金礦工人年終總結(匯總16篇)

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    總結是對個人成長和進步的一種重要方式。其次,要梳理整理好相關的材料和數據,對過去的工作和學習進行回顧和總結。以下是一些實用的總結范文,希望能給您帶來靈感。
    金礦工人年終總結篇一
    20xx年結束了,我們設備保障部機修車間伴隨著公司的成長和發(fā)展,經歷了保障高產穩(wěn)產、克服設備故障等諸多考驗,自身的綜合素質得到了很大提高,為公司xxxx年生產任務的完成做出了有力的保障。xxxx年,全年開機天,計劃性停機約天,設備故障造成停機小時,約天,全年機電設備故障停機率為%。
    1.1.員工每天對設備的維修作業(yè)進行記錄,每周收集各部門設備巡查記錄,及時全面掌握設備運行狀態(tài),做好備品備件工作,同時制定或安排相應的技改、維修和保養(yǎng)計劃。
    2.2.及時正確處理設備突發(fā)事件(重大設備故障),部門協(xié)調,人員調度,組織搶修,在現(xiàn)場督促搶修進度,提供必需的后勤保障服務(所需備品備件,工具等);同時分析原因,總結經驗,把設備故障停機時間縮短在最小范圍內。
    2.設備維修方面。
    2.1.對設備出現(xiàn)故障能夠快速的作出反應,認真分析故障,迅速排除故障,不出現(xiàn)拖修的現(xiàn)象;對設備出現(xiàn)重大故障隱患與車間協(xié)商,安排停機時間組織大修;配合生產部門提出的各項以往累積的老毛病,老大難問題,一一落實整改到位,以滿足工藝、生產、安全要求,提高設備的使用效益和安全性能。
    2.2.對一些維修設備無圖紙的急缺零件,測量繪圖或者提供樣品,配合外協(xié)單位按質按時完成。
    2.3.xxxx年機修員工較大的維修項目400余相,設備大修及改造主要項目如下:
    1)1.04刮板機更換鏈條、導軌;。
    2)b401、b402皮帶機機頭改造;。
    3)工作塔2#、3#、4#分級篩大修;。
    4)新3#深井泵大修;。
    5)測溫裝置升降機構加工制作;。
    6)6.17麥芽清理風機大修;。
    7)老筒倉2#空壓機大修;。
    8)麥水混合泵殼體加工(圖紙設計);。
    9)制麥塔發(fā)芽層風機大修;。
    10)制麥塔平底風機大修;。
    11)3.05、3.14斗提機大修;。
    12)無油潤滑軸承安裝調試;。
    13)平底十字大臂大修;。
    14)1#至4#鍋爐煤倉更換;。
    15)自動清洗改造;。
    16)協(xié)助廠家處理鋁管換熱器漏水問題;。
    17)新筒倉210倉通風改造,安全檢查及效果確認。
    3.設備保養(yǎng)方面。
    3.1.各區(qū)域班組長根據員工的崗位職責和技能水平,把所有設備劃分到各人,由專人負責和檢查,按時按級做好設備的維護保養(yǎng)工作,定期進行維護保養(yǎng)情況檢測,并認真做好設備的維護保養(yǎng)記錄。
    3.2.開展sop工作,各區(qū)域將所負責區(qū)域的設備維護保養(yǎng)工作以sop形式體現(xiàn),制作sop30個,規(guī)范設備巡檢點、檢測標準及用時,提高員工的巡檢質量和效率。
    4.團隊建設。
    4.1在安全管理方面,車間成立了安全小組,成員由各區(qū)域組長、班長和車間主任組成,重大維修任務時,相關人員組織對施工前后進行全面的安全檢查,制定周密的施工方案,在安全工作方面真正做到了獎罰分明;工作塔小組在筒倉熏蒸過程中安全保運工作表現(xiàn)突出,小組成員分別得到了50~100元的獎勵;制麥塔小組在提升井維修作業(yè)中安全工作不到位分別受到了處罰;約相關家屬回訪,使車間的安全工作滲入到員工家庭中,讓家屬來監(jiān)督、約束員工的安全行為。
    4.2、員工座談,每月不定時地與員工進行有目的性的溝通,主要了解員工在工作和生活中有何困難、想法以及對車間管理工作有何建議。
    通過座談拉近與員工之間的距離,讓員工感到溫暖,感到他在組織中的作用以提高士氣,使車間形成一個有力的團隊。
    4.3、改善提案:開展改善提案活動以來我們共提出了233條改善提案,有效提案為218條,人均提案9條以上;:其中也涌現(xiàn)了像趙福良、王新斌、趙德剛、劉仕萬等一批提案積極分子;通過此項活動為公司帶來了可觀的經濟效益,同時也調動了員工解決實際問題的積極性,使一些疑難問題得到了解決。
    4.4、強化規(guī)章制度建設。不斷強化各種管理的規(guī)章制度建設,將制度建設細化到班組,并注意根據新情況、新問題做好修改完善,使“事事有標準、事事按標準”。
    4.5、積極推行規(guī)范化管理。工作中,我們不走形式、不圖虛名、注重實效,從抓基礎管理標準化、現(xiàn)場管理規(guī)范化、區(qū)域班組記錄規(guī)范化入手,積極推行規(guī)范化管理,堅持“高標準、嚴要求、重實效、抓基礎”的原則,在“高”字上做文章;在“嚴”字上立規(guī)矩;在“實”字上下功夫;在“細”字上找差距,積極推行區(qū)域自治、班組自主、個人自律的班組管理模式,實現(xiàn)了區(qū)隊班組管理的精細化、規(guī)范化,收到了較好的效果。充分利用經濟杠桿激發(fā)了人員規(guī)范操作保安全保質量的工作積極性。通過開展班組規(guī)范化管理,班組成員的精神面貌變了,班組環(huán)境氛圍變了,大家的工作習慣作風也變了。
    二、xxxx年工作亮點。
    亮點一、注重工作計劃性。
    為了增加車間工作的計劃性、針對性和前瞻性;避免隨意性和盲目性。
    各工作小組每周填報周計劃及上周計劃完成情況,明確各班組及成員的工作目標,車間制作重點設備巡檢計劃,對重點設備運行狀態(tài)進行檢測,使設備始終在受控狀態(tài)。車間對計劃完成情況進行評比。每月車間對各區(qū)域維修工作進行分析,評比維修故障率及維修及時率;及時糾正維修工作中的不足。車間做到有布置、有檢查、有調整、有落實,做到思路不亂,陣腳不亂。
    亮點二、分區(qū)管理,定時定額。
    班長根據員工的崗位職責把工作層層分解,細化量化,不留死角,提高效率,挖掘工人潛力,推動工人學習,保障生產。
    分區(qū)管理:車間根據生產工藝把設備分成4組,每組設班長一名,班長全方位負責區(qū)域維修工作,各班組填報周計劃和計劃完成情況,明確各班組及成員的工作目標;班長根據員工的崗位職責和技能水平,把所有設備劃分到各人,由專人負責和檢查,按時按級做好設備的維護保養(yǎng)工作,定期進行維護保養(yǎng)情況檢測,并認真做好設備的維護保養(yǎng)記錄。
    定時定額:各區(qū)域把所有設備維修相設定維修工時,維修工時本著大部分工人都能完成,小部分工人通過努力能夠完成的原則制定的,這樣可以促進員工學習,挖掘工人潛力。每過一段時間修改維修定額時間,始終保持制定原則。
    亮點三:突重點、抓頻繁。
    突出重點設備,加大巡檢、預修頻率;抓住頻繁故障,逐一徹底解決。各小組對重點設備制作巡檢sop,sop中規(guī)定巡檢、潤滑標準、時間及周期,定期按sop標準檢測;針對頻繁故障開展討論研究,尋求徹底解決方法,制作opl,供員工學習制作opl11個,進行培訓20余次。有效減少重點設備故障發(fā)生的.頻率,提高員工解決故障的思路和能力。
