在干部調(diào)整集體談話會(huì)議上的講話范文（18篇）

    總結(jié)是對過去的經(jīng)歷進(jìn)行一個(gè)回顧和概括，是提高自身能力的重要方式之一。要寫一篇好的總結(jié)，首先要對所總結(jié)的內(nèi)容有全面而準(zhǔn)確的了解。希望以下總結(jié)范文對您有所啟發(fā)。
    在干部調(diào)整集體談話會(huì)議上的講話篇一
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    同志們：
    同志們，新起點(diǎn)，新希望，新業(yè)績，新形象。希望大家在新的工作崗位上倍加珍視黨和人民賦予的權(quán)力，倍加珍視歷史賦予我們的責(zé)任，倍加珍惜寶貴的工作機(jī)會(huì)，認(rèn)認(rèn)真真抓落實(shí)，一心一意謀發(fā)展，努力做到為官一任，造福一方，以優(yōu)異的成績向市委和干部群眾交一份滿意的答卷，為建設(shè)xx做出新的更大貢獻(xiàn)。
    在干部調(diào)整集體談話會(huì)議上的講話篇二
    和政法部門。首先我代表縣委向提拔新職務(wù)、交流新崗位的同志表示祝賀！今天在這里進(jìn)行集體談話，目的是進(jìn)一步激發(fā)廣大干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情，引導(dǎo)大家把心思用在工作上，把干勁使在事業(yè)上，把精力傾注到發(fā)展上。
    前天，縣委召開了xx屆x次全體（擴(kuò)大）會(huì)議，對xx年及今后一段時(shí)期全縣各項(xiàng)工作進(jìn)行了總體部署，提出了經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的總體要求，就是全面貫徹落實(shí)中央、省市部署，牢牢把握穩(wěn)中求進(jìn)總基調(diào)，以改革創(chuàng)新為根本動(dòng)力，以深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)，牢固樹立提速發(fā)展、綠色崛起的目標(biāo)追求，大力實(shí)施“三線富民、工業(yè)強(qiáng)縣、旅游帶動(dòng)、市縣同城”四大戰(zhàn)略，著力推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展提質(zhì)增效，城鄉(xiāng)面貌大幅改觀，生態(tài)環(huán)境不斷優(yōu)化，社會(huì)大局和諧穩(wěn)定，人民生活更加幸福，奮力建設(shè)富裕殷實(shí)的xx、山清水秀的xx、文明和諧的xx。這是根據(jù)中央、省市決策部署，結(jié)合xx實(shí)際，我縣確定的一個(gè)總體要求及目標(biāo)。圍繞實(shí)現(xiàn)既定目標(biāo)，我們將突出抓好產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級、縣城擴(kuò)容提質(zhì)、農(nóng)村綜合改革、民生社會(huì)事業(yè)、環(huán)境治理攻堅(jiān)、群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)等六個(gè)方面重點(diǎn)工作。希望這次調(diào)整的干部要帶頭學(xué)習(xí)好、貫徹好、落實(shí)好全會(huì)精神，帶頭把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到縣委決策部署上來。
    習(xí)近平總。
    書記。
    在全國組織工作會(huì)議上，從戰(zhàn)略高度提出了“好干部”的五條標(biāo)準(zhǔn)，也就是“信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔”，這五句話體現(xiàn)出了好干部的時(shí)代內(nèi)涵，是衡量好干部的根本標(biāo)準(zhǔn)，是新時(shí)期各級黨委和組織部門發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)使用干部的重要遵循。在全市組織工作會(huì)議上，市委書記xx同志深刻闡述了“好干部”五條標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)涵，提出要準(zhǔn)確把握“好干部”的五條標(biāo)準(zhǔn)，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)。中央和市委領(lǐng)導(dǎo)的重要講話，具有高度的理論性、指導(dǎo)性和針對性，我們要認(rèn)真。
    學(xué)習(xí)。
    領(lǐng)會(huì)。今天，我想圍繞“好干部”的五條標(biāo)準(zhǔn)，向大家提些希望和要求，與大家共勉。
    第一，要堅(jiān)定理想信念。理想信念是思想和行動(dòng)的“總開關(guān)”、“總閘門”。一個(gè)沒有理想信念的干部，思想上就會(huì)迷茫，政治上就會(huì)變得不堅(jiān)定、不可靠，行動(dòng)上就會(huì)產(chǎn)生“墻頭草，隨風(fēng)倒”的傾向，干事就沒有恒心、左右搖擺。因此，領(lǐng)導(dǎo)干部必須堅(jiān)定理想信念。我認(rèn)為，是不是好干部，首先要看這一條。如果信念不堅(jiān)定，政治不合格，經(jīng)不起風(fēng)浪，扛不住考驗(yàn)，這樣的干部本事再大、能耐再大也不是我們需要的好干部。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，特別是基層干部一定要有堅(jiān)定的理想信念，牢固樹立共產(chǎn)主義必勝的信心，并自覺做到為之實(shí)現(xiàn)而不懈奮斗。一要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。這是堅(jiān)定理想信念的根本保證，理論上的成熟是政治上清醒的基礎(chǔ)。只有掌握科學(xué)的理論知識(shí)，才能正確把握事物發(fā)展規(guī)律，正確理解和執(zhí)行黨的路線方針政策，從而進(jìn)一步提高在錯(cuò)綜復(fù)雜的形勢面前明辨是非的能力。這次交流調(diào)整的干部中，有三分之一是新提拔到鄉(xiāng)科級領(lǐng)導(dǎo)崗位上的，大家原來都是本單位的中層干部，可能更多的注重業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，缺乏對理論知識(shí)的學(xué)習(xí)。應(yīng)該說，在鄉(xiāng)科級領(lǐng)導(dǎo)干部中普遍存在理論學(xué)習(xí)欠缺的現(xiàn)象，客觀上講，是因?yàn)槲覀兊囊恍┦聞?wù)性工作較多，主觀上講，主要是自己抓得不緊。擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)干部后，思考問題和謀劃工作要站位全局，沒有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)作支撐，我們的工作很可能就會(huì)出現(xiàn)偏差，因此，必須把學(xué)習(xí)放在首位，認(rèn)真學(xué)習(xí)xx，學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，學(xué)習(xí)黨的基本知識(shí)，夯實(shí)堅(jiān)定理想信念的理論基礎(chǔ)和思想基礎(chǔ)。二要始終與黨中央保持一致。同黨中央保持高度一致，是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)該具備的基本政治素質(zhì)。要準(zhǔn)確理解和把握黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)，在大是大非面前要站穩(wěn)政治立場、保持清醒頭腦，在政治上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致。具體到在座的每位同志，就是要始終與縣委、縣政府保持高度一致，不折不扣地貫徹執(zhí)行縣委、縣政府的決策部署，始終與單位黨委（黨組）保持一致，嚴(yán)格執(zhí)行黨委（黨組）的決議決定，維護(hù)班子的權(quán)威，確保政令暢通。三要嚴(yán)守政治紀(jì)律。下級服從上級，個(gè)人服從組織，少數(shù)服從多數(shù)，全黨服從中央。這四個(gè)服從是我們黨戰(zhàn)勝困難的根本組織保證。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，在任何時(shí)候，任何情況下，都要擺正自己的位置，堅(jiān)決服從上級安排，講原則、講黨性，服從黨委領(lǐng)導(dǎo)，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。同時(shí)，要嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律和群眾工作紀(jì)律，注意自己的言行舉止，做到不該說的堅(jiān)決不說，不該做的堅(jiān)決不做，努力維護(hù)黨的良好形象和聲譽(yù)。
    要與貧困戶結(jié)成幫扶對子，幫助找準(zhǔn)發(fā)展路子，謀劃富民產(chǎn)業(yè)，實(shí)現(xiàn)脫貧致富；
    要加大農(nóng)村環(huán)境整治力度，切實(shí)改善農(nóng)村居住環(huán)境，提高廣大農(nóng)民生活品質(zhì)。總之，要關(guān)心群眾疾苦，盡心竭力為群眾辦實(shí)事、解難事、做好事，讓群眾得到實(shí)實(shí)在在的實(shí)惠，以實(shí)際行動(dòng)取信于民。
    另一方面必須增強(qiáng)制度意識(shí)，了解制度、學(xué)習(xí)制度、堅(jiān)守制度，自覺地在制度約束下行事，把不出事作為想干事、能干事、干成事的保障，在不出事中實(shí)實(shí)在在的想事、干事、干成事。
    第四，要敢于擔(dān)當(dāng)。敢于擔(dān)當(dāng)是領(lǐng)導(dǎo)干部必備的政治品質(zhì)和履職能力,是過硬工作作風(fēng)和良好精神狀態(tài)的具體體現(xiàn)。敢于擔(dān)當(dāng)，就是必須堅(jiān)持原則，認(rèn)真負(fù)責(zé)，面對大是大非敢于亮劍，面對矛盾敢于迎難而上，面對危機(jī)敢于挺身而出，面對失誤敢于承擔(dān)責(zé)任，面對歪風(fēng)邪氣敢于堅(jiān)決斗爭。xx在全市打造河北沿海地區(qū)率先發(fā)展增長極中區(qū)位特殊、地位特殊。要實(shí)現(xiàn)率先發(fā)展，特別是在項(xiàng)目落地、園區(qū)打造、縣城建設(shè)、環(huán)境優(yōu)化等攻堅(jiān)項(xiàng)目上實(shí)現(xiàn)新突破、取得新成效，關(guān)鍵在于要有一支敢擔(dān)當(dāng)、敢負(fù)責(zé)、敢碰硬、敢闖敢干的干部隊(duì)伍。當(dāng)前經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，特別是維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定的任務(wù)非常繁重，特別是在基層，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)和農(nóng)村，各種矛盾凸顯，確確實(shí)實(shí)需要一支敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹筷?duì)伍。一要培養(yǎng)敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木辰?。思想境界決定人生態(tài)度。面對矛盾、問題和困難，之所以有的勇于攻堅(jiān)、化難為夷，有的裹足不前、一事無成，主要在于境界不同。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部就應(yīng)該敢擔(dān)當(dāng)、肯擔(dān)當(dāng)、真擔(dān)當(dāng)。當(dāng)前，xx正處在提速發(fā)展和轉(zhuǎn)型升級的關(guān)鍵期，結(jié)構(gòu)調(diào)整、產(chǎn)業(yè)升級、征地拆遷、信訪穩(wěn)定等工作任務(wù)異常繁重，這就要求全縣廣大干部要有敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木辰?，以不達(dá)目標(biāo)不罷休的大無畏氣概和堅(jiān)韌不拔的頑強(qiáng)意志，事不避難、勇于擔(dān)當(dāng)、奮勇向前。二要履行敢于擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任。敢于擔(dān)當(dāng)，說到底，是責(zé)任心的問題。領(lǐng)導(dǎo)干部要始終懷著一顆對黨忠誠之心，對人民負(fù)責(zé)之情，常想自己身居何職，該干何事，應(yīng)負(fù)何責(zé)，把心思放在研究問題上，放在推動(dòng)工作、謀劃發(fā)展上。剛剛過去的一年，我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)實(shí)現(xiàn)了平穩(wěn)健康發(fā)展，保持了良好的發(fā)展勢頭。但是有些指標(biāo)與先進(jìn)地區(qū)，包括我市其他先進(jìn)縣區(qū)相比還有差距，與全縣干部群眾的期望相比，我們在眼界、目標(biāo)、思路、舉措等方面還存在很大差距。因此，我們要自覺增強(qiáng)加快轉(zhuǎn)變發(fā)展方式的責(zé)任感和使命感，勇于擔(dān)當(dāng)責(zé)任，不管在哪個(gè)崗位，擔(dān)任什么職務(wù)，必須忠誠履職，在其位、謀其政、履其職、盡其責(zé)，確保把加快發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的任務(wù)要求落到實(shí)處。三要提升敢于擔(dān)當(dāng)?shù)哪芰?。事業(yè)成功者的足跡證明，有能力的人、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)娜耍芾斡涀约旱闹厝闻c使命，始終保持旺盛的斗志與激情，把不可能轉(zhuǎn)化為可能。引領(lǐng)xx科學(xué)發(fā)展，要求廣大領(lǐng)導(dǎo)干部必須具備勇于擔(dān)當(dāng)?shù)哪芰ΑＲ幸环N不負(fù)眾望、爭創(chuàng)一流的激情，有一種不甘平庸、勇于創(chuàng)新的熱情，有一種心系基層、踏實(shí)干事的真情，把心勁用在干事業(yè)上，把精力集中到抓發(fā)展上，切實(shí)提高科學(xué)發(fā)展的能力、科學(xué)執(zhí)政的能力，提升破解難題和開拓創(chuàng)新的本領(lǐng)，堅(jiān)持用創(chuàng)新的思維、改革的辦法，適應(yīng)新變化，解決新問題，求得新發(fā)展。
    要堅(jiān)持依法行政，遵守法律規(guī)定，明確職權(quán)界限，始終在法律和制度的框架內(nèi)行使權(quán)力；
    要規(guī)范審慎用權(quán)，正確對待手中權(quán)力，自覺把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里，把權(quán)力曬到監(jiān)督的陽光下，做到不正之風(fēng)不染、不義之財(cái)不取、不法之事不為，警鐘長鳴、防微杜漸。
    這是“好干部”的五條標(biāo)準(zhǔn)。關(guān)于廉政建設(shè)，在此我想再強(qiáng)調(diào)兩句。目前干部隊(duì)伍中的違法違紀(jì)現(xiàn)象多發(fā)，特別是違紀(jì)問題。其中很多單位都是因?yàn)樯习嗥陂g上網(wǎng)、玩游戲、打撲克或者喝酒等看似細(xì)小的問題，被中央、省市暗訪組查到處理。對此我們反復(fù)強(qiáng)調(diào)過，大家就是做不到。所以在廉政方面，領(lǐng)導(dǎo)干部特別新提拔的干部一定要時(shí)刻提醒自己，不要因小失大。再有，大家要注意謹(jǐn)言慎行，處處嚴(yán)格要求自己，從點(diǎn)滴做起，從小事做起，始終做到低調(diào)做人、踏實(shí)做事。
    同志們，我們要把這次調(diào)整作為全面鍛煉自己、提高自己的良好機(jī)遇，作為實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的重要里程碑。希望大家搞好工作銜接，盡快進(jìn)入角色，以勇于擔(dān)當(dāng)?shù)臍馄?、奮發(fā)有為的狀態(tài)、真抓實(shí)干的作風(fēng)，解放思想，干事創(chuàng)業(yè)，為推動(dòng)xx提速發(fā)展、綠色崛起做出新的更大的貢獻(xiàn)。
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    范文。
    在干部調(diào)整集體談話會(huì)議上的講話篇三
    同志們:我們:。
    首先，我代表縣四班向大家表示祝賀！根據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》的相關(guān)規(guī)定，今日將大伙兒聚集在這里進(jìn)行集體對話，主要是通過與大伙兒對話、交心，進(jìn)一步提升大伙兒的責(zé)任意識(shí)，鼓勵(lì)大伙兒在新崗位上，以飽滿的精神狀態(tài)，全力以赴做好各項(xiàng)工作中。接下來，我要談四點(diǎn)意見，和大家一起學(xué)習(xí)。
    平時(shí)下功夫，用時(shí)間表現(xiàn)真正的能力。學(xué)習(xí)是我們干部的立身之本，作為領(lǐng)導(dǎo)干部，把學(xué)習(xí)作為生活習(xí)慣、精神追求，作為安身立命、履行職責(zé)的內(nèi)在需求，堅(jiān)持學(xué)習(xí)沒有終點(diǎn)，只有起點(diǎn)沒有畢業(yè)，只有一生的理念，堅(jiān)持學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)、實(shí)踐、再實(shí)踐我們必須學(xué)習(xí)更多的科學(xué)理論。政治上的冷靜和堅(jiān)定，源于理論上的冷靜和堅(jiān)定，不要認(rèn)為政治理論無聊。那只能說明你們沒有學(xué)習(xí)。作為現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)干部，理論指導(dǎo)是必不可少的。善于理論思維，看問題才能建造高屋，抓住工作才能切中要害。我們應(yīng)該在實(shí)踐中學(xué)更多。學(xué)習(xí)的目的是運(yùn)用，知識(shí)向能力的轉(zhuǎn)變，媒體是實(shí)踐。因此，我說縣直公司經(jīng)常去鄉(xiāng)鎮(zhèn)，去工作第一線，鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)常去縣直公司，了解最新的工作精神，加強(qiáng)工作交流，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，用學(xué)到的新思想、新知識(shí)、新經(jīng)驗(yàn)解決實(shí)際問題，創(chuàng)造性地貫徹黨的路線政策，在解決實(shí)際問題的過程中不斷學(xué)習(xí)新思想、新知識(shí)。我們應(yīng)該向大眾學(xué)習(xí)更多。千萬不要輕視大眾，以大眾為老師，虛心向大眾學(xué)習(xí)。始終保持謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度，糾正心情，放下架子，誠實(shí)與大眾交流，從大眾生動(dòng)的思想中吸收營養(yǎng)，從大眾生動(dòng)的實(shí)踐創(chuàng)造中提取經(jīng)驗(yàn)，不斷完善工作思路，改善工作方法。
    廉潔自律是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必備的政治品德，是保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性和純潔性的基本要求，也是防腐防變的第一道防線。古人說:身體是正確的，不行的身體是不正確的，但不行。領(lǐng)導(dǎo)干部只有嚴(yán)格規(guī)律自己，在勤政廉政上表現(xiàn)出表率，才能確立職場的好風(fēng)氣。因此，我們要始終實(shí)現(xiàn)自重、自省、自警、自勵(lì)，以良好的工作風(fēng)格促進(jìn)良好黨風(fēng)的形成，以良好的黨風(fēng)和政風(fēng)促進(jìn)社會(huì)風(fēng)氣的好轉(zhuǎn)。希望在座的同志在實(shí)際工作和生活中堅(jiān)持以身作則，以自己的模范行動(dòng)，影響很多黨員干部。用先天下憂，后天下樂的思想意識(shí)和精神境界，確立健康的生活情趣、良好的人品和官德，自覺抵抗腐爛文化和生活方式的侵蝕。謹(jǐn)慎、謹(jǐn)慎、不應(yīng)該做的事，不應(yīng)該說的話，不應(yīng)該去的地方不去，總是用黨性的原則約束自己，反面典型地喚醒自己，用大眾的期待反省自己。
    民主集中制是我黨和國家的根本組織制度和領(lǐng)導(dǎo)制度。大家在新單位開展工作時(shí)，要嚴(yán)格按照民主集中制原則工作，決不允許獨(dú)斷專業(yè)，也不允許個(gè)人支配組織。個(gè)人計(jì)算，決不是威信的表現(xiàn)，個(gè)人計(jì)算，往往是犯錯(cuò)誤的前兆。貫徹民主集中制原則，反對個(gè)人計(jì)算，防止誰說也不計(jì)算。要懂得尊重他人，廣泛聽取不同意見，依靠集體智慧和力量，做好各項(xiàng)工作。班級副職對班長要多了解、多支持，積極參與集體決策，不管是分管什么工作、任何職位，都要自覺維護(hù)好班級的整體形象和領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威，千萬不要只顧分管工作而忽視整體工作，只強(qiáng)調(diào)局部利益而忽視整體利益，更不要離開集體領(lǐng)導(dǎo)而自行。同時(shí)，要積極接受各方面的監(jiān)督。我們要深刻認(rèn)識(shí)到，，監(jiān)督是對自己的關(guān)心，加強(qiáng)監(jiān)督?jīng)Q不是和誰一起去，而是整個(gè)人，要以積極的態(tài)度對待各方面的監(jiān)督，督促自己不要放松，督促自己不斷進(jìn)取。
    同志們，好風(fēng)靠力，揚(yáng)帆正當(dāng)時(shí)，新崗位責(zé)任重大，使命光榮，大家一定要在宿夜公開，勤奮工作，與新同事合作，同向同行，為快速實(shí)現(xiàn)中央崛起做出新的更大貢獻(xiàn)。同時(shí)，新年來臨時(shí)，祝大家新年快樂，健康，工作順利！
    在干部調(diào)整集體談話會(huì)議上的講話篇四
    剛才有4位代表談了想法、做了承諾。世明同志代表市局黨組作了廉政談話，對大家提出了更高的要求，語重心長，寄予厚望，我完全贊同。
    領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)內(nèi)容千千萬，核心是什么?履新贈(zèng)言，下面我講幾點(diǎn)自己的切身體會(huì)，與大家共勉。
    一是責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)是什么?有人說領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)，有人說領(lǐng)導(dǎo)就是權(quán)力。我認(rèn)為，領(lǐng)導(dǎo)主要是責(zé)任。權(quán)力和責(zé)任從來就是對等的。一定的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)不僅意味著相應(yīng)的權(quán)力，更意味著要負(fù)相應(yīng)的責(zé)任。看一個(gè)干部，就要看他敢不敢負(fù)責(zé)、有沒有擔(dān)當(dāng)。黨的xx屆五中全會(huì)對領(lǐng)導(dǎo)干部精神狀態(tài)、工作姿態(tài)提出了新要求，強(qiáng)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)干部要有責(zé)任意識(shí)，對工作盡心盡責(zé)。作為國稅系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部，責(zé)任不僅關(guān)乎個(gè)人，更關(guān)乎一個(gè)單位的發(fā)展、一方納稅人和國稅干部的福祉。隨著稅收事業(yè)的發(fā)展，稅源管理方式的變化，工作中會(huì)遇到各種各樣的難題，如果不勇于擔(dān)當(dāng)，工作就寸步難行。
    當(dāng)前，我們一些領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任意識(shí)淡薄。有的只當(dāng)官不做事，只用權(quán)不盡責(zé)，得過且過，浮于表面，不求實(shí)效;有的布置工作滿足于開會(huì)發(fā)文件，不檢查、不監(jiān)督、不指導(dǎo);有的遇到問題繞道走，回避矛盾，怕?lián)L(fēng)險(xiǎn)，不敢決斷;有的對各種錯(cuò)誤思想和不良行為不敢抓不敢管，捂著哄著，在大是大非面前不敢堅(jiān)持原則，放任自流。
