學(xué)校軍事化管理的方案大全（17篇）

    在實(shí)施一項(xiàng)任務(wù)或項(xiàng)目之前，我們需要制定一個(gè)有效的方案。我們需要對每個(gè)步驟進(jìn)行詳細(xì)的規(guī)劃和安排，確保方案的順利推進(jìn)。方案的成功離不開團(tuán)隊(duì)的協(xié)作和配合，以下是一些團(tuán)隊(duì)合作方案的范文，供大家研究。
    學(xué)校軍事化管理的方案篇一
    各單位：
    按照局黨政字[2010]31號文件《關(guān)于開展項(xiàng)目準(zhǔn)軍事化管理試點(diǎn)活動的實(shí)施意見》精神，為進(jìn)一步提升項(xiàng)目整體管理水平，規(guī)范員工行為，實(shí)現(xiàn)企業(yè)文化推進(jìn)年的既定目標(biāo)，結(jié)合公司實(shí)際，特制定西南分公司項(xiàng)目準(zhǔn)軍事化管理試點(diǎn)活動實(shí)施方案：
    一、指導(dǎo)思想。
    認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大和十七屆四中全會精神，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞“精細(xì)管理年”和“文化推進(jìn)年”活動的總體要求，以準(zhǔn)軍事化管理為突破口，突出標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的核心地位，逐步培養(yǎng)員工養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)有序的工作作風(fēng)，注重制度落實(shí)，強(qiáng)化內(nèi)涵建設(shè)，構(gòu)建具有八局特色的企業(yè)文化價(jià)值理念，努力打造一支適應(yīng)現(xiàn)代建筑業(yè)發(fā)展需求的優(yōu)秀項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)。
    二、實(shí)施范圍。
    成都地區(qū)及各事業(yè)部（暫不含重慶），必須選擇至少1個(gè)項(xiàng)目部作為準(zhǔn)軍事化管理試點(diǎn)項(xiàng)目，按照《中建八局項(xiàng)目準(zhǔn)軍事化管理辦法》（試行）（附件1）和《中建八局項(xiàng)目準(zhǔn)軍事化管理考核評價(jià)表》（附件2）運(yùn)行。公司鼓勵(lì)有條件的事業(yè)部可適當(dāng)增加數(shù)量，并要講求活動質(zhì)量，作為年度精神文明建設(shè)考核的加分依據(jù)。
    三、總體目標(biāo)。
    學(xué)習(xí)借鑒軍隊(duì)管理方式，按照局提出的《中建八局項(xiàng)目準(zhǔn)軍事化管理辦法》的要求，并與公司各項(xiàng)目具體工作相結(jié)合，通過項(xiàng)目準(zhǔn)軍事化管理活動的開展，達(dá)到五個(gè)基本領(lǐng)先（即：項(xiàng)目文化視覺覆蓋領(lǐng)先，項(xiàng)目員工作風(fēng)形象領(lǐng)先，項(xiàng)目管理水平領(lǐng)先，項(xiàng)目相關(guān)方評價(jià)領(lǐng)先，項(xiàng)目學(xué)習(xí)能力領(lǐng)先）。在思想上引導(dǎo)、行為上約束、能力上提升、管理上規(guī)范，達(dá)到以下目標(biāo)：
    ——在思想上，全面提高員工思想政治素質(zhì)。養(yǎng)成吃苦耐勞、愛崗敬業(yè)的工作態(tài)度，提高忠愛企業(yè)、恪盡職守的責(zé)任意識，營造團(tuán)結(jié)協(xié)作、步調(diào)一致的良好風(fēng)氣，形成奮發(fā)向上、無私奉獻(xiàn)的濃厚氛圍，打造思想過硬、步調(diào)一致的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。
    ——在作風(fēng)上，全面養(yǎng)成員工勇于吃苦、樂于奉獻(xiàn)、扎實(shí)進(jìn)取的工作作風(fēng)。做到工作腳踏實(shí)地，行動雷厲風(fēng)行，落實(shí)有始有終，完成不等不靠，各項(xiàng)工作有安排、有措施、有落實(shí)、有效果。
    ——在能力上，全面提高全員的安全、技術(shù)、業(yè)務(wù)能力。苦練技術(shù)、鉆研業(yè)務(wù)、富于創(chuàng)新。做到工作思路清晰，工作業(yè)務(wù)精通，工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)，工作質(zhì)量一流，工作效率提升。
    ——在紀(jì)律上，全面提升員工的組織紀(jì)律觀念。做到紀(jì)律嚴(yán)明、嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)、令行禁止、賞罰分明。形成自覺遵章守紀(jì)、履行職責(zé)、落實(shí)責(zé)任的良好紀(jì)律性。
    ——在環(huán)境上，全面提升企業(yè)和員工的形象。做到物放有序整齊規(guī)范，工作環(huán)境整潔順暢，生產(chǎn)生活井然有序，現(xiàn)場管理安全標(biāo)準(zhǔn)，員工行為訓(xùn)練有素，待人接物文明禮貌，企業(yè)ci形象宣傳和員工隊(duì)伍文明化、標(biāo)準(zhǔn)化、軍事化,。
    四、主要內(nèi)容和措施。
    結(jié)合公司當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的目標(biāo)和任務(wù)，實(shí)施準(zhǔn)軍事化管理主要突出以下五個(gè)方面內(nèi)容：
    1、加強(qiáng)思想建設(shè)，樹立“五種精神”，提高凝聚力。教育是思想上的管理，管理是行為上的教育。要牢固樹立廣大員工愛崗如家、一心為公的奉獻(xiàn)精神；想事干事、敢于負(fù)責(zé)的敬業(yè)精神；逢標(biāo)必奪、勇創(chuàng)一流的爭先精神；團(tuán)結(jié)友愛、相互協(xié)作的團(tuán)隊(duì)精神；苦練技術(shù)、務(wù)實(shí)進(jìn)取的創(chuàng)新精神。用五種精神激發(fā)全公司廣大干部員工敬業(yè)、忠企、愛國的責(zé)任感和使命感。為實(shí)現(xiàn)公司健康快速可持續(xù)發(fā)展，提供強(qiáng)大的思想保證和精神動力。
    2、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，培養(yǎng)“五種作風(fēng)”，提高執(zhí)行力。要培養(yǎng)步調(diào)一致，一切行動聽指揮的工作作風(fēng)，對各項(xiàng)工作部署，不折不扣、堅(jiān)決完成；培養(yǎng)令行禁止，狠抓落實(shí)的工作作風(fēng)，對上級和公司有關(guān)安全、生產(chǎn)、管理等方面的規(guī)章制度和措施，認(rèn)真執(zhí)行，落實(shí)到位；培養(yǎng)雷厲風(fēng)行，行動迅速的工作作風(fēng)，想事、干事、干成事；培養(yǎng)盡職盡責(zé)，樂于奉獻(xiàn)的工作作風(fēng)，樹立大局意識，忠于職守，敢于負(fù)責(zé)；培養(yǎng)嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)實(shí)、吃苦耐勞的工作作風(fēng)，立足本職崗位，創(chuàng)造一流業(yè)績。
    3、加強(qiáng)能力建設(shè)，提升“五種能力”，提高戰(zhàn)斗力。要不斷提升各級干部的組織協(xié)調(diào)能力，提高駕馭安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、施工管理的水平；不斷提升各級管理人員的科技創(chuàng)新能力，推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)步伐；不斷提升廣大員工的技術(shù)業(yè)務(wù)能力，達(dá)到崗位作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求，提高工作質(zhì)量和效率；不斷提升全員的自主創(chuàng)新能力，遵章守紀(jì)意識固化于心，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)，高效生產(chǎn)；不斷提升企業(yè)的科學(xué)管理能力，形成科學(xué)合理，規(guī)范有序的管理體系。
    4、加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)，突出“五個(gè)必須”，提高約束力。必須突出紀(jì)律的嚴(yán)肅性，以制度來規(guī)范行為和指導(dǎo)工作，執(zhí)行紀(jì)律一絲不茍；必須突出紀(jì)律的服從性，遵守準(zhǔn)軍事化管理辦法和各項(xiàng)規(guī)章制度，做到令行禁止，使命必達(dá)；必須突出紀(jì)律的規(guī)范性，從服裝、語言、舉止、文明禮儀等做起，做到形象文明、整齊統(tǒng)一；必須突出紀(jì)律的強(qiáng)制性，紀(jì)律面前人人平等，強(qiáng)制規(guī)范行為，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行；必須突出紀(jì)律的全員性，在執(zhí)行上級和公司各項(xiàng)規(guī)章制度方面，加強(qiáng)監(jiān)督和檢查，用鐵的紀(jì)律確保全體員工努力工作，確保實(shí)現(xiàn)公司年度奮斗目標(biāo)。
    5、加強(qiáng)環(huán)境建設(shè)，塑造“五種形象”，提高影響力。塑造管理規(guī)范、工作一流的工作形象，按照總公司ci規(guī)范要求，統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，統(tǒng)籌布局；塑造安全文明、質(zhì)量達(dá)標(biāo)的安全形象，認(rèn)真落實(shí)局《ci管理實(shí)施辦法》和地方標(biāo)準(zhǔn)化工地評價(jià)要求，為安全生產(chǎn)提供良好的工作環(huán)境；塑造思想向上、素質(zhì)過硬的隊(duì)伍形象，堅(jiān)持以人為本，遵守道德規(guī)范，做文明員工；塑造人企合一、管理科學(xué)的企業(yè)形象，在實(shí)施公司三年發(fā)展戰(zhàn)略中發(fā)揮骨干作用；塑造環(huán)境優(yōu)美、綠色環(huán)保的社會形象，不斷改善項(xiàng)目生態(tài)環(huán)境，綠色施工，造福人類，回報(bào)社會。
    五、基本形式。
    實(shí)施準(zhǔn)軍事化管理，要堅(jiān)持繼承和創(chuàng)新相結(jié)合，形勢和內(nèi)容相統(tǒng)一，主觀和客觀相一致。要從嚴(yán)、謹(jǐn)、細(xì)、實(shí)、活五種形式入手，不斷灌輸和養(yǎng)成全員的準(zhǔn)軍事化管理行為，全面提升人的素質(zhì)和企業(yè)管理水平。
    1、嚴(yán)，就是要與“從嚴(yán)管理”緊密相融。實(shí)施準(zhǔn)軍事化管理的最終目的，就是使公司員工隊(duì)伍素質(zhì)和能力得到極大提升。在實(shí)施準(zhǔn)軍事化管理的過程中，我們必須時(shí)時(shí)從嚴(yán)、事事從嚴(yán)、處處從嚴(yán)，以嚴(yán)格的管理，不斷養(yǎng)成員工良好的行為習(xí)慣。用準(zhǔn)軍事化管理嚴(yán)肅的紀(jì)律性和堅(jiān)定的執(zhí)行力，實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目各項(xiàng)管理全面履約。
    2、謹(jǐn)，就是要突出各項(xiàng)工作的謹(jǐn)慎嚴(yán)密。通過準(zhǔn)軍事化管理的實(shí)施，逐步在企業(yè)內(nèi)部形成一個(gè)各項(xiàng)工作有計(jì)劃、有落實(shí)、有成果的嚴(yán)謹(jǐn)工作程序，在各項(xiàng)管理工作上，都要充分發(fā)揮準(zhǔn)軍事化管理的強(qiáng)大戰(zhàn)斗力和吃苦耐勞作風(fēng)，勇于創(chuàng)新，敢于超越，工作上有預(yù)見性、超前性、計(jì)劃性和科學(xué)性，安排工作要細(xì)致認(rèn)真，落實(shí)工作要一絲不茍，完成工作要達(dá)到目標(biāo)，真正形成人人想事、干事、干成事的工作新格局。
    3、細(xì)，就是要注重精細(xì)管理，細(xì)節(jié)決定成敗。要從點(diǎn)滴做起，在各項(xiàng)管理上更要精打細(xì)算。各部門和各項(xiàng)目在制定各種方案、制度的過程中，必須要考慮全面，減少遺漏，消滅空白，細(xì)化到每個(gè)施工部位、班組。做到有章可循，有標(biāo)準(zhǔn)可依，使企業(yè)各項(xiàng)管理不斷趨于科學(xué)合理。
    4、實(shí)，就是要求真務(wù)實(shí)、實(shí)事求是。必須從實(shí)際出發(fā)，既要緊密結(jié)合軍隊(duì)管理的模式，又要始終同公司實(shí)際工作有機(jī)結(jié)合，做到注重內(nèi)涵，立足治標(biāo)和治本相結(jié)合，真正把準(zhǔn)軍事化管理有機(jī)地融入融入到項(xiàng)目各項(xiàng)管理工作中，鼓實(shí)勁、做實(shí)功、求實(shí)效。
    5、活，就是要靈活運(yùn)用各種有效載體。充分利用。
    企業(yè)文化建設(shè)。
    用文化的力量潛移默化地引導(dǎo)員工自覺投入到準(zhǔn)軍事化管理中來。通過實(shí)施“素質(zhì)工程”培養(yǎng)一支適應(yīng)準(zhǔn)軍事化管理、符合現(xiàn)代化工程建設(shè)要求素質(zhì)過硬、戰(zhàn)斗力強(qiáng)的管理人員隊(duì)伍和具有較強(qiáng)崗位操作技能的員工隊(duì)伍。充分利用崗位比武大賽和勞動競賽等載體形成爭先創(chuàng)優(yōu)勇創(chuàng)一流的良好風(fēng)氣。要培養(yǎng)在準(zhǔn)軍事化管理中涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型發(fā)揮典型的帶頭模范作用激發(fā)全員學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、當(dāng)先進(jìn)的積極性和創(chuàng)造性。
    六、實(shí)施步驟。
    1、宣傳發(fā)動階段（5月1日—5月31日）。各事業(yè)部要切實(shí)提高對。
    實(shí)施準(zhǔn)軍事化管理活動的認(rèn)識，采取一切有效形式，大力宣傳開展準(zhǔn)軍。
    事化管理活動的目的和意義，形成濃厚的活動氛圍。要組織員工認(rèn)真學(xué)。
    習(xí)《中建八局項(xiàng)目準(zhǔn)軍事化管理辦法》和《西南分公司項(xiàng)目準(zhǔn)軍事化管理。
    試點(diǎn)實(shí)施方案》以及相關(guān)法律法規(guī)、規(guī)章制度，使員工掌握標(biāo)準(zhǔn)、熟知細(xì)。
    則和相關(guān)規(guī)定，增強(qiáng)員工規(guī)范意識、按章操作意識，保證活動全面開展。
    2、完善實(shí)施階段（6月1日—8月31日）。各事業(yè)部要在試點(diǎn)項(xiàng)目部，嚴(yán)格按照《中建八局項(xiàng)目準(zhǔn)軍事化管理考核評價(jià)表》中的各項(xiàng)要求狠抓落實(shí)，開展準(zhǔn)軍事化演練。同時(shí)，充分發(fā)揮準(zhǔn)軍事化管理考核部門的作用，對項(xiàng)目及員工執(zhí)行落實(shí)情況進(jìn)行檢查考核，以此推動準(zhǔn)軍事化活動向縱深發(fā)展。
    3、鞏固提高階段（9月1日—10月31日）。各事業(yè)部要在開展活動的基礎(chǔ)上，認(rèn)真總結(jié)活動期間涌現(xiàn)出的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和典型。公司要組織開展準(zhǔn)軍事化管理觀摩活動，要在鞏固提高的基礎(chǔ)上，不斷提升員工隊(duì)伍的執(zhí)行力和做好本職工作的戰(zhàn)斗力。
    4、總結(jié)驗(yàn)收階段（11月1日—11月30日）。各事業(yè)部要認(rèn)真總結(jié)活動取得的效果與存在的不足，使這項(xiàng)活動形成制度化、規(guī)范化。同時(shí)，公司將組成檢查考核組，對各事業(yè)部開展活動的情況和效果進(jìn)行考核驗(yàn)收，對取得優(yōu)勝的單位給予獎(jiǎng)勵(lì)。
    七、考核與評價(jià)。
    項(xiàng)目準(zhǔn)軍事化管理試點(diǎn)活動的實(shí)施在公司領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，由企業(yè)文化與政治工作部牽頭指導(dǎo)實(shí)施，各相關(guān)職能部門全力配合?？己嗽u價(jià)按照《中建八局項(xiàng)目準(zhǔn)軍事化管理考核評價(jià)表》（附件2）執(zhí)行。
    八、工作要求。
    1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，提高認(rèn)識。全公司各級組織要站在講政治、講大局、講發(fā)展的高度，充分認(rèn)識到準(zhǔn)軍事化管理對于推進(jìn)公司各項(xiàng)管理工作的重要作用。各事業(yè)部黨政一把手是本單位準(zhǔn)軍事化管理的第一責(zé)任者，要成立領(lǐng)導(dǎo)小組，要堅(jiān)持常抓不懈，把準(zhǔn)軍事化管理作為細(xì)化管理、規(guī)范員工行為的重要途徑，以準(zhǔn)軍事化管理的實(shí)施，不斷提高全員的戰(zhàn)斗力、執(zhí)行力。
    2、精心組織，狠抓落實(shí)。針對公司生產(chǎn)經(jīng)營點(diǎn)多面廣、戰(zhàn)線長等實(shí)際情況，實(shí)施項(xiàng)目準(zhǔn)軍事化管理不能生搬硬套，搞一刀切，要以實(shí)施方案為藍(lán)本，結(jié)合項(xiàng)目實(shí)際，細(xì)化具體方案，抓出成效，抓出特色。
    3、加強(qiáng)考核，注重實(shí)效。檢查考核是實(shí)施準(zhǔn)軍事化管理的重要環(huán)節(jié)，各項(xiàng)目部每周組織一次自檢自查，發(fā)現(xiàn)不符合準(zhǔn)軍事化要求和違反條例的，要立即予以指正和處罰。各事業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)小組要每月檢查落實(shí)情況。公司準(zhǔn)軍事化管理領(lǐng)導(dǎo)小組，要不定期進(jìn)行指導(dǎo)和抽查，對落實(shí)不到位、走形式、走過場、弄虛作假的，要按照有關(guān)規(guī)定予以處罰。
    4、統(tǒng)籌兼顧，有機(jī)結(jié)合。要把實(shí)施準(zhǔn)軍事化管理工作與開展“三牢記五爭先”主題學(xué)習(xí)實(shí)踐活動、與開展“四好”班子、“四強(qiáng)”黨組織、“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員爭創(chuàng)活動、與廉潔文化“四進(jìn)”活動、與“企業(yè)文化推進(jìn)年”、“精細(xì)管理年”等活動有機(jī)結(jié)合起來，嚴(yán)格按照準(zhǔn)軍事化管理標(biāo)準(zhǔn)和各項(xiàng)行為規(guī)范考核、評比和獎(jiǎng)懲，用鐵的紀(jì)律，嚴(yán)格的規(guī)范，快速養(yǎng)成員工的準(zhǔn)軍事化管理風(fēng)氣，做到各項(xiàng)工作相互促進(jìn)，相得益彰。
    附件1：
    （試行）。
    第一章總則。
    第一條為了規(guī)范項(xiàng)目準(zhǔn)軍事化管理，加強(qiáng)項(xiàng)目文化建設(shè)，提升項(xiàng)目管理水平，結(jié)合項(xiàng)目管理實(shí)際，特制定本管理辦法。
    第二條項(xiàng)目準(zhǔn)軍事化管理是指借鑒軍事管理方式實(shí)行的內(nèi)部管理。
    第三條實(shí)行項(xiàng)目準(zhǔn)軍事化管理，旨在培養(yǎng)員工優(yōu)良的政治素養(yǎng)和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，傳承鐵軍精神，打造鐵軍團(tuán)隊(duì)。
    第四條項(xiàng)目準(zhǔn)軍事化管理的內(nèi)容包括一日生活制度、日常辦公制度、紀(jì)律與作風(fēng)、活動載體、分包商管理、考核評價(jià)等內(nèi)容。
    第五條在認(rèn)真實(shí)施項(xiàng)目準(zhǔn)軍事化管理的基礎(chǔ)上，要根據(jù)新時(shí)期我局鐵軍文化的發(fā)展和提升項(xiàng)目管理的需要，探索新特點(diǎn),充實(shí)新內(nèi)容,創(chuàng)造新方法。
    第六條各級領(lǐng)導(dǎo)對項(xiàng)目準(zhǔn)軍事化管理的實(shí)施負(fù)有重要責(zé)任，必須按級負(fù)責(zé)，各司其責(zé)，加強(qiáng)檢查和監(jiān)督，認(rèn)真貫徹落實(shí)。
    第二章管理機(jī)構(gòu)。
    第七條公司要成立以公司領(lǐng)導(dǎo)為組長的項(xiàng)目準(zhǔn)軍事化管理領(lǐng)導(dǎo)小組，項(xiàng)目部要成立項(xiàng)目準(zhǔn)軍事化管理工作小組，負(fù)責(zé)本項(xiàng)目部的準(zhǔn)軍事化管理工作。對應(yīng)部隊(duì)編制，項(xiàng)目經(jīng)理相當(dāng)于連長，項(xiàng)目書記相當(dāng)于連指導(dǎo)員。
    第三章一日生活制度。
    第八條起床。
    （一）項(xiàng)目部應(yīng)規(guī)定早晨起床時(shí)間，聽到起床鈴后，應(yīng)立即起床，并按規(guī)定著裝，進(jìn)行內(nèi)務(wù)整理。
    （二）起床時(shí)間隨季節(jié)適當(dāng)變更。
    第九條整理內(nèi)務(wù)衛(wèi)生。
    內(nèi)務(wù)衛(wèi)生整理是準(zhǔn)軍事化管理的一項(xiàng)重要內(nèi)容，也是員工素質(zhì)精神面貌的重要體現(xiàn)。宿舍要安排值日表，每天清掃，本宿舍人員輪流值日。員工應(yīng)按照宿舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生規(guī)范要求，嚴(yán)格遵照執(zhí)行。宿舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生規(guī)范要求：
    （一）鋪面干凈平整，被褥疊放整齊，床鋪不允許堆放其他物品。
    （二）床下鞋子擺放整齊，室內(nèi)衣物不得隨意掛放，做到整潔、有序。
    （三）牙缸、皂盒、毛巾等統(tǒng)一擺放、整齊劃一。
    （四）地面、臺面干凈整潔，窗臺不允許放置雜物。窗玻璃保持清潔。
    （五）室內(nèi)墻壁不準(zhǔn)張貼字畫。
    （六）嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)使用電熱器具。
    （七）嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)做飯。
    （八）到指定的區(qū)域晾曬衣服和被褥。
    第十條食堂管理及就餐。
    （一）保持食堂干凈衛(wèi)生，飯菜品種、質(zhì)量較好。
    （二）按照規(guī)定時(shí)間準(zhǔn)時(shí)就餐，就餐遵循“有序、安靜、衛(wèi)生、節(jié)儉”的原則。
    （三）嚴(yán)禁在宿舍和辦公室內(nèi)就餐。
    第十一條放軍歌。
    項(xiàng)目部應(yīng)購置音響設(shè)備，在早晨上班前、下午下班后在室外可根據(jù)周邊環(huán)境視情況播放軍歌、中國建筑之歌。
    第四章日常辦公制度。
    第十二條日常辦公制度。
    （一）嚴(yán)格遵守上下班制度，不遲到，不早退。
    （二）辦公室要保持整潔有序：文件資料應(yīng)當(dāng)放置整齊，桌面保持干凈。項(xiàng)目部應(yīng)結(jié)合實(shí)際制定具體的辦公室衛(wèi)生檢查評比制度，原則上與內(nèi)務(wù)衛(wèi)生同時(shí)檢查，公示檢查評比結(jié)果，每月在項(xiàng)目生活會上進(jìn)行講評。
    （三）必須保守公司商業(yè)秘密，不得在不適當(dāng)?shù)膱鏊嗈k、談?wù)撁孛?。不帶公司秘密載體游覽或探親訪友，做到不該說的不說，不該問的不問，不該看的不看，不該帶的不帶。不得復(fù)制、保存和銷毀公司商業(yè)秘密。
    （四）員工應(yīng)按規(guī)定保持通訊暢通。對來電要及時(shí)接聽，對收到的短信要及時(shí)回復(fù)。特殊時(shí)期，要保持每天24小時(shí)通訊暢通。
    （五）要養(yǎng)成每天查看平臺郵箱內(nèi)郵件的習(xí)慣，收到郵件要及時(shí)辦理或回復(fù)。
    （六）著裝規(guī)定。
    項(xiàng)目部員工在參加升國旗儀式、集體活動、領(lǐng)導(dǎo)視察等重要活動時(shí)要統(tǒng)一著工裝；著工裝時(shí)，要做到衣冠端正、風(fēng)紀(jì)嚴(yán)整，不得與便裝混穿，不得跨季混穿，不得對工裝亂加修改。
    第五章紀(jì)律與作風(fēng)。
