最新講話素質(zhì)提升年（熱門20篇）

    每一次總結都是我們進步的機會，我們要善于總結經(jīng)驗教訓，不斷提高自己。編寫一篇完美的總結需要我們對全過程進行全面的思考和總結?？偨Y范文可以為我們提供寫作思路和素材，但我們要注重個性和原創(chuàng)性。
    講話素質(zhì)提升年篇一
    前一個時段，按照省委統(tǒng)一部署，我區(qū)認真開展村“兩委”換屆選舉，工作已于1月底結束。今天來的都是選舉中的優(yōu)勝者，大家不畏艱苦、不怕受累，主動挑起引領一村發(fā)展的擔子，有信心、有決心做好農(nóng)村工作，難能可貴。我代表區(qū)委向大家的成功當選表示祝賀！向你們長期在一線、在基層的辛勤工作，致以誠摯的問候和衷心的感謝！
    開展這次培訓，是貫徹落實中央、省委、市委關于集中組織開展政治紀律和政治規(guī)矩教育活動的有關精神，堅持黨要管黨、從嚴治黨的具體行動，是落實省委關于對換屆后村書記全覆蓋培訓的規(guī)定動作，也是區(qū)委持續(xù)提升村書記定力、能力的一個常態(tài)模式。為搞好這次培訓，區(qū)委組織部和黨校作了精心細致的準備工作，希望大家珍惜難得的學習、受教育機會，用心領會、認真琢磨。實際上，就如何當好村書記，過去在會上、在調(diào)研中，我也講了不少，概括起來，就是要用情、用心、用力、用法。今天，我再講四句話十六個字，既是個人與大家的交心談心，也算是代表區(qū)委對大家的希望要求。
    “規(guī)”就是規(guī)矩。規(guī)是古代畫圓的工具，類似現(xiàn)在學生用的圓規(guī)；矩是古代畫直角和方形的工具，類似現(xiàn)在木匠用的曲尺。俗話說“沒有規(guī)矩不成方圓”，本義就在于此。后來，人們把規(guī)矩引申為禮法，也就是禮儀、法律、規(guī)章等。人不以規(guī)矩則廢，家不以規(guī)矩則殆，國不以規(guī)矩則亂。可以說，自從有了人類社會，就有了各種各樣的規(guī)矩，規(guī)矩是社會正常有序運轉的根本保證。人生在世，人人都得遵守規(guī)矩，這是基本要求，也是生存之道。
    作為一名中國共產(chǎn)黨黨員，我們還必須接受比普通人更多的規(guī)矩約束。這規(guī)矩約束，就是我們黨的政治規(guī)矩。近一段時間，從中央到地方，都在開展政治紀律和政治規(guī)矩教育培訓活動，今天的培訓就是我區(qū)“學黨章、守規(guī)矩、揚五和”活動的組成部分。為什么中央、省委如此大規(guī)模的開展這次教育活動？因為政治規(guī)矩是一個政黨最重要、最根本、最關鍵的約束性規(guī)范，決定政黨的興衰，決定事業(yè)的成??；公號“老秘帶你寫材料”整理，因為我們黨看到了蘇共就是因不重視政治規(guī)矩，從而出現(xiàn)了20萬黨員時建國、200萬黨員時衛(wèi)國、2000萬黨員時卻亡國的血的教訓；因為我們黨目前面臨著執(zhí)政、改革開放、市場經(jīng)濟、外部環(huán)境等四大考驗，存在精神懈怠、能力不足、脫離群眾、消極腐敗等四大危險，肩負著全面建成小康社會、全面深化改革、全面依法治國、全面從嚴治黨四大任務，在壓力前所未有、困難世所罕見的情況下，如果沒有嚴明的政治規(guī)矩作基石、作保證，我們黨、我們國家、我們民族就不會有一個更加光明的未來；還因為，我們黨內(nèi)現(xiàn)在確實存在一些踐踏法治，破壞團結，相互之間講關系而不講黨性、講感情而不講原則、講義氣而不講正氣，公號“老秘帶你寫材料”整理，拉圈子、樹山頭、搞幫派，搞團團伙伙、親親疏疏、利益輸送等不守規(guī)矩的亂象。
    我們所要遵守的黨的政治規(guī)矩，簡單說，就是四方面的內(nèi)容。第一，黨章是黨內(nèi)根本大法，既是全黨必須遵循的總章程，也是總規(guī)矩。集中體現(xiàn)了黨的性質(zhì)和宗旨、黨的理論和路線方針政策、黨的重要主張，規(guī)定了黨的重要制度和體制機制，在黨內(nèi)具有最高的權威和最大的約束力，是全黨必須共同遵守的根本行為規(guī)范。第二，黨的紀律是剛性的規(guī)矩。黨的紀律是多方面的，無論是政治紀律，還是組織紀律、財經(jīng)紀律、工作紀律和生活紀律，都是黨員干部必須自覺遵守的規(guī)矩。第三，國家法律，是黨員干部必須遵守的規(guī)矩。《憲法》是國家的根本大法，法律是經(jīng)過國家制定和認可、對社會全體成員具有普遍約束力的行為規(guī)范，具有極大的權威性。黨的各級組織必須嚴格按照《憲法》和法律規(guī)定辦事，任何人不能凌駕于《憲法》和法律之上。第四，黨在長期實踐中形成的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例，是重要的黨內(nèi)規(guī)矩。在長期的革命斗爭和建設中，我們形成了許多諸如“三大紀律八項注意”“三大作風”“兩個務必”以及請示匯報等優(yōu)良傳統(tǒng)，它們經(jīng)過實踐檢驗，約定俗成、行之有效，反映了我們黨對一些問題的深刻思考和科學總結，必須長期堅持并自覺遵循。
    村書記第一身份是黨員，然后才是書記。是黨員，就要同所有黨員一樣，恪守政治規(guī)矩，接受黨紀約束，切實做到“五個必須、五個決不允許”。其一，必須維護黨中央權威，決不允許背離黨中央要求另搞一套，必須在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，聽從黨中央指揮，不得陽奉陰違、自行其是，不得對黨中央的大政方針說三道四，不得公開發(fā)表同中央精神相違背的言論。其二，必須維護黨的團結，決不允許在黨內(nèi)培植私人勢力，要堅持五湖四海，團結一切忠實于黨的同志，團結大多數(shù)，不得以人劃線，不得搞任何形式的派別活動。其三，必須遵循組織程序，決不允許擅作主張、我行我素，重大問題該請示的請示，該匯報的匯報，不允許超越權限辦事，不能先斬后奏。其四，必須服從組織決定，決不允許搞非組織活動，不得跟組織討價還價，不得違背組織決定，遇到問題要找組織、依靠組織，不得欺騙組織、對抗組織。其五，必須管好親屬和身邊工作人員，決不允許他們擅權干政、謀取私利，不得縱容他們影響政策制定和人事安排、干預日常工作運行，公號“老秘帶你寫材料”整理，不得默許他們利用特殊身份謀取非法利益。另外，既然是書記，就還得有“黨員+”的境界，要比一般黨員更加堅定政治方向和政治立場，要比一般黨員更強一層紀律意識和規(guī)矩自覺，要比一般黨員更敢于同一些違背黨的主張、傳播政治謠言、丑化黨的形象的現(xiàn)象做斗爭。
    總體上看，在恪守政治規(guī)矩上，我區(qū)村書記主流是好的。但據(jù)我了解，也有極個別村書記在開展工作、處理問題時，不貫徹上級的部署，上有政策、下有對策；對上級決策部署選擇執(zhí)行，除了書記鎮(zhèn)長，對其他班子成員的話不聽、布置的工作不干，或者搞選擇、做變通、打折扣，陽奉陰違、明頂暗抗；對村上出現(xiàn)的打牌賭博、大操大辦等不良風氣，不去制止、不敢斗爭、不及時匯報；對部分群眾對黨委政府的曲解，不但不勸導，還人云亦云，附和跟風；有令不行、有禁不止，為群眾辦理低保、審批宅基地、開證明時變相要“公章見面費”，開展代辦服務要“摩托車喝油費”，項目落地要“中介服務費”；瞎子烤火，有好處就往身邊扒等等。凡此種種，都是不守紀律、不講規(guī)矩的表現(xiàn)。
    上世紀九十年代，在村書記隊伍中，中國出了兩位風云人物，一位是江蘇華西村的吳仁寶，一位是天津大邱莊的禹作敏，但兩人的結局截然不同。吳仁寶始終保持黨員本色，聽黨的話，跟黨走，帶領群眾創(chuàng)造了華西村至今不衰的神話，自己也善始善終，贏得了一片贊譽。而禹作敏獨斷專行、無法無天，公然對抗上級黨委政府，最終鋃鐺入獄，也給全村帶來了巨大傷害。從這個意義上講，我們要求大家恪守政治規(guī)矩，也是對大家的一種愛護、保護。剛才區(qū)紀委通報的16起村干部違法違紀的典型案例，就是活生生的例子。大家一定要以規(guī)為界，心有所畏、言有所戒、行有所止，不逾越章法、不突破底線，知規(guī)矩、重規(guī)矩、講規(guī)矩、守規(guī)矩，像畫圓畫方一樣，畫出行為的界限，明確什么該做、什么不該做，公號“老秘帶你寫材料”整理，千萬不能信馬由韁，成為“碩鼠”。
    如果把一名村書記比作樹，那么這一村的老百姓就是土。沒有土，樹就是無本之木，土是樹生長繁茂之本。青石板上創(chuàng)高產(chǎn)，那是偽命題。正是基于這種認識，我們黨自一開始就反復強調(diào)立黨為公、執(zhí)政為民。以民為本，就要深刻認識聯(lián)系群眾是“最大優(yōu)勢”、脫離群眾是“最大危險”、傷害群眾是“最大罪孽”、服務群眾是“最大責任”，把群眾呼聲作為第一信號，把群眾需求作為第一選擇，把群眾滿意作為第一標準，把服務群眾能力作為第一能力。怎樣做到以民為本，每個人有每個人的理解和做法。以我的調(diào)研和理解，堅持“三步曲”是最基本、最樸素的要求。
    第一步，謀事找百姓商量。在想問題做事情時，有一個根本的衡量尺度，那就是人民擁護不擁護、滿意不滿意、高興不高興、答應不答應。群眾不擁護、不滿意、不高興、不答應，就不能亂搞。吳仁寶生前曾說過“兩頭聽”，“聽中央的，不走樣；聽百姓的，不走偏”。聽百姓的不走偏，就是要與百姓商量，充分征求老百姓意見。這是一種認識，是一種工作方法，更是一種境界。正是靠這種上接天線、下接地氣的方法，吳仁寶帶領華西村一步步成為年產(chǎn)值幾百億元的“天下第一村”。大家要以吳仁寶為榜樣，看看自己平時是不是這么想的、這么做的。我們有的同志，有時也辛辛苦苦把老百姓召集起來開個會，請老百姓發(fā)表意見，但老百姓剛講幾句“重話”，就受不了，就跟老百姓“干”起來了，結果是意見沒統(tǒng)一，還增添了新的矛盾。這里面的原因是什么？公號“老秘帶你寫材料”整理，心態(tài)沒擺正、姿態(tài)沒放下，總覺得自己比老百姓“高明”，所謂商量，也就是變相地通知。我們姑且不論你是否能力出眾，最起碼的一個道理要明白，那就是找百姓商量的過程，本身也是一個號召群眾、組織群眾、發(fā)動群眾的一個過程。群眾理解我們，就會支持我們，工作就容易開展；反之，群眾不知道、不了解，工作就會遇到這樣那樣的阻力。
    第二步，過程讓百姓參與。毛主席老人家講，群眾是歷史的創(chuàng)造者。建設新農(nóng)村，老百姓是真正的主人、主體和主力。換句話說，要想把村里的工作搞好，沒有老百姓的參與就沒有可能。襄樊市?？悼h堯治河村書記孫開林是十七大、十八大代表，他上任后把村里群眾都發(fā)動起來修路、開礦、架電。當時村上流行一句順口溜：“孫開林蛋球疼，當球個書記磨死人，今天修公路，明天搞股份，一年四季忙不停，把我們搞得吭吭聲?！睂O開林聽到后卻說，“只要不遭子孫后代的罵，再大的壓力也要干?！?988年以來，該村在孫開林的帶領下，通過艱苦創(chuàng)業(yè)，現(xiàn)已發(fā)展成為集磷礦開采、精細磷化工研發(fā)、水電、旅游、酒業(yè)、餐飲服務為一體的大型企業(yè)集團。2013年，全村工農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值達到28億元，實現(xiàn)稅費4.2億元，實現(xiàn)利潤1.5億多元，農(nóng)民人均純收入25000元，村級固定資產(chǎn)22億元，人民生活水平顯著提高，集體經(jīng)濟實力顯著增強，100%的農(nóng)戶住上了別墅。堯治河村成功的經(jīng)驗有很多，但其中一條，就是孫開林凡事讓群眾當主力。實際上，讓群眾參與，也會避免很多矛盾和問題?，F(xiàn)在的老百姓不僅對物質(zhì)利益“很在乎”，對民主權力也“很敏感”。村里干點事，你讓他們?nèi)虆⑴c，啥事沒有，還越干越歡；越是遮遮掩掩，越增加大家的猜疑，越是容易出問題。
    第三步，結果與百姓通氣。相信群眾、依靠群眾，不能成為一句空話。一定要相信絕大多數(shù)老百姓的覺悟。做事，不論是好是壞，總有結果。老百姓作為村里的一份子，村上辦的事，最終結果如何，都要讓他們知道，不能有落實無反饋。有成績，公號“老秘帶你寫材料”整理，給大家說說，會增加大家對村班子的認同感；有問題，說開了，也能最大程度地換得大家的諒解。是好事，大家共享；是難事，大家共擔。比如說，村“兩委”班子今年向百姓承諾了幾件事，完成了給大家掰扯掰扯其中的酸甜苦辣，沒完成給大家解釋解釋其中的是非曲折，是不是很好？比如說，上面給點好處，我們不藏不掖，群眾人人有份，這樣的班子誰不擁護？大家現(xiàn)在是村書記，沒當村書記當普通群眾時是不是有這樣的想法、有這樣的訴求？這就叫將心比心、換位思考。我們現(xiàn)在有些村，上面弄了千兒八百不想給群眾說，上面的惠農(nóng)政策不愿給群眾說，村里的一些基本建設不想給群眾說，集體經(jīng)濟村里開支不敢給群眾說。這樣下去，群眾和干部的隔閡只能是越來越大，工作只能是越來越難開展。大家經(jīng)常說謝天謝地，對我們共產(chǎn)黨員來說，“天”是老百姓，“地”還是老百姓。謝天謝地，就是要謝老百姓。沒有老百姓，我們什么都不是。
    當一名村書記，最大的榮耀，莫過于讓生我們養(yǎng)我們的那片土地變得比以往更富饒、更美麗；最大的恥辱，莫過于當一屆干部之后，山還是那座山、梁還是那道梁；最大的罵名，莫過于貽誤發(fā)展良機，不進反退，群眾瞧不起。一屆村書記任期三年，說長不長，說短不短，只要用心，總能夠做出點事情。一定要以進為榮，認真履責，耕好“當家地”，種好“責任田”，爭取全村事業(yè)在自己任上有一個更好的發(fā)展。
    1．強一方。強，就是建強基層黨組織。最近一個時期，中央和省委一直反復強調(diào)，“抓好黨建是本職、抓不好黨建是失職、不抓黨建是瀆職”。之所以如此高分貝、大頻率地強調(diào)，主要是糾正過去一些黨組織主要領導重經(jīng)濟輕黨建的現(xiàn)象。大家要充分理解中央和省委意圖，自覺履行管黨責任，把各自村里的黨組織建好建強，履行好首要之責、主要職責。村里抓黨建，主要是抓好思想、制度、隊伍和服務。思想上，要通過多組織黨員開展各種各樣的學習活動，把大家的思想引導到正確的立場上來。毛主席講，“思想這個陣地，你不去占領就有人占領”，我們不能讓其他組織乘虛而入。制度上，要堅持民主集中制，認真開展“三會一課”、民主生活會、黨員活動日等活動，讓組織生活在基層正常起來、認真起來、活躍起來，使黨員人人都能找到歸屬感、保持先進性，從而增強基層組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。隊伍上，班子建設關鍵是要顧大局、講團結，尤其是村書記要發(fā)揮好表率作用。從全區(qū)看，凡是村書記表率作用發(fā)揮好，班子就團結，這個村也就人心思和、人心思齊、人心思進，反之，這個村就會尿不到一個壺里，就會散，就會亂。去年整頓的35個后進村中，最主要就是班子存在不團結或不和諧的現(xiàn)象。抓隊伍，要培養(yǎng)發(fā)現(xiàn)人才，選賢任能。從去年換屆情況來看，很多村選不出合適的村書記，村上最年輕的黨員就是村書記，平均年齡五十多歲，這是怎么回事？組織部讓村上發(fā)展2名年輕后備干部，公號“老秘帶你寫材料”整理，很多村就是報不上來，是沒有還是不敢報？據(jù)我了解，有些村書記怕發(fā)展黨員，怕培養(yǎng)后備干部，認為“村上職位有限，培養(yǎng)了苗子，早晚要丟掉位子”，一直不愿發(fā)展優(yōu)秀年青黨員，要發(fā)展就只發(fā)展三朋四友，搞“近親繁殖”。換屆時有老百姓反映，黨員大會選舉，村上二十幾個黨員，村書記的家人、親戚、朋友都占了十幾人，這還怎么選？長此以往，黨組織還有什么戰(zhàn)斗力可言？村里抓黨建，還有重要一點就是服務，給老百姓提供實實在在的方便。區(qū)委這幾年投入幾千萬支持村級黨員群眾服務中心建設，新建、改造了一大批村級組織活動場所。但我有時路過一些村，往往看到的是我們花大錢辛辛苦苦建起來的村部，卻是鐵將軍把門，有村部無干部。大家想想，這對得起組織還是對得起百姓？村級黨組織是黨委政府與群眾聯(lián)結的“最后一公里”，黨員干部的形象好壞與否、黨的陽光是否照到了千家萬戶，很大程度就取決于群眾對村干部的直接認識。大家要充分認識到肩頭所負的責任，扎扎實實為群眾辦好事、給方便，真正讓老百姓話有處說、理有處講、事有處辦。
    2．富一方?！扒У览恚f道理，發(fā)展才是硬道理”。老百姓講的是實惠，盼的是發(fā)展，想的是致富?！稗r(nóng)村富不富，關鍵看干部；支部強不強，要看‘領頭羊’”。省委明確提出，村書記必須符合“有理想信念和奉獻精神、能帶來希望，有經(jīng)濟頭腦和致富本領、能帶領發(fā)展，有良好品行和公道之心、能帶出和諧”的“三有三帶”標準，這里面重要一條，就是看村書記能不能帶領群眾脫貧致富。帶富群眾，很大程度上還要依靠村集體經(jīng)濟。村集體經(jīng)濟不強，各項工作就會失去物質(zhì)基礎。村上無錢辦事，班子就沒有威信。村集體經(jīng)濟咋發(fā)展？我給大家舉幾個例子：白浪鎮(zhèn)丹江村利用當?shù)厮苜Y源建小電站2座，在白浪鎮(zhèn)集鎮(zhèn)中心建門面房50多間收租金，集體年收入在10萬元以上，這叫通過盤活“三資”發(fā)展了村集體經(jīng)濟；胡家營鎮(zhèn)胡家營村利用火車站組建裝卸隊，帶動600余人就業(yè)，這叫通過服務創(chuàng)收發(fā)展了村集體經(jīng)濟；胡家營鎮(zhèn)土地溝村發(fā)展桑園、建蠶沙保健枕廠，年收入在10萬元以上，這叫通過產(chǎn)業(yè)帶動發(fā)展了村集體經(jīng)濟；楊溪鋪鎮(zhèn)云彩山村將村上1000余畝木瓜承包給梨花村酒廠，每年每畝收入120元，給村民100元、村上得20元用來管理，這叫通過村企互動發(fā)展了集體經(jīng)濟。這些模式都是村組織帶領群眾摸索出來的，是我們身邊活生生的例子。發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟的辦法很多，關鍵是要理清思路，找準比較優(yōu)勢；發(fā)展產(chǎn)業(yè)，強化造血功能；拓寬門路，整合多方力量；挖掘能人，形成帶動效應。我在調(diào)研中聽有的村說，我們村不在區(qū)上不在帶上也不在國省道沿線，沒有發(fā)展村集體經(jīng)濟的優(yōu)勢，這種觀點不對。人與人比，最大的不同是什么？是頭腦。不思考、不謀劃，等、靠、要，永遠不會有優(yōu)勢。正所謂農(nóng)村遍地都是金，就看用心不用心。
    3．美一方。羊大為“美”，本義是地廣民淳。地廣是自然美，民淳是社會美。關于自然美，這是我們生活的向往，也是我們作為南水北調(diào)中線工程核心水源區(qū)的使命所在。我們現(xiàn)在搞綠美鄖陽、“五城聯(lián)創(chuàng)”、生態(tài)家園建設，都是為了讓我們的天更藍、山更綠、水更清、城更美。大家要同區(qū)委保持一致，牢固樹立省委李書記提出的“綠色決定生死”的理念，樹立“綠水青山就是金山銀山”的認識，不踩生態(tài)紅線、不越政策底線，把祖祖輩輩留下來的綠水青山保護好，公號“老秘帶你寫材料”整理，把我們居住生活的環(huán)境整治好。關于社會美，也是我們當前的一大任務。去年我們通過撤縣設區(qū)，讓全區(qū)63萬人完成了由農(nóng)民向市民身份的轉變。但身份轉變了，并不意味著我們就有了與原市區(qū)人民同等的文明和素養(yǎng)。相反，現(xiàn)在我們還有少數(shù)村打牌賭博成風、禮尚往來成災、邪教蠢蠢欲動，這些都需要我們的村書記抓好引導、教育和防治。大家要結合全區(qū)正在深入開展的“五和”鄖陽建設，通過完善村規(guī)民約、開展“十星級”系列創(chuàng)建活動、組織積極向上的文化娛樂活動等，充分發(fā)揮精神教化的作用，以正能量驅(qū)走負能量，引導農(nóng)民群眾移風易俗。
    4．穩(wěn)一方。穩(wěn)定是最大的紅利，沒有穩(wěn)定，就沒有足夠的精力抓發(fā)展；穩(wěn)定也是對村支書水平和能力最直接的檢驗，一個村打架鬧事、扯皮拉筋、信訪不斷，那就說明這個村書記不行，第一道工序沒有把住、第一責任沒履行好。楊溝村為什么沒有上訪的？楊豐才把事攬住了。大柳樹村為什么沒有上訪的？村干部每天輪流在村部值班，村書記每個星期都到各組轉一轉。我們可以查下接訪記錄，掰指頭算一算，每年群眾上訪最多的是哪些村？為哪些事？我反復說，群眾上訪，絕不是出了多少天災，而是對群眾的一些小問題，因我們的干部沒能及時解決、解決得不徹底或者解決問題的方式方法不對所造成。對老百姓來說，每一件瑣碎的小事，都是實實在在的大事。小事得不到及時解決，就會影響他們的思想和情緒，就會對我們的干部失去信任，甚至產(chǎn)生怨恨。村書記作為老百姓的第一依靠、最開始的選擇，大家在處理群眾矛盾糾紛上一定要主動、耐心、徹底，不能拖，不能搪，更不能躲。年初區(qū)信訪局印發(fā)了一本《信訪知識宣傳手冊》，內(nèi)容很好，也很實用，大家要好好學習，公號“老秘帶你寫材料”整理，認真研究信訪維穩(wěn)工作到底該怎么搞。書的首頁，引用了習近平總書記四句話，即群眾訴求合理的解決問題到位、訴求無理的思想教育到位、生活困難的幫扶救助到位、行為違法的依法處理。四個層面、四種不同方法，大家要好好揣摩，認真照辦。
    現(xiàn)在有一些基層干部，被批為“五不如干部”，即講政策不如上訪戶、講法律不如拆遷戶、講技術不如專業(yè)戶、講發(fā)展不如個體戶、講對組織的感情不如貧困戶。出現(xiàn)這種狀況，根本原因是缺少學習。習近平總書記指出，“學習是文明傳承之途、人生成長之梯、政黨鞏固之基、國家興盛之要?！彼自捯舱f，“忠厚傳家遠、詩書繼世長”，“想要敬爹娘，讀書在草房”?，F(xiàn)代社會變化一日千里，用過去的“武器”打現(xiàn)在的“仗”不行了，應對變化的最好武器就是學習。村書記到底學什么、怎么學，我的意見是四點。
    1．在書本中學理論?，F(xiàn)在大家習慣于看電視、看電腦、看手機，“微”文化盛行、碎片式記憶，這樣的結果是對理論學而不深、學而不透、學而不精，領會不了理論的精髓。為什么我要大家在書本中學理論？因為這里面的東西，特別是一些經(jīng)典著作中的論述，是經(jīng)過很多人的智慧積淀而成，是前人反復證明了的成功經(jīng)驗，是我們直接可以拿來用的，而且還是系統(tǒng)的。當一名村書記，沒有幾本理論書籍武裝頭腦當?shù)琢?，就如同開席待客，沒有“硬”菜，是不行的。針對大家情況，我的意見是今年村書記要在此次培訓內(nèi)容的基礎上至少通讀兩本書。一是《黨章》，這是我們的行動指南，必須爛熟于心。二是《“六五”普法學習讀本》，這里面對如何依法處理當前農(nóng)村改革發(fā)展穩(wěn)定中的各種問題多有涉及，對大家的工作很有益處。學罷了，由組織部在適當時間對大家進行測試，公號“老秘帶你寫材料”整理，不達標就說明當村書記不合格。這兩本吃透了，明年再給大家定新的學習任務。
    2．在文件中學政策。有時我到村里調(diào)研，看到上面發(fā)的文件一沓一沓放在那，送去啥樣是啥樣，整整齊齊，嶄新如初；有的人把文件帶到家里蓋酒壇子、當引火柴；還有的村書記開會筆記本都不拿，吊兒郎當，文件一夾就走，回去往桌子上一扔就沒了下文。不翻不看，不知道什么內(nèi)容，你怎么向群眾宣傳？不研不磨，不知道什么政策，你怎么爭取扶持？有人形象說，生產(chǎn)力生產(chǎn)力，文件學好了，生產(chǎn)不費力，學不好，費力不生產(chǎn)。這話什么意思？就是現(xiàn)在什么事只有符合政策，才能得到扶持；不符合政策，想搞點產(chǎn)業(yè)、謀點項目、爭取點資金，門都沒有。過去我們講，書中自有黃金屋，現(xiàn)在套用過來，那就是，文中自有黃金屋，就看你能不能掌握、能不能抓住、能不能用好。
    3．在市場中學方法。市場決定取舍，這是省委李書記的原話。不找市長找市場，就是要求我們通過市場找到解決問題的辦法。比如現(xiàn)在有很多人，在“互聯(lián)網(wǎng)+”的時代，搶抓機遇，搭互聯(lián)網(wǎng)順風車，大力發(fā)展電商產(chǎn)業(yè)，都取得了非常好的業(yè)績。鄖西縣澗池鄉(xiāng)下營村距鄖西縣城32公里，共有村民339戶，現(xiàn)在開了32家淘寶店，2014年網(wǎng)店收入加上其他各項收入，下營村全村銷售收入突破3000萬，“錢”景非?？捎^。我們每個村只要挖掘，都有一些特色資源，可不可以也武裝武裝、推廣出去？中央電視臺的農(nóng)業(yè)頻道，推介有非常多的成功例子，看到一個好主意，一琢磨適合本村發(fā)展，完全可以借鑒。“拿來主義”只要你用活了，也是“主義”。“中國網(wǎng)事2013”第三季感動人物、洋北鎮(zhèn)下口村支部書記亓俊先說過六個字：低下去，跳起來。低，就是要向家家戶戶問需求，就像我們現(xiàn)在正在開展的精準扶貧，把底數(shù)摸清、把問題搞準、把路徑找對，公號“老秘帶你寫材料”整理，這叫基本功課；跳，就是以獨到的眼光，看到別人看不到的地方。領導一個村的發(fā)展，沒有點高于別人的市場頭腦不行。
