標準建立了集幫助教育、管理控制、勞動就業(yè)、法律服務、社會救助、心理矯治“六位一體”的社區(qū)矯正管理教育服務中心。海門市局利用國家下?lián)艿?00萬元和地方撥款200萬元業(yè)務用房建設資金,正在建設全省一流的特殊人員服務管理基地,明年初將投入運行。大力加強中心隊伍建設,通過聘用、招錄、借用等方式,充實人員,已配備337名司法行政專職執(zhí)法工作者、488名專職社會工作者,4398名社會志愿者。扎實推進社工服務中心建設。采取政府購買服務的方式,在全市118個鄉(xiāng)鎮(zhèn)全部建成社工服務中心,按照“安置市場化、職責規(guī)范化、管理信息化、幫教社會化”的要求,積極做好社區(qū)服刑人員的思想教育工作,幫助其解決就業(yè)和生活中的問題,確保其思想穩(wěn)定、生活有著落。全面加強心理矯治工作,建立心理矯治機構(gòu)62個,其中9個縣(市區(qū))均建成縣級心理矯治中心,縣城所在鎮(zhèn)、中心鎮(zhèn)也相應建立了特殊人群心理矯治機構(gòu)。建立心理矯治專家?guī)?,成立南通市社區(qū)矯正扶心團,聘請168名專職心理矯正咨詢師通過定期排查、問卷測試、集中輔導、個案疏導等方式,對有心理問題的社區(qū)服刑人員提供咨詢和幫助。今年以來,共接待社區(qū)服刑人員心理咨詢1431人次,組織心理測試1056人次,解決心理問題578人次,建立心理輔導檔案786份。
五、以安全防控為關鍵點,提高社區(qū)矯正工作應急化水平。加強監(jiān)管安全排查,做到一月一排查、法定節(jié)假日前必排查、重大政治活動期間加密排查。黨的十八大召開前,市局根據(jù)省廳統(tǒng)一部署,專門下發(fā)文件、召開安全穩(wěn)定會議、與各縣(市)區(qū)局簽訂責任書,開展專項排查整治,同時,在十八大召開期間,堅持每日一報,及時掌握全市安全穩(wěn)定動態(tài)情況。強化教育轉(zhuǎn)化,對在排查中經(jīng)重新評估劃為“嚴管”類的重點服刑罪犯,重新修訂方案,明確幫扶要求,開展幫扶教育,促其思想和行為轉(zhuǎn)化。落實嚴密管控,對重點社區(qū)服刑人員,成立以司法所長牽頭,社區(qū)民警、矯正社工、社區(qū)干部、志愿者、重點矯正對象家屬組成的“六包一”矯正小組共同管控和幫教。提高應急處置能力,成立了應急處置領導小組,制定了應急處置方案,并對相關人員進行了專門業(yè)務培訓,提高社區(qū)矯正工作人員處置突發(fā)事件的能力。
今年以來,我市社區(qū)矯正工作通過全面規(guī)范管理,取得了一些成效,但實事求是地講,按照市綜治委的工作要求,還存在著宣傳力度不夠、工作力量和經(jīng)費不足、日常監(jiān)管和幫扶還需加大等一些問題和不足。如,從3月1日施行后的《社區(qū)矯正實施辦法》明確規(guī)定社區(qū)服刑人員除因就醫(yī)、家庭重大變故外,不得請假外出,社區(qū)服刑人員外出經(jīng)商或務工受到嚴格的限制,只能在居住的市、縣范圍內(nèi),從而加大了監(jiān)管的難度。又如,社區(qū)矯正工作力量和經(jīng)費保障還比較薄弱。社區(qū)矯正執(zhí)行主體關鍵是鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所,但目前基層司法所專職工作人員相對較少,力量顯得薄弱,經(jīng)費保障還有缺口。
社區(qū)社會述職報告2
社區(qū)社會述職報告篇二
201_年,東關街社區(qū)黨風廉政建設工作在縣委、鎮(zhèn)黨委的正確領導下,以深入貫徹學習十_大、十_屆四中全會及十_屆中央紀委第二、三次全會精神,以開展為民務實清廉為主題的黨的群眾路線教育活動為載體,按照上級部門對黨風廉政建設和反腐敗斗爭提出的新要求,嚴明黨的各項紀律,堅決克服組織渙散、紀律松弛現(xiàn)象,堅決糾正“四風”問題,強化對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督,加大懲治腐敗工作力度,開展了以班子廉潔自律、黨風廉政、黨性鍛煉為重點的一系列學習、實踐活動,有力地推進了社區(qū)黨風廉政建設的進程,使黨風廉政建設落實到實處,樹立了社區(qū)黨風廉政新形象,推動了社區(qū)各項工作的順利開展。結(jié)合社區(qū)實際主要做了以下幾方面的工作:
一、強化領導責任,嚴格落實黨風廉政建設責任制
社區(qū)黨總支把黨風廉政建設工作列為全年政治思想建設工作的重點任務。一是認真落實黨風廉政建設責任制。年初社區(qū)成立了以社區(qū)書記為組長的黨風廉政建設工作領導小組,明確社區(qū)書記在黨風廉政建設工作中負總責的領導責任。按照“一崗雙責”的要求,做到了分工明確,責任到人,切實把黨風廉政建設工作落到實處。二是加強領導班子成員間的溝通協(xié)調(diào)。班子成員按分各司其職,年初把黨風廉政建設和反腐敗工作列入本社區(qū)重要議事日程進行專題研究,并制定了工作計劃。三是加強黨風廉政建設工作措施的落實。制定了年度黨員活動計劃,進一步完善了黨風廉政建設制度、重大事項報告制度和黨代表聯(lián)絡站制度等。
二、加強廉政學習教育,不斷提高干部思想認識
加強黨風廉政學習教育,提高思想素質(zhì),是開展黨風廉政建設的前提。一是精心組織,狠抓學習。結(jié)合社區(qū)黨的群眾路線教育實踐活動和“作風建設提升年”活動的開展,按照“為民、務實、清廉”的要求,不斷規(guī)范社區(qū)居組干部的從政行為,加強了社區(qū)干部職工作風建設。為切實做到工作學習兩不誤,利用每周周二的集中學習時間,學習了《黨章》和中央、省、市、縣有關改進工作作風的文件精神,精研細讀規(guī)定書目,進行了集中學習,黨員干部認真做好學習筆記,撰寫心得體會。二是聯(lián)系實際,真情服務。結(jié)合崗位特點,組織社區(qū)干部主動深入小區(qū)樓院、居民家中,傾聽民意;主動配合物業(yè)、值班人員做好環(huán)境衛(wèi)生、安全、矛盾糾紛調(diào)處化解工作,開展“民情大調(diào)研”,征求社區(qū)工作的意見建議32條。三是開展了廉政文化進社區(qū)、進家庭活動。社區(qū)成立了以合唱、曲藝、舞蹈、書法、繪畫為特色活動的廉政文化宣傳隊,自發(fā)演出節(jié)目上百場次,舉辦廉政書畫作品展等活動,增強了廉政教育的實效性。按照目標責任書的要求,在社區(qū)干部特別是社區(qū)領導班子中,圍繞學廉、養(yǎng)廉、守廉三個基礎環(huán)節(jié),對自身履行黨風廉政建設職能職責情況進行再明確、再學習,再認識,再提高,積極營造“以廉為榮,以貪為恥”的廉政氛圍,使廉政文化深入社區(qū)、融入家庭,成為廉政建設的有效載體。
三、狠抓干部作風建設,不斷增強干部服務意識
扎實開展“作風建設提升年”活動,社區(qū)結(jié)合實際,在去年開展活動的基礎上,進一步狠抓干部作風建設,建立健全作風建設各項制度,建立健全學習教育、聯(lián)系和服務群眾、提升工作效能、目標考核獎懲等相關制度。建立規(guī)范統(tǒng)一的社區(qū)管理服務標準和辦事流程,推行工作人員去向公示、“ab”崗工作替補責任制、限時辦結(jié)制、服務承諾制等制度,開展微笑服務、預約服務、休息日服務、“送餐”服務、“一站式”服務,真正讓居民群眾享受到方便快捷的服務。通過作風建設活動切實樹立了社區(qū)干部真心服務、真情融入、真抓實干、公道正派的良好作風,更好地服務居民群眾。
四、健全完善工作機制,推進黨務、居務公開
為切實保證黨風廉政建設與各項工作同步進行,積極推進黨務公開,保障群眾的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。一是建立和形成了社區(qū)重大事項集體討論的工作機制,有效的防止了家長制作風和片面現(xiàn)象,制約了社區(qū)工作中的決策失誤,促進了社區(qū)各項工作穩(wěn)步發(fā)展。二是切實履行黨風廉政建設責任,管好自己,管好家屬、子女;三是積極推行陽光財務。實行財務公開民主監(jiān)督制度,成立了財務監(jiān)督領導小組,每月張榜公布財務收支情況,做到了民主管理。
五、優(yōu)化為民服務環(huán)境,社區(qū)各項工作扎實推進
今年社區(qū)制定完善了社區(qū)居組干部包片、社區(qū)重點工作分工責任制、干部工作考核制、首問責任制等工作制度。社區(qū)干部轉(zhuǎn)變過去的在辦公室指導工作為經(jīng)常性進組入戶開展工作,深入千家萬戶、與居民群眾促膝長談,及時為群眾送政策、送服務,出點子,謀富路,解決生產(chǎn)生活中的實際問題,定期摸排各類矛盾,梳理分類后,派專人跟蹤化解。干部作風的極大轉(zhuǎn)變,使得社區(qū)上下干群齊心,關系融洽。201_年,全轄區(qū)摸排調(diào)處各類矛盾糾紛13起,化解調(diào)處13起,社區(qū)積極為符合條件的居民辦理低保、醫(yī)保、養(yǎng)老保險、廉租住房補貼等惠民政策,社區(qū)“河之韻”歌舞娛樂班,在周未及重大喜慶節(jié)日在居民區(qū)或體育廣場演出文藝節(jié)目18場次,舉辦了慶祝建黨94周年及“頌黨恩.筑和諧”文藝演出活動;組織26人參加了勞動力技能培訓,幫助385名下崗失業(yè)人員實現(xiàn)了再就業(yè),同時,對下崗失業(yè)人員進行引導性培訓3場次,發(fā)放宣傳資料1850余份,將實實在在的利民、惠民、便民系列工程落實到居民群眾的手中,實現(xiàn)了社區(qū)的和諧穩(wěn)定。