    在其位，不謀其政，不行其權(quán)，不負(fù)其責(zé)，說到底是沒有解決好當(dāng)官為什么的問題。其要害是對黨的事業(yè)不負(fù)責(zé)任，對人民的利益不負(fù)責(zé)任。其根源是個(gè)人得失之心太重，患得患失，憂慮重重。憂的不是不辱使命，而是個(gè)人名利;慮的不是事業(yè)進(jìn)展，而是個(gè)人“進(jìn)步”。
    沒有責(zé)任，不敢擔(dān)當(dāng)，不是小問題。敢負(fù)責(zé)，方能放開手腳，奮發(fā)有為;有擔(dān)當(dāng)，方能挑起重?fù)?dān)，大有作為。這是領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有的基本素質(zhì)，也是對領(lǐng)導(dǎo)干部的基本要求。為國聚財(cái)，為民收稅，帶好隊(duì)，收好稅，就是我們國稅部門領(lǐng)導(dǎo)的神圣職責(zé)。
    二是公正。治事理政，貴在一個(gè)公字，難在一個(gè)正字。公則不為私所惑，正則不為邪所侵。公正是領(lǐng)導(dǎo)干部的品質(zhì)之源、立身之本、為人之要、處事之基，是領(lǐng)導(dǎo)工作的永恒主題。指出：“公道正派，廉潔清正，嚴(yán)于律己，是每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部必須恪守的職業(yè)道德，也是提高自身素質(zhì)的基本要求。”馬克思也曾經(jīng)說過，“不可收買是最高的政治品德”。公正處事，公道為人是每一位領(lǐng)導(dǎo)干部的基本人格和職業(yè)紀(jì)律，八面玲瓏只可博一時(shí)之悅，唯有公正為人才能贏得長久的擁護(hù)和支持。
    其身正，不令而行;其身不正，雖令不從。不從，就會(huì)同事失和、上下反目、事業(yè)委頓，就會(huì)打擊信心、摧折信念，就會(huì)在干部中滋生不信任情緒，助長投機(jī)心理。古人說：“國家大事，唯賞與罰，賞當(dāng)其勞，無功者自退;罰當(dāng)其罪，為惡者咸懼”。領(lǐng)導(dǎo)干部作為稅收法律法規(guī)的具體執(zhí)行者，在政策、法律、規(guī)章制度面前要人人平等，一碗水端平。秉公辦事，顧全大局，做到公平不傾斜，公正不護(hù)短，公道不藏私，決不能拿原則作交易，拿原則送人情，拿原則換賞識(shí)，只有這樣才能維持一個(gè)單位的長久和諧。
    公正應(yīng)體現(xiàn)為制度安排，但再好的制度也可能有疏漏，領(lǐng)導(dǎo)干部是否出以公心，仍是關(guān)鍵所在。任何人看問題都有局限性，一人所見以為是，未必即是;一人所見以為非，未必真非;應(yīng)當(dāng)追求公是公非。公正，就應(yīng)該按制度辦事，拒絕制度之外的“例外”。至少這個(gè)“例外”應(yīng)被多數(shù)人所認(rèn)可，法有所本，行有所依。只有這樣才能夠?qū)λ性儐?，給出合規(guī)合理合情的解釋;才能夠?qū)Φ闷鹜荆?jīng)得起檢驗(yàn)，當(dāng)?shù)闷鹬赝?，仰不愧天，俯不愧地，?nèi)不愧心。這樣的領(lǐng)導(dǎo)就不矜自威，不“秀”自高。
    三是事業(yè)。有這么一種說法，對工作態(tài)度可以分為三種：一種是把工作當(dāng)成事業(yè)，另一種是把工作當(dāng)作職業(yè)，還有一種是把工作當(dāng)成副業(yè)。對這種說法，大家不妨當(dāng)作一面鏡子，攬鏡自照，捫心自問，看看自己屬于哪一種。
    把工作當(dāng)成事業(yè)的人，不是為工作而工作，而是通過努力工作實(shí)現(xiàn)為國分憂、為民謀利的理想抱負(fù)。把工作當(dāng)作職業(yè)的人，則完全是為工作而工作，工作是為了糊口養(yǎng)家，上班是為了稻粱謀，工作只是謀生之道、安身之術(shù)、立命之所。而把工作當(dāng)作副業(yè)的人，工作僅僅是一個(gè)招牌、一個(gè)幌子，工作時(shí)心不在焉，把心思和精力都放在本職之外，有的甚至利用公職、公權(quán)攬私活、謀私利。
    把工作當(dāng)事業(yè)來對待的人，往往會(huì)激發(fā)一種強(qiáng)烈的使命感，保持旺盛的工作熱情，變“要我干”為“我要干”，以苦為樂，甘于奉獻(xiàn)，在工作崗位上肯鉆研、立標(biāo)桿、當(dāng)旗幟。把工作當(dāng)職業(yè)來對待的人，往往做一天和尚撞一天鐘，只求“過得去”，不求“過得硬”，只求“無過”，不求“有功”，斤斤計(jì)較個(gè)人的利益得失，滿足于不出錯(cuò)、不出局，工作上難有大起色、大作為。而把工作當(dāng)副業(yè)來對待的人，公事“磨洋工”、私事“打沖鋒”，工作中慵懶散漫，敷衍了事，要么不作為，要么亂作為，結(jié)果誤己誤事更誤人。
    大凡有大作為者都視工作為事業(yè)，甚至視工作勝于生命，他們的人生也因事業(yè)有成而精彩紛呈，富有意義和價(jià)值;而大凡平淡無為者多因只為工作而工作，結(jié)果工作完了，人生也到頭了，退休便褪了色，退位便失了志;至于那些把工作當(dāng)副業(yè)的，不但會(huì)因?yàn)椤安粍?wù)正業(yè)”而砸了“飯碗”，而且常常會(huì)因?yàn)橐患核嚼`入歧途。
    作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，就應(yīng)該把一份工作當(dāng)作一種事業(yè)來追求、創(chuàng)造和實(shí)現(xiàn)。當(dāng)前要在稅源管理、納稅服務(wù)、內(nèi)控機(jī)制、隊(duì)伍建設(shè)等方面，拓寬思路，大膽探索，努力創(chuàng)新。對工作始終保持熱情、充滿感情、懷有激情，始終保持昂揚(yáng)向上的精神風(fēng)貌，讓工作成為自己割舍不下的一份牽掛，讓事業(yè)成為人生風(fēng)景中最絢麗多彩的華章。
    四是敬畏。領(lǐng)導(dǎo)干部保持敬畏之心，不僅是一種人生智慧，更關(guān)乎黨性修養(yǎng)和作風(fēng)品行。
    要敬畏歷史。“政聲人去后”，一個(gè)人的是非功過終要交由后人來評判。為官者，總要思考在任做些什么，身后留點(diǎn)什么。想干事，值得鼓勵(lì)。然而，不能為了所謂政績，目光短淺，心態(tài)浮躁，或做“一錘子買賣”，或搞“形象工程”，或“拿國家的錢交學(xué)費(fèi)”。敬畏歷史，需要深思熟慮、認(rèn)真謀劃，多干打基礎(chǔ)、利長遠(yuǎn)的工作。只有破除急功近利的心態(tài)，放寬胸懷，放遠(yuǎn)目光，才能交出經(jīng)得起實(shí)踐和歷史檢驗(yàn)的答卷。
    要敬畏群眾。對于稅務(wù)系統(tǒng)的領(lǐng)導(dǎo)干部來說，群眾不僅僅是自己單位的干部，也不僅僅是自己管轄的納稅人，而是全體人民。人民是真正的英雄，是歷史的創(chuàng)造者。敬畏群眾，就是要弄清自己與群眾的關(guān)系，找準(zhǔn)自己在群眾中的位置，真正把群眾當(dāng)親人、當(dāng)老師。要切實(shí)處理好國稅干部、納稅人和全體人民之間的關(guān)系，把群眾的呼聲作為第一信號，把群眾的需求作為第一選擇，才能在人民心中樹起豐碑。
    要敬畏組織。一個(gè)人的成長，固然離不開個(gè)人勤奮和努力，但更要靠組織培養(yǎng)和同事支持。有的領(lǐng)導(dǎo)干部擺不正個(gè)人和組織的位置。提拔重用了，覺得是憑能力、靠“后臺(tái)”;“原地踏步”者，就認(rèn)為組織“虧欠”了他;更有甚者，凌駕于組織之上，一手遮天、獨(dú)斷專行。要增強(qiáng)對組織的歸屬感，將個(gè)人的成長進(jìn)步融入事業(yè)的繁榮發(fā)展之中。不搞“小圈子”、遠(yuǎn)離“小兄弟”，自覺維護(hù)大局與團(tuán)結(jié)，抵御歪風(fēng)與邪氣，以優(yōu)秀品格和工作業(yè)績，贏得組織認(rèn)可、他人尊重。
    要敬畏法紀(jì)。要認(rèn)識(shí)到民心民意不可違背、客觀規(guī)律不許違抗、黨紀(jì)國法不容踐踏，始終保持“如臨深淵，如履薄冰”的心態(tài)，始終保持清醒頭腦，切實(shí)做到堂堂正正做人，清清白白為官，老老實(shí)實(shí)干事。作為國家公職人員，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部，應(yīng)該算清政治賬、經(jīng)濟(jì)賬、家庭賬、自由賬，始終堅(jiān)持自重、自省、自警、自勵(lì)，努力做到慎獨(dú)、慎微、慎權(quán)、慎欲，無愧組織、無愧人民、無愧歷史。
    在干部調(diào)整集體談話會(huì)議上的講話篇五
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    同志們：
    受xx委托，同大家進(jìn)行一次任前集體談話，提幾點(diǎn)希望和要求。
    第一，要強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)。這次我市部分領(lǐng)導(dǎo)干部的調(diào)整，是根據(jù)***有關(guān)政策規(guī)定和省委要求，立足我市實(shí)際，綜合考慮事業(yè)發(fā)展需要、班子配備要求、干部綜合素質(zhì)，并經(jīng)過充分醞釀、嚴(yán)格考察、慎重研究后，做出的統(tǒng)籌安排。作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，要從講政治的高度，正確認(rèn)識(shí)和看待這次崗位調(diào)整，切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到省委和市委的決定上來。不論是到縣區(qū)任職還是繼續(xù)在市委機(jī)關(guān)工作，不論是從事紀(jì)律檢查、巡視工作，還是從事黨委綜合協(xié)調(diào)工作，都是組織的信任和重托，也是大家平時(shí)努力工作的結(jié)果。大家一定要珍惜使命和重托，按照新的崗位職責(zé)，盡快熟悉工作，盡快進(jìn)入角色，以昂揚(yáng)向上的精神風(fēng)貌投入到新的工作中去。
    第二，要注重學(xué)習(xí)提高。新的工作崗位、新的工作職責(zé)、新的工作環(huán)境、新的工作對象都對干部的領(lǐng)導(dǎo)能力、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、工作方法和專業(yè)素養(yǎng)提出了新的要求。因此，必須把加強(qiáng)學(xué)習(xí)擺在重要位置，不斷提高做好領(lǐng)導(dǎo)工作的本領(lǐng)。一要加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)。在現(xiàn)階段要重點(diǎn)學(xué)習(xí)、貫徹和落實(shí)******系列重要講話精神，深刻領(lǐng)會(huì)***、省委和市委關(guān)于全面建成小康社會(huì)、全面深化改革、全面依法治國、全面從嚴(yán)治黨的部署和要求，自覺同市委保持高度一致。堅(jiān)持以知促行、知行合一，把學(xué)習(xí)教育和解決問題結(jié)合起來，認(rèn)真查擺和解決自身存在的“不嚴(yán)不實(shí)”問題，使“三嚴(yán)三實(shí)”成為領(lǐng)導(dǎo)干部修身做人用權(quán)律己的基本遵循、干事創(chuàng)業(yè)的行為準(zhǔn)則。二要加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。對新提拔和調(diào)整到新的工作崗位上的同志來說，要堅(jiān)持干什么學(xué)什么、缺什么補(bǔ)什么，有針對性地學(xué)習(xí)掌握做好領(lǐng)導(dǎo)工作、履行崗位職責(zé)必備的專業(yè)知識(shí)，盡快成為本職工作的行家里手。比如，新任職的縣（區(qū)）紀(jì)委書記，要認(rèn)真學(xué)習(xí)***對紀(jì)律檢查工作的新規(guī)定和新要求，深入落實(shí)“主體責(zé)任”和“監(jiān)督責(zé)任”，確保黨的紀(jì)律剛性約束。三要向他人學(xué)習(xí)?，F(xiàn)實(shí)工作生活中，大家都會(huì)遇到自己不懂不會(huì)的問題，新到一個(gè)單位、新接觸一個(gè)領(lǐng)域、新負(fù)責(zé)某一方面的工作，難免會(huì)遇到一些新情況、新問題，作為領(lǐng)導(dǎo)干部都應(yīng)該端正態(tài)度，放下架子，虛心向周圍的人學(xué)習(xí)，向老同志學(xué)習(xí)，向經(jīng)驗(yàn)豐富的同志學(xué)習(xí)，善于借鑒他人的經(jīng)驗(yàn)，盡快提高自己的工作能力。
    當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看互相支持，互相補(bǔ)臺(tái)，密切配合，共創(chuàng)佳績。
    第四，要帶頭改進(jìn)作風(fēng)。領(lǐng)導(dǎo)干部肩負(fù)著一個(gè)單位、一個(gè)部門謀發(fā)展、促改革的重要責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)，是這個(gè)單位和部門干部群眾行為規(guī)范的風(fēng)向標(biāo)。你的一言一行，基層干部都在學(xué)，人民群眾都在看。所以，大家一定要帶頭改進(jìn)作風(fēng)，自覺從理念、德行、用權(quán)等方面嚴(yán)格要求自己，時(shí)時(shí)自省自律。要帶頭樹立以人為本、執(zhí)政為民的理念，弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干的精神，把抓落實(shí)作為轉(zhuǎn)變作風(fēng)的重點(diǎn)，千方百計(jì)把市委的各項(xiàng)決策落到實(shí)處。要認(rèn)真貫徹黨***“八項(xiàng)規(guī)定”和省委、市委的有關(guān)要求，堅(jiān)決反對鋪張浪費(fèi)和大手大腳，堅(jiān)決抵制享樂主義和奢靡之風(fēng)，自覺守住為官從政、掌權(quán)用權(quán)、立身做人的底線，永葆******人的政治本色和良好形象。
    第五，要服務(wù)科學(xué)發(fā)展。進(jìn)一步解放思想、開拓創(chuàng)新，找出差距、全面對接，增強(qiáng)全力推進(jìn)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級、完成經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo)的緊迫感和責(zé)任感。要把‘穩(wěn)增長、保態(tài)勢’作為全局性首要任務(wù)，嚴(yán)格落實(shí)主體責(zé)任，進(jìn)一步提振信心，把握大勢，迎難而上，積極作為，力爭在逆境中實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定增長，在變局中贏得發(fā)展優(yōu)勢，確保完成各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)?！备魑煌韭男潞?，一定要緊緊圍繞市委、市政府確定的中心工作，把“穩(wěn)增長、保態(tài)勢”這一全局性首要任務(wù)和黨的建設(shè)結(jié)合起來，既要服務(wù)科學(xué)發(fā)展，又要抓好黨的建設(shè)，通過抓黨的建設(shè)推動(dòng)中心任務(wù)。要始終保持充滿激情、奮發(fā)圖強(qiáng)的精神狀態(tài)，敢于動(dòng)真碰硬，善于改革創(chuàng)新，把責(zé)任擔(dān)在肩上，把發(fā)展抓在手里，確保圓滿完成今年的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。
    同志們，大家承載著市委的重托，承載著全市人民的期望，每個(gè)人肩上都挑著一份沉甸甸的責(zé)任。希望大家把今天當(dāng)做一個(gè)新的起點(diǎn)，在新的工作崗位上，牢記使命，履職盡責(zé)，為打造xx經(jīng)濟(jì)升級版、加快建設(shè)xx中心強(qiáng)市，作出新的更大貢獻(xiàn)！
    最后，祝同志們身體健康、工作順利！
    在干部調(diào)整集體談話會(huì)議上的講話篇六
    同志們：
    今天,又一批同志根據(jù)工作需要，步入了領(lǐng)導(dǎo)崗位，為我市的干部隊(duì)伍，注入了新的活力，增添了新的生機(jī)，這是組織的培養(yǎng)和同志們自身努力的結(jié)果。在此，我向各位新提拔的各位同志表示祝賀，并希望大家更加勤奮學(xué)習(xí)，積極進(jìn)取，廉潔奉公，務(wù)實(shí)敬業(yè)，做一名讓黨和人民放心的干部，用你們的聰明才智，為我市各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。今天，召集各位新提拔的干部進(jìn)行一次任前集體談話，我所講的重點(diǎn)主要是圍繞黨的政治紀(jì)律和黨風(fēng)廉政建設(shè)提出一些要求，希望大家在新的領(lǐng)導(dǎo)崗位上，發(fā)揮好帶頭作用，履行好領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)，開好頭、起好步，在新的工作崗位上，不掉隊(duì)，走正路，完成好各項(xiàng)工作任務(wù)。
    下面，我想借這個(gè)機(jī)會(huì)，結(jié)合個(gè)人的學(xué)習(xí)、工作和市委的要求，給大家提幾點(diǎn)要求，與同志們共勉。
    一、要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，在思想上筑牢拒腐防變的防線。一要講學(xué)習(xí)、重修養(yǎng)。講學(xué)習(xí)，歷來十分重要。學(xué)習(xí)確實(shí)很重要，面對新的形勢，面對新的任務(wù)，社會(huì)在快速發(fā)展，時(shí)代在快速進(jìn)步，科技在日新月異，這都需要我們加強(qiáng)學(xué)習(xí)。同時(shí)，我們要履行職責(zé)，干好本職工作，更需要我們加強(qiáng)學(xué)習(xí)。滋生腐敗的土壤在這種當(dāng)前這個(gè)時(shí)期還大量存在，我們必須要高度警覺，特別是你們新提拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上的同志，手中都掌握著大小不同的權(quán)力。現(xiàn)在，社會(huì)上有求于領(lǐng)導(dǎo)干部的事情很多，經(jīng)常會(huì)遇到非正常因素的干擾，一些不法分子想方設(shè)法、千方百計(jì)從公共權(quán)力中攫取非法利益。對一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部來說，要保證自己在復(fù)雜的客觀環(huán)境中不搞腐敗活動(dòng)，不犯錯(cuò)誤，很大程度取決于個(gè)人主觀條件，就是要保持思想的純潔性和對各種錯(cuò)誤思想的抵抗力，要做到這一點(diǎn)，主要途徑是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)辨別是非、自我凈化的能力，提高自身素質(zhì)。中央《關(guān)于懲治和預(yù)防腐敗20xx-20xx年工作規(guī)劃》中明確要求，反腐倡廉教育要以領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn)。對如何加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提出了明確要求。因此，大家必須要按照中央的要求，努力學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)。一要努力學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)定正確的政治方向、政治立場和政治觀點(diǎn);二要努力學(xué)習(xí)黨和國家的各項(xiàng)方針、政策，增強(qiáng)解決問題、處理問題的能力;三要努力學(xué)習(xí)《“三個(gè)代表”主要思想反腐倡廉理論學(xué)習(xí)綱要》和關(guān)于反腐倡廉的主要論述，努力學(xué)習(xí)黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)，筑牢思想道德防線和法律紀(jì)律防線，增強(qiáng)紀(jì)律觀念，特別是中央出臺(tái)的《廉潔從政若干準(zhǔn)則》從8個(gè)方面提出了“52個(gè)不準(zhǔn)”的要求，為領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政明確了禁區(qū)，劃定了紅線?？梢哉f，這“52個(gè)不準(zhǔn)”既是領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的防火墻，又是拒腐防變的安全網(wǎng)，對于抑制權(quán)利異化、錯(cuò)位，遏制腐敗動(dòng)機(jī)，削減腐敗機(jī)會(huì)，具有很強(qiáng)的標(biāo)示性和警戒性，是領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政必須堅(jiān)守的準(zhǔn)則;四要努力各條戰(zhàn)線涌現(xiàn)出來的先進(jìn)典型，樹立正確的人生觀、價(jià)值觀、權(quán)力觀、利益觀，增強(qiáng)為人民服務(wù)的意識(shí)。只有這樣，才能堅(jiān)定信念，提高修養(yǎng)，貼進(jìn)時(shí)代，把握大局，與時(shí)俱進(jìn)，干好工作。
    二、必須要把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落到實(shí)處。
    大家走向了領(lǐng)導(dǎo)崗位，對抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作就要承擔(dān)相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，一定要繃緊黨風(fēng)廉政建設(shè)這根弦。黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性、緊迫性我們多年來都反復(fù)強(qiáng)調(diào)著，大家也都明白抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，就是督促各級領(lǐng)導(dǎo)干部要抓好學(xué)習(xí)教育，要研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，解決突出問題，不斷增強(qiáng)全體黨員干部的勤政廉政意識(shí)，不犯和少犯錯(cuò)誤。有些單位這些年問題不斷，群眾舉報(bào)不斷，老問題沒解決，新問題又出現(xiàn)。有的單位黨員、干部中發(fā)生違法違紀(jì)問題被查處，這些都與單位的領(lǐng)導(dǎo)干部不重視黨風(fēng)廉政建設(shè)工作有關(guān)，有些黨員、干部犯錯(cuò)誤，與我們一些領(lǐng)導(dǎo)干部“一手硬，一手軟”有很大關(guān)系。所以，我們必須要按照市委的要求，以構(gòu)建懲防腐敗體系《工作規(guī)劃》指導(dǎo)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，認(rèn)真履行好抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的職責(zé)，全面落實(shí)好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項(xiàng)工作任務(wù)。對于一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部來說，在抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的過程，本身也是一個(gè)自我學(xué)習(xí)、自我教育、自我提高的過程，從另一角度來說，也是一個(gè)反對腐敗、自我保護(hù)的過程，所以更應(yīng)該高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，發(fā)揮好領(lǐng)導(dǎo)作用。
    三、必須帶頭遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。
