2023年綜合統(tǒng)計工作總結(優(yōu)質(zhì)20篇)

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    通過寫總結,我們可以更好地發(fā)現(xiàn)自己的潛在問題和挑戰(zhàn),進一步提高個人發(fā)展和職業(yè)能力。在寫總結之前,我們可以先回顧過去一段時間內(nèi)的重要事件和關鍵經(jīng)歷。在閱讀這些總結范文時,我們可以思考其中的觀點和寫作技巧。
    綜合統(tǒng)計工作總結篇一
    今年,在州局財務科和縣局黨組的正確領導下,我們?nèi)匀粓猿帧敖y(tǒng)一核算、集中支付、細化預算、規(guī)范收支、全程監(jiān)控”的工作方針,在各分局、各科室的支持配合下,通過會計核算中心全體同志的共同努力,加強了核算中心內(nèi)部管理,完善了集中核算業(yè)務規(guī)程,強化了財務審核和監(jiān)督,較好的完成了各項工作,實現(xiàn)了預期目標?,F(xiàn)將xx年年工作情況總結如下:
    一、健全和發(fā)揮會計核算中心職能,不斷完善會計集中核算工作。
    按照2.0網(wǎng)絡版財務軟件的要求,年初我們將系統(tǒng)財務與機關財務合并為一個帳套進行核算,調(diào)整整合財務人員,完善了機構設置,合理配備了財務人員,集中辦理收支結算。按照州局財務科制定的量化考核評比標準及縣局執(zhí)法責任制的要求,準確、及時報送各項財務報表及臨時性報表,為領導掌握資金運行狀況提供高質(zhì)量的服務。努力增強服務意識,不斷提高服務水平。一方面我們盡職盡責,熱情服務,減少環(huán)節(jié),努力提高辦事效率;另一方面,我們努力搞好中心內(nèi)部的廉潔自律,盡心盡力管好單位的資金。
    通過集中核算提高了工作效率,節(jié)約了工作成本,規(guī)范了會計核算,遏制了單位大手大腳、鋪張浪費等現(xiàn)象,有利的促進黨風廉政建設。我們根據(jù)工作實際在原先的基礎上完善了操作性極強的業(yè)務流程及報帳憑證,如費用報銷單、報帳單、派車單、因公出差審批單、派餐單,這些憑證從格式設計到使用中的填寫要求,形成了一套內(nèi)部的業(yè)務規(guī)范。再次,通過參與州局抽調(diào)的內(nèi)部審計,借鑒各兄弟縣市的先進管理理念,進一步規(guī)范了財務管理。通過與辦公室及其他科室對制度的學習討論,發(fā)現(xiàn)在制度執(zhí)行過程中、在具體業(yè)務執(zhí)行過程中仍存在一些問題,對這些問題進一步修訂完善逐一解決,進一步提高了工作質(zhì)量和核算中心人員業(yè)務素質(zhì)。
    二、加強財務審核監(jiān)督,規(guī)范財務收支管理,加大政府采購力度。
    們的核算與監(jiān)督,在一定程度上進行事前、事中、事后監(jiān)督。每筆重大的財務開支,從事前的資金申報、事中的資金使用狀況以及事后的財務報帳,都置于我們會計核算中心的監(jiān)督中,大大地減少了資金的浪費和不合理的開支,從源頭上預防了腐敗,把違規(guī)違紀行為消滅在萌芽狀態(tài)。
    在對收入支出的管理上,實行雙向監(jiān)管,分管機關的局長管支出,收入由另外一副局長管理。所有開支都是集體研究決定。嚴格按預算細化收支。對取得的合法收入及時入帳,并實行票款分離,雙人操作,體現(xiàn)了監(jiān)督管理的嚴肅性。對所有單筆超過500元的支出由稽核人員先審核,然后到監(jiān)察室審核蓋章后報分管領導簽批方可報銷。按季對各項財務收支狀況以公告欄的形式進行公示,隨時接受大家的監(jiān)督。通過不斷加強財務監(jiān)督,完善各項財務管理工作,進一步規(guī)范了財務支出管理。
    制定了政府采購制度及操作性極強的業(yè)務流程。對辦公用品和維修項目實行由辦公室、核算中心、監(jiān)察室組成的集中采購小組集體詢價,貨比三家,實行定點采購。對大宗物的采購,由采購小組以詢價、合同、招投標的方式進行集中采購。xx年年度,實現(xiàn)大宗物品集中采購2次,節(jié)約資金2.5萬元。
    三、通過自查清理,進一步完善“三代”手續(xù)費的管理。
    三月份,對我局的“三代”手續(xù)費進行了一次全面徹底的自查清理,從收入到支付,制定了“三代”手續(xù)費申請單和“三代”手續(xù)費領款單,并按照計統(tǒng)提供的代征稅款明細清單和規(guī)定的比例,在各項手續(xù)真實、完整的情況下對上一年度的三代手續(xù)費進行了全部支付。針對清理后存在的問題我們及時進行了整改,并在今后的“三代”手續(xù)費管理中逐步完善,及時兌現(xiàn)。
    四、團結互助,盡心盡職,搞好資產(chǎn)清查工作。
    我們核算中心的工作人員雖然各自擔負的工作職責不一樣,但是互相之間卻配合默契,業(yè)務上不懂時,互相學習;工作中有問題時,共同討論解決,充分體現(xiàn)了團結友愛、分工不分家的互助精神,形成了良好的工作氛圍,增強了會計核算中心的工作凝聚力。
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    綜合統(tǒng)計工作總結篇二
    1.圓滿完成年初工作目標。xx年1―5月我市社會消費品零售總額47.74億元,增幅13.1%,總量居于xx市第四,東四縣第二,增幅居xx市第二,東四縣第一;國家重點服務企業(yè)收入xx.5億元,可比增幅14.1%,位于xx市前列,完成預訂工作目標。
    2.高標準完成領導交辦的各項工作。起草了《xx市關于加快電子商務發(fā)展的意見》,已送審;認真開展綜治維穩(wěn)工作月報和不穩(wěn)定因素預警排月查工作,及時化解矛盾。
    綜合統(tǒng)計工作總結篇三
    優(yōu)秀作文推薦!今年以來,按照xx區(qū)統(tǒng)計局、調(diào)查隊20xx年統(tǒng)計工作思路和工作重點的要求,xx統(tǒng)計所以加強統(tǒng)計基礎工作為重點,以加大統(tǒng)計執(zhí)法力度為手段,以提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量和統(tǒng)計服務水平為目的,在認真完成市、區(qū)部署的定期調(diào)查和專項調(diào)查的同時,積極開展統(tǒng)計業(yè)務培訓,不斷增強基層統(tǒng)計人員素質(zhì),認真開展統(tǒng)計數(shù)據(jù)分析,及時為本鎮(zhèn)領導提供信息服務,使統(tǒng)計服務水平有了進一步提高,統(tǒng)計職能得到了進一步發(fā)揮?,F(xiàn)將上半年主要工作總結如下:
    綜合統(tǒng)計工作總結篇四
    按照市區(qū)普查辦的要求,全力做好我鎮(zhèn)第二次全國經(jīng)濟普查工作,及時組建機構,選聘人員,落實辦公場所,制定本鎮(zhèn)普查方案,加強宣傳,認真開展清查登記,為開展普查做好充分準備。
    (二)加強統(tǒng)計業(yè)務培訓。
    繼續(xù)抓緊統(tǒng)計業(yè)務培訓工作,利用統(tǒng)計人員例會、辦培訓班和下基層實踐等不同形式開展業(yè)務培訓,逐步提高基層統(tǒng)計人員素質(zhì)。
    (三)努力提高統(tǒng)計服務水平。
    下半年在重視統(tǒng)計分析數(shù)量的同時,注重提高統(tǒng)計分析質(zhì)量和統(tǒng)計服務水平。針對本鎮(zhèn)經(jīng)濟運行特點深入基層開展調(diào)研,及時為鎮(zhèn)領導提供信息服務。
    (四)大力推進統(tǒng)計依法行政。
    以統(tǒng)計“五五普法”教育為契機,大力開展普法宣傳教育活動,逐步擴大統(tǒng)計法的影響面,營造依法統(tǒng)計的良好氛圍,同時,以開展統(tǒng)計執(zhí)法檢查為手段,在完成局、隊下達統(tǒng)計執(zhí)法指標的前提下,結合本鎮(zhèn)實際適當增加統(tǒng)計執(zhí)法檢查單位數(shù)量,推動統(tǒng)計依法行政工作的展開。
    綜合統(tǒng)計工作總結篇五
    半年來本人能敬業(yè)愛崗,創(chuàng)造性地開展工作,取得了一些成績但也存在一些問題和不足:
    1、許多工作都是邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進一步提高;
    2、有些工作還不夠仔細,一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位;
    3、自己的理論水平有待進一步提高經(jīng)過這樣緊張有序的上半年,我感覺自已工作技能上了一個新臺階,做每一項工作都有了明確的計劃和步驟,行動有了方向,工作有了目標,心中真正有了底!基本做到了忙而不亂,緊而不散,條理清楚,事事分明,從根本上擺脫了以前工作時只顧埋頭苦干,不知總結經(jīng)驗的現(xiàn)象。
    就這樣,我從無限繁忙中走進這半年,又從無限輕松中走出這半年,當下半年來到我面前,我只想說,來吧,我已從工作中長大!
    還有,在工作的同時,我還明白了為人處事的道理,也明白了,一個良好的心態(tài)、一份對工作的熱誠及其相形之下的責任心是如何重要。
    總結下來:在這上半年的工作中接觸到了許多新事物、產(chǎn)生了許多新問題,也學習到了許多新知識、新經(jīng)驗,使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善。在日常的工作中,我時刻要求自己從實際出發(fā),堅持高標準、嚴要求,力求做到業(yè)務素質(zhì)和道德素質(zhì)雙提高。
    20xx上半年,是全新的上半年,也是自我挑戰(zhàn)的上半年,我會繼續(xù)努力,多向領導匯報自己在工作中的思想和感受,及時糾正和彌補自身的不足和缺陷,把新下半年的工作做好,為公司的發(fā)展盡一份力!