    4．在同行中學長處。尺有所短，寸有所長。村書記作為村里的一班之長，在班子內(nèi)部、在村里，要善于學習別人的優(yōu)點；在外面，要多向先進學習借鑒治村富村的方法。尤其是這次培訓，安排有大家討論，一定要珍惜機遇，虛心請教。農(nóng)村工作方法很多，產(chǎn)生的典型也很多，我總結，大體有這么五種類型。第一叫看得準，比如帶領群眾進行四次產(chǎn)業(yè)調(diào)整的白浪鎮(zhèn)楊溝村支部書記楊豐才；第二叫拼得上，比如38年如一日，帶領回、漢兩族群眾為坎子山村鑿出了一條21公里“出山大道”的“十堰最美村官”魏登殿；第三叫站得住，大公無私，比如不讓村組干部家屬及親戚吃低保的劉洞鎮(zhèn)江峪村支部書記校林理；第四叫耐得了，如被省委李書記肯定的，帶領鄉(xiāng)親堅韌不拔、艱苦奮斗，歷時6年打通通村公路的建始縣龍坪鄉(xiāng)店子坪村支部書記王光國；第五叫裝得下，能擔難、擔險、擔責、擔屈，如被評為2014年感動中國人物、2015年4月中國好人的原安陽鎮(zhèn)移民書記趙久富。這些典型人物是村書記的榜樣，很值得大家學習。大家要善于總結歸納，學以致用，找準自己的定位，展現(xiàn)自己的風采。
    同志們，今天與大家見面，我內(nèi)心有很多感慨?？吹揭恍┬旅婵?，說明我們的事業(yè)后繼有人，心里非常高興；看到一些老面孔，說明我們的同志還在基層崗位上繼續(xù)擔當，心里非常感動；想起一些熟悉的“掉隊”的同志，心里非常痛心。千言萬語化成一句話，希望大家珍惜來之不易的崗位，嚴修身、嚴用權、嚴律己，謀實事、創(chuàng)實業(yè)、做實人，不辱使命，不負重托，努力為“五和”xxx建設建功立業(yè)！
    講話素質(zhì)提升年篇二
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    同志們：
    一會兒，*主席還要作重要講話，大家要認真學習領會，切實抓好貫徹落實。
    區(qū)科協(xié)先后榮獲全國“科普日活動優(yōu)秀組織單位”和全國“全民科學素質(zhì)工作先進集體”榮譽稱號。三是創(chuàng)新活力顯著增強。全區(qū)高新技術企業(yè)數(shù)量達到***家，高新技術產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值占規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值比重達到**%。我區(qū)先后被評為“全國科技創(chuàng)新百強區(qū)”“國家知識產(chǎn)權強縣工程示范區(qū)”“**省技術轉移先進區(qū)”。特別是在2021年度**市各區(qū)縣高質(zhì)量發(fā)展綜合績效考核中，我區(qū)在科技創(chuàng)新工作單項考核中，獲得全市第二名的好成績。可以說，當前全區(qū)科學普及和科技創(chuàng)新工作基礎厚實、勢頭正勁，這些都為我們創(chuàng)建全國科普示范區(qū)奠定了堅實基礎、提供了強力支撐。
    今年是第二批全國科普示范區(qū)創(chuàng)建之年，為我們提高全民科學素質(zhì)，加快科技創(chuàng)新服務高質(zhì)量發(fā)展提供了重要契機。我們要緊緊抓住這次機遇，以示范創(chuàng)建為引領，著力打造社會化協(xié)同、智慧化傳播、規(guī)范化建設和國際化合作的科學素質(zhì)建設生態(tài)，為全面建設新時代社會主義現(xiàn)代化強區(qū)提供基礎支撐。下面，我強調(diào)三點意見。
    一、提高站位、凝聚共識，切實增強創(chuàng)建全國科普示范區(qū)的責任感。
    全國科普示范區(qū)是一項體現(xiàn)地方科普水平的國家級最高榮譽，是科普工作的最高標準，也是對外展示我區(qū)整體形象的新名片，對于建設新時代社會主義現(xiàn)代化強區(qū)具有十分重要的意義。
    （一）示范區(qū)創(chuàng)建是貫徹落實習近平總書記重要指示精神的生動實踐。習近平總書記強調(diào)：“科技創(chuàng)新和科學普及是創(chuàng)新發(fā)展的兩翼，要把科學普及放在與科技創(chuàng)新同等重要的位置”。當前人才第一資源、創(chuàng)新第一動力作用更加突出，國民素質(zhì)全面提升已經(jīng)成為經(jīng)濟社會發(fā)展的先決條件，對科學素質(zhì)建設提出了新的更高要求。我們必須從擁護“兩個確立”、踐行“兩個維護”的政治高度，把創(chuàng)建全國科普示范區(qū)工作作為一項重大政治任務牢牢扛在肩上、抓在手上，深入學習貫徹習近平關于科技創(chuàng)新和科學普及的重要論述，秉持科學精神、把握科學規(guī)律、大力推動科學普及和科技創(chuàng)新，營造熱愛科學、崇尚創(chuàng)新的濃厚氛圍，匯聚起提升全民科學素質(zhì)的強大合力。
    （二）示范區(qū)創(chuàng)建是建設現(xiàn)代化強區(qū)的現(xiàn)實要求。當前，我區(qū)正錨定新時代社會主義現(xiàn)代化強區(qū)建設的奮斗目標，努力打造省會區(qū)域經(jīng)濟中心重要增長極，全力打造省會城市更新樣板區(qū)、產(chǎn)城融合共同富裕示范區(qū)，著力建設品質(zhì)幸福之區(qū)，不斷推進治理體系和治理能力現(xiàn)代化。這些重點工作涵蓋了綜合競爭力、區(qū)域代表性、人民幸福感等各領域，方方面面都離不開科學技術的支撐和科學普及的保障。比如，我們要重塑產(chǎn)業(yè)輝煌，就需要強化科技創(chuàng)新這個核心支撐，以高素質(zhì)創(chuàng)新大軍保障全區(qū)高質(zhì)量的發(fā)展。我們要建設品質(zhì)幸福之區(qū)，就需要科學素質(zhì)建設承擔更加重要的使命，彰顯價值引領作用，服務人的全面發(fā)展，不斷滿足人民群眾對美好生活的新需求。我們要推進治理體系和治理能力現(xiàn)代化，就需要科學素質(zhì)建設更好促進人的現(xiàn)代化，提升社會文明程度，不斷夯實公民科學素質(zhì)基礎，營造倡導科學、文明、健康的良好社會氛圍。因此，我們要以此次創(chuàng)建為契機、為動力，扎實開展示范區(qū)創(chuàng)建工作，把科學普及放在與科技創(chuàng)新同等重要位置，讓兩者齊頭并進、同頻共振，共同催生**高質(zhì)量發(fā)展的強大動力。
    基層科普基礎較薄弱，科普社會動員和激勵機制有待完善；
    科學素質(zhì)建設的價值引領作用沒有充分發(fā)揮，對社會綜合治理工作的促進作用有待加強。另外，與高新、歷下等區(qū)縣相比，我區(qū)高新技術企業(yè)產(chǎn)值低、高科技人才相對不足等問題也比較突出。等等。這些都與我區(qū)當前改革發(fā)展的大好形勢存在差距，必須重視起來，切實加以解決。我們要以此次示范區(qū)創(chuàng)建為契機，充分發(fā)揮科普工作的大眾性、基層性、基礎性作用，加大科學普及力度，夯實全民科學基礎，厚植科技創(chuàng)新沃土，在濃厚的社會科技氛圍中，匯聚創(chuàng)新力量，激發(fā)創(chuàng)新動力，加快科學成果轉化，提升科技創(chuàng)新水平，形成與現(xiàn)代化強區(qū)相匹配的科技創(chuàng)新環(huán)境和實力。
    二、把握重點、精準發(fā)力，高標準推進創(chuàng)建工作。
    創(chuàng)建全國科普示范區(qū)時間緊、任務重、頭緒較多。各街道、各有關部門和單位要圍繞總體目標任務，突出工作重點，抓住薄弱環(huán)節(jié)，靶向施策、精準發(fā)力。
    一要聚焦創(chuàng)建指標精準發(fā)力。各領導小組成員單位、各街道、各科普教育基地要對標對表《創(chuàng)建方案》，緊扣時間節(jié)點，細化任務分工，抓好責任落實。突出抓好四項重點工作。一是科協(xié)隊伍建設。按要求將“三長”（學校校長、醫(yī)院院長、農(nóng)技站站長或科技型企事業(yè)單位負責人）充實調(diào)整到街道、社區(qū)（村）科協(xié)組織中，組織“三長”開展好科普活動，切實發(fā)揮他們的作用。二是科普陣地建設。各街道要確保在沿街顯要位置設置一處以上科普宣傳標識，社區(qū)（村）科普活動室（站）、科普宣傳畫廊（欄）、科普宣傳員要做到全覆蓋。三是提高科普活動覆蓋面。除日?？破栈顒油?，8月中旬到9月中旬開展的全國科普日系列活動，是非常重要的節(jié)點和創(chuàng)建指標，要確保領導小組成員單位、各社區(qū)（村）都要有科普活動，并按時進行網(wǎng)上申報，確保科普活動覆蓋面達到80%的創(chuàng)建要求。四是打造共建共享科普工作品牌。區(qū)委政法委和區(qū)科協(xié)共同開展的“每日科普e起學”志愿服務行動，小程序的點擊閱讀量累計達到38萬人次，省市科協(xié)多次表揚，這項工作北園、桑梓店、緯北路等街道抓得很緊，成效明顯，未完成任務的街道抓緊推進，在確保完成任務的基礎上，最大程度地提高閱讀量。區(qū)科協(xié)要強化督促檢查，每月通報進展情況。
    二要聚焦重點人群精準發(fā)力?！犊破辗ā芬?guī)定，國家機關、社會團體、企事業(yè)單位、農(nóng)村基層組織以及學校、醫(yī)院等，應當結合各自工作、發(fā)揮各自優(yōu)勢開展科普工作。各成員單位、各街道及各科普教育基地在創(chuàng)建工作中，一定要始終堅持把“通過創(chuàng)建來推進科普事業(yè)發(fā)展”作為根本目的，不能為創(chuàng)建而創(chuàng)建，不能流于形式，要實實在在的抓好青少年、工人、農(nóng)民、老年人、領導干部和公務員等重點人群科學素質(zhì)提高。該投入的科普經(jīng)費要投入到位，該建立的組織網(wǎng)絡要按規(guī)定建立，該修建的科普場所要爭取修建，該完善的科普設施要切實完善，該開展的科普活動要認真開展。要做到現(xiàn)場有看點，工作有亮點，活動有特點，經(jīng)得起實地檢查，經(jīng)得起橫向比較。要把常態(tài)化開展科普工作與創(chuàng)建工作有機結合起來，建立長效機制，促進我區(qū)公民科學素質(zhì)有一個大的提升，營造全區(qū)科技創(chuàng)新良好氛圍，讓百姓在家門口就能體驗科技惠民成果。
    既要有文字資料，也要有圖片音像資料；
    既要有各類獲獎材料，也要有社會各界以及本地群眾的良好評價。第三，實地迎查工作一定要做扎實，在省省科協(xié)、中國科協(xié)實地考察和抽查時，街道、社區(qū)科普陣地標牌、科普宣傳欄等科普設施都要按照要求設置展示到位，相關的檔案資料要按照最高標準整理準備到位。按照中國科協(xié)第二批全國科普示范區(qū)認定工作相關要求，9月份，省科協(xié)將組織專班對相關縣市區(qū)進行檢查評估，將檢查評估情況打分排序，根據(jù)驗收考核結果，上報中國科協(xié)，我們要力爭在省科協(xié)檢查考核中得高分，最終進入全國科普示范區(qū)行列。
    三、健全機制、強化保障，確保創(chuàng)建工作取得優(yōu)異成績。
    創(chuàng)建全國科普示范區(qū)是展示**形象的一次重要機會，需要全區(qū)上下的共同參與、共同努力，各部門各單位要帶著高度的責任感和榮譽感把各項工作抓實抓到位。
    （一）目標責任要到位，齊抓共管形成合力。各成員單位、各街道和有關單位是此次創(chuàng)建工作的責任主體。今天參加會議的同志回去以后，要召開專題會議認真研究，安排部署落實好相關具體工作，細化工作任務，明確責任分工，確保人力、物力和財力上的支持。區(qū)科協(xié)作為牽頭單位，要全力做好保障，加強溝通協(xié)調(diào)，做好指導督導，確保創(chuàng)建工作有力有序開展。
    （二）宣傳發(fā)動要到位，營造濃厚的創(chuàng)建氛圍。各成員單位、各街道和有關單位在創(chuàng)建過程中，要加大宣傳力度，把科普工作宣傳與文明典范城市創(chuàng)建、打造品質(zhì)幸福之區(qū)、美麗宜居富裕鄉(xiāng)村建設等工作結合起來，廣泛宣傳科普知識，本單位科普工作特色亮點，以及在科普工作和創(chuàng)建工作中涌現(xiàn)出的先進典型，切實提高公民科學素質(zhì)，讓社會各界以及廣大群眾都能知曉并參與到創(chuàng)建工作中來，營造濃厚的創(chuàng)建氛圍。
    （三）工作落實要到位，確保創(chuàng)建工作圓滿成功。要把創(chuàng)建工作與科普工作、科協(xié)工作的長效推進結合起來，做到以創(chuàng)促建、以創(chuàng)提效，借助創(chuàng)建切實提升科學普及的全面工作。具體工作中，要始終做到務求實效，科普組織不能光建不管，科普設施不能光建不用，科普隊伍不能光有名單沒有活動，科普活動不能光有形式?jīng)]有效果。我們要通過扎扎實實的工作，成功創(chuàng)建一個有著濃厚科普氛圍、廣泛科學基礎、良好科創(chuàng)環(huán)境的全國科普示范區(qū)。
    總之，希望大家進一步提高站位，增強責任感，發(fā)揮主動性，以真抓實干的精神、爭創(chuàng)一流的勇氣，推動創(chuàng)建工作取得圓滿成功，為全面建設新時代社會主義現(xiàn)代化強區(qū)做出更大的貢獻，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。
    講話素質(zhì)提升年篇三
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    同志們：
    今天，我們借座省委黨校，舉辦全市領導干部能力素質(zhì)提升專題培訓班，主要目的就是借助省委黨校的優(yōu)質(zhì)教學資源，幫助大家進一步開闊眼界、思路和胸襟，為提升能力素質(zhì)輸送“營養(yǎng)”。在此，我代表中共xx市委，對培訓班的開班表示熱烈的祝賀！對省委黨校、省級機關管理干部學院給予的大力支持表示誠摯的感謝！參加這次培訓的同志，大多是近年來通過換屆選舉、競爭性選拔等方式走上副科職領導崗位的年輕干部，平均年齡35歲，年紀最輕的25歲，是我市干部隊伍的新鮮血液和有生力量。大家與全市其他x多名鄉(xiāng)科級領導干部一起，是進一步推動我市經(jīng)濟社會發(fā)展的骨干中堅，這支隊伍能力的強弱、素質(zhì)的高低，直接關系到發(fā)展的成效。借此機會，我就提高新形勢下領導干部能力素質(zhì)這個話題，與大家作個交流。
    社會主義革命和建設時期，要探索建立工業(yè)體系，恢復國民經(jīng)濟；
    改革開放初期，要適應從計劃經(jīng)濟向社會主義市場經(jīng)濟的轉變。那么在當下，領導干部又該具備怎樣的能力素質(zhì)？省委提出建設眼界寬、思路寬、胸襟寬，有信念、有本領、有擔當、有正氣的“三寬四有”干部隊伍，要求廣大干部著力提高領導科學發(fā)展、做好群眾工作、駕馭復局面的能力。市委也研究出臺了進一步加強領導班子和干部隊伍建設的意見，作出了具體部署。提高“三種能力”、實現(xiàn)“三寬四有”，就是新形勢下大家必須不懈努力的方向。
    當前，正處于經(jīng)濟社會發(fā)展加快轉型的時期。就xx而言，去年全市實現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值xx億元，人均gdp接近x美元，正處于“中等收入陷阱”階段，面臨許多新情況新問題。比如，如何處理穩(wěn)定增長與提高質(zhì)量的關系？如何處理發(fā)展經(jīng)濟與改善民生、促進和諧的關系？如何推動城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展、加快新農(nóng)村建設、縮小城鄉(xiāng)差異？在群眾的民主意識、參政意識、維權意識、法制意識普遍增強的情況下，如何更好地應對社會輿情、加強社會管理，等等。及時應對和化解這些難題，真正實現(xiàn)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，迫切需要領導干部積極應對挑戰(zhàn)、緊跟時代步伐，增強做好工作的本領。
    有的對招商引資比較在行，但對解決民生問題、管理基層社會比較生疏；
    有的習慣于機關工作，缺乏做群眾工作的經(jīng)驗；
    有的忙于日常事務，疏于學習思考和調(diào)查研究，抓工作缺乏全局觀念、系統(tǒng)思維和戰(zhàn)略眼光。可以說，只要是有進取精神、事業(yè)追求的同志，就會感到“知識危機”和“本領恐慌”。如果不抓緊提升能力素質(zhì)，就無法適應事業(yè)發(fā)展所需，無法擔當科學發(fā)展重任。對此一定要有清醒的認識，并切實加以改進和提高。
    年輕干部提高能力素質(zhì)，需在以下幾個方面堅持不懈、持之以恒：
    第一，以崇高的追求為動力之源。追求是發(fā)自內(nèi)心的努力求索，崇高的追求是提升能力素質(zhì)的內(nèi)在動力。我們常說，志向有多高，作為就有多大。吳仁寶同志把人民群眾過上幸福美好生活作為畢生追求，始終堅信“人民幸福就是社會主義”，堅持“物質(zhì)精神雙富有才是真正的富有”，帶領華西村民走上了共同富裕、文明和諧的發(fā)展之路。年輕干部就應當有這樣的追求和抱負。有了這種追求，心靈就會得到滋養(yǎng)，前進就會有動力，干工作就會有勁頭，能力提升就有強大的思想保證。年輕干部應當立志做大事，不務虛名、崇尚實干。不務虛名，就是要樹立正確的權力觀、事業(yè)觀、政績觀，堅持為黨分憂、為民服務，時刻把事業(yè)的興衰成敗和群眾的安危冷暖放在心頭，想問題、做決策、抓落實，都要圍繞大局所需和群眾所盼，而非撈取自己的“政績”、“聲譽”、“威望”，不為名所累，不為利所惑。崇尚實干，就是要少說多做，講真話、干實事，把崇高追求與本職工作結合起來，沉得下身、靜得下心，從解決一個個具體問題開始、辦好一件件事情做起，不做表面文章，不做討巧之事，用實際行動贏得組織和群眾的信任。原中央黨校常務副校長李景田同志有篇文章《討巧之風不可長》，他把“討巧”之風歸納為六點：工于設計自我、愛做表面文章、好走“上層路線”、會借媒體造勢、奉行好人主義、一味明哲保身，寫得很深刻、很形象，對此一定要堅決杜絕。
    第二，以勤勉的學習為進步之道。學習是提升能力素質(zhì)的首要途徑。一個勤勉學習的干部，才能始終充滿成長進步的動力，才能步入成長進步的正道。當前，干部學習的積極性總體是好的，但忙于事務、忙于應酬、輕視學習的現(xiàn)象也不少。據(jù)調(diào)查，有六成干部每周讀書學習時間不足7個小時。有些年輕干部不扎實學習，自詡聰明過人，以為靈機一動，照樣干事，其實只能應付一般性工作。要想成為有真才實學的領導干部，必須下真功夫?qū)W習，切實做到博學之、審問之、慎思之、明辨之。要樂于學習。正所謂“知之者不如好之者，好之者不如樂之者”。要把學習作為一種追求、一種愛好，多向書本學知識、向?qū)嵺`學經(jīng)驗、向偉人學思維，努力追求學而不厭、學而樂乎的境界。要勤于學習。力戒淺嘗輒止的浮躁情緒，堅持在學習中工作、在工作中學習，把零碎的時間充分利用起來，以“咬定青山不放松”的毅力刻苦學習，哪怕每天擠出半個小時，即使讀幾頁書，只要堅持下去，必定會積少成多、學有所成。要善于學習。“學而不思則罔，思而不學則殆”。要學會思考，帶著問題邊學邊思，真正做到學有所悟、學有所得、學以致用，否則，只會原地打轉。
    而有些同志則像電腦感應器一樣，得到第一信號，后臺高速運轉，馬上就有辦法，拿出幾套方案。這些方案從哪里來？從實踐而來，絕不是憑空來的?！凹埳系脕斫K覺淺，絕知此事要躬行”。年輕干部要把實踐作為成長進步的階梯，努力在實踐中砥礪品質(zhì)、錘煉作風、積累經(jīng)驗、增長才干。否則，漏掉了實踐這一重要環(huán)節(jié)，就會像“虛焊”一樣不牢固，平時尚可應付，稍有壓力，就會掉鏈子。要勇于擔當、迎難而上。立足崗位，敢于負責，主動接受危難險重任務，愿為別人不為之事，能為別人不能之事。在矛盾面前敢抓敢管，不計較個人得失，敢于動真碰硬，做到任務面前不推諉、困難當頭不退縮。要敢于創(chuàng)新、知難而進。對于工作中的難點問題，大膽突破思維定勢和傳統(tǒng)方法的束縛，敢于走前人沒有走過的路，積極到實踐中去尋良方、謀新策。凡是有利于發(fā)展的，就要義無反顧、敢冒風險，毫不猶豫、堅定不移地大膽闖、大膽試。要把握關鍵、克難制勝。年輕干部有朝氣、有活力，敢作敢為，但不能盲目蠻干，必須把握關鍵、注意方式。要善于區(qū)分輕重緩急，在影響全局的要害問題上研究對策，克難攻堅。要善于解剖麻雀，從中尋找規(guī)律，抓點帶面，推動全局。
    第四，以科學的反思為得法之要。所謂反思，就是回頭看，就是及時總結實踐中的經(jīng)驗教訓、成敗得失?？茖W的總結反思是強化能力素質(zhì)的重要手段，是提高認識水平、提升思維層次、積累實踐經(jīng)驗的重要法寶。古人云“一日三省吾身”，新時期的領導干部如果只顧埋頭苦干，不注意思考和研究，就會陷入原地踏步的怪圈。實際工作中，大家要經(jīng)常對照目標要求，回頭看看做了哪些工作？取得了什么成效？有什么經(jīng)驗和啟示？還存在哪些不足？怎樣去改進？只有經(jīng)常自我反省、自我總結、自我完善，才能懲前毖后，少走彎路，不斷進步。要學會分析。就是善于由表及里、由淺入深、去粗存精、去偽存真，尋找解決問題的思路和辦法，總結工作的經(jīng)驗和教訓。善于分析，大家就會不斷理清頭緒、發(fā)現(xiàn)門道、掌握竅門。要尋找必然。必然就是事物的本質(zhì)聯(lián)系，總結反思的目的在于探求事物發(fā)展的規(guī)律性，為做好以后的工作提供指導和幫助，達到事半功倍的效果。只要堅持把工作當作學問去研究，在實踐的基礎上注重總結，就一定能實現(xiàn)“頓悟”，駕馭工作，由必然王國邁向自由王國。
    最后，希望大家珍惜學習提升的機會，沉下心來“加油充電”，積蓄新的能量，并以此為新的起點，以奮發(fā)的姿態(tài)投入到今后的學習和工作中去，不斷取得新的進步和業(yè)績！
    講話素質(zhì)提升年篇四
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    在全市上下深入學習貫徹黨的十九屆六中全會、省委十一屆十次全會，奮力實現(xiàn)2022年一季度“開局紅”之際，市委決定舉辦全市年輕干部能力素質(zhì)提升培訓班，目的是加強年輕干部培養(yǎng)工作，教育激勵全市年輕干部加強學習、提高能力，擔當作為、建功立業(yè)，搶抓宏觀政策超前發(fā)力機遇期，全力追趕，奮力實現(xiàn)“穩(wěn)中快進、爭先進位”目標，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開！
