2023年批發(fā)業(yè)務員崗位職責(10篇)

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    批發(fā)業(yè)務員崗位職責篇一
    一、職責:
    1.主管上級劃分好的區(qū)域、縣份并按月、季、年完成本區(qū)域銷售目標
    2.作好客情關系,負責區(qū)域內的市場開發(fā)與維護,協(xié)助其他區(qū)域開發(fā)工作。
    3.進行市場調查與研究,建立區(qū)域內客戶檔案。
    4.銷售的預測。
    5.收集并帶給市場情報。
    6.做好新產(chǎn)品的推廣和不斷開發(fā)新網(wǎng)點的工作及產(chǎn)品的陳列。
    7.做好本區(qū)域每一天、每月、每年的貨款的回籠工作。
    8.處理好本區(qū)域的客戶投訴。
    9.聽從上一級領導的安排,不能擅自做主。
    10.對違背上級決議所造成的后果負責。
    11.對由于自己決策執(zhí)行失誤,造成不達目標或經(jīng)濟下降負責。
    12.對未完成月份和季度任務目標負責。
    13.對本公司信譽造成嚴重損毀負責。
    14.對公司機密泄露事件負責。
    15.對事前未做充分調查版本號行性分析而草率作決定的給公司造成損失負責。
    二、權限:
    1、有權對客戶投訴提出便是理賠。
    2、有權提出本區(qū)域內的促銷申請活動及其他人員配合工作的申請。
    3、有權對本區(qū)域內的大客戶的初步洽談。
    4、對本區(qū)域內的通路提出針對性的看法。
    5、有權提出區(qū)域內用車計劃的申請。
    6、向銷售經(jīng)理或助理匯報并理解其他領導。
    批發(fā)業(yè)務員崗位職責篇二
    1、認真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實施細則,努力提高自身推銷業(yè)務水平。
    2、用心完成規(guī)定或承諾的銷售量指標,為客戶帶給主動、熱情、滿意、周到的服務。
    3、負責與客戶簽訂銷售合同,督促合同正常如期履行,并催討所欠應收銷售款項。
    4、對客戶在銷售和使用過程中出現(xiàn)的問題、須辦理的手續(xù),幫忙或聯(lián)系有關部門或單位妥善解決。
    5、收集一線營銷信息和用戶意見,對公司營銷策略、廣告、售后服務、產(chǎn)品改善新產(chǎn)品開發(fā)等提出參考意見。
    6、填寫有關銷售表格,提交銷售分析和總結報告。
    7、做到以公司利益為重,不索取回扣,饋贈錢物上交公司,遵守國家法律,不構成經(jīng)濟犯罪。
    8、完成營銷部長臨時交辦的其他任務。
    批發(fā)業(yè)務員崗位職責篇三
    1、先做人,做為一個業(yè)務員,一定要熟悉公司的相關流程、有資深的專業(yè)知識,良好的素質及文化修養(yǎng)、明確的目的、良好的工作效率與工作態(tài)度、懂得適時大度
    2、 嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度,認真履行其工作職責,并配合銷售代表的工作;
    3、 積極開展市場調查、分析和預測。
    4、 做好市場信息的收集、整理和反饋,
    5、 掌握市場動態(tài),積極適時、有效地開辟新的客戶,拓寬業(yè)務渠道,不斷擴大公司商品的市場占有率;
    6、 負責做好商品的售后服務工作,走訪客戶,及時處理好客戶投訴,保證客戶滿意,提高企業(yè)信譽;
    7、 按時完成業(yè)務經(jīng)理交辦的其他工作。
    批發(fā)業(yè)務員崗位職責篇四
    1、負責產(chǎn)品的市場渠道開拓與銷售工作,執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷售計劃。
    2、根據(jù)公司市場營銷戰(zhàn)略,提升銷售價值,控制成本,擴大產(chǎn)品在所負責區(qū)域的銷售,積極完成銷售量指標,擴大產(chǎn)品市場占有率。
    3、與客戶保持良好溝通,實時把握客戶需求。為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務。
    4、根據(jù)公司產(chǎn)品、價格及市場策略,獨立處置詢盤、報價、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜。在執(zhí)行合同過程中,協(xié)調并監(jiān)督公司各職能部門操作。
    5、動態(tài)把握市場價格,定期向公司提供市場分析及預測報告和個人工作周報。
    6、維護和開拓新的銷售渠道和新客戶,自主開發(fā)及拓展上下游用戶,尤其是終端用戶。
    7、收集一線銷售信息和用戶意見,對公司營銷策略、售后服務、等提出參考意見。
    8.認真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實施細則,努力提高自身業(yè)務水平。
