閱讀是擴(kuò)大知識(shí)面和提高語(yǔ)文能力的重要途徑，我們需要多讀點(diǎn)好書(shū)。然后，我們應(yīng)該思考想要寫(xiě)出一篇精彩的總結(jié)嗎？不妨參考以下小編為大家準(zhǔn)備的一些總結(jié)范文。
簡(jiǎn)歷應(yīng)該包括的內(nèi)容篇一
個(gè)人簡(jiǎn)歷沒(méi)有統(tǒng)一的格式、基本資料不全、字體字號(hào)混亂、錯(cuò)字連篇、在照片欄中粘貼自己的搞笑大頭貼……這樣一塌糊涂的簡(jiǎn)歷，相信沒(méi)有一個(gè)招聘單位會(huì)歡迎。
簡(jiǎn)歷不規(guī)范，會(huì)讓招聘單位懷疑你的學(xué)歷和能力，懷疑你的人品和求職態(tài)度、求職熱情；簡(jiǎn)歷不規(guī)范，人卻打扮得神采奕奕，會(huì)讓招聘單位很難將簡(jiǎn)歷與你的本人聯(lián)系在一起；簡(jiǎn)歷不規(guī)范，會(huì)暴露出你粗心的缺點(diǎn)。
溫馨提示：簡(jiǎn)歷的內(nèi)容應(yīng)包括最基本的姓名、性別、年齡、畢業(yè)學(xué)校等個(gè)人資料，另外，個(gè)人主要經(jīng)歷、主要成績(jī)和簡(jiǎn)單的自我介紹也不可少。彩色個(gè)人藝術(shù)照、長(zhǎng)篇大論及過(guò)于花哨的格式是絕對(duì)不應(yīng)該有的。
簡(jiǎn)歷應(yīng)該包括的內(nèi)容篇二
有不在少數(shù)的人認(rèn)為，將自己的簡(jiǎn)歷制作得豪華耀眼會(huì)更容易獲得應(yīng)聘機(jī)會(huì)和成功，其實(shí)完全沒(méi)有必要。
刻意使用高級(jí)紙張，使用富麗堂皇的印刷效果，將簡(jiǎn)歷制作得像高級(jí)請(qǐng)柬或菜單，制作豪華簡(jiǎn)歷，說(shuō)明你注重做表面文章、奢侈浪費(fèi)，招聘方容易認(rèn)為你華而不實(shí)。如果招聘單位恰好特別崇尚樸素，你的豪華簡(jiǎn)歷無(wú)異于向?qū)Ψ教岢雠u(píng)和挑釁。
溫馨提示：制作簡(jiǎn)歷不宜使用豪華紙張，不宜燙金、壓膜，不宜制作成相冊(cè)式封面。
簡(jiǎn)歷應(yīng)該包括的內(nèi)容篇三
有的人簡(jiǎn)歷真稱(chēng)得上"簡(jiǎn)":一張讓人感覺(jué)不到分量的薄紙，上面的材料少得只相當(dāng)于名片，這種簡(jiǎn)歷是絕對(duì)不合格的！
簡(jiǎn)歷太簡(jiǎn)單，一方面說(shuō)明你對(duì)自己不夠負(fù)責(zé)、不夠自信、不注重自己的形象、不注重細(xì)節(jié)、對(duì)自己要求過(guò)低，另一方面說(shuō)明你對(duì)應(yīng)聘單位不夠負(fù)責(zé)，不夠誠(chéng)實(shí)，不肯向?qū)Ψ酵嘎蹲銐蛟攲?shí)的個(gè)人信息。過(guò)于簡(jiǎn)單的簡(jiǎn)歷還說(shuō)明你對(duì)自己所應(yīng)聘的職位采取的是無(wú)所謂的態(tài)度，讓人誤以為你對(duì)自己選擇的`職業(yè)不尊重、不信任。
溫馨提示：簡(jiǎn)歷不應(yīng)只包含基本資料，不能字?jǐn)?shù)太少，用紙不能太薄、太次。
簡(jiǎn)歷應(yīng)該包括的內(nèi)容篇四
編寫(xiě)簡(jiǎn)歷表是一門(mén)藝術(shù)，許多求職者因不會(huì)編寫(xiě)簡(jiǎn)歷而在求職中馬失前蹄。如有的求職者把簡(jiǎn)歷寫(xiě)成“本人戰(zhàn)斗經(jīng)歷”，有的則把簡(jiǎn)歷寫(xiě)成散文詩(shī)。其實(shí)，編寫(xiě)簡(jiǎn)歷，沒(méi)有千篇一律的規(guī)律，求職者可根據(jù)自己的求職目標(biāo)、招聘單位的條件和要求以及自己的強(qiáng)項(xiàng)和弱項(xiàng)等不同情況，注意有的放矢，展現(xiàn)優(yōu)勢(shì)，同時(shí)兼顧簡(jiǎn)潔扼要、合體適用等幾個(gè)問(wèn)題。下面是整理的簡(jiǎn)歷相關(guān)信息，僅供參考。
履歷的特點(diǎn)主要有以下兩個(gè)。
(一)履歷的附屬性。
履歷不是可以單獨(dú)向外發(fā)送的文書(shū)，它一般附屬于其它文種，作為可參考的材料一同送到對(duì)方。它往往構(gòu)成某些文種的一部分內(nèi)容而存在。如推薦信中對(duì)自己的介紹，入黨申請(qǐng)書(shū)中對(duì)自我的介紹等。
(二)履歷的穩(wěn)定性。
履歷是對(duì)個(gè)人歷史的'一種真實(shí)記錄，所以履歷的內(nèi)容是不變的。一個(gè)人的履歷內(nèi)容不會(huì)因其服務(wù)的對(duì)象、目的不同而有所變化。
簡(jiǎn)歷應(yīng)該包括的內(nèi)容篇五
(4)所獲榮譽(yù)；三好學(xué)生、優(yōu)秀團(tuán)員、優(yōu)秀學(xué)生干部、專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)學(xué)金等；
(5)本人特長(zhǎng)：如計(jì)算機(jī)、外語(yǔ)、駕駛、文藝體育等。
個(gè)人簡(jiǎn)歷應(yīng)該濃縮大學(xué)生活或研究生生活的精華部分，要寫(xiě)得簡(jiǎn)潔精練，切忌拖泥帶水。個(gè)人簡(jiǎn)歷后面，可以附上個(gè)人獲獎(jiǎng)證明，如三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部證書(shū)的復(fù)印件，外語(yǔ)四、六級(jí)證書(shū)的`復(fù)印件以及駕駛執(zhí)照的復(fù)印件，這些復(fù)印件能夠給用人單位留下深刻的印象。
寫(xiě)簡(jiǎn)歷要注意的問(wèn)題是：
(1)首先要突出過(guò)去的成就。過(guò)去的成就是你能力的最有力的證據(jù)。詳細(xì)把它們寫(xiě)出來(lái)，會(huì)有說(shuō)服力。
(2)簡(jiǎn)歷切忌過(guò)長(zhǎng)，應(yīng)盡量濃縮在三頁(yè)之內(nèi)。最重要的是要有實(shí)質(zhì)性的東西給用人單位看。
簡(jiǎn)歷應(yīng)該包括的內(nèi)容篇六
這個(gè)針對(duì)性有兩層含義：一是簡(jiǎn)歷要針對(duì)你所應(yīng)聘的公司和職位;二是你的簡(jiǎn)歷要針對(duì)你自己，寫(xiě)出自己在大學(xué)的亮點(diǎn)。
寫(xiě)簡(jiǎn)歷前將自己在大學(xué)的學(xué)習(xí)、社會(huì)工作和生活仔細(xì)回想一遍，寫(xiě)下有亮點(diǎn)的事情。如成績(jī)優(yōu)秀，獲得過(guò)獎(jiǎng)學(xué)金或者獲得過(guò)什么競(jìng)賽獎(jiǎng)勵(lì)等;如參加過(guò)學(xué)生會(huì)工作、學(xué)生社團(tuán)工作，到哪些單位過(guò)，組織過(guò)什么活動(dòng)，取得什么業(yè)績(jī)等;如自己在大學(xué)里做過(guò)什么有意義的事等。找出自己與眾不同的地方，找出能反映自己良好素質(zhì)的成績(jī)或?qū)嵺`活動(dòng)。
然后根據(jù)所應(yīng)聘的崗位和公司進(jìn)行一定的篩選和修改。打個(gè)比方，如果是應(yīng)聘技術(shù)型的工作，重點(diǎn)是要突出你的專(zhuān)業(yè)成績(jī)、實(shí)踐能力、團(tuán)隊(duì)精神等。簡(jiǎn)歷上應(yīng)該體現(xiàn)你的專(zhuān)業(yè)成績(jī)，曾經(jīng)做過(guò)的與應(yīng)聘崗位有關(guān)的項(xiàng)目及所取得的成績(jī)，或在專(zhuān)業(yè)刊物上發(fā)表的論文;另外，也可以稍加一點(diǎn)你參加的社會(huì)活動(dòng)，表現(xiàn)你的團(tuán)隊(duì)合作精神。如果是應(yīng)聘銷(xiāo)售類(lèi)的工作，重點(diǎn)要突出你的溝通能力、人際交往能力和不服輸?shù)木?。?jiǎn)歷上應(yīng)體現(xiàn)你的社會(huì)活動(dòng)業(yè)績(jī)，你曾經(jīng)做過(guò)的兼職，以及你因?yàn)閳?jiān)持和毅力取得的成績(jī)。
二、簡(jiǎn)歷的主要要素