    第十三條中建八局紀(jì)律與作風(fēng),是建立在政治自覺基礎(chǔ)上的嚴(yán)格的紀(jì)律與作風(fēng),是項(xiàng)目凝聚力和戰(zhàn)斗力的重要因素。
    第十四條中建八局“鐵軍精神”四要素是“使命感、責(zé)任心、服從意識、鐵的紀(jì)律”。項(xiàng)目部的每個(gè)員工都必須做到：
    （一）聽從指揮，令行禁止。
    要服從領(lǐng)導(dǎo)，聽從指揮，堅(jiān)決完成項(xiàng)目各項(xiàng)任務(wù)。對上級決議、決定、指示要無條件服從，堅(jiān)決執(zhí)行，確保政令暢通，令行禁止。
    （二）嚴(yán)守崗位，履行職責(zé)。
    要按照精細(xì)管理的要求，嚴(yán)格遵照崗位職責(zé)和工作標(biāo)準(zhǔn)高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量完成本職工作，任何時(shí)候都不擅離職守，并敢于承擔(dān)責(zé)任。
    （三）同心同德，團(tuán)結(jié)互助。
    發(fā)揚(yáng)集體主義精神，顧大局，識大體。搞好團(tuán)結(jié)協(xié)作，尊師愛徒，尊干愛群，互敬互助，不利于團(tuán)結(jié)的事不做，不利于團(tuán)結(jié)的話不說。
    （四）儀容嚴(yán)整，舉止端正。
    會議入座時(shí)要座姿端正，挺胸抬頭，目視前方，對外展示良好的精神風(fēng)貌，不準(zhǔn)躺臥腳蹬桌椅，蹺“二郎腿”。
    （五）珍惜榮譽(yù)，謹(jǐn)言慎行。
    崇尚榮譽(yù)才能始終保持高昂的斗志，才能讓員工隊(duì)伍保持充沛的活力。要積極參與項(xiàng)目創(chuàng)先爭優(yōu)活動，像珍惜自己的眼睛一樣珍惜榮譽(yù)，在工作中不斷創(chuàng)造新業(yè)績，為爭取更大的榮譽(yù)而努力。
    （六）廉潔奉公，不謀私利。
    積極參與項(xiàng)目廉潔文化建設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，加強(qiáng)自身修養(yǎng)，自警、自省、自律，不以權(quán)謀私，并堅(jiān)決抵制不良風(fēng)氣。
    （七）遵守公德，文明禮貌。
    樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，有事業(yè)心、有責(zé)任感，立足本職，愛企報(bào)國，愛崗敬業(yè)。積極參與社會公益活動，模范履行公民職責(zé)。
    （八）激情似火，敢打必勝。
    要時(shí)刻保持旺盛的精力和工作激情，敢于挑戰(zhàn)項(xiàng)目施工難點(diǎn)，在項(xiàng)目施工的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)能發(fā)揮敢打硬仗的鐵軍作風(fēng)，勇于只爭朝夕不懈怠，敢于承擔(dān)責(zé)任不推諉，取得項(xiàng)目生產(chǎn)的全面勝利。
    第十五條要認(rèn)真學(xué)習(xí)中建八局在重點(diǎn)工程和應(yīng)急任務(wù)中創(chuàng)造的“科技為先、鑄造精品”的大漠精神，“艱苦奮斗、拼搏奉獻(xiàn)”的高原精神，“團(tuán)結(jié)協(xié)作、勇奪第一”的先鋒精神，“科學(xué)管理、超越自我”的海河精神，“勇挑重?fù)?dān)、不辱使命”的抗震救災(zāi)精神等，并將這些寶貴的精神財(cái)富轉(zhuǎn)化為加強(qiáng)項(xiàng)目精細(xì)管理，實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)效益、社會效益和人才效益全面豐收的現(xiàn)實(shí)動力。
    第十六條員工在任何情況下,都必須嚴(yán)格遵守和自覺維護(hù)紀(jì)律。本人違反紀(jì)律被他人制止時(shí),應(yīng)當(dāng)立即改正；發(fā)現(xiàn)其他員工違反紀(jì)律時(shí),應(yīng)當(dāng)主動規(guī)勸和制止。
    第十七條維護(hù)和鞏固紀(jì)律與作風(fēng),主要依靠經(jīng)常性的理想、道德和紀(jì)律教育,依靠經(jīng)常性的嚴(yán)格管理,依靠各級領(lǐng)導(dǎo)的模范作用和群眾監(jiān)督,使員工養(yǎng)成高度的組織性、紀(jì)律性。
    第六章活動載體。
    第十八條主要活動載體有：
    （一）項(xiàng)目民主管理議事會：每月召開一次，內(nèi)容是員工之間對學(xué)習(xí)、工作、生活方面的問題進(jìn)行思想交流和溝通，對照項(xiàng)目準(zhǔn)軍事化管理的標(biāo)準(zhǔn)查找差距、寫心得；參與項(xiàng)目重要事項(xiàng)的民主管理和決策。
    （二）三號聯(lián)創(chuàng)：組織黨員先鋒號、工人先鋒號、青年文明號三號聯(lián)創(chuàng)活動，積極動員員工參與項(xiàng)目急難險(xiǎn)重任務(wù)。
    （三）唱軍歌：在舉辦大型活動及召開重要會議前，組織集體唱國歌、軍歌、中國建筑之歌，營造氣氛。
    （四）講軍魂：回顧、總結(jié)、宣傳八局的軍史、創(chuàng)業(yè)史、成長史和創(chuàng)新發(fā)展史，弘揚(yáng)軍旅文化；講軍魂每半年舉行一次，可以請項(xiàng)目部老同志或請外單位的軍人舉辦講座。
    （五）定軍規(guī)、明軍紀(jì)：結(jié)合項(xiàng)目實(shí)際，借鑒軍隊(duì)嚴(yán)明的紀(jì)律條令，制定詳細(xì)的項(xiàng)目管理規(guī)定、辦法，建立科學(xué)合理的獎(jiǎng)懲機(jī)制，確保項(xiàng)目高效有序運(yùn)行。
    （六）升國旗、出早操：規(guī)定每周一舉行升國旗儀式，組織全體項(xiàng)目員工出早操。升國旗儀式是對員工進(jìn)行愛國主義教育的一種重要形式，升旗儀式要有人主持，列隊(duì)進(jìn)行。升國旗時(shí)，全體人員肅立，行注目禮，高唱國歌。
    （七）創(chuàng)建學(xué)習(xí)型項(xiàng)目：項(xiàng)目是一所學(xué)校。要建立職工活動室，以多種形式舉辦技術(shù)課堂、管理課堂，每月組織不少于兩次的集體學(xué)習(xí)，共享員工學(xué)習(xí)成果；組建技術(shù)、管理等課題攻關(guān)小組，解決項(xiàng)目施工難題。
    第七章分包商管理。
    第十九條勞務(wù)和專業(yè)分包商應(yīng)服從總包項(xiàng)目部在準(zhǔn)軍事化管理方面的管理指導(dǎo)，并指定專人負(fù)責(zé)推進(jìn)各項(xiàng)管理措施的落實(shí)。
    第二十條勞務(wù)隊(duì)伍要按照項(xiàng)目要求成立準(zhǔn)軍事化管理機(jī)構(gòu)，服從項(xiàng)目部在準(zhǔn)軍事化管理方面的管理。
    第二十一條勞務(wù)隊(duì)伍生活區(qū)管理。
    1.宿舍要安排值日表，每天清掃，本宿舍人員輪流值班。
    2.單身職工與家屬職工要分開居住，不能混居。
    3.宿舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生管理按照本辦法第九條規(guī)定執(zhí)行。
    4.生活垃圾不能亂扔亂放，清理到指定的垃圾箱內(nèi)。
    5.到指定的區(qū)域晾曬衣服。
    6.加強(qiáng)食堂管理，做好餐具、食物的衛(wèi)生工作。
    7.加強(qiáng)廁所管理，及時(shí)清掃，做到無糞便、無積水、無蚊蠅、無異味。
    第八章考核評價(jià)。
    第二十二條考核評價(jià)。
    （一）項(xiàng)目內(nèi)部檢查：項(xiàng)目部要組織定期檢查和不定期抽查，對檢查結(jié)果進(jìn)行公示講評，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。
    （二）綜合考核評價(jià)：局將對實(shí)行項(xiàng)目準(zhǔn)軍事化管理的項(xiàng)目按照《中建八局項(xiàng)目準(zhǔn)軍事化管理考核評價(jià)表》內(nèi)容進(jìn)行考核，結(jié)合現(xiàn)場檢閱、多方訪談等綜合評價(jià)實(shí)施效果。考核分為過程考核和結(jié)果考核，過程考核分值58分以上授予“準(zhǔn)軍事化管理達(dá)標(biāo)項(xiàng)目”銅牌，并實(shí)行“合格授牌，不合格摘牌”的流動管理辦法。對過程考核合格，結(jié)果考核32分（即總分90分以上）的項(xiàng)目，授予“準(zhǔn)軍事化管理示范項(xiàng)目”銅牌。
    （三）約束與激勵(lì)：項(xiàng)目準(zhǔn)軍事化管理納入黨建思想政治工作和。
    精神文明建設(shè)。
    檢查內(nèi)容，并作為項(xiàng)目評優(yōu)評獎(jiǎng)的重要條件。
    第九章附則。
    第二十三條本辦法由局政治工作部負(fù)責(zé)解釋。
    第二十四條本辦法自頒布之日起施行。
    附件2：中建八局項(xiàng)目準(zhǔn)軍事化管理考核評價(jià)表。
    學(xué)校軍事化管理的方案篇二
    第一章總則。
    第一條為建立規(guī)范的學(xué)生管理制度，維護(hù)良好的學(xué)習(xí)、訓(xùn)練、工作和生活秩序，優(yōu)化育人環(huán)境，培養(yǎng)學(xué)生熱愛祖國、樂于奉獻(xiàn)、吃苦耐勞、勇往直前的精神和雷厲風(fēng)行、令行禁止的作風(fēng)，增強(qiáng)國防意識，以適應(yīng)我州、乃至全國教育事業(yè)發(fā)展對人才培養(yǎng)的要求，根據(jù)中國人民解放軍《內(nèi)務(wù)條令》、《紀(jì)律條令》、《隊(duì)列條令》的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我校性質(zhì)、特點(diǎn)和我校的實(shí)際，制定本細(xì)則。
    第二條軍事化管理，是指我校仿效部隊(duì)正規(guī)化管理的模式，按照學(xué)校全面建設(shè)的需要，所實(shí)行的內(nèi)部規(guī)范化管理。它比常規(guī)管理要求更嚴(yán)格，內(nèi)容更規(guī)范，標(biāo)準(zhǔn)更高，效果更好。對學(xué)生實(shí)行軍事化管理具有十分重要的意義。
    第三條實(shí)行軍事化管理，其目的是為學(xué)生創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，生活環(huán)境，讓學(xué)生“學(xué)會做人、學(xué)會學(xué)習(xí)、學(xué)會生活”。使他們具有服從意識、團(tuán)隊(duì)意識，全面提高他們的思想素質(zhì)、軍事素質(zhì)、文化素質(zhì)、身體素質(zhì)和作風(fēng)紀(jì)律素質(zhì)，使其逐步形成自尊、自信、自強(qiáng)的人格品質(zhì)并成為政治合格、軍事過硬、知識全面、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、適應(yīng)現(xiàn)代化建設(shè)需要的優(yōu)秀人才。
    第四條學(xué)生軍事化管理要學(xué)習(xí)解放軍政治工作的優(yōu)良傳統(tǒng)和行政管理的科學(xué)經(jīng)驗(yàn)，堅(jiān)持嚴(yán)格管理、嚴(yán)格要求與耐心說服、疏導(dǎo)教育相結(jié)合的原則。
    第五條實(shí)行軍事化管理要充分調(diào)動和依靠廣大學(xué)生參與管理的積極性，提倡自我教育、自我管理、自我約束，正確處理民主與集中、自由與紀(jì)律的關(guān)系，建立嚴(yán)格管理和自我養(yǎng)成教育相結(jié)合的有效機(jī)制。
    第六條本細(xì)則是學(xué)生軍事化管理的依據(jù)，是學(xué)生的生活準(zhǔn)則和行為規(guī)范。全校學(xué)生必須嚴(yán)格遵守，自覺服從軍事化管理。
    第二章組織領(lǐng)導(dǎo)。
    第七條學(xué)校成立以校長為主任，政教主任、教務(wù)主任為副主任，各科室領(lǐng)導(dǎo)為成員的軍事化管理委員會，負(fù)責(zé)學(xué)校軍事化管理的全面工作。下設(shè)學(xué)生軍事化管理大隊(duì)，在軍事化管理委員會領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)軍事化管理的組織與實(shí)施、計(jì)劃、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)。
    第八條學(xué)生軍事化管理大隊(duì)設(shè)大隊(duì)長一名，由分管校領(lǐng)導(dǎo)兼任；副大隊(duì)長一名，負(fù)責(zé)本大隊(duì)軍事化管理的組織領(lǐng)導(dǎo)工作。根據(jù)學(xué)校的決定、命令、指示和計(jì)劃，結(jié)合本大隊(duì)實(shí)際，統(tǒng)籌安排并組織實(shí)施軍事化管理工作，貫徹落實(shí)軍事化管理的各項(xiàng)規(guī)定。
    第九條學(xué)生軍事化管理大隊(duì)下設(shè)若干中隊(duì)，在大隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)下，具體負(fù)責(zé)日常管理和思想教育工作，嚴(yán)格貫徹執(zhí)行軍事化管理的各項(xiàng)規(guī)定。
    第十條中隊(duì)下設(shè)若干區(qū)隊(duì)，在中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和上級指導(dǎo)下，具體負(fù)責(zé)本區(qū)隊(duì)日常管理和思想教育工作，嚴(yán)格貫徹執(zhí)行軍事化管理的各項(xiàng)規(guī)定。
    第十一條區(qū)隊(duì)下設(shè)若干班，在中隊(duì)、區(qū)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹執(zhí)行軍事化管理的各項(xiàng)規(guī)定，保證本班一日生活規(guī)范化、制度化。
    第三章軍訓(xùn)。
    第十二條軍訓(xùn)目的：通過組織軍訓(xùn)，以培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣、集體主義精神和服從命令、聽從指揮、吃苦耐勞、不畏艱險(xiǎn)、嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)的作風(fēng)，增強(qiáng)國防觀念和組織紀(jì)律性；了解和掌握基本的軍事知識和技能，為培養(yǎng)科技優(yōu)秀人才打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
    第十三條軍訓(xùn)時(shí)間：學(xué)校每年要組織新生進(jìn)行為期2個(gè)月的集中軍訓(xùn)。平時(shí)利用早操、第八節(jié)課等時(shí)機(jī)進(jìn)行隊(duì)列、體能等科目的訓(xùn)練，軍事化管理大隊(duì)、中隊(duì)定期組織會操，進(jìn)行檢查、評比，確保訓(xùn)練質(zhì)量。
    第十四條軍訓(xùn)的主要內(nèi)容：隊(duì)列、擒敵、戰(zhàn)術(shù)訓(xùn)練、體能訓(xùn)練、國防知識、軍事思想、軍兵種常識、消防知識、解放軍優(yōu)良傳統(tǒng)、條令條例教育等科目。
    第十五條軍訓(xùn)計(jì)劃和組織實(shí)施：軍事化管理辦公室及時(shí)做出軍訓(xùn)計(jì)劃安排，學(xué)校聘請當(dāng)?shù)伛v軍指戰(zhàn)員或退伍軍人為軍事教官，中隊(duì)長負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
    第十六條軍訓(xùn)要求：軍訓(xùn)要貫徹嚴(yán)格訓(xùn)練、嚴(yán)格要求的原則，校領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)科室領(lǐng)導(dǎo)要親臨現(xiàn)場，中隊(duì)長跟班組織訓(xùn)練。
    第十七條軍訓(xùn)考核：軍訓(xùn)結(jié)束后，學(xué)校對受訓(xùn)學(xué)生進(jìn)行軍事技能和理論考核，成績記入本人學(xué)習(xí)檔案。
    第四章一日生活。
    第十八條起床。
    （一）各區(qū)隊(duì)值班員應(yīng)當(dāng)提前起床（約10分鐘），按時(shí)發(fā)出起床號（哨）并督促學(xué)生迅速起床。
    （二）聽到起床號（哨）后，全體學(xué)生應(yīng)立即起床，按照規(guī)定著裝，翻開被子，打開門窗，準(zhǔn)備出操。
    （三）中隊(duì)長要檢查起床情況，督促所屬人員按時(shí)出操。
    （四）值日員按規(guī)定認(rèn)真履行職責(zé)。
    第十九條早操。
    （一）除了休息日、節(jié)假日之外，學(xué)生中隊(duì)通常每日出早操，時(shí)間通常為三十分鐘。
    （二）早操通常以學(xué)生中隊(duì)（區(qū)隊(duì)）為單位組織實(shí)施。
    （三）聽到早操號（哨）后，全體學(xué)生（除擔(dān)任公差、勤務(wù)和全休傷病員外）應(yīng)迅速到指定地點(diǎn)集合，由值班員檢查著裝，清點(diǎn)人數(shù)，區(qū)隊(duì)值班員向中隊(duì)值班員報(bào)告，中隊(duì)值班員向校領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，由中隊(duì)（區(qū)隊(duì)）值班員跑步帶入操場。
    （四）早操內(nèi)容：主要進(jìn)行隊(duì)列訓(xùn)練、體能訓(xùn)練和早讀，并適時(shí)組織會操。半休病號到場不參加訓(xùn)練。
    （五）聽到收操號（哨）后，集合整隊(duì)，進(jìn)行講評，跑步帶回。
    第二十條清整和洗漱。
    早操后整理內(nèi)務(wù)，清掃室內(nèi)外衛(wèi)生和洗漱，時(shí)間一般不超過二十分鐘。
    （一）清整。（1）內(nèi)務(wù)要整齊清潔，統(tǒng)一有序。（2）在整理內(nèi)務(wù)時(shí)，應(yīng)打掃環(huán)境衛(wèi)生（學(xué)生中隊(duì)的責(zé)任區(qū)）。（3）要經(jīng)常檢查和評比內(nèi)務(wù)衛(wèi)生。班值日員協(xié)助付班長檢查并整理本班的內(nèi)務(wù)衛(wèi)生，中隊(duì)值日員檢查中隊(duì)的內(nèi)務(wù)衛(wèi)生。
    （二）洗漱。（1）洗漱應(yīng)在規(guī)定的地點(diǎn)進(jìn)行。要節(jié)約用水，遵守秩序，維護(hù)公共衛(wèi)生。（2）洗漱物品應(yīng)保持清潔衛(wèi)生，用后按規(guī)定擺放整齊。
    第二十一條早檢查。
    （一）早檢查在整理內(nèi)務(wù)和洗漱后進(jìn)行，時(shí)間不超過十分鐘。
    （二）早檢查的內(nèi)容包括著裝、儀容和個(gè)人衛(wèi)生。
    （三）早檢查通常以區(qū)隊(duì)為單位列隊(duì)進(jìn)行，由區(qū)隊(duì)長組織實(shí)施，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正。
    第二十二條開飯（早、午、晚飯）。
    （一）按規(guī)定時(shí)間準(zhǔn)時(shí)開飯，就餐時(shí)間通常不超過三十分鐘。
    （二）開飯前十分鐘，以學(xué)生中隊(duì)為單位，由中隊(duì)值班員整隊(duì)帶到食堂門前，視情由一名學(xué)生指揮唱革命歌曲。
    （三）中隊(duì)值班員組織學(xué)生按順序依次進(jìn)入飯?zhí)茫孕凶戮筒汀?BR>    （四）就餐時(shí)要遵守食堂規(guī)則，保持肅靜，講究衛(wèi)生，文明就餐，提倡節(jié)約。
    （五）餐畢自行離開。返回途中，要自覺做到二人成列，三人成行。
    第二十三條上課。
    （一）上課前，根據(jù)課程內(nèi)容提前做好準(zhǔn)備。
    （二）中隊(duì)值班員或區(qū)隊(duì)值班員通常在上課前十分鐘集合，清點(diǎn)人數(shù)、檢查著裝和教學(xué)用具,帶往教室或訓(xùn)練場等地點(diǎn)，做好學(xué)習(xí)、訓(xùn)練的準(zhǔn)備工作。
    （三）授課前，中隊(duì)值班員或區(qū)隊(duì)值班員向教師報(bào)告人數(shù)。
    （四）授課時(shí)，要嚴(yán)格遵守課堂規(guī)則和上課紀(jì)律，要精神振奮，講究禮貌，提問時(shí)，要舉手報(bào)告，回答問題要起立，沒有特殊情況，不準(zhǔn)請假。
    （五）上課完畢，中隊(duì)值班員或區(qū)隊(duì)值班員向教師請示報(bào)告，經(jīng)允許后，整隊(duì)帶回。
    （六）上課前對課堂秩序提出要求，課后進(jìn)行講評。
    第二十四條課間操。
    每周一至周六上午第二節(jié)課后為課間操時(shí)間，由各學(xué)生中隊(duì)按照劃分的場地統(tǒng)一組織實(shí)施。
    第二十五條午睡（午休）。
    （一）午休時(shí)間一般由個(gè)人支配，主要用于休息，也可以組織文體活動或個(gè)人事物，但不得私自外出。
    （二）午睡時(shí)，除執(zhí)勤人員外，必須停止各種活動，準(zhǔn)時(shí)午睡，保持安靜。
    （三）午睡（午休）后，迅速整理內(nèi)務(wù)，做好上課準(zhǔn)備，整隊(duì)帶往上課地點(diǎn)。
    第二十六條課外活動。
    （一）每日課外活動時(shí)間一般為六十分鐘，通常進(jìn)行文體活動，也可適當(dāng)安排勞動或處理個(gè)人事情。
    （二）課外活動一般在校園內(nèi)進(jìn)行，未經(jīng)批準(zhǔn)，不得隨便外出校門。
    第二十七條晚自習(xí)。
    （一）每周一、三、五上晚自習(xí)。
    1、自習(xí)時(shí)間：19：00～21：30其中19：00～19：30看新聞聯(lián)播；
    2、地點(diǎn)：教室。
    3、中隊(duì)（區(qū)隊(duì)）要認(rèn)真組織并檢查自習(xí)情況。
    （二）每周二、四晚上由學(xué)校（學(xué)生中隊(duì)）安排，可組織唱歌、看電影、電視、參加晚會。
    （三）周六晚上為自由活動時(shí)間，但不得隨意外出。周日晚飯后主要進(jìn)行班務(wù)會，由班長主持，一般不超過一小時(shí)，總結(jié)本周學(xué)習(xí)、管理情況，布置下周學(xué)習(xí)、管理工作任務(wù)。
    第二十八條晚點(diǎn)名。
    （一）通常以學(xué)生中隊(duì)為單位列隊(duì)進(jìn)行，每周不少于兩次，星期日和節(jié)假日必須點(diǎn)名。
    （二）點(diǎn)名由中隊(duì)長組織實(shí)施，時(shí)間不超過二十分鐘。
    （三）點(diǎn)名內(nèi)容：清點(diǎn)人員、生活講評、宣布次日工作或傳達(dá)命令、指示等。
    第二十九條就寢。
    （一）中隊(duì)值班員在熄燈號（哨）前十五分鐘，發(fā)出準(zhǔn)備就寢的信號，督促全體學(xué)生做好就寢準(zhǔn)備，就寢人員擺好衣物和學(xué)習(xí)用具。
    （二）聽到熄燈號（哨）后，立即熄燈，不準(zhǔn)講話、聽音樂、看書報(bào)等，要保持室內(nèi)安靜。
    （三）中隊(duì)長或中隊(duì)值班員應(yīng)督促所屬人員就寢，并檢查學(xué)生就寢后熄燈情況。
    第五章禮節(jié)。
    第三十條學(xué)生之間通常稱同學(xué)、姓名，或稱職務(wù)，或姓加職務(wù)，或姓名加同學(xué)。
    第三十一條學(xué)生之間或?qū)W生與外部人員之間談吐要文明，不準(zhǔn)講臟話，或叫綽號等不文明稱呼。
    第三十二條學(xué)生在聽到領(lǐng)導(dǎo)和上級呼喚自己時(shí)，應(yīng)立即答“到”?；卮痤I(lǐng)導(dǎo)和老師問話時(shí)，應(yīng)當(dāng)自行立正。在領(lǐng)受領(lǐng)導(dǎo)口述命令、指示后，應(yīng)回答“是”。
    第三十三條學(xué)生遇見領(lǐng)導(dǎo)和老師時(shí)，應(yīng)當(dāng)有禮節(jié),領(lǐng)導(dǎo)和老師應(yīng)當(dāng)還禮。
    第三十四條學(xué)生在進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)、老師室內(nèi)前，應(yīng)當(dāng)喊“報(bào)告”或者敲門,得到允許后方可進(jìn)入并有禮節(jié)；進(jìn)入同學(xué)或者其他人員室內(nèi)前，應(yīng)當(dāng)敲門，經(jīng)允許后方可進(jìn)入。
    第三十五條在室內(nèi),領(lǐng)導(dǎo)和老師來到時(shí),應(yīng)當(dāng)自行起立。
    第三十六條升國旗時(shí)，列隊(duì)學(xué)生應(yīng)當(dāng)自行立正，行注目禮。
    第六章儀容儀表。
    第一節(jié)著裝。
    第三十七條學(xué)生應(yīng)按規(guī)定著裝。
    （一）制服應(yīng)當(dāng)保持整潔，配套穿著。
