報告的結構一般包括導言、主體和結論三個部分。編寫報告的同時，保持客觀和中立的立場。這些范文涵蓋了不同領域的主題，如市場調研報告、學術研究報告、項目進展報告等。
奇葩辭職報告篇一
她對此事回應非常低調：只想安靜的生活，目前“還沒踏出鄭州市”
河南商報記者訾利利。
“世界那么大，我想去看看?！笨赐赀@句話，頓覺很詩意、很瀟灑、很有文藝范兒，不過，這卻是一封辭職信。
網友評論：
有此想法，無此膽量。
盡管很多關注辭職信圖片的人并不一定認識這個寫辭職信的人，但是不妨礙大家對她的認同?！白趾闷?，文更漂亮！心有多大，舞臺就有多大?！薄坝職夂屠碛筛屓瞬唤麨橹c贊?！?BR> 更多人是對這封辭職信表現出來的恣意生活的態(tài)度表示羨慕：“我也這么想，朋友帶上我?！薄坝写讼敕?，無此膽量?！?BR> 不過，也有人理智地評價：“如果不影響家庭，確應追隨內心而生活?！薄岸既タ词澜?，誰來建設偉大祖國？”
同事評價：
工作敬業(yè)、個性飛揚有親和力。
而辭職信的作者，確實是河南省實驗中學的一名女老師，她有一個極其男性化的名字，4月13日剛剛離職。
“她是我們學校心理辦公室的一名心理老師，一個陽光的大女孩，喜歡幫助人，現在還資助著十幾個學生?！焙幽鲜嶒炛袑W一名熟悉她的老師說。
在他眼中，這個女老師是一個“個性飛揚而又有親和力，表面高冷而又內心善良，工作敬業(yè)而又不乏夢想”的人。
他認為，人就應該這樣，為了詩意的生活，灑脫地做出選擇。
不過他也坦承，很多人都做不到，理想和現實之間的距離是永恒的，這就是很多人糾結和撕扯的原因，“不同的生活，各有各的快樂，祝福她，她把很多人奢侈的夢想變成了現實?！?BR> 對于這個一起工作了11年的同事，他說，她的離職確實引起了大家的關注和議論，不過老師們都比較理性，“無論堅守還是闖蕩都是人生的選擇?！?BR> 本人回應。
“還沒踏出鄭州市呢”
在河南省實驗中學的網站上，可以看到這名辭職女老師的介紹。照片上一個穿皮衣、背相機的長發(fā)女子，一臉柔和的笑容。簡介上寫著，她2004年畢業(yè)于河南師范大學教育系心理學專業(yè)，同年到河南省實驗中學工作。
其間，她的心理健康論文、心理健康示范課數次在省市獲獎，并曾加入鄭州市心理講師團，為多所學校進行大型公益心理講座。
她的人生格言是，唯有將工作變成事業(yè)，才能發(fā)自內心去熱愛。
她還曾為師范大學生做過“告訴你不一樣的生活——畢業(yè)如何做中學老師”的講座，只是現在她離開了教師崗位。
和她張揚的辭職信不同，這名女老師對辭職信的回應非常低調，她說自己目前還沒什么想法，“這還沒踏出鄭州市呢”，談何世界，目前，她“只想安靜地生活”。
延伸。
“霧霾太大，我找不到公司的路?！薄諝赓|量得有多差勁！
“有一種恨，叫放手?！薄捱^幾次了？
“聽說經常在一起會越長越像，你看，我不想再變丑了。”——最奇葩。
“為了公司利益，我主動申請，去對面公司臥底。”——謝謝你，你真?zhèn)ゴ螅?BR> 一封辭職信，代表一段過往的結束和一段新的經歷的開始。
如果你離職了，你是選擇瀟灑地轉身，留一封有風度、文筆俱佳的辭職信，還是會趁機發(fā)泄一下自己對過往的不滿，調侃一下曾經的領導，或是秉承再見面不尷尬的原則，留下一封中規(guī)中矩的辭職信？歡迎參與我們的互動，關注“河南商報”微信公眾號，或者河南商報官方微博，與我們分享你的文采。
奇葩辭職報告篇二
“且行且珍惜”體讓人腦洞大開。奇葩辭職信寫作攻略再掀風暴引發(fā)了員工和hr、社會與職場的燒腦游戲。隨著史上最具情懷的辭職信：“世界那么大我想去看看”的走紅離職成了大眾咀嚼的話題。
求職多奇葩，離職也奇葩。在就業(yè)形勢依然嚴峻的前提下，為何離職熱潮接踵而至？hr們該如何把握主動權？一場新的人才管理變革呼之欲出。
新員工離職破常規(guī)三大原因成主謀。
隨著開放式市場經濟體制的盛行，職位終生成了浮云。對于員工離職，很多企業(yè)依然諱莫若深。一來，離職率的高低不僅影響著企業(yè)的正常運營，還會帶來很大的人力資源成本負擔。二來，過高的離職率尤其是核心人才資本的流失對于企業(yè)凝聚力、軟實力絕對是硬傷，對于某些打算上市的公司其影響更是致命的。為此，10%的離職臨界點一直被奉為圭臬。近年來，新員工的離職高點變動異常。有數據統(tǒng)計：以前新員工離職跳槽的高點一般在“1、3、5、7年”左右，眼下離職的高點竟然濃縮為1月、3月、6月、1年，這等速度直逼“大躍進”。
是什么原因讓人們深陷離職**難以自拔？其中個人發(fā)展、企業(yè)人才資本管理、待遇等首當其沖。以孔夫子為例，孔子開一代圣賢風貌，也為離職埋下了伏筆。孔子平生曾兩度離職（或稱辭官），一次是拒絕衛(wèi)靈公，一次是讓齊景公碰壁。辭官衛(wèi)靈公，是因為厭惡“軍旅之事”，所謂志不在此。辭職齊景公，原因在”季氏不能以禮待我“，所謂待遇不符預期。
幾千年過去了，個人發(fā)展和待遇問題至今是促使新員工蠢蠢欲動，最終走向離職的關鍵因素。隨著企業(yè)對于個人發(fā)展的重視，個人發(fā)展趕超待遇成為主流，而集企業(yè)經營管理模式、辦公環(huán)境、企業(yè)氛圍、績效考核等為一體的企業(yè)人才資本管理與個人發(fā)展相輔相成，它的.輕重與否直接決定職員的去留。
移動互聯或成hr常態(tài)dayhr開啟理才新模式。
小小的企業(yè)人才資本管理如何能左右全局，成為制約企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的核心？答案就在于企業(yè)自身的核心：人。人不是機器，他會感知，會創(chuàng)造，會決斷，希望憑一己之力為企業(yè)和自身帶來更大價值，這也注定了企業(yè)管理經營模式需要個性化、人性化的支撐。模式化運作便于整齊劃一的管理，卻很容易給人以壓抑感，進而降低工作效率，影響員工的幸福指數與對本職工作的滿意度。
以考勤為例，例行打卡再尋常不過，不過遇上漏打、出差、難以識別等意外情況，補簽、解釋、走流程等繁瑣工序就來了。善良的hr會包容你，給你開綠燈，不過事不過三；不過聰明的hr會滿足你，換個移動考勤就可以，隨時隨地，隨心所欲。目前以深圳市理才網信息技術有限公司推出的在線人才管理系統(tǒng)“dayhr”移動考勤app深受市場熱捧就是一大證明。有專家預測：20**年移動互聯將成為hr的新常態(tài)，直接引導未來hr管理模式的發(fā)展。這一點與偏愛自由輕松的工作環(huán)境，崇尚個人發(fā)展的80、90后不謀而合。
提升員工幸福指數還適用于企業(yè)級應用。智慧企業(yè)的概念已經被玩壞，為了將員工從繁瑣工序中解放出來，很多企業(yè)不惜花巨資引進erp、oa、crm等應用，可是erp等應用過于剛性，無法隨需而變、隨需而用，加上多平臺輪流操作，實施復雜、智慧化應用匱乏，“減壓”的同時又在“施壓”，最終的結果是：”人“苦不堪言。為何不能集成基礎平臺，植入智能應用以簡化工作內容呢？這個問題引起不少企業(yè)的共鳴，不過考慮到可能增加管理運營、維護的成本，往往望而卻步。
“留人比挖人更重要，理才比管人更關鍵”，筆者認為這是減少離職**，增加員工的。
工作滿意度且少讓hr自損腦細胞的關鍵因素。說到底，癥結還在于企業(yè)人才管理模式的變革、在于智慧工作平臺的采用、在于以人為中心全生命周期職場生態(tài)圈的打造。以上提到的考勤、績效、工作量精簡只是管中窺豹，巧在提升員工的幸福指數正在于點滴。
奇葩辭職報告篇三
1.中國人最早的姓氏是什么?(答案：姓善)。
2.鐵放到外面要生銹，那金子呢?(答案：會被偷走)。
3.在什么時候1+2不等于3?(答案：算錯了的時候)。
4.兩個人住在一個胡同里，只隔幾步路，他們同在一個工廠上班，但每天出門上班，卻總一個向左，一個向右，為什么?(答案：他們住對門)。
5.三個孩子吃三個餅要用3分鐘，九十個孩子九十個餅要用多少時間?(答案：也是三分鐘，九十個孩子同時吃)。
6.什么樣的輪子只轉不走?(答案：風車的輪子)。
7.什么時候最好還是要高高舉起你的雙手好些?(答案：當有人用槍指著你的頭的時候)。
