"總結是對過去所學所做的一種回顧和總結，有助于我們發(fā)現(xiàn)不足并改進。"為了寫一篇完美的總結，我們可以多方面收集和借鑒他人的經(jīng)驗和意見。以下是小編為大家推薦的歷史名著，希望能夠開闊大家的視野。
會議室使用及管理規(guī)章制度篇一
1、會議室是研究院專門用于召開學術報告、會議、組織活動和接待客人的場所，未經(jīng)允許不得擅自使用。本管理辦法所指的會議室包括：302會議室、306學術報告廳、409咖啡廳。
2、會議室由院辦公室統(tǒng)一管理，負責使用登記與調度、設備維護等相關事宜。未經(jīng)院辦公室允許，任何部門和個人不得擅自使用會議室、不得擅自挪用會議室多媒體設備和桌椅等物品。
3、會議室實行提前預約制度。相關人員（部門）使用會議室，需填寫相應的申請表，包括會議主要內(nèi)容、參會人數(shù)、使用時間、申請人及聯(lián)系電話、安全負責人等信息，經(jīng)登記批準后方可使用。
4、使用人應愛護會議室設施，并保持會議室清潔?；顒悠陂g，要愛惜會議室的.設備及物品，特別是多媒體設備等。
5、會議室活動結束后，使用人應進行必要的檢查，關閉會議室內(nèi)各種電器設備的電源，特別注意必須等待投影儀散熱，指示燈變紅后方可切斷電源，關好門窗，對會議室進行清掃和整理，如有損壞照價賠償。經(jīng)勸說后，仍未自覺遵守各項規(guī)定，將停止其繼續(xù)借用會議室。
6、嚴禁涉及商業(yè)的各類活動。
7、本暫行辦法自某某年1月1日起實行。
會議室使用及管理規(guī)章制度篇二
1、會議開始后，服務員站在會議后的后面。
2、保持會議室安靜，服務員不能大聲說話，東西輕拿輕放。
3、會議中間休息時，要盡快整理會場，補充更換各種用品。
1、會議結束后，仔細檢查一遍會場，看是否有客人以往的東西和文件等。
2、會后將水具，設備整理好。
會議室使用及管理規(guī)章制度篇三
1、會議室，接待室是酒店舉行會議，接待客戶的場所，為加強管理，規(guī)范酒店會議室、接待室的使用，給員工營造一個良好的工作環(huán)境，制定本制度。
2、酒店所有員工非接待客人和參加會議，不得隨意進入接待室和會議室。
3、酒店各個部門如需要使用會議室，要提前去總經(jīng)理辦公室申請。
4、接待室有專門負責引見、招待、接送來賓。
5、任何員工不得隨便移動會議室，接待室的家具及物品。
6、任何員工不得隨便使用會議室、接待室的茶葉、咖啡、飲料等用品。
7、任何員工不得隨便拿走接待室的報刊，雜志等資料。
8、愛護接待室、會議室的設施。
9、會議結束，要整理會場，保持清潔。
1、會議開始前半個小時，將開水咖啡準備好，其他設備要調好。
2、打開會議室門，服務員在門口迎接客人。
3、根據(jù)客人要求，將指示牌放在指定位置。
1、會議開始后，服務員站在會議后的后面。
2、保持會議室安靜，服務員不能大聲說話，東西輕拿輕放。
3、會議中間休息時，要盡快整理會場，補充更換各種用品。
1、會議結束后，仔細檢查一遍會場，看是否有客人以往的東西和文件等。
2、會后將水具，設備整理好。
篇為營造優(yōu)美的會議環(huán)境，規(guī)范會議室安全衛(wèi)生管理，根據(jù)我院實際情況，特制定會議室安全衛(wèi)生管理制度。
一、會議室的衛(wèi)生管理直接體現(xiàn)全院教職工的衛(wèi)生意識，全體人員應自覺以主人翁的精神，做好衛(wèi)生工作。
二、確定會議室專人負責，責任到人，做到定期保潔，為各項會議的舉行提供良好的.環(huán)境。
三、應提高安全意識，要加強安全防范，會后關好門窗，謹防盜竊和破壞活動，確保正常的工作秩序和財產(chǎn)安全。
四、會議室內(nèi)桌椅、電腦、投影儀、滅火器等物品擺放整齊、有序，未經(jīng)允許，不得隨意變動，如出現(xiàn)故障，影響會議進行，及時進行維修。
五、會議室的桌面要保證無雜物、無浮土。房門拉手處、燈開關無污漬。
六、會議室天花板上應無浮塵、蛛網(wǎng)，墻壁及墻上的懸掛物無灰塵；地面清掃及時、干凈，保證室內(nèi)地面及墻面無污漬。
八、會議室應在每次會議前后及時清掃衛(wèi)生，整齊擺放桌椅，清理茶杯、廢紙等雜物。室內(nèi)設備、物品如有損壞，及時向辦公室主任報告。
九、會議室內(nèi)不準隨意吃瓜果零食，不準隨意丟紙屑，地面保持衛(wèi)生整潔。
會議室使用及管理規(guī)章制度篇四
本制度規(guī)定了現(xiàn)場會議的管理要求。適用于河南華中星科技電子有限公司工程項目。
2.1河南xx有限公司工程項目部（以下簡稱為項目部）負責現(xiàn)場會議的明確工作。
2.2工程承包方項目部負責現(xiàn)場會議的會務工作。
2.3監(jiān)理單位按照分工負責主持相關現(xiàn)場會議，并檢查、督促會議紀要的落實工作。
3.1召開工程例會時間：每周二下午15：00-17：00，各單位參會人員應提前到會議現(xiàn)場，超過15：00即為遲到，遲到兩次計一次缺席；工地例會持續(xù)的時間為——工程項目開工之日至工程竣工驗收結束；在施工過程中，項目部根據(jù)需要隨時可以召開工地會議。會議前各單位應在周一上午11時之前以統(tǒng)一的文本格式把本單位的周生產(chǎn)情況、周施工組織計劃和需要協(xié)調的事宜上報至監(jiān)理單位，監(jiān)理單位整理匯總后，于周一下午3時前上報項目部。例會上只協(xié)調解決平時解決不了的問題，凡是例會之前未進行溝通協(xié)調解決的問題，在會上不予協(xié)調。其目的是為了提高會議效率，加強平時溝通。
3.2會議由監(jiān)理單位總監(jiān)主持，參加人員：建設單位：項目部項目負責人等有關人員。監(jiān)理單位：總監(jiān)理工程師，現(xiàn)場監(jiān)理工程師。施工單位：項目經(jīng)理、土建技術主管、安裝主管、材料員、資料員。
3.3例會的主要目的是溝通工程建設情況，協(xié)調解決工程建設中各單位存在的各種問題，同時對各參建單位的工作進行檢查、督促。
3.4會議內(nèi)容和發(fā)言順序。
3.4.1監(jiān)理單位：總監(jiān)總結上周會議提出問題的解決及工作安排的落實情況，提出下一步工作意見?？偨Y上周施工情況，就工程安全、質量、進度以及其他有關方面的內(nèi)容進行分項總結并提出監(jiān)理意見。
3.4.2施工單位：施工單位項目經(jīng)理匯報上次例會議定事項的落實情況，分析未完成事項原因。施工單位項目經(jīng)理匯報上一周施工項目的工程質量，分析出現(xiàn)質量問題的原因以及采取的相關措施。土建技術負責人、安裝技術負責人作補充。施工單位項目經(jīng)理匯報上一周施工項目的工作進度，對照上一周進度計劃和總進度計劃，分析未完成項目進度計劃的原因，以及采取的相關措施。土建技術負責人、安裝技術負責人作補充。施工單位項目經(jīng)理匯報上一周原材料檢測情況及材料檢測報告取出情況。資料員等相關人員作補充。施工單位項目經(jīng)理匯報上一周安全施工、文明施工情況、匯報上周施工計劃、進度等完成情況，主要匯報上周計劃項目未完成的原因以及擬采取的措施，匯報下周施工計劃要點，并提出施工中需協(xié)調解決的問題等，在會上進行綜合協(xié)調，落實責任單位及完成時間。
3.4.3項目部：對相關單位提出的問題給予協(xié)調答復。
3.5監(jiān)理單位負責記錄和整理會議紀要，經(jīng)項目部審閱、確認后由總監(jiān)簽發(fā)。會議紀要格式詳見附表。
3.6現(xiàn)場專題會議。
3.6.1需多方協(xié)商、討論、研究才能解決的專題，提出問題的一方可向監(jiān)理單位申請召開專題會議。監(jiān)理單位審核后認為可行時，與項目部相關部門溝通后，由監(jiān)理單位通知各方，說明會議的'目的、內(nèi)容、時間和地點，同時對參會各方需攜帶/或編制的文件等提出要求。
3.6.2現(xiàn)場專題會議由監(jiān)理單位主持，必要時由項目部主持。會議記錄由主持單位負責。
3.7其它要求。
3.7.1會議紀要中所達成的結論性意見應注明完成日期，對采取的措施應落實責任單位或責任人。
3.7.2如果會議的任何結果影響了在此之前簽訂的協(xié)定或合同，則這種結果必須用正式文件確認。正式文件的確認須由雙方授權代表正式簽署。
3.7.3監(jiān)理單位負責跟蹤“會議紀要”中待落實的內(nèi)容，并以適當?shù)姆绞綄β鋵嵔Y果進行記錄。會議紀要應分發(fā)到參加會議的各方并留有分發(fā)記錄。
4.1工地例會將加強對所有施工單位管理人員的管理，所有參會人員均應按時參加工地例會。施工單位參會人員缺席超過三次者，除采取罰款措施外，項目部有權要求施工單位更換相關管理人員。工地例會召開期間禁止吸煙，酒后不準參加例會。會議所要求的參加單位必須準時到會，無特殊情況不得遲到早退。
4.2開會期間將手機（手機可設置震動）或其它聲音信號的通訊設施關掉。會上嚴禁談論與會議主題無關的內(nèi)容，會議主持人應嚴格掌握。
4.3會議紀要作為檢查工作落實情況的依據(jù)，由會議主持單位負責整理、編寫，要求在會議次日下班前分發(fā)到有關單位（包括網(wǎng)上信箱）。對會議布置的工作，各單位要認真落實，并按要求及時匯報完成情況。
4.4要求施工承包商項目經(jīng)理必須參加各類會議，特殊情況必須事先向會議主持人請假并派代理人開會。
4.5參會人員不得無故缺席，因故無法參加會議的人員應征得會議主持人的同意。管理人員未請假缺席者，項目經(jīng)理工地例會缺席一次，罰款500元，以后缺席每增加一次罰款增加500元；其他管理人員例會缺席一次，罰款200元，缺席每增加一次罰款增加200元。所有罰款于下次周會前上交項目部。
4.6會議均設在項目部會議室，會議時間、地點發(fā)生沖突時另行通知。
會議簽到表；會議紀要；會議落實工作任務表。
會議室使用及管理規(guī)章制度篇五
學校會議室是學校舉行會議、接待賓客、舉辦各種活動的重要場所。為保證學校會務、對外接待及重要活動的正常開展，提高會議室的使用效率，制定本辦法。
一、會議室由管理員負責統(tǒng)一管理，內(nèi)容包括開門、保管室內(nèi)配備的各種設施用具，保護好室內(nèi)衛(wèi)生，操作有關設備（如空調、電燈）等。
二、會議室桌椅必須擺放整齊，室內(nèi)干凈、衛(wèi)生、安靜、舒適,嚴禁擅自動用室內(nèi)電器、隨地吐痰、大聲喧嘩、亂丟果皮、紙屑等。
三、凡列入學校一周工作安排上使用的會議室，必須確保其正常使用，不得發(fā)生臨時擠占等影響其使用的情況。
四、學校會議室實行預約制度。學校各部門使用會議室，一般應提前1天向管理員提出申請，以便合理安排使用。若科室安排的會議與學校臨時性重要會議或活動發(fā)生沖突，應以學校會議或活動為先。
