論文答辯自述分鐘(模板13篇)

字號:

    典型代表了在一段時間內(nèi)工作生活的表現(xiàn)和成果??偨Y(jié)應(yīng)該包括哪些方面的內(nèi)容,怎樣才能更加全面?以下是一些經(jīng)典的總結(jié)范文,供大家參考和學(xué)習(xí),希望能對大家的寫作有所幫助。
    論文答辯自述分鐘篇一
    音樂作為情感的藝術(shù),它的鮮明特性很好的反映了整個人類的思想情感,所以關(guān)注音樂教育,讓音樂教育成為中等專業(yè)學(xué)校進(jìn)行素質(zhì)教育已經(jīng)成為很多學(xué)校的實(shí)施途徑。為了做好這點(diǎn),音樂老師素質(zhì)必須滿足新課標(biāo)要求,這樣才能讓教學(xué)方法始終滿足學(xué)生要求。老師的素質(zhì)作為一項(xiàng)覆蓋面非常廣的話題,它包含師德、工作方法以及專業(yè)素養(yǎng)等各個方面。作為音樂老師,通常一周只有一兩節(jié)課和學(xué)生接觸,怎樣在較短的時間構(gòu)建良好的師生關(guān)系,培養(yǎng)學(xué)習(xí)興趣,和專業(yè)課程相比具有很大的難度。因此,在中等專業(yè)學(xué)校音樂教學(xué)中,音樂老師必須不斷提高文化素養(yǎng)和音樂韻味,從而起到提高知識、拓展知識面,開發(fā)智力等作用。
    道德素養(yǎng)滿足要求、基本功扎實(shí)作為中等專業(yè)學(xué)校對音樂老師的最低要求,為了進(jìn)一步提高教學(xué)質(zhì)量,音樂老師必須從職業(yè)素養(yǎng)上不斷提高教學(xué)能力。
    一教育更新力度。
    從當(dāng)前的中等專業(yè)學(xué)校生源來看,學(xué)生素質(zhì)普遍較低,甚至還有很多學(xué)生輕視學(xué)校思想文化、理論課程的現(xiàn)象。從這部分學(xué)生所處的年齡段來看,以未成年居多,思想不穩(wěn)定、多動、可塑性強(qiáng)是他們的特點(diǎn)。針對這種情況,為了轉(zhuǎn)化學(xué)生,老師必須對其因材施教,在因勢利導(dǎo)中,放棄傳統(tǒng)的教育模式和思想,這樣才能有效提高學(xué)生自主學(xué)習(xí)的積極性,保障教學(xué)成果,讓音樂演變成轉(zhuǎn)變中等專業(yè)學(xué)生素養(yǎng)的渠道。例如:在音樂教學(xué)中,我們可以利用相關(guān)資料進(jìn)行音樂即興伴奏、樂器制作、創(chuàng)作表演與歌曲創(chuàng)作等。
    二信息技術(shù)。
    在中等專業(yè)學(xué)校教學(xué)中,信息技術(shù)作為最常用的教學(xué)方法,在數(shù)字化應(yīng)用越來越廣泛的當(dāng)下,它對傳統(tǒng)音樂教學(xué)也造成了很大的影響。多媒體不僅讓教學(xué)資源越來越豐富多彩,同時也讓課堂結(jié)構(gòu)與教學(xué)模式越來越滿足學(xué)生生理要求。為此,音樂教學(xué)從冷峻、抽象變成了生動、形象,不僅拓展了學(xué)生視野,同時也大大提升了教學(xué)成績。所以,在現(xiàn)代化中等專業(yè)學(xué)校教學(xué)中,必須大力增強(qiáng)音樂老師的信息應(yīng)用能力,并且作出滿足自己要求的課件。
    一熱愛本職工作。
    熱愛本職工作作為做好一項(xiàng)工作的前提,它要求師生不僅要認(rèn)真學(xué)習(xí)、與時俱進(jìn),還必須提升政治水平,從老師開始做好示范工作,幫助學(xué)生培養(yǎng)責(zé)任心、敬業(yè)精神與進(jìn)取精神。工作作為一種責(zé)任,它不僅是個人能力的展現(xiàn),同時也是人生價值,它是生存的條件。因此,在實(shí)際工作中,必須將其作為貢獻(xiàn),促使音樂老師自覺做好教學(xué)工作,這樣才能增強(qiáng)其克服困難。戰(zhàn)勝艱險的信心與決心。
    二高尚的團(tuán)隊(duì)精神。
    任何一份工作都離不開集體的支持與協(xié)調(diào)精神,“一個好漢三個幫”,協(xié)作不僅是心態(tài)與人品的體現(xiàn),同時也是工作精神的必需品。因此,在中等專業(yè)學(xué)校音樂老師培養(yǎng)時,必須注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神的培養(yǎng),盡量讓每個老師都能保持良好的狀態(tài),在認(rèn)真學(xué)習(xí)工作方法與經(jīng)驗(yàn)的同時,互相取長補(bǔ)短。在別人獲得成績時,不說風(fēng)涼話,更不要對別人評頭論足,這樣就能避免不必要的問題,讓其具有良好的集體主義。
    三虛心好學(xué)的精神。
    俗話說:人不可無傲骨,但是不可有傲氣。說的就是虛心的重要性,它作為傳遞幾千年的美德,在事物快速發(fā)展的今天,我們應(yīng)該抱著虛心的態(tài)度努力學(xué)習(xí),看到他人亮點(diǎn),取長補(bǔ)短。在人際關(guān)系處理上,不僅要正確評價自己,還必須正確定位。在音樂學(xué)習(xí)中,我們應(yīng)該努力做到“曲不離口、琴不離手”,正確看待學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中摸索前進(jìn)。
    四積極開拓的精神。
    面對當(dāng)下快速演變的經(jīng)濟(jì)浪潮,奉獻(xiàn)作為一種美德,在當(dāng)下時常被人提起。因此,在實(shí)際工作中,我們必須結(jié)合具體情況,培養(yǎng)師生敢于奉獻(xiàn)和創(chuàng)造精神。面對功利與世俗,努力做好自己,不被物質(zhì)的東西所誘惑,這就需要精神足夠充實(shí),才可能成為對學(xué)校、家庭、社會有用的人。
    一理論和實(shí)踐整合能力。
    對于音樂專業(yè)的學(xué)生,不僅要掌握理論知識,還必須掌握曲式、和聲、音程、調(diào)試、心理學(xué)、教育學(xué)、基本理論以及音樂活動的各種訓(xùn)練與組織。因此,在中等專業(yè)學(xué)校音樂教學(xué)中,除了要做好理論實(shí)踐工作外,還必須從基礎(chǔ)引導(dǎo)工作。對于音樂老師來說:在校知識始終是有限的,而工作是沒有限制的,所以應(yīng)該將有限的知識努力滲透到無限的工作領(lǐng)域中,并且在知識中尋找聯(lián)系與捷徑,尤其是音樂活動、和聲、調(diào)試等,經(jīng)常會用到,并且對今后工作也有重大影響。
    二創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)能力。
    自進(jìn)入二十一世紀(jì)以來,通才、復(fù)合型人才成為了教育培訓(xùn)的重要任務(wù),同時這也是社會發(fā)展的需要。在舊的制度越來越不能滿足尖、、精、高人才時,社會就會強(qiáng)烈要求一專多能的現(xiàn)代化人才。在音樂上也不例外,老師除了音樂還必須掌握其他知識,在特別精通一種音律時,對其他音律也必須了解。因此,在中等專業(yè)學(xué)校老師培訓(xùn)中,必須努力塑造老師的創(chuàng)新精神,提高創(chuàng)新意識與能力,在與時俱進(jìn),敢于創(chuàng)新的過程中,實(shí)施黨的方針,提高現(xiàn)代化教學(xué)水平。
    面對激烈的競爭形勢,為了確保中等專業(yè)學(xué)校發(fā)展前景,音樂老師不僅要具備時代感,還必須保障各個知識結(jié)構(gòu)的科學(xué)化、規(guī)范化,充分利用信息技術(shù)以及已有教學(xué)設(shè)施,幫助老師提高自身素養(yǎng)。
    論文答辯自述分鐘篇二
    各位老師,你們好!