    （二）不得披衣、敞懷、挽袖、卷褲腿。要扣好領(lǐng)鉤、衣扣。著長袖襯衣（內(nèi)衣）時(shí)下擺扎于褲內(nèi)。制服內(nèi)著毛衣、絨衣、棉衣等內(nèi)衣時(shí)，下擺不得外露。
    （三）不得將制服與便服混穿，不得在制服外罩便服。
    （四）除工作需要和洗漱外，不得著拖鞋、赤腳和赤腳穿鞋。
    （五）校閱、升旗儀式、隊(duì)列匯演或重要活動、集會時(shí)必須按要求統(tǒng)一著裝。
    （六）參加體育課或體育活動，著裝由老師或主持者確定；參加體力勞動可著工作服，或由大隊(duì)（中隊(duì)）確定。
    （七）學(xué)生外出可以著便服，但要舉止端正，文明禮貌。
    （八）季節(jié)變換時(shí)由軍事化管理大隊(duì)辦公室通知換裝。
    第二節(jié)儀容。
    第三十八條學(xué)生頭發(fā)要整潔。男學(xué)生不準(zhǔn)留長發(fā)、大鬢角和胡須，蓄發(fā)不得露于帽外，帽墻下發(fā)長不得超過一點(diǎn)五厘米。
    第三十九條著制服時(shí)，不得化妝，不得留長指甲，不得圍圍巾，不準(zhǔn)戴耳環(huán)、項(xiàng)鏈、領(lǐng)飾、戒指等飾物。
    第四十條除工作需要和眼疾外，不準(zhǔn)戴有色眼鏡。
    第四十一條學(xué)生不準(zhǔn)紋身。
    第三節(jié)舉止。
    第四十二條學(xué)生必須舉止端正，談吐文明，精神振作，姿態(tài)良好。不準(zhǔn)袖手、背手和將手插入衣袋，不準(zhǔn)邊走邊吸煙、吃東西、扇扇子，不得搭肩或挽臂。
    第四十三條學(xué)生參加集會、晚會，必須按規(guī)定的時(shí)間和順序入場，按指定的位置就座，遵守會場秩序，不遲到早退。散會時(shí)，依次退場。
    第四十四條學(xué)生外出，必須遵守公共秩序和交通規(guī)則，尊重社會公德，自覺維護(hù)學(xué)校的聲譽(yù)。不準(zhǔn)猥集街頭，不準(zhǔn)嬉笑打鬧，不準(zhǔn)攜帶違禁物品。乘坐公共汽（電）車、火車時(shí)，主動給老人、幼童、孕婦和傷、病、殘人員讓座。
    第四十五條學(xué)生不得酗酒、賭博和打架斗毆,不得參加宗教、迷信活動。
    第四十六條學(xué)生不得到地方的酒吧、網(wǎng)吧、發(fā)廊、按摩室、桑拿浴室、錄像廳、歌舞廳和電子游藝廳等場所消費(fèi)娛樂。嚴(yán)禁學(xué)生涉足不健康場所。
    第四十七條學(xué)生不得圍觀和參與社會游行、示威、靜坐等活動,不得傳抄、張貼、私藏非法印刷品,不得組織和參與集體上訪。
    第四十八條學(xué)生不得購買、傳看渲染色情、暴力、迷信和低級庸俗的書刊和音像制品。學(xué)生在公共場所和其他禁止吸煙的場所不得吸煙。
    第七章日常制度。
    第一節(jié)行政會議。
    第四十九條班務(wù)會。
    （一）班務(wù)會每周召開一次，由班長主持召開，全班學(xué)生參加。
    （二）班務(wù)會一般安排在每周日晚飯后進(jìn)行，通常不超過1小時(shí)。
    （三）班務(wù)會內(nèi)容：檢查總結(jié)一周學(xué)生的學(xué)習(xí)、訓(xùn)練、紀(jì)律、考勤等情況，安排下周任務(wù)。
    （四）班務(wù)會記錄：時(shí)間、地點(diǎn)、主持人、記錄人、基本內(nèi)容、下周計(jì)劃等。
    （五）若遇緊急情況或重大問題，可臨時(shí)增加班務(wù)會次數(shù)。
    第五十條學(xué)生區(qū)隊(duì)隊(duì)務(wù)會。
    （一）區(qū)隊(duì)隊(duì)務(wù)會通常每半月召開一次，由學(xué)生區(qū)隊(duì)長主持，副區(qū)隊(duì)長、學(xué)習(xí)委員、生活委員、體育委員、文娛委員、班長等參加。
    （二）區(qū)隊(duì)隊(duì)務(wù)會內(nèi)容：主要分析本區(qū)隊(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)、訓(xùn)練、行政管理、思想政治工作等方面的情況，總結(jié)講評工作，布置學(xué)習(xí)、工作、生活等任務(wù)。
    （三）區(qū)隊(duì)隊(duì)務(wù)會記錄：時(shí)間、地點(diǎn)、主持人、記錄人、基本內(nèi)容、下步計(jì)劃等。
    第五十一條學(xué)生中隊(duì)隊(duì)務(wù)會。
    （一）中隊(duì)隊(duì)務(wù)會通常每月召開一次，由學(xué)生中隊(duì)長主持，區(qū)隊(duì)長、副區(qū)隊(duì)長、班長參加。
    （二）中隊(duì)隊(duì)務(wù)會內(nèi)容：主要分析學(xué)生學(xué)習(xí)、訓(xùn)練、行政管理、思想政治工作等方面的情況，總結(jié)講評本月工作，布置下月或階段性重大工作任務(wù)。
    （三）中隊(duì)隊(duì)務(wù)會記錄：時(shí)間、地點(diǎn)、主持人、記錄人、基本內(nèi)容、下月計(jì)劃等。
    （四）若遇緊急情況或重大問題，可臨時(shí)增加中隊(duì)隊(duì)務(wù)會次數(shù)。
    第五十二條中隊(duì)學(xué)生大會。
    （一）學(xué)生大會，每月或一個(gè)工作階段召開一次，由中隊(duì)長主持，全體學(xué)生參加。
    （二）學(xué)生大會內(nèi)容：中隊(duì)長向?qū)W生大會報(bào)告工作，傳達(dá)和布署任務(wù)，發(fā)揚(yáng)民主，聽取學(xué)生對中隊(duì)工作的批評和建議。
    （三）學(xué)生大會記錄：時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容、主持人、記錄人等。
    （四）若遇緊急情況或重大問題，可臨時(shí)增加中隊(duì)學(xué)生大會次數(shù)。
    第五十三條學(xué)生大隊(duì)辦公會，
    （一）每周召開一次，由大隊(duì)長主持，中隊(duì)長參加。
    （二）會議內(nèi)容：聽取中隊(duì)長的匯報(bào)，對本周工作，進(jìn)行總結(jié)、講評，布置下周工作，傳達(dá)上級指示等。
    （三）會議記錄：時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容、主持人、記錄人等。
    第五十四條大隊(duì)學(xué)生干部會議。
    （一）每周召開一次，由副大隊(duì)長主持，學(xué)生會干部參加。
    （二）會議內(nèi)容：主要聽取學(xué)生會工作情況匯報(bào)，布置下周工作。
    （三）會議記錄：時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容、主持人、記錄人等。
    第二節(jié)內(nèi)務(wù)設(shè)置。
    第五十五條床上設(shè)置。自下而上，按照墊子、褥子、床單、涼席（夏季）、被子的順序放置，鋪下嚴(yán)禁放其它物品。
    第五十六條鋪面設(shè)置。自下而上，按照被子、大衣（冬季）的順序放置，枕頭放在被子內(nèi)側(cè)。
    （一）被子：按照橫三豎四，長約五十厘米，寬約四十五厘米，高約二十厘米的標(biāo)準(zhǔn)折疊整齊，放在床鋪里頭中央，折口向外。
    （二）大衣：正面向外，采取衣袖外露的疊法，毛領(lǐng)疊于大衣內(nèi)，長、寬與被子等同，置于被子上。
    第五十七條床下放置。
    （一）鞋子擺放：上鋪靠爬梯側(cè)，下鋪另一側(cè)，以紅線為準(zhǔn)，鞋尖朝里，鞋跟朝外，擺放整齊，每人放置不超過4雙鞋。
    （二）小凳（馬扎）：置于床下，與床頭柜相接，與床外沿取齊。
    第五十八條其它物品放置。
    （一）報(bào)紙：按版面大小對折，疊放整齊，放在報(bào)架上或桌面上。
    （二）課程表：懸掛于門后中央（距門上沿30厘米處）。
    （三）曖水瓶放在窗臺上正中央的位置。
    （四）桌子：放在宿舍一則靠墻，桌子上可放置喝水杯（杯把方向一致），墨水瓶、漿糊瓶、洗衣粉、肥皂放在抽屜內(nèi)擺放整齊。
    （五）臉盆：放在臉盆架上。臉盆內(nèi)由左至右（面向臉盆）為香皂盒、刷牙缸。牙膏在左，頭朝上；牙刷在右，頭朝上，毛朝下分別放置于牙缸內(nèi)。毛巾雙折置于臉盆沿上，沿下部分10厘米。
    （六）衛(wèi)生用具：掃帚、簸箕、痰盂、墩布放在陽臺或適當(dāng)位置。
    （七）衣物晾曬：在陽臺或指定位置。
    第三節(jié)請示報(bào)告。
    第五十九條凡屬本級無權(quán)處理或不明確的問題，都必須事先請示，事后報(bào)告。
    第六十條請示報(bào)告通常采取書面或者口頭形式,逐級進(jìn)行，條理清楚,表述準(zhǔn)確。對重要問題的請示報(bào)告和上級的指示，要及時(shí)登記。
    第六十一條確因情況緊急、時(shí)間緊迫，來不及請示報(bào)告，應(yīng)根據(jù)上級意圖和實(shí)際情況邊處理、邊報(bào)告。
    第六十二條對上級和領(lǐng)導(dǎo)的指示、計(jì)劃、規(guī)定等，執(zhí)行確有困難時(shí)，應(yīng)向上級請示報(bào)告，未經(jīng)批準(zhǔn)，不得擅自修改。
    第六十三條凡學(xué)生中隊(duì)(區(qū)隊(duì))外出實(shí)習(xí)、勞動、參觀、參加集會等活動，或友鄰單位人員來隊(duì)有重要活動時(shí)，應(yīng)按級報(bào)告。
    第六十四條凡發(fā)生人員傷亡、失火、被盜、無故誤課、停課及嚴(yán)重違法亂紀(jì)等事故、案件，應(yīng)及時(shí)報(bào)告，不得拖延。
    第六十五條向上級請示報(bào)告，要及時(shí)、準(zhǔn)確、客觀，對不請示或反映情況不準(zhǔn)確，造成嚴(yán)重后果者，要追究責(zé)任。
    第四節(jié)登記統(tǒng)計(jì)。
    第六十六條中隊(duì)?wèi)?yīng)當(dāng)每日及時(shí)、準(zhǔn)確地按照《中隊(duì)要事日記》規(guī)定的內(nèi)容進(jìn)行登記統(tǒng)計(jì)。
    第六十七條《中隊(duì)要事日記》的主要內(nèi)容是：當(dāng)日學(xué)習(xí)、訓(xùn)練、教育或者執(zhí)行其他任務(wù)情況。到課率，公差勤務(wù)，臨時(shí)來隊(duì)家屬，病號以及處理情況，派班情況，查鋪查哨，儀容儀表、內(nèi)務(wù)衛(wèi)生檢查，請假銷假，違紀(jì)、事故案件，上級通知、指示以及其他重要事項(xiàng)等。
    第六十八條《中隊(duì)要事日記》由中隊(duì)值班員于當(dāng)日就寢前填寫完畢。
    第六十九條中隊(duì)長應(yīng)當(dāng)逐日檢查《中隊(duì)要事日記》填寫情況并簽字。
    第五節(jié)請假銷假。
    第七十條請假。
    （一）學(xué)生在學(xué)習(xí)、訓(xùn)練、實(shí)習(xí)時(shí)間內(nèi),原則上不得請假，特殊情況必須請假者，應(yīng)逐級請示，按規(guī)定權(quán)限批假，未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)不得離校。
    （二）學(xué)生因病不能堅(jiān)持學(xué)習(xí)、訓(xùn)練的，需持校醫(yī)證明請假。
    第七十一條請假手續(xù)。
    學(xué)生請事假須填寫《學(xué)生事假報(bào)告表》；學(xué)生請病假須填寫《學(xué)生病假報(bào)告表》。
    第七十二條批準(zhǔn)權(quán)限。
    （一）學(xué)生請事假半天的，由大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，一天以內(nèi)（不遠(yuǎn)離駐地,不在外住宿）的，由分管校領(lǐng)導(dǎo)或值班校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，一天半以上的，由校長批準(zhǔn)。
    （二）學(xué)生請病假半天的，由中隊(duì)長批準(zhǔn)，一天的由大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，兩天的，由分管校領(lǐng)導(dǎo)或值班校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，兩天半以上的，由校長批準(zhǔn)。
    第七十三條銷假。
    請假學(xué)生按期返校后，應(yīng)及時(shí)逐級銷假。
    第七十四條學(xué)生外出。
    （一）學(xué)生星期日和節(jié)假日外出，必須按級請假，按時(shí)歸隊(duì)銷假；未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)不得外出。
    （二）嚴(yán)格按照比例控制請假外出人數(shù)。星期日和節(jié)假日中隊(duì)外出學(xué)生占現(xiàn)有人數(shù)的比例不超過20﹪。
    （三）學(xué)生請假外出時(shí)，由中隊(duì)值班員負(fù)責(zé)登記，檢查著裝和儀容，交代注意事項(xiàng)，發(fā)給外出證；歸隊(duì)后,必須向中隊(duì)值班員銷假，并交回外出證。中隊(duì)值班員應(yīng)當(dāng)將外出人員的歸隊(duì)情況，報(bào)告中隊(duì)長。
    （四）學(xué)生星期日、節(jié)假日外出通常二人以上同行,中隊(duì)值班員要指定負(fù)責(zé)人。
    第六節(jié)查鋪查哨。
    第七十五條查鋪查哨時(shí)間：
    （一）中隊(duì)長查鋪查哨，每天至少1次，在熄燈前后進(jìn)行。
    （二）大隊(duì)值班員查鋪查哨，每天至少1次，必須在午夜前后進(jìn)行。
    （三）大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)每周查鋪查哨不少于2次；學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)查鋪查哨每周不少于1次。休息日和節(jié)假日必須查鋪查哨,并不定期地檢查中隊(duì)執(zhí)行查鋪查哨制度的情況，適時(shí)進(jìn)行講評。
    第七十六條查鋪查哨內(nèi)容：
    （一）學(xué)生在位和睡眠情況。
    （二）取暖設(shè)備是否符合防火的要求。
    （三）哨兵履行職責(zé)情況。
    （四）重要部位（目標(biāo)）的安全情況。
    第七十七條查鋪查哨要求：
    （一）查鋪時(shí)，動作要輕，注意不影響學(xué)生睡眠。
    （二）查哨時(shí)，應(yīng)當(dāng)及時(shí)回答哨兵的詢問，嚴(yán)禁采取隱蔽的方法接近哨兵。
    （三）查鋪查哨發(fā)現(xiàn)的問題，應(yīng)當(dāng)及時(shí)糾正和處理。
    （四）每次查鋪查哨的情況，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行登記。
    第七節(jié)接待。
    第七十八條對來校人員的接待。
    （一）對來校的人員，應(yīng)當(dāng)驗(yàn)明證件，查清身份，問明來意，進(jìn)行登記,熱情接待，認(rèn)真處理他們提出的問題。
    （二）學(xué)習(xí)、訓(xùn)練、工作時(shí)間，一般不得因私事會客，特殊情況需會客時(shí)由直接領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
    （三）未經(jīng)允許不得留客人在校內(nèi)住宿。
    第七十九條對臨時(shí)來校學(xué)生親屬的接待。
    （一）學(xué)生在校學(xué)習(xí)期內(nèi)，應(yīng)當(dāng)勸說親屬不要來校。
    （二）學(xué)生親屬來校，學(xué)校應(yīng)當(dāng)安排學(xué)生與親屬團(tuán)聚，并介紹學(xué)生在校學(xué)習(xí)、訓(xùn)練、生活的情況。
    （三）學(xué)生親屬來校的留住時(shí)間：其直系親屬不超過2天；非直系親屬一般不得留校住宿，因特殊情況需留校住宿時(shí)，須經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
    第八章值班、執(zhí)勤。
    第一節(jié)值班。
    第八十條大隊(duì)值班員。大隊(duì)值班員由中隊(duì)長輪流擔(dān)任，受大隊(duì)長、副大隊(duì)長領(lǐng)導(dǎo)。其主要職責(zé)：
    （一）督促、檢查各中隊(duì)落實(shí)一日生活制度等情況。
    （二）維護(hù)學(xué)生學(xué)習(xí)、訓(xùn)練、生活秩序，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向上級匯報(bào)并組織糾正和處理。
    （三）學(xué)生大隊(duì)集合時(shí)，負(fù)責(zé)整隊(duì)，清點(diǎn)人數(shù)，向?qū)W生大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。
    （四）落實(shí)查鋪查哨制度，每天至少1次，必須在午夜前后進(jìn)行。
    （五）完成學(xué)生大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。
    第八十一條中隊(duì)值班員。中隊(duì)值班員由區(qū)隊(duì)長輪流擔(dān)任，受中隊(duì)長領(lǐng)導(dǎo)。其主要職責(zé)：
    （一）督促檢查本中隊(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)、訓(xùn)練及一日生活制度的執(zhí)行情況，及時(shí)講評并糾正存在的問題。
    （二）中隊(duì)集合時(shí)，整理隊(duì)伍，清查人數(shù)，向隊(duì)長報(bào)告，并負(fù)責(zé)帶隊(duì)。
    （三）按照中隊(duì)長指示派遣公差勤務(wù)。
    （四）掌握臨時(shí)外出人員離隊(duì)、歸隊(duì)情況，嚴(yán)格請銷假登記制度。
    （五）收集當(dāng)日情況并填寫《中隊(duì)要事日記》，發(fā)現(xiàn)問題要及時(shí)請示匯報(bào)。
    （六）領(lǐng)導(dǎo)中隊(duì)值日員。
    （七）完成大隊(duì)值班員、中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。
    第八十二條區(qū)隊(duì)值班員。區(qū)隊(duì)值班員由班長輪流擔(dān)任，受區(qū)隊(duì)長領(lǐng)導(dǎo)。主要職責(zé)：
    （一）督促、檢查區(qū)隊(duì)執(zhí)行一日生活制度等情況。
    （二）負(fù)責(zé)區(qū)隊(duì)人員集合時(shí)的整隊(duì)、清點(diǎn)人數(shù)和帶隊(duì)。
    （三）處理臨時(shí)發(fā)生和發(fā)現(xiàn)的問題并及時(shí)報(bào)告。
    （四）組織完成上級交給的各項(xiàng)任務(wù)。
    第八十三條中隊(duì)值日員。中隊(duì)值日員由學(xué)生輪流擔(dān)任，受中隊(duì)值班員領(lǐng)導(dǎo)。其一般職責(zé)：
    （一）看管公寓和設(shè)施、設(shè)備。
    （二）維護(hù)室內(nèi)外衛(wèi)生。
    （三）檢查儀容儀表。
    （四）接待來隊(duì)人員，并負(fù)責(zé)登記。
    第八十四條交接班。各級值班員應(yīng)堅(jiān)守崗位，認(rèn)真履行職責(zé)，做好值班記錄和交接班工作。
    （一）大隊(duì)值班員、中隊(duì)值班員、區(qū)隊(duì)值班員。
    1、按編制順序輪流值班。
    2、每次值班時(shí)間為一周。
    3、交接班時(shí)間：周日晚點(diǎn)名后進(jìn)行。
    4、交接班組織：大隊(duì)值班員交接班，由大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)組織；中隊(duì)值班員交接班，由中隊(duì)長組織；區(qū)隊(duì)值班員交接班，由區(qū)隊(duì)長組織。
    5、交接班事項(xiàng)：應(yīng)將值班物品、上級指示和待辦事宜交接清楚。
    （二）中隊(duì)值日員。
    1、按編制順序輪流值班。
    2、每次值班時(shí)間為一天（每天起床后至熄燈前）。
    3、交接班組織：中隊(duì)值日員交接班，由中隊(duì)值班員組織。
    4、交接班事項(xiàng)：應(yīng)將值班物品、上級指示和待辦事宜交接清楚。
    第二節(jié)執(zhí)勤。
    第八十五條大門哨。
    （一）學(xué)校在大門設(shè)立哨兵，各中隊(duì)?wèi)?yīng)根據(jù)學(xué)校賦予的勤務(wù)任務(wù)與要求，嚴(yán)密組織，并教育督促學(xué)生提高警惕，認(rèn)真履行職責(zé)。
    （二）按編制順序由各中隊(duì)學(xué)生輪流執(zhí)勤。
    （三）執(zhí)勤時(shí)間：每晚熄燈前至次日起床后。
    （四）設(shè)雙哨，每班值勤時(shí)間不超過兩個(gè)小時(shí)，嚴(yán)寒或炎熱時(shí)，可適當(dāng)縮短值勤時(shí)間。
    （五）哨兵職責(zé)：
    1、按照規(guī)定著裝，熟悉執(zhí)勤任務(wù)。
    2、精神飽滿，時(shí)刻保持警惕，堅(jiān)守崗位，維護(hù)校門秩序和安全。
    3、向接班人員交代執(zhí)勤情況、上級指示和哨位的器材等。
    第八十六條自衛(wèi)哨。各中隊(duì)（公寓）設(shè)自衛(wèi)哨。
    （一）按編制順序由各中隊(duì)（區(qū)隊(duì)、班）學(xué)生輪流執(zhí)勤。
    （二）執(zhí)勤時(shí)間：每晚熄燈前至次日起床后。
    （三）設(shè)單哨，每班值勤時(shí)間不超過兩個(gè)小時(shí)，嚴(yán)寒或炎熱時(shí)，可適當(dāng)縮短值勤時(shí)間。
    （四）哨兵職責(zé)：
    1、按照規(guī)定著裝，熟悉執(zhí)勤任務(wù)。
    2、精神飽滿，保持警惕，堅(jiān)守崗位，維護(hù)公寓安全。
    3、向接班人員交代執(zhí)勤情況、上級的指示等。
    第九章會操、校閱。
    第八十七條會操。
    （一）會操時(shí)間：每學(xué)期組織一次會操。
    （二）會操內(nèi)容:隊(duì)列、體能、拳術(shù)等。
    （三）會操目的：鞏固、檢查訓(xùn)練成果。
    第八十八條校閱。
    （一）校閱時(shí)間：每學(xué)年舉行一次校閱，通常安排在下半年進(jìn)行。
    （二）校閱內(nèi)容:閱兵式、分列式、軍事訓(xùn)練科目表演。
    （三）校閱目的：檢閱軍事訓(xùn)練和校風(fēng)校紀(jì)建設(shè)成果。
    （四）校閱形式：以一個(gè)中隊(duì)或兩個(gè)區(qū)隊(duì)編為一個(gè)受閱方隊(duì)。
    第十章升旗。
    第八十九條組織領(lǐng)導(dǎo)。軍事化管理辦公室組織實(shí)施國旗升降儀式，并加強(qiáng)監(jiān)督檢查，保證升降旗儀式正常進(jìn)行。升旗當(dāng)日在校人員除值班、值日、炊管人員外，均應(yīng)參加升旗儀式。
    第九十條升降國旗的地點(diǎn)與時(shí)間。國旗升降于學(xué)校大門口旗桿處，每個(gè)星期一和逢重大節(jié)日必須升旗，前一天傍晚降旗。寒暑假和星期日不升降國旗。
    第九十一條升旗儀式。
    （一）指揮員。軍事化管理大隊(duì)值班員擔(dān)任升旗時(shí)的指揮員，學(xué)生中隊(duì)長予以配合。
    （二）持旗員與護(hù)旗員。由指揮員指定三名學(xué)生擔(dān)任，迎送國旗時(shí)，護(hù)旗手位于持旗手兩側(cè)，三人并列行進(jìn)。
    （三）集合位置。教職員工由指揮員統(tǒng)一組織在旗桿西側(cè)列隊(duì)。
    （四）升旗。根據(jù)規(guī)定時(shí)間，廣播室播放國歌歌曲，與此同時(shí)，指揮員下達(dá)升旗口令，持旗手按照要求將國旗緩緩升起，國旗升起的同時(shí)，指揮員向國旗行舉手禮，教職員工和護(hù)旗手面向國旗立正并行注目禮。
    第十一章衛(wèi)生。
    第一節(jié)個(gè)人衛(wèi)生。
    第九十二條學(xué)校要經(jīng)常進(jìn)行健康教育，培養(yǎng)學(xué)生良好的衛(wèi)生習(xí)慣。
    第九十三條學(xué)生應(yīng)當(dāng)學(xué)習(xí)和遵守學(xué)校各項(xiàng)衛(wèi)生規(guī)章制度,接受衛(wèi)生人員的監(jiān)督指導(dǎo)。
    第九十四條每個(gè)學(xué)生要做到：
    （一）飯前便后洗手，不吃（喝）不潔凈的食物（水）,不暴飲暴食。
    （二）勤洗澡，勤理發(fā)，勤剪指甲，勤洗曬衣服被褥。
    （三）不隨地吐痰和便溺，不亂扔果皮、煙頭、紙屑等廢棄物。
    （四）保持室內(nèi)和公共場所的清潔衛(wèi)生。
    第二節(jié)室內(nèi)和室外環(huán)境衛(wèi)生。
    第九十五條深入開展愛國衛(wèi)生活動，搞好衛(wèi)生設(shè)施建設(shè)和管理，防止疾病發(fā)生和蔓延。室內(nèi)外衛(wèi)生應(yīng)當(dāng)劃區(qū)分工負(fù)責(zé)，每日清掃，每周進(jìn)行大掃除。
