寫總結(jié)是一個思考和回顧的過程，可以使我們更好地認識自己、改進自己。在寫總結(jié)時，事實客觀，言之有據(jù)，避免主觀臆斷和夸大其詞。以下是一些總結(jié)的實例，它們總結(jié)了不同方面的經(jīng)驗和教訓，可以供大家參考。
紀委辦公室工作總結(jié)篇一
忙碌中的2021年即將過去，新的一年即將在我們面前展開畫卷，回首這一年，在總經(jīng)理室的領導下，在身邊各位同事的密切配合下，完成了綜合辦公室行政工作。通過一年來的學習、工作，使自己慢慢成長和完善，使自己的行為標準、思想覺悟和工作能力盡快的向公司要求的目標靠攏，從每件小事做起，默默的行使著職能，發(fā)揮著作用，盡我所能，為公司的正常工作及各個項目進行提供著保障和支持?，F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)匯報如下：
一、日常主要工作。
2021年_月至_月，按照公司要求擬定綜合性文件、報告96份;整理對外發(fā)文167份;整理外部收文125份，認真做好公司各類文件的收、發(fā)、登記、分發(fā)、文件和督辦工作，以及對文件資料的整理存檔工作。
2、協(xié)助公司領導，完善公司制度。
根據(jù)公司運行工作實際，協(xié)助公司領導相繼完善了《規(guī)章制度匯編》、《員工手冊》兩本小冊子，并根據(jù)實際操作需要擬定《加班制度》、《員工宿舍管理制度》等。并根據(jù)各項制度執(zhí)行情況修訂《員工制服及使用管理制度》等。
3、完成公司證照年審、變更工作。
公司營業(yè)執(zhí)照、代碼證每年的年審工作，是公司順利開展各項工作的基礎，2021年2月份，順利完成兩證的的年審工作;后由于公司發(fā)展需要，資產(chǎn)變更后需進行變更工商登記。于2021年6月5日順利完成工商登記和組織機構(gòu)代碼證變更工作，為公司順利經(jīng)營打下基礎。并配合總經(jīng)理室及辦公室主任收集、整理各項資料，于2021年_月完成資質(zhì)證書變更工作，為公司順利發(fā)展打下基礎。于2021年9月份完成二次供水水箱清洗工作及二次供水衛(wèi)生許可證的換證年審工作。
4、完成公司各項會議、接待工作等后勤工作。
對在公司召開的會議，會前做好簽到本、茶水、椅子、會議通知、車輛接送等各項準備工作，保證會議按時召開。會后完成記錄報總經(jīng)理室。對在公司外召開的會議及接待，及時按照通知要求做好酒店、車輛等預定工作，并做好相關費用的結(jié)算工作。
5、做好公司活動組織及企業(yè)文化宣傳工作。
2021年年初，遭遇大雪，綜合辦公室組織各部門、項目部與惡劣天氣做戰(zhàn)，對管理區(qū)域及政務區(qū)指定區(qū)域積雪進行掃除;_月_日青年節(jié)組織公司青年團員參加植物認養(yǎng)活動;災區(qū)人民的苦牽動了公司全體人員的心，組織全體員工向地震災區(qū)捐款的活動，三次募捐共籌得善款一萬三千余元，物資若干，并于全國默哀日組織部門、項目員工舉行默哀儀式;_月_日組織員工參加迎__方隊，為__圣火在__的順利傳遞貢獻了自己的力量;_月，組織各項目員工開展從細節(jié)入手，提高服務質(zhì)量大討論活動。8月，完成接待省團支部書記至我司視察團建工作。于_月_日完成公司在《__物業(yè)》上刊登公司信息工作。
6、其他工作。
綜合辦公室是一個與其他部門聯(lián)系最多的部門，在各部門、項目與總經(jīng)理室之間擔當著橋梁的角色，2021年在總經(jīng)理的引導下，轉(zhuǎn)變工作意識，變?yōu)闉楦黜椖磕茼樌_展工作的服務者，在大項目、小公司的環(huán)境引導下，完成了公司總部的日常管理工作。每月按時交納電費、電話費、月物資的申領、公司花卉租擺、辦公環(huán)境的督察及重大節(jié)日值班安排工作。
二、不斷學習，努力提高自身素質(zhì)。
一年來，我時刻秉承把工作當成學習，把學習當成工作的信念，努力在日常工作中不斷學習。通過電視、報紙、網(wǎng)絡等傳播渠道及時了解當前形勢;通過向身邊的領導、同事學習，及時掌握工作方法;此外，我還利用業(yè)余時間，自行出資進行提高式在職再教育，以通過不間斷的學習來更新知識，從而努力提高自身素質(zhì)，以不落后于企業(yè)發(fā)展的要求。
三、存在問題。
一年來，雖然能按時按照領導的要求完成各項工作，但也存在一些不足，主要表現(xiàn)在：
1、綜合協(xié)調(diào)能力方面欠佳，遇到問題容易急躁，處理問題不夠冷靜，不能及時抓住領導給予的提升機會。
2、行政工作事多面廣，有時考慮問題。
3、物業(yè)理論知識水平欠缺。
四、今后努力方向。
1、繼續(xù)搭建好并發(fā)揮好行政管理系統(tǒng)的基礎平臺作用，發(fā)揮部門團隊的合力，重點做好各部門、項目部的后勤保障的服務職能，繼續(xù)加強對各部門、項目部的聯(lián)系，創(chuàng)立公司良好的溝通網(wǎng)絡。
2、提升個人綜合素質(zhì)，以適應公司的快速發(fā)展。作為行政工作人員，要不斷的學習，見賢思齊，見不賢而內(nèi)自省。同時，還需必須要有強烈的時效觀念、意識，求真務實的工作作風。
公司是我家，發(fā)展靠大家，我渴望公司的成功壯大，所以盡力在自身的崗位上做實、做好，與公司一起成長、成功。
紀委辦公室工作總結(jié)篇二
年初以來，**區(qū)國有企業(yè)反腐倡廉建設工作按照省、地紀委的安排部署，結(jié)合實際，突出實效，認真落實地紀委提出的國企“五雙”“四項制度”建設工作目標，精心構(gòu)筑“一三四三一”主體工程，即：把握“一條主線”、利用“三種載體”、突出“四個重點”、開展“三大活動”、服務“一個中心”。有力推進國企反腐倡廉工作進程，促進國有企業(yè)的快速健康發(fā)展。
一、把握“一條主線”，堅定正確的反腐方向。
把握全面貫徹《實施綱要》這條主線，將落實黨風廉政建設責任制貫穿于反腐倡廉建設的始終。
（一）細化目標分解，明晰工作職責。明確了企業(yè)黨政“一把手”是黨風廉政建設的“第一責任人”，按照“誰主管、誰負責”的原則，堅持把黨風廉政建設與經(jīng)濟建設等項工作緊密結(jié)合，做到同部署，同落實，同檢查，同考核。
（二）加強制度建設，健全監(jiān)督管理機制。建立健全了“黨委議事規(guī)則”、“黨風廉政建設責任制”、“廉潔自律若干規(guī)定”等制度規(guī)定，深入落實專題民主生活會制度、廉政檔案制度、“三重一大”議事制度等項制度，年初以來，共開展“三重一大”、“七個不準”專項檢查2次，對違反規(guī)定的領導干部進行了問責和處理。制定出臺了《重大事項票決制》，對進一步促進國企民主管理的進程。
（三）加大宣傳教育，營造企業(yè)干部廉潔從政氛圍。通過對領導干部加強日常教育，把廉政教育貫穿于領導干部的培養(yǎng)、選拔、管理、獎懲等各環(huán)節(jié)中，有效地起到防微杜漸的`作用。依托黨校廉政教育平臺，嚴格執(zhí)行廉政談話、警示談話、誡免談話制度。啟動問責程序，加大對重大節(jié)日期間奢侈浪費現(xiàn)象的檢查處罰力度。
二、利用“三種載體”，加大反腐倡廉工作力度。
（一）以“四廉活動”為載體，構(gòu)建廉政監(jiān)督網(wǎng)絡。一是承諾示廉。國企黨政“一把手”通過召開職工大會，利用公示板、公開欄，就遵守廉政規(guī)定、履行黨風廉政建設職責等內(nèi)容向職工群眾公開承諾。二是檢查督廉。區(qū)紀委會同黨風廉政監(jiān)督員、黨風廉政監(jiān)督評價小組成員深入各單位，對黨政主要領導踐行廉政承諾情況進行監(jiān)督檢查。年初以來，共組織檢查4次，發(fā)現(xiàn)并整改問題7個。三是個人述廉。國企領導干部要按規(guī)定撰寫述廉報告，向紀委報告履行黨風廉政建設職責和自身廉潔自律情況，并錄入個人廉政檔案。四是組織考廉。區(qū)紀委組織人員采取定量定性考核相結(jié)合的辦法，對領導干部廉政情況進行全面考核，并運用考核結(jié)果，嚴格兌現(xiàn)獎懲。
（二）以“兩個公開”為載體，促進企業(yè)公開透明。一是在黨務公開上，強化“三項制度”建設。建立實施了《黨內(nèi)情況通報制度》、《黨務公開監(jiān)督檢查制度》和《黨務公開責任制度》，細化預公開意見收集反饋、程序?qū)徟?、檢查考核等具體操作辦法，做到了“四個結(jié)合”，即黨務公開與班子建設相結(jié)合、與基層組織建設相結(jié)合、與企業(yè)發(fā)展相結(jié)合、與反腐倡廉建設相結(jié)合。目前，全局共設公開欄43個，意見箱38個，解決職工群眾關注的熱點難點問題80多個。二是在企務公開上，突出“四個方面”內(nèi)容。各企業(yè)對生產(chǎn)招標、定額、銷售、財務支出四個方面必須進行全面公開，把企業(yè)管理行為置于職工群眾的監(jiān)督之下，使職工群眾了解了企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況，積極參與企業(yè)管理，從源頭上減少了腐敗現(xiàn)象。
第三，以“三抓三促”為載體，深化反腐倡廉建設。
在深入推進企業(yè)反腐倡廉建設中，我們開展了“抓團結(jié)，以和諧互助促廉；抓勤政，以優(yōu)質(zhì)服務促廉；抓發(fā)展，以良好業(yè)績促廉”的“三抓三促”活動。“抓團結(jié)，以和諧互助促廉”就是深入推進民主集中制的落實，班子形成共謀發(fā)展的合力，以和諧的班子建設促進廉政建設；“抓勤政，以優(yōu)質(zhì)服務促廉”就是全力推進服務于民的總體工作思路，提高班子成員為民服務的本領，以有作為的班子建設促進廉政建設；“抓發(fā)展，以良好業(yè)績促廉”就是各單位結(jié)合實際，適時調(diào)整工作重心，不斷探求企業(yè)發(fā)展的新途徑，以發(fā)展型的班子建設促進廉政建設。
三、突出“四個重點”，強力治理國企面臨突出問題。
（一）落實“三個不準”，強化對資金和資源的管理。重點加強了對私設“小金庫”、公款私存和法人超采的監(jiān)督檢查。聯(lián)合審計、財政等部門進行聯(lián)合檢查，對2起存在小金庫、賬外賬、公款私存以及法人超采問題的單位進行了處理。
（二）厲行節(jié)約，強化對奢侈浪費問題的監(jiān)管。督促各企業(yè)建立健全了制止奢侈浪費的有關制度和規(guī)定。進一步加強企業(yè)審計，對存在違規(guī)行為和成本、費用超支等問題，嚴格實施問責，對發(fā)現(xiàn)審計報告存在問題的，嚴格追究審計部門的責任，有效遏制了奢侈浪費等不良現(xiàn)象的發(fā)生。
（三）深化企業(yè)效能，強化對重大事項的監(jiān)管。今年以來，紀委對8項工程招投標工作進行全程參與和監(jiān)督，下達整改意見2次；加強資金的監(jiān)管力度，健全完善公出審批、醫(yī)藥費管理、物資采購、小車管理、內(nèi)部審計等多項制度。年初以來，共節(jié)支差旅費35萬元，節(jié)余管理費110余萬元，節(jié)余醫(yī)藥費90余萬元。
（四）查辦違法違紀案件，強化懲治腐敗的力度。在案件查辦中，推行“2+x”、“3+x”辦案模式。在“2+x”模式中堅持一般案件由檢查室主任和檢查員負責，另外配備一名黨風監(jiān)督員對案件辦理進行監(jiān)督；在“3+x”模式中堅持重大疑難復雜案件由監(jiān)察科領導、檢查室主任、檢查員負責，另外配備一名黨風監(jiān)督員對案件辦理進行監(jiān)督。在案件審理過程中，推行“一審三看二報告一回訪”機制，加強對辦案人員在執(zhí)法程序和依據(jù)上以及違紀人員的處罰和教育上的管理。在案件審理完畢后，寫出《審理建議書》，對存在問題及時督促整改。年初以來，共受理群眾來信來訪28件，初核6件，立案10起，結(jié)案10起，共處分16人。
四、開展“三大活動”，打造廉潔的企業(yè)發(fā)展環(huán)境。
（一）開展“企業(yè)生態(tài)環(huán)境建設”活動。從紀委服務于中心工作出發(fā)，緊密結(jié)合當?shù)貙嶋H，加強對森林防火、“以煤代木”和資源質(zhì)量的監(jiān)督管理，并對違紀違規(guī)人員進行了處理。年初以來，共處分黨政主要負責人2人，基層防火辦主任1人，管護人員2人，巡護人員3人。
（二）開展“企業(yè)廉潔班子建設”活動。通過開展以“講學習，政治素質(zhì)好；講改革，經(jīng)營業(yè)績好；講實干，團結(jié)協(xié)作好；講紀律，作風形象好”為主要內(nèi)容的“四講四好”活動，進一步加強了企業(yè)廉潔班子建設，領導干部的素質(zhì)得到了提高，企業(yè)的經(jīng)營業(yè)績不斷提升。
（三）開展“企業(yè)廉政文化建設”活動。以“搭建一個平臺，開展三項活動，強化一個機制”活動，開展廉政文化進企業(yè)，即搭建企業(yè)廉潔教育專項平臺，充分利用講黨課、電化教育等形式營造教育監(jiān)督的民主氛圍；開展廉政文藝進企業(yè)、送黨紀條規(guī)進企業(yè)、廉政知識競賽活動；強化企業(yè)黨風廉政教育責任機制。強力打造以“廉街”、“廉牌”、“廉窗”、“廉墻”、“廉林”、“廉欄”為核心的多維立體廉政景觀，使反腐倡廉工作滲透到干部群眾的日常生活中。通過開展廉政文化進鄉(xiāng)鎮(zhèn)林場、廉政文化進校園、廉政文化進家庭、成立一個研究會，開展一次創(chuàng)作大賽進家庭的“311”工程建設，()積極打造廉政精品，進一步增強了廣大干部職工的廉政意識。在企業(yè)中營造濃厚的廉政氛圍。
五、服務“一個中心”，防范和治理企業(yè)效益流失。
圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營重點領域和重點環(huán)節(jié)，從源頭上強化監(jiān)督檢查，有效預防了各種腐敗現(xiàn)象的滋生。
（一）加強對資源保護的監(jiān)督管理。由紀檢、資源、森保等部門聯(lián)合，建立了木材專項打擊聯(lián)席會議制度，采取分區(qū)駐在、統(tǒng)一行動等有效辦法，嚴厲打擊亂砍盜伐，偷拉私運等違法現(xiàn)象。年初至今，共查處林政案件11起，收繳作案運輸車輛12輛，沒收木材119.24立方米。
（二）加強對伐區(qū)監(jiān)督管理。區(qū)紀委充分發(fā)揮監(jiān)督作用，充實完善了《**林業(yè)局伐區(qū)管理辦法》，成立了“伐區(qū)質(zhì)量管理及限額采伐領導小組”，認真按采伐規(guī)程作業(yè)，做到了法人不超采，嚴格落實伐區(qū)質(zhì)量責任追究制度。
（三）加強對木材生產(chǎn)銷售的監(jiān)督管理。區(qū)紀委切實加大效能監(jiān)察力度。在木材生產(chǎn)上，嚴格執(zhí)行“分臺造材”、“分區(qū)歸楞”、“分清質(zhì)量優(yōu)劣”的規(guī)定，實行造材質(zhì)量與職工收入掛鉤，使經(jīng)濟材比重得到大幅度提高；在木材銷售上，嚴格執(zhí)行一律到“陽光大廳”銷售制度，有效遏制了以木謀私不正之風和腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。今年以來，全局共銷售木材15.5萬立方米，同比多銷售2328立方米，同比多收入174.3萬元。
紀委辦公室工作總結(jié)篇三
年上半年，辦公室按照年初制定的工作目標，結(jié)合工作實際，圍繞全局中心工作，履行辦公室職能，認真做好綜合協(xié)調(diào)、政務文秘、后勤保障、人事、行政財務各方面工作?，F(xiàn)將上半年工作情況總結(jié)如下：
一、盡職盡責充分發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)職能。
綜合協(xié)調(diào)是辦公室工作重點職能之一，是做好上傳下達的關鍵環(huán)節(jié)，是協(xié)調(diào)各部門之間工作的重要紐帶。上半年，辦公室認真履行這一職能，一是及時將上級的文件精神按照局領導的批示向各處室傳達，基本做到從發(fā)文到辦結(jié)全程跟蹤。二是及時將下級的訴求向局領導反映，并按領導指示協(xié)調(diào)相關處室認真辦理。三是全力做好上級主管部門與我局、外單位與我單位之間的工作溝通和協(xié)調(diào)，為我局各項工作的正常開展創(chuàng)造了條件。
二、樹立大局觀念、強化服務意識、搞好后勤保障。
加強車輛管理，保障行車安全。按照我局《車輛管理制度》的要求，厲行節(jié)約、嚴格把關、統(tǒng)一調(diào)度，認真做好車輛用油、行車登記等日常工作，確保我局公務用車及時、快捷、安全，半年來無一車輛發(fā)生交通事故。嚴格定點修車，堅持事前申報，保障了我局公務用車及時維修，工作中駕駛員積極配合，未出現(xiàn)不經(jīng)過領導同意，私自換點修車現(xiàn)象。
加強資產(chǎn)管理，按需采購、保障及時。在資產(chǎn)管理方面，上半年著重規(guī)范了固定資產(chǎn)、辦公用品、印刷用品的管理和采購行為，加強了辦公資產(chǎn)的管理。上半年由專人對全局的計算機設備、筆記本電腦等固定資產(chǎn)進行了詳細的清理并登記造冊，完善領用手續(xù)，嚴格按照”誰使用、誰保管、誰負責“的原則實行管理，避免國有資產(chǎn)的流失。同時辦公室從加強內(nèi)部控制著手，進一步規(guī)范我局物資采購行為。本著厲行節(jié)約、絕不浪費，保障及時的原則，嚴格按照我局采購程序及政府采購相關規(guī)定，認真細致地開展工作，確保購買及時、發(fā)放及時。
三、抓好會務、培訓、競賽組織，搞好協(xié)調(diào)服務。
為了及時傳達各級政府部門精神，圍繞中心思想，全面開展各項工作，辦公室認真做好全局性會議的會務準備、認真抓好會議議題的貫徹落實，規(guī)范了我局的會議管理制度。成功組織全市社保經(jīng)辦機構(gòu)工作會。同時認真協(xié)調(diào)安排局屬單位在我局召開的會議，主動與各單位、處室溝通，做好會務保障工作。
按照領導要求，辦公室加強了對”政務服務中心社保分中心“的建設工作。同時多方協(xié)調(diào)，積極組織全局職工進行社保業(yè)務知識培訓、窗口禮益范服務培訓、oa系統(tǒng)培訓、消防安全知識培訓，組織全局職工參加_競賽等各項活動，使全局職工的業(yè)務水平、服務水平更上新臺階。
紀委辦公室工作總結(jié)篇四
20xx年，辦公室在局領導的正確領導下，緊緊圍繞教育的中心工作，切實擔負起承上啟下、上傳下達、溝通左右、協(xié)調(diào)各方重要職責，團結(jié)協(xié)作、奮力進取，無論是在撰寫文稿、決策服務、事務處理、督查落實，還是在綜合協(xié)調(diào)、后勤保障、信訪維穩(wěn)、確保安全等方面都做了艱苦細致的工作，取得了一定成績。
一、工作回顧：
（一）著眼“三創(chuàng)”，強化服務促保障。
1.突出“三化”品位，創(chuàng)優(yōu)美辦公環(huán)境。
堅持以創(chuàng)建“美化、綠化、凈化”機關辦公環(huán)境為要求，堅持不懈美化環(huán)境，確保創(chuàng)建優(yōu)美、亮化的辦公環(huán)境，從外部形象上提升教育局機關形象。
“美化”，開展了機關、幼兒園車輛聯(lián)合整治，標畫停車位，修建停車棚，簽訂停車責任書，機關外部辦公環(huán)境得到一定改善；充分依托各科室同事主觀能動性，辦公場所寬敞明亮,環(huán)境布置溫馨儒雅。
“綠化”，即對院內(nèi)的草坪、花草定期進行除草、澆水、施肥、修整；根據(jù)季節(jié)特點變換樓道、辦公室盆景花卉，使辦公樓內(nèi)四季如春、四季飄香。
“凈化”，即在衛(wèi)生上落實責任制，強化管理，保證辦公樓干凈、整潔。通過提高“三化”質(zhì)量，為局機關營造了優(yōu)美、舒適、愉悅的辦公環(huán)境，為干部職工的工作學習創(chuàng)造了良好的基礎，為教育局贏得了良好的外部形象。
2.結(jié)合三個服務，創(chuàng)良好機關形象。
辦公室人員在來客接待、來訪接待、來電接待、辦事接待及上傳下達、下情上傳等方面認真做好服務，既體現(xiàn)了辦公室干部職工整體素質(zhì)，又創(chuàng)造了良好的機關形象。
一是提高服務意識。辦公室就是為領導服務、為科室服務、為基層學校服務。因此，辦公室強調(diào)全體干部職工樹立服務意識，以服務為榮、為樂、為已任，執(zhí)行來訪首問負責制。
二是提高服務質(zhì)量。辦公室堅持微笑服務、誠信服務、責任服務全心打造服務質(zhì)量。來信、來訪、來電做到有問必答，有疑必解，耐心解釋，高效辦事，讓來訪人員滿意而歸。
三是提高服務效果。對到辦公室辦事人員實行限時辦結(jié)制、承諾制，保證每位來訪人員的事情都能得到妥善辦理或滿意答復，不能辦理的耐心做好政策解釋工作，讓對方滿意接受，從而維護了教育局機關形象。
一年來，接待群眾來訪15件，受理“1584”政風行風熱線電話4件，辦理“市民心聲（網(wǎng)絡問政）”回復15件，受理電話信訪12件，各類投訴的辦結(jié)率為100%。
3.做好三個協(xié)調(diào)，創(chuàng)和諧機關氛圍。
1.協(xié)調(diào)好科室關系。工作中，我們注重溝通、協(xié)商，以情感人，以事業(yè)為重，以大局為重，以需要為中心，避免了矛盾，創(chuàng)建了和諧局面。
2.協(xié)調(diào)好機關用車。為了達到保工作運轉(zhuǎn)又節(jié)約的原則，辦公室堅持原則，厲行節(jié)約，按章操作，先急后慢，先遠后近，統(tǒng)籌安排，保障領導和科室用車有序運行。
3.協(xié)調(diào)好常規(guī)管理。完善了過去的各種管理制度，突出制度管理，嚴格照章辦事。進一步明確了工作職責，完善了公章、耗材、辦公煙酒等各種常規(guī)管理，充分體現(xiàn)了對事不對人的管理思想，各項工作井然有序。
（二）堅持“三重”，突出中心促發(fā)展。
辦公室全體人員與其他各部門加強溝通,密切配合,互相支持,保證教育局整體工作不出現(xiàn)紕漏。一年來，辦公室與各科室保持了良好的關系,科室之間的溝通也非常順暢。
1.堅持注重教育宣傳，努力提升教育形象。
今年通過加大宣傳力度，構(gòu)建宣傳網(wǎng)絡，加強通訊員隊伍建設，取得了明顯效果。全系統(tǒng)全年在市級以上平面媒體上稿達600多篇；主辦《迎江簡報》12期，辦好迎江教育信息網(wǎng)，編寫、審核教育信息4366條（其中教育要聞2180條，基層動態(tài)2186條），推薦提交教育新聞累計達10940篇，并整理編輯《媒體視野中的迎江教育》一書，為基層中小學提供了經(jīng)驗展示的窗口和交流的平臺，迎江教育形象進一步得到提升。目前，信息辦正在啟動迎江教育網(wǎng)第二輪改版工作。
2.堅持注重工作質(zhì)量，不斷提高科室效能。
做好辦公室工作,必須要有較高的政治理論素質(zhì)和分析解決問題的能力。全體辦公室工作人員都能夠通過各種途徑學習各項教育法律、法規(guī),及時了解、掌握教育發(fā)展的新動向、新經(jīng)驗,工作人員的政治理論水平、業(yè)務素質(zhì)和工作能力不斷提高。
一是堅持高水平辦文。辦公室承擔了大量的講話、經(jīng)驗、總結(jié)、匯報、文件等材料的撰寫工作，堅持做到按時、保質(zhì)保量完成任務。工作中發(fā)揚奉獻精神、吃苦精神，不拖拉、不推諉。全年完成局黨委、教育局工作計劃、工作總結(jié)、五年規(guī)劃以及各種會議領導講話102篇，正式下發(fā)文件169份。
二是堅持高標準辦會。對各類會議，辦公室相關人員盡心盡責，早部署、早動手，主動做好各項籌備和協(xié)調(diào)工作。全年圓滿完成了慶祝教師節(jié)表彰、學期開學、“2+x”評估等各種會議128次。
三是堅持高效率辦事。促檢查局黨委和教育局的部署在基層學校的貫徹落實情況，及時傳達領導指示,及時反饋各種信息,做到了快捷和實效,保證全局上下政令暢通。全年沒有出現(xiàn)重大失誤行為。聯(lián)系贊助資金4000余元，編印教育系統(tǒng)通訊錄并做到人手一份，設計制作機關新春賀卡，方便工作聯(lián)系，密切情感交流。
3.堅持注重財務管理，全力建設節(jié)約型機關。
辦公室繼續(xù)加強財務管理，遵守財經(jīng)紀律，努力創(chuàng)建“節(jié)約型”機關，保障機關健康、正常運轉(zhuǎn)。實行招待煙酒領取實名登記制度，用車、日常辦公用品采購等行為堅持先申報再審批的原則，杜絕隨意性，避免浪費。堅決控制招待費、文印費、禮品費等費用的支出。在來客接待上可接待可不接待的堅決不接待，確需接待的嚴格控制接待標準，一定程度上節(jié)約了經(jīng)費開支。
（三）圍繞“三強”，落實常規(guī)促到位。
1.加強黨務工作，確保提高組織建設檔次。組織開展“百名干部下基層，當好群眾貼心人”活動、五級書記帶頭大走訪，傾聽基層聲音，密切干群關系，進一步優(yōu)化教育發(fā)展環(huán)境。按要求出色完成了各級黨會代表的推薦、選舉工作。
2.加強職責分工，確保日常工作有序推進。由于分工明確、責任到位，辦公室全體人員形成了既各司其職、各盡其責，又互相配合、互相支持的分工協(xié)作的良好工作局面。目前，辦公室全體人員空前團結(jié)，工作氣氛融洽，配合默契。每個人都能從教育局工作的大局出發(fā)，從教育局整體利益出發(fā)，互相支持，工作順心，心情舒暢。
3.加強檔案工作，確保提高文書存檔質(zhì)量。依據(jù)國家檔案局有關文件規(guī)定，暑期，辦公室按照機構(gòu)分類法，擬定《xx區(qū)教育局文件材料歸檔范圍和文書檔案保管期限表》，抽調(diào)人員對積壓多年的文書檔案予以整理歸檔。同時做好學校檔案管理的指導工作。
一年來，辦公室除了做好常規(guī)工作和臨時指派的工作外，還較為出色完成了校長論壇、校長研修、上海.安慶信息技術環(huán)境下有效教學研討、全省幼兒骨干教師高級研討班等活動的相關會務工作。編印畫冊1本，專題簡報14期。這些工作任務量大、工作繁重、責任重大、涉及面廣，為保證高質(zhì)量完成這些工作，辦公室全體同志沒有怨言，愉快接受任務，迅速開展工作，圓滿完成各項任務，受到了領導的肯定和信任，也鍛煉了隊伍，提高了工作的能力。
一年來，雖然辦公室做了一些工作，也取得了點滴成績，但是我們認為這些都是小事，都是份內(nèi)之事，都是應該做的事，工作的成效離領導的要求和同事的期待還有很大差距。當前，辦公室仍然存在一些問題，主要表現(xiàn)在：一是工作任務較重，造成工作較為被動；二是執(zhí)行相關管理制度有些松弛，工作目標達成度不高；三是人員分工有待進一步明確，工作效率需進一步提高。對照問題，辦公室決心今后從以下三個方面努力：
一是進一步樹立憂患意識。辦公室擔負著參與行政、管理事務、綜合服務等主要職責。要進一步樹立強烈地憂患意識，增強工作的責任感和使命感。在處理行政事務中，要真正做到參與而不越位，辦事而不攬權，堅持原則，維護大局，當好領導的'參謀和助手。在處理一些棘手的問題上，要主動地為領導排憂解難，不厭其煩地做好后勤保障、協(xié)調(diào)服務工作。
二是進一步加強制度管理。加強機關內(nèi)部管理，嚴格遵守機關各項管理制度，是保證我們各項工作爭先進位的前提和保證。辦公室要立足本職，更加自覺地帶頭貫徹執(zhí)行局機關的各項制度，有條不紊、積極地、創(chuàng)造性地完成各項工作。
三是進一步發(fā)揚團隊精神。努力做到“三個一流”、“三個著手”、“三個第一”，即：服務質(zhì)量一流、管理水平一流、完成任務一流，從自身著手、小事著手、高效著手，服務第一、他人第一、誠信第一。擺正工學關系，在學中干，在干中學，邊學邊干，不斷汲取新的知識和營養(yǎng)，提高完善自己，真正達到學以致用，學用結(jié)合，使各項工作再上新臺階。
二、工作思路。
20xx年，區(qū)教育局辦公室將認真學習實踐科學發(fā)展觀，緊緊圍繞教育局中心工作，進一步轉(zhuǎn)變工作作風，強化服務協(xié)調(diào)功能，以提高管理水平為主線，以提高辦文、辦會、辦事效率為目標，在重點上求發(fā)展，在創(chuàng)新上求突破，在細節(jié)上下功夫，緊密配合，團結(jié)協(xié)作，推動各項工作再上新水平。
（一）工作目標。
20xx年教育局辦公室總體目標是：突出重點，服務全局，以“高效、優(yōu)質(zhì)、規(guī)范、創(chuàng)新”為主題，以增強服務意識和服務能力、提高服務水平和服務質(zhì)量為抓手，認真履行“服務、參謀、協(xié)調(diào)、督辦”的工作職能，開展好政務、黨務、辦文辦會、機關管理、服務協(xié)調(diào)等工作，做到“馬前不越位、馬后不掉隊、到位不越位”，為構(gòu)建務實、創(chuàng)新、高效的和諧型機關作出努力，為促進教育全面、均衡、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展作出新的貢獻。
（二）工作重點。
積極按照全局工作總體思路，認真貫徹和落實科學發(fā)展觀，堅持以完成重建、加快發(fā)展為主線，切實履行工作職能，不斷提高工作水平，力爭在以下幾個方面有新的突破：
一是在人員素質(zhì)上有新提升。加強政治思想學習和業(yè)務工作學習，不斷提高政治思想素質(zhì)和業(yè)務工作水平。積極吸收先進理念，增強政治敏銳性，提高工作駕馭能力，提高綜合協(xié)調(diào)能力，提高服務質(zhì)量。制定并出臺《機關聘用人員管理考核辦法》。
二是在參謀建議上有新思路。更好、更準確地把握全區(qū)教育系統(tǒng)的各項工作運行情況，加強對過去工作的總結(jié)和對未來工作思考，力求為迎江教育發(fā)展提出更好的建議，起好領導的參謀作用。加強和規(guī)范網(wǎng)絡問政、局長信箱、1584熱線辦理工作，熱情做好各類信訪接待工作，認真做好人大代表建議和政協(xié)提案辦理工作，提高人民群眾滿意度。
三是在辦文、辦會、辦事和接待上有新提高。在辦文上，主要是從切入準確、敘述簡潔、視野開闊等方面提高質(zhì)量；在辦會上，主要是在會場布置、會議保障和加強會后督查上下功夫；在辦事方面，主要在規(guī)范流程、提高效率上提高質(zhì)量；在接待方面，主要是在細節(jié)考慮上提高質(zhì)量。認真做好黨務管理、文明創(chuàng)建、計劃生育、檔案管理、科室考核等常規(guī)工作。
四是在行政效能建設上取得新成效。進一步完善機關管理和辦公室各項工作制度，促進制度的規(guī)范化、科學化。理順人員工作職責，進一步強化辦事首問制、責任追究制、公務限期辦結(jié)制等，做到上情下達及時，材料報送規(guī)范，不斷提高辦事效率。以行風建設為載體，強化辦公室工作人員的學習教育，提升業(yè)務水平和職業(yè)道德，提高工作滿意程度。緊緊圍繞全局的中心工作，認真督查督辦領導指示交辦的各項事務，積極向領導匯報工作動態(tài)，確保政令暢通、落實有力。
五是在教育宣傳上有新突破。在加強對各學校、單位和科室信息報送指導管理，準確掌握全局主要工作動態(tài)的基礎上，做好《迎江教育信息》的定期編發(fā)、教育信息網(wǎng)改版更新和機關宣傳欄的建立維護工作。及時向區(qū)委、區(qū)政府及上級教育主管部門上報各類教育信息，進一步加大新聞通訊員培訓力度，努力營造更優(yōu)、更好的教育發(fā)展環(huán)境。依托教育信息網(wǎng)，積極推進電子政務建設，試行科室月工作計劃網(wǎng)上上報制，年度總結(jié)、計劃網(wǎng)上公示制，個人工作完成情況網(wǎng)上展示制，不斷推進網(wǎng)上辦公的應用領域，提高行政服務效率。
六是在機關管理服務上取得新變化。進一步加強機關公務用車管理。嚴格執(zhí)行公務用車計劃，完善用車申報、審批制度，科學合理調(diào)配，降低成本，提高效率。合理安排機關政治學習、節(jié)假日值班工作，做好機關考勤工作。及時做好機關房屋、用電、用水及各種辦公設施的保養(yǎng)維修工作。完善電子政務系統(tǒng)，建立覆蓋全系統(tǒng)的網(wǎng)絡辦公平臺，逐步推行無紙化辦公。
紀委辦公室工作總結(jié)篇五
“糾正‘四風’不能止步，作風建設永遠在路上?！苯衲?月召開的十九屆中央紀委三次全會上，習近平總書記再次強調(diào)“要把剎住‘四風’作為鞏固黨心民心的重要途徑，對享樂主義、奢靡之風等歪風陋習要露頭就打，對‘四風’隱形變異新動向要時刻防范”，對在新的歷史起點上鞏固拓展落實中央八項規(guī)定精神成果提出了更高要求。
兌現(xiàn)莊嚴承諾，贏得黨心民心。
黨的十九大對作風建設作出新的戰(zhàn)略部署，強調(diào)堅持以上率下，鞏固拓展落實中央八項規(guī)定精神成果，繼續(xù)整治“四風”問題，堅決反對特權思想和特權現(xiàn)象。
2017年10月27日，十九屆中央政治局首次會議審議通過了《中共中央政治局貫徹落實中央八項規(guī)定實施細則》，彰顯了以習近平同志為核心的黨中央持之以恒正風肅紀的鮮明態(tài)度和堅定決心，向全黨全社會釋放了一刻不停歇推動作風建設向縱深發(fā)展的強烈信號。
——以習近平同志為核心的黨中央以身作則、率先垂范，贏得黨心民心。
帶頭行動就是最好的落實。中央八項規(guī)定出臺后，習近平總書記就一再強調(diào)要從中央政治局開始，從自己做起?！氨３謨?yōu)良黨風政風，必須從黨中央抓起、從高級干部做起。”“各級領導干部要以身作則、率先垂范，說到的就要做到，承諾的就要兌現(xiàn)，中央政治局同志從我本人做起。”六年多來，以習近平同志為核心的黨中央堅持身體力行、以上率下，以行動作號令、以身教作榜樣，點滴之間彰顯著共產(chǎn)黨人的政治本色和為民情懷。
“風成于上，俗化于下?！秉h員領導干部的作風是一個地方、單位領導班子成員乃至全體黨員干部作風的風向標。數(shù)據(jù)顯示，黨的十九大以來，中央紀委國家監(jiān)委網(wǎng)站通報的1496起違反中央八項規(guī)定精神典型案例中，過半數(shù)涉及單位一把手。抓作風建設，關鍵在黨員領導干部，必須緊緊盯住“關鍵少數(shù)”，督促其樹立優(yōu)良作風，發(fā)揮各級領導干部帶頭作用，以自我革命帶動大多數(shù)黨員干部的作風轉(zhuǎn)變。
全面從嚴治黨從中央政治局立規(guī)矩，全黨上下推進作風建設、大力糾正“四風”，一級做給一級看、一級帶著一級干，以實際行動維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，剎住了一些過去被認為不可能剎住的歪風邪氣，攻克了一些過去司空見慣的頑瘴痼疾，使作風建設成為黨的建設一張亮麗名片，在全面從嚴治黨歷史進程中寫下了濃墨重彩的一筆。
——保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，把剎住“四風”作為鞏固黨心民心的重要途徑。
三次全會工作報告系統(tǒng)總結(jié)了改革開放40年來紀檢監(jiān)察工作的認識和體會，第三條明確指出：“始終堅持以人民為中心的政治立場，著力解決群眾反映強烈、損害群眾利益的突出問題，不斷厚植黨執(zhí)政的政治基礎和群眾基礎?！?BR> 改革開放之初，我們黨就強調(diào)執(zhí)政黨的黨風問題是有關黨的生死存亡的問題。作風建設關系我們黨能不能長期執(zhí)政、履行好執(zhí)政使命。歷史證明，什么時候黨的作風建設抓得緊、抓得好，人民群眾就支持擁護，黨的事業(yè)就發(fā)展順利一些，反之就會遭受挫折和損失。以習近平同志為核心的黨中央以深遠的歷史眼光和深邃的歷史思維，總結(jié)黨的作風建設正反兩方面經(jīng)驗教訓，直面黨內(nèi)存在的種種問題和弊端，從制定和執(zhí)行中央八項規(guī)定破題，解決了新形勢下作風建設抓什么、怎么抓的問題，使黨經(jīng)受革命性鍛造，密切了黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。
三次全會工作報告指出，“凡是群眾反映強烈的問題都嚴肅認真對待，凡是損害群眾利益的行為都堅決糾正”，“讓群眾感到正風肅紀反腐就在身邊，紀檢監(jiān)察工作就在身邊”。各級紀檢監(jiān)察機關必須始終站在關乎黨生死存亡的高度來抓好中央八項規(guī)定精神貫徹落實，不斷增強人民群眾對黨的信任信心，鞏固黨的執(zhí)政基礎。
——鞏固拓展落實中央八項規(guī)定精神成果，以扎實成效踐行擔當精神。
2018年1月14日，十九屆中央紀委二次全會閉幕后第二天，中央紀委黨風政風監(jiān)督室會同相關單位組成10個督查調(diào)研組，分赴河北等10個省區(qū)，以及部分中央企業(yè)、金融機構(gòu)地方分公司，對糾正“四風”工作進行督導、檢查和調(diào)研。
一年多來，中央紀委國家監(jiān)委和地方各級紀檢監(jiān)察機關強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，一個節(jié)點一個節(jié)點堅守、一個問題一個問題突破，不松勁、不停步、再出發(fā)，持之以恒鞏固拓展落實中央八項規(guī)定精神成果。“中央紀委國家監(jiān)委公開通報曝光7批50起典型案例;全國共查處相關問題6.5萬起，處理黨員干部9.2萬人?！比稳珪ぷ鲌蟾婀嫉倪@些數(shù)據(jù)，正是各級紀檢監(jiān)察機關持續(xù)發(fā)力正風肅紀的體現(xiàn)。
堅持鐵面執(zhí)紀，抓住元旦、春節(jié)、五一、端午、中秋、國慶等時間節(jié)點正風肅紀，扭住不放、一抓到底，緊盯隱形變異新動向，嚴肅查處以學習培訓、調(diào)研考察等為名公款旅游等問題。
抓住突出矛盾，把整治形式主義、官僚主義作為重要政治任務，聚焦打贏“三大攻堅戰(zhàn)”等領域，堅決查處在落實黨中央決策部署中虛以應付、敷衍塞責等問題。
創(chuàng)新方式方法，整治領導干部利用名貴特產(chǎn)類特殊資源謀取私利行為，完善重要節(jié)點值班報告督辦制度，督促推動中央有關職能部門完善公務接待、公務用車、中央企業(yè)商務接待等規(guī)定……。
落實中央八項規(guī)定精神，必須深刻總結(jié)內(nèi)在規(guī)律，準確把握變與不變。該變的，要與時俱進;不能變的，絲毫不動搖。方式方法、制度機制等要跑贏“四風”問題新表現(xiàn)新動向。必須及時發(fā)現(xiàn)新問題，靈活適應變化，主動采取對策，但是初心、決心和定力必須一以貫之，一刻都不能松，半步都不能退。
八項規(guī)定是長期有效的鐵規(guī)矩硬杠杠，作風建設沒有休止符。
當前，從總體形勢看，落實中央八項規(guī)定精神成效顯著，面上的不正之風基本剎住，享樂奢靡歪風有很大收斂，黨風、政風、社風不斷好轉(zhuǎn)。同時必須清醒看到，作風建設的任務還非常繁重，現(xiàn)在的成績只是階段性的。有些成果是在高壓態(tài)勢下取得的，一些黨員干部還僅僅停留在“不敢”的震懾上，“不能”的籠子還需不斷健全，“不想”的自覺尚未完全形成，鞏固作風建設成效、防止反彈回潮的壓力長期存在，治理隱形變異新動向、解決“四風”深層次問題的任務還很艱巨。
——從主要矛盾看，形式主義、官僚主義問題日益突出。
形式主義、官僚主義是黨和人民事業(yè)的大敵，是阻礙黨的路線方針政策和黨中央重大決策部署貫徹落實的大敵，成為黨內(nèi)存在的突出矛盾和問題。形式主義、官僚主義屢禁不止，涉及面廣，在不同地區(qū)、不同領域有不同的表現(xiàn)形式，必須大力整治并堅決克服。
數(shù)據(jù)顯示，黨的十九大以來，截至2018年12月底，全國各級紀檢監(jiān)察機關共查處形式主義、官僚主義問題4.56萬起，處理黨員干部6.94萬人，其中給予黨紀政務處分4.59萬人，占處理黨員干部總數(shù)的66.1%。三次全會工作報告點名提到的湖南洞庭湖違規(guī)違法建設矮圍等典型問題，無不與形式主義、官僚主義相關。
與享樂主義、奢靡之風相比，形式主義、官僚主義問題更為頑固復雜，破壞性更強、整治難度更大。形式主義背后是功利主義、實用主義作祟，只想當官不想干事，只想出彩不想擔責。官僚主義背后是官本位思想，嚴重脫離實際、脫離群眾。這些思想和行為，都會使黨的路線方針政策難以貫徹，群眾熱切期待落空，黨的執(zhí)政基礎受到侵蝕。三次全會工作報告將整治形式主義、官僚主義作為黨的政治建設重要內(nèi)容，是對持之以恒落實中央八項規(guī)定精神的深化。
——從數(shù)據(jù)案例看，防止反彈回潮的任務仍然艱巨。
三次全會工作報告發(fā)布數(shù)據(jù)顯示，2018年，全國共查處違反中央八項規(guī)定精神問題6.5萬起，處理黨員干部9.2萬人。而2017年全國共查處相關問題5.1萬起，7.1萬人受到處理。這一方面反映出各級紀檢監(jiān)察機關持之以恒落實中央八項規(guī)定精神的成效進一步凸顯，另一方面也反映出“四風”問題樹倒根存，防止反彈回潮任務艱巨，糾正“四風”不能止步。
黨的十九大以來，中央紀委國家監(jiān)委網(wǎng)站通報的1496起違反中央八項規(guī)定精神典型案例中，發(fā)生在2018年以來的有317起，占總數(shù)的21.19%。2019年春節(jié)前，中央紀委公開曝光了8起違反中央八項規(guī)定精神典型問題，其中既涉及黨政機關，也涉及企事業(yè)單位，多數(shù)發(fā)生在黨的十九大以后。在高壓之下，仍有極少數(shù)黨員干部不收斂不收手不知止，對黨中央的三令五申視而不見、依然故我，頂風違紀情形時有發(fā)生，要上升到政治紀律和政治規(guī)矩的高度來認識。
——從表現(xiàn)形式看，老問題、新動向相互交織。
黨的十九大以來，中央紀委國家監(jiān)委網(wǎng)站通報的違反中央八項規(guī)定精神典型案例中，違規(guī)發(fā)放津補貼或福利、違規(guī)配備使用公務用車、違規(guī)收送禮品禮金、公款國內(nèi)旅游、違規(guī)公款吃喝等老問題仍然比較突出，占查處問題總數(shù)的73.59%。從通報的典型案例情節(jié)看，出現(xiàn)由明轉(zhuǎn)暗、改頭換面等新動向新表現(xiàn)，對隱形變異“四風”需要提高警惕。