    年輕干部培養(yǎng)選拔工作是極其重要的基礎性、戰(zhàn)略性、全局性工作。習近平總書記對干部尤其是中青年干部教育培養(yǎng)一直高度重視，黨的十八大以來提出了一系列具有全局性、長遠性、戰(zhàn)略性的新理念新思想新論斷，已連續(xù)五次親自出席中央黨校中青年干部培訓班并發(fā)表重要講話。第一次是2019年春季班，他強調(diào)指出，培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部是一件大事，關乎黨的命運、國家的命運、民族的命運、人民的福祉，是百年大計。廣大干部特別是年輕干部要在常學常新中加強理論修養(yǎng)，在真學真信中堅定理想信念，在學思踐悟中牢記初心使命，在細照篤行中不斷修煉自我，在知行合一中主動擔當作為，做到信念堅、政治強、本領高、作風硬。第二次是2019年秋季班，他強調(diào)指出，廣大干部特別是年輕干部要經(jīng)受嚴格的思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉，發(fā)揚斗爭精神，增強斗爭本領，為實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標、實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢而頑強奮斗。第三次是2020年班，他強調(diào)指出，提高解決實際問題能力是應對當前復雜形勢、完成艱巨任務的迫切需要，也是年輕干部成長的必然要求。面對復雜形勢和艱巨任務，我們要在危機中育先機、于變局中開新局，干部特別是年輕干部要提高政治能力、調(diào)查研究能力、科學決策能力、改革攻堅能力、應急處突能力、群眾工作能力、抓落實能力，勇于直面問題，想干事、能干事、干成事，不斷解決問題、破解難題。第四次是2021年春季班，他強調(diào)指出，年輕干部是黨和國家事業(yè)接班人，必須立志做黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風的忠實傳人，不斷增強意志力、堅韌力、自制力，在新時代全面建設社會主義現(xiàn)代化國家新征程中奮勇爭先、建功立業(yè)，努力創(chuàng)造無愧于黨、無愧于人民、無愧于時代的業(yè)績。習近平總書記對廣大干部特別是年輕干部的諄諄教誨和殷切希望為我們培養(yǎng)選拔干部提供了科學遵循和行動指南。全市干部特別是年輕干部一定要牢記教誨，深學細照，領悟篤行，不負重托。第五次是2021年秋季班，他強調(diào)指出，年輕干部生逢偉大時代，是黨和國家事業(yè)發(fā)展的生力軍，必須練好內(nèi)功、提升修養(yǎng)，做到信念堅定、對黨忠誠，注重實際、實事求是，勇于擔當、善于作為，堅持原則、敢于斗爭，嚴守規(guī)矩、不逾底線，勤學苦練、增強本領，努力成為可堪大用、能擔重任的棟梁之才，不辜負黨和人民期望和重托。各地各部門要深入學習貫徹習近平總書記重要講話精神，全面貫徹新時代黨的組織路線，加強干部隊伍建設，特別是要重視加強年輕干部的教育培養(yǎng)，落實好干部標準，提高各級領導班子和干部的能力水平，以正確的用人導向引領干事創(chuàng)業(yè)導向，為全市經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展提供堅強的組織保證。
    下面，我結合學思踐悟習近平總書記的重要講話精神，落實省委書記的講話要求，提六點希望，與同志們共勉。
    一、永葆忠誠之心，始終做到本色不改。
    習近平總書記強調(diào)：“對黨忠誠，是共產(chǎn)黨人首要的政治品質(zhì)。我們黨一路走來，經(jīng)歷了無數(shù)艱險和磨難，但任何困難都沒有壓垮我們，任何敵人都沒能打倒我們，靠的就是千千萬萬黨員的忠誠。”對黨忠誠，是黨員干部最基本的政治要求，是共產(chǎn)黨員最重要的政治品格。那么怎樣才能做到忠誠呢，我認為要體現(xiàn)在以下三個方面：
    第一，必須體現(xiàn)到對黨的信仰的忠誠上。心中有信仰，行動才有力量。中國共產(chǎn)黨能夠歷經(jīng)挫折而不斷奮起，歷經(jīng)苦難而淬火成鋼，歸根到底在于千千萬萬中國共產(chǎn)黨人心中的遠大理想和革命信念始終堅定執(zhí)著，始終閃耀著火熱的光芒。習近平總書記指出，“對馬克思主義的信仰，對社會主義和共產(chǎn)主義的信念，是共產(chǎn)黨人的政治靈魂，是共產(chǎn)黨人經(jīng)受住任何考驗的精神支柱”，說明了理想信念作為共產(chǎn)黨人的精神之“鈣”、勝利之“鑰”、忠誠之“源”的重要作用。1920年，浙江義烏分水塘村的一間柴屋里，時年29歲的愛國知識分子陳望道把一塊鋪板架在兩條長板凳上，既當桌子又當床用，廢寢忘食翻譯完成第一版中文版《共產(chǎn)黨宣言》，期間母親送來粽子，陳望道錯將墨汁當成紅糖水蘸了粽子，還連道：“夠甜了”。習近平總書記多次講述這個故事，指出這就是“信仰的味道、信仰的力量”。年輕干部只有堅定理想信念，對黨的信仰真懂、真信、真學，才能扣好“人生第一顆扣子”，踏實走好每一步。
    另一方面必須從中國的實際出發(fā)，不照抄、照搬別國經(jīng)驗、模式，而是走具有中國特色的道路。黨的十八大以來，以習近平總書記為主要代表的中國共產(chǎn)黨人，順應時代發(fā)展，從理論和實踐結合上系統(tǒng)回答了新時代堅持和發(fā)展什么樣的中國特色社會主義、怎樣堅持和發(fā)展中國特色社會主義這個重大時代課題，創(chuàng)立了習近平新時代中國特色社會主義思想。我們堅持和發(fā)展習近平新時代中國特色社會主義思想，就是真正堅持和發(fā)展馬克思主義，就是真正堅持和發(fā)展科學社會主義思想。
    沒有理想信念，或者理想信念不堅定，精神上就會“缺鈣”，就會得“軟骨病”。
    三要真學。理想信念是事業(yè)和人生的燈塔，決定我們的方向和立場，也決定我們的言論和行動。崇高信仰、堅定信念不會自發(fā)產(chǎn)生，必須把理想信念建立在對科學理論的理性認同上，建立在對歷史規(guī)律的正確認識上，建立在對基本國情的準確把握上。習近平總書記在紀念馬克思誕辰200周年大會上的重要講話中，提到《德意志意識形態(tài)》《共產(chǎn)黨宣言》《資本論》《青年在選擇職業(yè)時的考慮》《哥達綱領批判》等5部馬克思經(jīng)典著作，強調(diào)“共產(chǎn)黨人要把讀馬克思主義經(jīng)典、悟馬克思主義原理當作一種生活習慣、當作一種精神追求，用經(jīng)典涵養(yǎng)正氣、淬煉思想、升華境界、指導實踐”。我們要按照總書記要求，把系統(tǒng)掌握馬克思主義基本理論作為看家本領，通過堅持不懈學習，堅定理想信念，堅守共產(chǎn)黨人的精神追求。年輕干部也要學會運用馬克思主義立場、觀點、方法觀察和解決問題，不斷筑牢理想信念，做到虔誠而執(zhí)著、至信而深厚。
    第二，必須體現(xiàn)到對黨組織的忠誠上。黨的力量來自組織，黨的全面領導、黨的全部工作要靠黨的堅強組織體系去實現(xiàn)。我們黨是按照馬克思主義建黨原則建立起來的，形成了包括黨的中央組織、地方組織、基層組織在內(nèi)的嚴密組織體系，這是世界上任何其他政黨都不具有的強大優(yōu)勢。
    460多萬個基層黨組織、9000多萬名黨員迅速行動；
    340多支醫(yī)療隊、4.2萬多名醫(yī)務人員逆行出征；
    短短十多天火神山醫(yī)院、雷神山醫(yī)院拔地而起；
    19個省區(qū)市對口支援湖北除武漢外的16個市州。我們統(tǒng)籌推進疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展，率先控制疫情，率先復工復產(chǎn)，率先實現(xiàn)經(jīng)濟增長由負轉正，成為全球唯一實現(xiàn)經(jīng)濟正增長的主要經(jīng)濟體，奪取了疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展的雙勝利，生動印證了中國共產(chǎn)黨領導和中國特色社會主義制度的巨大優(yōu)勢。當今世界正經(jīng)歷百年未有之大變局，我國進入新的發(fā)展關鍵時期，新冠肺炎疫情影響廣泛深遠，經(jīng)濟全球化遭遇逆流，世界進入動蕩變革期。形勢越是紛繁復雜，就越是離不開黨的領導這個把握航向的“總舵手”。在新征程上，必須毫不動搖的堅持和加強黨的全面領導，使黨成為中國人民最可靠、最堅強的主心骨，團結帶領全國各族人民以高超的謀略和巨大的勇氣，向著民族復興的目標不斷邁進，不斷創(chuàng)造新的歷史輝煌。
    必須服從組織決定，決不允許搞非組織活動，不得違背組織決定?！狈慕M織，就是要做到黨員個人服從黨的組織，少數(shù)服從多數(shù)，下級組織服從上級組織，全黨各級組織和全體黨員服從黨的全國代表大會和中央委員會。信賴組織，是黨員干部強化組織觀念的情感紐帶和強大動力，思想上認同、政治上依靠、工作上服從，都需要感情上的信賴來維系、滋潤和激發(fā)。信賴組織就是對組織有依靠感和歸屬感，進了黨的門就是黨的人，時刻不忘共產(chǎn)黨人身份，充分相信組織、信任黨中央，不搞表態(tài)性服從、選擇性服從、應付性服從。
    三是要做到“兩個維護”。事在四方，要在中央；
    船重千鈞，掌舵一人。馬克思、恩格斯在創(chuàng)建和領導無產(chǎn)階級政黨的實踐中，明確提出無產(chǎn)階級政黨必須凝聚自己的所有力量，必須維護無產(chǎn)階級專政的權威，強調(diào)如果每一個支部、每一個人都各行其是，黨就只能陷入瓦解，就不能成為堅強統(tǒng)一的組織。1871年的巴黎公社僅僅存在了2個多月就歸于失敗，其中一個重要原因，就是公社領導層對許多重要問題爭論激烈、議而不決，難以集中力量對付強敵。馬克思、恩格斯在總結巴黎公社教訓時深刻指出：“巴黎公社遭到滅亡，就是由于缺乏集中和權威”。維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，是我國革命、建設、改革的重要經(jīng)驗。鄧小平同志曾經(jīng)講過，“在歷史上，遵義會議以前，我們的黨沒有形成過一個成熟的黨中央。從陳獨秀、瞿秋白、向忠發(fā)、李立三到王明，都沒有形成過有能力的中央”。這是黨的事業(yè)在革命早期屢遭挫折甚至面臨失敗危險的重要原因。從黨的歷史來看，遵義會議確立了毛澤東同志在紅軍和黨中央的領導地位，我們黨開始形成堅強的領導核心，從此革命不斷從勝利走向新的勝利。改革開放后，我們黨站在中國特色社會主義興旺發(fā)達、長治久安的戰(zhàn)略高度，在實踐中進一步深化了領導核心是黨和國家事業(yè)決定性因素的認識。黨的十八大以來，習近平總書記展現(xiàn)了作為黨的核心、人民領袖、軍隊統(tǒng)帥的堅定信仰信念、鮮明人民立場、頑強意志品質(zhì)，贏得了全黨全國全軍衷心擁護，贏得了國際社會高度贊譽。我們做到“兩個維護”，就是要堅決維護習近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位，堅決維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，做到情感上衷心愛戴核心、思想上高度認同核心、政治上絕對維護核心、組織上自覺服從核心、行動上緊緊跟隨核心。
    第三，必須體現(xiàn)到對黨的理論和路線方針政策的忠誠上?！罢J真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想，學習黨的路線、方針、政策和決議，學習黨的基本知識，學習科學、文化、法律和業(yè)務知識，努力提高為人民服務的本領。貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項方針、政策……”這是《黨章》規(guī)定的黨員義務，任何時候都不能偏離和動搖。
    一是堅決用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦。中國特色社會主義理論體系，包括鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想。這一理論體系是科學的，它體現(xiàn)了馬克思主義的根本立場，貫穿了辯證唯物主義和歷史唯物主義的世界觀方法論，具有無可比擬的真理力量。這一理論體系是管用的，它深刻回答了當代中國向何處去、社會主義向何處去、人類向何處去等重大時代之問，推動中國實現(xiàn)從“趕上時代”到“引領時代”的偉大跨越，是改變中國、影響世界的正確理論。縱觀世界政黨發(fā)展史，從沒有哪一個政黨像中國共產(chǎn)黨這樣如此重視理論創(chuàng)新，在實踐基礎上創(chuàng)造出如此豐富系統(tǒng)的科學理論，推動中華民族迎來了從站起來、富起來到強起來的偉大飛躍。這是我們理直氣壯地堅定理論自信的堅實基礎，是我們必須堅決用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦的根本原因。年輕干部必須深入學習中國特色社會主義理論體系，特別是習近平新時代中國特色社會主義思想，堅持學懂為先、弄通為要、做實為本，全面的、系統(tǒng)的、聯(lián)系的理解習近平新時代中國特色社會主義思想，不斷增強對中國共產(chǎn)黨為什么“能”、馬克思主義為什么“行”、中國特色社會主義為什么“好”的認識和感悟，用科學理論引領偉大實踐，不斷推動中國特色社會主義事業(yè)新發(fā)展。
    二是堅決貫徹黨的基本路線不動搖?！饵h章》指出，“中國共產(chǎn)黨在社會主義初級階段的基本路線是：領導和團結全國各族人民，以經(jīng)濟建設為中心，堅持四項基本原則，堅持改革開放，自力更生，艱苦創(chuàng)業(yè)，為把我國建設成為富強民主文明和諧美麗的社會主義現(xiàn)代化強國而奮斗”。我國改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設之所以能夠取得舉世矚目的輝煌成就，最根本的原因就在于我們始終毫不動搖地堅持黨的基本路線?；韭肪€確定以后，干部就是決定的因素，黨員干部在貫徹黨的基本路線上立場的堅定性、工作的有效性，是關系一個地市、到一個部門乃至國家發(fā)展全局的關鍵。我們在貫徹執(zhí)行黨的基本路線中，除了要不斷提高認識、自覺踐行外，還要堅決抵制貶低改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設的西化思潮，堅決與違背、歪曲、否定黨的領導、社會主義制度、改革開放的錯誤言行作斗爭，以堅強的黨性堅決捍衛(wèi)黨的基本路線，繼續(xù)毫不動搖地堅持黨的基本路線。
    三是堅決執(zhí)行黨中央各項決策部署。習近平總書記在中央政治局民主生活會上強調(diào)，“把黨和人民事業(yè)長長久久推進下去，必須增強政治意識，善于從政治上看問題，善于把握政治大局，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力?！薄叭Α敝?，政治判斷力是前提，政治領悟力是關鍵，政治執(zhí)行力是根本。政治執(zhí)行力是黨員干部在執(zhí)行和落實黨的路線方針政策過程中的行為表現(xiàn)和工作效率，是保證黨中央各項決策部署高效落地的決定性因素。提高政治執(zhí)行力，必須對“國之大者”心中有數(shù)，掌握黨中央在關心什么、強調(diào)什么，深刻領會什么是黨和國家最重要的利益、什么是最需要堅定維護的立場，真正做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決不做。提高政治執(zhí)行力，必須堅決抵制形式主義、官僚主義，杜絕落實黨中央決策部署不用心、不務實、不盡力，根絕口號喊得震天響、行動起來軟綿綿，把說了當做了、把做了當做成了。提高政治執(zhí)行力，必須擔當盡責，直面矛盾問題，勇于攻堅克難，堅決防止象征性執(zhí)行、選擇性執(zhí)行、低水平執(zhí)行，及時清除貫徹落實黨的理論和路線方針政策中的“攔路虎”“中梗阻”“斷頭路”，確保黨中央政令暢通、令行禁止。
    二、堅持為民之本，始終做到立場不變。
    堅持以人民為中心，是習近平新時代中國特色社會主義思想的重要內(nèi)容，貫穿于習近平新時代中國特色社會主義思想的各個方面，具有豐富而深刻的思想內(nèi)涵。習近平總書記指出：“人民對美好生活的向往，就是我們的奮斗目標。”“必須把為民造福作為最重要的政績。我們推動經(jīng)濟社會發(fā)展，歸根到底是為了不斷滿足人民群眾對美好生活的需要?！边@些重要論述深刻闡明我們黨所做的一切，就是為了讓中國人民過上美好生活，讓老百姓幸福。人民立場是我們黨的根本政治立場，群眾路線是我們黨的生命線和根本工作路線。我們要始終牢記全心全意為人民服務的宗旨，始終牢記江山就是人民，人民就是江山，堅持一切為了人民、一切依靠人民，實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民根本利益，始終為人民利益和幸福而努力奮斗。作為基層的黨員干部，我們在保持與人民群眾的血肉聯(lián)系上，要做到“三近”：
    第一，情感上要親近。對我們許多年輕干部來說，往往最缺的不是做群眾工作的能力，缺的是感情。站穩(wěn)人民立場首先要在情感上拉近與人民群眾的距離。
    一是發(fā)自內(nèi)心的愛民。只有我們把群眾放在心上，群眾才會把我們放在心上；
    如果你把群眾當作親人和最信賴的人，許多問題就會迎刃而解。
    只有做到急民之所急，想民之所想，人民群眾才會真心實意擁護我們。
    三是發(fā)自內(nèi)心的敬民。在貧困戶張成德家中，女主人對習近平總書記說：“總書記給全國人民當家當?shù)煤?，老百姓感到很幸?！?。習近平總書記這樣回應：“我們國家是人民當家作主，包括我在內(nèi)，所有領導干部都是人民勤務員”。要想獲得群眾的尊重，首先我們要從內(nèi)心的尊重群眾。很多年輕干部剛開始參加工作都會遇到一個問題，感覺老百姓不買賬，不配合工作?！敖o予別人尊重是人與人交往中最偉大的全部技巧?！比罕娺f過一杯水不要看干不干凈，群眾遞過一支煙不要看好壞，學會群眾語言，坐一條板凳促膝交流，耐心傾聽群眾訴求，不是只想著我要干什么，而是多想群眾要什么，讓群眾感受到你對他的尊重，他就會自然而然地尊重你，把你當自己人看，工作自然而然就好開展。
    第二，距離上要靠近。習近平總書記指出，“腳下沾有多少泥土，心中就沉淀多少真情。”只有走到群眾中間，拉近與群眾的距離，才能了解群眾的需求、掌握基層的情況，才能更好的服務群眾。
    既要聽正面建議，也要聽批評意見；
    既要聽多數(shù)人的意見，也要聽少數(shù)人的意見，尤其是群眾最盼、最急、最憂、最怨的問題，要主動調(diào)研、抓住不放，真正把基層的情況吃透，把工作中的問題找準。
    二是要姿態(tài)放低對待群眾。習近平總書記指出：“領導不是百事通，不是萬能的。要做群眾的先生，先做群眾的學生。領導干部要放下架子，甘當小學生，多向群眾請教。要真正悟透群眾是真正的英雄?！笨倳浽凇额I導干部要放下“架子”、做出“樣子”》的文章中也提到：各級領導干部要切實轉變作風，密切黨群、干群關系，盡心盡力為群眾辦實事、辦好事，放下“架子”親民愛民，做出好“樣子”率先垂范。在群眾中，我們也會經(jīng)常聽見這樣的言論，“某某大領導真不錯，平易近人，一點兒官架子都沒有”，“某某剛當了一個‘芝麻官’就耀武揚威，到處擺官架子”。群眾最不歡迎那些“官職不大，架子不小”的干部，對那些高高在上、盛氣凌人、指手畫腳、強迫命令的干部，是敬而遠之，恨而避之。在與群眾打交道的過程中，我們要少一些官氣，多一些土氣，多講些沾露珠、冒熱氣、接地氣的大白話，少講官話套話虛話，不講空話謊話假話。只有姿態(tài)放低、平易近人，才能被群眾所接納，才能與群眾打成一片。
    他調(diào)中央任職后，依舊與浙江下姜村的農(nóng)民頻繁書信往來。無論在地方還是到中央，他都以最大努力與廣大群眾保持密切聯(lián)系，盡最大可能與普通群眾保持親密接觸。我們要向總書記學習，真心和群眾交朋友，以朋友身份出現(xiàn)在群眾面前，站在群眾的立場設身處地為群眾著想，在平等的接觸和交流中增進了解、加深感情，真正了解群眾的真實意愿，贏得群眾的信任。
    第三，服務上要貼近。習近平總書記指出，“保障和改善民生沒有終點，只有連續(xù)不斷的新起點”“要實實在在幫群眾解難題、為群眾增福祉、讓群眾享公平，才能真正讓群眾感受到黨的溫暖”。在具體的工作中，不要總是“我覺得”，而是要看“群眾覺得”，堅持群眾盼什么、我們就干什么。
    拎著“烏紗帽”為民干事；
    不求“官”有多大，但求無愧于民；
    樹政績的根本目的是為民謀利益；
    當干部的，要真正在思想上解決“入黨為什么，當官做什么，身后留什么”的問題。我們真心誠意辦實事，關鍵是做到讓人民群眾參與、讓人民群眾做主，讓人民群眾受益、讓人民群眾滿意。當前，我們正在開展黨史學習教育，其中一項重點內(nèi)容就是“開展‘我為群眾辦實事’實踐活動”，要始終以“俯首甘為孺子牛”的精神，著眼讓發(fā)展成果更多更公平惠及人民群眾，著眼推動共同富裕取得更為明顯的實質(zhì)性進展，著眼滿足人民的美好生活需要，用好手中的權、辦好手中的事，做一個情系人民、能辦實事的好干部，充分展示新時代共產(chǎn)黨人的良好風貌。
    民有所盼，我有所為，真正急民之需、解民之憂、紓民之難，扎扎實實解決好人民群眾最迫切的急難愁盼問題。
    三是堅持不懈做好事?！爱敶卒h”郭明義，他投身公益幾十年，助人為樂，不圖回報；
    他以個人名義捐款共計24萬多元，差不多把整個家都捐了出去；
    他共獻血、獻血小板70余次，累計達6.5萬余毫升，相當于一個70公斤成年人全身血量的10倍。習近平總書記曾指出，“雷鋒、郭明義身上所具有的信念的能量、大愛的胸懷、忘我的精神、進取的銳氣，正是民族精神的最好寫照，他們都是‘民族的脊梁’”。我們要學習這樣的先進榜樣，努力踐行社會主義核心價值觀，積極向上向善，從“贈人玫瑰、手有余香”中感受善的力量。對黨員干部而言，助人為樂是做“好事”，推動發(fā)展同樣是惠及民生的“好事”。2003年，時任浙江省委書記的習近平發(fā)表了一篇題為《把好事辦好》的文章，指出“全省各地加快發(fā)展的積極性很高，城市建設、園區(qū)建設、基礎設施建設、重大工業(yè)項目建設等進展很快……許多工程投資大、涉及面廣、動遷人員多，涉及群眾的切身利益時，我們一定要妥善處置，把好事辦好”。我們干部在推動各項工作時，必須提前吃透政策、深入調(diào)研，認真傾聽群眾的心聲。這樣才不會臨事而迷，才能制定出更加符合群眾期待、更加切實可行的措施，進而把好事辦好、好事做實。
    三、砥礪擔當之勇，始終做到遇事不避。
    習近平總書記指出：“‘為官避事平生恥’，擔當大小，體現(xiàn)著干部的胸懷、勇氣、格調(diào)，有多大擔當才能干多大事業(yè)”“是否具有擔當精神，是否能夠忠誠履責、盡心盡責、勇于擔責，這是檢驗每一個黨員干部身上是否真正體現(xiàn)了共產(chǎn)黨人先進性和純潔性的重要方面，是中國共產(chǎn)黨人的鮮明政治品格。”進入新時代，我們所擔負的改革發(fā)展穩(wěn)定任務更加艱巨，遇到的困難、挑戰(zhàn)和風險更加嚴峻，正是最需要擔當?shù)臅r候，也是最考驗擔當?shù)臅r候。
    烈日之下，建筑工人奮戰(zhàn)不停，只為搶抓建設工期；
    嚴寒酷暑中，值勤交警指揮交通，只為守護一方平安；
    深夜里，高鐵維修工依然忙碌，只為護佑“流動的中國”；
    江海不擇細流，故能就其深”。萬里長征是一步一步走出來的，萬里長城是一磚一磚壘起來的，轟轟烈烈的大事，恰恰是一件件微不足道的小事累積而來的，小事雖小，卻是做成大事的有力抓手，只有甘于做小事才有可能成就大事業(yè)?！耙晃莶粧撸我話咛煜??！蹦贻p干部要從“小樹苗”成長為“參天大樹”，就必須調(diào)整心態(tài)、著眼當下、腳踏實地，以“把每一件簡單的事情做好就是不簡單，把每一件平凡的事情做好就是不平凡”的執(zhí)著，一點一滴做起，一件一次干起，把小事當大事干，盡職盡責、兢兢業(yè)業(yè)的把正在做的事情做好，努力將每一件小事做到極致、做得出色，才能在“茍日新，日日新，又日新”的漸進性量變過程中迎來質(zhì)變，才能讓每一份平凡的工作，都能創(chuàng)造不凡的價值。
    朱德同志同普通戰(zhàn)士一起踏著崎嶇山道挑糧上山，沒有半點軍長的架子；
    中央主力紅軍長征后，留守的紅軍將士浴血奮斗，進行了三年艱苦卓絕的游擊戰(zhàn)爭；
    鐵人王進喜為改變我國“貧油”的面貌，喊出“寧可少活20年，拼命也要拿下大油田”的豪邁誓言，在生產(chǎn)生活條件異常艱苦的情況下，包括鐵人精神在內(nèi)的大慶精神激勵著廣大石油工人成功開采出石油，解決了國家建設的燃眉之急……一個個優(yōu)秀共產(chǎn)黨人在吃苦擔苦中鑄就了長征精神、臘子口精神、延安精神、大慶精神等一系列偉大精神，成為了鼓舞中國人民不怕吃苦、勇往直前的巨大精神力量。當前，我們正處在實現(xiàn)中華民族偉大復興的關鍵時期，還有許多“雪山”、“草地”需要跨越，還有許多“婁山關”、“臘子口”需要征服，這就要求年輕干部直面時代要求，接下“艱苦奮斗”的接力棒，成為“艱苦奮斗”的踐行者。人不能過得太安逸、太舒服，否則就會喪失進取精神和斗志，相比革命年代、經(jīng)濟困頓年代，我們現(xiàn)在的條件已經(jīng)不可同日而語，再苦也不需要餓肚子，再累也不需要爬雪山、過草地，年輕干部要參透“不經(jīng)一番寒徹骨，怎得梅花撲鼻香”，把吃苦當作積累和歷練，在樂于吃苦、主動吃苦、自覺擔苦中成長，在勤學苦練、埋頭苦干中成才。
    海軍軍官曾金同志，取消了婚禮，身著軍裝、胸佩黨徽，帶著喜糖、喜餅加入戰(zhàn)斗；
