觀察是發(fā)現(xiàn)細節(jié)、捕捉信息的重要方式。寫總結(jié)前要充分收集資料、調(diào)研和整理思路。那么我們一起來看看以下的案例分析吧，或許能給我們一些啟發(fā)。
三八婦女節(jié)座談會上的領(lǐng)導講話稿篇一
各位同志們：
在座的各位通過自己的努力、組織的挑選，走上了鄉(xiāng)鎮(zhèn)長助理的崗位，既是組織的重用，又是個人的進步的契機。對年輕干部而言，現(xiàn)在機會很好，中央于3月30日專門召開了全國培養(yǎng)選拔年輕干部工作座談會，會前還出臺了一系列加強年輕干部培養(yǎng)選拔的政策、文件，可以說開辟了年輕干部成長的“快車道”。年輕是一種資本，但是年輕不能代表一切。年輕干部能否健康順利的成長，影響的因素很多，關(guān)鍵靠自己。作為縣委公開選拔的年輕鄉(xiāng)鎮(zhèn)長助理，在走上工作崗位之后，主要應做好以下幾點。
一是要迅速轉(zhuǎn)變角色。大家從42名競爭者中脫穎而出，即將走上鄉(xiāng)鎮(zhèn)長助理的崗位，一定要克服優(yōu)越心理，丟掉“鍍金”思想，迅速適應新的環(huán)境、適應新的工作崗位，盡快熟悉所任職鄉(xiāng)鎮(zhèn)的機構(gòu)設(shè)置、人員結(jié)構(gòu)、經(jīng)濟社會發(fā)展及各個村組的基本情況，做到心中有數(shù)。無論是從縣直單位選派的同志，還是在原鄉(xiāng)鎮(zhèn)任職的同志，工作角色都發(fā)生了變化，在新的工作崗位上，要把自己當一名小學生，虛心向同事學，向領(lǐng)導學，向群眾學習，用自己的實踐詮釋自己所學的文化知識。既要給自己塑造良好的第一印象，又要展示年輕干部良好的精神風貌。
二是要切實履行職責。縣委組織部下發(fā)的《漢壽縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)長助理管理辦法（試行）》中，明確了鄉(xiāng)鎮(zhèn)長助理的職責有5大項，這是大家今后工作的主要職責。同時，大家也要把握好鄉(xiāng)鎮(zhèn)長助理這一角色的特殊性，既是一般干部，但比一般干部所擔負的責任又明顯重大。在工作中既要學會統(tǒng)籌安排，又要深入實際，撲下身子真抓實干；既要干好自己的本職工作，又要當好領(lǐng)導的助手，協(xié)助領(lǐng)導搞好工作。因此，要時時處處嚴格要求自己，約束自己，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府的集體決策要堅決貫徹執(zhí)行，要有強烈的事業(yè)心和高度的政治責任感。
三是要安心基層工作。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作對比稅改之前，工作量、工作重心都有較大變化，有些人認為現(xiàn)在基層干部的事不多，實際并不是這樣，社會穩(wěn)定、計劃生育、鄉(xiāng)村發(fā)展等都需要基層干部付出辛勤勞動，更需要一批象大家一樣的年輕干部扎根基層，充分發(fā)揮自己的聰明才智?？h委這次公開選拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)長助理，為大家提供了發(fā)揮作用的舞臺和經(jīng)受鍛煉的機會，讓大家在實踐中成長，經(jīng)歷鍛煉，增強工作適應性。機會難得，希望大家在實際工作中，提振信心，用自己的實際行動珍惜這來之不易的機會?！霸紫啾仄鹩谥菘?，猛將必發(fā)于卒伍”。在人生的歷程中，基層的閱歷將會極大的夯實你們?nèi)松幕A(chǔ)，會讓你們終身受益。
基層鍛煉，重要的是把握和珍惜機會，加強個人磨練和鍛煉。大家在工作中所扮演的角色都將發(fā)生變化，新的崗位對個人工作能力、學識水平提出了更高的要求，因此必須加強學習，注重修煉，激發(fā)自身潛能，提高工作水平。
一是要注重學習提高。年輕干部要樹立終身學習的理念，把學習當成一種追求、一種品格、一種責任，在學習中立德修身，在學習中健全心智，在學習中提高能力。
二是要加強心理磨礪。作為縣委公開選拔出來的嬌嬌者，在新的工作崗位上、在新的環(huán)境中，所面對的工作壓力、面臨的社會關(guān)注度，較以往都會有明顯的不同，在今后的工作中也難免遭受挫折和失敗，大家要保持平和心態(tài)，不誘于譽，不恐于誹，寵辱不驚。面對工作中遇到的困難和問題，要沉著應對、理智分析，有迎難而上、知難而進的意志和毅力。要正視挫折、承認挫折，克服急躁、消沉和抱怨等不良情緒，把遭受挫折作為對自己的一種考驗，不斷戰(zhàn)勝自我、超越自我。
三是要保持廉潔操守。年輕干部只有清廉，才能公平、公正、公道，才能明辨是非、光明正大、光明磊落，才能樹立威信、威望。
走上鄉(xiāng)鎮(zhèn)長助理崗位以后，組織上會賦予一定的權(quán)力，面對權(quán)力，要保持四種心態(tài)：
其一，不可太看重權(quán)力。權(quán)力是責任，不是衡量個人價值的標準，不能把權(quán)力看成個人地位的象征。
其二，不可濫用權(quán)力。權(quán)力是人民賦予的，人民是權(quán)力的所有者，權(quán)力必須用于為人民服務(wù)。其三，不可不擇手段追逐權(quán)力。職務(wù)的晉升應以高超的工作本領(lǐng)、扎實的工作態(tài)度、實實在在的工作業(yè)績來贏得。而不能靠拉關(guān)系、拉選票來獲取。其四，不可玩弄權(quán)術(shù)。玩弄權(quán)術(shù)歸根到底是雕蟲小技，真正的高層次、大境界是光明磊落、無私公正。
一是要把小事做好。海爾集團總裁張瑞敏說過的一句話：“把每一件簡單的事做好就是不簡單；把每一件平凡的事做好就是不平凡?！币氡葎e人更優(yōu)秀，只有在每一件小事上比功夫。所謂成功，就是在小事中做出大事，在平凡中做出不平凡。大家所負責的工作大多是小事情，要有強烈的責任心和足夠的耐心，把小事做好、做到位。一些看似簡單容易的小事情，每天也并不是簡單的重復。要從這個變與不變的相對簡單容易的事情中，學會找到最佳的工作方法，達到最佳的工作效果。
二是多貼近群眾。有媒體報到：現(xiàn)在交通方便了，干部離群眾反而遠了；通信發(fā)達了，干部與群眾交流反而少了；干部文化水平高了，做群眾工作的本領(lǐng)反而降低了；干部面對電腦多了，與群眾直接接觸少了。這些現(xiàn)象，千萬不能在大家身上發(fā)生。群眾是生活的先知，冷暖甘苦感受最深刻。大家要放下架子，深入基層、深入群眾、深入實際，依靠群眾干工作，既虛心聽取群眾“送上門”的意見，又主動“上門”征求意見，只有這樣才能知得失、知冷暖、知虛實，才能體現(xiàn)民力、集中民智、匯聚民力，才能觸動思想、砥礪感情、樹牢宗旨、增強黨性。最近的兩個月，大家要按照上次蔣部長給大家談話時提的要求，抓緊搞好調(diào)查研究，盡快熟悉鄉(xiāng)情、村情。同時，要按照《管理辦法》的要求，每半年向縣委組織部和聯(lián)點的縣級領(lǐng)導匯報一次個人的思想工作情況和深入群眾辦實事情況。
三是少說話多做事。沒有誰會喜歡說得漂亮，做得不怎么樣的人，更沒有誰會喜歡搬弄是非的人。要把做事當作提高鍛煉自己的平臺和機會。
在實際工作中要注意以下幾點：
其一，工作遇到困難的時候要少說話。在實際工作中誰都會遇到一些難題，不要遇到困難就喊在嘴上。要養(yǎng)成獨立解決問題的習慣，培養(yǎng)自我解決問題的能力。
其二，工作上有了成績的時候要少說話。要善于守拙，善于推功攬過，甘心情愿地把工作成績歸功于領(lǐng)導和周圍的同志。不要自我吹噓，沾沾自喜，更不要美化抬高自己，自恃有功而傲視他人。
其三，吃苦受累以后要少說話。人們常說“費力不討好”，意思是有些人工作不少做，但上上下下對他都不滿意。究其原因，問題往往出在“嘴”上。做了工作，自己不說也不會被人抹殺，自己到處去說加了多少班，流了多少汗，那倒顯得庸俗。其四、受到委屈和誤解后要少說話。要有忍辱負重和顧全大局的精神，不要受到一點點不公就拍案而起，甚至消極無為。
長江后浪推前浪，江山代有才人出?？h委對你們8位同志寄予了厚望，你們要胸懷強烈的責任感和使命感，充分發(fā)揮聰明才智，積極投身基層，扎根基層，努力創(chuàng)造出無愧于黨、無愧于人民、無愧于時代的業(yè)績，使自己的人生煥發(fā)出奪目的光彩。
三八婦女節(jié)座談會上的領(lǐng)導講話稿篇二
同志們：
改革開放以來，特別是近13年，東部地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展取得了舉世矚目的成就。五位掛職干部同志的發(fā)言，從不同角度概括和總結(jié)了這些地區(qū)的經(jīng)驗。我看這些經(jīng)驗主要是：
一、中心意識濃，始終把發(fā)展作為第一要務(wù)。順德人面對發(fā)展中問題的一貫做法是“先干后說、多干少說、甚至干了也不說”，堅持“不爭論、不刮風、不埋怨，有什么問題解決什么問題”的方針，保護了干部群眾的發(fā)展熱情，贏得了寶貴的發(fā)展時間，形成了抓經(jīng)濟建設(shè)的強大合力。平湖市一切服從和服務(wù)于經(jīng)濟建設(shè)這個中心，以“招商引資年”、“基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)年”、“作風建設(shè)年”為載體，推動經(jīng)濟建設(shè)不斷上新臺階，全市經(jīng)濟綜合發(fā)展指標列全國百強縣第44位。發(fā)展是硬道理，以經(jīng)濟建設(shè)為中心、加快發(fā)展是解決前進道路上一切困難和問題的唯一途徑——發(fā)達地區(qū)的經(jīng)驗雄辯地證明了這一點。
二、思想觀念新，處處體現(xiàn)與時俱進的精神。佛山人沖破“所有制”的禁錮，把發(fā)展民營經(jīng)濟同發(fā)展其他所有制形式經(jīng)濟放在同等重要的地位，一視同仁，平等對待，在全社會營造政治上認同、經(jīng)濟上正位、社會上尊重、政策上支持的良好環(huán)境，使民營經(jīng)濟占到全市國內(nèi)生產(chǎn)總值份額超過70%。順德人堅持“變是唯一的不變”，以市場化為取向，率先在全國開展了以產(chǎn)權(quán)為核心的企業(yè)改革、以推行股份合作制為核心的農(nóng)村改革、以“拆廟減員”為核心的政府機構(gòu)改革，建立起了社會主義市場經(jīng)濟的框架。尤其是“靚女先嫁”的企業(yè)改革理念，使政府基本退出了競爭性行列，促進了民間投資和外資的進入，使以家用電器為龍頭的制造業(yè)迅速崛起，成為全國最大的家用電器生產(chǎn)基地，創(chuàng)立了“科龍”、“容聲”等一批知名品牌。堅持不斷地解放思想，在解放思想中統(tǒng)一思想，這就是更新觀念、與時俱進的具體體現(xiàn)。
三、機遇意識強，不放過任何一個發(fā)展機會。早在20年前，沿海地區(qū)就抓住國家加快東南沿海開放開發(fā)的機遇，搭上了發(fā)展的“快車”。高明市提出了抓住機遇，揚長避短，注重質(zhì)量，加快發(fā)展的“結(jié)合部”戰(zhàn)略，迎接新轉(zhuǎn)移，加大招商引資力度，促進投入的新發(fā)展；迎接新挑戰(zhàn)，加大企業(yè)轉(zhuǎn)制的力度，促進企業(yè)的再發(fā)展；迎接新需求，加快“后花園”建設(shè)的步伐，促進三大產(chǎn)業(yè)的協(xié)調(diào)發(fā)展，歷經(jīng)了三個大的機遇期，xx年進入了中國綜合實力百強縣行列。平湖市抓住外商看好我國的有利機遇，把招商引資作為“一號工程”，全黨動員、全民參與、全力以赴招商引資，形成了日商為主、光機電產(chǎn)業(yè)為主的外向型、新技術(shù)的特色經(jīng)濟。機遇不等人，不抓不搶是庸人，坐失良機是罪人。只有善于發(fā)現(xiàn)機遇，把握機遇，利用機遇，才能搶占發(fā)展的先機。
四、工作闖勁足，敢于挑戰(zhàn)一切困難和阻力。高明市在經(jīng)濟還不富裕之時，面對交通的不便，多方集資6000萬元在界河上修建了一座大橋；投資2.5億元在相鄰的兩個富市的地盤內(nèi)征地填塘拆屋修超一級路，橋路的建設(shè)，使高明24萬人實施了一次大搬遷，把高明市融入了珠江三角洲發(fā)展的洪流。浙北人面對自然資源的貧乏，依托區(qū)位優(yōu)勢，大做“無中生有”、“小題大做”的文章，創(chuàng)造性地發(fā)展生產(chǎn)原料和銷售市場在兩頭在外的新型經(jīng)濟，使沒有森林資源的嘉興縣成為全國最大的膠合板生產(chǎn)基地；沒有發(fā)達畜牧業(yè)的海寧市成為全國最大的皮革生產(chǎn)基地；沒有棉花和紡織業(yè)的平湖成為全國最大的出口服裝生產(chǎn)基地，創(chuàng)造了“零資源經(jīng)濟現(xiàn)象”。日照市面對城市建設(shè)資金的嚴重不足，在經(jīng)營城市上做文章，在動員社會各界參與上下功夫，順利地實施了城市基礎(chǔ)設(shè)施和新區(qū)開發(fā)帶動戰(zhàn)略，基本建成了“大綠化、花園式、開放型、生態(tài)化”的海濱城市。因此，敢闖、敢試、敢冒，敢為人先、敢為人所不為，才能開拓一片新天地；勇于創(chuàng)新，不斷進取，才是實現(xiàn)經(jīng)濟跨越，后來居上的最佳途徑。
宋書記在三屆八次全會上指出，觀念滯后是影響咸陽發(fā)展的根本性問題。加快發(fā)展，必須開啟解放思想的總閥門，這也是我們召開這個座談會的根本出發(fā)點。解放思想四個字，說起來容易，但真正做起來確實不是一件容易的事。衡量一個地區(qū)、一個部門、一個領(lǐng)導干部，甚至一個普通老百姓的思想是否解放，我看就是一個標準，那就是改革的膽量，開發(fā)的容量、發(fā)展的增量。如果這個說法成立，那么，對我們這樣一個西部欠發(fā)達的內(nèi)陸城市來說，解放思想仍然是我們面臨的頭等大事。聽了上面五位同志的發(fā)言，結(jié)合咸陽實際，我覺得我們解放思想目前最關(guān)鍵的是要在五個方面下功夫、求實效：
一是要在完善經(jīng)濟體制上實現(xiàn)解放思想的新突破。要集中力量解決好關(guān)系全市經(jīng)濟建設(shè)和改革全局的重大問題，解決好農(nóng)村農(nóng)戶個體小規(guī)模生產(chǎn)與社會化大市場的矛盾、解決好資源型經(jīng)濟如何向高附加值經(jīng)濟轉(zhuǎn)化的問題、解決好國有企業(yè)動力不足活力不強的問題、解決好經(jīng)濟結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整中生產(chǎn)要素流通不暢的矛盾等等。這些問題都是困擾我市經(jīng)濟體制改革的“瓶頸”問題。我這里提個頭，希望同志們能結(jié)合分管工作，做深入細致的探討和研究，更主要的是要敢于下手，“先做再說，做了再說”。就看大家的行動了！
二是要在擴大對外開放上實現(xiàn)解放思想的新突破。和發(fā)達地區(qū)相比，我市的對外開放程度還是很低的。其原因自然很多，但根本問題還是解放思想的問題。陜汽原來是一個瀕臨破產(chǎn)的國有企業(yè)，后來被一家民營企業(yè)老板控股經(jīng)營，現(xiàn)在成了明星企業(yè)。一開始，廠里的領(lǐng)導和職工怎么也不情愿，我看陜汽的領(lǐng)導思想就很解放，只要企業(yè)能發(fā)展，什么位子、面子統(tǒng)統(tǒng)不要。事實上，有為才有位，現(xiàn)在陜汽的重型汽車供不應求，企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營熱火朝天，職工腰包鼓了，都說多虧當初廠里領(lǐng)導有遠見、有膽識，要不現(xiàn)在恐怕生計都成問題了！我們“如意”廠前十年就和長虹談過兼并問題，但顧及這、顧及那，結(jié)果錯失良機，現(xiàn)在長虹紅遍中國，如意很不如意。舉這兩個例子無非告訴大家在擴大開放上解放思想，要有“豁出去”的膽略，只要有利于發(fā)展，只要能夠發(fā)展，就大膽地干，最后成績會說明一切。
三是要在推進招商引資上實現(xiàn)解放思想的新突破。這一點全市招商引資動員大會已經(jīng)闡述的很多了。希望同志們切實把招商引資作為建設(shè)西部經(jīng)濟強市的第一要務(wù)，積極行動起來，緊緊抓住西部大開發(fā)和“一線兩帶”、“西咸經(jīng)濟一體化”的機遇，在全市掀起招商引資工作的新高潮。在座各位都是市委、市政府主要職能部門的“一把手”，理應成為招商引資的領(lǐng)頭人。要身先士卒，率先垂范，用自己的言行去影響和帶動助手，去影響和帶動部下，讓我們的每一位干部，每一個群眾，都能認識到招商引資對于咸陽發(fā)展的重大意義，都能自覺關(guān)心和參與招商引資工作，從而在全市上下形成一個“人人想招商、人人謀招商、人人干招商”的良好氛圍，推動我市招商引資工作上新的臺階。
四是要在改善發(fā)展環(huán)境上實現(xiàn)解放思想的新突破。改善發(fā)展環(huán)境，我個人理解，一方面是對現(xiàn)有發(fā)展環(huán)境的改革和完善，另一方面也有培育和造就新的經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的要求和內(nèi)容。在改善發(fā)展環(huán)境上解放思想，就是要抓緊培育新的經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。隨著經(jīng)濟的發(fā)展和開放的擴大，現(xiàn)在投資者越來越關(guān)心的是一個地區(qū)能否形成一個產(chǎn)業(yè)的高地和溫床，即能否造就相同的、產(chǎn)業(yè)高度集中于本地區(qū)的成長現(xiàn)象，能否形成某一產(chǎn)業(yè)的優(yōu)勢集群進而形成更高的產(chǎn)業(yè)分工，出現(xiàn)更為熟練的勞動力市場和先進的附屬產(chǎn)業(yè)，產(chǎn)生專門化的服務(wù)性行業(yè)以及基礎(chǔ)性設(shè)施。形成更高的產(chǎn)業(yè)效率，進而出現(xiàn)投資的強大吸引力。所以說，今后一個時期，一個地區(qū)是否能從自己的實際出發(fā)，以立市、立縣項目為支撐，培育和形成一個或幾個優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)集群區(qū)，將是非常重要的發(fā)展環(huán)境問題。
五是要在轉(zhuǎn)變干部作風中實現(xiàn)解放思想的新突破。干部，顧名思義，就是干事的那一部分人。應該說，市委三屆八次全會為我們描繪了美好的藍圖，前幾天召開的招商引資動員大會為我們加快發(fā)展安上了強勁的助推器，現(xiàn)在最關(guān)鍵就是落實。省政府收假后召開的第一個會就是抓項目、抓落實會，會上響亮提出，項目落不實，拿下烏紗帽。省政府抓的這件事抓在了干部作風的癥結(jié)上。現(xiàn)在干部作風上有一種很不好的現(xiàn)象，就是有“說功”沒“做功”。這種作風不要說和發(fā)達地區(qū)的干部比講不過去，就是我們咸陽的老百姓也不答應。如果說在轉(zhuǎn)變干部作風上解放思想，我看就是看“做功”。希望沿海發(fā)達地區(qū)干部踏踏實實干工作、一心一意謀發(fā)展的好作風，能對我們加快“四化”進程，構(gòu)建經(jīng)濟強市有所促進。
我就講這么多，謝謝大家！
三八婦女節(jié)座談會上的領(lǐng)導講話稿篇三
尊敬的各位家長：
你們好！
歡迎你們參加今天的家長座談會，六年來，你們對我校教育教學工給予了大力支持，我代表校領(lǐng)導班子向你們表示最誠摯的謝意！今天我們坐在一起，一是溝通、交流、探討教育孩子的方法；二是拉近家長、老師、學生之間的距離，增進了解，旨在形成學校、家庭和社會的教育合力，讓每一個學生都能全面發(fā)展，健康成長，長大成為對社會有用的人，對家庭有擔當、有責任的人。
大家知道，__小學是一所百年名校，有著厚重的文化底蘊和。多次受到了省、州、縣組織委、政府、主管局的表彰獎勵，贏得了無數(shù)殊榮。尤其是“兩基”攻堅之后，校容校貌發(fā)生了翻天覆地的變化，新教學大樓的投入使用，告別了煙熏火燎的傳統(tǒng)取暖，信息化教學設(shè)備覆蓋率各年級各班，家校聯(lián)系，學生營養(yǎng)餐落實等為九年義務(wù)教育階段在我校就讀的干部職工，特別是農(nóng)牧村的孩子，創(chuàng)造了優(yōu)越的生活、學習條件?！跋葘W后教、合作探究、當堂達標”教學改革，學生綜合實踐活動的啟動，為學生快樂學習、幸福成長鋪就了全面發(fā)展之路。目前，學校正在深入開展組織的群眾路線學習教育實踐活動，我們以學習教育活動促進校風、教風、學風不斷轉(zhuǎn)變。學?，F(xiàn)有46個教學班，2183名學生，172名教職工，其中本科學歷45人，專科109人，學歷達標率100%，近60%的教師取得過省、州、縣學科帶頭人、骨干教師、優(yōu)秀教師等榮譽稱號。
20xx年是極具挑戰(zhàn)的一年，我們秉承“以人為本，全面發(fā)展”的辦學理念，以“爭創(chuàng)省一級示范小學”為奮斗目標，以師德建設(shè)為首，繼續(xù)加強師資隊伍建設(shè)；以“一切為了學生，為了學生的一切”為服務(wù)核心；促進教師成長，學生成才。一年以來，學校的各項工作取得了可喜的成績。
家長朋友們，在今后的學校管理工作中還希望各位家長從以下幾個方面進行密切配合：
目前我校師生人數(shù)多，校園狹小，周邊存在著交通安全隱患，我們一方面發(fā)動全體教師加強路隊護送；另一方面積極向上級報告期待協(xié)助和解決；同時提醒你們牢記“安全”。不僅要重視交通安全與食品安全，還須重視學生的心理安全，經(jīng)常與他們進行心靈的溝通和交流，特別是六年級的學生，他們身體迅速發(fā)育，生理也逐步成熟；但心理上則處于斷乳期，他們的心態(tài)會出現(xiàn)前所未有的敏感和不穩(wěn)定，急需父母的親近和疏導。
古語說得好“子不教父之過”，家長要嚴格控制學生的零花錢，使他們從小養(yǎng)成節(jié)儉的好習慣。另外，督促他們不吃垃圾食品，不帶手機，不進網(wǎng)吧，不貪戀電視，杜絕吸煙、喝酒，改掉一些壞習慣。
有個別家長因忙于工作和事務(wù)，對孩子的學習、生活不聞不問，把全部責任推給學校，連孩子在哪個年級、班級、班主任都不知道，對學校的要求以及對學生的現(xiàn)狀一點也不了解。孩子一旦出事就破口大罵學校、老師，甚至不惜來學校找茬、撒潑。我們并不是推卸責任，也不是掩蓋問題，請理解我們的良苦用心，懇切希望你們能積極配合，關(guān)注孩子的成長，聆聽他們的心聲。
僅僅以學生的學習成績來衡量他們的表現(xiàn)是不恰當?shù)?，甚至是危險的。我們要在學生全面發(fā)展上下功夫，教會他們?nèi)绾巫鋈恕⒆鍪?，發(fā)展他們的特長，培養(yǎng)他們的個性，不急不躁，循序漸進，有方法，有耐心。
家長朋友們，我迫切地希望大家能在以后的歲月中，與我們共同攜手，齊心協(xié)力，讓20xx屆畢業(yè)班的孩平平安安、順順利利地走出古樸典雅的拱形校門。
最后，我代表柳林小學全體教師生，再一次祝你們身體健康，全家幸福！
謝謝大家！
三八婦女節(jié)座談會上的領(lǐng)導講話稿篇四
親愛的同志們：
大家好！
一段時期以內(nèi)，旅游投資將保持持續(xù)增長的態(tài)勢，具體而言，有三個方面的重要因素推動旅游投資的增長：
第一，旅游需求持續(xù)增長是經(jīng)濟社會發(fā)展的客觀要求。目前，我國人均gdp已經(jīng)達到xx美元，這是世界旅游界公認的旅游業(yè)爆發(fā)性增長階段。現(xiàn)在，我們剛剛實現(xiàn)每年人均出游1次的目標，而世界上的發(fā)達國家美、日、韓人均出游均在7次以上，我國旅游市場成長潛力巨大。特別是這幾年，我國高速公路、高速鐵路、民航等基礎(chǔ)建設(shè)速度加快和社會公共服務(wù)體系不斷完善，我國旅游業(yè)必將出現(xiàn)新一輪的發(fā)展，在未來5-10年內(nèi)處于快速發(fā)展的上升期。
第二，發(fā)展旅游業(yè)是擴大內(nèi)需、調(diào)整經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的必然選擇。長期以來，我國經(jīng)濟增長主要依靠投資和外貿(mào)拉動，消費不足、服務(wù)業(yè)比重過低，第三產(chǎn)業(yè)占經(jīng)濟總量比重僅為40%多，不僅低于發(fā)達國家70%左右的水平，低于64%的世界平均水平，還低于印度50%左右的水平。旅游業(yè)作為現(xiàn)代服務(wù)業(yè)的龍頭，將成為拉動第三產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展的戰(zhàn)略性支柱產(chǎn)業(yè)，獲得充裕的發(fā)展空間。
第三，旅游產(chǎn)品供給總量不足、結(jié)構(gòu)性短缺，在相當長的時期內(nèi)是我國旅游業(yè)發(fā)展的客觀存在。大眾旅游需要大眾化產(chǎn)品，當前大眾消費的熱點正在由觀光旅游向觀光與休閑度假并重轉(zhuǎn)變，消費方式靈活多變。但長期以來，我們的旅游產(chǎn)品以觀光景區(qū)為主，全國各類旅游景區(qū)景點2萬多家，其中具有休閑度假功能的景區(qū)景點不足10%，遠遠滿足不了大眾休閑的需要，需要我們在產(chǎn)品體系建設(shè)上加大投資力度。
解決我國旅游產(chǎn)品體系結(jié)構(gòu)性失衡的矛盾，就是要堅持把開發(fā)大眾旅游產(chǎn)品擺在優(yōu)先位置，以大眾需求為導向，擴大供給總量、增加產(chǎn)品種類、豐富產(chǎn)品層次。當前，大眾旅游的熱點集中在假日休閑。隨著居民收入水平的提高和全年115天假期的進一步落實，國內(nèi)居民度假休閑的需求日益強烈，長三角、珠三角、環(huán)渤海灣地區(qū)和大中城市周邊地區(qū)，度假休閑已經(jīng)成為旅游消費的重要方式，市場規(guī)模持續(xù)增長。所以，旅游投資要更多地關(guān)注都市休閑產(chǎn)品、康體健身娛樂產(chǎn)品、鄉(xiāng)村旅游產(chǎn)品，著力打造旅游休閑度假的新熱點，創(chuàng)造文化旅游消費的新亮點。要注意在滿足大眾多方面需求的前提下，加快度假休閑設(shè)施的建設(shè)，推動經(jīng)濟型酒店發(fā)展，開發(fā)鄉(xiāng)村旅社以及汽車旅館、度假營地、房車等符合大眾休閑需求的產(chǎn)品。
目前，我國的大眾化旅游還處于初級階段，隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展，大眾旅游需求還將進一步發(fā)展演化，不斷催生一些新的旅游產(chǎn)品和旅游新業(yè)態(tài)，形成新一輪旅游業(yè)發(fā)展的支撐力量。比如海洋旅游、沙漠旅游、冰雪旅游、自駕車旅游、高爾夫旅游、郵輪旅游等等，都有可能成為都市休憩產(chǎn)品之后新的重點領(lǐng)域，需要我們緊密跟蹤旅游需求發(fā)展變化的趨勢，及時調(diào)整投資方向，使旅游產(chǎn)業(yè)健康持續(xù)發(fā)展。
對于旅游投資而言，不僅僅在投資時要關(guān)注需求動態(tài)，在投資建設(shè)的過程中也要緊密關(guān)注需求動態(tài)，不斷調(diào)整完善產(chǎn)品內(nèi)容，注意用新理念、新技術(shù)、新材料開發(fā)旅游產(chǎn)品。有一句話叫做“建不完的迪斯尼”，說的就是旅游項目要不斷推陳出新，保持持久的活力。
當前旅游項目提升的一個重要方向是提升信息化水平。席卷全球的信息化浪潮，特別是網(wǎng)絡(luò)化浪潮，改變了人們的生活方式和消費方式，對旅游投資經(jīng)營模式產(chǎn)生了深遠的影響。我們的旅游項目要做大做強，就要抓住信息化這個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，運用現(xiàn)代信息技術(shù)等高科技手段改造提升素質(zhì)，由滿足旅游基本需求向為市場提供高質(zhì)量的旅游服務(wù)轉(zhuǎn)變，由粗放型向集約化轉(zhuǎn)變，推動旅游項目不斷創(chuàng)新發(fā)展。
旅游投資離不開社會經(jīng)濟的支持，離不開基礎(chǔ)環(huán)境的支持，今后旅游投資要更加注意與國家的區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略相契合，與市場環(huán)境相適合，借力發(fā)力，實現(xiàn)更快更好的發(fā)展。一是要結(jié)合國家主體功能區(qū)的劃分標準，處理好資源開發(fā)與環(huán)境保護的關(guān)系，在合適的地點投資建設(shè)合適的項目。二是要根據(jù)國家重大交通等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)規(guī)劃，合理規(guī)劃旅游項目。三是要根據(jù)市場分工和市場環(huán)境的變化，根據(jù)不同區(qū)域的資源特色，揚長避短，尋找適宜的投資方向。東部地區(qū)最大的優(yōu)勢在市場，要立足于發(fā)達的市場經(jīng)濟、雄厚的經(jīng)濟實力和發(fā)達的旅游業(yè)基礎(chǔ)，在開發(fā)休閑度假產(chǎn)品、開拓旅游消費新領(lǐng)域、提高產(chǎn)品開發(fā)水平方面繼續(xù)發(fā)揮引領(lǐng)作用，走創(chuàng)新升級之路。西部地區(qū)的優(yōu)勢在資源，要進一步挖掘資源優(yōu)勢，集中力量打造觀光精品，重點推出一批在國際、國內(nèi)有影響的拳頭產(chǎn)品、名牌產(chǎn)品，形成旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展的經(jīng)濟規(guī)模，走突破發(fā)展之路。中部地區(qū)的優(yōu)勢在區(qū)位，要深入挖掘資源優(yōu)勢，充分發(fā)揮客源集散便利的特點，接續(xù)東部市場，拓展西部資源，在完善傳統(tǒng)精品景區(qū)的基礎(chǔ)上，構(gòu)建觀光、休閑度假、專項產(chǎn)品三足鼎立的格局，走加快發(fā)展之路。
旅游產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)性短缺需要大量的.資金。吸納大量投資需要建立適合旅游業(yè)發(fā)展的投資機制。旅游業(yè)是一個競爭性行業(yè)，旅游投資必須遵從市場法則，充分發(fā)揮市場在資源配置中的基礎(chǔ)性作用。目前社會資金進入旅游業(yè)比較困難，在直接投資和間接融資方面存在諸多限制，所以，我國旅游企業(yè)從總體上看規(guī)模偏小、組織化程度低，競爭力較弱，相對于其它產(chǎn)業(yè)，市場化的程度遠遠不足。目前我國以旅游業(yè)務(wù)為主業(yè)的上市公司僅為24家，大大低于其他行業(yè)的發(fā)展水平。要改善目前的投資狀況，首先就要打破社會資金進入旅游行業(yè)的政策壁壘，創(chuàng)造有利于公平競爭、有利于創(chuàng)新的政策環(huán)境。要運用現(xiàn)代資本理念，建立旅游產(chǎn)權(quán)交易平臺，使社會資金能夠在旅游產(chǎn)業(yè)中自由流動。其次是推動旅游融資機制創(chuàng)新，大力發(fā)展旅游資產(chǎn)評估、旅游擔保等旅游金融服務(wù)組織，針對鄉(xiāng)村旅游和中小旅游經(jīng)營者，建設(shè)資金融通的可靠渠道，用市場集合的資金推動旅游業(yè)的市場化發(fā)展。
三八婦女節(jié)座談會上的領(lǐng)導講話稿篇五
各位領(lǐng)導，全公司女職工及各位同志：
今晚，我們在這里舉行文藝晚會來共同慶祝第__個三八國際勞動婦女節(jié)，這是全世界婦女的共同的節(jié)日。首先，我代表公司向出席今日晚會的各位領(lǐng)導和朋友表示熱烈的歡迎，向全公司的女職工們致以節(jié)日的問候和良好的祝愿，衷心祝愿你們節(jié)日愉快，工作順利，身體健康，家庭幸福。
我們公司成立以來，全公司女職工在各自的崗位上，敬崗愛業(yè)、艱苦奮斗，勇于創(chuàng)新，積極開拓，充分發(fā)揮了“半邊天”的作用，為公司的發(fā)展壯大作出了積極的貢獻，公司已經(jīng)發(fā)展成為擁有__多員工，年產(chǎn)值達__多萬元，綜合生產(chǎn)能力躍居全市同行業(yè)之首，公司已經(jīng)進入新的發(fā)展階段，可以說，沒有你們的傾情奉獻，就沒有公司的今日，公司的今日凝聚了你們的心血和汗水，在此，我真情地向全體女職工表示深深的謝意和崇高的敬意！
現(xiàn)在我們公司已進入了擴大規(guī)模，加快發(fā)展的關(guān)鍵時期，承擔著發(fā)展壯大__縣的__產(chǎn)業(yè)，這是對我們的一次機遇，更是一種挑戰(zhàn)，希望全體女職工要以公司為家，充分發(fā)揮主人翁的精神，立足本職工作崗位，勤勉工作，自強不息，不斷提高專業(yè)技能知識和管理知識，練就一身過硬的本領(lǐng)，樹立一種強烈的競爭意識和進取意識，在競爭中找到適合自己的位置，積極應對新形勢企業(yè)發(fā)展帶來的挑戰(zhàn)，繼續(xù)為公司的發(fā)展多做貢獻。
三八婦女節(jié)座談會上的領(lǐng)導講話稿篇六
全校廣大團員青年朋友們：
今天是“五四”青年節(jié)，也是中國共產(chǎn)主義青年團成立的__周年、“五四”運動__周年紀念日。在這喜慶的節(jié)日，校團委向全校團員青年朋友們致以節(jié)日的祝賀！向全校各級共青團干部和青年工作者致以親切的問候！
紅色的五月，火紅的青春。__年前，偉大的“五四”運動吹響了近代中國向民主、科學進軍的號角，青年學生率先舉起了反帝反封建的大旗，掀開了中國新民主主義革命的序幕。95年來，愛國、進步、民主、科學的“五四”精神以其永不磨滅的光輝，激勵著一代又一代青年為中華崛起而努力奮斗，我校團員青年在這一浪高過一浪的奮斗征程中不甘落后，勇往直前。
__年，是我校迎評促建、深化校園文化建設(shè)的重要一年，廣大團員青年應緊密圍繞學校的一個中心、兩條主線的目標任務(wù)，高揚“五四”精神，腳踏實地，以樂觀向上、積極進取、頑強拼搏的精神風貌投身于我?？茖W發(fā)展、跨越發(fā)展、和諧發(fā)展的實踐中，爭先創(chuàng)優(yōu)，勇立潮頭，唱響青春之歌、描繪青春畫卷。
青春需要奮斗、更需要奉獻。我校青年要借助步長大學生論壇、寒暑期科技、文化、衛(wèi)生“三下鄉(xiāng)”社會實踐活動、青年志愿者服務(wù)等品牌活動為平臺，進一步弘揚社會正氣，崇尚文明新風，踐行志愿者誓言，積極參與社會公益活動，努力構(gòu)建文明和諧的社會氛圍。
希望當代團員青年秉承民族精神，高舉“五四”大旗，肩負時代責任，讓我們用知識加汗水，以滿腔熱情，去開拓、去創(chuàng)造、去擁抱新希望。
祝全校廣大團員青年朋友們節(jié)日愉快，學業(yè)有成！
三八婦女節(jié)座談會上的領(lǐng)導講話稿篇七
同志們：
在“三八”國際勞動婦女節(jié)即將到來之際，我謹代表市委、市政府向與會的同志們并通過你們，向全市各族各界的婦女同志致以節(jié)日的祝賀!向辛勤工作在各條戰(zhàn)線上，為和諧與發(fā)展做出卓越貢獻的廣大婦女同志致以崇高的敬意!
