通過總結(jié)，我們能夠洞察自身的優(yōu)點與不足，不斷完善自我。有效的情感表達可以幫助我們與他人更好地溝通和理解。請大家注意，這些范文僅供參考，大家可以根據(jù)自己的需求和實際情況進行靈活運用。
員工福利申請書篇一
公司領導：
端午節(jié)是我國的傳統(tǒng)節(jié)日，旨在凝聚員工的人心，培養(yǎng)企業(yè)的向心力，體現(xiàn)端午節(jié)期間公司對員工的熱愛。
今年端午節(jié)期間向公司職員申請福利支付。
福利發(fā)放標準：略。
特別申請，請指示。
申請者：
(部門)(蓋章)。
申請日期：xx年xx月xx日
員工福利申請書篇二
尊敬的公司領導：
您好！
三八婦女節(jié)即將到來，為了使公司廣大女職工繼續(xù)在各崗位上努力工作，積極奮進，充分展示女職工的時代風貌，創(chuàng)建勞動關系和諧企業(yè)，體現(xiàn)公司及公司領導的對女同袍的關心和照顧，促進公司更加健康和諧，鼓舞干勁，為我公司的發(fā)展創(chuàng)造更加良好的局面，特申請為全公司女職工每人發(fā)放價值100元的禮品做為三八婦女節(jié)的禮物。
妥否，請批復!
申請部門：
申請日期：
員工福利申請書篇三
尊敬的領導：
隨著我公司的不斷發(fā)展，我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里，我對公司的同事們產(chǎn)生了感情,同事們給予了我很多。我感謝公司領導對我的.栽培和幫助。在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣，因為您是我的直接領導，這些您應該非常了解，您甚至可以從員工們那里得到對我的評價。我相信，只要付出，就會有收獲，因此我向您提出加薪請求，現(xiàn)在我的基本月薪是x元，每個月要還住房貸款x元，工資也就所剩無幾，經(jīng)濟方面有了困難，希望領導對我的申請能夠加以重視。
如果公司領導認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到加薪的要求，我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議，讓我今后有一個努力的方向和目標，在提升自己能力的同時將工作做的更好，向更高的目標邁進。
也請您放心，如果公司不予考慮，我仍然會像以前一樣，用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事，不會因此怠慢工作，這是我的修養(yǎng)要求我應該做到的。我現(xiàn)在到公司工作已經(jīng)滿xx年,符合公司規(guī)定的獎金發(fā)放的規(guī)定,在實際工作中我完成了許多,為公司創(chuàng)造的經(jīng)濟價值很高,嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,沒有出現(xiàn)過違紀現(xiàn)象和行為.現(xiàn)特提出獎金.
此申請。
批準為盼!
申請人：xx。
20xx年xx月xx日。
員工福利申請書篇四
尊敬的公司領導：
春節(jié)將至，為進一步增強員工對公司的凝聚力、向心力，體現(xiàn)公司人文關懷，特制定20xx年春節(jié)員工福利發(fā)放方案。
一、福利禮品內(nèi)容。
1、福利禮品：xx購物卡一張，面值300元;。
員工可根據(jù)個人實際需要置辦年貨，滿足所有員工的個性化需求，員工領取后攜帶方便。但禮品體積小，看起來不夠大氣。
2、福利禮品：蘋果一箱(100元左右)+200元超市購物卡;。
員工即能拿到公司準備的年貨，又可根據(jù)個人實際需要自行選擇，員工領取后也較容易攜帶。
實用性較強，但員工領取后攜帶不是很方便。
二、發(fā)放對象。
xx投資全體人員。
三、費用預算。
300元×22人=6600元。
四、春節(jié)福利發(fā)放人員名單(見附表)。
以上是春節(jié)員工福利的主要內(nèi)容，請公司領導審閱并給予批示。
xxx公司。
xxxx年xx月xx日。
員工福利申請書篇五
尊敬的領導：
隨著我公司的不斷發(fā)展，我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里，我對公司的同事們產(chǎn)生了感情，同事們給予了我很多。我感謝公司領導對我的栽培和幫助。在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣，因為您是我的直接領導，這些您應該非常了解，您甚至可以從員工們那里得到對我的評價。我相信，只要付出，就會有收獲，因此我向您提出加薪請求，現(xiàn)在我的基本月薪是xxx元，每個月要還住房貸款xxx元，工資也就所剩無幾，經(jīng)濟方面有了困難，希望領導對我的申請能夠加以重視。
如果公司領導認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到加薪的要求，我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議，讓我今后有一個努力的方向和目標，在提升自己能力的同時將工作做的更好，向更高的目標邁進。
也請您放心，如果公司不予考慮，我仍然會像以前一樣，用積極的、認真負責的`態(tài)度去做好每一件事，不會因此怠慢工作，這是我的修養(yǎng)要求我應該做到的。我現(xiàn)在到公司工作已經(jīng)滿xxx年，符合公司xxx規(guī)定的獎金發(fā)放的規(guī)定，在實際工作中我完成了許多，為公司創(chuàng)造的經(jīng)濟價值很高，嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，沒有出現(xiàn)過違紀現(xiàn)象和行為現(xiàn)特提出獎金。
此申請。
批準為盼!
