一個明確的計劃能夠讓我們更有目標感和方向感，從而更加有動力地去實現(xiàn)自己的目標。在制定計劃時，要綜合考慮各種因素和利益相關方的需求，以避免沖突和問題。最重要的是，計劃是為了更好地實現(xiàn)自身價值和夢想，要根據(jù)自己的需求和特點來制定。
街道依法行政工作計劃篇一
一、加強組織領導，建立學法制度，營造依法行政工作開展的良好氛圍。
依法行政是社會主義民主政治的內在要求和根本體現(xiàn)，對于推進和加快依法治國，打造法治政府有著主動和深遠的影響。20xx年，是我國規(guī)劃的關鍵之年，也是我街道辦事處依法行政時期的一年。
一是要加強依法行政的組織領導。要進一步提高對加強法治政府要加強依法行政的組織領導和依法行政工作重要性的認識，統(tǒng)一思想，加強對法治工作的領導。要充實法治工作領導小組力量，將具有較強法律知識能力和較高法律素養(yǎng)的機關干部調整充實到領導小組中來。
二是要全面落實依法行政責任制。圍繞街道辦事處20xx年度重點工程，通過不斷強化部門領導的抓落實認識和率先垂范作用，確保領導責任到位、人員落實到位、工作措施到位，切實發(fā)揮組織、協(xié)調與督促作用，定期研究和部署本地區(qū)的依法行政工作，推動整個機關的依法行政工作有序開展。
三是注重法規(guī)知識的教育培訓。要定期組織機關有關人員學習行政許可法規(guī)知識，選派相關干部、執(zhí)法部門工作人員參加各種依法行政知識培訓，提高依法行政工作水平。首先，要在領導班子中實施依法行政的教育。
學習計劃。
把法律法規(guī)的學習作為領導班子年度學習內容的主要組成部分全面提升黨政領導干部的法律素養(yǎng)和自覺運用法律知識執(zhí)政的能力水平。其次要在機關干部職工中開展法規(guī)知識培訓通過以會代訓、業(yè)務培訓等形式樹立廣大干部職工依法行政的認識。在此基礎上要結合“xx普法”教育宣傳有針對性地開展新法規(guī)、新政策的學習活動不斷樹立全體機關人員依法執(zhí)政的自覺性。
二、改進工作方法，創(chuàng)新執(zhí)法方法，完善依法行政工作開展的制度保障。
要著眼新形勢條件下依法行政工作面臨的新特點、新要求，根據(jù)街道實際情況，不斷探索和完善依法行政的方法措施，以制度創(chuàng)新推進依法行政工作的開展。要發(fā)揮制度建設的基礎性作用，在進行制度建設時，努力推動工作方法與執(zhí)法方法的創(chuàng)新，確保制度的明確具體、科學規(guī)范、切合實際、切實可行。
一是堅持政務公開和政府信息發(fā)布制度。公開信息透明是建立法一是堅持政務公開和政府信息發(fā)布制度治政府的必要前提。為此，今年要繼續(xù)按照有關規(guī)定，落實好政府日常工作中的公開信息制度。通過公示欄、政府網(wǎng)站等形式，公開政府干部人事、財政、重點工作、工程以及城市建設管理、人口計劃生育、涉農(nóng)事務、工業(yè)、環(huán)境和文化體育發(fā)展等項目內容，做到及時公開、有效公開。
二是堅持重點工作聽證和招投標制度。為有效預防重大工程項目出現(xiàn)違規(guī)問題，必須堅持和落實在重大工程項目中的聽證制度，如涉及土地征用、工程規(guī)劃、環(huán)境保護等，要廣泛聽取群眾和社會各界的意見、建議，確保決策的正確性。對在資金項目10萬元以上的公建項目，必須嚴格招投標手續(xù)，做到公開、公正和規(guī)范實施。
三是推進制度創(chuàng)新工作。開展政府透明化運動，建立政務依法公是推進制度創(chuàng)新工作。開制度，切實保障群眾的知情權、參與權和監(jiān)督權;主動探索建立安全生產(chǎn)、食品安全等預警機制，勇于創(chuàng)造應急管理新路徑，讓群眾的生命安全和財物安全得到程度地保障;重視行政復議和行政訴訟工作，明確可調解的范圍、方法及調解的要求，做到依法、主動化解。
三、建立科學決策機制，健全民主決策程序，回應依法行政工作。
建立科學決策機制，健全民主決策程序，開展的發(fā)展要求要充分發(fā)揚民主決策機制，建立和完善依法、科學、民主的公共決策機制。建立完整的科學民主決策機制，形成科學決策的規(guī)則和程序，做到政務公開，發(fā)揚民主，對涉及人民群眾切身利益的重大問題、重大決策措施和重大政府投資項目，要進行充分的法律、規(guī)劃和可行性論證，廣泛聽取學者和群眾的意見，確保決策的科學性和可持續(xù)性。決策時要堅持公平、公開、公正的原則，通過集體討論，尊重客觀事實，從多種決策方案中，優(yōu)中選優(yōu);決策實施過程中，要加強跟蹤和督促落實，發(fā)現(xiàn)問題，及時糾正;決策實施后，要實行決策錯誤追究制;決策實施終結時，要由決策監(jiān)督機構進行客觀的決策效果評價。
四、做好新制發(fā)規(guī)范性文件的制發(fā)把關及清理工作。
街道各職能部門制定和發(fā)布規(guī)范性文件要嚴格遵守法定權限和程序，不得違法設定行政許可、行政處罰、行政強制、行政收費等事項，不得違法增設公民、法人和其他組織的義務。定期開展規(guī)范性文件清理工作，對不符合法律、法規(guī)規(guī)定，或相抵觸、依據(jù)缺失以及不適應經(jīng)濟社會發(fā)展的規(guī)范性文件予以修改或廢止;規(guī)范性文件除依法需要保密的外，要通過政府網(wǎng)站、或公開欄等向社會公布，未經(jīng)公布的，不得作為行政管理的依據(jù)。
五、進一步加強和改進信訪工作。
認真貫徹《信訪條件》，按照抓預防、排查、化解、查處、責任的“五抓”信訪工作責任制要求，深入開展“信訪事項規(guī)范辦理年”活動，嚴格按照“路線圖”即調解，行政三級辦理、法院兩審終審、檢察院法律監(jiān)督、人大監(jiān)督，依法規(guī)范辦理信訪事項;加大信訪排查調處矛盾糾紛的力度，重點排查農(nóng)村農(nóng)業(yè)土地征收、城鎮(zhèn)房屋拆遷、山林權屬爭議等容易引發(fā)群體性事件的問題;建立健全信訪訴求利益表達、督查督辦、源頭預防和領導責任等各項制度，完善工作機制，切實提高預防和妥善處理信訪問題的能力。
六、建立多角化行政爭議解決機制。
建立多角化行政爭議解決機制。切實加強化解行政爭議的能力，充分發(fā)揮行政調解在解決行政爭議中的作用，主動做好預防和化解行政爭議工作，建立行政復議與行政審判良性互動機制，進一步拓展人民調解與行政調解、司法調解的銜接領域，深化大調解理念，探索建立以人民調解為基礎、司法調解和行政調解緊密結合的社會矛盾糾紛調處工作機制。
街道依法行政工作計劃篇二
(一)加強領導。各街道辦事處要樹立推進依法行政是政府工作的第一意識、第一態(tài)度、第一責任，切實加強對依法行政工作的組織領導，明確街道辦事處的專(兼)職法制工作人員，扎實開展工作。要從“重執(zhí)法輕服務”向“在服務中體現(xiàn)執(zhí)法”轉變，實現(xiàn)服務和執(zhí)法的有機統(tǒng)一，運用法律手段管理經(jīng)濟、文化和社會事務，依法妥善處理各類社會矛盾，提升人民群眾的滿意度。
(二)周密部署。各街道辦事處要周密安排，詳細部署，有計劃、分步驟地推進街道依法行政工作，堅決克服形式主義走過場。要將街道辦事處依法行政工作作為一項長期工作，持之以恒的抓緊抓好。同時，大力培育、推廣依法行政先進典型，充分發(fā)揮典型示范帶動作用。區(qū)政府及其部門要帶頭做好依法行政工作，督促和支持街道辦事處依法行政，并為街道辦事處依法行政工作的推進創(chuàng)造條件、排除障礙、解決困難。
(三)廣泛宣傳。區(qū)政府法制辦要注重搞好對外宣傳，組織各街道辦事處開展推進依法行政工作經(jīng)驗交流會，交流情況、推廣經(jīng)驗，推動整體工作進程。各街道辦事處要充分運用大眾媒體，同時在街道網(wǎng)頁上設立專欄，及時公開推進依法行政工作開展情況，形成良好的輿論氛圍和工作環(huán)境。
街道依法行政工作計劃篇三
(一)規(guī)范街道辦事處依法行政工作的行政行為。
1.決策機制科學化。為進一步提高行政決策的科學化、民主化、規(guī)范化程度，各街道辦事處要認真落實《區(qū)政府重大行政決策實施辦法》(府〔〕100號)，努力做到凡是涉及重大公共利益和人民群眾切身利益的決策、凡是涉及重大財政支出的決策，都經(jīng)過街道領導會辦、風險評估論證、社會公開征求意見、法制部門合法性審查等程序，力求使各項決策更加符合實際、符合經(jīng)濟發(fā)展規(guī)律和公眾意愿。確保街道凡是作出涉及重大公共利益和人民群眾切身利益的決策，均自作出決定之日起20個工作日內向社會公布，在重大決策實施一定時間后對實施情況進行檢查、評估，評估結果向社會公布。區(qū)政府_門要加大對行政決策的監(jiān)督力度，對超越法定權限、違反法定程序的決策行為，行政決策失誤造成嚴重后果的行為，應作出決策而不作為、玩忽職守、貽誤工作的行為，都要依法追究相關領導和直接責任人員的責任。
2.政務信息公開化。各街道辦事處要按照“公開是原則，不公開是例外”的要求，主動擴大公開的范圍，拓展公開形式，要按照《政府信息公開條例》的規(guī)定，編制街道政務信息公開指南和公開目錄，按規(guī)定主動或依申請公開街道信息，公開內容真實、完整、準確。完善政務信息依申請公開的受理機制，明確申請的受理、審查、處理、答復等各個環(huán)節(jié)的具體要求，要探索建立公共利益評估機制，對申請人的申請事項進行科學合理評估，防止公開不當危害公共利益。除涉及國家秘密和依法受到保護的商業(yè)秘密、個人隱私的事項外，街道辦事處應當公開信息并為公眾查閱信息提供便利條件，要重點推進財政預算、公共資源配置、社會公益事業(yè)等領域的信息公開。
3.委托執(zhí)法規(guī)范化。為規(guī)范行政執(zhí)法行為，促進行政機關合法、公正、有效地行使職權，根據(jù)《市行政執(zhí)法程序規(guī)定》(府法〔〕1號)，區(qū)政府_要對區(qū)行政執(zhí)法機關委托街道辦事處行使行政執(zhí)法職權的領域進行梳理，并按照相關法律、法規(guī)、規(guī)章編制街道辦事處的行政執(zhí)法依據(jù)目錄，同時，組織委托行政執(zhí)法機關和受委托街道辦事處簽訂書面委托協(xié)議并留存?zhèn)浒浮Ｎ械男姓?zhí)法機關對受委托街道辦事處組織實施的行政執(zhí)法行為應當負責監(jiān)督，并對該行為的后果承擔相應的法律責任。受委托街道辦事處應當嚴格按照法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定，組織在委托范圍內，以委托行政執(zhí)法機關的名義實施行政執(zhí)法，不得將委托事項再行委托，保證法律、法規(guī)、規(guī)章在轄區(qū)內得到全面、正確實施。
4.制度建設精細化。街道辦事處應當按照_《全面推進依法行政實施綱要》確立的合法行政、合理行政、程序正當、高效便民、誠實守信、權責統(tǒng)一的依法行政基本要求，建立健全推進依法行政各項規(guī)章制度，以落實較為完備的制度體系為抓手，實現(xiàn)各項工作的制度化、規(guī)范化管理。要堅持把依法行政工作與機關效能建設相結合，建立健全服務承諾制、首問負責制、限時辦結制、過錯責任追究制等制度，提高工作效率，規(guī)范行政行為，樹立街道辦事處依法文明服務的良好形象，推進依法行政工作的深入開展。
1.規(guī)范依法行政情況報告。街道辦事處應當依據(jù)每年區(qū)依法行政工作要點，針對轄區(qū)內存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，擬定推進依法行政工作的年度計劃，并定期向區(qū)政府報告推進依法行政工作的情況。區(qū)政府_要及時做好推進街道辦事處依法行政工作的綜合協(xié)調、督促指導、政策研究和情況交流等工作，廣泛宣傳、適時推廣各街道辦事處依法行政工作中的好經(jīng)驗和好做法，為全區(qū)依法行政工作樹立先進典型。
議考核。區(qū)政府_要全面總結近幾年依法行政考核的工作經(jīng)驗，組織有關部門、邀請相關專家學者等，研究建立公開、公平、公正的依法行政評議考核機制，確?？荚u工作全面、公正、準確，并有效運用考核成果。各街道辦事處對區(qū)依法行政評議考核中所提出的問題要及時反饋整改意見，并落實整改。
3.強化行政復議層級監(jiān)督。區(qū)政府_要完善行政復議工作機制，暢通行政復議渠道，依法受理公民、法人和其他組織對街道辦事處具體行政行為不服的行政復議申請，符合法定條件的行政復議申請按時受理率、辦結率均要達到100%，并公正作出行政復議決定，化解行政爭議，維護人民群眾的合法權益。
4.嚴格行政行為責任追究。區(qū)政府_要制定或修訂完善行政執(zhí)法責任規(guī)定，健全行政問責配套制度，堅持把對具體行政行為、政務信息公開、群眾意見建議辦理中存在的行政不作為、失職瀆職和損害群眾利益的行為作為問責重點，做到有錯必糾、有責必問，按照職責權限追究相關人員的責任。
街道依法行政工作計劃篇四
為切實加強街道辦事處自身建設，全面推進依法行政工作，根據(jù)《國務院關于加強市縣政府依法行政的決定》和《2012年盤龍區(qū)全面推進依法行政工作要點》，結合街道辦事處工作實際，制定建安街道2012年推進依法行政工作計劃如下：
一、加強組織領導，建立學法制度，營造依法行政工作開展的良好氛圍。
依法行政是社會主義民主政治的內在要求和根本體現(xiàn)，對于推進和加快依法治國，打造法治政府有著積極和深遠的影響。2012年，是我國十二五規(guī)劃的關鍵之年，也是我街道辦事處依法行政最好時期的一年。
一是要加強依法行政的組織領導。要進一步提高對加強法治政府和依法行政工作重要性的認識，統(tǒng)一思想，加強對法治工作的領導。要充實法治工作領導小組力量，將具有較強法律知識能力和較高法律素養(yǎng)的機關干部調整充實到領導小組中來。
二是要全面落實依法行政責任制。圍繞街道辦事處2012年度重點工程，通過不斷強化部門領導的抓落實意識和率先垂范作用，確保領導責任到位、人員落實到位、工作措施到位，切實發(fā)揮組織、協(xié)調與督促作用，定期研究和部署本地區(qū)的依法行政工作，推動整個機關的依法行政工作有序開展。三是注重法規(guī)知識的教育培訓。要定期組織機關有關人員學習行政許可法規(guī)知識，選派相關干部、執(zhí)法部門工作人員參加各種依法行政知識培訓，提高依法行政工作水平。首先，要在領導班子中實施依法行政的教育學習計劃，把法律法規(guī)的學習作為領導班子年度學習內容的主要組成部分，全面提升黨政領導干部的法律素養(yǎng)和自覺運用法律知識執(zhí)政的能力水平。其次，要在機關干部職工中開展法規(guī)知識培訓，通過以會代訓、業(yè)務培訓等形式，樹立廣大干部職工依法行政的意識。在此基礎上，要結合“五五普法”教育宣傳，有針對性地開展新法規(guī)、新政策的學習活動，不斷樹立全體機關人員依法執(zhí)政的自覺性。
二、改進工作方法，創(chuàng)新執(zhí)法方式，完善依法行政工作開展的制度保障。
要著眼新形勢條件下依法行政工作面臨的新特點、新要求，根據(jù)街道實際情況，不斷探索和完善依法行政的方法措施，以制度創(chuàng)新推進依法行政工作的開展。要發(fā)揮制度建設的基礎性作用，在進行制度建設時，努力推動工作方法與執(zhí)法方式的創(chuàng)新，確保制度的明確具體、科學規(guī)范、切合實際、切實可行。
一是堅持政務公開和政府信息發(fā)布制度。信息公開透明是建立法治政府的必要前提。為此，今年要繼續(xù)按照有關規(guī)定，落實好政府日常工作中的信息公開制度。通過公示欄、政府網(wǎng)站等形式，公開政府干部人事、財政、重點工作、工程以及城市建設管理、人口計劃生育、涉農(nóng)事務、工業(yè)、環(huán)境和文化體育發(fā)展等項目內容，做到及時公開、有效公開。二是堅持重點工作聽證和招投標制度。為有效預防重大工程項目出現(xiàn)違規(guī)問題，必須堅持和落實在重大工程項目中的聽證制度，如涉及土地征用、工程規(guī)劃、環(huán)境保護等，要廣泛聽取群眾和社會各界的意見、建議，確保決策的正確性。對在資金項目10萬元以上的公建項目，必須嚴格招投標手續(xù)，做到公開、公正和規(guī)范實施。
三是推進制度創(chuàng)新工作。開展政府透明化運動，建立政務依法公開制度，切實保障群眾的知情權、參與權和監(jiān)督權；積極探索建立安全生產(chǎn)、食品安全等預警機制，勇于創(chuàng)造應急管理新路徑，讓群眾的生命安全和財物安全得到最大程度地保障；重視行政復議和行政訴訟工作，明確可調解的范圍、方式及調解的要求，做到依法、主動化解。
三、建立科學決策機制，健全民主決策程序，回應依法行政工作開展的發(fā)展要求。
要充分發(fā)揚民主決策機制，建立和完善依法、科學、民主的公共決策機制。建立完整的科學民主決策機制，形成科學決策的規(guī)則和程序，做到政務公開，發(fā)揚民主，對涉及人民群眾切身利益的重大問題、重大決策措施和重大政府投資項目，要進行充分的法律、規(guī)劃和可行性論證，廣泛聽取專家和群眾的意見，確保決策的科學性和可持續(xù)性。決策時要堅持公平、公開、公正的原則，通過集體討論，尊重客觀事實，從多種決策方案中，優(yōu)中選優(yōu)；決策實施過程中，要加強跟蹤和督促落實，發(fā)現(xiàn)問題，及時糾正；決策實施后，要實行決策錯誤追究制；決策實施終結時，要由決策監(jiān)督機構進行客觀的決策效果評價。