    這些年，中央對各級領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律和從政行為提出了許多操作性、針對性都很強(qiáng)的規(guī)定，我市也結(jié)合實(shí)際制定了一些相應(yīng)的規(guī)章制度，基本上做到了有章可循?？墒怯行┲贫仍诼鋵?shí)上還存在著一些問題。比如，有些領(lǐng)導(dǎo)干部不顧禁令，公款大吃大喝、公車私用，還有一些領(lǐng)導(dǎo)干部追求不健康的生活方式，熱衷于打牌喝酒，工作時(shí)間無精打采，昏頭昏腦，有些領(lǐng)導(dǎo)干部對個(gè)人重大事項(xiàng)不按制度要求進(jìn)行報(bào)告，收受禮品不登記上交等等，這些都與我們領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政規(guī)范是格格不入的。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，自己管不好自己，就沒有辦法去管別人。因此，大家必須要按照中央、自治區(qū)、地區(qū)和我市對領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔從政要求，嚴(yán)以律己，規(guī)范自己的從政行為。這里，我強(qiáng)調(diào)一個(gè)問題，就是大家要認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)章制度，避免犯一些不該犯的錯(cuò)誤，如：有的單位領(lǐng)導(dǎo)從局部利益、小團(tuán)體利益出發(fā)，亂收費(fèi)、亂集資，雖然錢都入單位賬了，作為領(lǐng)導(dǎo)，個(gè)人沒貪沒占，但中央有明文規(guī)定，凡有亂收費(fèi)的，對主要領(lǐng)導(dǎo)干部都要予以紀(jì)律處分，收費(fèi)不出示票據(jù)的，要給予開除處分，這方面規(guī)定是很嚴(yán)厲的，要引起我們的重視。還有一些規(guī)定，也是非常嚴(yán)格的，如：領(lǐng)導(dǎo)干部收受管理和服務(wù)對象的現(xiàn)金、有價(jià)證券和支付憑證的，無論數(shù)額多少，一律給予警告以上的處分，還有，關(guān)于禁止黨員干部參與賭博的規(guī)定，也明確規(guī)定，凡領(lǐng)導(dǎo)干部賭博的，一律先免職，后組織處理。所以，我們必須要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定、制度、明白什么事不能做，什么行為不能有，識(shí)大體，顧大局，自省、自慎、自重、自警，不踏雷區(qū)，不碰高壓線，做一名讓組織放心、讓群眾信任的好領(lǐng)導(dǎo)。
    同志們，組織信任你們，群眾公認(rèn)你們，希望大家一定要以此為契機(jī)，時(shí)刻牢記黨的宗旨，牢記權(quán)力是人民賦予的，一定要掌好權(quán)、用好權(quán)，時(shí)刻繃緊勤政廉政這根弦，顧大局、守紀(jì)律，不辱使命，以優(yōu)良的作風(fēng)、扎實(shí)的工作，推動(dòng)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面健康發(fā)展。
    在干部調(diào)整集體談話會(huì)議上的講話篇七
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    同志們：
    根據(jù)全市領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)實(shí)際，市委常委會(huì)會(huì)議，對部分市直和鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行了調(diào)整。今天把涉及調(diào)整的干部及相關(guān)單位負(fù)責(zé)同志共同召集過來，進(jìn)行一次集體談話，主要目的是給大家再提些希望和要求，進(jìn)一步激發(fā)大家干事創(chuàng)業(yè)的熱情，引導(dǎo)大家把心思用在工作上，把干勁使在事業(yè)上，把精力傾注到發(fā)展上。
    剛才，會(huì)議宣布了市委的干部任職決定。這次干部調(diào)整，是市委根據(jù)當(dāng)前全市副職崗位空缺相對較多的實(shí)際，著眼于事業(yè)發(fā)展需要，經(jīng)過認(rèn)真研究、反復(fù)醞釀、綜合比對和審慎研判做出的決定。市委主要有以下三個(gè)方面的考慮：一是要樹立能力過硬、真抓實(shí)干的用人導(dǎo)向。這次干部調(diào)整，重點(diǎn)選拔了一大批政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、關(guān)鍵時(shí)刻沖得上，在吃硬崗位，特別是在招商引資、掃黑除惡、脫貧攻堅(jiān)、疫情防控等重點(diǎn)工作中默默無聞、作出一定貢獻(xiàn)的干部，這充分體現(xiàn)了市委重德才、重基層、重實(shí)干的選人用人導(dǎo)向，決不讓老實(shí)人、能干活的人吃虧，讓能干事、干成事的人有舞臺(tái)。二是要不斷優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)、增強(qiáng)班子合力。在干部調(diào)整過程中，市委著眼于鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆，注重考慮干部的年齡、學(xué)歷、性格、能力等因素，盡可能把合適的干部用到合適的崗位上來。同時(shí)根據(jù)干部的專業(yè)特長和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，對部分干部干部了交流調(diào)整使用，從而進(jìn)一步優(yōu)化了班子綜合結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)了班子整體功能。通過本次調(diào)整，鄉(xiāng)鎮(zhèn)具有公務(wù)員身份、表現(xiàn)優(yōu)秀、符合條件的后備干部，基本全部得到了提拔使用。三是要關(guān)心關(guān)愛干部、激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為。在這次干部調(diào)整中，市委結(jié)合干部本人意愿，對部分任職時(shí)間較長、貢獻(xiàn)較大，因身體和家庭原因不宜繼續(xù)擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的干部，免去了領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，優(yōu)先晉升了職級，有的還根據(jù)工作需要和實(shí)際情況，保留了黨組成員職務(wù)，既充分體現(xiàn)了市委對大家的關(guān)心和關(guān)愛，又最大限度地發(fā)揮了干部作用，調(diào)動(dòng)了大家的工作積極性。
    總之，希望大家正確理解市委意圖，正確對待組織決定，正確對待進(jìn)退留轉(zhuǎn)，真正把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到市委決策部署上來。下面，我代表市委講五點(diǎn)意見。
    第一，要有理想追求。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，信念堅(jiān)定是共產(chǎn)黨人精神之“鈣”，精神缺鈣就會(huì)得“軟骨病”，就無法立身。理想信念是一個(gè)老生常談的問題，但也是一個(gè)大家必須認(rèn)真面對和思考的大問題，容不得絲毫的回避和含糊。理想信念不能空談，關(guān)鍵要體現(xiàn)在三個(gè)方面：一要體現(xiàn)在對政治理論的不懈追求上。要始終將深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的思想和理論作為一種責(zé)任和追求，學(xué)懂弄通馬克思主義和中國特色社會(huì)主義的精神實(shí)質(zhì)和思想內(nèi)涵，特別要學(xué)好用好習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，堅(jiān)定對共產(chǎn)主義的信仰，堅(jiān)定中國特色社會(huì)主義的道路自信、理論自信、制度自信、文化自信，不斷從黨的創(chuàng)新理論中汲取前行的力量。二要體現(xiàn)在對黨的絕對忠誠上。要將對黨的絕對忠誠落實(shí)到一言一行、體現(xiàn)在一點(diǎn)一滴、貫穿于一生一世，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。要堅(jiān)持在黨愛黨、在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨，維護(hù)黨的形象、捍衛(wèi)黨的尊嚴(yán)。三要體現(xiàn)在對規(guī)矩的嚴(yán)格遵守上。要不折不扣貫徹落實(shí)黨中央各項(xiàng)決策部署，黨中央提倡的堅(jiān)決響應(yīng)、黨中央決定的堅(jiān)決執(zhí)行、黨中央禁止的堅(jiān)決不做，確保黨中央政令暢通、令行禁止，決不能有絲毫“保留”，更不能打“折扣”、搞“變通”。要嚴(yán)格執(zhí)行請示報(bào)告制度，各黨委、黨組“一把手”要自覺向市委請示報(bào)告重大問題、重要事項(xiàng)，班子副職要如實(shí)向黨組織報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)。
    遇到難題時(shí)，迎難而上，想方設(shè)法解決問題；
    出現(xiàn)問題時(shí)，主動(dòng)面對，積極穩(wěn)妥處理解決。
    第三，要有本領(lǐng)技能。常言道：“工欲善其事，必先利其器。”對于領(lǐng)導(dǎo)干部來說，這個(gè)“利器”就是我們自己的本領(lǐng)技能。大家到了新的崗位，履行新的職責(zé)，特別是走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，就意味著要承擔(dān)更大的責(zé)任，面對更大的挑戰(zhàn)，必須迅速找準(zhǔn)補(bǔ)齊自身短板，全面提高自身本領(lǐng)技能。一要提升學(xué)習(xí)能力。這次干部調(diào)整，有一部分是到市直單位任職的，也有一部分要到鄉(xiāng)鎮(zhèn)任班子副職的，不管哪種情況，都要求大家進(jìn)一步樹牢“終身學(xué)習(xí)”的觀念，切實(shí)增強(qiáng)知識(shí)危機(jī)、本領(lǐng)恐慌，堅(jiān)持把學(xué)習(xí)作為自我發(fā)展的第一需要，作為履行職責(zé)的前提條件。要系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論成果，始終把握正確政治方向，做到謀劃工作不跑偏、不走樣。要深入學(xué)習(xí)《黨章》和《準(zhǔn)則》《條例》等黨內(nèi)法規(guī)，真正懂得什么該做、什么不該做，做到不觸紅線、不犯錯(cuò)誤。要認(rèn)真研究國家和省市產(chǎn)業(yè)政策和投資導(dǎo)向，在招商引資等工作中搶抓機(jī)遇、奪得先機(jī)。要堅(jiān)持干什么學(xué)什么、缺什么補(bǔ)什么，有針對性地學(xué)習(xí)掌握做好領(lǐng)導(dǎo)工作、履行崗位職責(zé)所必備的經(jīng)濟(jì)、法律、文化、科技等專業(yè)知識(shí)，努力使自己成為行家里手、內(nèi)行領(lǐng)導(dǎo)。二要提升決策能力。科學(xué)的決策是發(fā)展的前提，決策水平的高低，體現(xiàn)了領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)和能力的高低，也關(guān)系著事業(yè)的興衰成敗。崗位調(diào)整后，大家要迅速摸清本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本單位、本行業(yè)的實(shí)際情況，深入了解上級部署要求、干部所思所想、群眾所急所盼，在吃透上情、把握下情的基礎(chǔ)上，立足實(shí)際科學(xué)決策、精準(zhǔn)決策，務(wù)必做到各項(xiàng)決策都契合發(fā)展需要、順應(yīng)群眾意愿，絕不能拍腦袋盲目決策、生搬以往經(jīng)驗(yàn)做法。要堅(jiān)持從大處著眼、小處著手，集思廣益、群策群力，不斷提高決策科學(xué)化、民主化水平，為各項(xiàng)事業(yè)順利推進(jìn)奠定基礎(chǔ)。三是提升群眾工作能力。習(xí)近平同志強(qiáng)調(diào)：“是否重視做群眾工作，是否善于做群眾工作，是衡量領(lǐng)導(dǎo)干部政治上是否合格、工作上是否稱職、領(lǐng)導(dǎo)能力強(qiáng)不強(qiáng)的一個(gè)基本標(biāo)準(zhǔn)?！边@次干部調(diào)整，有x名同志要到鄉(xiāng)鎮(zhèn)擔(dān)任班子副職，其中x名同志是從市直單位到鄉(xiāng)鎮(zhèn)擔(dān)任班子副職的，有的還沒有鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)歷，基層工作經(jīng)驗(yàn)不足，對基層情況不熟悉，對群眾工作比較陌生，大家下去后，要深入了解民情，全面掌握民意，緊盯群眾最關(guān)心關(guān)注的脫貧、教育、醫(yī)療、衛(wèi)生等難點(diǎn)焦點(diǎn)問題，一個(gè)一個(gè)去化解，一件一件抓落實(shí)，排群眾之憂，解群眾之難，真正把實(shí)事辦好、把好事辦實(shí)，打下堅(jiān)實(shí)的群眾基礎(chǔ)。
    谷文昌同志不畏艱苦，將荒島變?yōu)閷殟u；
    王進(jìn)喜同志用身體制伏井噴，被稱為“鐵人”，正是無數(shù)黨員干部的埋頭苦干、甘于奉獻(xiàn)，才成就了黨的事業(yè)蒸蒸日上。大家作為人民的公仆，要以焦裕祿、谷文昌、王進(jìn)喜等同志為榜樣，學(xué)習(xí)“孺子?！钡母┦字畱B(tài)、奉獻(xiàn)之心、拓荒之勁，心甘情愿地為老百姓做“?！弊觥榜R”，為了人民的利益而任勞任怨、辛勤耕耘。要始終將個(gè)人利益置于黨和人民利益之后，算“大賬”、不算“小賬”，看長遠(yuǎn)、不看眼前，受得住委屈、耐得住辛苦、經(jīng)得起考驗(yàn)。
    第五，要有廉潔底線。勤政為民、廉潔奉公，是黨和人民對領(lǐng)導(dǎo)干部的最基本要求，也是領(lǐng)導(dǎo)干部健康成長的關(guān)鍵所在。只有牢牢守住清廉底線，才有做人的底氣、做事的硬氣、做官的正氣。一要做到“慎初”。只有“慎初”，才能“善終”。要在思想上筑牢“第一道防線”，堅(jiān)持警鐘長鳴，經(jīng)常自省自勵(lì)，弄明白哪些事情自己不該做、不能做，自覺做到不越雷池一步，不存僥幸之心，行所當(dāng)行，止所當(dāng)止，走好人生的每一步。二要做到“慎微”?！凹?xì)節(jié)決定成敗，禍患積于忽微?！币獓?yán)把小事、守好小節(jié)、防微杜漸，不以“小節(jié)無礙”放縱自己，不以“下不為例”開脫自己，不以“別人不知”麻痹自己，在管好小事小節(jié)中守住大行大德。三要做到“慎權(quán)”。要正確對待手中權(quán)力，遵守法律規(guī)定，明確職權(quán)界限，始終在法律和制度的框架內(nèi)行使權(quán)力，做到權(quán)為民所用、利為民所謀。要自覺把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里，把權(quán)力曬到監(jiān)督的陽光下，做到上不愧黨、下不愧民、內(nèi)不愧心。四要做到“慎欲”。“心不廉則無所不取，心無防則無所不為?！贝蠹乙獔?jiān)持管住自己心和腦，管好自己的家人和身邊工作人員，嚴(yán)格執(zhí)行辦公用房、公務(wù)用車等規(guī)定，絕非分之想，拒非分之財(cái)，不為名利誘惑所動(dòng)。要自覺凈化朋友圈、管好生活圈，遠(yuǎn)離“圈子”、防止“圍獵”。
    同志們，新的工作崗位，等待著你們施展才華和抱負(fù)；
    新的人生歷程，等待著你們書寫成功與輝煌。希望大家以這次調(diào)整任職為新的起點(diǎn)，盡快進(jìn)入角色、擺正位置，恪盡職守、扎實(shí)苦干，以優(yōu)異的業(yè)績回報(bào)組織的信任和人民的重托！同時(shí)，也衷心祝愿你們在新的工作崗位上一帆風(fēng)順、事業(yè)有成！
    在干部調(diào)整集體談話會(huì)議上的講話篇八
    一、要強(qiáng)化大局觀念，堅(jiān)決服從組織安排。
    本次區(qū)委常委會(huì)議關(guān)于機(jī)構(gòu)改革部門（單位）正職人選的決定，是區(qū)委慎重研究、反復(fù)醞釀、綜合各方面意見，根據(jù)干部工作表現(xiàn)、干部自然情況等做出的組織決定。機(jī)構(gòu)改革中干部進(jìn)退留轉(zhuǎn)是事業(yè)需要、組織選擇，每一位同志都會(huì)有個(gè)人意愿，但在事業(yè)需要和組織選擇面前，大家必須放下個(gè)人意愿，堅(jiān)決服從區(qū)委決定，不折不扣地執(zhí)行，決不能強(qiáng)調(diào)個(gè)人原因、向組織提無理要求。實(shí)實(shí)在在地講，每一名同志、每一個(gè)崗位的調(diào)整，都體現(xiàn)了區(qū)委既對事業(yè)、也對干部本人負(fù)責(zé)的態(tài)度，對事業(yè)必須莊重嚴(yán)肅，對干部的安排同樣周全、妥善，事業(yè)和工作是大局，那是要對組織、對全區(qū)各領(lǐng)域發(fā)展振興、攻堅(jiān)克難，對各項(xiàng)工作督導(dǎo)檢查、問效問責(zé)，同時(shí)也是對你本人、連帶你的領(lǐng)導(dǎo)、下屬和同志們負(fù)責(zé)的，在這些面前，個(gè)人意愿、個(gè)人利益必須靠邊站，這是原則，也是道理。同志們，變動(dòng)時(shí)期看定力、危難時(shí)期看擔(dān)當(dāng)、利益面前看品質(zhì)，越是特殊時(shí)期、過渡時(shí)期，越見黨性、官德、人品、能力，相信我們每一位同志都會(huì)有很好的表現(xiàn)。根據(jù)《干部任用條例》62條規(guī)定：“對無正當(dāng)理由拒不服從組織調(diào)動(dòng)或者交流決定的，依照法律及有關(guān)規(guī)定予以免職或者降職使用”。根據(jù)《紀(jì)律處分條例》第72條規(guī)定：“對拒不執(zhí)行黨組織分配、調(diào)動(dòng)、交流等決定的，給予警告、嚴(yán)重警告或者撤銷黨內(nèi)職務(wù)處分”。今天和大家集體談話，首先就是要求同志們講政治、顧大局、講紀(jì)律、守規(guī)矩，堅(jiān)決服從組織安排，在機(jī)構(gòu)改革特殊時(shí)期，在xx振興發(fā)展關(guān)鍵階段，深刻領(lǐng)會(huì)區(qū)委決策意圖，堅(jiān)決與區(qū)委保持一致，盡顯一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有的本色、本分，更多發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用、引領(lǐng)作用，帶領(lǐng)同志們，堅(jiān)守初心，克難攻堅(jiān)，履職盡責(zé)，高質(zhì)量地完成好機(jī)構(gòu)改革和各項(xiàng)工作任務(wù)。
    二、要強(qiáng)化協(xié)同配合，有序做好工作交接。
    這次調(diào)整部門（單位）正職人選，有一些干部還有公示期，同時(shí)履行完組織程序后，在機(jī)構(gòu)改革中各項(xiàng)工作還有一個(gè)交接期。那么，在履行程序以及相關(guān)機(jī)構(gòu)、職能調(diào)整到位之前，各有關(guān)部門（單位）同志要團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)本單位的同志們，繼續(xù)按照職責(zé)堅(jiān)守崗位、落實(shí)任務(wù)、開展工作，有序進(jìn)行交接，保證干部職工思想穩(wěn)定和機(jī)關(guān)工作的正常秩序，決不能因?yàn)闄C(jī)構(gòu)改革影響工作。在公示期滿、履行完程序之后，各位職務(wù)發(fā)生變化的同志要盡快和現(xiàn)崗位上的同志做好交接，雙方都要增強(qiáng)大局意識(shí)，強(qiáng)化協(xié)同配合，現(xiàn)崗位上的同志要全心全力配合接任同志開展工作，傳好接力棒，做好傳幫帶，站好最后一班崗，確保人心不散、秩序不亂、工作不斷、交接順暢，確保改革、工作兩不誤，通過改革促進(jìn)和推動(dòng)工作。涉及機(jī)構(gòu)改革職能劃轉(zhuǎn)，現(xiàn)在可以著手開展前期工作，待公示期滿、履行完程序后啟動(dòng)實(shí)施。
    三、要強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，穩(wěn)妥推進(jìn)人員轉(zhuǎn)隸。
    人員轉(zhuǎn)隸是這次機(jī)構(gòu)改革的重點(diǎn)任務(wù)，涉及隊(duì)伍穩(wěn)定、工作連續(xù)。在座的各位同志，都是部門的主要負(fù)責(zé)人，要把機(jī)構(gòu)改革、人員轉(zhuǎn)隸作為一項(xiàng)政治任務(wù)，堅(jiān)定改革方向、服從改革需要，明確目標(biāo)，強(qiáng)化責(zé)任，有組織有紀(jì)律按步驟保時(shí)限積極穩(wěn)妥推進(jìn)改革。要按照中央明確的“先轉(zhuǎn)隸”、再“三定”的要求，對涉及職能調(diào)整的，以劃入部門為主，劃出部門配合，根據(jù)職能調(diào)整內(nèi)容，遵循“編隨事走、人隨編走”的原則，研究制定部門內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和人員編制轉(zhuǎn)隸實(shí)施方案，經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施，并確保平穩(wěn)有序做好轉(zhuǎn)隸工作。各位同志，要認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)肅紀(jì)律，充分團(tuán)結(jié)和依靠班子成員，做好干部職工的思想穩(wěn)定工作，要把工作做嚴(yán)做實(shí)做深做細(xì)，保證整體工作的連續(xù)性。這期間，也是對在座各位同志政治意識(shí)、擔(dān)當(dāng)意識(shí)、領(lǐng)導(dǎo)能力的考驗(yàn)。要講政治、顧大局、守紀(jì)律，需要調(diào)整誰、需要留下誰、需要轉(zhuǎn)隸誰，都是改革需要，都是事業(yè)需要，都是發(fā)展需要，無論哪個(gè)科室、哪個(gè)層級干部，都必須無條件地服從組織安排，決不允許向組織講價(jià)錢、談條件，對拒不服從組織決定的，要嚴(yán)肅紀(jì)律、就地免職，情節(jié)嚴(yán)重影響機(jī)構(gòu)改革進(jìn)程的，堅(jiān)決嚴(yán)肅問責(zé)，予以紀(jì)律處分，絕不姑息遷就，堅(jiān)決維護(hù)黨中央改革決策的權(quán)威性和嚴(yán)肅性。
    四、要嚴(yán)明紀(jì)律規(guī)矩，營造良好政治環(huán)境。
    實(shí)現(xiàn)新時(shí)代xx振興發(fā)展的宏偉目標(biāo)，需要有一支政治堅(jiān)定、能力過硬、作風(fēng)優(yōu)良、奮發(fā)有為、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍。區(qū)委決意通過這次機(jī)構(gòu)改革，改出良好面貌，改出過硬作風(fēng)，改出激昂士氣，要讓“想干事有本事、說真話辦實(shí)事、敢碰硬有擔(dān)當(dāng)、清正廉潔”的好干部有舞臺(tái)有機(jī)會(huì)，及時(shí)使用起來、提拔起來，更好地發(fā)揮作用。希望同志們能夠順應(yīng)機(jī)構(gòu)改革需要，順應(yīng)xx發(fā)展需要，切實(shí)把區(qū)委決策部署貫穿和貫徹落實(shí)于機(jī)構(gòu)改革的全過程，更加集中精力、心無旁鶩地抓好班子帶好隊(duì)伍，嚴(yán)格執(zhí)行中央和省市區(qū)委有關(guān)機(jī)構(gòu)改革紀(jì)律和要求，自覺遵守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、干部人事紀(jì)律、機(jī)構(gòu)編制紀(jì)律、財(cái)經(jīng)紀(jì)律和保密紀(jì)律，堅(jiān)決做到令行禁止。要沉下氣來、安下心來，保持定力，立足崗位職責(zé)做好本職工作，依法依規(guī)妥善圓滿地做好人、財(cái)、物的轉(zhuǎn)隸和交接工作，確保國有資產(chǎn)不受損失，確保檔案、資料等妥善保存，確保機(jī)構(gòu)改革任務(wù)圓滿完成。按照區(qū)委決定，區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部將嚴(yán)肅查處機(jī)構(gòu)改革中的違規(guī)違紀(jì)問題。
    同志們，這里我要特殊強(qiáng)調(diào)一點(diǎn)，目前我區(qū)最緊要的工作，就是即將來臨的全國“兩會(huì)”期間的信訪維穩(wěn)工作。在今天的集體談話會(huì)議結(jié)束后，各位同志要馬上進(jìn)入工作崗位，以黨政一把手的角度，進(jìn)入工作狀態(tài)，既要做好本單位的穩(wěn)定工作，也要做好本部門負(fù)責(zé)的信訪維穩(wěn)工作。要充分認(rèn)清當(dāng)前全區(qū)嚴(yán)峻信訪形勢，要進(jìn)一步壓實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，強(qiáng)化措施，維護(hù)穩(wěn)定，對信訪維穩(wěn)工作嚴(yán)防死守，做到心中有數(shù)、盡職盡責(zé)，要把信訪維穩(wěn)工作當(dāng)成首要的政治任務(wù)來抓，堅(jiān)決做到“五個(gè)堅(jiān)決防止”，達(dá)到“四個(gè)確保不發(fā)生”目標(biāo)。
    同志們，角色在變，不變的是初心；
    崗位在變，不變的是使命。希望同志們牢記使命、勇挑重?fù)?dān)，以舍我其誰的氣概、中流激水的勇氣、心懷全局的胸襟、清爽干凈的品格，用實(shí)實(shí)在在的新業(yè)績和新形象，回報(bào)區(qū)委和人民的信任和期望，為奮力譜寫新時(shí)代“美麗四平、幸福家園xx新篇章”貢獻(xiàn)力量！
    在干部調(diào)整集體談話會(huì)議上的講話篇九
