在不同領(lǐng)域，例如學術(shù)、商業(yè)、科研等，報告被廣泛應用于向他人傳遞信息和展示研究成果。報告的撰寫要遵循學術(shù)規(guī)范和專業(yè)要求，不得抄襲或篡改數(shù)據(jù)。這些范文涵蓋了不同領(lǐng)域和主題的報告，可以作為參考和借鑒。
科技局個人述職報告篇一
（一）健全組織，強化保障。
縣委、縣政府高度重視科技特派員工作，把這項工作列入重要議事日程，作為科技興縣、人才興縣的一項重要工作來抓。一是調(diào)整了工作機構(gòu)。成立了以縣委常委、副縣長曾玖庚同志為組長，縣科技局局長周曉云同志為副組長，相關(guān)單位和部門領(lǐng)導為成員的縣科技特派員工作協(xié)調(diào)小組及辦公室；二是出臺了激勵政策。制訂了《縣科技特派員工作方案》，對科技特派員從政治上、經(jīng)濟上、事業(yè)上及個人生活安排等方面均制定了具體的激勵措施，制定了《縣科技特派員管理制度》，明確了對科技特派員的管理和考核機制；三是落實了經(jīng)費保障。采取財政扶持，選派單位支持，派駐單位自籌等多種方式,切實保障了試點工作的順利開展。
（二）突出重點，精心選派。
選優(yōu)派強科技特派員，是做好科技特派員工作的基礎。在選派過程中，一是堅持“自下而上、雙向選擇”的原則。既考慮基層單位及項目的需要，又考慮科技人才的專業(yè)水平和技術(shù)特長，采取發(fā)動基層項目單位按需要申報計劃，科技局與科技特派員派出單位協(xié)商后，向縣科特辦和縣科技局提出選派方案，縣科特辦最后審定的方式，有計劃、有目的地選派人員。，加大了科技特派員的工作力度，共選派彭天紅等20名科技人員到全縣產(chǎn)業(yè)化重點項目單位擔任科技特派員。
(三)嚴格管理，加強指導。
加強管理和服務，促進和激發(fā)科技特派員充分發(fā)揮作用，是做好科技特派員工作的重要保證。一是實行量化考核。產(chǎn)業(yè)科技特派員要求以派駐單位的工作為重點，全心全意搞好服務。為確保管理到位，考評嚴明，對科技特派員的管理采取100分制量化考核的辦法，制訂了《縣科技特派員工作量化考核細則》，分六個大項24個小項，具體量化工作考核指標?？h科特辦每半年對科技特派員的工作情況進行一次量化考核，考核成績作為年度考核和獎罰的重要依據(jù)。考核分為優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職四個檔次，根據(jù)考核結(jié)果發(fā)給考核獎，實行以獎代補，考核優(yōu)秀的`獎勵800元，稱職的獎勵600元，基本稱職的獎勵400元，不稱職不予獎勵。兩次量化考核的平均分90分以上為考核優(yōu)秀，才有資格參加每年“優(yōu)秀科技特派員”的評選，90分以下至75分以上為稱職科技特派員；75分以下至60分以上為基本稱職科技特派員，60分以下為不稱職科技特派員。年底，縣科特辦在量化考核的基礎上，評出“優(yōu)秀科技特派員”，給予一次性獎勵，對年度考核“不稱職”者予以辭退。二是提供便利條件。一方面，要求各派駐單位盡可能為特派員提供較好的工作、生活條件，對他們的生活要提供必要的便利，切實幫助他們解決實際困難與問題，使他們安心基層工作。另一方面，要求各選派單位加強與特派員的聯(lián)系，及時了解掌握他們的思想工作動態(tài)，并與派駐單位建立聯(lián)系交流機制，溝通信息、了解情況。三是加強業(yè)務指導。選派單位負責人每季度要到派駐單位、聯(lián)系項目上指導工作1-2次，尤其是在技術(shù)指導、人才培訓、設備資金等方面給予相應的支持和照顧，切實履行好后盾單位的責任，科技局定期召開科技特派員座談會，使科技特派員充分利用和發(fā)揮自身的業(yè)務能力與技術(shù)優(yōu)勢，積極主動工作。為了充分發(fā)揮農(nóng)業(yè)科技特派員在農(nóng)村科技服務體系建設中的支撐引領(lǐng)作用，促進科技信息進村入戶，將農(nóng)業(yè)科技特派員的基本信息制成“一卡通”發(fā)到農(nóng)民手中，農(nóng)民可以直接打電話進行技術(shù)咨詢。
二、主要成效。
（一）發(fā)揮科技優(yōu)勢，幫助入駐單位完善了發(fā)展規(guī)劃。
科技特派員根據(jù)駐點單位現(xiàn)狀，通過與單位負責人和員工進行認真的座談研討，從技術(shù)問題、產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向、市場定位等都方面為駐點單位作詳細的發(fā)展規(guī)劃。
（二）推廣新技術(shù)、新品種，積極培育優(yōu)勢特色產(chǎn)業(yè)。
20全縣科技特派員共舉辦技術(shù)培訓班93期，培訓農(nóng)民15000人次，發(fā)放技術(shù)資料45000份，為農(nóng)戶解決技術(shù)難題300余個，幫助制定或完善項目中長期發(fā)展規(guī)劃20份，實施科技開發(fā)項目20個，推廣新技術(shù)12項，引進新品種30個，形成龍頭企業(yè)3個，帶動開發(fā)種植水果1350畝，油菜11萬畝，茶葉340畝，大棚蔬菜1050畝，發(fā)展規(guī)模養(yǎng)殖場12個，規(guī)范化改造養(yǎng)豬場、肉牛養(yǎng)殖場各1個，推廣優(yōu)質(zhì)稻10000多畝。
三、下一步工作打算。
一是逐步擴大科技特派員的服務領(lǐng)域；二是優(yōu)化科技特派員的結(jié)構(gòu)，將大學生、鄉(xiāng)土人才、法人吸收到科技特派員隊伍中來；三是改善服務手段，由單一的無償服務，發(fā)展為技術(shù)入股、個人承包和自主創(chuàng)業(yè)，充分發(fā)揮科技特派員制度的優(yōu)越性；四是不斷完善科技特派員工作制度，為推動科技特派員工作提供制度保證。
科技局個人述職報告篇二
主任、各位副主任、各位委員：
我是20xx年6月被縣十五屆人大常委會任命為縣科技局局長，20xx年2月縣十六屆人大常委會二次會議上再次獲任。任職以來，本人堅持在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，在縣人大的支持和監(jiān)督下，團結(jié)和帶領(lǐng)局局機關(guān)一班人，認真履行部門職能，著眼于全縣經(jīng)濟社會發(fā)展大局，積極發(fā)揮科技在“扶農(nóng)助工、引領(lǐng)創(chuàng)新”方面的作用。幾年來，我縣科技管理工作有了一些新起色，也取得一定成績，曾先后獲得全國科技進步考核先進縣、全國防震減災工作先進縣、全省專利申請、授權(quán)十強縣等榮譽稱號。
遵照會議安排，現(xiàn)將本人20xx年度學習工作情況報告如下：
學習是干好工作的基本功。因此，本人始終堅持注重通過網(wǎng)絡、報刊、文件等形式認真學習黨的大政方針和縣委、縣政府重要會議精神，及時了解和掌握新形勢下科技工作的新要求、新部署。做到思想和言行上自覺與縣委、縣政府保持一致，不斷增強工作的責任感和緊迫感。
一是學習理論。結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，重點學習了習近平總書記系列重要講話以及十八屆三中、四中全會精神，思想上得到凈化，增強了政治定力。
二是學政策。重點學習了建設創(chuàng)新型國家、省份和城市的相關(guān)配套政策，具體有省合蕪蚌自主創(chuàng)新試驗區(qū)建設系列配套政策，市委1+2+n系列配套政策。從而明確了新形勢下科技工作應把握的重點和努力方向。三是學習法規(guī)。按照依法治國的要求，重溫國家科技進步法、省科技進步條例、《專利法》等相關(guān)法律法規(guī)，增強依法行政意識。四是學業(yè)務。主要有高企認定辦法、科技計劃項目編報、專利申請、科技活動統(tǒng)計等，不斷提高指導工作的水平。
作為單位“一把手”，堅持抓班子、帶隊伍，認真履行一崗雙責要求，圍繞打造團結(jié)、廉潔、高效機關(guān)的目標，從思想建設、作風建設、制度建設三個這方面入手，推進單位黨風廉政建設，不斷增強機關(guān)效能。一是及時組織班子成員和機關(guān)全體人員學習中央和省、市、縣有關(guān)會議、文件精神，并就有關(guān)專題進行講解，幫助大家領(lǐng)會重點，認清形勢，進一步提高思想政治素質(zhì)，言行上自覺與上級保持一致，主動適應新常態(tài)。二是嚴格落實中央八條規(guī)定和省委三十條規(guī)定，以及市縣紀委關(guān)于改進作風的要求，引導大家要“塑造好形象，鍛造好作風”，不斷提高服務水平，增強工作主動性和創(chuàng)造性，提升工作效率。三是進一步建立健全黨風廉政建設制。從嚴格上下班考勤、經(jīng)費支出到廉政風險防范體系等都得到進一步完善。四是堅持民主集中制，增強了合力，班子成員分工明確，都能各司其職，主動謀劃各自分管工作，形成良好的工作狀態(tài)。
1.高效推進高企申報認定工作。20xx年市政府下達我縣高企申報工作認定1家、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值增長25%以上的工作任務。根據(jù)高新技術(shù)企業(yè)認定的各項條件要求，從我縣目前企業(yè)的行業(yè)類別及自主知識產(chǎn)權(quán)情況分析，要完成任務有一定的難度。為確保任務完成，我局在園區(qū)管委會的配合支持下，多次深入到各企業(yè)進行摸排調(diào)研，最終篩選出蚌埠永豐染料化工有限公司、蚌埠翔合汽配有限公司兩家基本符合條件的企業(yè)，并加強點對點的指導，組織企業(yè)在規(guī)定時間內(nèi)完成了材料編寫和向上申報工作，其中蚌埠永豐染料化工有限公司于去年11月順利通過高企認定。蚌埠翔合汽配有限公司兩個產(chǎn)品被批準認定為安徽省高新技術(shù)產(chǎn)品。截止去年底，我縣共有高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)企業(yè)9家，全年完成高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值24.88億元，是全年目標任務的155.5%(目標任務是16億)。
2.扎實開展專利挖掘及申請工作。專利是合蕪蚌自主創(chuàng)新試驗區(qū)建設的一項重要考量指標。去年市下達我縣任務是：發(fā)明專利申請量416件，授權(quán)量21件。面對逐年加大的任務，我們沒有消極應付，而是積極地想辦法、建機制、用實招。一是重新修訂我縣專利資助辦法，設立專利專項資金，確保專利申請人資助兌現(xiàn)，保證激勵到位;二是加強專利政策宣傳，印發(fā)專利手冊，激發(fā)企業(yè)和社會自然人申請專利的積極性;三是在企業(yè)建立了一支專利工作聯(lián)絡員隊伍，并且組織了專門培訓;四是制訂挖掘?qū)＠ぷ鞒B(tài)機制。分管領(lǐng)導每星期到企業(yè)開展專利工作不少于1次;每月邀請省市專利代理機構(gòu)上門服務一次，幫助企業(yè)挖掘?qū)＠⒔M織申報。五是拓寬挖掘?qū)＠溃梢云髽I(yè)為主向農(nóng)業(yè)、教育、衛(wèi)生等領(lǐng)域延伸。20xx年，我縣發(fā)明專利申請量431件，完成目標任務的103.6%，發(fā)明專利授權(quán)量達74件，占全年目標任務368%，居全省縣級第四名，榮獲全省發(fā)明專利授權(quán)十強縣稱號，我縣還被列為省知識產(chǎn)權(quán)強縣工程試點縣。
3.積極組織開展產(chǎn)學研合作。注重發(fā)揮科技部門的橋梁紐帶作用，主動為企業(yè)牽線，與科研院校建立產(chǎn)學研合作關(guān)系。進一步完善了企業(yè)技術(shù)需求調(diào)研機制，采取網(wǎng)上征集、定期走訪等形式，及時了解掌握企業(yè)技術(shù)需求信息，適時組織開展產(chǎn)學研對接活動，幫助企業(yè)解決技術(shù)難題，同時鼓勵企業(yè)創(chuàng)辦自己的研發(fā)中心，有效地推動了企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新。如：安徽科技學院與群力蔬菜合作社建立產(chǎn)學研基地，幫助開展辣椒新品種的引種育苗，研發(fā)辣椒深加工技術(shù);上海同濟大學陳浩宏教授與溝東酥梨協(xié)會合作社開發(fā)了紅梨膏項目;武漢科技學院幫助天麒面粉解決小麥胚芽熱處理技術(shù)難題等。去年共成功組織了6次產(chǎn)學研對接活動，此外，還三次組織企業(yè)高管和專業(yè)技術(shù)人員參加省市專業(yè)知識培訓，幫助他們申報評定專業(yè)技術(shù)職稱。
4.進一步優(yōu)化項目管理。修訂完善了五河縣科技項目管理辦法，對項目申報、評審、監(jiān)督、驗收等環(huán)節(jié)進一步規(guī)范，嚴格了程序。在項目立項上，注重與完成省市考核目標任務相結(jié)合、與區(qū)域產(chǎn)業(yè)特點相結(jié)合、與產(chǎn)學研相結(jié)合，堅持引導創(chuàng)業(yè)、支持創(chuàng)業(yè)、鼓勵干事原則，較好地發(fā)揮了項目資金“四兩撥千斤”的引導作用。20x年，共組織實施各類縣級科技項目38項，引導規(guī)上企業(yè)研發(fā)投入6300萬，新增市級農(nóng)業(yè)專家大院1家，有6家企業(yè)獲市自主創(chuàng)新專項資金支持30萬。推薦農(nóng)業(yè)推廣中心申報2015年國家科技成果轉(zhuǎn)化項目，推薦諾德科技申報20xx年省科技攻關(guān)項目，均已在省廳公示。
5.切實抓好防震減災工作。我縣地處郯廬斷裂帶，近幾年一直被確定為地震重點危險區(qū)。去年，國家和省市地震局先后5次來我縣調(diào)研指導。為切實做好這項工作，一是加強皖11井和女山地震綜合臺站建設，提高地震監(jiān)測水平，增加了鉆孔應變、深井測震等設備，改進了數(shù)據(jù)傳輸，使監(jiān)測手段有由原來的2項增加到5項;二是擴大群測群防網(wǎng)點，由原來7個增加到11個，并在六鄉(xiāng)鎮(zhèn)安裝了地震烈度速報預警儀;三是廣泛開展了防震減災科普知識進學校、進社區(qū)、進企業(yè)、進農(nóng)村宣傳活動;四是在全縣中小學普遍開展了防震逃生應急疏散演練;五是將重大工程抗震設防評價列為項目建設的前置條件，嚴格行政審批;六是編印了《五河縣地震應急指揮手冊》。20xx年，我縣榮獲全省防震減災工作先進單位，連續(xù)7年獲全省地下水觀測資料評比第一名。20xx年被確定為全省防震減災示范縣創(chuàng)建單位。
6.努力落實各項中心任務。一是招商引資。引進河北歐塑集團鋁塑型材生產(chǎn)項目落戶城南工業(yè)園，該項目一期投資1.5億，主體廠房正在建設中。在年度招商引資考評中榮獲縣二類單位一等獎。二是秸稈禁燒工作。午季包保小圩鎮(zhèn)、秋季包保東劉集鎮(zhèn)三個行政村，都能按照要求，堅持駐點，全力配合鎮(zhèn)村兩級做好宣傳引導和火點控制工作。三是大建設工作。承擔老科委地塊的拆遷任務，涉及16家住戶，由于思想工作細致，方法得當，妥善解決三個難題，較為順利地提前完成任務。
以上是本人20xx年學習工作情況匯報，不妥之處，望批評指正。
科技局個人述職報告篇三
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同志：
大家好！
今年2月，我從外經(jīng)局轉(zhuǎn)任至科技局工作，近一年以來，在局主要領(lǐng)導的直接領(lǐng)導和關(guān)心下，在其他領(lǐng)導和相關(guān)處室的幫助下，與分管處室的全體同志一起，圍繞全局xx年度的中心工作，恪盡守職，創(chuàng)新實干，較好地完成了各項工作任務?，F(xiàn)將本人履行職責，廉潔自律方面的有關(guān)情況作如下匯報：
加強學習，勤學善思，提高政治素質(zhì)和業(yè)務能力。
學習是創(chuàng)新之本，也是做好一切工作的.力量源泉。近一年來，我始終將加強政治理論學習和更新知識結(jié)構(gòu)，作為提高自己政治素養(yǎng)、理論水平和業(yè)務能力的重要手段。結(jié)合新時期中央執(zhí)政理念和方針政策的變化，對重大問題進行理論思考和現(xiàn)實問題進行理性分析，深入把握重大決策的精神實質(zhì)和政策精髓，在政治、思想和行動上始終和中共中央保持高度一致。圍繞區(qū)委二屆四次、五次全委會精神，結(jié)合區(qū)委區(qū)政府轉(zhuǎn)變發(fā)展觀念、創(chuàng)新發(fā)展模式以及學習實踐科學發(fā)展觀的總體要求，關(guān)注重大理論的新變化，周邊城市和周邊區(qū)域創(chuàng)新發(fā)展的新實踐，研究科技創(chuàng)新的新情況，新一輪發(fā)展及當前宏觀經(jīng)濟形勢對科技工作提出的新要求，注重加強新知識和新理論的學習，及時更新知識結(jié)構(gòu)；注重向他人學習，虛心接受并樂意采納他人以及下屬一切正確的意見和建議；注重調(diào)查研究，經(jīng)常走訪企業(yè)，使分管工作盡可能地符合創(chuàng)新實踐的需要。通過學習和調(diào)研，明方向，識規(guī)律，增強了自己服務科技創(chuàng)新工作的適應性和主動性，提高了履行崗位職責的能力。
適應變化，創(chuàng)新實干，做出新的工作業(yè)績。
2月份轉(zhuǎn)任到科技局后，根據(jù)局黨組的安排，主要分管處室為高新產(chǎn)業(yè)科，同時分管局黨務工作，協(xié)助局主要領(lǐng)導做好后“530”工作。應該講，外經(jīng)、招商工作與科技工作還是比較大的不同工作領(lǐng)域，高新產(chǎn)業(yè)科又是我局向上爭取的重要處室，530工作是區(qū)轉(zhuǎn)型提升發(fā)展的重要抓手，所以自己工作上壓力也比較大。但在局主要領(lǐng)導的關(guān)心下，在全局同仁的支持下，特別是分管處室全體同志的努力下，自己適應了新的工作環(huán)境和新的工作領(lǐng)域，各項工作得以順利開展，較好地完成了年初確定的各項工作任務。
高新產(chǎn)業(yè)工作完成情況。
在向上爭取上，截至9月底，獲國家、省、市各類科技計劃項目80個，共獲項目資金4400萬元，項目數(shù)比增長78%，資金額增長76%。其中科技項目7個（含國家重大專項項目1項），省級科技項目24個（含省重大成果轉(zhuǎn)化2項），市級科技項目48個，項目數(shù)位居全市各板塊第一，為歷年來成績。
在品牌爭取上，截至9月底，已新增按新辦法認定高新技術(shù)企業(yè)21家，比20xx年考核任務15家多出6家，超額完成全年任務；申報省高新技術(shù)產(chǎn)品29項，目前已獲批10項；申報國家火炬計劃***高效節(jié)能換熱器產(chǎn)業(yè)基地已通過初審，預計10月底赴北京答辯，成功希望很大，若成功申報，將是全區(qū)第一個的產(chǎn)業(yè)基地后530工作情況。
530工作是今年全市“科技創(chuàng)業(yè)與服務外包促進年”的重點工作，也是全區(qū)轉(zhuǎn)型提升發(fā)展的重要工作之一，本人主要協(xié)助局主要領(lǐng)導分管后530工作。
從后530今年的工作來看，主要通過4月15日的“***區(qū)530項目創(chuàng)業(yè)導師聘任儀式”及7月22日“***區(qū)530企業(yè)產(chǎn)業(yè)化推進會暨***區(qū)530企業(yè)商會揭牌儀式”兩場大的活動來推進***區(qū)在全市首創(chuàng)的“導師計劃”，“530商會”計劃，推進區(qū)530企業(yè)的產(chǎn)業(yè)化發(fā)展，530商會則為企業(yè)搭建交流的平臺。兩場大的活動市委、區(qū)委區(qū)政府主要領(lǐng)導都親自出席，并對區(qū)530工作工作給予充分的肯定。
此外，服務企業(yè)的“530”網(wǎng)站成立并開通，還出臺了鼓勵扶持本地企業(yè)參股“530”項目資金扶持政策。
黨務工作情況。
黨務工作方面，今年最主要的一項工作是組織開始學習實踐科學發(fā)展觀活動試點工作。在區(qū)委試點工作領(lǐng)導小組及區(qū)委第三指導檢查組的指導下，在局主要領(lǐng)導及全局上下的高度重視下，我們*完成了學習調(diào)研，分析檢查，整改落實三個階段的各項工作任務，并受到了第三指導檢查組領(lǐng)導的高度肯定。
我們還組織黨員干部、團員青年開展富有特色的扶貧獻愛心活動，組織開展了“紅十字人道萬人捐”募捐活動，全局干部共募集資金人民幣3100元。還推薦局一名中青年干部參加區(qū)十佳杰出青年的評選，并成功當選。此外，組織退休老干部參觀了融現(xiàn)代科技和佛教文化精髓的靈山梵宮和馬山龍頭渚公園，安排老干部進行體檢等活動。
廉潔自律，嚴格要求，樹立良好的個人形象。
廉潔自律對組織而言是凝聚力、戰(zhàn)斗力，對領(lǐng)導干部個人來講是影響力、公信力。隨著全社會對科技工作的日益重視，以及科技管理部門對行政資源調(diào)配力的不斷提高，科技局的地位和影響力也得到了前所未有的提升，作為科技局的一名分管領(lǐng)導，深知手中掌握的行政資源是納稅人的血汗，深知個人的一言一行，對于國家公務人員以及領(lǐng)導干部整體隊伍在群眾心目中的形象和威望的重要性，在工作中始終能夠保持一份謹慎和清醒，始終做到自律、自重、自省和自警，自覺以人民利益為重，以事業(yè)為重，甘于吃苦，樂于奉獻，嚴于律己，尊重同志，寬厚待人，把提高個人的道德修養(yǎng)、職業(yè)操守與做好本職工作有機結(jié)合起來，凡事以身作則，顧全大局，任勞任怨，精益求精，主動將更多的休息時間用于工作和學習。經(jīng)常告誡自己要保持清正、廉德、進取、思過的操守，謹言慎行，防微杜漸，認認真真做事，實實在在做人。積極參加局中心組學習，以及各類先進人物的學習和警示教育，從正反兩方面的典型事例中強化珍惜人生、珍惜工作、珍惜名譽的人生感悟。20xx年中能認真學習并執(zhí)行中央、省、市領(lǐng)導干部廉正建設的有關(guān)規(guī)定，工作中能始終做到不徇私情，不謀私利，一切工作嚴格遵守有關(guān)規(guī)章紀律，分管項目嚴格做到陽光操作。正確處理好家事、國事的關(guān)系，任何時候都絕不以權(quán)謀私，樹立良好的家風。
xx年雖然在思想上和工作上有了新的收獲，也能較好地勝任本職工作，但以更高的標準要求自己，還存在著很大的差距。由于科技進步日新月異，科技管理工作面臨的新情況層出不窮，在新的一年中，還需要各位領(lǐng)導和同志們進一步的關(guān)心、支持和幫助，本人也將更加勤奮努力，扎實工作，大膽創(chuàng)新，爭取在各個方面更上層樓！
以上是我的述職述廉報告，敬請同志們對我提出寶貴的意見和建議。
謝謝大家！
科技局個人述職報告篇四
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同志：
根據(jù)中共xx縣委組織部要求，下面本人將近年來的工作情況報告如下，請予評議。
一、任職崗位。
本人于11月開始主持xx鄉(xiāng)黨委工作，4月―5月?lián)蝬x鄉(xiāng)黨委書記；206月―4月?lián)蝬x鎮(zhèn)黨委副書記、政府鎮(zhèn)長；205月至今擔任xx縣農(nóng)牧局黨支部書記、局長。
二、履職情況。
本人自擔任領(lǐng)導職務以來，始終能堅持馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和江澤民同志“三個代表”重要思想，牢固樹立科學的發(fā)展觀，講學習、講政治、講團結(jié)。幾年來，在各級黨委政府的正確領(lǐng)導下，在所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)和單位干部職工的關(guān)心、支持幫助下，立足本職、深入基層，較好的完成了組織交給的各項工作任務，年―20連續(xù)四年被中共xx縣委評定為“優(yōu)秀公務員”，在20的黨員先進性教育活動中，中央督導組、省委、州委督導組親臨我局檢查指導工作，對我局開展的先進性教育活動給予了高度的評價，在年七一建黨節(jié)表彰大會上，我局黨支部被州委授予“先進黨支部”的光榮稱號。