8.小明家住在五樓，可是電梯壞了，他自己也沒有走樓梯，他卻上了五樓回到家里，這可能嗎?(答案：媽媽背著他上的樓)。
9.地球上什么東西每天要走的距離最遠?(答案：地球(地球每天自轉一周為四百萬公里))。
10.一根又黑、又粗、又硬的棍子插進洞里，感覺暖烘烘的,等到抽出來以后，客人就要付錢啦(一種行業(yè))(答案：烤甘蔗)。
11.舔也硬，不舔也硬，想舒服睡，先搓搓它(人身上的東西)(答案：牙齒)。
12.一種東西，東方人的短，西方人的長，結婚后女的就可以用男的這東西，和尚有但是不用它(答案：人的，姓)。
13.什么東西最硬?女孩子最喜歡，特別是結了婚的女人，更是愛死了。(答案：鉆石)。
奇葩辭職報告篇四
3.你能做、我能做、大家都能做，一個人能做、兩個人不能一起做。這是做什么?(答案：做夢)。
4.什么英文字母最多人喜歡聽呢?(答案：cd)。
5.一個離過五十次婚的女人，應該怎么形容她?(答案：前“公”盡棄)。
9.任何人必須去的地方是哪里?【答案：廁所】。
10.什么東西你有，別人也有，雖然是身外之物，卻不能交換?【答案：姓名】。
11.戰(zhàn)場上，子彈最密集的地方在哪里?【答案：在丹藥運輸車上】。
12.太陽和月亮在一起是哪一天?【答案：明天】。
13.曹孟德赤壁慘敗。(打二歌星)【答案：孫悅、劉歡】。
奇葩辭職報告篇五
1、苦逼的人吶，吃的陽間飯。干的陰間活。
2、即便好馬不吃回頭草，但那顆回頭草不一定在等你。
3、保管工資卡這個事兒我還是自力更生吧，拒絕外援。
4、有種正義是假裝的，笑容背后有一顆猥瑣的心。
5、如果你不能給我期待的回應。，那么就別壓了黃線啊。
7、一段婚姻只能培養(yǎng)男人再次發(fā)現新大陸，只會讓男人的挖掘出新視角（內涵）。
8、嘆氣得不到自己想要的，而且還浪費時間，只有搶才是硬道理。
9、年少時不懂愛，中年時分不清愛（內涵的.話）。
10、午夜十二點還不下線，會變成巫婆的。
11、對于上學和上班這兩件事來看，我感概到請假理由越來越難編了。
13、愛你，愛到無法自拔。恨你，恨到深入骨髓。
14、女人不醉，男人沒機會。男人不醉，女人沒小費。
15、一上班有人堅持到底，有人堅持到底層。
16、qq對話框里面的“正在輸入”給了多少人期盼與失落。
17、工資少得像笑話，日子過得像廢話。
18、離婚的人往往怨的都是當初結婚時的看走眼。
19、別惹我，否則我會讓你死得很有動感。
20、對不起，哥又暗戀成功了。
21、你在油腔滑調的話，小心我用洗潔精對方你。
22、在上線不理我的話，我就送你個安樂死。
23、分手了，一想到我女友欠我的錢，做夢都能哭醒！
26、我什么都愿意放棄，但是就不愿意放棄選擇你。
27、男人愛女人是范花癡，女人愛男人才是天經地義。
28、你的心軟了，就給我我?guī)湍惆阉饋砗米儓詮姟?BR> 29、你狂什么呢？是有對象還是有后臺了說。
30、好馬不吃回頭草，但是圍著地球轉了一圈又見那顆草了。
31、如果說遇見你是一種錯，那夢見你就是大錯特錯。
32、突然覺得好餓好餓，起來發(fā)現自己在吃飯的時候睡著了。
33、特困的時候，只有一個想法，就是希望老師別叫醒我。
34、我什么都不想看見，就想如果睜開眼能看見金山該多好。
35、我最怕死，也害怕生病吃藥，更害怕生病吃藥的時候突然死了。
36、男人在神氣，在看不起女人，那也是從女人肚子里出來的。
37、人生感覺像是迷宮一樣，進去了就再也出不來了。
38、站在人生巔峰，享受著那寂寞孤獨的傻×生活。
39、兄弟如手足，女人如衣服；誰動我衣服，我砍他手足。
40、打開窗戶，欣賞著那漫天飛舞著五顏六色的塑料袋。
41、小老鼠告訴老鼠媽媽，說它病了。于是，老鼠媽媽說：“好，我待會拿包老鼠藥來?！?BR> 42、別總拿你的臉說事，美的不突出，丑的很別致，你嚇唬誰呀。
43、我就納悶了，喜歡你稱你西施也愿意；討厭你罵你僵尸也不為過！
44、也許你的表白殺傷力太大了，從你嘴里冒出來，我就瘋了好幾天。
45、心情不好時，你竟在廁所唱香飄飄，毛病。
46、打你是親你，罵是愛你，等到用腳踹那是我愛極了你。
47、其實早晨起來，可以做很多事，比如；再睡一覺。
48、你以為你是圣人，告訴你你就是神經病。
49、人生自古誰無死，你死我死都得死。
50、你若不離不棄，我將必死無疑。
奇葩辭職報告篇六
1.只有在大排長龍時，才能真正體會到我們是“龍的傳人”。
2.九牛一毫莫自夸，驕傲自滿必翻車。歷覽古今多少事，成由謙遜敗由奢。
3.人生像攀登一座山，而找尋出路，卻是一種學習的過程，我們應當在這過程中，學習穩(wěn)定冷靜，學習如何從慌亂中找到生機。
4.學習的敵人是自己的滿足，要認真學習一點東西，必須從不自滿開始。對自己，“學而不厭”，對人家，“誨人不倦”，我們應取這種態(tài)度。
5.自覺心是進步之母，自賤心是墮落之源，故自覺心不可無，自賤心不可有。
6.一個有堅強心志的人，財產可以被人掠奪，勇氣卻不會被人剝奪的。
7.老婆無味，情人太累，小姐太貴，不如開個同學會，拆散一對是一對!
8.你臉上有顆痣，有特點，我喜歡……不是吧!!這么大的鼻屎，你也有!?
9.不敢生氣的是懦夫，不去生氣的才是智者。
10.變老并不等于成熟，真正的成熟在于看透。
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奇葩辭職報告篇七
1、廠小，女孩少，不好泡妞。
其實，這種任性的辭職信順德人也寫過，這是佛山順德金泰德勝電機有限公司的真實故事……員工覃某稱自己的辭職原因是“廠小，女孩少，不好泡妞”，幾位主管給予批示同意，其中“表決意見”一欄，更是有主管用“極其夠力”的筆跡寫道，“是你自己沒本事泡妞，不要怨天尤人?！?BR> 2、世界那么大，我想去看看。
昨日一早，一封辭職信在網上引發(fā)熱評，辭職理由僅有10個字：世界那么大，我想去看看。有人評這是“史上最具情懷辭職信，沒有之一”。辭職者為7月入職河南省實驗中學女心理教師顧少強。如此任性辭職信，領導最后真批準了。
3、崗位很寂寞老板請炒我。
“這個崗位很寂寞很寂寞，全身‘武裝’卻沒有機會和其他女孩子交流。”這是的一封疑似廣州市高明區(qū)某光電廠工人因嫌崗位上班環(huán)境單調寂寞且不能找到女友為由，向企業(yè)領導寫的申請“被解雇”信。
4、駢文辭職信。
事發(fā)，這封辭職信出自湖州某物業(yè)的一名保安之手，由于全文用文言文寫就，且短短400字的文中運用了近20個典故：
李云舟者，蜀中高隱，川北野儒也!浪跡江南，棲滯湖州。雖有經天緯地之才。而奈時遇不濟，命運多舛，馮唐亦老，李廣難封，屈賈誼于長沙，竄梁鴻于海曲;心比天高，身為下賤!自是口吐珠璣，腹羅錦繡，雖無徐儒來下陳蕃之榻，卻有文光可射斗牛之虛也!文采風流已臨精神世界之絕頂層巔;會當臨絕頂，一覽眾山小，古今才大難為用。文章增命達，魑魅喜人過。吾如屈子之憂時傷世，離騷九歌，離風飄零!世人瞽瞽盲盲，徒留汩羅之憾也;更加深陳老杜，胸懷堯天舜日之志，指奸斥倭，與世不偕，直落得身世浮沉，屑小共怒?？煽扒Ч乓豢?
吾之品格精神，如臨風之玉樹，又如當空之明月浩然，怎堪與俗流共舞哉!可嘆屈身于湖州××物業(yè)，為一小小秧護員。誠如伏櫪之驥，縱有千里之志，而奈縛手縛腳，無所可為，混跡于碌碌無為中矣!鑒于此，特向公司主管大人先生們引咎請辭!從此踏破樊籠飛彩鳳，頓開鐵鎖走蛟龍。好比那萬里白鷗鷗馳，馳騁于浩蕩云海之間，誰復可訓也!
5、高逼格的“三行辭職信”
豆瓣網網友“刀叔”發(fā)帖教大家如何寫一份酷、炫、狂的`辭職信。一石激起千層浪一浪更比一浪強。引發(fā)了網友各種機智的跟帖你們感受下：
老板太丑/還摳門/忍不住了。
聽說經常在一起會長得越來越像/你看/我不想再變丑了。
沒有年終獎的公司/注定/倒閉。
老板/我承受不住/你那隨風飄飛的三根頭發(fā)。
老板你人特好/就是/經常忘了發(fā)工錢。
隔壁的/老板/長得更帥。
霧霾太大/我找不到/公司的路。
老板/除夕你不放假/我自己放。
鄰座同事/有三臭/腳臭、汗臭和口臭。
我是獅子座/老板是摩羯座/星座天生相克。
世界/還等著我/去拯救。
為了公司利益/我主動申請/去對面公司臥底。
其實辭職的理由千千萬，與其整日煞費苦心的“脫離苦?！?，倒不如踏下心來，在工作中尋找樂趣!
