合同是商務(wù)活動(dòng)中的重要保障，有助于雙方確保合同履行的預(yù)期成果。在合同中明確約定各方的履行義務(wù)和時(shí)間節(jié)點(diǎn)，避免因不明確而產(chǎn)生爭(zhēng)議。以下是小編為大家收集的合同案例，供參考使用。
外籍員工聘用合同篇一
一、聘請(qǐng)(外文姓名)(譯名)女士(先生)為英語(yǔ)教師。雙方本著友好合作精神，自愿簽訂本合同并保證認(rèn)真履行合同中約定的各項(xiàng)義務(wù)。
二、合同期自年月日起至年月日止。
三、受聘方的薪金按小時(shí)計(jì)，全部以人民幣按月度結(jié)算支付。
四、聘方的義務(wù)：
1.向受聘方介紹中國(guó)有關(guān)法律、法規(guī)和聘方有關(guān)工作制度以及外國(guó)教師的管理規(guī)定。
2.對(duì)受聘方提供必要的工作條件。
3.對(duì)受聘方的工作進(jìn)行指導(dǎo)，檢查和評(píng)估。
4.支付受聘方的報(bào)酬。
五、受聘方的義務(wù)：
1.遵守中國(guó)的法律，法規(guī)，不干預(yù)中國(guó)的內(nèi)部事務(wù)。羅馬。
2.遵守聘方的工作制度和有關(guān)外國(guó)專家的管理規(guī)定，接受聘方的工作安排，業(yè)務(wù)指導(dǎo)，檢查和評(píng)估。
3.按期完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。
4.尊重中國(guó)的宗教政策。不從事與教師身份不符的活動(dòng)。
5.尊重中國(guó)人民的道德規(guī)范和風(fēng)俗習(xí)慣。
六、合同的變更，解除和終止：
1.雙方應(yīng)信守合同，未經(jīng)雙方一致同意，任何一方不得擅自更改、解除和終止合同。
2.經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商同意后，可以變更，解除和終止合同。在未達(dá)成一致意見(jiàn)前，仍應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格履行合同。
3，聘方在下述條件下，有權(quán)以書(shū)面形式通知受聘方解除合同：
(1)受聘方不履行合同或者履行合同義務(wù)不符合約定條件，經(jīng)聘方指出后，仍不改正的;。
(2)根據(jù)醫(yī)生診斷，受聘方在病假連續(xù)30天后不能恢復(fù)正常工作的;。
4.受聘方在下述情況下，有權(quán)以書(shū)面形式通知聘方解除合同;。
(1)聘方未按照合同要求向受聘方提供工作條件的(2)聘方未按時(shí)支付受聘方報(bào)酬。
七、本合同附件為合同不可分割的一部分，與合同具有同等效力。
八、本合同自雙方簽訂之日起生效，合同期滿即自行失效。當(dāng)事人一方要求簽訂新合同，必須在合同期滿90天前向另一方提出，經(jīng)雙方協(xié)商同意后簽訂新合同。
受聘方合同期滿后，在華逗留期間的一切費(fèi)用自理。
九、仲裁。
當(dāng)事人雙方發(fā)生合同糾紛時(shí)，盡可能通過(guò)協(xié)商或者調(diào)解解決。若協(xié)商、調(diào)解無(wú)效，可向國(guó)家外國(guó)專家局設(shè)立的外國(guó)文教專家事務(wù)仲裁機(jī)構(gòu)或北京勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
本合同于年月日在簽訂，一式兩份，每份都以中文和英文寫(xiě)成，兩種文本同等作準(zhǔn)。
聘方簽字：受聘方簽字：
合同附件。
(以下簡(jiǎn)稱甲方)聘請(qǐng)(以下簡(jiǎn)稱乙方)為外籍教師。雙方本著友好合作的精神簽訂本合同附件，并保證認(rèn)真履行附件中的各項(xiàng)義務(wù)。
乙方姓名：
乙方國(guó)籍：證件號(hào)碼：
1、乙方在甲方工作的總學(xué)時(shí)數(shù)為課時(shí)/周。主要擔(dān)任課程有。
英語(yǔ)外教課教學(xué)，乙方應(yīng)能承擔(dān)培杰幼兒園安排的全部課程，同時(shí)保證不斷提高授課質(zhì)量。
2、甲方應(yīng)根據(jù)不同班級(jí)的教學(xué)要求制定相應(yīng)的教學(xué)內(nèi)容。乙方應(yīng)將教學(xué)計(jì)劃和教材內(nèi)容事先交甲方審定，并按指定的時(shí)間和地點(diǎn)上課。在教學(xué)過(guò)程中，經(jīng)甲方同意，乙方可適當(dāng)調(diào)整教學(xué)計(jì)劃或內(nèi)容。乙方根據(jù)教學(xué)需要補(bǔ)充的教材、資料等，應(yīng)經(jīng)甲方同意，方可使用。當(dāng)甲方對(duì)乙方進(jìn)行教學(xué)評(píng)估或公開(kāi)教學(xué)活動(dòng)時(shí)，乙方應(yīng)予以合作。
3、教師需遵從甲方每周課程安排，務(wù)必保證按時(shí)授課。在生源和已開(kāi)設(shè)班級(jí)數(shù)目允許的條件下，課時(shí)會(huì)酌情增加。
4、教師應(yīng)能承擔(dān)一學(xué)期的全部課程，應(yīng)參加教學(xué)討論會(huì)議，應(yīng)服從臨時(shí)的換課安排。
5、乙方若因個(gè)人原因停課，應(yīng)提前安排好替補(bǔ)教師的工作，不得中斷合同期內(nèi)的教學(xué)工作。
6、甲方按月(每月10日)支付乙方工資，時(shí)間從年月日至年月日止。
7.合同期限內(nèi)，乙方享受中國(guó)法定的節(jié)假日。
本合同附件于年月日，(地點(diǎn))簽定，中文和英文文本一式兩份，甲、乙雙方各保留一份。兩種文本具有同等法律效力。
甲方：乙方：
外籍員工聘用合同篇二
誠(chéng)諾是一種自我約束的品質(zhì)，不是通過(guò)一篇文章或一句話就能檢驗(yàn)得出的。
甲、乙雙方遵循合法公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則，簽訂本合同，并承諾共同遵守。
一、雙方當(dāng)事人基本情況
單位類(lèi)型____________________
經(jīng)濟(jì)類(lèi)型__________________
性別________
國(guó)籍__________
護(hù)照號(hào)碼_____________________
二、勞動(dòng)合同期限
勞動(dòng)合同期限為_(kāi)____年，自______年___月___日，至______年___月___日止。
三、工作內(nèi)容和工作時(shí)間
甲方根據(jù)自身的工作需要，安排乙方從事______________ 崗位工作，工作內(nèi)容：
工作地點(diǎn)：
四、勞動(dòng)報(bào)酬
乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)_________元/月
乙方在試用期期間的工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)________元/月
(按照勞動(dòng)合同法規(guī)定不得低于正式工資的80%)
其他福利待遇：
甲方應(yīng)于每月______日前以貨幣或轉(zhuǎn)帳形式足額支付乙方工資。如遇節(jié)假日或休息日，應(yīng)提前到最近的工作日支付。
七、勞動(dòng)合同的解除和終止
乙方因健康原因，經(jīng)醫(yī)生證明連續(xù)病休15工作日后仍不能繼續(xù)工作，甲方有權(quán)提出提前終止合同。
乙方提前30 日以書(shū)面形式通知甲方，可以解除本合同。乙方在試用期內(nèi)提前3日通知甲方，可以解除本合同。
八、其他事項(xiàng)
甲乙雙方約定的其他事項(xiàng)：
______________________________________
甲乙雙方在本合同的執(zhí)行中如有爭(zhēng)議，可協(xié)商解決。
造價(jià)師兼職顧問(wèn)聘任合同
甲方(聘用單位)____________
單位名稱:____________
單位性質(zhì)：____________
單位地址：____________
法定代表人或委托人:________
乙方(受聘人)
姓名:________性別：____民族：____學(xué)歷：________
家庭地址：________身份證號(hào)：________
郵政編碼：________戶口所在地：________
甲方公司因發(fā)展需要，就乙方擁有的造價(jià)師資格注冊(cè)在甲方單位，本著自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則,經(jīng)充分協(xié)商達(dá)成一致意見(jiàn)，簽訂本合同。
一、崗位名稱
造價(jià)師資格兼職顧問(wèn)，并將資格證書(shū)注冊(cè)在甲方單位;需聘任乙方________專業(yè)造價(jià)師。
二、合同期限
合同期限：自________年____月____日起至________年____月____日止;為期____年零____天。
三、崗位職責(zé)
乙方的崗位職責(zé)：承擔(dān)甲方企業(yè)施工資質(zhì)就位、升級(jí)、年檢，任何情況下都不去甲方單位坐班、不參加考勤、不遵守甲方內(nèi)部規(guī)章制度、不參與甲方的項(xiàng)目施工管理工作。
四、人事關(guān)系管理
乙方不納入甲方企事業(yè)編制。
乙方受聘兼職期間，人事關(guān)系由自行管理。
任何情況下甲方不承擔(dān)乙方的人事關(guān)系。
五、聘用兼職顧問(wèn)工資及支付方式
1、經(jīng)甲、乙雙方商定，采取年度首月一次性____年支付方式。
如果產(chǎn)生銀行手續(xù)費(fèi)則由甲方承擔(dān)。
2、甲方同意一年支付乙方兼職顧問(wèn)工資________元整(稅后)。
甲方確認(rèn)乙方相關(guān)資格證書(shū)滿足要求并簽訂合同后支付乙方________元的聘用工資款。
六、 甲方權(quán)利與義務(wù)
1、合同期間，甲方有權(quán)使用乙方的'注冊(cè)證書(shū)申報(bào)甲方公司的企業(yè)資質(zhì)就位、升級(jí)、年檢。
2、免費(fèi)為乙方辦理初始注冊(cè)、續(xù)期注冊(cè)、變更注冊(cè)、年檢等相關(guān)手續(xù)，并在《執(zhí)業(yè)手冊(cè)》上登記聘用期間的執(zhí)業(yè)情況。
由此產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用(手續(xù)費(fèi)、交通費(fèi)、食宿費(fèi)等)均由甲方承擔(dān)(相關(guān)費(fèi)用以甲方所在地實(shí)際標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn))
3、合同期間，甲方承擔(dān)乙方每年的繼續(xù)教育相關(guān)費(fèi)用，乙方憑相關(guān)票據(jù)向甲方報(bào)銷(xiāo)。
4、甲方應(yīng)妥善保管乙方的注冊(cè)證書(shū)及其他有關(guān)材料。
注冊(cè)造價(jià)師執(zhí)業(yè)印章及其它證書(shū)原件應(yīng)在注冊(cè)成功后及時(shí)交還乙方本人保管，甲方如需使用乙方注冊(cè)執(zhí)業(yè)印章時(shí)，必須將圖紙等相關(guān)文件交由乙方審查，經(jīng)乙方同意后方可蓋章。
5、甲方應(yīng)根據(jù)合同約定，按時(shí)向乙方的兼職顧問(wèn)工資。
7、簽定合同時(shí)，甲方應(yīng)向乙方提供其單位的營(yíng)業(yè)執(zhí)照、施工資質(zhì)證、組織機(jī)構(gòu)代碼證的復(fù)印件。
并向乙方提前出具甲方與乙方的解聘證明。
9、甲方辦理資質(zhì)年檢及建設(shè)行政管理部門(mén)的檢查時(shí)有權(quán)使用乙方相關(guān)證件，在使用結(jié)束后七日內(nèi)歸還乙方提供的證件。
七、 乙方權(quán)利與義務(wù)
1、雙方簽定合同后，乙方應(yīng)于________年____月____日向甲方提供有關(guān)造價(jià)師注冊(cè)所需要的相關(guān)材料【造價(jià)師執(zhí)業(yè)資格合格證書(shū)、學(xué)歷證書(shū)、身份證、職稱證書(shū) 一寸、二寸彩色相片等】及建設(shè)部頒發(fā)的其它執(zhí)業(yè)證書(shū)。
2、在甲方辦理資質(zhì)年檢及建設(shè)行政主管部門(mén)的檢查時(shí)，乙方需配合甲方并及時(shí)提供有關(guān)身份證、職稱證明文件、學(xué)歷文憑等證明材料。
乙方有義務(wù)及時(shí)(5個(gè)工作日)向甲方提供相關(guān)證件。
3、甲方在申請(qǐng)注冊(cè)期間，乙方積極配合甲方進(jìn)行初始注冊(cè)，以便順利注冊(cè)成功。
4、乙方提供的證件必須合法有效，不提供虛假的證件及資料、若因此導(dǎo)致甲方注冊(cè)不成功時(shí);及時(shí)退還甲方支付的預(yù)付工資________元人民幣，并賠付甲方________元整。
5、及時(shí)提醒甲方支付聘用工資，及時(shí)提供銀行帳號(hào)。
八、 證書(shū)及印章的保管
完成注冊(cè)后，乙方同意將《注冊(cè)造價(jià)師注冊(cè)證書(shū)》交由甲方管理，甲方應(yīng)妥善加以保管。
執(zhí)業(yè)印章由乙方自己保管。
九、合同的變更、終止和解除
1.兼職顧問(wèn)聘用合同依法簽訂后，甲、乙、二方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更或解除合同。
一方要求變更或解除時(shí)，需經(jīng)二方協(xié)商一致，并按原簽訂程序辦理。
如二方未達(dá)成一致意見(jiàn)，原合同效力不變，協(xié)商期不得超過(guò)30天。
2.有下列情況之一的，甲方可以解除聘用合同：
(1)乙方在甲方申請(qǐng)注冊(cè)期內(nèi)不積極配合甲方注冊(cè)或不參加公司組織的培訓(xùn)的。
(2)乙方在甲方申請(qǐng)企業(yè)資質(zhì)就位、升級(jí)、年檢期內(nèi)不積極配合甲方的;
(4)乙方以甲方名義私自承接施工項(xiàng)目，給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失的;
(5)乙方不履行聘用合同約定的義務(wù)及崗位職責(zé)的。
甲方依據(jù)上述條款解除乙方聘用合同，應(yīng)在30日內(nèi)辦妥終止聘用關(guān)系及調(diào)出所需的一切手續(xù)。
4、有下列情況之一的，甲方不得終止或者解除聘用合同：
(1)在國(guó)家規(guī)定的續(xù)期注冊(cè)期間;應(yīng)由甲方為乙方辦理續(xù)期注冊(cè)的，
外籍員工聘用合同篇三
聘方：
受聘方：
第一條聘期為_(kāi)___年，自____年____月____日到職之日起，至____年____月____日離聘之日止。
第二條受聘方的工作任務(wù)如下：
受聘方應(yīng)按時(shí)、按質(zhì)完成以上工作任務(wù)。聘方應(yīng)為受聘方提供必要的工作生活條件。受聘方在工作中提出的合理化建議，聘方應(yīng)予考慮采納。雙方應(yīng)積極合作。
第三條中國(guó)政府法定的工作日為：每周5天，每天8小時(shí)(教師按周課時(shí)填寫(xiě))。
第四條聘方每月付給受聘方工資人民幣_(tái)___元，并按附件規(guī)定提供各項(xiàng)生活待遇。
第五條受聘方應(yīng)遵守中國(guó)政府的法律、法令、有關(guān)規(guī)定和聘方的工作制度。
第六條雙方均不得無(wú)故提前終止合同，受聘方如中斷合同，必須在離華前一個(gè)月向聘方提出書(shū)面申請(qǐng)，未經(jīng)聘方同意，受聘方仍應(yīng)照常進(jìn)行工作。聘方自同意之日起的兩周后，停發(fā)工資，并停止提供受聘方及其家屬的有關(guān)生活待遇，回國(guó)的一切費(fèi)用自理。
受聘方違犯中國(guó)政府法令，聘方有權(quán)提出解聘。自提出解聘之日起一個(gè)月內(nèi)工資照發(fā)，但受聘方應(yīng)在此期間內(nèi)安排回國(guó)，聘方負(fù)擔(dān)受聘方及其家屬在中國(guó)境內(nèi)的旅費(fèi)，國(guó)際旅費(fèi)自理。
如受聘方瀆職，聘方有權(quán)提出解聘，自提出解聘之日起一個(gè)月內(nèi)，安排受聘方回國(guó)。受聘方及其家屬回國(guó)的旅費(fèi)，由聘方支付，其他一切費(fèi)用自理。
第七條受聘方因健康原因，經(jīng)醫(yī)生證明連續(xù)病休2個(gè)月后仍不能繼續(xù)工作，聘方有權(quán)提出提前終止合同，并根據(jù)受聘方的健康情況，于一個(gè)月內(nèi)安排其回國(guó)。聘方提供受聘方及其家屬回國(guó)的飛機(jī)票和負(fù)擔(dān)按規(guī)定限量的行李托運(yùn)費(fèi)。
第八條本合同自聘期開(kāi)始之日起生效。任何一方如要求延長(zhǎng)聘期，均應(yīng)在合同期滿前3個(gè)月向?qū)Ψ教岢?，由雙方協(xié)商確定，并另簽延聘合同，延聘合同系本合同不可分割的組成部分。本合同的各項(xiàng)條款在延聘期內(nèi)繼續(xù)有效。雙方均未提出延長(zhǎng)聘期或一方不同意延長(zhǎng)聘期時(shí)，本合同期滿即失效。
第九條本合同在執(zhí)行中如有爭(zhēng)議，由雙方協(xié)商解決。
第十條本合同用中文和____文(外文略)寫(xiě)成，兩種文本具有同等效力。
聘方____________________。
受聘方____________________。
____年____月____日。
外籍員工聘用合同篇四
甲、乙雙方遵循合法公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則，簽訂本合同，并承諾共同遵守。
一、雙方當(dāng)事人基本情況。
甲方(用人單位)名稱_。