    第九十六條室內(nèi)保持整齊清潔，空氣新鮮，無蜘蛛網(wǎng)，無污跡，無煙頭，無積塵。及時(shí)消滅蚊子、蒼蠅、老鼠、蟑螂。
    第九十七條室外道路平整，溝渠暢通，無積水，無蚊蠅孳生地。有定點(diǎn)的密閉式垃圾收容設(shè)施，做到垃圾不亂倒、不暴露、定期處理。
    第九十八條定期檢查生活飲用水的水源、水質(zhì)。不得因洗澡、洗衣、刷洗物品而污染水源。
    第九十九條廁所符合衛(wèi)生要求，每日清掃沖刷，保持清潔、無蛆。廁所有防蠅設(shè)備，密封貯糞池，糞便處理達(dá)到無害化。
    第一百條衛(wèi)生檢查，通常班每日、中隊(duì)每周、大隊(duì)每月組織一次，學(xué)校每學(xué)期或者重大節(jié)日前組織檢查評比。
    第十二章安全工作。
    第一節(jié)安全工作的基本要求。
    第一百零一條安全工作是一項(xiàng)經(jīng)常性，綜合性工作，必須堅(jiān)持預(yù)防為主的方針，各級領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)把安全工作擺到重要議事日程，使安全工作貫穿于教學(xué)、訓(xùn)練、工作和生活的全過程。
    第一百零二條建立健全安全機(jī)制，學(xué)校成立安全領(lǐng)導(dǎo)小組，軍事化管理大隊(duì)、各中隊(duì)成立安全組織，班有安全員。定期分析安全工作形勢,查找不安全因素和隱患，制定、改進(jìn)安全措施。
    第一百零三條加強(qiáng)安全教育，增強(qiáng)學(xué)生的安全意識，正確處理學(xué)生中發(fā)生的問題，及時(shí)化解矛盾，消除各種不利于安全的因素。
    第一百零四條嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守武器和裝備器材的操作規(guī)程及各項(xiàng)安全規(guī)定，適時(shí)進(jìn)行作風(fēng)紀(jì)律整頓，促進(jìn)安全工作落實(shí)。
    第一百零五條根據(jù)形勢、任務(wù)特點(diǎn)和季節(jié)變化，突出抓好安全工作。
    第一百零六條要開展多種形式的安全競賽活動，定期檢查評比，表彰獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)單位和個(gè)人；發(fā)生事故要及時(shí)上報(bào)，查明原因，正確處理，做到實(shí)事求是，賞罰嚴(yán)明。
    第一百零七條各級領(lǐng)導(dǎo)要深入實(shí)際，調(diào)查研究，及時(shí)總結(jié)推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，注意解決實(shí)際問題，不斷增強(qiáng)安全工作的針對性和預(yù)見性。
    第二節(jié)常見事故的預(yù)防。
    第一百零八條預(yù)防訓(xùn)練事故。
    （一）進(jìn)行體育、體能、體操訓(xùn)練時(shí)，要預(yù)先做好準(zhǔn)備活動，加強(qiáng)組織和保護(hù)，按規(guī)定組織實(shí)施，防止摔傷和碰傷。
    （二）射擊訓(xùn)練時(shí)，中隊(duì)長、教官要嚴(yán)格訓(xùn)練操作規(guī)程，認(rèn)真檢查教練彈、空炮彈中是否混有實(shí)彈，槍支擦拭和訓(xùn)練前后，要嚴(yán)密組織驗(yàn)槍。實(shí)彈射擊時(shí)，中隊(duì)長、教官要嚴(yán)密組織，嚴(yán)禁槍口對人。對出現(xiàn)問題的槍支，教官要親自處理。
    第一百零九條預(yù)防失火事故。
    （一）建立健全消防制度，配齊配全消防器材，經(jīng)常檢查和消除火災(zāi)隱患。
    （二）加強(qiáng)易燃物資和裝備器材的管理，貯存、放置要嚴(yán)格遵守安全規(guī)定。庫房、車場嚴(yán)禁煙火。
    （三）使用明火燈具時(shí)，放置位置應(yīng)當(dāng)避開易燃物體；人員就寢或離開時(shí)應(yīng)將燈火熄滅。嚴(yán)禁用汽油等揮發(fā)性強(qiáng)的燃料點(diǎn)燈照明、取暖、做飯或做他用。嚴(yán)禁亂丟煙頭、火柴桿等。
    （四）有揮發(fā)油氣的場合，嚴(yán)禁吸煙和使用明火。
    （五）電源線路、用電設(shè)備要經(jīng)常檢修，不得用鋼絲、鐵絲、銅絲等代替保險(xiǎn)絲。
    （六）禁止在校園內(nèi)、外用火。
    第一百一十條預(yù)防淹亡事故。
    （一）嚴(yán)密組織游泳訓(xùn)練。選好場地,有專人帶隊(duì)負(fù)責(zé),設(shè)有救護(hù)組、觀察員,備有救護(hù)器材。訓(xùn)練應(yīng)當(dāng)循序漸進(jìn),不得蠻干。游泳前后必須清點(diǎn)人數(shù)。
    （二）嚴(yán)禁私自到江、河、湖、泊、海和水庫、水塘、水渠等處游泳、洗澡、捕魚。
    （三）在執(zhí)行防汛任務(wù)時(shí)，要嚴(yán)密組織，統(tǒng)一指揮，做好保護(hù)工作。
    第一百一十一條預(yù)防觸電和雷擊事故。
    （一）輸電線路、用電設(shè)備和避雷設(shè)施的安裝,應(yīng)當(dāng)符合安全要求,有專人管理,經(jīng)常檢修。
    （二）嚴(yán)禁私接、私拉、移動電線和私裝、使用電爐、電暖氣、電水壺、電吹風(fēng)等用電設(shè)備；禁止將電話線、廣播線與輸電線混架或者捆綁在一起；禁止在輸電線上搭、曬東西。
    （三）發(fā)現(xiàn)有人觸電,應(yīng)當(dāng)立即切斷電源或者用絕緣物挑開電線。
    （四）雷雨時(shí),不得站在室外突出的高處,不得在大樹、電桿和高壓線下避雨或者逗留。
    第一百一十二條預(yù)防食物中毒事故。
    （一）嚴(yán)禁采購和食用變質(zhì)、污染、未經(jīng)檢疫的食物，對病死的家畜和野生植物，未經(jīng)化驗(yàn)鑒定許可，不準(zhǔn)食用。
    （二）制做油葷食品要燒熟、煮透，制做涼拌食品要嚴(yán)格消毒。生熟食品要分開存放，切生、熟食物的刀、板要分開。剩飯菜要妥善保管，食用前細(xì)致檢查、充分加熱。
    （三）儲藏食品要選擇干燥、陰涼通風(fēng)的地點(diǎn)，防止霉?fàn)€變質(zhì)。嚴(yán)禁將有毒物品與食品混合存放。
    第一百一十三條預(yù)防中暑事故。
    （一）炎熱季節(jié)應(yīng)適當(dāng)控制人員的活動量，在進(jìn)行軍事訓(xùn)練、體育鍛煉等活動時(shí)，盡量縮短在烈日下的活動時(shí)間，注意勞逸結(jié)合，嚴(yán)防中暑事故發(fā)生。
    （二）訓(xùn)練和勞動時(shí)，要有飲水供應(yīng)，并適量飲用淡鹽水或消暑食品。
    （三）室內(nèi)或者車、船內(nèi)注意通風(fēng)。
    第一百一十四條預(yù)防凍傷事故。
    （一）嚴(yán)寒條件下訓(xùn)練和執(zhí)勤等，應(yīng)準(zhǔn)備御寒的被裝和防凍藥品。
    （二）衣、帽、鞋、襪、手套要保持干燥、清潔，注意手、腳、耳、鼻的保護(hù)。
    （三）訓(xùn)練、作業(yè)休息時(shí)，不可靜立或坐臥過久。乘坐車、船人員，要適時(shí)活動。
    （四）必要時(shí)縮短哨兵每次執(zhí)勤時(shí)間。
    第十三章附則。
    第一百一十五條本細(xì)則由軍事化管理大隊(duì)辦公室負(fù)責(zé)解釋。
    第一百一十六條本細(xì)則自公布之日起實(shí)施。
    學(xué)校軍事化管理的方案篇三
    一、我認(rèn)為軍事化管理在xx學(xué)校的具體體現(xiàn)應(yīng)當(dāng)主要是：全面系統(tǒng)的正規(guī)化定理，具有軍隊(duì)管理特色，借鑒軍隊(duì)管理的傳統(tǒng)和經(jīng)驗(yàn)，培養(yǎng)和提高領(lǐng)導(dǎo)、教師、學(xué)生骨干的管理意識和水平，提高組織紀(jì)律性，提高大家特別是學(xué)生互相管理、自我管理的意識和能力，逐步形成獨(dú)具特色的軍事化管理模式。
    一日生活秩序正規(guī)、統(tǒng)一，有一套針對性很強(qiáng)的日常生活管理規(guī)定，起床、內(nèi)務(wù)衛(wèi)生、早操、洗漱、就餐、上課、午休、講評、就寢都有嚴(yán)格的規(guī)范和要求，大家逐步養(yǎng)成自覺遵守的習(xí)慣。
    內(nèi)務(wù)衛(wèi)生方面是顯示管理看得見摸得著的東西，是養(yǎng)成良好管理習(xí)慣的基礎(chǔ)，提高被子疊的質(zhì)量，鋪面平整，物品擺放到位統(tǒng)一，地面、墻壁、桌椅、床、柜、門窗干凈明亮，校區(qū)衛(wèi)生干凈整潔沒有死角。
    隊(duì)列動作可以培養(yǎng)學(xué)生的組織紀(jì)律性，所有集體活動都要列隊(duì)整齊，集體轉(zhuǎn)場隊(duì)列整齊、口號歌聲響亮，服裝干凈整潔，老師和骨干都有較好的帶隊(duì)能力，學(xué)生有隊(duì)列動作基礎(chǔ)，集合站隊(duì)有良好的精神面貌。
    有良好的軍事化管理機(jī)制，各項(xiàng)管理任務(wù)和目標(biāo)能有效的落實(shí)好。有良好的軍事化管理的氛圍，大家都認(rèn)可軍事化管理，一進(jìn)校園通過老師、學(xué)生的一舉一動就能明顯感覺到軍事化管理，通過軍事化管理的標(biāo)語、圖板提升軍事化管理的氣氛。
    內(nèi)部關(guān)系協(xié)調(diào)，有良好的師生、同學(xué)之間的關(guān)系，禮節(jié)禮貌到位。對軍事化管理的績效各級建立定期的檢察講評制度，表揚(yáng)先進(jìn)，批評落后。
    二、我初步認(rèn)為學(xué)?，F(xiàn)在的正規(guī)化管理現(xiàn)狀：學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和老師都很重視正規(guī)化管理，具備正規(guī)化管理的水平，有明顯的管理痕跡，領(lǐng)導(dǎo)和教師管理積極性很高，學(xué)生具備一定的`組織紀(jì)律性，課堂紀(jì)律好，室內(nèi)外衛(wèi)生打掃經(jīng)常，保持也較好。和軍事化管理相比還是有明顯的差距：主要一是隊(duì)列動作差，集體活動隊(duì)列不整齊，帶隊(duì)老師和骨干不會帶隊(duì)，學(xué)生根本不能談上步伐整齊，只能說是聚到一起，沒口號、歌聲，隊(duì)伍沒有士氣，象開飯等一些活動根本就沒有集體列隊(duì)。二是內(nèi)務(wù)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)差，被子不方正、褥子不平整、物品隨便擺、門窗角落到處是垃圾、被褥衣服鞋子不干凈、廁所臭味大；整理內(nèi)務(wù)的水平不高，分工職責(zé)不明，運(yùn)行機(jī)制不科學(xué)，檢察對提高內(nèi)務(wù)衛(wèi)生水平針對性不強(qiáng)，沒有真正起到對學(xué)生督促作用。隨地亂扔?xùn)|西，室內(nèi)有室外也有，沒有養(yǎng)成良好的習(xí)慣，衛(wèi)生保持不好。三是時(shí)間觀念不強(qiáng)。早操集合有學(xué)生下來過早，內(nèi)務(wù)沒有整理好，有的學(xué)生出來太慢，造成集合動作拖拉當(dāng)然還有其它方面。四是食堂秩序很亂。五是內(nèi)部關(guān)系需要加強(qiáng)。學(xué)生見老師不問好，有的學(xué)生衣著不整、走路吃東西、亂扔垃圾。
    三、我認(rèn)為可以采取的措施。
    （一）、抓重點(diǎn)、帶全局、逐步深入?？梢韵茸リ?duì)列養(yǎng)成訓(xùn)練和內(nèi)務(wù)衛(wèi)生擺放（具體抓這兩個(gè)方面問題不大），集體活動都能做到隊(duì)列整齊，精神振作，內(nèi)務(wù)衛(wèi)生干凈整潔，被褥整理和物品擺放美觀統(tǒng)一。
    （二）、抓示范、訓(xùn)骨干、逐步鋪開?？梢韵茸ズ靡粋€(gè)班或一個(gè)年級，同時(shí)在各班選一部分接受能力強(qiáng)，有一定組織管理能力的老師和學(xué)生骨干一起跟著示范班訓(xùn)練，提高將來帶隊(duì)等集體活動的組織能力。
    （三）、建規(guī)章、立機(jī)制、立足長遠(yuǎn)管理。建立隊(duì)列、內(nèi)務(wù)、紀(jì)律等方面的規(guī)章制度（這個(gè)制度學(xué)校有可以結(jié)合部隊(duì)管理的規(guī)章制度進(jìn)行完善），確立科學(xué)的機(jī)制，沒有好的機(jī)制再好的制度也落實(shí)不好，比如室內(nèi)衛(wèi)生，個(gè)人整理好自己的床上床下和柜子，值日生打掃宿舍內(nèi)的地面等公共衛(wèi)生，檢察個(gè)人不容易做好的衛(wèi)生死角比如柜子內(nèi)的物品擺放，舍長早操回來后按規(guī)定把本舍公共和個(gè)人的衛(wèi)生再檢察一遍，老師再挨班抽查一遍一般情況下衛(wèi)生都能做好，長期養(yǎng)成習(xí)慣內(nèi)務(wù)衛(wèi)生擺放的標(biāo)準(zhǔn)就好了。
    （四）、明確分工、定期講評、適當(dāng)獎(jiǎng)懲。每一個(gè)大項(xiàng)的管理工作都要明確責(zé)任到具體人，這個(gè)人只要按照學(xué)校的規(guī)章制度執(zhí)行就行，管理者對管理的人和事要全程跟蹤，經(jīng)常的檢察，定期進(jìn)行講評，做的好壞要給于適當(dāng)?shù)谋頁P(yáng)獎(jiǎng)勵(lì)或是批評。
    說明：這個(gè)方案不全面，也不十分具體，針對性肯定也不很強(qiáng)，這是由于我對教育行業(yè)的特點(diǎn)規(guī)律，學(xué)校和部隊(duì)管理比較接近的方面以外的東西看不明白，不過以我從事部隊(duì)管理的經(jīng)驗(yàn)，從和部隊(duì)管理比較接近的內(nèi)務(wù)衛(wèi)生和隊(duì)列動作逐步抓下去我想信xx學(xué)校的軍事化管理特色會逐步體現(xiàn)出來。
    學(xué)校軍事化管理的方案篇四
    副組長：
    副組長：
    隊(duì)組長：
    學(xué)管教導(dǎo)員：
    （一）起床。
    1、每天，各班值班員應(yīng)提前五分鐘起床，聽到起床哨聲后，督促全體人員迅速起床。
    2、工人聽到起床哨聲后，按規(guī)定著裝，迅速做好準(zhǔn)備。
    3、起床后，整理內(nèi)務(wù)，清掃室內(nèi)衛(wèi)生。早飯前和晚飯后，主要用于整理個(gè)人衛(wèi)生，處理個(gè)人事情。
    （二）早操。
    早操分為跑步、隊(duì)列訓(xùn)練、體能訓(xùn)練等形式，每次時(shí)間通常為十分鐘。
    1、早操時(shí)間要求：
    在各隊(duì)指定區(qū)域集合，各隊(duì)值班員帶隊(duì)清點(diǎn)人數(shù)，進(jìn)。
    行登記；
    2、因正當(dāng)理由不能出操人員應(yīng)由隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，否則一律按曠工處理；早操點(diǎn)名時(shí)，前未能集合的人員一律視為遲到。
    3、各隊(duì)清點(diǎn)人數(shù)后，由班級值班員向大隊(duì)長報(bào)告，報(bào)告內(nèi)容為：“報(bào)告，××隊(duì)?wèi)?yīng)到××人，實(shí)到××人，××人（病假、事假、無故未到），報(bào)告人××，請指示”，而后由隊(duì)長下達(dá)早操科目，提出具體要求，由隊(duì)長具體組織實(shí)施。
    4、參加早操人員統(tǒng)一著工裝。
    （三）上工前集合：每天早晨在營地前廣場以班為單位，整隊(duì)集合，報(bào)告人數(shù)，隨后登上交通工具。
    （一）內(nèi)務(wù)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。
    1、鋪面干凈平整，枕頭，放于被子上方。床鋪不允許堆放其他物品。
    2、經(jīng)常穿用的鞋置于床下，鞋尖朝里擺放整齊。
    3、牙缸、皂盒放于臉盆內(nèi)，毛巾兩折放于臉盆分沿，臉盆應(yīng)整齊置于桌子下。
    4、桌面干凈整潔，水杯、書籍?dāng)[放整齊，凳子并齊放于桌下兩側(cè)，暖瓶放于適當(dāng)位置。
    5、室內(nèi)墻壁不準(zhǔn)張貼字畫，以及亂圖亂畫。
    6、室內(nèi)衣物掛放于指定位置，做到整潔、有序。
    7、陽臺清潔，不允許放置雜物。
    （二）內(nèi)務(wù)衛(wèi)生要求。
    1、每天各宿舍值日人員必須認(rèn)真清掃、拖地，保持室內(nèi)全天整潔，物品擺放按規(guī)定有序整齊。
    2、每周進(jìn)行大掃除，徹底清潔室內(nèi)衛(wèi)生，包括門窗及床下衛(wèi)生等死角。
    3、嚴(yán)禁亂扔煙頭、紙屑、果皮等雜物，嚴(yán)禁向窗外、陽臺潑水，丟棄雜物，破壞衛(wèi)生清潔。
    （三）內(nèi)務(wù)衛(wèi)生檢查評比。
    1、各隊(duì)值班員每天檢查不少于一次，系每周進(jìn)行一次全面檢查，評分公布，同時(shí)不定期抽查，及時(shí)指出存在問題，進(jìn)行糾正。
    2、公司每月對檢查情況進(jìn)行總評，評選月最佳宿舍、最佳個(gè)人，月最差宿舍，最差個(gè)人并給予張榜公布通報(bào)。
    3、對內(nèi)務(wù)較差宿舍（個(gè)人）由領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行幫教、輔導(dǎo)，對于數(shù)次幫教無效，態(tài)度不端者進(jìn)行一定的處罰及處分。
    （一）著裝。
    1、服裝應(yīng)當(dāng)保持整潔，按規(guī)定配套穿著。不準(zhǔn)在工作服外罩便服，不得披衣、敞懷、挽袖、卷褲腿，不得赤背。
    2、不準(zhǔn)穿高跟鞋。除實(shí)際需要和洗漱外，不得著拖鞋、赤腳或赤腳穿鞋。
    3、集體活動、早操，統(tǒng)一著工作服。
    （二）儀容。
    1、工人頭發(fā)應(yīng)當(dāng)整潔。男生不得留長發(fā)、大鬢角和胡須，不得染發(fā)、燙發(fā)。
    （三）舉止。
    1、工人必須舉止端正，談吐文明，精神振作，姿態(tài)良好。不得邊走路邊吸煙、吃東西。
    2、參加集會時(shí)應(yīng)按指定時(shí)間集合，按指定順序出入會場，按指定位置就座。要嚴(yán)格遵守會場秩序，要有良好的會風(fēng)。散會時(shí)，按規(guī)定依次退場。
    3、在工地、營地以及其他公共場所，應(yīng)自覺保持肅靜，不準(zhǔn)嬉笑打鬧。
    4、工人不得酗酒、賭博和打架斗毆。
    1、早操及各種大型集體活動：以班為單位，按要求集合，逐級報(bào)告，列隊(duì)到指定場所參加。
    2、內(nèi)務(wù)以下發(fā)的《內(nèi)務(wù)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》為標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格實(shí)施。
    3、學(xué)生日常行為必須嚴(yán)格遵守《一日生活制度》的'規(guī)定。
    4、值班員要加強(qiáng)對學(xué)生風(fēng)紀(jì)的檢查，及時(shí)糾正各種不規(guī)范的著裝、儀容、舉止等行為。
    學(xué)校軍事化管理的方案篇五
    編制：
    會簽：
    審核：
    批準(zhǔn):。
    發(fā)布日期：
    實(shí)施日期：
    實(shí)施方案。
    各單位：
    推進(jìn)年的既定目標(biāo)，結(jié)合公司實(shí)際，特制定西南分公司項(xiàng)目準(zhǔn)軍事化管理試點(diǎn)活動實(shí)施方案：
    一、指導(dǎo)思想。
    價(jià)值理念，努力打造一支適應(yīng)現(xiàn)代建筑業(yè)發(fā)展需求的優(yōu)秀項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)。
    二、實(shí)施范圍。
    成都地區(qū)及各事業(yè)部（暫不含重慶），必須選擇至少1個(gè)項(xiàng)目部作為準(zhǔn)軍事化管理試點(diǎn)項(xiàng)目，按照《中建八局項(xiàng)目準(zhǔn)軍事化管理辦法》（試行）（附件1）和《中建八局項(xiàng)目準(zhǔn)軍事化管理考核評價(jià)表》（附件2）運(yùn)行。公司鼓勵(lì)有條件的事業(yè)部可適當(dāng)增加數(shù)量，并要講求活動質(zhì)量，作為年度精神文明建設(shè)考核的加分依據(jù)。
    三、總體目標(biāo)。
    學(xué)習(xí)借鑒軍隊(duì)管理方式，按照局提出的《中建八局項(xiàng)目準(zhǔn)軍事化管理辦法》的要求，并與公司各項(xiàng)目具體工作相結(jié)合，通過項(xiàng)目準(zhǔn)軍事化管理活動的開展，達(dá)到五個(gè)基本領(lǐng)先（即：項(xiàng)目文化視覺覆蓋領(lǐng)先，項(xiàng)目員工作風(fēng)形象領(lǐng)先，項(xiàng)目管理水平領(lǐng)先，項(xiàng)目相關(guān)方評價(jià)領(lǐng)先，項(xiàng)目學(xué)習(xí)能力領(lǐng)先）。在思想上引導(dǎo)、行為上約束、能力上提升、管理上規(guī)范，達(dá)到以下目標(biāo)：
    ——在思想上，全面提高員工思想政治素質(zhì)。養(yǎng)成吃苦耐勞、愛崗敬業(yè)的工作態(tài)度，提高忠愛企業(yè)、恪盡職守的責(zé)任意識，營造團(tuán)結(jié)協(xié)作、步調(diào)一致的良好風(fēng)氣，形成奮發(fā)向上、無私奉獻(xiàn)的濃厚氛圍，打造思想過硬、步調(diào)一致的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。
    ——在作風(fēng)上，全面養(yǎng)成員工勇于吃苦、樂于奉獻(xiàn)、扎實(shí)進(jìn)取的工作作風(fēng)。做到工作腳踏實(shí)地，行動雷厲風(fēng)行，落實(shí)有始有終，完成不等不靠，各項(xiàng)工作有安排、有措施、有落實(shí)、有效果。
    ——在能力上，全面提高全員的安全、技術(shù)、業(yè)務(wù)能力?？嗑毤夹g(shù)、鉆研業(yè)務(wù)、富于創(chuàng)新。做到工作思路清晰，工作業(yè)務(wù)精通，工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)，工作質(zhì)量一流，工作效率提升。
    ——在紀(jì)律上，全面提升員工的組織紀(jì)律觀念。做到紀(jì)律嚴(yán)明、嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)、令行禁止、賞罰分明。形成自覺遵章守紀(jì)、履行職責(zé)、落實(shí)責(zé)任的良好紀(jì)律性。
    ——在環(huán)境上，全面提升企業(yè)和員工的形象。做到物放有序整齊規(guī)范，工作環(huán)境整潔順暢，生產(chǎn)生活井然有序，現(xiàn)場管理安全標(biāo)準(zhǔn)，員工行為訓(xùn)練有素，待人接物文明禮貌，企業(yè)ci形象宣傳和員工隊(duì)伍文明化、標(biāo)準(zhǔn)化、軍事化,。
    四、主要內(nèi)容和措施。
    結(jié)合公司當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的目標(biāo)和任務(wù)，實(shí)施準(zhǔn)軍事化管理主要突出以下五個(gè)方面內(nèi)容：
    1、加強(qiáng)思想建設(shè)，樹立“五種精神”，提高凝聚力。教育是思想上的管理，管理是行為上的教育。要牢固樹立廣大員工愛崗如家、一心為公的奉獻(xiàn)精神；想事干事、敢于負(fù)責(zé)的敬業(yè)精神；逢標(biāo)必奪、勇創(chuàng)一流的爭先精神；團(tuán)結(jié)友愛、相互協(xié)作的團(tuán)隊(duì)精神；苦練技術(shù)、務(wù)實(shí)進(jìn)取的創(chuàng)新精神。用五種精神激發(fā)全公司廣大干部員工敬業(yè)、忠企、愛國的責(zé)任感和使命感。為實(shí)現(xiàn)公司健康快速可持續(xù)發(fā)展，提供強(qiáng)大的思想保證和精神動力。
    2、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，培養(yǎng)“五種作風(fēng)”，提高執(zhí)行力。要培養(yǎng)步調(diào)一致，一切行動聽指揮的工作作風(fēng)，對各項(xiàng)工作部署，不折不扣、堅(jiān)決完成；培養(yǎng)令行禁止，狠抓落實(shí)的工作作風(fēng)，對上級和公司有關(guān)安全、生產(chǎn)、管理等方面的規(guī)章制度和措施，認(rèn)真執(zhí)行，落實(shí)到位；培養(yǎng)雷厲風(fēng)行，行動迅速的工作作風(fēng)，想事、干事、干成事；培養(yǎng)盡職盡責(zé)，樂于奉獻(xiàn)的工作作風(fēng)，樹立大局意識，忠于職守，敢于負(fù)責(zé)；培養(yǎng)嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)實(shí)、吃苦耐勞的工作作風(fēng)，立足本職崗位，創(chuàng)造一流業(yè)績。