申請人：
員工福利申請書篇六
為感謝公司全體員工的辛勤工作與努力，彰顯公司對員工的關愛與照顧，保障員工的福利待遇，根據(jù)公司規(guī)章制度規(guī)定，特申請端午節(jié)每位員工200元的過節(jié)福利費用，公司員工人數(shù)共計20人，總合計約為元。請公司領導給予審核批準為盼。
特此申請！
批準人（簽字）：
申請部門：
申請時間：
員工福利申請書篇七
尊敬的各位領導：
全體職工勤奮努力、領導的英明決策才使得公司的規(guī)模逐漸壯大，體制機制不斷完善，公司業(yè)績再創(chuàng)新高。員工福利機制也應該得到相應的`配套，能激勵員工積極投入生產(chǎn)，繼續(xù)為公司貢獻。
公司與員工越加緊密，公司依托員工得以發(fā)展，員工依靠公司滿足生活物質(zhì)需求。當物質(zhì)生活不再是困擾因素時，大家會追求精神的需求，享受精神世界里的充足，在這個過程中慢慢的就有了企業(yè)文化。如何推動企業(yè)文化成為員工認可的公司理念，企業(yè)文化能加強員工對公司的信賴和依靠，使得公司業(yè)績不斷提高。
對員工給予關心和幫助無疑最佳的方式，在員工生日時給予生日的問候、節(jié)日里送去祝福、季度福利、對女員工的關懷等能更好的體現(xiàn)公司人性化管理，能為員工提供一個良好的工作氛圍，對生活對公司也會有期待。
福利的發(fā)放建議：
節(jié)假日福利：節(jié)日的福利包括金錢和生活物品。給予每人補貼100元，生活物品總金額不大于200元。
季度福利：每個季度發(fā)放一次，包括金錢和生活物品。給予每人補貼100元，生活物品總金額不大于200元。
生日禮品：與蛋糕店達成合作，在員工生日時發(fā)放價值50元的蛋糕券一張。女員工福利：每年3月8日給予每女員工200元獎勵。
此申請，批準為盼！
此致
敬禮!
