壁球是一項集身體力量和靈活性于一體的運動項目。如何寫一篇優(yōu)秀的商業(yè)總結？有哪些要點需要注意？無論你是新手還是有經驗的運動員，以下的文章都可能對你有所幫助。
用人單位安全協議書篇一
甲方(用人單位)：乙方(職工)：
名稱：姓名：
法定代表人：身份證號碼：
地址：現住址：
聯系電話：聯系電話：
根據《中華人民共和國勞動法》和國家及省的有關規(guī)定，甲乙雙方按照平等自愿、協商一致的原則訂立本合同。
一、合同期限。
甲、乙雙方選擇勞動合同期限為兩年，年月日起至年月日止。其中試用期自年月日至年月日止，期限為月。
二、工作內容。
(二)甲方因工作需要調整乙方的工作崗位，按變更本合同辦理，雙方簽章確認的協議或通知書作為本合同的附件。
(三)如甲方派乙方到外單位工作，應簽訂補充協議。
三、工資待遇。
(一)乙方正常工作時間的工資___________元／月；試用期工資___________元／月。
(二)甲方每月日發(fā)放工資。
四、社會保險和福利待遇。
(一)合同期內，甲方應依法為乙方辦理參加養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會保險的手續(xù)，社會保險費按規(guī)定的比例，由甲乙雙方負責。
（二）如乙方中午在工作單位休息，甲方為乙方提供午間工作餐。
五、勞動紀律。
(一)甲方根據國家和省的有關法律、法規(guī)通過民主程序制定的各項規(guī)章制度，應。
用人單位安全協議書篇二
根據學校教學計劃的要求，為今后學生實習就業(yè)做好準備，現經學校推薦和用人單位選拔，該同學被________面試合格，即將開始頂崗實習，實習期限為__年___月___日——__年___月___日。為確保學校與用人單位的協作和學生的實習質量，并加強對學生在實習期間的管理，現擬定本協議。具體內容如下：
一.甲方的責任與義務。
1.根據用人單位需要，配合用人單位做好實習前期選拔工作，安排學生實習前準備工作。
2.就學生有關實習待遇與用人單位商談，并在實習前通報乙方。
3.根據用人單位要求做好學生實習期間思想工作和定期對學生的實習考核工作。
4.負責實習期間學生與用人單位間的協調工作。
二.乙方的責任與義務。
1.學生的實習選拔工作本著本人自愿、學校推薦、用人單位選拔的原則，具體實習崗位由用人單位統一安排、統一管理，乙方在實習期間享受實習生待遇。
2.學生在實習期間必須遵守各項紀律，嚴格按要求完成實習任務。服從學校對實習單位的安排，服從實習班主任和實習指導教師的管理與調度;對安排有不同意見的，可以向實習班主任反映，不得自行向實習單位提出，違者視情節(jié)給予紀律處分。
3.嚴格遵守實習單位的一切規(guī)章制度，不遲到、不早退、不曠工，不做與實習無關的事;病假、事假必須按實習單位規(guī)定辦理請假手續(xù)，并向實習班主任報告;用人單位有權隨時對違紀學生進行辭退，取消其實習資格，被辭退學生應在第一時間到學校報到，否則按曠課論處，并參照曠課的有關處理規(guī)定予以處理。
4.對實習過程中產生的各種問題和矛盾，可向實習班主任反映，通過正常途徑、合理方式予以解決，不得自行處理，否則產生的一切后果由自己承擔。
5.在實習期內，學生必須聽從用人單位的安排與指揮。若私自違規(guī)違章操作，造成的損失與后果由自己承擔，并由用人單位根據有關規(guī)定處理。
6.學生在實習期間若遇到人身侵害等原則問題應第一時間告知甲方以便處理。
7.家長要積極配合學校做好學生實習工作，掌握好子女實習狀況和工作時間，協助學校開展德育教育工作，并履行對子女的監(jiān)護義務，全過程負責子女的實習期間的安全教育及管理工作，避免安全事故發(fā)生。
8.對學生在實習期間未經學校批準、擅自脫離實習單位等違紀行為的，學校將根據《南京市中等職業(yè)學校實習生管理條例》相關規(guī)定，視情節(jié)進行處理。
三.本協議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，經雙方簽字之日起生效。
四.未盡事宜由甲乙雙方協商解決。
甲方實習班主任簽字：____乙方簽章：：______。
甲方簽章：：_________。
___年___月___日___年___月___日。
用人單位安全協議書篇三
現場代表(負責人)。
一、工作內容。
本人同意按甲方需要安排在(工種)崗位，并保質保量完成生產、工作任務。
二、試用期限。
進場施工1~2周、根據本人的實際技能、責任心、敬業(yè)精神和班組長工程負責人綜合意見決定是否留用。
三、勞動報酬。
四、工資發(fā)放形式。
1、進場工作后滿一個月在下月15號~20號發(fā)放上月工資。
2、上班3~10天自行退場，工資發(fā)放規(guī)定結算為80%(1~2天無任何工資)。
3、上班20~45天自行退場，工資發(fā)放規(guī)定結算為95%。
4、工資發(fā)放形式現金或(銀行打卡)工資單簽名。
五、甲方提供條件。
1、職工進場甲方提供吃飯住宿。
2、提供所有施工材料大型工具。
3、班組長負責工作現場交底和各種做法。
六、乙方應盡義務。
1、乙方人員必須服從甲方管理人員指揮、調動、安排。
2、乙方現場施工必須佩戴安全帽，不戴者每次罰款20~50元。
3、乙方嚴格執(zhí)行項目內部管理制度。
4、乙方必須施工部位做到三清現場(隨做隨清、誰做誰清、工完料清)。
5、乙方嚴格按規(guī)范、技術交底和圖紙施工。
6、乙方必須服從甲方安全管理，保證安全無事故，有不安全因素及時報告。七、協議解除(有以下情況之一)。
1、勞動者必須完成班組長各分項分斷的工作任務。(除特殊情況外)。
2、在試用期間，不聽現場管理人員安排和班長調動的。
3、嚴重違反勞動紀律和甲方規(guī)章制度的。
4、在施工過程中和所做產品質量達不到規(guī)范要求，造成甲方利益損害的。
5、被勞動教養(yǎng)、犯罪或被追究刑事責任的。
6、乙方患傳染病或職業(yè)病，不能從事原工作的。
注;本人以閱讀以上條款內容，同意按以上條款履行各方責任;。
甲方負責人簽名;乙方本人簽字;聯系電話;。
用人單位安全協議書篇四
甲方：_______________________________(以下稱“甲方”)。
通訊地址：_______________________________。
法定代表人或委托代理人：_______________。
乙方：________________________________(以下稱“乙方”)。
身份證號碼：__________________________。
家庭住址：_____________________________。
戶籍地址：_____________________________。
聯系方式：_____________(固定電話)_____________(移動電話)。
甲乙雙方就勞動關系的建立及其權利義務等事宜，根據《中華人民共和國勞動合同法》及有關的勞動法律、法規(guī)、行政規(guī)章和企業(yè)依法制定的規(guī)章制度、集體合同，遵循自愿、平等、協商一致的原則，一致同意訂立本勞動合同(以下簡稱合同)，共同信守合同所列各條款，并確認合同為解決爭議時的依據。
第一章合同的類型與期限。
第一條甲、乙雙方選擇合同類型為(_______________)。a.固定期限，自________年____月____日起至________年____月____日止，共_____個月，合同期滿后，雙方同意繼續(xù)履行的，合同自動順延________年;達到無固定期限合同條件的，自動轉為無固定期限合同;雙方如需重新約定勞動合同期限的，在合同到期前的三十天內訂定。b.無固定期限，自________年____月____日起至合同第三十五條約定的終止情形出現時即行終止。c.以完成一定的工作任務為期限：自________年____月____日起至________________工作任務完成時即行終止。
第二條若乙方開始工作時間與合同訂立時間不一致的，以實際到崗之日為合同起始時間，建立勞動關系。
第二章試用期。
第三條甲乙雙方約定試用期自________年____月____日起至________年____月____日止，共_____個月，試用期工資為：__________。若到崗之日與試用期約定上崗之日不符的，試用期同時提前或順延。
第四條錄用條件為：
1.學歷文化：_________________________________________。
2.身體狀況：_________________________________________。
3.工作技能：_________________________________________。
4.團隊精神：_________________________________________。
5.其他。
用人單位安全協議書篇五
各位家長：
暑假將至，為了深入貫徹上級有關部門關于進一步加強學校安全工作的精神，確保學生暑假期間的安全，我校在教育學生提高安全意識的基礎上，特與學生及家長簽定暑假期間學生安全責任協議，內容如下：
1、交通安全：不讓未滿12周歲的未成年子女騎自行車上路，教育子女外出走路要注意遵守交通規(guī)則，不闖紅燈、不搶道、不搭肩行走，過路口時要小心；不攀爬、追逐機動車輛，不在馬路上追逐戲鬧，時時處處注意交通安全。
2、用電和消防安全：不讓子女隨意觸摸電器設備，爬電線桿，教育子女不玩火或接觸易燃易爆物品。
3、人身安全：教育子女不做)險的游戲，如亂拋石頭、土粒、雜物，拿彈弓、木棍、鐵器、刀具等追逐嬉戲，不模仿電視節(jié)目中的危險動作。不在未告知家長的情況下私自外出并教育子女不到建筑工地、施工場地或危險樓房、地段、橋梁等處玩耍、逗留，不攀爬樹木、樓房、圍墻、橋欄等。外出時應向家人交待去向，如遇意外傷害、侵害應及時向公安機關報案。嚴禁學生私自到溝塘、河壩、水庫去游泳，游泳須由家長陪同，注意雷雨天氣，嚴防危險事故發(fā)生。
4、思想道德教育：教育子女在社會上要遵守社會公德，遵紀守法，不圍觀和參與各種形式的賭博或變相賭博，不參與打架斗毆，不毀壞公物。不參加封建迷信活動。不去網吧、電子游戲室等不適合未成年人的公共場所，防止不良行為習慣的滋生。
5、衛(wèi)生安全：加強衛(wèi)生、飲食習慣教育，不讓子女吃過期和霉爛變質的食品，教育子女不要隨便購買不衛(wèi)生的零食，嚴防食物中毒。督促學生要注意勤洗手，勤洗臉，勤洗澡，勤換衣，搞好個人衛(wèi)生，注意室內通風換氣，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。一旦發(fā)現學生有發(fā)熱、頭痛、咳嗽等癥狀，要及時送醫(yī)院檢查治療。
6、此協議一式兩份，蓋章簽字后一份交回學校，另一份家長自行保存。
希望您與學校共同做好學生在暑假期間的安全教育工作，保證學生能夠安全愉快的度過暑假。
學生簽字：班主任簽字：
家長簽字：學校蓋章：
鎮(zhèn)中心小學。
20xx.7.1。
注：本協議于20xx年7月3日前簽好字后將一份上交班主任。
用人單位安全協議書篇六
尊敬的________________用人單位領導：
聯合湖北省高校畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心和省內各高校就業(yè)指導服務中心，舉辦“湖北省屆高校畢業(yè)生冬季網上供需見面會”，通過數據資源(包括畢業(yè)生資源、招聘資源、服務器資源、寬帶資源)的互聯互通為企業(yè)納賢、畢業(yè)生擇業(yè)提供一條高速公路。
現特邀請貴單位參加，將有關事項函告如下。
一、活動預告。
二、活動目的。
1.專業(yè)的平臺：用人單位在職會網中擁有一個自己的網上招聘平臺，隨時隨地舉辦自己的專場供需會，并且可任意參加其他各類網上供需會。
2.專業(yè)的團隊：能夠向用人單位提供精細化、個性化和專業(yè)化服務的團隊。
3.專業(yè)的數據庫：真實、有效、及時的畢業(yè)生簡歷庫。
三、活動宣傳。
1.新浪網、搜狐網、網易、大楚網、荊楚網，全省各大高校網站、論壇同步發(fā)布招聘會信息。
2.楚天金報、湖北日報、長江日報、楚天都市報、長江商報、武漢晚報等本地區(qū)強勢媒體和各高校校報將發(fā)布招聘會新聞及招聘信息。
3.湖北電視臺、湖北教育頻道、湖北經視、武漢電視臺科學教育頻道等知名媒體將對重點參會單位進行采訪報導。
四、活動辦法。
本次活動在“職會網上進行，以“科創(chuàng)人才店+省中心人才店+高校人才店”聯辦供需會的模式進行，“科創(chuàng)人才店”為本次活動的主會場，其他各店為分會場。
科創(chuàng)人才店：科創(chuàng)高新開辦的人才店鋪，店鋪內提供一千多家企業(yè)上萬個崗位，供求職者自主選擇。
省中心人才店：湖北省高校畢業(yè)生就業(yè)指導中心開辦的人才店鋪，店鋪內提供部分知名和大型用人單位。
高校人才店：各高校畢業(yè)生就業(yè)指導中心開辦的人才店鋪，以本校畢業(yè)生為主體的求職者店鋪。
五、參會方式。
方式一：用人單位可屆時直接在職會網科創(chuàng)人才店或省中心人才店或高校人才店注冊參會。
方式三：用人單位向此次活動的主辦方科創(chuàng)高新提前報名并在科創(chuàng)人才店中注冊，主辦方可提前做出宣傳和安排，屆時參會。
六、活動時間。
本次活動舉辦的各類各場次網上供需會自20xx年12月1日截止20xx年12月30日止。
七、活動網址。
用人單位安全協議書篇七
甲方(用人單位)：乙方(職工)：
