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金融公司的年終總結篇一
我叫xxx。作為一名金融專業(yè)的學生，我選擇了xx銀行作為實習單位。本次實習的目的是全面掌握銀行業(yè)務的基本技能，熟悉日常銀行業(yè)務的操作流程和工作制度，為以后的工作打下基礎。我的實習崗位是銀行大堂經(jīng)理和綜合柜員。實習過程主要包括以下兩個階段:。
一、培訓階段。
(1)通過培訓了解本單位的基本情況和機構設置、人員配備、企業(yè)文化和業(yè)務網(wǎng)絡安全等情況。
(2)學習掌握人民幣的基本方法，鑒別鈔票真?zhèn)蔚闹饕椒ǎ妩c鈔票的基本技巧，零售業(yè)務技能的訓練。學習銀行卡和基礎知識。
(3)研究銀行的基本業(yè)務流程，主要包括以下幾個方面:銀行的儲蓄業(yè)務，如活期一本通、整存整取、定活兩便、教育儲蓄等。銀行的公司業(yè)務，如接受現(xiàn)金支票、轉賬支票、簽發(fā)銀行匯票等。銀行信用卡業(yè)務，如信用卡、準信用卡的開戶、銷戶、現(xiàn)金存取等；銀行間業(yè)務；貸款業(yè)務等。
(3)學習銀行會計核算方法、賬戶設置和科目設置、記賬方法的確定等。區(qū)分和比較銀行賬戶和企業(yè)的異同。
(4)學習外匯英語和中行柜臺營銷技巧和服務禮儀。并對零售業(yè)務進行全面的運營測試。
二、實習階段。
(1)向分行行長學習相應的理論基礎知識和各種銀行相關文件。
(2)向綜合柜員學習銀行基本業(yè)務操作。
(3)向大堂經(jīng)理學習大堂營銷技巧，解答客戶詢問。
三、實習內容:。
(1)向分行行長學習相應的理論基礎知識和各種銀行相關文件。
實習的前幾天，主要是和總監(jiān)一起學習相應的基礎理論知識和各種銀行相關的文件。一方面要學習相關的實際操作，其中會計占大多數(shù)。我們不僅要加強現(xiàn)有的知識，還要學習新的知識。另一方面，我們也應該學習中國人民銀行發(fā)布的相關文件。結合《中國銀行金融新聞》、《金融研究》等雜志和出版物，了解銀行改革的方向和趨勢。銀行的創(chuàng)新和進步是與外資銀行競爭的基本條件。所以銀行要自上而下樹立競爭意識和服務意識。對于“4月份在各分公司舉行；atm機競賽”活動旨在提高銀行人員的服務意識，增強服務理念，以優(yōu)質的服務滿足客戶。同時，通過實習，我們也了解了銀行業(yè)務。中國銀行的業(yè)務結構多元化，包括公司業(yè)務、個人業(yè)務、資本業(yè)務、網(wǎng)上銀行業(yè)務和國際業(yè)務。西大街支行主要分為四個板塊，包括法人業(yè)務、私人業(yè)務、其他業(yè)務和平安保險公司的聯(lián)合保險業(yè)務。我的實習主要是個人業(yè)務，包括個人結算，銀行卡業(yè)務，個人理財產(chǎn)品。
(2)向綜合柜員學習銀行基本業(yè)務操作。
在學習各種銀行相關知識的同時，也積極向綜合柜員學習銀行基本操作。因為現(xiàn)在銀行實行柜員制，我沒有實時操作的機會，所以我能做的就是把培訓中的技能操作和綜合柜員的操作結合起來，找出兩者的區(qū)別，記錄不同業(yè)務類型和特殊業(yè)務類型的交易代碼和分析代碼。但是我也從身邊的學習中學到了很多。當銀行提出從產(chǎn)品創(chuàng)新向以客戶為中心轉變的原則時，對業(yè)務員來說是最大的挑戰(zhàn)和考驗。業(yè)務員要求的不僅僅是熟練的業(yè)務操作，更重要的是如何與客戶溝通，如何為客戶服務。服務勝于管理，好的管理者就是好的服務器。起初，對于那種報紙，一杯茶經(jīng)理的生活在這里完全改變了。報紙是了解客戶和銀行的一種手段。茶為顧客服務。“創(chuàng)建一個學習型組織，努力成為一名學習型員工。每一位員工勤奮的學習精神推動著銀行業(yè)務的廣泛發(fā)展。通過與業(yè)務員的接觸，我也了解了銀行的運營流程和儲蓄業(yè)務。儲蓄業(yè)務實行柜員負責制，即每個柜員可以辦理所有的儲蓄業(yè)務，即開戶、存取現(xiàn)金、掛失、取消掛失、兌換大額和小額票據(jù)、受理中間業(yè)務和外匯業(yè)務等。對于每一項業(yè)務，我都學習了其abis系統(tǒng)的交易代碼和操作流程。業(yè)務可以分為兩種:單折子系統(tǒng)和信用卡字系統(tǒng)。此外，我還學習了業(yè)務結束時的abis滾賬和中間業(yè)務滾賬，學習了如何打印流程圖、余額賬戶報表、重要空白憑證銷售號表、重要空白憑證明細清單，檢查憑證號是否連續(xù)、金額是否準確、憑證要素是否齊全。并了解督導和崗位督導的意義。
(3)向大堂經(jīng)理學習大堂營銷技巧，解答客戶詢問。
實習的大部分時間里，我和綜合柜員一起學習銀行業(yè)務，分扎鈔票，還和大堂經(jīng)理一起學習大堂營銷技巧，維護大堂內的排隊秩序，解答客戶的詢問。在大堂工作要特別注意禮儀。禮儀是人們在交往活動中形成的行為規(guī)范和準則。整天和客戶打交道的大堂經(jīng)理，代表著企業(yè)的形象和信譽，凡事要謹慎。經(jīng)理告訴我，要想做好大堂的禮儀，必須做到以下四個方面:干練、穩(wěn)重、自信、友好。商務禮儀有四個主要內容:。
(1)回答客戶問題。
(2)業(yè)務上的客戶分流。
(3)維護大堂秩序。
(4)適當金融產(chǎn)品的營銷。回答客戶問題需要大堂經(jīng)理了解銀行的每一項業(yè)務及其運營流程，所以要想做好大堂經(jīng)理，必須要有豐富的知識。因為中國銀行有外匯功能，所以我在中國銀行做大堂經(jīng)理的主要任務就是指導外國客戶存換外幣。
實踐收獲和經(jīng)驗:通過這次畢業(yè)前的實習，對xx銀行的基礎業(yè)務有了一定的了解，能夠進行基礎操作，感覺在其他方面收獲很大。作為一個一直生活在簡單的大學校園里的人，這次畢業(yè)實習無疑成為了我踏入社會的一個平臺，為我以后踏入社會打下了基礎。
首先，我覺得學校和事業(yè)單位的一個很大的區(qū)別就是，進入社會后一定要有很強的責任感和扎實認真的工作態(tài)度。在工作中，一定要有強烈的責任感，對自己的崗位負責，對自己處理的業(yè)務負責。比如某柜員的匯款業(yè)務沒有經(jīng)過其他柜員的審核，就不會匯款，柜員會被罰風險。如果錢不小心弄錯了，無法追回，代理人也必須負責賠償。所以在辦理銀行現(xiàn)金相關業(yè)務時一定要慎重。
其次，我覺得我應該盡快轉變角色。對于那些即將踏上崗位的大學生來說，如何更快地完成角色轉換是一個非常重要和緊迫的問題。進入社會后，環(huán)境和生活習慣會發(fā)生很大的變化。如果不能盡快適應，還可以把自己當學生，一定會被殘酷的社會淘汰。進入社會后，我們必須要求自己作為公司員工，嚴格遵守公司的規(guī)章制度。
第三，我認為工作中的每個人都必須堅持自己的職業(yè)道德，努力提高自己的職業(yè)素質。俗話說，要做好一份工作，必須了解一份工作的規(guī)章制度。比如辦理掛失業(yè)務，需要憑身份證親自辦理。但實際業(yè)務發(fā)生時，很多人往往因為身份證丟失而持有戶口簿，或者別人持有身份證掛失，雖然可能知道自己是自己，但這些都是不允許的。當對方有疑問時，一定要耐心解釋為什么一定要這樣做?，F(xiàn)在銀行和服務業(yè)差不多，所以工作人員的工作態(tài)度尤為重要?？蛻舻囊恍┮蓡柡驮儐枺欢ㄒ托慕獯?。這讓我意識到，真正的工作需要的是我們嚴謹細致的工作態(tài)度和虛心求教。
最后，一定要有明確的職業(yè)規(guī)劃。所以，今后要抓緊時間學習銀行相關知識，盡快通過銀行理財規(guī)劃師考試。我相信只有這樣我們才能在工作中得到更好的發(fā)展。
金融公司的年終總結篇二
地址：__________________________。
性質：__________________________。
法定代表人(委托代理人)：______。
乙方(勞動者)姓名：____________。
性別：__________________________。
出生年月：______________________。
家庭住址：______________________。
居民身份證號碼：________________。
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，同意訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。
一、合同類型和期限。
第一條甲、乙雙方選擇以下第_________種形式確定本合同期限：
(一)有固定期限：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
(二)無固定期限：自_________年月_________日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時止。
_________月_________日至_________年_________月_________日止，期限為_________天。
二、工作內容。
第二條根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事_________崗位(工種)工作。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位(工種)。
第三條乙方應按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的質量標準。
三、工作時間和休息休假。
第四條乙方實行_________工時制。
(一)實行標準工時工作制的，甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時，每周不超過40小時。甲方由于工作需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過1小時，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時，每月不得超過36小時。
(二)實行綜合計算工時工作制的，平均每日工作時間不得超過8小時，平均每周工作時間不得超過40小時。
(三)實行不定時工作制的，工作時間和休息休假乙方自行安排。
第五條甲方延長乙方工作時間的，應依法安排乙方同等時間補休或支付加班加點工資。
第六條乙方在合同期內享受國家規(guī)定的各項休息、休假的權利，甲方應保證乙方每周至少休息一天。
四、勞動保護和勞動條件。
第七條甲方要嚴格執(zhí)行國家和地方有關勞動保護的法律、法規(guī)和規(guī)章，為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。
第八條甲方有義務負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育和培訓。
第九條乙方有權拒絕甲方的違法指揮，對甲方及其管理人員違法經(jīng)營行為，有權提出批評并向有關部門檢舉控告。
五、勞動報酬。
第十條乙方試用期的工資標準為_________元/月。(試用期間工資不得低于本單位同崗位職工工資的80%)。
第十一條乙方試用期滿后，甲方應根據(jù)本單位的工資制度，確定乙方實行以下第_________種工資形式：
(一)計時工資。乙方的工資由以下幾部分組成：_________、_________、_________、____________;其標準分別為_________元/月、_________元/月、_________元/月、_________元/月。如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方工作崗位變動，按新的工資標準確定。
(二)提成工資。甲方應制定科學合理的工作量標準，提成工資單價為_________。
(三)其他工資形式。具體約定可在本合同第_________條中明確。
第十二條甲方應以法定貨幣形式按月支付乙方工資，發(fā)薪日為每月_________日，不得克扣或無故拖欠。甲方支付乙方的工資，應不違反國家有關最低工資的規(guī)定。
甲方：乙方：日期：
1.金融貿易行業(yè)勞動合同范本。
2.公司勞動合同范本。
3.有限公司勞動合同范本。
4.金融顧問合同范本。
5.有限公司勞動合同格式。
7.公司勞動合同格式。
8.財務公司勞動合同模板。
9.廣告公司勞動合同。
金融公司的年終總結篇三
我辦自20年12月份成立以來，在區(qū)委、區(qū)政府的領導下，在有關部門的協(xié)助下，始終堅持排查先行，掌握全區(qū)動態(tài);堅持督導并重，推動工作進展;堅持協(xié)調為主，加強部門聯(lián)動;堅持定期研判，強化信息報送。有效推動了我區(qū)民間金融風險的化解與防范工作，現(xiàn)將今年主要工作完成情況簡要總結如下：
一、20年主要工作進展情況。
今年以來，我區(qū)涉及民間金融、金融借款等領域的案事件持續(xù)高發(fā)。一是公安刑事立案情況。共立案29起，破案22起，共刑拘21人次，逮捕19人次，取保候審19人次，刑拘上網(wǎng)追逃10人，移訴15起26人,涉及人數(shù)1626人，涉案金額50.2769億元,凍結資產(chǎn)6.025億元。其中市級以上督辦的大案要案7起，在全市僅次于區(qū)(9起)。二是法院民事訴訟情況。20年1-11月，民間借貸收案1682件，同比上升80.3%;結案1532件，同比上升136.4%;結案標的21.617億元，同比上升281.2%。
20年1-11月，金融借款收案377件，同比上升280.8%;結案307件，同比上升448.2%;結案標的2.39億元，同比上升86.7億元。但在全區(qū)各部門、各單位的共同努力下，一年以來沒有因此發(fā)生群體、性事作，基本保持社會和諧穩(wěn)定，采取的工作措施主要有以下幾個方面：
1、堅持動態(tài)排查，強化信息報送。為快速、準確、全面收集和傳遞全區(qū)民間金融動態(tài)，切實將民間金融風險的排查納入綜治“網(wǎng)格化”管理，做到了“三個堅持”。一是堅持橫向滾動排查。各街道按照“屬地管理”的原則，實行一周一排查，一月一小結的滾動式排查和信息報送制度。二是堅持縱向定期排查。各行業(yè)協(xié)會按照“歸口管理”的原則，開展協(xié)會內企業(yè)單位的定期排查;區(qū)經(jīng)信局堅持對全區(qū)重點企業(yè)開展定期排查;各銀行對不良貸款情況開展定期排查。各部門將排查出來的情況及時統(tǒng)計匯總到我辦，為我區(qū)相關工作的有序開展提供了有力的支持。三是堅持做好信息報送。始終按照市、區(qū)有關要求，堅持每周一匯總、每月一小結，及時將我區(qū)涉及民間金融問題的發(fā)案情況、處置情況和典型案例等信息以書面形式報送市處非辦和區(qū)領導?，F(xiàn)已上報民間金融問題周報43期，月報5期;信息多篇;上報百日專項行動周報9期，信息4篇(其中1篇分別被省、市《專報信息》采用，朱從玖副省長和陳金彪市長都作了重要批示)。
2、加強部門聯(lián)動，深化協(xié)調機制。一是各部門間聯(lián)動更加順暢。截止11月16日，我辦核實區(qū)法院報送涉及金融類案件共3066件，其中已立案的1810件，審查中的1182件，建議由街道先行登記的74件;核實區(qū)民政局報送的離婚登記信息64件;核實區(qū)工商分局報送的企業(yè)股東變更案386件，涉及股東1115人，企業(yè)注銷或備案注銷案148件;核實區(qū)國土資源分局報送的土地使用權抵押登記案402件，土地使用權變更登記案63件;核實區(qū)房管局報送的房產(chǎn)變更案12件。收到區(qū)法院、區(qū)公安分局個案處置協(xié)調函23件，并及時予以書面回復;向市處非辦等有關部門報送要求協(xié)調的函15件。二是與銀行聯(lián)系更加密切。今年我區(qū)銀行不良貸款率持續(xù)上升，嚴重危及我區(qū)金融穩(wěn)定。我辦在各銀行的積極配合下對各銀行涉及企業(yè)風險信貸情況進行了全面的排查、匯總、調研，及時掌握企業(yè)在融資過程中出現(xiàn)的困難，分析評估企業(yè)信貸風險，預警金融市場對實體經(jīng)濟造成的沖擊。特別在開展區(qū)風險企業(yè)幫扶和銀行不良貸款化解百日專項行動后，我辦與各銀行之間進一步建立起了良好的溝通渠道?，F(xiàn)各銀行都確定了1名分管領導和2名聯(lián)絡員與我辦保持正常的聯(lián)系與溝通。三是企業(yè)幫扶更加有效。根據(jù)區(qū)相關會議精神，確定浙江長江能源、溫州協(xié)欣制革等10家企業(yè)作為區(qū)領導聯(lián)系幫扶的重點企業(yè)。同時立足我辦職能，聯(lián)合區(qū)經(jīng)信局等有關部門，根據(jù)有關企業(yè)的申請，與市委政法委、市金融辦、市有關銀行及區(qū)屬有關職能部門開展深入對接與溝通，成功協(xié)調了歐利爾、愛科自控閥門等10多家企業(yè)的信貸、債務糾紛;對企業(yè)和銀行遇到的.土地順位抵押登記、單證土地抵押等問題，在第一時間報告市、區(qū)領導，使問題迅速得到了妥善解決，有效緩解了相關企業(yè)的融資壓力。
3、個案處置取得新的進展。一是清算工作得到有效推動。通過調解成功化解了永中街道的張福林債務糾紛案。通過簡易司法程序成功化解了永興街道的張崇潔債務糾紛案。其余個案都已經(jīng)全面啟動了清算程序。二是爭議個案得到有效協(xié)調。多次接訪鄭珠菊、姜強華、章毓東、朱玉妹、施族、陳久春等案的涉案群眾，對案件相關的法律、政策進行解釋，對案件的進展進行通報，對涉及的疑難問題進行協(xié)調，有效穩(wěn)定了相關群眾的情緒，促進了案件處置進展。三是突發(fā)事件得到有效穩(wěn)控。在第一時間接訪了吉泰布業(yè)、日泰布業(yè)、長江能源等新發(fā)事件的債權人，開展了耐心、細致的溝通與交流，盡量穩(wěn)定當事人情緒，為下一步開展協(xié)調工作爭取時間。四是支持引導司法途徑解決。根據(jù)我區(qū)的實際情況，并經(jīng)我辦與區(qū)經(jīng)信局協(xié)商，決定對涉及我區(qū)的天寶實業(yè)、以勒鋼管等31家企業(yè)的民事糾紛，支持引導相關當事人通過司法途徑解決，有效促進了相關債權、債務的依法處置。
4、全面開展風險企業(yè)幫扶和銀行不良貸款化解百日專項行動。為切實防范和化解企業(yè)資金風險，有效控制銀行業(yè)金融機構新增不良貸款，快速處置現(xiàn)有銀行不良資產(chǎn)，降低不良貸款率，改善全區(qū)金融生態(tài)環(huán)境，推進實體經(jīng)濟平穩(wěn)發(fā)展，我區(qū)于9月15日展開風險企業(yè)幫扶和不良貸款化解百日專項行動。一是企業(yè)幫扶工作。企業(yè)幫扶組織人員深入各企業(yè)開展調查，實時掌握企業(yè)經(jīng)營狀況，協(xié)調解決企業(yè)在融資、生產(chǎn)經(jīng)營等方面遇到的困難和問題，加快落實各項優(yōu)惠措施與扶持政策;同時幫助企業(yè)做好與政銀企金融聯(lián)絡組及銀行的溝通工作，確保銀行保持信貸額度的平穩(wěn)投放，做到不抽貸、不壓貸。設立中小微企業(yè)發(fā)展基金和專項信用貸款資金專戶，用于扶持成長型、創(chuàng)新型、科技型小微企業(yè)初創(chuàng)時期的發(fā)展和緩解中小企業(yè)融資難的問題。二銀行不良貸款化解工作，截止11月底，全區(qū)合計已化解銀行不良貸款31551.4萬元，涉及企業(yè)26家，在靜態(tài)上約占總化解任務額的53.3%，正在著手化解的有1億多元。
5、網(wǎng)絡輿情呈現(xiàn)波狀走勢。自民間金融風險爆發(fā)以來，網(wǎng)絡輿情隨著時態(tài)的發(fā)展時起時落，6月份，以“炬森”事件和陳國良事件引發(fā)的債權人跳樓案為導火線，引發(fā)民間借貸輿情小高峰。但我們即時通過加大正面宣傳引導，強化宣傳陣地建設，加強網(wǎng)絡輿情監(jiān)控等措施，切實控制了社會輿論的主導權，社會輿情基本平穩(wěn)。
金融公司的年終總結篇四
證券金融公司作為一種新型的、從事轉融通交易的企業(yè)組織，在我國尚欠缺對其性質、地位及其監(jiān)管等方面的明確規(guī)定。今天本站小編給大家找來了金融公司年終總結，希望能夠幫助到大家。
20xx年我行認真貫徹執(zhí)行分行個金經(jīng)營方針，全行個金員工的商業(yè)銀行經(jīng)營理念有所提高，面對縣城經(jīng)濟不發(fā)達的情況，在分行的正確領導下，經(jīng)過全行個金員工的艱苦努力，個人經(jīng)營業(yè)務成績顯著。
一、各項指標完成情況及采取的措施。
(一)、人民幣儲蓄存款超常增長，凈增9513萬元，完成分行下達任務的317%。采取的措施有以下5條。
1、由于去年遭受特大洪災，今年災民重建家園，給儲蓄存款工作帶來了難度。
因此支行領導年初就高度重視儲蓄存款工作。對轄區(qū)營業(yè)風點儲源逐一調查摸底算賬，并關注同業(yè)動態(tài)，和網(wǎng)點負責人一同準確預測，盡可能合理下達任務。行領導經(jīng)常深入一線研究增存措施，深入企業(yè)單位幫助網(wǎng)點克服營銷中的困難。
2、以代發(fā)工資和教育儲蓄為重點，行級領導、網(wǎng)點負責人、一線員工，上下聯(lián)動，深入企業(yè)單位積極營銷，在去年營銷4025戶的基礎上，今年注重“挖戶工程”，新增代發(fā)工資3235戶。教育儲蓄新增戶萬元。
3、年初充分醞釀討論制訂出包括七個指標的一線員工績效考核辦法，
合同。
工和代辦員同工同酬，具體從工作量、業(yè)務營銷、服務質量、勞動紀律、安全衛(wèi)生等方面考核兌現(xiàn)，充分發(fā)揮其杠桿作用。
同時根據(jù)實際情況對辦法不斷完善，對代發(fā)工資營銷每戶獎勵1.5元，對大額存款、掛失等業(yè)務每筆不低于15筆折算柜員業(yè)務量，面對網(wǎng)點撤并客戶增多，客觀上對銀行員工辦理業(yè)務的速度要求高了，我們極時加大了對員工辦理業(yè)務的筆數(shù)和收款量的考核占比，并每月對績效工資認真核算，以正式文件通報，透明度高，調動了員工爭辦業(yè)務搶辦優(yōu)質客戶業(yè)務的積極性，增強了同業(yè)競爭力，調動了網(wǎng)點增存穩(wěn)存的積極性。
4、支行領導和網(wǎng)點負責人經(jīng)常深入大戶走訪，注重大戶營銷，克服困難，力排他行競爭，將鉬業(yè)公司元月份股金分紅800萬元，6月份獎金120萬元，11月份職工獎金550萬元，12月份職工增獎補發(fā)1700萬元全由我行代發(fā)。
5、不定期用電視廣告、懸掛橫幅、更換宣傳牌等形式進行宣傳。
發(fā)揮輿論先導作用，同時對服務工作檢查監(jiān)督，強化了柜面服務，提高了工行在區(qū)域經(jīng)濟的知名度。
(二)、消費信貸累計發(fā)放筆，金額萬元，收回筆，金額萬元，實現(xiàn)利息收入元。華縣地域經(jīng)濟落后，缺乏經(jīng)濟活力，給個貸工作造成一定困難。對此除績效工資考核外，對個人營銷半年以上每萬元貸款獎勵50元，調動了積極性，完成了個貸營銷任務。
(三)、中間業(yè)務收入39萬元，較去年多收入16萬元，完成了全年任務的95%。我們把中間收入在績效工資的考核中的占比提高到180分，調動了網(wǎng)點個金中間業(yè)務收入的積極性，杜絕了跑、冒、滴、漏現(xiàn)象。其次把靈通卡發(fā)卡量分數(shù)占比提高到120分，并通過宣傳牌、橫幅宣傳營銷代發(fā)工資掛卡，個人營銷一張e時代卡獎勵5元的激勵政策，全年新增發(fā)靈通卡5238張，其中e時代卡380張。加上去年的5720張，兩年發(fā)靈通卡1.1萬張，靈通卡年費收入達8萬余元。發(fā)卡量增加了，個人用卡匯款也多了起來，柜面在個人結算上宣傳快捷方便的特點，提供優(yōu)質服務，個金結算收入16.4萬元，較上年多增7.3萬元。再次是大力發(fā)展壽險營銷業(yè)務，主管行長親自帶領有關人員到各網(wǎng)點推動業(yè)務，并請保險公司經(jīng)理、講師先后五次去網(wǎng)點培訓，對如何接觸客戶、如何贊美客戶、如何推介產(chǎn)品等方面進行講解和演練，舉行銀保聯(lián)歡會等，大大推動了保險業(yè)務營銷的發(fā)展，全年代理營銷保險400多萬元，實現(xiàn)中間業(yè)務收入近9萬元，較去年多收入6萬元。
(四)、做好管理工作，有效的管理能促進經(jīng)營快速健康發(fā)展。我行先后制訂了《華縣支行一線員工績效工資考核辦法》《華縣支行一線員工績效工資分配辦法》，各種單項業(yè)務獎勵辦法，開展代收大中專學費業(yè)務。代理營銷保險業(yè)務競賽活動，實施目標管理，按月考核通報，下大氣力落實，促進了各項業(yè)務快捷健康發(fā)展。
二、幾點體會。
一年來我們取得了不錯的成績，主要得益于分行的正確領導，支行班子的團結協(xié)作，網(wǎng)點負責人的積極努力，一線員工的艱苦拼搏?？偨Y一年來的個金工作，有以下幾個方面的體會。
(一)、用政策調動積極性是前題。
運用好考核獎勵這個杠桿就有可能充分調動員工的積極性，20xx年以前全行代發(fā)工資有4000戶，而且由于吃大鍋飯，代發(fā)的工資時常發(fā)現(xiàn)金，實行一線員工績效考核，每營銷代發(fā)工資1戶獎勵1.5元的激勵政策后，原有的代發(fā)工資全部代發(fā)，20xx年、20xx年還新增代發(fā)工資7260戶。大家深入細致的做企業(yè)單位工作，動員工資由銀行代發(fā)，員工加班加點到深夜無怨言。代理營銷保險每增加180元中間業(yè)務收入獎勵個人100元，員工就走出柜臺，深入企業(yè)單位營銷。同時我行每月考核用正式文件通報，透明度高，工資雖拉開了差距，積極性卻有增無減。
(二)、領導帶頭是關鍵。
行領導、中層干部帶頭營銷，行長、主管行長多次到金堆、城南、瓜坡分理處和網(wǎng)點負責人克難攻堅營銷，力挫他行競爭，爭取了鉬業(yè)公司離退處、露天礦、鐵路醫(yī)院、鐵路中學、鐵一局給水隊、引進廠、陜化運銷公司、修造車間、物業(yè)公司等13個單位的代發(fā)工資，搶占了市場份額，密切了銀企關系。特別是當?shù)玫浇ㄐ行恿志W(wǎng)點要撤并的信息后，主管行長從多方打聽了解到該網(wǎng)點代發(fā)工資的單位和戶數(shù)，和城南分理處主任采取先下手為強的辦法，提前做這些單位的代發(fā)工資工作，經(jīng)過艱難曲折的競爭，使6個單位的1156戶代發(fā)工資全由我行代發(fā)，建行杏林網(wǎng)點撤并后歸郵政，但郵政只能是望洋興嘆。
金堆鉬業(yè)公司露天礦、離退處、后勤部代發(fā)工資原在建行寺坪網(wǎng)點，行長、主管行長、金堆分理處主任經(jīng)過艱苦營銷，力挫建行石可網(wǎng)點競爭，1689戶代發(fā)工資落戶我行。由于領導帶頭，激發(fā)了一線員工完成各項任務的積極性。
(三)、服務是根本。營銷上來了，柜面服務跟不上。
存款就有流失的可能。我們始終把服務做為根本對員工進行教育，在大會小會上從國內外文化背景、形勢發(fā)展、周邊實際等各種因素對員工進行觀念引導，先從思想上解決員工對優(yōu)質服務的認識問題。大多數(shù)員工也逐漸認識到領導克難攻堅把業(yè)務營銷回來就應該提供優(yōu)質服務把存款保祝在此基礎上按照優(yōu)質文明服務工作規(guī)范督促檢查，強化了柜面服務質量，贏得了更多的客戶。
三、存在問題及20xx年的工作設想。
(一)、存在問題：
1、今年加大營銷力度，建行撤并的兩個網(wǎng)點代發(fā)工資被我行挖了過來，由于柜面服務質量的提高其大量優(yōu)質客戶也陸續(xù)把錢存到工行，加之鉬業(yè)公司職工增資一次性補發(fā)全年1700萬元全由我行代發(fā)，這些都是不可持續(xù)的資源，蓮辦還有600萬余額要流失，面對同業(yè)不計成本的無序競爭，20xx年的儲蓄存款將增加不小的難度。