申請人：xx。
20xx年x月x日。
員工福利申請書篇八
公司領導：
端午節(jié)是我國傳統(tǒng)節(jié)日，為在端午節(jié)期間體現(xiàn)公司對員工的關愛，凝聚員工人心，培養(yǎng)企業(yè)向心力。
特申請在今年端午節(jié)期間為公司員工發(fā)放福利。
福利發(fā)放標準：
特此申請，請批示。
申請者：***。
申請日期：**年*月*日
員工福利申請書篇九
尊敬的局領導：
我是_______部門的干部_______，女，族，研究生學歷，今年25歲，未婚，家在內(nèi)地。
作為剛剛離開校園踏上工作崗位的我首先應該安心工作，努力鍛煉自己的業(yè)務能力。不過，中國人素有安土重遷之觀念。為了結(jié)束到處飄零的`日子，穩(wěn)定心緒，我非常希望能夠有一套屬于自己的住房，以解決后顧之憂，使自己更加安心地投入到工作當中。
家在遙遠內(nèi)地的我在該地并無屬于自己的片瓦之地的。學生時代寄住宿舍，價格便宜，壓力尚小。畢業(yè)之后，單位無宿舍，我不得不租房度日。隨著物價的持續(xù)上揚，房租也水漲船高，因此，房租成為我日漸沉重的壓力。父母遠在農(nóng)村，祖父母年邁，弟妹尚在上學的，他們沒有為我購買商品房的經(jīng)濟能力。再加上我已經(jīng)到了適婚年齡，同樣是剛剛上班的男友是扎根新疆的內(nèi)地人的，也無力在本市購房。房子成為我們結(jié)婚面臨的最大的難題。
我特申請單位給我分配福利住房。懇請上級單位能考慮我的實際情況，以解決我的實際困難。為盼！
此致
敬禮！
申請人：
____年__月__日。
員工福利申請書篇十
尊敬的領導：
為感激公司全體員工的辛勤工作與努力，彰顯公司對員工的關愛與照顧，保障員工的福利待遇，根據(jù)公司規(guī)章制度規(guī)定，特申請端午節(jié)每位員工200元的過節(jié)福利費用，公司員工人數(shù)共計20人，總合計約為元。請公司領導給予審核批準為盼。
特此申請！
申請人：xxx。
申請日期：20xx年x月x日
員工福利申請書篇十一
尊敬的領導：
隨著我公司的不斷發(fā)展，我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里，我對公司的同事們產(chǎn)生了感情，同事們給予了我很多。我感謝公司領導對我的栽培和幫助。在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣，因為您是我的直接領導，這些您應該非常了解，您甚至可以從員工們那里得到對我的評價。我相信，只要付出，就會有收獲，因此我向您提出加薪請求，現(xiàn)在我的基本月薪是****元，每個月要還住房貸款****元，工資也就所剩無幾，經(jīng)濟方面有了困難，希望領導對我的申請能夠加以重視。
如果公司領導認為我現(xiàn)在的工作質(zhì)量還未能達到加薪的要求，我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議，讓我今后有一個努力的方向和目標，在提升自己能力的同時將工作做的更好，向更高的目標邁進。
也請您放心，如果公司不予考慮，我仍然會像以前一樣，用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事，不會因此怠慢工作，這是我的修養(yǎng)要求我應該做到的。我現(xiàn)在到公司工作已經(jīng)滿xx年，符合公司xxx規(guī)定的獎金發(fā)放的規(guī)定，在實際工作中我完成了許多，為公司創(chuàng)造的經(jīng)濟價值很高，嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，沒有出現(xiàn)過違紀現(xiàn)象和行為?，F(xiàn)特提出獎金。
特此申請
批準為盼！
申請人：
申請日期：
員工福利申請書篇十二
公司領導：
為體現(xiàn)公司人文關懷，將公司對員工的關心落實到實處，經(jīng)我部研究，現(xiàn)申請為公司發(fā)放非現(xiàn)金性福利。
經(jīng)過我部多方考察和對比后，決定為公司在華聯(lián)超市采購一桶魯花牌花生油、一瓶橄欖油和一瓶福臨門牌香油，三種油總價為239.8元，由于我司采購數(shù)量較多，經(jīng)過與華聯(lián)超市協(xié)商后給予了一定折扣，折后三種油總價為220元。
以上妥否，請批示。
申請人：xx。
20xx年xx月xx日。
員工福利申請書篇十三
公司領導(或者x董事長、總經(jīng)理)：
端午節(jié)是我國傳統(tǒng)節(jié)日，為在端午節(jié)期間體現(xiàn)公司對員工的關愛，凝聚員工人心，培養(yǎng)企業(yè)向心力。
特申請在今年端午節(jié)期間為公司員工發(fā)放福利。
福利發(fā)放標準：略。
特此申請，請批示。
申請者：xx(部門)(蓋章)。
申請日期：x年x月x日
員工福利申請書篇十四
公司領導:
為體現(xiàn)公司人文關懷,將公司對員工的關心落實到實處,經(jīng)我部研究,現(xiàn)申請為公司發(fā)放非現(xiàn)金性福利。
經(jīng)過我部多方考察和對比后,決定為公司在華聯(lián)超市采購一桶魯花牌花生油、一瓶橄欖油和一瓶福臨門牌香油,三種油總價為239.8元,由于我司采購數(shù)量較多,經(jīng)過與華聯(lián)超市協(xié)商后給予了一定折扣,折后三種油總價為220元。
以上妥否,請批示。
xxx公司
綜合管理部
20xx年10月15日
員工福利申請書篇十五
：
我是xx部門的干部xx，女，族，研究生學歷，今年25歲，未婚，家在內(nèi)地。
人素有安土重遷之觀念。為了結(jié)束到處飄零的日子，穩(wěn)定心緒，我非常希望能夠有一套屬于自己的住房，以解決后顧之憂，使自己更加安心地投入到工作當中。
家在遙遠內(nèi)地的我在該地并無屬于自己的片瓦之地的。學生時代寄住宿舍，價格便宜，壓力尚小。畢業(yè)之后，單位無宿舍，我不得不租房度日。隨著物價的持續(xù)上揚，房租也水漲船高，因此，房租成為我日漸沉重的壓力。父母遠在農(nóng)村，祖父母年邁，弟妹尚在上學的，他們沒有為我購買商品房的經(jīng)濟能力。再加上我已經(jīng)到了適婚年齡，同樣是剛剛上班的`男友是扎根新疆的內(nèi)地人的，也無力在本市購房。房子成為我們結(jié)婚面臨的最大的難題。
我特申請單位給我分配福利住房。懇請上級單位能考慮我的實際情況，以解決我的實際困難。為盼！
此致
敬禮！
申請人：xxx。
20xx年xx月xx日。
員工福利申請書篇十六
尊敬的領導：
_______年中秋節(jié)即將來臨，為了更好的激發(fā)員工的工作熱情，提高員工的工作積極性，體現(xiàn)公司領導對員工的生活關懷，現(xiàn)申請給廣大在崗員工發(fā)放中秋節(jié)福利，具體如下：
截止到_______年____月____日在崗的所有員工。
所有在崗員工每人廣州酒家蛋黃月餅一盒，共11盒；費用1518元；總計費用1518元。
附件：_______年中秋節(jié)發(fā)放福利人員名單
以上妥否，敬請領導批示!
申請部門：
申請日期：
員工福利申請書篇一
公司領導：
端午節(jié)是我國的傳統(tǒng)節(jié)日，旨在凝聚員工的人心，培養(yǎng)企業(yè)的向心力，體現(xiàn)端午節(jié)期間公司對員工的熱愛。
今年端午節(jié)期間向公司職員申請福利支付。
福利發(fā)放標準：略。
特別申請，請指示。
申請者：
(部門)(蓋章)。
申請日期：xx年xx月xx日
員工福利申請書篇二
尊敬的公司領導：
您好！
三八婦女節(jié)即將到來，為了使公司廣大女職工繼續(xù)在各崗位上努力工作，積極奮進，充分展示女職工的時代風貌，創(chuàng)建勞動關系和諧企業(yè)，體現(xiàn)公司及公司領導的對女同袍的關心和照顧，促進公司更加健康和諧，鼓舞干勁，為我公司的發(fā)展創(chuàng)造更加良好的局面，特申請為全公司女職工每人發(fā)放價值100元的禮品做為三八婦女節(jié)的禮物。
妥否，請批復!
申請部門：
申請日期：
員工福利申請書篇三
尊敬的領導：
隨著我公司的不斷發(fā)展，我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里，我對公司的同事們產(chǎn)生了感情,同事們給予了我很多。我感謝公司領導對我的.栽培和幫助。在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣，因為您是我的直接領導，這些您應該非常了解，您甚至可以從員工們那里得到對我的評價。我相信，只要付出，就會有收獲，因此我向您提出加薪請求，現(xiàn)在我的基本月薪是x元，每個月要還住房貸款x元，工資也就所剩無幾，經(jīng)濟方面有了困難，希望領導對我的申請能夠加以重視。
如果公司領導認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到加薪的要求，我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議，讓我今后有一個努力的方向和目標，在提升自己能力的同時將工作做的更好，向更高的目標邁進。
也請您放心，如果公司不予考慮，我仍然會像以前一樣，用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事，不會因此怠慢工作，這是我的修養(yǎng)要求我應該做到的。我現(xiàn)在到公司工作已經(jīng)滿xx年,符合公司規(guī)定的獎金發(fā)放的規(guī)定,在實際工作中我完成了許多,為公司創(chuàng)造的經(jīng)濟價值很高,嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,沒有出現(xiàn)過違紀現(xiàn)象和行為.現(xiàn)特提出獎金.
