銷聯(lián)社年上半年工作總結(jié)和下半年工作計(jì)劃(精選14篇)

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    計(jì)劃是為了達(dá)成某一目標(biāo)或完成某一任務(wù)而經(jīng)過思考和安排的一種行動方案,它能夠有效地提高我們的工作效率和時間管理能力。我們每天都面臨著各種各樣的任務(wù)和挑戰(zhàn),因此制定一個詳細(xì)的計(jì)劃是非常必要的。計(jì)劃可以幫助我們明確目標(biāo)、合理安排時間,并且在實(shí)施過程中進(jìn)行有效調(diào)整和優(yōu)化。一個好的計(jì)劃不僅能夠提高工作效率,還能夠減少錯誤和失誤的發(fā)生。針對每個小目標(biāo),制定相應(yīng)的行動計(jì)劃和資源分配方案。在這里,我整理了一些關(guān)于計(jì)劃制定和執(zhí)行的書籍和文章,供大家學(xué)習(xí)參考。
    銷聯(lián)社年上半年工作總結(jié)和下半年工作計(jì)劃篇一
    上半年,我局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級信訪部門的具體指導(dǎo)下,在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門的積極配合下,深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神及習(xí)近平總書記關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)人民信訪工作的重要思想,以習(xí)近平總書記視察重要講話重要指示為指導(dǎo),認(rèn)真落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,狠抓黨建和意識形態(tài)工作,按照省、市、縣部署,深化“三治”融合、創(chuàng)建“三零”單位,有效化解各類矛盾糾紛和安全隱患,不斷推進(jìn)我縣信訪問題“控新治舊”,促進(jìn)信訪形勢持續(xù)向好,為全縣經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展?fàn)I造平安穩(wěn)定的“硬環(huán)境”。
    截止x月xx日,共接待來縣個訪xxx批xxx人次,與去年同期相比增加xx.x %;接待來縣集體訪xx批xxx人次,與去年同期相比下降xx.x%;辦理網(wǎng)上信訪案件xxx件,辦理來信xx件,來訪x件,網(wǎng)上投訴xxx件,領(lǐng)導(dǎo)信箱xx件。
    到市訪x批x人次,與去年持平。
    赴省訪x批x人次,同比下降xx%。
    進(jìn)京訪xx起xx人次,同比增加xx.x%。
    一是加強(qiáng)源頭預(yù)防,積極開展矛盾糾紛排查化解。不斷創(chuàng)新工作方法,探索建立縣、鎮(zhèn)、村(社區(qū))三級矛盾糾紛排查調(diào)處網(wǎng)格,層層落實(shí)矛盾糾紛排查、調(diào)處機(jī)制。堅(jiān)持村、社區(qū)每周一排查,鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣級部門每半月一排查。矛盾糾紛排查化解情況每月xx日前匯總上報縣聯(lián)辦。縣聯(lián)辦每月召開一次專題會議,分析研判信訪形勢,推動疑難問題化解。全年共排查出重點(diǎn)群體x類、重點(diǎn)人員xx人,逐案制定切實(shí)可行的化解穩(wěn)控方案和措施,逐案分析原因并制定對策,對重點(diǎn)群體、重點(diǎn)人員實(shí)行一案一策管理。
    二是深化信訪改革,扎實(shí)開展信訪基礎(chǔ)業(yè)務(wù)創(chuàng)規(guī)范化活動。扎實(shí)開展信訪基礎(chǔ)業(yè)務(wù)規(guī)范化活動。分批分期對有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門新調(diào)整的信訪干部進(jìn)行了系統(tǒng)的業(yè)務(wù)培訓(xùn),信訪基礎(chǔ)業(yè)務(wù)規(guī)范化建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)。信訪機(jī)構(gòu)及時受理率xxx%,有權(quán)機(jī)關(guān)及時受理率xxx%、按期辦結(jié)率均為xxx%,%,%,%,%。
    三是暢通信訪渠道,扎實(shí)推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部接訪包案工作。縣級領(lǐng)導(dǎo)接訪常態(tài)化,縣信訪接待服務(wù)中心每個工作日都安排縣級領(lǐng)導(dǎo)坐班接訪,現(xiàn)場接待群眾來訪,協(xié)調(diào)處理群眾信訪事項(xiàng)。今年上半年縣級領(lǐng)導(dǎo)共接待群眾來訪xxx余人次,召開信訪聯(lián)席會議x次、信訪協(xié)調(diào)會議xx余次,協(xié)調(diào)處理重大信訪問題x件。借助《信訪條例》修訂實(shí)施xx周年,在全縣范圍內(nèi)開展了一系列宣傳活動,并于x月xx日在昭馀廣場進(jìn)行了集中宣傳,著力打造人人有責(zé)、人人盡責(zé)、人人享有的社會治理共同體。
    四是全力化解積案,深入推進(jìn)集中治理重復(fù)信訪。為解決重復(fù)信訪居高不下、信訪積案積壓的問題,根據(jù)中央、省、市信訪工作聯(lián)席會議統(tǒng)一部署和縣委主要領(lǐng)導(dǎo)批示精神,在全縣范圍內(nèi)開展集中治理重復(fù)信訪、化解信訪積案專項(xiàng)工作,從現(xiàn)在起至xxxx年x月,開展三年攻堅(jiān)行動。行動開展以來,中聯(lián)辦交辦xx件,已全部化解;省聯(lián)席辦交辦x件,已化解x件;市聯(lián)席辦交辦xx件,已化解xx件。
    五是深化“三治三零”,積極開展“零上訪”創(chuàng)建工作。我縣創(chuàng)建主體有xxx個村、社區(qū),xxxx個企業(yè)、單位。截至x月xx日,我縣村、社區(qū)“零上訪”%,x個(xx社區(qū))社區(qū)破零,有x個企業(yè)、單位破零,“零上訪”%。緊緊圍繞“零上訪”創(chuàng)建工作的宣傳、矛盾糾紛的排查、重點(diǎn)信訪人的思想疏導(dǎo)穩(wěn)控工作,壓實(shí)責(zé)任,強(qiáng)化源頭化解,村(社區(qū))、企事業(yè)單位治理能力和水平明顯提升。
    六是管控越級上訪,全力做好建黨100周年慶?;顒悠陂g信訪保障工作。我局加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào),精心安排部署,從嚴(yán)從實(shí)從細(xì)抓好維護(hù)社會穩(wěn)定各項(xiàng)工作,努力為慶祝建黨100周年創(chuàng)造安全穩(wěn)定的社會環(huán)境,保證建黨100周年慶?;顒悠陂g發(fā)生重大信訪事件時能夠及時、高效、有序地開展工作。結(jié)合信訪矛盾糾紛“大排查、大接訪、大化解”專項(xiàng)行動,派出專項(xiàng)督查組,實(shí)地督查建黨100周年慶?;顒有旁L安全保障工作,協(xié)調(diào)積案化解,推動責(zé)任落實(shí)、工作落地。通過周密安排部署,聚焦每一個工作環(huán)節(jié),緊盯每一項(xiàng)工作措施,查隱患、堵漏洞、防風(fēng)險、保平安,堅(jiān)決筑牢安保維穩(wěn)銅墻鐵壁,為慶祝中國共產(chǎn)黨成立xxx周年慶?;顒禹樌q{護(hù)航。