    三、xxxx年工作計劃。
    計劃一:班組建設計劃。
    計劃事項。
    1、深入開展以技能比武為主線的“智能班組”建設,提高專業(yè)技能,練就精兵強將;。
    2、小組內部設置流動紅旗,獎發(fā)給當月最好的班組,每月輪換一次,從而增強班組的管理意識,爭先創(chuàng)優(yōu)意識。
    3、開始輪崗學習“煉金計劃”。
    4、開展讀書我先行活動。
    負責人:初永江、石方岫、趙福良、趙德鋼、劉仕萬。
    預期目標:
    計劃事項。
    1、動火作業(yè)安全培訓;。
    2、高空作業(yè)安全培訓;。
    3、受限空間安全培訓;。
    4、現(xiàn)場作業(yè)安全注意事項培訓;。
    5、個人勞保用品使用和維護。
    6、現(xiàn)場安全管理經驗交流。
    負責人:初永江、石方岫、趙福良、趙德鋼、劉仕萬。
    預期目標:
    做到安全管理與安全生產相吻合,提高維修員工的安全素質,做到不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害。
    計劃三:有計劃對重要設備進行大修及改造。
    1、進糧一線斗提1.06-1更換畚斗;。
    2、進糧1.04-2刮板機更換導軌及托輥;。
    3、制麥塔發(fā)芽層風機大修;。
    4、制麥塔浸麥泵大修;。
    5、1#分級篩大修;。
    6、發(fā)芽層、干燥層風機加潤滑脂方式改造;。
    7、1#、4#馬丁除渣機大修。
    8、2#深井泵大修。
    負責人:初永江、張帥、關海波、石方岫、趙福良、趙德鋼、劉仕萬預期目標:
    提高設備性能;延長設備使用壽命。
    計劃四:在檢修質量管理上樹立兩種理念,用“6s”規(guī)范檢修工作。
    1、樹立“第一次就把事情做好”的理念。每一項工作都做到系統(tǒng)思考、準備充分、組織科學,形成注重工作效率,做到效率最高、成本最低、效益最好的良好風氣;讓員工把本職工作的細節(jié)做好,沒有返工就是一種成就,就是對車間的貢獻。
    2、“問題就是資源”的理念。把設備管理和維護中的問題作為攻關課題,激發(fā)職工不斷超越和創(chuàng)新的動力,通過難點攻關不斷消除設備缺陷和制約生產的環(huán)節(jié),實現(xiàn)指標、生產和效益的突破。車間每個月都對檢修記錄進行統(tǒng)計分析,只要一個故障一個月出現(xiàn)三次,車間就組織研究,分析故障產生的原因,從根本上把問題解決掉;杜絕頭疼醫(yī)頭、腳疼醫(yī)腳的作風。
    3、用“6s”促進檢修規(guī)范,干標準活、有序活。檢修現(xiàn)場必須文明施工,作業(yè)人員時刻都用習慣好、衛(wèi)生好來要求自己的檢修工作,從而達到文明檢修,保證檢修任務的完成。
    四.結束語。
    機械設備的日常管理需要從點滴做起,謹小慎微,精心組織,合理計劃,著眼全局,責任重于泰山!在公司決策層正確領導下,我相信,xxxx年設備管理工作會走進一個新天地!
    金礦工人年終總結篇二
    20xx年我本人進入我廠參加工作已一年有余,在這一年中,我遵守廠紀廠規(guī),遵守部門管理制度,在廠、部門領導的領導下工作一直認真主動,能夠按時按量完成領導交給的任務,注重與同事們的業(yè)務技術交流、合作、以及關系的融洽,不斷積累業(yè)務工作經驗,快步地沿著把理性思維運用到工作實際中來的路子上邁進。
    經過一年多來的磨練,已取得了一些成績,現(xiàn)已獨立承擔本職崗位工作。分以下幾個方面進行總結:
    在思想方面,我一直把廠當做我的家,我深知“廠興我榮,廠衰我恥”的道理,堅持一切從我做起,實事求是努力認真,以工作力求仔細、崗位堅決堅守為原則,積極主動做好自己本職工作,隨時準備接受廠部的檢驗與考核。 在工作方面,我兢兢業(yè)業(yè)、克勤克己、堅守崗位,一切以工作為重,服從領導安排,認真完成領導交給的每一項任務;虛心向同事們學習業(yè)務知識,注重與同事們的團結協(xié)作,與同事們相處融洽;工作認真主動,按時按質完成本職工作任務。現(xiàn)把我今年工作情況簡述如下:
    1、逐日完成本部門產品派發(fā)、業(yè)務統(tǒng)計、日報等工作;
    2、逐月完成部門內業(yè)務月統(tǒng)計及上報工作;
    3、承擔部門辦公文字處理、打印、上報等工作;
    4、管理本部門資料、文件等,并完成相關資料歸檔工作;
    5、積極配合其他在外業(yè)務人員完善本部門相關工作;
    6、配合領導做好客戶的接待、關系協(xié)調等工作;
    7、做好本部門的業(yè)務活動、后勤保障、以及與其他部門的工作銜接等工作。
    在工作上,我勤懇努力,服從領導安排,積極主動工作,以任勞任怨、按時按質按量完成工作為原則,確保本職工作盡善盡美;在自身方面,我認真積累工作經驗,注重專業(yè)理論知識的完善,以期能使自己的業(yè)務水平不斷提高。我深知,在工作中員工態(tài)度的端正、工作的仔細和耐心是業(yè)務工作效率與質量的保證,員工工作環(huán)境的穩(wěn)定及至行業(yè)工作經驗的精熟是業(yè)務不受損失的唯一法則。
    在以后的工作中,我將一如概往地堅持上述工作原則,盡我最大的努力把我的工作做得更好,為我們廠更加美好的明天做出自已應有的貢獻。
    金礦工人年終總結篇三
    秉著“為人民服務”的原則,又在崗位上努力奮斗了一年!這已經是本人加入公司以來度過的第xx個春秋了,為幫助和創(chuàng)造人民幸福生活作出的工作計劃,好似還是昨日的事情,今日已經要把其總結整理了。在這一年里,本人依然是那個初心不改的少年,即使臉上有了皺紋,我也沒讓皺紋爬到我的心上。下面將本年度的個人工作做一個簡短的總結,讓自己未來的工作也能因此而更加明朗:
    在公司隊列里度過的第xx個春秋,可以說是酸甜苦辣都又嘗了一遍的。這也讓我深刻的意識到,要想把為人民服務的工作做好,首先要提高的是自己的道德水平。在今年的工作中,本人不斷閱讀和學習“學習強國”以及相關的理論書籍,為自己的道德水平的提高做到了“嚴于律己,寬以待人”,也為自己的理論修養(yǎng)做了打牢地基的工作。這些工作都是外在看起來看不太出的工作,但我相信這些工作能夠讓本人的工作態(tài)度有一個完全的轉變。
    雖然說起來我要做的事情,無非是“為人民服務”,但“為人民服務”的隊列里,也是有各種不同分工,才有了“為人民服務”這項合作的。尤其是本人的崗位是工人,如果不提高業(yè)務水平,是沒辦法提升自己的工作能力的。在今年的工作中,本人積極參加國家組織的各項相關培訓,把自己的業(yè)務水平提高放在一個自己相當重視的位置,最后得到的成績也算是對得自己所有的付出吧!提高了業(yè)務水平,讓自己的工作能力有了一個質的提升!
    要說今年的工作中,讓我有些困惑的,或許還是得提到人際交往的問題。雖然本人來此工作已達xx年之久,但本人與同事之間的關系沒有什么很好的改善,而本人又是深知社交能力也是工作能力考查的一個維度,于是針對此問題,本人不斷提高自己的理解水平,盡可能的去寬容所有人與己不同的想法和意見,去體諒和理解別人,也算是在一定程度上提升了自己的社交能力吧!