名稱：姓名：
法定代表人(主要負責人)：身份證號碼：
戶籍地址：
經濟類型：
通訊地址：通訊地址：
聯系人：聯系電話：
甲乙雙方根據《民法典》和國家、省市的有關規(guī)定，遵循合法、公平、平等自愿，協商一致、誠實信用原則，訂立本合同。
一、合同期限。
(一)合同期限。
甲、乙雙方同意按以下方式確定本合同期限：
有固定期限：從年月日起至年月日止。
(二)試用期限。
雙方同意按以下方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內)：
試用期從年月日起至年月日止。
二、工作內容和工作地點。
(一)乙方的工作內容：。
(二)乙方工作內容確定為(填“是”)：管理和專業(yè)技術類/工人類。
(三)甲方因生產經營需要調整乙方的工作內容，應協商一致，按變更本合同辦理，雙方簽字或蓋章確認的協議書或依法變更通知書作為本合同的附件。
(四)乙方工作地點：。
(五)除臨時性工作或者短期學習培訓外，如甲方需要乙方到本合同約定以外的地點或單位工作和學習培訓，應按本合同第七條處理。
三、工作時間和休息休假。
綜合計算工時工作制，即經勞動行政部門審批，乙方所在崗位實行以(填“是”)：年、半年、季或為周期的綜合計算工時工作制。
四、勞動報酬。
(一)乙方正常工作時間的工資標準(計算加班工資基數)，按下列第種形式執(zhí)行，并不得低于當地最低工資標準及本單位集體合同約定的標準。
1、計時工資：元/月;。
(二)乙方試用期工資為元/月。
(三)甲方依法安排乙方加班的，應依法支付加班工資。
(四)工資必須以法定貨幣支付，不得以實物或其他有價證券等形式替代貨幣支付。
(五)甲方與乙方可以依法根據本單位的經營狀況、物價指數情況，經過雙方協商或者通過集體協商，確定工資正常增長的具體辦法。
(六)甲方給乙方發(fā)放工資的時間為：每月日(或第周)發(fā)放上月工資。如遇節(jié)假日或休息日，應提前到最近的工作日支付。
五、社會保險。
(一)甲、乙雙方按照國家和省、市有關規(guī)定，參加社會保險，繳納社會保險費，乙方依法享受相應的社會保險待遇。
(二)乙方患職業(yè)病、因工負傷或者因工死亡的，甲方應按國家和省市的工傷保險法律法規(guī)的規(guī)定辦理。
六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護。
(一)甲方按國家和省、市有關勞動保護規(guī)定為乙方提供符合國家勞動衛(wèi)生標準的勞動作業(yè)場所，切實保護乙方在生產工作中的安全和健康。如乙方工作過程中可能產生職業(yè)病危害，甲方應如實告知乙方，并應切實按《職業(yè)病防治法》的規(guī)定，保護乙方的健康及其相關權益。
(二)甲方按國家有關規(guī)定，發(fā)給乙方必要的勞動保護用品，并按勞動保護規(guī)定每年(年/季/月)安排乙方進行體檢。
(三)甲方按國家和地方有關規(guī)定，做好女職工和未成年工的勞動保護工作。
(四)如甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)危及人身安全的，乙方有權拒絕，并可以隨時解除本勞動合同。對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為，乙方有權要求改正并向有關部門檢舉、控告。
七、勞動合同的變更、解除、終止。
(一)符合《民法典》規(guī)定的條件或者經甲、乙雙方協商一致，可以變更勞動合同的相關內容或者解除固定期限合同、無固定期限合同和以完成一定工作為期限合同。
(二)除因乙方不勝任工作，甲方可以依法適當調整其工作內容外，變更勞動合同。
(三)《民法典》規(guī)定的終止條件出現，終止本勞動合同。
八、因履行本合同發(fā)生糾紛的解決辦法。
乙方認為甲方侵害自己合法權益的，可以先向甲方提出，或者向甲方工會反映，尋求解決。無法解決的，可以向就近的勞動行政部門投訴。屬雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應當先協商解決;協商不成的，可自爭議發(fā)生之日起30日內向甲方勞動爭議調解委員會申請調解，或者60日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
九、本合同的條款與國家、省、市的新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。
十、雙方需要約定的其他事項。
甲方約定事項：(1)甲方要求乙方嚴格遵守甲方制訂的勞動紀律和相關管理制度。若有違反，將按甲方相關條款進行處罰，嚴重者進行開除或辭退，或者通過有關法律部門，要求反補償。
(2)當乙方工作滿半年時，甲方為乙購買社會保險。
(3)當出現如下情況時，甲方有權解除合同，無任何補償：
(二)勞動者在試用期間被證明不符合錄用條件的;。
(三)勞動者嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的;。
(四)勞動者嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的;。
(七)勞動者被依法追究刑事責任的;。
(九)勞動者不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;。
(十一)用人單位依照企業(yè)破產法規(guī)定進行重整的;。
(十二)用人單位生產經營發(fā)生嚴重困難的;。
(十四)其他因勞動合同訂立時所依據的客觀經濟情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行的。
(4)有下列情形之一，用人單位與勞動者解除約定服務期的勞動合同的，勞動者應當按照勞動合同的約定向用人單位支付違約金：
(一)勞動者嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的;。
(二)勞動者嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的;。
(五)勞動者被依法追究刑事責任的。
乙方承諾事項：愿意遵守甲方的一切管理制度和勞動紀律。如有違反，愿意接受甲方的處理。
本合同(含附件)一式兩份，雙方簽字后，甲方必須將其中一份交給乙方持有，均具有同等法律效力。甲方不把其中一份交給乙方持有的，視為尚未與乙方簽訂本勞動合同;發(fā)生糾紛時，不得以已簽訂本合同為由對抗乙方的主張，并由甲方承擔相應的法律責任。
甲方：_________________。
___________年___________月_________日。
乙方：_________________。
___________年___________月_________日。
用人單位安全協議書篇八
一年以上工作經驗|女|25歲（1991年8月17日）。
居住地：四川。
電話：139*******（手機）。
e-mail：11178755@。
最近工作[8個月]。
公司：xx有限公司。
行業(yè)：教育/培訓/院校。
職位：系統管理員/網絡管理員。
最高學歷。
學歷：本科。
專業(yè)：市場營銷。
學校：四川大學。
自我評價。
性格開朗﹐善于與同事交流溝通﹐能夠很好地協調周圍人際關系﹐對工作認真負責﹐主動性強。能及時將所學的知識充分運用到工作上﹐并在工作中不斷吸取新知識﹑新技能﹑以適應工作不斷發(fā)展需要。
求職意向。
到崗時間：可隨時到崗。
工作性質：全職。
希望行業(yè)：教育/培訓/院校。
目標地點：四川。
期望月薪：面議/月。
目標職能：系統管理員/網絡管理員。
工作經驗。
20xx/3–20xx/11：xx有限公司[8個月]。
所屬行業(yè)：教育/培訓/院校。
策劃部系統管理員/網絡管理員。
20xx/4–20xx/1：xx有限公司[9個月]。
所屬行業(yè)：教育/培訓/院校。
策劃部系統管理員/網絡管理員。
1.公司小網站lvs負載，，nginx代理的維護，一般性網路故障處理。
2.還負責公司dns授權服務器維護域名的修改和維護。
教育經歷。
20xx/8—20xx/6四川大學市場營銷本科。
證書。
20xx/12大學英語四級。
語言能力。
英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）。
用人單位安全協議書篇九
委托單位：
法定代表人：
受委托人：姓名：xxx工作單位：
職務：
姓名：xxx工作單位：
職務：
現委托上列受委托人在我單位與×××因糾紛一案中，作為我方訴訟代理人。
代理人×××的代理權限為：
(特別授權的，須注明具體權限內容，如代為承認、放棄、變更訴訟請求，代為上訴等。)。
代理人×××的`代理權限為：
(特別授權的，須注明具體權限內容，如代為承認、放棄、變更訴訟請求，代為上訴等。)。
委托單位：
法定代表人：
用人單位安全協議書篇十
用人單位____________與____________根據《中華人民共和國勞動法》，以平等協商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條本合同為______期限的勞動合同。
本合同生效日期______年______月______日，其中試用期______日。本合同______終止。
第二條乙方擔任__________________崗位工作。
第三條乙方完成的工作數量____________，達到____________質量標準。
第四條甲方安排乙方的工作時間應符合國家和北京市的規(guī)定，乙方執(zhí)行的工時制度為____________工作制。
第五條甲為乙方提供符合國家勞動保護規(guī)定的勞動條件和勞動防護用品;建立健全生產工藝流程、制定操作規(guī)程、工作規(guī)范及其標準。甲方負責對乙進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及有關的教育和培訓。
第六條乙方應遵守勞動紀律、甲方的規(guī)章制度和操作規(guī)程。乙方違反勞動紀律、甲方的規(guī)章制度和操作規(guī)程，甲方可依據本單位的規(guī)章制度進行處理，直到解除本合同。
第七條甲方對乙方的工資分配應遵循按勞分配的原則，實行同工同酬，遵守北京市最低工資規(guī)定。乙方執(zhí)行____________工資制，工資支付時間______，工資支付按______執(zhí)行;其中試用期工資為______元。
第八條乙方的保險待遇按____________執(zhí)行。
第九條訂立本合同所依據的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經甲乙雙方協商同意，可以變更本合同相關內容。
第十條經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。
第十一條乙方符合《中華人民共和國勞動法》及本合同規(guī)定的解除勞動合同條件的，甲方可以解除本合同。
第十二條乙方符合《中華人民共和國勞動法》、《北京市實行勞動合同制度的實施細則》及其他有關規(guī)定不得終止、解除勞動合同條件的，甲方不得終止、解除本合同。
第十三條乙解除本合同，應當提前三十日以局面形式通知甲方。乙方給甲方造成經濟損失尚未處理完畢或因其它問題正在被審查期間，乙方不得依據本條第一款解除勞動合同。
第十四條有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：
1.在試用期內的;。
2.甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;。
3.甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。
第十五條乙方有權依據北京市勞動局轉發(fā)勞動部《違反和解除勞動合同的經濟補償辦法》的規(guī)定，獲得經濟補償。
第十六條當事人任何一方違反勞動法有關勞動合同的規(guī)定，給對方造成損害或經濟損失的，按照北京市勞動局轉發(fā)勞動部《違反〈勞動法〉有關勞動合同規(guī)定的賠償辦法》執(zhí)行。
第十七條當事人約定的其他內容：________________________。
第十八條當事人因履行本合同發(fā)生勞動爭議，可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解，調解不成，當事人要求仲裁的，應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內向當地區(qū)、縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第十九條本合同包括：__________________。
第二十條本合同未盡事宜或與今后國家、北京市頒布的有關規(guī)定相抵觸的，按有關規(guī)定執(zhí)行。
第二十一條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方____________。
乙方_________。
法定代表人______。
或委托代理人。
簽訂日期：_____年_____月_____日
鑒證機關_______________。
鑒證員_________________。
用人單位安全協議書篇十一
您好!