歷史和實踐證明，“四風”問題由來已久、成因復雜，具有很強的頑固性、變異性和傳染性，往往是明的不敢了，暗的出現(xiàn)了，這樣的問題消失了，那樣的問題又出來了。形成優(yōu)良作風不可能一勞永逸，克服不良作風不可能一蹴而就。糾治“四風”之所以是一場長期艱苦的斗爭，就在于不僅要對過去司空見慣的老問題從嚴整治、遏制反彈，防止死灰復燃，還要對不良作風的新形式新表現(xiàn)進行有效甄別、有力應對，絕不能舊弊未除、新弊又生。
堅定不移糾“四風”樹新風，以釘釘子精神打好作風建設持久戰(zhàn)。
糾正“四風”具有長期性、艱巨性，作風建設是場攻堅戰(zhàn)、持久戰(zhàn)。三次全會對2019年落實中央八項規(guī)定精神工作作了詳細部署：堅持問題導向解決黨風問題，持續(xù)督查落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，深挖細查“四風”問題隱形變異的種種表現(xiàn)，一個節(jié)點一個節(jié)點盯住，對頂風違紀從嚴查處，對典型案例通報曝光，完善領導干部插手特殊資源禁止性規(guī)定，堅持不懈、注重實效，促進規(guī)范、化風成俗。
——保持政治定力，堅持久久為功。執(zhí)行中央八項規(guī)定精神是徙木立信，糾正“四風”讓人民群眾堅定對黨的信任信心。如果再陷入一抓就好、一好就放、一放就松的怪圈，就會失信于黨、失信于民。實現(xiàn)黨風政風持續(xù)向好向善，必須堅決克服“疲勞綜合征”，從每個節(jié)點、具體問題抓起，以點帶面、串點成線、持續(xù)堅守，越往后執(zhí)紀越嚴，堅決防止反彈回潮。
——堅持以上率下，層層落實責任。身體力行是最有效的示范，以上率下是最有力的引導。使黨的作風全面好起來，各級領導機關和領導干部能否發(fā)揮好帶頭作用是關鍵。這就要求領導干部把自己擺進去，經(jīng)常擺擺表現(xiàn)、找找差距，堅持事事率先垂范、時時以身作則、處處嚴于律己，形成“頭雁效應”，帶動整個風氣根本好轉(zhuǎn)。
——做實做細監(jiān)督，增強監(jiān)督實效。監(jiān)督是紀委監(jiān)委的首要職責、基本職責。三次全會工作報告把2019年落實中央八項規(guī)定精神的具體要求，放在了“做實做細監(jiān)督職責，著力在日常監(jiān)督、長期監(jiān)督上探索創(chuàng)新、實現(xiàn)突破”這一部分，正是“把日常監(jiān)督實實在在地做起來、做到位”這一要求的具體體現(xiàn)。各級紀檢監(jiān)察機關要把監(jiān)督檢查中央八項規(guī)定及其實施細則精神作為重點任務和經(jīng)常性工作，積極探索日常監(jiān)督的有效辦法，使監(jiān)督更加聚焦、更加精準、更加有力。
——聚焦突出問題，實施精準治理。糾正“四風”，既要有什么問題就解決什么問題，更要緊緊抓住“精準”二字，突出重點、聚焦要害，把監(jiān)督力量和執(zhí)紀力度向突出問題和領域集中。堅持問題導向，狠抓薄弱環(huán)節(jié)，結(jié)合自身實際，繼續(xù)緊盯不同地區(qū)、領域、行業(yè)存在的突出問題及其新動向新表現(xiàn)，找準“靶子”、查清“病灶”，做到因地制宜、對癥下藥。
——健全長效機制，狠抓制度執(zhí)行?！八娘L”問題既有理想信念和利益驅(qū)動等方面的原因，也有考核體系不科學、制度修訂不及時等方面的因素。擠壓“四風”生存空間，必須提高制度的針對性和實效性。紀檢監(jiān)察機關要加強與有關職能部門聯(lián)系溝通，針對存在的突出問題，督促其進一步規(guī)范完善開會發(fā)文、督查檢查、公務接待、公車管理、津補貼和福利等制度規(guī)定，建立更科學、更嚴密、更有效的制度措施，從源頭上解決群眾反映強烈的突出問題。同時，強化對制度執(zhí)行的監(jiān)督檢查，切實提高制度執(zhí)行力，有力推動標本兼治。
風氣養(yǎng)成重在日常教化，作風建設貴在長期不懈。改革開放40年來，我們一方面針對黨內(nèi)不良風氣，持之以恒改作風樹新風;一方面鼓勵廣大黨員干部大膽試驗、勇于創(chuàng)新。嚴厲整治“四風”，根本目的也是發(fā)揚改革創(chuàng)新、求真務實、艱苦奮斗、真抓實干作風，推動黨和國家事業(yè)全面開創(chuàng)新局面。實現(xiàn)黨的十九大描繪的宏偉藍圖，僅僅止步于防止“四風”反彈回潮是不夠的。必須鍥而不舍、馳而不息，把作風建設不斷引向深入，大力弘揚黨的優(yōu)良作風，開拓創(chuàng)新、艱苦奮斗，以優(yōu)良黨風政風凝聚人心、匯聚力量，以好作風、好形象帶領人民群眾為實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標而團結(jié)奮斗。
紀委辦公室工作總結(jié)篇六
一、勤于學習、善于思考，爭做參與政務的先鋒隊。
始終把學習、思考、調(diào)研放在第一位，建立完善一批行之有制度，推進工作進展。一是狠抓學習。采取集中學習、研討交流等方式，在干部職工自行學習相關理論和業(yè)務知識的基礎上，每周定期開展xx次集體學習活動，共開展xx次干部集中學習活動，力求學習實效。做到學以致用。二是注重思考。工作上周密考慮問題，始終堅持做到吃透上情、摸清下情，了解外情、把握內(nèi)情，善于從領導的角度、全局的高度去思考、謀劃和處理間題，既超前謀劃又提早著手，使各項工作緊貼紀檢監(jiān)察工作要求和需要。三是深入調(diào)研。堅持把調(diào)研作為服務決策的重要途徑，緊扣紀檢監(jiān)察工作重點和熱難點，注重從領導的講話和關注的事情、基層工作中收集、捕捉具有普遍性的問題，開展專題調(diào)研，深入調(diào)查分析，撰寫高質(zhì)量調(diào)研報告xx篇。
二、甘于吃苦、樂于奉獻，爭做搞好服務的排頭兵。
以溝通提質(zhì)量，堅持重要活動、重要工作、重大問題及時溝通銜接；
以實干出成果，主動尋求上級紀委監(jiān)委的指導、支持和幫助，全力推進全縣紀檢監(jiān)察工作。
三、
精于謀劃、敢于創(chuàng)新，爭做做好業(yè)務的領頭雁。
不斷改進工作方式方法，抓好黨的建設、綜合協(xié)調(diào)、宣傳信息工作，促進工作全面落實。一是抓支部建設牽好“總統(tǒng)領”。牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導向，深入推進黨支部規(guī)范化和示范點建設，支部“三會一課”、組織生活會等制度有效落實。年內(nèi)接納xx名預備黨員轉(zhuǎn)為正式黨員，培養(yǎng)xx名入黨積極分子。二是抓統(tǒng)籌協(xié)調(diào)當好“多面手”。著力提升辦公室統(tǒng)攬全局、綜合協(xié)調(diào)的能力，提升保障工作的科學化、規(guī)范化水平，確保委機關高效優(yōu)質(zhì)運轉(zhuǎn)。三是抓宣傳信息做好“千里眼”。堅持把宣傳信息工作擺在重要位置，把捕捉宣傳信息的視覺放在落實省、州、縣黨委決策部署上，拓展到學習先進經(jīng)驗做法上，延伸到紀檢監(jiān)察工作的方方面面上，宣傳信息被省州采用xx條。
四、嚴于自律，重于管理，爭做管理事務的火車頭。
以強化管理為重點，以促進團結(jié)干事為目標，不斷提升事務能力和水平。一是完善工作制度。制定完善辦公室各項管理制度，加強公務用車標識管理，嚴格落實公務用車派遣管理制度，杜絕公車私用，減少公務用車運行經(jīng)費支出。二是切實改進作風。認真落實《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》及縣內(nèi)公務接待規(guī)定，從嚴控制公務接待費用開支，嚴禁超標準、超規(guī)格接待。堅持財務審核、分管領導、主要領導層層審批，?？顚Ｓ?，財務工作規(guī)范化。三是強化督查督辦。按照“督在關鍵處、查在實效上”的要求，把督查重點放在發(fā)現(xiàn)和解決決策落實過程中存在的突出問題上，放在群眾反映強烈的熱難點問題的協(xié)調(diào)解決上，放在領導批示和交辦事項的全面落實上，及時分解任務，明確責任要求，保證各項行政事務快速落地。
一、勤于學習、善于思考，爭做參與政務的先鋒隊。
始終把學習、思考、調(diào)研放在第一位，建立完善一批行之有制度，推進工作進展。一是狠抓學習。采取集中學習、研討交流等方式，在干部職工自行學習相關理論和業(yè)務知識的基礎上，每周定期開展xx次集體學習活動，共開展xx次干部集中學習活動，力求學習實效。做到學以致用。二是注重思考。工作上周密考慮問題，始終堅持做到吃透上情、摸清下情，了解外情、把握內(nèi)情，善于從領導的角度、全局的高度去思考、謀劃和處理間題，既超前謀劃又提早著手，使各項工作緊貼紀檢監(jiān)察工作要求和需要。三是深入調(diào)研。堅持把調(diào)研作為服務決策的重要途徑，緊扣紀檢監(jiān)察工作重點和熱難點，注重從領導的講話和關注的事情、基層工作中收集、捕捉具有普遍性的問題，開展專題調(diào)研，深入調(diào)查分析，撰寫高質(zhì)量調(diào)研報告xx篇。
二、甘于吃苦、樂于奉獻，爭做搞好服務的排頭兵。
以溝通提質(zhì)量，堅持重要活動、重要工作、重大問題及時溝通銜接；
以實干出成果，主動尋求上級紀委監(jiān)委的指導、支持和幫助，全力推進全縣紀檢監(jiān)察工作。
三、精于謀劃、敢于創(chuàng)新，爭做做好業(yè)務的領頭雁。
不斷改進工作方式方法，抓好黨的建設、綜合協(xié)調(diào)、宣傳信息工作，促進工作全面落實。一是抓支部建設牽好“總統(tǒng)領”。牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導向，深入推進黨支部規(guī)范化和示范點建設，支部“三會一課”、組織生活會等制度有效落實。年內(nèi)接納xx名預備黨員轉(zhuǎn)為正式黨員，培養(yǎng)xx名入黨積極分子。二是抓統(tǒng)籌協(xié)調(diào)當好“多面手”。著力提升辦公室統(tǒng)攬全局、綜合協(xié)調(diào)的能力，提升保障工作的科學化、規(guī)范化水平，確保委機關高效優(yōu)質(zhì)運轉(zhuǎn)。三是抓宣傳信息做好“千里眼”。堅持把宣傳信息工作擺在重要位置，把捕捉宣傳信息的視覺放在落實省、州、縣黨委決策部署上，拓展到學習先進經(jīng)驗做法上，延伸到紀檢監(jiān)察工作的方方面面上，宣傳信息被省州采用xx條。
四、嚴于自律，重于管理，爭做管理事務的火車頭。
題的協(xié)調(diào)解決上，放在領導批示和交辦事項的全面落實上，及時分解任務，明確責任要求，保證各項行政事務快速落地。
紀委辦公室工作總結(jié)篇七
在為常委會議和主任會議服務的工作中，辦公室根據(jù)區(qū)人大常委會對人大工作的新思路和新要求，及時調(diào)整工作思路，把充分發(fā)揮參謀、助手作用作為開展工作的前提，辦公室通過撰寫文字材料、召開會議部署學習貫徹，提出工作要求等方式，及時、全面、完整地把人大常委會領導對人大工作和人大常委會機關工作的思路和要求傳達到全體機關工作人員中，有效地調(diào)動了機關工作人員的積極性和主動性。同時，根據(jù)市人大常委會年度工作要點，結(jié)合全區(qū)人大工作的實際，擬定了20xx年工作要點和會議議題、視察、調(diào)查安排意見，為全年工作打下了基礎。
為開好常委會，辦公室認真組織搞好會前的調(diào)查研究工作，組織開展了會前視察、調(diào)查活動，及時對視察、調(diào)查情況進行整理匯總，形成各組的主題發(fā)言材料，并提前將與會議相關的法律法規(guī)及部門匯報印發(fā)給每位常委會成員。對會議的組織、文字起草和文字紀錄整理、服務工作，做到認真細致，周密安排。會后做好對審議意見的督促落實工作，保證了常委會議和主任會議的舉行和各項審議意見的及時落實，提高了常委會的審議質(zhì)量。同時辦公室充分發(fā)揮協(xié)調(diào)職能，積極與區(qū)各大班子辦公室加強溝通、合作，協(xié)助和配合機關其他科室開展工作，密切與基層人大的聯(lián)系，積極為基層人大和全區(qū)各級人大代表開展各項服務工作，圓滿完成了全年的工作任務。
二、強化責任意識，認真督辦群眾來信來訪。
處理人民群眾來信來訪，是國家權力機關聯(lián)系人民群眾的重要工作。人大辦公室既是直接面對群眾、接待來信來訪的具體辦事部門，也是展現(xiàn)人大常委會整體機關形象的窗口單位。一年來，辦公室在接待群眾來訪工作中嚴格執(zhí)行了首問責任制，做到了熱情接待、真誠服務，既盡力幫助群眾解決實際問題，又注重耐心細致地向群眾宣傳、解釋有關法律、法規(guī)和政策，引導他們正確行使自己申訴、控告和檢舉的民主權力。對于每一件信訪案件都及時登記，分析，重要信訪案件請示領導接訪，并根據(jù)領導要求向辦理部門簽發(fā)信訪案件辦理通知書，對信訪案件的辦理單位明確提出了“專人負責、限時辦理、書面反饋”的要求，并切實加強對案件的督辦工作。一年來，共受理群眾來信來訪181件次，按照“分級負責，歸口辦理”的原則，區(qū)別情況，妥善處理，做到了“件件有著落，事事有回音”，處結(jié)率為100%，維護了全區(qū)的社會穩(wěn)定，維護了公民合法權益，維護了法律法規(guī)的嚴肅性。
三、改進服務方法，促進代表依法履行職務。
代表工作，是人大常委會工作的'基礎性工作最新區(qū)人大常委會辦公室工作總結(jié)最新20區(qū)人大常委會辦公室工作總結(jié)。一年來，人大辦公室突出抓好服務代表的各項規(guī)章制度建設，規(guī)范服務程序，加強代表活動的協(xié)調(diào)指導，進一步轉(zhuǎn)變工作作風，提高服務水平，促進了常委會及其機關與廣大代表的密切聯(lián)系，提高了代表履行職責的積極性。
一是深入學習宣傳、貫徹落實代表法。一年來，辦公室根據(jù)常委會的要求加強了代表的學習培訓工作，結(jié)合人大代表評議工作，對代表進行了培訓，使代表加深了對人民代表大會制度的理解，豐富了自己的法律知識和業(yè)務知識，為更好地履行職責打下了基礎。
二是加強與代表的聯(lián)系，促進代表活動的開展。去年以來，人大辦公室根據(jù)常委會領導的要求和人大工作的實際，擬定了代表小組和代表活動年度工作計劃，建立了每月走訪代表制度，協(xié)助各鎮(zhèn)、街道人大深入開展各項代表活動。深入基層認真傾聽人大代表和干部群眾的意見，幫助解決工作中的困難和問題，為代表活動開展提供了扎實有效的服務。一年來，辦公室按照常委會20xx年工作要點的要求，重視發(fā)揮各級人大代表的作用，組織召開了“十佳基層代表話發(fā)展座談會”，對駐地市以上人大代表進行了走訪，廣泛征求了廣大代表對全區(qū)改革開放、環(huán)境建設、經(jīng)濟社會發(fā)展等各方面的意見和建議。根據(jù)省、市人大常委會的部署，認真組織了駐我區(qū)的全國、省、市人大代表的視察活動，圓滿完成了各項組織和服務工作，受到了代表們的好評。按照常委會的部署，去年下半年，辦公室向全區(qū)各級人大代表發(fā)出了征求意見信，公開征求20xx年政府所辦實事項目，對代表反饋的6個方面83條建議及時歸納整理，為政府確定實事項目提供了依據(jù)。辦公室還對全區(qū)人大代表履行職責的情況進行了專題調(diào)研，起草了《××區(qū)人大常委會關于區(qū)人大代表監(jiān)督管理的暫行辦法》提交常委會會議審議通過，對于增強代表工作的活力，完善代表工作的有關程序，加強對代表的日常監(jiān)督管理，保證區(qū)人大代表依法執(zhí)行代表職務，提高參與管理國家事務的能力，起到了積極的促進作用。
三是突出重點環(huán)節(jié)，認真督辦代表建議和意見。區(qū)十三屆人大五次會議上，代表共提出建議、批評和意見64件。為做好代表建議辦理工作，常委會辦公室及時對代表建議進行了整理歸類，會同政府辦公室聯(lián)合召開交辦會，逐一落實了辦理單位，對代表建議完成的時間和程序提出了嚴格要求?！耙桓畠稍骸奔案鲉挝桓叨戎匾暯ㄗh辦理工作，建立并堅持了代表建議辦理的工作培訓、現(xiàn)場答復、集中辦理、三方會簽、監(jiān)督視察、評比考核等六項工作制度，并多次召開代表建議辦理座談會，面對面征求代表對建議辦理工作的意見，有效地提高了辦理實效。截止到去年底，所有代表建議已經(jīng)全部辦理完畢，建議辦復率達到100％，代表滿意率達到99％以上。
一年來，我們注重切實加強與各鎮(zhèn)、街道人大工作的聯(lián)系。繼續(xù)堅持邀請鎮(zhèn)人大、街道人大工作室負責人列席常委會議的制度，堅持每季度召開一次聯(lián)席會議，使基層人大工作者全面了解全區(qū)人大工作情況，及時協(xié)助各鎮(zhèn)、街道人大工作室深入開展代表視察、調(diào)查、評議等各項工作，與基層人大負責同志們認真分析基層人大工作的現(xiàn)狀和特點及存在的問題，為基層人大開展工作創(chuàng)造條件，進一步增強了鎮(zhèn)、街道人大做好工作的責任感和自覺性。
四、創(chuàng)新工作機制，搞好代表評議。
在評議的各個環(huán)節(jié)認真做好各項服務工作，對評議動員大會和評議大會進行了認真組織安排，先后撰寫了15項不同內(nèi)容的調(diào)查報告，并組織力量對代表評議發(fā)言稿進行了認真審查。為了充分展現(xiàn)評議的全過程，指導面上的工作、總結(jié)和宣傳評議工作的經(jīng)驗做法，辦公室編發(fā)了9期《評議工作簡報》，有力地推動了工作的開展。評議大會結(jié)束后，辦公室對評議意見的整改情況認真分析，通過組織代表跟蹤調(diào)查、視察，審查被評議部門的整改落實情況報告等形式，加強了對評議意見整改落實的督促檢察，確保了評議工作的實際效果，同時經(jīng)過對評議整體工作情況的匯總分析，形成了評議工作總結(jié)，撰寫了理論文章在省市有關報刊雜志發(fā)表，為全區(qū)進一步開展評議工作總結(jié)了經(jīng)驗，打下了基礎。
五、落實“三個代表”的要求，進一步加強自身建設。
一年來，辦公室根據(jù)人大常委會對新形勢下開展人大工作的要求，切實抓好人大機關的自身建設。
一是根據(jù)常委會領導的要求以及區(qū)委、區(qū)直機關工委的工作部署，結(jié)合人大常委會機關工作的實際，先后制定了《機關作風整頓工作實施方案》、《創(chuàng)建學習型機關的實施方案》、《加強機關自身建設的意見》、《機關作風建設年活動實施方案》、《機關效能建設實施方案》、《優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境暨機關效能建設活動方案》等六項工作方案，并結(jié)合新形勢下人大工作的需要，對人大常委會機關各項工作制度進行了進一步修訂和完善，確保了學習、工作的順利進行。
紀委辦公室工作總結(jié)篇八
按照工作要求，現(xiàn)將辦公室2022年上半年工作情況匯報如下：
一、各項工作開展情況。
今年以來，辦公室在市紀委監(jiān)委領導班子的帶領下，在委機關各室、派駐機構(gòu)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委的支持配合下，緊緊圍繞紀檢監(jiān)察中心工作，認真搞好服務，切實履職盡責，全力推進了各項綜合業(yè)務和后勤保障工作有序開展。
（一）文秘與文書方面。
以“主動謀劃、超前服務”為原則做好領導班子的參謀助手和信息聯(lián)絡員，抓好各部門對領導班子決策的落實情況反饋；做好機要文件保管和保密工作，上半年累計收文191件，其中：中央5件、省級27件、*市級69件、市本級90件；累計發(fā)文230件（含處分決定）。做好對省保密局、省紀委監(jiān)委關于保密工作的迎檢任務2次。嚴格按照程序?qū)徟?guī)范機關印章使用。
（二）機關事務方面。
以“干部滿意，優(yōu)質(zhì)提供”為原則抓好機關事務和后勤工作。規(guī)范車輛使用管理，累計外派公車430輛（次）；做好政務值班執(zhí)勤，合理調(diào)配值班排班14次、累計值班值宿124人次；做好公務接待服務，累計完成對省紀委監(jiān)委、省保密局等部門接待10余次。做好會務工作，及時準確發(fā)布會議通知，會前搞好布置、會中搞好保障、會后搞好歸檔，累計辦會42場（次），其中其中大型會議18次、常委會及班子會24次，制發(fā)會議議題24次、會議紀要29件。圓滿完成七屆市紀委一次會議的各項工作任務。打造讓干部職工滿意放心的集體食堂，后勤人員大力推行營養(yǎng)就餐計劃，制定科學的營養(yǎng)食譜。根據(jù)實際制定具體的周食譜、日食譜，并進行公示，積極接受干部群眾的意見和建議，及時調(diào)整。
（三）新媒體與信息化建設方面。
以“不斷升級、持續(xù)提高”為原則提高信息化保障能力和全委人員對新媒體的運用能力。向省紀委監(jiān)委報送周報30份。更新調(diào)整市紀委監(jiān)委信息化建設工作領導小組成員和紀檢監(jiān)察網(wǎng)絡安全成員名單及領導小組，落實安全保密職責，共組織簽訂網(wǎng)絡安全保密責任書及使用管理承諾書87份。完成委機關辦公電腦國產(chǎn)化替代48臺，投入采購費用134098元完成對派駐機構(gòu)所需設備派發(fā)。做好承接省紀委監(jiān)委安全工作領導小組檢查，完成對委機關、派駐機構(gòu)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委保密安全、辦案安全、網(wǎng)絡安全檢查工作，將針對檢查出的問題細化，建立整改臺賬2份。
（四）材料綜合與專項任務方面。
以“思路清晰、彰顯風格”為原則抓好各項文字材料的起草和運轉(zhuǎn)，保證調(diào)研深入細致、格式規(guī)范嚴謹、內(nèi)容準確詳實、佐證有據(jù)合理。上半年，累計撰寫各類信息簡報、領導發(fā)言、匯報提綱、工作總結(jié)等文稿114篇；全面建立紀檢監(jiān)察機關工作推進“四個體系”，完成好全會部署任務推進、巡視整改、平安建設、機關“能力作風建設年”、“派駐工作突破年”等6項重點工作任務，每項工作均制定任務推進臺賬，按月匯總督辦，并將結(jié)果及時向”一把手“書記和常委會匯報。制發(fā)常委會議定事項工作提示、近期重點工作提示單23期，匯總各項任務進展28次，做好省紀委監(jiān)委、省委政法委、省委巡視辦、市委作風辦等上級部門的迎檢工作12次。
二、存在的問題。
一是平時多忙于事務性工作，放松了對政策文件的學習，造成了個別情況下對工作矛盾處理時理論基礎不夠、大局觀念缺失的現(xiàn)象。
二是與其他科室之間缺乏有效溝通，服務意識有所欠缺，降低了工作效率。三是各成員之間只限忙于做好自己的分工范圍內(nèi)的工作，對其他同志的工作缺乏主動了解和配合，互補意識淡薄。
三、下步打算。
一是加強政治理論和業(yè)務知識學習，拓寬知識結(jié)構(gòu)，不斷更新思維理念，緊跟中心步伐，樹立大局觀念。
二是增強服務意識，熱情待人接物，與各科室搞好配合，真正做到“想干事、會干事、干成事”。三是用好辦公室工作人員“ab角”制度，提高“一盤棋”觀念，加強工作的主動性，改進工作作風。四是打造辦公文化，定期召開辦公室工作研討會議，使每位工作人員暢所欲言，對好的建議積極采納，增強每位工作人員的“主人翁”意識。同時，優(yōu)化、簡化辦公流程，在不違背正常手續(xù)和審批的前提下，積極探索新路徑，辦公室盡量在印章、公車、后勤等方面打好“提前量”，為各科室辦公、辦事提高效率。
辦公室。
2022年8月8日。
紀委辦公室工作總結(jié)篇九
黨的xx屆中全會以來，縣紀委堅定不移地貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，堅持紀檢工作為黨的基本路線服務，為改革開放和經(jīng)濟建設服務的指導思想，從實際出發(fā)，堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，認真履行紀律檢查職能，深入開展反腐敗斗爭，切實加強黨風廉政建設，在支持、保護、促進xx縣社會穩(wěn)定和經(jīng)濟建設中發(fā)揮了積極的作用。
一、始終把黨風廉政建設作為黨的建設和政權建設的一項重大政治任務來抓。
黨風廉政建設是黨的建設和政權建設的重要組成部分，搞好黨風廉政建設是一項緊迫而又艱苦的政治任務，是紀律檢查機關的中心任務。三中全會后，全黨工作重點的轉(zhuǎn)移，迫切需要各級黨組織提高戰(zhàn)斗力。據(jù)此，全縣各級紀律檢查機關按照中央撥亂反正的戰(zhàn)略部署，緊緊圍繞整頓黨風這個中心，深入開展揭批*、x集團的斗爭，平反糾正了一大批冤假錯案，落實干部政策，妥善處理了漾濞的歷史遺留問題。1980年《關于黨內(nèi)政治生活的若干準則》公布后，縣以上黨委通過開展對照檢查，整頓紀律，嚴肅黨紀，使黨內(nèi)生活逐步走上正軌。
黨的十二大以后，黨中央十分重視黨風建設，明確了紀律檢查工作的主要任務是搞好黨風。十多年來，各級紀委在同級黨委和上級紀委的雙重領導下，認真履行《黨章》賦予紀檢機關的“三項任務”和“保護、懲處、教育、監(jiān)督”四項職能，在維護黨紀、端正黨風，貫徹和執(zhí)行黨的路線方針政策，保證黨的團結(jié)統(tǒng)一方面發(fā)揮了重要的作用，使全縣的黨風廉政建設朝著廣大黨員和人民群眾期望的方向發(fā)展，主要表現(xiàn)在：第一，各級黨組織從思想上提高對搞好黨風廉政建設重要性、緊迫性的認識，把黨風廉政建設提到重要議事日程，研究制定加強黨風廉政建設的具體措施，落實黨風廉政責任制;第二，廣大黨員干部，特別是黨員領導干部轉(zhuǎn)變作風，深入基層，認真解決群眾關心的問題，改善和密切了黨群干群關系;第三，黨政領導機關、黨員領導干部從自身做起，從身邊的事做起，帶頭廉潔自律，集中力量解決群眾反映強烈的熱點、難點問題。
1993年8月，以中紀委二次全會為標志，中央作出了關于深入開展反腐敗斗爭的決定后，為切實加強領導，保證反腐敗斗爭的順利開展，以取信于民，縣委成立反腐敗斗爭領導組，組建工作班子，層層落實責任制，形成“黨政一把手親自抓，其他領導分工抓，職能部門重點抓，有關部門配合抓，縣鄉(xiāng)兩級層層抓”的領導格局。措施有力，目標明確，廣大干部群眾積極支持，各民主黨派積極參與，全縣反腐敗“三項任務”取得明顯成效，基本實現(xiàn)了中央關于反腐敗斗爭不斷取得階段性成果的要求，對全縣的經(jīng)濟建設和改革開放起到了促進和保障作用，也為深入開展反腐敗斗爭，加強黨風廉政建設奠定了良好的基礎。
二、堅持為黨的基本路線服務，保證和促進改革和建設的順利進行。
20年來，全縣的經(jīng)濟建設和各項事業(yè)取得巨大成就，呈現(xiàn)出民族團結(jié)、經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定的繁榮景象。縣紀委和鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委遵照紀檢工作必須保證黨的基本路線貫徹執(zhí)行的指導思想，在鄧小平理論和“三個代表”重要思想指引下，紀檢工作在深化服務意識、參與意識，為建設、發(fā)展、富裕作出積極的探索。
把支持和保護改革開放作為自己工作的出發(fā)點，堅持用辯證唯物主義和歷史唯物主義的觀點，在正確認識和處理黨風廉政建設與經(jīng)濟建設關系上形成共識：第一，考慮紀檢工作時，自覺地把黨的基本路線和漾濞的現(xiàn)行政策、法規(guī)結(jié)合起來，使紀檢工作與縣委、縣人民政府中心工作做到目標同向，責任同擔，工作同步。并通過“聯(lián)系、參與、服務、監(jiān)督”四種方式，保證黨委、政府安排的各項任務圓滿完成;第二，研究紀檢工作時，與經(jīng)濟建設和改革開放結(jié)合起來，把實現(xiàn)經(jīng)營機制轉(zhuǎn)換、大力發(fā)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)和個體經(jīng)濟、完善分配制度以及其他經(jīng)濟工作的發(fā)展作為紀檢工作的主要內(nèi)容;在查處違紀案件中，除重點查處領導機關、領導干部及掌管人、財、物部門及其工作人員以權謀私、貪污受賄、違反黨的大政方針，鉆改革空子的違紀違法案件。在履行監(jiān)督職能時，對各部門各單位貫徹執(zhí)行縣委、縣人民政府有關加快發(fā)展全縣經(jīng)濟的決定、措施的落實情況進行跟蹤監(jiān)督檢查，保證各級各項經(jīng)濟指標按計劃穩(wěn)步增長。在履行職能中，加大對國有企業(yè)、個體經(jīng)濟和城鄉(xiāng)企業(yè)的正當合法權利及一切合法收入的保護力度。工作中，堅持用“三個有利于”標準評判是非，處理好政策性與靈活性之間的關系。
為保證全縣對外開放和深化改革的進行，紀檢機關配合有關部門對加強宏觀調(diào)控、深化企業(yè)改革、大力發(fā)展農(nóng)業(yè)等方面開展了工作，重點對貫徹企業(yè)條例、減輕農(nóng)民負擔、農(nóng)村財務管理、農(nóng)用物資供應、扶貧款和烤煙扶持資金投放使用、計劃生育資金管理使用進行了專項檢查，綜合治理，收到了一定成效。
三、加強黨風廉政建設，深入開展反腐敗斗爭。
端正黨風、加強廉政建設、反對腐敗是加強黨的建設的大事，是改革開放和經(jīng)濟建設順利進行的重要保證，是建設有中國特色社會主義理論的重要組成部分。黨中央十分重視加強黨風廉政建設，采取一系列措施，特別是黨的十四大作出開展反腐敗斗爭的決定以來，經(jīng)過全黨上下的努力和人民群眾的支持，中央確定的反腐敗斗爭“三項任務”不同程度地取得了階段性成果。我縣也和全國一樣，遵照中國共產(chǎn)黨中央關于加強黨風廉政建設、深入開展反腐敗斗爭的指示精神，做了大量的工作，促進全縣各項事業(yè)的健康發(fā)展。
(一)加強對各級領導機關、領導干部黨風廉政情況的監(jiān)督檢查。
1979年以來，縣紀委把加強對科級領導班子、領導干部的黨風廉政情況的監(jiān)督檢查作為搞好黨風廉政建設的重點來抓，從五個方面加強監(jiān)督檢查：在縣委的統(tǒng)一領導下，配合有關部門以黨課形式進行定期不定期考核，對黨風不好、有不廉潔行為的人及時調(diào)整和不提拔任用;認真查處群眾舉報副科以上領導干部的問題，通過核實，堅持以事實為依據(jù)，以法律為準繩，該處理的處理，該保護的保護;嚴格執(zhí)行領導干部雙重組織生活會制度，對領導干部的民主生活會制度進行監(jiān)督檢查，使領導干部置于黨組織的監(jiān)督之下;切實加強制度建設，做到有章可循，使黨風廉政建設逐步走上規(guī)范化、制度化軌道。據(jù)此，1988年縣紀委在總結(jié)全縣黨內(nèi)監(jiān)督經(jīng)驗的基礎上，針對存在的問題，制定《關于加強黨內(nèi)紀律監(jiān)督的若干規(guī)定》。1989年，根據(jù)歷次民主生活會反映出來的問題，制定《關于黨政機關和干部廉政建設的幾項規(guī)定》;縣委根據(jù)民主集中制原則的要求，先后制定《黨委議事規(guī)則》、《會議制度》、《學習及工作制度》等。同時，為適當增強黨委工作的透明度，各級黨委定期向黨員干部報告工作，通報廉政情況，征求非黨人士的意見，為加強黨的建設起了積極的作用。
中紀委二、三、五次全會后，根據(jù)中央和省州縣黨委的部署，縣紀委抓了全縣黨政機關科級以上干部圍繞中央先后制定的領導干部廉潔自律新老《五條規(guī)定》和《四條補充規(guī)定》，召開專題民主生活會的組織實施工作。全縣11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)及縣級機關副科以上單位按要求召開三次專題生活會，糾正存在問題。通過民主生活會，許多單位針對容易產(chǎn)生問題的環(huán)節(jié)制定整改措施，為進一步加強干部的廉政勤政打下了基礎。
(二)從嚴治黨，查處黨內(nèi)違紀案件，懲治腐敗分子。
改革開放以來，縣紀檢監(jiān)察機關把查處案件作為支持和保護改革，嚴肅黨紀、政紀，促進經(jīng)濟建設的中心環(huán)節(jié)來抓。
職處分1人，行政降職處分2人，行政記大過處分4人，行政記過處分4人。通過查辦案件，為國家和集體挽回經(jīng)濟損失86365.50元;20xx年，查辦違紀案件19件，開除黨籍處分15人，黨內(nèi)嚴重警告處分2人，留黨察看處分1人，行政撤職處分2人。通過查辦案件，為國家和集體挽回經(jīng)濟損失35萬元;20xx年，查辦違紀案件15件，開除黨籍處分7人，黨內(nèi)嚴重警告處分4人，黨內(nèi)警告處分3人，行政撤職處分1人。通過查辦案件，為國家和集體挽回經(jīng)濟損失19萬元。
據(jù)統(tǒng)計，1985～20xx年，縣紀檢監(jiān)察機關共查辦違紀案件450多件，為國家和集體挽回經(jīng)濟損失210多萬元。
(三)認真解決群眾反映強烈的熱點問題，切實糾正各種不正之風。
1、80年代初，主要清理糾正干擾改革的幾項不正之風：貫徹中紀委的《公開信》，糾正黨員干部在分房建房中的不正之風;清理糾正干部人事上的“三招三轉(zhuǎn)”(即招工、招干、招生，農(nóng)轉(zhuǎn)非、工轉(zhuǎn)干、集體轉(zhuǎn)全民)的不正之風;抓了職工中長期拖欠公款的清理和歸還;抓了部分黨員干部利用職權亂砍濫伐森林、動用公款請客送禮、大吃大喝的問題;全面清理糾正黨政機關和黨政干部經(jīng)商辦企業(yè)以及亂漲價、濫發(fā)獎金補貼等不正之風，促進了改革的順利進行。
2、1989～1990年推行“兩公開一監(jiān)督”(公開辦事制度、公開辦事結(jié)果，接受群眾監(jiān)督)制度。并對群眾意見大的“三招”、發(fā)放貸款、支農(nóng)物資、扶貧資金使用情況實行跟蹤監(jiān)督，及時查處了這方面的違紀違法案件，收到良好的效果，使“兩公開一監(jiān)督”制度在糾風中發(fā)揮了重要作用。
3、1993年以來，根據(jù)反腐敗斗爭的要求和中央以治理“三亂”、“三清一剎”為重點的糾風工作的總體部署，結(jié)合漾濞實際，一是清理糾正亂收費工作，全縣查出違紀收費100多萬元，取消不合理收費項目10余個，調(diào)整收費標準7項;二是對全縣黨政機關興辦的158個實體，區(qū)別不同情況，采取保留、撤銷、劃轉(zhuǎn)、停辦、脫鉤等方式作了妥善處理;三是狠剎黨政機關、事業(yè)單位干部職工公款培訓駕駛技術，獲取駕駛證照的不正之風，并作出《關于黨政機關、事業(yè)單位干部公費培訓機動車駕駛證照的處理決定》，深得群眾歡迎，受到州委、州紀委的充分肯定;四是清理黨政機關干部職工拖欠公款問題，取得成效;五是清理黨政干部用公款出國(境)旅游問題;六是協(xié)助有關部門對非公安、武警部門使用武警車輛牌照進行清理和糾正;七是對行政性收費和罰沒收入款實行收支兩條線管理進行專項檢查;八是1996年全縣范圍內(nèi)集中狠剎了亂設卡、亂收費、亂罰款，中小學亂收費，向農(nóng)民亂攤派、亂收費三股不正之風，解決了一些熱點問題，并在容易產(chǎn)生消極腐敗現(xiàn)象的環(huán)節(jié)，制定和完善了相應的監(jiān)督制約機制。
在重點抓好反腐敗“三項任務”落實的同時，紀檢監(jiān)察機關還圍繞黨的路線方針政策，國家法令法規(guī)以及各項重大改革措施的落實，對減輕農(nóng)民負擔、烤煙收購、救災救濟款物的使用等開展了專項執(zhí)法監(jiān)察，取得一定的成績。
(四)深入開展黨性黨風黨紀和勤政廉政教育。
堅持“預防為主，教育為主”的方針，圍繞黨的綱領、宗旨、理想、紀律、作風、國家法令法規(guī)、各級黨委政府的政策措施，開展經(jīng)常性的教育。一是進行馬列主義、毛澤東思想和黨的基本路線、黨的基本知識和鄧小平理論的教育，著眼于武裝頭腦，提高覺悟，增強黨的戰(zhàn)斗力。二是抓黨內(nèi)法規(guī)的學習教育，增強干部的紀律觀念，提高了遵紀守法的自覺性。三是根據(jù)各個時期的中心任務和黨員干部的思想實際，配合組織、宣傳、黨校等部門，采取輪訓黨員、上黨課等形式，有針對性地開展反腐倡廉教育，樹立正確的人生觀和價值觀，增強黨員干部抵御拜金主義、享樂主義和極端個人主義等腐朽思想侵蝕的能力。四是利用典型案例，進行剖析，組織觀看反腐倡廉電教片等形式開展教育，達到“查處一件，教育一片”的目的。同時，通過表彰廉潔奉公的先進典型，弘揚正氣，增強教育效果。五是堅持“懲前毖后，治病救人”的方針，注重抓好受處分黨員的回訪教育工作，適時了解受處分黨員的思想、工作和學習情況，做到政治上幫助他們，工作上信任他們，生活上關心他們。此外，圍繞經(jīng)濟建設大局，強化縣情教育，引導黨員和干部帶領群眾致富、帶頭致富來體現(xiàn)新時期黨組織和黨員的先鋒模范作用，并配合有關部門搞好科技知識、市場經(jīng)濟知識的教育，把黨員的思想建設和經(jīng)濟建設結(jié)合起來，適應形勢發(fā)展的需要。
四、切實加強紀檢機關及紀檢隊伍的自身建設。
(一)重視紀檢機關和紀檢隊伍的自身建設，使紀檢機關、紀檢隊伍的思想、組織和作風建設不斷得到加強，保證了紀檢工作的順利開展。
首先，在思想建設上，重點抓了政治理論學習，通過認真組織紀檢干部學習黨的十一屆三中全會以來的各項方針政策，用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝全體紀檢干部頭腦，進一步明確整個改革開放的過程都離不開黨風廉政建設和反腐敗的觀點，從而增強了紀檢干部的政治責任感和歷史使命感，培養(yǎng)造就了一批思想解放、實事求是、不怕困難、敢于碰硬，忠于職守、無私無畏、剛正不阿、勤奮工作、銳意進取的紀檢干部隊伍。1985年以來，縣紀檢監(jiān)察機關和紀檢監(jiān)察干部多次受到州紀委表彰。
其次，加強紀檢干部的培訓學習，提高政治業(yè)務素質(zhì)。一是在縣委的安排下，不定期選送紀檢干部到省委黨校、州委黨校學習政策理論和黨的知識?？h紀委書記、常委和科室主任都參加過學習培訓;二是由上級紀委安排，選送一些紀檢干部參加中紀委、省紀委舉辦的各種紀檢業(yè)務培訓班、進修班、研討班，使紀檢工作適應形勢發(fā)展的需要;三是縣紀委采取分級負責的辦法每年舉辦一次紀檢干部培訓班，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委書記和縣級機關紀檢組長進行培訓，收到很好效果;四是縣委組織部門每年從黨費中解決部分經(jīng)費給紀委，作為紀檢干部教育經(jīng)費，征訂黨內(nèi)紀檢刊物、黨紀教育片，以此強化教育。
20xx年來，xx縣紀檢監(jiān)察機關在加強黨風廉政建設中做了許多工作，取得較好的成績，為xx縣的改革、發(fā)展和穩(wěn)定做出了貢獻。但也要清醒地認識到，黨風廉政建設、反腐敗是一項長期、艱巨而又緊迫的政治任務，紀檢機關任重道遠。這就要求各級紀檢監(jiān)察機關要始終不渝地貫徹“兩手抓，兩手都要硬”的方針，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指針，認真履行職責，緊緊抓住反腐敗斗爭這個重點，協(xié)助黨委進一步加強黨風廉政建設，為保證黨的基本路線在全縣的貫徹執(zhí)行做出新的貢獻。
紀委辦公室工作總結(jié)篇十
今年以來，本人嚴格遵守各項。
規(guī)章制度。
積極服從領導的工作安排認真完成工作任務維護集體榮譽。工作積極努力任勞任怨認真學習相關專業(yè)知識不斷充實完善自己。較好地履行了工作職責?，F(xiàn)總結(jié)如下：
一、加強學習、廉潔自律。
不斷努力學習、努力工作，從做好本職工作和日常工作入手，從我做起、從身邊的小事做起，并持之以恒，正確認真地對待每一項工作，有效利用工作時間堅守工作崗位。不斷向周圍的領導和同事學習，吸取經(jīng)驗。經(jīng)過不斷學習、不斷積累和鍛煉，培養(yǎng)了我對工作認真負責、勤勤懇懇、任勞任怨的工作態(tài)度，使我具備了一定的工作經(jīng)驗，從而能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，保證了本崗位各項工作的正常運行。與同事心往一處想，勁往一處使，把領導交辦的事情辦妥、辦好。在工作中，時刻注意自己的言談舉止，無論是接個電話還是迎來送往，我不因為自己的過失而影響到全局的形象。始終堅持勤奮、務實、高效的工作作風，認真做好工作。在生活中，堅持正直、謙虛、樸實的生活作風，擺正自己的位置，尊重領導，團結(jié)同志，平等相處，以誠待人，正確處理好與領導、同事相處的尺與度的關系，大事講原則，小事講風格，自覺抵制腐朽思想的侵蝕。
二、盡心盡責，努力做好日常工作。
協(xié)助領導做好班子會議等會議的前準備工作，做好會議記錄，全年撰寫會議紀要55期;認真做好材料的撰寫、打印工作，每月按時統(tǒng)計上報各類信息。協(xié)助領導做好各種文件的收發(fā)，復印及謄印及物品等管理工作;全年撰寫各類領導發(fā)言材料46份，上報信息38條。積極協(xié)助天洋漁具、萬泉花園等13個工程完成了竣工綜合驗收備案手續(xù)，受到了企業(yè)的好評。按照上級的要求，認真做好創(chuàng)先爭優(yōu)、群眾走訪等黨建工作，組織了新發(fā)展的4名入黨積極分子的相關材料，對于黨務公開做到了及時全面，公開相關文件資料36條，先后圓滿完成了局各項學習活動領導小組的各項檢查工作，做好其他兄弟單位及相關部門的協(xié)調(diào)工作，做到重大問題及時反饋、有效地促進了各項工作的開展。
尊敬的各位領導、各位同事：
大家上午好!