四、做好新制發(fā)規(guī)范性文件的制發(fā)把關及清理工作街道各職能部門制定和發(fā)布規(guī)范性文件要嚴格遵守法定權限和程序，不得違法設定行政許可、行政處罰、行政強制、行政收費等事項，不得違法增設公民、法人和其他組織的義務。定期開展規(guī)范性文件清理工作，對不符合法律、法規(guī)規(guī)定，或相抵觸、依據(jù)缺失以及不適應經(jīng)濟社會發(fā)展的規(guī)范性文件予以修改或廢止；規(guī)范性文件除依法需要保密的外，要通過政府網(wǎng)站、或公開欄等向社會公布，未經(jīng)公布的，不得作為行政管理的依據(jù)。
五、進一步加強和改進信訪工作。
認真貫徹《信訪條件》，按照抓預防、排查、化解、查處、責任的“五抓”信訪工作責任制要求，深入開展“信訪事項規(guī)范辦理年”活動，嚴格按照“路線圖”即調解，行政三級辦理、法院兩審終審、檢察院法律監(jiān)督、人大監(jiān)督，依法規(guī)范辦理信訪事項；加大信訪排查調處矛盾糾紛的力度，重點排查農(nóng)村土地征收、城鎮(zhèn)房屋拆遷、山林權屬爭議等容易引發(fā)群體性事件的問題；建立健全信訪訴求利益表達、督查督辦、源頭預防和領導責任等各項制度，完善工作機制，切實提高預防和妥善處理信訪問題的能力。
六、建立多元化行政爭議解決機制。
切實加強化解行政爭議的能力，充分發(fā)揮行政調解在解決行政爭議中的作用，積極做好預防和化解行政爭議工作，建立行政復議與行政審判良性互動機制，進一步拓展人民調解與行政調解、司法調解的銜接領域，深化大調解理念，探索建立以人民調解為基礎、司法調解和行政調解緊密結合的社會矛盾糾紛調處工作機制。
街道依法行政工作計劃篇五
(一)加強街道辦事處依法行政工作是建設法治政府的重要基石。街道辦事處是政府的派出機構，處于政府工作的第一線，是政府各項政策的重要執(zhí)行者，各種社會矛盾和糾紛大多數(shù)也發(fā)生在基層并需要街道辦事處處理和化解。街道辦事處能否切實做到依法行政，很大程度上決定著政府依法行政的整體水平和法治政府建設的整體進程。加快街道辦事處依法行政的進程，關系到我區(qū)推進依法行政，建設法治政府整體戰(zhàn)略的實施，也是構建和諧社會的必然要求。
(二)提升街道辦事處依法行政能力是推進依法行政的重要保障。進一步加強街道辦事處依法行政的觀念，提升依法行政的能力和水平，能夠更好地維護人民群眾的利益和政府的形象，保障區(qū)域經(jīng)濟的健康發(fā)展和社會的和諧穩(wěn)定。街道辦事處依法行政工作是法治政府建設的重點和難點，要把加強街道辦事處依法行政工作作為推進依法行政建設法治政府的關鍵環(huán)節(jié)和重要舉措，放在重要位置抓緊抓好，抓出實效。
社會管理到位、環(huán)境和諧穩(wěn)定的“法制先進城區(qū)”目標的重要舉措。
街道依法行政工作計劃篇六
今年普法工作的指導思想是：高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以科學發(fā)展觀和_新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大和xx屆五中、六中、七中全會精神，全面踐行“兩學一做”學習教育，緊緊圍繞經(jīng)濟社會發(fā)展的目標任務，按照依法治國基本方略的要求，深入開展法制宣傳教育，大力推進依法治理，樹立社會主義法治理念，樹立法律，樹立依法辦事、依法審批、依法管理的觀念。堅持法制教育與法治實踐相結合，堅持法制教育與道德教育相結合，立足于土主鎮(zhèn)的實際，充分發(fā)揮全體干部職工的積極性，務實創(chuàng)新，進一步提高全體干部職工的法律意識，加快土主鎮(zhèn)依法行政的進程。
二、主要普法宣傳內容。
20xx年度普法工作的主要內容包括：公共法律法規(guī)以及其他專業(yè)法律法規(guī)，以及與人民群眾生產(chǎn)生活密切相關的各種政策性法律法規(guī)。
（一）深入學習國家基本法律和公共類法律。如《_憲法》、《_行政處罰法》、《_行政訴訟法》、《_國家賠償法》、《信訪條例》等。要進一步學習宣傳國家基本法律和公共類法律，使其家喻戶曉、深入人心，形成遵守法律、依法辦事的社會風尚。
（二）認真抓好法制宣傳教育主題活動。要利用宣傳月、宣傳周、宣傳日等，將各項法律法規(guī)等等，采取群眾喜聞樂見的方式開展宣傳教育活動，營造學法用法守法的良好社會氛圍，加強對外的法制宣傳。
（三）深入開展黨內監(jiān)督法規(guī)的宣傳。如《_監(jiān)察法》、《黨內監(jiān)督條例》等，使公眾積極發(fā)揮監(jiān)督作用，讓行政職權的行使陽光化。
三、普法對象。
法制宣傳教育的對象是：全鎮(zhèn)范圍內的全體居民、流動人口、干部職工。尤其是要把廣大機關干部職工列為重點的普法對象。
四、普法宣傳方式。
（一）堅持面授教育。利用多種形式，有計劃、有步驟地對全體干部職工進行法律知識培訓。邀請法院法官進行法律知識和政策條文講座；由法律顧問講解法律知識，解答法律疑難問題；舉辦專業(yè)知識和法律法規(guī)知識培訓班等。
（二）通過田園廣播，發(fā)傳單等廣泛宣傳。在形式多樣的宣傳中教育廣大居民，提高全鎮(zhèn)人民的法律意識，樹遵紀守法新風。
（三）組織專題宣傳活動。有針對性地舉辦法制圖片展覽，開展法律知識咨詢，開展專業(yè)法律紀念日宣傳，組織法律知識競賽等形式，營造人人知法、學法、守法的社會氛圍。
（四）結合黨委、政府的“美麗鄉(xiāng)村”建設、精準扶貧攻堅等中心工作深入村屯開展。使普法教育工作與黨政中心工作在村屯開展中相輔相成，促進各項中心工作在依法依規(guī)開展。
五、組織領導與保障措施。
（一）要切實加強對法制教育工作的領導和監(jiān)督，把普法工作列入黨政工作的重要議事日程。配備與工作需要相適應的工作(兼職)人員，保障普法所需的經(jīng)費，抓好“七五”普法規(guī)劃的貫徹與落實。
（二）建立健全和完善學法用法制度。建立和完善領導干部職工學法日制度、法制講座制度、理論中心組學法制度、法律知識培訓制度等。加強普法工作總結評比，把法制教育、執(zhí)行法律、法規(guī)的情況作為衡量各單位工作的重要標準，表彰先進，督促后進。
（三）普法工作領導小組辦公室要對各科室隊執(zhí)行“七五”普法規(guī)劃和開展依法行政、依法辦事、依法審批、依法管理的工作情況進行檢查督促，針對存在的突出矛盾和群眾關心的熱點、難點問題開展專項依法治理，及時通報和向上級報告普法工作情況。
街道依法行政工作計劃篇七
小編為大家整理了一篇關于街道依法行政的工作計劃，僅供大家參考和閱讀。
為深入貫徹落實國務院《全面推進依法行政實施綱要》，堅持執(zhí)政為民，勤政愛民的執(zhí)政理念，全面推進我街道依法行政，建設法治政府的進程，按照《關于xx年xx區(qū)依法行政工作要點》的要求，結合我街道工作實際，特制定如下工作計劃。
以“十八大”精神，鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，依照法律、法規(guī)、規(guī)章的相關規(guī)定，認真貫徹黨的十八屆三中全會精神，依照國務院《全面推進依法行政實施綱要》、《關于加強法制政府建設的意見》、《xx年xx區(qū)依法行政工作要點》的要求，堅持黨的領導，堅持執(zhí)政為民，忠實履行憲法和法律賦予的職責，保護公民、法人和其他組織的合法權益，提高行政管理效能，降低管理成本，創(chuàng)新管理方式，增強管理透明度，促進社會主義物質文明、政治文明和精神文明協(xié)調發(fā)展，進一步推進我街道各項工作向依法決策、依法管理、依法運行轉變，為基本實現(xiàn)法治政府的目標奠定扎實的基礎。
(一)健全依法行政工作組織，切實加強組織領導。成立以街道黨工委書記、辦事處主任為組長，街道黨工委副書記為副組長，辦事處副主任為成員的倞行政工作領導小組，細化領導小組成員分工，明確各成員職責。把依法行政工作擺上重要議事日程，加強指導和督查，定期不定期地對全面推進依法行政工作的情況，特別是存在的問題和薄弱的環(huán)節(jié)進行分析研究，采取有力措施予以及時解決。加強我街道的法治工作機構建設，配備得力干部，充實法律專業(yè)人才，明確專、兼職的法制工作人員。要求法制機構工作人員在不斷提高自身素質的同時，還要提高工作水平和質量，以適應全面推進依法行政的需要。
(二)按照“以依法治國為核心內容，以執(zhí)法為民為本質要求，公平正義為價值追流域，以服務大局為重要使命，以黨的領導為根本保證”的社會主義法治理念，根據(jù)我街道的工作實際研究制定具體的法制宣傳工作計劃，廣泛開展形式多樣的法制宣傳活動，在全街道上下形成知法、遵法、守法的良好局面。加大執(zhí)法監(jiān)督工作力度，基本形成行為規(guī)范、運轉協(xié)調、公正廉潔高效的行政管理體制，科學化、民主化、規(guī)范化的行政決策機制，高效便捷、成本低廉的防范化解社會矛盾的機制，確保政府的經(jīng)濟監(jiān)管、市場調節(jié)、社會管理和公共服務職能基本到位。按照法定權限和程序制定規(guī)范性文件，全面正確實施法律法規(guī)，切實保護公民、法人和其他組織的合法權益，增強政府應對突發(fā)事件和風險的能力。規(guī)范行政執(zhí)法，強化執(zhí)法監(jiān)督，真正做到有法可依、有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究。為基本實現(xiàn)建設法治政府目標奠定堅實基礎。
(三)建立并落實學法制度。每年組織法制講座不少于2次。組織領導班子成員參加4次，從依法行政知識和新法制法規(guī)的學習。
(四)切實加強政府法制機構和法制隊伍建設，加快法制機構工作人員的專業(yè)化步伐，提高法制機均工作人員的素質，采取自學與集中培訓相結合、以自學為主的'方式，組織執(zhí)法工作人員學習通用法律知識以及與本職工作有關的專門法律知識，確保每位執(zhí)法人員學習培訓不少于5日，并組織依法行政能力和知識測試，增強法律意識，提高法律素質。
(五) 結合本街道實際，明確職權范圍內重大行政決策事項范圍、重大行政決策聽證事項范圍。加大重大行政決策合法性審查、重大行政決策集體決定制度的貫徹落實力度，確保合法性審查和集體決定數(shù)量達到100%。
(六)積極營造全社會遵法守法、依法維權的良好環(huán)境。要采取各種形式，加強普法宣傳教育，增強全社會尊重法律、遵守法律的觀念和意識，積極引導公民、法人和其他組織依法維護自身權益，逐步形成與建設法治政府相適應的良好社會氛圍。
(七)規(guī)范性文件定期清理和評估。定期開展規(guī)范性文件清理工作，對不符合法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定，或者相互抵觸、依據(jù)缺失的規(guī)范性文件，要予以修改或者廢止。清理后要公布繼續(xù)有效、廢止和失效的規(guī)范性文件目錄;未列入繼續(xù)有效的文件目錄的規(guī)范性文件，不得作為行政管理的依據(jù)。
(八)完善執(zhí)法監(jiān)督機制，加強執(zhí)法內部管理。
1.監(jiān)督的重點內容和對象。要加大對群眾反映熱烈、社會普遍關注的重點領域的執(zhí)法監(jiān)督檢查的力度，運用專項督查和重點調查等方式，以查處違法違紀案件為主要手段，積極主動開展監(jiān)督工作和行政執(zhí)法檢查工作，推動各項法律、法規(guī)、規(guī)章的有效實施。
2.建立和完善各項監(jiān)督制度，加強政府系統(tǒng)內部監(jiān)督。要進一步完善行政監(jiān)督機制，在繼續(xù)堅持和落實人大監(jiān)督、司法監(jiān)督、輿論監(jiān)督和群眾監(jiān)督等行之有效的民主監(jiān)督制度的同時，著重加強政府系統(tǒng)內部監(jiān)督，切實做到有權必有責，用權受監(jiān)督、侵權須賠償、違法要迫究。要按照“誰決策，誰負責”的原則，建立并落實決策責任制度，對超越權限、違反程序決策造成重大損失的，要嚴肅追究責任。強化對執(zhí)法人員的管理和監(jiān)督，堅決糾正在執(zhí)法中以權力謀私等各種不正之風，對執(zhí)法犯法，侵害群眾利益的，要嚴肅查處。要依照有關法律的要求，結合本部門的特點，逐步建立和完善規(guī)范性文件備案審查制度，行政執(zhí)法監(jiān)督檢查制度，行政執(zhí)法證件管理制度，重大行政處罰決定和行政強制措施備案制度，行政執(zhí)法投訴舉報制度，重大行政違法案件督查制度等，推動行政執(zhí)法監(jiān)督工作逐步走上規(guī)范化、制度化的軌道。
1.統(tǒng)一認識，高度重視。實行依法行政，是建立行之有效的行政執(zhí)法體系、保障法律、法規(guī)、規(guī)章正確實施的重要措施，是規(guī)范行政執(zhí)法行為、提高依法管理能力和行政工作效率、促進黨風廉政建設的重要途徑。提高對實施行政執(zhí)法責任制工作重要性、必要性的認識，高度重視，抓好落實。
2.積極探索，創(chuàng)造經(jīng)驗。要堅持在依法行政的實際工作中，積極探索完善責任制的內容和形式，不斷積累經(jīng)驗，促進街道依法行政水平不斷提高。
街道依法行政工作計劃篇八
(一)落實國務院關于加強政府依法行政的要求，切實加強法制機構建設，完善機構設置，充實機構人員，不斷加強隊伍建設和管理，提高政治素質和業(yè)務素質，提升法制理論水平。
(二)完善基層治理制度。嚴格貫徹落實國務院《關于加強市縣政府依法行政的決定》，擴大基層群眾自治范圍，完善基層治理機制，提高基層公共服務和社會管理水平。
(三)推進社區(qū)群眾自治建設，建立健全政府行政管理與基層群眾自治有效銜接和良性互動的機制，擴大基層群眾自治組織范圍內的事情。進一步規(guī)范培育社會組織，充分發(fā)揮基層自治組織的應有協(xié)調作用。
(四)營造依法行政的良好社會氛圍。深入開展法制宣傳教育，促進公民自覺學法、守法、用法氛圍的良好形成。加強法制宣傳教育，廣泛深入地宣傳依法行政知識，積極引導公民依法維護自身權益，逐步形成與建設法治社會相適應的良好社會氛圍。
街道依法行政工作計劃篇九
為全面推進依法行政工作，加快建設法治政府進程，根據(jù)國務院《全面推進依法行政實施綱要》和《**區(qū)依法行政工作要點》要求，結合我街道的工作實際，制定法行政工作如下：
一、指導思想。
市縣政府依法行政的決定》、劃》、《**市全面推進依法行政五年規(guī)劃》和《。
工作要點》為目標，嚴格落實依法行政各項制度，著力抓好重點工作和薄弱環(huán)節(jié)，加強依法行政監(jiān)督，不斷加快法治政府建設進程。
二、組織領導。
整，調整結果如下：
組長：***黨工委書記。
***辦事處主任。
副組長：***副書記兼副主任。
***黨工委副書記。
***辦事處副主任。
***組織紀檢員。
成員：***黨工委辦公室主任。
***行政辦公室副主任。
***城管科科長。
***經(jīng)濟科副科長。
***社會事務科科長。
***司法所所長。
***勞動保障所所長。
***綜治辦副主任。
***計劃生育辦公室主任。
***計劃生育服務站站長。
***環(huán)衛(wèi)所所長。
領導小組下設辦公室，辦公室主任由。
具體負責依法行政工作的組織實施。按照分級負責的原則，領導小組負責對各科室進行監(jiān)督考核，各科室負責對其下屬站、所等進行監(jiān)督考核。
三、
主要任務。
2***副書記兼任，1、進一步加強政府信息公開。認真貫徹政府信息公開的各項法規(guī)、規(guī)章和制度，把推進政府信息公開與轉變政府職能、改革行政管理體制、規(guī)范價格行政權力運行緊密結合起來，繼續(xù)健全和完善政府信息公開機制，深化政府信息公開內容，豐富政府信息公開形式，規(guī)范政府信息公開行為，進一步推動政府信息公開工作邁上新臺階。
2、做好規(guī)范性文件管理。對已有規(guī)范性文件，根據(jù)國家法律、法規(guī)和我街辦轄區(qū)社會經(jīng)濟發(fā)展需要，確保文件的適用性和有效性，及時做好清理工作。該修訂的要及時修訂，該廢止的要及時廢止。及時下發(fā)我街辦制訂的規(guī)范性文件，完善規(guī)范性文件的起草、審核、公布、備案等工作。
3、積極營造依法行政的良好氛圍。積極開展法制宣傳工作，根據(jù)我街辦的工作實際研究制定具體的法制宣傳工作計劃，廣泛開展形式多樣的法制宣傳活動，營造遵法守法、依法辦事的良好法制氛圍。
4、完善行政監(jiān)督機制。自覺接受人大的監(jiān)督，虛心聽取依法行政工作的意見和建議。認真有效地開展行政內部監(jiān)督，加強專門監(jiān)督，積極配合紀檢等專門監(jiān)督機構的監(jiān)督。強化社會監(jiān)督，進一步完善群眾投訴、舉報違法行為制度，認真處理來信來訪，積極受理投訴，依法及時作出處理，化解社會矛盾。
5、抓好法制宣傳教育。組織辦事處領導班子、機關干部、3社區(qū)干部認真學習《全面推進依法行政實施綱要》、《中華人民共和國城市居民委員會組織法》，鄧小平理論和“三個代表”重要思想，著重了解和掌握與本職工作相關的法律、法規(guī)，在學法、用法和守法中發(fā)揮表率作用。堅持領導干部每年6次、辦事處干部、社區(qū)干部每年60學時、執(zhí)法人員每年20天的法律知識培訓學習實踐。大力推進全民普法宣傳教育，增強居民群眾知法、守法、護法的自覺性，為依法治街打下堅實的思想基礎和群眾基礎。
民的根本利益作為辦事處工作的出發(fā)點；必須維護憲法權威，堅持以人為本和全面、協(xié)調、可持續(xù)的發(fā)展觀，促進經(jīng)濟社會和人的全面發(fā)展；必須把依法治國和以德治國有機結合起來，大力推進社會主義政治文明、精神文明建設；必須把堅持依法行政與提高行政效率統(tǒng)一起來，做到合法行政、合理行政、程序正當、高效便民、誠實守信、權責統(tǒng)一。
7、完善調解和信訪制度。大力開展矛盾糾紛排查調處工作，建立健全相應的制度，對矛盾糾紛要依法妥善解決，積極支持單位、社區(qū)的人民調解工作。切實解決人民群眾通過信訪舉報反映的問題，及時辦理信訪事項，保障信訪人、舉報人的權利和人身安全，積極引導當事人通過法律途徑解決問題。