奇葩辭職報告篇八
如果想辭職不妨和領導直說，沒必要刻意去編造理由，編造的事情一定會有破綻，還不如不編。領導問的話可以說感覺想換個環(huán)境發(fā)展。如果對現有工作有意見，可以說在這有些壓抑，等等?？傊€是不要隨便編造。(真誠的理由就是想換個地方)。
最適用的'辭職理由：
因病。因病是最好的理由。古人云：官不差病人?，F在單位上最怕的是神經病人和傳染病人。因病休養(yǎng)，又不想耽誤公司工作，所以提出辭職，是相對來說比較適用的理由。(我看上去太健康了)。
老公養(yǎng)得起。猶記得有次一個女同事辭職，老總問她理由。她說：“我老公養(yǎng)得起我?！崩峡傘蹲?，然后批了。當然，個人不建議采納，畢竟有句話說的好，男人不能沒有事業(yè)，女人不能沒有工作，所以，你懂的!(哎，沒老公啊!)。
最惡搞的辭職理由：
告訴他;“我想買條帶鉆的手鏈,可是工資8萬夠買.”
或者看著老板的臉，認真的說：老板，我老公要坐月子，我得回去照顧他。(這個可以有??)。
這些奇葩的理由，小編看著也是醉了，你遇到過嗎？
奇葩辭職報告篇九
20xx年大熱的不僅是網紅，還有那各式各樣的奇葩辭職信。下面小編跟大家分享一下：
親愛的：
想向你辭去“男朋友”的職務，任職一年多以來，在崗位上我學習，烙盡職守，噓寒問暖，小心翼翼，揣測你的需要，滿足你的各方面需求。
在感情上提供慰籍，讓你有被愛的感覺;在行動上，等待.接送.陪伴。更只是基本的工作。雖不經手財務，卻要負起所有的買單的重責。隔三岔五的還要送你禮物討你的歡心。一個稱職的男朋友要溫柔體貼，還要心胸寬廣。聽你提及對別的男人的大方幾贊賞，醋勁大發(fā)。剛任職時還不知道如何的拿捏，犯了幾次錯誤還竟敢和你鬧情緒，幾度你想把我開除，后來在我的保證不再犯的前提下，你勉強再給我觀察期。
這些日子以來，幾經思索，感謝你給我這次機會。但我確實不適合此職位，想向你申請調回朋友部門。看你對那部門的同仁有說有笑，閣3岔5的還會請他們小聚一番。有點羨慕他們;上班時間很彈性，不用隨叫隨到，不用接送，不用買單，不用送禮，不用面對你冷漠的一面，可以看到你陽光般的笑容，聽到你幽默的言談。
而我雖占了“男朋友”的位置，除了責任加重卻沒任何特殊的待遇：沒有甜言蜜語，沒有一點關心，沒有禮物，沒有......
我決定辭去這個職務，至于你是否愿意我調部門，尊重你的決定.....
望批復!
一個盡心盡力的員工敬上。
xx年xx月xx日。
奇葩辭職報告篇十
尊敬的領導：
我來公司已近半年，于公司未做絲毫貢獻，于己倍感壓力，身心疲憊。公司上下全是領導，左右都是耳目，工作半年，言行舉止謹小慎微，必恭必敬，惟恐言行不當再遭人嗤，長此下去，堂堂七尺男兒，身上無半點血氣，做人做事也失原則，此辭職原因之一。
公司想做國內強者，急需一批高素質人才充斥其中，而我卻庸人一個，無才無德，素質低劣，實不忍白拿工資在此度日，懇請離去，此辭職原因之二。
工作半年，待遇微薄，每月靠親友接濟過日，而父母日漸蒼老，勞苦一生，本以為該享清福，無奈半年未給他們寄去一分錢，再者家中外無顯赫親戚，內無應門五尺之童，兩老冷冷清清，終日四目相對，做兒的在精神和物質方面實在虧待他們。每每想此，痛不欲生，長此在外漂泊，再此下去，我于牲畜何異!此辭職原因之三。
以上三點，皆肺腑之言，望請批準!
此致
敬禮!
申請人：
20**年**月**日。
奇葩辭職報告篇十一
奇葩作文（一）。
奇葩，可能每個班都有吧！但是我們班就有這么一個奇葩，讓我哭笑不得！
在剛剛進入這陌生的校園的時候我是那么孤單！――重要的是我的四周都是男生，我真的快氣瘋了！
在慢慢地相處過程中，我覺得還蠻好相處的，我左邊的是個多嘴的，但是他的頭很大，所以大家叫他“大頭鬼”，這個稱號他還是很喜歡的；我右邊的是個瞌睡蟲，一天到晚只知道睡，真是拿他沒辦法；我后面的是一個脾氣很好的人，他很平易近人，有點像哥哥；我前面的是一個成績蠻好的人。剛開始覺得的很正常，但是一上音樂可就瘋了，準確的說說一聽到音樂！
介紹這么多我想大家應該知道那幾個奇葩了吧！就是我前面的那個男生！
我前面的男生吧！我記得很清楚那是一節(jié)音樂課，我們的`老師在上課。音樂課上難免會聽一點歌吧！我喜歡趴在桌子上閉上眼睛聽，但是我則么也不能靜下心，因為我前面的那個人，他正在邊唱歌邊“跳舞”哦！我看著他閉著眼睛在那里手舞足蹈的，我要笑死了！我聽到了我右后方那個女生的笑聲，我又看看他那陶醉的樣子，真的是太。難用言語表達呀！老師也在那里看著，但是沒說什么。我邊看他的樣子邊笑，只要音樂不停我想他也不會停吧！
在歌曲激昂的部分我好像看到了一幅畫，那是一幅“小雞食米圖”，他的頭一點一點的，真的像只小雞在那里食米的樣子，我捂著肚子在那里笑著！老師也在笑！我們沒有關掉音樂，讓它一直在那里放著直至下課。但是我是要瘋了，我居然笑到眼淚都出來了！
下課后，有個男生問他覺得舒服嗎？他居然說舒服！真是一個奇葩。以后的音樂課要么不要放音樂，一放音樂他就這樣，真不知道他累不累！
奇葩作文（二）。
經過一個多學期，大家都漸漸融入了703這個大集體，而我們住校的女生們也漸漸融入了203這個溫馨小屋。下面就讓我來爆料一些發(fā)生在女生203寢室的事吧，嘿，姐妹們，不要怪我哦！
先說周夢潔吧。在老師眼里是個乖巧的文靜的女孩，但在我們眼里，她可是一個不折不扣的腦殘，反應總會慢半拍，人送外號“截肢隊”或“豬娘”。每次跑步時，我都會笑話她：“呦，周夢潔的腿截肢還能這么快，真是一個奇跡??！”她聽完便會給我一個白眼，然后很無語地看看我。說起“豬娘”這個外號還是我首創(chuàng)的呢！剛開始我這么叫她，她還會生氣，漸漸她接受了這個外號，還會和我調侃，叫我豬女兒。我們可真是一對有愛的豬母女呢。
再來介紹一下203寢室第一大奇葩：喵星人――劉思旖。()這一次倒不是我們給她取外號，而是她自封的一系列奇葩外號：劉小貓，流浪貓，瞄星人……和劉思旖相處特別愜意，不受拘束。雖然劉思旖成績不是很好，但她對音樂和畫畫情有獨鐘，有時在寢室里還會表現一下她的顫音，在今年的建德市中小學藝術節(jié)還獲得了初中組獨唱比賽三等獎。但是，劉思旖的缺點也有一堆：懶惰，健忘……希望劉思旖好好改改。
當然，我怎么會忘了翁晨露這個人呢！說起翁晨露，就一個字“臟”。翁晨露把自己的洗腳毛巾和我們洗臉毛巾放在一塊，幾次勸她，她都無動于衷。還有就是，早上她去衛(wèi)生間洗漱一下就出來了，我還在驚嘆她――神速啊，可后來才知道原來她是不刷牙的呀，臉也是用手一擦就完事了，怪不得那么快。我們說她，她居然振振有詞反駁我們。不過，雖然我們都嫌棄她，但倘若沒有她，這個寢室就不完整了吧！
所以，我們女生203寢室一個都不能少，在將近兩個學期的住校生涯中，我感到很慶幸認識到了這些可愛的室友，有了你們，我這個初中生活才不會單調。
奇葩作文（三）。
我曾經有一個夢――去尋找世界上最美的衣服。然而，櫥窗上琳瑯滿目的服飾還是無法勾留我的眼球。我失望地出了門。
抬望眼，一輛警車飛馳而過，我眼睛忽然一亮，像是找到了什么。
那只是一件普普通通的衣服，而我筆下的文字是那么蒼白，但我還是會用所有的感情去描繪它，贊美它。
我找到了我最想找到的東西――警服。
最初崇拜警察是在電視劇中，那一件件復雜的案子在刑警人員的手下破譯。當他們手舉著槍面對壞人時，是那么的嚴肅、莊重。他們身上的警服帶著一種特殊的使命感，仿佛在鞭策著每一個臥底人員，每一名警察不能愧對自己身上這一身莊嚴的警服，不能愧對人民的寄托與希望！
電視上的警察是那么的勇敢機智，現實生活中的警察也不賴。他們在自己的崗位上默默地奉獻著，無論是交通警察還是刑偵人員，無論是公安還是國安，他們都無愧自己的職責。在這次汶川大地震中，許多警察被派往災區(qū)參加組織救援以及疏散工作。他們不愧是人民的警察，不愧是人民的驕傲！
“幾度風雨，幾度春秋，少年壯志不言愁……為了大地的豐收。崢嶸歲月，熱血鑄就?！边@一首《少年壯志不言愁》來歌頌人民警察所做的犧牲與奉獻。
朋友，我終于找到了世界上最美的衣服。然而它已不在是一件藍襯衫配一件黑外套普普通通的衣服了，它是一朵盛開的奇葩，是一種靈魂，是一種高尚的精神！
奇葩辭職報告篇十二
1.“次元不一樣/怎么能/一起工作呢”
2.老板/你和秘書出差的事/老板娘知道么?