    殘疾人黨員徐飛，主動報名參加卡口值守，寒風凜凜從不退卻……人心齊、泰山移，正是大家的患難與共、攜手同行，我們奪取了抗疫斗爭重大戰(zhàn)略成果。年輕干部要做“搶籃球”而非“踢足球”的人，敢于迎接挑戰(zhàn)、攻克難關，敢于闖關奪隘、攻城拔寨，挑戰(zhàn)面前不退縮，逆境面前不畏懼，用扛得了重活、打得了硬仗、經(jīng)得住磨難來彰顯我們的擔當。
    第四，要敢于擔險。習近平總書記強調(diào)，“關鍵時刻沖得上去、危難關頭豁得出來，才是真正的共產(chǎn)黨人”。危難時刻方顯英雄本色，一個黨員干部有沒有大擔當，急難險重時刻最能看出來。74年前，有一位革命英雄在東北林海雪原倒下了，他的身軀永遠靜止在白山黑水之中，但他對黨和人民的赤膽忠心和一往無前的精神氣概，卻定格為一代又一代人心中永恒的紅色記憶。他就是“明知征途有艱險，越是艱險越向前”的楊子榮?；仡欬h的百年歷史，一代又一代共產(chǎn)黨人不畏險阻、勇敢前行。面對美帝國主義的侵略行徑和戰(zhàn)爭威脅，黨中央和毛主席毅然決然地作出抗美援朝、保家衛(wèi)國的歷史性決策，240萬中國人民志愿軍涉險地、迎強敵，以19萬7千多名英雄兒女的巨大犧牲為代價，贏得了抗美援朝戰(zhàn)爭的偉大勝利。1998年特大洪水，32萬人民子弟兵跳江擋水，他們英勇抗洪，舍小家顧大家，立下生死牌，誓與大堤共存亡，保衛(wèi)了人民群眾生命財產(chǎn)安全。在脫貧攻堅戰(zhàn)中，1800多名同志獻出了寶貴的生命，比如，把每一分鐘都用在了工作上的柴生芳，用生命照亮鄉(xiāng)村脫貧致富道路的“扶貧夫妻”吳應譜、樊貞子夫婦，回鄉(xiāng)奉獻、譜寫新時代青春之歌的黃文秀，扎根脫貧一線、鞠躬盡瘁的黃詩燕，等等，25.5萬個駐村工作隊、300多萬名第一書記和駐村干部、近200萬名鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部和數(shù)百萬村干部，在以習近平同志為核心的黨中央帶領下，歷時8年，實現(xiàn)現(xiàn)行標準下9899萬農(nóng)村貧困人口全部脫貧，832個貧困縣全部摘帽，12.8萬個貧困村全部出列，區(qū)域性整體貧困得到解決，完成了消除絕對貧困的艱巨任務。當前，國際形勢云譎波詭，周邊環(huán)境復雜敏感，改革發(fā)展穩(wěn)定任務艱巨繁重，社會主要矛盾變化影響廣泛深刻，特別是還有種種“黑天鵝”“灰犀牛”等等，這些風險挑戰(zhàn)，都是必須穿越的雷區(qū)和險灘。我們要學習英雄先烈不怕犧牲、無畏無我的精神，始終保持不畏艱險、銳意進取的韌勁，不忘初心、牢記使命，向險而行、毫不退縮，敢于戰(zhàn)勝前進道路上的任何艱難險阻。
    四、提升斗爭之能，始終做到承平不怠。
    習近平總書記強調(diào)，勝利實現(xiàn)我們黨確定的目標任務，必須發(fā)揚斗爭精神，增強斗爭本領。他擔憂的是年輕干部承平日久，缺乏斗爭意志和斗爭本領，分不清是非、辨不明方向、戰(zhàn)勝不了困難。當前，我們中華民族正處在偉大復興的關鍵時期，改革發(fā)展正處在克難攻堅、闖關奪隘的重要階段，面臨的風險考驗只會越來越復雜，甚至會遇到難以想象的驚濤駭浪。正如“船到中流浪更急、人到半山路更陡”，愈是前進愈是艱難，愈是前進愈是險阻，但又不進則退、非進不可，這就需要我們敢于斗爭、善于斗爭，在復雜嚴峻的斗爭中經(jīng)風雨、見世面、壯筋骨,真正鍛造成為疾風勁草、烈火真金。
    第一，發(fā)揚斗爭精神。斗爭精神是黨的鮮明政治品格和優(yōu)良革命傳統(tǒng)，在中國革命、建設和改革勝利中起到了重要作用。斗爭精神不是天賦的，需要在大風大浪甚至驚濤駭浪中去涵養(yǎng)，也不是與生俱來的，需要在思想、政治、實踐上千錘百煉。
    斗爭意識喪失，就將危亡逼近。堅定斗爭意志不是好斗，而是當嚴峻形勢和斗爭任務擺在面前時，骨頭要硬，不能膽怯、不能當逃兵，要敢于出擊、敢戰(zhàn)能勝。我們要充分認識到，我們面臨的各種斗爭不是短期的而是長期的，必須做好應對重大挑戰(zhàn)、抵御重大風險、克服重大阻力、解決重大矛盾的斗爭準備，在大是大非面前敢于亮劍，在矛盾沖突面前敢于迎難而上，在危機困難面前敢于挺身而出，在歪風邪氣面前敢于堅決斗爭。
    二是要把準斗爭方向。斗爭不是無目的，不是臨時起意，也不是橫沖直闖，更不是好勇斗狠，為了斗而斗，而是有著明確方向。習近平總書記指出，共產(chǎn)黨人的斗爭是有方向、有立場、有原則的，大方向就是堅持中國共產(chǎn)黨領導和我國社會主義制度不動搖。在這個問題上，大家頭腦要特別清醒、立場要特別堅定，要牢牢把握正確的斗爭方向?，F(xiàn)在一些別有用心的國家、組織或者個人鼓吹西方價值觀，通過各類媒體，斷章取義、歪曲事實，詆毀中國共產(chǎn)黨的領導、丑化我國形象、污蔑中國特色社會主義制度、歪曲我國抗疫成就。面對這種情況，我們要旗幟鮮明站出來，敢于亮劍、敢于發(fā)聲，進行堅決斗爭。
    三是要明確斗爭任務。我們共產(chǎn)黨人的斗爭，從來都是奔著矛盾問題、風險挑戰(zhàn)去的。當前和今后一個時期，我國發(fā)展進入各種風險挑戰(zhàn)不斷積累甚至集中顯露的時期，面臨的重大斗爭不會少，經(jīng)濟、政治、文化、社會、生態(tài)文明建設和黨的建設等方面都有，而且越來越復雜。我們年輕干部雖然理論素養(yǎng)比較高、專業(yè)能力比較強，但還要提高見微知著能力，“草搖葉響知鹿過、松風一起知虎來、一葉易色而知天下秋”，對潛在的風險有科學預判，知道風險在哪里，表現(xiàn)形式是什么，發(fā)展趨勢會怎樣，該斗爭的就要斗爭。
    第二，掌握斗爭藝術。習近平總書記強調(diào)：“斗爭是一門藝術，要善于斗爭”。有勇無謀，大事難成。僅有斗爭意志而不講斗爭藝術，那是匹夫之勇，一上場就會敗下陣來，一把好牌也會打成爛牌。我們之所以能在無數(shù)重大斗爭中取得勝利，就在于把握斗爭規(guī)律、講求斗爭藝術，始終堅持增強憂患意識和保持戰(zhàn)略定力相統(tǒng)一、堅持戰(zhàn)略判斷和戰(zhàn)術決斷相統(tǒng)一、堅持斗爭過程和斗爭實效相統(tǒng)一，牢牢掌握斗爭主動權。
    一是要善于把握規(guī)律。善于把握規(guī)律，是我們黨領導推動工作的制勝法寶，也是我們提高斗爭本領的重要途徑。“善戰(zhàn)者，求之于勢?！蔽覀円\子之前先謀勢、著眼全局看局部，透過現(xiàn)象看到本質(zhì)，準確掌握其內(nèi)在運行的規(guī)律，同時，決斷和行動要又快又準，精準把握斗爭進程、判斷出招時機，找準靶心、一擊即中。比如，去年突如其來的新冠肺炎疫情，剛開始我們對其一無所知，但通過一段時間的疫情防控，我們掌握了規(guī)律、抓住了關鍵，實施了“23245”防控舉措（牢牢抓住救治和阻隔“兩個關鍵環(huán)節(jié)”，推進篩查甄別、小區(qū)村封閉管理、公共區(qū)域管控“三個全覆蓋”，形成數(shù)據(jù)信息和收治工作“兩個工作閉環(huán)”，做到應隔盡隔、應收盡收、應檢盡檢、應治盡治“四應四盡”，強化醫(yī)護力量、醫(yī)用物資、生活物資、公共服務和社會穩(wěn)定“五個保障”），迅速扭轉了局勢、控制了局面，用半個月左右時間遏制了疫情擴散蔓延，用近兩個月時間實現(xiàn)確診病例、疑似病例、無癥狀感染者清零，用三個月左右時間取得全市疫情防控決定性成果。我們年輕干部工作上思維活躍、反應敏捷，但還要善于準確識變、科學應變、主動求變，讓謀劃的工作、作出的判斷、處理的問題更加符合客觀規(guī)律、符合工作實際。
    在就業(yè)上，通過外出務工送出一批、公益崗位安置一批、貧困人口專場招聘會聘用一批、龍頭企業(yè)和扶貧車間吸納一批、包聯(lián)單位包聯(lián)干部介紹一批“五個一批”搭建就業(yè)平臺，增加貧困戶就業(yè)機會，確保貧困人員就業(yè)人數(shù)高于上年?！耙粦魞蓸I(yè)”增收措施取得了明顯成效，全市建檔立卡貧困戶人均純收入由2015年的3917.25元增加到2020年的13260.1元。作為年輕干部，面對紛繁復雜的矛盾風險挑戰(zhàn)，我們要善抓重點、會抓關鍵，有輕有重、有主有次，學會根據(jù)形勢發(fā)展，把握時、度、效，掌握斗爭火候，抓住問題要害，獲取最佳效果。
    三是要注重結果成效?！盎ǚ绷芴帗艿瞄_，才是手段；
    發(fā)展的動力多了，阻力少了；
    積極因素多了，消極因素少了。其實，斗爭和團結不是矛盾對立的，“以斗爭求團結則團結存”，我們要學會團結一切可以團結的力量，調(diào)動一切積極因素，在斗爭中爭取團結，在原則問題上要寸步不讓，在策略問題上要靈活機動，在斗爭中謀求合作，在斗爭中爭取共贏。
    晚上回來一有空就看書，夜深人靜室友都睡覺了而他還在昏暗的煤油燈前用身子擋著光看書，臉鼻都熏黑了。勞動之余，別的知青們跑去玩?；虼T蹭飯，他從來不去，一心看書思考。他的窯洞里擺滿了書，為了讀到《浮士德》不惜走30里路去借閱。他讀的書很多，涵蓋政治、歷史、軍事、文學等方面。他注重分析對比，還勤于思考，經(jīng)常就一些觀點與人討論。上大學前他讀了三遍《資本論》，寫了厚厚的18本讀書筆記。讀書學習成為青年習近平的一種生活方式，以及一種精神追求和生活享受，積淀了他豐厚的知識素養(yǎng)、文化素養(yǎng)、道德素養(yǎng)和理論素養(yǎng)，成就了他卓越的學習能力、思維能力、分析能力和表達能力。正如他由村支部書記成長為黨的總書記后所言：“好學才能上進。中國共產(chǎn)黨人依靠學習走到今天，也必然要依靠學習走向未來?！彼€用現(xiàn)代人才學中的“蓄電池理論”來說明加強學習的重要性。人的一生只充一次電的時代已經(jīng)過去，只有成為一塊高效蓄電池，進行不間斷、持續(xù)的充電，才能不間斷地、持續(xù)地釋放能量。知識都有“保質(zhì)期”，本領都有“折舊率”，能力都有“迭代率”，如果不保持“本領恐慌、能力不足”的警醒，就會被時代淘汰?！爸挥袑W習，才能避免陷入少知而迷、不知而盲、無知而亂的困境，才能克服本領不足、本領恐慌、本領落后的問題?！币虼耍覀円獙W習貫穿工作的始終，從書本中學，從實踐中學，從群眾身上學，在干事中長本事，在歷練中變老練。
    一是加強思想淬煉。思想是行動的先導，只有思想上的清醒，才有政治上的堅定、行動上的自覺和作風上的頑強。思想淬煉，關鍵是要深學理論、勤學經(jīng)典。我們要加強理論武裝，深入學習馬克思主義，用馬克思主義的立場、觀點和方法指導斗爭實踐，爭做黨的創(chuàng)新理論的堅定信仰者、有力傳播者、忠實踐行者，在學思用貫通、知信行統(tǒng)一中擰緊思想行動的“總開關”，穩(wěn)固安身立命的“壓艙石”，夯實敢于斗爭、善于斗爭的思想根基。要把習近平新時代中國特色社會主義思想作為斗爭的指導思想和行動指南，堅持讀原著、學原文、悟原理，自覺主動學、及時跟進學、聯(lián)系實際學、篤信篤行學，加深對習近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央大政方針的理解，增強矢志不渝推進偉大斗爭的思想自覺性和意志堅定性，做充滿斗志的戰(zhàn)士。作為年輕干部要把強化思想淬煉與當下正在開展的黨史學習教育結合起來，學黨史、悟初心，在學思踐悟中堅定斗爭意志，提升推動工作的能力，通過學習黨史，夯實敢于斗爭精神，提升勇于斗爭志氣，增強善于斗爭本領，掌握高超斗爭藝術，把偉大的斗爭精神轉化為全面建設社會主義現(xiàn)代化國家、加快全市高質(zhì)量發(fā)展的強大力量。
    二是加強政治歷練。習近平總書記指出，嚴肅認真的黨內(nèi)政治生活，是廣大黨員、干部錘煉黨性的“大熔爐”。我們都知道，一座煉鋼熔爐，如果長期不生火，或者生了火沒有達到足夠的溫度，就鍛造不出好鋼來。也就是說，我們?nèi)绻L期不開展黨內(nèi)政治生活，或者開展了卻不夠規(guī)范嚴肅，也鍛造不出一支鋼鐵般的黨員、干部隊伍。大家要把參加黨內(nèi)政治生活作為“必修課”，以積極的態(tài)度參加，不放過任何一次接受教育的機會，不馬虎對待任何一件黨內(nèi)政治生活的事情，樂于開展紅紅臉、出出汗的批評和自我批評，不斷在黨內(nèi)政治生活中擦亮初心使命的底色。年輕干部要走大路、行正道，堂堂正正做人，踏踏實實做事，對組織和同志忠誠老實、襟懷坦蕩、光明磊落，保持共產(chǎn)黨人的一身正氣。要堅守共產(chǎn)黨人的價值準則和精神追求，處理好公與私、義與利、是與非、正與邪、苦與樂的關系，經(jīng)得起各種考驗，不要因為一己之私而喪失黨性的免疫力。要在應對處理各種矛盾挑戰(zhàn)的斗爭中積累政治經(jīng)驗，自覺經(jīng)受“多向鍛造”，直到手上“磨出繭”，腳上“走出道”，使自己的斗爭閱歷和政治經(jīng)驗同步增長。
    三是加強實踐鍛煉。習近平總書記指出：“現(xiàn)在，我們一些干部最缺的是實踐經(jīng)驗，特別是缺少在重大斗爭中經(jīng)風雨、見世面的經(jīng)歷。不少干部工作很勤奮，對自己要求也嚴格，但一到大風大浪來了就沒主見了，總希望一切都太太平平的，工作思路也就是這個思路，求穩(wěn)心態(tài)有余，斗爭精神不足。”“宰相必起于州郡，猛將必發(fā)于卒伍”“刀在石上磨，人在事上練”，實踐鍛煉是培養(yǎng)優(yōu)秀年輕干部的“練兵場”和檢驗年輕干部政治素質(zhì)的“試金石”，年輕干部必須在實踐鍛煉中經(jīng)歷大事、要事、急事、難事、煩事的考驗，多到條件艱苦的地方去、多到工作任務繁重的崗位去、多到矛盾和困難集中的領域去，主動投身招商引資、項目建設、企業(yè)服務、污染防治、風險防范第一線，投身常態(tài)化疫情防控、安全生產(chǎn)、信訪維穩(wěn)、應急處突最前沿，多捧些燙手的山芋、多當些熱鍋上的螞蟻，增見識、長才干，錘煉膽識、鍛煉能力、歷練人生，培養(yǎng)出吃苦耐勞、堅韌不拔的優(yōu)秀品格，練就平常時看得出、關鍵時站得出、危機時豁得出的勇氣，不斷提升干事創(chuàng)業(yè)的能力和水平，練就真功夫、硬本領。
    五、恪守修身之道，始終做到拒腐不沾。
    欲齊其家者，先修其身”。中國幾千年的傳統(tǒng)文化中，修身一直是成才的先決條件。我們共產(chǎn)黨人歷來重視個人的修養(yǎng)與品行，習近平總書記把嚴以修身放在“三嚴三實”之首，充分表明嚴以修身是黨員干部成長的基點、政治生命的支點、干事創(chuàng)業(yè)的起點。年輕干部一定要強化自我修煉，在“修心”“修德”“修行”上下功夫，始終做到行得端、坐得正、走得遠。
    第一，要修心。欲修其身者,先正其心。心有所向，身必有所行；
    心有所守，行必為示范。修心,是一種人生境界,也是一種大美之德。
    講話素質(zhì)提升年篇五
    同志們:。
    為更好地貫徹落實了新時代黨的建設總要求,推動基層組織全面進步全面過硬,根據(jù)年初工作安排,今天我們在這里舉辦市直機關黨支部書記能力素質(zhì)提升培訓班。本次培訓的主要任務是,學習貫徹《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試進一步推動市委《關于加強新時代市直機關黨建工作的意見》落地落實了,全面推進機關黨支部標準化規(guī)范化建設。這次培訓時間雖短,但內(nèi)容豐富,課程設置突出《支部工作條例》的學習解讀,重點講授機關黨務干部必備的基礎知識,具有很強專業(yè)性、實用性和操作性。希望大家通力合作,高質(zhì)量完成好這次培訓任務。
    黨支部是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎。落實了“黨的一切工作到支部”的要求,關鍵在抓好黨支部書記隊伍建設。
    今天我著重圍繞“如何做一名合格的機關黨支部書記”這個主題,與大家進行交流研討,重點概括成5句話15個字:講政治,有情懷,善謀劃,會落實了,樹形象。
    一、講政治。講政治是馬克思主義政黨的根本要求。xxxx對推進機關黨的政治建設作出重要指示,強調(diào)必須旗幟鮮明講政治,堅定不移加強黨的全面領導,堅持不懈推進黨的政治建設,做好“三個表率”、建設“模范機關”。xx的這一重要指示,抓住了全面從嚴治黨的根本性問題,為新時代加強機關黨的政治建設提供了根本遵循和行動指南。支部書記作為黨支部的主心骨,要充分認識到黨政機關首先是政治機關,政治性是第一屬性,講政治是第一要求。一要把握政治方向。將學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務,進一步在學懂弄通做實了上下功夫、在深化消化轉化上下功夫。二要站穩(wěn)政治立場。教育引導黨員干部不斷增強“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,面對重大問題多從政治上去考量,時時處處保持定力、旗幟鮮明,決不隨波逐流、左右搖擺。三要永葆政治本色。把對黨忠誠作為黨務干部講政治的核心要求,不忘初心,牢記使命,始終踐行為人民服務的根本宗旨,把黨員群眾的思想凝聚到建設新時代中國特色社會主義的偉大事業(yè)上來,為宜昌高質(zhì)量發(fā)展提供堅強保證。
    二、有情懷。做任何工作要有充滿感情的心名合格的支部書記,應做到“三有”。一是要有感情。xx多次強調(diào),要把抓好黨建作為最大的政績,作為一名支部書記,首先要清楚自己是黨的人,必須做到在黨言黨、在黨愛黨、在黨憂黨、在黨為黨、在黨護黨,始終把黨放在心中最高位置。實際工作中,一個書記工作做得好不好、到不到位,有沒有特色和創(chuàng)新,關鍵是要用心用情去做。在前不久市直機關開展的黨支部達標創(chuàng)建分類定級中認定了30多個一級黨支部,他們有一個共同特點就是部門黨委重視黨建,支部書記和黨務干部用心用情在抓黨建。二是要有境界。當前,從嚴治黨的要求越來越高,任務越來越重,機關事業(yè)單位的支部書記大多為兼職,既要抓業(yè)務,又要抓黨建,要用雙倍的付出來工作,有的甚至還會犧牲一些個人利益,面對個人得失最能展現(xiàn)出一個人的精神境界,如果我們沒有把黨務工作當做無上榮光的事業(yè),沒有甘于吃苦、無私奉獻的精神,是做不好黨務工作的。三是要有擔當。增強黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性,關鍵看黨支部書記是否敢于堅持原則,遇事敢抓敢管,不怕得罪人。黨務工作是做人的工作的,要求我們必須善于溝通協(xié)調(diào),耐心細致做黨員干部和群眾的思想政治工作,多一份“居之無倦、行之以忠”的敬業(yè)情懷,用忠誠堅守初心,用責任書寫正氣,用擔當展現(xiàn)作為。
    三、善謀劃。黨支部書記作為支部的“領頭雁和第一責任人,必須清楚自己應該該干什么《條例》規(guī)定了8項基本任務,《十九大報告》提出了8個方面的具體職責,歸納起來可以用四句話來概括:用“四個合格”塑造黨員,用“五個過硬”錘煉干部,用黨的理論路線方針政策引導群眾,用黨的活動來彰顯黨組織的功能和作用。去年以來市委對市直機關進行了三輪巡察,從巡察反映出來的情況看,市直機關特別是二級事業(yè)單位黨的建設“燈下黑”、“兩張皮”、“一般粗”等現(xiàn)象還比較普遍;市直機關黨務干部“專職不專、兼職不會”,不知道黨建工作誰來抓、抓什么、怎么抓的問題還很突出;一些支部書記談起業(yè)務工作頭頭是道、如數(shù)家珍,談起黨務工作卻只言片語、說不到點子上。黨建工作是一門科學,有其自身規(guī)律因此“善謀劃”,是黨支部書記必須具備的基本功。
    一是在學習中謀劃。黨建工作政策性強,主要靠自己養(yǎng)成勤奮學習的習慣,對上級出臺的黨建工作重要部署、政策法規(guī)、重要文件,要做“有心人”,養(yǎng)成第一時間學習掌握的敏銳性自覺性,準確把握精神實質(zhì),結合本部門工作實際融會貫通,做精通政策的行家。
    二是在調(diào)研中謀劃。做好黨建工作,必須上接天線、下接地氣,把上級精神與本部門實際緊密結合。作為一名支部書記,應該用好“一線工作法”,開展經(jīng)常性的走訪調(diào)研,對每個黨員的工作、思想、生活、家庭等情況應了如指掌,善于在調(diào)研中發(fā)現(xiàn)問題,分析問題,研究解決問題。黨建工作就能做到心中有底氣、眼中有方向、腳下有目標。同時還要樹立開放融通的理念,多走出機關向兄弟單位學習取經(jīng)，多到先進地區(qū)學習黨建工作新理念、新機制、新載體、新方法,開闊眼界,取長補短,促進支部建設提質(zhì)增效。
    三是在實踐中謀劃。好思路落地見效才是真本領、硬功夫,經(jīng)過實踐檢驗,看是否方向?qū)︻^、辦法對路、切實可行,是否對事業(yè)發(fā)展起到強有力的引領作用,是否有利于黨支部組織力的提升,有利于黨員先進性的發(fā)揮。各位支部書記要注重在實踐中發(fā)現(xiàn)、破解機關黨建面臨的難題,比如,如何實現(xiàn)黨建與業(yè)務深度融合,如何強化基層黨組織和黨員的主體意識,激發(fā)黨員加強黨性修養(yǎng)的內(nèi)生動力,如何調(diào)動每名黨員積極性,投身優(yōu)秀支部工作法、特色服務品牌創(chuàng)建等等,用好每月支委例會這個抓手,確保支部工作長計劃、短安排、有章法。總之在實踐中舉一反三,不斷檢驗和修正我們的思路舉措,這是積累實際工作經(jīng)驗、提高黨建工作質(zhì)量的重要方法。
    四、會落實了。在今年全國組織工作會議上,xxxx指出:“基層黨組織組織能力強不強,抓重大任務落實了是試金石”。
    一要落實了重要文件。今年xx相繼出臺了《支部工作條例(試行)》、《黨紀處分條例》等黨內(nèi)法規(guī),省委出臺了《關于新時代加強和改進全省基層黨建工作的意見》,市委出臺了《關于加強新時代市直機關黨建工作的意見》,這是我們做好黨建工作的重要遵循和要求,一定要圍繞這些重大部署、重要文件精神的貫徹落實了,從支部工作“做什么、誰來做、怎么做、何時做、做到什么程度、達到什么效果”入手,查找薄弱環(huán)節(jié),補齊工作短板。
    二要落實了重大任務。周霽書記在全市組織工作會議上強調(diào),要建強組織體系,樹立大抓基層的鮮明導向,把提升基層黨組織的組織力和發(fā)揮政治功能、服務功能緊密結合起來。明年我市的機關黨建工作的重點是抓好“不忘初心牢記使命”主題教育,按照“三個表率、一個模范”要求深化“雙爭”活動,開展基層黨建“燈下黑”問題專項治理打造事業(yè)單位“紅色引擎”,實施“支部建設提升行動”,持續(xù)推進支部達標創(chuàng)建。希望大家提前調(diào)研謀劃,做好思想、組織、保障等方面的準備。
    三要落實了基本要素。從市委幾輪巡察反饋情況和黨支部達標創(chuàng)建分類定級復審情況來看,市直單位部分黨支部基本隊伍、基本活動、基本陣地、基本制度、基本保障等五大要素不全、標準不高、黨的組織生活落實了不到位的問題還比較突出。近幾年,機關工委從規(guī)范支部換屆選舉、主題黨日活動、落實了“三會一課”、加強黨費管理等方面出臺了一系列制度,但基層組織建設仍然存在這些問題,糾其原因還是思想認識站位不高,作風不實,抓落實了的力度不夠。各單位要對照問題抓好整改,暫時還沒有接受巡察的單位也要舉一反三、以無當有,開展機關黨建基本要素的自查,嚴格規(guī)范基礎工作。
    五、樹形象。在市直部門黨支部書記一般是機關的中層干部,部門所屬企事業(yè)單位的主要負責人,書記的形象如何,決定著基層組織的凝聚力、感召力和戰(zhàn)斗力。除了應該具備以上講到的能力素質(zhì)外,還應具有一定的人格魅力。一要以德服人。這里所說的“德”,按照周霽書記講的,是“政治之德、忠誠之德,是重道輕術的大德”。作為支部書記,你的一言一行應散發(fā)出獨特的個人魅力,無論何時何事何處總是充滿正能量,潛移默化地影響、感召著每名黨員和群眾。二要公道正派。支部書記執(zhí)行政策要不偏不倚,對待同志要一視同仁,對每名黨員、干部職工都要多關心、多談心,最大限度調(diào)動每個人的積極性,讓人時時感受到“心骨”就在身邊,組織的溫暖無處不在。三要清正廉潔。嘁破嗓子不如做出樣子,要求黨員做到的,自己首先做到,要求別人不做的,自己應首先不做,遇到困難迎難而上,吃苦在前享受在后。希望大家珍惜支部書記這個崗位,以當好黨的建設偉大工程“施工隊員”為傲,在平凡的工作崗位上創(chuàng)造不平凡的業(yè)績!
    同志們,希望大家積極配合,共同把這期培訓班辦好。一要認真學習領會。珍惜寶貴的學習機會,靜下心來認真聽課,相互交流,取長補短要勤于思考。結合這次學習培訓學到的理論、知識和方法,認真學思踐悟,將學習成果轉化運用到實際工作中去,實現(xiàn)能力素質(zhì)的進一步提升。三要遵守紀律。遵守作息時間,上課時不接打電話,不隨意走動,無特殊情況不要請假。
    最后,預祝培訓班取得圓滿成功,祝大家學習愉快、工作順利、身體健康!