五、工作要求。
4、強化依法行政職能。依法行政必須把維護最廣大人。
識新形勢下推進依法行政工作的重要性和緊迫性，把推進依法行政工作擺到更為重要的位置，落實到工作的各個方面、各個環(huán)節(jié)。
2、要按照工作計劃，結合工作實際，層層分解任務，明確工作進度，確保按期完成。
3、要認真。
總結。
近年來推進依法行政工作情況，根據(jù)省、市《五年規(guī)劃》的任務和要求進行對照檢查，針對存在的問題，采取有效措施，確保全面完成《五年規(guī)劃》目標任務。根據(jù)建設法治政府的七項目標和依法行政的六項基本要求，加快建立和實施法治政府建設指標體系，推動法治政府建設取得新成效。
4、要在工作中要將好的做法、好的經(jīng)驗及遇到的重大問題，及時報告街辦依法行政工作領導小組辦公室，為領導決策提供可靠依據(jù)。
***道辦事處0一05二年六月八日。
街道依法行政工作計劃篇十
2016年，在區(qū)委、區(qū)政府堅強領導下，我街道以黨的十八大系列會議精神為重要思想指導，緊緊圍繞法治政府建設總體目標，大力推進依法行政和“法治街道”創(chuàng)建各項工作，積極為**建設“三區(qū)一城”提供強有力的法治保障。現(xiàn)結合**區(qū)2016年法治政府建設考評內容，將我街道2016年度依法行政工作報告如下：
一、2016年工作總結。
（一）以強化組織領導為保障，扎實推進法治街道創(chuàng)建和依法行政工作1.完善組織機構。成立了以街道黨工委書記、辦事處主任為組長，街道黨工委副書記、辦事處副主任等為副組長，街道各有關部門及各社區(qū)工作站主要負責人為成員的法治街道創(chuàng)建工作領導小組，加強和改進黨委對法治建設工作的領導，進一步完善黨委統(tǒng)一領導、法建辦組織推動、部門協(xié)作配合、社會廣泛參與的法治建設體制。
2.認真部署依法行政各項工作。將依法行政和法治創(chuàng)建工作列入街道重要議事日程，納入年度工作計劃，并定期開展專題研究法治政府建設和法治街道創(chuàng)建工作，積極謀劃新思路、推出新舉措、建立新機制。今年，已開展安全生產(chǎn)、政務公開等涉及依法行政和法治創(chuàng)建工作的相關會議共90余次，并推進落實了“一窗式”政務大廳建設、人民調解室建設、精神障礙患者等特殊人群幫扶事項。3.扎實推進黨風廉政建設。壓實扛牢“兩個責任”，制定《**街道2016年黨風廉政建設和反腐敗工作任務分工》；認真執(zhí)行行政無為問責辦法，不斷提升法治政府建設能力。今年，開展廉政審查514人次；23宗“民心橋”轉辦投訴全部按時督查落實完畢。
（二）以完善依法機制為抓手，著力規(guī)范行政權力運行。
1.落實合法性審查機制。認真落實國務院《全面推進依法行政實施綱要》和省、市、區(qū)關于依法行政相關工作部署，在街道實行所有重大行政決策事項、重要文稿和重大合同、協(xié)議，都要經(jīng)街道法律顧問或法制員進行合法性審查，未經(jīng)街道法律顧問或法制員合法性審查或審查不合法，不得提交集體會議討論，不得作出相關決策。同時，對合法性審查范圍、內容、程序、結果等作了具體規(guī)定。2016年，共審查和修改街道合同798份，提供法律意見書756份，為街道招標采購小組提出法律意見和合理化建設70余條，同時為工程招標定標會進行全程跟蹤監(jiān)督28條，修改街道規(guī)章制度11份，確保了行政決策合法合規(guī)，各項事項在法治軌道上運行。
2.完善規(guī)章制度建設。一是加強規(guī)范性文件管理，認真貫徹執(zhí)行《**市**區(qū)行政機關規(guī)范性文件管理規(guī)定》，嚴格執(zhí)行程序。根據(jù)區(qū)規(guī)范性文件清理工作安排和實際工作需要，2016年度，我街道未制定、修改、廢止規(guī)范性文件。二是完善內部管理制度。在原有的內部管理制度基礎上，按照合法性、合理性、完整性原則，根據(jù)上級最新法律法規(guī)，進一步梳理完善街道內部的資產(chǎn)管理、政務公開、人事管理、財務管理等制度，積極建立較為完善的內部管理制度體系。今年，我街道共梳理內部管理規(guī)章制度21份。
--來源網(wǎng)絡整理，僅供學習參考政能力。嚴格落實《**街道辦事處黨政聯(lián)席會議議事規(guī)則》、《**街道黨工委辦公會議議事規(guī)則》和《**街道領導集體決策重大問題議事規(guī)則（試行）》等議事制度，切實保障決策科學、民主、合法。截至目前，我街道通過集體決策形成黨政聯(lián)席會議紀要45份。二是嚴格落實《**市落實重大行政決策程序要求的指導意見》和《**區(qū)重大行政決策公開征集和咨詢論證暫行辦法》，對重大決策事項以及需要公開征集意見和咨詢論證的其他重大事項，指定專人負責，開展擬決策事項的公開征集意見和咨詢論證工作。擬決策的重大事項均由街道法制沒進行合法性審查，再提交街道黨政聯(lián)席會議進行審議，確保行政決策的合法性、有效性。2016年度，我街道確定1項重大行政決策，現(xiàn)已經(jīng)各社區(qū)工作站家園網(wǎng)站或公告欄向社會公眾征集意見，并進行了合法性審查。4.推進法律顧問機制。充分發(fā)揮法律顧問作用，使其在行政決策、行政管理、行政執(zhí)法、集體資產(chǎn)管理等中提供法律意見建設，為防范政府決策的法律風險、穩(wěn)定風險發(fā)揮積極作用。目前，街道聘請的執(zhí)業(yè)律師在行政管理、行政執(zhí)法、征收事務、勞資糾紛、人民調解、集體資產(chǎn)管理等領域，為法治建設創(chuàng)建和街道領導重大決策提供法律咨詢服務，協(xié)助處理重大涉法事務。組織法律顧問協(xié)助街道部門處理日常法律事務，積極參與行政訴訟和街道采購等非訴訟法律事務，有效化解爭議，解決涉法事務，避免行政決策不當或程序不完善引發(fā)重大群體性事件。
（三）以政務公開著力點，積極打造陽光政府1.推進“一窗式”政務服務改革。將街道、社區(qū)便民服務事項納入“一窗式”綜合服務，實現(xiàn)街道、社區(qū)行政（便民）服務大廳前臺綜合窗口受理、后臺部門協(xié)同辦理的“一窗式”政務服務模式，為群眾提供更快捷、高效、人性化的政務服務。截至目前，行政服務大廳辦理審批服務事項22018件。2.扎實開展政務公開及政務網(wǎng)站建設工作。認真做好街道政府信息公開及政務網(wǎng)站建設工作，及時完成街道政務網(wǎng)站版面調整改版；針對街道重點工作，開設安全生產(chǎn)、市容環(huán)境、城市管理等專題工作專欄；并在**政府在線和街道網(wǎng)站公布街道的電話、通訊地址及電子郵箱，自覺接受社會監(jiān)督；加強網(wǎng)上辦事大廳建設管理和指導，及時編輯制作公開宣傳欄信息，不斷推進黨務政務信息公開，為人民群眾獲取相關信息提供了便利。截至目前，開通網(wǎng)上辦事事項共15項，錄入辦結業(yè)務4832件；公開宣傳欄制作公布12期，發(fā)布各類政務信息288條；通過政務網(wǎng)站發(fā)布各類政務動態(tài)信息1906條。
（三）加強街道行政權責清單管理。開展街道權責清單事項信息檢查工作，及時通知督促權責事項實施部門按程序進行申請修改完善。根據(jù)街道行政權責清單、規(guī)范完善網(wǎng)上辦事事項、“一窗式”審批平臺事項、政府在線事項的信息要素內容，確保各載體公布的辦事事項要素內容與權責清單各要素內容保持一致性，通過“**區(qū)電子政務統(tǒng)一平臺”提交了相關權責清單事項調整申請，調整工作持續(xù)進行，調整事項涉及計生、城管執(zhí)法、法律援助等業(yè)務共14個部門。同時加強權責清單意見收集工作匯總工作。匯總各權責實施部門收集的管理服務對象意見建議110多條。
--來源網(wǎng)絡整理，僅供學習參考劃土地監(jiān)察隊）、安監(jiān)辦、勞動管理辦、流動人口和出租屋綜合管理所共5個執(zhí)法部門的執(zhí)法人員均按要求參加市、區(qū)執(zhí)法知識培訓和考試，覆蓋全部執(zhí)法人員。2.堅持公正文明執(zhí)法。組織執(zhí)法部門參照區(qū)職能部門的業(yè)務流程，建立健全各執(zhí)法部門的行政執(zhí)法崗位責任制，明確各執(zhí)法部門和執(zhí)法崗位的執(zhí)法責任；制定了行政執(zhí)法案件移送、行政執(zhí)法人員管理、重大執(zhí)法決定法制審核、案卷評查等相關制度；通過嚴格規(guī)范行政執(zhí)法流程，認真做好行政執(zhí)法主體公告工作，嚴格執(zhí)行上級部門制定的行政處罰裁量實施標準。各執(zhí)法人員依法履行行政執(zhí)法職責，作出的行政執(zhí)法行為符合法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定。截至目前，我街道共立案1320余宗；未發(fā)生依法移送涉嫌犯罪案，未發(fā)生須做出重大執(zhí)法決定的案件，無行政復議案件；各類媒體報道我街道執(zhí)法情況160篇次。
（五）推進法治宣傳教育，樹立全民法治意識1.開展領導帶頭學法守法。一是完善街道公職人員學法用法制度，制定領導干部、公職人員年度學法計劃，全街道各級黨政機關及領導干部帶頭學法；同時充分利用理論學習中心組和黨支部活動，把憲法法律列入黨委理論中心組學習內容，組織領導干部學習每年最新公布的法律法規(guī)。此外，由街道普法辦牽頭，每年集中進行了領導干部法律知識考試，考試成績作為公務員年度考核的重要依據(jù)。二是針對綜合管理類、行政執(zhí)法類和專業(yè)技術類公務員的不同職業(yè)特點，有針對性的開展憲法、行政法以及與專業(yè)崗位相關法律知識的培訓；結合事業(yè)單位人事制度改革，開展與職員履行崗位職責相關法律規(guī)章的培訓。2016年，街道共開展領導帶頭學法專題培訓班1期，舉辦法治專題講座2期，開展機關干部和社區(qū)干部專題法治輪訓1次，街道黨員干部普法參學和法律知識考試合格率達到100%。2.完善法治宣傳教育制度。一是科學制定“七五”普法規(guī)劃。街道普法辦根據(jù)市、區(qū)“七五”普法規(guī)劃，圍繞區(qū)委區(qū)政府、街道辦的中心工作，結合街道實際，經(jīng)積極開展街道“七五”普法規(guī)劃草案的研討、撰寫、擬定工作后，根據(jù)區(qū)“七五”普法規(guī)劃，啟動街道“七五”普法規(guī)劃，對“七五”普法進行科學工作部署，開創(chuàng)普法新局面。二是全面總結“六五”普法以來的經(jīng)驗和成效。召開“六五”普法規(guī)劃總結大會，對34家普法先進單位及54個普法先進個人進行表彰。三是豐富法治宣傳教育的形式。聯(lián)合多部門進行普法宣傳教育，如與工會、計生辦、安監(jiān)辦、綜治辦聯(lián)合舉辦宣傳活動，擴大普法宣傳的影響。今年，共開展聯(lián)合宣傳活動24場。
--來源網(wǎng)絡整理，僅供學習參考辦法和制度，彌補當前城市安全管理與治理的監(jiān)管力量，鼓勵群眾積極參與安全生產(chǎn)管理同時，提升群眾遵法守法意識。四是完善普法平臺，借助創(chuàng)建“全國青少年普法教育示范區(qū)”契機，建立以案釋法平臺、開設多方聯(lián)調、速調人民調解室、開展社區(qū)矯正人員關愛行動，完善學校、家庭、社會“三結合”的法治宣傳網(wǎng)絡。
2017年，我街道將以黨的十八大全會精神為指導，以“十三五”規(guī)劃為統(tǒng)領，以加快法治城區(qū)建設、推進依法行政為導向，以完善依法行政制度、深入推行行政執(zhí)法責任制、加強執(zhí)法監(jiān)督為抓手，進一步規(guī)范執(zhí)法行為和提高法治工作水平，為我區(qū)建設“一心四區(qū)”營造良好的法治環(huán)境。一是堅持依法科學民主決策，發(fā)揮政策參謀、法律咨詢作用，推進行政決策的科學化、民主化、法治化。二是提高制度建設質量，嚴格實施規(guī)范性文件的制定、公布和備案程序，進一步梳理內部管理制度，為建設法治政府提供保障。三是大力推進政務公開，自覺接受社會監(jiān)督，不斷提升政府行政效能和服務水平。四是切實加強法制工作人員和行政執(zhí)法隊伍建設，進一步提高領導干部及行政執(zhí)法人員運用法治思維和法治方式解決問題的能力，切實提高依法行政水平。五是深入推進普法工作，認真落實普法年度工作計劃，豐富和創(chuàng)新法治宣傳教育方式、方法，有效提高群眾法治素質，營造濃厚的法治氛圍。
--來源網(wǎng)絡整理，僅供學習參考。
街道依法行政工作計劃篇十一
2017年，**區(qū)司法局依法行政工作的總體要求是：深入貫徹落實黨的十八屆四中、五中、六中全會精神，以建設法治政府為目標，緊緊圍繞我局工作實際，強化行政執(zhí)法監(jiān)督，落實行政執(zhí)法責任制，狠抓行政執(zhí)法隊伍建設，切實將依法行政貫穿于司法行政工作的各個環(huán)節(jié)。
一是加強對依法行政工作的組織領導。健全行政執(zhí)法責任制領導機構，落實依法行政工作一把手負責制,切實提高對依法行政工作重要性的認識，將依法行政工作計劃列入年度工作重要議程。
二是加強領導干部和公務員學法用法。堅持黨組理論中心組學法制度、行政機關工作人員學法制度。認真開展領導干部學習教育活動，配合區(qū)委、區(qū)政府落實區(qū)管領導干部法律知識年度考試(考核)制度，組織機關干部參加法制專題講座、公務員初任培訓、更新知識培訓等各種教育培訓。
三是加強對行政執(zhí)法隊伍的教育管理。按照區(qū)法制辦的統(tǒng)一部署和安排，組織行政執(zhí)法人員參加行政執(zhí)法證的綜合法律知識及專業(yè)法律知識的培訓考試，提高行政執(zhí)法人員證件管理的規(guī)范化和信息化水平。
二、落實行政執(zhí)法責任制，提高行政執(zhí)法監(jiān)管水平。
一是落實行政執(zhí)法責任制。制定《**市**區(qū)司法局行政執(zhí)法崗位責任制度》，按照行政執(zhí)法崗位的法定職權、執(zhí)法流程開展執(zhí)法工作，全面落實行政執(zhí)法責任制，提高依法行政的水平和效能，切實保障國家和人民群眾的利益。
二是加強規(guī)范性文件制定、審核和備案工作。遵循立項、起草、審核、決定、公布等程序制定規(guī)范性文件，進一步加強司法行政系統(tǒng)規(guī)范性文件的備案工作。加強審核監(jiān)督，切實提高規(guī)范性文件的質量。全面清理制定的規(guī)范性文件，按照需要保留的、需要修改的和需要廢止的進行分類，并向社會公告。
三、強化行政監(jiān)督，提升行政執(zhí)法效率效果。
一是嚴格做好行政監(jiān)管工作。加強對律師事務所、律師年度檢查的初審工作;做好對律師事務所、律師的投訴處理工作。
二是加強行政執(zhí)法監(jiān)督檢查工作，促進行政執(zhí)法案卷評查的規(guī)范化和制度化。每季度開展執(zhí)法監(jiān)督檢查，提升全區(qū)司法行政系統(tǒng)執(zhí)法水平。推行案卷評查結果和整改情況及時反饋制度，建立評查結果檔案制度。
三是自覺接受人大監(jiān)督，支持政協(xié)履職。嚴格執(zhí)行人大決議、決定，自覺接受人大監(jiān)督，及時認真辦理政協(xié)提案，自覺執(zhí)行人民法院生效判決或裁定。增強接受人大、政協(xié)監(jiān)督的主動性，拓寬監(jiān)督渠道，規(guī)范接受監(jiān)督，加強同人大代表、政協(xié)委員的聯(lián)系，突出監(jiān)督的有效性。
四、依法推進政務公開，主動接受社會監(jiān)督。
一是加大政府信息公開力度。深化政府信息主動公開內容，及時、準確、具體的公開各項行政執(zhí)法事項的依據(jù)、申請條件、流程等，將本單位行政審批服務項目、程序、辦理時限等內容全面、及時得在**電子政務網(wǎng)進行公開，及時更新，加強公眾參與和社會監(jiān)督。
二是高度重視社會監(jiān)督、新聞輿論監(jiān)督和網(wǎng)絡監(jiān)督。加強和改進投訴受理，及時依法處理社會公眾、新聞媒體對違法或者不當行政行為的投訴、舉報或者報道，規(guī)范行政執(zhí)法行為。
三是認真開展業(yè)務知識培訓，積極提升法治水平。開展執(zhí)法知識培訓，努力提高行政投訴處理、行政處罰、行政復議和和行政應訴工作質量和效率。
街道依法行政工作計劃篇十二
領導，明確工作任務，落實部門責任，使推進依法行政工作取得了實質性進展。
一、加強組織領導工作。
街道黨工委、辦事處高度重視對依法行政工作的領導，始終把依法行政列入重要議事日程。年初，街道依法行政工作領導小組根據(jù)《**街道辦事處關于全面推進依法行政的實施方案》，及時制定了《2008年依法行政工作計劃》，召開大會進行部署，并將依法行政工作列入了干部年度考核的重要內容。一年來，依法行政工作領導小組充分發(fā)揮領導和監(jiān)督作用，堅持定期召開領導小組會議，研究推進依法行政工作；堅持半年召開一次依法行政責任部門情況匯報會，聽取工作進展情況，指導部署下步工作；堅持全面推進依法行政工作報告制度，按要求對街道依法行政工作進行。
總結。
并上報縣領導小組辦公室；按時完成了縣年度工作任務分解專項工作和相關信息報送。正真做到了依法行政的工作任務、責任部門和責任人“三落實”。
二、落實依法決策工作。
2008年，街道辦事處認真履行法定職責，在依法決策工作上，認真執(zhí)行《**街道辦事處主任辦公會議事規(guī)則》，建立了公眾參與、專家論證和辦事處決定相結合的行政決策機制，進一步完善了辦事處內部決策程序。結合推進政務公開工作，健全了決策公開制度、公眾查閱制度、行政決策跟蹤評估制度、決策責任追究制度，落實了重大決策集體討論制度，按照“誰決策、誰負責”的原則，落實了《密云縣政府決策責任追究規(guī)定》，實現(xiàn)了行政決策權按法律規(guī)定的職責行使，決策權和決策責任相統(tǒng)一。