不知不覺在辦公室主任這個崗位上已工作一年，在這一年的工作里我始終牢記一個宗旨，那就是“認認真真履行職責，扎扎實實做好工作，以實為本，盡心盡力”。在公司領導的關心和指導下，在各位同事的熱情幫助下，一年來，圓滿的完成了公司交辦的各項工作任務，現(xiàn)將具體情況向各位作以下匯報。
一、努力學習,全面提高自身素質(zhì)。
辦公室人員是領導的重要參謀和助手。辦公室工作地位特殊、關系重大,所以對辦公室人員的自身要求也特別高，需要永無止境地更新知識和提高素質(zhì)。為達到這一要求,我不斷地加強學習。一是向書本學。工作之余,我總要利用一切可利用的時間向書本學習,除了認真閱讀酒店管理本科課本外，還經(jīng)常到書店買《管理雜談》、《培訓指南》等專業(yè)書籍進行學習。另一方面，經(jīng)常閱讀各種雜志報刊以及許多精美的文章，并要求自已每個月至少要寫兩篇文章投到華天報，從而提高了自已的寫作水平。二是向領導學。在辦公室工作,與領導接觸的機會比較多。一年來,我親身感受了三位領導的不同風格與人格魅力、每位領導都有一套不同的管理模式，很多領導都非常注重制度管人，也很會做員工的思想工作，積極創(chuàng)建學習型團隊、有效地增強了班組凝聚力和戰(zhàn)斗力。他們的風范和工作藝術,讓我受益匪淺,他們的知識和管理才能使我收獲甚豐。三是向同事學。古人說,三人行必有我?guī)?。我覺得娛樂部每位同事都是我的良師益友,他們中有業(yè)務專家,有銷售能手,也有管理精英，正是不斷地相互學習和交流,我自身的素質(zhì)和能力才得以不斷提高,工作才能順利開展。
二、盡心履職,全心全意協(xié)助好領導的工作。
作為公司領導的助手,我的理解,沒有什么謀求利益和享受待遇的權力,只有承擔責任、帶頭工作的義務。在平時的工作中,對領導交辦的工作,從不討價還價,保質(zhì)保量完成;對自己分內(nèi)的工作更是積極對待,努力完成,做到既不越位,又要到位,更不失職。在同辦公室其他幾位同志的工作協(xié)調(diào)上,做到真誠相待,互幫互學。對上級領導,做到謙虛謹慎,尊重服從;對基層同事,做到嚴于律己,寬以待人。
三、勤奮工作,回報領導和同事的厚愛。
我從基層調(diào)入辦公室工作以來,公司領導及各位同事給了我許多支持和幫助，這些都無以為報，我惟一的回報方式就是努力工作。一年來,對領導安排的所有工作,我從不講任何客觀理由和條件,總是默默無聞地努力完成。從年初的年檢及經(jīng)營期限變更的工作來說吧，5月初我專項負責辦理年檢及企業(yè)經(jīng)營期限的變更等事宜，由于第一次接觸此項工作，總是這個文件有問題就是那個決議不妥當，不停地穿梭于集團，商務廳，工商局，政務廳等地;每天在外面跑感覺自已就像一只無頭的蒼蠅，在職能部門來回亂竄，但經(jīng)過自己的不懈努以及前任辦事員王粒的友情相助，在5月12日那天，完成了聯(lián)合年檢及經(jīng)營期限變更，商務局的批準證書、省工商局的營業(yè)執(zhí)照及組織機構(gòu)代碼證均已提前辦好，那種付出后所獲得的成功，讓人有種莫名的興奮。部門的月餅銷售也給了我同樣的感覺，為了完成部門任務可謂是東奔西走，全力以付，一邊安排表弟到外面跑市場，一邊發(fā)動全家為酒店月餅做義務宣傳員，在最后沖刺關頭，為了完成部門任務，我們?nèi)σ愿?，終于在公司全體同仁的努力下，部門超額完成的計劃任務。任務的艱巨雖然常常讓人感到身心疲憊,但我的心情始終是舒暢的。每當我的工作得到領導和同事們的認可,每當看到自己的努力為公司的發(fā)展。
經(jīng)過一年來的不斷學習，以及同事、領導的關心和幫助，我已完全融入到了龍泉寺這個大家庭中，個人的工作技能和工作水平有了顯著的提高?，F(xiàn)將我一年來的工作情況簡要總結(jié)如下:。
一、以踏實的工作態(tài)度，適應辦公室工作特點。
辦公室作為企事業(yè)單位運轉(zhuǎn)的一個重要樞紐部門，是單位內(nèi)外工作溝通、協(xié)調(diào)、處理的綜合部門，這就決定了辦公室工作繁雜性。由于我們辦公室人手少，工作量大，我和兩位大姐共同協(xié)作、共同努力，在遇到不懂得地方及時向她們請教學習，并優(yōu)質(zhì)高效的完成領導交辦的各項任務。在這一年里，遇到各類活動和接待，我都能夠積極配合做好后勤保障工作，與同事心往一處想，勁往一處使，不計較干多干少，只希望把領導交辦的事情辦妥、辦好。
二、加強學習，注重自身素質(zhì)修養(yǎng)和提高。
記得局長每次開會都說：“固步自封，夜郎自大”這個。
成語。
雖然這只有八個字但所表達的意思卻是深遠的要求我們必須具有先進的觀念要用科學發(fā)展的眼光看待一切才能適應景區(qū)未來的發(fā)展。因此我通過網(wǎng)絡、書籍及各類文件資料的學習不斷提高了自己的政治理論水平。工作中能從單位大局出發(fā)從單位整體利益出發(fā)凡事都為單位著想同事之間互幫互助并保持融洽的工作氣氛形成了和諧、默契的工作氛圍。
另外，我還注重從工作及現(xiàn)實生活中汲取營養(yǎng)，認真學習文秘寫作、景區(qū)建設與發(fā)展、宣傳推介、檔案管理等相關業(yè)務知識。同時，虛心向領導、同事請教學習，取長補短，來增強服務意識和大局意識。對辦公室工作，能夠提前思考，對任何工作都能做到計劃性強、可操作性強、落實快捷等。
三、堅持做事先做人，努力做好日常工作，熱心為職工游客服務。
為了做好日常工作，熱心為全局職工及游客服務，我做了下面的努力：
1、出勤方面，每天都能提前十到二十分鐘到達辦公室，做好上班前的相關工作準備，并能及時打掃兩位領導的辦公室等。
2、公文處理過程方面，嚴格按照國家事業(yè)單位公文處理辦法中所規(guī)定的程序辦事。發(fā)文時，能嚴格按照擬稿、核稿、會簽、簽發(fā)、印制、蓋章、登記、發(fā)文等程序辦理;收文時，按照收文登記、擬辦、批辦、分送、催辦、立卷、歸檔等程序辦理，沒有出現(xiàn)錯誤的公文處理事情。
3、紙張文檔、電子文檔的歸檔整理方面。在工作中，我特別注意對紙張資料的整理和保存，將有用的及時保存、歸檔，對于沒用的及時銷毀。因為很多文字性工作都是電腦作業(yè)，所以我在電腦中建立了個人工作資料檔案庫。并于每周星期五把工作過的資料集中整理，分類保存，以便今后查找。
4、關系處理方面，在工作上能做到主動補位。并能與其他各科室人員加強溝通，密切配合，互相支持，保證整體工作不出現(xiàn)紕漏。在工作中我自己確定了一條工作原則，屬于自己的工作要保質(zhì)保量完成，不屬于自己的工作范圍的配合其他人員能完成的也要按時完成，做到了主動幫忙、熱情服務。
5、制度建設方面，以“科學管理為主，人性關懷為輔”的理念。為了加強對人、財、物、法、環(huán)的管理，在新任局長上任不久，根據(jù)會議精神集中精力對各項管理制度和。
崗位職責。
等二十幾項制度進行了全面修改和完善,突出制度管理，嚴格照章辦事，為管理工作的制度化、規(guī)范化作出了一定貢獻。并且，這些管理制度的完善，充分體現(xiàn)了對事不對人的管理思想，使局內(nèi)各項工作井然有序。
四、嚴格要求自己，時刻警醒。
在工作中，我努力從每一件事情上進行總結(jié)，不斷摸索，掌握方法，提高工作效率和工作質(zhì)量，因為自己還是新同志，在為人處事、工作經(jīng)驗等方面經(jīng)驗還不足，在平時工作和生活中，我都能夠做到虛心向老同志學習、請教，學習他們的長處，反思自己不足，不斷提高政治業(yè)務素質(zhì)。我時刻提醒自己，要誠懇待人，態(tài)度端正，積極想辦法，無論大事小事，我都要盡最大能力去做。在平時時刻要求自己，必須遵守勞動紀律、團結(jié)同志、從打掃衛(wèi)生等小事做起，嚴格要求自己。以不求有功、但求無過信念，來對待所有事情。
五、存在的不足。
1、在本職工作中還不夠認真負責，崗位意識還有待進一步提高。不能嚴格要求自己，工作上存在自我放松的情況。由于辦公室的工作繁雜，處理事情必須快、精、準。在這方面，我還有很多不足，比如在作會議記錄時，沒有抓住重點，記錄不全，導致遺漏一些重要內(nèi)容。
2、對工作程序掌握不充分，對自身業(yè)務熟悉不全面，對工作缺少前瞻性和責任心，致使自己在工作中偶爾會遇到手忙腳亂的情況，甚至會出現(xiàn)一些不該出現(xiàn)的錯誤。
3、缺少細心，辦事不夠謹慎。文秘工作是相對簡單但又繁多的工作，這就要求我必須細心有良好的專業(yè)素質(zhì)，思路縝密。在這方面，我還不夠細心，時有粗心大意、做事草率的情況。
六、今后努力的方向。
1、今后在工作中還需多向領導、同事虛心請教學習，要多與大家進行協(xié)調(diào)、溝通，從大趨勢、大格局中去思考、去謀劃、取長補短，提高自身的工作水平。
2、必須提高工作質(zhì)量，要具備強烈的事業(yè)心、高度的責任感。在每一件事情做完以后，要進行思考、總結(jié)，真正使本職工作有計劃、有落實。尤其是要找出工作中的不足，善于自我反省。
3、愛崗敬業(yè)，勤勞奉獻，不能為工作而工作，在日常工作中要主動出擊而不是被動應付，要積極主動開展工作，擯棄浮躁等待的心態(tài)，善謀實干，肯干事，敢干事，能干事，會干事。
4、平時需多注意鍛煉自己的聽知能力。在日常工作、會議、領導講話等場合，做到有集中的注意力、靈敏的反應力、深刻的理解力、牢固的記憶力、機智的綜合力和精湛的品評力;在辦事過程中，做到?jīng)]有根據(jù)的話不說，沒有把握的事不做，不輕易許愿，言必行，行必果。
5、要注意培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì)，把政治理論學習和業(yè)務學習結(jié)合起來，提高自身的政治素質(zhì)和業(yè)務能力，以便為景區(qū)的明天奉獻自己的力量，為本職事業(yè)做出更大的貢獻。
總之，一年內(nèi)在我們?nèi)齻€人的共同努力下，辦公室的工作比起以前有了很大的進步，我認為自己從思想認識上、業(yè)務及理論知識上有了明顯提高，這些進步是與全局新老同志們對我極大支持和幫助的結(jié)果離不開的，從老同志身上我學到了吃苦耐勞的敬業(yè)精神，從充滿活力的新同志身上也為我增添了積極努力、奮發(fā)向上、勤奮工作的信心和力量。在此，我從內(nèi)心深處表示衷心的感謝和致敬，也真誠地希望在今后的工作中，局領導、同事們能對我一如既往的給予關懷和支持，在工作、生活及其他方面做得不妥之處請同志們給予批評和指正，在新的一年里，我將更加努力工作，發(fā)揚成績，改正不足。
紀委辦公室工作總結(jié)篇十一
本人于____年4月份通過競爭上崗，在原__分公司擔任辦公室主任至____年6月，____年7月至今在__公司擔任辦公室主任。辦公室是分公司行政主管直接領導下的綜合管理機構(gòu)，是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四方的樞紐，是推動各項工作朝著既定目標前進的中心，而辦公室主任則是分公司這個大家庭的管家。辦公室的工作千頭萬緒，有文書處理、檔案管理、會議安排、迎來送往、用車管理、物業(yè)管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作，我能夠自我加壓，不斷學習，強化工作意識，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務，力求周全、準確、適度，避免疏漏和差錯，基本做到了事事有著落。在任職的幾年來，較好地履行了本崗位的工作職責，完成了分公司領導交辦的各項工作任務，受到領導和員工的一致肯定。
一、注重在工作中學習，不斷提高自身綜合素質(zhì)、政治素養(yǎng)及協(xié)調(diào)辦事能力。
人正是因為有不足，所以才會有“活到老、學到老”這一說法，人只有通過不斷的學習，才能夠得到進步和升華。自____年在分公司辦公室主任這個崗位以后，由于感到自己身上的擔子很重，而自己的學識、能力和閱歷與任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，經(jīng)常強化自身的學習，向書本學習、向周圍的領導學習，向同事學習。有感于自身綜合素質(zhì)有待提高，我通過了成人高考，于____年9月至____年7月，在__工程學院參加“______”專業(yè)的專科函授學習并畢業(yè)；為了提高自身管理水平，我經(jīng)常買一些管理方面的書籍，學習好的管理經(jīng)驗，理論聯(lián)系實際，結(jié)合本崗位管理工作的特點付諸實施；日常工作中，還經(jīng)常向領導請教一些問題的處理方法，在領導的指導和幫助下，管理水平有了明顯提高，很快適應了工作崗位的特點及要求，成為了工作中的多面手。作為一名共產(chǎn)黨員，我經(jīng)常能夠和支部書記溝通，反映自己的思想狀況，平時能夠不斷學習“_____”重要思想和鄧小平建設有中國特色社會主義理論、學習黨的_____大精神，特別在“保先教育活動”期間，強化了自己對黨的基本知識的學習，能夠自覺實踐“_____”重要思想，積極提高自身思想政治素質(zhì)和黨性修養(yǎng)，使自己在思想上、政治上、行動上與黨中央保持一致。
經(jīng)過幾年的不斷學習、不斷積累，我已具備了辦公室工作經(jīng)驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力、處理問題能力和文字言語表達能力等方面，都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行。
二、牢牢把握工作特點，找準位置，多方協(xié)助領導做好分公司各項工作。
辦公室作為分公司的一個重要窗口，既擔負著參與政務、管理事務、綜合服務的職責，又是領導的“參謀部”和“左右手”，是分公司聯(lián)系上下，協(xié)調(diào)左右的“傳導神經(jīng)”。幾年來的工作實踐使我認識到，要當好辦公室主任，必須從工作崗位的特點出發(fā)，努力找準自己的位置。分公司辦公室特殊的崗位和位置決定了辦公室主任崗位的特點。
一是上下關注的聚焦點。辦公室主任在任何時候都處在上下關注的焦點位置，領導通過辦公室掌握情況，傳達意圖，班組通過其反映各自的工作和意見，了解分公司及公司的重大決策和工作部署，可以說，這個崗位是聯(lián)系上下，溝通各方的橋梁。
二是各種矛盾的匯聚點。凡是因為涉及一個全局性的工作，涉及分公司決策和重大部署的事情而出現(xiàn)的各種各樣的矛盾，幾乎都要匯聚到辦公室來，從這點上來講，辦公室主任也是協(xié)調(diào)矛盾，疏系的樞紐。
三是服務與管理的對接點。辦公室主任作為辦公室的負責人，既擔負著管理的職能，但也因辦公室工作的服務性，辦公室主任的工作從根本上講也是服務性的工作，是為分公司領導和班組服務的，因此具備自己的雙重職能。
四是政務與事務的融合點。辦公室既有政務一面，又有事務一面，而且兩者是緊密結(jié)合在一起的，所承擔的綜合協(xié)調(diào)、日常處理事務等工作，體現(xiàn)了參謀助手的作用，其參政設謀職能又常常是通過辦理事務的過程來實現(xiàn)的，所以說辦公室主任崗位的特性歸到一點，就是具有兼容性，即集多種角色于一身。
紀委辦公室工作總結(jié)篇十二
在沒有進入熱線辦工作之前，作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦公室的工作人員，也曾接到過縣長熱線交辦事情的電話，但是對縣長熱線仍然很陌生，不了解其職能。后來，有幸成為熱線辦的一名工作人員，慢慢的從了解到熟悉，再到融入其中，使我明白了很多。
現(xiàn)在我已經(jīng)在熱線辦工作了四個月，四個月的工作，使我深深的認識到，關注民生，服務百姓就是我們的工作核心?？h長熱線呼應了人民群眾的關注與要求，而且也加強了群眾對政府職能部門的監(jiān)督，成為人民群眾與黨和政府聯(lián)系溝通的一個紐帶和橋梁，不僅將大量社會矛盾化解在萌芽階段，而且成了反映社情民意的“晴雨表”。但是在工作中，我也發(fā)現(xiàn)自己還有很多需要完善的地方，為了更好的做好本職工作，自我總結(jié)出需要加強的幾個方面：
古人講“非學無以致疑，非問無以廣識”，所以我們要時刻把學習放在重要位置，不斷豐富自身理論素養(yǎng)和工作經(jīng)驗，學會從全局上觀察問題、思考問題、處理問題，使工作不斷創(chuàng)出新特色，取得新突破。群眾打熱線咨詢、反映的事情關乎各個方面，工作人員對法律、規(guī)章制度、國家政策等等熟知的.越多，就越能做好群眾的宣傳解釋工作。
小細節(jié)也成就大問題，在熱線，沒有小問題，只有沒辦法預料的衍生大問題，它就是由被忽視的小問題造成的，而它最終的結(jié)果卻不是個小問題！因為人們更關注的是結(jié)果！所以我們每一步路都要走的踏踏實實，不以善小而不為，不以惡小而為之，把每一個問題都當成學習再學習的機會，做到精益求精，使打進熱線的每一位群眾都真真切切感受到熱線人全心全意為民服務的真情！
我們一定要站在人民群眾的角度，為民思考。說白一點，就是要急群眾所急，想群眾所想，把打進熱線的百姓當作自己的家人，發(fā)生的事情看作是自己家的事情，設身處地的為他們著想，把工作做到群眾心眼里。力爭把熱線打造成體察民情、了解民意、關注民生、維護民利的有效工作平臺。
在熱線工作，服務于民，收社情民意，傳達黨和國家的政策方針，我們的言行不慎就會使群眾對政策產(chǎn)生誤解，我們工作的不細致就有可能誘發(fā)不穩(wěn)定因素，而為群眾排憂解難，創(chuàng)新優(yōu)質(zhì)服務為民，科學發(fā)展打造和諧社會貢獻一份自己的力量！
在今后的工作生活的中，希望自己能不斷總結(jié)工作經(jīng)驗、不斷的的完善自我，把工作做得更好。
紀委辦公室工作總結(jié)篇十三
研究、工作的場所，也是學生與教師聯(lián)系，共同成長的場所。在這小方天地里，有喜也有憂，有苦也有樂，永恒不變的是我們的辦公室文化——和悅。
第三辦公室的每一個成員都是平凡普通的教師，卻用自己的執(zhí)著、溫情和努力進取書寫下了決不平凡的人生，詮釋著“學高為師，身正為范”的真諦。這是一種態(tài)度，這是一種精神，這更是一種成功。體老師正是用這種態(tài)度和精神演繹著平凡中的輝煌。我們這個年級組室由各個年齡階段的組員組成，有60后，70后和80后，然而每一個老師面對著繁重的教學任務，都表現(xiàn)兢兢業(yè)業(yè)，勤勤懇懇。
擔任學校行政工作的施蕾老師，最更令人欽佩的是：盡管手頭已有做不完的工作，辦公室還有接不完的電話，然而一說到教育教學工作，絲毫不馬虎，在拓展學科和德育工作中刻苦鉆研，碩果累累，不僅是學校工作的主干力量，還是區(qū)教研中心組成員。身為最年長的徐懷玉老師作為一名經(jīng)驗豐富的老教師，總是能夠看到她語文課本上密密麻麻的備課筆記——為的只是能夠?qū)⒁惶锰镁始姵实恼n堂奉獻給學生；總是能夠看到她與同備課組的老師細致地探討某個知識點——為得只是將最精準最詳盡的知識傳遞給學生。語文教研組長的周健老師身體力行地帶領著我們，用最飽滿的熱情和最嚴謹?shù)膽B(tài)度投身于教育教學的第一線。常常會在午休時分，看見她在辦公室里為學生面批作業(yè)；常常會在課間時，看見她不顧一天的疲勞，沖入教室，為學生講解知識點；常常會在課余時分，看見她與學生悉心交談：端正態(tài)度，力爭佳績。年輕教師是我們年級組室的生力軍，朝氣蓬勃，愛崗敬責，飽含熱情。艾黎英不溫不火，不急不躁的性格特點，使她總是能將班級工作安排的有條不紊，在處理班級事務上總能游刃有余。在班干部的培養(yǎng)上，葉蘭老師也頗有一套：實實在在地做到“人盡其才”，常能看到一班的小干部們挑起班級事務的大梁，而此時的葉老師已退身為一個引導者。陶夏珠老師“小身材、大力量”，她的強大力量展現(xiàn)在課堂上：妙語連珠，層層深入，生動活潑，慷慨激昂，追求每堂課的完美。
本學期我們開展了幾次有意義的活動，教師們在積極參與中汲取了知識、獲得了收益。我們組織教師開展經(jīng)典閱讀活動，每位教師選擇《教師的幸福人生與專業(yè)成長》某一章節(jié)進行研讀，并撰寫了學習體會。年末的迎新年活動，我們組室教職工迎新年運動會，教師們在活動中體驗到了集體的力量和奧運的拼搏精神。教師們談到，輸贏不是問題，問題是我們積極參與了，同時也理解了“文明迎世博，健康迎世博”的真正含義。通過活動更促進了教師的凝聚力。
走進我們辦公室，首先映入眼簾的就是整潔、舒適的環(huán)境，是一個處處洋溢著溫馨和溫暖的大家庭。有了溫暖，就會促進教師的發(fā)展，就會合成無比強大的集體力量。我們組正是這樣一個溫暖的小家庭。大家互相協(xié)作，互相關心，在日常工作和生活中，每當有人遇到困難，組員就會伸出友誼之手，主動熱情地幫助，排憂解難，真正把人與人之間緊緊地凝聚在一起，班組中那位老師身體不適，同事們互相關心。大掃除時，大家搶著干，帶頭干，沒有人喊臟和累。為了全面提高教學質(zhì)量的需要，我們辦公室的各個教研不擺“花架子”，不搞“形式主義”，貼合實際，有針對性對學生進行教育、教學。我們辦公室的每位教師都能積極參加學校組織的教科研活動，在活動中大家熱烈討論，大膽發(fā)表自己的意見和見解，形成了良好的教研氛圍。無論何時，大家都是不分你我共同作戰(zhàn)，用一股合力為學生，年級，學校的發(fā)展努力著：在隊風紀的比賽中，三年級的學生精神抖擻，步調(diào)一致，這離不開各個班主任老師的投入，更離不開年級組內(nèi)每個老師的共同協(xié)作。在這里，沒有誰會計較個人得失。在這里，只要有需要，每個人都會鼎力相助——這一切只因為我們相親相愛一家人。有一首歌的歌詞中寫道，因為我們是一家人，相親相愛的一家人，有緣才能相聚，有心才會珍惜，有福就該同享，有難必然同當。相逢即是有緣，因為有緣，我們相逢在這個組室中；因為有心，我們患難與共，攜手并進。我們組室也成為我們辦公室最大的特——溫馨和悅。
總之，我們辦公室是一個團結(jié)、向上、溫暖的集體，在這個集體中大家都是主人，為了班組的進步付出了自己的心血和汗水，同時我們每個人也都感到自豪?？傊煽兪菍冝k公室過去工作的肯定，更為我們今后的工作提出了更高的要求。展望未來，我室每位成員都有這樣一個信念，沒有最好，只有更好，我們將繼續(xù)努力，辛勤耕耘。
紀委辦公室工作總結(jié)篇十四
辦公室主要是繁雜瑣碎事務性工作，總體歸納為以下幾點：
1、理順關系，辦理或者協(xié)助辦理公司有關證件。充分發(fā)揮綜合部門的協(xié)調(diào)作用，積極發(fā)展與相關單位的關系，提高工作效能。
2、認真做好公司的文字工作。草擬綜合性文件和報告等文字工作，負責辦公會議的記錄、整理和會議紀要的提煉，并負責會議有關決議的實施。認真做好公司文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作；公司所有的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔，做好檔案管理工作。進一步健全、完善公司各項規(guī)章制度，及時傳達貫徹公司有關會議、文件、指示精神。
3、落實公司人事、勞資管理工作。組織落實公司的勞動、人事、工資管理和員工的考勤控制監(jiān)督工作，根據(jù)人事管理制度與聘用員工簽訂勞動合同，按照有關規(guī)定，為員工繳交社會保險。
4、切實落實企業(yè)管理的日常工作。按照相關制度，組織落實公司辦公設施、宿舍用品、勞保福利等商品的采購、調(diào)配和實物管理工作。辦公室裝修完畢后，通過程序?qū)徟瓿闪速徶棉k公用品、通訊、復印機、電腦等設備的配置工作。切實做好公司房屋租金、通訊費、招待費、水電費、車輛使用及饋贈品登記手續(xù)，嚴格按照程序核定使用標準。
5、做好公司后勤服務工作。落實各種會議的會前準備、會議資料、會場布置等工作以及員工用餐管理、車輛管理等工作。
紀委辦公室工作總結(jié)篇十五
我是20xx年12月到天津環(huán)球造紙有限公司任辦公室文員的，至今已經(jīng)工作了1年了，20xx年轉(zhuǎn)眼就過去了，我主要負責協(xié)助主任搞好辦公室事務的管理；單位收發(fā)文的轉(zhuǎn)發(fā)與登記；單位公章的管理；開據(jù)單位介紹信；黨政工作和檔案管理；文字材料的打印和復印；完成單位領導交辦的其它臨時性工作，辦公室工作總結(jié)范本。三個月來，在辦公室的領導下，在同志們的支持和幫助下，較好地履行了工作職責，完成了工作任務，現(xiàn)將辦公室工作總結(jié)作以簡要匯報。
堅持把加強學習作為提高自身素質(zhì)的關鍵措施。在工作中，緊緊把握“理論聯(lián)系實際”這一主線，努力把知識用到工作實踐當中，豐富閱歷，擴展視野，使自己盡快地適應工作并成為優(yōu)秀的工作者。積極參加公司的集體活動，認真學習規(guī)定的學習內(nèi)容和篇目，堅持每周寫工作總結(jié)，認真記錄每天的工作內(nèi)容，使自己的素質(zhì)有了很大的提高，為自己開展各項工作提供了強大的動力支持。同時。正視自己的不足并積極補正，重點加強了電腦操作、傳真機和復印機的使用，來訪人員的接待等方面的訓練，為更好完成本職工作打下了堅實基礎。
三個月來，認真履行崗位職責，較好地完成了各項工作任務。一是堅持完成領導辦公室的衛(wèi)生清潔和物品管理工作，工作總結(jié)《辦公室工作總結(jié)范本》。一如既往，堅持不懈，除極特殊原因外（時間變更、氣候原因），基本完成了工作任務，盡量做到讓領導滿意。二是協(xié)助主任做好辦公室的日常事務、工作。完成領導每天布置的工作并努力做好，如文件的打印和復印，有關人員的來訪，集體活動的安排和布置等。三是檔案的管理。完成了檔案的整理工作并歸檔。工作的同時，也發(fā)現(xiàn)了自己的不足，如打字速度慢、做事過于拘謹?shù)龋乙呀?jīng)努力克服并已初見效果，希望領導和同志們審查。
嚴格遵守辦公室的各項制度。謹記領導的指示和批評并付諸于實際，不遲到，不早退，不曠工。做事要謹慎認真，向領導匯報的材料要仔細檢查，日常工作要記錄并及時上報；待人處事要有禮貌，對待同事要坦誠寬容；嚴肅辦公室紀律，工作不懈怠，不玩游戲、不閑聊、不做與工作內(nèi)容無關的事情；思想積極向上，努力維護公司形象，以嚴格標準要求自己，努力使自己從學生向工作者轉(zhuǎn)變。同時，要積極學習領導為人處事的方法，以領導為榜樣，做一個既能為領導服務解憂的同事，又能為環(huán)球創(chuàng)造價值的辦公室文員。
總之，三個月來，我做了一定的工作，也取得了一些成績，但距領導和同志們的要求還有不少差距，工作經(jīng)驗尚淺。在今后的工作中，我將發(fā)揚成績，克服不足，本著對工作對事業(yè)高度負責的態(tài)度，腳踏實地，盡職盡責地做好各項工作，不辜負領導和同志們對我的期望。
在提高能力上下功夫，把學習作為武裝和提高自己的首要任務，樹立與時俱進的學習理念，養(yǎng)成勤于學習，勤于思考的良好習慣。在工作中善于總結(jié)，不斷進步。根據(jù)形勢的發(fā)展和工作的需要，完善自己，展現(xiàn)自己。遇到困難不低頭，不逞一時之勇，用行動證明自己的信心和能力，要知道：天下事有難易乎？為之，則難者亦易矣；不為，則易者亦難矣。
在爭創(chuàng)一流業(yè)績上下功夫，樹立正確的人生觀和價值觀，增強事業(yè)心和責任感，認真做好職責范圍內(nèi)和領導交辦的工作任務，不好高騖遠，也不庸人自擾，因為：一屋不掃，何以掃天下？凡事從點滴做起，只要謹記責任，終有一天會：會當凌絕頂，一覽眾山小。
保持樂觀的態(tài)度，不以物喜，不以己悲，不因一時得意而忘乎所以，也不因一時失意而妄自菲薄，保持一顆平常的心，微笑面對每一天；胸裝謹慎的意識，外飾積極的作風，工作生活樂觀謹慎，行為舉止大方有禮，待人待事熱情誠懇。謹記：態(tài)度決定一切。
紀委辦公室工作總結(jié)篇十六
回想起來辦公室的這幾年，我也很感慨。一開始我是個小姑娘，現(xiàn)在是個能帶來新員工的“老司機”。這些年在我眼前還是很清晰的，一直讓我保持清醒。今年結(jié)束了。回顧過去，許多事情涌上心頭。不管是過去的成績還是過去的錯誤，他們都很明確的告訴我，你要做出改變，勇敢的前進。在此之前，我想對自己過去一年的工作做一個總結(jié)，希望能為以后打下更好的基礎。
雖然我是公司的老員工，但我個人隨時都是新手，每一個新的明天都是新的學生。堅持學習，天天向上。在我的工作中，昨天是基礎，今天是前進的方向。明天可能還沒有到來，但我們應該制定一個好的計劃。這一年的每一天，我都保持著全新的面貌，在這份工作中不斷學習和前進，不斷促進自己成長。時間也證明了我的努力，讓我收獲了這一年的果實。無論如何，面對每一個新的明天，我覺得自己都要提前做好準備，努力，不要害怕未來。
20xx年是我成長最重要的一年。今年是我設定目標最多的一年。第一，我想保住工作，爭取升職。其次，我想積累存款，買人生第一套房子。所以這些目標加起來讓我自己也覺得壓力更大。所以今年也是我努力的一年，進步最大的一年。隨著大學生畢業(yè)季的到來，很多新員工和實習生都進來了，我也接受了一個巨大的任務，就是帶領這群實習生，也就是這群實習生的組長。這個機會對我來說非常珍貴。它不僅可以磨練我的能力，還可以讓我慢慢實現(xiàn)我的第一個目標。另外，我今年也很努力。雖然我在穩(wěn)定的辦公室工作，但我能夠記住創(chuàng)新，并為我的工作增添不同的顏色。所以說，今年的工作取得了一些成績，我也很滿意。
這一年過得很快，仿佛一瞬間就結(jié)束了。平時工作比較忙，也犯了一些小錯誤，大部分是粗心造成的。作為一個老員工，粗心真的是不應該做的事情。以后我會注意這個問題，盡快改正，不要讓這個問題影響到整體工作。我會更好的設定下一個目標，制定計劃，為未來規(guī)劃更好的方向。
紀委辦公室工作總結(jié)篇十七
時光荏苒，20_____年已經(jīng)過去了，回首過去的_____年，憑著對學校的熱愛、對辦公室工作的熱情和對領導的感情，堅持“真誠為校”的不變信念，在艱辛和執(zhí)著中盡職盡責地工作。20_____年度我在上級部門的指導下，配合好校長開展好學校各項的工作。兢兢業(yè)業(yè)，盡職盡責，為學校的和諧穩(wěn)定及各項教學工作的有效進行貢獻了自己的力量。
一、重視學習和寫作，不斷提高自身素養(yǎng)。
人常說，有理論才有水平，有水平才有實力。為使自己在寫文章、辦事情時更有底氣，在想問題、拿主意時更有見地，一年來，我始終堅持學習政治理論、時事政策和業(yè)務知識，自覺把它們作為自己的思想理論源泉，用黨的精神武裝頭腦、指導行動、推動工作。在日常工作中，我堅持閱讀一些管理類和文學類的書籍，以博采眾長，增加自己的知識積累。
二、堅持嚴于律己、努力做好表率。
我能處處嚴格要求自己，堅持“治理就是服務”的理念，把“活得平淡、默默無聞、舍得付出”作為自己的準則；嚴謹細致、扎實求真、埋頭苦干。我樹立了正確的價值觀、利益觀，廉潔自律，潔身自好，慎言慎行，堂堂正正做人，中規(guī)中矩辦事。
三、認真履行職責，積極開展工作。
辦公室工作最大的規(guī)律就是“沒有規(guī)律”，繁瑣無序。我能正確處理苦與樂、得與失、個人與集體、工作與家庭的關系，甘于奉獻、老實敬業(yè)，經(jīng)常加班加點，保證了各項工作的高效運轉(zhuǎn)。
接待工作重熱情。接待工作的好壞將直接反映本單位的工作作風和外在形象。為此，只要有客人來訪或電話咨詢，教育局領導也好，兄弟學校的老師也好，或者是家長，我都盡力做到誠懇、熱情、細致、周到。本期共有_____次大的接待，_____市市級示范中學的迎檢，_____縣綜治工作的迎檢、_____縣創(chuàng)選爭優(yōu)活動的迎檢以及_____縣目標管理督導評估迎檢，接待熱情細致周到，獲得了他們的肯定。
會議管理抓規(guī)范。會議管理上注重了會前仔細籌備，注重細節(jié)，考慮周到，會中認真細致地做好相關記錄，會后及時清理會場，督促落實會議精神。做到每次會議會前準備充分，會中嚴肅認真，會后執(zhí)行有力度。20_____年尤其抓好了教代會的籌備工作，由于準備充分，教代會開得非常成功。
宣傳工作有影響。作為辦公室主任，我擔起了宣傳報道的主力軍。一是在校內(nèi)充分利用宣傳墻進行宣傳。二是制作光盤。當然，上由于自己還擔任了繁重的教學任務，本學期的宣傳報道比較少，今后應再接再厲。
值日工作求務實。能認真履行值日的職責，做好考勤記載，深入課堂一線開展隨堂聽課，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報，及時上交值日記錄。人事工作無誤差。按照公平、公開、公正的原則，認真做好了教師年度考核、職稱評審、評先評優(yōu)工作，做到了考核評優(yōu)無意見，職稱評審無矛盾。
四、取得以下成績。
1。高質(zhì)量地完成了市級示范中學迎檢材料的準備工作，確保了市級示范中學的復檢一次性過關。
2。高質(zhì)量地完成了普九化債材料準備工作。
3。成功召開了教代會，通過了新制定的《績效工資獎勵部分分配方案》和《教職工考勤方案》，通過了對原來一些方案的修改。
4。做好了職評工作，職評參評老師人人過關。
5?？h雙十佳我校兩人入選。我因工作出色，20_____年度也考核為優(yōu)秀，立三等功一次。
五、明年工作計劃。
隨著社會對教師的要求越來越高，學校也面臨著新的形勢、新的任務，對辦公室工作也提出了新的、更高的要求。所以，總結(jié)自己的工作，我認為作為學校辦公室主任，也必須適應新的情況，進一步增強責任意識、服務意識、效率意識、創(chuàng)新意識，努力做好辦公室工作：
一是工作中不能輕理論學習，解決問題完全憑熱情、憑經(jīng)驗、憑情感，要站在理論的新高度創(chuàng)造性地解決問題。
二是不能由于辦公室工作事情雜而有急躁情緒，工作中要多一份耐心、細心，盡量避免出差錯。
擔任辦公室主任一職，讓我感受頗多，受益匪淺。由衷地感謝學校領導的信任，感謝大家對我工作的支持，特別是工作出現(xiàn)差錯時給予的諒解與關愛。在今后工作中我將虛心接受大家批評和監(jiān)督，不斷進步。
紀委辦公室工作總結(jié)篇十八
（一）醫(yī)改工作。
一是組織實施村衛(wèi)生室信息化建設。截至目前，我縣村衛(wèi)生室信息化建設已完成鄉(xiāng)村醫(yī)生培訓、縣級數(shù)據(jù)中心服務器搭建、終端電腦分發(fā)和電信協(xié)議簽訂。二是代縣政府起草并出臺了《岳池縣人民政府成立公立醫(yī)院改革領導小組的通知》，為公立醫(yī)院改革試點提供了堅強組織保障。
（二）綜合工作。
一是提高辦文水平。抓公文起草工作，對重要文稿實行理思路、列提綱、收材料的工作方法，力求綜合文稿思路清、高度夠、表達清。在格式上，保證規(guī)范性，在內(nèi)容上保證可行性，在程序上保證合理性，在時效上保證及時性。上半年，我局各類發(fā)文共x件，撰寫各類材料共x件。
二是加強信息報送。及時、準確、全面地為領導和上級機關報送信息。半年來，我們保證每月出刊兩期《岳池衛(wèi)生簡報》，目前已收集、處理各類信息70余件。
另外，我們組織完成了20xx年度基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)、專業(yè)公共衛(wèi)生機構(gòu)績效考核工作和20xx年全縣衛(wèi)生工作會議。同時，城市管理、信訪維穩(wěn)、綜治安全、大調(diào)解等工作均順利開展。
一是完成全縣村衛(wèi)生室信息化建設項目，確保6月底前，該項目全面完工。同時，按照上級醫(yī)改工作要求，做好其他醫(yī)改相關工作。
二是繼續(xù)做好綜合性文件起草和信息報送等工作。
三是繼續(xù)做好城市管理、信訪維穩(wěn)、綜治安全和大調(diào)解等工作。
四是統(tǒng)籌做好年終績效考核工作。
五是做好領導交辦的其他工作。
紀委辦公室工作總結(jié)篇十九
時光如梭，一年的時間總是那么快的就結(jié)束了，回顧自己一年的工作，我有著無限的感慨。在一年的工作中，我做到了嚴于律己，將自己的本職工作做好，將自己領導的工作人員的管理好，特別是在一年的發(fā)展中，我為公司的發(fā)展做出了自己最大的努力。雖然不見得有多少的直接貢獻，但是我努力了，我為自己一年的工作作出了最好的注解。
今年，我擔任公司辦公室副主任職務。根據(jù)辦公室的具體分工，我主要負責黨委材料、信息中心、打印復印室和招待等工作，一年來，我緊緊圍繞公司黨委和公司中心工作，充分發(fā)揮職能作用，努力提升自身素質(zhì)，不斷改進工作方法，提高工作效率，增強工作的系統(tǒng)性、預見性、科學性，較好地完成了各項工作任務，連續(xù)兩年獲得公司優(yōu)秀黨務工作者榮譽稱號。下面，我把一年來的工作情況，簡要如下：
一、努力學_，不斷加強自身建設。
1、愛崗敬業(yè)講奉獻。辦公室最大的規(guī)律就是無規(guī)律、不由自主。因此，我正確認識自身的工作和價值，正確處理庫娛樂、德育室、個人利益與集體利益、工作與家庭的關系，甘于奉獻、誠實敬業(yè)。一年到頭，經(jīng)常加班加點連軸轉(zhuǎn)，做到加班加點不叫累、領導批評不言悔、取得成績不驕傲，保證各項工作的高效運轉(zhuǎn)。
重要思想、《二次創(chuàng)業(yè)指導綱要》、市場經(jīng)濟、法律法規(guī)、道橋技術等方面的知識和文秘知識，使自己的綜合素質(zhì)能力得到了提高。
3、錘煉作風講團結(jié)。堅持把自己定位在甘當配角，充分發(fā)揮參謀助手作用，全力配合主任開展工作，遇到問題及時請示匯報，積極維護集體意志和決策，在思想上、政治上、行動上與公司黨委保持高度一致，以自己的一言一行維護辦公室的形象。
二、團結(jié)協(xié)作，緊密配合，積極主動地完成好各項工作任務。
辦公室作為公司的綜合協(xié)調(diào)部門，工作服務對象既對領導，又對科室，還直接接觸基層，工作任務繁雜而艱巨。為此，努力提高自己的工作水平和效率，強化奉獻意識、勤政意識、窗口意識和進取意識，積極主動地做好各項工作。
重大活動、重要任務，則由大家共同完成。同時注重加強部門之間的橫向溝通協(xié)作，搞好配合，對各科室進行有效服務，變部門行為為機關整體行為，形成合力，提高整體工作水平。
2、認真做好對外招待工作。凡是上級領導來檢查工作，都認真準備招待，擬定接待計劃，注意接待細節(jié)，為出現(xiàn)任何紕漏。
護團結(jié)的表率，做勤奮工作的表率。在辦公室工作兩年，先后配合兩任主任工作，都能夠積極主動的支持和服從主任的每一項工作安排，認真地完成好每一項分管工作。
4、認真做好辦文工作。牢固樹立為領導服務的超前意識，全面把握領導的思想脈搏，正確領會領導的意圖，共起草各類會議講話、匯報、黨政聯(lián)席會議紀要、黨委辦公會議紀要、公司呈文、信息化建設規(guī)劃等綜合材料180多份。
擺布好工作的各個方面和環(huán)節(jié)，注意調(diào)動各方面的力量，加強催辦工作，有效的落實領導的安排部署，確保做到政令暢通、推進工作。