作為黨的基層領(lǐng)導，本人自任職以來，始終堅持嚴于律已、克已奉公，自覺維護班子和全體干部職工的團結(jié)統(tǒng)一，堅持民主集中制原則，認真學習、勤政廉政、兢兢業(yè)業(yè)、勤奮工作，各項工作都取得了新的突破。回顧幾年來的工作，本人主要取得以下成績：
1、講學習、建制度、提素質(zhì)、強隊伍。
本人自擔任xx鄉(xiāng)黨委書記至今，無論是從事鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨務工作、政府工作，還是縣級部門主要領(lǐng)導，始終能嚴格按照各級黨委政府的要求，帶頭認真學習領(lǐng)會中央、省、州、縣相關(guān)文件精神，統(tǒng)一全體干部職工的思想，認真抓好單位內(nèi)部的制度建設，曾先后建立了《xx鄉(xiāng)黨委集體領(lǐng)導議事制度》、《xx鎮(zhèn)人民政府工作規(guī)則》和《xx縣農(nóng)牧局工作規(guī)則》等制度。通過學習，不僅提高了自身的政治素質(zhì)、理論素質(zhì)和駕馭全局的領(lǐng)導水平，同時提高了所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門全體干部職工的綜合素質(zhì)，加強了隊伍建設，提高了單位內(nèi)部干部職工的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
2、講團結(jié)、變作風、重效益、抓落實。
本人自任職至今，每到一個部門，始終把講團結(jié)、變作風、重效益、抓落實作為工作的重中之重來抓，切實抓好班子及隊伍內(nèi)部的團結(jié)，轉(zhuǎn)變機關(guān)工作作風，重視工作效益，狠抓工作落實，為民辦實事好事，深受廣大干部群眾的擁護和支持，在xx鄉(xiāng)扶貧工作、xx鎮(zhèn)縣際油路民房搬遷以及解決xx縣農(nóng)牧局農(nóng)機站土地糾紛等工作中，由于措施得力、方法得當，從未出現(xiàn)過一起群眾聚眾上訪事件，為我縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作的有序開展作出了應有的貢獻。
3、講政治、嚴要求、樹形象、促廉政。
古人云：“古之君子，其責已也重于周，其待人也輕以約”。自擔任上江鄉(xiāng)黨委書記至今，本人始終注重對黨的各項方針政策的學習和實踐，維護黨的利益，嚴格要求自己，認真落實黨風廉政建設責任制，模范遵守廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，勤儉節(jié)約，廉潔持家，不斷增強自身的政治責任感，始終把自己的工作置于廣大干部職工的監(jiān)督之中，愛崗敬業(yè)，盡職盡責，要求職工做到的自己先努力做到做好，以官風帶民風，用真心換真情，得到了班子成員的一致?lián)碜o和廣大干部職工以及人民群眾的廣泛好評。
三、存在問題及努力方向。
本人自擔任領(lǐng)導職務以來，雖然做了許多力所能及的工作，也取得了一定的成績，但每點成績的取得，都離不開各級黨委政府的堅強領(lǐng)導，離不開共同工作的.領(lǐng)導同事的積極配合支持和理解。
在總結(jié)成績的同時，本人也清醒的看到，自己尚有諸多不足。首先由于學習不夠，理論聯(lián)系實際和理論指導工作存在一定的差距；其次，雖然近年來本人一直從事農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作，也積累了一定的農(nóng)村工作經(jīng)驗，但整體上對農(nóng)業(yè)農(nóng)村結(jié)構(gòu)調(diào)整工作研究得不夠多；再次，在深入基層、深入群眾、了解民意方面還存在差距；最后，對新形勢下農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的新路子缺乏全方位的探索。
綜上所述，近年來，本人雖然在學習和生活中，取得了一定的成績，但諸多方面仍然有待進一步提高和完善。本人決心在今后的工作中，充分發(fā)揚黨員先進性，認真學習黨的各項方針政策，勤奮工作，努力完成上級黨組織交辦的各項任務，為我縣早日建成社會主義新農(nóng)村而貢獻自己的力量。
述職完畢，謝謝大家。
二00六年十二月。
《縣農(nóng)牧局局長述職報告》來源于范文搜網(wǎng)，歡迎閱讀縣農(nóng)牧局局長述職報告。
科技局個人述職報告篇五
按照市委、市政府的部署，經(jīng)自我申報和單位推薦，我有幸成為一名科技特派員，于xxxx年7月下派到xxxx區(qū)xxxx鄉(xiāng)開展工作。在科技特派員過去半年的任期內(nèi)，在市、區(qū)科技局、xxxx醫(yī)學院和xxxx區(qū)xxxx鄉(xiāng)等上級部門的關(guān)心和指導下，在本單位的支持下，我嚴格按照科技特派員的要求，在適當安排自己在xxxx醫(yī)學院附屬第一醫(yī)院原有的工作后，全力履行科技特派員的職責，強化科技服務意識。創(chuàng)建科技示范基地，進行百畝xxxx低產(chǎn)園改造，同時，根據(jù)自身專業(yè)特長，積極開展調(diào)查研究，申報健康檔案項目協(xié)助當?shù)匦l(wèi)生院建立農(nóng)村居民健康檔案，認真負責地開展各項工作?，F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：
入駐xxxx鄉(xiāng)以后，為收集一手資料，我從資料查詢、干部交流、接觸農(nóng)戶、實地查看等方式了解掌握xxxx鄉(xiāng)的基本情況，深入了解鄉(xiāng)里自然環(huán)境和經(jīng)濟社會發(fā)展現(xiàn)狀，并根據(jù)專業(yè)特長對xxxx鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生狀況做了詳細的調(diào)查和分析。
(一)基本情況。
xxxx鄉(xiāng)位于xxxx區(qū)西北部，北臨甌江，與永嘉縣橋頭鎮(zhèn)、青田縣溫溪鎮(zhèn)隔江相望;西連青田縣;東接臨江鎮(zhèn);南鄰岙底、五鳳垟兩鄉(xiāng)?？偯娣e30.62平方公里，江岸長8.4公里。轄16個行政村，42個自然村。鄉(xiāng)政府駐東岙村，距市區(qū)28公里。xxxx年8月開始劃歸xxxx市xxxx區(qū)轄區(qū)。
經(jīng)濟以農(nóng)業(yè)為主，以種植水稻、小麥為主，兼種番薯、花生、大豆等經(jīng)濟作物。國家級生態(tài)公益林、省級生態(tài)公益林植有松樹、杉樹、油桐樹及毛竹。效益特色農(nóng)業(yè)有xxxx生產(chǎn)基地、西坑紅豆杉基地、馬蹄筍基地、稻田溝坑養(yǎng)魚基地、西坑高山蔬菜基地、童雞與肉雞生產(chǎn)加工基地、地瓜干加工基地和梅花鹿養(yǎng)殖基地。主要工業(yè)有氟塑設備業(yè)、手表裝配業(yè)、礦產(chǎn)業(yè)、服裝業(yè)。已實現(xiàn)村村通公路，330國道和金溫鐵路沿江貫穿全境。
xxxx鄉(xiāng)為xxxx著名僑鄉(xiāng)之，風景優(yōu)美，主要景點位于西坑村的西龍溪。
(二)醫(yī)療衛(wèi)生狀況。
xxxx鄉(xiāng)常住人口中老齡人口比例約占22%，屬于“超老年型”社會，社會健康需求問題較為突出。
群眾常見慢性病前四位分別是高血壓、腦中風、冠心病、糖尿病。而全國慢性病的前四位依次是心臟病、腦血管病、惡性腫瘤、呼吸系統(tǒng)疾病。
xxxx鄉(xiāng)有鄉(xiāng)中心衛(wèi)生院1個，村衛(wèi)生室2個。中心衛(wèi)生院為xxxx鄉(xiāng)社區(qū)衛(wèi)生服務中心，在崗人員6人，專業(yè)分別為臨床醫(yī)學、中醫(yī)、社區(qū)醫(yī)學、婦女保健、影像學、醫(yī)學檢驗，主要任務為承擔xxxx鄉(xiāng)基本醫(yī)療、保健任務;5000元以上醫(yī)療設備有b超、生化儀器、血液分析儀、x光機。
常住居民文化教育程度低，健康意識、接受健康教育能力和掌握健康知識均較差。醫(yī)療資源相對匱乏，去周遍醫(yī)院就醫(yī)便利程度低。
(一)主持開展《xxxx低產(chǎn)園改造技術(shù)研究》項目研究。
xxxx鄉(xiāng)位于xxxx區(qū)西部山區(qū)，屬于亞熱帶季風性氣候，全年降雨量充足，氣溫適宜，并有一個疏于管理處于長果期的xxxx園地，如果進行改造，能收到較好的經(jīng)濟效益，并為村民創(chuàng)造就業(yè)機會。在認真調(diào)研和咨詢農(nóng)業(yè)專家的基礎上，課題組向xxxx市科技局申報了科技特派員項目“xxxx低產(chǎn)園改造技術(shù)研究”課題，市科技局予以立項，并下?lián)芰艘黄谘芯拷?jīng)費6萬元，為本項目的研究開展奠定了基礎。
本課題經(jīng)市科技局批準立項后，課題組立即策劃項目方案，以政府管理、團隊承包、與xxxx所在村資源共享的方式，開展項目研究工作。邀請農(nóng)林水利局專家現(xiàn)場指導，組織人員進行除草、松土、建設園地作業(yè)道路、施肥等各項xxxx低產(chǎn)園改造工作。課題組定期現(xiàn)場查看監(jiān)督各項工作完成情況，并對工作中碰到的難題共商解決良策，確保課題正常運作，努力實現(xiàn)農(nóng)業(yè)增產(chǎn)、農(nóng)民增收的目標。
(二)主持開展《農(nóng)村居民健康檔案在xxxx鄉(xiāng)的應用》項目研究健康檔案是基層衛(wèi)生院的重要公共衛(wèi)生工作之一。針對本人專業(yè)和衛(wèi)生院健康檔案實際建設情況，課題組向xxxx區(qū)科技局申報了特級特派員項目“農(nóng)村居民健康檔案在xxxx鄉(xiāng)的應用”課題，并根據(jù)課題評審專家意見提高課題指標，區(qū)科技局予以立項，現(xiàn)項目已經(jīng)公示，共將撥款5萬元支持項目研究。
在項目的初步實施過程中，由于上級部門對健康檔案的要求產(chǎn)生變化，經(jīng)課題組成員共同討論后，決定根據(jù)新的健康檔案內(nèi)容開展研究工作。由于健康檔案研究工作需要專業(yè)性強，而衛(wèi)生院人手較為缺乏，項目組積極聯(lián)系醫(yī)學院校——xxxx醫(yī)學院，獲得該院心理系的支持，屆時將有學生以暑假實習的方式，在老師的組織下，在專業(yè)人員的指導下，協(xié)助健康檔案調(diào)查工作。
(一)健康科普宣傳。
本人依托醫(yī)院的資源，積極開展健康科普工作。健康科普不同于醫(yī)學專業(yè)知識，如何將專業(yè)知識科普化，是一項較有難度的工作。本人查找醫(yī)院中的各種健康科普資料，針對當?shù)卮迕竦慕】登闆r，著重宣傳日常的生活習慣，糖尿病、高血壓等常見慢性病的預防、治療和注意事項。提高村民健康意識，增加村民健康知識，對疾病做到“早發(fā)現(xiàn)、早預防、早治療”。
(二)開展“千鄉(xiāng)萬村送服務”活動。
根據(jù)市委市政府的部署，在xxxx年10月至12月在派駐鄉(xiāng)開展“千鄉(xiāng)萬村送服務”活動。
活動期間，根據(jù)活動的要求，走訪基層部門，召開座談會，與村干部、村民積極交流，梳理問題、分析問題、上報問題，較好地完成任務。在活動中共走訪了5個基層，召開了2次座談會，梳理了問題18個，匯報統(tǒng)計表5次，匯報活動內(nèi)容3次，以會議的方式匯報內(nèi)容2次。
(三)融入當?shù)?，學習農(nóng)村工作方式，參與部分工作。
半年中，本人積極融入當?shù)兀卩l(xiāng)政府開展活動，開展項目研究時積極參與，如村間道路建設調(diào)查、全鄉(xiāng)年度體育比賽、為村民送溫暖送服務活動。在活動中，本人以學生、幫手的身份出現(xiàn)，學習在農(nóng)村的工作方式方法，盡力為鄉(xiāng)政府開展的各項活動幫上點小忙。
經(jīng)過半年的工作，深感科技特派員工作是一項錯綜復雜的工作，它教會我如何面對不同的角色，扮演不同的角色，有時候需要謙虛地做學生，有時候需要有信心地做老師?？萍继嘏蓡T工作對我來說是一個機遇、一個挑戰(zhàn)、一種鍛煉，是人生經(jīng)歷中的“加油站”。2015年是我科技特派員工作關(guān)鍵的一年，我將投入更大的精力，按項目計劃有序地開展課題研究，積極參與農(nóng)村工作，開展科技服務農(nóng)村工作，開展健康服務健康宣傳活動，把科技特派員工作做好。
局長述職報告|副局長述職報告。
局長述職報告|副局長述職報告。
科技局個人述職報告篇六
尊敬的領(lǐng)導：
20xx年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，在上級科技主管部門的大力支持下，通過全縣科技人員的共同努力，全面實踐“自主創(chuàng)新、重點跨越、支撐發(fā)展、引領(lǐng)未來”的科技工作方針，圍繞加快xx振興發(fā)展這根主線，突出“三區(qū)”建設這個主題，找準科技工作的切入點，創(chuàng)造性開展工作，科技工作成效明顯?，F(xiàn)述職如下：
本人堅持政治理論學習，加強政治品質(zhì)修養(yǎng)，認真學習踐行“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀，做到政治方向正確，政治立場堅定，政治態(tài)度嚴明，政治紀律嚴肅，黨性原則較強，堅定共產(chǎn)主義理想信念，能認真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，堅持正確的世界觀、權(quán)力觀和事業(yè)觀，堅持執(zhí)政為民、密切聯(lián)系群眾的群眾路線，堅持集體領(lǐng)導和個人負責制相結(jié)合，工作中識大體，顧大局，能維護班子團結(jié);認真踐行社會主義核心價值體系，注重職業(yè)道德、個人品德和家庭美德的修養(yǎng)，遵守社會公共道德，品行端正、愛崗敬業(yè)、誠實守信。
過去的一年，我局認真貫徹黨中央、國務院和省委、省政府關(guān)于加快科技創(chuàng)新的有關(guān)精神，緊扣加快xx振興發(fā)展的主題，以“三區(qū)”建設為抓手，確立以項目為核心，按“科技三進三入”的的工作思路，主攻農(nóng)村科技、工業(yè)經(jīng)濟、民生項目三個重點，創(chuàng)造性開展工作，科技在經(jīng)濟社會發(fā)展中的支撐引領(lǐng)作用和科技局的整體形象都有新的提升。
1、圍繞加快xx振興發(fā)展，包裝推出了一批科技項目。根據(jù)《若干意見》，結(jié)合我縣科技工作現(xiàn)狀，制訂了《xx縣科技創(chuàng)新發(fā)展規(guī)劃》，以鎢、稀土和新興電子、新能源等產(chǎn)業(yè)為重點，編報了10個對接項目，并由局長帶隊，多次赴省、市進行專題匯報，做好項目跟蹤立項工作。
2、圍繞加快xx振興發(fā)展，爭取了一批項目。xx年，根據(jù)《若干意見》明確支持的項目，我局以鎢和新能源為重點，爭取了科技部2個項目的支持。
二是為鼓勵天坤太陽能有限公司的科技創(chuàng)新，加快新能源產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，積極跑部進廳，為企業(yè)爭取了科技部中小企業(yè)創(chuàng)新基金項目，將推動企業(yè)科技創(chuàng)新能力的提升。同時，積極推動工業(yè)園區(qū)的科技創(chuàng)新工作，提升現(xiàn)有企業(yè)的創(chuàng)新能力，xx年共引導園區(qū)企業(yè)進行科技創(chuàng)新10項，科技入園工作獲得省廳表彰，并爭取了省科技廳“科技入園技術(shù)示范與應用”項目的支持。xx年，全縣累計爭取市級以上科技項目9個，其中科技部項目2個，省廳項目2個，市局項目5個，同比增長3倍。xx年，全縣專利申請量66項，授權(quán)量32項，在全省排第13位。
3、圍繞加快xx振興發(fā)展，實施好科技項目。油茶產(chǎn)業(yè)是《若干意見》明確支持的項目，xx年，我縣通過實施省級科技富民強縣油茶項目，引進新品系16個，推廣新技術(shù)3項，組織技術(shù)攻關(guān)5個，選派科技特派員60人，發(fā)放技術(shù)資料xx份，近期順利通過省專家組的檢查驗收，并獲得好評，有望進入科技部xx年支持的項目，將對我縣油茶產(chǎn)業(yè)的發(fā)展及農(nóng)民致富提供科技支撐。
1、圓滿完成“三送”、新農(nóng)村建設等工作。我局扎實開展“三送”工作，派出了工作能力強的領(lǐng)導和干部，克服局經(jīng)費緊張的困難，在掛點村支持了資金1.7萬元，物資0.5萬元。新農(nóng)村建設掛點工作及掛點村土坯房改造等有序推進。
2、超額完成招工等任務。截止到10月份，我局共完成招工任務18個，在全縣排13位，預計全年可超額完成任務。全面完成了固定資產(chǎn)投資、重大項目包裝及推介等任務。解決了一個歷史遺留問題，原生化廠成功改制，維護了社會穩(wěn)定。計劃生育、信訪、綜治維穩(wěn)、和諧平安建設等工作都得到同步推進，取得了良好成效。
3、結(jié)合實際，貫徹落實干部選拔任用條例。能認真貫徹落實《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》，始終堅持黨管干部的原則，嚴格按照有關(guān)政策、規(guī)定辦事，堅持公開、平等、德才兼?zhèn)浜腿稳宋ㄙt的原則，增加工作透明度，接受干部群眾的監(jiān)督，從實際出發(fā)，充分利用干部職工的長處，充分調(diào)動其積極性。
4、單位自身建設，提高行政效能。通過完善規(guī)章制度，強化了單位職工的自律能力。在資金緊張的情況下，擠出資金加強單位硬件設施建設，購置了照相機、投影儀、電腦等設備，改善了工作條件。
5、存在的主要問題和不足。
一年來，雖然在工作上取得了一定成績，但還存在著許多不足。主要是我縣科技整體水平還比較低，科技支撐能力不強，高新產(chǎn)業(yè)發(fā)展滯后，科技創(chuàng)新任重而道遠，今后將在這些方面繼續(xù)努力。
本人嚴格遵守各項廉潔自律規(guī)定，積極實行政務公開，在項目安排、財務開支等方面堅持按程序、按規(guī)定辦事。在用車等方面均能按規(guī)定執(zhí)行，在公務接待上一切從簡，不存在對基層企業(yè)和單位吃拿卡要的行為。
科技局個人述職報告篇七
xx年，本人在##區(qū)擔任科技局局長，并兼任##經(jīng)濟開發(fā)區(qū)黨工委副書記、管委會副主任、##科技中心管委會主任等職務。一年來，本人積極貫徹落實##區(qū)委、區(qū)政府的指示精神，認真踐行科學發(fā)展觀，積極履行崗位職責，##區(qū)科技工作被##省科技廳向科技部推薦為“全國科技進步先進示范區(qū)”候選單位，##省知識產(chǎn)權(quán)示范區(qū)等榮譽稱號。##科技中心成為全國第一個“外國專家創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)園”，##省級科技孵化器，“感知中國”傳感網(wǎng)創(chuàng)新示范區(qū)(北區(qū))等?，F(xiàn)圍繞述職述廉兩個方面作如下認真總結(jié)：
一、思想品德追求高尚。
xx年，本人積極參加##區(qū)“科學發(fā)展觀”的系列學習教育活動。進一步樹立了黨員意識、執(zhí)政為民意識。深刻體會了共產(chǎn)黨員不僅是一個崇高的稱號，更代表著一種責任感。作為一名黨員干部要從自身做起，牢記黨員要求，履行黨員義務，全心全意為人民服務，始終把群眾的利益作為我們追求的工作目標。我們正面臨全球金融危機，這就要求我們堅持實踐標準，尊重實際，尊重規(guī)律，堅持在實踐中學習，在實踐中提高，真正自覺地同黨中央保持高度一致。增強為人民服務的真本事，增強黨員的事業(yè)心和責任心，提高駕馭工作和處理問題的能力。一年來還積極參加區(qū)管干部學習班組織的各類講座、培訓，參加黨組織中心組學習，參加黨支部組織的“黨的xx屆四中全會精神”等教育活動等。在日常工作中，能牢記黨的宗旨、堅持黨性，堅定而自覺地貫徹黨和國家的各項路線、方針和政策，特別是在實際工作中能積極貫徹落實科學發(fā)展觀的指導思想，大力倡導和實踐科技創(chuàng)新。在工作中，能認真執(zhí)行民主集中制，團結(jié)局(##科技中心)全體同志協(xié)作開展工作，堅持全局意識和大局意識，不斷提高共產(chǎn)黨員的修養(yǎng)，始終追求高尚的思想品德。
二、工作能力力求卓越。
今年由于工作職責的增加，既要在區(qū)科技局工作，又要在##科技中心工作，兩方面的工作都十分重要，又必須認認真真做好每一件工作。因此，一年來，一是做勤政敬業(yè)的帶頭人。以勤勉的工作作風和高度敬業(yè)的工作態(tài)度干好本職工作。在工作中全面駕馭工作的全局，認真履行崗位職責，遇難事“不畏難”，確保了##區(qū)xx年首批“530”項目的申報數(shù)和a類項目簽約數(shù)列全市第一。二是做科學決策的帶頭人，注重工作思路的創(chuàng)新和工作理念的提升，通過認真學習政治、經(jīng)濟、法律、現(xiàn)代科學等方面的知識和實際工作的鍛煉，使自己的政策水平、業(yè)務能力和組織協(xié)調(diào)能力及遇到難事、急事的應變能力得到了明顯的提高。在日常工作決策中能充分發(fā)揚民主，開誠布公，察納雅言，擇其善者而從之，其不善者而鑒之，特別是在向上爭取##科技中心成為全國第一個“外國專家創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)園”中，集中大家的智慧而作出盡可能完善的決策和爭取工作。三是做一心為民的帶頭人。積極為基層服務辦事不推諉，做到言必行，行必果，以扎實行動贏得基層信任，至目前為止，全區(qū)向上爭取的各類科技資金已達1億元以上。四是做艱苦奮斗的帶頭人?！耙У貌烁?，則百事可做”。自己始終在工作中把艱苦奮斗作為共產(chǎn)黨人的“身份證”，精心“擦拭”，永遠珍藏。通過一年來的實踐，收獲很大，自己在工作中的能力也不斷得到提高。
科技局個人述職報告篇八
一是學習自覺性不強。沒養(yǎng)成好的學習習慣，學習的自覺性、主動性不強。對知識的學習沒有引起足夠的重視，只滿足完成本職工作，被動地去學習，而沒有自覺地去學習，理解性地去學習。對新形式新任務缺泛更深層次的認識，對深層次的問題研究考慮還不夠，用理論指導實踐的工作能力有待加強。
二是黨性修養(yǎng)不夠深。開展“兩學一做”學習教育以來，重溫入黨誓詞，認真學習黨章黨規(guī)和習近平總書記系列講話精神，對照檢查感覺自己無論是在黨性修養(yǎng)還是思想境界上，與黨中央對新時期黨員干部的要求有差距。
三是宗旨意識不牢固。近年來，隨著生活水平日益提高和社會思想多元、多樣、多變，為人民服務的宗旨意識有所淡化，未能在思想上關(guān)心群眾，感情上貼近群眾，工作上聯(lián)系群眾，行動上照顧群眾;對于關(guān)系群眾切身利益的事情，缺乏急群眾之所急、想群眾之所想、解群眾之所需的民本思想，沒有從小事做起，從具體事情抓起，以“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機感、“坐不住”的責任感，主動解決好涉及群眾利益的突出問題，以至于宗旨意識出現(xiàn)了情況。