三、
完善制度建設工作。
圍繞行政規(guī)范性文件管理，進一步完善了街道行政規(guī)范性文件制定、清理、備案、公布等制度，街道行政規(guī)范性文件的制定及備案符合《密云縣行政規(guī)范性文件制定及備案監(jiān)督辦法》規(guī)定。建立了街道規(guī)范性文件實施效果評估制度，并嚴格執(zhí)行。
四、做好行政復議、應訴工作。
街道積極配合復議機關工作，全年沒有復議案件。
五、強化行政執(zhí)法工作。
一是強化行政執(zhí)法責任制。街道行政執(zhí)法目前只涉及計劃生育辦征收社會撫育費工作，其他部門沒有行政執(zhí)法權。2008年，街道進一步完善了計劃生育行政執(zhí)法責任制，推行和完善了行政執(zhí)法的評議考核制、責任追究制，在縣人口計生委授權范圍內，認真履行職責，對9例違法生育當事人依法征收了社會撫育費，征收率100%。
二是健全執(zhí)法程序，規(guī)范執(zhí)法行為。街道計生辦嚴格按行政處罰程序辦事，行為合法、適當、規(guī)范，沒有出現(xiàn)不文明執(zhí)法和違法行為。
六、推進政務公開工作。
街道成立了政務公開工作領導小組及具體工作機構，制定了年度政務公開工作實施意見，建立并落實了街道辦事處信息公開制度、公眾查閱制度，建立健全了政務公開責任制度、公開審查制度、一次性告知制度、公示制度。為推進政務公開，使工作落實到位，街道還制定了《政務公開考核辦法》，建立并落實了政務公開責任追究、監(jiān)督員評議、投訴舉報和工作檢查制度。2008年，通過街道政務公開網(wǎng)站、《街道工作動態(tài)》、宣傳冊等多種形式，及時按信息公開的標準和程序，將規(guī)定的政務公開六類內容向社會進行了公開。
七、抓好執(zhí)法隊伍建設工作。
堅持領導干部學法制度，建立了執(zhí)法科室和機關工作人員依法行政的學習和培訓制度，嚴格實行行政執(zhí)法人員資格管理，定期開展了法律知識培訓和法制宣傳活動。辦事處利用周五機關工作人員學習日，加強了法律、法規(guī)和依法行政相關文件的學習。按照法制宣傳規(guī)劃和年度計劃，在大劇院廣場、沙河早市、法制公園等處組織舉辦了8場較大規(guī)模的宣傳活動，發(fā)放各類宣傳材料36000余份，共有10萬余人次接收了教育，提高了全社會的法制意識，促進了街道維穩(wěn)工作開展。
八、加強監(jiān)督考核工作。
2008年，街道進一步完善了機關內部監(jiān)督制約機制，成立了機關考核領導小組，層層簽訂了工作目標責任制，開展了廉政風險防范管理、行風政風評議工作。強化了社會監(jiān)督，對群治舉報、新聞媒體反映的問題及時正確地進行了處理。積極配合縣推進依法行政工作領導小組的檢查工作，并按要求上報相關情況。
有些工作還存在不足。針對這些問題，我們將采取有力措施，在2009年的工作中認真加以改進。
按照縣評議考核內容和標準，通過對2008年依法行政工作情況的認真自查，我單位自我評價得分為100分。
街道依法行政工作計劃篇十三
20xx年的依法行政工作,要以黨的sb大精神為指導，緊密圍繞全市中小企業(yè)和非公有制經(jīng)濟發(fā)展工作，認真貫徹實施《鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)法》、《中小企業(yè)促進法》和陜西省實施《中華人民共和國中小企業(yè)促進法》辦法，以及我市《全面推進依法行政五年規(guī)劃》，以推進本部門依法行政為重點，加強督促檢查，狠抓制度落實，促進工作開展,為全市中小企業(yè)和非公有制經(jīng)濟又好又快發(fā)展營造優(yōu)良的法制環(huán)境。
1、認真開展依法行政知識學習培訓工作。本局全體干部職工要認真開展本地本部門依法行政知識學習培訓工作，著重培訓《行政復議法》、《行政許可法》、《行政處罰法》、《公務員法》、《信息公開條例》、《行政復議法實施條例》、《陜西省依法行政監(jiān)督辦法》、《陜西省行政執(zhí)法責任制辦法》、《陜西省規(guī)范性文件監(jiān)督管理辦法》、《陜西政府關于推進市縣政府依法行政的決定》、《商洛市政府關于貫徹落實陜西政府關于推進市縣政府依法行政的決定的通知》等內容，學習貫徹各部門的專業(yè)法律法規(guī)，切實增強依法行政的意識和能力，不斷提高依法行政工作水平。
2、大力宣傳和深入貫徹《鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)法》、《中小企業(yè)促進法》和陜西省實施《中華人民共和國中小企業(yè)促進法》辦法等法律法規(guī)，宣傳和普及中小企業(yè)法律知識，引導中小企業(yè)加強管理，依法經(jīng)營。加快制定落實省委、政府《加快非公有制經(jīng)濟發(fā)展指導意見》的實施辦法。
3 、以市中小企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、非公有制經(jīng)濟信息網(wǎng)站和中小企業(yè)和非公有制經(jīng)濟《工作交流》簡報等信息化服務體系為平臺，加大相關政策、辦事程序等政務信息的公開工作力度。局政務公開專欄要及時全面公示政務、人事等各類信息，提高工作的透明度。
4、修訂和完善依法行政工作制度。
5、配合勞動部門認真執(zhí)行《勞動合同法》，完善勞動保障的配套制度，依法保護非公有制企業(yè)勞動者和用人單位的合法權益。
6、加強行政執(zhí)法人員資格管理。作為配合政執(zhí)法部門，具有執(zhí)法證件的人員要嚴格按照《陜西省行政執(zhí)法證件管理辦法》的規(guī)定,按時參加資格審核和法律培訓,提高行政執(zhí)法人員的執(zhí)法水平和責任意識。
7、加強矛盾糾紛排查調處工作,及時解決行政爭議,化解社會矛盾。按照調處責任上，實行實施分層負責和首問負責制；在處理方式上，必須實行依法辦事；在保障措施上，實行跟蹤問效的矛盾糾紛排查調處機制,及時化解矛盾，解決爭議。矛盾調解化解力爭達到100%。對矛盾糾紛排查調處不力，引發(fā)或者激化矛盾，或因措施不到位，工作不力，以致造成不良后果的，追究直接責任人的相關責任。
1、提高認識，加強學習，積極提高個人知法用法能力。全局干部職工要充分認識依法行政的`重大意義，要認真學習中、省、市有關依法行政的政策規(guī)定,增強依法行政的自覺性，在不斷提高自身素質的同時，還要提高工作水平和質量。各位領導干部要不斷提高對依法行政重要性的認識,不斷增強責任意識,努力提高依法行政的能力和水平。
2、高度重視，依法辦事，扎實推進我局依法行政工作進程。按照部門工作職責、任務，始終把依法行政作為部門工作的基本準則,各科室要根據(jù)各自肩負的工作任務，將依法行政貫徹日常各項工作之中，努力促進機關的政治文明建設。
3、認真執(zhí)行依法行政工作報告制度。按照依法行政工作計劃安排，做好部門各項依法行政工作，形成的資料及時完整歸檔，按時向市政府匯報本部門依法行政工作情況。
街道依法行政工作計劃篇十四
今年以來，街道依法行政工作堅持以黨的十七大關于實施依法治國，建設社會主義法制國家基本方略為指導思想，堅持深入貫徹《全面推進依法行政實施綱要》，依法履行法定職責，規(guī)范行政行為，牢固樹立執(zhí)政為民理念，提高依法執(zhí)政水平，一年來無一起不作為和亂作為行為。現(xiàn)將一年來依法行政工作情況匯報如下：
關部門依法行政工作匯報，認真學習上級有關依法行政工作的指示精神，分析街道依法行政工作的形勢，研究制定具體的工作措施，確保依法行政工作落到實處。二是加強執(zhí)法隊伍建設，加強干部的教育，加強《行政許可法》以及專業(yè)知識的學習。堅持不懈地抓好《行政許可法》的宣傳教育工作。三是組織街道計生和安監(jiān)辦執(zhí)法人員定期學習相關法律法規(guī)，進一步深化對依法行政的認識。通過采取一系列的學習培訓，使全街道干部尤其是行政執(zhí)法人員熟練掌握了法律、法規(guī)知識，適應了時代的需要，優(yōu)化了法治環(huán)境，不斷增強了執(zhí)法人員的責任感，依法行政的觀念不斷增強，認識不斷提高，為依法行政打下了堅實基礎。
能建設的重要內容抓緊抓好。嚴格工作紀律，對于依法行政工作出現(xiàn)問題的，視情節(jié)嚴重追究當事人的相關責任。
三、廣泛宣傳，強化依法行政觀念，提高依法行政能力。街道辦事處把執(zhí)法宣傳納入重要議事日程，充分調動社會力量，通過學習輔導、張貼標語等形式，廣泛開展形式多樣的法制宣傳教育活動，增強全社會尊重法律、遵守法律的觀念和意識。街道今年以來先后開展了“依法行政、依法維權”法制宣傳活動、“一法一規(guī)定”學習培訓活動等，全年學習培訓達到近200余人次，共發(fā)放學習資料100余冊份，發(fā)放各類法律宣傳單、服務手冊1000余份。
2011年12月20日。
街道依法行政工作計劃篇十五
20xx年是實施十二五規(guī)劃承上啟下的重要一年，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞商務中心工作，健全商務法律制度，規(guī)范商務行政執(zhí)法行為，不斷提升依法行政的意識和能力，做好年度依法行政各項工作。
進一步健全商務依法行政工作機制，積極推進依法行政和政務公開，規(guī)范決策程序，完善監(jiān)督制度，切實增強依法行政工作規(guī)范化水平。
1、完善行政決策機制。建立健全重大行政決策機制，落實重大決策規(guī)則和程序，制定與群眾切身利益密切相關的政策文件時，向社會廣泛征求意見，完善重大行政決策跟蹤反饋、論證評估等制度。
2、加強依法行政監(jiān)督考核工作。根據(jù)市依法行政領導小組文件精神，參照市級行政執(zhí)法部門依法行政工作考核內容，分解落實各職能處室依法行政責任目標任務，年終進行考核。
3、加強行政規(guī)范性文件法律審查工作。嚴格依法制定規(guī)范性文件，不斷提高規(guī)范性文件質量。加強規(guī)范性文件合法性審查、備案、評估清理工作，做到有件必備、有錯必究，切實維護法制統(tǒng)一和政令暢通。建立健全重要行政規(guī)范性文件制定工作機制，采取向社會公開征求意見、專家論證、聽證等不同方式，廣泛聽取意見和建議。
1、全面深化行政執(zhí)法責任制。根據(jù)機構改革職能調整情況，進一步疏理完善行政執(zhí)法工作制度。落實行政問責制度，嚴格追究執(zhí)法過錯責任，推動建立分工明確、責任清晰、考核科學、評價公正的行政執(zhí)法責任體系。
2、強化行政執(zhí)法規(guī)范化建設。切實加強行政執(zhí)法規(guī)范化建設工作，進一步規(guī)范行政許可行為，著力提升行政執(zhí)法案卷規(guī)范化程度，確保執(zhí)法卷宗資料齊全、完整，歸檔材料符合檔案管理規(guī)定。
3、加強行政執(zhí)法人員管理。落實行政執(zhí)法人員資格管理制度和亮證執(zhí)法制度。行政執(zhí)法崗位工作人員必須參加相關培訓，并通過執(zhí)法資格考試，未取得執(zhí)法資格的不得從事行政執(zhí)法工作。建立行政執(zhí)法主體、行政執(zhí)法人員和執(zhí)法監(jiān)督人員信息庫，實施動態(tài)管理。
建立健全行政調解工作機制，規(guī)范行政復議工作程序，暢通行政復議申請渠道、簡化復議申請手續(xù)，注重行政復議過程中運用調解的方式解決糾紛。做好外商投資、對外貿易糾紛處理工作，及時處理、反饋各種糾紛和案件，按時辦結率力爭達到98％以上。
抓好六五普法工作，認真落實領導干部和機關工作人員學法制度。加強行政執(zhí)法培訓，積極組織參加省、市有關法律法規(guī)知識和行政執(zhí)法業(yè)務培訓，提高行政執(zhí)法人員的執(zhí)法能力。加強商務法律法規(guī)的宣傳，重點組織做好對新出臺和專業(yè)性較強的商務法律法規(guī)的培訓工作。
街道依法行政工作計劃篇十六
自上而下轉變觀念與否，各部門提供支持與配合的程度如何，都是人力資源工作成敗的關鍵。所以人力資源部在制定年度目標后，在完成過程中懇請公司領導與各部門予以協(xié)助。
其它工作包括以下幾項：
(一)目的:保障酒樓的人員穩(wěn)定和正常營業(yè)狀態(tài)。
(二)招聘方式、招聘對象。
1、每月在當?shù)嘏c武清區(qū)人才市場聯(lián)系，定期進行每月/每周人才市場招聘工作，(招聘對象:工程部、后勤部、安保部的員工)。
2、隨時通過網(wǎng)絡進行人員招聘，(招聘對象：辦公室、財務部、收銀部、部分服務員及安保)。
3、8月開始聯(lián)系國內大中專院校，進行某某年冬季學員和某某年夏季學員的招聘。(樓面服務員、出品部員工的招聘)。
4、通過其他方法進行人員招聘，以滿足酒樓的人員需求。
(一)目的：
1、使新入職員工初步了解酒樓的具體概況、企業(yè)文化、規(guī)章制度、以及酒樓福利。
2、通過培訓強化員工的酒樓服務意識，以便在今后的工作中更好的為顧客服務，提升酒樓的形象。
3、通過消防安全培訓，加強員工的安全意識，強化員工的安全技能，以保證員工及酒樓的安全。
4、對新入職的學員進行體能培訓，通過簡單的體能培訓加強學員的身體素質與心理素質，為正式上崗做鋪墊。
(二)培訓方式。
1、每月10日培訓上月新入職員工;培訓內容：企業(yè)文化、員工手冊、消防知識。培訓前與各部門負責人協(xié)調，制定完善的培訓議程。并對培訓員工進行考核，(不合格需補考),并對考核結果進行存檔。
2、需要安保部配合對新入職的學員增添體能培訓，原因是學員沒有任何的工作經(jīng)驗，沒有受過學校以外的任何訓練，在體能方面有所欠缺。
(一)、評選優(yōu)秀員工。
1、目的:。
a、增強員工作積極性;。
b、起到工作帶頭作用。
2、時間：
a、人事部擬定時間、總經(jīng)理審核時間：7月中旬。
b、具體實施時間：待審核通過后次月開始生效;。
c、每月月底30日部門經(jīng)理將該部門的月優(yōu)秀員工評定表交到人事部。7—9月為三季度，于9月底各部門上報三季度優(yōu)秀員工。
10—12月為四季度，于12月底各部門上報四季度優(yōu)秀員工。
3、評選方式。
(1)由人事部制定評選標準，各部門負責人根據(jù)評選標準及部門主管的審核評價予以評定，經(jīng)總經(jīng)理批準方可生效。
(2)各部門每月評選優(yōu)秀員工兩名，季度優(yōu)秀員工一名，年優(yōu)秀員工一名。
4、獎勵措施。
(1)在酒樓宣傳欄的優(yōu)秀員工一欄張貼照片。
(2)向領導申請獎勵費用。
(二)、完善公告欄的員工園地一欄。
1、目的：使員工進一步了解酒樓“以人為本，員工至上”的公司理念。
2、實施時間;8月上旬。
3、具體方式：由人事部負責打印酒樓自開業(yè)以來的各項活動的照片，并進行張貼。
(三)、組織員工7—12月的各項體育活動。
(四)、8月中旬組織員工過中秋節(jié)的各項工作。
(五)、于每月月底組織好員工過生日。
1、時間：每月月底。
2、方法:。
(1)由人事部根據(jù)人員檔案列出名單。
(2)根據(jù)當月過生日的人數(shù)申購飲料、水果等。
(3)給當月過生日的人員發(fā)放賀卡，以示祝福。
1、目的:保障酒樓的正常運營。
2、時間：餐廳部通知后勤部需要支援時。
3、方法：
(1)根據(jù)餐廳部提供的需要人員數(shù)量與各個部門協(xié)調。
(2)宴會前根據(jù)餐廳部的安排提前熟悉好環(huán)境。
(3)組織支援人員在餐廳部規(guī)定的時間內到達指定地點，做好相關的工作。
(一)、時間安排。
1、6.7.8月為五鉆評定的準備時間。
2、9.10月為申報時間。
3、11月為五鉆的預審和正式評審時間。
(二)、落實措施和計劃。
1、6月---7月上旬落實評定五鉆的三套編寫文件。
2、7月上詢---8月上旬。
(1)7月初酒樓(依據(jù)評定文件)進行自評根據(jù)評定結果進行改進和完善。
(2)補寫各部門的各類檔案文件，如：各部門的衛(wèi)生檢查表、工程部設施設備的檢測記錄、餐廳部宴會的設備檢查記錄、菜品營養(yǎng)分析單、成本卡、顧客意見反饋單等。
(3)落實員工等級證書的考試申報工作，員工需持證上崗評定五鉆需需員工具有等級證書。
1)高級服務員比例10%得滿分，2)中級以上服務員30%得滿分。
3)高級烹飪師25%得滿分，4)中級烹飪師65%得滿分。
5)后勤部要有勞動部門頒發(fā)的上崗證書。
6)管理者要有職稱證、學歷證明。
7)職工80%、50%可以提供崗前培訓的合格證書。
(4)需要庫房配合整理庫房的物品管理。(依照評定標準進行改善)。
(5)采購和庫房要找供貨商索要(整理好)三證。
(6)需出品部落實大島酒樓的招牌菜的工作。(評定五鉆要有12道招牌菜)需參加評定。
3、7月上旬——8月下旬需工程部及各個部門修復酒樓的壞損設施設備，將酒樓的設施設備完好率達到100%。
4、8月中旬——9月上旬人事部組織餐廳部、收銀部員工培訓手語、英語。
5、9月上旬開始由人事部進行評鉆申報，在申報期間根據(jù)評鉆文件進一步改進和完善。
6、進行初審和正式審核。
(一)、于每周五進行酒樓的衛(wèi)生大檢查，并進行打分評比，人事部于7月中旬制定衛(wèi)生評比欄，以促進酒樓各部門員工的衛(wèi)生意識。
(二)、于8月始整頓宿舍衛(wèi)生，每月一日對宿舍進行衛(wèi)生檢查同時予以評比，將優(yōu)秀宿舍和最差的宿舍予以公布表揚及批評。
1、每月辦公用品的申購工作。
時間：每月月底各部門將所申購的明細交到人事部匯總，由人事部匯總后經(jīng)總經(jīng)。
理批準予以申購。
措施：由人事部門把第一道關控制辦公用品的使用量，以節(jié)省資源。