法定代表人、主要負(fù)責(zé)人或委托代理人。
單位類(lèi)型私營(yíng)企業(yè)。
組織機(jī)構(gòu)代碼證號(hào)。
聯(lián)系方式及電話。
乙方(勞動(dòng)者)姓名。
性別國(guó)籍護(hù)照號(hào)碼。
聯(lián)系方式及電話浙江省海寧市洛隆路360號(hào)新城市花園6幢305室。
期限為年年月日止。
三、工作內(nèi)容和工作時(shí)間甲方根據(jù)自身的工作需要，安排乙方從事副總工程師崗位工作，
工作內(nèi)容：汽車(chē)車(chē)身焊接夾具的設(shè)計(jì)及管工作地點(diǎn)：上海。
四、勞動(dòng)報(bào)酬。
乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為rmb24,000.00元/月。
其他福利待遇：
甲方應(yīng)于每月30日前以貨幣或轉(zhuǎn)帳形式足額支付乙方工資。如遇節(jié)假日或休息日，應(yīng)提前到最近的工作日支付。
五、勞動(dòng)合同的解除和終止。
乙方應(yīng)遵守中國(guó)政府的法律、法令、有關(guān)規(guī)定和甲方的工作制度，工作期間如果乙方違犯中國(guó)政府法令，甲方有權(quán)提出解聘;乙方因健康原因，經(jīng)醫(yī)生證明連續(xù)病休15工作日后仍不能繼續(xù)工作，甲方有權(quán)提出提前終止合同。
乙方提前30日以書(shū)面形式通知甲方，可以解除本合同。乙方在試用期內(nèi)提前3日通知甲方，可以解除本合同。
甲乙雙方在本合同的執(zhí)行中如有爭(zhēng)議，可協(xié)商解決。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
外籍員工聘用合同篇五
尊敬的_______女士：
經(jīng)過(guò)我公司考查，現(xiàn)擬聘請(qǐng)您為_(kāi)______。
一、工作主要內(nèi)容：
(一)______________。
(二)______________。
(三)______________。
二、工作方式及時(shí)間要求：您的工作方式為_(kāi)______，每年實(shí)際工作日不少于_______天。
三、工作報(bào)酬：
(一)基本待遇：您的月薪擬為人民幣_(tái)_______元。
(二)其他待遇：如您成為公司正式員工，將按勞動(dòng)合同履行。
(三)擬聘用期限：________年至________年。
四、工作期間，您必須遵守公司的.各項(xiàng)規(guī)章及《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》，依據(jù)您的工作表現(xiàn)公司保留有縮短或延長(zhǎng)任命期限的權(quán)利。
________公司。
____(公章)。
外籍員工聘用合同篇六
一、________________聘請(qǐng)_____________籍________________（外文姓名）___________（譯名）女士／(先生)為_(kāi)_______________，雙方本著友好合作精神，自愿簽訂本合同并保證認(rèn)真履行合同中約定的各項(xiàng)義務(wù)。
二、合同期自年月日起至年月日止；
三、受聘方的工作任務(wù)(另附頁(yè))；
四、受聘方的月薪為人民幣元，其中％可按月兌換外匯；
五、聘方的義務(wù)：
1、向受聘方介紹中國(guó)有關(guān)法律、法規(guī)和聘方有關(guān)工作制度以及有關(guān)外國(guó)專家的管理規(guī)定。
2、對(duì)受聘方的工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查和評(píng)估。
3、向受聘方提供必要的工作和生活條件。
4、配備合作共事人員。
5、按時(shí)支付受聘方的報(bào)酬。
六、受聘方的義務(wù)：
1、遵守中國(guó)的法律、法規(guī)，不干預(yù)中國(guó)的內(nèi)部事務(wù)。
2、遵守聘方的工作制度和有關(guān)外國(guó)專家的管理規(guī)定，接受聘方的工作安排。業(yè)務(wù)指導(dǎo)、檢查和評(píng)估。未經(jīng)聘方同意,不得兼任與聘方無(wú)關(guān)的其他勞務(wù)。
3、按期完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。
4、尊重中國(guó)的宗教政策。不從事與專家身份不符的活動(dòng)。
5、尊重中國(guó)人民的道德規(guī)范和風(fēng)俗習(xí)慣。
七、合同的變更、解除和終止：
1、雙方應(yīng)信守合同，未經(jīng)雙方一致同意，任何一方不得擅自更改、解除和終止合同。
2、經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商同意后，可以變更、解除和終止合同。在未達(dá)成一致意見(jiàn)前，仍應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格履行合同。
3、聘方在下述條件下，有權(quán)以書(shū)面形式通知受聘方解除合同：
（1）受聘方不履行合同或者履行合同義務(wù)不符合約定條件，經(jīng)聘方指出后仍不改正的；
（2）根據(jù)醫(yī)生診斷，受聘方在病假連續(xù)30天后不能恢復(fù)正常工作的；
4、受聘方在下述情況下，有權(quán)以書(shū)面形式通知聘方解除合同：
(1)聘方未按合同約定提供受聘方必要的工作和生活條件；
(2)聘方未按時(shí)支付受聘方報(bào)酬。
八、違約金：
當(dāng)事人一方不履行合同或者履行合同義務(wù)不符合約定條件，即違反合同時(shí)。應(yīng)當(dāng)向另一。
受聘方因不可抗力事件要求解除合同，需出具有關(guān)機(jī)構(gòu)證明，經(jīng)聘方同意后，離華的費(fèi)。
用自理；受聘方若無(wú)故解除合同，除離華費(fèi)用自理外．還應(yīng)當(dāng)向聘方支付違約金。
聘方因不可抗力事件要求解除合同．經(jīng)受聘方同意后，離華費(fèi)用由聘方負(fù)擔(dān)；聘方若無(wú)。
故解除合同．除負(fù)擔(dān)受聘方離華費(fèi)用外，還應(yīng)當(dāng)向受聘方支付違約金。
九、本合同附件為合同不可分割的-部分，與合同具有同等效力。
十、本合同自雙方簽字之日起生效，合同期滿即自行失效。當(dāng)事人一方要求簽訂新合同，必須在本合同期滿90天前向另一方提出，經(jīng)雙方協(xié)商同意后簽訂新合同。
受聘方合同期滿后，在華逗留期間的一切費(fèi)用自理。
十一、仲裁。
當(dāng)事人雙方發(fā)生合同糾紛時(shí)，盡可能通過(guò)協(xié)商或者調(diào)解解決。若協(xié)商。調(diào)解無(wú)效，可向。
國(guó)家外國(guó)專家局設(shè)立的外國(guó)文教專家事務(wù)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。
本合同于年月日在(地點(diǎn))簽訂，一式兩份，每份都用中文和文寫(xiě)成．兩種文本同等。
作準(zhǔn)。
聘方。
受聘方。
附件(參考樣本)。
聘用單位與外國(guó)文教專家簽訂合同附件時(shí)，要按照國(guó)家外國(guó)專家局和財(cái)政部《外國(guó)。
文教專家工資和生活待遇管理。
確定工資和生活待遇。
一、工作任務(wù)。
（業(yè)務(wù)部門(mén)應(yīng)將受聘方擔(dān)任的工作任務(wù)詳細(xì)列出，不能簡(jiǎn)單化。對(duì)受聘方的工作應(yīng)有質(zhì)。
量要求。）。
二、工資待遇。
至合同期滿之日止．按月發(fā)給，不足整月的，按日計(jì)發(fā)。日工資為月工資的1/30(二月。
份同)。工資的70％以內(nèi)可按月兌換外匯，受聘方應(yīng)當(dāng)按照《中華人民共和國(guó)個(gè)人所得。
稅法》依法交納個(gè)人所得稅。
2、間接報(bào)酬聘方將保障受聘方在華生活的基本條件：
（1）提供附設(shè)家具、臥具、電話、電視機(jī)，電冰箱。衛(wèi)生間、取暖和降溫設(shè)備的住房。
(對(duì)聘期在半年（一學(xué)期）以上的受聘方提供的住房須配有廚房。)。
（2）提供公費(fèi)醫(yī)療(聘方應(yīng)支付受聘方的全部醫(yī)療費(fèi)用。就目前在華工作的外國(guó)文教專。
家的工資水平和我國(guó)涉外醫(yī)院對(duì)外國(guó)人的醫(yī)療價(jià)格，尚不具備讓他們自己負(fù)擔(dān)一部分醫(yī)。
療費(fèi)用的條件)。受聘方須在聘方指定的涉外醫(yī)院就醫(yī)，在非指定醫(yī)院就醫(yī)費(fèi)用自理。受。
聘方的掛號(hào)、就醫(yī)交通、鑲牙、整容、保健按摩．配眼鏡。住院用餐和服用非醫(yī)療性的滋補(bǔ)藥品以及醫(yī)生出診等費(fèi)用自理。
（3）為工作地點(diǎn)和住所相距較遠(yuǎn)的受聘方提供上下班交通，或給予適當(dāng)?shù)慕煌ㄑa(bǔ)貼。
（4）國(guó)際機(jī)票(中國(guó)至受聘方國(guó)家最近距離經(jīng)濟(jì)艙國(guó)際機(jī)票)。
（5）行李運(yùn)輸費(fèi)(如果空運(yùn)，應(yīng)以24公斤行李分離運(yùn)輸價(jià)格計(jì)價(jià)．不要以隨機(jī)運(yùn)輸價(jià)格。
計(jì)價(jià)。也可按國(guó)際機(jī)票費(fèi)的1/5人民幣[大致等于24公斤行李分離運(yùn)輸費(fèi)]支付受聘方。
因中美航線規(guī)定可免費(fèi)承運(yùn)兩大件64公斤，所以，對(duì)來(lái)自美國(guó)的受聘方可不負(fù)擔(dān)其行李。
運(yùn)輸費(fèi)。)。
三、工作時(shí)間和休息休假。
1、受聘方每日工作時(shí)間為八小時(shí)，每周工作時(shí)間為五天。
2、聘方安排受聘方延長(zhǎng)工作時(shí)間，將依據(jù)法定標(biāo)準(zhǔn)支付高于正常工作時(shí)間的工資報(bào)酬。
3、受聘方享受中國(guó)下列節(jié)日休假：元旦、春節(jié)、國(guó)際勞動(dòng)節(jié)、國(guó)慶節(jié)以及法律、法規(guī)。
規(guī)定的其他節(jié)假日。
4、受聘方可按其國(guó)籍和信仰相應(yīng)享受下列節(jié)日休假：圣誕節(jié)兩天；宰牲節(jié)(古爾邦節(jié))。
三天；開(kāi)齋節(jié)一天、潑水節(jié)一天。
5、受聘方可享受帶薪年休假。受聘方合同期為一年的，享受帶薪休假四周。受聘方在教。
育機(jī)構(gòu)工作，合同期為一學(xué)年的，享受所在教育機(jī)構(gòu)的一個(gè)假期(寒假或暑假)帶薪休假。
6、受聘方連續(xù)在華工作一般不得超過(guò)五年，再次應(yīng)聘來(lái)華工作須在兩年以后。
四、病假和事假。
1、受聘方請(qǐng)病假，須憑聘方指定的涉外醫(yī)生證明，受聘方在一個(gè)合同期(一年或一學(xué)年)。
內(nèi)，累計(jì)病假不滿三十天，工資按照100％發(fā)給；超過(guò)三十天后，聘方有權(quán)解除聘用合同；若未解除合同，工資將按70％發(fā)給，直至恢復(fù)正常工作為止。
區(qū)和中國(guó)境外就診的醫(yī)療費(fèi)用自理。
2、受聘方請(qǐng)事假須經(jīng)聘方同意，聘方將按日扣發(fā)工資，在合同期(一年或一學(xué)年)內(nèi)，事。
假累計(jì)不得超過(guò)十天，連續(xù)事假不得超過(guò)三天：超過(guò)一天，將扣發(fā)兩天工資。未經(jīng)聘方。
同意而擅離職守的，曠職一天，扣發(fā)三天工資，情節(jié)嚴(yán)重的，聘方有權(quán)解除合同，并追。
究受聘方的違約責(zé)任。
五、合同試用期和信譽(yù)保證金。
1、受聘方的試用期為60天，在試用期內(nèi)，聘方如發(fā)現(xiàn)受聘方健康狀況或?qū)I(yè)水平等不。
能勝任本聘用合同規(guī)定的工作任務(wù)，有權(quán)解除合同。
也可自行確定)的信譽(yù)保證金以證明自己確有誠(chéng)意應(yīng)聘，聘方收到錢(qián)款后辦理受聘方來(lái)華。
手續(xù)。聘期結(jié)束后聘方將如數(shù)退還本人。
聘方提供受聘方來(lái)華國(guó)際機(jī)票的，可由受聘方自購(gòu)機(jī)票{以旅費(fèi)作信譽(yù)保證金)，合同期。
滿前予以報(bào)銷(xiāo)。
六、(當(dāng)事人雙方認(rèn)為標(biāo)準(zhǔn)聘用合同中沒(méi)有涵蓋的其他事項(xiàng)。)。
七、聘用合同附件各項(xiàng)條款的確定和變更均須由當(dāng)事人雙方協(xié)商，并以書(shū)面形式做出約。
定,任何口頭協(xié)議均視為無(wú)效。
本附件與標(biāo)準(zhǔn)聘用合同具有同等效力，是合同不可分割的一部分。
聘方簽字。
受聘方簽字。
聘用單位與外籍人員簽定合同時(shí)，應(yīng)注意的事項(xiàng)。
1.聘用合同須以書(shū)面形式確定，任何口頭協(xié)議都將視為無(wú)效。
2.合同簽署時(shí)間應(yīng)在外國(guó)專家來(lái)華前，已在華的應(yīng)在入職之前；
3.合同簽署人應(yīng)為法人代表或法人代表所授權(quán)的人。被授權(quán)者應(yīng)有授權(quán)書(shū)，其他人簽字的合同均視為無(wú)效合同。
4.合同期以一年為宜，但連續(xù)在華合同期總計(jì)不宜超過(guò)五年。
外籍員工聘用合同篇七
一、 合同期自________________ 年 _________ 月 _________ 日起至 _______________ 年 ___________ 月 __________ 日止。
二、 受聘方的工作任務(wù)（另附件）：
三、 受聘方的月薪為人民幣 ________________ 元，其中_______%可按月兌換外匯。
四、聘方的義務(wù)：
1、向受聘方介紹中國(guó)的有關(guān)法律、法規(guī)和聘方有關(guān)工作制度以及有關(guān)外國(guó)專家的管理規(guī)定。
2、對(duì)受聘方的工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查和評(píng)估。
3、向受聘方提供必要的工作的條件和居住的條件。
4、配備合作共事人員。
5、按時(shí)支付受聘方的報(bào)酬。
五、受聘方的義務(wù)：
1、遵守中國(guó)的法律、法規(guī)，不干預(yù)中國(guó)的內(nèi)部事務(wù)。
2、遵守聘方的工作制度和有關(guān)外國(guó)專家的管理規(guī)定，接受聘方的工作安排、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、檢查和評(píng)估。未經(jīng)聘方同意，不得兼任與聘方無(wú)關(guān)的其他勞務(wù)。
3、按期完成工作任務(wù)， 保證工作質(zhì)量。
4、尊重中國(guó)的宗教政策。不從事與專家身份不符的活動(dòng)。
5、尊重中國(guó)人民的道德規(guī)范和風(fēng)俗習(xí)慣。
六、合同的變更、解除和終止：
1、雙方應(yīng)信守合同，未經(jīng)雙方一致同意，任何一方不得擅自更改、解除和終止合同。
2、經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商同意后，可以變更、解除和終止合同。在未達(dá)成一致意見(jiàn)前，仍應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格履行合同。
3、聘方在下述條件下，有權(quán)以書(shū)面形式通知受聘方解除合同：
（1）受聘方不履行合同或者履行合同義務(wù)不符合約定條件，經(jīng)聘方指出后，仍不改正的；
（2）根據(jù)醫(yī)生的診斷，受聘方在病假連續(xù)30天后不能恢復(fù)正常工作的。
4、受聘方在下述情況下，有權(quán)以書(shū)面形式通知聘方解除合同：
（1）聘方未按合同約定提供受聘方的工作條件；
（2）聘方未按時(shí)支付受聘方報(bào)酬。
七、違約金：
當(dāng)事人一方不履行合同或者履行合同義務(wù)不符合約定條件，即違反合同時(shí)，應(yīng)向另一方支付500~2000美元（或相當(dāng)數(shù)額的人民幣）的違約金。
受聘方因不可抗力事件要求解除合同，需出具有關(guān)機(jī)構(gòu)證明，經(jīng)聘方同意后，離華的費(fèi)用自理；受聘方若無(wú)故解除合同，除離華費(fèi)用自理外，還應(yīng)當(dāng)向聘方支付違約金。聘方因不可抗力事件要求解除合同，經(jīng)受聘方同意后，離華的費(fèi)用聘方負(fù)擔(dān)；聘方若無(wú)故解除合同，除負(fù)擔(dān)受聘方離華費(fèi)用外，還應(yīng)當(dāng)向受聘方支付違約金。
八、本合同附件為合同不可分割的一部分，與合同具有同等效力。
九、本合同自雙方簽字之日起生效，合同期滿即自行失效。當(dāng)事人一方要求簽定新合同，必須在本合同期滿90天前向另一方提出，經(jīng)雙方協(xié)商同意后簽定新合同。
受聘方合同期滿后，在華逗留期間的一切費(fèi)用自理。
十、仲裁
當(dāng)事人雙方發(fā)生合同糾紛時(shí)，盡可能通過(guò)協(xié)商或者調(diào)解解決。若協(xié)商、調(diào)解無(wú)效，可向國(guó)家外國(guó)專家局設(shè)立的外國(guó)文教專家事務(wù)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。
本合同于年月日在（地點(diǎn)）簽定，一式兩份，每份都用中文和文寫(xiě)成，兩種文本同等作準(zhǔn)。
一、 聘請(qǐng) (外文姓名) (譯名)女士(先生)為英語(yǔ)教師。雙方本著友好合作精神，自愿簽訂本合同并保證認(rèn)真履行合同中約定的各項(xiàng)義務(wù)。
