審計局上半年法治建設(shè)工作總結(jié)(熱門14篇)

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    總結(jié)可以使我們更加客觀地評估自己的成績和不足,為今后的工作提供指導(dǎo)和借鑒。在寫總結(jié)之前,我們應(yīng)該先明確總結(jié)的目的和要點。以下是一些成功人士的總結(jié)經(jīng)驗和心得分享,對我們的總結(jié)寫作有所啟發(fā)。
    審計局上半年法治建設(shè)工作總結(jié)篇一
    (一)開展法治培訓(xùn),提升依法審計意識。2020年我局將《憲法》、《公務(wù)員法》、《民法》、《經(jīng)濟(jì)法》、《刑法》、《審計法》以及《審計法實施條例》等相關(guān)法律法規(guī)納入機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)的重點內(nèi)容,有計劃、有步驟地組織職工干部學(xué)法。一是在全市審計系統(tǒng)舉辦了為期三天的春季審計業(yè)務(wù)培訓(xùn)會,切實提升審計干部依法履職水平;二是聘請市法制宣講團(tuán)成員來我局宣講憲法,大力弘揚(yáng)憲法精神,增強(qiáng)審計機(jī)關(guān)和審計人員的憲法意識。三是局中心學(xué)習(xí)組學(xué)法形成常態(tài)。上半年局中心組專題研討、學(xué)習(xí)了憲法、監(jiān)察法。四是組織職工利用無紙化普法學(xué)習(xí)考試平臺進(jìn)行學(xué)習(xí)。通過多種形式法制培訓(xùn)教育,使審計人員全面掌握相關(guān)法律法規(guī)的內(nèi)容,營造學(xué)法、守法、用法的良好氛圍,不斷提高審計人員依法行政和能力水平。
    (二)創(chuàng)新方式方法,強(qiáng)化社會宣傳。按照“誰執(zhí)法、誰普法”的工作要求,對照全年法治建設(shè)工作計劃,我們制定了普法責(zé)任清單,通過“邊審計、邊普法”的形式,將普法主體責(zé)任落實到每一名審計人員,在審計過程中將國家的財經(jīng)法規(guī)以最直接的方式傳達(dá)給被審計單位相關(guān)人員;依托xx審計門戶網(wǎng)站,開辟審計法治專欄等,推動審計法治文化宣傳,為審計執(zhí)法營造良好法治環(huán)境;開通并依托“xx審計局”微信公眾號,宣傳相關(guān)法律知識,進(jìn)一步加強(qiáng)法治信息宣傳。上半年我局法治工作信息被中國審計報、省審計廳網(wǎng)站等媒體采用45篇次。
    審計局上半年法治建設(shè)工作總結(jié)篇二
    0年,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各級部門的大力配合下,我局按照《xx市xx區(qū)國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展第十二個五年規(guī)劃綱要》、《20xx年xx區(qū)依法治區(qū)工作要點》要求,緊緊圍繞xx區(qū)的工作大局以及各項重大環(huán)城工程建設(shè)項目,以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),積極推行學(xué)法普法活動,規(guī)范行政執(zhí)法行為,自覺接受社會監(jiān)督,努力提高行政效能,依法行政的水平得到不斷提高,有力促進(jìn)了我局法治建設(shè)工作的開展?,F(xiàn)將具體情況報告如下:
    一、提高思想認(rèn)識,健全組織機(jī)構(gòu)。
    今年7月份,由于xx區(qū)機(jī)構(gòu)改革的再度調(diào)整,原環(huán)境運(yùn)輸和城市管理局分為區(qū)環(huán)境保護(hù)和城市管理局、區(qū)交通運(yùn)輸局2個單位。盡管此次領(lǐng)導(dǎo)班子和內(nèi)部機(jī)構(gòu)變動較大,但我局按照《xx市xx區(qū)環(huán)境保護(hù)和城市管理局主要職責(zé)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和人員編制規(guī)定》(新三定)要求,統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,及時調(diào)整組織機(jī)構(gòu),專門成立了由局領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)科室負(fù)責(zé)人組成的依法行政領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了相關(guān)工作方案,明確了工作職責(zé),對照上級有關(guān)部門的要求繼續(xù)深入開展依法行政工作,穩(wěn)步推進(jìn)法治的進(jìn)程。
    二、建立規(guī)章制度,規(guī)范行政執(zhí)法行為。
    為規(guī)范行政執(zhí)法行為,有效防范和及時糾正行政執(zhí)法過錯行為,保護(hù)公民、法人和其他組織的合法權(quán)益,我局在鞏固相關(guān)規(guī)章制度的基礎(chǔ)上,結(jié)合日常實際管理工作,加強(qiáng)對行政執(zhí)法工作的監(jiān)督。
    (一)落實重大行政處罰案件集體討論制度。
    為杜絕執(zhí)法過程中的“人情牌”、“關(guān)系牌”,我局始終堅持涉及到重大的行政處罰案件,都要提交局領(lǐng)導(dǎo)集體討論決定,不可越權(quán)審批。我局專門制定了《重大案件集體討論制度》,并提交局長會討論通過,通過堅持重大處罰案件集體討論的制度,有利于及時解決行政執(zhí)法中存在的問題,有利于規(guī)范、監(jiān)督重大行政處罰行為,減少違法違規(guī)的現(xiàn)象發(fā)生。
    (二)完善自由裁量權(quán)規(guī)范執(zhí)法尺度。
    為有效防止行政處罰自由裁量權(quán)的濫用以及預(yù)防腐敗現(xiàn)象的產(chǎn)生,我局堅持開展規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)工作,貫徹落實《xx市城市綜合管理局行政處罰自由裁量權(quán)細(xì)化標(biāo)準(zhǔn)》,《xx市環(huán)境保護(hù)局行政處罰自由裁量權(quán)細(xì)化標(biāo)準(zhǔn)(試行)》,所有城管、環(huán)保案件嚴(yán)格按照細(xì)化標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行裁量,在系統(tǒng)里面進(jìn)行監(jiān)控,保證這個制度得到百分百執(zhí)行,不打折扣。對日常管理執(zhí)法中涉及的相關(guān)處罰規(guī)定進(jìn)行了研究細(xì)化,科學(xué)合理地制定了本單位的處罰操作程序和裁量規(guī)則指引,從源頭上規(guī)范行政處罰行為。
    (三)深化行政執(zhí)法過錯責(zé)任追究制。
    制定了《xx區(qū)環(huán)境保護(hù)和城市管理局行政執(zhí)法過錯責(zé)任追究制度》相關(guān)規(guī)定,執(zhí)法人員一旦有違法或者不當(dāng)?shù)男姓?zhí)法行為,都將給予批評教育、調(diào)離執(zhí)法崗位、取消執(zhí)法資格等處理。此外,我局在開發(fā)運(yùn)行綜合管理系統(tǒng)的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步實現(xiàn)了由系統(tǒng)自動將執(zhí)法動態(tài)信息統(tǒng)計量化,針對責(zé)任單位和個人予以獎勵或扣減分?jǐn)?shù)的電子化、智能化管理模式,使我局對執(zhí)法人員的考核評議和表彰激勵機(jī)制更趨完善。在這種機(jī)制的鞭策下,全局執(zhí)法人員的依法行政意識明顯增強(qiáng),法律素質(zhì)和依法行政能力不斷提高。
    (四)穩(wěn)步推進(jìn)行政執(zhí)法權(quán)下放并完善監(jiān)管機(jī)制。
    在做好充分調(diào)研和征求意見的基礎(chǔ)上,我局?jǐn)M定了《關(guān)于向鎮(zhèn)(街道)下放行政執(zhí)法權(quán)的通知》,該通知從下放方式、下放內(nèi)容、下放后案件處理流程、監(jiān)管制度等方面對下放行政執(zhí)法權(quán)工作進(jìn)行了鋪排,專門制定了《行政處罰專用章管理制度》,規(guī)范用章范圍和用章的管理。6月24日上午,邀請鎮(zhèn)街領(lǐng)導(dǎo),在局總部會議室舉行了“《行政執(zhí)法權(quán)下放責(zé)任書》簽訂儀式”,劃清了執(zhí)法權(quán)下放以后的責(zé)任。同月28日至29日,開展為期兩天的專項培訓(xùn),進(jìn)一步健全事權(quán)監(jiān)管制度、查處制度、責(zé)任追究制度等,正確處理好事權(quán)下放與依法行政的關(guān)系,切實做到“有權(quán)必有責(zé)、用權(quán)受監(jiān)督?!?BR>    (五)嚴(yán)格把關(guān)日常案審質(zhì)量。
    本年度,我局每月一次的法制員會議改為輪流在張槎、石灣、祖廟、南莊、機(jī)動五個分局召開,直接到基層聽取一線執(zhí)法人員的意見,現(xiàn)場討論法制員提出的疑難案件或有爭議案件,統(tǒng)一處罰依據(jù),并每半年開展一次全局案件質(zhì)量檢查評比,鞭策各執(zhí)法分局提高日常案審的案件質(zhì)量,建立行政案件備案制度,保證每一個案件能經(jīng)受復(fù)議、訴訟的考驗和當(dāng)事人的質(zhì)疑,樹立我局行政處罰法律威懾力。
    截至10月底,我局共審查各類行政處罰案件包括城管類案件共100宗,環(huán)境違法案件共18宗。申請法院強(qiáng)制執(zhí)行案件共76宗,已執(zhí)行金額320882.77元。共向xx區(qū)人民法院出具結(jié)案函31份。
    三、以創(chuàng)文為契機(jī),大力開展法治宣傳。
    20xx年為佛山創(chuàng)文的沖刺年,為貫徹落實區(qū)創(chuàng)建全國文明城市工作動員會議精神,加快推進(jìn)局各項創(chuàng)文工作的開展,我局召開了“創(chuàng)文”工作動員大會,迅速制訂了局內(nèi)部創(chuàng)文工作實施方案,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)創(chuàng)文辦公室和7個工作小組,明確分工,積極開展相關(guān)創(chuàng)文工作,并通過廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)、會議、簡報、標(biāo)語和法律咨詢活動等多種形式組織各類創(chuàng)文普法宣傳活動共12次,成效顯著。