五、會議室使用部門要愛護室內(nèi)設施和物品，節(jié)約使用紙杯、茶葉等公共用品，節(jié)約用電，并注意室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生。會議結束后，應及時關閉空調和電燈。任何人員不得隨意移動或損壞室內(nèi)家具、物品，不得隨地吐痰和亂扔雜物等。
六、管理員對學校會議室，經(jīng)常檢查室內(nèi)設施、設備完好情況，做好防火。
防盜工作，確保財產(chǎn)安全完整。同時要督促保潔人員室內(nèi)清潔衛(wèi)生等工作。
七、會議或接待結束后，應及時對會議室進行整理、打掃，并關閉空調、電燈等。
會議室是學校專門用于召開學術報告、會議、培訓、組織活動和接待客人的場所，為了充分利用會議室的功能，使會議室的管理和使用更加規(guī)范化、合理化，以確保各類會議的正常召開，特制定本規(guī)定。
1、會議室由總務處負責管理、使用登記與調度、設備維護等相關事宜，未經(jīng)允許不得擅自使用、不得擅自挪用會議室多媒體設備和桌椅等物品。本管理辦法所指的會議室包括：1212波司登培訓教室（大會議室）、1221會議室1、1312培訓教室、1321會議室4、1319會議室5、1406黨員活動室（四樓）、1408會議室。
2、會議室實行提前預約制度。為避免會議發(fā)生沖突，相關人員（部門）使用會議室，須提前3天通知總務處，填寫《會議室使用申請表》，以便統(tǒng)一安排。臨時召開的緊急會議需用會議室時，要及時向總務處提出申請并在會后進行補辦相關登記。各部門使用會議室使用時領取會議室鑰匙。
3、各部門申請使用會議室時，需明確使用時間、參加會議人數(shù)等，如有需總務處協(xié)辦的事項請?zhí)崆白⒚?，總務處可根?jù)實際情況做好相關工作的的準備工作。如需使用會議室的設備，應提前向總務處說明，以便提前準備，確保會議順利進行。
4、如遇會議之間發(fā)生沖突，要堅持局部服從整體的'原則，學校會議優(yōu)先于部門會議，部門會議之間本著重要、緊急優(yōu)先的原則自行協(xié)商解決。
5、使用會議室的部門，必須愛護會議室的設施，保持會議室清潔。用后應及時整理：檢查安全（電源），關好窗、空調，鎖好門，將鑰匙交還總務處。
6、開會期間，請愛惜會議室的設備及物品，自覺保持衛(wèi)生，禁止吸煙，禁止亂扔紙屑，盡量保持室內(nèi)清潔。
7、會議結束后，使用人應進行必要的檢查，關閉會議室內(nèi)各種電器設備的電源，特別注意必須等待投影儀散熱，指示燈變紅后方可切斷電源，關好門窗。相關人員及時整理會議場地，如發(fā)現(xiàn)設備故障或公務損壞及時報至總務處，及時維修，確保其他會議的準時進行。安全責任人為申請者所屬處室主任或系部主任。
8、與會人員要愛護會議室內(nèi)的公共設施，損壞賠償，任何部門和個人未經(jīng)總務處同意不得將會議室的各種設施拿出會議室或轉做他用。
9、平時衛(wèi)生由學校衛(wèi)生員每天早晨負責打掃。會議室活動結束后，由學校衛(wèi)生員對會議室進行清掃和整理，將移動的桌椅及時放回原位（必要時請相關部門協(xié)助幫忙），以方便其他部門使用。
10、當組織活動或培訓時，由活動的組織者臨時負責會議室衛(wèi)生及設備安全。任課教師使用會議室，要安排學生課后做衛(wèi)生。
會議室使用及管理規(guī)章制度篇六
我單位承諾建立《特種設備安全技術檔案》，檔案包括但不限于下列資料：
一、特種設備設計文件、出廠合格資料、安裝及使用維護保養(yǎng)說明、制造監(jiān)督檢驗證明；
二、特種設備檢驗報告、自檢記錄；
三、特種設備日常使用狀況記錄；
四、特種設備維護保養(yǎng)合同及維保記錄，維保單位資質；
五、特種設備運行故障和事故記錄；
七、特種設備意外事件和事故應急救援專項預案；
八、特種設備作業(yè)人員證。
使用單位：（蓋章或法人簽字）。
會議室使用及管理規(guī)章制度篇七
學校會議室是學校黨政領導研究工作、舉行會議、接待客人的重要場所，為加強學校會議室的管理，提高會議室的使用效率，特制定本辦法。
一、會議室介紹。
學校會議室包括綜合教學樓八樓第一會議室、第二會議室、會客室，七樓會議室、行政樓三樓會議室。具體情況如下：
第一會議室：主要用于校領導召開校務會、黨會、商議學校事、小型會議或接待來賓以及聽取各部門、各學校領導匯報工作的場所，可容納34人。
第二會議室：主要用于校領導召開全校性會議、視頻會議、以及接待來賓的場所，可容納80人左右。
會客室：主要用于校領導接見外賓、重要來賓，可容納12人。
七樓會議室：主要用于校領導及學校各部門召開全校性會議，可容納50人左右。
行政樓三樓會議室：主要用于學校各部門召開全校性型會議，可容納50人左右。
1.在保證《梧州學院每周會議安排表》上安排的全校性會議外，可安排領導和各單位召開未上《梧州學院每周會議安排表》的全校性會議和接待工作。
2.各單位使用會議室，須提前一天向校長辦公室申請，并在校長辦公室行政科登記（包括使用時間、會議的主要內(nèi)容）后方可安排使用。休息時間使用會議室須在工作日登記，本周不預約下周會議室。
三、管理職責。
1.校長辦公室行政科負責會議室的管理和維護工作，保持會議室整潔有序，設備完好。及時將會議室使用安排情況告知相關保潔人員，做好會前茶、水及茶具的準備工作。
2.使用會議室的部門及相關人員應愛護會議室的各類設施，保持室內(nèi)衛(wèi)生，嚴禁室內(nèi)吸煙，禁止聲喧嘩。
會議室使用及管理規(guī)章制度篇八
本作業(yè)指導書規(guī)定了公司叉車作業(yè)需遵守的規(guī)定，為了規(guī)范公司叉車管理，成品的有序搬運，并確保叉車駕駛安全，正常運行，特制訂補充管理辦法。
2.適用范圍。
適用公司全體叉車駕駛人員。
3.職責。
3.1生產(chǎn)部負責班組所有叉車調度、日常檢查、保養(yǎng)、安全使用、叉車人員培訓及考核工作。
3.2保衛(wèi)科負責維持廠區(qū)交通秩序，全廠交通安全檢查和考核。
4.1資格要求。
4.1.1叉車駕駛人員必須經(jīng)勞動部門培訓并取得叉車駕駛操作證后方能上崗，無證人員嚴禁駕駛叉車。
4.1.2叉車在進廠使用前，應由安環(huán)部對叉車進行全面的技術驗收后方可啟用，并建立相關資料。
4.1.3沒有生產(chǎn)部的安排，叉車司機不準擅自教別人駕駛叉車。
4.2駕駛前檢查。
4.2.1檢查轉向燈、剎車、喇叭、前燈、和反觀鏡是否完好;叉子是否彎曲、損壞及裂紋產(chǎn)生。
4.2.2檢查燃料系統(tǒng)所有管道、接頭是否有泄露。
4.2.3檢查燃料油、發(fā)動機油、齒輪油、液壓油等及水箱水位、電池水是。
否足夠。不足時應按標準要求或標準線增添后方可使用。
4.3駕駛規(guī)定。
4.3.1凡使用叉車者，一定要用叉車專用鎖匙，啟動后不允許撥出車匙，更不能用其它非叉車鎖匙啟動叉車，避免損壞車鎖。
4.3.2啟動叉車時，每次啟動不得超過5秒鐘，再次啟動應隔10～15秒以上，若連續(xù)三次啟動不成時應再隔5分鐘。冬天啟動時，應進行預熱后再啟動。如上述操作都不能啟動時，應及時通知維修人員進行處理，避免造成蓄電池損壞。
4.3.3叉車需依照“右上左下”方向行駛。叉車出入門口應減速慢行并響喇叭。駕駛時必須集中精神，不可麻痹大意。
4.3.4叉車啟動時，注意觀察周圍是否有其它車輛、行人或障礙物;轉彎時要看倒后鏡及觀察左右側的情況，要亮指示燈，慢行并響喇叭;倒車時應先看倒后鏡及回頭觀察情況，無障礙物始能行駛。
4.3.5車輛與道路邊緣應保持一定距離，以策安全。叉車載有物料，在下斜坡時，應倒車行駛并控制好車速。上下斜坡時應慢速行駛，下斜坡時嚴禁空檔滑行。
4.3.7遵守工廠限速規(guī)定，車速控制在5-10km/h;嚴禁高速行車,以保證安全。叉車上安裝的限速設置不得私自改動。
4.3.8在十字路口或其它看不見的地方，應減速慢行，并鳴喇叭;在潮濕、不平的地面行駛及轉彎時，請減速;避免急轉彎，避免在不牢固的物體表面行駛。
4.3.9運輸途中停車時，一定要把手剎掣拉起并掛空檔才能離開叉車。
4.3.10叉車出入門口應注意構筑物的高度，不得盲目駛入或駛出。
4.3.11行車時，非業(yè)務需要，一般人員不得坐在叉車司機身邊，更不能用來運人，或進行其它與叉車作業(yè)無關的工作。
4.3.12不得在車間或危險品倉庫內(nèi)擅自接駁蓄電池等叉車電路，以免產(chǎn)生火花。
4.3.13嚴禁超載行駛。
4.4裝卸規(guī)定。
4.4.1叉車裝運的貨物不能太高，以免擋住駕駛員的視線，導致事故的發(fā)生;除短距離移位外，不得同時運輸兩板的貨物。
4.4.2叉起貨物時，貨叉要先仰后提升，下降時，應先下降后傾斜。
4.4.3利用叉車升空工作時，一定要站穩(wěn)在有底板的卡板上才可工作。不準站立在鏟叉上作業(yè)。
4.4.4不要運送松散的貨物以免翻倒，運送前應將其固定牢固;提升物品要用卡板，不易穩(wěn)定之物件，如高度大的設備、空桶、易滑動之缸體或物件必須綁上繩索，綁緊后方可提升。
4.4.5不準用貨叉直接叉運易燃、易爆、有毒等危險品。
4.4.6停車時，不要將貨叉懸空。禁止叉物懸空時司機離開叉車。
4.4.7無論有無裝貨，貨叉下面絕對不可有人停留。
4.4.8卸下的貨物定要井然有序地堆放在無礙通行的地點，貨物或叉車都不得停放在通道口。
4.5停放要求。
4.5.2停放后將方向桿放在中央位置，拉好手剎車。
4.6保養(yǎng)規(guī)定。
叉車的養(yǎng)護分為：日常養(yǎng)護、一級養(yǎng)護和二級養(yǎng)護。
4.6.1日常維護，每班接班后。4.6.1.1清洗叉車上污垢、泥土和垢埃，重點部位是：貨叉架及門架滑道、發(fā)電機及起動器、蓄電池電極叉柱、水箱、空氣濾清器。
4.6.1.2檢查各部位的緊固情況，重點是：貨叉架支承、起重鏈拉緊螺絲、車輪螺釘、車輪固定銷、制動器、轉向器螺釘。
4.6.1.3檢查腳制動器、轉向器的可靠性、靈活性。
4.6.1.4檢查滲漏情況，重點是：各管接頭、柴油箱、機油箱、制動泵、升降油缸、傾斜油缸、水箱、水泵、發(fā)動機油底殼、變矩器、變速器、驅動橋、主減速器、液壓轉向器、轉向油缸。
4.6.1.5放去機油濾清器沉淀物。
4.6.2一級技術保養(yǎng)。按照“日常維護”項目進行，并增添下列工作。
4.6.2.1檢查氣缸壓力或真空度。
4.6.2.2檢查與調整氣門間隙。
4.6.2.3檢查節(jié)溫器工作是否正常。
4.6.2.4檢查多路換向閥、升降油缸、傾斜油缸、轉向油缸及齒輪泵工作是否正常。
4.6.2.5檢查變速器的換檔工作是否正常。
4.6.2.6檢查與調整手、腳制動器的制動片與制動鼓的間隙。