hr在篩選簡(jiǎn)歷時(shí)一般會(huì)重點(diǎn)注意幾項(xiàng)內(nèi)容：應(yīng)聘者的期望;公司招聘崗位所需素質(zhì)相關(guān)的表現(xiàn)，如學(xué)習(xí)成績(jī)，社會(huì)工作經(jīng)歷，體現(xiàn)個(gè)人優(yōu)秀素質(zhì)的獨(dú)特經(jīng)歷;另外，也注意教育背景，學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)，畢業(yè)的大學(xué);如果需要面試，應(yīng)聘者的一些基本信息不可少，姓名，聯(lián)系方式等。
由此可見(jiàn)，一份簡(jiǎn)歷至少要包括以下幾個(gè)方面的內(nèi)容：
1、應(yīng)聘的崗位或求職希望;
2、基本信息：姓名、性別、聯(lián)系方式(郵寄地址和郵編，聯(lián)系電話，電子郵件);最好留下手機(jī)并保持手機(jī)暢通。
3、教育背景：最高學(xué)歷，畢業(yè)院校，專(zhuān)業(yè)。
4、與應(yīng)聘崗位需求素質(zhì)有關(guān)的表現(xiàn)、經(jīng)歷和業(yè)績(jī)等，最好主題突出，條理清楚地寫(xiě)下來(lái)。
5、最后，可以附上有關(guān)證明材料的復(fù)印件，如獲得獎(jiǎng)學(xué)金、優(yōu)秀干部、實(shí)習(xí)鑒定、專(zhuān)業(yè)資格證書(shū)和發(fā)表過(guò)的論文的復(fù)印件。
三、簡(jiǎn)歷的形式
形式上要整潔、美觀。
簡(jiǎn)歷一般不需要太長(zhǎng)，關(guān)鍵要突出重點(diǎn)。上述的1-3項(xiàng)內(nèi)容最多只能寫(xiě)2頁(yè)a4紙，一般要打印出來(lái)，字體為五號(hào)或小四號(hào)。簡(jiǎn)歷有沒(méi)有封面沒(méi)有關(guān)系，很多hr并不希望有封面和塑封的簡(jiǎn)歷，看起來(lái)要抽出其中的簡(jiǎn)歷比較費(fèi)時(shí)間。
一般崗位的簡(jiǎn)歷不需要太花哨，關(guān)鍵要有內(nèi)容。對(duì)于一些特殊的'崗位，如設(shè)計(jì)類(lèi)，公關(guān)類(lèi)，策劃類(lèi)的崗位，簡(jiǎn)歷形式可以做得別出心裁，與眾不同。
四、hr最不愿看到的簡(jiǎn)歷
1、空洞、缺乏事實(shí)和數(shù)字支持的簡(jiǎn)歷。如寫(xiě)了很多長(zhǎng)處，做事認(rèn)真，能吃苦耐勞，具有團(tuán)隊(duì)精神、創(chuàng)新精神，適應(yīng)能力強(qiáng)，溝通能力強(qiáng)……等等。這些空洞的詞句hr是比較反感的。與其寫(xiě)這些，還不如寫(xiě)你做過(guò)什么學(xué)生工作，組織了什么活動(dòng)，取得了什么成績(jī)，兼職銷(xiāo)售過(guò)多少產(chǎn)品、拿過(guò)什么獎(jiǎng)學(xué)金等一些事實(shí)和數(shù)據(jù)。
2、花了很多筆墨介紹學(xué)校、專(zhuān)業(yè)，列出專(zhuān)業(yè)課而沒(méi)有成績(jī)，很少寫(xiě)到個(gè)人。這樣的簡(jiǎn)歷只適合從來(lái)沒(méi)有錄用過(guò)大學(xué)生的單位。對(duì)于絕大多數(shù)企業(yè)hr，他們關(guān)心的是應(yīng)聘者你個(gè)人的特點(diǎn)和能力。
3、散文式的簡(jiǎn)歷。簡(jiǎn)歷象一篇散文或記敘文，看起來(lái)很費(fèi)力，找不出重點(diǎn)，詩(shī)情畫(huà)意的詞很多，表示態(tài)度的詞很多，而事實(shí)和數(shù)字很少，條理不清楚。
4、裝幀精美但內(nèi)容毫無(wú)新意。也許彩色打印，精美的印刷可以讓人從一堆簡(jiǎn)歷中拿出來(lái)看一眼，但如果內(nèi)容不合要求，也要扔到一邊，并讓人覺(jué)得應(yīng)聘者名不副實(shí)。況且精美裝幀的簡(jiǎn)歷一份成本也比較高。
5、千篇一律、比較模糊的復(fù)印件。讓人覺(jué)得對(duì)應(yīng)聘企業(yè)和崗位并不重視，你的簡(jiǎn)歷也很難得到hr的重視。
簡(jiǎn)歷應(yīng)該包括的內(nèi)容篇七
1、個(gè)人基本材料。主要指姓名、性別、出生年月、家庭住址、政治面貌、身高、視力等，一般寫(xiě)在簡(jiǎn)歷最前面。
4、社會(huì)工作。近幾年來(lái)，越來(lái)越多的`用人單位渴望招聘到具有一定應(yīng)變能力、能夠從事各種不同性質(zhì)工作的大學(xué)畢業(yè)生。學(xué)生干部和具備一定實(shí)際工作能力、管理能力的畢業(yè)生頗受青睞。社會(huì)工作對(duì)于仍在求學(xué)的畢業(yè)生來(lái)說(shuō)，主要包括社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)和課外活動(dòng)，是應(yīng)聘時(shí)相當(dāng)重要的。
5、勤工助學(xué)經(jīng)歷。即使勤工助學(xué)的經(jīng)歷與應(yīng)聘職業(yè)無(wú)直接關(guān)系，但是勤工助學(xué)能夠顯示你的意志，并給人留下能吃苦、勤奮、負(fù)責(zé)，積極的好印象。
6、特長(zhǎng)、興趣愛(ài)好與性格。是指你擁有的技能，特別是指中文寫(xiě)作、外語(yǔ)及計(jì)算機(jī)能力。興趣愛(ài)好與性格特點(diǎn)能夠展示你的品德、修養(yǎng)、社交能力及團(tuán)隊(duì)精神，它與工作性質(zhì)關(guān)系密切，所以用詞要貼切。
7、聯(lián)系方式。聯(lián)系地址、電話、郵政編碼千萬(wàn)不要忘記寫(xiě)，以免用人單位因聯(lián)系不到你而失去擇業(yè)機(jī)會(huì)。
簡(jiǎn)歷應(yīng)該包括的內(nèi)容篇八
姓名：
國(guó)籍：中國(guó)。
目前住地：廣州民族：漢族。
戶籍地：廣州身材：160cm46kg。
婚姻狀況：未婚年齡：20。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類(lèi)型：普通求職。
應(yīng)聘職位：服裝/紡織-設(shè)計(jì)總監(jiān)/設(shè)計(jì)師、平面設(shè)計(jì)師、
工作年限：5職稱(chēng)：無(wú)職稱(chēng)。
求職類(lèi)型：全職可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：面議希望工作地區(qū)：廣州。
工作經(jīng)歷。
公司名稱(chēng)：廣州康妮雅營(yíng)銷(xiāo)公司。
起止年月：-08。
公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。
擔(dān)任職務(wù)：服裝設(shè)計(jì)。
工作描述：根據(jù)客戶要求設(shè)計(jì)一系列的休閑服裝(外套、牛仔服、運(yùn)動(dòng)服等)。
將客戶提供的樣版及工廠打回來(lái)的樣版編碼拍照，然后對(duì)照片進(jìn)行處理存檔。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣東工業(yè)大學(xué)。
所學(xué)專(zhuān)業(yè)：服裝設(shè)計(jì)。
自我介紹。
詳細(xì)個(gè)人自傳。
本人性格外向、樂(lè)觀，有較強(qiáng)的事業(yè)心同成熟的責(zé)任感。善于與人溝通，能接受壓力同挑戰(zhàn)，吃苦耐勞，并具有團(tuán)隊(duì)精神。
簡(jiǎn)歷應(yīng)該包括的內(nèi)容篇九
在申請(qǐng)學(xué)校的過(guò)程中，申請(qǐng)者會(huì)發(fā)現(xiàn)學(xué)校會(huì)要求申請(qǐng)者提供2至3封推薦信，對(duì)于申請(qǐng)本科的學(xué)生來(lái)說(shuō)，這樣的推薦信應(yīng)該是來(lái)自其高中老師、教導(dǎo)主任或者是校長(zhǎng)的，而信的內(nèi)容也應(yīng)該是從學(xué)科成績(jī)到標(biāo)準(zhǔn)化考試再到課外活動(dòng)等多個(gè)方面的，因?yàn)閷W(xué)校招生委員會(huì)的人員在審核材料時(shí)想要了解的除了學(xué)生在課堂里的學(xué)習(xí)情況，也有該生的課外活動(dòng)或校外活動(dòng)等，其目的是更全面的評(píng)價(jià)申請(qǐng)者的綜合素質(zhì)。
如何選擇推薦人?