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    同志們：
    根據(jù)工作需要，縣委在認(rèn)真調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，針對縣直部門和事業(yè)單位的工作實(shí)際和領(lǐng)導(dǎo)班子現(xiàn)狀，按照《縣直部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整配備基本原則》和《xxx干部能上能下能進(jìn)能出實(shí)施辦法》規(guī)定的程序、原則和要求，對部分縣直部門和事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員進(jìn)行了必要的調(diào)整、充實(shí)。這次調(diào)整配備干部，同以前一樣，縣委是在充分醞釀、認(rèn)真考察、廣泛征求意見、嚴(yán)格組織程序的基礎(chǔ)上進(jìn)行的。目的是要進(jìn)一步加強(qiáng)縣直部門和事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，進(jìn)一步整合優(yōu)化干部資源，盡量把每個(gè)干部都放到適當(dāng)?shù)膷徫簧?，力爭做到人盡其才，才適其位，使干部工作真正出生產(chǎn)力、出凝聚力、出戰(zhàn)斗力，為全縣改革發(fā)展和穩(wěn)定提供堅(jiān)強(qiáng)有力的組織保證。
    這次干部調(diào)整共涉及到14名同志，其中有7名同志因年齡原因轉(zhuǎn)任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，有1名同志主動(dòng)要求為年輕同志創(chuàng)造更多的鍛煉機(jī)會(huì)，而辭去領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。這些同志政治性強(qiáng)、工作作風(fēng)扎實(shí)、工作經(jīng)驗(yàn)豐富，在任職期間，工作認(rèn)真，服從大局，兢兢業(yè)業(yè)，辛勤奉獻(xiàn)，為我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)全面進(jìn)步作了大量卓有成效地工作，縣委、縣政府是充分肯定的。借次機(jī)會(huì)，我代表縣委、縣政府對轉(zhuǎn)任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的干部表示衷心的感謝和敬意！希望退下來的這些老領(lǐng)導(dǎo)、老同志，能夠正確對待職務(wù)去留，過去被提拔為領(lǐng)導(dǎo)干部，是組織的需要，現(xiàn)在轉(zhuǎn)任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)也是組織的需要。我們每一位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部將來都會(huì)面臨這樣的問題。希望大家要把心態(tài)調(diào)整好，正確對待角色轉(zhuǎn)換，科學(xué)合理地安排好學(xué)習(xí)、工作和生活，始終保持一個(gè)良好的精神狀態(tài)，做到思想不松、作風(fēng)不散、干勁不減，繼續(xù)保持和宏揚(yáng)過去的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)。希望你們正確對待縣委的決策，一如既往地扎實(shí)工作，做好“傳、幫、帶”，主動(dòng)給現(xiàn)任領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀，給年輕同志當(dāng)好老師，為單位工作出力加油，繼續(xù)為石泉的經(jīng)濟(jì)和各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。新任領(lǐng)導(dǎo)要尊重前任領(lǐng)導(dǎo)，不能對前任領(lǐng)導(dǎo)的工作妄加評論。每一個(gè)人的處事方法不同，每件事的處理要受當(dāng)時(shí)客觀環(huán)境的影響。所以，有些事情的處理、方案的制定，在現(xiàn)在看來可能有不夠完美的地方，但在當(dāng)時(shí)可能就是最佳的選擇。因此，我們要多理解關(guān)心他們，要積極為他們的工作和生活創(chuàng)造良好環(huán)境。
    同時(shí)，這次干部調(diào)整有6名同志輪崗交流。對此，我代表縣委提幾點(diǎn)要求：
    一是要講黨性、講大局，無條件服從組織安排。今天我們在座的絕大多數(shù)是黨員，是黨培養(yǎng)多年的領(lǐng)導(dǎo)干部。希望在座的同志要自覺服從組織安排，積極貫徹執(zhí)行縣委的決定?！凹诧L(fēng)知?jiǎng)挪?，版蕩識(shí)誠臣”。能不能正確對待組織的安排，服從組織的分配，是對我們每一位領(lǐng)導(dǎo)干部的最真實(shí)、最現(xiàn)實(shí)的考驗(yàn)。因此，希望每位同志都站在講政治的高度，講黨性、講大局，無條件的服從組織的決定。縣委已作出了干部職務(wù)任免決定，將不作任何變更。新任職的干部今天下午就要到新的崗位工作，三天內(nèi)要辦理完一切調(diào)動(dòng)手續(xù)。
    二是要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，盡快進(jìn)入工作角色。學(xué)習(xí)，對于每一名領(lǐng)導(dǎo)干部來說，是首要的任務(wù)，是一生的任務(wù)，是提高素質(zhì)最基本的途徑，也是緊跟時(shí)代步伐、勝任職責(zé)要求、出色完成工作的一項(xiàng)重要的長期性、基礎(chǔ)性的工作。在座的各位到了新的崗位都會(huì)面臨新的工作任務(wù)，工作職責(zé)、要求與以前不一樣了，不可避免地會(huì)遇上許多新情況、新問題。過去的知識(shí)理論水平，工作的經(jīng)驗(yàn)和方法難免存在不適應(yīng)和落伍的地方。因此學(xué)習(xí)對我們尤為重要，要增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性，處理好工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系，多擠出時(shí)間認(rèn)真學(xué)習(xí)與履行崗位職責(zé)相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)，擴(kuò)大自己的知識(shí)面。要自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，用科學(xué)的理論武裝頭腦，努力提高綜合素質(zhì)。通過學(xué)習(xí)不斷增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)工作的原則
    當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看性、系統(tǒng)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性，盡快進(jìn)入工作角色，打開工作局面。
    三是要求真務(wù)實(shí)，扎扎實(shí)實(shí)地做好本職工作。為官一任，要有所建樹，要?jiǎng)?chuàng)出良好的業(yè)績。腳踏實(shí)地、勤奮工作、忠于職守是黨員先進(jìn)性最實(shí)際的體現(xiàn)，也是廣大群眾對黨員合格與否、稱職與否最實(shí)際的檢驗(yàn)。大家到新的領(lǐng)導(dǎo)工作崗位后，要盡快適應(yīng)新的領(lǐng)導(dǎo)崗位的要求，撲下身子，深入實(shí)際調(diào)查研究，認(rèn)真抓好工作落實(shí)，遇事多通氣，多商量，不怕矛盾，圍繞工作多動(dòng)腦筋，多想辦法，要敢于負(fù)責(zé)，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、高起點(diǎn)，大膽開拓，勇于探索和實(shí)踐，創(chuàng)造性地開展工作。
    四是要善于溝通，提高綜合協(xié)調(diào)能力。大家在工作中與上下左右、方方面面都有工作聯(lián)系，許多事情需要和多方面協(xié)調(diào)溝通。因此，要注意處理好班子成員之間的關(guān)系，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，形成整體合力，使自己的工作得到同志們的理解和支持。要經(jīng)常深入到困難最大、矛盾突出的地方，多和干部群眾接觸，交流思想，虛心接受意見、建議。要善于處理好和上級有關(guān)部門的關(guān)系，注意加強(qiáng)聯(lián)系溝通，多請示、多匯報(bào)，積極爭取上級的支持。
    五是要牢記黨的宗旨，當(dāng)好人民公仆。******員從加入黨組織的那天起，就立下錚錚誓言，全心全意為人民服務(wù)，過去大家堅(jiān)持和發(fā)揚(yáng)了這種優(yōu)良傳統(tǒng)，今后更要大力弘揚(yáng)這種優(yōu)良傳統(tǒng)，要以艱苦奮斗為本，以勤儉樸素為美，以無私奉獻(xiàn)為榮，以當(dāng)好公仆、辦好實(shí)事為最大的快樂。要按照三個(gè)代表的要求，始終維護(hù)人民群眾的根本利益，堅(jiān)持依法辦事，全心全意為人民服務(wù)，甘當(dāng)人民的公仆。想問題、辦事情，要從大局出發(fā)，要站在人民群眾和服務(wù)對象的立場上，要代表群眾的利益，急群眾之所急，辦群眾之所需，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，深入基層，深入群眾，滿腔熱情地為群眾服務(wù)，多為群眾辦實(shí)事、辦好事，努力把黨的根本宗旨落實(shí)到各項(xiàng)工作中去。
    六是要嚴(yán)于律己，經(jīng)受住各種誘惑的考驗(yàn)。同志們擔(dān)任了領(lǐng)導(dǎo)干部，手中有了一定權(quán)力，但大家一定要正確對待權(quán)力，正確對待地位的變化，要有強(qiáng)烈的廉潔從政意識(shí)，筑牢思想道德防線，提高拒腐防變能力。每位領(lǐng)導(dǎo)干部在新的起點(diǎn)上要更加嚴(yán)格要求自己，不為名所累，不為利所誘。時(shí)刻用黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)和黨的紀(jì)律嚴(yán)格要求自己，約束自己，做到自重、自省、自警、自勵(lì)。
    同志們，新的崗位對大家是一個(gè)新的考驗(yàn)，縣委希望大家切實(shí)增強(qiáng)使命感、責(zé)任感，以這次調(diào)整為新的起點(diǎn)，在新的工作崗位上做出新的更大的貢獻(xiàn)。
    最后祝同志們工作順利，身體健康，萬事如意！
    在干部調(diào)整集體談話會(huì)議上的講話篇十
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    同志們：
    根據(jù)全市領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)需要，經(jīng)市委常委會(huì)會(huì)議研究決定，對全市部分市直機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子，以及個(gè)別企業(yè)負(fù)責(zé)人進(jìn)行了調(diào)整。本次干部調(diào)整是著眼于事業(yè)發(fā)展需要，通過認(rèn)真研究、反復(fù)醞釀、綜合比對和慎重研究做出的決定。既考慮了班子建設(shè)情況和工作實(shí)際，又充分考慮了干部個(gè)人德才素質(zhì)、工作表現(xiàn)和性格特點(diǎn)等情況，符合市委德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄群椭鼗鶎?、重?shí)干、重公論的選人用人導(dǎo)向，實(shí)現(xiàn)了全市干部資源最優(yōu)配置，激勵(lì)了干部工作熱情，做到了人適其崗、崗盡其才、人崗相宜。
    今天我們召開這次會(huì)議，既是一次廉政教育，也是一次從政提醒，更是組織對大家的關(guān)心關(guān)愛。會(huì)后，同志們就要走上新的崗位，履行新的職責(zé)，承擔(dān)新的使命，借此機(jī)會(huì)，我代表市委對大家提幾點(diǎn)要求和希望，與大家共勉。
    一要感謝黨的培育，服從組織安排。大家作為黨培養(yǎng)出來的領(lǐng)導(dǎo)干部，要對黨常懷感恩之心，感恩黨用人公道正派，不因過失而錯(cuò)失人才，不因感情而濫用人才；感恩黨對領(lǐng)導(dǎo)干部的選拔、培養(yǎng)和使用，讓能者居其位、盡其才。我們每次調(diào)整干部，實(shí)際上干部都得到一個(gè)更好更大的平臺(tái)，有的提拔了、有的重用了、有的轉(zhuǎn)變身份了，即使平級調(diào)整，也是充分考慮到干部的工作和生活實(shí)際，做到優(yōu)化使用，最大限度地讓干部發(fā)揮作用，做到人崗相適。我們每名干部在回首自身的成長歷程時(shí)，都應(yīng)該感受到黨對干部的關(guān)心、關(guān)切和愛護(hù)。比如，每年舉辦的各個(gè)層面的培訓(xùn)班，市委都耗費(fèi)大量精力去研究設(shè)置課程，給大家購買訂閱的學(xué)習(xí)資料、辦公用品等等，都投入了大量的人力、物力、財(cái)力去支持大家的發(fā)展和進(jìn)步。黨和組織能為大家考慮到、能做到的都盡力去想、去做了，那么我們應(yīng)該怎么回報(bào)組織呢？我想，首要的就是服從組織安排，立足本職崗位，踏實(shí)工作，無論在哪個(gè)崗位，只有干出成績，才能爭取更大的機(jī)會(huì)和進(jìn)步，所以要正確看待崗位變動(dòng)，無心插柳柳成蔭，只要時(shí)時(shí)感念黨恩，一心一意干好黨的事業(yè)，組織就不會(huì)埋沒和虧待干部。
    二要盡快適應(yīng)崗位，實(shí)現(xiàn)更大作為。面對新環(huán)境、新崗位、新身份，要有清醒的認(rèn)識(shí)，找準(zhǔn)差距和不足，快速進(jìn)入角色，抓緊展現(xiàn)人生價(jià)值。要認(rèn)清形勢，快速轉(zhuǎn)變。步入新的工作崗位，角色轉(zhuǎn)變是當(dāng)務(wù)之急，既要實(shí)現(xiàn)從相對被動(dòng)到積極主動(dòng)的轉(zhuǎn)變，又要實(shí)現(xiàn)從某一方面到更為全面的轉(zhuǎn)變。大家以前工作可能接受安排多、主動(dòng)謀劃少，貫徹落實(shí)多、統(tǒng)籌指導(dǎo)少，執(zhí)行政策多、研究政策少?，F(xiàn)在需要大家迅速轉(zhuǎn)變身份，調(diào)整心態(tài)、眼界和氣魄，要把自己的成長、班子的建設(shè)、部門的發(fā)展和全市振興統(tǒng)一起來，主動(dòng)承擔(dān)起實(shí)現(xiàn)振興發(fā)展的歷史重任。要堅(jiān)定信心，虛心好學(xué)。工作能力直接影響著一個(gè)人開展工作時(shí)的質(zhì)量和效率，只有具備較高的工作能力，才能創(chuàng)造出較好的工作業(yè)績。一個(gè)干部能夠從眾人中脫穎而出站在新的起點(diǎn)，本身就是市委對大家能力的充分肯定。因此，大家要更有信心去迎接新的挑戰(zhàn)，同時(shí)也要虛心向?qū)W，尋求更大突破。要從業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)上求突破，做業(yè)務(wù)工作的活字典、政策通。要從基層工作實(shí)踐上求突破，在急難險(xiǎn)重任務(wù)中培養(yǎng)鍛煉自己、提升自己。要從創(chuàng)新工作方式方法上求突破，探尋開展工作的良好方法，尋求工作開展渠道的多元化。要勇于擔(dān)當(dāng)，放手去做。人們經(jīng)常講“有為才有位”，比如有的干部特別敬業(yè)，非常善于鉆研問題，善于解決問題，善于攻堅(jiān)克難，工作的方式方法比較靈活，別人辦不了的事交給他就能辦成，這樣的干部進(jìn)步就快。所以大家無論分管什么工作，一定要放開手腳。我們提倡干起來的精神和作風(fēng)，在干中學(xué)習(xí)別人的方法，在干中發(fā)揮特長，在干中豐富經(jīng)驗(yàn)，在干中增長本領(lǐng)。要在遇到困難時(shí)迎難而上，在接受任務(wù)時(shí)絕不推脫，在關(guān)鍵時(shí)刻敢于“亮劍”，主動(dòng)擔(dān)起崗位之責(zé)、發(fā)展之責(zé)、攻堅(jiān)之責(zé)。
    三要主動(dòng)加強(qiáng)修養(yǎng)，錘煉優(yōu)良作風(fēng)。作風(fēng)是一種資源、是一種氛圍、是一種動(dòng)力，事關(guān)事業(yè)成敗。要加強(qiáng)政治修養(yǎng)。有的干部說了不辦、定了不干，不講誠信、不能取信于黨、取信于民，說到底還。
    當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看是政治修養(yǎng)不夠，要在政治理論學(xué)習(xí)上多下狠功夫、硬功夫。要提高道德涵養(yǎng)。如果一名干部想的都是經(jīng)營權(quán)位、吃拿卡要，往往表明其人品有問題。所以說，道德品行是領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)的重要反映，道德常常能彌補(bǔ)聰明的缺陷，然而，聰明卻永遠(yuǎn)填補(bǔ)不了道德的空白。道德修養(yǎng)是個(gè)大課題，又是一個(gè)積累的過程，必須堅(jiān)持從小事做起，在日積月累、持之以恒中，使自己在潛移默化、潤物細(xì)無聲中，起到示范和榜樣的作用，感召和吸引大家參與，形成一個(gè)人人重德行、講修養(yǎng)的優(yōu)秀集體。要遠(yuǎn)離低級趣味。我想，一名喜歡吃喝玩樂的干部，和喜歡讀書、寫字、健身的干部，在工作作風(fēng)上還是有很大差別的。干部的喜歡也關(guān)乎市委和政府的形象作風(fēng)。所以要有健康愛好，聲色犬馬，燈紅酒綠這些行為不符合黨員干部作風(fēng)品行要求，要堅(jiān)決抵制、主動(dòng)遠(yuǎn)離。黨員干部要培養(yǎng)積極向上的興趣愛好，不僅可以陶冶情操，愉悅身心，保持良好的精神狀態(tài)，也可以更好地促進(jìn)工作。
    四要嚴(yán)守黨紀(jì)國法，樹立廉潔形象。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，各方面對我們的要求都非常高，人民群眾對我們非常關(guān)注，同時(shí)也寄予了厚望。大家必須恪盡職守，廉潔奉公，真抓實(shí)干，才能不負(fù)重托，不辱使命。要嚴(yán)守底線，常敲“警世鐘”。要牢記初心使命，提升政治覺悟，努力增強(qiáng)遵紀(jì)守法意識(shí)和自覺抵制各種誘惑的能力。要堅(jiān)持“吾日三省乎吾身”，勤勉敬業(yè)，履職盡責(zé)，做知規(guī)懂紀(jì)的“明白人”、遵紀(jì)守法的“帶頭人”、處事公道的“正派人”。要常懷敬畏之心，常思貪欲之害，常想盡責(zé)之事，講紀(jì)律、守規(guī)矩，防微杜漸，警鐘長鳴。要不越紅線，筑牢“防火墻”。要嚴(yán)格以黨紀(jì)黨規(guī)為標(biāo)尺，把法律和規(guī)矩挺在前，時(shí)刻保持清醒頭腦，校準(zhǔn)人生航向。要自覺凈化工作圈、生活圈和朋友圈，管住手、收住腿、把住嘴，擰緊思想“總閘門”，筑起法紀(jì)“防火墻”，努力做到辦事不離“章”、行為不越“軌”，清清白白做人、干干凈凈做事、堂堂正正做官。要禁踩邊線，遠(yuǎn)離“導(dǎo)火索”。大家越是身處基層、靠近群眾，越要嚴(yán)格自律，堅(jiān)持做到不踩“邊緣線”、不打“擦邊球”、不懷“僥幸心”，嚴(yán)格工作標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格依法行事。堅(jiān)持“勿以惡小而為之，勿以善小而不為”，注重“小節(jié)”，不貪蠅頭小利、不占公家便宜、不與“小人”交往，從小事抓起，從點(diǎn)滴做起，不踏法律“雷區(qū)”，不埋隱患“炸彈”。
    同志們，“志不求易者成，事不避難者進(jìn)”，歷史使命重任在肩，人民期盼責(zé)無旁貸，希望大家以這次集體談話為新的起點(diǎn)，提高認(rèn)識(shí)、擺正位置，以更高的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，以勇往直前的斗志開拓創(chuàng)新，以務(wù)實(shí)高效的作風(fēng)勤勉工作，不負(fù)所托、不辱使命，以卓有成效的工作業(yè)績，回報(bào)市委和廣大干部群眾的信任與期盼！
    在干部調(diào)整集體談話會(huì)議上的講話篇十一
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    同志們：
    這次會(huì)議，主要是按照干部選拔任用的有關(guān)規(guī)定，與新調(diào)整的干部進(jìn)行集體談話。這次調(diào)整，是在“十四五”規(guī)劃良好開局、各項(xiàng)工作沖刺提升的關(guān)鍵時(shí)期的一次調(diào)整，也是充實(shí)干部隊(duì)伍后備人才、加強(qiáng)干部隊(duì)伍領(lǐng)導(dǎo)力量、優(yōu)化干部隊(duì)伍梯隊(duì)結(jié)構(gòu)的一次調(diào)整。毛澤東同志有句名言：“政治路線確定之后，干部就是決定的因素?！边@次干部調(diào)整，對于推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展必將產(chǎn)生重要而長遠(yuǎn)的積極作用。
    剛才，同志宣讀了干部調(diào)整的方案。從宣布的名單來看，在這次調(diào)整中，有的同志是新提拔到了領(lǐng)導(dǎo)崗位上的，有的同志調(diào)整交流到了新的領(lǐng)導(dǎo)崗位，有的同志從原來的崗位走上了更重要的崗位。這些同志原來的崗位不同，履新的崗位也不同，但有一點(diǎn)是相同的，就是都是各個(gè)工作崗位上的骨干，是。
    當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看推動(dòng)發(fā)展的中堅(jiān)力量。
    干部就要有干部的標(biāo)準(zhǔn)，當(dāng)干部就要努力爭當(dāng)“好干部”。關(guān)于“好干部”，總的標(biāo)準(zhǔn)和要求，就是************提出的“20字”：“信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔”。其中，“信念堅(jiān)定”是價(jià)值所依，“為民服務(wù)”是使命所在，“勤政務(wù)實(shí)”和“敢于擔(dān)當(dāng)”是一貫作風(fēng)和可貴品質(zhì)，“清正廉潔”是為政底線。這“20字”，既是組織選拔任用干部的重要準(zhǔn)繩，也應(yīng)當(dāng)是每一名干部的自覺遵循。希望大家在新的崗位上，自覺對照這“20字”的要求，扎實(shí)履行好崗位職責(zé)，努力在新的崗位上做出新的業(yè)績。
    下面，我代表黨委講幾點(diǎn)意見：
    一、堅(jiān)持講政治、顧大局，堅(jiān)決服從黨委決定。
    黨委調(diào)整配備干部，是著眼工作大局和干部隊(duì)伍建設(shè)實(shí)際，從加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)、培養(yǎng)鍛煉干部、更好發(fā)揮干部作用等多個(gè)方面統(tǒng)籌考慮的，目的是進(jìn)一步配好配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子，激發(fā)干部隊(duì)伍活力，推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展。這次干部調(diào)整，主要有三個(gè)方面的特點(diǎn)：一是嚴(yán)格選拔任用程序。黨委高度重視這次干部調(diào)整工作，嚴(yán)格按照《干部任用條例》規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)條件和程序方法，堅(jiān)持黨委把關(guān)、部門參與、廣泛民主、集體決策，在前期深入摸底調(diào)研基礎(chǔ)上，本著優(yōu)化結(jié)構(gòu)、適崗適位、提升動(dòng)能的原則，嚴(yán)把民主推薦、深入考察、反復(fù)醞釀、廣泛征求意見等程序，經(jīng)過通盤考慮、慎重研究決定的，組織周密，工作規(guī)范，過程嚴(yán)謹(jǐn)，完全符合上級要求和規(guī)定程序。二是堅(jiān)持公平公正。我們把公平、擇優(yōu)貫穿干部選拔任用全過程，經(jīng)過談話推薦、投票推薦，對每一名同志都進(jìn)行全面、客觀、公正的評價(jià)，進(jìn)一步擴(kuò)大了用人視野，促進(jìn)了優(yōu)秀干部脫穎而出。三是干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)更加合理。我們在醞釀考慮人選時(shí)，既考慮了職數(shù)設(shè)置，也考慮了崗位要求和干部條件，考慮了每個(gè)處室的具體情況和實(shí)際，特別注重了年輕干部的選用。這次提拔重用和調(diào)整的干部中，“80后”正科人、副科人；“85”后正科人、副科人，“90后”副科人，干部隊(duì)伍的學(xué)歷結(jié)構(gòu)、年齡結(jié)構(gòu)更加優(yōu)化.