過去的一年，是全市改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)取得豐碩成果的一年，各項經(jīng)濟指標持續(xù)快速增長，綜合實力顯著增強;開發(fā)區(qū)建設(shè)步伐明顯加快，開放格局基本形成;招商引資成果顯著，民營經(jīng)濟蓬勃發(fā)展;各項改革穩(wěn)步實施，體制機制不斷創(chuàng)新;農(nóng)村經(jīng)濟全面發(fā)展，新農(nóng)村建設(shè)開局良好;城鄉(xiāng)建設(shè)迅猛發(fā)展，沉陷區(qū)治理成效顯著;注重解決民生問題，社會穩(wěn)定得到保障。這些成績的取得，與各位女委員的辛勤工作是分不開的。你們服從和服務(wù)于改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，認真踐行“三個代表”重要思想，發(fā)揚自強不息、艱苦奮斗的精神，圍繞全市中心工作，與時俱進，開拓創(chuàng)新，積極履行委員職責，做到了政治協(xié)商有方，民主監(jiān)督有力，參政議政有為。以高度的主人翁責任感和昂揚的斗志積極投身于我市經(jīng)濟建設(shè)和社會進步的各項事業(yè)中，發(fā)揮了不可替代的重要作用。同時，你們又能依托自身優(yōu)勢，發(fā)揚“自信、自尊、自立、自強”精神，不斷加強同社會各階層、各界別的聯(lián)系，塑造了**市政協(xié)婦女委員的新形象，為全市經(jīng)濟社會和諧發(fā)展做出了積極貢獻。
20xx年是我市經(jīng)濟發(fā)展的關(guān)鍵年，市第十二次黨代會為經(jīng)濟社會和諧發(fā)展提出了新的目標和要求，要想完成這一任務(wù)，需要全市人民團結(jié)一心，扎實工作，迎難而上，開拓創(chuàng)新。在座的各位委員都是各界婦女的精英，是各行各業(yè)的女強人，希望大家認真總結(jié)過去的成績和經(jīng)驗，繼續(xù)發(fā)揮強有力的帶頭作用，團結(jié)和帶領(lǐng)各條戰(zhàn)線上的廣大婦女同志，為經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定做出新的貢獻。在未來的工作中希望大家：
一、要不斷加強學習，提高為社會服務(wù)的能力和水平。
當前，社會形勢在飛速發(fā)展，知識在不斷更新。希望各位女委員能在妥善安排好家庭和工作的同時，盡可能多地擠出時間學習，不斷充實自己。不但要加強政治理論學習，還要認真學習反映當代世界發(fā)展的新知識，不斷提高自身的理論、科技、文化修養(yǎng)。要學會以戰(zhàn)略眼光、從宏觀角度觀察和思考新事物，以科學的方法分析新情況，以謙虛的態(tài)度學習新經(jīng)驗，以改革的精神解決新問題，展示出新世紀、新女性的新風采。
二、要盡職盡責的完成好本職工作。
你們作為全市廣大婦女中的強者，是廣大婦女群眾的榜樣。所以，一定要在事業(yè)、家庭和促進全市經(jīng)濟社會發(fā)展中，發(fā)揮模范帶頭作用。首先，要盡心做好自己的事業(yè)。在座的每一位，都是各行各業(yè)的佼佼者，都成就了自己的一番事業(yè)。你們的成功是來之不易的。因此，一定要倍加珍惜自己的勞動成果，不斷的努力，爭取取得更大的成就。其次，要為經(jīng)濟社會發(fā)展獻計出力。在工作過程中，不斷積累經(jīng)驗，自覺學習新形勢下促進經(jīng)濟社會發(fā)展的先進經(jīng)驗、先進理念，積極為我市的社會發(fā)展獻計獻策。
三、要關(guān)注民生，維護婦女合法權(quán)益。
近幾年，我市的婦女事業(yè)取得了長足發(fā)展，廣大婦女的生存發(fā)展環(huán)境有了明顯的改善，參政比例、受教育水平和衛(wèi)生保健狀況都有了大幅度提升，在家庭及社會中的地位日益提高，廣大婦女在政治、經(jīng)濟、文化等各個領(lǐng)域中發(fā)揮著越來越重要的作用?？梢哉f，這與在座各位的不懈努力是分不開的。因此，大家一定要再接再厲，進一步推動我市婦女事業(yè)向更高目標邁進。首先，要繼續(xù)發(fā)揚“四自”精神。把“自尊、自信、自強、自立”作為自己的座右銘，爭做“四有”新女性。要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和婚姻觀，自覺抵御各種腐朽思想的侵蝕，更新觀念、移風易俗，樹立文明進步、奮發(fā)向上的精神風貌。弘揚社會公德、職業(yè)道德和家庭美德，提倡尊老愛幼、男女平等、夫妻和睦、勤儉持家、鄰里團結(jié)，以家庭的文明和睦促進社會的穩(wěn)定。其次，要善于維護婦女的合法權(quán)益。努力做到知法、懂法、用法，積極運用法律武器與一切侵害婦女合法權(quán)益的行為作斗爭。第三，要正確理解市情，為黨委和政府分憂解難。團結(jié)和帶領(lǐng)廣大婦女群眾，正確理解和對待我市經(jīng)濟和社會發(fā)展中出現(xiàn)的一些矛盾和困難，自覺主動地想辦法、找出路，增強自我解困能力，積極維護社會穩(wěn)定，創(chuàng)建和諧人文生活。
最后，祝全市婦女同志家庭幸福，生活愉快，身體健康，節(jié)日快樂!
三八婦女節(jié)座談會上的領(lǐng)導講話稿篇八
尊敬的領(lǐng)導、來賓、女同胞們：大家好!
在這春暖花開的三月，在舉國上下喜慶"兩會"召開的日子里，我們又迎來了第101個"三八"國際勞動婦女節(jié)。今天我們的禮堂嘉賓咸集，高朋滿座，用一種別開生面的形式共同紀念女同胞們的節(jié)日。在此，我謹代表學校的黨、政、工組織，向出席會議的區(qū)總工會、區(qū)婦聯(lián)、區(qū)教育局黨工委、區(qū)教育工會以及區(qū)教育工會女職工委員會的各位委員們表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!并向在場的全體女同胞致以節(jié)日的問候和美好的祝愿!"。
我校的女教工比例占到全校教工近60%。多年來，廣大女教工在教育、教學、管理和服務(wù)等崗位上踏實工作、敬業(yè)奉獻，取得了突出的成績，為學校事業(yè)發(fā)展作出了重要貢獻。特別是在過去的一年中，我校的女同胞更是與時俱進，以奮發(fā)有為的精神風貌，在"巾幗建功在課堂"、"爭做學習型女性"以及女職工創(chuàng)立“巾幗示范崗”等活動中取得了令人振奮的好成績。我校女職工委員會一直在追求和探索婦女工作的新途徑和新載體，今天的“中學女教工職業(yè)形象代言人”的評選活動正是要把我校女教工在學會學習、學會工作、學會生活的過程中那美好形象展示一回，正是要把女教工不甘平庸、自勉勤奮的精神風貌體現(xiàn)一番。以此來激勵我校的女同胞們在新的一年里，繼續(xù)努力，爭取創(chuàng)造更加輝煌的業(yè)績。借此機會，我想對各位女同胞發(fā)出新年的倡議：
第一:我們要加倍地自信自知者明，自信者強。自信是對自我的認識和肯定，是對自身價值和能力的積極評估。自信是女性走向成功的精神力量。當前，學校事業(yè)的發(fā)展迫切需要全校師生充分發(fā)揮積極性、體現(xiàn)創(chuàng)造性。女教工作為普教戰(zhàn)線重要的人力資源，在推動學校各項事業(yè)的發(fā)展中，具有舉足輕重的作用。希望廣大女同胞要進一步增強主人翁意識，積極投身到學校的各項工作中去，在學校事業(yè)的發(fā)展中切實發(fā)揮"半邊天"的作用。"。
第二：我們要加倍地聰慧好學時代的發(fā)展呼喚富有知識和智慧的女性。21世紀是以創(chuàng)新為主導的世紀，作為肩負著培養(yǎng)接班人神圣使命的女教工們更要弘揚善于學習、崇尚知識的優(yōu)良傳統(tǒng)，樹立終身學習的新理念，不斷提升個人知識素養(yǎng)，增強創(chuàng)新意識，培養(yǎng)創(chuàng)新精神，提高創(chuàng)新能力，不斷提高學習和掌握運用現(xiàn)代科學技術(shù)的能力，練就過硬的本領(lǐng)，更好地履行教書育人、管理育人、服務(wù)育人的職責，承擔起時代所賦予我們的光榮使命。
第三：我們要加倍地熱愛生活女性是生命的直接創(chuàng)造者和養(yǎng)育者，婦女是家庭生活的重要組織者。熱愛家庭、熱愛生活是女性的優(yōu)良美德。女性在建立科學文明的生活方式，營造民主、和諧、溫馨的家庭人際關(guān)系，教育子女健康成長，優(yōu)化家庭教育環(huán)境等方面發(fā)揮著不可替代的特殊作用。希望全校女同胞從自身做起，從點滴事情做起，大力弘揚社會新風，成為社會公德、職業(yè)道德、家庭美德的宣傳者、實踐者。積極參加文明家庭創(chuàng)建活動，把中華民族的傳統(tǒng)美德不斷地傳遞給下一代，促使他們成為對國家、對人民有用的人，用良好的家風來促進我校的精神文明建設(shè)。最后，我還要建議男同胞們在家里要關(guān)愛、呵護自己的母親、妻子、女兒，在學校要關(guān)心、尊重、幫助女教工，與身邊的女性一起建設(shè)美好的家園、校園，共同創(chuàng)造幸福的生活。再次祝愿大家節(jié)日快樂，工作愉快，身體健康，家庭幸福!
三八婦女節(jié)座談會上的領(lǐng)導講話稿篇九
本站發(fā)布三八婦女節(jié)座談會上學校領(lǐng)導講話稿，更多三八婦女節(jié)座談會上學校領(lǐng)導講話稿相關(guān)信息請訪問本站演講稿頻道。
本文是本站為大家整理的關(guān)于三八婦女節(jié)座談會上學校領(lǐng)導講話稿的文章，希望大家能夠喜歡！
各位教師，親愛的姐妹們：
大家下午好！
三月的陽光格外燦爛，三月的校園春意盎然。在春已暖、花將開的美麗三月，我們迎來了一年一度的“三八”國際勞動婦女節(jié)。今天，二中的175位姐妹們在這里隆重集會，慶祝咱們女同胞自己的節(jié)日，歡樂之情溢于言表，一張張笑臉美麗動人。在此，我代表黨總支校委會并以我個人的名義，向全校婦女同志表示節(jié)日的問候和良好的祝愿！并借此機會對為二中的發(fā)展付出辛勤汗水、做出積極貢獻的女同志們表示最熱烈、最誠摯的祝賀和感謝！
我?，F(xiàn)有女教職工172名，占全校教職工總數(shù)的50％。俗話說，婦女能頂“半邊天”，而我們二中的女同志儼然頂起了大半邊天。對于廣大女職工來說，在工作上是“半邊天”，在家庭里更是“主心骨”。在做好本職工作的同時，還更多的承擔著照顧家庭的責任，呵護著家庭的幸福和美滿。上要照顧老人，下要教育子女，更要理解丈夫，還要鄰里和睦，你們不僅有兢兢業(yè)業(yè)為學生傳道、授業(yè)、解惑的職業(yè)操守，更具有言行一致、持身自律的人格魅力和道德風范，為學校的發(fā)展作出了不懈的努力和無私的奉獻。你們比男同志擔當著更多的角色，作為一位母親、一位妻子、一位女兒，你們把自己的辛勞和愛心奉獻給了家人；作為一名職工，一名教師，你們把自己的勤奮和智慧獻給了學校，獻給了你們深愛的莘莘學子。學校因你們而充滿生機和活力，家庭因你們而充滿了溫馨和甜蜜。
新課程改革，是你們爭先恐后，奮勇當先，使課堂變成了學生的主陣地；課堂教學的優(yōu)化設(shè)計，是你們起早貪黑，廢寢忘食，挖掘大量的教學資源，使課堂顯示出了勃勃生機，大大提高了課堂教學的效率；各級各類優(yōu)質(zhì)課的評選，是你們勇挑重擔，嘔心瀝血，不負眾望，取得了較好的成績，為學校爭得了榮譽；說課、上課、教學設(shè)計、案例評比、課件制作、論文比賽、基本功大賽、優(yōu)質(zhì)課大賽，是你們積極進取，踴躍參賽，認真負責，獲得了一個又一個獎項。過去的一年，在座的姐妹們奮力拼搏，取得了令人滿意的成績，共獲得多項各類榮譽稱號：楊小莉榮獲全國中小學校園集體舞比賽一等獎，申秀紅被評為縣直教育系統(tǒng)優(yōu)秀黨務(wù)工作者，楊志卿、李慧、何燕芳、曾曉春、李愛華被評為縣直教育系統(tǒng)優(yōu)秀黨員，我也光榮的被評為亳州市優(yōu)秀教育工作者。在我校各級各類評比活動中，獲獎的女同志占60%，這既是學校的榮譽，也是自己的成就。
目前我校有女班主任11名，她們一心撲在班級工作上，發(fā)揚巾幗不讓須眉的精神，舍小家顧大家，為學生的成長和學校的發(fā)展做出了貢獻。王莉老師是年齡的女班主任，她利用豐富的教學和管理經(jīng)驗，克服自身的種種困難，班級工作開展的有聲有色。任坤老師做為高三的女班主任，班級班風好，凝聚力強，學習成績在級部名列前茅，所教學生姜文武同學獲得全國信息學奧林匹克競賽一等獎，為我校高三做出了突出貢獻；廉梅、魏云霞老師工作作風細膩扎實；王琳、王靜、陳忠鳳等班主任工作積極主動，管理有方，班級工作走在年級乃至整個學校前列；楊志卿、尹純英管理班級井井有條，深受學生及家長認可；于莉、張慧雖然剛走上班主任工作崗位，但認真負責的態(tài)度也是有目共睹。我校的女備課組長也有26位，你們以身作則，工作認真，帶領(lǐng)全組教師認真?zhèn)湔n，制訂了詳細、周密的教學計劃，沖在教育教研業(yè)務(wù)第一線，發(fā)揮了模范帶頭作用，出色地完成各方面的工作。
誰說女子不如男？女教師的溫柔能感化性格剛烈的學生，使他變得理智；女教師的苦口婆心能使領(lǐng)導深受感動，為學校發(fā)展給予關(guān)心；女老師的耐心能使調(diào)皮的學生變得乖巧伶俐；女老師的心細能使工作方方面面做的圓滿！可以肯定的說，沒有女同胞，就沒有二中的今天；有了這些女同胞，二中的明天會更好！驕人的成績和感人的事跡還有很多，時間關(guān)系就不一一列舉了。
姐妹們，春風春草綠，二中校園美。新的一年已經(jīng)開始，將是我們二中人更具挑戰(zhàn)、更有希望的一年。在這一年里，我們將繼續(xù)沿著創(chuàng)建省級示范高中的道路前進，落實學校提出的各項舉措，認真實施打造名校品牌的發(fā)展戰(zhàn)略。
擺在我們面前的任務(wù)依然光榮而艱巨，可謂任重而道遠。希望全體女職工要緊跟時代步伐，肩負改革和發(fā)展的重任，盡心竭力地完成教育教學工作任務(wù)，做師德建設(shè)的楷模，行風建設(shè)的表率，家庭美德的模范。廣大女教職工要充分發(fā)揮自己的聰明才智，把個人奮斗與學校目標結(jié)合起來，把理想抱負與教育教學實踐結(jié)合起來，立足自身崗位，發(fā)揚巾幗不讓須眉的精神，建功立業(yè)，努力為學校的創(chuàng)建、發(fā)展、穩(wěn)定做出新的、更大的貢獻。要身在二中，心系二中，熱愛二中，奉獻二中。
和專業(yè)技能，全面提高自身素質(zhì)，充分發(fā)揮自己的聰明才智。努力做到以素質(zhì)求平等，以作為求地位，堅持發(fā)揚自尊、自信、自立、自強的精神，爭做“勤學習、敏時尚、求進取、有愛心”的21世紀時代新女性。同時，希望全體女同志在做好繁忙的工作和繁重的家務(wù)之余，注意關(guān)愛自己，注意休息和保健。愿你們以良好的職業(yè)道德、崇高的奉獻精神，再創(chuàng)事業(yè)輝煌。
最后，祝女同志節(jié)日快樂，身體健康，事業(yè)有成，家庭幸福，青春永駐！
三八婦女節(jié)座談會上的領(lǐng)導講話稿篇十
在信息時代，網(wǎng)絡(luò)工作至關(guān)重要，可以說是明辨是非、洞察秋毫的千里眼，是化解矛盾、維護民生的好幫手，是哪里需要哪里去的突擊隊，是搶時間爭主動、克敵制勝的生力軍。全面科學地認識網(wǎng)絡(luò)，學會與網(wǎng)絡(luò)打交道，是各級黨委政府和廣大領(lǐng)導干部面臨的重大課題。
我理解，網(wǎng)絡(luò)首先是一個“輿論場”，在這個“場”中，誰都可以成為輿論的制造者和傳播者，成為掌控輿論的主人翁。在這種情況下，如果黨委、政府的聲音缺失，網(wǎng)絡(luò)的自發(fā)輿論就會成為社會輿論的主要形式。
要學會與網(wǎng)絡(luò)打交道。領(lǐng)導干部上網(wǎng)，也是一種現(xiàn)代社會的“微服私訪”。在網(wǎng)上，我們可以聽到最基層的聲音，了解最真實的情況。網(wǎng)民所議所提雖是個人意見，但來源于生活，出自于社會，代表著一個群體，不管是粗言、苦藥，還是牢騷、怪話，只要我們帶著感情、帶著負責任的態(tài)度，去其糟粕、取其精華，都能為決策提供有益的參考。
實踐一再表明，對待網(wǎng)絡(luò)事件，“躲”肯定不行，“堵”也不是辦法，“拖”更解決不了問題，消極必然被動，積極才能主動。起碼有兩個方面需要引起重視：
首先，快速反應是基本要求。在網(wǎng)絡(luò)高度發(fā)達的今天，阻止公眾知情權(quán)的實現(xiàn)，往往會適得其反，甚至付出成倍的代價。因此，必須第一時間捕捉信息，第一時間站出來說話，既要上網(wǎng)看又要上網(wǎng)說，既不能失語又不能妄言，既需要快速又需要謹慎，“看”是為了掌握情況，“說”是為了澄清事實，對事件基本情況的公開要快速，對事件發(fā)生原因的解釋要謹慎。應當講，多數(shù)網(wǎng)民是通情達理的，他們比較在乎的往往就是一種尊重和態(tài)度。
其次，解決問題是最終目的。上網(wǎng)不是形式，更不是作秀，不僅要“上得去”，更要“下得來”。上得去是要通過上網(wǎng)了解情況，得到有價值的信息；下得來，是要把得到的信息進行分析研究，分清真?zhèn)?，給網(wǎng)民一個負責任的答復，推動問題的有效解決。這是一種運用網(wǎng)絡(luò)的能力和智慧。
網(wǎng)絡(luò)在給我們執(zhí)政黨建設(shè)帶來挑戰(zhàn)的同時，也創(chuàng)造了前所未有的機遇，用得好完全可以通過網(wǎng)絡(luò)來推進新時期黨的建設(shè)。過去，我們是“支部建在連隊上”，現(xiàn)在則要把“支部建到網(wǎng)絡(luò)上”，也就是要運用信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)來加強和改進黨的建設(shè)，提高黨建工作效率。這種探索是永無止境的。
三八婦女節(jié)座談會上的領(lǐng)導講話稿篇十一
敬的各位領(lǐng)導、親愛的新同事們：
下午好!首先感謝學校領(lǐng)導對我們新教師的重視和關(guān)心，為我們提供這樣一個聆聽領(lǐng)導教誨和同事間相互交流的機會。我很榮幸能夠作為新班主任教師代表在此發(fā)言，我在深感榮幸的同時，更多的是慚愧和愧疚。因為在班級管理當中我也沒什么經(jīng)驗，做的也不夠好，更重要的是最近的幾天我班出現(xiàn)了一些不和諧的事情。接下來我簡單的談一談一年多以來在管理班級工作中的點滴做法，不當之處敬請大家批評指正。
班主任工作是一項非常辛苦和瑣碎的工作，班主任不但要教好所任教的學科，還要培養(yǎng)一個健康向上的班集體，不付出艱辛的勞動和辛苦的汗水是不會有收獲的。
我去年5月份來到學校，在領(lǐng)導的信任和幫助下，讓我擔任13秋白酒釀造2班的班主任，剛從大學畢業(yè)轉(zhuǎn)身又來到學校，而且還要擔任班主任，尤其是白酒釀造班的班主任，讓我一下子有點喘不過氣來。還好今年上半年他們順利畢業(yè)。感謝領(lǐng)導的信任，今年下半年又讓我擔任15秋白酒釀造2班班主任，因為大家都知道咱們中職學校學生的特殊情況，他們在初中時期，大部分成績不是很好，甚至有的學生是個別教師“遺忘的角落”;因此，在很大程度上，這一批學生心理上都存在一定的缺陷，這對于職校的班主任和任課教師來說，在工作上存在了很大的難度;加上大部分學生理論學習熱情不高，缺乏學習動機，學習目標不明確;并且，他們的信息來源非常廣泛，外界誘惑非常大，因此課程學習遠遠不能滿足他們的心理需要，他們熱衷于網(wǎng)絡(luò)、游戲、追星、享樂等，根本無心學習。另外，現(xiàn)在的學生多是獨生子女，環(huán)境優(yōu)越，從小缺乏艱苦的鍛煉，心理脆弱、無法正確對自己做出評價，做事處世急于求成，對社會回報期望值明顯偏高。
現(xiàn)在冒昧說一下我擔任兩屆班主任這以來的個人感想。
第一、我們要做好角色轉(zhuǎn)變，做愛崗敬業(yè)的班主任。我很欣賞這樣一句話：“不要把自己當回事，要把自己做的事當回事?！苯處煂ψ陨愆p對自己所做事情的定位一定要準確。從來校報到的那天起，我們已成為一名人民教師，要轉(zhuǎn)換學生時代的思維和行為方式，學會用教師的眼光看問題，用教師的身份處理問題，樹立起教師角色，讓學生敬畏你。作為班主任，不要單純地想著做學生的“朋友”、“哥們兒”，更不要做學生的敵人。我們很多年輕班主任在任教之初，總是試著和學生做朋友，包括我自己也曾經(jīng)這樣努力過，試圖以和學生一塊學、一塊玩的方式拉近師生關(guān)系。這也是很多教育專家的理念?？上Ч⒉皇侨绱?，關(guān)系處得越好，學生對你的崇敬觀念越淡薄。關(guān)系拉近了，師道尊嚴沒了。而另一部分青年班主任則走了另一個極端，把自己和學生完全對立起來，認為班主任就應該是“護法大神”，一定要和違紀學生斗智斗勇、周旋到底。但我們是一個人在戰(zhàn)斗，而對方卻是四五十個思想活躍的孩子，咱們哪里是對手呀?所以我們不需要刻意去“結(jié)交”學生，更不能站在學生的對立面。我們要做的是，以自己的學識教育學生，以自己的人格魅力去感化學生。
第二、保持對不同學生有不同的期望值。
我們的學生在初中由于文化課成績差，得不到老師的關(guān)注，這無形中是在否定他們作為學生學習的意義，對學生無疑是一種摧殘，我個人認為這也是他們?nèi)粘Ｐ袨橐?guī)范差的根源所在，因為自己的努力得不到別人的認可，也就少了信心和興趣，從而學會自暴自棄。在這點上，作為班主任首先要做的不是首先改變學生的行為習慣，而是，要怎樣為了他們?nèi)ジ淖儗W習環(huán)境，或者說怎樣去營造他們曾經(jīng)缺失的那種學習環(huán)境。從學生進入我的班級開始，我首先做的事不是怕學生惹事，而是故意給他們留一點點空間活動，然后我觀察他們的行為，從中發(fā)現(xiàn)問題。在這，我找的不是他們的缺點，而是他們的長處，也或許說是他們的興趣所在，然后根據(jù)他表現(xiàn)我個人認為可以看成是優(yōu)點亦或是可以塑造的興趣、愛好，當眾給予充分的肯定，夸張點說我把它看成是我羨慕的特長，并提出我對他的期望，給他點發(fā)展方向上的心理暗示。這一年半的班主任經(jīng)歷，我發(fā)現(xiàn)老師的期望值對于學生來說，就像無形中的一股力量，讓他們從新找到那種丟失的愛，他就會自然而然的跟隨你事先為他設(shè)定好的軌跡去發(fā)展，學生在自身得到別人欣賞的同時就有信心去更加努力，慢慢地，他之前所有不好的行為習慣就會一點一點的糾正過來，不需要班主任刻意地去要求和強調(diào)怎么改變，我只需要針對學生差得行為習慣簡簡單單的一個提示(這種提示通常是在背著其他學生給他點出)，每次我都會說：我給你時間，一個月不行我給你兩個月的時間給我一點點得改掉，但是你得讓我在這段等待的時間中看見你的改變。就這樣，學生犯錯首先不是去劈頭蓋臉的一通罵，而是和他說出他得優(yōu)點所在和我對他得期望，讓學生自己領(lǐng)會，他們絕大部分的學生自會知錯就改。
第三、樹立學生正確的價值觀。
正確的引導學生的價值取向是班主任的重要工作。這許許多多的問題，都需要我們?nèi)ブ笇?，而且需要從一接手班級，就要明確給學生：哪些是道德的，哪些是不道德的，哪些是該做的、那些事是一定不要做的。而且應該反反復復強調(diào)，使這些是非觀念在學生心里深深地扎根。這樣，你的學生就不會輕易去做一些違法亂紀的事，因為他們已經(jīng)達成共識，認為這些違紀行為是可恥的。
第四、班主任要切實關(guān)心學生。班主任和一般任課教師相比，和學生關(guān)系更加密切。實話說，孩子們離家在外求學，不容易。面對這些大孩子，我們應該多給他們一些關(guān)心。這些關(guān)心，不能考慮我這樣做有多少學生看到、有多少學生感動，而應該是發(fā)自內(nèi)心的、不計報酬的。生活中的一些小事，我們只要做到了，就不會被學生所忽視。
第五、完善班級管理。
班主任必須善于組織和管理學生，作為班主任，要做的工作多而繁雜。例如每學期工作計劃，期末總結(jié)，每周班會，班級板報，班主任手冊的填寫，班級打掃衛(wèi)生，組織大課間，關(guān)注學生參加學校組織的各種活動，班主任都得到場。如果每項事情都要求班主任百分百的全程參與，并且百分百的費心很顯然是不可能做到的。那么，作為班主任必須具有一定的組織管理學生的能力，要注意培養(yǎng)班級的骨干力量，班級工作明確到個人，讓學生自己管理自己，這樣不僅班主任輕松，而且可以培養(yǎng)班干部的組織能力。
作為新老師，在工作中，難免會遇到很多棘手的問題。曾經(jīng)我所帶的班級學生很調(diào)皮，現(xiàn)在的班也調(diào)皮，我也差點被氣哭了，所以想過放棄。但在相關(guān)領(lǐng)導和周圍老師的幫助下，我堅持了下來。作為新班主任，首次面對調(diào)皮的學生時，我們往往是束手無策，這時我們應該站在學生的立場想一想你為什么這樣做?如果你想放棄了，你就想想你當初為什么會選擇教書育人這個行業(yè)，只要你堅持最初的夢想，再多的困難和壓力都會過去的。同時我們要多向周圍有經(jīng)驗的老師請教，他們往往都是這方面的能手。這樣慢慢的就會積累更多的班級管理的經(jīng)驗。
我的發(fā)言完畢，謝謝大家!