對(duì)于本科申請(qǐng)者沒(méi)有必要刻意想方設(shè)法去尋找著名人士來(lái)做推薦人，相反，普通的任課教師和輔導(dǎo)員往往能起到更大的作用。一般學(xué)校要求的2或3封推薦信，一封應(yīng)該來(lái)自某一科目任課教師(老師所教科目應(yīng)該盡量與自己申請(qǐng)的專(zhuān)業(yè)相結(jié)合，例如，申請(qǐng)理工類(lèi)專(zhuān)業(yè)最好以數(shù)學(xué)老師的角度來(lái)寫(xiě)，申請(qǐng)音樂(lè)類(lèi)專(zhuān)業(yè)應(yīng)該以音樂(lè)老師的角度來(lái)寫(xiě))。這封推薦信應(yīng)該重點(diǎn)放在申請(qǐng)者的學(xué)習(xí)能力、學(xué)習(xí)方法、學(xué)習(xí)習(xí)慣、學(xué)習(xí)態(tài)度以及學(xué)業(yè)潛力等方面上。另外一封推薦信應(yīng)該來(lái)自輔導(dǎo)員(國(guó)內(nèi)高中的班主任、年級(jí)組長(zhǎng)等角色)，重點(diǎn)放在申請(qǐng)者的性格特點(diǎn)、綜合素質(zhì)、能力特長(zhǎng)、課內(nèi)課外整體表現(xiàn)等方面。需要第三封推薦信的話可以根據(jù)自身的實(shí)際情況進(jìn)行選擇，例如如果參加過(guò)與申請(qǐng)專(zhuān)業(yè)相關(guān)的社會(huì)實(shí)踐工作可以由工作中的主管提供一封推薦信，或者就簡(jiǎn)單地由英語(yǔ)老師提供一份評(píng)述申請(qǐng)者英語(yǔ)能力的推薦信。總之，選擇推薦人不求"大"，但一定要貼切，且每個(gè)推薦人都應(yīng)該從合適的`角度進(jìn)行推薦。
完整的推薦信應(yīng)該包括哪些內(nèi)容?
(1)申請(qǐng)者的學(xué)業(yè)成績(jī)或特質(zhì)，是否具有領(lǐng)導(dǎo)才能，是否具有很強(qiáng)的分析能力等。在這一點(diǎn)上要注意適度，不能因?yàn)橹t虛對(duì)優(yōu)點(diǎn)加以掩蓋，也不能夸夸其談過(guò)高的估計(jì)申請(qǐng)者。
(2)充分挖掘申請(qǐng)者自身的特殊之處，例如有很強(qiáng)的溝通能力，或者是擅長(zhǎng)某種語(yǔ)言等。
(3)就你所了解的范圍而言，該申請(qǐng)者有什么比較重要的成績(jī)或是成就，學(xué)業(yè)上的或是其他方面的。
(4)該申請(qǐng)者是否有何弱項(xiàng)，例如之前有過(guò)某些方面的挫折，但是從這個(gè)失敗的經(jīng)歷中獲得了什高中生留學(xué)意大利么經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)等。
(5)對(duì)申請(qǐng)者未來(lái)潛力的描述，即解釋推薦人愿意對(duì)該申請(qǐng)者做出推薦的原因，以及一旦該申請(qǐng)者獲得到該校繼續(xù)深造的機(jī)會(huì)會(huì)有什么發(fā)展等。
需要注意的幾點(diǎn)：
(1)不要手寫(xiě)，以免被學(xué)校視作是對(duì)推薦申請(qǐng)者這件事不嚴(yán)肅不認(rèn)真，影響推薦效果。
(2)盡量使用正式的信簽紙，即印有推薦者工作單位抬頭的信紙，信的最后要簽名，信封的封口處要簽名。
(3)信的長(zhǎng)短要控制好，基本上500字以?xún)?nèi)比較合適，即使你對(duì)推薦該申請(qǐng)者有極大的熱情，也要注意措辭不要把信寫(xiě)的過(guò)長(zhǎng)，這樣也會(huì)對(duì)推薦效果有所影響。
推薦信常見(jiàn)的問(wèn)題：
(1)夸夸其談、缺乏實(shí)際內(nèi)容。也許是習(xí)慣了國(guó)內(nèi)中學(xué)老師的期末評(píng)語(yǔ)，很多推薦信雖然占了很大的篇幅，但實(shí)際上只是一堆缺乏邏輯的形容詞的堆積，讓人讀完以后對(duì)申請(qǐng)者無(wú)法留下任何深刻的印象。請(qǐng)記住，列舉一個(gè)實(shí)例遠(yuǎn)比堆砌滿篇的華麗辭藻更有用。
(2)過(guò)分夸張申請(qǐng)者的能力。一個(gè)本科申請(qǐng)者最重要的不是過(guò)去的成績(jī)而是將來(lái)的潛質(zhì)，而作為一個(gè)高中畢業(yè)生大多數(shù)也不具備超強(qiáng)的學(xué)業(yè)成績(jī)。
(3)推薦信內(nèi)容與推薦人身份不符。一個(gè)純粹的高中數(shù)學(xué)老師是永遠(yuǎn)不可能知道你以秘密的筆名發(fā)表在雜志上的散文的，或者你的學(xué)校老師也并不會(huì)詳細(xì)地知道你在課余學(xué)習(xí)鋼琴的細(xì)節(jié)。
(4)推薦信信息重復(fù)、多余。幾封推薦信或者推薦信與其他材料之間沒(méi)有區(qū)分好層次，造成很多信息被重復(fù)提及而有的學(xué)校關(guān)心的信息卻被忽略了。
簡(jiǎn)歷應(yīng)該包括的內(nèi)容篇十
，如果簡(jiǎn)歷基礎(chǔ)信息太多那會(huì)讓人覺(jué)得太復(fù)雜的。我們先要知道基礎(chǔ)信息究竟有哪幾類(lèi)，通常就是個(gè)人身體類(lèi)、學(xué)校類(lèi)、聯(lián)系方式類(lèi)，至于其它類(lèi)型的信息都無(wú)需出現(xiàn)在簡(jiǎn)歷里的。再看看每類(lèi)信息只需展現(xiàn)哪些內(nèi)容，身體類(lèi)的就是姓名、年齡和出生時(shí)間至于生肖、星座、優(yōu)點(diǎn)、喜好等等都是沒(méi)必要的信息。學(xué)校類(lèi)信息則主要包括學(xué)校名稱(chēng)、大學(xué)所學(xué)的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)跟學(xué)歷即可，還有一個(gè)容易遺漏的東西就是你的畢業(yè)時(shí)間，你應(yīng)該寫(xiě)畢業(yè)年份比如2009年，至于月份是不用交代的因?yàn)榇蠹叶贾朗橇路莓厴I(yè)的。最后，你的聯(lián)系方式就是手機(jī)號(hào)碼、郵箱和大致的住址，不用說(shuō)qq號(hào)碼、微信號(hào)碼、博客網(wǎng)址等等因?yàn)檫@些沒(méi)用，招聘者只會(huì)通過(guò)電話和郵件跟你聯(lián)系。
如果隱瞞
個(gè)人簡(jiǎn)歷
里某些信息那會(huì)不會(huì)產(chǎn)生過(guò)大的影響?每個(gè)人都會(huì)有自己的考慮所以將一些信息進(jìn)行隱藏，可實(shí)際上這么做對(duì)簡(jiǎn)歷產(chǎn)生的影響是不利的。因?yàn)殡[瞞信息的行為會(huì)讓企業(yè)感到你這個(gè)人是不可信的，還有你對(duì)企業(yè)也是不信任的那么雙方還能相處好嗎?在開(kāi)頭就已經(jīng)出現(xiàn)不信任的狀況所以入職的成功率也是極小的。
第二，將個(gè)人姓名或者年齡、性別、學(xué)歷等基礎(chǔ)信息進(jìn)行隱藏，最基本的信息也沒(méi)有那就等于沒(méi)有不完整，既然簡(jiǎn)歷里的信息不完整那么出問(wèn)題的.概率也很高。求職者不要覺(jué)得簡(jiǎn)歷里缺少這類(lèi)信息就沒(méi)有什么影響，如果不寫(xiě)年齡對(duì)你做工作是沒(méi)有影響的，可這就是簡(jiǎn)歷的硬性要求為此需要交代清楚的。求職者可能是看到自己在某方面達(dá)不到企業(yè)的要求，所以才不寫(xiě)此類(lèi)信息，所以招聘者也會(huì)認(rèn)為求職者越是不交代某方面信息那就是表示他不符合此方面的要求，如果這方面比較重要那可以直接將求職者淘汰比如說(shuō)學(xué)歷。
一些給人的感覺(jué)非常清晰化，但是一些簡(jiǎn)歷的個(gè)人信息卻讓人看了感到眼花，所以知道怎么排布簡(jiǎn)歷基礎(chǔ)信息是極為關(guān)鍵的，只有將信息排布地大方得體才能建立良好的印象。
那么到底應(yīng)該怎么排布簡(jiǎn)歷基礎(chǔ)信息才能達(dá)到完美的程度?第一，你
第二，關(guān)于此類(lèi)信息的排列也是很重要，身體類(lèi)信息處于最開(kāi)頭，而后才是學(xué)校類(lèi)信息、聯(lián)系方式。不管任何原因都不能違反這個(gè)規(guī)則的，再就是每個(gè)格子的長(zhǎng)度還有里面的內(nèi)容和格子左右的空隙狀況。比如某個(gè)格子的字?jǐn)?shù)少則格子可以短一些，但是要注意不是說(shuō)三個(gè)字的格子一定比五個(gè)字的小，你可以采用同樣長(zhǎng)度的格子以免顯得不工整。