2、由于代理保險營銷的老客戶普遍反映分紅保險低于教育儲蓄收入，致使20xx年后幾個月代理營銷保險業(yè)務緩慢，個別月份幾乎為零，新產(chǎn)品的收入又不理想，20xx年代理保險營銷不會有大的發(fā)展，將會在很大程度上影響中間業(yè)務收入。
3、收入激勵機制有待在實踐中不斷完善，大家普遍反映，今年績效工資過低，和一線的艱辛勞動有一定差距。
4、無專職營銷人員，加之華縣地域經(jīng)濟比較落后，新業(yè)務營銷緩慢，理財金賬戶完成了3戶，銀證通還無一戶。由于美元貶值，外幣儲蓄較上年下降1萬元，未完成任務，估計20xx年也不容樂觀。
(二)、工作設想。
1、工作目標。
(1)、儲蓄存款確保完成2500萬元，力爭完成3000萬元，外幣儲蓄存款力爭1萬元。
(2)、個貸營銷50萬元，力爭完成70萬元。
(3)、中間業(yè)務目標35萬元，力爭完成40萬元。
(4)、靈通卡20xx張，貸記卡30張，信用卡80張，理財金賬戶20戶。
2、工作措施。
(1)、加強個金業(yè)務的組織領導。支行行級領導包網(wǎng)點，同時成立主管行長為組長、各網(wǎng)點負責人為成員的個金工作領導小組，下設辦公室，營業(yè)部主管個金經(jīng)理任主任。
(2)、在分行的指導下，科學合理的制訂績效工資考核分配辦法和單項業(yè)務獎勵辦法，充分發(fā)揮激勵杠桿作用是20xx年的重點工作。
(3)、抓好大戶營銷，在費用上要向金堆分理處傾斜，千方百計做好鉬業(yè)公司大戶營銷工作。
(4)、在代發(fā)工資上重點是做好已有的1.1萬戶代發(fā)工資的鞏固工作。由于同業(yè)競爭愈演愈烈，我們原有的個別代發(fā)工資客戶已產(chǎn)生動遙20xx年我們要重點做好代發(fā)工資的定期回訪工作，分行兌現(xiàn)的儲蓄存款單項獎勵一定要兌現(xiàn)到網(wǎng)點，大部分要用在業(yè)務鞏固和發(fā)展上，以密切銀行和客戶的關系。同時要動員員工多和個人優(yōu)質客戶聯(lián)系，通過營銷理財金賬戶密切和優(yōu)質客戶的關系，爭取更多的優(yōu)質客戶。
(5)、在中間業(yè)務上要拓寬中間業(yè)務收入渠道，做好銀行卡的營銷工作，提高個人結算工作的服務質量，做好各項代理業(yè)務工作，特別要做好代理保險營銷工作，做好電子銀行業(yè)務的宣傳營銷工作，以增加中間業(yè)務收入。
(6)、做好宣傳和柜面服務工作，管理好atm機，提高其使用率，減輕柜面壓力。
在過去的一個學期了，有我主持的學校財經(jīng)工作領導小組取得了良好的工作成績，這都歸功于我們財經(jīng)工作領導小組各位成員的辛勤努力和我個人的一點點組織能力。
雖然過去的一個學期我們財經(jīng)工作領導小組工作的不錯，也得到了學校領導和廣大學生的擁戴支持，但是我們財經(jīng)工作領導小組一定不會驕傲，我們一定會繼續(xù)的努力的將我們的本職工作做到最好。
有了過去的一個學期的。
工作總結。
才能夠在新的新的學期有了參照物更加激勵我們財經(jīng)工作領導小組工作。我的工作總結有下：
(一)關于思想政治表現(xiàn)。
能認真學習ml主義、mzd思想、dxp理論和jzm同志“三個代表”的重要思想;認真學習黨的xx大文件，擁護黨的基本路線和各項方針政策;服從大局、主動服務大局，認真貫徹落實黨委決議、校長辦公會議決議和校財經(jīng)領導小組會議精神;能牢記全心全意為人民服務的宗旨，忠實地為全校師生員工服務;公道正派，堅持原則，在學校改革和事業(yè)發(fā)展中注意發(fā)揮黨員領導干部的表率作用。
(二)關于組織領導能力。
能堅持解放思想、實事求是、與時俱進的思想路線，運用馬克思主義的立場、觀點和方法，分析研究和解決學校財務工作中遇到的實際問題;能駕馭全局，有較強的組織協(xié)調能力;具有一定的科學決策水平和開拓創(chuàng)新能力;在干部使用上，善于發(fā)現(xiàn)人才、注意培養(yǎng)干部，能正確使用干部，用人所長，避其所短;兼任財務處黨支部書記，能結合業(yè)務工作的特點，有針對性地做好干部職工的思想政治工作。
(三)關于工作作風。
能嚴格執(zhí)行民主集中制，認真執(zhí)行財務處議事規(guī)則和工作紀律，堅持每周一次處長辦公會議制度。能平易近人，與其他處領導團結協(xié)作，與兄弟處室密切配合，努力完成學校下達的各項目標任務。為了在省屬高校財務系統(tǒng)中保持一流地位，自我加壓，與時俱進，不斷探索和管理創(chuàng)新;勇于改革，敢于負責，勤奮敬業(yè)，任勞任怨;能組織有關人員經(jīng)常深入第一線，了解情況，幫助基層解決實際困難。
(四)關于工作實績。
對照工作目標，今年本人工作實績主要體現(xiàn)在六個方面：
1、切實做好校財經(jīng)工作領導小組日常事務工作，當好領導參謀助手。
按照學校20xx年黨政工作目標要求，今年x月，我校組建了校財經(jīng)工作領導小組，本人擔任財經(jīng)工作領導小組成員兼秘書，為了使財經(jīng)工作領導小組有序地開展工作，按照職責分工和工作程序，我能及時主動提出建議議題送校領導審定，事先了解和掌握各項議題的具體情況，詳實地向校財經(jīng)工作領導小組匯報，積極地參與討論，準確地起草會議紀要，并切實貫徹執(zhí)行校財經(jīng)領導小組的各項決議。今年共召開六次財經(jīng)工作領導小組會議，學校急需研究解決的有關財經(jīng)工作方面的問題基本上都能得到妥善解決，達到了加強對全校財經(jīng)工作領導的要求。
2、多渠道籌集資金，確保學校資金需要。
(1)充分調動各方面積極性，較好地完成校慶籌資任務。為了調動各學院、各部門籌資積極性，確保我校成功地舉辦百年校慶，負責起草了《校慶捐贈財物管理辦法》和《操作規(guī)程》，精心設計了校慶捐贈證書、校慶捐贈財物登記憑證等配套材料，在有關部門的大力支持和配合下，校慶前及時舉行了兩次捐贈儀式，推動和促進了百年校慶捐贈工作。
(2)用好用活政策，增加學校收入。根據(jù)我省選擇性招生有關政策，我與校內有關部門共同研究籌資辦法，規(guī)范操作程序，并組織有關人員密切配合，增加學校收入多萬元，較好地彌補了學校經(jīng)費的不足。
(3)以研究、考察、培訓為紐帶，增進我處與省教育廳、財政廳兩部門的聯(lián)系，爭取政府部門對我校經(jīng)費的支持。
(4)積極爭取金融部門對我校的支持。我處與當?shù)劂y行經(jīng)常保持廣泛聯(lián)系，及時介紹學校建設情況，溝通金融信息。
3、實施穩(wěn)健的財政政策，穩(wěn)步推進“部門預算”改革。今年是我省實施“部門預算”改革的第一年，我校緊緊圍繞學校黨政工作目標安排預算，確保學校改革、穩(wěn)定和各項事業(yè)發(fā)展，為全面提升學校整體實力提高辦學水平及搞好百年校慶提供經(jīng)費保障。
4、強化“經(jīng)營學?！崩砟睿瑘猿珠_源節(jié)流，勤儉辦學。我處堅持從自身做起，邀請校領導在財務處作關于“加入wto與經(jīng)營學校理念”的輔導報告;我利用學校wto知識學習班的契機，提出經(jīng)營學校的十個設想，呼吁全校教職工增強危機意識、使命意識、責任意識，共同做好經(jīng)營學校的大文章。
5、我校財務順利通過審計檢查，并且獲得一致好評。今年省政府年度工作目標確定對全省46所高校200x年度財務收支和收費管理使用情況開展專項審計，我校列為其中。市審計局受省審計廳委托，選調6名專家進駐我校進行了為期40天的審計檢查，我處積極予以配合，組織專人負責提供資料、咨詢、答疑、解釋和服務，確保審計工作順利進行。
6、加強和規(guī)范二級財務管理。
(五)關于廉潔自律。
按照財務處廉政責任第一責任人的要求，能帶頭認真學習并組織全處干部職工學習黨中央關于廉政建設的一系列文件，參加學校廉政報告會，觀看廉政錄像，通過學習，從思想上筑起一道鋼鐵長城，增強防范意識和拒腐防變能力。同時針對財務管理薄弱環(huán)節(jié)，堵塞財務管理漏洞，加強防范。按規(guī)定進行個人收入申報，接受組織監(jiān)督。能以“三個代表”的要求，自覺做到自省、自警、自勵、自律。
今年上半年，校紀委監(jiān)察處對我處進行了黨風廉政責任制考核，肯定了成績和好的做法，主要是：“領導重視、積極開展黨風廉政教育、責任制網(wǎng)絡健全、重視制度建設、從源頭上預防和解決腐敗問題、注重行風建設;”同時指出要“進一步增強財務透明度，根據(jù)財務部門工作的特點，把廉政建設責任制的要求貫徹落實到每個財會人員”。對照考核結果，我處提出五條整改意見，根據(jù)財務委派制的實際情況，進一步調整和健全了廉政責任網(wǎng)絡，在校財務處網(wǎng)頁上分級授權公開財務工作的有關內容，接受群眾監(jiān)督。
(六)今年工作中的缺點和失誤。
1、在“部門預算”改革的條件下，如何多渠道籌資，為學校提供更多的建設資金，需要有新思路、新舉措?！安块T預算”改革剛剛起步，制度本身有許多缺陷，我們一方面通過幫助上級部門完善制度，增加財政主渠道對教育的投入;另一方面，有意識培養(yǎng)多渠道籌資隊伍，及時溝通籌資信息，研究籌資對策;還要運用利益激勵機制，進一步調動各方面積極性，開辟多種籌資渠道，為學校跨越發(fā)展爭取更多的資金。
2、與部門溝通和向領導請示匯報都做得不夠。雖然工作有主見，辦事公正，敢于負責，也不越權，但是，對個別業(yè)務的處理稍有疏忽就會犯溝通不夠或者向領導請示匯報不夠的錯誤，因此今后在業(yè)務工作上既要大膽，又要謹慎，要防止急中出錯。
3、對國家開辟“綠色通道”后學生欠費增多的情況估計不足。財務處雖然與有關部門和學院共同做了許多工作，效果比較明顯，但學生欠費仍多于去年。
4、加強財會理論學習和研究不夠。
(七)今后的打算。
按照建設高水平大學的要求，全面提升財務管理水平。高水平大學不僅需要一流人才、一流師資和一流設備等條件，同時也需要有一流管理。特別是財務管理，要力爭做成“品牌”，形成特色，全面提升我校財務工作在全省的地位，真正實現(xiàn)我處“科學理財、高效管理、優(yōu)質服務、爭創(chuàng)一流”的目標，使財務管理水平與建設高水平大學相適應。
今年的工作從總體上看，業(yè)績較為顯著，成績歸功于財務處全體干部職工的努力，歸功于處領導班子精誠團結、合舟共濟，歸功于校領導的重視和正確領導，歸功于兄弟處室的密切配合和大力支持。工作中存在的失誤和不足，責任在我，今后我應當加倍努力，爭取在有限的任期內做出更大的成績，回報學校，不辜負領導和大家的期望。
現(xiàn)在，我將三年來的工作、學習情況向大家總結匯報一下。
一、以“勤懇務實、勇于創(chuàng)新”為信條，加強學習，提高自身素質。
三年來，我能夠認真學習各項本站金融法律法規(guī)，積極參加行里組織的各種學習活動，不斷提高自己的理論素質和業(yè)務技能。利用業(yè)余時間，通過自學考試獲得山東經(jīng)濟學院金融專業(yè)?？茖W歷和助師資格。在抓好自身業(yè)務理論學習的同時，我能夠立足本職工作，苦練出納基本功，并取得較好的成績。
先后獲得省行級單指單張、機器點鈔能手稱號、總行級機器點鈔能手稱號，在省分行第三屆業(yè)務技術比賽中，獲得出納專業(yè)機器點鈔第一名的好成績，20xx年x月被推薦到省分行干部管理學校參加出納機器維修和反假鈔培訓學習，為今后工作夯實了理論基礎。20xx年x月，在競爭上崗中，我競聘到第二儲蓄所。
到崗后，在部室領導和主任的幫助下，我立即撲下身子學習儲蓄各項規(guī)章和專業(yè)知識，在短時間內能夠獨立對外辦理業(yè)務。當時，儲蓄專業(yè)正面臨儲蓄綜合業(yè)務上機，時間緊、任務重。我珍惜每一次外出學習和上機實踐機會，多問、多學、多練，不分晝夜地加班、加點，結合自己在會計業(yè)務系統(tǒng)上機中學到的知識和摸索出的經(jīng)驗，很快熟悉了儲蓄專業(yè)系統(tǒng)上機的各項工作。在20xx年x月x日上機中，我所在的儲蓄所做到了不壓單、不壓人，很好的完成了上機后的第一天工作。
二、以“立足本職、扎實工作”為理念，勤奮務實，為工行事業(yè)發(fā)展盡責盡職。
三年來，我先后從事過管庫員、出納員、儲蓄員等不同的崗位，無論在哪一個崗位工作，我都能夠立足本職、敬業(yè)愛崗、無私奉獻，為工行事業(yè)發(fā)展鞠躬盡瘁。20xx年x月，在我行內退人員離崗后，出納科人員缺口較大，我主動承擔起大量的工作。清點現(xiàn)金是一項要求嚴、任務重的工作，我時時刻刻嚴格要求自己，按規(guī)章操作，快捷高效的辦好每一筆業(yè)務。
在三、四季度，我每天收款量月均在300萬元以上，占我行月均收付量的40%左右。在出納科期間，我同時兼任管庫員工作。大家知道，管庫員是一早、一晚，兩頭必須準時的工作。工作中，我認真學習本站管庫員守則和庫房管理的各規(guī)定，嚴格遵守庫房鑰匙的管理規(guī)定，協(xié)助科領導共同做好現(xiàn)金清點、上繳人民銀行等業(yè)務，及時、準確地使儲蓄專業(yè)庫包出庫、入庫，保障了一線的工作需要。
在從事所內業(yè)務主辦時，我積極協(xié)同所主任搞好各項所內工件利用自己所學掌握的知識，做好所內機具的保養(yǎng)和維修，保障業(yè)務的正常進行，營業(yè)前全面打掃所內衛(wèi)生。營業(yè)終了，逐項檢查好各項安全措施，關好水電等再離所。
三、以“客戶滿意、業(yè)務發(fā)展”為目標，搞好服務，樹立熱忱服務的良好窗口形象。
在出門收款中，每到一處，我們的一言一行，能代表我們工行的形象。所以，我對自己高標準、嚴要求，不該說的話不說，不該做的事不做，積極為客戶著想，在規(guī)章范圍內，積極為客戶辦理殘損幣兌換、代捎回單等，極大的方便了客戶。
同時，向客戶宣傳我行的各項新技術，新業(yè)務，新政策，擴大我行的知名度。把了解到的企業(yè)現(xiàn)金量、重大投資、款項專移等情況及時向信貸部門匯報，為我行對企業(yè)的全面了解和信貸工作提供及時有用的信息。在許多季節(jié)性的大額現(xiàn)金收款中，我都認真對待每一次大額現(xiàn)金收款任務，期間的工作也得到了信貸、公存等科室領導和同事們的認可。
我到二所工作后，由于所里代發(fā)財政工資較多，牽掛到的各本站單位事情也比較多。在各種代機款，代交費，以及單位與銀行的業(yè)務來中。我想客戶所想，急客戶所急，協(xié)同所主任共同搞好服務。獲得了各單位會計人員的信任和支持。在離退休職工換取工資時，提前兌換好大小票，積極主動、熱情服務，盡最大努力為老年人提供方便，讓他們高興而來、滿意而去。
一次，東關批發(fā)市場一農資經(jīng)營戶送來三麻袋零、殘、破幣，要求兌換，我們加班加點，僅用一周時間就把三萬余元兌換好的現(xiàn)金送到儲戶手中。此后，這位儲戶陸續(xù)把自己的資金轉移到我所來，成為我們的黃金儲戶。這樣的例子還有許多。由于工作認真勤奮，在20xx年度考評中，我被評為良好。
入行十年來，在不同的崗位上，我都兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨，也取得了一定的成績?？偨Y過去，是為了吸取過去的經(jīng)驗和教訓，更好地干好今后的工作。工作中的不足和欠缺，請各位領導和同事批評、指正。同時，本人也熱切企盼有機會為工行今后的發(fā)展繼續(xù)貢獻力量。
金融公司的年終總結篇五
1、金銀貓——成功人士的不二選擇。
2、新金融，心服務——金銀貓。
3、專心，盡心，為您聚鑫。
4、抓住財富，先人一步。
5、足不出戶，財傳天下——金銀貓。
6、厚德載物，經(jīng)典金融。
7、真金白銀一站式，金融服務零距離。
8、投資心體驗，理財心選擇。
9、坐家中玩轉金融。——金銀貓。
10、金銀貓——用心服務，用心呵護。
11、融化燃眉之急，貸來更多成功。
12、鑫火始燎然，光輝耀你我。
13、創(chuàng)新成就輝煌——金銀貓。
14、金融財富海洋，金銀貓強勢領航！
15、相伴金銀貓，理財中國人。
16、厚德載物，共贏明天。
17、投資金銀貓，慧眼贏未來。
18、融資千萬里，服務贏天下！
19、金融就找金銀貓，大金融心服務好。
20、融資·融心·融天下！
21、用心服務，匯財聚富——金銀貓。
22、金融大時代，理財新平臺。
23、金銀貓——金融新生活。
24、金融網(wǎng)絡奇兵，心誠招金納銀。
25、您的'智慧選擇——金銀貓。
26、金銀貓，融世界。
27、牽手金銀貓，人生更美好。
28、識金融重金融，新平臺心服務！
29、融資全方位，誠信贏天下！
30、金銀貓：互聯(lián)金融，網(wǎng)聚財富！
31、一貓在手，金銀我有。
32、大金融金銀貓，心服務零距離。
33、投資（融）服務平臺，合作共贏未來。
34、大金融，心服務，理財就找，金銀貓。
35、心融資，馨服務，新精彩！
36、金融海洋，金銀貓領航！
37、金銀貓，金融銀信贏起錨。
38、用未來的視野，創(chuàng)造當下的財富。
39、引領行業(yè)先鋒，金銀貓心服務。
40、金銀貓——您的理財小管家。
41、金銀貓，會理財?shù)暮秘垺?BR> 42、創(chuàng)新輝煌生活——金銀貓。
43、理財新時代，服務大平臺。
44、厚德載物，共贏生活。
45、善理者豐——金融貓。
46、金銀貓，你永遠的金銀帽！
47、金銀貓——財中有道，取之金銀。
48、你來我網(wǎng)，財富共享。
49、金銀貓，誠助商家萬事達！
50、融資全方位，成功贏天下！
51、金銀貓，鑫發(fā)起，薪未來。
52、用心服務，靈活財富——金銀貓。
53、大金融金銀貓，全方位金銀到！
54、“金”彩共享，“銀”領時尚。
55、融資千萬里，成功贏天下！
56、為你開啟財智——金銀貓。
金融公司的年終總結篇六
消費金融對于促進消費需求、拉動經(jīng)濟增長有著積極作用，但同時由于消費金融公司是一個新事物，其本身存在很多的不足之處，本文從中國傳統(tǒng)觀念、潛在客戶群、信用機制、融資難易和與信用卡之爭等方面具體分析了消費金融公司的不足和需要改進的地方。同時，從國際消費金融公司的發(fā)展中吸取經(jīng)驗，以發(fā)展我國的消費金融公司。
7月22日，為促進國內消費需求增長，支持經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展，銀監(jiān)會出臺了《消費金融公司試點管理辦法》，并擬在北京、上海、成都及天津四城市設立消費金融公司試點。3月初，北京首家消費金融公司已經(jīng)正式亮相并開始營業(yè)。消費金融公司在我國屬于新事物，部分專家學者表達了自己的憂慮，認為消費金融公司恐怕只是“看上去很美”，在目前的制度設計框架下，存活的幾率非常小，更談不上發(fā)揮更大的作用了(楊速炎，)。的確，中國人的消費習慣、征信體系的缺失以及資本金等問題都將成為消費金融公司的生存考驗。雖然其硬件設施還不完善，但它的成立彌補了正規(guī)金融和地下金融之間的斷層帶(尚鳴，2009)，發(fā)展的空間還是很大的。
消費金融公司是指經(jīng)銀監(jiān)會批準，在中國境內設立，不吸收公眾存款，以小額、分散為原則，為中國境內居民個人提供以消費為目的的貸款的非銀行金融機構。如果人們在買東西時缺錢，不用抵押、不用擔保就能很方便地從消費金融公司貸到錢，最高額度為其月薪的5倍。
從宏觀角度看，設立消費金融公司是為了通過擴大消費需求，促進經(jīng)濟持續(xù)快速增長。推動我國經(jīng)濟發(fā)展的“三大馬車”分別為消費、投資和凈出口，從至間，這三大需求拉動gdp增長的百分點分別約為：消費0.1,0.9,0.2,0.8,2.5,2.1,2.5,1.0;投資4.2,4,3.5,3.9,4.0,4.5,5.1,4.1;凈進口4.2,4.5,6.2,5.5,3.9,5.0,5.2,4.1(數(shù)據(jù)來自中國國家統(tǒng)計局)，這說明我國一直為凈出口和投資主導的經(jīng)濟結構。消費金融公司的開展有利于滿足不同消費群體不同層次需求、刺激消費、拉動內需，將對改變我國目前出口和投資主導的經(jīng)濟結構起到一定的作用。從微觀角度看，消費金融公司是消費信貸市場的重要支柱。消費信貸幫助人們實現(xiàn)跨期消費決策和一生消費規(guī)劃，有利于提高人們的加總消費效用水平，因此受到人們的廣泛歡迎。
根據(jù)《消費金融公司試點管理辦法》的規(guī)定，消費金融公司的務主要包括個人耐用消費品貸款以及一般用途個人消費貸款，這里的個人耐用消費品貸款是指通過經(jīng)銷商向借款人發(fā)放的用于購買約定的各種家用電器及電子產(chǎn)品等耐用消費品的貸款，其中并不包括房屋和汽車貸款。一般用途個人消費貸款是指消費者直接向消費金融公司借來用于個人及家庭旅游、婚慶、教育、裝修等消費事項的貸款。消費金融公司在試點階段的業(yè)務不涉及房地產(chǎn)貸款和汽車貸款等高風險產(chǎn)品。
對于消費金融公司的試點，各路專家都持不同態(tài)度，雖然這一模式可以填補我國正規(guī)金融和地下金融之間的斷層帶，也對我國經(jīng)濟發(fā)展起到積極的作用，但我國的消費金融公司剛剛起步，不足之處還很多，甚至可以說是如履薄冰，但是在初期發(fā)展階段還受到很多因素的制約(劉一,)。
(一)中國傳統(tǒng)觀念的影響。
中國傳統(tǒng)文化中存在“存天理，滅人欲”的價值原則，因此，在家庭和個人消費上強調節(jié)欲勤儉，主張精打細算，量入為出，反對奢侈浪費，反對及時行樂的生活態(tài)度(高志靜，)。因此，造成的結果是中國居民的家庭理財方式長期以來是以儲蓄型為主，傳統(tǒng)的消費習慣使得人們不愿意貸款消費，也不愿意去了解個人貸款產(chǎn)品，并認為貸款會增加心理壓力(杜孝良，2010)。中國人大多不支持提前消費，認為西方的花明天的錢今天享受簡直無法理解，再加上20的金融危機使得更多人相信正是這種提前消費的消費模式才使得美國人陷入了這場混亂。消費金融公司的試點可以說是一項很大的挑戰(zhàn)，是一項對中國傳統(tǒng)觀念的挑戰(zhàn)。
(二)潛在消費客戶反應平淡。
消費金融公司主要針對的目標群體是有穩(wěn)定收入的中低端個人客戶，包括年輕人群和年輕家庭。從消費金融公司的業(yè)務來看，以需求角度來說，對于婚慶、教育、旅游等消費金融重點業(yè)務，年輕人有著旺盛的消費意愿;從接受度來說，以青年人群為主的人口結構對于新型便捷的消費模式有更好的嘗試意愿。然而，通過隨機走訪一些年輕人他們對此項信貸政策似乎并不“在意”信用卡同樣可以辦理分期付款，只需交一筆手續(xù)費就可以，為什么要通過專業(yè)消費金融公司呢(尚鳴,2009)?可以說消費潛在客戶反應時十分平淡的。
(三)中國的信用機制不完善。
由于我國征信體系尚處初步階段，相關法律不完備，消費者信用記錄不易獲得等，給消費金融公司的業(yè)務開展增添了困難(謝世清，2010)。我國個人信用體系殘缺不精細的情況下，沒有了快捷和無擔保，消費金融公司就等于沒有了自己的獨特競爭力。所以，消費金融公司應根據(jù)自己的業(yè)務需求，建立適用自己業(yè)務的客戶信用中心以評價客戶的信用(翟帥，2010)。
(四)融資困難。
消費金融公司不能吸收存款，除自有資本金之外，還可以通過境內同業(yè)拆借、發(fā)行金融債券進行融資。但《辦法》又對融資的條件嚴加限制，這樣，仍無法解決消費金融公司自身風險大、融資難的問題。結果很可能是難逃與小額貸款公司一樣的融資瓶頸，可持續(xù)發(fā)展能力受限(郝智偉，2009)。
另外從現(xiàn)有商業(yè)銀行經(jīng)營來看，耐用消費品貸款和一般消費貸款風險較高。壞賬一旦發(fā)生，應有相應的資本沖銷。消費金融公司設立初期從自有資本中劃撥這部分準備金。當壞賬率足夠大，自有資本無力沖銷所有風險時，需要靠外來資金支撐業(yè)務發(fā)展(謝世清，2010)。目前國內資產(chǎn)證券化處于試點階段，信貸資產(chǎn)轉讓業(yè)務基本行不通。發(fā)債由于其嚴格的審批條件而無法靈活使用。因此，資金有限可能成為消費金融公司無法持續(xù)發(fā)展的原因。
(五)與信用卡之爭。
從受訪記錄來看，當問到是否愿意選擇消費金融公司進行貸款消費時，很多人的反應是信用卡這么方便，同樣是有手續(xù)費的項目，為什么還專門跑到專業(yè)消費金融公司去呢，而且利率還比信用卡高得多。下表是消費金融公司業(yè)務與信用卡業(yè)務各方面的比較：
消費金融公司業(yè)務與信用卡業(yè)務各方面的比較。
融資成本年利率上限為基準利率的4倍超過免息期，一般年利率為20%。
貸款額度貸款余額不超過月收入的5倍幾千到5萬不等白金卡可達百萬。
貸款期限一般為一年30天左右。
資料來源：根據(jù)銀監(jiān)會、寧波銀行、渤海銀行等網(wǎng)站資料整理。
從利息來看，消費金融貸款的利息可能比一般商業(yè)銀行消費個貸高，利率按照借款人的風險定價，不得超過同期銀行貸款利率的4倍，從發(fā)放貸款開始就需要支付利息。信用卡消費最長有56天的免息期，信用卡分期付款需要收取一定的手續(xù)費。
從還款期限來看，消費金融貸款還款期限可能為1年。信用卡是30天左右，商場分期付款最長為36個月。區(qū)別在于信用卡在還款期內不需要支付貸款利息，而在消費金融公司貸款則需支付較高利息。
貸款額度消費金融公司向個人發(fā)放消費貸款的余額不得超過借款人月收入的5倍，月收入5000元的借款人最多只能貸款2.5萬元，貸款的額度不得超過以往對該借款人發(fā)放單筆貸款的最高額度。商業(yè)銀行發(fā)放信用卡的貸款額度從幾千、幾萬到幾十萬元不等，目前一些銀行推出的白金卡、鉆石卡，信用卡額度可達幾百萬元。
三、借鑒國際經(jīng)驗。
提前消費一直是西方各國所堅持的消費模式，經(jīng)過多年的發(fā)展，消費金融公司各方面的發(fā)展相對比較完善，我們可以從中借鑒到許多的經(jīng)驗。下表為我國消費金融公司與國外消費金融公司的比較：
可以看出我國的消費金融公司與國際消費金融公司的差距還是很大的，具體從以下幾方面來分析：
(一)設立主體方面。
當前我國相關政策對設立主體資格方面的規(guī)定使得銀行成為滿足設立條件的幾乎唯一的主體。設立主體過于單一，無法形成很好的競爭，缺乏消費金融產(chǎn)品創(chuàng)新的動力(謝世清,2010)。因此，長遠看來，設立門檻應相應降低，讓更多的機構能夠加入到投資主體中來。
(二)產(chǎn)品提供方面。
商業(yè)銀行對審批小額、短期、又沒有抵押的耐用消費品貸款缺乏興趣，消費者對銀行流程復雜的審批程序會望而生畏，因此，耐用消費品貸款是消費金融公司的重要業(yè)務(楊勝剛，2009)。無特定用途的現(xiàn)金貸款主要以現(xiàn)金支付，針對個人用途的小額貸款，通常為無擔保的信用貸款，以借款人的誠信和還款能力作為放款依據(jù)(陳瓊,2009)。這使得這一業(yè)務會獲得那些急需用錢而又懼怕那些繁瑣的貸款手續(xù)的人的青睞。
(三)信用體系方面。
要建立完善的信用信息服務體系，可以借鑒西方國家的成功經(jīng)驗，重點建設征信機構體系和評價機構體系，積極發(fā)展專業(yè)化的社會征信機構，逐步開放征信服務市場。健全信用監(jiān)管體系，制定相關制度(杜孝良,2010)。建立對信用評級機構、評級結果事后的評價制度，加強征信市場監(jiān)督管理，引入市場化的征信機構篩選機制。
(四)監(jiān)管模式方面。
消費金融公司一方面不吸收公眾存款，其外部性較商業(yè)銀行來說弱得多;另一方面，消費金融公司主要發(fā)放信用貸款，信用風險較大。因此國際上對消費金融公司的監(jiān)管一般對其流動性要求較低，而對其資本充足率要求較高(通常為10%～12%)。大多數(shù)金融監(jiān)管制度健全的國家對此類機構作為金融機構進行監(jiān)管。即便對消費金融公司類機構不直接實施嚴格的金融監(jiān)管的國家，也通常通過對其出資的金融機構進行并表監(jiān)管(楊勝剛,2009)。
金融公司的年終總結篇七
31、打造百姓滿意銀行，構建金融和諧走廊!