    盡管我們做了大量細(xì)致的工作,但一些信訪問題仍較為突出,信訪工作仍有較大提升空間。
    1。重復(fù)信訪亟待治理。我縣重復(fù)信訪事項(xiàng)占比較高,重復(fù)網(wǎng)上投訴問題尤為突出。截至x月xx日,%。
    2。越級上訪集中多發(fā)。依法三級信訪終結(jié)的上訪老戶擇機(jī)“抱團(tuán)”集體訪,利用重要會議、關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),不問斷進(jìn)京涉訪、赴省纏訪,增加了勸返工作難度和成本。
    3。信訪結(jié)構(gòu)有待優(yōu)化。全年信訪投訴量同比增長幅度較大,但與網(wǎng)多訪少信訪結(jié)構(gòu)組成、進(jìn)一步提高網(wǎng)上信訪辦理質(zhì)效、打造網(wǎng)上信訪主渠道的要求差距還較大,還需要進(jìn)一步加強(qiáng)網(wǎng)上信訪工作。
    下半年,我局將繼續(xù)以信訪矛盾隱患排查為抓手,以控新治舊為目標(biāo),全力做好初訪事項(xiàng)辦理和積案化解,推動信訪問題解決。
    (一)深入矛盾隱患排查,及時化解。開展“零上訪”單位創(chuàng)建,著眼于全面提升基層社會治理現(xiàn)代化水平,以“零上訪”為目標(biāo),深入推進(jìn)矛盾隱患排查化解,實(shí)行風(fēng)險隱患“日排查、日研判、日清零”,做到矛盾及時發(fā)現(xiàn)、問題及時解決,確保小事不出村、大事不出鎮(zhèn)、矛盾不上行。
    (二)繼續(xù)開展信訪基礎(chǔ)業(yè)務(wù)規(guī)范化活動。緊盯信訪事項(xiàng)三率,信訪機(jī)構(gòu)及時受理率xxx%,有權(quán)機(jī)關(guān)及時受理率xx%、按期辦結(jié)率均為xx%,信訪機(jī)構(gòu)群眾滿意率為xx.x%,處理機(jī)關(guān)群眾滿意率為xx.x%,切實(shí)提高信訪事項(xiàng)化解率,降低重訪率。
    (三)提高初訪辦理質(zhì)效,全力控新。加大跟蹤盯辦力度,壓實(shí)信訪事項(xiàng)首接首辦責(zé)任,及時受理、規(guī)范辦理、按期答復(fù),確保事事有回音、件件有著落。加大縣、鄉(xiāng)兩級黨政領(lǐng)導(dǎo)干部接訪、下訪、約訪力度,妥善解決問題,有效吸附群眾,實(shí)現(xiàn)群眾“最多跑一地”。
    (四)狠抓信訪積案攻堅(jiān),強(qiáng)力治舊。對集中治理重復(fù)信訪、化解信訪積案專項(xiàng)工作交辦案件,特別是對xx拆遷補(bǔ)償和開發(fā)項(xiàng)目遺留問題,做到縣鄉(xiāng)村三級黨政主要領(lǐng)導(dǎo)包案,切實(shí)落實(shí)好問題解決、思想疏導(dǎo)和教育穩(wěn)控措施。壓實(shí)責(zé)任屬地和縣直有關(guān)部門的責(zé)任,堅(jiān)持“三到位一處理”要求,扎實(shí)推動問題解決,有效治理越級上訪。
    (五)強(qiáng)化跟蹤督查督辦,解決問題。從嚴(yán)“日清理、周匯總、月通報、季研判”信訪形勢分析,加強(qiáng)督導(dǎo)。對赴省進(jìn)京信訪突出問題,每周通報縣級聯(lián)席辦,每月點(diǎn)對點(diǎn)通報屬地黨政主要領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)包案領(lǐng)導(dǎo)、一月一調(diào)度,跟蹤推動。
    (六)嚴(yán)格規(guī)范基礎(chǔ)業(yè)務(wù),助推改革。繼續(xù)提高移動端信訪普及率,大力推行網(wǎng)上信訪,推動視頻接訪全聯(lián)通。積極建設(shè)信訪業(yè)務(wù)智能輔助系統(tǒng),努力打造方便、快捷、好用、管用的網(wǎng)上信訪主渠道,深化陽光信訪。落實(shí)信訪工作責(zé)任制,加大信訪工作賦分權(quán)重,壓實(shí)各級各部門的責(zé)任,加強(qiáng)信訪形勢分析研判,深入“人民滿意窗口”創(chuàng)建活動,落實(shí)責(zé)任信訪。進(jìn)一步落實(shí)關(guān)于加強(qiáng)信訪法治化建設(shè)的要求,深入推進(jìn)訪訴分離、依法分類處理和訪調(diào)對接、律師參與化解信訪矛盾化解、訪心對接等工作,實(shí)現(xiàn)法治信訪。
    銷聯(lián)社年上半年工作總結(jié)和下半年工作計(jì)劃篇二
    2017年上半年,縣體育局緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作,在推動全民健身運(yùn)動、提高競技體育水平、發(fā)展體育產(chǎn)業(yè)等方面做了大量工作,切實(shí)做到大眾健身與競技體育協(xié)調(diào)發(fā)展,取得了良好的社會效益與經(jīng)濟(jì)效益。現(xiàn)將2017年上半年工作總結(jié)和2017年下半年工作思路報告如下:
    為全面貫徹落實(shí)國務(wù)院《全民健身計(jì)劃(2016-2020年)》,全面推進(jìn)全民健身國家戰(zhàn)略的組織實(shí)施,構(gòu)建完善的全民健身服務(wù)體系,依據(jù)《**省全民健身計(jì)劃(2016-2020年)》和《**市全民健身計(jì)劃(2016-2020年)》于1月份制定了《**縣全民健身實(shí)施計(jì)劃(2016-2020)》,以政府名義印發(fā)。通過電視、手機(jī)報、網(wǎng)絡(luò)等方式加強(qiáng)了全民健身的宣傳。
    (二)抓好了省市各類體育比賽備戰(zhàn)工作
    截至6月,我縣已組織各類競賽隊(duì)伍48人,積極訓(xùn)練備戰(zhàn)參加省市比賽。其中12人參加**市青少年游泳錦標(biāo)賽,6人參加**市青少年武術(shù)套路錦標(biāo)賽,10人參加百縣田徑運(yùn)動會,20人參加**市青少年田徑錦標(biāo)賽。加大對訓(xùn)練工作的投入,積極爭取上級資金支持,購置基本器材及輔助訓(xùn)練設(shè)施,改善了訓(xùn)練條件。
    (三)做好了精準(zhǔn)扶貧和招商引資等中心工作
    上半年,發(fā)揮部門優(yōu)勢,積極推進(jìn)“體育+旅游”特色工作,引入**市慧虎旅游責(zé)任有限公司投資房車露營體育小鎮(zhèn)項(xiàng)目,該項(xiàng)目建設(shè)地點(diǎn)是青龍巖旅游景區(qū),計(jì)劃投資1.5億元,已形成可行性研究報告,完成了選址工作。
    按照縣委縣政府要求,舉全局之力,努力抓好了南龍村的精準(zhǔn)扶貧幫扶工作,下?lián)苜Y金2萬元,物資2萬元。
    (四)舉行了體育彩票集中銷售活動
    于5月28日--6月2日在城北廣場進(jìn)行了體育彩票集中銷售活動,本次活動共銷售彩票31.3萬元。
    (五)開展了豐富多彩群眾體育工作
    舉辦了廣場舞、象棋、羽毛球、乒乓球、草地滾球、老年門球等比賽,極大豐富了群眾體育文化生活。
    (六)改革游泳館管理方式,提升服務(wù)水平
    根據(jù)縣政府抄告,對游泳館管理模式進(jìn)行了改革,提升了服務(wù)水平。主要做法是:一是公開招聘館長,重組了管理班子和員工。二是實(shí)行風(fēng)險金管理制度,提高了員工工作積極性。三是實(shí)行量化考核方式,完善了游泳館目標(biāo)管理制度。四是根據(jù)實(shí)際,完善了游泳館供水、安全等設(shè)備,提升服務(wù)質(zhì)量。