    金礦工人年終總結篇四
    在外人看來,一個綽號叫斯帕奇的小男孩在學校里的日子應該是難以忍受的。他讀小學時各門功課常常亮紅燈。到了中學,他的物理成績通常都是零分,他成了所在學校有史以來物理成績最糟糕的學生。斯帕奇在拉丁語、代數以及英語等科目上的表現(xiàn)同樣慘不忍睹,體育也不見得好多少。雖然他參加了學校的高爾夫球隊,但在賽季唯一依次重要的比賽中,他輸得干脆利落。即使是在所后為失敗者舉行的安慰賽中,他的表現(xiàn)也是一塌糊涂。在自己的整個成長過程時期,斯帕奇苯嘴挫舌,社交場合從來就不見他的人影。這并不是說,其他人都不喜歡他或討厭他。事實上是,在人家眼里,他這個人壓根兒就不存在。如果有哪位同學在學校外主動向他問候一聲,他會受寵若驚并感到不已。他跟女孩子約會時會是怎樣的情形,大概只有天曉得。因為斯帕奇出來沒有邀請過哪個女孩子一起出去玩過,他太害羞了,生怕被人拒絕。斯帕奇真是個無可救藥的失敗者。每個認識他的人都知道這一點,他本人也清清楚楚,然而他對自己的表現(xiàn)并并不在乎。從小到大,他只在乎一件事情――畫畫。他深信自己擁有不凡的畫畫才能,并為自己的作品深感自豪。但是,除了他本人以外,他的那些涂鴉之作出來沒有其他人看得上眼。上中學時,他向畢業(yè)年刊的編輯提交了幾幅漫畫,但最終一幅也沒被采納。盡管有多次被退稿的痛苦經歷,斯帕奇從未對自己的畫畫才能失去信心,他決心今后成為一名職業(yè)的漫畫家。到了中學畢業(yè)那年,斯帕奇向當時的沃爾特迪斯尼公司寫了一封自薦信。該公司讓他把自己的漫畫作品寄來看看,同時規(guī)定了漫畫的主題。于是,斯帕奇開始為自己的前途奮斗。他投入了巨大的精力與非常多的時間,以一絲不茍的態(tài)度完成了許多幅漫畫。然而,漫畫作品寄出后卻如石沉大海,最終迪斯尼公司沒有錄用他――失敗者再一次遭遇了失敗。生活對斯帕奇來說只有黑夜。走投無路之際,他嘗試著用畫筆來描繪自己平淡無奇的人生經歷。他以漫畫語言講述了自己灰暗的童年、不爭氣的青少年時光――一個學業(yè)糟糕上午不及格生、一個屢遭退稿的所謂藝術家、一個沒人注意的失敗者。他的畫也融入了自己多年來對畫畫的執(zhí)著追求和對生活的真實體驗。連他自己都沒想到,他塑造的漫畫角色一炮走紅,連環(huán)漫畫《花生》很快就風靡全世界。從他的畫筆下走出了一個名叫查理q布郎的小男孩,這也是一名失敗者:他的風箏從來就沒有飛起來過,他也從來沒踢好過一場足球,他的朋友一向叫他“木頭腦袋”。熟悉小男孩斯帕奇的人都知道,這正是漫畫作者本人――日后成為大名鼎鼎漫畫家的斯帕奇q舒爾茨――早年平庸生活的真實寫照。斯帕奇q舒爾茨――一個在漫畫界聞名于世的名字。他的早年是平庸的,可是他卻給我們創(chuàng)作了許多不朽的漫畫作品。他創(chuàng)作的作品不僅在大受日本漫畫迷的歡迎,而且在世界漫畫界椰油很大的影響。當我們現(xiàn)在欣賞這位大名鼎鼎漫畫家的作品時,可別忘了他是怎樣一步一步走過來而成名的。一個人一生是否成材,不能光看他作出了多少偉大的業(yè)績,人能有所成就,關鍵是看他個人的主觀努力。就象斯帕奇,在他早年的成長過程中,他遭受了許多的失敗和挫折,就象文章中所說的“斯帕奇真是個無可救藥的失敗者”,換作別人,許多人都會選擇退縮,選擇屈服于現(xiàn)實??墒撬古疗娌]有這樣做,他的精神始終沒有被擊退。在他遭遇了那么多的失敗和挫折后,他的意志始終沒有衰退;在他身心俱乏的時候,他對漫畫創(chuàng)作仍然懷著強烈的熱情。最后,他勝利了,至少他在精神上是一個強者。于是在人生的道路上他便是成功者。雖然斯帕奇早年屢次遭受失敗,但早年的逆境所帶給他的苦楚,絲毫也影響不了他對漫畫創(chuàng)作的急切心情,恰恰相反,這反而成了他漫畫創(chuàng)作的動力和支柱。羞辱、困苦天天折磨著斯帕奇,但他卻用他自己創(chuàng)作的漫畫喚醒了他矢志不移的崇高的理想。但愿斯帕奇這種不屈不撓、勇往直前的成功者的精神,象雨后天空出現(xiàn)的彩虹一樣,永遠綻放出美麗的色彩,把更多的人吸引到這樣的精神規(guī)范中來。
    金礦工人年終總結篇五
    時光匆匆,轉眼間到了20xx年,20xx年對我來說具有不平凡的意義,我開始了自己的職業(yè)生涯。成為了一名煤礦工人,為煤礦事業(yè)奉獻自己的青春。20xx年我經歷了從一名學生到礦工的巨大轉變,回顧這一年來,感觸很深,收獲頗多。
    在這一年里,我在礦領導、部門領導以及同事們的關心和幫助下迅速的融入到了工作當中,并順利的完成了各項工作。通過不斷的'學習和努力,讓我在工作認知和思想覺悟方面有了很大的提高。
    做為一名合格的煤礦工人,首先要有良好地思想品質和職業(yè)道德修養(yǎng)。積極的思想態(tài)度決定了工作的積極性;良好的職業(yè)道德讓一個人認真負責,一絲不茍。在這方面,通過一年的磨練,我已經具備了成為一名合格煤礦工人的先決條件。
    其次,一名合格的煤礦工人還要具備一定的專業(yè)知識和良好地工作能力。我的工種是井下電鉗工,我不怕苦,不怕累,虛心向老師傅們求教、自己在工作閑余,在網上查找一些與機電相關的書籍、文章進行學習,為自己充電。,在很短的時間內就熟悉并掌握了井下各種機電設備的操作以及基本的維修與維護。
    除了這些,最重要的就是工作態(tài)度了。人常說:“三百六十行,行行出狀元?!鄙頌橐幻旱V工人,我熱愛自己的工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,遵守勞動紀律,保證按時出勤,出勤率高,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成的工作,按時加班加點,保證工作按時完成。
    金礦工人年終總結篇六
    20xx年即將過去,在這一年里,在公司領導和班組長的領導下,在電石各位同事的支持下,順利的完成了各項工作。為了明年能更好的工作,現(xiàn)將一年的工作總結如下:
    作為電爐工序的一員,我從思想到行動,從理論到實踐的一些方面,努力做到了與實踐緊密結合,較好地完成了自我的任務,不斷提高了自我諸多方面的素質。就這樣我本著把工作做的更好這樣一個目標,進取圓滿的完成了以下本職工作:
    一年來,我處處不忘加強思想政治學習,思想上不斷完善,使自身綜合素質不斷提高,更好地適應了時代的發(fā)展,工作的需要。始終堅持旺盛的工作熱情,珍惜工作崗位,熱愛本職工作,遵守職業(yè)道德和社會公德。
    1、虛心學習,勤于實際操作,理論結合實踐,能熟練操作本崗所有設備。
    2、熱愛自我的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作的時候,能夠按時加班加點,保證工作效率。在開展工作之前做好個人工作計劃,有主次的、先后及時的完成各項工作,到達預期的效果,保質保量的完成工作。同時在工作中學習了很多東西,也鍛煉了自我,經過不懈的努力,使工作水平有了提高,開創(chuàng)了工作的'新局面。
    認真遵守勞動紀律,從不因故請假、遲到、曠工,保證按時出勤。不怕苦、不怕累,總是以百倍的熱情投入到工作中。
    1、在作風上,能遵章守紀,團結同事、務真求實、樂觀上進,勤勤懇懇、任勞任怨。
    2、在生活中發(fā)揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng)、始終做到老老實實做人、勤勤懇懇做事、勤勞儉樸的生活。