三八婦女節(jié)座談會上的領(lǐng)導講話稿篇十二
在“五·一”國際勞動節(jié)即將來臨之際，市總工會召開市直勞模和職工再創(chuàng)業(yè)績座談會，我感到這種形式很好，開這樣的會有助于提高工會工作水平和辦事效率，對進一步搞好工會工作必將起到積極的推動作用。在此，我代表市委、市總工會，向全市廣大職工和勞動群眾表示節(jié)日的祝賀和親切的問候!
剛才，與會的勞模和職工代表結(jié)合自身實際就如何實現(xiàn)再創(chuàng)業(yè)談了很好的思路和打算，部分單位和企業(yè)工會主席就如何鼓勵困難勞模和困難職工自主創(chuàng)業(yè)也提出了很好的意見。大家的發(fā)言使我們對做好工會工作充滿了信心，同時也深感責任重大。借此機會,我就困難勞模和困難職工如何開展自主創(chuàng)業(yè)、工會組織如何在促進職工自主創(chuàng)業(yè)方面提供更好的服務(wù)談一些意見，供同志們參考。
一、深刻認識新形勢下工會工作的重要性和緊迫性，進一步增強做好工作的使命感和責任感。
當今社會是一個急速變革的時代，變革的過程必然經(jīng)歷艱辛和磨難，必然充滿各種矛盾，這些矛盾的解決需要各個方面的共同努力，而工會作為一個群眾性的組織，在解決矛盾的過程中產(chǎn)生的作用和影響、收到的實際效果是其他組織無法替代的，它的群眾性、社會性、國際性也是其他組織所不具備的。像其他組織可能我國有，而國外沒有;大國有，小國沒有，而工會組織則是一個“全球通”，并且它的聲譽、影響也很大，不論革命時期還是建設(shè)時期，工會工作都起著舉足輕重的作用。目前，國家、省、市工會主席都基本上高配，由同級黨政副職兼任，今后，縣(區(qū))也要逐步落實工會主席由同級黨政副職擔任，這說明工會的地位在逐步提升，也表明了各級黨政對工會工作的高度重視和支持。今年以來，省總、副主席連續(xù)兩次在調(diào)研指導工作，提出了許多新的觀點和要求，這說明省總工會對我們的工作也是很重視和肯定的。因此，全市各級工會組織一定要認清形勢，明確自身的優(yōu)勢，充分發(fā)揮應有的作用，依法堅決履行維護職工合法權(quán)益的基本職責，把解決職工群眾困難問題作為工作的出發(fā)點和落腳點，更加積極地爭取黨政的重視支持，更好地深入到職工群眾中去，一步一個腳印，辦一些職工群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的事情。
二、在解決職工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題上下功夫，不斷提高幫扶救助的工作水平。
近幾年，盡管市財政非常困難，但政府每年還是安排一定的資金用于市級勞模和困難職工的日常救助。市總幫扶中心自成立以來，共有900多萬元救助金發(fā)放到困難職工手中，這個數(shù)字聽起來不是太多，但是，就工會系統(tǒng)而言，也是個不小的數(shù)字，爭取的也很不容易。下一步，各級工會組織要積極更新觀念，轉(zhuǎn)變工作思路，在繼續(xù)搞好救助的基礎(chǔ)上，進一步加大幫扶力度，利用體系比較健全、聯(lián)系社會各方比較廣泛、擁有一定物質(zhì)條件的優(yōu)勢，在黨政的重視支持下，干出幾件職工比較滿意的、切實解決職工切身利益的事。
一是要為自主創(chuàng)業(yè)的困難職工提供資金扶持。在注意幫助有創(chuàng)業(yè)愿望和創(chuàng)業(yè)能力的困難職工獲得政府小額貸款的同時，各級工會組織要因地制宜，因企施策，運用困難勞模和困難職工的幫扶資金，向有創(chuàng)業(yè)愿望和創(chuàng)業(yè)能力的困難職工提供小額借款。為確保小額借款項目的有效實施，近期，市總將在試點的基礎(chǔ)上，制訂下發(fā)《**市總工會困難勞模、困難職工自主創(chuàng)業(yè)小額借款試行辦法》。各縣(區(qū))總工會也要從自身的實際出發(fā)，制訂和完善操作制度，就小額借款的發(fā)放對象、發(fā)放條件和程序、借款額度、借款期限等做出明確規(guī)定。
二是要加強創(chuàng)業(yè)培訓和創(chuàng)業(yè)指導工作。各級工會組織要依托自身培訓資源和社會辦學力量，積極開展創(chuàng)業(yè)培訓工作，推廣小額借款、創(chuàng)業(yè)培訓和創(chuàng)業(yè)指導“三位一體”的運作方式，重點抓好借款對象創(chuàng)業(yè)培訓。培訓中，要實行嚴格的項目管理和服務(wù)，在技術(shù)、信息、營銷等方面對他們提供指導和扶持。同時，實施心理、管理、經(jīng)營素質(zhì)的培訓，幫助他們轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，樹立創(chuàng)業(yè)的自信心。在培訓結(jié)束后還要加強跟蹤服務(wù)，幫助創(chuàng)業(yè)者解決創(chuàng)業(yè)場地、落實稅費減免政策，提高困難職工的創(chuàng)業(yè)成功率。對創(chuàng)業(yè)成功者，要注意發(fā)揮就業(yè)倍增效應，在解決創(chuàng)業(yè)者本人就業(yè)和生活困難問題的同時，也要為社會創(chuàng)造一批就業(yè)崗位，幫助更多的下崗失業(yè)人員實現(xiàn)再就業(yè)。
三是要用足用活現(xiàn)有的激勵政策。各級工會組織要按照近期市委、市政府出臺的鼓勵下崗失業(yè)人員再就業(yè)、自主擇業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)等優(yōu)惠政策，促進各項扶持政策發(fā)揮實效。要協(xié)助政府有關(guān)部門做好小額貸款扶持下崗失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)的工作，推動各級政府加大對困難職工自主創(chuàng)業(yè)資金的投入。要通過多種形式、多種渠道對再就業(yè)政策落實情況進行督促檢查。要參與企業(yè)改制實施方案的制定工作，敦促企業(yè)行政及時將實施方案提交職代會審議通過，確保涉及職工切身利益的重大問題，按照國家有關(guān)政策解決。
三、充分發(fā)揮困難勞模和職工的主觀能動性，著力激發(fā)職工的創(chuàng)造活力。
困難勞模和困難職工代表在座談中提出的創(chuàng)業(yè)過程中遇到的一些困難，如缺乏資金、找不到合適的門店、缺乏技術(shù)等諸如此類的問題，工會將盡最大努力幫助大家解決。但是，有些問題不是黨政和工會組織出面就能解決的，特別是市場經(jīng)濟條件下，政府和工會更不可能包攬一切。要從根本上解決自己的困難，真正改變目前的生活困境，最終還是要靠自身的努力。這里，我希望困難勞模和困難職工繼續(xù)發(fā)揮工人階級吃大苦、耐大勞，不甘人后、勇于攀登的優(yōu)良傳統(tǒng)，樹立起自我創(chuàng)業(yè)的堅定信心，積極努力，大膽探索，在黨政和工會組織的大力支持下，再創(chuàng)新的業(yè)績。
一是要堅定自主創(chuàng)業(yè)的信心。在座的各位勞模和職工代表都曾經(jīng)為國家和安全發(fā)展做出過突出貢獻。有的愛崗敬業(yè)、無私奉獻，在平凡的崗位上兢兢業(yè)業(yè)、辛勤勞作，創(chuàng)造出了驕人業(yè)績;有的在戰(zhàn)場上不懼槍林彈雨、不怕流血犧牲，誓死捍衛(wèi)祖國的尊嚴。當前，在經(jīng)濟體制轉(zhuǎn)型過程中，由于所在企業(yè)效益不好，許多同志下崗失業(yè)，家庭生活出現(xiàn)了暫時的困難。但我想，只要我們拿出曾經(jīng)的豪邁激情，拿出當年干事創(chuàng)業(yè)的勁頭，拿出不怕流血犧牲的勇氣，就一定不會被眼前的生活困難所壓倒，就一定能夠戰(zhàn)勝眼前的困難，在社會主義市場經(jīng)濟的廣闊舞臺上大有作為，再立新功。
二是要不斷提高自主創(chuàng)業(yè)的技能。只有創(chuàng)業(yè)的決心和信心是不夠的，還必須具有創(chuàng)業(yè)的必備素質(zhì)，掌握必備的創(chuàng)業(yè)技能。要深刻地分析自己，清楚自己的長處和不足，有針對性的加以鍛煉和提高。要根據(jù)自己的創(chuàng)業(yè)項目需要，學習和借鑒別人的成功經(jīng)驗，為我所用。同時，要具備良好的心理素質(zhì)，創(chuàng)業(yè)之路并非一帆風順，必然會遇到這樣或那樣的挫折和困難，只要發(fā)揚不畏艱難，敢于挑戰(zhàn)、不怕吃苦的創(chuàng)業(yè)精神，頂住壓力，迎難而上，就一定會取得成功。
三是要選擇切實可行的創(chuàng)業(yè)項目。具有創(chuàng)業(yè)愿望和創(chuàng)業(yè)能力的困難勞模和困難職工要取得成功，還有一點很重要，就是要選擇好創(chuàng)業(yè)項目。在選擇創(chuàng)業(yè)項目時，一定要對項目的市場前景、消費對象、資金投入、經(jīng)濟效益、個人的應對能力等進行認真的調(diào)查研究、正確的分析判斷、科學的計算預測，找到符合自己實際情況的投資路子。切忌好高騖遠，應該腳踏實地，從小創(chuàng)業(yè)項目做起，逐步發(fā)展壯大。
通過今天這個座談會，我聽到了基層同志許多發(fā)自肺腑的心聲，對我的教育和啟迪意義很大。對于同志們在發(fā)言中反映出的困難和問題，市總工會要專門召集會議研究，逐條逐項梳理歸類，提出解決問題的辦法，積極進行協(xié)調(diào)落實，該發(fā)文的發(fā)文，該解決的解決，能辦一個是一個，能解決一個算一個。市總解決不了的，要積極向市委、市政府匯報，爭取得到市上的支持。同時應該看到，現(xiàn)在我們的政策體系還不是很完備，真正要把全部問題都落實，特別是社會保障問題，可能還存在一些困難，但只要我們堅定信心，以高度負責的態(tài)度對待，就一定能把事情辦好。同時，我希望通過今天這個座談會，對各級工會以及全市所有勞模和職工有所啟發(fā)和促進，推動工會工作有新的改進，讓職工有新的滿意。我相信，只要大家振奮精神，同心同德，奮力拼搏，就一定能夠創(chuàng)造出新的業(yè)績，一定能夠為“推進新跨越、建設(shè)新”做出新的貢獻!
三八婦女節(jié)座談會上的領(lǐng)導講話稿篇十三
尊敬的__、__;各位來賓、各位藝術(shù)界同仁，女士們、先生們：
大家下午好!
又是一年春來早，又是會員重逢時。值此新年來臨之際，我縣攝影家協(xié)會會員們歡聚一堂，情感融融，喜氣盎然，在這濃郁祥瑞的氛圍中，滑縣攝影家協(xié)會新春聯(lián)誼會隆重舉行了。首先，我代表縣委宣傳部、縣文聯(lián)對滑縣攝影家協(xié)會新春聯(lián)誼會的舉辦表示熱烈的祝賀!對一年來執(zhí)著地堅守攝影事業(yè)的廣大攝影愛好者表示深切的問候并致以崇高的敬意!對不畏嚴寒前來參加聯(lián)誼會的諸位來賓表示誠摯的歡迎!
歷史的機遇交匯，指明了我們前進的方向?；仨?0__年，廣大會員們以昂揚的精神姿態(tài)、敏銳的思維、開闊的視野和出色的藝術(shù)勞動，積極順應人民和時代的新期待，熱情謳歌滑縣改革發(fā)展的偉大成就和人民群眾的偉大實踐，創(chuàng)作生產(chǎn)了一大批優(yōu)秀的攝影作品，整個攝影界呈現(xiàn)出積極向上、創(chuàng)新發(fā)展、全面繁榮的喜人景象。特別是在慶祝建黨90周年、愛我運河、興我滑州攝影作品大賽中，我縣的攝影愛好者們把鏡頭聚焦到對黨、對人民、對滑縣、對大運河的無比摯愛上，其作品不僅可以使人賞心悅目，得到強烈的審美享受，也使人受到感染、鼓舞，得到啟迪和教育，堪稱近年來我縣攝影界的一次重量級展示，體現(xiàn)了攝影家協(xié)會會員們海納百川的藝術(shù)胸懷。令人難忘的是，20__年11月26日。我們成功地召開了滑縣攝影家協(xié)會第二次會員代表大會，為我們攝影家協(xié)會增添了新的活力和新的發(fā)展機遇，面對時代的熱情呼喚，相信滑縣攝影家協(xié)會一定會在新一屆主席團的帶領(lǐng)下不負重托，創(chuàng)造新的業(yè)績，鑄就新的輝煌。
充滿希望的20__年如約而至，站在新的起點，面對魅力無限的滑州大地，我們不僅要通過鏡頭展現(xiàn)自然之美，更要用鏡頭記錄現(xiàn)實生活的閃光和動人瞬間，記錄滑州發(fā)展創(chuàng)新的腳步。在我縣各項事業(yè)蓬勃發(fā)展、欣欣向榮新的歷史時期，如何推動滑縣攝影事業(yè)的進步與發(fā)展，是擺在整個攝影界的重要課題。我們始終相信，偉大的時代必然誕生偉大的藝術(shù)，這要求我們要牢牢把握這個難得的歷史機遇，抓緊_內(nèi)功，以自己的精品力作贏得藝術(shù)界和整個時代的認可，作品永遠勝于雄辯。我們深信，一個崇高的目標，只要不渝地追求，就會成為壯舉，我們所灑下的每一滴汗水終究會開出幸福的花朵，過去的跋涉將成為我們永恒的記憶，未來的奮斗更是一幅璀璨的藍圖!
迎新年，滿園春色滿園新;辭舊歲，一堂和音一堂情。衷心祝愿全縣攝影家協(xié)會會員新年吉祥、幸福安康!?；h攝影家協(xié)會新春聯(lián)誼會圓滿成功!
三八婦女節(jié)座談會上的領(lǐng)導講話稿篇十四
座談會是一種圓桌討論會議，通常是由6-10個人聚到一起在一個主持人的引導下對某一主題進行深入討論。下面是本站小編給大家整理的座談會上的領(lǐng)導。
講話稿。
僅供參考。
同志們：
首先，非常感謝前來參加我們這次座談會的各位教授、專家和老師以及各位媒體朋友們，感謝大家對大學發(fā)展提出的中肯的意見和建議!聘請沈陽師范大學、沈陽音樂學院、魯迅美術(shù)學院、沈陽體育學院四所高校選派的優(yōu)秀教師到省老干部大學授課，是老干部大學順應老年教育發(fā)展形勢需要、回應老同志實際需求、創(chuàng)新老干部大學教學模式的一項創(chuàng)舉，對于推動老干部大學可持續(xù)發(fā)展將具有重要意義。這次座談會，是在省委領(lǐng)導的關(guān)心重視下召開的，也是貫徹落實今年年初省委、組織部長辛桂梓關(guān)于“這是件好事，努力把好事辦好”的批示精神的實際舉措。下面，我談三點認識。
20xx年1月，由中辦、國辦印發(fā)的《意見》是自1982年老干部退休制度建立以來，第一個以中央名義印發(fā)的離退休干部工作的綜合性文件，是做好新形勢下離退休干部工作的重要遵循，也是在老干部工作處于轉(zhuǎn)型期中央做出的一項重大決策部署。其中，把為黨和人民事業(yè)增添正能量作為老干部工作的價值取向，組織廣大離退休干部開展以“展示陽光心態(tài)、體驗美好生活、暢談發(fā)展變化”為主要內(nèi)容的為黨和人民事業(yè)增添正能量活動，是文件的一大特色和亮點。在20xx年11月召開的全國離退休干部“雙先”表彰大會上，指出：“老干部工作是非常重要的工作，在我們黨的工作中具有特殊重要的地位,承載著黨中央關(guān)心愛護廣大老同志的重要任務(wù)?！彼€指出：“老干部工作別的國家沒有，其他黨也沒有，這是中國共產(chǎn)黨黨的建設(shè)的特色?！痹诮衲?月27日，中央政治局第三十二次集體學習時又指出：“要為老年人發(fā)揮作用創(chuàng)造條件，引導老年人保持老驥伏櫪、老當益壯的健康心態(tài)和進取精神，發(fā)揮正能量，作出新貢獻”。這些重要論述，充分體現(xiàn)了黨中央對老干部工作的高度重視，明確了老干部工作新的發(fā)展定位，把老干部工作又提升到一個新的歷史高度。6月12日至14日，中組部老干部局局長李炎溪到遼寧調(diào)研時反復強調(diào)，當前，各級老干部工作部門要旗幟鮮明地把堅持不懈開展為黨和人民事業(yè)增添活動作為我們的中心工作，要充分認識到這是老干部工作理念上的重大創(chuàng)新和職能任務(wù)的重大拓展，不僅思想觀念要更新，而且方式方法都要轉(zhuǎn)變，要通過學習活動陣地，更廣泛地凝聚老同志的力量，為黨的事業(yè)做貢獻。
老干部大學建設(shè)是老干部工作的重要組成部分，是加強離退休思想政治建設(shè)的主陣地，是組織引導廣大離退休干部凝聚正能量、釋放正能量的重要載體。不斷創(chuàng)新老干部大學教學管理模式，不僅僅有利于其自身的長遠發(fā)展，更重要的在于通過辦學理念、方式方法的轉(zhuǎn)變與創(chuàng)新，使更多的老同志在享受專業(yè)化教育的同時，組織引導他們以積極的心態(tài)、歷史的眼光、辯證的思維，正確看待國家的發(fā)展變化，客觀地分析黨風政風和社會風氣，引導他們更好地踐行社會主義核心價值觀，傳承黨的優(yōu)良作風，弘揚中華民族傳統(tǒng)美德，成為健康向上生活，積極老齡化時代的“領(lǐng)頭雁”，成為帶頭傳遞正能量的“發(fā)動機”，影響周圍更多的老同志為黨和人民事業(yè)增添正能量。這是老干部大學未來的發(fā)展方向，也是老干部大學可持續(xù)發(fā)展的內(nèi)生動力。
中辦、國辦印發(fā)的《意見》中強調(diào)，堅持老有所教、老有所學、老有所樂、老有所為相統(tǒng)一的原則，把政治性、科學性、趣味性有機結(jié)合起來，推進老年教育文化資源共建共享。這是對新形勢老干部大學發(fā)展新的定位，也足以看出，老年教育的重要性。應該看到，隨著經(jīng)濟社會的不斷發(fā)展和老齡化程度的日益加深，越來越多的老年人對精神文化生活的渴求日益強烈，對提高自身文化修養(yǎng)和思想政治理論水平的要求更加迫切，他們希望通過老干部大學接受更好的教育，彌補在職時因工作繁忙而無法實現(xiàn)的人生追求和夙愿。老干部大學理應承擔起研究探討老年教育、為廣大離退休干部繼續(xù)學習提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的重要職責。
借助省內(nèi)四所名校的師資力量，是加強老干部大學師資隊伍建設(shè)，將老有所教、老有所學、老有所樂、老有所為有機融合的重要手段。之所以選擇沈陽師范大學、沈陽音樂學院、魯迅美術(shù)學院和沈陽體育學院，也是我們反復調(diào)研、廣泛征求老同志意見的最終選擇。主要采取的合作模式是：按照老干部大學所開設(shè)的專業(yè)，聘請這四所高校教師上課，高?？梢詫⒔處熢诶细刹看髮W授課作為完成自身教學的重要內(nèi)容，在核定工作量、評定職稱等方面，享受與在校內(nèi)授課相同的待遇，同時，把教師在老干部大學的課時數(shù)計算到其本人的總課時當中，老干部大學按照教師所在高校的崗位課時費標準為教師發(fā)放課時費用。采取這種模式，一方面調(diào)動教師的積極性，讓教師在老干部大學授課“名正言順”，另一方面，改變了以往教師在學校上課的短期意識和短期行為，穩(wěn)定了教師隊伍，同時，還能讓高校借助老干部大學這個平臺，進一步發(fā)揮教師的專業(yè)優(yōu)勢，拓寬老年教育的研究領(lǐng)域，為教學提供有益的實習基地，從而形成更優(yōu)秀的老年教育科研成果，達到“互惠雙贏”。這一做法，是老干部大學在探索老年教育研究方面的新嘗試，也得到省委領(lǐng)導的充分認可。下一步，四所高校要對選派到老干部大學的授課教師做好登記造冊，省老干部大學要做好對接,加強大學師資隊伍的統(tǒng)一管理，統(tǒng)籌安排，形成科學規(guī)范的教師隊伍信息儲備。
三、依托高校資源加強老干部大學師資力量，是當前辦好遼寧老干部大學的重要依靠。
要辦好老干部大學，必須具備良好的場所設(shè)施、穩(wěn)定的師資力量、規(guī)范的教學管理和積極求學的生源等四大要素，這也是支撐其可持續(xù)發(fā)展的四大基點。其中，建立一支高素質(zhì)的師資隊伍尤為關(guān)鍵。沒有優(yōu)秀的師資團隊，再好的場所設(shè)施也行同虛設(shè)，再多的生源也會逐漸流失，再規(guī)范的教學管理也無法實施。從目前老干部大學的現(xiàn)狀看，具有兩大特點。一是“一座難求”對發(fā)展提出嚴峻挑戰(zhàn)。截至20xx年底統(tǒng)計，全省共有離退休干部102萬名，(其中，離休干部43921名，退休干部98萬名)，就省老干部大學而言，最大教學規(guī)模也僅僅容納4500人，各地老干部大學也均是如此，無法滿足日益增多的老同志學習需求。二是學員個體層次參差不齊，對辦學提出新要求。在老干部大學學員中，存在著年齡結(jié)構(gòu)、身體狀況、文化程度、綜合素質(zhì)、興趣愛好等諸多方面的差異，這種學員結(jié)構(gòu)的特殊性，要求要采取與普通高校完全不同的教學方式與之相適應，這無疑對老干部大學教學提出了更高的標準。特別在當前社會力量辦老干部大學學逐漸增加的情況下，我省老干部大學要想發(fā)揮主陣地作用、引導主流，除了主打“正規(guī)軍”的牌子之外，最重要的擁有一支具備專業(yè)水準、精通教學業(yè)務(wù)、熱愛老年教育事業(yè)的穩(wěn)定的師資隊伍，這也是我們老干部大學與其它社會力量辦學相比的最大優(yōu)勢。而今后我們要著力做的就是充分利用這個優(yōu)勢，最大限度地把這個優(yōu)勢用好用足用到位，通過與高校聯(lián)袂，實現(xiàn)師資力量的有效整合，努力辦出品牌專業(yè)、品牌課程、品牌文化，最終目標辦成高質(zhì)量的品牌老干部大學，這是當前擺在各級老干部工作部門的一項重要任務(wù)。
推動和發(fā)展老年教育事業(yè)，不僅是各級老干部工作部門的神圣使命，也是相關(guān)高校義不容辭的責任，實際點兒說，辦好老干部大學，今天是為了我們的父母和長輩，明天也是為了我們自己。這里，我有三點建議：一是希望四所高校以這次座談會為良好契機，切實把支持老干部大學發(fā)展作為一項政治任務(wù)，高度重視，認真組織，精心規(guī)劃，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，既可以安排一些在職教師和離退休教師到老干部大學授課，也可以輸送一些優(yōu)秀的在校研究生、本科生給老同志上課，在師資上切實提供保障。二是四所高校與省老干部大學之間要建立起有操作性的共享合作機制，要在辦學理念上相互滲透，教學資源上共享互用，教學管理上相互借鑒，科研課題上互助互動，形成科學規(guī)范、互惠共贏的運作體系。三是要善于把老年教育研究成果及時轉(zhuǎn)化為服務(wù)社會的重要力量。使廣大離退休干部在老干部大學這個思想教育陣地上，學習知識，汲取營養(yǎng)，陶冶性情，歷練品格，發(fā)揮自身優(yōu)勢，成為堅持思想政治引領(lǐng)、堅定理想信念的“壓艙石”，成為傳承優(yōu)良作風、傳遞正能量的“火炬手”，成為傳播正向聲音、提振正氣的“金話筒”，成為建設(shè)美好遼寧的“助推器”，更好地服務(wù)社會，為黨的人民事業(yè)增添正能量。這將是我們的共同責任和追求。
這次會議是在黨的某全會召開后不久，上級單位黨委八屆七次全委(擴大)會議及某黨委八屆七次全委(擴大)會議相繼圓滿結(jié)束的背景下召開的。當前正值貫徹上級會議精神，研究制訂“十三五”規(guī)劃，安排部署某年工作的繁忙時刻，某里依然決定召開這次辦公室工作座談會，這本身就體現(xiàn)了某黨委對辦公室工作的重視和支持。長期以來，辦公室的同志們在平凡的崗位上默默奉獻，努力工作，為我某三個文明建設(shè)傾注了心血，做出了積極的貢獻。在此，請允許我代表某領(lǐng)導、某機關(guān)向全某辦公室系統(tǒng)的同志們表示崇高的敬意!并向同志們致以新年的問候!