此申請。
批準為盼!
申請人：xx。
20xx年xx月xx日。
員工福利申請書篇四
尊敬的公司領導：
春節(jié)將至，為進一步增強員工對公司的凝聚力、向心力，體現(xiàn)公司人文關懷，特制定20xx年春節(jié)員工福利發(fā)放方案。
一、福利禮品內(nèi)容。
1、福利禮品：xx購物卡一張，面值300元;。
員工可根據(jù)個人實際需要置辦年貨，滿足所有員工的個性化需求，員工領取后攜帶方便。但禮品體積小，看起來不夠大氣。
2、福利禮品：蘋果一箱(100元左右)+200元超市購物卡;。
員工即能拿到公司準備的年貨，又可根據(jù)個人實際需要自行選擇，員工領取后也較容易攜帶。
實用性較強，但員工領取后攜帶不是很方便。
二、發(fā)放對象。
xx投資全體人員。
三、費用預算。
300元×22人=6600元。
四、春節(jié)福利發(fā)放人員名單(見附表)。
以上是春節(jié)員工福利的主要內(nèi)容，請公司領導審閱并給予批示。
xxx公司。
xxxx年xx月xx日。
員工福利申請書篇五
尊敬的領導：
隨著我公司的不斷發(fā)展，我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里，我對公司的同事們產(chǎn)生了感情，同事們給予了我很多。我感謝公司領導對我的栽培和幫助。在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣，因為您是我的直接領導，這些您應該非常了解，您甚至可以從員工們那里得到對我的評價。我相信，只要付出，就會有收獲，因此我向您提出加薪請求，現(xiàn)在我的基本月薪是xxx元，每個月要還住房貸款xxx元，工資也就所剩無幾，經(jīng)濟方面有了困難，希望領導對我的申請能夠加以重視。
如果公司領導認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到加薪的要求，我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議，讓我今后有一個努力的方向和目標，在提升自己能力的同時將工作做的更好，向更高的目標邁進。
也請您放心，如果公司不予考慮，我仍然會像以前一樣，用積極的、認真負責的`態(tài)度去做好每一件事，不會因此怠慢工作，這是我的修養(yǎng)要求我應該做到的。我現(xiàn)在到公司工作已經(jīng)滿xxx年，符合公司xxx規(guī)定的獎金發(fā)放的規(guī)定，在實際工作中我完成了許多，為公司創(chuàng)造的經(jīng)濟價值很高，嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，沒有出現(xiàn)過違紀現(xiàn)象和行為現(xiàn)特提出獎金。
此申請。
批準為盼!
申請人：
員工福利申請書篇六
為感謝公司全體員工的辛勤工作與努力，彰顯公司對員工的關愛與照顧，保障員工的福利待遇，根據(jù)公司規(guī)章制度規(guī)定，特申請端午節(jié)每位員工200元的過節(jié)福利費用，公司員工人數(shù)共計20人，總合計約為元。請公司領導給予審核批準為盼。
特此申請！
批準人（簽字）：
申請部門：
申請時間：
員工福利申請書篇七
尊敬的各位領導：
全體職工勤奮努力、領導的英明決策才使得公司的規(guī)模逐漸壯大，體制機制不斷完善，公司業(yè)績再創(chuàng)新高。員工福利機制也應該得到相應的`配套，能激勵員工積極投入生產(chǎn)，繼續(xù)為公司貢獻。
公司與員工越加緊密，公司依托員工得以發(fā)展，員工依靠公司滿足生活物質(zhì)需求。當物質(zhì)生活不再是困擾因素時，大家會追求精神的需求，享受精神世界里的充足，在這個過程中慢慢的就有了企業(yè)文化。如何推動企業(yè)文化成為員工認可的公司理念，企業(yè)文化能加強員工對公司的信賴和依靠，使得公司業(yè)績不斷提高。
對員工給予關心和幫助無疑最佳的方式，在員工生日時給予生日的問候、節(jié)日里送去祝福、季度福利、對女員工的關懷等能更好的體現(xiàn)公司人性化管理，能為員工提供一個良好的工作氛圍，對生活對公司也會有期待。
福利的發(fā)放建議：
節(jié)假日福利：節(jié)日的福利包括金錢和生活物品。給予每人補貼100元，生活物品總金額不大于200元。
季度福利：每個季度發(fā)放一次，包括金錢和生活物品。給予每人補貼100元，生活物品總金額不大于200元。
生日禮品：與蛋糕店達成合作，在員工生日時發(fā)放價值50元的蛋糕券一張。女員工福利：每年3月8日給予每女員工200元獎勵。
此申請，批準為盼！
此致
敬禮!