二、合同期自 年 月 日起至 年 月 日止。
三、受聘方的薪金按小時(shí)計(jì)，全部以人民幣按月度結(jié)算支付。
四、聘方的義務(wù)：
1. 向受聘方介紹中國(guó)有關(guān)法律、法規(guī)和聘方有關(guān)工作制度以及外國(guó)教師的
管理規(guī)定。
2. 對(duì)受聘方提供必要的工作條件。
3. 對(duì)受聘方的工作進(jìn)行指導(dǎo)，檢查和評(píng)估。
4. 支付受聘方的報(bào)酬。
五、受聘方的義務(wù)：
1.遵守中國(guó)的法律，法規(guī)，不干預(yù)中國(guó)的內(nèi)部事務(wù)。羅馬
2.遵守聘方的工作制度和有關(guān)外國(guó)專家的管理規(guī)定，接受聘方的工作安排，業(yè)務(wù)指導(dǎo)，檢查和評(píng)估。
3.按期完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。
4.尊重中國(guó)的宗教政策。不從事與教師身份不符的活動(dòng)。
5.尊重中國(guó)人民的道德規(guī)范和風(fēng)俗習(xí)慣。
六、合同的變更，解除和終止：
1.雙方應(yīng)信守合同，未經(jīng)雙方一致同意，任何一方不得擅自更改、解除和終止合同。
2.經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商同意后，可以變更，解除和終止合同。在未達(dá)成一致意見(jiàn)前，仍應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格履行合同。
3，聘方在下述條件下，有權(quán)以書(shū)面形式通知受聘方解除合同：
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外籍員工聘用合同篇八
關(guān)于聘用美國(guó)籍________女士的申請(qǐng)(示范文本)。
北京市勞動(dòng)和社會(huì)保障局：
北京_____有限公司是一家中法合資企業(yè)，主要從事餐飲、銷(xiāo)售服務(wù)等工作。法方是一家國(guó)際餐飲連鎖企業(yè)，中方是北京____飯店。本公司于________年開(kāi)業(yè)至今經(jīng)濟(jì)效益與社會(huì)效益穩(wěn)步遞增。今年，我公司將大力發(fā)展北京及全國(guó)各地的連鎖加盟，所以在市場(chǎng)發(fā)展和銷(xiāo)售方面需要極為專業(yè)的人士來(lái)經(jīng)營(yíng)管理。________女士能講流利的英語(yǔ)和法語(yǔ)，并會(huì)說(shuō)、寫(xiě)中文和西班牙文。
在教育方面，她獲得_______的_______碩士和____博士，___學(xué)士等學(xué)位。在工作經(jīng)驗(yàn)方面。她曾擔(dān)任_______等跨國(guó)公司的創(chuàng)辦者、ceo,高級(jí)經(jīng)理、律師等重要職位，并對(duì)公司的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、拓展和投資有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)和金融閱歷。
經(jīng)過(guò)我公司全面考查，欲聘請(qǐng)________女士擔(dān)任銷(xiāo)售總監(jiān)職務(wù)，主要負(fù)責(zé)餐廳市場(chǎng)、銷(xiāo)售等事項(xiàng)，為期_______年。
現(xiàn)特向貴處申請(qǐng)辦理外國(guó)人就業(yè)許可，煩請(qǐng)貴方批準(zhǔn)并協(xié)助辦理相關(guān)手續(xù)。
北京________公司。
__年__月_____日________〔公章)。
外籍員工聘用合同篇九
關(guān)于聘用美國(guó)籍________女士的申請(qǐng)（示范文本）。
北京市勞動(dòng)和社會(huì)保障局：
北京_____有限公司是一家中法合資企業(yè)，主要從事餐飲、銷(xiāo)售服務(wù)等工作。法方是一家國(guó)際餐飲連鎖企業(yè)，中方是北京____飯店。本公司于________年開(kāi)業(yè)至今經(jīng)濟(jì)效益與社會(huì)效益穩(wěn)步遞增。今年，我公司將大力發(fā)展北京及全國(guó)各地的連鎖加盟，所以在市場(chǎng)發(fā)展和銷(xiāo)售方面需要極為專業(yè)的人士來(lái)經(jīng)營(yíng)管理。
________女士能講流利的英語(yǔ)和法語(yǔ)，并會(huì)說(shuō)、寫(xiě)中文和西班牙文。在教育方面，她獲得_______的_______碩士和____博士，___學(xué)士等學(xué)位。在工作經(jīng)驗(yàn)方面。她曾擔(dān)任_______等跨國(guó)公司的創(chuàng)辦者、ceo,高級(jí)經(jīng)理、律師等重要職位，并對(duì)公司的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、拓展和投資有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)和金融閱歷。
經(jīng)過(guò)我公司全面考查，欲聘請(qǐng)________女士擔(dān)任銷(xiāo)售總監(jiān)職務(wù)，主要負(fù)責(zé)餐廳市場(chǎng)、銷(xiāo)售等事項(xiàng)，為期_______年?，F(xiàn)特向貴處申請(qǐng)辦理外國(guó)人就業(yè)許可，煩請(qǐng)貴方批準(zhǔn)并協(xié)助辦理相關(guān)手續(xù)。
北京________公司。
___年__月_____日。
________〔公章）。
關(guān)于聘用法國(guó)籍_______先生的申請(qǐng)（分支機(jī)構(gòu)申請(qǐng)書(shū)示范文本）。
北京市勞動(dòng)和社會(huì)保障局：
________銀行于________年成立，總部設(shè)在上海。主營(yíng)業(yè)務(wù)包括：吸收公眾存款、代理發(fā)行、代理兌付、承銷(xiāo)政府債券、同業(yè)拆借、外匯兌換、結(jié)匯、首匯、代客外匯買(mǎi)賣(mài)以及經(jīng)中國(guó)人*銀行批準(zhǔn)的其他業(yè)務(wù)。
北*分行作為總行的直屬分支機(jī)構(gòu)成立于________年。截止到20__年底，分行總資產(chǎn)達(dá)到________元。目前為提高我行營(yíng)銷(xiāo)工作人員素質(zhì)，全力進(jìn)軍外資企業(yè)市場(chǎng)，為金融企業(yè)人世做好準(zhǔn)備，我行計(jì)劃聘請(qǐng)美籍人士________為我行的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)顧問(wèn)，主要工作為負(fù)責(zé)我行對(duì)外資企業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)、對(duì)我行員工進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)工作培訓(xùn)以及為我行制定未來(lái)幾年的營(yíng)銷(xiāo)工作計(jì)劃等，擬聘用期限一年。
________先生畢業(yè)于_______大學(xué)，參加過(guò)很多有關(guān)金融和如何在亞洲開(kāi)展業(yè)務(wù)方面的研討會(huì)，在美國(guó)國(guó)內(nèi)和國(guó)際市場(chǎng)上都創(chuàng)下出色業(yè)績(jī)，曾任________公司執(zhí)行副總裁和首席運(yùn)營(yíng)官。他以出色的領(lǐng)導(dǎo)才能創(chuàng)下不俗成就：商業(yè)信息的捕捉，不確定性事件處理，沖突管理，流程管理和職員開(kāi)發(fā)。
經(jīng)我行全面考查，認(rèn)為_(kāi)_______先生為我行急需的人才，故向貴局申請(qǐng)為其辦理外國(guó)人就業(yè)許可手續(xù)，請(qǐng)協(xié)助為盼。
________銀行北*分行。
_____年____月_____日。
____________（公章）。
聘用意向書(shū)（示范文本）。
尊敬的_______女士：
經(jīng)過(guò)我公司考查，現(xiàn)擬聘請(qǐng)您為_(kāi)______。
一、工作主要內(nèi)容：
（一）______________。
（二）______________。
（三）______________。
二、工作方式及時(shí)間要求：您的工作方式為_(kāi)______，每年實(shí)際工作日不少于_______天。
三、工作報(bào)酬：
（一）基本待遇：您的月薪擬為人民幣_(tái)_______元。
（二）其他待遇：如您成為公司正式員工，將按勞動(dòng)合同履行。
（三）擬聘用期限：________年至________年。
四、工作期間，您必須遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章及《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》，依據(jù)您的工作表現(xiàn)公司保留有縮短或延長(zhǎng)任命期限的權(quán)利。
________公司。
____（公章）。
聘用意向書(shū)（示范文本）。
尊敬的________女士：
經(jīng)過(guò)我公司考查，現(xiàn)擬聘請(qǐng)您為_(kāi)_______。
外籍員工聘用合同篇十
陳志群律師結(jié)合相關(guān)法律規(guī)定分析之后，大致答復(fù)如下：
首先，用人單位聘用外國(guó)人須為該外國(guó)人申請(qǐng)就業(yè)許可，經(jīng)獲準(zhǔn)并取得《中華人民共和國(guó)外國(guó)人就業(yè)許可證書(shū)》后方可聘用。因此，聘用外國(guó)人應(yīng)申請(qǐng)就業(yè)許可，如未辦理即就業(yè)則屬違法。其次，在中國(guó)就業(yè)的外國(guó)人應(yīng)持職業(yè)簽證入境（有互免簽證協(xié)議的，按協(xié)議辦理），入境后取得《外國(guó)人就業(yè)證》和外國(guó)人居留證件，方可在中國(guó)境內(nèi)就業(yè)。因此，外國(guó)人員工都應(yīng)當(dāng)持職業(yè)簽證入境，如沒(méi)有職業(yè)簽證則屬違法。最后，外國(guó)人在中國(guó)就業(yè)的用人單位必須與其就業(yè)證所注明的單位相一致。外國(guó)人在發(fā)證機(jī)關(guān)規(guī)定的區(qū)域內(nèi)變更用人單位但仍從事原職業(yè)的，須經(jīng)原發(fā)證機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，并辦理就業(yè)證變更手續(xù)。外國(guó)人離開(kāi)發(fā)證機(jī)關(guān)規(guī)定的區(qū)域就業(yè)或在原規(guī)定的區(qū)域內(nèi)變更用人單位且從事不同職業(yè)的，須重新辦理就業(yè)許可手續(xù)。因此，持有職業(yè)簽證的外國(guó)人，變更了用人單位，應(yīng)當(dāng)為其辦理就業(yè)證變更手續(xù)或重新辦理就業(yè)許可手續(xù)。這三項(xiàng)是用人單位或外籍員工必須辦理的手續(xù)。
同時(shí)，陳志群律師提示用人單位兩點(diǎn)：
1、外國(guó)人在中國(guó)就業(yè)須具備下列條件：
（一）年滿18周歲，身體健康；
（二）具有從事其工作所必須的專業(yè)技能和相應(yīng)的工作經(jīng)歷；
（三）無(wú)犯罪記錄；
（四）有確定的聘用單位；
（五）持有有效護(hù)照或能代替護(hù)照的其他國(guó)際旅行證件。
2、用人單位與被聘用的外國(guó)人應(yīng)依法訂立勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同的期限最長(zhǎng)不得超過(guò)五年。
關(guān)于法律風(fēng)險(xiǎn)，陳志群律師認(rèn)為存在以下情形：
1、根據(jù)《外國(guó)人在中國(guó)就業(yè)管理規(guī)定》第二十八條規(guī)定，對(duì)違反本規(guī)定未申領(lǐng)就業(yè)證擅自就業(yè)的外國(guó)人和未辦理許可證書(shū)擅自聘用外國(guó)人的用人單位，由公安機(jī)關(guān)按《中華人民共和國(guó)外國(guó)人入境出境管理法實(shí)施細(xì)則》第四十四條處理。
而根據(jù)《中華人民共和國(guó)外國(guó)人入境出境管理法實(shí)施細(xì)則》第四十四條規(guī)定，對(duì)未經(jīng)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)部或者其授權(quán)的部門(mén)批準(zhǔn)私自謀職的外國(guó)人，在終止其任職或者就業(yè)的同時(shí)，可以處1000元以下的罰款；情節(jié)嚴(yán)重的，并處限期出境。對(duì)私自雇用外國(guó)人的單位和個(gè)人，在終止其雇用行為的同時(shí)，可以處5000元以上、5萬(wàn)元以下的罰款，并責(zé)令其承擔(dān)遣送私自雇用的外國(guó)人的全部費(fèi)用。
2、根據(jù)《外國(guó)人在中國(guó)就業(yè)管理規(guī)定》第二十九條規(guī)定，對(duì)拒絕勞動(dòng)行政部門(mén)檢查就業(yè)證、擅自變更用人單位、擅自更換職業(yè)、擅自延長(zhǎng)就業(yè)期限的外國(guó)人，由勞動(dòng)行政部門(mén)收回其就業(yè)證，并提請(qǐng)公安機(jī)關(guān)取消其居留資格。對(duì)需該機(jī)關(guān)遣送出境的，遣送費(fèi)用由聘用單位或該外國(guó)人承擔(dān)。
隨著中國(guó)社會(huì)日益國(guó)際化，上海作為國(guó)際大都市，外國(guó)人就業(yè)現(xiàn)狀日益增多，用人單位聘用外籍員工的需求也日益增大，但是大多用人單位對(duì)聘用外籍員工的相關(guān)法律規(guī)定及注意事項(xiàng)并不熟悉，因此，陳志群律師建議用人單位可考慮向?qū)I(yè)機(jī)構(gòu)或人士進(jìn)行相關(guān)咨詢，以防有不必要的法律風(fēng)險(xiǎn)產(chǎn)生。
外籍員工聘用合同篇十一
關(guān)于聘用美國(guó)籍________女士的申請(qǐng)(示范文本)
餐飲、銷(xiāo)售服務(wù)等工作。法方是一家國(guó)際餐飲連鎖企業(yè)，中方是北京____飯店。本公司于________年開(kāi)業(yè)至今經(jīng)濟(jì)效益與社會(huì)效益穩(wěn)步遞增。今年，我公司將大力發(fā)展北京及全國(guó)各地的連鎖加盟，所以在市場(chǎng)發(fā)展和銷(xiāo)售方面需要極為專業(yè)的人士來(lái)經(jīng)營(yíng)管理。
________女士能講流利的英語(yǔ)和法語(yǔ)，并會(huì)說(shuō)、寫(xiě)中文和西班牙文。在教育方面，她獲得_______的_______碩士和____博士，___學(xué)士等學(xué)位。在工作經(jīng)驗(yàn)方面。她曾擔(dān)任_______等跨國(guó)公司的創(chuàng)辦者、ceo,高級(jí)經(jīng)理、律師等重要職位，并對(duì)公司的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、拓展和投資有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)和金融閱歷。
經(jīng)過(guò)我公司全面考查，欲聘請(qǐng)________女士擔(dān)任銷(xiāo)售總監(jiān)職務(wù)，主要負(fù)責(zé)餐廳市場(chǎng)、銷(xiāo)售等事項(xiàng)，為期_______年?，F(xiàn)特向貴處申請(qǐng)辦理外國(guó)人就業(yè)許可，煩請(qǐng)貴方批準(zhǔn)并協(xié)助辦理相關(guān)手續(xù)。
北京________公司
___年__月_____日
________〔公章)
關(guān)于聘用法國(guó)籍_______先生的申請(qǐng)(分支機(jī)構(gòu)申請(qǐng)書(shū)示范文本)
________銀行于________年成立，總部設(shè)在上海。主營(yíng)業(yè)務(wù)包括：吸收公眾存款、代理發(fā)行、代理兌付、承銷(xiāo)政府債券、同業(yè)拆借、外匯兌換、結(jié)匯、首匯、代客外匯買(mǎi)賣(mài)以及經(jīng)中國(guó)人民銀行批準(zhǔn)的其他業(yè)務(wù)。
北京分行作為總行的直屬分支機(jī)構(gòu)成立于________年。截止到2003年底，分行總資產(chǎn)達(dá)到________元。目前為提高我行營(yíng)銷(xiāo)工作人員素質(zhì)，全力進(jìn)軍外資企業(yè)市場(chǎng)，為金融企業(yè)人世做好準(zhǔn)備，我行計(jì)劃聘請(qǐng)美籍人士________為我行的`市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)顧問(wèn)，主要工作為負(fù)責(zé)我行對(duì)外資企業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)、對(duì)我行員工進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)工作培訓(xùn)以及為我行制定未來(lái)幾年的營(yíng)銷(xiāo)工作計(jì)劃等，擬聘用期限一年。