感謝貴單位長期以來對化工學院就業(yè)工作的大力支持和幫助，以及對我院畢業(yè)生的認可和厚愛。
鑒于兩天緊張的招聘工作已結束，本著深化雙方交流，長期友好合作的目的，我院特舉辦答謝晚宴。
誠摯邀請您的光臨。
晚宴時間：20xx年月日點。
晚宴地點：
中國礦業(yè)大學化工學院。
20xx年月日。
用人單位安全協議書篇十二
甲方(用人單位)名稱：天津百盛鼎益建筑勞務服務有限公司。
聯系電話：
(二)、勞動者基本情況：
乙方(勞動者)姓名：______________。
家庭住址(現住址)：
居民身份證號碼。
(其他有效身份證號碼)：
聯系電話：
二合同期限。
(三)、本合同期限執(zhí)行下列款。
(1)、本合同為固定期限年(月)，自年月日起至年月日止。
(2)、本合同為無固定期限，自年月日始。
(3)、本合同為以完成一定工作任務為期限，雙方就有關事項約定如下：。
(四)、本合同試用期為月(日)，自年月日起至年月日止。
三工作時間和工作地點。
(五)、根據甲方工作需要和任職要求，乙方同意在崗位上工作，具體工作內容為。
(六)、乙方的工作地點為：。
(七)、乙方的工作職責是：
四工作時間和休息休假。
(八)、甲方根據乙方所在工作崗位的特點實行工時制度。
a.標準工時制度;。
b.綜合計算工時工作制度;。
c.不定時工作制度;。
乙方具體工作時間安排如下：
(九)、甲方因生產經營需要確需乙方加班的，應符合國家或本市的有關規(guī)定及用人單位的審批程序。
(十)、乙方應享受國家規(guī)定的休息休假之外的假期約定如下：
五勞動報酬。
(十一)、甲方每月以貨幣形式向乙方支付工資，具體發(fā)薪日期為。
(十二)、乙方試用期間的工資為元/月。
(十三)、工資具體支付辦法、標準及有關內容約定如下：
六社會保險。
(十四)、甲乙雙方按照國家和本市的規(guī)定參加養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育社會保險，履行繳費義務，確保乙方享有各種社會保險的權利。
(十五)、乙方應當交納的社會保險費，由甲方從乙方的工資中代扣代繳。
七勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護。
(十六)、甲方嚴格執(zhí)行國家和本市有關勞保護方面的法律、法規(guī)和規(guī)定，對乙方進行安全生產和操作規(guī)程教育培訓，努力改善勞動條件，保證乙方在生產過程中安全與健康。
(十七)、甲方嚴格按照國家和本市法律、法規(guī)和規(guī)定及時向乙方發(fā)放勞動防護用品，并按規(guī)定對乙方進行健康檢查。
(十八)、乙方在勞動過程中必須嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生和操作規(guī)程。(十九)、乙方患職業(yè)病、因公負傷或死亡，甲方按國家和本市有關規(guī)定給予各項待遇。
(二十)、甲乙雙方單方面解除或終止本合同，應符合《勞動合同法》規(guī)定的條件和程序。
(二十一)、乙方應在本合同解除或終止前日內辦理完畢工作交接手續(xù)。雙方解除或終止本合同時乙方需辦理工作交接明細如下：
甲方在乙方辦理工作交接時，向乙方支付經濟補償金和出具解除或終止本合同的證明。
九違約責任及違約金。
(二十二)、甲方為乙方提供專項培訓費用，對其進行專業(yè)技術培訓的，就有關服務期和違約金等事項的雙方約定如下(或見雙方簽訂的專項協議書)：
(二十三)、乙方為甲方的高級管理人員、高級技術人員和其他負有保密義務的人員，雙方就竟業(yè)限制的范圍、地域、期限、經濟補償和違約責任等事項約定如下(或見雙方簽訂的專項協議書)：
十雙方約定事項。
(二十四)、甲乙雙方本著合法、公平、平等自愿的原則，經協商約定如下事項：
(二十五)、甲乙雙方因執(zhí)行本合同發(fā)生爭議時，應先行協商解決;協商解決無效時可進行調解;調解無效的任何一方均可向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的，可向有管轄權的人民法院提起訴訟。
十二其他事項。
(二十六)、本合同未盡事宜，按國家和本市有關法律、法規(guī)和規(guī)定執(zhí)行。吳規(guī)定的雙方應協商解決。
(二十七)、本合同的條款如與國家或本市的有關法律、法規(guī)和規(guī)定不一致時，按照國家和本市的有關法律、法規(guī)和規(guī)定執(zhí)行。
(二十八)、雙方應當仔細閱讀合同條款，以明確其權利和義務。
(二十九)、本合同自甲乙雙方簽訂(蓋章)之日起生效，雙方應嚴格遵守執(zhí)行。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)。
法定代表人或委托代理人乙方(簽字)。
(簽字或蓋章)。
年月日年月日。
用人單位安全協議書篇十三
甲方： 乙方：
為維護甲、乙雙方友好地合作關系，避免雙方在活動期間遭受不必要的損失，特申明甲乙雙方的責任關系。
甲方責任：
校園活動期間，甲方要妥善保管自己攜帶的`物品及設備
校園活動期間，甲方要妥善保管和使用租賃乙方的物品
3.如甲方違反上述規(guī)定所造成的損失，一切后果由甲方承擔
乙方責任：
維護活動現場秩序，活動期間設置志愿者進行安全巡視遇突發(fā)事件能夠及時進行處理
如乙方違反上述規(guī)定所造成的損失，一切后果由乙方承擔
甲方：
乙方：
聯系電話：
聯系電話：
安全負責人：
安全負責人：
現場負責人：
現場負責人：
日期：
日期：
用人單位安全協議書篇十四
為保證高處作業(yè)吊籃的正常使用和操作人員的人身安全，特定一下安全措施：
一、乙方負責吊籃操作人員的操作培訓，安全教育和技術交底。負責吊籃施工方案的`編制，并確保施工方案的可行性和安全性。
二、乙方負責進場設備的安全性和完好性，若因乙方設備質量問題造成安全事故由乙方負責。
三、甲方指派專人接受乙方技工知道及吊籃的技術培訓，要認真學習安裝技術要領，在以后的安裝拆卸過程中，應按照第一次安裝的規(guī)范進行，不得任意更改隨意安裝，移位改動吊籃必須經乙方技工驗收后方能使用。
四 、承租方人員不得自行隨意拆除改換吊籃部件。不得限制安全鎖擺臂行程或改裝安全裝置。吊籃在使用過程中，提升機出現異常現象，電器元件燒壞等情況時，用戶必須停止使用，如若繼續(xù)使用，出現任何問題，責任自負。
五、使用吊籃人員應持有關部門頒發(fā)的操作上崗證，身體健康、無高血壓、心臟病、恐高癥等有礙高空作業(yè)的病癥，使用吊籃人員不得飲酒、必須戴安全帽，穿防滑鞋，佩戴安全帶，并將安全帶與獨立的吊籃安全繩上的安全扣連接牢固，否則責任自負。
六、吊籃上裝有易燃品時，使用人員不得吸煙，并遠離電焊等火源，否則責任自負。
七、每次使用前，使用人員應對吊籃配種、懸掛機構進行全面檢查，并在距地面1米左右將吊籃上下升降數次，確認無誤后方可使用。嚴格按使用說明書要求執(zhí)行。
八、嚴禁超載運行，吊籃限乘2人，嚴禁超員，嚴禁垂直運輸使用，違者責任自負。
九、收工時蓋好提升機與電控箱，開工前要嚴格檢查，防止異物卷進電機，吊籃10米范圍內不得有高壓電線設施。嚴禁大風、大雨、大雪天氣操作使用吊籃，嚴禁夜間操作使用吊籃！違者責任自負。
十、如涉及電焊作業(yè)不得使用吊籃接零，禁止將電焊機放在吊籃上，電焊手把及夾持的電焊條不得觸及吊籃的任何部位，如使用電焊時，提升機上下兩段2米鋼絲繩應用防火材料遮蓋。違者責任自負。
甲方單位蓋章 乙方單位蓋章
甲方代表簽字： 乙方代表簽字：
年月日 年月日
用人單位安全協議書篇十五
乙方：所屬社區(qū)：
20xx年9月1日至20xx年6月30日，甲方（北京市崇文區(qū)第三幼兒園）組織我園所管轄社區(qū)幼兒及家長來園參加社區(qū)早教親子活動，乙方為小朋友的監(jiān)護人，陪同幼兒參與活動，為明確雙方責任義務，保證幼兒在園安全，特與乙方約定如下：
一、甲方組織社區(qū)早教親子活動應承擔的責任：（農村山林合作協議書）。
1、為乙方提供早教活動的場地及活動所需材料。
2、早教老師負責組織開展豐富多彩的社區(qū)早教親子活動，提升乙方科學育兒理念，指導其學會養(yǎng)育、教育幼兒的正確方法。
3、甲方定期召開主題沙龍及座談會，解答乙方在育兒方面存在的困惑及問題。
4、協助乙方在活動中對幼兒進行指導和教育。
二、乙方作為小朋友的監(jiān)護人，全程參加由甲方組織的社區(qū)早教親子活動，保證幼兒的身體健康，照顧幼兒的生活，應為幼兒參加活動的安全負責親子活動安全協議書文章親乙方應在活動中履行下列監(jiān)護義務：
1、乙方需持“早教入園卡”按時帶幼兒來園參加活動。
2、入園前需在幼兒園門口接受晨檢，乙方不要（準）為幼兒帶各種零食、危險性玩具及飾品入園（如果凍、泡泡糖、小珠子、項鏈、手鐲、玉墜等），否則其遺失或因飾物所造成的事故，甲方不負責任。
3、乙方應在參加活動時保證幼兒的身體健康狀態(tài)良好，如幼兒患有先天性疾病或習慣性脫臼等，家長應保證幼兒活動中的安全健康。在活動中如發(fā)病或造成意外，甲方概不負責。
4、每次帶幼兒來園參加活動，乙方應為幼兒穿著簡單、舒適的衣服和鞋子，避免幼兒在活動中被衣物或帶子纏繞而發(fā)生危險。
5、如果報名后，乙方不能按時帶幼兒來園參加活動，請及時與幼兒園請假說明原因，以免影響活動的按時開展。
用人單位安全協議書篇十六
現如今，很多情況下我們需要用到協議，協議的簽訂是雙方或數方之間權利義務的最好規(guī)范。什么樣的協議才是有效的呢？下面是小編為大家收集的用人單位工傷事故賠償協議書，歡迎閱讀與收藏。
甲方（單位）： _____地址：_____
法定代表人：____
乙方（工人）：____，____歲，住____，身份證號：____
乙方于_____年_____月_____日發(fā)生傷害事故，經治療后復查，現已康復。為妥善解決乙方受傷事宜，甲乙雙方本著平等自愿、互諒互讓的原則，經友好協商達成如下協議：
1、自乙方受傷之日起截止本協議簽訂之日所實際發(fā)生的`和其它應當由甲方支付的醫(yī)療費、交通費等各項費用共計____元（大寫：____人民幣），在本協議簽訂之前已由甲方全部付清，協議簽訂之后乙方不得再以任何理由向甲方主張前述期間發(fā)生的任何費用。
2、經甲乙雙方協商同意，甲方再向乙方一次性支付傷殘待遇、解除勞動關系一次性醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金等依法應由甲方支付的全部費用（以下合并簡稱“一次性補助金”），合計人民幣元（大寫：___）。
3、本協議簽訂后____日內，甲方向乙方支付人民幣___元（大寫：___），余款人民幣元（大寫：___）于__付清。
4、乙方收到一次性補助金后，應當合理分配、處理，自覺留足可能發(fā)生的后續(xù)治療、康復、生活等費用。乙方分配、處理前述費用的方式由乙方自行決定，后果由乙方自行承擔。
5、甲乙雙方簽署本協議后，勞動關系即行終止。同時乙方承諾不再以任何形式、任何理由就與勞動有關的事宜向甲方要求其他任何費用或承擔任何責任。
6、若甲方遲延向乙方支付本協議約定的一次性補助金，則每遲延一日甲方應向乙方支付一次性補助金的3‰作為滯納金，滯納金總額最多不超過一次性補助金總額的20%。
7、乙方領取甲方支付的一次性補助金后，又以任何理由向甲方提出任何費用和責任要求的，乙方應當退還甲方為解決本事宜所支付的全部費用，并承擔因違約而給甲方造成的全部損失，同時應向甲方支付一次性補助金的20%的違約金。
8、本協議為雙方平等、自愿協商的結果，是雙方真實意思的表示，并且公平、合理。
9、本協議內容甲乙雙方已經全文閱讀并理解無誤，甲乙雙方明白違反本協議所涉及的后果，甲乙雙方對此協議處理結果完全滿意。
10、本協議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，協議自甲乙雙方簽字后即發(fā)生法律效力。
11、本協議為一次性終結處理協議，雙方當事人應以此為斷，全面切實履行合同，不得再以任何理由糾纏。乙方今后身體或精神出現任何問題均與甲方無關。
甲方簽章：乙方簽字：
時間：時間：
見證人：
用人單位安全協議書篇十七
為確保部（專賣店）油品配送工作安全順利進行，進一步加強安全管理，甲乙雙方共同達成以下安全協議：
乙方在經營部（專賣店）工作期間，指定為配送車輛（車牌號：）的安全責任人，按照國家和甲方的有關要求，全面負責配送車輛安全工作，并承諾達到以下要求：
1.必須遵守《中華人民共和國道路管理條例》及有關交通安全的規(guī)章規(guī)則，按規(guī)定正確駕駛操作，安全行車。