科技局個人述職報告篇九
主任、各位副主任、各位委員：
任職以來，本人堅持在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，在縣人大的支持和監(jiān)督下，團結(jié)和帶領(lǐng)局局機關(guān)一班人，認真履行部門職能，著眼于全縣經(jīng)濟社會發(fā)展大局，積極發(fā)揮科技在“扶農(nóng)助工、引領(lǐng)創(chuàng)新”方面的作用。幾年來，我縣科技管理工作有了一些新起色，也取得一定成績，曾先后獲得全國科技進步考核先進縣、全國防震減災工作先進縣、全省專利申請、授權(quán)十強縣等榮譽稱號。
遵照會議安排，現(xiàn)將本人2017年度學習工作情況報告如下：
學習是干好工作的基本功。因此，本人始終堅持注重通過網(wǎng)絡、報刊、文件等形式認真學習黨的大政方針和縣委、縣政府重要會議精神，及時了解和掌握新形勢下科技工作的新要求、新部署。做到思想和言行上自覺與縣委、縣政府保持一致，不斷增強工作的責任感和緊迫感。一是學習理論。結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，重點學習了習近平總書記系列重要講話以及十九大精神，思想上得到凈化，增強了政治定力。
二是學政策。重點學習了建設創(chuàng)新型國家、省份和城市的相關(guān)配套政策，具體有省合蕪蚌自主創(chuàng)新試驗區(qū)建設系列配套政策，市委1+2+n系列配套政策。從而明確了新形勢下科技工作應把握的重點和努力方向。三是學習法規(guī)。按照依法治國的要求，重溫國家科技進步法、省科技進步條例、《專利法》等相關(guān)法律法規(guī)，增強依法行政意識。四是學業(yè)務。主要有高企認定辦法、科技計劃項目編報、專利申請、科技活動統(tǒng)計等，不斷提高指導工作的水平。
作為單位“一把手”，堅持抓班子、帶隊伍，認真履行一崗雙責要求，圍繞打造團結(jié)、廉潔、高效機關(guān)的目標，從思想建設、作風建設、制度建設三個這方面入手，推進單位黨風廉政建設，不斷增強機關(guān)效能。一是及時組織班子成員和機關(guān)全體人員學習中央和省、市、縣有關(guān)會議、文件精神，并就有關(guān)專題進行講解，幫助大家領(lǐng)會重點，認清形勢，進一步提高思想政治素質(zhì)，言行上自覺與上級保持一致，主動適應新常態(tài)。
二是嚴格落實中央八條規(guī)定和省委三十條規(guī)定，以及市縣紀委關(guān)于改進作風的要求，引導大家要“塑造好形象，鍛造好作風”，不斷提高服務水平，增強工作主動性和創(chuàng)造性，提升工作效率。三是進一步建立健全黨風廉政建設制。從嚴格上下班考勤、經(jīng)費支出到廉政風險防范體系等都得到進一步完善。四是堅持民主集中制，增強了合力，班子成員分工明確，都能各司其職，主動謀劃各自分管工作，形成良好的工作狀態(tài)。
1.高效推進高企申報認定工作。2017年市政府下達我縣高企申報工作認定1家、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值增長25%以上的工作任務。根據(jù)高新技術(shù)企業(yè)認定的各項條件要求，從我縣目前企業(yè)的行業(yè)類別及自主知識產(chǎn)權(quán)情況分析，要完成任務有一定的難度。
為確保任務完成，我局在園區(qū)管委會的配合支持下，多次深入到各企業(yè)進行摸排調(diào)研，最終篩選出蚌埠永豐染料化工有限公司、蚌埠翔合汽配有限公司兩家基本符合條件的企業(yè)，并加強點對點的指導，組織企業(yè)在規(guī)定時間內(nèi)完成了材料編寫和向上申報工作，其中蚌埠永豐染料化工有限公司于去年11月順利通過高企認定。蚌埠翔合汽配有限公司兩個產(chǎn)品被批準認定為安徽省高新技術(shù)產(chǎn)品。截止去年底，我縣共有高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)企業(yè)9家，全年完成高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值24.88億元，是全年目標任務的155.5%(目標任務是16億)。
2.扎實開展專利挖掘及申請工作。專利是合蕪蚌自主創(chuàng)新試驗區(qū)建設的一項重要考量指標。去年市下達我縣任務是：發(fā)明專利申請量416件，授權(quán)量21件。面對逐年加大的任務，我們沒有消極應付，而是積極地想辦法、建機制、用實招。
一是重新修訂我縣專利資助辦法，設立專利專項資金，確保專利申請人資助兌現(xiàn)，保證激勵到位;二是加強專利政策宣傳，印發(fā)專利手冊，激發(fā)企業(yè)和社會自然人申請專利的積極性;三是在企業(yè)建立了一支專利工作聯(lián)絡員隊伍，并且組織了專門培訓;四是制訂挖掘?qū)＠ぷ鞒B(tài)機制。分管領(lǐng)導每星期到企業(yè)開展專利工作不少于1次;每月邀請省市專利代理機構(gòu)上門服務一次，幫助企業(yè)挖掘?qū)＠⒔M織申報。五是拓寬挖掘?qū)＠?，由以企業(yè)為主向農(nóng)業(yè)、教育、衛(wèi)生等領(lǐng)域延伸。2017年，我縣發(fā)明專利申請量431件，完成目標任務的103.6%，發(fā)明專利授權(quán)量達74件，占全年目標任務368%，居全省縣級第四名，榮獲全省發(fā)明專利授權(quán)十強縣稱號，我縣還被列為省知識產(chǎn)權(quán)強縣工程試點縣。
3.積極組織開展產(chǎn)學研合作。注重發(fā)揮科技部門的橋梁紐帶作用，主動為企業(yè)牽線，與科研院校建立產(chǎn)學研合作關(guān)系。進一步完善了企業(yè)技術(shù)需求調(diào)研機制，采取網(wǎng)上征集、定期走訪等形式，及時了解掌握企業(yè)技術(shù)需求信息，適時組織開展產(chǎn)學研對接活動，幫助企業(yè)解決技術(shù)難題，同時鼓勵企業(yè)創(chuàng)辦自己的研發(fā)中心，有效地推動了企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新。
如：安徽科技學院與群力蔬菜合作社建立產(chǎn)學研基地，幫助開展辣椒新品種的引種育苗，研發(fā)辣椒深加工技術(shù);上海同濟大學陳浩宏教授與溝東酥梨協(xié)會合作社開發(fā)了紅梨膏項目;武漢科技學院幫助天麒面粉解決小麥胚芽熱處理技術(shù)難題等。去年共成功組織了6次產(chǎn)學研對接活動，此外，還三次組織企業(yè)高管和專業(yè)技術(shù)人員參加省市專業(yè)知識培訓，幫助他們申報評定專業(yè)技術(shù)職稱。
4.進一步優(yōu)化項目管理。修訂完善了**縣科技項目管理辦法，對項目申報、評審、監(jiān)督、驗收等環(huán)節(jié)進一步規(guī)范，嚴格了程序。在項目立項上，注重與完成省市考核目標任務相結(jié)合、與區(qū)域產(chǎn)業(yè)特點相結(jié)合、與產(chǎn)學研相結(jié)合，堅持引導創(chuàng)業(yè)、支持創(chuàng)業(yè)、鼓勵干事原則，較好地發(fā)揮了項目資金“四兩撥千斤”的引導作用。
2017年，共組織實施各類縣級科技項目38項，引導規(guī)上企業(yè)研發(fā)投入6300萬，新增市級農(nóng)業(yè)專家大院1家，有6家企業(yè)獲市自主創(chuàng)新專項資金支持30萬。推薦農(nóng)業(yè)推廣中心申報2017年國家科技成果轉(zhuǎn)化項目，推薦諾德科技申報2017年省科技攻關(guān)項目，均已在省廳公示。
三是廣泛開展了防震減災科普知識進學校、進社區(qū)、進企業(yè)、進農(nóng)村宣傳活動;四是在全縣中小學普遍開展了防震逃生應急疏散演練;五是將重大工程抗震設防評價列為項目建設的前置條件，嚴格行政審批;六是編印了《**縣地震應急指揮手冊》。2017年，我縣榮獲全省防震減災工作先進單位，連續(xù)7年獲全省地下水觀測資料評比第一名。2017年被確定為全省防震減災示范縣創(chuàng)建單位。
6.努力落實各項中心任務。一是招商引資。引進河北歐塑集團鋁塑型材生產(chǎn)項目落戶城南工業(yè)園，該項目一期投資1.5億，主體廠房正在建設中。在年度招商引資考評中榮獲縣二類單位一等獎。二是秸稈禁燒工作。午季包保小圩鎮(zhèn)、秋季包保東劉集鎮(zhèn)三個行政村，都能按照要求，堅持駐點，全力配合鎮(zhèn)村兩級做好宣傳引導和火點控制工作。三是大建設工作。承擔老科委地塊的拆遷任務，涉及16家住戶，由于思想工作細致，方法得當，妥善解決三個難題，較為順利地提前完成任務。
以上是本人2017年學習工作情況匯報，不妥之處，望批評指正。
述職人：本站。
xx年xx月xx日。
黨員述職報告|黨建述職報告|黨支部書記述職報告|黨委書記述職報告。
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科技局個人述職報告篇十
按照縣委要求，現(xiàn)將自己一年來履行主體責任、抓基層黨建工作情況報告如下：
一、履行職責情況。
1、不斷夯實黨建基礎，切實履行黨建工作主體責任。作為黨組書記，本人始終牢記“職務即是責任”，不斷強化黨組核心建設，切實抓好政治履職。一是結(jié)合“基層黨組織建設提升年”的要求，積極推進“五個五”黨建工作，全面貫徹落實省、市、縣“三項機制”。結(jié)合“兩學一做”學習教育，積極構(gòu)建服務型黨組織，始終把為市民群眾服務作為自己追求的基本職責，帶頭深入基層為有困難的群眾服務，解決實際問題，切實帶頭抓好黨建工作的落實。堅持“三會一課”制度經(jīng)常化，扎實組織開展好班子民主生活會、組織生活會及民主評議黨員工作。落實了黨組議事決策制度，凡涉及到市政設施建設工作等重大事項，均召開黨組會議集體研究決定，發(fā)揚黨內(nèi)民主，不高“一言堂”。二是認真開展“抓黨建轉(zhuǎn)作風促脫貧”專項整治工作，讓黨員干部嚴格用黨的紀律和規(guī)矩約束言行，養(yǎng)成遵規(guī)守鉅的良好習慣，進一步轉(zhuǎn)變工作作風。廣大黨員干部能夠圍繞“抓轉(zhuǎn)促”專項整治提出的“四種病”及其27種表現(xiàn)形式全面開展自查自糾整改工作，建立問題清單、任務清單、責任清單、成績清單“四個清單”臺賬，做到邊查邊改、立行立改，確保整改成效。
(二)切實抓好機關(guān)黨建六項重點工作任務。一是開展黨組織關(guān)系排查工作。規(guī)范黨員組織關(guān)系管理，健全黨員檔案管理，通過深入摸排，城管監(jiān)察大隊黨支部田濤同志的黨組織關(guān)系由于多種原因未能及時辦理黨組織手續(xù)接轉(zhuǎn)，及時作為遺留問題上報機關(guān)工委和縣委組織部，待上級黨組織研究決定予以解決。二是全面開展黨員違紀違法未給予相應處理情況的排查。本系統(tǒng)不存在這方面問題，黨員的違紀違法行為均予以及時處理。三是切實抓好局屬各支部按期換屆排查工作。我局黨總支組建于7月，對任期屆滿支部于9月初嚴格按照相關(guān)程序全部換屆到位。四是認真開展黨費收繳工作專項檢查。以支部為單位對4月以來的繳納黨費情況進行了徹底排查，核準黨費收繳基數(shù)，做到黨費賬目清楚、票據(jù)齊全、歸檔管理規(guī)范，健全專人管、足額收、及時繳、定期查的工作機制。五是抓實抓嚴機關(guān)黨員干部學習教育。按照“兩學一做”學習教育的安排部署，及時制定實施方案及學習計劃，認真學黨章黨規(guī)、學系列講話，落實黨組書記“五個帶頭”。認真記學習筆記，撰寫心得體會;6月25日下午給本系統(tǒng)全體黨員上了一堂“兩學一做”學習教育專題黨課，并要求班子成員切實做到“三必講”及全體黨員干部“全覆蓋”。6月28日深入幫扶村——竹林關(guān)鎮(zhèn)八龍廟村，與該村x余名黨員進行“慶七一”座談會。在完成好“規(guī)定動作”四個專題研討的基礎上，開展以學習貫徹習總書記“七一”重要講話、來陜視察重要講話和十八屆六中全會精神為主題的專題研討等。六是扎實推進脫貧攻堅工作。及時成立駐村工作隊，抽調(diào)駐村干部，深入竹林關(guān)鎮(zhèn)八龍廟村及時開展工作，該村共有貧困戶x戶x人(計劃脫貧x戶x人)，確定每名科級領(lǐng)導包扶x戶，局下屬單位負責人每人包扶4戶，一般干部包扶3戶，城管局共抽調(diào)30名干部開展包扶工作。結(jié)合該村實際，與包村戶商定以發(fā)展金銀花、袋料香菇、畜牧養(yǎng)殖業(yè)、勞務輸出為主導產(chǎn)業(yè)的脫貧計劃。全年，共科管金銀花x畝，發(fā)展袋料香菇x戶x萬袋，養(yǎng)殖業(yè)大戶x余戶x余頭，實現(xiàn)勞務輸出達到x余人，共計創(chuàng)收x余萬元。多方爭取資金，為民興辦實事。多方爭取資金x萬元，幫助八龍廟村拓寬路基x公里，并協(xié)調(diào)交通部門鋪設水泥路面;投資x萬元，修建三岔便民橋一座，解決x戶x余人出行難問題;爭取水利資金x萬元，修復河提x米;多方爭取資金x萬元，為新村安裝太陽能路燈x盞;投資x萬元，鋪設供水管道x公里，解決x人的飲水困難。
二、存在的主要問題和原因。
一是黨建工作教育方式方法還比較單一。學習形式不夠豐富，黨員處于被動接受狀態(tài)，學習效果不明顯。二是抓黨建工作方法缺乏創(chuàng)新。以黨建促發(fā)展的方法不多，解放思想的程度還有待進一步加強，在抓黨建時還存在固化的思維，平時布置黨建工作時按照條條框框來布置，有上面怎么要求就按部就班完成就是，不能很好的結(jié)合實際進行布置，使黨建工作缺乏生機和活力。三是部分黨員干部參與黨建的積極性和主動性不夠高。平時只顧忙于城市管理工作，黨建工作抓得不夠，不能很好的調(diào)動干部職工參與黨建工作的積極性和主動性，不能很好的利用黨建來促進局的各項工作。
存在以上問題的原因主要是：(一)理想信念不夠堅定。平時放松政治理論學習，自以為憑已有的知識和很多年的黨建工作經(jīng)驗，做好本職工作應該沒問題，常把城市管理工作當做硬任務，學習當成軟任務，沒有把黨的理論指導管理工作。(二)創(chuàng)新意識不夠強。在面對黨建教育工作時，按照傳統(tǒng)的開會學習、個人自學的方式進行，不能充分發(fā)揮個人的積極性和主動性，沒能將學習教育和實踐相結(jié)合。(三)黨建工作抓得不到位。對黨員干部的思想教育不夠，導致部分黨員干部對黨建的認識不足，再加上平時活動較少，使個別黨員干部產(chǎn)生黨建工作可有可無的錯誤觀念。(四)存在重業(yè)務工作、輕學習現(xiàn)象。平時忙于處理城市管理、市政設施、園林綠化、垃圾、污水等一些具體的事物，不能對先進理論知識進行深刻系統(tǒng)的學習，不能很好的用先進理論來指導城管日常等工作，不能形成事半功倍的效果。
三、下一步黨建工作計劃。
一是強化第一責任人責任意識，形成齊抓共管的黨建工作格局。切實擔負起黨建第一責任人的職責，使黨建工作與局各項工作同研究、同部署、同落實、同檢查。切實轉(zhuǎn)變觀念，變黨建工作“要我抓”為“我要抓”，主動給黨委成員交任務、指方向、壓擔子;充分發(fā)揮黨委成員的作用，充分調(diào)動工作的積極性。二是完善督查問責制度，強化黨員干部隊伍建設。將黨建工作與貫徹落實“三項機制”相結(jié)合，形成層層抓落實的督查問責體系，將工作落實情況與每個人的績效工資、年度考核和推薦提拔掛鉤，形成黨建工作齊抓共管的良好氛圍。三是創(chuàng)新黨建工作載體，豐富黨建工作內(nèi)容。圍繞中心工作，不斷充實黨建工作內(nèi)容，在工作方式上明顯改進、有所突破;通過開展各種活動，提高黨員干部參與黨建的積極性和主動性，建立基層黨建長效機制，促黨建規(guī)范化工作常抓不懈。四是明確責任分工，夯實黨風廉政建設“主體責任”。進一步深化認識，細化責任，認真履行“一崗雙責”，抓好黨風廉潔建設責任制落實。教育引導干部增強黨紀觀念，堅守責任擔當，強化履職盡責，堅持廉潔從政，強化示范表率，堅持以身作則，時刻把黨風廉潔建設記在心上、扛在肩上、抓在手上，全面做好黨風廉政建設工作。
科技局個人述職報告篇十一
（一）內(nèi)培與外引有機結(jié)合，實現(xiàn)科技人才的有效增長。一方面牢固樹立與傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展相適應的科技人才隊伍建設意識，按照實用需求有針對性地培養(yǎng)各類技術(shù)人才；另一方面繼續(xù)堅持“不為我有，但為我用”的原則，有計劃地引進省內(nèi)外的高素質(zhì)科技人才，2020年力爭促成華星環(huán)保與昆明理工大學組建環(huán)保研究院，促進國家工業(yè)陶瓷技術(shù)研究中心分中心的正式運營和實際作用發(fā)揮，力爭博士后工作站有2項科技成果轉(zhuǎn)化。
（二）創(chuàng)新與氛圍雙重推進，做好科技人才管理工作。加強對科技人員的培訓工作，強化素質(zhì)教育，重視培養(yǎng)學生的大膽創(chuàng)新意識和實踐動手能力，支持鼓勵高校學生參與科技項目研發(fā)活動，繼續(xù)組織企業(yè)積極參加各類創(chuàng)新大賽，多方營造科技人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。
（三）載體與團隊共同打造，做好科技成果轉(zhuǎn)化工作。繼續(xù)加大科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺建設，為科技成果轉(zhuǎn)化提供孵化場所。對于那些有價值、需要扶持的研發(fā)科技項目，鼓勵科技人員進入科技創(chuàng)業(yè)中心，為他們提供一個孵化的平臺，扶持他們創(chuàng)業(yè)。引導科技人才到市場中選課題，促進科研成果的就地轉(zhuǎn)化。2020年力爭新增省級科技創(chuàng)新平臺和載體2個，新建和提升市級創(chuàng)新平臺和載體3個，培育國家級科技人才1個，培育省級創(chuàng)新人才和團隊1個。
（四）優(yōu)化與整合相互結(jié)合，推進農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新人才建設。以天涯種業(yè)承擔全省5511工程重大專項建設為契機，以省級院士工作站為平臺，廣泛吸納國內(nèi)種業(yè)頂尖人才來我區(qū)創(chuàng)業(yè)發(fā)展，全力為種業(yè)大區(qū)建設提供科技人才支撐。整合臘市鎮(zhèn)、麻山鎮(zhèn)各糊資源，積極爭創(chuàng)省級農(nóng)業(yè)高新園區(qū)，爭創(chuàng)1-2個省級創(chuàng)新鄉(xiāng)鎮(zhèn)，為農(nóng)業(yè)科技人才引進搭建創(chuàng)新發(fā)展平臺。繼續(xù)推進科技特派員服務農(nóng)業(yè)農(nóng)村科技創(chuàng)業(yè)行動，通過技術(shù)指導、結(jié)對服務等措施，優(yōu)化農(nóng)業(yè)科技人才結(jié)構(gòu)，促進農(nóng)村創(chuàng)新發(fā)展。
科技局個人述職報告篇十二
尊敬的領(lǐng)導：
2017年，局黨總支的黨建工作，在區(qū)委和區(qū)直機關(guān)工委的領(lǐng)導下，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，扎實開展“五個基本，七個體系”建設和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，不斷提高黨建水平，為科技工作的順利開展和全年目標任務的圓滿完成提供了可靠的思想保證和組織保證。
堅持從三個方面加強基層建設。一是抓班子建設，做到“思想齊、行動齊”，以心齊人齊帶好隊伍。局黨總支一班人思想上互相幫助，工作上互相支持，生活上互相體貼，榮譽上互相謙讓。重要問題局領(lǐng)導班子先統(tǒng)一意見，然后集體行動，發(fā)揮整體效應，起到了事半功倍的效果。真正做到思想同心、目標同向、重任共擔、困苦共享。二是抓制度建設。第一，建立健全了各項機關(guān)規(guī)章制度。將歷年來行之有效的制度匯編成為包括學習、會議、機關(guān)管理、思想作風建設、科技業(yè)務和接待規(guī)范等六個方面的32項規(guī)章制度，建立了首問負責、限時辦結(jié)、責任追究等機關(guān)服務方面的制度，將工作內(nèi)容、工作標準、工作程序、基本要求一一明確，除了全局人員傳閱外，還將科技項目申報、成果立項等程序印刷成冊，下發(fā)到企業(yè)，請廣大群眾和企業(yè)共同監(jiān)督。第二，是完善黨員談心、民主生活會、黨員教育、培訓和管理制度。通過制度完善，不僅使廣大黨員有規(guī)可依，而且暢通了經(jīng)常性的雙向交流渠道，有效解決了部分黨員中存在的苗頭性問題。第三，嚴格考核獎懲兌現(xiàn)，將規(guī)章制度的落實情況納入2017年度目標考核，與科技業(yè)務工作一道同部署、同檢查、同考核、同獎懲，使規(guī)章制度由“虛”變實。三是抓組織建設。第一，注重發(fā)展黨員工作質(zhì)量，嚴格按照“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的要求，積極做好黨員的發(fā)展工作和入黨積極分子的培養(yǎng)工作。特別注重新黨員的優(yōu)秀性，努力做到?jīng)]有發(fā)揮先鋒模范作用的不發(fā)展，沒有經(jīng)過集中培訓的不發(fā)展，政審不合格的不發(fā)展，沒有公示的不發(fā)展。近年已培養(yǎng)入黨積極分子2名。第二，抓好黨風黨紀建設，堅持把思想教育作為首要任務，按照“教育在先，預防為主”的方針，一方面開展黨風廉政承諾活動，全體黨員干部向黨組簽訂了《黨風廉政承諾書》，黨組書記向區(qū)政府和區(qū)紀委作出承諾，認真執(zhí)行黨風廉政建設的各項規(guī)定，做廉潔自律的好干部。另一方面不斷強化落實廉政制度的執(zhí)行力度，面向企業(yè)和群眾開展黨務公開、政務公開和財務公開，自覺接受監(jiān)督，對不按制度程序辦事，制度執(zhí)行不到位而發(fā)生的不廉潔行為，一律嚴肅查處。
在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，認真開展了“引擎行動”和“防火墻”行動的主題活動。黨總支按照始終重視黨員先鋒模范作用的發(fā)揮，要求每個黨員從我做起，做群眾表率，起先鋒模范作用。一是在學習上當先鋒。首先抓思想政治學習，局黨組常年堅持開展集中學習，專題學習、討論和上黨課，并結(jié)合實際進行討論，僅去年一年就形成學習調(diào)研文章32篇，其中有1篇區(qū)級刊物采用，市級刊物發(fā)表1篇，省級刊物發(fā)表2篇。其次結(jié)合本職工作學習業(yè)務。黨組領(lǐng)導輪流為黨員授課，先后學習了《省科技進步條例》、《高新技術(shù)企業(yè)認定辦法》、《專利法》等業(yè)務知識，并結(jié)合每名黨員負責的業(yè)務工作進行討論，寫出心得和工作發(fā)展規(guī)劃，鼓勵黨員干部，相互學習進行工作經(jīng)驗交流，相互促進。真正體現(xiàn)了黨員在思想政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)上的楷模和標兵作用。二是工作上當先鋒。在工作任務急難險重等情況下，都是由黨員先上。在“千名干部萬戶行”、“科技下鄉(xiāng)”、“新型農(nóng)民素質(zhì)教育”等活動中，黨員干部主動前往最偏遠的鄉(xiāng)鎮(zhèn)為基層群眾服務，在迎接全國科技進步考核工作中，局黨組干部帶頭加班加點承擔重任，每名黨員在工作中都真正起到了帶頭作用，旗幟作用，保證了各項工作任務的圓滿完成。三是活動上當先鋒。我們堅持“要職工學的黨員先學，要職工做到的黨員先做到”，在各類活動中，做到黨員先行，提倡在思想上要有愛心，在行動上要有體現(xiàn)。在為地震災區(qū)捐款、義務獻血等活動中,黨員積極發(fā)揮帶頭作用,我局退休老干部李良善多次主動為災區(qū)捐款，在他的帶動下，離退休黨支部的黨員們也積極參加捐助，全局干部職工積極響應，人人慷慨解囊。