    經過了這一年的工作,盡管有了必須的提高和成績,但在一些方面還存在著不足。比如,有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,有的實驗只是停留在簡單的操作,而忽視了工作原理,個別的工作做的還不完善,有待于在今后的工作中加以改善。
    目前在工作量與日俱增的前提下,要想不被壓垮,唯一的解決辦法僅有兩個,一是加強崗位練兵,增加自我對化驗各個環(huán)節(jié)的熟練度,從而提高工作效率;二是加強內部各人員間的團結合作,互相緊密的配合,充分挖掘團體的潛力。
    總結下來:在這一年的工作中,我接觸到了許多新事物,產生了許多新問題,也學到了許多新知識、新經驗,使自我在思想認識和工作本事上有了新的提高和進一步的完善。在日常的工作中,我時刻要求自我從實際出發(fā),堅持高標準、嚴要求,力求做到業(yè)務素質和道德素質雙提高。在明年的工作中,我會繼續(xù)努力,多向領導匯報自我在工作中的思想和感受,及時糾正和彌補自身的不足和缺陷,為中心的發(fā)展做出更大更多的貢獻。
    金礦工人年終總結篇七
    我叫xx,20xx年7月畢業(yè)于xx大學地球科學學院資源勘查工程專業(yè),被分配到采油一廠xxx采油八隊實習,20xx年3月到xx油礦采油八隊擔任地質主辦,負責油水井動態(tài)分析管理工作,20xx年4月底調到xx油礦地質組擔任動態(tài)主辦,從事地質開發(fā)和油井動態(tài)分析管理工作,幾個月來在油礦領導和同事大力指導和幫助下,通過自己不斷地努力和學習,在理論知識和現(xiàn)場經驗上都取得了長足的長進,為今后的工作開啟了一個良好的開端。
    自擔任采油八隊地質主辦再到地質組動態(tài)主辦以來,我堅持專業(yè)技術學習,理論聯(lián)系實際,努力提高工作能力,搞好油田動態(tài)分析和開發(fā)研究工作,形成了較科學的油田開發(fā)動態(tài)管理的思路和方法,使工作能力和業(yè)務水平有了很大提高。
    作為油礦地質動態(tài)主辦,嚴格執(zhí)行采油廠《地質基礎工作管理條例》,負責全礦的地質業(yè)務及組織協(xié)調工作,與生產組協(xié)作完成原油、注水任務,按標準鑒定、審核、上報有關資料數據。取全取準各項地質資料,做好資料收集整理分析上報工作,建立健全礦產量構成、開發(fā)數據等與地質相關的資料,做到遞減、含水上升率等各項開發(fā)指標計算分析準確無誤。遇到資料疑難問題,及時到現(xiàn)場落實,核實準確無誤后方能上報,遇到復雜情況,及時與上級匯報,并提出解決意見。
    立足崗位,盡職盡責,搞好油礦地質動態(tài)分析工作,及時發(fā)現(xiàn)跟蹤不正常井,分析存在問題及時提出解決方案,負責油礦旬度產能分析工作,深入分析并掌握油水井生產情況及產能變化情況,與地質研究所結合討論,制定油水井措施及調整方案并根據掌握的情況提出自己的見解。另外負責審核油井維護性及部分措施作業(yè)方案。
    自從事地質開發(fā)、動態(tài)管理工作以來,堅持專業(yè)技術學習,努力提高專業(yè)技能,掌握動態(tài)分析方法,嚴謹工作,為油礦完成20xx年原油生產任務貢獻自己的力量。20xx年全年計劃產量20萬噸,上半年在全體領導和職工們的共同努力下,成功完成了硬過半10萬噸產量的目標,但由于xx區(qū)遞減快的原因,完成全年任務還有一定的困難,針對生產形勢嚴峻的局面,積極與地研所結合,對全礦的長關井、長期封堵層進行重新認識,對有潛力的井層實施復產,對過路井的低產井實施補孔轉層系生產,對層內壓力水平保持高的潛力層實施補孔等,加大措施上產力度,組織協(xié)調實施增產措施,并對低效措施井及時跟蹤分析調整。
    近期我礦的產量下滑嚴重,產能缺口大,生產形勢非常嚴峻。截止目前,我礦原油產量剩余水平550噸,實際日產油水平520噸,目前產能560噸,按照97.5%的進罐率計算,產能應達到585—590噸才能滿足產量運行計劃,目前的產能缺口還有25—30噸,要完成全年原油生產任務還存在很大的困難。面對嚴峻的生產形勢,我將努力從以下方面做好工作,為油礦完成20xx年原油生產任務作出自己的貢獻。(1)作好油井不正常井的資料錄取和分析工作,優(yōu)化躺井運行和作業(yè)后資料跟蹤,確保資料準確(2)深入分析和研究地下潛力,積極與地研所結合,摸排上產措施,通過補孔、調層、復產、調大參等上產措施,保證我礦的產能穩(wěn)定(3)加強新投、措施井的跟蹤管理工作,確保取全取準資料。
    總之,本人在這幾個月的開發(fā)地質管理工作中積累了一定的技術及管理經驗,今后將更加嚴格要求自己,刻苦鉆研專業(yè)技術,加強油田開發(fā)基礎研究工作,努力使自己成為一名優(yōu)秀的油田開發(fā)專業(yè)技術人才,為河南油田的發(fā)展作出更大的貢獻。
    金礦工人年終總結篇八
    在過去的中,在分廠領導的領導下,在表面工段長的帶領下,經過了工人同事的共同奮斗,和經過了自己的積極努力,作了很多的工作,取得了一定的成績,感謝領導和同事們的信賴和關懷,談一下自己去年的感想和體會,開始分到了再制造分廠,先培訓了一段時間,在這一段時間里,我努力學習,經過了看錄像,聽領導講話,在思想上和對發(fā)動機的認識上都有一定的提高,再制造的建設項目是我們廠發(fā)展的絕好好機會,是改善職工收入,增加職工福利的一個重要項目,所以必須要建設好,我雖然年紀大了,但要造福子孫后代,所以要學好再制造發(fā)動機的知識,為今后的生產打好基礎,在進行再制造的基本建設時期,參加了蒸汽管道的施工,焊龍門架子,打蒸汽管道的墻體支撐,包保溫層,等工作,參加了設備的卸車,拆箱和就位,安裝調整水平,等大小設備,xxx臺套,的工作,還參加了非標和工裝制造的工作,制作了大小工裝,xxx多臺套,取得了一定的成績,在這些工作中,能服從領導的安排,積極主動地起帶頭作用,想方設法,任勞任怨的干好自己的工作,團結同志,和工友們一起團結協(xié)作的完成了各項任務。
    在開始的轉運小車的制造過程中,能起到骨干作用,認真分析圖紙,確定制作方法,比如在小車的手把制作問題上,要計劃買鋼制彎頭來焊接,我和張明吉一商量,制作了一個簡易的彎管器,按照圖紙把小車手把完成了,很美觀,在小車的制作中,我們制作了好幾個小工裝,來加工小車的零件,比如u字形的小車牽引板,掛曲軸的粗20的圓鋼要彎制成直徑100的半圓的鉤子,120個,如用乙炔氧氣或者人工彎制,很累又費時,作了一個小工裝,半天時間就彎制成了半圓,在計算小車各部尺寸的整個的制作過程中,很少出現(xiàn)誤差,使整個小車的制作過程,很順利地完成了,大熱天的,和工友們一起給小車噴漆,各種工作都能干,在卸設備和設備就位,以及安裝,調整的整個過程中,都能起到獨擋一面的作用,在下半年的非標制造過程中,能按時完成領導下達的各項任務,做了翻轉架,x臺,裝烤漆房的吊車,x臺,制造但化爐的吊車立柱和大梁,裝氮化爐的吊車一臺,在這個過程中,以前沒有制作過吊車大梁,對吊車大梁有一定的技術要求,在焊接完了以后,沒有達到規(guī)定的技術要求,經過了火焰校正發(fā),用熱脹冷縮的原理是其達到了技術多要求的尺寸,完成了吊車大梁的制作任務,在修舊利廢的過程中,在焊接蒸汽管道的時候利用了以前廢棄的暖氣管道,來制作了蒸汽管道過馬路的大架子,在制作熱工吊車的立柱的時候,也用了以前的廢棄的暖氣管道,節(jié)約了大批的成本,在干各項工作的時候,服從領導的分配,積極主動地去想辦法完成各項任務,焊了防盜窗,冷凝器的防盜籠,變壓器的防觸電圍欄。