2.駕駛證要按時年審，如因駕駛證未按時年審所產生的一切后果由乙方獨自承擔責任。
3.乙方必須確保配送車輛通過有關部門年檢合格后，方可上路行駛，年檢不合格的，不能出車，并把情況及時上報甲方處理。
4.應經常清潔保養(yǎng)車輛，保持車內、車外和引擎的清潔。定期參加安全學習和崗位培訓，不斷提高安全意識和崗位技能。
5.不準疲勞開車，不準酒后駕車，不準超速駕車，違章或證件不全被罰款的，由乙方獨自承擔責任。
6.乙方違反《安全十大禁令》釀成事故的，由乙方獨自承擔責任。
7.未經允許不得私自駕車離開經營部（專賣店），上班時間內若確有要事離開經營部（專賣店），須甲方書面同意后方可離開。
用人單位安全協議書篇十八
甲方(委托方)：
乙方(承運方)：
為確保吳家山鐵礦礦石正常運輸，防止意外事故的`發(fā)生，經雙方商議，就礦石運輸問題達成如下協議：
一、甲方吳家山礦山所產礦石，由乙方負責拉運，拉運起止地點為吳家山貨場至甲方指定貨場。
二、貨物運輸價格統一為15元/噸(含稅)，若市場柴油價格波動，可適當調整。此運輸價格包含乙方的安全風險。
五、保證條款：甲方保證每月10日左右對乙方上月吳家山運輸費進行結算。乙方必需保證甲方的貨物及時運輸，若出現因乙方運輸不力，造成甲方吳家山貨場貨物積壓，視為違約(天氣、自然災害等人力不可抗拒的因素除外)。
六、違約責任：若有一方違反保證條款內容，視為違約。若甲方違約，未及時結算運費，應賠償乙方當月運輸費總金額10%的違約金;若乙方違約，造成甲方工程隊無法正常生產，導致吳家山貨場礦石積壓，乙方應賠償甲方的實際損失、或者根據貨場礦石積壓量在乙方下次運輸時按10元/噸的標準支付該批積壓貨物的運輸費。
七、此安全運輸協議書自20xx年1月1日起開始執(zhí)行。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
用人單位安全協議書篇十九
甲方（托運方）：
乙方（承運方）：
甲、乙雙方為明確各自的權利義務，進一步加強成品油運。
輸安全，根據國家相關法律法規(guī)，經雙方協商，達成如下協議：
一、運輸安全目標。
道路危險貨運企業(yè)規(guī)范化、集約化經營，運輸車輛技術條件全部達標，設施設備完善，從業(yè)人員持證上崗，操作流程符合標準，安全生產制度健全，安全管理措施到位，堅決遏制重大、特大事故的發(fā)生，確保道路化學危險貨物運輸安全、有序。
二、運輸單位安全條例。
1、高度重視安全生產工作，加強對運輸安全生產工作的領導，認真貫徹執(zhí)行國家安全生產方針、政策，把運輸安全生產納入單位工作計劃。
2、健全運輸安全生產管理機構，并配備有專門的安全管理人員。建立規(guī)范的安全管理臺帳。
3、有健全的管理制度：崗位操作規(guī)范，車輛及設施維修、檢測檢查制度，勞動防護制度，應急處理制度及方案，人員技術培訓計劃等。
4、所有直接從事道路危險貨物運輸、押運、裝卸、維修作業(yè)和業(yè)務管理人員都必須經過培訓，并通過市（地）交通主管部門考試，駕駛員取得交通主管部門核發(fā)從業(yè)資格證，危險貨物運輸車輛駕駛員必須有2年以上營業(yè)性道路運輸安全駕駛經歷或安全行車5萬公里以上。
5、從業(yè)人員應符合以下基本要求：了解從事道路危險貨物運輸必備的有關證件，了解危險貨物運輸相關的法規(guī)、規(guī)章等，了解承運貨物的理化特性、防護、應急措施。
6、運輸危險貨物的車輛技術登記評定必須達到一定標準，并符合以下條件：車廂底板平坦完好，鐵質底板裝運易燃、易爆貨物時采取襯墊防護措施，排氣管裝有有效的隔熱和熄滅火星的裝置，電路系統有切斷總電源和隔離電火花的裝置，車輛尾部右方與車輛牌照對應位置懸掛的黃底黑字“危險品”字樣，根據所裝貨物的性質，配有相應的消防器材和捆扎、防水、防散等用具。
7、罐（槽）設備符合以下要求：裝運危險貨物的罐（槽）適合所裝貨物的性質，具有足夠的強度，并根據不同貨物的需要配備泄壓閥、導除靜電等相應的安全裝置，罐(槽)外部的附件有可靠的防護設施，保證所裝貨物不發(fā)生“跑、冒、滴、漏”。
8、各種裝卸機械、工具要有足夠的安全系數，裝卸易燃、易爆危險貨物的機械和工具，有消除產生火花的設施。
9、在裝運危險貨物時，要按《汽車危險貨物運輸規(guī)則規(guī)定》要求包裝，并嚴格檢查，凡不符合要求的不得裝運。
10、高度重視操作安全。裝運成品油而未經消除危險處理的空罐，檢修時不動用明火，不使用易產生火花的工具敲擊，進行油品裝卸時，穿戴相應的防護用品。
甲方：
乙方。
用人單位安全協議書篇二十
北京房地集團有限公司第二物業(yè)分公司（以下簡稱甲方）。
乙方：北方豪爾賽集團。
中人身、設備、的安全，依據《中華人民共和國安全》、《中華人民共和國勞動法》等法律、法規(guī)、規(guī)定，甲乙雙方自愿簽訂本協議。
一、
二、本協議有效期：維修全過程的期間甲乙雙方安全職責。
1．乙雙方必須認真貫徹執(zhí)行中華人民共和國、地方安全生產主管部門頒發(fā)的有關安全生產的方針、政策和規(guī)章、制度，嚴格執(zhí)行有關勞動保護的法律、法規(guī)、條例以及《高空作業(yè)管理制度》等制度、規(guī)定。
2．作業(yè)期間，乙方指派專人負責高空作業(yè)的有關安全監(jiān)督、管理工作；甲方協助監(jiān)督檢查工作。
3．甲方和乙方在合同期內，都必須切實履行各自應承擔的安全職責，確保操作安全。
三、甲方應承擔的安全責任。
1．甲方要求乙方對高空人員的資質進行審查，確認其符合且具備下列條件：
（1）持有有關部門頒發(fā)的營業(yè)執(zhí)照和資質證書；持有法定代表人身份證明書、授權委托書。
（2）相關負責人，高空作業(yè)人員的配置及持證符合安全操作要求。
（3）配備的機械、工器具及安全防護設施、安全用具滿足安全操作需要。
（4）安全管理制度齊全。包括高空作業(yè)管理制度、安全檢查制度、安全教育等制度（附后）。
2．不定期檢查乙方操作現場，對乙方人員在生產工作中違反有關安全生產規(guī)程制度的行為予以制止和糾正用表；對嚴重違章的行為立即勒令停止其工作。
3．甲方負責地面施工，巡視檢查。
四、乙方應承擔的安全責任：
1.乙方制定的操作流程必須經甲方審核合格后，方能昨開工前的準備。
2.現場操作中，必須嚴格執(zhí)行《高空作業(yè)管理制度》，工作前必須征得甲方的許可。
3.工作前應對施工機械、工器具及安全防護設施進行一次檢查，確保符合安全規(guī)定。
4.乙方操作人員應對所在的工作區(qū)域、環(huán)境、操作設施、設備、工具等進行認真檢查，發(fā)現隱患立即停止工作，并經落實整改后方準繼續(xù)工作。
5.在工作期間所使用的各種設備及工用具等均應符合工作要求。對工作現場腳手架每天開工前須派專人進行檢查，發(fā)現隱患應及時整改。各類安全防護設施、遮攔、安全標牌、警告牌和接地線等乙方不得擅自拆除、更改。
6.應按《中華人民共和國勞動法》等法律、法規(guī)、規(guī)定用工，嚴禁使用未成年工和有職業(yè)禁忌的人員進行施工作業(yè)。
7.乙方應在施工現場認真落實安全設備、安全用品的安裝和使用，保證施工安全。
8.乙方負責人（安全施工第一責任者）對甲方安全檢查中提出的安全隱患和問題必須及時整改。
9.乙方接受甲方的安全監(jiān)督、管理和指導。乙方人員在施工中發(fā)生不安全情況應及時向甲方通報。乙方有權拒絕甲方的違章指揮和強令冒險作業(yè)。
10.如因乙方采取的安全措施不當、違反有關安全規(guī)程、規(guī)定及本協議所列安全事項而造成的一切事故或對第三方造成損失的，均由乙方承擔所造成的經濟損失及法律責任。
五、本協議一式兩份，雙方簽字蓋章后生效，具有同等法律效力。
六、其他未盡事宜，由雙方協商共同解決。
甲方（蓋章）乙方（蓋章）。
北方豪爾賽集團。
代表人（簽字）代表人（簽字）。
地址：辦公地址：
電話：電話：傳真：傳真：郵編：郵編：
用人單位安全協議書篇二十一
甲方（出租方）：
乙方（承租方）：
為了加強酒店的.消防安全管理，明確甲、乙雙方在消防工作中的權利義務，根據《中華人民共和國消防法》、《云南省消防管理條例》、《西雙版納州________年消防工作目標責任狀》、《西雙版納州________年旅xxx業(yè)安全生產責任狀》及有關規(guī)定，特制定本消防安全責任書，雙方共同遵守：
一、甲方責任：
2、甲方的保安部和相關部門有權經常對乙方場所進行消防檢查。發(fā)現有違章違規(guī)現象和行為以及有火災隱患的，甲方有權責令乙方進行整改和停業(yè)整頓。因此而產生的一切損失和費用，由乙方自行承擔。
二、乙方責任：
2、乙方必須確保承包區(qū)域內所有消防設備設施和器材的完好，嚴禁私自動用、挪用消防設施（附件：出租區(qū)域消防器材清單）。
5、乙方必須保持消防疏散通道的暢通。嚴禁在走道、樓梯等出口部位堆放雜物；
7、乙方不得私自改變消防設施設備的用途，造成滅火器等消防設施設備的遺失、損壞，按照原價賠償。
三、違約責任。
2、凡因乙方未履行本責任書規(guī)定的內容，乙方違反消防法規(guī)，給甲方造成損失的，由乙方負責經濟賠償，并承擔相應的法律責任。
四、消防安全責任區(qū)：ktv、桑拿、商場經營區(qū)域、附樓一樓至二樓通道。
五、其它未盡事宜，由雙方協商解決。
六、本責任書一式三份，甲方、乙方和當地消防監(jiān)督部門各執(zhí)一份。
備注：
1、乙方每日凌晨2時以前，必須關閉或調小ktv音樂聲音，以免影響酒店客人正常休息。
2、乙方要嚴格控制內部人員在承租區(qū)域內活動，嚴禁到酒店其它區(qū)域，影響酒店正常經營。
甲方（章）：
甲方代表簽字：
________年____月____日。
乙方（章）：
乙方代表簽字：
________年____月____日。
用人單位安全協議書篇二十二
甲方：
乙方：
為了堅持“安全第一，預防為主”的方針，遵守國家法律法規(guī)和道路交通安全法，確保國家和人民生命財產安全，經加甲乙雙方共同協商，特明確雙方在車輛營運過程中的安全任務和義務，其具體的安全協議如下:
嚴格遵守道路交通安全法，確保在車輛運營過程中不發(fā)生翻車、死亡、重傷、火災、、機械事故，保證安全。
乙方和乙方駕駛員有下列行為之一的，甲方有權給予500—1000元罰款，并收回車輛按固定處理:
1、乙方或者乙方所聘駕駛員無合法駕駛證或者持無效駕駛證駕駛車輛的；
2、用貨車載人或未辦理危險品運輸手續(xù)而私自運載危險品的；
3、未按規(guī)定參加甲方統一保險或者未按國家規(guī)定參加季檢和年審的；
4、將車帶給給犯罪分子當作交通工具的；
5、有其它嚴重違法行為的；
為了督促廣大的駕駛員安全行車，根據交通管理部門和運輸管理本門的相關規(guī)定，
雙方約定:一年的保險期內，該車發(fā)生第一次交通事故，事故賠款扣除5%作為罰款，以后按每次5%遞增，第二次事故扣罰10%，第三次事故扣罰15%，以此類推。
此協議作為甲、乙雙方掛靠合同的附件，與合同一樣具有同等法律效力，此協議壹式兩份，雙方各持壹份。
甲方：
乙方：
用人單位安全協議書篇一
甲方(用人單位)：乙方(職工)：
名稱：姓名：
法定代表人：身份證號碼：
地址：現住址：
聯系電話：聯系電話：
根據《中華人民共和國勞動法》和國家及省的有關規(guī)定，甲乙雙方按照平等自愿、協商一致的原則訂立本合同。
一、合同期限。
甲、乙雙方選擇勞動合同期限為兩年，年月日起至年月日止。其中試用期自年月日至年月日止，期限為月。
二、工作內容。
(二)甲方因工作需要調整乙方的工作崗位，按變更本合同辦理，雙方簽章確認的協議或通知書作為本合同的附件。
(三)如甲方派乙方到外單位工作，應簽訂補充協議。
三、工資待遇。
(一)乙方正常工作時間的工資___________元／月；試用期工資___________元／月。
(二)甲方每月日發(fā)放工資。
四、社會保險和福利待遇。
(一)合同期內，甲方應依法為乙方辦理參加養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會保險的手續(xù)，社會保險費按規(guī)定的比例，由甲乙雙方負責。
（二）如乙方中午在工作單位休息，甲方為乙方提供午間工作餐。
五、勞動紀律。
(一)甲方根據國家和省的有關法律、法規(guī)通過民主程序制定的各項規(guī)章制度，應。
用人單位安全協議書篇二
根據學校教學計劃的要求，為今后學生實習就業(yè)做好準備，現經學校推薦和用人單位選拔，該同學被________面試合格，即將開始頂崗實習，實習期限為__年___月___日——__年___月___日。為確保學校與用人單位的協作和學生的實習質量，并加強對學生在實習期間的管理，現擬定本協議。具體內容如下：