    雖然取得了一些成績,但體育工作還存在著一定的差距和問題:
    1、農(nóng)村體育健身設(shè)施還很匱乏,社區(qū)體育設(shè)施還不能滿足居民的健身需求。
    2、業(yè)余體校缺乏教練員,訓(xùn)練機(jī)制、學(xué)訓(xùn)矛盾問題有待解決。
    3、群眾體育經(jīng)費(fèi)預(yù)算制度未形成,每次比賽都需要向上請示報告,影響了效率和主動性。
    1、備戰(zhàn)百縣田徑運(yùn)動會和**市錦標(biāo)賽,做好組隊(duì)、訓(xùn)練和參賽工作;
    2、加強(qiáng)對校園足球的指導(dǎo);
    3、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),轉(zhuǎn)變工作作風(fēng);
    4、全面完成精準(zhǔn)扶貧工作。
    銷聯(lián)社年上半年工作總結(jié)和下半年工作計(jì)劃篇三
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    
    二是領(lǐng)辦創(chuàng)辦了一批產(chǎn)業(yè)集中度高、帶動農(nóng)民范圍廣的產(chǎn)業(yè)型農(nóng)民合作社聯(lián)合社和服務(wù)能力強(qiáng)、社會影響力大的綜合型農(nóng)民合作社聯(lián)合社,引導(dǎo)專業(yè)合作社依法健全治理結(jié)構(gòu)和管理制度,對農(nóng)民專業(yè)合作社的指導(dǎo)、扶持和服務(wù)得到加強(qiáng)。
    四是基層社內(nèi)部治理效能提高,基本建成社企分開、上下貫通、整體協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)的運(yùn)行機(jī)制。上半年,獲評×年度全市供銷合作社系統(tǒng)綜合業(yè)績管理工作一等次先進(jìn)單位。
    四是基層社內(nèi)部治理效能提高,基本建成社企分開、上下貫通、整體協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)的運(yùn)行機(jī)制。上半年,獲評×年度全市供銷合作社系統(tǒng)綜合業(yè)績管理工作一等次先進(jìn)單位。
    (二)發(fā)揮供銷社農(nóng)資流通主渠道作用,完善農(nóng)資供應(yīng)服務(wù)體系。一是農(nóng)資供應(yīng)水平得到提升。上半年,指導(dǎo)服務(wù)農(nóng)資供應(yīng)業(yè)主供應(yīng)肥料×噸,農(nóng)膜×.×噸,農(nóng)藥×.×噸,供應(yīng)農(nóng)投品占全區(qū)×%以上。二是農(nóng)資質(zhì)量監(jiān)管效率提高。目前×區(qū)納入農(nóng)投品信息監(jiān)管平臺的農(nóng)資經(jīng)營戶(農(nóng)資放心店)有×余家,覆蓋率達(dá)×%以上,進(jìn)入監(jiān)管平臺的農(nóng)資能夠全部能實(shí)現(xiàn)溯源,為農(nóng)業(yè)執(zhí)法部門執(zhí)法提供數(shù)據(jù)支撐。三是社有企業(yè)經(jīng)營狀況持續(xù)向好。上半年系統(tǒng)社有企業(yè)實(shí)現(xiàn)銷售額×.×萬元,同比增長×.×%。
    三是便利城市供銷服務(wù)平臺更加完善。充分發(fā)揮供銷合作社基層服務(wù)優(yōu)勢,鼓勵供銷合作社社有企業(yè)業(yè)態(tài)創(chuàng)新,探索從服務(wù)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)向服務(wù)城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)拓展,從服務(wù)農(nóng)民向服務(wù)城鄉(xiāng)居民拓展。支持社有企業(yè)參與城鄉(xiāng)社區(qū)發(fā)展治理,構(gòu)建“‘馫都味’+社區(qū)+社會企業(yè)+社區(qū)居民”城市服務(wù)模式,豐富“共享超市”內(nèi)涵,構(gòu)建便民、惠民的城市經(jīng)營服務(wù),助推城鄉(xiāng)社區(qū)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會治理。
    (四)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨,推進(jìn)干部隊(duì)伍作風(fēng)好轉(zhuǎn)。一是定期集中通報警示教育典型案例。通過黨組中心組理論學(xué)習(xí)和“三會一課”集中開展酒駕、醉駕警示教育和嚴(yán)守中央八項(xiàng)規(guī)定精神警示教育,黨員的“四個意識”明顯增強(qiáng)。二是狠抓全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)。按照全區(qū)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)大會要求,扎實(shí)開展加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)專題民主生活會,嚴(yán)格落實(shí)“三重一大”集體決策機(jī)制,黨員干部無違規(guī)違紀(jì)行為。三是認(rèn)真做好信訪工作。積極妥善處理明朝華上訪的歷史遺留問題,系統(tǒng)總體保持安全穩(wěn)定。四是嚴(yán)格落實(shí)借培訓(xùn)名義搞公款旅游問題排查整治工作。經(jīng)梳理,區(qū)供銷社不存在借培訓(xùn)名義搞公款旅游問題。
    與理塘高原上電子商務(wù)有限公司合作,打造高原上云倉+云上項(xiàng)目,為×和理塘兩地優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品提供線下體驗(yàn)展廳和線上新零售模式,共建高原上×集散中轉(zhuǎn)倉和兩地特色產(chǎn)品展銷中心,提升農(nóng)產(chǎn)品線上推廣能力。三是創(chuàng)新農(nóng)產(chǎn)品流通新模式。與×區(qū)流航農(nóng)業(yè)合作,利用流航農(nóng)業(yè)線上推廣團(tuán)隊(duì)和物流基礎(chǔ),通過抖音平臺產(chǎn)地直播,工廠直播及線上銷售等,合力共建馫都味線上宣傳和銷售平臺,提升物流能力。四是完善社有企業(yè)治理機(jī)制。進(jìn)一步完善社有企業(yè)現(xiàn)代企業(yè)制度和公司法人治理結(jié)構(gòu),探索開展企業(yè)勞動、人事、分配“三項(xiàng)制度改革”,增強(qiáng)社有企業(yè)發(fā)展活力。
    制定完善品牌發(fā)展規(guī)劃,充分發(fā)掘、策劃、包裝×區(qū)特色農(nóng)產(chǎn)品資源,用文化、場景ip賦能農(nóng)產(chǎn)品,打造“馫都味、香城禮”品牌。將培育壯大馫都味品牌納入鄉(xiāng)村振興規(guī)劃,在推動鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展中發(fā)揮作用,提升服務(wù)鄉(xiāng)村振興的水平。四是加強(qiáng)區(qū)域間合作。與×、×理塘等優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)地對接,整合資源,實(shí)現(xiàn)資源共享、優(yōu)勢互補(bǔ),鞏固脫貧攻堅(jiān)成果,助力鄉(xiāng)村振興。
