大學生畢業(yè)實習協(xié)議書大全(21篇)

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    每個人都需要時不時地對自己的表現(xiàn)進行總結(jié)和概括,以了解自己的成長和進步。如何提高自己的邏輯思維和問題解決能力?看看下面的一些總結(jié)案例,或許能給您的工作和生活帶來一些啟示。
    大學生畢業(yè)實習協(xié)議書篇一
    甲方:_________(單位/公司)。
    乙方:_________(學校/實習學生)。
    為明確實習學生與實習單位的責任與義務,根據(jù)國家有關法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。
    一、實習期限及工作時間。
    乙方_________名學生到甲方實習,實習時間自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
    甲方應根據(jù)相關法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度,合理安排實習學生的實習工作時間。
    甲方根據(jù)乙方的實際情況和工作需要,安排實習學生到_________部門,從事_________工作。
    實習期間,甲方應安排專門的技術與管理人員對實習學生進行業(yè)務培訓、技術指導和日常管理,實習學生應自覺遵守勞動紀律,認真實習。
    依照按勞取酬的原則,按甲方現(xiàn)行制度確定實習學生的實習津貼,月津貼人民幣_________元。如實習學生需變動實習崗位,甲方相應調(diào)整實習津貼(月津貼人民幣_________元)。
    四、實習期間應遵守以下規(guī)定。
    1、實習學生應遵守國家的法律法規(guī);遵守甲方的實習規(guī)章及其它各項規(guī)章制度。如違反國家法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實習。
    2、因?qū)嵙晫W生造成實習基地財物損失的,按甲方規(guī)定處理。
    五、勞動保護。
    1、甲方需為實習學生提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
    2、甲方根據(jù)實習學生崗位實際情況,按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品。
    3、實習學生患職業(yè)病、工傷事故的按《工傷保險條例》規(guī)定執(zhí)行。
    六、協(xié)議解除。
    乙方在本協(xié)議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習合同,但必須提前7天通知甲方,并作好工作交接,否則應承擔相關責任。實習期間,甲方如發(fā)現(xiàn)實習學生不符合實習要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以向乙方提出終止實習,在為實習學生履行實習津貼支付手續(xù)后,解除本協(xié)議。
    七、未盡事宜由雙方及時協(xié)商解決。
    八、法律效力。
    本協(xié)議正本一式三份,雙方各執(zhí)一份,另一份交政府人事部門備案,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。
    甲方(蓋章):_________。
    代表人(簽字):_______。
    _________年____月____日。
    乙方(蓋章):_________。
    聯(lián)系人(簽字):_______。
    _________年____月____日。
    大學生畢業(yè)實習協(xié)議書篇二
    實習單位:(甲方)
    實習學生:(乙方)
    經(jīng)甲、乙雙方共同協(xié)商,乙方到甲方單位實習期間,為有利于雙方工作開展,就具體實習事宜達成以下協(xié)議:
    一、實習期限:從______年______月______日至______年______月______日。
    二、實習制度:
    1、實習期間,乙方應自覺遵守甲方單位的相關工作規(guī)章制度,如乙方有違反甲方規(guī)章制度的行為,甲方將根據(jù)情況對乙方進行批評、教育、處罰乃至終止乙方實習,并將處理意見通報乙方的學院實習指導教師。
    2、實習期間,乙方如因違反操作規(guī)程而造成的自身或第三方人身安全事故,責任由乙方自行負責,甲方不負責相關責任和費用賠償。
    3、實習期間,甲方將按崗位實際工作情況,安排乙方實習工作任務,如因甲方工作需要的對乙方實習工作任務的變動,乙方應服從甲方的安排與管理。如乙方無故不服從實習變動安排的,甲方將根據(jù)情況對乙方進行處理,并將處理意見通報乙方的學院實習指導教師。
    4、實習期間,乙方如要求終止實習,需向甲方書面申請,并經(jīng)甲方批準;如未被批準,乙方擅自終止實習的,甲方則視乙方為自動終止放棄實習,將不提供乙方的實習鑒定,并將處理意見通報乙方的學院實習指導教師。
    5、甲方將根據(jù)與學院(系部)簽訂的校企協(xié)議書內(nèi)容為乙方提供企業(yè)實習指導人員、實習場所及相關實習工作任務安排。
    三、實習待遇:
    2、對實習期滿且實習表現(xiàn)優(yōu)秀的學生,如甲方有用人需要,單位將擇優(yōu)錄取為企業(yè)正式員工。
    四、其他:本協(xié)議一式三份、甲方、乙方、乙方所屬學院(系部)各一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效;實習期滿協(xié)議終止。
    實習單位(蓋章):
    實習學生(簽字):
    實習指導教師(簽字):
    簽訂日期:
    大學生畢業(yè)實習協(xié)議書篇三
    乙方:
    為了培養(yǎng)學生素質(zhì),適應社會要求。根據(jù)教育部關于廠(公司)校掛勾,加強“產(chǎn)學研”合作,發(fā)揮社會力量,共同培養(yǎng)富有創(chuàng)新意識,有較強實踐能力的應用型人才,本著友好相處,資源共享,優(yōu)勢互補,相互協(xié)作,互惠互利,共同發(fā)展的原則,經(jīng)雙方充分協(xié)商,制訂本協(xié)議。
    一、甲方的責任與義務:
    2、乙方在招聘畢業(yè)生時,甲方給予優(yōu)先推薦;
    4、實習期間由甲方委派責任心強、有實踐經(jīng)驗的教師擔任實習指導教師,負責學生的實習指導、安全管理、生活安排及其它相關工作。實習期間,由于學生原因引起的安全問題,由甲方負責。
    5、實習期間必須遵守相關法規(guī)及條例,不得從事與實習無關的活動,保守乙方的生產(chǎn)技術和經(jīng)營管理秘密。
    二、乙方的責任與義務:
    2、根據(jù)乙方實際情況,為學生提供實習所必需的條件,以提高學生的實習效果;
    3、對實習學生進行必要的安全生產(chǎn)、操作規(guī)程以及遵紀守法的教育;
    4、對參加實習的學生參與考核。
    三、雙方為更好地履行義務,決定在乙方掛《河北建筑工程學院實習基地》牌子。
    四、本協(xié)議有效期兩年,未盡事宜,由雙方共同協(xié)商解決。
    五、本協(xié)議一式三份,實習基地、教務處、有關系各執(zhí)一份。
    甲方(蓋單):乙方(蓋單):
    甲方代表:乙方代表:
    二oo_年月日二oo_年月日。
    大學生畢業(yè)實習協(xié)議書篇四
    甲方:
    乙方:
    (以下簡稱甲方)和(以下簡稱乙方),就甲方__學生(以下簡稱“實習學生”)就業(yè)實習問題達成如下協(xié)議:
    一、應乙方要求,經(jīng)乙方考核通過,甲方實習學生到乙方實習,實習地點位于:__;實習內(nèi)容為:__,實習期限:自__年__月__日起至__年__月__日止。