我某辦公室工作座談會堅持每兩年召開一次，通過會議總結(jié)成績，交流經(jīng)驗，找出差距;同時以會代訓，有針對性開展業(yè)務(wù)講座，這對進一步提高辦公室“三服務(wù)”水平是很有裨益的。
新一屆中央領(lǐng)導特別強調(diào)加強執(zhí)政能力建設(shè)，這是改革開放新形勢下安邦治國的一項重要舉措。辦公室是各級黨政的重要部門，發(fā)揮著參謀助手、綜合協(xié)調(diào)、后勤保障的重要作用，加強能力建設(shè)對從事辦公室工作的同志尤為重要。下面，我講四個方面的問題。
一、切實增強當好參謀的能力。
辦公室要發(fā)揮好參謀作用，很重要的一項工作就是以文輔政。所謂以文輔政，就是通過觀察、調(diào)研和思考，結(jié)合本單位政治、經(jīng)濟和社會的發(fā)展情況，提出一些有價值的見解，去影響和幫助領(lǐng)導決策。這幾年某辦公室做得比較好，如某年某辦公室寫了一篇關(guān)于我某畜牧業(yè)發(fā)展的參閱文章，引起了某領(lǐng)導的重視。某黨委采納了其中合理化建議，并通過制定一系列的措施，有效推動了我某畜牧業(yè)的快速發(fā)展，某年牲畜存欄達到了716萬頭(只)，占全上級單位的1/7。針對我某加快建設(shè)新型工業(yè)化步伐，某辦公室及時收集整理了有關(guān)煤化工等方面的資料，提供給某領(lǐng)導參考，較好地發(fā)揮了參謀作用。基層辦公室也要擔當起以文輔政的責任。要發(fā)揮好以文輔政的參謀作用，首先應從以下幾個方面選好題：
一是緊扣發(fā)展選題。鄧小平同志說，發(fā)展才是硬道理，改革發(fā)展中的問題要靠發(fā)展來解決。所以選題要緊扣發(fā)展這個主題，如新型工業(yè)化的發(fā)展、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化的發(fā)展等等。選題的范圍很寬泛，各單位的情況不同，發(fā)展的重點、側(cè)重的領(lǐng)域也不同。只有深入調(diào)查研究，才能找出發(fā)展中到底需要解決哪些問題。比如說現(xiàn)在土地承包當中的土地流轉(zhuǎn)問題，怎樣把土地流轉(zhuǎn)給種田能手，怎樣解決好職工必須承擔的社會保險金，這是某單位都面臨的一個大問題，也是上級單位“”期間需要解決好的一個問題。如果辦公室的同志能把這個題目做好，不僅僅是對某單位，而且對某某乃至全上級單位都具有非同尋常的意義。
二是圍繞難點選題。我們正處在改革的攻堅階段，會遇到很多難題，對這些難題如何分析、判斷，如何加以解決，等等，都需要進行深入的調(diào)查研究。就我分管的工作來說，目前醫(yī)保只解決了干部職工的基本醫(yī)療問題，但占某某人口一多半的家屬小孩還沒有解決，對此大部分單位還沒有一個好的辦法。像這樣的難點，辦公室的同志能否認認真真地調(diào)查研究，然后綜合方方面面的意見提出建議，供黨委決策時參考。
三是跟蹤熱點選題。工作當中有很多熱點問題，比如“五七”工問題，辦公室的同志可根據(jù)本單位的具體情況認真調(diào)研，拿出解決問題的辦法，既符合上面的政策，還能有效化解矛盾。以文輔政是辦公室的職責，要求我們能協(xié)助領(lǐng)導解決好、處理好重點、難點、熱點問題，更好地發(fā)揮辦公室的獨特作用。
做到以文輔政，除了把握好選題，還必須增強分析形勢、把握大局和分析問題、解決問題的能力。辦公室工作涉及到方方面面，甚至會遇到很多矛盾、困難，有些矛盾還比較突出，如何解決和化解這些矛盾，既是領(lǐng)導的責任，同時也是辦公室同志們的責任。這就要求辦公室工作必須同本單位黨委保持高度一致，對本單位的形勢要有一個準確的、全面的把握。如果你對形勢都判斷不清，就不可能理解黨委的意圖，不清楚黨委的中心工作點在哪里，做工作就心中無數(shù)。所以，辦公室的同志要有政治敏銳性，堅持每天收看新聞聯(lián)播，及時了解掌握國際國內(nèi)大事。只有在明確形勢、認清形勢的基礎(chǔ)上，才能做到把握大局，創(chuàng)造性地開展工作。只有提高分析問題、解決問題的本領(lǐng)，我們才能做好辦公室的工作。
二、切實增強當好助手的能力。
辦公室的同志處在黨政諸多領(lǐng)導之間，是領(lǐng)導成員團結(jié)協(xié)作、科學決策、推進工作的有力助手。要當好助手，除了要具備較高的政治素質(zhì)、具有良好品德修養(yǎng)和較強的責任心、事業(yè)心以外，還必須時時處處注意把握好以下幾個環(huán)節(jié)：
——意會不盲從。辦公室的同志要堅決服從領(lǐng)導，服從黨委的決議決策，這是前提。同時既要準確完整地理解領(lǐng)導的意圖，又要有自己獨立的思考。為什么有的同志也聽了領(lǐng)導的話，但是做得事領(lǐng)導總不是那么滿意?關(guān)鍵還是沒有準確領(lǐng)會和全面理解領(lǐng)導的意圖。我們要通過自己的獨立思考，妥善地處理保持高度一致和堅持原則的關(guān)系。
——謀事不謀權(quán)。謀事就是幫助領(lǐng)導決策的時候要盡心盡力，主動開展調(diào)查研究，進行理性的思考，要有全局觀念，使領(lǐng)導的決策更準確、更正確，然后通過督促檢查，確保黨委的決策落到實處。在這方面絕不能摻入其它非分之想，更不能倚老賣老。簡而言之，謀事不謀權(quán)體現(xiàn)在三個方面，即在幫助領(lǐng)導決策的時候要盡心、協(xié)調(diào)關(guān)系要盡力、維護團結(jié)要真誠。
——用權(quán)不越權(quán)。辦公室的同志在很多場合、很多時候因為工作的特殊需要，代表領(lǐng)導去處理問題、協(xié)調(diào)關(guān)系。這時候你如果唯唯諾諾，該用權(quán)的時候不用權(quán)，當斷不斷，反受其亂。但是必須找準角色和位置。代表領(lǐng)導并非就是領(lǐng)導，說話辦事要講究分寸，切忌越位表態(tài)。要做到不越權(quán)決策，不越職做事。在沒有委托你權(quán)力的時候，你不能隨意作決定;在一些公務(wù)接待場合，切忌沒有主次，真正做到不越權(quán)表態(tài)，不越權(quán)決策，不越職做事，不喧賓奪主。
——盡責不卸責。辦公室的同志肩上的責任重大，第一要做到工作主動不等待。在有些特殊情況下，如果你不主動，就會耽誤事，就會給領(lǐng)導工作造成被動，這就免不了挨批評;第二是遇到矛盾不上交。辦公室的同志平常會遇到很多事、很多矛盾，能自己解決的，能自己克服的，就不要上交;第三是關(guān)鍵時刻站得出。比如說有些上訪問題的處理要給領(lǐng)導留有一個回旋的余地和時間，這時候辦公室的同志就要主動地站出來。這一點某辦公室的同志做得非常好，盡心盡責，對一些超出自己職責范圍的事情也能挺身而出，積極主動為領(lǐng)導分憂解難。
——正氣不俗氣。辦公室的同志和領(lǐng)導接觸機會很多，受領(lǐng)導委派要做的事很多，但要堅持人格不屈從，堅持原則不順從。有的同志和領(lǐng)導接觸多了，就打著領(lǐng)導的旗號，辦一些不該辦的事情，最后群眾有看法，有意見，領(lǐng)導還要批評你，搞得自己心里頭也很不是滋味。在這一點上，特別是年輕同志要正確把握，做到既要為領(lǐng)導服好務(wù)，又要堅持原則，不搞庸俗的關(guān)系。
三、切實增強理性辦事的能力。
辦公室的工作很繁雜，大事、小事、難事、雜事，都需要我們辦公室的同志站到一線，忙忙碌碌，盡力而為。但決不能因事多事雜，就亂了章法，亂了分寸，憑感性去辦事。這樣，弄不好就會把事情辦糟，給領(lǐng)導添亂。為此，要從以下方面增強理性辦事的能力。
——不以事小而不為。辦公室的同志經(jīng)常面臨許多瑣碎的事情，同樣要認真對待。一要知大知小，知深知淺，知主知次，知難知易，分清大小事，只有把責任明確好，這樣小事才能做好;二要小中見大，小事蘊育著大事，這是辦公室工作的一個特點。小事稍有不慎，就可能捅出婁子，導致不必要的麻煩和被動;三要舉輕若重，對看似小事的經(jīng)常性的工作要建章立制，寫在紙上，貼在墻上，記在心上，抓在手上，落實在行動上，最后形成規(guī)矩，這點非常重要;四要默默無聞，要有奉獻精神。辦公室的工作常常是做了好事沒人知道，有了失誤人人都指責。所以說，辦公室工作是默默無聞的工作，要有一種受過忍責的心理素質(zhì)。
——不以事雜而亂為。辦公室工作要有一個清晰的規(guī)則運行圖，不亂為就要知輕知重、知上知下、知規(guī)知矩，要懂得輕重，懂得上下，懂得規(guī)矩。事情雖然很繁雜、很瑣碎，但是我們做事情的時候心里一定要清清楚楚，一定要有程序。
——不以事急而盲為。辦公室的同志常常是突發(fā)事件的第一知情人，千萬不能事情一急亂了方寸。一是每臨大事有靜氣，在突發(fā)事件面前要泰然處之，不要慌了手腳，經(jīng)過自己的思考和判斷及時提出預案。二是要沉著應付，且忌丟三落四，邊請示、邊協(xié)調(diào)、邊處置。**年發(fā)生“12.1”廣地震，某辦公室處理得非常好。三是要有主見，既不能唯唯諾諾，也不能盲目表態(tài)，不能優(yōu)柔寡斷、態(tài)度暖昧，貽誤了處理問題的最佳時機。
——不以事難而怕為。首先要講職責義無反顧，在遇到很棘手、很難處理的事情時，辦公室的同志要義無反顧地沖上去;第二要講品質(zhì)身先士卒，在困難面前辦公室的同志要一馬當先;第三要講方法左右逢源，為了解決問題、辦好事情，要把各方面的積極因素都調(diào)動起來;第四要講魄力敢于碰硬，在解決一些難題時，特別是在一些原則問題上，要果敢、堅決，不留情面。
四、切實增強構(gòu)建和諧關(guān)系的能力。
構(gòu)建和諧社會是全面建設(shè)小康社會的一項重要內(nèi)容，也是以人為本的具體體現(xiàn)。辦公室既要協(xié)助領(lǐng)導去推進這項重大工程，又要注重搞好內(nèi)部的和諧，形成既有個人自主發(fā)展的空間、充分展示自己的才華、發(fā)揮自我創(chuàng)造的平臺，又有全員之間相互配合、團結(jié)友愛，互守誠信、相互促進的良好氛圍。為此，要著力做到以下幾點：
一是平等友愛。不論職位高低、年齡大小、資歷深淺，大家都是平等的，相互之間要有愛心、要有親情，珍惜共事的緣分，切忌相互之間冷漠、疏遠，更不能有相互排斥、相互仇恨的畸形心理。人與人之間的平等非常重要，平等是理解的前提，沒有平等就不可能有理解。上世紀60年代，劉少奇在接見北京掏糞工人石傳祥時，拉著他的手說：“我是，你是掏糞工人，但我們都是人民的勤務(wù)員?！边@在全世界引起非常大的震動。共產(chǎn)黨偉大就偉大在這里。
二是注意溝通。通過有效的溝通加深了解，增進理解，達成諒解。溝通很重要，我們很多時候就是因為沒有溝通，就是因為一句話沒說透，產(chǎn)生誤解、產(chǎn)生矛盾。有的同志向上溝通沒膽量，覺得不好意思、唯唯諾諾，向下溝通沒有情緒，認為沒必要，他還沒有我懂得多;同級溝通沒真情，客客氣氣，敷衍應付。辦公室的同志千萬要注意這一點。
三是心靈不設(shè)防。我國一位著名的藝術(shù)家，他在一枚印章上刻著“心靈不設(shè)防”。我們可不能像現(xiàn)在的微機一樣彼此之間要設(shè)個防火墻。辦公室的同志都是為了一個目標，都是為了工作，互相要真誠。和諧社會的前提就是真誠、誠實。如果不真誠，那么和諧的人際關(guān)系就無從建立。因此，我們提倡“心靈不設(shè)防”。
四是真誠合作。即使個人有分工，也要講合作。我們處在普遍聯(lián)系的社會里，許多事情是一個人獨立完成不了的，辦公室的工作常常都是合力的作用下才能干得好、干出成績、干得輝煌。因此，我們提倡多謀事、不謀人，多補臺，不拆臺。
五是看長不看短。每個人都有長處，每個人都有短處，人就是優(yōu)點和缺點、長處和短處的統(tǒng)一體，這就是辯證法。多看別人的長處，多學別人的長處，多講別人的長處，同事之間就容易相處。建立和諧的人際關(guān)系，努力創(chuàng)造一個“想干事的有機會、能干事的有舞臺、會干事的有地位”的環(huán)境，我們的集體就是一個和諧的集體、團結(jié)的集體，就是一個奮發(fā)向上的集體。
在這里還要強調(diào)一點，就是各單位領(lǐng)導要重視辦公室工作，不斷改善辦公室工作的環(huán)境條件，認真落實工作人員待遇，努力推進信息化建設(shè)。近年來，某辦公室不斷加強信息化建設(shè)，取得了一定進展。某年，某里建了電視電話會議室，還有17個某單位進行了政務(wù)信息平臺建設(shè)，在這個基礎(chǔ)上，某計劃用3年左右的時間，實現(xiàn)某某網(wǎng)絡(luò)資源互通共享。辦公室的同志要了解這方面的知識，掌握這方面的技術(shù)，才能更好地在本職崗位上發(fā)揮好參謀助手作用。
最后，想把“心齊、氣順、風正、勁足”這八個字送給辦公室的同志們，作為新年的勉勵，體現(xiàn)辦公室的一種風貌、一種精神、一種風氣。這樣的辦公室系統(tǒng)一定是一個讓黨委放心、群眾滿意的戰(zhàn)斗集體。
敬的各位領(lǐng)導、親愛的新同事們：
下午好!首先感謝學校領(lǐng)導對我們新教師的重視和關(guān)心，為我們提供這樣一個聆聽領(lǐng)導教誨和同事間相互交流的機會。我很榮幸能夠作為新班主任教師代表在此發(fā)言，我在深感榮幸的同時，更多的是慚愧和愧疚。因為在班級管理當中我也沒什么經(jīng)驗，做的也不夠好，更重要的是最近的幾天我班出現(xiàn)了一些不和諧的事情。接下來我簡單的談一談一年多以來在管理班級工作中的點滴做法，不當之處敬請大家批評指正。
班主任工作是一項非常辛苦和瑣碎的工作，班主任不但要教好所任教的學科，還要培養(yǎng)一個健康向上的班集體，不付出艱辛的勞動和辛苦的汗水是不會有收獲的。
我去年5月份來到學校，在領(lǐng)導的信任和幫助下，讓我擔任13秋白酒釀造2班的班主任，剛從大學畢業(yè)轉(zhuǎn)身又來到學校，而且還要擔任班主任，尤其是白酒釀造班的班主任，讓我一下子有點喘不過氣來。還好今年上半年他們順利畢業(yè)。感謝領(lǐng)導的信任，今年下半年又讓我擔任15秋白酒釀造2班班主任，因為大家都知道咱們中職學校學生的特殊情況，他們在初中時期，大部分成績不是很好，甚至有的學生是個別教師“遺忘的角落”;因此，在很大程度上，這一批學生心理上都存在一定的缺陷，這對于職校的班主任和任課教師來說，在工作上存在了很大的難度;加上大部分學生理論學習熱情不高，缺乏學習動機，學習目標不明確;并且，他們的信息來源非常廣泛，外界誘惑非常大，因此課程學習遠遠不能滿足他們的心理需要，他們熱衷于網(wǎng)絡(luò)、游戲、追星、享樂等，根本無心學習。另外，現(xiàn)在的學生多是獨生子女，環(huán)境優(yōu)越，從小缺乏艱苦的鍛煉，心理脆弱、無法正確對自己做出評價，做事處世急于求成，對社會回報期望值明顯偏高。
現(xiàn)在冒昧說一下我擔任兩屆班主任這以來的個人感想。
第一、我們要做好角色轉(zhuǎn)變，做愛崗敬業(yè)的班主任。我很欣賞這樣一句話：“不要把自己當回事，要把自己做的事當回事。”教師對自身﹑對自己所做事情的定位一定要準確。從來校報到的那天起，我們已成為一名人民教師，要轉(zhuǎn)換學生時代的思維和行為方式，學會用教師的眼光看問題，用教師的身份處理問題，樹立起教師角色，讓學生敬畏你。作為班主任，不要單純地想著做學生的“朋友”、“哥們兒”，更不要做學生的敵人。我們很多年輕班主任在任教之初，總是試著和學生做朋友，包括我自己也曾經(jīng)這樣努力過，試圖以和學生一塊學、一塊玩的方式拉近師生關(guān)系。這也是很多教育專家的理念?？上Ч⒉皇侨绱?，關(guān)系處得越好，學生對你的崇敬觀念越淡薄。關(guān)系拉近了，師道尊嚴沒了。而另一部分青年班主任則走了另一個極端，把自己和學生完全對立起來，認為班主任就應該是“護法大神”，一定要和違紀學生斗智斗勇、周旋到底。但我們是一個人在戰(zhàn)斗，而對方卻是四五十個思想活躍的孩子，咱們哪里是對手呀?所以我們不需要刻意去“結(jié)交”學生，更不能站在學生的對立面。我們要做的是，以自己的學識教育學生，以自己的人格魅力去感化學生。
第二、保持對不同學生有不同的期望值。
我們的學生在初中由于文化課成績差，得不到老師的關(guān)注，這無形中是在否定他們作為學生學習的意義，對學生無疑是一種摧殘，我個人認為這也是他們?nèi)粘Ｐ袨橐?guī)范差的根源所在，因為自己的努力得不到別人的認可，也就少了信心和興趣，從而學會自暴自棄。在這點上，作為班主任首先要做的不是首先改變學生的行為習慣，而是，要怎樣為了他們?nèi)ジ淖儗W習環(huán)境，或者說怎樣去營造他們曾經(jīng)缺失的那種學習環(huán)境。從學生進入我的班級開始，我首先做的事不是怕學生惹事，而是故意給他們留一點點空間活動，然后我觀察他們的行為，從中發(fā)現(xiàn)問題。在這，我找的不是他們的缺點，而是他們的長處，也或許說是他們的興趣所在，然后根據(jù)他表現(xiàn)我個人認為可以看成是優(yōu)點亦或是可以塑造的興趣、愛好，當眾給予充分的肯定，夸張點說我把它看成是我羨慕的特長，并提出我對他的期望，給他點發(fā)展方向上的心理暗示。這一年半的班主任經(jīng)歷，我發(fā)現(xiàn)老師的期望值對于學生來說，就像無形中的一股力量，讓他們從新找到那種丟失的愛，他就會自然而然的跟隨你事先為他設(shè)定好的軌跡去發(fā)展，學生在自身得到別人欣賞的同時就有信心去更加努力，慢慢地，他之前所有不好的行為習慣就會一點一點的糾正過來，不需要班主任刻意地去要求和強調(diào)怎么改變，我只需要針對學生差得行為習慣簡簡單單的一個提示(這種提示通常是在背著其他學生給他點出)，每次我都會說：我給你時間，一個月不行我給你兩個月的時間給我一點點得改掉，但是你得讓我在這段等待的時間中看見你的改變。就這樣，學生犯錯首先不是去劈頭蓋臉的一通罵，而是和他說出他得優(yōu)點所在和我對他得期望，讓學生自己領(lǐng)會，他們絕大部分的學生自會知錯就改。
第三、樹立學生正確的價值觀。
正確的引導學生的價值取向是班主任的重要工作。這許許多多的問題，都需要我們?nèi)ブ笇?，而且需要從一接手班級，就要明確給學生：哪些是道德的，哪些是不道德的，哪些是該做的、那些事是一定不要做的。而且應該反反復復強調(diào)，使這些是非觀念在學生心里深深地扎根。這樣，你的學生就不會輕易去做一些違法亂紀的事，因為他們已經(jīng)達成共識，認為這些違紀行為是可恥的。
第四、班主任要切實關(guān)心學生。班主任和一般任課教師相比，和學生關(guān)系更加密切。實話說，孩子們離家在外求學，不容易。面對這些大孩子，我們應該多給他們一些關(guān)心。這些關(guān)心，不能考慮我這樣做有多少學生看到、有多少學生感動，而應該是發(fā)自內(nèi)心的、不計報酬的。生活中的一些小事，我們只要做到了，就不會被學生所忽視。
第五、完善班級管理。
班主任必須善于組織和管理學生，作為班主任，要做的工作多而繁雜。例如每學期。
工作計劃。
期末總結(jié)每周班會班級板報班主任手冊的填寫班級打掃衛(wèi)生組織大課間關(guān)注學生參加學校組織的各種活動班主任都得到場。如果每項事情都要求班主任百分百的全程參與并且百分百的費心很顯然是不可能做到的。那么作為班主任必須具有一定的組織管理學生的能力要注意培養(yǎng)班級的骨干力量班級工作明確到個人讓學生自己管理自己這樣不僅班主任輕松而且可以培養(yǎng)班干部的組織能力。
作為新老師，在工作中，難免會遇到很多棘手的問題。曾經(jīng)我所帶的班級學生很調(diào)皮，現(xiàn)在的班也調(diào)皮，我也差點被氣哭了，所以想過放棄。但在相關(guān)領(lǐng)導和周圍老師的幫助下，我堅持了下來。作為新班主任，首次面對調(diào)皮的學生時，我們往往是束手無策，這時我們應該站在學生的立場想一想你為什么這樣做?如果你想放棄了，你就想想你當初為什么會選擇教書育人這個行業(yè)，只要你堅持最初的夢想，再多的困難和壓力都會過去的。同時我們要多向周圍有經(jīng)驗的老師請教，他們往往都是這方面的能手。這樣慢慢的就會積累更多的班級管理的經(jīng)驗。
我的發(fā)言完畢，謝謝大家!
三八婦女節(jié)座談會上的領(lǐng)導講話稿篇十五
各位領(lǐng)導、銀行界各位朋友、各位女士、各位先生：大家下午好!
首先，我代表對各位嘉賓的光臨表示熱烈的歡迎!對銀行界各位朋友給予發(fā)展作出的貢獻表示衷心的感謝!
近幾年來，在上級各級政府和社會各界朋友的關(guān)心和支持下，發(fā)展迅速，戰(zhàn)略地位在逐步提升，影響力進一步增強，各項工作有了長足的發(fā)展。
為增加招商引資力度，對在此投資的企業(yè)發(fā)展在政策上給予了很大的支持，為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。目前在落戶的知名企業(yè)，除了外，還有、等。
20xx年，我們增添新成員——*公司，這既是發(fā)展史上的一件大事，也是發(fā)展史上的一件盛事。我們衷心地為祝賀，希望早日實現(xiàn)自己的發(fā)展遠景。
今后，我們將一如既往的大力支持及相關(guān)配套企業(yè)，實現(xiàn)快速發(fā)展。希望銀行界各位朋友與我們一起，緊緊抓住發(fā)展機遇，全力支持;也真誠希望銀企之間，加強交流與合作，互相支持，最終實現(xiàn)互利互贏。謝謝!
三八婦女節(jié)座談會上的領(lǐng)導講話稿篇十六
企業(yè)是一個舞臺，也是一個熔爐。她給年輕人提供了一個展示自己平臺的同時也在慢慢地在熔爐中得到錘煉和改變。我們也都應該去感謝企業(yè)，是她養(yǎng)育了我們，給了我們每個人不斷鍛煉和成長的`機會，給了我們?nèi)松木屎徒k爛。在單位我一直從事的是基層共青團的工作，和年輕人接觸的也比較多。我想結(jié)合自身的工作和工作中遇到的實際問題談下自己的看法。
首先，就是對團組織工作的認識問題。很多人認為作為企業(yè)單位，團組織工作可有可無，無關(guān)緊要，只要安下心來搞好企業(yè)的經(jīng)濟效益就可以了。其實，我認為這種觀點是很不正確的。團組織肩負著對青年意識形態(tài)培育、精神以及日常生活的改造等重擔。共青團還是黨的得力助手和后備軍。我們單位是施工單位，施工面廣、人員也比較分散，平時的共青團工作的開展難度較大，但是我們對團組織的工作十分重視。
作為公司共青團工作的負責人，為使共青團的指導思想貫徹到每一位團員青年心中，我經(jīng)常深入班組和施工現(xiàn)場，傾聽青年職工的意見和心聲，了解他們的生活情況。用開展各種活動的形式去積極調(diào)動他們的積極性。比如我們單位就曾組織開展我為貧困戶送溫暖和奉獻在工地，建功在基層等活動，這些活動豐富了青年的生活內(nèi)容，收到了良好的效果。下一步，我們公司擬借助一大批青年志愿者這一青年群體的力量，通過開展戶外以及娛樂等活動帶動青年不斷進步。
再者，企業(yè)是青年發(fā)展的土壤，企業(yè)的發(fā)展直接關(guān)系到青年的成長。反過來，青年的成長也會影響和制約著企業(yè)的發(fā)展，尤其是青年人才的流失，勢必會對企業(yè)造成一定的損失。舉個簡單的例子，我們單位__年從高校招收了8名工程管理和技術(shù)人員，他們?nèi)慷际谴髮W生。
但是到現(xiàn)在他們已經(jīng)有三個離開了單位，究其原因，我想有以下幾點：第他們剛剛畢業(yè)，還沒有良好的心理素質(zhì)和適應能力，也可能是他們覺得現(xiàn)實和想象中的情況差距過大。第他們沒有做好自己的職業(yè)規(guī)劃，一味地想急于求成。急功盡利。第企業(yè)關(guān)懷不夠，企業(yè)沒有及時地做好青年職工的工作。針對以上問題我有如下建議：
(1)、青年職工要自己準確定位，從基層做起，從最簡單的做起，不能好高騖遠，自以為是。
(2)、要著力長遠，自己做好職業(yè)規(guī)劃。職業(yè)規(guī)劃是每個人對自己將來職業(yè)以及發(fā)展方向、各個步驟等方面的總體計劃。如果大家都有一個清晰的職業(yè)規(guī)劃了，平時工作就有了目標，就有了動力，就會做到頭腦清晰，就會知道勁往何處使。要充分認識自身和企業(yè)的關(guān)系，不能處處斤斤計較，要養(yǎng)成樂于奉獻的精神，作為企業(yè)的一分子，要發(fā)揮自己的光和熱，充分實現(xiàn)自己的人生價值。
(3)、企業(yè)應該多多關(guān)心青年職工，及時疏通他們的心里糾結(jié)，青年職工自身也要培養(yǎng)樂觀積極的心態(tài)，不怕困難，迎難而上。
另外，公司還存在著一些問題，例如：個人職工安全意識有待提高、執(zhí)行力不夠強、慣于常規(guī)沒有創(chuàng)新意識等現(xiàn)象。對于以上問題，青年職工應該有個清醒的認識，處處、時時嚴格要求自己，加強自身執(zhí)行力建設(shè)，培養(yǎng)用于創(chuàng)新、敢于創(chuàng)新的能力。青春是一團火，要盡量釋放自己的能量與激—情，展現(xiàn)青春的無限風采，把自己的愛企之心和奉獻之情融入企業(yè)，與企業(yè)同呼吸、共命運，與企業(yè)一共成長，創(chuàng)造共同的美好明天，實現(xiàn)自身的人生價值目標。
三八婦女節(jié)座談會上的領(lǐng)導講話稿篇十七
各位老領(lǐng)導、同志們：
在x5年春節(jié)即將來臨之際，市委、市政府在這里舉行老干部迎春座談會，與各位老領(lǐng)導、老同志一起，共慶新春佳節(jié)。首先，我代表市委、市人大、市政府、市政協(xié)向各位老領(lǐng)導、老同志致以崇高的敬意和誠摯的問候，并通過你們向全市廣大老干部及其家屬致以美好的祝愿，祝愿各位老領(lǐng)導、老同志身體健康，闔家幸福，萬事如意!
剛才，市委副書記、市長通報了x4年全市經(jīng)濟社會發(fā)展情況和今年的工作打算。過去的一年，全市各級領(lǐng)導干部以高度的政治自覺和責任擔當，以對這片熱土和人民群眾發(fā)自內(nèi)心的熱愛，甘于奉獻，扎實工作;各族群眾滿懷建設(shè)美好家園的熱情和希望，辛勤勞動，創(chuàng)造幸福，全市發(fā)展成績喜人，鼓舞人心，主要表現(xiàn)在四個方面：一是實現(xiàn)了發(fā)展實力的新提升。全市完成生產(chǎn)總值x萬元，同比增.x%;規(guī)模以上固定資產(chǎn)投資x萬元，同比增.x%;財政總收入x萬元，同比增.x%，其中地方公共財政預算收入x萬元，同比增.x%，地方公共財政預算支出x萬元，同比增.x%;工業(yè)總產(chǎn)值x萬元，同比增.x%;城鎮(zhèn)居民人均可支配收入x元，同比增.x%;農(nóng)民人均純收入x元，同比增.x%。財政總收入和農(nóng)民人均純收入在x0年基礎(chǔ)上實現(xiàn)翻番，提前一年實現(xiàn)市“”規(guī)劃目標。二是實現(xiàn)了重點工作的新突破。項目建設(shè)上，依托項目建設(shè)年，完善機制，明確責任，全力推進重點產(chǎn)業(yè)重大項目建設(shè)，市醫(yī)院整體搬遷、電廠建設(shè)、民族團結(jié)示范區(qū)、工業(yè)園區(qū)等一批重大項目快速推進;產(chǎn)業(yè)建設(shè)上，立足資源優(yōu)勢，突出地方特色，林業(yè)、畜牧、工業(yè)、旅游五大支柱產(chǎn)業(yè)持續(xù)鞏固壯大。三是實現(xiàn)了民生建設(shè)的新改善。把建設(shè)幸福作為最大的追求，抓實以社會事業(yè)為重點的民生建設(shè)，辦了一大批事關(guān)群眾幸福的實事好事;更加突出重點、把握關(guān)鍵，社會保持了和諧穩(wěn)定。四是實現(xiàn)了黨的建設(shè)的新加強。認真組織學習貫徹黨的xx屆三中、四中全會精神，切實加強了各級領(lǐng)導班子和干部隊伍建設(shè);扎實開展了黨的群眾路線教育實踐活動，弘揚了嚴肅認真的黨內(nèi)生活傳統(tǒng)，各級領(lǐng)導班子凝聚力戰(zhàn)斗力得到進一步增強;整治了“四風”突出問題，干部隊伍工作作風得到進一步轉(zhuǎn)變;解決了一大批群眾反映強烈的熱點難點問題，黨群干群關(guān)系得到進一步密切。
剛才，幾位老領(lǐng)導、老同志作了很好的發(fā)言，對我們的工作給予了充分肯定，同時也給我們提出了意見建議，聽了以后，我也深受鼓舞，深受教育。所提的意見建議，是對我們的信任，更是對我們的鞭策。請各位老前輩放心，對于工作中的不足，我們一定會認真總結(jié)，切實加以改進。借此機會，我表達三層意思。
第一，表達一個謝意。這個謝意，就是要感謝大家為發(fā)展所作的貢獻。我到工作以來，無論是在工作上還是在生活中，都始終虛心向老干部學習請教，廣泛聽取老干部的意見建議，就有關(guān)工作與部分老干部交換過意見，我深切地感受到，廣大老干部理論素養(yǎng)好、能力水平強、大局意識牢、威信威望高，雖然不在一線工作了，但是仍然以黨和人民事業(yè)為重，心系發(fā)展，積極發(fā)揮工作經(jīng)驗豐富、群眾基礎(chǔ)好的優(yōu)勢，離崗不離休，滿腔熱忱地支持市委、政府的工作，為發(fā)展作出了重要貢獻。特別是剛剛過去的x4年，全市經(jīng)濟社會發(fā)展取得了優(yōu)異成績，這與各位老干部的關(guān)心支持和悉心指導密不可分，都傾注著大家的心血和汗水，我們的每一項工作，都離不開你們的指點幫助。你們難能可貴的精神品質(zhì)，令我們深受感動，使我們備受鼓舞。在此，向大家表示誠摯的謝意。
第二，表達一個請求。這個請求，就是懇請各位老領(lǐng)導、老同志繼續(xù)發(fā)揮作用，關(guān)心支持我們的工作。今年是全面完成“”規(guī)劃的收官之年，是全面深化改革的關(guān)鍵之年，也是全面推進依法治市的開局之年，做好今年經(jīng)濟工作意義重大。做好今年各項工作，我們面臨的困難多、壓力大，但是，隨著黨的、xx屆三中、四中全會、中央經(jīng)濟工作會議和系列重要講話精神部署的全面落實、西部大開發(fā)的深入實施和中心城市建設(shè)的深入推進，為跨越發(fā)展提供了難得的戰(zhàn)略機遇，也為老干部們發(fā)揮余熱提供了更為廣闊的舞臺。老干部是加快發(fā)展的一支重要力量。在此，懇請各位老干部在保重身體的基礎(chǔ)上，按照自覺自愿、量力而為的原則，發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，發(fā)揮更大作用。
一是發(fā)揮模范作用。老干部們長期受黨的教育，政治立場、理想信念堅定，識大體，顧大局，有較高的思想覺悟和理論水平，在傳播和弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)方面，最具有優(yōu)勢，也最有發(fā)言權(quán)。承前才能啟后，繼往才能開來，希望老干部們進一步加強對年輕干部的傳、幫、帶，發(fā)揮模范作用，教育、影響和感染年輕干部，為黨的事業(yè)興旺發(fā)達、后繼有人作出新貢獻。
二是發(fā)揮智囊作用。不久前召開的市委xx屆x次全委會，對我市深入學習貫徹xx屆四中全會精神作出了全面部署，實現(xiàn)既定目標，離不開廣大老干部的指導幫助。廣大老干部生活在、成長在、工作在，而且曾長期擔任各方面的領(lǐng)導職務(wù)，閱歷經(jīng)驗豐富，對山山水水、人民群眾懷有深厚感情，對市情十分熟悉，退下來后，同社會各方面接觸的機會更多，了解社會各方面情況更直接。在此，希望老干部們結(jié)合學習貫徹會議精神，結(jié)合平時的所見、所聞、所思，充分運用自己的經(jīng)驗、專長、威望和智慧，發(fā)揮參謀作用，多建言，多提醒，使我們的工作更加切合實際，決策更加民主科學。
三是發(fā)揮橋梁作用。老干部德高望重，群眾基礎(chǔ)深厚，社會影響面廣，雖然退出工作一線，但是在協(xié)調(diào)各方關(guān)系、做好群眾工作等方面具有豐富的經(jīng)驗和獨特的優(yōu)勢。在此，希望老干部們發(fā)揮橋梁作用，廣泛宣傳黨的路線方針政策和市委、政府重大決策部署，做好引導、宣傳、解釋工作，把全市廣大群眾的思想認識引導到各級黨委、政府的工作安排上來，把智慧和力量凝聚到推動發(fā)展新跨越上來。同時，還要積極聽取廣大群眾特別是老干部的意見建議并反饋給我們，讓我們更好地了解社情民意。四是發(fā)揮監(jiān)督作用。老干部們對黨和人民有深厚感情，對反腐倡廉也非常關(guān)注和重視。黨的召開以后，中央制定出臺了改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定，目前，從中央到地方都在認真貫徹落實。在此，希望老干部們繼續(xù)加強對干部作風等方面的監(jiān)督，對傾向性、苗頭性問題，請你們早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早教育。
第三，表達一個態(tài)度。這個態(tài)度，就是我們一定會進一步做好老干部工作。老干部理想信念堅定、政治立場鮮明、工作經(jīng)驗豐富，是黨和國家的寶貴財富。做好當前和今后的工作，離不開包括廣大老干部在內(nèi)的全市黨員干部的共同努力。我們一定會把關(guān)心好、照顧好大家作為義不容辭的責任，常懷敬老之情，恪守敬老之責，多辦利老之事，真正做到政治上尊重老干部、思想上關(guān)心老干部、生活上照顧老干部、精神上關(guān)懷老干部，使老干部們在跨越發(fā)展進程中生活得更幸福、更健康。一是在政治上多關(guān)心。我們將繼續(xù)貫徹執(zhí)行好老干部參加部分重要會議和重要活動等制度，努力為老干部學習、考察等創(chuàng)造條件。二是在思想上多溝通。我們將通過召開座談會、通報會等形式，及時向老干部通報有關(guān)情況，溝通思想，凝聚共識。全市各級各部門要虛心誠懇地聽取老干部們的意見和建議，不斷推動和改進工作。三是在生活上多照顧。我們將全面落實老干部政策，帶著感情做好老干部工作，時刻把老干部的冷暖掛在心上，關(guān)心大家的生活，關(guān)心大家的健康，切實解決實際困難，真正把工作做細、做實，努力營造尊重老干部、愛護老干部的良好氛圍。同時，將不斷加強老干部活動陣地建設(shè)，為大家提供更好的休閑娛樂場所，使大家老有所養(yǎng)、老有所為、老有所樂。
最后，衷心祝愿各位老領(lǐng)導、老同志春節(jié)快樂，新的一年里身體健康，心情愉快，闔家幸福!