    講話素質(zhì)提升年篇六
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    今天的現(xiàn)場會，是xx市總工會總結推廣基層工作經(jīng)驗的第二個現(xiàn)場會。第一個現(xiàn)場會在xx，總結提煉xx的成功經(jīng)驗?？倳浿v，要堅持黨的領導、人民當家作主、依法治國有機統(tǒng)一。這在企業(yè)當中怎么來體現(xiàn)？我認為就是要開展以職代會為主要形式的企業(yè)民主管理工作。一個企業(yè)職代會作用發(fā)揮好了，職工董監(jiān)事制度落實了，廠務公開到位了，民主管理水平提升了，職工在企業(yè)當家作主的主人翁地位就體現(xiàn)出來了。今天，第二個現(xiàn)場會就是在xx集團，主要是總結提煉推廣xx集團在提升職工素質(zhì)方面的成功經(jīng)驗和有效做法。素質(zhì)的概念非常寬泛，也有很多種解釋，政治素質(zhì)、思想素質(zhì)、道德素質(zhì)、業(yè)務素質(zhì)、身體素質(zhì)、心理素質(zhì)等等。我們講一個人素質(zhì)好不好，是一個綜合性的判斷。今天現(xiàn)場會的主題更多的是側重于職工勞動技能素質(zhì)的提升，這是對職工本質(zhì)上的維權，是我們各級工會服務大局、服務職工最有效的抓手，也是當前各級工會組織的基礎性工作，只有把基礎打好抓實，才能繼續(xù)登高望遠。做好這些基礎性工作，不斷打造新的工作品牌，正是我們用現(xiàn)場會的形式來總結提煉推廣基層成功經(jīng)驗的初衷。
    剛才，xx董事長向我們介紹了xx集團的發(fā)展歷程。xx可以說是從小到大，從大到強，從強到久，xx年來守正篤實、久久為功，創(chuàng)造了輝煌的業(yè)績，企業(yè)營收突破了x億，作為工業(yè)企業(yè)來講，非常不容易。xx同志代表集團工會向我們介紹了工會圍繞企業(yè)發(fā)展大局，發(fā)揮工會作用，提升職工素質(zhì)所做的工作。xx同志代表勞模工匠向我們介紹了職工創(chuàng)新工作室的運行情況。xx同志代表工業(yè)工會做了很好的發(fā)言。這次現(xiàn)場會之所以放在產(chǎn)業(yè)工會，放在工業(yè)工會，放在xx，主要是有三點考慮：第一，產(chǎn)業(yè)工會是xx市總工會的特色、亮點、優(yōu)勢所在。xx市有xx個產(chǎn)業(yè)工會，其中駐會產(chǎn)業(yè)工會有xx個，這在xx是絕無僅有的，在全國也是名列前茅的。而且，我們在這次工會改革過程中，繼續(xù)把產(chǎn)業(yè)工會配齊配強，真正做到了“只能加強不能削弱”。產(chǎn)業(yè)工會身份特殊，既是指揮部，又是戰(zhàn)斗隊，既帶有機關性質(zhì)，又從事基層工作。所以產(chǎn)業(yè)工會一定要發(fā)揮自己的優(yōu)勢，創(chuàng)出自己的特色，干出自己的亮點。第二，工業(yè)工會是xx市第一大產(chǎn)業(yè)工會，所轄的企業(yè)規(guī)模最大，產(chǎn)業(yè)工人最多，工會工作基礎最好，職工素質(zhì)提升工作成績也最為突出，可以說是全市產(chǎn)業(yè)工會的排頭兵。剛才xx同志在發(fā)言中介紹了搭設擂臺、創(chuàng)建平臺、提供舞臺“三個臺”，講得也很好。第三，xx是xx工業(yè)的常青樹，是xx制造業(yè)的排頭兵，是轉型升級的領頭雁，是技術革新的先行者。xx年來，孜孜以求，求新求變，涌現(xiàn)出了像xx這樣的技能大師。我經(jīng)常講，沙漠里是長不出參天大樹的。xx重視工人、重視技術、重視創(chuàng)新，有很好的氛圍，正是這樣的土壤和養(yǎng)分，培養(yǎng)出一批又一批技能人才。所以今天在xx，大家只要認真看、認真聽、細細品，就一定能取到真經(jīng)。
    下面我再講三層意思。
    一、充分肯定成績。
    近年來，市委市政府高度重視對知識型、技能型、創(chuàng)新型勞動者的培養(yǎng)。我們向市委匯報工作也好，政府與工會開聯(lián)席會議也好，市委市政府領導都是親力親為，對提升產(chǎn)業(yè)工人素質(zhì)、培養(yǎng)三型勞動者大軍提出了明確的要求。市總工會根據(jù)市委市政府的要求，開展了一系列旨在提升產(chǎn)業(yè)工人素質(zhì)的有效工作，概括起來就是四個一。
    我們通過每年開展立功競賽探索出了一條提升職工素質(zhì)的新模式。這幾年，我們緊貼市委市政府中心工作，圍繞轉型升級、擁江發(fā)展、“六場硬仗”，包括現(xiàn)在的亞運場館建設，在重大項目、重大工程、重大活動開展了一系列勞動競賽，取得了明顯的成效。特別是xx活動，提煉出了“xx”的立功競賽“xx模式”。所謂大格局就是把勞動競賽放到全局工作當中。所謂全過程，就是把勞動競賽貫穿于整個工作的始終。所謂項目化，就是實施項目化管理，讓勞動競賽有抓手、可操作、可推進、可考核。所謂求實效，就是勞動競賽在工程項目中起到提質(zhì)增效的作用。所謂提精神，就是在推進勞動競賽的過程中，大力弘揚勞模精神、工匠精神、最美精神。
    這個品牌就是“xx工匠”。在認定“xx工匠”這件事上，xx工會可以說是自加壓力，搶占先機，主動出擊，主動有為。李克強總理連年在政府工作報告中提到了工匠精神。習近平總書記在十九大報告中明確指出，建設知識型、技能型、創(chuàng)新型勞動者大軍，弘揚勞模精神和工匠精神，營造勞動光榮的社會風尚和精益求精的敬業(yè)風氣。在市委的高度重視下，市總工會聯(lián)合市里x個部門，以高質(zhì)量、寬容量、正能量、精數(shù)量、有力量為原則，認定發(fā)布了兩屆共x名“xx工匠”。所謂高質(zhì)量，就是高標準、嚴要求。所謂寬容量，就是以制造業(yè)為主，兼顧其他行業(yè)。所謂正能量，就是工匠們不僅具有精益求精、精雕細琢、追求卓越、追求完美的精神，還要有傳授技藝、以師帶徒的胸襟，具有德技兼?zhèn)涞恼芰俊Ｋ^精數(shù)量，就是控制認定數(shù)量，每年認定x個，從而來保證認定質(zhì)量。所謂有力量，就是通過工匠來體現(xiàn)咱們工人有力量?！皒x工匠”認定這項工作得到了市委市政府的高度認可，也得到了全市上下特別是產(chǎn)業(yè)工人的高度認可。
    這個機制就是集技能培訓、技能比武、技能幫帶、技能晉級、技能激勵于一體的職工技能素質(zhì)提升工作機制。這個機制原本只有4個“技”，最后1項技能激勵是我們總結借鑒了xx工會的成功經(jīng)驗，然后重新整合成現(xiàn)在的職工技能素質(zhì)提升工作機制。
    四是搭建了一個新平臺。這個平臺就是職工崗位成才的平臺。我們以創(chuàng)建“工人先鋒號”為載體，鼓勵職工開展技術革新、技術協(xié)作、技術攻關、合理化建議等職工“五小”活動，推廣以職工名字命名的先進操作法，開展高技能人才（勞模）創(chuàng)新工作室創(chuàng)建工作，充分調(diào)動廣大職工創(chuàng)新創(chuàng)造的積極性和主動性。
    這就是這幾年我們在提升職工素質(zhì)方面做的有益探索，取得了較好的成效，今后還要繼續(xù)堅持、深化下去。
    二、進一步深化認識。
    總書記在十九大報告中指出，經(jīng)過長期努力，中國特色社會主義進入了新時代。我國社會主要矛盾已經(jīng)轉化為人民日益增長的美好生活需要和不平衡不充分的發(fā)展之間的矛盾。在這樣一個大的歷史背景下，各級工會如何在新時代有所作為，尤其是在提升職工素質(zhì)方面有所作為？一是要把學習成果轉化為忠誠核心的政治自覺。當前，巡視組巡視的重點就是政治紀律，政治紀律有兩個方面、兩個維度，一是是否堅決維護總書記在全黨的核心地位，二是是否堅決維護黨中央的絕對權威。作為各級工會組織來說，最為明確的要求就是聽黨話、跟黨走。二是要把認識成果轉化為服務大局服務職工的實際行動。我以為我們的職工素質(zhì)提升工程，就是我們貫徹落實總書記重要批示精神最具體最現(xiàn)實的實際行動。三是要把思想成果轉化為履職盡責的積極行為。這個積極行為就是我們要有擔當、有作為，要自加壓力、負重奮進，在xx高質(zhì)量發(fā)展的過程中培育一支高素質(zhì)的產(chǎn)業(yè)工人隊伍，從而支撐xx高質(zhì)量的發(fā)展。
    總書記提出要建設知識型、技能型、創(chuàng)新型勞動者大軍，弘揚勞模精神和工匠精神。中央又連續(xù)下發(fā)了兩個文件。一個是中共中央、國務院印發(fā)的《新時期產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設改革方案》，提出了對產(chǎn)業(yè)工人要政治上保證、制度上落實、素質(zhì)上提高、權益上維護的總體思路。這在以前是從來沒有的，說明了中央高層對產(chǎn)業(yè)工人的高度重視。省里也下發(fā)了相應的實施意見，市總目前正在開展相關調(diào)研，為市委盡早出臺實施意見做準備。另一個是中辦、國辦印發(fā)的《關于提高技術工人待遇的意見》。市總根據(jù)中央文件精神，整合之前的一些政策，出臺了《關于提高xx市技術工人待遇的實施辦法（試行）》，提出了全面提高技術工人待遇的9條措施。希望各個區(qū)、縣（市）、產(chǎn)業(yè)工會都能把這些文件學習好、領會好、貫徹落實好。我現(xiàn)在發(fā)現(xiàn)一個問題，中央和上級工會有很多很好的文件、政策都被束之高閣，沒有落實到企業(yè)、落實到職工中去。這叫政策浪費，叫中梗阻，把這些政策貫徹落實好，是區(qū)、縣（市）、產(chǎn)業(yè)工會的職責。
    制造業(yè)是國民經(jīng)濟的基礎，是立國之本、興國之器、強國之基。這段時間的中美貿(mào)易沖突，中興事件等等，都給我們敲響了警鐘。雖然我國的世界500強企業(yè)數(shù)量位居全球第二，但是我們是量大而不強。我們進入世界500強的，一是銀行很多，且利潤很大，二是房地產(chǎn)企業(yè)多。這值得我們警醒。制造業(yè)才是立國之本、強國之基，沒有制造業(yè)的強大，就沒有國家的強大。如果制造業(yè)不過硬，那么經(jīng)濟就會空心化，就會得軟骨病。如果說理想信念是精神之鈣，那么制造業(yè)就是經(jīng)濟之鈣，勞模精神和工匠精神就是經(jīng)濟的精神之鈣。從xx來看，工業(yè)仍然是充分就業(yè)的主體，仍然是xx國民經(jīng)濟的主體，仍然是xx稅收的主體。xx一直以來重視工業(yè)的發(fā)展，很多事情現(xiàn)在說起來大家都還歷歷在目，比如“一高一領先”，“工業(yè)興市”大會，重獎表彰xx三個xx工業(yè)的有功之臣，等等。但是反觀現(xiàn)在，20xx年xx市工業(yè)十大主體的銷售收入是下降的，工業(yè)有效投資僅增加x%，形勢不容樂觀。沒有今天的投入就沒有明天的產(chǎn)出，這是顛簸不破的真理。發(fā)展才是硬道理，投入是發(fā)展的硬道理。信息經(jīng)濟固然重要，它的比重已經(jīng)占到了x%，增量超過了x%，但是喜憂參半。沒有工業(yè)、制造業(yè)強有力的支持，我們的經(jīng)濟就會得軟骨病，是非常脆弱的。xx的工業(yè)一定要做強做大，制造業(yè)一定要做強做大，其中關鍵的關鍵，就是要打造一支像xx這樣的勞模工匠隊伍和一支知識型、技能型、創(chuàng)新型勞動者大軍。這也是工會工作者的歷史責任和擔當。
    提高職工素質(zhì)意義十分重大，概括起來是四句話：城市促發(fā)展、社會促和諧、企業(yè)促興旺、自身促成才，也就是說提高職工的素質(zhì)是一舉四得。一是城市促發(fā)展。就是通過提升勞動者素質(zhì)，促進制造業(yè)的發(fā)展，促進城市的發(fā)展。二是社會促和諧。提高勞動者的素質(zhì)是最本質(zhì)的、可持續(xù)的維權。通過勞動者素質(zhì)的提升，從而保證他們的自身權益，從而促進勞動關系和諧，促進社會和諧。三是企業(yè)促興旺。就是企業(yè)通過培育一支高素質(zhì)的勞動者大軍，促進企業(yè)自身的不斷發(fā)展。四是自身促成才。就是勞動者通過自身素質(zhì)的提升，成長成才，從而實現(xiàn)自我價值、贏得社會尊重。所以，勞動者素質(zhì)提升的過程，就是自我完善的過程，這也符合社會主要矛盾轉化后的勞動者的需求，就是勞動者的需求已經(jīng)從原來的有沒有到現(xiàn)在的好不好，從原來的物質(zhì)需求到現(xiàn)在的精神、環(huán)保、民主、法制、公平正義等各個方面的需要。
    三、進一步發(fā)揮工會作用。
    知識型、技能型、創(chuàng)新型勞動者大軍的培養(yǎng)，既有共同點，又各有側重點。知識型人才的培養(yǎng)側重于知識的積累，技能型人才的培養(yǎng)側重于知識的運用，創(chuàng)新型人才的培養(yǎng)側重于知識的創(chuàng)新?？傮w而言，知識型人才的培養(yǎng)還好，我們現(xiàn)在相對缺乏的是技能型人才和創(chuàng)新型人才，可以說是供不應求。下一步，作為工會組織，如何來推動職工技能素質(zhì)的提升？我想就是要學習風氣濃起來，培訓內(nèi)容實起來，崗位明星亮起來，勞動競賽搞起來，合理化建議提起來，陣地平臺建起來，創(chuàng)新潛能激起來，三種精神樹起來，目的是職工素質(zhì)高起來，xx經(jīng)濟強起來。
    要按照省委的要求，廣泛開展“大學習大調(diào)研大抓落實”活動。市工人業(yè)余大學要擔負起xx工會學習風氣濃起來的主平臺作用，以xx市各級工會干部培訓為主體，兼顧職工技能培訓、退休職工培訓和資助優(yōu)秀外來務工人員上大學活動，營造濃厚的學習氛圍。市工人文化宮要繼續(xù)開展“xx學堂”活動，各基層工會組織要廣泛開展“職工書屋”、“職工之家”創(chuàng)建，組織職工開展各種學習活動?？偠灾?，就是要讓整個工會系統(tǒng)的學習風氣濃起來。讓學習成為一種習慣、一種品質(zhì)，讓學習成為我們的自覺行動和終身追求。
    無論是工大、文化宮這樣的平臺，還是區(qū)（縣、市）、產(chǎn)業(yè)、企業(yè)工會，無論是崗前培訓、操作培訓、技能培訓還是高技能人才培訓，培訓的內(nèi)容一定要實實在在，一定要管用，不要流于形式。同時，組織開展培訓一定要遵守紀律，絕對不能讓培訓成為出去游山玩水的借口。近年來，市總的高技能人才獎勵工作也做得不錯，企業(yè)很歡迎，職工得實惠，今后也要繼續(xù)做好。
    各行各業(yè)都應該有自己的模范、榜樣、明星，比如xx這樣的勞模工匠、技能大師，就是我們企業(yè)的明星。xx市的勞模工匠就是xx的明星。各個區(qū)、縣（市）、各個產(chǎn)業(yè)、各個企業(yè)、各個車間也要有自己的明星。我們要把這些身邊的、同行業(yè)的榜樣樹立起來，讓企業(yè)的職工有可學習、可對照的榜樣。
    勞動競賽是工會的品牌，是我們的傳家法寶、看家本領、拿手好戲。我們要在開展好xx的同時,推動勞動競賽區(qū)域化、行業(yè)化、班組化、日常化發(fā)展。
    要充分激發(fā)廣大職工勞動生產(chǎn)的積極性、主動性、創(chuàng)造性。鼓勵他們就企業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)、技術研發(fā)、經(jīng)營管理等各方面提出合理、可行的意見建議。
    要搭建好學習培訓、勞動競賽、合理化建議等各方面的工作平臺和陣地。尤其是要健全完善技能培訓、技能比武、技能幫帶、技能晉級、技能激勵的職工素質(zhì)提升工作機制，搭建好交流平臺、信息平臺、成果展示平臺，培養(yǎng)造就更多的技術骨干和創(chuàng)新人才。
    職工是企業(yè)的主體，也是創(chuàng)新的主體。要充分激發(fā)職工的主觀能動性，挖掘職工的創(chuàng)新潛力，引導職工樹立人人可創(chuàng)新、處處可創(chuàng)新、時時可創(chuàng)新的理念，探索制定相應的獎勵政策，尊重職工的創(chuàng)新意愿，激發(fā)職工的創(chuàng)新活力，支持職工的創(chuàng)新創(chuàng)造。
    三種精神就是勞模精神、工匠精神和最美精神。這三種精神既有共性，又各有特性。勞模精神是紅，側重于艱苦奮斗、愛崗敬業(yè)，工匠精神是專，側重于精益求精、精雕細琢，最美精神是美，側重于助人為樂、無私奉獻，這三種精神是職工素質(zhì)提升的優(yōu)秀基因，是內(nèi)在的質(zhì)和價值取向的高度統(tǒng)一。所以，我們要培養(yǎng)一支又紅又專又美的知識型、技能型、創(chuàng)新型勞動者大軍。
    今天，我們用現(xiàn)場會的形式來進一步總結提煉推廣xx在提升職工素質(zhì)方面的成功經(jīng)驗。大家要認真學習，深刻消化，結合各自的實際加以貫徹落實。用提升職工素質(zhì)的實際行動來助推xx高質(zhì)量的發(fā)展，為xx建設成為展示新時代中國特色社會主義的重要“窗口”、加快建設xx名城作出工會應有的貢獻。
    。
    講話素質(zhì)提升年篇七
    同志們：
    以來，以同志為的黨中央把“黨要管黨、從嚴治黨”一以貫之，貫穿到治國理政的方方面面，全面加強黨的思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設，在確保我們黨作為黨和國家事業(yè)發(fā)展的領導核心方面發(fā)揮了重要作用。系列講話意義深刻、影響深遠，把黨建的重要性提到了前所未有的高度，我認為這就是當前黨建工作的新常態(tài)。今天局黨委在這里召開教育系統(tǒng)黨建和黨風廉政建設專題會議，就是要進一步貫徹中央、省、市區(qū)對黨建工作的一系列新的精神和新的要求，結合我區(qū)教育實際，總結20**年黨建工作，安排部署20**年黨建工作任務。希望通過全面加強和改進黨的建設，將我們的思想行動統(tǒng)一起來，為全面深化教育改革、全面推進依法治教，促進我區(qū)教育事業(yè)科學發(fā)展、提供堅強的政治、思想和組織保障。
    20**年，我區(qū)教育系統(tǒng)在區(qū)委的正確領導下，以系列重要講話精神為根本，以開展黨的群眾路線教育實踐活動為抓手，認真貫徹關于抓好黨建工作各項要求，狠抓落實，破解難題，有力推動了黨建工作的開展。
    一強化學習教育、思想政治建設進一步加強。堅持把學習宣傳貫徹黨的、三中、四中全會精神和系列講話精神作為首要政治任務，充分發(fā)揮黨委中心組學習示范引領作用，堅持學習制度。全年集體學習8次，開展學習《談治國理政》、《以來重要文獻選編》為內(nèi)容的讀書活動，交流讀書體會。系統(tǒng)各基層黨組織也都組織開展了聽黨課，觀看教育片，撰寫心得等活動。系統(tǒng)上下切實把廣大黨員干部的思想和行動統(tǒng)一到中央的決策部署上，形成了加快我區(qū)教育發(fā)展的強大合力。
    二服務大局，基層組織建設進一步夯實。抓班子建設，開展總、支部班子的述職評議工作，落實黨員領導干部“一崗雙責”責任，調(diào)整配強支部及委員，增強基層黨組織的戰(zhàn)斗力。組織機關黨員干部開展“環(huán)境衛(wèi)生大掃除”、“交通秩序?qū)ｍ椪巍?、“迎青奧治安巡防”、“愛家鄉(xiāng)、展望教育未來”等主題活動，進一步增強廣大黨員的凝聚力。加大黨建工作的宣傳力度，通過積極向《南京教育簡報》、《溧水信息》、《今日溧水》投稿。以及與溧水電視臺聯(lián)辦“教育之聲”欄目，宣傳溧水教育工作的新亮點，傳播溧水教育正能量，去年溧水特殊教育學校黨支部被評為“江蘇省學校黨組織標兵”。省溧中被評為市教育系統(tǒng)先進基層黨組織、二實小支部書記徐陸生被評為市教育系統(tǒng)優(yōu)秀黨務工作者，4名黨員同志被評為市教育系統(tǒng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。
    三落實“兩個責任”，黨風廉政建設進一步深化。認真學習黨的十八屆三中全會通過的《決定》中關于在加強黨風廉政建設責任制，要落實黨委負主體責任，紀委負監(jiān)督責任的精神，進一步增強不抓黨風廉政建設就是嚴重失職，抓不好黨風廉政建設就是不稱職的意識，將黨風廉政建設貫穿于教育工作始終。開展了廉政警示教育活動，推進廉潔文化進校園工作。嚴格貫徹落實中央八項規(guī)定和省委十項規(guī)定，市委“十一個一律”，區(qū)委“雙十”規(guī)定。完善各項制度，用制度管權管人管事。加強監(jiān)督檢查，開展專項整治，去年共收到舉報、投訴、上級交辦等案件28起。其中涉及校領導干部12起8人，學校中層領導干部2起2人，局紀委認真開展了調(diào)查處理，對個別情況基本屬實的人員，進行了嚴厲的批評教育。
    四鞏固拓展成果，黨建工作制度進一步落實。把健全制度，完善機制作為從嚴治黨的重要抓手，認真抓好群眾路線教育實踐活動各項整改任務的落實。局黨委對照中央21項省委18項專項整治自查整改和自身整改共52項任務，目前已有49項任務全部整改到位。按照科學、規(guī)范、務實管用的要求，先后完善制定了26項制度，真正把權力關進制度的籠子里，促進了系統(tǒng)上下風清氣正。
    一年來，教育系統(tǒng)黨建工作在各基層黨組織和廣大黨員干部的高度重視和積極支持努力下，有亮點、有示范，有成效。但是我們也清醒地認識到：《基層組織工作條例》落實還不夠到位;黨建工作責任制還需進一步強化;基層黨建工作指導的針對性還不強，黨建工作與業(yè)務工作融合不夠;黨員干部教育管理還不夠到位;個別黨員干部理想信念的堅定性有所動搖，工作責任心不強;“四風”現(xiàn)象仍不同程度存在等。因此，我們在今后的工作中要切實增強責任意識和緊迫意識，以“踏石留印、抓鐵有痕”的精神，不斷拓展工作思路，豐富工作載體、創(chuàng)新工作方法、探索一條符合教育發(fā)展需要的黨建工作新路子。
    20**年是全面推進依法治國戰(zhàn)略部署的開局之年，是市委全面開啟“邁上新臺階、建設新南京”征程的第一年，也是完成“十二五”教育規(guī)劃，謀劃“十三五”教育發(fā)展之年。20**年區(qū)教育系統(tǒng)黨的工作總體要求是：深入學習貫徹黨的、三中、四中全會和系列重要講話精神，按照市教育工委和區(qū)委的工作部署，緊緊圍繞我區(qū)教育改革發(fā)展中心任務，突出全面從嚴治黨主線，堅持務實創(chuàng)新、服務大局、務求實效，不斷增強系統(tǒng)基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，為全面深化教育綜合改革，全面推進依法治教，促進教育事業(yè)科學發(fā)展提供堅強的政治，思想和組織保障。關于今年工作的主要目標任務，會前已以文件的形式發(fā)給大家了，共四個大方面16項具體任務。希望各位結合實際，抓好落實。這里，我著重強調(diào)三個方面的重點工作：
    一加強思想作風建設，堅定黨員干部理想信念。
    一是突出理論武裝，推進學習型黨組織建設。繼續(xù)深入開展黨的、三中、四中全會和系列重要講話精神的學習教育活動。及時跟進學習最新發(fā)表的講話和中央文件。讀原著、學原文，努力做到真學、深學、常學。通過學習，要把握其完整的科學體系，基本觀點，立場方法，更加堅定我們抓好各項工作的信心。系統(tǒng)各基層黨組織要堅持領導干部帶頭學習，建立學習制度，制定學習計劃，認真開展學習。同時也要結合教育工作實際，將社會主義核心價值體系融入溧水教育全過程，形成理論聯(lián)系實際的良好學風。20**年局黨委將組織開展對系統(tǒng)基層黨組織領導干部學習進行旁聽或檢查。上半年還將在系統(tǒng)黨組織中開展優(yōu)秀“微型黨課”的評比活動，不斷豐富黨員干部學習教育內(nèi)容。
    二是把握正確導向，持續(xù)加強宣傳思想工作。結合年度特點和重點工作，針對教育系統(tǒng)內(nèi)、外兩方面受眾，主動聯(lián)系、精心謀劃，運用好校內(nèi)外宣傳陣地、媒體、、網(wǎng)絡開展主題宣講、專題活動，抓好黨的宣傳思想教育工作，注重弘揚主旋律，引導廣大師生確立積極、健康、向上的理想信念，法治意識和社會責任。強化“三個自信”，加強教育引導，形成宣傳合力，營造積極向上的校園文化氛圍。要高度重視信息宣傳工作，突出抓好典型經(jīng)驗和先進人物的宣傳，不斷提高學校的知名度，認可度，美譽度。同時要加強學校宣傳隊伍建設，確保宣傳信息上報的數(shù)量和質(zhì)量。加強網(wǎng)絡輿情管理、及時有效應對負面輿情，為溧水教育健康發(fā)展營造良好輿論氛圍。
    二突出重點、夯實基礎，切實加強基層黨組織建設。
    一是加強班子建設。按照“三嚴三實”的要求和新時期好干部標準，加強領導班子思想政治建設，把守紀律講規(guī)矩擺在突出位置，堅決維護中央權威，確保政令暢通，確保政策落地生根，貫徹執(zhí)行民主集中制，認真落實《“三重一大”事項決策和監(jiān)管的實施意見》，健全完善并嚴格執(zhí)行民主決策機制，集體領導與個人分工負責相結合的制度。嚴格執(zhí)行請示報告制度，堅決克服組織渙散、紀律松馳現(xiàn)象。對考核評議群眾滿意度不高、反映較大的班子及干部進行了組織談話，督促切實整改，提升班子的思想理論水平和統(tǒng)籌駕馭、綜合協(xié)調(diào)與工作推進能力，打造堅強領導核心。
    二是加強黨組織自身建設和黨員教育管理。進一步加強對基層黨組織工作的領導和業(yè)務指導，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。規(guī)范黨建事務日常管理，嚴格黨內(nèi)組織生活制度。認真落實“三會一課”制度。即：定期召開支部黨員大會、支部委員會、黨小組會，按時上好黨課。加強對黨員的黨性教育、強化黨員意識，大力開展“黨員崗位建功”活動，發(fā)揮典型示范引領作用。認真貫徹落實《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》，按照嚴格標準、嚴格程序、嚴格把關、嚴肅紀律的要求，嚴把黨員“關”，提高發(fā)展黨員工作質(zhì)量。
    三是健全黨建工作機制。系統(tǒng)基層黨組織必須增強管黨治黨意識，做好管黨治黨的第一責任人，真正做到統(tǒng)一領導、直接主抓、全面落實。杜絕業(yè)務工作與黨建工作“一手硬一手軟”，深入推進落實黨建工作責任制。20**年起將組織開展直屬黨組織書記抓基層黨建年度述職評議考核，考核結果在一定范圍內(nèi)公開。并以此為抓手，推動基層黨組織特別是書記把黨建工作作為主業(yè)，形成抓基層的鮮明導向。
    四是積極推動黨建創(chuàng)新。系統(tǒng)基層黨組織要圍繞教育黨建工作面臨的熱點和難點問題，開展黨建課題的研究，努力打造集學習、交流、宣傳、服務于一體的黨建工作平臺，不斷創(chuàng)新理念、思路和方法，形成具有溧水教育特色的黨建工作品牌。20**年局黨委將在系統(tǒng)內(nèi)開展黨建工作研究課題的申報工作，各基層組織要積極探索研究，我們從中選出優(yōu)秀成果，上報市、區(qū)參評。
    三鞏固教育活動成果，有力推進工作作風轉變。
    一是提升服務能力。緊緊圍繞黨的先進性和純潔性，牢記“為民務實清廉”的主題，牢固樹立為民服務宗旨意識。要將服務工作作為加強黨組織建設的核心，把服務中心工作，服務學校師生，服務黨員干部，服務群眾作為各基層黨組織工作的重要著力點。在服務中心工作上要激勵黨員干部立足本職作貢獻;在服務學校師生上，要努力破解群眾反映強烈的熱點難點問題;在服務黨員干部上，要努力為干部教職工辦實事，解難題;在服務群眾上，要認真開展黨代表工作室活動，“萬名黨員進萬家”活動，黨員干部進社區(qū)結對幫扶等活動。今年局黨委在7·1前將開展20**-20**年度服務型黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的評選活動。