創(chuàng)建“五好基層黨組織”最終目的是為了工作的發(fā)展，在局黨組的帶領(lǐng)下，在區(qū)委區(qū)政府的正確領(lǐng)導下，局黨組的先鋒模范作用得到較好發(fā)揮，使廣大黨員進一步了解黨的路線方針和政策，明確了我們所面臨的形勢和任務，大膽解放思想，更新觀念，促進了科技事業(yè)的蓬勃發(fā)展。2017年，全區(qū)科技工作碩果累累。一是科技對經(jīng)濟發(fā)展的支撐作用明顯增大。全年完成高新技術(shù)產(chǎn)值41.64億元，比上年增長88.76%;實現(xiàn)高新技術(shù)增加值13.24億元，占規(guī)模工業(yè)增加值的13.79%，同比增加1.97%。二是企業(yè)自主創(chuàng)新能力明顯增強。表彰區(qū)級科技成果32項目，獲市級以上科技成果5項，全年共申報專利131項，同比增加35.6%。三是科技發(fā)展環(huán)境明顯改善。區(qū)內(nèi)完成科技投入近2000萬元，爭取區(qū)以上無償項目經(jīng)費510萬元，爭取對口支援經(jīng)費120萬元，引導企業(yè)科技研發(fā)投資2億多元。四是科普活動有聲有色。以科技活動周、新型農(nóng)民素質(zhì)教育等活動為載體，組織農(nóng)業(yè)專家和教授到農(nóng)村進行實用技術(shù)講座。參加活動的科技人員達500多人次，舉辦各類科技培訓班和講座36期，參加培訓達14000多人次，發(fā)放宣傳資料2萬余份，參與活動的群眾達到4萬多人次。五是產(chǎn)學研合作有新的突破。成功舉辦了首屆產(chǎn)學研合作暨科技成果發(fā)布會。區(qū)政府與大學、三峽大學簽訂了區(qū)校合作協(xié)議，現(xiàn)場簽定區(qū)校合作協(xié)議2項，校企合作協(xié)議16項，企業(yè)與高校經(jīng)過現(xiàn)場洽談達成研發(fā)協(xié)議4項，預計前期投入研發(fā)經(jīng)費3000萬元以上。
今后，我們將一如既往地抓好黨建工作，堅持以黨風廉政建設推動科技創(chuàng)新，以科技創(chuàng)新的成果檢驗黨建工作成效，促進全區(qū)科技事業(yè)再創(chuàng)新成績。
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xx年xx月xx日。
科技局個人述職報告篇十三
201x年，科技局黨組在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，全局黨員干部圍繞建設創(chuàng)新型縣這一目標，以開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動和加強學習型組織建設為主線，認真開展支部建設的各項活動，不斷提高黨支部的凝聚力、吸引力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，開拓創(chuàng)新，扎實工作，為局內(nèi)各項工作的開展起到了很好的政治保障作用?，F(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下：
一、加強學習，提高黨員黨性素養(yǎng)。
一年來，科技局黨組和機關(guān)支部始終把政治學習和思想教育工作作為提高黨員素質(zhì)的有效手段緊抓不放。一是根據(jù)縣里的安排和局內(nèi)工作情況，定期制定學習計劃，安排支部成員組織學習，抓好落實。重點學習了黨的十七屆五中全會精神、縣委縣政府的重大決策部署和科技業(yè)務基礎知識，學習中有目標、有檢查、有落實，真正做到學有所得，不走過場。二是充分利用每周一學習日的機會，對黨員進行政策、形勢和業(yè)務教育，要求每個同志都要建立學習筆記，并堅持自學；三是加強學習型黨組織建設。充分運用業(yè)務網(wǎng)站等各種宣傳手段，深入宣傳建設學習型黨組織的重大意義、主要原則和內(nèi)容要求，宣傳黨組推進學習型黨組織建設的具體舉措、進展情況和重要成效。廣泛搜集學習素材，特別是先進地區(qū)的發(fā)展經(jīng)驗，供全體干部學習，努力在單位內(nèi)營造濃厚的學習氛圍。此外，我局今年積極參加省、市和縣各級組織的培訓共計十余項，極大地調(diào)動了全體黨員干部的學習積極性，充實了頭腦，開拓了視野，為今后各方面工作的開展打下了堅實的基礎。
二、加強支部建設，創(chuàng)建一流黨員隊伍。
今年，我們按照“組織健全、制度完善、陣地規(guī)范、活動正常”的要求，認真做好支部的規(guī)范化建設。一是加強制度建設，堅持“三會一課”制度，進一步完善了黨務公開制，增強黨組織工作透明度。二是經(jīng)常召開黨員會議，傳達學習黨的方針政策，通報當前工作情況，交流個人在思想上、工作上、生活上存在的問題，對局內(nèi)工作存在的問題積極提合理化建議，多亮思想，多找問題，在支部內(nèi)形成民主團結(jié)的良好風氣；三是積極參加機關(guān)工委組織的兵乓球、羽毛球比賽、愛心捐款、崗位練兵技能比武等活動，豐富了黨員干部的業(yè)務生活，廣大干部職工精神面貌煥然一新，有效地提升了機關(guān)整體形象；四是做好“愛心助孤”結(jié)對助養(yǎng)工作，根據(jù)縣委、縣政府的安排，我局負責果里鎮(zhèn)前埠村一名孤兒的幫扶工作，工作中我們多次走訪孤兒家庭，為其送去資助金，了解其生活情況，提供力所能及的幫助；五是及時辦理黨支部工作的各項材料和手續(xù)，按時繳納黨費，完成黨報黨刊征訂工作。
三、深化“創(chuàng)先爭優(yōu)”，增強黨建工作生機。
我局確定了以“科技創(chuàng)新、引領(lǐng)發(fā)展”為主題，以“爭做科技創(chuàng)新使者”為實踐載體的活動方案，我局黨組努力做到“五個好”：領(lǐng)導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好，全體黨員干部力爭做到“五帶頭”：帶頭學習提高、帶頭爭創(chuàng)佳績、帶頭服務群眾、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣。建立了黨員活動園地，每個黨員同志都訂立了“創(chuàng)先爭優(yōu)”承諾，黨員參與面達100%，特別是通過爭當創(chuàng)新使者活動，充分發(fā)揮黨員指導、示范、帶動、輻射作用，極大地增強了全局人員的工作主動性和服務意識的提高，在局內(nèi)形成了為民務實、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。201x年10月，局黨組召開民主生活會，黨組領(lǐng)導班子認真總結(jié)今年工作、學習把握政策，在開拓創(chuàng)新、黨性黨風黨紀、工作作風、服務理念、執(zhí)政能力、廉潔勤政等方面進行了充分的批評與自我批評，深刻剖析存在問題的根源，結(jié)合思想和工作實際確定了整改措施和今后努力方向。取得了良好的效果。
四、發(fā)揮黨員先鋒模范作用，爭創(chuàng)一流工作業(yè)績。
我局始終把科技引領(lǐng)經(jīng)濟社會發(fā)展、大力開展自主創(chuàng)新作為推動整體工作的切入點，有效拉動了全縣高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)的優(yōu)化和擴張。全縣按照新的高新技術(shù)企業(yè)認定辦法通過認定的高新技術(shù)企業(yè)已達15家，另外，還有3家企業(yè)已上報有關(guān)材料，正在評審認定之中。通過科技拉動，全縣發(fā)展起了氟硅材料、機械制造、電子信息、醫(yī)療器械、農(nóng)業(yè)裝備、空調(diào)制冷等高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)，同時極大地促進了石油化工、造紙、制革等傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的嫁接改造和轉(zhuǎn)型升級。今年1―11月份，全縣高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值實現(xiàn)565.4億元，同比增長達到53.07%，占規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值的比重達49.69%，較去年末增長2.46個百分點。
（一）抓重大科技項目，努力培育經(jīng)濟增長新亮點。
集團經(jīng)“十五”863重大項目、“十一五”支撐計劃重大項目等長達十年研發(fā)，從基礎理論研究開始，以初級原料為起點，系統(tǒng)解決制備全氟離子膜所需的一系列關(guān)鍵材料工藝技術(shù)，實現(xiàn)了大量和多領(lǐng)域的原始創(chuàng)新。10月，集團國家“十二五”科技支撐計劃優(yōu)先啟動項目“國產(chǎn)全氟離子膜大規(guī)模工業(yè)應用研究”通過科技部組織的專家評審。通過重大科技項目的承擔、實施，我縣的晨鐘、巨明、創(chuàng)爾沃等企業(yè)快速實現(xiàn)了傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)高新化和高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化的飛躍，多項成果成為技術(shù)含量全國第一、生產(chǎn)規(guī)模行業(yè)第一，高科技品牌享譽國內(nèi)外的.創(chuàng)新型企業(yè)。
（二）積極承擔各級科技計劃項目，貼緊科技前沿謀發(fā)展。
我們圍繞縣委縣政府提出發(fā)展“六大特色產(chǎn)業(yè)集群”的工作重點，積極為企業(yè)篩選、申報項目。今年以來，全縣共申報國家、省、市科技計劃近40項，目前有29項在上級立項。其中，全縣有9個科技項目列入201x年度國家級科技計劃，巨明機械公司的“自走式高效玉米聯(lián)合收獲機產(chǎn)業(yè)化及系列產(chǎn)品開發(fā)”項目獲國家科技部50萬元農(nóng)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化資金支持；有11個項目列入了省科技發(fā)展計劃和省星火計劃，集團的“太陽能電池封裝用含氟功能膜材料開發(fā)”列入省自主創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化重大專項后補助項目獲600萬扶持資金。我縣還有9個項目列入市科技發(fā)展計劃，獲得扶持資金210萬元。
（三）創(chuàng)建科技載體和平臺，持續(xù)提升企業(yè)自主創(chuàng)新能力。
我縣充分發(fā)揮企業(yè)在技術(shù)創(chuàng)新中的主體作用，推動建立以企業(yè)為主體，以市場為導向，企業(yè)同科研機構(gòu)、高等學校相結(jié)合的技術(shù)創(chuàng)新體系，引導和扶持企業(yè)開展技術(shù)創(chuàng)新活動。截止目前，我縣已建成7家省院士工作站，占全省總數(shù)的1/10；我縣已建立國家級企業(yè)技術(shù)中心1家，省級工程技術(shù)研究中心和企業(yè)技術(shù)中心19家，市級工程技術(shù)研究中心和企業(yè)技術(shù)中心27家；集團牽頭組建了省氟硅功能材料產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟，以研究院為依托建成了國家級企業(yè)技術(shù)中心，組建了省含氟功能膜材料企業(yè)重點實驗室，建成了省含氟功能材料企業(yè)重點實驗室；巨明集團參與組建了全省農(nóng)業(yè)裝備產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟、寶恩集團參與組建省皮革清潔化技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟。神舟新材料有限公司建成國家級創(chuàng)新型企業(yè)，全市僅此一家，全縣有4家企業(yè)被省科技廳等三個部門認定為創(chuàng)新型企業(yè)，占全市的1/4，科技創(chuàng)新的氛圍越來越濃厚。
（四）推進產(chǎn)學研合作，搭建校企聯(lián)手的橋梁。
產(chǎn)學研合作是推動我縣科技事業(yè)發(fā)展的重要途徑。我們緊緊把住與全國各高等院校和科研院所開展合作這一抓手，引進高新技術(shù)項目，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，促進產(chǎn)品優(yōu)化升級。在產(chǎn)學研合作中，我們重點突出與院士、學科帶頭人等高層次人才合作。目前，全縣企業(yè)已與21位院士建立了良好的合作關(guān)系，正在合作的項目達60多項。在今年的新材料技術(shù)論壇上，我縣與高等院校、科研院所簽署合作項目達135項，可以帶動科技投入和高新技術(shù)投資約20.8億元。在全市集中簽約儀式上，我縣有8個項目參加簽約，是全市項目最多的區(qū)縣。其中，在全市3個院士簽約項目中，我縣占了2個；全市4個國際科技合作項目簽約中，我縣占了2個。整個新材料論壇上，我縣從會務組織、洽談項目、促成合作、大會簽約等各個方面不僅明顯超過往屆，而且遠遠領(lǐng)先于其它區(qū)縣，工作的扎實落實為我縣創(chuàng)新發(fā)展注入了新的活力。
通過自查，我局在黨建工作中也存在很多不足之處，一是抓黨建工作的精力還不夠集中，研究工作多，研究黨建少，抓黨建不夠常態(tài)化，制度化；二是黨建工作還不能很好地服務于科技發(fā)展，不能很好地與科技工作相結(jié)合，把黨建工作滲透到科技工作的各個方面，三是開展支部工作的方法不夠靈活，支部活動開展的不夠豐富，存在組織活動少、活動形式單一的問題。明年，我們將認真總結(jié)經(jīng)驗，改正不足，加大力度，強化措施，爭取把以后的各項工作做得更好，努力把全局各項業(yè)務工作和全縣科技工作推上一個新臺階。
科技局個人述職報告篇十四
1.繼續(xù)學習貫徹十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義精神。認真貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想以及習近平總書記在深入推進東北振興座談會上的重要講話和考察我省的重要指示內(nèi)容，準確把握和深刻領(lǐng)會中央省市的各項工作部署和要求，特別是要把“培育壯大新動能，激發(fā)創(chuàng)新驅(qū)動內(nèi)生動力”的重要要求深入貫徹到科技創(chuàng)新的實際工作當中，扎實推進我市科技系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗工作。深入學習宗教工作會議精神，認真貫徹黨的宗教工作基本方針，圍繞構(gòu)建積極健康的宗教關(guān)系，做好黨的宗教理論和方針政策的宣傳教育。
2.不斷深化黨風廉政建設。堅持和完善黨組統(tǒng)一領(lǐng)導、黨政齊抓共管、部門各負其責、依靠群眾支持和參與的反腐敗領(lǐng)導體制和工作機制，形成推進黨風廉政建設和反腐敗工作的強大合力。深入開展理想信念和宗旨教育、黨性黨風黨紀教育、法制教育、馬克思主義宗教觀和無神論教育，加強黨員領(lǐng)導干部從政道德教育。深化示范教育、崗位廉政教育，著力增強教育的針對性和實效性，促進黨員領(lǐng)導干部自覺遵守廉政準則。特別是利用發(fā)生在身邊的案例開展警示教育，引導黨員干部從案例中吸取教訓，在思想上筑牢拒腐防變的防線?！凹訌娂o律性，革命無不勝”。繼續(xù)加強作風修養(yǎng)，增強憂患意識，以鍥而不舍的決心、馳而不息的勁頭緊抓嚴抓作風建設，認真落實“八項規(guī)定”及各項“禁令”，自覺抵制“四風”，同時加強家風建設，練好“看家”本領(lǐng)，用良好家風引導積極向上的黨風正氣。
3.持續(xù)推進作風建設。持續(xù)推進深化機關(guān)作風整頓優(yōu)化營商環(huán)境，加大制度執(zhí)行情況的檢查力度，著力解決機關(guān)中精神不振、作風不實、效率不高等問題，增強機關(guān)工作人員的大局意識、責任意識和效率意識，促進機關(guān)工作作風轉(zhuǎn)變、辦事效率提高、履職能力增強、服務水平提升。
科技局個人述職報告篇十五
1、大力推動傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)人才對接。以十九大精神和習近平總書記關(guān)于人才工作重要論述為指引，積極為企業(yè)牽線搭橋，幫助企業(yè)引進產(chǎn)業(yè)技術(shù)和專業(yè)人才。
2、主動解決企業(yè)技術(shù)需求和難題。2020年通過走訪企業(yè)，共收集整理傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)及企業(yè)目前亟待解決的技術(shù)難題和需求20余項，我們通過科技信息在線對接、組織專家教授到企業(yè)進行現(xiàn)場調(diào)研等方式，對企業(yè)的難題進行了有效解決，如鎮(zhèn)陶瓷學院韓文教授、省科技院能源研究所、教授和師大教授分別對高溫除塵等技術(shù)難題逐一解決，獲企業(yè)好評。
3、全方位開展對外科技合作。多方走訪了上海硅酸鹽研究所、佛山陶瓷研究所、山東工陶院等，引導企業(yè)與省內(nèi)外20余所大校院所專家簽訂合作協(xié)議，進一步促進區(qū)內(nèi)企業(yè)大發(fā)展。協(xié)助金剛科技、贛瓷科技、龍發(fā)實業(yè)、普天高科、華星化工等企業(yè)與佛山陶瓷研究院、清華大學、湖南大學、北京大學、昆明理工大學等院校簽訂產(chǎn)學研合作協(xié)議，促進校企合作邁向更高的層次。當前，華星環(huán)保與昆明理工大學、成宇陶瓷與上海大學、普天高科與哈爾濱工業(yè)大學正在洽談組建相應研究院等。
4、引進博士后進站工作。博士后工作是為企業(yè)培養(yǎng)和引進高級科技和管理人才，提升企業(yè)自主創(chuàng)新能力的有效措施。2020年，我局引薦了省科技廳掛職博士鄭照強與工業(yè)陶瓷技術(shù)服務中心對接，促成鄭博士順利進站工作。
（二）為科技人才創(chuàng)造條件，積極打造創(chuàng)新服務平臺。
1、打造各類創(chuàng)新服務平臺。鼓勵企業(yè)聯(lián)合組建各類科技創(chuàng)新團隊，通過建立工程技術(shù)研究中心、重點實驗室、校企企共建研發(fā)中心等并按照認定辦法進行申報，以爭取省市相關(guān)政策支持。重點協(xié)助普天高科、東陶陶瓷、慧驊科技、時代工藝申報省級高溫陶瓷除塵器等工程技術(shù)研究中心，華星環(huán)保獲批省級工業(yè)煙氣綜合治理工程技術(shù)中心且獲省級資金支持50萬。山東工陶院分院落戶，共同構(gòu)建了技術(shù)創(chuàng)新、成果轉(zhuǎn)化、人才培養(yǎng)等為一體的技術(shù)創(chuàng)新平臺，通過科技人才創(chuàng)新平臺建設大力提高了企業(yè)競爭力。
2、打造科技企業(yè)孵化平臺。按照省級孵化器建設的標準和要求，以區(qū)生產(chǎn)力促進中心為主籌建科技型企業(yè)孵化器，已獲省培育期，為入駐企業(yè)提供政策、管理、法律、財務、融資、市場推廣、技術(shù)咨詢、培訓和交流等方面的服務。2020年在孵企業(yè)26家，畢業(yè)企業(yè)6家，目前正在積極完善各項硬件建設爭取盡快獲批省級科技企業(yè)孵化器。
（三）創(chuàng)新人才體制機制，落實科技人才政策待遇。
積極落實區(qū)委區(qū)政府和區(qū)委人才工作領(lǐng)導小組各項工作部署，以“萬人計劃”、“雙千計劃”為圓心，積極謀劃創(chuàng)新舉措，做好常規(guī)工作的同時，在各相關(guān)部門的配合下制定了區(qū)優(yōu)秀拔尖科技人才評選方案，完成了區(qū)優(yōu)秀拔尖人才評選的推薦工作。在推薦的六位候選人中張少虎被評為區(qū)優(yōu)秀拔尖科技人才，享受全區(qū)優(yōu)秀人才10項待遇；并獲國家創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才，先后獲得省市科技創(chuàng)新人才獎金15萬元。同時，鼓勵企業(yè)人才積極申報國家“萬人計劃”和省“雙千計劃”項目，張少虎同志入選了第三批國家“萬人計劃”科技創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才名列，積極組織成宇陶瓷、華星環(huán)保申報省“雙千計劃”項目，正在評選之中。
（四）為科技人才提供后勤支持，加強創(chuàng)新型人才培養(yǎng)。
創(chuàng)新各類培訓方式，持續(xù)加大企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)培訓力度，增強企業(yè)工作人員的專利意識。全年為企業(yè)培訓專利人才150人次，市科研人才培訓40人次。依托龍頭企業(yè)（衍龍生態(tài)、豐瑞科技）開展農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓班，每年為企業(yè)培養(yǎng)100名以上科技實用人才。充實科技人才信息庫，配合區(qū)人才辦搞好全區(qū)高層次創(chuàng)新人才的引進、管理和服務。同時做好了科技人才的信息宣傳工作，積極向省科技廳網(wǎng)、市科創(chuàng)平臺等各類媒體和政務信息平臺發(fā)送科技人才工作宣傳信息20余條，有效宣傳了全區(qū)科技人才工作，提升了科技人才工作影響力。
（五）為科技人才提供政策支撐，提高服務人才水平。
1、積極向上申報區(qū)科研人員的科研成果。申報推薦重大項目，以項目為載體培育、使用人才。經(jīng)過多次深入調(diào)研，精心篩選，2020年共組織向上申報各類科技項目50余項，獲批資金支持1400余萬元，專利申請量完成486件，進一步提升了我區(qū)企業(yè)的科技成果轉(zhuǎn)化與創(chuàng)新能力。
2、積極籌備各級科技創(chuàng)新大賽。組織全區(qū)6項科研成果申報省、市科技創(chuàng)新大賽，其中華星環(huán)保參選的“焦爐煤氣中硫化氫的脫除技術(shù)及應用”獲省第二屆公共安全創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽優(yōu)勝獎，李日滬關(guān)于“電動汽車利用交通紅燈無線充電裝置”榮獲市級優(yōu)秀獎，從而提高了高層次技術(shù)人才創(chuàng)新的積極性，更好地引領(lǐng)了高層次科技人才來我區(qū)工作、創(chuàng)業(yè)，從事科學研究、技術(shù)推廣、產(chǎn)品開發(fā)和提供專業(yè)服務。
3、發(fā)揮農(nóng)業(yè)科普示范基地和農(nóng)業(yè)科技示范戶示范輻射帶動作用。對農(nóng)業(yè)科科普示范基地和農(nóng)業(yè)科技示范戶每年進行一次考核認定，培養(yǎng)一批在種植、養(yǎng)植、深加工等方面運用新技術(shù)、新品種、新成果的科技示范戶，引導農(nóng)村各類專業(yè)技術(shù)人員圍繞科技農(nóng)業(yè)、效益農(nóng)業(yè)、市場農(nóng)業(yè)和生態(tài)農(nóng)業(yè)開展科技活動。