三八婦女節(jié)座談會上的領(lǐng)導講話稿篇一
各位同志們：
在座的各位通過自己的努力、組織的挑選，走上了鄉(xiāng)鎮(zhèn)長助理的崗位，既是組織的重用，又是個人的進步的契機。對年輕干部而言，現(xiàn)在機會很好，中央于3月30日專門召開了全國培養(yǎng)選拔年輕干部工作座談會，會前還出臺了一系列加強年輕干部培養(yǎng)選拔的政策、文件，可以說開辟了年輕干部成長的“快車道”。年輕是一種資本，但是年輕不能代表一切。年輕干部能否健康順利的成長，影響的因素很多，關(guān)鍵靠自己。作為縣委公開選拔的年輕鄉(xiāng)鎮(zhèn)長助理，在走上工作崗位之后，主要應做好以下幾點。
一是要迅速轉(zhuǎn)變角色。大家從42名競爭者中脫穎而出，即將走上鄉(xiāng)鎮(zhèn)長助理的崗位，一定要克服優(yōu)越心理，丟掉“鍍金”思想，迅速適應新的環(huán)境、適應新的工作崗位，盡快熟悉所任職鄉(xiāng)鎮(zhèn)的機構(gòu)設(shè)置、人員結(jié)構(gòu)、經(jīng)濟社會發(fā)展及各個村組的基本情況，做到心中有數(shù)。無論是從縣直單位選派的同志，還是在原鄉(xiāng)鎮(zhèn)任職的同志，工作角色都發(fā)生了變化，在新的工作崗位上，要把自己當一名小學生，虛心向同事學，向領(lǐng)導學，向群眾學習，用自己的實踐詮釋自己所學的文化知識。既要給自己塑造良好的第一印象，又要展示年輕干部良好的精神風貌。
二是要切實履行職責。縣委組織部下發(fā)的《漢壽縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)長助理管理辦法（試行）》中，明確了鄉(xiāng)鎮(zhèn)長助理的職責有5大項，這是大家今后工作的主要職責。同時，大家也要把握好鄉(xiāng)鎮(zhèn)長助理這一角色的特殊性，既是一般干部，但比一般干部所擔負的責任又明顯重大。在工作中既要學會統(tǒng)籌安排，又要深入實際，撲下身子真抓實干；既要干好自己的本職工作，又要當好領(lǐng)導的助手，協(xié)助領(lǐng)導搞好工作。因此，要時時處處嚴格要求自己，約束自己，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府的集體決策要堅決貫徹執(zhí)行，要有強烈的事業(yè)心和高度的政治責任感。
三是要安心基層工作。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作對比稅改之前，工作量、工作重心都有較大變化，有些人認為現(xiàn)在基層干部的事不多，實際并不是這樣，社會穩(wěn)定、計劃生育、鄉(xiāng)村發(fā)展等都需要基層干部付出辛勤勞動，更需要一批象大家一樣的年輕干部扎根基層，充分發(fā)揮自己的聰明才智?？h委這次公開選拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)長助理，為大家提供了發(fā)揮作用的舞臺和經(jīng)受鍛煉的機會，讓大家在實踐中成長，經(jīng)歷鍛煉，增強工作適應性。機會難得，希望大家在實際工作中，提振信心，用自己的實際行動珍惜這來之不易的機會?！霸紫啾仄鹩谥菘?，猛將必發(fā)于卒伍”。在人生的歷程中，基層的閱歷將會極大的夯實你們?nèi)松幕A(chǔ)，會讓你們終身受益。
基層鍛煉，重要的是把握和珍惜機會，加強個人磨練和鍛煉。大家在工作中所扮演的角色都將發(fā)生變化，新的崗位對個人工作能力、學識水平提出了更高的要求，因此必須加強學習，注重修煉，激發(fā)自身潛能，提高工作水平。
一是要注重學習提高。年輕干部要樹立終身學習的理念，把學習當成一種追求、一種品格、一種責任，在學習中立德修身，在學習中健全心智，在學習中提高能力。
二是要加強心理磨礪。作為縣委公開選拔出來的嬌嬌者，在新的工作崗位上、在新的環(huán)境中，所面對的工作壓力、面臨的社會關(guān)注度，較以往都會有明顯的不同，在今后的工作中也難免遭受挫折和失敗，大家要保持平和心態(tài)，不誘于譽，不恐于誹，寵辱不驚。面對工作中遇到的困難和問題，要沉著應對、理智分析，有迎難而上、知難而進的意志和毅力。要正視挫折、承認挫折，克服急躁、消沉和抱怨等不良情緒，把遭受挫折作為對自己的一種考驗，不斷戰(zhàn)勝自我、超越自我。
三是要保持廉潔操守。年輕干部只有清廉，才能公平、公正、公道，才能明辨是非、光明正大、光明磊落，才能樹立威信、威望。
走上鄉(xiāng)鎮(zhèn)長助理崗位以后，組織上會賦予一定的權(quán)力，面對權(quán)力，要保持四種心態(tài)：
其一，不可太看重權(quán)力。權(quán)力是責任，不是衡量個人價值的標準，不能把權(quán)力看成個人地位的象征。
其二，不可濫用權(quán)力。權(quán)力是人民賦予的，人民是權(quán)力的所有者，權(quán)力必須用于為人民服務(wù)。其三，不可不擇手段追逐權(quán)力。職務(wù)的晉升應以高超的工作本領(lǐng)、扎實的工作態(tài)度、實實在在的工作業(yè)績來贏得。而不能靠拉關(guān)系、拉選票來獲取。其四，不可玩弄權(quán)術(shù)。玩弄權(quán)術(shù)歸根到底是雕蟲小技，真正的高層次、大境界是光明磊落、無私公正。
一是要把小事做好。海爾集團總裁張瑞敏說過的一句話：“把每一件簡單的事做好就是不簡單；把每一件平凡的事做好就是不平凡?！币氡葎e人更優(yōu)秀，只有在每一件小事上比功夫。所謂成功，就是在小事中做出大事，在平凡中做出不平凡。大家所負責的工作大多是小事情，要有強烈的責任心和足夠的耐心，把小事做好、做到位。一些看似簡單容易的小事情，每天也并不是簡單的重復。要從這個變與不變的相對簡單容易的事情中，學會找到最佳的工作方法，達到最佳的工作效果。
二是多貼近群眾。有媒體報到：現(xiàn)在交通方便了，干部離群眾反而遠了；通信發(fā)達了，干部與群眾交流反而少了；干部文化水平高了，做群眾工作的本領(lǐng)反而降低了；干部面對電腦多了，與群眾直接接觸少了。這些現(xiàn)象，千萬不能在大家身上發(fā)生。群眾是生活的先知，冷暖甘苦感受最深刻。大家要放下架子，深入基層、深入群眾、深入實際，依靠群眾干工作，既虛心聽取群眾“送上門”的意見，又主動“上門”征求意見，只有這樣才能知得失、知冷暖、知虛實，才能體現(xiàn)民力、集中民智、匯聚民力，才能觸動思想、砥礪感情、樹牢宗旨、增強黨性。最近的兩個月，大家要按照上次蔣部長給大家談話時提的要求，抓緊搞好調(diào)查研究，盡快熟悉鄉(xiāng)情、村情。同時，要按照《管理辦法》的要求，每半年向縣委組織部和聯(lián)點的縣級領(lǐng)導匯報一次個人的思想工作情況和深入群眾辦實事情況。
三是少說話多做事。沒有誰會喜歡說得漂亮，做得不怎么樣的人，更沒有誰會喜歡搬弄是非的人。要把做事當作提高鍛煉自己的平臺和機會。
在實際工作中要注意以下幾點：
其一，工作遇到困難的時候要少說話。在實際工作中誰都會遇到一些難題，不要遇到困難就喊在嘴上。要養(yǎng)成獨立解決問題的習慣，培養(yǎng)自我解決問題的能力。
其二，工作上有了成績的時候要少說話。要善于守拙，善于推功攬過，甘心情愿地把工作成績歸功于領(lǐng)導和周圍的同志。不要自我吹噓，沾沾自喜，更不要美化抬高自己，自恃有功而傲視他人。
其三，吃苦受累以后要少說話。人們常說“費力不討好”，意思是有些人工作不少做，但上上下下對他都不滿意。究其原因，問題往往出在“嘴”上。做了工作，自己不說也不會被人抹殺，自己到處去說加了多少班，流了多少汗，那倒顯得庸俗。其四、受到委屈和誤解后要少說話。要有忍辱負重和顧全大局的精神，不要受到一點點不公就拍案而起，甚至消極無為。
長江后浪推前浪，江山代有才人出?？h委對你們8位同志寄予了厚望，你們要胸懷強烈的責任感和使命感，充分發(fā)揮聰明才智，積極投身基層，扎根基層，努力創(chuàng)造出無愧于黨、無愧于人民、無愧于時代的業(yè)績，使自己的人生煥發(fā)出奪目的光彩。
三八婦女節(jié)座談會上的領(lǐng)導講話稿篇二
同志們：
改革開放以來，特別是近13年，東部地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展取得了舉世矚目的成就。五位掛職干部同志的發(fā)言，從不同角度概括和總結(jié)了這些地區(qū)的經(jīng)驗。我看這些經(jīng)驗主要是：
一、中心意識濃，始終把發(fā)展作為第一要務(wù)。順德人面對發(fā)展中問題的一貫做法是“先干后說、多干少說、甚至干了也不說”，堅持“不爭論、不刮風、不埋怨，有什么問題解決什么問題”的方針，保護了干部群眾的發(fā)展熱情，贏得了寶貴的發(fā)展時間，形成了抓經(jīng)濟建設(shè)的強大合力。平湖市一切服從和服務(wù)于經(jīng)濟建設(shè)這個中心，以“招商引資年”、“基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)年”、“作風建設(shè)年”為載體，推動經(jīng)濟建設(shè)不斷上新臺階，全市經(jīng)濟綜合發(fā)展指標列全國百強縣第44位。發(fā)展是硬道理，以經(jīng)濟建設(shè)為中心、加快發(fā)展是解決前進道路上一切困難和問題的唯一途徑——發(fā)達地區(qū)的經(jīng)驗雄辯地證明了這一點。
二、思想觀念新，處處體現(xiàn)與時俱進的精神。佛山人沖破“所有制”的禁錮，把發(fā)展民營經(jīng)濟同發(fā)展其他所有制形式經(jīng)濟放在同等重要的地位，一視同仁，平等對待，在全社會營造政治上認同、經(jīng)濟上正位、社會上尊重、政策上支持的良好環(huán)境，使民營經(jīng)濟占到全市國內(nèi)生產(chǎn)總值份額超過70%。順德人堅持“變是唯一的不變”，以市場化為取向，率先在全國開展了以產(chǎn)權(quán)為核心的企業(yè)改革、以推行股份合作制為核心的農(nóng)村改革、以“拆廟減員”為核心的政府機構(gòu)改革，建立起了社會主義市場經(jīng)濟的框架。尤其是“靚女先嫁”的企業(yè)改革理念，使政府基本退出了競爭性行列，促進了民間投資和外資的進入，使以家用電器為龍頭的制造業(yè)迅速崛起，成為全國最大的家用電器生產(chǎn)基地，創(chuàng)立了“科龍”、“容聲”等一批知名品牌。堅持不斷地解放思想，在解放思想中統(tǒng)一思想，這就是更新觀念、與時俱進的具體體現(xiàn)。
三、機遇意識強，不放過任何一個發(fā)展機會。早在20年前，沿海地區(qū)就抓住國家加快東南沿海開放開發(fā)的機遇，搭上了發(fā)展的“快車”。高明市提出了抓住機遇，揚長避短，注重質(zhì)量，加快發(fā)展的“結(jié)合部”戰(zhàn)略，迎接新轉(zhuǎn)移，加大招商引資力度，促進投入的新發(fā)展；迎接新挑戰(zhàn)，加大企業(yè)轉(zhuǎn)制的力度，促進企業(yè)的再發(fā)展；迎接新需求，加快“后花園”建設(shè)的步伐，促進三大產(chǎn)業(yè)的協(xié)調(diào)發(fā)展，歷經(jīng)了三個大的機遇期，xx年進入了中國綜合實力百強縣行列。平湖市抓住外商看好我國的有利機遇，把招商引資作為“一號工程”，全黨動員、全民參與、全力以赴招商引資，形成了日商為主、光機電產(chǎn)業(yè)為主的外向型、新技術(shù)的特色經(jīng)濟。機遇不等人，不抓不搶是庸人，坐失良機是罪人。只有善于發(fā)現(xiàn)機遇，把握機遇，利用機遇，才能搶占發(fā)展的先機。
四、工作闖勁足，敢于挑戰(zhàn)一切困難和阻力。高明市在經(jīng)濟還不富裕之時，面對交通的不便，多方集資6000萬元在界河上修建了一座大橋；投資2.5億元在相鄰的兩個富市的地盤內(nèi)征地填塘拆屋修超一級路，橋路的建設(shè)，使高明24萬人實施了一次大搬遷，把高明市融入了珠江三角洲發(fā)展的洪流。浙北人面對自然資源的貧乏，依托區(qū)位優(yōu)勢，大做“無中生有”、“小題大做”的文章，創(chuàng)造性地發(fā)展生產(chǎn)原料和銷售市場在兩頭在外的新型經(jīng)濟，使沒有森林資源的嘉興縣成為全國最大的膠合板生產(chǎn)基地；沒有發(fā)達畜牧業(yè)的海寧市成為全國最大的皮革生產(chǎn)基地；沒有棉花和紡織業(yè)的平湖成為全國最大的出口服裝生產(chǎn)基地，創(chuàng)造了“零資源經(jīng)濟現(xiàn)象”。日照市面對城市建設(shè)資金的嚴重不足，在經(jīng)營城市上做文章，在動員社會各界參與上下功夫，順利地實施了城市基礎(chǔ)設(shè)施和新區(qū)開發(fā)帶動戰(zhàn)略，基本建成了“大綠化、花園式、開放型、生態(tài)化”的海濱城市。因此，敢闖、敢試、敢冒，敢為人先、敢為人所不為，才能開拓一片新天地；勇于創(chuàng)新，不斷進取，才是實現(xiàn)經(jīng)濟跨越，后來居上的最佳途徑。
宋書記在三屆八次全會上指出，觀念滯后是影響咸陽發(fā)展的根本性問題。加快發(fā)展，必須開啟解放思想的總閥門，這也是我們召開這個座談會的根本出發(fā)點。解放思想四個字，說起來容易，但真正做起來確實不是一件容易的事。衡量一個地區(qū)、一個部門、一個領(lǐng)導干部，甚至一個普通老百姓的思想是否解放，我看就是一個標準，那就是改革的膽量，開發(fā)的容量、發(fā)展的增量。如果這個說法成立，那么，對我們這樣一個西部欠發(fā)達的內(nèi)陸城市來說，解放思想仍然是我們面臨的頭等大事。聽了上面五位同志的發(fā)言，結(jié)合咸陽實際，我覺得我們解放思想目前最關(guān)鍵的是要在五個方面下功夫、求實效：
一是要在完善經(jīng)濟體制上實現(xiàn)解放思想的新突破。要集中力量解決好關(guān)系全市經(jīng)濟建設(shè)和改革全局的重大問題，解決好農(nóng)村農(nóng)戶個體小規(guī)模生產(chǎn)與社會化大市場的矛盾、解決好資源型經(jīng)濟如何向高附加值經(jīng)濟轉(zhuǎn)化的問題、解決好國有企業(yè)動力不足活力不強的問題、解決好經(jīng)濟結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整中生產(chǎn)要素流通不暢的矛盾等等。這些問題都是困擾我市經(jīng)濟體制改革的“瓶頸”問題。我這里提個頭，希望同志們能結(jié)合分管工作，做深入細致的探討和研究，更主要的是要敢于下手，“先做再說，做了再說”。就看大家的行動了！
二是要在擴大對外開放上實現(xiàn)解放思想的新突破。和發(fā)達地區(qū)相比，我市的對外開放程度還是很低的。其原因自然很多，但根本問題還是解放思想的問題。陜汽原來是一個瀕臨破產(chǎn)的國有企業(yè)，后來被一家民營企業(yè)老板控股經(jīng)營，現(xiàn)在成了明星企業(yè)。一開始，廠里的領(lǐng)導和職工怎么也不情愿，我看陜汽的領(lǐng)導思想就很解放，只要企業(yè)能發(fā)展，什么位子、面子統(tǒng)統(tǒng)不要。事實上，有為才有位，現(xiàn)在陜汽的重型汽車供不應求，企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營熱火朝天，職工腰包鼓了，都說多虧當初廠里領(lǐng)導有遠見、有膽識，要不現(xiàn)在恐怕生計都成問題了！我們“如意”廠前十年就和長虹談過兼并問題，但顧及這、顧及那，結(jié)果錯失良機，現(xiàn)在長虹紅遍中國，如意很不如意。舉這兩個例子無非告訴大家在擴大開放上解放思想，要有“豁出去”的膽略，只要有利于發(fā)展，只要能夠發(fā)展，就大膽地干，最后成績會說明一切。
三是要在推進招商引資上實現(xiàn)解放思想的新突破。這一點全市招商引資動員大會已經(jīng)闡述的很多了。希望同志們切實把招商引資作為建設(shè)西部經(jīng)濟強市的第一要務(wù)，積極行動起來，緊緊抓住西部大開發(fā)和“一線兩帶”、“西咸經(jīng)濟一體化”的機遇，在全市掀起招商引資工作的新高潮。在座各位都是市委、市政府主要職能部門的“一把手”，理應成為招商引資的領(lǐng)頭人。要身先士卒，率先垂范，用自己的言行去影響和帶動助手，去影響和帶動部下，讓我們的每一位干部，每一個群眾，都能認識到招商引資對于咸陽發(fā)展的重大意義，都能自覺關(guān)心和參與招商引資工作，從而在全市上下形成一個“人人想招商、人人謀招商、人人干招商”的良好氛圍，推動我市招商引資工作上新的臺階。
四是要在改善發(fā)展環(huán)境上實現(xiàn)解放思想的新突破。改善發(fā)展環(huán)境，我個人理解，一方面是對現(xiàn)有發(fā)展環(huán)境的改革和完善，另一方面也有培育和造就新的經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的要求和內(nèi)容。在改善發(fā)展環(huán)境上解放思想，就是要抓緊培育新的經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。隨著經(jīng)濟的發(fā)展和開放的擴大，現(xiàn)在投資者越來越關(guān)心的是一個地區(qū)能否形成一個產(chǎn)業(yè)的高地和溫床，即能否造就相同的、產(chǎn)業(yè)高度集中于本地區(qū)的成長現(xiàn)象，能否形成某一產(chǎn)業(yè)的優(yōu)勢集群進而形成更高的產(chǎn)業(yè)分工，出現(xiàn)更為熟練的勞動力市場和先進的附屬產(chǎn)業(yè)，產(chǎn)生專門化的服務(wù)性行業(yè)以及基礎(chǔ)性設(shè)施。形成更高的產(chǎn)業(yè)效率，進而出現(xiàn)投資的強大吸引力。所以說，今后一個時期，一個地區(qū)是否能從自己的實際出發(fā)，以立市、立縣項目為支撐，培育和形成一個或幾個優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)集群區(qū)，將是非常重要的發(fā)展環(huán)境問題。
五是要在轉(zhuǎn)變干部作風中實現(xiàn)解放思想的新突破。干部，顧名思義，就是干事的那一部分人。應該說，市委三屆八次全會為我們描繪了美好的藍圖，前幾天召開的招商引資動員大會為我們加快發(fā)展安上了強勁的助推器，現(xiàn)在最關(guān)鍵就是落實。省政府收假后召開的第一個會就是抓項目、抓落實會，會上響亮提出，項目落不實，拿下烏紗帽。省政府抓的這件事抓在了干部作風的癥結(jié)上。現(xiàn)在干部作風上有一種很不好的現(xiàn)象，就是有“說功”沒“做功”。這種作風不要說和發(fā)達地區(qū)的干部比講不過去，就是我們咸陽的老百姓也不答應。如果說在轉(zhuǎn)變干部作風上解放思想，我看就是看“做功”。希望沿海發(fā)達地區(qū)干部踏踏實實干工作、一心一意謀發(fā)展的好作風，能對我們加快“四化”進程，構(gòu)建經(jīng)濟強市有所促進。
我就講這么多，謝謝大家！
三八婦女節(jié)座談會上的領(lǐng)導講話稿篇三
尊敬的各位家長：
你們好！
歡迎你們參加今天的家長座談會，六年來，你們對我校教育教學工給予了大力支持，我代表校領(lǐng)導班子向你們表示最誠摯的謝意！今天我們坐在一起，一是溝通、交流、探討教育孩子的方法；二是拉近家長、老師、學生之間的距離，增進了解，旨在形成學校、家庭和社會的教育合力，讓每一個學生都能全面發(fā)展，健康成長，長大成為對社會有用的人，對家庭有擔當、有責任的人。
大家知道，__小學是一所百年名校，有著厚重的文化底蘊和。多次受到了省、州、縣組織委、政府、主管局的表彰獎勵，贏得了無數(shù)殊榮。尤其是“兩基”攻堅之后，校容校貌發(fā)生了翻天覆地的變化，新教學大樓的投入使用，告別了煙熏火燎的傳統(tǒng)取暖，信息化教學設(shè)備覆蓋率各年級各班，家校聯(lián)系，學生營養(yǎng)餐落實等為九年義務(wù)教育階段在我校就讀的干部職工，特別是農(nóng)牧村的孩子，創(chuàng)造了優(yōu)越的生活、學習條件?！跋葘W后教、合作探究、當堂達標”教學改革，學生綜合實踐活動的啟動，為學生快樂學習、幸福成長鋪就了全面發(fā)展之路。目前，學校正在深入開展組織的群眾路線學習教育實踐活動，我們以學習教育活動促進校風、教風、學風不斷轉(zhuǎn)變。學?，F(xiàn)有46個教學班，2183名學生，172名教職工，其中本科學歷45人，專科109人，學歷達標率100%，近60%的教師取得過省、州、縣學科帶頭人、骨干教師、優(yōu)秀教師等榮譽稱號。
20xx年是極具挑戰(zhàn)的一年，我們秉承“以人為本，全面發(fā)展”的辦學理念，以“爭創(chuàng)省一級示范小學”為奮斗目標，以師德建設(shè)為首，繼續(xù)加強師資隊伍建設(shè)；以“一切為了學生，為了學生的一切”為服務(wù)核心；促進教師成長，學生成才。一年以來，學校的各項工作取得了可喜的成績。
家長朋友們，在今后的學校管理工作中還希望各位家長從以下幾個方面進行密切配合：
目前我校師生人數(shù)多，校園狹小，周邊存在著交通安全隱患，我們一方面發(fā)動全體教師加強路隊護送；另一方面積極向上級報告期待協(xié)助和解決；同時提醒你們牢記“安全”。不僅要重視交通安全與食品安全，還須重視學生的心理安全，經(jīng)常與他們進行心靈的溝通和交流，特別是六年級的學生，他們身體迅速發(fā)育，生理也逐步成熟；但心理上則處于斷乳期，他們的心態(tài)會出現(xiàn)前所未有的敏感和不穩(wěn)定，急需父母的親近和疏導。
古語說得好“子不教父之過”，家長要嚴格控制學生的零花錢，使他們從小養(yǎng)成節(jié)儉的好習慣。另外，督促他們不吃垃圾食品，不帶手機，不進網(wǎng)吧，不貪戀電視，杜絕吸煙、喝酒，改掉一些壞習慣。
有個別家長因忙于工作和事務(wù)，對孩子的學習、生活不聞不問，把全部責任推給學校，連孩子在哪個年級、班級、班主任都不知道，對學校的要求以及對學生的現(xiàn)狀一點也不了解。孩子一旦出事就破口大罵學校、老師，甚至不惜來學校找茬、撒潑。我們并不是推卸責任，也不是掩蓋問題，請理解我們的良苦用心，懇切希望你們能積極配合，關(guān)注孩子的成長，聆聽他們的心聲。
僅僅以學生的學習成績來衡量他們的表現(xiàn)是不恰當?shù)?，甚至是危險的。我們要在學生全面發(fā)展上下功夫，教會他們?nèi)绾巫鋈恕⒆鍪?，發(fā)展他們的特長，培養(yǎng)他們的個性，不急不躁，循序漸進，有方法，有耐心。
家長朋友們，我迫切地希望大家能在以后的歲月中，與我們共同攜手，齊心協(xié)力，讓20xx屆畢業(yè)班的孩平平安安、順順利利地走出古樸典雅的拱形校門。
最后，我代表柳林小學全體教師生，再一次祝你們身體健康，全家幸福！
謝謝大家！
三八婦女節(jié)座談會上的領(lǐng)導講話稿篇四
親愛的同志們：
大家好！
一段時期以內(nèi)，旅游投資將保持持續(xù)增長的態(tài)勢，具體而言，有三個方面的重要因素推動旅游投資的增長：
第一，旅游需求持續(xù)增長是經(jīng)濟社會發(fā)展的客觀要求。目前，我國人均gdp已經(jīng)達到xx美元，這是世界旅游界公認的旅游業(yè)爆發(fā)性增長階段。現(xiàn)在，我們剛剛實現(xiàn)每年人均出游1次的目標，而世界上的發(fā)達國家美、日、韓人均出游均在7次以上，我國旅游市場成長潛力巨大。特別是這幾年，我國高速公路、高速鐵路、民航等基礎(chǔ)建設(shè)速度加快和社會公共服務(wù)體系不斷完善，我國旅游業(yè)必將出現(xiàn)新一輪的發(fā)展，在未來5-10年內(nèi)處于快速發(fā)展的上升期。
第二，發(fā)展旅游業(yè)是擴大內(nèi)需、調(diào)整經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的必然選擇。長期以來，我國經(jīng)濟增長主要依靠投資和外貿(mào)拉動，消費不足、服務(wù)業(yè)比重過低，第三產(chǎn)業(yè)占經(jīng)濟總量比重僅為40%多，不僅低于發(fā)達國家70%左右的水平，低于64%的世界平均水平，還低于印度50%左右的水平。旅游業(yè)作為現(xiàn)代服務(wù)業(yè)的龍頭，將成為拉動第三產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展的戰(zhàn)略性支柱產(chǎn)業(yè)，獲得充裕的發(fā)展空間。
第三，旅游產(chǎn)品供給總量不足、結(jié)構(gòu)性短缺，在相當長的時期內(nèi)是我國旅游業(yè)發(fā)展的客觀存在。大眾旅游需要大眾化產(chǎn)品，當前大眾消費的熱點正在由觀光旅游向觀光與休閑度假并重轉(zhuǎn)變，消費方式靈活多變。但長期以來，我們的旅游產(chǎn)品以觀光景區(qū)為主，全國各類旅游景區(qū)景點2萬多家，其中具有休閑度假功能的景區(qū)景點不足10%，遠遠滿足不了大眾休閑的需要，需要我們在產(chǎn)品體系建設(shè)上加大投資力度。
解決我國旅游產(chǎn)品體系結(jié)構(gòu)性失衡的矛盾，就是要堅持把開發(fā)大眾旅游產(chǎn)品擺在優(yōu)先位置，以大眾需求為導向，擴大供給總量、增加產(chǎn)品種類、豐富產(chǎn)品層次。當前，大眾旅游的熱點集中在假日休閑。隨著居民收入水平的提高和全年115天假期的進一步落實，國內(nèi)居民度假休閑的需求日益強烈，長三角、珠三角、環(huán)渤海灣地區(qū)和大中城市周邊地區(qū)，度假休閑已經(jīng)成為旅游消費的重要方式，市場規(guī)模持續(xù)增長。所以，旅游投資要更多地關(guān)注都市休閑產(chǎn)品、康體健身娛樂產(chǎn)品、鄉(xiāng)村旅游產(chǎn)品，著力打造旅游休閑度假的新熱點，創(chuàng)造文化旅游消費的新亮點。要注意在滿足大眾多方面需求的前提下，加快度假休閑設(shè)施的建設(shè)，推動經(jīng)濟型酒店發(fā)展，開發(fā)鄉(xiāng)村旅社以及汽車旅館、度假營地、房車等符合大眾休閑需求的產(chǎn)品。
目前，我國的大眾化旅游還處于初級階段，隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展，大眾旅游需求還將進一步發(fā)展演化，不斷催生一些新的旅游產(chǎn)品和旅游新業(yè)態(tài)，形成新一輪旅游業(yè)發(fā)展的支撐力量。比如海洋旅游、沙漠旅游、冰雪旅游、自駕車旅游、高爾夫旅游、郵輪旅游等等，都有可能成為都市休憩產(chǎn)品之后新的重點領(lǐng)域，需要我們緊密跟蹤旅游需求發(fā)展變化的趨勢，及時調(diào)整投資方向，使旅游產(chǎn)業(yè)健康持續(xù)發(fā)展。
對于旅游投資而言，不僅僅在投資時要關(guān)注需求動態(tài)，在投資建設(shè)的過程中也要緊密關(guān)注需求動態(tài)，不斷調(diào)整完善產(chǎn)品內(nèi)容，注意用新理念、新技術(shù)、新材料開發(fā)旅游產(chǎn)品。有一句話叫做“建不完的迪斯尼”，說的就是旅游項目要不斷推陳出新，保持持久的活力。
當前旅游項目提升的一個重要方向是提升信息化水平。席卷全球的信息化浪潮，特別是網(wǎng)絡(luò)化浪潮，改變了人們的生活方式和消費方式，對旅游投資經(jīng)營模式產(chǎn)生了深遠的影響。我們的旅游項目要做大做強，就要抓住信息化這個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，運用現(xiàn)代信息技術(shù)等高科技手段改造提升素質(zhì)，由滿足旅游基本需求向為市場提供高質(zhì)量的旅游服務(wù)轉(zhuǎn)變，由粗放型向集約化轉(zhuǎn)變，推動旅游項目不斷創(chuàng)新發(fā)展。
旅游投資離不開社會經(jīng)濟的支持，離不開基礎(chǔ)環(huán)境的支持，今后旅游投資要更加注意與國家的區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略相契合，與市場環(huán)境相適合，借力發(fā)力，實現(xiàn)更快更好的發(fā)展。一是要結(jié)合國家主體功能區(qū)的劃分標準，處理好資源開發(fā)與環(huán)境保護的關(guān)系，在合適的地點投資建設(shè)合適的項目。二是要根據(jù)國家重大交通等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)規(guī)劃，合理規(guī)劃旅游項目。三是要根據(jù)市場分工和市場環(huán)境的變化，根據(jù)不同區(qū)域的資源特色，揚長避短，尋找適宜的投資方向。東部地區(qū)最大的優(yōu)勢在市場，要立足于發(fā)達的市場經(jīng)濟、雄厚的經(jīng)濟實力和發(fā)達的旅游業(yè)基礎(chǔ)，在開發(fā)休閑度假產(chǎn)品、開拓旅游消費新領(lǐng)域、提高產(chǎn)品開發(fā)水平方面繼續(xù)發(fā)揮引領(lǐng)作用，走創(chuàng)新升級之路。西部地區(qū)的優(yōu)勢在資源，要進一步挖掘資源優(yōu)勢，集中力量打造觀光精品，重點推出一批在國際、國內(nèi)有影響的拳頭產(chǎn)品、名牌產(chǎn)品，形成旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展的經(jīng)濟規(guī)模，走突破發(fā)展之路。中部地區(qū)的優(yōu)勢在區(qū)位，要深入挖掘資源優(yōu)勢，充分發(fā)揮客源集散便利的特點，接續(xù)東部市場，拓展西部資源，在完善傳統(tǒng)精品景區(qū)的基礎(chǔ)上，構(gòu)建觀光、休閑度假、專項產(chǎn)品三足鼎立的格局，走加快發(fā)展之路。
旅游產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)性短缺需要大量的.資金。吸納大量投資需要建立適合旅游業(yè)發(fā)展的投資機制。旅游業(yè)是一個競爭性行業(yè)，旅游投資必須遵從市場法則，充分發(fā)揮市場在資源配置中的基礎(chǔ)性作用。目前社會資金進入旅游業(yè)比較困難，在直接投資和間接融資方面存在諸多限制，所以，我國旅游企業(yè)從總體上看規(guī)模偏小、組織化程度低，競爭力較弱，相對于其它產(chǎn)業(yè)，市場化的程度遠遠不足。目前我國以旅游業(yè)務(wù)為主業(yè)的上市公司僅為24家，大大低于其他行業(yè)的發(fā)展水平。要改善目前的投資狀況，首先就要打破社會資金進入旅游行業(yè)的政策壁壘，創(chuàng)造有利于公平競爭、有利于創(chuàng)新的政策環(huán)境。要運用現(xiàn)代資本理念，建立旅游產(chǎn)權(quán)交易平臺，使社會資金能夠在旅游產(chǎn)業(yè)中自由流動。其次是推動旅游融資機制創(chuàng)新，大力發(fā)展旅游資產(chǎn)評估、旅游擔保等旅游金融服務(wù)組織，針對鄉(xiāng)村旅游和中小旅游經(jīng)營者，建設(shè)資金融通的可靠渠道，用市場集合的資金推動旅游業(yè)的市場化發(fā)展。
三八婦女節(jié)座談會上的領(lǐng)導講話稿篇五
各位領(lǐng)導，全公司女職工及各位同志：
今晚，我們在這里舉行文藝晚會來共同慶祝第__個三八國際勞動婦女節(jié)，這是全世界婦女的共同的節(jié)日。首先，我代表公司向出席今日晚會的各位領(lǐng)導和朋友表示熱烈的歡迎，向全公司的女職工們致以節(jié)日的問候和良好的祝愿，衷心祝愿你們節(jié)日愉快，工作順利，身體健康，家庭幸福。
我們公司成立以來，全公司女職工在各自的崗位上，敬崗愛業(yè)、艱苦奮斗，勇于創(chuàng)新，積極開拓，充分發(fā)揮了“半邊天”的作用，為公司的發(fā)展壯大作出了積極的貢獻，公司已經(jīng)發(fā)展成為擁有__多員工，年產(chǎn)值達__多萬元，綜合生產(chǎn)能力躍居全市同行業(yè)之首，公司已經(jīng)進入新的發(fā)展階段，可以說，沒有你們的傾情奉獻，就沒有公司的今日，公司的今日凝聚了你們的心血和汗水，在此，我真情地向全體女職工表示深深的謝意和崇高的敬意！
現(xiàn)在我們公司已進入了擴大規(guī)模，加快發(fā)展的關(guān)鍵時期，承擔著發(fā)展壯大__縣的__產(chǎn)業(yè)，這是對我們的一次機遇，更是一種挑戰(zhàn)，希望全體女職工要以公司為家，充分發(fā)揮主人翁的精神，立足本職工作崗位，勤勉工作，自強不息，不斷提高專業(yè)技能知識和管理知識，練就一身過硬的本領(lǐng)，樹立一種強烈的競爭意識和進取意識，在競爭中找到適合自己的位置，積極應對新形勢企業(yè)發(fā)展帶來的挑戰(zhàn)，繼續(xù)為公司的發(fā)展多做貢獻。
三八婦女節(jié)座談會上的領(lǐng)導講話稿篇六
全校廣大團員青年朋友們：
今天是“五四”青年節(jié)，也是中國共產(chǎn)主義青年團成立的__周年、“五四”運動__周年紀念日。在這喜慶的節(jié)日，校團委向全校團員青年朋友們致以節(jié)日的祝賀！向全校各級共青團干部和青年工作者致以親切的問候！
紅色的五月，火紅的青春。__年前，偉大的“五四”運動吹響了近代中國向民主、科學進軍的號角，青年學生率先舉起了反帝反封建的大旗，掀開了中國新民主主義革命的序幕。95年來，愛國、進步、民主、科學的“五四”精神以其永不磨滅的光輝，激勵著一代又一代青年為中華崛起而努力奮斗，我校團員青年在這一浪高過一浪的奮斗征程中不甘落后，勇往直前。
__年，是我校迎評促建、深化校園文化建設(shè)的重要一年，廣大團員青年應緊密圍繞學校的一個中心、兩條主線的目標任務(wù)，高揚“五四”精神，腳踏實地，以樂觀向上、積極進取、頑強拼搏的精神風貌投身于我?？茖W發(fā)展、跨越發(fā)展、和諧發(fā)展的實踐中，爭先創(chuàng)優(yōu)，勇立潮頭，唱響青春之歌、描繪青春畫卷。
青春需要奮斗、更需要奉獻。我校青年要借助步長大學生論壇、寒暑期科技、文化、衛(wèi)生“三下鄉(xiāng)”社會實踐活動、青年志愿者服務(wù)等品牌活動為平臺，進一步弘揚社會正氣，崇尚文明新風，踐行志愿者誓言，積極參與社會公益活動，努力構(gòu)建文明和諧的社會氛圍。
希望當代團員青年秉承民族精神，高舉“五四”大旗，肩負時代責任，讓我們用知識加汗水，以滿腔熱情，去開拓、去創(chuàng)造、去擁抱新希望。
祝全校廣大團員青年朋友們節(jié)日愉快，學業(yè)有成！
三八婦女節(jié)座談會上的領(lǐng)導講話稿篇七
同志們：
在“三八”國際勞動婦女節(jié)即將到來之際，我謹代表市委、市政府向與會的同志們并通過你們，向全市各族各界的婦女同志致以節(jié)日的祝賀!向辛勤工作在各條戰(zhàn)線上，為和諧與發(fā)展做出卓越貢獻的廣大婦女同志致以崇高的敬意!