    二是推進師德師風建設。繼續(xù)開展“為身邊的教師點贊”活動，完善學校“善行義舉榜”建榜的宣傳和管理工作，發(fā)揮榜樣示范引領作用，弘揚高尚師德師風。繼續(xù)實施“南京教師志愿者聯(lián)盟”項目，為廣大學生、家長、社會提供教育教學等優(yōu)質(zhì)志愿服務。進一步強化師德師風宣傳教育，對全體教師開展社會主義核心價值觀，職業(yè)道德修養(yǎng)等為主要內(nèi)容的師德教育。明確師德“紅線”，對群眾反映強烈的師德師風問題堅持“零容忍”態(tài)度，加大查處力度，要充分發(fā)揮行風監(jiān)督員、網(wǎng)絡等各方面的監(jiān)督作用，維護教育工作者隊伍的整體形象，營造風清氣正的教育環(huán)境。
    三是加強民主管理、民主監(jiān)督。堅持和完善教代會制度，切實維護教職工合法權益，充分調(diào)動教職工積極性，全力維護教職工隊伍的穩(wěn)定。進一步完善工會組織機構，強化工會職能，開展群眾性文化娛樂活動，豐富校園業(yè)余文化生活，增強工會組織的凝聚力和活力，加強“黨建帶團建”和“團建帶隊建”工作，進一步發(fā)揮離退休教職工的政治優(yōu)勢和智力優(yōu)勢。認真做好關心下一代工作，積極構建學校、家庭、社會三結合網(wǎng)絡，為青少年學生健康快樂成長保駕護航。
    四是嚴肅執(zhí)紀，黨風廉政建設常抓不懈。堅持全面從嚴治黨、依規(guī)治黨、制度治黨。加強領導班子和領導干部政治紀律、組織紀律和廉政紀律建設，進一步加強學習、強化組織管理，加強監(jiān)督檢查。落實好“一把手”的第一責任，班子其他成員要結合分工，認真落實“一崗雙責”，共同推進懲防體系建設。要積極開展黨紀黨規(guī)教育和警示教育，以“清風校園”工程為依托，推進廉潔文化進校園。加強對系統(tǒng)領導干部依法履職情況的監(jiān)督檢查，緊盯“四風”新形式、新動態(tài)、防止“四風”回潮。加大對群眾身邊的不正之風和腐敗問題的查處力度，堅持抓早抓小，大力推進信訪監(jiān)督，實行“一案雙查”，對發(fā)生重大腐敗案件和嚴重違紀行為的單位，既要追究當事人的責任，又要嚴肅追究領導責任。今天各位負責人都簽訂了承諾書，請大家一定要抓好落實，一級對一級負責。
    同志們，加強和改進新形勢下的黨建工作已擺上十分重要的位置，“一分部署，九分落實”，20**年黨建工作任務已十分明確，希望我們各基層黨組織一定要振奮精神，務實擔當，上下同力，不斷提高黨建工作水平，為我區(qū)教育事業(yè)的科學發(fā)展提供強有力的組織保障。
    講話素質(zhì)提升年篇八
    同志們：
    今天我們舉辦青年政法干警素質(zhì)能力提升培訓班，目的是為了深入學習貫徹黨的二十大精神和習近平總書記來川來宜視察重要指示精神，認真落實全省政法系統(tǒng)部署開展“*”專項活動要求，進一步鞏固深化政法隊伍教育整頓成果，加強政法隊伍特別是青年政法干警革命化、正規(guī)化、專業(yè)化、職業(yè)化建設，教育引導政法干警忠誠履職、擔當作為，推動新時代政法工作高質(zhì)量發(fā)展。
    黨中央歷來高度重視青年工作，但凡重要會議、重大場合，習近平總書記都要對青年工作作出重要指示或要求。在剛閉幕的黨的二十大上，習近平總書記再次寄語廣大青年，強調(diào)“全黨要把青年工作作為戰(zhàn)略性工作來抓，用黨的科學理論武裝青年，用黨的初心使命感召青年，做青年朋友的知心人、青年工作的熱心人、青年群眾的引路人。廣大青年要堅定不移聽黨話、跟黨走，懷抱夢想又腳踏實地，敢想敢為又善作善成，立志做有理想、敢擔當、能吃苦、肯奮斗的新時代好青年，讓青春在全面建設社會主義現(xiàn)代化國家的火熱實踐中綻放絢麗之花?！苯衲?月，在中央黨校（國家行政學院）中青年干部培訓班開班式上，習近平總書記發(fā)表重要講話強調(diào)，“年輕干部是黨和國家事業(yè)發(fā)展的希望，必須筑牢理想信念根基，守住拒腐防變防線，樹立和踐行正確政績觀，練就過硬本領，發(fā)揚擔當和斗爭精神，貫徹黨的群眾路線，錘煉對黨忠誠的政治品格，樹立不負人民的家國情懷，追求高尚純粹的思想境界，為黨和人民事業(yè)拼搏奉獻，在新時代新征程上留下無悔的奮斗足跡?！鼻嗄暾ǜ删峭苿有聲r代政法事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的生力軍，更是黨和國家事業(yè)、社會主義事業(yè)發(fā)展的希望，大家要認真領會好總書記的殷殷囑托，苦練內(nèi)功、增長才干，努力成為推動中華民族偉大復興、推動新時代中國特色社會主義偉大事業(yè)進步的棟梁之才。下面，我和大家交流五個方面內(nèi)容。
    第一，要堅持把學習黨的二十大精神作為首要任務。中國共產(chǎn)黨第二十次全國代表大會于10月16日上午在北京開幕。大會以“高舉中國特色社會主義偉大旗幟，全面貫徹新時代中國特色社會主義思想，弘揚偉大建黨精神，自信自強、守正創(chuàng)新，踔厲奮發(fā)、勇毅前行，為全面建設社會主義現(xiàn)代化國家、全面推進中華民族偉大復興而團結奮斗”為主題，全面總結了過去五年工作和新時代十年舉世矚目、彪炳史冊的偉大成就，集中展現(xiàn)了十年來的戰(zhàn)略性舉措、變革性實踐、突破性進展、標志性成果，以高遠站位擘畫未來發(fā)展，從戰(zhàn)略全局上對黨和國家事業(yè)作出規(guī)劃部署，提出了“一個中心任務”“五個重大原則”“六個必須堅持”“五個必由之路”等一系列新的重要思想、重要觀點、重大戰(zhàn)略、重大舉措。特別是習近平總書記在代表十九屆中央委員會所做的工作報告中，專章強調(diào)，國家安全是民族復興的根基，社會穩(wěn)定是國家強盛的前提。必須堅定不移貫徹總體國家安全觀，把維護國家安全貫穿黨和國家工作各方面全過程，確保國家安全和社會穩(wěn)定。要推進國家安全體系和能力現(xiàn)代化，堅持以人民安全為宗旨、以政治安全為根本、以經(jīng)濟安全為基礎、以軍事科技文化社會安全為保障、以促進國際安全為依托，統(tǒng)籌外部安全和內(nèi)部安全、國土安全和國民安全、傳統(tǒng)安全和非傳統(tǒng)安全、自身安全和共同安全，統(tǒng)籌維護和塑造國家安全，夯實國家安全和社會穩(wěn)定基層基礎，建設更高水平的平安中國，以新安全格局保障新發(fā)展格局。要完善社會治理體系，健全共建共治共享的社會治理制度，提升社會治理效能，暢通和規(guī)范群眾訴求表達、利益協(xié)調(diào)、權益保障通道，建設人人有責、人人盡責、人人享有的社會治理共同體。這些新理念、新要求、新戰(zhàn)略，都是未來一段時期政法事業(yè)發(fā)展的指導性綱領，都需要大家學深悟透、認真實踐。全體青年政法干警要把學習宣傳貫徹黨的二十大精神作為當前的首要政治任務，深刻領會黨的二十大的鮮明要求，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，矢志不渝、篤行不怠，奮力譜寫全面建設社會主義現(xiàn)代化國家新篇章，用實干擔當努力踐行“不負時代、不負人民”的光榮使命。
    第二，要堅持把講政治鑄忠誠作為終身課題。旗幟鮮明講政治是我們黨作為馬克思主義政黨的根本要求。黨的二十大明確提出要堅持和加強黨中央集中統(tǒng)一領導，確保全黨在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致。習近平總書記多次強調(diào)：“年輕干部要守住政治關，時刻繃緊旗幟鮮明講政治這根弦，在大是大非面前、在政治原則問題上做到頭腦特別清醒、立場特別堅定?！睂φ犖閬碇v，政法機關首先是政治機關，旗幟鮮明講政治是第一位要求，絕不能有絲毫含糊和動搖。要始終堅定理想信念不動搖。青年政法干警必須堅持馬克思主義信仰、堅定實現(xiàn)中華民族偉大復興中國夢的共同理想，始終保持對中國特色社會主義的道路自信、理論自信、制度自信和文化自信，以及對黨的發(fā)展、國家發(fā)展的歷史自信。要深刻領會“兩個確立”的決定性意義，始終牢記“國之大者”，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力，矢志不渝忠誠擁戴核心，自覺做習近平新時代中國特色社會主義思想的堅定信仰者、忠實踐行者。要強化政治理論學習不間斷。自覺把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為重大政治任務，堅持讀原著學原文悟原理，把握好新時代中國特色社會主義思想的世界觀和方法論，運用好貫穿其中的立場觀點方法，不斷學習、不斷實踐、不斷領悟，努力做到學思用貫通、知信行統(tǒng)一。要加強對習近平總書記關于政法工作的系列重要論述、重要指示、批示精神的學習，深刻把握政法機關的政治定位，深刻領會黨的二十大報告上關于推進國家安全體系和能力現(xiàn)代化的重要要求，夯實做好新時代政法工作的理論根基，切實轉化為做好政法工作的不竭動力。要錘煉忠誠品格不停歇。習近平總書記強調(diào)：“對黨忠誠，不是抽象的而是具體的，不是有條件的而是無條件的，必須一心一意、一以貫之，必須表里如一、知行合一，任何時候任何情況下都不改其心、不移其志、不毀其節(jié)?！苯衲?月，我市公安干警*同志被授予“全國特級優(yōu)秀人民警察”榮譽稱號、**同志被授予“全國優(yōu)秀人民警察”榮譽稱號，并在北京受到習近平總書記親切接見，他們的先進事跡受到廣泛關注。取得這樣的榮譽，正是因為他們信念堅定、不畏艱險，一以貫之用行動踐行“人民公安為人民”的初心使命，生動詮釋了對黨忠誠、勇于擔當、甘于奉獻的精神。我們的青年政法干警要把*同志作為學習的“標桿”，牢記職責使命，忠誠履職盡責，無論面臨怎樣的困境、怎樣的危險，都一以貫之踐行對黨忠誠的錚錚誓言。
    第三，要堅持把守初心擔使命作為從政信條。習近平總書記多次指出，中國共產(chǎn)黨人的初心和使命，就是為中國人民謀幸福，為中華民族謀復興。在黨的二十大上，習近平總書記再次強調(diào)，“全黨同志務必不忘初心、牢記使命，務必謙虛謹慎、艱苦奮斗，務必敢于斗爭、善于斗爭，堅定歷史自信，增強歷史主動，譜寫新時代中國特色社會主義更加絢麗的華章。”就我們政法隊伍來講，就是要踐行以人民為中心的發(fā)展思想，守初心、擔使命，堅持在發(fā)展中保障和改善民生，堅持維護社會穩(wěn)定、增進人民福祉，全力守護好社會公平正義、人民和美安寧的朗朗乾坤。要當好守護平安穩(wěn)定的“排頭兵”。今年以來，全市政法系統(tǒng)知重負重、擔當盡責，成功打贏了黨的二十大、全國“兩會”、省黨代會等系列**安保硬仗，確保了全市政治社會持續(xù)安全穩(wěn)定，履行了“保一方平安”的政治責任。特別是“**”輸入性疫情發(fā)生以來，全市近**名政法干警聞令而動，下沉一線參與風險點位值守、街道路面管控、社會治安防控、志愿服務等工作，堅守崗位、日夜奮戰(zhàn)，圓滿完成了疫情防控任務，展現(xiàn)了良好隊伍形象，這些都是守初心、擔使命最直接的體現(xiàn)。我們的青年政法干警要繼續(xù)弘揚這種精神品質(zhì)，從嚴從實從細抓好戰(zhàn)疫情、防風險、保安全、護穩(wěn)定各項工作，堅決守好安全穩(wěn)定底線。要立足崗位職責，積極投身打擊整治各類突出違法犯罪行動中，著力解決好群眾“急難愁盼”問題，不斷增強人民群眾的獲得感、幸福感、安全感。同時，必須增強憂患意識，堅持底線思維，始終保持“時時放心不下”的政治責任感和“眼睛瞪得大大的”政治敏銳性，時刻準備經(jīng)受風高浪急甚至驚濤駭浪的重大考驗。要當好公平正義的“守護者”。政法隊伍作為黨和人民手中的“刀把子”，在人民群眾心目當中，我們就代表公平正義，我們的一言一行、一舉一動都被群眾關注著，執(zhí)法中涉及任何失誤、任何不公平公正行為，都會給群眾對我們的信任、給社會的公平正義造成嚴重損害。全市廣大青年政法干警要當好公平正義的“守護者”，在執(zhí)法司法活動中自覺運用法治思維和法治方式，按照法定權限和程序辦案，堅決杜絕冤錯案件，確保執(zhí)法司法始終在法治軌道上運行。要加強法治理論學習和實踐應用，我國現(xiàn)行法律條款多、修訂更新快，要對法律條款做到時時學習、舉一反三、融會貫通，在工作實踐中運用法治保護人民群眾的合法權益，以實際行動維護社會公平正義。要當好高質(zhì)量發(fā)展的“護航員”。高質(zhì)量發(fā)展是全面建設社會主義現(xiàn)代化國家的首要任務。習近平總書記強調(diào)：“要把政法工作擺到經(jīng)濟社會發(fā)展全局中來謀劃”。這就要求我們，在維護好政治社會安全穩(wěn)定基礎上，要將找準工作切入點，服務好中心工作。當前，受“**”輸入性疫情沖擊、經(jīng)濟整體下行等多重因素影響，全市經(jīng)濟發(fā)展面臨巨大挑戰(zhàn)。*月*日，市委、市政府召開全市“決戰(zhàn)四季度、大干一百天”攻堅行動動員部署會，**專門要求“把拼經(jīng)濟、搞建設作為第一位的任務，全力克服各種困難、應對各類挑戰(zhàn)，努力推動經(jīng)濟社會發(fā)展，努力把損失降到最低”。青年政法干警要主動落實服務保障經(jīng)濟社會發(fā)展各項措施，充分發(fā)揮法治固根本、穩(wěn)預期、利長遠作用，運用各類法律資源服務市場主體需求，扎實做好商事糾紛多元調(diào)解，認真落實“少捕慎訴慎押”刑事司法政策，依法加強對市場主體的司法保護力度，幫助企業(yè)克服疫情影響。
    第四，要堅持把強本領提素能作為立身之本。習近平總書記強調(diào)：“要加強干部斗爭精神和斗爭本領養(yǎng)成，激勵干部敢于擔當、積極作為”。在黨的二十大報告中，鮮明提出了推進國家安全體系和能力現(xiàn)代化，建設更高水平的平安中國，以新安全格局保障新發(fā)展格局的重大戰(zhàn)略部署。在邁向第二個百年奮斗新征程上，我們面臨的形勢和任務將更加艱巨，廣大青年政法干警必須練就“十個指頭彈鋼琴”的過硬本領，切實履行好維護國家政治安全、確保社會大局穩(wěn)定、促進社會公平正義、保障人民安居樂業(yè)的職責使命，更加自覺地站在黨和國家大局上想問題、辦事情，不斷提升工作能力水平。要強化調(diào)查研究本領。去年，我們在全市政法系統(tǒng)組織開展了“大學習大討論大調(diào)研”活動，有效提升了我們政法干警發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力。今年，按照市委的部署，我們再次在全市政法系統(tǒng)組織開展“**、**”學習調(diào)研討論活動，目的是進一步推動廣大政法干警練好調(diào)查研究的基本功，提升解決實際問題的過硬本領。我們的青年政法干警要緊緊圍繞黨中央、省委、市委重大決策部署，多到基層一線，多到政法工作最前沿經(jīng)歷磨煉、練就本領，要當幾回“熱鍋上的螞蟻”，接幾個“燙手的山芋”，才能把能力素質(zhì)搞扎實。要眼睛向下、腳步向下，經(jīng)常撲下身子、沉到一線，近的遠的都要去，好的差的都要看，干部群眾表揚和批評都要聽，真正把情況摸實摸透。要在深入分析思考上下功夫，去粗取精、由表及里，找到事物的本質(zhì)和規(guī)律，找到解決問題的辦法。要提升應對復雜敏感問題能力。我們的青年政法干警處在執(zhí)法辦案一線，要注重增強工作的敏銳性，強化信息收集、分析研判，加強規(guī)律研究，善于抓住主要矛盾，特別是對一些看起來不大的所謂“小矛盾、小問題”，一定要保持高度敏感性和警惕性，深刻認識其發(fā)展趨勢和潛在風險，確保風險隱患及早發(fā)現(xiàn)，及早消除。要善于組織發(fā)動群眾。全市現(xiàn)有政法**萬名政法干警，要做好**萬常住人口的社會治理工作，力量和精力都是遠遠不夠的。我們的青年政法干警在實際工作中，要著力培養(yǎng)組織群眾、發(fā)動群眾的本領，走好新時代黨的群眾路線，與時俱進創(chuàng)新群眾工作方法，更好地把人民群眾參與平安建設、法治建設的積極性、主動性調(diào)動起來，不斷推動黨的基層組織體系建設，完善社會治理體系。要緊緊抓住人民最關心最直接最現(xiàn)實的利益問題，學會運用群眾語言、群眾方法，化解群眾矛盾、解決群眾問題。
    第五，要堅持把守紀律講廉潔作為底線要求。習近平總書記強調(diào)：“全面從嚴治黨永遠在路上，黨的自我革命永遠在路上，決不能有松勁歇腳、疲勞厭戰(zhàn)的情緒，必須持之以恒推進全面從嚴治黨，深入推進新時代黨的建設新的偉大工程，以黨的自我革命引領社會革命”。守紀律、講規(guī)矩是對黨員干部黨性的重要考驗，是對黨員干部對黨忠誠度的重要檢驗。應該說，經(jīng)過政法隊伍教育整頓以及一系列鐵規(guī)禁令的落地實施，全市政法干警的紀律意識、規(guī)矩意識、敬畏之心有了顯著提升。我們的青年政法干警一定要牢記手中的權力是黨和人民賦予的，要在工作和生活中嚴于律己、謹慎用權，做到知敬畏、存戒懼、守底線。要嚴守政治紀律和政治規(guī)矩。嚴格落實中央八項規(guī)定、《新時代政法干警“十個嚴禁”》的規(guī)定要求，堅持做政治上的明白人、經(jīng)濟上的清白人、作風上的正派人，要時刻保持清醒頭腦和高度警惕，從嚴自我要求，在任何時候、任何情況下都不越界、不越軌，始終繃緊廉潔自律防腐拒變的思想之弦。要嚴格依法規(guī)范用權?，F(xiàn)實生活中，執(zhí)法公平公正的典型例子比比皆是，反面的教訓也不勝枚舉，損害的是當事人的合法權益，是法律的權威和尊嚴，更是群眾對社會公平正義的信心。公權為民，一絲一毫都不能私用。對此，我們的青年政法干警要嚴格落實黨和人民賦予的重大責任，依法公正規(guī)范行使職權，守好自己的政治生命線，不斷提高自身法治素養(yǎng)，切實維護國家法律的權威和尊嚴，自覺做社會主義法治的堅定捍衛(wèi)者。要持續(xù)加強自身建設。嚴以修身，才能嚴以律己，只有把世界觀、人生觀、價值觀的總開關擰緊了，把思想覺悟、精神境界提高了，才能做到心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒。要勇于進行自我革命，經(jīng)常察己之過，在自警自省中不斷實現(xiàn)自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高，更好適應崗位和職責要求，更好適應新時代政法工作需要。
    同志們！新的趕考之路上，我們要更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，牢記空談誤國、實干興邦，堅定信心、同心同德，埋頭苦干、奮勇前進，不斷推動新時代政法事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，努力為**加快建成**提供堅實政法保障！
    講話素質(zhì)提升年篇九
    (一)培訓目標通過上崗培訓，使新護士了解我院的基本概況，樹立愛崗敬業(yè)、以病人為中心的服務理念，自覺遵守職業(yè)道德和護士行為規(guī)范，履行護士的職責，努力學習、刻苦鉆研護理知識和技能，以良好的職業(yè)素質(zhì)走向護理崗位。
    1、培訓時間：護理部上崗培訓半天。
    2、培訓內(nèi)容。
    (1)致歡迎詞，介紹院史。
    (2)愛崗敬業(yè)系列教育：內(nèi)容為護士職業(yè)道德規(guī)范教育，院規(guī)院紀、各項制度教育等。
    (3)護理規(guī)章制度及醫(yī)療安全系列教育：內(nèi)容為護理規(guī)章制度、護理安全管理制度、查對制度等。
    1、教育內(nèi)容。
    (1)專業(yè)知識：了解護理職業(yè)道德，護理工作的組織，規(guī)章制度，護理質(zhì)量監(jiān)控等方面的知識，鞏固所學的護理理論知識，掌握所在科室專業(yè)理論知識，了解本學科的發(fā)展狀況，學習現(xiàn)代知識，了解護理專業(yè)的最新發(fā)展。
    (2)技能：掌握臨床護理基本操作技能，掌握急、危重病人的搶救配合及監(jiān)護，學會使用臨床各種儀器設備，獨立完成各班次工作，掌握各種護理文件書寫，初步學習臨床護理教學工作的方法和技巧，了解病房管理工作。
    2、教育形式。
    (1)由各病區(qū)帶教干事或護士長進行統(tǒng)一教育。
    (2)舉辦各類科內(nèi)講座和自學相結合。
    (二)二級護士，(取得執(zhí)業(yè)證，畢業(yè)后工作2～4年的護士)的培訓。
    1、教育內(nèi)容。
    (1)專業(yè)知識：掌握所在科室的專業(yè)理論知識，掌握重癥監(jiān)護病人的護理知識，了解本?？频陌l(fā)展狀況，鼓勵參加護理高等學歷教育和繼續(xù)教育。
    (2)專業(yè)技能：熟練掌握臨床護理基本操作技能，掌握本、專科的各項操作技能，掌握本?？萍薄⒅夭∪说膿尵扰浜霞安∏橛^察，掌握臨床各種儀器的使用，能運用護理程序?qū)Σ∪藢嵤┱w護理，熟練掌握各種護理文件書寫，了解臨床教學工作，參與中專護生的實習帶教工作。
    2、教育形式。
    (1)每年考核1次。
    (2)由各病區(qū)教育干事、主管護師、護士長作具體指導。
    (3)參加全院性的各類講座和科室業(yè)務學習，與護理查房和自學相結合。
    (一)培訓目標。
    1、具有綜合護理能力和熟練的?？谱o理技能(如心電監(jiān)護、心肺復蘇、輸液泵應用等)。
    2、具有較扎實的`基礎醫(yī)學理論和?？谱o理知識，掌握專業(yè)的新知識和新技術。
    3、熟悉危重患者的觀察方法，掌握急救技能，掌握配合?？茡尵鹊闹R和技能。
    4、具有一定的帶教臨床實習生的工作能力。
    5、能運用護理理論、技術和護理程序?qū)嵤┱w護理。
    6、參加護理繼續(xù)教育學習，繼續(xù)提高學歷層次。
    (二)培訓方法。
    1、參與臨床護理工作。
    2、參與臨床實習護生、輪轉護士、進修護士的臨床帶教工作。
    3、參加院內(nèi)、院外護理繼續(xù)教育學習和各種形式的護理學術活動。
    (二)考核方法。
    1、完成基礎護理理論考試每年1次，操作考試1次，成績達標。
    2、參加院護理部組織的、科內(nèi)業(yè)務學習。
    3、能勝任本護理單元的各崗位工作，能應用護理程序?qū)颊邔嵤┱w護理。
    4、通過主管護師晉升考試，達到主管護師任職資格。
    (一)培訓目標。
    1、具有本專業(yè)系統(tǒng)的基礎理論和專業(yè)知識，掌握國內(nèi)本專業(yè)先進技術，并能在臨床實踐中應用。
    2、具有扎實的基礎醫(yī)學理論和專科護理知識和處理本專業(yè)復雜問題的能力。
    3、具有一定的帶教臨床實習生的工作能力和護理管理能力。
    4、參加護理繼續(xù)教育學習。
    5、具有指導和組織本專業(yè)開展護理科研的能力，具有指導和培養(yǎng)下一級護理人員的工作和學習的能力。
    (二)培養(yǎng)方法。
    1、參與臨床護理工作。
    2、承擔臨床護理管理工作，如承擔護士長、教學干事等工作。
    3、參與臨床護理帶教工作，如實習護生、輪轉護士、進修護士臨床帶教工作。
    4、參加市內(nèi)、院內(nèi)外護理繼續(xù)教育學習、院網(wǎng)絡學習和各種形式的護理學術活動。
    (三)考核方法。
    1、完成基礎護理理論考試每年1次，成績達標。
    2、參加院護理部組織的、科內(nèi)、病區(qū)內(nèi)業(yè)務學習。
    3、承擔院內(nèi)、科室內(nèi)教學工作，至少每年3學時臨床教學工作如小講課、示教等。
    4、能勝任護理管理、護理教學或?qū)？谱o士的崗位工作。
    5、完成大?；?qū)Ｉ镜膶W歷教育。
    講話素質(zhì)提升年篇十
    20xx年8月15日至26日，縣教育局教研室組織開展了以“提升專業(yè)素養(yǎng)賦能品質(zhì)教育”為主題的全縣中小學教師暑期研修活動，進一步抓實抓好中小學校教學常規(guī)工作，全力提升課堂教學品質(zhì)。
    本次研修活動涵蓋了小學、初中、高中三個學段，涉及語文、數(shù)學、英語、道德與法治、歷史、物理、化學、心理、美術、音樂、體育等科目。義務教育學段主要是深入學習《義務教育課程方案和課程標準（20xx年版）》及對20xx年廣西各地市中考試題的命題理念、依據(jù)、方向的分析；高中學段圍繞“雙新”課改研究教材與教學，同時研究20xx年高考試題命題的理念、依據(jù)、方向等。
    活動分縣級學科教研團隊研修、學區(qū)（校）學科教師研修、各學區(qū)（校）組織開展集體備課三個階段進行，主要采取“線下+線上”的形式開展。在第一階段培訓中，義務教育學段語文學科專場邀請南寧師范大學教育學院院長、碩士研究生導師李福灼教授來深入解讀20xx年版《義務教育語文課程標準》；高中學段語文學科邀請了南寧三中梁惠紅老師進行了《讀寫共構-新課改背景下高中生語文深度學習的實踐探索》的專題講座。其他學科由學科教研員組織學習相關研修內(nèi)容。
    此次暑期研修活動，有利于促進教師全面理解、深入領會和準確把握新課程標準及“雙新”課改的`精神實質(zhì)與主要變化，有利于推動教師將課程標準的教育理念和基本要求落實到課堂教學，為新學期的教學作了積極的導向。同時，促進了學區(qū)內(nèi)各校之間的合作交流，達成學校、教師、學科的資源共享與優(yōu)勢互補，推動了學習型、創(chuàng)新型教研團隊的建設，是一次全面推進我縣品質(zhì)教育、提高課堂品質(zhì)的大好契機。
    講話素質(zhì)提升年篇十一
    幾年前通過教師招聘，從一名大學生成為了一名光榮的人民教師，到現(xiàn)在已經(jīng)三年了。在這三年的教學工作中，不論從思想認識上，還是教學技能上都有了很大的進步?；仡櫲甑墓ぷ鬟^程，感受頗深。
    學無止境。雖然成為了一名教師，成為了教育學生的人，但是我發(fā)現(xiàn)，自己的知識和能力還有很大的提升空間。如何在工作的同時也能使自己的知識和能力得到提升呢?那就需要不斷地學習。在這三年的工作中，我一方面自主學習關于教育的書籍和資料，使自己的知識儲備和思想認識都有了較為明顯的提升。另一方面，我主動向老教師們請教和學習，學習他們管理學生和知識教授的經(jīng)驗和好的做法，使自己在教學中能更容易地融入到教學中去，搞好教學工作。
    教無定法。教授學生知識和技能不是一件容易的事，需要有合適的方式方法，才能達到事半功倍的效果。一方面，不同的科目需要不同的方法，即使同一門科目中不同的知識也需要不同的方法。比如我在教授語文和數(shù)學兩門科目的時候，就采用不同的方法：語文利用婉轉和飽含感情的語言來教育學生;數(shù)學利用嚴謹?shù)乃季S訓練來幫助學生鍛煉能力。另一方面，不同的學生也需要不同的方法來教育，因材施教才能挖掘出學生最大的潛力。在教法的利用上我還將投入更大的精力去研究，力爭做到更好。
    知識;在技能訓練上，用豐富的活動和生動的情景幫助學生鍛煉操作和實踐能力。做到精益求精不是一件簡單的事情，這是我在三年教學中一直實用的，也是將繼續(xù)堅持下去的方向。
    教學是一門藝術，是一件需要付出巨大努力和精力的事情。在以后的教學中，我將以更加飽滿的熱情，認真努力學習、利用各種方法、做到精益求精，讓自己能更加勝任這份事業(yè)。
    講話素質(zhì)提升年篇十二
    總體目標：努力打造一支“政治堅定、素質(zhì)過硬、紀律嚴明、作風優(yōu)良、廉潔高效”的交通運輸綜合行政執(zhí)法隊伍。
    階段目標：20xx年以“執(zhí)法規(guī)范年”為主題，通過強化教育培訓，規(guī)范執(zhí)法行為，嚴肅執(zhí)法紀律，加強執(zhí)法監(jiān)督，增強執(zhí)法隊伍法治意識，提高嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法能力。20xx年以“法治建設年”為主題，通過強化執(zhí)法制度建設，強化監(jiān)督執(zhí)法權力運行機制，構建完備的執(zhí)法法治化體系，提升法治政府部門建設和依法行政水平。20xx年以“執(zhí)法服務水平提升年”為主題，樹牢以人民為中心的執(zhí)法理念，改進執(zhí)法方式，創(chuàng)新執(zhí)法服務，力爭實現(xiàn)執(zhí)法人員素質(zhì)明顯提升、執(zhí)法能力和水平明顯提高、執(zhí)法權威和公信力明顯增強、執(zhí)法隊伍社會認可度和群眾滿意度明顯提升。