    我叫xxx,來自xx級財務(wù)管理x班,我的論文題目是《談企業(yè)的成本控制》,論文是在老師的指點(diǎn)下完成的,在這里我向肖老師表示深深的謝意,向參加我的論文答辯各位老師表示衷心的感謝,并對我四年來的各位授課老師表示由衷的敬意。
    下面我將本論文設(shè)計的目的和主要內(nèi)容向各位老師作一匯報,請各位老師批評指導(dǎo)。
    首先,我想談?wù)勥@個畢業(yè)論文設(shè)計的目的及意義。
    從會計公式:收入–成本=利潤可以看出,在收入一定的情況下,成本的高低直接影響著企業(yè)利潤的高低。
    通過成本控制主體在一定職權(quán)范圍內(nèi),把對成本控制產(chǎn)生影響的因素采取相應(yīng)的預(yù)防和控制措施,一方面有利于提高企業(yè)經(jīng)營管理水平,另一方面企業(yè)通過運(yùn)用現(xiàn)代本管理理論,引進(jìn)科學(xué)的成本控制方法,明確成本責(zé)任制度,調(diào)動工人的積極性,尋求更多更好的降低成本的途徑,為企業(yè)創(chuàng)造更多的利潤,取得更好的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益,保證成本控制目標(biāo)和企業(yè)利潤最大化目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)。
    其次,我想談?wù)勥@篇論文的結(jié)構(gòu)和主要內(nèi)容。
    本文運(yùn)用理論研究和實(shí)證分析相結(jié)合的研究方法,采用歸納和演繹相結(jié)合,規(guī)范與具體案例相結(jié)合,本設(shè)計共分六章。
    第一章導(dǎo)論,闡明了成本控制的目的和意義,并說明了論文的研究思路第二章成本控制概述,對成本控制的含義、內(nèi)容和影響因素進(jìn)行分析。
    第三章當(dāng)前企業(yè)成本控制的現(xiàn)狀分析,從企業(yè)的體制、價值鏈和管理方面入手。
    第四章企業(yè)成本控制的創(chuàng)新思路,引入現(xiàn)代的成本控制方法第五章具體案例分析,重點(diǎn)剖析海爾集團(tuán)的成本控制方法。
    第六章結(jié)束語,是整個設(shè)計的總結(jié),說明了企業(yè)成本控制的重要性。
    最后,我想談?wù)勥@篇論文和系統(tǒng)存在的不足。
    由于本人思維邏輯性不夠嚴(yán)謹(jǐn)以及個人知識能力水平有限,使論文在內(nèi)容嚴(yán)密上和結(jié)構(gòu)的完整上有待提高。
    請各位評委老師多批評指正,讓我在今后的學(xué)習(xí)中學(xué)到更多。
    謝謝!
    論文答辯自述分鐘篇三
    我是--專升本--班的---,我的論文題目是《---》。這篇論文是在我的指導(dǎo)老師---老師的悉心指點(diǎn)下完成的,在這段時間里,-老師對我的論文進(jìn)行了詳細(xì)的修改和指正,并給予我許多寶貴的意見和推薦。在那里,我對她表示我最真摯的感謝和敬意!下面我將這篇論文的寫作研究好處、結(jié)構(gòu)及主要資料、存在的不足向各位老師作簡要的陳述,懇請各位老師批評指導(dǎo)。
    首先,我想談?wù)劄槭裁催x這個題目及這篇文章的研究好處。
    我當(dāng)時之所以選取《---》這個題目是因?yàn)殡S著經(jīng)濟(jì)全球化和信息技術(shù)的發(fā)展,企業(yè)賴以生存和發(fā)展的環(huán)境發(fā)生了巨大的變化,在中國很多企業(yè)都因?yàn)椴荒苓m應(yīng)這種變化而走向衰退。如何使企業(yè)既能持續(xù)目前的發(fā)展,又能在未來依然取得良好的發(fā)展勢頭等持續(xù)發(fā)展問題,引起各界越來越多的重視。因此,我們無論從社會財富創(chuàng)造、國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展、國家財政收入、充裕就業(yè)機(jī)會、提升市場競爭力等哪一個方面去進(jìn)行考察,都需要對其不斷地進(jìn)行研究,以不斷提升企業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展的潛力,從而促進(jìn)我國經(jīng)濟(jì)更快的發(fā)展。
    其次,我想談?wù)勥@篇文章的結(jié)構(gòu)和主要資料。
    我的論文主要分為以下四個部分:
    第一部分,主要概述了企業(yè)的盈利潛力的涵義,之后又從企業(yè)的生命周期角度闡述了企業(yè)一旦失去持續(xù)盈利的潛力,根本就無法維持生命,突出了持續(xù)盈利潛力對企業(yè)發(fā)展的重要性,持續(xù)發(fā)展已成為企業(yè)生存最基本的保障。我們應(yīng)在企業(yè)消亡和終結(jié)前,盡可能地延長企業(yè)的壽命,使其在有限的生命周期內(nèi)實(shí)現(xiàn)其最大的價值。這既是對企業(yè)的盈利潛力概念的補(bǔ)充和完善,也為下文進(jìn)行深入論述打下了基礎(chǔ)。
    第二部分,主要從外因和內(nèi)因兩個方面分析了我國企業(yè)持續(xù)持續(xù)盈利潛力的現(xiàn)狀,并對企業(yè)中存在的問題做了原因分析,指出外因只是對企業(yè)的發(fā)展存在必須程度的影響,并不是制約企業(yè)發(fā)展的決定因素。而真正制約企業(yè)發(fā)展的瓶頸還是在于企業(yè)內(nèi)部,并且具有普遍性。
    第三部分,著重分析了哪些因素影響了企業(yè)持續(xù)持續(xù)盈利的潛力,主要有以下四個方面:一、惡心競爭;二、戰(zhàn)略規(guī)劃缺失;三、缺乏現(xiàn)代企業(yè)制度和科學(xué)管理體系;四、企業(yè)家浮躁的心態(tài)。
    第四部分,主要是針對前文所提到的影響企業(yè)持續(xù)持續(xù)盈利潛力的因素和現(xiàn)存企業(yè)中存在的幾個主要問題,提出了相應(yīng)的解決對策:1.不斷創(chuàng)新,回避惡性競爭;2.加強(qiáng)企業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃,制定可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略;3.建立完善的核心制度和科學(xué)管理體系;4.企業(yè)家要具有企業(yè)家精神和良好的心態(tài);5.塑造優(yōu)秀企業(yè)文化;6.高瞻遠(yuǎn)矚,樹立遠(yuǎn)大發(fā)展意識。同時,也將論文的結(jié)構(gòu)作了最后的收尾和完善,使論文整體結(jié)構(gòu)完整,論述合理。
    最后,我想談?wù)勥@篇文章存在的不足。
    在這篇論文的寫作過程中,我盡可能多的收集資料,雖然從中學(xué)到了許多有用的東西,也積累了不少經(jīng)驗(yàn),但由于自己學(xué)識淺薄,認(rèn)識潛力不足,在理解上有諸多偏頗和淺薄的地方;也由于理論功底的薄弱,存有不少邏輯不暢和辭不達(dá)意的問題;加之時間緊迫和自己的粗心,與老師的期望相差甚遠(yuǎn),許多問題還有待于進(jìn)一步思考和探索,借此答辯機(jī)會,萬分懇切的期望各位老師能夠提出寶貴的意見,多指出這篇論文的錯誤和不足之處,我將虛心理解,從而進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)研究,使該論文得到完善和提高。
    以上是我的論文答辯自述,敬請各位評委老師提出寶貴的意見。謝謝!
    論文答辯自述分鐘篇四
    尊敬的評委教師:
    早上好!