________先生畢業(yè)于_______大學(xué)，參加過(guò)很多有關(guān)金融和如何在亞洲開(kāi)展業(yè)務(wù)方面的研討會(huì)，在美國(guó)國(guó)內(nèi)和國(guó)際市場(chǎng)上都創(chuàng)下出色業(yè)績(jī)，曾任________公司執(zhí)行副總裁和首席運(yùn)營(yíng)官。他以出色的領(lǐng)導(dǎo)才能創(chuàng)下不俗成就：商業(yè)信息的捕捉，不確定性事件處理，沖突管理，流程管理和職員開(kāi)發(fā)。
經(jīng)我行全面考查，認(rèn)為_(kāi)_______先生為我行急需的人才，故向貴局申請(qǐng)為其辦理外國(guó)人就業(yè)許可手續(xù)，請(qǐng)協(xié)助為盼。
________銀行北京分行
_____年____月_____日
____________(公章)
尊敬的_______女士：
經(jīng)過(guò)我公司考查，現(xiàn)擬聘請(qǐng)您為_(kāi)______。
一、工作主要內(nèi)容：
(一)______________
(二)______________
(三)______________
二、工作方式及時(shí)間要求：您的工作方式為_(kāi)______，每年實(shí)際工作日不少于_______天。
三、工作報(bào)酬：
(一)基本待遇：您的月薪擬為人民幣_(tái)_______元
(二)其他待遇：如您成為公司正式員工，將按勞動(dòng)合同履行。
(三)擬聘用期限：________年至________年。
四、工作期間，您必須遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章及《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》，依據(jù)您的工作表現(xiàn)公司保留有縮短或延長(zhǎng)任命期限的權(quán)利。
________公司
____(公章)
外籍員工聘用合同篇十二
甲、乙雙方遵循合法公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則，簽訂本合同，并承諾共同遵守。
一、雙方當(dāng)事人基本情況。
甲方（用人單位）名稱_上海?；螜C(jī)電科技有限公司。
法定代表人、主要負(fù)責(zé)人或委托代理人周林晃_。
單位類(lèi)型私營(yíng)企業(yè)。
組織機(jī)構(gòu)代碼證號(hào)。
聯(lián)系方式及電話。
乙方（勞動(dòng)者）姓名相川信雄（nobuoaikawa）。
性別男國(guó)籍日本護(hù)照號(hào)碼tz0449496。
聯(lián)系方式及電話浙江省海寧市洛隆路360號(hào)新城市花園6幢305室。
二、勞動(dòng)合同期限。
期限為年年月日止。
四、勞動(dòng)報(bào)酬。
乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為rmb24,000.00元/月。
其他福利待遇：
甲方應(yīng)于每月30日前以貨幣或轉(zhuǎn)帳形式足額支付乙方工資。如遇節(jié)假日或休息日，應(yīng)提前到最近的工作日支付。
五、勞動(dòng)合同的解除和終止。
乙方應(yīng)遵守中國(guó)政府的法律、法令、有關(guān)規(guī)定和甲方的工作制度，工作期間如果乙方違犯中國(guó)政府法令，甲方有權(quán)提出解聘；乙方因健康原因，經(jīng)醫(yī)生證明連續(xù)病休15工作日后仍不能繼續(xù)工作，甲方有權(quán)提出提前終止合同。
甲乙雙方約定的其他事項(xiàng)：
______________________________________。
甲乙雙方在本合同的執(zhí)行中如有爭(zhēng)議，可協(xié)商解決。
以下為空白。
外籍員工聘用合同篇十三
一、_________培訓(xùn)中心聘請(qǐng)_________籍_________（外文姓名）_________（中文姓名）先生／女士／小姐為_(kāi)________語(yǔ)教師，雙方本著友好合作精神，自愿簽訂本合同并保證認(rèn)真履行合同中約定的各項(xiàng)義務(wù)，外籍教師聘請(qǐng)合同范本。
二、合同期自_________年_________月_________日起_________年_________月_________日止。
三、受聘方的工作任務(wù)（另附件1）。
四、受聘方的薪金按小時(shí)計(jì)，全部以人民幣支付。
五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利。
1．聘方向受聘方提供意外保險(xiǎn)。（另附2）。
2．每年聘方向受聘期滿的教師提供一張_________至_________的來(lái)回機(jī)票（金額不超過(guò)人民幣_(tái)________元整）或教師憑機(jī)票報(bào)銷(xiāo)_________元人民幣。
六、聘方的義務(wù)。
1．向受聘方介紹中國(guó)有關(guān)法律、法規(guī)和聘方有關(guān)工作制度以及有關(guān)外國(guó)專家的管理規(guī)定。
2．對(duì)受聘方提供必要的工作條件。
3．對(duì)受聘方的工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查和評(píng)估。
4．按時(shí)支付受聘方的報(bào)酬。
七、受聘方的義務(wù)。
1．遵守中國(guó)的法律、法規(guī)，不干預(yù)中國(guó)的內(nèi)部事務(wù)，合同范本《外籍教師聘請(qǐng)合同范本》。
2．遵守聘方的工作制度和有關(guān)外國(guó)專家的管理規(guī)定，接受聘方的'工作安排、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、檢查和評(píng)估。未經(jīng)聘方同意，不得兼任與聘方無(wú)關(guān)的其他勞務(wù)。
3．按期完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。
4．遵守中國(guó)的宗教政策，不從事與專家身份不符的活動(dòng)。
5．遵守中國(guó)人民的道德規(guī)范和風(fēng)俗習(xí)慣。
八、合同的變更、解除和終止。
1．雙方應(yīng)信守合同，未經(jīng)雙方一致同意，任何一方不得擅自更改、解除和終止合同。
2．經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商同意后，可以變更、解除和終止合同。在未達(dá)成一致意見(jiàn)前，仍應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格履行合同。
3．聘放在下述條件下，有權(quán)以書(shū)面形式通知受聘方解除合同：
a．受聘方不履行合同或者履行合同義務(wù)不符合約定條件，經(jīng)聘方指出后，仍不改正的。
b．根據(jù)醫(yī)生診斷，受聘放在病假連續(xù)30天不能恢復(fù)正常工作的。
4．受聘方在下述條件下，有權(quán)以書(shū)面形式通知聘方解除合同：
a．聘方未經(jīng)合同約定提供受聘方必要的工作條件。
b．聘方未按時(shí)支付受聘方報(bào)酬。
九、本合同自雙方簽字之日起生效，合同期滿后即自行失效。當(dāng)事人以方要求簽訂新合同，必須在本合同期滿90天前向另一方提出，經(jīng)雙方協(xié)商同意后簽訂新合同。受聘方合同期滿后，在華逗留期間的一切費(fèi)用自理。
十、仲裁。
當(dāng)事人雙方發(fā)生糾紛時(shí)，盡可能通過(guò)協(xié)商或者調(diào)解解決。若協(xié)商、調(diào)解無(wú)效，可向國(guó)家外國(guó)專家局設(shè)立的外國(guó)文教專案局申請(qǐng)仲裁。
本合同于_________年_________月_________日在_________簽訂，一式兩份，每份都用中文和_________文寫(xiě)成，雙方各執(zhí)一份，兩種文本同時(shí)有效。
聘方（簽章）：_________受聘方（簽章）：_________。
外籍員工聘用合同篇十四
隨著法律法規(guī)不斷完善，人們?cè)桨l(fā)重視合同，人們運(yùn)用到合同的場(chǎng)合不斷增多，簽訂合同能促使雙方規(guī)范地承諾和履行合作。那么大家知道正規(guī)的合同書(shū)怎么寫(xiě)嗎？以下是小編收集整理的外籍專家聘用合同，歡迎大家分享。
一、_________________聘請(qǐng)___________________籍______________________________（外文姓名）___________________（譯名）女士（先生）為_(kāi)____________________________ 。雙方本著友好合作精神，自愿簽訂本合同并保證認(rèn)真履行合同中約定的各項(xiàng)義務(wù)。
二、合同期自 年 月 日起至 年 月 日止。
三、 受聘方的工作任務(wù)（另附頁(yè)）：
四、 受聘方的月薪為人民幣 元，其中 %可按月兌換外匯。
五、 聘方的義務(wù)：
1、 向受聘方介紹中國(guó)有關(guān)法律、法規(guī)和聘方有關(guān)工作制度以及有關(guān)外國(guó)專家的管理規(guī)定。
2、 對(duì)受聘方的工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查和評(píng)估。
3、 向受聘方提供必要的工作和生活條件。
4、 配合合作共事人員。
5、 按時(shí)支付受聘方的報(bào)酬。
六、受聘方的義務(wù)：
1、 遵守中國(guó)的法律、法規(guī)，不干預(yù)中國(guó)的內(nèi)部事務(wù)。
2、 遵守聘方的工作制度和有關(guān)外國(guó)專家的管理規(guī)定，接受聘方的工作安排、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、檢查和評(píng)估。未經(jīng)聘方同意，不得兼任與聘方無(wú)關(guān)的其他勞務(wù)。
3、 按期完成所在學(xué)院的教學(xué)、科研任務(wù)，保證工作質(zhì)量，并參與一定數(shù)量的校內(nèi)其它學(xué)術(shù)活動(dòng)和社會(huì)工作。
4、 尊重中國(guó)的宗教政策。不從事與專家身份不符的活動(dòng)。
5、 尊重中國(guó)人民的'道德規(guī)范和風(fēng)俗習(xí)慣。
七、 合同的變更、解除和終止：
1、 雙方應(yīng)信守合同，未經(jīng)雙方一致同意，任何一方不得擅自更改、解除和終止合同。
2、 經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商同意后，可以變更、解除和終止合同。在未達(dá)成一致意見(jiàn)前，仍應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格履行合同。
3、 聘方在下述條件下，有權(quán)以書(shū)面形式通知受聘方解除合同：
（2） 根據(jù)醫(yī)生診斷，受聘方在病假連續(xù)30天后不能恢復(fù)正常工作的。
4、 受聘方在下述情況下，有權(quán)以書(shū)面形式通知聘方解除合同：
（1） 聘方未按合同約定提供受聘方必要的工作和生活條件；
（2） 聘方未按時(shí)支付受聘方報(bào)酬。
八、 違約金：
當(dāng)事人一方不履行合同或者履行合同義務(wù)不符合約定條件，即違反合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)向另一方支付500—20xx美元（或相當(dāng)數(shù)額的人民幣）的違約金。
受聘方因不可抗力事件要求解除合同，需出具有關(guān)機(jī)構(gòu)證明，經(jīng)聘方同意后，離華的費(fèi)用自理；受聘方若無(wú)故解除合同，除離華費(fèi)用自理外，還應(yīng)當(dāng)向聘方支付違約金。
聘方因不可抗力事件要求解除合同，經(jīng)受聘方同意后，離華費(fèi)用由聘方負(fù)擔(dān)；聘方若無(wú)故解除合同，除負(fù)擔(dān)受聘方離華費(fèi)用外，還應(yīng)當(dāng)向受聘方支付違約金。
九、 本合同附件為合同不可分割的一部分，與合同具有同等效力。
十、 本合同自雙方簽字之日起生效，合同期滿即自行失效。當(dāng)事人一方要求簽訂新合同，必須在本合同期滿90天前向另一方提出，經(jīng)雙方協(xié)商同意后簽訂新合同。
受聘方合同期滿后，在華逗留期間的一切費(fèi)用自理。
十一、 仲裁
本合同于 年 月 日在 （地點(diǎn)）簽訂，一式兩份，每份都用中文和 文寫(xiě)成，兩種文本同等作準(zhǔn)。
聘方：
受聘方：
日期：
外籍員工聘用合同篇十五
住所：__________________。
勞務(wù)方（乙方）：____________。
姓名：___________________。
性別：____________________。
身份證號(hào)碼：______________。
家庭住址：________________。
戶籍所在地：______________。
聯(lián)系方式：_______________。
緊急聯(lián)系人：_______________。
聯(lián)系電話：___________________。
甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，共同決定建立勞務(wù)關(guān)系。本服務(wù)協(xié)議屬于勞務(wù)協(xié)議，不在《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》調(diào)整范圍內(nèi)，而在《中華人民共和國(guó)民法通則》的調(diào)整之中。甲乙雙方在充分明確這一法律關(guān)系的基礎(chǔ)上，根據(jù)《民法通則》和其他相關(guān)法律、法規(guī)，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守協(xié)議所列條款。
本協(xié)議期限自_______年_______月_______日起，至_______年度營(yíng)銷(xiāo)工作結(jié)束為止。
乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容為：_____________________。
1、乙方按照甲方的要求，盡職盡責(zé)做好工作。
2、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律規(guī)定，遵守甲方的工作規(guī)范和各項(xiàng)規(guī)章制度。
3、愛(ài)護(hù)甲方財(cái)物，保守甲方機(jī)密，維護(hù)甲方利益，服從甲方的管理。
4、對(duì)于因乙方過(guò)失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。
1、根據(jù)乙方勞務(wù)工作性質(zhì)，實(shí)行不定時(shí)工作制，具體可參考本公司《考勤管理制度》及《營(yíng)銷(xiāo)管理制度》。
2、甲乙雙方約定，乙方的勞務(wù)報(bào)酬為_(kāi)______元/月。乙方在正常出勤并付出正常勞務(wù)后，有權(quán)獲得相應(yīng)勞務(wù)報(bào)酬。
3、乙方依法繳納個(gè)人所得稅，甲方依法代為扣繳。
4、任職期間，甲方為乙方購(gòu)買(mǎi)“人身意外保險(xiǎn)”，甲方只承擔(dān)該商業(yè)險(xiǎn)所列的風(fēng)險(xiǎn)。乙方作為勞務(wù)人員，在甲方工作期間，只享受本協(xié)議中約定的福利和待遇，甲方內(nèi)部文件中涉及的員工其他福利或待遇均不適用于乙方。
1、在本協(xié)議期限內(nèi)，任何一方均有權(quán)提前五個(gè)工作日通知對(duì)方解除本協(xié)議。解除本協(xié)議不需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
2、甲方因乙方不能勝任工作或違紀(jì)，可隨時(shí)與乙方解除本協(xié)議。此時(shí)，不需按上款規(guī)定提前通知乙方。
3、甲方不按本協(xié)議約定提供必要的勞務(wù)報(bào)酬時(shí)，乙方可以隨時(shí)解除本協(xié)議，不受提前通知的限制。
4、本協(xié)議到期或過(guò)期，如雙方未續(xù)簽，自行終止本協(xié)議，不需提前通知。
5、甲乙雙方無(wú)論因何原因解除或終止本協(xié)議，乙方均應(yīng)立即辦理工作交接、歸還甲方財(cái)、物等解約手續(xù)。如離職時(shí)未辦理財(cái)物交接手續(xù)，甲方有權(quán)在不違反公布及可公開(kāi)獲悉的法律、法規(guī)的原則下，扣除乙方的部分報(bào)酬及報(bào)銷(xiāo)費(fèi)用，以抵充乙方欠負(fù)甲方的任何數(shù)額及/或以支付法律、法規(guī)規(guī)定的其他稅項(xiàng)、費(fèi)用等及/或以作為其他合法用途。
1、乙方的人事檔案仍由原單位管理，甲方不負(fù)責(zé)處理與乙方人事檔案有關(guān)的任何事宜。
2、因甲乙雙方之間建立的關(guān)系是勞務(wù)關(guān)系而不是勞動(dòng)（合同）關(guān)系，因此甲方不承擔(dān)任何社會(huì)保險(xiǎn)繳納義務(wù)。
3、雙方如因履行協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先友好協(xié)商解決。協(xié)商不成，任何一方都有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。
4、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽訂之日起生效。