過去的一年，是全市改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)取得豐碩成果的一年，各項經(jīng)濟指標持續(xù)快速增長，綜合實力顯著增強;開發(fā)區(qū)建設(shè)步伐明顯加快，開放格局基本形成;招商引資成果顯著，民營經(jīng)濟蓬勃發(fā)展;各項改革穩(wěn)步實施，體制機制不斷創(chuàng)新;農(nóng)村經(jīng)濟全面發(fā)展，新農(nóng)村建設(shè)開局良好;城鄉(xiāng)建設(shè)迅猛發(fā)展，沉陷區(qū)治理成效顯著;注重解決民生問題，社會穩(wěn)定得到保障。這些成績的取得，與各位女委員的辛勤工作是分不開的。你們服從和服務(wù)于改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，認真踐行“三個代表”重要思想，發(fā)揚自強不息、艱苦奮斗的精神，圍繞全市中心工作，與時俱進，開拓創(chuàng)新，積極履行委員職責，做到了政治協(xié)商有方，民主監(jiān)督有力，參政議政有為。以高度的主人翁責任感和昂揚的斗志積極投身于我市經(jīng)濟建設(shè)和社會進步的各項事業(yè)中，發(fā)揮了不可替代的重要作用。同時，你們又能依托自身優(yōu)勢，發(fā)揚“自信、自尊、自立、自強”精神，不斷加強同社會各階層、各界別的聯(lián)系，塑造了**市政協(xié)婦女委員的新形象，為全市經(jīng)濟社會和諧發(fā)展做出了積極貢獻。
20xx年是我市經(jīng)濟發(fā)展的關(guān)鍵年，市第十二次黨代會為經(jīng)濟社會和諧發(fā)展提出了新的目標和要求，要想完成這一任務(wù)，需要全市人民團結(jié)一心，扎實工作，迎難而上，開拓創(chuàng)新。在座的各位委員都是各界婦女的精英，是各行各業(yè)的女強人，希望大家認真總結(jié)過去的成績和經(jīng)驗，繼續(xù)發(fā)揮強有力的帶頭作用，團結(jié)和帶領(lǐng)各條戰(zhàn)線上的廣大婦女同志，為經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定做出新的貢獻。在未來的工作中希望大家：
一、要不斷加強學習，提高為社會服務(wù)的能力和水平。
當前，社會形勢在飛速發(fā)展，知識在不斷更新。希望各位女委員能在妥善安排好家庭和工作的同時，盡可能多地擠出時間學習，不斷充實自己。不但要加強政治理論學習，還要認真學習反映當代世界發(fā)展的新知識，不斷提高自身的理論、科技、文化修養(yǎng)。要學會以戰(zhàn)略眼光、從宏觀角度觀察和思考新事物，以科學的方法分析新情況，以謙虛的態(tài)度學習新經(jīng)驗，以改革的精神解決新問題，展示出新世紀、新女性的新風采。
二、要盡職盡責的完成好本職工作。
你們作為全市廣大婦女中的強者，是廣大婦女群眾的榜樣。所以，一定要在事業(yè)、家庭和促進全市經(jīng)濟社會發(fā)展中，發(fā)揮模范帶頭作用。首先，要盡心做好自己的事業(yè)。在座的每一位，都是各行各業(yè)的佼佼者，都成就了自己的一番事業(yè)。你們的成功是來之不易的。因此，一定要倍加珍惜自己的勞動成果，不斷的努力，爭取取得更大的成就。其次，要為經(jīng)濟社會發(fā)展獻計出力。在工作過程中，不斷積累經(jīng)驗，自覺學習新形勢下促進經(jīng)濟社會發(fā)展的先進經(jīng)驗、先進理念，積極為我市的社會發(fā)展獻計獻策。
三、要關(guān)注民生，維護婦女合法權(quán)益。
近幾年，我市的婦女事業(yè)取得了長足發(fā)展，廣大婦女的生存發(fā)展環(huán)境有了明顯的改善，參政比例、受教育水平和衛(wèi)生保健狀況都有了大幅度提升，在家庭及社會中的地位日益提高，廣大婦女在政治、經(jīng)濟、文化等各個領(lǐng)域中發(fā)揮著越來越重要的作用?？梢哉f，這與在座各位的不懈努力是分不開的。因此，大家一定要再接再厲，進一步推動我市婦女事業(yè)向更高目標邁進。首先，要繼續(xù)發(fā)揚“四自”精神。把“自尊、自信、自強、自立”作為自己的座右銘，爭做“四有”新女性。要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和婚姻觀，自覺抵御各種腐朽思想的侵蝕，更新觀念、移風易俗，樹立文明進步、奮發(fā)向上的精神風貌。弘揚社會公德、職業(yè)道德和家庭美德，提倡尊老愛幼、男女平等、夫妻和睦、勤儉持家、鄰里團結(jié)，以家庭的文明和睦促進社會的穩(wěn)定。其次，要善于維護婦女的合法權(quán)益。努力做到知法、懂法、用法，積極運用法律武器與一切侵害婦女合法權(quán)益的行為作斗爭。第三，要正確理解市情，為黨委和政府分憂解難。團結(jié)和帶領(lǐng)廣大婦女群眾，正確理解和對待我市經(jīng)濟和社會發(fā)展中出現(xiàn)的一些矛盾和困難，自覺主動地想辦法、找出路，增強自我解困能力，積極維護社會穩(wěn)定，創(chuàng)建和諧人文生活。
最后，祝全市婦女同志家庭幸福，生活愉快，身體健康，節(jié)日快樂!
三八婦女節(jié)座談會上的領(lǐng)導講話稿篇八
尊敬的領(lǐng)導、來賓、女同胞們：大家好!
在這春暖花開的三月，在舉國上下喜慶"兩會"召開的日子里，我們又迎來了第101個"三八"國際勞動婦女節(jié)。今天我們的禮堂嘉賓咸集，高朋滿座，用一種別開生面的形式共同紀念女同胞們的節(jié)日。在此，我謹代表學校的黨、政、工組織，向出席會議的區(qū)總工會、區(qū)婦聯(lián)、區(qū)教育局黨工委、區(qū)教育工會以及區(qū)教育工會女職工委員會的各位委員們表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!并向在場的全體女同胞致以節(jié)日的問候和美好的祝愿!"。
我校的女教工比例占到全校教工近60%。多年來，廣大女教工在教育、教學、管理和服務(wù)等崗位上踏實工作、敬業(yè)奉獻，取得了突出的成績，為學校事業(yè)發(fā)展作出了重要貢獻。特別是在過去的一年中，我校的女同胞更是與時俱進，以奮發(fā)有為的精神風貌，在"巾幗建功在課堂"、"爭做學習型女性"以及女職工創(chuàng)立“巾幗示范崗”等活動中取得了令人振奮的好成績。我校女職工委員會一直在追求和探索婦女工作的新途徑和新載體，今天的“中學女教工職業(yè)形象代言人”的評選活動正是要把我校女教工在學會學習、學會工作、學會生活的過程中那美好形象展示一回，正是要把女教工不甘平庸、自勉勤奮的精神風貌體現(xiàn)一番。以此來激勵我校的女同胞們在新的一年里，繼續(xù)努力，爭取創(chuàng)造更加輝煌的業(yè)績。借此機會，我想對各位女同胞發(fā)出新年的倡議：
第一:我們要加倍地自信自知者明，自信者強。自信是對自我的認識和肯定，是對自身價值和能力的積極評估。自信是女性走向成功的精神力量。當前，學校事業(yè)的發(fā)展迫切需要全校師生充分發(fā)揮積極性、體現(xiàn)創(chuàng)造性。女教工作為普教戰(zhàn)線重要的人力資源，在推動學校各項事業(yè)的發(fā)展中，具有舉足輕重的作用。希望廣大女同胞要進一步增強主人翁意識，積極投身到學校的各項工作中去，在學校事業(yè)的發(fā)展中切實發(fā)揮"半邊天"的作用。"。
第二：我們要加倍地聰慧好學時代的發(fā)展呼喚富有知識和智慧的女性。21世紀是以創(chuàng)新為主導的世紀，作為肩負著培養(yǎng)接班人神圣使命的女教工們更要弘揚善于學習、崇尚知識的優(yōu)良傳統(tǒng)，樹立終身學習的新理念，不斷提升個人知識素養(yǎng)，增強創(chuàng)新意識，培養(yǎng)創(chuàng)新精神，提高創(chuàng)新能力，不斷提高學習和掌握運用現(xiàn)代科學技術(shù)的能力，練就過硬的本領(lǐng)，更好地履行教書育人、管理育人、服務(wù)育人的職責，承擔起時代所賦予我們的光榮使命。
第三：我們要加倍地熱愛生活女性是生命的直接創(chuàng)造者和養(yǎng)育者，婦女是家庭生活的重要組織者。熱愛家庭、熱愛生活是女性的優(yōu)良美德。女性在建立科學文明的生活方式，營造民主、和諧、溫馨的家庭人際關(guān)系，教育子女健康成長，優(yōu)化家庭教育環(huán)境等方面發(fā)揮著不可替代的特殊作用。希望全校女同胞從自身做起，從點滴事情做起，大力弘揚社會新風，成為社會公德、職業(yè)道德、家庭美德的宣傳者、實踐者。積極參加文明家庭創(chuàng)建活動，把中華民族的傳統(tǒng)美德不斷地傳遞給下一代，促使他們成為對國家、對人民有用的人，用良好的家風來促進我校的精神文明建設(shè)。最后，我還要建議男同胞們在家里要關(guān)愛、呵護自己的母親、妻子、女兒，在學校要關(guān)心、尊重、幫助女教工，與身邊的女性一起建設(shè)美好的家園、校園，共同創(chuàng)造幸福的生活。再次祝愿大家節(jié)日快樂，工作愉快，身體健康，家庭幸福!
三八婦女節(jié)座談會上的領(lǐng)導講話稿篇九
本站發(fā)布三八婦女節(jié)座談會上學校領(lǐng)導講話稿，更多三八婦女節(jié)座談會上學校領(lǐng)導講話稿相關(guān)信息請訪問本站演講稿頻道。
本文是本站為大家整理的關(guān)于三八婦女節(jié)座談會上學校領(lǐng)導講話稿的文章，希望大家能夠喜歡！
各位教師，親愛的姐妹們：
大家下午好！
三月的陽光格外燦爛，三月的校園春意盎然。在春已暖、花將開的美麗三月，我們迎來了一年一度的“三八”國際勞動婦女節(jié)。今天，二中的175位姐妹們在這里隆重集會，慶祝咱們女同胞自己的節(jié)日，歡樂之情溢于言表，一張張笑臉美麗動人。在此，我代表黨總支校委會并以我個人的名義，向全校婦女同志表示節(jié)日的問候和良好的祝愿！并借此機會對為二中的發(fā)展付出辛勤汗水、做出積極貢獻的女同志們表示最熱烈、最誠摯的祝賀和感謝！
我?，F(xiàn)有女教職工172名，占全校教職工總數(shù)的50％。俗話說，婦女能頂“半邊天”，而我們二中的女同志儼然頂起了大半邊天。對于廣大女職工來說，在工作上是“半邊天”，在家庭里更是“主心骨”。在做好本職工作的同時，還更多的承擔著照顧家庭的責任，呵護著家庭的幸福和美滿。上要照顧老人，下要教育子女，更要理解丈夫，還要鄰里和睦，你們不僅有兢兢業(yè)業(yè)為學生傳道、授業(yè)、解惑的職業(yè)操守，更具有言行一致、持身自律的人格魅力和道德風范，為學校的發(fā)展作出了不懈的努力和無私的奉獻。你們比男同志擔當著更多的角色，作為一位母親、一位妻子、一位女兒，你們把自己的辛勞和愛心奉獻給了家人；作為一名職工，一名教師，你們把自己的勤奮和智慧獻給了學校，獻給了你們深愛的莘莘學子。學校因你們而充滿生機和活力，家庭因你們而充滿了溫馨和甜蜜。
新課程改革，是你們爭先恐后，奮勇當先，使課堂變成了學生的主陣地；課堂教學的優(yōu)化設(shè)計，是你們起早貪黑，廢寢忘食，挖掘大量的教學資源，使課堂顯示出了勃勃生機，大大提高了課堂教學的效率；各級各類優(yōu)質(zhì)課的評選，是你們勇挑重擔，嘔心瀝血，不負眾望，取得了較好的成績，為學校爭得了榮譽；說課、上課、教學設(shè)計、案例評比、課件制作、論文比賽、基本功大賽、優(yōu)質(zhì)課大賽，是你們積極進取，踴躍參賽，認真負責，獲得了一個又一個獎項。過去的一年，在座的姐妹們奮力拼搏，取得了令人滿意的成績，共獲得多項各類榮譽稱號：楊小莉榮獲全國中小學校園集體舞比賽一等獎，申秀紅被評為縣直教育系統(tǒng)優(yōu)秀黨務(wù)工作者，楊志卿、李慧、何燕芳、曾曉春、李愛華被評為縣直教育系統(tǒng)優(yōu)秀黨員，我也光榮的被評為亳州市優(yōu)秀教育工作者。在我校各級各類評比活動中，獲獎的女同志占60%，這既是學校的榮譽，也是自己的成就。
目前我校有女班主任11名，她們一心撲在班級工作上，發(fā)揚巾幗不讓須眉的精神，舍小家顧大家，為學生的成長和學校的發(fā)展做出了貢獻。王莉老師是年齡的女班主任，她利用豐富的教學和管理經(jīng)驗，克服自身的種種困難，班級工作開展的有聲有色。任坤老師做為高三的女班主任，班級班風好，凝聚力強，學習成績在級部名列前茅，所教學生姜文武同學獲得全國信息學奧林匹克競賽一等獎，為我校高三做出了突出貢獻；廉梅、魏云霞老師工作作風細膩扎實；王琳、王靜、陳忠鳳等班主任工作積極主動，管理有方，班級工作走在年級乃至整個學校前列；楊志卿、尹純英管理班級井井有條，深受學生及家長認可；于莉、張慧雖然剛走上班主任工作崗位，但認真負責的態(tài)度也是有目共睹。我校的女備課組長也有26位，你們以身作則，工作認真，帶領(lǐng)全組教師認真?zhèn)湔n，制訂了詳細、周密的教學計劃，沖在教育教研業(yè)務(wù)第一線，發(fā)揮了模范帶頭作用，出色地完成各方面的工作。
誰說女子不如男？女教師的溫柔能感化性格剛烈的學生，使他變得理智；女教師的苦口婆心能使領(lǐng)導深受感動，為學校發(fā)展給予關(guān)心；女老師的耐心能使調(diào)皮的學生變得乖巧伶俐；女老師的心細能使工作方方面面做的圓滿！可以肯定的說，沒有女同胞，就沒有二中的今天；有了這些女同胞，二中的明天會更好！驕人的成績和感人的事跡還有很多，時間關(guān)系就不一一列舉了。
姐妹們，春風春草綠，二中校園美。新的一年已經(jīng)開始，將是我們二中人更具挑戰(zhàn)、更有希望的一年。在這一年里，我們將繼續(xù)沿著創(chuàng)建省級示范高中的道路前進，落實學校提出的各項舉措，認真實施打造名校品牌的發(fā)展戰(zhàn)略。
擺在我們面前的任務(wù)依然光榮而艱巨，可謂任重而道遠。希望全體女職工要緊跟時代步伐，肩負改革和發(fā)展的重任，盡心竭力地完成教育教學工作任務(wù)，做師德建設(shè)的楷模，行風建設(shè)的表率，家庭美德的模范。廣大女教職工要充分發(fā)揮自己的聰明才智，把個人奮斗與學校目標結(jié)合起來，把理想抱負與教育教學實踐結(jié)合起來，立足自身崗位，發(fā)揚巾幗不讓須眉的精神，建功立業(yè)，努力為學校的創(chuàng)建、發(fā)展、穩(wěn)定做出新的、更大的貢獻。要身在二中，心系二中，熱愛二中，奉獻二中。
和專業(yè)技能，全面提高自身素質(zhì)，充分發(fā)揮自己的聰明才智。努力做到以素質(zhì)求平等，以作為求地位，堅持發(fā)揚自尊、自信、自立、自強的精神，爭做“勤學習、敏時尚、求進取、有愛心”的21世紀時代新女性。同時，希望全體女同志在做好繁忙的工作和繁重的家務(wù)之余，注意關(guān)愛自己，注意休息和保健。愿你們以良好的職業(yè)道德、崇高的奉獻精神，再創(chuàng)事業(yè)輝煌。
最后，祝女同志節(jié)日快樂，身體健康，事業(yè)有成，家庭幸福，青春永駐！
三八婦女節(jié)座談會上的領(lǐng)導講話稿篇十
在信息時代，網(wǎng)絡(luò)工作至關(guān)重要，可以說是明辨是非、洞察秋毫的千里眼，是化解矛盾、維護民生的好幫手，是哪里需要哪里去的突擊隊，是搶時間爭主動、克敵制勝的生力軍。全面科學地認識網(wǎng)絡(luò)，學會與網(wǎng)絡(luò)打交道，是各級黨委政府和廣大領(lǐng)導干部面臨的重大課題。
我理解，網(wǎng)絡(luò)首先是一個“輿論場”，在這個“場”中，誰都可以成為輿論的制造者和傳播者，成為掌控輿論的主人翁。在這種情況下，如果黨委、政府的聲音缺失，網(wǎng)絡(luò)的自發(fā)輿論就會成為社會輿論的主要形式。
要學會與網(wǎng)絡(luò)打交道。領(lǐng)導干部上網(wǎng)，也是一種現(xiàn)代社會的“微服私訪”。在網(wǎng)上，我們可以聽到最基層的聲音，了解最真實的情況。網(wǎng)民所議所提雖是個人意見，但來源于生活，出自于社會，代表著一個群體，不管是粗言、苦藥，還是牢騷、怪話，只要我們帶著感情、帶著負責任的態(tài)度，去其糟粕、取其精華，都能為決策提供有益的參考。
實踐一再表明，對待網(wǎng)絡(luò)事件，“躲”肯定不行，“堵”也不是辦法，“拖”更解決不了問題，消極必然被動，積極才能主動。起碼有兩個方面需要引起重視：
首先，快速反應是基本要求。在網(wǎng)絡(luò)高度發(fā)達的今天，阻止公眾知情權(quán)的實現(xiàn)，往往會適得其反，甚至付出成倍的代價。因此，必須第一時間捕捉信息，第一時間站出來說話，既要上網(wǎng)看又要上網(wǎng)說，既不能失語又不能妄言，既需要快速又需要謹慎，“看”是為了掌握情況，“說”是為了澄清事實，對事件基本情況的公開要快速，對事件發(fā)生原因的解釋要謹慎。應當講，多數(shù)網(wǎng)民是通情達理的，他們比較在乎的往往就是一種尊重和態(tài)度。
其次，解決問題是最終目的。上網(wǎng)不是形式，更不是作秀，不僅要“上得去”，更要“下得來”。上得去是要通過上網(wǎng)了解情況，得到有價值的信息；下得來，是要把得到的信息進行分析研究，分清真?zhèn)?，給網(wǎng)民一個負責任的答復，推動問題的有效解決。這是一種運用網(wǎng)絡(luò)的能力和智慧。
網(wǎng)絡(luò)在給我們執(zhí)政黨建設(shè)帶來挑戰(zhàn)的同時，也創(chuàng)造了前所未有的機遇，用得好完全可以通過網(wǎng)絡(luò)來推進新時期黨的建設(shè)。過去，我們是“支部建在連隊上”，現(xiàn)在則要把“支部建到網(wǎng)絡(luò)上”，也就是要運用信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)來加強和改進黨的建設(shè)，提高黨建工作效率。這種探索是永無止境的。
三八婦女節(jié)座談會上的領(lǐng)導講話稿篇十一
敬的各位領(lǐng)導、親愛的新同事們：
下午好!首先感謝學校領(lǐng)導對我們新教師的重視和關(guān)心，為我們提供這樣一個聆聽領(lǐng)導教誨和同事間相互交流的機會。我很榮幸能夠作為新班主任教師代表在此發(fā)言，我在深感榮幸的同時，更多的是慚愧和愧疚。因為在班級管理當中我也沒什么經(jīng)驗，做的也不夠好，更重要的是最近的幾天我班出現(xiàn)了一些不和諧的事情。接下來我簡單的談一談一年多以來在管理班級工作中的點滴做法，不當之處敬請大家批評指正。
班主任工作是一項非常辛苦和瑣碎的工作，班主任不但要教好所任教的學科，還要培養(yǎng)一個健康向上的班集體，不付出艱辛的勞動和辛苦的汗水是不會有收獲的。
我去年5月份來到學校，在領(lǐng)導的信任和幫助下，讓我擔任13秋白酒釀造2班的班主任，剛從大學畢業(yè)轉(zhuǎn)身又來到學校，而且還要擔任班主任，尤其是白酒釀造班的班主任，讓我一下子有點喘不過氣來。還好今年上半年他們順利畢業(yè)。感謝領(lǐng)導的信任，今年下半年又讓我擔任15秋白酒釀造2班班主任，因為大家都知道咱們中職學校學生的特殊情況，他們在初中時期，大部分成績不是很好，甚至有的學生是個別教師“遺忘的角落”;因此，在很大程度上，這一批學生心理上都存在一定的缺陷，這對于職校的班主任和任課教師來說，在工作上存在了很大的難度;加上大部分學生理論學習熱情不高，缺乏學習動機，學習目標不明確;并且，他們的信息來源非常廣泛，外界誘惑非常大，因此課程學習遠遠不能滿足他們的心理需要，他們熱衷于網(wǎng)絡(luò)、游戲、追星、享樂等，根本無心學習。另外，現(xiàn)在的學生多是獨生子女，環(huán)境優(yōu)越，從小缺乏艱苦的鍛煉，心理脆弱、無法正確對自己做出評價，做事處世急于求成，對社會回報期望值明顯偏高。
現(xiàn)在冒昧說一下我擔任兩屆班主任這以來的個人感想。
第一、我們要做好角色轉(zhuǎn)變，做愛崗敬業(yè)的班主任。我很欣賞這樣一句話：“不要把自己當回事，要把自己做的事當回事?！苯處煂ψ陨愆p對自己所做事情的定位一定要準確。從來校報到的那天起，我們已成為一名人民教師，要轉(zhuǎn)換學生時代的思維和行為方式，學會用教師的眼光看問題，用教師的身份處理問題，樹立起教師角色，讓學生敬畏你。作為班主任，不要單純地想著做學生的“朋友”、“哥們兒”，更不要做學生的敵人。我們很多年輕班主任在任教之初，總是試著和學生做朋友，包括我自己也曾經(jīng)這樣努力過，試圖以和學生一塊學、一塊玩的方式拉近師生關(guān)系。這也是很多教育專家的理念?？上Ч⒉皇侨绱?，關(guān)系處得越好，學生對你的崇敬觀念越淡薄。關(guān)系拉近了，師道尊嚴沒了。而另一部分青年班主任則走了另一個極端，把自己和學生完全對立起來，認為班主任就應該是“護法大神”，一定要和違紀學生斗智斗勇、周旋到底。但我們是一個人在戰(zhàn)斗，而對方卻是四五十個思想活躍的孩子，咱們哪里是對手呀?所以我們不需要刻意去“結(jié)交”學生，更不能站在學生的對立面。我們要做的是，以自己的學識教育學生，以自己的人格魅力去感化學生。
第二、保持對不同學生有不同的期望值。
我們的學生在初中由于文化課成績差，得不到老師的關(guān)注，這無形中是在否定他們作為學生學習的意義，對學生無疑是一種摧殘，我個人認為這也是他們?nèi)粘Ｐ袨橐?guī)范差的根源所在，因為自己的努力得不到別人的認可，也就少了信心和興趣，從而學會自暴自棄。在這點上，作為班主任首先要做的不是首先改變學生的行為習慣，而是，要怎樣為了他們?nèi)ジ淖儗W習環(huán)境，或者說怎樣去營造他們曾經(jīng)缺失的那種學習環(huán)境。從學生進入我的班級開始，我首先做的事不是怕學生惹事，而是故意給他們留一點點空間活動，然后我觀察他們的行為，從中發(fā)現(xiàn)問題。在這，我找的不是他們的缺點，而是他們的長處，也或許說是他們的興趣所在，然后根據(jù)他表現(xiàn)我個人認為可以看成是優(yōu)點亦或是可以塑造的興趣、愛好，當眾給予充分的肯定，夸張點說我把它看成是我羨慕的特長，并提出我對他的期望，給他點發(fā)展方向上的心理暗示。這一年半的班主任經(jīng)歷，我發(fā)現(xiàn)老師的期望值對于學生來說，就像無形中的一股力量，讓他們從新找到那種丟失的愛，他就會自然而然的跟隨你事先為他設(shè)定好的軌跡去發(fā)展，學生在自身得到別人欣賞的同時就有信心去更加努力，慢慢地，他之前所有不好的行為習慣就會一點一點的糾正過來，不需要班主任刻意地去要求和強調(diào)怎么改變，我只需要針對學生差得行為習慣簡簡單單的一個提示(這種提示通常是在背著其他學生給他點出)，每次我都會說：我給你時間，一個月不行我給你兩個月的時間給我一點點得改掉，但是你得讓我在這段等待的時間中看見你的改變。就這樣，學生犯錯首先不是去劈頭蓋臉的一通罵，而是和他說出他得優(yōu)點所在和我對他得期望，讓學生自己領(lǐng)會，他們絕大部分的學生自會知錯就改。
第三、樹立學生正確的價值觀。
正確的引導學生的價值取向是班主任的重要工作。這許許多多的問題，都需要我們?nèi)ブ笇?，而且需要從一接手班級，就要明確給學生：哪些是道德的，哪些是不道德的，哪些是該做的、那些事是一定不要做的。而且應該反反復復強調(diào)，使這些是非觀念在學生心里深深地扎根。這樣，你的學生就不會輕易去做一些違法亂紀的事，因為他們已經(jīng)達成共識，認為這些違紀行為是可恥的。
第四、班主任要切實關(guān)心學生。班主任和一般任課教師相比，和學生關(guān)系更加密切。實話說，孩子們離家在外求學，不容易。面對這些大孩子，我們應該多給他們一些關(guān)心。這些關(guān)心，不能考慮我這樣做有多少學生看到、有多少學生感動，而應該是發(fā)自內(nèi)心的、不計報酬的。生活中的一些小事，我們只要做到了，就不會被學生所忽視。
第五、完善班級管理。
班主任必須善于組織和管理學生，作為班主任，要做的工作多而繁雜。例如每學期工作計劃，期末總結(jié)，每周班會，班級板報，班主任手冊的填寫，班級打掃衛(wèi)生，組織大課間，關(guān)注學生參加學校組織的各種活動，班主任都得到場。如果每項事情都要求班主任百分百的全程參與，并且百分百的費心很顯然是不可能做到的。那么，作為班主任必須具有一定的組織管理學生的能力，要注意培養(yǎng)班級的骨干力量，班級工作明確到個人，讓學生自己管理自己，這樣不僅班主任輕松，而且可以培養(yǎng)班干部的組織能力。
作為新老師，在工作中，難免會遇到很多棘手的問題。曾經(jīng)我所帶的班級學生很調(diào)皮，現(xiàn)在的班也調(diào)皮，我也差點被氣哭了，所以想過放棄。但在相關(guān)領(lǐng)導和周圍老師的幫助下，我堅持了下來。作為新班主任，首次面對調(diào)皮的學生時，我們往往是束手無策，這時我們應該站在學生的立場想一想你為什么這樣做?如果你想放棄了，你就想想你當初為什么會選擇教書育人這個行業(yè)，只要你堅持最初的夢想，再多的困難和壓力都會過去的。同時我們要多向周圍有經(jīng)驗的老師請教，他們往往都是這方面的能手。這樣慢慢的就會積累更多的班級管理的經(jīng)驗。
我的發(fā)言完畢，謝謝大家!