    希望大家充分認(rèn)識(shí)和把握黨委工作安排，站在政治和大局的高度，把思想和行動(dòng)高度統(tǒng)一到黨委的決定上來，把心思和精力集中到干事創(chuàng)業(yè)、推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展上來，努力在新的工作崗位建新功、立新業(yè)。作為提拔重用和調(diào)整的干部，首先要把握好三點(diǎn)：一要珍惜，每名同志都要十分珍惜自己的工作崗位，珍惜組織給予的展示自己才能的舞臺(tái)和機(jī)遇；二要感恩，既要感恩組織的培養(yǎng)教育，也要感恩同事們的支持幫助；三要服從，堅(jiān)決服從組織安排，無論是提拔重用的同志，還是平級調(diào)整的同志，都要相信無論哪種安排，都飽含了組織的信任和重托，飽含了對大家干事創(chuàng)業(yè)、成長進(jìn)步的支持鼓勵(lì)，切實(shí)把組織的信任和重托，轉(zhuǎn)化為干好工作、推動(dòng)發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力。
    二、堅(jiān)持講學(xué)習(xí)、強(qiáng)素質(zhì)，提高領(lǐng)導(dǎo)水平和履職能力。
    ************指出：“好干部不會(huì)自然而然產(chǎn)生。成長為一個(gè)好干部，一靠自身努力，二靠組織培養(yǎng)。”在2020年秋季學(xué)期***黨校（國家行政學(xué)院）中青年干部培訓(xùn)班開班式上，習(xí)******對年輕干部提出了提高“七種能力”的要求，即提高政治能力、調(diào)查研究能力、科學(xué)決策能力、改革攻堅(jiān)能力、應(yīng)急處突能力、群眾工作能力、抓落實(shí)能力。這是新時(shí)代對各級干部特別是年輕干部提出的新要求。
    這次調(diào)整之后，大家的職務(wù)和崗位發(fā)生了變化，面臨著新的工作任務(wù)和工作環(huán)境的考驗(yàn)。我們要認(rèn)識(shí)到，干部的黨性修養(yǎng)、思想覺悟、道德水平不會(huì)隨著職務(wù)的升遷而自然提高，而需要通過不斷學(xué)習(xí)、不斷充實(shí)提高自己，才能更好地適應(yīng)新崗位的要求。要成為一名合格的領(lǐng)導(dǎo)干部，就要不斷改造主觀世界、加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、加強(qiáng)品格陶冶，時(shí)刻用黨章、用******員標(biāo)準(zhǔn)要求自己，時(shí)刻自重自省自警自勵(lì)，老老實(shí)實(shí)做人，踏踏實(shí)實(shí)干事。要始終把學(xué)習(xí)作為政治責(zé)任、精神追求，作為安身立命、履職盡責(zé)的內(nèi)在需要，牢固樹立學(xué)習(xí)“沒有終點(diǎn)，只有起點(diǎn)”、“沒有畢業(yè)，只有畢生”的理念，堅(jiān)持學(xué)理論、學(xué)知識(shí)、學(xué)經(jīng)驗(yàn)，勤于學(xué)、敏于思，豐富知識(shí)儲(chǔ)備，完善知識(shí)結(jié)構(gòu)，努力使自己的知識(shí)、能力、水平與承擔(dān)的職責(zé)職務(wù)相匹配，打牢履職盡責(zé)的知識(shí)基礎(chǔ)。要堅(jiān)持把理論武裝放在首位，深入學(xué)習(xí)******新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，學(xué)習(xí)***、省委和市委一系列重大決策部署，始終保持清醒的政治頭腦和堅(jiān)定的政治立場，牢牢把握工作的正確方向。要加強(qiáng)對政策法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)研究，不斷提高把握政策、運(yùn)用政策的能力，增強(qiáng)工作的指導(dǎo)性、原則性和預(yù)見性，特別是要立足崗位需求，有針對性地加強(qiáng)對高職教育、教育教學(xué)等業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)研究，進(jìn)一步開闊思路、拓寬視野、優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu)。同時(shí)，要注意學(xué)習(xí)運(yùn)用領(lǐng)導(dǎo)方法和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，善于運(yùn)用辯證的、聯(lián)系的、發(fā)展的觀點(diǎn)來研究處理問題，提高戰(zhàn)略思維、創(chuàng)新思維、辯證思維、底線思維能力，始終保持政治上的清醒和堅(jiān)定。
    三、堅(jiān)持講擔(dān)當(dāng)、重實(shí)干，更好地服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展。
    ************指出：“擔(dān)當(dāng)大小，體現(xiàn)著干部的胸懷、勇氣、格調(diào)，有多大擔(dān)當(dāng)才能干多大事業(yè)?！苯衲晔侵袊?*****成立100周年，是“十四五”規(guī)劃開局之年。希望大家圍繞的重點(diǎn)工作任務(wù)，對照崗位職責(zé)，打開思維、放開手腳，開創(chuàng)工作的新局面。作為新調(diào)整的干部來講，一是迅速進(jìn)入角色。要盡快適應(yīng)新的崗位，從思想、素質(zhì)、作風(fēng)等方面不斷提高和充實(shí)自己，找準(zhǔn)工作的定位和切入點(diǎn)，盡快熟悉掌握業(yè)務(wù)，迅速進(jìn)入工作狀態(tài)，全面展開新的工作。二是主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為。要勇于擔(dān)當(dāng)，積極工作，激情干事，以守土有責(zé)、守土盡責(zé)的擔(dān)當(dāng)精神，努力把所承擔(dān)的工作做到極致，展現(xiàn)新提拔干部積極進(jìn)取的良好形象；要善于擔(dān)當(dāng)，認(rèn)真研究和把握工作規(guī)律，積極創(chuàng)新思路辦法，既要想干事、能干事、會(huì)干事，更要干成事、干好事、不惹事。三是抓好工作落實(shí)。對手頭的各項(xiàng)工作，要身體力行抓落實(shí)、管具體、干到位，真正把身子沉底、把腳步踏實(shí)、把干勁鼓足、把工作夯實(shí)，確保承擔(dān)的任務(wù)不打折扣、落實(shí)到位。
    四、堅(jiān)持講團(tuán)結(jié)、重協(xié)作，匯聚起干事創(chuàng)業(yè)的強(qiáng)大合力。
    團(tuán)結(jié)就是生產(chǎn)力，是對領(lǐng)導(dǎo)干部最起碼的要求。通過調(diào)整交流，大家走到一起工作，既是工作需要，也是一種緣分。只有大家都講團(tuán)結(jié)，才能思想統(tǒng)一、目標(biāo)一致，才能取長補(bǔ)短、揚(yáng)長避短，形成工作合力，促進(jìn)事業(yè)健康發(fā)展，才會(huì)出業(yè)績、出形象、出干部。要正確處理好局部與整體的關(guān)系、個(gè)人與組織的關(guān)系，既要根據(jù)集體決定和工作分工，切實(shí)履行自己的職責(zé)，又要關(guān)心全局工作，著眼全局考慮問題，確保上下貫通聯(lián)動(dòng)，左右協(xié)調(diào)一致，切實(shí)做到一條心、一股勁、“一盤棋”。要以原則為紐帶增強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)，在堅(jiān)持原則的基礎(chǔ)上同心同德、合作共事，同志們之間要光明磊落、坦誠相待，大事講原則，小事講風(fēng)格，經(jīng)常交流思想、增進(jìn)互信，努力做維護(hù)團(tuán)結(jié)的模范，保證各個(gè)方面團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)、運(yùn)行順暢、推進(jìn)有力。
    五、堅(jiān)持講紀(jì)律、重品行，樹立領(lǐng)導(dǎo)干部的良好形象。
    為政清廉是對領(lǐng)導(dǎo)干部最起碼的要求。大家無論在什么崗位上，都要嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，牢固樹立政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)，努力做到忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)。要加強(qiáng)政德修養(yǎng)，強(qiáng)化道德修養(yǎng)，當(dāng)老實(shí)人、說老實(shí)話、辦老實(shí)事。要把嚴(yán)格自律作為立身之本，無論環(huán)境、崗位怎樣變化，都要時(shí)刻繃緊廉潔自律這根弦，在各種誘惑和考驗(yàn)面前把握住自己。要嚴(yán)格執(zhí)行***和省委、市委關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律、改進(jìn)作風(fēng)的各項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行***“八項(xiàng)規(guī)定”精神，自覺接受來自各方面的監(jiān)督，管嚴(yán)自己，管住家人，防微杜漸，努力做到一塵不染，一身正氣。要大力弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀，追求積極、健康、高尚的生活情趣，做到清清白白做人，干干凈凈做事。
    同志們，新崗位，新形象，新作為。希望大家以這次調(diào)整為契機(jī)和動(dòng)力，進(jìn)一步解放思想、振奮精神，開拓創(chuàng)新、真抓實(shí)干，不斷開創(chuàng)各項(xiàng)工作新局面。
    在干部調(diào)整集體談話會(huì)議上的講話篇十二
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    穩(wěn)心盡責(zé)，不僅源于對事業(yè)的敬畏，更是趨于對自己的尊重。因此，我們要把提領(lǐng)思想和解難幫困融為一體，，傾聽心聲，關(guān)注需求，堅(jiān)持做到門好進(jìn)、臉好看、事好辦。，匡正選人用人風(fēng)氣，不搞論資排輩，先進(jìn)的優(yōu)先使用，盡責(zé)的提前晉職。，在子女就學(xué)、家屬就業(yè)、老人就醫(yī)等現(xiàn)實(shí)問題上，真心關(guān)注、細(xì)心了解、盡心解決，讓組織溫暖照耀心間，提升獲得感。
    在干部調(diào)整集體談話會(huì)議上的講話篇十三
    同志們：
    根據(jù)《干部選拔任用條例》的有關(guān)規(guī)定，在同志們即將任職履新之際，我代表縣委跟大家進(jìn)行一次任前談話，這既是一次談心，也是一次黨性教育、一次警示教育。剛才，xx部長宣布了縣委有關(guān)干部任免決定，幾名代表作了表態(tài)發(fā)言，話雖不長，但態(tài)度端正、言語真切，我看到了大家的激情和活力，看到了大家對新崗位新使命的期待和信心。大家的發(fā)言既是一次表態(tài)，也是一次宣誓、一次承諾，我相信大家都能身體力行，說到做到。
    這次干部調(diào)整，大的背景是今年是縣鄉(xiāng)換屆年，本批次共調(diào)整干部xx人。今天由我談話的xx名同志中，xx人提拔或轉(zhuǎn)任重要崗位，xx人到齡改非。提拔任職或轉(zhuǎn)崗到更重要崗位的，既包含著個(gè)人的勤奮付出、敬業(yè)奉獻(xiàn)，也是組織悉心培養(yǎng)、群眾民主選擇的結(jié)果；平職調(diào)整或到齡改非的，表現(xiàn)出了很高的政治覺悟、大局意識(shí)和難能可貴的博大胸懷、高風(fēng)亮節(jié)。在此，我代表縣委，對大家政治上的進(jìn)步和崗位上的履新表示衷心祝賀，也對到齡改非的同志們主動(dòng)服從全局需要和這些年來的辛勤工作表示感謝！
    這次調(diào)整后，鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）領(lǐng)導(dǎo)班子和部分縣直單位主官已經(jīng)全部到位，意味著鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委換屆人事調(diào)整主體已定，剩下的將進(jìn)入常態(tài)化調(diào)整階段，大家要安下心來干好各自的工作。這次干部調(diào)整主要基于三個(gè)方面的考慮：一是鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）換屆改善班子結(jié)構(gòu)的需要。由于歷史和現(xiàn)實(shí)等原因，我縣鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）班子結(jié)構(gòu)失調(diào)、老齡化等問題較嚴(yán)重，必須趁此機(jī)會(huì)從年齡結(jié)構(gòu)、專業(yè)結(jié)構(gòu)等方面進(jìn)一步選優(yōu)配強(qiáng)鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）領(lǐng)導(dǎo)班子特別是黨政主要領(lǐng)導(dǎo)；二是為實(shí)施“十四五”規(guī)劃奠定良好組織基礎(chǔ)和干部基礎(chǔ)。xx在“十四五”時(shí)期能不能得到較好發(fā)展，核心是干部能不能調(diào)整好，管家式要把想干愿干積極干、能干會(huì)干善于干的干部選出來、用起來；三是通過干部調(diào)整，進(jìn)一步體現(xiàn)縣委注重基層、崇尚實(shí)干的鮮明選人用人導(dǎo)向，進(jìn)一步激勵(lì)廣大干部擔(dān)當(dāng)作為。同志們，這次干部調(diào)整時(shí)間緊、涉及面廣、交流幅度大。按照省委、市委的要求，鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨代會(huì)要在x月底前完成。今天談完后各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨政領(lǐng)導(dǎo)要按縣委統(tǒng)一安排，迅速到崗、立即開展工作。在大家即將走上新崗位之前，我代表縣委向大家提三點(diǎn)要求：
    講政治就要服從組織安排。無論是提拔重用的人員，還是平職調(diào)整或輪崗交流的人員，希望大家都能正確處理個(gè)人愿望與組織需要、個(gè)人利益與集體利益的關(guān)系。尤其要認(rèn)識(shí)到，“進(jìn)”意味著責(zé)任加重，“轉(zhuǎn)”意味著迎接新的挑戰(zhàn)。經(jīng)驗(yàn)告訴我們，不論什么單位，不論什么時(shí)候，調(diào)整干部都不可能做到人人稱心、個(gè)個(gè)如意。我們每一個(gè)同志追求進(jìn)步、期望體現(xiàn)和實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值，這是完全正當(dāng)?shù)臋?quán)力，對個(gè)人的職位職務(wù)有適當(dāng)?shù)钠谕?，有這樣那樣的想法，也是完全可以理解的。但是大家關(guān)注的往往是個(gè)體的訴求，而縣委考慮的是整體的優(yōu)化組合，角度不同，出發(fā)點(diǎn)不同，可能就會(huì)有一些錯(cuò)位，有一些不盡一致的地方。這就需要我們每一名同志站在講政治的高度，堅(jiān)決服從組織安排，切實(shí)把思想統(tǒng)一到縣委決策部署上來。
    當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)干部就要有擔(dān)當(dāng)，有多大擔(dān)當(dāng)才能干多大事業(yè)，盡多大責(zé)任才會(huì)有多大成就。在座的都是一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)或一個(gè)單位的主要領(lǐng)導(dǎo)，要牢固樹立強(qiáng)烈的使命感和責(zé)任感，勇于擔(dān)責(zé)、勇挑重?fù)?dān)，發(fā)揚(yáng)勤政務(wù)實(shí)、吃苦耐勞的精神和埋頭苦干、真抓實(shí)干的作風(fēng)，做到“想干事、能干事、干成事、不出事”，切實(shí)推動(dòng)地方實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量的發(fā)展。
    一是要想干事。領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)，引領(lǐng)指導(dǎo)；干部干部，“干”字當(dāng)頭。這次鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)整中，就出現(xiàn)了工作干得好的家家搶著要，極少數(shù)干部沒人要的情況，這充分說明了擔(dān)當(dāng)干事還是第一位的，但我們的干部在做事?lián)?dāng)、能力效果上還是有差距的。大家到新的崗位后，能不能干出些事情來，這個(gè)很重要。如果待在所在鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）干了幾年后仍然“山河依舊”，要產(chǎn)業(yè)沒有產(chǎn)業(yè)，要項(xiàng)目沒項(xiàng)目，甚至貽誤了發(fā)展良機(jī)、背負(fù)著群眾罵名，那當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)的意義何在？當(dāng)干部必須有正確的政績情結(jié)，要想著“做點(diǎn)事”，“雁過留聲、人過留名”，這就是所謂的“想干事”。
    二是要能干事。領(lǐng)導(dǎo)干部不僅要有敢擔(dān)當(dāng)?shù)膶捈绨?，還得有能擔(dān)當(dāng)?shù)挠布绨?，既要有想干事、真干事的自覺，又要有會(huì)干事、干成事的本領(lǐng)。面對形勢和任務(wù)的不斷發(fā)展變化，干部隊(duì)伍適應(yīng)的一面正在下降，不適應(yīng)的一面正在上升。在新時(shí)代，領(lǐng)導(dǎo)干部必須加快知識(shí)更新、優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu)、拓寬眼界視野，不斷提高政治判斷力領(lǐng)悟力執(zhí)行力。更為重要的是必須撲下身子、沉下心來。特別是年輕干部，切不可有到鄉(xiāng)鎮(zhèn)“走一圈、鍍點(diǎn)金”的想法，要把“根”扎得更深，更多地浸染“泥土味”，能夠與群眾說得上話、交得了心、辦得成事。這個(gè)能力是需要鍛煉的，前提是要認(rèn)真體悟新時(shí)代、新征程、新發(fā)展、新理念，堅(jiān)持以人民為中心，撲下身子真正干一些使人民群眾受益的實(shí)事好事。
    在干部調(diào)整集體談話會(huì)議上的講話篇十四
    剛才四位代表談了想法，答應(yīng)了。世明同志代表市局黨組進(jìn)行廉政談話，對大家提出更高的要求，詞重心長，寄予厚望，我完全贊同。
    領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)內(nèi)容千萬，核心是什么？履行新的贈(zèng)言，接下來談?wù)勛约旱囊磺小?BR>    體會(huì)，與大家共勉。
    一是責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)是什么?有人說領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)，有人說領(lǐng)導(dǎo)就是權(quán)力。我認(rèn)為，領(lǐng)導(dǎo)主要是責(zé)任。權(quán)力和責(zé)任從來就是對等的。一定的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)不僅意味著相應(yīng)的權(quán)力，更意味著要負(fù)相應(yīng)的責(zé)任?？匆粋€(gè)干部，就要看他敢不敢負(fù)責(zé)、有沒有擔(dān)當(dāng)。黨的十七屆五中全會(huì)對領(lǐng)導(dǎo)干部精神狀態(tài)、工作姿態(tài)提出了新要求，強(qiáng)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)干部要有責(zé)任意識(shí)，對工作盡心盡責(zé)。作為國稅系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部，責(zé)任不僅關(guān)乎個(gè)人，更關(guān)乎一個(gè)單位的發(fā)展、一方納稅人和國稅干部的福祉。隨著稅收事業(yè)的發(fā)展，稅源管理方式的變化，工作中會(huì)遇到各種各樣的難題，如果不勇于擔(dān)當(dāng)，工作就寸步難行。