甲方：______________（蓋章）。
乙方：______________（簽字）。
簽訂日期：________________
外籍員工聘用合同篇一
一、聘請(qǐng)(外文姓名)(譯名)女士(先生)為英語(yǔ)教師。雙方本著友好合作精神，自愿簽訂本合同并保證認(rèn)真履行合同中約定的各項(xiàng)義務(wù)。
二、合同期自年月日起至年月日止。
三、受聘方的薪金按小時(shí)計(jì)，全部以人民幣按月度結(jié)算支付。
四、聘方的義務(wù)：
1.向受聘方介紹中國(guó)有關(guān)法律、法規(guī)和聘方有關(guān)工作制度以及外國(guó)教師的管理規(guī)定。
2.對(duì)受聘方提供必要的工作條件。
3.對(duì)受聘方的工作進(jìn)行指導(dǎo)，檢查和評(píng)估。
4.支付受聘方的報(bào)酬。
五、受聘方的義務(wù)：
1.遵守中國(guó)的法律，法規(guī)，不干預(yù)中國(guó)的內(nèi)部事務(wù)。羅馬。
2.遵守聘方的工作制度和有關(guān)外國(guó)專家的管理規(guī)定，接受聘方的工作安排，業(yè)務(wù)指導(dǎo)，檢查和評(píng)估。
3.按期完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。
4.尊重中國(guó)的宗教政策。不從事與教師身份不符的活動(dòng)。
5.尊重中國(guó)人民的道德規(guī)范和風(fēng)俗習(xí)慣。
六、合同的變更，解除和終止：
1.雙方應(yīng)信守合同，未經(jīng)雙方一致同意，任何一方不得擅自更改、解除和終止合同。
2.經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商同意后，可以變更，解除和終止合同。在未達(dá)成一致意見(jiàn)前，仍應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格履行合同。
3，聘方在下述條件下，有權(quán)以書(shū)面形式通知受聘方解除合同：
(1)受聘方不履行合同或者履行合同義務(wù)不符合約定條件，經(jīng)聘方指出后，仍不改正的;。
(2)根據(jù)醫(yī)生診斷，受聘方在病假連續(xù)30天后不能恢復(fù)正常工作的;。
4.受聘方在下述情況下，有權(quán)以書(shū)面形式通知聘方解除合同;。
(1)聘方未按照合同要求向受聘方提供工作條件的(2)聘方未按時(shí)支付受聘方報(bào)酬。
七、本合同附件為合同不可分割的一部分，與合同具有同等效力。
八、本合同自雙方簽訂之日起生效，合同期滿即自行失效。當(dāng)事人一方要求簽訂新合同，必須在合同期滿90天前向另一方提出，經(jīng)雙方協(xié)商同意后簽訂新合同。
受聘方合同期滿后，在華逗留期間的一切費(fèi)用自理。
九、仲裁。
當(dāng)事人雙方發(fā)生合同糾紛時(shí)，盡可能通過(guò)協(xié)商或者調(diào)解解決。若協(xié)商、調(diào)解無(wú)效，可向國(guó)家外國(guó)專家局設(shè)立的外國(guó)文教專家事務(wù)仲裁機(jī)構(gòu)或北京勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
本合同于年月日在簽訂，一式兩份，每份都以中文和英文寫(xiě)成，兩種文本同等作準(zhǔn)。
聘方簽字：受聘方簽字：
合同附件。
(以下簡(jiǎn)稱甲方)聘請(qǐng)(以下簡(jiǎn)稱乙方)為外籍教師。雙方本著友好合作的精神簽訂本合同附件，并保證認(rèn)真履行附件中的各項(xiàng)義務(wù)。
乙方姓名：
乙方國(guó)籍：證件號(hào)碼：
1、乙方在甲方工作的總學(xué)時(shí)數(shù)為課時(shí)/周。主要擔(dān)任課程有。
英語(yǔ)外教課教學(xué)，乙方應(yīng)能承擔(dān)培杰幼兒園安排的全部課程，同時(shí)保證不斷提高授課質(zhì)量。
2、甲方應(yīng)根據(jù)不同班級(jí)的教學(xué)要求制定相應(yīng)的教學(xué)內(nèi)容。乙方應(yīng)將教學(xué)計(jì)劃和教材內(nèi)容事先交甲方審定，并按指定的時(shí)間和地點(diǎn)上課。在教學(xué)過(guò)程中，經(jīng)甲方同意，乙方可適當(dāng)調(diào)整教學(xué)計(jì)劃或內(nèi)容。乙方根據(jù)教學(xué)需要補(bǔ)充的教材、資料等，應(yīng)經(jīng)甲方同意，方可使用。當(dāng)甲方對(duì)乙方進(jìn)行教學(xué)評(píng)估或公開(kāi)教學(xué)活動(dòng)時(shí)，乙方應(yīng)予以合作。
3、教師需遵從甲方每周課程安排，務(wù)必保證按時(shí)授課。在生源和已開(kāi)設(shè)班級(jí)數(shù)目允許的條件下，課時(shí)會(huì)酌情增加。
4、教師應(yīng)能承擔(dān)一學(xué)期的全部課程，應(yīng)參加教學(xué)討論會(huì)議，應(yīng)服從臨時(shí)的換課安排。
5、乙方若因個(gè)人原因停課，應(yīng)提前安排好替補(bǔ)教師的工作，不得中斷合同期內(nèi)的教學(xué)工作。
6、甲方按月(每月10日)支付乙方工資，時(shí)間從年月日至年月日止。
7.合同期限內(nèi)，乙方享受中國(guó)法定的節(jié)假日。
本合同附件于年月日，(地點(diǎn))簽定，中文和英文文本一式兩份，甲、乙雙方各保留一份。兩種文本具有同等法律效力。
甲方：乙方：
外籍員工聘用合同篇二
誠(chéng)諾是一種自我約束的品質(zhì)，不是通過(guò)一篇文章或一句話就能檢驗(yàn)得出的。
甲、乙雙方遵循合法公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則，簽訂本合同，并承諾共同遵守。
一、雙方當(dāng)事人基本情況
單位類(lèi)型____________________
經(jīng)濟(jì)類(lèi)型__________________
性別________
國(guó)籍__________
護(hù)照號(hào)碼_____________________
二、勞動(dòng)合同期限
勞動(dòng)合同期限為_(kāi)____年，自______年___月___日，至______年___月___日止。
三、工作內(nèi)容和工作時(shí)間
甲方根據(jù)自身的工作需要，安排乙方從事______________ 崗位工作，工作內(nèi)容：
工作地點(diǎn)：
四、勞動(dòng)報(bào)酬
乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)_________元/月
乙方在試用期期間的工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)________元/月
(按照勞動(dòng)合同法規(guī)定不得低于正式工資的80%)
其他福利待遇：
甲方應(yīng)于每月______日前以貨幣或轉(zhuǎn)帳形式足額支付乙方工資。如遇節(jié)假日或休息日，應(yīng)提前到最近的工作日支付。
七、勞動(dòng)合同的解除和終止
乙方因健康原因，經(jīng)醫(yī)生證明連續(xù)病休15工作日后仍不能繼續(xù)工作，甲方有權(quán)提出提前終止合同。
乙方提前30 日以書(shū)面形式通知甲方，可以解除本合同。乙方在試用期內(nèi)提前3日通知甲方，可以解除本合同。
八、其他事項(xiàng)
甲乙雙方約定的其他事項(xiàng)：
______________________________________
甲乙雙方在本合同的執(zhí)行中如有爭(zhēng)議，可協(xié)商解決。
造價(jià)師兼職顧問(wèn)聘任合同
甲方(聘用單位)____________
單位名稱:____________
單位性質(zhì)：____________
單位地址：____________
法定代表人或委托人:________
乙方(受聘人)
姓名:________性別：____民族：____學(xué)歷：________
家庭地址：________身份證號(hào)：________
郵政編碼：________戶口所在地：________
甲方公司因發(fā)展需要，就乙方擁有的造價(jià)師資格注冊(cè)在甲方單位，本著自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則,經(jīng)充分協(xié)商達(dá)成一致意見(jiàn)，簽訂本合同。
一、崗位名稱
造價(jià)師資格兼職顧問(wèn)，并將資格證書(shū)注冊(cè)在甲方單位;需聘任乙方________專業(yè)造價(jià)師。
二、合同期限
合同期限：自________年____月____日起至________年____月____日止;為期____年零____天。
三、崗位職責(zé)
乙方的崗位職責(zé)：承擔(dān)甲方企業(yè)施工資質(zhì)就位、升級(jí)、年檢，任何情況下都不去甲方單位坐班、不參加考勤、不遵守甲方內(nèi)部規(guī)章制度、不參與甲方的項(xiàng)目施工管理工作。
四、人事關(guān)系管理
乙方不納入甲方企事業(yè)編制。
乙方受聘兼職期間，人事關(guān)系由自行管理。
任何情況下甲方不承擔(dān)乙方的人事關(guān)系。
五、聘用兼職顧問(wèn)工資及支付方式
1、經(jīng)甲、乙雙方商定，采取年度首月一次性____年支付方式。
如果產(chǎn)生銀行手續(xù)費(fèi)則由甲方承擔(dān)。
2、甲方同意一年支付乙方兼職顧問(wèn)工資________元整(稅后)。
甲方確認(rèn)乙方相關(guān)資格證書(shū)滿足要求并簽訂合同后支付乙方________元的聘用工資款。
六、 甲方權(quán)利與義務(wù)
1、合同期間，甲方有權(quán)使用乙方的'注冊(cè)證書(shū)申報(bào)甲方公司的企業(yè)資質(zhì)就位、升級(jí)、年檢。
2、免費(fèi)為乙方辦理初始注冊(cè)、續(xù)期注冊(cè)、變更注冊(cè)、年檢等相關(guān)手續(xù)，并在《執(zhí)業(yè)手冊(cè)》上登記聘用期間的執(zhí)業(yè)情況。
由此產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用(手續(xù)費(fèi)、交通費(fèi)、食宿費(fèi)等)均由甲方承擔(dān)(相關(guān)費(fèi)用以甲方所在地實(shí)際標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn))
3、合同期間，甲方承擔(dān)乙方每年的繼續(xù)教育相關(guān)費(fèi)用，乙方憑相關(guān)票據(jù)向甲方報(bào)銷(xiāo)。
4、甲方應(yīng)妥善保管乙方的注冊(cè)證書(shū)及其他有關(guān)材料。
注冊(cè)造價(jià)師執(zhí)業(yè)印章及其它證書(shū)原件應(yīng)在注冊(cè)成功后及時(shí)交還乙方本人保管，甲方如需使用乙方注冊(cè)執(zhí)業(yè)印章時(shí)，必須將圖紙等相關(guān)文件交由乙方審查，經(jīng)乙方同意后方可蓋章。
5、甲方應(yīng)根據(jù)合同約定，按時(shí)向乙方的兼職顧問(wèn)工資。
7、簽定合同時(shí)，甲方應(yīng)向乙方提供其單位的營(yíng)業(yè)執(zhí)照、施工資質(zhì)證、組織機(jī)構(gòu)代碼證的復(fù)印件。
并向乙方提前出具甲方與乙方的解聘證明。
9、甲方辦理資質(zhì)年檢及建設(shè)行政管理部門(mén)的檢查時(shí)有權(quán)使用乙方相關(guān)證件，在使用結(jié)束后七日內(nèi)歸還乙方提供的證件。
七、 乙方權(quán)利與義務(wù)
1、雙方簽定合同后，乙方應(yīng)于________年____月____日向甲方提供有關(guān)造價(jià)師注冊(cè)所需要的相關(guān)材料【造價(jià)師執(zhí)業(yè)資格合格證書(shū)、學(xué)歷證書(shū)、身份證、職稱證書(shū) 一寸、二寸彩色相片等】及建設(shè)部頒發(fā)的其它執(zhí)業(yè)證書(shū)。
2、在甲方辦理資質(zhì)年檢及建設(shè)行政主管部門(mén)的檢查時(shí)，乙方需配合甲方并及時(shí)提供有關(guān)身份證、職稱證明文件、學(xué)歷文憑等證明材料。
乙方有義務(wù)及時(shí)(5個(gè)工作日)向甲方提供相關(guān)證件。
3、甲方在申請(qǐng)注冊(cè)期間，乙方積極配合甲方進(jìn)行初始注冊(cè)，以便順利注冊(cè)成功。
4、乙方提供的證件必須合法有效，不提供虛假的證件及資料、若因此導(dǎo)致甲方注冊(cè)不成功時(shí);及時(shí)退還甲方支付的預(yù)付工資________元人民幣，并賠付甲方________元整。
5、及時(shí)提醒甲方支付聘用工資，及時(shí)提供銀行帳號(hào)。
八、 證書(shū)及印章的保管
完成注冊(cè)后，乙方同意將《注冊(cè)造價(jià)師注冊(cè)證書(shū)》交由甲方管理，甲方應(yīng)妥善加以保管。
執(zhí)業(yè)印章由乙方自己保管。
九、合同的變更、終止和解除
1.兼職顧問(wèn)聘用合同依法簽訂后，甲、乙、二方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更或解除合同。
一方要求變更或解除時(shí)，需經(jīng)二方協(xié)商一致，并按原簽訂程序辦理。
如二方未達(dá)成一致意見(jiàn)，原合同效力不變，協(xié)商期不得超過(guò)30天。
2.有下列情況之一的，甲方可以解除聘用合同：
(1)乙方在甲方申請(qǐng)注冊(cè)期內(nèi)不積極配合甲方注冊(cè)或不參加公司組織的培訓(xùn)的。
(2)乙方在甲方申請(qǐng)企業(yè)資質(zhì)就位、升級(jí)、年檢期內(nèi)不積極配合甲方的;
(4)乙方以甲方名義私自承接施工項(xiàng)目，給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失的;
(5)乙方不履行聘用合同約定的義務(wù)及崗位職責(zé)的。
甲方依據(jù)上述條款解除乙方聘用合同，應(yīng)在30日內(nèi)辦妥終止聘用關(guān)系及調(diào)出所需的一切手續(xù)。
4、有下列情況之一的，甲方不得終止或者解除聘用合同：
(1)在國(guó)家規(guī)定的續(xù)期注冊(cè)期間;應(yīng)由甲方為乙方辦理續(xù)期注冊(cè)的，
外籍員工聘用合同篇三
聘方：
受聘方：
第一條聘期為_(kāi)___年，自____年____月____日到職之日起，至____年____月____日離聘之日止。
第二條受聘方的工作任務(wù)如下：
受聘方應(yīng)按時(shí)、按質(zhì)完成以上工作任務(wù)。聘方應(yīng)為受聘方提供必要的工作生活條件。受聘方在工作中提出的合理化建議，聘方應(yīng)予考慮采納。雙方應(yīng)積極合作。
第三條中國(guó)政府法定的工作日為：每周5天，每天8小時(shí)(教師按周課時(shí)填寫(xiě))。
第四條聘方每月付給受聘方工資人民幣_(tái)___元，并按附件規(guī)定提供各項(xiàng)生活待遇。
第五條受聘方應(yīng)遵守中國(guó)政府的法律、法令、有關(guān)規(guī)定和聘方的工作制度。
第六條雙方均不得無(wú)故提前終止合同，受聘方如中斷合同，必須在離華前一個(gè)月向聘方提出書(shū)面申請(qǐng)，未經(jīng)聘方同意，受聘方仍應(yīng)照常進(jìn)行工作。聘方自同意之日起的兩周后，停發(fā)工資，并停止提供受聘方及其家屬的有關(guān)生活待遇，回國(guó)的一切費(fèi)用自理。
受聘方違犯中國(guó)政府法令，聘方有權(quán)提出解聘。自提出解聘之日起一個(gè)月內(nèi)工資照發(fā)，但受聘方應(yīng)在此期間內(nèi)安排回國(guó)，聘方負(fù)擔(dān)受聘方及其家屬在中國(guó)境內(nèi)的旅費(fèi)，國(guó)際旅費(fèi)自理。
如受聘方瀆職，聘方有權(quán)提出解聘，自提出解聘之日起一個(gè)月內(nèi)，安排受聘方回國(guó)。受聘方及其家屬回國(guó)的旅費(fèi)，由聘方支付，其他一切費(fèi)用自理。
第七條受聘方因健康原因，經(jīng)醫(yī)生證明連續(xù)病休2個(gè)月后仍不能繼續(xù)工作，聘方有權(quán)提出提前終止合同，并根據(jù)受聘方的健康情況，于一個(gè)月內(nèi)安排其回國(guó)。聘方提供受聘方及其家屬回國(guó)的飛機(jī)票和負(fù)擔(dān)按規(guī)定限量的行李托運(yùn)費(fèi)。
第八條本合同自聘期開(kāi)始之日起生效。任何一方如要求延長(zhǎng)聘期，均應(yīng)在合同期滿前3個(gè)月向?qū)Ψ教岢?，由雙方協(xié)商確定，并另簽延聘合同，延聘合同系本合同不可分割的組成部分。本合同的各項(xiàng)條款在延聘期內(nèi)繼續(xù)有效。雙方均未提出延長(zhǎng)聘期或一方不同意延長(zhǎng)聘期時(shí)，本合同期滿即失效。
第九條本合同在執(zhí)行中如有爭(zhēng)議，由雙方協(xié)商解決。
第十條本合同用中文和____文(外文略)寫(xiě)成，兩種文本具有同等效力。
聘方____________________。
受聘方____________________。
____年____月____日。
外籍員工聘用合同篇四
甲、乙雙方遵循合法公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則，簽訂本合同，并承諾共同遵守。
一、雙方當(dāng)事人基本情況。
甲方(用人單位)名稱_。
法定代表人、主要負(fù)責(zé)人或委托代理人。
單位類(lèi)型私營(yíng)企業(yè)。
組織機(jī)構(gòu)代碼證號(hào)。