    3月19日,市城市綜合管理局聯(lián)同我局,組織各鎮(zhèn)街分局在各鎮(zhèn)街的戶外廣場同時舉辦“告別臟亂差,全靠你我他”戶外大型宣傳活動,并組織文明勸導(dǎo)志愿者上街勸導(dǎo)市民文明行為。同月23日,市城市綜合管理局再次聯(lián)同我局,走向xx市中小學(xué)德育基地,舉辦城管創(chuàng)文宣傳活動,向600師生普及城管知識。5月11日,為鞏固市容衛(wèi)生成果,我局環(huán)衛(wèi)處工作人員走上街頭,向市區(qū)主要道路的沿街店鋪派發(fā)環(huán)衛(wèi)倡議書,勸導(dǎo)店鋪勿亂丟亂倒垃圾,為期10天,派發(fā)倡議書近萬份。10月26日,是第xx屆全國性的環(huán)衛(wèi)工人節(jié),我局法制科協(xié)同環(huán)衛(wèi)科、組織人事科在xx市影劇院舉辦了環(huán)衛(wèi)工人慶祝活動,在感謝環(huán)衛(wèi)工人一年來辛勤勞動的同時,對一些先進(jìn)典型進(jìn)行表彰,提高環(huán)衛(wèi)工人的榮譽(yù)感,激發(fā)工作熱情?;顒舆^程中邀請電視臺、報刊媒體進(jìn)行現(xiàn)場報道,向市民展示環(huán)衛(wèi)工人辛勤、感人的一面。
    通過以上各種活動,一方面與創(chuàng)建全國文明城市工作結(jié)合起來,突出重點,逐步推進(jìn),普及“創(chuàng)文”知識,另一方面營造了法治宣傳氛圍,進(jìn)一步提升了市民的法律素質(zhì),達(dá)到了雙贏的局面。截至10月31日,局編印創(chuàng)文工作簡報10期,被區(qū)創(chuàng)建辦采稿16篇,各類報紙刊登我局創(chuàng)文普法稿件53篇,被市創(chuàng)建辦采稿2篇,設(shè)置戶外大型創(chuàng)文廣告廣告牌6塊,led電子顯示屏5塊,宣傳欄60個;印制宣傳單張2萬份。
    四結(jié)合業(yè)務(wù)實際,集中開展特色活動。
    (一)以領(lǐng)導(dǎo)干部為重點,認(rèn)真開展學(xué)法活動。
    我局結(jié)合自身實際和依法行政工作任務(wù),成立了“六五”普法工作領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室,建立了工作制度、領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法制度等,使學(xué)法用法、普法教育、依法行政工作納入制度化軌道,為依法行政工作提供了可靠的組織保證。局領(lǐng)導(dǎo)班子自覺堅持學(xué)好法、用好法,并且每年制定學(xué)法計劃,每年安排不少于40學(xué)時的法律知識學(xué)習(xí)和討論,確保我局依法行政工作沿著正確的方向發(fā)展。
    (二)以完善制度為根本,促進(jìn)局內(nèi)廉政建設(shè)。
    為了進(jìn)一步規(guī)范招標(biāo)投標(biāo)活動,提高資金使用效益,保證項目質(zhì)量,促進(jìn)廉政建設(shè),我局由招投標(biāo)管理科牽頭制定了《xx區(qū)環(huán)境保護(hù)和城市管理局項目招標(biāo)管理制度(試行)》(簡稱“招標(biāo)管理制度”),規(guī)范了我局系統(tǒng)各科室和下屬單位各種以合同方式有償取得貨物、服務(wù)和工程的行為,并針對該制度舉辦了全局性的專題講座,大大增強(qiáng)了內(nèi)部人員的廉政自律意識,促進(jìn)招投標(biāo)工作的順利進(jìn)行。其后,法制科邀請了我局聘請的律師舉辦了一場全局性的合同法講座,由理論聯(lián)系實務(wù),并現(xiàn)場解答參會人員的合同問題,大大提高了科室辦案人員的合同法知識,有利于我局合同簽訂的穩(wěn)妥性。
    局新的三定方案把企業(yè)守法證明的審核職能賦予環(huán)境監(jiān)察室,三季度,該科以此工作為契機(jī),先后制定了《環(huán)保守法證明企業(yè)申請表》和《守法證明環(huán)保部門審核表》,明晰了企業(yè)首次申請和再次申請所需提交的申請材料,并把鎮(zhèn)街分局日常環(huán)境監(jiān)管和企業(yè)信訪情況納入考察范疇,確保審核工作不走過場。
    審計局上半年法治建設(shè)工作總結(jié)篇三
    我局黨組和領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視法治建設(shè),認(rèn)真落實法治建設(shè)主體責(zé)任。一是以一把手為組長的法治建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,切實加強(qiáng)對全局法治建設(shè)工作的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),辦公室設(shè)在法制科,負(fù)責(zé)研究提出審計機(jī)關(guān)年度法制工作計劃、審計法規(guī)建設(shè)、審計法制宣傳培訓(xùn)、審計項目審理和質(zhì)量檢查等日常工作。二是黨組書記、局長認(rèn)真履行法治建設(shè)工作第一責(zé)任人的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,將法治建設(shè)工作作為全局性的重要工作一并部署,有計劃、有步驟、有重點地推進(jìn)依法行政工作,明確分管副職領(lǐng)導(dǎo)具體抓,并將法治建設(shè)工作納入機(jī)關(guān)績效量化考核體系,強(qiáng)化對責(zé)任科室的履職要求,真正形成以法制機(jī)構(gòu)為核心,全局聯(lián)動,齊抓共管的工作運(yùn)轉(zhuǎn)體系。此外,為進(jìn)一步突出審計執(zhí)法能力的分量,不斷完善業(yè)務(wù)科室年度綜合目標(biāo)考核辦法,逐年增加大案要案線索、優(yōu)秀審計項目等與審計執(zhí)法水平密切相關(guān)的考核分值,同時,對審計執(zhí)法不規(guī)范引起的行政復(fù)議、行政訴訟而敗訴的,實行“一票否決制”,相關(guān)人員當(dāng)年不能被評為優(yōu)秀公務(wù)員,所在的科室不能被評為優(yōu)勝科室。三是狠抓落實,年初召開局長辦公專題會議,圍繞規(guī)范權(quán)力運(yùn)行、完善質(zhì)量控制、強(qiáng)化法治機(jī)關(guān)建設(shè),緊扣年度工作任務(wù)與目標(biāo),制定了2020年我市審計系統(tǒng)法制建設(shè)工作總結(jié),做到任務(wù)明確、有的放矢。
    審計局上半年法治建設(shè)工作總結(jié)篇四
    xx年來,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和xx市審計局的具體指導(dǎo)下,在縣人大常委會的依法監(jiān)督下,縣審計局認(rèn)真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,堅持“依法審計、服務(wù)大局、圍繞中心、突出重點、求真務(wù)實”的工作方針,緊緊圍繞縣委、縣政府工作中心,突出解決經(jīng)濟(jì)和社會的熱點、難點和領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注、群眾關(guān)心的問題,扎實履行審計監(jiān)督職能,全面開展審計業(yè)務(wù)工作,為促進(jìn)依法行政,維護(hù)財經(jīng)秩序,推進(jìn)廉政建設(shè),優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境等方面發(fā)揮了積極的作用?,F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下:
    一、xx年審計計劃完成情況。
    一年來,完成了縣級預(yù)算執(zhí)行情況及29個單位預(yù)算執(zhí)行情況和6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、3個學(xué)區(qū)以及扶貧資金、移民資金、農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)資金、13名領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任履行情況的審計工作,占審計計劃57項任務(wù)的112%,審計總金額71360萬元,審計查出違規(guī)金額4766.87萬元(不含財政虛列支出5276.51萬元),占審計總金額的7.0%。其中:滯留專項資金2331.72萬元,應(yīng)征未征稅款594.22萬元,改變資金用途450萬元,應(yīng)繳未繳財政資金361.34萬元,違規(guī)集資109萬元,挪用專項資金14萬元,漏繳稅款10.45萬元,其他違規(guī)資金896.14萬元。同時,開展了災(zāi)后恢復(fù)重建、中小學(xué)校舍安全工程、財政性教育經(jīng)費投入及管理使用、引大入景工程、政府性債務(wù)、工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理、中央投資擴(kuò)大內(nèi)需等項目的跟蹤審計和審計調(diào)查。完成了建設(shè)領(lǐng)域26個審計項目,其中擴(kuò)大內(nèi)需項目21個,占擴(kuò)大內(nèi)需23個項目的92%。
    二、xx年審計工作開展情況。
    一年來,經(jīng)過全局干部職工的共同努力,審計計劃全面完成,審計質(zhì)量明顯提高,我們的主要做法是:
    (一)以經(jīng)濟(jì)工作為中心,突出了服務(wù)理念。
    我局緊緊圍繞建設(shè)“綠色、文明、富裕、和諧新”這一主題,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),周密安排部署。一是年初,審計局結(jié)合實際,制定并由縣政府批轉(zhuǎn)了年度審計計劃,突出全縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)這一發(fā)展大局,把縣委、縣政府和人民群眾關(guān)心的問題作為重點;二是成立了預(yù)算執(zhí)行審計工作協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組,加強(qiáng)了審計工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。三是在審計中,要求審計人員明確思路,注重從經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大局分析問題,解決問題,提高財政資金的使用效益;四是要求審計人員不但要發(fā)現(xiàn)問題,揭示問題,而且要提出解決問題的方法,督促被審計單位認(rèn)真執(zhí)行審計決定,規(guī)范財政財務(wù)收支行為,建章立制,堵塞漏洞,加強(qiáng)管理,從制度和機(jī)制上預(yù)防違規(guī)違紀(jì)問題的再度發(fā)生。