    當(dāng)前，我們一些領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任意識(shí)淡薄。有的只當(dāng)官不做事，只用權(quán)不盡責(zé)，得過且過，浮于表面，不求實(shí)效;有的布置工作滿足于開會(huì)發(fā)文件，不檢查、不監(jiān)督、不指導(dǎo);有的遇到問題繞道走，回避矛盾，怕?lián)L(fēng)險(xiǎn)，不敢決斷;有的對各種錯(cuò)誤思想和不良行為不敢抓不敢管，捂著哄著，在大是大非面前不敢堅(jiān)持原則，放任自流。
    在其位，不謀其政，不行其權(quán)，不負(fù)其責(zé)，說到底是沒有解決好當(dāng)官為什么的問題。其要害是對黨的事業(yè)不負(fù)責(zé)任，對人民的利益不負(fù)責(zé)任。其根源是個(gè)人得失之心太重，患得患失，憂慮重重。憂的不是不辱使命，而是個(gè)人名利;慮的不是事業(yè)進(jìn)展，而是個(gè)人“進(jìn)步”。
    沒有責(zé)任，不敢擔(dān)當(dāng)，不是小問題。敢負(fù)責(zé)，方能放開手腳，奮發(fā)有為;有擔(dān)當(dāng)，方能挑起重?fù)?dān)，大有作為。這是領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有的基本素質(zhì)，也是對領(lǐng)導(dǎo)干部的基本要求。為國聚財(cái)，為民收稅，帶好隊(duì)，收好稅，就是我們國稅部門領(lǐng)導(dǎo)的神圣職責(zé)。
    二是公正。治事理政，貴在一個(gè)公字，難在一個(gè)正字。公則不為私所惑，正則不為邪所侵。公正是領(lǐng)導(dǎo)干部的品質(zhì)之源、立身之本、為人之要、處事之基，是領(lǐng)導(dǎo)工作的永恒主題。胡錦濤同志指出：“公道正派，廉潔清正，嚴(yán)于律己，是每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部必須恪守的職業(yè)道德，也是提高自身素質(zhì)的基本要求?！瘪R克思也曾經(jīng)說過，“不可收買是最高的政治品德”。公正處事，公道為人是每一位領(lǐng)導(dǎo)干部的基本人格和職業(yè)紀(jì)律，八面玲瓏只可博一時(shí)之悅，唯有公正為人才能贏得長久的擁護(hù)和支持。
    其身正，不令而行;其身不正，雖令不從。不從，就會(huì)同事失和、上下反目、事業(yè)委頓，就會(huì)打擊信心、摧折信念，就會(huì)在干部中滋生不信任情緒，助長投機(jī)心理。古人說：“國家大事，唯賞與罰，賞當(dāng)其勞，無功者自退;罰當(dāng)其罪，為惡者咸懼”。領(lǐng)導(dǎo)干部作為稅收法律法規(guī)的具體執(zhí)行者，在政策、法律、規(guī)章制度面前要人人平等，一碗水端平。秉公辦事，顧全大局，做到公平不傾斜，公正不護(hù)短，公道不藏私，決不能拿原則作交易，拿原則送人情，拿原則換賞識(shí)，只有這樣才能維持一個(gè)單位的長久和諧。
    公正應(yīng)體現(xiàn)為制度安排，但再好的制度也可能有疏漏，領(lǐng)導(dǎo)干部是否出以公心，仍是關(guān)鍵所在。任何人看問題都有局限性，一人所見以為是，未必即是;一人所見以為非，未必真非;應(yīng)當(dāng)追求公是公非。公正，就應(yīng)該按制度辦事，拒絕制度之外的“例外”。至少這個(gè)“例外”應(yīng)被多數(shù)人所認(rèn)可，法有所本，行有所依。只有這樣才能夠?qū)λ性儐?，給出合規(guī)合理合情的解釋;才能夠?qū)Φ闷鹜?，?jīng)得起檢驗(yàn)，當(dāng)?shù)闷鹬赝?，仰不愧天，俯不愧地，?nèi)不愧心。這樣的領(lǐng)導(dǎo)就不矜自威，不“秀”自高。
    三是事業(yè)。有這么一種說法，對工作態(tài)度可以分為三種：一種是把工作當(dāng)成事業(yè)，另一種是把工作當(dāng)作職業(yè)，還有一種是把工作當(dāng)成副業(yè)。對這種說法，大家不妨當(dāng)作一面鏡子，攬鏡自照，捫心自問，看看自己屬于哪一種。
    把工作當(dāng)成事業(yè)的人，不是為工作而工作，而是通過努力工作實(shí)現(xiàn)為國分憂、為民謀利的理想抱負(fù)。把工作當(dāng)作職業(yè)的人，則完全是為工作而工作，工作是為了糊口養(yǎng)家，上班是為了稻粱謀，工作只是謀生之道、安身之術(shù)、立命之所。而把工作當(dāng)作副業(yè)的人，工作僅僅是一個(gè)招牌、一個(gè)幌子，工作時(shí)心不在焉，把心思和精力都放在本職之外，有的甚至利用公職、公權(quán)攬私活、謀私利。
    把工作當(dāng)事業(yè)來對待的人，往往會(huì)激發(fā)一種強(qiáng)烈的使命感，保持旺盛的工作熱情，變“要我干”為“我要干”，以苦為樂，甘于奉獻(xiàn)，在工作崗位上肯鉆研、立標(biāo)桿、當(dāng)旗幟。把工作當(dāng)職業(yè)來對待的人，往往做一天和尚撞一天鐘，只求“過得去”，不求“過得硬”，只求“無過”，不求“有功”，斤斤計(jì)較個(gè)人的利益得失，滿足于不出錯(cuò)、不出局，工作上難有大起色、大作為。而把工作當(dāng)副業(yè)來對待的人，公事“磨洋工”、私事“打沖鋒”，工作中慵懶散漫，敷衍了事，要么不作為，要么亂作為，結(jié)果誤己誤事更誤人。
    大凡有大作為者都視工作為事業(yè)，甚至視工作勝于生命，他們的人生也因事業(yè)有成而精彩紛呈，富有意義和價(jià)值;而大凡平淡無為者多因只為工作而工作，結(jié)果工作完了，人生也到頭了，退休便褪了色，退位便失了志;至于那些把工作當(dāng)副業(yè)的，不但會(huì)因?yàn)椤安粍?wù)正業(yè)”而砸了“飯碗”，而且常常會(huì)因?yàn)橐患核嚼`入歧途。
    作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，就應(yīng)該把一份工作當(dāng)作一種事業(yè)來追求、創(chuàng)造和實(shí)現(xiàn)。當(dāng)前要在稅源管理、納稅服務(wù)、內(nèi)控機(jī)制、隊(duì)伍建設(shè)等方面，拓寬思路，大膽探索，努力創(chuàng)新。對工作始終保持熱情、充滿感情、懷有激情，始終保持昂揚(yáng)向上的精神風(fēng)貌，讓工作成為自己割舍不下的一份牽掛，讓事業(yè)成為人生風(fēng)景中最絢麗多彩的華章。
    四是敬畏。領(lǐng)導(dǎo)干部保持敬畏之心，不僅是一種人生智慧，更關(guān)乎黨性修養(yǎng)和作風(fēng)品行。
    要敬畏歷史?！罢暼巳ズ蟆?，一個(gè)人的是非功過終要交由后人來評判。為官者，總要思考在任做些什么，身后留點(diǎn)什么。想干事，值得鼓勵(lì)。然而，不能為了所謂政績，目光短淺，心態(tài)浮躁，或做“一錘子買賣”，或搞“形象工程”，或“拿國家的錢交學(xué)費(fèi)”。敬畏歷史，需要深思熟慮、認(rèn)真謀劃，多干打基礎(chǔ)、利長遠(yuǎn)的工作。只有破除急功近利的心態(tài)，放寬胸懷，放遠(yuǎn)目光，才能交出經(jīng)得起實(shí)踐和歷史檢驗(yàn)的答卷。
    要敬畏群眾。對于稅務(wù)系統(tǒng)的領(lǐng)導(dǎo)干部來說，群眾不僅僅是自己單位的干部，也不僅僅是自己管轄的納稅人，而是全體人民。人民是真正的英雄，是歷史的創(chuàng)造者。敬畏群眾，就是要弄清自己與群眾的關(guān)系，找準(zhǔn)自己在群眾中的位置，真正把群眾當(dāng)親人、當(dāng)老師。要切實(shí)處理好國稅干部、納稅人和全體人民之間的關(guān)系，把群眾的呼聲作為第一信號，把群眾的需求作為第一選擇，才能在人民心中樹起豐碑。
    要敬畏組織。一個(gè)人的成長，固然離不開個(gè)人勤奮和努力，但更要靠組織培養(yǎng)和同事支持。有的領(lǐng)導(dǎo)干部擺不正個(gè)人和組織的位置。提拔重用了，覺得是憑能力、靠“后臺(tái)”;“原地踏步”者，就認(rèn)為組織“虧欠”了他;更有甚者，凌駕于組織之上，一手遮天、獨(dú)斷專行。要增強(qiáng)對組織的歸屬感，將個(gè)人的成長進(jìn)步融入事業(yè)的繁榮發(fā)展之中。不搞“小圈子”、遠(yuǎn)離“小兄弟”，自覺維護(hù)大局與團(tuán)結(jié)，抵御歪風(fēng)與邪氣，以優(yōu)秀品格和工作業(yè)績，贏得組織認(rèn)可、他人尊重。
    在干部調(diào)整集體談話會(huì)議上的講話篇十五
    ×領(lǐng)導(dǎo)打分和全體干部打分出現(xiàn)差異，可能是對被選人的個(gè)人條件、任職資歷、工作需要等方面考慮的角度有所不同，下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編給大家?guī)淼淖钚略谛绿岚慰萍壐刹咳吻凹w談話會(huì)上的講話，希望大家喜歡。
    同志們：
    這次干部選拔任用是近年來機(jī)關(guān)一次性提拔干部較多的一次，任命了×名正科級干部，×名副科級干部。對于任何一個(gè)單位來講，干部工作都是一項(xiàng)十分重要的工作，關(guān)系事業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展，關(guān)系個(gè)人的切身利益。黨組嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、群眾公認(rèn)、業(yè)績突出的用人標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持民主集中制的原則;有關(guān)部門認(rèn)真履行職責(zé)，嚴(yán)格工作程序，深入開展考察，客觀進(jìn)行評價(jià);符合競爭條件的同志踴躍參與，公平競爭;廣大干部出于公心，投票推薦，確保了提拔任用工作有序進(jìn)行和順利完成。
    總的來說，這次提拔任用工作，從程序來看，做到了公開透明，規(guī)范有序;從結(jié)果來看，選拔出來的干部與黨組平時(shí)對干部了解的情況、與機(jī)關(guān)干部群眾的總體評價(jià)基本趨于一致，真正把組織看好、群眾認(rèn)可、工作需要的同志選拔到了領(lǐng)導(dǎo)崗位，得到了大家的充分肯定，絕大多數(shù)同志對競爭結(jié)果表示滿意。在座的各位在這次提拔任用中過五關(guān)斬六將，脫穎而出，這是組織的培養(yǎng)，同志們關(guān)心和支持的結(jié)果，更是你們自己努力的結(jié)果，我代表×黨組對你們的成長進(jìn)步表示衷心地祝賀。
    黨組下決心一次提拔使用×名科級干部，是對在座各位的關(guān)心和信任。同時(shí)，對你們也寄予厚望，希望你們把職務(wù)晉升作為新的起點(diǎn)，主動(dòng)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，盡快進(jìn)入角色，做出優(yōu)異成績，不辜負(fù)組織的信任，不辜負(fù)干部職工的期望。
    一、謙虛謹(jǐn)慎，戒驕戒躁。
    這次提拔任用，雖然職數(shù)較多，但有想法的同志更多?？梢哉f，做好這次提拔任用工作，難度是比較大的。現(xiàn)在，這項(xiàng)工作已經(jīng)塵埃落定，從提拔任用的結(jié)果和各方面的反映來看，時(shí)間選擇上恰到好處。這次提拔任用工作，基本上做到了被選拔的同志高興，未被選擇的同志服氣，大家比較滿意。但我們也聽到了一些不同意見。需要說明的是，這次×領(lǐng)導(dǎo)打分是采取“背靠背”的方式進(jìn)行的，這也是表達(dá)推薦干部意見的一種方式。再完美的方案，也難免會(huì)有缺陷?？梢月手钡馗嬖V大家，在剛開始研究提拔任用工作的時(shí)候，×就提出了三點(diǎn)要求，即：要堅(jiān)持公開、公平、公正的原則;要讓絕大多數(shù)人滿意;要經(jīng)得起歷史的檢驗(yàn)。×的每位領(lǐng)導(dǎo)，按照×的要求，都力求公道正派地選人用人，沒有摻雜任何感情因素。
    ×領(lǐng)導(dǎo)打分和全體干部打分出現(xiàn)差異，可能是對被選人的個(gè)人條件、任職資歷、工作需要等方面考慮的角度有所不同，但選人用人的總體趨向是一致的，這很正常。個(gè)別同志有點(diǎn)意見也不奇怪。重要的是各位新提拔的同志一定要正確對待這次職務(wù)的變動(dòng)，不要被勝利沖昏頭腦。首先，要正確認(rèn)識(shí)自己。古人講：“知人者智，自知者明!”正確的認(rèn)識(shí)自己，是把握自己、完善自己，更是修養(yǎng)自己、不斷進(jìn)步的重要基礎(chǔ)。在現(xiàn)實(shí)生活中常常存在著這樣一種現(xiàn)象，即：對不同層次的干部，在德才評價(jià)上存在著雙重標(biāo)準(zhǔn)。當(dāng)你處在一般崗位或下一級職務(wù)時(shí)，大家會(huì)比較多的看到你的優(yōu)點(diǎn)和長處;而當(dāng)你擔(dān)任了一定的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，或晉升為高一級職務(wù)時(shí)，大家則會(huì)更多地注意到你的缺點(diǎn)和不足。
    而且，對缺點(diǎn)的看法是呈逐級放大的趨勢。因此，不管別人如何贊美、如何夸獎(jiǎng)，自己一定要有自知之明，如果過高的估計(jì)自己，最終吃虧的是你本人。各位這次被提拔，是一件值得慶賀的事，也是你們?nèi)菀桩a(chǎn)生驕嬌二氣之時(shí)。被提拔的×名同志是不是就一定比沒選上的同志強(qiáng)?從辯證的思維來說，也不盡然。正所謂“寸有所長、尺有所短”，越是在這種時(shí)候，越是考驗(yàn)大家的時(shí)候。所以大家一定要保持清醒的頭腦，從一開始就要嚴(yán)格要求自己。其次，要清醒地認(rèn)識(shí)肩上的責(zé)任。古人說：“為官擇人，不可造次。選一君子，則君子皆至，用一小人，則小人競進(jìn)矣”。干部工作是組織工作的一面旗幟，希望你們用更加出色的表現(xiàn)來印證組織對你們的選擇。特別是擔(dān)任了處長的同志，要更加努力工作，以前你們當(dāng)副職或者調(diào)研員時(shí)，只要配合好一把手或者干好自己的本職工作就行了，但現(xiàn)在當(dāng)了處長，你的一言一行和決策的對錯(cuò)將直接影響到整個(gè)集體。
    領(lǐng)導(dǎo)是一種責(zé)任，權(quán)利也是一種責(zé)任。如何當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)，如何真正承擔(dān)這份責(zé)任?要把握四個(gè)正確對待：一是正確對待組織，組織上選擇了我們，我們就應(yīng)當(dāng)以更加優(yōu)異的業(yè)績來感謝黨和組織;二是正確對待權(quán)力，權(quán)力是為人民服務(wù)的，權(quán)力是一種責(zé)任;三是正確對待群眾，從某種意義上講，沒有群眾的認(rèn)可，就沒有今天大家的成功，群眾是個(gè)人成長的基礎(chǔ);四是正確對待自己，得意時(shí)淡然，失意時(shí)坦然，順利的時(shí)候不要翹尾巴，逆境的時(shí)候要找到自信。總之，在座的各位對職務(wù)的變動(dòng)既要有信心，更要保持清醒，謙虛謹(jǐn)慎，戒驕戒躁。
    二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高能力。
    古人說，“非學(xué)無以廣才，非志無以成學(xué)”，意思是說不學(xué)習(xí)就不能增長才干，沒有遠(yuǎn)大的理想，學(xué)習(xí)就不可能成功。這次職務(wù)變動(dòng)，各位都面臨崗位的調(diào)整和角色的變換，新的角色對自己的能力素質(zhì)提出了新的更高的要求。大家一定要認(rèn)真貫徹落實(shí)×第一次會(huì)議以及機(jī)關(guān)科級以上干部會(huì)上的講話精神，按照建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)的要求，把學(xué)習(xí)作為當(dāng)前第一位的任務(wù)，要認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，加強(qiáng)理論修養(yǎng)，堅(jiān)定理想信念，始終與黨中央保持高度一致，始終在大是大非面前保持清醒頭腦;要認(rèn)真學(xué)習(xí)人大的各項(xiàng)工作規(guī)程、法律法規(guī)，不斷提高為×依法履行職權(quán)工作的能力和水平。此外，還要認(rèn)真學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)、歷史、文化等其他知識(shí)，不斷拓寬知識(shí)面，增加新本領(lǐng)。
    這里，我想特別強(qiáng)調(diào)一下學(xué)習(xí)方法的問題，古人講“學(xué)而不思則罔，思而不學(xué)則殆”。告訴我們學(xué)習(xí)不能讀死書，也不能只干不學(xué)，而是要學(xué)以致用，學(xué)有所思，學(xué)有所得。這就要求我們要學(xué)會(huì)思考，知識(shí)只有用思想貫穿起來才有智慧的光芒，才能真正變?yōu)榱α?。各位要在向書本、向?qū)嵺`、向同事學(xué)習(xí)的同時(shí)，學(xué)會(huì)思考、勤于思考、善于思考，努力把知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、加快發(fā)展的舉措、為民惠民的成果，真正做到學(xué)有所成?？傊?，要使學(xué)習(xí)成為一種自覺的行為、一種良好的習(xí)慣和一種精神追求，堅(jiān)持不懈、持之以恒地學(xué)習(xí)，不斷提高自身能力。
    三、勤奮敬業(yè)，扎實(shí)工作。
    一個(gè)干部能不能出色的完成工作任務(wù)，爭創(chuàng)一流的工作業(yè)績，是衡量干部工作能力的重要標(biāo)尺，也是選人用人的重要標(biāo)準(zhǔn)。一個(gè)干部的基本素質(zhì)決定了他干事業(yè)的基礎(chǔ)，基本素質(zhì)較好的人無論到哪個(gè)崗位，都能夠在較短的時(shí)間里勝任新的工作。干部要進(jìn)步，就得吃別人吃不了的苦，干別人干不了的事。一個(gè)人能力有大小，但無論能力高低，只要肯干、苦干，終會(huì)做出一番成績，創(chuàng)出一片空間。“勤能補(bǔ)拙”，成功就是百分之一的天才加上百分之九十九的勤奮。要想實(shí)現(xiàn)自己的人生理想或追求仕途上的進(jìn)步，必須付出艱辛的努力，大凡成就一番事業(yè)的干部，都是干出來的，不是跑出來的。跑出來的干部，群眾信不過，工作拿不起，將來走不遠(yuǎn);干出來的干部，群眾信的過，自己立的起，一路走的好。所以只要你勤奮、努力地工作，干什么像什么，大家就會(huì)說這個(gè)人選對了，事業(yè)發(fā)展就有希望了。各位一定要以實(shí)干的精神，過硬的能力，做出出色的業(yè)績，證明自己，回報(bào)事業(yè)。
    四、團(tuán)結(jié)協(xié)作，形成合力。
    團(tuán)結(jié)出凝聚力、戰(zhàn)斗力，團(tuán)結(jié)出干部。我們在座的各位，必須把加強(qiáng)團(tuán)結(jié)作為一個(gè)課程，作為一項(xiàng)重大的政治任務(wù)，珍視團(tuán)結(jié)，維護(hù)團(tuán)結(jié)。具體講，首先要容人。任何時(shí)候事業(yè)、團(tuán)結(jié)、友誼、諒解比什么都重要。海納百川，有容乃大，大海之所以成為大海，是因?yàn)樗腥菁{江河的肚量。大海不但能夠接納所有的江河之水，而且即使是受了污染的水也能兼收并蓄。這樣，才有了波瀾壯闊、永遠(yuǎn)充滿活力的大海。我們要像大海一樣，有容納百川的胸懷。不但要和自己意見相同的人搞好關(guān)系，也要善于和自己意見不同的人搞好團(tuán)結(jié)?！盎ハ嘌a(bǔ)臺(tái)，好戲連臺(tái);互相拆臺(tái)，一起垮臺(tái)”。對一個(gè)班子來講團(tuán)結(jié)更為重要，尤其是新任命的同志，要更加重視團(tuán)結(jié)。
    一般來講，班子不團(tuán)結(jié)，新任命的同志要承擔(dān)主要責(zé)任。大家在一起共事，由于每個(gè)人成長的環(huán)境不同、經(jīng)歷不同、喜好不同、分工也不同，認(rèn)識(shí)問題的眼界和水平不一樣，有矛盾是絕對的，沒有矛盾是相對的。對同一問題的看法有時(shí)可能會(huì)不一樣，要緊的是如何正確把握和對待矛盾。要堅(jiān)持黨的原則，求大同存小異。要做到大事講原則，小事講風(fēng)格;多學(xué)別人的長處，少看自己的長處;多找自己的缺點(diǎn)，包容別人的缺點(diǎn)。其次要克已，我記得有這樣一個(gè)寓言故事：在一座山上有座廟，廟前是一尊佛像，人們前來燒香時(shí)都對佛像頂禮膜拜，虔誠有嘉。山下鋪路的石階很不服氣，有一天它們對石像說：“你被雕塑成了佛像，人們對你頂禮膜拜，卻把我們踩在腳下，你有什么可神氣的呢?”