聯(lián)系方式及電話。
乙方(勞動(dòng)者)姓名。
性別國(guó)籍護(hù)照號(hào)碼。
聯(lián)系方式及電話浙江省海寧市洛隆路360號(hào)新城市花園6幢305室。
期限為年年月日止。
三、工作內(nèi)容和工作時(shí)間甲方根據(jù)自身的工作需要，安排乙方從事副總工程師崗位工作，
工作內(nèi)容：汽車(chē)車(chē)身焊接夾具的設(shè)計(jì)及管工作地點(diǎn)：上海。
四、勞動(dòng)報(bào)酬。
乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為rmb24,000.00元/月。
其他福利待遇：
甲方應(yīng)于每月30日前以貨幣或轉(zhuǎn)帳形式足額支付乙方工資。如遇節(jié)假日或休息日，應(yīng)提前到最近的工作日支付。
五、勞動(dòng)合同的解除和終止。
乙方應(yīng)遵守中國(guó)政府的法律、法令、有關(guān)規(guī)定和甲方的工作制度，工作期間如果乙方違犯中國(guó)政府法令，甲方有權(quán)提出解聘;乙方因健康原因，經(jīng)醫(yī)生證明連續(xù)病休15工作日后仍不能繼續(xù)工作，甲方有權(quán)提出提前終止合同。
乙方提前30日以書(shū)面形式通知甲方，可以解除本合同。乙方在試用期內(nèi)提前3日通知甲方，可以解除本合同。
甲乙雙方在本合同的執(zhí)行中如有爭(zhēng)議，可協(xié)商解決。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
外籍員工聘用合同篇五
尊敬的_______女士：
經(jīng)過(guò)我公司考查，現(xiàn)擬聘請(qǐng)您為_(kāi)______。
一、工作主要內(nèi)容：
(一)______________。
(二)______________。
(三)______________。
二、工作方式及時(shí)間要求：您的工作方式為_(kāi)______，每年實(shí)際工作日不少于_______天。
三、工作報(bào)酬：
(一)基本待遇：您的月薪擬為人民幣_(tái)_______元。
(二)其他待遇：如您成為公司正式員工，將按勞動(dòng)合同履行。
(三)擬聘用期限：________年至________年。
四、工作期間，您必須遵守公司的.各項(xiàng)規(guī)章及《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》，依據(jù)您的工作表現(xiàn)公司保留有縮短或延長(zhǎng)任命期限的權(quán)利。
________公司。
____(公章)。
外籍員工聘用合同篇六
一、________________聘請(qǐng)_____________籍________________（外文姓名）___________（譯名）女士／(先生)為_(kāi)_______________，雙方本著友好合作精神，自愿簽訂本合同并保證認(rèn)真履行合同中約定的各項(xiàng)義務(wù)。
二、合同期自年月日起至年月日止；
三、受聘方的工作任務(wù)(另附頁(yè))；
四、受聘方的月薪為人民幣元，其中％可按月兌換外匯；
五、聘方的義務(wù)：
1、向受聘方介紹中國(guó)有關(guān)法律、法規(guī)和聘方有關(guān)工作制度以及有關(guān)外國(guó)專家的管理規(guī)定。
2、對(duì)受聘方的工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查和評(píng)估。
3、向受聘方提供必要的工作和生活條件。
4、配備合作共事人員。
5、按時(shí)支付受聘方的報(bào)酬。
六、受聘方的義務(wù)：
1、遵守中國(guó)的法律、法規(guī)，不干預(yù)中國(guó)的內(nèi)部事務(wù)。
2、遵守聘方的工作制度和有關(guān)外國(guó)專家的管理規(guī)定，接受聘方的工作安排。業(yè)務(wù)指導(dǎo)、檢查和評(píng)估。未經(jīng)聘方同意,不得兼任與聘方無(wú)關(guān)的其他勞務(wù)。
3、按期完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。
4、尊重中國(guó)的宗教政策。不從事與專家身份不符的活動(dòng)。
5、尊重中國(guó)人民的道德規(guī)范和風(fēng)俗習(xí)慣。
七、合同的變更、解除和終止：
1、雙方應(yīng)信守合同，未經(jīng)雙方一致同意，任何一方不得擅自更改、解除和終止合同。
2、經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商同意后，可以變更、解除和終止合同。在未達(dá)成一致意見(jiàn)前，仍應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格履行合同。
3、聘方在下述條件下，有權(quán)以書(shū)面形式通知受聘方解除合同：
（1）受聘方不履行合同或者履行合同義務(wù)不符合約定條件，經(jīng)聘方指出后仍不改正的；
（2）根據(jù)醫(yī)生診斷，受聘方在病假連續(xù)30天后不能恢復(fù)正常工作的；
4、受聘方在下述情況下，有權(quán)以書(shū)面形式通知聘方解除合同：
(1)聘方未按合同約定提供受聘方必要的工作和生活條件；
(2)聘方未按時(shí)支付受聘方報(bào)酬。
八、違約金：
當(dāng)事人一方不履行合同或者履行合同義務(wù)不符合約定條件，即違反合同時(shí)。應(yīng)當(dāng)向另一。
受聘方因不可抗力事件要求解除合同，需出具有關(guān)機(jī)構(gòu)證明，經(jīng)聘方同意后，離華的費(fèi)。
用自理；受聘方若無(wú)故解除合同，除離華費(fèi)用自理外．還應(yīng)當(dāng)向聘方支付違約金。
聘方因不可抗力事件要求解除合同．經(jīng)受聘方同意后，離華費(fèi)用由聘方負(fù)擔(dān)；聘方若無(wú)。
故解除合同．除負(fù)擔(dān)受聘方離華費(fèi)用外，還應(yīng)當(dāng)向受聘方支付違約金。
九、本合同附件為合同不可分割的-部分，與合同具有同等效力。
十、本合同自雙方簽字之日起生效，合同期滿即自行失效。當(dāng)事人一方要求簽訂新合同，必須在本合同期滿90天前向另一方提出，經(jīng)雙方協(xié)商同意后簽訂新合同。
受聘方合同期滿后，在華逗留期間的一切費(fèi)用自理。
十一、仲裁。
當(dāng)事人雙方發(fā)生合同糾紛時(shí)，盡可能通過(guò)協(xié)商或者調(diào)解解決。若協(xié)商。調(diào)解無(wú)效，可向。
國(guó)家外國(guó)專家局設(shè)立的外國(guó)文教專家事務(wù)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。
本合同于年月日在(地點(diǎn))簽訂，一式兩份，每份都用中文和文寫(xiě)成．兩種文本同等。
作準(zhǔn)。
聘方。
受聘方。
附件(參考樣本)。
聘用單位與外國(guó)文教專家簽訂合同附件時(shí)，要按照國(guó)家外國(guó)專家局和財(cái)政部《外國(guó)。
文教專家工資和生活待遇管理。
確定工資和生活待遇。
一、工作任務(wù)。
（業(yè)務(wù)部門(mén)應(yīng)將受聘方擔(dān)任的工作任務(wù)詳細(xì)列出，不能簡(jiǎn)單化。對(duì)受聘方的工作應(yīng)有質(zhì)。
量要求。）。
二、工資待遇。
至合同期滿之日止．按月發(fā)給，不足整月的，按日計(jì)發(fā)。日工資為月工資的1/30(二月。
份同)。工資的70％以內(nèi)可按月兌換外匯，受聘方應(yīng)當(dāng)按照《中華人民共和國(guó)個(gè)人所得。
稅法》依法交納個(gè)人所得稅。
2、間接報(bào)酬聘方將保障受聘方在華生活的基本條件：
（1）提供附設(shè)家具、臥具、電話、電視機(jī)，電冰箱。衛(wèi)生間、取暖和降溫設(shè)備的住房。
(對(duì)聘期在半年（一學(xué)期）以上的受聘方提供的住房須配有廚房。)。
（2）提供公費(fèi)醫(yī)療(聘方應(yīng)支付受聘方的全部醫(yī)療費(fèi)用。就目前在華工作的外國(guó)文教專。
家的工資水平和我國(guó)涉外醫(yī)院對(duì)外國(guó)人的醫(yī)療價(jià)格，尚不具備讓他們自己負(fù)擔(dān)一部分醫(yī)。
療費(fèi)用的條件)。受聘方須在聘方指定的涉外醫(yī)院就醫(yī)，在非指定醫(yī)院就醫(yī)費(fèi)用自理。受。
聘方的掛號(hào)、就醫(yī)交通、鑲牙、整容、保健按摩．配眼鏡。住院用餐和服用非醫(yī)療性的滋補(bǔ)藥品以及醫(yī)生出診等費(fèi)用自理。
（3）為工作地點(diǎn)和住所相距較遠(yuǎn)的受聘方提供上下班交通，或給予適當(dāng)?shù)慕煌ㄑa(bǔ)貼。
（4）國(guó)際機(jī)票(中國(guó)至受聘方國(guó)家最近距離經(jīng)濟(jì)艙國(guó)際機(jī)票)。
（5）行李運(yùn)輸費(fèi)(如果空運(yùn)，應(yīng)以24公斤行李分離運(yùn)輸價(jià)格計(jì)價(jià)．不要以隨機(jī)運(yùn)輸價(jià)格。
計(jì)價(jià)。也可按國(guó)際機(jī)票費(fèi)的1/5人民幣[大致等于24公斤行李分離運(yùn)輸費(fèi)]支付受聘方。
因中美航線規(guī)定可免費(fèi)承運(yùn)兩大件64公斤，所以，對(duì)來(lái)自美國(guó)的受聘方可不負(fù)擔(dān)其行李。
運(yùn)輸費(fèi)。)。
三、工作時(shí)間和休息休假。
1、受聘方每日工作時(shí)間為八小時(shí)，每周工作時(shí)間為五天。
2、聘方安排受聘方延長(zhǎng)工作時(shí)間，將依據(jù)法定標(biāo)準(zhǔn)支付高于正常工作時(shí)間的工資報(bào)酬。
3、受聘方享受中國(guó)下列節(jié)日休假：元旦、春節(jié)、國(guó)際勞動(dòng)節(jié)、國(guó)慶節(jié)以及法律、法規(guī)。
規(guī)定的其他節(jié)假日。
4、受聘方可按其國(guó)籍和信仰相應(yīng)享受下列節(jié)日休假：圣誕節(jié)兩天；宰牲節(jié)(古爾邦節(jié))。
三天；開(kāi)齋節(jié)一天、潑水節(jié)一天。
5、受聘方可享受帶薪年休假。受聘方合同期為一年的，享受帶薪休假四周。受聘方在教。
育機(jī)構(gòu)工作，合同期為一學(xué)年的，享受所在教育機(jī)構(gòu)的一個(gè)假期(寒假或暑假)帶薪休假。
6、受聘方連續(xù)在華工作一般不得超過(guò)五年，再次應(yīng)聘來(lái)華工作須在兩年以后。
四、病假和事假。
1、受聘方請(qǐng)病假，須憑聘方指定的涉外醫(yī)生證明，受聘方在一個(gè)合同期(一年或一學(xué)年)。
內(nèi)，累計(jì)病假不滿三十天，工資按照100％發(fā)給；超過(guò)三十天后，聘方有權(quán)解除聘用合同；若未解除合同，工資將按70％發(fā)給，直至恢復(fù)正常工作為止。
區(qū)和中國(guó)境外就診的醫(yī)療費(fèi)用自理。
2、受聘方請(qǐng)事假須經(jīng)聘方同意，聘方將按日扣發(fā)工資，在合同期(一年或一學(xué)年)內(nèi)，事。
假累計(jì)不得超過(guò)十天，連續(xù)事假不得超過(guò)三天：超過(guò)一天，將扣發(fā)兩天工資。未經(jīng)聘方。
同意而擅離職守的，曠職一天，扣發(fā)三天工資，情節(jié)嚴(yán)重的，聘方有權(quán)解除合同，并追。
究受聘方的違約責(zé)任。
五、合同試用期和信譽(yù)保證金。
1、受聘方的試用期為60天，在試用期內(nèi)，聘方如發(fā)現(xiàn)受聘方健康狀況或?qū)I(yè)水平等不。
能勝任本聘用合同規(guī)定的工作任務(wù)，有權(quán)解除合同。
也可自行確定)的信譽(yù)保證金以證明自己確有誠(chéng)意應(yīng)聘，聘方收到錢(qián)款后辦理受聘方來(lái)華。
手續(xù)。聘期結(jié)束后聘方將如數(shù)退還本人。
聘方提供受聘方來(lái)華國(guó)際機(jī)票的，可由受聘方自購(gòu)機(jī)票{以旅費(fèi)作信譽(yù)保證金)，合同期。
滿前予以報(bào)銷(xiāo)。
六、(當(dāng)事人雙方認(rèn)為標(biāo)準(zhǔn)聘用合同中沒(méi)有涵蓋的其他事項(xiàng)。)。
七、聘用合同附件各項(xiàng)條款的確定和變更均須由當(dāng)事人雙方協(xié)商，并以書(shū)面形式做出約。
定,任何口頭協(xié)議均視為無(wú)效。
本附件與標(biāo)準(zhǔn)聘用合同具有同等效力，是合同不可分割的一部分。
聘方簽字。
受聘方簽字。
聘用單位與外籍人員簽定合同時(shí)，應(yīng)注意的事項(xiàng)。
1.聘用合同須以書(shū)面形式確定，任何口頭協(xié)議都將視為無(wú)效。
2.合同簽署時(shí)間應(yīng)在外國(guó)專家來(lái)華前，已在華的應(yīng)在入職之前；
3.合同簽署人應(yīng)為法人代表或法人代表所授權(quán)的人。被授權(quán)者應(yīng)有授權(quán)書(shū)，其他人簽字的合同均視為無(wú)效合同。
4.合同期以一年為宜，但連續(xù)在華合同期總計(jì)不宜超過(guò)五年。
外籍員工聘用合同篇七
一、 合同期自________________ 年 _________ 月 _________ 日起至 _______________ 年 ___________ 月 __________ 日止。
二、 受聘方的工作任務(wù)（另附件）：
三、 受聘方的月薪為人民幣 ________________ 元，其中_______%可按月兌換外匯。
四、聘方的義務(wù)：
1、向受聘方介紹中國(guó)的有關(guān)法律、法規(guī)和聘方有關(guān)工作制度以及有關(guān)外國(guó)專家的管理規(guī)定。
2、對(duì)受聘方的工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查和評(píng)估。
3、向受聘方提供必要的工作的條件和居住的條件。
4、配備合作共事人員。
5、按時(shí)支付受聘方的報(bào)酬。
五、受聘方的義務(wù)：
1、遵守中國(guó)的法律、法規(guī)，不干預(yù)中國(guó)的內(nèi)部事務(wù)。
2、遵守聘方的工作制度和有關(guān)外國(guó)專家的管理規(guī)定，接受聘方的工作安排、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、檢查和評(píng)估。未經(jīng)聘方同意，不得兼任與聘方無(wú)關(guān)的其他勞務(wù)。
3、按期完成工作任務(wù)， 保證工作質(zhì)量。
4、尊重中國(guó)的宗教政策。不從事與專家身份不符的活動(dòng)。
5、尊重中國(guó)人民的道德規(guī)范和風(fēng)俗習(xí)慣。
六、合同的變更、解除和終止：
1、雙方應(yīng)信守合同，未經(jīng)雙方一致同意，任何一方不得擅自更改、解除和終止合同。
2、經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商同意后，可以變更、解除和終止合同。在未達(dá)成一致意見(jiàn)前，仍應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格履行合同。
3、聘方在下述條件下，有權(quán)以書(shū)面形式通知受聘方解除合同：
（1）受聘方不履行合同或者履行合同義務(wù)不符合約定條件，經(jīng)聘方指出后，仍不改正的；
（2）根據(jù)醫(yī)生的診斷，受聘方在病假連續(xù)30天后不能恢復(fù)正常工作的。
4、受聘方在下述情況下，有權(quán)以書(shū)面形式通知聘方解除合同：
（1）聘方未按合同約定提供受聘方的工作條件；
（2）聘方未按時(shí)支付受聘方報(bào)酬。
七、違約金：
當(dāng)事人一方不履行合同或者履行合同義務(wù)不符合約定條件，即違反合同時(shí)，應(yīng)向另一方支付500~2000美元（或相當(dāng)數(shù)額的人民幣）的違約金。
受聘方因不可抗力事件要求解除合同，需出具有關(guān)機(jī)構(gòu)證明，經(jīng)聘方同意后，離華的費(fèi)用自理；受聘方若無(wú)故解除合同，除離華費(fèi)用自理外，還應(yīng)當(dāng)向聘方支付違約金。聘方因不可抗力事件要求解除合同，經(jīng)受聘方同意后，離華的費(fèi)用聘方負(fù)擔(dān)；聘方若無(wú)故解除合同，除負(fù)擔(dān)受聘方離華費(fèi)用外，還應(yīng)當(dāng)向受聘方支付違約金。
八、本合同附件為合同不可分割的一部分，與合同具有同等效力。
九、本合同自雙方簽字之日起生效，合同期滿即自行失效。當(dāng)事人一方要求簽定新合同，必須在本合同期滿90天前向另一方提出，經(jīng)雙方協(xié)商同意后簽定新合同。
受聘方合同期滿后，在華逗留期間的一切費(fèi)用自理。
十、仲裁
當(dāng)事人雙方發(fā)生合同糾紛時(shí)，盡可能通過(guò)協(xié)商或者調(diào)解解決。若協(xié)商、調(diào)解無(wú)效，可向國(guó)家外國(guó)專家局設(shè)立的外國(guó)文教專家事務(wù)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。
本合同于年月日在（地點(diǎn)）簽定，一式兩份，每份都用中文和文寫(xiě)成，兩種文本同等作準(zhǔn)。
一、 聘請(qǐng) (外文姓名) (譯名)女士(先生)為英語(yǔ)教師。雙方本著友好合作精神，自愿簽訂本合同并保證認(rèn)真履行合同中約定的各項(xiàng)義務(wù)。
二、合同期自 年 月 日起至 年 月 日止。