4.6.2.7更換油底殼內(nèi)機油，檢查曲軸箱通風接管是否完好，清洗機油濾清器和柴油濾清器濾芯。
4.6.2.8檢查發(fā)電機及起動電機安裝是否牢固，與接線頭是否清潔牢固，檢查碳刷和整流子有無磨損。
4.6.2.9檢查風扇皮帶松緊程度。
4.6.2.10檢查車輪安裝是否牢固，輪胎氣壓是否附合要求，并清除胎面嵌入的雜物。
4.6.2.11由于進行保養(yǎng)工作而拆散零部件，當重新裝配后要進行叉車路試。
4.6.2.11.1不同程度下的制動性能，應無跑偏，蛇行。在陡坡上，手制動拉緊后，能可靠停車。
4.6.2.11.2傾聽發(fā)動機在加速、減速、重載或空載等情況下運轉，有無不正常聲響。
4.6.2.11.3路試一段里程后，應檢查制動器、變速器、前橋殼、齒輪泵處有無過熱。
4.6.2.11.4貨叉架升降速度是否正常，有無顫抖。
4.6.2.11.5檢查柴油箱油進口過濾網(wǎng)有否堵塞破損，并清洗或更換濾網(wǎng)。
4.6.3二級技術保養(yǎng)。除按一級技術保養(yǎng)各項目外，并增添下列工作：
4.6.3.1清洗各油箱、過濾網(wǎng)及管路，并檢查有無腐蝕，撞裂情況，清洗后不得用帶有纖維的紗頭，布料抹擦。
4.6.3.2清洗變矩器、變速箱、檢查零件磨損情況，更換新油。
4.6.3.3檢查傳動軸軸承，視需要調換萬向節(jié)十字軸方向。
4.6.3.4檢查驅動橋各部緊固情況及有無漏油現(xiàn)象，疏通氣孔。拆檢主減速器、差速器、輪邊減速器，調整軸承軸向間隙，添加或更換潤滑油。
4.6.3.5拆檢、調整和潤滑前后輪轂，進行半軸換位。
4.6.3.6清洗制動器，調整制動鼓和制動蹄摩擦片間的間隙。
4.6.3.7清洗轉向器，檢查轉向盤的自由轉動量。
4.6.3.8拆卸及清洗齒輪油泵，注意檢查齒輪，殼體及軸承的磨損情況。
4.6.3.9拆卸多路閥，檢查閥桿與閥體的間隙，如無必要時勿拆開安全閥。
4.6.3.10檢查轉向節(jié)有無損傷和裂紋，轉向橋主銷與轉向節(jié)的配合情況，拆檢縱橫拉桿和轉向臂各接頭的磨損情況。
4.6.3.11拆卸輪胎，對輪輞除銹刷漆，檢查內(nèi)外胎和墊帶，換位并按規(guī)定充氣。
4.6.3.12檢查手制動機件的連接緊固情況，調整手制動桿和腳制動踏板工作行程。
4.6.3.13檢查蓄電池電液比重，如與要求不符，必須拆下充電。
4.7獎懲考核。
4.7.1對違反叉車安全操作管理，按照公司相關規(guī)定進行處理。
4.7.2保養(yǎng)：因自身保養(yǎng)不善，造成的維修費用由個人承擔。
4.7.3對未經(jīng)驗收投入使用的追究責任人并處以100—500元罰款，出現(xiàn)責任事故由其承擔相關責任。
4.7.4對出現(xiàn)私自改動超速設置的處以100—300元罰款，限速自行脫落松動時應立即處置，否則按超速處理。
4.7.5對限速設置不到位造成超速釀成事故的，追究維修人員相關責任。
4.7.6違反叉車安全操作管理且造成公司財物損失、影響嚴重的事件，必須第一時間報告公司安環(huán)部，由公司安環(huán)部按照公司安全管理辦法進行處罰。4.7.7對叉車司機年內(nèi)有違規(guī)行為記錄的，在年終評定時，違規(guī)次數(shù)多，情節(jié)嚴重，影響較大者，公司將決定是否留用。
4.7.8其他參照公司相關規(guī)定及制度。
4.7.10維修成本費用少。
4.7.11油耗成本率低。
4.7.12叉車外表干凈。
4.7.13損壞率、事故發(fā)生率低。
4.7.14叉車工作時間利用率高。
5.相關記錄。
5.1叉車檢查記錄。
5.2維修記錄。
6.1駕駛員名單：徐立新班、王廣才、朱學章、王趙朋;。
王來莊班、張振杰、詹得金、王來莊;。
信青峰班、趙浩凱、王有進、信青峰;。
王彥濤、趙振領、王海東。
會議室使用及管理規(guī)章制度篇九
為了加強叉車安全管理工作、預防安全生產(chǎn)事故，保障生命財產(chǎn)安全，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和《特種設備安全監(jiān)察條例》等法律法規(guī)，本著以人為本的原則，叉車駕駛員自愿向單位作如下承諾：
1．自愿接受單位組織的安全生產(chǎn)教育和培訓。嚴格遵守本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，做到不違章指揮、不違反叉車操作規(guī)程。
2．嚴禁酒后駕駛、疲勞駕駛、超速或超載駕駛。做好日常的餓維護保養(yǎng)工作，使用前必須檢查叉車是否完好，特別是：方向控制、喇叭、剎車、輪胎、燈光等，發(fā)現(xiàn)異常情況及時處理和報告。
3．離開叉車或不用時應拔下鑰匙，妥善保管不得借給他人使用，否則后果自負，發(fā)生重大事故，追究其法律責任。
單位主要負責人：承諾人簽名：
日期：日期：
會議室使用及管理規(guī)章制度篇十
為切實加強公車管理，規(guī)范公務用車的派遣、使用、維修、保養(yǎng)、處置等行為，努力提高公務用車使用效率和服務質量，結合工作實際，制定本管理制度。
一、適用范圍：
勞動保障大隊：行政執(zhí)法用車三輛。
各基層所（分局）：業(yè)務用車各一輛。
二、車輛使用。
（一）公務用車主要用于日常公務和應急事項處理，禁止公車私用。
（二）各單位應當加強公務用車使用管理，設置一名公車管理員。
（三）用車時須經(jīng)本單位負責人同意后填寫出車登記表（見附件）并指定駕駛員，駕駛員接到出車任務后提前到位、按時出車（車輛加油、修理要事先告知公車管理員）。未經(jīng)出車審批程序出車的，按公車私用論處（特殊情況出車的，事后要及時補辦出車手續(xù)）。出車登記表由公車管理員存檔。
（一）嚴格按照規(guī)定使用公務用車，嚴禁公車私用、私車公養(yǎng)，不得既領取公務交通補貼又違規(guī)使用公務用車。
（二）嚴格公務用車使用時間、事由、地點、里程、油耗、費用等信息登記和公示制度。
（三）車輛維修必須到定點維修點維修（除外出用車等特殊情況外），車輛維修保養(yǎng)時駕駛員要向本單位報告，經(jīng)負責人同意后進行維修。維修發(fā)票、清單需駕駛員簽字認可，并經(jīng)本單位公車管理員核實。
（四）公務車輛應按規(guī)定停放。出車在外臨時停車應安全停放車輛，出車返回后必須在指定地點停放車輛。如特殊情況需在外停放，須經(jīng)車管負責人同意后方可停放，并確保泊車安全。嚴禁將公務用車停放在餐飲、洗浴、歌廳等娛樂場所。
（五）“gps監(jiān)管平臺”由辦公室負責申請、機關紀委（巡察辦）負責監(jiān)督管理，適時查詢、監(jiān)控行車狀態(tài)（行駛區(qū)域、車速、油耗、停車地點等），并及時糾察、記錄違規(guī)情況，確保車輛運行規(guī)范、安全。
（六）所有車輛全部使用政府采購ic加油卡，實行一車一卡、定點、定卡、定車號加油。
四、駕駛員職責。
（一）駕駛員平時要保持車輛良好狀態(tài)，無特殊原因按時上下班，保證按時出車。無工作用車時，車輛必須停放在指定的地點。
（二）駕駛員要嚴格執(zhí)行交通有關法規(guī)，嚴禁酒后駕駛，嚴禁帶故障行車，嚴禁超載人員，不得擅自將車輛借給他人駕駛。
（三）駕駛員必須嚴格遵守交通規(guī)則，謹慎駕駛，確保行車安全。凡違反交通規(guī)則和操作規(guī)程被罰款或造成經(jīng)濟損失的，一概不予報銷。
（四）凡車輛發(fā)生交通事故的，駕駛員應立即停車報警（交通事故122、醫(yī)療救護120）、進行應急處理（搶救傷者或撤離人員、保護現(xiàn)場、設置警戒標志等），并及時向本單位負責人報告并說明情況。
（五）車輛與駕駛人員相對固定，車輛行駛必需的相關隨車證照（資料）由駕駛員負責妥善保管。
（六）駕駛員要注意車輛年審和保險到期時間，在到期日之前向辦公室報備并辦理車輛年審和保險手續(xù)。
五、監(jiān)督問責。
有下列情形之一的`，依紀依法追究相關人員責任：
（一）公車私用、私車公養(yǎng)，或者既領取公務交通補貼又違規(guī)使用公務用車的。公車私用經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實，當事人個人承擔機械磨損費，燃料費、過路費、過橋費等相關費用。如發(fā)生交通事故，一切后果由當事人負責。
（二）為公務用車增加高檔配置或者豪華內(nèi)飾的。
（三）在車輛維修等費用中虛列名目或者夾帶其他費用，為非本單位車輛報銷運行維護費用的。
（四）違規(guī)處置公務用車的。
（五）駕駛員未按規(guī)定地點停放車輛或擅自將車輛借給他人造成車輛失盜或損壞的，一切后果由駕駛員承擔。
六、本管理制度自發(fā)布之日起實施。
會議室使用及管理規(guī)章制度篇十一
(1)嚴格遵守門禁制度，張貼“閑人免進”標志，控制無關人員進入。如工作需要，應進行登記后方可進入。
(2)電梯機房和值班室內(nèi)禁止吸煙及明火作業(yè)，如因維修需要動用明火時，應先采取嚴格的安全措施，按有關規(guī)定執(zhí)行。
(3)按照國家技術監(jiān)督部門的相關規(guī)定，對電梯設備定期檢查，發(fā)現(xiàn)問題立即處理，杜絕各種安全隱患。每年按時向有關部門申報年檢。
(4)在進行維修、保養(yǎng)作業(yè)時，應停機作業(yè);用易燃液體清洗電梯零部件時，要采取有效的'安全措施，使用后的油抹布等，不得與其它物品混放。
(5)機房維修間內(nèi)嚴禁存放易燃易爆物品，所需備件要在貨架上擺放整齊，且遠離照明燈和電源。
(6)電梯機房、轎箱頂部、電梯井要定期清掃，及時清理各種可燃物。
(7)電梯值班人員應熟知單位報警程序及機房消防器材的存放位置和使用方法，嚴禁將消防器材挪作他用。
(8)應急照明裝置保證正常運行。
會議室使用及管理規(guī)章制度篇十二
1、鍋爐房是使用鍋爐單位的要害部門之一，除鍋爐房工作人員、有關領導及安全保衛(wèi)生產(chǎn)管理人員外，其他人員未經(jīng)有關領導批準不得入內(nèi)。
2、當班人員要堅守崗位，提高警惕，嚴格執(zhí)行安全技術操作規(guī)程和巡回檢查制度。
3、非工作人員未經(jīng)帶班長同意，不準開關鍋爐房的各種閥門、煙風門及電器開關，無證司爐工、水質化驗人員不準單獨操作。
4、禁止鍋爐房存放易燃易爆物品，所需裝用少量潤滑油、清洗油的油桶、油壺要存放在指定地點，并注意檢查燃燒中是否有爆炸物。
5、鍋爐在運行及壓火期間，房門不準鎖住及閂住，壓火期間要有人監(jiān)視。
6、鍋爐房要配備消防器材，認真管理，不要隨便移動或挪作他用。
l、鍋爐房不準存放與鍋爐操作無關的物品，鍋爐用備品備件、操作工具應放在指定的地方，擺放整齊。
2、鍋爐房地面、墻壁、門窗要經(jīng)常保持清潔衛(wèi)生。