簡(jiǎn)歷應(yīng)該包括的內(nèi)容篇十一
應(yīng)屆畢業(yè)生簡(jiǎn)歷學(xué)習(xí)背景應(yīng)該寫(xiě)些什么，先說(shuō)說(shuō)簡(jiǎn)歷學(xué)習(xí)被禁四大要點(diǎn)：第一，就是學(xué)習(xí)時(shí)間，這個(gè)內(nèi)容自然要放在每段學(xué)習(xí)經(jīng)歷的最前面，關(guān)于時(shí)間大家可以直接寫(xiě)年份也可以帶上月份，不過(guò)具體的日期就不用寫(xiě)了，這看起來(lái)也很不舒服而且不符合簡(jiǎn)歷常規(guī)時(shí)間寫(xiě)法。
第二，就是學(xué)校的名字，別看不就一個(gè)名字而已但是很多人還在這里出錯(cuò)，什么錯(cuò)別字，還有學(xué)校名稱(chēng)寫(xiě)得不完整，比如漏子或者寫(xiě)簡(jiǎn)稱(chēng)，很多學(xué)校的簡(jiǎn)稱(chēng)都是一樣的，你這么寫(xiě)誰(shuí)知道你說(shuō)的什么學(xué)校，比如農(nóng)大、電大、南大等等。
第四，學(xué)位證書(shū)，有些同學(xué)只有畢業(yè)證書(shū)而沒(méi)有學(xué)位證書(shū)，所以你最好還是說(shuō)明下自己擁有什么學(xué)位，特別是那些具有雙學(xué)位的人，不把這一點(diǎn)寫(xiě)上去豈不是挺可惜的。
姓名：大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷網(wǎng)國(guó)籍：中國(guó)。
目前住地：廣州民族：漢族。
戶籍地：廣東省身材：170cm52kg。
婚姻狀況：未婚年齡：24。
◆求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類(lèi)型：
應(yīng)聘職位：銷(xiāo)售主管/銷(xiāo)售代表/客戶代表、行政專(zhuān)員/助理、企業(yè)管理/管理顧問(wèn)：
工作年限：3職稱(chēng)：
求職類(lèi)型：均可可到職日期：一個(gè)星期
月薪要求：3500～5499元希望工作地區(qū)：廣州。
工作經(jīng)歷。
公司名稱(chēng)：龍文教育起止年月：-07～-09。
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：教育/培訓(xùn)/院校。
擔(dān)任職務(wù)：數(shù)學(xué)教師及學(xué)習(xí)分析師。
工作描述：1、任教小學(xué)，初中的數(shù)學(xué)科目。
2、負(fù)責(zé)招生，學(xué)生及家長(zhǎng)的咨詢(xún)分析等，解決相應(yīng)的有關(guān)問(wèn)題。
志愿者經(jīng)歷：本文信息來(lái)源于大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷網(wǎng)。請(qǐng)注明。
擔(dān)任職務(wù)：支教。
畢業(yè)院校：湖南農(nóng)業(yè)大學(xué)。
所學(xué)專(zhuān)業(yè)：工商管理第二專(zhuān)業(yè)：數(shù)學(xué)教育。
培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專(zhuān)業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號(hào)。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：英語(yǔ)一般。
國(guó)語(yǔ)水平：優(yōu)秀粵語(yǔ)水平：良好。
個(gè)人自傳。
我是一個(gè)踏實(shí)、忠誠(chéng)的人，執(zhí)行第一，聰明第二。
性格開(kāi)朗、樂(lè)觀、穩(wěn)重、有活力，待人熱情、真誠(chéng);。
工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動(dòng)，能吃苦耐勞;。
口頭表達(dá)能力強(qiáng),有實(shí)際動(dòng)手能力和團(tuán)體協(xié)作精神，能迅速地適應(yīng)各種環(huán)境，并融合其中。
簡(jiǎn)歷應(yīng)該包括的內(nèi)容篇十二
1．姓名。要與各種學(xué)歷證明的姓名相同，如有更名情況，務(wù)必在公證時(shí)予以聲明，并附上公證書(shū)。
2．性別。
3．出生年月日及地點(diǎn)。力求與各類(lèi)學(xué)歷證明的出生年月日一致，出生地點(diǎn)寫(xiě)明國(guó)別和省別。
4．國(guó)籍。
5．婚否。應(yīng)分為未婚、己婚、喪偶、獨(dú)身四種狀況。
6．現(xiàn)在工作單位及詳細(xì)通信地址。
7．個(gè)人受教育經(jīng)歷。包括大學(xué)、碩士研究生階段的在讀時(shí)間，所在大學(xué)的名稱(chēng)、專(zhuān)業(yè)和所獲學(xué)位；參加工作后的受教育經(jīng)歷，主要是指脫產(chǎn)接受專(zhuān)門(mén)的進(jìn)修、培訓(xùn)或?qū)W習(xí)。
8．個(gè)人從事專(zhuān)業(yè)的經(jīng)歷。填寫(xiě)專(zhuān)業(yè)經(jīng)歷應(yīng)力求抓住重點(diǎn)，突出研究方向；擔(dān)任教學(xué)工作的可列出主講、助講的課程名稱(chēng)；擔(dān)任研究工作的可列出參加各個(gè)研究項(xiàng)目的課題名稱(chēng)。
9．有何著作、論文或研究成果。個(gè)人的論文、著作和研究成果要分門(mén)別類(lèi)列出，并一定要與個(gè)人專(zhuān)業(yè)經(jīng)歷相一致。所列著作要注明名稱(chēng)、出版年月、出版單位。所列論文要注明論文題目，刊載的雜志或期刊名稱(chēng)、期號(hào)、語(yǔ)種；對(duì)于在學(xué)術(shù)會(huì)議上發(fā)表的文章還要注明學(xué)術(shù)會(huì)議的名稱(chēng)、召開(kāi)的時(shí)間和地點(diǎn)等等。如果其中有被外國(guó)學(xué)者評(píng)論過(guò)的，最好附上刊載評(píng)論文章的雜志名稱(chēng)及時(shí)間。
10．外語(yǔ)水平。注明參加toefl、gre等考試的時(shí)間、地點(diǎn)及成績(jī)。若申請(qǐng)者掌握多門(mén)外語(yǔ)，則要一一注明語(yǔ)種并說(shuō)明熟練程度。
11．參加何種學(xué)術(shù)團(tuán)體，得到何種榮譽(yù)。學(xué)術(shù)團(tuán)體一般應(yīng)是省、市或行業(yè)一級(jí)以上的專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)團(tuán)體，在學(xué)術(shù)團(tuán)體中所擔(dān)任職務(wù)可予以注明：榮譽(yù)主要是指在專(zhuān)業(yè)、技術(shù)研究方面獲得的獎(jiǎng)勵(lì)和榮譽(yù)，要注明獲獎(jiǎng)名稱(chēng)、頒獎(jiǎng)時(shí)間和頒獎(jiǎng)單位。
12．?dāng)M申請(qǐng)的大學(xué)和導(dǎo)師的姓名?？筛鶕?jù)申請(qǐng)者查詢(xún)到的資料予以注明，需注意按照每個(gè)單位、每位導(dǎo)師給一份簡(jiǎn)歷的原則，即在同一份簡(jiǎn)歷中不必注明全部想要聯(lián)系的單位或?qū)煛?BR> 簡(jiǎn)歷應(yīng)該包括的內(nèi)容篇十三
個(gè)人簡(jiǎn)歷的內(nèi)容都應(yīng)該包括：
“本人基本情況”
“個(gè)人履歷”
“能力和專(zhuān)長(zhǎng)”
“求職意向”
“聯(lián)系方式”等基本要素。?
“”
包 括：姓名、年齡（出生年月）、性別、籍貫、民族、學(xué)歷、學(xué)位、 政治面貌、學(xué)校、專(zhuān)業(yè)、身高、畢業(yè)時(shí)間等等。一般來(lái)說(shuō)，本人基本情況 的介紹越詳細(xì)越好，但也沒(méi)有必要畫(huà)蛇添足，一個(gè)內(nèi)容要素用一兩個(gè)關(guān)鍵詞簡(jiǎn)明扼要地括說(shuō)明一下就夠了。?