    我叫xxx,2010級社會學(xué)專業(yè)學(xué)生。我的畢業(yè)論文題目是《社會學(xué)視野下金庸小說中的婚戀觀》。我的指導(dǎo)教師是張紅教師。從確定選題、擬定提綱、完成初稿,到最終定稿,我得到了張教師的精心細(xì)致指導(dǎo),使我很快掌握了論文的寫作方法,并在較短的時間里完成了論文的寫作。不管今日答辯的結(jié)果如何,我都會由衷的感激指導(dǎo)教師的辛勤勞動,感激各位評委教師的批評指正。截至目前,在學(xué)術(shù)界有關(guān)金庸武俠小說的論著十分多,但尚無從社會學(xué)視野下對金庸小說中婚戀觀的研究。選擇金庸小說作為畢業(yè)論文的寫作題材,一方面是因?yàn)槲覍鹩剐≌f比較喜歡,包括由金庸小說改編而成的電視劇。的確,金庸小說不僅僅向我們展現(xiàn)了俠客的快意恩仇,還借用江湖這個社會,使人物擺脫傳統(tǒng)社會的束縛或少受社會制度的束縛。男女俠客不問出身,不講家庭地位、社會背景,只講兩性相悅、以情相許,能實(shí)現(xiàn)真正意義上的男女平等、戀愛自由。另一方面結(jié)合當(dāng)今社會現(xiàn)實(shí),許多現(xiàn)象與金庸小說中的情節(jié)有一些相似,揭示其中的聯(lián)系,警示世人,以倡導(dǎo)和諧的、夢想的婚姻。
    在這篇論文中,主要采用了資料分析和現(xiàn)實(shí)比較的寫作手法,各部分安排按照先典型分析,具體對照現(xiàn)象,理論分析,再闡明現(xiàn)代性特征的層次進(jìn)行。具體結(jié)構(gòu)如下:
    第三部分為關(guān)于金庸小說中擇偶的社會學(xué)分析,分為宏觀和和微觀兩個方面分析。宏觀方面的主要理論有:對于擇偶的個人主義解釋;擇偶的社會文化解釋;擇偶梯度理論;同類匹配理論。微觀方面的理論有:
    1、相似性理論;。
    2、需求互補(bǔ)理論。
    從以上這些擇偶理論我們能夠做出如下推論:相似性原則是擇偶的基本規(guī)律。無論從哪個理論角度這個結(jié)論總是成立的,雖然對具體是什么“相似”有些爭議。在外在社會條件上貼合“同類匹配”,內(nèi)在條件上又貼合“需求互補(bǔ)”,這似乎就是最完滿的夢想婚姻模式。
    第四部分為金庸小說中婚戀觀的現(xiàn)代性特征;在金庸小說中,男女俠客不問出身,不講家庭地位、社會背景,只講兩性相悅、以情相許,能實(shí)現(xiàn)真正意義上的戀愛自由,而這些觀念無疑與現(xiàn)代人的戀愛觀相合。
    第五部分:結(jié)論。
    社會是歷史積淀的產(chǎn)物,小說是反映生活、憧憬生活、甚至能夠改造生活、提升生活品質(zhì)的藝術(shù)。在某些傳統(tǒng)思想仍在侵蝕當(dāng)代人的今日,在已經(jīng)沖破封建羅網(wǎng),人們獲得充分的個性自由,能夠勇于追求自我感情的今日,回味金庸小說中具有現(xiàn)代性特征的感情婚戀,對我們?nèi)杂袉⒌稀=鹩剐≌f中的感情不僅僅反映了作者心目中的感情觀,也折射出傳統(tǒng)文化孕育下的“團(tuán)體無意識”及現(xiàn)代人的情感困惑與矛盾境況,從而具有重要的認(rèn)識價值。所以,我們應(yīng)當(dāng)超越以感情為基礎(chǔ)的內(nèi)涵性婚姻和以現(xiàn)實(shí)利益為基礎(chǔ)的功利性婚姻的簡單對立,使工具理性與價值理性相結(jié)合來構(gòu)建一種夢想的婚姻模式——綜合權(quán)衡模式。
    限于各種條件的制約,特別是本人理論水平所限,使得本論文對金庸小說中婚戀觀的現(xiàn)實(shí)意義僅停留在比較粗淺的層面,尤其是理論方面,還有很多問題需要繼續(xù)進(jìn)行深入、細(xì)致的思考和探索。
    最終,再次感激張紅教師在我的畢業(yè)論文寫作過程中所給予的悉心幫忙與指導(dǎo);其次我要感激各位專業(yè)師在這四年來對我的教育與培養(yǎng),沒有你們的教導(dǎo),也就沒有我的今日;最終也要感激本專老業(yè)同學(xué)這幾年來對我的關(guān)心與支持,和你們生活在一齊的日子我永遠(yuǎn)也不會忘記!
    懇請各位教師、同學(xué)進(jìn)行批評指正,多謝大家!
    論文答辯自述分鐘篇五
    各位老師、同學(xué):
    大家下午好!
    我叫xxx,是xx級xx班的學(xué)生,我的論文題目是《能力勝任模型在建筑施工單位績效管理中的應(yīng)用研究》,論文是在于立君導(dǎo)師的悉心指點(diǎn)下完成的,在這里我向我的導(dǎo)師表示深深的謝意,向各位老師不辭辛苦參加我的論文答辯表示衷心的感謝,并對三年來我有機(jī)會聆聽教誨的各位老師表示由衷的敬意。下面我將本論文設(shè)計的目的和主要內(nèi)容向各位老師作一匯報,懇請各位老師批評指導(dǎo)。
    首先,我想談?wù)勥@個畢業(yè)論文設(shè)計的目的及意義。
    在瞬息萬變的市場背景和更新迅速的知識背景下,企業(yè)間的競爭已經(jīng)轉(zhuǎn)化成人才的競爭,企業(yè)的核心競爭力的形成與增強(qiáng)越來越依靠人力資源來實(shí)現(xiàn),人力資源已成為企業(yè)的第一資產(chǎn)。而對于一個企業(yè)來說,組織內(nèi)員工素質(zhì)的高低以及是否能夠適應(yīng)市場競爭的。需要,則是企業(yè)人力資源管理的重點(diǎn)。績效管理作為人力資源管理的一項(xiàng)職能,為各項(xiàng)人事及企業(yè)決策提供了客觀有力的依據(jù),因此績效管理在人力資源管理工作中顯得尤其重要[3]。
    本文針對建筑施工單位現(xiàn)有績效管理存在的問題和弊病,以h企業(yè)為例,引用能力勝任模型理論,擬構(gòu)建基于能力勝任模型研究下的績效管理模式,以求形成一套較為完整、有效、適應(yīng)建筑施工單位特點(diǎn)的人力資源績效管理模式或體系的方案,以期改進(jìn)建筑施工單位在績效管理方面存在的滯后性和不匹配性,為建筑施工單位在人力資源績效管理中應(yīng)用能力勝任模型提供一定的理論支持和方法依據(jù)。
    其次,我想談?wù)勥@篇論文的主要內(nèi)容。
    第一,本文擬在搜集相關(guān)資料和數(shù)據(jù)分析的背景下,以相關(guān)理論為基礎(chǔ),以建筑施工單位的績效管理的特點(diǎn)或現(xiàn)狀為前提,研究能力勝任模型理論及其與建筑施工單位績效管理的適應(yīng)性以及基于能力勝任模型研究下的績效管理模式在h企業(yè)的可行性和適應(yīng)性。
    第二,通過對建筑施工單位的深入調(diào)研以及相關(guān)數(shù)據(jù)的收集和分析,找出現(xiàn)有績效管理模式下的問題所在。
    第三,針對h企業(yè)現(xiàn)有績效管理體系的情況,通過設(shè)計一套具有層次性、針對性和可行性的績效管理體系新方案,以期改進(jìn)傳統(tǒng)績效管理模式的弊病,為h企業(yè)績效管理改革提供一套較為完整的、可行的、具有針對性的研究方案。
    最后,我想談?wù)勥@篇論文存在的不足。
    在本文的撰寫過程中,作者除通過相關(guān)二手資料的調(diào)研,還深入企業(yè)進(jìn)行了較為細(xì)致和全面的實(shí)地調(diào)研和具體數(shù)據(jù)、資料的收集,結(jié)合相關(guān)資料和數(shù)據(jù)的分析,提出了建筑施工單位績效管理的特點(diǎn)及存在的問題,并以案例分析為研究背景,將能力勝任模型應(yīng)用到建筑施工單位的績效管理體系中,填補(bǔ)了對這一領(lǐng)域的研究空白,為建筑施工單位績效管理改革提出了可行性的方案。
    但由于主客觀條件有限,論文中不可避免的存在一些未考慮到的問題。在今后的研究中,還要盡力做好顯性因素與與隱性因素的結(jié)合,重視主要部分,不忽略顯性因素的考核。并且,勝任力模型下的績效管理體系建成以后并不是一成不變的,它應(yīng)該隨著企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展和環(huán)境的變化進(jìn)行適時的調(diào)整,保證模型的有效性和合理性。同時,在績效考評中,為增強(qiáng)員工的團(tuán)隊(duì)合作精神和集體榮譽(yù)感,可根據(jù)企業(yè)自身特點(diǎn)增設(shè)部門或項(xiàng)目整體考核,并設(shè)置必要的獎懲措施,如部門績效獎或項(xiàng)目績效獎等作為年終或項(xiàng)目周期結(jié)束的集體獎發(fā)放,評選優(yōu)秀集體等。
    謝謝!