    遵守各項規(guī)章制度,認真工作,使自己素養(yǎng)不斷得到提高。愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。一年的時間里,我能遵守工廠的各項規(guī)章制度,兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,一年來從未遲到早退,用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項任務,認真履行自己應盡的職責,,平時生活中團結同事、不斷提升自己的團隊合作精神。我想說,09年,使我感到在再制造的基本建設中能使我發(fā)揮作用的一年。
    我覺得多做一些工作更能體現(xiàn)自己的人生價值?!皹I(yè)精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中我要不斷學習業(yè)務知識,通過多看、多問、多學、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務技能。學無止境,時代的發(fā)展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種知識,并用于指導實踐。為再制造的發(fā)展貢獻自己的力量。
    我建議,再制造正處于轉型期,是一個非常關鍵的時期,這一時期應該從管理上下工夫,管理的好壞,會決定轉型的成敗。首先,要加強思想觀念的轉變,加大管理力度,特別是管理干部要改變老觀念,要從實干型向管理型轉變。要健全管理制度、明確崗位職權、建立激勵機制、完善考核方式。好的制度可以改變人的行為,好的制度可以激勵員工,好的制度可以強化管理。
    在去年的工作中,我感到,領導對我的信任,工友們對我的信賴,從皺廠長對工作的熱情,王書記對大家的嚴格要求,譚虎對管理工作的認真負責,王楠雁對預算的認真,張明吉對工作的精益求精,等等,這些都是對我一個很好的鞭策,讓我也學到了很多的東西,產生了許多新問題,也學習到了許多新知識、新經驗,使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善。在日常的工作中,我時刻要求自己從實際出發(fā),堅持高標準、嚴要求,力求做到業(yè)務素質和道德素質雙提高。在明年的工作中,我會繼續(xù)努力,及時糾正和彌補自身的不足和缺陷。為再制造的發(fā)展做出自己更大的貢獻。
    金礦工人年終總結篇九
    這一年的時間里,自己在車間領導的帶領下,和同事團結合作之下,工作上取得圓滿成功。為了更好地完成工作,總結經驗,揚長避短,提高自己的技能,現(xiàn)將工作情況總結如下:
    20xx年時我廠豐收的一年,在這一年里,我們廠的銷售業(yè)績節(jié)節(jié)攀高,喜報頻傳。隨之,車間生產任務也不斷加大,設備有限,人員緊缺,能不能按期完成生產任務,大家心里都沒有底!廠領導也高度重視,多次開會研究對策。我作為一名老員工,我主動請求分派任務,擔當起保生產、保安全、保質量的生產重任。并積極投入到工作當中,為生產任務的完成貢獻出自己最大的力量。
    去年年初,生產任務緊張,新來的員工不熟悉工藝,生產進度趕不上去,我心里很是著急。我在做好自己崗位工作的同時,主動幫助他們,給他們講解工藝流程,把我多年積累的經驗傳授給他們,讓他們能夠更快的適應,提高工作效率,從而保證了生產任務的順利完成。9月份,廠里接到10臺修井機的訂單后,我又主動請纓,擔負起了付車架和上下井架的生產工作。雖然我們組人員少,但是我有個顆愛拼的新,愛拼才會贏!我主動加班,嚴格要求自己,保質、保量做好產品。在我跟同事們共同努力下,3個月后4套產品順利下線。
    在繁重的工作中磨練意志,增長自身的工作能力。加強學習,勇于實踐,博覽工藝文件以及工作相關資料。在作風上,能遵章守紀、團結同事、務真求實、樂觀上進,始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風,勤勤懇懇,任勞任怨。始終做到老老實實做人,勤勤懇懇做事,勤勞簡樸的生活,時刻牢記自己的責任和義務,嚴格要求自己,在任何時候都要努力完成領導交給的任務。
    20xx年就要到了,在即將開始的新一年的工作中,我要繼續(xù)加強自身的思想和技能學習,努力提高自身的工作水平,深入學習同事們優(yōu)良的工作作風,激勵我、鼓舞我,高起點、高標準的完成20xx年各項工作!
    金礦工人年終總結篇十
    近年來,她認真學習工商行政管理法律、法規(guī)和業(yè)務知識,不斷增強服務技能和服務水平,各項登記工作做到一次講清,并做好溝通解釋,絕不讓當事人多跑腿,最大限度的幫助企業(yè)。1月份,莒南縣新星磨料磨具有限公司準備參加廣交會,在即將啟程時,企業(yè)負責人馮兆啟發(fā)現(xiàn)營業(yè)執(zhí)照有效期限還有3天就到期了,持有效的營業(yè)執(zhí)照這是參加展會、展示企業(yè)乃至簽訂合同的前提條件啊!想到如果不能參展對企業(yè)發(fā)展的不利影響,他心里涼了一半截。這可怎么辦?他立即趕到工商所,此時已是下午四點多了,莊麗麗了解情況后二話沒說,就打電話聯(lián)系縣局企業(yè)注冊局請求幫助,并幫他準備好變更登記材料,注冊局的同志們也推遲了下班時間,等馮兆啟拿到新營業(yè)執(zhí)照,已是夜幕降臨。象這樣的事,莊麗麗說是舉不勝舉,她總是說:為企業(yè)服務,替企業(yè)解難,是我義不容辭的責任。
    是實行企業(yè)“網上年檢”的第一年,她努力學習操作流程達到熟練操作,手把手的教企業(yè)進行網上申報,百問不煩,轄區(qū)262戶企業(yè)硬是在2個多月的時間里全部通過了網上年檢申報,在全縣系統(tǒng)第一個完成企業(yè)年檢工作,并嚴格按照收費標準收取規(guī)費24萬余元。她于被莒南縣紀委表彰為“莒南縣優(yōu)質高效服務示范崗”;大店所又被省工商局表彰為“全省工商系統(tǒng)企業(yè)登記服務規(guī)范示范窗口”。
    二、高標準工作。
    都說女人能頂“半邊天”,這話放在莊麗麗的身上,是再合適不過了。她在所里負責登記注冊大廳內的日常咨詢、登記、年檢等工作,之前人少的時候還要負責食品安全監(jiān)管、農資及成品油預警子系統(tǒng)、無傳銷社區(qū)、網格化監(jiān)管檔案掃描上傳等幾乎所有的內勤工作,特別是書式檔案錄入工作,枯燥繁瑣,她卻始終沒喊一聲苦,不叫一聲累,她深知這些基礎性工作關乎“數字工商”建設的大事,來不得半點馬虎,僅一年就錄入各種書式材料4000多頁,如果把這些紙摞起來有半米高。
    工作中,她還善于發(fā)現(xiàn)問題,主動工作,維護法律的尊嚴和單位的利益。個體戶李某來辦理換照手續(xù),審查中,莊麗麗發(fā)現(xiàn)他的營業(yè)執(zhí)照到期了,就向他宣傳法律法規(guī),以及無照經營的危害,讓他認識到了錯誤,莊麗麗又獨立整理材料,立案后,該戶被處以3000元的行政處罰。今年以來,她在受理登記、年檢過程中發(fā)現(xiàn)問題并處罰的金額就達7萬余元。
    三、對于家庭,她有深深的愧疚。
    做在基層的女工商干部難,做一名既顧大局又顧小家的女工商更難。作為一名長期工作在工商所的女同志,特別是大店鎮(zhèn)轄區(qū)監(jiān)管范圍廣,各項工作任務繁重,還有省政府舊址和天馬島等旅游景點,臨時性任務比較多,根本沒有時間照顧家庭。兒子剛滿兩歲就被送到了幼兒園全托,周末加班她都帶著孩子,把孩子送到娘家,誰不心疼自己的孩子,不想多陪孩子一會啊!想起這些,莊麗麗眼里是濕潤的。有時候真是覺得愧對家人,她的家人對她卻是一如既往的理解著,支持著。