一.甲方的責任與義務。
1.根據用人單位需要，配合用人單位做好實習前期選拔工作，安排學生實習前準備工作。
2.就學生有關實習待遇與用人單位商談，并在實習前通報乙方。
3.根據用人單位要求做好學生實習期間思想工作和定期對學生的實習考核工作。
4.負責實習期間學生與用人單位間的協調工作。
二.乙方的責任與義務。
1.學生的實習選拔工作本著本人自愿、學校推薦、用人單位選拔的原則，具體實習崗位由用人單位統一安排、統一管理，乙方在實習期間享受實習生待遇。
2.學生在實習期間必須遵守各項紀律，嚴格按要求完成實習任務。服從學校對實習單位的安排，服從實習班主任和實習指導教師的管理與調度;對安排有不同意見的，可以向實習班主任反映，不得自行向實習單位提出，違者視情節(jié)給予紀律處分。
3.嚴格遵守實習單位的一切規(guī)章制度，不遲到、不早退、不曠工，不做與實習無關的事;病假、事假必須按實習單位規(guī)定辦理請假手續(xù)，并向實習班主任報告;用人單位有權隨時對違紀學生進行辭退，取消其實習資格，被辭退學生應在第一時間到學校報到，否則按曠課論處，并參照曠課的有關處理規(guī)定予以處理。
4.對實習過程中產生的各種問題和矛盾，可向實習班主任反映，通過正常途徑、合理方式予以解決，不得自行處理，否則產生的一切后果由自己承擔。
5.在實習期內，學生必須聽從用人單位的安排與指揮。若私自違規(guī)違章操作，造成的損失與后果由自己承擔，并由用人單位根據有關規(guī)定處理。
6.學生在實習期間若遇到人身侵害等原則問題應第一時間告知甲方以便處理。
7.家長要積極配合學校做好學生實習工作，掌握好子女實習狀況和工作時間，協助學校開展德育教育工作，并履行對子女的監(jiān)護義務，全過程負責子女的實習期間的安全教育及管理工作，避免安全事故發(fā)生。
8.對學生在實習期間未經學校批準、擅自脫離實習單位等違紀行為的，學校將根據《南京市中等職業(yè)學校實習生管理條例》相關規(guī)定，視情節(jié)進行處理。
三.本協議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，經雙方簽字之日起生效。
四.未盡事宜由甲乙雙方協商解決。
甲方實習班主任簽字：____乙方簽章：：______。
甲方簽章：：_________。
___年___月___日___年___月___日。
用人單位安全協議書篇三
現場代表(負責人)。
一、工作內容。
本人同意按甲方需要安排在(工種)崗位，并保質保量完成生產、工作任務。
二、試用期限。
進場施工1~2周、根據本人的實際技能、責任心、敬業(yè)精神和班組長工程負責人綜合意見決定是否留用。
三、勞動報酬。
四、工資發(fā)放形式。
1、進場工作后滿一個月在下月15號~20號發(fā)放上月工資。
2、上班3~10天自行退場，工資發(fā)放規(guī)定結算為80%(1~2天無任何工資)。
3、上班20~45天自行退場，工資發(fā)放規(guī)定結算為95%。
4、工資發(fā)放形式現金或(銀行打卡)工資單簽名。
五、甲方提供條件。
1、職工進場甲方提供吃飯住宿。
2、提供所有施工材料大型工具。
3、班組長負責工作現場交底和各種做法。
六、乙方應盡義務。
1、乙方人員必須服從甲方管理人員指揮、調動、安排。
2、乙方現場施工必須佩戴安全帽，不戴者每次罰款20~50元。
3、乙方嚴格執(zhí)行項目內部管理制度。
4、乙方必須施工部位做到三清現場(隨做隨清、誰做誰清、工完料清)。
5、乙方嚴格按規(guī)范、技術交底和圖紙施工。
6、乙方必須服從甲方安全管理，保證安全無事故，有不安全因素及時報告。七、協議解除(有以下情況之一)。
1、勞動者必須完成班組長各分項分斷的工作任務。(除特殊情況外)。
2、在試用期間，不聽現場管理人員安排和班長調動的。
3、嚴重違反勞動紀律和甲方規(guī)章制度的。
4、在施工過程中和所做產品質量達不到規(guī)范要求，造成甲方利益損害的。
5、被勞動教養(yǎng)、犯罪或被追究刑事責任的。
6、乙方患傳染病或職業(yè)病，不能從事原工作的。
注;本人以閱讀以上條款內容，同意按以上條款履行各方責任;。
甲方負責人簽名;乙方本人簽字;聯系電話;。
用人單位安全協議書篇四
甲方：_______________________________(以下稱“甲方”)。
通訊地址：_______________________________。
法定代表人或委托代理人：_______________。
乙方：________________________________(以下稱“乙方”)。
身份證號碼：__________________________。
家庭住址：_____________________________。
戶籍地址：_____________________________。
聯系方式：_____________(固定電話)_____________(移動電話)。
甲乙雙方就勞動關系的建立及其權利義務等事宜，根據《中華人民共和國勞動合同法》及有關的勞動法律、法規(guī)、行政規(guī)章和企業(yè)依法制定的規(guī)章制度、集體合同，遵循自愿、平等、協商一致的原則，一致同意訂立本勞動合同(以下簡稱合同)，共同信守合同所列各條款，并確認合同為解決爭議時的依據。
第一章合同的類型與期限。
第一條甲、乙雙方選擇合同類型為(_______________)。a.固定期限，自________年____月____日起至________年____月____日止，共_____個月，合同期滿后，雙方同意繼續(xù)履行的，合同自動順延________年;達到無固定期限合同條件的，自動轉為無固定期限合同;雙方如需重新約定勞動合同期限的，在合同到期前的三十天內訂定。b.無固定期限，自________年____月____日起至合同第三十五條約定的終止情形出現時即行終止。c.以完成一定的工作任務為期限：自________年____月____日起至________________工作任務完成時即行終止。
第二條若乙方開始工作時間與合同訂立時間不一致的，以實際到崗之日為合同起始時間，建立勞動關系。
第二章試用期。
第三條甲乙雙方約定試用期自________年____月____日起至________年____月____日止，共_____個月，試用期工資為：__________。若到崗之日與試用期約定上崗之日不符的，試用期同時提前或順延。
第四條錄用條件為：
1.學歷文化：_________________________________________。
2.身體狀況：_________________________________________。
3.工作技能：_________________________________________。
4.團隊精神：_________________________________________。
5.其他。
用人單位安全協議書篇五
各位家長：
暑假將至，為了深入貫徹上級有關部門關于進一步加強學校安全工作的精神，確保學生暑假期間的安全，我校在教育學生提高安全意識的基礎上，特與學生及家長簽定暑假期間學生安全責任協議，內容如下：
1、交通安全：不讓未滿12周歲的未成年子女騎自行車上路，教育子女外出走路要注意遵守交通規(guī)則，不闖紅燈、不搶道、不搭肩行走，過路口時要小心；不攀爬、追逐機動車輛，不在馬路上追逐戲鬧，時時處處注意交通安全。
2、用電和消防安全：不讓子女隨意觸摸電器設備，爬電線桿，教育子女不玩火或接觸易燃易爆物品。
3、人身安全：教育子女不做)險的游戲，如亂拋石頭、土粒、雜物，拿彈弓、木棍、鐵器、刀具等追逐嬉戲，不模仿電視節(jié)目中的危險動作。不在未告知家長的情況下私自外出并教育子女不到建筑工地、施工場地或危險樓房、地段、橋梁等處玩耍、逗留，不攀爬樹木、樓房、圍墻、橋欄等。外出時應向家人交待去向，如遇意外傷害、侵害應及時向公安機關報案。嚴禁學生私自到溝塘、河壩、水庫去游泳，游泳須由家長陪同，注意雷雨天氣，嚴防危險事故發(fā)生。
4、思想道德教育：教育子女在社會上要遵守社會公德，遵紀守法，不圍觀和參與各種形式的賭博或變相賭博，不參與打架斗毆，不毀壞公物。不參加封建迷信活動。不去網吧、電子游戲室等不適合未成年人的公共場所，防止不良行為習慣的滋生。
5、衛(wèi)生安全：加強衛(wèi)生、飲食習慣教育，不讓子女吃過期和霉爛變質的食品，教育子女不要隨便購買不衛(wèi)生的零食，嚴防食物中毒。督促學生要注意勤洗手，勤洗臉，勤洗澡，勤換衣，搞好個人衛(wèi)生，注意室內通風換氣，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。一旦發(fā)現學生有發(fā)熱、頭痛、咳嗽等癥狀，要及時送醫(yī)院檢查治療。
6、此協議一式兩份，蓋章簽字后一份交回學校，另一份家長自行保存。
希望您與學校共同做好學生在暑假期間的安全教育工作，保證學生能夠安全愉快的度過暑假。
學生簽字：班主任簽字：
家長簽字：學校蓋章：
鎮(zhèn)中心小學。
20xx.7.1。
注：本協議于20xx年7月3日前簽好字后將一份上交班主任。
用人單位安全協議書篇六
尊敬的________________用人單位領導：
聯合湖北省高校畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心和省內各高校就業(yè)指導服務中心，舉辦“湖北省屆高校畢業(yè)生冬季網上供需見面會”，通過數據資源(包括畢業(yè)生資源、招聘資源、服務器資源、寬帶資源)的互聯互通為企業(yè)納賢、畢業(yè)生擇業(yè)提供一條高速公路。
現特邀請貴單位參加，將有關事項函告如下。
一、活動預告。
二、活動目的。
1.專業(yè)的平臺：用人單位在職會網中擁有一個自己的網上招聘平臺，隨時隨地舉辦自己的專場供需會，并且可任意參加其他各類網上供需會。
2.專業(yè)的團隊：能夠向用人單位提供精細化、個性化和專業(yè)化服務的團隊。
3.專業(yè)的數據庫：真實、有效、及時的畢業(yè)生簡歷庫。
三、活動宣傳。
1.新浪網、搜狐網、網易、大楚網、荊楚網，全省各大高校網站、論壇同步發(fā)布招聘會信息。
2.楚天金報、湖北日報、長江日報、楚天都市報、長江商報、武漢晚報等本地區(qū)強勢媒體和各高校校報將發(fā)布招聘會新聞及招聘信息。
3.湖北電視臺、湖北教育頻道、湖北經視、武漢電視臺科學教育頻道等知名媒體將對重點參會單位進行采訪報導。
四、活動辦法。
本次活動在“職會網上進行，以“科創(chuàng)人才店+省中心人才店+高校人才店”聯辦供需會的模式進行，“科創(chuàng)人才店”為本次活動的主會場，其他各店為分會場。
科創(chuàng)人才店：科創(chuàng)高新開辦的人才店鋪，店鋪內提供一千多家企業(yè)上萬個崗位，供求職者自主選擇。
省中心人才店：湖北省高校畢業(yè)生就業(yè)指導中心開辦的人才店鋪，店鋪內提供部分知名和大型用人單位。
高校人才店：各高校畢業(yè)生就業(yè)指導中心開辦的人才店鋪，以本校畢業(yè)生為主體的求職者店鋪。
五、參會方式。
方式一：用人單位可屆時直接在職會網科創(chuàng)人才店或省中心人才店或高校人才店注冊參會。
方式三：用人單位向此次活動的主辦方科創(chuàng)高新提前報名并在科創(chuàng)人才店中注冊，主辦方可提前做出宣傳和安排，屆時參會。
六、活動時間。
本次活動舉辦的各類各場次網上供需會自20xx年12月1日截止20xx年12月30日止。
七、活動網址。
用人單位安全協議書篇七
甲方(用人單位)：乙方(職工)：
名稱：姓名：
法定代表人(主要負責人)：身份證號碼：
戶籍地址：
經濟類型：
通訊地址：通訊地址：
聯系人：聯系電話：
甲乙雙方根據《民法典》和國家、省市的有關規(guī)定，遵循合法、公平、平等自愿，協商一致、誠實信用原則，訂立本合同。
一、合同期限。
(一)合同期限。
甲、乙雙方同意按以下方式確定本合同期限：
有固定期限：從年月日起至年月日止。
(二)試用期限。
雙方同意按以下方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內)：
試用期從年月日起至年月日止。
二、工作內容和工作地點。
(一)乙方的工作內容：。
(二)乙方工作內容確定為(填“是”)：管理和專業(yè)技術類/工人類。
(三)甲方因生產經營需要調整乙方的工作內容，應協商一致，按變更本合同辦理，雙方簽字或蓋章確認的協議書或依法變更通知書作為本合同的附件。