32、與財富專家比鄰而居!
33、融發(fā)達萬家，普伴通天下。
34、社區(qū)財富正能量，普伴金融新形象。
35、普伴中國，點亮生活!
36、為您看守財富，就是我們每天的職責。
37、履行社會責任，加強扶小助弱的道德建設。
38、金融權威選杜拜，生財有道好買賣。
39、銀行管家善理財，儲戶放心百分百。
40、普伴連萬家，財富通天下!
41、營造銀行和諧環(huán)境，完善金融服務水平。
42、不以專業(yè)自居，只為生活第一。
43、打造金融品牌，提升行業(yè)文明，共建和諧金融。
44、暢享財富樂章，普伴優(yōu)質生活。
45、締造金融傳奇，智能社區(qū)生活。
46、當世界毀滅的時候，我們依然在你的身旁守候。
47、融通興旺萬家，普伴發(fā)達天下。
48、家庭理財?shù)谝徽荆鐓^(qū)智能選普伴。
49、杜拜金融，你有我榮。
50、您的憂愁，我們解決;您的喜悅，我們分享。
51、智享金融，與眾不同。
52、普惠于民，智慧一方。
53、讓財富專家做您的鄰居!
54、打造金融品牌，提升行業(yè)文明，服務百姓民生。
55、普伴金融，只是為了生活的樂趣。
56、融發(fā)萬家，普伴天下。
57、以服務，求標準，創(chuàng)利益，應需求。
58、融富萬家，通達天下。
59、普惠以誠，伴你一生。
60、上對網(wǎng)站，下對控件，管好電腦，舒心網(wǎng)銀。
金融公司的年終總結篇八
國際金融公司(internationalfinancecorporation簡稱ifc)是世界銀行集團成員之一。其宗旨是促進發(fā)展中國家私營部門的可持續(xù)投資，從而減少貧困，改善人民生活。國際金融公司利用自有資源和在國際金融市場上籌集的資金為項目融資，同時它還向政府和企業(yè)提供技術援助和咨詢。
國際金融公司，在世界銀行集團中，是不需要政府擔保的情況下，專門對成員國的私人企業(yè)發(fā)放貸款的機構。
國際金融公司是世界上為發(fā)展中國家的私營企業(yè)提供股本金和貸款最多的多邊金融機構。它提供長期的商業(yè)融資。
國際金融公司的資本金來自其178個成員國，并由這些國家的政府共同制訂政策、審批投資。
國際金融公司與發(fā)起公司和融資伙伴共同承擔風險，但不參與項目的管理。
在項目投資總額當中國際金融公司只承擔部分融資。國際金融公司每投資1美元，便能帶來其他投資者和債權人5美元的投資。
國際金融公司的章程規(guī)定它按照商業(yè)原則運作，獲取利潤。自從成立之日起，公司每年都在贏利。
由國際金融公司參與的項目通常能增強各方，如外國投資者、當?shù)睾献骰锇?、其他債權人和政府機構的信心，同時平衡各方的利益。
組織機構與資金來源。
國際金融公司的組織機構和管理辦法與世界銀行相同，其最高權力機構是理事會;理事會下設執(zhí)行董事會，負責處理日常事務，正副理事、正副執(zhí)行董事也就是世界銀行的正副理事和正副執(zhí)行董事。
(1)會員國繳納的股金。
(2)從世界銀行和其他來源借入的資金。
中國目前是國際金融公司投資增長最快的國家之一。在財政年度，國際金融公司共向17個項目承諾投資4億美元。從1985年批準第一個項目起，至6月30日止，國際金融公司在中國共投資了92個項目，并為這些項目提供了22億美元的資金，其中，16億美元為自有資金，5.67億美元來自銀團中的其他銀行。
金融公司的年終總結篇九
希望金融是新希望集團旗下的農村互聯(lián)網(wǎng)金融平臺，由新希望六和股份有限公司陳興垚先生創(chuàng)建，于3月18日正式上線。希望金融是專注三農和小微企業(yè)投融資的農村互聯(lián)網(wǎng)金融平臺。
網(wǎng)站概述。
希望金融隸屬于新希望慧農(天津)科技有限公司，是國內第一家定向服務于三農的互聯(lián)網(wǎng)金融平臺，利用信息技術創(chuàng)新手段，開展致力于農村市場的互聯(lián)網(wǎng)金融業(yè)務，并為廣大機構、個人等投資者提供安全、專業(yè)、高效的金融投資及顧問服務;推動解決廣大農村地區(qū)農業(yè)從業(yè)者融資難等問題，填補傳統(tǒng)金融在農村市場的空白，從而打造中國領先的農業(yè)互聯(lián)網(wǎng)金融平臺。
業(yè)務模式。
面向三農。
希望金融對接城市與農村，為城市人群提供理財與投資服務，為農村小微企業(yè)及優(yōu)質農戶提供低成本、高效率、可靠安全的融資渠道。
中介性質。
希望金融基于交易場景開展p2p金融業(yè)務，在這一模式中，投資者通過企業(yè)平臺借款給企業(yè)產(chǎn)品的消費者，企業(yè)充當信息中介，同時負責對貸款信息進行審核。
扎根農村、農村金融、服務三農、反哺農村，讓金融服務于每一個人。
產(chǎn)品服務。
希望金融專注服務于三農和小微企業(yè)的貸款，平臺以上下游客戶(新希望集團產(chǎn)業(yè)鏈下游的養(yǎng)殖戶、經(jīng)銷商，以及上游的供應商)為目標為他們提供金融服務。從具體層面來講，希望金融致力于推動解決廣大農村地區(qū)農業(yè)從業(yè)者融資難等問題，為農村小微企業(yè)及優(yōu)質農戶提供更低成本、更高效率、更可靠安全的融資渠道，為城市投資者提供安全可靠的理財產(chǎn)品，從而填補傳統(tǒng)金融在農村市場的空白。
風險防范。
希望金融在安全風控方面主要關注了四個層面，分別是：資金安全、數(shù)據(jù)安全、系統(tǒng)信息安全、多重風控，讓投資人放心的享受安全、快捷、高收益的理財服務。
資金安全：
希望金融與聯(lián)動優(yōu)勢簽訂合作協(xié)議，平臺的充值、投資、提現(xiàn)等操作，均通過聯(lián)動優(yōu)勢操作，對客戶交易資金完全按照“專戶專款專用”的標準模式進行托管。該監(jiān)管賬戶有嚴格程序規(guī)定。
系統(tǒng)信息安全：
希望金融網(wǎng)站采用，國際領先的系統(tǒng)加密及保護技術24小時監(jiān)控。健全的企業(yè)管理制度、準則內部嚴格的資金管理流程和完善安全的系統(tǒng)，任何人未經(jīng)授權不能查看用戶個人信息，保障用戶的個人隱私安全。
投資人資金提現(xiàn)前必須通過郵箱認證、手機認證、實名認證以及銀行卡認證等多項嚴密的認證，以切實確保賬戶資金只能提現(xiàn)至投資人本人的銀行賬戶，規(guī)避了賬戶資金被他人盜取的風險。
數(shù)據(jù)安全：
支持安全套接層協(xié)議和128位加密技術，希望金融加密技術是互聯(lián)網(wǎng)上保護數(shù)據(jù)安全的行業(yè)標準，讓客戶在進行用戶賬戶管理、充值等涉及敏感信息的操作時，信息被自動加密，然后才被安全地通過互聯(lián)網(wǎng)發(fā)送出去。希望金融采用集中的影像存儲服務來保證合同等文件信息的存儲，有效避免被篡改以及刪除，并可以實現(xiàn)永久保存。
多重風控。
貸前。
a、專業(yè)機構合作;權威風控團隊;嚴格準入標準;三重審核機制。
b、采取雙人互審式方法，對客戶進行面談及實地雙向交叉全面性調查。c、具有資深背景和多年從業(yè)經(jīng)驗的擔保公司對借貸本息擔保，引入共借人和多個擔保人承擔借款人逾期或者違約連帶責任。
貸中。
a、風控部再次對客戶個人及資產(chǎn)進行綜合驗證復審，包括但不限于：真實的用款方向、明確的還款來源、優(yōu)質的征信情況、清晰的抵物權屬客觀的評估價值等等，然后遞交審貸會進行綜合方案三次審核與判定。
b、風控實行自查自糾結合第三方監(jiān)察制，定期形成專項報告，對外披露，完全透明化。
貸后。
a、采取漸近式管理，隨時監(jiān)控借款人真實情況;。
b、同期監(jiān)測抵押物價值及政策動向;。
c、三重預警機制，應對各種突發(fā)事件;專人專崗催收機制，保證風險降到最低。
網(wǎng)站承諾。
多重保障措施。特別是，經(jīng)“希望金融”及第三方擔保公司評估通過而準入希望金融平臺的融資方，在提交融資申請的同時需向平臺和擔保公司提供足額的反擔保措施以切實保障償還能力，并獲得擔保公司的擔保。如融資方因故無法償還，第三方擔保公司將負責向投資人代償本金和收益。
操作流程。
注冊/登錄。
(1)登陸我們的官網(wǎng)_________，點擊免費注冊投資;。
(2)帶_號的選擇項是必須要輸入的，全部輸入之后點擊注冊到下一步特別提醒：
a.用戶名最好用英文和數(shù)字，用戶名一旦注冊完成就不能更改，所以請大家謹慎輸入。
b.手機號以后關系到您充值綁定銀行卡開通三方支付，請最好用自己的手機號;。
(3)完了去點擊登陸;。
(4)輸入您剛注冊的用戶名和密碼，完了點擊登陸開通第三方支付(1)登陸之后進入了您的個人賬戶，如果您要投資的話，需要您先去開通開放三方支付。
(2)輸入您的真實姓名和身份證號碼，點擊立即開通。
(3)選擇快速投資協(xié)議后，點擊立即開通。
(4)當您點擊立即開通時，聯(lián)動優(yōu)勢會給您發(fā)送一條短信，這條短信的內容是您的聯(lián)動優(yōu)勢的支付密碼，請您注冊查看。當您輸入支付密碼和手機驗證碼后點擊確定。
(5)當您點擊完確定之后會收到一條來自聯(lián)動優(yōu)勢的短信，短信內容是您已經(jīng)開通希望金融下賬戶托管的投資人自動投標免驗密授權。
備注：這個的意思就是您開通了免驗密授權，在您投標時就不用短信驗證了。
(6)點擊簽訂成功。
綁定銀行卡。
(1)您開通三方支付的時候，您可以選擇綁定您的銀行卡，不綁定也充值，但是不綁定銀行卡會影響您的提現(xiàn)，因為提現(xiàn)只能提到您的銀行卡上。
(2)選擇您要綁定的銀行卡，輸入銀行卡號，點擊確認綁定。
(3)輸入您的支付密碼和手機驗證碼，點擊確定。
(4)當您點擊確定之后，您會收到來自聯(lián)動優(yōu)勢的一條短信，內容是您成功的綁定了托管提現(xiàn)的那個銀行那個尾號的銀行卡。
(5)點擊綁卡成功。
充值。
(1)如果您要投資的話，請您點擊充值;。
(2)選擇銀行卡，輸入充值的金額，然后點擊確認充值;。
(3)充值的時候您最好選擇用u盾或者k寶充值，因為手機支付和快捷。
支付銀行有限額;。
(4)點擊充值成功。
投資。
(1)點擊我要投資;。
(2)選擇您要投資的標的，點擊投資;。
(3)輸入您投資的金額，點立即投資;。
(4)點擊確定，這樣您就投資成功啦;。
(5)點擊搶標成功，如果沒有成功點擊搶標失敗;。
(6)完了您可以進入我的賬號，去查看您投資的項目了。
提現(xiàn)。
登錄希望金融之后，進入個人中心，點擊提現(xiàn)功能;進入提現(xiàn)界面后，輸入您的提現(xiàn)金額;跳轉到聯(lián)動優(yōu)勢界面，輸入您的支付密碼，即可完成提現(xiàn)。對于“希望金融“的客戶，充值手續(xù)費由”希望金融“支付。用戶申請?zhí)岈F(xiàn)時，聯(lián)動優(yōu)勢將會收取每筆2元的手續(xù)費。
投資人提取利息或本金，聯(lián)動優(yōu)勢是t+1個工作日到賬，受理期間資金是屬于凍結狀態(tài)，最終資金到賬以銀行為準(周五17：00后提交申請或周六日節(jié)假日，順延工作日內處理t+1個工作日內到賬)。
里程碑。
-1-30：新希望集團與南方希望實業(yè)有限公司、北京首望資產(chǎn)管理有限公司共同出資設立新希望慧農(天津)科技有限公司，注冊資金5000萬，注冊地為天津開發(fā)區(qū)。
2021-3-18：新希望集團打造的互聯(lián)網(wǎng)金融平臺希望金融正式上線。2021-5-17：新希望六和股份有限公司與一畝田集團宣布達成戰(zhàn)略合作，雙方將攜手構建“互聯(lián)網(wǎng)+產(chǎn)業(yè)鏈”的協(xié)作新模式。
2021-6-9：希望金融參加中國金融博物館舉辦的《互聯(lián)網(wǎng)金融特展》并被中國金融博物館收藏。
2021-6-18：希望金融上線三個月之際，平臺交易額已突破億元大關。
顧問團隊。
陳春華，中國人民大學，mba。
陳春華女士，畢業(yè)于中國人民大學，mba。現(xiàn)任新希望六和股份有限公司總裁。歷任希望集團飼料公司總經(jīng)理、河南片區(qū)總經(jīng)理，四川新希望農業(yè)股份有限公司貴州片區(qū)總經(jīng)理、總經(jīng)理助理，新希望六和股份有限公司總裁助理兼成都中心總裁，新希望六和股份有限公司副總裁，常務副總裁，總裁;在農牧行業(yè)有20多年的經(jīng)營和管理經(jīng)驗，對整個農牧及相關行業(yè)供應鏈非常熟悉，任職期間也開創(chuàng)性的推進市場的拓展及產(chǎn)業(yè)鏈融資的業(yè)務。
王航，北京大學經(jīng)濟學專業(yè)碩士。
王航先生，北京大學經(jīng)濟學專業(yè)碩士，歷任中國人民銀行辦公廳工作，威科商務電腦有限公司總監(jiān)、高級副總裁，新希望集團有限公司金融事業(yè)部ceo，四川南方希望實業(yè)有限公司副總裁、總裁;新希望集團董事、副總裁、副董事長，中國民生銀行股份有限公司董事，新希望六和股份有限公司董事，中國青年企業(yè)家協(xié)會副會長;對實業(yè)運營以及金融運營有豐富的資歷與經(jīng)驗。
李兵，中國人民大學，mba。
李兵先生，畢業(yè)于中國人民大學，mba?，F(xiàn)任新希望六和股份有限公司總裁。歷任希望集團飼料公司總經(jīng)理、河南片區(qū)總經(jīng)理，四川新希望農業(yè)股份有限公司貴州片區(qū)總經(jīng)理、總經(jīng)理助理，新希望六和股份有限公司總裁助理兼成都中心總裁，新希望六和股份有限公司副總裁，常務副總裁，總裁;在農牧行業(yè)有20多年的經(jīng)營和管理經(jīng)驗，對整個農牧及相關行業(yè)供應鏈非常熟悉，任職期間也開創(chuàng)性的推進市場的拓展及產(chǎn)業(yè)鏈融資的業(yè)務。
管理團隊。
陳興垚，希望金融創(chuàng)始人兼ceo。
宋作軍(普惠項目總監(jiān))，emba，注冊會計師;歷任山東新希望六和集團多個飼料片區(qū)財務總監(jiān)、商貿原料部財務總監(jiān)、產(chǎn)業(yè)一體化大區(qū)財務總監(jiān)等職務，近農牧行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，熟知農牧生產(chǎn)各產(chǎn)業(yè)鏈環(huán)節(jié)，了解上下游客戶需求。有很強的渠道拓展能力及業(yè)務創(chuàng)新能力。
滕佩峰，希望金融技術總監(jiān)。
王小龍(互聯(lián)網(wǎng)運營總監(jiān))，10多年互聯(lián)網(wǎng)運營經(jīng)驗，有過在線教育、o2o、移動互聯(lián)網(wǎng)等行業(yè)的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷，對互聯(lián)網(wǎng)平臺運營管理、產(chǎn)品設計、技術搭建有豐富的經(jīng)驗;對互聯(lián)網(wǎng)金融有深刻的認識和研究，熟悉p2p、眾籌等各種形態(tài)的業(yè)務模式，曾作為聯(lián)合創(chuàng)始人創(chuàng)立過知名p2p平臺，有多年p2p平臺的運營管理經(jīng)驗。
高貴君，希望金融產(chǎn)品總監(jiān)。
高貴君(產(chǎn)品總監(jiān))，畢業(yè)于內蒙古農業(yè)大學動物科學專業(yè)，ocm(oraclecertifiedmaster)。曾服務于高校和農牧行業(yè)一線。熟悉農牧行業(yè);精通系統(tǒng)框架設計及數(shù)據(jù)中心規(guī)劃、設計、運行，擁有多年產(chǎn)品設計及項目規(guī)劃經(jīng)驗。熟悉互聯(lián)網(wǎng)各種業(yè)務模式，對互聯(lián)網(wǎng)思維在傳統(tǒng)行業(yè)中的應用有豐富的經(jīng)驗。
金融公司的年終總結篇十
在支行黨組正確領導下和同事們的共同努力下，我較好地完成了各項工作任務，工作以來，我擺正位置，為主任當好參謀助手，積極配合與協(xié)助，共同做好部室工作。在勝任本職工作的同時，做好內勤、金融生態(tài)環(huán)境建設、監(jiān)測分析等綜合性工作。以下是我的主要工作：
一、加強學習，內強素質，積極履職。
在學習上，我態(tài)度明確，認真、系統(tǒng)學習了西方經(jīng)濟學、國際經(jīng)濟學、貨幣銀行學、國際金融管理、證券投資學、保險學、商業(yè)銀行業(yè)務管理、中央銀行業(yè)務、投資銀行理論與實務等課程。通過幾年的學習，本人具備以下幾方面的知識和能力：
(1)掌握金融學科的基本理論、基本知識;。
(2)具有處理銀行、證券、投資與保險等方面業(yè)務的基本能力;。
(3)熟悉國家有關金融的方針、政策和法規(guī);。
(4)了解本學科的理論前沿和發(fā)展動態(tài);。
在學習理論的同時，不忘鉆研業(yè)務，積極參加支行組織的思政教育學習。學習上級行歷次年初信貸工作會議精神，掌握精髓，按照要求編發(fā)《金融機構信貸政策與支持要點》《三門峽中小企業(yè)融資指引》等宣傳資料，向有關部門和企業(yè)宣傳貨幣政策，掌握轄內各行信貸政策，反饋國家貨幣信貸政策的貫徹實施情況。
圍繞重大貨幣政策實施效果調研監(jiān)測分析。參與經(jīng)濟金融快速調查多次，涵蓋果汁行業(yè)、項目建設年、擔保行業(yè)等層面內容，先后撰寫并采用調研信息動態(tài)16篇，為上級行領導決策發(fā)揮了較好的參考作用。
密切關注信貸資金在不同行業(yè)的投入變化及風險狀況，對貸款過度集中的行業(yè)或企業(yè)，及時向金融機構發(fā)出風險提示。轉發(fā)利率文件，接待群眾利率咨詢。已配合上級行利率、民間借貸監(jiān)測16次，上報監(jiān)測表92張、分析報告16篇。
三、金融產(chǎn)品和服務方式創(chuàng)新工作。
克服部室人員不足的困難，以支行名義起草《農村金融產(chǎn)品和服務方式創(chuàng)新試點工作方案》材料報請靈寶市政府批準印發(fā)，編發(fā)各金融機構的創(chuàng)新經(jīng)驗及適銷對路的產(chǎn)品彩頁，形成了《信貸產(chǎn)品介紹》《農村金融產(chǎn)品和服務方式創(chuàng)新簡報》等宣傳資料，有效地宣傳金融產(chǎn)品，努力營造信貸創(chuàng)新工作的良好氛圍。積極參與由行長或主管行長組織的金融產(chǎn)品創(chuàng)新工作碰頭會，集全行之智、傾全市金融機構之力展開調研。對運作過程中出現(xiàn)的新情況、新問題進行深入剖析，及時研究制定對策。
目前，該項工作已得到上級行領導的充分肯定?！傲謾嗟盅嘿J款”、“倉儲質押的貸款”兩個信貸產(chǎn)品得到鄭州中支向全省推廣。倉儲抵押貸款產(chǎn)品被鄭州中支評為優(yōu)秀產(chǎn)品獎，中小企業(yè)財務輔導服務方式被鄭州中支評為優(yōu)秀服務獎，三門峽市農村金融產(chǎn)品和服務方式創(chuàng)新工作領導小組在靈寶召開現(xiàn)場會，向全轄推廣靈寶支行做法。由我執(zhí)筆撰寫的《靈寶支行貨幣政策傳導、金融產(chǎn)品和服務方式創(chuàng)新》經(jīng)驗材料，中支黨委書記、行長做了重要批示，加編者按轉發(fā)各縣(市)支行。
四、工作體會。
領導的高度重視、大力支持是做好工作的基礎。團結和諧是搞好工作的關鍵，吃苦耐勞是工作進步的積累，勤學善思是取得成績的前提。
五、存在的不足。
與其他部室人員缺乏交流，工作方法不夠靈活，調研層次不高。
六、努力方向。
(一)加強個人修養(yǎng)和其他部室人員交流，改進工作方法，有效履職;。
(二)強化調研、監(jiān)測、分析，密切關注經(jīng)濟發(fā)展走勢，圍繞影響經(jīng)濟金融運行質量的全局性、深層次問題做好調研。
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金融公司的年終總結篇十一
61、與君一路相伴，攜手共赴更好未來。
62、智能新生活，普伴心選擇。
63、智慧生活，樂享品質。
64、千萬顆水滴，匯聚成大海。自由的金融，像家的銀行。
65、我們用百分的認真，換來你百分的放心。
66、您的每一滴辛苦的汗水，都是我們進步的源泉。
67、社區(qū)服務智能化，家庭理財贏天下。
68、一份存款十份心，一個投訴十人聽。
69、時刻陪伴您身邊的財富專家!
70、社區(qū)金融新時尚，普伴智能新形象。
71、普伴集團，您身邊的社區(qū)金融服務專家。
72、銀行卡有如寶藏，請勿將鑰匙交予他人!
73、你來存錢，我來管看;你來取錢，我不阻攔。
74、社區(qū)金融新平臺，普伴智能享未來。
75、身邊理財顧問，社區(qū)智能專家。
76、一卡在手，天下任走，密碼一丟，錢易被偷!