三八婦女節(jié)座談會上的領(lǐng)導講話稿篇十二
在“五·一”國際勞動節(jié)即將來臨之際，市總工會召開市直勞模和職工再創(chuàng)業(yè)績座談會，我感到這種形式很好，開這樣的會有助于提高工會工作水平和辦事效率，對進一步搞好工會工作必將起到積極的推動作用。在此，我代表市委、市總工會，向全市廣大職工和勞動群眾表示節(jié)日的祝賀和親切的問候!
剛才，與會的勞模和職工代表結(jié)合自身實際就如何實現(xiàn)再創(chuàng)業(yè)談了很好的思路和打算，部分單位和企業(yè)工會主席就如何鼓勵困難勞模和困難職工自主創(chuàng)業(yè)也提出了很好的意見。大家的發(fā)言使我們對做好工會工作充滿了信心，同時也深感責任重大。借此機會,我就困難勞模和困難職工如何開展自主創(chuàng)業(yè)、工會組織如何在促進職工自主創(chuàng)業(yè)方面提供更好的服務(wù)談一些意見，供同志們參考。
一、深刻認識新形勢下工會工作的重要性和緊迫性，進一步增強做好工作的使命感和責任感。
當今社會是一個急速變革的時代，變革的過程必然經(jīng)歷艱辛和磨難，必然充滿各種矛盾，這些矛盾的解決需要各個方面的共同努力，而工會作為一個群眾性的組織，在解決矛盾的過程中產(chǎn)生的作用和影響、收到的實際效果是其他組織無法替代的，它的群眾性、社會性、國際性也是其他組織所不具備的。像其他組織可能我國有，而國外沒有;大國有，小國沒有，而工會組織則是一個“全球通”，并且它的聲譽、影響也很大，不論革命時期還是建設(shè)時期，工會工作都起著舉足輕重的作用。目前，國家、省、市工會主席都基本上高配，由同級黨政副職兼任，今后，縣(區(qū))也要逐步落實工會主席由同級黨政副職擔任，這說明工會的地位在逐步提升，也表明了各級黨政對工會工作的高度重視和支持。今年以來，省總、副主席連續(xù)兩次在調(diào)研指導工作，提出了許多新的觀點和要求，這說明省總工會對我們的工作也是很重視和肯定的。因此，全市各級工會組織一定要認清形勢，明確自身的優(yōu)勢，充分發(fā)揮應有的作用，依法堅決履行維護職工合法權(quán)益的基本職責，把解決職工群眾困難問題作為工作的出發(fā)點和落腳點，更加積極地爭取黨政的重視支持，更好地深入到職工群眾中去，一步一個腳印，辦一些職工群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的事情。
二、在解決職工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題上下功夫，不斷提高幫扶救助的工作水平。
近幾年，盡管市財政非常困難，但政府每年還是安排一定的資金用于市級勞模和困難職工的日常救助。市總幫扶中心自成立以來，共有900多萬元救助金發(fā)放到困難職工手中，這個數(shù)字聽起來不是太多，但是，就工會系統(tǒng)而言，也是個不小的數(shù)字，爭取的也很不容易。下一步，各級工會組織要積極更新觀念，轉(zhuǎn)變工作思路，在繼續(xù)搞好救助的基礎(chǔ)上，進一步加大幫扶力度，利用體系比較健全、聯(lián)系社會各方比較廣泛、擁有一定物質(zhì)條件的優(yōu)勢，在黨政的重視支持下，干出幾件職工比較滿意的、切實解決職工切身利益的事。
一是要為自主創(chuàng)業(yè)的困難職工提供資金扶持。在注意幫助有創(chuàng)業(yè)愿望和創(chuàng)業(yè)能力的困難職工獲得政府小額貸款的同時，各級工會組織要因地制宜，因企施策，運用困難勞模和困難職工的幫扶資金，向有創(chuàng)業(yè)愿望和創(chuàng)業(yè)能力的困難職工提供小額借款。為確保小額借款項目的有效實施，近期，市總將在試點的基礎(chǔ)上，制訂下發(fā)《**市總工會困難勞模、困難職工自主創(chuàng)業(yè)小額借款試行辦法》。各縣(區(qū))總工會也要從自身的實際出發(fā)，制訂和完善操作制度，就小額借款的發(fā)放對象、發(fā)放條件和程序、借款額度、借款期限等做出明確規(guī)定。
二是要加強創(chuàng)業(yè)培訓和創(chuàng)業(yè)指導工作。各級工會組織要依托自身培訓資源和社會辦學力量，積極開展創(chuàng)業(yè)培訓工作，推廣小額借款、創(chuàng)業(yè)培訓和創(chuàng)業(yè)指導“三位一體”的運作方式，重點抓好借款對象創(chuàng)業(yè)培訓。培訓中，要實行嚴格的項目管理和服務(wù)，在技術(shù)、信息、營銷等方面對他們提供指導和扶持。同時，實施心理、管理、經(jīng)營素質(zhì)的培訓，幫助他們轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，樹立創(chuàng)業(yè)的自信心。在培訓結(jié)束后還要加強跟蹤服務(wù)，幫助創(chuàng)業(yè)者解決創(chuàng)業(yè)場地、落實稅費減免政策，提高困難職工的創(chuàng)業(yè)成功率。對創(chuàng)業(yè)成功者，要注意發(fā)揮就業(yè)倍增效應，在解決創(chuàng)業(yè)者本人就業(yè)和生活困難問題的同時，也要為社會創(chuàng)造一批就業(yè)崗位，幫助更多的下崗失業(yè)人員實現(xiàn)再就業(yè)。
三是要用足用活現(xiàn)有的激勵政策。各級工會組織要按照近期市委、市政府出臺的鼓勵下崗失業(yè)人員再就業(yè)、自主擇業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)等優(yōu)惠政策，促進各項扶持政策發(fā)揮實效。要協(xié)助政府有關(guān)部門做好小額貸款扶持下崗失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)的工作，推動各級政府加大對困難職工自主創(chuàng)業(yè)資金的投入。要通過多種形式、多種渠道對再就業(yè)政策落實情況進行督促檢查。要參與企業(yè)改制實施方案的制定工作，敦促企業(yè)行政及時將實施方案提交職代會審議通過，確保涉及職工切身利益的重大問題，按照國家有關(guān)政策解決。
三、充分發(fā)揮困難勞模和職工的主觀能動性，著力激發(fā)職工的創(chuàng)造活力。
困難勞模和困難職工代表在座談中提出的創(chuàng)業(yè)過程中遇到的一些困難，如缺乏資金、找不到合適的門店、缺乏技術(shù)等諸如此類的問題，工會將盡最大努力幫助大家解決。但是，有些問題不是黨政和工會組織出面就能解決的，特別是市場經(jīng)濟條件下，政府和工會更不可能包攬一切。要從根本上解決自己的困難，真正改變目前的生活困境，最終還是要靠自身的努力。這里，我希望困難勞模和困難職工繼續(xù)發(fā)揮工人階級吃大苦、耐大勞，不甘人后、勇于攀登的優(yōu)良傳統(tǒng)，樹立起自我創(chuàng)業(yè)的堅定信心，積極努力，大膽探索，在黨政和工會組織的大力支持下，再創(chuàng)新的業(yè)績。
一是要堅定自主創(chuàng)業(yè)的信心。在座的各位勞模和職工代表都曾經(jīng)為國家和安全發(fā)展做出過突出貢獻。有的愛崗敬業(yè)、無私奉獻，在平凡的崗位上兢兢業(yè)業(yè)、辛勤勞作，創(chuàng)造出了驕人業(yè)績;有的在戰(zhàn)場上不懼槍林彈雨、不怕流血犧牲，誓死捍衛(wèi)祖國的尊嚴。當前，在經(jīng)濟體制轉(zhuǎn)型過程中，由于所在企業(yè)效益不好，許多同志下崗失業(yè)，家庭生活出現(xiàn)了暫時的困難。但我想，只要我們拿出曾經(jīng)的豪邁激情，拿出當年干事創(chuàng)業(yè)的勁頭，拿出不怕流血犧牲的勇氣，就一定不會被眼前的生活困難所壓倒，就一定能夠戰(zhàn)勝眼前的困難，在社會主義市場經(jīng)濟的廣闊舞臺上大有作為，再立新功。
二是要不斷提高自主創(chuàng)業(yè)的技能。只有創(chuàng)業(yè)的決心和信心是不夠的，還必須具有創(chuàng)業(yè)的必備素質(zhì)，掌握必備的創(chuàng)業(yè)技能。要深刻地分析自己，清楚自己的長處和不足，有針對性的加以鍛煉和提高。要根據(jù)自己的創(chuàng)業(yè)項目需要，學習和借鑒別人的成功經(jīng)驗，為我所用。同時，要具備良好的心理素質(zhì)，創(chuàng)業(yè)之路并非一帆風順，必然會遇到這樣或那樣的挫折和困難，只要發(fā)揚不畏艱難，敢于挑戰(zhàn)、不怕吃苦的創(chuàng)業(yè)精神，頂住壓力，迎難而上，就一定會取得成功。
三是要選擇切實可行的創(chuàng)業(yè)項目。具有創(chuàng)業(yè)愿望和創(chuàng)業(yè)能力的困難勞模和困難職工要取得成功，還有一點很重要，就是要選擇好創(chuàng)業(yè)項目。在選擇創(chuàng)業(yè)項目時，一定要對項目的市場前景、消費對象、資金投入、經(jīng)濟效益、個人的應對能力等進行認真的調(diào)查研究、正確的分析判斷、科學的計算預測，找到符合自己實際情況的投資路子。切忌好高騖遠，應該腳踏實地，從小創(chuàng)業(yè)項目做起，逐步發(fā)展壯大。
通過今天這個座談會，我聽到了基層同志許多發(fā)自肺腑的心聲，對我的教育和啟迪意義很大。對于同志們在發(fā)言中反映出的困難和問題，市總工會要專門召集會議研究，逐條逐項梳理歸類，提出解決問題的辦法，積極進行協(xié)調(diào)落實，該發(fā)文的發(fā)文，該解決的解決，能辦一個是一個，能解決一個算一個。市總解決不了的，要積極向市委、市政府匯報，爭取得到市上的支持。同時應該看到，現(xiàn)在我們的政策體系還不是很完備，真正要把全部問題都落實，特別是社會保障問題，可能還存在一些困難，但只要我們堅定信心，以高度負責的態(tài)度對待，就一定能把事情辦好。同時，我希望通過今天這個座談會，對各級工會以及全市所有勞模和職工有所啟發(fā)和促進，推動工會工作有新的改進，讓職工有新的滿意。我相信，只要大家振奮精神，同心同德，奮力拼搏，就一定能夠創(chuàng)造出新的業(yè)績，一定能夠為“推進新跨越、建設(shè)新”做出新的貢獻!
三八婦女節(jié)座談會上的領(lǐng)導講話稿篇十三
尊敬的__、__;各位來賓、各位藝術(shù)界同仁，女士們、先生們：
大家下午好!
又是一年春來早，又是會員重逢時。值此新年來臨之際，我縣攝影家協(xié)會會員們歡聚一堂，情感融融，喜氣盎然，在這濃郁祥瑞的氛圍中，滑縣攝影家協(xié)會新春聯(lián)誼會隆重舉行了。首先，我代表縣委宣傳部、縣文聯(lián)對滑縣攝影家協(xié)會新春聯(lián)誼會的舉辦表示熱烈的祝賀!對一年來執(zhí)著地堅守攝影事業(yè)的廣大攝影愛好者表示深切的問候并致以崇高的敬意!對不畏嚴寒前來參加聯(lián)誼會的諸位來賓表示誠摯的歡迎!
歷史的機遇交匯，指明了我們前進的方向?；仨?0__年，廣大會員們以昂揚的精神姿態(tài)、敏銳的思維、開闊的視野和出色的藝術(shù)勞動，積極順應人民和時代的新期待，熱情謳歌滑縣改革發(fā)展的偉大成就和人民群眾的偉大實踐，創(chuàng)作生產(chǎn)了一大批優(yōu)秀的攝影作品，整個攝影界呈現(xiàn)出積極向上、創(chuàng)新發(fā)展、全面繁榮的喜人景象。特別是在慶祝建黨90周年、愛我運河、興我滑州攝影作品大賽中，我縣的攝影愛好者們把鏡頭聚焦到對黨、對人民、對滑縣、對大運河的無比摯愛上，其作品不僅可以使人賞心悅目，得到強烈的審美享受，也使人受到感染、鼓舞，得到啟迪和教育，堪稱近年來我縣攝影界的一次重量級展示，體現(xiàn)了攝影家協(xié)會會員們海納百川的藝術(shù)胸懷。令人難忘的是，20__年11月26日。我們成功地召開了滑縣攝影家協(xié)會第二次會員代表大會，為我們攝影家協(xié)會增添了新的活力和新的發(fā)展機遇，面對時代的熱情呼喚，相信滑縣攝影家協(xié)會一定會在新一屆主席團的帶領(lǐng)下不負重托，創(chuàng)造新的業(yè)績，鑄就新的輝煌。
充滿希望的20__年如約而至，站在新的起點，面對魅力無限的滑州大地，我們不僅要通過鏡頭展現(xiàn)自然之美，更要用鏡頭記錄現(xiàn)實生活的閃光和動人瞬間，記錄滑州發(fā)展創(chuàng)新的腳步。在我縣各項事業(yè)蓬勃發(fā)展、欣欣向榮新的歷史時期，如何推動滑縣攝影事業(yè)的進步與發(fā)展，是擺在整個攝影界的重要課題。我們始終相信，偉大的時代必然誕生偉大的藝術(shù)，這要求我們要牢牢把握這個難得的歷史機遇，抓緊_內(nèi)功，以自己的精品力作贏得藝術(shù)界和整個時代的認可，作品永遠勝于雄辯。我們深信，一個崇高的目標，只要不渝地追求，就會成為壯舉，我們所灑下的每一滴汗水終究會開出幸福的花朵，過去的跋涉將成為我們永恒的記憶，未來的奮斗更是一幅璀璨的藍圖!
迎新年，滿園春色滿園新;辭舊歲，一堂和音一堂情。衷心祝愿全縣攝影家協(xié)會會員新年吉祥、幸福安康!?；h攝影家協(xié)會新春聯(lián)誼會圓滿成功!
三八婦女節(jié)座談會上的領(lǐng)導講話稿篇十四
座談會是一種圓桌討論會議，通常是由6-10個人聚到一起在一個主持人的引導下對某一主題進行深入討論。下面是本站小編給大家整理的座談會上的領(lǐng)導。
講話稿。
僅供參考。
同志們：
首先，非常感謝前來參加我們這次座談會的各位教授、專家和老師以及各位媒體朋友們，感謝大家對大學發(fā)展提出的中肯的意見和建議!聘請沈陽師范大學、沈陽音樂學院、魯迅美術(shù)學院、沈陽體育學院四所高校選派的優(yōu)秀教師到省老干部大學授課，是老干部大學順應老年教育發(fā)展形勢需要、回應老同志實際需求、創(chuàng)新老干部大學教學模式的一項創(chuàng)舉，對于推動老干部大學可持續(xù)發(fā)展將具有重要意義。這次座談會，是在省委領(lǐng)導的關(guān)心重視下召開的，也是貫徹落實今年年初省委、組織部長辛桂梓關(guān)于“這是件好事，努力把好事辦好”的批示精神的實際舉措。下面，我談三點認識。
20xx年1月，由中辦、國辦印發(fā)的《意見》是自1982年老干部退休制度建立以來，第一個以中央名義印發(fā)的離退休干部工作的綜合性文件，是做好新形勢下離退休干部工作的重要遵循，也是在老干部工作處于轉(zhuǎn)型期中央做出的一項重大決策部署。其中，把為黨和人民事業(yè)增添正能量作為老干部工作的價值取向，組織廣大離退休干部開展以“展示陽光心態(tài)、體驗美好生活、暢談發(fā)展變化”為主要內(nèi)容的為黨和人民事業(yè)增添正能量活動，是文件的一大特色和亮點。在20xx年11月召開的全國離退休干部“雙先”表彰大會上，指出：“老干部工作是非常重要的工作，在我們黨的工作中具有特殊重要的地位,承載著黨中央關(guān)心愛護廣大老同志的重要任務(wù)?！彼€指出：“老干部工作別的國家沒有，其他黨也沒有，這是中國共產(chǎn)黨黨的建設(shè)的特色?！痹诮衲?月27日，中央政治局第三十二次集體學習時又指出：“要為老年人發(fā)揮作用創(chuàng)造條件，引導老年人保持老驥伏櫪、老當益壯的健康心態(tài)和進取精神，發(fā)揮正能量，作出新貢獻”。這些重要論述，充分體現(xiàn)了黨中央對老干部工作的高度重視，明確了老干部工作新的發(fā)展定位，把老干部工作又提升到一個新的歷史高度。6月12日至14日，中組部老干部局局長李炎溪到遼寧調(diào)研時反復強調(diào)，當前，各級老干部工作部門要旗幟鮮明地把堅持不懈開展為黨和人民事業(yè)增添活動作為我們的中心工作，要充分認識到這是老干部工作理念上的重大創(chuàng)新和職能任務(wù)的重大拓展，不僅思想觀念要更新，而且方式方法都要轉(zhuǎn)變，要通過學習活動陣地，更廣泛地凝聚老同志的力量，為黨的事業(yè)做貢獻。
老干部大學建設(shè)是老干部工作的重要組成部分，是加強離退休思想政治建設(shè)的主陣地，是組織引導廣大離退休干部凝聚正能量、釋放正能量的重要載體。不斷創(chuàng)新老干部大學教學管理模式，不僅僅有利于其自身的長遠發(fā)展，更重要的在于通過辦學理念、方式方法的轉(zhuǎn)變與創(chuàng)新，使更多的老同志在享受專業(yè)化教育的同時，組織引導他們以積極的心態(tài)、歷史的眼光、辯證的思維，正確看待國家的發(fā)展變化，客觀地分析黨風政風和社會風氣，引導他們更好地踐行社會主義核心價值觀，傳承黨的優(yōu)良作風，弘揚中華民族傳統(tǒng)美德，成為健康向上生活，積極老齡化時代的“領(lǐng)頭雁”，成為帶頭傳遞正能量的“發(fā)動機”，影響周圍更多的老同志為黨和人民事業(yè)增添正能量。這是老干部大學未來的發(fā)展方向，也是老干部大學可持續(xù)發(fā)展的內(nèi)生動力。
中辦、國辦印發(fā)的《意見》中強調(diào)，堅持老有所教、老有所學、老有所樂、老有所為相統(tǒng)一的原則，把政治性、科學性、趣味性有機結(jié)合起來，推進老年教育文化資源共建共享。這是對新形勢老干部大學發(fā)展新的定位，也足以看出，老年教育的重要性。應該看到，隨著經(jīng)濟社會的不斷發(fā)展和老齡化程度的日益加深，越來越多的老年人對精神文化生活的渴求日益強烈，對提高自身文化修養(yǎng)和思想政治理論水平的要求更加迫切，他們希望通過老干部大學接受更好的教育，彌補在職時因工作繁忙而無法實現(xiàn)的人生追求和夙愿。老干部大學理應承擔起研究探討老年教育、為廣大離退休干部繼續(xù)學習提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的重要職責。
借助省內(nèi)四所名校的師資力量，是加強老干部大學師資隊伍建設(shè)，將老有所教、老有所學、老有所樂、老有所為有機融合的重要手段。之所以選擇沈陽師范大學、沈陽音樂學院、魯迅美術(shù)學院和沈陽體育學院，也是我們反復調(diào)研、廣泛征求老同志意見的最終選擇。主要采取的合作模式是：按照老干部大學所開設(shè)的專業(yè)，聘請這四所高校教師上課，高?？梢詫⒔處熢诶细刹看髮W授課作為完成自身教學的重要內(nèi)容，在核定工作量、評定職稱等方面，享受與在校內(nèi)授課相同的待遇，同時，把教師在老干部大學的課時數(shù)計算到其本人的總課時當中，老干部大學按照教師所在高校的崗位課時費標準為教師發(fā)放課時費用。采取這種模式，一方面調(diào)動教師的積極性，讓教師在老干部大學授課“名正言順”，另一方面，改變了以往教師在學校上課的短期意識和短期行為，穩(wěn)定了教師隊伍，同時，還能讓高校借助老干部大學這個平臺，進一步發(fā)揮教師的專業(yè)優(yōu)勢，拓寬老年教育的研究領(lǐng)域，為教學提供有益的實習基地，從而形成更優(yōu)秀的老年教育科研成果，達到“互惠雙贏”。這一做法，是老干部大學在探索老年教育研究方面的新嘗試，也得到省委領(lǐng)導的充分認可。下一步，四所高校要對選派到老干部大學的授課教師做好登記造冊，省老干部大學要做好對接,加強大學師資隊伍的統(tǒng)一管理，統(tǒng)籌安排，形成科學規(guī)范的教師隊伍信息儲備。
三、依托高校資源加強老干部大學師資力量，是當前辦好遼寧老干部大學的重要依靠。
要辦好老干部大學，必須具備良好的場所設(shè)施、穩(wěn)定的師資力量、規(guī)范的教學管理和積極求學的生源等四大要素，這也是支撐其可持續(xù)發(fā)展的四大基點。其中，建立一支高素質(zhì)的師資隊伍尤為關(guān)鍵。沒有優(yōu)秀的師資團隊，再好的場所設(shè)施也行同虛設(shè)，再多的生源也會逐漸流失，再規(guī)范的教學管理也無法實施。從目前老干部大學的現(xiàn)狀看，具有兩大特點。一是“一座難求”對發(fā)展提出嚴峻挑戰(zhàn)。截至20xx年底統(tǒng)計，全省共有離退休干部102萬名，(其中，離休干部43921名，退休干部98萬名)，就省老干部大學而言，最大教學規(guī)模也僅僅容納4500人，各地老干部大學也均是如此，無法滿足日益增多的老同志學習需求。二是學員個體層次參差不齊，對辦學提出新要求。在老干部大學學員中，存在著年齡結(jié)構(gòu)、身體狀況、文化程度、綜合素質(zhì)、興趣愛好等諸多方面的差異，這種學員結(jié)構(gòu)的特殊性，要求要采取與普通高校完全不同的教學方式與之相適應，這無疑對老干部大學教學提出了更高的標準。特別在當前社會力量辦老干部大學學逐漸增加的情況下，我省老干部大學要想發(fā)揮主陣地作用、引導主流，除了主打“正規(guī)軍”的牌子之外，最重要的擁有一支具備專業(yè)水準、精通教學業(yè)務(wù)、熱愛老年教育事業(yè)的穩(wěn)定的師資隊伍，這也是我們老干部大學與其它社會力量辦學相比的最大優(yōu)勢。而今后我們要著力做的就是充分利用這個優(yōu)勢，最大限度地把這個優(yōu)勢用好用足用到位，通過與高校聯(lián)袂，實現(xiàn)師資力量的有效整合，努力辦出品牌專業(yè)、品牌課程、品牌文化，最終目標辦成高質(zhì)量的品牌老干部大學，這是當前擺在各級老干部工作部門的一項重要任務(wù)。
推動和發(fā)展老年教育事業(yè)，不僅是各級老干部工作部門的神圣使命，也是相關(guān)高校義不容辭的責任，實際點兒說，辦好老干部大學，今天是為了我們的父母和長輩，明天也是為了我們自己。這里，我有三點建議：一是希望四所高校以這次座談會為良好契機，切實把支持老干部大學發(fā)展作為一項政治任務(wù)，高度重視，認真組織，精心規(guī)劃，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，既可以安排一些在職教師和離退休教師到老干部大學授課，也可以輸送一些優(yōu)秀的在校研究生、本科生給老同志上課，在師資上切實提供保障。二是四所高校與省老干部大學之間要建立起有操作性的共享合作機制，要在辦學理念上相互滲透，教學資源上共享互用，教學管理上相互借鑒，科研課題上互助互動，形成科學規(guī)范、互惠共贏的運作體系。三是要善于把老年教育研究成果及時轉(zhuǎn)化為服務(wù)社會的重要力量。使廣大離退休干部在老干部大學這個思想教育陣地上，學習知識，汲取營養(yǎng)，陶冶性情，歷練品格，發(fā)揮自身優(yōu)勢，成為堅持思想政治引領(lǐng)、堅定理想信念的“壓艙石”，成為傳承優(yōu)良作風、傳遞正能量的“火炬手”，成為傳播正向聲音、提振正氣的“金話筒”，成為建設(shè)美好遼寧的“助推器”，更好地服務(wù)社會，為黨的人民事業(yè)增添正能量。這將是我們的共同責任和追求。
這次會議是在黨的某全會召開后不久，上級單位黨委八屆七次全委(擴大)會議及某黨委八屆七次全委(擴大)會議相繼圓滿結(jié)束的背景下召開的。當前正值貫徹上級會議精神，研究制訂“十三五”規(guī)劃，安排部署某年工作的繁忙時刻，某里依然決定召開這次辦公室工作座談會，這本身就體現(xiàn)了某黨委對辦公室工作的重視和支持。長期以來，辦公室的同志們在平凡的崗位上默默奉獻，努力工作，為我某三個文明建設(shè)傾注了心血，做出了積極的貢獻。在此，請允許我代表某領(lǐng)導、某機關(guān)向全某辦公室系統(tǒng)的同志們表示崇高的敬意!并向同志們致以新年的問候!