    (三)開展示范社申報工作,樹立基層社業(yè)務(wù)標(biāo)桿。按照新型基層社建設(shè)要求,爭取新型基層社建設(shè)市上項(xiàng)目資金支持,按照示范社建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)和時間要求完成示范社創(chuàng)建工作,下半年,分別在新繁街道、石板灘街道培育建設(shè)基層示范社×個。積極推進(jìn)“三社”融合發(fā)展工作,促成社有企業(yè)與村集體經(jīng)濟(jì)組織共建村級基層社項(xiàng)目,并爭取納入市級項(xiàng)目儲備。
    (四)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)政治責(zé)任,加強(qiáng)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)。
    堅(jiān)持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),全面落實(shí)習(xí)近平總書記來川視察重要指示精神、省第十二次黨代會精神、市第十四次黨代會精神,按照全區(qū)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)大會要求,一以貫之抓好全面從嚴(yán)治黨,為中央和省、市、區(qū)各項(xiàng)決策部署的落地落實(shí)提供堅(jiān)強(qiáng)政治保證。堅(jiān)持以形成全面從嚴(yán)治黨工作強(qiáng)大合力為目標(biāo),構(gòu)建聯(lián)社黨組主體責(zé)任、聯(lián)社黨組書記第一責(zé)任人責(zé)任、聯(lián)社黨組班子其他成員“一崗雙責(zé)”和派駐紀(jì)檢監(jiān)察組協(xié)同發(fā)力的全面從嚴(yán)治黨落實(shí)體系,通過加強(qiáng)“四責(zé)”主體的貫通聯(lián)動、協(xié)同發(fā)力、系統(tǒng)落實(shí),持續(xù)推動系統(tǒng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和基層黨支部書記擔(dān)當(dāng)作為、履職盡責(zé),形成主體明晰、協(xié)同有力、層層傳導(dǎo)、精準(zhǔn)問責(zé)的責(zé)任落實(shí)體系。按照《全區(qū)基層黨建×年工作要點(diǎn)》要求,落實(shí)“三會一課”等基層黨建制度規(guī)定,推進(jìn)系統(tǒng)黨建工作再上新臺階。
    銷聯(lián)社年上半年工作總結(jié)和下半年工作計(jì)劃篇四
    上半年以來,全科人員可以或許積極參加局黨組和支部組織開展的學(xué)習(xí)、教導(dǎo)、會議、參不雅學(xué)習(xí)等各項(xiàng)運(yùn)動,共同市局以干代訓(xùn)運(yùn)動,同時,應(yīng)用工作和業(yè)余光陰全面、系統(tǒng)、認(rèn)真地學(xué)習(xí)有關(guān)平安生產(chǎn)方面的司法、律例和規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),通過學(xué)習(xí),自身的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)獲得了明顯的進(jìn)步,為做好平安生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察工作打下了優(yōu)越的根基。
    二、嚴(yán)格平安生產(chǎn)執(zhí)法法度模范,認(rèn)真履行平安生產(chǎn)監(jiān)管職責(zé)。
    平安生產(chǎn)執(zhí)法工作是一項(xiàng)綜合性、系統(tǒng)性、專業(yè)性、政策性對照強(qiáng)的工作,工作的開展環(huán)境將直接影響到安監(jiān)部門的切身利益和自身形象。今年以來,嚴(yán)格依照年初訂定的執(zhí)法反省計(jì)劃,按計(jì)劃、有步驟地組織開展了執(zhí)法反省工作;上半年以來,依照年初訂定企業(yè)執(zhí)法監(jiān)察計(jì)劃及共同各項(xiàng)大反省運(yùn)動,共計(jì)反省企業(yè)107家,此中完成執(zhí)法計(jì)劃12家,職業(yè)衛(wèi)生專項(xiàng)反省2家,平安生產(chǎn)大反省90家,共同全市異地執(zhí)法組反省企業(yè)3家。共計(jì)下達(dá)執(zhí)法文書21份,查處隱患156條,此中存案處罰12家,下達(dá)處罰抉擇書金額為30.5萬元,此中28.5萬已完成繳納,2萬元正在催繳中。指導(dǎo)分管鎮(zhèn)辦的執(zhí)法業(yè)務(wù)工作8次,對其執(zhí)法歷程和文書制作中遇到的問題進(jìn)行贊助。聯(lián)合鎮(zhèn)辦對企業(yè)進(jìn)行平安生產(chǎn)執(zhí)法反省7次,并幫忙其制作執(zhí)法卷宗及追繳罰款。
    三、完善卷宗整理工作,增強(qiáng)證據(jù)鏈閉環(huán)意識。
    進(jìn)一步增強(qiáng)卷宗整理學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)研究《山東省平安生產(chǎn)行政執(zhí)法文書使用手冊》,在制作卷宗歷程中嚴(yán)格依照《手冊》要求,依據(jù)市局要求積極進(jìn)行修正完善,同時積極共同監(jiān)督審理科及鎮(zhèn)辦進(jìn)行卷宗評審工作,在評審歷程中繼承進(jìn)步和提高。上半年共計(jì)完成20--年文書歸檔9份,為省巡視組反省整理20__/17年文書80余份,共同市局文書稽核制作文書4次,行政執(zhí)法網(wǎng)文書上傳22份。
    四、進(jìn)一步進(jìn)步辦事意識,為企業(yè)的成長創(chuàng)造優(yōu)越的情況。
    日常執(zhí)法反省工作中,在嚴(yán)格執(zhí)法的同時,積極主動的為企業(yè)做好辦事工作,對企業(yè)在平安治理方面存在的缺陷、現(xiàn)場存在的平安隱患及治理方法、措施等方面的問題進(jìn)行了交流和探討,對企業(yè)在治理方面提出的疑難和不解等問題實(shí)時給于解答和贊助,在交流和探討中潛移默化的引導(dǎo)企業(yè)由曩昔的家庭式、粗放型治理模式向精細(xì)化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化治理方法改變,真正形成以人為本、協(xié)調(diào)共處、平安成長的優(yōu)越情況和善氛,對實(shí)現(xiàn)持續(xù)、康健、穩(wěn)定地成長起到了必然的作用。
    五、完成了局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
    共同工商貿(mào)科進(jìn)行春節(jié)期間完成煙花爆仗平安反省,完成正月十五玉黛湖花燈會值班任務(wù),在左局率領(lǐng)下對13家區(qū)直部門進(jìn)行20__年平安工作稽核,到火趁魅站南廣場進(jìn)行拆遷工作,督導(dǎo)鎮(zhèn)辦對全省巡查工作迎檢資料進(jìn)行籌備,共同平安專員對全戔戔直部門進(jìn)行平安督導(dǎo),共同平安生產(chǎn)月鼓吹運(yùn)動及安保工作,共同付家鎮(zhèn)進(jìn)行魯中裝飾資料城專項(xiàng)整治運(yùn)動,完成燈塔在線、大好人好事上報等老例工作。