3、每天下班前，對工作場地、設備、儀表、閥門等打掃干凈。
4、每周對鍋爐房及所管區(qū)域進行一次大掃除，保持環(huán)境整潔優(yōu)美。
5、主管領導要經(jīng)常組織有關人員對鍋爐房的清潔衛(wèi)生進行檢查評比，獎勤罰懶，做到清潔衛(wèi)生、文明生產(chǎn)。
1、鍋爐設備的維修保養(yǎng)是指在不停爐的情況下進行正常性的維護修理。
2、結合巡回檢查發(fā)現(xiàn)的問題，在不停爐能維修時維修。
3、維修保養(yǎng)的`主要內(nèi)容：
(1)一只水位表玻璃管(板)損壞、漏水、漏氣用另外一只水位表觀察水位，及時檢修損壞的水位表。
(2)壓力表損壞，表盤不潔及時更換。
(3)跑、冒、滴、漏的閥門能維修的及時維修及更換。
(4)轉動機械潤滑油路保持暢通，油杯保持一定油位。
(5)檢查維修二次儀表及保護裝置。
(6)清除設備及附屬設備上的灰塵。
4、對安全附件試驗和校驗的要求：
(1)安全閥手動放氣或放水試驗每周至少_一次，自動放氣或放水試驗每三個月至少一次。
(2)壓力表正常運行時每周沖洗一次，存水彎管每半年至少校驗一次，并在刻度盤上劃指示工作壓力紅線，校驗后鉛封。
(3)高壓水位報警，低水位聯(lián)鎖裝置、超壓、超溫報警器、超壓聯(lián)鎖裝置，每月壘少作一次報警聯(lián)鎖試驗。
5、設備維修保養(yǎng)和安全附件試驗檢驗情況，要詳細作好記錄，鍋爐房管理人員要定期抽查。
6、每班對鍋爐內(nèi)排水排污1—2次。
1、接班人員按規(guī)定班次和規(guī)定時間提前到鍋爐房做好接班準備工作，并要詳細了解鍋爐運行情況。
2、交班者要提前做好準備工作，進行認真全面的檢查和調查，保持鍋爐運行正常。
3、交接班時，如果接班人員沒有按時到達現(xiàn)場，交班人員不得離開工作崗位。
4、交班者做到“五交”和“五不交”。五交指：
(1)鍋爐燃燒、壓力、水位和溫度正常。
(2)鍋爐安全附件、報警和保護裝置靈敏可靠。
(3)鍋爐本體和附屬設備無異常。
(4)鍋爐運行記錄資料、備件、工具、用具齊全。
(5)鍋爐房清潔衛(wèi)生、文明生產(chǎn)。．。
(1)不交給喝酒和有病的司爐人員。
(2)鍋爐本體和附屬設備出現(xiàn)異常時不交。
(3)在處理事故時不進行交班。
(4)接班人不到時，不交給無證的司爐人員。
(5)鍋爐壓力、水位、溫度和燃燒不正常時不交。
會議室使用及管理規(guī)章制度篇十三
1、為了延長鍋爐使用壽命，確保鍋爐安全經(jīng)濟運行，落實節(jié)能減排工作目標，制定鍋爐定期和日常維修計劃。
2、對安全附件：儀表、電器控制、燃燒器、除氧器、交換器、給水設備等每天進行維修保養(yǎng)，并定期檢驗，以保證設備正常運行。
3、定期對所有輔助設備及設施進行加油、清洗，確保各附件的正常運行，杜絕跑、冒、滴、漏等現(xiàn)象發(fā)生。
4、鍋爐做到定期檢驗，鍋爐的外部檢驗一般每年進行一次，內(nèi)部檢驗一般每二年進行一次，水壓試驗一般每六年進行一次；對于無法進行內(nèi)部檢驗的鍋爐，應每三年進行一次水壓試驗。
5、做好鍋爐定期維護保養(yǎng)工作，并做好有關維修保養(yǎng)的'記錄。
6、做好安全閥每年校驗一次，壓力表每半年校驗一次的工作。
7、每星期對自動控制安全保護裝置進行一次人工試驗和檢查，確保靈敏可靠。
1、保持每臺鍋爐外表、鍋爐房管道及附屬設備的清潔，沒有跑、冒、滴、漏等現(xiàn)象。
2、鍋爐房禁止吸煙，不亂扔雜物，不亂扔紙屑，不準烘掛各類衣物。
3、鍋爐房內(nèi)外每周由班組長組織打掃一次。司爐人員應在每班結束后，將鍋爐房、操作室、浴室、更衣室、水處理室打掃干凈。
1、鍋爐房屬于要害部門，無關人員一律不得入內(nèi)，因檢查檢修需進入者，必須辦理登記手續(xù)。外來人員需進入鍋爐房，必須經(jīng)主管領導同意方可入內(nèi)，外來單位前來學習應由本單位人員陪同進入。未經(jīng)同意，不得入內(nèi)。
2、消防器材齊全并到位，各通道暢通。嚴禁在鍋爐房區(qū)域內(nèi)動用明火，確需動用明火的，必須辦理動火手續(xù)，確保消防安全。
3、在燃油鍋爐房內(nèi)一般應放置泡沫滅火器或干粉滅火器，室外應設置消火栓，儲油罐區(qū)內(nèi)和有條件的鍋爐房內(nèi)要設置煙感自動滅火裝置。
鍋爐是特種設備，使用不當就會發(fā)生鍋爐事故，嚴重時造成人員傷亡，國家財產(chǎn)受到嚴重損失，以下是三種情況的報告及處理制度。
1、設備故障。
鍋爐故障，設備損壞程度不嚴重，不需要立即停爐，可進行修理的情況。應立即報告分管負責人，并采取措施及時修理，做好記錄。
2、設備損壞。
鍋爐受壓部件損壞、變形、滲漏、安全附件、燃燒器損壞等被迫停止運行的情況，應及時上報單位負責人，由技術責任部門進行全面檢查，制訂修理方案，由維修單位及時修理并做好記錄。
3、爆炸事故。
鍋爐爆炸或爐膛爆炸等，應及時報告特種設備安全監(jiān)督管理部門，保護好現(xiàn)場并做好記錄，以備調查分析。如發(fā)生人員傷亡，應按照應急救援預案，馬上組織搶險救援，以減少損失和預防次生災害的發(fā)生。
會議室使用及管理規(guī)章制度篇十四
為確?？照{的正常使用與維護，避免只使用，不維護的現(xiàn)象，真正實現(xiàn)設備管理的“三好、四會”，特制定以下制度：
1、各車間對所屬區(qū)域內(nèi)的每臺空調設立負責人，做到設備有人管。
2、負責人對空調的日常使用溫度設置操作，其它任何人無權操作。
3、空調的溫度設定，冬季不準高于22℃，春秋兩季與外界溫差不能起過5℃，夏季溫度差不能高于8℃，室外溫度大于30℃時空調溫度設定不能低于24℃。
4、空調負責人每2月負責對空調濾芯清理一次，每年4月、10月期間進行一次大的維護保養(yǎng)并做好記錄。
5、空調負責人要建立空調使用維護臺帳備查。
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會議室使用及管理規(guī)章制度篇十五
為規(guī)范特種設備安全作業(yè)管理，杜絕設備作業(yè)過程中容易發(fā)生的事故，保持公司生產(chǎn)的正常運行，特制定本制度。
適用于本公司所有特種作業(yè)人員、特種設備作業(yè)人員的安全管理及環(huán)節(jié)控制。
一、管理職責：
公司設備科和安全科是公司壓力容器，起重機械等特種設備安全管理主管部門，(以設備科為主)負責本單位特種設備安全管理的具體工作。
二、管理內(nèi)容與方法：
1.凡是在本公司承擔壓力容器，起重機械等特種設備的制作、安裝、修理、改造、化學清洗等施工的單位，必須取得省級以上有關部門頒發(fā)的有關資格證書，并經(jīng)設備科和安全科審查后方可開工。
2.壓力容器、起重機械等特種設備投入使用前，由設備科和安全科審查后，報市技術質量監(jiān)督局進行驗收，頒發(fā)設備使用證方可投入使用。
3.使用單位要加強壓力容器，起重機械等特種設備管理，對其要有專人負責，建立設備基礎臺帳，有關資料要齊全、存檔。
4.購置的特種產(chǎn)品、設備，必須是勞動部門頒發(fā)有制造許可證廠家制造的質量合格產(chǎn)品。
5.特種設備的操作人員必須進行培訓和考核，取得相應的操作合格證方可上崗操作。
6.認真執(zhí)行特種設備安全點檢制度，確保設備的安全附件，安全裝置、靈敏、準確、可靠。
7.使用特種設備要按規(guī)定實行定期技術培訓，檢驗要提前向設備科和安全科報，監(jiān)測、檢驗計劃由設備科和安全科委托市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局，技術質量監(jiān)督管理局認可的單位進行監(jiān)測。
8.特種設備按規(guī)定需要報廢、改造、修理的，由使用單位向設備科和安全科寫出申請報告。
附則。
本制度由設備科、安全科負責解釋。
會議室使用及管理規(guī)章制度篇十六
教代會每三年一屆，一般每學期召開一次會議，遇有重事項，經(jīng)校長或三分之一以上代表提議，可以召開教代會臨時會議。會由主席團主持。我校第一屆教代會于2000年12月5日成立，代表36人。
會議由校會成員參加、校長主持，會議一般間周召開一次。主要內(nèi)容：回顧工作情況，研究布置新的工作或討論學校工作計劃和總結以及其他重要問題。
三、行政會議。行政會議是學校行政人員經(jīng)常研究工作的會議，由校長、副校長、教導主任、副主任參加。主要研究并解決學校日常行政工作的重要問題。行政會議每周一次，會議由校長主持。
支部黨員會一般每季度召開一次，根據(jù)工作需要也可以增加召開次數(shù)。
業(yè)務學習會議每周一次（周一下午第三節(jié)課后1小時），全體教師參加，會議由校長或教導主任主持。
主要討論教學工作的一些問題，可以在會議上聽取各教研組長的匯報和布置工作。會議每月召開一次，一般由教導主任主持。
主要討論和研究學生的思想工作和班級工作。會議每月召開一次，一般由教導主任主持。
家長會議可結合家長學校進行。
校會每月召開一次，主要是針對全校同學，如對一個階段的任務要求、學習情況的總結和分析、思想品德教育、安全教育、法制教育，健康教育，也可以針對學生中存在的問題作專題報告。校會一般由少先隊輔導員或校長主持。
班會或晨會是班主任通過班集體對學生進行教育的一種主要形式，在班主任主持下進行。班會每周一次，晨會每天一次。
一年中，有許多教育意義的節(jié)日和紀念日。如：“六一”兒童節(jié)、“七一”建黨節(jié)、“八一”建節(jié)、“九十”教師節(jié)、“十一”國慶節(jié)等，通過這些節(jié)日活動，可進行傳統(tǒng)教育和開展尊師重教活動。
會議室使用及管理規(guī)章制度篇十七
一、學校要定期召開教職工代表大會，向校長報告工作，就學校各項重大決策進行討論。
二、對學校干部和部門工作進行評議。
三、對涉及全體教職員工切身利益的各種制度、方案提出意見，甚至作出決定。
四、閉會期間，由教工會經(jīng)常征求群眾的意見，維護教職員工的正當合法權益，參與學校決策。
五、校長應該自覺地征求和聽取教職員工的意見，定期向教代會報告自己和學校各方面工作的情況，并主動接受教職員工的監(jiān)督。
六、討論并向校長交送教職員工代表提出的應由行政處理的各種提案，并檢查實施情況。
七、提出有關各項工作的質詢，聽取校長、各行政部門負責人報告工作，并進行審議。
八、根據(jù)校長的提議，對有關教職員工生活福利或其他方面的重要事項的草案，進行審議、表決或組織民意測驗，參與學校的決策。
九、對校長和其他行政干部進行監(jiān)督評議，可向校長提出任免學校各部門干部的建議，向上級主管部門提出任免校長的建議。