3.霧霾太大/我找不到/公司的路。
4.老板/我嬌弱的身軀/跟不上你偉大的夢想!
5.老板/我去/拯救地球了!
6.“俺想/換個掙錢多的工作/好給老婆買衣服”
7.“自從來貴公司上班/大姨媽的節(jié)奏已經越來越癲狂了/可工資還不夠去把她調回來”
8.“不想寫文案的客服不是好助理/我做不到/再見吧”
9.“明年是您本命年/我覺得/肯定不會好了”
10.“老板/你把公司搞成這樣/家里人知道嗎”
11.“廁所/經常/沒有紙”
12.“大雪/還不/開暖氣”
13.“老板/信號/太差了”
14.“搬公司了/離我家/好遠”
15.“天太冷/我實在是/起不來床”
16.為了公司的利益/我主動申請/去對面公司臥底。
17.老板人小/公司小/工資也是正比例。
18.哥要走/君莫送/工資別拖就行。
19.青春哪里不灼傷/不餓死遲早被凍死/哥，去別處取暖了!
20.老板/你那么摳/你媽知道嗎?
21.“程序/妹子/二者不可兼得?！?BR> 22.“土了/肥了/圓了?！?BR> 23.“想換不能換/想留留不住/想甩甩不掉?！?BR> 24..“失業(yè)半年/再就業(yè)半年/冰與火的一年?！?BR> 15.“工作有了/加薪了/她走了?！?BR> 26.昔日與君同舟渡，今朝達岸各自歸，勿復思量。
27.我給不了你想要的，你給不了我想要的，所以再見吧。
尊敬的主任：
您好!
在與公司正式簽訂。
合同。
之前，我向公司提出辭職申請。今我之請辭，既不為薪水待遇，亦不為制度約束，更不為人情世故，實為自身原因，個人題目為要。
如水的時光匆匆流走，一往不回。來煙草的日子三月有余。這段時間，我經歷了幾次系統(tǒng)的學習，經過兩個月的實踐學習，經過一個月的單獨工作。幾個月下來，無論是從工作上還是為人上我都受益匪淺。煙草給了我們一柱光，照亮了我們前進的路。但是朝向光走往的時候，身后總會有影子。我稍一回頭，瞥見了自己的影子。
固然，客戶經理的工作給了我很大的鍛煉和進步。但于我來說，選擇一份工作并不是單方面由于要鍛煉自己，而是覺得公司是一個平臺，可以發(fā)揮我的特長，可以開釋我的能量，可以實現我自身的價值，從而讓我可以為公司謀取效益，增加利潤。而時隔三月，我并未為公司謀取效益，增加利潤，并未找到自身價值的所在，也并未感覺自己有多大的空間可以開發(fā)。
三個月中，我一直履行自己定下的諾言：煙草營銷的基石是服務，服務的本質要專心。在傾銷產品之前，首先把自己傾銷出往。工作之中，不管碰到多么刁蠻的客戶，不管客戶面對自己發(fā)了多少牢騷，訴說了多少抱怨，數落了多少冷嘲熱諷，也不管自己的心情有多么不好，在面對商戶工作的時候，都要始終保持快樂訪銷，始終樹立起自己的微笑服務。不往逃避客戶或刁鉆或辛辣或棘手或難纏的題目，不往敷衍客戶的任何要求。我曾經把客戶比做一塊堅冰，堅信只要我有熱情，只要我開釋自己的熱量，即使這塊堅冰再大再硬，我都有能力把它融化掉。于是，我拿出百分之百的熱情，一改大學里學生干部的嚴厲表情，換上微笑，盡力滿足客戶的每一條要求，專心幫助客戶解決每一個困難。每一朵花，為了果實，都會選擇凋謝。今天，在我凋落成泥的時候，我也收獲了快樂的果實。我體會到了商戶的認可和信任，聽到了很多商戶贊揚的聲音，也和商戶們都成為了好朋友。
但我在得到這些快樂和幸福的同時，并未感覺業(yè)績上所帶來的絲毫鼓舞。我深知，客戶經理作為公司和商戶雙向溝通的代言人，我們要在雙向溝通中既為實現公司的價值創(chuàng)造條件，也為商戶擴大經營提供方便。這是我們工作的真正重點，是工作的意義所在，是價值取向的喉結。但是我并沒有為公司創(chuàng)造多大的價值。在經過認真剖析以后，我發(fā)現，三個月的時間，已經把我和工作的不適合表現得淋漓盡致。我的性格、特長、愛好、專業(yè)并不能迎合這份工作的性質和需求，我也并不能勝任這份工作。
做過四年學習委員、五年語文科代表、兩年學生會秘書長、一年學生會主席、兩年學生教學助理員、紅十字會會員、身為黨員的我，一向是可以很快進進角色，不需要太長適應過程。可現在，歷經三個月之久，我還無法給自己找到很好的定位，這于我，從未發(fā)生，也讓自己感到意外。我知道，自身存在題目較多，即使再給自己一段時間，也并沒有多大潛力可供開發(fā)，沒有多大能量可供開釋，沒有多高的臺階可以往走?；蛟S，我在努力奔跑，卻可能如同原地打轉，我跑出的可能只是一個又一個圓之又圓的圈，卻不是更加筆挺寬廣的大道。這樣繼續(xù)下往，無非是在浪費公司的培養(yǎng)。人生啊，很難有機會可以策馬揚鞭一路走過坦途走過風和日麗走進理想的殿堂，我們需要勇氣勇敢的作出抉擇。
我曾坦言，作為新加進煙草隊伍的新生氣力，我們就會融進煙草企業(yè)潮流，認同煙草企業(yè)文化，遵循煙草企業(yè)規(guī)范，樹立煙草企業(yè)理念，培養(yǎng)自己具備煙草人獨特的氣質和內涵。至今，我仍有這樣的信念，仍然相信煙草是一本千年的書籍，著東方的思維。仍然覺得這面風帆可以載著它的員工通向更好的彼岸。我深知煙草是個人人羨慕的行業(yè)，也知道自己通過層層考試應聘成功的不易。但是，再好的機會，假如不適合，于雙方來說，都不是最好的選擇。
我衷心感謝公司三個多月以來對我們的培養(yǎng)，感謝主任和市場經理以及其他客戶經理對我的幫助和照顧。即使是乍現的曇花也曾肆意的綻放過，即使是瞬息的流星也曾盡情的燃燒過。沒有遺憾，沒有怨言，便是一場圓滿的出演。固然我并未成功，但是我努力過。我接受了煙草的培養(yǎng)，這在我的一生之中都沒齒難忘。煙草是個華麗而精美的舞臺，在這個舞臺上都該是最為精湛的表演，最為曠世的異景。我深感自身能力不足，缺陷之深，不能在此跳出唯美的舞蹈。我會牢記煙草理念，枕著煙草對我的厚愛，帶著我對煙草的深厚愛戴之情和無窮感激離開這個舞臺，永遠會用一顆感恩的心，回味煙草教給我的一切您好!
此致
敬禮!
x年xx月xx日。
奇葩辭職報告篇十三
“原諒我這一生不羈放縱愛賴床。反正信用卡還完了，拜拜了您嘞!”
奇葩辭職理由
世界這么大，我想去看看。
長假沒休夠，我要辭職。
盤點那些奇葩的辭職理由
最有家庭責任感的辭職理由:孩子沒人帶，雙親沒人照顧。(不適應上班的體質特征no1)
最有健康意識的辭職理由:霧霾太大了(祝身體健康。。。。)
最調挑剔的辭職理由:我不喜歡辦公室的燈，我不喜歡辦公室的地毯(老板會回復說我不喜歡你整個人。。。。)
最老實的辭職理由:我早上就是起不來(那就睡過去!!)
最放蕩不羈的辭職理由:我不喜歡上班穿正裝。。。。(正裝多高上大的樣子啊!)
最妄自菲薄的辭職理由:我覺得掙的太多了，自己不值這個價(難得對自己剖析的這么客觀。。。。)
最牛逼的'辭職理由:我老公養(yǎng)得起我!(男的不適用哦==此法只適用于女生)
最小孩子氣的辭職理由:我媽媽不讓***這個了(你媽媽還說你沒畢業(yè)呢~真low!)
最扯淡的辭職理由:老板，我有病真的有病(看出來了，何棄療?)
最佳男友的辭職理由:我想在工作時間段陪女友看電影(遇到這樣的男人。。。。。千萬別嫁!!!)
最保家衛(wèi)國的辭職理由:我要去當兵了，老板。(期盼千萬別打仗了!)
最具威脅力的辭職理由:老板，我考上稅務局的公務員了，你準備跑路吧。(死在自己員工的手上也是條漢子!)
最文藝的辭職理由:老板，我柔弱的身體跟不上你遠大的理想。(不作死就不會死。。。。。)
最有特務性質的辭職理由:為了公司的利益，我特申請無對手公司做臥底!(預測:死的悲壯)
最有自知之明的辭職理由:自己腳臭，怕影響同事工作心情(辭職治腳臭去?