    3、加強(qiáng)能力建設(shè)，提升“五種能力”，提高戰(zhàn)斗力。要不斷提升各級干部的組織協(xié)調(diào)能力，提高駕馭安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、施工管理的水平；不斷提升各級管理人員的科技創(chuàng)新能力，推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)步伐；不斷提升廣大員工的技術(shù)業(yè)務(wù)能力，達(dá)到崗位作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求，提高工作質(zhì)量和效率；不斷提升全員的自主創(chuàng)新能力，遵章守紀(jì)意識固化于心，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)，高效生產(chǎn)；不斷提升企業(yè)的科學(xué)管理能力，形成科學(xué)合理，規(guī)范有序的管理體系。
    4、加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)，突出“五個(gè)必須”，提高約束力。必須突出紀(jì)律的嚴(yán)肅性，以制度來規(guī)范行為和指導(dǎo)工作，執(zhí)行紀(jì)律一絲不茍；必須突出紀(jì)律的服從性，遵守準(zhǔn)軍事化管理辦法和各項(xiàng)規(guī)章制度，做到令行禁止，使命必達(dá)；必須突出紀(jì)律的規(guī)范性，從服裝、語言、舉止、文明禮儀等做起，做到形象文明、整齊統(tǒng)一；必須突出紀(jì)律的強(qiáng)制性，紀(jì)律面前人人平等，強(qiáng)制規(guī)范行為，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行；必須突出紀(jì)律的全員性，在執(zhí)行上級和公司各項(xiàng)規(guī)章制度方面，加強(qiáng)監(jiān)督和檢查，用鐵的紀(jì)律確保全體員工努力工作，確保實(shí)現(xiàn)公司年度奮斗目標(biāo)。
    5、加強(qiáng)環(huán)境建設(shè)，塑造“五種形象”，提高影響力。塑造管理規(guī)范、工作一流的工作形象，按照總公司ci規(guī)范要求，統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，統(tǒng)籌布局；塑造安全文明、質(zhì)量達(dá)標(biāo)的安全形象，認(rèn)真落實(shí)局《ci管理實(shí)施辦法》和地方標(biāo)準(zhǔn)化工地評價(jià)要求，為安全生產(chǎn)提供良好的工作環(huán)境；塑造思想向上、素質(zhì)過硬的隊(duì)伍形象，堅(jiān)持以人為本，遵守道德規(guī)范，做文明員工；塑造人企合一、管理科學(xué)的企業(yè)形象，在實(shí)施公司三年發(fā)展戰(zhàn)略中發(fā)揮骨干作用；塑造環(huán)境優(yōu)美、綠色環(huán)保的社會形象，不斷改善項(xiàng)目生態(tài)環(huán)境，綠色施工，造福人類，回報(bào)社會。
    五、基本形式。
    實(shí)施準(zhǔn)軍事化管理，要堅(jiān)持繼承和創(chuàng)新相結(jié)合，形勢和內(nèi)容相統(tǒng)一，主觀和客觀相一致。要從嚴(yán)、謹(jǐn)、細(xì)、實(shí)、活五種形式入手，不斷灌輸和養(yǎng)成全員的準(zhǔn)軍事化管理行為，全面提升人的素質(zhì)和企業(yè)管理水平。
    1、嚴(yán)，就是要與“從嚴(yán)管理”緊密相融。實(shí)施準(zhǔn)軍事化管理的最終目的，就是使公司員工隊(duì)伍素質(zhì)和能力得到極大提升。在實(shí)施準(zhǔn)軍事化管理的過程中，我們必須時(shí)時(shí)從嚴(yán)、事事從嚴(yán)、處處從嚴(yán)，以嚴(yán)格的管理，不斷養(yǎng)成員工良好的行為習(xí)慣。用準(zhǔn)軍事化管理嚴(yán)肅的紀(jì)律性和堅(jiān)定的執(zhí)行力，實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目各項(xiàng)管理全面履約。
    2、謹(jǐn)，就是要突出各項(xiàng)工作的謹(jǐn)慎嚴(yán)密。通過準(zhǔn)軍事化管理的實(shí)施，逐步在企業(yè)內(nèi)部形成一個(gè)各項(xiàng)工作有計(jì)劃、有落實(shí)、有成果的嚴(yán)謹(jǐn)工作程序，在各項(xiàng)管理工作上，都要充分發(fā)揮準(zhǔn)軍事化管理的強(qiáng)大戰(zhàn)斗力和吃苦耐勞作風(fēng)，勇于創(chuàng)新，敢于超越，工作上有預(yù)見性、超前性、計(jì)劃性和科學(xué)性，安排工作要細(xì)致認(rèn)真，落實(shí)工作要一絲不茍，完成工作要達(dá)到目標(biāo)，真正形成人人想事、干事、干成事的工作新格局。
    3、細(xì)，就是要注重精細(xì)管理，細(xì)節(jié)決定成敗。要從點(diǎn)滴做起，在各項(xiàng)管理上更要精打細(xì)算。各部門和各項(xiàng)目在制定各種方案、制度的過程中，必須要考慮全面，減少遺漏，消滅空白，細(xì)化到每個(gè)施工部位、班組。做到有章可循，有標(biāo)準(zhǔn)可依，使企業(yè)各項(xiàng)管理不斷趨于科學(xué)合理。
    4、實(shí)，就是要求真務(wù)實(shí)、實(shí)事求是。必須從實(shí)際出發(fā)，既要緊密結(jié)合軍隊(duì)管理的模式，又要始終同公司實(shí)際工作有機(jī)結(jié)合，做到注重內(nèi)涵，立足治標(biāo)和治本相結(jié)合，真正把準(zhǔn)軍事化管理有機(jī)地融入融入到項(xiàng)目各項(xiàng)管理工作中，鼓實(shí)勁、做實(shí)功、求實(shí)效。
    5、活，就是要靈活運(yùn)用各種有效載體。充分利用。
    企業(yè)文化建設(shè)。
    用文化的力量潛移默化地引導(dǎo)員工自覺投入到準(zhǔn)軍事化管理中來。通過實(shí)施“素質(zhì)工程”培養(yǎng)一支適應(yīng)準(zhǔn)軍事化管理、符合現(xiàn)代化工程建設(shè)要求素質(zhì)過硬、戰(zhàn)斗力強(qiáng)的管理人員隊(duì)伍和具有較強(qiáng)崗位操作技能的員工隊(duì)伍。充分利用崗位比武大賽和勞動競賽等載體形成爭先創(chuàng)優(yōu)勇創(chuàng)一流的良好風(fēng)氣。要培養(yǎng)在準(zhǔn)軍事化管理中涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型發(fā)揮典型的帶頭模范作用激發(fā)全員學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、當(dāng)先進(jìn)的積極性和創(chuàng)造性。
    六、實(shí)施步驟。
    1、宣傳發(fā)動階段（5月1日—5月31日）。各事業(yè)部要切實(shí)提高對。
    實(shí)施準(zhǔn)軍事化管理活動的認(rèn)識，采取一切有效形式，大力宣傳開展準(zhǔn)軍。
    事化管理活動的目的和意義，形成濃厚的活動氛圍。要組織員工認(rèn)真學(xué)。
    習(xí)《中建八局項(xiàng)目準(zhǔn)軍事化管理辦法》和《西南分公司項(xiàng)目準(zhǔn)軍事化管理。
    試點(diǎn)實(shí)施方案》以及相關(guān)法律法規(guī)、規(guī)章制度，使員工掌握標(biāo)準(zhǔn)、熟知細(xì)。
    則和相關(guān)規(guī)定，增強(qiáng)員工規(guī)范意識、按章操作意識，保證活動全面開展。
    2、完善實(shí)施階段（6月1日—8月31日）。各事業(yè)部要在試點(diǎn)項(xiàng)目部，嚴(yán)格按照《中建八局項(xiàng)目準(zhǔn)軍事化管理考核評價(jià)表》中的各項(xiàng)要求狠抓落實(shí)，開展準(zhǔn)軍事化演練。同時(shí)，充分發(fā)揮準(zhǔn)軍事化管理考核部門的作用，對項(xiàng)目及員工執(zhí)行落實(shí)情況進(jìn)行檢查考核，以此推動準(zhǔn)軍事化活動向縱深發(fā)展。
    3、鞏固提高階段（9月1日—10月31日）。各事業(yè)部要在開展活動的基礎(chǔ)上，認(rèn)真總結(jié)活動期間涌現(xiàn)出的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和典型。公司要組織開展準(zhǔn)軍事化管理觀摩活動，要在鞏固提高的基礎(chǔ)上，不斷提升員工隊(duì)伍的執(zhí)行力和做好本職工作的戰(zhàn)斗力。
    4、總結(jié)驗(yàn)收階段（11月1日—11月30日）。各事業(yè)部要認(rèn)真總結(jié)活動取得的效果與存在的不足，使這項(xiàng)活動形成制度化、規(guī)范化。同時(shí)，公司將組成檢查考核組，對各事業(yè)部開展活動的情況和效果進(jìn)行考核驗(yàn)收，對取得優(yōu)勝的單位給予獎(jiǎng)勵(lì)。
    七、考核與評價(jià)。
    項(xiàng)目準(zhǔn)軍事化管理試點(diǎn)活動的實(shí)施在公司領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，由企業(yè)文化與政治工作部牽頭指導(dǎo)實(shí)施，各相關(guān)職能部門全力配合?？己嗽u價(jià)按照《中建八局項(xiàng)目準(zhǔn)軍事化管理考核評價(jià)表》（附件2）執(zhí)行。
    八、工作要求。
    1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，提高認(rèn)識。全公司各級組織要站在講政治、講大局、講發(fā)展的高度，充分認(rèn)識到準(zhǔn)軍事化管理對于推進(jìn)公司各項(xiàng)管理工作的重要作用。各事業(yè)部黨政一把手是本單位準(zhǔn)軍事化管理的第一責(zé)任者，要成立領(lǐng)導(dǎo)小組，要堅(jiān)持常抓不懈，把準(zhǔn)軍事化管理作為細(xì)化管理、規(guī)范員工行為的重要途徑，以準(zhǔn)軍事化管理的實(shí)施，不斷提高全員的戰(zhàn)斗力、執(zhí)行力。
    2、精心組織，狠抓落實(shí)。針對公司生產(chǎn)經(jīng)營點(diǎn)多面廣、戰(zhàn)線長等實(shí)際情況，實(shí)施項(xiàng)目準(zhǔn)軍事化管理不能生搬硬套，搞一刀切，要以實(shí)施方案為藍(lán)本，結(jié)合項(xiàng)目實(shí)際，細(xì)化具體方案，抓出成效，抓出特色。
    3、加強(qiáng)考核，注重實(shí)效。檢查考核是實(shí)施準(zhǔn)軍事化管理的重要環(huán)節(jié)，各項(xiàng)目部每周組織一次自檢自查，發(fā)現(xiàn)不符合準(zhǔn)軍事化要求和違反條例的，要立即予以指正和處罰。各事業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)小組要每月檢查落實(shí)情況。公司準(zhǔn)軍事化管理領(lǐng)導(dǎo)小組，要不定期進(jìn)行指導(dǎo)和抽查，對落實(shí)不到位、走形式、走過場、弄虛作假的，要按照有關(guān)規(guī)定予以處罰。
    4、統(tǒng)籌兼顧，有機(jī)結(jié)合。要把實(shí)施準(zhǔn)軍事化管理工作與開展“三牢記五爭先”主題學(xué)習(xí)實(shí)踐活動、與開展“四好”班子、“四強(qiáng)”黨組織、“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員爭創(chuàng)活動、與廉潔文化“四進(jìn)”活動、與“企業(yè)文化推進(jìn)年”、“精細(xì)管理年”等活動有機(jī)結(jié)合起來，嚴(yán)格按照準(zhǔn)軍事化管理標(biāo)準(zhǔn)和各項(xiàng)行為規(guī)范考核、評比和獎(jiǎng)懲，用鐵的紀(jì)律，嚴(yán)格的規(guī)范，快速養(yǎng)成員工的準(zhǔn)軍事化管理風(fēng)氣，做到各項(xiàng)工作相互促進(jìn)，相得益彰。
    附件1：
    （試行）。
    第一章總則。
    第一條為了規(guī)范項(xiàng)目準(zhǔn)軍事化管理，加強(qiáng)項(xiàng)目文化建設(shè)，提升項(xiàng)目管理水平，結(jié)合項(xiàng)目管理實(shí)際，特制定本管理辦法。
    第二條項(xiàng)目準(zhǔn)軍事化管理是指借鑒軍事管理方式實(shí)行的內(nèi)部管理。
    第三條實(shí)行項(xiàng)目準(zhǔn)軍事化管理，旨在培養(yǎng)員工優(yōu)良的政治素養(yǎng)和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，傳承鐵軍精神，打造鐵軍團(tuán)隊(duì)。
    第四條項(xiàng)目準(zhǔn)軍事化管理的內(nèi)容包括一日生活制度、日常辦公制度、紀(jì)律與作風(fēng)、活動載體、分包商管理、考核評價(jià)等內(nèi)容。
    第五條在認(rèn)真實(shí)施項(xiàng)目準(zhǔn)軍事化管理的基礎(chǔ)上，要根據(jù)新時(shí)期我局鐵軍文化的發(fā)展和提升項(xiàng)目管理的需要，探索新特點(diǎn),充實(shí)新內(nèi)容,創(chuàng)造新方法。
    第六條各級領(lǐng)導(dǎo)對項(xiàng)目準(zhǔn)軍事化管理的實(shí)施負(fù)有重要責(zé)任，必須按級負(fù)責(zé)，各司其責(zé)，加強(qiáng)檢查和監(jiān)督，認(rèn)真貫徹落實(shí)。
    第二章管理機(jī)構(gòu)。
    第七條公司要成立以公司領(lǐng)導(dǎo)為組長的項(xiàng)目準(zhǔn)軍事化管理領(lǐng)導(dǎo)小組，項(xiàng)目部要成立項(xiàng)目準(zhǔn)軍事化管理工作小組，負(fù)責(zé)本項(xiàng)目部的準(zhǔn)軍事化管理工作。對應(yīng)部隊(duì)編制，項(xiàng)目經(jīng)理相當(dāng)于連長，項(xiàng)目書記相當(dāng)于連指導(dǎo)員。
    第三章一日生活制度。
    第八條起床。
    （一）項(xiàng)目部應(yīng)規(guī)定早晨起床時(shí)間，聽到起床鈴后，應(yīng)立即起床，并按規(guī)定著裝，進(jìn)行內(nèi)務(wù)整理。
    （二）起床時(shí)間隨季節(jié)適當(dāng)變更。
    第九條整理內(nèi)務(wù)衛(wèi)生。
    內(nèi)務(wù)衛(wèi)生整理是準(zhǔn)軍事化管理的一項(xiàng)重要內(nèi)容，也是員工素質(zhì)精神面貌的重要體現(xiàn)。宿舍要安排值日表，每天清掃，本宿舍人員輪流值日。員工應(yīng)按照宿舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生規(guī)范要求，嚴(yán)格遵照執(zhí)行。宿舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生規(guī)范要求：
    （一）鋪面干凈平整，被褥疊放整齊，床鋪不允許堆放其他物品。
    （二）床下鞋子擺放整齊，室內(nèi)衣物不得隨意掛放，做到整潔、有序。
    （三）牙缸、皂盒、毛巾等統(tǒng)一擺放、整齊劃一。
    （四）地面、臺面干凈整潔，窗臺不允許放置雜物。窗玻璃保持清潔。
    （五）室內(nèi)墻壁不準(zhǔn)張貼字畫。
    （六）嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)使用電熱器具。
    （七）嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)做飯。
    （八）到指定的區(qū)域晾曬衣服和被褥。
    第十條食堂管理及就餐。
    （一）保持食堂干凈衛(wèi)生，飯菜品種、質(zhì)量較好。
    （二）按照規(guī)定時(shí)間準(zhǔn)時(shí)就餐，就餐遵循“有序、安靜、衛(wèi)生、節(jié)儉”的原則。
    （三）嚴(yán)禁在宿舍和辦公室內(nèi)就餐。
    第十一條放軍歌。
    項(xiàng)目部應(yīng)購置音響設(shè)備，在早晨上班前、下午下班后在室外可根據(jù)周邊環(huán)境視情況播放軍歌、中國建筑之歌。
    第四章日常辦公制度。
    第十二條日常辦公制度。
    （一）嚴(yán)格遵守上下班制度，不遲到，不早退。
    （二）辦公室要保持整潔有序：文件資料應(yīng)當(dāng)放置整齊，桌面保持干凈。項(xiàng)目部應(yīng)結(jié)合實(shí)際制定具體的辦公室衛(wèi)生檢查評比制度，原則上與內(nèi)務(wù)衛(wèi)生同時(shí)檢查，公示檢查評比結(jié)果，每月在項(xiàng)目生活會上進(jìn)行講評。
    （三）必須保守公司商業(yè)秘密，不得在不適當(dāng)?shù)膱鏊嗈k、談?wù)撁孛?。不帶公司秘密載體游覽或探親訪友，做到不該說的不說，不該問的不問，不該看的不看，不該帶的不帶。不得復(fù)制、保存和銷毀公司商業(yè)秘密。
    （四）員工應(yīng)按規(guī)定保持通訊暢通。對來電要及時(shí)接聽，對收到的短信要及時(shí)回復(fù)。特殊時(shí)期，要保持每天24小時(shí)通訊暢通。
    （五）要養(yǎng)成每天查看平臺郵箱內(nèi)郵件的習(xí)慣，收到郵件要及時(shí)辦理或回復(fù)。
    （六）著裝規(guī)定。
    項(xiàng)目部員工在參加升國旗儀式、集體活動、領(lǐng)導(dǎo)視察等重要活動時(shí)要統(tǒng)一著工裝；著工裝時(shí)，要做到衣冠端正、風(fēng)紀(jì)嚴(yán)整，不得與便裝混穿，不得跨季混穿，不得對工裝亂加修改。
    第五章紀(jì)律與作風(fēng)。
    第十三條中建八局紀(jì)律與作風(fēng),是建立在政治自覺基礎(chǔ)上的嚴(yán)格的紀(jì)律與作風(fēng),是項(xiàng)目凝聚力和戰(zhàn)斗力的重要因素。
    第十四條中建八局“鐵軍精神”四要素是“使命感、責(zé)任心、服從意識、鐵的紀(jì)律”。項(xiàng)目部的每個(gè)員工都必須做到：
    （一）聽從指揮，令行禁止。
    要服從領(lǐng)導(dǎo)，聽從指揮，堅(jiān)決完成項(xiàng)目各項(xiàng)任務(wù)。對上級決議、決定、指示要無條件服從，堅(jiān)決執(zhí)行，確保政令暢通，令行禁止。
    （二）嚴(yán)守崗位，履行職責(zé)。
    要按照精細(xì)管理的要求，嚴(yán)格遵照崗位職責(zé)和工作標(biāo)準(zhǔn)高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量完成本職工作，任何時(shí)候都不擅離職守，并敢于承擔(dān)責(zé)任。
    （三）同心同德，團(tuán)結(jié)互助。
    發(fā)揚(yáng)集體主義精神，顧大局，識大體。搞好團(tuán)結(jié)協(xié)作，尊師愛徒，尊干愛群，互敬互助，不利于團(tuán)結(jié)的事不做，不利于團(tuán)結(jié)的話不說。
    （四）儀容嚴(yán)整，舉止端正。
    會議入座時(shí)要座姿端正，挺胸抬頭，目視前方，對外展示良好的精神風(fēng)貌，不準(zhǔn)躺臥腳蹬桌椅，蹺“二郎腿”。
    （五）珍惜榮譽(yù)，謹(jǐn)言慎行。
    崇尚榮譽(yù)才能始終保持高昂的斗志，才能讓員工隊(duì)伍保持充沛的活力。要積極參與項(xiàng)目創(chuàng)先爭優(yōu)活動，像珍惜自己的眼睛一樣珍惜榮譽(yù)，在工作中不斷創(chuàng)造新業(yè)績，為爭取更大的榮譽(yù)而努力。
    （六）廉潔奉公，不謀私利。
    積極參與項(xiàng)目廉潔文化建設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，加強(qiáng)自身修養(yǎng)，自警、自省、自律，不以權(quán)謀私，并堅(jiān)決抵制不良風(fēng)氣。
    （七）遵守公德，文明禮貌。
    樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，有事業(yè)心、有責(zé)任感，立足本職，愛企報(bào)國，愛崗敬業(yè)。積極參與社會公益活動，模范履行公民職責(zé)。
    （八）激情似火，敢打必勝。
    要時(shí)刻保持旺盛的精力和工作激情，敢于挑戰(zhàn)項(xiàng)目施工難點(diǎn)，在項(xiàng)目施工的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)能發(fā)揮敢打硬仗的鐵軍作風(fēng)，勇于只爭朝夕不懈怠，敢于承擔(dān)責(zé)任不推諉，取得項(xiàng)目生產(chǎn)的全面勝利。
    第十五條要認(rèn)真學(xué)習(xí)中建八局在重點(diǎn)工程和應(yīng)急任務(wù)中創(chuàng)造的“科技為先、鑄造精品”的大漠精神，“艱苦奮斗、拼搏奉獻(xiàn)”的高原精神，“團(tuán)結(jié)協(xié)作、勇奪第一”的先鋒精神，“科學(xué)管理、超越自我”的海河精神，“勇挑重?fù)?dān)、不辱使命”的抗震救災(zāi)精神等，并將這些寶貴的精神財(cái)富轉(zhuǎn)化為加強(qiáng)項(xiàng)目精細(xì)管理，實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)效益、社會效益和人才效益全面豐收的現(xiàn)實(shí)動力。
    第十六條員工在任何情況下,都必須嚴(yán)格遵守和自覺維護(hù)紀(jì)律。本人違反紀(jì)律被他人制止時(shí),應(yīng)當(dāng)立即改正；發(fā)現(xiàn)其他員工違反紀(jì)律時(shí),應(yīng)當(dāng)主動規(guī)勸和制止。
    第十七條維護(hù)和鞏固紀(jì)律與作風(fēng),主要依靠經(jīng)常性的理想、道德和紀(jì)律教育,依靠經(jīng)常性的嚴(yán)格管理,依靠各級領(lǐng)導(dǎo)的模范作用和群眾監(jiān)督,使員工養(yǎng)成高度的組織性、紀(jì)律性。
    第六章活動載體。
    第十八條主要活動載體有：
    （一）項(xiàng)目民主管理議事會：每月召開一次，內(nèi)容是員工之間對學(xué)習(xí)、工作、生活方面的問題進(jìn)行思想交流和溝通，對照項(xiàng)目準(zhǔn)軍事化管理的標(biāo)準(zhǔn)查找差距、寫心得；參與項(xiàng)目重要事項(xiàng)的民主管理和決策。
    （二）三號聯(lián)創(chuàng)：組織黨員先鋒號、工人先鋒號、青年文明號三號聯(lián)創(chuàng)活動，積極動員員工參與項(xiàng)目急難險(xiǎn)重任務(wù)。
    （三）唱軍歌：在舉辦大型活動及召開重要會議前，組織集體唱國歌、軍歌、中國建筑之歌，營造氣氛。
    （四）講軍魂：回顧、總結(jié)、宣傳八局的軍史、創(chuàng)業(yè)史、成長史和創(chuàng)新發(fā)展史，弘揚(yáng)軍旅文化；講軍魂每半年舉行一次，可以請項(xiàng)目部老同志或請外單位的軍人舉辦講座。
    （五）定軍規(guī)、明軍紀(jì)：結(jié)合項(xiàng)目實(shí)際，借鑒軍隊(duì)嚴(yán)明的紀(jì)律條令，制定詳細(xì)的項(xiàng)目管理規(guī)定、辦法，建立科學(xué)合理的獎(jiǎng)懲機(jī)制，確保項(xiàng)目高效有序運(yùn)行。
    （六）升國旗、出早操：規(guī)定每周一舉行升國旗儀式，組織全體項(xiàng)目員工出早操。升國旗儀式是對員工進(jìn)行愛國主義教育的一種重要形式，升旗儀式要有人主持，列隊(duì)進(jìn)行。升國旗時(shí)，全體人員肅立，行注目禮，高唱國歌。
    （七）創(chuàng)建學(xué)習(xí)型項(xiàng)目：項(xiàng)目是一所學(xué)校。要建立職工活動室，以多種形式舉辦技術(shù)課堂、管理課堂，每月組織不少于兩次的集體學(xué)習(xí)，共享員工學(xué)習(xí)成果；組建技術(shù)、管理等課題攻關(guān)小組，解決項(xiàng)目施工難題。
    第七章分包商管理。
    第十九條勞務(wù)和專業(yè)分包商應(yīng)服從總包項(xiàng)目部在準(zhǔn)軍事化管理方面的管理指導(dǎo)，并指定專人負(fù)責(zé)推進(jìn)各項(xiàng)管理措施的落實(shí)。
    第二十條勞務(wù)隊(duì)伍要按照項(xiàng)目要求成立準(zhǔn)軍事化管理機(jī)構(gòu)，服從項(xiàng)目部在準(zhǔn)軍事化管理方面的管理。
    第二十一條勞務(wù)隊(duì)伍生活區(qū)管理。
    1.宿舍要安排值日表，每天清掃，本宿舍人員輪流值班。
    2.單身職工與家屬職工要分開居住，不能混居。
    3.宿舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生管理按照本辦法第九條規(guī)定執(zhí)行。
    4.生活垃圾不能亂扔亂放，清理到指定的垃圾箱內(nèi)。
    5.到指定的區(qū)域晾曬衣服。
    6.加強(qiáng)食堂管理，做好餐具、食物的衛(wèi)生工作。
    7.加強(qiáng)廁所管理，及時(shí)清掃，做到無糞便、無積水、無蚊蠅、無異味。
    第八章考核評價(jià)。
    第二十二條考核評價(jià)。
