職工個人總結(jié)工作總結(jié)(匯總18篇)

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    在總結(jié)中可以發(fā)現(xiàn)自身的優(yōu)勢和不足,為今后的發(fā)展提供指導(dǎo)。寫一篇完美的總結(jié)需要我們擁有自省和分析問題的能力。最重要的是,范文可以激發(fā)我們的創(chuàng)作靈感,啟發(fā)我們寫出更有深度和觀點(diǎn)的總結(jié)。
    職工個人總結(jié)工作總結(jié)篇一
    根據(jù)組織法的相關(guān)規(guī)定,2019年是換屆之年,從2019至2019年根據(jù)區(qū)委組織部的安排,我先后在區(qū)人口與計劃生育局和區(qū)司法局工作,這五年是個人角色轉(zhuǎn)換的五年,是適應(yīng)挑戰(zhàn)的五年,也是較為平庸的五年,現(xiàn)將五年來個人的德、能、勤、績、廉向區(qū)委組織進(jìn)行匯報如下:
    加強(qiáng)學(xué)識修養(yǎng),做素質(zhì)過硬的人。
    首先是樹立了終身學(xué)習(xí)的理念。把學(xué)習(xí)當(dāng)成一種追求,一種品格、一種責(zé)任。始終做到勤學(xué)、善學(xué)、常學(xué)。少應(yīng)酬,多讀書,以書療俗,通過讀書來療俗氣、以書治愚、以書冶情、以書養(yǎng)性。多讀書、多看書、多學(xué)習(xí)。其次養(yǎng)成勤奮學(xué)習(xí)的習(xí)慣。學(xué)習(xí)當(dāng)成一種修煉,一種境界,一種快樂,一種習(xí)慣,一種自然,一種性格,苦而學(xué)之,慎而思之,勤而行之,日積月累,必有所成。再次掌握正確的學(xué)習(xí)方法,學(xué)以致用,因?yàn)閸徫徽{(diào)整,原有掌握的知識和工作方法不適應(yīng)區(qū)直的工作,必須從頭學(xué)起,學(xué)習(xí)工作中所用的政策法規(guī),學(xué)習(xí)同事們的工作方法和經(jīng)驗(yàn),為認(rèn)真履職打基礎(chǔ)。做到對理論真學(xué)、真懂、真信、真用;謀劃思路,按照科學(xué)發(fā)展觀的要求和上級精神來謀劃我的工作思路,做到超前、創(chuàng)新、進(jìn)取、靈活;善于總結(jié),對學(xué)習(xí)的東西去粗取精、去偽存真、提煉升華、消化吸收,從而做到舉一反三、觸類旁通、形成經(jīng)驗(yàn)、指導(dǎo)實(shí)踐。
    認(rèn)真履職盡責(zé),做有所作為的人。我在人口與計劃生育局分管政策法規(guī)、紀(jì)檢監(jiān)察工作,三年時間里,我熟悉了所有計劃生育方面的政策和操作規(guī)程,在分管政法股期間,調(diào)查、研究、提出了全區(qū)企業(yè)職工獨(dú)生子女家長獎勵政策及兌現(xiàn)辦法和全區(qū)獨(dú)生子女保健費(fèi)的兌現(xiàn)辦法,在全市率先實(shí)現(xiàn)了獨(dú)生子女保健費(fèi)做到全覆蓋,無縫隙,零欠賬。受到省市計生部門的好評。全面完成了紀(jì)檢監(jiān)察方面的各項(xiàng)工作任務(wù),在計生系統(tǒng)落實(shí)各方面的黨風(fēng)廉政工作責(zé)任,制定完善了各方面的管理制度,制定了重要環(huán)節(jié)的監(jiān)督機(jī)制,沒有違規(guī)違紀(jì)的人員和事件。在司法局工作期間,一是全面安排布置黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐壞工作。責(zé)任落實(shí)。啟草了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,年初結(jié)合司法部門工作會在全系統(tǒng)中簽訂了責(zé)任狀,班子成員一崗雙責(zé)的任務(wù)進(jìn)行了分解,并以文件形式下發(fā),書面?zhèn)鬟_(dá)了區(qū)紀(jì)委的三屆五次擴(kuò)大會議精神。教育經(jīng)常。多次組織本系統(tǒng)的干部職工觀看電教片如《法槌下的瘋狂》、《居安思?!氛埣o(jì)委領(lǐng)導(dǎo)講授“筑腐壞防線,促公正廉潔執(zhí)法”請組織部領(lǐng)導(dǎo)講授十二期間的人才戰(zhàn)略等,組織機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)《準(zhǔn)則》,并進(jìn)行了專題考試,還組織機(jī)關(guān)干部在“七一”期間到南津關(guān)大峽谷去“磨黨員意志,展司法風(fēng)采”的活動,組織機(jī)關(guān)干部開展了日看一千字,月讀一本書,季寫一篇文,年學(xué)一門技的活動,為了豐富大家的讀書活動,組織購買了部分圖書供大家學(xué)習(xí)。制作黨風(fēng)廉政建設(shè)文化展牌放致大門顯眼處,用“勤奮做事盡公仆之責(zé),清白做人守黨員之本,心底無私天地寬,一生一事不翻船”的警句時刻提醒機(jī)關(guān)干部。措施得力。今天在局機(jī)關(guān)的各個股室開展了清權(quán)查責(zé)的活動,使每個崗位的工作人員明確自己的崗位職責(zé),明確腐壞風(fēng)險,公開所有的辦事程序,建立了腐壞風(fēng)險防控機(jī)制。認(rèn)真組織開展了民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作,順利完成了各階段的各項(xiàng)工作任務(wù)。與電視臺一起謀劃了2期政風(fēng)行風(fēng)熱線節(jié)目。使司法行政工作得于更大范圍的宣傳。效果明顯。通過一系列的黨風(fēng)廉政建設(shè)的教育與管理近兩年實(shí)現(xiàn)了黨風(fēng)廉政建設(shè)零案件發(fā)生,零違紀(jì)投訴,零違規(guī)資金使用,確保了本系統(tǒng)工程建設(shè)安全,資金使用安全,干部成長安全。二是分管工作有序開展,園滿完成了各方面的任務(wù)。黨建工作,政工人事工作,干部教育與管理工作、老干部工作、信訪工作等在政工股工作人員的辛勤勞動下,比較園滿地完成了各方面的工作任務(wù)。特別是去年干部變動較為平凡,我與政工股的同志一起均能適時做好相關(guān)的考查、考核、派送等工作,去年本系統(tǒng)提拔干部是4名,調(diào)出干部2名,借調(diào)2名,選派下基層1名,新招錄干部2名,這里有許多的具體工作要做。認(rèn)真組織開展了組織工作的五個基本七個體系建設(shè),開展了“讀好書,促發(fā)展”活動。
    廉潔自律,做一個干凈的人。在廉潔自律上本人崇尚的是一種節(jié)儉的生活方式,平民生活,平民消費(fèi),平民的心態(tài),有飯吃有衣穿有房住,很滿足,本人一貫反對奢侈和浪費(fèi),反對人與人之間在人格尊嚴(yán)上的不平等。在心態(tài)上能淡薄名利,在行動上能身體力行。一是能自覺遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)的一系列規(guī)定。二是能夠執(zhí)行機(jī)關(guān)的財務(wù)管理、公務(wù)接待制度,三是基本上能執(zhí)行上下班作息制。
    我個人現(xiàn)在信念很堅定,工作很安心。不足就是創(chuàng)新意識不強(qiáng);到基層調(diào)研不夠。今后我個人將從開口能說,提筆會寫,遇事能做上不斷提升個人的綜合素質(zhì),多學(xué)習(xí),多思考,多做事,首先是做好份內(nèi)事,其次能為領(lǐng)導(dǎo)分點(diǎn)憂,其三能為下屬解點(diǎn)難。盡個人的品質(zhì)創(chuàng)造一個和諧和睦工作環(huán)境,讓自己心情愉快,讓身邊的人心情愉快。
    職工個人總結(jié)工作總結(jié)篇二
    一年的工作很快就要結(jié)束了,回顧一年的工作,忙忙碌碌,得失兼有,為了在今后的工作中能發(fā)揚(yáng)成績,改進(jìn)不足,現(xiàn)在我就把自己這年的工作作如下總結(jié):
    本人思想端正,擁護(hù)黨的正確領(lǐng)導(dǎo),關(guān)心國家大事,并且能積極參加政治學(xué)習(xí)。積極參加學(xué)校的各項(xiàng)活動,認(rèn)真學(xué)習(xí)了教育法律法規(guī),教育教學(xué)的相關(guān)理論知識。
    備課時我認(rèn)真鉆研教材、教參,學(xué)習(xí)新課標(biāo),虛心向其他老師學(xué)習(xí)、請教。力求吃透教材,找準(zhǔn)重點(diǎn)、難點(diǎn)。為了上好一節(jié)課,我上網(wǎng)查資料,集中別人的優(yōu)點(diǎn)確定自己的教學(xué)思路,嘗試運(yùn)用多種教學(xué)方法,從學(xué)生的實(shí)際出發(fā),注意調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和創(chuàng)造性思維。課后認(rèn)真總結(jié)上課中所出現(xiàn)的突發(fā)事件、臨時靈感,寫好反思。
    愛就是責(zé)任,尊重、理解、信任學(xué)生是消除教育盲點(diǎn)的基礎(chǔ)。尊重學(xué)生要尊重學(xué)生的人格,教師與學(xué)生雖然處在教育教學(xué)過程中的不同的地位,但在人格上應(yīng)該是平等的,這就是要求教師不能盛氣凌人,更不能利用教師的地位和權(quán)力污辱學(xué)生;理解他們幼稚和天真;信任學(xué)生要信任他們的潛在能力,放手讓學(xué)生在實(shí)踐中鍛煉,在磨練中成長。
    作為教導(dǎo)主任,我抓課堂教學(xué)管理,嚴(yán)格的教學(xué)管理。
    一、是加強(qiáng)日常教學(xué)監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)問題,及時分析研究解決辦法;
    二、是不斷創(chuàng)新質(zhì)量監(jiān)控方式方法,加強(qiáng)課堂教學(xué)效果檢測,進(jìn)一步鞏固和提高質(zhì)量;
    四、是扎扎實(shí)實(shí)地做好“補(bǔ)差”工作;五是圍繞學(xué)校的教學(xué)實(shí)際積極開展小課題大教研活動。從而全面提高學(xué)校的總體成績,幾年來學(xué)校教育教學(xué)成績都處在全鄉(xiāng)前列。
    教育工作,是一項(xiàng)常做常新、永無止境的工作。社會在發(fā)展,時代在前進(jìn),學(xué)生的特點(diǎn)和問題也在發(fā)生著不斷的變化。作為教師必須以高度的敏感性和自覺性,及時發(fā)現(xiàn)、研究和解決學(xué)生教育和管理工作中的新情況、新問題,掌握其特點(diǎn)、發(fā)現(xiàn)其規(guī)律,盡職盡責(zé)地做好工作,以完成我們肩負(fù)的神圣歷史使命??傊?,一年以來能按時完成教學(xué)任務(wù)及和上級布置的各項(xiàng)工作。在今后的工作中,一定揚(yáng)長避短,做好本職工作。
    職工個人總結(jié)工作總結(jié)篇三
    在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷、指導(dǎo)和同事們的關(guān)懷、支持下,我嚴(yán)格要求自己,勤奮學(xué)習(xí),主動進(jìn)取,努力提高自己的理論和實(shí)踐水平,較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)將一年來的工作狀況簡要總結(jié)如下:
    在思想上我主動向上,擁護(hù)黨的各項(xiàng)方針政策,寵愛訓(xùn)練事業(yè),參預(yù)政治學(xué)習(xí),認(rèn)真做好筆記。我主動響應(yīng)學(xué)校各項(xiàng)活動以及領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù),遵守各項(xiàng)學(xué)校的規(guī)章制度。