    (二)以預(yù)算執(zhí)行為主線,深化了財政審計。
    我們集中力量,整體聯(lián)動,緊緊圍繞財政資金的收支與管理使用這條主線,理清收支渠道,掌握管理使用政策。揭示了存在的問題,主要是:財政部門在預(yù)算執(zhí)行中虛列支出,滯留專項資金,違規(guī)改變專項資金用途,虛轉(zhuǎn)專項支出指標(biāo);地稅部門在預(yù)算執(zhí)行中應(yīng)征未征稅款,違規(guī)將縣財政撥付的“三代”手續(xù)費用于補(bǔ)充當(dāng)年稅務(wù)機(jī)關(guān)經(jīng)費;部門單位在執(zhí)行預(yù)算中滯留預(yù)算收入,截留、擠占、挪用、滯留專項資金、漏繳稅金、違規(guī)集資、未按規(guī)定辦理政府集中采購,國有資產(chǎn)管理工作不到位等問題。對查出的問題,我們依照有關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行了處理處罰,就縣級預(yù)算執(zhí)行情況,向人大常委會作了專題報告,并提出了相關(guān)建議,為促進(jìn)財政預(yù)算管理規(guī)范化、制度化和法制化建設(shè)發(fā)揮了作用。
    (三)以履行職責(zé)為重點,推進(jìn)了經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計。
    按照縣委組織部的安排,我局完成了13名領(lǐng)導(dǎo)干部離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任履行情況審計,審計查出違規(guī)問題14個,其中:向檢察移交問題3個,查出違規(guī)資金516.89萬元。促進(jìn)了領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行財經(jīng)法規(guī)的自覺意識和責(zé)任意識,提高領(lǐng)導(dǎo)干部的民主決策能力和當(dāng)家理財?shù)乃健M瑫r,也為組織和紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)提供較為詳實的情況,使審計結(jié)果切實變成干部任用、獎懲等全面考核的依據(jù),也為逐步完善干部考核、評價打下堅實的基礎(chǔ)。
    (四)以提高效益為目標(biāo),注重了專項審計。
    今年,我們結(jié)合預(yù)算執(zhí)行審計,注重開展了扶貧資金、社保基金、民生資金、退耕還林、糧食直補(bǔ)、農(nóng)村醫(yī)保、抗震救災(zāi)、廉租房補(bǔ)貼、城市和農(nóng)村最低生活保障等專項資金使用情況、中小學(xué)校舍安全工程、財政性教育經(jīng)費投入及管理使用、引大入景工程、政府性債務(wù)、工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理等專項的跟蹤審計和審計調(diào)查。核查了項目投資決策、城鄉(xiāng)規(guī)劃和環(huán)境保護(hù)情況,國家土地政策和礦產(chǎn)資源保護(hù)政策執(zhí)行情況,工程建設(shè)招標(biāo)、工程建設(shè)實施和質(zhì)量管理情況,物資采購和管理使用情況,資金管理和投資控制情況等8方面的內(nèi)容。審計金額達(dá)37290.01萬元,審計查出了拖欠工程款、超預(yù)算投資、地方配套資金未全部到位、工程進(jìn)展緩慢、項目實施內(nèi)容與投資計劃不符、個別項目招標(biāo)投標(biāo)程序不規(guī)范、災(zāi)后重建進(jìn)度緩慢,部分農(nóng)房質(zhì)量驗收工作滯后等8個方面的問題。在工作中,我們總結(jié)以往運(yùn)用先進(jìn)審計方法和取得的經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,利用計算機(jī)和基建造價軟件完成了20個基建項目的審計,共核工程價58.2萬元。進(jìn)一步規(guī)范了資金管理程序,不但提高了項目審計質(zhì)量,而且使項目資金發(fā)揮了應(yīng)有的作用。
    (五)以創(chuàng)先爭優(yōu)為契機(jī),增強(qiáng)了創(chuàng)新能力。
    自創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展以來,我局以推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧、加強(qiáng)基層組織為目標(biāo),以“五個好”(領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊伍好、工作機(jī)制好、工作業(yè)績好、群眾反映好)、“五個帶頭”(帶頭學(xué)習(xí)提高、帶頭爭創(chuàng)佳績、帶頭服務(wù)群眾、帶頭遵紀(jì)守法、帶頭弘揚(yáng)正氣)為活動內(nèi)容,制定了活動工作方案,強(qiáng)化了學(xué)習(xí)討論、交流溝通等環(huán)節(jié),完成了黨員承諾、民主評議等規(guī)定動作;深化了“創(chuàng)新審計服務(wù),提升審計效能”為主題活動的開展,推動了審計業(yè)務(wù)“四個創(chuàng)新”(創(chuàng)新審計內(nèi)容、創(chuàng)新審計方法、創(chuàng)新審計技術(shù)、創(chuàng)新審計管理),調(diào)動黨員干部的積極性、主動性和創(chuàng)造性,使創(chuàng)先爭優(yōu)成為工作的動力,為爭創(chuàng)一流的審計工作業(yè)績打下了堅實基礎(chǔ),有力推動了審計事業(yè)的長足發(fā)展。
    (六)以貫徹《廉政準(zhǔn)則》為抓手,樹立了廉潔意識。
    我局以“學(xué)習(xí)廉政準(zhǔn)則,爭做勤廉表率”為主題,一是要求全體審計人員強(qiáng)化風(fēng)險意識,嚴(yán)格控制項目質(zhì)量風(fēng)險和自身廉潔從審風(fēng)險,堅持依法審計,保持清醒頭腦,做到警鐘長鳴,拒腐防變。二是把審計權(quán)力運(yùn)用這條主線,貫穿于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,從項目確定、項目實施和審計處理等環(huán)節(jié)控制審計風(fēng)險。強(qiáng)化廉潔意識。三是堅持誰主管、誰負(fù)責(zé)的原則,建立從主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)到股室負(fù)責(zé)人的三級黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任體系。四是加強(qiáng)內(nèi)控機(jī)制建設(shè),進(jìn)一步完善項目審理和紀(jì)律監(jiān)督措施,堅持一手抓審計質(zhì)量,一手抓干部廉政。五是教育審計干部對照廉政準(zhǔn)則8個方面,規(guī)范自己的從政行為。六是嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和審計紀(jì)律八項規(guī)定,做到了審計質(zhì)量無復(fù)議,機(jī)關(guān)效能無違紀(jì),黨風(fēng)廉政無舉報。
    (七)以網(wǎng)站、刊物為窗口,加強(qiáng)了審計宣傳。
    為了加大審計宣傳力度,我們始終把審計簡報、審計要情、審計論文作為開展審計宣傳、提高審計影響力的重要途徑。撰寫審計簡報20篇,被xx市審計網(wǎng)站錄用20篇,被縣政務(wù)信息網(wǎng)站錄用14篇,被xx市廣播電視報錄用1篇;撰寫審計論文5篇,其中1篇獲全縣征文2等獎;同時,我局以xx市審計局審計項目質(zhì)量檢查為主線,進(jìn)一步規(guī)范了審計文書、審計程序、審計檔案的裝訂等工作,增強(qiáng)了審計人員的審計質(zhì)量意識,并向省、市審計廳局推薦了優(yōu)秀審計項目。
    (八)以培訓(xùn)學(xué)習(xí)為平臺,提高了干部素質(zhì)。
    審計力度的加大,審計公告制度的實行,是對審計人員素質(zhì)能力和水平的檢驗,也是對審計隊伍作風(fēng)的檢驗。我們在有針對性地著力培養(yǎng)審計領(lǐng)導(dǎo)人才,管理人才和專業(yè)人才的同時,從進(jìn)一步提高審計人員的政策理論水平,提高從政策理論的層次認(rèn)識問題、分析問題的能力,注重搞好審計信息化、法制化、部門制度和審計文化建設(shè),切實培養(yǎng)求真務(wù)實、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng)入手,以學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神為契機(jī),制定學(xué)習(xí)計劃,采用集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的學(xué)習(xí)形式,實行學(xué)習(xí)抄筆記,體會寫心得,開展走出去請進(jìn)來和內(nèi)部討論的學(xué)習(xí)方法,有2人參加了省市培訓(xùn),在局內(nèi)用二十天時間對干部職工進(jìn)行政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了《審計法》、《預(yù)算法》、《會計法》等十多部法律、法規(guī)和條例,注重了由基礎(chǔ)知識培訓(xùn)向技能培訓(xùn)轉(zhuǎn)變,構(gòu)建了和諧的審計環(huán)境和堅固的防范體系。
    回顧一年來的工作,我們深深地體會到:只有認(rèn)真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,才能把握審計事業(yè)正確的發(fā)展方向;只有樹立審計就是服務(wù)的理念,才能發(fā)揮審計的免疫作用;只有堅持發(fā)展第一要務(wù),才能推動全縣審計事業(yè)不斷邁上新臺階;只有堅持“立審為公,執(zhí)審為民”的思想,才能贏得廣大人民群眾對審計工作的信任和支持;只有堅持團(tuán)結(jié)協(xié)作,才能凝聚成發(fā)展審計事業(yè)的強(qiáng)大合力。