    9.積極完成規(guī)定或承諾的銷售量指標,并配合銷售代表的工作。
    10.辦理各項業(yè)務工作,要做到:積極聯(lián)系、事前請示、事后匯報,忠于職守、廉潔奉公。
    11負責與客戶簽訂銷售合同,督促合同正常如期履行,并催討所欠應收銷售款項。
    12.對客戶在銷售和使用過程中出現(xiàn)的問題、須辦理的手續(xù),幫助或聯(lián)系有關部門或單位妥善解決。
    13.收集一線營銷信息和用戶意見,對公司營銷策略、廣告、售后服務、產(chǎn)品改進新產(chǎn)品開發(fā)等提出參考意見。
    14.填寫有關銷售表格,提交銷售分析和總結報告。
    15做到以公司利益為重,不索取回扣,饋贈錢物上交公司,在外收回的外欠款,要在三個工作日內上交公司,逾期未交,構成犯罪,按挪用公款罪追究法律責任。
    16.對各項業(yè)務負責到底,對應收的款項和商品,按照合同的規(guī)定追蹤和催收,出現(xiàn)問題及時匯報、請示并處理。
    17、積極發(fā)展新客戶,與客戶保持良好的關系和持久的聯(lián)系,不斷開拓業(yè)務渠道,按公司要求建立客戶檔案信息庫。
    18、出差時應節(jié)儉交通、住宿、業(yè)務請客等各種費用,不得奢侈浪費。
    19、完成上級領導臨時交辦的其他工作任務。
    批發(fā)業(yè)務員崗位職責篇五
    1.負責指定區(qū)域的市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作。
    2.負責所屬區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,完成銷售的任務指標。
    3.制定自己的銷售計劃,并按計劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶。
    4.搜集與尋找客戶資料,建立客戶檔案。
    5.協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計劃,以及量化銷售目標。
    6.制定銷售費用的預算,控制銷售成本,提高銷售利潤。
    7.做好銷售合同的簽訂、履行與管理等相關工作,以及協(xié)調處理各類市場問題。
    8.匯總與協(xié)調貨源需求計劃,以及制定貨源調配計劃。
    9.接待來訪客戶,以及綜合協(xié)調日常銷售事務。
    10.保持良好的心態(tài)和規(guī)范的行為,提升企業(yè)及其產(chǎn)品的美譽度和客戶滿意度。
    11.填寫有關銷售表格,提交銷售分析和總結報告。
    批發(fā)業(yè)務員崗位職責篇六
    藥品業(yè)務員崗位職責
    1、負責所轄區(qū)域內產(chǎn)品的招商推廣工作;
    2、負責與代理商洽談,簽訂銷售合同,并為代理商帶給服務;
    3、收集轄區(qū)市場信息,并及時反饋;
    4、記錄經(jīng)銷商信息,建立信息檔案;
    5、有出色的客戶服務意識,較強的業(yè)務拓展和人際交往溝通潛力;
    6、誠實守信、勤奮敬業(yè);
    7、認真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實施細則,開發(fā)新客戶資源,追蹤潛在客戶;
    8、銷售端的輔助和支持,協(xié)助銷售處理一些商務職責內的事務。
    批發(fā)業(yè)務員崗位職責篇七
    公司業(yè)務員崗位職責
    1.認真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實施細則,努力提高自身業(yè)務水平。
    2.用心完成規(guī)定或承諾的銷售量指標,為客戶帶給主動、熱情、滿意、周到的服務,并配合銷售代表(番禺銷售代表)的工作;
    3.辦理各項業(yè)務工作,要做到:用心聯(lián)系,事前請示、事后匯報,忠于職守、廉潔奉公;
    4.負責與客戶簽訂銷售合同,督促合同正常如期履行,并催討所欠應收銷售款項。
    5.對客戶在銷售和使用過程中出現(xiàn)的問題、須辦理的手續(xù),幫忙或聯(lián)系有關部門或單位妥善解決。
    6.收集一線營銷信息和用戶意見,對公司營銷策略、廣告、售后服務、產(chǎn)品改善新產(chǎn)品開發(fā)等提出參考意見。
    7.填寫有關銷售表格,提交銷售分析和總結報告。
    8做到以公司利益為重,不索取回扣,饋贈錢物上交公司,遵守國家法律,不構成經(jīng)濟犯罪。
    9.對各項業(yè)務負責到底,對應收的款項和商品,按照合同的規(guī)定追蹤和催收,出現(xiàn)問題及時匯報、請示并處理;
    10、用心發(fā)展新客戶,與客戶持續(xù)良好的關系和持久的聯(lián)系,不斷開拓業(yè)務渠道;