為基層鋪設光纜，進行全面的網(wǎng)絡改造，目前不限工作已經(jīng)完成，預計到月底完成安裝調(diào)試，皆是公司將全面實現(xiàn)聯(lián)網(wǎng)，能夠?qū)崿F(xiàn)與公司機關和集團在同一個信息平臺上進行交流。在基層單位歷時近兩個月的網(wǎng)絡改造過程中，***與集團信息中心和**公司的業(yè)務人員、施工人員，天天頂在施工現(xiàn)場，發(fā)現(xiàn)問題主動向辦法及時解決，保證了網(wǎng)絡改造的順利進行和按時完工。今年幫畢業(yè)的徐建，也能夠堅持理論與實踐相結(jié)合，謙虛好學，工作主動，努力適應工作的要求。
2、在身日調(diào)研的基礎上，組織編寫了信息化建設規(guī)劃，確定了中長期發(fā)展目標，是公司的信息化建設真正步入了按步驟、有計劃的發(fā)展軌道。
為公司機關和基層單位購置了70多臺新計算機，大大提高了公司信息化建設的水平和網(wǎng)絡運行的質(zhì)量、速度。
二是深入基層調(diào)研不夠，很多信息往往通過各種會議或是聽取基層匯報時了解的。
針對這些問題，我將在今后的工作中認真加以克服。
公司文件25起，共1625分；
黨委文件8起，共455分；
黨政聯(lián)發(fā)文件4起，共260份；
辦公室文件11期，共588分；
公司職代會材料2600份；
呈文、情況反映40余份。還有大量的臨時性材料和各種證件的復印，都能夠按照各部門的要求及時完成工作任務。
新的一年，新的起點，新的機遇，新的挑戰(zhàn)。隨著集團化改革的不斷深入和市場的不斷拓展，辦公室的工作將更加繁重，要求也更高。為此，我將更加勤奮工作，刻苦學_，努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能，為構(gòu)建和諧路橋，打造優(yōu)勢企業(yè)戰(zhàn)略目標做出新的貢獻。當然自己會在更好的基礎上更進一步，只要自己不斷的努力，我就會做的更好，在不斷的前進中找到更好的發(fā)展！
一年來，在委局常委會的正確領導下，在室主任的帶領下，較好地完成了領導交辦的各項工作任務。下面我就一年來的學_工作情況向領導和同志們做一簡要匯報，不妥之處請批評指正。
一、加強學_，努力提高政策理論和業(yè)務水平。
認真學_鉆研電腦方面的知識，年內(nèi)學會了電腦辦公操作技術。二是向領導和身邊的同志學。在辦公室工作，與領導接觸的機會比較多，我親身感受了委局各位領導的人格魅力、領導風范和工作藝術，使我受益匪淺，收獲很多。在工作中向委局優(yōu)秀的同志學，取別人的長處，補自己的不足，提高自身素質(zhì)和工作能力。三是積極參加市上組織的各種學_班。一年來，參加了全市電子政務的學_，參加了全市公務員培訓班。通過學_不斷充電，不斷完善自己。一年來，我個人無論是在敬業(yè)精神、思想境界，還是業(yè)務素質(zhì)、工作能力上都有了明顯的進步。
二、勤奮工作，努力完成領導安排的工作任務。
（一）協(xié)助領導抓好機關黨建工作。年初，按照委局領導的安排我及時起草了《xx年市紀委監(jiān)察局支部黨建工作安排意見》和《委局支部手拉手結(jié)隊幫扶活動安排意見》、《市紀委監(jiān)察局五個一結(jié)對幫扶活動實施方案》、《委局黨員干部xx年政治理論學_安排意見》。根據(jù)安排意見，認真抓了干部二、五學_日的落實工作，嚴格進行考核，保證學_效果，全年組織機關全體工作人員，集中學_55次，完成了全年的學_任務。在手拉手活動中按照領導的安排，及時深入幫扶村隊，7.1前夕在了解村情民意的基礎上，協(xié)助委局領導組織了一次手拉手結(jié)隊幫扶活動，委局機關黨員干部捐款1100元，文秘家園慰問了幫扶村7名老黨員和困難群眾，還組織幫扶村黨員到觀音設施蔬菜園區(qū)參觀學_，解決了幫扶村50座日光溫室大棚入戶難的問題。在五個一結(jié)對幫扶活動中，按照委局工作安排，我積極聯(lián)系有關鎮(zhèn)鄉(xiāng)，在調(diào)查摸底的基礎上，明確幫扶對象，落實幫扶措施，保證了委局五個一結(jié)對幫扶活動任務的完成。機關黨建通過驗收達到了五個好黨支部的標準。6月份委局進一步開展做黨的忠誠衛(wèi)士、當群眾的貼心人活動，我作為委局該項活動領導小組的成員之一，積極參加活動，并按照安排認真做好領導交辦的每一項工作任務。
（二）認真抓好委局市級衛(wèi)生先進單位創(chuàng)建工作。為保證市級衛(wèi)生先進單位創(chuàng)建工作取得實效，我及時起草了《委局市級衛(wèi)生先進單位創(chuàng)建活動實施方案》，制定了《委局衛(wèi)生工作制度》，建立了委局愛國衛(wèi)生活動的各種工作登記表冊和臺帳，認真抓了每月一次的衛(wèi)生大掃除活動，及時進行檢查考核評比，7月份按照領導的安排，購置了60余盆花卉，配發(fā)到各室，美化了機關環(huán)境。委局機關經(jīng)過市愛衛(wèi)會考核驗收，授予了市級衛(wèi)生先進單位稱號。
（三）做好四五普法落實工作。2月分，按照四五普法規(guī)劃要求，及時將5年來的普法教材、安排總結(jié)、會議記錄、考試測評、規(guī)章制度等普法工作的檔案資料，逐年進行整理歸檔，按時向市普法領導小組上報了各類文件、報表，做到了資料齊全，檔案規(guī)范。對委局四五普法進行了自查自糾工作及時寫出了《委局四五普法工作總結(jié)》。委局四五普法工作經(jīng)市四五普法工作領導小組考核驗收取得了99分的好成績，并被評選為全區(qū)四五普法工作先進集體。
治工作和創(chuàng)建平安活動與委局業(yè)務工作緊密結(jié)合，經(jīng)常注意抓好機關內(nèi)部安全保衛(wèi)工作，及時做好五一、十一等節(jié)日期間的值班安排工作。按照綜治委的要求制定了7項工作制度和6種登記薄。委局社會治安綜合治理和平安創(chuàng)建活動，通過綜治委的檢查驗收，獲得了99.5分的成績。
三是積極配合鎮(zhèn)村兩級組織，多方協(xié)調(diào)，及時將高速公路占去黃套村21戶農(nóng)民的73畝土地的補償資金40萬元直接落實到農(nóng)戶，穩(wěn)定了農(nóng)民的情緒，密切了黨群干群關系。
8月份委局組織的衣物100余件，面粉400余斤，送到了黃套村特困戶家中，使他們感受到了黨的溫暖。今年的定點幫扶工作，順利的通過了市上的考核驗收。
（六）搞好機關后勤等工作。根據(jù)室主任的安排，一是做了各種大小會議的會務準備和服務工作，聯(lián)系會議地點，定做會標、席簽，負責參會人員的座次安排，二是協(xié)助室主任搞好接待工作，凡是室主任安排的接待任務我都盡職盡責的努力做到寫出接待方案，按照標準接待，早準備，抓細節(jié)保證來賓工作舒心，吃的順心，走的高興。三是做好為領導的服務工作，為領導做好租房、安家、維修等方面的工作。四是參與了招商引資工作，聯(lián)絡、收集資料進行總結(jié)。五是做好信息宣傳工作。
三、注重配合，努力營造機關良好的工作氛圍。
一年來，在工作中我注意服從領導，團結(jié)同志，主動與領導和同事處理好關系，主動向領導請示匯報，工作上爭取領導的支持。日常工作中注意擺正自己的位置，選準自己的角度，按照主任的意見，抓好工作落實。在與其他同志配合過程中，做到心往一處想，勁往一處使，自覺營造一個團結(jié)、和諧、積極向上的良好工作氛圍。
四、加強修養(yǎng)，提高自身的廉潔自律意識。
始終把黨性鍛煉放到思想建設的第一位，按照江澤民同志。
重要思想和黨的十六大的要求，落實八個堅持、八個反對，不斷更新觀念，強化自己的黨員意識、公仆意識、廉政意識，自覺地執(zhí)行中央和區(qū)、市廉政紀律，不做有損共產(chǎn)黨員和領導干部形象的事，努力在思想上、政治上、工作上、生活上與黨中央保持一致。
辦事效率不高；
工作主動性不夠。我將在今后的工作、學_、生活中不斷改進，不斷提高。
年中，我在領導的關懷和同志們的幫助下，自覺加強學_，不斷提高自己的政治覺悟、品德修養(yǎng)和業(yè)務水平，同時積極開展工作，協(xié)助正職較好地完成了各項工作任務，所分管的工作方面取得了較好的成績，為全局的三個文明建設做出了積極貢獻。
一、加強修養(yǎng)，自覺完善，不斷提高。
自覺加強學_，積極進行品德修養(yǎng)，不斷提高自己的政治素質(zhì)、品德修養(yǎng)，使自己具備了自覺為中華民族的偉大復興而努力奮斗、為祖國的繁榮昌盛而無私奉獻的思想和勤懇工作、誠實做人、光明磊落、不搞陰謀詭計、服務社會、造福他人、被人算計不計較、受人誤解的不委屈、受到不公平待遇不氣餒的品德。在工作中不僅服從工作安排，更是自覺多做工作、積極奉獻。在年先進工作者評比中，已獲推薦名額的情況下將先進推薦名額讓給了其他同志。我在工作中做到實事求是、不弄虛作假。在年中經(jīng)常加班加點的工作，自覺增加自己的工作量。在工作中能擺正位置，做好助手，較好地協(xié)助了主任的工作。
二、不斷創(chuàng)新，刻苦鉆研，自覺提高。
時，在稅收科研、新聞報道、信息采寫能力方面有了很大的提高，先后撰寫出一些質(zhì)量較高的科研論文、新聞報道和信息稿件。并先后被區(qū)局、市局抽用參加了xx年全區(qū)地稅系統(tǒng)檔案編研工作、市局學_型組織建設調(diào)研工作、市局提高稅務隊伍素質(zhì)課題研究工作、全市征管經(jīng)驗材料修改工作和全市地稅系統(tǒng)年稅收科研論文評比工作。此外，在全局績效考核調(diào)研工作中挑起了主要撰寫工作。善于當好助手，在辦公室副主任的位置上能很好地服從、協(xié)助正職的工作，善于將正職布置的工作分解、細化，很好地協(xié)助了正職的工作。
三、勤懇工作，愛崗敬業(yè)，無私奉獻。
積極參與統(tǒng)戰(zhàn)工作。在辦公室副主任位置上積極協(xié)助主任管理文秘、信息、新聞報道和稅收科研工作。
四、勇創(chuàng)佳績，收獲較大，成效顯著。
我分管的文秘工作確保了全局工作的運行，得到了領導的肯定；
我撰寫的統(tǒng)戰(zhàn)論文被選送參加全區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)工作。
論文評比，并獲得桂林市統(tǒng)戰(zhàn)工作調(diào)研論文一等獎；
五、拒腐保廉，清正廉潔。
自覺提高防腐拒變的能力，學_反腐教材、學_資料，做到了清正廉潔。
但是，由于時間等方面的原因，我個人在信息報送數(shù)量方面雖比去年有所增加但比上前年有一定的滑坡。
一、學_理論和業(yè)務知識的情況。
今年我認真學_了黨的xx屆x中、x中全會精神、《黨員干部廉潔從政若干準則》和《中共中央關于加強和改進新形勢下黨的建設若干重大問題的決定》等，按時完成了干部在線的學_任務。通過學_，進一步認清形勢，開闊眼界，拓寬思路，提高自身綜合素質(zhì)，時時處處要以黨員標準嚴格要求自己，在各方面起好模范帶頭作用。
在業(yè)務知識學_方面，先后參加了區(qū)第十四期保密干部培訓、計生、檔案等相關工作的培訓，努力提高專業(yè)水平，為勝任自己的崗位打好基礎。今年我還通過網(wǎng)絡學_，了解世博知識，參與《世博知識和文明禮儀》等多項網(wǎng)上測試。平時生活工作中，能堅持自學，養(yǎng)成閱讀好_慣。
#p#副標題#e#。
二、履行工作職責和完成年度工作目標的情況。
20xx年，我擔任局辦公室副主任，具體負責檔案、保密、計劃生育、后勤服務等工作，9月初以來，主持辦公室工作。一年來，在局黨委和局長室的正確領導下，在辦公室全體人員的配合支持下，緊緊圍繞世博保障服務，積極投身文明指數(shù)測評迎檢，確立服務領導、服務科室、服務一線的思想，努力做好工作，較好地完成了全年各項工作。
一、積極參與測評迎檢工作。配合各職能部門做好迎博、保博、迎檢等一系列重要活動。服從安排，積極參與每個百日文明指數(shù)測評迎檢，做好責任區(qū)包干巡查、平臺短信發(fā)送、信息匯總上報、后勤服務保障等工作，為爭創(chuàng)良好的測評成績貢獻力量。
二、繼續(xù)做好檔案管理。上半年根據(jù)區(qū)檔案局的要求，結(jié)合我局內(nèi)設機構(gòu)職能，編制了《**區(qū)綠化和市容管理局機關文件材料歸檔范圍和文書檔案保管期限表》，經(jīng)檔案局審核通過后下發(fā)各科室（部門）。下半年根據(jù)檔案管理新架構(gòu)，做好相關工作的移交、指導和督促。
三、認真開展保密工作。申請撤銷了原市容局涉密公務網(wǎng)的接入點；
加強計算機管理，接受了二次區(qū)保密辦計算機和網(wǎng)絡安全專項檢查；
開展世博期間保密工作十二條守則、黨員保密紀律的宣傳；
組織參加了全國保密承諾書簽訂人員知識競賽；
密級文件清退完整。
四、完成人口計生指標?；I備召開了一年一次的局人口和計劃生育工作會議；
組織一次計生干部的業(yè)務培訓《避孕藥具知情選擇》；
陪同區(qū)計生委領導對部分公廁藥具發(fā)放點進行夏季高溫慰問和走訪；
發(fā)揮計生工作網(wǎng)絡作用，加強信息溝通，確保我局人口計生工作各項指標的完成。
五、做好辦公場所的整修和調(diào)整。在不影響辦公秩序的前提。
下，有序做好相關科室的辦公室調(diào)整。安排人員制定電話內(nèi)線、網(wǎng)絡布置方案；
辦理直線電話申請；
協(xié)調(diào)有關事項，抓好工程進度；
組織實施檔案庫房加固裝修，網(wǎng)絡機柜移機和線路整理、食堂地坪整修、辟建浴室、更換熱水器等零星工程。
六、做好后勤保障服務。1、先后配合相關科室、部門做好重要會議、重大活動的人員安排、車輛調(diào)度等后勤保障，如植樹節(jié)和綠化宣傳活動、**公園端午民俗文化節(jié)活動等，配合法制科做好局安全保衛(wèi)維穩(wěn)工作，承辦了局工作會議及其他大量會務工作。2、參與局世博接待工作，接待全國各地同行10余批。3、抓好食堂飲食衛(wèi)生管理，針對今年保博期間連續(xù)加班較多，工作量大，及時和食堂工作人員進行思想溝通，確保正常供應。4、協(xié)調(diào)、督促相關人員解決空調(diào)、電話、水電等維修問題，維護辦公場所的正常使用。5、認真做好局愛國衛(wèi)生工作，開展節(jié)能減排和控煙宣傳，積極創(chuàng)建健康單位。
臺，不折不扣地完成領導交辦的各項工作。
三、執(zhí)行廉潔自律有關規(guī)定的情況。
一年來，我能認真學_黨風廉政建設的各項規(guī)定，積極參加黨風廉政建設的會議、報告,觀看廉政片等，能夠按照黨員標準牢筑廉潔自律思想防線，端正心態(tài)，時刻提醒自己廉潔奉公，踏踏實實做事，清清白白做人。辦公室經(jīng)常有物資采購、維修等涉及資金報銷，為防止經(jīng)濟交往中以權謀私和各類違紀違法事件的發(fā)生，我以身作則并經(jīng)常提醒相關同志要嚴格按制度辦事，寫明用途，互相監(jiān)督，涉及政府采購項目的，均按照政府采購辦法操作。
按時申報干部個人重大事項報告，20xx年度無重大事項報告。
四、存在的問題和不足。
1、管理能力不夠強，有畏難情緒。
2、服務意識有待進一步加強，和領導、同事間的溝通還不夠，有時沒有很好地傾聽意見和建議，憑主觀意識辦事，往往事與愿違。
3、不夠細心，尤其是辦公室對外報的材料審核把關還不夠嚴，有時候心太急，出現(xiàn)差錯，不利于單位的形象。
五、其他。
在今后的工作中，我要善于從失誤中總結(jié)經(jīng)驗，在實踐中歷練自己，多向身邊的人學_，揚長避短，勤奮工作。
1、加強理論學_，提高做他人思想工作的水平，增加大膽管理的底氣。
2、要進一步增強服務意識，深刻認識到辦公室和本人崗位職責，多深入基層，傾聽他人的意見和呼聲，樹立奮發(fā)有為的良好精神狀態(tài)。
3、要努力改正不良_慣，增強責任心，盡量做事沉穩(wěn)不冒失。
一年來以促進全縣經(jīng)濟社會全面發(fā)展為出發(fā)點和落腳點，認真履行工作職責，切實提高服務水平，狠抓各項工作協(xié)調(diào)、督查和落實，加強干部隊伍建設，圓滿完成了全年各項工作任務。
一、抓制度建設，工作方式方法有轉(zhuǎn)變。
進一步建立健全了政務值班、財務管理、信息報送、會議組織、行政審批、檔案管理、信訪接待等各項規(guī)章制度，對辦文、辦會、辦事等各個方面制定了更加嚴格的操作程序。規(guī)范了值班政務處置程序，做到了值班工作不斷檔、值班信息暢通無誤。熱情接處群眾來信來訪，能夠辦理的當即電話責成相關部門辦理，不能辦理的向上訪人作出解釋并進行疏導，基本做到使上訪人員滿意離去。積極探索后勤服務的新途徑，確保了政府機關日常工作順利運轉(zhuǎn)。接待方面，本著熱情、周到、滿意、節(jié)儉的原則，進一步劃分接待范圍，嚴格接待標準，規(guī)范接待程序，先后接待區(qū)、市領導來寧視察20余次，受到了各級領導的一致好評。初步實現(xiàn)了辦公程序制度化、科學化、規(guī)范化,減少了錯事、誤事、漏事現(xiàn)象的發(fā)生，切實把好了工作程序關、文件質(zhì)量關和依法行政關。
二、抓班子建設，集體領導能力得到提高。
在日常工作中，辦公室班子成員嚴格堅持民主集中制度，做。
到大事要事集體研究，急事難事建言獻策，小事瑣事及時溝通，形成議事講規(guī)劃，決策講民主，執(zhí)行講紀律的合力。嚴格堅持集體領導和個人分工負責相結(jié)合，各位副主任業(yè)務精、能力強，各個都能獨擋一面，互相之間又加強聯(lián)系溝通，做到了互相配合不離心，相互補臺不拆臺，班子整體能力得到了提高，受到政府領導的一致好評。
三、抓隊伍建設，機關工作作風有轉(zhuǎn)變。
一是把學_作為提高素質(zhì)、搞好服務的重要前提，結(jié)合黨員先進性和創(chuàng)建學_型機關活動，組織全體職工認真學_政治理論、業(yè)務知識、工作技能等，使辦公室干部努力成為能夠適應不同工作的多面手。特別是針對新招錄的幾名工作人員，采取一幫一、一帶一的重點訓練和幫助，使新同志逐漸適應了工作崗位的需要，工作人員整體素質(zhì)不斷提高。
忙時有人牽頭，相互協(xié)作，共同上手，重點突破，使辦公室各項工作既有分工，又有協(xié)作，始終保持高效快速有序運轉(zhuǎn)。
三是重視干部培養(yǎng)。嚴格按照《黨政領導干部選拔任用工作條例》的規(guī)定，重視干部任用和女干部培養(yǎng)，積極向人事部門建議，今年提拔任用了5名副主任科員，其中有3名女干部，并推薦一名非黨同志擔任政協(xié)常委，保持了辦公室的生機和活力。
四、發(fā)揮參謀助手作用有創(chuàng)新。
縣政府辦公室始終堅持以為政府決策參在點子上、謀在關鍵處為追求目標，認真研究改革和發(fā)展中出現(xiàn)的新情況、新問題，增強工作的主動性、超前性和實效性，積極探索加快全縣經(jīng)濟社會發(fā)展的有效途徑和方法。一是為政府決策獻智。圍繞縣委、縣政府年度重點工作和難點工作，積極牽頭組織相關部門和單位廣泛了解上級機關、其他旗區(qū)縣的情況，多方收集整理鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣級部門和單位的意見，采取多種形式全面收集人大代表、政協(xié)委員及社會各界人士的建議，綜合梳理出有價值的信息，及時將一些建設性的意見報告縣委、縣政府，確保了領導決策的科學性和適用性。加大信息調(diào)研工作力度，緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作及領導關注的重大問題，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)等基層進行調(diào)研，采勸集零為整、變?nèi)睘槿?、化淺為深的方法，從大量信息中找出帶規(guī)律性、普遍性和傾向性的問題，認真分析不同時間段的熱點、難點、重點問題，為領導科學決策提供服務。全年整理上報信息800余篇，被市政府辦公廳采用200條，考評在全市12個旗區(qū)縣中暫居第4位。二是為政府工作分憂。針對當前經(jīng)濟社會中存在的突出矛盾和問題，主動協(xié)調(diào)部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)進一步理清發(fā)展思路，找準改革的突破口，制定切實可行的措施，推動部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作快速、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展。三是為領導謀大事創(chuàng)造有利條件。積極主動協(xié)助縣領導處理日常事務，嚴格控制全縣性會議，大力精簡辦文辦事程序，盡力將縣領導從繁鎖事務中解脫出來，確保縣領導有更多的時間謀大略、干大事。
五、綜合協(xié)調(diào)服務有創(chuàng)新。
地站在客觀、公正的立場上，實是求事地搞好協(xié)調(diào)，盡量使參與協(xié)調(diào)的各方滿意，努力推動所協(xié)調(diào)工作步入制度化、法制化軌道。
六、抓督查促落實有創(chuàng)新。
督查督辦是推動決策落實的重要手段，也是縣政府辦公室的一項重要任務。今年以來，縣政府辦公室以求真務實和敢于碰硬的作風，扎扎實實地抓好督查督辦工作，使政府的每一項決策和縣領導的每一次重要批示均得到貫徹落實，樹立了督查工作的權威性。一是明確督查重點。堅持以縣政府決策貫徹落實和縣領導交辦事項辦理為主線，有針對性地就重點項目建設、招商引資、安全生產(chǎn)、動物疫病防治等項工作開展了專題督查，切實提高督查效率。二是創(chuàng)新督查方式。在認真總結(jié)以往督查工作經(jīng)驗的基礎上，探索采取了以現(xiàn)場督查、暗訪督查為主，電話督查、文件督查為輔的督查方式。三是注重督查效果。進一步健全完善了督查。
2011年，在學校各級領導的正確領導下，在同事們的積極配合下，在辦公室全體成員的幫助下，我著力從辦公室工作的實際情況出發(fā)，不斷加強自身的素質(zhì)建設，切實轉(zhuǎn)變工作作風，在克服諸多困難的情況下，認真履行自己的工作職責，基本完成了各項工作任務?，F(xiàn)總結(jié)如下：
辦公室承擔著文字處理、檔案、印鑒管理、采購保管、財務、人事等多項工作，是上級部門傳遞信息、落實政策、上下內(nèi)外溝通的窗口，工作瑣碎繁雜。這就要求我們辦公室工作人員不但綜合素質(zhì)要高，能應對得了日常事務性的工作，更重要的是能吃得了苦、能妥善處理人際關系。
在工作中，我始終銘記一學期前接受此項工作時校領導對我提出的要求，不斷增強工作的前瞻性和主動性。2011年我按照上級工作要求，全力完成部門內(nèi)管理、對外協(xié)調(diào)任務,并使自身的工作水平得到了提高，有力地促進了部門各項工作的順利進行。
1、起草公文。做好文秘工作是辦公室的重要任務。在過去的一個學期里，辦公室起草了各類請示、報告、講話、匯報材料等二十余份，下發(fā)考勤、學習、財務、考核等制度十余項，形成書面文字材料40余篇。
領導特別強調(diào)辦公室的工作直接影響學校的形象。為此我在努力做到誠懇、熱情、細致、周到的基礎上，還專門學習問候、敬茶，以及會議、宴會時的排座等接待禮儀。盡力保證每次接待工作的順利完成，努力為學校創(chuàng)造一個良好的對外形象。
3、規(guī)范了學校內(nèi)部事務管理。制定了考勤制度、值班制度、財務管理制度等等學校管理制度，使管理更加規(guī)范、科學，有章可循。
會中嚴密準確地完成記錄、熱情周到的服務；
會后及時清理會場、編寫會議紀要等。
5、檔案管理。辦公室工作是管理學、秘書學、統(tǒng)計學、檔案學等多學科的綜合，其中檔案管理是一項專業(yè)性較強的工作。在這方面我的知識儲備可謂是一片空白，為了切實做好學校檔案收集、整理、保管、使用，我多次向海洋學院辦公室池老師和周老師請教辦公室檔案管理的知識和工作程序。但仍存在較大的問題，需要進一步改進。
6、印章管理。過去的一個學期里共用印章36次，其中1位中層以上領導因公帶公章外出4次，出納由于銀行需要申請帶公章外出2次。本著嚴肅、認真的原則，每次使用公章前我都會認真詢問公章使用事由。
7、人事管理。辦理新進員工的五險一金及人事代理，每月認真核算學校教職工的五險一金及個稅。
質(zhì)、業(yè)務能力和工作作風，搞好辦公室自身建設，一是進行教育和引導，使大家樹立敬業(yè)愛崗的精神，樹立榮譽感。二是堅持了各項制度的落實，如會議制度、值班制度等，要求辦公室同志要帶頭執(zhí)行。
反思工作中的不足和差距。
由于初接手辦公室工作，加上工作頭緒多，在工作上常出現(xiàn)顧此失彼、考慮不周現(xiàn)象，經(jīng)過反思，我覺得自己還存在以下幾個不足需改進。
1、文件材料的質(zhì)量還不高，辦公室工作人員的整體素質(zhì)有待進一步提高。特別作為辦公室副主任應用公文的寫作能力需要更進一步提高。
2、辦公室在協(xié)助領導抓職工考勤和思想教育及管理方面做得不夠。
3、輔助學校領導決策的能力不足，要求我做好調(diào)查研究，及時發(fā)現(xiàn)新問題、掌握新情況、總結(jié)新經(jīng)驗，為領導提供有價值的信息，幫助領導制定規(guī)劃、協(xié)助領導抓好中心建設。此方面能力還需加強。
教學。
的方法也有待于進一步完善。這需要我更好的平衡行政工作與任課工作的時間安排。
最后，對一年來關心指導我工作的領導和支持理解我工作的同事們表示最誠摯的謝意！
紀委辦公室工作總結(jié)篇二十
依據(jù)二級分行黨委工作安排，20xx年我分管辦公室（黨委辦公室、黨委宣傳部、機關黨總支、系統(tǒng)團委）、人力資源部（黨委組織部）、后勤服務中心和本級財務。一年來，圍繞全行中心工作，認真履行崗位職責，積極進取，開拓創(chuàng)新，扎實工作，緊緊圍繞全行工作重點，以飽滿的熱情、昂揚的工作斗志、高漲的工作干勁、務實的工作作風，準確行使職權，嚴格履行工作職責，努力協(xié)調(diào)好各方面關系，作到團結(jié)共事、維護大局、擺正位置、當好參謀、遵紀守法、廉潔奉公、勤奮兢業(yè)、實事求是的開展工作，較好的完成了各項任務?，F(xiàn)述職如下，請領導和同志們評議。
（一）增強政治理論和業(yè)務知識的學習，提升理論素養(yǎng)。堅持集中學習與自學相結(jié)合，積極參加黨委中心組理論學習，堅持邊學習邊做讀書筆記，邊寫心得體會，通過學習，進一步加深了對“三個代表”重要思想的理解和認識，同時，我還利用業(yè)余時間自學了領導藝術、管理科學、創(chuàng)新思維、經(jīng)營戰(zhàn)略和策略、風險投資等方面的內(nèi)容。
（二）圍繞分管的工作提升業(yè)務能力。我分管的工作涉及面廣、綜合性較強，既有文秘、宣傳、培訓，又有黨務、團支部等等。每一項工作都有特定的要求和程序，只有持續(xù)學習，掌握方方面面的規(guī)定、制度、方法，才能有效指導工作。因此，我認真學習相關業(yè)務知識，認真對待每一項工作，認真負責地去做好做到位，從而使其他行領導能夠把主要精力投入到的主要業(yè)務中。
（三）堅持做到以身作則，勤奮工作，堅守職責，對所分管的工作，做到讓黨委放心，讓同志們滿意。作為分行領導班子中的一員，既要以身作則，管好做好所分管的工作，又要搞好團結(jié)，當好參謀和助手。我與所有的班子成員都能搞好團結(jié)，主動、虛心聽取大家的意見，自覺維護班子的團結(jié)和協(xié)作，對黨委的決議堅決服從，從不搞特別化。對自己分管的工作，能積極主動地思考問題、解決問題，勇于承擔責任，圓滿完成了各項工作。
（一）組織全行黨員深入開展世界觀、人生觀、價值觀的教育和理想信念教育。認真總結(jié)先進性教育活動中好的做法和經(jīng)驗，建立健全保持共產(chǎn)黨員先進性長效機制。在全行范圍內(nèi)開展先進基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務工作者創(chuàng)建活動。共有62人次和4個基層黨組織分別受到總行、省分行和二級分行黨委的表彰獎勵。組織召開分行和全轄分支機構(gòu)的黨員領導干部民主生活會，55名領導干部全部參加，相互間開展談心活動187次，針對征求到的意見和建議，制定72條整改措施，目前已全部落實到位。各級領導干部通過學習、征求群眾意見和建議、開展批評和自我批評查尋自身存有的差距和不足，思想認識進一步提升，凝聚力和戰(zhàn)斗力進一步增強。做好組織發(fā)展工作，注重培養(yǎng)先進分子加入黨組織，全年來發(fā)展黨員14名，其中8名為業(yè)務崗位或基層工作的一線員工。
（二）在人事管理上，積極當好一把手的參謀助手，堅持嚴格考核，量材使用，搞活機制，任人唯賢的原則。緊緊圍繞業(yè)務經(jīng)營這一工作中心，狠抓人事管理，持續(xù)強化改革，增強民主監(jiān)督。推行了領導人員kpi關鍵業(yè)績指標和主要任務目標年度考核，配合監(jiān)管部門，對全轄基層機構(gòu)負責人進行了年度考核，進一步激發(fā)了各級領導人員的責任意識。建立和完善了后備人才檔案，增強了后備人才的跟蹤管理，為衡水分行的改革和發(fā)展儲備了人才資源。平穩(wěn)有序?qū)嵤┝朔侵鳂I(yè)短期用工崗位社會化管理改革，沒有發(fā)生勞動爭議和突發(fā)情況，進一步規(guī)范短期用工管理，落低了人力成本。按照好中選優(yōu)的原則，組建了13人的兼職教師人才庫，為全行培訓項目集中管理和師資隊伍建設打下了良好基礎。分3期對全行133名領導人員和后備人才進行了為期兩天的拓展訓練，提升了管理人員隊伍的整體素質(zhì)。
（三）增強老干部管理工作，保持老干部隊伍思想穩(wěn)定。認真貫徹落實黨中央、國務院相關老干部工作的方針政策，在落實老干部“兩項待遇”，政治待遇基本不變，生活待遇略為從優(yōu)的原則，切實做到了政治上尊重老同志、生活上關心老同志。行里進行重大活動，請老同志代表參加，認真聽取他們意見，引導他們?yōu)榻ㄐ惺聵I(yè)的改革與發(fā)展獻計獻策繼續(xù)做出貢獻。采取集中與自學相結(jié)合的學習方式，組織他們學習黨的十六大屆六中全會精神，學習建行系統(tǒng)的相關文件規(guī)定，為配合加深對“三個代表”重要思想的理解，組織他們學習，紀念長征勝利70周年有獎答題活動等，使他們開闊了眼界、更新了觀念，促進了對改革的理解和支持，增強了對建設有特色的社會主義事業(yè)的信心，普遍反映很好。豐富離退休人員的文化體育生活，為老干部提供陶冶情操、強身健體的機會，組織老干部參加門球、釣魚、書畫等有益于身心健康的文體活動，使老干部的生活質(zhì)量得到提升。
我行辦公室集文秘、黨委辦公室、黨委宣傳部、機關黨總支、系統(tǒng)團委、法律法規(guī)、后勤服務等為一體的職能科室。是服務性、協(xié)調(diào)性很強的工作，比較零亂，還不易總結(jié)出耀眼的成績。如何從實際動身，抓住主要矛盾，充分發(fā)揮辦公室參謀助手，綜合協(xié)調(diào)、督促檢查、信息反饋等職能作用，是我一直考慮的主要問題。我在抓好思想工作的同時，引導他們干一行愛一行，熱愛本職工作，注重業(yè)務崗位的學習，努力提升后勤服務本領。同志們擰成一股繩，工作有聲有色。
一年來，我和辦公室的同志們積極籌備精心組織了全行性的綜合性會議，把分行黨委確定的戰(zhàn)略目標和不同時期的工作重點及時準確地傳導給本部各部門和基層單位，并及時進行督查督辦，保證了會議精神的貫徹落實。依據(jù)部門經(jīng)理和基層單位負責人目標責任管理考核方法，按季對分行本部部門經(jīng)理進行目標責任考核，為領導全面掌握和評價中層干部的經(jīng)營業(yè)績和履職表現(xiàn)提供了依據(jù)。
緊密圍繞業(yè)務的發(fā)展，增強了信息宣傳工作。對全面落實“以客戶為中心”的經(jīng)營理念，增強“以人為本”的企業(yè)文化建設，構(gòu)建和諧建行，控制資產(chǎn)質(zhì)量，營業(yè)網(wǎng)點視覺形象建設，員工新風貌等重點工作進行了宣傳報道，對于宣傳我行產(chǎn)品，樹立良好企業(yè)形象，促進業(yè)務發(fā)展發(fā)揮了積極作用。全年在列入考評范圍的新聞媒體刊發(fā)各類宣傳稿件108篇，其中，中央級新聞媒體6篇，省級新聞媒體13篇，市級新聞媒體89篇。同時，還注意與新聞媒體保持了良好的合作關系，避免了負面報道和炒作。通過媒體宣傳市場營銷活動，進一步密切銀企關系，充分展示我行良好的企業(yè)形象。充分發(fā)揮信息工作在溝通情況、交流經(jīng)驗、提供決策參考的作用。全年《建行信息》出刊36期，刊發(fā)信息130條；在省分行《信息快報》刊稿16條，尤其是在總行《每日動態(tài)》。
紀委辦公室工作總結(jié)篇一
忙碌中的2021年即將過去，新的一年即將在我們面前展開畫卷，回首這一年，在總經(jīng)理室的領導下，在身邊各位同事的密切配合下，完成了綜合辦公室行政工作。通過一年來的學習、工作，使自己慢慢成長和完善，使自己的行為標準、思想覺悟和工作能力盡快的向公司要求的目標靠攏，從每件小事做起，默默的行使著職能，發(fā)揮著作用，盡我所能，為公司的正常工作及各個項目進行提供著保障和支持?，F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)匯報如下：
一、日常主要工作。
2021年_月至_月，按照公司要求擬定綜合性文件、報告96份;整理對外發(fā)文167份;整理外部收文125份，認真做好公司各類文件的收、發(fā)、登記、分發(fā)、文件和督辦工作，以及對文件資料的整理存檔工作。
2、協(xié)助公司領導，完善公司制度。
根據(jù)公司運行工作實際，協(xié)助公司領導相繼完善了《規(guī)章制度匯編》、《員工手冊》兩本小冊子，并根據(jù)實際操作需要擬定《加班制度》、《員工宿舍管理制度》等。并根據(jù)各項制度執(zhí)行情況修訂《員工制服及使用管理制度》等。
3、完成公司證照年審、變更工作。
公司營業(yè)執(zhí)照、代碼證每年的年審工作，是公司順利開展各項工作的基礎，2021年2月份，順利完成兩證的的年審工作;后由于公司發(fā)展需要，資產(chǎn)變更后需進行變更工商登記。于2021年6月5日順利完成工商登記和組織機構(gòu)代碼證變更工作，為公司順利經(jīng)營打下基礎。并配合總經(jīng)理室及辦公室主任收集、整理各項資料，于2021年_月完成資質(zhì)證書變更工作，為公司順利發(fā)展打下基礎。于2021年9月份完成二次供水水箱清洗工作及二次供水衛(wèi)生許可證的換證年審工作。
4、完成公司各項會議、接待工作等后勤工作。
對在公司召開的會議，會前做好簽到本、茶水、椅子、會議通知、車輛接送等各項準備工作，保證會議按時召開。會后完成記錄報總經(jīng)理室。對在公司外召開的會議及接待，及時按照通知要求做好酒店、車輛等預定工作，并做好相關費用的結(jié)算工作。
5、做好公司活動組織及企業(yè)文化宣傳工作。
2021年年初，遭遇大雪，綜合辦公室組織各部門、項目部與惡劣天氣做戰(zhàn)，對管理區(qū)域及政務區(qū)指定區(qū)域積雪進行掃除;_月_日青年節(jié)組織公司青年團員參加植物認養(yǎng)活動;災區(qū)人民的苦牽動了公司全體人員的心，組織全體員工向地震災區(qū)捐款的活動，三次募捐共籌得善款一萬三千余元，物資若干，并于全國默哀日組織部門、項目員工舉行默哀儀式;_月_日組織員工參加迎__方隊，為__圣火在__的順利傳遞貢獻了自己的力量;_月，組織各項目員工開展從細節(jié)入手，提高服務質(zhì)量大討論活動。8月，完成接待省團支部書記至我司視察團建工作。于_月_日完成公司在《__物業(yè)》上刊登公司信息工作。
6、其他工作。
綜合辦公室是一個與其他部門聯(lián)系最多的部門，在各部門、項目與總經(jīng)理室之間擔當著橋梁的角色，2021年在總經(jīng)理的引導下，轉(zhuǎn)變工作意識，變?yōu)闉楦黜椖磕茼樌_展工作的服務者，在大項目、小公司的環(huán)境引導下，完成了公司總部的日常管理工作。每月按時交納電費、電話費、月物資的申領、公司花卉租擺、辦公環(huán)境的督察及重大節(jié)日值班安排工作。
二、不斷學習，努力提高自身素質(zhì)。
一年來，我時刻秉承把工作當成學習，把學習當成工作的信念，努力在日常工作中不斷學習。通過電視、報紙、網(wǎng)絡等傳播渠道及時了解當前形勢;通過向身邊的領導、同事學習，及時掌握工作方法;此外，我還利用業(yè)余時間，自行出資進行提高式在職再教育，以通過不間斷的學習來更新知識，從而努力提高自身素質(zhì)，以不落后于企業(yè)發(fā)展的要求。
三、存在問題。
一年來，雖然能按時按照領導的要求完成各項工作，但也存在一些不足，主要表現(xiàn)在：
1、綜合協(xié)調(diào)能力方面欠佳，遇到問題容易急躁，處理問題不夠冷靜，不能及時抓住領導給予的提升機會。
2、行政工作事多面廣，有時考慮問題。
3、物業(yè)理論知識水平欠缺。
四、今后努力方向。
1、繼續(xù)搭建好并發(fā)揮好行政管理系統(tǒng)的基礎平臺作用，發(fā)揮部門團隊的合力，重點做好各部門、項目部的后勤保障的服務職能，繼續(xù)加強對各部門、項目部的聯(lián)系，創(chuàng)立公司良好的溝通網(wǎng)絡。
2、提升個人綜合素質(zhì)，以適應公司的快速發(fā)展。作為行政工作人員，要不斷的學習，見賢思齊，見不賢而內(nèi)自省。同時，還需必須要有強烈的時效觀念、意識，求真務實的工作作風。
公司是我家，發(fā)展靠大家，我渴望公司的成功壯大，所以盡力在自身的崗位上做實、做好，與公司一起成長、成功。
紀委辦公室工作總結(jié)篇二
年初以來，**區(qū)國有企業(yè)反腐倡廉建設工作按照省、地紀委的安排部署，結(jié)合實際，突出實效，認真落實地紀委提出的國企“五雙”“四項制度”建設工作目標，精心構(gòu)筑“一三四三一”主體工程，即：把握“一條主線”、利用“三種載體”、突出“四個重點”、開展“三大活動”、服務“一個中心”。有力推進國企反腐倡廉工作進程，促進國有企業(yè)的快速健康發(fā)展。
一、把握“一條主線”，堅定正確的反腐方向。
把握全面貫徹《實施綱要》這條主線，將落實黨風廉政建設責任制貫穿于反腐倡廉建設的始終。
（一）細化目標分解，明晰工作職責。明確了企業(yè)黨政“一把手”是黨風廉政建設的“第一責任人”，按照“誰主管、誰負責”的原則，堅持把黨風廉政建設與經(jīng)濟建設等項工作緊密結(jié)合，做到同部署，同落實，同檢查，同考核。
（二）加強制度建設，健全監(jiān)督管理機制。建立健全了“黨委議事規(guī)則”、“黨風廉政建設責任制”、“廉潔自律若干規(guī)定”等制度規(guī)定，深入落實專題民主生活會制度、廉政檔案制度、“三重一大”議事制度等項制度，年初以來，共開展“三重一大”、“七個不準”專項檢查2次，對違反規(guī)定的領導干部進行了問責和處理。制定出臺了《重大事項票決制》，對進一步促進國企民主管理的進程。