    那石像長嘆一聲說：“你們是只經(jīng)過四刀，作了臺(tái)階，而我卻是經(jīng)受了千刀萬剮呀!”這個(gè)故事很有哲理。我們要不斷的成長，就要不斷完善自己、改造自己、塑造自己。要尊重老同志，多向老同志學(xué)習(xí);要和顏悅色、心平氣和的和同志們交流，不要盛氣凌人。尤其對這次沒有競爭上的同志，一定要理解他們。當(dāng)然，這次提拔任用中未被選擇的同志也不要鉆牛角尖，一定要有“頂天立地”的思想境界。什么意思呢?就是把事想開，不要把個(gè)人利益看的太重，要明白一次機(jī)會(huì)的喪失，將來還可以再爭取;一次人格的喪失，將無法挽回。這樣，就會(huì)有一個(gè)博大的胸懷，這樣就會(huì)很坦然，就會(huì)有一個(gè)正確地態(tài)度?？傊?，我們每位同志都要像愛護(hù)自己的眼睛一樣，珍惜團(tuán)結(jié)，維護(hù)團(tuán)結(jié)，以團(tuán)結(jié)促和諧，以團(tuán)結(jié)求進(jìn)步，以團(tuán)結(jié)謀發(fā)展。
    五、嚴(yán)于律己，廉潔從政。
    作風(fēng)代表一個(gè)人形象，廉潔樹立干部的威信。作為新提拔的干部，更要注重個(gè)人形象，要把胡錦濤總書記“堂堂正正做人，干干凈凈生活”的訓(xùn)教落實(shí)到具體行動(dòng)中。別人對我們的看法歸根到底是自身決定的。要高風(fēng)亮節(jié)，見困難就上，見榮譽(yù)就讓。要注重德行培養(yǎng)，德乃立身之本。古人講：“為政以德，譬若北辰，居其所而眾星拱之。”德不立，眾不服，事不成。在座的各位要把立德修身作為樹立良好形象的重要任務(wù)，做到為人走正道，處事講公道，對父母要盡孝道，做人要厚道。要孝敬父母，對父母都不孝敬的人，品質(zhì)是有缺陷的，更談不上“情為民所系、利為民所謀”。要忠誠家庭，對家庭都要有責(zé)任感，一個(gè)背叛家庭的人，怎么能對事業(yè)無限忠誠。
    要關(guān)愛同事，對同事要有兄弟姊妹般的情誼，互相關(guān)心，互相愛護(hù)，互相幫助，珍惜一切工作的緣份。要心懷敬畏之心，古人云：“畏則不敢肆而德以成，無畏則從其所欲而及于禍?！币簿褪钦f，一個(gè)人如果失去敬畏之心，為人處事就可以變得狂妄自大、肆無忌憚，甚至貪得無厭、無法無天，最后吞下自釀的苦果。只有常存敬畏之心，才能老老實(shí)實(shí)作人，勤勤懇懇做事，從而有所作為。在座的各位同志一定要牢記“有所畏才能有所為”的道理，始終對人民群眾、對黨紀(jì)國法、對權(quán)利名位、對工作事業(yè)心懷敬畏之心。要嚴(yán)格遵守紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行中央、省委關(guān)于廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，以一身正氣來贏得自己的威信。無論學(xué)習(xí)、工作、還是生活，都要用黨紀(jì)、政紀(jì)、國法嚴(yán)格要求自己，約束自己的一言一行，“不以善小而不為，不以惡小而為之”，警鐘常鳴，防微杜漸，自重、自省、自警、自勵(lì)。
    同志們，大家即將奔赴新的崗位，可以說重任在肩。希望大家好自為之，勤奮敬業(yè)，不要辜負(fù)黨組和同志們的期望。
    在干部調(diào)整集體談話會(huì)議上的講話篇十六
    同志們:我們:。
    今天，另一批同志根據(jù)工作需要進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)崗位，為我市干部隊(duì)伍注入新活力，增加新活力，是組織培養(yǎng)和同志們自己努力的結(jié)果。在這里，我向新晉的各位同志表示祝賀，希望大家更加勤奮學(xué)習(xí)，積極進(jìn)取，廉潔奉公，務(wù)實(shí)敬業(yè)，成為讓黨和人民放心的干部，用你們的智慧，為我市各事業(yè)的發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。今天，召集新晉干部進(jìn)行任前集體對話，我所說的重點(diǎn)主要是圍繞黨的政治紀(jì)律和黨風(fēng)廉政建設(shè)提出一些要求，在新領(lǐng)導(dǎo)崗位上發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用，履行領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)，開始良好，開始良好，在新崗位上，不落后，走正路，完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
    其次，我想借此機(jī)會(huì)，結(jié)合個(gè)人學(xué)習(xí)、工作和市委的要求，提出一些要求，和同志們一起學(xué)習(xí)。
    首先，我們應(yīng)該談?wù)搶W(xué)習(xí)和修養(yǎng)。談?wù)搶W(xué)習(xí)，一直很重要。學(xué)習(xí)確實(shí)很重要，面對新形勢，面對新任務(wù)，社會(huì)發(fā)展迅速，時(shí)代發(fā)展迅速，科學(xué)技術(shù)日新月異，這需要我們加強(qiáng)學(xué)習(xí)。同時(shí)，我們要履行職責(zé)，做好自己的工作，加強(qiáng)學(xué)習(xí)。繁殖腐爛的土壤在這個(gè)時(shí)期還存在很多，我們必須高度警告。特別是你們新晉升到領(lǐng)導(dǎo)崗位的同志，掌握著大小不同的權(quán)力。現(xiàn)在社會(huì)上有很多事情需要領(lǐng)導(dǎo)干部，經(jīng)常會(huì)遇到不正常因素的干擾，一些不法分子想辦法，千方百計(jì)地從公共權(quán)力中奪取不法利益。對于一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部來說，要保證自己在復(fù)雜的客觀環(huán)境中不進(jìn)行腐敗活動(dòng)，不犯錯(cuò)誤，很大程度上取決于個(gè)人的主觀條件，保持思想的純潔性和對各種錯(cuò)誤思想的抵抗力，實(shí)現(xiàn)這一點(diǎn)，主要方法是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高辨別是非、自我凈化的能力，提高自己的素質(zhì)。中央《關(guān)于處罰和防腐20xx-20xx年工作計(jì)劃》明確要求，反腐倡廉教育應(yīng)以領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn)。對如何加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提出了明確的要求。所以大家一定要按照中央的要求，努力學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)。一是學(xué)習(xí)鄧小平理論和三代表的重要思想，貫徹科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)定正確的政治方向、政治立場和政治觀點(diǎn)，二是學(xué)習(xí)黨和國家各方針、政策，加強(qiáng)解決問題、處理問題的能力，三是學(xué)習(xí)三代表主要思想反腐倡導(dǎo)廉理論學(xué)習(xí)綱要和胡錦濤同志反腐倡導(dǎo)廉主要論述，學(xué)習(xí)黨紀(jì)政紀(jì)律規(guī)定，構(gòu)筑思想道德防線和法律紀(jì)律防線，加強(qiáng)紀(jì)律觀念，特別是中央公布的廉潔從政幾個(gè)標(biāo)準(zhǔn)這52個(gè)不允許是領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的防火墻，也是防腐防變的安全網(wǎng)，抑制權(quán)利異化、錯(cuò)位、控制腐敗動(dòng)機(jī)、減少腐敗機(jī)會(huì)、具有很強(qiáng)的標(biāo)志性和警戒性，是領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政必須遵守的標(biāo)準(zhǔn)，四是各戰(zhàn)線出現(xiàn)的先進(jìn)典型只有這樣，才能堅(jiān)定信念，提升修養(yǎng)，貼入時(shí)代，把握大局，與時(shí)俱進(jìn)，做好工作。
    大家走向領(lǐng)導(dǎo)崗位，抓住黨風(fēng)廉政建設(shè)要承擔(dān)相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，必須緊張黨風(fēng)廉政建設(shè)這根弦。黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性、緊迫性我們多年來反復(fù)強(qiáng)調(diào)，大家也理解抓住黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性，實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，促進(jìn)各級領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)教育，研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，解決突出問題，不斷提高全體黨員干部的勤政廉政意識(shí)，不犯錯(cuò)誤。有些公司近年來問題不斷，大眾通報(bào)不斷，老問題沒有解決，新問題又出現(xiàn)了。一些單位黨員、干部發(fā)生違法違紀(jì)問題被調(diào)查，這些都與單位領(lǐng)導(dǎo)干部不重視黨風(fēng)廉政建設(shè)工作有關(guān)，一些黨員、干部犯錯(cuò)誤，與我們領(lǐng)導(dǎo)干部一手硬，一手軟有很大關(guān)系。因此，我們必須按照市委的要求構(gòu)建防腐體系工作計(jì)劃指導(dǎo)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，認(rèn)真履行抓住黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的責(zé)任，全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)。對于領(lǐng)導(dǎo)干部來說，抓住黨風(fēng)廉政建設(shè)的過程，本身也是自我學(xué)習(xí)、自我教育、自我提高的過程，從另一個(gè)角度來看，也是反腐敗、自我保護(hù)的過程，應(yīng)該更加重視黨風(fēng)廉政建設(shè)，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用。
    近年來，中央對各級領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律和政治行為提出了許多操作性、目標(biāo)性強(qiáng)的規(guī)定，我市也實(shí)際制定了一些相應(yīng)的規(guī)章制度，基本上有章可循。然而，一些制度仍然存在一些問題。例如，有些領(lǐng)導(dǎo)干部無視禁令，公款大吃大喝，公共汽車私用，有些領(lǐng)導(dǎo)干部追求不健康的生活方式，熱衷于撲克喝酒，工作時(shí)間無精打采，頭暈?zāi)垦?，有些領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)不按制度要求報(bào)告，收到禮物作為領(lǐng)導(dǎo)干部，如果自己不能管理自己，就不能管理別人。因此，大家必須遵循中央、自治區(qū)、地區(qū)和我市領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔的政治要求，嚴(yán)格規(guī)范自己的政治行為。在這里，我強(qiáng)調(diào)的一個(gè)問題是，要認(rèn)真學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)章制度，避免犯不應(yīng)該犯的錯(cuò)誤。例如，一些公司領(lǐng)導(dǎo)從局部利益、小組利益出發(fā)，亂收費(fèi)、亂收費(fèi)，錢進(jìn)入公司賬戶，作為領(lǐng)導(dǎo)，個(gè)人不貪婪，但中央有明確的規(guī)定，亂收費(fèi)的，主要領(lǐng)導(dǎo)干部要紀(jì)律處分，不出示收費(fèi)票據(jù)的，必須給予排斥處分。這方面的規(guī)定很嚴(yán)格，必須引起我們的重視。另外，如果領(lǐng)導(dǎo)干部接受管理和服務(wù)對象的現(xiàn)金、有價(jià)證券和支付證明書，無論金額如何，都會(huì)給予警告以上的處分。另外，關(guān)于禁止黨員干部參加賭博的規(guī)定，領(lǐng)導(dǎo)干部賭博的情況下，一律免職，組織處理。因此，我們必須認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定、制度、理解什么做什么、不能做什么、不能做什么、不能做什么、不能做什么、不能做什么、不能做什么、不能做什么、不能做什么、不能做什么、不能做什么、不能做什么、不能做什么、不能做什么、不能做什么、不能做什么、不能做什么、不能做什么、不能做什么、不能讓組織放心、讓大眾信任的好領(lǐng)導(dǎo)人。
    同志們，組織信任你們，大眾公認(rèn)你們，希望大家以此為契機(jī)，始終記住黨的宗旨，記住權(quán)力是人民給予的，一定要有權(quán)利，有權(quán)利，始終緊張勤政廉政的弦，顧大局，遵守紀(jì)律，不侮辱使命，以優(yōu)秀的做法，扎實(shí)的工作，推進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)的全面健康發(fā)展。
    在干部調(diào)整集體談話會(huì)議上的講話篇十七
    同志們：
    別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的最基本要求，是加強(qiáng)黨的先進(jìn)性建設(shè)的重要內(nèi)容和客觀體現(xiàn)。這次系統(tǒng)新調(diào)整任用的正科級領(lǐng)導(dǎo)干部，是我們發(fā)展的中流砥柱，同志們必須帶頭廉潔自律，自覺做到廉政勤政，切實(shí)擔(dān)負(fù)起抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和經(jīng)濟(jì)工作的雙重責(zé)任。下面我講四點(diǎn)意見，也是向大家提出四方面的要求。
    認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)，是各級黨政領(lǐng)導(dǎo)的一項(xiàng)重要政治任務(wù)。這次新調(diào)整任用的干部都是領(lǐng)導(dǎo)班子成員，是建設(shè)工作的組織者、領(lǐng)導(dǎo)者、決策者，也是抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體。因此大家在履行職責(zé)時(shí)要做到“一崗雙責(zé)”。既要抓好經(jīng)濟(jì)工作、業(yè)務(wù)工作，亦要擔(dān)負(fù)起抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任，切實(shí)落實(shí)好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。黨風(fēng)廉政建設(shè)與經(jīng)濟(jì)、業(yè)務(wù)工作二者關(guān)系是緊密聯(lián)系、相互促進(jìn)的。黨風(fēng)廉政建設(shè)的核心問題是密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，良好的黨風(fēng)政風(fēng)，能夠?yàn)榻?jīng)濟(jì)建設(shè)、業(yè)務(wù)工作的開展提供良好的人際環(huán)境，黨群、干群關(guān)系好，領(lǐng)導(dǎo)就有威信，班子就有凝聚力、戰(zhàn)斗力，在發(fā)展中就可以攻堅(jiān)破難，無往而不勝。同樣，經(jīng)濟(jì)發(fā)展得好，又能夠?yàn)辄h風(fēng)廉政建設(shè)提供堅(jiān)實(shí)的物質(zhì)基礎(chǔ)，干部群眾分享到改革發(fā)展的成果，得到實(shí)惠，黨風(fēng)廉政建設(shè)才能得黨心民心。黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核每年都進(jìn)行，從考核的結(jié)果來看，各級各部門都能貫徹執(zhí)行，但離完全達(dá)到目標(biāo)要求則還有差距。在實(shí)際工作中，確有一些領(lǐng)導(dǎo)干部對黨風(fēng)廉政建設(shè)重視不夠，認(rèn)為是虛的東西，能過關(guān)就可以。必須切實(shí)認(rèn)識(shí)到，長期忽視黨風(fēng)廉政建設(shè)，黨群、干群關(guān)系中的矛盾不能及時(shí)得到疏理，肯定會(huì)出事，甚至?xí)鑫：ι鐣?huì)穩(wěn)定的大事;相反，只要領(lǐng)導(dǎo)班子的主要負(fù)責(zé)人敢抓敢管，一個(gè)班子、一個(gè)單位乃至一個(gè)地區(qū)就不容易出問題;即使出了問題，也容易得到糾正。所以，一定要抓好本單位、本部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)，特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部，不僅自己要廉政勤政，還要帶好班子。要按照“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，把反腐倡廉的任務(wù)分解到下屬各部門單位和每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部，抓好檢查落實(shí)，切實(shí)擔(dān)負(fù)起應(yīng)盡的責(zé)任，做到一級抓一級，層層抓落實(shí)。對自己分管范圍發(fā)生的違紀(jì)違法案件，要發(fā)現(xiàn)一起查處一起，絕不護(hù)短，絕不姑息。要維護(hù)群眾利益，堅(jiān)決剎住亂收費(fèi)亂罰款、吃拿卡要等嚴(yán)重?fù)p害群眾切身利益的行為。
    領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則，嚴(yán)于律己，按照總書記總書記說的，“常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心”，時(shí)刻做到“看‘權(quán)’要自重，掌‘權(quán)’要自省，用‘權(quán)’要自律?！?，加強(qiáng)自我修養(yǎng)，切實(shí)做到慎權(quán)、慎欲、慎微、慎獨(dú)、慎友。純潔社交圈，凈化生活圈，規(guī)范工作圈，管住活動(dòng)圈。要加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，包括思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)，把作風(fēng)建設(shè)的成果轉(zhuǎn)化為發(fā)展好、維護(hù)好人民群眾利益的實(shí)際行動(dòng)。要管好家屬和身邊工作人員。家庭是社會(huì)的基本單位，不僅是親情維系、道德養(yǎng)成、文化價(jià)值觀念傳承和每一個(gè)家庭成員健康成長的重要社會(huì)組織，而且是加強(qiáng)教育、強(qiáng)化監(jiān)督、從源頭上預(yù)防和抵制腐敗的重要陣地。從近年查處的一些腐敗案件來看，很多領(lǐng)導(dǎo)干部走上違法犯罪道路，都與其家庭成員密切相關(guān)。我們對此要引起警覺，在高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己的同時(shí)，還要注意關(guān)注自己的配偶、子女、親屬和身邊工作人員，教育他們摒棄特權(quán)思想，讓他們明白，群眾的眼睛在看著他們，決不允許他們利用自己職權(quán)和職務(wù)上的影響，行不義之舉，謀不義之財(cái)，決不能給別有用心的人以可乘之機(jī)。要經(jīng)常與他們交談交流，引導(dǎo)他們正確看待權(quán)力地位和金錢、待遇，保持一顆平常心。發(fā)現(xiàn)不良苗頭，要及時(shí)制止。
    位、不搞自由主義，自覺地維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)和威信。要形成制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的機(jī)制。對于重要事項(xiàng)、重要人事安排、重大項(xiàng)目和大額度資金使用，要實(shí)行集體研究決定，保證民主決策、科學(xué)決策。要正確處理集體決策和個(gè)人分工負(fù)責(zé)的關(guān)系，特別是“一把手”，不能把主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制看成“一個(gè)人負(fù)責(zé)制”，搞“一言堂”，把個(gè)人凌駕于組織之上。同時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺參加黨的組織生活，認(rèn)真參加民主生活會(huì)，開展批評與自我批評。
    這里我特別強(qiáng)調(diào)要抓好學(xué)習(xí)。大家提任到新的領(lǐng)導(dǎo)崗位，一定要在學(xué)習(xí)上下功夫，加強(qiáng)業(yè)務(wù)修養(yǎng)、黨性修養(yǎng)。
    一要加強(qiáng)政治理論的學(xué)習(xí)。只有理論上的清醒才有政治上的堅(jiān)定。有的干部常常以工作忙、應(yīng)酬多為籍口逃避學(xué)習(xí)，或者搞形式主義的學(xué)習(xí)，這些都是不可取的。當(dāng)前，要重點(diǎn)學(xué)習(xí)研究科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)等重大理論，全面準(zhǔn)確地掌握和運(yùn)用馬克思主義中國化的最新成果，努力提高我們的執(zhí)政能力和執(zhí)政水平。
    二要加強(qiáng)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)。領(lǐng)導(dǎo)干部要明辨是非，明了制度程序，掌握行為規(guī)范。許多違紀(jì)違法案例表明，法紀(jì)知識(shí)貧乏是犯錯(cuò)誤的重要原因。大家要注重學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例試行》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律等黨內(nèi)條規(guī)。尤其是與自己崗位、單位有關(guān)的法規(guī)法紀(jì)條款要重點(diǎn)掌握。要結(jié)合個(gè)人的思想現(xiàn)狀，通過學(xué)習(xí)，明白什么能做，什么不能做，要給自己設(shè)置一條底線，超過底線的事堅(jiān)決不做，做到警鐘長鳴，勤政廉政。
    三要學(xué)好業(yè)務(wù)知識(shí)、文化知識(shí)。使自己盡快成為本職工作的行家、專家，豐富自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)，使自己的思想觀念和知識(shí)水平能夠跟上時(shí)代發(fā)展的步伐，通過學(xué)習(xí)，培養(yǎng)高尚的情趣愛好。將學(xué)習(xí)與創(chuàng)新工作結(jié)合起來，將研究工作和解決問題結(jié)合起來，以不斷進(jìn)取的精神，解決公路系統(tǒng)改革發(fā)展穩(wěn)定過程中的重大問題、群眾生產(chǎn)生活中的迫切問題、黨的建設(shè)中存在的突出問題，不斷提高組織領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的能力與水平。
    以上幾點(diǎn)，也是我與各位的共勉之言。最后，祝愿大家在各自的工作崗位上振奮精神，開拓進(jìn)取，以良好務(wù)實(shí)的作風(fēng)、實(shí)在的政績向全市人民交出一份滿意的答卷。謝謝大家!