    面對新形勢、新任務(wù),我們也清醒地認(rèn)識到我們的工作還存在不少困難和問題,主要一是審計隊伍的專業(yè)結(jié)構(gòu)、知識結(jié)構(gòu)和思想業(yè)務(wù)水平與審計工作發(fā)展的要求存在差距,審計力量不足與審計任務(wù)重的矛盾十分突出。二是審計管理和審計質(zhì)量控制還比較薄弱,現(xiàn)代審計技術(shù)方法的推廣應(yīng)用仍然滯后。三是審計結(jié)果公開的力度、計算機(jī)審計和效益審計的步子邁得不夠大。四是審計隊伍年齡結(jié)構(gòu)老化的現(xiàn)象尤其突出。這些問題在今后的工作中逐步予以改進(jìn)。
    三、xx年主要工作初步打算。
    xx年我們以黨的xx大精神為指針,堅持科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真履行憲法和法律賦予的職責(zé),繼續(xù)堅持“依法審計,服務(wù)大局,圍繞中心,突出重點,求真務(wù)實”的工作方針,以真實性和合法性審計為基礎(chǔ),在加大對重點領(lǐng)域、重點部門和重點資金審計力度的同時,積極探索效益審計路子,加強(qiáng)專項資金審計及調(diào)查,強(qiáng)化國有資產(chǎn)投資審計,逐步推進(jìn)和規(guī)范審計結(jié)果公告制度,進(jìn)一步提高依法審計能力和審計工作質(zhì)量,為推進(jìn)依法治國、依法行政,加強(qiáng)宏觀調(diào)控,為經(jīng)濟(jì)社會協(xié)調(diào)和可持續(xù)發(fā)展發(fā)揮更大作用。
    一是繼續(xù)深化財政預(yù)算執(zhí)行審計。緊緊圍繞縣委、政府的重大戰(zhàn)略部署,不斷提高財政預(yù)算審計水平,規(guī)范預(yù)算執(zhí)行,促進(jìn)公共財政建設(shè)。
    二是加強(qiáng)對重點部門、重點項目、重點資金的效益審計,確保財政性資金投入的安全和效益發(fā)揮。
    三是繼續(xù)加強(qiáng)對支農(nóng)、扶貧、教育、衛(wèi)生、交通、環(huán)保(生態(tài))、基本公共服務(wù)體系建設(shè)等專項資金的審計,確保黨和政府的惠民政策惠及千家萬戶。同時要不斷地擴(kuò)大審計范圍,揭露重大損失浪費問題,查處經(jīng)濟(jì)犯罪案件,提高財政資金使用效益。
    四是進(jìn)一步完善經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計評價體系,拓寬對干部監(jiān)督、考核的渠道,突出領(lǐng)導(dǎo)干部任中審計,促進(jìn)依法履行職責(zé)。
    五是積極創(chuàng)造條件,加大對政府投資審計的力度,規(guī)范投資管理,最大限度地發(fā)揮政府投資的效益。
    六是按照“積極探索,總結(jié)提高,穩(wěn)妥推進(jìn),逐步規(guī)范”的原則,有計劃、有步驟地逐步完善推行審計結(jié)果公告制度,增加審計工作透明度,擴(kuò)大審計影響,增強(qiáng)審計公信力。
    七是加強(qiáng)整改力度,使審計成果得到有效鞏固。主要采用提出整改意見和建議,跟蹤監(jiān)督整改落實情況,真正發(fā)揮審計的免疫作用。
    八是加強(qiáng)對審計業(yè)務(wù)人員的培訓(xùn)力度,特別是對《中華人民共和國審計法》等法律法規(guī)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),不斷提高審計人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和審計工作質(zhì)量。
    九是加強(qiáng)審計機(jī)關(guān)內(nèi)部建設(shè),嚴(yán)格執(zhí)行《審計項目質(zhì)量控制辦法》,切實提高審計質(zhì)量控制水平,確保審計工作質(zhì)量穩(wěn)步提高。
    十是加強(qiáng)廉政建設(shè),提高審計人員執(zhí)行廉政規(guī)定和“審計八不準(zhǔn)”的自覺性。
    推動審計事業(yè)全面發(fā)展,是落實科學(xué)發(fā)展觀的必然要求,是促進(jìn)社會和諧的重要舉措,也是我們義不容辭的責(zé)任。我們將進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),改進(jìn)工作作風(fēng),完善工作措施,為全面發(fā)揮審計監(jiān)督職能,為全縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)保駕護(hù)航。
    審計局上半年法治建設(shè)工作總結(jié)篇五
    xxxx年,區(qū)審計局按照《x市x區(qū)人民政府xxxx年度法治政府建設(shè)工作任務(wù)臺賬》,結(jié)合我局實際,對本單位法治政府建設(shè)工作完成情況進(jìn)行認(rèn)真自查,現(xiàn)將工作總結(jié)匯報如下:
    全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中、六中全會精神和習(xí)近平總書記全面依法治國新理念新思想新戰(zhàn)略,適應(yīng)深化全面依法治區(qū)的新形勢新任務(wù)新要求,依法履行審計監(jiān)督職責(zé)。就中國共產(chǎn)黨歷史、習(xí)近平總書記重要講話、區(qū)委第十二次黨代會精神、新修訂審計法等內(nèi)容組織專題學(xué)習(xí)研討x次,集中學(xué)習(xí)6余次。嚴(yán)格執(zhí)行法治政府建設(shè)年度報告制度,按時報送年度法治政府建設(shè)情況和工作總結(jié)。把尊法學(xué)法守法用法情況作為考核局領(lǐng)導(dǎo)班子和中層干部的重要內(nèi)容,把法治觀念強(qiáng)不強(qiáng)、法治素養(yǎng)好不好作為衡量干部德才的重要標(biāo)準(zhǔn),把能不能遵守法律、依法審計作為考察干部的重要內(nèi)容。
    全面推進(jìn)“八五”普法規(guī)劃實施。一是強(qiáng)化法制教育,提高法治意識。動員班子成員、科室(中心)負(fù)責(zé)人、業(yè)務(wù)骨干等帶頭學(xué)法普法,積極落實黨委(黨組)中心組集體學(xué)法、法治大講堂,通過學(xué)習(xí)強(qiáng)國app深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于全面依法治國的重要論述。二是建立“誰執(zhí)法誰普法”工作臺賬,加強(qiáng)對局機(jī)關(guān)自身、被審計單位開展法治宣傳教育。在審計進(jìn)場見面會、審計報告交換意見和審計促進(jìn)整改等環(huán)節(jié)積極創(chuàng)造條件,在不斷提高審計人員自身法治素養(yǎng)的同時,向被審計單位宣傳國家法規(guī)、政策、講解審計法規(guī),為審計工作營造良好的執(zhí)法環(huán)境。三是深入教育宣傳,多形式多渠道開展審計法治宣傳教育。充分運(yùn)用微博、微信、oa系統(tǒng)等新媒體平臺,推送審計法治宣傳教育內(nèi)容,提升宣傳教育的便捷性,加強(qiáng)和改進(jìn)審計宣傳工作,辦好局微信公眾號,加強(qiáng)與新聞媒體的合作,積極利用報刊和網(wǎng)絡(luò)媒體開展審計法治宣傳教育工作。
    助力推進(jìn)法治化營商環(huán)境建設(shè),開展?fàn)I商環(huán)境跟蹤審計調(diào)查,發(fā)揮審計監(jiān)督優(yōu)勢和建設(shè)性作用,及時反饋政策落實過程中發(fā)現(xiàn)的突出矛盾和問題。圍繞“我為群眾辦實事”實踐活動,開展專項資金審計調(diào)查,助推民生資金安全規(guī)范使用。圍繞財政資金提質(zhì)增效,開展x個部門預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行審計;運(yùn)用大數(shù)據(jù)手段實現(xiàn)全區(qū)xx個一級預(yù)算單位xxxx年預(yù)算執(zhí)行情況全覆蓋分析。圍繞重點投資項目,繼續(xù)開展重大項目跟蹤審計,對x個政府投資工程進(jìn)行竣工決算審計,完成xx個建設(shè)單位組織實施的內(nèi)部審計項目質(zhì)量檢查,提出建議xx條。圍繞權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督,開展xx名領(lǐng)導(dǎo)干部離任經(jīng)濟(jì)事項交接監(jiān)督,對x名領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計,積極指導(dǎo)內(nèi)管干部及村(社區(qū))集體經(jīng)濟(jì)組織負(fù)責(zé)人經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計。踐行生態(tài)惠民理念,開展x名主要領(lǐng)導(dǎo)干部自然資源資產(chǎn)審計,督促領(lǐng)導(dǎo)干部履行自然資源資產(chǎn)管理和生態(tài)環(huán)境保護(hù)責(zé)任。推動上年度審計工作報告完成問題整改,促進(jìn)增收節(jié)支,完善制度辦法;扎實開展以前年度審計查出未整改到位問題清理工作,實現(xiàn)問題基本整改“清零”。
    推進(jìn)部門主要負(fù)責(zé)人政府常務(wù)會議會前講法,領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭嚴(yán)格遵守法律法規(guī),執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告等制度,主動接受組織和群眾的監(jiān)督。xxxx年,x名領(lǐng)導(dǎo)班子成員開展普法教育,x名領(lǐng)導(dǎo)干部按要求如實填報個人有關(guān)事項,x名區(qū)管干部和中層以上干部作了述責(zé)述廉報告,x名干部接受了任前廉政談話。加強(qiáng)對擬出臺的規(guī)范性文件、擬制定的內(nèi)部規(guī)章制度等的合法性審查工作。xxxx年,我局完成了xx余份招商引資項目協(xié)議書的意見回復(fù)工作,完成部門意見征求稿回復(fù)xx余件,在相關(guān)單位出臺文件之前,積極從資金使用、政策銜接、項目管理等方面進(jìn)行合規(guī)性審查,提出審計建議,大部分意見得到相關(guān)單位采納,保障了出臺文件的規(guī)范性、可行性和實用性,切實提升了審計價值。印發(fā)內(nèi)審內(nèi)控提示清單,建立健全審計機(jī)關(guān)法律顧問制度,保持審計機(jī)關(guān)與法律顧問的工作交流與協(xié)作,充分發(fā)揮法律顧問推進(jìn)依法審計、應(yīng)對行政訴訟和行政復(fù)議等有關(guān)涉法事項中的積極作用(當(dāng)前我局尚未受理過行政訴訟和復(fù)議)。