201_年,社區(qū)通過抓黨風廉政建設工作,雖然收到了好的成效,但與上級的要求仍有一定的差距,因此,要樹立長期作戰(zhàn)的思想,作風建設沒有休止符,從自身抓起,嚴格自律,維護黨的形象,使社區(qū)黨風廉政建設工作邁上一個新臺階。
社區(qū)社會述職報告篇三
2__年上半年,__社區(qū)始終將維護穩(wěn)定作為頭等大事來抓,綜治工作能夠按照區(qū)綜治委統(tǒng)一布置和要求,緊緊圍繞街道黨委的中心工作,為經(jīng)濟建設服務,為社會和諧服務,進一步夯實了基礎,落實相關措施。開展了各項綜治宣傳月活動、區(qū)級領導下基層大接訪活動和“五個專項排查”工作,化解了大量的社會矛盾糾紛,全面加強社會治安綜合治理,取得了一定的成效,有力維護了社會穩(wěn)定。現(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下:
一、及時制定工作計劃,明確全年目標任務。
根據(jù)上級關于2__年的綜治文件精神結(jié)合社區(qū)的實際,制定了《__社區(qū)2__綜治工作計劃》,明確了綜治工作的全年目標任務,并通過和駐街單位簽訂目標責任書,落實了各單位、各部門的工作任務、考核考評、獎懲責任等內(nèi)容。對綜治工作加以細化、量化,可操作性強,定期召開綜治會議,分析社會治安形勢,找出存在問題,研究解決辦法,加大檢查督導力度,建立應急處理方案,完善綜治長效機制,規(guī)定凡是出現(xiàn)綜治問題的和年終考評倒數(shù)的堅決實行“一票否決”,以確保全年目標的實現(xiàn)。
二、強化治安防范,大力整治校園周邊環(huán)境。
學校是教書育人的場所,是加強社會主義精神文明建設的重要陣地,做好學校及周邊環(huán)境的整治工作,事關重大,深化校園及周邊環(huán)境的綜合治理,鞏固創(chuàng)建安全文明的校園的成果,確保青少年學生有一個安靜、和諧、健康的學習環(huán)境。為做好校園周邊安全整治工作,4月份成立學校安全及周邊環(huán)境專項整治領導小組,社區(qū)綜治副主任__×為整治小組組長,東街小學副校長__×、職業(yè)技術(shù)學院保衛(wèi)科科長__×為副組長,社區(qū)其他工作人員為整治組成員。
在春季開展的這項活動,領導小組召開專門會議研究制本資料來源于定校園周邊環(huán)境專項整治實施方案,確定工作任務,整治重點,對工作進行具體安排布置,做到任務落實到人。
三、積極做好信訪和矛盾糾紛排查調(diào)處工作,及時預防和調(diào)處各類社會矛盾。
__社區(qū)十分重視矛盾糾紛排查調(diào)處工作,認為排查調(diào)處一件矛盾糾紛,就是保一份安定,把這項工作列入重要議事日程,嚴格執(zhí)行矛盾糾紛排查制度,成立社區(qū)矛盾糾紛排查調(diào)處領導小組。5月11日在社區(qū)開展區(qū)級領導大接訪活動,區(qū)委常委、武裝部部長————就來到了__社區(qū),來傾聽廣大老百姓的心聲。不少群眾前來向文部長反映所遇到的困難和問題,文部長都予以耐心解答。
這次開展的區(qū)級領導大接訪活動,是要切實解決好人民群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題,重點解決人民群眾面臨的困難,確保“件件有著落、事事有結(jié)果”,把大接訪活動作為貫徹落實科學發(fā)展觀的具體行動。
此次宣傳月活動我社區(qū)高度重視,嚴格要求,緊密結(jié)合“兩會”安全保衛(wèi)工作開展,制定完善工作措施,加強督促檢查,積極做與有關部門密切配合,協(xié)同行動,相互支持,形成了合力,確保了宣傳月活動深入扎實地開展使這次綜合治理宣傳月活動達到了預期的目的。
下半年最重要的工作是要做好穩(wěn)定工作,做好重點人員的穩(wěn)控工作,為建國六十周年獻禮。
社區(qū)社會述職報告篇四
20__年,__社區(qū)在__街道黨工委的堅強領導下,切實加強社區(qū)黨建工作,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用,認真執(zhí)行書記履行黨建工作責任制?,F(xiàn)將一年來的黨建工作匯報如下:
一、履職情況
1、抓重點,認真落實基層黨建責任。我作為黨建工作“第一責任人”,年初即組織制定了黨建工作計劃,明確了我社區(qū)黨建工作重點。在支委班子進一步明確黨建工作分工,為抓重點,我比較注重到實地開展調(diào)查,及時發(fā)現(xiàn)、掌握了小區(qū)存在的各種矛盾與問題。10月,在楚天馨苑小區(qū)要解聘物業(yè)服務公司之際,我支部采用基層民主決策“四議兩公開”方法來決定原物業(yè)公司的去與留問題,三個月后續(xù)聘物業(yè)服務矛盾得到圓滿的解決。
2、促提升,加增組織隊伍建設。一是我支部與法院第五支部黨員組團結(jié)對共建,黨員通過進網(wǎng)格入戶、訪困問需、訪貧問計方法開展“一進二訪”活動,效果顯著,聯(lián)系4個困難家庭進行走訪,為這些家庭排憂解難。二是根據(jù)黨員居住情況亮身份、進網(wǎng)格參與志愿服務活動。三是以黨員特長促文體活動寓教于樂。成功舉辦了以“幸福__大美__”為主題的社區(qū)文化藝術(shù)節(jié)。黨支建創(chuàng)造條件,引進了長沙市愛心圈志愿者服務機構(gòu)管理社區(qū)圖書室的模式,以此為平臺,開展了二十余場次公益活動。
二、存在的問題
我社區(qū)的基層黨建工作雖取得了一定的成績,但與街道黨工委要求還有一定差距,黨建工作仍存在不足,主要表現(xiàn)在:一是在豐富黨建工作內(nèi)容上缺少創(chuàng)新。黨建工作缺少創(chuàng)新意識和手段,存在流于形式的傾向,吸引力和凝聚力不夠;部分黨員的思想教育缺乏針對性,“三會一課”內(nèi)容枯燥,方式方法單一,缺乏生機和活力。二是陣地建設基礎設施差,后勤保障不到位。一方面因缺少經(jīng)費,造成學習培訓教育難、開展活動難,推進工作難;另一方面支委班子成員都是在社區(qū)身兼數(shù)職,本身承擔較多的業(yè)務工作,造成無時間、無精力去抓黨建工作。同時,黨務干部參加培訓少,部分黨務干部缺乏必要的黨務知識,對新形勢、新任務下的黨建工作難以適應新常態(tài)。
三、原因
一是思想認識不到位。出現(xiàn)重當前中心任務而輕黨建工作,抓黨建工作沒有抓住重點問題,工作績效明顯偏重的思想。簡單地理解為以工作目標考核成效決定黨建工作好壞,有時抓黨建工作仍停留在以會議落實會議,以文件落實文件上,存在“說起來重要,做起來次要”的思想,并沒有真正重視黨建工作。二是對組織隊伍建設上辦法少。社區(qū)黨員構(gòu)成及角色多樣化,部分黨員以工作忙為由,參加支部活動不夠積極。另外,部分在職黨員進社區(qū)大多停留于“報到”環(huán)節(jié),缺乏有效的制約激勵機制,效果并不明顯。
四、20__年打算
根據(jù)黨建工作存在的問題與不足,以突出明年黨建工作亮點、特色與強化服務功能并重,編繪“黨建+五線譜”的新模式,奏響黨群連心主旋律,提升廣大居民群眾的獲得感與幸福指數(shù)。“黨建+五線譜”即以下五項計劃內(nèi)容:
1、心貼心的服務凝聚人,困難事事幫。以黨支部覆蓋推動服務從“支部陣地”向“小區(qū)網(wǎng)格”延伸。構(gòu)建以黨支部為龍頭,25名黨員為主體,50余名在職黨員為紐帶,4個小區(qū)十大網(wǎng)格為核心的黨建惠_動體系,削除組織隊伍覆蓋“盲點”,推行網(wǎng)格化、精細化服務,做到服務不漏戶,事事有人幫。
2、以生動的宣講教育人,政策件件明。計劃把宣傳教育工作作為貫徹落實上級部署的重要抓手,在宣傳教育工作中尤其注重實現(xiàn)“兩化”:一是解讀通俗化。引導黨員干部由長沙話改說普通話,采用圖表、漫畫、順口溜等形式編制宣講稿和流程圖,把黨的政策規(guī)定轉(zhuǎn)換成聽得懂、記得住、用得上、傳得開的群眾語言。二是宣講經(jīng)?;?。推行黨支部統(tǒng)一活動日制度,創(chuàng)新“微黨課、微宣講”等形式,黨態(tài)化教育培訓黨員。
3、以身邊的典型感染人,先進人人學。在社區(qū)所轄范圍內(nèi)廣泛開展尋找“最美黨員”、“親情戶”等活動,在群眾身邊樹立起助人為樂、見義勇為、誠實守信、敬業(yè)奉獻、孝老愛親、勤勞節(jié)儉的一面面旗幟。通過每季度舉辦一期“道德講堂”,用圖片展覽等形式,讓群眾講典型、評典型、學典型,持續(xù)擴大榜樣的引領效應。