    “一份耕耘,一份收獲”。多年來,她以積極進取、廉潔務實的工作作風和“拼命三郎”的敬業(yè)精神贏得了領導和同志們的一致好評,更贏得了轄區(qū)服務對象的信賴。在剛剛結束的莒南縣紀念“三八”婦女節(jié)xx周年大會上,她被縣婦聯(lián)評為全縣“三八紅旗手”榮譽稱號。
    金礦工人年終總結篇十一
    我叫,20xx年7月畢業(yè)于xx大學地球科學學院資源勘查工程專業(yè),被分配到采油一廠xxxx采油八隊實習,20xx年3月到xx油礦采油八隊擔任地質主辦,負責油水井動態(tài)分析管理工作,20xx年4月底調到xx油礦地質組擔任動態(tài)主辦,從事地質開發(fā)和油井動態(tài)分析管理工作,幾個月來在油礦領導和同事大力指導和幫助下,通過自己不斷地努力和學習,在理論知識和現(xiàn)場經驗上都取得了長足的長進,為今后的工作開啟了一個良好的開端。
    自擔任采油八隊地質主辦再到地質組動態(tài)主辦以來,我堅持專業(yè)技術學習,理論聯(lián)系實際,努力提高工作能力,搞好油田動態(tài)分析和開發(fā)研究工作,形成了較科學的油田開發(fā)動態(tài)管理的思路和方法,使工作能力和業(yè)務水平有了很大提高。
    作為油礦地質動態(tài)主辦,嚴格執(zhí)行采油廠《地質基礎工作管理條例》,負責全礦的地質業(yè)務及組織協(xié)調工作,與生產組協(xié)作完成原油、注水任務,按標準鑒定、審核、上報有關資料數據。取全取準各項地質資料,做好資料收集整理分析上報工作,建立健全礦產量構成、開發(fā)數據等與地質相關的資料,做到遞減、含水上升率等各項開發(fā)指標計算分析準確無誤。遇到資料疑難問題,及時到現(xiàn)場落實,核實準確無誤后方能上報,遇到復雜情況,及時與上級匯報,并提出解決意見。
    立足崗位,盡職盡責,搞好油礦地質動態(tài)分析工作,及時發(fā)現(xiàn)跟蹤不正常井,分析存在問題及時提出解決方案,負責油礦旬度產能分析工作,深入分析并掌握油水井生產情況及產能變化情況,與地質研究所結合討論,制定油水井措施及調整方案并根據掌握的情況提出自己的見解。另外負責審核油井維護性及部分措施作業(yè)方案。
    自從事地質開發(fā)、動態(tài)管理工作以來,堅持專業(yè)技術學習,努力提高專業(yè)技能,掌握動態(tài)分析方法,嚴謹工作,為油礦完成20xx年原油生產任務貢獻自己的力量。20xx年全年計劃產量20萬噸,上半年在全體領導和職工們的共同努力下,成功完成了硬過半10萬噸產量的目標,但由于xx區(qū)遞減快的原因,完成全年任務還有一定的困難,針對生產形勢嚴峻的局面,積極與地研所結合,對全礦的長關井、長期封堵層進行重新認識,對有潛力的井層實施復產,對過路井的低產井實施補孔轉層系生產,對層內壓力水平保持高的'潛力層實施補孔等,加大措施上產力度,組織協(xié)調實施增產措施,并對低效措施井及時跟蹤分析調整。
    近期我礦的產量下滑嚴重,產能缺口大,生產形勢非常嚴峻。截止目前,我礦原油產量剩余水平550噸,實際日產油水平520噸,目前產能560噸,按照97.5%的進罐率計算,產能應達到585-590噸才能滿足產量運行計劃,目前的產能缺口還有25-30噸,要完成全年原油生產任務還存在很大的困難。面對嚴峻的生產形勢,我將努力從以下方面做好工作,為油礦完成20xx年原油生產任務作出自己的貢獻。(1)作好油井不正常井的資料錄取和分析工作,優(yōu)化躺井運行和作業(yè)后資料跟蹤,確保資料準確(2)深入分析和研究地下潛力,積極與地研所結合,摸排上產措施,通過補孔、調層、復產、調大參等上產措施,保證我礦的產能穩(wěn)定(3)加強新投、措施井的跟蹤管理工作,確保取全取準資料。
    總之,本人在這幾個月的開發(fā)地質管理工作中積累了一定的技術及管理經驗,今后將更加嚴格要求自己,刻苦鉆研專業(yè)技術,加強油田開發(fā)基礎研究工作,努力使自己成為一名優(yōu)秀的油田開發(fā)專業(yè)技術人才,為河南油田的發(fā)展作出更大的貢獻。
    金礦工人年終總結篇十二
    本人是xx市綠景園林工程有限公司的一名綠化工,今年以來,在市委、市政府的正確領導下,我公司本著“科學發(fā)展、和諧生態(tài)”的原則,在本年度的綠化養(yǎng)護管理工作中,不斷加大管理力度,大力提高工程建設和養(yǎng)護管理水平,綠化工程的景觀效果進一步得到提高。
    綠化工作看似簡單,實則不易,一年四季,種花栽樹、剪枝除草、澆水施肥等工作都比較繁瑣,而且時刻性很強,需腳踏實地,銳意進取,才能使各項工作均取得進步。
    近幾年來,我單位陸續(xù)投標建設了大大小小數個工程,其中xxx綠化工程由我擔任項目經理,在綠化工程的管理工作中,在嚴格按照政策法規(guī)、行業(yè)規(guī)范以及所屬工程綠化合同辦事的同時,我注重積累超多第一手資料,準確發(fā)現(xiàn)存在問題并能夠在第一時刻妥善解決。全方位為所屬綠化工程帶給直觀依據,力爭為我市園林綠化養(yǎng)護水平,及本單位的綠化工程管理工作上全新臺階做好技術保障。在安全生產方面,我把職責落實到每一個具體從業(yè)者手中,針對綠化養(yǎng)護、園林機具、農藥的使用管理等方面分別制定了操作規(guī)程,并召開安全生產會議,最大限度地消除安全隱患,確保職工及財產安全。
    近幾年來,我充分發(fā)揮自身專業(yè)優(yōu)勢,踏踏實實地抓好相關綠化工程建設項目,用心參與我市的各項園林技術規(guī)范的編制工作及園林活動。提高工程質量,在工程建設中依據具體狀況具體分析,因地制宜的原則,并結合自身多年的工作經驗,發(fā)奮提高公共綠地的景觀質量,不為了只完成任務而建設,為市民帶給良好休息空間。
    綠化的養(yǎng)護管理是工程建設之后對園林植物進行的長期撫育管理工作,養(yǎng)護管理工作的監(jiān)管應把握所養(yǎng)護對象自身的特點,尋找最有效地途徑,方法和結果不能只取其一,應加以側重,以結果為主,建立動態(tài)健康良好的監(jiān)控體系。并逐步合理編制專項資金計劃,使投入與產出構成良性循環(huán)。
    在養(yǎng)護工作中還需要區(qū)分建設與管理的區(qū)別。綠化工程建設通常具有以下特點:
    1、單次性。如種植一株樹從挖坑、回土、扶正到上保護架等工序只進行一次后,即只完成單株樹木的栽植,不再需要重復多次進行。
    2、工序固定性。就是在綠化工程進行過程中,各道工序開展的先后次序基本是固定的,無特殊狀況沒有很大的變化。
    3、時限性。即工程建設一般需要在必須的時限內完成,具有必須的緊迫性。
    而綠化養(yǎng)護管理工作不一樣于綠化工程建設,相應具有以下特點:
    (1)重復性、持續(xù)性。如在一個生長季內,樹木的修剪要根據植物生長狀況,在合理的時刻內進行數次修剪;噴灑藥物要根據病蟲害的發(fā)生狀況和規(guī)律進行隨時防治,因此,多項工作往往在具體的綠化工程養(yǎng)護中是經常重復進行的。
    (2)工序不固定性。綠化工程管理工作的開展通常容易受很多因素的影響,如溫度、雨水、災害性天氣等。雨水充沛,很可能兩個月不用澆水,但植物生長量加大,又會增加修剪的工作量。因此,每一天需要開展哪一項工作需要根據實際狀況隨時調節(jié),才能合理安排人力、物力,適應植物生長的需要,相對的機動性就很大。