（三）加大宣傳教育，營造企業(yè)干部廉潔從政氛圍。通過對領導干部加強日常教育，把廉政教育貫穿于領導干部的培養(yǎng)、選拔、管理、獎懲等各環(huán)節(jié)中，有效地起到防微杜漸的`作用。依托黨校廉政教育平臺，嚴格執(zhí)行廉政談話、警示談話、誡免談話制度。啟動問責程序，加大對重大節(jié)日期間奢侈浪費現(xiàn)象的檢查處罰力度。
二、利用“三種載體”，加大反腐倡廉工作力度。
（一）以“四廉活動”為載體，構(gòu)建廉政監(jiān)督網(wǎng)絡。一是承諾示廉。國企黨政“一把手”通過召開職工大會，利用公示板、公開欄，就遵守廉政規(guī)定、履行黨風廉政建設職責等內(nèi)容向職工群眾公開承諾。二是檢查督廉。區(qū)紀委會同黨風廉政監(jiān)督員、黨風廉政監(jiān)督評價小組成員深入各單位，對黨政主要領導踐行廉政承諾情況進行監(jiān)督檢查。年初以來，共組織檢查4次，發(fā)現(xiàn)并整改問題7個。三是個人述廉。國企領導干部要按規(guī)定撰寫述廉報告，向紀委報告履行黨風廉政建設職責和自身廉潔自律情況，并錄入個人廉政檔案。四是組織考廉。區(qū)紀委組織人員采取定量定性考核相結(jié)合的辦法，對領導干部廉政情況進行全面考核，并運用考核結(jié)果，嚴格兌現(xiàn)獎懲。
（二）以“兩個公開”為載體，促進企業(yè)公開透明。一是在黨務公開上，強化“三項制度”建設。建立實施了《黨內(nèi)情況通報制度》、《黨務公開監(jiān)督檢查制度》和《黨務公開責任制度》，細化預公開意見收集反饋、程序?qū)徟?、檢查考核等具體操作辦法，做到了“四個結(jié)合”，即黨務公開與班子建設相結(jié)合、與基層組織建設相結(jié)合、與企業(yè)發(fā)展相結(jié)合、與反腐倡廉建設相結(jié)合。目前，全局共設公開欄43個，意見箱38個，解決職工群眾關注的熱點難點問題80多個。二是在企務公開上，突出“四個方面”內(nèi)容。各企業(yè)對生產(chǎn)招標、定額、銷售、財務支出四個方面必須進行全面公開，把企業(yè)管理行為置于職工群眾的監(jiān)督之下，使職工群眾了解了企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況，積極參與企業(yè)管理，從源頭上減少了腐敗現(xiàn)象。
第三，以“三抓三促”為載體，深化反腐倡廉建設。
在深入推進企業(yè)反腐倡廉建設中，我們開展了“抓團結(jié)，以和諧互助促廉；抓勤政，以優(yōu)質(zhì)服務促廉；抓發(fā)展，以良好業(yè)績促廉”的“三抓三促”活動。“抓團結(jié)，以和諧互助促廉”就是深入推進民主集中制的落實，班子形成共謀發(fā)展的合力，以和諧的班子建設促進廉政建設；“抓勤政，以優(yōu)質(zhì)服務促廉”就是全力推進服務于民的總體工作思路，提高班子成員為民服務的本領，以有作為的班子建設促進廉政建設；“抓發(fā)展，以良好業(yè)績促廉”就是各單位結(jié)合實際，適時調(diào)整工作重心，不斷探求企業(yè)發(fā)展的新途徑，以發(fā)展型的班子建設促進廉政建設。
三、突出“四個重點”，強力治理國企面臨突出問題。
（一）落實“三個不準”，強化對資金和資源的管理。重點加強了對私設“小金庫”、公款私存和法人超采的監(jiān)督檢查。聯(lián)合審計、財政等部門進行聯(lián)合檢查，對2起存在小金庫、賬外賬、公款私存以及法人超采問題的單位進行了處理。
（二）厲行節(jié)約，強化對奢侈浪費問題的監(jiān)管。督促各企業(yè)建立健全了制止奢侈浪費的有關制度和規(guī)定。進一步加強企業(yè)審計，對存在違規(guī)行為和成本、費用超支等問題，嚴格實施問責，對發(fā)現(xiàn)審計報告存在問題的，嚴格追究審計部門的責任，有效遏制了奢侈浪費等不良現(xiàn)象的發(fā)生。
（三）深化企業(yè)效能，強化對重大事項的監(jiān)管。今年以來，紀委對8項工程招投標工作進行全程參與和監(jiān)督，下達整改意見2次；加強資金的監(jiān)管力度，健全完善公出審批、醫(yī)藥費管理、物資采購、小車管理、內(nèi)部審計等多項制度。年初以來，共節(jié)支差旅費35萬元，節(jié)余管理費110余萬元，節(jié)余醫(yī)藥費90余萬元。
（四）查辦違法違紀案件，強化懲治腐敗的力度。在案件查辦中，推行“2+x”、“3+x”辦案模式。在“2+x”模式中堅持一般案件由檢查室主任和檢查員負責，另外配備一名黨風監(jiān)督員對案件辦理進行監(jiān)督；在“3+x”模式中堅持重大疑難復雜案件由監(jiān)察科領導、檢查室主任、檢查員負責，另外配備一名黨風監(jiān)督員對案件辦理進行監(jiān)督。在案件審理過程中，推行“一審三看二報告一回訪”機制，加強對辦案人員在執(zhí)法程序和依據(jù)上以及違紀人員的處罰和教育上的管理。在案件審理完畢后，寫出《審理建議書》，對存在問題及時督促整改。年初以來，共受理群眾來信來訪28件，初核6件，立案10起，結(jié)案10起，共處分16人。
四、開展“三大活動”，打造廉潔的企業(yè)發(fā)展環(huán)境。
（一）開展“企業(yè)生態(tài)環(huán)境建設”活動。從紀委服務于中心工作出發(fā)，緊密結(jié)合當?shù)貙嶋H，加強對森林防火、“以煤代木”和資源質(zhì)量的監(jiān)督管理，并對違紀違規(guī)人員進行了處理。年初以來，共處分黨政主要負責人2人，基層防火辦主任1人，管護人員2人，巡護人員3人。
（二）開展“企業(yè)廉潔班子建設”活動。通過開展以“講學習，政治素質(zhì)好；講改革，經(jīng)營業(yè)績好；講實干，團結(jié)協(xié)作好；講紀律，作風形象好”為主要內(nèi)容的“四講四好”活動，進一步加強了企業(yè)廉潔班子建設，領導干部的素質(zhì)得到了提高，企業(yè)的經(jīng)營業(yè)績不斷提升。
（三）開展“企業(yè)廉政文化建設”活動。以“搭建一個平臺，開展三項活動，強化一個機制”活動，開展廉政文化進企業(yè)，即搭建企業(yè)廉潔教育專項平臺，充分利用講黨課、電化教育等形式營造教育監(jiān)督的民主氛圍；開展廉政文藝進企業(yè)、送黨紀條規(guī)進企業(yè)、廉政知識競賽活動；強化企業(yè)黨風廉政教育責任機制。強力打造以“廉街”、“廉牌”、“廉窗”、“廉墻”、“廉林”、“廉欄”為核心的多維立體廉政景觀，使反腐倡廉工作滲透到干部群眾的日常生活中。通過開展廉政文化進鄉(xiāng)鎮(zhèn)林場、廉政文化進校園、廉政文化進家庭、成立一個研究會，開展一次創(chuàng)作大賽進家庭的“311”工程建設，()積極打造廉政精品，進一步增強了廣大干部職工的廉政意識。在企業(yè)中營造濃厚的廉政氛圍。
五、服務“一個中心”，防范和治理企業(yè)效益流失。
圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營重點領域和重點環(huán)節(jié)，從源頭上強化監(jiān)督檢查，有效預防了各種腐敗現(xiàn)象的滋生。
（一）加強對資源保護的監(jiān)督管理。由紀檢、資源、森保等部門聯(lián)合，建立了木材專項打擊聯(lián)席會議制度，采取分區(qū)駐在、統(tǒng)一行動等有效辦法，嚴厲打擊亂砍盜伐，偷拉私運等違法現(xiàn)象。年初至今，共查處林政案件11起，收繳作案運輸車輛12輛，沒收木材119.24立方米。
（二）加強對伐區(qū)監(jiān)督管理。區(qū)紀委充分發(fā)揮監(jiān)督作用，充實完善了《**林業(yè)局伐區(qū)管理辦法》，成立了“伐區(qū)質(zhì)量管理及限額采伐領導小組”，認真按采伐規(guī)程作業(yè)，做到了法人不超采，嚴格落實伐區(qū)質(zhì)量責任追究制度。
（三）加強對木材生產(chǎn)銷售的監(jiān)督管理。區(qū)紀委切實加大效能監(jiān)察力度。在木材生產(chǎn)上，嚴格執(zhí)行“分臺造材”、“分區(qū)歸楞”、“分清質(zhì)量優(yōu)劣”的規(guī)定，實行造材質(zhì)量與職工收入掛鉤，使經(jīng)濟材比重得到大幅度提高；在木材銷售上，嚴格執(zhí)行一律到“陽光大廳”銷售制度，有效遏制了以木謀私不正之風和腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。今年以來，全局共銷售木材15.5萬立方米，同比多銷售2328立方米，同比多收入174.3萬元。
紀委辦公室工作總結(jié)篇三
年上半年，辦公室按照年初制定的工作目標，結(jié)合工作實際，圍繞全局中心工作，履行辦公室職能，認真做好綜合協(xié)調(diào)、政務文秘、后勤保障、人事、行政財務各方面工作?，F(xiàn)將上半年工作情況總結(jié)如下：
一、盡職盡責充分發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)職能。
綜合協(xié)調(diào)是辦公室工作重點職能之一，是做好上傳下達的關鍵環(huán)節(jié)，是協(xié)調(diào)各部門之間工作的重要紐帶。上半年，辦公室認真履行這一職能，一是及時將上級的文件精神按照局領導的批示向各處室傳達，基本做到從發(fā)文到辦結(jié)全程跟蹤。二是及時將下級的訴求向局領導反映，并按領導指示協(xié)調(diào)相關處室認真辦理。三是全力做好上級主管部門與我局、外單位與我單位之間的工作溝通和協(xié)調(diào)，為我局各項工作的正常開展創(chuàng)造了條件。
二、樹立大局觀念、強化服務意識、搞好后勤保障。
加強車輛管理，保障行車安全。按照我局《車輛管理制度》的要求，厲行節(jié)約、嚴格把關、統(tǒng)一調(diào)度，認真做好車輛用油、行車登記等日常工作，確保我局公務用車及時、快捷、安全，半年來無一車輛發(fā)生交通事故。嚴格定點修車，堅持事前申報，保障了我局公務用車及時維修，工作中駕駛員積極配合，未出現(xiàn)不經(jīng)過領導同意，私自換點修車現(xiàn)象。
加強資產(chǎn)管理，按需采購、保障及時。在資產(chǎn)管理方面，上半年著重規(guī)范了固定資產(chǎn)、辦公用品、印刷用品的管理和采購行為，加強了辦公資產(chǎn)的管理。上半年由專人對全局的計算機設備、筆記本電腦等固定資產(chǎn)進行了詳細的清理并登記造冊，完善領用手續(xù)，嚴格按照”誰使用、誰保管、誰負責“的原則實行管理，避免國有資產(chǎn)的流失。同時辦公室從加強內(nèi)部控制著手，進一步規(guī)范我局物資采購行為。本著厲行節(jié)約、絕不浪費，保障及時的原則，嚴格按照我局采購程序及政府采購相關規(guī)定，認真細致地開展工作，確保購買及時、發(fā)放及時。
三、抓好會務、培訓、競賽組織，搞好協(xié)調(diào)服務。
為了及時傳達各級政府部門精神，圍繞中心思想，全面開展各項工作，辦公室認真做好全局性會議的會務準備、認真抓好會議議題的貫徹落實，規(guī)范了我局的會議管理制度。成功組織全市社保經(jīng)辦機構(gòu)工作會。同時認真協(xié)調(diào)安排局屬單位在我局召開的會議，主動與各單位、處室溝通，做好會務保障工作。
按照領導要求，辦公室加強了對”政務服務中心社保分中心“的建設工作。同時多方協(xié)調(diào)，積極組織全局職工進行社保業(yè)務知識培訓、窗口禮益范服務培訓、oa系統(tǒng)培訓、消防安全知識培訓，組織全局職工參加_競賽等各項活動，使全局職工的業(yè)務水平、服務水平更上新臺階。
紀委辦公室工作總結(jié)篇四
20xx年，辦公室在局領導的正確領導下，緊緊圍繞教育的中心工作，切實擔負起承上啟下、上傳下達、溝通左右、協(xié)調(diào)各方重要職責，團結(jié)協(xié)作、奮力進取，無論是在撰寫文稿、決策服務、事務處理、督查落實，還是在綜合協(xié)調(diào)、后勤保障、信訪維穩(wěn)、確保安全等方面都做了艱苦細致的工作，取得了一定成績。
一、工作回顧：
（一）著眼“三創(chuàng)”，強化服務促保障。
1.突出“三化”品位，創(chuàng)優(yōu)美辦公環(huán)境。
堅持以創(chuàng)建“美化、綠化、凈化”機關辦公環(huán)境為要求，堅持不懈美化環(huán)境，確保創(chuàng)建優(yōu)美、亮化的辦公環(huán)境，從外部形象上提升教育局機關形象。
“美化”，開展了機關、幼兒園車輛聯(lián)合整治，標畫停車位，修建停車棚，簽訂停車責任書，機關外部辦公環(huán)境得到一定改善；充分依托各科室同事主觀能動性，辦公場所寬敞明亮,環(huán)境布置溫馨儒雅。
“綠化”，即對院內(nèi)的草坪、花草定期進行除草、澆水、施肥、修整；根據(jù)季節(jié)特點變換樓道、辦公室盆景花卉，使辦公樓內(nèi)四季如春、四季飄香。
“凈化”，即在衛(wèi)生上落實責任制，強化管理，保證辦公樓干凈、整潔。通過提高“三化”質(zhì)量，為局機關營造了優(yōu)美、舒適、愉悅的辦公環(huán)境，為干部職工的工作學習創(chuàng)造了良好的基礎，為教育局贏得了良好的外部形象。
2.結(jié)合三個服務，創(chuàng)良好機關形象。
辦公室人員在來客接待、來訪接待、來電接待、辦事接待及上傳下達、下情上傳等方面認真做好服務，既體現(xiàn)了辦公室干部職工整體素質(zhì)，又創(chuàng)造了良好的機關形象。
一是提高服務意識。辦公室就是為領導服務、為科室服務、為基層學校服務。因此，辦公室強調(diào)全體干部職工樹立服務意識，以服務為榮、為樂、為已任，執(zhí)行來訪首問負責制。
二是提高服務質(zhì)量。辦公室堅持微笑服務、誠信服務、責任服務全心打造服務質(zhì)量。來信、來訪、來電做到有問必答，有疑必解，耐心解釋，高效辦事，讓來訪人員滿意而歸。
三是提高服務效果。對到辦公室辦事人員實行限時辦結(jié)制、承諾制，保證每位來訪人員的事情都能得到妥善辦理或滿意答復，不能辦理的耐心做好政策解釋工作，讓對方滿意接受，從而維護了教育局機關形象。
一年來，接待群眾來訪15件，受理“1584”政風行風熱線電話4件，辦理“市民心聲（網(wǎng)絡問政）”回復15件，受理電話信訪12件，各類投訴的辦結(jié)率為100%。
3.做好三個協(xié)調(diào)，創(chuàng)和諧機關氛圍。
1.協(xié)調(diào)好科室關系。工作中，我們注重溝通、協(xié)商，以情感人，以事業(yè)為重，以大局為重，以需要為中心，避免了矛盾，創(chuàng)建了和諧局面。
2.協(xié)調(diào)好機關用車。為了達到保工作運轉(zhuǎn)又節(jié)約的原則，辦公室堅持原則，厲行節(jié)約，按章操作，先急后慢，先遠后近，統(tǒng)籌安排，保障領導和科室用車有序運行。
3.協(xié)調(diào)好常規(guī)管理。完善了過去的各種管理制度，突出制度管理，嚴格照章辦事。進一步明確了工作職責，完善了公章、耗材、辦公煙酒等各種常規(guī)管理，充分體現(xiàn)了對事不對人的管理思想，各項工作井然有序。
（二）堅持“三重”，突出中心促發(fā)展。
辦公室全體人員與其他各部門加強溝通,密切配合,互相支持,保證教育局整體工作不出現(xiàn)紕漏。一年來，辦公室與各科室保持了良好的關系,科室之間的溝通也非常順暢。
1.堅持注重教育宣傳，努力提升教育形象。
今年通過加大宣傳力度，構(gòu)建宣傳網(wǎng)絡，加強通訊員隊伍建設，取得了明顯效果。全系統(tǒng)全年在市級以上平面媒體上稿達600多篇；主辦《迎江簡報》12期，辦好迎江教育信息網(wǎng)，編寫、審核教育信息4366條（其中教育要聞2180條，基層動態(tài)2186條），推薦提交教育新聞累計達10940篇，并整理編輯《媒體視野中的迎江教育》一書，為基層中小學提供了經(jīng)驗展示的窗口和交流的平臺，迎江教育形象進一步得到提升。目前，信息辦正在啟動迎江教育網(wǎng)第二輪改版工作。
2.堅持注重工作質(zhì)量，不斷提高科室效能。
做好辦公室工作,必須要有較高的政治理論素質(zhì)和分析解決問題的能力。全體辦公室工作人員都能夠通過各種途徑學習各項教育法律、法規(guī),及時了解、掌握教育發(fā)展的新動向、新經(jīng)驗,工作人員的政治理論水平、業(yè)務素質(zhì)和工作能力不斷提高。
一是堅持高水平辦文。辦公室承擔了大量的講話、經(jīng)驗、總結(jié)、匯報、文件等材料的撰寫工作，堅持做到按時、保質(zhì)保量完成任務。工作中發(fā)揚奉獻精神、吃苦精神，不拖拉、不推諉。全年完成局黨委、教育局工作計劃、工作總結(jié)、五年規(guī)劃以及各種會議領導講話102篇，正式下發(fā)文件169份。
二是堅持高標準辦會。對各類會議，辦公室相關人員盡心盡責，早部署、早動手，主動做好各項籌備和協(xié)調(diào)工作。全年圓滿完成了慶祝教師節(jié)表彰、學期開學、“2+x”評估等各種會議128次。
三是堅持高效率辦事。促檢查局黨委和教育局的部署在基層學校的貫徹落實情況，及時傳達領導指示,及時反饋各種信息,做到了快捷和實效,保證全局上下政令暢通。全年沒有出現(xiàn)重大失誤行為。聯(lián)系贊助資金4000余元，編印教育系統(tǒng)通訊錄并做到人手一份，設計制作機關新春賀卡，方便工作聯(lián)系，密切情感交流。
3.堅持注重財務管理，全力建設節(jié)約型機關。
辦公室繼續(xù)加強財務管理，遵守財經(jīng)紀律，努力創(chuàng)建“節(jié)約型”機關，保障機關健康、正常運轉(zhuǎn)。實行招待煙酒領取實名登記制度，用車、日常辦公用品采購等行為堅持先申報再審批的原則，杜絕隨意性，避免浪費。堅決控制招待費、文印費、禮品費等費用的支出。在來客接待上可接待可不接待的堅決不接待，確需接待的嚴格控制接待標準，一定程度上節(jié)約了經(jīng)費開支。
（三）圍繞“三強”，落實常規(guī)促到位。
1.加強黨務工作，確保提高組織建設檔次。組織開展“百名干部下基層，當好群眾貼心人”活動、五級書記帶頭大走訪，傾聽基層聲音，密切干群關系，進一步優(yōu)化教育發(fā)展環(huán)境。按要求出色完成了各級黨會代表的推薦、選舉工作。
2.加強職責分工，確保日常工作有序推進。由于分工明確、責任到位，辦公室全體人員形成了既各司其職、各盡其責，又互相配合、互相支持的分工協(xié)作的良好工作局面。目前，辦公室全體人員空前團結(jié)，工作氣氛融洽，配合默契。每個人都能從教育局工作的大局出發(fā)，從教育局整體利益出發(fā)，互相支持，工作順心，心情舒暢。
3.加強檔案工作，確保提高文書存檔質(zhì)量。依據(jù)國家檔案局有關文件規(guī)定，暑期，辦公室按照機構(gòu)分類法，擬定《xx區(qū)教育局文件材料歸檔范圍和文書檔案保管期限表》，抽調(diào)人員對積壓多年的文書檔案予以整理歸檔。同時做好學校檔案管理的指導工作。
一年來，辦公室除了做好常規(guī)工作和臨時指派的工作外，還較為出色完成了校長論壇、校長研修、上海.安慶信息技術環(huán)境下有效教學研討、全省幼兒骨干教師高級研討班等活動的相關會務工作。編印畫冊1本，專題簡報14期。這些工作任務量大、工作繁重、責任重大、涉及面廣，為保證高質(zhì)量完成這些工作，辦公室全體同志沒有怨言，愉快接受任務，迅速開展工作，圓滿完成各項任務，受到了領導的肯定和信任，也鍛煉了隊伍，提高了工作的能力。
一年來，雖然辦公室做了一些工作，也取得了點滴成績，但是我們認為這些都是小事，都是份內(nèi)之事，都是應該做的事，工作的成效離領導的要求和同事的期待還有很大差距。當前，辦公室仍然存在一些問題，主要表現(xiàn)在：一是工作任務較重，造成工作較為被動；二是執(zhí)行相關管理制度有些松弛，工作目標達成度不高；三是人員分工有待進一步明確，工作效率需進一步提高。對照問題，辦公室決心今后從以下三個方面努力：
一是進一步樹立憂患意識。辦公室擔負著參與行政、管理事務、綜合服務等主要職責。要進一步樹立強烈地憂患意識，增強工作的責任感和使命感。在處理行政事務中，要真正做到參與而不越位，辦事而不攬權，堅持原則，維護大局，當好領導的'參謀和助手。在處理一些棘手的問題上，要主動地為領導排憂解難，不厭其煩地做好后勤保障、協(xié)調(diào)服務工作。
二是進一步加強制度管理。加強機關內(nèi)部管理，嚴格遵守機關各項管理制度，是保證我們各項工作爭先進位的前提和保證。辦公室要立足本職，更加自覺地帶頭貫徹執(zhí)行局機關的各項制度，有條不紊、積極地、創(chuàng)造性地完成各項工作。
三是進一步發(fā)揚團隊精神。努力做到“三個一流”、“三個著手”、“三個第一”，即：服務質(zhì)量一流、管理水平一流、完成任務一流，從自身著手、小事著手、高效著手，服務第一、他人第一、誠信第一。擺正工學關系，在學中干，在干中學，邊學邊干，不斷汲取新的知識和營養(yǎng)，提高完善自己，真正達到學以致用，學用結(jié)合，使各項工作再上新臺階。
二、工作思路。
20xx年，區(qū)教育局辦公室將認真學習實踐科學發(fā)展觀，緊緊圍繞教育局中心工作，進一步轉(zhuǎn)變工作作風，強化服務協(xié)調(diào)功能，以提高管理水平為主線，以提高辦文、辦會、辦事效率為目標，在重點上求發(fā)展，在創(chuàng)新上求突破，在細節(jié)上下功夫，緊密配合，團結(jié)協(xié)作，推動各項工作再上新水平。
（一）工作目標。
20xx年教育局辦公室總體目標是：突出重點，服務全局，以“高效、優(yōu)質(zhì)、規(guī)范、創(chuàng)新”為主題，以增強服務意識和服務能力、提高服務水平和服務質(zhì)量為抓手，認真履行“服務、參謀、協(xié)調(diào)、督辦”的工作職能，開展好政務、黨務、辦文辦會、機關管理、服務協(xié)調(diào)等工作，做到“馬前不越位、馬后不掉隊、到位不越位”，為構(gòu)建務實、創(chuàng)新、高效的和諧型機關作出努力，為促進教育全面、均衡、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展作出新的貢獻。
（二）工作重點。
積極按照全局工作總體思路，認真貫徹和落實科學發(fā)展觀，堅持以完成重建、加快發(fā)展為主線，切實履行工作職能，不斷提高工作水平，力爭在以下幾個方面有新的突破：
一是在人員素質(zhì)上有新提升。加強政治思想學習和業(yè)務工作學習，不斷提高政治思想素質(zhì)和業(yè)務工作水平。積極吸收先進理念，增強政治敏銳性，提高工作駕馭能力，提高綜合協(xié)調(diào)能力，提高服務質(zhì)量。制定并出臺《機關聘用人員管理考核辦法》。
二是在參謀建議上有新思路。更好、更準確地把握全區(qū)教育系統(tǒng)的各項工作運行情況，加強對過去工作的總結(jié)和對未來工作思考，力求為迎江教育發(fā)展提出更好的建議，起好領導的參謀作用。加強和規(guī)范網(wǎng)絡問政、局長信箱、1584熱線辦理工作，熱情做好各類信訪接待工作，認真做好人大代表建議和政協(xié)提案辦理工作，提高人民群眾滿意度。
三是在辦文、辦會、辦事和接待上有新提高。在辦文上，主要是從切入準確、敘述簡潔、視野開闊等方面提高質(zhì)量；在辦會上，主要是在會場布置、會議保障和加強會后督查上下功夫；在辦事方面，主要在規(guī)范流程、提高效率上提高質(zhì)量；在接待方面，主要是在細節(jié)考慮上提高質(zhì)量。認真做好黨務管理、文明創(chuàng)建、計劃生育、檔案管理、科室考核等常規(guī)工作。
四是在行政效能建設上取得新成效。進一步完善機關管理和辦公室各項工作制度，促進制度的規(guī)范化、科學化。理順人員工作職責，進一步強化辦事首問制、責任追究制、公務限期辦結(jié)制等，做到上情下達及時，材料報送規(guī)范，不斷提高辦事效率。以行風建設為載體，強化辦公室工作人員的學習教育，提升業(yè)務水平和職業(yè)道德，提高工作滿意程度。緊緊圍繞全局的中心工作，認真督查督辦領導指示交辦的各項事務，積極向領導匯報工作動態(tài)，確保政令暢通、落實有力。
五是在教育宣傳上有新突破。在加強對各學校、單位和科室信息報送指導管理，準確掌握全局主要工作動態(tài)的基礎上，做好《迎江教育信息》的定期編發(fā)、教育信息網(wǎng)改版更新和機關宣傳欄的建立維護工作。及時向區(qū)委、區(qū)政府及上級教育主管部門上報各類教育信息，進一步加大新聞通訊員培訓力度，努力營造更優(yōu)、更好的教育發(fā)展環(huán)境。依托教育信息網(wǎng)，積極推進電子政務建設，試行科室月工作計劃網(wǎng)上上報制，年度總結(jié)、計劃網(wǎng)上公示制，個人工作完成情況網(wǎng)上展示制，不斷推進網(wǎng)上辦公的應用領域，提高行政服務效率。
六是在機關管理服務上取得新變化。進一步加強機關公務用車管理。嚴格執(zhí)行公務用車計劃，完善用車申報、審批制度，科學合理調(diào)配，降低成本，提高效率。合理安排機關政治學習、節(jié)假日值班工作，做好機關考勤工作。及時做好機關房屋、用電、用水及各種辦公設施的保養(yǎng)維修工作。完善電子政務系統(tǒng)，建立覆蓋全系統(tǒng)的網(wǎng)絡辦公平臺，逐步推行無紙化辦公。
紀委辦公室工作總結(jié)篇五
“糾正‘四風’不能止步，作風建設永遠在路上?！苯衲?月召開的十九屆中央紀委三次全會上，習近平總書記再次強調(diào)“要把剎住‘四風’作為鞏固黨心民心的重要途徑，對享樂主義、奢靡之風等歪風陋習要露頭就打，對‘四風’隱形變異新動向要時刻防范”，對在新的歷史起點上鞏固拓展落實中央八項規(guī)定精神成果提出了更高要求。
兌現(xiàn)莊嚴承諾，贏得黨心民心。
黨的十九大對作風建設作出新的戰(zhàn)略部署，強調(diào)堅持以上率下，鞏固拓展落實中央八項規(guī)定精神成果，繼續(xù)整治“四風”問題，堅決反對特權思想和特權現(xiàn)象。
2017年10月27日，十九屆中央政治局首次會議審議通過了《中共中央政治局貫徹落實中央八項規(guī)定實施細則》，彰顯了以習近平同志為核心的黨中央持之以恒正風肅紀的鮮明態(tài)度和堅定決心，向全黨全社會釋放了一刻不停歇推動作風建設向縱深發(fā)展的強烈信號。
——以習近平同志為核心的黨中央以身作則、率先垂范，贏得黨心民心。
帶頭行動就是最好的落實。中央八項規(guī)定出臺后，習近平總書記就一再強調(diào)要從中央政治局開始，從自己做起?！氨３謨?yōu)良黨風政風，必須從黨中央抓起、從高級干部做起。”“各級領導干部要以身作則、率先垂范，說到的就要做到，承諾的就要兌現(xiàn)，中央政治局同志從我本人做起。”六年多來，以習近平同志為核心的黨中央堅持身體力行、以上率下，以行動作號令、以身教作榜樣，點滴之間彰顯著共產(chǎn)黨人的政治本色和為民情懷。
“風成于上，俗化于下?！秉h員領導干部的作風是一個地方、單位領導班子成員乃至全體黨員干部作風的風向標。數(shù)據(jù)顯示，黨的十九大以來，中央紀委國家監(jiān)委網(wǎng)站通報的1496起違反中央八項規(guī)定精神典型案例中，過半數(shù)涉及單位一把手。抓作風建設，關鍵在黨員領導干部，必須緊緊盯住“關鍵少數(shù)”，督促其樹立優(yōu)良作風，發(fā)揮各級領導干部帶頭作用，以自我革命帶動大多數(shù)黨員干部的作風轉(zhuǎn)變。
全面從嚴治黨從中央政治局立規(guī)矩，全黨上下推進作風建設、大力糾正“四風”，一級做給一級看、一級帶著一級干，以實際行動維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，剎住了一些過去被認為不可能剎住的歪風邪氣，攻克了一些過去司空見慣的頑瘴痼疾，使作風建設成為黨的建設一張亮麗名片，在全面從嚴治黨歷史進程中寫下了濃墨重彩的一筆。
——保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，把剎住“四風”作為鞏固黨心民心的重要途徑。
三次全會工作報告系統(tǒng)總結(jié)了改革開放40年來紀檢監(jiān)察工作的認識和體會，第三條明確指出：“始終堅持以人民為中心的政治立場，著力解決群眾反映強烈、損害群眾利益的突出問題，不斷厚植黨執(zhí)政的政治基礎和群眾基礎?！?BR> 改革開放之初，我們黨就強調(diào)執(zhí)政黨的黨風問題是有關黨的生死存亡的問題。作風建設關系我們黨能不能長期執(zhí)政、履行好執(zhí)政使命。歷史證明，什么時候黨的作風建設抓得緊、抓得好，人民群眾就支持擁護，黨的事業(yè)就發(fā)展順利一些，反之就會遭受挫折和損失。以習近平同志為核心的黨中央以深遠的歷史眼光和深邃的歷史思維，總結(jié)黨的作風建設正反兩方面經(jīng)驗教訓，直面黨內(nèi)存在的種種問題和弊端，從制定和執(zhí)行中央八項規(guī)定破題，解決了新形勢下作風建設抓什么、怎么抓的問題，使黨經(jīng)受革命性鍛造，密切了黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。
三次全會工作報告指出，“凡是群眾反映強烈的問題都嚴肅認真對待，凡是損害群眾利益的行為都堅決糾正”，“讓群眾感到正風肅紀反腐就在身邊，紀檢監(jiān)察工作就在身邊”。各級紀檢監(jiān)察機關必須始終站在關乎黨生死存亡的高度來抓好中央八項規(guī)定精神貫徹落實，不斷增強人民群眾對黨的信任信心，鞏固黨的執(zhí)政基礎。
——鞏固拓展落實中央八項規(guī)定精神成果，以扎實成效踐行擔當精神。
2018年1月14日，十九屆中央紀委二次全會閉幕后第二天，中央紀委黨風政風監(jiān)督室會同相關單位組成10個督查調(diào)研組，分赴河北等10個省區(qū)，以及部分中央企業(yè)、金融機構(gòu)地方分公司，對糾正“四風”工作進行督導、檢查和調(diào)研。
一年多來，中央紀委國家監(jiān)委和地方各級紀檢監(jiān)察機關強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，一個節(jié)點一個節(jié)點堅守、一個問題一個問題突破，不松勁、不停步、再出發(fā)，持之以恒鞏固拓展落實中央八項規(guī)定精神成果。“中央紀委國家監(jiān)委公開通報曝光7批50起典型案例;全國共查處相關問題6.5萬起，處理黨員干部9.2萬人?！比稳珪ぷ鲌蟾婀嫉倪@些數(shù)據(jù)，正是各級紀檢監(jiān)察機關持續(xù)發(fā)力正風肅紀的體現(xiàn)。
堅持鐵面執(zhí)紀，抓住元旦、春節(jié)、五一、端午、中秋、國慶等時間節(jié)點正風肅紀，扭住不放、一抓到底，緊盯隱形變異新動向，嚴肅查處以學習培訓、調(diào)研考察等為名公款旅游等問題。
抓住突出矛盾，把整治形式主義、官僚主義作為重要政治任務，聚焦打贏“三大攻堅戰(zhàn)”等領域，堅決查處在落實黨中央決策部署中虛以應付、敷衍塞責等問題。
創(chuàng)新方式方法，整治領導干部利用名貴特產(chǎn)類特殊資源謀取私利行為，完善重要節(jié)點值班報告督辦制度，督促推動中央有關職能部門完善公務接待、公務用車、中央企業(yè)商務接待等規(guī)定……。
落實中央八項規(guī)定精神，必須深刻總結(jié)內(nèi)在規(guī)律，準確把握變與不變。該變的，要與時俱進;不能變的，絲毫不動搖。方式方法、制度機制等要跑贏“四風”問題新表現(xiàn)新動向。必須及時發(fā)現(xiàn)新問題，靈活適應變化，主動采取對策，但是初心、決心和定力必須一以貫之，一刻都不能松，半步都不能退。
八項規(guī)定是長期有效的鐵規(guī)矩硬杠杠，作風建設沒有休止符。
當前，從總體形勢看，落實中央八項規(guī)定精神成效顯著，面上的不正之風基本剎住，享樂奢靡歪風有很大收斂，黨風、政風、社風不斷好轉(zhuǎn)。同時必須清醒看到，作風建設的任務還非常繁重，現(xiàn)在的成績只是階段性的。有些成果是在高壓態(tài)勢下取得的，一些黨員干部還僅僅停留在“不敢”的震懾上，“不能”的籠子還需不斷健全，“不想”的自覺尚未完全形成，鞏固作風建設成效、防止反彈回潮的壓力長期存在，治理隱形變異新動向、解決“四風”深層次問題的任務還很艱巨。
——從主要矛盾看，形式主義、官僚主義問題日益突出。
形式主義、官僚主義是黨和人民事業(yè)的大敵，是阻礙黨的路線方針政策和黨中央重大決策部署貫徹落實的大敵，成為黨內(nèi)存在的突出矛盾和問題。形式主義、官僚主義屢禁不止，涉及面廣，在不同地區(qū)、不同領域有不同的表現(xiàn)形式，必須大力整治并堅決克服。
數(shù)據(jù)顯示，黨的十九大以來，截至2018年12月底，全國各級紀檢監(jiān)察機關共查處形式主義、官僚主義問題4.56萬起，處理黨員干部6.94萬人，其中給予黨紀政務處分4.59萬人，占處理黨員干部總數(shù)的66.1%。三次全會工作報告點名提到的湖南洞庭湖違規(guī)違法建設矮圍等典型問題，無不與形式主義、官僚主義相關。
與享樂主義、奢靡之風相比，形式主義、官僚主義問題更為頑固復雜，破壞性更強、整治難度更大。形式主義背后是功利主義、實用主義作祟，只想當官不想干事，只想出彩不想擔責。官僚主義背后是官本位思想，嚴重脫離實際、脫離群眾。這些思想和行為，都會使黨的路線方針政策難以貫徹，群眾熱切期待落空，黨的執(zhí)政基礎受到侵蝕。三次全會工作報告將整治形式主義、官僚主義作為黨的政治建設重要內(nèi)容，是對持之以恒落實中央八項規(guī)定精神的深化。
——從數(shù)據(jù)案例看，防止反彈回潮的任務仍然艱巨。
三次全會工作報告發(fā)布數(shù)據(jù)顯示，2018年，全國共查處違反中央八項規(guī)定精神問題6.5萬起，處理黨員干部9.2萬人。而2017年全國共查處相關問題5.1萬起，7.1萬人受到處理。這一方面反映出各級紀檢監(jiān)察機關持之以恒落實中央八項規(guī)定精神的成效進一步凸顯，另一方面也反映出“四風”問題樹倒根存，防止反彈回潮任務艱巨，糾正“四風”不能止步。
黨的十九大以來，中央紀委國家監(jiān)委網(wǎng)站通報的1496起違反中央八項規(guī)定精神典型案例中，發(fā)生在2018年以來的有317起，占總數(shù)的21.19%。2019年春節(jié)前，中央紀委公開曝光了8起違反中央八項規(guī)定精神典型問題，其中既涉及黨政機關，也涉及企事業(yè)單位，多數(shù)發(fā)生在黨的十九大以后。在高壓之下，仍有極少數(shù)黨員干部不收斂不收手不知止，對黨中央的三令五申視而不見、依然故我，頂風違紀情形時有發(fā)生，要上升到政治紀律和政治規(guī)矩的高度來認識。
——從表現(xiàn)形式看，老問題、新動向相互交織。
黨的十九大以來，中央紀委國家監(jiān)委網(wǎng)站通報的違反中央八項規(guī)定精神典型案例中，違規(guī)發(fā)放津補貼或福利、違規(guī)配備使用公務用車、違規(guī)收送禮品禮金、公款國內(nèi)旅游、違規(guī)公款吃喝等老問題仍然比較突出，占查處問題總數(shù)的73.59%。從通報的典型案例情節(jié)看，出現(xiàn)由明轉(zhuǎn)暗、改頭換面等新動向新表現(xiàn)，對隱形變異“四風”需要提高警惕。
歷史和實踐證明，“四風”問題由來已久、成因復雜，具有很強的頑固性、變異性和傳染性，往往是明的不敢了，暗的出現(xiàn)了，這樣的問題消失了，那樣的問題又出來了。形成優(yōu)良作風不可能一勞永逸，克服不良作風不可能一蹴而就。糾治“四風”之所以是一場長期艱苦的斗爭，就在于不僅要對過去司空見慣的老問題從嚴整治、遏制反彈，防止死灰復燃，還要對不良作風的新形式新表現(xiàn)進行有效甄別、有力應對，絕不能舊弊未除、新弊又生。
堅定不移糾“四風”樹新風，以釘釘子精神打好作風建設持久戰(zhàn)。
糾正“四風”具有長期性、艱巨性，作風建設是場攻堅戰(zhàn)、持久戰(zhàn)。三次全會對2019年落實中央八項規(guī)定精神工作作了詳細部署：堅持問題導向解決黨風問題，持續(xù)督查落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，深挖細查“四風”問題隱形變異的種種表現(xiàn)，一個節(jié)點一個節(jié)點盯住，對頂風違紀從嚴查處，對典型案例通報曝光，完善領導干部插手特殊資源禁止性規(guī)定，堅持不懈、注重實效，促進規(guī)范、化風成俗。
——保持政治定力，堅持久久為功。執(zhí)行中央八項規(guī)定精神是徙木立信，糾正“四風”讓人民群眾堅定對黨的信任信心。如果再陷入一抓就好、一好就放、一放就松的怪圈，就會失信于黨、失信于民。實現(xiàn)黨風政風持續(xù)向好向善，必須堅決克服“疲勞綜合征”，從每個節(jié)點、具體問題抓起，以點帶面、串點成線、持續(xù)堅守，越往后執(zhí)紀越嚴，堅決防止反彈回潮。
——堅持以上率下，層層落實責任。身體力行是最有效的示范，以上率下是最有力的引導。使黨的作風全面好起來，各級領導機關和領導干部能否發(fā)揮好帶頭作用是關鍵。這就要求領導干部把自己擺進去，經(jīng)常擺擺表現(xiàn)、找找差距，堅持事事率先垂范、時時以身作則、處處嚴于律己，形成“頭雁效應”，帶動整個風氣根本好轉(zhuǎn)。
——做實做細監(jiān)督，增強監(jiān)督實效。監(jiān)督是紀委監(jiān)委的首要職責、基本職責。三次全會工作報告把2019年落實中央八項規(guī)定精神的具體要求，放在了“做實做細監(jiān)督職責，著力在日常監(jiān)督、長期監(jiān)督上探索創(chuàng)新、實現(xiàn)突破”這一部分，正是“把日常監(jiān)督實實在在地做起來、做到位”這一要求的具體體現(xiàn)。各級紀檢監(jiān)察機關要把監(jiān)督檢查中央八項規(guī)定及其實施細則精神作為重點任務和經(jīng)常性工作，積極探索日常監(jiān)督的有效辦法，使監(jiān)督更加聚焦、更加精準、更加有力。