4、以文明的力量影響人,新風家家傳。深入開展“黨員干部進家入戶、志愿服務作表率”活動,讓螢火蟲圖書室?guī)恿松鐣驹刚吡α康膹V泛參與,形成以“愛心圈”志愿者一批黨員群眾性志愿服務品牌。鼓勵有文體特長的黨員牽頭組建手工藝術(shù)、美詩文吟、小品節(jié)目等一支支群眾文藝小團隊,讓居民在自娛自樂中實現(xiàn)自我教育、自我管理、自我提升。通過開展“城鄉(xiāng)清潔行動”“文明共建”等創(chuàng)建活動,黨員帶頭踐行社會主義核心價值觀,帶動群眾文明素質(zhì)全面提高。
5、以法治的理念引導人,有話好好說。堅持民生大事群眾議、干部業(yè)績?nèi)罕娫u,居務“四議兩公開”,建立黨員群眾說事室等議事陣地,健全懇談會、評議會、群眾評論干部,吸引群眾參與組織生活會,民主生活會,監(jiān)督黨務居務。社區(qū)群工站,采取聯(lián)點領導及組長包案、重點約訪、主動領訪等方式,疏通群眾情緒,把問題處置在萌芽狀態(tài)。
去社區(qū)的社會述職報告2
社區(qū)社會述職報告篇五
水平,解決各種社會問題,滿足社區(qū)居民的社會需要。
在某社區(qū),我主要負責的是民政,黨建和宣傳工作,輔助社會治安綜合治理、勞動保障、計劃生育工作。透過這段時間的工作學習,我認識到基層社區(qū)是一個能夠發(fā)揮我們年輕大學生活力與創(chuàng)新意識、發(fā)揮自己專業(yè)知識與長處的大好平臺,隨著認識的不斷改變,感受的不斷加深,我的工作潛力也在逐漸增強。我越來越清楚地看到社區(qū)工作的重要性,以及做好社區(qū)工作的不容易。同時我也看到了基層社區(qū)的不斷發(fā)展,也學到了很多業(yè)務知識、掌握了很多與群眾交流的技巧,增強了自己學習的潛力,磨練了自己的意志。也有了一些心得體會,想與同事們分享。
首先,只有不斷學習才能滿足工作的要求,適應社區(qū)的發(fā)展。沒有學習就要落后,沒有學習就不能創(chuàng)新,沒有學習就不能發(fā)展,因此就應樹立自覺學習理念,不但要學習社區(qū)業(yè)務知識,還要學習與群眾交流的技巧,個性是在和社區(qū)老大姐學習溝通技巧使我受益匪淺,也體會到姜是老的辣這句話的內(nèi)涵。很多居民因為生活或工作上不如意而心存不滿,能否化解群眾的怨氣就成為擺在社區(qū)工作者面前的大問題,所以要對這類居民做好耐心細致的思想工作,能在社區(qū)內(nèi)解決的問題能夠立即運用業(yè)務知識解決,不能再社區(qū)內(nèi)解決的要與居民交流溝通,理順情緒,讓居民滿意而去。
第二,要端正態(tài)度,真正做到服務群眾有熱心、有耐心。社區(qū)居委會是最基層的群眾自治組織,是為老百姓服務的最前沿。群眾是我們的衣食父母,就應用我們的熱心和耐心幫忙每一位轄區(qū)居民,千方百計解決居民生活中的各類困難和問題,讓老百姓感受到和諧社會大家庭的溫暖。從事民政工作期間我感到:老年人殘疾人等生活困難人群更需要被認識,被尊重,他們的內(nèi)心深處十分期望得到社會和家人的理解、認識和尊重;個性害怕有人刺傷他們的自尊心,以至把他們當成累贅。因此在處理各項事務中就要遵循尊重和理解原則。記得有一次,有一位生活困難老人來到社區(qū),由于不貼合辦理低保條件,子女又不給老人贍養(yǎng)費,給老人帶來極大地傷害,社區(qū)本著尊重和理解的原則,用真心和耐心對他進行耐心疏導,同時勸導子女應負擔老年人的贍養(yǎng)費,否則要付相應的法律職責。最后在社區(qū)的幫忙下解決了老人的生活問題,使老人重新樹立了生活信心和尊嚴。
第三,要加強創(chuàng)新意識的培養(yǎng)。創(chuàng)新意識到達對于國家,小到對于社區(qū)都有極其重要的作用。工作方法的創(chuàng)新,能夠提高工作效率,節(jié)約工作時間,降低工作成本;對轄區(qū)組織活動形式的創(chuàng)新能夠更好的到達宣傳效果,形式多樣的活動能夠使群眾更容易理解,更容易到達活動目的,打造社區(qū)品牌。增強社區(qū)工作者和社區(qū)居民的歸屬感。個性是在區(qū)委區(qū)政府關于開展“情系社區(qū),奉獻居民”活動的背景下,只有更多的運用創(chuàng)新意識,開展靈活多樣主題實踐活動,才能把黨利民惠民的政策傳到達社區(qū)居民之中,是群眾得實惠。
半年來的工作鍛煉了我的工作潛力,同時也讓我適應了社區(qū)工作環(huán)境,雖然在工作中遇到一些困難,但我相信這對于我以后的工作是一種歷練、是一種考驗。我將在今后的工作中,不斷尋找差距,向領導和前輩們學習交流,透過不斷地學習和積累,提高自己的業(yè)務水平和素質(zhì),更好的完成工作任務。
社會述職報告關于社區(qū)2
社區(qū)社會述職報告篇六
尊敬的各位領導、同志們:
大家好!20__年8月經(jīng)過民政部門的考試我有幸來到社區(qū)成為一名社區(qū)工作者,主要負責流動人口計生和社會事務網(wǎng)格化管理工作,同時兼任南大街第三網(wǎng)格網(wǎng)格員。經(jīng)過一年多的時間,我在新的崗位上學到了很多新的知識,在街道領導和社區(qū)同事的幫助、支持下,使我很快進入角色,較好地完成了各項工作,下面就將自己的工作情況和工作體會向各位領導和同仁做一匯報,不到之處請指教。
一、主要完成的工作分四個方面:
(一)流動人口計生工作方面
我社區(qū)地處市內(nèi)繁華地段,流動人口比較集中,流動性也較大。截止20__年底,我社區(qū)現(xiàn)有流動人口42戶(75人次),其中育齡婦女24人,超齡婦女4人,單身男14人。一年多的時間我為二十多名流動育齡婦女辦理了臨時婚育證,驗證70多次,下發(fā)催辦婚育證3份。為轄區(qū)內(nèi)流動人口發(fā)放宣傳品200多份,提供免費技術(shù)服務60余人次。為沒有實施長效避孕措施的流動育齡婦女發(fā)放避孕藥具20套。簽訂房主代管協(xié)議42份,計劃生育合同34份。在工作中能夠熟練掌握計劃生育的各項工作流程,與社區(qū)工作人員主動加強溝通與協(xié)作。及時向流動人員提供服務指南,向他們宣傳黨的計劃生育政策。
(二)城鎮(zhèn)人口計生網(wǎng)管理方面
城鎮(zhèn)人口計生平臺是社區(qū)人員管理和信息交換的媒介,我們及時錄入人員信息4000多條,將商鋪、單位、重點人群、老年人、健康檔案、低保、醫(yī)保等相關內(nèi)容一一納入網(wǎng)格內(nèi);借助這個平臺,為各網(wǎng)格員發(fā)放派工單六期,能夠為居民提供方便快捷的服務。
(三)社會事務網(wǎng)格化管理方面
20__年9月網(wǎng)格指揮中心推進網(wǎng)格化工作以來,按網(wǎng)格中心要求,我們開展了集中入戶和信息采集工作。挨家挨戶上門登記居民的身份信息、戶籍信息、計生信息和就業(yè)信息等。截止20__年年底共錄入人口信息1560戶(4220人),發(fā)放便民聯(lián)系卡1600多份,繪制網(wǎng)格圖52份,上報事部件50余次。制做懸掛版面18塊。完善的工作職責,嚴格的工作制度,優(yōu)良的工作隊伍為我社區(qū)的社會事務網(wǎng)格化管理提供了保障。“網(wǎng)格化、責任化”的工作模式為構(gòu)建和諧社區(qū),維護社會穩(wěn)定,起到了積極意義,不僅使網(wǎng)格員能夠準確掌握居民的民情民意,社情動態(tài),更能及時幫助并解決居民遇到的困難。
(四)進網(wǎng)格掌握民情了解民意
一年來,我還注重對轄區(qū)內(nèi)民情民意的了解和掌握,積極參加各種入戶活動100余戶(次)。比較準確的掌握了轄區(qū)內(nèi)(特別是分管的網(wǎng)格)的各種信息。配合社區(qū)其他工作人員參與到安全排查和環(huán)境衛(wèi)生整治、低保入戶調(diào)查、計生入戶、危房排查、保障房入戶調(diào)查,網(wǎng)格化管轄等入戶調(diào)查排查工作。
二、工作體會:
通過一年的工作。我感到社工職位雖小,但是能代表政府為許多基層群眾辦實事,做貢獻。要想做好社區(qū)工作需要做到不斷加強學習,用積極認真的工作態(tài)度為居民提供耐心體貼的服務。在以后的工作中也希望各位領導、同仁多多幫助。在以后的工作中我會認真做好本職工作,不懂的及時向領導、同仁請教;堅持自身業(yè)務學習,不斷提高自已的服務水平和能力。
通過一年的社區(qū)工作,年近四十的我對人生、對事業(yè)也有了自己的感悟,對金錢、名利、權(quán)力我都沒有什么奢求,努力工作是我的追求。說句實話,工作不僅是我謀生的手段,更是我回報領導、同事、轄區(qū)居民的方式,也是我個人信念的選擇。
服務社區(qū)社會述職報告2
社區(qū)社會述職報告篇七
作為社區(qū)工作者,應對的是眾多的居民,接觸的是居民大大小小最瑣碎的事,我們的工作更有好處,也更重要。
首先,我們就應把自己的位置擺正,我們只是為群眾服務的一名普通工作人員,所以我們對待每一位來辦事的居民都就應熱情地接待,耐心地講解,要有奉獻精神,真誠、耐心地對待每一個人,每一件事。要把居民的事當成自己的事來辦,他們生氣了,我們不能不耐煩,要耐心、仔細地向他們講解,直到他們明白為止,滿意為止。即使是一件小事也要及時地去處理,要時刻把他們放在心上。