    勤奮努力,認(rèn)真完成工作任務(wù)。一年來,我始終堅持嚴(yán)格要求自己,勤奮努力,努力作好本職工作。我的工作主要有兩大塊,一是教學(xué)工作,一是班主任工作。在訓(xùn)練教學(xué)工作上,我利用學(xué)科特有的力氣來訓(xùn)練同學(xué)的思想,敬重同學(xué)的人格,讓同學(xué)獨(dú)立,對同學(xué)進(jìn)行各方面的引導(dǎo)和訓(xùn)練。在教學(xué)工作中,本學(xué)年期,我擔(dān)當(dāng)11個班級的音樂課教學(xué)任務(wù)。我依據(jù)新調(diào)整的教學(xué)大綱和同學(xué)實(shí)際狀況備教案。在訓(xùn)練教學(xué)中,在課堂中我開設(shè)了“小舞臺”,讓同學(xué)表現(xiàn)自己的才華,賜予了他們充分的.表現(xiàn)欲。留意同學(xué)學(xué)習(xí)習(xí)慣、學(xué)習(xí)方法的培育和主動性的調(diào)動,堅持以審美訓(xùn)練為核心,留意培育同學(xué)對音樂的興趣,留意以同學(xué)為主體,讓同學(xué)在快樂的音樂實(shí)踐活動中,主動地去發(fā)覺、去探究,去感受音樂、理解音樂、表現(xiàn)音樂。音樂真正成為他們的伴侶,讓每個同學(xué)都愛好音樂,寵愛音樂。不足之處是側(cè)重了情感、興趣的培育,略微忽視了對中職同學(xué)樂理學(xué)問的傳授。畢竟三者是相互作用、相互促進(jìn)的。把握了樂理學(xué)問才能更深層次地感受、理解音樂。
    在班主任工作上我堅信“桃李不語,下自成蹊”。在親近與爭論同學(xué)的過程中,我努力呈現(xiàn)自身的文化素養(yǎng)與道德情操,使同學(xué)對你既親近又崇拜,既認(rèn)定你是值得信任的老師,又把你當(dāng)作好伴侶。本學(xué)期在同學(xué)們的共同努力下,酒店管理13班在學(xué)校舉辦的各項(xiàng)活動中都取得了很好的成果。例:榮獲“主席情”合唱角逐一等獎;榮獲校運(yùn)動會女子組第一名;榮獲校排球賽女子組第一名;7s教室衛(wèi)生評比中獲“優(yōu)秀班級”稱號;元旦晚會兩個節(jié)目都榮獲二等獎。在市技能角逐中,我擔(dān)當(dāng)模特與聲樂項(xiàng)目的指導(dǎo)老師。在師生的共同努力下,也取得了較好的成果。
    1、教學(xué)方面還不夠精益求精,對于同學(xué)課堂常規(guī)教學(xué)抓的不夠緊,特別是對中職同學(xué)如何使他們對音樂教科書中的內(nèi)容產(chǎn)生興趣還有待提高和加強(qiáng)。
    2、專業(yè)學(xué)問不夠?qū)挿?,淵博,在課堂中不能做到左右逢源,揮灑自如。
    3、心態(tài)浮躁,學(xué)習(xí)一些東西,總是浮于表面,沒有真正內(nèi)化吸取,轉(zhuǎn)變?yōu)樽陨淼挠?xùn)練技能。
    1、加強(qiáng)自身素養(yǎng),留意對同學(xué)力氣的培育,讓同學(xué)學(xué)有所得。
    2、學(xué)校支配的工作要主動主動的完成。
    3、多利用業(yè)余時間認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)學(xué)問,在課程教學(xué)上下功夫,努力形成自己的特色課程。
    在今后的學(xué)習(xí)工作中,我將嚴(yán)格要求自己,努力工作,好好學(xué)習(xí),向這個方向前進(jìn)。不知不覺中,一學(xué)期的工作也接近了尾聲,新年也即將到來,總得來說一學(xué)期的工作中收獲還是很多的,但比起其他老師還是有很大差距,還要虛心向他們學(xué)習(xí)。因此,我要在新的一年里更加倍的努力工作,在今后工作上還請領(lǐng)導(dǎo),同事們多提寶貴看法!
    職工個人總結(jié)工作總結(jié)篇四
    年,運(yùn)營管理部在康居物業(yè)發(fā)展寫上了濃重的一筆,也取得了一些成績,但是,運(yùn)營管理部的工作距離公司要求還有很大的差距和很多的不足,現(xiàn)分析如下:
    1、對服務(wù)中心員工培訓(xùn)不足,導(dǎo)致員工對工作職責(zé)不明,作業(yè)流程不清晰。
    2、對服務(wù)中心員工工作過程監(jiān)督、檢查不到位,員工存在有偷懶現(xiàn)象。
    3、對員工作業(yè)現(xiàn)場指導(dǎo)欠缺,致使員工工作方法不得當(dāng),走彎路,達(dá)不到目標(biāo)效果。
    改進(jìn)措施如下:
    1、加大對服務(wù)中心員工的培訓(xùn)力度,進(jìn)一步明確各崗位職責(zé),明晰作業(yè)流程,提升業(yè)務(wù)能力。
    2、加大對各服務(wù)中心的檢查力度。
    3、加大對服務(wù)中心工作的指導(dǎo),杜絕員工工作走彎路,提高工作效率。
    年已經(jīng)過去,運(yùn)營管理部在全面總結(jié)的同時,也在全面的尋找更好的工作方法和突破,并不斷完善自我,滿懷信心的向年目標(biāo)奮進(jìn)。年,運(yùn)營管理部緊密圍繞物業(yè)公司發(fā)展戰(zhàn)略,全方位、深層次實(shí)施物業(yè)服務(wù)轉(zhuǎn)型升級,并不斷確立和鞏固康居物業(yè)品牌,強(qiáng)化地產(chǎn)品牌。
    職工個人總結(jié)工作總結(jié)篇五
    時光飛逝,新的一年將要到來?;厥走^去的一年,對于我們每一個追求進(jìn)步的人來說,都免不了會在年終對自己進(jìn)行一番“盤點(diǎn)”,也算是對自己的一種鞭策。行政部是公司關(guān)鍵部門之一,行政部人員雖然少,但在這一年里竭盡全力將各項(xiàng)工作順利完成。經(jīng)過一年的磨練與洗禮,行政部的綜合能力相比之前又邁進(jìn)了一步。現(xiàn)將今年的工作做如下簡要回顧和總結(jié):
    一、人事管理方面。
    根據(jù)公司部門崗位的實(shí)際需要,有針對性、合理地招聘一批員工,以配備各崗位。規(guī)范了各部門的人員檔案并建立了檔案,嚴(yán)格審查全體員工檔案,對資料不齊全的一律補(bǔ)齊。同時要加強(qiáng)內(nèi)部的培訓(xùn)管理工作。
    二、行政事務(wù)工作方面。
    本年度進(jìn)行了x次驗(yàn)廠活動,主要出現(xiàn)在目前公司廠地面積窄小和現(xiàn)場員工訪談的培訓(xùn)不夠使得驗(yàn)廠結(jié)果要求改進(jìn)。搞好ios再認(rèn)證工作,確保ios認(rèn)證通過,通過這次ios在認(rèn)證,讓我們認(rèn)識到了我們的管理上還存在著諸多的不足,ios的覆蓋不全面,來年行政部需加強(qiáng)各部門ios管理體系的培訓(xùn)于學(xué)習(xí)。對后勤保障工作做到讓員工用上健康、衛(wèi)生的食品。
    三、公司管理運(yùn)作方面。
    順應(yīng)市場的發(fā)展,依照公司要求,制定相應(yīng)的管理制度。完善公司現(xiàn)有制度,使各項(xiàng)工作有法可依,有章可尋。在日常工作中,及時和公司各個部門溝通。逐步完善公司監(jiān)督機(jī)制。有一句話說得好:員工不會做你要求做的事情,只會做你監(jiān)督要做的事情?;谶@個原因,本年度加強(qiáng)對員工的監(jiān)督管理力度。
    加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),打造一個業(yè)務(wù)全面,工作熱情高漲的團(tuán)隊(duì)。作為一個管理者,對下屬充分做到“察人之長、用人之長、聚人之長,充分發(fā)揮他們的主觀能動性及工作積極性。提高團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì),樹立起開拓創(chuàng)新、務(wù)實(shí)高效的公司新形象。搞好明年的高質(zhì)量、高效率、確保安全生產(chǎn),減少安全事故發(fā)生。充分引導(dǎo)員工勇于承擔(dān)責(zé)任了解職責(zé)。要逐步理清各部門工作職責(zé),并要求各人主動承擔(dān)責(zé)任。
    四、工作中存在的不足。
    過去的一年,在得到公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和各部門的大力協(xié)助下,行政部取得了一定的成績。盡管我們?nèi)〉昧艘欢ǔ煽兊源嬖谥芏嗖蛔阒?,由于行政部工作常常事無巨細(xì),每項(xiàng)工作我們主觀上都希望能完成得,但由于人力和精力有限,不能把每件事情都做到盡善盡美。對公司各部門有些工作了解得不夠深入,對存在的問題掌握真實(shí)情況不夠全面,從而對領(lǐng)導(dǎo)決策應(yīng)起到的參謀助手作用發(fā)揮不夠。抓制度落實(shí)不夠,公司事物繁雜,基本檢查不到位,因而存在一定的重制度建設(shè),輕制度落實(shí)現(xiàn)象。
    總的來說,今年的工作是盡職盡責(zé)的,雖然亦存在著些許多的不足,但這一切的一切相信也會隨著明年的到來而逝去。非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們對我工作的支持。在下一年,我會在行政主管這個崗位上會做得更好,發(fā)揮得更加出色!望公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們對我工作上進(jìn)行監(jiān)督。
    職工個人總結(jié)工作總結(jié)篇六
    加強(qiáng)職責(zé),認(rèn)真做好分管標(biāo)段的管理工作。領(lǐng)導(dǎo)讓我具體分管標(biāo)段。經(jīng)過一段時間的了解,我了解到當(dāng)時工作最主要的矛盾是:
    :由于工程利潤少,總公司對該工程不重視,項(xiàng)目負(fù)責(zé)人積極性差。對此,我向他們分析,項(xiàng)目越拖,由此將造成項(xiàng)目的租賃費(fèi)、管理費(fèi)、人工費(fèi)等工程成本大幅增加,與其久拖不如速決。并結(jié)合當(dāng)時材料調(diào)價的預(yù)期來做他們的工作。經(jīng)過一段時間的.工作,也經(jīng)過該標(biāo)段項(xiàng)目經(jīng)理向其總公司請求,該公司加大了對項(xiàng)目的投入,使其施工速度也明顯加快。到目前為止,該標(biāo)段的渠道除了未完工建筑物附近未挖通外,其余的基本貫通。
    :這個標(biāo)段由于環(huán)境問題而導(dǎo)致施工進(jìn)度較慢,對此我一方面積極聯(lián)系下屬局機(jī)關(guān)局,另一方面和項(xiàng)目部溝通,讓他們把能施工的抓緊施工,以便在環(huán)境問題解決后集中突擊?,F(xiàn)在部分環(huán)境問題已經(jīng)解決,項(xiàng)目部正在按照12月14日會議精神的要求,積極組織施工。
    :該標(biāo)段當(dāng)時由于工程存在虧損而萌生退意,曾經(jīng)撤回濟(jì)南一段時間。我把企業(yè)自身的信譽(yù)和調(diào)價預(yù)期作為工作的切入點(diǎn),積極和項(xiàng)目經(jīng)理及分管該工程的張局長進(jìn)行溝通。復(fù)工后,我主動和他們溝通,幫助解決施工中的困難。當(dāng)他們因渠道積水而無法進(jìn)行襯砌施工時,我和科長先后五次到現(xiàn)場幫助他們想辦法。目前該標(biāo)段建筑物主體已完成,渠道基本貫通。
    :該標(biāo)段前期由于多方面原因,項(xiàng)目部處于癱瘓狀態(tài),復(fù)工后現(xiàn)場有許多遺留的質(zhì)量問題,同時諸多的環(huán)境問題也接踵而至。針對遺留的質(zhì)量問題,我組織現(xiàn)場監(jiān)理及項(xiàng)目經(jīng)理沿標(biāo)段整個排查了一遍,發(fā)現(xiàn)問題現(xiàn)場解決。針對出現(xiàn)的環(huán)境問題,同樣是阻擾施工,但他們的問題和1標(biāo)段不同。因此我一方面催促下屬局機(jī)關(guān)局盡快給與解決,另一方面也和項(xiàng)目經(jīng)理溝通,讓他們不要事事全靠下屬局機(jī)關(guān)局,有時項(xiàng)目部自己做工作能起到很大的工作。目前該標(biāo)段大部分問題已經(jīng)解決,工程進(jìn)展順利。