77、健全的制度，貼心的服務，共鑄金融和諧。
78、社區(qū)財富海洋，普伴智能導航。
79、你們的滿意，是對我們最高的贊賞。
80、寧可自己辛苦點，不可客戶損其益。
金融公司的年終總結篇十二
20xx年是互聯(lián)網(wǎng)金融模式不平凡的一年，這一年，理財投資不再需要找銀行、券商；基金貸款可以在網(wǎng)上找；金融行業(yè)也在互聯(lián)網(wǎng)領域刷存在感了。
各種模式的轉變，各式跨界的嘗試，讓互聯(lián)網(wǎng)金融模式在20xx年留下了難以磨滅的痕跡。
首先，是互聯(lián)網(wǎng)金融一詞首次被寫入了政府的工作報告中，這是一次政府對行業(yè)鼓勵支持包容的表態(tài)，決策層的重視與肯定為互聯(lián)網(wǎng)金融模式在20xx年高速發(fā)展奠定了基礎，大資產(chǎn)管理機構以此為基礎發(fā)力互聯(lián)網(wǎng)金融，可以說這是互聯(lián)網(wǎng)金融領域的頭等大事件。
互聯(lián)網(wǎng)金融中各類模式都在今年有了長足的發(fā)展：
1、第三方支付。
移動支付的產(chǎn)業(yè)標準制度、市場環(huán)境、生態(tài)體系的不斷完善和技術產(chǎn)品、商業(yè)模式的創(chuàng)新支撐都在促進著產(chǎn)業(yè)的市場規(guī)模不斷擴大并繼續(xù)保持高位增長。
互聯(lián)網(wǎng)巨頭之間的錢包大戰(zhàn)很好的詮釋了移動支付的巨大競爭，微信錢包、百度錢包、支付寶錢包、京東小金庫等產(chǎn)品陸續(xù)問世，這些錢包都在以各種不同的方式搶奪用戶，各種紅包、補貼接踵而來。
2、眾籌。
眾籌模式早已存在，而加入了互聯(lián)網(wǎng)因素，就直接影響到資產(chǎn)管理行業(yè)。
融資不再依靠各類產(chǎn)業(yè)基金，投資不再需要金融中介。
20xx年，眾籌募資規(guī)模高速增長，股權眾籌征求意見稿發(fā)布，20xx年被視為眾籌元年。
3、p2p網(wǎng)絡借貸平臺。
今年可謂是p2p網(wǎng)絡借貸平臺上線的高峰期，預計到年底p2p平臺數(shù)將突破1700家，全年網(wǎng)貸成交額達2157萬億元，平均利率12。85%，p2p全年共獲得vc/pe投資總額為3000多億元人民幣。
銀行、上市公司開始涉足小額借貸，“正規(guī)軍”的加入提高了p2p行業(yè)的準入門檻。
20xx年12月12日，全球最大p2p平臺lendingclub在美國上市。
新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)，在20xx年的互聯(lián)網(wǎng)金融p2p模式上，智融財富將會在這一領域始終如一為廣大客戶服務，公司專業(yè)的財富管理團隊將繼續(xù)著力將智融財富打造成安全、穩(wěn)健、透明、與投資人利益為同一戰(zhàn)線，達到多方共贏的全國微金融行業(yè)最具實力和市場影響力的p2p網(wǎng)絡借貸平臺。
金融公司的年終總結篇十三
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從*月1**日入住以來，針對以前的工作，從四個方面進行總結：
一、xx公司xx項目的成員組成：
營銷部銷售人員比較年青，工作上雖然充滿干勁、有和一定的親和力，但在經(jīng)驗上存在不足，尤其在處理突發(fā)事件和一些新問題上存在著較大的欠缺。通過前期的項目運作，銷售人員從能力和對項目的理解上都有了很大的提高，今后會通過對銷售人員的培訓和內部的人員的調整來解決這一問題。
由于對甲方在企業(yè)品牌和樓盤品牌的運作思路上存在磨合，導致營銷部的資源配置未能充分到位，通過前段工作緊鑼密鼓的開展和雙方不斷的溝通和交流，這一問題已得到了解決。
二、營銷部的工作協(xié)調和責權明確。
由于協(xié)調不暢，營銷部的很多工作都存在著拖沓、扯皮的現(xiàn)象，這一方面作為xx公司的領導，我有很大的責任。協(xié)調不暢或溝通不暢都會存在工作方向上大小不一致，久而久之雙方會在思路和工作目標上產(chǎn)生很大的分歧，頗有些積重難返的感覺，好在知道了問題的嚴重性，我們正在積極著手這方面的工作，力求目標一致、簡潔高效。
但在營銷部工作的責、權方面仍存在著不明確的問題，我認為營銷部的工作要有一定的權限，只履行銷售程序，問題(自無論大小都要請示甲方，勢必會造成效率低，對一些問題的把控上也會對銷售帶來負面影響，這樣營銷部工作就會很被動，建立一種責權明確、工作程序清晰的制度，是我們下一步工作的重中之重。
三、關于會議。
會議是一項很重要的工作環(huán)節(jié)和內容，但是無論我們公司內部的會議還是與開發(fā)公司的會議效果都不是很理想，這與我們公司在會議內容和會議的形式以及參加人員的安排上不明確是有關系的?，F(xiàn)在我們想通過專題會議、領導層會議和大會議等不同的組織形式，有針對性的解決這一問題，另外可以不在會上提議的問題，我們會積極與開發(fā)公司在下面溝通好，這樣會更有利于問題的解決。
四、營銷部的管理。
前一階段由于工作集中、緊迫，營銷部在管理上也是就事論事，太多靠大家的自覺性來完成的，沒有過多的靠規(guī)定制度來進行管理，這潛伏了很大的危機，有些人在思想上和行動上都存在了問題。
以后我們會通過加強內部管理、完善管理制度和思想上多交流，了解真實想法來避免不利于雙方合作和項目運作的事情發(fā)生。
以上只是粗略的工作總結，由于時間倉促會有很多不是之處，希望貴公司能給于指正，我們會予以極大的重視，并會及時解決，最后祝雙方合作愉快、項目圓滿成功。
金融公司的年終總結篇十四
xx市金融業(yè)緊緊圍繞市委、市政府中心工作，大膽改革、銳意創(chuàng)新，進一步加大了金融對經(jīng)濟社會發(fā)展的支持力度，積極為發(fā)展“五型經(jīng)濟”、建設“五個一流”、實施“八項重點改革”、推進“十項升級創(chuàng)新”提供強有力的金融服務，各項工作取得了顯著成效?，F(xiàn)將xx市金融工作情況報告如下：
立足全市資源優(yōu)勢，廣泛開展與外埠金融機構的溝通聯(lián)系和戰(zhàn)略合作。8月14日，市政府與招商證券股份有限公司簽署合作協(xié)議，該公司在綏設立機構支持xx市產(chǎn)業(yè)項目建設，每年為市域內企業(yè)提供5億元的投融資支持。10月17日，市政府與中信銀行哈爾濱分行簽署戰(zhàn)略合作協(xié)議，該行承諾在未來兩年內為xx市土地儲備、舊城改造、園區(qū)開發(fā)等重點領域提供不低于50億元的貸款支持。此外還有國家開發(fā)銀行、華融證券等機構列入戰(zhàn)略合作目標，正在積極對接推進。
充分發(fā)揮我辦在地方金融工作中的參謀助手作用，主動贏得政府領導對金融工作的重視和支持。在堅持不懈的努力下，引起了市政府領導對金融工作的高度重視。王金會市長、趙萬山副市長、王桂芝副市長、劉維權副市長親自研究部署、親自協(xié)調落實產(chǎn)業(yè)項目融資工作，通過組織面對面座談、專題輔導、現(xiàn)場辦公等形式幫助企業(yè)和各類經(jīng)濟組織解決融資難題。9月24日，金會市長和維權副市長就涉農貸款投放、涉農產(chǎn)業(yè)發(fā)展等問題召開了涉農金融機構座談會，對金融支持現(xiàn)代化大農業(yè)、農機合作社建設、農民合作組織發(fā)展、金融生態(tài)建設等問題進行了深入研究，探討創(chuàng)新農村金融新型融資模式支持“三農”發(fā)展。7月10日，萬山副市長主持召開了全市石化產(chǎn)業(yè)發(fā)展專題推進會議，市金融辦對35家規(guī)模以上石化企業(yè)進行了新型融資模式輔導，幫助企業(yè)探尋新的融資渠道，提高直接融資水平。7月18日，桂芝副市長組織有關部門及銀行機構主要負責同志，就綠色食品企業(yè)融資事宜赴肇東進行了現(xiàn)場辦公和實地對接，有60%融資項目得到了銀行支持。充分發(fā)揮了政府在產(chǎn)業(yè)項目融資服務過程中的主導作用。
在銀企對接上，市金融辦優(yōu)化服務、不斷創(chuàng)新，建立了服務常態(tài)化、形式多樣化、扶持重點化的工作推進機制。每月都向企業(yè)主管部門征集融資項目，采取現(xiàn)場對接、融資輔導對接、向外埠外資銀行推介發(fā)布項目等方式，強化對重點領域、重點環(huán)節(jié)、重點項目的信貸資金支持。全年共征集融資項目71個，向銀行發(fā)布融資信息278條次，組織銀行深入企業(yè)進行實地對接70人次，總融資需求556400萬元，已有32家企業(yè)獲得貸款452955萬元，占總融資需求的81.41%。截至12月末，全市銀行機構(不含小貸公司)各類貸款余額已達500.6億元，同比增長23.72%，當年新增各項貸款95.97億元。
在省辦農村處和擔保處的大力支持下，全市小額貸款公司經(jīng)過增資擴股總注冊資本已達13.96億元，貸款余額達到9.5億元，同比增長19.2%，超出年度目標3.2個百分點;全市融資性擔保公司為戶中小企業(yè)和“三農”提供融資擔保服務，在保責任余額達到86998萬元(其中哈爾濱均信投資擔保股份有限公司在保責任余額53911萬元)，同比增長64.39%，超出年度目標48.39個百分點。
堅持內引外聯(lián)與擴張發(fā)展并重，大力引進各類金融機構。全市共有龍江銀行綏化黃河路支行、龍江銀行望奎支行、哈爾濱銀行綏化北林支行、中國銀行肇東翔龍城支行、農信社青岡聯(lián)社靖北分社、招商證券綏化營業(yè)部、百年人壽股份有限公司綏化中心支公司7家金融機構相繼開業(yè)運營，超額2家完成年度工作目標。
著眼企業(yè)長遠發(fā)展，積極鼓勵和引導推介企業(yè)上市。在省委、省政府組織的“黑龍江(香港、廣東)經(jīng)貿交流活動”期間，在省辦資本運營處的大力支持下，市金融辦積極協(xié)調、主動服務，為我市企業(yè)與香港交易所等證券機構搭建交流對接平臺，促成了公準肉食品股份有限公司與中國國際金融香港證券有限公司正式簽署保薦協(xié)議，幫助黑龍江安瑞佳石油化工有限公司明確了在國內主板上市的發(fā)展定位。同時，加大直接融資指導力度，積極推動企業(yè)利用股權和債券融資。邀請銀河證券專家就企業(yè)如何利用境內外資本市場上市融資深入企業(yè)現(xiàn)場輔導，邀請宏源證券專家指導藍天鋼構和慶安鑫利達米業(yè)開展債券融資，邀請?zhí)旖蚬蓹嘟灰姿鶎＜抑笇е性偕?、歐亞達農機大市場開展股權融資，以及積極策劃引導企業(yè)通過發(fā)行中小企業(yè)私募債等形式籌集發(fā)展資金，增強發(fā)展能力。
按照《黑龍江省人民政府辦公廳關于印發(fā)全省小額貸款公司資金運行情況專項檢查工作方案的通知》(黑政辦綜〔〕6號)要求，市政府成立了由分管金融工作副市長為組長的`xx市小額貸款公司專項檢查工作領導小組，制定下發(fā)了《xx市小額貸款公司資金運行情況專項檢查工作方案》(綏政辦發(fā)〔〕34號)，從6月9日至7月31日，組織工商局、審計局、人民銀行、銀監(jiān)局、會計師事務所聯(lián)合對全市40家小額貸款公司逐戶進行現(xiàn)場檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，并對檢查情況出具了注冊會計師審計報告，檢查工作總結已按時上報省牽頭部門。同時，根據(jù)市政府領導指示，市金融辦還對全市小額貸款公司和融資擔保公司開展了非法集資廣告資訊信息排查清理活動，制定下發(fā)了《xx市金融辦關于開展非法集資廣告資訊信息排查清理活動方案》，通過檢查和對廣告內容的分析甄別，各公司均未發(fā)現(xiàn)涉嫌非法集資廣告信息，從源頭上防范和遏制了非法集資廣告信息的發(fā)布和傳播。
為幫助金融機構解決實際問題，市金融辦主動跟進、全程服務，在交通銀行籌建、中信銀行業(yè)務辦公用房安排、農發(fā)行阜康米業(yè)不良貸款化解等方面都給予了全力支持，派專人全程協(xié)助辦理所涉事項，深受多機構好評。同時，針對各銀行機構不良貸款清收難的實際情況，市金融辦在充分調查摸底的基礎上，提請市政府上升到政府行為大張旗鼓地為金融機構維權。10月25日市政府印發(fā)了《xx市人民政府辦公室關于開展全市銀行業(yè)金融機構不良貸款清收會戰(zhàn)的通知》(綏政辦發(fā)〔〕77號)正式啟動了全市銀行業(yè)金融機構不良貸款清收會戰(zhàn)活動，并成立了清收工作領導小組，要求各縣(市、區(qū))政府依法依紀幫助金融機構清收不良貸款，盤活不良資產(chǎn)，提升服務能力，合力打造良好的金融生態(tài)環(huán)境。截止12月末，全市共清收不良貸款53542萬元。
全市保險業(yè)保費收入實現(xiàn)275230萬元，同比增長19.7%。其中財險保費收入83314萬元，同比增長23.15%;壽險保費收入191916萬元，同比增長18.21%。
全市農業(yè)保險登上了新臺階，保險覆蓋面積達到1044.1萬畝，占全市耕地面積的36.37%，同比增長31.2%，超出年度目標15.2個百分點。
全市證券機構已發(fā)展到5家，截止12月末，全市證券營銷機構開戶總數(shù)達到36052戶，新增2636戶，總交易量達到171.8億元，同比增長75.9%。同時，依托證券機構的直接融資工作全面啟動，境內中小板上市和新三板掛牌取得實質性進展。
按照省、市開展產(chǎn)業(yè)項目建設年活動的要求，我辦在做好本職工作的同時，積極響應省、市號召，大力開展招商引資工作。全年先后7次赴廣東、上海、江蘇、北京、青島、哈爾濱等地開展項目洽談，并取得了初步成果。經(jīng)與黑龍江省漢洋智能系統(tǒng)工程有限公司反復溝通爭取，該公司終于決定在我市投資1.6億元建設食用菌加工項目，4月22日市政府與該公司正式簽約，落戶綏化經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)。該項目采用大棚種植、林間空地種植及玉米地間種等形式生產(chǎn)大球蓋菇，并回收加工。該項目充分利用了農、林區(qū)閑置資源發(fā)展特色種植業(yè)，特別是玉米地間種模式在不影響玉米產(chǎn)量的情況下，效益可達到玉米的數(shù)倍，在農業(yè)地區(qū)推廣意義十分重大。種植的100畝林地、玉米地、水稻育秧棚示范項目喜獲豐收，省政府研究室專程來我市調研推廣。
金融公司的年終總結篇十五
今年，國家實行財政、信貸“雙緊”的方針，其目的是減少貨幣投入，促進原有生產(chǎn)要素的調整及優(yōu)化配置，從而達到控制通貨膨脹、穩(wěn)定發(fā)展經(jīng)濟的目的。商業(yè)部門擔負著回籠貨幣、繁榮市場的任條，其經(jīng)營如何，對于能否穩(wěn)定市場，促進經(jīng)濟發(fā)展意義重大。我們認為，在貨幣緊縮、投入減少的情況下，支持商業(yè)企業(yè)、提高效益、保住市場唯一的出路是活化資金存量，調整好兩個結構，提高原有資金的使用效能，緩解供求矛盾。.版權所有!
(一)調整好一、二、三類企業(yè)的貸款結構。
今年初，我們根據(jù)上級行制定的分類排隊標準，結合1988年我們自己摸索出的“十分制分類排隊法”，考慮國家和總行提出的支持序列，對全部商業(yè)企業(yè)進行了分類排隊，并逐企業(yè)制定了“增、平、減”計劃，使貸款投向投量、保壓重點十分明確，為今年的調整工作贏得了主動。到年末，一類企業(yè)的貸款比重達65.9%，較年初上升4.7個百分點，二類企業(yè)達26.7%，較年初下降2.6個百分點，三類企業(yè)達7.4%，較年初下降2.1個百分點。這表明，通過貸款存量移位，貸款結構更加優(yōu)化。
(二)調整好商業(yè)企業(yè)資金占用結構。
長期以來，由于我市商業(yè)企業(yè)經(jīng)營管理水平不高，致使流動資金使用不當，沉淀資金較多，資金存量表現(xiàn)為三個不合理：一是有問題商品偏多，商品資金占用不合理;二是結算資金占用偏高，全部流動資金內在結構不合理;三是自有資金偏少，占全部流動資金的比重不合理。針對這三個不合理，我們花大氣力、下苦功夫致力于現(xiàn)有存量結構的調整，從存量中活化資金，主要開展了以下幾個方面的工作：
1.大力推行內部銀行，向管理要資金。
我們在19xx年搞好試點工作的基礎上，今年在全部國營商業(yè)推行了內部銀行，完善了企業(yè)流動資金管理機制，減少了流動資金的跑、冒、滴、漏，資金使用效益明顯提高，聊城市百貨大摟在實行內部銀行后，資金使用.版權所有!明顯減少，而效益則大幅度增長。今年全部流動資金占用比去年增長1.5%，而購、銷、利的增幅均在30%以上，資金周轉加快27%。據(jù)統(tǒng)計，今年以來，通過開展內部銀行，商業(yè)企業(yè)約計節(jié)約資金450萬元。
2.著力開展清潛，向潛力挖資金。
針對商業(yè)企業(yè)資金占用高、潛力大的問題，我們今年建議市政府召開了三次清潛工作動員大會，組成了各級挖潛領導小組，并制定了一系列獎罰政策，在全市掀起了一個人人重挖潛、個個來挖潛的高潮，變銀行一家的“獨角戲”為銀企政府的大合唱，有力地推動了全市商業(yè)企業(yè)挖潛工作的開展。為配合好企業(yè)清欠，我們還在三季度搞了個“清欠三部曲”，派出信貸員28人次，幫助企業(yè)分市內、市外、區(qū)外三個層次清欠，清回資金317筆，581萬元，受到了企業(yè)的高度贊揚。
3.全力督促企業(yè)補資，向消費擠資金。
為解決商業(yè)企業(yè)自有資金少、抗風險能力差的問題，我們除發(fā)放流動基金貸款利用利率杠桿督促企業(yè)補資外，還廣泛宣傳，積極動員，引導企業(yè)學會過緊日子，變消費基金為經(jīng)營資金。在我們的推動下，有7戶企業(yè)把準備用于消費的285萬元資金全部用于參加周轉。如地區(qū)紡織品站推遲蓋宿舍樓，把85萬元企業(yè)留利，全部用于補充流動資金。今年，我們共督促商業(yè)企業(yè)補資158萬元，為年計劃的6倍。
由于我們開展以上工作，使我市商業(yè)企業(yè)的資金占用結構得到明顯改善，全年處理各種積壓商品595萬元，使商品適銷率由去年的85%上升至91%，壓縮各種結算資金688萬元，使結算資金占全部流動資金比例控制在32%以下。全年補資158萬元，使自有資金占全部流動資金的比重由年初的6.5%上升至7.9%。
通過調整兩個結構，促進了資金存量向好企業(yè)投入，加快了資金周轉，盤活了大量資金，使一方面資金需求量大、一方面資金占用嚴重不合理的矛盾得以緩解。
實行商品監(jiān)測，搞好商品供應。
商品是否豐富、價格是否平穩(wěn)，是判斷市場優(yōu)劣的標準。商業(yè)信貸的任務就在于及時、足量地把資金輸?shù)窖ㄎ簧希С稚虡I(yè)部門及時組織商品供應市場，避免市場紊亂，我們采取的措施是：
(一)進行商品排隊和監(jiān)測。
為保證市場供應，了解消費者對哪些商品最為敏感、最為需要，年初，我們抽出近兩個月時間對300種日用消費品進行了商品排隊，排出了97種暢銷商品、134種平銷商品和69種滯銷商品，通過排隊，摸清了市場狀況，找到了工作著力點。為使商業(yè)部門的采購既能充足供應市場，又能防止積壓，減少資金占用，我們集中對火柴、肥皂、奶粉、搪瓷用品等50種商品進行監(jiān)測，設置了監(jiān)測卡，每旬統(tǒng)一對這些商品的進、銷、存、價格等方面進行監(jiān)測分析，然后及時指導商業(yè)企業(yè)調整采購重點。如今年4、5月份，我們發(fā)現(xiàn)有不少商業(yè)部門火柴庫存薄弱，市場價格混亂，及時提供資金支持百貨站重點采購。僅7天，就使市場火柴充裕起來，價格回落到正常水平。
在支持商業(yè)企業(yè)經(jīng)營中，我們還從大處著眼，引導企業(yè)把近期市場和遠期市場結合起來，把短期效益和長期效益結合起來，把企業(yè)效益同社會效益結合起來，以求得市場的長期穩(wěn)定。如今年6月份，我市蒜苔取得大豐收，一時間蒜苔市場價格迅速下落，廣大農民普遍為銷路和價格發(fā)愁。我們認為，如果蒜苔價格下擺過低，肯定要刺傷菜農的積極性，明年的蔬菜市場肯定要受影響，為迅速解決問題，保持蔬菜市場的長期穩(wěn)定，我們建議市政府召開了由財政、稅務、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、市蔬菜公司等27家單位參加的協(xié)調會議，適時制定了保護萊農和蔬菜公司利益的政策，理順了各方面的關系。我們及時發(fā)放貸款100萬元，支持蔬萊公司存儲外調蒜苔120萬斤，迅速穩(wěn)定了市場價格，保住了市場，為菜籃子問題消除了隱患，市政府對我們的工作予以高度評價。
(二)壓集體、保國營，重點支持國營零售企業(yè)。
國營零售企業(yè)直接面對消費者，擔負著供應市場、平抑物價的艱巨任務，其經(jīng)營好壞對市場關系重大;而集體企業(yè)普遍管理水平低，且多追求盈利，不承擔保市場的責任。為此，我們確定了壓集體、保國營、重點支持零售企業(yè)的貸款投放序列。今年在商業(yè)貸款基本不增加的情況下，6戶國營零售企業(yè)貸款上升175萬元，而17戶集體商業(yè)企業(yè)下降232萬元。由于我們支限分明，使國營零售企業(yè)的社會效益和經(jīng)濟效益明顯提高，完成購、銷、利為4079萬元、6788萬元和179萬元，分別比去年同期增長25.6%、31.4%、29.8%，資金周轉較去年同期加快7.5%。
(三)重視決算審查，搞好綜合反映。
為使商業(yè)企業(yè)取得扎扎實實的經(jīng)濟效益，維護流動資金的完整無缺，我們于年末抽出專門人員對全部商業(yè)的效益進行審查，共審查出虛假利潤134萬元，并及時采取果斷措施，督促企業(yè)調整了帳務，保證了年終決算的真實性、準確性。今年，我們還重點抓了綜合反映工作，努力當好領導參謀，共寫出經(jīng)濟活動分析、調查報告、專題總結、論文、經(jīng)濟信息等249篇，被有關部門轉發(fā)錄用的達169篇，通過寫作，同志們的業(yè)務素質也有了明顯提高。
(四)抓政治思想工作，促廉政建設。
今年，我們始終把政治思想工作做為工作中重要的一環(huán)，堅定不移地執(zhí)行黨的路線、方針、政策，自覺地、堅決地抵制資產(chǎn)階級自由化思潮的侵蝕。為懲治、重振黨威，我們還狠抓了廉政建設，制定了實施方案，堅決做到不吃請、不受禮、不以貸謀私，清正廉潔，把我們建成一個團結的集體、戰(zhàn)斗的集體、朝氣蓬勃的集體。19xx年過去了，新的一年即將到來，我們決心堅定地貫徹治理整頓的總方計，著力調整信貸結構，再創(chuàng)新成績，再上新臺階，大力促進我市的商品流通，為發(fā)展經(jīng)濟，振興聊城做出貢獻。
金融公司的年終總結篇十六
日歷已然翻過，已經(jīng)到來，回首這1年的工作，每個柜員有自己的收獲，現(xiàn)將全年工作匯報如下：
在這一年中，我有以下三點深刻的體會：一是服務：任何工作都強調一個服務，誠信待人，從心底的微笑，才是真正的服務。下塘分理處是個溫馨的大家庭，大家團結友愛、互相幫助，大家每天微笑待客，也微笑對待身邊的同事。作為老柜員，我覺得很重要的一點就是任何壞心情都不能帶到工作當中。二是業(yè)務知識，全球經(jīng)濟變化很快，同樣銀行的'業(yè)務標準也在日新月異，每天都要關注改革更新，不僅要鞏固以前的知識，也要適應變化，跟緊銀行業(yè)務的發(fā)展。要把每個知識落到實處，不能憑自己想象或者道聽途說，任何事情都要講求一個根據(jù)，辦事也要做到細心。三是營銷，隨著銀行業(yè)競爭的加劇，營銷顯得尤為重要，我們要緊跟行業(yè)的轉型，緊跟銀行發(fā)展方向的變化，為銀行服務。這就需要學習營銷技巧，與產(chǎn)品的學習。同時也要兼顧業(yè)務與服務，如果一味的營銷，而不顧業(yè)務規(guī)范與辦事效率，是不可取的，所以綜合柜員就是要學會服務、業(yè)務、營銷這三方面的融洽的結合。不能顧此失彼，必須做到融會貫通，才能做好這份工作。
安全保衛(wèi)方面，我認真聽取領導意見，嚴守安全保衛(wèi)制度，從無出現(xiàn)脫崗離崗現(xiàn)象。
過去的一年有進步也存在著不足，新的一年里我為自己制定了新的目標，那就是要加緊學習，更好的充實自己，以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新時期的挑戰(zhàn)。
金融公司的年終總結篇十七
不知不覺中我來到這家公司已經(jīng)有2個月了，在這段時間，我由一名懵懂不解的新人在逐漸轉變，因為一切對于我而言都是嶄新的，需要重新了解我們的行業(yè)、我們的公司以及我們的業(yè)務產(chǎn)品。通過不斷地觀察學習以及領導同事的指導和幫助，在這里，很感謝領導和同事無私的傳授他們的經(jīng)驗給我，他們成功和失敗的經(jīng)驗是我最好的老師，通過學習他們的經(jīng)驗和知識，可以大幅度的減少自己犯錯和縮短摸索時間。如今我對公司的業(yè)務操作以及所在崗位的職責也有了初步的了解。
進入8月份以來，除了一些常規(guī)工作如制作周報，撰寫會議記錄以及租金催收等，同時也開始接觸一些項目的協(xié)辦工作。例如信誠、文興、國森、創(chuàng)顯等項目的一些財務數(shù)據(jù)統(tǒng)計和公司行業(yè)競爭優(yōu)劣分析工作。剛開始，說實話我對這些工作也無從下手，是領導和以及其他同事耐心地教導我如何去開展這些工作，雖然我現(xiàn)在依然不是很懂很精通，但是起碼有了個大概的了解，相信隨著不斷學習積累，我也會逐漸形成自己的做事方法和技巧。
除了上述工作以外，8月份最主要的工作是根據(jù)領導的要求收集整理關于巴西金融市場訊息以及跨境融資的交易模式，并將其匯總制成培訓資料。期間，通過不同的渠道包括網(wǎng)上搜索、聯(lián)系了解這方面的朋友等來收集資料、獲取信息。但是由于能力水平有限和經(jīng)驗欠缺，一些資料無法收集齊全，同時對跨境融資的某些交易模式也會出現(xiàn)理解偏差，導致培訓資料的制作遲遲無法完成。所幸領導無私的教導，使得這些資料慢慢地在完善。目前，《跨境融資的交易模式》培訓資料已經(jīng)基本完成，而《巴西投融資分析》仍在做最后的完善。另外，也幫助其他部門的同事整理了《租銀的合作模式》資料并制成ppt。
在8月份，作為業(yè)務部一員，也隨同部門參加了其他同事的項目上會。在這個過程中，不僅可以切實學習項目的上會流程，同時也可以了解評審委員對于上會項目的關注點和評審風格，這些對于我以后在做業(yè)務項目時是最具實質性幫助的。無論項目是否通過，項目報告難免總有些不足之處，而這些便成為了所有業(yè)務員不斷學習成長且變得越來越專業(yè)的動力。
在接下來的工作中，我將努力提高自身素質，克服不足，朝著以下幾個方向努力：
(1)養(yǎng)成學習的習慣;。
業(yè)務人員銷售的第一產(chǎn)品其實是銷售自己;而按照周總曾經(jīng)跟我說過，在我們公司，我們實際要銷售的產(chǎn)品是這個客戶，只有成功把這個客戶推銷出去，一個項目才能真正成功。每個成功的業(yè)務員總是能與他的客戶有許多共識，這與業(yè)務人員本身的見識和知識分不開。有多大的見識和膽識，才有多大的格局。這方面自己還很欠缺，必須不斷的學習，這就是一個不斷的自我總結和積累的過程。自己要有目的的去學習，不斷的充實自己!
(2)具有責任感;。
不斷鍛煉自己的膽識和毅力，提高自己解決實際問題的能力，并在工作過程中堅持對公司、對客戶、對自己的責任感，積極、熱情、認真地對待每一天!
(3)善于總結與自我總結;。
工作中的市場的把握能力以及分析能力等等都還是顯得稚嫩和欠缺，所以這些都需要我在日后的工作中不斷總結，不斷的完善，不斷加強?，F(xiàn)在自己對于公司業(yè)務的認識也只是表面，對于市場的把握能力更是無從談起，所以我必須比別人付出更多的艱辛和毅力才能不斷完善自我。
以上是我8月份的工作總結!謝謝!