    論文答辯自述分鐘篇六
    摘要:市場營銷學(xué)作為應(yīng)用型教學(xué)是一門藝術(shù),也是一種綜合能力,正確的教學(xué)方式能夠更好的培養(yǎng)學(xué)生。
    創(chuàng)新。
    思維及實(shí)踐能力。通過教學(xué)方式的。
    創(chuàng)新。
    激發(fā)、提高學(xué)生學(xué)習(xí)熱情增強(qiáng)學(xué)生自主參與意識從而提高課堂質(zhì)量及教學(xué)的有效性。
    關(guān)鍵詞:市場營銷學(xué);教學(xué)方法;學(xué)習(xí)熱情。
    在現(xiàn)實(shí)教學(xué)過程中,老師不能將自己簡單的擺在一個傳授知識的位置,將知識點(diǎn)講完就了事,教師應(yīng)該起到引導(dǎo)、組織學(xué)生學(xué)習(xí)和思考問題的作用。在課堂上,老師應(yīng)多和學(xué)生互動,有互動的學(xué)習(xí)才有樂趣。老師要特別注重培養(yǎng)學(xué)生對知識尋根究底的學(xué)習(xí)精神和能力。在教授市場營銷課程時,老師的課程設(shè)計必須具備理論性和實(shí)效性相結(jié)合的特點(diǎn)。并要重視培養(yǎng)學(xué)生自學(xué)能力。幫助學(xué)生養(yǎng)成獨(dú)立思考的習(xí)慣,在教學(xué)中要通過實(shí)踐和理論相結(jié)合鍛煉學(xué)生,幫助其掌握相關(guān)知識。最后還要幫助學(xué)生學(xué)會自主學(xué)習(xí)和自我評價,從而提高營銷教學(xué)的現(xiàn)實(shí)意義。
    在中國以往的傳統(tǒng)課堂中的教學(xué)中多是通過粉筆和黑板板書的方式,而老師的教學(xué)方法也多是填鴨式教學(xué),也就是老師作為課堂的主體,多數(shù)時間都是老師單方面的向?qū)W生傳授知識,而課堂上真正留給學(xué)生思考討論的時間很少,學(xué)生受老師主觀影響很大。在少量的課堂活動環(huán)節(jié)中,也是以老師為主,學(xué)生的思維都是隨著老師走,學(xué)生都是習(xí)慣性的接受老師的觀點(diǎn),而缺乏自主思考。而老師在教學(xué)的過程中,其教學(xué)內(nèi)容多是圍繞課文的知識點(diǎn),不能有效的跟上社會的新思想,也比較缺乏實(shí)踐性。在課堂上老師過度掌握主動權(quán),不利于學(xué)生創(chuàng)新發(fā)展。老師不注重對學(xué)生的思想啟發(fā),而學(xué)生又習(xí)慣于被動接受,從而懶于自己思考分析,結(jié)果導(dǎo)致教學(xué)成效質(zhì)量不高。這些種種問題挫傷了學(xué)生的積極性,從而導(dǎo)致的直接結(jié)果就是學(xué)生既沒有掌握市場營銷課的理論知識,也沒有得到有效的實(shí)操訓(xùn)練。所以他們學(xué)到的一些皮毛知識不能適應(yīng)相應(yīng)的崗位要求。比如在講企業(yè)定價策略時,我?guī)Я藢W(xué)生到一些知名的商場和超市去實(shí)地參觀學(xué)習(xí),讓學(xué)生結(jié)合實(shí)際來真正理解企業(yè)定價策略在實(shí)踐中的運(yùn)用,讓學(xué)生的學(xué)習(xí)可以掙脫教室這個單一模式的束縛,在更廣闊的社會中培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力,從而引發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,開闊學(xué)生的思維。在課堂上老師的主要任務(wù)是幫助學(xué)生思考和探索。在教學(xué)過程中,老師不能像做任務(wù)似的不停講課,還要學(xué)會做一個學(xué)生思想的引導(dǎo)者,要多去傾聽學(xué)生的觀點(diǎn),在課堂上多鼓勵學(xué)生去表達(dá)自己的觀點(diǎn),去思考和探索。通過案例教學(xué)的授課方式,可以幫助老師在教學(xué)過程中開發(fā)學(xué)生的潛能,在學(xué)生的相互合作的過程中,還可以幫助學(xué)生發(fā)揮自我優(yōu)勢和培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)意思。讓學(xué)生可以很好的適應(yīng)群體生活。
    對于老師來說教學(xué)方法是一門很深的學(xué)問,掌握科學(xué)有效的教學(xué)方法不僅可以引起學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,而且可以幫助學(xué)生更好的學(xué)習(xí)。教師可以在教學(xué)過程中通過案例分析法、圖片視頻展示法和情景模擬法等寓教于樂,最大限度激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,提高學(xué)生獲得知識的能力。
    1、案例教學(xué)法。
    所謂的案例教學(xué)就是老師通過在課堂上想學(xué)生展示實(shí)際案例,讓學(xué)生去學(xué)習(xí)特討論,并從中獲得啟發(fā)和收獲。這一種教學(xué)方法中的所涉及的兩個重點(diǎn),一是學(xué)生可以和老師一起討論分析相關(guān)復(fù)雜問題;二是討論的形式不固定可自行選擇??梢允莻€別探討、小組討論,也可以是班級集體討論。在案例教學(xué)中案例是教學(xué)內(nèi)容的基礎(chǔ),老師主要通過案例來向?qū)W生講解相關(guān)現(xiàn)實(shí)問題,從而讓學(xué)生掌握相關(guān)知識和技能。老師在授課時要有意識的去帶領(lǐng)學(xué)生思考,通過案例教學(xué)可以開發(fā)學(xué)生的潛能,幫助學(xué)生更好的掌握相關(guān)知識,比利于培養(yǎng)學(xué)生的團(tuán)體合作能力。
    2.圖片視頻展示法。
    圖片視頻展示法就是老師在講到某個知識點(diǎn)時,要收集相關(guān)圖片視頻資料來輔助學(xué)生學(xué)習(xí)。這種方法可以讓學(xué)生通過視覺直接觀察,同時還可以提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,增強(qiáng)教學(xué)趣味,深入淺出使學(xué)生輕而易舉地掌握知識,加深對知識點(diǎn)的理解。在教學(xué)過程中,教師根據(jù)教學(xué)內(nèi)容選擇相應(yīng)的圖片或視頻,組織學(xué)生觀看、分析、解決問題。在圖片視頻教學(xué)過程中老師要注意引導(dǎo)學(xué)生去分析,結(jié)合圖片和視頻來學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)知識,并提高自我分析和解決問題能力。
    3.情景模擬法。
    情景模擬有著傳統(tǒng)教學(xué)方法所不具備的特殊優(yōu)勢,在一定程度上打破了傳統(tǒng)的教、學(xué)、練、考的模式,實(shí)現(xiàn)學(xué)科綜合。所謂的情景模擬教學(xué)法就是要學(xué)生在課堂上模擬企業(yè)的營銷活動,這種通過活動模擬的方式可以為學(xué)生一種真實(shí)感和臨場感。通過實(shí)戰(zhàn)演練可以讓學(xué)生將所學(xué)到的市場營銷知識運(yùn)用到模擬營銷活動中去,可以讓學(xué)生對市場的運(yùn)轉(zhuǎn)有相對比較直觀的認(rèn)識,可以幫助學(xué)生在操作中掌握知識點(diǎn),和鍛煉學(xué)生的創(chuàng)新思維。比如當(dāng)老師講到促銷策略的相關(guān)知識點(diǎn)時,老師可以圍繞這些知識點(diǎn)編制一個營銷活動的模擬場景,讓學(xué)生進(jìn)行分組競爭,在活動的過程中可以讓學(xué)生可以學(xué)習(xí)在應(yīng)對不同的銷售情況是該如何應(yīng)對。通過模擬活動的方式可以讓學(xué)生的學(xué)習(xí)變得更有趣。
    老師在教學(xué)過程中不能幾年來都一直使用一份教案,應(yīng)該要跟上社會的發(fā)展,及時的更新教材內(nèi)容。根據(jù)實(shí)際需求設(shè)計教學(xué)環(huán)節(jié),把教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)手段做有效的結(jié)合。老師在做教案時一定要對自己的教學(xué)步驟、內(nèi)容和方法手段做好科學(xué)合理的設(shè)計,有一份科學(xué)有效的教案,再加上合理上課,可以幫助更好的學(xué)習(xí),和提高教學(xué)質(zhì)量。好的開始是成功的一半,巧妙設(shè)計導(dǎo)入環(huán)節(jié),抓住學(xué)生的心,從而激發(fā)學(xué)習(xí)興趣,比如,在導(dǎo)入方面設(shè)置懸念、讓學(xué)生存有探究之心,讓學(xué)生先在主觀上不排次,以下的學(xué)習(xí)開展才會更順利。
    主體的學(xué)習(xí)是課堂教學(xué)的核心。不同的教學(xué)內(nèi)容,其主體的教學(xué)設(shè)計各不相同,但不論是什么樣的主體教學(xué)都要以學(xué)生為主教師為輔,引導(dǎo)學(xué)生主動思考、主動參與,有效地激發(fā)學(xué)生的知識的強(qiáng)烈欲望。最后,教師還要開展適度不效的評價。通過對學(xué)生的完成任務(wù)、課堂情況、存在問題等情況做出評價,培養(yǎng)學(xué)生學(xué)會反思和自我評價,提高學(xué)生的自信心,激勵他們不斷進(jìn)步。
    論文答辯自述分鐘篇七
    首先,我想談?wù)勥@個畢業(yè)論文設(shè)計的目的及意義,作為計算機(jī)應(yīng)用的一部分,圖書銷售管理系統(tǒng)對圖書銷售進(jìn)行管理具有著手工管理所無法比擬的優(yōu)點(diǎn),極大地提高圖書銷售管理效率及在同行業(yè)中的競爭力.所以圖書銷售管理系統(tǒng)有著廣泛的市場前景和實(shí)際的應(yīng)用價值.