    （一）項(xiàng)目內(nèi)部檢查：項(xiàng)目部要組織定期檢查和不定期抽查，對檢查結(jié)果進(jìn)行公示講評，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。
    （二）綜合考核評價(jià)：局將對實(shí)行項(xiàng)目準(zhǔn)軍事化管理的項(xiàng)目按照《中建八局項(xiàng)目準(zhǔn)軍事化管理考核評價(jià)表》內(nèi)容進(jìn)行考核，結(jié)合現(xiàn)場檢閱、多方訪談等綜合評價(jià)實(shí)施效果?？己朔譃檫^程考核和結(jié)果考核，過程考核分值58分以上授予“準(zhǔn)軍事化管理達(dá)標(biāo)項(xiàng)目”銅牌，并實(shí)行“合格授牌，不合格摘牌”的流動管理辦法。對過程考核合格，結(jié)果考核32分（即總分90分以上）的項(xiàng)目，授予“準(zhǔn)軍事化管理示范項(xiàng)目”銅牌。
    （三）約束與激勵(lì)：項(xiàng)目準(zhǔn)軍事化管理納入黨建思想政治工作和精神文明建設(shè)檢查內(nèi)容，并作為項(xiàng)目評優(yōu)評獎(jiǎng)的重要條件。
    第九章附則。
    第二十三條本辦法由局政治工作部負(fù)責(zé)解釋。
    第二十四條本辦法自頒布之日起施行。
    附件2：中建八局項(xiàng)目準(zhǔn)軍事化管理考核評價(jià)表。
    學(xué)校軍事化管理的方案篇六
    為進(jìn)一步提高我隊(duì)管理水平，落實(shí)精細(xì)化管理，確保實(shí)現(xiàn)礦井本質(zhì)安全，更好地把軍事化管理貫穿于區(qū)隊(duì)管理的全過程，使管理層做到言必行、行必果；執(zhí)行層做到堅(jiān)決服從、嚴(yán)格執(zhí)行，操作層做到規(guī)范操作，文明作業(yè)，減少操作過程中的安全失誤，規(guī)范員工操作標(biāo)準(zhǔn)，消滅人的不安全行為，杜絕各類事故的發(fā)生。切實(shí)提高我隊(duì)的執(zhí)行力、控制力和競爭力。特制定掘進(jìn)三隊(duì)軍事化管理實(shí)施辦法：
    按照籌建處軍事化管理實(shí)施方案文件要求，以軍事化管理為突破口，突出區(qū)隊(duì)日常管理和安全生產(chǎn)的核心地位，逐步培養(yǎng)員工養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)有序的工作作風(fēng)。注重制度落實(shí)，重在思想上引導(dǎo)、行為上約束、能力上提升、管理上規(guī)范，強(qiáng)化區(qū)隊(duì)各班組的管理，努力打造一支行動軍事化，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)化，工作標(biāo)準(zhǔn)化的員工隊(duì)伍，為建設(shè)和諧麥礦營造一個(gè)良好的礦區(qū)環(huán)境。
    領(lǐng)導(dǎo)小組組長：李文明副組長：曲凡山。
    成員：黃長貴、宋芝玖、盧志聲、夏文山、李金健、
    齊明芳、徐世勇、吳海東、丁發(fā)彥、楊曉敏、
    魏寶禮、徐濤、馬學(xué)軍、納金彪、安自保、李國海、張彥濤、
    二、周四員工學(xué)習(xí)會議、宣傳牌板等），大力宣傳開展軍事化管理的目的和意義，組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí)《軍事化管理實(shí)施方案》、《員工文明規(guī)范四字訣》以及籌建處安全生產(chǎn)的相關(guān)文件、規(guī)章制度等，使員工掌握標(biāo)準(zhǔn)、熟知細(xì)則和相關(guān)規(guī)定，增強(qiáng)員工規(guī)范意識、按章操作意識，保證我隊(duì)軍事化管理工作的全面開展。從而使員工養(yǎng)成心系區(qū)隊(duì)、恪盡職守的責(zé)任意識及愛崗敬業(yè)的工作態(tài)度，營造步調(diào)一致的良好風(fēng)氣。
    2、行為規(guī)范（第二季度）。在作風(fēng)上，嚴(yán)格執(zhí)行《麥垛山煤礦籌建處軍事化管理考核細(xì)則》，通過進(jìn)一步規(guī)范班前會流程，班前會出操、學(xué)習(xí)團(tuán)結(jié)、服從執(zhí)行、禮儀行為規(guī)范等方面狠抓落實(shí)，全面提升全員的組織紀(jì)律觀念，培養(yǎng)員工在生活工作中養(yǎng)成執(zhí)行命令堅(jiān)定不移，行動果斷迅速的工作作風(fēng)，做到工作腳踏實(shí)地、行動雷厲風(fēng)行，落實(shí)責(zé)任有始有終，完成工作不等不靠。在區(qū)隊(duì)形成良好的學(xué)習(xí)、工作、生活秩序，培養(yǎng)員工紀(jì)律嚴(yán)明、遵章守紀(jì)的優(yōu)良作風(fēng)，促使員工樹立良好的職業(yè)行為和職業(yè)習(xí)慣，并將軍事化管理深入到保證我隊(duì)各項(xiàng)生產(chǎn)工作任務(wù)的順利完成，塑造良好的'區(qū)隊(duì)形象和員工形象。
    3、鞏固提高（第三季度）。通過前期對員工進(jìn)行實(shí)施軍事化管理相關(guān)文件及規(guī)定制度的學(xué)習(xí)，使員工自覺養(yǎng)成組織紀(jì)律觀念，做到紀(jì)律嚴(yán)明，遵規(guī)守紀(jì)，形成行動軍事化，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)化，工作標(biāo)準(zhǔn)化的員工隊(duì)伍。借鑒兄弟單位的良好的經(jīng)驗(yàn)和做法，完善自身存在的問題和不足，不斷提高員工隊(duì)伍的執(zhí)行力和做好本職工作的戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮軍事化管理的積極作用。逐步從粗放管理向精細(xì)管理轉(zhuǎn)變，從常規(guī)管理向軍事化管理轉(zhuǎn)變。使我隊(duì)軍事化管理制度化、規(guī)范化、持久化。
    4準(zhǔn)備驗(yàn)收（第四季度）。針對前期軍事化管理工作的實(shí)施，總結(jié)良好的經(jīng)驗(yàn)，完善管理制度，做好軍事化管理工作的驗(yàn)收準(zhǔn)備工作。
    1、通過制訂的推行軍事化管理的實(shí)施方案，成立領(lǐng)導(dǎo)小組和組織機(jī)構(gòu)。
    2、堅(jiān)持每日班前會出操，按照嚴(yán)格執(zhí)行20xx模式流程，點(diǎn)名要起立、報(bào)道，坐姿整齊；回答問題聲音洪亮，吐字清晰，語言流暢；不著奇裝異服，形象清爽。
    2、利用每日班前會、周二周四學(xué)習(xí)會議，組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí)《員工行為規(guī)范四字訣》及集團(tuán)公司、籌建處安全生產(chǎn)相關(guān)文件、規(guī)章制度等，形成濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。使員工掌握標(biāo)準(zhǔn)、熟知細(xì)則和相關(guān)規(guī)定，增強(qiáng)員工規(guī)范意識、按章操作意識，保證軍事化管理工作的全面開展。
    3、積極配合籌建處組織的軍事化訓(xùn)練活動，保證我隊(duì)員工全員參訓(xùn)。嚴(yán)格遵守軍訓(xùn)作息時(shí)間，一切行動聽指揮，有特殊情況向教官報(bào)告。使我隊(duì)員工團(tuán)結(jié)一心，做到嚴(yán)肅執(zhí)行，嚴(yán)格管理，始終如一，增強(qiáng)員工工作的組織性、計(jì)劃性、準(zhǔn)確性、紀(jì)律性，保持我隊(duì)的高度穩(wěn)定和集中統(tǒng)一。
    4、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)場交接班制度，交接班時(shí)雙方互致問候，交班人員要向接班人員詳細(xì)介紹工作面情況，并做好相關(guān)記錄。有重大事項(xiàng)要及時(shí)向隊(duì)部及調(diào)度室報(bào)告，并記錄在案。
    5、嚴(yán)格執(zhí)行手指口述工作，加強(qiáng)崗位風(fēng)險(xiǎn)源辨識，積極查找在生產(chǎn)過程中存在的隱患和不安全因素，提高員工安全防范和自我保護(hù)的意識。做好自?；ケ！?BR>    6、參加籌建處會議時(shí)要按時(shí)按要求到達(dá)會場。進(jìn)入會場前整理著裝、關(guān)閉手機(jī)，遵守會場紀(jì)律，做好會議記錄，做到不隨意走動、說話。散會時(shí)將椅凳放回原位。
    7、在與同事交往時(shí)，要嚴(yán)格遵守“員工文明行為規(guī)范”四字訣；不得與同事吵架、斗毆，自覺維護(hù)礦區(qū)和諧環(huán)境。若發(fā)現(xiàn)此類情況，送治安保衛(wèi)隊(duì)處理，并在隊(duì)內(nèi)進(jìn)行處罰。
    8、在礦區(qū)辦公區(qū)域及宿舍等場所，自覺保持安靜，不大聲喧嘩，愛護(hù)公共財(cái)物。宿舍內(nèi)物品擺放整齊，區(qū)隊(duì)每周將安排一名隊(duì)干不定期進(jìn)行檢查，對衛(wèi)生環(huán)境差的宿舍給予批評與考核。
    學(xué)校軍事化管理的方案篇七
    學(xué)校軍事化管理指的是把部隊(duì)中好的思想、好的做法、好的傳統(tǒng)，靈活的融入到學(xué)校的日常管理中去，來約束學(xué)生的言行舉止及行為規(guī)范，以軍事訓(xùn)練改變學(xué)生精神面貌，使學(xué)生學(xué)習(xí)、生活軍事化，從而改善學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度和生活習(xí)慣，提高學(xué)生綜合素質(zhì)，為學(xué)校的管理工作奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
    學(xué)校軍事化管理，嚴(yán)格按著部隊(duì)的“內(nèi)務(wù)、隊(duì)列、紀(jì)律”三大條例來約束學(xué)生，按部隊(duì)的一日生活制度規(guī)范學(xué)生的行為習(xí)慣，從起床、出操、內(nèi)務(wù)、上課、到就寢。培養(yǎng)學(xué)生雷厲風(fēng)行的作風(fēng)，體驗(yàn)部隊(duì)嚴(yán)明的紀(jì)律、規(guī)范的生活秩序、從而提高學(xué)生的服從意識及自律能力，自覺遵守學(xué)校校規(guī)校紀(jì)，為創(chuàng)造和諧校園、文明校園提供有力的保障。
    學(xué)校軍事化管理，倡導(dǎo)以軍隊(duì)的紀(jì)律規(guī)范學(xué)生，以軍人的精神教育學(xué)生，以軍人的作風(fēng)感染學(xué)生；堅(jiān)持思想教育與嚴(yán)格管理相結(jié)合，理論教育與生活教育相結(jié)合；堅(jiān)持以人為本，以德育人，通過嚴(yán)格的管理機(jī)制，高效的運(yùn)行機(jī)制，積極的激勵(lì)機(jī)制，切實(shí)提高學(xué)生素質(zhì)。
    （一）、校園安全。
    1、在校園內(nèi)教官進(jìn)行不定時(shí)巡查。
    2、在校園內(nèi)發(fā)現(xiàn)可疑人員及不安全因素（防止學(xué)生打架斗毆）。
    3、定期開展校園“反恐防爆”及“防震減災(zāi)”應(yīng)急疏散演練。
    4、定期開展消防知識專題講座及消防器材的使用。
    5、定期組織學(xué)生宿舍“點(diǎn)驗(yàn)”，排除安全隱患，收繳違禁物品（管制刀具、黃色影片及書籍、香煙、易燃易爆危險(xiǎn)品等。）。
    （二）、學(xué)生日常行為習(xí)慣、言行舉止、禮節(jié)禮貌、儀容儀表。
    1、全體教官發(fā)現(xiàn)學(xué)生有不文明言語及行為要及時(shí)制止、糾正、批評教育。
    2、定期開展“文明校園”“和諧校園”專題教育，提高學(xué)生綜合素質(zhì)。
    3、每周抽查學(xué)生儀容儀表，對不符合要求的學(xué)生及時(shí)糾正、整改。
    （三）、學(xué)生內(nèi)務(wù)衛(wèi)生。
    1、全天保持寢室、樓道無垃圾。
    2、嚴(yán)抓學(xué)生在校園內(nèi)隨手亂丟垃圾現(xiàn)象，保持校園干凈整潔，養(yǎng)成學(xué)生良好的行為習(xí)慣。
    3、寢室被子按要求疊放，物品擺放統(tǒng)一，達(dá)到整齊化一。
    4、要求學(xué)生勤洗衣物，保持寢室無異味。
    5、每天檢查學(xué)生內(nèi)務(wù)衛(wèi)生，每周進(jìn)行內(nèi)務(wù)評比。
    （四）、隊(duì)列養(yǎng)成及隊(duì)列動作。
    1、在平時(shí)的集合嚴(yán)抓隊(duì)列紀(jì)律。
    2、定期開展軍事訓(xùn)練及作風(fēng)紀(jì)律整頓。
    3、軍體課進(jìn)行軍事訓(xùn)練及隊(duì)列養(yǎng)成訓(xùn)練，增強(qiáng)國防觀念、培養(yǎng)學(xué)生雷厲風(fēng)行的作風(fēng)。
    （五）、嚴(yán)格落實(shí)一日生活制度。
    1、按時(shí)起床，上、下課，嚴(yán)抓遲到早退現(xiàn)象。
    2、按時(shí)就寢，嚴(yán)抓就寢秩序。
    3、落實(shí)點(diǎn)名制度，及時(shí)掌控學(xué)生去向、動態(tài)，及時(shí)向有關(guān)部門反饋。
    1、教官主要以退伍軍人及軍警院校人員組成。
    2、教官在管理過程中嚴(yán)禁打罵體罰學(xué)生，文明管理，科學(xué)管理，杜絕簡單粗暴的管理方式。
    3、教官在管理中嚴(yán)禁與學(xué)生發(fā)生不正當(dāng)關(guān)系，跟學(xué)生保持合適的距離，便于學(xué)生管理。
    4、教官始終以維護(hù)學(xué)校的形象為前提，不做任何有損學(xué)校形象及聲譽(yù)的事情。
    5、教官積極配合學(xué)校開展的各項(xiàng)工作，服從命令，聽從指揮。
    教官職責(zé)。
    一、寢室管理教官職責(zé)。
    （一）樓層的.安全工作。
    1、全天24小時(shí)必須在校，在校期間必須著規(guī)定服裝上崗。
    2、負(fù)責(zé)白天、晚上、節(jié)假日寢室值班工作。
    3、負(fù)責(zé)管理寢室樓的各種鑰匙，及時(shí)為學(xué)生、維修人員開門、鎖門，不得隨意把鑰匙交給外人，不得弄丟鑰匙。
    4、不得擅自離開自己的崗位，不得做與本職工作無關(guān)的事，有急事應(yīng)事先請假，并找好代替值班教官。
    5、對所管理的寢室樓層的物品損壞、維修及時(shí)上報(bào)后勤老師，并做好樓內(nèi)每日水、電的節(jié)約管理工作。
    6、來客進(jìn)入寢室必須憑相關(guān)部室的的證明并登記后方可進(jìn)入。
    7、學(xué)生進(jìn)入宿舍必須檢查其胸牌或?qū)W生證。男生宿舍樓嚴(yán)禁女生進(jìn)入，女生宿舍樓嚴(yán)禁男生進(jìn)入。
    8、負(fù)責(zé)本樓區(qū)寢室的用電用火管理工作，寢室內(nèi)不準(zhǔn)私拉私接電線，不準(zhǔn)點(diǎn)蠟燭，不準(zhǔn)用電爐等。
    9、若住宿學(xué)生生病，要及時(shí)通報(bào)班主任或?qū)W生科，重大病情及時(shí)告之家長并及時(shí)送醫(yī)院治療。
    10、建立住宿學(xué)生信息庫(姓名、專業(yè)、班級、家庭電話、家庭住址、繳住宿費(fèi)情況等)。
    （二）樓區(qū)的紀(jì)律衛(wèi)生管理。
    1、負(fù)責(zé)所管樓區(qū)的紀(jì)律、衛(wèi)生管理工作。
    2、平時(shí)經(jīng)常巡視宿舍樓樓，防止失竊、損壞公物等事件的發(fā)生。
    3、管理在宿舍樓學(xué)生的日常行為，不準(zhǔn)學(xué)生帶飯菜進(jìn)入宿舍樓，禁止學(xué)生在寢室內(nèi)就餐。
    4、及時(shí)制止違反校紀(jì)校規(guī)、違反衛(wèi)生條例的行為。
    5、按規(guī)定時(shí)間熄燈，并檢查學(xué)生的就寢紀(jì)律，對晚歸、未歸學(xué)生進(jìn)行登記。
    6、每天晚上落實(shí)點(diǎn)名制度，如有未到人員及時(shí)與班主任聯(lián)系核實(shí)情況向值班領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)點(diǎn)名情況。
    7、每天組織教官檢查衛(wèi)生并清理未出寢室的學(xué)生，檢查沒有關(guān)水、關(guān)電的情況，進(jìn)行記錄為期末評比提供資料。
    8、不得以任何理由辱罵、體罰或變相體罰寢室學(xué)生，以及對學(xué)生的人格尊嚴(yán)進(jìn)行攻擊，情節(jié)嚴(yán)重者予以開除并追究相應(yīng)責(zé)任。
    9、教官不得與學(xué)生發(fā)生不正當(dāng)關(guān)系，情節(jié)嚴(yán)重者予以開除并追究相應(yīng)責(zé)任。
    10、不得接受學(xué)生送禮、宴請等違反者根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重者予以開除并追究相應(yīng)責(zé)任。
    二、巡邏組教官職責(zé)。
    2、做到接到的指令快速反應(yīng)、迅速到位。
    3、準(zhǔn)時(shí)開關(guān)學(xué)校各點(diǎn)的射燈。
    4、上課后清理未進(jìn)教室的學(xué)生，進(jìn)行詢問，核實(shí)登記。
    5、每天在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)必須進(jìn)行巡邏。
    6、全天負(fù)責(zé)校園安全巡邏，發(fā)現(xiàn)違紀(jì)及不安全因素及時(shí)制止處理，不能處理的問題及時(shí)上報(bào)。
    三、軍體課教官職責(zé)。
    1、上課不得早退。
    2、上課之前要備課，做到課前有要求課后有總結(jié)。
    3、上課期間不得辱罵、體罰或變相體罰寢室學(xué)生，以及對學(xué)生的人格尊嚴(yán)進(jìn)行攻擊。
    4、上課內(nèi)容主要以：國防知識講解、愛國主義教育、教唱軍歌、禮貌禮儀、隊(duì)列訓(xùn)練、體能訓(xùn)練、拳術(shù)訓(xùn)練等為主。
    學(xué)校軍事化管理的方案篇八
    一個(gè)好的企業(yè)要想在改革的浪潮中站穩(wěn)腳跟，持續(xù)發(fā)展壯大，最根本的一條要有嚴(yán)格的管理制度，要管理必須走軍事化管理的道路，只有把企業(yè)的管理和軍事化管理有機(jī)結(jié)合在一起，我們的企業(yè)才能全方位的走在改革的前列。下面本人就軍事化管理談以下幾點(diǎn)：
    俗語“軍令如山倒”，我們要學(xué)習(xí)軍人執(zhí)行上級下達(dá)的命令不動搖的精神。每時(shí)每刻牢記集團(tuán)的指導(dǎo)方針，認(rèn)真履行自己的職責(zé)，堅(jiān)決完成集團(tuán)公司以及常委會下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。沒有任何理由，沒有任何借口。有條件要上，無條件創(chuàng)造條件也要上，樹立集團(tuán)公司為一盤棋的大局觀，以堅(jiān)決執(zhí)行集團(tuán)公司的指示精神為己任，積極工作，認(rèn)真負(fù)責(zé)。
    要做到軍事化管理，必須學(xué)習(xí)軍人鐵的紀(jì)律，有過硬的工作作風(fēng)，應(yīng)用到我們的實(shí)際工作中應(yīng)言行律己，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，扎實(shí)工作，認(rèn)真負(fù)責(zé)。無論做什么事情，首先想到自己是“奧潤集團(tuán)”的一份子，自己的一言一行，一舉一動都代表了集團(tuán)公司的形象，應(yīng)埋頭苦干，強(qiáng)化細(xì)節(jié)，深入到每一個(gè)工作的環(huán)節(jié)當(dāng)中，從“細(xì)“部入手，以“勤”字當(dāng)頭，把工作抓細(xì)，做到精益求精，一絲不茍。
    要做到軍事化管理，必須學(xué)習(xí)軍人的“團(tuán)結(jié)緊張，嚴(yán)肅活潑”的.工作作風(fēng)，在工作中搞好個(gè)部門之間的協(xié)調(diào)，尊師愛徒，密切配合，求大同存小異，營造一個(gè)團(tuán)結(jié)、友愛、協(xié)調(diào)、統(tǒng)一的工作氛圍。
    要做到軍事化管理，必須學(xué)習(xí)軍人勤儉節(jié)約的作風(fēng)，要以集團(tuán)公司為家，精打細(xì)算，節(jié)約每一根鋼筋，每一斤水泥，每一塊磚，“不積跬步，無以致千里；不積細(xì)流，無以成江河”。只有勤儉節(jié)約，反對浪費(fèi)，公司才能發(fā)展，集團(tuán)才能壯大。
    總之，只有強(qiáng)化管理，學(xué)習(xí)軍人的工作作風(fēng)，我們的集團(tuán)公司才能發(fā)展，才能創(chuàng)造出美好的明天。
    報(bào)告人：
    學(xué)校軍事化管理的方案篇九
    按照集團(tuán)公司文件精神和能源公司的要求，我們保衛(wèi)科在保衛(wèi)處及公司各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛、幫助、培養(yǎng)和正確領(lǐng)導(dǎo)下，始終堅(jiān)持以保衛(wèi)處提出的“辦事文明化、工作制度化、管理規(guī)范化、行動軍事化”為標(biāo)準(zhǔn)，以“人要精神，物要整潔，說話要和氣，辦事要公道”為要求，規(guī)范全體人員的工作行為，提高保衛(wèi)人員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，結(jié)合目前實(shí)際，制定保衛(wèi)科準(zhǔn)軍事化管理實(shí)施方案。
    以學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以提高保衛(wèi)人員業(yè)務(wù)水平和工作規(guī)范為標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持以人為本的工作方針，以準(zhǔn)軍事化管理為目的，養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)有序的工作作風(fēng)，反應(yīng)靈敏的戰(zhàn)斗隊(duì)伍，努力打造一支適應(yīng)公司發(fā)展要求的保衛(wèi)人員隊(duì)伍。
    1、各門已加強(qiáng)對外形象的樹立，服裝穿戴整潔，執(zhí)行文明用語，告知制度，熱情服務(wù)，禮貌待人，嚴(yán)格檢查出入人員及車輛，憑證件出入，堅(jiān)決杜絕閑雜人員、車輛入內(nèi)。
    2、堅(jiān)持值班、巡查制度。治安巡檢、消防檢查，從嚴(yán)、從細(xì)做起，堅(jiān)持“誰檢查，誰負(fù)責(zé)”的原則，必須認(rèn)真履行職責(zé)，提高巡查質(zhì)量，力求文明執(zhí)法，杜絕蠻橫粗暴，處理問題科學(xué)合理，嚴(yán)格按照公司的規(guī)章制度辦事。
    3、每周一召開保衛(wèi)科工作例會，指出上周存在問題，安排本周工作。組織學(xué)習(xí)公司有關(guān)文件、法律常識和消防業(yè)務(wù)知識，不斷培養(yǎng)保衛(wèi)人員的`整體素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力。每月科內(nèi)對逐人進(jìn)行嚴(yán)格考評，作為“三工”評定的依據(jù)。
    4、堅(jiān)持日點(diǎn)到，出操制度，每天早8：00統(tǒng)一著裝點(diǎn)名，出早操增強(qiáng)保衛(wèi)人員的凝聚力和向心力，門衛(wèi)在公司員工上下班期間，堅(jiān)持門外站崗，保持立正姿勢。治安人員堅(jiān)持在大門外對上、下班期間車輛進(jìn)行交通秩序和門外車輛秩序進(jìn)行整頓，維護(hù)好正常的交通秩序。
    5、值班室、住宿一體化管理。對保衛(wèi)科辦公、住宿實(shí)行統(tǒng)一管理環(huán)境衛(wèi)生輪流打掃、被褥疊放整齊，衛(wèi)生保持清潔，對值班人授權(quán)若有緊急情況可隨時(shí)抽調(diào)門崗，宿舍休息人員以確保突發(fā)性事件能快速出動及時(shí)處置。
    6、加強(qiáng)二道門的管理，嚴(yán)格執(zhí)行門禁制度，禁止無關(guān)人員及車輛通行。
    1、宣傳動員階段（6月15日——6月30日）學(xué)習(xí)培訓(xùn)階段，要認(rèn)真貫徹落實(shí)能源的文件精神，以及相關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)章制度，熟知文件精神及相關(guān)規(guī)定，提高對實(shí)施準(zhǔn)軍事化管理的認(rèn)識，利用班前會、例會等多種形式大力宣傳開展準(zhǔn)軍事化管理的目的和重要意義，在保衛(wèi)人員隊(duì)伍中，形成濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，保證此活動的全面開展。
    進(jìn)行檢查考核，以此推動準(zhǔn)軍事化管理活動向縱深發(fā)展。
    3、鞏固提高階段（7月20日——7月30日）認(rèn)真總結(jié)開展準(zhǔn)軍事化管理活動期間涌現(xiàn)出的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和典型，召開各種會議，相互學(xué)習(xí)，相互交流，相互提高。在鞏固的基礎(chǔ)上，不斷提升保衛(wèi)人員的執(zhí)行力和做好本職工作的戰(zhàn)斗力。