三、受聘方的薪金按小時(shí)計(jì)，全部以人民幣按月度結(jié)算支付。
四、聘方的義務(wù)：
1. 向受聘方介紹中國(guó)有關(guān)法律、法規(guī)和聘方有關(guān)工作制度以及外國(guó)教師的
管理規(guī)定。
2. 對(duì)受聘方提供必要的工作條件。
3. 對(duì)受聘方的工作進(jìn)行指導(dǎo)，檢查和評(píng)估。
4. 支付受聘方的報(bào)酬。
五、受聘方的義務(wù)：
1.遵守中國(guó)的法律，法規(guī)，不干預(yù)中國(guó)的內(nèi)部事務(wù)。羅馬
2.遵守聘方的工作制度和有關(guān)外國(guó)專家的管理規(guī)定，接受聘方的工作安排，業(yè)務(wù)指導(dǎo)，檢查和評(píng)估。
3.按期完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。
4.尊重中國(guó)的宗教政策。不從事與教師身份不符的活動(dòng)。
5.尊重中國(guó)人民的道德規(guī)范和風(fēng)俗習(xí)慣。
六、合同的變更，解除和終止：
1.雙方應(yīng)信守合同，未經(jīng)雙方一致同意，任何一方不得擅自更改、解除和終止合同。
2.經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商同意后，可以變更，解除和終止合同。在未達(dá)成一致意見(jiàn)前，仍應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格履行合同。
3，聘方在下述條件下，有權(quán)以書(shū)面形式通知受聘方解除合同：
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外籍員工聘用合同篇八
關(guān)于聘用美國(guó)籍________女士的申請(qǐng)(示范文本)。
北京市勞動(dòng)和社會(huì)保障局：
北京_____有限公司是一家中法合資企業(yè)，主要從事餐飲、銷(xiāo)售服務(wù)等工作。法方是一家國(guó)際餐飲連鎖企業(yè)，中方是北京____飯店。本公司于________年開(kāi)業(yè)至今經(jīng)濟(jì)效益與社會(huì)效益穩(wěn)步遞增。今年，我公司將大力發(fā)展北京及全國(guó)各地的連鎖加盟，所以在市場(chǎng)發(fā)展和銷(xiāo)售方面需要極為專業(yè)的人士來(lái)經(jīng)營(yíng)管理。________女士能講流利的英語(yǔ)和法語(yǔ)，并會(huì)說(shuō)、寫(xiě)中文和西班牙文。
在教育方面，她獲得_______的_______碩士和____博士，___學(xué)士等學(xué)位。在工作經(jīng)驗(yàn)方面。她曾擔(dān)任_______等跨國(guó)公司的創(chuàng)辦者、ceo,高級(jí)經(jīng)理、律師等重要職位，并對(duì)公司的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、拓展和投資有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)和金融閱歷。
經(jīng)過(guò)我公司全面考查，欲聘請(qǐng)________女士擔(dān)任銷(xiāo)售總監(jiān)職務(wù)，主要負(fù)責(zé)餐廳市場(chǎng)、銷(xiāo)售等事項(xiàng)，為期_______年。
現(xiàn)特向貴處申請(qǐng)辦理外國(guó)人就業(yè)許可，煩請(qǐng)貴方批準(zhǔn)并協(xié)助辦理相關(guān)手續(xù)。
北京________公司。
__年__月_____日________〔公章)。
外籍員工聘用合同篇九
關(guān)于聘用美國(guó)籍________女士的申請(qǐng)（示范文本）。
北京市勞動(dòng)和社會(huì)保障局：
北京_____有限公司是一家中法合資企業(yè)，主要從事餐飲、銷(xiāo)售服務(wù)等工作。法方是一家國(guó)際餐飲連鎖企業(yè)，中方是北京____飯店。本公司于________年開(kāi)業(yè)至今經(jīng)濟(jì)效益與社會(huì)效益穩(wěn)步遞增。今年，我公司將大力發(fā)展北京及全國(guó)各地的連鎖加盟，所以在市場(chǎng)發(fā)展和銷(xiāo)售方面需要極為專業(yè)的人士來(lái)經(jīng)營(yíng)管理。
________女士能講流利的英語(yǔ)和法語(yǔ)，并會(huì)說(shuō)、寫(xiě)中文和西班牙文。在教育方面，她獲得_______的_______碩士和____博士，___學(xué)士等學(xué)位。在工作經(jīng)驗(yàn)方面。她曾擔(dān)任_______等跨國(guó)公司的創(chuàng)辦者、ceo,高級(jí)經(jīng)理、律師等重要職位，并對(duì)公司的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、拓展和投資有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)和金融閱歷。
經(jīng)過(guò)我公司全面考查，欲聘請(qǐng)________女士擔(dān)任銷(xiāo)售總監(jiān)職務(wù)，主要負(fù)責(zé)餐廳市場(chǎng)、銷(xiāo)售等事項(xiàng)，為期_______年?，F(xiàn)特向貴處申請(qǐng)辦理外國(guó)人就業(yè)許可，煩請(qǐng)貴方批準(zhǔn)并協(xié)助辦理相關(guān)手續(xù)。
北京________公司。
___年__月_____日。
________〔公章）。
關(guān)于聘用法國(guó)籍_______先生的申請(qǐng)（分支機(jī)構(gòu)申請(qǐng)書(shū)示范文本）。
北京市勞動(dòng)和社會(huì)保障局：
________銀行于________年成立，總部設(shè)在上海。主營(yíng)業(yè)務(wù)包括：吸收公眾存款、代理發(fā)行、代理兌付、承銷(xiāo)政府債券、同業(yè)拆借、外匯兌換、結(jié)匯、首匯、代客外匯買(mǎi)賣(mài)以及經(jīng)中國(guó)人*銀行批準(zhǔn)的其他業(yè)務(wù)。
北*分行作為總行的直屬分支機(jī)構(gòu)成立于________年。截止到20__年底，分行總資產(chǎn)達(dá)到________元。目前為提高我行營(yíng)銷(xiāo)工作人員素質(zhì)，全力進(jìn)軍外資企業(yè)市場(chǎng)，為金融企業(yè)人世做好準(zhǔn)備，我行計(jì)劃聘請(qǐng)美籍人士________為我行的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)顧問(wèn)，主要工作為負(fù)責(zé)我行對(duì)外資企業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)、對(duì)我行員工進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)工作培訓(xùn)以及為我行制定未來(lái)幾年的營(yíng)銷(xiāo)工作計(jì)劃等，擬聘用期限一年。
________先生畢業(yè)于_______大學(xué)，參加過(guò)很多有關(guān)金融和如何在亞洲開(kāi)展業(yè)務(wù)方面的研討會(huì)，在美國(guó)國(guó)內(nèi)和國(guó)際市場(chǎng)上都創(chuàng)下出色業(yè)績(jī)，曾任________公司執(zhí)行副總裁和首席運(yùn)營(yíng)官。他以出色的領(lǐng)導(dǎo)才能創(chuàng)下不俗成就：商業(yè)信息的捕捉，不確定性事件處理，沖突管理，流程管理和職員開(kāi)發(fā)。
經(jīng)我行全面考查，認(rèn)為_(kāi)_______先生為我行急需的人才，故向貴局申請(qǐng)為其辦理外國(guó)人就業(yè)許可手續(xù)，請(qǐng)協(xié)助為盼。
________銀行北*分行。
_____年____月_____日。
____________（公章）。
聘用意向書(shū)（示范文本）。
尊敬的_______女士：
經(jīng)過(guò)我公司考查，現(xiàn)擬聘請(qǐng)您為_(kāi)______。
一、工作主要內(nèi)容：
（一）______________。
（二）______________。
（三）______________。
二、工作方式及時(shí)間要求：您的工作方式為_(kāi)______，每年實(shí)際工作日不少于_______天。
三、工作報(bào)酬：
（一）基本待遇：您的月薪擬為人民幣_(tái)_______元。
（二）其他待遇：如您成為公司正式員工，將按勞動(dòng)合同履行。
（三）擬聘用期限：________年至________年。
四、工作期間，您必須遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章及《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》，依據(jù)您的工作表現(xiàn)公司保留有縮短或延長(zhǎng)任命期限的權(quán)利。
________公司。
____（公章）。
聘用意向書(shū)（示范文本）。
尊敬的________女士：
經(jīng)過(guò)我公司考查，現(xiàn)擬聘請(qǐng)您為_(kāi)_______。
外籍員工聘用合同篇十
陳志群律師結(jié)合相關(guān)法律規(guī)定分析之后，大致答復(fù)如下：
首先，用人單位聘用外國(guó)人須為該外國(guó)人申請(qǐng)就業(yè)許可，經(jīng)獲準(zhǔn)并取得《中華人民共和國(guó)外國(guó)人就業(yè)許可證書(shū)》后方可聘用。因此，聘用外國(guó)人應(yīng)申請(qǐng)就業(yè)許可，如未辦理即就業(yè)則屬違法。其次，在中國(guó)就業(yè)的外國(guó)人應(yīng)持職業(yè)簽證入境（有互免簽證協(xié)議的，按協(xié)議辦理），入境后取得《外國(guó)人就業(yè)證》和外國(guó)人居留證件，方可在中國(guó)境內(nèi)就業(yè)。因此，外國(guó)人員工都應(yīng)當(dāng)持職業(yè)簽證入境，如沒(méi)有職業(yè)簽證則屬違法。最后，外國(guó)人在中國(guó)就業(yè)的用人單位必須與其就業(yè)證所注明的單位相一致。外國(guó)人在發(fā)證機(jī)關(guān)規(guī)定的區(qū)域內(nèi)變更用人單位但仍從事原職業(yè)的，須經(jīng)原發(fā)證機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，并辦理就業(yè)證變更手續(xù)。外國(guó)人離開(kāi)發(fā)證機(jī)關(guān)規(guī)定的區(qū)域就業(yè)或在原規(guī)定的區(qū)域內(nèi)變更用人單位且從事不同職業(yè)的，須重新辦理就業(yè)許可手續(xù)。因此，持有職業(yè)簽證的外國(guó)人，變更了用人單位，應(yīng)當(dāng)為其辦理就業(yè)證變更手續(xù)或重新辦理就業(yè)許可手續(xù)。這三項(xiàng)是用人單位或外籍員工必須辦理的手續(xù)。
同時(shí)，陳志群律師提示用人單位兩點(diǎn)：
1、外國(guó)人在中國(guó)就業(yè)須具備下列條件：
（一）年滿18周歲，身體健康；
（二）具有從事其工作所必須的專業(yè)技能和相應(yīng)的工作經(jīng)歷；
（三）無(wú)犯罪記錄；
（四）有確定的聘用單位；
（五）持有有效護(hù)照或能代替護(hù)照的其他國(guó)際旅行證件。
2、用人單位與被聘用的外國(guó)人應(yīng)依法訂立勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同的期限最長(zhǎng)不得超過(guò)五年。
關(guān)于法律風(fēng)險(xiǎn)，陳志群律師認(rèn)為存在以下情形：
1、根據(jù)《外國(guó)人在中國(guó)就業(yè)管理規(guī)定》第二十八條規(guī)定，對(duì)違反本規(guī)定未申領(lǐng)就業(yè)證擅自就業(yè)的外國(guó)人和未辦理許可證書(shū)擅自聘用外國(guó)人的用人單位，由公安機(jī)關(guān)按《中華人民共和國(guó)外國(guó)人入境出境管理法實(shí)施細(xì)則》第四十四條處理。
而根據(jù)《中華人民共和國(guó)外國(guó)人入境出境管理法實(shí)施細(xì)則》第四十四條規(guī)定，對(duì)未經(jīng)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)部或者其授權(quán)的部門(mén)批準(zhǔn)私自謀職的外國(guó)人，在終止其任職或者就業(yè)的同時(shí)，可以處1000元以下的罰款；情節(jié)嚴(yán)重的，并處限期出境。對(duì)私自雇用外國(guó)人的單位和個(gè)人，在終止其雇用行為的同時(shí)，可以處5000元以上、5萬(wàn)元以下的罰款，并責(zé)令其承擔(dān)遣送私自雇用的外國(guó)人的全部費(fèi)用。
2、根據(jù)《外國(guó)人在中國(guó)就業(yè)管理規(guī)定》第二十九條規(guī)定，對(duì)拒絕勞動(dòng)行政部門(mén)檢查就業(yè)證、擅自變更用人單位、擅自更換職業(yè)、擅自延長(zhǎng)就業(yè)期限的外國(guó)人，由勞動(dòng)行政部門(mén)收回其就業(yè)證，并提請(qǐng)公安機(jī)關(guān)取消其居留資格。對(duì)需該機(jī)關(guān)遣送出境的，遣送費(fèi)用由聘用單位或該外國(guó)人承擔(dān)。
隨著中國(guó)社會(huì)日益國(guó)際化，上海作為國(guó)際大都市，外國(guó)人就業(yè)現(xiàn)狀日益增多，用人單位聘用外籍員工的需求也日益增大，但是大多用人單位對(duì)聘用外籍員工的相關(guān)法律規(guī)定及注意事項(xiàng)并不熟悉，因此，陳志群律師建議用人單位可考慮向?qū)I(yè)機(jī)構(gòu)或人士進(jìn)行相關(guān)咨詢，以防有不必要的法律風(fēng)險(xiǎn)產(chǎn)生。
外籍員工聘用合同篇十一
關(guān)于聘用美國(guó)籍________女士的申請(qǐng)(示范文本)
餐飲、銷(xiāo)售服務(wù)等工作。法方是一家國(guó)際餐飲連鎖企業(yè)，中方是北京____飯店。本公司于________年開(kāi)業(yè)至今經(jīng)濟(jì)效益與社會(huì)效益穩(wěn)步遞增。今年，我公司將大力發(fā)展北京及全國(guó)各地的連鎖加盟，所以在市場(chǎng)發(fā)展和銷(xiāo)售方面需要極為專業(yè)的人士來(lái)經(jīng)營(yíng)管理。
________女士能講流利的英語(yǔ)和法語(yǔ)，并會(huì)說(shuō)、寫(xiě)中文和西班牙文。在教育方面，她獲得_______的_______碩士和____博士，___學(xué)士等學(xué)位。在工作經(jīng)驗(yàn)方面。她曾擔(dān)任_______等跨國(guó)公司的創(chuàng)辦者、ceo,高級(jí)經(jīng)理、律師等重要職位，并對(duì)公司的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、拓展和投資有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)和金融閱歷。
經(jīng)過(guò)我公司全面考查，欲聘請(qǐng)________女士擔(dān)任銷(xiāo)售總監(jiān)職務(wù)，主要負(fù)責(zé)餐廳市場(chǎng)、銷(xiāo)售等事項(xiàng)，為期_______年?，F(xiàn)特向貴處申請(qǐng)辦理外國(guó)人就業(yè)許可，煩請(qǐng)貴方批準(zhǔn)并協(xié)助辦理相關(guān)手續(xù)。
北京________公司
___年__月_____日
________〔公章)
關(guān)于聘用法國(guó)籍_______先生的申請(qǐng)(分支機(jī)構(gòu)申請(qǐng)書(shū)示范文本)
________銀行于________年成立，總部設(shè)在上海。主營(yíng)業(yè)務(wù)包括：吸收公眾存款、代理發(fā)行、代理兌付、承銷(xiāo)政府債券、同業(yè)拆借、外匯兌換、結(jié)匯、首匯、代客外匯買(mǎi)賣(mài)以及經(jīng)中國(guó)人民銀行批準(zhǔn)的其他業(yè)務(wù)。
北京分行作為總行的直屬分支機(jī)構(gòu)成立于________年。截止到2003年底，分行總資產(chǎn)達(dá)到________元。目前為提高我行營(yíng)銷(xiāo)工作人員素質(zhì)，全力進(jìn)軍外資企業(yè)市場(chǎng)，為金融企業(yè)人世做好準(zhǔn)備，我行計(jì)劃聘請(qǐng)美籍人士________為我行的`市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)顧問(wèn)，主要工作為負(fù)責(zé)我行對(duì)外資企業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)、對(duì)我行員工進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)工作培訓(xùn)以及為我行制定未來(lái)幾年的營(yíng)銷(xiāo)工作計(jì)劃等，擬聘用期限一年。