20xx年9月1日。
金融公司的年終總結篇十八
各位領導，同志們：
根據(jù)會議安排，我就__縣20__年金融工作情況及20__年金融工作主要安排作一簡要匯報。不妥之處，懇請批評指正。
我辦在縣委、縣政府的正確領導下，緊緊圍繞“工業(yè)強縣、產(chǎn)業(yè)富民”的主戰(zhàn)略，按照“總量適度、節(jié)奏平穩(wěn)、結構改善、風險防范”的總要求，積極創(chuàng)新工作思路、優(yōu)化信貸結構、強化協(xié)調服務，加大金融對縣域經(jīng)濟的支持力度。金融工作有序開展，全縣金融業(yè)保持健康快速發(fā)展態(tài)勢。
一、20__年金融工作目標完成情況。
(一)新增貸款完成情況。
截至12月末，我縣金融機構各項存款余額為126.48億元，比年初增加22.05億元，增幅21.11%。各項貸款余額40.97億元，比年初增加6.21億元，增幅17.98%。完成市上下達新增貸款8.5億元目標任務的73.06%。
(二)融資性擔保公司擔保任務完成情況。
生類貸款擔保業(yè)務，擔保放大倍數(shù)為3倍，提供民生貸款擔保198筆共736萬元;與縣工行合作企業(yè)貸款擔保業(yè)務，擔保放大倍數(shù)為3倍，目前已提供企業(yè)貸款擔保5筆共1340萬元?？偣矊崿F(xiàn)擔保20__萬元，完成縣下達融資擔保貸款5000萬元目標任務的41.52%。
(三)保險公司保費收入及理賠情況。
全縣實現(xiàn)保費收入1.90億元，去年同期收入1.76億元，同比增長7.95%;其中：人壽保險公司保費收入1.46億元，去年同期收入1.42億元，同比增長2.81%;財產(chǎn)保險公司保費收入0.44億元，去年同期收入0.34億元，同比增長29.11%。賠付保險金(含滿期給付)0.49億元，去年同期賠付0.50億元，同比下降2.00%。
二、20__年工作安排。
堅持以科學發(fā)展為指導，貫徹落實中央經(jīng)濟工作會議關于維績實行積極財政政策和穩(wěn)健貨幣政策的精神，緊圍繞“__建設年”，進一步加強銀企深度合作，積極創(chuàng)建金融生態(tài)示范縣，加大金融改革開放力度，推進金融產(chǎn)品和服務創(chuàng)新;加大信貸投放力度，為促進全縣經(jīng)濟更好更快發(fā)展提供有力的金融支撐。
20__年全市銀行業(yè)金融機構全年新增貸款45億元、力爭50億元，我縣金融機構全年新增貸款8億元，力爭8.8億元;保險業(yè)實現(xiàn)保費收入1.7億元;發(fā)展一家小額貸款公司和一家村鎮(zhèn)銀行;力爭完成省級金融生態(tài)示范縣的創(chuàng)建;探索啟動農村商業(yè)銀行組建工作。
(一)加強信用環(huán)境建設。進一步加強社會信用體系建設，充分發(fā)揮政府在優(yōu)化金融環(huán)境中的指導作用，嚴厲打擊逃費金融債行為，防范和化解金融風險，保障金融機構的合法權益，確保在年底前省級金融生態(tài)示范縣創(chuàng)建成功，信用聯(lián)社完成“全省現(xiàn)代金融企業(yè)”創(chuàng)建工作，共同打造金融生態(tài)環(huán)境。
(二)加大信貸投放力度。銀行業(yè)金融機構要認真落實信貸目標分解任務，圍繞全縣基礎設施建設、產(chǎn)業(yè)建設和民生工程，加大信貸信貸支持力度，既要對中小企業(yè)進行扶持，同時也要積極爭取政策，加大對重點項目、重點區(qū)域的支持力度。
(三)做實做強融資平臺。一是做實企業(yè)。參照其他縣市實際操作模式，劃轉存量土地，可將國有存量土地從儲備中心劃轉國資辦，由國資辦分別注入各國有企業(yè)，僅限于融資使用。劃轉經(jīng)營性國有資產(chǎn)，整合國有資產(chǎn)，切塊后分別注入各國有企業(yè);二是包裝項目。各投資公司聘請專業(yè)團隊，量身包裝融資項目，做好可行性研究，認真測算項目投資成本及收益，提高國有企業(yè)市場化運作水平，妥善經(jīng)營，提高償還債務的能力;三是重獎激勵。今年對融資國有企業(yè)和銀行實行重獎激勵，在完成年初計劃目標前提下，按融資金額的1‰獎勵企業(yè)和銀行，對支持融資的部門給予領導班子獎勵。充分發(fā)揮現(xiàn)有融資平臺的作用，整合存量國有資產(chǎn)資源，提高融資平臺的承載能力和對外融資能力，力爭全年完成4億元融資任務。
(四)加大金融創(chuàng)新力度。金融機構要強化產(chǎn)品創(chuàng)新能力、優(yōu)質服務能力，科技支撐力度，切實提高金融支持任務發(fā)展和為民排憂解難的覆蓋面，著力推進金融創(chuàng)新，探索農村土地承包經(jīng)營權、集體建設用地使用權、農村房屋產(chǎn)權抵押貸款，多元化解決中小企業(yè)和個人融資需求。力爭全年金融創(chuàng)新產(chǎn)品5類，完成1戶村鎮(zhèn)銀行和1戶小額貸款公司的籌建工作。
(五)加大政策支持力度。繼續(xù)設立金融業(yè)發(fā)展專項資金，建議縣財政在去年安排的基礎上，今年增加一到數(shù)家的資金，用于金融機構支持地方經(jīng)濟發(fā)展獎勵和金融生態(tài)環(huán)境打造。同時，完善金融綜合目標考核辦法，突出考核重點，既注重投放總量，更注重信貸投放結構和投放時間，實行政府性存款(縣財政和部門統(tǒng)一管理和存放的資金)與新增信貸掛鉤的力度，充分激發(fā)和調動金融機構支持地方經(jīng)濟發(fā)展的積極性。
金融公司的年終總結篇一
我叫xxx。作為一名金融專業(yè)的學生，我選擇了xx銀行作為實習單位。本次實習的目的是全面掌握銀行業(yè)務的基本技能，熟悉日常銀行業(yè)務的操作流程和工作制度，為以后的工作打下基礎。我的實習崗位是銀行大堂經(jīng)理和綜合柜員。實習過程主要包括以下兩個階段:。
一、培訓階段。
(1)通過培訓了解本單位的基本情況和機構設置、人員配備、企業(yè)文化和業(yè)務網(wǎng)絡安全等情況。
(2)學習掌握人民幣的基本方法，鑒別鈔票真?zhèn)蔚闹饕椒ǎ妩c鈔票的基本技巧，零售業(yè)務技能的訓練。學習銀行卡和基礎知識。
(3)研究銀行的基本業(yè)務流程，主要包括以下幾個方面:銀行的儲蓄業(yè)務，如活期一本通、整存整取、定活兩便、教育儲蓄等。銀行的公司業(yè)務，如接受現(xiàn)金支票、轉賬支票、簽發(fā)銀行匯票等。銀行信用卡業(yè)務，如信用卡、準信用卡的開戶、銷戶、現(xiàn)金存取等；銀行間業(yè)務；貸款業(yè)務等。
(3)學習銀行會計核算方法、賬戶設置和科目設置、記賬方法的確定等。區(qū)分和比較銀行賬戶和企業(yè)的異同。
(4)學習外匯英語和中行柜臺營銷技巧和服務禮儀。并對零售業(yè)務進行全面的運營測試。
二、實習階段。
(1)向分行行長學習相應的理論基礎知識和各種銀行相關文件。
(2)向綜合柜員學習銀行基本業(yè)務操作。
(3)向大堂經(jīng)理學習大堂營銷技巧，解答客戶詢問。
三、實習內容:。
(1)向分行行長學習相應的理論基礎知識和各種銀行相關文件。
實習的前幾天，主要是和總監(jiān)一起學習相應的基礎理論知識和各種銀行相關的文件。一方面要學習相關的實際操作，其中會計占大多數(shù)。我們不僅要加強現(xiàn)有的知識，還要學習新的知識。另一方面，我們也應該學習中國人民銀行發(fā)布的相關文件。結合《中國銀行金融新聞》、《金融研究》等雜志和出版物，了解銀行改革的方向和趨勢。銀行的創(chuàng)新和進步是與外資銀行競爭的基本條件。所以銀行要自上而下樹立競爭意識和服務意識。對于“4月份在各分公司舉行；atm機競賽”活動旨在提高銀行人員的服務意識，增強服務理念，以優(yōu)質的服務滿足客戶。同時，通過實習，我們也了解了銀行業(yè)務。中國銀行的業(yè)務結構多元化，包括公司業(yè)務、個人業(yè)務、資本業(yè)務、網(wǎng)上銀行業(yè)務和國際業(yè)務。西大街支行主要分為四個板塊，包括法人業(yè)務、私人業(yè)務、其他業(yè)務和平安保險公司的聯(lián)合保險業(yè)務。我的實習主要是個人業(yè)務，包括個人結算，銀行卡業(yè)務，個人理財產(chǎn)品。
(2)向綜合柜員學習銀行基本業(yè)務操作。
在學習各種銀行相關知識的同時，也積極向綜合柜員學習銀行基本操作。因為現(xiàn)在銀行實行柜員制，我沒有實時操作的機會，所以我能做的就是把培訓中的技能操作和綜合柜員的操作結合起來，找出兩者的區(qū)別，記錄不同業(yè)務類型和特殊業(yè)務類型的交易代碼和分析代碼。但是我也從身邊的學習中學到了很多。當銀行提出從產(chǎn)品創(chuàng)新向以客戶為中心轉變的原則時，對業(yè)務員來說是最大的挑戰(zhàn)和考驗。業(yè)務員要求的不僅僅是熟練的業(yè)務操作，更重要的是如何與客戶溝通，如何為客戶服務。服務勝于管理，好的管理者就是好的服務器。起初，對于那種報紙，一杯茶經(jīng)理的生活在這里完全改變了。報紙是了解客戶和銀行的一種手段。茶為顧客服務。“創(chuàng)建一個學習型組織，努力成為一名學習型員工。每一位員工勤奮的學習精神推動著銀行業(yè)務的廣泛發(fā)展。通過與業(yè)務員的接觸，我也了解了銀行的運營流程和儲蓄業(yè)務。儲蓄業(yè)務實行柜員負責制，即每個柜員可以辦理所有的儲蓄業(yè)務，即開戶、存取現(xiàn)金、掛失、取消掛失、兌換大額和小額票據(jù)、受理中間業(yè)務和外匯業(yè)務等。對于每一項業(yè)務，我都學習了其abis系統(tǒng)的交易代碼和操作流程。業(yè)務可以分為兩種:單折子系統(tǒng)和信用卡字系統(tǒng)。此外，我還學習了業(yè)務結束時的abis滾賬和中間業(yè)務滾賬，學習了如何打印流程圖、余額賬戶報表、重要空白憑證銷售號表、重要空白憑證明細清單，檢查憑證號是否連續(xù)、金額是否準確、憑證要素是否齊全。并了解督導和崗位督導的意義。
(3)向大堂經(jīng)理學習大堂營銷技巧，解答客戶詢問。
實習的大部分時間里，我和綜合柜員一起學習銀行業(yè)務，分扎鈔票，還和大堂經(jīng)理一起學習大堂營銷技巧，維護大堂內的排隊秩序，解答客戶的詢問。在大堂工作要特別注意禮儀。禮儀是人們在交往活動中形成的行為規(guī)范和準則。整天和客戶打交道的大堂經(jīng)理，代表著企業(yè)的形象和信譽，凡事要謹慎。經(jīng)理告訴我，要想做好大堂的禮儀，必須做到以下四個方面:干練、穩(wěn)重、自信、友好。商務禮儀有四個主要內容:。
(1)回答客戶問題。
(2)業(yè)務上的客戶分流。
(3)維護大堂秩序。
(4)適當金融產(chǎn)品的營銷。回答客戶問題需要大堂經(jīng)理了解銀行的每一項業(yè)務及其運營流程，所以要想做好大堂經(jīng)理，必須要有豐富的知識。因為中國銀行有外匯功能，所以我在中國銀行做大堂經(jīng)理的主要任務就是指導外國客戶存換外幣。
實踐收獲和經(jīng)驗:通過這次畢業(yè)前的實習，對xx銀行的基礎業(yè)務有了一定的了解，能夠進行基礎操作，感覺在其他方面收獲很大。作為一個一直生活在簡單的大學校園里的人，這次畢業(yè)實習無疑成為了我踏入社會的一個平臺，為我以后踏入社會打下了基礎。
首先，我覺得學校和事業(yè)單位的一個很大的區(qū)別就是，進入社會后一定要有很強的責任感和扎實認真的工作態(tài)度。在工作中，一定要有強烈的責任感，對自己的崗位負責，對自己處理的業(yè)務負責。比如某柜員的匯款業(yè)務沒有經(jīng)過其他柜員的審核，就不會匯款，柜員會被罰風險。如果錢不小心弄錯了，無法追回，代理人也必須負責賠償。所以在辦理銀行現(xiàn)金相關業(yè)務時一定要慎重。
其次，我覺得我應該盡快轉變角色。對于那些即將踏上崗位的大學生來說，如何更快地完成角色轉換是一個非常重要和緊迫的問題。進入社會后，環(huán)境和生活習慣會發(fā)生很大的變化。如果不能盡快適應，還可以把自己當學生，一定會被殘酷的社會淘汰。進入社會后，我們必須要求自己作為公司員工，嚴格遵守公司的規(guī)章制度。
第三，我認為工作中的每個人都必須堅持自己的職業(yè)道德，努力提高自己的職業(yè)素質。俗話說，要做好一份工作，必須了解一份工作的規(guī)章制度。比如辦理掛失業(yè)務，需要憑身份證親自辦理。但實際業(yè)務發(fā)生時，很多人往往因為身份證丟失而持有戶口簿，或者別人持有身份證掛失，雖然可能知道自己是自己，但這些都是不允許的。當對方有疑問時，一定要耐心解釋為什么一定要這樣做?，F(xiàn)在銀行和服務業(yè)差不多，所以工作人員的工作態(tài)度尤為重要?？蛻舻囊恍┮蓡柡驮儐枺欢ㄒ托慕獯?。這讓我意識到，真正的工作需要的是我們嚴謹細致的工作態(tài)度和虛心求教。
最后，一定要有明確的職業(yè)規(guī)劃。所以，今后要抓緊時間學習銀行相關知識，盡快通過銀行理財規(guī)劃師考試。我相信只有這樣我們才能在工作中得到更好的發(fā)展。
金融公司的年終總結篇二
地址：__________________________。
性質：__________________________。
法定代表人(委托代理人)：______。
乙方(勞動者)姓名：____________。
性別：__________________________。
出生年月：______________________。
家庭住址：______________________。
居民身份證號碼：________________。
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，同意訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。
一、合同類型和期限。
第一條甲、乙雙方選擇以下第_________種形式確定本合同期限：
(一)有固定期限：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
(二)無固定期限：自_________年月_________日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時止。
_________月_________日至_________年_________月_________日止，期限為_________天。
二、工作內容。
第二條根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事_________崗位(工種)工作。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位(工種)。
第三條乙方應按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的質量標準。
三、工作時間和休息休假。
第四條乙方實行_________工時制。
(一)實行標準工時工作制的，甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時，每周不超過40小時。甲方由于工作需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過1小時，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時，每月不得超過36小時。
(二)實行綜合計算工時工作制的，平均每日工作時間不得超過8小時，平均每周工作時間不得超過40小時。
(三)實行不定時工作制的，工作時間和休息休假乙方自行安排。
第五條甲方延長乙方工作時間的，應依法安排乙方同等時間補休或支付加班加點工資。
第六條乙方在合同期內享受國家規(guī)定的各項休息、休假的權利，甲方應保證乙方每周至少休息一天。
四、勞動保護和勞動條件。
第七條甲方要嚴格執(zhí)行國家和地方有關勞動保護的法律、法規(guī)和規(guī)章，為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。
第八條甲方有義務負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育和培訓。
第九條乙方有權拒絕甲方的違法指揮，對甲方及其管理人員違法經(jīng)營行為，有權提出批評并向有關部門檢舉控告。
五、勞動報酬。
第十條乙方試用期的工資標準為_________元/月。(試用期間工資不得低于本單位同崗位職工工資的80%)。
第十一條乙方試用期滿后，甲方應根據(jù)本單位的工資制度，確定乙方實行以下第_________種工資形式：
(一)計時工資。乙方的工資由以下幾部分組成：_________、_________、_________、____________;其標準分別為_________元/月、_________元/月、_________元/月、_________元/月。如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方工作崗位變動，按新的工資標準確定。
(二)提成工資。甲方應制定科學合理的工作量標準，提成工資單價為_________。
(三)其他工資形式。具體約定可在本合同第_________條中明確。
第十二條甲方應以法定貨幣形式按月支付乙方工資，發(fā)薪日為每月_________日，不得克扣或無故拖欠。甲方支付乙方的工資，應不違反國家有關最低工資的規(guī)定。
甲方：乙方：日期：
1.金融貿易行業(yè)勞動合同范本。
2.公司勞動合同范本。
3.有限公司勞動合同范本。
4.金融顧問合同范本。
5.有限公司勞動合同格式。
7.公司勞動合同格式。
8.財務公司勞動合同模板。
9.廣告公司勞動合同。
金融公司的年終總結篇三
我辦自20年12月份成立以來，在區(qū)委、區(qū)政府的領導下，在有關部門的協(xié)助下，始終堅持排查先行，掌握全區(qū)動態(tài);堅持督導并重，推動工作進展;堅持協(xié)調為主，加強部門聯(lián)動;堅持定期研判，強化信息報送。有效推動了我區(qū)民間金融風險的化解與防范工作，現(xiàn)將今年主要工作完成情況簡要總結如下：
一、20年主要工作進展情況。
今年以來，我區(qū)涉及民間金融、金融借款等領域的案事件持續(xù)高發(fā)。一是公安刑事立案情況。共立案29起，破案22起，共刑拘21人次，逮捕19人次，取保候審19人次，刑拘上網(wǎng)追逃10人，移訴15起26人,涉及人數(shù)1626人，涉案金額50.2769億元,凍結資產(chǎn)6.025億元。其中市級以上督辦的大案要案7起，在全市僅次于區(qū)(9起)。二是法院民事訴訟情況。20年1-11月，民間借貸收案1682件，同比上升80.3%;結案1532件，同比上升136.4%;結案標的21.617億元，同比上升281.2%。
20年1-11月，金融借款收案377件，同比上升280.8%;結案307件，同比上升448.2%;結案標的2.39億元，同比上升86.7億元。但在全區(qū)各部門、各單位的共同努力下，一年以來沒有因此發(fā)生群體、性事作，基本保持社會和諧穩(wěn)定，采取的工作措施主要有以下幾個方面：
1、堅持動態(tài)排查，強化信息報送。為快速、準確、全面收集和傳遞全區(qū)民間金融動態(tài)，切實將民間金融風險的排查納入綜治“網(wǎng)格化”管理，做到了“三個堅持”。一是堅持橫向滾動排查。各街道按照“屬地管理”的原則，實行一周一排查，一月一小結的滾動式排查和信息報送制度。二是堅持縱向定期排查。各行業(yè)協(xié)會按照“歸口管理”的原則，開展協(xié)會內企業(yè)單位的定期排查;區(qū)經(jīng)信局堅持對全區(qū)重點企業(yè)開展定期排查;各銀行對不良貸款情況開展定期排查。各部門將排查出來的情況及時統(tǒng)計匯總到我辦，為我區(qū)相關工作的有序開展提供了有力的支持。三是堅持做好信息報送。始終按照市、區(qū)有關要求，堅持每周一匯總、每月一小結，及時將我區(qū)涉及民間金融問題的發(fā)案情況、處置情況和典型案例等信息以書面形式報送市處非辦和區(qū)領導?，F(xiàn)已上報民間金融問題周報43期，月報5期;信息多篇;上報百日專項行動周報9期，信息4篇(其中1篇分別被省、市《專報信息》采用，朱從玖副省長和陳金彪市長都作了重要批示)。
2、加強部門聯(lián)動，深化協(xié)調機制。一是各部門間聯(lián)動更加順暢。截止11月16日，我辦核實區(qū)法院報送涉及金融類案件共3066件，其中已立案的1810件，審查中的1182件，建議由街道先行登記的74件;核實區(qū)民政局報送的離婚登記信息64件;核實區(qū)工商分局報送的企業(yè)股東變更案386件，涉及股東1115人，企業(yè)注銷或備案注銷案148件;核實區(qū)國土資源分局報送的土地使用權抵押登記案402件，土地使用權變更登記案63件;核實區(qū)房管局報送的房產(chǎn)變更案12件。收到區(qū)法院、區(qū)公安分局個案處置協(xié)調函23件，并及時予以書面回復;向市處非辦等有關部門報送要求協(xié)調的函15件。二是與銀行聯(lián)系更加密切。今年我區(qū)銀行不良貸款率持續(xù)上升，嚴重危及我區(qū)金融穩(wěn)定。我辦在各銀行的積極配合下對各銀行涉及企業(yè)風險信貸情況進行了全面的排查、匯總、調研，及時掌握企業(yè)在融資過程中出現(xiàn)的困難，分析評估企業(yè)信貸風險，預警金融市場對實體經(jīng)濟造成的沖擊。特別在開展區(qū)風險企業(yè)幫扶和銀行不良貸款化解百日專項行動后，我辦與各銀行之間進一步建立起了良好的溝通渠道?，F(xiàn)各銀行都確定了1名分管領導和2名聯(lián)絡員與我辦保持正常的聯(lián)系與溝通。三是企業(yè)幫扶更加有效。根據(jù)區(qū)相關會議精神，確定浙江長江能源、溫州協(xié)欣制革等10家企業(yè)作為區(qū)領導聯(lián)系幫扶的重點企業(yè)。同時立足我辦職能，聯(lián)合區(qū)經(jīng)信局等有關部門，根據(jù)有關企業(yè)的申請，與市委政法委、市金融辦、市有關銀行及區(qū)屬有關職能部門開展深入對接與溝通，成功協(xié)調了歐利爾、愛科自控閥門等10多家企業(yè)的信貸、債務糾紛;對企業(yè)和銀行遇到的.土地順位抵押登記、單證土地抵押等問題，在第一時間報告市、區(qū)領導，使問題迅速得到了妥善解決，有效緩解了相關企業(yè)的融資壓力。
3、個案處置取得新的進展。一是清算工作得到有效推動。通過調解成功化解了永中街道的張福林債務糾紛案。通過簡易司法程序成功化解了永興街道的張崇潔債務糾紛案。其余個案都已經(jīng)全面啟動了清算程序。二是爭議個案得到有效協(xié)調。多次接訪鄭珠菊、姜強華、章毓東、朱玉妹、施族、陳久春等案的涉案群眾，對案件相關的法律、政策進行解釋，對案件的進展進行通報，對涉及的疑難問題進行協(xié)調，有效穩(wěn)定了相關群眾的情緒，促進了案件處置進展。三是突發(fā)事件得到有效穩(wěn)控。在第一時間接訪了吉泰布業(yè)、日泰布業(yè)、長江能源等新發(fā)事件的債權人，開展了耐心、細致的溝通與交流，盡量穩(wěn)定當事人情緒，為下一步開展協(xié)調工作爭取時間。四是支持引導司法途徑解決。根據(jù)我區(qū)的實際情況，并經(jīng)我辦與區(qū)經(jīng)信局協(xié)商，決定對涉及我區(qū)的天寶實業(yè)、以勒鋼管等31家企業(yè)的民事糾紛，支持引導相關當事人通過司法途徑解決，有效促進了相關債權、債務的依法處置。
4、全面開展風險企業(yè)幫扶和銀行不良貸款化解百日專項行動。為切實防范和化解企業(yè)資金風險，有效控制銀行業(yè)金融機構新增不良貸款，快速處置現(xiàn)有銀行不良資產(chǎn)，降低不良貸款率，改善全區(qū)金融生態(tài)環(huán)境，推進實體經(jīng)濟平穩(wěn)發(fā)展，我區(qū)于9月15日展開風險企業(yè)幫扶和不良貸款化解百日專項行動。一是企業(yè)幫扶工作。企業(yè)幫扶組織人員深入各企業(yè)開展調查，實時掌握企業(yè)經(jīng)營狀況，協(xié)調解決企業(yè)在融資、生產(chǎn)經(jīng)營等方面遇到的困難和問題，加快落實各項優(yōu)惠措施與扶持政策;同時幫助企業(yè)做好與政銀企金融聯(lián)絡組及銀行的溝通工作，確保銀行保持信貸額度的平穩(wěn)投放，做到不抽貸、不壓貸。設立中小微企業(yè)發(fā)展基金和專項信用貸款資金專戶，用于扶持成長型、創(chuàng)新型、科技型小微企業(yè)初創(chuàng)時期的發(fā)展和緩解中小企業(yè)融資難的問題。二銀行不良貸款化解工作，截止11月底，全區(qū)合計已化解銀行不良貸款31551.4萬元，涉及企業(yè)26家，在靜態(tài)上約占總化解任務額的53.3%，正在著手化解的有1億多元。
5、網(wǎng)絡輿情呈現(xiàn)波狀走勢。自民間金融風險爆發(fā)以來，網(wǎng)絡輿情隨著時態(tài)的發(fā)展時起時落，6月份，以“炬森”事件和陳國良事件引發(fā)的債權人跳樓案為導火線，引發(fā)民間借貸輿情小高峰。但我們即時通過加大正面宣傳引導，強化宣傳陣地建設，加強網(wǎng)絡輿情監(jiān)控等措施，切實控制了社會輿論的主導權，社會輿情基本平穩(wěn)。
金融公司的年終總結篇四
證券金融公司作為一種新型的、從事轉融通交易的企業(yè)組織，在我國尚欠缺對其性質、地位及其監(jiān)管等方面的明確規(guī)定。今天本站小編給大家找來了金融公司年終總結，希望能夠幫助到大家。
20xx年我行認真貫徹執(zhí)行分行個金經(jīng)營方針，全行個金員工的商業(yè)銀行經(jīng)營理念有所提高，面對縣城經(jīng)濟不發(fā)達的情況，在分行的正確領導下，經(jīng)過全行個金員工的艱苦努力，個人經(jīng)營業(yè)務成績顯著。
一、各項指標完成情況及采取的措施。
(一)、人民幣儲蓄存款超常增長，凈增9513萬元，完成分行下達任務的317%。采取的措施有以下5條。
1、由于去年遭受特大洪災，今年災民重建家園，給儲蓄存款工作帶來了難度。
因此支行領導年初就高度重視儲蓄存款工作。對轄區(qū)營業(yè)風點儲源逐一調查摸底算賬，并關注同業(yè)動態(tài)，和網(wǎng)點負責人一同準確預測，盡可能合理下達任務。行領導經(jīng)常深入一線研究增存措施，深入企業(yè)單位幫助網(wǎng)點克服營銷中的困難。
2、以代發(fā)工資和教育儲蓄為重點，行級領導、網(wǎng)點負責人、一線員工，上下聯(lián)動，深入企業(yè)單位積極營銷，在去年營銷4025戶的基礎上，今年注重“挖戶工程”，新增代發(fā)工資3235戶。教育儲蓄新增戶萬元。
3、年初充分醞釀討論制訂出包括七個指標的一線員工績效考核辦法，
合同。
工和代辦員同工同酬，具體從工作量、業(yè)務營銷、服務質量、勞動紀律、安全衛(wèi)生等方面考核兌現(xiàn)，充分發(fā)揮其杠桿作用。
同時根據(jù)實際情況對辦法不斷完善，對代發(fā)工資營銷每戶獎勵1.5元，對大額存款、掛失等業(yè)務每筆不低于15筆折算柜員業(yè)務量，面對網(wǎng)點撤并客戶增多，客觀上對銀行員工辦理業(yè)務的速度要求高了，我們極時加大了對員工辦理業(yè)務的筆數(shù)和收款量的考核占比，并每月對績效工資認真核算，以正式文件通報，透明度高，調動了員工爭辦業(yè)務搶辦優(yōu)質客戶業(yè)務的積極性，增強了同業(yè)競爭力，調動了網(wǎng)點增存穩(wěn)存的積極性。
4、支行領導和網(wǎng)點負責人經(jīng)常深入大戶走訪，注重大戶營銷，克服困難，力排他行競爭，將鉬業(yè)公司元月份股金分紅800萬元，6月份獎金120萬元，11月份職工獎金550萬元，12月份職工增獎補發(fā)1700萬元全由我行代發(fā)。
5、不定期用電視廣告、懸掛橫幅、更換宣傳牌等形式進行宣傳。
發(fā)揮輿論先導作用，同時對服務工作檢查監(jiān)督，強化了柜面服務，提高了工行在區(qū)域經(jīng)濟的知名度。
(二)、消費信貸累計發(fā)放筆，金額萬元，收回筆，金額萬元，實現(xiàn)利息收入元。華縣地域經(jīng)濟落后，缺乏經(jīng)濟活力，給個貸工作造成一定困難。對此除績效工資考核外，對個人營銷半年以上每萬元貸款獎勵50元，調動了積極性，完成了個貸營銷任務。
(三)、中間業(yè)務收入39萬元，較去年多收入16萬元，完成了全年任務的95%。我們把中間收入在績效工資的考核中的占比提高到180分，調動了網(wǎng)點個金中間業(yè)務收入的積極性，杜絕了跑、冒、滴、漏現(xiàn)象。其次把靈通卡發(fā)卡量分數(shù)占比提高到120分，并通過宣傳牌、橫幅宣傳營銷代發(fā)工資掛卡，個人營銷一張e時代卡獎勵5元的激勵政策，全年新增發(fā)靈通卡5238張，其中e時代卡380張。加上去年的5720張，兩年發(fā)靈通卡1.1萬張，靈通卡年費收入達8萬余元。發(fā)卡量增加了，個人用卡匯款也多了起來，柜面在個人結算上宣傳快捷方便的特點，提供優(yōu)質服務，個金結算收入16.4萬元，較上年多增7.3萬元。再次是大力發(fā)展壽險營銷業(yè)務，主管行長親自帶領有關人員到各網(wǎng)點推動業(yè)務，并請保險公司經(jīng)理、講師先后五次去網(wǎng)點培訓，對如何接觸客戶、如何贊美客戶、如何推介產(chǎn)品等方面進行講解和演練，舉行銀保聯(lián)歡會等，大大推動了保險業(yè)務營銷的發(fā)展，全年代理營銷保險400多萬元，實現(xiàn)中間業(yè)務收入近9萬元，較去年多收入6萬元。
(四)、做好管理工作，有效的管理能促進經(jīng)營快速健康發(fā)展。我行先后制訂了《華縣支行一線員工績效工資考核辦法》《華縣支行一線員工績效工資分配辦法》，各種單項業(yè)務獎勵辦法，開展代收大中專學費業(yè)務。代理營銷保險業(yè)務競賽活動，實施目標管理，按月考核通報，下大氣力落實，促進了各項業(yè)務快捷健康發(fā)展。
二、幾點體會。
一年來我們取得了不錯的成績，主要得益于分行的正確領導，支行班子的團結協(xié)作，網(wǎng)點負責人的積極努力，一線員工的艱苦拼搏?？偨Y一年來的個金工作，有以下幾個方面的體會。
(一)、用政策調動積極性是前題。