十、教代會代表通過“組室推薦—民主選舉—校務會審議—公示確認”程序產(chǎn)生，原則上與工會委員會、工會經(jīng)審委員會一起，每三年進行一次改選。
會議室使用及管理規(guī)章制度篇一
1、會議室是研究院專門用于召開學術報告、會議、組織活動和接待客人的場所，未經(jīng)允許不得擅自使用。本管理辦法所指的會議室包括：302會議室、306學術報告廳、409咖啡廳。
2、會議室由院辦公室統(tǒng)一管理，負責使用登記與調度、設備維護等相關事宜。未經(jīng)院辦公室允許，任何部門和個人不得擅自使用會議室、不得擅自挪用會議室多媒體設備和桌椅等物品。
3、會議室實行提前預約制度。相關人員（部門）使用會議室，需填寫相應的申請表，包括會議主要內(nèi)容、參會人數(shù)、使用時間、申請人及聯(lián)系電話、安全負責人等信息，經(jīng)登記批準后方可使用。
4、使用人應愛護會議室設施，并保持會議室清潔?；顒悠陂g，要愛惜會議室的.設備及物品，特別是多媒體設備等。
5、會議室活動結束后，使用人應進行必要的檢查，關閉會議室內(nèi)各種電器設備的電源，特別注意必須等待投影儀散熱，指示燈變紅后方可切斷電源，關好門窗，對會議室進行清掃和整理，如有損壞照價賠償。經(jīng)勸說后，仍未自覺遵守各項規(guī)定，將停止其繼續(xù)借用會議室。
6、嚴禁涉及商業(yè)的各類活動。
7、本暫行辦法自某某年1月1日起實行。
會議室使用及管理規(guī)章制度篇二
1、會議開始后，服務員站在會議后的后面。
2、保持會議室安靜，服務員不能大聲說話，東西輕拿輕放。
3、會議中間休息時，要盡快整理會場，補充更換各種用品。
1、會議結束后，仔細檢查一遍會場，看是否有客人以往的東西和文件等。
2、會后將水具，設備整理好。
會議室使用及管理規(guī)章制度篇三
1、會議室，接待室是酒店舉行會議，接待客戶的場所，為加強管理，規(guī)范酒店會議室、接待室的使用，給員工營造一個良好的工作環(huán)境，制定本制度。
2、酒店所有員工非接待客人和參加會議，不得隨意進入接待室和會議室。
3、酒店各個部門如需要使用會議室，要提前去總經(jīng)理辦公室申請。
4、接待室有專門負責引見、招待、接送來賓。
5、任何員工不得隨便移動會議室，接待室的家具及物品。
6、任何員工不得隨便使用會議室、接待室的茶葉、咖啡、飲料等用品。
7、任何員工不得隨便拿走接待室的報刊，雜志等資料。
8、愛護接待室、會議室的設施。
9、會議結束，要整理會場，保持清潔。
1、會議開始前半個小時，將開水咖啡準備好，其他設備要調好。
2、打開會議室門，服務員在門口迎接客人。
3、根據(jù)客人要求，將指示牌放在指定位置。
1、會議開始后，服務員站在會議后的后面。
2、保持會議室安靜，服務員不能大聲說話，東西輕拿輕放。
3、會議中間休息時，要盡快整理會場，補充更換各種用品。
1、會議結束后，仔細檢查一遍會場，看是否有客人以往的東西和文件等。
2、會后將水具，設備整理好。
篇為營造優(yōu)美的會議環(huán)境，規(guī)范會議室安全衛(wèi)生管理，根據(jù)我院實際情況，特制定會議室安全衛(wèi)生管理制度。
一、會議室的衛(wèi)生管理直接體現(xiàn)全院教職工的衛(wèi)生意識，全體人員應自覺以主人翁的精神，做好衛(wèi)生工作。
二、確定會議室專人負責，責任到人，做到定期保潔，為各項會議的舉行提供良好的.環(huán)境。
三、應提高安全意識，要加強安全防范，會后關好門窗，謹防盜竊和破壞活動，確保正常的工作秩序和財產(chǎn)安全。
四、會議室內(nèi)桌椅、電腦、投影儀、滅火器等物品擺放整齊、有序，未經(jīng)允許，不得隨意變動，如出現(xiàn)故障，影響會議進行，及時進行維修。
五、會議室的桌面要保證無雜物、無浮土。房門拉手處、燈開關無污漬。
六、會議室天花板上應無浮塵、蛛網(wǎng)，墻壁及墻上的懸掛物無灰塵；地面清掃及時、干凈，保證室內(nèi)地面及墻面無污漬。
八、會議室應在每次會議前后及時清掃衛(wèi)生，整齊擺放桌椅，清理茶杯、廢紙等雜物。室內(nèi)設備、物品如有損壞，及時向辦公室主任報告。
九、會議室內(nèi)不準隨意吃瓜果零食，不準隨意丟紙屑，地面保持衛(wèi)生整潔。
會議室使用及管理規(guī)章制度篇四
本制度規(guī)定了現(xiàn)場會議的管理要求。適用于河南華中星科技電子有限公司工程項目。
2.1河南xx有限公司工程項目部（以下簡稱為項目部）負責現(xiàn)場會議的明確工作。
2.2工程承包方項目部負責現(xiàn)場會議的會務工作。
2.3監(jiān)理單位按照分工負責主持相關現(xiàn)場會議，并檢查、督促會議紀要的落實工作。
3.1召開工程例會時間：每周二下午15：00-17：00，各單位參會人員應提前到會議現(xiàn)場，超過15：00即為遲到，遲到兩次計一次缺席；工地例會持續(xù)的時間為——工程項目開工之日至工程竣工驗收結束；在施工過程中，項目部根據(jù)需要隨時可以召開工地會議。會議前各單位應在周一上午11時之前以統(tǒng)一的文本格式把本單位的周生產(chǎn)情況、周施工組織計劃和需要協(xié)調的事宜上報至監(jiān)理單位，監(jiān)理單位整理匯總后，于周一下午3時前上報項目部。例會上只協(xié)調解決平時解決不了的問題，凡是例會之前未進行溝通協(xié)調解決的問題，在會上不予協(xié)調。其目的是為了提高會議效率，加強平時溝通。
3.2會議由監(jiān)理單位總監(jiān)主持，參加人員：建設單位：項目部項目負責人等有關人員。監(jiān)理單位：總監(jiān)理工程師，現(xiàn)場監(jiān)理工程師。施工單位：項目經(jīng)理、土建技術主管、安裝主管、材料員、資料員。
3.3例會的主要目的是溝通工程建設情況，協(xié)調解決工程建設中各單位存在的各種問題，同時對各參建單位的工作進行檢查、督促。
3.4會議內(nèi)容和發(fā)言順序。
3.4.1監(jiān)理單位：總監(jiān)總結上周會議提出問題的解決及工作安排的落實情況，提出下一步工作意見?？偨Y上周施工情況，就工程安全、質量、進度以及其他有關方面的內(nèi)容進行分項總結并提出監(jiān)理意見。
3.4.2施工單位：施工單位項目經(jīng)理匯報上次例會議定事項的落實情況，分析未完成事項原因。施工單位項目經(jīng)理匯報上一周施工項目的工程質量，分析出現(xiàn)質量問題的原因以及采取的相關措施。土建技術負責人、安裝技術負責人作補充。施工單位項目經(jīng)理匯報上一周施工項目的工作進度，對照上一周進度計劃和總進度計劃，分析未完成項目進度計劃的原因，以及采取的相關措施。土建技術負責人、安裝技術負責人作補充。施工單位項目經(jīng)理匯報上一周原材料檢測情況及材料檢測報告取出情況。資料員等相關人員作補充。施工單位項目經(jīng)理匯報上一周安全施工、文明施工情況、匯報上周施工計劃、進度等完成情況，主要匯報上周計劃項目未完成的原因以及擬采取的措施，匯報下周施工計劃要點，并提出施工中需協(xié)調解決的問題等，在會上進行綜合協(xié)調，落實責任單位及完成時間。
3.4.3項目部：對相關單位提出的問題給予協(xié)調答復。
3.5監(jiān)理單位負責記錄和整理會議紀要，經(jīng)項目部審閱、確認后由總監(jiān)簽發(fā)。會議紀要格式詳見附表。
3.6現(xiàn)場專題會議。
3.6.1需多方協(xié)商、討論、研究才能解決的專題，提出問題的一方可向監(jiān)理單位申請召開專題會議。監(jiān)理單位審核后認為可行時，與項目部相關部門溝通后，由監(jiān)理單位通知各方，說明會議的'目的、內(nèi)容、時間和地點，同時對參會各方需攜帶/或編制的文件等提出要求。
3.6.2現(xiàn)場專題會議由監(jiān)理單位主持，必要時由項目部主持。會議記錄由主持單位負責。
3.7其它要求。
3.7.1會議紀要中所達成的結論性意見應注明完成日期，對采取的措施應落實責任單位或責任人。
3.7.2如果會議的任何結果影響了在此之前簽訂的協(xié)定或合同，則這種結果必須用正式文件確認。正式文件的確認須由雙方授權代表正式簽署。
3.7.3監(jiān)理單位負責跟蹤“會議紀要”中待落實的內(nèi)容，并以適當?shù)姆绞綄β鋵嵔Y果進行記錄。會議紀要應分發(fā)到參加會議的各方并留有分發(fā)記錄。
4.1工地例會將加強對所有施工單位管理人員的管理，所有參會人員均應按時參加工地例會。施工單位參會人員缺席超過三次者，除采取罰款措施外，項目部有權要求施工單位更換相關管理人員。工地例會召開期間禁止吸煙，酒后不準參加例會。會議所要求的參加單位必須準時到會，無特殊情況不得遲到早退。
4.2開會期間將手機（手機可設置震動）或其它聲音信號的通訊設施關掉。會上嚴禁談論與會議主題無關的內(nèi)容，會議主持人應嚴格掌握。
4.3會議紀要作為檢查工作落實情況的依據(jù)，由會議主持單位負責整理、編寫，要求在會議次日下班前分發(fā)到有關單位（包括網(wǎng)上信箱）。對會議布置的工作，各單位要認真落實，并按要求及時匯報完成情況。
4.4要求施工承包商項目經(jīng)理必須參加各類會議，特殊情況必須事先向會議主持人請假并派代理人開會。
4.5參會人員不得無故缺席，因故無法參加會議的人員應征得會議主持人的同意。管理人員未請假缺席者，項目經(jīng)理工地例會缺席一次，罰款500元，以后缺席每增加一次罰款增加500元；其他管理人員例會缺席一次，罰款200元，缺席每增加一次罰款增加200元。所有罰款于下次周會前上交項目部。
4.6會議均設在項目部會議室，會議時間、地點發(fā)生沖突時另行通知。
會議簽到表；會議紀要；會議落實工作任務表。
會議室使用及管理規(guī)章制度篇五
學校會議室是學校舉行會議、接待賓客、舉辦各種活動的重要場所。為保證學校會務、對外接待及重要活動的正常開展，提高會議室的使用效率，制定本辦法。
一、會議室由管理員負責統(tǒng)一管理，內(nèi)容包括開門、保管室內(nèi)配備的各種設施用具，保護好室內(nèi)衛(wèi)生，操作有關設備（如空調、電燈）等。
二、會議室桌椅必須擺放整齊，室內(nèi)干凈、衛(wèi)生、安靜、舒適,嚴禁擅自動用室內(nèi)電器、隨地吐痰、大聲喧嘩、亂丟果皮、紙屑等。
三、凡列入學校一周工作安排上使用的會議室，必須確保其正常使用，不得發(fā)生臨時擠占等影響其使用的情況。
四、學校會議室實行預約制度。學校各部門使用會議室，一般應提前1天向管理員提出申請，以便合理安排使用。若科室安排的會議與學校臨時性重要會議或活動發(fā)生沖突，應以學校會議或活動為先。