    嚴(yán)格落實行政執(zhí)法公示、執(zhí)法全過程記錄、重大執(zhí)法決定法制審核制度,制定并公開行政處罰“三張清單”。區(qū)審計局在審計過程中通過文字、文書、圖片等記錄形式,對執(zhí)法的啟動、調(diào)查取證、送達(dá)執(zhí)行等全過程進(jìn)行記錄,做到執(zhí)法全過程留痕和可回溯管理。持續(xù)包容審慎柔性執(zhí)法,在審計項目中貫徹落實“三個區(qū)分”要求。建立移送臺賬和審計統(tǒng)計臺賬。實行行政執(zhí)法資格動態(tài)管理,按規(guī)定對執(zhí)法證進(jìn)行年審或注銷。落實政府信息公開相關(guān)規(guī)定,提高審計工作的公開透明度。加強(qiáng)門戶網(wǎng)站、微信等平臺建設(shè),完善全省一體化政務(wù)服務(wù)平臺建設(shè)工作,以公開促落實、促規(guī)范、促服務(wù)。
    在上級審計機(jī)關(guān)和區(qū)委區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我局榮獲xxxx年目標(biāo)績效考評優(yōu)秀單位、x區(qū)先進(jìn)基層黨組織。
    法治審理工作水平有待提高。審理方式多側(cè)重程序性,局限于書面審理,審理內(nèi)容多是審計程序?qū)彶椋A粼趯徲嬳椖繉嵤┙Y(jié)束后對審計報告等文書質(zhì)量的事后復(fù)核把關(guān)上,難以開展實質(zhì)性的審理。
    加強(qiáng)法制學(xué)習(xí),提高審理水平。審計人員要認(rèn)真學(xué)習(xí)審計法和國家審計準(zhǔn)則等法律法規(guī),充分認(rèn)識法治審理工作在全部審計工作中的重要地位和作用,及時更新法律法規(guī)知識儲備,熟練掌握審理業(yè)務(wù),不斷提高勝任審理工作的能力。
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    審計局上半年法治建設(shè)工作總結(jié)篇六
    今年來,在市委、市政府和上級主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們以建設(shè)法治工商為主線,以整頓規(guī)范市場經(jīng)營秩序,為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展保駕護(hù)航為目的,全面貫徹黨的xx大精神,按照依法治國方略和建設(shè)和諧社會的要求,積極探索,勇于創(chuàng)新,開創(chuàng)了建設(shè)法治型工商的新局面。
    一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),責(zé)任分工明確,完善工作格局。
    為進(jìn)一步貫徹落實國務(wù)院《全面推進(jìn)依法行政實施綱要》和省政府《關(guān)于全面推進(jìn)依法行政的若干意見》,按照省依法治省工作領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于開展法治城市法治縣(市區(qū))法治單位創(chuàng)建活動的意見》和省政府法制辦《關(guān)于在全省開展依法行政示范單位創(chuàng)建活動的通知》要求,我局按照上級法治工商建設(shè)實施意見,為進(jìn)一步推進(jìn)全市工商系統(tǒng)依法行政,加強(qiáng)系統(tǒng)法治建設(shè),提高系統(tǒng)法治化水平,我局堅持“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、法治監(jiān)督、部門實施、齊抓共管、共同參與”工作方針,成立領(lǐng)導(dǎo)小組,由“一把手”親自負(fù)責(zé),并以文件形式下發(fā)了關(guān)于分解落實法治工商建設(shè)任務(wù)的通知,對全系統(tǒng)法治工商建設(shè)工作進(jìn)行計劃、組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查和服務(wù),不斷解決工作中遇到的困難,形成上下聯(lián)動的工作格局。
    二、完善法制工作制度建設(shè),構(gòu)建行政執(zhí)法制度體系。
    今年我局在以往狠抓制度落實的基礎(chǔ)上,繼續(xù)抓好有關(guān)制度的完善和落實,堅持制度建設(shè)與時俱進(jìn),對已經(jīng)過時的及時廢止,不適應(yīng)新情況的及時進(jìn)行了修訂完善。先后修訂和完善了《行政處罰案件核審辦法》、《涉嫌經(jīng)濟(jì)犯罪案件移送制度》、《行政復(fù)議工作制度》、《法制工作崗位責(zé)任制》及行政執(zhí)法評議考核、過錯責(zé)任追究制、規(guī)范行使行政處罰自由裁量權(quán)等一系列工作制度。同時,我局加大了對規(guī)范性文件備案審查的工作力度,作為加強(qiáng)工商法制監(jiān)督、推進(jìn)依法行政進(jìn)程的一件大事來抓。今年來,我局按照“逐份甄別、逐份清理”的原則,對所有的規(guī)范性文件列出了目錄清單,并要求起草的文件業(yè)務(wù)部門逐一進(jìn)行甄別和清理,對確需保留的規(guī)范性文件提出保留意見;對越權(quán)制定、不合時宜、相互矛盾的規(guī)范性文件,分別提出修訂、廢止或宣布失效的處理建議。經(jīng)過清理,共對《關(guān)于加強(qiáng)食品批發(fā)送貨下鄉(xiāng)監(jiān)督管理工作的通知》、《關(guān)于加強(qiáng)個體名稱預(yù)先核準(zhǔn)登記管理的通知》等_份文件提出了修訂或廢止意見。通過這些制度的建立和完善,使原有法規(guī)制度得到了進(jìn)一步的豐富、發(fā)展,行政執(zhí)法行為得以進(jìn)一步的規(guī)范。
    三、加大工商法制宣傳培訓(xùn)力度,打造“學(xué)習(xí)型”工商。
    一方面對外大力宣傳工商法規(guī),不斷提高企業(yè)和個體戶的守法經(jīng)營意識。我局一直把規(guī)范市場經(jīng)營主體準(zhǔn)入行為、生產(chǎn)經(jīng)營行為的法律法規(guī)作為重點內(nèi)容,引導(dǎo)他們不斷提高法律意識和法律素質(zhì),建立良好市場信用,提高依法經(jīng)營自覺性。今年,我局專門舉辦了《物權(quán)法》等法律法規(guī)培訓(xùn)班,有__多家企業(yè)和金融機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人及相關(guān)人員參加了這次培訓(xùn),培訓(xùn)中,我局組織專業(yè)授課人員為企業(yè)講授了《物權(quán)法》、《動產(chǎn)抵押登記辦法》和《股權(quán)出質(zhì)登記辦法》等法律法規(guī),講解辦理動產(chǎn)抵押和股權(quán)出質(zhì)登記的程序和要求,并現(xiàn)場解答企業(yè)提出的問題,培訓(xùn)班結(jié)束后,還組織參會人員進(jìn)行了相關(guān)知識考試,受到了銀企雙方的一致好評。我局還以“_.__”消費者權(quán)益保護(hù)日、“_.__”知識產(chǎn)權(quán)日為契機(jī),圍繞活動主題和熱點問題,開展維護(hù)市場經(jīng)濟(jì)秩序、維護(hù)市場經(jīng)營主體和消費者合法權(quán)益的宣傳活動。共接待法律法規(guī)咨詢___余人次,發(fā)放宣傳資料____多份。
    另一方面對內(nèi)堅持不懈地抓好執(zhí)法人員素質(zhì)培訓(xùn)工作,全力提高執(zhí)法隊伍的依法執(zhí)政水平。今年來,為進(jìn)一步加強(qiáng)干部隊伍能力建設(shè),全面提高干部隊伍的綜合素質(zhì),盡快適應(yīng)停征“兩費”后工商職能轉(zhuǎn)型的新要求,結(jié)合全市工商執(zhí)法人員執(zhí)法證換證工作,我局展開多種形式的法律法規(guī)學(xué)習(xí)培訓(xùn),采取領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)學(xué)、能人講學(xué)或案例討論等形式,密切聯(lián)系監(jiān)管與執(zhí)法實際,體現(xiàn)“缺什么、補(bǔ)什么”的原則,選定課題進(jìn)行講解。我局主要加強(qiáng)了對《中華人民共和國消費者權(quán)益保護(hù)法》、《中華人民共和國循環(huán)經(jīng)濟(jì)促進(jìn)法》、《個體工商戶名稱登記管理辦法》的培訓(xùn)工作,并邀請法律專家重點對《食品安全法》進(jìn)行了講解,還結(jié)合食品處罰案件,在聽證中觀摩、討論和學(xué)習(xí)。同時為檢驗培訓(xùn)效果,我局對執(zhí)法崗位上工作人員組織了一次執(zhí)法辦案法律知識考試,考試內(nèi)容涵蓋了實際辦案中常用的法律法規(guī)及案例分析題,旨在提升辦案人員的實際操作水平,普遍取得了較好的成績。
    四、認(rèn)真落實執(zhí)法責(zé)任制,加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)督檢查。
    為確保依法行使職權(quán),正確履行職責(zé),促進(jìn)公正執(zhí)法、文明執(zhí)法、廉潔執(zhí)法,提高執(zhí)法水平,結(jié)合目前執(zhí)法工作現(xiàn)狀,我局對《全市工商系統(tǒng)行政執(zhí)法評議考核實施方案》進(jìn)行了修訂,并專門成立了行政執(zhí)法評議考核領(lǐng)導(dǎo)小組,建立“每月評查、季度抽查、半年檢查、年度考評”的評議考核制度,采取了分別考評和集中考評相結(jié)合,嚴(yán)格按照新的行政執(zhí)法評議考核實施方案要求,對各直屬分局和基層分局行政許可、行政處罰、市場監(jiān)管、_____維權(quán)、法制工作進(jìn)行了評議考核,針對個別分局市場監(jiān)管不到位、_____消費者申訴受理不規(guī)范、行政處罰存在重處罰等一些問題下發(fā)情況通報,限期整改,并將評議考核結(jié)果與被考評單位和個人的年度工作考核掛鉤,實行獎優(yōu)罰劣。同時,為更好地履行執(zhí)法監(jiān)督職能,我局對今年來涉及到罰沒物資的行政處罰案件進(jìn)行了一一清理,對是否存在部分案件罰沒物資沒收未實際履行、已執(zhí)行的罰沒物資有的未按規(guī)定開具罰沒票據(jù)、部分罰沒物質(zhì)已沒收,但后期物資處理未按規(guī)定執(zhí)行等問題進(jìn)行督查,從而規(guī)避了執(zhí)法風(fēng)險。