    1、進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)習(xí),盡力晉升平安生產(chǎn)執(zhí)法質(zhì)量和執(zhí)法程度。
    2、進(jìn)一步加大執(zhí)法監(jiān)察的力度,確保平安生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定。
    3、共同好國家、省市區(qū)舉辦的各項(xiàng)運(yùn)動,如異地互查,平安生產(chǎn)大反省等。
    銷聯(lián)社年上半年工作總結(jié)和下半年工作計(jì)劃篇五
    上半年,公司在地方政府、各級職能部門的大力支持和關(guān)懷下,在全體員工兢兢業(yè)業(yè)的努力下,積極采取措施,調(diào)整思路,統(tǒng)一思想,以飽滿的熱情扎實(shí)工作,以務(wù)實(shí)的作風(fēng)謀求發(fā)展,各部門工作均取得較好業(yè)績,超額完成了公司經(jīng)營目標(biāo)。共生產(chǎn)化學(xué)農(nóng)藥和中間體實(shí)物量噸,比去年同期上升%,其中加工產(chǎn)品共生產(chǎn)噸,比同期上升%,合成產(chǎn)品噸,比同期上升%。實(shí)現(xiàn)含稅銷售收入萬元,同比上升%,其中加工產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)銷售萬元,同比上升%,合成產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)銷售萬元,同比%。實(shí)現(xiàn)利稅萬元,同比上升%。
    一、上半年各部門工作取得的成績。
    (—)抓技術(shù)創(chuàng)新,向科技要效益。我們在穩(wěn)產(chǎn)的基礎(chǔ)上,對生產(chǎn)工藝和生產(chǎn)系統(tǒng)以及廢水處理系統(tǒng)工藝、設(shè)備進(jìn)行改造升級,提高生產(chǎn)和廢水處理環(huán)節(jié)科技含量,減少生產(chǎn)時間,達(dá)到工藝目的,提高收率和效率。
    1.乙基氯化物。對回廠原材料五硫化二磷進(jìn)行小試,有針對性的對工藝進(jìn)行了微調(diào),五峰的五硫化二磷通過工藝改進(jìn),用其生產(chǎn)的氯化物質(zhì)量完全可以滿足紅太陽公司的需求;與葛化工程師合作,5月初進(jìn)行通氯連續(xù)化中試,增加了對氯化反應(yīng)進(jìn)一步的理解,對工藝改進(jìn)起了促進(jìn)作用;5月份進(jìn)行了高溫通氯中試,同時進(jìn)行小試及分析跟蹤,其對質(zhì)量和收率均無影響,收率從小試看優(yōu)于原工藝。通過大生產(chǎn)驗(yàn)證,高溫通氯使日生產(chǎn)能力從48批提高到51批。節(jié)約氯氣15公斤/批,提高了裝置生產(chǎn)能力,同時降低冷凍要求,冷凍鹽水平均溫度由-18℃提高到-13℃,從而有效地降低能耗。
    2.醚醛生產(chǎn)工序全面改造升級,生產(chǎn)效率大幅度提高。一道4月份大生產(chǎn)調(diào)整配比,間溴主含量基本達(dá)到了88%,優(yōu)于原來的85%,提高了約3個百分點(diǎn),有效地提高了收率;二道5月份進(jìn)行中試,與生產(chǎn)相比,提高收率2個百分點(diǎn);三道3月份起工藝改變,反應(yīng)時間縮短2-3小時,間溴殘余小于1%以上占三分之二,原工藝小于1%以上占二分之一。
    3.制劑。通過配方優(yōu)化小試,除氧樂果外乳油分解率控制在2%以內(nèi),乳化穩(wěn)定性達(dá)到國家標(biāo)準(zhǔn);調(diào)整可濕性粉劑配方,提高可濕性粉劑擴(kuò)散性、懸浮性和潤濕性;懸浮劑在生產(chǎn)中發(fā)現(xiàn)問題,解決問題;阿維菌素稠狀乳油市場銷售中減量50%,通過攻關(guān),減量達(dá)到2%以內(nèi),在計(jì)量誤差范圍之內(nèi)。
    4.污水處理。通過技術(shù)攻關(guān)調(diào)整出水ph值,新增粗濾池,新增壓濾機(jī),改進(jìn)處理路線,有效解決了自化學(xué)預(yù)處理系統(tǒng)至微電解系統(tǒng)全線堵塞情況;對硫化氫氣味問題,改一級吸收為兩級吸收,有效改善出水夾帶硫化氫氣味問題;微電解工序通過設(shè)備優(yōu)化和工藝改進(jìn),使之能適應(yīng)我公司廢水出水cod達(dá)5000mg/l,達(dá)到生化處理進(jìn)水標(biāo)準(zhǔn)。
    與此同時,積極做好項(xiàng)目申報和辦證工作。因公司改制要求,將公司所有有效期內(nèi)“三證”及時辦理更名手續(xù),新的湖北蘄農(nóng)化工有限公司農(nóng)藥三證已全部到位。
    二、抓市場開拓,向市場要效益。在銷售市場上,一改往年一個銷售模式來操作市場。處處貫徹的風(fēng)險意識,通過半年的運(yùn)作證實(shí)我們改變操作模式是值得探索的。今年通過與“河北濟(jì)泰農(nóng)業(yè)服務(wù)有限公司”采取模擬公司運(yùn)作,費(fèi)用共擔(dān)、利潤共享的運(yùn)作方式擴(kuò)大了我們在華北和內(nèi)蒙客戶市場。特別今年安徽市場采取“責(zé)任承包、上繳承包費(fèi)”模式促進(jìn)業(yè)務(wù)人員的積極性。在市場機(jī)遇、氣候同等的情況下安徽片區(qū)劉雁青同志銷售已突破500萬元,預(yù)計(jì)今年可達(dá)到600萬元。成為近20xx年來首個獨(dú)立省級片區(qū)銷售過500萬的片區(qū)。廣東市場利用該區(qū)域優(yōu)質(zhì)客戶資源,強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合使我公司優(yōu)質(zhì)在廣東市場尋求最大的網(wǎng)路覆蓋率。公司目前克百威系列產(chǎn)品在廣東省縣市級實(shí)現(xiàn)85%的覆蓋,為下一年度銷售提供了很好的舞臺。江西九江、景德鎮(zhèn)、上饒市場按照湖北操作模式歸并湖北管理,目前在這一區(qū)域銷售達(dá)到95萬元。而且80%以上是克百威顆粒劑系列產(chǎn)品。
    三、抓內(nèi)部管理管理,向管理要效益。一是抓人事管理。根據(jù)各單位人員的實(shí)際需要,有針對性、合理地招聘一批員工,配備到各崗位,較好完成各單位人員的入職、轉(zhuǎn)正、離職、調(diào)崗等人事管理等工作。目前,已招聘員工共計(jì)13余人,已轉(zhuǎn)正員工23人,并確定了員工勞動合同簽定及社保辦理事宜。同時,規(guī)范了各部門的人員檔案并建立電子檔案,嚴(yán)格審查全體員工檔案,對資料不齊全的一律補(bǔ)齊。
    二是抓公司管理。狠抓員工行為規(guī)范、辦公環(huán)境辦公秩序的監(jiān)察工作。嚴(yán)格按照公司要求,在公司員工行為規(guī)范和辦公環(huán)境等員工自律方面加大了監(jiān)督檢查力度,不定期對員工工作紀(jì)律、辦公區(qū)域清潔衛(wèi)生進(jìn)行抽查,營造了良好的辦公環(huán)境和秩序。逐步完善公司監(jiān)督機(jī)制,加強(qiáng)了對員工的監(jiān)督管理力度。配備專職管理員抓erp規(guī)范運(yùn)行。erp在實(shí)施運(yùn)行中暴露的一些問題在逐步改進(jìn),各崗位操作人員的操作通過明確整改要求逐步趨于規(guī)范化操作。