    職工個人總結(jié)工作總結(jié)篇七
    20xx年10月,從上海申漕及浙江省淡水所共引進(jìn)種蝦1500公斤,約105000尾。20xx年2月26日—5月20日,共出羅氏沼蝦苗4.3億尾,供苗面積達(dá)1.0萬畝(1/15的高郵羅氏沼蝦養(yǎng)殖面積)。實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值1420萬元,利潤600萬元。現(xiàn)對20xx年度良種場工作總結(jié)如下:。
    在高郵市農(nóng)委的支持、檢查、督導(dǎo)下,對照《水產(chǎn)原良種場生產(chǎn)管理規(guī)范》要求,良種場制定一系列羅氏沼蝦人工繁殖生產(chǎn)管理日常記錄。如:繁育池消毒記錄表、水源處理記錄表、親本投放記錄表、幼體投放記錄表、投入品管理登記表、親本日常管理記錄表、幼體日常管理記錄表、繁育期病害診治記錄表、病害防治用藥記錄表、蝦苗出池記錄表。并在生產(chǎn)區(qū)配備專人記錄。
    針對羅氏沼蝦育種勞動量大、技術(shù)規(guī)程復(fù)雜的生產(chǎn)特點(diǎn),良種場制定了一系列生產(chǎn)管理制度,如:工作獎懲制度、每日工作看板管理、吸污工崗位說明書、鍋爐看溫工崗位說明書、育苗組崗位責(zé)任書、供水組崗位責(zé)任書、豐年蟲組崗位責(zé)任書、后勤組崗位責(zé)任書。依照國家級、省級水產(chǎn)良種場生產(chǎn)管理準(zhǔn)則,嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)制定:羅氏沼蝦育苗(從幼體到仔蝦)技術(shù)操作規(guī)程、豐年蟲檢測、孵化操作規(guī)程。
    通過上述一系列管理制度、技術(shù)流程規(guī)范的制定,力求羅氏沼蝦。
    針對20xx年育苗過程中,生產(chǎn)區(qū)域不合理的設(shè)施、設(shè)備和布局,20xx年7月,良種場采用“走出去、請進(jìn)來”的辦法,并多方征求和參考建議、意見,對生產(chǎn)車間實(shí)行技術(shù)改造,使育苗生產(chǎn)操作流程更順暢、更科學(xué)、更合理。
    20xx年6月,江蘇富裕達(dá)水產(chǎn)良種場在高郵郭集鎮(zhèn)再征地200畝,已擴(kuò)建新育苗車間4400平方米,并于11月投入生產(chǎn)運(yùn)行;擬建原良種養(yǎng)殖池100畝,主要用于原、良種的培育和技術(shù)試驗(yàn)、示范。目前,良種場育苗面積達(dá)6600平方米,保種能力達(dá)6000公斤,20萬尾。預(yù)計年供苗規(guī)??蛇_(dá)15-20億尾??沙掷m(xù)、穩(wěn)定、健康供苗,為里下河羅氏沼蝦大規(guī)模、產(chǎn)業(yè)化養(yǎng)殖發(fā)展提供了物質(zhì)保障。
    20xx年6月13日、18日分兩批次從廣西南寧國家級羅氏沼蝦原種場,引進(jìn)羅氏沼蝦苗300萬尾,在場內(nèi)專池培育,20xx年10月6日—11月5日成功選育出優(yōu)質(zhì)良種4300公斤。
    培育過程的營養(yǎng)研究等工作和研究課題。
    20xx年7月、10月,良種場行管人員、技術(shù)人員自行組織學(xué)習(xí)《水產(chǎn)苗種管理辦法》、《水產(chǎn)良種場生產(chǎn)管理規(guī)范》、《中華人民共和國農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全法》等國家法律、法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),11月邀請揚(yáng)州市有關(guān)專家授課,學(xué)習(xí)有關(guān)水產(chǎn)育苗專業(yè)知識。
    20xx年5—6月,場委派一名大學(xué)生到省級科研院所學(xué)習(xí)有關(guān)檢測設(shè)備操作知識,場添置檢測儀器兩臺(檢測水份、粗蛋白、孵化率等)。
    良種場開櫥窗、辟專欄,登載有關(guān)水產(chǎn)育苗技術(shù)、行業(yè)管理規(guī)范、制度,國家法律、法規(guī)。讓全員提高業(yè)務(wù)水平,提高管理知識,提高工作的協(xié)同意識。讓良種場成為一個學(xué)習(xí)型的組織、團(tuán)隊(duì)。
    持之以恒的軟環(huán)境建設(shè)、塑造,讓良種場從硬件到軟件真正成為一個名副其實(shí)的國家級、省級原良種場。
    1、20xx年10月,因工作時間倉促,選育種蝦過程缺乏經(jīng)驗(yàn),所選育種蝦規(guī)格偏小、殘肢較多,選種不夠規(guī)范。
    2、培育種蝦在摸索階段,對種蝦階段的營養(yǎng)要求不夠深入。
    3、豐年蟲檢測手段不夠科學(xué)合理,豐年蟲的質(zhì)量參差不齊。
    4、培育池、育苗池水系不配套,育苗高峰期,池水供應(yīng)不及時。
    5、某月份出苗率低,原因排查不明,良種場需要建一定規(guī)格的實(shí)驗(yàn)室,以提高病害檢測的能力。
    在總結(jié)20xx年水產(chǎn)良種場育苗工作的基礎(chǔ)上,擴(kuò)建4400平方米的新育苗車間,新車間無論在功能配套、育苗設(shè)施、布局的合理性方面,都吸取了老車間的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。
    100畝蝦池建成,將大大提高良種場的引種速度和科學(xué)試驗(yàn)的水平,為原良種場的改良、創(chuàng)新奠定了基礎(chǔ)。
    20xx年將會在20xx年流程化管理的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步科學(xué)合理地細(xì)化管理目標(biāo),“復(fù)雜的流程規(guī)范化,簡單的流程制度化”。
    強(qiáng)化全員學(xué)習(xí)型組織的建設(shè),建立一支高效的、充滿生機(jī)活力的員工隊(duì)伍。
    1、繼續(xù)引進(jìn)優(yōu)質(zhì)原良種,利用現(xiàn)有良種場設(shè)施、空間,進(jìn)行良種提純復(fù)壯。
    2、
    3、
    4、進(jìn)一步深入研究羅氏沼蝦種蝦和幼體不同階段的營養(yǎng)需求。規(guī)范科學(xué)地檢測豐年蟲孵化率,降低育苗成本。進(jìn)一步細(xì)化規(guī)范育苗從幼體到22-24天的變態(tài)仔蝦操作規(guī)范,讓操作規(guī)程制度化、模板化。
    5、提高全員的學(xué)習(xí)能力(走出去,請進(jìn)來;先進(jìn)典型,言傳身教;優(yōu)秀事跡上墻上報等多種形式),讓學(xué)習(xí)新知識、新業(yè)務(wù)、新技能成為在員工中的一種時尚,培育出優(yōu)秀的、最具戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì)。
    6、加大設(shè)備、設(shè)施、實(shí)驗(yàn)室投資,繼續(xù)改善員工的學(xué)習(xí)環(huán)境、生活環(huán)境,軟、硬件投入并舉。
    職工個人總結(jié)工作總結(jié)篇八
    今年,我處在市委、市政府、社會各界的親切關(guān)懷和市建設(shè)局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以創(chuàng)建“五型機(jī)關(guān)單位”、開展“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動”為契機(jī),緊緊抓住創(chuàng)建省級衛(wèi)生城市這條主線,立足本職,扎實(shí)工作,使我市環(huán)境衛(wèi)生管理工作邁上了一個新臺階,受到上級領(lǐng)導(dǎo)部門的充分肯定和廣大人民的一致好評。
    回顧一年來的工作,基本情況總結(jié)如下:
    1、加大內(nèi)部督察力度。實(shí)施有計劃、有步驟、有落實(shí)的督察辦法,堅持做到日日有督察、月月有考評。在具體工作中,對每次發(fā)現(xiàn)的問題,詳細(xì)記錄、及時反愧限期整改、當(dāng)月兌現(xiàn)獎罰。今年,共計督察249次,發(fā)現(xiàn)各類環(huán)衛(wèi)問題4000余個,其中督辦570次,總扣款13889元,總獎勵10570元。推行了城市環(huán)境衛(wèi)生管理日報、周報和環(huán)衛(wèi)舉報有獎制度。進(jìn)一步落實(shí)了市區(qū)環(huán)衛(wèi)工作責(zé)任,并通過45期的《城市環(huán)境衛(wèi)生》簡報和10期的《督察通報》,及時向上級領(lǐng)導(dǎo)及創(chuàng)衛(wèi)相關(guān)部門、新聞媒體進(jìn)行反映。
    2、加強(qiáng)清掃、保潔、垃圾收集和清運(yùn)管理。嚴(yán)格按照路面等級管理的要求,把城區(qū)350余條、面積約400萬平方米的六米以上道路,根據(jù)路段的繁華程度、人流、車流量的大小及環(huán)衛(wèi)設(shè)施配置情況,進(jìn)行“定等級、定路段、定標(biāo)準(zhǔn)、定人員、定處罰”的細(xì)化管理,設(shè)立環(huán)衛(wèi)監(jiān)督崗,建起環(huán)衛(wèi)人員人事管理電子檔案;給全體清掃、保潔人員制作“環(huán)衛(wèi)監(jiān)督牌”,落實(shí)《道路清掃保潔“六凈”、“六無”、“六不準(zhǔn)”守則》。今年累計接管新建、改造巷道20余條,新增清掃面積50萬平方米,新增衛(wèi)生人員110名。
    從6月份開始,我市第一輛環(huán)衛(wèi)吸塵車投入使用,機(jī)械化清掃面積達(dá)20萬平方米。4月下旬至10月上旬,對城區(qū)主要道路每天安排灑水車進(jìn)行降溫除塵。統(tǒng)一清運(yùn)車輛標(biāo)志、美化車容、購買保險、辦理通行手續(xù),規(guī)范了清運(yùn)時間。在解放路步行街成功實(shí)行了垃圾袋裝化管理。今年共計處理生活垃圾17萬噸,做到日產(chǎn)日清、衛(wèi)生填埋。
    3、規(guī)范管理、落實(shí)責(zé)任、嚴(yán)管重罰。工作安排上,要求下設(shè)四個環(huán)衛(wèi)所上午重點(diǎn)抓衛(wèi)生,下午重點(diǎn)抓處罰,夜間輪留巡查,實(shí)行24小時管理,不留空擋,全面落實(shí)責(zé)任;主要街道堅決制止隨地吐痰、亂扔雜物、亂潑污水等不文明、不衛(wèi)生的行為;嚴(yán)格規(guī)范建筑垃圾、工程渣土清運(yùn)、處理環(huán)節(jié)。落實(shí)《環(huán)衛(wèi)監(jiān)察人員“八要”、“八不”守則》、《建筑垃圾及渣土管理八項(xiàng)禁令》等有關(guān)規(guī)章制度,層層簽訂工作承諾責(zé)任書,并要求全體管理人員著裝整潔,持證、掛牌上崗,按照建設(shè)廳《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)城建監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè)管理工作的通知》(陜建發(fā)[20xx]98號)要求,遵循一敬禮、二亮證、三幫助、四講理,最后再處理環(huán)節(jié),做到熱情服務(wù)、文明執(zhí)法。今年共計辦理建筑垃圾準(zhǔn)運(yùn)手續(xù)700余份,與建筑工地簽訂衛(wèi)生責(zé)任書50余份,糾正、處罰隨意拋撒渣土、亂倒建筑垃圾等不文明行為3000余次。