五、會議室使用部門要愛護室內(nèi)設施和物品，節(jié)約使用紙杯、茶葉等公共用品，節(jié)約用電，并注意室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生。會議結束后，應及時關閉空調和電燈。任何人員不得隨意移動或損壞室內(nèi)家具、物品，不得隨地吐痰和亂扔雜物等。
六、管理員對學校會議室，經(jīng)常檢查室內(nèi)設施、設備完好情況，做好防火。
防盜工作，確保財產(chǎn)安全完整。同時要督促保潔人員室內(nèi)清潔衛(wèi)生等工作。
七、會議或接待結束后，應及時對會議室進行整理、打掃，并關閉空調、電燈等。
會議室是學校專門用于召開學術報告、會議、培訓、組織活動和接待客人的場所，為了充分利用會議室的功能，使會議室的管理和使用更加規(guī)范化、合理化，以確保各類會議的正常召開，特制定本規(guī)定。
1、會議室由總務處負責管理、使用登記與調度、設備維護等相關事宜，未經(jīng)允許不得擅自使用、不得擅自挪用會議室多媒體設備和桌椅等物品。本管理辦法所指的會議室包括：1212波司登培訓教室（大會議室）、1221會議室1、1312培訓教室、1321會議室4、1319會議室5、1406黨員活動室（四樓）、1408會議室。
2、會議室實行提前預約制度。為避免會議發(fā)生沖突，相關人員（部門）使用會議室，須提前3天通知總務處，填寫《會議室使用申請表》，以便統(tǒng)一安排。臨時召開的緊急會議需用會議室時，要及時向總務處提出申請并在會后進行補辦相關登記。各部門使用會議室使用時領取會議室鑰匙。
3、各部門申請使用會議室時，需明確使用時間、參加會議人數(shù)等，如有需總務處協(xié)辦的事項請?zhí)崆白⒚?，總務處可根?jù)實際情況做好相關工作的的準備工作。如需使用會議室的設備，應提前向總務處說明，以便提前準備，確保會議順利進行。
4、如遇會議之間發(fā)生沖突，要堅持局部服從整體的'原則，學校會議優(yōu)先于部門會議，部門會議之間本著重要、緊急優(yōu)先的原則自行協(xié)商解決。
5、使用會議室的部門，必須愛護會議室的設施，保持會議室清潔。用后應及時整理：檢查安全（電源），關好窗、空調，鎖好門，將鑰匙交還總務處。
6、開會期間，請愛惜會議室的設備及物品，自覺保持衛(wèi)生，禁止吸煙，禁止亂扔紙屑，盡量保持室內(nèi)清潔。
7、會議結束后，使用人應進行必要的檢查，關閉會議室內(nèi)各種電器設備的電源，特別注意必須等待投影儀散熱，指示燈變紅后方可切斷電源，關好門窗。相關人員及時整理會議場地，如發(fā)現(xiàn)設備故障或公務損壞及時報至總務處，及時維修，確保其他會議的準時進行。安全責任人為申請者所屬處室主任或系部主任。
8、與會人員要愛護會議室內(nèi)的公共設施，損壞賠償，任何部門和個人未經(jīng)總務處同意不得將會議室的各種設施拿出會議室或轉做他用。
9、平時衛(wèi)生由學校衛(wèi)生員每天早晨負責打掃。會議室活動結束后，由學校衛(wèi)生員對會議室進行清掃和整理，將移動的桌椅及時放回原位（必要時請相關部門協(xié)助幫忙），以方便其他部門使用。
10、當組織活動或培訓時，由活動的組織者臨時負責會議室衛(wèi)生及設備安全。任課教師使用會議室，要安排學生課后做衛(wèi)生。
會議室使用及管理規(guī)章制度篇六
我單位承諾建立《特種設備安全技術檔案》，檔案包括但不限于下列資料：
一、特種設備設計文件、出廠合格資料、安裝及使用維護保養(yǎng)說明、制造監(jiān)督檢驗證明；
二、特種設備檢驗報告、自檢記錄；
三、特種設備日常使用狀況記錄；
四、特種設備維護保養(yǎng)合同及維保記錄，維保單位資質；
五、特種設備運行故障和事故記錄；
七、特種設備意外事件和事故應急救援專項預案；
八、特種設備作業(yè)人員證。
使用單位：（蓋章或法人簽字）。
會議室使用及管理規(guī)章制度篇七
學校會議室是學校黨政領導研究工作、舉行會議、接待客人的重要場所，為加強學校會議室的管理，提高會議室的使用效率，特制定本辦法。
一、會議室介紹。
學校會議室包括綜合教學樓八樓第一會議室、第二會議室、會客室，七樓會議室、行政樓三樓會議室。具體情況如下：
第一會議室：主要用于校領導召開校務會、黨會、商議學校事、小型會議或接待來賓以及聽取各部門、各學校領導匯報工作的場所，可容納34人。
第二會議室：主要用于校領導召開全校性會議、視頻會議、以及接待來賓的場所，可容納80人左右。
會客室：主要用于校領導接見外賓、重要來賓，可容納12人。
七樓會議室：主要用于校領導及學校各部門召開全校性會議，可容納50人左右。
行政樓三樓會議室：主要用于學校各部門召開全校性型會議，可容納50人左右。
1.在保證《梧州學院每周會議安排表》上安排的全校性會議外，可安排領導和各單位召開未上《梧州學院每周會議安排表》的全校性會議和接待工作。
2.各單位使用會議室，須提前一天向校長辦公室申請，并在校長辦公室行政科登記（包括使用時間、會議的主要內(nèi)容）后方可安排使用。休息時間使用會議室須在工作日登記，本周不預約下周會議室。
三、管理職責。
1.校長辦公室行政科負責會議室的管理和維護工作，保持會議室整潔有序，設備完好。及時將會議室使用安排情況告知相關保潔人員，做好會前茶、水及茶具的準備工作。
2.使用會議室的部門及相關人員應愛護會議室的各類設施，保持室內(nèi)衛(wèi)生，嚴禁室內(nèi)吸煙，禁止聲喧嘩。
會議室使用及管理規(guī)章制度篇八
本作業(yè)指導書規(guī)定了公司叉車作業(yè)需遵守的規(guī)定，為了規(guī)范公司叉車管理，成品的有序搬運，并確保叉車駕駛安全，正常運行，特制訂補充管理辦法。
2.適用范圍。
適用公司全體叉車駕駛人員。
3.職責。
3.1生產(chǎn)部負責班組所有叉車調度、日常檢查、保養(yǎng)、安全使用、叉車人員培訓及考核工作。
3.2保衛(wèi)科負責維持廠區(qū)交通秩序，全廠交通安全檢查和考核。
4.1資格要求。
4.1.1叉車駕駛人員必須經(jīng)勞動部門培訓并取得叉車駕駛操作證后方能上崗，無證人員嚴禁駕駛叉車。
4.1.2叉車在進廠使用前，應由安環(huán)部對叉車進行全面的技術驗收后方可啟用，并建立相關資料。
4.1.3沒有生產(chǎn)部的安排，叉車司機不準擅自教別人駕駛叉車。
4.2駕駛前檢查。
4.2.1檢查轉向燈、剎車、喇叭、前燈、和反觀鏡是否完好;叉子是否彎曲、損壞及裂紋產(chǎn)生。
4.2.2檢查燃料系統(tǒng)所有管道、接頭是否有泄露。
4.2.3檢查燃料油、發(fā)動機油、齒輪油、液壓油等及水箱水位、電池水是。
否足夠。不足時應按標準要求或標準線增添后方可使用。
4.3駕駛規(guī)定。
4.3.1凡使用叉車者，一定要用叉車專用鎖匙，啟動后不允許撥出車匙，更不能用其它非叉車鎖匙啟動叉車，避免損壞車鎖。
4.3.2啟動叉車時，每次啟動不得超過5秒鐘，再次啟動應隔10～15秒以上，若連續(xù)三次啟動不成時應再隔5分鐘。冬天啟動時，應進行預熱后再啟動。如上述操作都不能啟動時，應及時通知維修人員進行處理，避免造成蓄電池損壞。
4.3.3叉車需依照“右上左下”方向行駛。叉車出入門口應減速慢行并響喇叭。駕駛時必須集中精神，不可麻痹大意。
4.3.4叉車啟動時，注意觀察周圍是否有其它車輛、行人或障礙物;轉彎時要看倒后鏡及觀察左右側的情況，要亮指示燈，慢行并響喇叭;倒車時應先看倒后鏡及回頭觀察情況，無障礙物始能行駛。
4.3.5車輛與道路邊緣應保持一定距離，以策安全。叉車載有物料，在下斜坡時，應倒車行駛并控制好車速。上下斜坡時應慢速行駛，下斜坡時嚴禁空檔滑行。
4.3.7遵守工廠限速規(guī)定，車速控制在5-10km/h;嚴禁高速行車,以保證安全。叉車上安裝的限速設置不得私自改動。
4.3.8在十字路口或其它看不見的地方，應減速慢行，并鳴喇叭;在潮濕、不平的地面行駛及轉彎時，請減速;避免急轉彎，避免在不牢固的物體表面行駛。
4.3.9運輸途中停車時，一定要把手剎掣拉起并掛空檔才能離開叉車。
4.3.10叉車出入門口應注意構筑物的高度，不得盲目駛入或駛出。
4.3.11行車時，非業(yè)務需要，一般人員不得坐在叉車司機身邊，更不能用來運人，或進行其它與叉車作業(yè)無關的工作。
4.3.12不得在車間或危險品倉庫內(nèi)擅自接駁蓄電池等叉車電路，以免產(chǎn)生火花。
4.3.13嚴禁超載行駛。
4.4裝卸規(guī)定。
4.4.1叉車裝運的貨物不能太高，以免擋住駕駛員的視線，導致事故的發(fā)生;除短距離移位外，不得同時運輸兩板的貨物。
4.4.2叉起貨物時，貨叉要先仰后提升，下降時，應先下降后傾斜。
4.4.3利用叉車升空工作時，一定要站穩(wěn)在有底板的卡板上才可工作。不準站立在鏟叉上作業(yè)。
4.4.4不要運送松散的貨物以免翻倒，運送前應將其固定牢固;提升物品要用卡板，不易穩(wěn)定之物件，如高度大的設備、空桶、易滑動之缸體或物件必須綁上繩索，綁緊后方可提升。
4.4.5不準用貨叉直接叉運易燃、易爆、有毒等危險品。
4.4.6停車時，不要將貨叉懸空。禁止叉物懸空時司機離開叉車。
4.4.7無論有無裝貨，貨叉下面絕對不可有人停留。
4.4.8卸下的貨物定要井然有序地堆放在無礙通行的地點，貨物或叉車都不得停放在通道口。
4.5停放要求。
4.5.2停放后將方向桿放在中央位置，拉好手剎車。
4.6保養(yǎng)規(guī)定。
叉車的養(yǎng)護分為：日常養(yǎng)護、一級養(yǎng)護和二級養(yǎng)護。
4.6.1日常維護，每班接班后。4.6.1.1清洗叉車上污垢、泥土和垢埃，重點部位是：貨叉架及門架滑道、發(fā)電機及起動器、蓄電池電極叉柱、水箱、空氣濾清器。
4.6.1.2檢查各部位的緊固情況，重點是：貨叉架支承、起重鏈拉緊螺絲、車輪螺釘、車輪固定銷、制動器、轉向器螺釘。
4.6.1.3檢查腳制動器、轉向器的可靠性、靈活性。
4.6.1.4檢查滲漏情況，重點是：各管接頭、柴油箱、機油箱、制動泵、升降油缸、傾斜油缸、水箱、水泵、發(fā)動機油底殼、變矩器、變速器、驅動橋、主減速器、液壓轉向器、轉向油缸。
4.6.1.5放去機油濾清器沉淀物。
4.6.2一級技術保養(yǎng)。按照“日常維護”項目進行，并增添下列工作。
4.6.2.1檢查氣缸壓力或真空度。
4.6.2.2檢查與調整氣門間隙。
4.6.2.3檢查節(jié)溫器工作是否正常。
4.6.2.4檢查多路換向閥、升降油缸、傾斜油缸、轉向油缸及齒輪泵工作是否正常。
4.6.2.5檢查變速器的換檔工作是否正常。
4.6.2.6檢查與調整手、腳制動器的制動片與制動鼓的間隙。
4.6.2.7更換油底殼內(nèi)機油，檢查曲軸箱通風接管是否完好，清洗機油濾清器和柴油濾清器濾芯。