    二、乙方為甲方學生提供實習場所,在實習期間與甲方一起共同管理和指導學生的就業(yè)實習。
    三、乙方應按照勞動合同法及相關法律法規(guī)的規(guī)定安排實習學生的工作時間、休息休假,不得安排實習學生從事與其專業(yè)、年齡、身體狀況等不相適應的工作。
    四、乙方為實習學生提供符合國家規(guī)定的勞動保護條件、安全、衛(wèi)生設施等,負責對實習學生進行崗前培訓,為確保實習學生的人身安全,未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓合格的實習學生,乙方不得安排其上崗作業(yè)。
    五、為完成實習和工作任務,乙方負責安排實習學生在實習期間的有關職業(yè)道德、工作技能、安全生產(chǎn)和有關規(guī)章制度的教育培訓。
    六、上崗實習期間,乙方按照相關法律規(guī)定及國家政策直接向?qū)嵙晫W生支付實習補貼__元/月,并按公司規(guī)定支付相關獎金和加班費用等。
    七、甲方負責頂崗實習學生在實習期間上《學生實習責任險》。如有未上保險者乙方有權將其退回甲方。
    八、實習期間,實習學生應遵守乙方的各項規(guī)章制度,對違反制度的實習學生乙方應向甲方提出書面意見,由雙方協(xié)商決定處理辦法,若共同決定將實習學生退回的,乙方可將其退回。實習期間甲方如需學生回校需提前三日告之乙方,乙方保證實習學生在規(guī)定期間內(nèi)順利返校。
    九、乙方如發(fā)現(xiàn)實習學生在實習期間不適合乙方工作,乙方可于本協(xié)議有效期內(nèi)書面通知甲方,由雙方協(xié)商確定對該實習學生的處理意見。
    十、對于在實習期間因工負傷的,依照相關法律規(guī)定處理。
    十一、實習期滿,本協(xié)議自動失效,實習學生不再視為本協(xié)議約定的實習學生,甲方無須承擔協(xié)議約定的相關義務,并由乙方與實習學生進行雙向選擇,對經(jīng)乙方錄用者,由乙方與錄用者根據(jù)勞動合同法及相關法律法規(guī)的規(guī)定另行簽訂勞動合同書以約定雙方的權利義務。
    十二、本協(xié)議簽訂后,甲、乙雙方對上述任何條款的不當履行,均視為對本協(xié)議的違約,如給守約方造成損失的,違約方應賠償其損失。
    十三、因履行本協(xié)議發(fā)生爭議的,由雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
    十四、本協(xié)議未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決。
    十五、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。
    甲方負責人。
    乙方負責人。
    (公章)。
    (公章)。
    日期
    大學生畢業(yè)實習協(xié)議書篇五
    夜總會總經(jīng)理崗位職責1制定公司經(jīng)營方向和管理目標,包括制定一系列的規(guī)章制度和操作流程并監(jiān)督貫徹執(zhí)行。制定公司一系列價目,如ktv房價、出品、毛利率等。
    3有重點的定期巡視公眾場所及各部門工作情況檢查服務質(zhì)量,及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題并將巡視結(jié)果傳達至有關部門。
    4對本行業(yè)各種動向有高度敏感性,研究市場動向、特點、發(fā)展趨勢和競爭態(tài)勢,每月制定市場信息表,營業(yè)部門及時進行調(diào)整。仔細閱讀和分析每日營業(yè)報表,跟進營業(yè)進度與營業(yè)計劃完成情況,并采取相應對策。
    5負責制訂核算各項營運指標及成本控制,制定各部門(樓面銷售區(qū)域等)重點工作事項及完成達標的情況做到及時檢查及時更正等事宜。
    6負責中層以上管理人員的任免、選拔、考核、晉升的審批工作,研究和審批勞動用工、勞動工資、獎金分配、勞保福利等各種管理方案,做好宏觀調(diào)控,充分調(diào)動各級管理人員和員工的主動性積極性。
    7研究場所重要設備改造、新增服務項目、開發(fā)項目的投資計劃、改造方案,組織貫徹實施。
    8研究制定財務管理制度、管理方案,隨時掌握財務預算執(zhí)行情況,控制各部門財務收支、分析存在問題,適時提出改進措施,控制資金使用,降低成本,費用消耗,提高經(jīng)濟效益。
    9責成有關管理人員落實工作標準和相關管理的規(guī)定,每月進行一次安全衛(wèi)生檢查,發(fā)現(xiàn)問題督促及時整改,并經(jīng)常對員工進行安全衛(wèi)生教育。
    10每月度、季度檢查各部門工作開展的情況和實現(xiàn)完成目標的情況,每季度主持召開下季度的經(jīng)營目標及計劃分析會,促進工作效率和經(jīng)濟效益的提高。
    11研究制定企業(yè)精神、企業(yè)文化、企業(yè)形象等方面的管理方案、工作制度、實施辦法、發(fā)揮企業(yè)文化優(yōu)勢。
    每日工作流程。
    1、每日組織必要管理例會,說明指示及對各部門的問題說明。
    2、抽查相關部門的工作開展情況及相關工作落實情況。
    3、組織必要員工大會,表揚優(yōu)秀部門及差下部門。
    4、安排每日相關管理人員的指示工作做到必要的整改。
    5、營業(yè)時間不少于5次的全崗位檢查并負責指示及問題的解決。
    6、觀察客源的時間流量并做必要的營銷整改。
    7、不定期對各部門進行衛(wèi)生檢查、紀律檢查、人員檢查。
    8、監(jiān)督各級人員在營業(yè)時間工作開展情況。
    9、班后做必要的例會指導及問題的處理檢查及總結(jié)。
    10、營業(yè)后做當日工作的`總結(jié)及最后的營業(yè)場所的抽查。
    夜總會工作總結(jié)。
    在近一個半月的工作中,對夜總會管理工作共做了如下幾項:。
    一人員結(jié)構調(diào)整。
    1對區(qū)域經(jīng)理的調(diào)整.將嘉年華原有四個區(qū),合并為三個區(qū).將白天鵝盧萌萌區(qū)韓飛區(qū)合并,增加劉濤區(qū).
    2將內(nèi)保和督查合并整合為督查部并精減編制.
    3將樓面主任工作內(nèi)容整合,提升為樓面經(jīng)理并精減編制.
    4加大營銷團隊,逐步將區(qū)域副理的管理權由區(qū)域經(jīng)理轉(zhuǎn)向總經(jīng)理.
    5對部分崗位,薪資調(diào)整,如禮儀、收銀員、主管等。
    二消費品項價格調(diào)整。
    1白天鵝增加小費300的模特。
    2將原先客人消費軒v、百威、極品青島等消費習慣,逐漸引導為消費青島、哈啤、雪花等。
    3將青島啤酒價格由30元調(diào)整為35元。
    4對紅酒洋酒價格進行微調(diào)。
    三對現(xiàn)有服務流程及制度進行整改。
    1限定總經(jīng)理、經(jīng)理、營銷經(jīng)理的掛帳區(qū)權限.
    2對公主的考核辦法進行調(diào)整,如免去酒水任務.
    3細化服務流程,對重點環(huán)節(jié)提出量化考核,如:咨客領位開臺時間少于3分鐘,傳送時間少于3分鐘,客人面前無空杯,酒水剩3分之1量時,必須詢問客人是否加酒水等.4更換嘉年華部分杯具及器皿,房間增設冰桶,以提高服務效率.
    5對訂房流程進行細化,以原有單純提高開放數(shù),向提高平均消費轉(zhuǎn)變.
    6開源節(jié)流對能耗加以控制,如增加衛(wèi)生清掃燈,添加燈光說明標識等。
    在以下的工作中,有部分正在進行或正要進行,還需管理人員跟進.
    1五樓的改造項目,設計、裝修、采購、價目設定、對外宣傳等。
    2培養(yǎng)合格的營銷、區(qū)域經(jīng)理,對現(xiàn)有的工資結(jié)構適當調(diào)整。
    3白天鵝300模特的推出時間、服務程序、提成辦法仍需商榷。
    4建立以李總為首的企業(yè)文化,加強團隊建設.