    在干部調(diào)整集體談話會(huì)議上的講話篇十八
    同志們：
    今天，把大家召集到一起，主要是同新任副處級干部進(jìn)行一次集體談話。參加這次會(huì)議的除了新任副處級干部外，還有機(jī)關(guān)全體干部事業(yè)單位副處以上干部和參加演講競職的全體同志。下面，請局黨組副書記副局長孫彥敏同志宣讀局黨組任職決定。
    剛才，彥敏同志宣讀了局黨組的任職決定，我代表局領(lǐng)導(dǎo)班子向新任職的同志表示熱烈的祝賀！對所有參加演講競職的同志表示衷心的感謝！許多同志在做好本職工作的同時(shí)，響應(yīng)黨組號召，積極參與競職，體現(xiàn)了對局黨組工作的極大支持。對廣大干部的熱情關(guān)心，對評委會(huì)各成員和副處級干部選拔工作組的同志們付出辛勤勞動(dòng)，表示誠摯的謝意！下面，我就這次干部選拔工作情況，新任職干部如何更好地做好工作更加健康地成長，以及如何抓好干部隊(duì)伍建設(shè)，講幾點(diǎn)意見。
    在大家的共同努力下，到今天為止，這次副處級干部選拔工作圓滿結(jié)束了。應(yīng)該說，這次干部選拔工作是《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》頒布以來，我局干部集中選拔力度較大的一次，局黨組對此非常重視，從開始醞釀到干部任職，期間經(jīng)歷了制定辦法動(dòng)員部署民主推薦資格認(rèn)定演講競職民主測評黨組醞釀確定考察對象民主考察黨組決定公示備案審批個(gè)環(huán)節(jié)，先后召開了次黨組會(huì)。特別是在制定這次《副處級領(lǐng)導(dǎo)干部民主推薦和演講競職實(shí)施辦法》過程中，局黨組本著對黨負(fù)責(zé)對干部負(fù)責(zé)對環(huán)保事業(yè)負(fù)責(zé)的精神，對這次選拔的工作原則工作程序進(jìn)行了反復(fù)推敲，對每一個(gè)環(huán)節(jié)容易出現(xiàn)的問題以及如何解決進(jìn)行了認(rèn)真研究案例論文，并征求吸收了各處室單位的意見。就這次干部選拔整體安排情況，我和人事處的同志專門向省委組織部進(jìn)行了匯報(bào)，組織部的有關(guān)負(fù)責(zé)同志肯定了我局的做法。
    在民主推薦和演講競職階段，全局廣大干部職工給予了熱情關(guān)心和積極支持。局機(jī)關(guān)的全體同志和事業(yè)單位副處級以上干部共人，集中進(jìn)行了民主推薦。隨后，全局名同志參加了演講競職，并及時(shí)進(jìn)行了民主測評。參加演講的同志分別來自我局個(gè)處室單位，涉及面非常廣，基本上代表了各個(gè)工作領(lǐng)域。演講前，大家進(jìn)行了精心準(zhǔn)備。有的同志為了總結(jié)的全面，演講的精彩，廣泛查閱資料，虛心向別人請教，有的提前進(jìn)行了模擬訓(xùn)練，做到了“在準(zhǔn)備中總結(jié)，在總結(jié)中提高”。黨組認(rèn)為，大家演講得都不錯(cuò)，許多同志結(jié)合各自的工作實(shí)際，提出了很多好的思路和想法，不少同志的演講非常精彩。通過演講，使更多的同志對演講者的工作思路和表達(dá)能力，有了進(jìn)一步的了解，也使演講者本人得到了鍛煉，這樣的形式，不僅細(xì)化和完善了干部選拔任用工作程序，而且達(dá)到了局黨組發(fā)現(xiàn)人才，任用人才，儲(chǔ)備人才的目的，也促進(jìn)了我局各項(xiàng)工作的開展。
    在確定考察對象階段，局黨組按照“任人唯賢德才兼?zhèn)淙罕姽J(rèn)注重實(shí)績競爭擇優(yōu)”的指導(dǎo)思想，一是進(jìn)行了反復(fù)醞釀。包括班子成員之間的醞釀，也包括黨組與有關(guān)處室單位主要負(fù)責(zé)同志的醞釀。二是本著先確定提名原則后確定具體人選的程序進(jìn)行。首先，黨組形成了一致的提名原則：（一）充分考慮群眾的認(rèn)可度。把民主推薦民主測評的結(jié)果作為重要依據(jù)之一，對民主推薦和民主測評得票率高被多數(shù)群眾認(rèn)可的，優(yōu)先予以考慮，任職提名范圍是民主推薦前名，所選職位競職測評前名，機(jī)關(guān)副處級職位從民主推薦和民主測評兩項(xiàng)加和前名產(chǎn)生。（二）考慮工作需要和任職資歷。民主推薦和測評結(jié)果基本相同時(shí)，任職提名優(yōu)先考慮任職時(shí)間長的同志。（三）體現(xiàn)選拔優(yōu)秀年輕干部和交流提職。（四）某職位如確無合適人選，暫時(shí)空缺。（五）虛職轉(zhuǎn)實(shí)職的，從競職中產(chǎn)生并適當(dāng)照顧。人事處根據(jù)上述提名原則，匯總領(lǐng)導(dǎo)班子成員意見，提出了具體人選；按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》有關(guān)規(guī)定，黨組會(huì)集體研究案例論文確定。最后確定的考察提職對象，既體現(xiàn)了群眾公認(rèn)，又考慮了工作需要；既有年齡稍大的同志，更有優(yōu)秀的年輕同志；既有在本單位提職的，也有輪崗交流提職的。新提名的名副處級干部，平均年齡歲，歲以下的名。雖然我們有了這樣的提名原則，但是在考慮具體人選時(shí)，也確實(shí)很費(fèi)了一番心思，主要是職位少，而符合條件的人相對較多。大家也知道，從競職結(jié)束到黨組決定考察人選，有個(gè)多月的時(shí)間，這其中有班子成員先后分別外出難集中開會(huì)的客觀原因，也有領(lǐng)導(dǎo)班子需要冷靜思考入選論文和充分醞釀的主觀因素，目的是使干部選拔盡量體現(xiàn)客觀公正公平。
    在民主考察階段，局黨組組織六名同志分成三個(gè)考核組，用了一周多的時(shí)間與名同志進(jìn)行了考察談話，談話對象包括機(jī)關(guān)在家全體人員，除少數(shù)幾個(gè)同志外出未談外，基本都談過了；新提職同志所在事業(yè)單位中層以上干部和本人工作所涉及的科室人員。同時(shí)，再一次發(fā)放征求意見表份。從考察情況看，絕大多數(shù)同志對考察對象持贊成態(tài)度。在決定人選之前，局黨組專門聽取了每個(gè)考察組的情況匯報(bào)，針對考察中反映的問題進(jìn)行了認(rèn)真研究案例論文，力求使黨組的決定更加客觀準(zhǔn)確。
    處級干部是我局非常重要的領(lǐng)導(dǎo)層次，擔(dān)負(fù)著承上啟下的作用，既是各項(xiàng)重要工作的策劃者，又是工作在一線的實(shí)施者。在座的新任副處級干部要充分認(rèn)識(shí)到這一點(diǎn)，要珍惜黨組的信任和廣大干部職工的支持，把個(gè)人追求與環(huán)境保護(hù)事業(yè)緊密聯(lián)系起來，加強(qiáng)學(xué)習(xí)增強(qiáng)本領(lǐng)，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)外樹形象，以飽滿的政治熱情強(qiáng)烈的責(zé)任意識(shí)和優(yōu)良的工作作風(fēng)，在本職崗位上做出新的成績。這里，我向大家提四點(diǎn)希望和要求。
    （一）要盡快轉(zhuǎn)換角色，適應(yīng)新的工作崗位需要。從現(xiàn)在起，在座的各位副處級干部已不再是一個(gè)單純按照領(lǐng)導(dǎo)指示具體完成和開展某一工作的辦事人員，而是身兼謀劃管理協(xié)調(diào)和落實(shí)多項(xiàng)職能的中層領(lǐng)導(dǎo)干部。可以說，同志們已經(jīng)從職位上完成了從“兵”到“將”的轉(zhuǎn)變，但是從思想水平和工作能力上，未必一下子完全適應(yīng)。因此，大家要盡快適應(yīng)崗位需要，完成角色轉(zhuǎn)換。首先，要正確估價(jià)自己。職位的提升，并不說明本身就沒有缺點(diǎn)和不足，也不代表工作能力和工作水平就一定比別人強(qiáng)。要客觀地看待自己和他人，無論在何時(shí)，都要多看別人的長處，認(rèn)識(shí)并努力改正自身存在的不足。只有這樣，才能使自己不斷進(jìn)步。我們希望，被提拔的干部不能沾沾自喜，更不能“官升譽(yù)起”“職位升脾氣長”。領(lǐng)導(dǎo)干部不是終身制，如果你不能勝任工作，還可能被調(diào)整下來。其次，要擺正位置。在工作中尊重一把手的核心地位，維護(hù)一把手的權(quán)威，積極謀劃，獻(xiàn)言獻(xiàn)策，當(dāng)好參謀，配合做好各方面的工作。同時(shí)，要維護(hù)整個(gè)班子的團(tuán)結(jié)，遇事多溝通多交流，合力推進(jìn)工作的落實(shí)。第三，要真抓實(shí)干。副處級干部是領(lǐng)導(dǎo)者，更是戰(zhàn)斗員。工作中決不能當(dāng)“甩手掌柜”，不能只說不干，或者說的多干的少，也不能夠推推動(dòng)動(dòng)，遇到矛盾和問題上推下卸，要身先士卒，勇挑重?fù)?dān)，盡職盡責(zé)，真正發(fā)揮表率和帶頭作用。希望新任職的同志要增強(qiáng)組織觀念和大局觀念，正確理解和自覺服從黨組決定，愉快地走上新的崗位，盡快進(jìn)入角色。要認(rèn)真做好各項(xiàng)工作的交接，保持工作的連續(xù)性和穩(wěn)定性，確保人員有調(diào)整，工作不耽誤。
    （二）要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，全面提高工作能力和領(lǐng)導(dǎo)水平。學(xué)無止境。學(xué)習(xí)是做好各項(xiàng)工作的前提和基礎(chǔ)。環(huán)境保護(hù)面臨著很好的發(fā)展機(jī)遇，環(huán)保工作是一項(xiàng)政治性政策性科學(xué)性和專業(yè)性很強(qiáng)的工作，如果沒有較高的理論政策水平和豐富的專業(yè)知識(shí)是做不好的。要做一個(gè)稱職的副處級干部，就必須加強(qiáng)學(xué)習(xí)。要加強(qiáng)對馬列主義毛澤東思想鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想的學(xué)習(xí)，不斷提高思想政治素質(zhì)，使自己有更加扎實(shí)的理論功底。要加強(qiáng)對環(huán)保業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)，使自己具備適應(yīng)工作需要的技能和本領(lǐng)，成為一個(gè)單位的業(yè)務(wù)骨干。要加強(qiáng)對現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)科技管理等方面知識(shí)的學(xué)習(xí)，拓寬視野，完善知識(shí)結(jié)構(gòu)，促進(jìn)知識(shí)更新。勤于學(xué)習(xí)的人一定是感到自己知識(shí)不足的人，一定是不斷進(jìn)步的人，一定是成就一番大事業(yè)的人。要通過學(xué)習(xí)強(qiáng)素質(zhì)增才干，著力提高“六個(gè)能力”：一是提高宏觀思維能力。要注意研究案例論文環(huán)保政策與改革發(fā)展大政方針的關(guān)系，部門與全局的關(guān)系，站在保持經(jīng)濟(jì)社會(huì)與環(huán)境保護(hù)協(xié)調(diào)發(fā)展這個(gè)大局上思考入選論文問題，謀劃工作。二是提高組織協(xié)調(diào)能力。要善于溝通左右協(xié)調(diào)內(nèi)外聯(lián)系上下，整合各種資源，調(diào)動(dòng)各方面的積極性，形成工作合力，推進(jìn)環(huán)保工作任務(wù)的順利完成。三是提高處理復(fù)雜問題的能力。要善于分析畢業(yè)論文形勢，研究案例論文問題，統(tǒng)籌考慮，要不斷改進(jìn)工作方法和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，把原則性與靈活性動(dòng)機(jī)與效果當(dāng)前與長遠(yuǎn)有機(jī)地結(jié)合起來，使問題的處理既符合環(huán)境保護(hù)政策，又符合實(shí)際情況。四是提高嚴(yán)格執(zhí)法的能力。執(zhí)法是我們環(huán)保工作的第一位，也是最主要的職責(zé)，要做到學(xué)法懂法用法，積極探索精選論文新形勢下環(huán)保執(zhí)法工作的特點(diǎn)和規(guī)律，運(yùn)用政策和策略，嚴(yán)格依紀(jì)依法辦事，不斷提高執(zhí)法水平。五是提高開拓創(chuàng)新能力。要堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，自覺改變各種不合時(shí)宜的做法和觀念，努力做到在思想上有新解放，工作上有新舉措，實(shí)踐上有新創(chuàng)造。六是提高語言和文字表達(dá)能力。無論在哪個(gè)部門工作，都要十分注意加強(qiáng)語言和文字表達(dá)的鍛煉，不斷提高這方面的能力，不僅會(huì)辦事，還要會(huì)講話寫文章，努力使自己成為能文能武的復(fù)合型干部。
    （三）要踏實(shí)工作，爭創(chuàng)一流業(yè)績。當(dāng)前我省的環(huán)境形勢十分嚴(yán)峻，環(huán)保任務(wù)十分繁重，省委省政府和廣大人民群眾對我們的工作寄予了很高的期望，這一方面加重了我們的責(zé)任，另一方面也為大家發(fā)揮聰明才智，在本職崗位上建功立業(yè)提供了廣闊的舞臺(tái)。因此，大家對此要有一個(gè)清醒的認(rèn)識(shí)，要撲下身子，埋頭苦干，踏實(shí)工作，以優(yōu)異的成績回報(bào)組織和群眾的信任，首先，每個(gè)同志都要有爭創(chuàng)一流業(yè)績的意識(shí)。要樹立強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，把工作當(dāng)作一項(xiàng)事業(yè)來對待，把工作的過程當(dāng)作鍛煉和提高自己的過程，高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，切實(shí)增強(qiáng)工作的積極性主動(dòng)性和創(chuàng)造性。同時(shí)，還要發(fā)揚(yáng)勤奮敬業(yè)苦干實(shí)干的精神。要想做好工作，就必須戒浮戒飄戒虛戒粗，求深求實(shí)求快求好，腳踏實(shí)地，苦干實(shí)干，任勞任怨?？喔蓪?shí)干是一種精神狀態(tài)，也是做好工作的前提條件，同時(shí)也是一個(gè)干部成才的必由之路。我曾在調(diào)出干部座談會(huì)后講了三句話，也想送給新提職的同志。這就是：志向要高，工作要實(shí)，心態(tài)要好。沒有事爭一流要求進(jìn)步的強(qiáng)烈愿望和志向，工作就會(huì)失去動(dòng)力；不腳踏實(shí)地任勞任怨扎扎實(shí)實(shí)做好每一件事情，高的志向難以實(shí)現(xiàn)；不淡泊名利，正確對待個(gè)人得失，就不會(huì)有個(gè)好的心態(tài)。淡泊名利心不煩，為民盡責(zé)心不虧。
    （四）要嚴(yán)格要求，認(rèn)真遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定。我局作為省政府的一個(gè)執(zhí)法部門，在行政審批資金分配等方面有一定的權(quán)力。這些權(quán)力如果運(yùn)用不好，就會(huì)出問題。近年來，在環(huán)保系統(tǒng)少數(shù)干部喪失了應(yīng)有的警覺，拿權(quán)力做交易，犯了錯(cuò)誤，栽了跟頭，大家要引以為戒。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，最重要的是“權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀”?！俺崖杉褐?，常思貪欲之害，常修為政之道”。要認(rèn)真執(zhí)行廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，真正弄清哪些事情能做，哪些事情不能做，做到心中有數(shù)，謹(jǐn)慎從事，守住底線。治人之本在于治心，治心之本在于治欲。要時(shí)刻嚴(yán)格要求自己，自重自省自警自勵(lì)，做到警鐘長鳴，加強(qiáng)思想道德修養(yǎng)，自覺抵制各種不良風(fēng)氣。要嚴(yán)格執(zhí)行黨的紀(jì)律，自覺遵守環(huán)保系統(tǒng)六項(xiàng)禁令和全省環(huán)保系統(tǒng)工作人員行風(fēng)建設(shè)六項(xiàng)守則，從小事做起，防微杜漸。慎重對待自己手中的權(quán)力，經(jīng)得住考驗(yàn)，頂?shù)米⊥犸L(fēng)，抗得住誘惑，管得住自己，做一名秉公辦事清正廉潔的環(huán)保干部。
    總之，希望新上任的每一位同志都能夠不辱使命，不負(fù)重托，“帶著感情帶著責(zé)任帶著追求”履行職責(zé)，以更高的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，以加倍的努力投入新的工作，以顯著的工作成績回報(bào)黨組的信任和群眾的支持。
    利用這個(gè)機(jī)會(huì)，我也就如何加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍建設(shè)，講幾點(diǎn)想法。
    （一）以這次干部調(diào)整為契機(jī)，營造“干事創(chuàng)業(yè)為民”的濃厚氛圍。實(shí)踐證明，良好的風(fēng)氣是一個(gè)部門一個(gè)單位做好各項(xiàng)工作的前提。去年以來，結(jié)合“樹講求”活動(dòng)的開展，我們重點(diǎn)抓了作風(fēng)建設(shè)，提出了樹立正氣要堅(jiān)持“六靠”，即靠堅(jiān)強(qiáng)的黨性樹爭氣靠良好的作風(fēng)樹正氣靠完善的制度樹正氣靠發(fā)展的意識(shí)樹正氣靠公正的用人樹爭氣靠實(shí)干的班子樹正氣。總體來看，我局的風(fēng)氣還是比較正的，但是在個(gè)別單位和部分干部中仍然存在一些不容忽視的問題，如思想不夠解放工作效率低下等，這次干部調(diào)整主要是通過把那些德才兼?zhèn)涑煽兺怀鋈罕姽J(rèn)的干部選拔上來，給各處室單位注入新鮮血液，帶來活力，激發(fā)干好工作的積極性。各處室單位的主要負(fù)責(zé)同志一定要胸懷全局，作風(fēng)民主，善于做好團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)工作，對新提拔的干部要熱情支持，大膽使用，及時(shí)交任務(wù)壓擔(dān)子，充分調(diào)動(dòng)每個(gè)人的工作積極性，切實(shí)增強(qiáng)本單位的凝聚力和戰(zhàn)斗力。要高度重視思想作風(fēng)建設(shè)，繼續(xù)高揚(yáng)“樹正氣講團(tuán)結(jié)求發(fā)展”主旋律，按照“六靠”的要求，讓想干事敢干事會(huì)干事干成事的同志施展才能，在全局上下形成紅紅火火干工作兢兢業(yè)業(yè)比奉獻(xiàn)的新局面。
    （二）堅(jiān)持以人為本，認(rèn)真做好干部的培養(yǎng)教育和管理工作。一個(gè)干部要健康順利地成長起來，除了自身發(fā)奮努力加強(qiáng)修養(yǎng)之外，也需要組織上的積極培養(yǎng)嚴(yán)格教育嚴(yán)格管理?，F(xiàn)在這方面還存在一些薄弱環(huán)節(jié)，比較突出的問題偏重于派任務(wù)壓擔(dān)子，而對干部的培養(yǎng)教育和管理重視不夠。因此，從局黨組成員到各處室單位的負(fù)責(zé)同志都要始終堅(jiān)持以人為本，關(guān)心和愛護(hù)每一位干部，在干部的培養(yǎng)和使用上要拓寬視野，加強(qiáng)對干部的多崗位的鍛煉和培養(yǎng)，為他們的健康成長和全面提高創(chuàng)造條件。要把深入細(xì)致的思想政治工作與解決實(shí)際問題緊密結(jié)合起來，以極大的熱情關(guān)心干部特別是年輕干部的學(xué)習(xí)工作和生活，努力做到在政治上多幫助事業(yè)上多扶持工作上多指導(dǎo)學(xué)習(xí)上多支持，生活上多關(guān)心。要抓好經(jīng)常性的思想教育，加強(qiáng)日常管理，及時(shí)發(fā)現(xiàn)干部中出現(xiàn)的苗頭性傾向性問題，該提醒的提醒該批評的批評該制止的制止，要健全完善各項(xiàng)規(guī)章制度，用制度規(guī)范行為，真正形成按制度辦事靠制度管人的機(jī)制，使我們的干部少犯或不犯錯(cuò)誤。通過積極努力，真正把那些政治上靠得住工作上有本事作風(fēng)上過得硬的干部選拔到各級領(lǐng)導(dǎo)崗位上來。
    （三）主要負(fù)責(zé)同志要以身作則，注意發(fā)揮表率作用?！案珊酶刹缓?，關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)”。一個(gè)地方一個(gè)單位的主要負(fù)責(zé)同志處于關(guān)鍵地位，負(fù)有特別重要的責(zé)任，起著示范和導(dǎo)向作用。因此，對主要領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該有更高的標(biāo)準(zhǔn)更嚴(yán)格的要求，要求群眾和班子成員做到的，一把手要首先做到。各處室單位主要負(fù)責(zé)同志，既要盡職盡責(zé)地做好工作，出色地完成各項(xiàng)任務(wù)，又要抓好班子，帶好隊(duì)伍，嚴(yán)格按集體領(lǐng)導(dǎo)民主集中個(gè)別醞釀會(huì)議決定的原則辦事，同時(shí)還要在學(xué)習(xí)工作生活等方面以身作則，發(fā)揮表率作用。要自覺學(xué)習(xí)，持之以恒，做學(xué)以致用的表率；要扎實(shí)工作，務(wù)實(shí)肯干，做勤奮敬業(yè)的表率；要公道正派，敢抓敢管，做堅(jiān)持原則的表率；要注重黨性鍛煉，嚴(yán)于律己，做清正廉潔的表率?？傊?，要以自己的示范作用帶動(dòng)人，以自己的人格力量感染人，以自己的行動(dòng)說服人，推動(dòng)各項(xiàng)工作的順利開展。
    同志們，新形勢下的環(huán)保工作任務(wù)非常繁重，希望大家一定要堅(jiān)定信心把握重心切實(shí)盡心上下同心，為把我局干部隊(duì)伍建設(shè)和全省環(huán)保工作提高到一個(gè)新水平，做出更大的貢獻(xiàn)。