    三是抓生產(chǎn)管理。以“制度規(guī)范化、工作計(jì)劃性、實(shí)施細(xì)致化、考核嚴(yán)肅化”為準(zhǔn)則,用明晰的工作思路,服務(wù)式的職能管理方式組織生產(chǎn),調(diào)動了職能管理人員積極性,增強(qiáng)了工作主動性。完善安全、環(huán)保、消防、公用工程管理體系,明確職責(zé)范圍,分級、分塊負(fù)責(zé),與各生產(chǎn)單位簽訂年度責(zé)任狀。加強(qiáng)日常安全檢查,開展專項(xiàng)安全檢查,環(huán)保每日檢查。對檢查出的安全隱患需要整改項(xiàng)必須落實(shí)具體人和具體時間,使檢查取得實(shí)效,對查出的不安全狀態(tài)、不安全行為及時進(jìn)行進(jìn)行處理;對不能及時整改的制定了相應(yīng)的監(jiān)控措施并逐條進(jìn)行了分析。根據(jù)?;钒踩a(chǎn)需要,上半年下達(dá)安全隱患整改8次,完成率88%。并納入考核。確保上半年公司無重大人員傷亡事故、無重大設(shè)施事故、無重大火災(zāi)事故、無重大爆炸事故。積極開展“提質(zhì)降耗,節(jié)能減排”活動,練內(nèi)功,增強(qiáng)產(chǎn)品生命力。緊跟市場,靈活調(diào)度組織生產(chǎn),確保企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。
    四是抓財務(wù)管理。積極協(xié)調(diào)社會職能部門關(guān)系,加深稅企聯(lián)系,積極爭取稅收優(yōu)惠政策,合理避稅。積極籌資融資,靈活調(diào)度使用,確保生產(chǎn)經(jīng)營持續(xù)良性運(yùn)轉(zhuǎn)。結(jié)合企業(yè)發(fā)展需要,確保企業(yè)順利轉(zhuǎn)軌。適應(yīng)生產(chǎn)經(jīng)營新形式,及時制定相關(guān)規(guī)定,做到業(yè)務(wù)操作規(guī)范化、程序化,財務(wù)管理方面得到較大的加強(qiáng)。
    二、各部門工作中存在的問題及跟進(jìn)解決的措施。
    一是在技術(shù)創(chuàng)新方面。對氯化物廢氣問題目前為止沒有徹底解決;對五峰五硫化二磷使用工作滯后;公司更名辦證進(jìn)度達(dá)不到公司要求,辦證力度與進(jìn)度與公司要求有差距。
    二是在生產(chǎn)經(jīng)營方面。環(huán)保管理遠(yuǎn)沒有達(dá)到我們預(yù)期的目標(biāo),化學(xué)處理和催化微電解處理有長足進(jìn)步,但沒能徹底解決氣味問題;氯化物的生產(chǎn)和硫磺后處理氣味嚴(yán)重;工作職責(zé)及工作完成情況考核力度還不大,干部和員工工作積極性沒有最大限度發(fā)揮;水排放和水回用的方案還在進(jìn)一步的推敲和落實(shí)。
    三是在市場營銷方面??蛻羧簶?gòu)建不合理,市場客戶存在兩極分化現(xiàn)象,網(wǎng)絡(luò)開發(fā)形成了惡性循環(huán),導(dǎo)致部分市場區(qū)域銷量不均衡;產(chǎn)品在部分區(qū)域上存在小而全,沒有突出產(chǎn)品優(yōu)勢做好產(chǎn)品的擴(kuò)張銷售;顆粒產(chǎn)品的包裝還是原始人工操作,不利于提升包裝質(zhì)量,降低包裝成本。
    四是在內(nèi)部管理方面。對各部門工作情況、人員紀(jì)律的檢查力度還不夠;在對各部門的管理、特別是在協(xié)調(diào)方面還有很多的欠缺;缺乏對公司企業(yè)文化及工作氛圍的建設(shè);員工培訓(xùn)和激勵機(jī)制有待完善和加強(qiáng);人事工作還處于傳統(tǒng)的勞動人事管理,沒有從傳統(tǒng)的勞動人事管理向現(xiàn)代人力資源管理過渡;erp系統(tǒng)還存在一些問題沒有解決,特別是在財務(wù)方面,影響了實(shí)施的效果。
    五是在財務(wù)管理方面。有關(guān)制度和規(guī)定執(zhí)行力度有待改進(jìn);財務(wù)人員綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平不一,有待整體提高;財務(wù)軟件未能升級,效率不是最高;財務(wù)部的管理職能有待加強(qiáng);erp軟件操作有待規(guī)范。
    一是進(jìn)一步加快科技創(chuàng)新。氯化物繼續(xù)完善高溫通氯工藝,使之做到正常化、規(guī)范化;同時冷凍鹽水問題提升至-10℃的探索;就連續(xù)化通氯與水解連續(xù)化聯(lián)動工藝探討工作繼續(xù)與葛化工程師聯(lián)系;硫磺處理崗位廢氣、脫溶崗位廢氣綜合治理;降低硫化工序硫化堿吸收堿用量,硫磺處理工序中和堿改液堿為石灰水;醚醛庫存的34t間氯使用問題;針對間溴蒸餾塔易腐蝕,增加一道工序,新增2臺間溴預(yù)蒸系統(tǒng);下半年開車對二道工序的優(yōu)化和醚醛裝置的進(jìn)一步利用問題;解決氧樂果分解問題,對劑型進(jìn)行調(diào)整,對水乳劑、微乳劑展開攻關(guān);進(jìn)一步解決化學(xué)預(yù)處理工序廢氣問題,對生化處理工序力爭達(dá)到設(shè)計(jì)能力5000mg/l廢水日處理150噸。
    二是進(jìn)一步加強(qiáng)經(jīng)營管理。規(guī)劃好20xx年市場產(chǎn)品銷售方案,落實(shí)好產(chǎn)品藥效試驗(yàn)策劃好20xx年銷售;積極做好蘄春“統(tǒng)防統(tǒng)治”工作,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)為20xx年這項(xiàng)工作做好鋪墊;加大促銷力度消化庫存產(chǎn)品與客戶做好結(jié)賬和往來帳核對工作;生產(chǎn)方面積極組織人員參加公司的安全培訓(xùn);搞好各線的設(shè)備大修和維護(hù)保養(yǎng)工作。
    三是進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部管理。繼續(xù)完善公司制度建設(shè)。特別是在日常行政管理和勞動人事管理方面加大制度建設(shè)的力度,修訂和完善獎懲規(guī)定、激勵機(jī)制等制度;加強(qiáng)培訓(xùn)力度,完善培訓(xùn)機(jī)制;加強(qiáng)勞動人事管理工作,推進(jìn)erp實(shí)施,利用公司erp平臺,提高公司辦公效率水平,逐步向無紙化辦公目標(biāo)邁進(jìn);組織員工活動,加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)工作,讓員工對企業(yè)有良好的認(rèn)同感和歸屬感。弘揚(yáng)優(yōu)秀的企業(yè)文化和企業(yè)傳統(tǒng),用優(yōu)秀的文化感染人。
    四是進(jìn)一步加強(qiáng)財務(wù)管理。制定學(xué)習(xí)目標(biāo),對基層工作人員的電腦及電算化培訓(xùn),提升財務(wù)部的整體工作素質(zhì);以實(shí)施erp軟件為契機(jī),規(guī)范各項(xiàng)財務(wù)基礎(chǔ)工作;在條件允許的情況下,進(jìn)行會計(jì)軟件系統(tǒng)升級,更好地開展核算和管理。
    銷聯(lián)社年上半年工作總結(jié)和下半年工作計(jì)劃篇六
    xx年,鐵坎村村支兩委在鄉(xiāng)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下,努力推進(jìn)各項(xiàng)工作有序開展。1—6月,我村分別在以下幾個方面開展了工作:
    一、繼續(xù)加強(qiáng)村級班子建設(shè)