3、聯(lián)系新入職員工的工服訂做和跟催工作。
4、根據(jù)工作需要做好各種廣告用品的制作工作。
5、做好各項領導交辦的臨時性工作。
街道依法行政工作計劃篇一
一、加強組織領導，建立學法制度，營造依法行政工作開展的良好氛圍。
依法行政是社會主義民主政治的內在要求和根本體現(xiàn)，對于推進和加快依法治國，打造法治政府有著主動和深遠的影響。20xx年，是我國規(guī)劃的關鍵之年，也是我街道辦事處依法行政時期的一年。
一是要加強依法行政的組織領導。要進一步提高對加強法治政府要加強依法行政的組織領導和依法行政工作重要性的認識，統(tǒng)一思想，加強對法治工作的領導。要充實法治工作領導小組力量，將具有較強法律知識能力和較高法律素養(yǎng)的機關干部調整充實到領導小組中來。
二是要全面落實依法行政責任制。圍繞街道辦事處20xx年度重點工程，通過不斷強化部門領導的抓落實認識和率先垂范作用，確保領導責任到位、人員落實到位、工作措施到位，切實發(fā)揮組織、協(xié)調與督促作用，定期研究和部署本地區(qū)的依法行政工作，推動整個機關的依法行政工作有序開展。
三是注重法規(guī)知識的教育培訓。要定期組織機關有關人員學習行政許可法規(guī)知識，選派相關干部、執(zhí)法部門工作人員參加各種依法行政知識培訓，提高依法行政工作水平。首先，要在領導班子中實施依法行政的教育。
學習計劃。
把法律法規(guī)的學習作為領導班子年度學習內容的主要組成部分全面提升黨政領導干部的法律素養(yǎng)和自覺運用法律知識執(zhí)政的能力水平。其次要在機關干部職工中開展法規(guī)知識培訓通過以會代訓、業(yè)務培訓等形式樹立廣大干部職工依法行政的認識。在此基礎上要結合“xx普法”教育宣傳有針對性地開展新法規(guī)、新政策的學習活動不斷樹立全體機關人員依法執(zhí)政的自覺性。
二、改進工作方法，創(chuàng)新執(zhí)法方法，完善依法行政工作開展的制度保障。
要著眼新形勢條件下依法行政工作面臨的新特點、新要求，根據(jù)街道實際情況，不斷探索和完善依法行政的方法措施，以制度創(chuàng)新推進依法行政工作的開展。要發(fā)揮制度建設的基礎性作用，在進行制度建設時，努力推動工作方法與執(zhí)法方法的創(chuàng)新，確保制度的明確具體、科學規(guī)范、切合實際、切實可行。
一是堅持政務公開和政府信息發(fā)布制度。公開信息透明是建立法一是堅持政務公開和政府信息發(fā)布制度治政府的必要前提。為此，今年要繼續(xù)按照有關規(guī)定，落實好政府日常工作中的公開信息制度。通過公示欄、政府網(wǎng)站等形式，公開政府干部人事、財政、重點工作、工程以及城市建設管理、人口計劃生育、涉農(nóng)事務、工業(yè)、環(huán)境和文化體育發(fā)展等項目內容，做到及時公開、有效公開。
二是堅持重點工作聽證和招投標制度。為有效預防重大工程項目出現(xiàn)違規(guī)問題，必須堅持和落實在重大工程項目中的聽證制度，如涉及土地征用、工程規(guī)劃、環(huán)境保護等，要廣泛聽取群眾和社會各界的意見、建議，確保決策的正確性。對在資金項目10萬元以上的公建項目，必須嚴格招投標手續(xù)，做到公開、公正和規(guī)范實施。
三是推進制度創(chuàng)新工作。開展政府透明化運動，建立政務依法公是推進制度創(chuàng)新工作。開制度，切實保障群眾的知情權、參與權和監(jiān)督權;主動探索建立安全生產(chǎn)、食品安全等預警機制，勇于創(chuàng)造應急管理新路徑，讓群眾的生命安全和財物安全得到程度地保障;重視行政復議和行政訴訟工作，明確可調解的范圍、方法及調解的要求，做到依法、主動化解。
三、建立科學決策機制，健全民主決策程序，回應依法行政工作。
建立科學決策機制，健全民主決策程序，開展的發(fā)展要求要充分發(fā)揚民主決策機制，建立和完善依法、科學、民主的公共決策機制。建立完整的科學民主決策機制，形成科學決策的規(guī)則和程序，做到政務公開，發(fā)揚民主，對涉及人民群眾切身利益的重大問題、重大決策措施和重大政府投資項目，要進行充分的法律、規(guī)劃和可行性論證，廣泛聽取學者和群眾的意見，確保決策的科學性和可持續(xù)性。決策時要堅持公平、公開、公正的原則，通過集體討論，尊重客觀事實，從多種決策方案中，優(yōu)中選優(yōu);決策實施過程中，要加強跟蹤和督促落實，發(fā)現(xiàn)問題，及時糾正;決策實施后，要實行決策錯誤追究制;決策實施終結時，要由決策監(jiān)督機構進行客觀的決策效果評價。
四、做好新制發(fā)規(guī)范性文件的制發(fā)把關及清理工作。
街道各職能部門制定和發(fā)布規(guī)范性文件要嚴格遵守法定權限和程序，不得違法設定行政許可、行政處罰、行政強制、行政收費等事項，不得違法增設公民、法人和其他組織的義務。定期開展規(guī)范性文件清理工作，對不符合法律、法規(guī)規(guī)定，或相抵觸、依據(jù)缺失以及不適應經(jīng)濟社會發(fā)展的規(guī)范性文件予以修改或廢止;規(guī)范性文件除依法需要保密的外，要通過政府網(wǎng)站、或公開欄等向社會公布，未經(jīng)公布的，不得作為行政管理的依據(jù)。
五、進一步加強和改進信訪工作。
認真貫徹《信訪條件》，按照抓預防、排查、化解、查處、責任的“五抓”信訪工作責任制要求，深入開展“信訪事項規(guī)范辦理年”活動，嚴格按照“路線圖”即調解，行政三級辦理、法院兩審終審、檢察院法律監(jiān)督、人大監(jiān)督，依法規(guī)范辦理信訪事項;加大信訪排查調處矛盾糾紛的力度，重點排查農(nóng)村農(nóng)業(yè)土地征收、城鎮(zhèn)房屋拆遷、山林權屬爭議等容易引發(fā)群體性事件的問題;建立健全信訪訴求利益表達、督查督辦、源頭預防和領導責任等各項制度，完善工作機制，切實提高預防和妥善處理信訪問題的能力。
六、建立多角化行政爭議解決機制。
建立多角化行政爭議解決機制。切實加強化解行政爭議的能力，充分發(fā)揮行政調解在解決行政爭議中的作用，主動做好預防和化解行政爭議工作，建立行政復議與行政審判良性互動機制，進一步拓展人民調解與行政調解、司法調解的銜接領域，深化大調解理念，探索建立以人民調解為基礎、司法調解和行政調解緊密結合的社會矛盾糾紛調處工作機制。
街道依法行政工作計劃篇二
(一)加強領導。各街道辦事處要樹立推進依法行政是政府工作的第一意識、第一態(tài)度、第一責任，切實加強對依法行政工作的組織領導，明確街道辦事處的專(兼)職法制工作人員，扎實開展工作。要從“重執(zhí)法輕服務”向“在服務中體現(xiàn)執(zhí)法”轉變，實現(xiàn)服務和執(zhí)法的有機統(tǒng)一，運用法律手段管理經(jīng)濟、文化和社會事務，依法妥善處理各類社會矛盾，提升人民群眾的滿意度。
(二)周密部署。各街道辦事處要周密安排，詳細部署，有計劃、分步驟地推進街道依法行政工作，堅決克服形式主義走過場。要將街道辦事處依法行政工作作為一項長期工作，持之以恒的抓緊抓好。同時，大力培育、推廣依法行政先進典型，充分發(fā)揮典型示范帶動作用。區(qū)政府及其部門要帶頭做好依法行政工作，督促和支持街道辦事處依法行政，并為街道辦事處依法行政工作的推進創(chuàng)造條件、排除障礙、解決困難。
(三)廣泛宣傳。區(qū)政府法制辦要注重搞好對外宣傳，組織各街道辦事處開展推進依法行政工作經(jīng)驗交流會，交流情況、推廣經(jīng)驗，推動整體工作進程。各街道辦事處要充分運用大眾媒體，同時在街道網(wǎng)頁上設立專欄，及時公開推進依法行政工作開展情況，形成良好的輿論氛圍和工作環(huán)境。
街道依法行政工作計劃篇三
(一)規(guī)范街道辦事處依法行政工作的行政行為。
1.決策機制科學化。為進一步提高行政決策的科學化、民主化、規(guī)范化程度，各街道辦事處要認真落實《區(qū)政府重大行政決策實施辦法》(府〔〕100號)，努力做到凡是涉及重大公共利益和人民群眾切身利益的決策、凡是涉及重大財政支出的決策，都經(jīng)過街道領導會辦、風險評估論證、社會公開征求意見、法制部門合法性審查等程序，力求使各項決策更加符合實際、符合經(jīng)濟發(fā)展規(guī)律和公眾意愿。確保街道凡是作出涉及重大公共利益和人民群眾切身利益的決策，均自作出決定之日起20個工作日內向社會公布，在重大決策實施一定時間后對實施情況進行檢查、評估，評估結果向社會公布。區(qū)政府_門要加大對行政決策的監(jiān)督力度，對超越法定權限、違反法定程序的決策行為，行政決策失誤造成嚴重后果的行為，應作出決策而不作為、玩忽職守、貽誤工作的行為，都要依法追究相關領導和直接責任人員的責任。
2.政務信息公開化。各街道辦事處要按照“公開是原則，不公開是例外”的要求，主動擴大公開的范圍，拓展公開形式，要按照《政府信息公開條例》的規(guī)定，編制街道政務信息公開指南和公開目錄，按規(guī)定主動或依申請公開街道信息，公開內容真實、完整、準確。完善政務信息依申請公開的受理機制，明確申請的受理、審查、處理、答復等各個環(huán)節(jié)的具體要求，要探索建立公共利益評估機制，對申請人的申請事項進行科學合理評估，防止公開不當危害公共利益。除涉及國家秘密和依法受到保護的商業(yè)秘密、個人隱私的事項外，街道辦事處應當公開信息并為公眾查閱信息提供便利條件，要重點推進財政預算、公共資源配置、社會公益事業(yè)等領域的信息公開。
3.委托執(zhí)法規(guī)范化。為規(guī)范行政執(zhí)法行為，促進行政機關合法、公正、有效地行使職權，根據(jù)《市行政執(zhí)法程序規(guī)定》(府法〔〕1號)，區(qū)政府_要對區(qū)行政執(zhí)法機關委托街道辦事處行使行政執(zhí)法職權的領域進行梳理，并按照相關法律、法規(guī)、規(guī)章編制街道辦事處的行政執(zhí)法依據(jù)目錄，同時，組織委托行政執(zhí)法機關和受委托街道辦事處簽訂書面委托協(xié)議并留存?zhèn)浒浮Ｎ械男姓?zhí)法機關對受委托街道辦事處組織實施的行政執(zhí)法行為應當負責監(jiān)督，并對該行為的后果承擔相應的法律責任。受委托街道辦事處應當嚴格按照法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定，組織在委托范圍內，以委托行政執(zhí)法機關的名義實施行政執(zhí)法，不得將委托事項再行委托，保證法律、法規(guī)、規(guī)章在轄區(qū)內得到全面、正確實施。
4.制度建設精細化。街道辦事處應當按照_《全面推進依法行政實施綱要》確立的合法行政、合理行政、程序正當、高效便民、誠實守信、權責統(tǒng)一的依法行政基本要求，建立健全推進依法行政各項規(guī)章制度，以落實較為完備的制度體系為抓手，實現(xiàn)各項工作的制度化、規(guī)范化管理。要堅持把依法行政工作與機關效能建設相結合，建立健全服務承諾制、首問負責制、限時辦結制、過錯責任追究制等制度，提高工作效率，規(guī)范行政行為，樹立街道辦事處依法文明服務的良好形象，推進依法行政工作的深入開展。
1.規(guī)范依法行政情況報告。街道辦事處應當依據(jù)每年區(qū)依法行政工作要點，針對轄區(qū)內存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，擬定推進依法行政工作的年度計劃，并定期向區(qū)政府報告推進依法行政工作的情況。區(qū)政府_要及時做好推進街道辦事處依法行政工作的綜合協(xié)調、督促指導、政策研究和情況交流等工作，廣泛宣傳、適時推廣各街道辦事處依法行政工作中的好經(jīng)驗和好做法，為全區(qū)依法行政工作樹立先進典型。
議考核。區(qū)政府_要全面總結近幾年依法行政考核的工作經(jīng)驗，組織有關部門、邀請相關專家學者等，研究建立公開、公平、公正的依法行政評議考核機制，確?？荚u工作全面、公正、準確，并有效運用考核成果。各街道辦事處對區(qū)依法行政評議考核中所提出的問題要及時反饋整改意見，并落實整改。
3.強化行政復議層級監(jiān)督。區(qū)政府_要完善行政復議工作機制，暢通行政復議渠道，依法受理公民、法人和其他組織對街道辦事處具體行政行為不服的行政復議申請，符合法定條件的行政復議申請按時受理率、辦結率均要達到100%，并公正作出行政復議決定，化解行政爭議，維護人民群眾的合法權益。
4.嚴格行政行為責任追究。區(qū)政府_要制定或修訂完善行政執(zhí)法責任規(guī)定，健全行政問責配套制度，堅持把對具體行政行為、政務信息公開、群眾意見建議辦理中存在的行政不作為、失職瀆職和損害群眾利益的行為作為問責重點，做到有錯必糾、有責必問，按照職責權限追究相關人員的責任。
街道依法行政工作計劃篇四
為切實加強街道辦事處自身建設，全面推進依法行政工作，根據(jù)《國務院關于加強市縣政府依法行政的決定》和《2012年盤龍區(qū)全面推進依法行政工作要點》，結合街道辦事處工作實際，制定建安街道2012年推進依法行政工作計劃如下：
一、加強組織領導，建立學法制度，營造依法行政工作開展的良好氛圍。
依法行政是社會主義民主政治的內在要求和根本體現(xiàn)，對于推進和加快依法治國，打造法治政府有著積極和深遠的影響。2012年，是我國十二五規(guī)劃的關鍵之年，也是我街道辦事處依法行政最好時期的一年。
一是要加強依法行政的組織領導。要進一步提高對加強法治政府和依法行政工作重要性的認識，統(tǒng)一思想，加強對法治工作的領導。要充實法治工作領導小組力量，將具有較強法律知識能力和較高法律素養(yǎng)的機關干部調整充實到領導小組中來。
二是要全面落實依法行政責任制。圍繞街道辦事處2012年度重點工程，通過不斷強化部門領導的抓落實意識和率先垂范作用，確保領導責任到位、人員落實到位、工作措施到位，切實發(fā)揮組織、協(xié)調與督促作用，定期研究和部署本地區(qū)的依法行政工作，推動整個機關的依法行政工作有序開展。三是注重法規(guī)知識的教育培訓。要定期組織機關有關人員學習行政許可法規(guī)知識，選派相關干部、執(zhí)法部門工作人員參加各種依法行政知識培訓，提高依法行政工作水平。首先，要在領導班子中實施依法行政的教育學習計劃，把法律法規(guī)的學習作為領導班子年度學習內容的主要組成部分，全面提升黨政領導干部的法律素養(yǎng)和自覺運用法律知識執(zhí)政的能力水平。其次，要在機關干部職工中開展法規(guī)知識培訓，通過以會代訓、業(yè)務培訓等形式，樹立廣大干部職工依法行政的意識。在此基礎上，要結合“五五普法”教育宣傳，有針對性地開展新法規(guī)、新政策的學習活動，不斷樹立全體機關人員依法執(zhí)政的自覺性。
二、改進工作方法，創(chuàng)新執(zhí)法方式，完善依法行政工作開展的制度保障。
要著眼新形勢條件下依法行政工作面臨的新特點、新要求，根據(jù)街道實際情況，不斷探索和完善依法行政的方法措施，以制度創(chuàng)新推進依法行政工作的開展。要發(fā)揮制度建設的基礎性作用，在進行制度建設時，努力推動工作方法與執(zhí)法方式的創(chuàng)新，確保制度的明確具體、科學規(guī)范、切合實際、切實可行。
一是堅持政務公開和政府信息發(fā)布制度。信息公開透明是建立法治政府的必要前提。為此，今年要繼續(xù)按照有關規(guī)定，落實好政府日常工作中的信息公開制度。通過公示欄、政府網(wǎng)站等形式，公開政府干部人事、財政、重點工作、工程以及城市建設管理、人口計劃生育、涉農(nóng)事務、工業(yè)、環(huán)境和文化體育發(fā)展等項目內容，做到及時公開、有效公開。二是堅持重點工作聽證和招投標制度。為有效預防重大工程項目出現(xiàn)違規(guī)問題，必須堅持和落實在重大工程項目中的聽證制度，如涉及土地征用、工程規(guī)劃、環(huán)境保護等，要廣泛聽取群眾和社會各界的意見、建議，確保決策的正確性。對在資金項目10萬元以上的公建項目，必須嚴格招投標手續(xù)，做到公開、公正和規(guī)范實施。
三是推進制度創(chuàng)新工作。開展政府透明化運動，建立政務依法公開制度，切實保障群眾的知情權、參與權和監(jiān)督權；積極探索建立安全生產(chǎn)、食品安全等預警機制，勇于創(chuàng)造應急管理新路徑，讓群眾的生命安全和財物安全得到最大程度地保障；重視行政復議和行政訴訟工作，明確可調解的范圍、方式及調解的要求，做到依法、主動化解。
三、建立科學決策機制，健全民主決策程序，回應依法行政工作開展的發(fā)展要求。
要充分發(fā)揚民主決策機制，建立和完善依法、科學、民主的公共決策機制。建立完整的科學民主決策機制，形成科學決策的規(guī)則和程序，做到政務公開，發(fā)揚民主，對涉及人民群眾切身利益的重大問題、重大決策措施和重大政府投資項目，要進行充分的法律、規(guī)劃和可行性論證，廣泛聽取專家和群眾的意見，確保決策的科學性和可持續(xù)性。決策時要堅持公平、公開、公正的原則，通過集體討論，尊重客觀事實，從多種決策方案中，優(yōu)中選優(yōu)；決策實施過程中，要加強跟蹤和督促落實，發(fā)現(xiàn)問題，及時糾正；決策實施后，要實行決策錯誤追究制；決策實施終結時，要由決策監(jiān)督機構進行客觀的決策效果評價。
四、做好新制發(fā)規(guī)范性文件的制發(fā)把關及清理工作街道各職能部門制定和發(fā)布規(guī)范性文件要嚴格遵守法定權限和程序，不得違法設定行政許可、行政處罰、行政強制、行政收費等事項，不得違法增設公民、法人和其他組織的義務。定期開展規(guī)范性文件清理工作，對不符合法律、法規(guī)規(guī)定，或相抵觸、依據(jù)缺失以及不適應經(jīng)濟社會發(fā)展的規(guī)范性文件予以修改或廢止；規(guī)范性文件除依法需要保密的外，要通過政府網(wǎng)站、或公開欄等向社會公布，未經(jīng)公布的，不得作為行政管理的依據(jù)。