________先生畢業(yè)于_______大學(xué)，參加過(guò)很多有關(guān)金融和如何在亞洲開(kāi)展業(yè)務(wù)方面的研討會(huì)，在美國(guó)國(guó)內(nèi)和國(guó)際市場(chǎng)上都創(chuàng)下出色業(yè)績(jī)，曾任________公司執(zhí)行副總裁和首席運(yùn)營(yíng)官。他以出色的領(lǐng)導(dǎo)才能創(chuàng)下不俗成就：商業(yè)信息的捕捉，不確定性事件處理，沖突管理，流程管理和職員開(kāi)發(fā)。
經(jīng)我行全面考查，認(rèn)為_(kāi)_______先生為我行急需的人才，故向貴局申請(qǐng)為其辦理外國(guó)人就業(yè)許可手續(xù)，請(qǐng)協(xié)助為盼。
________銀行北京分行
_____年____月_____日
____________(公章)
尊敬的_______女士：
經(jīng)過(guò)我公司考查，現(xiàn)擬聘請(qǐng)您為_(kāi)______。
一、工作主要內(nèi)容：
(一)______________
(二)______________
(三)______________
二、工作方式及時(shí)間要求：您的工作方式為_(kāi)______，每年實(shí)際工作日不少于_______天。
三、工作報(bào)酬：
(一)基本待遇：您的月薪擬為人民幣_(tái)_______元
(二)其他待遇：如您成為公司正式員工，將按勞動(dòng)合同履行。
(三)擬聘用期限：________年至________年。
四、工作期間，您必須遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章及《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》，依據(jù)您的工作表現(xiàn)公司保留有縮短或延長(zhǎng)任命期限的權(quán)利。
________公司
____(公章)
外籍員工聘用合同篇十二
甲、乙雙方遵循合法公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則，簽訂本合同，并承諾共同遵守。
一、雙方當(dāng)事人基本情況。
甲方（用人單位）名稱_上海?；螜C(jī)電科技有限公司。
法定代表人、主要負(fù)責(zé)人或委托代理人周林晃_。
單位類(lèi)型私營(yíng)企業(yè)。
組織機(jī)構(gòu)代碼證號(hào)。
聯(lián)系方式及電話。
乙方（勞動(dòng)者）姓名相川信雄（nobuoaikawa）。
性別男國(guó)籍日本護(hù)照號(hào)碼tz0449496。
聯(lián)系方式及電話浙江省海寧市洛隆路360號(hào)新城市花園6幢305室。
二、勞動(dòng)合同期限。
期限為年年月日止。
四、勞動(dòng)報(bào)酬。
乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為rmb24,000.00元/月。
其他福利待遇：
甲方應(yīng)于每月30日前以貨幣或轉(zhuǎn)帳形式足額支付乙方工資。如遇節(jié)假日或休息日，應(yīng)提前到最近的工作日支付。
五、勞動(dòng)合同的解除和終止。
乙方應(yīng)遵守中國(guó)政府的法律、法令、有關(guān)規(guī)定和甲方的工作制度，工作期間如果乙方違犯中國(guó)政府法令，甲方有權(quán)提出解聘；乙方因健康原因，經(jīng)醫(yī)生證明連續(xù)病休15工作日后仍不能繼續(xù)工作，甲方有權(quán)提出提前終止合同。
甲乙雙方約定的其他事項(xiàng)：
______________________________________。
甲乙雙方在本合同的執(zhí)行中如有爭(zhēng)議，可協(xié)商解決。
以下為空白。
外籍員工聘用合同篇十三
一、_________培訓(xùn)中心聘請(qǐng)_________籍_________（外文姓名）_________（中文姓名）先生／女士／小姐為_(kāi)________語(yǔ)教師，雙方本著友好合作精神，自愿簽訂本合同并保證認(rèn)真履行合同中約定的各項(xiàng)義務(wù)，外籍教師聘請(qǐng)合同范本。
二、合同期自_________年_________月_________日起_________年_________月_________日止。
三、受聘方的工作任務(wù)（另附件1）。
四、受聘方的薪金按小時(shí)計(jì)，全部以人民幣支付。
五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利。
1．聘方向受聘方提供意外保險(xiǎn)。（另附2）。
2．每年聘方向受聘期滿的教師提供一張_________至_________的來(lái)回機(jī)票（金額不超過(guò)人民幣_(tái)________元整）或教師憑機(jī)票報(bào)銷(xiāo)_________元人民幣。
六、聘方的義務(wù)。
1．向受聘方介紹中國(guó)有關(guān)法律、法規(guī)和聘方有關(guān)工作制度以及有關(guān)外國(guó)專家的管理規(guī)定。
2．對(duì)受聘方提供必要的工作條件。
3．對(duì)受聘方的工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查和評(píng)估。
4．按時(shí)支付受聘方的報(bào)酬。
七、受聘方的義務(wù)。
1．遵守中國(guó)的法律、法規(guī)，不干預(yù)中國(guó)的內(nèi)部事務(wù)，合同范本《外籍教師聘請(qǐng)合同范本》。
2．遵守聘方的工作制度和有關(guān)外國(guó)專家的管理規(guī)定，接受聘方的'工作安排、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、檢查和評(píng)估。未經(jīng)聘方同意，不得兼任與聘方無(wú)關(guān)的其他勞務(wù)。
3．按期完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。
4．遵守中國(guó)的宗教政策，不從事與專家身份不符的活動(dòng)。
5．遵守中國(guó)人民的道德規(guī)范和風(fēng)俗習(xí)慣。
八、合同的變更、解除和終止。
1．雙方應(yīng)信守合同，未經(jīng)雙方一致同意，任何一方不得擅自更改、解除和終止合同。
2．經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商同意后，可以變更、解除和終止合同。在未達(dá)成一致意見(jiàn)前，仍應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格履行合同。
3．聘放在下述條件下，有權(quán)以書(shū)面形式通知受聘方解除合同：
a．受聘方不履行合同或者履行合同義務(wù)不符合約定條件，經(jīng)聘方指出后，仍不改正的。
b．根據(jù)醫(yī)生診斷，受聘放在病假連續(xù)30天不能恢復(fù)正常工作的。
4．受聘方在下述條件下，有權(quán)以書(shū)面形式通知聘方解除合同：
a．聘方未經(jīng)合同約定提供受聘方必要的工作條件。
b．聘方未按時(shí)支付受聘方報(bào)酬。
九、本合同自雙方簽字之日起生效，合同期滿后即自行失效。當(dāng)事人以方要求簽訂新合同，必須在本合同期滿90天前向另一方提出，經(jīng)雙方協(xié)商同意后簽訂新合同。受聘方合同期滿后，在華逗留期間的一切費(fèi)用自理。
十、仲裁。
當(dāng)事人雙方發(fā)生糾紛時(shí)，盡可能通過(guò)協(xié)商或者調(diào)解解決。若協(xié)商、調(diào)解無(wú)效，可向國(guó)家外國(guó)專家局設(shè)立的外國(guó)文教專案局申請(qǐng)仲裁。
本合同于_________年_________月_________日在_________簽訂，一式兩份，每份都用中文和_________文寫(xiě)成，雙方各執(zhí)一份，兩種文本同時(shí)有效。
聘方（簽章）：_________受聘方（簽章）：_________。
外籍員工聘用合同篇十四
隨著法律法規(guī)不斷完善，人們?cè)桨l(fā)重視合同，人們運(yùn)用到合同的場(chǎng)合不斷增多，簽訂合同能促使雙方規(guī)范地承諾和履行合作。那么大家知道正規(guī)的合同書(shū)怎么寫(xiě)嗎？以下是小編收集整理的外籍專家聘用合同，歡迎大家分享。
一、_________________聘請(qǐng)___________________籍______________________________（外文姓名）___________________（譯名）女士（先生）為_(kāi)____________________________ 。雙方本著友好合作精神，自愿簽訂本合同并保證認(rèn)真履行合同中約定的各項(xiàng)義務(wù)。
二、合同期自 年 月 日起至 年 月 日止。
三、 受聘方的工作任務(wù)（另附頁(yè)）：
四、 受聘方的月薪為人民幣 元，其中 %可按月兌換外匯。
五、 聘方的義務(wù)：
1、 向受聘方介紹中國(guó)有關(guān)法律、法規(guī)和聘方有關(guān)工作制度以及有關(guān)外國(guó)專家的管理規(guī)定。
2、 對(duì)受聘方的工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查和評(píng)估。
3、 向受聘方提供必要的工作和生活條件。
4、 配合合作共事人員。
5、 按時(shí)支付受聘方的報(bào)酬。
六、受聘方的義務(wù)：
1、 遵守中國(guó)的法律、法規(guī)，不干預(yù)中國(guó)的內(nèi)部事務(wù)。
2、 遵守聘方的工作制度和有關(guān)外國(guó)專家的管理規(guī)定，接受聘方的工作安排、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、檢查和評(píng)估。未經(jīng)聘方同意，不得兼任與聘方無(wú)關(guān)的其他勞務(wù)。
3、 按期完成所在學(xué)院的教學(xué)、科研任務(wù)，保證工作質(zhì)量，并參與一定數(shù)量的校內(nèi)其它學(xué)術(shù)活動(dòng)和社會(huì)工作。
4、 尊重中國(guó)的宗教政策。不從事與專家身份不符的活動(dòng)。
5、 尊重中國(guó)人民的'道德規(guī)范和風(fēng)俗習(xí)慣。
七、 合同的變更、解除和終止：
1、 雙方應(yīng)信守合同，未經(jīng)雙方一致同意，任何一方不得擅自更改、解除和終止合同。
2、 經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商同意后，可以變更、解除和終止合同。在未達(dá)成一致意見(jiàn)前，仍應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格履行合同。
3、 聘方在下述條件下，有權(quán)以書(shū)面形式通知受聘方解除合同：
（2） 根據(jù)醫(yī)生診斷，受聘方在病假連續(xù)30天后不能恢復(fù)正常工作的。
4、 受聘方在下述情況下，有權(quán)以書(shū)面形式通知聘方解除合同：
（1） 聘方未按合同約定提供受聘方必要的工作和生活條件；
（2） 聘方未按時(shí)支付受聘方報(bào)酬。
八、 違約金：
當(dāng)事人一方不履行合同或者履行合同義務(wù)不符合約定條件，即違反合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)向另一方支付500—20xx美元（或相當(dāng)數(shù)額的人民幣）的違約金。
受聘方因不可抗力事件要求解除合同，需出具有關(guān)機(jī)構(gòu)證明，經(jīng)聘方同意后，離華的費(fèi)用自理；受聘方若無(wú)故解除合同，除離華費(fèi)用自理外，還應(yīng)當(dāng)向聘方支付違約金。
聘方因不可抗力事件要求解除合同，經(jīng)受聘方同意后，離華費(fèi)用由聘方負(fù)擔(dān)；聘方若無(wú)故解除合同，除負(fù)擔(dān)受聘方離華費(fèi)用外，還應(yīng)當(dāng)向受聘方支付違約金。
九、 本合同附件為合同不可分割的一部分，與合同具有同等效力。
十、 本合同自雙方簽字之日起生效，合同期滿即自行失效。當(dāng)事人一方要求簽訂新合同，必須在本合同期滿90天前向另一方提出，經(jīng)雙方協(xié)商同意后簽訂新合同。
受聘方合同期滿后，在華逗留期間的一切費(fèi)用自理。
十一、 仲裁
本合同于 年 月 日在 （地點(diǎn)）簽訂，一式兩份，每份都用中文和 文寫(xiě)成，兩種文本同等作準(zhǔn)。
聘方：
受聘方：
日期：
外籍員工聘用合同篇十五
住所：__________________。
勞務(wù)方（乙方）：____________。
姓名：___________________。
性別：____________________。
身份證號(hào)碼：______________。
家庭住址：________________。
戶籍所在地：______________。
聯(lián)系方式：_______________。
緊急聯(lián)系人：_______________。
聯(lián)系電話：___________________。
甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，共同決定建立勞務(wù)關(guān)系。本服務(wù)協(xié)議屬于勞務(wù)協(xié)議，不在《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》調(diào)整范圍內(nèi)，而在《中華人民共和國(guó)民法通則》的調(diào)整之中。甲乙雙方在充分明確這一法律關(guān)系的基礎(chǔ)上，根據(jù)《民法通則》和其他相關(guān)法律、法規(guī)，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守協(xié)議所列條款。
本協(xié)議期限自_______年_______月_______日起，至_______年度營(yíng)銷(xiāo)工作結(jié)束為止。
乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容為：_____________________。
1、乙方按照甲方的要求，盡職盡責(zé)做好工作。
2、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律規(guī)定，遵守甲方的工作規(guī)范和各項(xiàng)規(guī)章制度。
3、愛(ài)護(hù)甲方財(cái)物，保守甲方機(jī)密，維護(hù)甲方利益，服從甲方的管理。
4、對(duì)于因乙方過(guò)失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。
1、根據(jù)乙方勞務(wù)工作性質(zhì)，實(shí)行不定時(shí)工作制，具體可參考本公司《考勤管理制度》及《營(yíng)銷(xiāo)管理制度》。
2、甲乙雙方約定，乙方的勞務(wù)報(bào)酬為_(kāi)______元/月。乙方在正常出勤并付出正常勞務(wù)后，有權(quán)獲得相應(yīng)勞務(wù)報(bào)酬。
3、乙方依法繳納個(gè)人所得稅，甲方依法代為扣繳。
4、任職期間，甲方為乙方購(gòu)買(mǎi)“人身意外保險(xiǎn)”，甲方只承擔(dān)該商業(yè)險(xiǎn)所列的風(fēng)險(xiǎn)。乙方作為勞務(wù)人員，在甲方工作期間，只享受本協(xié)議中約定的福利和待遇，甲方內(nèi)部文件中涉及的員工其他福利或待遇均不適用于乙方。
1、在本協(xié)議期限內(nèi)，任何一方均有權(quán)提前五個(gè)工作日通知對(duì)方解除本協(xié)議。解除本協(xié)議不需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
2、甲方因乙方不能勝任工作或違紀(jì)，可隨時(shí)與乙方解除本協(xié)議。此時(shí)，不需按上款規(guī)定提前通知乙方。
3、甲方不按本協(xié)議約定提供必要的勞務(wù)報(bào)酬時(shí)，乙方可以隨時(shí)解除本協(xié)議，不受提前通知的限制。
4、本協(xié)議到期或過(guò)期，如雙方未續(xù)簽，自行終止本協(xié)議，不需提前通知。
5、甲乙雙方無(wú)論因何原因解除或終止本協(xié)議，乙方均應(yīng)立即辦理工作交接、歸還甲方財(cái)、物等解約手續(xù)。如離職時(shí)未辦理財(cái)物交接手續(xù)，甲方有權(quán)在不違反公布及可公開(kāi)獲悉的法律、法規(guī)的原則下，扣除乙方的部分報(bào)酬及報(bào)銷(xiāo)費(fèi)用，以抵充乙方欠負(fù)甲方的任何數(shù)額及/或以支付法律、法規(guī)規(guī)定的其他稅項(xiàng)、費(fèi)用等及/或以作為其他合法用途。
1、乙方的人事檔案仍由原單位管理，甲方不負(fù)責(zé)處理與乙方人事檔案有關(guān)的任何事宜。
2、因甲乙雙方之間建立的關(guān)系是勞務(wù)關(guān)系而不是勞動(dòng)（合同）關(guān)系，因此甲方不承擔(dān)任何社會(huì)保險(xiǎn)繳納義務(wù)。
3、雙方如因履行協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先友好協(xié)商解決。協(xié)商不成，任何一方都有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。
4、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽訂之日起生效。
甲方：______________（蓋章）。
乙方：______________（簽字）。
簽訂日期：________________