    五、創(chuàng)新執(zhí)法方式,全力支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
    一是暢通注冊登記綠色通道。按照《行政許可法》規(guī)定,進(jìn)一步放寬市場準(zhǔn)入條件,降低市場準(zhǔn)入門檻,簡化登記手續(xù),積極引導(dǎo)符合條件的市場主體依法辦理登記。今年以來,新登記注冊個體工商戶____戶,企業(yè)___戶。二是扶持農(nóng)民專業(yè)合作社發(fā)展。我局積極發(fā)揮職能作用,多項措施并舉,引導(dǎo)、推動農(nóng)民專業(yè)合作社走集團(tuán)合作社發(fā)展新模式,催生了農(nóng)民專業(yè)合作社發(fā)展的小高潮。目前,在蜜柑集團(tuán)合作社的帶動下,已登記農(nóng)民專業(yè)合作社__家,輻射周邊農(nóng)民_余萬人,推動了全市農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整和農(nóng)民產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營,拓寬了農(nóng)民就業(yè)增收渠道。三是積極實施商標(biāo)品牌戰(zhàn)略,提高企業(yè)市場競爭力。通過上門走訪宣傳等形式,廣泛開展了商標(biāo)知識普法宣傳教育活動,使企業(yè)了解和掌握了商標(biāo)的注冊、使用、保護(hù)等相關(guān)知識,增強(qiáng)了品牌發(fā)展意識。今年,我市的“土老憨”生態(tài)農(nóng)業(yè)、“華宜”工具、“楚星”化工、“天峽”鱘業(yè)、“三山”農(nóng)貿(mào)、“潘家灣”富鋅茶_件商標(biāo)被認(rèn)定為某省省著名商標(biāo),市政府分別給予了__萬元的獎勵。四是充分發(fā)揮消費維權(quán)職能,切實保障消費者合法權(quán)益。全年共接待咨詢____余人次,受理申投訴案件___起,舉報__起,調(diào)處率達(dá)到___,為消費者挽回經(jīng)濟(jì)損失___余萬元。五是加大違章違法案件查處力度,強(qiáng)化規(guī)范執(zhí)法。為了規(guī)范執(zhí)法行為,我局建立和完善了行政執(zhí)法有關(guān)制度,做到了處處有法可依、有章可循,實現(xiàn)了制度管人、管事。并堅持每月開展案例講評,用學(xué)習(xí)法律法規(guī)、典型案例講解、辦案經(jīng)驗交流、案件評析等形式提高執(zhí)法人員的執(zhí)法能力。今年來,我們在地方黨委、政府和上級主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,依照法律、法規(guī)和有關(guān)政策,圍繞社會關(guān)注的焦點,地方政府的工作重點,群眾關(guān)心的熱點,市場治理工作的難點積極開展工作,開展了取締無照經(jīng)營黑網(wǎng)吧、整治校園周邊環(huán)境、打假護(hù)農(nóng)等專項整治行動,查處了關(guān)注民生的銷售不符合保障人體健康、人身財產(chǎn)安全的無自動熄火裝置的灶具系列案及侵犯他人注冊商標(biāo)專用權(quán)系列名酒案。全年我局共查辦一般程序案件___余件,做到了無一起行政處罰案件被訴訟、無一起行政復(fù)議被撤銷、無一起行政賠償案件情形發(fā)生,為整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟(jì)秩序,營造公平、公正、有序的市場競爭環(huán)境,確保地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展和構(gòu)筑和諧社會打下了良好基礎(chǔ)。
    總之,在上級領(lǐng)導(dǎo)支持下,全體干職工的共同努力下,我局法治工商建設(shè)工作取得了一定的成績,但仍存在的一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:在宣傳工商法律、法規(guī)的方式、方法上需進(jìn)一步增強(qiáng)靈活性;在行政執(zhí)法行為上,隊伍中個別同志還有不文明、不廉潔、不公正行為,還需下大氣力加以糾正和改進(jìn);在行政執(zhí)法保障上,宣傳教育經(jīng)費不足、執(zhí)法辦案缺乏有力保障,行政執(zhí)法手段軟弱,需引起重視采取有效措施;在行政執(zhí)法隊伍上,干部的行政執(zhí)法觀念和理念還需進(jìn)一步更新,整體行政執(zhí)法水平還需進(jìn)一步提高。
    下來,我局將從以下方面予以加強(qiáng):一是繼續(xù)抓學(xué)習(xí)培訓(xùn),提高執(zhí)法人員的綜合素質(zhì)。認(rèn)真組織干部參加各類法律考試、執(zhí)法辦案知識更新、政務(wù)寫作、文秘知識等各類集中培訓(xùn),舉辦相關(guān)法律知識講座。二是繼續(xù)抓各項制度的落實。要堅持用制度管人管事管物的方針,在目標(biāo)管理、干部考核、內(nèi)部規(guī)范化管理等方面動真碰硬、狠抓嚴(yán)管。在今后的工作中,我局將按照“合法行政、合理行政、程序正當(dāng)、高效便民、誠實守信、權(quán)責(zé)統(tǒng)一”依法行政的基本要求,一如既往的抓好法制宣傳教育,以服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展為已任,推進(jìn)法治建設(shè)工作的不斷進(jìn)步。
    審計局上半年法治建設(shè)工作總結(jié)篇七
    2022年上半年,我局堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹落實習(xí)近平法治思想,全面建設(shè)法治政府,按照《xx省法治政府建設(shè)實施方案(2021—2025年)》和《xx市人民政府2022年法治政府建設(shè)重點工作安排》文件要求,將全區(qū)人社各項工作全面納入法治軌道,統(tǒng)籌推進(jìn)新時代法治人社建設(shè),不斷提升依法行政能力,進(jìn)一步加強(qiáng)促進(jìn)人社事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的法治保障,現(xiàn)將工作總結(jié)如下。
    一、工作措施及推動情況。
    1、系統(tǒng)深入學(xué)習(xí)習(xí)近平法治思想。建立領(lǐng)導(dǎo)“帶頭學(xué)”、支部“定時學(xué)”、干部職工“常態(tài)學(xué)”學(xué)習(xí)機(jī)制,把習(xí)近平法治思想作為會前學(xué)法、中心組學(xué)法、干部職工學(xué)習(xí)培訓(xùn)的重要內(nèi)容,深刻領(lǐng)會習(xí)近平總書記關(guān)于新形勢下法治政府建設(shè)戰(zhàn)略任務(wù)的部署要求。2022年上半年我局開展會前學(xué)法、中心組學(xué)法、干部職工學(xué)習(xí)培訓(xùn)會前學(xué)法共8次。
    2、履行黨政主要負(fù)責(zé)人推進(jìn)法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)。堅持全面從嚴(yán)治黨和依法行政,將法治人社建設(shè)納入年度工作計劃,定期聽取分管領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于法治人社建設(shè)的工作匯報,及時研究解決有關(guān)重大問題。全面推行述法制度,將領(lǐng)導(dǎo)班子成員履行法治建設(shè)職責(zé)情況納入述職內(nèi)容。
    3、全面落實權(quán)責(zé)清單制度、行政機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人出庭應(yīng)訴制度;嚴(yán)格落實行政執(zhí)法人員資格管理制度,2022上半年已組織新進(jìn)人員和資格證未取得人員報考參加行政執(zhí)法學(xué)習(xí)和考試。
    (二)持續(xù)優(yōu)化法治化營商環(huán)境。
    貫徹落實優(yōu)化《營商環(huán)境條例》,對照評價指標(biāo),及時完善優(yōu)化營商環(huán)境政策措施。一是積極搭建用工平臺,做好就業(yè)服務(wù)。累計開展線上線下招聘會16場,發(fā)布180家企業(yè)、7000余個用工崗位需求信息。二是積極落實創(chuàng)業(yè)政策,提供創(chuàng)業(yè)支持。加大創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款、創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼等創(chuàng)業(yè)政策的宣傳力度,支持返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。發(fā)放創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼107。85萬元;發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款1520余萬元。三是深入開展各類企業(yè)勞動合同制度創(chuàng)建。促進(jìn)提高各類企業(yè)勞動合同簽訂率和參保率,推進(jìn)區(qū)域性、行業(yè)性集體協(xié)商,嚴(yán)格執(zhí)行最低工資標(biāo)準(zhǔn),爭創(chuàng)省級和諧勞動關(guān)系綜合試驗區(qū)。我區(qū)已建工會的非公有制企業(yè)簽訂集體合同(工資集體協(xié)議)簽訂率達(dá)到90%以上。
    (三)提升重大行政決策法治化水平。
    1、貫徹落實《重大行政決策程序暫行條例》,推行重大行政決策事項年度目錄公開制度,及時公布我局非涉密重大行政決策事項。2022年上半年暫未調(diào)整行權(quán)清單,明確公布我局的主體責(zé)任16項、職責(zé)邊界4項、行政權(quán)力事項12項。
    2、積極推行法律顧問制度,與xx三目律師事務(wù)所簽訂常年法律顧問合同,充分發(fā)揮法律顧問在行政決策中的作用,不斷提升法律顧問服務(wù)決策的質(zhì)量。
    (四)推進(jìn)嚴(yán)格規(guī)范公正文明執(zhí)法。