其次,要多下小區(qū),深入群眾,關心他們的方方面面,隨時了解社區(qū)每一位居民的生活狀況,及時為他們排憂解難。要多和居民交流,正確的引導他們的思想,關心他們的點點滴滴。
人民是國家的根本,就業(yè)和社會保障則是人民生存的根本,社會保障制度與廣大人民群眾的根本利益息息相關,也是人民群眾最為關注的。只有人民的生活有了保障,社會才會和諧穩(wěn)定的發(fā)展。就業(yè)、社會保障、和諧勞動關系事關人民群眾的“三最”問題。在這方面,__在報告明確提出要實現(xiàn)“社會就業(yè)更加充分,覆蓋城鄉(xiāng)居民的社會保障體系基本建立,人人享有基本生活保障,合理有序的收入分配格局基本構(gòu)成”的目標。在加快推進以改善民生為重點的社會建設中,勞動保障系統(tǒng)作為政府民生工作的職能部門,任務更加艱巨,職責也更為重大。而我作為直接和百姓接觸,傳達政府政策的最基層工作者也感到自己身上的職責也越來越重。
此刻我國的勞動保障體系框架基本完成,社會保險的覆蓋范圍不斷擴大,但是,目前的勞動行業(yè)還存在很多不完善的問題,例如,很多群眾會反映說我們的勞動政策宣傳力度不夠,沒有實現(xiàn)真正的公開,一般只有在居民辦理相關業(yè)務時,我們辦理人員才會告知相關的法律法規(guī),對于很多工作的辦理還是存在不足。為了給群眾解決更多的民生問題,為政府開展的各項工作贏得更多的掌聲,我覺得就應進一步完善政策法規(guī),同時加強監(jiān)督保險政策的落實狀況,加大對社會勞動保障力度。
作為一名社區(qū)勞動保障工作者,我更要堅定政治信念,明確服務宗旨,時時刻刻嚴格要求自己,服從組織的安排,重視理論學習,用心對待身邊的每一件事,不斷的加強自身的學習,加強自身素質(zhì),提高工作潛力和辦事效率,只有這樣才能更好的應對工作中的每一件事。只有不斷的學習,正確貫徹黨的政策和方針,時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨,忠實地做好本職工作,才能更好地服務于人民。我們還就應虛心向周圍的同志學習,清楚地認識到自身的不足,不斷完善自身。在工作上,我用心加強與辦公室工作人員互相協(xié)作,虛心請教,更有利于工作的順利完成。
我將在今后的工作中,不斷地剖析自己,在實際的工作中找到自己的不足,透過不斷地學習和積累,提高自己的工作潛力。我堅信,在未來的日子里,我將伴隨著社區(qū)共同成長。
社區(qū)社會述職報告篇八
__社區(qū)綜合黨委于____年___月成立,下設___個黨支部,其中___個居民黨支部,___個退休黨員黨支部,__個“兩新”組織黨支部,共有黨員__名。社區(qū)綜合黨委班子是通過“公推直選”的方式選舉產(chǎn)生的,同時以任命的方式增配了___名兼職委員,以“社區(qū)綜合黨委+兼職委員”制度,創(chuàng)新工作載體,構(gòu)建全新的區(qū)域統(tǒng)籌黨組織架構(gòu)?,F(xiàn)在我簡要的介紹一下我們社區(qū)區(qū)域化黨建工作的一些情況:
一、社區(qū)綜合黨委是在社會發(fā)展新形勢下,為更好地凝聚人心、凝聚力量,始終保持與人民群眾的血肉聯(lián)系,推動黨的領導核心地位在社區(qū)落實,推動基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用在社區(qū)發(fā)揮,推動各種資源在社區(qū)聚集,鞏固黨在城市基層的執(zhí)政根基而成立的。這有利于黨的基層組織更好地組織群眾、凝聚人心,有利于黨的隊伍更好地貼近基層、融入社會,有利于健全黨組織和黨員聯(lián)系和服務群眾的長效機制,始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系,促進社會和諧穩(wěn)定。
二、___年___月建成的翠湖社區(qū)黨群服務中心建筑面積達___平方米,分為綜合服務區(qū)、婦幼培訓區(qū)、黨員學習區(qū)和群文活動區(qū)等4個功能區(qū),內(nèi)設黨群服務廳、黨群談心1室、遠程教育室、黨群議事廳、圖書室、親子活動中心、多功能室、老年人活動室等___個功能室,為社區(qū)黨員群眾提供組織關系接轉(zhuǎn)、黨務咨詢、黨員求助、義工關懷、工、青、婦維權(quán)、維穩(wěn)信訪、就業(yè)指導、幫貧扶困、學習培訓等___余項優(yōu)質(zhì)服務,已成為社區(qū)服務黨員群眾的窗口,管理黨員群眾的平臺、教育黨員群眾的學校、凝聚黨員群眾的家園,黨在社區(qū)的凝聚力、服務力和影響力得到了進一步夯實和增強。
三、黨代表進社區(qū),深入基層,發(fā)揮作用,解決問題。社區(qū)綜合黨委成立以來,共開展了三次黨代表進社區(qū)活動,接訪了___名黨員和居民代表,慰問了__困難戶。居民群眾認為,通過黨代表到社區(qū)開展活動,進一步加深了與他們的溝通了解,并認為黨代表的形象是“勤政為民、務實高效、廉潔奉公”的。
四、在發(fā)展黨員方面,我們每年約發(fā)展__到__名的新黨員,為社區(qū)的黨員隊伍不斷輸送新鮮血液;在黨員教育方面,我們主要以電化教育、參觀走訪、座談討論、黨員自學等形式開展,豐富了黨員的知識;在黨員管理方面,針對我社區(qū)離退休黨員多的特點,我們主要采取寓教于樂、寓教于情等方法,增強他們對社區(qū)基層黨建的認同感和參與感,如我們以離退休黨員為骨干成立了老年人的“民樂隊”、“氣排球隊”、“柔力球隊”、“門球隊”等等,讓他們在社區(qū)文化活動中發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
五、我社區(qū)綜合黨委現(xiàn)有黨建工作人員___名,其中男性___名,女性_名,平均年齡約__歲,均為高中以上學歷,在___年___月的支部換屆中,除了新成立的支部外,其他支部的支委成員僅有___名更換了,基本保持了原有黨建工作隊伍的完整性,有利于黨建工作的開展。
今后,我們將在實踐中去進一步探索新途徑,確定新措施,確保黨員在社區(qū)中充分發(fā)揮先鋒模范作用。
社區(qū)社會述職報告示例2
社區(qū)社會述職報告篇一
今年以來,全市社區(qū)矯正工作緊緊圍繞“規(guī)范化建設提升年”活動主題,以監(jiān)管安全穩(wěn)定為第一責任,創(chuàng)新探索建立“機構(gòu)專業(yè)化、建設規(guī)范化、監(jiān)管精細化、幫扶人性化”社區(qū)服刑人員服務管理模式,取得了明顯成效。首創(chuàng)“隊建制、雙配制”模式和建立社區(qū)矯正機構(gòu)兼職法制員制度,得到部領導和省廳主要領導的充分肯定和批示。社區(qū)矯正執(zhí)法支隊被南通市委政法委、南通市依法治市領導小組辦公室表彰為“南通市公正司法示范點”。今年1-11月,全市共接收社區(qū)服刑人員2064人,解除矯正1888人,目前在矯3476人,重新違法犯罪率始終控制在1‰以內(nèi)。
一、以機構(gòu)建設為切入點,提升社區(qū)矯正工作專業(yè)化水平。首創(chuàng)社區(qū)矯正“隊建制、雙配置”模式,市、縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)分別設置社區(qū)矯正執(zhí)法支隊、大隊、中隊,進一步增強了縱向協(xié)調(diào)管理力度。社區(qū)矯正執(zhí)法支隊、大隊分設隊長、政委(教導員),堅持業(yè)務建設和政工管理并舉,增設中層正職9名,其中政委1名、教導員8名。市局社區(qū)矯正執(zhí)法支隊正科職建制,以指導、監(jiān)督、審核、協(xié)調(diào)職能為主;大隊主要開展集中性矯正工作,承擔社區(qū)服刑人員入矯登記、風險評估、動態(tài)監(jiān)管、考核鑒定、集中教育和承辦非監(jiān)禁刑(擬假釋)人員審前調(diào)查、對社區(qū)服刑人員提出司法獎懲建議;社區(qū)矯正執(zhí)法中隊主要依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所和鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法社工中心,以鄉(xiāng)鎮(zhèn)片區(qū)設立中隊,負責日常監(jiān)管職能。該做法得到司法部、省司法廳的高度肯定。司法部副部長郝赤勇專門作出重要批示“認真總結(jié)南通等地經(jīng)驗,抓好實施辦法落實”。