    大學生畢業(yè)實習協(xié)議書篇六
    甲方:
    乙方:
    學校:xx學校。
    乙方已通過甲方的招聘面試,鑒于乙方目前仍是在校學生,甲方在其畢業(yè)后方能辦理錄用手續(xù)。本協(xié)議明確甲乙雙方在乙方畢業(yè)前的實習階段的責任與義務。根據(jù)國家有關法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。
    一、實習期限、工作時間及禮儀規(guī)范。
    乙方到甲方實習,實習期限自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止。實際時間根據(jù)乙方畢業(yè)手續(xù)完成情況可以調(diào)整。
    甲方根據(jù)相關法律、法規(guī)及本單位規(guī)章制度,合理安排實習學生的實習工作時間。
    二、實習崗位。
    甲方根據(jù)乙方的實際情況和工作需要,安排實習學生到xx,從事xx工作。
    實習期間,甲方安排專門的管理人員對實習學生進行業(yè)務培訓、技術指導和日常管理,實習學生應自覺遵守勞動紀律,認真實習。
    三、實習補助:依照按勞取酬的原則,按甲方現(xiàn)行制度確定實習學生的實習補助,實習補助為xx元/月。人力資源部根據(jù)部門提供的考勤記錄表按工作日核算補助。
    四、實習期間應遵守以下規(guī)定:
    1、實習學生應遵守國家的法律法規(guī);遵守甲方的實習規(guī)章及其它各項規(guī)章制度。如違反國家法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實習。
    2、因?qū)嵙晫W生造成實習公司財物損失的,按甲方規(guī)定處理。
    3、實習期間凡接觸到公司商業(yè)秘密的,需保密,不得泄漏。
    五、實習期考核:
    用人部門和人力資源部根據(jù)實際情況,將組織實習考核和評估,評估不合格將會影響錄用。
    六、勞動保護:
    甲方需為實習學生提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
    工作期間甲方負責為乙方提供商業(yè)意外傷害保險,如發(fā)生傷亡事故由保險公司根據(jù)規(guī)定處理。
    七、協(xié)議解除:乙方在本協(xié)議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習協(xié)議,但必須提前7天通知甲方,并作好工作交接,否則應承擔相關責任。實習期間,甲方如發(fā)現(xiàn)實習學生不符合實習要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以即時向乙方提出終止實習,解除本協(xié)議。
    八、特別說明:本協(xié)議只是雙方的實習協(xié)議,只有乙方畢業(yè)并考核通過后,甲方為乙方辦理錄用手續(xù)。正式簽定勞動合同后,實習期的時間全部并入試用期。
    九、未盡事宜由雙方及時協(xié)商解決。
    十、法律效力:
    本協(xié)議正本一式二份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。簽約雙方已明確上述條款并接受其約定,現(xiàn)自愿簽字確認:
    甲方(蓋章):乙方:
    聯(lián)系電話:
    聯(lián)系電話:
    xx年xx月xx日。
    大學生畢業(yè)實習協(xié)議書篇七
    甲方:
    乙方:
    學校:xx專業(yè)。
    乙方已通過甲方的招聘面試,鑒于乙方目前仍是在校學生,甲方在其畢業(yè)后方能辦理錄用手續(xù)。本協(xié)議明確甲乙雙方在乙方畢業(yè)前的實習階段的責任與義務。根據(jù)國家有關法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。
    乙方到甲方實習,實習期限自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止。實際時間根據(jù)乙方畢業(yè)手續(xù)完成情況可以調(diào)整。
    甲方根據(jù)相關法律、法規(guī)及本單位規(guī)章制度,合理安排實習學生的實習工作時間。
    甲方根據(jù)乙方的實際情況和工作需要,安排實習學生到,從事工作。
    實習期間,甲方安排專門的管理人員對實習學生進行業(yè)務培訓、技術指導和日常管理,實習學生應自覺遵守勞動紀律,認真實習。
    依照按勞取酬的.原則,按甲方現(xiàn)行制度確定實習學生的實習補助,實習補助為xx元/月。人力資源部根據(jù)部門提供的考勤記錄表按工作日核算補助。
    1、實習學生應遵守國家的法律法規(guī);遵守甲方的實習規(guī)章及其它各項規(guī)章制度。如違反國家法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實習。
    2、因?qū)嵙晫W生造成實習公司財物損失的,按甲方規(guī)定處理。
    3、實習期間凡接觸到公司商業(yè)秘密的,需保密,不得泄漏。
    用人部門和人力資源部根據(jù)實際情況,將組織實習考核和評估,評估不合格將會影響錄用。
    甲方需為實習學生提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
    工作期間甲方負責為乙方提供商業(yè)意外傷害保險,如發(fā)生傷亡事故由保險公司根據(jù)規(guī)定處理。
    乙方在本協(xié)議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習協(xié)議,但必須提前7天通知甲方,并作好工作交接,否則應承擔相關責任。實習期間,甲方如發(fā)現(xiàn)實習學生不符合實習要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以即時向乙方提出終止實習,解除本協(xié)議。
    本協(xié)議只是雙方的實習協(xié)議,只有乙方畢業(yè)并考核通過后,甲方為乙方辦理錄用手續(xù)。正式簽定勞動合同后,實習期的時間全部并入試用期。
    九、未盡事宜由雙方及時協(xié)商解決。
    本協(xié)議正本一式二份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。簽約雙方已明確上述條款并接受其約定,現(xiàn)自愿簽字確認:
    甲方(蓋章):
    乙方:
    聯(lián)系電話:
    聯(lián)系電話:
    日期
    大學生畢業(yè)實習協(xié)議書篇八
    甲方:
    地址:
    乙方:
    身份證號:
    所在學校:
    為明確實習人員與實習單位的權利和義務,本著平等自愿的原則,甲、乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。
    1、按照甲方的.崗位需求,乙方經(jīng)所在學校畢業(yè)生就業(yè)服務機構推薦自年月日至年月日到甲方指定崗位實習。
    2、甲方根據(jù)本單位具體情況,安排乙方實習活動包括必要的培訓,以提高乙方的實踐能力。
    3、甲方不承諾乙方畢業(yè)時一定錄用其為公司員工。如果實習結(jié)束,經(jīng)雙方協(xié)商愿意達成正式勞動協(xié)議,甲方優(yōu)先錄用乙方為公司員工。
    4、甲方根據(jù)工作需要和乙方所學專業(yè),安排乙方到部門,從事工作。實習期間,甲方可以根據(jù)其需要和乙方的具體情況對實習崗位進行調(diào)整。
    5、甲方在乙方實習期間,協(xié)助乙方所在高校對乙方進行管理;每月日前向乙方提供元/月的基本生活補助;尊重乙方休息權;提供基本的勞動條件和勞動保護用品,保障乙方在實習崗位的安全;實習結(jié)束時配合乙方所在學校共同對乙方進行考核鑒定,出具實習證明。
    6、乙方在協(xié)議規(guī)定的時間內(nèi)按照甲方安排的內(nèi)容參加實習,按時完成實習期間甲方交付的任務和工作;遵守甲方的各項規(guī)章制度,保守甲方商業(yè)秘密、技術秘密。
    7、實習期間乙方應遵守的規(guī)定:
    (1)乙方應遵守國家的'法律法規(guī);
    (2)乙方應遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀律及管理規(guī)定;
    (3)乙方應遵守甲方的操作規(guī)程,如有違反造成甲方財物損失,按甲方規(guī)定處理。
    對于不能遵守相關制度的學生,甲方有權根據(jù)具體情況決定對乙方做出警告、通報或單方即時解除協(xié)議,終止乙方在甲方的實習,但是應提前告訴乙方和說明原因。
    8、實習期間乙方在說明原因并取得甲方同意的情況下,可以與甲方解除協(xié)議。
    9、甲、乙雙方任何一方違反本協(xié)議規(guī)定的各自應承擔的職責和義務,即為違約,守約方有權終止本協(xié)議。
    10、乙方違反甲方管理制度(包括保密制度),甲方可以向乙方所在學校反映,根據(jù)情節(jié)輕重給予教育或終止實習。如乙方因此給甲方造成損失的,甲方可要求乙方賠償。
    11、甲方未能按時足額向乙方支付基本生活補助,乙方有權追償。
    12、本協(xié)議未盡事宜,甲乙雙方可補充約定或協(xié)商解決。
    13、本協(xié)議正本一式兩份,經(jīng)甲方授權代表簽字并加蓋甲方公章和乙方簽字后生效,甲乙雙方各執(zhí)一份為憑。
    甲方(蓋章):
    授權代表(簽字)。
    乙方(簽名):
    大學生畢業(yè)實習協(xié)議書篇九
    乙方:
    學校:xx專業(yè)。