4.6.2.8檢查發(fā)電機及起動電機安裝是否牢固，與接線頭是否清潔牢固，檢查碳刷和整流子有無磨損。
4.6.2.9檢查風扇皮帶松緊程度。
4.6.2.10檢查車輪安裝是否牢固，輪胎氣壓是否附合要求，并清除胎面嵌入的雜物。
4.6.2.11由于進行保養(yǎng)工作而拆散零部件，當重新裝配后要進行叉車路試。
4.6.2.11.1不同程度下的制動性能，應無跑偏，蛇行。在陡坡上，手制動拉緊后，能可靠停車。
4.6.2.11.2傾聽發(fā)動機在加速、減速、重載或空載等情況下運轉，有無不正常聲響。
4.6.2.11.3路試一段里程后，應檢查制動器、變速器、前橋殼、齒輪泵處有無過熱。
4.6.2.11.4貨叉架升降速度是否正常，有無顫抖。
4.6.2.11.5檢查柴油箱油進口過濾網(wǎng)有否堵塞破損，并清洗或更換濾網(wǎng)。
4.6.3二級技術保養(yǎng)。除按一級技術保養(yǎng)各項目外，并增添下列工作：
4.6.3.1清洗各油箱、過濾網(wǎng)及管路，并檢查有無腐蝕，撞裂情況，清洗后不得用帶有纖維的紗頭，布料抹擦。
4.6.3.2清洗變矩器、變速箱、檢查零件磨損情況，更換新油。
4.6.3.3檢查傳動軸軸承，視需要調換萬向節(jié)十字軸方向。
4.6.3.4檢查驅動橋各部緊固情況及有無漏油現(xiàn)象，疏通氣孔。拆檢主減速器、差速器、輪邊減速器，調整軸承軸向間隙，添加或更換潤滑油。
4.6.3.5拆檢、調整和潤滑前后輪轂，進行半軸換位。
4.6.3.6清洗制動器，調整制動鼓和制動蹄摩擦片間的間隙。
4.6.3.7清洗轉向器，檢查轉向盤的自由轉動量。
4.6.3.8拆卸及清洗齒輪油泵，注意檢查齒輪，殼體及軸承的磨損情況。
4.6.3.9拆卸多路閥，檢查閥桿與閥體的間隙，如無必要時勿拆開安全閥。
4.6.3.10檢查轉向節(jié)有無損傷和裂紋，轉向橋主銷與轉向節(jié)的配合情況，拆檢縱橫拉桿和轉向臂各接頭的磨損情況。
4.6.3.11拆卸輪胎，對輪輞除銹刷漆，檢查內(nèi)外胎和墊帶，換位并按規(guī)定充氣。
4.6.3.12檢查手制動機件的連接緊固情況，調整手制動桿和腳制動踏板工作行程。
4.6.3.13檢查蓄電池電液比重，如與要求不符，必須拆下充電。
4.7獎懲考核。
4.7.1對違反叉車安全操作管理，按照公司相關規(guī)定進行處理。
4.7.2保養(yǎng)：因自身保養(yǎng)不善，造成的維修費用由個人承擔。
4.7.3對未經(jīng)驗收投入使用的追究責任人并處以100—500元罰款，出現(xiàn)責任事故由其承擔相關責任。
4.7.4對出現(xiàn)私自改動超速設置的處以100—300元罰款，限速自行脫落松動時應立即處置，否則按超速處理。
4.7.5對限速設置不到位造成超速釀成事故的，追究維修人員相關責任。
4.7.6違反叉車安全操作管理且造成公司財物損失、影響嚴重的事件，必須第一時間報告公司安環(huán)部，由公司安環(huán)部按照公司安全管理辦法進行處罰。4.7.7對叉車司機年內(nèi)有違規(guī)行為記錄的，在年終評定時，違規(guī)次數(shù)多，情節(jié)嚴重，影響較大者，公司將決定是否留用。
4.7.8其他參照公司相關規(guī)定及制度。
4.7.10維修成本費用少。
4.7.11油耗成本率低。
4.7.12叉車外表干凈。
4.7.13損壞率、事故發(fā)生率低。
4.7.14叉車工作時間利用率高。
5.相關記錄。
5.1叉車檢查記錄。
5.2維修記錄。
6.1駕駛員名單：徐立新班、王廣才、朱學章、王趙朋;。
王來莊班、張振杰、詹得金、王來莊;。
信青峰班、趙浩凱、王有進、信青峰;。
王彥濤、趙振領、王海東。
會議室使用及管理規(guī)章制度篇九
為了加強叉車安全管理工作、預防安全生產(chǎn)事故，保障生命財產(chǎn)安全，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和《特種設備安全監(jiān)察條例》等法律法規(guī)，本著以人為本的原則，叉車駕駛員自愿向單位作如下承諾：
1．自愿接受單位組織的安全生產(chǎn)教育和培訓。嚴格遵守本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，做到不違章指揮、不違反叉車操作規(guī)程。
2．嚴禁酒后駕駛、疲勞駕駛、超速或超載駕駛。做好日常的餓維護保養(yǎng)工作，使用前必須檢查叉車是否完好，特別是：方向控制、喇叭、剎車、輪胎、燈光等，發(fā)現(xiàn)異常情況及時處理和報告。
3．離開叉車或不用時應拔下鑰匙，妥善保管不得借給他人使用，否則后果自負，發(fā)生重大事故，追究其法律責任。
單位主要負責人：承諾人簽名：
日期：日期：
會議室使用及管理規(guī)章制度篇十
為切實加強公車管理，規(guī)范公務用車的派遣、使用、維修、保養(yǎng)、處置等行為，努力提高公務用車使用效率和服務質量，結合工作實際，制定本管理制度。
一、適用范圍：
勞動保障大隊：行政執(zhí)法用車三輛。
各基層所（分局）：業(yè)務用車各一輛。
二、車輛使用。
（一）公務用車主要用于日常公務和應急事項處理，禁止公車私用。
（二）各單位應當加強公務用車使用管理，設置一名公車管理員。
（三）用車時須經(jīng)本單位負責人同意后填寫出車登記表（見附件）并指定駕駛員，駕駛員接到出車任務后提前到位、按時出車（車輛加油、修理要事先告知公車管理員）。未經(jīng)出車審批程序出車的，按公車私用論處（特殊情況出車的，事后要及時補辦出車手續(xù)）。出車登記表由公車管理員存檔。
（一）嚴格按照規(guī)定使用公務用車，嚴禁公車私用、私車公養(yǎng)，不得既領取公務交通補貼又違規(guī)使用公務用車。
（二）嚴格公務用車使用時間、事由、地點、里程、油耗、費用等信息登記和公示制度。
（三）車輛維修必須到定點維修點維修（除外出用車等特殊情況外），車輛維修保養(yǎng)時駕駛員要向本單位報告，經(jīng)負責人同意后進行維修。維修發(fā)票、清單需駕駛員簽字認可，并經(jīng)本單位公車管理員核實。
（四）公務車輛應按規(guī)定停放。出車在外臨時停車應安全停放車輛，出車返回后必須在指定地點停放車輛。如特殊情況需在外停放，須經(jīng)車管負責人同意后方可停放，并確保泊車安全。嚴禁將公務用車停放在餐飲、洗浴、歌廳等娛樂場所。
（五）“gps監(jiān)管平臺”由辦公室負責申請、機關紀委（巡察辦）負責監(jiān)督管理，適時查詢、監(jiān)控行車狀態(tài)（行駛區(qū)域、車速、油耗、停車地點等），并及時糾察、記錄違規(guī)情況，確保車輛運行規(guī)范、安全。
（六）所有車輛全部使用政府采購ic加油卡，實行一車一卡、定點、定卡、定車號加油。
四、駕駛員職責。
（一）駕駛員平時要保持車輛良好狀態(tài)，無特殊原因按時上下班，保證按時出車。無工作用車時，車輛必須停放在指定的地點。
（二）駕駛員要嚴格執(zhí)行交通有關法規(guī)，嚴禁酒后駕駛，嚴禁帶故障行車，嚴禁超載人員，不得擅自將車輛借給他人駕駛。
（三）駕駛員必須嚴格遵守交通規(guī)則，謹慎駕駛，確保行車安全。凡違反交通規(guī)則和操作規(guī)程被罰款或造成經(jīng)濟損失的，一概不予報銷。
（四）凡車輛發(fā)生交通事故的，駕駛員應立即停車報警（交通事故122、醫(yī)療救護120）、進行應急處理（搶救傷者或撤離人員、保護現(xiàn)場、設置警戒標志等），并及時向本單位負責人報告并說明情況。
（五）車輛與駕駛人員相對固定，車輛行駛必需的相關隨車證照（資料）由駕駛員負責妥善保管。
（六）駕駛員要注意車輛年審和保險到期時間，在到期日之前向辦公室報備并辦理車輛年審和保險手續(xù)。
五、監(jiān)督問責。
有下列情形之一的`，依紀依法追究相關人員責任：
（一）公車私用、私車公養(yǎng)，或者既領取公務交通補貼又違規(guī)使用公務用車的。公車私用經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實，當事人個人承擔機械磨損費，燃料費、過路費、過橋費等相關費用。如發(fā)生交通事故，一切后果由當事人負責。
（二）為公務用車增加高檔配置或者豪華內(nèi)飾的。
（三）在車輛維修等費用中虛列名目或者夾帶其他費用，為非本單位車輛報銷運行維護費用的。
（四）違規(guī)處置公務用車的。
（五）駕駛員未按規(guī)定地點停放車輛或擅自將車輛借給他人造成車輛失盜或損壞的，一切后果由駕駛員承擔。
六、本管理制度自發(fā)布之日起實施。
會議室使用及管理規(guī)章制度篇十一
(1)嚴格遵守門禁制度，張貼“閑人免進”標志，控制無關人員進入。如工作需要，應進行登記后方可進入。
(2)電梯機房和值班室內(nèi)禁止吸煙及明火作業(yè)，如因維修需要動用明火時，應先采取嚴格的安全措施，按有關規(guī)定執(zhí)行。
(3)按照國家技術監(jiān)督部門的相關規(guī)定，對電梯設備定期檢查，發(fā)現(xiàn)問題立即處理，杜絕各種安全隱患。每年按時向有關部門申報年檢。
(4)在進行維修、保養(yǎng)作業(yè)時，應停機作業(yè);用易燃液體清洗電梯零部件時，要采取有效的'安全措施，使用后的油抹布等，不得與其它物品混放。
(5)機房維修間內(nèi)嚴禁存放易燃易爆物品，所需備件要在貨架上擺放整齊，且遠離照明燈和電源。
(6)電梯機房、轎箱頂部、電梯井要定期清掃，及時清理各種可燃物。
(7)電梯值班人員應熟知單位報警程序及機房消防器材的存放位置和使用方法，嚴禁將消防器材挪作他用。
(8)應急照明裝置保證正常運行。
會議室使用及管理規(guī)章制度篇十二
1、鍋爐房是使用鍋爐單位的要害部門之一，除鍋爐房工作人員、有關領導及安全保衛(wèi)生產(chǎn)管理人員外，其他人員未經(jīng)有關領導批準不得入內(nèi)。
2、當班人員要堅守崗位，提高警惕，嚴格執(zhí)行安全技術操作規(guī)程和巡回檢查制度。
3、非工作人員未經(jīng)帶班長同意，不準開關鍋爐房的各種閥門、煙風門及電器開關，無證司爐工、水質化驗人員不準單獨操作。
4、禁止鍋爐房存放易燃易爆物品，所需裝用少量潤滑油、清洗油的油桶、油壺要存放在指定地點，并注意檢查燃燒中是否有爆炸物。
5、鍋爐在運行及壓火期間，房門不準鎖住及閂住，壓火期間要有人監(jiān)視。
6、鍋爐房要配備消防器材，認真管理，不要隨便移動或挪作他用。
l、鍋爐房不準存放與鍋爐操作無關的物品，鍋爐用備品備件、操作工具應放在指定的地方，擺放整齊。
2、鍋爐房地面、墻壁、門窗要經(jīng)常保持清潔衛(wèi)生。
3、每天下班前，對工作場地、設備、儀表、閥門等打掃干凈。