    11、出差時應節(jié)儉交通、住宿、業(yè)務請客等各種費用,不得奢侈浪費.完成營銷部長臨時交辦的其他任務。
    批發(fā)業(yè)務員崗位職責篇八
    1.在護理部主任領導下工作。
    2.負責擬訂養(yǎng)老業(yè)務工作計劃,認真組織實施,按時總結匯報。
    3.按照養(yǎng)老工作規(guī)定,做好老人的人出院工作和老人檔案管理及統(tǒng)計工作。
    4.經(jīng)常督促生活護理程序和護理技術操作規(guī)程的執(zhí)行,定期檢查,采取措施,提高服務質量,嚴防差錯、事故。,
    5.充分發(fā)揮老人民管會作用,廣泛聽取老人的意見與建議,不斷改進工作,提高老人生活服務質量。調解好老人與老人、老人與工作人員之間的矛盾。
    6.負責接待人民群眾的來訪。做好業(yè)務接待和業(yè)務咨詢等,并做好記錄。
    7.整理老人出人院資料,負責本部門的職工考勤工作。
    8.負責本部門的檔案整理,嚴格對檔案進行分類、歸檔、立卷、保管,定期匯總到院部保存。
    9.完成領導交辦的其他工作任務。
    批發(fā)業(yè)務員崗位職責篇九
    甲家電公司業(yè)務員崗位職責:
    1、銷售人員職位,在上級的領導和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨立處理和解決所負責的任務;
    2、管理客戶關系,完成銷售任務;
    3、了解和發(fā)掘客戶需求及購買愿望,介紹自己產(chǎn)品的優(yōu)點和特色;
    4、對客戶帶給專業(yè)的咨詢;收集潛在客戶資料;收取應收帳款。
    5、負責廣州市哈博電器有限公司廣州直銷部的電熱水器銷售任務。
    6、業(yè)務員主要應對的客戶是廣州市區(qū)域的經(jīng)銷商,工作有開拓新客戶及維護關系,負責某些行政區(qū)。
    批發(fā)業(yè)務員崗位職責篇十
    業(yè)務員的崗位職責
    一、業(yè)務經(jīng)理崗位職責:
    1、在部長指導下,個體編制各種銷售計劃、目標職責和考核指標,并協(xié)助落實執(zhí)行。
    2、重點負責相關的市場調研與分析預測工作,負責與委托的調研機構持續(xù)正常聯(lián)絡,提出市場研究報告供領導參考。
    3、重點負責公司產(chǎn)品或服務的廣告業(yè)務,負責與委托的廣告公司、發(fā)布媒體持續(xù)正常聯(lián)絡,提交廣告方案供領導選取,并評估廣告效果、提出改善推薦。
    4、不斷追蹤國內外先進的營銷理念和營銷技巧,收集和剖析案例并與公司比較,對公司營銷戰(zhàn)略和策略進行調整,提出有價值的推薦,在獲得肯定后負責編制實施方案。
    5、負責對推銷員的業(yè)務培訓、績效考核和督促,在市場態(tài)勢突變時對推銷人員和地區(qū)進行重新分配。
    6、負責對公司商標和品牌的管理,主持或會同其他部門處理假冒商品問題。
    7、負責對重大工程和估購招標項目的具體方案策劃,爭取最大中標可能。
    8、完成營銷部部長臨時交辦的其他任務。
    二、超市業(yè)務員崗位職責
    作為一名超市營業(yè)員,其具體的崗位職責如下:
    1.負責超市進貨及管理工作。
    2.負責編制進貨計劃,檢查商品銷售和商品適銷狀況。
    3.負責招商廠家進店資格的初審把關。
    4.負責商品結構調整和經(jīng)營品種的檢查,保證經(jīng)營品種類別齊全,品種豐富。
    5.負責客戶檔案。
    6.根據(jù)進貨計劃和市場狀況,及時了解市場動態(tài),解決進貨中的問題。
    7.如違反以上條例者,視情節(jié)輕重處以10—100元的罰金。
    1、推廣公司形象,傳遞公司信息;
    2、按照服務指引用心主動向客戶推薦公司樓盤;
    3、作好接聽、接待登記、填寫、統(tǒng)計工作,定期上報,及時反映客戶狀況;
    4、不懈的開發(fā)新客戶,完成銷售指標,建立客戶網(wǎng)絡;
    5、業(yè)務熟練,持續(xù)房地產(chǎn)銷售專業(yè)水準,不斷提高銷售技巧,每月有銷售業(yè)績;
    6、及時反饋客戶提出的意見和推薦,上報銷售主管,準時提交總結報告;
    7、及時提交日報表,并對業(yè)務問題及時匯報;
    8、團結協(xié)作,以大局為重,不做損害公司利益的事;
    9、嚴格按公司規(guī)定的統(tǒng)一說辭向客戶介紹產(chǎn)品,不做過分的夸大及不切實際的承諾;
    10、協(xié)助建立客戶檔案;
    11、協(xié)助客戶辦理交款等手續(xù);
    12、協(xié)助客戶辦理入住手續(xù);
    13、持續(xù)服務臺及展場的清潔,愛護銷售物料,包括工卡、工衣等;
    14、培訓養(yǎng)市場意識,及時反映競爭對手及同類項目的發(fā)展動向,不斷進行業(yè)務知識的自我補充與提高;
    15、服從分配,聽從指揮,嚴格遵守公司各項規(guī)章制度,完成上級經(jīng)理交辦的其它工作。