    綜合統(tǒng)計工作總結篇六
    綜合與核算統(tǒng)計,在統(tǒng)計部門擔負著縣域經(jīng)濟綜合實力的測算、反映縣域經(jīng)濟和社會發(fā)展運行態(tài)勢的工作。較好地完成綜合與核算統(tǒng)計工作,能有效地發(fā)揮統(tǒng)計綜合整體功能,服務于地域經(jīng)濟建設和社會事業(yè)的發(fā)展?,F(xiàn)就本年度綜合、核算統(tǒng)計工作進行總結,肯定成績、找出差距以利來年工作更上一層。
    一、克服數(shù)據(jù)、資料收集渠道不暢的困難,完成生產(chǎn)總值季度核算所需相關基礎數(shù)據(jù)的收集、上報。要較準確地核算生產(chǎn)總值,涉及的相關基礎數(shù)據(jù)多,不言而喻。涉及的基層部門、單位也多,且相當多的部門、單位并不執(zhí)行統(tǒng)計部門的定期報表制度,因而工作是具有一定的難度。由于本職工作人員的努力,相關領導的關注和支持,本年度此項工作得到順利進行,較好完成年度內(nèi)相關數(shù)據(jù)資料的上報任務,以及市局下達的各種臨時性任務。同時,按照市局的統(tǒng)一要求,在局領導的大力協(xié)助下較好地完成了20xx年核算年報工作任務并及時向社會公布了20xx年統(tǒng)計公報。
    二、按照核算統(tǒng)計制度規(guī)定,較好地完成縣域生產(chǎn)總值核算年報任務。生產(chǎn)總值核算,工作相當繁雜,任務繁重,核算時段正值公歷年頭,農(nóng)歷年末,基層部門、單位的工作也相當繁忙,給核算所需相關基礎數(shù)據(jù),資料收集帶來一定困難。為按時、按質(zhì)如量完成年度核算工作任務。本職工作人員在局內(nèi)配合各專統(tǒng)計,參加年報會、布置任務、講解指標,搞好協(xié)調(diào)。在社會上則下基層、到單位。整個年報期間,加大工作量和強度,及時完成年報工作任務,盡力保證數(shù)據(jù)準確、完整。
    三、整理各類數(shù)據(jù)資料,認真編撰統(tǒng)計年鑒。經(jīng)濟和社會發(fā)展的大量數(shù)據(jù)資料,必須經(jīng)過分類整理形成數(shù)據(jù)信息,向社會公布,從而體現(xiàn)統(tǒng)計服務功能。年內(nèi)在各專業(yè)統(tǒng)計和社會相關部門的配合支持下,收集到大量的縣域經(jīng)濟和社會發(fā)展的數(shù)據(jù)資料,經(jīng)認真整理分類,依據(jù)內(nèi)容翔實,數(shù)據(jù)可信的原則編撰成冊。共印《統(tǒng)計摘要—20xx》120本,3-4月份完成出版工作,《統(tǒng)計年鑒—20xx》也已完成收集和排版工作,等待第二次全國經(jīng)濟普查修訂數(shù)據(jù)反饋后即可全面出版,以滿足領導機關及相關部門統(tǒng)計信息的需求。
    四、認真完成交辦的臨時或一次性工作任務。綜合、核算專業(yè)統(tǒng)計,其工作任務包攬了其他專業(yè)統(tǒng)計以外的一些統(tǒng)計數(shù)據(jù)收集、計算、整理,并向領導及社會提供服務。因此,在完成統(tǒng)計制度規(guī)定的主職工作的同時,經(jīng)常要承擔一些臨時或一次性調(diào)查工作。例如上級主管部門、縣級領導部門及縣內(nèi)一些經(jīng)濟、行政主管部門的經(jīng)濟和社會調(diào)查;年度經(jīng)濟、社會發(fā)展規(guī)劃;我們能夠合理統(tǒng)籌安排,完成了所有交辦的臨時或一次性工作任務。
    五、及時提供月、季度縣域經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展統(tǒng)計信息,有效地發(fā)揮統(tǒng)計服務職能。月、季度縣域經(jīng)濟和社會事業(yè)運行的數(shù)據(jù)及撰寫的相關統(tǒng)計分析,是指導經(jīng)濟社會發(fā)展的重要依據(jù)。本年度在這方面做了大量的工作。按時提供全縣經(jīng)濟運行和社會發(fā)展的相關數(shù)據(jù)信息,特別是涉及橫向比較,每月編發(fā)《統(tǒng)計月報》100冊,按時發(fā)送到主要領導和縣直部門,為縣委縣政府提供主要經(jīng)濟指標的進度情況撰寫相關的統(tǒng)計分析,其中綜合核算分析4篇,專題分析2?篇,客觀反映基本態(tài)勢,提出一些問題與建議,使統(tǒng)計服務和監(jiān)督功能得到較好發(fā)揮,統(tǒng)計工作地位亦進一步提升。
    六、加強信息上報工作。經(jīng)濟信息、政務信息基本上都是由綜合統(tǒng)計牽頭撰寫。
    七、主動協(xié)調(diào)與各專業(yè)統(tǒng)計的關系,相互支持與配合,促進各自工作任務的圓滿完成。各專業(yè)統(tǒng)計的成果是綜合核算統(tǒng)計的工作基礎。相互之間關系密切,缺少支持與合作,必然影響工作任務的完成。為此,綜合核算人員充分認識和注重這一重要工作環(huán)節(jié),認真、主動地協(xié)調(diào)關系,搞好配合,化解相互關聯(lián)的問題和矛盾,促進了各自工作順利完成。
    八、回顧一年的綜合核算統(tǒng)計工作,既取得了一定工作績效,也存在著一些不足。對綜合統(tǒng)計分析,特別是反映縣域經(jīng)濟和社會發(fā)展的熱點、重點等專題調(diào)查分析深度不夠,統(tǒng)計綜合服務功能發(fā)揮未充分到位。這些既有客觀也有主觀方面所存在的不足,只有在今后的工作中,從主觀方面努力加以克服,通過各種方式積極補充知識,拓寬眼界,將本局的綜合核算搞得更好,地發(fā)揮統(tǒng)計服務于經(jīng)濟、服務于社會的作用。
    篇二。
    又迎來新的一年,我們也已經(jīng)兩周歲了,自從她的誕生就給我們這個大家庭帶來無限的生機和希望,在公司領導的正確領導下,在全體員工的精心呵護下,我們都看到了她的健康茁壯、充滿活力的成長?;厥走@一年來繁忙的工作,心里充滿著欣慰,一分耕耘一分收獲,這一年里我們銷售額達到####萬,比xx年####萬增長了19個百分點。在這驕人的業(yè)績背后,凝聚著我們公司領導及每一位員工的心血、浸透著公司領導及每位員工辛勤的汗水。財務部人員少、工作量大、尤其是每次促銷活動及節(jié)假日商品變價、庫房收貨出庫量大,工作性質(zhì)又要求準確無誤,因此工作中必須仔細認真。我們財務部每個員工都踏踏實實、兢兢業(yè)業(yè),在自己平凡的崗位上盡職盡責,我為擁有這樣的團隊而感到無比的光榮和自豪。在這三百多天不平凡的考驗和磨礪當中,學到的是更多的知識,積累的是更多的經(jīng)驗,克服的是重重困難,更加了解了超市財務運行管理的技術問題和各個操作流程。這一年是充實的一年,使我倍感珍惜的是在這個大家庭中,我的成長離不開公司領導的的關懷,離不開各部門領導和同事們兄弟姐妹般的關愛和幫助。
    財務部門作為公司的一個主要職能監(jiān)督服務部門,“當好家、理好財,更好地服務企業(yè)”是我財務部門應盡的職責,在公司領導的正確領導下,各部門的協(xié)作幫助下,我們的工作著重于公司的經(jīng)營方針、宗旨和效益目標上,緊緊圍繞重點展開工作,緊跟公司各項工作部署。實現(xiàn)了20xx年在核算、管理方面的崗位目標,為公司的發(fā)展提供了有利的保障。
    現(xiàn)將財務部20xx年的。
    如下:
    開業(yè)期間我們用的進銷存系統(tǒng)雖然運行了一段時間,但在我們實際的應用當中,發(fā)現(xiàn)進銷存系統(tǒng)對本超市的經(jīng)營有很多的不足及問題,尤其是軟件本身架構不合理,隨著經(jīng)營發(fā)展商品不斷地增加數(shù)據(jù)庫空間明顯不足,使軟件在查詢數(shù)據(jù)當中速度特別慢。經(jīng)過公司領導研究決定必須對系統(tǒng)進行升級,全體財務人員連續(xù)加班加點錄入所有供應商及商品信息,為了保證升級成功,我們有時連續(xù)工作30多個小時沒休息將庫存商品導入新系統(tǒng),最后終于成功的完成了升級,為以后新建大型連鎖超市機構積累了寶貴的經(jīng)驗。升級成功后又結合本超市的經(jīng)營思想、經(jīng)營理念對系統(tǒng)報表等進行修改,通過上網(wǎng)查資料,與其他超市財務人員溝通請教,對商業(yè)電腦公司提需求、談問題,經(jīng)過我們認真的調(diào)整和鉆研,終于使系統(tǒng)適應了我們超市的經(jīng)營發(fā)展。
    2、調(diào)動供應商參與管理的積極性,在系統(tǒng)之上安裝scm供應鏈管理系統(tǒng)。
    在完善系統(tǒng)提高經(jīng)營管理的同時,為了更好的服務于供應商,讓供應商更直觀的管理自己的商品,并且通過雙方的緊密配合,提高雙方工作效率,降低溝通成本,又把系統(tǒng)和scm供應鏈管理系統(tǒng)連接起來,經(jīng)過兩個月份的初始化、測試,終于在年底成功的實現(xiàn)了scm供應鏈管理系統(tǒng),為了保證這一系統(tǒng)的正常運行,我們手把手的教會供應商怎樣操作查詢,使供應商們真正的掌握了通過網(wǎng)絡管理自己的商品,受到了廣大供應商的一致好評。
    財務部全體員工及時總結經(jīng)驗、修正不足,發(fā)布了各項財務規(guī)章制度,如:《費用結算管理制度》及流程、《供應商結算管理制度》及流程、《負庫存、負毛利管理制度》等提高了資金使用效益,真實反映了經(jīng)營結果。
    4、加強庫房管理,實行庫房科學的記賬制度。
    我們根據(jù)庫房工作的各個環(huán)節(jié),經(jīng)過調(diào)查討論研究找到切實可行的庫房管理辦法,把收貨、存放、出庫、退庫、退廠的程序制度化并系統(tǒng)地、有條理地整理出來,做好各種單據(jù)登記入帳等工作,月底庫房進行全面歸納、盤點,實行科學的記帳制度。
    5、加強員工培訓,組織大家學習業(yè)務知識、財務知識、微機技能、商品知識等。
    除了讓大家學習業(yè)務知識、財務知識、微機技能、商品知識外,工作的責任心、事業(yè)心、業(yè)務能力也是非常重要的。按公司的發(fā)展步伐,要有一個跨越式的飛躍,就要加強不斷的學習,我們通過學習使全體人員增強了業(yè)務知識、增強了對企業(yè)的歸屬感和主人翁責任感,我們把學到的知識真正運用到公司的發(fā)展中,做好公司的各項工作。
    在這一年忙碌的工作中,我深深感受到企業(yè)制度規(guī)范化、業(yè)務流程化的重要性,在今后的工作中財務部要密切配合營運部、采購部、防損部及各業(yè)務部門規(guī)范企業(yè)制度、完善業(yè)務流程的工作。進一步完善庫房管理,實現(xiàn)超市庫店合一商品快速流通的需求模式。進一步完善scm供應鏈管理系統(tǒng),在供應商通過網(wǎng)絡管理自己商品的同時,實現(xiàn)網(wǎng)上對帳、結算功能。加強對財務、業(yè)務人員系統(tǒng)知識、財務知識的培訓,真正的能夠通過系統(tǒng)分析、財務分析實現(xiàn)對超市發(fā)展決策提供有利的數(shù)據(jù)支持。
    綜合統(tǒng)計工作總結篇七
    根據(jù)“優(yōu)質(zhì)服務年工作意見”,今年我隊進一步完善服務機制,細化服務內(nèi)容,優(yōu)化服務形式,努力提高服務水平和質(zhì)量,全力打造調(diào)查特色品牌。
    (一)有序開展經(jīng)濟形勢分析工作。
    今年4月份,綜合處制定印發(fā)了《調(diào)查隊經(jīng)濟形勢分析工作制度》(泰調(diào)字〔2020〕24號),對開展經(jīng)濟形勢分析工作作出全面部署,并明確以三種形式對經(jīng)濟形勢開展分析。一是密切追蹤經(jīng)濟運行態(tài)勢,及時開展進度性分析,二是圍繞黨政領導和社會各界普遍關注的熱點問題,開展專題分析,三是圍繞經(jīng)濟社會總體發(fā)展趨勢,召開經(jīng)濟形勢分析會。綜合處及時組織召開今年一季度、上半年和三季度經(jīng)濟形勢分析會,并按照季度分別進行各專業(yè)數(shù)據(jù)解讀,分析下一階段經(jīng)濟形勢發(fā)展趨勢。在各專業(yè)分析的基礎上,綜合處及時撰寫并編發(fā)季度經(jīng)濟形勢分析綜合報告分別報總隊和相關部門,取得了較好的反響。
    通過開展經(jīng)濟形勢分析,提高了我隊各專業(yè)對數(shù)據(jù)的解讀能力和對經(jīng)濟形勢的研判能力。目前,我隊已逐步在價格、企業(yè)景氣、城鄉(xiāng)居民收入分析等方面形成權威板塊。
    (二)強化信息分析工作。
    1.擴大信息服務載體。首先,繼續(xù)加強《調(diào)查信息》、《調(diào)查快報》、《調(diào)查研究》和《調(diào)查專報》四大載體的采編工作,新建“高層觀察”、“他山之石”、“社情民意”等信息載體,注重提高信息分析的編報水平,充分利用總隊信息采編系統(tǒng)和地方政府電子政務平臺,完善調(diào)查隊內(nèi)網(wǎng)管理。