    例:對新班子成員加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),積極學(xué)習(xí)黨的方針政策,學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識,提升自身文化素質(zhì),進(jìn)一步提高工作執(zhí)行力,提高為民辦事的業(yè)務(wù)水平。二是以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為新的契機(jī),結(jié)合自身的優(yōu)勢,爭做四型黨員干部,加強(qiáng)合作,分工不分家,確保各項(xiàng)工作順利開展。三是堅(jiān)持民主集中制原則。繼續(xù)堅(jiān)持各項(xiàng)事務(wù)民主集中制原則,做到一事一議,充分發(fā)揚(yáng)民主,發(fā)揮每位班子成員的主動性和創(chuàng)造性,提高科學(xué)決策能力。
    二、做好飲用水工程的掃尾工作,穩(wěn)步推進(jìn)道路拓寬工程和楊家廟生活污水處理工程建設(shè)
    1、加強(qiáng)交流與監(jiān)督,確保飲用水工程盡快完工。飲用水工程是關(guān)系我村村民生計(jì)的重大民生工程,自10月底開工建設(shè)以來,目前已經(jīng)有三個自然村完成主要工程正常供水,另外兩個自然村等徐家塢村完成飲用水池建設(shè)后就能供水。在四月底,村支兩委對全村的飲用水工程進(jìn)行了檢驗(yàn),對存在的問題及時與施工單位進(jìn)行了溝通,確保該工程保質(zhì)保量完成。
    2、加緊完成丁香塢水庫的修復(fù)工程,保證下游居民安全度過汛期。目前水庫的修復(fù)工程已經(jīng)開工建設(shè)。
    3、保護(hù)環(huán)境,建設(shè)鐵坎村首個生活污水處理工程。楊家廟生活污水處理工程是今年我村的重點(diǎn)工程之一,目前已經(jīng)完成招投標(biāo)工作,施工單位將按照圖紙要求于近日施工。
    4、拓寬村道,改善交通環(huán)境。楊家廟至鐵坎自然村老街的村道拓寬工程目前已經(jīng)完成涉及農(nóng)戶的補(bǔ)償工作,預(yù)計(jì)在六月底完成招投標(biāo)工作、7月份開展施工。
    三、加強(qiáng)對黨員干部的教育培訓(xùn),提升黨員隊(duì)伍素質(zhì)
    一是以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為新的契機(jī),帶動廣大黨員爭做四型黨員,發(fā)揮自身優(yōu)勢,切實(shí)為百姓服務(wù)。繼續(xù)發(fā)揮橋梁紐帶作用,加強(qiáng)與群眾的溝通交流,進(jìn)一步改善黨群關(guān)系。二是加大對黨員干部的培訓(xùn)和指導(dǎo),提高素質(zhì)。加強(qiáng)對黨員的黨性教育,提高黨員的素質(zhì),組織廣大黨員和村民代表赴北京參觀考察。三是完成群團(tuán)組織的換屆選舉工作,加強(qiáng)了對新成員的教育工作,在村級日常工作中,安排部分工作給村團(tuán)支部,婦代會,老協(xié)會。組織婦女同志和團(tuán)員青年作為志愿者積極參加村內(nèi)“清潔城鄉(xiāng)”工作。
    四、做好計(jì)劃生育工作
    加大宣傳和服務(wù)力度,轉(zhuǎn)變生育觀念,提高農(nóng)村人口素質(zhì)。積極做好流動人口管理工作,做好育齡婦女普查工作,今年我們村已經(jīng)出現(xiàn)一例計(jì)劃外出生人員,所以我們將認(rèn)真檢討工作中不足之處,確保今后不再發(fā)生類似事件。今年上半年我村共普查育齡婦女158人,普查率99%,達(dá)到了上級的要求。
    五、推進(jìn)社會保障工作
    社會保障工作關(guān)系到每位村民的切身利益。上半年,我們按照上級要求,進(jìn)一步完善大社保相關(guān)工作機(jī)制,對各種保障做到深入群眾認(rèn)真調(diào)查、不遺漏、不慌報,切實(shí)幫扶。
    六、存在的問題
    今年我們所要做的工作還有很多,任務(wù)也很重,我們將繼續(xù)努力,加快各項(xiàng)工程的建設(shè)步伐,保質(zhì)保量的完成各項(xiàng)工作任務(wù)。在工作中,我們也存在不少問題,如班子隊(duì)伍的工作執(zhí)行力還有待進(jìn)一步的提升,責(zé)任心還有待加強(qiáng),工程建設(shè)監(jiān)管力度不夠,由于村集體經(jīng)濟(jì)薄弱,很多工作還都停留在計(jì)劃階段等。
    七、下半年工作計(jì)劃
    1、做好地名和水利普查工作。地名和水利普查關(guān)系到國計(jì)民生,我們將盡職盡力做好這項(xiàng)工作。
    2、進(jìn)一步做好村級大社保各項(xiàng)工作,包括農(nóng)村居民醫(yī)療保險的收繳工作和農(nóng)村居民養(yǎng)老保險辦理工作。
    3、完成飲用水工程、楊家廟生活污水處理工程、丁香塢水庫修復(fù)和村道拓寬等實(shí)事工程,解決群眾所需,建設(shè)生態(tài)型鐵坎村。
    4、黨建方面:加強(qiáng)對干部同志的培養(yǎng),做好黨員冬訓(xùn)工作。
    5、建設(shè)鐵坎自然村籃球場和村級檔案室、圖書室,豐富村民的文化娛樂生活。
    銷聯(lián)社年上半年工作總結(jié)和下半年工作計(jì)劃篇七
    過去的一年,不管包含了我們多少喜怒哀愁;付出了多少血汗;還是有多少收獲。一切的一切,都將成為過去式。新的一年,要有新的開始,我們將站在新的起跑線上,以全新的狀態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。
    俗話說:“一日之計(jì),在于晨;一年之計(jì)在于春。”新年伊始,我們將以何種狀態(tài),開展工作?將有一些什么樣的工作思路呢?為此,我列下了一個初步的工作計(jì)劃:。
    一、對日常工作中出現(xiàn)問題的一個思考:。
    1.隨著工廠人數(shù)的增多,員工素質(zhì)良莠不齊。要全靠保安來維護(hù)工廠秩序,會更加困難。所以,必須積極與各部門主管協(xié)調(diào)溝通。以樹狀分布管理,一級級進(jìn)行宣導(dǎo)、約束和監(jiān)督。
    2.對于保安隊(duì)存在的如:自主意識,責(zé)任心不強(qiáng),惰性太大。不能積極發(fā)揮自己的主觀能動性等問題。應(yīng)加強(qiáng)宣導(dǎo),積極溝通。從我做起,各班組帶班員要發(fā)揮模范帶頭作用。
    3.應(yīng)加強(qiáng)安全責(zé)任意識的培養(yǎng),安全專業(yè)基礎(chǔ)知識的培訓(xùn):如:1.加強(qiáng)消防知識的培訓(xùn);對各種消防器材的認(rèn)識、使用及操作,區(qū)分各種報警狀態(tài)并加以處理然后作好記錄。2.產(chǎn)品識別基礎(chǔ)培訓(xùn);對于工廠的產(chǎn)品有一個初步的認(rèn)識。包括物料材質(zhì),商標(biāo)等。
    4.進(jìn)一步,加強(qiáng)軍訓(xùn)工作的開展:隊(duì)內(nèi)發(fā)展,想要有良好的作風(fēng),強(qiáng)健的體魄,積極嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,必須使軍訓(xùn)工作得以堅(jiān)持不懈的開展下去。
    二、明確目標(biāo),大膽提出安全整改意見和建議:。
    1.積極向上級反應(yīng),公司目前安全方面存在的隱患。哪些需要加以改善,哪些需要加強(qiáng)宣導(dǎo)。求得上級部門主管的,理解及支持。