——聚焦突出問題，實施精準治理。糾正“四風”，既要有什么問題就解決什么問題，更要緊緊抓住“精準”二字，突出重點、聚焦要害，把監(jiān)督力量和執(zhí)紀力度向突出問題和領域集中。堅持問題導向，狠抓薄弱環(huán)節(jié)，結(jié)合自身實際，繼續(xù)緊盯不同地區(qū)、領域、行業(yè)存在的突出問題及其新動向新表現(xiàn)，找準“靶子”、查清“病灶”，做到因地制宜、對癥下藥。
——健全長效機制，狠抓制度執(zhí)行?！八娘L”問題既有理想信念和利益驅(qū)動等方面的原因，也有考核體系不科學、制度修訂不及時等方面的因素。擠壓“四風”生存空間，必須提高制度的針對性和實效性。紀檢監(jiān)察機關要加強與有關職能部門聯(lián)系溝通，針對存在的突出問題，督促其進一步規(guī)范完善開會發(fā)文、督查檢查、公務接待、公車管理、津補貼和福利等制度規(guī)定，建立更科學、更嚴密、更有效的制度措施，從源頭上解決群眾反映強烈的突出問題。同時，強化對制度執(zhí)行的監(jiān)督檢查，切實提高制度執(zhí)行力，有力推動標本兼治。
風氣養(yǎng)成重在日常教化，作風建設貴在長期不懈。改革開放40年來，我們一方面針對黨內(nèi)不良風氣，持之以恒改作風樹新風;一方面鼓勵廣大黨員干部大膽試驗、勇于創(chuàng)新。嚴厲整治“四風”，根本目的也是發(fā)揚改革創(chuàng)新、求真務實、艱苦奮斗、真抓實干作風，推動黨和國家事業(yè)全面開創(chuàng)新局面。實現(xiàn)黨的十九大描繪的宏偉藍圖，僅僅止步于防止“四風”反彈回潮是不夠的。必須鍥而不舍、馳而不息，把作風建設不斷引向深入，大力弘揚黨的優(yōu)良作風，開拓創(chuàng)新、艱苦奮斗，以優(yōu)良黨風政風凝聚人心、匯聚力量，以好作風、好形象帶領人民群眾為實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標而團結(jié)奮斗。
紀委辦公室工作總結(jié)篇六
一、勤于學習、善于思考，爭做參與政務的先鋒隊。
始終把學習、思考、調(diào)研放在第一位，建立完善一批行之有制度，推進工作進展。一是狠抓學習。采取集中學習、研討交流等方式，在干部職工自行學習相關理論和業(yè)務知識的基礎上，每周定期開展xx次集體學習活動，共開展xx次干部集中學習活動，力求學習實效。做到學以致用。二是注重思考。工作上周密考慮問題，始終堅持做到吃透上情、摸清下情，了解外情、把握內(nèi)情，善于從領導的角度、全局的高度去思考、謀劃和處理間題，既超前謀劃又提早著手，使各項工作緊貼紀檢監(jiān)察工作要求和需要。三是深入調(diào)研。堅持把調(diào)研作為服務決策的重要途徑，緊扣紀檢監(jiān)察工作重點和熱難點，注重從領導的講話和關注的事情、基層工作中收集、捕捉具有普遍性的問題，開展專題調(diào)研，深入調(diào)查分析，撰寫高質(zhì)量調(diào)研報告xx篇。
二、甘于吃苦、樂于奉獻，爭做搞好服務的排頭兵。
以溝通提質(zhì)量，堅持重要活動、重要工作、重大問題及時溝通銜接；
以實干出成果，主動尋求上級紀委監(jiān)委的指導、支持和幫助，全力推進全縣紀檢監(jiān)察工作。
三、
精于謀劃、敢于創(chuàng)新，爭做做好業(yè)務的領頭雁。
不斷改進工作方式方法，抓好黨的建設、綜合協(xié)調(diào)、宣傳信息工作，促進工作全面落實。一是抓支部建設牽好“總統(tǒng)領”。牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導向，深入推進黨支部規(guī)范化和示范點建設，支部“三會一課”、組織生活會等制度有效落實。年內(nèi)接納xx名預備黨員轉(zhuǎn)為正式黨員，培養(yǎng)xx名入黨積極分子。二是抓統(tǒng)籌協(xié)調(diào)當好“多面手”。著力提升辦公室統(tǒng)攬全局、綜合協(xié)調(diào)的能力，提升保障工作的科學化、規(guī)范化水平，確保委機關高效優(yōu)質(zhì)運轉(zhuǎn)。三是抓宣傳信息做好“千里眼”。堅持把宣傳信息工作擺在重要位置，把捕捉宣傳信息的視覺放在落實省、州、縣黨委決策部署上，拓展到學習先進經(jīng)驗做法上，延伸到紀檢監(jiān)察工作的方方面面上，宣傳信息被省州采用xx條。
四、嚴于自律，重于管理，爭做管理事務的火車頭。
以強化管理為重點，以促進團結(jié)干事為目標，不斷提升事務能力和水平。一是完善工作制度。制定完善辦公室各項管理制度，加強公務用車標識管理，嚴格落實公務用車派遣管理制度，杜絕公車私用，減少公務用車運行經(jīng)費支出。二是切實改進作風。認真落實《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》及縣內(nèi)公務接待規(guī)定，從嚴控制公務接待費用開支，嚴禁超標準、超規(guī)格接待。堅持財務審核、分管領導、主要領導層層審批，?？顚Ｓ?，財務工作規(guī)范化。三是強化督查督辦。按照“督在關鍵處、查在實效上”的要求，把督查重點放在發(fā)現(xiàn)和解決決策落實過程中存在的突出問題上，放在群眾反映強烈的熱難點問題的協(xié)調(diào)解決上，放在領導批示和交辦事項的全面落實上，及時分解任務，明確責任要求，保證各項行政事務快速落地。
一、勤于學習、善于思考，爭做參與政務的先鋒隊。
始終把學習、思考、調(diào)研放在第一位，建立完善一批行之有制度，推進工作進展。一是狠抓學習。采取集中學習、研討交流等方式，在干部職工自行學習相關理論和業(yè)務知識的基礎上，每周定期開展xx次集體學習活動，共開展xx次干部集中學習活動，力求學習實效。做到學以致用。二是注重思考。工作上周密考慮問題，始終堅持做到吃透上情、摸清下情，了解外情、把握內(nèi)情，善于從領導的角度、全局的高度去思考、謀劃和處理間題，既超前謀劃又提早著手，使各項工作緊貼紀檢監(jiān)察工作要求和需要。三是深入調(diào)研。堅持把調(diào)研作為服務決策的重要途徑，緊扣紀檢監(jiān)察工作重點和熱難點，注重從領導的講話和關注的事情、基層工作中收集、捕捉具有普遍性的問題，開展專題調(diào)研，深入調(diào)查分析，撰寫高質(zhì)量調(diào)研報告xx篇。
二、甘于吃苦、樂于奉獻，爭做搞好服務的排頭兵。
以溝通提質(zhì)量，堅持重要活動、重要工作、重大問題及時溝通銜接；
以實干出成果，主動尋求上級紀委監(jiān)委的指導、支持和幫助，全力推進全縣紀檢監(jiān)察工作。
三、精于謀劃、敢于創(chuàng)新，爭做做好業(yè)務的領頭雁。
不斷改進工作方式方法，抓好黨的建設、綜合協(xié)調(diào)、宣傳信息工作，促進工作全面落實。一是抓支部建設牽好“總統(tǒng)領”。牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導向，深入推進黨支部規(guī)范化和示范點建設，支部“三會一課”、組織生活會等制度有效落實。年內(nèi)接納xx名預備黨員轉(zhuǎn)為正式黨員，培養(yǎng)xx名入黨積極分子。二是抓統(tǒng)籌協(xié)調(diào)當好“多面手”。著力提升辦公室統(tǒng)攬全局、綜合協(xié)調(diào)的能力，提升保障工作的科學化、規(guī)范化水平，確保委機關高效優(yōu)質(zhì)運轉(zhuǎn)。三是抓宣傳信息做好“千里眼”。堅持把宣傳信息工作擺在重要位置，把捕捉宣傳信息的視覺放在落實省、州、縣黨委決策部署上，拓展到學習先進經(jīng)驗做法上，延伸到紀檢監(jiān)察工作的方方面面上，宣傳信息被省州采用xx條。
四、嚴于自律，重于管理，爭做管理事務的火車頭。
題的協(xié)調(diào)解決上，放在領導批示和交辦事項的全面落實上，及時分解任務，明確責任要求，保證各項行政事務快速落地。
紀委辦公室工作總結(jié)篇七
在為常委會議和主任會議服務的工作中，辦公室根據(jù)區(qū)人大常委會對人大工作的新思路和新要求，及時調(diào)整工作思路，把充分發(fā)揮參謀、助手作用作為開展工作的前提，辦公室通過撰寫文字材料、召開會議部署學習貫徹，提出工作要求等方式，及時、全面、完整地把人大常委會領導對人大工作和人大常委會機關工作的思路和要求傳達到全體機關工作人員中，有效地調(diào)動了機關工作人員的積極性和主動性。同時，根據(jù)市人大常委會年度工作要點，結(jié)合全區(qū)人大工作的實際，擬定了20xx年工作要點和會議議題、視察、調(diào)查安排意見，為全年工作打下了基礎。
為開好常委會，辦公室認真組織搞好會前的調(diào)查研究工作，組織開展了會前視察、調(diào)查活動，及時對視察、調(diào)查情況進行整理匯總，形成各組的主題發(fā)言材料，并提前將與會議相關的法律法規(guī)及部門匯報印發(fā)給每位常委會成員。對會議的組織、文字起草和文字紀錄整理、服務工作，做到認真細致，周密安排。會后做好對審議意見的督促落實工作，保證了常委會議和主任會議的舉行和各項審議意見的及時落實，提高了常委會的審議質(zhì)量。同時辦公室充分發(fā)揮協(xié)調(diào)職能，積極與區(qū)各大班子辦公室加強溝通、合作，協(xié)助和配合機關其他科室開展工作，密切與基層人大的聯(lián)系，積極為基層人大和全區(qū)各級人大代表開展各項服務工作，圓滿完成了全年的工作任務。
二、強化責任意識，認真督辦群眾來信來訪。
處理人民群眾來信來訪，是國家權力機關聯(lián)系人民群眾的重要工作。人大辦公室既是直接面對群眾、接待來信來訪的具體辦事部門，也是展現(xiàn)人大常委會整體機關形象的窗口單位。一年來，辦公室在接待群眾來訪工作中嚴格執(zhí)行了首問責任制，做到了熱情接待、真誠服務，既盡力幫助群眾解決實際問題，又注重耐心細致地向群眾宣傳、解釋有關法律、法規(guī)和政策，引導他們正確行使自己申訴、控告和檢舉的民主權力。對于每一件信訪案件都及時登記，分析，重要信訪案件請示領導接訪，并根據(jù)領導要求向辦理部門簽發(fā)信訪案件辦理通知書，對信訪案件的辦理單位明確提出了“專人負責、限時辦理、書面反饋”的要求，并切實加強對案件的督辦工作。一年來，共受理群眾來信來訪181件次，按照“分級負責，歸口辦理”的原則，區(qū)別情況，妥善處理，做到了“件件有著落，事事有回音”，處結(jié)率為100%，維護了全區(qū)的社會穩(wěn)定，維護了公民合法權益，維護了法律法規(guī)的嚴肅性。
三、改進服務方法，促進代表依法履行職務。
代表工作，是人大常委會工作的'基礎性工作最新區(qū)人大常委會辦公室工作總結(jié)最新20區(qū)人大常委會辦公室工作總結(jié)。一年來，人大辦公室突出抓好服務代表的各項規(guī)章制度建設，規(guī)范服務程序，加強代表活動的協(xié)調(diào)指導，進一步轉(zhuǎn)變工作作風，提高服務水平，促進了常委會及其機關與廣大代表的密切聯(lián)系，提高了代表履行職責的積極性。
一是深入學習宣傳、貫徹落實代表法。一年來，辦公室根據(jù)常委會的要求加強了代表的學習培訓工作，結(jié)合人大代表評議工作，對代表進行了培訓，使代表加深了對人民代表大會制度的理解，豐富了自己的法律知識和業(yè)務知識，為更好地履行職責打下了基礎。
二是加強與代表的聯(lián)系，促進代表活動的開展。去年以來，人大辦公室根據(jù)常委會領導的要求和人大工作的實際，擬定了代表小組和代表活動年度工作計劃，建立了每月走訪代表制度，協(xié)助各鎮(zhèn)、街道人大深入開展各項代表活動。深入基層認真傾聽人大代表和干部群眾的意見，幫助解決工作中的困難和問題，為代表活動開展提供了扎實有效的服務。一年來，辦公室按照常委會20xx年工作要點的要求，重視發(fā)揮各級人大代表的作用，組織召開了“十佳基層代表話發(fā)展座談會”，對駐地市以上人大代表進行了走訪，廣泛征求了廣大代表對全區(qū)改革開放、環(huán)境建設、經(jīng)濟社會發(fā)展等各方面的意見和建議。根據(jù)省、市人大常委會的部署，認真組織了駐我區(qū)的全國、省、市人大代表的視察活動，圓滿完成了各項組織和服務工作，受到了代表們的好評。按照常委會的部署，去年下半年，辦公室向全區(qū)各級人大代表發(fā)出了征求意見信，公開征求20xx年政府所辦實事項目，對代表反饋的6個方面83條建議及時歸納整理，為政府確定實事項目提供了依據(jù)。辦公室還對全區(qū)人大代表履行職責的情況進行了專題調(diào)研，起草了《××區(qū)人大常委會關于區(qū)人大代表監(jiān)督管理的暫行辦法》提交常委會會議審議通過，對于增強代表工作的活力，完善代表工作的有關程序，加強對代表的日常監(jiān)督管理，保證區(qū)人大代表依法執(zhí)行代表職務，提高參與管理國家事務的能力，起到了積極的促進作用。
三是突出重點環(huán)節(jié)，認真督辦代表建議和意見。區(qū)十三屆人大五次會議上，代表共提出建議、批評和意見64件。為做好代表建議辦理工作，常委會辦公室及時對代表建議進行了整理歸類，會同政府辦公室聯(lián)合召開交辦會，逐一落實了辦理單位，對代表建議完成的時間和程序提出了嚴格要求?！耙桓畠稍骸奔案鲉挝桓叨戎匾暯ㄗh辦理工作，建立并堅持了代表建議辦理的工作培訓、現(xiàn)場答復、集中辦理、三方會簽、監(jiān)督視察、評比考核等六項工作制度，并多次召開代表建議辦理座談會，面對面征求代表對建議辦理工作的意見，有效地提高了辦理實效。截止到去年底，所有代表建議已經(jīng)全部辦理完畢，建議辦復率達到100％，代表滿意率達到99％以上。
一年來，我們注重切實加強與各鎮(zhèn)、街道人大工作的聯(lián)系。繼續(xù)堅持邀請鎮(zhèn)人大、街道人大工作室負責人列席常委會議的制度，堅持每季度召開一次聯(lián)席會議，使基層人大工作者全面了解全區(qū)人大工作情況，及時協(xié)助各鎮(zhèn)、街道人大工作室深入開展代表視察、調(diào)查、評議等各項工作，與基層人大負責同志們認真分析基層人大工作的現(xiàn)狀和特點及存在的問題，為基層人大開展工作創(chuàng)造條件，進一步增強了鎮(zhèn)、街道人大做好工作的責任感和自覺性。
四、創(chuàng)新工作機制，搞好代表評議。
在評議的各個環(huán)節(jié)認真做好各項服務工作，對評議動員大會和評議大會進行了認真組織安排，先后撰寫了15項不同內(nèi)容的調(diào)查報告，并組織力量對代表評議發(fā)言稿進行了認真審查。為了充分展現(xiàn)評議的全過程，指導面上的工作、總結(jié)和宣傳評議工作的經(jīng)驗做法，辦公室編發(fā)了9期《評議工作簡報》，有力地推動了工作的開展。評議大會結(jié)束后，辦公室對評議意見的整改情況認真分析，通過組織代表跟蹤調(diào)查、視察，審查被評議部門的整改落實情況報告等形式，加強了對評議意見整改落實的督促檢察，確保了評議工作的實際效果，同時經(jīng)過對評議整體工作情況的匯總分析，形成了評議工作總結(jié)，撰寫了理論文章在省市有關報刊雜志發(fā)表，為全區(qū)進一步開展評議工作總結(jié)了經(jīng)驗，打下了基礎。
五、落實“三個代表”的要求，進一步加強自身建設。
一年來，辦公室根據(jù)人大常委會對新形勢下開展人大工作的要求，切實抓好人大機關的自身建設。
一是根據(jù)常委會領導的要求以及區(qū)委、區(qū)直機關工委的工作部署，結(jié)合人大常委會機關工作的實際，先后制定了《機關作風整頓工作實施方案》、《創(chuàng)建學習型機關的實施方案》、《加強機關自身建設的意見》、《機關作風建設年活動實施方案》、《機關效能建設實施方案》、《優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境暨機關效能建設活動方案》等六項工作方案，并結(jié)合新形勢下人大工作的需要，對人大常委會機關各項工作制度進行了進一步修訂和完善，確保了學習、工作的順利進行。
紀委辦公室工作總結(jié)篇八
按照工作要求，現(xiàn)將辦公室2022年上半年工作情況匯報如下：
一、各項工作開展情況。
今年以來，辦公室在市紀委監(jiān)委領導班子的帶領下，在委機關各室、派駐機構(gòu)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委的支持配合下，緊緊圍繞紀檢監(jiān)察中心工作，認真搞好服務，切實履職盡責，全力推進了各項綜合業(yè)務和后勤保障工作有序開展。
（一）文秘與文書方面。
以“主動謀劃、超前服務”為原則做好領導班子的參謀助手和信息聯(lián)絡員，抓好各部門對領導班子決策的落實情況反饋；做好機要文件保管和保密工作，上半年累計收文191件，其中：中央5件、省級27件、*市級69件、市本級90件；累計發(fā)文230件（含處分決定）。做好對省保密局、省紀委監(jiān)委關于保密工作的迎檢任務2次。嚴格按照程序?qū)徟?guī)范機關印章使用。
（二）機關事務方面。
以“干部滿意，優(yōu)質(zhì)提供”為原則抓好機關事務和后勤工作。規(guī)范車輛使用管理，累計外派公車430輛（次）；做好政務值班執(zhí)勤，合理調(diào)配值班排班14次、累計值班值宿124人次；做好公務接待服務，累計完成對省紀委監(jiān)委、省保密局等部門接待10余次。做好會務工作，及時準確發(fā)布會議通知，會前搞好布置、會中搞好保障、會后搞好歸檔，累計辦會42場（次），其中其中大型會議18次、常委會及班子會24次，制發(fā)會議議題24次、會議紀要29件。圓滿完成七屆市紀委一次會議的各項工作任務。打造讓干部職工滿意放心的集體食堂，后勤人員大力推行營養(yǎng)就餐計劃，制定科學的營養(yǎng)食譜。根據(jù)實際制定具體的周食譜、日食譜，并進行公示，積極接受干部群眾的意見和建議，及時調(diào)整。
（三）新媒體與信息化建設方面。
以“不斷升級、持續(xù)提高”為原則提高信息化保障能力和全委人員對新媒體的運用能力。向省紀委監(jiān)委報送周報30份。更新調(diào)整市紀委監(jiān)委信息化建設工作領導小組成員和紀檢監(jiān)察網(wǎng)絡安全成員名單及領導小組，落實安全保密職責，共組織簽訂網(wǎng)絡安全保密責任書及使用管理承諾書87份。完成委機關辦公電腦國產(chǎn)化替代48臺，投入采購費用134098元完成對派駐機構(gòu)所需設備派發(fā)。做好承接省紀委監(jiān)委安全工作領導小組檢查，完成對委機關、派駐機構(gòu)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委保密安全、辦案安全、網(wǎng)絡安全檢查工作，將針對檢查出的問題細化，建立整改臺賬2份。
（四）材料綜合與專項任務方面。
以“思路清晰、彰顯風格”為原則抓好各項文字材料的起草和運轉(zhuǎn)，保證調(diào)研深入細致、格式規(guī)范嚴謹、內(nèi)容準確詳實、佐證有據(jù)合理。上半年，累計撰寫各類信息簡報、領導發(fā)言、匯報提綱、工作總結(jié)等文稿114篇；全面建立紀檢監(jiān)察機關工作推進“四個體系”，完成好全會部署任務推進、巡視整改、平安建設、機關“能力作風建設年”、“派駐工作突破年”等6項重點工作任務，每項工作均制定任務推進臺賬，按月匯總督辦，并將結(jié)果及時向”一把手“書記和常委會匯報。制發(fā)常委會議定事項工作提示、近期重點工作提示單23期，匯總各項任務進展28次，做好省紀委監(jiān)委、省委政法委、省委巡視辦、市委作風辦等上級部門的迎檢工作12次。
二、存在的問題。
一是平時多忙于事務性工作，放松了對政策文件的學習，造成了個別情況下對工作矛盾處理時理論基礎不夠、大局觀念缺失的現(xiàn)象。
二是與其他科室之間缺乏有效溝通，服務意識有所欠缺，降低了工作效率。三是各成員之間只限忙于做好自己的分工范圍內(nèi)的工作，對其他同志的工作缺乏主動了解和配合，互補意識淡薄。
三、下步打算。
一是加強政治理論和業(yè)務知識學習，拓寬知識結(jié)構(gòu)，不斷更新思維理念，緊跟中心步伐，樹立大局觀念。
二是增強服務意識，熱情待人接物，與各科室搞好配合，真正做到“想干事、會干事、干成事”。三是用好辦公室工作人員“ab角”制度，提高“一盤棋”觀念，加強工作的主動性，改進工作作風。四是打造辦公文化，定期召開辦公室工作研討會議，使每位工作人員暢所欲言，對好的建議積極采納，增強每位工作人員的“主人翁”意識。同時，優(yōu)化、簡化辦公流程，在不違背正常手續(xù)和審批的前提下，積極探索新路徑，辦公室盡量在印章、公車、后勤等方面打好“提前量”，為各科室辦公、辦事提高效率。
辦公室。
2022年8月8日。
紀委辦公室工作總結(jié)篇九
黨的xx屆中全會以來，縣紀委堅定不移地貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，堅持紀檢工作為黨的基本路線服務，為改革開放和經(jīng)濟建設服務的指導思想，從實際出發(fā)，堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，認真履行紀律檢查職能，深入開展反腐敗斗爭，切實加強黨風廉政建設，在支持、保護、促進xx縣社會穩(wěn)定和經(jīng)濟建設中發(fā)揮了積極的作用。
一、始終把黨風廉政建設作為黨的建設和政權建設的一項重大政治任務來抓。
黨風廉政建設是黨的建設和政權建設的重要組成部分，搞好黨風廉政建設是一項緊迫而又艱苦的政治任務，是紀律檢查機關的中心任務。三中全會后，全黨工作重點的轉(zhuǎn)移，迫切需要各級黨組織提高戰(zhàn)斗力。據(jù)此，全縣各級紀律檢查機關按照中央撥亂反正的戰(zhàn)略部署，緊緊圍繞整頓黨風這個中心，深入開展揭批*、x集團的斗爭，平反糾正了一大批冤假錯案，落實干部政策，妥善處理了漾濞的歷史遺留問題。1980年《關于黨內(nèi)政治生活的若干準則》公布后，縣以上黨委通過開展對照檢查，整頓紀律，嚴肅黨紀，使黨內(nèi)生活逐步走上正軌。
黨的十二大以后，黨中央十分重視黨風建設，明確了紀律檢查工作的主要任務是搞好黨風。十多年來，各級紀委在同級黨委和上級紀委的雙重領導下，認真履行《黨章》賦予紀檢機關的“三項任務”和“保護、懲處、教育、監(jiān)督”四項職能，在維護黨紀、端正黨風，貫徹和執(zhí)行黨的路線方針政策，保證黨的團結(jié)統(tǒng)一方面發(fā)揮了重要的作用，使全縣的黨風廉政建設朝著廣大黨員和人民群眾期望的方向發(fā)展，主要表現(xiàn)在：第一，各級黨組織從思想上提高對搞好黨風廉政建設重要性、緊迫性的認識，把黨風廉政建設提到重要議事日程，研究制定加強黨風廉政建設的具體措施，落實黨風廉政責任制;第二，廣大黨員干部，特別是黨員領導干部轉(zhuǎn)變作風，深入基層，認真解決群眾關心的問題，改善和密切了黨群干群關系;第三，黨政領導機關、黨員領導干部從自身做起，從身邊的事做起，帶頭廉潔自律，集中力量解決群眾反映強烈的熱點、難點問題。
1993年8月，以中紀委二次全會為標志，中央作出了關于深入開展反腐敗斗爭的決定后，為切實加強領導，保證反腐敗斗爭的順利開展，以取信于民，縣委成立反腐敗斗爭領導組，組建工作班子，層層落實責任制，形成“黨政一把手親自抓，其他領導分工抓，職能部門重點抓，有關部門配合抓，縣鄉(xiāng)兩級層層抓”的領導格局。措施有力，目標明確，廣大干部群眾積極支持，各民主黨派積極參與，全縣反腐敗“三項任務”取得明顯成效，基本實現(xiàn)了中央關于反腐敗斗爭不斷取得階段性成果的要求，對全縣的經(jīng)濟建設和改革開放起到了促進和保障作用，也為深入開展反腐敗斗爭，加強黨風廉政建設奠定了良好的基礎。
二、堅持為黨的基本路線服務，保證和促進改革和建設的順利進行。
20年來，全縣的經(jīng)濟建設和各項事業(yè)取得巨大成就，呈現(xiàn)出民族團結(jié)、經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定的繁榮景象。縣紀委和鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委遵照紀檢工作必須保證黨的基本路線貫徹執(zhí)行的指導思想，在鄧小平理論和“三個代表”重要思想指引下，紀檢工作在深化服務意識、參與意識，為建設、發(fā)展、富裕作出積極的探索。
把支持和保護改革開放作為自己工作的出發(fā)點，堅持用辯證唯物主義和歷史唯物主義的觀點，在正確認識和處理黨風廉政建設與經(jīng)濟建設關系上形成共識：第一，考慮紀檢工作時，自覺地把黨的基本路線和漾濞的現(xiàn)行政策、法規(guī)結(jié)合起來，使紀檢工作與縣委、縣人民政府中心工作做到目標同向，責任同擔，工作同步。并通過“聯(lián)系、參與、服務、監(jiān)督”四種方式，保證黨委、政府安排的各項任務圓滿完成;第二，研究紀檢工作時，與經(jīng)濟建設和改革開放結(jié)合起來，把實現(xiàn)經(jīng)營機制轉(zhuǎn)換、大力發(fā)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)和個體經(jīng)濟、完善分配制度以及其他經(jīng)濟工作的發(fā)展作為紀檢工作的主要內(nèi)容;在查處違紀案件中，除重點查處領導機關、領導干部及掌管人、財、物部門及其工作人員以權謀私、貪污受賄、違反黨的大政方針，鉆改革空子的違紀違法案件。在履行監(jiān)督職能時，對各部門各單位貫徹執(zhí)行縣委、縣人民政府有關加快發(fā)展全縣經(jīng)濟的決定、措施的落實情況進行跟蹤監(jiān)督檢查，保證各級各項經(jīng)濟指標按計劃穩(wěn)步增長。在履行職能中，加大對國有企業(yè)、個體經(jīng)濟和城鄉(xiāng)企業(yè)的正當合法權利及一切合法收入的保護力度。工作中，堅持用“三個有利于”標準評判是非，處理好政策性與靈活性之間的關系。
為保證全縣對外開放和深化改革的進行，紀檢機關配合有關部門對加強宏觀調(diào)控、深化企業(yè)改革、大力發(fā)展農(nóng)業(yè)等方面開展了工作，重點對貫徹企業(yè)條例、減輕農(nóng)民負擔、農(nóng)村財務管理、農(nóng)用物資供應、扶貧款和烤煙扶持資金投放使用、計劃生育資金管理使用進行了專項檢查，綜合治理，收到了一定成效。
三、加強黨風廉政建設，深入開展反腐敗斗爭。
端正黨風、加強廉政建設、反對腐敗是加強黨的建設的大事，是改革開放和經(jīng)濟建設順利進行的重要保證，是建設有中國特色社會主義理論的重要組成部分。黨中央十分重視加強黨風廉政建設，采取一系列措施，特別是黨的十四大作出開展反腐敗斗爭的決定以來，經(jīng)過全黨上下的努力和人民群眾的支持，中央確定的反腐敗斗爭“三項任務”不同程度地取得了階段性成果。我縣也和全國一樣，遵照中國共產(chǎn)黨中央關于加強黨風廉政建設、深入開展反腐敗斗爭的指示精神，做了大量的工作，促進全縣各項事業(yè)的健康發(fā)展。
(一)加強對各級領導機關、領導干部黨風廉政情況的監(jiān)督檢查。
1979年以來，縣紀委把加強對科級領導班子、領導干部的黨風廉政情況的監(jiān)督檢查作為搞好黨風廉政建設的重點來抓，從五個方面加強監(jiān)督檢查：在縣委的統(tǒng)一領導下，配合有關部門以黨課形式進行定期不定期考核，對黨風不好、有不廉潔行為的人及時調(diào)整和不提拔任用;認真查處群眾舉報副科以上領導干部的問題，通過核實，堅持以事實為依據(jù)，以法律為準繩，該處理的處理，該保護的保護;嚴格執(zhí)行領導干部雙重組織生活會制度，對領導干部的民主生活會制度進行監(jiān)督檢查，使領導干部置于黨組織的監(jiān)督之下;切實加強制度建設，做到有章可循，使黨風廉政建設逐步走上規(guī)范化、制度化軌道。據(jù)此，1988年縣紀委在總結(jié)全縣黨內(nèi)監(jiān)督經(jīng)驗的基礎上，針對存在的問題，制定《關于加強黨內(nèi)紀律監(jiān)督的若干規(guī)定》。1989年，根據(jù)歷次民主生活會反映出來的問題，制定《關于黨政機關和干部廉政建設的幾項規(guī)定》;縣委根據(jù)民主集中制原則的要求，先后制定《黨委議事規(guī)則》、《會議制度》、《學習及工作制度》等。同時，為適當增強黨委工作的透明度，各級黨委定期向黨員干部報告工作，通報廉政情況，征求非黨人士的意見，為加強黨的建設起了積極的作用。
中紀委二、三、五次全會后，根據(jù)中央和省州縣黨委的部署，縣紀委抓了全縣黨政機關科級以上干部圍繞中央先后制定的領導干部廉潔自律新老《五條規(guī)定》和《四條補充規(guī)定》，召開專題民主生活會的組織實施工作。全縣11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)及縣級機關副科以上單位按要求召開三次專題生活會，糾正存在問題。通過民主生活會，許多單位針對容易產(chǎn)生問題的環(huán)節(jié)制定整改措施，為進一步加強干部的廉政勤政打下了基礎。
(二)從嚴治黨，查處黨內(nèi)違紀案件，懲治腐敗分子。
改革開放以來，縣紀檢監(jiān)察機關把查處案件作為支持和保護改革，嚴肅黨紀、政紀，促進經(jīng)濟建設的中心環(huán)節(jié)來抓。
職處分1人，行政降職處分2人，行政記大過處分4人，行政記過處分4人。通過查辦案件，為國家和集體挽回經(jīng)濟損失86365.50元;20xx年，查辦違紀案件19件，開除黨籍處分15人，黨內(nèi)嚴重警告處分2人，留黨察看處分1人，行政撤職處分2人。通過查辦案件，為國家和集體挽回經(jīng)濟損失35萬元;20xx年，查辦違紀案件15件，開除黨籍處分7人，黨內(nèi)嚴重警告處分4人，黨內(nèi)警告處分3人，行政撤職處分1人。通過查辦案件，為國家和集體挽回經(jīng)濟損失19萬元。
據(jù)統(tǒng)計，1985～20xx年，縣紀檢監(jiān)察機關共查辦違紀案件450多件，為國家和集體挽回經(jīng)濟損失210多萬元。
(三)認真解決群眾反映強烈的熱點問題，切實糾正各種不正之風。
1、80年代初，主要清理糾正干擾改革的幾項不正之風：貫徹中紀委的《公開信》，糾正黨員干部在分房建房中的不正之風;清理糾正干部人事上的“三招三轉(zhuǎn)”(即招工、招干、招生，農(nóng)轉(zhuǎn)非、工轉(zhuǎn)干、集體轉(zhuǎn)全民)的不正之風;抓了職工中長期拖欠公款的清理和歸還;抓了部分黨員干部利用職權亂砍濫伐森林、動用公款請客送禮、大吃大喝的問題;全面清理糾正黨政機關和黨政干部經(jīng)商辦企業(yè)以及亂漲價、濫發(fā)獎金補貼等不正之風，促進了改革的順利進行。
2、1989～1990年推行“兩公開一監(jiān)督”(公開辦事制度、公開辦事結(jié)果，接受群眾監(jiān)督)制度。并對群眾意見大的“三招”、發(fā)放貸款、支農(nóng)物資、扶貧資金使用情況實行跟蹤監(jiān)督，及時查處了這方面的違紀違法案件，收到良好的效果，使“兩公開一監(jiān)督”制度在糾風中發(fā)揮了重要作用。
3、1993年以來，根據(jù)反腐敗斗爭的要求和中央以治理“三亂”、“三清一剎”為重點的糾風工作的總體部署，結(jié)合漾濞實際，一是清理糾正亂收費工作，全縣查出違紀收費100多萬元，取消不合理收費項目10余個，調(diào)整收費標準7項;二是對全縣黨政機關興辦的158個實體，區(qū)別不同情況，采取保留、撤銷、劃轉(zhuǎn)、停辦、脫鉤等方式作了妥善處理;三是狠剎黨政機關、事業(yè)單位干部職工公款培訓駕駛技術，獲取駕駛證照的不正之風，并作出《關于黨政機關、事業(yè)單位干部公費培訓機動車駕駛證照的處理決定》，深得群眾歡迎，受到州委、州紀委的充分肯定;四是清理黨政機關干部職工拖欠公款問題，取得成效;五是清理黨政干部用公款出國(境)旅游問題;六是協(xié)助有關部門對非公安、武警部門使用武警車輛牌照進行清理和糾正;七是對行政性收費和罰沒收入款實行收支兩條線管理進行專項檢查;八是1996年全縣范圍內(nèi)集中狠剎了亂設卡、亂收費、亂罰款，中小學亂收費，向農(nóng)民亂攤派、亂收費三股不正之風，解決了一些熱點問題，并在容易產(chǎn)生消極腐敗現(xiàn)象的環(huán)節(jié)，制定和完善了相應的監(jiān)督制約機制。
在重點抓好反腐敗“三項任務”落實的同時，紀檢監(jiān)察機關還圍繞黨的路線方針政策，國家法令法規(guī)以及各項重大改革措施的落實，對減輕農(nóng)民負擔、烤煙收購、救災救濟款物的使用等開展了專項執(zhí)法監(jiān)察，取得一定的成績。
(四)深入開展黨性黨風黨紀和勤政廉政教育。
堅持“預防為主，教育為主”的方針，圍繞黨的綱領、宗旨、理想、紀律、作風、國家法令法規(guī)、各級黨委政府的政策措施，開展經(jīng)常性的教育。一是進行馬列主義、毛澤東思想和黨的基本路線、黨的基本知識和鄧小平理論的教育，著眼于武裝頭腦，提高覺悟，增強黨的戰(zhàn)斗力。二是抓黨內(nèi)法規(guī)的學習教育，增強干部的紀律觀念，提高了遵紀守法的自覺性。三是根據(jù)各個時期的中心任務和黨員干部的思想實際，配合組織、宣傳、黨校等部門，采取輪訓黨員、上黨課等形式，有針對性地開展反腐倡廉教育，樹立正確的人生觀和價值觀，增強黨員干部抵御拜金主義、享樂主義和極端個人主義等腐朽思想侵蝕的能力。四是利用典型案例，進行剖析，組織觀看反腐倡廉電教片等形式開展教育，達到“查處一件，教育一片”的目的。同時，通過表彰廉潔奉公的先進典型，弘揚正氣，增強教育效果。五是堅持“懲前毖后，治病救人”的方針，注重抓好受處分黨員的回訪教育工作，適時了解受處分黨員的思想、工作和學習情況，做到政治上幫助他們，工作上信任他們，生活上關心他們。此外，圍繞經(jīng)濟建設大局，強化縣情教育，引導黨員和干部帶領群眾致富、帶頭致富來體現(xiàn)新時期黨組織和黨員的先鋒模范作用，并配合有關部門搞好科技知識、市場經(jīng)濟知識的教育，把黨員的思想建設和經(jīng)濟建設結(jié)合起來，適應形勢發(fā)展的需要。
四、切實加強紀檢機關及紀檢隊伍的自身建設。
(一)重視紀檢機關和紀檢隊伍的自身建設，使紀檢機關、紀檢隊伍的思想、組織和作風建設不斷得到加強，保證了紀檢工作的順利開展。
首先，在思想建設上，重點抓了政治理論學習，通過認真組織紀檢干部學習黨的十一屆三中全會以來的各項方針政策，用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝全體紀檢干部頭腦，進一步明確整個改革開放的過程都離不開黨風廉政建設和反腐敗的觀點，從而增強了紀檢干部的政治責任感和歷史使命感，培養(yǎng)造就了一批思想解放、實事求是、不怕困難、敢于碰硬，忠于職守、無私無畏、剛正不阿、勤奮工作、銳意進取的紀檢干部隊伍。1985年以來，縣紀檢監(jiān)察機關和紀檢監(jiān)察干部多次受到州紀委表彰。
其次，加強紀檢干部的培訓學習，提高政治業(yè)務素質(zhì)。一是在縣委的安排下，不定期選送紀檢干部到省委黨校、州委黨校學習政策理論和黨的知識?？h紀委書記、常委和科室主任都參加過學習培訓;二是由上級紀委安排，選送一些紀檢干部參加中紀委、省紀委舉辦的各種紀檢業(yè)務培訓班、進修班、研討班，使紀檢工作適應形勢發(fā)展的需要;三是縣紀委采取分級負責的辦法每年舉辦一次紀檢干部培訓班，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委書記和縣級機關紀檢組長進行培訓，收到很好效果;四是縣委組織部門每年從黨費中解決部分經(jīng)費給紀委，作為紀檢干部教育經(jīng)費，征訂黨內(nèi)紀檢刊物、黨紀教育片，以此強化教育。
20xx年來，xx縣紀檢監(jiān)察機關在加強黨風廉政建設中做了許多工作，取得較好的成績，為xx縣的改革、發(fā)展和穩(wěn)定做出了貢獻。但也要清醒地認識到，黨風廉政建設、反腐敗是一項長期、艱巨而又緊迫的政治任務，紀檢機關任重道遠。這就要求各級紀檢監(jiān)察機關要始終不渝地貫徹“兩手抓，兩手都要硬”的方針，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指針，認真履行職責，緊緊抓住反腐敗斗爭這個重點，協(xié)助黨委進一步加強黨風廉政建設，為保證黨的基本路線在全縣的貫徹執(zhí)行做出新的貢獻。
紀委辦公室工作總結(jié)篇十
今年以來，本人嚴格遵守各項。
規(guī)章制度。
積極服從領導的工作安排認真完成工作任務維護集體榮譽。工作積極努力任勞任怨認真學習相關專業(yè)知識不斷充實完善自己。較好地履行了工作職責?，F(xiàn)總結(jié)如下：
一、加強學習、廉潔自律。
不斷努力學習、努力工作，從做好本職工作和日常工作入手，從我做起、從身邊的小事做起，并持之以恒，正確認真地對待每一項工作，有效利用工作時間堅守工作崗位。不斷向周圍的領導和同事學習，吸取經(jīng)驗。經(jīng)過不斷學習、不斷積累和鍛煉，培養(yǎng)了我對工作認真負責、勤勤懇懇、任勞任怨的工作態(tài)度，使我具備了一定的工作經(jīng)驗，從而能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，保證了本崗位各項工作的正常運行。與同事心往一處想，勁往一處使，把領導交辦的事情辦妥、辦好。在工作中，時刻注意自己的言談舉止，無論是接個電話還是迎來送往，我不因為自己的過失而影響到全局的形象。始終堅持勤奮、務實、高效的工作作風，認真做好工作。在生活中，堅持正直、謙虛、樸實的生活作風，擺正自己的位置，尊重領導，團結(jié)同志，平等相處，以誠待人，正確處理好與領導、同事相處的尺與度的關系，大事講原則，小事講風格，自覺抵制腐朽思想的侵蝕。
二、盡心盡責，努力做好日常工作。
協(xié)助領導做好班子會議等會議的前準備工作，做好會議記錄，全年撰寫會議紀要55期;認真做好材料的撰寫、打印工作，每月按時統(tǒng)計上報各類信息。協(xié)助領導做好各種文件的收發(fā)，復印及謄印及物品等管理工作;全年撰寫各類領導發(fā)言材料46份，上報信息38條。積極協(xié)助天洋漁具、萬泉花園等13個工程完成了竣工綜合驗收備案手續(xù)，受到了企業(yè)的好評。按照上級的要求，認真做好創(chuàng)先爭優(yōu)、群眾走訪等黨建工作，組織了新發(fā)展的4名入黨積極分子的相關材料，對于黨務公開做到了及時全面，公開相關文件資料36條，先后圓滿完成了局各項學習活動領導小組的各項檢查工作，做好其他兄弟單位及相關部門的協(xié)調(diào)工作，做到重大問題及時反饋、有效地促進了各項工作的開展。
尊敬的各位領導、各位同事：
大家上午好!