    2.完善月度信息分析工作例會。建隊之初,我隊就堅持每月月初召開月度信息分析工作例會,全面回顧上月的信息分析工作,明確當月信息分析工作的目標和重點。今年以來,我隊又對信息分析工作例會做了進一步完善。首先是將例會參加人員擴大到全隊業(yè)務人員,進一步增強信息分析工作的責任心;其次是在月度信息分析工作例會上,將月度信息分析寫作任務進行分解,分別明確責任人和完成時間,并列入督查督辦事項,由綜合處統(tǒng)一進行跟蹤和督查,確保任務按時保質(zhì)完成;第三是豐富信息分析工作例會交流內(nèi)容,每月分別確立不同的交流主題,并由隊領導圍繞交流情況進行點評和指導。
    3.優(yōu)化信息聯(lián)絡員管理。根據(jù)2020年的工作實踐,今年1月底我隊重新選聘了27名由各調(diào)查隊、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和各調(diào)查樣本點信息聯(lián)絡員組成的基層重大信息聯(lián)絡員,并選聘了10名市直機關各部門信息聯(lián)絡員,為進一步加強信息分析工作,拓寬信息源打好了基礎。目前,各信息聯(lián)絡員已正常根據(jù)綜合處每月下發(fā)的信息要點,有效開展信息分析報送工作。今年以來,各重大信息聯(lián)絡員累計上報信息篇、分析144篇,總隊內(nèi)網(wǎng)及市兩辦采用9篇次,省兩辦采用3篇次。
    4.深入開展基層調(diào)查研究。今年年初,我隊制定了《調(diào)查隊2020年調(diào)研提綱》,全年共明確了26個調(diào)研項目,并制定了相應的調(diào)研任務分解表,將所有調(diào)研項目按月分解,分別明確責任處室和調(diào)研組織方式,確保調(diào)研任務落實到位。今年以來,我隊各個處室圍繞農(nóng)民增收、畜禽規(guī)模戶養(yǎng)殖、秸稈綜合利用、農(nóng)村勞動力轉移、汽柴油價格調(diào)整情況以及農(nóng)村小商店食品衛(wèi)生安全狀況、全市部分企業(yè)(集團)發(fā)展狀況、市區(qū)規(guī)模以下工業(yè)企業(yè)融資狀況、房產(chǎn)新政對樓市的影響、部分服務業(yè)生產(chǎn)狀況等主題,聯(lián)合或單獨深入基層開展調(diào)研45次;隊領導親自帶隊,圍繞市區(qū)調(diào)查樣本點直管情況、出口加工區(qū)建設、企業(yè)商務成本等主題,赴有關市(區(qū))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、企業(yè)、農(nóng)戶家庭分別開展調(diào)研15次。此外,通過對基層重大信息聯(lián)絡員專題約稿調(diào)研17次。其中綜合處牽頭或單獨開展基層調(diào)研10次,進行正式約稿8次。各項調(diào)研既掌握了基層基礎建設、市區(qū)調(diào)查樣本點直管等情況,同時又形成多篇調(diào)研報告、專題分析或信息資料送有關領導和部門,取得了良好的效果。
    截止11月底,全隊共撰寫工作信息216篇,總隊內(nèi)網(wǎng)采用124篇;向總隊報送社會經(jīng)濟類信息174篇,采用68篇;報送調(diào)查分析66篇,總隊采用48篇。累計編印《調(diào)查快報》87期、《調(diào)查研究》63期、《調(diào)查專報》19期。其中,《勞動力成本上漲較快企業(yè)盈利空間縮小》經(jīng)總隊和市政府辦上報后兩次被國辦采用,被國家領導批示;《食用油價格普遍上漲》經(jīng)總隊匯總上報后被國家領導批示;《績效工資實施效果良好仍存四點問題》經(jīng)總隊匯總上報后被副省長趙克志、副省長曹衛(wèi)星批示;《醫(yī)藥行業(yè)“二次談價”有禁難止》經(jīng)總隊匯總上報后被副省長何權批示;34篇信息分析被省兩辦采用。
    同時,我隊堅持以服務地方經(jīng)濟社會發(fā)展為己任,及時向市領導和相關部門報送第一手調(diào)查資料。截止11月底,市兩辦共采用信息分析46篇次,通過市兩辦上報被中辦、國辦、省兩辦采用的信息分析8篇次,得到市委常委、副市長以上領導批示共22篇次。其中市委書記張雷批示4次,市長姚建華批示1次,代市長徐郭平批示1次,常務副市長楊峰批示2次。4月份,市委書記張雷、常務副市長楊峰、副市長丁士宏分別對綜合處撰寫的調(diào)查報告《對我市當前“送溫暖活動”的反映和建議》作出指示:“守法、士宏同志閱”、“反映很真實,建議很靠實,請民政部門牽頭認真做一些調(diào)研和思考,努力使送溫暖活動常態(tài)化,規(guī)范化,真正做到既送溫暖,更暖人心”、“年終“送溫暖”基本上是造勢。如市委辦真研究真送溫暖,建議:擬一個市四套班子負責人各分工一個鎮(zhèn)(街)的方案,整體研究常年解決弱勢群體的困難問題。年底,可由負責人分別對分工的鎮(zhèn)(街)送溫暖情況逐一匯報,電視臺直播。這樣既解決問題,又節(jié)省時間,同時,也同樣造勢?!?月份,我隊組織開展了市民公共文明指數(shù)測評活動,整理出《創(chuàng)建成效初步顯現(xiàn)重點整治還待加強》的調(diào)研報告,市委書記張雷對此作出重要批示:“采取措施,齊抓共管,務求抓出成效?!彪S后,市公安局交巡警支隊積極組織開展了市區(qū)交通整治活動,取得了較好的社會反響。10月份,綜合處聯(lián)合市市委辦,以座談會和函調(diào)方式調(diào)研了市區(qū)部分企業(yè)和市直22個部門,以問卷調(diào)查方式抽調(diào)了市區(qū)120家企業(yè),整理出《關于打造商務成本優(yōu)勢推進“雙輪驅動”戰(zhàn)略的調(diào)查與建議》的調(diào)研報告,報告被市委辦《信息專報》??捎貌⒌玫蕉辔皇蓄I導高度重視。市委書記、市代市長、市副市長分別對該報告作出重要指示,并將報告推薦給市市直各部門學習和研究。市政府決定針對報告所反映的市區(qū)企業(yè)商務成本現(xiàn)狀和存在問題,研究布置開展企業(yè)商務成本專項整治活動,并將此項工作列為2020年重點工作之一。
    此外,今年我隊依托政府門戶網(wǎng)站,上報各類信息分析80篇,采用33篇。同時,與《中國信息報》社、《日報》社、《晚報》社等媒體建立了信息報送渠道,各類報刊媒體共采用信息、分析63篇次。其中,《中國統(tǒng)計》采用2篇,《中國信息報》采用12篇,《新華日報》采用2篇,《統(tǒng)計》采用1篇,《通訊》雜志采用1篇,《日報》和《晚報》采用32篇次,《新聞》、《新聞夜班車》采訪13次。
    在以上各項信息數(shù)據(jù)中,綜合處寫工作信息54篇,總隊內(nèi)網(wǎng)采用39篇,中國信息報采用4篇次;寫社會經(jīng)濟信息30篇,總隊內(nèi)網(wǎng)采用7篇,省兩辦采用6篇,市兩辦采用3篇、媒體采用4篇次,政府門戶網(wǎng)站采用2篇;寫調(diào)研分析20篇,總隊內(nèi)網(wǎng)采用10篇,省兩辦采用2篇,市兩辦采用2篇,領導批示6篇次,媒體采用2篇,政府門戶網(wǎng)站采用2篇。此外,關于市區(qū)調(diào)查樣本點直管的專題報告,被《中國統(tǒng)計》雜志2020年11期采用。
    (三)穩(wěn)步推進課題研究工作。
    今年我隊積極開展了課題研究工作,于2月23日下發(fā)了《關于開展2020年調(diào)查隊系統(tǒng)研究課題征集工作的通知》,并于4月22日發(fā)文確認了《市區(qū)城鎮(zhèn)居民收入分配問題研究》等8篇課題研究項目,同時在課題研究項目確認后,組織各研究小組積極開展調(diào)研,按照工作進度安排推進課題調(diào)研各個階段的工作。目前,確認的8篇課題研究項目已全部順利完成,并于近期將優(yōu)秀課題論文結集出版。此外,我隊已于6月份完成了《新醫(yī)藥產(chǎn)生發(fā)展狀況及問題研究》、《沿江地區(qū)制造業(yè)競合戰(zhàn)略研究》兩項省第二次經(jīng)濟普查省級立項研究課題報告。
    (四)積極開展專項調(diào)查工作。
    我隊立足于履行部門職能,提高服務效能,建立健全了社情民意調(diào)查體系,從突出中心、突出民意,體現(xiàn)敏銳、體現(xiàn)快捷、體現(xiàn)真實入手,傾力打造“暢通民意,匯集民情”的服務品牌。在去年形成《調(diào)查隊專項調(diào)查工作細則》的基礎上,今年又制定了《關于加強專項調(diào)查工作的意見》、《調(diào)查隊專項輔助調(diào)查員管理制度》、《調(diào)查隊專項輔助調(diào)查員考核辦法》,切實規(guī)范專項調(diào)查行為,提高專項調(diào)查工作質(zhì)量。
    為改進調(diào)查手段,提高工作效率,我隊積極爭取地方政府的批準和50萬資金的支持,投入新建了16門的計算機輔助電話調(diào)查系統(tǒng),充分發(fā)揮其信息反饋快、費用低、輻射范圍廣、靈活方便、互動效果明顯、調(diào)查質(zhì)量較高的優(yōu)勢,努力提供大量翔實的社情民意信息。同時,利用此調(diào)查系統(tǒng)積極開發(fā)常規(guī)調(diào)查數(shù)據(jù)質(zhì)量抽查、數(shù)據(jù)處理、直接調(diào)查等功能。
    今年以來,我隊在高質(zhì)量地完成了總隊布置的各項專項調(diào)查任務的基礎上,自行組織開展了工業(yè)企業(yè)稅費負擔調(diào)查、市民公共文明指數(shù)調(diào)查、企業(yè)商務成本調(diào)查、農(nóng)村熱點問題調(diào)查、價格上漲對低收入家庭基本生活的影響調(diào)查和市民對城市管理工作滿意度調(diào)查等10項社情民意調(diào)查,并對調(diào)查中反映的問題進行了深入研究,提出了切實可行的建議,為各級領導科學決策提供了豐富翔實的決策依據(jù)。
    (五)確保信息分析真實可靠。
    8月份,為認真貫徹總隊《關于進一步規(guī)范市縣分析、信息報送工作的通知》,我隊堅持“三把關一加強”的工作要求,進一步夯實信息分析工作基礎,規(guī)范信息分析報送流程,確保信息分析真實可靠。一是把好信息分析資料來源關。立足于深入發(fā)掘自身的調(diào)查數(shù)據(jù),加強對基層上報信息的審核把關,堅持社會經(jīng)濟信息和分析報告的原創(chuàng)性,確保撰寫的社會經(jīng)濟信息或分析報告能夠真實、準確、全面的反映問題,并提出解決問題的合理建議。二是把好信息分析審核關。實行處室責任人初審、實地復核,分管領導復審的審核檢查制度。三是把好信息分析簽發(fā)關。各類社會經(jīng)濟信息和分析報告統(tǒng)一由隊長終審并簽發(fā)。四是加強信息分析基礎資料管理。按要求填寫《統(tǒng)計分析、社會經(jīng)濟信息備案信息表》,保證基本調(diào)查信息完整。專項調(diào)查、重點調(diào)查形成的社會經(jīng)濟信息和分析報告,及時保存調(diào)查方案、調(diào)查對象信息、調(diào)查問卷、數(shù)據(jù)處理結果及反映問題的影像資料等原始記錄。對基層信息聯(lián)絡員報送的信息,增加并保存相關的調(diào)查時間、范圍、具體對象等內(nèi)容。對于分析報告和課題研究,增加相關參考文獻等備案信息。
    (六)完善數(shù)據(jù)資料發(fā)布形式。
    今年以來,我隊繼續(xù)與市統(tǒng)計局加強合作,聯(lián)合編印《統(tǒng)計月報》和《統(tǒng)計年鑒》。同時,我隊還單獨編印了《調(diào)查--2020》,將全隊各專業(yè)2020年度數(shù)據(jù)和全省省轄市、長三角16個城市以及全國19個副省級城市2020年的部分統(tǒng)計資料匯編成冊,并按實際需要選擇不同對象發(fā)放。此外,我隊積極通過電視臺、《日報》和《晚報》等主流媒體,每月及時發(fā)布居民消費價格指數(shù)、工業(yè)品價格指數(shù)和景氣指數(shù)等重要調(diào)查數(shù)據(jù)。
    通過加強多種服務載體建設、網(wǎng)絡宣傳和主流媒體宣傳,既豐富了我隊服務的形式和內(nèi)容,又確保了我隊能夠在第一時間為不同的對象提供優(yōu)質(zhì)高效的服務,同時也達到了宣傳調(diào)查隊、擴大調(diào)查影響的目的。
    綜合統(tǒng)計工作總結篇八
    20xx年是我公司轉換機制的第二個春秋,經(jīng)過認真總結去年治安綜合治理工作的成功經(jīng)驗,今年在集團公司主管部門的幫助、指導、督促下,我公司的治安綜合治理工作又上了一個新臺階。為使明年的治安綜合治理工作能夠有個質(zhì)的飛躍,現(xiàn)就這一年來的工作做一下總結:
    公司領導在年初即提出“一手抓生產(chǎn)經(jīng)營,一手抓治安治理;兩手抓兩手都要硬”的指導方針,并組建治安綜合治理工作領導小組。由公司主要領導擔任組長,將責任落實到科室、工段、班組。并擬訂出嚴格的考核制度,定期檢查,把治安綜合治理工作提到日常工作議程上來。
    公司于去年六月份成立了保安隊,通過一年多的工作證明,這是一支作風頑強、紀律嚴明、善打硬仗的隊伍。保安隊實行半軍事化管理,堅持半月一次“安保”會議,半月一次軍事訓練。每名保安隊員都能熟練掌握“擒敵拳”要領,以備治敵。加大夜間巡視力度和次數(shù),及時發(fā)現(xiàn)問題及時解決。在巡視過程中配有對講機、手電筒等工具。