    4、加大垃圾處理收費(fèi)工作力度。年初,對城區(qū)各收費(fèi)對象進(jìn)行詳細(xì)如實(shí)摸底統(tǒng)計,建立了收費(fèi)管理系統(tǒng),印制了收費(fèi)和創(chuàng)衛(wèi)宣傳標(biāo)語,申請出臺了*市車輛生活垃圾處理費(fèi)征收辦法,嚴(yán)格收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),杜絕“人情”收費(fèi);明確市區(qū)各環(huán)衛(wèi)部門的收費(fèi)范圍,保證了垃圾處理收費(fèi)工作的正常進(jìn)行。今年共計收取生活垃圾處理費(fèi)150余萬元。
    通過強(qiáng)化日常、長效管理,基本做到了“三個一樣”,即突擊檢查與平時一樣、上級來人與平時一樣、白天和晚上一樣。在搞好自身工作的同時,加強(qiáng)對榆陽區(qū)各環(huán)衛(wèi)部門的指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查,通過環(huán)衛(wèi)協(xié)會做好與12個縣區(qū)環(huán)衛(wèi)部門的業(yè)務(wù)工作聯(lián)系。
    今年共組織各類宣傳40余次。其中,《陜西省城市市容環(huán)境衛(wèi)生條例》、建設(shè)部《城市建筑垃圾管理規(guī)定》、《*市市區(qū)車輛生活垃圾處理費(fèi)征收規(guī)定》的實(shí)施,我處及時組織學(xué)習(xí),印發(fā)相關(guān)資料,召開新聞發(fā)布會,出動了宣傳車輛,設(shè)立宣傳點(diǎn),懸掛了宣傳橫幅20余條;并通過*市環(huán)境衛(wèi)生協(xié)會、*環(huán)衛(wèi)網(wǎng)以及電信、移動、聯(lián)通公司的短信息等媒介進(jìn)行宣傳。先后深入*中學(xué)、蘇州中學(xué)、星元小學(xué)等學(xué)校,開展以“摒陋習(xí),樹新風(fēng),做文明人民,創(chuàng)衛(wèi)生城市”為主題的宣傳活動;9月中旬組織了“讓世界清潔起來”——國際性環(huán)境衛(wèi)生宣傳活動;10月下旬成功舉辦了慶祝*市第三屆環(huán)衛(wèi)職工節(jié)活動。通過系列的宣傳教育,使廣大人民的城市意識、文明意識、環(huán)衛(wèi)意識明顯提高。
    職工個人總結(jié)工作總結(jié)篇九
    進(jìn)入公司已有1年4個月了,我很榮幸可以來到安裝公司工作。在這一年多時間里,公司領(lǐng)導(dǎo)的寬容、支持和幫助,同事間的友情關(guān)懷以及協(xié)作互助給了我工作的信心與踏實(shí)感。這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,給我留下了精彩而美好的回憶。
    作為一名應(yīng)屆畢業(yè)生,初到公司時,曾擔(dān)心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)和諧的企業(yè)文化,讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變,不經(jīng)意間我已經(jīng)漸漸習(xí)慣了這里的工作節(jié)奏,工作氛圍,熟悉了公司環(huán)境,適應(yīng)了新的工作崗位。我喜歡這里,并且很愿意和公司共同發(fā)展,為公司做出自己的最大貢獻(xiàn)。
    進(jìn)入公司的前兩個月,在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,我逐步熟悉公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)以及自己的工作職責(zé),從而逐步接受了固定資產(chǎn)管理這一塊工作內(nèi)容。在接下來的4個月中,是我這一年中收獲最大的一段時間,我跟隨高級工程師學(xué)習(xí)施工排管竣工圖的繪制,然而在大學(xué)的學(xué)習(xí)過程中也從未接觸過施工圖紙的繪制,感到有些陌生,我從讀圖開始,先易后難,放慢繪圖速度,優(yōu)先追求畫圖的質(zhì)量和準(zhǔn)確率。在實(shí)際的工作過程中,也遇到了各類不同的問題,在前輩的悉心指導(dǎo)下,我才能較快的解決在繪圖過程中所遇到的種種困難。但這幾個月中,我也發(fā)現(xiàn)一些自身的不足之處,比如粗心大意,會遺漏一些容易忽視的細(xì)節(jié),在后期校對過程中為自己帶來了很多不必要的麻煩。
    這是我的第一份正式工作,我學(xué)到了很多,感悟了很多,我體會到工作時用心、專心、細(xì)心、耐心四者同時具備是多么的重要。同時也看到了剛踏入社會工作的我還存在著許多缺點(diǎn)與不足,如工作主動性發(fā)揮的還不夠,處理問題的經(jīng)驗(yàn)方面有待提高,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強(qiáng),還需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)來提高自己的業(yè)務(wù)能力。在此,我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)失誤的提醒和指正。真心希望領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己,實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會,以一名正式員工的身份在這里工作。
    回顧過去一年的工作,20xx年既是忙碌又是充實(shí)的一年,而且對于我來說也是極其重要的一年,這一年我從施工一線轉(zhuǎn)向內(nèi)業(yè)工作的開始。認(rèn)真工作的結(jié)果,即是完成了個人職責(zé),也加強(qiáng)了自身能力;我現(xiàn)將這一年工作簡要總結(jié)如下:
    做好本職工作,正確對待每一項(xiàng)工作,按時出勤,充分利用有效時間不斷地了解和熟悉各種施工規(guī)范以及內(nèi)業(yè)資料;項(xiàng)目工期緊任務(wù)重,只有認(rèn)真對待才能不斷提高自己的崗位本領(lǐng),努力精通本職的崗位知識,不斷進(jìn)取,以達(dá)到完善自我。
    從作為一名現(xiàn)場技術(shù)員到辦公室工作,環(huán)境條件發(fā)生了變化,然而對于自身的要求并沒有減少。前半年我主要負(fù)責(zé)瀝青混凝土心墻施工,直至到9月份,我被調(diào)至伊南煤制氣項(xiàng)目部,開始在生產(chǎn)經(jīng)營部工作,實(shí)際上這是從相對粗礦的外業(yè)到要求更高的內(nèi)業(yè)的轉(zhuǎn)型,對于我來說更是一次機(jī)會。
    在庫什塔依項(xiàng)目大壩填筑的整個過程中,我主要負(fù)責(zé)瀝青混凝土心墻的施工,這也是混凝土的范疇,但是作為大壩主體工程的一部分,卻與常態(tài)混凝土有著截然不同的施工工藝?,F(xiàn)場除了技術(shù)指導(dǎo),還有要求工人做好安全保護(hù),除此之外為了便于數(shù)據(jù)統(tǒng)計,在心墻的施工過程中還要不斷地進(jìn)行溫度跟蹤監(jiān)測,這項(xiàng)工作使得我收獲了不少知識。
    伊南煤制氣項(xiàng)目部,由于前期人員比較少,我被派往生產(chǎn)經(jīng)營部,我主要從事生產(chǎn)技術(shù)方面和經(jīng)營核算兩方面的工作。由于前期剛開工,大部分時間做施工方案的編寫,技術(shù)交底、施工周報、內(nèi)業(yè)資料整理、工程量的簽證匯總等,此外還有部分施工協(xié)[本文由個人工作]議的草擬,熟悉結(jié)算流程等工作。
    碾壓式瀝青混凝土心墻是土石壩的一種新型防滲結(jié)構(gòu),其施工技術(shù)應(yīng)用于大型水工建筑物,是近年來世界上發(fā)展迅猛的一種新型防滲技術(shù)。土石壩采用碾壓式瀝青混凝土心墻具有防滲性能好,適應(yīng)變形能力強(qiáng),施工速度快,機(jī)械化程度高,應(yīng)用前景十分廣闊。
    瀝青混凝土心墻作為整個大壩主體防滲體的核心,在整個壩體施工中凸現(xiàn),控制好料源,本工程瀝青砼的攤鋪用人工和機(jī)械攤鋪相結(jié)合的施工方法,人工攤鋪時鋼模要架設(shè)牢固,拼接嚴(yán)密,尺寸準(zhǔn)確。在瀝青混凝土攤鋪過程中機(jī)械作業(yè)首先要控制好軸線,這就要求不但測量放線要準(zhǔn)確,攤鋪機(jī)的行走速度,過渡料的平整度都會直接影響心墻軸線的偏差。其次是溫度的控制,心墻的碾壓溫度要比攤鋪溫度低很多,因?yàn)闇囟冗^高直接影響瀝青砼心墻的寬度和厚度,碾壓參數(shù)的控制很重要,作為防滲體對其孔隙率和干密度要求都很高。
    碾壓式瀝青混凝土的施工時和過渡料一起施工的,心墻兩邊的過渡料施工質(zhì)量控制很關(guān)鍵,過渡料的鋪筑要均勻,碾壓要合格,作為防滲體的支護(hù)體,如果過渡料的鋪筑有問題,在幾十米水頭的作用下心墻就會不可避免的出現(xiàn)偏差,當(dāng)過渡料沉降過大或出現(xiàn)大范圍的不均勻沉降時就會導(dǎo)致心墻的位移過大,這會導(dǎo)致嚴(yán)重的后果。
    心墻的薄弱環(huán)節(jié)在于結(jié)合部位,如混凝土面與冷底子油的結(jié)合必須使常態(tài)混凝土表面粗糙平坦,并做毛面處理然后用高壓風(fēng)吹凈粉塵,瑪蹄脂與瀝青混凝土的結(jié)合以及瀝青混凝土施工縫間的結(jié)合都應(yīng)該得到良好的控制,尤其是在雨季施工時要注意,這樣才能保證整個心墻施工質(zhì)量的可靠性。
    我在伊南項(xiàng)目的另外一個工作是經(jīng)營核算,由于我部現(xiàn)在還未與業(yè)主簽訂合同,因此對外結(jié)算這一方面的工作還未開展,前期生活臨建以及其他部分對內(nèi)施工合同的擬定,解讀也是我主要的工作;平常還要熟悉結(jié)算流程,熟悉報價的編制等等。
    在此期間,業(yè)主提供了一個污水池的方案,下面就綜合單價額的測算來談?wù)勎业睦斫?。工程子?xiàng)很多,但是占造價大部分的就那幾個項(xiàng)目,我一般對這幾個項(xiàng)目進(jìn)行測算:混凝土、鋼筋、外架、模板(措施費(fèi))等。下面對混凝土舉例說明一下。每一個單價不外乎人工、材料、機(jī)械三大塊(管理費(fèi)等等另外計算),人工不要照定額上的人工費(fèi),因?yàn)椴粶?zhǔn)的,人工費(fèi)按清工價格另行總計算。機(jī)械費(fèi)按現(xiàn)場總配置的機(jī)械設(shè)備按總工期總費(fèi)用(折舊或租費(fèi))統(tǒng)一計算,機(jī)械人工就不管了,因?yàn)橐话愣际怯汕骞ず贤邪?。我們僅僅算一個材料費(fèi)就夠了。以c25混凝土為例:通過當(dāng)?shù)氐钠渌こ滔嗤牧袭a(chǎn)地的同級配比看看水泥砂石水泥含量是多少,如果沒有,可以到工程所在地的實(shí)驗(yàn)室或其他單位找找。級配單的級別一般要高過實(shí)際設(shè)計等級的。還要看工程所在地附近的材料情況。這些要在投標(biāo)的勘察摸清楚。如果是商品混凝土的話就更簡單了。通過級配分析出整個工程的水泥砂石用量,進(jìn)而計算出單價。
    在這日期間,是我收益頗大的還有就是資料收集整理。實(shí)際上這是一項(xiàng)很繁瑣的工作,另一方面講,也使得我更加耐心細(xì)致。首先是各類資料的合理歸檔,根據(jù)檢索的方便和科學(xué)性,編制分類方法,從而使得資料保管妥善整齊;其次是電子文件的備份和保管更需要妥善,文件名稱一定要完整,不應(yīng)該簡寫,另外該加密的文件一定要設(shè)置加密,做到索之有據(jù),用之方便。
    以上是我工作一年以來對自己工作的一個小結(jié)。施工過程不管內(nèi)業(yè)還是外業(yè),都是一個經(jīng)驗(yàn)不斷積累的過程,理論聯(lián)系實(shí)際,活學(xué)活用,敢于去請教別人,虛心聽取,這樣會得到更好地發(fā)展!