“”
主要是個(gè)人從高中階段至就業(yè)前所獲最高學(xué)歷階段之間的經(jīng)歷，應(yīng)該前后年月相接。
“本人的學(xué)習(xí)經(jīng)歷”
主要列出大學(xué)階段的主修、輔修與選修課科目及成績(jī)，尤其是要體現(xiàn) 與你所謀求的職位有關(guān)的教育科目、專(zhuān)業(yè)知識(shí)。不必面面俱到（如果用人單位對(duì)你的大學(xué)大學(xué)成績(jī)感興趣，可以提供給他全面的成績(jī)單，而用不著在求職簡(jiǎn)歷中過(guò)多描述這些東西），要突出重點(diǎn)，有針對(duì)性。使你的學(xué)歷、知識(shí)結(jié)構(gòu)讓用人單位感到與其招聘條件相吻合。
“”
主要突出大學(xué)階段所擔(dān)任的社會(huì)工作、職務(wù)，在各種實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)當(dāng)中擔(dān)當(dāng)?shù)墓ぷ?。?duì)于參加過(guò)工作的研究生，突出自己在原先崗位上的業(yè)績(jī)也是非常重要的。
“本人的`能力、性格評(píng)價(jià)”這種介紹要恰如其分，盡可能使你的專(zhuān)長(zhǎng)、興趣、性格與你所所謀求的職業(yè)特點(diǎn)、要求相吻合。事實(shí)上，“本人的學(xué)習(xí)經(jīng)歷”、“本人的實(shí)踐、工作經(jīng)歷”同樣在映證個(gè)人的能力、性格，因此，前后一定要相互照應(yīng)。
“”
簡(jiǎn)短清晰，主要表明本人對(duì)哪些崗位、行業(yè)感興趣及相關(guān)要求。
“聯(lián)系方式與備注”同封面所要突出的內(nèi)容一樣，一定要清楚地表明怎樣才能找到你，區(qū)號(hào)、電話號(hào)碼、手機(jī)號(hào)、e-mail地址。
簡(jiǎn)歷應(yīng)該包括的內(nèi)容篇一
個(gè)人簡(jiǎn)歷沒(méi)有統(tǒng)一的格式、基本資料不全、字體字號(hào)混亂、錯(cuò)字連篇、在照片欄中粘貼自己的搞笑大頭貼……這樣一塌糊涂的簡(jiǎn)歷，相信沒(méi)有一個(gè)招聘單位會(huì)歡迎。
簡(jiǎn)歷不規(guī)范，會(huì)讓招聘單位懷疑你的學(xué)歷和能力，懷疑你的人品和求職態(tài)度、求職熱情；簡(jiǎn)歷不規(guī)范，人卻打扮得神采奕奕，會(huì)讓招聘單位很難將簡(jiǎn)歷與你的本人聯(lián)系在一起；簡(jiǎn)歷不規(guī)范，會(huì)暴露出你粗心的缺點(diǎn)。
溫馨提示：簡(jiǎn)歷的內(nèi)容應(yīng)包括最基本的姓名、性別、年齡、畢業(yè)學(xué)校等個(gè)人資料，另外，個(gè)人主要經(jīng)歷、主要成績(jī)和簡(jiǎn)單的自我介紹也不可少。彩色個(gè)人藝術(shù)照、長(zhǎng)篇大論及過(guò)于花哨的格式是絕對(duì)不應(yīng)該有的。
簡(jiǎn)歷應(yīng)該包括的內(nèi)容篇二
有不在少數(shù)的人認(rèn)為，將自己的簡(jiǎn)歷制作得豪華耀眼會(huì)更容易獲得應(yīng)聘機(jī)會(huì)和成功，其實(shí)完全沒(méi)有必要。
刻意使用高級(jí)紙張，使用富麗堂皇的印刷效果，將簡(jiǎn)歷制作得像高級(jí)請(qǐng)柬或菜單，制作豪華簡(jiǎn)歷，說(shuō)明你注重做表面文章、奢侈浪費(fèi)，招聘方容易認(rèn)為你華而不實(shí)。如果招聘單位恰好特別崇尚樸素，你的豪華簡(jiǎn)歷無(wú)異于向?qū)Ψ教岢雠u(píng)和挑釁。
溫馨提示：制作簡(jiǎn)歷不宜使用豪華紙張，不宜燙金、壓膜，不宜制作成相冊(cè)式封面。
簡(jiǎn)歷應(yīng)該包括的內(nèi)容篇三
有的人簡(jiǎn)歷真稱(chēng)得上"簡(jiǎn)":一張讓人感覺(jué)不到分量的薄紙，上面的材料少得只相當(dāng)于名片，這種簡(jiǎn)歷是絕對(duì)不合格的！
簡(jiǎn)歷太簡(jiǎn)單，一方面說(shuō)明你對(duì)自己不夠負(fù)責(zé)、不夠自信、不注重自己的形象、不注重細(xì)節(jié)、對(duì)自己要求過(guò)低，另一方面說(shuō)明你對(duì)應(yīng)聘單位不夠負(fù)責(zé)，不夠誠(chéng)實(shí)，不肯向?qū)Ψ酵嘎蹲銐蛟攲?shí)的個(gè)人信息。過(guò)于簡(jiǎn)單的簡(jiǎn)歷還說(shuō)明你對(duì)自己所應(yīng)聘的職位采取的是無(wú)所謂的態(tài)度，讓人誤以為你對(duì)自己選擇的`職業(yè)不尊重、不信任。
溫馨提示：簡(jiǎn)歷不應(yīng)只包含基本資料，不能字?jǐn)?shù)太少，用紙不能太薄、太次。
簡(jiǎn)歷應(yīng)該包括的內(nèi)容篇四
編寫(xiě)簡(jiǎn)歷表是一門(mén)藝術(shù)，許多求職者因不會(huì)編寫(xiě)簡(jiǎn)歷而在求職中馬失前蹄。如有的求職者把簡(jiǎn)歷寫(xiě)成“本人戰(zhàn)斗經(jīng)歷”，有的則把簡(jiǎn)歷寫(xiě)成散文詩(shī)。其實(shí)，編寫(xiě)簡(jiǎn)歷，沒(méi)有千篇一律的規(guī)律，求職者可根據(jù)自己的求職目標(biāo)、招聘單位的條件和要求以及自己的強(qiáng)項(xiàng)和弱項(xiàng)等不同情況，注意有的放矢，展現(xiàn)優(yōu)勢(shì)，同時(shí)兼顧簡(jiǎn)潔扼要、合體適用等幾個(gè)問(wèn)題。下面是整理的簡(jiǎn)歷相關(guān)信息，僅供參考。
履歷的特點(diǎn)主要有以下兩個(gè)。
(一)履歷的附屬性。
履歷不是可以單獨(dú)向外發(fā)送的文書(shū)，它一般附屬于其它文種，作為可參考的材料一同送到對(duì)方。它往往構(gòu)成某些文種的一部分內(nèi)容而存在。如推薦信中對(duì)自己的介紹，入黨申請(qǐng)書(shū)中對(duì)自我的介紹等。
(二)履歷的穩(wěn)定性。
履歷是對(duì)個(gè)人歷史的'一種真實(shí)記錄，所以履歷的內(nèi)容是不變的。一個(gè)人的履歷內(nèi)容不會(huì)因其服務(wù)的對(duì)象、目的不同而有所變化。
簡(jiǎn)歷應(yīng)該包括的內(nèi)容篇五
(4)所獲榮譽(yù)；三好學(xué)生、優(yōu)秀團(tuán)員、優(yōu)秀學(xué)生干部、專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)學(xué)金等；
(5)本人特長(zhǎng)：如計(jì)算機(jī)、外語(yǔ)、駕駛、文藝體育等。
個(gè)人簡(jiǎn)歷應(yīng)該濃縮大學(xué)生活或研究生生活的精華部分，要寫(xiě)得簡(jiǎn)潔精練，切忌拖泥帶水。個(gè)人簡(jiǎn)歷后面，可以附上個(gè)人獲獎(jiǎng)證明，如三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部證書(shū)的復(fù)印件，外語(yǔ)四、六級(jí)證書(shū)的`復(fù)印件以及駕駛執(zhí)照的復(fù)印件，這些復(fù)印件能夠給用人單位留下深刻的印象。
寫(xiě)簡(jiǎn)歷要注意的問(wèn)題是：
(1)首先要突出過(guò)去的成就。過(guò)去的成就是你能力的最有力的證據(jù)。詳細(xì)把它們寫(xiě)出來(lái)，會(huì)有說(shuō)服力。
(2)簡(jiǎn)歷切忌過(guò)長(zhǎng)，應(yīng)盡量濃縮在三頁(yè)之內(nèi)。最重要的是要有實(shí)質(zhì)性的東西給用人單位看。
簡(jiǎn)歷應(yīng)該包括的內(nèi)容篇六
這個(gè)針對(duì)性有兩層含義：一是簡(jiǎn)歷要針對(duì)你所應(yīng)聘的公司和職位;二是你的簡(jiǎn)歷要針對(duì)你自己，寫(xiě)出自己在大學(xué)的亮點(diǎn)。
寫(xiě)簡(jiǎn)歷前將自己在大學(xué)的學(xué)習(xí)、社會(huì)工作和生活仔細(xì)回想一遍，寫(xiě)下有亮點(diǎn)的事情。如成績(jī)優(yōu)秀，獲得過(guò)獎(jiǎng)學(xué)金或者獲得過(guò)什么競(jìng)賽獎(jiǎng)勵(lì)等;如參加過(guò)學(xué)生會(huì)工作、學(xué)生社團(tuán)工作，到哪些單位過(guò)，組織過(guò)什么活動(dòng)，取得什么業(yè)績(jī)等;如自己在大學(xué)里做過(guò)什么有意義的事等。找出自己與眾不同的地方，找出能反映自己良好素質(zhì)的成績(jī)或?qū)嵺`活動(dòng)。