    公司下大力度對消防工作進行治理。新購進消防鍬、消防沙箱及滅火器等多種消防器材。對車間內(nèi)重點防火部位指定專人負責,落實消防管理制度。
    九月份,公司領導在資金極其緊張的情況下,抽出一部分資金對公司各辦公室、休息室、衛(wèi)生間等一、二樓所有面向外圍的窗戶安裝防護欄并在公司內(nèi)外重點部位新增設了七個探頭,使整改后的監(jiān)控探頭達到十六個,其中360度旋轉探頭二個,大大提高了公司治安防盜的安全系數(shù),杜絕了可能發(fā)生的治安案件。
    對公司內(nèi)員工的管理教育工作:來我公司工作的人員全部經(jīng)過嚴格的篩選、政審,無一人有前科劣跡。被錄用的新員工在入職培訓的同時也要接受公司的法制教育。保安隊作為在公司治安管理一線的隊伍全天24小時對公司車間、各辦公室進行巡查。經(jīng)過公司各級領導及員工的齊心努力,公司全年無一起治安刑事案件,“四無一好”率達到100%。
    總之,今年我公司對治安綜合治理工作投入了大量的精力和財力。在人防、物防、技防上做的比較完善。對集團公司綜治辦的要求全力配合。但也有個別部門因未發(fā)生治安刑事案件及災害事故,故很少召開治安例會,一些材料也不很齊全,防范意識差。所以在明年工作中在保持現(xiàn)有工作標準的基礎上,加大力度做好宣傳,使全體員工對治安工作重要性的認識上有個明顯提高。隨著廠區(qū)拆遷整改進度的加快,我公司車間北側的改建工程使我公司北部處于開放狀態(tài)將對我公司形成新的安全隱患,為解決此問題,我保安隊在加強夜間巡邏的同時還要密切配合集團公司經(jīng)警隊共同守好公司財產(chǎn)物資安全的“警戒線”。
    我公司將一如既往地在集團公司主管部門正確方針的指引下,做好治安綜合治理工作,完善有關制度,為廠區(qū)治安綜合治理工作營造出良好氛圍。
    我公司統(tǒng)計工作在上級統(tǒng)計部門的業(yè)務指導下,認真貫徹《統(tǒng)計法》,按規(guī)定及時準確統(tǒng)上報統(tǒng)計數(shù)據(jù)我們主要做了以幾個方面的工作:
    1、全面加強統(tǒng)計工作,配齊統(tǒng)計人員。公司在財務部門設立一名專職綜合計劃統(tǒng)計人員,負責組織全公司綜合計劃統(tǒng)計工作,側重做好工業(yè)生產(chǎn)、勞動工資、財務成本、安全生產(chǎn)等項綜合計劃統(tǒng)計工作。負責組織指導各車間、各科室的業(yè)務統(tǒng)計工作,統(tǒng)一管理各種統(tǒng)計報表資料,開展統(tǒng)計調(diào)查、統(tǒng)計分析工作。機關各部門和生產(chǎn)車間配備兼職統(tǒng)計人員,兼職統(tǒng)計必須以統(tǒng)計工作為主兼做其他業(yè)務,全面完成部門和車間的統(tǒng)計工作。經(jīng)營部門承擔著從供方——企業(yè)——到顧客價值鏈(或稱供應鏈)的管理業(yè)務,因此,配備了一名有專業(yè)能力和水平的專職或兼職計劃統(tǒng)計人員。按照國家統(tǒng)計法和統(tǒng)計報表制度的要求,建立健全各類原始記錄、統(tǒng)計臺帳,按要求定期向公司綜合計劃統(tǒng)計上報統(tǒng)計報表資料,積極開展統(tǒng)計分析統(tǒng)計工作。
    產(chǎn)、供、銷、存情況進行統(tǒng)計分析,開展統(tǒng)計核算,實行統(tǒng)計監(jiān)督,為公司領導指導工作提供依據(jù)。1)車間統(tǒng)計:由質(zhì)檢人員兼任車間統(tǒng)計。主要負責產(chǎn)品品種、產(chǎn)量、產(chǎn)值、質(zhì)量、生產(chǎn)進度的統(tǒng)計和產(chǎn)品質(zhì)量的核算;負責原材料、燃料、設備、動力消耗的統(tǒng)計及單位生產(chǎn)成本、車間生產(chǎn)成本的核算;負責對工人出勤、勞動工時、生產(chǎn)定額、設備定額完成情況的統(tǒng)計。2)經(jīng)營部門統(tǒng)計:負責公司或分公司原材料、燃料、設備、零配件和外協(xié)配件等生產(chǎn)用或非生產(chǎn)用物資采購、供應、調(diào)撥、庫存的統(tǒng)計、記錄和核算。主要負責全公司或分公司。
    合同。
    訂貨數(shù)量、金額、合同執(zhí)行情況、貨款結算情況的統(tǒng)計與核算;負責公司產(chǎn)品銷售量、銷售額的統(tǒng)計與核算;負責營銷廣告發(fā)布數(shù)量、廣告發(fā)布費用的統(tǒng)計;負責建立產(chǎn)品用戶調(diào)查檔案和客戶檔案3)質(zhì)量部門統(tǒng)計:負責公司產(chǎn)品質(zhì)量、產(chǎn)品合格率、返修率、焊接合格率的統(tǒng)計與核算;負責公司質(zhì)量目標、質(zhì)量指標及趕超計劃執(zhí)行情況的統(tǒng)計和記錄;負責原材料、產(chǎn)品及零部件質(zhì)量檢驗檢查情況的統(tǒng)計和記錄。4)財務部門統(tǒng)計:主要負責產(chǎn)品銷售收入、凈產(chǎn)值、生產(chǎn)成本、費用、稅金、利潤和利息的統(tǒng)計;負責公司企業(yè)資產(chǎn)、負債及營業(yè)外收支情況的統(tǒng)計,負責公司質(zhì)量成本的核算和統(tǒng)計;5)綜合管理部門統(tǒng)計:負責公司機關人員的勞動工資統(tǒng)計和技術、業(yè)務培訓方面的統(tǒng)計業(yè)務。
    3、運用統(tǒng)計數(shù)據(jù),為企業(yè)管理決策服務?,F(xiàn)代企業(yè)管。
    理,如果沒有科學、完善的統(tǒng)計數(shù)據(jù)和統(tǒng)計記錄,那么要建立起客觀、公正的績效評價、考核體系,就是一句空話。因此,企業(yè)的各級領導要做好企業(yè)的管理工作,就應該從加強對統(tǒng)計工作的領導與支持入手,為統(tǒng)計人員提供必要的業(yè)務學習、培訓機會與條件,保持統(tǒng)計人員的相對穩(wěn)定性,以確保統(tǒng)計工作的連續(xù)性。
    各部門在調(diào)換統(tǒng)計人員時,必須事先提前一個月通知公司綜合計劃統(tǒng)計人員,辦理好統(tǒng)計業(yè)務銜接和交接手續(xù)。在統(tǒng)計年報期間內(nèi),原則上不準調(diào)換統(tǒng)計人員。近年來,企業(yè)在認真做好統(tǒng)計工作的同時,充分利用統(tǒng)計數(shù)據(jù),加強對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營過程各個環(huán)節(jié)的管理,提高科學決策水平,為企業(yè)服務發(fā)揮了一定的作用。以前,企業(yè)對統(tǒng)計工作的重要性認識不夠,統(tǒng)計上來的數(shù)據(jù)只是作為上報給統(tǒng)計部門使用,企業(yè)并沒有利用統(tǒng)計數(shù)據(jù)進行分析,找出企業(yè)管理中的問題,進而加以改進,浪費了已掌握的資源。在對企業(yè)經(jīng)濟運行狀況進行細致、科學的分析,不能通過數(shù)量分析來揭示企業(yè)經(jīng)營與管理的本質(zhì)及其相互關系和發(fā)展變化趨勢。這已經(jīng)成為導致企業(yè)管理混亂,費用失控,經(jīng)濟效益低下的關鍵所在,導致在管理措施上只治標、不治本,在經(jīng)營上感情用事,盲目決策、瞎指揮。使企業(yè)的管理水平長期低下、粗放。因此,加強企業(yè)的統(tǒng)計工作,發(fā)揮統(tǒng)計分析的作用,成為改進經(jīng)營管理,完善經(jīng)濟核算、提高產(chǎn)品質(zhì)量,實現(xiàn)管理現(xiàn)代化的一項重要手段。由于企業(yè)重視統(tǒng)計工作,統(tǒng)計數(shù)據(jù)準確性、及時性都達到了統(tǒng)計部門的要求,20xx年度被評為先進單位,綜合報表統(tǒng)計員被評為先進個人。
    20xx是不平凡的一年,這一年集團公司成功跨越千億門檻,中環(huán)人多年來的夢想終于實現(xiàn)了,這在集團歷注定是一個里程碑,是值得紀念與慶祝的。伴隨著集團的發(fā)展壯大,我個人的成長也略見成熟。下面將一年來的工作情況向大家做個匯報:
    我所在的崗位是生產(chǎn)、銷售、非工業(yè)統(tǒng)計崗,主要負責工業(yè)企業(yè)生產(chǎn)統(tǒng)計和全集團非工業(yè)統(tǒng)計工作,兼內(nèi)勤工作。20xx年的生產(chǎn)年報月報與20xx年的大同小異,對我來說,已是輕車熟路,但是簡單的工作確有不簡單的做法,在保證及時、準確、全面地完成20xx年各項年定報工作的前提下,我努力發(fā)揮統(tǒng)計的咨詢與監(jiān)督職能,將最新鮮的統(tǒng)計數(shù)據(jù)及時傳達給集團公司各級領導、統(tǒng)計局領導和經(jīng)信委領導,為集團領導決策,為統(tǒng)計局匯總,為經(jīng)信委核算提供支持。同時,監(jiān)測集團公司所屬企業(yè)各月生產(chǎn)經(jīng)營,及時發(fā)現(xiàn)異常情況,并匯報給部門領導。在路部與趙部的指導下,成功撰寫了8篇經(jīng)濟簡報,將每月集團公司生產(chǎn)經(jīng)營情況及時傳達給各級領導與同事,此簡報儼然成為各部門各企業(yè)了解集團公司整體經(jīng)濟運行情況的窗口。
    建筑業(yè)、商業(yè)、服務業(yè)是集團公司不可或缺的一部分,其中包括五大產(chǎn)業(yè)之一——系統(tǒng)集成,系統(tǒng)集成產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計工作已然建立,雖說還有待完善,但已經(jīng)步入正軌。近兩年,集團公司系統(tǒng)集成產(chǎn)業(yè)每年均以不低于40%速度增長,今年銷售收入可突破6億元,是五大產(chǎn)業(yè)中發(fā)展最快,最有潛力的產(chǎn)業(yè)之一?,F(xiàn)階段,第三產(chǎn)業(yè)是我國發(fā)展?jié)摿Φ漠a(chǎn)業(yè),20xx年末占gdp比例為43%,相對發(fā)達國家70%以上的比例還有較大差距,今年集團公司商業(yè)、服務業(yè)收入有望突破25億元,是集團公司不可忽視的重要力量之一,做大做強主業(yè),發(fā)展配套商業(yè)服務業(yè)前景樂觀。
    在完成本職工作的同時協(xié)助部門領導做好各項工作。為發(fā)展集團公司“5+3”產(chǎn)業(yè),首先得全面了解集團公司產(chǎn)業(yè)現(xiàn)狀,為此我協(xié)助趙部制定了以產(chǎn)品劃分產(chǎn)業(yè)的集團公司產(chǎn)品目錄和產(chǎn)品產(chǎn)值調(diào)查表,目前,調(diào)查表已經(jīng)發(fā)放完畢并全部回收,初步匯總工作也已完成,由于年底工作較多,進一步的研究分析工作還有待進行。
    20xx已接近尾聲,20xx馬上就會到來,希望在新的一年里我的工作會有更大的進步。
    綜合統(tǒng)計工作總結篇九
    三年來,公司統(tǒng)計工作在地方領導的關懷下,認真貫徹執(zhí)行《統(tǒng)計法》和統(tǒng)計規(guī)章制度,經(jīng)過全體統(tǒng)計工作者的積極努力、辛勤工作,較好地完成了統(tǒng)計工作任務。
    一、三年來統(tǒng)計工作回顧。
    (一)三年來度統(tǒng)計工作開展情況。
    1、逐步建立健公司統(tǒng)計規(guī)章制度,加強統(tǒng)計管理工作。
    為保證《中華人民共和國統(tǒng)計法》及其《實施細則》的貫徹實施,結合我公司實際,量化了考核標準,完善了考核獎勵制度。各業(yè)務統(tǒng)計部門結合本專業(yè)的特點,先后制定了本專業(yè)具體的統(tǒng)計管理辦法和制度。一系列統(tǒng)計規(guī)章制度的建立和逐步健全,有力地促進了統(tǒng)計工作的制度化建設,使公司統(tǒng)計工作基本做到了有法可依、有章可循統(tǒng)計工作者依法統(tǒng)計意識不斷增強。公司統(tǒng)計工作逐步向規(guī)范化方面發(fā)展,基本做到了“專業(yè)實施、歸口管理”。
    2、加強統(tǒng)計基礎工作建設,提高統(tǒng)計工作水平。
    一是不斷建立健全公司統(tǒng)計規(guī)章制度,規(guī)范統(tǒng)計工作程序,嚴格落實統(tǒng)計人員崗位責任制,保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確性、及時性和全面性。二是加強統(tǒng)計人員隊伍建設,提高統(tǒng)計人員素質(zhì)。對無證上崗統(tǒng)計人員進行及時培訓,實現(xiàn)了持證上崗,提高了統(tǒng)計人員的業(yè)務素質(zhì)。三是加強基層信息質(zhì)量考核,統(tǒng)計檢查時重點檢查基層原始記錄、統(tǒng)計基礎臺帳、統(tǒng)計資料的管理、統(tǒng)計數(shù)據(jù)是否真實準確,促進了統(tǒng)計資料積累的制度化、規(guī)范化和標準化。