(四)乙方工作地點：。
(五)除臨時性工作或者短期學習培訓外，如甲方需要乙方到本合同約定以外的地點或單位工作和學習培訓，應按本合同第七條處理。
三、工作時間和休息休假。
綜合計算工時工作制，即經勞動行政部門審批，乙方所在崗位實行以(填“是”)：年、半年、季或為周期的綜合計算工時工作制。
四、勞動報酬。
(一)乙方正常工作時間的工資標準(計算加班工資基數)，按下列第種形式執(zhí)行，并不得低于當地最低工資標準及本單位集體合同約定的標準。
1、計時工資：元/月;。
(二)乙方試用期工資為元/月。
(三)甲方依法安排乙方加班的，應依法支付加班工資。
(四)工資必須以法定貨幣支付，不得以實物或其他有價證券等形式替代貨幣支付。
(五)甲方與乙方可以依法根據本單位的經營狀況、物價指數情況，經過雙方協商或者通過集體協商，確定工資正常增長的具體辦法。
(六)甲方給乙方發(fā)放工資的時間為：每月日(或第周)發(fā)放上月工資。如遇節(jié)假日或休息日，應提前到最近的工作日支付。
五、社會保險。
(一)甲、乙雙方按照國家和省、市有關規(guī)定，參加社會保險，繳納社會保險費，乙方依法享受相應的社會保險待遇。
(二)乙方患職業(yè)病、因工負傷或者因工死亡的，甲方應按國家和省市的工傷保險法律法規(guī)的規(guī)定辦理。
六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護。
(一)甲方按國家和省、市有關勞動保護規(guī)定為乙方提供符合國家勞動衛(wèi)生標準的勞動作業(yè)場所，切實保護乙方在生產工作中的安全和健康。如乙方工作過程中可能產生職業(yè)病危害，甲方應如實告知乙方，并應切實按《職業(yè)病防治法》的規(guī)定，保護乙方的健康及其相關權益。
(二)甲方按國家有關規(guī)定，發(fā)給乙方必要的勞動保護用品，并按勞動保護規(guī)定每年(年/季/月)安排乙方進行體檢。
(三)甲方按國家和地方有關規(guī)定，做好女職工和未成年工的勞動保護工作。
(四)如甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)危及人身安全的，乙方有權拒絕，并可以隨時解除本勞動合同。對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為，乙方有權要求改正并向有關部門檢舉、控告。
七、勞動合同的變更、解除、終止。
(一)符合《民法典》規(guī)定的條件或者經甲、乙雙方協商一致，可以變更勞動合同的相關內容或者解除固定期限合同、無固定期限合同和以完成一定工作為期限合同。
(二)除因乙方不勝任工作，甲方可以依法適當調整其工作內容外，變更勞動合同。
(三)《民法典》規(guī)定的終止條件出現，終止本勞動合同。
八、因履行本合同發(fā)生糾紛的解決辦法。
乙方認為甲方侵害自己合法權益的，可以先向甲方提出，或者向甲方工會反映，尋求解決。無法解決的，可以向就近的勞動行政部門投訴。屬雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應當先協商解決;協商不成的，可自爭議發(fā)生之日起30日內向甲方勞動爭議調解委員會申請調解，或者60日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
九、本合同的條款與國家、省、市的新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。
十、雙方需要約定的其他事項。
甲方約定事項：(1)甲方要求乙方嚴格遵守甲方制訂的勞動紀律和相關管理制度。若有違反，將按甲方相關條款進行處罰，嚴重者進行開除或辭退，或者通過有關法律部門，要求反補償。
(2)當乙方工作滿半年時，甲方為乙購買社會保險。
(3)當出現如下情況時，甲方有權解除合同，無任何補償：
(二)勞動者在試用期間被證明不符合錄用條件的;。
(三)勞動者嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的;。
(四)勞動者嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的;。
(七)勞動者被依法追究刑事責任的;。
(九)勞動者不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;。
(十一)用人單位依照企業(yè)破產法規(guī)定進行重整的;。
(十二)用人單位生產經營發(fā)生嚴重困難的;。
(十四)其他因勞動合同訂立時所依據的客觀經濟情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行的。
(4)有下列情形之一，用人單位與勞動者解除約定服務期的勞動合同的，勞動者應當按照勞動合同的約定向用人單位支付違約金：
(一)勞動者嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的;。
(二)勞動者嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的;。
(五)勞動者被依法追究刑事責任的。
乙方承諾事項：愿意遵守甲方的一切管理制度和勞動紀律。如有違反，愿意接受甲方的處理。
本合同(含附件)一式兩份，雙方簽字后，甲方必須將其中一份交給乙方持有，均具有同等法律效力。甲方不把其中一份交給乙方持有的，視為尚未與乙方簽訂本勞動合同;發(fā)生糾紛時，不得以已簽訂本合同為由對抗乙方的主張，并由甲方承擔相應的法律責任。
甲方：_________________。
___________年___________月_________日。
乙方：_________________。
___________年___________月_________日。
用人單位安全協議書篇八
一年以上工作經驗|女|25歲（1991年8月17日）。
居住地：四川。
電話：139*******（手機）。
e-mail：11178755@。
最近工作[8個月]。
公司：xx有限公司。
行業(yè)：教育/培訓/院校。
職位：系統管理員/網絡管理員。
最高學歷。
學歷：本科。
專業(yè)：市場營銷。
學校：四川大學。
自我評價。
性格開朗﹐善于與同事交流溝通﹐能夠很好地協調周圍人際關系﹐對工作認真負責﹐主動性強。能及時將所學的知識充分運用到工作上﹐并在工作中不斷吸取新知識﹑新技能﹑以適應工作不斷發(fā)展需要。
求職意向。
到崗時間：可隨時到崗。
工作性質：全職。
希望行業(yè)：教育/培訓/院校。
目標地點：四川。
期望月薪：面議/月。
目標職能：系統管理員/網絡管理員。
工作經驗。
20xx/3–20xx/11：xx有限公司[8個月]。
所屬行業(yè)：教育/培訓/院校。
策劃部系統管理員/網絡管理員。
20xx/4–20xx/1：xx有限公司[9個月]。
所屬行業(yè)：教育/培訓/院校。
策劃部系統管理員/網絡管理員。
1.公司小網站lvs負載，，nginx代理的維護，一般性網路故障處理。
2.還負責公司dns授權服務器維護域名的修改和維護。
教育經歷。
20xx/8—20xx/6四川大學市場營銷本科。
證書。
20xx/12大學英語四級。
語言能力。
英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）。
用人單位安全協議書篇九
委托單位：
法定代表人：
受委托人：姓名：xxx工作單位：
職務：
姓名：xxx工作單位：
職務：
現委托上列受委托人在我單位與×××因糾紛一案中，作為我方訴訟代理人。
代理人×××的代理權限為：
(特別授權的，須注明具體權限內容，如代為承認、放棄、變更訴訟請求，代為上訴等。)。
代理人×××的`代理權限為：
(特別授權的，須注明具體權限內容，如代為承認、放棄、變更訴訟請求，代為上訴等。)。
委托單位：
法定代表人：
用人單位安全協議書篇十
用人單位____________與____________根據《中華人民共和國勞動法》，以平等協商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條本合同為______期限的勞動合同。
本合同生效日期______年______月______日，其中試用期______日。本合同______終止。
第二條乙方擔任__________________崗位工作。
第三條乙方完成的工作數量____________，達到____________質量標準。
第四條甲方安排乙方的工作時間應符合國家和北京市的規(guī)定，乙方執(zhí)行的工時制度為____________工作制。
第五條甲為乙方提供符合國家勞動保護規(guī)定的勞動條件和勞動防護用品;建立健全生產工藝流程、制定操作規(guī)程、工作規(guī)范及其標準。甲方負責對乙進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及有關的教育和培訓。
第六條乙方應遵守勞動紀律、甲方的規(guī)章制度和操作規(guī)程。乙方違反勞動紀律、甲方的規(guī)章制度和操作規(guī)程，甲方可依據本單位的規(guī)章制度進行處理，直到解除本合同。
第七條甲方對乙方的工資分配應遵循按勞分配的原則，實行同工同酬，遵守北京市最低工資規(guī)定。乙方執(zhí)行____________工資制，工資支付時間______，工資支付按______執(zhí)行;其中試用期工資為______元。
第八條乙方的保險待遇按____________執(zhí)行。
第九條訂立本合同所依據的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經甲乙雙方協商同意，可以變更本合同相關內容。
第十條經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。
第十一條乙方符合《中華人民共和國勞動法》及本合同規(guī)定的解除勞動合同條件的，甲方可以解除本合同。
第十二條乙方符合《中華人民共和國勞動法》、《北京市實行勞動合同制度的實施細則》及其他有關規(guī)定不得終止、解除勞動合同條件的，甲方不得終止、解除本合同。
第十三條乙解除本合同，應當提前三十日以局面形式通知甲方。乙方給甲方造成經濟損失尚未處理完畢或因其它問題正在被審查期間，乙方不得依據本條第一款解除勞動合同。
第十四條有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：
1.在試用期內的;。
2.甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;。
3.甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。
第十五條乙方有權依據北京市勞動局轉發(fā)勞動部《違反和解除勞動合同的經濟補償辦法》的規(guī)定，獲得經濟補償。
第十六條當事人任何一方違反勞動法有關勞動合同的規(guī)定，給對方造成損害或經濟損失的，按照北京市勞動局轉發(fā)勞動部《違反〈勞動法〉有關勞動合同規(guī)定的賠償辦法》執(zhí)行。
第十七條當事人約定的其他內容：________________________。
第十八條當事人因履行本合同發(fā)生勞動爭議，可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解，調解不成，當事人要求仲裁的，應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內向當地區(qū)、縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第十九條本合同包括：__________________。
第二十條本合同未盡事宜或與今后國家、北京市頒布的有關規(guī)定相抵觸的，按有關規(guī)定執(zhí)行。
第二十一條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方____________。
乙方_________。
法定代表人______。
或委托代理人。
簽訂日期：_____年_____月_____日
鑒證機關_______________。
鑒證員_________________。
用人單位安全協議書篇十一
您好!