    其次,我想談?wù)勥@篇論文的結(jié)構(gòu)和主要資料,本文分成五個部分.
    第四部分是系統(tǒng)實(shí)現(xiàn).根據(jù)系統(tǒng)設(shè)計的資料,討論了該系統(tǒng)對人員與平臺的要求,以及數(shù)據(jù)庫表結(jié)構(gòu)的建立與數(shù)據(jù)輸入,并進(jìn)行應(yīng)用程序設(shè)計與測試.
    第五部分是系統(tǒng)運(yùn)行.這部分描述了系統(tǒng)操作使用的方法,進(jìn)行一些系統(tǒng)測試,并評價了該系統(tǒng).
    最終,我想談?wù)勥@篇論文和系統(tǒng)存在的不足,這篇論文的寫作以及系統(tǒng)開發(fā)的過程,也是我越來越認(rèn)識到自我知識與經(jīng)驗(yàn)缺乏的過程。
    多謝!
    論文答辯自述分鐘篇八
    各位老師好,我是xx級土木x班的xxx,我畢業(yè)設(shè)計的題目是《石河子某高校圖書館》,設(shè)計是在姜老師和廖老師的悉心指點(diǎn)下完成的,在這里我向老師表示深深的謝意,同時也向在坐各位老師不辭辛苦參加我的論文答辯表示衷心的感謝,下面我將本論文設(shè)計的目的和主要內(nèi)容向各位老師作一匯報,懇請各位老師批評指導(dǎo)。
    本設(shè)計為:三層鋼筋混凝土框架結(jié)構(gòu),層高為4.2米,總建筑面積近為5448.5平方米,室內(nèi)外高差為0.60米,抗震設(shè)防烈度為7度,場地類別為二類,設(shè)計使用年限為50年,基礎(chǔ)采用獨(dú)立基礎(chǔ).
    下面說一下整個設(shè)計的大致流程,分為建筑設(shè)計與結(jié)構(gòu)設(shè)計兩部分。
    首先,建筑設(shè)計部分。包括:平面圖、立面圖和剖面圖的設(shè)計。平面圖一開始先根據(jù)任務(wù)書的資料擬定平面布置,平面劃分為使用部分與交通聯(lián)系兩部分,使用部分的確定就是滿足各個使用方面的要求,交通聯(lián)系部分主要包括門廳、走廊、樓梯等的確定。
    本建筑設(shè)有南北兩個出入口,北入口主要針對讀者流,設(shè)有兩部樓梯,南入口主要為工作人員出入和書流,設(shè)有一部電梯和一部樓梯。有效避免了人流交叉。
    一層設(shè)有兩個書庫,報刊閱覽,電腦檢索以及工作人員辦公用房,二層有書庫和多功能,多媒體,錄像語音室,三層主要為學(xué)生閱覽室教師閱覽室及自習(xí)室。
    平面設(shè)計的主要依據(jù)是滿足建筑各部分使用功能的要求,比如使用部分考慮房間的面積、通風(fēng)采光,交通聯(lián)系部分考慮安全疏散,人流量,防火的要求等。然后在整個設(shè)計過程中在老師的指導(dǎo)下不斷的修改完善。立面圖和剖面圖都是根據(jù)完成的平面圖繪制。
    其次,結(jié)構(gòu)設(shè)計部分,本設(shè)計采用框架結(jié)構(gòu),縱橫向雙向承重。初估構(gòu)件截面尺寸后,進(jìn)行荷載計算,把樓層荷載簡化為梁上線荷載與柱上集中荷載。接下來進(jìn)行豎向荷載和水平荷載作用下的內(nèi)力計算,豎向荷載采用的是彎矩二次分配法和分層法,水平荷載采用d值法。地震作用下的內(nèi)力首先由底部剪力法求出每層所受剪力,再由d值法求出每根柱子所受到的剪力,求反彎點(diǎn),從而求出彎矩。風(fēng)荷載作用下的內(nèi)力與地震作用下的內(nèi)力計算區(qū)別在于每層的剪力由等效公式求得,下一步就是進(jìn)行豎向荷載作用下的內(nèi)力計算,我采用的是分層力矩分配法,其中要進(jìn)行內(nèi)力重分布、調(diào)幅等。接下來進(jìn)行內(nèi)力組合,分為有地震作用下的內(nèi)力組合與無地震作用下的內(nèi)力組合,而后選取最不利組合進(jìn)行構(gòu)件截面設(shè)計,最后進(jìn)行的是,梁柱配筋計算和基礎(chǔ)的設(shè)計。
    pkpm部分建模與荷載的主要參數(shù)一般自于手算計算書,pkpm與手算不同之處是手算只算了一榀框架,而pkpm計算了整樓模型,并自動計算構(gòu)件重,更精確一些。pkpm首先是建模,其次是荷載輸入,荷載輸入要明確的是梁間荷載此時只有填充墻產(chǎn)生的線荷載,并且這一層的梁承擔(dān)的是上一層梁的線荷載,荷載輸入完畢進(jìn)行的是相應(yīng)的參數(shù)正確的輸入與計算,然后繪制梁板柱配筋圖,最后進(jìn)行圖形輸出轉(zhuǎn)化與修改,另外樓梯的設(shè)計配筋單獨(dú)完成。pkpm計算結(jié)果與手算書還是有一定的區(qū)別。以上就是我設(shè)計的主要內(nèi)容,謝謝!
    論文答辯自述分鐘篇九
    各位老師:
    早上好!