五、進一步加強和改進信訪工作。
認真貫徹《信訪條件》，按照抓預防、排查、化解、查處、責任的“五抓”信訪工作責任制要求，深入開展“信訪事項規(guī)范辦理年”活動，嚴格按照“路線圖”即調解，行政三級辦理、法院兩審終審、檢察院法律監(jiān)督、人大監(jiān)督，依法規(guī)范辦理信訪事項；加大信訪排查調處矛盾糾紛的力度，重點排查農(nóng)村土地征收、城鎮(zhèn)房屋拆遷、山林權屬爭議等容易引發(fā)群體性事件的問題；建立健全信訪訴求利益表達、督查督辦、源頭預防和領導責任等各項制度，完善工作機制，切實提高預防和妥善處理信訪問題的能力。
六、建立多元化行政爭議解決機制。
切實加強化解行政爭議的能力，充分發(fā)揮行政調解在解決行政爭議中的作用，積極做好預防和化解行政爭議工作，建立行政復議與行政審判良性互動機制，進一步拓展人民調解與行政調解、司法調解的銜接領域，深化大調解理念，探索建立以人民調解為基礎、司法調解和行政調解緊密結合的社會矛盾糾紛調處工作機制。
街道依法行政工作計劃篇五
(一)加強街道辦事處依法行政工作是建設法治政府的重要基石。街道辦事處是政府的派出機構，處于政府工作的第一線，是政府各項政策的重要執(zhí)行者，各種社會矛盾和糾紛大多數(shù)也發(fā)生在基層并需要街道辦事處處理和化解。街道辦事處能否切實做到依法行政，很大程度上決定著政府依法行政的整體水平和法治政府建設的整體進程。加快街道辦事處依法行政的進程，關系到我區(qū)推進依法行政，建設法治政府整體戰(zhàn)略的實施，也是構建和諧社會的必然要求。
(二)提升街道辦事處依法行政能力是推進依法行政的重要保障。進一步加強街道辦事處依法行政的觀念，提升依法行政的能力和水平，能夠更好地維護人民群眾的利益和政府的形象，保障區(qū)域經(jīng)濟的健康發(fā)展和社會的和諧穩(wěn)定。街道辦事處依法行政工作是法治政府建設的重點和難點，要把加強街道辦事處依法行政工作作為推進依法行政建設法治政府的關鍵環(huán)節(jié)和重要舉措，放在重要位置抓緊抓好，抓出實效。
社會管理到位、環(huán)境和諧穩(wěn)定的“法制先進城區(qū)”目標的重要舉措。
街道依法行政工作計劃篇六
今年普法工作的指導思想是：高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以科學發(fā)展觀和_新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大和xx屆五中、六中、七中全會精神，全面踐行“兩學一做”學習教育，緊緊圍繞經(jīng)濟社會發(fā)展的目標任務，按照依法治國基本方略的要求，深入開展法制宣傳教育，大力推進依法治理，樹立社會主義法治理念，樹立法律，樹立依法辦事、依法審批、依法管理的觀念。堅持法制教育與法治實踐相結合，堅持法制教育與道德教育相結合，立足于土主鎮(zhèn)的實際，充分發(fā)揮全體干部職工的積極性，務實創(chuàng)新，進一步提高全體干部職工的法律意識，加快土主鎮(zhèn)依法行政的進程。
二、主要普法宣傳內容。
20xx年度普法工作的主要內容包括：公共法律法規(guī)以及其他專業(yè)法律法規(guī)，以及與人民群眾生產(chǎn)生活密切相關的各種政策性法律法規(guī)。
（一）深入學習國家基本法律和公共類法律。如《_憲法》、《_行政處罰法》、《_行政訴訟法》、《_國家賠償法》、《信訪條例》等。要進一步學習宣傳國家基本法律和公共類法律，使其家喻戶曉、深入人心，形成遵守法律、依法辦事的社會風尚。
（二）認真抓好法制宣傳教育主題活動。要利用宣傳月、宣傳周、宣傳日等，將各項法律法規(guī)等等，采取群眾喜聞樂見的方式開展宣傳教育活動，營造學法用法守法的良好社會氛圍，加強對外的法制宣傳。
（三）深入開展黨內監(jiān)督法規(guī)的宣傳。如《_監(jiān)察法》、《黨內監(jiān)督條例》等，使公眾積極發(fā)揮監(jiān)督作用，讓行政職權的行使陽光化。
三、普法對象。
法制宣傳教育的對象是：全鎮(zhèn)范圍內的全體居民、流動人口、干部職工。尤其是要把廣大機關干部職工列為重點的普法對象。
四、普法宣傳方式。
（一）堅持面授教育。利用多種形式，有計劃、有步驟地對全體干部職工進行法律知識培訓。邀請法院法官進行法律知識和政策條文講座；由法律顧問講解法律知識，解答法律疑難問題；舉辦專業(yè)知識和法律法規(guī)知識培訓班等。
（二）通過田園廣播，發(fā)傳單等廣泛宣傳。在形式多樣的宣傳中教育廣大居民，提高全鎮(zhèn)人民的法律意識，樹遵紀守法新風。
（三）組織專題宣傳活動。有針對性地舉辦法制圖片展覽，開展法律知識咨詢，開展專業(yè)法律紀念日宣傳，組織法律知識競賽等形式，營造人人知法、學法、守法的社會氛圍。
（四）結合黨委、政府的“美麗鄉(xiāng)村”建設、精準扶貧攻堅等中心工作深入村屯開展。使普法教育工作與黨政中心工作在村屯開展中相輔相成，促進各項中心工作在依法依規(guī)開展。
五、組織領導與保障措施。
（一）要切實加強對法制教育工作的領導和監(jiān)督，把普法工作列入黨政工作的重要議事日程。配備與工作需要相適應的工作(兼職)人員，保障普法所需的經(jīng)費，抓好“七五”普法規(guī)劃的貫徹與落實。
（二）建立健全和完善學法用法制度。建立和完善領導干部職工學法日制度、法制講座制度、理論中心組學法制度、法律知識培訓制度等。加強普法工作總結評比，把法制教育、執(zhí)行法律、法規(guī)的情況作為衡量各單位工作的重要標準，表彰先進，督促后進。
（三）普法工作領導小組辦公室要對各科室隊執(zhí)行“七五”普法規(guī)劃和開展依法行政、依法辦事、依法審批、依法管理的工作情況進行檢查督促，針對存在的突出矛盾和群眾關心的熱點、難點問題開展專項依法治理，及時通報和向上級報告普法工作情況。
街道依法行政工作計劃篇七
小編為大家整理了一篇關于街道依法行政的工作計劃，僅供大家參考和閱讀。
為深入貫徹落實國務院《全面推進依法行政實施綱要》，堅持執(zhí)政為民，勤政愛民的執(zhí)政理念，全面推進我街道依法行政，建設法治政府的進程，按照《關于xx年xx區(qū)依法行政工作要點》的要求，結合我街道工作實際，特制定如下工作計劃。
以“十八大”精神，鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，依照法律、法規(guī)、規(guī)章的相關規(guī)定，認真貫徹黨的十八屆三中全會精神，依照國務院《全面推進依法行政實施綱要》、《關于加強法制政府建設的意見》、《xx年xx區(qū)依法行政工作要點》的要求，堅持黨的領導，堅持執(zhí)政為民，忠實履行憲法和法律賦予的職責，保護公民、法人和其他組織的合法權益，提高行政管理效能，降低管理成本，創(chuàng)新管理方式，增強管理透明度，促進社會主義物質文明、政治文明和精神文明協(xié)調發(fā)展，進一步推進我街道各項工作向依法決策、依法管理、依法運行轉變，為基本實現(xiàn)法治政府的目標奠定扎實的基礎。
(一)健全依法行政工作組織，切實加強組織領導。成立以街道黨工委書記、辦事處主任為組長，街道黨工委副書記為副組長，辦事處副主任為成員的倞行政工作領導小組，細化領導小組成員分工，明確各成員職責。把依法行政工作擺上重要議事日程，加強指導和督查，定期不定期地對全面推進依法行政工作的情況，特別是存在的問題和薄弱的環(huán)節(jié)進行分析研究，采取有力措施予以及時解決。加強我街道的法治工作機構建設，配備得力干部，充實法律專業(yè)人才，明確專、兼職的法制工作人員。要求法制機構工作人員在不斷提高自身素質的同時，還要提高工作水平和質量，以適應全面推進依法行政的需要。
(二)按照“以依法治國為核心內容，以執(zhí)法為民為本質要求，公平正義為價值追流域，以服務大局為重要使命，以黨的領導為根本保證”的社會主義法治理念，根據(jù)我街道的工作實際研究制定具體的法制宣傳工作計劃，廣泛開展形式多樣的法制宣傳活動，在全街道上下形成知法、遵法、守法的良好局面。加大執(zhí)法監(jiān)督工作力度，基本形成行為規(guī)范、運轉協(xié)調、公正廉潔高效的行政管理體制，科學化、民主化、規(guī)范化的行政決策機制，高效便捷、成本低廉的防范化解社會矛盾的機制，確保政府的經(jīng)濟監(jiān)管、市場調節(jié)、社會管理和公共服務職能基本到位。按照法定權限和程序制定規(guī)范性文件，全面正確實施法律法規(guī)，切實保護公民、法人和其他組織的合法權益，增強政府應對突發(fā)事件和風險的能力。規(guī)范行政執(zhí)法，強化執(zhí)法監(jiān)督，真正做到有法可依、有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究。為基本實現(xiàn)建設法治政府目標奠定堅實基礎。
(三)建立并落實學法制度。每年組織法制講座不少于2次。組織領導班子成員參加4次，從依法行政知識和新法制法規(guī)的學習。
(四)切實加強政府法制機構和法制隊伍建設，加快法制機構工作人員的專業(yè)化步伐，提高法制機均工作人員的素質，采取自學與集中培訓相結合、以自學為主的'方式，組織執(zhí)法工作人員學習通用法律知識以及與本職工作有關的專門法律知識，確保每位執(zhí)法人員學習培訓不少于5日，并組織依法行政能力和知識測試，增強法律意識，提高法律素質。
(五) 結合本街道實際，明確職權范圍內重大行政決策事項范圍、重大行政決策聽證事項范圍。加大重大行政決策合法性審查、重大行政決策集體決定制度的貫徹落實力度，確保合法性審查和集體決定數(shù)量達到100%。
(六)積極營造全社會遵法守法、依法維權的良好環(huán)境。要采取各種形式，加強普法宣傳教育，增強全社會尊重法律、遵守法律的觀念和意識，積極引導公民、法人和其他組織依法維護自身權益，逐步形成與建設法治政府相適應的良好社會氛圍。
(七)規(guī)范性文件定期清理和評估。定期開展規(guī)范性文件清理工作，對不符合法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定，或者相互抵觸、依據(jù)缺失的規(guī)范性文件，要予以修改或者廢止。清理后要公布繼續(xù)有效、廢止和失效的規(guī)范性文件目錄;未列入繼續(xù)有效的文件目錄的規(guī)范性文件，不得作為行政管理的依據(jù)。
(八)完善執(zhí)法監(jiān)督機制，加強執(zhí)法內部管理。
1.監(jiān)督的重點內容和對象。要加大對群眾反映熱烈、社會普遍關注的重點領域的執(zhí)法監(jiān)督檢查的力度，運用專項督查和重點調查等方式，以查處違法違紀案件為主要手段，積極主動開展監(jiān)督工作和行政執(zhí)法檢查工作，推動各項法律、法規(guī)、規(guī)章的有效實施。
2.建立和完善各項監(jiān)督制度，加強政府系統(tǒng)內部監(jiān)督。要進一步完善行政監(jiān)督機制，在繼續(xù)堅持和落實人大監(jiān)督、司法監(jiān)督、輿論監(jiān)督和群眾監(jiān)督等行之有效的民主監(jiān)督制度的同時，著重加強政府系統(tǒng)內部監(jiān)督，切實做到有權必有責，用權受監(jiān)督、侵權須賠償、違法要迫究。要按照“誰決策，誰負責”的原則，建立并落實決策責任制度，對超越權限、違反程序決策造成重大損失的，要嚴肅追究責任。強化對執(zhí)法人員的管理和監(jiān)督，堅決糾正在執(zhí)法中以權力謀私等各種不正之風，對執(zhí)法犯法，侵害群眾利益的，要嚴肅查處。要依照有關法律的要求，結合本部門的特點，逐步建立和完善規(guī)范性文件備案審查制度，行政執(zhí)法監(jiān)督檢查制度，行政執(zhí)法證件管理制度，重大行政處罰決定和行政強制措施備案制度，行政執(zhí)法投訴舉報制度，重大行政違法案件督查制度等，推動行政執(zhí)法監(jiān)督工作逐步走上規(guī)范化、制度化的軌道。
1.統(tǒng)一認識，高度重視。實行依法行政，是建立行之有效的行政執(zhí)法體系、保障法律、法規(guī)、規(guī)章正確實施的重要措施，是規(guī)范行政執(zhí)法行為、提高依法管理能力和行政工作效率、促進黨風廉政建設的重要途徑。提高對實施行政執(zhí)法責任制工作重要性、必要性的認識，高度重視，抓好落實。
2.積極探索，創(chuàng)造經(jīng)驗。要堅持在依法行政的實際工作中，積極探索完善責任制的內容和形式，不斷積累經(jīng)驗，促進街道依法行政水平不斷提高。
街道依法行政工作計劃篇八
(一)落實國務院關于加強政府依法行政的要求，切實加強法制機構建設，完善機構設置，充實機構人員，不斷加強隊伍建設和管理，提高政治素質和業(yè)務素質，提升法制理論水平。
(二)完善基層治理制度。嚴格貫徹落實國務院《關于加強市縣政府依法行政的決定》，擴大基層群眾自治范圍，完善基層治理機制，提高基層公共服務和社會管理水平。
(三)推進社區(qū)群眾自治建設，建立健全政府行政管理與基層群眾自治有效銜接和良性互動的機制，擴大基層群眾自治組織范圍內的事情。進一步規(guī)范培育社會組織，充分發(fā)揮基層自治組織的應有協(xié)調作用。
(四)營造依法行政的良好社會氛圍。深入開展法制宣傳教育，促進公民自覺學法、守法、用法氛圍的良好形成。加強法制宣傳教育，廣泛深入地宣傳依法行政知識，積極引導公民依法維護自身權益，逐步形成與建設法治社會相適應的良好社會氛圍。
街道依法行政工作計劃篇九
為全面推進依法行政工作，加快建設法治政府進程，根據(jù)國務院《全面推進依法行政實施綱要》和《**區(qū)依法行政工作要點》要求，結合我街道的工作實際，制定法行政工作如下：
一、指導思想。
市縣政府依法行政的決定》、劃》、《**市全面推進依法行政五年規(guī)劃》和《。
工作要點》為目標，嚴格落實依法行政各項制度，著力抓好重點工作和薄弱環(huán)節(jié)，加強依法行政監(jiān)督，不斷加快法治政府建設進程。
二、組織領導。
整，調整結果如下：
組長：***黨工委書記。
***辦事處主任。
副組長：***副書記兼副主任。
***黨工委副書記。
***辦事處副主任。
***組織紀檢員。
成員：***黨工委辦公室主任。
***行政辦公室副主任。
***城管科科長。
***經(jīng)濟科副科長。
***社會事務科科長。
***司法所所長。
***勞動保障所所長。
***綜治辦副主任。
***計劃生育辦公室主任。
***計劃生育服務站站長。
***環(huán)衛(wèi)所所長。
領導小組下設辦公室，辦公室主任由。
具體負責依法行政工作的組織實施。按照分級負責的原則，領導小組負責對各科室進行監(jiān)督考核，各科室負責對其下屬站、所等進行監(jiān)督考核。
三、
主要任務。
2***副書記兼任，1、進一步加強政府信息公開。認真貫徹政府信息公開的各項法規(guī)、規(guī)章和制度，把推進政府信息公開與轉變政府職能、改革行政管理體制、規(guī)范價格行政權力運行緊密結合起來，繼續(xù)健全和完善政府信息公開機制，深化政府信息公開內容，豐富政府信息公開形式，規(guī)范政府信息公開行為，進一步推動政府信息公開工作邁上新臺階。
2、做好規(guī)范性文件管理。對已有規(guī)范性文件，根據(jù)國家法律、法規(guī)和我街辦轄區(qū)社會經(jīng)濟發(fā)展需要，確保文件的適用性和有效性，及時做好清理工作。該修訂的要及時修訂，該廢止的要及時廢止。及時下發(fā)我街辦制訂的規(guī)范性文件，完善規(guī)范性文件的起草、審核、公布、備案等工作。
3、積極營造依法行政的良好氛圍。積極開展法制宣傳工作，根據(jù)我街辦的工作實際研究制定具體的法制宣傳工作計劃，廣泛開展形式多樣的法制宣傳活動，營造遵法守法、依法辦事的良好法制氛圍。
4、完善行政監(jiān)督機制。自覺接受人大的監(jiān)督，虛心聽取依法行政工作的意見和建議。認真有效地開展行政內部監(jiān)督，加強專門監(jiān)督，積極配合紀檢等專門監(jiān)督機構的監(jiān)督。強化社會監(jiān)督，進一步完善群眾投訴、舉報違法行為制度，認真處理來信來訪，積極受理投訴，依法及時作出處理，化解社會矛盾。
5、抓好法制宣傳教育。組織辦事處領導班子、機關干部、3社區(qū)干部認真學習《全面推進依法行政實施綱要》、《中華人民共和國城市居民委員會組織法》，鄧小平理論和“三個代表”重要思想，著重了解和掌握與本職工作相關的法律、法規(guī)，在學法、用法和守法中發(fā)揮表率作用。堅持領導干部每年6次、辦事處干部、社區(qū)干部每年60學時、執(zhí)法人員每年20天的法律知識培訓學習實踐。大力推進全民普法宣傳教育，增強居民群眾知法、守法、護法的自覺性，為依法治街打下堅實的思想基礎和群眾基礎。
民的根本利益作為辦事處工作的出發(fā)點；必須維護憲法權威，堅持以人為本和全面、協(xié)調、可持續(xù)的發(fā)展觀，促進經(jīng)濟社會和人的全面發(fā)展；必須把依法治國和以德治國有機結合起來，大力推進社會主義政治文明、精神文明建設；必須把堅持依法行政與提高行政效率統(tǒng)一起來，做到合法行政、合理行政、程序正當、高效便民、誠實守信、權責統(tǒng)一。
7、完善調解和信訪制度。大力開展矛盾糾紛排查調處工作，建立健全相應的制度，對矛盾糾紛要依法妥善解決，積極支持單位、社區(qū)的人民調解工作。切實解決人民群眾通過信訪舉報反映的問題，及時辦理信訪事項，保障信訪人、舉報人的權利和人身安全，積極引導當事人通過法律途徑解決問題。
五、工作要求。