    3、加強統(tǒng)計執(zhí)法檢查,努力提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。
    根據(jù)統(tǒng)計工作的要求和公司《統(tǒng)計工作管理辦法》的規(guī)定,今年5月至6月在全公司范圍內(nèi)開展了統(tǒng)計工作執(zhí)法大檢查。統(tǒng)計部門就統(tǒng)計工作開展與執(zhí)行情況進行了認真自查,自查率達100%;統(tǒng)計部門對本專業(yè)基層統(tǒng)計工作進行抽查,并將檢查報告和檢查表報公司企管部。通過統(tǒng)計大檢查,進一步貫徹了《統(tǒng)計法》及其《實施細則》,較好地執(zhí)行了公司的統(tǒng)計工作管理辦法,提高了統(tǒng)計人員依法統(tǒng)計的意識,促進了基層統(tǒng)計基礎企業(yè)統(tǒng)計工作總結范文工作的規(guī)范化,從源頭上保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)的質(zhì)量,推動了公司統(tǒng)計工作的發(fā)展和提高。
    (三)當前統(tǒng)計工作中存在的問題和不足。
    在三年來統(tǒng)計工作中,雖然取得了一些成績,但我們工作中還有很多不盡人意之處,當前搞好統(tǒng)計工作,還存在著以下一些問題和困難:
    1、對統(tǒng)計工作的認識不足、重視不夠。一些人認為統(tǒng)計工作可有可無,統(tǒng)計數(shù)字可以馬虎對付。這種思想勢必影響統(tǒng)計工作的進一步開展,進而給企業(yè)經(jīng)營生產(chǎn)帶來負面影響。
    2、統(tǒng)計歸口管理職能仍需加強。歸口管理的職能雖然在逐步加強,但由于長期以來各專業(yè)統(tǒng)計各自上報,缺乏溝通,數(shù)出多門,造成同一統(tǒng)計指標出現(xiàn)多個數(shù)據(jù)的混亂局面。
    3、統(tǒng)計執(zhí)法檢查力度有待加強。近三年,公司雖然按統(tǒng)計規(guī)章進行了統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作,但由于思想上對統(tǒng)計工作的重視不夠,統(tǒng)計自查流于形式,走走過場;加之組成檢查組需抽調(diào)相關部門人員,牽涉面大,致使統(tǒng)計抽查工作不能全面展開,局限在狹小范圍,不利于統(tǒng)計工作的正常開展。
    (四)意見和建議。
    1、希望公司加強對統(tǒng)計工作方面的業(yè)務指導。加強信息交流,取長補短,以推動公司統(tǒng)計工作的全面提高。
    2、希望公司通過開辦統(tǒng)計分析培訓班、組織統(tǒng)計工作經(jīng)驗交流會等多種形式培訓統(tǒng)計人員,以提高統(tǒng)計人員對統(tǒng)計資料的分析能力,使統(tǒng)計工作更好地為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營服務。
    綜合統(tǒng)計工作總結篇十
    婚姻狀況:未婚民族:漢族。
    誠信徽章:未申請身高:155cm。
    人才測評:未測評體重:42kg。
    人才類型:應屆畢業(yè)生。
    應聘職位:會計,統(tǒng)計員,財務/會計助理/會計文員。
    工作年限:0職稱:
    求職類型:實習可到職日期:一個月
    月薪要求:1500--2000希望工作地區(qū):順德區(qū),,。
    工作經(jīng)歷。
    公司性質(zhì):所屬行業(yè):
    擔任職位:做生產(chǎn)工。
    工作描述:
    離職原因:
    公司性質(zhì):所屬行業(yè):
    擔任職位:打包裝。
    畢業(yè)院校:肇慶科技職業(yè)技術學院。
    綜合統(tǒng)計工作總結篇十一
    在市統(tǒng)計局綜合核算科的精心指導下,在局領導的高度重視下,荷塘區(qū)統(tǒng)計局認真貫徹上級部門文件精神,堅決執(zhí)行上級部門工作任務,做了大量綜合核算工作,圓滿完成了又一個統(tǒng)計年度的任務。
    年初即制定了完善的工作計劃,不僅在人員、經(jīng)費、辦公條件等方面提供保障,還將統(tǒng)計資料開發(fā)管理工作列入全局重點工作之一。同時,對上級部門核定反饋主要經(jīng)濟指標,第一時間報送當?shù)攸h政主要領導,按時按質(zhì)為黨政機關、企事業(yè)單位和社會公眾提供數(shù)據(jù)咨詢和服務。
    為了及時記錄我區(qū)經(jīng)濟發(fā)展速度,滿足各級領導、部門對數(shù)據(jù)的需求,我們每月有一張月卡,每季度有一本《荷塘區(qū)經(jīng)濟運行情況》,每季度區(qū)統(tǒng)計局及各專業(yè)有一篇經(jīng)濟形勢分析,每年有一篇《統(tǒng)計公報》,及時報送市局綜合核算科和區(qū)主要領導、部門負責人。同時,按要求完成國家年鑒發(fā)行任務,并配合區(qū)政府統(tǒng)一編制裝幀美觀、內(nèi)容規(guī)范《荷塘年鑒》。每個數(shù)據(jù)都是我們多次審核、校正后有公信力的數(shù)據(jù),每篇分析都是我們反復對數(shù)據(jù)進行對比、分析后,能切實反映經(jīng)濟發(fā)展形勢的分析。
    為各行業(yè)部門提供預警信息20余條,提供對策建議15條;
    切實當好了領導和行業(yè)部門的參謀和助手,確保了各項指標持續(xù)向好。
    經(jīng)濟信息、政務信息基本上都是由綜合統(tǒng)計牽頭撰寫,要求專業(yè)及時提供有關經(jīng)濟社會熱點、重點信息和工作信息,嚴格審核把關對外提供的數(shù)據(jù),目前我局共報送各類工作信息60余篇,其中獲市統(tǒng)計信息網(wǎng)采用的20篇,獲區(qū)委區(qū)政府采用的27篇。
    綜合統(tǒng)計工作是一項關乎全局的重要工作,gdp核算的結果直接反映了全區(qū)經(jīng)濟的發(fā)展成果。為了更準確、實際地反映全區(qū)經(jīng)濟成果,我們加強了“以綜合核算為中心”的宗旨,建立健全臺賬資料、建立數(shù)據(jù)質(zhì)量評估制度,定期與專業(yè)部門溝通銜接、開展業(yè)務學習與培訓、加強核算人員配備、爭取政府部門發(fā)文和支持,每個季度都及時主動與市局綜合核算科負責同志聯(lián)系,通報有關核算工作情況、按時報送總結。按照市局綜合核算科要求,每年按時保質(zhì)報送gdp年報,按時準確配合報送gdp季度監(jiān)測報表(包括規(guī)定的相關基礎資料報表)、非公有經(jīng)濟增加值等其他報表,較好地完成了國民經(jīng)濟核算工作。
    綜合核算專業(yè)統(tǒng)計工作任務較為繁雜,包攬了其他專業(yè)統(tǒng)計以外的`一些統(tǒng)計數(shù)據(jù)收集、計算、整理,并向領導及社會提供服務。因此,在完成統(tǒng)計制度規(guī)定的主職工作的同時,經(jīng)常要承擔一些臨時或一次性調(diào)查工作。比如,配合完成市局綜合核算科布置的各項臨時性工作,區(qū)級領導部門及區(qū)內(nèi)一些經(jīng)濟行政主管部門的經(jīng)濟和社會調(diào)查、年度經(jīng)濟、社會發(fā)展規(guī)劃,我們能夠合理統(tǒng)籌安排,較好地完成了所有交辦的臨時或一次性工作任務。
    二是創(chuàng)新“專題培訓+n”培訓機制,繼續(xù)強化局內(nèi)專業(yè)人員自己上課培訓、電腦遠程教育好做法,開展多層次、多方面業(yè)務培訓。
    回顧一年的綜合核算統(tǒng)計工作,既取得了一定工作績效,也存在著一些不足。今后我們將進一步增強責任意識,在創(chuàng)新和發(fā)展中提升水平,以更高的標準統(tǒng)籌好分析研究、資料整理、統(tǒng)計信息等各方面的工作,科學管理和有效開發(fā)利用好統(tǒng)計資料,將本局的綜合核算搞得更好,最佳地發(fā)揮統(tǒng)計服務于經(jīng)濟、服務于社會的作用。
    有生活情調(diào)。
    具有美感!
    綜合統(tǒng)計工作總結篇十二
    1.加強業(yè)務學習。隨著統(tǒng)計工作不斷規(guī)范化、系統(tǒng)化,統(tǒng)計報表不斷推陳出新,針對新變化,我們認真研究新報表數(shù)據(jù)邏輯聯(lián)系,明確各表格填寫要求,及時開展報表培訓,取得了很好的效果;同時認真研究xx市社會消費品零售總額和地區(qū)生產(chǎn)總值的認定辦法,面對新政策及時針對性調(diào)整月報、季報數(shù)據(jù),提高數(shù)據(jù)質(zhì)量。針對工作中出現(xiàn)的問題,積極向同事和統(tǒng)計局相關科室請教,提高自身業(yè)務水平和服務能力。
    2.強化服務企業(yè)意識。認真開展黨的群眾路線教育,轉變工作作風,積極服務企業(yè),先后組織非金融固定資產(chǎn)投資報表培訓,幫助統(tǒng)計人員熟悉報表流程,明確統(tǒng)計基礎工作要求,扎實建立統(tǒng)計臺賬,完善統(tǒng)計資料。
    3.加強溝通協(xié)調(diào)。根據(jù)統(tǒng)計方法和統(tǒng)計口徑的變化,及時指導各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和限上企業(yè)進行統(tǒng)計報表,提高數(shù)據(jù)質(zhì)量,共走訪企業(yè)103家,了解企業(yè)經(jīng)營狀況和存在問題,化解對統(tǒng)計工作存在的誤解,幫助企業(yè)完善統(tǒng)計資料。
    4.加強統(tǒng)計分析。為完善統(tǒng)計數(shù)據(jù)分析,提高分析水平,更好的指導企業(yè)發(fā)展和為領導決策提供參考,我們主動鉆研各報表數(shù)據(jù)間邏輯聯(lián)系,初步形成一套完備的統(tǒng)計數(shù)據(jù)分析表格,提升了分析的速度和準確性。
    5.加強業(yè)務研究。不斷加強商務理論學習和業(yè)務研究,在局統(tǒng)一部署和安排下,參加了xx市加快電子商務發(fā)展的調(diào)研工作,起草了《xx市關于加快電子商務發(fā)展的意見》,已送審。
    綜合統(tǒng)計工作總結篇十三
    規(guī)劃先行,根據(jù)××鐵路建設等實際情況,及時調(diào)整高新技術產(chǎn)業(yè)用地拓展方案,在市委、市政府的領導下,會同市規(guī)劃局、城市規(guī)劃設計院等部門編制《××高新技術產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟帶選址研究報告》,推進前期相關工作。進一步加強基礎設施,完善投資環(huán)境,積極為進區(qū)企業(yè)服務。全年共投入建設資金13665萬元。建筑面積為5萬平方米的標準廠房(二期)工程和解決企業(yè)職工食宿的一號服務站均已建成投入使用;海關保稅倉、××安置小區(qū)一期、創(chuàng)業(yè)園道路已完工;東區(qū)××路、××路完成除人行道外的關鍵部位驗收。標準廠房、一號服務站、××安置小區(qū)等供水、供電同步配套。新建的標準廠房輔助用房、支路七、支路二、相關地塊場平等工程有序推進。依法打擊違法建筑行為,全年共拆除違章建筑約13萬余平方米。其中強行拆除259戶97575.36平米、自行拆除44戶13816.96平米,園區(qū)內(nèi)拆除了××、××××等項目內(nèi)違法建筑約5000平米。
    (六)強力推進民生建設,民生民計不斷改善。
    民生是經(jīng)濟發(fā)展的出發(fā)點和落腳點?!痢聊辏咝聟^(qū)克服基礎設施建設投入、產(chǎn)業(yè)發(fā)展扶持、平臺建設投入等諸多財政壓力,千方百計加大對改善民生的投入力度,全年共投入資金5191萬元用于改善民生,是高新區(qū)歷史上改善民生力度最大的一年。一是加大教育投入力度,××年全區(qū)教育經(jīng)費投入3214萬元,其中教育事業(yè)費投入2367萬元,教育費附加及基金投入839萬元,住房改革支出8萬元。區(qū)本級投入教育事業(yè)費為萬元,比上年1269萬元增長58%,高于地方財政經(jīng)常性收入增長比28%,生均教育事業(yè)費和生均公用經(jīng)費已確保逐年遞增,教育經(jīng)費投入已確保達到三個增長。建成高新區(qū)第一所農(nóng)村標準化學校(高新區(qū)實驗小學)。全面實行“兩免一補”政策,全年共投入“兩免一補”經(jīng)費155萬元,進城務工農(nóng)民工子女義務教育階段同樣享受“兩免一補”政策。二是以農(nóng)村實事項目為重點,加大對農(nóng)村基礎設施的投入。完成××村、××村10公里農(nóng)灌渠建設,為10個行政村配置環(huán)衛(wèi)車輛,啟動新寨村人飲管網(wǎng)工程建設,完成××街道衛(wèi)生院綜合樓、××村農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場二期等工程建設?!痢链迦孙嫻芫W(wǎng)改造工程已完成設計、××村專業(yè)市場建設已完成70%,目前正辦理移交××區(qū)手續(xù)。三是加大轉移就業(yè)力度,圍繞產(chǎn)業(yè)發(fā)展增加就業(yè)崗位。舉辦各類培訓班,全年完成農(nóng)村富余勞動力非農(nóng)培訓311人,培訓類別為電工、電焊工、廚師、美容。有序就業(yè)轉移253人,分別轉移到家政公司和轄區(qū)內(nèi)企業(yè)工作,還有一部分開展自主經(jīng)營。隨著××××、××××等項目建成投產(chǎn),園區(qū)新增就業(yè)崗位1200余個。四是全力解決轄區(qū)低收入群體和園區(qū)企業(yè)員工住房困難??偼顿Y1.3億元建筑面積10.6萬平方米的××安置小區(qū),將為××飼養(yǎng)場職工提供1038套住房,已完成投資1.15億元,預計明年上半年投入使用??偼顿Y2500萬元,建筑面積2.78萬平方米,能解決3000人住宿的一號服務站已建成投入使用,目前已入駐700多企業(yè)員工。