感謝貴單位長期以來對化工學院就業(yè)工作的大力支持和幫助，以及對我院畢業(yè)生的認可和厚愛。
鑒于兩天緊張的招聘工作已結束，本著深化雙方交流，長期友好合作的目的，我院特舉辦答謝晚宴。
誠摯邀請您的光臨。
晚宴時間：20xx年月日點。
晚宴地點：
中國礦業(yè)大學化工學院。
20xx年月日。
用人單位安全協議書篇十二
甲方(用人單位)名稱：天津百盛鼎益建筑勞務服務有限公司。
聯系電話：
(二)、勞動者基本情況：
乙方(勞動者)姓名：______________。
家庭住址(現住址)：
居民身份證號碼。
(其他有效身份證號碼)：
聯系電話：
二合同期限。
(三)、本合同期限執(zhí)行下列款。
(1)、本合同為固定期限年(月)，自年月日起至年月日止。
(2)、本合同為無固定期限，自年月日始。
(3)、本合同為以完成一定工作任務為期限，雙方就有關事項約定如下：。
(四)、本合同試用期為月(日)，自年月日起至年月日止。
三工作時間和工作地點。
(五)、根據甲方工作需要和任職要求，乙方同意在崗位上工作，具體工作內容為。
(六)、乙方的工作地點為：。
(七)、乙方的工作職責是：
四工作時間和休息休假。
(八)、甲方根據乙方所在工作崗位的特點實行工時制度。
a.標準工時制度;。
b.綜合計算工時工作制度;。
c.不定時工作制度;。
乙方具體工作時間安排如下：
(九)、甲方因生產經營需要確需乙方加班的，應符合國家或本市的有關規(guī)定及用人單位的審批程序。
(十)、乙方應享受國家規(guī)定的休息休假之外的假期約定如下：
五勞動報酬。
(十一)、甲方每月以貨幣形式向乙方支付工資，具體發(fā)薪日期為。
(十二)、乙方試用期間的工資為元/月。
(十三)、工資具體支付辦法、標準及有關內容約定如下：
六社會保險。
(十四)、甲乙雙方按照國家和本市的規(guī)定參加養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育社會保險，履行繳費義務，確保乙方享有各種社會保險的權利。
(十五)、乙方應當交納的社會保險費，由甲方從乙方的工資中代扣代繳。
七勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護。
(十六)、甲方嚴格執(zhí)行國家和本市有關勞保護方面的法律、法規(guī)和規(guī)定，對乙方進行安全生產和操作規(guī)程教育培訓，努力改善勞動條件，保證乙方在生產過程中安全與健康。
(十七)、甲方嚴格按照國家和本市法律、法規(guī)和規(guī)定及時向乙方發(fā)放勞動防護用品，并按規(guī)定對乙方進行健康檢查。
(十八)、乙方在勞動過程中必須嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生和操作規(guī)程。(十九)、乙方患職業(yè)病、因公負傷或死亡，甲方按國家和本市有關規(guī)定給予各項待遇。
(二十)、甲乙雙方單方面解除或終止本合同，應符合《勞動合同法》規(guī)定的條件和程序。
(二十一)、乙方應在本合同解除或終止前日內辦理完畢工作交接手續(xù)。雙方解除或終止本合同時乙方需辦理工作交接明細如下：
甲方在乙方辦理工作交接時，向乙方支付經濟補償金和出具解除或終止本合同的證明。
九違約責任及違約金。
(二十二)、甲方為乙方提供專項培訓費用，對其進行專業(yè)技術培訓的，就有關服務期和違約金等事項的雙方約定如下(或見雙方簽訂的專項協議書)：
(二十三)、乙方為甲方的高級管理人員、高級技術人員和其他負有保密義務的人員，雙方就竟業(yè)限制的范圍、地域、期限、經濟補償和違約責任等事項約定如下(或見雙方簽訂的專項協議書)：
十雙方約定事項。
(二十四)、甲乙雙方本著合法、公平、平等自愿的原則，經協商約定如下事項：
(二十五)、甲乙雙方因執(zhí)行本合同發(fā)生爭議時，應先行協商解決;協商解決無效時可進行調解;調解無效的任何一方均可向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的，可向有管轄權的人民法院提起訴訟。
十二其他事項。
(二十六)、本合同未盡事宜，按國家和本市有關法律、法規(guī)和規(guī)定執(zhí)行。吳規(guī)定的雙方應協商解決。
(二十七)、本合同的條款如與國家或本市的有關法律、法規(guī)和規(guī)定不一致時，按照國家和本市的有關法律、法規(guī)和規(guī)定執(zhí)行。
(二十八)、雙方應當仔細閱讀合同條款，以明確其權利和義務。
(二十九)、本合同自甲乙雙方簽訂(蓋章)之日起生效，雙方應嚴格遵守執(zhí)行。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)。
法定代表人或委托代理人乙方(簽字)。
(簽字或蓋章)。
年月日年月日。
用人單位安全協議書篇十三
甲方： 乙方：
為維護甲、乙雙方友好地合作關系，避免雙方在活動期間遭受不必要的損失，特申明甲乙雙方的責任關系。
甲方責任：
校園活動期間，甲方要妥善保管自己攜帶的`物品及設備
校園活動期間，甲方要妥善保管和使用租賃乙方的物品
3.如甲方違反上述規(guī)定所造成的損失，一切后果由甲方承擔
乙方責任：
維護活動現場秩序，活動期間設置志愿者進行安全巡視遇突發(fā)事件能夠及時進行處理
如乙方違反上述規(guī)定所造成的損失，一切后果由乙方承擔
甲方：
乙方：
聯系電話：
聯系電話：
安全負責人：
安全負責人：
現場負責人：
現場負責人：
日期：
日期：
用人單位安全協議書篇十四
為保證高處作業(yè)吊籃的正常使用和操作人員的人身安全，特定一下安全措施：
一、乙方負責吊籃操作人員的操作培訓，安全教育和技術交底。負責吊籃施工方案的`編制，并確保施工方案的可行性和安全性。
二、乙方負責進場設備的安全性和完好性，若因乙方設備質量問題造成安全事故由乙方負責。
三、甲方指派專人接受乙方技工知道及吊籃的技術培訓，要認真學習安裝技術要領，在以后的安裝拆卸過程中，應按照第一次安裝的規(guī)范進行，不得任意更改隨意安裝，移位改動吊籃必須經乙方技工驗收后方能使用。
四 、承租方人員不得自行隨意拆除改換吊籃部件。不得限制安全鎖擺臂行程或改裝安全裝置。吊籃在使用過程中，提升機出現異常現象，電器元件燒壞等情況時，用戶必須停止使用，如若繼續(xù)使用，出現任何問題，責任自負。
五、使用吊籃人員應持有關部門頒發(fā)的操作上崗證，身體健康、無高血壓、心臟病、恐高癥等有礙高空作業(yè)的病癥，使用吊籃人員不得飲酒、必須戴安全帽，穿防滑鞋，佩戴安全帶，并將安全帶與獨立的吊籃安全繩上的安全扣連接牢固，否則責任自負。
六、吊籃上裝有易燃品時，使用人員不得吸煙，并遠離電焊等火源，否則責任自負。
七、每次使用前，使用人員應對吊籃配種、懸掛機構進行全面檢查，并在距地面1米左右將吊籃上下升降數次，確認無誤后方可使用。嚴格按使用說明書要求執(zhí)行。
八、嚴禁超載運行，吊籃限乘2人，嚴禁超員，嚴禁垂直運輸使用，違者責任自負。
九、收工時蓋好提升機與電控箱，開工前要嚴格檢查，防止異物卷進電機，吊籃10米范圍內不得有高壓電線設施。嚴禁大風、大雨、大雪天氣操作使用吊籃，嚴禁夜間操作使用吊籃！違者責任自負。
十、如涉及電焊作業(yè)不得使用吊籃接零，禁止將電焊機放在吊籃上，電焊手把及夾持的電焊條不得觸及吊籃的任何部位，如使用電焊時，提升機上下兩段2米鋼絲繩應用防火材料遮蓋。違者責任自負。
甲方單位蓋章 乙方單位蓋章
甲方代表簽字： 乙方代表簽字：
年月日 年月日
用人單位安全協議書篇十五
乙方：所屬社區(qū)：
20xx年9月1日至20xx年6月30日，甲方（北京市崇文區(qū)第三幼兒園）組織我園所管轄社區(qū)幼兒及家長來園參加社區(qū)早教親子活動，乙方為小朋友的監(jiān)護人，陪同幼兒參與活動，為明確雙方責任義務，保證幼兒在園安全，特與乙方約定如下：
一、甲方組織社區(qū)早教親子活動應承擔的責任：（農村山林合作協議書）。
1、為乙方提供早教活動的場地及活動所需材料。
2、早教老師負責組織開展豐富多彩的社區(qū)早教親子活動，提升乙方科學育兒理念，指導其學會養(yǎng)育、教育幼兒的正確方法。
3、甲方定期召開主題沙龍及座談會，解答乙方在育兒方面存在的困惑及問題。
4、協助乙方在活動中對幼兒進行指導和教育。
二、乙方作為小朋友的監(jiān)護人，全程參加由甲方組織的社區(qū)早教親子活動，保證幼兒的身體健康，照顧幼兒的生活，應為幼兒參加活動的安全負責親子活動安全協議書文章親乙方應在活動中履行下列監(jiān)護義務：
1、乙方需持“早教入園卡”按時帶幼兒來園參加活動。
2、入園前需在幼兒園門口接受晨檢，乙方不要（準）為幼兒帶各種零食、危險性玩具及飾品入園（如果凍、泡泡糖、小珠子、項鏈、手鐲、玉墜等），否則其遺失或因飾物所造成的事故，甲方不負責任。
3、乙方應在參加活動時保證幼兒的身體健康狀態(tài)良好，如幼兒患有先天性疾病或習慣性脫臼等，家長應保證幼兒活動中的安全健康。在活動中如發(fā)病或造成意外，甲方概不負責。
4、每次帶幼兒來園參加活動，乙方應為幼兒穿著簡單、舒適的衣服和鞋子，避免幼兒在活動中被衣物或帶子纏繞而發(fā)生危險。
5、如果報名后，乙方不能按時帶幼兒來園參加活動，請及時與幼兒園請假說明原因，以免影響活動的按時開展。
用人單位安全協議書篇十六
現如今，很多情況下我們需要用到協議，協議的簽訂是雙方或數方之間權利義務的最好規(guī)范。什么樣的協議才是有效的呢？下面是小編為大家收集的用人單位工傷事故賠償協議書，歡迎閱讀與收藏。
甲方（單位）： _____地址：_____
法定代表人：____
乙方（工人）：____，____歲，住____，身份證號：____
乙方于_____年_____月_____日發(fā)生傷害事故，經治療后復查，現已康復。為妥善解決乙方受傷事宜，甲乙雙方本著平等自愿、互諒互讓的原則，經友好協商達成如下協議：
1、自乙方受傷之日起截止本協議簽訂之日所實際發(fā)生的`和其它應當由甲方支付的醫(yī)療費、交通費等各項費用共計____元（大寫：____人民幣），在本協議簽訂之前已由甲方全部付清，協議簽訂之后乙方不得再以任何理由向甲方主張前述期間發(fā)生的任何費用。
2、經甲乙雙方協商同意，甲方再向乙方一次性支付傷殘待遇、解除勞動關系一次性醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金等依法應由甲方支付的全部費用（以下合并簡稱“一次性補助金”），合計人民幣元（大寫：___）。
3、本協議簽訂后____日內，甲方向乙方支付人民幣___元（大寫：___），余款人民幣元（大寫：___）于__付清。
4、乙方收到一次性補助金后，應當合理分配、處理，自覺留足可能發(fā)生的后續(xù)治療、康復、生活等費用。乙方分配、處理前述費用的方式由乙方自行決定，后果由乙方自行承擔。
5、甲乙雙方簽署本協議后，勞動關系即行終止。同時乙方承諾不再以任何形式、任何理由就與勞動有關的事宜向甲方要求其他任何費用或承擔任何責任。
6、若甲方遲延向乙方支付本協議約定的一次性補助金，則每遲延一日甲方應向乙方支付一次性補助金的3‰作為滯納金，滯納金總額最多不超過一次性補助金總額的20%。
7、乙方領取甲方支付的一次性補助金后，又以任何理由向甲方提出任何費用和責任要求的，乙方應當退還甲方為解決本事宜所支付的全部費用，并承擔因違約而給甲方造成的全部損失，同時應向甲方支付一次性補助金的20%的違約金。
8、本協議為雙方平等、自愿協商的結果，是雙方真實意思的表示，并且公平、合理。
9、本協議內容甲乙雙方已經全文閱讀并理解無誤，甲乙雙方明白違反本協議所涉及的后果，甲乙雙方對此協議處理結果完全滿意。