二是以素質(zhì)提升為根本點,提升社區(qū)矯正工作規(guī)范化水平?!渡鐓^(qū)矯正實施辦法》頒布施行后,市、縣兩級司法行政部門迅速貫徹落實,掀起學習熱潮。市局按照部、省廳文件精神,及時下發(fā)通知,明確要求各單位,廣泛開展學習宣傳活動,制定學習計劃,尤其對從事社區(qū)矯正執(zhí)法工作的人員,必須弄懂弄通、學深學透實施辦法的條款內(nèi)容,為規(guī)范有序開展社區(qū)矯正工作奠定法律基礎。3月1日以來,市、縣兩級司法行政部門先后組織各類培訓27期,組織各類考試19場,市局專門組織社區(qū)矯正執(zhí)法機構(gòu)兼職法制員進行執(zhí)法技能考試,110名社區(qū)矯正工作者參加了考試,此項工作得到省廳領導的充分肯定。市局在《社區(qū)矯正實施辦法》施行前一天,先期組織培訓,市局分管領導親自輔導,對執(zhí)行中可能出現(xiàn)的問題和情況,進行了全面分析,明確了具體要求,規(guī)范了統(tǒng)一標準,提出了規(guī)范化建設要求,收到良好的效果。與此同時,加大宣傳力度,年初,全市有16個集體、18名個人被評為省社區(qū)矯正、安置幫教先進集體、先進個人;通過報紙、雜志、網(wǎng)絡、電視擴大宣傳面,編輯社區(qū)矯正工作簡報共16期,加強了各地工作交流,促進了社區(qū)矯正工作規(guī)范有序開展。
三、以監(jiān)督管理為著力點,提升社區(qū)矯正工作精細化水平。市局專門召開社區(qū)矯正規(guī)范化建設提升年推進會,會上明確提出以“機構(gòu)隊伍建設到位、工作制度體系完善、執(zhí)法行為規(guī)范、教育幫扶機制健全、工作質(zhì)量全面提升”具體工作要求。積極探索社區(qū)矯正對象集中交付對接制度,組織社區(qū)矯正執(zhí)法工作人員到監(jiān)獄與假釋罪犯簽訂社區(qū)矯正入矯保證書,進行集中交付。建立每月釋情通報制度,實現(xiàn)與入矯對象無縫銜接。推行社區(qū)矯正風險評估機制,根據(jù)評估的危險系數(shù),確定“危險等級”,實施分類分級管理。加強社區(qū)服刑人員日常管理,嚴把入矯、思想?yún)R報、公益勞動和請銷假關。實行流動社區(qū)服刑人員跟蹤管理,在縣級社區(qū)矯正管理教育服務中心設立“活動區(qū)域預設、警報信息互通、行動軌跡追蹤”專用監(jiān)管平臺,為1633名社區(qū)服刑重點對象配備了gps定位手機,實行全天侯監(jiān)控。在社區(qū)服刑人員活動范圍超出預設區(qū)域時,監(jiān)管系統(tǒng)自動向矯正中心監(jiān)管平臺發(fā)送警報信息,矯正機構(gòu)收到預警信息后,及時以短信或通話的形式對社區(qū)服刑人員作出警示。今年以來,先后對208名違規(guī)社區(qū)服刑人員及時進行警告處理,累計治安處罰9人、居住地變更54人、撤銷緩刑22人、撤銷假釋5人,對4名暫與監(jiān)外執(zhí)行罪犯收監(jiān)執(zhí)行,累計裁定減刑1人。統(tǒng)一制作下發(fā)社區(qū)矯正“執(zhí)行文書和工作檔案”范本,確保檔案管理規(guī)范整齊統(tǒng)一。嚴格落實社區(qū)矯正工作責任追究制,制定《南通市社區(qū)矯正對象重新犯罪責任追究實施辦法》,明確責任追究范圍、處理種類和方法,對因工作不落實、措施不到位,發(fā)生社區(qū)矯正對象重新犯罪的,實行責任倒查。
四、以平臺建設為支撐點,提升社區(qū)矯正工作信息化水平。各地先后投入1900萬元用于社區(qū)矯正管理教育服務中心建設,目前,全市9個縣(市區(qū))均按標準建立了集幫助教育、管理控制、勞動就業(yè)、法律服務、社會救助、心理矯治“六位一體”的社區(qū)矯正管理教育服務中心。海門市局利用國家下?lián)艿?00萬元和地方撥款200萬元業(yè)務用房建設資金,正在建設全省一流的特殊人員服務管理基地,明年初將投入運行。大力加強中心隊伍建設,通過聘用、招錄、借用等方式,充實人員,已配備337名司法行政專職執(zhí)法工作者、488名專職社會工作者,4398名社會志愿者。扎實推進社工服務中心建設。采取政府購買服務的方式,在全市118個鄉(xiāng)鎮(zhèn)全部建成社工服務中心,按照“安置市場化、職責規(guī)范化、管理信息化、幫教社會化”的要求,積極做好社區(qū)服刑人員的思想教育工作,幫助其解決就業(yè)和生活中的問題,確保其思想穩(wěn)定、生活有著落。全面加強心理矯治工作,建立心理矯治機構(gòu)62個,其中9個縣(市區(qū))均建成縣級心理矯治中心,縣城所在鎮(zhèn)、中心鎮(zhèn)也相應建立了特殊人群心理矯治機構(gòu)。建立心理矯治專家?guī)?,成立南通市社區(qū)矯正扶心團,聘請168名專職心理矯正咨詢師通過定期排查、問卷測試、集中輔導、個案疏導等方式,對有心理問題的社區(qū)服刑人員提供咨詢和幫助。今年以來,共接待社區(qū)服刑人員心理咨詢1431人次,組織心理測試1056人次,解決心理問題578人次,建立心理輔導檔案786份。
五、以安全防控為關鍵點,提高社區(qū)矯正工作應急化水平。加強監(jiān)管安全排查,做到一月一排查、法定節(jié)假日前必排查、重大政治活動期間加密排查。黨的十八大召開前,市局根據(jù)省廳統(tǒng)一部署,專門下發(fā)文件、召開安全穩(wěn)定會議、與各縣(市)區(qū)局簽訂責任書,開展專項排查整治,同時,在十八大召開期間,堅持每日一報,及時掌握全市安全穩(wěn)定動態(tài)情況。強化教育轉(zhuǎn)化,對在排查中經(jīng)重新評估劃為“嚴管”類的重點服刑罪犯,重新修訂方案,明確幫扶要求,開展幫扶教育,促其思想和行為轉(zhuǎn)化。落實嚴密管控,對重點社區(qū)服刑人員,成立以司法所長牽頭,社區(qū)民警、矯正社工、社區(qū)干部、志愿者、重點矯正對象家屬組成的“六包一”矯正小組共同管控和幫教。提高應急處置能力,成立了應急處置領導小組,制定了應急處置方案,并對相關人員進行了專門業(yè)務培訓,提高社區(qū)矯正工作人員處置突發(fā)事件的能力。
今年以來,我市社區(qū)矯正工作通過全面規(guī)范管理,取得了一些成效,但實事求是地講,按照市綜治委的工作要求,還存在著宣傳力度不夠、工作力量和經(jīng)費不足、日常監(jiān)管和幫扶還需加大等一些問題和不足。如,從3月1日施行后的《社區(qū)矯正實施辦法》明確規(guī)定社區(qū)服刑人員除因就醫(yī)、家庭重大變故外,不得請假外出,社區(qū)服刑人員外出經(jīng)商或務工受到嚴格的限制,只能在居住的市、縣范圍內(nèi),從而加大了監(jiān)管的難度。又如,社區(qū)矯正工作力量和經(jīng)費保障還比較薄弱。社區(qū)矯正執(zhí)行主體關鍵是鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所,但目前基層司法所專職工作人員相對較少,力量顯得薄弱,經(jīng)費保障還有缺口。
社區(qū)社會述職報告2
社區(qū)社會述職報告篇二
201_年,東關街社區(qū)黨風廉政建設工作在縣委、鎮(zhèn)黨委的正確領導下,以深入貫徹學習十_大、十_屆四中全會及十_屆中央紀委第二、三次全會精神,以開展為民務實清廉為主題的黨的群眾路線教育活動為載體,按照上級部門對黨風廉政建設和反腐敗斗爭提出的新要求,嚴明黨的各項紀律,堅決克服組織渙散、紀律松弛現(xiàn)象,堅決糾正“四風”問題,強化對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督,加大懲治腐敗工作力度,開展了以班子廉潔自律、黨風廉政、黨性鍛煉為重點的一系列學習、實踐活動,有力地推進了社區(qū)黨風廉政建設的進程,使黨風廉政建設落實到實處,樹立了社區(qū)黨風廉政新形象,推動了社區(qū)各項工作的順利開展。結(jié)合社區(qū)實際主要做了以下幾方面的工作:
一、強化領導責任,嚴格落實黨風廉政建設責任制
社區(qū)黨總支把黨風廉政建設工作列為全年政治思想建設工作的重點任務。一是認真落實黨風廉政建設責任制。年初社區(qū)成立了以社區(qū)書記為組長的黨風廉政建設工作領導小組,明確社區(qū)書記在黨風廉政建設工作中負總責的領導責任。按照“一崗雙責”的要求,做到了分工明確,責任到人,切實把黨風廉政建設工作落到實處。二是加強領導班子成員間的溝通協(xié)調(diào)。班子成員按分各司其職,年初把黨風廉政建設和反腐敗工作列入本社區(qū)重要議事日程進行專題研究,并制定了工作計劃。三是加強黨風廉政建設工作措施的落實。制定了年度黨員活動計劃,進一步完善了黨風廉政建設制度、重大事項報告制度和黨代表聯(lián)絡站制度等。
二、加強廉政學習教育,不斷提高干部思想認識
加強黨風廉政學習教育,提高思想素質(zhì),是開展黨風廉政建設的前提。一是精心組織,狠抓學習。結(jié)合社區(qū)黨的群眾路線教育實踐活動和“作風建設提升年”活動的開展,按照“為民、務實、清廉”的要求,不斷規(guī)范社區(qū)居組干部的從政行為,加強了社區(qū)干部職工作風建設。為切實做到工作學習兩不誤,利用每周周二的集中學習時間,學習了《黨章》和中央、省、市、縣有關改進工作作風的文件精神,精研細讀規(guī)定書目,進行了集中學習,黨員干部認真做好學習筆記,撰寫心得體會。二是聯(lián)系實際,真情服務。結(jié)合崗位特點,組織社區(qū)干部主動深入小區(qū)樓院、居民家中,傾聽民意;主動配合物業(yè)、值班人員做好環(huán)境衛(wèi)生、安全、矛盾糾紛調(diào)處化解工作,開展“民情大調(diào)研”,征求社區(qū)工作的意見建議32條。三是開展了廉政文化進社區(qū)、進家庭活動。社區(qū)成立了以合唱、曲藝、舞蹈、書法、繪畫為特色活動的廉政文化宣傳隊,自發(fā)演出節(jié)目上百場次,舉辦廉政書畫作品展等活動,增強了廉政教育的實效性。按照目標責任書的要求,在社區(qū)干部特別是社區(qū)領導班子中,圍繞學廉、養(yǎng)廉、守廉三個基礎環(huán)節(jié),對自身履行黨風廉政建設職能職責情況進行再明確、再學習,再認識,再提高,積極營造“以廉為榮,以貪為恥”的廉政氛圍,使廉政文化深入社區(qū)、融入家庭,成為廉政建設的有效載體。