奇葩辭職報告篇一
她對此事回應非常低調：只想安靜的生活，目前“還沒踏出鄭州市”
河南商報記者訾利利。
“世界那么大，我想去看看?！笨赐赀@句話，頓覺很詩意、很瀟灑、很有文藝范兒，不過，這卻是一封辭職信。
網友評論：
有此想法，無此膽量。
盡管很多關注辭職信圖片的人并不一定認識這個寫辭職信的人，但是不妨礙大家對她的認同?！白趾闷?，文更漂亮！心有多大，舞臺就有多大?！薄坝職夂屠碛筛屓瞬唤麨橹c贊?！?BR> 更多人是對這封辭職信表現出來的恣意生活的態(tài)度表示羨慕：“我也這么想，朋友帶上我?！薄坝写讼敕?，無此膽量?！?BR> 不過，也有人理智地評價：“如果不影響家庭，確應追隨內心而生活?！薄岸既タ词澜?，誰來建設偉大祖國？”
同事評價：
工作敬業(yè)、個性飛揚有親和力。
而辭職信的作者，確實是河南省實驗中學的一名女老師，她有一個極其男性化的名字，4月13日剛剛離職。
“她是我們學校心理辦公室的一名心理老師，一個陽光的大女孩，喜歡幫助人，現在還資助著十幾個學生?！焙幽鲜嶒炛袑W一名熟悉她的老師說。
在他眼中，這個女老師是一個“個性飛揚而又有親和力，表面高冷而又內心善良，工作敬業(yè)而又不乏夢想”的人。
他認為，人就應該這樣，為了詩意的生活，灑脫地做出選擇。
不過他也坦承，很多人都做不到，理想和現實之間的距離是永恒的，這就是很多人糾結和撕扯的原因，“不同的生活，各有各的快樂，祝福她，她把很多人奢侈的夢想變成了現實?！?BR> 對于這個一起工作了11年的同事，他說，她的離職確實引起了大家的關注和議論，不過老師們都比較理性，“無論堅守還是闖蕩都是人生的選擇?！?BR> 本人回應。
“還沒踏出鄭州市呢”
在河南省實驗中學的網站上，可以看到這名辭職女老師的介紹。照片上一個穿皮衣、背相機的長發(fā)女子，一臉柔和的笑容。簡介上寫著，她2004年畢業(yè)于河南師范大學教育系心理學專業(yè)，同年到河南省實驗中學工作。
其間，她的心理健康論文、心理健康示范課數次在省市獲獎，并曾加入鄭州市心理講師團，為多所學校進行大型公益心理講座。
她的人生格言是，唯有將工作變成事業(yè)，才能發(fā)自內心去熱愛。
她還曾為師范大學生做過“告訴你不一樣的生活——畢業(yè)如何做中學老師”的講座，只是現在她離開了教師崗位。
和她張揚的辭職信不同，這名女老師對辭職信的回應非常低調，她說自己目前還沒什么想法，“這還沒踏出鄭州市呢”，談何世界，目前，她“只想安靜地生活”。
延伸。
“霧霾太大，我找不到公司的路?！薄諝赓|量得有多差勁！
“有一種恨，叫放手?！薄捱^幾次了？
“聽說經常在一起會越長越像，你看，我不想再變丑了。”——最奇葩。
“為了公司利益，我主動申請，去對面公司臥底。”——謝謝你，你真?zhèn)ゴ螅?BR> 一封辭職信，代表一段過往的結束和一段新的經歷的開始。
如果你離職了，你是選擇瀟灑地轉身，留一封有風度、文筆俱佳的辭職信，還是會趁機發(fā)泄一下自己對過往的不滿，調侃一下曾經的領導，或是秉承再見面不尷尬的原則，留下一封中規(guī)中矩的辭職信？歡迎參與我們的互動，關注“河南商報”微信公眾號，或者河南商報官方微博，與我們分享你的文采。
奇葩辭職報告篇二
“且行且珍惜”體讓人腦洞大開。奇葩辭職信寫作攻略再掀風暴引發(fā)了員工和hr、社會與職場的燒腦游戲。隨著史上最具情懷的辭職信：“世界那么大我想去看看”的走紅離職成了大眾咀嚼的話題。
求職多奇葩，離職也奇葩。在就業(yè)形勢依然嚴峻的前提下，為何離職熱潮接踵而至？hr們該如何把握主動權？一場新的人才管理變革呼之欲出。
新員工離職破常規(guī)三大原因成主謀。
隨著開放式市場經濟體制的盛行，職位終生成了浮云。對于員工離職，很多企業(yè)依然諱莫若深。一來，離職率的高低不僅影響著企業(yè)的正常運營，還會帶來很大的人力資源成本負擔。二來，過高的離職率尤其是核心人才資本的流失對于企業(yè)凝聚力、軟實力絕對是硬傷，對于某些打算上市的公司其影響更是致命的。為此，10%的離職臨界點一直被奉為圭臬。近年來，新員工的離職高點變動異常。有數據統(tǒng)計：以前新員工離職跳槽的高點一般在“1、3、5、7年”左右，眼下離職的高點竟然濃縮為1月、3月、6月、1年，這等速度直逼“大躍進”。
是什么原因讓人們深陷離職**難以自拔？其中個人發(fā)展、企業(yè)人才資本管理、待遇等首當其沖。以孔夫子為例，孔子開一代圣賢風貌，也為離職埋下了伏筆。孔子平生曾兩度離職（或稱辭官），一次是拒絕衛(wèi)靈公，一次是讓齊景公碰壁。辭官衛(wèi)靈公，是因為厭惡“軍旅之事”，所謂志不在此。辭職齊景公，原因在”季氏不能以禮待我“，所謂待遇不符預期。
幾千年過去了，個人發(fā)展和待遇問題至今是促使新員工蠢蠢欲動，最終走向離職的關鍵因素。隨著企業(yè)對于個人發(fā)展的重視，個人發(fā)展趕超待遇成為主流，而集企業(yè)經營管理模式、辦公環(huán)境、企業(yè)氛圍、績效考核等為一體的企業(yè)人才資本管理與個人發(fā)展相輔相成，它的.輕重與否直接決定職員的去留。
移動互聯或成hr常態(tài)dayhr開啟理才新模式。
小小的企業(yè)人才資本管理如何能左右全局，成為制約企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的核心？答案就在于企業(yè)自身的核心：人。人不是機器，他會感知，會創(chuàng)造，會決斷，希望憑一己之力為企業(yè)和自身帶來更大價值，這也注定了企業(yè)管理經營模式需要個性化、人性化的支撐。模式化運作便于整齊劃一的管理，卻很容易給人以壓抑感，進而降低工作效率，影響員工的幸福指數與對本職工作的滿意度。
以考勤為例，例行打卡再尋常不過，不過遇上漏打、出差、難以識別等意外情況，補簽、解釋、走流程等繁瑣工序就來了。善良的hr會包容你，給你開綠燈，不過事不過三；不過聰明的hr會滿足你，換個移動考勤就可以，隨時隨地，隨心所欲。目前以深圳市理才網信息技術有限公司推出的在線人才管理系統(tǒng)“dayhr”移動考勤app深受市場熱捧就是一大證明。有專家預測：20**年移動互聯將成為hr的新常態(tài)，直接引導未來hr管理模式的發(fā)展。這一點與偏愛自由輕松的工作環(huán)境，崇尚個人發(fā)展的80、90后不謀而合。
提升員工幸福指數還適用于企業(yè)級應用。智慧企業(yè)的概念已經被玩壞，為了將員工從繁瑣工序中解放出來，很多企業(yè)不惜花巨資引進erp、oa、crm等應用，可是erp等應用過于剛性，無法隨需而變、隨需而用，加上多平臺輪流操作，實施復雜、智慧化應用匱乏，“減壓”的同時又在“施壓”，最終的結果是：”人“苦不堪言。為何不能集成基礎平臺，植入智能應用以簡化工作內容呢？這個問題引起不少企業(yè)的共鳴，不過考慮到可能增加管理運營、維護的成本，往往望而卻步。
“留人比挖人更重要，理才比管人更關鍵”，筆者認為這是減少離職**，增加員工的。
工作滿意度且少讓hr自損腦細胞的關鍵因素。說到底，癥結還在于企業(yè)人才管理模式的變革、在于智慧工作平臺的采用、在于以人為中心全生命周期職場生態(tài)圈的打造。以上提到的考勤、績效、工作量精簡只是管中窺豹，巧在提升員工的幸福指數正在于點滴。
奇葩辭職報告篇三
1.中國人最早的姓氏是什么?(答案：姓善)。
2.鐵放到外面要生銹，那金子呢?(答案：會被偷走)。
3.在什么時候1+2不等于3?(答案：算錯了的時候)。
4.兩個人住在一個胡同里，只隔幾步路，他們同在一個工廠上班，但每天出門上班，卻總一個向左，一個向右，為什么?(答案：他們住對門)。
5.三個孩子吃三個餅要用3分鐘，九十個孩子九十個餅要用多少時間?(答案：也是三分鐘，九十個孩子同時吃)。
6.什么樣的輪子只轉不走?(答案：風車的輪子)。
7.什么時候最好還是要高高舉起你的雙手好些?(答案：當有人用槍指著你的頭的時候)。
8.小明家住在五樓，可是電梯壞了，他自己也沒有走樓梯，他卻上了五樓回到家里，這可能嗎?(答案：媽媽背著他上的樓)。