然后根據(jù)所應(yīng)聘的崗位和公司進(jìn)行一定的篩選和修改。打個(gè)比方，如果是應(yīng)聘技術(shù)型的工作，重點(diǎn)是要突出你的專(zhuān)業(yè)成績(jī)、實(shí)踐能力、團(tuán)隊(duì)精神等。簡(jiǎn)歷上應(yīng)該體現(xiàn)你的專(zhuān)業(yè)成績(jī)，曾經(jīng)做過(guò)的與應(yīng)聘崗位有關(guān)的項(xiàng)目及所取得的成績(jī)，或在專(zhuān)業(yè)刊物上發(fā)表的論文;另外，也可以稍加一點(diǎn)你參加的社會(huì)活動(dòng)，表現(xiàn)你的團(tuán)隊(duì)合作精神。如果是應(yīng)聘銷(xiāo)售類(lèi)的工作，重點(diǎn)要突出你的溝通能力、人際交往能力和不服輸?shù)木?。?jiǎn)歷上應(yīng)體現(xiàn)你的社會(huì)活動(dòng)業(yè)績(jī)，你曾經(jīng)做過(guò)的兼職，以及你因?yàn)閳?jiān)持和毅力取得的成績(jī)。
二、簡(jiǎn)歷的主要要素
hr在篩選簡(jiǎn)歷時(shí)一般會(huì)重點(diǎn)注意幾項(xiàng)內(nèi)容：應(yīng)聘者的期望;公司招聘崗位所需素質(zhì)相關(guān)的表現(xiàn)，如學(xué)習(xí)成績(jī)，社會(huì)工作經(jīng)歷，體現(xiàn)個(gè)人優(yōu)秀素質(zhì)的獨(dú)特經(jīng)歷;另外，也注意教育背景，學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)，畢業(yè)的大學(xué);如果需要面試，應(yīng)聘者的一些基本信息不可少，姓名，聯(lián)系方式等。
由此可見(jiàn)，一份簡(jiǎn)歷至少要包括以下幾個(gè)方面的內(nèi)容：
1、應(yīng)聘的崗位或求職希望;
2、基本信息：姓名、性別、聯(lián)系方式(郵寄地址和郵編，聯(lián)系電話，電子郵件);最好留下手機(jī)并保持手機(jī)暢通。
3、教育背景：最高學(xué)歷，畢業(yè)院校，專(zhuān)業(yè)。
4、與應(yīng)聘崗位需求素質(zhì)有關(guān)的表現(xiàn)、經(jīng)歷和業(yè)績(jī)等，最好主題突出，條理清楚地寫(xiě)下來(lái)。
5、最后，可以附上有關(guān)證明材料的復(fù)印件，如獲得獎(jiǎng)學(xué)金、優(yōu)秀干部、實(shí)習(xí)鑒定、專(zhuān)業(yè)資格證書(shū)和發(fā)表過(guò)的論文的復(fù)印件。
三、簡(jiǎn)歷的形式
形式上要整潔、美觀。
簡(jiǎn)歷一般不需要太長(zhǎng)，關(guān)鍵要突出重點(diǎn)。上述的1-3項(xiàng)內(nèi)容最多只能寫(xiě)2頁(yè)a4紙，一般要打印出來(lái)，字體為五號(hào)或小四號(hào)。簡(jiǎn)歷有沒(méi)有封面沒(méi)有關(guān)系，很多hr并不希望有封面和塑封的簡(jiǎn)歷，看起來(lái)要抽出其中的簡(jiǎn)歷比較費(fèi)時(shí)間。
一般崗位的簡(jiǎn)歷不需要太花哨，關(guān)鍵要有內(nèi)容。對(duì)于一些特殊的'崗位，如設(shè)計(jì)類(lèi)，公關(guān)類(lèi)，策劃類(lèi)的崗位，簡(jiǎn)歷形式可以做得別出心裁，與眾不同。
四、hr最不愿看到的簡(jiǎn)歷
1、空洞、缺乏事實(shí)和數(shù)字支持的簡(jiǎn)歷。如寫(xiě)了很多長(zhǎng)處，做事認(rèn)真，能吃苦耐勞，具有團(tuán)隊(duì)精神、創(chuàng)新精神，適應(yīng)能力強(qiáng)，溝通能力強(qiáng)……等等。這些空洞的詞句hr是比較反感的。與其寫(xiě)這些，還不如寫(xiě)你做過(guò)什么學(xué)生工作，組織了什么活動(dòng)，取得了什么成績(jī)，兼職銷(xiāo)售過(guò)多少產(chǎn)品、拿過(guò)什么獎(jiǎng)學(xué)金等一些事實(shí)和數(shù)據(jù)。
2、花了很多筆墨介紹學(xué)校、專(zhuān)業(yè)，列出專(zhuān)業(yè)課而沒(méi)有成績(jī)，很少寫(xiě)到個(gè)人。這樣的簡(jiǎn)歷只適合從來(lái)沒(méi)有錄用過(guò)大學(xué)生的單位。對(duì)于絕大多數(shù)企業(yè)hr，他們關(guān)心的是應(yīng)聘者你個(gè)人的特點(diǎn)和能力。
3、散文式的簡(jiǎn)歷。簡(jiǎn)歷象一篇散文或記敘文，看起來(lái)很費(fèi)力，找不出重點(diǎn)，詩(shī)情畫(huà)意的詞很多，表示態(tài)度的詞很多，而事實(shí)和數(shù)字很少，條理不清楚。
4、裝幀精美但內(nèi)容毫無(wú)新意。也許彩色打印，精美的印刷可以讓人從一堆簡(jiǎn)歷中拿出來(lái)看一眼，但如果內(nèi)容不合要求，也要扔到一邊，并讓人覺(jué)得應(yīng)聘者名不副實(shí)。況且精美裝幀的簡(jiǎn)歷一份成本也比較高。
5、千篇一律、比較模糊的復(fù)印件。讓人覺(jué)得對(duì)應(yīng)聘企業(yè)和崗位并不重視，你的簡(jiǎn)歷也很難得到hr的重視。
簡(jiǎn)歷應(yīng)該包括的內(nèi)容篇七
1、個(gè)人基本材料。主要指姓名、性別、出生年月、家庭住址、政治面貌、身高、視力等，一般寫(xiě)在簡(jiǎn)歷最前面。
4、社會(huì)工作。近幾年來(lái)，越來(lái)越多的`用人單位渴望招聘到具有一定應(yīng)變能力、能夠從事各種不同性質(zhì)工作的大學(xué)畢業(yè)生。學(xué)生干部和具備一定實(shí)際工作能力、管理能力的畢業(yè)生頗受青睞。社會(huì)工作對(duì)于仍在求學(xué)的畢業(yè)生來(lái)說(shuō)，主要包括社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)和課外活動(dòng)，是應(yīng)聘時(shí)相當(dāng)重要的。
5、勤工助學(xué)經(jīng)歷。即使勤工助學(xué)的經(jīng)歷與應(yīng)聘職業(yè)無(wú)直接關(guān)系，但是勤工助學(xué)能夠顯示你的意志，并給人留下能吃苦、勤奮、負(fù)責(zé)，積極的好印象。
6、特長(zhǎng)、興趣愛(ài)好與性格。是指你擁有的技能，特別是指中文寫(xiě)作、外語(yǔ)及計(jì)算機(jī)能力。興趣愛(ài)好與性格特點(diǎn)能夠展示你的品德、修養(yǎng)、社交能力及團(tuán)隊(duì)精神，它與工作性質(zhì)關(guān)系密切，所以用詞要貼切。
7、聯(lián)系方式。聯(lián)系地址、電話、郵政編碼千萬(wàn)不要忘記寫(xiě)，以免用人單位因聯(lián)系不到你而失去擇業(yè)機(jī)會(huì)。
簡(jiǎn)歷應(yīng)該包括的內(nèi)容篇八
姓名：
國(guó)籍：中國(guó)。
目前住地：廣州民族：漢族。
戶籍地：廣州身材：160cm46kg。
婚姻狀況：未婚年齡：20。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類(lèi)型：普通求職。
應(yīng)聘職位：服裝/紡織-設(shè)計(jì)總監(jiān)/設(shè)計(jì)師、平面設(shè)計(jì)師、
工作年限：5職稱(chēng)：無(wú)職稱(chēng)。
求職類(lèi)型：全職可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：面議希望工作地區(qū)：廣州。
工作經(jīng)歷。
公司名稱(chēng)：廣州康妮雅營(yíng)銷(xiāo)公司。
起止年月：-08。
公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。
擔(dān)任職務(wù)：服裝設(shè)計(jì)。
工作描述：根據(jù)客戶要求設(shè)計(jì)一系列的休閑服裝(外套、牛仔服、運(yùn)動(dòng)服等)。
將客戶提供的樣版及工廠打回來(lái)的樣版編碼拍照，然后對(duì)照片進(jìn)行處理存檔。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣東工業(yè)大學(xué)。
所學(xué)專(zhuān)業(yè)：服裝設(shè)計(jì)。
自我介紹。
詳細(xì)個(gè)人自傳。
本人性格外向、樂(lè)觀，有較強(qiáng)的事業(yè)心同成熟的責(zé)任感。善于與人溝通，能接受壓力同挑戰(zhàn)，吃苦耐勞，并具有團(tuán)隊(duì)精神。
簡(jiǎn)歷應(yīng)該包括的內(nèi)容篇九
在申請(qǐng)學(xué)校的過(guò)程中，申請(qǐng)者會(huì)發(fā)現(xiàn)學(xué)校會(huì)要求申請(qǐng)者提供2至3封推薦信，對(duì)于申請(qǐng)本科的學(xué)生來(lái)說(shuō)，這樣的推薦信應(yīng)該是來(lái)自其高中老師、教導(dǎo)主任或者是校長(zhǎng)的，而信的內(nèi)容也應(yīng)該是從學(xué)科成績(jī)到標(biāo)準(zhǔn)化考試再到課外活動(dòng)等多個(gè)方面的，因?yàn)閷W(xué)校招生委員會(huì)的人員在審核材料時(shí)想要了解的除了學(xué)生在課堂里的學(xué)習(xí)情況，也有該生的課外活動(dòng)或校外活動(dòng)等，其目的是更全面的評(píng)價(jià)申請(qǐng)者的綜合素質(zhì)。
如何選擇推薦人?