    乙方已通過甲方的招聘面試,鑒于乙方目前仍是在校學生,甲方在其畢業(yè)后方能辦理錄用手續(xù)。本協(xié)議明確甲乙雙方在乙方畢業(yè)前的實習階段的責任與義務。根據(jù)國家有關法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。
    一、實習期限、工作時間及禮儀規(guī)范。
    乙方到甲方實習,實習期限自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止。實際時間根據(jù)乙方畢業(yè)手續(xù)完成情況可以調(diào)整。
    甲方根據(jù)相關法律、法規(guī)及本單位規(guī)章制度,合理安排實習學生的實習工作時間。
    甲方根據(jù)乙方的實際情況和工作需要,安排實習學生到xx,從事xx工作。
    實習期間,甲方安排專門的管理人員對實習學生進行業(yè)務培訓、技術指導和日常管理,實習學生應自覺遵守勞動紀律,認真實習。
    三、實習補助:依照按勞取酬的原則,按甲方現(xiàn)行制度確定實習學生的實習補助,實習補助為xx元/月。人力資源部根據(jù)部門提供的考勤記錄表按工作日核算補助。
    四、實習期間應遵守以下規(guī)定:
    1、實習學生應遵守國家的法律法規(guī);遵守甲方的實習規(guī)章及其它各項規(guī)章制度。如違反國家法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實習。
    2、因?qū)嵙晫W生造成實習公司財物損失的,按甲方規(guī)定處理。
    3、實習期間凡接觸到公司商業(yè)秘密的,需保密,不得泄漏。
    五、實習期考核:
    用人部門和人力資源部根據(jù)實際情況,將組織實習考核和評估,評估不合格將會影響錄用。
    六、勞動保護:
    甲方需為實習學生提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
    工作期間甲方負責為乙方提供商業(yè)意外傷害保險,如發(fā)生傷亡事故由保險公司根據(jù)規(guī)定處理。
    七、協(xié)議解除:乙方在本協(xié)議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習協(xié)議,但必須提前7天通知甲方,并作好工作交接,否則應承擔相關責任。實習期間,甲方如發(fā)現(xiàn)實習學生不符合實習要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以即時向乙方提出終止實習,解除本協(xié)議。
    八、特別說明:本協(xié)議只是雙方的實習協(xié)議,只有乙方畢業(yè)并考核通過后,甲方為乙方辦理錄用手續(xù)。正式簽定勞動合同后,實習期的時間全部并入試用期。
    九、未盡事宜由雙方及時協(xié)商解決。
    十、法律效力:
    本協(xié)議正本一式二份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。簽約雙方已明確上述條款并接受其約定,現(xiàn)自愿簽字確認:
    甲方(蓋章):
    乙方:
    聯(lián)系電話:
    聯(lián)系電話:
    大學生畢業(yè)實習協(xié)議書篇十
     畢業(yè)生實習協(xié)議書要如何寫才能保證雙方利益?以下由文書幫小編提供
    畢業(yè)生暫緩就業(yè)的協(xié)議書
    閱讀參考。
    
     甲方(用人單位):___________ 地址:____________
     為推動實習活動的開展,明確各方的責任,保障各方的權益,現(xiàn)在平等自愿的基礎上,各方就實習的有關事項達成以下協(xié)議:
     1、實習時間自_____年_____月_____日至_____ 年_____月_____日。甲方不承諾乙方畢業(yè)時一定錄用其為正式員工。如果實習結(jié)束,經(jīng)雙方協(xié)商愿意達成正式勞動協(xié)議,甲方優(yōu)先錄用乙方為正式員工。
     2、其中時間自_____年_____月_____日至_____ 年_____月_____日為試用期。
     1、甲方根據(jù)客觀情況,對乙方安排實習單位,其崗位職責和工作要求按實習單位有關規(guī)定執(zhí)行。 2、乙方同意甲方和用工單位可根據(jù)工作(生產(chǎn)、業(yè)務)需要或根據(jù)其工作表現(xiàn)和能力,變動乙方的實習崗位和實習單位。
     3、乙方承諾按時完成規(guī)定的工作數(shù)量、達到規(guī)定的質(zhì)量標準,并同意認真、主動、及時地完成甲方和實習單位安排的其他工作內(nèi)容和任務。
     4、乙方工作時間按實習單位的有關規(guī)定執(zhí)行。實習單位延長乙方工作時間的(加班),乙方將獲得調(diào)休或加班工資,乙方應積極配合用工單位安排的加班工作。
     1、甲方應提供實習企業(yè),包括生產(chǎn)、研發(fā)或辦公的場地及相關條件。
     2、實習期間甲方指定專人負責乙方的日常管理,實習期滿以后,應對乙方的實習表現(xiàn)做出客觀鑒定。
     3、如果實習期內(nèi)及試用期內(nèi)乙方不符合甲方的工作標準,甲方有權提出解除此《實習協(xié)議書》,此期間的生活補貼不予支付。
     4、實習期間乙方應遵守的規(guī)定:
     (1)乙方應遵守國家的法律法規(guī),否則甲方有權依法解除本協(xié)議;
     (2)乙方應遵守甲方和實習單位的規(guī)章制度、勞動紀律及管理規(guī)定;
     (7)如乙方不能遵守相關制度,甲方有權隨時提出解除《實習協(xié)議書》。
     乙方同意其實習工資試用期為_____ 元每月,試用期后為_____ 元每月,其他津貼待遇按用工單位規(guī)定執(zhí)行。如用工單位的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位或單位變動,乙方同意按換崗或換用工單位后的工資標準執(zhí)行。
     1、甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的'環(huán)境條件下工作。
     2、甲方根據(jù)乙方實習崗位實際情況,按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品。
     乙方應愛護甲方和實習單位的財產(chǎn),保守國家秘密和保守甲方的經(jīng)營技術、生產(chǎn)、財物、人事、供銷、業(yè)務等商業(yè)秘密。
     乙方在實習期間開發(fā)的項目成果所有權屬于企業(yè)。
     1、雙方協(xié)商一致,協(xié)議可終止。
     2、協(xié)議期滿自然終止。
     3、實習期間乙方如違反協(xié)議第三條第三第四款,甲方有權根據(jù)具體情況對乙方做出警告、通報或單方即時解除協(xié)議,終止乙方在甲方的實習。
     4、實習期間乙方在說明原因并取得甲方同意的情況下,可以與甲方解除協(xié)議。
     有下列情況之一的,甲方有權調(diào)整或變更乙方的實習崗位和實習單位。
     1、因生存狀況或調(diào)整勞動組織需要。
     2、根據(jù)乙方的工作能力及表現(xiàn);。
     3、根據(jù)天災人禍等不可抗拒的客觀因素。
     甲方的員工手冊等相關管理辦法、規(guī)章制度、規(guī)定及《實習承諾書》作為本協(xié)議的附件,不可分割、不可分開解釋、并具有同等法律約束力。
     十一、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。因本協(xié)議而引起的糾紛,經(jīng)協(xié)商或調(diào)解不能解決的,甲乙任何一方均有權提起訴訟。
     十二、本協(xié)議一式二份,甲方、乙方雙方各執(zhí)一份。
    大學生畢業(yè)實習協(xié)議書篇十一
    乙方:_________。
    二、甲方同意接受乙方推薦的實習生共_________人,實習期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,具體人員名單及安排的實習崗位如附件《實習生一覽表》。
    三、實習期間,甲方安排乙方實習學生每日工作時間不超過八小時,平均每周不超過四十小時,并保證乙方實習生每周至少休息一天;若因工作需要需延長平常實習工作時間時,乙方的實習學生須接受甲方工作安排,但甲方事后須給予乙方實習生同等時間的補休或比照勞動法規(guī)定計發(fā)加班實習津貼。
    四、甲方在畢業(yè)生實習期間,負責乙方實習生的工作安排、勞動安全、勞動紀律教育、考勤記錄和必要的技術指導工作。乙方在此期間,應了解畢業(yè)生的實習情況,協(xié)助甲方對實習生的`管理和教育,如遇問題時,雙方協(xié)商解決。
    五、實習期間,甲方支付乙方畢業(yè)實習生的每月實習津貼標準(cny)為:本科生_________元、??粕鷂________元,中專生_________元,并為乙方實習生解決住宿事宜。
    七、乙方實習學生應遵守甲方《職工管理規(guī)則》之勞動紀律、道德規(guī)范、行為規(guī)范、考勤管理的規(guī)定,以及其他生產(chǎn)管理規(guī)定,并愛護甲方之財產(chǎn)。乙方實習學生如出現(xiàn)違反甲方規(guī)章制度或違法行為,甲方有權解除本協(xié)議。
    八、在實習期中,甲方應為乙方實習學生提供工作上必要的勞動安全配備,乙方實習學生應遵守勞動安全衛(wèi)生法規(guī)及操作規(guī)程,若乙方實習生因違反規(guī)定操作而致自身受到安全、健康的傷害時,甲方不承擔責任。
    九、有下列情形之一者,乙方可以隨時通知甲方解除協(xié)議:
    1.甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強迫乙方實習生勞動的;
    2.甲方不能按照本協(xié)議規(guī)定支付給乙方實習生實習津貼的。
    十、在實習期間,若實習生需回校參加必要的考試時,乙方須提前一周與甲方協(xié)商后,由乙方統(tǒng)一安排返校,實習生不得擅自離開。
    十一、訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)等發(fā)生變化,致使本合同無法履行時,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本協(xié)議相關內(nèi)容。
    十二、本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份,協(xié)議中未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。
    甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________。
    代表(簽字):_________代表(簽字):_________。
    _________年____月____日_________年____月____日。
    大學生畢業(yè)實習協(xié)議書篇十二
    編號:版本號:a/o流水號:
    甲方:
    乙方:
    (以下簡稱甲方)和(以下簡稱乙方),就甲方xxx學生(以下簡稱“實習學生”)就業(yè)實習問題達成如下協(xié)議:
    一、應乙方要求,經(jīng)乙方考核通過,甲方實習學生到乙方實習,實習地點位于:xxxx;實習內(nèi)容為:xxxx,實習期限:自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止。
    二、乙方為甲方學生提供實習場所,在實習期間與甲方一起共同管理和指導學生的就業(yè)實習。
    三、乙方應按照勞動合同法及相關法律法規(guī)的規(guī)定安排實習學生的工作時間、休息休假,不得安排實習學生從事與其專業(yè)、年齡、身體狀況等不相適應的工作。
    四、乙方為實習學生提供符合國家規(guī)定的勞動保護條件、安全、衛(wèi)生設施等,負責對實習學生進行崗前培訓,為確保實習學生的人身安全,未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓合格的實習學生,乙方不得安排其上崗作業(yè)。
    五、為完成實習和工作任務,乙方負責安排實習學生在實習期間的有關職業(yè)道德、工作技能、安全生產(chǎn)和有關規(guī)章制度的教育培訓。
    六、上崗實習期間,乙方按照相關法律規(guī)定及國家政策直接向?qū)嵙晫W生支付實習補貼xx元/月,并按公司規(guī)定支付相關獎金和加班費用等。
    七、甲方負責頂崗實習學生在實習期間上《學生實習責任險》。如有未上保險者乙方有權將其退回甲方。
    八、實習期間,實習學生應遵守乙方的各項規(guī)章制度,對違反制度的實習學生乙方應向甲方提出書面意見,由雙方協(xié)商決定處理辦法,若共同決定將實習學生退回的,乙方可將其退回。實習期間甲方如需學生回校需提前三日告之乙方,乙方保證實習學生在規(guī)定期間內(nèi)順利返校。
    九、乙方如發(fā)現(xiàn)實習學生在實習期間不適合乙方工作,乙方可于本協(xié)議有效期內(nèi)書面通知甲方,由雙方協(xié)商確定對該實習學生的處理意見。
    十、對于在實習期間因工負傷的,依照相關法律規(guī)定處理。
    十一、實習期滿,本協(xié)議自動失效,實習學生不再視為本協(xié)議約定的實習學生,甲方無須承擔協(xié)議約定的相關義務,并由乙方與實習學生進行雙向選擇,對經(jīng)乙方錄用者,由乙方與錄用者根據(jù)勞動合同法及相關法律法規(guī)的規(guī)定另行簽訂勞動合同書以約定雙方的權利義務。
    十二、本協(xié)議簽訂后,甲、乙雙方對上述任何條款的不當履行,均視為對本協(xié)議的違約,如給守約方造成損失的,違約方應賠償其損失。
    十三、因履行本協(xié)議發(fā)生爭議的,由雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
    十四、本協(xié)議未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決。
    十五、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。
    甲方負責人。
    乙方負責人。
    (公章)。
    (公章)。
    大學生畢業(yè)實習協(xié)議書篇十三
    乙方:
    簽訂日期: 年 月 日
    乙方(實習生)姓名: 身份證號碼: 出生日期: 年 月 日,性別: 所在學校: 系別: 學段: 專業(yè): 聯(lián)系地址: 郵編: 手機: 郵箱: 導師(輔導員/班主任): 手機: 郵箱: 。
    為推動學生實習活動的開展及為公司儲備和選拔人才?,F(xiàn)明確各方的責任,保障各方的權益,甲乙雙方本著平等互利、優(yōu)勢互補、共同發(fā)展的原則,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守協(xié)議各項內(nèi)容:
    一、實習期限及留任承諾實習期限自 年 月 日起至 年 月 日止。實習結(jié)束,甲方擇優(yōu)錄用乙方,經(jīng)雙方協(xié)商愿意達成正式勞動就業(yè)合同。
    二、實習崗位
    甲方根據(jù)乙方意愿,并結(jié)合其所學專業(yè),安排乙方在本單位的實習實踐崗位。
    三、實習管理
    1.甲方提供實習研發(fā)及辦公場地等相關條件。
    2.實習期間甲方根據(jù)乙方實際實習實踐天數(shù),按照 元/半天(每半天按4小時計算)向乙方支付實習崗位津貼,乙方另享有元績效浮動工資,績效浮動工資的發(fā)放標準等其他約定見公司實習生相關考核制度。實習期間乙方不享受社會統(tǒng)籌保險,實習期間所發(fā)生的來往交通費用、用餐費以及其他相關費用由乙方自行承擔。實習期間的實習崗位津貼按自然月結(jié)算,甲方于每月 日前向乙方以轉(zhuǎn)賬方式支付。
    3.實習實踐時間安排:考慮到乙方仍未完成學校學業(yè),將本著保證乙方學業(yè)為前提,原則上乙方每半天實習實踐時間應不少于4小時,如遇乙方學業(yè)階段緊張,乙方可與甲方協(xié)調(diào)確定實習實踐時間。乙方實習實踐時間以甲方人力資源部門記錄為準。
    4.實習期間甲方指定指導員負責乙方的實習考核,實習期滿后,應對乙方的實習表現(xiàn)做出客觀鑒定。
    5.雙方協(xié)商同意,如果實習期內(nèi)乙方不符合甲方的工作要求,未能通過實習期考核,甲方可按考核程序解除“協(xié)議”,乙方不滿意甲方工作環(huán)境應提前7天向甲方提出解除協(xié)議申請。 6.實習期間乙方應遵守的規(guī)定:
    (1)乙方應遵守國家的法律法規(guī);
    (2)乙方應遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀律、保密制度及其他管理規(guī)定;
    (3)乙方應遵守甲方的工作規(guī)程,如有違反造成甲方財物損失,按甲方規(guī)定及相關法規(guī)處理。
    (4)對于不能遵守相關制度的學生,甲方有權提出解除實習協(xié)議,但是應提前告訴乙方和說明原因,并及時通知乙方所在學校。
    四、勞動保護
    1、甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
    2、甲方根據(jù)乙方實習實踐崗位實際情況,按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品。
    3同等法律效力。乙方應當承擔對甲方的保密義務,因乙方故意或過失造成甲方知識產(chǎn)權、技術秘密或商業(yè)信息泄露后果的,甲方均有權追究乙方的法律責任。
    六、知識產(chǎn)權
    雙方同意,乙方利用甲方實習實踐崗位在實習期間所開發(fā)的項目成果的申請權、所有權均屬于甲方所有。
    七、協(xié)議終止與解除
    1、協(xié)議期滿自然終止;
    3、實習期間乙方在說明原因并取得甲方同意的情況下,可以與甲方解除協(xié)議。
    八、其它約定事項
    本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。因本協(xié)議而引起的糾紛,經(jīng)協(xié)商或調(diào)解不能解決的,甲乙任何一方均有權向甲方住所地人民法院提起訴訟。
    九、免責聲明
    由于乙方仍處于在校學習期間,不具備與公司簽訂勞動合同的條件和資格,乙方應自行處理好個人與學校、家庭之間的關系,乙方應注意人身及財產(chǎn)安全,在實習期間發(fā)生的工傷、醫(yī)療保險等其他相關費用甲方不承擔相關責任,甲方亦不承擔任何賠償責任。
    十、本協(xié)議一式二份,經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后生效。甲方、乙方各執(zhí)一份。
    甲方(蓋章): 乙方(簽字):
    年 月 日 年 月 日
    大學生畢業(yè)實習協(xié)議書篇十四
    甲方:xxxxxx學院(以下簡稱甲方)。
    乙方:學生家長(以下簡稱乙方)。
    學生(以下簡稱乙方)。
    為了搞好學校學生外出實習工作,加強畢業(yè)生實習期的安全管理工作十分重要。針對當前實習工作中的實際情況,甲乙雙方協(xié)議如下:
    1、甲方在參加實習前,對乙方進行交通安全、生產(chǎn)安全教育。
    2、甲方在實習期間由輔導員定期了解學生實習情況。
    1、乙方應積極接受實習安全教育,在實習期間必須嚴格遵守學校和實習單位的各項規(guī)章制度、安全操作規(guī)程,在實習單位指導教師指導下工作,不盲目擅動,不得違規(guī)操作,確保安全。
    2、乙方不得在實習期內(nèi)外出游玩,要嚴格遵守紀律,確保自身安全,以防意外事故發(fā)生;嚴禁一切危險、違法活動;嚴禁進網(wǎng)吧、歌廳等具有安全隱患的場所;嚴禁與陌生人交往,嚴禁為貪圖便宜跟流竄商販做生意,以防上當受騙。
    2、如果乙方因違反本協(xié)議以及學校、實習單位的其它一切安全制度、安全條例、操作規(guī)程,由自身原因而引起的人身傷亡事故,由乙方自己承擔全部責任。
    3、乙方到達實習單位后,確需中途離開單位或終止實習,必須提出書面申請、征得實習單位指導教師及學校同意批準,并跟實習單位辦理有關手續(xù)后方可離開。否則,由此引發(fā)的一切安全責任,由乙方本人承擔。
    1、實習期為:年月日至年月日。
    2、學生正式與用人單位簽訂勞務合同后,其當事行為,均由學生負責。
    3、以上未盡事宜,雙方協(xié)商處理。本協(xié)議一式兩份,學院和學生各留一份,雙方簽字后生效。
    xxxxx學院(蓋章)學生家長簽字:
    負責人簽字:學生簽字:
    年月日年月日。
    大學生畢業(yè)實習協(xié)議書篇十五
    乙方:_________。
    一、為配合乙方畢業(yè)生之實習與就業(yè)需求,甲方同意接受乙方推薦部份專業(yè)學生至甲方實習,為此經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致而簽訂本協(xié)議書。
    二、甲方同意接受乙方推薦的實習生共_________人,實習期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,具體人員名單及安排的實習崗位如附件《實習生一覽表》。
    三、實習期間,甲方安排乙方實習學生每日工作時間不超過八小時,平均每周不超過四十小時,并保證乙方實習生每周至少休息一天;若因工作需要需延長平常實習工作時間時,乙方的實習學生須接受甲方工作安排,但甲方事后須給予乙方實習生同等時間的補休或比照勞動法規(guī)定計發(fā)加班實習津貼。
    四、甲方在畢業(yè)生實習期間,負責乙方實習生的工作安排、勞動安全、勞動紀律教育、考勤記錄和必要的技術指導工作。乙方在此期間,應了解畢業(yè)生的實習情況,協(xié)助甲方對實習生的管理和教育,如遇問題時,雙方協(xié)商解決。
    五、實習期間,甲方支付乙方畢業(yè)實習生的每月實習津貼標準(cny)為:本科生_________元、??粕鷂________元,中專生_________元,并為乙方實習生解決住宿事宜。
    六、乙方實習學生來甲方實習期間可報銷往返交通費一次。限火車、公共汽車、輪船之交通費用,若為單一交通工具在12小時以上時可報支相關之臥鋪費用。
    七、乙方實習學生應遵守甲方《職工管理規(guī)則》之勞動紀律、道德規(guī)范、行為規(guī)范、考勤管理的規(guī)定,以及其他生產(chǎn)管理規(guī)定,并愛護甲方之財產(chǎn)。乙方實習學生如出現(xiàn)違反甲方規(guī)章制度或違法行為,甲方有權解除本協(xié)議。
    八、在實習期中,甲方應為乙方實習學生提供工作上必要的勞動安全配備,乙方實習學生應遵守勞動安全衛(wèi)生法規(guī)及操作規(guī)程,若乙方實習生因違反規(guī)定操作而致自身受到安全、健康的傷害時,甲方不承擔責任。
    九、有下列情形之一者,乙方可以隨時通知甲方解除協(xié)議:
    1.甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強迫乙方實習生勞動的;。
    2.甲方不能按照本協(xié)議規(guī)定支付給乙方實習生實習津貼的。
    十、在實習期間,若實習生需回校參加必要的考試時,乙方須提前一周與甲方協(xié)商后,由乙方統(tǒng)一安排返校,實習生不得擅自離開。
    十一、訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)等發(fā)生變化,致使本合同無法履行時,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本協(xié)議相關內(nèi)容。
    十二、本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份,協(xié)議中未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。
    甲方(蓋章)_________。
    乙方(蓋章)_________。
    代表(簽字)_________。
    代表(簽字)_________。
    _________年____月____日。
    _________年____月____日。
    大學生畢業(yè)實習協(xié)議書篇十六
    聯(lián)系人:xxx
    乙方(實習生)姓名:xxx
    身份證號碼:xxx
    學生所在學校:xxx
    年制xxx
    專業(yè)xxx
    聯(lián)系地址:
    郵政編碼:xxx
    聯(lián)系方式:xxx
    為推動學生實習(實踐)活動的開展,明確各方的責任,保障各方的權益,現(xiàn)在平等自愿的基礎上,各方就學生實習(實踐)的有關事項達成以下協(xié)議:
    一、實習期限及留任承諾
    實習時間自 年 月 日至 年 月 日。實習結(jié)束,甲方優(yōu)先錄用乙方,經(jīng)雙方協(xié)商愿意達成正式勞動就業(yè)合同。
    二、實習崗位
    甲方根據(jù)乙方的申請,并結(jié)合乙方所學專業(yè),對口安排乙方在本單位從事 工作。
    三、實習管理
    1、甲方提供實習場地,包括生產(chǎn)、研發(fā)或辦公的場地及相關條件。
    2、實習期間甲方提供乙方 等福利。
    3、實習期間甲方指定專人負責乙方的日常管理,實習期滿后,應對乙方的實習表現(xiàn)做出客觀鑒定。
    4、雙方協(xié)商同意,實習期間甲方每月付給乙方 元(人民幣)生活補貼;如果實習期內(nèi)乙方不符合甲方的工作要求,甲方應在本協(xié)議期限的1/3時間內(nèi)提出解除本“協(xié)議”。
    5、實習期間乙方應遵守的規(guī)定:
    (1)乙方應遵守國家的法律法規(guī);
    (2)乙方應遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀律及管理規(guī)定;
    (3)乙方應遵守甲方的操作規(guī)程,如有違反造成甲方財物損失,按甲方規(guī)定及相關法規(guī)處理。
    對于不能遵守相關制度的學生,甲方有權提出解除《學生實習協(xié)議書》,但是應提前告訴乙方和說明原因,并及時通知乙方所在學校。
    四、勞動保護
    1、甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
    2、甲方根據(jù)乙方實習崗位實際情況,按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品。
    3、甲方應按勞動法規(guī)定的作息時間安排乙方實習工作。
    五、保密約定
    在簽訂本協(xié)議時,甲乙雙方應當同時簽訂《知識產(chǎn)權及保密協(xié)議》?!吨R產(chǎn)權及保密協(xié)議》系本協(xié)議的補充協(xié)議,與本協(xié)議具有同等法律效力。
    六、知識產(chǎn)權
    學生在實習期間開發(fā)的項目成果所有權屬于企業(yè)。
    七、協(xié)議終止與解除
    1、協(xié)議期滿自然終止;
    3、實習期間乙方在說明原因并取得甲方同意的情況下,可以與甲方解除協(xié)議。
    八、違約責任 任何一方違約,應向另一方支付違約金人民幣 元;對于未能為企業(yè)保守商業(yè)機密的行為,企業(yè)根據(jù)《知識產(chǎn)權及保密協(xié)議》追究違反方的法律責任。
    九、其它約定事項
    十、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。因本協(xié)議而引起的糾紛,經(jīng)協(xié)商或調(diào)解不能解決的,甲乙任何一方均有權提起訴訟。甲乙雙方同意,選擇乙方住所地,符合級別管轄規(guī)定的人民法院作為本協(xié)議糾紛的第一審管轄法院。
    十一、本協(xié)議一式三份,經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后生效。甲方、乙方和乙方所在學校各執(zhí)一份。
    甲方(蓋章): 乙方(簽字):
    聯(lián)系人:
    聯(lián)系電話: 聯(lián)系電話:
    年 月 日 年 月 日
    大學生畢業(yè)實習協(xié)議書篇十七
    乙方:______________________。
    就甲方單位委托乙方安排畢業(yè)生(以下稱學生)到甲方單位實習事宜,甲、乙雙方在平等自愿的基礎上協(xié)商一致,達成如下協(xié)議:
    1、甲方接收乙方安排的學生,自年月日起到年月日止在甲方單位崗位實習。
    2、學生名單如下:
    姓名:身份證號:
    姓名:身份證號:
    姓名:身份證號:
    姓名:身份證號:
    姓名:身份證號:
    姓名:身份證號:
    3、如果合同期間甲方需要對學生進行崗位或薪資調(diào)整,甲方在經(jīng)得學生同意后需告知乙方。
    4、甲方在每月6號之前將學生上月的考勤和應發(fā)工資通知乙方核對。
    5、甲方在每月12號之前向乙方賬戶xxxxxx。
    開戶行工商銀行戶名xxxxx支付上個月應付工資,如有特殊情況,延期不能超過三個工作日。三個工作日后延期支付按每日xxxxxxx元/人補償。
    6、甲方有責任和義務保證學生在實習崗位上的人身安全。
    7、學生在實習期間必須遵守甲方單位的規(guī)章制度,如有嚴重違反甲方單位的規(guī)章制度或發(fā)現(xiàn)其他違法犯罪行為,甲方出具事實依據(jù)后,乙方繼續(xù)安排其他學生以補充崗位。
    8、如學生未向甲方請假,擅自離崗三天以上,甲方聯(lián)系乙方繼續(xù)安排其他學生以補充崗位。
    9、如甲方發(fā)現(xiàn)學生無法完成實習工作要求,需提前三天告知乙方,乙方核實后,繼續(xù)安排其他學生以補充崗位。
    10、本協(xié)議在簽訂之日起生效,實習期結(jié)束終止。甲方因用人需求需要延長合同時間另外續(xù)簽合同。
    11、未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。
    12、本協(xié)議一式兩份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。甲方、乙方各執(zhí)一份。
    甲方簽字(蓋章):乙方簽字(蓋章):
    聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:xxxxxx。
    聯(lián)系地址:聯(lián)系地址:xxxxxx。
    簽訂時間:簽訂時間:
    大學生畢業(yè)實習協(xié)議書篇十八
    地址:_________________________________。
    電話:_________________________________。
    法定代表人:___________________________。
    職務:_________________________________。
    實習生(乙方):_______________________。
    身份證號碼:___________________________。
    所在學校:_________________________________專業(yè):。
    聯(lián)系地址:_________________________________郵編:
    為能更好地幫助大學生畢業(yè)后適應社會,推動學生實習活動的開展及為公司儲備和選拔人才。現(xiàn)明確各方的責任,保障各方的權益,甲乙雙方本著平等互利、優(yōu)勢互補、共同發(fā)展的原則,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守協(xié)議各項內(nèi)容:
    一、實習期限及留任承諾。
    實習期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。實習結(jié)束,甲方擇優(yōu)錄用乙方,經(jīng)雙方協(xié)商愿意達成正式勞動就業(yè)合同。
    1、甲方根據(jù)客觀情況并結(jié)合乙方的專業(yè)知識和個人能力,合理安排乙方在不同或同一實習部門進行實習,其崗位職責和工作要求按實習部門有關規(guī)定執(zhí)行。
    2、乙方同意甲方和實習部門可根據(jù)工作(研發(fā)崗位)需要或根據(jù)其工作表現(xiàn)和能力,變動乙方的實習崗位。
    1.甲方提供實習研發(fā)及辦公場地等相關條件。
    2.實習期間甲方根據(jù)乙方實際實習實踐天數(shù),按照_______元/半天(每半天按4小時計算)向乙方支付實習崗位津貼,乙方另享有_______元績效浮動工資,績效浮動工資的發(fā)放標準等其他約定見公司實習生相關考核制度。實習期間乙方不享受社會統(tǒng)籌保險,實習期間所發(fā)生的來往交通費用、用餐費用以及其他相關費用由乙方自行承擔。實習期間的實習崗位津貼按自然月結(jié)算,甲方于每月_______日前向乙方以轉(zhuǎn)賬方式支付。
    3.實習實踐時間安排:考慮到乙方仍未完成學校學業(yè),將本著保證乙方學業(yè)為前提,原則上乙方每半天實習實踐時間應不少于_______小時,如遇乙方學業(yè)階段緊張,乙方可與甲方協(xié)調(diào)確定實習實踐時間。乙方實習實踐時間以甲方人力資源部門記錄為準。
    4.實習期間甲方指定指導員負責乙方的實習考核,實習期滿后,應對乙方的實習表現(xiàn)做出客觀鑒定。
    5.雙方協(xié)商同意,如果實習期內(nèi)乙方不符合甲方的工作要求,未能通過實習期考核,甲方可按考核程序解除“協(xié)議”,乙方不滿意甲方工作環(huán)境應提前_______天向甲方提出解除協(xié)議申請。
    6.實習期間乙方應遵守的規(guī)定:
    (1)乙方應遵守國家的法律法規(guī);。
    (2)乙方應遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀律、保密制度及其他管理規(guī)定;。
    (3)乙方應遵守甲方的工作規(guī)程,如有違反造成甲方財物損失,按甲方規(guī)定及相關法規(guī)處理。
    (4)對于不能遵守相關制度的學生,甲方有權提出解除實習協(xié)議,但是應提前告訴乙方和說明原因,并及時通知乙方所在學校。
    四、勞動保護。
    1、甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
    2、甲方根據(jù)乙方實習崗位實際情況,按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品。
    3、甲方將在實習期內(nèi)為乙方購買商業(yè)保險,當實習期解除或終止后,該保險自然停止。實習期間,如乙方發(fā)生意外事故,該商業(yè)保險理賠所獲得的費用抵充甲方依照法律規(guī)定應承擔費用。
    五、保密約定。
    鑒于甲方對于其自身知識產(chǎn)權的保護尤為重要,甲乙雙方將簽訂《知識產(chǎn)權及保密協(xié)議》,該協(xié)議系本協(xié)議的補充協(xié)議,與本協(xié)議具有同等法律效力。乙方應當承擔對甲方的保密義務,因乙方故意或過失造成甲方知識產(chǎn)權、技術秘密或商業(yè)信息泄露后果的,甲方均有權追究乙方的法律責任。
    六、知識產(chǎn)權。
    雙方同意,乙方利用甲方實習實踐崗位在實習期間所開發(fā)的項目成果的申請權、所有權均屬于甲方所有。
    七、協(xié)議終止與解除。
    1、協(xié)議期滿自然終止,如用人單位欲招收乙方為正式工作人員,則應按勞動法有關規(guī)定為其辦理就業(yè)手續(xù),簽訂新的勞動合同。
    2、實習期間乙方如違反協(xié)議相關規(guī)定,甲方有權根據(jù)具體情況決定對乙方做出警告、通報或單方即時解除協(xié)議,終止乙方在甲方的實習。給造成甲方損失的,乙方承擔賠償責任。
    3、實習期間乙方在說明原因并取得甲方同意的情況下,可以與甲方解除協(xié)議。
    八、有下列情況之一的,甲方有權調(diào)整或變更乙方的實習崗位。
    1、因乙方身體狀況不適宜繼續(xù)工作或調(diào)整勞動組織需要。
    2、根據(jù)乙方的工作能力及表現(xiàn),不適宜在原實習崗位繼續(xù)工作的。
    3、不可抗力的因素或其他客觀情況變化,導致乙方不能繼續(xù)在原實習崗位工作的。
    九、其他約定事項。
    十、爭議解決。
    本協(xié)議項下發(fā)生的爭議,由雙方當事人協(xié)商解決或申請調(diào)解解決;協(xié)商或調(diào)解不成的,可以向_________________人民法院提起訴訟。
    十一、協(xié)議生效。
    本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份,其中甲方執(zhí)________份,乙方執(zhí)________份。
    合同生效后,甲乙雙方對合同內(nèi)容的變更或補充應采取書面形式,作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。
    大學生畢業(yè)實習協(xié)議書篇十九
    甲方: 地址:
    乙方:___________,性別______,居民身份證號:____________________________,文化程度:_________, 所在學校:_________________________________,所在院系:_________, 專業(yè):_________, 學生證編號:__________,現(xiàn)居住地址:_______________________________________________________,郵政編碼:____________, 聯(lián)系電話:_________________。
    甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守協(xié)議所列條款。
    一、 實習期限
    第一條 本協(xié)議生效日期_______年_____月______日,本協(xié)議于______年____月_____日終止。
    實習期為______年_____月_____日至______年_____月_____日。
    二、 實習內(nèi)容
    第二條 乙方在甲方的實習崗位和工作內(nèi)容按照公司制度要求執(zhí)行。