    我來自xx學(xué)院xx班,我叫xxx,我的論文題目是《海關(guān)系統(tǒng)教育培訓(xùn)問題分析與對策研究-以sy海關(guān)為例》,本篇論文是在劉佛翔教授的指導(dǎo)完成的。在此,我十分感謝她長期以來對我的精心指導(dǎo)和大力幫助,同時也感謝各位評審老師從百忙之中抽出寶貴的時間一同參與對我這篇論文的審閱并出席本次答辯,以下是本篇論文的選題背景、目的,資料收集準(zhǔn)備工作以及文章內(nèi)容。
    一、選題背景、目的。
    大多數(shù)人對海關(guān)這一職業(yè)并不熟悉,也不了解海關(guān)工作的具體內(nèi)容,作為一名海關(guān)人,時常會遇到這樣的疑問:為什么這里沒有海,而卻有“海關(guān)”?還有人對“海關(guān)”的認(rèn)識不是來源于有關(guān)我國對外貿(mào)易的新聞報道,就是來源于在進(jìn)出關(guān)境時攜帶的物品是否需向海關(guān)申報,這才意識到“海關(guān)”的存在。事實(shí)上,作為調(diào)控國家宏觀經(jīng)濟(jì)的杠桿,除了稅收、金融、財政等機(jī)構(gòu)外,海關(guān)也是一個重要的管理部門。根據(jù)《中華人民共和國海關(guān)法》規(guī)定,“中華人民共和國海關(guān)是國家的進(jìn)出關(guān)境監(jiān)督管理機(jī)關(guān)。海關(guān)依照本法和其他有關(guān)法律、法規(guī),監(jiān)管進(jìn)出境的運(yùn)輸工具、貨物、行李物品、郵遞物品和其他物品,征收關(guān)稅和其他稅、費(fèi),查緝走私,并編制海關(guān)統(tǒng)計和辦理其他海關(guān)業(yè)務(wù)。”概括起來就是“監(jiān)管、征稅、查私、統(tǒng)計”四大任務(wù),又可稱為海關(guān)的四大職能。
    海關(guān)是國家唯一賦予對進(jìn)出境貨物、物品實(shí)施監(jiān)督管理的職能部門和機(jī)構(gòu),是守衛(wèi)國家大門、體現(xiàn)國家主權(quán)的象征,擔(dān)負(fù)著維護(hù)國家經(jīng)濟(jì)利益和社會政治安全的重要職責(zé)和神圣使命。中國海關(guān)現(xiàn)有關(guān)員(含海關(guān)緝私警察)約6萬人,雖然與其他部門相比,海關(guān)隊(duì)伍的人數(shù)并不多,但卻是繼中國人民解放軍實(shí)行軍銜制、中國人民警察實(shí)行警銜制之后的第三支實(shí)行銜級管理的隊(duì)伍,實(shí)行的是準(zhǔn)軍事化管理,并一直在不斷地努力將自身打造成為一支準(zhǔn)軍事化紀(jì)律部隊(duì)。由于海關(guān)工作內(nèi)容的特殊性,對于四大職能,海關(guān)系統(tǒng)內(nèi)部由上至下設(shè)置了與之相對的業(yè)務(wù)職能部門,海關(guān)工作人員在了解有關(guān)法律法規(guī)和相應(yīng)知識的基礎(chǔ)上,還應(yīng)必須熟練掌握各項(xiàng)業(yè)務(wù)的具體操作規(guī)程和管理辦法。
    教育是人類現(xiàn)代文明的基石,培訓(xùn)是人才成長的通途。教育和培訓(xùn)是提升人力資本的重要途徑,較高的人力資本(humancapital)會為組織帶來較高的收益。海關(guān)教育培訓(xùn)工作的收益主要表現(xiàn)在伴隨著海關(guān)業(yè)務(wù)工作和隊(duì)伍建設(shè)的不斷發(fā)展而發(fā)展,并在發(fā)展中為不同時期的海關(guān)工作提供強(qiáng)有力的專業(yè)人才和智力支持。發(fā)揮海關(guān)教育培訓(xùn)的先導(dǎo)性、戰(zhàn)略性和基礎(chǔ)性的`作用,抓好教育培訓(xùn)工作是建設(shè)海關(guān)人才隊(duì)伍的重要保障,海關(guān)教育培訓(xùn)的現(xiàn)代化直接關(guān)系到現(xiàn)代海關(guān)制度的建設(shè)。通過使用查閱文獻(xiàn)、發(fā)放調(diào)查問卷和訪談等方法,對海關(guān)系統(tǒng)教育培訓(xùn)現(xiàn)狀進(jìn)行分析,歸納總結(jié)出目前教育培訓(xùn)工作還存在的問題,了解癥結(jié)所在,進(jìn)而提出切實(shí)可行的對策。
    二、資料收集準(zhǔn)備工作。
    自20xx年12月上旬選定題目后,為了完成論文,本人進(jìn)行了大量的資料收集,有來自網(wǎng)上的論文期刊,圖書館的書目等。在劉佛翔老師的指導(dǎo)下,經(jīng)過閱讀資料,擬定提綱,調(diào)研,寫開題報告初稿、定稿,畢業(yè)論文初稿、修改等一系列程序,于20xx年1月正式定稿。
    三、論文的內(nèi)容。
    本文以sy海關(guān)為例,就目前海關(guān)系統(tǒng)教育培訓(xùn)的開展情況、個人滿意度和考核評估等方面,向sy海關(guān)關(guān)員進(jìn)行了問卷調(diào)查和訪談,調(diào)查問卷反饋出的數(shù)據(jù)和訪談結(jié)果反映出海關(guān)教育培訓(xùn)工作普遍存在以下幾個問題:思想觀念落后、組織和個人需求分析不足、教學(xué)方式方法陳舊、課程內(nèi)容缺乏時代特色以及考核評估機(jī)制未充分發(fā)揮作用等。
    通過運(yùn)用學(xué)習(xí)型組織理論、組織創(chuàng)新理論和員工培訓(xùn)理論,并借鑒發(fā)達(dá)國家公務(wù)員培訓(xùn)機(jī)制及特點(diǎn),特別是國外海關(guān)教育培訓(xùn)做法的基礎(chǔ)上,從解決實(shí)際問題的角度出發(fā),在建立健全保障機(jī)制和激勵機(jī)制、改進(jìn)教學(xué)方式方法、調(diào)整課程設(shè)置內(nèi)容、加強(qiáng)考核評估以及適當(dāng)引入市場機(jī)制等方面提出了設(shè)想。建議海關(guān)系統(tǒng)采取一些切實(shí)可行的措施,滿足廣大關(guān)警員合理需求,激發(fā)其主動參與教育培訓(xùn)的熱情;大力推進(jìn)學(xué)習(xí)型海關(guān)建設(shè),使廣大關(guān)警員深刻認(rèn)識到教育培訓(xùn)對海關(guān)事業(yè)發(fā)展的決定性作用,不斷提高個人綜合素質(zhì)和海關(guān)隊(duì)伍的整體戰(zhàn)斗力;有效緩解當(dāng)前海關(guān)系統(tǒng)普遍存在的人力資源緊張、對關(guān)警員能力要求越來越高、海關(guān)發(fā)展面臨嚴(yán)峻形勢和挑戰(zhàn)等現(xiàn)實(shí)壓力。
    經(jīng)過本次論文寫作,本人學(xué)到了許多有用的東西,也積累了不少經(jīng)驗(yàn),但由于本人能力不足,加之時間有限,在許多內(nèi)容表述、論證上存在著不當(dāng)之處,許多問題還有待進(jìn)行一步思考和探究,借此答辯機(jī)會,萬分肯切的希望各位老師能夠提出寶貴的意見,多指出我的錯誤和不足之處,本人將虛心接受,從而不斷進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)研究,使該論文得到完善和提高。
    以上是我對自己的論文簡單介紹,請各位老師提問,謝謝。
    論文答辯自述分鐘篇十
    各位評委老師,同學(xué)們:
    我當(dāng)時之所以選擇研究凌叔華的女性意識是因?yàn)椋涸谖逅臅r期的作家中,凌叔華是給了我別樣感受的一個女作家。她的小說中很少有驚心動魄的事物,也看不出什么磅礴于宇宙的氣勢,但她小說中的文字仍有力量,只不過這力量是深蘊(yùn)于內(nèi)的,而且敘述的調(diào)子是平靜的。她的作品是百分之百女性的,它們幽深、姻靜、溫婉、細(xì)致,富有女性溫柔的氣質(zhì)。我想就是這樣的一種風(fēng)格吸引了我,使我在不知不覺間走進(jìn)了她的世界。
    了一個獨(dú)特的視點(diǎn)。凌叔華。
    寫作。
    的小說是。
    本文。
    最直接的文本基礎(chǔ),此外,我在大學(xué)期間還選修了女性文學(xué)相關(guān)課程,對女性意識有一定的了解和認(rèn)識,也積累了一定的。
    寫作。
    素材,有利于該課題的研究和。
    寫作。
    工作的開展。
    是以孩子為視角,將筆觸集中在凌叔華作品中孩子眼中的女性世界,希望能夠多角度、多方面的去研究凌叔華的小說作品,更深入地挖掘凌叔華在其小說中所呈現(xiàn)的獨(dú)特魅力,以及更好地感受她筆下所展現(xiàn)的女性意識,從而促進(jìn)現(xiàn)今女性意識的更好發(fā)展。
    具體來說,我的論文分為以下四個部分:
    注目和審視的最早的女作家。這種內(nèi)審為女性意識的成熟做了最初的奠基工作。
    第二部分,論述凌叔華是怎樣通過孩子這一視角來展現(xiàn)女性世界、表現(xiàn)女性意識的。主要結(jié)合其小說集(小哥倆)中的具體的作品從十足的孩子和小大人的孩子兩方面進(jìn)行具體的分析論述。以實(shí)證來論證凌叔華的女性意識。