科技局個人述職報告篇一
（一）健全組織，強化保障。
縣委、縣政府高度重視科技特派員工作，把這項工作列入重要議事日程，作為科技興縣、人才興縣的一項重要工作來抓。一是調(diào)整了工作機構(gòu)。成立了以縣委常委、副縣長曾玖庚同志為組長，縣科技局局長周曉云同志為副組長，相關(guān)單位和部門領(lǐng)導為成員的縣科技特派員工作協(xié)調(diào)小組及辦公室；二是出臺了激勵政策。制訂了《縣科技特派員工作方案》，對科技特派員從政治上、經(jīng)濟上、事業(yè)上及個人生活安排等方面均制定了具體的激勵措施，制定了《縣科技特派員管理制度》，明確了對科技特派員的管理和考核機制；三是落實了經(jīng)費保障。采取財政扶持，選派單位支持，派駐單位自籌等多種方式,切實保障了試點工作的順利開展。
（二）突出重點，精心選派。
選優(yōu)派強科技特派員，是做好科技特派員工作的基礎。在選派過程中，一是堅持“自下而上、雙向選擇”的原則。既考慮基層單位及項目的需要，又考慮科技人才的專業(yè)水平和技術(shù)特長，采取發(fā)動基層項目單位按需要申報計劃，科技局與科技特派員派出單位協(xié)商后，向縣科特辦和縣科技局提出選派方案，縣科特辦最后審定的方式，有計劃、有目的地選派人員。，加大了科技特派員的工作力度，共選派彭天紅等20名科技人員到全縣產(chǎn)業(yè)化重點項目單位擔任科技特派員。
(三)嚴格管理，加強指導。
加強管理和服務，促進和激發(fā)科技特派員充分發(fā)揮作用，是做好科技特派員工作的重要保證。一是實行量化考核。產(chǎn)業(yè)科技特派員要求以派駐單位的工作為重點，全心全意搞好服務。為確保管理到位，考評嚴明，對科技特派員的管理采取100分制量化考核的辦法，制訂了《縣科技特派員工作量化考核細則》，分六個大項24個小項，具體量化工作考核指標?？h科特辦每半年對科技特派員的工作情況進行一次量化考核，考核成績作為年度考核和獎罰的重要依據(jù)。考核分為優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職四個檔次，根據(jù)考核結(jié)果發(fā)給考核獎，實行以獎代補，考核優(yōu)秀的`獎勵800元，稱職的獎勵600元，基本稱職的獎勵400元，不稱職不予獎勵。兩次量化考核的平均分90分以上為考核優(yōu)秀，才有資格參加每年“優(yōu)秀科技特派員”的評選，90分以下至75分以上為稱職科技特派員；75分以下至60分以上為基本稱職科技特派員，60分以下為不稱職科技特派員。年底，縣科特辦在量化考核的基礎上，評出“優(yōu)秀科技特派員”，給予一次性獎勵，對年度考核“不稱職”者予以辭退。二是提供便利條件。一方面，要求各派駐單位盡可能為特派員提供較好的工作、生活條件，對他們的生活要提供必要的便利，切實幫助他們解決實際困難與問題，使他們安心基層工作。另一方面，要求各選派單位加強與特派員的聯(lián)系，及時了解掌握他們的思想工作動態(tài)，并與派駐單位建立聯(lián)系交流機制，溝通信息、了解情況。三是加強業(yè)務指導。選派單位負責人每季度要到派駐單位、聯(lián)系項目上指導工作1-2次，尤其是在技術(shù)指導、人才培訓、設備資金等方面給予相應的支持和照顧，切實履行好后盾單位的責任，科技局定期召開科技特派員座談會，使科技特派員充分利用和發(fā)揮自身的業(yè)務能力與技術(shù)優(yōu)勢，積極主動工作。為了充分發(fā)揮農(nóng)業(yè)科技特派員在農(nóng)村科技服務體系建設中的支撐引領(lǐng)作用，促進科技信息進村入戶，將農(nóng)業(yè)科技特派員的基本信息制成“一卡通”發(fā)到農(nóng)民手中，農(nóng)民可以直接打電話進行技術(shù)咨詢。
二、主要成效。
（一）發(fā)揮科技優(yōu)勢，幫助入駐單位完善了發(fā)展規(guī)劃。
科技特派員根據(jù)駐點單位現(xiàn)狀，通過與單位負責人和員工進行認真的座談研討，從技術(shù)問題、產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向、市場定位等都方面為駐點單位作詳細的發(fā)展規(guī)劃。
（二）推廣新技術(shù)、新品種，積極培育優(yōu)勢特色產(chǎn)業(yè)。
20全縣科技特派員共舉辦技術(shù)培訓班93期，培訓農(nóng)民15000人次，發(fā)放技術(shù)資料45000份，為農(nóng)戶解決技術(shù)難題300余個，幫助制定或完善項目中長期發(fā)展規(guī)劃20份，實施科技開發(fā)項目20個，推廣新技術(shù)12項，引進新品種30個，形成龍頭企業(yè)3個，帶動開發(fā)種植水果1350畝，油菜11萬畝，茶葉340畝，大棚蔬菜1050畝，發(fā)展規(guī)模養(yǎng)殖場12個，規(guī)范化改造養(yǎng)豬場、肉牛養(yǎng)殖場各1個，推廣優(yōu)質(zhì)稻10000多畝。
三、下一步工作打算。
一是逐步擴大科技特派員的服務領(lǐng)域；二是優(yōu)化科技特派員的結(jié)構(gòu)，將大學生、鄉(xiāng)土人才、法人吸收到科技特派員隊伍中來；三是改善服務手段，由單一的無償服務，發(fā)展為技術(shù)入股、個人承包和自主創(chuàng)業(yè)，充分發(fā)揮科技特派員制度的優(yōu)越性；四是不斷完善科技特派員工作制度，為推動科技特派員工作提供制度保證。
科技局個人述職報告篇二
主任、各位副主任、各位委員：
我是20xx年6月被縣十五屆人大常委會任命為縣科技局局長，20xx年2月縣十六屆人大常委會二次會議上再次獲任。任職以來，本人堅持在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，在縣人大的支持和監(jiān)督下，團結(jié)和帶領(lǐng)局局機關(guān)一班人，認真履行部門職能，著眼于全縣經(jīng)濟社會發(fā)展大局，積極發(fā)揮科技在“扶農(nóng)助工、引領(lǐng)創(chuàng)新”方面的作用。幾年來，我縣科技管理工作有了一些新起色，也取得一定成績，曾先后獲得全國科技進步考核先進縣、全國防震減災工作先進縣、全省專利申請、授權(quán)十強縣等榮譽稱號。
遵照會議安排，現(xiàn)將本人20xx年度學習工作情況報告如下：
學習是干好工作的基本功。因此，本人始終堅持注重通過網(wǎng)絡、報刊、文件等形式認真學習黨的大政方針和縣委、縣政府重要會議精神，及時了解和掌握新形勢下科技工作的新要求、新部署。做到思想和言行上自覺與縣委、縣政府保持一致，不斷增強工作的責任感和緊迫感。
一是學習理論。結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，重點學習了習近平總書記系列重要講話以及十八屆三中、四中全會精神，思想上得到凈化，增強了政治定力。
二是學政策。重點學習了建設創(chuàng)新型國家、省份和城市的相關(guān)配套政策，具體有省合蕪蚌自主創(chuàng)新試驗區(qū)建設系列配套政策，市委1+2+n系列配套政策。從而明確了新形勢下科技工作應把握的重點和努力方向。三是學習法規(guī)。按照依法治國的要求，重溫國家科技進步法、省科技進步條例、《專利法》等相關(guān)法律法規(guī)，增強依法行政意識。四是學業(yè)務。主要有高企認定辦法、科技計劃項目編報、專利申請、科技活動統(tǒng)計等，不斷提高指導工作的水平。
作為單位“一把手”，堅持抓班子、帶隊伍，認真履行一崗雙責要求，圍繞打造團結(jié)、廉潔、高效機關(guān)的目標，從思想建設、作風建設、制度建設三個這方面入手，推進單位黨風廉政建設，不斷增強機關(guān)效能。一是及時組織班子成員和機關(guān)全體人員學習中央和省、市、縣有關(guān)會議、文件精神，并就有關(guān)專題進行講解，幫助大家領(lǐng)會重點，認清形勢，進一步提高思想政治素質(zhì)，言行上自覺與上級保持一致，主動適應新常態(tài)。二是嚴格落實中央八條規(guī)定和省委三十條規(guī)定，以及市縣紀委關(guān)于改進作風的要求，引導大家要“塑造好形象，鍛造好作風”，不斷提高服務水平，增強工作主動性和創(chuàng)造性，提升工作效率。三是進一步建立健全黨風廉政建設制。從嚴格上下班考勤、經(jīng)費支出到廉政風險防范體系等都得到進一步完善。四是堅持民主集中制，增強了合力，班子成員分工明確，都能各司其職，主動謀劃各自分管工作，形成良好的工作狀態(tài)。
1.高效推進高企申報認定工作。20xx年市政府下達我縣高企申報工作認定1家、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值增長25%以上的工作任務。根據(jù)高新技術(shù)企業(yè)認定的各項條件要求，從我縣目前企業(yè)的行業(yè)類別及自主知識產(chǎn)權(quán)情況分析，要完成任務有一定的難度。為確保任務完成，我局在園區(qū)管委會的配合支持下，多次深入到各企業(yè)進行摸排調(diào)研，最終篩選出蚌埠永豐染料化工有限公司、蚌埠翔合汽配有限公司兩家基本符合條件的企業(yè)，并加強點對點的指導，組織企業(yè)在規(guī)定時間內(nèi)完成了材料編寫和向上申報工作，其中蚌埠永豐染料化工有限公司于去年11月順利通過高企認定。蚌埠翔合汽配有限公司兩個產(chǎn)品被批準認定為安徽省高新技術(shù)產(chǎn)品。截止去年底，我縣共有高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)企業(yè)9家，全年完成高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值24.88億元，是全年目標任務的155.5%(目標任務是16億)。
2.扎實開展專利挖掘及申請工作。專利是合蕪蚌自主創(chuàng)新試驗區(qū)建設的一項重要考量指標。去年市下達我縣任務是：發(fā)明專利申請量416件，授權(quán)量21件。面對逐年加大的任務，我們沒有消極應付，而是積極地想辦法、建機制、用實招。一是重新修訂我縣專利資助辦法，設立專利專項資金，確保專利申請人資助兌現(xiàn)，保證激勵到位;二是加強專利政策宣傳，印發(fā)專利手冊，激發(fā)企業(yè)和社會自然人申請專利的積極性;三是在企業(yè)建立了一支專利工作聯(lián)絡員隊伍，并且組織了專門培訓;四是制訂挖掘?qū)＠ぷ鞒B(tài)機制。分管領(lǐng)導每星期到企業(yè)開展專利工作不少于1次;每月邀請省市專利代理機構(gòu)上門服務一次，幫助企業(yè)挖掘?qū)＠⒔M織申報。五是拓寬挖掘?qū)＠溃梢云髽I(yè)為主向農(nóng)業(yè)、教育、衛(wèi)生等領(lǐng)域延伸。20xx年，我縣發(fā)明專利申請量431件，完成目標任務的103.6%，發(fā)明專利授權(quán)量達74件，占全年目標任務368%，居全省縣級第四名，榮獲全省發(fā)明專利授權(quán)十強縣稱號，我縣還被列為省知識產(chǎn)權(quán)強縣工程試點縣。
3.積極組織開展產(chǎn)學研合作。注重發(fā)揮科技部門的橋梁紐帶作用，主動為企業(yè)牽線，與科研院校建立產(chǎn)學研合作關(guān)系。進一步完善了企業(yè)技術(shù)需求調(diào)研機制，采取網(wǎng)上征集、定期走訪等形式，及時了解掌握企業(yè)技術(shù)需求信息，適時組織開展產(chǎn)學研對接活動，幫助企業(yè)解決技術(shù)難題，同時鼓勵企業(yè)創(chuàng)辦自己的研發(fā)中心，有效地推動了企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新。如：安徽科技學院與群力蔬菜合作社建立產(chǎn)學研基地，幫助開展辣椒新品種的引種育苗，研發(fā)辣椒深加工技術(shù);上海同濟大學陳浩宏教授與溝東酥梨協(xié)會合作社開發(fā)了紅梨膏項目;武漢科技學院幫助天麒面粉解決小麥胚芽熱處理技術(shù)難題等。去年共成功組織了6次產(chǎn)學研對接活動，此外，還三次組織企業(yè)高管和專業(yè)技術(shù)人員參加省市專業(yè)知識培訓，幫助他們申報評定專業(yè)技術(shù)職稱。
4.進一步優(yōu)化項目管理。修訂完善了五河縣科技項目管理辦法，對項目申報、評審、監(jiān)督、驗收等環(huán)節(jié)進一步規(guī)范，嚴格了程序。在項目立項上，注重與完成省市考核目標任務相結(jié)合、與區(qū)域產(chǎn)業(yè)特點相結(jié)合、與產(chǎn)學研相結(jié)合，堅持引導創(chuàng)業(yè)、支持創(chuàng)業(yè)、鼓勵干事原則，較好地發(fā)揮了項目資金“四兩撥千斤”的引導作用。20x年，共組織實施各類縣級科技項目38項，引導規(guī)上企業(yè)研發(fā)投入6300萬，新增市級農(nóng)業(yè)專家大院1家，有6家企業(yè)獲市自主創(chuàng)新專項資金支持30萬。推薦農(nóng)業(yè)推廣中心申報2015年國家科技成果轉(zhuǎn)化項目，推薦諾德科技申報20xx年省科技攻關(guān)項目，均已在省廳公示。
5.切實抓好防震減災工作。我縣地處郯廬斷裂帶，近幾年一直被確定為地震重點危險區(qū)。去年，國家和省市地震局先后5次來我縣調(diào)研指導。為切實做好這項工作，一是加強皖11井和女山地震綜合臺站建設，提高地震監(jiān)測水平，增加了鉆孔應變、深井測震等設備，改進了數(shù)據(jù)傳輸，使監(jiān)測手段有由原來的2項增加到5項;二是擴大群測群防網(wǎng)點，由原來7個增加到11個，并在六鄉(xiāng)鎮(zhèn)安裝了地震烈度速報預警儀;三是廣泛開展了防震減災科普知識進學校、進社區(qū)、進企業(yè)、進農(nóng)村宣傳活動;四是在全縣中小學普遍開展了防震逃生應急疏散演練;五是將重大工程抗震設防評價列為項目建設的前置條件，嚴格行政審批;六是編印了《五河縣地震應急指揮手冊》。20xx年，我縣榮獲全省防震減災工作先進單位，連續(xù)7年獲全省地下水觀測資料評比第一名。20xx年被確定為全省防震減災示范縣創(chuàng)建單位。
6.努力落實各項中心任務。一是招商引資。引進河北歐塑集團鋁塑型材生產(chǎn)項目落戶城南工業(yè)園，該項目一期投資1.5億，主體廠房正在建設中。在年度招商引資考評中榮獲縣二類單位一等獎。二是秸稈禁燒工作。午季包保小圩鎮(zhèn)、秋季包保東劉集鎮(zhèn)三個行政村，都能按照要求，堅持駐點，全力配合鎮(zhèn)村兩級做好宣傳引導和火點控制工作。三是大建設工作。承擔老科委地塊的拆遷任務，涉及16家住戶，由于思想工作細致，方法得當，妥善解決三個難題，較為順利地提前完成任務。
以上是本人20xx年學習工作情況匯報，不妥之處，望批評指正。
科技局個人述職報告篇三
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同志：
大家好！
今年2月，我從外經(jīng)局轉(zhuǎn)任至科技局工作，近一年以來，在局主要領(lǐng)導的直接領(lǐng)導和關(guān)心下，在其他領(lǐng)導和相關(guān)處室的幫助下，與分管處室的全體同志一起，圍繞全局xx年度的中心工作，恪盡守職，創(chuàng)新實干，較好地完成了各項工作任務?，F(xiàn)將本人履行職責，廉潔自律方面的有關(guān)情況作如下匯報：
加強學習，勤學善思，提高政治素質(zhì)和業(yè)務能力。
學習是創(chuàng)新之本，也是做好一切工作的.力量源泉。近一年來，我始終將加強政治理論學習和更新知識結(jié)構(gòu)，作為提高自己政治素養(yǎng)、理論水平和業(yè)務能力的重要手段。結(jié)合新時期中央執(zhí)政理念和方針政策的變化，對重大問題進行理論思考和現(xiàn)實問題進行理性分析，深入把握重大決策的精神實質(zhì)和政策精髓，在政治、思想和行動上始終和中共中央保持高度一致。圍繞區(qū)委二屆四次、五次全委會精神，結(jié)合區(qū)委區(qū)政府轉(zhuǎn)變發(fā)展觀念、創(chuàng)新發(fā)展模式以及學習實踐科學發(fā)展觀的總體要求，關(guān)注重大理論的新變化，周邊城市和周邊區(qū)域創(chuàng)新發(fā)展的新實踐，研究科技創(chuàng)新的新情況，新一輪發(fā)展及當前宏觀經(jīng)濟形勢對科技工作提出的新要求，注重加強新知識和新理論的學習，及時更新知識結(jié)構(gòu)；注重向他人學習，虛心接受并樂意采納他人以及下屬一切正確的意見和建議；注重調(diào)查研究，經(jīng)常走訪企業(yè)，使分管工作盡可能地符合創(chuàng)新實踐的需要。通過學習和調(diào)研，明方向，識規(guī)律，增強了自己服務科技創(chuàng)新工作的適應性和主動性，提高了履行崗位職責的能力。
適應變化，創(chuàng)新實干，做出新的工作業(yè)績。
2月份轉(zhuǎn)任到科技局后，根據(jù)局黨組的安排，主要分管處室為高新產(chǎn)業(yè)科，同時分管局黨務工作，協(xié)助局主要領(lǐng)導做好后“530”工作。應該講，外經(jīng)、招商工作與科技工作還是比較大的不同工作領(lǐng)域，高新產(chǎn)業(yè)科又是我局向上爭取的重要處室，530工作是區(qū)轉(zhuǎn)型提升發(fā)展的重要抓手，所以自己工作上壓力也比較大。但在局主要領(lǐng)導的關(guān)心下，在全局同仁的支持下，特別是分管處室全體同志的努力下，自己適應了新的工作環(huán)境和新的工作領(lǐng)域，各項工作得以順利開展，較好地完成了年初確定的各項工作任務。
高新產(chǎn)業(yè)工作完成情況。
在向上爭取上，截至9月底，獲國家、省、市各類科技計劃項目80個，共獲項目資金4400萬元，項目數(shù)比增長78%，資金額增長76%。其中科技項目7個（含國家重大專項項目1項），省級科技項目24個（含省重大成果轉(zhuǎn)化2項），市級科技項目48個，項目數(shù)位居全市各板塊第一，為歷年來成績。
在品牌爭取上，截至9月底，已新增按新辦法認定高新技術(shù)企業(yè)21家，比20xx年考核任務15家多出6家，超額完成全年任務；申報省高新技術(shù)產(chǎn)品29項，目前已獲批10項；申報國家火炬計劃***高效節(jié)能換熱器產(chǎn)業(yè)基地已通過初審，預計10月底赴北京答辯，成功希望很大，若成功申報，將是全區(qū)第一個的產(chǎn)業(yè)基地后530工作情況。
530工作是今年全市“科技創(chuàng)業(yè)與服務外包促進年”的重點工作，也是全區(qū)轉(zhuǎn)型提升發(fā)展的重要工作之一，本人主要協(xié)助局主要領(lǐng)導分管后530工作。
從后530今年的工作來看，主要通過4月15日的“***區(qū)530項目創(chuàng)業(yè)導師聘任儀式”及7月22日“***區(qū)530企業(yè)產(chǎn)業(yè)化推進會暨***區(qū)530企業(yè)商會揭牌儀式”兩場大的活動來推進***區(qū)在全市首創(chuàng)的“導師計劃”，“530商會”計劃，推進區(qū)530企業(yè)的產(chǎn)業(yè)化發(fā)展，530商會則為企業(yè)搭建交流的平臺。兩場大的活動市委、區(qū)委區(qū)政府主要領(lǐng)導都親自出席，并對區(qū)530工作工作給予充分的肯定。
此外，服務企業(yè)的“530”網(wǎng)站成立并開通，還出臺了鼓勵扶持本地企業(yè)參股“530”項目資金扶持政策。
黨務工作情況。
黨務工作方面，今年最主要的一項工作是組織開始學習實踐科學發(fā)展觀活動試點工作。在區(qū)委試點工作領(lǐng)導小組及區(qū)委第三指導檢查組的指導下，在局主要領(lǐng)導及全局上下的高度重視下，我們*完成了學習調(diào)研，分析檢查，整改落實三個階段的各項工作任務，并受到了第三指導檢查組領(lǐng)導的高度肯定。
我們還組織黨員干部、團員青年開展富有特色的扶貧獻愛心活動，組織開展了“紅十字人道萬人捐”募捐活動，全局干部共募集資金人民幣3100元。還推薦局一名中青年干部參加區(qū)十佳杰出青年的評選，并成功當選。此外，組織退休老干部參觀了融現(xiàn)代科技和佛教文化精髓的靈山梵宮和馬山龍頭渚公園，安排老干部進行體檢等活動。
廉潔自律，嚴格要求，樹立良好的個人形象。
廉潔自律對組織而言是凝聚力、戰(zhàn)斗力，對領(lǐng)導干部個人來講是影響力、公信力。隨著全社會對科技工作的日益重視，以及科技管理部門對行政資源調(diào)配力的不斷提高，科技局的地位和影響力也得到了前所未有的提升，作為科技局的一名分管領(lǐng)導，深知手中掌握的行政資源是納稅人的血汗，深知個人的一言一行，對于國家公務人員以及領(lǐng)導干部整體隊伍在群眾心目中的形象和威望的重要性，在工作中始終能夠保持一份謹慎和清醒，始終做到自律、自重、自省和自警，自覺以人民利益為重，以事業(yè)為重，甘于吃苦，樂于奉獻，嚴于律己，尊重同志，寬厚待人，把提高個人的道德修養(yǎng)、職業(yè)操守與做好本職工作有機結(jié)合起來，凡事以身作則，顧全大局，任勞任怨，精益求精，主動將更多的休息時間用于工作和學習。經(jīng)常告誡自己要保持清正、廉德、進取、思過的操守，謹言慎行，防微杜漸，認認真真做事，實實在在做人。積極參加局中心組學習，以及各類先進人物的學習和警示教育，從正反兩方面的典型事例中強化珍惜人生、珍惜工作、珍惜名譽的人生感悟。20xx年中能認真學習并執(zhí)行中央、省、市領(lǐng)導干部廉正建設的有關(guān)規(guī)定，工作中能始終做到不徇私情，不謀私利，一切工作嚴格遵守有關(guān)規(guī)章紀律，分管項目嚴格做到陽光操作。正確處理好家事、國事的關(guān)系，任何時候都絕不以權(quán)謀私，樹立良好的家風。
xx年雖然在思想上和工作上有了新的收獲，也能較好地勝任本職工作，但以更高的標準要求自己，還存在著很大的差距。由于科技進步日新月異，科技管理工作面臨的新情況層出不窮，在新的一年中，還需要各位領(lǐng)導和同志們進一步的關(guān)心、支持和幫助，本人也將更加勤奮努力，扎實工作，大膽創(chuàng)新，爭取在各個方面更上層樓！
以上是我的述職述廉報告，敬請同志們對我提出寶貴的意見和建議。
謝謝大家！
科技局個人述職報告篇四
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同志：
根據(jù)中共xx縣委組織部要求，下面本人將近年來的工作情況報告如下，請予評議。
一、任職崗位。
本人于11月開始主持xx鄉(xiāng)黨委工作，4月―5月?lián)蝬x鄉(xiāng)黨委書記；206月―4月?lián)蝬x鎮(zhèn)黨委副書記、政府鎮(zhèn)長；205月至今擔任xx縣農(nóng)牧局黨支部書記、局長。
二、履職情況。
本人自擔任領(lǐng)導職務以來，始終能堅持馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和江澤民同志“三個代表”重要思想，牢固樹立科學的發(fā)展觀，講學習、講政治、講團結(jié)。幾年來，在各級黨委政府的正確領(lǐng)導下，在所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)和單位干部職工的關(guān)心、支持幫助下，立足本職、深入基層，較好的完成了組織交給的各項工作任務，年―20連續(xù)四年被中共xx縣委評定為“優(yōu)秀公務員”，在20的黨員先進性教育活動中，中央督導組、省委、州委督導組親臨我局檢查指導工作，對我局開展的先進性教育活動給予了高度的評價，在年七一建黨節(jié)表彰大會上，我局黨支部被州委授予“先進黨支部”的光榮稱號。