    4、總結(jié)階段（8月1日——9月1日）總結(jié)評比，認(rèn)真總結(jié)活動取得的效果與存在不足，表彰先進(jìn)，樹立榜樣，推動此項(xiàng)目，形成制度化，規(guī)范化和持久化，為能源公司的發(fā)展而努力奮斗。
    保衛(wèi)科。
    20xx年6月15日。
    學(xué)校軍事化管理的方案篇十
    堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
    在軍事化管理期間，嚴(yán)格按著部隊(duì)的“內(nèi)務(wù)、隊(duì)列、紀(jì)律”三大條例來約束學(xué)生，按部隊(duì)的一日生活制度規(guī)范自己的行為，從起床、整理內(nèi)務(wù)、早操到就寢不僅煅煉學(xué)生強(qiáng)健的體魄，而且培養(yǎng)了學(xué)生親自動手能力和自律能力，從中體驗(yàn)部隊(duì)嚴(yán)格的組織紀(jì)律性，令行禁止的作風(fēng)，雷厲風(fēng)行的服從意識，提高正規(guī)化的管理水平，使學(xué)生自覺遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度，最終達(dá)到校園和諧、秩序規(guī)范、生活有序、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、紀(jì)律嚴(yán)明。為學(xué)校創(chuàng)新發(fā)展建設(shè)和諧校園，提供有力保障。
    辦公室領(lǐng)導(dǎo)小組：組長由校長擔(dān)任；副組長由副校長擔(dān)任；成員由學(xué)生處、年級組、保衛(wèi)處等部門組成，其職責(zé)主要研究和決定軍事化管理的重大事項(xiàng)，實(shí)施落實(shí)情況，分析和研究管理期間的形勢和出現(xiàn)的問題及解決遇到的各種難題。辦公室主任一般由學(xué)生處(政教處)主任擔(dān)任，其職責(zé)是負(fù)責(zé)軍事化管理日常性工作，及時(shí)處理學(xué)生中的問題。協(xié)調(diào)教官與學(xué)校的關(guān)系，每晚學(xué)校要派出一名值班領(lǐng)導(dǎo)，協(xié)助教官的工作，處理在工作中（特別晚上）遇到的各種問題。
    1.學(xué)校聘請我部教官若干名，并由我部備案，擔(dān)任學(xué)校的排長和大隊(duì)長。并為學(xué)校培養(yǎng)出每個(gè)班一個(gè)體委，學(xué)會帶領(lǐng)隊(duì)伍；每個(gè)宿舍一個(gè)宿舍長，負(fù)責(zé)整個(gè)宿舍的全面工作。
    2.學(xué)校值班領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)：（1）學(xué)校晚自習(xí)結(jié)束后到宿舍值班。（2）配合教官督促學(xué)生做好就寢準(zhǔn)備。（3）熄燈后和教官一起進(jìn)行查鋪。（4）協(xié)調(diào)和處理學(xué)生夜間出現(xiàn)的問題。
    3.教官職責(zé)：（1）早晨督促學(xué)生起床。（2）帶領(lǐng)學(xué)生出早操。（3）進(jìn)入各宿舍檢查內(nèi)務(wù)衛(wèi)生。（4）以班為單位把學(xué)生帶到食堂吃飯。（5）組織好學(xué)生軍事訓(xùn)練任務(wù)。（6）每月安排1至2次國防教育課。
    1.起床：聽到起床號后立即起床，按著統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)整理內(nèi)務(wù)，打掃室內(nèi)外生及物品擺放，做好出操準(zhǔn)備。2.早操：聽到哨聲后學(xué)生以排（或班）為單位集合整隊(duì)，清點(diǎn)人數(shù)，出操以跑步為主，訓(xùn)練為輔。
    3.早檢查：由教官對各個(gè)宿舍進(jìn)行檢查整理內(nèi)務(wù)情況，并做好記錄，開飯前十分鐘要檢查完畢。
    4.開飯：按規(guī)定時(shí)間開飯，以班排為單位帶到食堂，有次序的依次進(jìn)入食堂就餐，餐畢后自行離開。
    5.午休：冬天一般不讓學(xué)生進(jìn)入宿舍，如有特殊情況需進(jìn)入宿舍的必須有老師開出的證明條方可進(jìn)入。夏天由個(gè)人自由支配，但不能自私外出，不能影響其他人休息。
    6.晚點(diǎn)名：一般在每周日晚9點(diǎn)進(jìn)行，由教官組織點(diǎn)名，主要內(nèi)容是講評上一周軍事化管理的`情況布置下一周軍事化管理工作表揚(yáng)好人好事，指出存在的問題及糾正方法。通常以大隊(duì)為單位，時(shí)間不超過15分鐘。晚點(diǎn)名包括（清點(diǎn)人數(shù)，生活講評，定布下周工作按排），一般由隊(duì)長（教官）一個(gè)人實(shí)施。
    7.就寢：教官督促全體學(xué)員洗瀨，做好就寢前準(zhǔn)備，聽到熄燈。
    號后立即就寢，保持肅靜。
    8.查鋪：一般校值班員和教官配合進(jìn)行查鋪，每晚不少于兩次。
    唱歌、拉歌比賽等。3.早操教官分兩組，一組負(fù)責(zé)出操，另一組配合學(xué)校值班員檢查男女宿舍，并做好詳細(xì)記錄，其內(nèi)容（1）各班整理內(nèi)務(wù)情況（2）室內(nèi)外衛(wèi)生情況。（3）未出操人員的原因。（4）存在的問題并報(bào)學(xué)校軍事化領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行張榜公布。
    4、熄燈前后教官應(yīng)做的工作：當(dāng)學(xué)生晚自習(xí)下課后，教官上崗，當(dāng)吹第一遍熄燈號后，教官進(jìn)入宿舍監(jiān)督學(xué)生洗漱或打掃衛(wèi)生，當(dāng)吹第二遍熄燈號后教官及時(shí)對熄燈情況進(jìn)行檢查。督促學(xué)生就寢前的洗瀨、熄燈情況。（1）學(xué)生應(yīng)立即熄燈，熄燈后要求學(xué)生不要走動，不要聽收音機(jī)，不準(zhǔn)照著手電筒看書，不準(zhǔn)講話影響到其他人，不準(zhǔn)熬夜。（2）午夜對男生宿舍進(jìn)行一次查鋪，對學(xué)生就寢和在位情況逐一進(jìn)行登記。（3）匯總熄燈制度整體情況，次日早操進(jìn)行講評。（4）正確處理出現(xiàn)各種事情或事件及時(shí)向軍事化管理辦公室匯報(bào)。
    5、教官待遇：每月不少于8天假，正常的節(jié)假日有工資，每月勞務(wù)費(fèi)不低于1000元，學(xué)校包吃住，工資由我武裝部制定和發(fā)放。
    1、起床、早操、開飯、熄燈都用電鈴。
    2、電鈴派體育老師管理。
    3、教官住的宿舍、床鋪。
    4、吃飯用的碗筷。
    5、洗手用的臉盆、毛巾、香皂。
    6、手電筒。
    7、筆墨紙張。
    學(xué)校軍事化管理的方案篇十一
    為了保障全校師生生命財(cái)產(chǎn)安全，維護(hù)正常的教育教學(xué)秩序，本著安全第一，預(yù)防為主的原則，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，增強(qiáng)師生安全意識，克服麻痹思想和僥幸心理，防患于未然。根據(jù)上級有關(guān)精神，結(jié)合我校實(shí)際，特制定本方案：
    為了貫徹落實(shí)上級對學(xué)校安全工作的要求，堅(jiān)持“教育先行、預(yù)防為主、多方配合、責(zé)任到人”的原則，抓好各項(xiàng)安全制度、安全措施的落實(shí)，努力創(chuàng)建安全文明校園，確保我校安全穩(wěn)定與發(fā)展。
    (一)建立安全工作網(wǎng)絡(luò)，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)安全責(zé)任。
    安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組：
    組長：
    副組長：
    成員：
    (二)學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)：
    1、負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)、指揮、協(xié)調(diào)學(xué)校安全工作。
    2、根據(jù)上級要求，協(xié)調(diào)學(xué)校安全工作與正常教育教學(xué)的關(guān)系，確保各項(xiàng)工作有序開展。
    3、加強(qiáng)宣傳，增強(qiáng)工作的責(zé)任心和自覺性，制定學(xué)校安全防范應(yīng)急措施。
    4、及時(shí)研究和協(xié)調(diào)解決學(xué)校安全工作困難和問題。
    5、負(fù)責(zé)學(xué)校安全教育工作安排和對各類安全工作進(jìn)行督查。
    6、負(fù)責(zé)妥善解決各類突發(fā)事件。
    (三)各組具體工作。
    根據(jù)政教處工作職責(zé)范圍，重點(diǎn)確保以下安全。
    1、交通安全，即學(xué)生在就學(xué)往返路途、在學(xué)校組織集體活動中的交通安全。
    加強(qiáng)對學(xué)生進(jìn)行交通安全教育，普及交通安全知識，教育學(xué)生自覺遵守交通規(guī)則。主動與公安、交通等部門加強(qiáng)聯(lián)系。加強(qiáng)對師生乘坐車輛的管理和安全檢查;組織師生外出參加活動需租用車輛時(shí)，學(xué)校必須與出租單位或個(gè)人簽訂“安全行車協(xié)議書”，不得租用車況不良或無牌無證車輛，不得租乘無證人員駕駛的車輛。
    2、要加強(qiáng)對學(xué)生進(jìn)行預(yù)防雷電、地震等自然災(zāi)害知識教育，各班主任要認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《中學(xué)生自護(hù)自救安全常識》。
    3、要加強(qiáng)師生傳染病的預(yù)防工作，不得組織學(xué)生到有傳染病源的場所開展活動，發(fā)現(xiàn)傳染病必須進(jìn)行隔離，及時(shí)救治，嚴(yán)禁學(xué)生到校外就餐或購買任何零食。
    4、勞動安全。嚴(yán)禁以任何形式、名義組織學(xué)生從事接觸易燃、易爆、有毒等危險(xiǎn)品的勞動和容易造成學(xué)生被砸、落水、跌落等其他危險(xiǎn)性勞動。
    5、活動安全。學(xué)校組織參加的各種活動，要建立嚴(yán)格的審批制度，組織學(xué)生集體性外出活動，必須報(bào)經(jīng)市教委批準(zhǔn)。各種外出活動前必須對學(xué)生進(jìn)行安全教育，周密組織，精心安排，指派人員勘察活動場所后才能組織學(xué)生前往。學(xué)生乘坐車輛不得超載、超速，要確保乘車安全。
    不得組織學(xué)生參加商業(yè)慶典、婚喪禮儀等與教育教學(xué)無關(guān)的各種社會活動，也不得組織參加超越學(xué)生年齡、生理和自我保護(hù)能力范圍以外的各種活動。
    6、消防安全。要教育師生注意安全用電、用火、用油、用氣，特別防止煤氣中毒事故的發(fā)生。建立健全消防安全管理制度，普及消防常識和自救知識。嚴(yán)禁師生私自用電、用火、用油、用氣。要根據(jù)消防法規(guī)的要求，加強(qiáng)校內(nèi)消防安全管理，堅(jiān)持“預(yù)防為主、消防結(jié)合”，經(jīng)常進(jìn)行消防安全檢查，對發(fā)現(xiàn)的各類火險(xiǎn)隱患，要及時(shí)妥善處理，嚴(yán)防人為因素和管理不當(dāng)引發(fā)火災(zāi)。
    不得組織學(xué)生參加撲救等危及學(xué)生安全的活動。學(xué)校發(fā)生火災(zāi)要及時(shí)組織學(xué)生疏散。
    7、管理安全。教師要遵守職業(yè)道德，為人師表，尊重學(xué)生，嚴(yán)禁體罰或變相體罰學(xué)生;防止因管理失當(dāng)造成學(xué)生誤傷及其他意外傷害;注意觀察學(xué)生的情緒變化，及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)排除。
    8、治安安全，即學(xué)校內(nèi)部治安和校園周邊治安方面的安全。切實(shí)加強(qiáng)校內(nèi)治安管理，加強(qiáng)對學(xué)生的法制教育和校規(guī)校紀(jì)教育，嚴(yán)防教職工傷害學(xué)生和學(xué)生之間打架斗毆等現(xiàn)象的發(fā)生。建立健全保衛(wèi)機(jī)構(gòu)和隊(duì)伍，強(qiáng)化綜合治理。
    加強(qiáng)對校園周邊治安的綜合治理，建立健全治安防范體系。對到學(xué)校打架斗毆、敲詐勒索、尋釁滋事、擾亂教育教學(xué)秩序或破壞校舍、場地及其他設(shè)施的不法分子要及時(shí)向界頭鄉(xiāng)派出所報(bào)告，并請求依法處理。
    根據(jù)教學(xué)組工作職責(zé)范圍，重點(diǎn)確保以下安全;。
    任課教師課堂教學(xué)安全。任課教師在課堂教學(xué)中應(yīng)做到：
    1)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，不得違反工作要求、操作規(guī)程和職業(yè)道德或其它有關(guān)規(guī)定。
    2)每節(jié)課前檢查教學(xué)活動場地器材、設(shè)備設(shè)施是否存在安全隱患，并及時(shí)采取防范措施。
    3)每節(jié)課清查缺課學(xué)生，課后及時(shí)了解缺課原因。對缺課原因不明的學(xué)生要及時(shí)與家長取得聯(lián)系。老師要及時(shí)告知家長，對缺課學(xué)生班主任要妥善處理，情況嚴(yán)重的及時(shí)報(bào)告學(xué)校。
    4)根據(jù)教學(xué)內(nèi)容實(shí)際，對學(xué)生進(jìn)行必要的安全教育，采取必要的.防護(hù)措施。了解特異病質(zhì)的學(xué)生，并給予必要照顧。
    5)教學(xué)內(nèi)容要符合大綱或教學(xué)計(jì)劃的要求，教學(xué)組織要遵循學(xué)生身心發(fā)展規(guī)律。不得私自調(diào)課、停止學(xué)生上課，不得私自組織學(xué)生課外集體活動，發(fā)現(xiàn)學(xué)生有危險(xiǎn)行為要及時(shí)教育制止。嚴(yán)禁侮辱、體罰和變相體罰學(xué)生。
    6)學(xué)生突發(fā)疾病或受到傷害時(shí)，要及時(shí)采取相應(yīng)的救護(hù)措施。并及時(shí)報(bào)告學(xué)校、通知家長。
    7)、要遵守職業(yè)道德，為人師表，尊重學(xué)生，科學(xué)施教，防止因管理失當(dāng)造成學(xué)生誤傷及其他意外安全事故。
    要加強(qiáng)教學(xué)實(shí)驗(yàn)的安全教育、安全管理和危險(xiǎn)物品的保管。全操作規(guī)程管理制度，建立安全防范措施，設(shè)置防火、防毒、防觸電、防人體腐蝕等必要設(shè)施。對易燃、易爆、放射、劇毒等危險(xiǎn)物品要按照公安、消防、衛(wèi)生等部門的規(guī)定，單獨(dú)存放，嚴(yán)格管理。
    根據(jù)后勤組的職責(zé)范圍，重點(diǎn)確保以下3類安全：
    1)飲用水安全。
    2)建筑安全，即校舍安全。
    3)定期檢查學(xué)校的消防、用電設(shè)施，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)維修。
    班根據(jù)的職責(zé)范圍，重點(diǎn)確保以下8類安全：
    1)加強(qiáng)對學(xué)生交通安全教育，普及交通安全知識，教育學(xué)生自覺遵守交通規(guī)則。
    2)加強(qiáng)對學(xué)生進(jìn)行預(yù)防雷電、地震等自然災(zāi)害知識教育。
    3)重視學(xué)生體育活動的安全教育和事故防范工作，向?qū)W生介紹體安全知識。
    4)教育學(xué)生不玩弄易燃易爆及有毒物品，不觸摸電器，不做任何危及自身和他人生命財(cái)產(chǎn)安全的事。
    5)加強(qiáng)對學(xué)生的心理健康教育、法制教育，教給解決矛盾或糾紛的方法，防止事態(tài)擴(kuò)大。定期進(jìn)行安全隱患檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)。
    6)加強(qiáng)消防安全教育。
    7)禁止學(xué)生將管制器具帶入學(xué)校，嚴(yán)禁打架斗毆。
    8)加強(qiáng)飲食衛(wèi)生方面的教育，防止學(xué)生食物中毒。
    1、各部門及教職工，若不履行相應(yīng)的安全職責(zé);違反有關(guān)規(guī)定要求，發(fā)生安全責(zé)任事故，將追究相關(guān)當(dāng)事人的責(zé)任。
    2、學(xué)校追究。發(fā)生安全責(zé)任事故后，學(xué)校將按有關(guān)規(guī)定，視其情節(jié)，給予相關(guān)責(zé)任人必要的行政、紀(jì)律處分，并根據(jù)其承擔(dān)責(zé)任比例大小，追償相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。凡因發(fā)生安全責(zé)任事故，受到學(xué)校及以上行政、紀(jì)律處分的人員，當(dāng)年年度考核不合格，并取消當(dāng)年評先，晉職資格。
    3、教育行政部門追究。學(xué)校校長、分管領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)管理人員，在學(xué)校安全管理中，不履行相應(yīng)職責(zé)或違反有關(guān)安全管理規(guī)定，發(fā)生安全責(zé)任事故，由教育行政部門按有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)人員的責(zé)任。
    4、司法部門追究。發(fā)生事故后，有下列行為的，提請行政監(jiān)察機(jī)關(guān)按政紀(jì)的有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)責(zé)任人的行政責(zé)任，情節(jié)惡劣觸犯刑律的依法追究刑事責(zé)任：
    (1)學(xué)校值班電話：中心小學(xué)辦公室：
    組長：聯(lián)系號碼：
    副組長：
    (2)其它電話：火警：119、報(bào)警：110、急救：120。
    學(xué)校軍事化管理的方案篇十二
    我校始建于1902年，是一所百年老校，三遷校址，20xx年由于縣城橄欖大道建設(shè)，學(xué)校推倒重建。目前學(xué)校占地面積28.7畝，建筑面積11000余平方米。擁有200米標(biāo)準(zhǔn)跑道，足球場1個(gè)（塑膠）、籃球場1個(gè)（塑膠），排球場1個(gè)（塑膠），室外乒乓桌8張。現(xiàn)有教學(xué)班46個(gè)，學(xué)生3000余人。近年來，學(xué)校十分重視校園足球活動，通過加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，強(qiáng)化學(xué)校管理，創(chuàng)新活動內(nèi)容，拓展活動領(lǐng)域，努力將“校園足球”打造為一校的體育特色品牌。
    為確保校園足球工作的落實(shí)，我校成立了專門的校園足球工作領(lǐng)導(dǎo)小組。形成了一把手帶頭抓、分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓、班主任密切配合，上下暢通的良好校園足球工作網(wǎng)。
    組長：楊崇明（校長）。
    副組長：蔣隆鴻（副校長）。
    要想工作科學(xué)有效的開展，必須健全制度科學(xué)管理，我校制定了相關(guān)的各項(xiàng)規(guī)章制度，如：活動開展安全預(yù)案、考核制度、教研組研討活動制度等，從機(jī)制上保證了體育工作的順利開展。同時(shí)，建立年級分管領(lǐng)導(dǎo)參與的體育教研組活動制度，為加強(qiáng)校園足球工作的管理，領(lǐng)導(dǎo)小組每月主持班主任、體育教師召開一次校園足球工作聯(lián)系會議，制定學(xué)期校園足球工作計(jì)劃，參與小足球進(jìn)課堂研討活動。加強(qiáng)對體育教學(xué)的管理，領(lǐng)導(dǎo)親自指揮，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，組織并參與校園足球活動。定期與不定期進(jìn)行檢查校園足球活動的開展。做到有組織、有計(jì)劃、有內(nèi)容、有步驟的開展校園足球活動。
    作為校園足球布點(diǎn)校，我校決定讓小足球走進(jìn)課堂。并確立小足球課備課小組，編制校本教材。每班每周必須有一節(jié)足球?qū)I(yè)課。在教學(xué)中，要求我們的體育教師落實(shí)“課標(biāo)”的教育理念，根據(jù)不同的年齡段讓學(xué)生學(xué)習(xí)運(yùn)球、傳球、顛球等基本技能。并將足球知識融入教學(xué)游戲中，提高學(xué)生學(xué)習(xí)足球的興趣。
    大課間活動是保障學(xué)生每天戶外活動一小時(shí)的重要組成部分，同時(shí)反映一所學(xué)校的精神風(fēng)貌和學(xué)生風(fēng)采的窗口，是學(xué)校管理水平的一個(gè)縮影。為豐富大課間活動內(nèi)容，進(jìn)一步提高師生對小足球的`認(rèn)識，我校自編了一套足球操，并要求教師參與活動中。在歡快的音樂中讓學(xué)生感受到運(yùn)動的快樂，豐富了大課間內(nèi)容，促進(jìn)了師生生對小足球的認(rèn)識。
    我校各班有班隊(duì)，學(xué)校有校隊(duì)。校園足球工作組充分利用課外活動時(shí)間堅(jiān)持常規(guī)訓(xùn)練工作。學(xué)生踴躍參加，教師精心組織訓(xùn)練。經(jīng)常帶隊(duì)與兄弟學(xué)校進(jìn)行切磋。參加各級各類比賽。以提高訓(xùn)練水平。計(jì)劃每學(xué)年開展一次校園足球班級聯(lián)賽，學(xué)生在參與體育活動過程中，增強(qiáng)合作互助的團(tuán)隊(duì)觀念，養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣，提高自身的體質(zhì)健康水平，讓學(xué)生自主的認(rèn)識足球、喜歡足球、愛上足球。
    （1）在原有隊(duì)伍的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步加強(qiáng)足球隊(duì)伍建設(shè)，建立各年齡段男子、女子足球隊(duì)，力爭擁有4支各年齡段的男子、女子足球隊(duì)梯隊(duì)。
    （3）開展班級足球聯(lián)賽和趣味活動，營造良好的足球氛圍，提高學(xué)生對足球的興趣。
    在未來三年里我校將定期安排體育教師參加各類培訓(xùn)，開展“請進(jìn)來、走出去”的教學(xué)交流活動；鼓勵(lì)教練員參加各種崗位培訓(xùn)、專業(yè)講座，極大地提高了教練員業(yè)務(wù)理論水平和執(zhí)教能力。
    我校20xx年遷址現(xiàn)在校園，足球場為水泥場地，按照我校校園足球三年計(jì)劃，于20xx年9月我校完成了塑膠場地建設(shè)。計(jì)劃每年補(bǔ)充校園足球器材，保障校園足球的順利開展。
    20xx學(xué)年發(fā)展目標(biāo)。
    2、以足球項(xiàng)目為特色建設(shè)，推進(jìn)學(xué)校體育工作的改革，提高學(xué)校體育水平的層次，制定學(xué)校足球特色發(fā)展三年規(guī)劃，并得到有效實(shí)施。
    4、完善學(xué)校校級，年級，班級足球隊(duì)建設(shè)。成立男子，女子兩個(gè)校級球隊(duì)，規(guī)范班級球隊(duì)建設(shè)，完善球隊(duì)制度。
    5、成立足球校本課程開發(fā)小組，形成足球校本課程框架體系，完善課程資源庫建設(shè)，開展足球校本課程研究。
    6、初步形成以“足球文化”為核心的學(xué)校文化特色。
    7、完成學(xué)校足球場塑膠場地鋪設(shè)（現(xiàn)已經(jīng)完成）。
    20xx學(xué)年發(fā)展目標(biāo)。
    形成比較鮮明的學(xué)校足球特色文化氛圍，促進(jìn)學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展。形成適合新寧一小的足球校本課程。成立學(xué)校足球特色發(fā)展課題研究小組并有效開展研究。完成“班級足球隊(duì)”的規(guī)范化建設(shè)，提高球隊(duì)品質(zhì)，力爭在20xx年達(dá)州市校園足球比賽中取得較好的成績。
    20xx學(xué)年發(fā)展目標(biāo)。
    1、發(fā)揮足球校園文化建設(shè)的陣地教育功能，實(shí)施環(huán)境教育課程，形成大課程體系。
    2、有1—2項(xiàng)研究成果在區(qū)級以上獲獎(jiǎng)或發(fā)表。
    3、總結(jié)提煉出學(xué)校特色發(fā)展經(jīng)驗(yàn)材料。
    4、發(fā)現(xiàn)苗子，挖掘人才，全面提高學(xué)校足球技能水平。
    1、保證訓(xùn)練時(shí)間落實(shí)。
    班級層面每周訓(xùn)練1次，體育教師利用一節(jié)課訓(xùn)練足球。
    2、豐富足球團(tuán)隊(duì)活動。
    (1)每月月末進(jìn)行一次7人制班級足球?qū)官?