    職工個人總結(jié)工作總結(jié)篇十
    時間飛梭,光陰轉(zhuǎn)轉(zhuǎn),一轉(zhuǎn)眼我到公司快一年了,在即將過去的一年里讓我學(xué)到了很多業(yè)務(wù)知識,在這辭舊迎新之際,回顧一年來的工作歷程總結(jié)工作中的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),有利于在以后的工作中揚(yáng)長避短。
    強(qiáng)化理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不斷提高自身綜合素質(zhì)"理論指導(dǎo)實(shí)踐"要想干好一行,就必須學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,堅持一邊工作一邊學(xué)習(xí)不斷提高自身綜合素質(zhì)水平,在工作中堅決做到嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)辦事。
    大半年來我先后從事過辦公室工作發(fā)卡員,審核員,無論在哪一個崗位工作,我都能夠立足本職,擺正位置,扎實(shí)工作,敬業(yè)愛崗,大半年來我虛心向各位哥哥姐姐求教釋惑,不斷清理工作思路,總結(jié)工作方法,從各項(xiàng)工作的一無所知到熟悉到能單獨(dú)執(zhí)行,不斷進(jìn)步逐漸摸清了工作中的基本情況找到了切入點(diǎn)把握住了工作重點(diǎn)和難點(diǎn)。
    回顧半年的工作,我在思想上工作上取得了新的進(jìn)步,但我也認(rèn)識到自己的不足之處需要在下步工作中改正的。
    1.在思想上還要提高,不能停在片面,要時時刻刻想到公司第一。
    2.理論知識水平還比較低,現(xiàn)代辦公技能不夠強(qiáng),公司本來就是技術(shù)行業(yè),所以下步工作中還需要加強(qiáng)逆水行舟,不進(jìn)則退。
    3.堅持標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,要以國家標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)繩做工作。
    4.自己的能力還需要不斷的提高才能勝任公司給予的更大的挑戰(zhàn)。
    以上是我個人總結(jié)如有不到之處請領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)指正。
    總結(jié)人;左彬。
    職工個人總結(jié)工作總結(jié)篇十一
    20xx年我作為合同預(yù)算部主管,圍繞八里臺示范鎮(zhèn)建設(shè),協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)在招標(biāo)、合同及成本控制方面開展本職工作,在各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同事的支持下,我基本完成了部門制定的各項(xiàng)目標(biāo),但審視過去的一年,我也發(fā)現(xiàn)了自己的許多不足之處,現(xiàn)在我就本人20xx年的工作總結(jié)如下:
    嚴(yán)格執(zhí)行招標(biāo)管理規(guī)定,促進(jìn)招標(biāo)合法化制度化、招標(biāo)管理規(guī)定招標(biāo)合法在招標(biāo)管理方面,進(jìn)一步規(guī)范公司管理程序,嚴(yán)格按照國家及天津市相關(guān)法律、法規(guī)執(zhí)行,并在此基礎(chǔ)上制定了公司招標(biāo)管理辦法,使公司的招標(biāo)管理做到合法化、制度化和規(guī)范化,并保證承包單位選擇的公平、公正、公開。
    20xx年在公司大部分項(xiàng)目由于爭搶工期而存在邊施工邊辦理招標(biāo)工作、前期手續(xù)不齊的情況,協(xié)調(diào)各方關(guān)系,克服了各種困難,全年共組織完成公開招標(biāo)33項(xiàng),組織內(nèi)部招標(biāo)8項(xiàng),招標(biāo)總金額約13000萬元。滿足了項(xiàng)目建設(shè)過程中承包單位選擇的需求,也為我公司保證工程質(zhì)量,加強(qiáng)管理,提高效益做除了努力。
    加強(qiáng)合同全程管理,在合同管理方面,由公司的法律顧問團(tuán)隊(duì)給予支持,對合同的訂立、履行、變更、解除等進(jìn)行全面管理,并由相關(guān)部門進(jìn)行審查、監(jiān)1督、控制,保證公司各項(xiàng)合同能夠順利履行。20xx年共簽署合同127項(xiàng),合同金額約11669萬元,均順利履行,其中:勘察設(shè)計類23項(xiàng),工程服務(wù)類10項(xiàng),基礎(chǔ)設(shè)施配套類27項(xiàng),技術(shù)服務(wù)類27項(xiàng),小型合同類10項(xiàng),土地管理類24項(xiàng),拆遷類3項(xiàng),采購類合同3項(xiàng)。
    同時為加強(qiáng)管理,在20xx年推行制度,使合同管理更加規(guī)范;合同簽署時法律顧問、實(shí)施部門、財務(wù)、公司領(lǐng)導(dǎo)等層層把關(guān),避免發(fā)生合同糾紛;合同執(zhí)行過程中與實(shí)施部門密切溝通,相關(guān)爭議及時解決。為避免施工過程中安全事故發(fā)生,加強(qiáng)承包單位在施工過程中對安全問題的重視,針對每家施工單位均簽署了安全文明施工協(xié)議,使公司的各工程均達(dá)到文明施工的各項(xiàng)要求。
    以成本控制為抓手,為提升公司戰(zhàn)略管理能力,有效利用公司資源,全面加強(qiáng)預(yù)結(jié)算管理。在預(yù)算管理方面,引進(jìn)專業(yè)造價咨詢單位,針對投資開發(fā)部下發(fā)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)進(jìn)行預(yù)算編制與成本審核,對預(yù)算較高的項(xiàng)目分析原因,針對設(shè)計方案及選材等各方面造成造價較高的原因及時向相關(guān)部門反饋意見,并建議予以調(diào)整。
    20xx年組織本部門預(yù)算人員完成預(yù)算編制及審核19項(xiàng),核減金額約1200萬元,同時為配合工程進(jìn)展,20xx年共審核各期進(jìn)度約33500萬元。在結(jié)算工作方面,由于公司對示范鎮(zhèn)已進(jìn)行了三年的'開發(fā),一期項(xiàng)目大量工程進(jìn)入結(jié)算階段,同時由于迎檢期間發(fā)生的大量簽證變更2造成結(jié)算資料繁瑣、不規(guī)范也給短時間內(nèi)完成結(jié)算工作帶來了極大難度。合同預(yù)算部嚴(yán)格按照公司已下發(fā)執(zhí)行的結(jié)算管理辦法,克服種種困難,使結(jié)算工作取得了一定成績。目前正開展500萬元以上結(jié)算項(xiàng)目17項(xiàng),其中大部分項(xiàng)目結(jié)算的審核、談判工作已基本完成,預(yù)計目前結(jié)算項(xiàng)目可審減金額達(dá)18000萬元。
    加強(qiáng)部門建設(shè),部門建設(shè)合同預(yù)算部成立后,本人首先配合部門領(lǐng)導(dǎo)明確部門職責(zé),并根據(jù)部門職責(zé)設(shè)立招標(biāo)管理崗、預(yù)結(jié)算管理崗、合同管理崗及綜合崗,部門員工各司其職,各盡其責(zé);其次規(guī)范部門工作流程,使各項(xiàng)工作開展更加有序。在此基礎(chǔ)上,為使公司管理程序更加規(guī)范,使各項(xiàng)工作開展時做到有理、有據(jù),本人組織編制了《天津星城投資發(fā)展有限公司工程結(jié)算管理辦法》《天津星城投資發(fā)展有限公司設(shè)計變更、現(xiàn)、場簽證管理辦法》,《天津星城投資發(fā)展有限公司設(shè)計招標(biāo)管理辦法》,《天津星城投資發(fā)展有限公司合同管理辦法》及預(yù)算管理流程、工作聯(lián)系單處理規(guī)定、合同訂立審批流程等部門內(nèi)部管理流程。系統(tǒng)引進(jìn)。
    為進(jìn)一步提升公司管理水平,加強(qiáng)公司各項(xiàng)工作的管理,配合部門領(lǐng)導(dǎo)牽頭,引進(jìn)用友公司開展erp管理軟件實(shí)施工作,目前該系統(tǒng)一期內(nèi)容已上線完成,可用于滿足項(xiàng)目招標(biāo)、合同、進(jìn)度和付款管理,二期內(nèi)容隨后啟動,用于滿足公司各項(xiàng)指標(biāo)數(shù)據(jù)分析需求。
    綜上,本人在部門規(guī)范操作、成本控制、承包單位選擇等方面基本完成了自己的本職工作,但回顧20xx年,在完成本職工作的同時,在加強(qiáng)溝通、提高工作效率等方面仍需進(jìn)一步提高,本人將在今后工作中不斷改進(jìn),以滿足公司明年的工作特別是二批二期項(xiàng)目開發(fā)的需要。
    職工個人總結(jié)工作總結(jié)篇十二
    轉(zhuǎn)眼之間一年又將要過去,回顧一年來的工作,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的無私的幫忙和指導(dǎo)下,經(jīng)過這段時間的學(xué)習(xí)和實(shí)際操作較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。以下是本人在x年度個人工作總結(jié)報告:
    (一)不畏艱辛、克服困難,全力做好本職工作。
    我是x年09月10日進(jìn)入公司,也是我踏入社會工作的第一天。應(yīng)對陌生的環(huán)境,陌生的工作,當(dāng)時無從下手,充滿了迷茫,對業(yè)務(wù)操作是一竅不通,連一些最簡單的工作術(shù)語都不懂。在公司領(lǐng)導(dǎo)合理安排崗位和同事的幫忙下,很快便對工作業(yè)務(wù)有了必須掌握,較好地熟悉了入庫操作、在庫管理、出庫操作等?,F(xiàn)任馬士基系統(tǒng)操作組長和參與三運(yùn)倉庫管理,至今順利完成馬士基倉庫100票入倉的系統(tǒng)操作;完成馬士基倉庫出入庫流程圖繪制;組織員工進(jìn)行馬士基系統(tǒng)培訓(xùn);完成核查、修改馬士基系統(tǒng)歷史遺留尺寸差異;繪制三運(yùn)倉庫平面草圖;參與新秀麗審計盤點(diǎn)等。能準(zhǔn)確、及時地與客戶協(xié)調(diào)處理異常情景,能較好地處理各種工作細(xì)節(jié)和服從上級、公司的工作安排和管理制度。
    (二)對本職工作的認(rèn)識。