    手法,畫面感的表現(xiàn)形式,這些都突出了凌叔華女性意識的表達(dá)力度,更能表現(xiàn)出凌叔華作品的獨(dú)特魅力。
    第四部分,主要是將凌叔華在。
    寫作。
    中關(guān)于孩子的作品與冰心作比較,從她們。
    寫作。
    孩子的目的、立嘗角度的不同來突現(xiàn)凌叔華隱身于孩子的女性意識。突出凌叔華在五四時期所展現(xiàn)的獨(dú)特女性意識。
    獨(dú)特性以及她與契訶夫、曼叔菲爾德的比較上。但是較少有學(xué)者關(guān)注凌叔華作品中在兒童視角下所展現(xiàn)出來的女性意識,這是關(guān)于凌叔華研究的一個很好的方向。它可以讓我們多角度、全面的了解凌叔華的女性意識。
    第五部分,大部分都是畢業(yè)論文結(jié)束語。例如:在畢業(yè)論文的準(zhǔn)備和。
    寫作。
    過程中,我閱讀了大量的蘇軾寓惠散文方面的相關(guān)書籍和學(xué)術(shù)期刊論文,并。
    參考。
    了部分畢業(yè)論文。
    總結(jié)范文。
    這得益于我們學(xué)校圖書館豐富的。
    參考。
    書籍專業(yè)論文。本論文經(jīng)過一二三稿并最終定稿,在這期間,我的論文指導(dǎo)老師何清老師對我的論文進(jìn)行了詳細(xì)的修改和指正,并給予我許多寶貴的建議和意見。在這里,我對他表示我最真摯的感謝和敬意!
    以上就。
    是我這次的自述,希望各評委老師給予。
    評價。
    和指正。謝謝!
    論文答辯自述分鐘篇十一
    論文答辯自述稿--x上午好我是江蘇電大金壇學(xué)院09會本的學(xué)生--x。
    我的畢業(yè)論文的題目是《--x》我的指導(dǎo)老師是范麗講師。
    我當(dāng)初之所以選取變動成本法主要是因?yàn)槲冶容^喜歡成本會計。
    我的論文《--x》主要從變動成本法的理論依據(jù)入手介紹了為什么需要變動成本法相對于完全成本法而言變動成本法更能滿足企業(yè)的需要準(zhǔn)確的帶給會計信息便于進(jìn)行本-量-利分析有利于和銷售預(yù)測。
    變動成本法的基本理論和程序揭示了成本、業(yè)務(wù)量、利潤之間的內(nèi)在關(guān)系。
    有利于促使企業(yè)管理當(dāng)局重視銷售防止盲目生產(chǎn)。
    有利于短期經(jīng)營決策。
    有利于編制彈性預(yù)算。
    有利于成本控制和業(yè)績考核。
    有利于產(chǎn)品成本的計算工作。
    具體說來我的論文分為以下三個部分。
    第一部分主要是介紹變動成本法的理論依據(jù)。
    第二部分從四個方面分析變動成本法的應(yīng)用中的優(yōu)點(diǎn)和不足。
    第三部分是針對變動成本法的一些問題提出相對的解決辦法。
    變動成本法有不可忽視的局限性如不貼合傳統(tǒng)成本概念要求、不能適應(yīng)長期決策的需要、成本分析不夠準(zhǔn)確會影響有關(guān)方面的利潤,但是為使企業(yè)在愈演愈烈的競爭中處于不敗之地變動成本法無疑能夠成為掌握主動權(quán)的重要法寶。
    個性是在生產(chǎn)技術(shù)水平提高和生產(chǎn)工藝改善的前提下,傳統(tǒng)的完全成本法帶給的會計資料越來越不能滿足企業(yè)決策的需要而變動成本法,因其在費(fèi)用處理方面的特點(diǎn)而有了廣闊的應(yīng)用空間。
    變動成本法與完全成本法相結(jié)合能夠有效的彌補(bǔ)兩種方法的不足,對于變動成本可采用制定標(biāo)準(zhǔn)成本和建立彈性預(yù)算的方法進(jìn)行日??刂?,對于固定成本則應(yīng)透過制造費(fèi)用預(yù)算加以控制。
    變動成本法作為管理會計中十分有用的方法被人們所運(yùn)用但管理會計沒有固定的模式套用也不受“公認(rèn)的會計原則”或企業(yè)會計準(zhǔn)則的完全限制和嚴(yán)格約束因此在工作中要靈活應(yīng)用。
    我們就應(yīng)認(rèn)識到要想在我國企業(yè)中全面推行變動成本法而徹底替代完全。成本法還需要會計理論界和實(shí)業(yè)界的共同努力當(dāng)下變動成本法,與變動成本法相結(jié)合的處理方式,能夠同時滿足企業(yè)內(nèi)部經(jīng)營管理和企業(yè)外部利益關(guān)系者的需要。
    以上就是我的答辯自述期望各評委老師認(rèn)真閱讀論文并給予評價和指正。
    謝謝。
    論文答辯自述分鐘篇十二
    各位教師:
    午時好!我是金融學(xué)專業(yè)xxx,十分感激各位教師不辭辛苦參加我的論文答辯。我的畢業(yè)論文題目是《拓展農(nóng)村消費(fèi)信貸市場的策略分析》,我的指導(dǎo)教師是xx教師。下頭我就論文的相關(guān)情景向各位教師作一下匯報,懇請各位教師批評指導(dǎo)。
    首先,我想談?wù)勥@篇文章的寫作意義。
    近年來,我國農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)本事不斷提高,在國家一系列支農(nóng)、惠農(nóng)政策支持下,農(nóng)民收入連續(xù)幾年獲得穩(wěn)定增長,農(nóng)村的消費(fèi)水平也在逐年提高,但與城市相比仍有很大差距。
    當(dāng)前,農(nóng)村是擴(kuò)大內(nèi)需的突破口,經(jīng)濟(jì)增長的潛力在農(nóng)村,而農(nóng)村資金短缺,農(nóng)民貸款難問題嚴(yán)重制約了農(nóng)村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和農(nóng)民生活水平的提高,阻礙了農(nóng)村市場的發(fā)展。這與我國建設(shè)社會主義新農(nóng)村的目標(biāo)是相違背的。
    本課題經(jīng)過分析農(nóng)村消費(fèi)信貸的現(xiàn)狀,發(fā)現(xiàn)其中的問題,并提出拓展農(nóng)村消費(fèi)信貸市場策略,可為開拓農(nóng)村消費(fèi)信貸市場供給政策提議和理論依據(jù),使我國農(nóng)村需求潛力得到進(jìn)一步的開發(fā),農(nóng)民生活質(zhì)量得到提高,農(nóng)村金融市場實(shí)現(xiàn)繁榮。
    其次,我想談?wù)勥@篇文章的研究方法和寫作思路。
    研究方法:
    1.文獻(xiàn)綜述法。在前人的基礎(chǔ)上,全面分析農(nóng)村消費(fèi)信貸在農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè)中的作用及存在的問題,并提出拓展農(nóng)村消費(fèi)信貸市場的相應(yīng)策略。
    2.定性分析法。以當(dāng)前農(nóng)村消費(fèi)信貸市場的發(fā)展?fàn)顩r為切入點(diǎn),定性的研究阻礙農(nóng)村消費(fèi)信貸發(fā)展的多方面原因。
    思路:
    從調(diào)研農(nóng)村消費(fèi)市場和消費(fèi)信貸情景入手,深入分析新時期我國農(nóng)村消費(fèi)信貸市場的狀況,針對制約我國農(nóng)村消費(fèi)信貸業(yè)務(wù)發(fā)展的因素和農(nóng)村消費(fèi)需求和消費(fèi)信貸需求的特點(diǎn),并對相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行研究,進(jìn)而提出開拓農(nóng)村消費(fèi)信貸市場的策略。
    最終,我想談?wù)勥@篇論文的結(jié)構(gòu)和主要資料。
    第三部分針對我國農(nóng)村消費(fèi)信貸市場存在的問題,提出加快改革步伐,建立商業(yè)性金融,合作性金融、政策性金融相結(jié)合,資本充足、功能健全、服務(wù)完善,運(yùn)行安全的農(nóng)村金融體系;同時農(nóng)村信用社等金融機(jī)構(gòu)要不斷加強(qiáng)信貸風(fēng)險管理,開拓創(chuàng)新,推出多樣化的信貸產(chǎn)品;政府部門要進(jìn)一步加強(qiáng)政策扶持力度,完善相關(guān)法律法規(guī)以改善農(nóng)村金融的外部環(huán)境等若干對策。
    與其他文章相比,本文創(chuàng)新的之處是對農(nóng)村信用社等金融機(jī)構(gòu)消費(fèi)信貸業(yè)務(wù)的風(fēng)險管理問題和金融產(chǎn)品創(chuàng)新等方面進(jìn)行了深入的闡述。
    本論文經(jīng)過一二三稿并最終定稿,在這期間,我的論文指導(dǎo)教師——xx教師對我的論文進(jìn)行了詳細(xì)的修改和指正,并給予我許多寶貴的意見和提議。在那里,我對她表示我最真摯的感激和敬意!