申請人：xx。
20xx年x月x日。
員工福利申請書篇八
公司領導：
端午節(jié)是我國傳統(tǒng)節(jié)日，為在端午節(jié)期間體現(xiàn)公司對員工的關愛，凝聚員工人心，培養(yǎng)企業(yè)向心力。
特申請在今年端午節(jié)期間為公司員工發(fā)放福利。
福利發(fā)放標準：
特此申請，請批示。
申請者：***。
申請日期：**年*月*日
員工福利申請書篇九
尊敬的局領導：
我是_______部門的干部_______，女，族，研究生學歷，今年25歲，未婚，家在內(nèi)地。
作為剛剛離開校園踏上工作崗位的我首先應該安心工作，努力鍛煉自己的業(yè)務能力。不過，中國人素有安土重遷之觀念。為了結(jié)束到處飄零的`日子，穩(wěn)定心緒，我非常希望能夠有一套屬于自己的住房，以解決后顧之憂，使自己更加安心地投入到工作當中。
家在遙遠內(nèi)地的我在該地并無屬于自己的片瓦之地的。學生時代寄住宿舍，價格便宜，壓力尚小。畢業(yè)之后，單位無宿舍，我不得不租房度日。隨著物價的持續(xù)上揚，房租也水漲船高，因此，房租成為我日漸沉重的壓力。父母遠在農(nóng)村，祖父母年邁，弟妹尚在上學的，他們沒有為我購買商品房的經(jīng)濟能力。再加上我已經(jīng)到了適婚年齡，同樣是剛剛上班的男友是扎根新疆的內(nèi)地人的，也無力在本市購房。房子成為我們結(jié)婚面臨的最大的難題。
我特申請單位給我分配福利住房。懇請上級單位能考慮我的實際情況，以解決我的實際困難。為盼！
此致
敬禮！
申請人：
____年__月__日。
員工福利申請書篇十
尊敬的領導：
為感激公司全體員工的辛勤工作與努力，彰顯公司對員工的關愛與照顧，保障員工的福利待遇，根據(jù)公司規(guī)章制度規(guī)定，特申請端午節(jié)每位員工200元的過節(jié)福利費用，公司員工人數(shù)共計20人，總合計約為元。請公司領導給予審核批準為盼。
特此申請！
申請人：xxx。
申請日期：20xx年x月x日
員工福利申請書篇十一
尊敬的領導：
隨著我公司的不斷發(fā)展，我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里，我對公司的同事們產(chǎn)生了感情，同事們給予了我很多。我感謝公司領導對我的栽培和幫助。在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣，因為您是我的直接領導，這些您應該非常了解，您甚至可以從員工們那里得到對我的評價。我相信，只要付出，就會有收獲，因此我向您提出加薪請求，現(xiàn)在我的基本月薪是****元，每個月要還住房貸款****元，工資也就所剩無幾，經(jīng)濟方面有了困難，希望領導對我的申請能夠加以重視。
如果公司領導認為我現(xiàn)在的工作質(zhì)量還未能達到加薪的要求，我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議，讓我今后有一個努力的方向和目標，在提升自己能力的同時將工作做的更好，向更高的目標邁進。
也請您放心，如果公司不予考慮，我仍然會像以前一樣，用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事，不會因此怠慢工作，這是我的修養(yǎng)要求我應該做到的。我現(xiàn)在到公司工作已經(jīng)滿xx年，符合公司xxx規(guī)定的獎金發(fā)放的規(guī)定，在實際工作中我完成了許多，為公司創(chuàng)造的經(jīng)濟價值很高，嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，沒有出現(xiàn)過違紀現(xiàn)象和行為?，F(xiàn)特提出獎金。