    1、對倉庫的認(rèn)識:熟悉馬士基、三運(yùn)倉庫基本情景,包括庫房庫區(qū)、貨架、貨品擺放等;
    4、對職責(zé)的認(rèn)識:明白了團(tuán)隊(duì)的重要性;工作合理安排、保障效率的重要性;較好地協(xié)調(diào)本組人員的工作和保障準(zhǔn)確性;對工作能夠負(fù)責(zé)和能夠按時順利完成。
    (一)高效服務(wù),全力做好客戶服務(wù)工作。
    我們的工作本職是服務(wù),服務(wù)客戶是我們賴以生存的主旋律,僅有做好了客戶服務(wù),得到了客戶的認(rèn)可??蛻舨艜嬲卣J(rèn)同我們。能做到高效服務(wù),對于客戶的電話咨詢,我都耐心解釋并給予解決,客戶提到的問題和需要,都能及時解答和解決。
    (二)專業(yè)學(xué)習(xí)是做好工作的動力源泉。
    我們的工作價值是什么?是在工作中,得到不斷地提升,不斷地去學(xué)習(xí)得到提高。假如我們甘于落后,那么我們的價值將會一降再降,直到自我都不能認(rèn)可自我。專業(yè)的學(xué)習(xí),使自我的實(shí)際操作得到理論的支持,理論知識得到實(shí)際操作的驗(yàn)證,不斷地提升不斷地提高,才真正是我們的工作價值。點(diǎn)的精通,線的發(fā)展,交織成面的擴(kuò)張,使自我能夠覆蓋更大的領(lǐng)域,才能在各方面不斷地提升自我。
    (三)因勢而變,順勢而為,全力做好自我。
    在各種突發(fā)情景和緊急中,我迅速轉(zhuǎn)變思路,找準(zhǔn)自我的工作定位,進(jìn)取和同事討論改善方法。討論在工作過程中的問題,有一些專業(yè)上不懂的地方我虛心向其他有經(jīng)驗(yàn)的同事請教,根本點(diǎn)還是做好自我的本職工作。天下難事,必始于易;天下大事,必先于細(xì),從簡單的事做起從細(xì)節(jié)入手。在精細(xì)化管理時代已經(jīng)悄然而至的今日,成大業(yè)若烹小鮮,做大事必重細(xì)節(jié)。僅有從基層做起,筑穩(wěn)根部,不眼高手低,不心浮氣躁,僅有當(dāng)浮躁被扎實(shí)所代替,沖動被理智所折服,成功才可能和我們不期而遇。
    (四)認(rèn)真負(fù)責(zé)是做好工作的有力保障。
    你手上的每一份工作,都是為自我而做,在服務(wù)別人的時候,你所得到的并不僅僅是工作的報酬,還有技術(shù)的鍛煉,品質(zhì)的提升與名譽(yù)的提高。生活總是會給每個人回報的,無論是榮譽(yù)還是財富,條件是你必須轉(zhuǎn)變自我的思想和認(rèn)識,努力培養(yǎng)自我盡職盡責(zé)的工作精神。自我地不負(fù)職責(zé)往往導(dǎo)致他人的損失和不滿,我們要明白到每月手上所拿到的工資,其實(shí)不是公司給的,也不是客戶給的,而是我們身邊每一位盡心盡責(zé)的同事在為你創(chuàng)造的財富。
    (五)心態(tài)決定一切。
    對環(huán)境和自我的確定決定我們的行為。我認(rèn)為所有的工作改變首先來自于思想上的轉(zhuǎn)變。懷疑、抱怨、無所謂、思想上的懶惰這些態(tài)度對工作是致命的。認(rèn)識到工作是自我的事便不會有懶惰的思想。
    在過去的工作中,在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫忙下,經(jīng)過自我的努力,較快熟悉和順利完成崗位規(guī)定的工作,也使客戶對自我有了較高地評價。但僅僅限制于目前工作崗位,對公司其他業(yè)務(wù)和流程幾乎一片空白,公司lms系統(tǒng)也沒有較深入地了解和認(rèn)識,對物流專業(yè)知識也有很大的不足。
    為了適應(yīng)新形勢、謀劃新發(fā)展,我決心在今后的工作中,發(fā)揚(yáng)成績、克服不足、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、努力工作,為新的一年做好營銷工作。決心做好以下幾方面:
    (一)虛心學(xué)習(xí),力爭在提高自身專業(yè)素質(zhì)上取得新突破;
    經(jīng)過制定學(xué)習(xí)計劃,做到與時俱進(jìn),每一天晨會認(rèn)真學(xué)習(xí)、總結(jié)。當(dāng)然不僅僅要學(xué)習(xí)書上的東西,并且要學(xué)習(xí)做人的道理,處世的方法,不斷增強(qiáng)服務(wù)客戶的本事,增強(qiáng)與客戶溝通的本事,增強(qiáng)解決客戶問題的本事,使自我成為一個綜合素質(zhì)比較好的員工。加強(qiáng)思想認(rèn)識,做到學(xué)以致用。
    (二)加強(qiáng)物流管理、供應(yīng)鏈管理知識方面的學(xué)習(xí),并在工作中不斷應(yīng)用這些知識,做到理論實(shí)際相結(jié)合,不斷發(fā)現(xiàn)工作的問題,使自我和公司能夠共同提高。
    (三)確立目標(biāo),不折扣行動;
    (四)大膽思考,細(xì)心求證,力求做得更好;
    在x年,我會努力改善,做好20xx年個人工作計劃,爭取做出更好成績。為了進(jìn)一步做好工作,為我們向行業(yè)先進(jìn)水平邁進(jìn)打好基礎(chǔ),進(jìn)取參加部門培訓(xùn),從目前情景看培訓(xùn)取得了比較良好的效果。這些培訓(xùn)在提高技能的同時,也促進(jìn)了大家學(xué)習(xí)的熱情。而把培訓(xùn)的技能應(yīng)用到工作中去時,工作變得不再枯燥。
    隨著公司不斷擴(kuò)大,規(guī)范,完善,能夠預(yù)料我們的工作將更加繁重,要求也將更高,需掌握的知識需更廣,為此,我將更加勤奮學(xué)習(xí),提高自身各項(xiàng)素質(zhì)和技能,適應(yīng)公司發(fā)展要求。
    職工個人總結(jié)工作總結(jié)篇十三
    今年我園完成全園的人事調(diào)整,管理人員分工到位,全園各項(xiàng)工作開展順利,一月份的工作已結(jié)束。下面我將一月的各項(xiàng)工作總結(jié)如下:
    開學(xué)第一周,老師們精心準(zhǔn)備環(huán)境,組織大量的戶外活動及游戲活動吸引了孩子們,孩子們很快適應(yīng)幼兒園生活,進(jìn)入學(xué)習(xí)狀態(tài)。尤其是小班、中班,新入園孩子沒哭幾天,就正?;顒油嫠???闯隼蠋煾冻鰫坌?,用了心思,和孩子建立了感情,幫助孩子渡過難關(guān)。每天孩子們聽著歡快的音樂,高高興興來到整潔干凈的幼兒園,開始一天的生活和學(xué)習(xí)。我們老師們都做了大量的工作。
    良好的行為習(xí)慣對孩子一生的發(fā)展有至關(guān)重要的作用。建立有序的生活秩序,培養(yǎng)良好的生活習(xí)慣。老師們在較短的時間內(nèi),通過示范,形象化指導(dǎo),培養(yǎng)孩子養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣,效果明顯。(小、中班的餐后擦嘴;大班午睡脫衣;秩序感建立很好)。良好的生活習(xí)慣需要一定的物質(zhì)保證,生活老師,及時為各班配備齊各種必須的用品,并且自己幫助教師準(zhǔn)備幼兒操作材料,和教師一起組織幼兒戶外活動等等。保證教學(xué)上和生活上的需要。
    幼兒園教育質(zhì)量的提高,取決于教師素質(zhì)的提高。我們原來的教師隊(duì)伍,在教學(xué)上,離當(dāng)前新的教育觀和教育發(fā)展需要,還有很大的差距。所以,努力提高教師的專業(yè)水平是我們當(dāng)前很長一段時間內(nèi),需要重視和加強(qiáng)的主要工作。前一節(jié)段,我們主要組織了教師培訓(xùn)學(xué)習(xí)。老師們也在努力使自己的原有的做法有所轉(zhuǎn)變,今后還要更加努力才行。有時候,觀念轉(zhuǎn)變要比行動更難。不怕做不到就怕想不到。老師們虛心學(xué)習(xí),不懂就問。
    1.嚴(yán)格把好入園體檢關(guān)。做好新生入園體檢工作,新生入園體檢率達(dá)100%。對于新來的教師、及到期體檢的教師已根據(jù)要求做好各項(xiàng)體檢工作。
    2.開學(xué)初,保健老師按要求做好各項(xiàng)工作。制訂好幼兒園保健工作計劃,發(fā)放有關(guān)衛(wèi)生保健方面的表格,做好幼兒身高、體重的測量工作,做好新生預(yù)防接種卡的登記工作等。
    1)開展安全排查工作:
    本學(xué)期我們繼續(xù)將安全工作做為重中之重來抓,開學(xué)初我們開展了一次全面深入的安全隱患大排查,對查出的安全隱患及時進(jìn)行整改,平時我們定時定人對園內(nèi)的園舍、水、電、大型玩具、桌椅、門窗、玩具等定期進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時維修;營造了良好的安全環(huán)境。
    2)和各位教職工簽訂了安全責(zé)任書,提高安全意識;開學(xué)初我們?nèi)娌渴鹩變簣@的各項(xiàng)安全防范工作,進(jìn)一步加強(qiáng)教職工的安保意識。
    3)進(jìn)一步規(guī)范各項(xiàng)規(guī)章制度
    繼續(xù)嚴(yán)格落實(shí)門衛(wèi)管理制度,校園實(shí)行封閉式管理,堅決阻止閑雜人員進(jìn)入幼兒園;規(guī)范幼兒接送制度,要求家長接送孩子一律憑接送卡入幼兒園大門,安排好安全值班護(hù)導(dǎo)工作,每天安排教師及后勤人員在幼兒入園離園時段進(jìn)行值班,確保幼兒安全。
    1.開學(xué)時向家長發(fā)放了告家長書,從孩子入園、離園、接送問題、衛(wèi)生保健等方面向家長提出了各項(xiàng)要求,請家長配合幼兒園共同做好孩子的教育工作。
    2.利用家長園地向家長宣傳保教方面的知識。
    3.召開家長會,從幼兒園一日活動安排與常規(guī)家長配合幼兒園教育應(yīng)注意的問題家長做好幼兒安全工作的要求等三個方面向家長進(jìn)行了宣傳,并提出了一些具體要求。
    1、專業(yè)學(xué)習(xí)要加強(qiáng)
    加強(qiáng)自學(xué)能力,善于吸納多方面的信息和知識,不斷提高文化和專業(yè)素質(zhì),豐富自己的內(nèi)涵,促進(jìn)自身的發(fā)展。把促進(jìn)孩子的發(fā)展的觀念放在重要位置。提供一切條件和機(jī)會,發(fā)展孩子智力。
    工作的主動性自覺性要加強(qiáng)。區(qū)域材料的投放,習(xí)慣培養(yǎng)等,(習(xí)慣要天天講,曉之以理,動之以情,練之以行,持之以恒。)
    保證每個孩子的安全、健康是我們責(zé)無旁貸的。教師的安全意識是可不以放松。因?yàn)檫@是血的教訓(xùn)。如果一旦發(fā)生事故,在第一時間當(dāng)班教師要通知園領(lǐng)導(dǎo)和家長,不能擅自處理或貽誤治療。戶外活動時,教師要保證每個孩子的安全,杜絕危險苗頭,既要放得開,讓孩子玩的開心。又要收的住,避免事故發(fā)生。