    (七)著力抓好信訪維穩(wěn),切實維護社會穩(wěn)定。
    ××年,隨著高新區(qū)和金陽新區(qū)建設力度進一步加大,各類矛盾突顯,高新區(qū)黨工委、管委會切實履行“一崗雙職”,全力維護社會穩(wěn)定,確保高新區(qū)和金陽新區(qū)各項建設順利進行。一是加強投入,確保經(jīng)費。全年共投入綜治維穩(wěn)經(jīng)費573萬元,其中,××公安分局辦案經(jīng)費304萬元,高新區(qū)巡防大隊經(jīng)費112萬元,打擊“兩搶一盜”經(jīng)費80萬元。二是堅持和完善領導信訪接待制,加強信訪工作?!痢聊旯步哟罕妬硇艁碓L128次(件),1545人(次),與××年相比分別下降23%和24%,整個上訪形勢呈下降的態(tài)勢。三是著力解決熱點、難點問題,切實履行“一崗雙責”。通過矛盾糾紛排查,理出影響較大的熱點、難點群眾性事件64件進行責任分解,按照“誰主管,誰負責”原則,真正建立起主要領導親自抓、分管領導具體抓、班子成員配合抓的工作機制,真正形成一級抓一級、一級對一級負責的領導責任體系。多次研究××飼養(yǎng)場退休職工等反映的拆遷安置、安置房建設和分配等問題并作答復,給予××飼養(yǎng)場困難補貼200多萬元。多次研究并解決轄區(qū)內(nèi)教師公積金、醫(yī)保及增量等一系列問題。四是認真做好××期間維穩(wěn)工作。全面完成1568戶衛(wèi)星調(diào)頻轉星工作,確?!痢疗陂g衛(wèi)星廣播電視安全播放。××期間我區(qū)無一例進京上訪人員。
    (八)三農(nóng)工作上新臺階,社會事業(yè)全面進步。
    一是以增加農(nóng)民收入為著力點,推進社會主義新農(nóng)村建設。舉辦各類農(nóng)業(yè)實用技術培訓41期,2714人。組織村干部培訓1000余人次,培養(yǎng)“雙強”型、“雙帶”型農(nóng)村黨員干部隊伍。為提高我區(qū)農(nóng)民的經(jīng)濟收入,我區(qū)積極加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整步伐,啟動××村“香蔥”雙帶致富項目,種蔥收入增長一倍,全村種植面積達800多畝;以××村香蔥基地為幅射,帶動沿××、××公路發(fā)展生蔬菜產(chǎn)業(yè)基地1000余畝;××村和××村以發(fā)展“農(nóng)家樂”產(chǎn)業(yè)帶動三產(chǎn)發(fā)展;在××村、××村、××村大力發(fā)展茶樹菇、花菇、平菇等食用菌類,目前規(guī)模達44.7萬袋;建立蔬菜基地7個,完成“××牌”蔬菜系列產(chǎn)品無公害認證16個。農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化結構調(diào)整已初見成效。新農(nóng)村建設投入共計2589萬元,比增長96.28%,超過法定增長;農(nóng)業(yè)增加值為2134萬元,比上年增長57.3%;農(nóng)民人均純收入5312元,比上年增長11%。二是加強計生管理,符合政策生育率達99.14%。三是加強文化建設,成功舉辦多彩×ד舞蹈大賽”高新分賽區(qū)選拔賽、歡慶××群眾文藝專場演出及“三月三”等民族文化活動。四是進一步加強民政工作,投入52萬元,切實做好農(nóng)村特困群眾和城鎮(zhèn)低收入家庭的生活保障。共為1021戶次農(nóng)村低保戶發(fā)放27萬元,為1015戶次城鎮(zhèn)低保戶發(fā)放25萬元,做到應保盡保。認真落實移民相關政策,及時足額為1493名移民發(fā)放補助扶持款67萬元。五是加快農(nóng)村合作醫(yī)療進程,推進農(nóng)村衛(wèi)生工作?!痢聊耆珔^(qū)共有農(nóng)業(yè)人員38896人,參保人數(shù)為35838人,參保率達92%。全年共有20455余人就診補償醫(yī)藥費1115579.49元,群眾受益率57%,資金利用率達60.02%。六是切實開展“整臟治亂”,結合工作實際印發(fā)了《高新區(qū)××年“整臟治亂”工作的實施方案》、《××新區(qū)、高新區(qū)貫徹落實市委、市政府“三不一要”深入推進整臟治亂工作的實施意見》等相關文件。××年我區(qū)投入“整臟治亂”經(jīng)費392萬元,共清運生活垃圾1余噸,建筑垃圾600余噸,以抓好門前三包責任落實為突破口,全年共簽訂門前三包責任書2315份,鏟除張貼的野廣告10000余條,懸掛宣傳標語50余條,發(fā)放宣傳資料2000余份,進一步優(yōu)化了環(huán)境。七是按市委、市政府的要求,協(xié)助完成三橋馬王廟片區(qū)涉及我區(qū)5個行政村的移交工作。八是按進度扎實推進××高速公路沿線建筑景觀整治工作,目前正移交××區(qū)。
    (九)全面加強黨的建設,提供有力組織保障。
    以學習貫徹和落實黨的××××精神為契機,加強黨的基層組織建設和黨員隊伍建設。一是采取報告會等形式廣泛深入的學習貫徹××精神,廣大黨員干部職工的思想政治素質(zhì)和政策理論水平得到提高,發(fā)展高新技術產(chǎn)業(yè)的責任感、使命感進一步增強。二是以新農(nóng)村建設為主題,加強農(nóng)村黨建工作。在全區(qū)15個行政村開展黨員承諾制,黨員承諾面占農(nóng)村黨員總數(shù)的92%;推行無職黨員設崗定責活動,占總數(shù)的91%。建立××村、××村兩個黨建示范村。大力實施以能力建設為核心的“12345”工程,培養(yǎng)5名致富能手成黨員、20名黨員成致富能手、60名優(yōu)秀青年成致富能手。建立和完善黨員幫扶和村支書(主任)福利保障體系,資助困難黨員168名。按照“三個50%”的要求,共培訓入黨積極分子328名,發(fā)展黨員53名。三是深入開展社區(qū)黨建、非公企業(yè)黨建和機關黨建工作。指導5對社會黨支部和農(nóng)村黨支部開展“一加一結對共建”活動。組建非公企業(yè)黨組織5個,規(guī)模以上非公企業(yè)組建黨組織率為100%,培育市、區(qū)、街道非公企業(yè)黨建示范點各1個。四是深入開展遠程教育工作。共集中培訓185次,分播放點培訓118次,參學總人數(shù)5149人次。五是加強領導班子建設和干部隊伍建設。認真貫徹落實市委《關于進一步完善黨委(黨組)重大事項決策的實施辦法》,推進決策科學化、民主化、規(guī)范化。投入干部教育經(jīng)費13.5萬元,共資助7.3萬元鼓勵干部攻讀碩士學位。做好全區(qū)機關事業(yè)單位1200余名干部職工的工資改革工作。
    以機關作風教育整頓活動為契機,加強黨風廉政建設。一是按照省、市的要求,認真開展機關作風教育整頓活動。切實抓好學習動員、查找問題、整改提高等階段的各項工作。全區(qū)17個部門120名機關干部參加了教育活動,參學率達100%。二是落實黨風廉政建設責任制。進一步貫徹落實《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》,制定完善《領導干部廉政考核制度》等。三是認真貫徹落實中紀委《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》等,進一步純潔了黨風和政風。
    總之,在肯定成績的同時,也還存在許多問題和困難,主要表現(xiàn)在:一是發(fā)展空間受限。高新區(qū)規(guī)劃面積偏小,西區(qū)現(xiàn)已基本布滿企業(yè)。且規(guī)劃中的高速鐵路客運站預計占用東區(qū)和新東區(qū)5.5平方公里,發(fā)展空間嚴重不足,不利于招商引資和產(chǎn)業(yè)聚集。二是電力供應滯后?!痢量萍籍a(chǎn)業(yè)園園區(qū)電力供應線路現(xiàn)仍屬農(nóng)村電網(wǎng),每月均停電1-2次進行檢修,故無法滿足企業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定供電的需求,尤其以××、××和××為代表的外資企業(yè),對電力供應質(zhì)量要求很高,突然或經(jīng)常的電力供應中斷會給企業(yè)造成極大的損失。同時,××科技產(chǎn)業(yè)園項目建成投產(chǎn)后電力需求約為7萬kva,××變建成后只能滿足園區(qū)約3萬kva電力,基本維持部分企業(yè)生產(chǎn)及項目建設施工用電。現(xiàn)產(chǎn)業(yè)項目將相繼建成投產(chǎn),預計將出現(xiàn)電力供應不足的現(xiàn)象,從而影響企業(yè)的正常生產(chǎn)。三是隨著高新區(qū)和××新區(qū)建設力度的不斷加大,涉及征地拆遷等方面的信訪維穩(wěn)問題越來越突出。等等。這些問題都需在市委、市政府的統(tǒng)一領導下,加大工作力度,采取有效措施切實加以解決。
    綜合統(tǒng)計工作總結篇十四
    xx年對我來說是繁忙的一年,從四川xx項目的大干一百二十天回到家中短暫的休息,緊接著就來到了xx項目,又是大干三個月,這是對我毅力及能力考驗的一個年度。
    在四川xx項目,因為工期緊,所以生產(chǎn)任務非常重,我是在xx年的最后一天也就是12月31日上的火車,在xx年第二天到達xx項目,因項目缺少設備核算人員,雖然我之前一直從事施工隊核算員的崗位,但當孔經(jīng)理讓我擔任設備核算的時候我沒有猶豫,接下了這個崗位,在劉科長及四公司董姐的指導下,我慢慢的適應了并在最短的時間里拿下了這個崗位,這一干就是三個月,在這三個月時間里我學到了很多,同時在這三個月時間里,擔任了一個多月的加油員的工作,全線所有的設備均由我負責加油,任務可想而知,從早上八九點出門一直要到下午三四點才能回來,中午因時間緊怕耽誤生產(chǎn),我跟司機師傅經(jīng)常在中午湊合的在車里吃點,有一次由于我個人安排加油時間失誤,導致黑色隊攤鋪因設備沒油而足足停了兩個小時,當我把油拉到現(xiàn)場時,朱隊沒有責備我也沒有告訴經(jīng)理,我認識到了自己工作的失誤以及崗位的重要性,通過這件事我也總結了工作經(jīng)驗,雖然只是一個加油員,但你的工作態(tài)度直接影響到了生產(chǎn),加油一加就是半天,設備核算的工作也不能拉下,從剛開始的凌亂慢慢的到有序,在這幾個月時間里我拿下這個崗位,為以后的工作也打下了基礎。
    三月末從項目直接回到了家中,因為過年沒能在家,一直忙在工地上,這次回家在家休息了半個月,后又來到了xx,我們隊在四月份正式下到xx路基項目,等到了工地以后我才知道我的任務加大了,因為我在擔任隊里核算員的前提下,經(jīng)理部領導又讓我從事設備核算以及加油員的工作,三個崗位直直的壓在了我的身上,就在這時發(fā)生了一段小插曲,因xx項目與xx項目一個屬總公司一個屬四公司項目,可能因為考核的標準不一樣,我從xx項目1.8的系數(shù)降到了xx的1.6,當我在詢問項目領導無果的情況下,我惱了,工作增加了不少系數(shù)也降了不少,我直接打電話給了四公司劉姨,我沒想到劉姨態(tài)度會這么好甚至還在安慰我,發(fā)現(xiàn)總公司弄錯后又調(diào)到了1.7,通過這件事我想感謝四公司的領導,同時我也吸取了自己辦事太急的教訓,接下來在xx路基的半年可想而知很辛苦,因為除了施工隊核算經(jīng)理部設備核算以及加油外,我還要負責安全的內(nèi)業(yè)及隊里的工程內(nèi)業(yè),我逃避過我抱怨過我跟領導頂過,但我現(xiàn)在想說的是,謝謝領導謝謝你們給我安排了這么多工作,因為現(xiàn)在的我不只能擔任施工隊核算員,還能擔任設備核算員,安全內(nèi)業(yè)員,工程內(nèi)業(yè)員甚至做一個小加油員對我來說都沒有問題,我想笑,呵呵,如果有機會的話,希望分公司領導能給我一個帶徒弟的機會,我雖然才工作兩年多,但在這兩年多我接觸到的不比任何一個人少,我想我?guī)С鰜淼耐降芤膊粫任也睢?BR>    xx年的我什么也不懂,思想幼稚,xx年的我學到了很多,知道了自己的崗位重要性,思想穩(wěn)重,xx年的我知道了怎么靈活的工作了,怎么在有限的時間里完成更多的工作,思想成熟了。從畢業(yè)到現(xiàn)在的兩年多時間里,我的思想在漸漸的成熟,知道了什么是工作知道了什么是生活,更知道了什么是壓力,我想我以后會明白的更多,懂的的更多,因為我一直在成長。xx年對我來說,可能未知的要多了,因為xx路基馬上就要完工了,完工以后不知道自己要調(diào)向哪個項目,但我現(xiàn)在已經(jīng)做好了充分的思想準備,在xx年我會認真的完成自己的工作,無論調(diào)到哪個項目,公司指哪我去哪,同時我也希望公司能夠給我更多的崗位機會,我相信自己的能力。