4、強化依法行政職能。依法行政必須把維護最廣大人。
識新形勢下推進依法行政工作的重要性和緊迫性，把推進依法行政工作擺到更為重要的位置，落實到工作的各個方面、各個環(huán)節(jié)。
2、要按照工作計劃，結合工作實際，層層分解任務，明確工作進度，確保按期完成。
3、要認真。
總結。
近年來推進依法行政工作情況，根據(jù)省、市《五年規(guī)劃》的任務和要求進行對照檢查，針對存在的問題，采取有效措施，確保全面完成《五年規(guī)劃》目標任務。根據(jù)建設法治政府的七項目標和依法行政的六項基本要求，加快建立和實施法治政府建設指標體系，推動法治政府建設取得新成效。
4、要在工作中要將好的做法、好的經(jīng)驗及遇到的重大問題，及時報告街辦依法行政工作領導小組辦公室，為領導決策提供可靠依據(jù)。
***道辦事處0一05二年六月八日。
街道依法行政工作計劃篇十
2016年，在區(qū)委、區(qū)政府堅強領導下，我街道以黨的十八大系列會議精神為重要思想指導，緊緊圍繞法治政府建設總體目標，大力推進依法行政和“法治街道”創(chuàng)建各項工作，積極為**建設“三區(qū)一城”提供強有力的法治保障。現(xiàn)結合**區(qū)2016年法治政府建設考評內容，將我街道2016年度依法行政工作報告如下：
一、2016年工作總結。
（一）以強化組織領導為保障，扎實推進法治街道創(chuàng)建和依法行政工作1.完善組織機構。成立了以街道黨工委書記、辦事處主任為組長，街道黨工委副書記、辦事處副主任等為副組長，街道各有關部門及各社區(qū)工作站主要負責人為成員的法治街道創(chuàng)建工作領導小組，加強和改進黨委對法治建設工作的領導，進一步完善黨委統(tǒng)一領導、法建辦組織推動、部門協(xié)作配合、社會廣泛參與的法治建設體制。
2.認真部署依法行政各項工作。將依法行政和法治創(chuàng)建工作列入街道重要議事日程，納入年度工作計劃，并定期開展專題研究法治政府建設和法治街道創(chuàng)建工作，積極謀劃新思路、推出新舉措、建立新機制。今年，已開展安全生產(chǎn)、政務公開等涉及依法行政和法治創(chuàng)建工作的相關會議共90余次，并推進落實了“一窗式”政務大廳建設、人民調解室建設、精神障礙患者等特殊人群幫扶事項。3.扎實推進黨風廉政建設。壓實扛牢“兩個責任”，制定《**街道2016年黨風廉政建設和反腐敗工作任務分工》；認真執(zhí)行行政無為問責辦法，不斷提升法治政府建設能力。今年，開展廉政審查514人次；23宗“民心橋”轉辦投訴全部按時督查落實完畢。
（二）以完善依法機制為抓手，著力規(guī)范行政權力運行。
1.落實合法性審查機制。認真落實國務院《全面推進依法行政實施綱要》和省、市、區(qū)關于依法行政相關工作部署，在街道實行所有重大行政決策事項、重要文稿和重大合同、協(xié)議，都要經(jīng)街道法律顧問或法制員進行合法性審查，未經(jīng)街道法律顧問或法制員合法性審查或審查不合法，不得提交集體會議討論，不得作出相關決策。同時，對合法性審查范圍、內容、程序、結果等作了具體規(guī)定。2016年，共審查和修改街道合同798份，提供法律意見書756份，為街道招標采購小組提出法律意見和合理化建設70余條，同時為工程招標定標會進行全程跟蹤監(jiān)督28條，修改街道規(guī)章制度11份，確保了行政決策合法合規(guī)，各項事項在法治軌道上運行。
2.完善規(guī)章制度建設。一是加強規(guī)范性文件管理，認真貫徹執(zhí)行《**市**區(qū)行政機關規(guī)范性文件管理規(guī)定》，嚴格執(zhí)行程序。根據(jù)區(qū)規(guī)范性文件清理工作安排和實際工作需要，2016年度，我街道未制定、修改、廢止規(guī)范性文件。二是完善內部管理制度。在原有的內部管理制度基礎上，按照合法性、合理性、完整性原則，根據(jù)上級最新法律法規(guī)，進一步梳理完善街道內部的資產(chǎn)管理、政務公開、人事管理、財務管理等制度，積極建立較為完善的內部管理制度體系。今年，我街道共梳理內部管理規(guī)章制度21份。
--來源網(wǎng)絡整理，僅供學習參考政能力。嚴格落實《**街道辦事處黨政聯(lián)席會議議事規(guī)則》、《**街道黨工委辦公會議議事規(guī)則》和《**街道領導集體決策重大問題議事規(guī)則（試行）》等議事制度，切實保障決策科學、民主、合法。截至目前，我街道通過集體決策形成黨政聯(lián)席會議紀要45份。二是嚴格落實《**市落實重大行政決策程序要求的指導意見》和《**區(qū)重大行政決策公開征集和咨詢論證暫行辦法》，對重大決策事項以及需要公開征集意見和咨詢論證的其他重大事項，指定專人負責，開展擬決策事項的公開征集意見和咨詢論證工作。擬決策的重大事項均由街道法制沒進行合法性審查，再提交街道黨政聯(lián)席會議進行審議，確保行政決策的合法性、有效性。2016年度，我街道確定1項重大行政決策，現(xiàn)已經(jīng)各社區(qū)工作站家園網(wǎng)站或公告欄向社會公眾征集意見，并進行了合法性審查。4.推進法律顧問機制。充分發(fā)揮法律顧問作用，使其在行政決策、行政管理、行政執(zhí)法、集體資產(chǎn)管理等中提供法律意見建設，為防范政府決策的法律風險、穩(wěn)定風險發(fā)揮積極作用。目前，街道聘請的執(zhí)業(yè)律師在行政管理、行政執(zhí)法、征收事務、勞資糾紛、人民調解、集體資產(chǎn)管理等領域，為法治建設創(chuàng)建和街道領導重大決策提供法律咨詢服務，協(xié)助處理重大涉法事務。組織法律顧問協(xié)助街道部門處理日常法律事務，積極參與行政訴訟和街道采購等非訴訟法律事務，有效化解爭議，解決涉法事務，避免行政決策不當或程序不完善引發(fā)重大群體性事件。
（三）以政務公開著力點，積極打造陽光政府1.推進“一窗式”政務服務改革。將街道、社區(qū)便民服務事項納入“一窗式”綜合服務，實現(xiàn)街道、社區(qū)行政（便民）服務大廳前臺綜合窗口受理、后臺部門協(xié)同辦理的“一窗式”政務服務模式，為群眾提供更快捷、高效、人性化的政務服務。截至目前，行政服務大廳辦理審批服務事項22018件。2.扎實開展政務公開及政務網(wǎng)站建設工作。認真做好街道政府信息公開及政務網(wǎng)站建設工作，及時完成街道政務網(wǎng)站版面調整改版；針對街道重點工作，開設安全生產(chǎn)、市容環(huán)境、城市管理等專題工作專欄；并在**政府在線和街道網(wǎng)站公布街道的電話、通訊地址及電子郵箱，自覺接受社會監(jiān)督；加強網(wǎng)上辦事大廳建設管理和指導，及時編輯制作公開宣傳欄信息，不斷推進黨務政務信息公開，為人民群眾獲取相關信息提供了便利。截至目前，開通網(wǎng)上辦事事項共15項，錄入辦結業(yè)務4832件；公開宣傳欄制作公布12期，發(fā)布各類政務信息288條；通過政務網(wǎng)站發(fā)布各類政務動態(tài)信息1906條。
（三）加強街道行政權責清單管理。開展街道權責清單事項信息檢查工作，及時通知督促權責事項實施部門按程序進行申請修改完善。根據(jù)街道行政權責清單、規(guī)范完善網(wǎng)上辦事事項、“一窗式”審批平臺事項、政府在線事項的信息要素內容，確保各載體公布的辦事事項要素內容與權責清單各要素內容保持一致性，通過“**區(qū)電子政務統(tǒng)一平臺”提交了相關權責清單事項調整申請，調整工作持續(xù)進行，調整事項涉及計生、城管執(zhí)法、法律援助等業(yè)務共14個部門。同時加強權責清單意見收集工作匯總工作。匯總各權責實施部門收集的管理服務對象意見建議110多條。
--來源網(wǎng)絡整理，僅供學習參考劃土地監(jiān)察隊）、安監(jiān)辦、勞動管理辦、流動人口和出租屋綜合管理所共5個執(zhí)法部門的執(zhí)法人員均按要求參加市、區(qū)執(zhí)法知識培訓和考試，覆蓋全部執(zhí)法人員。2.堅持公正文明執(zhí)法。組織執(zhí)法部門參照區(qū)職能部門的業(yè)務流程，建立健全各執(zhí)法部門的行政執(zhí)法崗位責任制，明確各執(zhí)法部門和執(zhí)法崗位的執(zhí)法責任；制定了行政執(zhí)法案件移送、行政執(zhí)法人員管理、重大執(zhí)法決定法制審核、案卷評查等相關制度；通過嚴格規(guī)范行政執(zhí)法流程，認真做好行政執(zhí)法主體公告工作，嚴格執(zhí)行上級部門制定的行政處罰裁量實施標準。各執(zhí)法人員依法履行行政執(zhí)法職責，作出的行政執(zhí)法行為符合法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定。截至目前，我街道共立案1320余宗；未發(fā)生依法移送涉嫌犯罪案，未發(fā)生須做出重大執(zhí)法決定的案件，無行政復議案件；各類媒體報道我街道執(zhí)法情況160篇次。
（五）推進法治宣傳教育，樹立全民法治意識1.開展領導帶頭學法守法。一是完善街道公職人員學法用法制度，制定領導干部、公職人員年度學法計劃，全街道各級黨政機關及領導干部帶頭學法；同時充分利用理論學習中心組和黨支部活動，把憲法法律列入黨委理論中心組學習內容，組織領導干部學習每年最新公布的法律法規(guī)。此外，由街道普法辦牽頭，每年集中進行了領導干部法律知識考試，考試成績作為公務員年度考核的重要依據(jù)。二是針對綜合管理類、行政執(zhí)法類和專業(yè)技術類公務員的不同職業(yè)特點，有針對性的開展憲法、行政法以及與專業(yè)崗位相關法律知識的培訓；結合事業(yè)單位人事制度改革，開展與職員履行崗位職責相關法律規(guī)章的培訓。2016年，街道共開展領導帶頭學法專題培訓班1期，舉辦法治專題講座2期，開展機關干部和社區(qū)干部專題法治輪訓1次，街道黨員干部普法參學和法律知識考試合格率達到100%。2.完善法治宣傳教育制度。一是科學制定“七五”普法規(guī)劃。街道普法辦根據(jù)市、區(qū)“七五”普法規(guī)劃，圍繞區(qū)委區(qū)政府、街道辦的中心工作，結合街道實際，經(jīng)積極開展街道“七五”普法規(guī)劃草案的研討、撰寫、擬定工作后，根據(jù)區(qū)“七五”普法規(guī)劃，啟動街道“七五”普法規(guī)劃，對“七五”普法進行科學工作部署，開創(chuàng)普法新局面。二是全面總結“六五”普法以來的經(jīng)驗和成效。召開“六五”普法規(guī)劃總結大會，對34家普法先進單位及54個普法先進個人進行表彰。三是豐富法治宣傳教育的形式。聯(lián)合多部門進行普法宣傳教育，如與工會、計生辦、安監(jiān)辦、綜治辦聯(lián)合舉辦宣傳活動，擴大普法宣傳的影響。今年，共開展聯(lián)合宣傳活動24場。
--來源網(wǎng)絡整理，僅供學習參考辦法和制度，彌補當前城市安全管理與治理的監(jiān)管力量，鼓勵群眾積極參與安全生產(chǎn)管理同時，提升群眾遵法守法意識。四是完善普法平臺，借助創(chuàng)建“全國青少年普法教育示范區(qū)”契機，建立以案釋法平臺、開設多方聯(lián)調、速調人民調解室、開展社區(qū)矯正人員關愛行動，完善學校、家庭、社會“三結合”的法治宣傳網(wǎng)絡。
2017年，我街道將以黨的十八大全會精神為指導，以“十三五”規(guī)劃為統(tǒng)領，以加快法治城區(qū)建設、推進依法行政為導向，以完善依法行政制度、深入推行行政執(zhí)法責任制、加強執(zhí)法監(jiān)督為抓手，進一步規(guī)范執(zhí)法行為和提高法治工作水平，為我區(qū)建設“一心四區(qū)”營造良好的法治環(huán)境。一是堅持依法科學民主決策，發(fā)揮政策參謀、法律咨詢作用，推進行政決策的科學化、民主化、法治化。二是提高制度建設質量，嚴格實施規(guī)范性文件的制定、公布和備案程序，進一步梳理內部管理制度，為建設法治政府提供保障。三是大力推進政務公開，自覺接受社會監(jiān)督，不斷提升政府行政效能和服務水平。四是切實加強法制工作人員和行政執(zhí)法隊伍建設，進一步提高領導干部及行政執(zhí)法人員運用法治思維和法治方式解決問題的能力，切實提高依法行政水平。五是深入推進普法工作，認真落實普法年度工作計劃，豐富和創(chuàng)新法治宣傳教育方式、方法，有效提高群眾法治素質，營造濃厚的法治氛圍。
--來源網(wǎng)絡整理，僅供學習參考。
街道依法行政工作計劃篇十一
2017年，**區(qū)司法局依法行政工作的總體要求是：深入貫徹落實黨的十八屆四中、五中、六中全會精神，以建設法治政府為目標，緊緊圍繞我局工作實際，強化行政執(zhí)法監(jiān)督，落實行政執(zhí)法責任制，狠抓行政執(zhí)法隊伍建設，切實將依法行政貫穿于司法行政工作的各個環(huán)節(jié)。
一是加強對依法行政工作的組織領導。健全行政執(zhí)法責任制領導機構，落實依法行政工作一把手負責制,切實提高對依法行政工作重要性的認識，將依法行政工作計劃列入年度工作重要議程。
二是加強領導干部和公務員學法用法。堅持黨組理論中心組學法制度、行政機關工作人員學法制度。認真開展領導干部學習教育活動，配合區(qū)委、區(qū)政府落實區(qū)管領導干部法律知識年度考試(考核)制度，組織機關干部參加法制專題講座、公務員初任培訓、更新知識培訓等各種教育培訓。
三是加強對行政執(zhí)法隊伍的教育管理。按照區(qū)法制辦的統(tǒng)一部署和安排，組織行政執(zhí)法人員參加行政執(zhí)法證的綜合法律知識及專業(yè)法律知識的培訓考試，提高行政執(zhí)法人員證件管理的規(guī)范化和信息化水平。
二、落實行政執(zhí)法責任制，提高行政執(zhí)法監(jiān)管水平。
一是落實行政執(zhí)法責任制。制定《**市**區(qū)司法局行政執(zhí)法崗位責任制度》，按照行政執(zhí)法崗位的法定職權、執(zhí)法流程開展執(zhí)法工作，全面落實行政執(zhí)法責任制，提高依法行政的水平和效能，切實保障國家和人民群眾的利益。
二是加強規(guī)范性文件制定、審核和備案工作。遵循立項、起草、審核、決定、公布等程序制定規(guī)范性文件，進一步加強司法行政系統(tǒng)規(guī)范性文件的備案工作。加強審核監(jiān)督，切實提高規(guī)范性文件的質量。全面清理制定的規(guī)范性文件，按照需要保留的、需要修改的和需要廢止的進行分類，并向社會公告。
三、強化行政監(jiān)督，提升行政執(zhí)法效率效果。
一是嚴格做好行政監(jiān)管工作。加強對律師事務所、律師年度檢查的初審工作;做好對律師事務所、律師的投訴處理工作。
二是加強行政執(zhí)法監(jiān)督檢查工作，促進行政執(zhí)法案卷評查的規(guī)范化和制度化。每季度開展執(zhí)法監(jiān)督檢查，提升全區(qū)司法行政系統(tǒng)執(zhí)法水平。推行案卷評查結果和整改情況及時反饋制度，建立評查結果檔案制度。
三是自覺接受人大監(jiān)督，支持政協(xié)履職。嚴格執(zhí)行人大決議、決定，自覺接受人大監(jiān)督，及時認真辦理政協(xié)提案，自覺執(zhí)行人民法院生效判決或裁定。增強接受人大、政協(xié)監(jiān)督的主動性，拓寬監(jiān)督渠道，規(guī)范接受監(jiān)督，加強同人大代表、政協(xié)委員的聯(lián)系，突出監(jiān)督的有效性。
四、依法推進政務公開，主動接受社會監(jiān)督。
一是加大政府信息公開力度。深化政府信息主動公開內容，及時、準確、具體的公開各項行政執(zhí)法事項的依據(jù)、申請條件、流程等，將本單位行政審批服務項目、程序、辦理時限等內容全面、及時得在**電子政務網(wǎng)進行公開，及時更新，加強公眾參與和社會監(jiān)督。
二是高度重視社會監(jiān)督、新聞輿論監(jiān)督和網(wǎng)絡監(jiān)督。加強和改進投訴受理，及時依法處理社會公眾、新聞媒體對違法或者不當行政行為的投訴、舉報或者報道，規(guī)范行政執(zhí)法行為。
三是認真開展業(yè)務知識培訓，積極提升法治水平。開展執(zhí)法知識培訓，努力提高行政投訴處理、行政處罰、行政復議和和行政應訴工作質量和效率。
街道依法行政工作計劃篇十二
領導，明確工作任務，落實部門責任，使推進依法行政工作取得了實質性進展。
一、加強組織領導工作。
街道黨工委、辦事處高度重視對依法行政工作的領導，始終把依法行政列入重要議事日程。年初，街道依法行政工作領導小組根據(jù)《**街道辦事處關于全面推進依法行政的實施方案》，及時制定了《2008年依法行政工作計劃》，召開大會進行部署，并將依法行政工作列入了干部年度考核的重要內容。一年來，依法行政工作領導小組充分發(fā)揮領導和監(jiān)督作用，堅持定期召開領導小組會議，研究推進依法行政工作；堅持半年召開一次依法行政責任部門情況匯報會，聽取工作進展情況，指導部署下步工作；堅持全面推進依法行政工作報告制度，按要求對街道依法行政工作進行。
總結。
并上報縣領導小組辦公室；按時完成了縣年度工作任務分解專項工作和相關信息報送。正真做到了依法行政的工作任務、責任部門和責任人“三落實”。
二、落實依法決策工作。
2008年，街道辦事處認真履行法定職責，在依法決策工作上，認真執(zhí)行《**街道辦事處主任辦公會議事規(guī)則》，建立了公眾參與、專家論證和辦事處決定相結合的行政決策機制，進一步完善了辦事處內部決策程序。結合推進政務公開工作，健全了決策公開制度、公眾查閱制度、行政決策跟蹤評估制度、決策責任追究制度，落實了重大決策集體討論制度，按照“誰決策、誰負責”的原則，落實了《密云縣政府決策責任追究規(guī)定》，實現(xiàn)了行政決策權按法律規(guī)定的職責行使，決策權和決策責任相統(tǒng)一。