    2、服務(wù)意識更需加強(qiáng)
    多與家長溝通,家長接送孩子時間,加強(qiáng)與家長的聯(lián)系,取得家長的支持、理解,做好家長工作。衛(wèi)生保健與家長工作、教學(xué)與家長工作,有待于加強(qiáng)交流。衛(wèi)生保健宣傳、傳染病預(yù)防、兒童的生長檢測等工作,要落到實(shí)處。
    3、伙食質(zhì)量還要提高,粗糧細(xì)作、主食花樣還可再增加些。
    職工個人總結(jié)工作總結(jié)篇十四
    年下半年,我認(rèn)真努力工作,雖然按工作計劃完成了各項(xiàng)工作,取得一定成績,但還是存在一些不足的地方,主要是工作計劃的連續(xù)性執(zhí)行得不夠,房地產(chǎn)營銷專業(yè)水平還有待提高,這些存在的不足問題,需要在今后的工作中切實(shí)加以改進(jìn)和提高。
    職工個人總結(jié)工作總結(jié)篇十五
    本人于20xx年4月分配工作以來,從20xx年4月—20xx年4月在內(nèi)科從事臨床護(hù)理工作,20xx年5月——20xx年7月在手術(shù)室從事護(hù)理工作,20xx年8月-20xx年8月在供應(yīng)室任護(hù)士長(20xx年年底被評為醫(yī)院優(yōu)秀護(hù)士長),20xx年9月至今擔(dān)任內(nèi)科護(hù)士長。自任職以來,工作中始終堅持以病人為中心,以質(zhì)量為核心的護(hù)理服務(wù)理念,熱愛本職工作、兢兢業(yè)業(yè)、盡職盡責(zé),遵守并踐行醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從醫(yī)院及科室的工作安排,工作中以護(hù)理五項(xiàng)核心制度為準(zhǔn)則,刻苦鉆研專業(yè)技術(shù)知識與管理知識,不斷提高自身的護(hù)理專業(yè)技術(shù)與管理水平。做到了以熟練的技術(shù)操作和扎實(shí)的業(yè)務(wù)知識為廣大患者服務(wù),提升科室的護(hù)理管理工作。
    一、在內(nèi)科工作期間從事內(nèi)科臨床護(hù)理工作,熟練掌握內(nèi)科??谱o(hù)理技術(shù),尤其在內(nèi)科急、危重癥患者的搶救方面積累了一定的經(jīng)驗(yàn),在遇到急、危重癥患者時做到處理有序,忙爾不亂,是醫(yī)生的有力助手。在內(nèi)科工作期間帶教多名下級護(hù)士及實(shí)習(xí)護(hù)士,積累了豐富的帶教經(jīng)驗(yàn)。
    二、在手術(shù)室工作期間在工作中,在院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)士長的關(guān)心和直接領(lǐng)導(dǎo)下及同事們的幫助下,本著|“一切以病人為中心,一切為病人”的服務(wù)宗旨,刻苦專研業(yè)務(wù)知識,努力提高理論知識和熟練地掌握了各項(xiàng)臨床操作技能,較好的完成了各級院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)護(hù)理工作,無差錯事故發(fā)生。在同事們的`關(guān)心支持和幫助下,思想、學(xué)習(xí)和工作等方面都取得了新的進(jìn)步。
    三、在供應(yīng)室任職護(hù)士長期間,加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),提高自身道德素質(zhì)修養(yǎng)。誠誠懇懇做人、踏實(shí)實(shí)做事。不放松對政治思想的學(xué)習(xí),使自己在思想上能跟上時代的發(fā)展。保持謙虛謹(jǐn)慎的.工作作風(fēng)。堅決執(zhí)行醫(yī)院各領(lǐng)導(dǎo)班子的各項(xiàng)指令、規(guī)定。嚴(yán)格遵守院規(guī)院紀(jì),服從領(lǐng)導(dǎo)管理。在擔(dān)任護(hù)士長期間,能恪盡職守,認(rèn)真履行自己的職責(zé),積極協(xié)調(diào)與各部門的關(guān)系,做好復(fù)用器械的有效供應(yīng)和一次性針筒、輸液器的管理工作。組織科室人員學(xué)習(xí)《醫(yī)院消毒供應(yīng)中心管理規(guī)范》,熟悉業(yè)務(wù)知識。提高科室人員的整體素質(zhì)。每次院感科提供的新知識都認(rèn)真學(xué)習(xí),領(lǐng)會精神。有疑惑的地方積極向院感科討教以解決業(yè)務(wù)上的疑難問題。在追求自身素質(zhì)提高的同時,更高的追求是整個科室整體素質(zhì)的全面提升。
    四、在內(nèi)科擔(dān)任護(hù)士長以來,在護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以“一切以病人為中心,提倡人性化服務(wù)”為理念,繼續(xù)開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),結(jié)合《中醫(yī)護(hù)理工作指南》要求,深化“以病人為中心”的服務(wù)理念,應(yīng)用中醫(yī)護(hù)理技術(shù),豐富優(yōu)質(zhì)護(hù)理內(nèi)涵,注重服務(wù)細(xì)節(jié),提高病人滿意度,加強(qiáng)病區(qū)安全管理和護(hù)理過程中的安全管理,定期進(jìn)行護(hù)士培訓(xùn),抓好護(hù)理隊(duì)伍建設(shè),提高護(hù)理隊(duì)伍素質(zhì)。
    在今后的工作中,我將更加認(rèn)真做事、用心做事,把護(hù)理工作做好,努力打造一個優(yōu)質(zhì)、高效的臨床護(hù)理隊(duì)伍。
    職工個人總結(jié)工作總結(jié)篇十六
    一年時間是如此之快就過去了,回顧自己這一年里的工作,心中頗多的感嘆。工作上有收獲的同時,自己各方面也都得到了一個成長?,F(xiàn)對工作進(jìn)行回顧之后,我一年的工作做了以下的總結(jié):
    這一年,我進(jìn)入公司,我就認(rèn)真工作,履行好自己的職責(zé),堅守在個人的崗位上,做著屬于自己的工作。我及時的向領(lǐng)導(dǎo)傳達(dá)信息,及時的做好每份文件,細(xì)心的處理好問題好,在轉(zhuǎn)交給領(lǐng)導(dǎo),這樣就讓領(lǐng)導(dǎo)省了很多心,本身作為員工,就是為領(lǐng)導(dǎo)排憂解難的。每次的會議都按時參加,做好會議記錄,讓工作如期進(jìn)行。我也努力按時王完成各項(xiàng)工作,在這崗位上履行自己的責(zé)任,做了有擔(dān)當(dāng)?shù)膯T工,我也因此取得了領(lǐng)導(dǎo)的信任,本年度,我的很多工作都是領(lǐng)導(dǎo)直接交給我的,也由此我工作能力上升一大截。
    我主要是為大家服務(wù)的,做的辦公室工作,而這部分的工作很是繁雜,很多工作都需要很好的業(yè)務(wù)知識,不然還無法進(jìn)行。如此在本年度,我認(rèn)真且刻苦學(xué)習(xí)相關(guān)的業(yè)務(wù)知識,不斷的提高個人的業(yè)務(wù)能力及水平。我看書學(xué)習(xí),上網(wǎng)學(xué)習(xí),不斷的豐富個人的知識內(nèi)容,也向他人去借鑒經(jīng)驗(yàn),讓自己的工作能力可以不斷的去提高,然后更好的進(jìn)行工作。我這一年學(xué)習(xí)了計算機(jī)有關(guān)的知識,也學(xué)習(xí)了相關(guān)公文通知寫作的知識。因?yàn)樨S富了很多的知識,所以我工作上進(jìn)步也很快,很多問題都能迎刃而解。
    回顧了自己一年的工作以后,也對自己進(jìn)行了反省,我發(fā)現(xiàn)自己主要是自制力不太好,工作有時候會控制不住做與工作不怎么相關(guān)的事情,這樣就導(dǎo)致自己有時候沒有及時完成工作,把時間給耽誤了。因此,我在下一個年度里,我要加強(qiáng)自己的自制力,控制自己的行為,遵守好紀(jì)律。其次是與他人的溝通能力有限,因?yàn)闇贤ú患皶r,結(jié)果導(dǎo)致工作上有些問題不能有效得到解決。那么溝通能力也是我加強(qiáng)的一個地方,更是需要在工作上需要去注意的一部分。
    新一年馬上就要到來,為了更好的迎接新年度的工作,我會讓自己呈現(xiàn)更好的狀態(tài)去面對新的工作的,在以后,對工作更加的努力,為公司新發(fā)展做好的貢獻(xiàn)。
    明年公司要開拓發(fā)展更多的服務(wù)項(xiàng)目,工作任務(wù)會比較重,要吃苦耐勞,勤勤懇懇,踏踏實(shí)實(shí)地做好每一項(xiàng)工作,處理好每一個細(xì)節(jié),努力提高自己的專業(yè)技能和執(zhí)行力,盡快的成長和進(jìn)步。其中,以下幾點(diǎn)是我明年重點(diǎn)要提高的地方:
    1、主要體現(xiàn)在工作技能、工作習(xí)慣和工作思維的不成熟,也是我以后要在工作中不斷磨練和提高自己的地方。
    2、要提高工作的'主動性,做事干脆果斷。
    3、工作要注重實(shí)效、注重結(jié)果,一切工作圍繞著目標(biāo)的完成。
    4、要提高大局觀,是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標(biāo)尺。
    5、把握一切機(jī)會提高專業(yè)能力,加強(qiáng)平時知識總結(jié)工作。
    6、精細(xì)化工作方式的思考和實(shí)踐。
    工作中許多方面都是需要學(xué)習(xí)的,多聽、多看、多想、多做、多溝通,學(xué)習(xí)其他員工身上的優(yōu)秀工作習(xí)慣,豐富的專業(yè)技能,配合著實(shí)際工作不斷的進(jìn)步,不論在什么環(huán)境下,我都相信這兩點(diǎn):一是三人行必有我?guī)?,二是天道酬勤。這就需要認(rèn)認(rèn)真真沉下心去做事情,就是公司所提倡的企業(yè)精神:職業(yè)做事,誠信待人。
    總之,一年來,通過努力學(xué)習(xí)和不斷摸索,收獲很大,我堅信工作只要盡心努力去做,就一定能夠做好?;仡欉^去,雖然取得了一些成績,但也存在著問題和不足之處,有待在以后的工作中加以克服和改進(jìn)。在新的一年里,我將以嶄新的精神狀態(tài)投入到工作當(dāng)中,不斷加強(qiáng)個人修養(yǎng),自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高工作水平,適應(yīng)新形勢下本職工作的需要,揚(yáng)長避短,提高工作效率,熟練業(yè)務(wù)能力,努力使自己為xx公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