    (3)季節(jié)性。養(yǎng)護管理工作主要隨著季節(jié)不一樣而有所變化。通常以一年為周期,如喬木修剪在冬季進行整形修剪;在生長季節(jié)發(fā)生枯死枝、折損枝則要及時進行清潔修剪;發(fā)生萌蘗,要進行摘除萌蘗的營養(yǎng)修剪。時限要求不十分嚴格,只要貼合其生長規(guī)律,能夠促進植物健康生長即可。
    因此對養(yǎng)護管理工作的監(jiān)管應與建設工程的監(jiān)管區(qū)別對待,把握其自身的特點,尋找有效的控制點,發(fā)現(xiàn)最適合的工作途徑,以使監(jiān)控過程有序、合理、可操作性強,促進行業(yè)發(fā)展。
    結合在我單位的具體運作和工程養(yǎng)護工作,我發(fā)現(xiàn)去冬今春,氣候偏暖,具我多年經驗,如不做好病蟲防范工作,病蟲害將可能于初夏大面積爆發(fā)。我組織單位內相關人員,對病蟲害進行了全面普遍的防治工作。同時對綠化苗木進行了全面的修剪與整枝。并且清除綠地內雜草最大限度的阻斷害蟲越冬途徑。對草坪、喬灌木進行了全面的施肥,確保其能安全越冬,并對承建項目進行全面補缺。
    在實際養(yǎng)護工作中,我在“早、全、細、新”上下大功夫,在確保成活率的同時,盡可能的在最短的時刻內到達理想的景觀質量,提高綠化環(huán)境質量和工程景觀效果。
    由于綠化管理措施及時,有力地保證了綠化工程的質量取得了可喜成果。
    近年來打造和諧xx,建立全國衛(wèi)生城市的步伐將進一步加快,構建xx園林城市工作也在緊鑼密鼓的進行中。在綠化工作中我們更就應振奮精神,搶抓機遇,發(fā)奮創(chuàng)造條件解決問題,謀求發(fā)展,根據具體要求,用心分解制定切合實際的二級目標,扎扎實實地抓好各方面工作,加大建立、養(yǎng)護工作力度。建立更加正常、良性的園林綠化監(jiān)管秩序,完善工作程序,做到管理秩序化、辦事公開化、處理人性化,同時結合有關地市行政規(guī)范典型擬出適合我單位自己的管理辦法。加強對各類人員的培訓,提高工作人員的業(yè)務素質,加強業(yè)務學習,完善知識結構。用心參加xx市園林協(xié)會和xx市市政園林管理局舉行的園林行業(yè)的培訓活動,以提高自身的綜合素質和業(yè)務水平,從而從根本上提高管養(yǎng)水平,降低管養(yǎng)成本。
    在將來的工作中,我就應在現(xiàn)有專業(yè)技術水平上發(fā)奮開拓創(chuàng)新,發(fā)揮自身優(yōu)勢的同時吸收先進經驗,為xx園林綠化事業(yè)的發(fā)展,發(fā)揮自己的光和熱。
    金礦工人年終總結篇十三
    20xx年即將過去,在這入職xx個月中,深刻體會到作為xx公司一名工人的辛勤與快樂,在和機修班組安裝、調試設備的一年里,我收獲頗多。下面我對這一年來的工作做一下總結,也為20xx年的工作確立新的目標。
    在這一年工作中,我從一個沒有接觸過油廠的機修工已經慢慢適應這里的工作環(huán)境和維修工作,工作中我自己嚴格要求自己,力爭在思想上和工作中讓領導和同事們都認同,這個小伙子工作認真,能吃苦,不嫌臟不怕累,干起活來干凈利落,積極學習新知識,新技能,注重自身學習進步。在和同事的工作中,善于和大家溝通,能夠通力合作,共同和大家發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,確實認真的完成領導交給的每項維修任務。我相信在以后的工作中,我會在領導的'關懷下,在同事們的幫助下,加上通過自己的努力,克服掉現(xiàn)在工作上的不足之處,取得更大的進步。
    來公司一年中,已經慢慢熟悉預處理車間,浸出車間等設備的結構、技術維修規(guī)范及有關的操作維修規(guī)程,自己在對有故障的設備能做出獨立判斷,嘗試著去解決問題。為了把自己維修技能提高,在平時的維修工作中,多和同事們探討維修經驗,有不會維修點虛心的像他們請教、學習。我堅信只要活干的越多,你的維修技術水平就會不斷的提高。
    金礦工人年終總結篇十四
    在一年即將結束之時,回顧一年來的工作歷程,總結這一年來工作中的經驗、教訓,有利于在以后的工作中揚長避短更好的做好工作。
    今年我項目部主要施工的工程是綠城百合公寓酒店a#樓及朱家尖綠城度假酒店1#樓5-9層精裝修。我所從事的工作主要是對裝修工程施工管理。
    工程施工是按照設計圖紙把設計師的思想完成從意識形態(tài)到實物形態(tài)的`轉變過程,要搞好工程施工,就必須首先熟悉施工圖紙,掌握設計師的意圖,完成從圖紙了解設計意圖再回頭修訂圖紙的過程(即完成圖紙的施工前會審),其次要強化對圖紙的了解程度,熟悉工程的基本概況,考慮具體的施工方案,初步明確工程技術施工的重點、難點,為以后的施工操作行為做準備。
    現(xiàn)場的施工管理中,我不間斷地在施工現(xiàn)場巡視,對重點施工部位嚴格管理,積極落實公司、項目部對工程安全、質量、進度等方面的要求,努力全面掌控施工現(xiàn)場的情況。為保證工程的進度目標得以實現(xiàn),我積極聯(lián)系有實力的各分項班組進場,解決班組在施工中的困難,調節(jié)各班組之間的矛盾,嚴格管理,從而保證了工程進度。
    現(xiàn)場施工管理中,準確找出施工中存在的毛病,把施工圖紙和國家規(guī)范靈活運用,使實際施工過程中基本符合理論要求,節(jié)約了施工成本。
    在施工過程中,實行定額領料和成本跟蹤控制,為項目部的成本控制提供一些合理化的保證措施。及時參加項目的會議,按公司的規(guī)章制度進行值班等。及時向業(yè)主進行工程簽證,特別是一些工程材料的報價,提前向業(yè)主和監(jiān)理報價,以便業(yè)主審核后,我施工方材料員能及時采購,使得工程順利施工。
    在取得良好成績的同時,本人在工作上也存在一些問題。例如:一些質量通病還是存在的。
    為了提高工作效率和工作質量,本人在下一階段的施工中會著重以下幾個方面:
    1、加強各種學習,提高個人修養(yǎng);
    2、加強專業(yè)技術學習,提高業(yè)務素質,提高工作質量;
    3、要創(chuàng)造性地開展工作,多動腦想辦法改進工作方法。提高工作效率,在每次工作前做好準備,不打無準備之仗。
    這一年當中雖然我也取得了一些小小的成績,但相對于公司及上級領導們對我的重托和期望還相差甚遠。在以后的工作中,我會更加的努力,不斷提高自己的專業(yè)技術水平,更好的完成領導安排的任務。拓寬思路,深化細化本職工作。
    金礦工人年終總結篇十五
    20xx年在不知不覺中就溜走了,在總結這一年的工作的時候,我想了很久。我從xx月加入車間,自己這一年來,其實在總體上并沒有什么大進步。但是對于自己來說,我卻在學習中完善了自己的能力,讓自己的專業(yè)能力更加的穩(wěn)固,也讓自己在工作中更加的熟練。
    但是我明白,在這個技術日益更新的時代,不去更新自己,就是任由自己被超越,而一旦落后,就再難追回來。為此,我總結了這一年的不足,讓自己好好的反省自己的缺陷,在下一年更好的提升自己!我的20xx年終總結如下:
    在這一年里,我首先從認清自己的不足開始,首先通過總結自己在工作中的`不足,然后慢慢由簡入繁的更新自己的所學,提升自己的實際工作能力。這其中最難的就是我必須在邊工作中,邊提升自己,這在一開始造成很多的麻煩,讓我不得不讓師傅幫忙。但是在熟練之后,我也逐漸了解車間的機器,開始熟悉,就代表開始成長!