9.地球上什么東西每天要走的距離最遠?(答案：地球(地球每天自轉一周為四百萬公里))。
10.一根又黑、又粗、又硬的棍子插進洞里，感覺暖烘烘的,等到抽出來以后，客人就要付錢啦(一種行業(yè))(答案：烤甘蔗)。
11.舔也硬，不舔也硬，想舒服睡，先搓搓它(人身上的東西)(答案：牙齒)。
12.一種東西，東方人的短，西方人的長，結婚后女的就可以用男的這東西，和尚有但是不用它(答案：人的，姓)。
13.什么東西最硬?女孩子最喜歡，特別是結了婚的女人，更是愛死了。(答案：鉆石)。
奇葩辭職報告篇四
3.你能做、我能做、大家都能做，一個人能做、兩個人不能一起做。這是做什么?(答案：做夢)。
4.什么英文字母最多人喜歡聽呢?(答案：cd)。
5.一個離過五十次婚的女人，應該怎么形容她?(答案：前“公”盡棄)。
9.任何人必須去的地方是哪里?【答案：廁所】。
10.什么東西你有，別人也有，雖然是身外之物，卻不能交換?【答案：姓名】。
11.戰(zhàn)場上，子彈最密集的地方在哪里?【答案：在丹藥運輸車上】。
12.太陽和月亮在一起是哪一天?【答案：明天】。
13.曹孟德赤壁慘敗。(打二歌星)【答案：孫悅、劉歡】。
奇葩辭職報告篇五
1、苦逼的人吶，吃的陽間飯。干的陰間活。
2、即便好馬不吃回頭草，但那顆回頭草不一定在等你。
3、保管工資卡這個事兒我還是自力更生吧，拒絕外援。
4、有種正義是假裝的，笑容背后有一顆猥瑣的心。
5、如果你不能給我期待的回應。，那么就別壓了黃線啊。
7、一段婚姻只能培養(yǎng)男人再次發(fā)現新大陸，只會讓男人的挖掘出新視角（內涵）。
8、嘆氣得不到自己想要的，而且還浪費時間，只有搶才是硬道理。
9、年少時不懂愛，中年時分不清愛（內涵的.話）。
10、午夜十二點還不下線，會變成巫婆的。
11、對于上學和上班這兩件事來看，我感概到請假理由越來越難編了。
13、愛你，愛到無法自拔。恨你，恨到深入骨髓。
14、女人不醉，男人沒機會。男人不醉，女人沒小費。
15、一上班有人堅持到底，有人堅持到底層。
16、qq對話框里面的“正在輸入”給了多少人期盼與失落。
17、工資少得像笑話，日子過得像廢話。
18、離婚的人往往怨的都是當初結婚時的看走眼。
19、別惹我，否則我會讓你死得很有動感。
20、對不起，哥又暗戀成功了。
21、你在油腔滑調的話，小心我用洗潔精對方你。
22、在上線不理我的話，我就送你個安樂死。
23、分手了，一想到我女友欠我的錢，做夢都能哭醒！
26、我什么都愿意放棄，但是就不愿意放棄選擇你。
27、男人愛女人是范花癡，女人愛男人才是天經地義。
28、你的心軟了，就給我我?guī)湍惆阉饋砗米儓詮姟?BR> 29、你狂什么呢？是有對象還是有后臺了說。
30、好馬不吃回頭草，但是圍著地球轉了一圈又見那顆草了。
31、如果說遇見你是一種錯，那夢見你就是大錯特錯。
32、突然覺得好餓好餓，起來發(fā)現自己在吃飯的時候睡著了。
33、特困的時候，只有一個想法，就是希望老師別叫醒我。
34、我什么都不想看見，就想如果睜開眼能看見金山該多好。
35、我最怕死，也害怕生病吃藥，更害怕生病吃藥的時候突然死了。
36、男人在神氣，在看不起女人，那也是從女人肚子里出來的。
37、人生感覺像是迷宮一樣，進去了就再也出不來了。
38、站在人生巔峰，享受著那寂寞孤獨的傻×生活。
39、兄弟如手足，女人如衣服；誰動我衣服，我砍他手足。
40、打開窗戶，欣賞著那漫天飛舞著五顏六色的塑料袋。
41、小老鼠告訴老鼠媽媽，說它病了。于是，老鼠媽媽說：“好，我待會拿包老鼠藥來?！?BR> 42、別總拿你的臉說事，美的不突出，丑的很別致，你嚇唬誰呀。
43、我就納悶了，喜歡你稱你西施也愿意；討厭你罵你僵尸也不為過！
44、也許你的表白殺傷力太大了，從你嘴里冒出來，我就瘋了好幾天。
45、心情不好時，你竟在廁所唱香飄飄，毛病。
46、打你是親你，罵是愛你，等到用腳踹那是我愛極了你。
47、其實早晨起來，可以做很多事，比如；再睡一覺。
48、你以為你是圣人，告訴你你就是神經病。
49、人生自古誰無死，你死我死都得死。
50、你若不離不棄，我將必死無疑。
奇葩辭職報告篇六
1.只有在大排長龍時，才能真正體會到我們是“龍的傳人”。
2.九牛一毫莫自夸，驕傲自滿必翻車。歷覽古今多少事，成由謙遜敗由奢。
3.人生像攀登一座山，而找尋出路，卻是一種學習的過程，我們應當在這過程中，學習穩(wěn)定冷靜，學習如何從慌亂中找到生機。
4.學習的敵人是自己的滿足，要認真學習一點東西，必須從不自滿開始。對自己，“學而不厭”，對人家，“誨人不倦”，我們應取這種態(tài)度。
5.自覺心是進步之母，自賤心是墮落之源，故自覺心不可無，自賤心不可有。
6.一個有堅強心志的人，財產可以被人掠奪，勇氣卻不會被人剝奪的。
7.老婆無味，情人太累，小姐太貴，不如開個同學會，拆散一對是一對!
8.你臉上有顆痣，有特點，我喜歡……不是吧!!這么大的鼻屎，你也有!?
9.不敢生氣的是懦夫，不去生氣的才是智者。
10.變老并不等于成熟，真正的成熟在于看透。
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奇葩辭職報告篇七
1、廠小，女孩少，不好泡妞。
其實，這種任性的辭職信順德人也寫過，這是佛山順德金泰德勝電機有限公司的真實故事……員工覃某稱自己的辭職原因是“廠小，女孩少，不好泡妞”，幾位主管給予批示同意，其中“表決意見”一欄，更是有主管用“極其夠力”的筆跡寫道，“是你自己沒本事泡妞，不要怨天尤人?！?BR> 2、世界那么大，我想去看看。
昨日一早，一封辭職信在網上引發(fā)熱評，辭職理由僅有10個字：世界那么大，我想去看看。有人評這是“史上最具情懷辭職信，沒有之一”。辭職者為7月入職河南省實驗中學女心理教師顧少強。如此任性辭職信，領導最后真批準了。
3、崗位很寂寞老板請炒我。
“這個崗位很寂寞很寂寞，全身‘武裝’卻沒有機會和其他女孩子交流。”這是的一封疑似廣州市高明區(qū)某光電廠工人因嫌崗位上班環(huán)境單調寂寞且不能找到女友為由，向企業(yè)領導寫的申請“被解雇”信。
4、駢文辭職信。
事發(fā)，這封辭職信出自湖州某物業(yè)的一名保安之手，由于全文用文言文寫就，且短短400字的文中運用了近20個典故：
李云舟者，蜀中高隱，川北野儒也!浪跡江南，棲滯湖州。雖有經天緯地之才。而奈時遇不濟，命運多舛，馮唐亦老，李廣難封，屈賈誼于長沙，竄梁鴻于海曲;心比天高，身為下賤!自是口吐珠璣，腹羅錦繡，雖無徐儒來下陳蕃之榻，卻有文光可射斗牛之虛也!文采風流已臨精神世界之絕頂層巔;會當臨絕頂，一覽眾山小，古今才大難為用。文章增命達，魑魅喜人過。吾如屈子之憂時傷世，離騷九歌，離風飄零!世人瞽瞽盲盲，徒留汩羅之憾也;更加深陳老杜，胸懷堯天舜日之志，指奸斥倭，與世不偕，直落得身世浮沉，屑小共怒?？煽扒Ч乓豢?
吾之品格精神，如臨風之玉樹，又如當空之明月浩然，怎堪與俗流共舞哉!可嘆屈身于湖州××物業(yè)，為一小小秧護員。誠如伏櫪之驥，縱有千里之志，而奈縛手縛腳，無所可為，混跡于碌碌無為中矣!鑒于此，特向公司主管大人先生們引咎請辭!從此踏破樊籠飛彩鳳，頓開鐵鎖走蛟龍。好比那萬里白鷗鷗馳，馳騁于浩蕩云海之間，誰復可訓也!
5、高逼格的“三行辭職信”
豆瓣網網友“刀叔”發(fā)帖教大家如何寫一份酷、炫、狂的`辭職信。一石激起千層浪一浪更比一浪強。引發(fā)了網友各種機智的跟帖你們感受下：
老板太丑/還摳門/忍不住了。
聽說經常在一起會長得越來越像/你看/我不想再變丑了。
沒有年終獎的公司/注定/倒閉。
老板/我承受不住/你那隨風飄飛的三根頭發(fā)。
老板你人特好/就是/經常忘了發(fā)工錢。
隔壁的/老板/長得更帥。
霧霾太大/我找不到/公司的路。
老板/除夕你不放假/我自己放。
鄰座同事/有三臭/腳臭、汗臭和口臭。
我是獅子座/老板是摩羯座/星座天生相克。
世界/還等著我/去拯救。
為了公司利益/我主動申請/去對面公司臥底。
其實辭職的理由千千萬，與其整日煞費苦心的“脫離苦?！?，倒不如踏下心來，在工作中尋找樂趣!