    職工個人總結(jié)工作總結(jié)篇十七
    時光飛逝,茫茫碌碌中已近年末,轉(zhuǎn)眼間又過了一年了?;仡欉^去的每一天,我作為一名食堂的工作人員,深感到職責(zé)的重大,工作壓力之沉重。因?yàn)槲宜鶑氖碌墓ぷ髻|(zhì)量,很有可能會影響到全體職工的身心健康。所以,為了揚(yáng)長避短,今后能把工作干得更好,現(xiàn)就一年來的工作狀況總結(jié)如下:
    今年以來我們把切實(shí)做好各項(xiàng)生活綜合服務(wù)工作當(dāng)作全年的奮斗目標(biāo),堅持以人為本,關(guān)心職工生活,為廣大干部員工辦好事、辦實(shí)事的重要方面切實(shí)抓緊抓好,使職工食堂真正成為干部職工滿意的場所。個性是我們能夠根據(jù)本單位的實(shí)際,堅持對員工進(jìn)行“生活服務(wù)無小事”、“做好各項(xiàng)接待和為員工服務(wù)是我們的本分”等項(xiàng)教育,使大家從思想上真正認(rèn)識到了做好本職工作的重要性,從而自覺地投身到各項(xiàng)服務(wù)工作中去。今年以來,職工食堂的所有工作人員,都能盡心盡力地做好各自的本職工作,受到了領(lǐng)導(dǎo)和員工的稱贊。
    職工食堂的工作經(jīng)常與干部職工打交道,涉及大家的吃喝等一些具體問題,被人們認(rèn)為是“出力不討好的工作。在這種狀況下,我們沒有因?yàn)樽晕译m然做了很多工作但不到大家的認(rèn)可而懊悔,而是盡心盡力地搞好各項(xiàng)服務(wù)。今年以來,我們沒有辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和廣大干部職工的期望,領(lǐng)導(dǎo)以身作則,加強(qiáng)各方面的管理,并不斷為大家創(chuàng)造良好的服務(wù)條件,為逐步走向規(guī)范化管理和優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作奠定了了良好的基礎(chǔ)。我們在抓好各項(xiàng)管理的同時,還在改變經(jīng)營模式、轉(zhuǎn)變服務(wù)態(tài)度、提高服務(wù)質(zhì)量方面做了超多工作。我們始終堅持以人為本的.服務(wù)理念,采取了多種服務(wù)方式,盡量為干部職工帶給便利條件。
    我們沒有停留在使干部員工僅僅能夠吃飽那種一般化的水平上,而是嚴(yán)格按照上級領(lǐng)導(dǎo)的要求,在服務(wù)態(tài)度和飯菜質(zhì)量上多下功夫。此刻,職工食堂以一日三餐供應(yīng),每頓的主食都在六個品種以上,副食也在四個以上,并每頓都配有兩個肉菜和適口的菜湯。為了做好這項(xiàng)工作,職工食堂的管理、服務(wù)和炊事員同志心往一處想,勁往一處使,全心全意地為干部職工帶給滿意和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。職工的食堂還制定了每周的食譜和菜譜,予以公布,便于理解大家的監(jiān)督。
    我們本著用心負(fù)責(zé)的態(tài)度,認(rèn)真搞好食物安全和衛(wèi)生工作。生活服務(wù)工作千頭萬緒,最根本的工作要求就是要對廣大干部職工的生命健康安全負(fù)責(zé)。因此,我們必須要認(rèn)真貫徹《食品衛(wèi)生法》,把依法加強(qiáng)食品衛(wèi)生管理和各項(xiàng)生活綜合服務(wù)管理工作作為頭等大事,列入重要的管理日程,并做到職責(zé)到人,抓緊抓實(shí),抓出成效。
    是貫穿于工作各個方面的一項(xiàng)重要任務(wù),事務(wù)和服務(wù)都包含著工作協(xié)調(diào)的資料。首先,要協(xié)調(diào)好上下級的關(guān)系,對上要尊重而不盲從,服務(wù)而不臣服,更不能違背原則。待下須以以誠、以情,不欺上瞞下、不搞盛氣凌人。其次,要協(xié)調(diào)好內(nèi)外關(guān)系,外求支持合作,內(nèi)求團(tuán)結(jié)向上。對外協(xié)調(diào),主要講究相互配合、求同存異,避免沖突,營造良好的執(zhí)法配合環(huán)境。對內(nèi)協(xié)調(diào),主要是要協(xié)調(diào)好領(lǐng)導(dǎo)與干部,干部與干部,油田公司與二級單位、所屬企業(yè)的關(guān)系,要在尊重業(yè)務(wù)職權(quán)的基礎(chǔ)上,化解癥結(jié),縮小矛盾,團(tuán)結(jié)協(xié)作,發(fā)揮整體效能,到達(dá)協(xié)調(diào)的目的。第三,協(xié)調(diào)務(wù)必要講究方法。要實(shí)事求是,從實(shí)際出發(fā)。防止以偏概全,只見樹木不見森林。要從團(tuán)結(jié)的愿望出發(fā)協(xié)調(diào)問題,求大同存小異。要嚴(yán)守公道,互不偏袒,要出于誠心和公心。不要從私人感情或局部利益出發(fā),對待和處理協(xié)調(diào)工作。
    第一,要進(jìn)一步認(rèn)識做好生活綜合服務(wù)工作的重要性和必要性。加強(qiáng)生活服務(wù)工作是我們公司貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,堅持以人為本,關(guān)心干部職工生活和為干部職工辦好事、辦實(shí)事的重要舉措。關(guān)心干部職工的生活服務(wù)問題,說到底,實(shí)際上是一個政治問題、群眾觀點(diǎn)問題。因此,我們在思想認(rèn)識上要再深化、再提高,并將思想認(rèn)識轉(zhuǎn)化為具體行動,千方百計,創(chuàng)造好的條件,更進(jìn)一步辦好職工食堂,以方便干部職工就餐,為公司的可持續(xù)發(fā)展作出自我應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
    第二,要不斷強(qiáng)化管理,切實(shí)抓好服務(wù)上檔次工作。下一步我們要做到圍繞一個中心、突出“兩為”方針、實(shí)現(xiàn)三個轉(zhuǎn)變、到達(dá)四個滿意率。圍繞一個中心,就是緊緊圍繞公司的各項(xiàng)工作目標(biāo),把做好生活服務(wù)工作與公司發(fā)展的大局緊密結(jié)合起來,以優(yōu)質(zhì)服務(wù)穩(wěn)定民心,以滿意服務(wù)贏得民心,從而到達(dá)凝心聚力,促進(jìn)發(fā)展的目的。突出“兩為”方針,就是要努力為干部職工服務(wù),為干部職工辦好事、辦實(shí)事。透過我們的努力,真正使生活服務(wù)工作成為公司領(lǐng)導(dǎo)與干部職工相互信賴的橋梁和紐帶。實(shí)現(xiàn)三個轉(zhuǎn)變,就是要實(shí)現(xiàn)思想模式、管理方式和工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變,把干部職工滿意不滿意作為檢驗(yàn)我們各項(xiàng)管理工作的標(biāo)準(zhǔn),不斷促進(jìn)各項(xiàng)工作上臺階、上水平。到達(dá)四個滿意率,就是透過我們的努力,使職工食堂的服務(wù)滿意率有較大提高,實(shí)現(xiàn)生活服務(wù)的社會效益和經(jīng)濟(jì)收入到達(dá)“雙贏”的實(shí)際效果。當(dāng)然,今年以來,我們雖然作出了一些工作成績,但距上級領(lǐng)導(dǎo)的要求和廣大干部職工的期望還有必須距離。個性是在公司目前快速發(fā)展的新形勢下,我們的工作步伐邁得還不夠大。這些,都有待于今后不斷得到改善??偠灾?,食堂工作正在日漸步入正?;?,正規(guī)化,優(yōu)質(zhì)化,食堂工作人員也正在不斷努力,逐步構(gòu)成一個愛崗、敬業(yè)、務(wù)實(shí)、奉獻(xiàn)與合作的團(tuán)隊(duì),共同為事業(yè)的發(fā)展而默默奉獻(xiàn)。
    【必備】職工辭職報告四篇。
    職工個人總結(jié)工作總結(jié)篇十八
    剛進(jìn)廠時老員工給我們的一系列安全教育培訓(xùn)給我留下了深刻的印象。因?yàn)楹鲆暼魏我粋€小隱患都有可能導(dǎo)致以后發(fā)生大事故。雖然我不從事技術(shù)和操作工作,相對的工作風(fēng)險相對較小,但我在日常工作中始終牢記“安全第一,預(yù)防為主”的方針,向老員工學(xué)習(xí),使我個人的安全生產(chǎn)意識不斷提高和增強(qiáng),為公司實(shí)現(xiàn)全年無事故做出應(yīng)有的努力。
    試用期是學(xué)習(xí)的主要階段,所以剛來公司的時候,我和同事在主控室值班的時間比較多。通過他們細(xì)致詳細(xì)的講解,我也了解了很多值班所涉及的工作以及變電站設(shè)備的專業(yè)知識。
    值班的工作好像也一樣,但是耐心和細(xì)心缺一不可,這點(diǎn)我做的還不夠。在這方面,原來的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)并不扎實(shí)。隨著時間的推移,工作量增加,幾乎沒有時間完成一整天的值班工作。此外,個人學(xué)習(xí)主動性不強(qiáng),導(dǎo)致很多失敗仍然沒有記住,值班操作步驟不能熟練完成。在以后的工作中,我要加強(qiáng)專業(yè)學(xué)習(xí)。
    月底做月報是我的第一個任務(wù)。雖然這幾個月來大部分工作都是自己通過不斷的學(xué)習(xí)完成的,但是面對海量的數(shù)據(jù)還是會感到緊張,因?yàn)槎嘁粋€零和少一個零是有天壤之別的。但是越急躁越容易犯錯。想要快速完成工作的心理也是導(dǎo)致計算錯誤頻發(fā)的原因。在年度總結(jié)中,我在試用期總結(jié)中又一次提到這個問題,我自己也覺得很尷尬,很愧疚。在今后的工作中,我會繼續(xù)向老員工學(xué)習(xí),認(rèn)真負(fù)責(zé),戒驕戒躁。特別是我要仔細(xì)核對數(shù)據(jù)的統(tǒng)計,即使再數(shù)一次也要保證其正確性。
    為了適應(yīng)總公司的秋檢工作,我作為一名資料員,和同事們一起完成了整理、編目、裝訂、補(bǔ)充、更換工具和標(biāo)簽,并輸入微機(jī)的工作。期間雖然很努力,但不得不承認(rèn)工作不到位,質(zhì)量不高。這和我平時對資料室文件資料的理解有直接的原因,不夠詳細(xì)、實(shí)用、充分。今后,我會以正確的態(tài)度對待資料室的工作,認(rèn)真對待,增強(qiáng)自己的主動性。通過熟悉各種文件和資料,將檔案工作納入公司要求的規(guī)范化、精細(xì)化軌道,方便同事查閱。
    另外,與同事合作,認(rèn)真完成分配的任務(wù),也是我的主要任務(wù)之一。工作雖然瑣碎,但我會以積極的態(tài)度對待,在力所能及的范圍內(nèi)完成。