運用好考核獎勵這個杠桿就有可能充分調動員工的積極性，20xx年以前全行代發(fā)工資有4000戶，而且由于吃大鍋飯，代發(fā)的工資時常發(fā)現(xiàn)金，實行一線員工績效考核，每營銷代發(fā)工資1戶獎勵1.5元的激勵政策后，原有的代發(fā)工資全部代發(fā)，20xx年、20xx年還新增代發(fā)工資7260戶。大家深入細致的做企業(yè)單位工作，動員工資由銀行代發(fā)，員工加班加點到深夜無怨言。代理營銷保險每增加180元中間業(yè)務收入獎勵個人100元，員工就走出柜臺，深入企業(yè)單位營銷。同時我行每月考核用正式文件通報，透明度高，工資雖拉開了差距，積極性卻有增無減。
(二)、領導帶頭是關鍵。
行領導、中層干部帶頭營銷，行長、主管行長多次到金堆、城南、瓜坡分理處和網(wǎng)點負責人克難攻堅營銷，力挫他行競爭，爭取了鉬業(yè)公司離退處、露天礦、鐵路醫(yī)院、鐵路中學、鐵一局給水隊、引進廠、陜化運銷公司、修造車間、物業(yè)公司等13個單位的代發(fā)工資，搶占了市場份額，密切了銀企關系。特別是當?shù)玫浇ㄐ行恿志W(wǎng)點要撤并的信息后，主管行長從多方打聽了解到該網(wǎng)點代發(fā)工資的單位和戶數(shù)，和城南分理處主任采取先下手為強的辦法，提前做這些單位的代發(fā)工資工作，經(jīng)過艱難曲折的競爭，使6個單位的1156戶代發(fā)工資全由我行代發(fā)，建行杏林網(wǎng)點撤并后歸郵政，但郵政只能是望洋興嘆。
金堆鉬業(yè)公司露天礦、離退處、后勤部代發(fā)工資原在建行寺坪網(wǎng)點，行長、主管行長、金堆分理處主任經(jīng)過艱苦營銷，力挫建行石可網(wǎng)點競爭，1689戶代發(fā)工資落戶我行。由于領導帶頭，激發(fā)了一線員工完成各項任務的積極性。
(三)、服務是根本。營銷上來了，柜面服務跟不上。
存款就有流失的可能。我們始終把服務做為根本對員工進行教育，在大會小會上從國內外文化背景、形勢發(fā)展、周邊實際等各種因素對員工進行觀念引導，先從思想上解決員工對優(yōu)質服務的認識問題。大多數(shù)員工也逐漸認識到領導克難攻堅把業(yè)務營銷回來就應該提供優(yōu)質服務把存款保祝在此基礎上按照優(yōu)質文明服務工作規(guī)范督促檢查，強化了柜面服務質量，贏得了更多的客戶。
三、存在問題及20xx年的工作設想。
(一)、存在問題：
1、今年加大營銷力度，建行撤并的兩個網(wǎng)點代發(fā)工資被我行挖了過來，由于柜面服務質量的提高其大量優(yōu)質客戶也陸續(xù)把錢存到工行，加之鉬業(yè)公司職工增資一次性補發(fā)全年1700萬元全由我行代發(fā)，這些都是不可持續(xù)的資源，蓮辦還有600萬余額要流失，面對同業(yè)不計成本的無序競爭，20xx年的儲蓄存款將增加不小的難度。
2、由于代理保險營銷的老客戶普遍反映分紅保險低于教育儲蓄收入，致使20xx年后幾個月代理營銷保險業(yè)務緩慢，個別月份幾乎為零，新產(chǎn)品的收入又不理想，20xx年代理保險營銷不會有大的發(fā)展，將會在很大程度上影響中間業(yè)務收入。
3、收入激勵機制有待在實踐中不斷完善，大家普遍反映，今年績效工資過低，和一線的艱辛勞動有一定差距。
4、無專職營銷人員，加之華縣地域經(jīng)濟比較落后，新業(yè)務營銷緩慢，理財金賬戶完成了3戶，銀證通還無一戶。由于美元貶值，外幣儲蓄較上年下降1萬元，未完成任務，估計20xx年也不容樂觀。
(二)、工作設想。
1、工作目標。
(1)、儲蓄存款確保完成2500萬元，力爭完成3000萬元，外幣儲蓄存款力爭1萬元。
(2)、個貸營銷50萬元，力爭完成70萬元。
(3)、中間業(yè)務目標35萬元，力爭完成40萬元。
(4)、靈通卡20xx張，貸記卡30張，信用卡80張，理財金賬戶20戶。
2、工作措施。
(1)、加強個金業(yè)務的組織領導。支行行級領導包網(wǎng)點，同時成立主管行長為組長、各網(wǎng)點負責人為成員的個金工作領導小組，下設辦公室，營業(yè)部主管個金經(jīng)理任主任。
(2)、在分行的指導下，科學合理的制訂績效工資考核分配辦法和單項業(yè)務獎勵辦法，充分發(fā)揮激勵杠桿作用是20xx年的重點工作。
(3)、抓好大戶營銷，在費用上要向金堆分理處傾斜，千方百計做好鉬業(yè)公司大戶營銷工作。
(4)、在代發(fā)工資上重點是做好已有的1.1萬戶代發(fā)工資的鞏固工作。由于同業(yè)競爭愈演愈烈，我們原有的個別代發(fā)工資客戶已產(chǎn)生動遙20xx年我們要重點做好代發(fā)工資的定期回訪工作，分行兌現(xiàn)的儲蓄存款單項獎勵一定要兌現(xiàn)到網(wǎng)點，大部分要用在業(yè)務鞏固和發(fā)展上，以密切銀行和客戶的關系。同時要動員員工多和個人優(yōu)質客戶聯(lián)系，通過營銷理財金賬戶密切和優(yōu)質客戶的關系，爭取更多的優(yōu)質客戶。
(5)、在中間業(yè)務上要拓寬中間業(yè)務收入渠道，做好銀行卡的營銷工作，提高個人結算工作的服務質量，做好各項代理業(yè)務工作，特別要做好代理保險營銷工作，做好電子銀行業(yè)務的宣傳營銷工作，以增加中間業(yè)務收入。
(6)、做好宣傳和柜面服務工作，管理好atm機，提高其使用率，減輕柜面壓力。
在過去的一個學期了，有我主持的學校財經(jīng)工作領導小組取得了良好的工作成績，這都歸功于我們財經(jīng)工作領導小組各位成員的辛勤努力和我個人的一點點組織能力。
雖然過去的一個學期我們財經(jīng)工作領導小組工作的不錯，也得到了學校領導和廣大學生的擁戴支持，但是我們財經(jīng)工作領導小組一定不會驕傲，我們一定會繼續(xù)的努力的將我們的本職工作做到最好。
有了過去的一個學期的。
工作總結。
才能夠在新的新的學期有了參照物更加激勵我們財經(jīng)工作領導小組工作。我的工作總結有下：
(一)關于思想政治表現(xiàn)。
能認真學習ml主義、mzd思想、dxp理論和jzm同志“三個代表”的重要思想;認真學習黨的xx大文件，擁護黨的基本路線和各項方針政策;服從大局、主動服務大局，認真貫徹落實黨委決議、校長辦公會議決議和校財經(jīng)領導小組會議精神;能牢記全心全意為人民服務的宗旨，忠實地為全校師生員工服務;公道正派，堅持原則，在學校改革和事業(yè)發(fā)展中注意發(fā)揮黨員領導干部的表率作用。
(二)關于組織領導能力。
能堅持解放思想、實事求是、與時俱進的思想路線，運用馬克思主義的立場、觀點和方法，分析研究和解決學校財務工作中遇到的實際問題;能駕馭全局，有較強的組織協(xié)調能力;具有一定的科學決策水平和開拓創(chuàng)新能力;在干部使用上，善于發(fā)現(xiàn)人才、注意培養(yǎng)干部，能正確使用干部，用人所長，避其所短;兼任財務處黨支部書記，能結合業(yè)務工作的特點，有針對性地做好干部職工的思想政治工作。
(三)關于工作作風。
能嚴格執(zhí)行民主集中制，認真執(zhí)行財務處議事規(guī)則和工作紀律，堅持每周一次處長辦公會議制度。能平易近人，與其他處領導團結協(xié)作，與兄弟處室密切配合，努力完成學校下達的各項目標任務。為了在省屬高校財務系統(tǒng)中保持一流地位，自我加壓，與時俱進，不斷探索和管理創(chuàng)新;勇于改革，敢于負責，勤奮敬業(yè)，任勞任怨;能組織有關人員經(jīng)常深入第一線，了解情況，幫助基層解決實際困難。
(四)關于工作實績。
對照工作目標，今年本人工作實績主要體現(xiàn)在六個方面：
1、切實做好校財經(jīng)工作領導小組日常事務工作，當好領導參謀助手。
按照學校20xx年黨政工作目標要求，今年x月，我校組建了校財經(jīng)工作領導小組，本人擔任財經(jīng)工作領導小組成員兼秘書，為了使財經(jīng)工作領導小組有序地開展工作，按照職責分工和工作程序，我能及時主動提出建議議題送校領導審定，事先了解和掌握各項議題的具體情況，詳實地向校財經(jīng)工作領導小組匯報，積極地參與討論，準確地起草會議紀要，并切實貫徹執(zhí)行校財經(jīng)領導小組的各項決議。今年共召開六次財經(jīng)工作領導小組會議，學校急需研究解決的有關財經(jīng)工作方面的問題基本上都能得到妥善解決，達到了加強對全校財經(jīng)工作領導的要求。
2、多渠道籌集資金，確保學校資金需要。
(1)充分調動各方面積極性，較好地完成校慶籌資任務。為了調動各學院、各部門籌資積極性，確保我校成功地舉辦百年校慶，負責起草了《校慶捐贈財物管理辦法》和《操作規(guī)程》，精心設計了校慶捐贈證書、校慶捐贈財物登記憑證等配套材料，在有關部門的大力支持和配合下，校慶前及時舉行了兩次捐贈儀式，推動和促進了百年校慶捐贈工作。
(2)用好用活政策，增加學校收入。根據(jù)我省選擇性招生有關政策，我與校內有關部門共同研究籌資辦法，規(guī)范操作程序，并組織有關人員密切配合，增加學校收入多萬元，較好地彌補了學校經(jīng)費的不足。
(3)以研究、考察、培訓為紐帶，增進我處與省教育廳、財政廳兩部門的聯(lián)系，爭取政府部門對我校經(jīng)費的支持。
(4)積極爭取金融部門對我校的支持。我處與當?shù)劂y行經(jīng)常保持廣泛聯(lián)系，及時介紹學校建設情況，溝通金融信息。
3、實施穩(wěn)健的財政政策，穩(wěn)步推進“部門預算”改革。今年是我省實施“部門預算”改革的第一年，我校緊緊圍繞學校黨政工作目標安排預算，確保學校改革、穩(wěn)定和各項事業(yè)發(fā)展，為全面提升學校整體實力提高辦學水平及搞好百年校慶提供經(jīng)費保障。
4、強化“經(jīng)營學?！崩砟睿瑘猿珠_源節(jié)流，勤儉辦學。我處堅持從自身做起，邀請校領導在財務處作關于“加入wto與經(jīng)營學校理念”的輔導報告;我利用學校wto知識學習班的契機，提出經(jīng)營學校的十個設想，呼吁全校教職工增強危機意識、使命意識、責任意識，共同做好經(jīng)營學校的大文章。
5、我校財務順利通過審計檢查，并且獲得一致好評。今年省政府年度工作目標確定對全省46所高校200x年度財務收支和收費管理使用情況開展專項審計，我校列為其中。市審計局受省審計廳委托，選調6名專家進駐我校進行了為期40天的審計檢查，我處積極予以配合，組織專人負責提供資料、咨詢、答疑、解釋和服務，確保審計工作順利進行。
6、加強和規(guī)范二級財務管理。
(五)關于廉潔自律。
按照財務處廉政責任第一責任人的要求，能帶頭認真學習并組織全處干部職工學習黨中央關于廉政建設的一系列文件，參加學校廉政報告會，觀看廉政錄像，通過學習，從思想上筑起一道鋼鐵長城，增強防范意識和拒腐防變能力。同時針對財務管理薄弱環(huán)節(jié)，堵塞財務管理漏洞，加強防范。按規(guī)定進行個人收入申報，接受組織監(jiān)督。能以“三個代表”的要求，自覺做到自省、自警、自勵、自律。
今年上半年，校紀委監(jiān)察處對我處進行了黨風廉政責任制考核，肯定了成績和好的做法，主要是：“領導重視、積極開展黨風廉政教育、責任制網(wǎng)絡健全、重視制度建設、從源頭上預防和解決腐敗問題、注重行風建設;”同時指出要“進一步增強財務透明度，根據(jù)財務部門工作的特點，把廉政建設責任制的要求貫徹落實到每個財會人員”。對照考核結果，我處提出五條整改意見，根據(jù)財務委派制的實際情況，進一步調整和健全了廉政責任網(wǎng)絡，在校財務處網(wǎng)頁上分級授權公開財務工作的有關內容，接受群眾監(jiān)督。
(六)今年工作中的缺點和失誤。
1、在“部門預算”改革的條件下，如何多渠道籌資，為學校提供更多的建設資金，需要有新思路、新舉措?！安块T預算”改革剛剛起步，制度本身有許多缺陷，我們一方面通過幫助上級部門完善制度，增加財政主渠道對教育的投入;另一方面，有意識培養(yǎng)多渠道籌資隊伍，及時溝通籌資信息，研究籌資對策;還要運用利益激勵機制，進一步調動各方面積極性，開辟多種籌資渠道，為學校跨越發(fā)展爭取更多的資金。
2、與部門溝通和向領導請示匯報都做得不夠。雖然工作有主見，辦事公正，敢于負責，也不越權，但是，對個別業(yè)務的處理稍有疏忽就會犯溝通不夠或者向領導請示匯報不夠的錯誤，因此今后在業(yè)務工作上既要大膽，又要謹慎，要防止急中出錯。
3、對國家開辟“綠色通道”后學生欠費增多的情況估計不足。財務處雖然與有關部門和學院共同做了許多工作，效果比較明顯，但學生欠費仍多于去年。
4、加強財會理論學習和研究不夠。
(七)今后的打算。
按照建設高水平大學的要求，全面提升財務管理水平。高水平大學不僅需要一流人才、一流師資和一流設備等條件，同時也需要有一流管理。特別是財務管理，要力爭做成“品牌”，形成特色，全面提升我校財務工作在全省的地位，真正實現(xiàn)我處“科學理財、高效管理、優(yōu)質服務、爭創(chuàng)一流”的目標，使財務管理水平與建設高水平大學相適應。
今年的工作從總體上看，業(yè)績較為顯著，成績歸功于財務處全體干部職工的努力，歸功于處領導班子精誠團結、合舟共濟，歸功于校領導的重視和正確領導，歸功于兄弟處室的密切配合和大力支持。工作中存在的失誤和不足，責任在我，今后我應當加倍努力，爭取在有限的任期內做出更大的成績，回報學校，不辜負領導和大家的期望。
現(xiàn)在，我將三年來的工作、學習情況向大家總結匯報一下。
一、以“勤懇務實、勇于創(chuàng)新”為信條，加強學習，提高自身素質。
三年來，我能夠認真學習各項本站金融法律法規(guī)，積極參加行里組織的各種學習活動，不斷提高自己的理論素質和業(yè)務技能。利用業(yè)余時間，通過自學考試獲得山東經(jīng)濟學院金融專業(yè)?？茖W歷和助師資格。在抓好自身業(yè)務理論學習的同時，我能夠立足本職工作，苦練出納基本功，并取得較好的成績。
先后獲得省行級單指單張、機器點鈔能手稱號、總行級機器點鈔能手稱號，在省分行第三屆業(yè)務技術比賽中，獲得出納專業(yè)機器點鈔第一名的好成績，20xx年x月被推薦到省分行干部管理學校參加出納機器維修和反假鈔培訓學習，為今后工作夯實了理論基礎。20xx年x月，在競爭上崗中，我競聘到第二儲蓄所。
到崗后，在部室領導和主任的幫助下，我立即撲下身子學習儲蓄各項規(guī)章和專業(yè)知識，在短時間內能夠獨立對外辦理業(yè)務。當時，儲蓄專業(yè)正面臨儲蓄綜合業(yè)務上機，時間緊、任務重。我珍惜每一次外出學習和上機實踐機會，多問、多學、多練，不分晝夜地加班、加點，結合自己在會計業(yè)務系統(tǒng)上機中學到的知識和摸索出的經(jīng)驗，很快熟悉了儲蓄專業(yè)系統(tǒng)上機的各項工作。在20xx年x月x日上機中，我所在的儲蓄所做到了不壓單、不壓人，很好的完成了上機后的第一天工作。
二、以“立足本職、扎實工作”為理念，勤奮務實，為工行事業(yè)發(fā)展盡責盡職。
三年來，我先后從事過管庫員、出納員、儲蓄員等不同的崗位，無論在哪一個崗位工作，我都能夠立足本職、敬業(yè)愛崗、無私奉獻，為工行事業(yè)發(fā)展鞠躬盡瘁。20xx年x月，在我行內退人員離崗后，出納科人員缺口較大，我主動承擔起大量的工作。清點現(xiàn)金是一項要求嚴、任務重的工作，我時時刻刻嚴格要求自己，按規(guī)章操作，快捷高效的辦好每一筆業(yè)務。
在三、四季度，我每天收款量月均在300萬元以上，占我行月均收付量的40%左右。在出納科期間，我同時兼任管庫員工作。大家知道，管庫員是一早、一晚，兩頭必須準時的工作。工作中，我認真學習本站管庫員守則和庫房管理的各規(guī)定，嚴格遵守庫房鑰匙的管理規(guī)定，協(xié)助科領導共同做好現(xiàn)金清點、上繳人民銀行等業(yè)務，及時、準確地使儲蓄專業(yè)庫包出庫、入庫，保障了一線的工作需要。
在從事所內業(yè)務主辦時，我積極協(xié)同所主任搞好各項所內工件利用自己所學掌握的知識，做好所內機具的保養(yǎng)和維修，保障業(yè)務的正常進行，營業(yè)前全面打掃所內衛(wèi)生。營業(yè)終了，逐項檢查好各項安全措施，關好水電等再離所。
三、以“客戶滿意、業(yè)務發(fā)展”為目標，搞好服務，樹立熱忱服務的良好窗口形象。
在出門收款中，每到一處，我們的一言一行，能代表我們工行的形象。所以，我對自己高標準、嚴要求，不該說的話不說，不該做的事不做，積極為客戶著想，在規(guī)章范圍內，積極為客戶辦理殘損幣兌換、代捎回單等，極大的方便了客戶。
同時，向客戶宣傳我行的各項新技術，新業(yè)務，新政策，擴大我行的知名度。把了解到的企業(yè)現(xiàn)金量、重大投資、款項專移等情況及時向信貸部門匯報，為我行對企業(yè)的全面了解和信貸工作提供及時有用的信息。在許多季節(jié)性的大額現(xiàn)金收款中，我都認真對待每一次大額現(xiàn)金收款任務，期間的工作也得到了信貸、公存等科室領導和同事們的認可。
我到二所工作后，由于所里代發(fā)財政工資較多，牽掛到的各本站單位事情也比較多。在各種代機款，代交費，以及單位與銀行的業(yè)務來中。我想客戶所想，急客戶所急，協(xié)同所主任共同搞好服務。獲得了各單位會計人員的信任和支持。在離退休職工換取工資時，提前兌換好大小票，積極主動、熱情服務，盡最大努力為老年人提供方便，讓他們高興而來、滿意而去。
一次，東關批發(fā)市場一農資經(jīng)營戶送來三麻袋零、殘、破幣，要求兌換，我們加班加點，僅用一周時間就把三萬余元兌換好的現(xiàn)金送到儲戶手中。此后，這位儲戶陸續(xù)把自己的資金轉移到我所來，成為我們的黃金儲戶。這樣的例子還有許多。由于工作認真勤奮，在20xx年度考評中，我被評為良好。
入行十年來，在不同的崗位上，我都兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨，也取得了一定的成績?？偨Y過去，是為了吸取過去的經(jīng)驗和教訓，更好地干好今后的工作。工作中的不足和欠缺，請各位領導和同事批評、指正。同時，本人也熱切企盼有機會為工行今后的發(fā)展繼續(xù)貢獻力量。
金融公司的年終總結篇五
1、金銀貓——成功人士的不二選擇。
2、新金融，心服務——金銀貓。
3、專心，盡心，為您聚鑫。
4、抓住財富，先人一步。
5、足不出戶，財傳天下——金銀貓。
6、厚德載物，經(jīng)典金融。
7、真金白銀一站式，金融服務零距離。
8、投資心體驗，理財心選擇。
9、坐家中玩轉金融。——金銀貓。
10、金銀貓——用心服務，用心呵護。
11、融化燃眉之急，貸來更多成功。
12、鑫火始燎然，光輝耀你我。
13、創(chuàng)新成就輝煌——金銀貓。
14、金融財富海洋，金銀貓強勢領航！
15、相伴金銀貓，理財中國人。
16、厚德載物，共贏明天。
17、投資金銀貓，慧眼贏未來。
18、融資千萬里，服務贏天下！
19、金融就找金銀貓，大金融心服務好。
20、融資·融心·融天下！
21、用心服務，匯財聚富——金銀貓。
22、金融大時代，理財新平臺。
23、金銀貓——金融新生活。
24、金融網(wǎng)絡奇兵，心誠招金納銀。
25、您的'智慧選擇——金銀貓。
26、金銀貓，融世界。
27、牽手金銀貓，人生更美好。
28、識金融重金融，新平臺心服務！
29、融資全方位，誠信贏天下！
30、金銀貓：互聯(lián)金融，網(wǎng)聚財富！
31、一貓在手，金銀我有。
32、大金融金銀貓，心服務零距離。
33、投資（融）服務平臺，合作共贏未來。
34、大金融，心服務，理財就找，金銀貓。
35、心融資，馨服務，新精彩！
36、金融海洋，金銀貓領航！
37、金銀貓，金融銀信贏起錨。
38、用未來的視野，創(chuàng)造當下的財富。
39、引領行業(yè)先鋒，金銀貓心服務。
40、金銀貓——您的理財小管家。
41、金銀貓，會理財?shù)暮秘垺?BR> 42、創(chuàng)新輝煌生活——金銀貓。
43、理財新時代，服務大平臺。
44、厚德載物，共贏生活。
45、善理者豐——金融貓。
46、金銀貓，你永遠的金銀帽！
47、金銀貓——財中有道，取之金銀。
48、你來我網(wǎng)，財富共享。
49、金銀貓，誠助商家萬事達！
50、融資全方位，成功贏天下！
51、金銀貓，鑫發(fā)起，薪未來。
52、用心服務，靈活財富——金銀貓。
53、大金融金銀貓，全方位金銀到！
54、“金”彩共享，“銀”領時尚。
55、融資千萬里，成功贏天下！
56、為你開啟財智——金銀貓。
金融公司的年終總結篇六
消費金融對于促進消費需求、拉動經(jīng)濟增長有著積極作用，但同時由于消費金融公司是一個新事物，其本身存在很多的不足之處，本文從中國傳統(tǒng)觀念、潛在客戶群、信用機制、融資難易和與信用卡之爭等方面具體分析了消費金融公司的不足和需要改進的地方。同時，從國際消費金融公司的發(fā)展中吸取經(jīng)驗，以發(fā)展我國的消費金融公司。
7月22日，為促進國內消費需求增長，支持經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展，銀監(jiān)會出臺了《消費金融公司試點管理辦法》，并擬在北京、上海、成都及天津四城市設立消費金融公司試點。3月初，北京首家消費金融公司已經(jīng)正式亮相并開始營業(yè)。消費金融公司在我國屬于新事物，部分專家學者表達了自己的憂慮，認為消費金融公司恐怕只是“看上去很美”，在目前的制度設計框架下，存活的幾率非常小，更談不上發(fā)揮更大的作用了(楊速炎，)。的確，中國人的消費習慣、征信體系的缺失以及資本金等問題都將成為消費金融公司的生存考驗。雖然其硬件設施還不完善，但它的成立彌補了正規(guī)金融和地下金融之間的斷層帶(尚鳴，2009)，發(fā)展的空間還是很大的。
消費金融公司是指經(jīng)銀監(jiān)會批準，在中國境內設立，不吸收公眾存款，以小額、分散為原則，為中國境內居民個人提供以消費為目的的貸款的非銀行金融機構。如果人們在買東西時缺錢，不用抵押、不用擔保就能很方便地從消費金融公司貸到錢，最高額度為其月薪的5倍。
從宏觀角度看，設立消費金融公司是為了通過擴大消費需求，促進經(jīng)濟持續(xù)快速增長。推動我國經(jīng)濟發(fā)展的“三大馬車”分別為消費、投資和凈出口，從至間，這三大需求拉動gdp增長的百分點分別約為：消費0.1,0.9,0.2,0.8,2.5,2.1,2.5,1.0;投資4.2,4,3.5,3.9,4.0,4.5,5.1,4.1;凈進口4.2,4.5,6.2,5.5,3.9,5.0,5.2,4.1(數(shù)據(jù)來自中國國家統(tǒng)計局)，這說明我國一直為凈出口和投資主導的經(jīng)濟結構。消費金融公司的開展有利于滿足不同消費群體不同層次需求、刺激消費、拉動內需，將對改變我國目前出口和投資主導的經(jīng)濟結構起到一定的作用。從微觀角度看，消費金融公司是消費信貸市場的重要支柱。消費信貸幫助人們實現(xiàn)跨期消費決策和一生消費規(guī)劃，有利于提高人們的加總消費效用水平，因此受到人們的廣泛歡迎。
根據(jù)《消費金融公司試點管理辦法》的規(guī)定，消費金融公司的務主要包括個人耐用消費品貸款以及一般用途個人消費貸款，這里的個人耐用消費品貸款是指通過經(jīng)銷商向借款人發(fā)放的用于購買約定的各種家用電器及電子產(chǎn)品等耐用消費品的貸款，其中并不包括房屋和汽車貸款。一般用途個人消費貸款是指消費者直接向消費金融公司借來用于個人及家庭旅游、婚慶、教育、裝修等消費事項的貸款。消費金融公司在試點階段的業(yè)務不涉及房地產(chǎn)貸款和汽車貸款等高風險產(chǎn)品。
對于消費金融公司的試點，各路專家都持不同態(tài)度，雖然這一模式可以填補我國正規(guī)金融和地下金融之間的斷層帶，也對我國經(jīng)濟發(fā)展起到積極的作用，但我國的消費金融公司剛剛起步，不足之處還很多，甚至可以說是如履薄冰，但是在初期發(fā)展階段還受到很多因素的制約(劉一,)。
(一)中國傳統(tǒng)觀念的影響。
中國傳統(tǒng)文化中存在“存天理，滅人欲”的價值原則，因此，在家庭和個人消費上強調節(jié)欲勤儉，主張精打細算，量入為出，反對奢侈浪費，反對及時行樂的生活態(tài)度(高志靜，)。因此，造成的結果是中國居民的家庭理財方式長期以來是以儲蓄型為主，傳統(tǒng)的消費習慣使得人們不愿意貸款消費，也不愿意去了解個人貸款產(chǎn)品，并認為貸款會增加心理壓力(杜孝良，2010)。中國人大多不支持提前消費，認為西方的花明天的錢今天享受簡直無法理解，再加上20的金融危機使得更多人相信正是這種提前消費的消費模式才使得美國人陷入了這場混亂。消費金融公司的試點可以說是一項很大的挑戰(zhàn)，是一項對中國傳統(tǒng)觀念的挑戰(zhàn)。
(二)潛在消費客戶反應平淡。
消費金融公司主要針對的目標群體是有穩(wěn)定收入的中低端個人客戶，包括年輕人群和年輕家庭。從消費金融公司的業(yè)務來看，以需求角度來說，對于婚慶、教育、旅游等消費金融重點業(yè)務，年輕人有著旺盛的消費意愿;從接受度來說，以青年人群為主的人口結構對于新型便捷的消費模式有更好的嘗試意愿。然而，通過隨機走訪一些年輕人他們對此項信貸政策似乎并不“在意”信用卡同樣可以辦理分期付款，只需交一筆手續(xù)費就可以，為什么要通過專業(yè)消費金融公司呢(尚鳴,2009)?可以說消費潛在客戶反應時十分平淡的。
(三)中國的信用機制不完善。
由于我國征信體系尚處初步階段，相關法律不完備，消費者信用記錄不易獲得等，給消費金融公司的業(yè)務開展增添了困難(謝世清，2010)。我國個人信用體系殘缺不精細的情況下，沒有了快捷和無擔保，消費金融公司就等于沒有了自己的獨特競爭力。所以，消費金融公司應根據(jù)自己的業(yè)務需求，建立適用自己業(yè)務的客戶信用中心以評價客戶的信用(翟帥，2010)。
(四)融資困難。
消費金融公司不能吸收存款，除自有資本金之外，還可以通過境內同業(yè)拆借、發(fā)行金融債券進行融資。但《辦法》又對融資的條件嚴加限制，這樣，仍無法解決消費金融公司自身風險大、融資難的問題。結果很可能是難逃與小額貸款公司一樣的融資瓶頸，可持續(xù)發(fā)展能力受限(郝智偉，2009)。
另外從現(xiàn)有商業(yè)銀行經(jīng)營來看，耐用消費品貸款和一般消費貸款風險較高。壞賬一旦發(fā)生，應有相應的資本沖銷。消費金融公司設立初期從自有資本中劃撥這部分準備金。當壞賬率足夠大，自有資本無力沖銷所有風險時，需要靠外來資金支撐業(yè)務發(fā)展(謝世清，2010)。目前國內資產(chǎn)證券化處于試點階段，信貸資產(chǎn)轉讓業(yè)務基本行不通。發(fā)債由于其嚴格的審批條件而無法靈活使用。因此，資金有限可能成為消費金融公司無法持續(xù)發(fā)展的原因。
(五)與信用卡之爭。
從受訪記錄來看，當問到是否愿意選擇消費金融公司進行貸款消費時，很多人的反應是信用卡這么方便，同樣是有手續(xù)費的項目，為什么還專門跑到專業(yè)消費金融公司去呢，而且利率還比信用卡高得多。下表是消費金融公司業(yè)務與信用卡業(yè)務各方面的比較：
消費金融公司業(yè)務與信用卡業(yè)務各方面的比較。
融資成本年利率上限為基準利率的4倍超過免息期，一般年利率為20%。
貸款額度貸款余額不超過月收入的5倍幾千到5萬不等白金卡可達百萬。
貸款期限一般為一年30天左右。
資料來源：根據(jù)銀監(jiān)會、寧波銀行、渤海銀行等網(wǎng)站資料整理。
從利息來看，消費金融貸款的利息可能比一般商業(yè)銀行消費個貸高，利率按照借款人的風險定價，不得超過同期銀行貸款利率的4倍，從發(fā)放貸款開始就需要支付利息。信用卡消費最長有56天的免息期，信用卡分期付款需要收取一定的手續(xù)費。
從還款期限來看，消費金融貸款還款期限可能為1年。信用卡是30天左右，商場分期付款最長為36個月。區(qū)別在于信用卡在還款期內不需要支付貸款利息，而在消費金融公司貸款則需支付較高利息。
貸款額度消費金融公司向個人發(fā)放消費貸款的余額不得超過借款人月收入的5倍，月收入5000元的借款人最多只能貸款2.5萬元，貸款的額度不得超過以往對該借款人發(fā)放單筆貸款的最高額度。商業(yè)銀行發(fā)放信用卡的貸款額度從幾千、幾萬到幾十萬元不等，目前一些銀行推出的白金卡、鉆石卡，信用卡額度可達幾百萬元。
三、借鑒國際經(jīng)驗。
提前消費一直是西方各國所堅持的消費模式，經(jīng)過多年的發(fā)展，消費金融公司各方面的發(fā)展相對比較完善，我們可以從中借鑒到許多的經(jīng)驗。下表為我國消費金融公司與國外消費金融公司的比較：
可以看出我國的消費金融公司與國際消費金融公司的差距還是很大的，具體從以下幾方面來分析：
(一)設立主體方面。
當前我國相關政策對設立主體資格方面的規(guī)定使得銀行成為滿足設立條件的幾乎唯一的主體。設立主體過于單一，無法形成很好的競爭，缺乏消費金融產(chǎn)品創(chuàng)新的動力(謝世清,2010)。因此，長遠看來，設立門檻應相應降低，讓更多的機構能夠加入到投資主體中來。
(二)產(chǎn)品提供方面。
商業(yè)銀行對審批小額、短期、又沒有抵押的耐用消費品貸款缺乏興趣，消費者對銀行流程復雜的審批程序會望而生畏，因此，耐用消費品貸款是消費金融公司的重要業(yè)務(楊勝剛，2009)。無特定用途的現(xiàn)金貸款主要以現(xiàn)金支付，針對個人用途的小額貸款，通常為無擔保的信用貸款，以借款人的誠信和還款能力作為放款依據(jù)(陳瓊,2009)。這使得這一業(yè)務會獲得那些急需用錢而又懼怕那些繁瑣的貸款手續(xù)的人的青睞。
(三)信用體系方面。
要建立完善的信用信息服務體系，可以借鑒西方國家的成功經(jīng)驗，重點建設征信機構體系和評價機構體系，積極發(fā)展專業(yè)化的社會征信機構，逐步開放征信服務市場。健全信用監(jiān)管體系，制定相關制度(杜孝良,2010)。建立對信用評級機構、評級結果事后的評價制度，加強征信市場監(jiān)督管理，引入市場化的征信機構篩選機制。
(四)監(jiān)管模式方面。
消費金融公司一方面不吸收公眾存款，其外部性較商業(yè)銀行來說弱得多;另一方面，消費金融公司主要發(fā)放信用貸款，信用風險較大。因此國際上對消費金融公司的監(jiān)管一般對其流動性要求較低，而對其資本充足率要求較高(通常為10%～12%)。大多數(shù)金融監(jiān)管制度健全的國家對此類機構作為金融機構進行監(jiān)管。即便對消費金融公司類機構不直接實施嚴格的金融監(jiān)管的國家，也通常通過對其出資的金融機構進行并表監(jiān)管(楊勝剛,2009)。
金融公司的年終總結篇七
31、打造百姓滿意銀行，構建金融和諧走廊!