    1、持續(xù)加強(qiáng)勞動保障監(jiān)察執(zhí)法。開展“春季”“夏季”“零欠薪”等專項行動,以落實“六個百分百”為抓手,全面治理農(nóng)民工工資拖欠,2022年上半年共檢查在建施工項目23個,整改問題9個,協(xié)調(diào)處理欠薪投訴20余件,涉及農(nóng)民工80余人,幫助農(nóng)民工討回工資70余萬元,進(jìn)一步維護(hù)勞動者合法權(quán)益。
    2、依法行使行政權(quán)力。主動配合區(qū)行政審批局做好人社領(lǐng)域行政審批工作,按照《行政審批事中事后監(jiān)管辦法》,采取了定期抽查和重點檢查的方式,對區(qū)域范圍內(nèi)經(jīng)批準(zhǔn)設(shè)立的“人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)”“勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證”“民辦職業(yè)培訓(xùn)學(xué)?!钡葯C(jī)構(gòu)進(jìn)行監(jiān)督檢查。
    (五)健全糾紛爭議法治化解決機(jī)制。
    1、探索創(chuàng)新,構(gòu)建和諧勞動關(guān)系。一是扎實開展進(jìn)企業(yè)走訪、“送政策送法律送服務(wù)”進(jìn)園區(qū)進(jìn)企業(yè)進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)等系列服務(wù)活動,有針對性地加強(qiáng)企業(yè)用工規(guī)范方面的指導(dǎo),上半年走訪服務(wù)企業(yè)40余家,解決問題10余個。二是推動落實法律援助律師進(jìn)工地、強(qiáng)化農(nóng)民工維權(quán)聯(lián)動協(xié)作機(jī)制,重點對書面勞動合同、承包合同司法體檢、勞資糾紛等方面給予援助,有效預(yù)防和化解建設(shè)領(lǐng)域的勞資矛盾。
    2、分類處理,做好信訪維穩(wěn)工作。大力推進(jìn)通過法定途徑分類處理信訪投訴工作,積極引導(dǎo)群眾通過法定途徑維護(hù)權(quán)益,法治信訪取得一定成效。按照積極調(diào)處、深入化解、全面穩(wěn)控的基本思路,加大對涉及工資拖欠、社保待遇等人社領(lǐng)域突出矛盾糾紛、安全隱患、重點人員情況的排查和調(diào)處工作力度,上半年處理各類信訪事項共計162件,有效防范和化解社會穩(wěn)定風(fēng)險。
    3、多措并舉,做好調(diào)解仲裁工作。一是優(yōu)化辦案流程,妥善處理勞資糾紛。堅持“調(diào)解優(yōu)先、調(diào)裁結(jié)合”的原則,采用案外調(diào)解與立案調(diào)解、當(dāng)庭調(diào)解與庭后調(diào)解相結(jié)合的調(diào)解方式,提高仲裁辦案效率。上半年受理勞動爭議仲裁案件119件,結(jié)案96件(其余23件正在辦理中),依法維護(hù)勞動者合法權(quán)益352余萬元。二是加強(qiáng)裁審銜接,建立健全溝通機(jī)制。加強(qiáng)與區(qū)法院等部門的溝通協(xié)調(diào)工作,統(tǒng)一裁審受理范圍和裁審法律適用標(biāo)準(zhǔn),銜接受理、保全和執(zhí)行程序,建立信息共享、疑難復(fù)雜案件辦案指導(dǎo)制度,加大仲裁裁決權(quán)威性。
    (六)加強(qiáng)行政權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督。
    做好政府信息公開報告工作,加強(qiáng)政策解讀,回應(yīng)社會關(guān)切,切實保障公眾合法權(quán)益,接受社會監(jiān)督。認(rèn)真貫徹實施《中華人民共和國政府信息公開條例》,依法保障人民群眾知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán),暢通違法行為投訴舉報渠道,完善行政執(zhí)法投訴舉報和處理機(jī)制,確保行政權(quán)力在陽光下運(yùn)行。目前,通過xx省政府信息公開目錄管理信息系統(tǒng)及時發(fā)布信息156條(完成全年目標(biāo)任務(wù)320條的48。75%)。
    二、存在的問題。
    2022年上半年,我局在依法行政方面取得了一些成效,但對照區(qū)委、區(qū)政府和人民群眾要求,還存在一些不足之處。
    一是窗口部門集中學(xué)習(xí)力度需進(jìn)一步增強(qiáng)。因我局下屬單位多為窗口單位,窗口工作人員的工作特殊性,導(dǎo)致集中學(xué)習(xí)只能在下班時間和雙休日。
    二是送法上門還需進(jìn)一步加大力度。隨著經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展,區(qū)內(nèi)各類企業(yè)增加,用工較多,招聘、解聘、參保、欠薪等已成為常態(tài)工作,企業(yè)負(fù)責(zé)人和員工對相關(guān)法律法規(guī)知識的渴求愈發(fā)強(qiáng)烈,深入開展送法上門、幫助解決問題需再加強(qiáng)。
    三、下一步工作打算。
    (一)大力營造法治化營商環(huán)境。落實援企穩(wěn)崗系列政策,完善社保登記制度,進(jìn)一步壓減企業(yè)開辦時間,加強(qiáng)人力資源市場監(jiān)管。
    (二)加強(qiáng)依法行政意識和能力的培養(yǎng)。提高全局干部職工依法行政意識和能力,加強(qiáng)執(zhí)法隊伍建設(shè)。
    (三)加強(qiáng)對依法行政工作的監(jiān)督檢查。加大行政執(zhí)法監(jiān)督的工作力度,推行行政執(zhí)法監(jiān)督的創(chuàng)新方式,推動全局依法行政工作打開新局面。
    (四)依法有效化解矛盾糾紛。全面治理“惡意欠薪”“惡意討薪”問題,落實根治欠薪核心制度,加強(qiáng)行政復(fù)議、行政應(yīng)訴、信訪等工作,預(yù)防和化解行政爭議,營造和諧勞動關(guān)系。
    (五)加大法治宣傳教育力度。嚴(yán)格落實領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法制度,多形式廣渠道的用法學(xué)法,充分運(yùn)用多種載體,及時普法釋法,擴(kuò)大人社聲音,回應(yīng)民生關(guān)切。
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    審計局上半年法治建設(shè)工作總結(jié)篇八
    1、繼續(xù)致力政府權(quán)責(zé)清單動態(tài)管理。今年上半年,我區(qū)依據(jù)《省人民政府關(guān)于取消和調(diào)整行政審批項目等事項的決定》(鄂政發(fā)〔2020〕65號)和《市審改辦關(guān)于組織做好取消和調(diào)整一批行政職權(quán)的通知》(黃審改辦發(fā)〔2020〕6號)文件要求,對農(nóng)林水利和經(jīng)信部門的行政職權(quán)進(jìn)行了調(diào)整:區(qū)農(nóng)林水利局取消行政許可類2項、調(diào)整行政許可類2項,區(qū)經(jīng)信局調(diào)整其他類1項,并及時在區(qū)政府網(wǎng)站權(quán)力清單和責(zé)任清單專欄中進(jìn)行公示。
    2、推進(jìn)“雙隨機(jī)一公開”監(jiān)管工作。2020年,區(qū)編辦積極組織各相關(guān)部門對省平臺信息進(jìn)行動態(tài)完善,根據(jù)2020年“雙隨機(jī)一公開”監(jiān)管工作情況,合理調(diào)整抽查比例和抽查頻次,推動“雙隨機(jī)一公開”監(jiān)管工作常態(tài)化。截止6月份,隨機(jī)抽查事項總數(shù)50項次。
    3、全力優(yōu)化政務(wù)服務(wù),已完成行政職權(quán)和服務(wù)事項平臺認(rèn)領(lǐng)發(fā)布工作。今年,我區(qū)組織25個相關(guān)部門召開了“湖北省行政職權(quán)和服務(wù)事項管理系統(tǒng)”事項認(rèn)領(lǐng)、錄入、審核工作部署會和平臺操作培訓(xùn)會,對省、市關(guān)于“放管服”改革部署精神以及“湖北省行政職權(quán)和服務(wù)事項管理系統(tǒng)”上線的意義進(jìn)行了傳達(dá)。截至2020年6月止,全區(qū)已完成453項行政許可和公共服務(wù)類事項的認(rèn)領(lǐng)與發(fā)布。
    審計局上半年法治建設(shè)工作總結(jié)篇九
    一是推行“雙隨機(jī)一公開”監(jiān)管。按照國務(wù)院和省、市政府簡政放權(quán)、放管結(jié)合、優(yōu)化服務(wù)相關(guān)文件精神,大力推廣隨機(jī)抽查和聯(lián)合檢查,建立隨機(jī)抽取檢查對象、隨機(jī)選派執(zhí)法檢查人員、抽查情況及查處結(jié)果及時向社會公開的“雙隨機(jī)、一公開”監(jiān)管機(jī)制,逐步實現(xiàn)“一張表格管檢查”,切實解決檢查任性和執(zhí)法擾民、執(zhí)法不公、執(zhí)法不嚴(yán)等問題,進(jìn)一步釋放改革紅利、激發(fā)市場活力。截至目前,我市已在湖北省“雙隨機(jī)一公開”監(jiān)管平臺錄入隨機(jī)抽查事項162項,執(zhí)法人員879人,抽查對象30856家;已開展隨機(jī)抽查事項162項,累計抽查次數(shù)315次,并在省監(jiān)管平臺公開抽查結(jié)果23件。
    二是優(yōu)化政府服務(wù)。通過深化“先照后證”改革、推行“多證合一”改革、深化企業(yè)名稱登記改革、推行企業(yè)網(wǎng)上登記、開展企業(yè)注銷登記改革、整合國地稅服務(wù)窗口、簡化辦稅業(yè)務(wù)流程、拓展納稅服務(wù)渠道、取消公章刻制審批等措施,大力簡化審批程序,創(chuàng)新服務(wù)方式,“一窗受理、一站服務(wù)”得到普遍實行,審批時間大大縮短,減少了一大批煩擾公眾的各種證明和繁文縟節(jié),解決了辦證多、辦證難等問題。
    三是推進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+放管服”改革。通過一系列措施,我市將“互聯(lián)網(wǎng)+”與“放管服”改革緊密結(jié)合起來,緊緊圍繞“提升企業(yè)和群眾獲得感、激發(fā)市場活力和社會創(chuàng)造力”的目標(biāo),逐步打造“一網(wǎng)覆蓋、一次辦好”的“互聯(lián)網(wǎng)+放管服”改革體系。及時安排各相關(guān)部門完成省通用清單行政許可及公共服務(wù)事項目錄認(rèn)領(lǐng)工作。認(rèn)真梳理并及時行文公布“一次辦好”事項目錄清單,全市“一次辦好”事項(第一批)共計104項,其中行政許可事項65項,公共服務(wù)事項39項。