三、
完善制度建設工作。
圍繞行政規(guī)范性文件管理，進一步完善了街道行政規(guī)范性文件制定、清理、備案、公布等制度，街道行政規(guī)范性文件的制定及備案符合《密云縣行政規(guī)范性文件制定及備案監(jiān)督辦法》規(guī)定。建立了街道規(guī)范性文件實施效果評估制度，并嚴格執(zhí)行。
四、做好行政復議、應訴工作。
街道積極配合復議機關工作，全年沒有復議案件。
五、強化行政執(zhí)法工作。
一是強化行政執(zhí)法責任制。街道行政執(zhí)法目前只涉及計劃生育辦征收社會撫育費工作，其他部門沒有行政執(zhí)法權。2008年，街道進一步完善了計劃生育行政執(zhí)法責任制，推行和完善了行政執(zhí)法的評議考核制、責任追究制，在縣人口計生委授權范圍內，認真履行職責，對9例違法生育當事人依法征收了社會撫育費，征收率100%。
二是健全執(zhí)法程序，規(guī)范執(zhí)法行為。街道計生辦嚴格按行政處罰程序辦事，行為合法、適當、規(guī)范，沒有出現(xiàn)不文明執(zhí)法和違法行為。
六、推進政務公開工作。
街道成立了政務公開工作領導小組及具體工作機構，制定了年度政務公開工作實施意見，建立并落實了街道辦事處信息公開制度、公眾查閱制度，建立健全了政務公開責任制度、公開審查制度、一次性告知制度、公示制度。為推進政務公開，使工作落實到位，街道還制定了《政務公開考核辦法》，建立并落實了政務公開責任追究、監(jiān)督員評議、投訴舉報和工作檢查制度。2008年，通過街道政務公開網(wǎng)站、《街道工作動態(tài)》、宣傳冊等多種形式，及時按信息公開的標準和程序，將規(guī)定的政務公開六類內容向社會進行了公開。
七、抓好執(zhí)法隊伍建設工作。
堅持領導干部學法制度，建立了執(zhí)法科室和機關工作人員依法行政的學習和培訓制度，嚴格實行行政執(zhí)法人員資格管理，定期開展了法律知識培訓和法制宣傳活動。辦事處利用周五機關工作人員學習日，加強了法律、法規(guī)和依法行政相關文件的學習。按照法制宣傳規(guī)劃和年度計劃，在大劇院廣場、沙河早市、法制公園等處組織舉辦了8場較大規(guī)模的宣傳活動，發(fā)放各類宣傳材料36000余份，共有10萬余人次接收了教育，提高了全社會的法制意識，促進了街道維穩(wěn)工作開展。
八、加強監(jiān)督考核工作。
2008年，街道進一步完善了機關內部監(jiān)督制約機制，成立了機關考核領導小組，層層簽訂了工作目標責任制，開展了廉政風險防范管理、行風政風評議工作。強化了社會監(jiān)督，對群治舉報、新聞媒體反映的問題及時正確地進行了處理。積極配合縣推進依法行政工作領導小組的檢查工作，并按要求上報相關情況。
有些工作還存在不足。針對這些問題，我們將采取有力措施，在2009年的工作中認真加以改進。
按照縣評議考核內容和標準，通過對2008年依法行政工作情況的認真自查，我單位自我評價得分為100分。
街道依法行政工作計劃篇十三
20xx年的依法行政工作,要以黨的sb大精神為指導，緊密圍繞全市中小企業(yè)和非公有制經(jīng)濟發(fā)展工作，認真貫徹實施《鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)法》、《中小企業(yè)促進法》和陜西省實施《中華人民共和國中小企業(yè)促進法》辦法，以及我市《全面推進依法行政五年規(guī)劃》，以推進本部門依法行政為重點，加強督促檢查，狠抓制度落實，促進工作開展,為全市中小企業(yè)和非公有制經(jīng)濟又好又快發(fā)展營造優(yōu)良的法制環(huán)境。
1、認真開展依法行政知識學習培訓工作。本局全體干部職工要認真開展本地本部門依法行政知識學習培訓工作，著重培訓《行政復議法》、《行政許可法》、《行政處罰法》、《公務員法》、《信息公開條例》、《行政復議法實施條例》、《陜西省依法行政監(jiān)督辦法》、《陜西省行政執(zhí)法責任制辦法》、《陜西省規(guī)范性文件監(jiān)督管理辦法》、《陜西政府關于推進市縣政府依法行政的決定》、《商洛市政府關于貫徹落實陜西政府關于推進市縣政府依法行政的決定的通知》等內容，學習貫徹各部門的專業(yè)法律法規(guī)，切實增強依法行政的意識和能力，不斷提高依法行政工作水平。
2、大力宣傳和深入貫徹《鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)法》、《中小企業(yè)促進法》和陜西省實施《中華人民共和國中小企業(yè)促進法》辦法等法律法規(guī)，宣傳和普及中小企業(yè)法律知識，引導中小企業(yè)加強管理，依法經(jīng)營。加快制定落實省委、政府《加快非公有制經(jīng)濟發(fā)展指導意見》的實施辦法。
3 、以市中小企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、非公有制經(jīng)濟信息網(wǎng)站和中小企業(yè)和非公有制經(jīng)濟《工作交流》簡報等信息化服務體系為平臺，加大相關政策、辦事程序等政務信息的公開工作力度。局政務公開專欄要及時全面公示政務、人事等各類信息，提高工作的透明度。
4、修訂和完善依法行政工作制度。
5、配合勞動部門認真執(zhí)行《勞動合同法》，完善勞動保障的配套制度，依法保護非公有制企業(yè)勞動者和用人單位的合法權益。
6、加強行政執(zhí)法人員資格管理。作為配合政執(zhí)法部門，具有執(zhí)法證件的人員要嚴格按照《陜西省行政執(zhí)法證件管理辦法》的規(guī)定,按時參加資格審核和法律培訓,提高行政執(zhí)法人員的執(zhí)法水平和責任意識。
7、加強矛盾糾紛排查調處工作,及時解決行政爭議,化解社會矛盾。按照調處責任上，實行實施分層負責和首問負責制；在處理方式上，必須實行依法辦事；在保障措施上，實行跟蹤問效的矛盾糾紛排查調處機制,及時化解矛盾，解決爭議。矛盾調解化解力爭達到100%。對矛盾糾紛排查調處不力，引發(fā)或者激化矛盾，或因措施不到位，工作不力，以致造成不良后果的，追究直接責任人的相關責任。
1、提高認識，加強學習，積極提高個人知法用法能力。全局干部職工要充分認識依法行政的`重大意義，要認真學習中、省、市有關依法行政的政策規(guī)定,增強依法行政的自覺性，在不斷提高自身素質的同時，還要提高工作水平和質量。各位領導干部要不斷提高對依法行政重要性的認識,不斷增強責任意識,努力提高依法行政的能力和水平。
2、高度重視，依法辦事，扎實推進我局依法行政工作進程。按照部門工作職責、任務，始終把依法行政作為部門工作的基本準則,各科室要根據(jù)各自肩負的工作任務，將依法行政貫徹日常各項工作之中，努力促進機關的政治文明建設。
3、認真執(zhí)行依法行政工作報告制度。按照依法行政工作計劃安排，做好部門各項依法行政工作，形成的資料及時完整歸檔，按時向市政府匯報本部門依法行政工作情況。
街道依法行政工作計劃篇十四
今年以來，街道依法行政工作堅持以黨的十七大關于實施依法治國，建設社會主義法制國家基本方略為指導思想，堅持深入貫徹《全面推進依法行政實施綱要》，依法履行法定職責，規(guī)范行政行為，牢固樹立執(zhí)政為民理念，提高依法執(zhí)政水平，一年來無一起不作為和亂作為行為。現(xiàn)將一年來依法行政工作情況匯報如下：
關部門依法行政工作匯報，認真學習上級有關依法行政工作的指示精神，分析街道依法行政工作的形勢，研究制定具體的工作措施，確保依法行政工作落到實處。二是加強執(zhí)法隊伍建設，加強干部的教育，加強《行政許可法》以及專業(yè)知識的學習。堅持不懈地抓好《行政許可法》的宣傳教育工作。三是組織街道計生和安監(jiān)辦執(zhí)法人員定期學習相關法律法規(guī)，進一步深化對依法行政的認識。通過采取一系列的學習培訓，使全街道干部尤其是行政執(zhí)法人員熟練掌握了法律、法規(guī)知識，適應了時代的需要，優(yōu)化了法治環(huán)境，不斷增強了執(zhí)法人員的責任感，依法行政的觀念不斷增強，認識不斷提高，為依法行政打下了堅實基礎。
能建設的重要內容抓緊抓好。嚴格工作紀律，對于依法行政工作出現(xiàn)問題的，視情節(jié)嚴重追究當事人的相關責任。
三、廣泛宣傳，強化依法行政觀念，提高依法行政能力。街道辦事處把執(zhí)法宣傳納入重要議事日程，充分調動社會力量，通過學習輔導、張貼標語等形式，廣泛開展形式多樣的法制宣傳教育活動，增強全社會尊重法律、遵守法律的觀念和意識。街道今年以來先后開展了“依法行政、依法維權”法制宣傳活動、“一法一規(guī)定”學習培訓活動等，全年學習培訓達到近200余人次，共發(fā)放學習資料100余冊份，發(fā)放各類法律宣傳單、服務手冊1000余份。
2011年12月20日。
街道依法行政工作計劃篇十五
20xx年是實施十二五規(guī)劃承上啟下的重要一年，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞商務中心工作，健全商務法律制度，規(guī)范商務行政執(zhí)法行為，不斷提升依法行政的意識和能力，做好年度依法行政各項工作。
進一步健全商務依法行政工作機制，積極推進依法行政和政務公開，規(guī)范決策程序，完善監(jiān)督制度，切實增強依法行政工作規(guī)范化水平。
1、完善行政決策機制。建立健全重大行政決策機制，落實重大決策規(guī)則和程序，制定與群眾切身利益密切相關的政策文件時，向社會廣泛征求意見，完善重大行政決策跟蹤反饋、論證評估等制度。
2、加強依法行政監(jiān)督考核工作。根據(jù)市依法行政領導小組文件精神，參照市級行政執(zhí)法部門依法行政工作考核內容，分解落實各職能處室依法行政責任目標任務，年終進行考核。
3、加強行政規(guī)范性文件法律審查工作。嚴格依法制定規(guī)范性文件，不斷提高規(guī)范性文件質量。加強規(guī)范性文件合法性審查、備案、評估清理工作，做到有件必備、有錯必究，切實維護法制統(tǒng)一和政令暢通。建立健全重要行政規(guī)范性文件制定工作機制，采取向社會公開征求意見、專家論證、聽證等不同方式，廣泛聽取意見和建議。
1、全面深化行政執(zhí)法責任制。根據(jù)機構改革職能調整情況，進一步疏理完善行政執(zhí)法工作制度。落實行政問責制度，嚴格追究執(zhí)法過錯責任，推動建立分工明確、責任清晰、考核科學、評價公正的行政執(zhí)法責任體系。
2、強化行政執(zhí)法規(guī)范化建設。切實加強行政執(zhí)法規(guī)范化建設工作，進一步規(guī)范行政許可行為，著力提升行政執(zhí)法案卷規(guī)范化程度，確保執(zhí)法卷宗資料齊全、完整，歸檔材料符合檔案管理規(guī)定。
3、加強行政執(zhí)法人員管理。落實行政執(zhí)法人員資格管理制度和亮證執(zhí)法制度。行政執(zhí)法崗位工作人員必須參加相關培訓，并通過執(zhí)法資格考試，未取得執(zhí)法資格的不得從事行政執(zhí)法工作。建立行政執(zhí)法主體、行政執(zhí)法人員和執(zhí)法監(jiān)督人員信息庫，實施動態(tài)管理。
建立健全行政調解工作機制，規(guī)范行政復議工作程序，暢通行政復議申請渠道、簡化復議申請手續(xù)，注重行政復議過程中運用調解的方式解決糾紛。做好外商投資、對外貿易糾紛處理工作，及時處理、反饋各種糾紛和案件，按時辦結率力爭達到98％以上。
抓好六五普法工作，認真落實領導干部和機關工作人員學法制度。加強行政執(zhí)法培訓，積極組織參加省、市有關法律法規(guī)知識和行政執(zhí)法業(yè)務培訓，提高行政執(zhí)法人員的執(zhí)法能力。加強商務法律法規(guī)的宣傳，重點組織做好對新出臺和專業(yè)性較強的商務法律法規(guī)的培訓工作。
街道依法行政工作計劃篇十六
自上而下轉變觀念與否，各部門提供支持與配合的程度如何，都是人力資源工作成敗的關鍵。所以人力資源部在制定年度目標后，在完成過程中懇請公司領導與各部門予以協(xié)助。
其它工作包括以下幾項：
(一)目的:保障酒樓的人員穩(wěn)定和正常營業(yè)狀態(tài)。
(二)招聘方式、招聘對象。
1、每月在當?shù)嘏c武清區(qū)人才市場聯(lián)系，定期進行每月/每周人才市場招聘工作，(招聘對象:工程部、后勤部、安保部的員工)。
2、隨時通過網(wǎng)絡進行人員招聘，(招聘對象：辦公室、財務部、收銀部、部分服務員及安保)。
3、8月開始聯(lián)系國內大中專院校，進行某某年冬季學員和某某年夏季學員的招聘。(樓面服務員、出品部員工的招聘)。
4、通過其他方法進行人員招聘，以滿足酒樓的人員需求。
(一)目的：
1、使新入職員工初步了解酒樓的具體概況、企業(yè)文化、規(guī)章制度、以及酒樓福利。
2、通過培訓強化員工的酒樓服務意識，以便在今后的工作中更好的為顧客服務，提升酒樓的形象。
3、通過消防安全培訓，加強員工的安全意識，強化員工的安全技能，以保證員工及酒樓的安全。
4、對新入職的學員進行體能培訓，通過簡單的體能培訓加強學員的身體素質與心理素質，為正式上崗做鋪墊。
(二)培訓方式。
1、每月10日培訓上月新入職員工;培訓內容：企業(yè)文化、員工手冊、消防知識。培訓前與各部門負責人協(xié)調，制定完善的培訓議程。并對培訓員工進行考核，(不合格需補考),并對考核結果進行存檔。
2、需要安保部配合對新入職的學員增添體能培訓，原因是學員沒有任何的工作經(jīng)驗，沒有受過學校以外的任何訓練，在體能方面有所欠缺。
(一)、評選優(yōu)秀員工。
1、目的:。
a、增強員工作積極性;。
b、起到工作帶頭作用。
2、時間：
a、人事部擬定時間、總經(jīng)理審核時間：7月中旬。
b、具體實施時間：待審核通過后次月開始生效;。
c、每月月底30日部門經(jīng)理將該部門的月優(yōu)秀員工評定表交到人事部。7—9月為三季度，于9月底各部門上報三季度優(yōu)秀員工。
10—12月為四季度，于12月底各部門上報四季度優(yōu)秀員工。
3、評選方式。
(1)由人事部制定評選標準，各部門負責人根據(jù)評選標準及部門主管的審核評價予以評定，經(jīng)總經(jīng)理批準方可生效。
(2)各部門每月評選優(yōu)秀員工兩名，季度優(yōu)秀員工一名，年優(yōu)秀員工一名。
4、獎勵措施。
(1)在酒樓宣傳欄的優(yōu)秀員工一欄張貼照片。
(2)向領導申請獎勵費用。
(二)、完善公告欄的員工園地一欄。
1、目的：使員工進一步了解酒樓“以人為本，員工至上”的公司理念。
2、實施時間;8月上旬。
3、具體方式：由人事部負責打印酒樓自開業(yè)以來的各項活動的照片，并進行張貼。
(三)、組織員工7—12月的各項體育活動。
(四)、8月中旬組織員工過中秋節(jié)的各項工作。
(五)、于每月月底組織好員工過生日。
1、時間：每月月底。
2、方法:。
(1)由人事部根據(jù)人員檔案列出名單。
(2)根據(jù)當月過生日的人數(shù)申購飲料、水果等。
(3)給當月過生日的人員發(fā)放賀卡，以示祝福。
1、目的:保障酒樓的正常運營。
2、時間：餐廳部通知后勤部需要支援時。
3、方法：
(1)根據(jù)餐廳部提供的需要人員數(shù)量與各個部門協(xié)調。
(2)宴會前根據(jù)餐廳部的安排提前熟悉好環(huán)境。
(3)組織支援人員在餐廳部規(guī)定的時間內到達指定地點，做好相關的工作。
(一)、時間安排。
1、6.7.8月為五鉆評定的準備時間。
2、9.10月為申報時間。
3、11月為五鉆的預審和正式評審時間。
(二)、落實措施和計劃。
1、6月---7月上旬落實評定五鉆的三套編寫文件。
2、7月上詢---8月上旬。
(1)7月初酒樓(依據(jù)評定文件)進行自評根據(jù)評定結果進行改進和完善。
(2)補寫各部門的各類檔案文件，如：各部門的衛(wèi)生檢查表、工程部設施設備的檢測記錄、餐廳部宴會的設備檢查記錄、菜品營養(yǎng)分析單、成本卡、顧客意見反饋單等。
(3)落實員工等級證書的考試申報工作，員工需持證上崗評定五鉆需需員工具有等級證書。
1)高級服務員比例10%得滿分，2)中級以上服務員30%得滿分。
3)高級烹飪師25%得滿分，4)中級烹飪師65%得滿分。
5)后勤部要有勞動部門頒發(fā)的上崗證書。
6)管理者要有職稱證、學歷證明。
7)職工80%、50%可以提供崗前培訓的合格證書。
(4)需要庫房配合整理庫房的物品管理。(依照評定標準進行改善)。
(5)采購和庫房要找供貨商索要(整理好)三證。
(6)需出品部落實大島酒樓的招牌菜的工作。(評定五鉆要有12道招牌菜)需參加評定。
3、7月上旬——8月下旬需工程部及各個部門修復酒樓的壞損設施設備，將酒樓的設施設備完好率達到100%。
4、8月中旬——9月上旬人事部組織餐廳部、收銀部員工培訓手語、英語。
5、9月上旬開始由人事部進行評鉆申報，在申報期間根據(jù)評鉆文件進一步改進和完善。
6、進行初審和正式審核。
(一)、于每周五進行酒樓的衛(wèi)生大檢查，并進行打分評比，人事部于7月中旬制定衛(wèi)生評比欄，以促進酒樓各部門員工的衛(wèi)生意識。
(二)、于8月始整頓宿舍衛(wèi)生，每月一日對宿舍進行衛(wèi)生檢查同時予以評比，將優(yōu)秀宿舍和最差的宿舍予以公布表揚及批評。
1、每月辦公用品的申購工作。
時間：每月月底各部門將所申購的明細交到人事部匯總，由人事部匯總后經(jīng)總經(jīng)。
理批準予以申購。
措施：由人事部門把第一道關控制辦公用品的使用量，以節(jié)省資源。
3、聯(lián)系新入職員工的工服訂做和跟催工作。
4、根據(jù)工作需要做好各種廣告用品的制作工作。
5、做好各項領導交辦的臨時性工作。