作為黨的基層領(lǐng)導，本人自任職以來，始終堅持嚴于律已、克已奉公，自覺維護班子和全體干部職工的團結(jié)統(tǒng)一，堅持民主集中制原則，認真學習、勤政廉政、兢兢業(yè)業(yè)、勤奮工作，各項工作都取得了新的突破。回顧幾年來的工作，本人主要取得以下成績：
1、講學習、建制度、提素質(zhì)、強隊伍。
本人自擔任xx鄉(xiāng)黨委書記至今，無論是從事鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨務工作、政府工作，還是縣級部門主要領(lǐng)導，始終能嚴格按照各級黨委政府的要求，帶頭認真學習領(lǐng)會中央、省、州、縣相關(guān)文件精神，統(tǒng)一全體干部職工的思想，認真抓好單位內(nèi)部的制度建設，曾先后建立了《xx鄉(xiāng)黨委集體領(lǐng)導議事制度》、《xx鎮(zhèn)人民政府工作規(guī)則》和《xx縣農(nóng)牧局工作規(guī)則》等制度。通過學習，不僅提高了自身的政治素質(zhì)、理論素質(zhì)和駕馭全局的領(lǐng)導水平，同時提高了所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門全體干部職工的綜合素質(zhì)，加強了隊伍建設，提高了單位內(nèi)部干部職工的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
2、講團結(jié)、變作風、重效益、抓落實。
本人自任職至今，每到一個部門，始終把講團結(jié)、變作風、重效益、抓落實作為工作的重中之重來抓，切實抓好班子及隊伍內(nèi)部的團結(jié)，轉(zhuǎn)變機關(guān)工作作風，重視工作效益，狠抓工作落實，為民辦實事好事，深受廣大干部群眾的擁護和支持，在xx鄉(xiāng)扶貧工作、xx鎮(zhèn)縣際油路民房搬遷以及解決xx縣農(nóng)牧局農(nóng)機站土地糾紛等工作中，由于措施得力、方法得當，從未出現(xiàn)過一起群眾聚眾上訪事件，為我縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作的有序開展作出了應有的貢獻。
3、講政治、嚴要求、樹形象、促廉政。
古人云：“古之君子，其責已也重于周，其待人也輕以約”。自擔任上江鄉(xiāng)黨委書記至今，本人始終注重對黨的各項方針政策的學習和實踐，維護黨的利益，嚴格要求自己，認真落實黨風廉政建設責任制，模范遵守廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，勤儉節(jié)約，廉潔持家，不斷增強自身的政治責任感，始終把自己的工作置于廣大干部職工的監(jiān)督之中，愛崗敬業(yè)，盡職盡責，要求職工做到的自己先努力做到做好，以官風帶民風，用真心換真情，得到了班子成員的一致?lián)碜o和廣大干部職工以及人民群眾的廣泛好評。
三、存在問題及努力方向。
本人自擔任領(lǐng)導職務以來，雖然做了許多力所能及的工作，也取得了一定的成績，但每點成績的取得，都離不開各級黨委政府的堅強領(lǐng)導，離不開共同工作的.領(lǐng)導同事的積極配合支持和理解。
在總結(jié)成績的同時，本人也清醒的看到，自己尚有諸多不足。首先由于學習不夠，理論聯(lián)系實際和理論指導工作存在一定的差距；其次，雖然近年來本人一直從事農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作，也積累了一定的農(nóng)村工作經(jīng)驗，但整體上對農(nóng)業(yè)農(nóng)村結(jié)構(gòu)調(diào)整工作研究得不夠多；再次，在深入基層、深入群眾、了解民意方面還存在差距；最后，對新形勢下農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的新路子缺乏全方位的探索。
綜上所述，近年來，本人雖然在學習和生活中，取得了一定的成績，但諸多方面仍然有待進一步提高和完善。本人決心在今后的工作中，充分發(fā)揚黨員先進性，認真學習黨的各項方針政策，勤奮工作，努力完成上級黨組織交辦的各項任務，為我縣早日建成社會主義新農(nóng)村而貢獻自己的力量。
述職完畢，謝謝大家。
二00六年十二月。
《縣農(nóng)牧局局長述職報告》來源于范文搜網(wǎng)，歡迎閱讀縣農(nóng)牧局局長述職報告。
科技局個人述職報告篇五
按照市委、市政府的部署，經(jīng)自我申報和單位推薦，我有幸成為一名科技特派員，于xxxx年7月下派到xxxx區(qū)xxxx鄉(xiāng)開展工作。在科技特派員過去半年的任期內(nèi)，在市、區(qū)科技局、xxxx醫(yī)學院和xxxx區(qū)xxxx鄉(xiāng)等上級部門的關(guān)心和指導下，在本單位的支持下，我嚴格按照科技特派員的要求，在適當安排自己在xxxx醫(yī)學院附屬第一醫(yī)院原有的工作后，全力履行科技特派員的職責，強化科技服務意識。創(chuàng)建科技示范基地，進行百畝xxxx低產(chǎn)園改造，同時，根據(jù)自身專業(yè)特長，積極開展調(diào)查研究，申報健康檔案項目協(xié)助當?shù)匦l(wèi)生院建立農(nóng)村居民健康檔案，認真負責地開展各項工作?，F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：
入駐xxxx鄉(xiāng)以后，為收集一手資料，我從資料查詢、干部交流、接觸農(nóng)戶、實地查看等方式了解掌握xxxx鄉(xiāng)的基本情況，深入了解鄉(xiāng)里自然環(huán)境和經(jīng)濟社會發(fā)展現(xiàn)狀，并根據(jù)專業(yè)特長對xxxx鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生狀況做了詳細的調(diào)查和分析。
(一)基本情況。
xxxx鄉(xiāng)位于xxxx區(qū)西北部，北臨甌江，與永嘉縣橋頭鎮(zhèn)、青田縣溫溪鎮(zhèn)隔江相望;西連青田縣;東接臨江鎮(zhèn);南鄰岙底、五鳳垟兩鄉(xiāng)?？偯娣e30.62平方公里，江岸長8.4公里。轄16個行政村，42個自然村。鄉(xiāng)政府駐東岙村，距市區(qū)28公里。xxxx年8月開始劃歸xxxx市xxxx區(qū)轄區(qū)。
經(jīng)濟以農(nóng)業(yè)為主，以種植水稻、小麥為主，兼種番薯、花生、大豆等經(jīng)濟作物。國家級生態(tài)公益林、省級生態(tài)公益林植有松樹、杉樹、油桐樹及毛竹。效益特色農(nóng)業(yè)有xxxx生產(chǎn)基地、西坑紅豆杉基地、馬蹄筍基地、稻田溝坑養(yǎng)魚基地、西坑高山蔬菜基地、童雞與肉雞生產(chǎn)加工基地、地瓜干加工基地和梅花鹿養(yǎng)殖基地。主要工業(yè)有氟塑設備業(yè)、手表裝配業(yè)、礦產(chǎn)業(yè)、服裝業(yè)。已實現(xiàn)村村通公路，330國道和金溫鐵路沿江貫穿全境。
xxxx鄉(xiāng)為xxxx著名僑鄉(xiāng)之，風景優(yōu)美，主要景點位于西坑村的西龍溪。
(二)醫(yī)療衛(wèi)生狀況。
xxxx鄉(xiāng)常住人口中老齡人口比例約占22%，屬于“超老年型”社會，社會健康需求問題較為突出。
群眾常見慢性病前四位分別是高血壓、腦中風、冠心病、糖尿病。而全國慢性病的前四位依次是心臟病、腦血管病、惡性腫瘤、呼吸系統(tǒng)疾病。
xxxx鄉(xiāng)有鄉(xiāng)中心衛(wèi)生院1個，村衛(wèi)生室2個。中心衛(wèi)生院為xxxx鄉(xiāng)社區(qū)衛(wèi)生服務中心，在崗人員6人，專業(yè)分別為臨床醫(yī)學、中醫(yī)、社區(qū)醫(yī)學、婦女保健、影像學、醫(yī)學檢驗，主要任務為承擔xxxx鄉(xiāng)基本醫(yī)療、保健任務;5000元以上醫(yī)療設備有b超、生化儀器、血液分析儀、x光機。
常住居民文化教育程度低，健康意識、接受健康教育能力和掌握健康知識均較差。醫(yī)療資源相對匱乏，去周遍醫(yī)院就醫(yī)便利程度低。
(一)主持開展《xxxx低產(chǎn)園改造技術(shù)研究》項目研究。
xxxx鄉(xiāng)位于xxxx區(qū)西部山區(qū)，屬于亞熱帶季風性氣候，全年降雨量充足，氣溫適宜，并有一個疏于管理處于長果期的xxxx園地，如果進行改造，能收到較好的經(jīng)濟效益，并為村民創(chuàng)造就業(yè)機會。在認真調(diào)研和咨詢農(nóng)業(yè)專家的基礎上，課題組向xxxx市科技局申報了科技特派員項目“xxxx低產(chǎn)園改造技術(shù)研究”課題，市科技局予以立項，并下?lián)芰艘黄谘芯拷?jīng)費6萬元，為本項目的研究開展奠定了基礎。
本課題經(jīng)市科技局批準立項后，課題組立即策劃項目方案，以政府管理、團隊承包、與xxxx所在村資源共享的方式，開展項目研究工作。邀請農(nóng)林水利局專家現(xiàn)場指導，組織人員進行除草、松土、建設園地作業(yè)道路、施肥等各項xxxx低產(chǎn)園改造工作。課題組定期現(xiàn)場查看監(jiān)督各項工作完成情況，并對工作中碰到的難題共商解決良策，確保課題正常運作，努力實現(xiàn)農(nóng)業(yè)增產(chǎn)、農(nóng)民增收的目標。
(二)主持開展《農(nóng)村居民健康檔案在xxxx鄉(xiāng)的應用》項目研究健康檔案是基層衛(wèi)生院的重要公共衛(wèi)生工作之一。針對本人專業(yè)和衛(wèi)生院健康檔案實際建設情況，課題組向xxxx區(qū)科技局申報了特級特派員項目“農(nóng)村居民健康檔案在xxxx鄉(xiāng)的應用”課題，并根據(jù)課題評審專家意見提高課題指標，區(qū)科技局予以立項，現(xiàn)項目已經(jīng)公示，共將撥款5萬元支持項目研究。
在項目的初步實施過程中，由于上級部門對健康檔案的要求產(chǎn)生變化，經(jīng)課題組成員共同討論后，決定根據(jù)新的健康檔案內(nèi)容開展研究工作。由于健康檔案研究工作需要專業(yè)性強，而衛(wèi)生院人手較為缺乏，項目組積極聯(lián)系醫(yī)學院校——xxxx醫(yī)學院，獲得該院心理系的支持，屆時將有學生以暑假實習的方式，在老師的組織下，在專業(yè)人員的指導下，協(xié)助健康檔案調(diào)查工作。
(一)健康科普宣傳。
本人依托醫(yī)院的資源，積極開展健康科普工作。健康科普不同于醫(yī)學專業(yè)知識，如何將專業(yè)知識科普化，是一項較有難度的工作。本人查找醫(yī)院中的各種健康科普資料，針對當?shù)卮迕竦慕】登闆r，著重宣傳日常的生活習慣，糖尿病、高血壓等常見慢性病的預防、治療和注意事項。提高村民健康意識，增加村民健康知識，對疾病做到“早發(fā)現(xiàn)、早預防、早治療”。
(二)開展“千鄉(xiāng)萬村送服務”活動。
根據(jù)市委市政府的部署，在xxxx年10月至12月在派駐鄉(xiāng)開展“千鄉(xiāng)萬村送服務”活動。
活動期間，根據(jù)活動的要求，走訪基層部門，召開座談會，與村干部、村民積極交流，梳理問題、分析問題、上報問題，較好地完成任務。在活動中共走訪了5個基層，召開了2次座談會，梳理了問題18個，匯報統(tǒng)計表5次，匯報活動內(nèi)容3次，以會議的方式匯報內(nèi)容2次。
(三)融入當?shù)?，學習農(nóng)村工作方式，參與部分工作。
半年中，本人積極融入當?shù)兀卩l(xiāng)政府開展活動，開展項目研究時積極參與，如村間道路建設調(diào)查、全鄉(xiāng)年度體育比賽、為村民送溫暖送服務活動。在活動中，本人以學生、幫手的身份出現(xiàn)，學習在農(nóng)村的工作方式方法，盡力為鄉(xiāng)政府開展的各項活動幫上點小忙。
經(jīng)過半年的工作，深感科技特派員工作是一項錯綜復雜的工作，它教會我如何面對不同的角色，扮演不同的角色，有時候需要謙虛地做學生，有時候需要有信心地做老師?？萍继嘏蓡T工作對我來說是一個機遇、一個挑戰(zhàn)、一種鍛煉，是人生經(jīng)歷中的“加油站”。2015年是我科技特派員工作關(guān)鍵的一年，我將投入更大的精力，按項目計劃有序地開展課題研究，積極參與農(nóng)村工作，開展科技服務農(nóng)村工作，開展健康服務健康宣傳活動，把科技特派員工作做好。
局長述職報告|副局長述職報告。
局長述職報告|副局長述職報告。
科技局個人述職報告篇六
尊敬的領(lǐng)導：
20xx年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，在上級科技主管部門的大力支持下，通過全縣科技人員的共同努力，全面實踐“自主創(chuàng)新、重點跨越、支撐發(fā)展、引領(lǐng)未來”的科技工作方針，圍繞加快xx振興發(fā)展這根主線，突出“三區(qū)”建設這個主題，找準科技工作的切入點，創(chuàng)造性開展工作，科技工作成效明顯?，F(xiàn)述職如下：
本人堅持政治理論學習，加強政治品質(zhì)修養(yǎng)，認真學習踐行“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀，做到政治方向正確，政治立場堅定，政治態(tài)度嚴明，政治紀律嚴肅，黨性原則較強，堅定共產(chǎn)主義理想信念，能認真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，堅持正確的世界觀、權(quán)力觀和事業(yè)觀，堅持執(zhí)政為民、密切聯(lián)系群眾的群眾路線，堅持集體領(lǐng)導和個人負責制相結(jié)合，工作中識大體，顧大局，能維護班子團結(jié);認真踐行社會主義核心價值體系，注重職業(yè)道德、個人品德和家庭美德的修養(yǎng)，遵守社會公共道德，品行端正、愛崗敬業(yè)、誠實守信。
過去的一年，我局認真貫徹黨中央、國務院和省委、省政府關(guān)于加快科技創(chuàng)新的有關(guān)精神，緊扣加快xx振興發(fā)展的主題，以“三區(qū)”建設為抓手，確立以項目為核心，按“科技三進三入”的的工作思路，主攻農(nóng)村科技、工業(yè)經(jīng)濟、民生項目三個重點，創(chuàng)造性開展工作，科技在經(jīng)濟社會發(fā)展中的支撐引領(lǐng)作用和科技局的整體形象都有新的提升。
1、圍繞加快xx振興發(fā)展，包裝推出了一批科技項目。根據(jù)《若干意見》，結(jié)合我縣科技工作現(xiàn)狀，制訂了《xx縣科技創(chuàng)新發(fā)展規(guī)劃》，以鎢、稀土和新興電子、新能源等產(chǎn)業(yè)為重點，編報了10個對接項目，并由局長帶隊，多次赴省、市進行專題匯報，做好項目跟蹤立項工作。
2、圍繞加快xx振興發(fā)展，爭取了一批項目。xx年，根據(jù)《若干意見》明確支持的項目，我局以鎢和新能源為重點，爭取了科技部2個項目的支持。
二是為鼓勵天坤太陽能有限公司的科技創(chuàng)新，加快新能源產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，積極跑部進廳，為企業(yè)爭取了科技部中小企業(yè)創(chuàng)新基金項目，將推動企業(yè)科技創(chuàng)新能力的提升。同時，積極推動工業(yè)園區(qū)的科技創(chuàng)新工作，提升現(xiàn)有企業(yè)的創(chuàng)新能力，xx年共引導園區(qū)企業(yè)進行科技創(chuàng)新10項，科技入園工作獲得省廳表彰，并爭取了省科技廳“科技入園技術(shù)示范與應用”項目的支持。xx年，全縣累計爭取市級以上科技項目9個，其中科技部項目2個，省廳項目2個，市局項目5個，同比增長3倍。xx年，全縣專利申請量66項，授權(quán)量32項，在全省排第13位。
3、圍繞加快xx振興發(fā)展，實施好科技項目。油茶產(chǎn)業(yè)是《若干意見》明確支持的項目，xx年，我縣通過實施省級科技富民強縣油茶項目，引進新品系16個，推廣新技術(shù)3項，組織技術(shù)攻關(guān)5個，選派科技特派員60人，發(fā)放技術(shù)資料xx份，近期順利通過省專家組的檢查驗收，并獲得好評，有望進入科技部xx年支持的項目，將對我縣油茶產(chǎn)業(yè)的發(fā)展及農(nóng)民致富提供科技支撐。
1、圓滿完成“三送”、新農(nóng)村建設等工作。我局扎實開展“三送”工作，派出了工作能力強的領(lǐng)導和干部，克服局經(jīng)費緊張的困難，在掛點村支持了資金1.7萬元，物資0.5萬元。新農(nóng)村建設掛點工作及掛點村土坯房改造等有序推進。
2、超額完成招工等任務。截止到10月份，我局共完成招工任務18個，在全縣排13位，預計全年可超額完成任務。全面完成了固定資產(chǎn)投資、重大項目包裝及推介等任務。解決了一個歷史遺留問題，原生化廠成功改制，維護了社會穩(wěn)定。計劃生育、信訪、綜治維穩(wěn)、和諧平安建設等工作都得到同步推進，取得了良好成效。
3、結(jié)合實際，貫徹落實干部選拔任用條例。能認真貫徹落實《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》，始終堅持黨管干部的原則，嚴格按照有關(guān)政策、規(guī)定辦事，堅持公開、平等、德才兼?zhèn)浜腿稳宋ㄙt的原則，增加工作透明度，接受干部群眾的監(jiān)督，從實際出發(fā)，充分利用干部職工的長處，充分調(diào)動其積極性。
4、單位自身建設，提高行政效能。通過完善規(guī)章制度，強化了單位職工的自律能力。在資金緊張的情況下，擠出資金加強單位硬件設施建設，購置了照相機、投影儀、電腦等設備，改善了工作條件。
5、存在的主要問題和不足。
一年來，雖然在工作上取得了一定成績，但還存在著許多不足。主要是我縣科技整體水平還比較低，科技支撐能力不強，高新產(chǎn)業(yè)發(fā)展滯后，科技創(chuàng)新任重而道遠，今后將在這些方面繼續(xù)努力。
本人嚴格遵守各項廉潔自律規(guī)定，積極實行政務公開，在項目安排、財務開支等方面堅持按程序、按規(guī)定辦事。在用車等方面均能按規(guī)定執(zhí)行，在公務接待上一切從簡，不存在對基層企業(yè)和單位吃拿卡要的行為。
科技局個人述職報告篇七
xx年，本人在##區(qū)擔任科技局局長，并兼任##經(jīng)濟開發(fā)區(qū)黨工委副書記、管委會副主任、##科技中心管委會主任等職務。一年來，本人積極貫徹落實##區(qū)委、區(qū)政府的指示精神，認真踐行科學發(fā)展觀，積極履行崗位職責，##區(qū)科技工作被##省科技廳向科技部推薦為“全國科技進步先進示范區(qū)”候選單位，##省知識產(chǎn)權(quán)示范區(qū)等榮譽稱號。##科技中心成為全國第一個“外國專家創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)園”，##省級科技孵化器，“感知中國”傳感網(wǎng)創(chuàng)新示范區(qū)(北區(qū))等?，F(xiàn)圍繞述職述廉兩個方面作如下認真總結(jié)：
一、思想品德追求高尚。
xx年，本人積極參加##區(qū)“科學發(fā)展觀”的系列學習教育活動。進一步樹立了黨員意識、執(zhí)政為民意識。深刻體會了共產(chǎn)黨員不僅是一個崇高的稱號，更代表著一種責任感。作為一名黨員干部要從自身做起，牢記黨員要求，履行黨員義務，全心全意為人民服務，始終把群眾的利益作為我們追求的工作目標。我們正面臨全球金融危機，這就要求我們堅持實踐標準，尊重實際，尊重規(guī)律，堅持在實踐中學習，在實踐中提高，真正自覺地同黨中央保持高度一致。增強為人民服務的真本事，增強黨員的事業(yè)心和責任心，提高駕馭工作和處理問題的能力。一年來還積極參加區(qū)管干部學習班組織的各類講座、培訓，參加黨組織中心組學習，參加黨支部組織的“黨的xx屆四中全會精神”等教育活動等。在日常工作中，能牢記黨的宗旨、堅持黨性，堅定而自覺地貫徹黨和國家的各項路線、方針和政策，特別是在實際工作中能積極貫徹落實科學發(fā)展觀的指導思想，大力倡導和實踐科技創(chuàng)新。在工作中，能認真執(zhí)行民主集中制，團結(jié)局(##科技中心)全體同志協(xié)作開展工作，堅持全局意識和大局意識，不斷提高共產(chǎn)黨員的修養(yǎng)，始終追求高尚的思想品德。
二、工作能力力求卓越。
今年由于工作職責的增加，既要在區(qū)科技局工作，又要在##科技中心工作，兩方面的工作都十分重要，又必須認認真真做好每一件工作。因此，一年來，一是做勤政敬業(yè)的帶頭人。以勤勉的工作作風和高度敬業(yè)的工作態(tài)度干好本職工作。在工作中全面駕馭工作的全局，認真履行崗位職責，遇難事“不畏難”，確保了##區(qū)xx年首批“530”項目的申報數(shù)和a類項目簽約數(shù)列全市第一。二是做科學決策的帶頭人，注重工作思路的創(chuàng)新和工作理念的提升，通過認真學習政治、經(jīng)濟、法律、現(xiàn)代科學等方面的知識和實際工作的鍛煉，使自己的政策水平、業(yè)務能力和組織協(xié)調(diào)能力及遇到難事、急事的應變能力得到了明顯的提高。在日常工作決策中能充分發(fā)揚民主，開誠布公，察納雅言，擇其善者而從之，其不善者而鑒之，特別是在向上爭取##科技中心成為全國第一個“外國專家創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)園”中，集中大家的智慧而作出盡可能完善的決策和爭取工作。三是做一心為民的帶頭人。積極為基層服務辦事不推諉，做到言必行，行必果，以扎實行動贏得基層信任，至目前為止，全區(qū)向上爭取的各類科技資金已達1億元以上。四是做艱苦奮斗的帶頭人?！耙У貌烁?，則百事可做”。自己始終在工作中把艱苦奮斗作為共產(chǎn)黨人的“身份證”，精心“擦拭”，永遠珍藏。通過一年來的實踐，收獲很大，自己在工作中的能力也不斷得到提高。
科技局個人述職報告篇八
一是學習自覺性不強。沒養(yǎng)成好的學習習慣，學習的自覺性、主動性不強。對知識的學習沒有引起足夠的重視，只滿足完成本職工作，被動地去學習，而沒有自覺地去學習，理解性地去學習。對新形式新任務缺泛更深層次的認識，對深層次的問題研究考慮還不夠，用理論指導實踐的工作能力有待加強。
二是黨性修養(yǎng)不夠深。開展“兩學一做”學習教育以來，重溫入黨誓詞，認真學習黨章黨規(guī)和習近平總書記系列講話精神，對照檢查感覺自己無論是在黨性修養(yǎng)還是思想境界上，與黨中央對新時期黨員干部的要求有差距。
三是宗旨意識不牢固。近年來，隨著生活水平日益提高和社會思想多元、多樣、多變，為人民服務的宗旨意識有所淡化，未能在思想上關(guān)心群眾，感情上貼近群眾，工作上聯(lián)系群眾，行動上照顧群眾;對于關(guān)系群眾切身利益的事情，缺乏急群眾之所急、想群眾之所想、解群眾之所需的民本思想，沒有從小事做起，從具體事情抓起，以“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機感、“坐不住”的責任感，主動解決好涉及群眾利益的突出問題，以至于宗旨意識出現(xiàn)了情況。
科技局個人述職報告篇九
主任、各位副主任、各位委員：