    （一）提升政治素質(zhì)。
    1.強化黨建引領作用。加強基層黨組織建設，把黨支部建在執(zhí)法大隊上，擴大黨的組織覆蓋和工作覆蓋。嚴肅黨內(nèi)政治生活，嚴格落實“三會一課”、民主生活會、組織生活會、民主評議黨員等制度。充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用。用好黨性教育基地和黨群服務陣地，充分發(fā)揮黨員教育的引導作用，加強“四史”學習教育，錘煉黨性，以高質(zhì)量黨建引領執(zhí)法隊伍素質(zhì)能力提升。
    2.組織開展講政治、優(yōu)作風、強服務專題教育工作。落實自治區(qū)交通運輸廳關于“推進法治專門隊伍革命化、正規(guī)化、專業(yè)化、職業(yè)化”要求，開展講政治、優(yōu)作風、強服務專題教育工作。以講政治為統(tǒng)領，落實革命化要求，突出專題學習、警示教育環(huán)節(jié)，引導執(zhí)法人員把好理想信念總開關，牢固樹立執(zhí)法為民的理念，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，確保做到忠于黨、忠于國家、忠于人民、忠于法律。以優(yōu)秀作風為關鍵，突出整治問題、肅清頑疾環(huán)節(jié)，通過自查自糾、專項巡查、分類處理等方式，全面整治執(zhí)法不廉、辦案不公、擔當不力等突出問題，實現(xiàn)執(zhí)法隊伍風清氣正。
    （二）提升專業(yè)素質(zhì)。
    3.推進文化素質(zhì)提升。堅持以人為本，實施文化素質(zhì)提升工程，提高執(zhí)法隊伍的科學文化素質(zhì)。一是嚴把執(zhí)法隊伍入口關。根據(jù)機構編制特點、空編及年度退休人員數(shù)量，合理確定年度招錄計劃。報送招錄計劃需求時，原則上學歷設置為本科及以上學歷。二是樹立培養(yǎng)高素質(zhì)專業(yè)化執(zhí)法隊伍的導向。結合執(zhí)法工作特點，加強對專業(yè)人才的錄用比例，提高交通運輸、法律、管理類專業(yè)的.占比。
    4.推進綜合業(yè)務素質(zhì)提升。一是開展執(zhí)法人員輪訓活動，制定執(zhí)法人員輪訓工作方案。按照《市交通運輸綜合行政執(zhí)法局執(zhí)法人員培訓計劃》的工作要求，以及編制下發(fā)的《交通運輸行政執(zhí)法基礎知識學習材料》、《交通運輸綜合行政執(zhí)法規(guī)范手冊》等學習內(nèi)容，統(tǒng)籌開展法律類、專業(yè)類知識培訓，著力培養(yǎng)跨門類、跨專業(yè)綜合執(zhí)法人才，促進各業(yè)務門類深度融合，使執(zhí)法人員逐步全面系統(tǒng)掌握公路路政、道路運政、地方海事行政、工程質(zhì)量監(jiān)督管理等綜合業(yè)務要求。二是嚴格執(zhí)行《交通運輸行政執(zhí)法證件管理規(guī)定》，對未取得交通運輸行政執(zhí)法證件的，一律不得從事交通運輸行政執(zhí)法工作。
    5.推進法治素養(yǎng)提升。全面推行綜合執(zhí)法機構領導干部學法用法制度，領導班子成員每季度安排集中專題法律學習一次。將憲法、執(zhí)法常用法律法規(guī)知識作為執(zhí)法人員培訓考試的重要內(nèi)容。采取組織執(zhí)法人員參加法庭旁聽、錄制法治學習微視頻等形式，切實提升執(zhí)法人員運用法治思維和法治方法開展工作、維護穩(wěn)定、化解矛盾的能力和水平。
    6.推進職業(yè)道德素質(zhì)提升。舉辦“職業(yè)道德大講堂”活動，通過誦經(jīng)典、講故事、省自身、談感悟、作點評等多種形式，引導執(zhí)法人員模范踐行社會主義核心價值觀，弘揚中華傳統(tǒng)美德和時代精神，樹立愛崗敬業(yè)、忠于職守、秉公執(zhí)法、廉潔自律的職業(yè)道德精神，切實提升執(zhí)法人員職業(yè)道德素質(zhì)。
    （三）提升執(zhí)法技能。
    7.加強執(zhí)法隊伍崗位訓練。組織開展執(zhí)法“大比武”活動，制定交通運輸綜合行政執(zhí)法大比武工作方案，全面提高交通運輸綜合行政執(zhí)法隊伍專業(yè)素質(zhì)和實戰(zhàn)技能。一是強化體能訓練。針對執(zhí)法人員，特別是一線執(zhí)法人員，設置體能達標標準，開展體能達標訓練計劃，各區(qū)執(zhí)法大隊依托現(xiàn)有條件，定期開展日常體能訓練。倡導鼓勵干部職工科學合理強化日常健身運動，促使干部職工養(yǎng)成自覺參加體育鍛煉的良好習慣，切實增強身體素質(zhì)，提升執(zhí)法隊伍戰(zhàn)斗力。二是組織執(zhí)法全過程現(xiàn)場訓練，突出現(xiàn)場檢查、調(diào)查取證、應急處置等模擬訓練，在現(xiàn)場訓練中進一步鞏固專業(yè)知識，不斷提升執(zhí)法能力和水平。三是開展案卷評查工作。依據(jù)案卷評查標準，通過現(xiàn)場查閱、評查等方式，查找行政執(zhí)法工作中存在的問題和不足，總結經(jīng)驗、分析問題、提出改進措施。
    8.提升執(zhí)法規(guī)范化水平。全面落實行政執(zhí)法“三項制度”。結合工作實際，制定我局的行政執(zhí)法公示制度、執(zhí)法全過程記錄制度、重大執(zhí)法決定法制審核制度，堅決做到執(zhí)法行為過程信息全程記載、執(zhí)法全過程可回溯管理、重大執(zhí)法決定法制審核全覆蓋，全面實現(xiàn)執(zhí)法信息公開透明、執(zhí)法全過程留痕、執(zhí)法決定合法有效，行政執(zhí)法能力和水平整體大幅提升，嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法，交通運輸行政執(zhí)法社會滿意度達90%以上。
    （四）提升服務質(zhì)效。
    9.拓寬群眾監(jiān)督渠道。一是搭建新媒體監(jiān)督平臺，公開監(jiān)督舉報電話及網(wǎng)絡舉報郵箱號，鼓勵群眾和社會各界對執(zhí)法人員執(zhí)法行為進行監(jiān)督。二是廣泛開展執(zhí)法效能評議。堅持一案一評議，對行政相對人發(fā)放執(zhí)法評議表，進行群眾滿意度測評，不斷約束和規(guī)范執(zhí)法行為。三是加大違紀違規(guī)問題查處力度。按照“雙隨機、一公開”監(jiān)管要求，規(guī)范權力運行，根據(jù)權責清單，科學制定執(zhí)法檢查計劃，做到交通執(zhí)法領域全覆蓋，確保履職到位、執(zhí)法無缺項。
    10.創(chuàng)新為民便民利民執(zhí)法方式。一是開展大調(diào)研、大走訪活動。深入運輸企業(yè)、站場，開展大調(diào)研、大走訪活動，與企業(yè)、群眾互訪交流，幫助企業(yè)、群眾解決實際困難。二是加強法律宣傳服務。結合“安全生產(chǎn)月”、“憲法宣傳周”等活動，落實“誰執(zhí)法誰普法”的普法責任制，加強對交通運輸法律法規(guī)、相關政策、安全知識的宣傳講解，展示執(zhí)法隊伍良好精神風貌，提升執(zhí)法公信力。
    （五）夯實基層基礎。
    11.著力提升基層隊伍領導班子素質(zhì)能力。一是強化責任落實。貫徹新時代黨的建設總要求，落實全面從嚴治黨主體責任，增強黨建工作的針對性和有效性，全面提高黨的建設質(zhì)量。推行崗位責任制，強化黨員干部責任意識，確保職責明確、任務明晰。二是加強政治理論學習。組織開展經(jīng)常性的政治理論、法律法規(guī)和業(yè)務知識的學習和廉政教育，持之以恒抓好思想政治建設和紀律作風建設。以“關鍵少數(shù)”示范引領“絕大多數(shù)”，以上率下充分發(fā)揮“頭雁效應”。
    （一）加強組織領導。各部門要深刻認識到做好素質(zhì)能力提升三年行動的重要性，強化領導責任，勇于擔當作為，抓好組織實施，及時部署安排工作，研究協(xié)調(diào)解決重大問題，加強跟蹤督導，形成工作合力。各部門要按照三年行動方案的主要工作內(nèi)容，明確工作思路、細化工作任務、實化工作措施、創(chuàng)新活動載體，將各項任務措施分解落實到具體的時間節(jié)點和責任人，確保取得實效。
    （二）加大保障力度。加強執(zhí)法保障，將學習培訓、裝備配備、宣傳教育等經(jīng)費列入預算。各區(qū)執(zhí)法大隊要主動向當?shù)攸h委、政府匯報交通運輸綜合行政執(zhí)法隊伍素質(zhì)能力提升行動有關情況，積極爭取財政等部門支持，保障各項工作任務落地見效。
    （三）強化宣傳示范。充分利用報紙、廣播、電視等傳統(tǒng)媒體和互聯(lián)網(wǎng)等新媒體，廣泛宣傳執(zhí)法隊伍素質(zhì)能力提升行動工作成效，展示交通運輸綜合行政執(zhí)法的新作為、新形象，營造良好的社會輿論氛圍。要注重發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和宣傳執(zhí)法先進典型，挖掘、總結、推廣基層鮮活經(jīng)驗，增強交通運輸綜合行政執(zhí)法的凝聚力和影響力。
    講話素質(zhì)提升年篇十三
    組長：xxx。
    副組長：xxx。
    成員：xxx。
    負責全鄉(xiāng)小學教師培訓工作制定方案。
    負責具體安排全鄉(xiāng)教師的培訓工作等。
    負責教師培訓時的后勤及安全工作等。
    負責全體教師培訓時的會議記錄工作。
    負責會場安排工作等。
    負責教師培訓時的拍攝、圖片整理等。
    負責教師培訓時多媒體以及音響使用。
    集中培訓與自主學習相結合。
    （一）校級自主培訓。
    自主培訓的主題為師德教育。學習內(nèi)容如下：
    1、組織教師觀看電教站下發(fā)的師德光盤《愛的教育》；
    2、組織教師學習柳州市教育十大感動人物候選人先進事跡材料。下載打印xx中學藍金美等4-6人候選人先進事跡材料，組織教師學習，開展師德大討論，樹立本校本鄉(xiāng)鎮(zhèn)師德學習榜樣，宣傳優(yōu)秀教師先進事跡。
    3、學校安全應急管理講座、班主任專業(yè)工作講座。
    4、針對以上幾項學習內(nèi)容，要求學校領導、教師均撰寫一篇心得體會。培訓時間為二天，學校安排于8月28、29日完成。
    （二）組織教師參加縣級集中培訓。
    1、村完小班主任培訓班（上次末參加此內(nèi)容培訓的教師一律派出培訓）；
    2、村完小校長培訓班；(各村完小校長參加)。
    （三）組織教師參加市級語文科培訓。
    （四）組織教師參加其他業(yè)務上的培訓。
    （五）讀書活動。
    要求每位教師暑期閱讀一本教育教學專著或國學經(jīng)典。
    (一)健全機構，明確責任。
    成立暑期教師培訓工作領導小組，主要領導任組長，分管領導任副組長，相關職能負責人為成員，形成主要領導親自抓，分管領導具體抓，職能負責人專門抓的工作機制，一級抓一級，層層抓好落實，扎實推進我校教師培訓工作的'開展。
    (二)加強管理，落實責任。
    要求每一位教師認真聽好每一個專題，做好筆記，撰寫一篇心得體會于9月3日前交中心校。假期培訓力爭做到人人得培訓，個個有進步。
    (三)加強督查，確保培訓質(zhì)量。
    各學校要加強督導和檢查，確保每位老師都要參加培訓，不按時參加培訓的要全鄉(xiāng)通報批評，并作相關考評重要條件之一（培訓不達標），培訓時，有急事的須向校長請假批準。督促每位老師要按時完成撰寫心得體會（上述的一篇），并按時上交中心校。
    講話素質(zhì)提升年篇十四
    “大學生素質(zhì)拓展計劃”是x年3月由團中央、教育部、全國學聯(lián)聯(lián)合推行的，基本內(nèi)容是以大學生人力資源為著眼點，進一步整合深化教學主渠道以外有助于學生提高綜合素質(zhì)的各種活動和工作項目。在思想政治與道德修養(yǎng)、社會實踐與志愿服務、科技學術與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、文化藝術與身心發(fā)展、社團活動與社會工作、技能培訓與其他等六個方面引導大學生完善智能結構。該計劃注重課內(nèi)外相結合、第一課堂與第二課堂相結合、學習與實踐相結合，主要圍繞職業(yè)設計指導、素質(zhì)拓展訓練、建立評價體系、強化社會認同四個環(huán)節(jié)，幫助大學生健康成長成才。
    （二）大學生就業(yè)能力
    美國教育與就業(yè)委員會關于就業(yè)能力的定義是：就業(yè)能力是獲得和保持工作的能力，進一步講，就業(yè)能力是在勞動力市場內(nèi)通過充分的就業(yè)機會，實現(xiàn)對自身潛能的自信。國內(nèi)常見的定義或描述有：所謂就業(yè)能力是指大學畢業(yè)生在校期間通過知識的學習和綜合素質(zhì)開發(fā)而獲得的能夠?qū)崿F(xiàn)就業(yè)理想、滿足社會需求、在社會生活中實現(xiàn)自身價值的本領。也有的指人們從事某種職業(yè)所具備的能力，包括基本就業(yè)能力與特殊能力。也有的認為大學生的就業(yè)能力是指在校期間通過學習或?qū)嵺`而獲得工作的能力，它包括保持工作以及晉升的能力?？偟恼f來，就業(yè)能力是一種就業(yè)競爭能力、一種與職業(yè)相關的綜合能力。
    （一）大學生就業(yè)中的核心問題是就業(yè)能力的不足
    大學生就業(yè)難問題是我國社會轉型與經(jīng)濟高速增長的短期不平衡問題在就業(yè)領域的突出表現(xiàn)，其原因是多方面的。既有經(jīng)濟性因素也有社會性因素。而從學生自身來看，最重要的就是就業(yè)能力的不足。而著力提高大學生就業(yè)能力、引導大學生科學擇業(yè)，是緩解大學生就業(yè)難的核心環(huán)節(jié)。要提高大學生的就業(yè)能力，就要高度重視大學生個性發(fā)展和動手能力、實踐能力、創(chuàng)新能力、社會交往能力以及職業(yè)素養(yǎng)能力的提高，在求學期間提高心理素質(zhì)，陶冶高尚的情操，把自己培養(yǎng)成為一個綜合素質(zhì)高、發(fā)展較全面的人才。
    （二）實施大學生素質(zhì)拓展計劃，有利于大學生就業(yè)
    我國的教育體制雖然不斷改革，但是仍未能完全擺脫應試教育的束縛，大學生還無法實現(xiàn)理論上和現(xiàn)實上的全面發(fā)展，通過大學生素質(zhì)拓展計劃可以逐步消除這一弊端。課堂知識的積累、課外活動的鍛煉、社會生活的完善，有利于培養(yǎng)出全面發(fā)展的大學生。另外，素質(zhì)拓展計劃可以在大學生的在校期間，利用不同的素質(zhì)教育新途徑，針對學生的個人情況進行職業(yè)設計導航，提升大學生的就業(yè)競爭能力，對其畢業(yè)后的擇業(yè)就業(yè)有很大幫助。因此，實施大學生素質(zhì)拓展計劃，是提高大學生就業(yè)能力的必然要求。
    （一）促進個性全面發(fā)展
    大學生個性的全面發(fā)展至少包括兩個方面：―是自主性的全面發(fā)展。大學生素質(zhì)拓展計劃的主體是學生，高校以大學生的自主設計確定素質(zhì)拓展的內(nèi)容和方式。自主性原則不但保證了學生在素質(zhì)拓展計劃中的主體地位，而且能夠保證學生的個性特征在素質(zhì)拓展過程中得到尊重和張揚，學校通過舉辦不同類型的活動，既可以提高學生的積極性，同時也可以鍛煉學生的自主選擇能力、培養(yǎng)學生的獨立性，從而實現(xiàn)大學生自主性的全面發(fā)展，有利于大學生擇業(yè)過程主動性的發(fā)揮。二是獨特性的全面發(fā)展。目前市場對人才的要求越來越高，具有獨特性素質(zhì)的人才更受親睞，但獨特性的形成不是一朝一夕的事情，大學生只有在不斷的成長和發(fā)展中、在參加活動的過程中、在社會實踐鍛煉中才能逐步形成自己的獨特性。高校可以通過開展素質(zhì)拓展活動，如演講比賽、主題設計活動、各種文體活動都可以培養(yǎng)和展示大學生的獨特性，尤其是設計活動，能夠激勵大學生根據(jù)自身的興趣愛好和聰明才智展現(xiàn)個人魅力。當然，學生的獨特性因人而異，高校只有充分開展各種不同的活動，才有利于大學生在參加各種活動的實踐中逐漸形成自身的獨特性，為將來的就業(yè)積累資本。
    （二）提高社會實踐能力
    大學生社會實踐能力主要是指學生的表達能力和動手能力，目前多數(shù)用^單位要求求職者具備一定的社會實踐能力。據(jù)了解，大學生就業(yè)難的最重要原因就是由于缺乏“工作經(jīng)驗”。然而，我國高校教學偏重理論教育，輕實際操作能力培養(yǎng)，企業(yè)也不大愿意為大學生提供實習機會，造成學生缺乏社會工作經(jīng)驗，缺乏解決現(xiàn)實問題的能力，在求職就業(yè)中就會遇到很大困難。在高校教育中，除了鼓勵學生自身加強實踐能力的鍛陳之外，高校就要加強學生實踐能力的培養(yǎng)，大學生素質(zhì)拓展計劃的本質(zhì)屬性就充分突顯出它的實踐性特點。通過組織社會實踐與志愿服務、科技學術與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、文化藝術與身心發(fā)展、社團活動與社會工作等多方面的活動，讓學生積極參與進來，在活動中由于有了大量鍛煉表達自己和動手操作的機會，學生可以將理論知識與實踐進行機結合，做到學以致用，提高自身運用專業(yè)知識和專業(yè)技能的能力。
    （三）提高創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力
    建設自主創(chuàng)新型國家需要大批具有創(chuàng)新精神和倉4業(yè)意識的高科技人才。而大學生就業(yè)時所需的創(chuàng)新精神、創(chuàng)業(yè)能力可以通過開展學術科技與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)方面的素質(zhì)拓展訓練進行提升。通過開展科普宣傳和“挑戰(zhàn)杯”等課外學術科技活動，成立大學生科技小組，開展發(fā)明制作競賽、學術論文競賽等，可以培養(yǎng)學生靈活運用知識的能力；通過開展大學生科技論壇、創(chuàng)業(yè)講壇活動，邀請科技專家、創(chuàng)業(yè)精英、成功校友等方面的突出人才為大學生傳授科技創(chuàng)新經(jīng)驗，可以激發(fā)學生的創(chuàng)業(yè)精神；通過定期開展創(chuàng)業(yè)計劃培訓及創(chuàng)業(yè)計劃大賽，可以培養(yǎng)學生的創(chuàng)業(yè)意識，為學生提供就業(yè)實戰(zhàn)鍛煉的舞臺。充分利用好大學生創(chuàng)業(yè)見習基地、創(chuàng)業(yè)實習基地和創(chuàng)業(yè)園等創(chuàng)業(yè)實踐基地，幫助學生積累豐富的創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗。在素質(zhì)拓展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的活動中配備得力的指導教師，特別是要加強對創(chuàng)業(yè)受挫學生的心理引導，幫助其總結失敗的原因和教訓，不斷培養(yǎng)其創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)能力，為日后的就業(yè)創(chuàng)業(yè)奠定堅實的基礎。
    （四）提高社會交往能力
    高校通過實施素質(zhì)拓展計劃，鼓勵學生在學校范圍內(nèi)組織成立各種不同的社團，如文學社、藝術協(xié)會、心理協(xié)會等，并跨系跨專業(yè)定期開展不同的社團活動。通過成立社團、管理社團或參加不同的社團活動，既可以激發(fā)大學生的創(chuàng)造力，也可以為大學生提供溝通和交流的橋梁，鍛煉自己的社交能力。大學生通過參與社會工作、社會實踐與志愿服務的活動，如社會服務活動、社會公益活動、青年志愿者活動等，可以盡早了解社會現(xiàn)狀、認識現(xiàn)實社會、懂得人與社會的關系，鍛煉其社會交往與社會活動能力，為日后能夠融入社會打下基礎。
    （五）提高職業(yè)素養(yǎng)與能力
    許多學子考上大學后，在心理上產(chǎn)生一種成功感和優(yōu)越感，自信心增強的同時也易于自我感覺過于良好，自我評價過高，不能正確、全面地認識和評價自己，以至于不清楚自己的未來走向，等到臨畢業(yè)時才匆忙進行職業(yè)選擇。據(jù)調(diào)查，大部分大學生不太關注自己的求學生涯規(guī)劃和中長期職業(yè)發(fā)展計劃，而是過分依賴已有的經(jīng)驗，缺乏與就業(yè)指導機構的溝通交流，對就業(yè)政策、就業(yè)環(huán)境、就業(yè)形勢等缺乏及時而全面的了解。他們多按照培養(yǎng)方案與導師指導完成相應的學習任務，以為只要獲得文憑就意味著完成了就業(yè)準備，就能順利就業(yè)，結果往往是措手不及，被市場牽著鼻子走，被動就業(yè)。通過素質(zhì)拓展計劃，針對學生個人情況進行職業(yè)設計導航，學生可以根據(jù)自身情況進行職業(yè)生涯規(guī)劃，學習職業(yè)生涯規(guī)劃知識，確立自己的職業(yè)發(fā)展方向與目標，以實現(xiàn)準確定位，做好自己的職業(yè)選擇和決策，提高自己的職業(yè)素養(yǎng)和能力。同時，有針對性地參加本專業(yè)和非專業(yè)的技能培訓，考取各類技能證書，也可以提高大學生的就業(yè)競爭能力。
    （六）提高挫折承受能力
    隨著競爭的加劇和不確定性的增強，用人單位越來越重視考察應聘者的挫折承受能力。所謂挫折承受能力，就是指在失意、困難、失敗等面前要有很強的抗挫折的耐力。當前的大學生中大多數(shù)是獨生子女，普遍具有心理脆弱、遇事敏感、抗挫折能力差等顯著特點。面對激烈的社會競爭，在求職過程中，經(jīng)常會遭受這樣或那樣的打擊，特別是在遇到挫折和困難時，極易陷入焦慮、迷茫和抑郁等心理狀態(tài)，不僅逃避現(xiàn)實，甚至會導致不同程度的心理疾病，個別人還走上了極端道路。大學生的挫折承受能力差，已經(jīng)成為影響畢業(yè)生就業(yè)能力提高和順利就業(yè)的重要因素。所以在大學學習過程中加強承受挫折的訓練顯得極為重要和必不可少。高?？梢酝ㄟ^開展素質(zhì)拓展計劃，進一步做好大學生心理輔導工作，培養(yǎng)學生的自我調(diào)節(jié)能力。一方面要充分利用心理教育資源，在大學生中廣泛開展社會心理學、自我調(diào)節(jié)、就業(yè)觀等方面的培訓和引導，使其正確評價自己，了解處理各種社會矛盾的基本技巧和方法，克服自卑、浮躁、依賴、恐慌等心理，有意識地提高自己的挫折承受能力。另一方面，在素質(zhì)拓展的社會實踐中，學生必定會經(jīng)受失敗、遭受挫折，但是往往只有在失敗中才能更好地成長，學生會自覺和不自覺地吸取教訓、總結經(jīng)驗，增強克服挫折的信心，提高社會適應力，才能在將來為展示自己的才華踏出第一步。
    講話素質(zhì)提升年篇十五
    為了進一步全面提升中青年教師能力，根據(jù)學?！兜诙?zhàn)略發(fā)展期改革和發(fā)展規(guī)劃綱要（20xx—20xx年）》以及《關于加強和優(yōu)化人才隊伍建設合力造就名師隊伍的意見》，結合應用技術大學改革戰(zhàn)略試點研究，特制定此計劃。
    年齡在45周歲及以下聘任在專業(yè)技術崗位上的教師
    通過學校引導與院部落實相結合、集中培訓與跟蹤指導相結合、理論學習與實踐鍛煉相結合、教學與科研相結合等方式，對中青年教師加強系統(tǒng)培養(yǎng)，使其熟悉教育教學規(guī)律，掌握科研創(chuàng)新方法，建設一支適應應用技術大學建設的、具備較強的教書育人、科研創(chuàng)新、工程實踐能力的中青年教師。
    （一）實施入職培訓與現(xiàn)代教育技術培訓項目
    1、旨在加強對中青年教師進行職業(yè)道德教育，學習先進教育理念，使其熟悉和掌握課堂教學的基本環(huán)節(jié)以及各環(huán)節(jié)的基本要求，提高青年教師的教學基本能力和素質(zhì)；對中青年教師應用現(xiàn)代教育技術的基本技能進行實際訓練，培養(yǎng)其利用信息技術獲取、交流、處理、應用教學信息的能力。
    2、建立新教師入職培訓，完善新教師培養(yǎng)體系，從教育教學理論、師德修養(yǎng)、教學方法與手段、教學研究、教師專業(yè)發(fā)展等五個方面，采用專題報告、課堂觀摩、教學點評、教案展評、教師沙龍、過關考核等六種形式全面提升教師能力。新教師只有獲得《高等學校教師資格證書》，并通過學校培訓考核，取得《重慶科技學院教師培訓合格證》，才能申請《重慶科技學院教師上崗證》。
    3、開展現(xiàn)代教育技術輪訓。依托中央支持地方共建－－高層次人才隊伍建設項目，聯(lián)合教育部西南培訓中心，采取分期分批舉辦培訓班的方式，通過集中授課、專題講座、典型報告、教學觀摩等形式進行培訓。每學期舉辦2—3期，利用兩到三年的時間，對合校以來參加工作的中青年教師全面實施輪訓。
    4、培訓由組織人事部組織實施，二級學院（部）組織本院中青年教師參加培訓。參加培訓人員的考核成績由組織人事部、教務處及教師所在學院（部）備案，作為教師資格認定和職務聘任的依據(jù)之一?？己瞬缓细裾咝璋才旁俅闻嘤枴?BR>    （二）實施助教制度項目
    1、學校新引進的教學編制青年教師，均須從事助教工作。助教時間為一年。學校教務處負責新進青年教師助教制的政策制定和組織協(xié)調(diào)，各二級學院（部）負責本單位青年教師助教制的具體規(guī)劃、落實和考核。
    2、助教期內(nèi)，青年教師必須達到"六個一"的要求：跟隨指導教師進行一門本科課程的全程聽課；協(xié)助指導教師承擔一門課程的教學輔助工作；精讀一本專業(yè)外文教材；參加一項教改項目；撰寫或發(fā)表一篇教學論文；參與指導一項學生競賽。
    3、助教期結束后，由教務處會同各二級學院（部）組織專家組對青年教師進行教學能力考核?？己撕细竦娜〉谩吨貞c科技學院教師上崗證》。對于考核不合格的青年教師，將延長其助教期限，但延長時間不超過一年。
    （三）實施教學比賽項目
    1、旨在檢驗中青年教師教學能力提升效果，增進中青年教師之間的相互交流學習，鼓勵中青年教師中的教學能手脫穎而出，在全校范圍內(nèi)形成廣大中青年教師熱愛教學、研究教學、投入教學的良好氛圍和局面。
    2、學校每年組織一次教學比賽，分學院（部）、學校兩個層面開展；各學院（部）舉行院級中青年教師講課比賽，在此基礎上，根據(jù)本學院（部）中青年教師人數(shù)多少，選拔推薦若干名優(yōu)秀選手參加校級中青年教師講課比賽。
    3、參賽情況與職稱評審、評優(yōu)評先和崗位聘任掛鉤。每個聘期內(nèi)中青年教師至少參加一次校級或者院級教學比賽活動，否則在下一個聘期內(nèi)不能申報高一級職稱。
    4、校級中青年教師講課比賽由教務處負責組織。學校組織每位獲獎個人在全校范圍內(nèi)進行公開示范課。
    （四）實施學生選課（教師）項目
    1、學校推行學生選課（教師）制度。學生選課（教師）制首先在有條件的全校性公共課程、覆蓋面大的學科專業(yè)課程中展開，鼓勵有條件的學院在條件成熟的專業(yè)課程中推行學生選課（教師）制。