32、與財富專家比鄰而居!
33、融發(fā)達萬家，普伴通天下。
34、社區(qū)財富正能量，普伴金融新形象。
35、普伴中國，點亮生活!
36、為您看守財富，就是我們每天的職責。
37、履行社會責任，加強扶小助弱的道德建設。
38、金融權威選杜拜，生財有道好買賣。
39、銀行管家善理財，儲戶放心百分百。
40、普伴連萬家，財富通天下!
41、營造銀行和諧環(huán)境，完善金融服務水平。
42、不以專業(yè)自居，只為生活第一。
43、打造金融品牌，提升行業(yè)文明，共建和諧金融。
44、暢享財富樂章，普伴優(yōu)質生活。
45、締造金融傳奇，智能社區(qū)生活。
46、當世界毀滅的時候，我們依然在你的身旁守候。
47、融通興旺萬家，普伴發(fā)達天下。
48、家庭理財?shù)谝徽荆鐓^(qū)智能選普伴。
49、杜拜金融，你有我榮。
50、您的憂愁，我們解決;您的喜悅，我們分享。
51、智享金融，與眾不同。
52、普惠于民，智慧一方。
53、讓財富專家做您的鄰居!
54、打造金融品牌，提升行業(yè)文明，服務百姓民生。
55、普伴金融，只是為了生活的樂趣。
56、融發(fā)萬家，普伴天下。
57、以服務，求標準，創(chuàng)利益，應需求。
58、融富萬家，通達天下。
59、普惠以誠，伴你一生。
60、上對網(wǎng)站，下對控件，管好電腦，舒心網(wǎng)銀。
金融公司的年終總結篇八
國際金融公司(internationalfinancecorporation簡稱ifc)是世界銀行集團成員之一。其宗旨是促進發(fā)展中國家私營部門的可持續(xù)投資，從而減少貧困，改善人民生活。國際金融公司利用自有資源和在國際金融市場上籌集的資金為項目融資，同時它還向政府和企業(yè)提供技術援助和咨詢。
國際金融公司，在世界銀行集團中，是不需要政府擔保的情況下，專門對成員國的私人企業(yè)發(fā)放貸款的機構。
國際金融公司是世界上為發(fā)展中國家的私營企業(yè)提供股本金和貸款最多的多邊金融機構。它提供長期的商業(yè)融資。
國際金融公司的資本金來自其178個成員國，并由這些國家的政府共同制訂政策、審批投資。
國際金融公司與發(fā)起公司和融資伙伴共同承擔風險，但不參與項目的管理。
在項目投資總額當中國際金融公司只承擔部分融資。國際金融公司每投資1美元，便能帶來其他投資者和債權人5美元的投資。
國際金融公司的章程規(guī)定它按照商業(yè)原則運作，獲取利潤。自從成立之日起，公司每年都在贏利。
由國際金融公司參與的項目通常能增強各方，如外國投資者、當?shù)睾献骰锇?、其他債權人和政府機構的信心，同時平衡各方的利益。
組織機構與資金來源。
國際金融公司的組織機構和管理辦法與世界銀行相同，其最高權力機構是理事會;理事會下設執(zhí)行董事會，負責處理日常事務，正副理事、正副執(zhí)行董事也就是世界銀行的正副理事和正副執(zhí)行董事。
(1)會員國繳納的股金。
(2)從世界銀行和其他來源借入的資金。
中國目前是國際金融公司投資增長最快的國家之一。在財政年度，國際金融公司共向17個項目承諾投資4億美元。從1985年批準第一個項目起，至6月30日止，國際金融公司在中國共投資了92個項目，并為這些項目提供了22億美元的資金，其中，16億美元為自有資金，5.67億美元來自銀團中的其他銀行。
金融公司的年終總結篇九
希望金融是新希望集團旗下的農村互聯(lián)網(wǎng)金融平臺，由新希望六和股份有限公司陳興垚先生創(chuàng)建，于3月18日正式上線。希望金融是專注三農和小微企業(yè)投融資的農村互聯(lián)網(wǎng)金融平臺。
網(wǎng)站概述。
希望金融隸屬于新希望慧農(天津)科技有限公司，是國內第一家定向服務于三農的互聯(lián)網(wǎng)金融平臺，利用信息技術創(chuàng)新手段，開展致力于農村市場的互聯(lián)網(wǎng)金融業(yè)務，并為廣大機構、個人等投資者提供安全、專業(yè)、高效的金融投資及顧問服務;推動解決廣大農村地區(qū)農業(yè)從業(yè)者融資難等問題，填補傳統(tǒng)金融在農村市場的空白，從而打造中國領先的農業(yè)互聯(lián)網(wǎng)金融平臺。
業(yè)務模式。
面向三農。
希望金融對接城市與農村，為城市人群提供理財與投資服務，為農村小微企業(yè)及優(yōu)質農戶提供低成本、高效率、可靠安全的融資渠道。
中介性質。
希望金融基于交易場景開展p2p金融業(yè)務，在這一模式中，投資者通過企業(yè)平臺借款給企業(yè)產(chǎn)品的消費者，企業(yè)充當信息中介，同時負責對貸款信息進行審核。
扎根農村、農村金融、服務三農、反哺農村，讓金融服務于每一個人。
產(chǎn)品服務。
希望金融專注服務于三農和小微企業(yè)的貸款，平臺以上下游客戶(新希望集團產(chǎn)業(yè)鏈下游的養(yǎng)殖戶、經(jīng)銷商，以及上游的供應商)為目標為他們提供金融服務。從具體層面來講，希望金融致力于推動解決廣大農村地區(qū)農業(yè)從業(yè)者融資難等問題，為農村小微企業(yè)及優(yōu)質農戶提供更低成本、更高效率、更可靠安全的融資渠道，為城市投資者提供安全可靠的理財產(chǎn)品，從而填補傳統(tǒng)金融在農村市場的空白。
風險防范。
希望金融在安全風控方面主要關注了四個層面，分別是：資金安全、數(shù)據(jù)安全、系統(tǒng)信息安全、多重風控，讓投資人放心的享受安全、快捷、高收益的理財服務。
資金安全：
希望金融與聯(lián)動優(yōu)勢簽訂合作協(xié)議，平臺的充值、投資、提現(xiàn)等操作，均通過聯(lián)動優(yōu)勢操作，對客戶交易資金完全按照“專戶專款專用”的標準模式進行托管。該監(jiān)管賬戶有嚴格程序規(guī)定。
系統(tǒng)信息安全：
希望金融網(wǎng)站采用，國際領先的系統(tǒng)加密及保護技術24小時監(jiān)控。健全的企業(yè)管理制度、準則內部嚴格的資金管理流程和完善安全的系統(tǒng)，任何人未經(jīng)授權不能查看用戶個人信息，保障用戶的個人隱私安全。
投資人資金提現(xiàn)前必須通過郵箱認證、手機認證、實名認證以及銀行卡認證等多項嚴密的認證，以切實確保賬戶資金只能提現(xiàn)至投資人本人的銀行賬戶，規(guī)避了賬戶資金被他人盜取的風險。
數(shù)據(jù)安全：
支持安全套接層協(xié)議和128位加密技術，希望金融加密技術是互聯(lián)網(wǎng)上保護數(shù)據(jù)安全的行業(yè)標準，讓客戶在進行用戶賬戶管理、充值等涉及敏感信息的操作時，信息被自動加密，然后才被安全地通過互聯(lián)網(wǎng)發(fā)送出去。希望金融采用集中的影像存儲服務來保證合同等文件信息的存儲，有效避免被篡改以及刪除，并可以實現(xiàn)永久保存。
多重風控。
貸前。
a、專業(yè)機構合作;權威風控團隊;嚴格準入標準;三重審核機制。
b、采取雙人互審式方法，對客戶進行面談及實地雙向交叉全面性調查。c、具有資深背景和多年從業(yè)經(jīng)驗的擔保公司對借貸本息擔保，引入共借人和多個擔保人承擔借款人逾期或者違約連帶責任。
貸中。
a、風控部再次對客戶個人及資產(chǎn)進行綜合驗證復審，包括但不限于：真實的用款方向、明確的還款來源、優(yōu)質的征信情況、清晰的抵物權屬客觀的評估價值等等，然后遞交審貸會進行綜合方案三次審核與判定。
b、風控實行自查自糾結合第三方監(jiān)察制，定期形成專項報告，對外披露，完全透明化。
貸后。
a、采取漸近式管理，隨時監(jiān)控借款人真實情況;。
b、同期監(jiān)測抵押物價值及政策動向;。
c、三重預警機制，應對各種突發(fā)事件;專人專崗催收機制，保證風險降到最低。
網(wǎng)站承諾。
多重保障措施。特別是，經(jīng)“希望金融”及第三方擔保公司評估通過而準入希望金融平臺的融資方，在提交融資申請的同時需向平臺和擔保公司提供足額的反擔保措施以切實保障償還能力，并獲得擔保公司的擔保。如融資方因故無法償還，第三方擔保公司將負責向投資人代償本金和收益。
操作流程。
注冊/登錄。
(1)登陸我們的官網(wǎng)_________，點擊免費注冊投資;。
(2)帶_號的選擇項是必須要輸入的，全部輸入之后點擊注冊到下一步特別提醒：
a.用戶名最好用英文和數(shù)字，用戶名一旦注冊完成就不能更改，所以請大家謹慎輸入。
b.手機號以后關系到您充值綁定銀行卡開通三方支付，請最好用自己的手機號;。
(3)完了去點擊登陸;。
(4)輸入您剛注冊的用戶名和密碼，完了點擊登陸開通第三方支付(1)登陸之后進入了您的個人賬戶，如果您要投資的話，需要您先去開通開放三方支付。
(2)輸入您的真實姓名和身份證號碼，點擊立即開通。
(3)選擇快速投資協(xié)議后，點擊立即開通。
(4)當您點擊立即開通時，聯(lián)動優(yōu)勢會給您發(fā)送一條短信，這條短信的內容是您的聯(lián)動優(yōu)勢的支付密碼，請您注冊查看。當您輸入支付密碼和手機驗證碼后點擊確定。
(5)當您點擊完確定之后會收到一條來自聯(lián)動優(yōu)勢的短信，短信內容是您已經(jīng)開通希望金融下賬戶托管的投資人自動投標免驗密授權。
備注：這個的意思就是您開通了免驗密授權，在您投標時就不用短信驗證了。
(6)點擊簽訂成功。
綁定銀行卡。
(1)您開通三方支付的時候，您可以選擇綁定您的銀行卡，不綁定也充值，但是不綁定銀行卡會影響您的提現(xiàn)，因為提現(xiàn)只能提到您的銀行卡上。
(2)選擇您要綁定的銀行卡，輸入銀行卡號，點擊確認綁定。
(3)輸入您的支付密碼和手機驗證碼，點擊確定。
(4)當您點擊確定之后，您會收到來自聯(lián)動優(yōu)勢的一條短信，內容是您成功的綁定了托管提現(xiàn)的那個銀行那個尾號的銀行卡。
(5)點擊綁卡成功。
充值。
(1)如果您要投資的話，請您點擊充值;。
(2)選擇銀行卡，輸入充值的金額，然后點擊確認充值;。
(3)充值的時候您最好選擇用u盾或者k寶充值，因為手機支付和快捷。
支付銀行有限額;。
(4)點擊充值成功。
投資。
(1)點擊我要投資;。
(2)選擇您要投資的標的，點擊投資;。
(3)輸入您投資的金額，點立即投資;。
(4)點擊確定，這樣您就投資成功啦;。
(5)點擊搶標成功，如果沒有成功點擊搶標失敗;。
(6)完了您可以進入我的賬號，去查看您投資的項目了。
提現(xiàn)。
登錄希望金融之后，進入個人中心，點擊提現(xiàn)功能;進入提現(xiàn)界面后，輸入您的提現(xiàn)金額;跳轉到聯(lián)動優(yōu)勢界面，輸入您的支付密碼，即可完成提現(xiàn)。對于“希望金融“的客戶，充值手續(xù)費由”希望金融“支付。用戶申請?zhí)岈F(xiàn)時，聯(lián)動優(yōu)勢將會收取每筆2元的手續(xù)費。
投資人提取利息或本金，聯(lián)動優(yōu)勢是t+1個工作日到賬，受理期間資金是屬于凍結狀態(tài)，最終資金到賬以銀行為準(周五17：00后提交申請或周六日節(jié)假日，順延工作日內處理t+1個工作日內到賬)。
里程碑。
-1-30：新希望集團與南方希望實業(yè)有限公司、北京首望資產(chǎn)管理有限公司共同出資設立新希望慧農(天津)科技有限公司，注冊資金5000萬，注冊地為天津開發(fā)區(qū)。
2021-3-18：新希望集團打造的互聯(lián)網(wǎng)金融平臺希望金融正式上線。2021-5-17：新希望六和股份有限公司與一畝田集團宣布達成戰(zhàn)略合作，雙方將攜手構建“互聯(lián)網(wǎng)+產(chǎn)業(yè)鏈”的協(xié)作新模式。
2021-6-9：希望金融參加中國金融博物館舉辦的《互聯(lián)網(wǎng)金融特展》并被中國金融博物館收藏。
2021-6-18：希望金融上線三個月之際，平臺交易額已突破億元大關。
顧問團隊。
陳春華，中國人民大學，mba。
陳春華女士，畢業(yè)于中國人民大學，mba。現(xiàn)任新希望六和股份有限公司總裁。歷任希望集團飼料公司總經(jīng)理、河南片區(qū)總經(jīng)理，四川新希望農業(yè)股份有限公司貴州片區(qū)總經(jīng)理、總經(jīng)理助理，新希望六和股份有限公司總裁助理兼成都中心總裁，新希望六和股份有限公司副總裁，常務副總裁，總裁;在農牧行業(yè)有20多年的經(jīng)營和管理經(jīng)驗，對整個農牧及相關行業(yè)供應鏈非常熟悉，任職期間也開創(chuàng)性的推進市場的拓展及產(chǎn)業(yè)鏈融資的業(yè)務。
王航，北京大學經(jīng)濟學專業(yè)碩士。
王航先生，北京大學經(jīng)濟學專業(yè)碩士，歷任中國人民銀行辦公廳工作，威科商務電腦有限公司總監(jiān)、高級副總裁，新希望集團有限公司金融事業(yè)部ceo，四川南方希望實業(yè)有限公司副總裁、總裁;新希望集團董事、副總裁、副董事長，中國民生銀行股份有限公司董事，新希望六和股份有限公司董事，中國青年企業(yè)家協(xié)會副會長;對實業(yè)運營以及金融運營有豐富的資歷與經(jīng)驗。
李兵，中國人民大學，mba。
李兵先生，畢業(yè)于中國人民大學，mba?，F(xiàn)任新希望六和股份有限公司總裁。歷任希望集團飼料公司總經(jīng)理、河南片區(qū)總經(jīng)理，四川新希望農業(yè)股份有限公司貴州片區(qū)總經(jīng)理、總經(jīng)理助理，新希望六和股份有限公司總裁助理兼成都中心總裁，新希望六和股份有限公司副總裁，常務副總裁，總裁;在農牧行業(yè)有20多年的經(jīng)營和管理經(jīng)驗，對整個農牧及相關行業(yè)供應鏈非常熟悉，任職期間也開創(chuàng)性的推進市場的拓展及產(chǎn)業(yè)鏈融資的業(yè)務。
管理團隊。
陳興垚，希望金融創(chuàng)始人兼ceo。
宋作軍(普惠項目總監(jiān))，emba，注冊會計師;歷任山東新希望六和集團多個飼料片區(qū)財務總監(jiān)、商貿原料部財務總監(jiān)、產(chǎn)業(yè)一體化大區(qū)財務總監(jiān)等職務，近農牧行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，熟知農牧生產(chǎn)各產(chǎn)業(yè)鏈環(huán)節(jié)，了解上下游客戶需求。有很強的渠道拓展能力及業(yè)務創(chuàng)新能力。
滕佩峰，希望金融技術總監(jiān)。
王小龍(互聯(lián)網(wǎng)運營總監(jiān))，10多年互聯(lián)網(wǎng)運營經(jīng)驗，有過在線教育、o2o、移動互聯(lián)網(wǎng)等行業(yè)的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷，對互聯(lián)網(wǎng)平臺運營管理、產(chǎn)品設計、技術搭建有豐富的經(jīng)驗;對互聯(lián)網(wǎng)金融有深刻的認識和研究，熟悉p2p、眾籌等各種形態(tài)的業(yè)務模式，曾作為聯(lián)合創(chuàng)始人創(chuàng)立過知名p2p平臺，有多年p2p平臺的運營管理經(jīng)驗。
高貴君，希望金融產(chǎn)品總監(jiān)。
高貴君(產(chǎn)品總監(jiān))，畢業(yè)于內蒙古農業(yè)大學動物科學專業(yè)，ocm(oraclecertifiedmaster)。曾服務于高校和農牧行業(yè)一線。熟悉農牧行業(yè);精通系統(tǒng)框架設計及數(shù)據(jù)中心規(guī)劃、設計、運行，擁有多年產(chǎn)品設計及項目規(guī)劃經(jīng)驗。熟悉互聯(lián)網(wǎng)各種業(yè)務模式，對互聯(lián)網(wǎng)思維在傳統(tǒng)行業(yè)中的應用有豐富的經(jīng)驗。
金融公司的年終總結篇十
在支行黨組正確領導下和同事們的共同努力下，我較好地完成了各項工作任務，工作以來，我擺正位置，為主任當好參謀助手，積極配合與協(xié)助，共同做好部室工作。在勝任本職工作的同時，做好內勤、金融生態(tài)環(huán)境建設、監(jiān)測分析等綜合性工作。以下是我的主要工作：
一、加強學習，內強素質，積極履職。
在學習上，我態(tài)度明確，認真、系統(tǒng)學習了西方經(jīng)濟學、國際經(jīng)濟學、貨幣銀行學、國際金融管理、證券投資學、保險學、商業(yè)銀行業(yè)務管理、中央銀行業(yè)務、投資銀行理論與實務等課程。通過幾年的學習，本人具備以下幾方面的知識和能力：
(1)掌握金融學科的基本理論、基本知識;。
(2)具有處理銀行、證券、投資與保險等方面業(yè)務的基本能力;。
(3)熟悉國家有關金融的方針、政策和法規(guī);。
(4)了解本學科的理論前沿和發(fā)展動態(tài);。
在學習理論的同時，不忘鉆研業(yè)務，積極參加支行組織的思政教育學習。學習上級行歷次年初信貸工作會議精神，掌握精髓，按照要求編發(fā)《金融機構信貸政策與支持要點》《三門峽中小企業(yè)融資指引》等宣傳資料，向有關部門和企業(yè)宣傳貨幣政策，掌握轄內各行信貸政策，反饋國家貨幣信貸政策的貫徹實施情況。
圍繞重大貨幣政策實施效果調研監(jiān)測分析。參與經(jīng)濟金融快速調查多次，涵蓋果汁行業(yè)、項目建設年、擔保行業(yè)等層面內容，先后撰寫并采用調研信息動態(tài)16篇，為上級行領導決策發(fā)揮了較好的參考作用。
密切關注信貸資金在不同行業(yè)的投入變化及風險狀況，對貸款過度集中的行業(yè)或企業(yè)，及時向金融機構發(fā)出風險提示。轉發(fā)利率文件，接待群眾利率咨詢。已配合上級行利率、民間借貸監(jiān)測16次，上報監(jiān)測表92張、分析報告16篇。
三、金融產(chǎn)品和服務方式創(chuàng)新工作。
克服部室人員不足的困難，以支行名義起草《農村金融產(chǎn)品和服務方式創(chuàng)新試點工作方案》材料報請靈寶市政府批準印發(fā)，編發(fā)各金融機構的創(chuàng)新經(jīng)驗及適銷對路的產(chǎn)品彩頁，形成了《信貸產(chǎn)品介紹》《農村金融產(chǎn)品和服務方式創(chuàng)新簡報》等宣傳資料，有效地宣傳金融產(chǎn)品，努力營造信貸創(chuàng)新工作的良好氛圍。積極參與由行長或主管行長組織的金融產(chǎn)品創(chuàng)新工作碰頭會，集全行之智、傾全市金融機構之力展開調研。對運作過程中出現(xiàn)的新情況、新問題進行深入剖析，及時研究制定對策。
目前，該項工作已得到上級行領導的充分肯定?！傲謾嗟盅嘿J款”、“倉儲質押的貸款”兩個信貸產(chǎn)品得到鄭州中支向全省推廣。倉儲抵押貸款產(chǎn)品被鄭州中支評為優(yōu)秀產(chǎn)品獎，中小企業(yè)財務輔導服務方式被鄭州中支評為優(yōu)秀服務獎，三門峽市農村金融產(chǎn)品和服務方式創(chuàng)新工作領導小組在靈寶召開現(xiàn)場會，向全轄推廣靈寶支行做法。由我執(zhí)筆撰寫的《靈寶支行貨幣政策傳導、金融產(chǎn)品和服務方式創(chuàng)新》經(jīng)驗材料，中支黨委書記、行長做了重要批示，加編者按轉發(fā)各縣(市)支行。
四、工作體會。
領導的高度重視、大力支持是做好工作的基礎。團結和諧是搞好工作的關鍵，吃苦耐勞是工作進步的積累，勤學善思是取得成績的前提。
五、存在的不足。
與其他部室人員缺乏交流，工作方法不夠靈活，調研層次不高。
六、努力方向。
(一)加強個人修養(yǎng)和其他部室人員交流，改進工作方法，有效履職;。
(二)強化調研、監(jiān)測、分析，密切關注經(jīng)濟發(fā)展走勢，圍繞影響經(jīng)濟金融運行質量的全局性、深層次問題做好調研。
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金融公司的年終總結篇十一
61、與君一路相伴，攜手共赴更好未來。
62、智能新生活，普伴心選擇。
63、智慧生活，樂享品質。
64、千萬顆水滴，匯聚成大海。自由的金融，像家的銀行。
65、我們用百分的認真，換來你百分的放心。
66、您的每一滴辛苦的汗水，都是我們進步的源泉。
67、社區(qū)服務智能化，家庭理財贏天下。
68、一份存款十份心，一個投訴十人聽。
69、時刻陪伴您身邊的財富專家!
70、社區(qū)金融新時尚，普伴智能新形象。
71、普伴集團，您身邊的社區(qū)金融服務專家。
72、銀行卡有如寶藏，請勿將鑰匙交予他人!
73、你來存錢，我來管看;你來取錢，我不阻攔。
74、社區(qū)金融新平臺，普伴智能享未來。
75、身邊理財顧問，社區(qū)智能專家。
76、一卡在手，天下任走，密碼一丟，錢易被偷!