我某辦公室工作座談會堅持每兩年召開一次，通過會議總結(jié)成績，交流經(jīng)驗，找出差距;同時以會代訓，有針對性開展業(yè)務(wù)講座，這對進一步提高辦公室“三服務(wù)”水平是很有裨益的。
新一屆中央領(lǐng)導特別強調(diào)加強執(zhí)政能力建設(shè)，這是改革開放新形勢下安邦治國的一項重要舉措。辦公室是各級黨政的重要部門，發(fā)揮著參謀助手、綜合協(xié)調(diào)、后勤保障的重要作用，加強能力建設(shè)對從事辦公室工作的同志尤為重要。下面，我講四個方面的問題。
一、切實增強當好參謀的能力。
辦公室要發(fā)揮好參謀作用，很重要的一項工作就是以文輔政。所謂以文輔政，就是通過觀察、調(diào)研和思考，結(jié)合本單位政治、經(jīng)濟和社會的發(fā)展情況，提出一些有價值的見解，去影響和幫助領(lǐng)導決策。這幾年某辦公室做得比較好，如某年某辦公室寫了一篇關(guān)于我某畜牧業(yè)發(fā)展的參閱文章，引起了某領(lǐng)導的重視。某黨委采納了其中合理化建議，并通過制定一系列的措施，有效推動了我某畜牧業(yè)的快速發(fā)展，某年牲畜存欄達到了716萬頭(只)，占全上級單位的1/7。針對我某加快建設(shè)新型工業(yè)化步伐，某辦公室及時收集整理了有關(guān)煤化工等方面的資料，提供給某領(lǐng)導參考，較好地發(fā)揮了參謀作用。基層辦公室也要擔當起以文輔政的責任。要發(fā)揮好以文輔政的參謀作用，首先應從以下幾個方面選好題：
一是緊扣發(fā)展選題。鄧小平同志說，發(fā)展才是硬道理，改革發(fā)展中的問題要靠發(fā)展來解決。所以選題要緊扣發(fā)展這個主題，如新型工業(yè)化的發(fā)展、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化的發(fā)展等等。選題的范圍很寬泛，各單位的情況不同，發(fā)展的重點、側(cè)重的領(lǐng)域也不同。只有深入調(diào)查研究，才能找出發(fā)展中到底需要解決哪些問題。比如說現(xiàn)在土地承包當中的土地流轉(zhuǎn)問題，怎樣把土地流轉(zhuǎn)給種田能手，怎樣解決好職工必須承擔的社會保險金，這是某單位都面臨的一個大問題，也是上級單位“”期間需要解決好的一個問題。如果辦公室的同志能把這個題目做好，不僅僅是對某單位，而且對某某乃至全上級單位都具有非同尋常的意義。
二是圍繞難點選題。我們正處在改革的攻堅階段，會遇到很多難題，對這些難題如何分析、判斷，如何加以解決，等等，都需要進行深入的調(diào)查研究。就我分管的工作來說，目前醫(yī)保只解決了干部職工的基本醫(yī)療問題，但占某某人口一多半的家屬小孩還沒有解決，對此大部分單位還沒有一個好的辦法。像這樣的難點，辦公室的同志能否認認真真地調(diào)查研究，然后綜合方方面面的意見提出建議，供黨委決策時參考。
三是跟蹤熱點選題。工作當中有很多熱點問題，比如“五七”工問題，辦公室的同志可根據(jù)本單位的具體情況認真調(diào)研，拿出解決問題的辦法，既符合上面的政策，還能有效化解矛盾。以文輔政是辦公室的職責，要求我們能協(xié)助領(lǐng)導解決好、處理好重點、難點、熱點問題，更好地發(fā)揮辦公室的獨特作用。
做到以文輔政，除了把握好選題，還必須增強分析形勢、把握大局和分析問題、解決問題的能力。辦公室工作涉及到方方面面，甚至會遇到很多矛盾、困難，有些矛盾還比較突出，如何解決和化解這些矛盾，既是領(lǐng)導的責任，同時也是辦公室同志們的責任。這就要求辦公室工作必須同本單位黨委保持高度一致，對本單位的形勢要有一個準確的、全面的把握。如果你對形勢都判斷不清，就不可能理解黨委的意圖，不清楚黨委的中心工作點在哪里，做工作就心中無數(shù)。所以，辦公室的同志要有政治敏銳性，堅持每天收看新聞聯(lián)播，及時了解掌握國際國內(nèi)大事。只有在明確形勢、認清形勢的基礎(chǔ)上，才能做到把握大局，創(chuàng)造性地開展工作。只有提高分析問題、解決問題的本領(lǐng)，我們才能做好辦公室的工作。
二、切實增強當好助手的能力。
辦公室的同志處在黨政諸多領(lǐng)導之間，是領(lǐng)導成員團結(jié)協(xié)作、科學決策、推進工作的有力助手。要當好助手，除了要具備較高的政治素質(zhì)、具有良好品德修養(yǎng)和較強的責任心、事業(yè)心以外，還必須時時處處注意把握好以下幾個環(huán)節(jié)：
——意會不盲從。辦公室的同志要堅決服從領(lǐng)導，服從黨委的決議決策，這是前提。同時既要準確完整地理解領(lǐng)導的意圖，又要有自己獨立的思考。為什么有的同志也聽了領(lǐng)導的話，但是做得事領(lǐng)導總不是那么滿意?關(guān)鍵還是沒有準確領(lǐng)會和全面理解領(lǐng)導的意圖。我們要通過自己的獨立思考，妥善地處理保持高度一致和堅持原則的關(guān)系。
——謀事不謀權(quán)。謀事就是幫助領(lǐng)導決策的時候要盡心盡力，主動開展調(diào)查研究，進行理性的思考，要有全局觀念，使領(lǐng)導的決策更準確、更正確，然后通過督促檢查，確保黨委的決策落到實處。在這方面絕不能摻入其它非分之想，更不能倚老賣老。簡而言之，謀事不謀權(quán)體現(xiàn)在三個方面，即在幫助領(lǐng)導決策的時候要盡心、協(xié)調(diào)關(guān)系要盡力、維護團結(jié)要真誠。
——用權(quán)不越權(quán)。辦公室的同志在很多場合、很多時候因為工作的特殊需要，代表領(lǐng)導去處理問題、協(xié)調(diào)關(guān)系。這時候你如果唯唯諾諾，該用權(quán)的時候不用權(quán)，當斷不斷，反受其亂。但是必須找準角色和位置。代表領(lǐng)導并非就是領(lǐng)導，說話辦事要講究分寸，切忌越位表態(tài)。要做到不越權(quán)決策，不越職做事。在沒有委托你權(quán)力的時候，你不能隨意作決定;在一些公務(wù)接待場合，切忌沒有主次，真正做到不越權(quán)表態(tài)，不越權(quán)決策，不越職做事，不喧賓奪主。
——盡責不卸責。辦公室的同志肩上的責任重大，第一要做到工作主動不等待。在有些特殊情況下，如果你不主動，就會耽誤事，就會給領(lǐng)導工作造成被動，這就免不了挨批評;第二是遇到矛盾不上交。辦公室的同志平常會遇到很多事、很多矛盾，能自己解決的，能自己克服的，就不要上交;第三是關(guān)鍵時刻站得出。比如說有些上訪問題的處理要給領(lǐng)導留有一個回旋的余地和時間，這時候辦公室的同志就要主動地站出來。這一點某辦公室的同志做得非常好，盡心盡責，對一些超出自己職責范圍的事情也能挺身而出，積極主動為領(lǐng)導分憂解難。
——正氣不俗氣。辦公室的同志和領(lǐng)導接觸機會很多，受領(lǐng)導委派要做的事很多，但要堅持人格不屈從，堅持原則不順從。有的同志和領(lǐng)導接觸多了，就打著領(lǐng)導的旗號，辦一些不該辦的事情，最后群眾有看法，有意見，領(lǐng)導還要批評你，搞得自己心里頭也很不是滋味。在這一點上，特別是年輕同志要正確把握，做到既要為領(lǐng)導服好務(wù)，又要堅持原則，不搞庸俗的關(guān)系。
三、切實增強理性辦事的能力。
辦公室的工作很繁雜，大事、小事、難事、雜事，都需要我們辦公室的同志站到一線，忙忙碌碌，盡力而為。但決不能因事多事雜，就亂了章法，亂了分寸，憑感性去辦事。這樣，弄不好就會把事情辦糟，給領(lǐng)導添亂。為此，要從以下方面增強理性辦事的能力。
——不以事小而不為。辦公室的同志經(jīng)常面臨許多瑣碎的事情，同樣要認真對待。一要知大知小，知深知淺，知主知次，知難知易，分清大小事，只有把責任明確好，這樣小事才能做好;二要小中見大，小事蘊育著大事，這是辦公室工作的一個特點。小事稍有不慎，就可能捅出婁子，導致不必要的麻煩和被動;三要舉輕若重，對看似小事的經(jīng)常性的工作要建章立制，寫在紙上，貼在墻上，記在心上，抓在手上，落實在行動上，最后形成規(guī)矩，這點非常重要;四要默默無聞，要有奉獻精神。辦公室的工作常常是做了好事沒人知道，有了失誤人人都指責。所以說，辦公室工作是默默無聞的工作，要有一種受過忍責的心理素質(zhì)。
——不以事雜而亂為。辦公室工作要有一個清晰的規(guī)則運行圖，不亂為就要知輕知重、知上知下、知規(guī)知矩，要懂得輕重，懂得上下，懂得規(guī)矩。事情雖然很繁雜、很瑣碎，但是我們做事情的時候心里一定要清清楚楚，一定要有程序。
——不以事急而盲為。辦公室的同志常常是突發(fā)事件的第一知情人，千萬不能事情一急亂了方寸。一是每臨大事有靜氣，在突發(fā)事件面前要泰然處之，不要慌了手腳，經(jīng)過自己的思考和判斷及時提出預案。二是要沉著應付，且忌丟三落四，邊請示、邊協(xié)調(diào)、邊處置。**年發(fā)生“12.1”廣地震，某辦公室處理得非常好。三是要有主見，既不能唯唯諾諾，也不能盲目表態(tài)，不能優(yōu)柔寡斷、態(tài)度暖昧，貽誤了處理問題的最佳時機。
——不以事難而怕為。首先要講職責義無反顧，在遇到很棘手、很難處理的事情時，辦公室的同志要義無反顧地沖上去;第二要講品質(zhì)身先士卒，在困難面前辦公室的同志要一馬當先;第三要講方法左右逢源，為了解決問題、辦好事情，要把各方面的積極因素都調(diào)動起來;第四要講魄力敢于碰硬，在解決一些難題時，特別是在一些原則問題上，要果敢、堅決，不留情面。
四、切實增強構(gòu)建和諧關(guān)系的能力。
構(gòu)建和諧社會是全面建設(shè)小康社會的一項重要內(nèi)容，也是以人為本的具體體現(xiàn)。辦公室既要協(xié)助領(lǐng)導去推進這項重大工程，又要注重搞好內(nèi)部的和諧，形成既有個人自主發(fā)展的空間、充分展示自己的才華、發(fā)揮自我創(chuàng)造的平臺，又有全員之間相互配合、團結(jié)友愛，互守誠信、相互促進的良好氛圍。為此，要著力做到以下幾點：
一是平等友愛。不論職位高低、年齡大小、資歷深淺，大家都是平等的，相互之間要有愛心、要有親情，珍惜共事的緣分，切忌相互之間冷漠、疏遠，更不能有相互排斥、相互仇恨的畸形心理。人與人之間的平等非常重要，平等是理解的前提，沒有平等就不可能有理解。上世紀60年代，劉少奇在接見北京掏糞工人石傳祥時，拉著他的手說：“我是，你是掏糞工人，但我們都是人民的勤務(wù)員?！边@在全世界引起非常大的震動。共產(chǎn)黨偉大就偉大在這里。
二是注意溝通。通過有效的溝通加深了解，增進理解，達成諒解。溝通很重要，我們很多時候就是因為沒有溝通，就是因為一句話沒說透，產(chǎn)生誤解、產(chǎn)生矛盾。有的同志向上溝通沒膽量，覺得不好意思、唯唯諾諾，向下溝通沒有情緒，認為沒必要，他還沒有我懂得多;同級溝通沒真情，客客氣氣，敷衍應付。辦公室的同志千萬要注意這一點。
三是心靈不設(shè)防。我國一位著名的藝術(shù)家，他在一枚印章上刻著“心靈不設(shè)防”。我們可不能像現(xiàn)在的微機一樣彼此之間要設(shè)個防火墻。辦公室的同志都是為了一個目標，都是為了工作，互相要真誠。和諧社會的前提就是真誠、誠實。如果不真誠，那么和諧的人際關(guān)系就無從建立。因此，我們提倡“心靈不設(shè)防”。
四是真誠合作。即使個人有分工，也要講合作。我們處在普遍聯(lián)系的社會里，許多事情是一個人獨立完成不了的，辦公室的工作常常都是合力的作用下才能干得好、干出成績、干得輝煌。因此，我們提倡多謀事、不謀人，多補臺，不拆臺。
五是看長不看短。每個人都有長處，每個人都有短處，人就是優(yōu)點和缺點、長處和短處的統(tǒng)一體，這就是辯證法。多看別人的長處，多學別人的長處，多講別人的長處，同事之間就容易相處。建立和諧的人際關(guān)系，努力創(chuàng)造一個“想干事的有機會、能干事的有舞臺、會干事的有地位”的環(huán)境，我們的集體就是一個和諧的集體、團結(jié)的集體，就是一個奮發(fā)向上的集體。
在這里還要強調(diào)一點，就是各單位領(lǐng)導要重視辦公室工作，不斷改善辦公室工作的環(huán)境條件，認真落實工作人員待遇，努力推進信息化建設(shè)。近年來，某辦公室不斷加強信息化建設(shè)，取得了一定進展。某年，某里建了電視電話會議室，還有17個某單位進行了政務(wù)信息平臺建設(shè)，在這個基礎(chǔ)上，某計劃用3年左右的時間，實現(xiàn)某某網(wǎng)絡(luò)資源互通共享。辦公室的同志要了解這方面的知識，掌握這方面的技術(shù)，才能更好地在本職崗位上發(fā)揮好參謀助手作用。
最后，想把“心齊、氣順、風正、勁足”這八個字送給辦公室的同志們，作為新年的勉勵，體現(xiàn)辦公室的一種風貌、一種精神、一種風氣。這樣的辦公室系統(tǒng)一定是一個讓黨委放心、群眾滿意的戰(zhàn)斗集體。
敬的各位領(lǐng)導、親愛的新同事們：
下午好!首先感謝學校領(lǐng)導對我們新教師的重視和關(guān)心，為我們提供這樣一個聆聽領(lǐng)導教誨和同事間相互交流的機會。我很榮幸能夠作為新班主任教師代表在此發(fā)言，我在深感榮幸的同時，更多的是慚愧和愧疚。因為在班級管理當中我也沒什么經(jīng)驗，做的也不夠好，更重要的是最近的幾天我班出現(xiàn)了一些不和諧的事情。接下來我簡單的談一談一年多以來在管理班級工作中的點滴做法，不當之處敬請大家批評指正。
班主任工作是一項非常辛苦和瑣碎的工作，班主任不但要教好所任教的學科，還要培養(yǎng)一個健康向上的班集體，不付出艱辛的勞動和辛苦的汗水是不會有收獲的。
我去年5月份來到學校，在領(lǐng)導的信任和幫助下，讓我擔任13秋白酒釀造2班的班主任，剛從大學畢業(yè)轉(zhuǎn)身又來到學校，而且還要擔任班主任，尤其是白酒釀造班的班主任，讓我一下子有點喘不過氣來。還好今年上半年他們順利畢業(yè)。感謝領(lǐng)導的信任，今年下半年又讓我擔任15秋白酒釀造2班班主任，因為大家都知道咱們中職學校學生的特殊情況，他們在初中時期，大部分成績不是很好，甚至有的學生是個別教師“遺忘的角落”;因此，在很大程度上，這一批學生心理上都存在一定的缺陷，這對于職校的班主任和任課教師來說，在工作上存在了很大的難度;加上大部分學生理論學習熱情不高，缺乏學習動機，學習目標不明確;并且，他們的信息來源非常廣泛，外界誘惑非常大，因此課程學習遠遠不能滿足他們的心理需要，他們熱衷于網(wǎng)絡(luò)、游戲、追星、享樂等，根本無心學習。另外，現(xiàn)在的學生多是獨生子女，環(huán)境優(yōu)越，從小缺乏艱苦的鍛煉，心理脆弱、無法正確對自己做出評價，做事處世急于求成，對社會回報期望值明顯偏高。
現(xiàn)在冒昧說一下我擔任兩屆班主任這以來的個人感想。
第一、我們要做好角色轉(zhuǎn)變，做愛崗敬業(yè)的班主任。我很欣賞這樣一句話：“不要把自己當回事，要把自己做的事當回事。”教師對自身﹑對自己所做事情的定位一定要準確。從來校報到的那天起，我們已成為一名人民教師，要轉(zhuǎn)換學生時代的思維和行為方式，學會用教師的眼光看問題，用教師的身份處理問題，樹立起教師角色，讓學生敬畏你。作為班主任，不要單純地想著做學生的“朋友”、“哥們兒”，更不要做學生的敵人。我們很多年輕班主任在任教之初，總是試著和學生做朋友，包括我自己也曾經(jīng)這樣努力過，試圖以和學生一塊學、一塊玩的方式拉近師生關(guān)系。這也是很多教育專家的理念?？上Ч⒉皇侨绱?，關(guān)系處得越好，學生對你的崇敬觀念越淡薄。關(guān)系拉近了，師道尊嚴沒了。而另一部分青年班主任則走了另一個極端，把自己和學生完全對立起來，認為班主任就應該是“護法大神”，一定要和違紀學生斗智斗勇、周旋到底。但我們是一個人在戰(zhàn)斗，而對方卻是四五十個思想活躍的孩子，咱們哪里是對手呀?所以我們不需要刻意去“結(jié)交”學生，更不能站在學生的對立面。我們要做的是，以自己的學識教育學生，以自己的人格魅力去感化學生。
第二、保持對不同學生有不同的期望值。
我們的學生在初中由于文化課成績差，得不到老師的關(guān)注，這無形中是在否定他們作為學生學習的意義，對學生無疑是一種摧殘，我個人認為這也是他們?nèi)粘Ｐ袨橐?guī)范差的根源所在，因為自己的努力得不到別人的認可，也就少了信心和興趣，從而學會自暴自棄。在這點上，作為班主任首先要做的不是首先改變學生的行為習慣，而是，要怎樣為了他們?nèi)ジ淖儗W習環(huán)境，或者說怎樣去營造他們曾經(jīng)缺失的那種學習環(huán)境。從學生進入我的班級開始，我首先做的事不是怕學生惹事，而是故意給他們留一點點空間活動，然后我觀察他們的行為，從中發(fā)現(xiàn)問題。在這，我找的不是他們的缺點，而是他們的長處，也或許說是他們的興趣所在，然后根據(jù)他表現(xiàn)我個人認為可以看成是優(yōu)點亦或是可以塑造的興趣、愛好，當眾給予充分的肯定，夸張點說我把它看成是我羨慕的特長，并提出我對他的期望，給他點發(fā)展方向上的心理暗示。這一年半的班主任經(jīng)歷，我發(fā)現(xiàn)老師的期望值對于學生來說，就像無形中的一股力量，讓他們從新找到那種丟失的愛，他就會自然而然的跟隨你事先為他設(shè)定好的軌跡去發(fā)展，學生在自身得到別人欣賞的同時就有信心去更加努力，慢慢地，他之前所有不好的行為習慣就會一點一點的糾正過來，不需要班主任刻意地去要求和強調(diào)怎么改變，我只需要針對學生差得行為習慣簡簡單單的一個提示(這種提示通常是在背著其他學生給他點出)，每次我都會說：我給你時間，一個月不行我給你兩個月的時間給我一點點得改掉，但是你得讓我在這段等待的時間中看見你的改變。就這樣，學生犯錯首先不是去劈頭蓋臉的一通罵，而是和他說出他得優(yōu)點所在和我對他得期望，讓學生自己領(lǐng)會，他們絕大部分的學生自會知錯就改。
第三、樹立學生正確的價值觀。
正確的引導學生的價值取向是班主任的重要工作。這許許多多的問題，都需要我們?nèi)ブ笇?，而且需要從一接手班級，就要明確給學生：哪些是道德的，哪些是不道德的，哪些是該做的、那些事是一定不要做的。而且應該反反復復強調(diào)，使這些是非觀念在學生心里深深地扎根。這樣，你的學生就不會輕易去做一些違法亂紀的事，因為他們已經(jīng)達成共識，認為這些違紀行為是可恥的。
第四、班主任要切實關(guān)心學生。班主任和一般任課教師相比，和學生關(guān)系更加密切。實話說，孩子們離家在外求學，不容易。面對這些大孩子，我們應該多給他們一些關(guān)心。這些關(guān)心，不能考慮我這樣做有多少學生看到、有多少學生感動，而應該是發(fā)自內(nèi)心的、不計報酬的。生活中的一些小事，我們只要做到了，就不會被學生所忽視。
第五、完善班級管理。
班主任必須善于組織和管理學生，作為班主任，要做的工作多而繁雜。例如每學期。
工作計劃。
期末總結(jié)每周班會班級板報班主任手冊的填寫班級打掃衛(wèi)生組織大課間關(guān)注學生參加學校組織的各種活動班主任都得到場。如果每項事情都要求班主任百分百的全程參與并且百分百的費心很顯然是不可能做到的。那么作為班主任必須具有一定的組織管理學生的能力要注意培養(yǎng)班級的骨干力量班級工作明確到個人讓學生自己管理自己這樣不僅班主任輕松而且可以培養(yǎng)班干部的組織能力。
作為新老師，在工作中，難免會遇到很多棘手的問題。曾經(jīng)我所帶的班級學生很調(diào)皮，現(xiàn)在的班也調(diào)皮，我也差點被氣哭了，所以想過放棄。但在相關(guān)領(lǐng)導和周圍老師的幫助下，我堅持了下來。作為新班主任，首次面對調(diào)皮的學生時，我們往往是束手無策，這時我們應該站在學生的立場想一想你為什么這樣做?如果你想放棄了，你就想想你當初為什么會選擇教書育人這個行業(yè)，只要你堅持最初的夢想，再多的困難和壓力都會過去的。同時我們要多向周圍有經(jīng)驗的老師請教，他們往往都是這方面的能手。這樣慢慢的就會積累更多的班級管理的經(jīng)驗。
我的發(fā)言完畢，謝謝大家!
三八婦女節(jié)座談會上的領(lǐng)導講話稿篇十五
各位領(lǐng)導、銀行界各位朋友、各位女士、各位先生：大家下午好!
首先，我代表對各位嘉賓的光臨表示熱烈的歡迎!對銀行界各位朋友給予發(fā)展作出的貢獻表示衷心的感謝!
近幾年來，在上級各級政府和社會各界朋友的關(guān)心和支持下，發(fā)展迅速，戰(zhàn)略地位在逐步提升，影響力進一步增強，各項工作有了長足的發(fā)展。
為增加招商引資力度，對在此投資的企業(yè)發(fā)展在政策上給予了很大的支持，為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。目前在落戶的知名企業(yè)，除了外，還有、等。
20xx年，我們增添新成員——*公司，這既是發(fā)展史上的一件大事，也是發(fā)展史上的一件盛事。我們衷心地為祝賀，希望早日實現(xiàn)自己的發(fā)展遠景。
今后，我們將一如既往的大力支持及相關(guān)配套企業(yè)，實現(xiàn)快速發(fā)展。希望銀行界各位朋友與我們一起，緊緊抓住發(fā)展機遇，全力支持;也真誠希望銀企之間，加強交流與合作，互相支持，最終實現(xiàn)互利互贏。謝謝!
三八婦女節(jié)座談會上的領(lǐng)導講話稿篇十六
企業(yè)是一個舞臺，也是一個熔爐。她給年輕人提供了一個展示自己平臺的同時也在慢慢地在熔爐中得到錘煉和改變。我們也都應該去感謝企業(yè)，是她養(yǎng)育了我們，給了我們每個人不斷鍛煉和成長的`機會，給了我們?nèi)松木屎徒k爛。在單位我一直從事的是基層共青團的工作，和年輕人接觸的也比較多。我想結(jié)合自身的工作和工作中遇到的實際問題談下自己的看法。
首先，就是對團組織工作的認識問題。很多人認為作為企業(yè)單位，團組織工作可有可無，無關(guān)緊要，只要安下心來搞好企業(yè)的經(jīng)濟效益就可以了。其實，我認為這種觀點是很不正確的。團組織肩負著對青年意識形態(tài)培育、精神以及日常生活的改造等重擔。共青團還是黨的得力助手和后備軍。我們單位是施工單位，施工面廣、人員也比較分散，平時的共青團工作的開展難度較大，但是我們對團組織的工作十分重視。
作為公司共青團工作的負責人，為使共青團的指導思想貫徹到每一位團員青年心中，我經(jīng)常深入班組和施工現(xiàn)場，傾聽青年職工的意見和心聲，了解他們的生活情況。用開展各種活動的形式去積極調(diào)動他們的積極性。比如我們單位就曾組織開展我為貧困戶送溫暖和奉獻在工地，建功在基層等活動，這些活動豐富了青年的生活內(nèi)容，收到了良好的效果。下一步，我們公司擬借助一大批青年志愿者這一青年群體的力量，通過開展戶外以及娛樂等活動帶動青年不斷進步。
再者，企業(yè)是青年發(fā)展的土壤，企業(yè)的發(fā)展直接關(guān)系到青年的成長。反過來，青年的成長也會影響和制約著企業(yè)的發(fā)展，尤其是青年人才的流失，勢必會對企業(yè)造成一定的損失。舉個簡單的例子，我們單位__年從高校招收了8名工程管理和技術(shù)人員，他們?nèi)慷际谴髮W生。
但是到現(xiàn)在他們已經(jīng)有三個離開了單位，究其原因，我想有以下幾點：第他們剛剛畢業(yè)，還沒有良好的心理素質(zhì)和適應能力，也可能是他們覺得現(xiàn)實和想象中的情況差距過大。第他們沒有做好自己的職業(yè)規(guī)劃，一味地想急于求成。急功盡利。第企業(yè)關(guān)懷不夠，企業(yè)沒有及時地做好青年職工的工作。針對以上問題我有如下建議：
(1)、青年職工要自己準確定位，從基層做起，從最簡單的做起，不能好高騖遠，自以為是。
(2)、要著力長遠，自己做好職業(yè)規(guī)劃。職業(yè)規(guī)劃是每個人對自己將來職業(yè)以及發(fā)展方向、各個步驟等方面的總體計劃。如果大家都有一個清晰的職業(yè)規(guī)劃了，平時工作就有了目標，就有了動力，就會做到頭腦清晰，就會知道勁往何處使。要充分認識自身和企業(yè)的關(guān)系，不能處處斤斤計較，要養(yǎng)成樂于奉獻的精神，作為企業(yè)的一分子，要發(fā)揮自己的光和熱，充分實現(xiàn)自己的人生價值。
(3)、企業(yè)應該多多關(guān)心青年職工，及時疏通他們的心里糾結(jié)，青年職工自身也要培養(yǎng)樂觀積極的心態(tài)，不怕困難，迎難而上。
另外，公司還存在著一些問題，例如：個人職工安全意識有待提高、執(zhí)行力不夠強、慣于常規(guī)沒有創(chuàng)新意識等現(xiàn)象。對于以上問題，青年職工應該有個清醒的認識，處處、時時嚴格要求自己，加強自身執(zhí)行力建設(shè)，培養(yǎng)用于創(chuàng)新、敢于創(chuàng)新的能力。青春是一團火，要盡量釋放自己的能量與激—情，展現(xiàn)青春的無限風采，把自己的愛企之心和奉獻之情融入企業(yè)，與企業(yè)同呼吸、共命運，與企業(yè)一共成長，創(chuàng)造共同的美好明天，實現(xiàn)自身的人生價值目標。
三八婦女節(jié)座談會上的領(lǐng)導講話稿篇十七
各位老領(lǐng)導、同志們：
在x5年春節(jié)即將來臨之際，市委、市政府在這里舉行老干部迎春座談會，與各位老領(lǐng)導、老同志一起，共慶新春佳節(jié)。首先，我代表市委、市人大、市政府、市政協(xié)向各位老領(lǐng)導、老同志致以崇高的敬意和誠摯的問候，并通過你們向全市廣大老干部及其家屬致以美好的祝愿，祝愿各位老領(lǐng)導、老同志身體健康，闔家幸福，萬事如意!
剛才，市委副書記、市長通報了x4年全市經(jīng)濟社會發(fā)展情況和今年的工作打算。過去的一年，全市各級領(lǐng)導干部以高度的政治自覺和責任擔當，以對這片熱土和人民群眾發(fā)自內(nèi)心的熱愛，甘于奉獻，扎實工作;各族群眾滿懷建設(shè)美好家園的熱情和希望，辛勤勞動，創(chuàng)造幸福，全市發(fā)展成績喜人，鼓舞人心，主要表現(xiàn)在四個方面：一是實現(xiàn)了發(fā)展實力的新提升。全市完成生產(chǎn)總值x萬元，同比增.x%;規(guī)模以上固定資產(chǎn)投資x萬元，同比增.x%;財政總收入x萬元，同比增.x%，其中地方公共財政預算收入x萬元，同比增.x%，地方公共財政預算支出x萬元，同比增.x%;工業(yè)總產(chǎn)值x萬元，同比增.x%;城鎮(zhèn)居民人均可支配收入x元，同比增.x%;農(nóng)民人均純收入x元，同比增.x%。財政總收入和農(nóng)民人均純收入在x0年基礎(chǔ)上實現(xiàn)翻番，提前一年實現(xiàn)市“”規(guī)劃目標。二是實現(xiàn)了重點工作的新突破。項目建設(shè)上，依托項目建設(shè)年，完善機制，明確責任，全力推進重點產(chǎn)業(yè)重大項目建設(shè)，市醫(yī)院整體搬遷、電廠建設(shè)、民族團結(jié)示范區(qū)、工業(yè)園區(qū)等一批重大項目快速推進;產(chǎn)業(yè)建設(shè)上，立足資源優(yōu)勢，突出地方特色，林業(yè)、畜牧、工業(yè)、旅游五大支柱產(chǎn)業(yè)持續(xù)鞏固壯大。三是實現(xiàn)了民生建設(shè)的新改善。把建設(shè)幸福作為最大的追求，抓實以社會事業(yè)為重點的民生建設(shè)，辦了一大批事關(guān)群眾幸福的實事好事;更加突出重點、把握關(guān)鍵，社會保持了和諧穩(wěn)定。四是實現(xiàn)了黨的建設(shè)的新加強。認真組織學習貫徹黨的xx屆三中、四中全會精神，切實加強了各級領(lǐng)導班子和干部隊伍建設(shè);扎實開展了黨的群眾路線教育實踐活動，弘揚了嚴肅認真的黨內(nèi)生活傳統(tǒng)，各級領(lǐng)導班子凝聚力戰(zhàn)斗力得到進一步增強;整治了“四風”突出問題，干部隊伍工作作風得到進一步轉(zhuǎn)變;解決了一大批群眾反映強烈的熱點難點問題，黨群干群關(guān)系得到進一步密切。
剛才，幾位老領(lǐng)導、老同志作了很好的發(fā)言，對我們的工作給予了充分肯定，同時也給我們提出了意見建議，聽了以后，我也深受鼓舞，深受教育。所提的意見建議，是對我們的信任，更是對我們的鞭策。請各位老前輩放心，對于工作中的不足，我們一定會認真總結(jié)，切實加以改進。借此機會，我表達三層意思。
第一，表達一個謝意。這個謝意，就是要感謝大家為發(fā)展所作的貢獻。我到工作以來，無論是在工作上還是在生活中，都始終虛心向老干部學習請教，廣泛聽取老干部的意見建議，就有關(guān)工作與部分老干部交換過意見，我深切地感受到，廣大老干部理論素養(yǎng)好、能力水平強、大局意識牢、威信威望高，雖然不在一線工作了，但是仍然以黨和人民事業(yè)為重，心系發(fā)展，積極發(fā)揮工作經(jīng)驗豐富、群眾基礎(chǔ)好的優(yōu)勢，離崗不離休，滿腔熱忱地支持市委、政府的工作，為發(fā)展作出了重要貢獻。特別是剛剛過去的x4年，全市經(jīng)濟社會發(fā)展取得了優(yōu)異成績，這與各位老干部的關(guān)心支持和悉心指導密不可分，都傾注著大家的心血和汗水，我們的每一項工作，都離不開你們的指點幫助。你們難能可貴的精神品質(zhì)，令我們深受感動，使我們備受鼓舞。在此，向大家表示誠摯的謝意。
第二，表達一個請求。這個請求，就是懇請各位老領(lǐng)導、老同志繼續(xù)發(fā)揮作用，關(guān)心支持我們的工作。今年是全面完成“”規(guī)劃的收官之年，是全面深化改革的關(guān)鍵之年，也是全面推進依法治市的開局之年，做好今年經(jīng)濟工作意義重大。做好今年各項工作，我們面臨的困難多、壓力大，但是，隨著黨的、xx屆三中、四中全會、中央經(jīng)濟工作會議和系列重要講話精神部署的全面落實、西部大開發(fā)的深入實施和中心城市建設(shè)的深入推進，為跨越發(fā)展提供了難得的戰(zhàn)略機遇，也為老干部們發(fā)揮余熱提供了更為廣闊的舞臺。老干部是加快發(fā)展的一支重要力量。在此，懇請各位老干部在保重身體的基礎(chǔ)上，按照自覺自愿、量力而為的原則，發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，發(fā)揮更大作用。
一是發(fā)揮模范作用。老干部們長期受黨的教育，政治立場、理想信念堅定，識大體，顧大局，有較高的思想覺悟和理論水平，在傳播和弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)方面，最具有優(yōu)勢，也最有發(fā)言權(quán)。承前才能啟后，繼往才能開來，希望老干部們進一步加強對年輕干部的傳、幫、帶，發(fā)揮模范作用，教育、影響和感染年輕干部，為黨的事業(yè)興旺發(fā)達、后繼有人作出新貢獻。
二是發(fā)揮智囊作用。不久前召開的市委xx屆x次全委會，對我市深入學習貫徹xx屆四中全會精神作出了全面部署，實現(xiàn)既定目標，離不開廣大老干部的指導幫助。廣大老干部生活在、成長在、工作在，而且曾長期擔任各方面的領(lǐng)導職務(wù)，閱歷經(jīng)驗豐富，對山山水水、人民群眾懷有深厚感情，對市情十分熟悉，退下來后，同社會各方面接觸的機會更多，了解社會各方面情況更直接。在此，希望老干部們結(jié)合學習貫徹會議精神，結(jié)合平時的所見、所聞、所思，充分運用自己的經(jīng)驗、專長、威望和智慧，發(fā)揮參謀作用，多建言，多提醒，使我們的工作更加切合實際，決策更加民主科學。
三是發(fā)揮橋梁作用。老干部德高望重，群眾基礎(chǔ)深厚，社會影響面廣，雖然退出工作一線，但是在協(xié)調(diào)各方關(guān)系、做好群眾工作等方面具有豐富的經(jīng)驗和獨特的優(yōu)勢。在此，希望老干部們發(fā)揮橋梁作用，廣泛宣傳黨的路線方針政策和市委、政府重大決策部署，做好引導、宣傳、解釋工作，把全市廣大群眾的思想認識引導到各級黨委、政府的工作安排上來，把智慧和力量凝聚到推動發(fā)展新跨越上來。同時，還要積極聽取廣大群眾特別是老干部的意見建議并反饋給我們，讓我們更好地了解社情民意。四是發(fā)揮監(jiān)督作用。老干部們對黨和人民有深厚感情，對反腐倡廉也非常關(guān)注和重視。黨的召開以后，中央制定出臺了改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定，目前，從中央到地方都在認真貫徹落實。在此，希望老干部們繼續(xù)加強對干部作風等方面的監(jiān)督，對傾向性、苗頭性問題，請你們早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早教育。
第三，表達一個態(tài)度。這個態(tài)度，就是我們一定會進一步做好老干部工作。老干部理想信念堅定、政治立場鮮明、工作經(jīng)驗豐富，是黨和國家的寶貴財富。做好當前和今后的工作，離不開包括廣大老干部在內(nèi)的全市黨員干部的共同努力。我們一定會把關(guān)心好、照顧好大家作為義不容辭的責任，常懷敬老之情，恪守敬老之責，多辦利老之事，真正做到政治上尊重老干部、思想上關(guān)心老干部、生活上照顧老干部、精神上關(guān)懷老干部，使老干部們在跨越發(fā)展進程中生活得更幸福、更健康。一是在政治上多關(guān)心。我們將繼續(xù)貫徹執(zhí)行好老干部參加部分重要會議和重要活動等制度，努力為老干部學習、考察等創(chuàng)造條件。二是在思想上多溝通。我們將通過召開座談會、通報會等形式，及時向老干部通報有關(guān)情況，溝通思想，凝聚共識。全市各級各部門要虛心誠懇地聽取老干部們的意見和建議，不斷推動和改進工作。三是在生活上多照顧。我們將全面落實老干部政策，帶著感情做好老干部工作，時刻把老干部的冷暖掛在心上，關(guān)心大家的生活，關(guān)心大家的健康，切實解決實際困難，真正把工作做細、做實，努力營造尊重老干部、愛護老干部的良好氛圍。同時，將不斷加強老干部活動陣地建設(shè)，為大家提供更好的休閑娛樂場所，使大家老有所養(yǎng)、老有所為、老有所樂。
最后，衷心祝愿各位老領(lǐng)導、老同志春節(jié)快樂，新的一年里身體健康，心情愉快，闔家幸福!