    2、由教務處負責組織實施。要加強對課程教學的過程管理和考核，進一步優(yōu)化課程教學考核體系和標準，對評價結果好的教師在評先評優(yōu)、職稱評審等方面給予優(yōu)先考慮，對考核結果較差的教師由學院組織幫扶。
    （五）實施團隊培養(yǎng)項目
    1、中青年教師必須加入一個教學團隊，學校將以國家級、?。ㄊ校┘墶⑿＜壗虒W團隊為主要載體，加強教學團隊建設，強化團隊建設中的"以老帶新、以新促老、共同發(fā)展"的合作機制。
    2、各教學團隊要合理安排教學經(jīng)驗豐富的教師指導青年教師開展教學活動；原則上，每個立項建設的校級及以上教學團隊每學期應以課程建設為中心，開展不少于3次的主題教研活動，進行集體備課，研討教學內(nèi)容、教學方法、教學手段，集中解決相關教學問題，交流教學經(jīng)驗。
    （六）實施教學進修與研修項目
    1、學校創(chuàng)造條件支持中青年教師到國內(nèi)著名高校進行課程進修、參加課程教學改革研討會。旨在拓展中青年教師專業(yè)領域，優(yōu)化中青年教師知識結構，更新中青年教師知識內(nèi)容，提升中青年教師業(yè)務水平。
    2、根據(jù)學院中青年教師人數(shù)多少，每學年為各學院提供若干名為期半年的中青年教師課程進修或參加課程教學改革與教學建設研討會名額。中青年教師進修、研修結束后，要形成進修、研修書面總結報告，分別報學院、組織人事部備案。
    3、由學院申報，組織人事部、教務處審核，報主管校領導審批，學校提供進修費、會議費、差旅費、住宿費，對青年教師在課程進修期間的教學工作量予以減免。
    （七）實施工程實踐能力鍛煉項目
    1、新進青年教師和45歲以下工科專業(yè)專任教師不具備工程實踐經(jīng)歷的均須參加工程實踐能力鍛煉。支持和鼓勵其它專業(yè)專任教師參加短期掛職、頂崗實習、調(diào)查研究和業(yè)務培訓等形式多樣的工程實踐能力鍛煉。鼓勵教師參加各類職業(yè)資格認證或者考試。從20xx年起，新進教師必須完成一年的助教工作和工程實踐鍛煉，考核合格后方能獨立承擔課程講授。
    2、學校創(chuàng)造條件支持中青年教師到企事業(yè)單位參與工作、鍛煉研修，增強實踐經(jīng)驗，建立校企聯(lián)合。教師參加工程實踐能力培養(yǎng)以在職脫產(chǎn)為主，時間一般為半年至一年，可采取集中或分散時間進行。
    3、實踐期滿，教師個人應認真撰寫工程實踐報告，并由所在學院和培養(yǎng)單位共同組織考核。工程實踐考核結果作為職稱評定、崗位聘用等方面的重要依據(jù)。對于沒有工程實踐鍛煉經(jīng)歷的教師不能參評高一級職稱。
    4、經(jīng)學校批準參加工程實踐能力培養(yǎng)的教師，學校給予合理的經(jīng)費支持與教學工作量減免。并根據(jù)實踐考核結果以及實踐期內(nèi)完成學院任務情況確定其績效工資發(fā)放比例。
    5、由組織人事部會同相關二級學院制訂并組織實施年度中青年教師的工程實踐能力鍛煉計劃。
    （八）實施科研能力提升項目
    1、旨在提升中青年教師開展學術交流與工程技術問題探討的能力、共享公共信息平臺與軟硬件資源申報科研項目的能力、進行技術研發(fā)從事工程設計服務咨詢等的能力、形成知識產(chǎn)權、出版專著等成果能力以及成果轉化應用推廣能力。
    2、推進青年教師學術導師制。推進"一導四進"，學校為中青年教師配備學術導師，根據(jù)學校學科發(fā)展規(guī)劃和教師個人專業(yè)方向特長，引導中青年教師進一步明確科學研究方向，制定個人科研成長規(guī)劃。教師必須根據(jù)自身學科方向和業(yè)務特長，進學科、進團隊、進平臺、進現(xiàn)場。
    3、開展教師科研能力系列培訓。以講座、培訓、科研沙龍、博士俱樂部、短期研修、出國訪問、進企業(yè)調(diào)研等方式對中青年教師進行培訓，全面提高教師服務行業(yè)、社會的能力、服務教學、培養(yǎng)人才能力。
    4、建立校內(nèi)基金項目。修訂完善校內(nèi)基金項目實施辦法，加大校內(nèi)基金的考核力度。通過校內(nèi)基金的資助，鼓勵中青年教師脫穎而出。建立校內(nèi)項目協(xié)同機制，鼓勵支持中青年教師主動融入已有團隊，培養(yǎng)造就一批學術骨干。
    （一）建立校、院（部）中青年教師培養(yǎng)工作兩級管理體制，明確職責分工，協(xié)調(diào)配合，共同做好中青年教師培養(yǎng)的組織實施工作。為不斷提高中青年教師的教學素養(yǎng)，各學院對中青年教師進行三年的跟蹤指導，并對教學效果較差的教師進行強化培養(yǎng)和重點指導。
    （二）各教學單位應重視中青年教師培養(yǎng)工作，根據(jù)學校的政策制度和本單位的實際情況，科學制定中青年教師培養(yǎng)工作規(guī)劃，合理安排中青年教師和指導教師的工作任務。
    （三）學校鼓勵各教學單位加大對青年教師培養(yǎng)工作的政策支持和經(jīng)費投入，并制定本單位的青年教師培養(yǎng)工作實施意見。
    講話素質(zhì)提升年篇十六
    今年有幸參加江蘇省“景格杯”職業(yè)教育汽車技能大賽二級維護和四輪定位項目的比賽，通過5個多月的比賽訓練過程的洗禮，使我感同深受的就是在個人心理素質(zhì)上的提高。訓練起初，因為我是一個急性子，做事毛手毛腳的，動作做得不規(guī)范，后來通過指導老師孫兵凡的不斷指導糾正，慢慢的，變得不那么心急火僚了，放慢了節(jié)奏，提高了動作的專業(yè)性和美觀性，不斷的在訓練中總結，改正，提高。慢慢的，不那么急了，能夠靜下心來去完成整個流程，充分的把自己投入到比賽訓練的狀態(tài)中去，充分的去享受訓練的過程。人生活在社會這個大環(huán)境下，總會遇到和你對抗的人，這個時候首先要學會忍耐，小不忍則亂大謀。
    不過這個忍耐是有限度的，不能永遠的去寬容對方，不然人家以為你好欺負。有這么一句話，把別人對你的不好一次一次的給他攢起來，然后找到機會一次全部還給他，讓他翻不了身，讓他后悔當初是那樣對你的。身邊的“小人”永遠少不了，社會是條生物鏈，正因為它的多樣性，所以少不了“小人”這個環(huán)節(jié)。對于這類人，我們應當避而遠之，每個人都有他的弱點，它們也不例外，想想它們的可悲，整天挖空心思的算計別人，還損人不利已，所以，放它們一馬吧，始終相信上蒼是公正的，她會去權衡好一切的?，F(xiàn)在的社會充滿了金錢和利益的誘惑，每個人都逃不過這場劫難，其實，我們大可不必為了金錢而去冒險，金錢只是一個交易的媒介，夠花就行，不用把它看的太重，關鍵是要活得快樂。
    我們不要時常大喜大悲，每天都是美好的一天，都是一個新的開始，擁抱每一天，用平常心去對待生活，只要身邊的家人，朋友幸福，快樂;那么自己也就很快樂，很知足，沒有白來世上走一遭。
    講話素質(zhì)提升年篇十七
    為進一步加強干部隊伍建設，適應全面建成較高水平小康社會和全面深化改革開放新的發(fā)展形勢，增強推動全區(qū)經(jīng)濟社會轉型發(fā)展的正能量，區(qū)委決定，在全區(qū)開展“干部能力素質(zhì)提升年”活動，現(xiàn)制定如下方案：
    （一）范圍對象。全區(qū)機關、事業(yè)單位和村、社區(qū)全體工作人員。
    （二）目標任務。通過強化干部執(zhí)行力建設，全面提升干部隊伍思想素質(zhì)、業(yè)務素質(zhì)、文化素質(zhì)等三個方面素質(zhì)，提升學習力、策劃力、創(chuàng)新力、落實力、凝聚力、親和力等六個方面能力，積極推進學習型黨組織和學習型、服務型、創(chuàng)新型機關創(chuàng)建，進一步促進全區(qū)各項經(jīng)濟社會事業(yè)又好又快發(fā)展。
    （一）宣傳動員階段（20xx年2月）。召開動員會，明確目標任務和工作要求，統(tǒng)一思想認識。
    （二）組織實施階段（20xx年3月—11月）。以“建設高素質(zhì)執(zhí)政骨干隊伍”為抓手，重點開展七項活動，全面提升干部隊伍的執(zhí)行力、落實力、公信力。
    1、開展“對標提能”活動，在學習先進中提素質(zhì)、提水平。分期分批組織鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）街道和區(qū)直部門“一把手”到對標單位考察，學習先進經(jīng)驗，開闊發(fā)展思路，增強轉型發(fā)展的信心和決心。（此項工作由區(qū)委辦公室牽頭落實）。
    2、開展“一線提能”活動，在多崗鍛煉中提素質(zhì)、提水平。一是選派干部輪流到重點工程、重點項目建設一線增長才干，承擔拆遷、安置、維穩(wěn)、協(xié)調(diào)等工作。二是選派中青年干部到企業(yè)、園區(qū)擔任項目秘書經(jīng)受歷練。通過感受先進的管理理念、團隊精神和文化氛圍，進一步解放思想、開闊視野。三是選派干部到基層一線接受磨煉。結合黨的群眾路線教育和“三萬”活動，幫助基層做好強班子、定規(guī)劃、育產(chǎn)業(yè)、辦實事、促和諧等工作，在與群眾接觸中增進感情、積累經(jīng)驗。（此項工作由區(qū)委組織部牽頭落實）。
    3、開展“學習提能”活動，在知識積累中提素質(zhì)、提水平。一是辦好專題講座。圍繞全區(qū)經(jīng)濟社會轉型發(fā)展的需要，請區(qū)領導就我區(qū)重大決策部署、發(fā)展規(guī)劃以及項目服務、土地征收等方面問題授課，全年累計不少于20學時；請專家學者授課，分層次、分類別開展黨政干部高端培訓，全年累計不少于30學時。二是辦好主體培訓。發(fā)揮黨校主陣地作用，開展3—4期培訓，重點抓好“三農(nóng)”政策、法律法規(guī)、群眾工作方法、社會管理技能、城市經(jīng)營相關知識等方面培訓。三是辦好“業(yè)務講堂”。各單位要抓好學講結合，開辟“業(yè)務講堂”、“能手論壇”等，全年活動不少于12次，讓中層干部、業(yè)務能手走上講臺，以講促學，以學帶干；教育、衛(wèi)生等事業(yè)單位要結合自身實際抓好落實。四是落實自學制度。完善集中學習日制度，每個學習日確定一個學習主題；逐人制定學習計劃，提倡“日看十頁書、周寫千字文、月讀一本書”。五是開展“我為襄城轉型發(fā)展出主意”活動。圍繞我區(qū)轉型發(fā)展的戰(zhàn)略目標，通過書面、網(wǎng)絡、短信、熱線電話等方式積極建言獻策，一方面集思廣益，一方面在尋找新思路、新辦法、新途徑中鍛煉干部。（此項工作由區(qū)委宣傳部、區(qū)委組織部牽頭落實）。
    4、開展“爭創(chuàng)提能”活動，在干事創(chuàng)業(yè)中提素質(zhì)、提水平。在全區(qū)開展“創(chuàng)建學習型黨組織、創(chuàng)建學習型、服務型、創(chuàng)新型機關，爭當學習型黨員、爭做學習型干部”的“雙創(chuàng)雙爭”活動。根據(jù)全區(qū)中心工作和重大項目建設布局，在不同領域、行業(yè)中確定5—8個“優(yōu)質(zhì)項目”，把創(chuàng)先爭優(yōu)落實到具體項目中，與全區(qū)發(fā)展大局融為一體，鞏固干部群眾想干事、爭干事、干成事的濃厚氛圍。（此項工作由區(qū)委組織部牽頭落實）。
    5、開展“制度提能”活動，在精細化管理中提素質(zhì)、提水平。按照“利于提高效率、便于服務群眾”的原則，各單位要在實踐中進一步加強制度建設，全面推進精細化管理，對每項工作科學地分解、設置，建立環(huán)環(huán)緊扣、有序銜接的工作流程；明確每個崗位、每名干部的職責權限、目標任務、工作標準，形成用制度管人、管權、管事的機制。（此項工作由區(qū)委組織部牽頭落實）。
    6、開展“激勵提能”活動，在考核獎懲中提素質(zhì)、提水平。一是公開承諾壓擔子。圍繞區(qū)委、區(qū)政府年度工作目標和單項工作要點，每名干部都要作出任職承諾、履職承諾，公開承諾內(nèi)容記入個人實績檔案，年終對照檢查。各村、社區(qū)黨組織要全面推行“四公開、四服務”服務模式（公開服務者身份、服務承諾、服務政策、服務項目，提供窗口服務、上門服務、代理服務和互助服務）。二是正向激勵，用好“考核指揮棒”。運用即時記功獎勵等方式，對年終考核排位靠前、進位幅度較大的單位和做出突出貢獻的個人予以記功、表彰，并對做出突出貢獻的個人優(yōu)先提拔重用。三是反向激勵，對實績平庸的干部予以組織處理。對在年終實績考核中處于末位的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和區(qū)直部門，由區(qū)委組織部發(fā)函予以提醒；連續(xù)兩年處于末位的，對其領導班子實行誡勉談話，視情況予以調(diào)整。（此項工作由區(qū)實績辦、區(qū)委組織部牽頭落實）。
    7、開展“群眾滿意度調(diào)查”活動，在群眾公認中提素質(zhì)、提水平。年終對各級各部門“干部能力素質(zhì)提升年”活動開展情況進行滿意度測評，作為年度綜合考評的重要依據(jù)之一。（此項工作由區(qū)實績辦牽頭落實）。
    （三）總結考評階段（20xx年12月）。
    區(qū)委組織部、區(qū)實績辦負責制定“干部能力素質(zhì)提升年”活動考核辦法，把活動考實考準，納入鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）街道、區(qū)直部門年度領導班子及領導干部年度綜合考核內(nèi)容。區(qū)委根據(jù)考評結果，對活動開展成效顯著的單位予以通報表彰，對活動開展不力的單位進行通報批評，并總結、推廣活動中的好經(jīng)驗、好做法，建立完善長效機制，鞏固和擴大活動成果。
    在區(qū)委的統(tǒng)一領導下，由區(qū)委組織部負責“干部能力素質(zhì)提升年”活動的組織、協(xié)調(diào)、考評等工作。區(qū)“四大家”領導班子成員要切實負責，抓好分包鄉(xiāng)鎮(zhèn)、分管戰(zhàn)線的“干部能力素質(zhì)提升年”活動，形成層層抓、層層有人負責的工作格局。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）街道和區(qū)直部門都要按照區(qū)委統(tǒng)一部署，結合實際制定相應的活動方案，確?；顒佑辛Χ取⒂谐尚?。
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    講話素質(zhì)提升年篇十八
    作為教師，要想教育好幼兒，首先自己要有良好的道德素質(zhì)和專業(yè)技能。隨著生活質(zhì)量的不斷提高，現(xiàn)今社會對幼兒教師也提出了更高的要求。教師的良好品質(zhì)和高尚的人格，會直接影響幼兒，對幼兒產(chǎn)生潛移默化的影響。今年10月開始，雙流進行了“提高教師個人素質(zhì)”的計劃，為了積極響應教師素質(zhì)提升工程的精神，進一步豐富自己的專業(yè)知識、提高自身素質(zhì)修養(yǎng)，作為幼兒園教師的我，現(xiàn)結合自身實際情況，對自己工作、學習制訂以下規(guī)劃：
    首先，政治思想素質(zhì)方面：
    要有堅定的政治信仰，要有政治理論的素養(yǎng)。應具有科學的世界觀和積極的人生觀，具有科學的教育思想。全面貫徹國家教育方針，堅持正確的教育方向，自覺遵守教育法律法規(guī)，在教育教學中依法辦事，嚴謹治學、廉潔從教。增強責任心，改進工作作風，嚴格要求自己，不斷提高自身素質(zhì)。
    其次，職業(yè)道德方面：
    要把幼兒的健康成長放在首位。督促自己進一步鞏固教師職業(yè)道德，在崗位上自覺加強師德修養(yǎng)，不斷完善自己的人格。作為一名幼兒教師，要熱愛幼兒、尊重幼兒，這是教師必備的職業(yè)品德。在教師隊伍這個大集體中，要熱愛集體，團結協(xié)作、相互尊重和支持、顧全大局。在工作與學習當中，要學而不厭，勤于進取；為人師表，嚴于律已，嚴謹治學。
    另外，在專業(yè)技能方面：
    1.認真學習《幼兒園工作規(guī)范》，樹立正確的教育理念，規(guī)范自己的日常用語和行為舉止，進一步樹立幼兒教師的良好形象。
    2.經(jīng)常閱讀有關幼兒教育等方面的報刊雜志，學習最新的幼兒保教基本理論，樹立正確的教育觀、兒童觀。加強個人的再學習，勤讀書，勤思考，勤總結。了解教育的最新成就和發(fā)展趨勢，用最新的理念來指導平時的工作，提高自己專業(yè)知識水平。每期寫十篇讀書筆記。
    3.虛心請教，取人之長，補己之短。積極參加園內(nèi)外教育知識的觀摩學習活動，虛心向有經(jīng)驗、有特長的同伴和前輩學習，汲取新思想、新做法。
    4.更新教育觀念，樹立服務育人的觀念，關心愛護幼兒，尊重幼兒，與家長建立良好的家園關系，并努力做到幼兒在園開心，家長放心。
    5.對自己的工作認真進行反思，做到邊學習、邊實踐、邊交流、邊總結。加強理論學習，提高認識，努力把時間和精力用在學習、工作和發(fā)展上，不斷提高自身綜合素質(zhì)。
    講話素質(zhì)提升年篇十九
    以服務鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略為目標，圍繞“以德為先、骨干引領、全員提升”的強師計劃，把鄉(xiāng)村教師隊伍建設擺在優(yōu)先發(fā)展的重要位置，緊緊抓住影響新時代鄉(xiāng)村教師隊伍建設的突出問題，科學規(guī)劃，攻堅克難，破解難題，通力協(xié)作，精準施策，補短板、破瓶頸、強弱項，大力推進鄉(xiāng)村教師隊伍建設高質(zhì)量發(fā)展。
    用3到5年時間，造就一支熱愛鄉(xiāng)村、數(shù)量充足、素質(zhì)優(yōu)良、充滿活力的鄉(xiāng)村教師隊伍，為鄉(xiāng)村培養(yǎng)一批用得上、教得好、留得住的優(yōu)秀教育人才，促進城鄉(xiāng)教育一體化，加強區(qū)域協(xié)同，推動實現(xiàn)公平而有質(zhì)量的鄉(xiāng)村教育。
    師德為先、全員培訓、分級分類、多措并舉。
    全體鄉(xiāng)村中小學、幼兒園教師。
    培訓內(nèi)容采用維度導向、模塊定位、專題支撐的結構。
    維度一：專業(yè)理念與師德。設置師德修養(yǎng)與專業(yè)理念兩個模塊，強調(diào)了時代發(fā)展和教育進步，對教師道德標準和專業(yè)發(fā)展的要求以及“學生為本、師德為先、能力為重、終身學習”的基本理念，具有不可替代的引導價值。
    維度二：專業(yè)知識。聚焦學科與教學知識強調(diào)了學科重難點知識的掌握與應用，既體現(xiàn)了專業(yè)理念的滲透，又為專業(yè)能力的課程學習打下了良好基礎。
    維度三：專業(yè)能力。圍繞學科教學設置四個模塊，內(nèi)容包括信息技術、有效備課、教學策略、校本研修等方面的內(nèi)容，著力教學技能提升。
    1.舉辦區(qū)級集中培訓。
    區(qū)教育局將定期安排實施農(nóng)村教師分層分類集中培訓，舉辦小規(guī)模學校教師全員素質(zhì)提升專題集中培訓，培訓以理論講座、經(jīng)驗分享、“名校+”發(fā)展共同體核心校跟崗等形式進行。
    2.舉辦區(qū)級網(wǎng)絡培訓。
    組織全體鄉(xiāng)村教師通過實施中小學教師信息技術應用能力提升工程2.0項目提升鄉(xiāng)村教師信息技術應用能力。同時，舉辦區(qū)級學科類教師網(wǎng)絡研修，促進鄉(xiāng)村教師在職學習提升。
    3.“名校+”發(fā)展共同體核心校開展送培到校。
    各“名校+”發(fā)展共同體核心校在本共同體內(nèi)實施送培到校，確保每月開展2輪次，定期選派核心校骨干教師赴成員校為全體教師作師德修養(yǎng)、班級管理、課題研究、課堂教學、心理疏導、團隊輔導等為主題的經(jīng)驗分享。
    4.各學校、幼兒園開展校（園）本培訓。
    農(nóng)村各中心校組織轄區(qū)各學校、幼兒園制定校（園）本培訓實施計劃，自主開展結合本校（園）實際的'校（園）本培訓，有效提升本校（園）全體教師的教書育人能力。
    1.思想高度重視。鄉(xiāng)村教師培訓是區(qū)局助力鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實施，提升鄉(xiāng)村教師專業(yè)素養(yǎng)的新舉措。農(nóng)村各中心校要充分認識其在培養(yǎng)鄉(xiāng)村教師、深化課程改革、促進教育優(yōu)質(zhì)均衡等方面的重要意義，研究制定本轄區(qū)中小學、幼兒園教師全員素質(zhì)提升計劃，并把鄉(xiāng)村教師專業(yè)發(fā)展納入學校對教師量化考核內(nèi)容之中。
    2.加大宣傳力度。各學校要及時總結宣傳鄉(xiāng)村教師工作的先進經(jīng)驗和有效舉措，充分利用評優(yōu)樹模、師德宣講等方式，大力宣傳最美鄉(xiāng)村教師、優(yōu)秀青年教師等各類優(yōu)秀教師典型先進事跡，積極營造全社會共同關心支持鄉(xiāng)村教師隊伍建設、助力鄉(xiāng)村振興的濃厚氛圍。
    3.積極參與培訓。農(nóng)村各中小學、幼兒園要在中心校的組織下按照鄉(xiāng)村教師培訓安排具體安排，積極協(xié)調(diào)，做好參訓組織工作和本校（園）內(nèi)的校（園）本培訓的實施工作。各參訓教師在培訓期間要妥善處理好工作、學習與生活的關系，嚴格遵守培訓紀律要求，按時完成每年72學時的培訓任務。各學校、幼兒園公用經(jīng)費總額的5%用于本校（園）教師培訓經(jīng)費。
    4.扎實開展培訓。各“名校+”發(fā)展共同體核心校積極拓展思路和形式，統(tǒng)籌“三名+”發(fā)展共同體建設和骨干體系建設工作，做好各共同體送培方案，確保每月2輪次的送培到校活動，覆蓋到所有成員校和全體教師，并針對性地做好對鄉(xiāng)村小規(guī)模學校的送培活動。每次活動后向區(qū)教育培訓中心上報活動資料（資料包括活動安排、考勤表、活動簡訊及照片、參訓教師名單、其他過程性資料等），區(qū)教育局將向承擔送培的骨干教師頒發(fā)區(qū)級經(jīng)驗交流證書，向成績合格的參訓教師頒發(fā)學時證書。
    5.加強組織保障。區(qū)教育培訓中心要做好前期準備安排，召開專題會議，制訂培訓方案，落實好培訓過程的組織管理，精心設計具體培訓計劃，豐富培訓內(nèi)容和形式，做好考勤、培訓、評價以及后勤保障等方面的服務工作，確保培訓效果。
    講話素質(zhì)提升年篇二十
    深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以“建設學習型黨組織、打造學習型機關”為主旨，通過內(nèi)容豐富的系列講座，營造良好的學習環(huán)境,使廣大黨員干部進一步解放思想，拓寬視野，豐富知識，增強才干，努力打造更主動、更細心、更高效的服務品牌，為實現(xiàn)秀美富裕文明幸福新泰和營盤做出更大的貢獻。
    以貫徹落實黨的十九大精神為統(tǒng)領，通過開展“機關干部‘三素質(zhì)’大提升”活動，引導機關黨員干部加強理論素養(yǎng)、專業(yè)素養(yǎng)和個人素養(yǎng)，提高戰(zhàn)略思維、創(chuàng)新思維和辨證思維能力，努力從歷史、文化的層面和視角，觀察現(xiàn)實、思考未來，切實增強工作的原則性、系統(tǒng)性和創(chuàng)造性，不斷提高服務水平。
    一是機關干部人人講。每周四晚7點，采取“領導帶頭、順延授課、人人登臺”的方式，鼓勵領導干部帶頭講、科室負責人重點講、工作人員輪流講。授課人自主選題、自行備課,授課不拘形式、不限內(nèi)容，注重實效。
    二是邀請專家專題講。通過了解征求機關干部想學盼學的內(nèi)容，歸納整理需求比較集中的課題，有針對性地邀請相關專家學者進行現(xiàn)場授課，拓寬學習范圍，提升學習層次。
    三是實地觀摩現(xiàn)場講。定期組織機關干部外出開展現(xiàn)場觀摩學習，現(xiàn)場講解，實地感受，讓機關干部在身臨其境中掌握推進工作的方式方法，學習身邊好的典型和榜樣。深入網(wǎng)格化黨員干部聯(lián)系服務群眾聯(lián)系點開展走訪調(diào)研,并為基層黨員干部講授黨課，與基層黨員群眾溝通思想、交流感情，讓“機關干部‘三素質(zhì)’大提升”活動走出機關，走進基層。
    （一）理論政治類：黨的十九大報告、黨章、中國共產(chǎn)黨問責條例、中央政治局第十五次集體學習、中央和國家機關黨的建設工作會議和在內(nèi)蒙古、甘肅考察并指導開展主題教育時的重要講話、革命傳統(tǒng)教育、形勢政策教育、先進典型教育和警示教育，特別是要利用好《井岡山革命故事》《紅色家書》《回望崢嶸讀初心——發(fā)生在吉安紅土地上的經(jīng)典革命故事》、黨內(nèi)政策法律法規(guī)等提升政治素養(yǎng)類課題。
    （二）專業(yè)技能類：武裝、衛(wèi)計、國土、民政、司法、綜治、宣傳、農(nóng)技、勞保、民宗等結合本職工作的業(yè)務知識培訓和工作技能技巧。
    （三）個人綜合類：個人寫作、演講、禮儀、溝通等各類素質(zhì)能力，并結合開展專題演講、歌舞、知識競賽、體育競賽等，每月組織開展一次綜合類活動。
    （四）其他：讀書分享，生活經(jīng)驗分享、營盤故事分享等。
    領學者可以結合當月主題黨日活動、黨紀教育一刻鐘、中心組學習、工會活動、業(yè)務培訓等方式開展活動。
    1、主題當日活動。結合每月主題黨日中的必學篇目，創(chuàng)造性的開展微黨課學習，創(chuàng)新黨課學習形式，非主題黨日活動時間，也可以繼續(xù)進行黨課學習教育，提升入黨積極分和發(fā)展對象的政治意識。
    2、黨紀教育一刻鐘。每次大提升學習活動前，可以結合播放有關紀委廉政教育視頻，提升廣大黨員干部的廉政意識。
    3、中心組學習。黨委中心組學習中的重點學習內(nèi)容，可以作為干部學習的知識點進行組織學習，提升廣大干部職工的政治站位和思想意識。
    4、工會活動。工會通過組織開展系列活動，豐富廣大干部職工的業(yè)務生活，增加大提升活動的趣味性。
    5、業(yè)務培訓。相關站所負責人，可以結合本職工作和當前重點工作，開展相關的業(yè)務培訓，提升基層干部的業(yè)務實踐技能和工作效率。
    （一）加強組織領導。成立“機關干部‘三素質(zhì)’大提升”活動領導小組,由機關支部書記曾瓏同志任組長，李原同志任副組長，各站所負責同志為領導小組成員。領導小組下設辦公室，設在黨政辦，由郭達人同志兼任辦公室主任，具體負責活動安排和組織實施。
    （二）廣泛動員參與?！皺C關干部‘三素質(zhì)’大提升”活動是推進工作作風建設和干部素質(zhì)提升的重要內(nèi)容，黨政領導班子成員要帶頭參加活動，各站所主要負責同志要履行好第一責任人的責任，切實抓好活動的開展。全體機關干部，一定要自覺參與，積極投入。
    （三）認真準備課題?！皺C關干部‘三素質(zhì)’大提升”活動每月設定1個主題，確定1名領學科級領導。由領學領導組織實施當月活動。機關干部統(tǒng)一提前圍繞課題進行申報審核（申報表見附件），每月4周實施“3＋1”模式，即：組織3次理論課題和1次綜合類活動。對審核通過的課題將根據(jù)時間安排進行排課。原則上每名干部每年不少于2堂課，超額完成任務的在年度績效考核總分中予以加分獎勵。全體機關干部課題確定后，要認真?zhèn)湔n，給其他干部上一堂高質(zhì)量的分享課。
    （四）實行規(guī)范管理。嚴格學習紀律，活動實行點名制，對參加學習情況進行定期通報。每次對領學人都進行現(xiàn)場評分，取平均分，每月評分最高分進行適當物資獎勵，并在月考中加1分。