三、狠抓干部作風建設,不斷增強干部服務意識
扎實開展“作風建設提升年”活動,社區(qū)結(jié)合實際,在去年開展活動的基礎上,進一步狠抓干部作風建設,建立健全作風建設各項制度,建立健全學習教育、聯(lián)系和服務群眾、提升工作效能、目標考核獎懲等相關制度。建立規(guī)范統(tǒng)一的社區(qū)管理服務標準和辦事流程,推行工作人員去向公示、“ab”崗工作替補責任制、限時辦結(jié)制、服務承諾制等制度,開展微笑服務、預約服務、休息日服務、“送餐”服務、“一站式”服務,真正讓居民群眾享受到方便快捷的服務。通過作風建設活動切實樹立了社區(qū)干部真心服務、真情融入、真抓實干、公道正派的良好作風,更好地服務居民群眾。
四、健全完善工作機制,推進黨務、居務公開
為切實保證黨風廉政建設與各項工作同步進行,積極推進黨務公開,保障群眾的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。一是建立和形成了社區(qū)重大事項集體討論的工作機制,有效的防止了家長制作風和片面現(xiàn)象,制約了社區(qū)工作中的決策失誤,促進了社區(qū)各項工作穩(wěn)步發(fā)展。二是切實履行黨風廉政建設責任,管好自己,管好家屬、子女;三是積極推行陽光財務。實行財務公開民主監(jiān)督制度,成立了財務監(jiān)督領導小組,每月張榜公布財務收支情況,做到了民主管理。
五、優(yōu)化為民服務環(huán)境,社區(qū)各項工作扎實推進
今年社區(qū)制定完善了社區(qū)居組干部包片、社區(qū)重點工作分工責任制、干部工作考核制、首問責任制等工作制度。社區(qū)干部轉(zhuǎn)變過去的在辦公室指導工作為經(jīng)常性進組入戶開展工作,深入千家萬戶、與居民群眾促膝長談,及時為群眾送政策、送服務,出點子,謀富路,解決生產(chǎn)生活中的實際問題,定期摸排各類矛盾,梳理分類后,派專人跟蹤化解。干部作風的極大轉(zhuǎn)變,使得社區(qū)上下干群齊心,關系融洽。201_年,全轄區(qū)摸排調(diào)處各類矛盾糾紛13起,化解調(diào)處13起,社區(qū)積極為符合條件的居民辦理低保、醫(yī)保、養(yǎng)老保險、廉租住房補貼等惠民政策,社區(qū)“河之韻”歌舞娛樂班,在周未及重大喜慶節(jié)日在居民區(qū)或體育廣場演出文藝節(jié)目18場次,舉辦了慶祝建黨94周年及“頌黨恩.筑和諧”文藝演出活動;組織26人參加了勞動力技能培訓,幫助385名下崗失業(yè)人員實現(xiàn)了再就業(yè),同時,對下崗失業(yè)人員進行引導性培訓3場次,發(fā)放宣傳資料1850余份,將實實在在的利民、惠民、便民系列工程落實到居民群眾的手中,實現(xiàn)了社區(qū)的和諧穩(wěn)定。
201_年,社區(qū)通過抓黨風廉政建設工作,雖然收到了好的成效,但與上級的要求仍有一定的差距,因此,要樹立長期作戰(zhàn)的思想,作風建設沒有休止符,從自身抓起,嚴格自律,維護黨的形象,使社區(qū)黨風廉政建設工作邁上一個新臺階。
社區(qū)社會述職報告篇三
2__年上半年,__社區(qū)始終將維護穩(wěn)定作為頭等大事來抓,綜治工作能夠按照區(qū)綜治委統(tǒng)一布置和要求,緊緊圍繞街道黨委的中心工作,為經(jīng)濟建設服務,為社會和諧服務,進一步夯實了基礎,落實相關措施。開展了各項綜治宣傳月活動、區(qū)級領導下基層大接訪活動和“五個專項排查”工作,化解了大量的社會矛盾糾紛,全面加強社會治安綜合治理,取得了一定的成效,有力維護了社會穩(wěn)定。現(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下:
一、及時制定工作計劃,明確全年目標任務。
根據(jù)上級關于2__年的綜治文件精神結(jié)合社區(qū)的實際,制定了《__社區(qū)2__綜治工作計劃》,明確了綜治工作的全年目標任務,并通過和駐街單位簽訂目標責任書,落實了各單位、各部門的工作任務、考核考評、獎懲責任等內(nèi)容。對綜治工作加以細化、量化,可操作性強,定期召開綜治會議,分析社會治安形勢,找出存在問題,研究解決辦法,加大檢查督導力度,建立應急處理方案,完善綜治長效機制,規(guī)定凡是出現(xiàn)綜治問題的和年終考評倒數(shù)的堅決實行“一票否決”,以確保全年目標的實現(xiàn)。
二、強化治安防范,大力整治校園周邊環(huán)境。
學校是教書育人的場所,是加強社會主義精神文明建設的重要陣地,做好學校及周邊環(huán)境的整治工作,事關重大,深化校園及周邊環(huán)境的綜合治理,鞏固創(chuàng)建安全文明的校園的成果,確保青少年學生有一個安靜、和諧、健康的學習環(huán)境。為做好校園周邊安全整治工作,4月份成立學校安全及周邊環(huán)境專項整治領導小組,社區(qū)綜治副主任__×為整治小組組長,東街小學副校長__×、職業(yè)技術(shù)學院保衛(wèi)科科長__×為副組長,社區(qū)其他工作人員為整治組成員。
在春季開展的這項活動,領導小組召開專門會議研究制本資料來源于定校園周邊環(huán)境專項整治實施方案,確定工作任務,整治重點,對工作進行具體安排布置,做到任務落實到人。
三、積極做好信訪和矛盾糾紛排查調(diào)處工作,及時預防和調(diào)處各類社會矛盾。
__社區(qū)十分重視矛盾糾紛排查調(diào)處工作,認為排查調(diào)處一件矛盾糾紛,就是保一份安定,把這項工作列入重要議事日程,嚴格執(zhí)行矛盾糾紛排查制度,成立社區(qū)矛盾糾紛排查調(diào)處領導小組。5月11日在社區(qū)開展區(qū)級領導大接訪活動,區(qū)委常委、武裝部部長————就來到了__社區(qū),來傾聽廣大老百姓的心聲。不少群眾前來向文部長反映所遇到的困難和問題,文部長都予以耐心解答。
這次開展的區(qū)級領導大接訪活動,是要切實解決好人民群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題,重點解決人民群眾面臨的困難,確保“件件有著落、事事有結(jié)果”,把大接訪活動作為貫徹落實科學發(fā)展觀的具體行動。
此次宣傳月活動我社區(qū)高度重視,嚴格要求,緊密結(jié)合“兩會”安全保衛(wèi)工作開展,制定完善工作措施,加強督促檢查,積極做與有關部門密切配合,協(xié)同行動,相互支持,形成了合力,確保了宣傳月活動深入扎實地開展使這次綜合治理宣傳月活動達到了預期的目的。
下半年最重要的工作是要做好穩(wěn)定工作,做好重點人員的穩(wěn)控工作,為建國六十周年獻禮。
社區(qū)社會述職報告篇四
20__年,__社區(qū)在__街道黨工委的堅強領導下,切實加強社區(qū)黨建工作,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用,認真執(zhí)行書記履行黨建工作責任制?,F(xiàn)將一年來的黨建工作匯報如下:
一、履職情況
1、抓重點,認真落實基層黨建責任。我作為黨建工作“第一責任人”,年初即組織制定了黨建工作計劃,明確了我社區(qū)黨建工作重點。在支委班子進一步明確黨建工作分工,為抓重點,我比較注重到實地開展調(diào)查,及時發(fā)現(xiàn)、掌握了小區(qū)存在的各種矛盾與問題。10月,在楚天馨苑小區(qū)要解聘物業(yè)服務公司之際,我支部采用基層民主決策“四議兩公開”方法來決定原物業(yè)公司的去與留問題,三個月后續(xù)聘物業(yè)服務矛盾得到圓滿的解決。
2、促提升,加增組織隊伍建設。一是我支部與法院第五支部黨員組團結(jié)對共建,黨員通過進網(wǎng)格入戶、訪困問需、訪貧問計方法開展“一進二訪”活動,效果顯著,聯(lián)系4個困難家庭進行走訪,為這些家庭排憂解難。二是根據(jù)黨員居住情況亮身份、進網(wǎng)格參與志愿服務活動。三是以黨員特長促文體活動寓教于樂。成功舉辦了以“幸福__大美__”為主題的社區(qū)文化藝術(shù)節(jié)。黨支建創(chuàng)造條件,引進了長沙市愛心圈志愿者服務機構(gòu)管理社區(qū)圖書室的模式,以此為平臺,開展了二十余場次公益活動。
二、存在的問題