奇葩辭職報告篇八
如果想辭職不妨和領導直說，沒必要刻意去編造理由，編造的事情一定會有破綻，還不如不編。領導問的話可以說感覺想換個環(huán)境發(fā)展。如果對現有工作有意見，可以說在這有些壓抑，等等?？傊€是不要隨便編造。(真誠的理由就是想換個地方)。
最適用的'辭職理由：
因病。因病是最好的理由。古人云：官不差病人?，F在單位上最怕的是神經病人和傳染病人。因病休養(yǎng)，又不想耽誤公司工作，所以提出辭職，是相對來說比較適用的理由。(我看上去太健康了)。
老公養(yǎng)得起。猶記得有次一個女同事辭職，老總問她理由。她說：“我老公養(yǎng)得起我?！崩峡傘蹲?，然后批了。當然，個人不建議采納，畢竟有句話說的好，男人不能沒有事業(yè)，女人不能沒有工作，所以，你懂的!(哎，沒老公啊!)。
最惡搞的辭職理由：
告訴他;“我想買條帶鉆的手鏈,可是工資8萬夠買.”
或者看著老板的臉，認真的說：老板，我老公要坐月子，我得回去照顧他。(這個可以有??)。
這些奇葩的理由，小編看著也是醉了，你遇到過嗎？
奇葩辭職報告篇九
20xx年大熱的不僅是網紅，還有那各式各樣的奇葩辭職信。下面小編跟大家分享一下：
親愛的：
想向你辭去“男朋友”的職務，任職一年多以來，在崗位上我學習，烙盡職守，噓寒問暖，小心翼翼，揣測你的需要，滿足你的各方面需求。
在感情上提供慰籍，讓你有被愛的感覺;在行動上，等待.接送.陪伴。更只是基本的工作。雖不經手財務，卻要負起所有的買單的重責。隔三岔五的還要送你禮物討你的歡心。一個稱職的男朋友要溫柔體貼，還要心胸寬廣。聽你提及對別的男人的大方幾贊賞，醋勁大發(fā)。剛任職時還不知道如何的拿捏，犯了幾次錯誤還竟敢和你鬧情緒，幾度你想把我開除，后來在我的保證不再犯的前提下，你勉強再給我觀察期。
這些日子以來，幾經思索，感謝你給我這次機會。但我確實不適合此職位，想向你申請調回朋友部門。看你對那部門的同仁有說有笑，閣3岔5的還會請他們小聚一番。有點羨慕他們;上班時間很彈性，不用隨叫隨到，不用接送，不用買單，不用送禮，不用面對你冷漠的一面，可以看到你陽光般的笑容，聽到你幽默的言談。
而我雖占了“男朋友”的位置，除了責任加重卻沒任何特殊的待遇：沒有甜言蜜語，沒有一點關心，沒有禮物，沒有......
我決定辭去這個職務，至于你是否愿意我調部門，尊重你的決定.....
望批復!
一個盡心盡力的員工敬上。
xx年xx月xx日。
奇葩辭職報告篇十
尊敬的領導：
我來公司已近半年，于公司未做絲毫貢獻，于己倍感壓力，身心疲憊。公司上下全是領導，左右都是耳目，工作半年，言行舉止謹小慎微，必恭必敬，惟恐言行不當再遭人嗤，長此下去，堂堂七尺男兒，身上無半點血氣，做人做事也失原則，此辭職原因之一。
公司想做國內強者，急需一批高素質人才充斥其中，而我卻庸人一個，無才無德，素質低劣，實不忍白拿工資在此度日，懇請離去，此辭職原因之二。
工作半年，待遇微薄，每月靠親友接濟過日，而父母日漸蒼老，勞苦一生，本以為該享清福，無奈半年未給他們寄去一分錢，再者家中外無顯赫親戚，內無應門五尺之童，兩老冷冷清清，終日四目相對，做兒的在精神和物質方面實在虧待他們。每每想此，痛不欲生，長此在外漂泊，再此下去，我于牲畜何異!此辭職原因之三。
以上三點，皆肺腑之言，望請批準!
此致
敬禮!
申請人：
20**年**月**日。
奇葩辭職報告篇十一
奇葩作文（一）。
奇葩，可能每個班都有吧！但是我們班就有這么一個奇葩，讓我哭笑不得！
在剛剛進入這陌生的校園的時候我是那么孤單！――重要的是我的四周都是男生，我真的快氣瘋了！
在慢慢地相處過程中，我覺得還蠻好相處的，我左邊的是個多嘴的，但是他的頭很大，所以大家叫他“大頭鬼”，這個稱號他還是很喜歡的；我右邊的是個瞌睡蟲，一天到晚只知道睡，真是拿他沒辦法；我后面的是一個脾氣很好的人，他很平易近人，有點像哥哥；我前面的是一個成績蠻好的人。剛開始覺得的很正常，但是一上音樂可就瘋了，準確的說說一聽到音樂！
介紹這么多我想大家應該知道那幾個奇葩了吧！就是我前面的那個男生！
我前面的男生吧！我記得很清楚那是一節(jié)音樂課，我們的`老師在上課。音樂課上難免會聽一點歌吧！我喜歡趴在桌子上閉上眼睛聽，但是我則么也不能靜下心，因為我前面的那個人，他正在邊唱歌邊“跳舞”哦！我看著他閉著眼睛在那里手舞足蹈的，我要笑死了！我聽到了我右后方那個女生的笑聲，我又看看他那陶醉的樣子，真的是太。難用言語表達呀！老師也在那里看著，但是沒說什么。我邊看他的樣子邊笑，只要音樂不停我想他也不會停吧！
在歌曲激昂的部分我好像看到了一幅畫，那是一幅“小雞食米圖”，他的頭一點一點的，真的像只小雞在那里食米的樣子，我捂著肚子在那里笑著！老師也在笑！我們沒有關掉音樂，讓它一直在那里放著直至下課。但是我是要瘋了，我居然笑到眼淚都出來了！
下課后，有個男生問他覺得舒服嗎？他居然說舒服！真是一個奇葩。以后的音樂課要么不要放音樂，一放音樂他就這樣，真不知道他累不累！
奇葩作文（二）。
經過一個多學期，大家都漸漸融入了703這個大集體，而我們住校的女生們也漸漸融入了203這個溫馨小屋。下面就讓我來爆料一些發(fā)生在女生203寢室的事吧，嘿，姐妹們，不要怪我哦！
先說周夢潔吧。在老師眼里是個乖巧的文靜的女孩，但在我們眼里，她可是一個不折不扣的腦殘，反應總會慢半拍，人送外號“截肢隊”或“豬娘”。每次跑步時，我都會笑話她：“呦，周夢潔的腿截肢還能這么快，真是一個奇跡??！”她聽完便會給我一個白眼，然后很無語地看看我。說起“豬娘”這個外號還是我首創(chuàng)的呢！剛開始我這么叫她，她還會生氣，漸漸她接受了這個外號，還會和我調侃，叫我豬女兒。我們可真是一對有愛的豬母女呢。
再來介紹一下203寢室第一大奇葩：喵星人――劉思旖。()這一次倒不是我們給她取外號，而是她自封的一系列奇葩外號：劉小貓，流浪貓，瞄星人……和劉思旖相處特別愜意，不受拘束。雖然劉思旖成績不是很好，但她對音樂和畫畫情有獨鐘，有時在寢室里還會表現一下她的顫音，在今年的建德市中小學藝術節(jié)還獲得了初中組獨唱比賽三等獎。但是，劉思旖的缺點也有一堆：懶惰，健忘……希望劉思旖好好改改。
當然，我怎么會忘了翁晨露這個人呢！說起翁晨露，就一個字“臟”。翁晨露把自己的洗腳毛巾和我們洗臉毛巾放在一塊，幾次勸她，她都無動于衷。還有就是，早上她去衛(wèi)生間洗漱一下就出來了，我還在驚嘆她――神速啊，可后來才知道原來她是不刷牙的呀，臉也是用手一擦就完事了，怪不得那么快。我們說她，她居然振振有詞反駁我們。不過，雖然我們都嫌棄她，但倘若沒有她，這個寢室就不完整了吧！
所以，我們女生203寢室一個都不能少，在將近兩個學期的住校生涯中，我感到很慶幸認識到了這些可愛的室友，有了你們，我這個初中生活才不會單調。
奇葩作文（三）。
我曾經有一個夢――去尋找世界上最美的衣服。然而，櫥窗上琳瑯滿目的服飾還是無法勾留我的眼球。我失望地出了門。
抬望眼，一輛警車飛馳而過，我眼睛忽然一亮，像是找到了什么。
那只是一件普普通通的衣服，而我筆下的文字是那么蒼白，但我還是會用所有的感情去描繪它，贊美它。
我找到了我最想找到的東西――警服。
最初崇拜警察是在電視劇中，那一件件復雜的案子在刑警人員的手下破譯。當他們手舉著槍面對壞人時，是那么的嚴肅、莊重。他們身上的警服帶著一種特殊的使命感，仿佛在鞭策著每一個臥底人員，每一名警察不能愧對自己身上這一身莊嚴的警服，不能愧對人民的寄托與希望！
電視上的警察是那么的勇敢機智，現實生活中的警察也不賴。他們在自己的崗位上默默地奉獻著，無論是交通警察還是刑偵人員，無論是公安還是國安，他們都無愧自己的職責。在這次汶川大地震中，許多警察被派往災區(qū)參加組織救援以及疏散工作。他們不愧是人民的警察，不愧是人民的驕傲！
“幾度風雨，幾度春秋，少年壯志不言愁……為了大地的豐收。崢嶸歲月，熱血鑄就?！边@一首《少年壯志不言愁》來歌頌人民警察所做的犧牲與奉獻。
朋友，我終于找到了世界上最美的衣服。然而它已不在是一件藍襯衫配一件黑外套普普通通的衣服了，它是一朵盛開的奇葩，是一種靈魂，是一種高尚的精神！
奇葩辭職報告篇十二
1.“次元不一樣/怎么能/一起工作呢”
2.老板/你和秘書出差的事/老板娘知道么?