    審計局上半年法治建設(shè)工作總結(jié)篇十
    9、加強(qiáng)行政復(fù)議和行政應(yīng)訴工作。落實行政機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人出庭應(yīng)訴制度,完善行政復(fù)議行政應(yīng)訴銜接機(jī)制,加強(qiáng)與區(qū)委政法委、區(qū)法院和市中院的聯(lián)系,支持、尊重法院對行政行為的司法審查。嚴(yán)格遵守行政復(fù)議案件辦理程序,上半年共收到行政復(fù)議申請3件,受理1件,審結(jié)1件。上半年區(qū)政府為被告的行政訴訟案件15件,已結(jié)案3件,其中2件駁回原告起訴,1件駁回原告的訴訟請求。
    10、推動信訪工作法治化建設(shè)。規(guī)范信訪工作程序,暢通群眾訴求表達(dá),全面落實政府領(lǐng)導(dǎo)接訪工作機(jī)制,保障合理合法訴求依照法律規(guī)定和程序得到合理合法結(jié)果。嚴(yán)格實行訴訪分離,引導(dǎo)群眾在法治框架內(nèi)解決矛盾糾紛,減少越級上訪和非訪人數(shù),完善涉法涉訴信訪依法終結(jié)制度。今年上半年,區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)接訪175批次448人次,解決297件信訪問題。
    審計局上半年法治建設(shè)工作總結(jié)篇十一
    盡管經(jīng)過多年的努力,政府法治建設(shè)取得了明顯進(jìn)展,縣政府各部門、鎮(zhèn)區(qū)人民政府依法行政的能力和水平有所提高,但從目前全縣依法行政工作開展情況來看,法治政府建設(shè)還存在一些問題,主要是:
    (一)行政執(zhí)法存在一定不規(guī)范的現(xiàn)象,行政違法和不當(dāng)行為得不到及時、有效的制止和糾正。部分執(zhí)法人員素質(zhì)不高,依法行政意識不強(qiáng)。一是由于基層部門缺編嚴(yán)重,行政和事業(yè)人員混崗使用,執(zhí)法人員調(diào)整頻繁,執(zhí)法隊伍新兵多,有的不熟悉法律、法規(guī),不懂執(zhí)法程序等;二是有的執(zhí)法人員為民服務(wù)意識不強(qiáng),工作方法簡單,野蠻執(zhí)法、粗暴執(zhí)法;三是個別人員政治素質(zhì)不高,執(zhí)法動機(jī)不純,主觀上存在以權(quán)謀私思想,造成隨意執(zhí)法,利用職權(quán)吃、拿、卡、要時有發(fā)生。四是執(zhí)法隊伍多,個別部門之間職能不明,執(zhí)法權(quán)限模糊,造成多頭執(zhí)法,給行政執(zhí)法工作帶來了一定的負(fù)面影響。
    (二)規(guī)范性文件審查不嚴(yán),備案不夠及時。部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門對規(guī)范性文件審查備案制度不了解,對本鎮(zhèn)區(qū)、本部門制定出臺的規(guī)范性文件不報審,缺乏規(guī)范的審查制度,一些規(guī)范性文件質(zhì)量不高,執(zhí)行效果不夠明顯。有些鎮(zhèn)區(qū)和部門對規(guī)范性文件報備不夠及時,甚至故意拖延報送備案,加之法制機(jī)構(gòu)權(quán)限、手段有限,致使備案審查的意見難以落到實處,備案審查的監(jiān)督效果不明顯。
    (三)法制宣傳不到位,法治政府建設(shè)氛圍不濃。近幾年來,我縣雖然在法制宣傳方面做了不少工作,但是受宣傳內(nèi)容和方式的制約,讓這些法律走進(jìn)千家萬戶,做到人人知曉十分困難,包括部門負(fù)責(zé)人和公職人員,對法律的認(rèn)知、理解、運(yùn)用遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能達(dá)到法治政府的要求,法律知識的宣傳任重道遠(yuǎn)。
    審計局上半年法治建設(shè)工作總結(jié)篇十二
    (一)扎實開展矛盾糾紛排查調(diào)處。做到小事不出組、大事不出村和重大問題不出鄉(xiāng),力爭將矛盾糾紛化解在基層和萌芽狀態(tài),盡最大努力避免各類矛盾糾紛激化,引發(fā)成惡性事件和群體性事件。
    (二)強(qiáng)化社會面防控。一是切實加強(qiáng)人防。廣泛動員社會各方面力量,參與社會治安防控,形成專群結(jié)合、齊抓共管的工作格局。二是著力鞏固物防。認(rèn)真落實單位內(nèi)部管理各項制度,對重點部位安裝防火、防盜設(shè)施和視頻監(jiān)視系統(tǒng)。三是全面發(fā)展技防。在鄉(xiāng)屬單位、中小學(xué)校、宗教活動場所等區(qū)域,全面落實技防措施,安裝視頻監(jiān)控設(shè)備。
    (三)繼續(xù)加大掃黑除惡摸排和集中治亂力度。按照“有黑掃黑、無黑除惡、無惡治亂”原則,針對我鄉(xiāng)存在的治安問題開展專項整治活動,集中打擊各類犯罪活動,增強(qiáng)群眾安全感。
    (四)有效開展禁毒活動和禁毒專項整治。加大禁毒宣傳教育工作,積極做好社戒、強(qiáng)戒等日常性工作,著力創(chuàng)建禁毒示范鄉(xiāng)。
    (五)深入開展“七五”普法工作。充分利用法制宣傳手冊、專欄等形式,特別是在青少年法制教育、外出務(wù)工人員常見法律宣傳、農(nóng)村居民基本法律常識等方面進(jìn)行全面宣傳,進(jìn)一步提高全鄉(xiāng)干部群眾的法律意識和法制觀念,提高全鄉(xiāng)法制化管理水平。
    (六)繼續(xù)加強(qiáng)矛盾糾紛調(diào)解系統(tǒng)錄入工作。及時收集、整理矛盾調(diào)解工作信息,每月及時上報。
    審計局上半年法治建設(shè)工作總結(jié)篇十三
    推進(jìn)依法行政加快建設(shè)法治政府,是一項事關(guān)全局和長遠(yuǎn)發(fā)展的系統(tǒng)工程。建設(shè)法治政府,要做到職權(quán)法定、依法行政、有效監(jiān)督、高效便民。應(yīng)著力抓好以下幾項工作:
    (一)完善政務(wù)公開制度。依據(jù)權(quán)力清單,向社會全面公開政府職能、法律依據(jù)、實施主體、職責(zé)權(quán)限、管理流程、監(jiān)督方式等事項。積極推進(jìn)政務(wù)公開信息化,加強(qiáng)互聯(lián)網(wǎng)政務(wù)信息數(shù)據(jù)服務(wù)平臺和便民服務(wù)平臺建設(shè),充分運(yùn)用信息技術(shù)手段,充實公開內(nèi)容,創(chuàng)新公開方式,提供便捷的行政管理服務(wù)。
    (二)盡快組建政府法律顧問室。通過落實《xx市市級行政機(jī)關(guān)政府法律顧問工作規(guī)定》和縣政府《法律顧問購買服務(wù)管理辦法》、《實施法律顧問制度考核辦法》,盡快建立由政府法制機(jī)構(gòu)為主體、吸收專家和法律工作者參加的政府法律顧問室,具體負(fù)責(zé)處理法律顧問委員會的日常工作,負(fù)責(zé)組織和聯(lián)絡(luò)法律顧問成員開展咨詢服務(wù)活動。
    (三)強(qiáng)化政府法制信息宣傳,加強(qiáng)政府法制機(jī)構(gòu)建設(shè)。暢通政府法制信息收集渠道、提升信息質(zhì)量,加強(qiáng)政府法制信息報送管理,加大法治政府建設(shè)宣傳力度。今年在政府法制工作總結(jié)中明確了鎮(zhèn)(區(qū))政府和縣政府各部門法制宣傳工作。
    (四)落實法制干部學(xué)法制度,提高政府工作人員法治思維和依法辦事能力。把全縣法制干部學(xué)法用法作為加快法治政府建設(shè)的一個重要抓手,積極開展《行政訴訟法》、《行政復(fù)議法》等法律培訓(xùn)學(xué)習(xí),對新任行政執(zhí)法人員和法制工作人員加強(qiáng)培訓(xùn),使法律知識考試成為職務(wù)任免、晉升和調(diào)整的必經(jīng)程序。建立“每季一課”的各級各部門領(lǐng)導(dǎo)干部中心組學(xué)法制度,進(jìn)一步創(chuàng)新學(xué)法方式、豐富學(xué)法內(nèi)容,實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法常態(tài)化。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部任職前法律知識考查,強(qiáng)化黨政干部法律學(xué)習(xí)輔導(dǎo),組織多種形式的依法行政專題培訓(xùn),切實提高領(lǐng)導(dǎo)干部和工作人員運(yùn)用法治思維和法治方式解決實際問題的能力和水平。大力加強(qiáng)行政執(zhí)法隊伍建設(shè),切實提高思想政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)工作能力、職業(yè)道德水準(zhǔn)。
    審計局上半年法治建設(shè)工作總結(jié)篇十四
    (一)全面推進(jìn)法治政府建設(shè)工作。以法治政府建設(shè)工作方案為抓手,明確工作任務(wù)清單,加強(qiáng)督查考核,高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求地督促各部門單位按時完成年度法治政府建設(shè)任務(wù)。
    (二)加強(qiáng)行政復(fù)議、行政應(yīng)訴工作。積極與市行政復(fù)議委溝通,積極做好我區(qū)行政復(fù)議工作,認(rèn)真審理復(fù)議案件,充分發(fā)揮行政復(fù)議化解行政爭議的作用,切實維護(hù)和監(jiān)督行政執(zhí)法機(jī)關(guān)依法行使職權(quán)。積極落實行政機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人出庭應(yīng)訴制度,切實做好答辯應(yīng)訴工作。
    (三)繼續(xù)落實行政執(zhí)法人員管理制度。組織開展全區(qū)2020年度行政執(zhí)法證考試及換證工作,進(jìn)一步加強(qiáng)行政執(zhí)法隊伍建設(shè),提高行政執(zhí)法人員素質(zhì),規(guī)范行政執(zhí)法行為,提升行政執(zhí)法水平。
    (四)加強(qiáng)政府工作人員的法治教育學(xué)習(xí)。繼續(xù)落實“一季一法”學(xué)習(xí)制度,通過開展法律知識學(xué)習(xí)、熱點法律問題探討、依法行政水平訓(xùn)練、行政執(zhí)法知識培訓(xùn)等法律學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動,提升行政機(jī)關(guān)工作人員學(xué)法、守法、用法的意識。