我社區(qū)的基層黨建工作雖取得了一定的成績,但與街道黨工委要求還有一定差距,黨建工作仍存在不足,主要表現(xiàn)在:一是在豐富黨建工作內(nèi)容上缺少創(chuàng)新。黨建工作缺少創(chuàng)新意識和手段,存在流于形式的傾向,吸引力和凝聚力不夠;部分黨員的思想教育缺乏針對性,“三會一課”內(nèi)容枯燥,方式方法單一,缺乏生機和活力。二是陣地建設基礎設施差,后勤保障不到位。一方面因缺少經(jīng)費,造成學習培訓教育難、開展活動難,推進工作難;另一方面支委班子成員都是在社區(qū)身兼數(shù)職,本身承擔較多的業(yè)務工作,造成無時間、無精力去抓黨建工作。同時,黨務干部參加培訓少,部分黨務干部缺乏必要的黨務知識,對新形勢、新任務下的黨建工作難以適應新常態(tài)。
三、原因
一是思想認識不到位。出現(xiàn)重當前中心任務而輕黨建工作,抓黨建工作沒有抓住重點問題,工作績效明顯偏重的思想。簡單地理解為以工作目標考核成效決定黨建工作好壞,有時抓黨建工作仍停留在以會議落實會議,以文件落實文件上,存在“說起來重要,做起來次要”的思想,并沒有真正重視黨建工作。二是對組織隊伍建設上辦法少。社區(qū)黨員構(gòu)成及角色多樣化,部分黨員以工作忙為由,參加支部活動不夠積極。另外,部分在職黨員進社區(qū)大多停留于“報到”環(huán)節(jié),缺乏有效的制約激勵機制,效果并不明顯。
四、20__年打算
根據(jù)黨建工作存在的問題與不足,以突出明年黨建工作亮點、特色與強化服務功能并重,編繪“黨建+五線譜”的新模式,奏響黨群連心主旋律,提升廣大居民群眾的獲得感與幸福指數(shù)。“黨建+五線譜”即以下五項計劃內(nèi)容:
1、心貼心的服務凝聚人,困難事事幫。以黨支部覆蓋推動服務從“支部陣地”向“小區(qū)網(wǎng)格”延伸。構(gòu)建以黨支部為龍頭,25名黨員為主體,50余名在職黨員為紐帶,4個小區(qū)十大網(wǎng)格為核心的黨建惠_動體系,削除組織隊伍覆蓋“盲點”,推行網(wǎng)格化、精細化服務,做到服務不漏戶,事事有人幫。
2、以生動的宣講教育人,政策件件明。計劃把宣傳教育工作作為貫徹落實上級部署的重要抓手,在宣傳教育工作中尤其注重實現(xiàn)“兩化”:一是解讀通俗化。引導黨員干部由長沙話改說普通話,采用圖表、漫畫、順口溜等形式編制宣講稿和流程圖,把黨的政策規(guī)定轉(zhuǎn)換成聽得懂、記得住、用得上、傳得開的群眾語言。二是宣講經(jīng)?;?。推行黨支部統(tǒng)一活動日制度,創(chuàng)新“微黨課、微宣講”等形式,黨態(tài)化教育培訓黨員。
3、以身邊的典型感染人,先進人人學。在社區(qū)所轄范圍內(nèi)廣泛開展尋找“最美黨員”、“親情戶”等活動,在群眾身邊樹立起助人為樂、見義勇為、誠實守信、敬業(yè)奉獻、孝老愛親、勤勞節(jié)儉的一面面旗幟。通過每季度舉辦一期“道德講堂”,用圖片展覽等形式,讓群眾講典型、評典型、學典型,持續(xù)擴大榜樣的引領效應。
4、以文明的力量影響人,新風家家傳。深入開展“黨員干部進家入戶、志愿服務作表率”活動,讓螢火蟲圖書室?guī)恿松鐣驹刚吡α康膹V泛參與,形成以“愛心圈”志愿者一批黨員群眾性志愿服務品牌。鼓勵有文體特長的黨員牽頭組建手工藝術(shù)、美詩文吟、小品節(jié)目等一支支群眾文藝小團隊,讓居民在自娛自樂中實現(xiàn)自我教育、自我管理、自我提升。通過開展“城鄉(xiāng)清潔行動”“文明共建”等創(chuàng)建活動,黨員帶頭踐行社會主義核心價值觀,帶動群眾文明素質(zhì)全面提高。
5、以法治的理念引導人,有話好好說。堅持民生大事群眾議、干部業(yè)績?nèi)罕娫u,居務“四議兩公開”,建立黨員群眾說事室等議事陣地,健全懇談會、評議會、群眾評論干部,吸引群眾參與組織生活會,民主生活會,監(jiān)督黨務居務。社區(qū)群工站,采取聯(lián)點領導及組長包案、重點約訪、主動領訪等方式,疏通群眾情緒,把問題處置在萌芽狀態(tài)。
去社區(qū)的社會述職報告2
社區(qū)社會述職報告篇五
水平,解決各種社會問題,滿足社區(qū)居民的社會需要。
在某社區(qū),我主要負責的是民政,黨建和宣傳工作,輔助社會治安綜合治理、勞動保障、計劃生育工作。透過這段時間的工作學習,我認識到基層社區(qū)是一個能夠發(fā)揮我們年輕大學生活力與創(chuàng)新意識、發(fā)揮自己專業(yè)知識與長處的大好平臺,隨著認識的不斷改變,感受的不斷加深,我的工作潛力也在逐漸增強。我越來越清楚地看到社區(qū)工作的重要性,以及做好社區(qū)工作的不容易。同時我也看到了基層社區(qū)的不斷發(fā)展,也學到了很多業(yè)務知識、掌握了很多與群眾交流的技巧,增強了自己學習的潛力,磨練了自己的意志。也有了一些心得體會,想與同事們分享。
首先,只有不斷學習才能滿足工作的要求,適應社區(qū)的發(fā)展。沒有學習就要落后,沒有學習就不能創(chuàng)新,沒有學習就不能發(fā)展,因此就應樹立自覺學習理念,不但要學習社區(qū)業(yè)務知識,還要學習與群眾交流的技巧,個性是在和社區(qū)老大姐學習溝通技巧使我受益匪淺,也體會到姜是老的辣這句話的內(nèi)涵。很多居民因為生活或工作上不如意而心存不滿,能否化解群眾的怨氣就成為擺在社區(qū)工作者面前的大問題,所以要對這類居民做好耐心細致的思想工作,能在社區(qū)內(nèi)解決的問題能夠立即運用業(yè)務知識解決,不能再社區(qū)內(nèi)解決的要與居民交流溝通,理順情緒,讓居民滿意而去。
第二,要端正態(tài)度,真正做到服務群眾有熱心、有耐心。社區(qū)居委會是最基層的群眾自治組織,是為老百姓服務的最前沿。群眾是我們的衣食父母,就應用我們的熱心和耐心幫忙每一位轄區(qū)居民,千方百計解決居民生活中的各類困難和問題,讓老百姓感受到和諧社會大家庭的溫暖。從事民政工作期間我感到:老年人殘疾人等生活困難人群更需要被認識,被尊重,他們的內(nèi)心深處十分期望得到社會和家人的理解、認識和尊重;個性害怕有人刺傷他們的自尊心,以至把他們當成累贅。因此在處理各項事務中就要遵循尊重和理解原則。記得有一次,有一位生活困難老人來到社區(qū),由于不貼合辦理低保條件,子女又不給老人贍養(yǎng)費,給老人帶來極大地傷害,社區(qū)本著尊重和理解的原則,用真心和耐心對他進行耐心疏導,同時勸導子女應負擔老年人的贍養(yǎng)費,否則要付相應的法律職責。最后在社區(qū)的幫忙下解決了老人的生活問題,使老人重新樹立了生活信心和尊嚴。
第三,要加強創(chuàng)新意識的培養(yǎng)。創(chuàng)新意識到達對于國家,小到對于社區(qū)都有極其重要的作用。工作方法的創(chuàng)新,能夠提高工作效率,節(jié)約工作時間,降低工作成本;對轄區(qū)組織活動形式的創(chuàng)新能夠更好的到達宣傳效果,形式多樣的活動能夠使群眾更容易理解,更容易到達活動目的,打造社區(qū)品牌。增強社區(qū)工作者和社區(qū)居民的歸屬感。個性是在區(qū)委區(qū)政府關于開展“情系社區(qū),奉獻居民”活動的背景下,只有更多的運用創(chuàng)新意識,開展靈活多樣主題實踐活動,才能把黨利民惠民的政策傳到達社區(qū)居民之中,是群眾得實惠。
半年來的工作鍛煉了我的工作潛力,同時也讓我適應了社區(qū)工作環(huán)境,雖然在工作中遇到一些困難,但我相信這對于我以后的工作是一種歷練、是一種考驗。我將在今后的工作中,不斷尋找差距,向領導和前輩們學習交流,透過不斷地學習和積累,提高自己的業(yè)務水平和素質(zhì),更好的完成工作任務。
社會述職報告關于社區(qū)2
社區(qū)社會述職報告篇六
尊敬的各位領導、同志們:
大家好!20__年8月經(jīng)過民政部門的考試我有幸來到社區(qū)成為一名社區(qū)工作者,主要負責流動人口計生和社會事務網(wǎng)格化管理工作,同時兼任南大街第三網(wǎng)格網(wǎng)格員。經(jīng)過一年多的時間,我在新的崗位上學到了很多新的知識,在街道領導和社區(qū)同事的幫助、支持下,使我很快進入角色,較好地完成了各項工作,下面就將自己的工作情況和工作體會向各位領導和同仁做一匯報,不到之處請指教。
一、主要完成的工作分四個方面:
(一)流動人口計生工作方面
我社區(qū)地處市內(nèi)繁華地段,流動人口比較集中,流動性也較大。截止20__年底,我社區(qū)現(xiàn)有流動人口42戶(75人次),其中育齡婦女24人,超齡婦女4人,單身男14人。一年多的時間我為二十多名流動育齡婦女辦理了臨時婚育證,驗證70多次,下發(fā)催辦婚育證3份。為轄區(qū)內(nèi)流動人口發(fā)放宣傳品200多份,提供免費技術(shù)服務60余人次。為沒有實施長效避孕措施的流動育齡婦女發(fā)放避孕藥具20套。簽訂房主代管協(xié)議42份,計劃生育合同34份。在工作中能夠熟練掌握計劃生育的各項工作流程,與社區(qū)工作人員主動加強溝通與協(xié)作。及時向流動人員提供服務指南,向他們宣傳黨的計劃生育政策。
(二)城鎮(zhèn)人口計生網(wǎng)管理方面