    以上就是我畢業(yè)論文答辯自述,期望各評委教師給予評價和指正。多謝!
    論文答辯自述分鐘篇十三
    各位老師、同學(xué),大家早上好!
    我來自管理系20xx級(2)班,我叫xxx,我的論文題目是《a市公安局警員工作滿意度調(diào)查研究》,本篇論文是在xxx教授的指導(dǎo)完成的。
    在此,我十分感謝他長期以來對我的精心指導(dǎo)和大力幫助,同時也感謝各位評審老師從百忙之中抽出寶貴的時間一同參與對我這篇論文的審閱并出席本次答辯,以下是本篇論文的選題背景、意義,資料收集準(zhǔn)備工作以及文章結(jié)構(gòu)。
    一、選題背景、意義。
    在新型城鎮(zhèn)化建設(shè)過程中,警員在維護(hù)國家安全方面發(fā)揮著重要作用。
    在日常工作中,警員不斷堅(jiān)持“為人民服務(wù)”的宗旨,保衛(wèi)人民群眾的生命財產(chǎn)安全,維護(hù)社會安定,創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的生活環(huán)境。
    在現(xiàn)代管理中,警員的工作滿意度作為一項(xiàng)重要內(nèi)容,越來越被公安機(jī)關(guān)重視。
    隨著社會的轉(zhuǎn)型,組織管理發(fā)生翻天覆地的變化。
    作為一種現(xiàn)代管理的理念,“以人為本、高滿意度”逐步被人們所熟知。
    不斷提高組織成員工作滿意度,使a市公安局警務(wù)工作效率最大化,是a市公安局工作的重中之重。
    工作滿意度直接影響警員的工作積極性。
    如果警員工作滿意度的高則警員的工作積極性就高,工作滿意度低則警員的工作積極性低,其直接影響警員的工作行為,不利于公安機(jī)關(guān)的日常管理工作。
    本研究將工作滿意度的相關(guān)理論綜合運(yùn)用于a市警察隊(duì)伍現(xiàn)狀調(diào)查的研究,來探討a市警員工作滿意度現(xiàn)狀及存在問題,重點(diǎn)分析a市警員管理的瓶頸問題,有利于充實(shí)警員工作滿意度的研究理論,進(jìn)一步拓展a市公安局警員工作滿意度的研究空間。
    本文通過重點(diǎn)剖析警員心理機(jī)制建設(shè)和制約警員個人發(fā)展的相關(guān)因素,探究警員工作壓力,促進(jìn)公安機(jī)關(guān)的有效管理,使得心理學(xué)不斷得到各組織的重視和發(fā)展,充分考慮心理學(xué)對組織成員的影響,不斷完善心理學(xué)的相關(guān)理論。
    本文通過探究a市公安局警員工作滿意度的現(xiàn)狀、隊(duì)伍管理中存在問題,不斷探索其深層次原因,探討影響a市公安局警員工作滿意度的因素構(gòu)成。
    通過借鑒國內(nèi)外針對警員的工作滿意度方面的研究,撰寫警員工作滿意度的調(diào)查問卷,了解警員的工作滿意度,有利于提高警員的工作積極性,促進(jìn)公安機(jī)關(guān)的有效管理,構(gòu)建警員管理長效機(jī)制,創(chuàng)新公安機(jī)關(guān)的人力資源管理模式;有利于量化公安機(jī)關(guān)的人力資源管理,進(jìn)一步形成公安機(jī)關(guān)的系統(tǒng)化管理,從而提高a市公安局警員的工作滿意度,促進(jìn)a市公安局警員管理中的各項(xiàng)工作的協(xié)調(diào)發(fā)展。
    本研究主要對a市公安局警員工作滿意度進(jìn)行調(diào)查研究,有利于提高a市公安局警員的工作積極性,促進(jìn)警員的身心健康發(fā)展,提高警員的生活水平,促進(jìn)a市公安局警員的全面發(fā)展,都具有一定的現(xiàn)實(shí)意義。
    本文就如何提升a市公安局警員工作滿意度提出相應(yīng)對策,幫助公安機(jī)關(guān)制定科學(xué)的管理決策,幫助公安機(jī)關(guān)了解警員的基本情況,為公安機(jī)關(guān)的日常管理提供借鑒。
    二、資料收集準(zhǔn)備工作。
    自20xx年下旬選定題目后,為了完成論文,本人進(jìn)行了大量的資料收集,有來自網(wǎng)上的論文期刊,圖書館的書目等。
    在王群老師的指導(dǎo)下,經(jīng)過閱讀資料,擬定提綱,調(diào)研,寫開題報告初稿、定稿,畢業(yè)論文初稿、修改等一系列程序,于20xx年1月正式定稿。
    三、論文的結(jié)構(gòu)。
    通過對a市公安局警員的工作現(xiàn)狀分析,借助spss軟件對影響a市公安局警員工作滿意度相關(guān)因素進(jìn)行分析,對a市公安局警員工作滿意度調(diào)查結(jié)果進(jìn)行分析,并提出相應(yīng)對策建議。
    文章由六大部分組成,具體內(nèi)容如下:
    第一章,緒論。
    闡述本文的主要內(nèi)容、研究方法、技術(shù)路線。
    第二章,相關(guān)理論綜述。
    該章分為二個小節(jié),第一小節(jié)對工作滿意度的概念進(jìn)行闡述;第二小節(jié)闡述警員工作滿意度的國內(nèi)外研究現(xiàn)狀。
    第三章,對a市公安局警員工作滿意度調(diào)查設(shè)計。
    首先對a市公安局的基本概況進(jìn)行概述,進(jìn)而對a市公安局警員工作滿意度的影響因素進(jìn)行介紹,調(diào)查問卷的設(shè)計與測試,得出問卷具有良好的信度與效度。
    第四章,a市公安局警員工作滿意度調(diào)查數(shù)據(jù)與結(jié)果分析。
    分析人口統(tǒng)計學(xué)因素方面對工作滿意度的影響,得出人口統(tǒng)計學(xué)因素與警員工作滿意度有顯著影響。
    調(diào)查結(jié)果顯示,a市公安局警員工作滿意度略高于理想值,并對調(diào)查結(jié)果進(jìn)行原因分析。
    第五章,a市公安局警員工作滿意度的對策建議。
    本章主要從構(gòu)建心理健康機(jī)制、構(gòu)建社會保障體系方面、完善晉升機(jī)制等方面提高a市公安局警員工作滿意度。