特此申請
批準為盼！
申請人：
申請日期：
員工福利申請書篇十二
公司領導：
為體現(xiàn)公司人文關懷，將公司對員工的關心落實到實處，經(jīng)我部研究，現(xiàn)申請為公司發(fā)放非現(xiàn)金性福利。
經(jīng)過我部多方考察和對比后，決定為公司在華聯(lián)超市采購一桶魯花牌花生油、一瓶橄欖油和一瓶福臨門牌香油，三種油總價為239.8元，由于我司采購數(shù)量較多，經(jīng)過與華聯(lián)超市協(xié)商后給予了一定折扣，折后三種油總價為220元。
以上妥否，請批示。
申請人：xx。
20xx年xx月xx日。
員工福利申請書篇十三
公司領導(或者x董事長、總經(jīng)理)：
端午節(jié)是我國傳統(tǒng)節(jié)日，為在端午節(jié)期間體現(xiàn)公司對員工的關愛，凝聚員工人心，培養(yǎng)企業(yè)向心力。
特申請在今年端午節(jié)期間為公司員工發(fā)放福利。
福利發(fā)放標準：略。
特此申請，請批示。
申請者：xx(部門)(蓋章)。
申請日期：x年x月x日
員工福利申請書篇十四
公司領導:
為體現(xiàn)公司人文關懷,將公司對員工的關心落實到實處,經(jīng)我部研究,現(xiàn)申請為公司發(fā)放非現(xiàn)金性福利。
經(jīng)過我部多方考察和對比后,決定為公司在華聯(lián)超市采購一桶魯花牌花生油、一瓶橄欖油和一瓶福臨門牌香油,三種油總價為239.8元,由于我司采購數(shù)量較多,經(jīng)過與華聯(lián)超市協(xié)商后給予了一定折扣,折后三種油總價為220元。
以上妥否,請批示。
xxx公司
綜合管理部
20xx年10月15日
員工福利申請書篇十五
：
我是xx部門的干部xx，女，族，研究生學歷，今年25歲，未婚，家在內(nèi)地。
人素有安土重遷之觀念。為了結(jié)束到處飄零的日子，穩(wěn)定心緒，我非常希望能夠有一套屬于自己的住房，以解決后顧之憂，使自己更加安心地投入到工作當中。
家在遙遠內(nèi)地的我在該地并無屬于自己的片瓦之地的。學生時代寄住宿舍，價格便宜，壓力尚小。畢業(yè)之后，單位無宿舍，我不得不租房度日。隨著物價的持續(xù)上揚，房租也水漲船高，因此，房租成為我日漸沉重的壓力。父母遠在農(nóng)村，祖父母年邁，弟妹尚在上學的，他們沒有為我購買商品房的經(jīng)濟能力。再加上我已經(jīng)到了適婚年齡，同樣是剛剛上班的`男友是扎根新疆的內(nèi)地人的，也無力在本市購房。房子成為我們結(jié)婚面臨的最大的難題。
我特申請單位給我分配福利住房。懇請上級單位能考慮我的實際情況，以解決我的實際困難。為盼！
此致
敬禮！
申請人：xxx。
20xx年xx月xx日。
員工福利申請書篇十六
尊敬的領導：
_______年中秋節(jié)即將來臨，為了更好的激發(fā)員工的工作熱情，提高員工的工作積極性，體現(xiàn)公司領導對員工的生活關懷，現(xiàn)申請給廣大在崗員工發(fā)放中秋節(jié)福利，具體如下：
截止到_______年____月____日在崗的所有員工。
所有在崗員工每人廣州酒家蛋黃月餅一盒，共11盒；費用1518元；總計費用1518元。
附件：_______年中秋節(jié)發(fā)放福利人員名單
以上妥否，敬請領導批示!
申請部門：
申請日期：