對(duì)于本科申請(qǐng)者沒(méi)有必要刻意想方設(shè)法去尋找著名人士來(lái)做推薦人，相反，普通的任課教師和輔導(dǎo)員往往能起到更大的作用。一般學(xué)校要求的2或3封推薦信，一封應(yīng)該來(lái)自某一科目任課教師(老師所教科目應(yīng)該盡量與自己申請(qǐng)的專(zhuān)業(yè)相結(jié)合，例如，申請(qǐng)理工類(lèi)專(zhuān)業(yè)最好以數(shù)學(xué)老師的角度來(lái)寫(xiě)，申請(qǐng)音樂(lè)類(lèi)專(zhuān)業(yè)應(yīng)該以音樂(lè)老師的角度來(lái)寫(xiě))。這封推薦信應(yīng)該重點(diǎn)放在申請(qǐng)者的學(xué)習(xí)能力、學(xué)習(xí)方法、學(xué)習(xí)習(xí)慣、學(xué)習(xí)態(tài)度以及學(xué)業(yè)潛力等方面上。另外一封推薦信應(yīng)該來(lái)自輔導(dǎo)員(國(guó)內(nèi)高中的班主任、年級(jí)組長(zhǎng)等角色)，重點(diǎn)放在申請(qǐng)者的性格特點(diǎn)、綜合素質(zhì)、能力特長(zhǎng)、課內(nèi)課外整體表現(xiàn)等方面。需要第三封推薦信的話可以根據(jù)自身的實(shí)際情況進(jìn)行選擇，例如如果參加過(guò)與申請(qǐng)專(zhuān)業(yè)相關(guān)的社會(huì)實(shí)踐工作可以由工作中的主管提供一封推薦信，或者就簡(jiǎn)單地由英語(yǔ)老師提供一份評(píng)述申請(qǐng)者英語(yǔ)能力的推薦信。總之，選擇推薦人不求"大"，但一定要貼切，且每個(gè)推薦人都應(yīng)該從合適的`角度進(jìn)行推薦。
完整的推薦信應(yīng)該包括哪些內(nèi)容?
(1)申請(qǐng)者的學(xué)業(yè)成績(jī)或特質(zhì)，是否具有領(lǐng)導(dǎo)才能，是否具有很強(qiáng)的分析能力等。在這一點(diǎn)上要注意適度，不能因?yàn)橹t虛對(duì)優(yōu)點(diǎn)加以掩蓋，也不能夸夸其談過(guò)高的估計(jì)申請(qǐng)者。
(2)充分挖掘申請(qǐng)者自身的特殊之處，例如有很強(qiáng)的溝通能力，或者是擅長(zhǎng)某種語(yǔ)言等。
(3)就你所了解的范圍而言，該申請(qǐng)者有什么比較重要的成績(jī)或是成就，學(xué)業(yè)上的或是其他方面的。
(4)該申請(qǐng)者是否有何弱項(xiàng)，例如之前有過(guò)某些方面的挫折，但是從這個(gè)失敗的經(jīng)歷中獲得了什高中生留學(xué)意大利么經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)等。
(5)對(duì)申請(qǐng)者未來(lái)潛力的描述，即解釋推薦人愿意對(duì)該申請(qǐng)者做出推薦的原因，以及一旦該申請(qǐng)者獲得到該校繼續(xù)深造的機(jī)會(huì)會(huì)有什么發(fā)展等。
需要注意的幾點(diǎn)：
(1)不要手寫(xiě)，以免被學(xué)校視作是對(duì)推薦申請(qǐng)者這件事不嚴(yán)肅不認(rèn)真，影響推薦效果。
(2)盡量使用正式的信簽紙，即印有推薦者工作單位抬頭的信紙，信的最后要簽名，信封的封口處要簽名。
(3)信的長(zhǎng)短要控制好，基本上500字以?xún)?nèi)比較合適，即使你對(duì)推薦該申請(qǐng)者有極大的熱情，也要注意措辭不要把信寫(xiě)的過(guò)長(zhǎng)，這樣也會(huì)對(duì)推薦效果有所影響。
推薦信常見(jiàn)的問(wèn)題：
(1)夸夸其談、缺乏實(shí)際內(nèi)容。也許是習(xí)慣了國(guó)內(nèi)中學(xué)老師的期末評(píng)語(yǔ)，很多推薦信雖然占了很大的篇幅，但實(shí)際上只是一堆缺乏邏輯的形容詞的堆積，讓人讀完以后對(duì)申請(qǐng)者無(wú)法留下任何深刻的印象。請(qǐng)記住，列舉一個(gè)實(shí)例遠(yuǎn)比堆砌滿篇的華麗辭藻更有用。
(2)過(guò)分夸張申請(qǐng)者的能力。一個(gè)本科申請(qǐng)者最重要的不是過(guò)去的成績(jī)而是將來(lái)的潛質(zhì)，而作為一個(gè)高中畢業(yè)生大多數(shù)也不具備超強(qiáng)的學(xué)業(yè)成績(jī)。
(3)推薦信內(nèi)容與推薦人身份不符。一個(gè)純粹的高中數(shù)學(xué)老師是永遠(yuǎn)不可能知道你以秘密的筆名發(fā)表在雜志上的散文的，或者你的學(xué)校老師也并不會(huì)詳細(xì)地知道你在課余學(xué)習(xí)鋼琴的細(xì)節(jié)。
(4)推薦信信息重復(fù)、多余。幾封推薦信或者推薦信與其他材料之間沒(méi)有區(qū)分好層次，造成很多信息被重復(fù)提及而有的學(xué)校關(guān)心的信息卻被忽略了。
簡(jiǎn)歷應(yīng)該包括的內(nèi)容篇十
，如果簡(jiǎn)歷基礎(chǔ)信息太多那會(huì)讓人覺(jué)得太復(fù)雜的。我們先要知道基礎(chǔ)信息究竟有哪幾類(lèi)，通常就是個(gè)人身體類(lèi)、學(xué)校類(lèi)、聯(lián)系方式類(lèi)，至于其它類(lèi)型的信息都無(wú)需出現(xiàn)在簡(jiǎn)歷里的。再看看每類(lèi)信息只需展現(xiàn)哪些內(nèi)容，身體類(lèi)的就是姓名、年齡和出生時(shí)間至于生肖、星座、優(yōu)點(diǎn)、喜好等等都是沒(méi)必要的信息。學(xué)校類(lèi)信息則主要包括學(xué)校名稱(chēng)、大學(xué)所學(xué)的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)跟學(xué)歷即可，還有一個(gè)容易遺漏的東西就是你的畢業(yè)時(shí)間，你應(yīng)該寫(xiě)畢業(yè)年份比如2009年，至于月份是不用交代的因?yàn)榇蠹叶贾朗橇路莓厴I(yè)的。最后，你的聯(lián)系方式就是手機(jī)號(hào)碼、郵箱和大致的住址，不用說(shuō)qq號(hào)碼、微信號(hào)碼、博客網(wǎng)址等等因?yàn)檫@些沒(méi)用，招聘者只會(huì)通過(guò)電話和郵件跟你聯(lián)系。
如果隱瞞
個(gè)人簡(jiǎn)歷
里某些信息那會(huì)不會(huì)產(chǎn)生過(guò)大的影響?每個(gè)人都會(huì)有自己的考慮所以將一些信息進(jìn)行隱藏，可實(shí)際上這么做對(duì)簡(jiǎn)歷產(chǎn)生的影響是不利的。因?yàn)殡[瞞信息的行為會(huì)讓企業(yè)感到你這個(gè)人是不可信的，還有你對(duì)企業(yè)也是不信任的那么雙方還能相處好嗎?在開(kāi)頭就已經(jīng)出現(xiàn)不信任的狀況所以入職的成功率也是極小的。
第二，將個(gè)人姓名或者年齡、性別、學(xué)歷等基礎(chǔ)信息進(jìn)行隱藏，最基本的信息也沒(méi)有那就等于沒(méi)有不完整，既然簡(jiǎn)歷里的信息不完整那么出問(wèn)題的.概率也很高。求職者不要覺(jué)得簡(jiǎn)歷里缺少這類(lèi)信息就沒(méi)有什么影響，如果不寫(xiě)年齡對(duì)你做工作是沒(méi)有影響的，可這就是簡(jiǎn)歷的硬性要求為此需要交代清楚的。求職者可能是看到自己在某方面達(dá)不到企業(yè)的要求，所以才不寫(xiě)此類(lèi)信息，所以招聘者也會(huì)認(rèn)為求職者越是不交代某方面信息那就是表示他不符合此方面的要求，如果這方面比較重要那可以直接將求職者淘汰比如說(shuō)學(xué)歷。
一些給人的感覺(jué)非常清晰化，但是一些簡(jiǎn)歷的個(gè)人信息卻讓人看了感到眼花，所以知道怎么排布簡(jiǎn)歷基礎(chǔ)信息是極為關(guān)鍵的，只有將信息排布地大方得體才能建立良好的印象。
那么到底應(yīng)該怎么排布簡(jiǎn)歷基礎(chǔ)信息才能達(dá)到完美的程度?第一，你
第二，關(guān)于此類(lèi)信息的排列也是很重要，身體類(lèi)信息處于最開(kāi)頭，而后才是學(xué)校類(lèi)信息、聯(lián)系方式。不管任何原因都不能違反這個(gè)規(guī)則的，再就是每個(gè)格子的長(zhǎng)度還有里面的內(nèi)容和格子左右的空隙狀況。比如某個(gè)格子的字?jǐn)?shù)少則格子可以短一些，但是要注意不是說(shuō)三個(gè)字的格子一定比五個(gè)字的小，你可以采用同樣長(zhǎng)度的格子以免顯得不工整。
簡(jiǎn)歷應(yīng)該包括的內(nèi)容篇十一
應(yīng)屆畢業(yè)生簡(jiǎn)歷學(xué)習(xí)背景應(yīng)該寫(xiě)些什么，先說(shuō)說(shuō)簡(jiǎn)歷學(xué)習(xí)被禁四大要點(diǎn)：第一，就是學(xué)習(xí)時(shí)間，這個(gè)內(nèi)容自然要放在每段學(xué)習(xí)經(jīng)歷的最前面，關(guān)于時(shí)間大家可以直接寫(xiě)年份也可以帶上月份，不過(guò)具體的日期就不用寫(xiě)了，這看起來(lái)也很不舒服而且不符合簡(jiǎn)歷常規(guī)時(shí)間寫(xiě)法。