任職以來，本人堅持在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，在縣人大的支持和監(jiān)督下，團結(jié)和帶領(lǐng)局局機關(guān)一班人，認真履行部門職能，著眼于全縣經(jīng)濟社會發(fā)展大局，積極發(fā)揮科技在“扶農(nóng)助工、引領(lǐng)創(chuàng)新”方面的作用。幾年來，我縣科技管理工作有了一些新起色，也取得一定成績，曾先后獲得全國科技進步考核先進縣、全國防震減災工作先進縣、全省專利申請、授權(quán)十強縣等榮譽稱號。
遵照會議安排，現(xiàn)將本人2017年度學習工作情況報告如下：
學習是干好工作的基本功。因此，本人始終堅持注重通過網(wǎng)絡、報刊、文件等形式認真學習黨的大政方針和縣委、縣政府重要會議精神，及時了解和掌握新形勢下科技工作的新要求、新部署。做到思想和言行上自覺與縣委、縣政府保持一致，不斷增強工作的責任感和緊迫感。一是學習理論。結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，重點學習了習近平總書記系列重要講話以及十九大精神，思想上得到凈化，增強了政治定力。
二是學政策。重點學習了建設創(chuàng)新型國家、省份和城市的相關(guān)配套政策，具體有省合蕪蚌自主創(chuàng)新試驗區(qū)建設系列配套政策，市委1+2+n系列配套政策。從而明確了新形勢下科技工作應把握的重點和努力方向。三是學習法規(guī)。按照依法治國的要求，重溫國家科技進步法、省科技進步條例、《專利法》等相關(guān)法律法規(guī)，增強依法行政意識。四是學業(yè)務。主要有高企認定辦法、科技計劃項目編報、專利申請、科技活動統(tǒng)計等，不斷提高指導工作的水平。
作為單位“一把手”，堅持抓班子、帶隊伍，認真履行一崗雙責要求，圍繞打造團結(jié)、廉潔、高效機關(guān)的目標，從思想建設、作風建設、制度建設三個這方面入手，推進單位黨風廉政建設，不斷增強機關(guān)效能。一是及時組織班子成員和機關(guān)全體人員學習中央和省、市、縣有關(guān)會議、文件精神，并就有關(guān)專題進行講解，幫助大家領(lǐng)會重點，認清形勢，進一步提高思想政治素質(zhì)，言行上自覺與上級保持一致，主動適應新常態(tài)。
二是嚴格落實中央八條規(guī)定和省委三十條規(guī)定，以及市縣紀委關(guān)于改進作風的要求，引導大家要“塑造好形象，鍛造好作風”，不斷提高服務水平，增強工作主動性和創(chuàng)造性，提升工作效率。三是進一步建立健全黨風廉政建設制。從嚴格上下班考勤、經(jīng)費支出到廉政風險防范體系等都得到進一步完善。四是堅持民主集中制，增強了合力，班子成員分工明確，都能各司其職，主動謀劃各自分管工作，形成良好的工作狀態(tài)。
1.高效推進高企申報認定工作。2017年市政府下達我縣高企申報工作認定1家、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值增長25%以上的工作任務。根據(jù)高新技術(shù)企業(yè)認定的各項條件要求，從我縣目前企業(yè)的行業(yè)類別及自主知識產(chǎn)權(quán)情況分析，要完成任務有一定的難度。
為確保任務完成，我局在園區(qū)管委會的配合支持下，多次深入到各企業(yè)進行摸排調(diào)研，最終篩選出蚌埠永豐染料化工有限公司、蚌埠翔合汽配有限公司兩家基本符合條件的企業(yè)，并加強點對點的指導，組織企業(yè)在規(guī)定時間內(nèi)完成了材料編寫和向上申報工作，其中蚌埠永豐染料化工有限公司于去年11月順利通過高企認定。蚌埠翔合汽配有限公司兩個產(chǎn)品被批準認定為安徽省高新技術(shù)產(chǎn)品。截止去年底，我縣共有高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)企業(yè)9家，全年完成高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值24.88億元，是全年目標任務的155.5%(目標任務是16億)。
2.扎實開展專利挖掘及申請工作。專利是合蕪蚌自主創(chuàng)新試驗區(qū)建設的一項重要考量指標。去年市下達我縣任務是：發(fā)明專利申請量416件，授權(quán)量21件。面對逐年加大的任務，我們沒有消極應付，而是積極地想辦法、建機制、用實招。
一是重新修訂我縣專利資助辦法，設立專利專項資金，確保專利申請人資助兌現(xiàn)，保證激勵到位;二是加強專利政策宣傳，印發(fā)專利手冊，激發(fā)企業(yè)和社會自然人申請專利的積極性;三是在企業(yè)建立了一支專利工作聯(lián)絡員隊伍，并且組織了專門培訓;四是制訂挖掘?qū)＠ぷ鞒B(tài)機制。分管領(lǐng)導每星期到企業(yè)開展專利工作不少于1次;每月邀請省市專利代理機構(gòu)上門服務一次，幫助企業(yè)挖掘?qū)＠⒔M織申報。五是拓寬挖掘?qū)＠?，由以企業(yè)為主向農(nóng)業(yè)、教育、衛(wèi)生等領(lǐng)域延伸。2017年，我縣發(fā)明專利申請量431件，完成目標任務的103.6%，發(fā)明專利授權(quán)量達74件，占全年目標任務368%，居全省縣級第四名，榮獲全省發(fā)明專利授權(quán)十強縣稱號，我縣還被列為省知識產(chǎn)權(quán)強縣工程試點縣。
3.積極組織開展產(chǎn)學研合作。注重發(fā)揮科技部門的橋梁紐帶作用，主動為企業(yè)牽線，與科研院校建立產(chǎn)學研合作關(guān)系。進一步完善了企業(yè)技術(shù)需求調(diào)研機制，采取網(wǎng)上征集、定期走訪等形式，及時了解掌握企業(yè)技術(shù)需求信息，適時組織開展產(chǎn)學研對接活動，幫助企業(yè)解決技術(shù)難題，同時鼓勵企業(yè)創(chuàng)辦自己的研發(fā)中心，有效地推動了企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新。
如：安徽科技學院與群力蔬菜合作社建立產(chǎn)學研基地，幫助開展辣椒新品種的引種育苗，研發(fā)辣椒深加工技術(shù);上海同濟大學陳浩宏教授與溝東酥梨協(xié)會合作社開發(fā)了紅梨膏項目;武漢科技學院幫助天麒面粉解決小麥胚芽熱處理技術(shù)難題等。去年共成功組織了6次產(chǎn)學研對接活動，此外，還三次組織企業(yè)高管和專業(yè)技術(shù)人員參加省市專業(yè)知識培訓，幫助他們申報評定專業(yè)技術(shù)職稱。
4.進一步優(yōu)化項目管理。修訂完善了**縣科技項目管理辦法，對項目申報、評審、監(jiān)督、驗收等環(huán)節(jié)進一步規(guī)范，嚴格了程序。在項目立項上，注重與完成省市考核目標任務相結(jié)合、與區(qū)域產(chǎn)業(yè)特點相結(jié)合、與產(chǎn)學研相結(jié)合，堅持引導創(chuàng)業(yè)、支持創(chuàng)業(yè)、鼓勵干事原則，較好地發(fā)揮了項目資金“四兩撥千斤”的引導作用。
2017年，共組織實施各類縣級科技項目38項，引導規(guī)上企業(yè)研發(fā)投入6300萬，新增市級農(nóng)業(yè)專家大院1家，有6家企業(yè)獲市自主創(chuàng)新專項資金支持30萬。推薦農(nóng)業(yè)推廣中心申報2017年國家科技成果轉(zhuǎn)化項目，推薦諾德科技申報2017年省科技攻關(guān)項目，均已在省廳公示。
三是廣泛開展了防震減災科普知識進學校、進社區(qū)、進企業(yè)、進農(nóng)村宣傳活動;四是在全縣中小學普遍開展了防震逃生應急疏散演練;五是將重大工程抗震設防評價列為項目建設的前置條件，嚴格行政審批;六是編印了《**縣地震應急指揮手冊》。2017年，我縣榮獲全省防震減災工作先進單位，連續(xù)7年獲全省地下水觀測資料評比第一名。2017年被確定為全省防震減災示范縣創(chuàng)建單位。
6.努力落實各項中心任務。一是招商引資。引進河北歐塑集團鋁塑型材生產(chǎn)項目落戶城南工業(yè)園，該項目一期投資1.5億，主體廠房正在建設中。在年度招商引資考評中榮獲縣二類單位一等獎。二是秸稈禁燒工作。午季包保小圩鎮(zhèn)、秋季包保東劉集鎮(zhèn)三個行政村，都能按照要求，堅持駐點，全力配合鎮(zhèn)村兩級做好宣傳引導和火點控制工作。三是大建設工作。承擔老科委地塊的拆遷任務，涉及16家住戶，由于思想工作細致，方法得當，妥善解決三個難題，較為順利地提前完成任務。
以上是本人2017年學習工作情況匯報，不妥之處，望批評指正。
述職人：本站。
xx年xx月xx日。
黨員述職報告|黨建述職報告|黨支部書記述職報告|黨委書記述職報告。
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科技局個人述職報告篇十
按照縣委要求，現(xiàn)將自己一年來履行主體責任、抓基層黨建工作情況報告如下：
一、履行職責情況。
1、不斷夯實黨建基礎，切實履行黨建工作主體責任。作為黨組書記，本人始終牢記“職務即是責任”，不斷強化黨組核心建設，切實抓好政治履職。一是結(jié)合“基層黨組織建設提升年”的要求，積極推進“五個五”黨建工作，全面貫徹落實省、市、縣“三項機制”。結(jié)合“兩學一做”學習教育，積極構(gòu)建服務型黨組織，始終把為市民群眾服務作為自己追求的基本職責，帶頭深入基層為有困難的群眾服務，解決實際問題，切實帶頭抓好黨建工作的落實。堅持“三會一課”制度經(jīng)常化，扎實組織開展好班子民主生活會、組織生活會及民主評議黨員工作。落實了黨組議事決策制度，凡涉及到市政設施建設工作等重大事項，均召開黨組會議集體研究決定，發(fā)揚黨內(nèi)民主，不高“一言堂”。二是認真開展“抓黨建轉(zhuǎn)作風促脫貧”專項整治工作，讓黨員干部嚴格用黨的紀律和規(guī)矩約束言行，養(yǎng)成遵規(guī)守鉅的良好習慣，進一步轉(zhuǎn)變工作作風。廣大黨員干部能夠圍繞“抓轉(zhuǎn)促”專項整治提出的“四種病”及其27種表現(xiàn)形式全面開展自查自糾整改工作，建立問題清單、任務清單、責任清單、成績清單“四個清單”臺賬，做到邊查邊改、立行立改，確保整改成效。
(二)切實抓好機關(guān)黨建六項重點工作任務。一是開展黨組織關(guān)系排查工作。規(guī)范黨員組織關(guān)系管理，健全黨員檔案管理，通過深入摸排，城管監(jiān)察大隊黨支部田濤同志的黨組織關(guān)系由于多種原因未能及時辦理黨組織手續(xù)接轉(zhuǎn)，及時作為遺留問題上報機關(guān)工委和縣委組織部，待上級黨組織研究決定予以解決。二是全面開展黨員違紀違法未給予相應處理情況的排查。本系統(tǒng)不存在這方面問題，黨員的違紀違法行為均予以及時處理。三是切實抓好局屬各支部按期換屆排查工作。我局黨總支組建于7月，對任期屆滿支部于9月初嚴格按照相關(guān)程序全部換屆到位。四是認真開展黨費收繳工作專項檢查。以支部為單位對4月以來的繳納黨費情況進行了徹底排查，核準黨費收繳基數(shù)，做到黨費賬目清楚、票據(jù)齊全、歸檔管理規(guī)范，健全專人管、足額收、及時繳、定期查的工作機制。五是抓實抓嚴機關(guān)黨員干部學習教育。按照“兩學一做”學習教育的安排部署，及時制定實施方案及學習計劃，認真學黨章黨規(guī)、學系列講話，落實黨組書記“五個帶頭”。認真記學習筆記，撰寫心得體會;6月25日下午給本系統(tǒng)全體黨員上了一堂“兩學一做”學習教育專題黨課，并要求班子成員切實做到“三必講”及全體黨員干部“全覆蓋”。6月28日深入幫扶村——竹林關(guān)鎮(zhèn)八龍廟村，與該村x余名黨員進行“慶七一”座談會。在完成好“規(guī)定動作”四個專題研討的基礎上，開展以學習貫徹習總書記“七一”重要講話、來陜視察重要講話和十八屆六中全會精神為主題的專題研討等。六是扎實推進脫貧攻堅工作。及時成立駐村工作隊，抽調(diào)駐村干部，深入竹林關(guān)鎮(zhèn)八龍廟村及時開展工作，該村共有貧困戶x戶x人(計劃脫貧x戶x人)，確定每名科級領(lǐng)導包扶x戶，局下屬單位負責人每人包扶4戶，一般干部包扶3戶，城管局共抽調(diào)30名干部開展包扶工作。結(jié)合該村實際，與包村戶商定以發(fā)展金銀花、袋料香菇、畜牧養(yǎng)殖業(yè)、勞務輸出為主導產(chǎn)業(yè)的脫貧計劃。全年，共科管金銀花x畝，發(fā)展袋料香菇x戶x萬袋，養(yǎng)殖業(yè)大戶x余戶x余頭，實現(xiàn)勞務輸出達到x余人，共計創(chuàng)收x余萬元。多方爭取資金，為民興辦實事。多方爭取資金x萬元，幫助八龍廟村拓寬路基x公里，并協(xié)調(diào)交通部門鋪設水泥路面;投資x萬元，修建三岔便民橋一座，解決x戶x余人出行難問題;爭取水利資金x萬元，修復河提x米;多方爭取資金x萬元，為新村安裝太陽能路燈x盞;投資x萬元，鋪設供水管道x公里，解決x人的飲水困難。
二、存在的主要問題和原因。
一是黨建工作教育方式方法還比較單一。學習形式不夠豐富，黨員處于被動接受狀態(tài)，學習效果不明顯。二是抓黨建工作方法缺乏創(chuàng)新。以黨建促發(fā)展的方法不多，解放思想的程度還有待進一步加強，在抓黨建時還存在固化的思維，平時布置黨建工作時按照條條框框來布置，有上面怎么要求就按部就班完成就是，不能很好的結(jié)合實際進行布置，使黨建工作缺乏生機和活力。三是部分黨員干部參與黨建的積極性和主動性不夠高。平時只顧忙于城市管理工作，黨建工作抓得不夠，不能很好的調(diào)動干部職工參與黨建工作的積極性和主動性，不能很好的利用黨建來促進局的各項工作。
存在以上問題的原因主要是：(一)理想信念不夠堅定。平時放松政治理論學習，自以為憑已有的知識和很多年的黨建工作經(jīng)驗，做好本職工作應該沒問題，常把城市管理工作當做硬任務，學習當成軟任務，沒有把黨的理論指導管理工作。(二)創(chuàng)新意識不夠強。在面對黨建教育工作時，按照傳統(tǒng)的開會學習、個人自學的方式進行，不能充分發(fā)揮個人的積極性和主動性，沒能將學習教育和實踐相結(jié)合。(三)黨建工作抓得不到位。對黨員干部的思想教育不夠，導致部分黨員干部對黨建的認識不足，再加上平時活動較少，使個別黨員干部產(chǎn)生黨建工作可有可無的錯誤觀念。(四)存在重業(yè)務工作、輕學習現(xiàn)象。平時忙于處理城市管理、市政設施、園林綠化、垃圾、污水等一些具體的事物，不能對先進理論知識進行深刻系統(tǒng)的學習，不能很好的用先進理論來指導城管日常等工作，不能形成事半功倍的效果。
三、下一步黨建工作計劃。
一是強化第一責任人責任意識，形成齊抓共管的黨建工作格局。切實擔負起黨建第一責任人的職責，使黨建工作與局各項工作同研究、同部署、同落實、同檢查。切實轉(zhuǎn)變觀念，變黨建工作“要我抓”為“我要抓”，主動給黨委成員交任務、指方向、壓擔子;充分發(fā)揮黨委成員的作用，充分調(diào)動工作的積極性。二是完善督查問責制度，強化黨員干部隊伍建設。將黨建工作與貫徹落實“三項機制”相結(jié)合，形成層層抓落實的督查問責體系，將工作落實情況與每個人的績效工資、年度考核和推薦提拔掛鉤，形成黨建工作齊抓共管的良好氛圍。三是創(chuàng)新黨建工作載體，豐富黨建工作內(nèi)容。圍繞中心工作，不斷充實黨建工作內(nèi)容，在工作方式上明顯改進、有所突破;通過開展各種活動，提高黨員干部參與黨建的積極性和主動性，建立基層黨建長效機制，促黨建規(guī)范化工作常抓不懈。四是明確責任分工，夯實黨風廉政建設“主體責任”。進一步深化認識，細化責任，認真履行“一崗雙責”，抓好黨風廉潔建設責任制落實。教育引導干部增強黨紀觀念，堅守責任擔當，強化履職盡責，堅持廉潔從政，強化示范表率，堅持以身作則，時刻把黨風廉潔建設記在心上、扛在肩上、抓在手上，全面做好黨風廉政建設工作。
科技局個人述職報告篇十一
（一）內(nèi)培與外引有機結(jié)合，實現(xiàn)科技人才的有效增長。一方面牢固樹立與傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展相適應的科技人才隊伍建設意識，按照實用需求有針對性地培養(yǎng)各類技術(shù)人才；另一方面繼續(xù)堅持“不為我有，但為我用”的原則，有計劃地引進省內(nèi)外的高素質(zhì)科技人才，2020年力爭促成華星環(huán)保與昆明理工大學組建環(huán)保研究院，促進國家工業(yè)陶瓷技術(shù)研究中心分中心的正式運營和實際作用發(fā)揮，力爭博士后工作站有2項科技成果轉(zhuǎn)化。
（二）創(chuàng)新與氛圍雙重推進，做好科技人才管理工作。加強對科技人員的培訓工作，強化素質(zhì)教育，重視培養(yǎng)學生的大膽創(chuàng)新意識和實踐動手能力，支持鼓勵高校學生參與科技項目研發(fā)活動，繼續(xù)組織企業(yè)積極參加各類創(chuàng)新大賽，多方營造科技人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。
（三）載體與團隊共同打造，做好科技成果轉(zhuǎn)化工作。繼續(xù)加大科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺建設，為科技成果轉(zhuǎn)化提供孵化場所。對于那些有價值、需要扶持的研發(fā)科技項目，鼓勵科技人員進入科技創(chuàng)業(yè)中心，為他們提供一個孵化的平臺，扶持他們創(chuàng)業(yè)。引導科技人才到市場中選課題，促進科研成果的就地轉(zhuǎn)化。2020年力爭新增省級科技創(chuàng)新平臺和載體2個，新建和提升市級創(chuàng)新平臺和載體3個，培育國家級科技人才1個，培育省級創(chuàng)新人才和團隊1個。
（四）優(yōu)化與整合相互結(jié)合，推進農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新人才建設。以天涯種業(yè)承擔全省5511工程重大專項建設為契機，以省級院士工作站為平臺，廣泛吸納國內(nèi)種業(yè)頂尖人才來我區(qū)創(chuàng)業(yè)發(fā)展，全力為種業(yè)大區(qū)建設提供科技人才支撐。整合臘市鎮(zhèn)、麻山鎮(zhèn)各糊資源，積極爭創(chuàng)省級農(nóng)業(yè)高新園區(qū)，爭創(chuàng)1-2個省級創(chuàng)新鄉(xiāng)鎮(zhèn)，為農(nóng)業(yè)科技人才引進搭建創(chuàng)新發(fā)展平臺。繼續(xù)推進科技特派員服務農(nóng)業(yè)農(nóng)村科技創(chuàng)業(yè)行動，通過技術(shù)指導、結(jié)對服務等措施，優(yōu)化農(nóng)業(yè)科技人才結(jié)構(gòu)，促進農(nóng)村創(chuàng)新發(fā)展。
科技局個人述職報告篇十二
尊敬的領(lǐng)導：
2017年，局黨總支的黨建工作，在區(qū)委和區(qū)直機關(guān)工委的領(lǐng)導下，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，扎實開展“五個基本，七個體系”建設和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，不斷提高黨建水平，為科技工作的順利開展和全年目標任務的圓滿完成提供了可靠的思想保證和組織保證。
堅持從三個方面加強基層建設。一是抓班子建設，做到“思想齊、行動齊”，以心齊人齊帶好隊伍。局黨總支一班人思想上互相幫助，工作上互相支持，生活上互相體貼，榮譽上互相謙讓。重要問題局領(lǐng)導班子先統(tǒng)一意見，然后集體行動，發(fā)揮整體效應，起到了事半功倍的效果。真正做到思想同心、目標同向、重任共擔、困苦共享。二是抓制度建設。第一，建立健全了各項機關(guān)規(guī)章制度。將歷年來行之有效的制度匯編成為包括學習、會議、機關(guān)管理、思想作風建設、科技業(yè)務和接待規(guī)范等六個方面的32項規(guī)章制度，建立了首問負責、限時辦結(jié)、責任追究等機關(guān)服務方面的制度，將工作內(nèi)容、工作標準、工作程序、基本要求一一明確，除了全局人員傳閱外，還將科技項目申報、成果立項等程序印刷成冊，下發(fā)到企業(yè)，請廣大群眾和企業(yè)共同監(jiān)督。第二，是完善黨員談心、民主生活會、黨員教育、培訓和管理制度。通過制度完善，不僅使廣大黨員有規(guī)可依，而且暢通了經(jīng)常性的雙向交流渠道，有效解決了部分黨員中存在的苗頭性問題。第三，嚴格考核獎懲兌現(xiàn)，將規(guī)章制度的落實情況納入2017年度目標考核，與科技業(yè)務工作一道同部署、同檢查、同考核、同獎懲，使規(guī)章制度由“虛”變實。三是抓組織建設。第一，注重發(fā)展黨員工作質(zhì)量，嚴格按照“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的要求，積極做好黨員的發(fā)展工作和入黨積極分子的培養(yǎng)工作。特別注重新黨員的優(yōu)秀性，努力做到?jīng)]有發(fā)揮先鋒模范作用的不發(fā)展，沒有經(jīng)過集中培訓的不發(fā)展，政審不合格的不發(fā)展，沒有公示的不發(fā)展。近年已培養(yǎng)入黨積極分子2名。第二，抓好黨風黨紀建設，堅持把思想教育作為首要任務，按照“教育在先，預防為主”的方針，一方面開展黨風廉政承諾活動，全體黨員干部向黨組簽訂了《黨風廉政承諾書》，黨組書記向區(qū)政府和區(qū)紀委作出承諾，認真執(zhí)行黨風廉政建設的各項規(guī)定，做廉潔自律的好干部。另一方面不斷強化落實廉政制度的執(zhí)行力度，面向企業(yè)和群眾開展黨務公開、政務公開和財務公開，自覺接受監(jiān)督，對不按制度程序辦事，制度執(zhí)行不到位而發(fā)生的不廉潔行為，一律嚴肅查處。
在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，認真開展了“引擎行動”和“防火墻”行動的主題活動。黨總支按照始終重視黨員先鋒模范作用的發(fā)揮，要求每個黨員從我做起，做群眾表率，起先鋒模范作用。一是在學習上當先鋒。首先抓思想政治學習，局黨組常年堅持開展集中學習，專題學習、討論和上黨課，并結(jié)合實際進行討論，僅去年一年就形成學習調(diào)研文章32篇，其中有1篇區(qū)級刊物采用，市級刊物發(fā)表1篇，省級刊物發(fā)表2篇。其次結(jié)合本職工作學習業(yè)務。黨組領(lǐng)導輪流為黨員授課，先后學習了《省科技進步條例》、《高新技術(shù)企業(yè)認定辦法》、《專利法》等業(yè)務知識，并結(jié)合每名黨員負責的業(yè)務工作進行討論，寫出心得和工作發(fā)展規(guī)劃，鼓勵黨員干部，相互學習進行工作經(jīng)驗交流，相互促進。真正體現(xiàn)了黨員在思想政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)上的楷模和標兵作用。二是工作上當先鋒。在工作任務急難險重等情況下，都是由黨員先上。在“千名干部萬戶行”、“科技下鄉(xiāng)”、“新型農(nóng)民素質(zhì)教育”等活動中，黨員干部主動前往最偏遠的鄉(xiāng)鎮(zhèn)為基層群眾服務，在迎接全國科技進步考核工作中，局黨組干部帶頭加班加點承擔重任，每名黨員在工作中都真正起到了帶頭作用，旗幟作用，保證了各項工作任務的圓滿完成。三是活動上當先鋒。我們堅持“要職工學的黨員先學，要職工做到的黨員先做到”，在各類活動中，做到黨員先行，提倡在思想上要有愛心，在行動上要有體現(xiàn)。在為地震災區(qū)捐款、義務獻血等活動中,黨員積極發(fā)揮帶頭作用,我局退休老干部李良善多次主動為災區(qū)捐款，在他的帶動下，離退休黨支部的黨員們也積極參加捐助，全局干部職工積極響應，人人慷慨解囊。