77、健全的制度，貼心的服務，共鑄金融和諧。
78、社區(qū)財富海洋，普伴智能導航。
79、你們的滿意，是對我們最高的贊賞。
80、寧可自己辛苦點，不可客戶損其益。
金融公司的年終總結篇十二
20xx年是互聯(lián)網(wǎng)金融模式不平凡的一年，這一年，理財投資不再需要找銀行、券商；基金貸款可以在網(wǎng)上找；金融行業(yè)也在互聯(lián)網(wǎng)領域刷存在感了。
各種模式的轉變，各式跨界的嘗試，讓互聯(lián)網(wǎng)金融模式在20xx年留下了難以磨滅的痕跡。
首先，是互聯(lián)網(wǎng)金融一詞首次被寫入了政府的工作報告中，這是一次政府對行業(yè)鼓勵支持包容的表態(tài)，決策層的重視與肯定為互聯(lián)網(wǎng)金融模式在20xx年高速發(fā)展奠定了基礎，大資產(chǎn)管理機構以此為基礎發(fā)力互聯(lián)網(wǎng)金融，可以說這是互聯(lián)網(wǎng)金融領域的頭等大事件。
互聯(lián)網(wǎng)金融中各類模式都在今年有了長足的發(fā)展：
1、第三方支付。
移動支付的產(chǎn)業(yè)標準制度、市場環(huán)境、生態(tài)體系的不斷完善和技術產(chǎn)品、商業(yè)模式的創(chuàng)新支撐都在促進著產(chǎn)業(yè)的市場規(guī)模不斷擴大并繼續(xù)保持高位增長。
互聯(lián)網(wǎng)巨頭之間的錢包大戰(zhàn)很好的詮釋了移動支付的巨大競爭，微信錢包、百度錢包、支付寶錢包、京東小金庫等產(chǎn)品陸續(xù)問世，這些錢包都在以各種不同的方式搶奪用戶，各種紅包、補貼接踵而來。
2、眾籌。
眾籌模式早已存在，而加入了互聯(lián)網(wǎng)因素，就直接影響到資產(chǎn)管理行業(yè)。
融資不再依靠各類產(chǎn)業(yè)基金，投資不再需要金融中介。
20xx年，眾籌募資規(guī)模高速增長，股權眾籌征求意見稿發(fā)布，20xx年被視為眾籌元年。
3、p2p網(wǎng)絡借貸平臺。
今年可謂是p2p網(wǎng)絡借貸平臺上線的高峰期，預計到年底p2p平臺數(shù)將突破1700家，全年網(wǎng)貸成交額達2157萬億元，平均利率12。85%，p2p全年共獲得vc/pe投資總額為3000多億元人民幣。
銀行、上市公司開始涉足小額借貸，“正規(guī)軍”的加入提高了p2p行業(yè)的準入門檻。
20xx年12月12日，全球最大p2p平臺lendingclub在美國上市。
新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)，在20xx年的互聯(lián)網(wǎng)金融p2p模式上，智融財富將會在這一領域始終如一為廣大客戶服務，公司專業(yè)的財富管理團隊將繼續(xù)著力將智融財富打造成安全、穩(wěn)健、透明、與投資人利益為同一戰(zhàn)線，達到多方共贏的全國微金融行業(yè)最具實力和市場影響力的p2p網(wǎng)絡借貸平臺。
金融公司的年終總結篇十三
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從*月1**日入住以來，針對以前的工作，從四個方面進行總結：
一、xx公司xx項目的成員組成：
營銷部銷售人員比較年青，工作上雖然充滿干勁、有和一定的親和力，但在經(jīng)驗上存在不足，尤其在處理突發(fā)事件和一些新問題上存在著較大的欠缺。通過前期的項目運作，銷售人員從能力和對項目的理解上都有了很大的提高，今后會通過對銷售人員的培訓和內部的人員的調整來解決這一問題。
由于對甲方在企業(yè)品牌和樓盤品牌的運作思路上存在磨合，導致營銷部的資源配置未能充分到位，通過前段工作緊鑼密鼓的開展和雙方不斷的溝通和交流，這一問題已得到了解決。
二、營銷部的工作協(xié)調和責權明確。
由于協(xié)調不暢，營銷部的很多工作都存在著拖沓、扯皮的現(xiàn)象，這一方面作為xx公司的領導，我有很大的責任。協(xié)調不暢或溝通不暢都會存在工作方向上大小不一致，久而久之雙方會在思路和工作目標上產(chǎn)生很大的分歧，頗有些積重難返的感覺，好在知道了問題的嚴重性，我們正在積極著手這方面的工作，力求目標一致、簡潔高效。
但在營銷部工作的責、權方面仍存在著不明確的問題，我認為營銷部的工作要有一定的權限，只履行銷售程序，問題(自無論大小都要請示甲方，勢必會造成效率低，對一些問題的把控上也會對銷售帶來負面影響，這樣營銷部工作就會很被動，建立一種責權明確、工作程序清晰的制度，是我們下一步工作的重中之重。
三、關于會議。
會議是一項很重要的工作環(huán)節(jié)和內容，但是無論我們公司內部的會議還是與開發(fā)公司的會議效果都不是很理想，這與我們公司在會議內容和會議的形式以及參加人員的安排上不明確是有關系的?，F(xiàn)在我們想通過專題會議、領導層會議和大會議等不同的組織形式，有針對性的解決這一問題，另外可以不在會上提議的問題，我們會積極與開發(fā)公司在下面溝通好，這樣會更有利于問題的解決。
四、營銷部的管理。
前一階段由于工作集中、緊迫，營銷部在管理上也是就事論事，太多靠大家的自覺性來完成的，沒有過多的靠規(guī)定制度來進行管理，這潛伏了很大的危機，有些人在思想上和行動上都存在了問題。
以后我們會通過加強內部管理、完善管理制度和思想上多交流，了解真實想法來避免不利于雙方合作和項目運作的事情發(fā)生。
以上只是粗略的工作總結，由于時間倉促會有很多不是之處，希望貴公司能給于指正，我們會予以極大的重視，并會及時解決，最后祝雙方合作愉快、項目圓滿成功。
金融公司的年終總結篇十四
xx市金融業(yè)緊緊圍繞市委、市政府中心工作，大膽改革、銳意創(chuàng)新，進一步加大了金融對經(jīng)濟社會發(fā)展的支持力度，積極為發(fā)展“五型經(jīng)濟”、建設“五個一流”、實施“八項重點改革”、推進“十項升級創(chuàng)新”提供強有力的金融服務，各項工作取得了顯著成效?，F(xiàn)將xx市金融工作情況報告如下：
立足全市資源優(yōu)勢，廣泛開展與外埠金融機構的溝通聯(lián)系和戰(zhàn)略合作。8月14日，市政府與招商證券股份有限公司簽署合作協(xié)議，該公司在綏設立機構支持xx市產(chǎn)業(yè)項目建設，每年為市域內企業(yè)提供5億元的投融資支持。10月17日，市政府與中信銀行哈爾濱分行簽署戰(zhàn)略合作協(xié)議，該行承諾在未來兩年內為xx市土地儲備、舊城改造、園區(qū)開發(fā)等重點領域提供不低于50億元的貸款支持。此外還有國家開發(fā)銀行、華融證券等機構列入戰(zhàn)略合作目標，正在積極對接推進。
充分發(fā)揮我辦在地方金融工作中的參謀助手作用，主動贏得政府領導對金融工作的重視和支持。在堅持不懈的努力下，引起了市政府領導對金融工作的高度重視。王金會市長、趙萬山副市長、王桂芝副市長、劉維權副市長親自研究部署、親自協(xié)調落實產(chǎn)業(yè)項目融資工作，通過組織面對面座談、專題輔導、現(xiàn)場辦公等形式幫助企業(yè)和各類經(jīng)濟組織解決融資難題。9月24日，金會市長和維權副市長就涉農貸款投放、涉農產(chǎn)業(yè)發(fā)展等問題召開了涉農金融機構座談會，對金融支持現(xiàn)代化大農業(yè)、農機合作社建設、農民合作組織發(fā)展、金融生態(tài)建設等問題進行了深入研究，探討創(chuàng)新農村金融新型融資模式支持“三農”發(fā)展。7月10日，萬山副市長主持召開了全市石化產(chǎn)業(yè)發(fā)展專題推進會議，市金融辦對35家規(guī)模以上石化企業(yè)進行了新型融資模式輔導，幫助企業(yè)探尋新的融資渠道，提高直接融資水平。7月18日，桂芝副市長組織有關部門及銀行機構主要負責同志，就綠色食品企業(yè)融資事宜赴肇東進行了現(xiàn)場辦公和實地對接，有60%融資項目得到了銀行支持。充分發(fā)揮了政府在產(chǎn)業(yè)項目融資服務過程中的主導作用。
在銀企對接上，市金融辦優(yōu)化服務、不斷創(chuàng)新，建立了服務常態(tài)化、形式多樣化、扶持重點化的工作推進機制。每月都向企業(yè)主管部門征集融資項目，采取現(xiàn)場對接、融資輔導對接、向外埠外資銀行推介發(fā)布項目等方式，強化對重點領域、重點環(huán)節(jié)、重點項目的信貸資金支持。全年共征集融資項目71個，向銀行發(fā)布融資信息278條次，組織銀行深入企業(yè)進行實地對接70人次，總融資需求556400萬元，已有32家企業(yè)獲得貸款452955萬元，占總融資需求的81.41%。截至12月末，全市銀行機構(不含小貸公司)各類貸款余額已達500.6億元，同比增長23.72%，當年新增各項貸款95.97億元。
在省辦農村處和擔保處的大力支持下，全市小額貸款公司經(jīng)過增資擴股總注冊資本已達13.96億元，貸款余額達到9.5億元，同比增長19.2%，超出年度目標3.2個百分點;全市融資性擔保公司為戶中小企業(yè)和“三農”提供融資擔保服務，在保責任余額達到86998萬元(其中哈爾濱均信投資擔保股份有限公司在保責任余額53911萬元)，同比增長64.39%，超出年度目標48.39個百分點。
堅持內引外聯(lián)與擴張發(fā)展并重，大力引進各類金融機構。全市共有龍江銀行綏化黃河路支行、龍江銀行望奎支行、哈爾濱銀行綏化北林支行、中國銀行肇東翔龍城支行、農信社青岡聯(lián)社靖北分社、招商證券綏化營業(yè)部、百年人壽股份有限公司綏化中心支公司7家金融機構相繼開業(yè)運營，超額2家完成年度工作目標。
著眼企業(yè)長遠發(fā)展，積極鼓勵和引導推介企業(yè)上市。在省委、省政府組織的“黑龍江(香港、廣東)經(jīng)貿交流活動”期間，在省辦資本運營處的大力支持下，市金融辦積極協(xié)調、主動服務，為我市企業(yè)與香港交易所等證券機構搭建交流對接平臺，促成了公準肉食品股份有限公司與中國國際金融香港證券有限公司正式簽署保薦協(xié)議，幫助黑龍江安瑞佳石油化工有限公司明確了在國內主板上市的發(fā)展定位。同時，加大直接融資指導力度，積極推動企業(yè)利用股權和債券融資。邀請銀河證券專家就企業(yè)如何利用境內外資本市場上市融資深入企業(yè)現(xiàn)場輔導，邀請宏源證券專家指導藍天鋼構和慶安鑫利達米業(yè)開展債券融資，邀請?zhí)旖蚬蓹嘟灰姿鶎＜抑笇е性偕?、歐亞達農機大市場開展股權融資，以及積極策劃引導企業(yè)通過發(fā)行中小企業(yè)私募債等形式籌集發(fā)展資金，增強發(fā)展能力。
按照《黑龍江省人民政府辦公廳關于印發(fā)全省小額貸款公司資金運行情況專項檢查工作方案的通知》(黑政辦綜〔〕6號)要求，市政府成立了由分管金融工作副市長為組長的`xx市小額貸款公司專項檢查工作領導小組，制定下發(fā)了《xx市小額貸款公司資金運行情況專項檢查工作方案》(綏政辦發(fā)〔〕34號)，從6月9日至7月31日，組織工商局、審計局、人民銀行、銀監(jiān)局、會計師事務所聯(lián)合對全市40家小額貸款公司逐戶進行現(xiàn)場檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，并對檢查情況出具了注冊會計師審計報告，檢查工作總結已按時上報省牽頭部門。同時，根據(jù)市政府領導指示，市金融辦還對全市小額貸款公司和融資擔保公司開展了非法集資廣告資訊信息排查清理活動，制定下發(fā)了《xx市金融辦關于開展非法集資廣告資訊信息排查清理活動方案》，通過檢查和對廣告內容的分析甄別，各公司均未發(fā)現(xiàn)涉嫌非法集資廣告信息，從源頭上防范和遏制了非法集資廣告信息的發(fā)布和傳播。
為幫助金融機構解決實際問題，市金融辦主動跟進、全程服務，在交通銀行籌建、中信銀行業(yè)務辦公用房安排、農發(fā)行阜康米業(yè)不良貸款化解等方面都給予了全力支持，派專人全程協(xié)助辦理所涉事項，深受多機構好評。同時，針對各銀行機構不良貸款清收難的實際情況，市金融辦在充分調查摸底的基礎上，提請市政府上升到政府行為大張旗鼓地為金融機構維權。10月25日市政府印發(fā)了《xx市人民政府辦公室關于開展全市銀行業(yè)金融機構不良貸款清收會戰(zhàn)的通知》(綏政辦發(fā)〔〕77號)正式啟動了全市銀行業(yè)金融機構不良貸款清收會戰(zhàn)活動，并成立了清收工作領導小組，要求各縣(市、區(qū))政府依法依紀幫助金融機構清收不良貸款，盤活不良資產(chǎn)，提升服務能力，合力打造良好的金融生態(tài)環(huán)境。截止12月末，全市共清收不良貸款53542萬元。
全市保險業(yè)保費收入實現(xiàn)275230萬元，同比增長19.7%。其中財險保費收入83314萬元，同比增長23.15%;壽險保費收入191916萬元，同比增長18.21%。
全市農業(yè)保險登上了新臺階，保險覆蓋面積達到1044.1萬畝，占全市耕地面積的36.37%，同比增長31.2%，超出年度目標15.2個百分點。
全市證券機構已發(fā)展到5家，截止12月末，全市證券營銷機構開戶總數(shù)達到36052戶，新增2636戶，總交易量達到171.8億元，同比增長75.9%。同時，依托證券機構的直接融資工作全面啟動，境內中小板上市和新三板掛牌取得實質性進展。
按照省、市開展產(chǎn)業(yè)項目建設年活動的要求，我辦在做好本職工作的同時，積極響應省、市號召，大力開展招商引資工作。全年先后7次赴廣東、上海、江蘇、北京、青島、哈爾濱等地開展項目洽談，并取得了初步成果。經(jīng)與黑龍江省漢洋智能系統(tǒng)工程有限公司反復溝通爭取，該公司終于決定在我市投資1.6億元建設食用菌加工項目，4月22日市政府與該公司正式簽約，落戶綏化經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)。該項目采用大棚種植、林間空地種植及玉米地間種等形式生產(chǎn)大球蓋菇，并回收加工。該項目充分利用了農、林區(qū)閑置資源發(fā)展特色種植業(yè)，特別是玉米地間種模式在不影響玉米產(chǎn)量的情況下，效益可達到玉米的數(shù)倍，在農業(yè)地區(qū)推廣意義十分重大。種植的100畝林地、玉米地、水稻育秧棚示范項目喜獲豐收，省政府研究室專程來我市調研推廣。
金融公司的年終總結篇十五
今年，國家實行財政、信貸“雙緊”的方針，其目的是減少貨幣投入，促進原有生產(chǎn)要素的調整及優(yōu)化配置，從而達到控制通貨膨脹、穩(wěn)定發(fā)展經(jīng)濟的目的。商業(yè)部門擔負著回籠貨幣、繁榮市場的任條，其經(jīng)營如何，對于能否穩(wěn)定市場，促進經(jīng)濟發(fā)展意義重大。我們認為，在貨幣緊縮、投入減少的情況下，支持商業(yè)企業(yè)、提高效益、保住市場唯一的出路是活化資金存量，調整好兩個結構，提高原有資金的使用效能，緩解供求矛盾。.版權所有!
(一)調整好一、二、三類企業(yè)的貸款結構。
今年初，我們根據(jù)上級行制定的分類排隊標準，結合1988年我們自己摸索出的“十分制分類排隊法”，考慮國家和總行提出的支持序列，對全部商業(yè)企業(yè)進行了分類排隊，并逐企業(yè)制定了“增、平、減”計劃，使貸款投向投量、保壓重點十分明確，為今年的調整工作贏得了主動。到年末，一類企業(yè)的貸款比重達65.9%，較年初上升4.7個百分點，二類企業(yè)達26.7%，較年初下降2.6個百分點，三類企業(yè)達7.4%，較年初下降2.1個百分點。這表明，通過貸款存量移位，貸款結構更加優(yōu)化。
(二)調整好商業(yè)企業(yè)資金占用結構。
長期以來，由于我市商業(yè)企業(yè)經(jīng)營管理水平不高，致使流動資金使用不當，沉淀資金較多，資金存量表現(xiàn)為三個不合理：一是有問題商品偏多，商品資金占用不合理;二是結算資金占用偏高，全部流動資金內在結構不合理;三是自有資金偏少，占全部流動資金的比重不合理。針對這三個不合理，我們花大氣力、下苦功夫致力于現(xiàn)有存量結構的調整，從存量中活化資金，主要開展了以下幾個方面的工作：
1.大力推行內部銀行，向管理要資金。
我們在19xx年搞好試點工作的基礎上，今年在全部國營商業(yè)推行了內部銀行，完善了企業(yè)流動資金管理機制，減少了流動資金的跑、冒、滴、漏，資金使用效益明顯提高，聊城市百貨大摟在實行內部銀行后，資金使用.版權所有!明顯減少，而效益則大幅度增長。今年全部流動資金占用比去年增長1.5%，而購、銷、利的增幅均在30%以上，資金周轉加快27%。據(jù)統(tǒng)計，今年以來，通過開展內部銀行，商業(yè)企業(yè)約計節(jié)約資金450萬元。
2.著力開展清潛，向潛力挖資金。
針對商業(yè)企業(yè)資金占用高、潛力大的問題，我們今年建議市政府召開了三次清潛工作動員大會，組成了各級挖潛領導小組，并制定了一系列獎罰政策，在全市掀起了一個人人重挖潛、個個來挖潛的高潮，變銀行一家的“獨角戲”為銀企政府的大合唱，有力地推動了全市商業(yè)企業(yè)挖潛工作的開展。為配合好企業(yè)清欠，我們還在三季度搞了個“清欠三部曲”，派出信貸員28人次，幫助企業(yè)分市內、市外、區(qū)外三個層次清欠，清回資金317筆，581萬元，受到了企業(yè)的高度贊揚。
3.全力督促企業(yè)補資，向消費擠資金。
為解決商業(yè)企業(yè)自有資金少、抗風險能力差的問題，我們除發(fā)放流動基金貸款利用利率杠桿督促企業(yè)補資外，還廣泛宣傳，積極動員，引導企業(yè)學會過緊日子，變消費基金為經(jīng)營資金。在我們的推動下，有7戶企業(yè)把準備用于消費的285萬元資金全部用于參加周轉。如地區(qū)紡織品站推遲蓋宿舍樓，把85萬元企業(yè)留利，全部用于補充流動資金。今年，我們共督促商業(yè)企業(yè)補資158萬元，為年計劃的6倍。
由于我們開展以上工作，使我市商業(yè)企業(yè)的資金占用結構得到明顯改善，全年處理各種積壓商品595萬元，使商品適銷率由去年的85%上升至91%，壓縮各種結算資金688萬元，使結算資金占全部流動資金比例控制在32%以下。全年補資158萬元，使自有資金占全部流動資金的比重由年初的6.5%上升至7.9%。
通過調整兩個結構，促進了資金存量向好企業(yè)投入，加快了資金周轉，盤活了大量資金，使一方面資金需求量大、一方面資金占用嚴重不合理的矛盾得以緩解。
實行商品監(jiān)測，搞好商品供應。
商品是否豐富、價格是否平穩(wěn)，是判斷市場優(yōu)劣的標準。商業(yè)信貸的任務就在于及時、足量地把資金輸?shù)窖ㄎ簧希С稚虡I(yè)部門及時組織商品供應市場，避免市場紊亂，我們采取的措施是：
(一)進行商品排隊和監(jiān)測。
為保證市場供應，了解消費者對哪些商品最為敏感、最為需要，年初，我們抽出近兩個月時間對300種日用消費品進行了商品排隊，排出了97種暢銷商品、134種平銷商品和69種滯銷商品，通過排隊，摸清了市場狀況，找到了工作著力點。為使商業(yè)部門的采購既能充足供應市場，又能防止積壓，減少資金占用，我們集中對火柴、肥皂、奶粉、搪瓷用品等50種商品進行監(jiān)測，設置了監(jiān)測卡，每旬統(tǒng)一對這些商品的進、銷、存、價格等方面進行監(jiān)測分析，然后及時指導商業(yè)企業(yè)調整采購重點。如今年4、5月份，我們發(fā)現(xiàn)有不少商業(yè)部門火柴庫存薄弱，市場價格混亂，及時提供資金支持百貨站重點采購。僅7天，就使市場火柴充裕起來，價格回落到正常水平。
在支持商業(yè)企業(yè)經(jīng)營中，我們還從大處著眼，引導企業(yè)把近期市場和遠期市場結合起來，把短期效益和長期效益結合起來，把企業(yè)效益同社會效益結合起來，以求得市場的長期穩(wěn)定。如今年6月份，我市蒜苔取得大豐收，一時間蒜苔市場價格迅速下落，廣大農民普遍為銷路和價格發(fā)愁。我們認為，如果蒜苔價格下擺過低，肯定要刺傷菜農的積極性，明年的蔬菜市場肯定要受影響，為迅速解決問題，保持蔬菜市場的長期穩(wěn)定，我們建議市政府召開了由財政、稅務、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、市蔬菜公司等27家單位參加的協(xié)調會議，適時制定了保護萊農和蔬菜公司利益的政策，理順了各方面的關系。我們及時發(fā)放貸款100萬元，支持蔬萊公司存儲外調蒜苔120萬斤，迅速穩(wěn)定了市場價格，保住了市場，為菜籃子問題消除了隱患，市政府對我們的工作予以高度評價。
(二)壓集體、保國營，重點支持國營零售企業(yè)。
國營零售企業(yè)直接面對消費者，擔負著供應市場、平抑物價的艱巨任務，其經(jīng)營好壞對市場關系重大;而集體企業(yè)普遍管理水平低，且多追求盈利，不承擔保市場的責任。為此，我們確定了壓集體、保國營、重點支持零售企業(yè)的貸款投放序列。今年在商業(yè)貸款基本不增加的情況下，6戶國營零售企業(yè)貸款上升175萬元，而17戶集體商業(yè)企業(yè)下降232萬元。由于我們支限分明，使國營零售企業(yè)的社會效益和經(jīng)濟效益明顯提高，完成購、銷、利為4079萬元、6788萬元和179萬元，分別比去年同期增長25.6%、31.4%、29.8%，資金周轉較去年同期加快7.5%。
(三)重視決算審查，搞好綜合反映。
為使商業(yè)企業(yè)取得扎扎實實的經(jīng)濟效益，維護流動資金的完整無缺，我們于年末抽出專門人員對全部商業(yè)的效益進行審查，共審查出虛假利潤134萬元，并及時采取果斷措施，督促企業(yè)調整了帳務，保證了年終決算的真實性、準確性。今年，我們還重點抓了綜合反映工作，努力當好領導參謀，共寫出經(jīng)濟活動分析、調查報告、專題總結、論文、經(jīng)濟信息等249篇，被有關部門轉發(fā)錄用的達169篇，通過寫作，同志們的業(yè)務素質也有了明顯提高。
(四)抓政治思想工作，促廉政建設。
今年，我們始終把政治思想工作做為工作中重要的一環(huán)，堅定不移地執(zhí)行黨的路線、方針、政策，自覺地、堅決地抵制資產(chǎn)階級自由化思潮的侵蝕。為懲治、重振黨威，我們還狠抓了廉政建設，制定了實施方案，堅決做到不吃請、不受禮、不以貸謀私，清正廉潔，把我們建成一個團結的集體、戰(zhàn)斗的集體、朝氣蓬勃的集體。19xx年過去了，新的一年即將到來，我們決心堅定地貫徹治理整頓的總方計，著力調整信貸結構，再創(chuàng)新成績，再上新臺階，大力促進我市的商品流通，為發(fā)展經(jīng)濟，振興聊城做出貢獻。
金融公司的年終總結篇十六
日歷已然翻過，已經(jīng)到來，回首這1年的工作，每個柜員有自己的收獲，現(xiàn)將全年工作匯報如下：
在這一年中，我有以下三點深刻的體會：一是服務：任何工作都強調一個服務，誠信待人，從心底的微笑，才是真正的服務。下塘分理處是個溫馨的大家庭，大家團結友愛、互相幫助，大家每天微笑待客，也微笑對待身邊的同事。作為老柜員，我覺得很重要的一點就是任何壞心情都不能帶到工作當中。二是業(yè)務知識，全球經(jīng)濟變化很快，同樣銀行的'業(yè)務標準也在日新月異，每天都要關注改革更新，不僅要鞏固以前的知識，也要適應變化，跟緊銀行業(yè)務的發(fā)展。要把每個知識落到實處，不能憑自己想象或者道聽途說，任何事情都要講求一個根據(jù)，辦事也要做到細心。三是營銷，隨著銀行業(yè)競爭的加劇，營銷顯得尤為重要，我們要緊跟行業(yè)的轉型，緊跟銀行發(fā)展方向的變化，為銀行服務。這就需要學習營銷技巧，與產(chǎn)品的學習。同時也要兼顧業(yè)務與服務，如果一味的營銷，而不顧業(yè)務規(guī)范與辦事效率，是不可取的，所以綜合柜員就是要學會服務、業(yè)務、營銷這三方面的融洽的結合。不能顧此失彼，必須做到融會貫通，才能做好這份工作。
安全保衛(wèi)方面，我認真聽取領導意見，嚴守安全保衛(wèi)制度，從無出現(xiàn)脫崗離崗現(xiàn)象。
過去的一年有進步也存在著不足，新的一年里我為自己制定了新的目標，那就是要加緊學習，更好的充實自己，以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新時期的挑戰(zhàn)。
金融公司的年終總結篇十七
不知不覺中我來到這家公司已經(jīng)有2個月了，在這段時間，我由一名懵懂不解的新人在逐漸轉變，因為一切對于我而言都是嶄新的，需要重新了解我們的行業(yè)、我們的公司以及我們的業(yè)務產(chǎn)品。通過不斷地觀察學習以及領導同事的指導和幫助，在這里，很感謝領導和同事無私的傳授他們的經(jīng)驗給我，他們成功和失敗的經(jīng)驗是我最好的老師，通過學習他們的經(jīng)驗和知識，可以大幅度的減少自己犯錯和縮短摸索時間。如今我對公司的業(yè)務操作以及所在崗位的職責也有了初步的了解。
進入8月份以來，除了一些常規(guī)工作如制作周報，撰寫會議記錄以及租金催收等，同時也開始接觸一些項目的協(xié)辦工作。例如信誠、文興、國森、創(chuàng)顯等項目的一些財務數(shù)據(jù)統(tǒng)計和公司行業(yè)競爭優(yōu)劣分析工作。剛開始，說實話我對這些工作也無從下手，是領導和以及其他同事耐心地教導我如何去開展這些工作，雖然我現(xiàn)在依然不是很懂很精通，但是起碼有了個大概的了解，相信隨著不斷學習積累，我也會逐漸形成自己的做事方法和技巧。
除了上述工作以外，8月份最主要的工作是根據(jù)領導的要求收集整理關于巴西金融市場訊息以及跨境融資的交易模式，并將其匯總制成培訓資料。期間，通過不同的渠道包括網(wǎng)上搜索、聯(lián)系了解這方面的朋友等來收集資料、獲取信息。但是由于能力水平有限和經(jīng)驗欠缺，一些資料無法收集齊全，同時對跨境融資的某些交易模式也會出現(xiàn)理解偏差，導致培訓資料的制作遲遲無法完成。所幸領導無私的教導，使得這些資料慢慢地在完善。目前，《跨境融資的交易模式》培訓資料已經(jīng)基本完成，而《巴西投融資分析》仍在做最后的完善。另外，也幫助其他部門的同事整理了《租銀的合作模式》資料并制成ppt。
在8月份，作為業(yè)務部一員，也隨同部門參加了其他同事的項目上會。在這個過程中，不僅可以切實學習項目的上會流程，同時也可以了解評審委員對于上會項目的關注點和評審風格，這些對于我以后在做業(yè)務項目時是最具實質性幫助的。無論項目是否通過，項目報告難免總有些不足之處，而這些便成為了所有業(yè)務員不斷學習成長且變得越來越專業(yè)的動力。
在接下來的工作中，我將努力提高自身素質，克服不足，朝著以下幾個方向努力：
(1)養(yǎng)成學習的習慣;。
業(yè)務人員銷售的第一產(chǎn)品其實是銷售自己;而按照周總曾經(jīng)跟我說過，在我們公司，我們實際要銷售的產(chǎn)品是這個客戶，只有成功把這個客戶推銷出去，一個項目才能真正成功。每個成功的業(yè)務員總是能與他的客戶有許多共識，這與業(yè)務人員本身的見識和知識分不開。有多大的見識和膽識，才有多大的格局。這方面自己還很欠缺，必須不斷的學習，這就是一個不斷的自我總結和積累的過程。自己要有目的的去學習，不斷的充實自己!
(2)具有責任感;。
不斷鍛煉自己的膽識和毅力，提高自己解決實際問題的能力，并在工作過程中堅持對公司、對客戶、對自己的責任感，積極、熱情、認真地對待每一天!
(3)善于總結與自我總結;。
工作中的市場的把握能力以及分析能力等等都還是顯得稚嫩和欠缺，所以這些都需要我在日后的工作中不斷總結，不斷的完善，不斷加強?，F(xiàn)在自己對于公司業(yè)務的認識也只是表面，對于市場的把握能力更是無從談起，所以我必須比別人付出更多的艱辛和毅力才能不斷完善自我。
以上是我8月份的工作總結!謝謝!
20xx年9月1日。
金融公司的年終總結篇十八
各位領導，同志們：
根據(jù)會議安排，我就__縣20__年金融工作情況及20__年金融工作主要安排作一簡要匯報。不妥之處，懇請批評指正。
我辦在縣委、縣政府的正確領導下，緊緊圍繞“工業(yè)強縣、產(chǎn)業(yè)富民”的主戰(zhàn)略，按照“總量適度、節(jié)奏平穩(wěn)、結構改善、風險防范”的總要求，積極創(chuàng)新工作思路、優(yōu)化信貸結構、強化協(xié)調服務，加大金融對縣域經(jīng)濟的支持力度。金融工作有序開展，全縣金融業(yè)保持健康快速發(fā)展態(tài)勢。
一、20__年金融工作目標完成情況。
(一)新增貸款完成情況。
截至12月末，我縣金融機構各項存款余額為126.48億元，比年初增加22.05億元，增幅21.11%。各項貸款余額40.97億元，比年初增加6.21億元，增幅17.98%。完成市上下達新增貸款8.5億元目標任務的73.06%。
(二)融資性擔保公司擔保任務完成情況。
生類貸款擔保業(yè)務，擔保放大倍數(shù)為3倍，提供民生貸款擔保198筆共736萬元;與縣工行合作企業(yè)貸款擔保業(yè)務，擔保放大倍數(shù)為3倍，目前已提供企業(yè)貸款擔保5筆共1340萬元?？偣矊崿F(xiàn)擔保20__萬元，完成縣下達融資擔保貸款5000萬元目標任務的41.52%。
(三)保險公司保費收入及理賠情況。
全縣實現(xiàn)保費收入1.90億元，去年同期收入1.76億元，同比增長7.95%;其中：人壽保險公司保費收入1.46億元，去年同期收入1.42億元，同比增長2.81%;財產(chǎn)保險公司保費收入0.44億元，去年同期收入0.34億元，同比增長29.11%。賠付保險金(含滿期給付)0.49億元，去年同期賠付0.50億元，同比下降2.00%。
二、20__年工作安排。
堅持以科學發(fā)展為指導，貫徹落實中央經(jīng)濟工作會議關于維績實行積極財政政策和穩(wěn)健貨幣政策的精神，緊圍繞“__建設年”，進一步加強銀企深度合作，積極創(chuàng)建金融生態(tài)示范縣，加大金融改革開放力度，推進金融產(chǎn)品和服務創(chuàng)新;加大信貸投放力度，為促進全縣經(jīng)濟更好更快發(fā)展提供有力的金融支撐。
20__年全市銀行業(yè)金融機構全年新增貸款45億元、力爭50億元，我縣金融機構全年新增貸款8億元，力爭8.8億元;保險業(yè)實現(xiàn)保費收入1.7億元;發(fā)展一家小額貸款公司和一家村鎮(zhèn)銀行;力爭完成省級金融生態(tài)示范縣的創(chuàng)建;探索啟動農村商業(yè)銀行組建工作。
(一)加強信用環(huán)境建設。進一步加強社會信用體系建設，充分發(fā)揮政府在優(yōu)化金融環(huán)境中的指導作用，嚴厲打擊逃費金融債行為，防范和化解金融風險，保障金融機構的合法權益，確保在年底前省級金融生態(tài)示范縣創(chuàng)建成功，信用聯(lián)社完成“全省現(xiàn)代金融企業(yè)”創(chuàng)建工作，共同打造金融生態(tài)環(huán)境。
(二)加大信貸投放力度。銀行業(yè)金融機構要認真落實信貸目標分解任務，圍繞全縣基礎設施建設、產(chǎn)業(yè)建設和民生工程，加大信貸信貸支持力度，既要對中小企業(yè)進行扶持，同時也要積極爭取政策，加大對重點項目、重點區(qū)域的支持力度。
(三)做實做強融資平臺。一是做實企業(yè)。參照其他縣市實際操作模式，劃轉存量土地，可將國有存量土地從儲備中心劃轉國資辦，由國資辦分別注入各國有企業(yè)，僅限于融資使用。劃轉經(jīng)營性國有資產(chǎn)，整合國有資產(chǎn)，切塊后分別注入各國有企業(yè);二是包裝項目。各投資公司聘請專業(yè)團隊，量身包裝融資項目，做好可行性研究，認真測算項目投資成本及收益，提高國有企業(yè)市場化運作水平，妥善經(jīng)營，提高償還債務的能力;三是重獎激勵。今年對融資國有企業(yè)和銀行實行重獎激勵，在完成年初計劃目標前提下，按融資金額的1‰獎勵企業(yè)和銀行，對支持融資的部門給予領導班子獎勵。充分發(fā)揮現(xiàn)有融資平臺的作用，整合存量國有資產(chǎn)資源，提高融資平臺的承載能力和對外融資能力，力爭全年完成4億元融資任務。
(四)加大金融創(chuàng)新力度。金融機構要強化產(chǎn)品創(chuàng)新能力、優(yōu)質服務能力，科技支撐力度，切實提高金融支持任務發(fā)展和為民排憂解難的覆蓋面，著力推進金融創(chuàng)新，探索農村土地承包經(jīng)營權、集體建設用地使用權、農村房屋產(chǎn)權抵押貸款，多元化解決中小企業(yè)和個人融資需求。力爭全年金融創(chuàng)新產(chǎn)品5類，完成1戶村鎮(zhèn)銀行和1戶小額貸款公司的籌建工作。
(五)加大政策支持力度。繼續(xù)設立金融業(yè)發(fā)展專項資金，建議縣財政在去年安排的基礎上，今年增加一到數(shù)家的資金，用于金融機構支持地方經(jīng)濟發(fā)展獎勵和金融生態(tài)環(huán)境打造。同時，完善金融綜合目標考核辦法，突出考核重點，既注重投放總量，更注重信貸投放結構和投放時間，實行政府性存款(縣財政和部門統(tǒng)一管理和存放的資金)與新增信貸掛鉤的力度，充分激發(fā)和調動金融機構支持地方經(jīng)濟發(fā)展的積極性。