不知不覺在辦公室主任這個崗位上已工作一年，在這一年的工作里我始終牢記一個宗旨，那就是“認認真真履行職責，扎扎實實做好工作，以實為本，盡心盡力”。在公司領導的關心和指導下，在各位同事的熱情幫助下，一年來，圓滿的完成了公司交辦的各項工作任務，現(xiàn)將具體情況向各位作以下匯報。
一、努力學習,全面提高自身素質(zhì)。
辦公室人員是領導的重要參謀和助手。辦公室工作地位特殊、關系重大,所以對辦公室人員的自身要求也特別高，需要永無止境地更新知識和提高素質(zhì)。為達到這一要求,我不斷地加強學習。一是向書本學。工作之余,我總要利用一切可利用的時間向書本學習,除了認真閱讀酒店管理本科課本外，還經(jīng)常到書店買《管理雜談》、《培訓指南》等專業(yè)書籍進行學習。另一方面，經(jīng)常閱讀各種雜志報刊以及許多精美的文章，并要求自已每個月至少要寫兩篇文章投到華天報，從而提高了自已的寫作水平。二是向領導學。在辦公室工作,與領導接觸的機會比較多。一年來,我親身感受了三位領導的不同風格與人格魅力、每位領導都有一套不同的管理模式，很多領導都非常注重制度管人，也很會做員工的思想工作，積極創(chuàng)建學習型團隊、有效地增強了班組凝聚力和戰(zhàn)斗力。他們的風范和工作藝術,讓我受益匪淺,他們的知識和管理才能使我收獲甚豐。三是向同事學。古人說,三人行必有我?guī)?。我覺得娛樂部每位同事都是我的良師益友,他們中有業(yè)務專家,有銷售能手,也有管理精英，正是不斷地相互學習和交流,我自身的素質(zhì)和能力才得以不斷提高,工作才能順利開展。
二、盡心履職,全心全意協(xié)助好領導的工作。
作為公司領導的助手,我的理解,沒有什么謀求利益和享受待遇的權力,只有承擔責任、帶頭工作的義務。在平時的工作中,對領導交辦的工作,從不討價還價,保質(zhì)保量完成;對自己分內(nèi)的工作更是積極對待,努力完成,做到既不越位,又要到位,更不失職。在同辦公室其他幾位同志的工作協(xié)調(diào)上,做到真誠相待,互幫互學。對上級領導,做到謙虛謹慎,尊重服從;對基層同事,做到嚴于律己,寬以待人。
三、勤奮工作,回報領導和同事的厚愛。
我從基層調(diào)入辦公室工作以來,公司領導及各位同事給了我許多支持和幫助，這些都無以為報，我惟一的回報方式就是努力工作。一年來,對領導安排的所有工作,我從不講任何客觀理由和條件,總是默默無聞地努力完成。從年初的年檢及經(jīng)營期限變更的工作來說吧，5月初我專項負責辦理年檢及企業(yè)經(jīng)營期限的變更等事宜，由于第一次接觸此項工作，總是這個文件有問題就是那個決議不妥當，不停地穿梭于集團，商務廳，工商局，政務廳等地;每天在外面跑感覺自已就像一只無頭的蒼蠅，在職能部門來回亂竄，但經(jīng)過自己的不懈努以及前任辦事員王粒的友情相助，在5月12日那天，完成了聯(lián)合年檢及經(jīng)營期限變更，商務局的批準證書、省工商局的營業(yè)執(zhí)照及組織機構(gòu)代碼證均已提前辦好，那種付出后所獲得的成功，讓人有種莫名的興奮。部門的月餅銷售也給了我同樣的感覺，為了完成部門任務可謂是東奔西走，全力以付，一邊安排表弟到外面跑市場，一邊發(fā)動全家為酒店月餅做義務宣傳員，在最后沖刺關頭，為了完成部門任務，我們?nèi)σ愿?，終于在公司全體同仁的努力下，部門超額完成的計劃任務。任務的艱巨雖然常常讓人感到身心疲憊,但我的心情始終是舒暢的。每當我的工作得到領導和同事們的認可,每當看到自己的努力為公司的發(fā)展。
經(jīng)過一年來的不斷學習，以及同事、領導的關心和幫助，我已完全融入到了龍泉寺這個大家庭中，個人的工作技能和工作水平有了顯著的提高?，F(xiàn)將我一年來的工作情況簡要總結(jié)如下:。
一、以踏實的工作態(tài)度，適應辦公室工作特點。
辦公室作為企事業(yè)單位運轉(zhuǎn)的一個重要樞紐部門，是單位內(nèi)外工作溝通、協(xié)調(diào)、處理的綜合部門，這就決定了辦公室工作繁雜性。由于我們辦公室人手少，工作量大，我和兩位大姐共同協(xié)作、共同努力，在遇到不懂得地方及時向她們請教學習，并優(yōu)質(zhì)高效的完成領導交辦的各項任務。在這一年里，遇到各類活動和接待，我都能夠積極配合做好后勤保障工作，與同事心往一處想，勁往一處使，不計較干多干少，只希望把領導交辦的事情辦妥、辦好。
二、加強學習，注重自身素質(zhì)修養(yǎng)和提高。
記得局長每次開會都說：“固步自封，夜郎自大”這個。
成語。
雖然這只有八個字但所表達的意思卻是深遠的要求我們必須具有先進的觀念要用科學發(fā)展的眼光看待一切才能適應景區(qū)未來的發(fā)展。因此我通過網(wǎng)絡、書籍及各類文件資料的學習不斷提高了自己的政治理論水平。工作中能從單位大局出發(fā)從單位整體利益出發(fā)凡事都為單位著想同事之間互幫互助并保持融洽的工作氣氛形成了和諧、默契的工作氛圍。
另外，我還注重從工作及現(xiàn)實生活中汲取營養(yǎng)，認真學習文秘寫作、景區(qū)建設與發(fā)展、宣傳推介、檔案管理等相關業(yè)務知識。同時，虛心向領導、同事請教學習，取長補短，來增強服務意識和大局意識。對辦公室工作，能夠提前思考，對任何工作都能做到計劃性強、可操作性強、落實快捷等。
三、堅持做事先做人，努力做好日常工作，熱心為職工游客服務。
為了做好日常工作，熱心為全局職工及游客服務，我做了下面的努力：
1、出勤方面，每天都能提前十到二十分鐘到達辦公室，做好上班前的相關工作準備，并能及時打掃兩位領導的辦公室等。
2、公文處理過程方面，嚴格按照國家事業(yè)單位公文處理辦法中所規(guī)定的程序辦事。發(fā)文時，能嚴格按照擬稿、核稿、會簽、簽發(fā)、印制、蓋章、登記、發(fā)文等程序辦理;收文時，按照收文登記、擬辦、批辦、分送、催辦、立卷、歸檔等程序辦理，沒有出現(xiàn)錯誤的公文處理事情。
3、紙張文檔、電子文檔的歸檔整理方面。在工作中，我特別注意對紙張資料的整理和保存，將有用的及時保存、歸檔，對于沒用的及時銷毀。因為很多文字性工作都是電腦作業(yè)，所以我在電腦中建立了個人工作資料檔案庫。并于每周星期五把工作過的資料集中整理，分類保存，以便今后查找。
4、關系處理方面，在工作上能做到主動補位。并能與其他各科室人員加強溝通，密切配合，互相支持，保證整體工作不出現(xiàn)紕漏。在工作中我自己確定了一條工作原則，屬于自己的工作要保質(zhì)保量完成，不屬于自己的工作范圍的配合其他人員能完成的也要按時完成，做到了主動幫忙、熱情服務。
5、制度建設方面，以“科學管理為主，人性關懷為輔”的理念。為了加強對人、財、物、法、環(huán)的管理，在新任局長上任不久，根據(jù)會議精神集中精力對各項管理制度和。
崗位職責。
等二十幾項制度進行了全面修改和完善,突出制度管理，嚴格照章辦事，為管理工作的制度化、規(guī)范化作出了一定貢獻。并且，這些管理制度的完善，充分體現(xiàn)了對事不對人的管理思想，使局內(nèi)各項工作井然有序。
四、嚴格要求自己，時刻警醒。
在工作中，我努力從每一件事情上進行總結(jié)，不斷摸索，掌握方法，提高工作效率和工作質(zhì)量，因為自己還是新同志，在為人處事、工作經(jīng)驗等方面經(jīng)驗還不足，在平時工作和生活中，我都能夠做到虛心向老同志學習、請教，學習他們的長處，反思自己不足，不斷提高政治業(yè)務素質(zhì)。我時刻提醒自己，要誠懇待人，態(tài)度端正，積極想辦法，無論大事小事，我都要盡最大能力去做。在平時時刻要求自己，必須遵守勞動紀律、團結(jié)同志、從打掃衛(wèi)生等小事做起，嚴格要求自己。以不求有功、但求無過信念，來對待所有事情。
五、存在的不足。
1、在本職工作中還不夠認真負責，崗位意識還有待進一步提高。不能嚴格要求自己，工作上存在自我放松的情況。由于辦公室的工作繁雜，處理事情必須快、精、準。在這方面，我還有很多不足，比如在作會議記錄時，沒有抓住重點，記錄不全，導致遺漏一些重要內(nèi)容。
2、對工作程序掌握不充分，對自身業(yè)務熟悉不全面，對工作缺少前瞻性和責任心，致使自己在工作中偶爾會遇到手忙腳亂的情況，甚至會出現(xiàn)一些不該出現(xiàn)的錯誤。
3、缺少細心，辦事不夠謹慎。文秘工作是相對簡單但又繁多的工作，這就要求我必須細心有良好的專業(yè)素質(zhì)，思路縝密。在這方面，我還不夠細心，時有粗心大意、做事草率的情況。
六、今后努力的方向。
1、今后在工作中還需多向領導、同事虛心請教學習，要多與大家進行協(xié)調(diào)、溝通，從大趨勢、大格局中去思考、去謀劃、取長補短，提高自身的工作水平。
2、必須提高工作質(zhì)量，要具備強烈的事業(yè)心、高度的責任感。在每一件事情做完以后，要進行思考、總結(jié)，真正使本職工作有計劃、有落實。尤其是要找出工作中的不足，善于自我反省。
3、愛崗敬業(yè)，勤勞奉獻，不能為工作而工作，在日常工作中要主動出擊而不是被動應付，要積極主動開展工作，擯棄浮躁等待的心態(tài)，善謀實干，肯干事，敢干事，能干事，會干事。
4、平時需多注意鍛煉自己的聽知能力。在日常工作、會議、領導講話等場合，做到有集中的注意力、靈敏的反應力、深刻的理解力、牢固的記憶力、機智的綜合力和精湛的品評力;在辦事過程中，做到?jīng)]有根據(jù)的話不說，沒有把握的事不做，不輕易許愿，言必行，行必果。
5、要注意培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì)，把政治理論學習和業(yè)務學習結(jié)合起來，提高自身的政治素質(zhì)和業(yè)務能力，以便為景區(qū)的明天奉獻自己的力量，為本職事業(yè)做出更大的貢獻。
總之，一年內(nèi)在我們?nèi)齻€人的共同努力下，辦公室的工作比起以前有了很大的進步，我認為自己從思想認識上、業(yè)務及理論知識上有了明顯提高，這些進步是與全局新老同志們對我極大支持和幫助的結(jié)果離不開的，從老同志身上我學到了吃苦耐勞的敬業(yè)精神，從充滿活力的新同志身上也為我增添了積極努力、奮發(fā)向上、勤奮工作的信心和力量。在此，我從內(nèi)心深處表示衷心的感謝和致敬，也真誠地希望在今后的工作中，局領導、同事們能對我一如既往的給予關懷和支持，在工作、生活及其他方面做得不妥之處請同志們給予批評和指正，在新的一年里，我將更加努力工作，發(fā)揚成績，改正不足。
紀委辦公室工作總結(jié)篇十一
本人于____年4月份通過競爭上崗，在原__分公司擔任辦公室主任至____年6月，____年7月至今在__公司擔任辦公室主任。辦公室是分公司行政主管直接領導下的綜合管理機構(gòu)，是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四方的樞紐，是推動各項工作朝著既定目標前進的中心，而辦公室主任則是分公司這個大家庭的管家。辦公室的工作千頭萬緒，有文書處理、檔案管理、會議安排、迎來送往、用車管理、物業(yè)管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作，我能夠自我加壓，不斷學習，強化工作意識，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務，力求周全、準確、適度，避免疏漏和差錯，基本做到了事事有著落。在任職的幾年來，較好地履行了本崗位的工作職責，完成了分公司領導交辦的各項工作任務，受到領導和員工的一致肯定。
一、注重在工作中學習，不斷提高自身綜合素質(zhì)、政治素養(yǎng)及協(xié)調(diào)辦事能力。
人正是因為有不足，所以才會有“活到老、學到老”這一說法，人只有通過不斷的學習，才能夠得到進步和升華。自____年在分公司辦公室主任這個崗位以后，由于感到自己身上的擔子很重，而自己的學識、能力和閱歷與任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，經(jīng)常強化自身的學習，向書本學習、向周圍的領導學習，向同事學習。有感于自身綜合素質(zhì)有待提高，我通過了成人高考，于____年9月至____年7月，在__工程學院參加“______”專業(yè)的專科函授學習并畢業(yè)；為了提高自身管理水平，我經(jīng)常買一些管理方面的書籍，學習好的管理經(jīng)驗，理論聯(lián)系實際，結(jié)合本崗位管理工作的特點付諸實施；日常工作中，還經(jīng)常向領導請教一些問題的處理方法，在領導的指導和幫助下，管理水平有了明顯提高，很快適應了工作崗位的特點及要求，成為了工作中的多面手。作為一名共產(chǎn)黨員，我經(jīng)常能夠和支部書記溝通，反映自己的思想狀況，平時能夠不斷學習“_____”重要思想和鄧小平建設有中國特色社會主義理論、學習黨的_____大精神，特別在“保先教育活動”期間，強化了自己對黨的基本知識的學習，能夠自覺實踐“_____”重要思想，積極提高自身思想政治素質(zhì)和黨性修養(yǎng)，使自己在思想上、政治上、行動上與黨中央保持一致。
經(jīng)過幾年的不斷學習、不斷積累，我已具備了辦公室工作經(jīng)驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力、處理問題能力和文字言語表達能力等方面，都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行。
二、牢牢把握工作特點，找準位置，多方協(xié)助領導做好分公司各項工作。
辦公室作為分公司的一個重要窗口，既擔負著參與政務、管理事務、綜合服務的職責，又是領導的“參謀部”和“左右手”，是分公司聯(lián)系上下，協(xié)調(diào)左右的“傳導神經(jīng)”。幾年來的工作實踐使我認識到，要當好辦公室主任，必須從工作崗位的特點出發(fā)，努力找準自己的位置。分公司辦公室特殊的崗位和位置決定了辦公室主任崗位的特點。
一是上下關注的聚焦點。辦公室主任在任何時候都處在上下關注的焦點位置，領導通過辦公室掌握情況，傳達意圖，班組通過其反映各自的工作和意見，了解分公司及公司的重大決策和工作部署，可以說，這個崗位是聯(lián)系上下，溝通各方的橋梁。
二是各種矛盾的匯聚點。凡是因為涉及一個全局性的工作，涉及分公司決策和重大部署的事情而出現(xiàn)的各種各樣的矛盾，幾乎都要匯聚到辦公室來，從這點上來講，辦公室主任也是協(xié)調(diào)矛盾，疏系的樞紐。
三是服務與管理的對接點。辦公室主任作為辦公室的負責人，既擔負著管理的職能，但也因辦公室工作的服務性，辦公室主任的工作從根本上講也是服務性的工作，是為分公司領導和班組服務的，因此具備自己的雙重職能。
四是政務與事務的融合點。辦公室既有政務一面，又有事務一面，而且兩者是緊密結(jié)合在一起的，所承擔的綜合協(xié)調(diào)、日常處理事務等工作，體現(xiàn)了參謀助手的作用，其參政設謀職能又常常是通過辦理事務的過程來實現(xiàn)的，所以說辦公室主任崗位的特性歸到一點，就是具有兼容性，即集多種角色于一身。
紀委辦公室工作總結(jié)篇十二
在沒有進入熱線辦工作之前，作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦公室的工作人員，也曾接到過縣長熱線交辦事情的電話，但是對縣長熱線仍然很陌生，不了解其職能。后來，有幸成為熱線辦的一名工作人員，慢慢的從了解到熟悉，再到融入其中，使我明白了很多。
現(xiàn)在我已經(jīng)在熱線辦工作了四個月，四個月的工作，使我深深的認識到，關注民生，服務百姓就是我們的工作核心?？h長熱線呼應了人民群眾的關注與要求，而且也加強了群眾對政府職能部門的監(jiān)督，成為人民群眾與黨和政府聯(lián)系溝通的一個紐帶和橋梁，不僅將大量社會矛盾化解在萌芽階段，而且成了反映社情民意的“晴雨表”。但是在工作中，我也發(fā)現(xiàn)自己還有很多需要完善的地方，為了更好的做好本職工作，自我總結(jié)出需要加強的幾個方面：
古人講“非學無以致疑，非問無以廣識”，所以我們要時刻把學習放在重要位置，不斷豐富自身理論素養(yǎng)和工作經(jīng)驗，學會從全局上觀察問題、思考問題、處理問題，使工作不斷創(chuàng)出新特色，取得新突破。群眾打熱線咨詢、反映的事情關乎各個方面，工作人員對法律、規(guī)章制度、國家政策等等熟知的.越多，就越能做好群眾的宣傳解釋工作。
小細節(jié)也成就大問題，在熱線，沒有小問題，只有沒辦法預料的衍生大問題，它就是由被忽視的小問題造成的，而它最終的結(jié)果卻不是個小問題！因為人們更關注的是結(jié)果！所以我們每一步路都要走的踏踏實實，不以善小而不為，不以惡小而為之，把每一個問題都當成學習再學習的機會，做到精益求精，使打進熱線的每一位群眾都真真切切感受到熱線人全心全意為民服務的真情！
我們一定要站在人民群眾的角度，為民思考。說白一點，就是要急群眾所急，想群眾所想，把打進熱線的百姓當作自己的家人，發(fā)生的事情看作是自己家的事情，設身處地的為他們著想，把工作做到群眾心眼里。力爭把熱線打造成體察民情、了解民意、關注民生、維護民利的有效工作平臺。
在熱線工作，服務于民，收社情民意，傳達黨和國家的政策方針，我們的言行不慎就會使群眾對政策產(chǎn)生誤解，我們工作的不細致就有可能誘發(fā)不穩(wěn)定因素，而為群眾排憂解難，創(chuàng)新優(yōu)質(zhì)服務為民，科學發(fā)展打造和諧社會貢獻一份自己的力量！
在今后的工作生活的中，希望自己能不斷總結(jié)工作經(jīng)驗、不斷的的完善自我，把工作做得更好。
紀委辦公室工作總結(jié)篇十三
研究、工作的場所，也是學生與教師聯(lián)系，共同成長的場所。在這小方天地里，有喜也有憂，有苦也有樂，永恒不變的是我們的辦公室文化——和悅。
第三辦公室的每一個成員都是平凡普通的教師，卻用自己的執(zhí)著、溫情和努力進取書寫下了決不平凡的人生，詮釋著“學高為師，身正為范”的真諦。這是一種態(tài)度，這是一種精神，這更是一種成功。體老師正是用這種態(tài)度和精神演繹著平凡中的輝煌。我們這個年級組室由各個年齡階段的組員組成，有60后，70后和80后，然而每一個老師面對著繁重的教學任務，都表現(xiàn)兢兢業(yè)業(yè)，勤勤懇懇。
擔任學校行政工作的施蕾老師，最更令人欽佩的是：盡管手頭已有做不完的工作，辦公室還有接不完的電話，然而一說到教育教學工作，絲毫不馬虎，在拓展學科和德育工作中刻苦鉆研，碩果累累，不僅是學校工作的主干力量，還是區(qū)教研中心組成員。身為最年長的徐懷玉老師作為一名經(jīng)驗豐富的老教師，總是能夠看到她語文課本上密密麻麻的備課筆記——為的只是能夠?qū)⒁惶锰镁始姵实恼n堂奉獻給學生；總是能夠看到她與同備課組的老師細致地探討某個知識點——為得只是將最精準最詳盡的知識傳遞給學生。語文教研組長的周健老師身體力行地帶領著我們，用最飽滿的熱情和最嚴謹?shù)膽B(tài)度投身于教育教學的第一線。常常會在午休時分，看見她在辦公室里為學生面批作業(yè)；常常會在課間時，看見她不顧一天的疲勞，沖入教室，為學生講解知識點；常常會在課余時分，看見她與學生悉心交談：端正態(tài)度，力爭佳績。年輕教師是我們年級組室的生力軍，朝氣蓬勃，愛崗敬責，飽含熱情。艾黎英不溫不火，不急不躁的性格特點，使她總是能將班級工作安排的有條不紊，在處理班級事務上總能游刃有余。在班干部的培養(yǎng)上，葉蘭老師也頗有一套：實實在在地做到“人盡其才”，常能看到一班的小干部們挑起班級事務的大梁，而此時的葉老師已退身為一個引導者。陶夏珠老師“小身材、大力量”，她的強大力量展現(xiàn)在課堂上：妙語連珠，層層深入，生動活潑，慷慨激昂，追求每堂課的完美。
本學期我們開展了幾次有意義的活動，教師們在積極參與中汲取了知識、獲得了收益。我們組織教師開展經(jīng)典閱讀活動，每位教師選擇《教師的幸福人生與專業(yè)成長》某一章節(jié)進行研讀，并撰寫了學習體會。年末的迎新年活動，我們組室教職工迎新年運動會，教師們在活動中體驗到了集體的力量和奧運的拼搏精神。教師們談到，輸贏不是問題，問題是我們積極參與了，同時也理解了“文明迎世博，健康迎世博”的真正含義。通過活動更促進了教師的凝聚力。
走進我們辦公室，首先映入眼簾的就是整潔、舒適的環(huán)境，是一個處處洋溢著溫馨和溫暖的大家庭。有了溫暖，就會促進教師的發(fā)展，就會合成無比強大的集體力量。我們組正是這樣一個溫暖的小家庭。大家互相協(xié)作，互相關心，在日常工作和生活中，每當有人遇到困難，組員就會伸出友誼之手，主動熱情地幫助，排憂解難，真正把人與人之間緊緊地凝聚在一起，班組中那位老師身體不適，同事們互相關心。大掃除時，大家搶著干，帶頭干，沒有人喊臟和累。為了全面提高教學質(zhì)量的需要，我們辦公室的各個教研不擺“花架子”，不搞“形式主義”，貼合實際，有針對性對學生進行教育、教學。我們辦公室的每位教師都能積極參加學校組織的教科研活動，在活動中大家熱烈討論，大膽發(fā)表自己的意見和見解，形成了良好的教研氛圍。無論何時，大家都是不分你我共同作戰(zhàn)，用一股合力為學生，年級，學校的發(fā)展努力著：在隊風紀的比賽中，三年級的學生精神抖擻，步調(diào)一致，這離不開各個班主任老師的投入，更離不開年級組內(nèi)每個老師的共同協(xié)作。在這里，沒有誰會計較個人得失。在這里，只要有需要，每個人都會鼎力相助——這一切只因為我們相親相愛一家人。有一首歌的歌詞中寫道，因為我們是一家人，相親相愛的一家人，有緣才能相聚，有心才會珍惜，有福就該同享，有難必然同當。相逢即是有緣，因為有緣，我們相逢在這個組室中；因為有心，我們患難與共，攜手并進。我們組室也成為我們辦公室最大的特——溫馨和悅。
總之，我們辦公室是一個團結(jié)、向上、溫暖的集體，在這個集體中大家都是主人，為了班組的進步付出了自己的心血和汗水，同時我們每個人也都感到自豪?？傊煽兪菍冝k公室過去工作的肯定，更為我們今后的工作提出了更高的要求。展望未來，我室每位成員都有這樣一個信念，沒有最好，只有更好，我們將繼續(xù)努力，辛勤耕耘。
紀委辦公室工作總結(jié)篇十四
辦公室主要是繁雜瑣碎事務性工作，總體歸納為以下幾點：
1、理順關系，辦理或者協(xié)助辦理公司有關證件。充分發(fā)揮綜合部門的協(xié)調(diào)作用，積極發(fā)展與相關單位的關系，提高工作效能。
2、認真做好公司的文字工作。草擬綜合性文件和報告等文字工作，負責辦公會議的記錄、整理和會議紀要的提煉，并負責會議有關決議的實施。認真做好公司文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作；公司所有的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔，做好檔案管理工作。進一步健全、完善公司各項規(guī)章制度，及時傳達貫徹公司有關會議、文件、指示精神。
3、落實公司人事、勞資管理工作。組織落實公司的勞動、人事、工資管理和員工的考勤控制監(jiān)督工作，根據(jù)人事管理制度與聘用員工簽訂勞動合同，按照有關規(guī)定，為員工繳交社會保險。
4、切實落實企業(yè)管理的日常工作。按照相關制度，組織落實公司辦公設施、宿舍用品、勞保福利等商品的采購、調(diào)配和實物管理工作。辦公室裝修完畢后，通過程序?qū)徟瓿闪速徶棉k公用品、通訊、復印機、電腦等設備的配置工作。切實做好公司房屋租金、通訊費、招待費、水電費、車輛使用及饋贈品登記手續(xù)，嚴格按照程序核定使用標準。
5、做好公司后勤服務工作。落實各種會議的會前準備、會議資料、會場布置等工作以及員工用餐管理、車輛管理等工作。
紀委辦公室工作總結(jié)篇十五
我是20xx年12月到天津環(huán)球造紙有限公司任辦公室文員的，至今已經(jīng)工作了1年了，20xx年轉(zhuǎn)眼就過去了，我主要負責協(xié)助主任搞好辦公室事務的管理；單位收發(fā)文的轉(zhuǎn)發(fā)與登記；單位公章的管理；開據(jù)單位介紹信；黨政工作和檔案管理；文字材料的打印和復印；完成單位領導交辦的其它臨時性工作，辦公室工作總結(jié)范本。三個月來，在辦公室的領導下，在同志們的支持和幫助下，較好地履行了工作職責，完成了工作任務，現(xiàn)將辦公室工作總結(jié)作以簡要匯報。
堅持把加強學習作為提高自身素質(zhì)的關鍵措施。在工作中，緊緊把握“理論聯(lián)系實際”這一主線，努力把知識用到工作實踐當中，豐富閱歷，擴展視野，使自己盡快地適應工作并成為優(yōu)秀的工作者。積極參加公司的集體活動，認真學習規(guī)定的學習內(nèi)容和篇目，堅持每周寫工作總結(jié)，認真記錄每天的工作內(nèi)容，使自己的素質(zhì)有了很大的提高，為自己開展各項工作提供了強大的動力支持。同時。正視自己的不足并積極補正，重點加強了電腦操作、傳真機和復印機的使用，來訪人員的接待等方面的訓練，為更好完成本職工作打下了堅實基礎。
三個月來，認真履行崗位職責，較好地完成了各項工作任務。一是堅持完成領導辦公室的衛(wèi)生清潔和物品管理工作，工作總結(jié)《辦公室工作總結(jié)范本》。一如既往，堅持不懈，除極特殊原因外（時間變更、氣候原因），基本完成了工作任務，盡量做到讓領導滿意。二是協(xié)助主任做好辦公室的日常事務、工作。完成領導每天布置的工作并努力做好，如文件的打印和復印，有關人員的來訪，集體活動的安排和布置等。三是檔案的管理。完成了檔案的整理工作并歸檔。工作的同時，也發(fā)現(xiàn)了自己的不足，如打字速度慢、做事過于拘謹?shù)龋乙呀?jīng)努力克服并已初見效果，希望領導和同志們審查。
嚴格遵守辦公室的各項制度。謹記領導的指示和批評并付諸于實際，不遲到，不早退，不曠工。做事要謹慎認真，向領導匯報的材料要仔細檢查，日常工作要記錄并及時上報；待人處事要有禮貌，對待同事要坦誠寬容；嚴肅辦公室紀律，工作不懈怠，不玩游戲、不閑聊、不做與工作內(nèi)容無關的事情；思想積極向上，努力維護公司形象，以嚴格標準要求自己，努力使自己從學生向工作者轉(zhuǎn)變。同時，要積極學習領導為人處事的方法，以領導為榜樣，做一個既能為領導服務解憂的同事，又能為環(huán)球創(chuàng)造價值的辦公室文員。
總之，三個月來，我做了一定的工作，也取得了一些成績，但距領導和同志們的要求還有不少差距，工作經(jīng)驗尚淺。在今后的工作中，我將發(fā)揚成績，克服不足，本著對工作對事業(yè)高度負責的態(tài)度，腳踏實地，盡職盡責地做好各項工作，不辜負領導和同志們對我的期望。
在提高能力上下功夫，把學習作為武裝和提高自己的首要任務，樹立與時俱進的學習理念，養(yǎng)成勤于學習，勤于思考的良好習慣。在工作中善于總結(jié)，不斷進步。根據(jù)形勢的發(fā)展和工作的需要，完善自己，展現(xiàn)自己。遇到困難不低頭，不逞一時之勇，用行動證明自己的信心和能力，要知道：天下事有難易乎？為之，則難者亦易矣；不為，則易者亦難矣。
在爭創(chuàng)一流業(yè)績上下功夫，樹立正確的人生觀和價值觀，增強事業(yè)心和責任感，認真做好職責范圍內(nèi)和領導交辦的工作任務，不好高騖遠，也不庸人自擾，因為：一屋不掃，何以掃天下？凡事從點滴做起，只要謹記責任，終有一天會：會當凌絕頂，一覽眾山小。
保持樂觀的態(tài)度，不以物喜，不以己悲，不因一時得意而忘乎所以，也不因一時失意而妄自菲薄，保持一顆平常的心，微笑面對每一天；胸裝謹慎的意識，外飾積極的作風，工作生活樂觀謹慎，行為舉止大方有禮，待人待事熱情誠懇。謹記：態(tài)度決定一切。
紀委辦公室工作總結(jié)篇十六
回想起來辦公室的這幾年，我也很感慨。一開始我是個小姑娘，現(xiàn)在是個能帶來新員工的“老司機”。這些年在我眼前還是很清晰的，一直讓我保持清醒。今年結(jié)束了。回顧過去，許多事情涌上心頭。不管是過去的成績還是過去的錯誤，他們都很明確的告訴我，你要做出改變，勇敢的前進。在此之前，我想對自己過去一年的工作做一個總結(jié)，希望能為以后打下更好的基礎。
雖然我是公司的老員工，但我個人隨時都是新手，每一個新的明天都是新的學生。堅持學習，天天向上。在我的工作中，昨天是基礎，今天是前進的方向。明天可能還沒有到來，但我們應該制定一個好的計劃。這一年的每一天，我都保持著全新的面貌，在這份工作中不斷學習和前進，不斷促進自己成長。時間也證明了我的努力，讓我收獲了這一年的果實。無論如何，面對每一個新的明天，我覺得自己都要提前做好準備，努力，不要害怕未來。
20xx年是我成長最重要的一年。今年是我設定目標最多的一年。第一，我想保住工作，爭取升職。其次，我想積累存款，買人生第一套房子。所以這些目標加起來讓我自己也覺得壓力更大。所以今年也是我努力的一年，進步最大的一年。隨著大學生畢業(yè)季的到來，很多新員工和實習生都進來了，我也接受了一個巨大的任務，就是帶領這群實習生，也就是這群實習生的組長。這個機會對我來說非常珍貴。它不僅可以磨練我的能力，還可以讓我慢慢實現(xiàn)我的第一個目標。另外，我今年也很努力。雖然我在穩(wěn)定的辦公室工作，但我能夠記住創(chuàng)新，并為我的工作增添不同的顏色。所以說，今年的工作取得了一些成績，我也很滿意。
這一年過得很快，仿佛一瞬間就結(jié)束了。平時工作比較忙，也犯了一些小錯誤，大部分是粗心造成的。作為一個老員工，粗心真的是不應該做的事情。以后我會注意這個問題，盡快改正，不要讓這個問題影響到整體工作。我會更好的設定下一個目標，制定計劃，為未來規(guī)劃更好的方向。
紀委辦公室工作總結(jié)篇十七
時光荏苒，20_____年已經(jīng)過去了，回首過去的_____年，憑著對學校的熱愛、對辦公室工作的熱情和對領導的感情，堅持“真誠為校”的不變信念，在艱辛和執(zhí)著中盡職盡責地工作。20_____年度我在上級部門的指導下，配合好校長開展好學校各項的工作。兢兢業(yè)業(yè)，盡職盡責，為學校的和諧穩(wěn)定及各項教學工作的有效進行貢獻了自己的力量。
一、重視學習和寫作，不斷提高自身素養(yǎng)。
人常說，有理論才有水平，有水平才有實力。為使自己在寫文章、辦事情時更有底氣，在想問題、拿主意時更有見地，一年來，我始終堅持學習政治理論、時事政策和業(yè)務知識，自覺把它們作為自己的思想理論源泉，用黨的精神武裝頭腦、指導行動、推動工作。在日常工作中，我堅持閱讀一些管理類和文學類的書籍，以博采眾長，增加自己的知識積累。
二、堅持嚴于律己、努力做好表率。
我能處處嚴格要求自己，堅持“治理就是服務”的理念，把“活得平淡、默默無聞、舍得付出”作為自己的準則；嚴謹細致、扎實求真、埋頭苦干。我樹立了正確的價值觀、利益觀，廉潔自律，潔身自好，慎言慎行，堂堂正正做人，中規(guī)中矩辦事。
三、認真履行職責，積極開展工作。
辦公室工作最大的規(guī)律就是“沒有規(guī)律”，繁瑣無序。我能正確處理苦與樂、得與失、個人與集體、工作與家庭的關系，甘于奉獻、老實敬業(yè)，經(jīng)常加班加點，保證了各項工作的高效運轉(zhuǎn)。
接待工作重熱情。接待工作的好壞將直接反映本單位的工作作風和外在形象。為此，只要有客人來訪或電話咨詢，教育局領導也好，兄弟學校的老師也好，或者是家長，我都盡力做到誠懇、熱情、細致、周到。本期共有_____次大的接待，_____市市級示范中學的迎檢，_____縣綜治工作的迎檢、_____縣創(chuàng)選爭優(yōu)活動的迎檢以及_____縣目標管理督導評估迎檢，接待熱情細致周到，獲得了他們的肯定。
會議管理抓規(guī)范。會議管理上注重了會前仔細籌備，注重細節(jié)，考慮周到，會中認真細致地做好相關記錄，會后及時清理會場，督促落實會議精神。做到每次會議會前準備充分，會中嚴肅認真，會后執(zhí)行有力度。20_____年尤其抓好了教代會的籌備工作，由于準備充分，教代會開得非常成功。
宣傳工作有影響。作為辦公室主任，我擔起了宣傳報道的主力軍。一是在校內(nèi)充分利用宣傳墻進行宣傳。二是制作光盤。當然，上由于自己還擔任了繁重的教學任務，本學期的宣傳報道比較少，今后應再接再厲。
值日工作求務實。能認真履行值日的職責，做好考勤記載，深入課堂一線開展隨堂聽課，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報，及時上交值日記錄。人事工作無誤差。按照公平、公開、公正的原則，認真做好了教師年度考核、職稱評審、評先評優(yōu)工作，做到了考核評優(yōu)無意見，職稱評審無矛盾。
四、取得以下成績。
1。高質(zhì)量地完成了市級示范中學迎檢材料的準備工作，確保了市級示范中學的復檢一次性過關。
2。高質(zhì)量地完成了普九化債材料準備工作。
3。成功召開了教代會，通過了新制定的《績效工資獎勵部分分配方案》和《教職工考勤方案》，通過了對原來一些方案的修改。
4。做好了職評工作，職評參評老師人人過關。
5?？h雙十佳我校兩人入選。我因工作出色，20_____年度也考核為優(yōu)秀，立三等功一次。
五、明年工作計劃。
隨著社會對教師的要求越來越高，學校也面臨著新的形勢、新的任務，對辦公室工作也提出了新的、更高的要求。所以，總結(jié)自己的工作，我認為作為學校辦公室主任，也必須適應新的情況，進一步增強責任意識、服務意識、效率意識、創(chuàng)新意識，努力做好辦公室工作：
一是工作中不能輕理論學習，解決問題完全憑熱情、憑經(jīng)驗、憑情感，要站在理論的新高度創(chuàng)造性地解決問題。
二是不能由于辦公室工作事情雜而有急躁情緒，工作中要多一份耐心、細心，盡量避免出差錯。
擔任辦公室主任一職，讓我感受頗多，受益匪淺。由衷地感謝學校領導的信任，感謝大家對我工作的支持，特別是工作出現(xiàn)差錯時給予的諒解與關愛。在今后工作中我將虛心接受大家批評和監(jiān)督，不斷進步。
紀委辦公室工作總結(jié)篇十八
（一）醫(yī)改工作。
一是組織實施村衛(wèi)生室信息化建設。截至目前，我縣村衛(wèi)生室信息化建設已完成鄉(xiāng)村醫(yī)生培訓、縣級數(shù)據(jù)中心服務器搭建、終端電腦分發(fā)和電信協(xié)議簽訂。二是代縣政府起草并出臺了《岳池縣人民政府成立公立醫(yī)院改革領導小組的通知》，為公立醫(yī)院改革試點提供了堅強組織保障。
（二）綜合工作。
一是提高辦文水平。抓公文起草工作，對重要文稿實行理思路、列提綱、收材料的工作方法，力求綜合文稿思路清、高度夠、表達清。在格式上，保證規(guī)范性，在內(nèi)容上保證可行性，在程序上保證合理性，在時效上保證及時性。上半年，我局各類發(fā)文共x件，撰寫各類材料共x件。
二是加強信息報送。及時、準確、全面地為領導和上級機關報送信息。半年來，我們保證每月出刊兩期《岳池衛(wèi)生簡報》，目前已收集、處理各類信息70余件。
另外，我們組織完成了20xx年度基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)、專業(yè)公共衛(wèi)生機構(gòu)績效考核工作和20xx年全縣衛(wèi)生工作會議。同時，城市管理、信訪維穩(wěn)、綜治安全、大調(diào)解等工作均順利開展。
一是完成全縣村衛(wèi)生室信息化建設項目，確保6月底前，該項目全面完工。同時，按照上級醫(yī)改工作要求，做好其他醫(yī)改相關工作。
二是繼續(xù)做好綜合性文件起草和信息報送等工作。
三是繼續(xù)做好城市管理、信訪維穩(wěn)、綜治安全和大調(diào)解等工作。
四是統(tǒng)籌做好年終績效考核工作。
五是做好領導交辦的其他工作。
紀委辦公室工作總結(jié)篇十九