城鎮(zhèn)人口計生平臺是社區(qū)人員管理和信息交換的媒介,我們及時錄入人員信息4000多條,將商鋪、單位、重點人群、老年人、健康檔案、低保、醫(yī)保等相關內(nèi)容一一納入網(wǎng)格內(nèi);借助這個平臺,為各網(wǎng)格員發(fā)放派工單六期,能夠為居民提供方便快捷的服務。
(三)社會事務網(wǎng)格化管理方面
20__年9月網(wǎng)格指揮中心推進網(wǎng)格化工作以來,按網(wǎng)格中心要求,我們開展了集中入戶和信息采集工作。挨家挨戶上門登記居民的身份信息、戶籍信息、計生信息和就業(yè)信息等。截止20__年年底共錄入人口信息1560戶(4220人),發(fā)放便民聯(lián)系卡1600多份,繪制網(wǎng)格圖52份,上報事部件50余次。制做懸掛版面18塊。完善的工作職責,嚴格的工作制度,優(yōu)良的工作隊伍為我社區(qū)的社會事務網(wǎng)格化管理提供了保障。“網(wǎng)格化、責任化”的工作模式為構(gòu)建和諧社區(qū),維護社會穩(wěn)定,起到了積極意義,不僅使網(wǎng)格員能夠準確掌握居民的民情民意,社情動態(tài),更能及時幫助并解決居民遇到的困難。
(四)進網(wǎng)格掌握民情了解民意
一年來,我還注重對轄區(qū)內(nèi)民情民意的了解和掌握,積極參加各種入戶活動100余戶(次)。比較準確的掌握了轄區(qū)內(nèi)(特別是分管的網(wǎng)格)的各種信息。配合社區(qū)其他工作人員參與到安全排查和環(huán)境衛(wèi)生整治、低保入戶調(diào)查、計生入戶、危房排查、保障房入戶調(diào)查,網(wǎng)格化管轄等入戶調(diào)查排查工作。
二、工作體會:
通過一年的工作。我感到社工職位雖小,但是能代表政府為許多基層群眾辦實事,做貢獻。要想做好社區(qū)工作需要做到不斷加強學習,用積極認真的工作態(tài)度為居民提供耐心體貼的服務。在以后的工作中也希望各位領導、同仁多多幫助。在以后的工作中我會認真做好本職工作,不懂的及時向領導、同仁請教;堅持自身業(yè)務學習,不斷提高自已的服務水平和能力。
通過一年的社區(qū)工作,年近四十的我對人生、對事業(yè)也有了自己的感悟,對金錢、名利、權(quán)力我都沒有什么奢求,努力工作是我的追求。說句實話,工作不僅是我謀生的手段,更是我回報領導、同事、轄區(qū)居民的方式,也是我個人信念的選擇。
服務社區(qū)社會述職報告2
社區(qū)社會述職報告篇七
作為社區(qū)工作者,應對的是眾多的居民,接觸的是居民大大小小最瑣碎的事,我們的工作更有好處,也更重要。
首先,我們就應把自己的位置擺正,我們只是為群眾服務的一名普通工作人員,所以我們對待每一位來辦事的居民都就應熱情地接待,耐心地講解,要有奉獻精神,真誠、耐心地對待每一個人,每一件事。要把居民的事當成自己的事來辦,他們生氣了,我們不能不耐煩,要耐心、仔細地向他們講解,直到他們明白為止,滿意為止。即使是一件小事也要及時地去處理,要時刻把他們放在心上。
其次,要多下小區(qū),深入群眾,關心他們的方方面面,隨時了解社區(qū)每一位居民的生活狀況,及時為他們排憂解難。要多和居民交流,正確的引導他們的思想,關心他們的點點滴滴。
人民是國家的根本,就業(yè)和社會保障則是人民生存的根本,社會保障制度與廣大人民群眾的根本利益息息相關,也是人民群眾最為關注的。只有人民的生活有了保障,社會才會和諧穩(wěn)定的發(fā)展。就業(yè)、社會保障、和諧勞動關系事關人民群眾的“三最”問題。在這方面,__在報告明確提出要實現(xiàn)“社會就業(yè)更加充分,覆蓋城鄉(xiāng)居民的社會保障體系基本建立,人人享有基本生活保障,合理有序的收入分配格局基本構(gòu)成”的目標。在加快推進以改善民生為重點的社會建設中,勞動保障系統(tǒng)作為政府民生工作的職能部門,任務更加艱巨,職責也更為重大。而我作為直接和百姓接觸,傳達政府政策的最基層工作者也感到自己身上的職責也越來越重。
此刻我國的勞動保障體系框架基本完成,社會保險的覆蓋范圍不斷擴大,但是,目前的勞動行業(yè)還存在很多不完善的問題,例如,很多群眾會反映說我們的勞動政策宣傳力度不夠,沒有實現(xiàn)真正的公開,一般只有在居民辦理相關業(yè)務時,我們辦理人員才會告知相關的法律法規(guī),對于很多工作的辦理還是存在不足。為了給群眾解決更多的民生問題,為政府開展的各項工作贏得更多的掌聲,我覺得就應進一步完善政策法規(guī),同時加強監(jiān)督保險政策的落實狀況,加大對社會勞動保障力度。
作為一名社區(qū)勞動保障工作者,我更要堅定政治信念,明確服務宗旨,時時刻刻嚴格要求自己,服從組織的安排,重視理論學習,用心對待身邊的每一件事,不斷的加強自身的學習,加強自身素質(zhì),提高工作潛力和辦事效率,只有這樣才能更好的應對工作中的每一件事。只有不斷的學習,正確貫徹黨的政策和方針,時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨,忠實地做好本職工作,才能更好地服務于人民。我們還就應虛心向周圍的同志學習,清楚地認識到自身的不足,不斷完善自身。在工作上,我用心加強與辦公室工作人員互相協(xié)作,虛心請教,更有利于工作的順利完成。
我將在今后的工作中,不斷地剖析自己,在實際的工作中找到自己的不足,透過不斷地學習和積累,提高自己的工作潛力。我堅信,在未來的日子里,我將伴隨著社區(qū)共同成長。
社區(qū)社會述職報告篇八
__社區(qū)綜合黨委于____年___月成立,下設___個黨支部,其中___個居民黨支部,___個退休黨員黨支部,__個“兩新”組織黨支部,共有黨員__名。社區(qū)綜合黨委班子是通過“公推直選”的方式選舉產(chǎn)生的,同時以任命的方式增配了___名兼職委員,以“社區(qū)綜合黨委+兼職委員”制度,創(chuàng)新工作載體,構(gòu)建全新的區(qū)域統(tǒng)籌黨組織架構(gòu)?,F(xiàn)在我簡要的介紹一下我們社區(qū)區(qū)域化黨建工作的一些情況:
一、社區(qū)綜合黨委是在社會發(fā)展新形勢下,為更好地凝聚人心、凝聚力量,始終保持與人民群眾的血肉聯(lián)系,推動黨的領導核心地位在社區(qū)落實,推動基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用在社區(qū)發(fā)揮,推動各種資源在社區(qū)聚集,鞏固黨在城市基層的執(zhí)政根基而成立的。這有利于黨的基層組織更好地組織群眾、凝聚人心,有利于黨的隊伍更好地貼近基層、融入社會,有利于健全黨組織和黨員聯(lián)系和服務群眾的長效機制,始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系,促進社會和諧穩(wěn)定。
二、___年___月建成的翠湖社區(qū)黨群服務中心建筑面積達___平方米,分為綜合服務區(qū)、婦幼培訓區(qū)、黨員學習區(qū)和群文活動區(qū)等4個功能區(qū),內(nèi)設黨群服務廳、黨群談心1室、遠程教育室、黨群議事廳、圖書室、親子活動中心、多功能室、老年人活動室等___個功能室,為社區(qū)黨員群眾提供組織關系接轉(zhuǎn)、黨務咨詢、黨員求助、義工關懷、工、青、婦維權(quán)、維穩(wěn)信訪、就業(yè)指導、幫貧扶困、學習培訓等___余項優(yōu)質(zhì)服務,已成為社區(qū)服務黨員群眾的窗口,管理黨員群眾的平臺、教育黨員群眾的學校、凝聚黨員群眾的家園,黨在社區(qū)的凝聚力、服務力和影響力得到了進一步夯實和增強。
三、黨代表進社區(qū),深入基層,發(fā)揮作用,解決問題。社區(qū)綜合黨委成立以來,共開展了三次黨代表進社區(qū)活動,接訪了___名黨員和居民代表,慰問了__困難戶。居民群眾認為,通過黨代表到社區(qū)開展活動,進一步加深了與他們的溝通了解,并認為黨代表的形象是“勤政為民、務實高效、廉潔奉公”的。
四、在發(fā)展黨員方面,我們每年約發(fā)展__到__名的新黨員,為社區(qū)的黨員隊伍不斷輸送新鮮血液;在黨員教育方面,我們主要以電化教育、參觀走訪、座談討論、黨員自學等形式開展,豐富了黨員的知識;在黨員管理方面,針對我社區(qū)離退休黨員多的特點,我們主要采取寓教于樂、寓教于情等方法,增強他們對社區(qū)基層黨建的認同感和參與感,如我們以離退休黨員為骨干成立了老年人的“民樂隊”、“氣排球隊”、“柔力球隊”、“門球隊”等等,讓他們在社區(qū)文化活動中發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
五、我社區(qū)綜合黨委現(xiàn)有黨建工作人員___名,其中男性___名,女性_名,平均年齡約__歲,均為高中以上學歷,在___年___月的支部換屆中,除了新成立的支部外,其他支部的支委成員僅有___名更換了,基本保持了原有黨建工作隊伍的完整性,有利于黨建工作的開展。
今后,我們將在實踐中去進一步探索新途徑,確定新措施,確保黨員在社區(qū)中充分發(fā)揮先鋒模范作用。
社區(qū)社會述職報告示例2