    同時,在實踐之余,我也在理論上不斷的跟緊,解決了一個問題,我要知道為什么要這樣解決。決不能讓問題因為自己學會了一種解決方式就放過!
    在這樣的努力中,雖然很辛苦,但是確實讓我有了很好的成長,但是也正是因為學的太快太雜,我在鞏固方面還要多下很多的功夫。
    我在這一年來,主要是在維持車間x區(qū)域的機器運轉,并嚴格的控制機器的生產。為了趕上訂單的進度,車間的機器基本上都是一直在運轉狀態(tài),直到數量達標。但也正是應為這樣,車間的機器也需要我們的維護和保養(yǎng)。
    當然,為了生產出來的產品都是質量優(yōu)秀的合格品,我們也需要不斷的為車間的機器進行調整和打掃,保證車間的正常運轉。
    在今年xx月的時候,我還進入過模具車間學習過,更加深入的了解了車間模具的制造,并熟悉了如何保養(yǎng)和維護模具。
    在這一年中,主要的問題還是在車間機器的維護上,因為自己的不熟悉,有很多次不得不去請教。但是通過了自己的總結和學習,在這方面的問題也少了不少。但是問題并沒有完全消失,我還要小心的對待這些機器,嚴謹的完成自己的工作。
    一年的工作盡管我認為自己有足夠的努力,但是現(xiàn)在看來,自己還是需要更加多去反省自己,更多的在學習中付出,這樣才能有更多的收獲!才能更好的完成自己在車間的任務!并不斷的提升自己!
    金礦工人年終總結篇十六
    xx年即將過去,在這將近一年的時間里我通過努力工作,有了很大的收獲。臨近年終,我現(xiàn)在對自己的工作做一下總結,目的在于吸取教訓,提高自己,以至于以后把工作做得更好。下面我對我一年的工作進行簡要的總結:
    我是今年才來到公司工作的,我所學的專業(yè)就是印刷,而且也從事了兩年的印刷職業(yè),所以來到公司后,很快我就融入到了公司的隊伍中。全面進入工作狀態(tài)后,我開始積極參加生產,全力保障生產印刷運行。我知道,印刷廠的技術人員,不僅要精于印刷工藝技能,而且還應掌握印刷工藝裝備的知識。隨著生活水平的不斷提高,印刷廠這塊占的比例也會越來越大,因此,客戶對印刷設計的要求也越來越高,印刷業(yè)也越來越專業(yè)。專業(yè)的設計機構,專業(yè)的印刷廠以及好的售后將會構成更專業(yè)的印刷隊伍。所以在工作中,我不斷的向其他同事學習操作技能,以提高自己的技術能力;工作之余,我還時??匆恍I(yè)的書籍充實自己,以提高自己的理論知識。作為公司的一員,這一年來我漸漸明白了公司之所以發(fā)展得這么好,主要是因為公司一直堅持高素質、高起點、高科技、高效益的發(fā)展思路。公司投資3億多元引進了世界一流的印刷設備和技術競爭力,現(xiàn)在集凹英膠英絲英燙印為一體,是國內設備檔次最高、配套最齊、燙金能力最強的現(xiàn)代化印刷企業(yè)之一,使僑通一直保持了在同行業(yè)內的競爭優(yōu)勢和領先地位。所以,我一直以是僑通的一員而感到驕傲自豪。同時,我也會珍惜我在公司的每一天,服從領導的安排,努力工作,積極進取,為公司的發(fā)展奉獻自己的微薄力量。
    xx年的大多工作與生活的時光是在僑通度過的,在僑通的子里,辛苦里夾著充實,汗里帶著甘甜,完成了自己的大多數目標,我雖然努力的完成了自己應該做的事,但是其間也顯露出了我的不足之處,而且有點致命,雖在慢慢的改進,可是效果不是很明顯,使得自己會陷入一種窘迫的境地。急于求的心理還一直作祟,原有的很多想法在時間的磨合中。本想今年可以很好的掌握一門拿得出手的技能,可是沒有如心所愿。事做了很多,也學到了很多東西,但是卻沒有奪光溢彩的,都顯得是那么的平淡,只要用心,誰都可以去完,心有不甘。我知道這樣的結果不是我想要的,但是又在無計可施中為代價的犧牲品。是,很多工作的事是需要一個循序漸進的過程,可這個過程太長太慢,那就是自己的問題了,我想這是我的原因,態(tài)度還不足夠端正,沒有足夠的用心去做,或者說是用心不到位。工作的子我已經度過了嘗試,已經適應了這份工作,現(xiàn)在要做的就是怎樣去把它做的更好。再細數一下xx年自己工作的表現(xiàn),為了自的發(fā)展,我一直是在堅持不懈,堅持不懈的去努力。時間的走過,見證著一切,讓自己有得有失,一個的態(tài)度決定著一個的走向,我也不例外。既然我想在僑通的這個圈子里有所作為,僑通是一個好的施展天地,把握,我不會浪費現(xiàn)在所擁有的機會。還是那句話,時刻懷著一顆感恩的心,對待每一個和每一件事。由于在其他廠里工作時間過長,在僑通呆的時間過短,不免會把一些不適宜長的工作方式帶進來,給領導添了不少麻煩,給領導帶來不貌的回敬,在這里我深表歉意,希望領導能夠諒解。在僑通的xx年過的總體來說還算是很踏實,沒有輕易地越雷池半步,循規(guī)蹈矩的做著事,得到自己想得到的,說白了,都是為了生活,何必和自己過不去,而且我還年輕,此時不努力用心,等待何時。xx年已經悄然來到,在這新的一年里,我做出了自己的新的規(guī)劃,現(xiàn)就此闡述一下。
    1.在新的一年里,在完本職工作的同時,學習好相關的知識與技能,把自己向一個技術全面型的方向發(fā)展。
    2.改掉自己的不良習慣,用心的去做每一件事,細節(jié)決定敗,時刻的
    提示著自己,嚴格的遵守勞動紀律。
    3.多虛心求教,多積累經驗,多多與領導溝通。事件的發(fā)展離不開溝通,只有相互換意見,才能取得進步。
    4.在xx年的基礎,更好的了解公司的產品以及開機技術。年紀的增長,不能白白浪費,更要全面的了解自己,知道自己的的缺點在哪里,怎樣的去克服,優(yōu)點在什么地方,怎樣去發(fā)揮。有一個明確的生活和工作態(tài)度,我想只有如此才能打理好xx年的日子,有更加輝煌一些的表現(xiàn)。
    隨著公司的快速發(fā)展,公司對我們員工的福利待遇也越來越好了,這促使了我們員工的工作積極性得到很大的提高。所以我們基層工作員工也更加努力工作,我們知道這不僅是為了自己,也是為了最大限度的提高公司的生產效率。公司成立以來,在“追求卓越、追求完美、志誠合作、創(chuàng)新發(fā)展”的企業(yè)精神指導下,得到了業(yè)內人士的認同和社會各界的好評,在僑資企業(yè)中,也樹立了良好的形象。這些都里不開公司的正確領導和員工的辛勤勞動。
    這一年中,由于我的任性和自負,我也犯過一些錯誤,還好有領導和同事的及時給我提出,并給予我改過自新的機會,讓我迷途知返,沒有犯下更大的錯誤。在接下來的一年,我會吸取教訓,積極學習,更加努力,認真工作,服從公司領導的安排,團結同事,為公司貢獻自己力所能及的力量。