時光如梭，一年的時間總是那么快的就結(jié)束了，回顧自己一年的工作，我有著無限的感慨。在一年的工作中，我做到了嚴于律己，將自己的本職工作做好，將自己領導的工作人員的管理好，特別是在一年的發(fā)展中，我為公司的發(fā)展做出了自己最大的努力。雖然不見得有多少的直接貢獻，但是我努力了，我為自己一年的工作作出了最好的注解。
今年，我擔任公司辦公室副主任職務。根據(jù)辦公室的具體分工，我主要負責黨委材料、信息中心、打印復印室和招待等工作，一年來，我緊緊圍繞公司黨委和公司中心工作，充分發(fā)揮職能作用，努力提升自身素質(zhì)，不斷改進工作方法，提高工作效率，增強工作的系統(tǒng)性、預見性、科學性，較好地完成了各項工作任務，連續(xù)兩年獲得公司優(yōu)秀黨務工作者榮譽稱號。下面，我把一年來的工作情況，簡要如下：
一、努力學_，不斷加強自身建設。
1、愛崗敬業(yè)講奉獻。辦公室最大的規(guī)律就是無規(guī)律、不由自主。因此，我正確認識自身的工作和價值，正確處理庫娛樂、德育室、個人利益與集體利益、工作與家庭的關系，甘于奉獻、誠實敬業(yè)。一年到頭，經(jīng)常加班加點連軸轉(zhuǎn)，做到加班加點不叫累、領導批評不言悔、取得成績不驕傲，保證各項工作的高效運轉(zhuǎn)。
重要思想、《二次創(chuàng)業(yè)指導綱要》、市場經(jīng)濟、法律法規(guī)、道橋技術等方面的知識和文秘知識，使自己的綜合素質(zhì)能力得到了提高。
3、錘煉作風講團結(jié)。堅持把自己定位在甘當配角，充分發(fā)揮參謀助手作用，全力配合主任開展工作，遇到問題及時請示匯報，積極維護集體意志和決策，在思想上、政治上、行動上與公司黨委保持高度一致，以自己的一言一行維護辦公室的形象。
二、團結(jié)協(xié)作，緊密配合，積極主動地完成好各項工作任務。
辦公室作為公司的綜合協(xié)調(diào)部門，工作服務對象既對領導，又對科室，還直接接觸基層，工作任務繁雜而艱巨。為此，努力提高自己的工作水平和效率，強化奉獻意識、勤政意識、窗口意識和進取意識，積極主動地做好各項工作。
重大活動、重要任務，則由大家共同完成。同時注重加強部門之間的橫向溝通協(xié)作，搞好配合，對各科室進行有效服務，變部門行為為機關整體行為，形成合力，提高整體工作水平。
2、認真做好對外招待工作。凡是上級領導來檢查工作，都認真準備招待，擬定接待計劃，注意接待細節(jié)，為出現(xiàn)任何紕漏。
護團結(jié)的表率，做勤奮工作的表率。在辦公室工作兩年，先后配合兩任主任工作，都能夠積極主動的支持和服從主任的每一項工作安排，認真地完成好每一項分管工作。
4、認真做好辦文工作。牢固樹立為領導服務的超前意識，全面把握領導的思想脈搏，正確領會領導的意圖，共起草各類會議講話、匯報、黨政聯(lián)席會議紀要、黨委辦公會議紀要、公司呈文、信息化建設規(guī)劃等綜合材料180多份。
擺布好工作的各個方面和環(huán)節(jié)，注意調(diào)動各方面的力量，加強催辦工作，有效的落實領導的安排部署，確保做到政令暢通、推進工作。
為基層鋪設光纜，進行全面的網(wǎng)絡改造，目前不限工作已經(jīng)完成，預計到月底完成安裝調(diào)試，皆是公司將全面實現(xiàn)聯(lián)網(wǎng)，能夠?qū)崿F(xiàn)與公司機關和集團在同一個信息平臺上進行交流。在基層單位歷時近兩個月的網(wǎng)絡改造過程中，***與集團信息中心和**公司的業(yè)務人員、施工人員，天天頂在施工現(xiàn)場，發(fā)現(xiàn)問題主動向辦法及時解決，保證了網(wǎng)絡改造的順利進行和按時完工。今年幫畢業(yè)的徐建，也能夠堅持理論與實踐相結(jié)合，謙虛好學，工作主動，努力適應工作的要求。
2、在身日調(diào)研的基礎上，組織編寫了信息化建設規(guī)劃，確定了中長期發(fā)展目標，是公司的信息化建設真正步入了按步驟、有計劃的發(fā)展軌道。
為公司機關和基層單位購置了70多臺新計算機，大大提高了公司信息化建設的水平和網(wǎng)絡運行的質(zhì)量、速度。
二是深入基層調(diào)研不夠，很多信息往往通過各種會議或是聽取基層匯報時了解的。
針對這些問題，我將在今后的工作中認真加以克服。
公司文件25起，共1625分；
黨委文件8起，共455分；
黨政聯(lián)發(fā)文件4起，共260份；
辦公室文件11期，共588分；
公司職代會材料2600份；
呈文、情況反映40余份。還有大量的臨時性材料和各種證件的復印，都能夠按照各部門的要求及時完成工作任務。
新的一年，新的起點，新的機遇，新的挑戰(zhàn)。隨著集團化改革的不斷深入和市場的不斷拓展，辦公室的工作將更加繁重，要求也更高。為此，我將更加勤奮工作，刻苦學_，努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能，為構(gòu)建和諧路橋，打造優(yōu)勢企業(yè)戰(zhàn)略目標做出新的貢獻。當然自己會在更好的基礎上更進一步，只要自己不斷的努力，我就會做的更好，在不斷的前進中找到更好的發(fā)展！
一年來，在委局常委會的正確領導下，在室主任的帶領下，較好地完成了領導交辦的各項工作任務。下面我就一年來的學_工作情況向領導和同志們做一簡要匯報，不妥之處請批評指正。
一、加強學_，努力提高政策理論和業(yè)務水平。
認真學_鉆研電腦方面的知識，年內(nèi)學會了電腦辦公操作技術。二是向領導和身邊的同志學。在辦公室工作，與領導接觸的機會比較多，我親身感受了委局各位領導的人格魅力、領導風范和工作藝術，使我受益匪淺，收獲很多。在工作中向委局優(yōu)秀的同志學，取別人的長處，補自己的不足，提高自身素質(zhì)和工作能力。三是積極參加市上組織的各種學_班。一年來，參加了全市電子政務的學_，參加了全市公務員培訓班。通過學_不斷充電，不斷完善自己。一年來，我個人無論是在敬業(yè)精神、思想境界，還是業(yè)務素質(zhì)、工作能力上都有了明顯的進步。
二、勤奮工作，努力完成領導安排的工作任務。
（一）協(xié)助領導抓好機關黨建工作。年初，按照委局領導的安排我及時起草了《xx年市紀委監(jiān)察局支部黨建工作安排意見》和《委局支部手拉手結(jié)隊幫扶活動安排意見》、《市紀委監(jiān)察局五個一結(jié)對幫扶活動實施方案》、《委局黨員干部xx年政治理論學_安排意見》。根據(jù)安排意見，認真抓了干部二、五學_日的落實工作，嚴格進行考核，保證學_效果，全年組織機關全體工作人員，集中學_55次，完成了全年的學_任務。在手拉手活動中按照領導的安排，及時深入幫扶村隊，7.1前夕在了解村情民意的基礎上，協(xié)助委局領導組織了一次手拉手結(jié)隊幫扶活動，委局機關黨員干部捐款1100元，文秘家園慰問了幫扶村7名老黨員和困難群眾，還組織幫扶村黨員到觀音設施蔬菜園區(qū)參觀學_，解決了幫扶村50座日光溫室大棚入戶難的問題。在五個一結(jié)對幫扶活動中，按照委局工作安排，我積極聯(lián)系有關鎮(zhèn)鄉(xiāng)，在調(diào)查摸底的基礎上，明確幫扶對象，落實幫扶措施，保證了委局五個一結(jié)對幫扶活動任務的完成。機關黨建通過驗收達到了五個好黨支部的標準。6月份委局進一步開展做黨的忠誠衛(wèi)士、當群眾的貼心人活動，我作為委局該項活動領導小組的成員之一，積極參加活動，并按照安排認真做好領導交辦的每一項工作任務。
（二）認真抓好委局市級衛(wèi)生先進單位創(chuàng)建工作。為保證市級衛(wèi)生先進單位創(chuàng)建工作取得實效，我及時起草了《委局市級衛(wèi)生先進單位創(chuàng)建活動實施方案》，制定了《委局衛(wèi)生工作制度》，建立了委局愛國衛(wèi)生活動的各種工作登記表冊和臺帳，認真抓了每月一次的衛(wèi)生大掃除活動，及時進行檢查考核評比，7月份按照領導的安排，購置了60余盆花卉，配發(fā)到各室，美化了機關環(huán)境。委局機關經(jīng)過市愛衛(wèi)會考核驗收，授予了市級衛(wèi)生先進單位稱號。
（三）做好四五普法落實工作。2月分，按照四五普法規(guī)劃要求，及時將5年來的普法教材、安排總結(jié)、會議記錄、考試測評、規(guī)章制度等普法工作的檔案資料，逐年進行整理歸檔，按時向市普法領導小組上報了各類文件、報表，做到了資料齊全，檔案規(guī)范。對委局四五普法進行了自查自糾工作及時寫出了《委局四五普法工作總結(jié)》。委局四五普法工作經(jīng)市四五普法工作領導小組考核驗收取得了99分的好成績，并被評選為全區(qū)四五普法工作先進集體。
治工作和創(chuàng)建平安活動與委局業(yè)務工作緊密結(jié)合，經(jīng)常注意抓好機關內(nèi)部安全保衛(wèi)工作，及時做好五一、十一等節(jié)日期間的值班安排工作。按照綜治委的要求制定了7項工作制度和6種登記薄。委局社會治安綜合治理和平安創(chuàng)建活動，通過綜治委的檢查驗收，獲得了99.5分的成績。
三是積極配合鎮(zhèn)村兩級組織，多方協(xié)調(diào)，及時將高速公路占去黃套村21戶農(nóng)民的73畝土地的補償資金40萬元直接落實到農(nóng)戶，穩(wěn)定了農(nóng)民的情緒，密切了黨群干群關系。
8月份委局組織的衣物100余件，面粉400余斤，送到了黃套村特困戶家中，使他們感受到了黨的溫暖。今年的定點幫扶工作，順利的通過了市上的考核驗收。
（六）搞好機關后勤等工作。根據(jù)室主任的安排，一是做了各種大小會議的會務準備和服務工作，聯(lián)系會議地點，定做會標、席簽，負責參會人員的座次安排，二是協(xié)助室主任搞好接待工作，凡是室主任安排的接待任務我都盡職盡責的努力做到寫出接待方案，按照標準接待，早準備，抓細節(jié)保證來賓工作舒心，吃的順心，走的高興。三是做好為領導的服務工作，為領導做好租房、安家、維修等方面的工作。四是參與了招商引資工作，聯(lián)絡、收集資料進行總結(jié)。五是做好信息宣傳工作。
三、注重配合，努力營造機關良好的工作氛圍。
一年來，在工作中我注意服從領導，團結(jié)同志，主動與領導和同事處理好關系，主動向領導請示匯報，工作上爭取領導的支持。日常工作中注意擺正自己的位置，選準自己的角度，按照主任的意見，抓好工作落實。在與其他同志配合過程中，做到心往一處想，勁往一處使，自覺營造一個團結(jié)、和諧、積極向上的良好工作氛圍。
四、加強修養(yǎng)，提高自身的廉潔自律意識。
始終把黨性鍛煉放到思想建設的第一位，按照江澤民同志。
重要思想和黨的十六大的要求，落實八個堅持、八個反對，不斷更新觀念，強化自己的黨員意識、公仆意識、廉政意識，自覺地執(zhí)行中央和區(qū)、市廉政紀律，不做有損共產(chǎn)黨員和領導干部形象的事，努力在思想上、政治上、工作上、生活上與黨中央保持一致。
辦事效率不高；
工作主動性不夠。我將在今后的工作、學_、生活中不斷改進，不斷提高。
年中，我在領導的關懷和同志們的幫助下，自覺加強學_，不斷提高自己的政治覺悟、品德修養(yǎng)和業(yè)務水平，同時積極開展工作，協(xié)助正職較好地完成了各項工作任務，所分管的工作方面取得了較好的成績，為全局的三個文明建設做出了積極貢獻。
一、加強修養(yǎng)，自覺完善，不斷提高。
自覺加強學_，積極進行品德修養(yǎng)，不斷提高自己的政治素質(zhì)、品德修養(yǎng)，使自己具備了自覺為中華民族的偉大復興而努力奮斗、為祖國的繁榮昌盛而無私奉獻的思想和勤懇工作、誠實做人、光明磊落、不搞陰謀詭計、服務社會、造福他人、被人算計不計較、受人誤解的不委屈、受到不公平待遇不氣餒的品德。在工作中不僅服從工作安排，更是自覺多做工作、積極奉獻。在年先進工作者評比中，已獲推薦名額的情況下將先進推薦名額讓給了其他同志。我在工作中做到實事求是、不弄虛作假。在年中經(jīng)常加班加點的工作，自覺增加自己的工作量。在工作中能擺正位置，做好助手，較好地協(xié)助了主任的工作。
二、不斷創(chuàng)新，刻苦鉆研，自覺提高。
時，在稅收科研、新聞報道、信息采寫能力方面有了很大的提高，先后撰寫出一些質(zhì)量較高的科研論文、新聞報道和信息稿件。并先后被區(qū)局、市局抽用參加了xx年全區(qū)地稅系統(tǒng)檔案編研工作、市局學_型組織建設調(diào)研工作、市局提高稅務隊伍素質(zhì)課題研究工作、全市征管經(jīng)驗材料修改工作和全市地稅系統(tǒng)年稅收科研論文評比工作。此外，在全局績效考核調(diào)研工作中挑起了主要撰寫工作。善于當好助手，在辦公室副主任的位置上能很好地服從、協(xié)助正職的工作，善于將正職布置的工作分解、細化，很好地協(xié)助了正職的工作。
三、勤懇工作，愛崗敬業(yè)，無私奉獻。
積極參與統(tǒng)戰(zhàn)工作。在辦公室副主任位置上積極協(xié)助主任管理文秘、信息、新聞報道和稅收科研工作。
四、勇創(chuàng)佳績，收獲較大，成效顯著。
我分管的文秘工作確保了全局工作的運行，得到了領導的肯定；
我撰寫的統(tǒng)戰(zhàn)論文被選送參加全區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)工作。
論文評比，并獲得桂林市統(tǒng)戰(zhàn)工作調(diào)研論文一等獎；
五、拒腐保廉，清正廉潔。
自覺提高防腐拒變的能力，學_反腐教材、學_資料，做到了清正廉潔。
但是，由于時間等方面的原因，我個人在信息報送數(shù)量方面雖比去年有所增加但比上前年有一定的滑坡。
一、學_理論和業(yè)務知識的情況。
今年我認真學_了黨的xx屆x中、x中全會精神、《黨員干部廉潔從政若干準則》和《中共中央關于加強和改進新形勢下黨的建設若干重大問題的決定》等，按時完成了干部在線的學_任務。通過學_，進一步認清形勢，開闊眼界，拓寬思路，提高自身綜合素質(zhì)，時時處處要以黨員標準嚴格要求自己，在各方面起好模范帶頭作用。
在業(yè)務知識學_方面，先后參加了區(qū)第十四期保密干部培訓、計生、檔案等相關工作的培訓，努力提高專業(yè)水平，為勝任自己的崗位打好基礎。今年我還通過網(wǎng)絡學_，了解世博知識，參與《世博知識和文明禮儀》等多項網(wǎng)上測試。平時生活工作中，能堅持自學，養(yǎng)成閱讀好_慣。
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二、履行工作職責和完成年度工作目標的情況。
20xx年，我擔任局辦公室副主任，具體負責檔案、保密、計劃生育、后勤服務等工作，9月初以來，主持辦公室工作。一年來，在局黨委和局長室的正確領導下，在辦公室全體人員的配合支持下，緊緊圍繞世博保障服務，積極投身文明指數(shù)測評迎檢，確立服務領導、服務科室、服務一線的思想，努力做好工作，較好地完成了全年各項工作。
一、積極參與測評迎檢工作。配合各職能部門做好迎博、保博、迎檢等一系列重要活動。服從安排，積極參與每個百日文明指數(shù)測評迎檢，做好責任區(qū)包干巡查、平臺短信發(fā)送、信息匯總上報、后勤服務保障等工作，為爭創(chuàng)良好的測評成績貢獻力量。
二、繼續(xù)做好檔案管理。上半年根據(jù)區(qū)檔案局的要求，結(jié)合我局內(nèi)設機構(gòu)職能，編制了《**區(qū)綠化和市容管理局機關文件材料歸檔范圍和文書檔案保管期限表》，經(jīng)檔案局審核通過后下發(fā)各科室（部門）。下半年根據(jù)檔案管理新架構(gòu)，做好相關工作的移交、指導和督促。
三、認真開展保密工作。申請撤銷了原市容局涉密公務網(wǎng)的接入點；
加強計算機管理，接受了二次區(qū)保密辦計算機和網(wǎng)絡安全專項檢查；
開展世博期間保密工作十二條守則、黨員保密紀律的宣傳；
組織參加了全國保密承諾書簽訂人員知識競賽；
密級文件清退完整。
四、完成人口計生指標?；I備召開了一年一次的局人口和計劃生育工作會議；
組織一次計生干部的業(yè)務培訓《避孕藥具知情選擇》；
陪同區(qū)計生委領導對部分公廁藥具發(fā)放點進行夏季高溫慰問和走訪；
發(fā)揮計生工作網(wǎng)絡作用，加強信息溝通，確保我局人口計生工作各項指標的完成。
五、做好辦公場所的整修和調(diào)整。在不影響辦公秩序的前提。
下，有序做好相關科室的辦公室調(diào)整。安排人員制定電話內(nèi)線、網(wǎng)絡布置方案；
辦理直線電話申請；
協(xié)調(diào)有關事項，抓好工程進度；
組織實施檔案庫房加固裝修，網(wǎng)絡機柜移機和線路整理、食堂地坪整修、辟建浴室、更換熱水器等零星工程。
六、做好后勤保障服務。1、先后配合相關科室、部門做好重要會議、重大活動的人員安排、車輛調(diào)度等后勤保障，如植樹節(jié)和綠化宣傳活動、**公園端午民俗文化節(jié)活動等，配合法制科做好局安全保衛(wèi)維穩(wěn)工作，承辦了局工作會議及其他大量會務工作。2、參與局世博接待工作，接待全國各地同行10余批。3、抓好食堂飲食衛(wèi)生管理，針對今年保博期間連續(xù)加班較多，工作量大，及時和食堂工作人員進行思想溝通，確保正常供應。4、協(xié)調(diào)、督促相關人員解決空調(diào)、電話、水電等維修問題，維護辦公場所的正常使用。5、認真做好局愛國衛(wèi)生工作，開展節(jié)能減排和控煙宣傳，積極創(chuàng)建健康單位。
臺，不折不扣地完成領導交辦的各項工作。
三、執(zhí)行廉潔自律有關規(guī)定的情況。
一年來，我能認真學_黨風廉政建設的各項規(guī)定，積極參加黨風廉政建設的會議、報告,觀看廉政片等，能夠按照黨員標準牢筑廉潔自律思想防線，端正心態(tài)，時刻提醒自己廉潔奉公，踏踏實實做事，清清白白做人。辦公室經(jīng)常有物資采購、維修等涉及資金報銷，為防止經(jīng)濟交往中以權謀私和各類違紀違法事件的發(fā)生，我以身作則并經(jīng)常提醒相關同志要嚴格按制度辦事，寫明用途，互相監(jiān)督，涉及政府采購項目的，均按照政府采購辦法操作。
按時申報干部個人重大事項報告，20xx年度無重大事項報告。
四、存在的問題和不足。
1、管理能力不夠強，有畏難情緒。
2、服務意識有待進一步加強，和領導、同事間的溝通還不夠，有時沒有很好地傾聽意見和建議，憑主觀意識辦事，往往事與愿違。
3、不夠細心，尤其是辦公室對外報的材料審核把關還不夠嚴，有時候心太急，出現(xiàn)差錯，不利于單位的形象。
五、其他。
在今后的工作中，我要善于從失誤中總結(jié)經(jīng)驗，在實踐中歷練自己，多向身邊的人學_，揚長避短，勤奮工作。
1、加強理論學_，提高做他人思想工作的水平，增加大膽管理的底氣。
2、要進一步增強服務意識，深刻認識到辦公室和本人崗位職責，多深入基層，傾聽他人的意見和呼聲，樹立奮發(fā)有為的良好精神狀態(tài)。
3、要努力改正不良_慣，增強責任心，盡量做事沉穩(wěn)不冒失。
一年來以促進全縣經(jīng)濟社會全面發(fā)展為出發(fā)點和落腳點，認真履行工作職責，切實提高服務水平，狠抓各項工作協(xié)調(diào)、督查和落實，加強干部隊伍建設，圓滿完成了全年各項工作任務。
一、抓制度建設，工作方式方法有轉(zhuǎn)變。
進一步建立健全了政務值班、財務管理、信息報送、會議組織、行政審批、檔案管理、信訪接待等各項規(guī)章制度，對辦文、辦會、辦事等各個方面制定了更加嚴格的操作程序。規(guī)范了值班政務處置程序，做到了值班工作不斷檔、值班信息暢通無誤。熱情接處群眾來信來訪，能夠辦理的當即電話責成相關部門辦理，不能辦理的向上訪人作出解釋并進行疏導，基本做到使上訪人員滿意離去。積極探索后勤服務的新途徑，確保了政府機關日常工作順利運轉(zhuǎn)。接待方面，本著熱情、周到、滿意、節(jié)儉的原則，進一步劃分接待范圍，嚴格接待標準，規(guī)范接待程序，先后接待區(qū)、市領導來寧視察20余次，受到了各級領導的一致好評。初步實現(xiàn)了辦公程序制度化、科學化、規(guī)范化,減少了錯事、誤事、漏事現(xiàn)象的發(fā)生，切實把好了工作程序關、文件質(zhì)量關和依法行政關。
二、抓班子建設，集體領導能力得到提高。
在日常工作中，辦公室班子成員嚴格堅持民主集中制度，做。
到大事要事集體研究，急事難事建言獻策，小事瑣事及時溝通，形成議事講規(guī)劃，決策講民主，執(zhí)行講紀律的合力。嚴格堅持集體領導和個人分工負責相結(jié)合，各位副主任業(yè)務精、能力強，各個都能獨擋一面，互相之間又加強聯(lián)系溝通，做到了互相配合不離心，相互補臺不拆臺，班子整體能力得到了提高，受到政府領導的一致好評。
三、抓隊伍建設，機關工作作風有轉(zhuǎn)變。
一是把學_作為提高素質(zhì)、搞好服務的重要前提，結(jié)合黨員先進性和創(chuàng)建學_型機關活動，組織全體職工認真學_政治理論、業(yè)務知識、工作技能等，使辦公室干部努力成為能夠適應不同工作的多面手。特別是針對新招錄的幾名工作人員，采取一幫一、一帶一的重點訓練和幫助，使新同志逐漸適應了工作崗位的需要，工作人員整體素質(zhì)不斷提高。
忙時有人牽頭，相互協(xié)作，共同上手，重點突破，使辦公室各項工作既有分工，又有協(xié)作，始終保持高效快速有序運轉(zhuǎn)。
三是重視干部培養(yǎng)。嚴格按照《黨政領導干部選拔任用工作條例》的規(guī)定，重視干部任用和女干部培養(yǎng)，積極向人事部門建議，今年提拔任用了5名副主任科員，其中有3名女干部，并推薦一名非黨同志擔任政協(xié)常委，保持了辦公室的生機和活力。
四、發(fā)揮參謀助手作用有創(chuàng)新。
縣政府辦公室始終堅持以為政府決策參在點子上、謀在關鍵處為追求目標，認真研究改革和發(fā)展中出現(xiàn)的新情況、新問題，增強工作的主動性、超前性和實效性，積極探索加快全縣經(jīng)濟社會發(fā)展的有效途徑和方法。一是為政府決策獻智。圍繞縣委、縣政府年度重點工作和難點工作，積極牽頭組織相關部門和單位廣泛了解上級機關、其他旗區(qū)縣的情況，多方收集整理鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣級部門和單位的意見，采取多種形式全面收集人大代表、政協(xié)委員及社會各界人士的建議，綜合梳理出有價值的信息，及時將一些建設性的意見報告縣委、縣政府，確保了領導決策的科學性和適用性。加大信息調(diào)研工作力度，緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作及領導關注的重大問題，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)等基層進行調(diào)研，采勸集零為整、變?nèi)睘槿?、化淺為深的方法，從大量信息中找出帶規(guī)律性、普遍性和傾向性的問題，認真分析不同時間段的熱點、難點、重點問題，為領導科學決策提供服務。全年整理上報信息800余篇，被市政府辦公廳采用200條，考評在全市12個旗區(qū)縣中暫居第4位。二是為政府工作分憂。針對當前經(jīng)濟社會中存在的突出矛盾和問題，主動協(xié)調(diào)部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)進一步理清發(fā)展思路，找準改革的突破口，制定切實可行的措施，推動部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作快速、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展。三是為領導謀大事創(chuàng)造有利條件。積極主動協(xié)助縣領導處理日常事務，嚴格控制全縣性會議，大力精簡辦文辦事程序，盡力將縣領導從繁鎖事務中解脫出來，確保縣領導有更多的時間謀大略、干大事。
五、綜合協(xié)調(diào)服務有創(chuàng)新。
地站在客觀、公正的立場上，實是求事地搞好協(xié)調(diào)，盡量使參與協(xié)調(diào)的各方滿意，努力推動所協(xié)調(diào)工作步入制度化、法制化軌道。
六、抓督查促落實有創(chuàng)新。
督查督辦是推動決策落實的重要手段，也是縣政府辦公室的一項重要任務。今年以來，縣政府辦公室以求真務實和敢于碰硬的作風，扎扎實實地抓好督查督辦工作，使政府的每一項決策和縣領導的每一次重要批示均得到貫徹落實，樹立了督查工作的權威性。一是明確督查重點。堅持以縣政府決策貫徹落實和縣領導交辦事項辦理為主線，有針對性地就重點項目建設、招商引資、安全生產(chǎn)、動物疫病防治等項工作開展了專題督查，切實提高督查效率。二是創(chuàng)新督查方式。在認真總結(jié)以往督查工作經(jīng)驗的基礎上，探索采取了以現(xiàn)場督查、暗訪督查為主，電話督查、文件督查為輔的督查方式。三是注重督查效果。進一步健全完善了督查。
2011年，在學校各級領導的正確領導下，在同事們的積極配合下，在辦公室全體成員的幫助下，我著力從辦公室工作的實際情況出發(fā)，不斷加強自身的素質(zhì)建設，切實轉(zhuǎn)變工作作風，在克服諸多困難的情況下，認真履行自己的工作職責，基本完成了各項工作任務?，F(xiàn)總結(jié)如下：
辦公室承擔著文字處理、檔案、印鑒管理、采購保管、財務、人事等多項工作，是上級部門傳遞信息、落實政策、上下內(nèi)外溝通的窗口，工作瑣碎繁雜。這就要求我們辦公室工作人員不但綜合素質(zhì)要高，能應對得了日常事務性的工作，更重要的是能吃得了苦、能妥善處理人際關系。
在工作中，我始終銘記一學期前接受此項工作時校領導對我提出的要求，不斷增強工作的前瞻性和主動性。2011年我按照上級工作要求，全力完成部門內(nèi)管理、對外協(xié)調(diào)任務,并使自身的工作水平得到了提高，有力地促進了部門各項工作的順利進行。
1、起草公文。做好文秘工作是辦公室的重要任務。在過去的一個學期里，辦公室起草了各類請示、報告、講話、匯報材料等二十余份，下發(fā)考勤、學習、財務、考核等制度十余項，形成書面文字材料40余篇。
領導特別強調(diào)辦公室的工作直接影響學校的形象。為此我在努力做到誠懇、熱情、細致、周到的基礎上，還專門學習問候、敬茶，以及會議、宴會時的排座等接待禮儀。盡力保證每次接待工作的順利完成，努力為學校創(chuàng)造一個良好的對外形象。
3、規(guī)范了學校內(nèi)部事務管理。制定了考勤制度、值班制度、財務管理制度等等學校管理制度，使管理更加規(guī)范、科學，有章可循。
會中嚴密準確地完成記錄、熱情周到的服務；
會后及時清理會場、編寫會議紀要等。
5、檔案管理。辦公室工作是管理學、秘書學、統(tǒng)計學、檔案學等多學科的綜合，其中檔案管理是一項專業(yè)性較強的工作。在這方面我的知識儲備可謂是一片空白，為了切實做好學校檔案收集、整理、保管、使用，我多次向海洋學院辦公室池老師和周老師請教辦公室檔案管理的知識和工作程序。但仍存在較大的問題，需要進一步改進。
6、印章管理。過去的一個學期里共用印章36次，其中1位中層以上領導因公帶公章外出4次，出納由于銀行需要申請帶公章外出2次。本著嚴肅、認真的原則，每次使用公章前我都會認真詢問公章使用事由。
7、人事管理。辦理新進員工的五險一金及人事代理，每月認真核算學校教職工的五險一金及個稅。
質(zhì)、業(yè)務能力和工作作風，搞好辦公室自身建設，一是進行教育和引導，使大家樹立敬業(yè)愛崗的精神，樹立榮譽感。二是堅持了各項制度的落實，如會議制度、值班制度等，要求辦公室同志要帶頭執(zhí)行。
反思工作中的不足和差距。
由于初接手辦公室工作，加上工作頭緒多，在工作上常出現(xiàn)顧此失彼、考慮不周現(xiàn)象，經(jīng)過反思，我覺得自己還存在以下幾個不足需改進。
1、文件材料的質(zhì)量還不高，辦公室工作人員的整體素質(zhì)有待進一步提高。特別作為辦公室副主任應用公文的寫作能力需要更進一步提高。
2、辦公室在協(xié)助領導抓職工考勤和思想教育及管理方面做得不夠。
3、輔助學校領導決策的能力不足，要求我做好調(diào)查研究，及時發(fā)現(xiàn)新問題、掌握新情況、總結(jié)新經(jīng)驗，為領導提供有價值的信息，幫助領導制定規(guī)劃、協(xié)助領導抓好中心建設。此方面能力還需加強。
教學。
的方法也有待于進一步完善。這需要我更好的平衡行政工作與任課工作的時間安排。
最后，對一年來關心指導我工作的領導和支持理解我工作的同事們表示最誠摯的謝意！
紀委辦公室工作總結(jié)篇二十
依據(jù)二級分行黨委工作安排，20xx年我分管辦公室（黨委辦公室、黨委宣傳部、機關黨總支、系統(tǒng)團委）、人力資源部（黨委組織部）、后勤服務中心和本級財務。一年來，圍繞全行中心工作，認真履行崗位職責，積極進取，開拓創(chuàng)新，扎實工作，緊緊圍繞全行工作重點，以飽滿的熱情、昂揚的工作斗志、高漲的工作干勁、務實的工作作風，準確行使職權，嚴格履行工作職責，努力協(xié)調(diào)好各方面關系，作到團結(jié)共事、維護大局、擺正位置、當好參謀、遵紀守法、廉潔奉公、勤奮兢業(yè)、實事求是的開展工作，較好的完成了各項任務?，F(xiàn)述職如下，請領導和同志們評議。
（一）增強政治理論和業(yè)務知識的學習，提升理論素養(yǎng)。堅持集中學習與自學相結(jié)合，積極參加黨委中心組理論學習，堅持邊學習邊做讀書筆記，邊寫心得體會，通過學習，進一步加深了對“三個代表”重要思想的理解和認識，同時，我還利用業(yè)余時間自學了領導藝術、管理科學、創(chuàng)新思維、經(jīng)營戰(zhàn)略和策略、風險投資等方面的內(nèi)容。
（二）圍繞分管的工作提升業(yè)務能力。我分管的工作涉及面廣、綜合性較強，既有文秘、宣傳、培訓，又有黨務、團支部等等。每一項工作都有特定的要求和程序，只有持續(xù)學習，掌握方方面面的規(guī)定、制度、方法，才能有效指導工作。因此，我認真學習相關業(yè)務知識，認真對待每一項工作，認真負責地去做好做到位，從而使其他行領導能夠把主要精力投入到的主要業(yè)務中。
（三）堅持做到以身作則，勤奮工作，堅守職責，對所分管的工作，做到讓黨委放心，讓同志們滿意。作為分行領導班子中的一員，既要以身作則，管好做好所分管的工作，又要搞好團結(jié)，當好參謀和助手。我與所有的班子成員都能搞好團結(jié)，主動、虛心聽取大家的意見，自覺維護班子的團結(jié)和協(xié)作，對黨委的決議堅決服從，從不搞特別化。對自己分管的工作，能積極主動地思考問題、解決問題，勇于承擔責任，圓滿完成了各項工作。
（一）組織全行黨員深入開展世界觀、人生觀、價值觀的教育和理想信念教育。認真總結(jié)先進性教育活動中好的做法和經(jīng)驗，建立健全保持共產(chǎn)黨員先進性長效機制。在全行范圍內(nèi)開展先進基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務工作者創(chuàng)建活動。共有62人次和4個基層黨組織分別受到總行、省分行和二級分行黨委的表彰獎勵。組織召開分行和全轄分支機構(gòu)的黨員領導干部民主生活會，55名領導干部全部參加，相互間開展談心活動187次，針對征求到的意見和建議，制定72條整改措施，目前已全部落實到位。各級領導干部通過學習、征求群眾意見和建議、開展批評和自我批評查尋自身存有的差距和不足，思想認識進一步提升，凝聚力和戰(zhàn)斗力進一步增強。做好組織發(fā)展工作，注重培養(yǎng)先進分子加入黨組織，全年來發(fā)展黨員14名，其中8名為業(yè)務崗位或基層工作的一線員工。
（二）在人事管理上，積極當好一把手的參謀助手，堅持嚴格考核，量材使用，搞活機制，任人唯賢的原則。緊緊圍繞業(yè)務經(jīng)營這一工作中心，狠抓人事管理，持續(xù)強化改革，增強民主監(jiān)督。推行了領導人員kpi關鍵業(yè)績指標和主要任務目標年度考核，配合監(jiān)管部門，對全轄基層機構(gòu)負責人進行了年度考核，進一步激發(fā)了各級領導人員的責任意識。建立和完善了后備人才檔案，增強了后備人才的跟蹤管理，為衡水分行的改革和發(fā)展儲備了人才資源。平穩(wěn)有序?qū)嵤┝朔侵鳂I(yè)短期用工崗位社會化管理改革，沒有發(fā)生勞動爭議和突發(fā)情況，進一步規(guī)范短期用工管理，落低了人力成本。按照好中選優(yōu)的原則，組建了13人的兼職教師人才庫，為全行培訓項目集中管理和師資隊伍建設打下了良好基礎。分3期對全行133名領導人員和后備人才進行了為期兩天的拓展訓練，提升了管理人員隊伍的整體素質(zhì)。
（三）增強老干部管理工作，保持老干部隊伍思想穩(wěn)定。認真貫徹落實黨中央、國務院相關老干部工作的方針政策，在落實老干部“兩項待遇”，政治待遇基本不變，生活待遇略為從優(yōu)的原則，切實做到了政治上尊重老同志、生活上關心老同志。行里進行重大活動，請老同志代表參加，認真聽取他們意見，引導他們?yōu)榻ㄐ惺聵I(yè)的改革與發(fā)展獻計獻策繼續(xù)做出貢獻。采取集中與自學相結(jié)合的學習方式，組織他們學習黨的十六大屆六中全會精神，學習建行系統(tǒng)的相關文件規(guī)定，為配合加深對“三個代表”重要思想的理解，組織他們學習，紀念長征勝利70周年有獎答題活動等，使他們開闊了眼界、更新了觀念，促進了對改革的理解和支持，增強了對建設有特色的社會主義事業(yè)的信心，普遍反映很好。豐富離退休人員的文化體育生活，為老干部提供陶冶情操、強身健體的機會，組織老干部參加門球、釣魚、書畫等有益于身心健康的文體活動，使老干部的生活質(zhì)量得到提升。
我行辦公室集文秘、黨委辦公室、黨委宣傳部、機關黨總支、系統(tǒng)團委、法律法規(guī)、后勤服務等為一體的職能科室。是服務性、協(xié)調(diào)性很強的工作，比較零亂，還不易總結(jié)出耀眼的成績。如何從實際動身，抓住主要矛盾，充分發(fā)揮辦公室參謀助手，綜合協(xié)調(diào)、督促檢查、信息反饋等職能作用，是我一直考慮的主要問題。我在抓好思想工作的同時，引導他們干一行愛一行，熱愛本職工作，注重業(yè)務崗位的學習，努力提升后勤服務本領。同志們擰成一股繩，工作有聲有色。
一年來，我和辦公室的同志們積極籌備精心組織了全行性的綜合性會議，把分行黨委確定的戰(zhàn)略目標和不同時期的工作重點及時準確地傳導給本部各部門和基層單位，并及時進行督查督辦，保證了會議精神的貫徹落實。依據(jù)部門經(jīng)理和基層單位負責人目標責任管理考核方法，按季對分行本部部門經(jīng)理進行目標責任考核，為領導全面掌握和評價中層干部的經(jīng)營業(yè)績和履職表現(xiàn)提供了依據(jù)。
緊密圍繞業(yè)務的發(fā)展，增強了信息宣傳工作。對全面落實“以客戶為中心”的經(jīng)營理念，增強“以人為本”的企業(yè)文化建設，構(gòu)建和諧建行，控制資產(chǎn)質(zhì)量，營業(yè)網(wǎng)點視覺形象建設，員工新風貌等重點工作進行了宣傳報道，對于宣傳我行產(chǎn)品，樹立良好企業(yè)形象，促進業(yè)務發(fā)展發(fā)揮了積極作用。全年在列入考評范圍的新聞媒體刊發(fā)各類宣傳稿件108篇，其中，中央級新聞媒體6篇，省級新聞媒體13篇，市級新聞媒體89篇。同時，還注意與新聞媒體保持了良好的合作關系，避免了負面報道和炒作。通過媒體宣傳市場營銷活動，進一步密切銀企關系，充分展示我行良好的企業(yè)形象。充分發(fā)揮信息工作在溝通情況、交流經(jīng)驗、提供決策參考的作用。全年《建行信息》出刊36期，刊發(fā)信息130條；在省分行《信息快報》刊稿16條，尤其是在總行《每日動態(tài)》。