    (2)每年開展一次?！白闱蚬?jié)”活動。
    (3)每年進(jìn)行1次校際足球聯(lián)誼活動。
    3、營造良好的足球氛圍。
    (1)學(xué)校要以足球特色為發(fā)展目標(biāo)，積極組織各類足球活動。
    (2)學(xué)校充分利用宣傳櫥窗、校廣播站、板報(bào)等宣傳陣地，張貼足球星照及學(xué)校足球活動風(fēng)采照片，講述足球發(fā)展史，讓學(xué)生在濃郁的足球氛圍中喜歡足球，熱愛足球。
    (3)各類足球賽事要認(rèn)真組織學(xué)生觀看，成立學(xué)生球迷小團(tuán)體。
    (4)組織足球小寶貝、足球團(tuán)體操訓(xùn)練，足球操融入大課間活動，讓人人都參與。
    4、提高教練員隊(duì)伍素質(zhì)學(xué)校每年安排一次各種形式的教練員培訓(xùn)，提高教練員的業(yè)務(wù)水平。
    學(xué)校軍事化管理的方案篇十三
    為倡導(dǎo)董事長“健康生活，快樂工作”的企業(yè)文化號召。增強(qiáng)公司凝聚力，營造一個(gè)積極、健康工作環(huán)境。進(jìn)一步推動企業(yè)文化建設(shè)，特舉辦公司20__巨野國運(yùn)集團(tuán)春季體育運(yùn)動會。
    活動內(nèi)容和細(xì)則：
    婚慶部支拱門，廣告部制作條幅“20__巨野國運(yùn)集團(tuán)春季員工運(yùn)動會隆重開幕”
    一、團(tuán)體項(xiàng)目。
    1、拔河比賽。
    根據(jù)各部門實(shí)際情況確定人數(shù)。采取循環(huán)賽，3局兩勝制。
    2、50米2人3足短跑賽。
    方法：每組將相靠的兩腿綁在一起在起跑線作準(zhǔn)備，發(fā)令后，以到終點(diǎn)時(shí)間短者為勝。
    (綁腿必須在膝蓋以下，途中不得松脫)。
    3、5分鐘跳繩。
    方法：每隊(duì)6人，2位搖繩，4位跳繩，必須按順序依次跳，相鄰的人可同時(shí)跳，并記相應(yīng)的次數(shù)。5分鐘內(nèi)以跳過的人次計(jì)算(未跳過者不計(jì))，跳過人次多者為勝。
    4、籃球上籃接力賽。
    方法：每隊(duì)4人，2男2女，1隊(duì)隊(duì)員集體在球場一端底線排隊(duì)。聽到口令開始后運(yùn)球到對面籃架上籃，投中后運(yùn)球返回起點(diǎn)籃架。本隊(duì)隊(duì)員在藍(lán)下接應(yīng)，上籃成功后，接應(yīng)的隊(duì)員開始下一輪投籃。以到終點(diǎn)短者為勝。
    二、個(gè)人項(xiàng)目。
    1、百米短跑。
    在指定場地隊(duì)員在指定起跑線就位，聽到號令后起跑，以到終點(diǎn)時(shí)間短者為勝。
    2、乒乓球男單、女單比賽：比賽采用11球計(jì)球制。
    3、1分鐘投籃：在指定點(diǎn)自投自搶，如此反復(fù)，以投中次數(shù)多者為勝，投球時(shí)不能越過指定投藍(lán)區(qū)。
    4、背靠背夾球跑(1男1女)：15米直道折返標(biāo)志物，籃球。聽到口令后兩人同時(shí)側(cè)身向前進(jìn)，到15米處折返，兩人繞過標(biāo)志物繼續(xù)返回。若中途球落地，必須在落地點(diǎn)將球夾好繼續(xù)比賽，否則視為犯規(guī)，取消比賽成績。以到達(dá)終點(diǎn)時(shí)間短者為勝。
    5、男、女托球100米奔跑，用乒乓球拍單手托籃球或足球從起點(diǎn)奔跑至終點(diǎn)，以時(shí)間短者為勝。
    獎(jiǎng)項(xiàng)類。
    團(tuán)隊(duì)類：一等獎(jiǎng)(第一名)，洗發(fā)水一瓶。
    二等獎(jiǎng)(第二名)，絲襪一雙或洗衣粉一包。
    參與獎(jiǎng)，護(hù)膚香皂一塊。
    個(gè)人類：一等獎(jiǎng)(第一名)，太陽傘一把。
    二等獎(jiǎng)(第二名)，洗發(fā)水一瓶。
    三等獎(jiǎng)(第三名)，絲襪一雙或洗衣粉一包。
    參與獎(jiǎng)，護(hù)膚香皂一塊。
    學(xué)校軍事化管理的方案篇十四
    為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校的常規(guī)管理，認(rèn)真貫徹《xx省中小學(xué)管理規(guī)范》，推動中小學(xué)管理規(guī)范工作，實(shí)施素質(zhì)教育，加強(qiáng)教育行風(fēng)建設(shè)，依據(jù)我校實(shí)際情況，現(xiàn)特制定常規(guī)管理活動方案。
    落實(shí)《xx省中小學(xué)管理規(guī)范》活動，是以強(qiáng)化學(xué)校管理規(guī)范為手段，抓規(guī)范促發(fā)展、向規(guī)范管理要質(zhì)量、辦人民滿意教育的一項(xiàng)重要舉措。通過活動，激發(fā)學(xué)校規(guī)范管理動力，端正辦學(xué)思想，依法管理，創(chuàng)新管理思路，規(guī)范辦學(xué)行為，落實(shí)規(guī)范管理工作，提升管理水平，提高教育質(zhì)量，使學(xué)校的辦學(xué)水平有一個(gè)質(zhì)的飛躍。
    結(jié)合省市縣有關(guān)會議及文件精神，對照《xx省中小學(xué)管理規(guī)范》，結(jié)合《中小學(xué)教師日常行為規(guī)范》和《小學(xué)生守則》的深入落實(shí)，在校務(wù)管理、教師管理、學(xué)生管理、教學(xué)科研管理、安全管理、校園管理、后勤管理、檔案管理等八個(gè)方面，認(rèn)真檢查，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，查找問題，及時(shí)整改。強(qiáng)化科學(xué)管理手段，責(zé)任明確、重視落實(shí)，提升質(zhì)量、促進(jìn)發(fā)展。
    按上級文件要求，我校今年創(chuàng)建連云港市“市管理規(guī)范達(dá)標(biāo)?！保?BR>    20xx年2月，為宣傳動員階段。組織學(xué)習(xí)《xx省中小學(xué)管理規(guī)范》，制定《塔山鎮(zhèn)駐駕莊小學(xué)落實(shí)學(xué)校管理規(guī)范工作實(shí)施方案》，建立組織機(jī)構(gòu)，按照要求進(jìn)一步強(qiáng)化規(guī)范訓(xùn)練。
    為了保證《xx省中小學(xué)管理規(guī)范》得以扎實(shí)有效的貫徹實(shí)施，我們以“市管理規(guī)范達(dá)標(biāo)?！眲?chuàng)建活動為契機(jī)，力爭“創(chuàng)新管理思路，規(guī)范辦學(xué)行為，落實(shí)規(guī)范管理工作，提升管理水平”。學(xué)校成立了專門領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)活動的宣傳動員、組織指揮、檢查評估、總結(jié)表彰。
    （一）遵循小學(xué)生教育規(guī)律，做到科學(xué)性與規(guī)范性和諧統(tǒng)一。
    （二）強(qiáng)化訓(xùn)練，強(qiáng)行入軌，要讓師生認(rèn)識到：規(guī)范必須做到，嚴(yán)格不等于苛刻。
    （三）要講究方式方法。注重個(gè)體差異。
    （四）加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高綜合素質(zhì)，提高組織管理水平。
    （五）分工明確，責(zé)任到人，注重落實(shí)，齊抓共管，及時(shí)整改，常抓不懈，持之以恒。
    （六）教師必須嚴(yán)以律己，以身作則。以率先垂范為榮，以敷衍放任為恥。
    1、學(xué)校加大督查力度，班級自查與學(xué)校集體檢查相結(jié)合。
    2、量化記分，及時(shí)反饋，成績列入教師師德、德育、教學(xué)等相應(yīng)的考核中，計(jì)算績效成績。
    任課教師負(fù)擔(dān)有和同班班主任一樣責(zé)任的規(guī)范管理任務(wù)（數(shù)學(xué)教師按所帶所有班級的考核分算平均分，外語、音、體、美、科學(xué)、微機(jī)等學(xué)科教師由學(xué)校根據(jù)班額等情況指定班級為其責(zé)任規(guī)范管理任務(wù)）。
    學(xué)校軍事化管理的方案篇十五
    為進(jìn)一步落實(shí)學(xué)校食品安全主體責(zé)任，加強(qiáng)學(xué)校食堂食品安全管理工作，完善食品安全管理制度，規(guī)范加工制作行為，嚴(yán)厲打擊食品安全違法違規(guī)行為，預(yù)防食物中毒事件的發(fā)生，保障師生的飲食安全和身體健康。根據(jù)國家食品藥品監(jiān)督管理總局、省局、州局工作要求，縣人民政府決定在全縣各級各類學(xué)校推進(jìn)“明廚亮灶”工程建設(shè)，特制定本方案。
    通過實(shí)施“明廚亮灶”工程，將學(xué)校食堂食品加工制作過程的關(guān)鍵部位和重要環(huán)節(jié)通過視頻廚房方式展示給消費(fèi)者和監(jiān)管部門，實(shí)現(xiàn)陽光操作和透明化管理。打造行政監(jiān)督、社會監(jiān)督和群眾監(jiān)督的橋接平臺,力爭通過20xx年一年的時(shí)間，在全縣各級各類學(xué)校全面完成“明廚亮灶”工作。
    “明廚亮灶”建設(shè)遵循以下原則：
    一是政府引導(dǎo)、學(xué)校自律、社會監(jiān)督的原則；
    二是試點(diǎn)先行、重點(diǎn)突破、因地制宜、逐步推進(jìn)的原則；
    三是先易后難、分類實(shí)施的原則。
    通過實(shí)施“明廚亮灶”工程，讓學(xué)校食堂的食品加工制作過程關(guān)鍵部位和重要環(huán)節(jié)通過視頻廚房方式展示給消費(fèi)者和監(jiān)管部門。讓學(xué)生、家長享有知悉其接受服務(wù)真實(shí)情況的權(quán)利，并使監(jiān)管部門實(shí)現(xiàn)實(shí)時(shí)監(jiān)管，以保障廣大師生的飲食安全：
    “視頻廚房”。即是在學(xué)校食堂食品加工制作場所安裝攝像設(shè)備，通過視頻傳輸技術(shù)（無線或有線）和顯示屏，使學(xué)生、家長在就餐場所觀看餐飲食品加工制作過程和監(jiān)管部門通過網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程傳輸監(jiān)控廚房的展現(xiàn)形式。
    開展“明廚亮灶”活動是國家食藥總局部署實(shí)施的食品安全監(jiān)管工作的一項(xiàng)創(chuàng)新內(nèi)容，是強(qiáng)化餐飲服務(wù)食品安全誠信體系建設(shè)的一項(xiàng)重要舉措。各級各類學(xué)校要高度重視，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格時(shí)限，認(rèn)真開展“明廚亮灶”改造工程。食品藥品監(jiān)管部門真正將其作為20xx年加強(qiáng)和創(chuàng)新學(xué)校食堂監(jiān)管工作的重要措施，抓緊抓實(shí)。要對活動中廣大師生、家長反映的問題進(jìn)行認(rèn)真梳理，加以整改，不斷提高縣的學(xué)校食堂食品安全水平。
    學(xué)校軍事化管理的方案篇十六
    充分認(rèn)識住校生在國際部中所占的地位，關(guān)心愛護(hù)他們，讓他們在溫馨的精神家園里得到健康成長，使他們成為受人歡迎的小學(xué)生。
    兩年來，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的支持與關(guān)懷下，經(jīng)過全體老師的不懈努力，絕大部分住校學(xué)生（特別是外省、市的學(xué)生）在生活自理能力和適應(yīng)能力上有了較大的提高，學(xué)習(xí)成績有了明顯的進(jìn)步。然而還有少部分學(xué)生對學(xué)習(xí)缺乏信心，還不能完全遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度。大部分學(xué)生家長對我校嚴(yán)格管理體制十分肯定，但孩子在這種嚴(yán)格的管理體制下，思想品格能有多少提高，學(xué)業(yè)成績能有多大進(jìn)步少數(shù)家長持觀望態(tài)度。
    1、繼續(xù)加強(qiáng)舍務(wù)管理力度，定期召開生活老師會議，經(jīng)常教育生活老師對住宿生的飲食起居、安全衛(wèi)生等方面全方位關(guān)注，要逐步建立起一種親密的關(guān)系，讓住宿生感到生活老師象親人般溫暖，象自己家里一樣舒適。
    2、繼續(xù)加強(qiáng)對文明宿舍的檢查評比力度，通過上學(xué)期的實(shí)踐證明，絕大部分住宿生是積極向上的，特別通過上學(xué)期期末的文明宿舍評比、獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)，對學(xué)生觸動很大。本學(xué)期要進(jìn)一步完善評比條例，天天檢查，周周公布，月月評比，期末繼續(xù)予以獎(jiǎng)勵(lì)。通過對創(chuàng)建文明宿舍活動使學(xué)生逐步養(yǎng)成互相關(guān)心、愛護(hù)集體的優(yōu)良品質(zhì)，培養(yǎng)學(xué)生自治、自理，獨(dú)立生活的能力。
    3、改善學(xué)生伙食，在確保學(xué)生吃飽的前提下，盡可能多更換菜譜（早、晚餐），住宿生繼續(xù)做到七天七個(gè)樣，每天不一樣，并經(jīng)常傾聽他們的意見，不斷更換。
    4、在學(xué)習(xí)上，對部分學(xué)生要強(qiáng)化思想教育，學(xué)習(xí)目的性教育，使其明確學(xué)習(xí)的目的，提高學(xué)習(xí)的動力。教師應(yīng)對這部分學(xué)生既要關(guān)心、愛護(hù)，又要嚴(yán)格要求，同時(shí)改進(jìn)教法，講課力求深入淺出，通俗易懂，靈活多變，吸引學(xué)生，逐步激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，從而提高學(xué)習(xí)自覺性、自信心。
    5、晚自修是住宿生完成家庭作業(yè)和教師對他們進(jìn)行輔優(yōu)補(bǔ)差的又一陣地，必須做到時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容三落實(shí)，平時(shí)由行政值班人員加強(qiáng)檢查督促，并對教師到崗、輔優(yōu)補(bǔ)差內(nèi)容、學(xué)生出勤、上課紀(jì)律、完成作業(yè)情況、課后教室衛(wèi)生工作、教師護(hù)送、學(xué)生安全等情況作詳細(xì)記載，期末根據(jù)記載情況進(jìn)行總結(jié)評比，對先進(jìn)班給予獎(jiǎng)勵(lì)。
    6、為了讓住宿生在經(jīng)過一周的緊張學(xué)習(xí)以后思想上得以松弛一點(diǎn)，本學(xué)期在周日活動中，盡量注重多安排豐富多采的活動，讓他們的身心得到更健康的發(fā)展。
    7、學(xué)生宿舍內(nèi)地面干凈，門窗無灰塵，墻面無腳印，無亂涂亂畫現(xiàn)象，屋頂無蛛網(wǎng)，樓道無雜物堆放。每天起床后打開窗戶、流通空氣。生活指導(dǎo)師督促住校生折疊好被褥。定期曬被褥。學(xué)生的鞋、臉盆、茶杯、牙具、毛巾等生活用品有統(tǒng)一擺放地點(diǎn)及統(tǒng)一的擺放方法。
    住校生須備足臉盆、毛巾、牙具等衛(wèi)生用品。生活指導(dǎo)師要督促住校生早晨洗漱，睡前洗漱、洗腳，營造講衛(wèi)生光榮的氛圍，培養(yǎng)學(xué)生良好的生活習(xí)慣及衛(wèi)生習(xí)慣。嚴(yán)格請假制度，住校生外出過夜，必須書面請假，經(jīng)有關(guān)人員同意后，方能離校，并作好請假記載，回校要消假。點(diǎn)名不到者同書面請假條必須核對，若有缺入，馬上查找。
    做好對外地學(xué)的管理工作，特別是做好對他們中間部分后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作是一項(xiàng)十分繁雜而又細(xì)致的工作，我們要堅(jiān)持以人為本，關(guān)注、關(guān)心、關(guān)愛他們的成長。讓我們在校長室的領(lǐng)導(dǎo)下，與全體老師一起，邊實(shí)踐，邊探索，把對外地生的管理工作作得更好，讓他們在國際部這個(gè)溫馨的精神家園里茁壯成長。
    學(xué)校軍事化管理的方案篇十七
    為切實(shí)做好全國、全省、全市“兩會”和春節(jié)期間的校園安全工作，有效防范遏制各類安全事故特別是重特大事故的發(fā)生，確保師生生命財(cái)產(chǎn)安全，根據(jù)《陽泉市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)陽泉市“兩會”和春節(jié)期間安全生產(chǎn)集中檢查實(shí)施方案的通知》（陽政辦發(fā)[20xx]8號）要求，從即日起至3月31日在全市校園中開展集中檢查?，F(xiàn)制度實(shí)施方案如下：
    以落實(shí)校園安全主體責(zé)任為核心，以構(gòu)建安全風(fēng)險(xiǎn)分級管控和隱患排查治理體系為重點(diǎn)，以提升校園安全管理水平為目的，以嚴(yán)格檢查為手段，通過開展校園安全集中檢查，進(jìn)一步推動學(xué)校強(qiáng)化主體責(zé)任意識，推動安全隱患治理，完善安全管理制度，落實(shí)安全監(jiān)管責(zé)任，強(qiáng)化安全工作措施，提升安全管理水平，對安全典型事故和涉險(xiǎn)事件一律提級查處、嚴(yán)厲問責(zé)，力爭實(shí)現(xiàn)“零隱患、零事故、零傷害”的校園安全管理工作目標(biāo)，為20xx年開好局、起好步奠定堅(jiān)實(shí)的安全基礎(chǔ)，為全市聚力“六大突破”、實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型崛起創(chuàng)造穩(wěn)定的校園安全環(huán)境。
    市教育局成立全市校園安全集中檢查領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)全市校園安全集中檢查工作。
    組長：薛利敏市教育局黨組書記、局長。
    副組長：
    成員：市教育局機(jī)關(guān)科室、事業(yè)單位負(fù)責(zé)人。
    領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室。辦公室設(shè)在安全科，負(fù)責(zé)全市學(xué)校安全集中檢查的督查安排、情況收集、匯總、通報(bào)、上報(bào)等工作。
    在校園安全集中檢查期間，突出三個(gè)重點(diǎn)時(shí)段，即：全省“兩會”期間（1月22日至31日）、春節(jié)和全市“兩會”期間（2月3日至25日）、全國“兩會”期間（3月1日至3月20日）。
    3.建立和完善校園安全規(guī)章制度的落實(shí)情況；
    4.校園安全專項(xiàng)整治和隱患排查治理情況；
    5.校園風(fēng)險(xiǎn)管控工作的督查與落實(shí)情況；
    （一）安排部署階段（即日起至1月23日）。
    各縣區(qū)教育局、市直各學(xué)校要結(jié)合實(shí)際，抓緊制定本單位集中檢查工作方案，明確集中檢查的內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)，做好集中檢查的安排部署工作。各縣區(qū)教育局要督促轄區(qū)內(nèi)各類學(xué)校制定落實(shí)方案。
    各縣（區(qū)）教育局和市直各學(xué)校的集中檢查實(shí)施方案和安排部署情況于1月24日前報(bào)市教育局安全科。
    （二）學(xué)校自查自改階段（貫穿集中檢查全過程）。
    全市各級各類學(xué)校（幼兒園）要按照要求，對每個(gè)環(huán)節(jié)、每個(gè)崗位、每個(gè)部位的安全風(fēng)險(xiǎn)隱患和安全措施落實(shí)情況進(jìn)行徹底自查，做到“十查十看”：
    1.查工作部署，看是否按照要求對開展自查自改工作進(jìn)行了安排部署。
    2.查責(zé)任落實(shí)，看新學(xué)期開學(xué)是否層層落實(shí)了責(zé)任和簽訂了安全責(zé)任書。
    3.查制度建設(shè)，看是否建立了符合本學(xué)校實(shí)際的安全規(guī)章制度。
    4.查制度執(zhí)行，看是否嚴(yán)格執(zhí)行了各項(xiàng)規(guī)章制度。
    5.查履職盡責(zé)，看是否各級管理人員和各崗位人員是否認(rèn)真落實(shí)了安全管理和隱患排查整治責(zé)任。
    6.查隱患整改，看是否開展了全覆蓋、全崗位的隱患排查整治，并對發(fā)現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)隱患進(jìn)行了整改，或按“五落實(shí)”要求制定了整改計(jì)劃、落實(shí)了整改措施。
    7.查隱患上報(bào)，看是否按規(guī)定要求落實(shí)隱患排查治理報(bào)告制度。
    8.查安全投入，看是否按規(guī)定提取和使用安全經(jīng)費(fèi)。
    9.查培訓(xùn)教育，看是否組織開展了相應(yīng)的安全培訓(xùn)和安全教育。
    10.查應(yīng)急值守，看是否嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部帶班和24小時(shí)值班值守制度。
    （三）集中檢查階段（貫穿集中檢查全過程）。
    1.縣（區(qū)）全面檢查。按照屬地管理原則，縣（區(qū)）教育局要采取“四不兩直”以及領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)、專家檢查、交叉檢查等方式，深入學(xué)校進(jìn)行檢查。縣（區(qū)）教育局對轄區(qū)內(nèi)學(xué)校100%進(jìn)行檢查。
    2.市教育局重點(diǎn)檢查。市教育局要對各縣（區(qū)）教育局和市直學(xué)校大檢查情況開展督查，對市直學(xué)校100%檢查，對縣（區(qū)）學(xué)校抽查比例不少于15家。
    3.對檢查發(fā)現(xiàn)的隱患和問題，全部建立整改清單，責(zé)令學(xué)校限期整改；對重大隱患和問題要建立領(lǐng)導(dǎo)掛牌督辦清單，實(shí)行掛牌督辦，并責(zé)令相關(guān)學(xué)校嚴(yán)盯死守，堅(jiān)決防止發(fā)生事故；對存在嚴(yán)重違法違規(guī)行為、重大隱患不整改、不作為、不履職的，要建立追責(zé)問責(zé)清單，嚴(yán)肅問責(zé)；對隱患整改不到位，違法違規(guī)行為屢禁不止、檢查期間發(fā)生安全事故的學(xué)校要依法嚴(yán)厲查處。拒絕和被有關(guān)部門列為“黑名單”的企業(yè)或公司合作。
    （四）“回頭看”階段（3月21日至3月31日）。
    各縣區(qū)教育局、市直各學(xué)校要對重大風(fēng)險(xiǎn)管控、重大隱患治理和安全薄弱校進(jìn)行“回頭看”再檢查，鞏固提高集中檢查成效。各縣區(qū)教育局要對不少于10所學(xué)校組織進(jìn)行“回頭看”再檢查。市教育局要對不少于3所市直學(xué)校和10所縣區(qū)學(xué)校進(jìn)行“回頭看”再檢查。各縣區(qū)教育局、市直各學(xué)校要結(jié)合“回頭看”再檢查情況，梳理規(guī)律性問題，完善各項(xiàng)安全制度，建立長效機(jī)制。
    要及時(shí)總結(jié)集中檢查開展情況，分析存在的突出問題，制定并落實(shí)整改措施，于3月28日前將集中檢查總結(jié)報(bào)市教育局安全科。
    （一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。開展校園安全集中檢查是防范各類事故發(fā)生、確保校園安全形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)的.重大舉措。各縣（區(qū)）教育局、市直各學(xué)校要進(jìn)一步提高政治站位，強(qiáng)化紅線意識和大局意識，認(rèn)真研究，精心謀劃，抓好落實(shí)。各縣區(qū)教育局要加強(qiáng)對本縣區(qū)學(xué)校集中檢查工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和推動落實(shí)；市直各學(xué)校主要負(fù)責(zé)同志要親自研究部署和組織推動；各單位主要負(fù)責(zé)人要在每個(gè)重點(diǎn)時(shí)段至少開展一次1次突查，形成強(qiáng)大聲勢、層層傳導(dǎo)壓力、壓實(shí)檢查責(zé)任，確保取得預(yù)期實(shí)效。
    （二）落實(shí)主體責(zé)任。各學(xué)校主要負(fù)責(zé)人要切實(shí)履行校園安全第一責(zé)任人的責(zé)任，認(rèn)真組織開展自查自改。要親自組織檢查排查，嚴(yán)防事故發(fā)生。要堅(jiān)持邊檢查邊整改、以檢查促整改，對一般隱患要現(xiàn)場整改，不能現(xiàn)場整改的要限期整改，落實(shí)整改措施、責(zé)任、資金、時(shí)限和預(yù)案；對重大隱患要實(shí)行掛牌督辦、跟蹤治理，對可能引發(fā)事故或嚴(yán)重危及師生生命安全的場所，必須停課進(jìn)行整改。
    （三）強(qiáng)化隱患整改。各縣（區(qū)）教育局和市直各學(xué)校要建立檢查責(zé)任制，加大對隱患問題整改的督辦力度，對集中檢查期間發(fā)現(xiàn)的所有隱患問題，要全部建立整改清單，責(zé)令限期整改；對短時(shí)間內(nèi)整改不了的，要利用寒假積極整改，確保整改到位。