    xx年是迎接挑戰(zhàn)的一年,開局之年,只有必勝才能去打更多的勝仗,希望公司希望項目希望我們隊都好好的。
    綜合統(tǒng)計工作總結篇十五
    雖然我市社會消費品零售總額在xx市居于前列,但離xx強市目標還有差距,預計上半年完成目標44.5%,不能達到雙過半,離13.5%的增幅目標還有一定差距。
    1.經(jīng)濟下行壓力增大。受全球經(jīng)濟影響,xx年全國社會消費品零售總額增幅12.0%,今年1―4月增幅10.4%,下降1.6個百分點;xx年xx市社會消費品零售總額增幅13.3%,今年1―4月增幅12.4%,下降0.9個百分點。
    2.統(tǒng)計檢查風險增大。衡山縣統(tǒng)計造假事件披露后,中央政治局多個常委作出批示,要嚴查統(tǒng)計造假,湖北省統(tǒng)計局開展多輪統(tǒng)計巡視。
    3.經(jīng)濟總量增大后自我調(diào)整。xx年1―3月xx市社會消費品零售總額增幅為13.5%,1―4月xx市社會消費品零售總額增幅為12.4%,下降1.1個百分點;xx年1―3月xx市社會消費品零售總額增幅為15.0%,1―4月xx市社會消費品零售總額增幅為13.2%,下降1.8個百分點。
    綜合統(tǒng)計工作總結篇十六
    我公司統(tǒng)計工作在上級統(tǒng)計部門的業(yè)務指導下,認真貫徹《統(tǒng)計法》,按規(guī)定及時準確統(tǒng)上報統(tǒng)計數(shù)據(jù)我們主要做了以幾個方面的工作:
    一、全面加強統(tǒng)計工作,配齊統(tǒng)計人員。
    公司在財務部門設立一名專職綜合計劃統(tǒng)計人員,負責組織全公司綜合計劃統(tǒng)計工作,側重做好工業(yè)生產(chǎn)、勞動工資、財務成本、安全生產(chǎn)等項綜合計劃統(tǒng)計工作。負責組織指導各車間、各科室的業(yè)務統(tǒng)計工作,統(tǒng)一管理各種統(tǒng)計報表資料,開展統(tǒng)計調(diào)查、統(tǒng)計分析工作。機關各部門和生產(chǎn)車間配備兼職統(tǒng)計人員,兼職統(tǒng)計必須以統(tǒng)計工作為主兼做其他業(yè)務,全面完成部門和車間的統(tǒng)計工作。經(jīng)營部門承擔著從供方——企業(yè)——到顧客價值鏈(或稱供應鏈)的管理業(yè)務,因此,配備了一名有專業(yè)能力和水平的專職或兼職計劃統(tǒng)計人員。按照國家統(tǒng)計法和統(tǒng)計報表制度的要求,建立健全各類原始記錄、統(tǒng)計臺帳,按要求定期向公司綜合計劃統(tǒng)計上報統(tǒng)計報表資料,積極開展統(tǒng)計分析統(tǒng)計工作。
    二、建立健全統(tǒng)計信息網(wǎng)絡,確保數(shù)據(jù)及時上報。
    積極組織指導各車間、各部門的統(tǒng)計業(yè)務工作,培訓指導各車間、各部門的統(tǒng)計人員。定期對公司生產(chǎn)經(jīng)營情況、質(zhì)量指標完成情況和產(chǎn)、供、銷、存情況進行統(tǒng)計分析,開展統(tǒng)計核算,實行統(tǒng)計監(jiān)督,為公司領導指導工作提供依據(jù)。
    1、車間統(tǒng)計:由質(zhì)檢人員兼任車間統(tǒng)計。主要負責產(chǎn)品品種、產(chǎn)量、產(chǎn)值、質(zhì)量、生產(chǎn)進度的統(tǒng)計和產(chǎn)品質(zhì)量的核算;負責原材料、燃料、設備、動力消耗的統(tǒng)計及單位生產(chǎn)成本、車間生產(chǎn)成本的核算;負責對工人出勤、勞動工時、生產(chǎn)定額、設備定額完成情況的統(tǒng)計。
    3、質(zhì)量部門統(tǒng)計:負責公司產(chǎn)品質(zhì)量、產(chǎn)品合格率、返修率、焊接合格率的統(tǒng)計與核算;負責公司質(zhì)量目標、質(zhì)量指標及趕超計劃執(zhí)行情況的統(tǒng)計和記錄;負責原材料、產(chǎn)品及零部件質(zhì)量檢驗檢查情況的統(tǒng)計和記錄。
    5、綜合管理部門統(tǒng)計:負責公司機關人員的勞動工資統(tǒng)計和技術、業(yè)務培訓方面的統(tǒng)計業(yè)務。
    三、運用統(tǒng)計數(shù)據(jù),為企業(yè)管理決策服務。
    現(xiàn)代企業(yè)管理,如果沒有科學、完善的統(tǒng)計數(shù)據(jù)和統(tǒng)計記錄,那么要建立起客觀、公正的績效評價、考核體系,就是一句空話。因此,企業(yè)的各級領導要做好企業(yè)的管理工作,就應該從加強對統(tǒng)計工作的領導與支持入手,為統(tǒng)計人員提供必要的業(yè)務學習、培訓機會與條件,保持統(tǒng)計人員的相對穩(wěn)定性,以確保統(tǒng)計工作的連續(xù)性。各部門在調(diào)換統(tǒng)計人員時,必須事先提前一個月通知公司綜合計劃統(tǒng)計人員,辦理好統(tǒng)計業(yè)務銜接和交接手續(xù)。在統(tǒng)計年報期間內(nèi),原則上不準調(diào)換統(tǒng)計人員。
    近年來,企業(yè)在認真做好統(tǒng)計工作的同時,充分利用統(tǒng)計數(shù)據(jù),加強對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營過程各個環(huán)節(jié)的管理,提高科學決策水平,為企業(yè)服務發(fā)揮了一定的作用。以前,企業(yè)對統(tǒng)計工作的重要性認識不夠,統(tǒng)計上來的數(shù)據(jù)只是作為上報給統(tǒng)計部門使用,企業(yè)并沒有利用統(tǒng)計數(shù)據(jù)進行分析,找出企業(yè)管理中的問題,進而加以改進,浪費了已掌握的資源。在對企業(yè)經(jīng)濟運行狀況進行細致、科學的分析,不能通過數(shù)量分析來揭示企業(yè)經(jīng)營與管理的本質(zhì)及其相互關系和發(fā)展變化趨勢。這已經(jīng)成為導致企業(yè)管理混亂,費用失控,經(jīng)濟效益低下的關鍵所在,導致在管理措施上只治標、不治本,在經(jīng)營上感情用事,盲目決策、瞎指揮。使企業(yè)的管理水平長期低下、粗放。因此,加強企業(yè)的統(tǒng)計工作,發(fā)揮統(tǒng)計分析的作用,成為改進經(jīng)營管理,完善經(jīng)濟核算、提高產(chǎn)品質(zhì)量,實現(xiàn)管理現(xiàn)代化的一項重要手段。
    綜合統(tǒng)計工作總結篇十七
    今年,我局的各項工作,按照上級統(tǒng)計部門的工作部署,緊緊圍繞市委、市政府的中心工作,以不斷提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量為核心,立足于服務經(jīng)濟建設,進一步發(fā)揮統(tǒng)計服務、統(tǒng)計咨詢和統(tǒng)計監(jiān)督的整體功能,繼續(xù)發(fā)揚解放思想、實事求是、銳意進取、勇于創(chuàng)新的精神,克服了各種困難和不利因素,不斷加大工作力度,較好地完成了全年的各項工作任務。為我市的經(jīng)濟建設和社會各項事業(yè)的發(fā)展做出了積極的貢獻。
    一、切實提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量,認真做好定期和年度統(tǒng)計報表工作。
    統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量的提高一直是我們統(tǒng)計部門工作的核心,為此,從年初開始又進一步加大工作力度,注意從數(shù)據(jù)源頭抓起,采取各種有力措施,切實把數(shù)據(jù)搞準搞實,為各級黨政領導決策提供可靠的依據(jù)。一是不斷加強和完善基層企事業(yè)單位的基礎工作,建立健全原始記錄,制發(fā)統(tǒng)計臺帳,到目前為止建帳率已達95%以上,保證了數(shù)據(jù)源頭的真實可靠。二是適時地開展基層統(tǒng)計人員業(yè)務培訓工作。在年初,利用召開各專業(yè)年度會議的有力時機,強化了統(tǒng)計業(yè)務知識的培訓,參加培訓的達1888人次,以達到不斷提高統(tǒng)計人員業(yè)務素質(zhì)的目的。三是建立了科學的統(tǒng)計評估制度,為了確保一些重要的統(tǒng)計指標真實可靠,專門成立評估小組,根據(jù)相關指標對其進行科學的評估,使其能真實地反映我市經(jīng)濟發(fā)展趨勢。四是加強統(tǒng)計法制建設,增強全社會依法統(tǒng)計意識。
    通過《統(tǒng)計法》的深入貫徹與落實和定期不定期的統(tǒng)計執(zhí)法檢查,為大力提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量營造了一個良好的氛圍。
    在定期和年度統(tǒng)計報表工作中,采取了積極有力措施,更加有效地全面提高了統(tǒng)計年報和定期統(tǒng)計報表的質(zhì)量。特別是統(tǒng)計年報工作,要求的時間緊任務量非常大,而且對統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量要求的也是特別高,對此,專門成立了年報工作領導小組,由局長親自掛帥,從年報的準備到上報,負責組織協(xié)調(diào),制定工作方案,做到職責分明,嚴格管理;開展了對基本填報單位的全面清查工作,會同有關部門進行仔細核對,以保證填報單位總體的全面性;堅持審核制度,對各專業(yè)相關指標進行集體核對,保證口徑一致;搞好年報數(shù)據(jù)質(zhì)量評估工作,年報上報前由領導小組對其重要數(shù)據(jù)質(zhì)量進行評估;開展了局內(nèi)各科和縣(市)區(qū)統(tǒng)計報表質(zhì)量專項考核評比工作,并進行通報及表彰。在統(tǒng)計年度核算中,可以說我局動員所有力量加班加點奮戰(zhàn)了兩個多月,非常圓滿地高質(zhì)量完成了統(tǒng)計年報工作。在全省統(tǒng)計報表質(zhì)量評比中,10個專業(yè)均獲報表質(zhì)量特等獎。省局巡查組也給了很高的評價,認為xx的統(tǒng)計工作質(zhì)量在全省是一流的。
    二、努力提高統(tǒng)計調(diào)查與分析研究水平,充分發(fā)揮統(tǒng)計的信息咨詢、統(tǒng)計監(jiān)督的整體功能。
    在統(tǒng)計分析研究上,年初,按照省統(tǒng)計局統(tǒng)計分析研究的重點,結合我市的實際,以緊緊圍繞經(jīng)濟建設和振興東北老工業(yè)基地為主線,以我市黨和政府中心工作和經(jīng)濟生活中的熱點、難點問題為突破口,制定了我市全年統(tǒng)計調(diào)查研究與分析的工作重點。本著從自身的優(yōu)勢出發(fā),不斷挖掘潛力,有效地利用各種統(tǒng)計數(shù)據(jù),開發(fā)統(tǒng)計新產(chǎn)品,拓寬服務領域,面向經(jīng)濟建設的主戰(zhàn)場,開展了全方位、深層次的統(tǒng)計分析研究,既有短、平、快的經(jīng)濟信息,又有深層次的專題研究,使統(tǒng)計調(diào)查分析研究水平有了進一步提高,保證了統(tǒng)計分析研究和統(tǒng)計服務更具有時效性和針對性。為此,我們利用局內(nèi)的六種期刊,定期不定期地及時為各級黨政領導提供最優(yōu)質(zhì)的服務,針對我市的經(jīng)濟發(fā)展和當前所面臨的各種困難和挑戰(zhàn),開展了大量的專題調(diào)查與分析研究,特別是為了更好的為我市“工業(yè)立市”和振興東北老工業(yè)基地服務,能準確、及時地反映我市工業(yè)經(jīng)濟運行情況,編發(fā)了《工業(yè)生產(chǎn)月報》、《工業(yè)企業(yè)主要經(jīng)濟指標月報》、《重點工業(yè)企業(yè)主要經(jīng)濟指標月報》。針對中央1號文件下發(fā)以后,我局進行了跟蹤調(diào)查研究,撰寫了《農(nóng)村干部群眾對國家糧食政策的意見》和《首期糧食直補過程中出現(xiàn)的問題和建議》等。得到了市領導和有關部門的充分肯定。全年提供的各類期刊中,有20余篇市領導做了重要批示,有50余篇被市委、市政府信息采用,今年在市委、市政府信息工作評比中又榮獲了第一名,被命名為模范單位,被各級新聞媒體采用的達80余篇,截止11月末,我們共提供各類經(jīng)濟統(tǒng)計信息、統(tǒng)計調(diào)查研究與分析研究205篇,快報62期。