    第三條 乙方在實習期間,應該聽從公司統(tǒng)一安排,認真完成指定的任務,虛心學習,發(fā)揚艱苦奮斗、吃苦耐勞的精神。
    三、 工作時間
    第四條 乙方實習期間的工作時間參考甲方正式員工標準執(zhí)行標準工時制。
    第五條 乙方享有的休息休假按照國家相關規(guī)定執(zhí)行。
    四、 勞動保護和勞動條件
    第六條
    第七條 甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的各項勞動保護措施與勞動條件。 五、 實習時間和勞動報酬 甲方為乙方提供為期_____個月的實習培訓,培訓期間甲方按照公司規(guī)定于___日統(tǒng)一結(jié)算報酬。
    六、 勞 動 紀 律
    乙方在實習期間應遵守甲方的規(guī)章制度;嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、工作流程、作 息時間和工作規(guī)范。乙方在甲方考勤制度規(guī)定時間之外的各項活動以及由此造成的任何后果與甲方無關。
    第九條
    第十條
    積極參加甲方組織的培訓,提高思想覺悟和職業(yè)技能。 乙方應愛護甲方財產(chǎn),遵守職業(yè)道德。若乙方有違反甲方相關管理規(guī)章制度或國家法律、給甲方人員造成損傷或給甲方財產(chǎn)造成損害等行為,甲方有權立即終止乙方的實習,并有權向乙方索賠。
    七、 協(xié)議的變更、解除
    第十一條 訂立本協(xié)議所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化,本協(xié)議應變更相關內(nèi)容。
    第十二條 訂立本協(xié)議所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本協(xié)議相關內(nèi)容。
    第十三條 如乙方連續(xù)請假時間超過10個工作日,對甲方工作造成影響者,甲方可以隨時解除本協(xié)議,并不支付任何補償。
    第八條八、 爭 議 處 理
    第十四條 因履行本協(xié)議而發(fā)生的爭議,當事人雙方應該本著平等、互助的精神進行協(xié)商解決。
    九、 其 他 約 定
    第十五條 乙方確認本協(xié)議首部的個人信息為其目前真實的信息,有信息變更需在一周內(nèi)通知乙方進行變更。
    第十六條 本協(xié)議未盡事宜或與今后國家、北京市有關規(guī)定相悖的,按有關規(guī)定執(zhí)行。
    第十七條 本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日生效。
    甲方(公章): 乙方(簽字):
    簽訂日期: 年 月 日 簽訂日期: 年 月 日
    大學生畢業(yè)實習協(xié)議書篇二十
    一、為配合乙方畢業(yè)生之實習與就業(yè)需求,甲方同意接受乙方推薦部份專業(yè)學生至甲方實習,為此經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致而簽訂本協(xié)議書。
    二、甲方同意接受乙方推薦的實習生共__________人,實習期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,具體人員名單及安排的實習崗位如附件《實習生一覽表》。
    三、實習期間,甲方安排乙方實習學生每日工作時間不超過八小時,平均每周不超過四十小時,并保證乙方實習生每周至少休息一天;若因工作需要需延長平常實習工作時間時,乙方的實習學生須接受甲方工作安排,但甲方事后須給予乙方實習生同等時間的補休或比照勞動法規(guī)定計發(fā)加班實習津貼。
    四、甲方在畢業(yè)生實習期間,負責乙方實習生的工作安排、勞動安全、勞動紀律教育、考勤記錄和必要的技術指導工作。乙方在此期間,應了解畢業(yè)生的實習情況,協(xié)助甲方對實習生的管理和教育,如遇問題時,雙方協(xié)商解決。
    五、實習期間,甲方支付乙方畢業(yè)實習生的每月實習津貼標準(cny)為:本科生_________元、??粕鷂________元,中專生____元,并為乙方實習生解決住宿事宜。
    六、乙方實習學生來甲方實習期間可報銷往返交通費一次。限火車、公共汽車、輪船之交通費用,若為單一交通工具在12小時以上時可報支相關之臥鋪費用。
    七、乙方實習學生應遵守甲方《職工管理規(guī)則》之勞動紀律、道德規(guī)范、行為規(guī)范、考勤管理的規(guī)定,以及其他生產(chǎn)管理規(guī)定,并愛護甲方之財產(chǎn)。乙方實習學生如出現(xiàn)違反甲方規(guī)章制度或違法行為,甲方有權解除本協(xié)議。
    八、在實習期中,甲方應為乙方實習學生提供工作上必要的勞動安全配備,乙方實習學生應遵守勞動安全衛(wèi)生法規(guī)及操作規(guī)程,若乙方實習生因違反規(guī)定操作而致自身受到安全、健康的傷害時,甲方不承擔責任。
    九、有下列情形之一者,乙方可以隨時通知甲方解除協(xié)議:
    1.甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強迫乙方實習生勞動的;
    2.甲方不能按照本協(xié)議規(guī)定支付給乙方實習生實習津貼的。
    十、在實習期間,若實習生需回校參加必要的考試時,乙方須提前一周與甲方協(xié)商后,由乙方統(tǒng)一安排返校,實習生不得擅自離開。
    十一、本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份,協(xié)議中未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。
    甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_________
    代表(簽字):_________ 代表(簽字):_________
    附件實習生一覽表(略)
    大學生畢業(yè)實習協(xié)議書篇二十一
    第三條畢業(yè)生與用人單位有權利了解對方的實際情況,被了解方應當如實先容自己的情況,不得弄虛作假,畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書樣本范文。
    第四條《就業(yè)協(xié)議書》如增加其他約定條款,約定條款內(nèi)容不得違反國家法律和行政規(guī)章的有關規(guī)定,不得損害學校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽及正當權益。
    第五條畢業(yè)生與用人單位對就業(yè)協(xié)議的成立,有其他約定的,須在就業(yè)協(xié)議書中注明。例如:用人單位進人需要經(jīng)人事主管部分核準的,應當在協(xié)議書中約定,核準后就業(yè)協(xié)議成立。
    第六條本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效,經(jīng)學校鑒證登記后作為簽發(fā)報到的依據(jù)。
    第七條本協(xié)議一式四份,畢業(yè)后、用人單位、畢業(yè)后所在學院和學校各一份。
    第一條本《就業(yè)協(xié)議書》適用于參加初次就業(yè)的普通高校(含研究生培養(yǎng)單位)畢業(yè)研究生、本專科畢業(yè)生;在中國境內(nèi)登記注冊的各類企業(yè)、事業(yè)單位;國家機關、部隊以及依照中國法律核準登記的外因公司、分支機構。
    第二條簽訂本就業(yè)協(xié)議應當遵守同等、自愿、老實信用的原則。
    用人單位用人單位名稱主管部分。
    通訊地址:_______。
    郵政編碼:_______。
    聯(lián)系人及電話單位性質(zhì):
    檔案接收單位名稱郵政編碼:
    具體地址:_______。
    畢業(yè)生姓名:_______。
    性別:_______。
    民族:_______。
    出生年月:_______。
    學院專業(yè):_______。
    政治面貌:_______。
    學位種別:_______。
    學歷:______________。
    培養(yǎng)方式:_______。
    生源地婚姻狀況:_______。
    聯(lián)系方式:_______。
    雙方經(jīng)協(xié)商達成如下協(xié)議:_______。
    第一條畢業(yè)生工作的地點:_______。
    第二條畢業(yè)生的工作崗位是:_______。
    第三條畢業(yè)生戶口遷進地地址:_______。
    用人單位每月支付的勞動報酬是:_______。
    畢業(yè)生到用人單位初次服務的期限是:_______。
    畢業(yè)生到用人單位報到后是否簽訂:合同。
    本協(xié)議是否需要用人單位的上級主管部分核準后成立。
    雙方約定按下列步驟解決爭議:
    一、對本協(xié)議產(chǎn)生糾紛和爭議的,協(xié)商解決。
    二、協(xié)商不能達成一致意見,任何一方可向當?shù)卣鞴墚厴I(yè)生就業(yè)工作部分申請調(diào)解。
    三、調(diào)解不能達成一致意見,可向人民法院提起訴訟。
    一方違約向另一方承擔違約責任的方式。約定支付違約金的,違約金額不超過20xx元。違約方應征得另一方的同意,另一方簽字蓋章后方可解除協(xié)議。
    其他約定:
    用人單位意見:
    簽字:_______。
    _______年_______月_______日。
    簽字:_______。
    _______年_______月_______日。