第二，就是學(xué)校的名字，別看不就一個(gè)名字而已但是很多人還在這里出錯(cuò)，什么錯(cuò)別字，還有學(xué)校名稱(chēng)寫(xiě)得不完整，比如漏子或者寫(xiě)簡(jiǎn)稱(chēng)，很多學(xué)校的簡(jiǎn)稱(chēng)都是一樣的，你這么寫(xiě)誰(shuí)知道你說(shuō)的什么學(xué)校，比如農(nóng)大、電大、南大等等。
第四，學(xué)位證書(shū)，有些同學(xué)只有畢業(yè)證書(shū)而沒(méi)有學(xué)位證書(shū)，所以你最好還是說(shuō)明下自己擁有什么學(xué)位，特別是那些具有雙學(xué)位的人，不把這一點(diǎn)寫(xiě)上去豈不是挺可惜的。
姓名：大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷網(wǎng)國(guó)籍：中國(guó)。
目前住地：廣州民族：漢族。
戶籍地：廣東省身材：170cm52kg。
婚姻狀況：未婚年齡：24。
◆求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類(lèi)型：
應(yīng)聘職位：銷(xiāo)售主管/銷(xiāo)售代表/客戶代表、行政專(zhuān)員/助理、企業(yè)管理/管理顧問(wèn)：
工作年限：3職稱(chēng)：
求職類(lèi)型：均可可到職日期：一個(gè)星期
月薪要求：3500～5499元希望工作地區(qū)：廣州。
工作經(jīng)歷。
公司名稱(chēng)：龍文教育起止年月：-07～-09。
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：教育/培訓(xùn)/院校。
擔(dān)任職務(wù)：數(shù)學(xué)教師及學(xué)習(xí)分析師。
工作描述：1、任教小學(xué)，初中的數(shù)學(xué)科目。
2、負(fù)責(zé)招生，學(xué)生及家長(zhǎng)的咨詢(xún)分析等，解決相應(yīng)的有關(guān)問(wèn)題。
志愿者經(jīng)歷：本文信息來(lái)源于大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷網(wǎng)。請(qǐng)注明。
擔(dān)任職務(wù)：支教。
畢業(yè)院校：湖南農(nóng)業(yè)大學(xué)。
所學(xué)專(zhuān)業(yè)：工商管理第二專(zhuān)業(yè)：數(shù)學(xué)教育。
培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專(zhuān)業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號(hào)。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：英語(yǔ)一般。
國(guó)語(yǔ)水平：優(yōu)秀粵語(yǔ)水平：良好。
個(gè)人自傳。
我是一個(gè)踏實(shí)、忠誠(chéng)的人，執(zhí)行第一，聰明第二。
性格開(kāi)朗、樂(lè)觀、穩(wěn)重、有活力，待人熱情、真誠(chéng);。
工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動(dòng)，能吃苦耐勞;。
口頭表達(dá)能力強(qiáng),有實(shí)際動(dòng)手能力和團(tuán)體協(xié)作精神，能迅速地適應(yīng)各種環(huán)境，并融合其中。
簡(jiǎn)歷應(yīng)該包括的內(nèi)容篇十二
1．姓名。要與各種學(xué)歷證明的姓名相同，如有更名情況，務(wù)必在公證時(shí)予以聲明，并附上公證書(shū)。
2．性別。
3．出生年月日及地點(diǎn)。力求與各類(lèi)學(xué)歷證明的出生年月日一致，出生地點(diǎn)寫(xiě)明國(guó)別和省別。
4．國(guó)籍。
5．婚否。應(yīng)分為未婚、己婚、喪偶、獨(dú)身四種狀況。
6．現(xiàn)在工作單位及詳細(xì)通信地址。
7．個(gè)人受教育經(jīng)歷。包括大學(xué)、碩士研究生階段的在讀時(shí)間，所在大學(xué)的名稱(chēng)、專(zhuān)業(yè)和所獲學(xué)位；參加工作后的受教育經(jīng)歷，主要是指脫產(chǎn)接受專(zhuān)門(mén)的進(jìn)修、培訓(xùn)或?qū)W習(xí)。
8．個(gè)人從事專(zhuān)業(yè)的經(jīng)歷。填寫(xiě)專(zhuān)業(yè)經(jīng)歷應(yīng)力求抓住重點(diǎn)，突出研究方向；擔(dān)任教學(xué)工作的可列出主講、助講的課程名稱(chēng)；擔(dān)任研究工作的可列出參加各個(gè)研究項(xiàng)目的課題名稱(chēng)。
9．有何著作、論文或研究成果。個(gè)人的論文、著作和研究成果要分門(mén)別類(lèi)列出，并一定要與個(gè)人專(zhuān)業(yè)經(jīng)歷相一致。所列著作要注明名稱(chēng)、出版年月、出版單位。所列論文要注明論文題目，刊載的雜志或期刊名稱(chēng)、期號(hào)、語(yǔ)種；對(duì)于在學(xué)術(shù)會(huì)議上發(fā)表的文章還要注明學(xué)術(shù)會(huì)議的名稱(chēng)、召開(kāi)的時(shí)間和地點(diǎn)等等。如果其中有被外國(guó)學(xué)者評(píng)論過(guò)的，最好附上刊載評(píng)論文章的雜志名稱(chēng)及時(shí)間。
10．外語(yǔ)水平。注明參加toefl、gre等考試的時(shí)間、地點(diǎn)及成績(jī)。若申請(qǐng)者掌握多門(mén)外語(yǔ)，則要一一注明語(yǔ)種并說(shuō)明熟練程度。
11．參加何種學(xué)術(shù)團(tuán)體，得到何種榮譽(yù)。學(xué)術(shù)團(tuán)體一般應(yīng)是省、市或行業(yè)一級(jí)以上的專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)團(tuán)體，在學(xué)術(shù)團(tuán)體中所擔(dān)任職務(wù)可予以注明：榮譽(yù)主要是指在專(zhuān)業(yè)、技術(shù)研究方面獲得的獎(jiǎng)勵(lì)和榮譽(yù)，要注明獲獎(jiǎng)名稱(chēng)、頒獎(jiǎng)時(shí)間和頒獎(jiǎng)單位。
12．?dāng)M申請(qǐng)的大學(xué)和導(dǎo)師的姓名?？筛鶕?jù)申請(qǐng)者查詢(xún)到的資料予以注明，需注意按照每個(gè)單位、每位導(dǎo)師給一份簡(jiǎn)歷的原則，即在同一份簡(jiǎn)歷中不必注明全部想要聯(lián)系的單位或?qū)煛?BR> 簡(jiǎn)歷應(yīng)該包括的內(nèi)容篇十三
個(gè)人簡(jiǎn)歷的內(nèi)容都應(yīng)該包括：
“本人基本情況”
“個(gè)人履歷”
“能力和專(zhuān)長(zhǎng)”
“求職意向”
“聯(lián)系方式”等基本要素。?
“”
包 括：姓名、年齡（出生年月）、性別、籍貫、民族、學(xué)歷、學(xué)位、 政治面貌、學(xué)校、專(zhuān)業(yè)、身高、畢業(yè)時(shí)間等等。一般來(lái)說(shuō)，本人基本情況 的介紹越詳細(xì)越好，但也沒(méi)有必要畫(huà)蛇添足，一個(gè)內(nèi)容要素用一兩個(gè)關(guān)鍵詞簡(jiǎn)明扼要地括說(shuō)明一下就夠了。?
“”
主要是個(gè)人從高中階段至就業(yè)前所獲最高學(xué)歷階段之間的經(jīng)歷，應(yīng)該前后年月相接。
“本人的學(xué)習(xí)經(jīng)歷”
主要列出大學(xué)階段的主修、輔修與選修課科目及成績(jī)，尤其是要體現(xiàn) 與你所謀求的職位有關(guān)的教育科目、專(zhuān)業(yè)知識(shí)。不必面面俱到（如果用人單位對(duì)你的大學(xué)大學(xué)成績(jī)感興趣，可以提供給他全面的成績(jī)單，而用不著在求職簡(jiǎn)歷中過(guò)多描述這些東西），要突出重點(diǎn)，有針對(duì)性。使你的學(xué)歷、知識(shí)結(jié)構(gòu)讓用人單位感到與其招聘條件相吻合。
“”
主要突出大學(xué)階段所擔(dān)任的社會(huì)工作、職務(wù)，在各種實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)當(dāng)中擔(dān)當(dāng)?shù)墓ぷ?。?duì)于參加過(guò)工作的研究生，突出自己在原先崗位上的業(yè)績(jī)也是非常重要的。
“本人的`能力、性格評(píng)價(jià)”這種介紹要恰如其分，盡可能使你的專(zhuān)長(zhǎng)、興趣、性格與你所所謀求的職業(yè)特點(diǎn)、要求相吻合。事實(shí)上，“本人的學(xué)習(xí)經(jīng)歷”、“本人的實(shí)踐、工作經(jīng)歷”同樣在映證個(gè)人的能力、性格，因此，前后一定要相互照應(yīng)。
“”
簡(jiǎn)短清晰，主要表明本人對(duì)哪些崗位、行業(yè)感興趣及相關(guān)要求。
“聯(lián)系方式與備注”同封面所要突出的內(nèi)容一樣，一定要清楚地表明怎樣才能找到你，區(qū)號(hào)、電話號(hào)碼、手機(jī)號(hào)、e-mail地址。