    要不斷創(chuàng)新,突出重點。一是提高統(tǒng)計的監(jiān)測水平,重點對社會發(fā)展狀況、產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整、科技進步等情況和人民生活水平提高程度的監(jiān)測;密切注視經(jīng)濟發(fā)展中出現(xiàn)的新情況、新問題及時提供預警報告。二是要密切注視經(jīng)濟生活中出現(xiàn)的新情況、新問題,及時開展跟蹤分析,三是加強專題研究,要緊緊圍繞黨和政府的中心工作,對領導和社會關注的熱點、難點問題,集中力量聯(lián)合攻關,重點放在老工業(yè)基地改造、經(jīng)濟發(fā)展的根本出路和途徑,特別是如何振興我市工業(yè)經(jīng)濟問題;加大農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整力度問題;實施科教興市問題;推進城市化進程問題;下崗再就業(yè)問題等等。保證全年提供的各種統(tǒng)計服務總量不少于上年,質(zhì)量要進一步提高。
    在統(tǒng)計服務上,要不斷探索新路子,摒棄舊的、落后的方式、方法,采用現(xiàn)代、新鮮、便捷等靈活多樣的方式方法。要努力變被動為主動,變事后為事前,想領導所想,急領導所急,供領導決策之所需,把統(tǒng)計咨詢服務真正提高到一個新的水平。
    三、加強統(tǒng)計法制建設。要適時地抓住有利時機,進一步深入開展宣傳教育活動,依靠法制手段切實維護統(tǒng)計數(shù)據(jù)的真實性。
    四、搞好統(tǒng)計業(yè)務培訓工作。要按照國家統(tǒng)計局和省統(tǒng)計局的要求,搞好基層統(tǒng)計人員的業(yè)務培訓的統(tǒng)計上崗培訓,按照年初整體的培訓規(guī)劃,簡便培訓的方式方法,要本著學以致用,注重實效,切實提高統(tǒng)計人員的業(yè)務素質(zhì)。
    五、認真完成第一次全國經(jīng)濟普查工作。認真做好普查登記和匯總錄入工作,對各縣(市)區(qū)的普查工作,要加強調(diào)度和指導,遇到問題和困難及時解決。保證必要的普查經(jīng)費得到落實,確保全面高質(zhì)量地完成經(jīng)普工作。
    六、認真完成上級統(tǒng)計部門和市委、市政府交辦的其他各項工作任務。
    綜合統(tǒng)計工作總結篇十八
    一是制定年報會聽課計劃。我們?yōu)樗锩咳酥谱饕粡埪犝n表,具體安排每個人哪個時間聽什么課,并嚴格按照課程表組織參加年報會,確保參會和培訓考核率達到100%,為年報工作的順利完成奠定了堅實基礎。
    二是制定基層年報培訓計劃。根據(jù)區(qū)統(tǒng)計局、調(diào)查隊年報培訓會計劃安排,我們制定了詳細的培訓計劃,用三天時間分別召開三個集中年報會,每個專業(yè)年報會都邀請統(tǒng)計局同志輔導講解,安排會前講法,會后考試,取得了很好的培訓效果。
    三是加強審核錄入,確保年報數(shù)據(jù)質(zhì)量。20xx年我們對所有網(wǎng)報單位加強督促檢查,對網(wǎng)報有困難的企業(yè),我們親自到企業(yè)協(xié)助解決電腦和網(wǎng)絡等技術問題。對于出現(xiàn)的問題,我們逐一進行查詢修正,確保網(wǎng)報數(shù)據(jù)內(nèi)容全面、及時、準確。
    四是重視對限下企業(yè)年報工作的組織。我們對所有限下年報單位逐一核對,確保非“采集平臺”所有專業(yè)全部納入年報范圍。對于上報的紙介質(zhì)報表,認真審核,對于發(fā)現(xiàn)的問題及時與單位統(tǒng)計人員核實修正,保證了報送及時、格式正確、內(nèi)容齊全。
    (二)按時完成第二次農(nóng)業(yè)普查數(shù)據(jù)整理和課題開發(fā)工作。
    區(qū)統(tǒng)計局普查中心返回第二次農(nóng)普數(shù)據(jù)后,我們立即責成專人對農(nóng)普數(shù)據(jù)進行核對整理,在規(guī)定的時間內(nèi)把整理好的數(shù)據(jù)資料上報統(tǒng)計局普查中心進行再審核,同時,認真開展農(nóng)普數(shù)據(jù)課題分析,針對本鎮(zhèn)特點撰寫了《淺談長陽鎮(zhèn)發(fā)展都市農(nóng)業(yè)中存在的問題及對策》和《長陽鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)從業(yè)人員構成狀況分析》等文章,并把審核無誤的農(nóng)普數(shù)據(jù)和課題分析資料整理成冊,及時送到了鎮(zhèn)主要領導和主管領導手中。
    (三)積極開展統(tǒng)計業(yè)務培訓,夯實統(tǒng)計基礎工作。
    按照20xx年培訓安排,上半年分別完成了對農(nóng)村記賬戶、行政村統(tǒng)計人員和規(guī)模工業(yè)企業(yè)統(tǒng)計人員的業(yè)務培訓,培訓基層統(tǒng)計人員120余人,每次培訓都得到統(tǒng)計局相關業(yè)務科室的大力支持,抽出業(yè)務骨干親自講解統(tǒng)計業(yè)務知識,同時,結合培訓會開展統(tǒng)計“五五普法”教育,下發(fā)普法試卷150余份,目前已回收120余份,6月底前完成全鎮(zhèn)培訓任務。
    (四)認真開展統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作。
    今年我所把開展統(tǒng)計執(zhí)法檢查當作一項重要工作來抓,在執(zhí)法檢查過程中,按照局隊要求精心組織,嚴格履行執(zhí)法檢查程序,上半年已完成對北京市房山煙草公司、北京淮揚天下餐飲有限公司和北京瑞得利物資中心三家企業(yè)的統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作,占全年統(tǒng)計執(zhí)法任務的3/4。其中,在對北京市房山煙草公司執(zhí)法檢查中,發(fā)現(xiàn)“勞動失業(yè)保險費”和“商品銷售額”兩項指標存在統(tǒng)計違法數(shù)額,經(jīng)進一步核實已達到立案標準,案卷已移交局執(zhí)法隊復審。另外,積極協(xié)助重大項目辦公室辦理《房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)月報表》的申報審批手續(xù)。
    (五)認真開展全國第一次污染源普查工作。
    從20xx年10月開始,全國范圍內(nèi)開展第一次污染源普查工作。這是一項重大的國情調(diào)查,涉及長陽鎮(zhèn)工業(yè)、服務餐飲業(yè)及駐鎮(zhèn)企事業(yè)單位、醫(yī)院、飯店、汽修、食品加工在內(nèi)的261家普查對象。由于普查指標多,技術要求高,統(tǒng)計所人員相對緊張,增加了普查工作難度。在歷時八個多月的時間里,統(tǒng)計所人員經(jīng)常加班加點,克服了很多困難,目前已完成全部普查表的初審、錄入、復審工作,修改工作仍在緊張進行當中。
    (六)積極開展統(tǒng)計分析工作。
    按照局、隊總體工作部署,結合本鎮(zhèn)實際情況,我所制定了拓寬統(tǒng)計服務領域,努力提高服務水平的工作思路。每季度,制作統(tǒng)計資料《數(shù)字簡報》,并及時送到鎮(zhèn)領導手中,為黨委、科學決策提供可靠數(shù)據(jù),得到了鎮(zhèn)領導的充分肯定。另外,結合第二次農(nóng)業(yè)普查課題開發(fā)和農(nóng)村改革xx年巨大變化以及當前本鎮(zhèn)經(jīng)濟形勢,加大了專題統(tǒng)計分析力度,截至6月上旬,我所共撰寫統(tǒng)計分析10篇,其中,反應農(nóng)業(yè)生產(chǎn)形勢和農(nóng)村發(fā)展變化題材的5篇;反應統(tǒng)計執(zhí)法和開展統(tǒng)計基礎工作的2篇;反應全鎮(zhèn)經(jīng)濟形勢和指標變化趨勢的3篇。上報各類統(tǒng)計信息25篇,提前完成局、隊下達的全年任務指標。
    綜合統(tǒng)計工作總結篇十九
    20xx年,我局綜合統(tǒng)計工作在市統(tǒng)計局綜合科和核算科的業(yè)務指導下,在本局領導的關心和全體同志的.密切配合下,圓滿完成了各項統(tǒng)計工作任務。
    一、按照核算統(tǒng)計制度規(guī)定,較好地完成20xx年生產(chǎn)總值核算年報任務。
    生產(chǎn)總值核算,工作相當繁雜,任務繁重,核算時段正值公歷年頭,農(nóng)歷年末,基層部門、單位的工作也相當繁忙,給核算所需相關基礎數(shù)據(jù),資料收集帶來一定困難。為按時、按質(zhì)如量完成年度核算工作任務。本職工作人員在局內(nèi)配合各專統(tǒng)計,參加年報會、布置任務、講解指標,搞好協(xié)調(diào)。在社會上則下基層、到單位。整個年報期間,加大工作量和強度,及時完成年報工作任務,盡力保證數(shù)據(jù)準確、完整。
    二、認真完成交辦的臨時或一次性工作任務。
    綜合、核算專業(yè)統(tǒng)計,其工作任務包攬了其他專業(yè)統(tǒng)計以外的一些統(tǒng)計數(shù)據(jù)收集、計算、整理,并向領導及社會提供服務。因此,在完成統(tǒng)計制度規(guī)定的主職工作的同時,經(jīng)常要承擔一些臨時或一次性調(diào)查工作。例如上級主管部門、區(qū)級領導部門及區(qū)內(nèi)一些經(jīng)濟、行政主管部門的經(jīng)濟和社會調(diào)查;年度經(jīng)濟、社會發(fā)展規(guī)劃;我們能夠合理統(tǒng)籌安排,完成了所有交辦的臨時或一次性工作任務。
    三、及時提供月、季度區(qū)域經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展統(tǒng)計信息,有效地發(fā)揮統(tǒng)計服務職能。
    月、季度區(qū)域經(jīng)濟和社會事業(yè)運行的數(shù)據(jù)及撰寫的相關統(tǒng)計分析,是指導經(jīng)濟社會發(fā)展的重要依據(jù)。
    我局全年完成統(tǒng)計分析6篇,其中一季度、上半年、三季度經(jīng)濟形勢分析各1篇,專題調(diào)研分析3篇。按時提供全區(qū)經(jīng)濟運行和社會發(fā)展的相關數(shù)據(jù)信息,特別是涉及橫向比較,每月編發(fā)統(tǒng)計月讀卡50冊,按時發(fā)送到主要領導和相關部門,為區(qū)工委、區(qū)管委會提供主要經(jīng)濟指標的進度情況。組織本局各專業(yè)積極開展統(tǒng)計分析撰寫相關的統(tǒng)計分析,其中綜合分析8篇,專題分析3篇,客觀反映基本態(tài)勢,提出一些問題與建議,使統(tǒng)計服務和監(jiān)督功能得到較好發(fā)揮,統(tǒng)計工作地位亦進一步提升。
    四、加強信息上報工作。經(jīng)濟信息、政務信息基本上都是由綜合統(tǒng)計牽頭撰寫。
    五、主動協(xié)調(diào)與各專業(yè)統(tǒng)計的關系,促進各自工作任務的圓滿完成。
    各專業(yè)統(tǒng)計的成果是綜合核算統(tǒng)計的工作基礎。為此,綜合核算人員充分認識和注重這一重要工作環(huán)節(jié),認真、主動地協(xié)調(diào)關系,搞好配合,化解相互關聯(lián)的問題和矛盾,促進了各自工作順利完成。
    回顧一年的綜合核算統(tǒng)計工作,既取得了一定工作績效,也存在著一些不足。對綜合統(tǒng)計分析,特別是反映區(qū)域經(jīng)濟和社會發(fā)展的熱點、重點等專題調(diào)查分析深度不夠,統(tǒng)計綜合服務功能發(fā)揮未充分到位。這些既有客觀也有主觀方面所存在的不足,只有在今后的工作中,從主觀方面努力加以克服,通過各種方式積極補充知識,拓寬眼界,將本局的綜合核算搞得更好,最佳地發(fā)揮統(tǒng)計服務于經(jīng)濟、服務于社會的作用。
    綜合統(tǒng)計工作總結篇二十
    1、加強與鄉(xiāng)鎮(zhèn)溝通。加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)的交流溝通,提高積極性和主動性,督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)按照計劃進行,減少隨意性,避免前松后緊,提高數(shù)據(jù)質(zhì)量。
    2、改革社會消費品零售總額考評辦法。在對鄉(xiāng)鎮(zhèn)目標考評中,要修改社會消費品零售總額考評細則,按照xx市考評方法,制定詳細考評細則,分月核算各鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會消費品零售總額。
    3、大力培育市場主體。修改對新增企業(yè)的部門獎勵辦法,充分發(fā)揮其它行業(yè)主管局市場主體培育的積極性,將培育市場主體和統(tǒng)計報表管理分開,將統(tǒng)計報表管理職能劃歸各鄉(xiāng)鎮(zhèn),可拿出相應經(jīng)費進行補貼。對大型商貿(mào)企業(yè)增加統(tǒng)計人員,完善統(tǒng)計基礎資料。
    4、加強業(yè)務學習。積極學習統(tǒng)計基礎知識和會計基礎知識,提高計算機能力,提升業(yè)務水平,不斷改進工作方法,更好的服務于企業(yè)。