4、每周對鍋爐房及所管區(qū)域進行一次大掃除，保持環(huán)境整潔優(yōu)美。
5、主管領導要經(jīng)常組織有關人員對鍋爐房的清潔衛(wèi)生進行檢查評比，獎勤罰懶，做到清潔衛(wèi)生、文明生產(chǎn)。
1、鍋爐設備的維修保養(yǎng)是指在不停爐的情況下進行正常性的維護修理。
2、結合巡回檢查發(fā)現(xiàn)的問題，在不停爐能維修時維修。
3、維修保養(yǎng)的`主要內(nèi)容：
(1)一只水位表玻璃管(板)損壞、漏水、漏氣用另外一只水位表觀察水位，及時檢修損壞的水位表。
(2)壓力表損壞，表盤不潔及時更換。
(3)跑、冒、滴、漏的閥門能維修的及時維修及更換。
(4)轉動機械潤滑油路保持暢通，油杯保持一定油位。
(5)檢查維修二次儀表及保護裝置。
(6)清除設備及附屬設備上的灰塵。
4、對安全附件試驗和校驗的要求：
(1)安全閥手動放氣或放水試驗每周至少_一次，自動放氣或放水試驗每三個月至少一次。
(2)壓力表正常運行時每周沖洗一次，存水彎管每半年至少校驗一次，并在刻度盤上劃指示工作壓力紅線，校驗后鉛封。
(3)高壓水位報警，低水位聯(lián)鎖裝置、超壓、超溫報警器、超壓聯(lián)鎖裝置，每月壘少作一次報警聯(lián)鎖試驗。
5、設備維修保養(yǎng)和安全附件試驗檢驗情況，要詳細作好記錄，鍋爐房管理人員要定期抽查。
6、每班對鍋爐內(nèi)排水排污1—2次。
1、接班人員按規(guī)定班次和規(guī)定時間提前到鍋爐房做好接班準備工作，并要詳細了解鍋爐運行情況。
2、交班者要提前做好準備工作，進行認真全面的檢查和調查，保持鍋爐運行正常。
3、交接班時，如果接班人員沒有按時到達現(xiàn)場，交班人員不得離開工作崗位。
4、交班者做到“五交”和“五不交”。五交指：
(1)鍋爐燃燒、壓力、水位和溫度正常。
(2)鍋爐安全附件、報警和保護裝置靈敏可靠。
(3)鍋爐本體和附屬設備無異常。
(4)鍋爐運行記錄資料、備件、工具、用具齊全。
(5)鍋爐房清潔衛(wèi)生、文明生產(chǎn)。．。
(1)不交給喝酒和有病的司爐人員。
(2)鍋爐本體和附屬設備出現(xiàn)異常時不交。
(3)在處理事故時不進行交班。
(4)接班人不到時，不交給無證的司爐人員。
(5)鍋爐壓力、水位、溫度和燃燒不正常時不交。
會議室使用及管理規(guī)章制度篇十三
1、為了延長鍋爐使用壽命，確保鍋爐安全經(jīng)濟運行，落實節(jié)能減排工作目標，制定鍋爐定期和日常維修計劃。
2、對安全附件：儀表、電器控制、燃燒器、除氧器、交換器、給水設備等每天進行維修保養(yǎng)，并定期檢驗，以保證設備正常運行。
3、定期對所有輔助設備及設施進行加油、清洗，確保各附件的正常運行，杜絕跑、冒、滴、漏等現(xiàn)象發(fā)生。
4、鍋爐做到定期檢驗，鍋爐的外部檢驗一般每年進行一次，內(nèi)部檢驗一般每二年進行一次，水壓試驗一般每六年進行一次；對于無法進行內(nèi)部檢驗的鍋爐，應每三年進行一次水壓試驗。
5、做好鍋爐定期維護保養(yǎng)工作，并做好有關維修保養(yǎng)的'記錄。
6、做好安全閥每年校驗一次，壓力表每半年校驗一次的工作。
7、每星期對自動控制安全保護裝置進行一次人工試驗和檢查，確保靈敏可靠。
1、保持每臺鍋爐外表、鍋爐房管道及附屬設備的清潔，沒有跑、冒、滴、漏等現(xiàn)象。
2、鍋爐房禁止吸煙，不亂扔雜物，不亂扔紙屑，不準烘掛各類衣物。
3、鍋爐房內(nèi)外每周由班組長組織打掃一次。司爐人員應在每班結束后，將鍋爐房、操作室、浴室、更衣室、水處理室打掃干凈。
1、鍋爐房屬于要害部門，無關人員一律不得入內(nèi)，因檢查檢修需進入者，必須辦理登記手續(xù)。外來人員需進入鍋爐房，必須經(jīng)主管領導同意方可入內(nèi)，外來單位前來學習應由本單位人員陪同進入。未經(jīng)同意，不得入內(nèi)。
2、消防器材齊全并到位，各通道暢通。嚴禁在鍋爐房區(qū)域內(nèi)動用明火，確需動用明火的，必須辦理動火手續(xù)，確保消防安全。
3、在燃油鍋爐房內(nèi)一般應放置泡沫滅火器或干粉滅火器，室外應設置消火栓，儲油罐區(qū)內(nèi)和有條件的鍋爐房內(nèi)要設置煙感自動滅火裝置。
鍋爐是特種設備，使用不當就會發(fā)生鍋爐事故，嚴重時造成人員傷亡，國家財產(chǎn)受到嚴重損失，以下是三種情況的報告及處理制度。
1、設備故障。
鍋爐故障，設備損壞程度不嚴重，不需要立即停爐，可進行修理的情況。應立即報告分管負責人，并采取措施及時修理，做好記錄。
2、設備損壞。
鍋爐受壓部件損壞、變形、滲漏、安全附件、燃燒器損壞等被迫停止運行的情況，應及時上報單位負責人，由技術責任部門進行全面檢查，制訂修理方案，由維修單位及時修理并做好記錄。
3、爆炸事故。
鍋爐爆炸或爐膛爆炸等，應及時報告特種設備安全監(jiān)督管理部門，保護好現(xiàn)場并做好記錄，以備調查分析。如發(fā)生人員傷亡，應按照應急救援預案，馬上組織搶險救援，以減少損失和預防次生災害的發(fā)生。
會議室使用及管理規(guī)章制度篇十四
為確?？照{的正常使用與維護，避免只使用，不維護的現(xiàn)象，真正實現(xiàn)設備管理的“三好、四會”，特制定以下制度：
1、各車間對所屬區(qū)域內(nèi)的每臺空調設立負責人，做到設備有人管。
2、負責人對空調的日常使用溫度設置操作，其它任何人無權操作。
3、空調的溫度設定，冬季不準高于22℃，春秋兩季與外界溫差不能起過5℃，夏季溫度差不能高于8℃，室外溫度大于30℃時空調溫度設定不能低于24℃。
4、空調負責人每2月負責對空調濾芯清理一次，每年4月、10月期間進行一次大的維護保養(yǎng)并做好記錄。
5、空調負責人要建立空調使用維護臺帳備查。
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會議室使用及管理規(guī)章制度篇十五
為規(guī)范特種設備安全作業(yè)管理，杜絕設備作業(yè)過程中容易發(fā)生的事故，保持公司生產(chǎn)的正常運行，特制定本制度。
適用于本公司所有特種作業(yè)人員、特種設備作業(yè)人員的安全管理及環(huán)節(jié)控制。
一、管理職責：
公司設備科和安全科是公司壓力容器，起重機械等特種設備安全管理主管部門，(以設備科為主)負責本單位特種設備安全管理的具體工作。
二、管理內(nèi)容與方法：
1.凡是在本公司承擔壓力容器，起重機械等特種設備的制作、安裝、修理、改造、化學清洗等施工的單位，必須取得省級以上有關部門頒發(fā)的有關資格證書，并經(jīng)設備科和安全科審查后方可開工。
2.壓力容器、起重機械等特種設備投入使用前，由設備科和安全科審查后，報市技術質量監(jiān)督局進行驗收，頒發(fā)設備使用證方可投入使用。
3.使用單位要加強壓力容器，起重機械等特種設備管理，對其要有專人負責，建立設備基礎臺帳，有關資料要齊全、存檔。
4.購置的特種產(chǎn)品、設備，必須是勞動部門頒發(fā)有制造許可證廠家制造的質量合格產(chǎn)品。
5.特種設備的操作人員必須進行培訓和考核，取得相應的操作合格證方可上崗操作。
6.認真執(zhí)行特種設備安全點檢制度，確保設備的安全附件，安全裝置、靈敏、準確、可靠。
7.使用特種設備要按規(guī)定實行定期技術培訓，檢驗要提前向設備科和安全科報，監(jiān)測、檢驗計劃由設備科和安全科委托市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局，技術質量監(jiān)督管理局認可的單位進行監(jiān)測。
8.特種設備按規(guī)定需要報廢、改造、修理的，由使用單位向設備科和安全科寫出申請報告。
附則。
本制度由設備科、安全科負責解釋。
會議室使用及管理規(guī)章制度篇十六
教代會每三年一屆，一般每學期召開一次會議，遇有重事項，經(jīng)校長或三分之一以上代表提議，可以召開教代會臨時會議。會由主席團主持。我校第一屆教代會于2000年12月5日成立，代表36人。
會議由校會成員參加、校長主持，會議一般間周召開一次。主要內(nèi)容：回顧工作情況，研究布置新的工作或討論學校工作計劃和總結以及其他重要問題。
三、行政會議。行政會議是學校行政人員經(jīng)常研究工作的會議，由校長、副校長、教導主任、副主任參加。主要研究并解決學校日常行政工作的重要問題。行政會議每周一次，會議由校長主持。
支部黨員會一般每季度召開一次，根據(jù)工作需要也可以增加召開次數(shù)。
業(yè)務學習會議每周一次（周一下午第三節(jié)課后1小時），全體教師參加，會議由校長或教導主任主持。
主要討論教學工作的一些問題，可以在會議上聽取各教研組長的匯報和布置工作。會議每月召開一次，一般由教導主任主持。
主要討論和研究學生的思想工作和班級工作。會議每月召開一次，一般由教導主任主持。
家長會議可結合家長學校進行。
校會每月召開一次，主要是針對全校同學，如對一個階段的任務要求、學習情況的總結和分析、思想品德教育、安全教育、法制教育，健康教育，也可以針對學生中存在的問題作專題報告。校會一般由少先隊輔導員或校長主持。
班會或晨會是班主任通過班集體對學生進行教育的一種主要形式，在班主任主持下進行。班會每周一次，晨會每天一次。
一年中，有許多教育意義的節(jié)日和紀念日。如：“六一”兒童節(jié)、“七一”建黨節(jié)、“八一”建節(jié)、“九十”教師節(jié)、“十一”國慶節(jié)等，通過這些節(jié)日活動，可進行傳統(tǒng)教育和開展尊師重教活動。
會議室使用及管理規(guī)章制度篇十七
一、學校要定期召開教職工代表大會，向校長報告工作，就學校各項重大決策進行討論。
二、對學校干部和部門工作進行評議。
三、對涉及全體教職員工切身利益的各種制度、方案提出意見，甚至作出決定。
四、閉會期間，由教工會經(jīng)常征求群眾的意見，維護教職員工的正當合法權益，參與學校決策。
五、校長應該自覺地征求和聽取教職員工的意見，定期向教代會報告自己和學校各方面工作的情況，并主動接受教職員工的監(jiān)督。
六、討論并向校長交送教職員工代表提出的應由行政處理的各種提案，并檢查實施情況。
七、提出有關各項工作的質詢，聽取校長、各行政部門負責人報告工作，并進行審議。
八、根據(jù)校長的提議，對有關教職員工生活福利或其他方面的重要事項的草案，進行審議、表決或組織民意測驗，參與學校的決策。
九、對校長和其他行政干部進行監(jiān)督評議，可向校長提出任免學校各部門干部的建議，向上級主管部門提出任免校長的建議。
十、教代會代表通過“組室推薦—民主選舉—校務會審議—公示確認”程序產(chǎn)生，原則上與工會委員會、工會經(jīng)審委員會一起，每三年進行一次改選。