3.霧霾太大/我找不到/公司的路。
4.老板/我嬌弱的身軀/跟不上你偉大的夢想!
5.老板/我去/拯救地球了!
6.“俺想/換個掙錢多的工作/好給老婆買衣服”
7.“自從來貴公司上班/大姨媽的節(jié)奏已經越來越癲狂了/可工資還不夠去把她調回來”
8.“不想寫文案的客服不是好助理/我做不到/再見吧”
9.“明年是您本命年/我覺得/肯定不會好了”
10.“老板/你把公司搞成這樣/家里人知道嗎”
11.“廁所/經常/沒有紙”
12.“大雪/還不/開暖氣”
13.“老板/信號/太差了”
14.“搬公司了/離我家/好遠”
15.“天太冷/我實在是/起不來床”
16.為了公司的利益/我主動申請/去對面公司臥底。
17.老板人小/公司小/工資也是正比例。
18.哥要走/君莫送/工資別拖就行。
19.青春哪里不灼傷/不餓死遲早被凍死/哥，去別處取暖了!
20.老板/你那么摳/你媽知道嗎?
21.“程序/妹子/二者不可兼得?！?BR> 22.“土了/肥了/圓了?！?BR> 23.“想換不能換/想留留不住/想甩甩不掉?！?BR> 24..“失業(yè)半年/再就業(yè)半年/冰與火的一年?！?BR> 15.“工作有了/加薪了/她走了?！?BR> 26.昔日與君同舟渡，今朝達岸各自歸，勿復思量。
27.我給不了你想要的，你給不了我想要的，所以再見吧。
尊敬的主任：
您好!
在與公司正式簽訂。
合同。
之前，我向公司提出辭職申請。今我之請辭，既不為薪水待遇，亦不為制度約束，更不為人情世故，實為自身原因，個人題目為要。
如水的時光匆匆流走，一往不回。來煙草的日子三月有余。這段時間，我經歷了幾次系統(tǒng)的學習，經過兩個月的實踐學習，經過一個月的單獨工作。幾個月下來，無論是從工作上還是為人上我都受益匪淺。煙草給了我們一柱光，照亮了我們前進的路。但是朝向光走往的時候，身后總會有影子。我稍一回頭，瞥見了自己的影子。
固然，客戶經理的工作給了我很大的鍛煉和進步。但于我來說，選擇一份工作并不是單方面由于要鍛煉自己，而是覺得公司是一個平臺，可以發(fā)揮我的特長，可以開釋我的能量，可以實現我自身的價值，從而讓我可以為公司謀取效益，增加利潤。而時隔三月，我并未為公司謀取效益，增加利潤，并未找到自身價值的所在，也并未感覺自己有多大的空間可以開發(fā)。
三個月中，我一直履行自己定下的諾言：煙草營銷的基石是服務，服務的本質要專心。在傾銷產品之前，首先把自己傾銷出往。工作之中，不管碰到多么刁蠻的客戶，不管客戶面對自己發(fā)了多少牢騷，訴說了多少抱怨，數落了多少冷嘲熱諷，也不管自己的心情有多么不好，在面對商戶工作的時候，都要始終保持快樂訪銷，始終樹立起自己的微笑服務。不往逃避客戶或刁鉆或辛辣或棘手或難纏的題目，不往敷衍客戶的任何要求。我曾經把客戶比做一塊堅冰，堅信只要我有熱情，只要我開釋自己的熱量，即使這塊堅冰再大再硬，我都有能力把它融化掉。于是，我拿出百分之百的熱情，一改大學里學生干部的嚴厲表情，換上微笑，盡力滿足客戶的每一條要求，專心幫助客戶解決每一個困難。每一朵花，為了果實，都會選擇凋謝。今天，在我凋落成泥的時候，我也收獲了快樂的果實。我體會到了商戶的認可和信任，聽到了很多商戶贊揚的聲音，也和商戶們都成為了好朋友。
但我在得到這些快樂和幸福的同時，并未感覺業(yè)績上所帶來的絲毫鼓舞。我深知，客戶經理作為公司和商戶雙向溝通的代言人，我們要在雙向溝通中既為實現公司的價值創(chuàng)造條件，也為商戶擴大經營提供方便。這是我們工作的真正重點，是工作的意義所在，是價值取向的喉結。但是我并沒有為公司創(chuàng)造多大的價值。在經過認真剖析以后，我發(fā)現，三個月的時間，已經把我和工作的不適合表現得淋漓盡致。我的性格、特長、愛好、專業(yè)并不能迎合這份工作的性質和需求，我也并不能勝任這份工作。
做過四年學習委員、五年語文科代表、兩年學生會秘書長、一年學生會主席、兩年學生教學助理員、紅十字會會員、身為黨員的我，一向是可以很快進進角色，不需要太長適應過程。可現在，歷經三個月之久，我還無法給自己找到很好的定位，這于我，從未發(fā)生，也讓自己感到意外。我知道，自身存在題目較多，即使再給自己一段時間，也并沒有多大潛力可供開發(fā)，沒有多大能量可供開釋，沒有多高的臺階可以往走?；蛟S，我在努力奔跑，卻可能如同原地打轉，我跑出的可能只是一個又一個圓之又圓的圈，卻不是更加筆挺寬廣的大道。這樣繼續(xù)下往，無非是在浪費公司的培養(yǎng)。人生啊，很難有機會可以策馬揚鞭一路走過坦途走過風和日麗走進理想的殿堂，我們需要勇氣勇敢的作出抉擇。
我曾坦言，作為新加進煙草隊伍的新生氣力，我們就會融進煙草企業(yè)潮流，認同煙草企業(yè)文化，遵循煙草企業(yè)規(guī)范，樹立煙草企業(yè)理念，培養(yǎng)自己具備煙草人獨特的氣質和內涵。至今，我仍有這樣的信念，仍然相信煙草是一本千年的書籍，著東方的思維。仍然覺得這面風帆可以載著它的員工通向更好的彼岸。我深知煙草是個人人羨慕的行業(yè)，也知道自己通過層層考試應聘成功的不易。但是，再好的機會，假如不適合，于雙方來說，都不是最好的選擇。
我衷心感謝公司三個多月以來對我們的培養(yǎng)，感謝主任和市場經理以及其他客戶經理對我的幫助和照顧。即使是乍現的曇花也曾肆意的綻放過，即使是瞬息的流星也曾盡情的燃燒過。沒有遺憾，沒有怨言，便是一場圓滿的出演。固然我并未成功，但是我努力過。我接受了煙草的培養(yǎng)，這在我的一生之中都沒齒難忘。煙草是個華麗而精美的舞臺，在這個舞臺上都該是最為精湛的表演，最為曠世的異景。我深感自身能力不足，缺陷之深，不能在此跳出唯美的舞蹈。我會牢記煙草理念，枕著煙草對我的厚愛，帶著我對煙草的深厚愛戴之情和無窮感激離開這個舞臺，永遠會用一顆感恩的心，回味煙草教給我的一切您好!
此致
敬禮!
x年xx月xx日。
奇葩辭職報告篇十三
“原諒我這一生不羈放縱愛賴床。反正信用卡還完了，拜拜了您嘞!”
奇葩辭職理由
世界這么大，我想去看看。
長假沒休夠，我要辭職。
盤點那些奇葩的辭職理由
最有家庭責任感的辭職理由:孩子沒人帶，雙親沒人照顧。(不適應上班的體質特征no1)
最有健康意識的辭職理由:霧霾太大了(祝身體健康。。。。)
最調挑剔的辭職理由:我不喜歡辦公室的燈，我不喜歡辦公室的地毯(老板會回復說我不喜歡你整個人。。。。)
最老實的辭職理由:我早上就是起不來(那就睡過去!!)
最放蕩不羈的辭職理由:我不喜歡上班穿正裝。。。。(正裝多高上大的樣子啊!)
最妄自菲薄的辭職理由:我覺得掙的太多了，自己不值這個價(難得對自己剖析的這么客觀。。。。)
最牛逼的'辭職理由:我老公養(yǎng)得起我!(男的不適用哦==此法只適用于女生)
最小孩子氣的辭職理由:我媽媽不讓***這個了(你媽媽還說你沒畢業(yè)呢~真low!)
最扯淡的辭職理由:老板，我有病真的有病(看出來了，何棄療?)
最佳男友的辭職理由:我想在工作時間段陪女友看電影(遇到這樣的男人。。。。。千萬別嫁!!!)
最保家衛(wèi)國的辭職理由:我要去當兵了，老板。(期盼千萬別打仗了!)
最具威脅力的辭職理由:老板，我考上稅務局的公務員了，你準備跑路吧。(死在自己員工的手上也是條漢子!)
最文藝的辭職理由:老板，我柔弱的身體跟不上你遠大的理想。(不作死就不會死。。。。。)
最有特務性質的辭職理由:為了公司的利益，我特申請無對手公司做臥底!(預測:死的悲壯)
最有自知之明的辭職理由:自己腳臭，怕影響同事工作心情(辭職治腳臭去?