創(chuàng)建“五好基層黨組織”最終目的是為了工作的發(fā)展，在局黨組的帶領(lǐng)下，在區(qū)委區(qū)政府的正確領(lǐng)導下，局黨組的先鋒模范作用得到較好發(fā)揮，使廣大黨員進一步了解黨的路線方針和政策，明確了我們所面臨的形勢和任務，大膽解放思想，更新觀念，促進了科技事業(yè)的蓬勃發(fā)展。2017年，全區(qū)科技工作碩果累累。一是科技對經(jīng)濟發(fā)展的支撐作用明顯增大。全年完成高新技術(shù)產(chǎn)值41.64億元，比上年增長88.76%;實現(xiàn)高新技術(shù)增加值13.24億元，占規(guī)模工業(yè)增加值的13.79%，同比增加1.97%。二是企業(yè)自主創(chuàng)新能力明顯增強。表彰區(qū)級科技成果32項目，獲市級以上科技成果5項，全年共申報專利131項，同比增加35.6%。三是科技發(fā)展環(huán)境明顯改善。區(qū)內(nèi)完成科技投入近2000萬元，爭取區(qū)以上無償項目經(jīng)費510萬元，爭取對口支援經(jīng)費120萬元，引導企業(yè)科技研發(fā)投資2億多元。四是科普活動有聲有色。以科技活動周、新型農(nóng)民素質(zhì)教育等活動為載體，組織農(nóng)業(yè)專家和教授到農(nóng)村進行實用技術(shù)講座。參加活動的科技人員達500多人次，舉辦各類科技培訓班和講座36期，參加培訓達14000多人次，發(fā)放宣傳資料2萬余份，參與活動的群眾達到4萬多人次。五是產(chǎn)學研合作有新的突破。成功舉辦了首屆產(chǎn)學研合作暨科技成果發(fā)布會。區(qū)政府與大學、三峽大學簽訂了區(qū)校合作協(xié)議，現(xiàn)場簽定區(qū)校合作協(xié)議2項，校企合作協(xié)議16項，企業(yè)與高校經(jīng)過現(xiàn)場洽談達成研發(fā)協(xié)議4項，預計前期投入研發(fā)經(jīng)費3000萬元以上。
今后，我們將一如既往地抓好黨建工作，堅持以黨風廉政建設推動科技創(chuàng)新，以科技創(chuàng)新的成果檢驗黨建工作成效，促進全區(qū)科技事業(yè)再創(chuàng)新成績。
述職人：本站。
xx年xx月xx日。
科技局個人述職報告篇十三
201x年，科技局黨組在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，全局黨員干部圍繞建設創(chuàng)新型縣這一目標，以開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動和加強學習型組織建設為主線，認真開展支部建設的各項活動，不斷提高黨支部的凝聚力、吸引力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，開拓創(chuàng)新，扎實工作，為局內(nèi)各項工作的開展起到了很好的政治保障作用?，F(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下：
一、加強學習，提高黨員黨性素養(yǎng)。
一年來，科技局黨組和機關(guān)支部始終把政治學習和思想教育工作作為提高黨員素質(zhì)的有效手段緊抓不放。一是根據(jù)縣里的安排和局內(nèi)工作情況，定期制定學習計劃，安排支部成員組織學習，抓好落實。重點學習了黨的十七屆五中全會精神、縣委縣政府的重大決策部署和科技業(yè)務基礎知識，學習中有目標、有檢查、有落實，真正做到學有所得，不走過場。二是充分利用每周一學習日的機會，對黨員進行政策、形勢和業(yè)務教育，要求每個同志都要建立學習筆記，并堅持自學；三是加強學習型黨組織建設。充分運用業(yè)務網(wǎng)站等各種宣傳手段，深入宣傳建設學習型黨組織的重大意義、主要原則和內(nèi)容要求，宣傳黨組推進學習型黨組織建設的具體舉措、進展情況和重要成效。廣泛搜集學習素材，特別是先進地區(qū)的發(fā)展經(jīng)驗，供全體干部學習，努力在單位內(nèi)營造濃厚的學習氛圍。此外，我局今年積極參加省、市和縣各級組織的培訓共計十余項，極大地調(diào)動了全體黨員干部的學習積極性，充實了頭腦，開拓了視野，為今后各方面工作的開展打下了堅實的基礎。
二、加強支部建設，創(chuàng)建一流黨員隊伍。
今年，我們按照“組織健全、制度完善、陣地規(guī)范、活動正常”的要求，認真做好支部的規(guī)范化建設。一是加強制度建設，堅持“三會一課”制度，進一步完善了黨務公開制，增強黨組織工作透明度。二是經(jīng)常召開黨員會議，傳達學習黨的方針政策，通報當前工作情況，交流個人在思想上、工作上、生活上存在的問題，對局內(nèi)工作存在的問題積極提合理化建議，多亮思想，多找問題，在支部內(nèi)形成民主團結(jié)的良好風氣；三是積極參加機關(guān)工委組織的兵乓球、羽毛球比賽、愛心捐款、崗位練兵技能比武等活動，豐富了黨員干部的業(yè)務生活，廣大干部職工精神面貌煥然一新，有效地提升了機關(guān)整體形象；四是做好“愛心助孤”結(jié)對助養(yǎng)工作，根據(jù)縣委、縣政府的安排，我局負責果里鎮(zhèn)前埠村一名孤兒的幫扶工作，工作中我們多次走訪孤兒家庭，為其送去資助金，了解其生活情況，提供力所能及的幫助；五是及時辦理黨支部工作的各項材料和手續(xù)，按時繳納黨費，完成黨報黨刊征訂工作。
三、深化“創(chuàng)先爭優(yōu)”，增強黨建工作生機。
我局確定了以“科技創(chuàng)新、引領(lǐng)發(fā)展”為主題，以“爭做科技創(chuàng)新使者”為實踐載體的活動方案，我局黨組努力做到“五個好”：領(lǐng)導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好，全體黨員干部力爭做到“五帶頭”：帶頭學習提高、帶頭爭創(chuàng)佳績、帶頭服務群眾、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣。建立了黨員活動園地，每個黨員同志都訂立了“創(chuàng)先爭優(yōu)”承諾，黨員參與面達100%，特別是通過爭當創(chuàng)新使者活動，充分發(fā)揮黨員指導、示范、帶動、輻射作用，極大地增強了全局人員的工作主動性和服務意識的提高，在局內(nèi)形成了為民務實、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。201x年10月，局黨組召開民主生活會，黨組領(lǐng)導班子認真總結(jié)今年工作、學習把握政策，在開拓創(chuàng)新、黨性黨風黨紀、工作作風、服務理念、執(zhí)政能力、廉潔勤政等方面進行了充分的批評與自我批評，深刻剖析存在問題的根源，結(jié)合思想和工作實際確定了整改措施和今后努力方向。取得了良好的效果。
四、發(fā)揮黨員先鋒模范作用，爭創(chuàng)一流工作業(yè)績。
我局始終把科技引領(lǐng)經(jīng)濟社會發(fā)展、大力開展自主創(chuàng)新作為推動整體工作的切入點，有效拉動了全縣高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)的優(yōu)化和擴張。全縣按照新的高新技術(shù)企業(yè)認定辦法通過認定的高新技術(shù)企業(yè)已達15家，另外，還有3家企業(yè)已上報有關(guān)材料，正在評審認定之中。通過科技拉動，全縣發(fā)展起了氟硅材料、機械制造、電子信息、醫(yī)療器械、農(nóng)業(yè)裝備、空調(diào)制冷等高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)，同時極大地促進了石油化工、造紙、制革等傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的嫁接改造和轉(zhuǎn)型升級。今年1―11月份，全縣高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值實現(xiàn)565.4億元，同比增長達到53.07%，占規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值的比重達49.69%，較去年末增長2.46個百分點。
（一）抓重大科技項目，努力培育經(jīng)濟增長新亮點。
集團經(jīng)“十五”863重大項目、“十一五”支撐計劃重大項目等長達十年研發(fā)，從基礎理論研究開始，以初級原料為起點，系統(tǒng)解決制備全氟離子膜所需的一系列關(guān)鍵材料工藝技術(shù)，實現(xiàn)了大量和多領(lǐng)域的原始創(chuàng)新。10月，集團國家“十二五”科技支撐計劃優(yōu)先啟動項目“國產(chǎn)全氟離子膜大規(guī)模工業(yè)應用研究”通過科技部組織的專家評審。通過重大科技項目的承擔、實施，我縣的晨鐘、巨明、創(chuàng)爾沃等企業(yè)快速實現(xiàn)了傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)高新化和高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化的飛躍，多項成果成為技術(shù)含量全國第一、生產(chǎn)規(guī)模行業(yè)第一，高科技品牌享譽國內(nèi)外的.創(chuàng)新型企業(yè)。
（二）積極承擔各級科技計劃項目，貼緊科技前沿謀發(fā)展。
我們圍繞縣委縣政府提出發(fā)展“六大特色產(chǎn)業(yè)集群”的工作重點，積極為企業(yè)篩選、申報項目。今年以來，全縣共申報國家、省、市科技計劃近40項，目前有29項在上級立項。其中，全縣有9個科技項目列入201x年度國家級科技計劃，巨明機械公司的“自走式高效玉米聯(lián)合收獲機產(chǎn)業(yè)化及系列產(chǎn)品開發(fā)”項目獲國家科技部50萬元農(nóng)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化資金支持；有11個項目列入了省科技發(fā)展計劃和省星火計劃，集團的“太陽能電池封裝用含氟功能膜材料開發(fā)”列入省自主創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化重大專項后補助項目獲600萬扶持資金。我縣還有9個項目列入市科技發(fā)展計劃，獲得扶持資金210萬元。
（三）創(chuàng)建科技載體和平臺，持續(xù)提升企業(yè)自主創(chuàng)新能力。
我縣充分發(fā)揮企業(yè)在技術(shù)創(chuàng)新中的主體作用，推動建立以企業(yè)為主體，以市場為導向，企業(yè)同科研機構(gòu)、高等學校相結(jié)合的技術(shù)創(chuàng)新體系，引導和扶持企業(yè)開展技術(shù)創(chuàng)新活動。截止目前，我縣已建成7家省院士工作站，占全省總數(shù)的1/10；我縣已建立國家級企業(yè)技術(shù)中心1家，省級工程技術(shù)研究中心和企業(yè)技術(shù)中心19家，市級工程技術(shù)研究中心和企業(yè)技術(shù)中心27家；集團牽頭組建了省氟硅功能材料產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟，以研究院為依托建成了國家級企業(yè)技術(shù)中心，組建了省含氟功能膜材料企業(yè)重點實驗室，建成了省含氟功能材料企業(yè)重點實驗室；巨明集團參與組建了全省農(nóng)業(yè)裝備產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟、寶恩集團參與組建省皮革清潔化技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟。神舟新材料有限公司建成國家級創(chuàng)新型企業(yè)，全市僅此一家，全縣有4家企業(yè)被省科技廳等三個部門認定為創(chuàng)新型企業(yè)，占全市的1/4，科技創(chuàng)新的氛圍越來越濃厚。
（四）推進產(chǎn)學研合作，搭建校企聯(lián)手的橋梁。
產(chǎn)學研合作是推動我縣科技事業(yè)發(fā)展的重要途徑。我們緊緊把住與全國各高等院校和科研院所開展合作這一抓手，引進高新技術(shù)項目，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，促進產(chǎn)品優(yōu)化升級。在產(chǎn)學研合作中，我們重點突出與院士、學科帶頭人等高層次人才合作。目前，全縣企業(yè)已與21位院士建立了良好的合作關(guān)系，正在合作的項目達60多項。在今年的新材料技術(shù)論壇上，我縣與高等院校、科研院所簽署合作項目達135項，可以帶動科技投入和高新技術(shù)投資約20.8億元。在全市集中簽約儀式上，我縣有8個項目參加簽約，是全市項目最多的區(qū)縣。其中，在全市3個院士簽約項目中，我縣占了2個；全市4個國際科技合作項目簽約中，我縣占了2個。整個新材料論壇上，我縣從會務組織、洽談項目、促成合作、大會簽約等各個方面不僅明顯超過往屆，而且遠遠領(lǐng)先于其它區(qū)縣，工作的扎實落實為我縣創(chuàng)新發(fā)展注入了新的活力。
通過自查，我局在黨建工作中也存在很多不足之處，一是抓黨建工作的精力還不夠集中，研究工作多，研究黨建少，抓黨建不夠常態(tài)化，制度化；二是黨建工作還不能很好地服務于科技發(fā)展，不能很好地與科技工作相結(jié)合，把黨建工作滲透到科技工作的各個方面，三是開展支部工作的方法不夠靈活，支部活動開展的不夠豐富，存在組織活動少、活動形式單一的問題。明年，我們將認真總結(jié)經(jīng)驗，改正不足，加大力度，強化措施，爭取把以后的各項工作做得更好，努力把全局各項業(yè)務工作和全縣科技工作推上一個新臺階。
科技局個人述職報告篇十四
1.繼續(xù)學習貫徹十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義精神。認真貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想以及習近平總書記在深入推進東北振興座談會上的重要講話和考察我省的重要指示內(nèi)容，準確把握和深刻領(lǐng)會中央省市的各項工作部署和要求，特別是要把“培育壯大新動能，激發(fā)創(chuàng)新驅(qū)動內(nèi)生動力”的重要要求深入貫徹到科技創(chuàng)新的實際工作當中，扎實推進我市科技系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗工作。深入學習宗教工作會議精神，認真貫徹黨的宗教工作基本方針，圍繞構(gòu)建積極健康的宗教關(guān)系，做好黨的宗教理論和方針政策的宣傳教育。
2.不斷深化黨風廉政建設。堅持和完善黨組統(tǒng)一領(lǐng)導、黨政齊抓共管、部門各負其責、依靠群眾支持和參與的反腐敗領(lǐng)導體制和工作機制，形成推進黨風廉政建設和反腐敗工作的強大合力。深入開展理想信念和宗旨教育、黨性黨風黨紀教育、法制教育、馬克思主義宗教觀和無神論教育，加強黨員領(lǐng)導干部從政道德教育。深化示范教育、崗位廉政教育，著力增強教育的針對性和實效性，促進黨員領(lǐng)導干部自覺遵守廉政準則。特別是利用發(fā)生在身邊的案例開展警示教育，引導黨員干部從案例中吸取教訓，在思想上筑牢拒腐防變的防線?！凹訌娂o律性，革命無不勝”。繼續(xù)加強作風修養(yǎng)，增強憂患意識，以鍥而不舍的決心、馳而不息的勁頭緊抓嚴抓作風建設，認真落實“八項規(guī)定”及各項“禁令”，自覺抵制“四風”，同時加強家風建設，練好“看家”本領(lǐng)，用良好家風引導積極向上的黨風正氣。
3.持續(xù)推進作風建設。持續(xù)推進深化機關(guān)作風整頓優(yōu)化營商環(huán)境，加大制度執(zhí)行情況的檢查力度，著力解決機關(guān)中精神不振、作風不實、效率不高等問題，增強機關(guān)工作人員的大局意識、責任意識和效率意識，促進機關(guān)工作作風轉(zhuǎn)變、辦事效率提高、履職能力增強、服務水平提升。
科技局個人述職報告篇十五
1、大力推動傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)人才對接。以十九大精神和習近平總書記關(guān)于人才工作重要論述為指引，積極為企業(yè)牽線搭橋，幫助企業(yè)引進產(chǎn)業(yè)技術(shù)和專業(yè)人才。
2、主動解決企業(yè)技術(shù)需求和難題。2020年通過走訪企業(yè)，共收集整理傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)及企業(yè)目前亟待解決的技術(shù)難題和需求20余項，我們通過科技信息在線對接、組織專家教授到企業(yè)進行現(xiàn)場調(diào)研等方式，對企業(yè)的難題進行了有效解決，如鎮(zhèn)陶瓷學院韓文教授、省科技院能源研究所、教授和師大教授分別對高溫除塵等技術(shù)難題逐一解決，獲企業(yè)好評。
3、全方位開展對外科技合作。多方走訪了上海硅酸鹽研究所、佛山陶瓷研究所、山東工陶院等，引導企業(yè)與省內(nèi)外20余所大校院所專家簽訂合作協(xié)議，進一步促進區(qū)內(nèi)企業(yè)大發(fā)展。協(xié)助金剛科技、贛瓷科技、龍發(fā)實業(yè)、普天高科、華星化工等企業(yè)與佛山陶瓷研究院、清華大學、湖南大學、北京大學、昆明理工大學等院校簽訂產(chǎn)學研合作協(xié)議，促進校企合作邁向更高的層次。當前，華星環(huán)保與昆明理工大學、成宇陶瓷與上海大學、普天高科與哈爾濱工業(yè)大學正在洽談組建相應研究院等。
4、引進博士后進站工作。博士后工作是為企業(yè)培養(yǎng)和引進高級科技和管理人才，提升企業(yè)自主創(chuàng)新能力的有效措施。2020年，我局引薦了省科技廳掛職博士鄭照強與工業(yè)陶瓷技術(shù)服務中心對接，促成鄭博士順利進站工作。
（二）為科技人才創(chuàng)造條件，積極打造創(chuàng)新服務平臺。
1、打造各類創(chuàng)新服務平臺。鼓勵企業(yè)聯(lián)合組建各類科技創(chuàng)新團隊，通過建立工程技術(shù)研究中心、重點實驗室、校企企共建研發(fā)中心等并按照認定辦法進行申報，以爭取省市相關(guān)政策支持。重點協(xié)助普天高科、東陶陶瓷、慧驊科技、時代工藝申報省級高溫陶瓷除塵器等工程技術(shù)研究中心，華星環(huán)保獲批省級工業(yè)煙氣綜合治理工程技術(shù)中心且獲省級資金支持50萬。山東工陶院分院落戶，共同構(gòu)建了技術(shù)創(chuàng)新、成果轉(zhuǎn)化、人才培養(yǎng)等為一體的技術(shù)創(chuàng)新平臺，通過科技人才創(chuàng)新平臺建設大力提高了企業(yè)競爭力。
2、打造科技企業(yè)孵化平臺。按照省級孵化器建設的標準和要求，以區(qū)生產(chǎn)力促進中心為主籌建科技型企業(yè)孵化器，已獲省培育期，為入駐企業(yè)提供政策、管理、法律、財務、融資、市場推廣、技術(shù)咨詢、培訓和交流等方面的服務。2020年在孵企業(yè)26家，畢業(yè)企業(yè)6家，目前正在積極完善各項硬件建設爭取盡快獲批省級科技企業(yè)孵化器。
（三）創(chuàng)新人才體制機制，落實科技人才政策待遇。
積極落實區(qū)委區(qū)政府和區(qū)委人才工作領(lǐng)導小組各項工作部署，以“萬人計劃”、“雙千計劃”為圓心，積極謀劃創(chuàng)新舉措，做好常規(guī)工作的同時，在各相關(guān)部門的配合下制定了區(qū)優(yōu)秀拔尖科技人才評選方案，完成了區(qū)優(yōu)秀拔尖人才評選的推薦工作。在推薦的六位候選人中張少虎被評為區(qū)優(yōu)秀拔尖科技人才，享受全區(qū)優(yōu)秀人才10項待遇；并獲國家創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才，先后獲得省市科技創(chuàng)新人才獎金15萬元。同時，鼓勵企業(yè)人才積極申報國家“萬人計劃”和省“雙千計劃”項目，張少虎同志入選了第三批國家“萬人計劃”科技創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才名列，積極組織成宇陶瓷、華星環(huán)保申報省“雙千計劃”項目，正在評選之中。
（四）為科技人才提供后勤支持，加強創(chuàng)新型人才培養(yǎng)。
創(chuàng)新各類培訓方式，持續(xù)加大企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)培訓力度，增強企業(yè)工作人員的專利意識。全年為企業(yè)培訓專利人才150人次，市科研人才培訓40人次。依托龍頭企業(yè)（衍龍生態(tài)、豐瑞科技）開展農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓班，每年為企業(yè)培養(yǎng)100名以上科技實用人才。充實科技人才信息庫，配合區(qū)人才辦搞好全區(qū)高層次創(chuàng)新人才的引進、管理和服務。同時做好了科技人才的信息宣傳工作，積極向省科技廳網(wǎng)、市科創(chuàng)平臺等各類媒體和政務信息平臺發(fā)送科技人才工作宣傳信息20余條，有效宣傳了全區(qū)科技人才工作，提升了科技人才工作影響力。
（五）為科技人才提供政策支撐，提高服務人才水平。
1、積極向上申報區(qū)科研人員的科研成果。申報推薦重大項目，以項目為載體培育、使用人才。經(jīng)過多次深入調(diào)研，精心篩選，2020年共組織向上申報各類科技項目50余項，獲批資金支持1400余萬元，專利申請量完成486件，進一步提升了我區(qū)企業(yè)的科技成果轉(zhuǎn)化與創(chuàng)新能力。
2、積極籌備各級科技創(chuàng)新大賽。組織全區(qū)6項科研成果申報省、市科技創(chuàng)新大賽，其中華星環(huán)保參選的“焦爐煤氣中硫化氫的脫除技術(shù)及應用”獲省第二屆公共安全創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽優(yōu)勝獎，李日滬關(guān)于“電動汽車利用交通紅燈無線充電裝置”榮獲市級優(yōu)秀獎，從而提高了高層次技術(shù)人才創(chuàng)新的積極性，更好地引領(lǐng)了高層次科技人才來我區(qū)工作、創(chuàng)業(yè)，從事科學研究、技術(shù)推廣、產(chǎn)品開發(fā)和提供專業(yè)服務。
3、發(fā)揮農(nóng)業(yè)科普示范基地和農(nóng)業(yè)科技示范戶示范輻射帶動作用。對農(nóng)業(yè)科科普示范基地和農(nóng)業(yè)科技示范戶每年進行一次考核認定，培養(yǎng)一批在種植、養(yǎng)植、深加工等方面運用新技術(shù)、新品種、新成果的科技示范戶，引導農(nóng)村各類專業(yè)技術(shù)人員圍繞科技農(nóng)業(yè)、效益農(nóng)業(yè)、市場農(nóng)業(yè)和生態(tài)農(nóng)業(yè)開展科技活動。