10、本協議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，協議自甲乙雙方簽字后即發(fā)生法律效力。
11、本協議為一次性終結處理協議，雙方當事人應以此為斷，全面切實履行合同，不得再以任何理由糾纏。乙方今后身體或精神出現任何問題均與甲方無關。
甲方簽章：乙方簽字：
時間：時間：
見證人：
用人單位安全協議書篇十七
為確保部（專賣店）油品配送工作安全順利進行，進一步加強安全管理，甲乙雙方共同達成以下安全協議：
乙方在經營部（專賣店）工作期間，指定為配送車輛（車牌號：）的安全責任人，按照國家和甲方的有關要求，全面負責配送車輛安全工作，并承諾達到以下要求：
1.必須遵守《中華人民共和國道路管理條例》及有關交通安全的規(guī)章規(guī)則，按規(guī)定正確駕駛操作，安全行車。
2.駕駛證要按時年審，如因駕駛證未按時年審所產生的一切后果由乙方獨自承擔責任。
3.乙方必須確保配送車輛通過有關部門年檢合格后，方可上路行駛，年檢不合格的，不能出車，并把情況及時上報甲方處理。
4.應經常清潔保養(yǎng)車輛，保持車內、車外和引擎的清潔。定期參加安全學習和崗位培訓，不斷提高安全意識和崗位技能。
5.不準疲勞開車，不準酒后駕車，不準超速駕車，違章或證件不全被罰款的，由乙方獨自承擔責任。
6.乙方違反《安全十大禁令》釀成事故的，由乙方獨自承擔責任。
7.未經允許不得私自駕車離開經營部（專賣店），上班時間內若確有要事離開經營部（專賣店），須甲方書面同意后方可離開。
用人單位安全協議書篇十八
甲方(委托方)：
乙方(承運方)：
為確保吳家山鐵礦礦石正常運輸，防止意外事故的`發(fā)生，經雙方商議，就礦石運輸問題達成如下協議：
一、甲方吳家山礦山所產礦石，由乙方負責拉運，拉運起止地點為吳家山貨場至甲方指定貨場。
二、貨物運輸價格統一為15元/噸(含稅)，若市場柴油價格波動，可適當調整。此運輸價格包含乙方的安全風險。
五、保證條款：甲方保證每月10日左右對乙方上月吳家山運輸費進行結算。乙方必需保證甲方的貨物及時運輸，若出現因乙方運輸不力，造成甲方吳家山貨場貨物積壓，視為違約(天氣、自然災害等人力不可抗拒的因素除外)。
六、違約責任：若有一方違反保證條款內容，視為違約。若甲方違約，未及時結算運費，應賠償乙方當月運輸費總金額10%的違約金;若乙方違約，造成甲方工程隊無法正常生產，導致吳家山貨場礦石積壓，乙方應賠償甲方的實際損失、或者根據貨場礦石積壓量在乙方下次運輸時按10元/噸的標準支付該批積壓貨物的運輸費。
七、此安全運輸協議書自20xx年1月1日起開始執(zhí)行。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
用人單位安全協議書篇十九
甲方（托運方）：
乙方（承運方）：
甲、乙雙方為明確各自的權利義務，進一步加強成品油運。
輸安全，根據國家相關法律法規(guī)，經雙方協商，達成如下協議：
一、運輸安全目標。
道路危險貨運企業(yè)規(guī)范化、集約化經營，運輸車輛技術條件全部達標，設施設備完善，從業(yè)人員持證上崗，操作流程符合標準，安全生產制度健全，安全管理措施到位，堅決遏制重大、特大事故的發(fā)生，確保道路化學危險貨物運輸安全、有序。
二、運輸單位安全條例。
1、高度重視安全生產工作，加強對運輸安全生產工作的領導，認真貫徹執(zhí)行國家安全生產方針、政策，把運輸安全生產納入單位工作計劃。
2、健全運輸安全生產管理機構，并配備有專門的安全管理人員。建立規(guī)范的安全管理臺帳。
3、有健全的管理制度：崗位操作規(guī)范，車輛及設施維修、檢測檢查制度，勞動防護制度，應急處理制度及方案，人員技術培訓計劃等。
4、所有直接從事道路危險貨物運輸、押運、裝卸、維修作業(yè)和業(yè)務管理人員都必須經過培訓，并通過市（地）交通主管部門考試，駕駛員取得交通主管部門核發(fā)從業(yè)資格證，危險貨物運輸車輛駕駛員必須有2年以上營業(yè)性道路運輸安全駕駛經歷或安全行車5萬公里以上。
5、從業(yè)人員應符合以下基本要求：了解從事道路危險貨物運輸必備的有關證件，了解危險貨物運輸相關的法規(guī)、規(guī)章等，了解承運貨物的理化特性、防護、應急措施。
6、運輸危險貨物的車輛技術登記評定必須達到一定標準，并符合以下條件：車廂底板平坦完好，鐵質底板裝運易燃、易爆貨物時采取襯墊防護措施，排氣管裝有有效的隔熱和熄滅火星的裝置，電路系統有切斷總電源和隔離電火花的裝置，車輛尾部右方與車輛牌照對應位置懸掛的黃底黑字“危險品”字樣，根據所裝貨物的性質，配有相應的消防器材和捆扎、防水、防散等用具。
7、罐（槽）設備符合以下要求：裝運危險貨物的罐（槽）適合所裝貨物的性質，具有足夠的強度，并根據不同貨物的需要配備泄壓閥、導除靜電等相應的安全裝置，罐(槽)外部的附件有可靠的防護設施，保證所裝貨物不發(fā)生“跑、冒、滴、漏”。
8、各種裝卸機械、工具要有足夠的安全系數，裝卸易燃、易爆危險貨物的機械和工具，有消除產生火花的設施。
9、在裝運危險貨物時，要按《汽車危險貨物運輸規(guī)則規(guī)定》要求包裝，并嚴格檢查，凡不符合要求的不得裝運。
10、高度重視操作安全。裝運成品油而未經消除危險處理的空罐，檢修時不動用明火，不使用易產生火花的工具敲擊，進行油品裝卸時，穿戴相應的防護用品。
甲方：
乙方。
用人單位安全協議書篇二十
北京房地集團有限公司第二物業(yè)分公司（以下簡稱甲方）。
乙方：北方豪爾賽集團。
中人身、設備、的安全，依據《中華人民共和國安全》、《中華人民共和國勞動法》等法律、法規(guī)、規(guī)定，甲乙雙方自愿簽訂本協議。
一、
二、本協議有效期：維修全過程的期間甲乙雙方安全職責。
1．乙雙方必須認真貫徹執(zhí)行中華人民共和國、地方安全生產主管部門頒發(fā)的有關安全生產的方針、政策和規(guī)章、制度，嚴格執(zhí)行有關勞動保護的法律、法規(guī)、條例以及《高空作業(yè)管理制度》等制度、規(guī)定。
2．作業(yè)期間，乙方指派專人負責高空作業(yè)的有關安全監(jiān)督、管理工作；甲方協助監(jiān)督檢查工作。
3．甲方和乙方在合同期內，都必須切實履行各自應承擔的安全職責，確保操作安全。
三、甲方應承擔的安全責任。
1．甲方要求乙方對高空人員的資質進行審查，確認其符合且具備下列條件：
（1）持有有關部門頒發(fā)的營業(yè)執(zhí)照和資質證書；持有法定代表人身份證明書、授權委托書。
（2）相關負責人，高空作業(yè)人員的配置及持證符合安全操作要求。
（3）配備的機械、工器具及安全防護設施、安全用具滿足安全操作需要。
（4）安全管理制度齊全。包括高空作業(yè)管理制度、安全檢查制度、安全教育等制度（附后）。
2．不定期檢查乙方操作現場，對乙方人員在生產工作中違反有關安全生產規(guī)程制度的行為予以制止和糾正用表；對嚴重違章的行為立即勒令停止其工作。
3．甲方負責地面施工，巡視檢查。
四、乙方應承擔的安全責任：
1.乙方制定的操作流程必須經甲方審核合格后，方能昨開工前的準備。
2.現場操作中，必須嚴格執(zhí)行《高空作業(yè)管理制度》，工作前必須征得甲方的許可。
3.工作前應對施工機械、工器具及安全防護設施進行一次檢查，確保符合安全規(guī)定。
4.乙方操作人員應對所在的工作區(qū)域、環(huán)境、操作設施、設備、工具等進行認真檢查，發(fā)現隱患立即停止工作，并經落實整改后方準繼續(xù)工作。
5.在工作期間所使用的各種設備及工用具等均應符合工作要求。對工作現場腳手架每天開工前須派專人進行檢查，發(fā)現隱患應及時整改。各類安全防護設施、遮攔、安全標牌、警告牌和接地線等乙方不得擅自拆除、更改。
6.應按《中華人民共和國勞動法》等法律、法規(guī)、規(guī)定用工，嚴禁使用未成年工和有職業(yè)禁忌的人員進行施工作業(yè)。
7.乙方應在施工現場認真落實安全設備、安全用品的安裝和使用，保證施工安全。
8.乙方負責人（安全施工第一責任者）對甲方安全檢查中提出的安全隱患和問題必須及時整改。
9.乙方接受甲方的安全監(jiān)督、管理和指導。乙方人員在施工中發(fā)生不安全情況應及時向甲方通報。乙方有權拒絕甲方的違章指揮和強令冒險作業(yè)。
10.如因乙方采取的安全措施不當、違反有關安全規(guī)程、規(guī)定及本協議所列安全事項而造成的一切事故或對第三方造成損失的，均由乙方承擔所造成的經濟損失及法律責任。
五、本協議一式兩份，雙方簽字蓋章后生效，具有同等法律效力。
六、其他未盡事宜，由雙方協商共同解決。
甲方（蓋章）乙方（蓋章）。
北方豪爾賽集團。
代表人（簽字）代表人（簽字）。
地址：辦公地址：
電話：電話：傳真：傳真：郵編：郵編：
用人單位安全協議書篇二十一
甲方（出租方）：
乙方（承租方）：
為了加強酒店的.消防安全管理，明確甲、乙雙方在消防工作中的權利義務，根據《中華人民共和國消防法》、《云南省消防管理條例》、《西雙版納州________年消防工作目標責任狀》、《西雙版納州________年旅xxx業(yè)安全生產責任狀》及有關規(guī)定，特制定本消防安全責任書，雙方共同遵守：
一、甲方責任：
2、甲方的保安部和相關部門有權經常對乙方場所進行消防檢查。發(fā)現有違章違規(guī)現象和行為以及有火災隱患的，甲方有權責令乙方進行整改和停業(yè)整頓。因此而產生的一切損失和費用，由乙方自行承擔。
二、乙方責任：
2、乙方必須確保承包區(qū)域內所有消防設備設施和器材的完好，嚴禁私自動用、挪用消防設施（附件：出租區(qū)域消防器材清單）。
5、乙方必須保持消防疏散通道的暢通。嚴禁在走道、樓梯等出口部位堆放雜物；
7、乙方不得私自改變消防設施設備的用途，造成滅火器等消防設施設備的遺失、損壞，按照原價賠償。
三、違約責任。
2、凡因乙方未履行本責任書規(guī)定的內容，乙方違反消防法規(guī)，給甲方造成損失的，由乙方負責經濟賠償，并承擔相應的法律責任。
四、消防安全責任區(qū)：ktv、桑拿、商場經營區(qū)域、附樓一樓至二樓通道。
五、其它未盡事宜，由雙方協商解決。
六、本責任書一式三份，甲方、乙方和當地消防監(jiān)督部門各執(zhí)一份。
備注：
1、乙方每日凌晨2時以前，必須關閉或調小ktv音樂聲音，以免影響酒店客人正常休息。
2、乙方要嚴格控制內部人員在承租區(qū)域內活動，嚴禁到酒店其它區(qū)域，影響酒店正常經營。
甲方（章）：
甲方代表簽字：
________年____月____日。
乙方（章）：
乙方代表簽字：
________年____月____日。
用人單位安全協議書篇二十二
甲方：
乙方：
為了堅持“安全第一，預防為主”的方針，遵守國家法律法規(guī)和道路交通安全法，確保國家和人民生命財產安全，經加甲乙雙方共同協商，特明確雙方在車輛營運過程中的安全任務和義務，其具體的安全協議如下:
嚴格遵守道路交通安全法，確保在車輛運營過程中不發(fā)生翻車、死亡、重傷、火災、、機械事故，保證安全。
乙方和乙方駕駛員有下列行為之一的，甲方有權給予500—1000元罰款，并收回車輛按固定處理:
1、乙方或者乙方所聘駕駛員無合法駕駛證或者持無效駕駛證駕駛車輛的；
2、用貨車載人或未辦理危險品運輸手續(xù)而私自運載危險品的；
3、未按規(guī)定參加甲方統一保險或者未按國家規(guī)定參加季檢和年審的；
4、將車帶給給犯罪分子當作交通工具的；
5、有其它嚴重違法行為的；
為了督促廣大的駕駛員安全行車，根據交通管理部門和運輸管理本門的相關規(guī)定，
雙方約定:一年的保險期內，該車發(fā)生第一次交通事故，事故賠款扣除5%作為罰款，以后按每次5%遞增，第二次事故扣罰10%，第三次事故扣罰15%，以此類推。
此協議作為甲、乙雙方掛靠合同的附件，與合同一樣具有同等法律效力，此協議壹式兩份，雙方各持壹份。
甲方：
乙方：