    2.建議在公司推行《三級安全教育培訓(xùn)》。使員工在剛?cè)肼?就產(chǎn)生一種安全生產(chǎn)意識。對公司的規(guī)章制度及安全操作規(guī)程有一定的了解?;粍訛橹鲃?時刻牢記安全防范,安全自救常識。無論大災(zāi)難小事故,避免引起恐慌和紊亂,導(dǎo)致新的事故發(fā)生。
    3.加強(qiáng)公司安全問責(zé)制。對損人不利己,惡意破壞公司消防設(shè)備和其它安全設(shè)施的,應(yīng)加大處罰力度,并嚴(yán)格落實(shí)。
    在過去的一零年里,保安員的工作有哪些優(yōu)點(diǎn)需繼續(xù)保持的,又有哪些薄弱環(huán)節(jié)和不足之處需要改進(jìn)的,新一年里,除了要遵守好保安員崗位職責(zé)的同時,還有哪些保安員工作計(jì)劃需要一一制定呢?請看以下資料:
    二零一一年安保部在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,將圍繞公司的總體安全經(jīng)營發(fā)展目標(biāo),加強(qiáng)安保部門管理,增強(qiáng)保安員的崗位責(zé)任、安全意識,進(jìn)一步提高保安員的服務(wù)水平,全面做好公司的安全保衛(wèi)工作,為公司創(chuàng)造良好的經(jīng)營管理環(huán)境,全面總結(jié)安保工作薄弱環(huán)節(jié)和不足,制定保安部工作計(jì)劃。
    (一)、工作目標(biāo)。
    1、認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會和全面貫徹落實(shí)公司經(jīng)營工作的一系列指示精神和決策部署,完成各項(xiàng)工作任務(wù),完成公司簽訂的《度安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書》確定的指標(biāo)。
    2、完善部門工作,培養(yǎng)一支紀(jì)律嚴(yán)明,作風(fēng)頑強(qiáng)的保安隊(duì)伍。
    3、做好與公司其他部門在各項(xiàng)工作的溝通、協(xié)調(diào)、協(xié)助。
    (二)、主要工作計(jì)劃措施。
    一、安保部結(jié)合公司的實(shí)際情況做好明年的治安工作。
    1、處理好與鄰村人員的關(guān)系。
    2、對進(jìn)出山莊的閑雜人員進(jìn)行勸離。
    3、督促各部門對貴重物品在不使用情況下要存放到指定地點(diǎn)進(jìn)行妥善保管。
    4、保安做好巡查工作,特別是對重點(diǎn)部位檢查,夜間加強(qiáng)巡查力度。
    5、與公司全體員工和合作單位、租戶形成群防群治,制定保衛(wèi)巡查方案。
    6、做好治安管理監(jiān)控系統(tǒng)的保密工作。
    二、配合人力資源部門把好本部門的用人關(guān),做好隊(duì)伍建設(shè),打造一支,安定、團(tuán)結(jié)、素質(zhì)高、崗位技能突出、責(zé)任心強(qiáng)的安保隊(duì)伍,確保公司業(yè)務(wù)經(jīng)營正常運(yùn)作。全面總結(jié)10年安保工作薄弱環(huán)節(jié)和不足,加強(qiáng)部門工作、工作紀(jì)律、崗位責(zé)任、崗位技能的管理、教育、培訓(xùn),充分調(diào)動隊(duì)員的工作積極性和主動性,增強(qiáng)工作意識、責(zé)任感,使全體隊(duì)員全身心地投入到鄉(xiāng)村大世界的安全保衛(wèi)工作中。
    三、公司安保部參照行業(yè)規(guī)范將對保安員進(jìn)行一系列的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。
    2、在日常工作中引導(dǎo)保安員提高服務(wù)意識、禮貌待客,從而提高對客服務(wù)能力,在工作中要尊重客人,不能和客人發(fā)生正面沖突,教育員工從心里明白我們所做的一切,都是為了客人的滿意。
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    銷聯(lián)社年上半年工作總結(jié)和下半年工作計(jì)劃篇八
    20xx年xx分撥上半年通過公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指引,分撥全體員工的勤奮努力下,兄弟單位網(wǎng)點(diǎn)公司的積極配合下基本完成了年初指定的各項(xiàng)指標(biāo)。
    上半年主要進(jìn)行的工作部署:一、.xx分撥整體喬遷。搬入現(xiàn)代化工業(yè)園區(qū),通過庫房改造、設(shè)備安裝等一系列舉措,可實(shí)現(xiàn)容納日均5萬票快件中轉(zhuǎn)量。二、人員儲備及培訓(xùn),隨著貨量穩(wěn)步快速增長,人員儲備及培訓(xùn)很關(guān)鍵,通過錯分件專項(xiàng)整治,遺失件分析,破損件處理辦法,等一系列專項(xiàng)會議,使得操作質(zhì)量穩(wěn)步提升,具體日常工作安排如下:
    組織全員學(xué)習(xí),特別是掃描員分地區(qū)專項(xiàng)培訓(xùn),明確責(zé)任,熟練默寫。裝車員、分揀員看清面單,仔細(xì)分揀、辨別xx與xx下面縣市九臺、榆樹、德惠、農(nóng)安。吉林與吉林市區(qū)分,白城洮南區(qū)分、通化、梅河口區(qū)分,注意林甸與樺甸的區(qū)分。
    省內(nèi)分揀專員對每天錯分件及時登記,找準(zhǔn)責(zé)任人及時張貼在每日看板。
    上稱掃描員看清楚陸運(yùn)、航空快件、看清目的地。
    北京集散掃描員、沈陽分撥、盤錦分撥掃描員注意建包,防止錯發(fā)、錯裝。
    拉車專員每天裝車注意清場,防止快件拉下。
    倒袋專員必須把編織袋翻過來,防止小件遺落在袋子里面,注意好編織袋的二次利用,注意節(jié)約。
    值班人員注意衛(wèi)生及設(shè)備碼放,問題件交接。
    質(zhì)控專員注意對比、把槍數(shù)據(jù)及時上傳,問題件及時發(fā)布。
    報表人員注意班車信息登記準(zhǔn)確、報表規(guī)范及時。
    三、上半年總計(jì)完成操作量,見下表:
    20xx年7月份操作量x票,20xx年同比增長x%,7月份較6月份日均環(huán)比增長x%。自20xx年開始以來,業(yè)務(wù)量持續(xù)走高,完成了一個又一個的高峰,特別是6月份行李托運(yùn)把xx分撥出港業(yè)務(wù)量由原來的日均800多票提升到日均1300票,目前吉林地區(qū)加哈爾濱快件出港業(yè)務(wù)量已經(jīng)穩(wěn)定在1800左右,詳見附件xx分撥中轉(zhuǎn)網(wǎng)點(diǎn)情況匯總表。
    四、省內(nèi)支線班車運(yùn)營及24小時快件運(yùn)作,省內(nèi)地級市已經(jīng)全部開通班車運(yùn)營,通過合理規(guī)劃時間,24小時快件運(yùn)作規(guī)定,已經(jīng)可以實(shí)現(xiàn)吉林省全部地級市與哈爾濱互發(fā)今發(fā)明至,到沈陽、鐵嶺、撫順、遼陽、鞍山、昌圖、開原、本溪,今發(fā)明至。
    五、白山地區(qū)網(wǎng)點(diǎn)更換,新的網(wǎng)點(diǎn)無論是在形象投入、末端派送及業(yè)務(wù)量方面都較之前有了很大的提高。
    六、優(yōu)化路由,支線班車到達(dá)時間優(yōu)化,干線班車時間管控,使得省內(nèi)網(wǎng)點(diǎn)支線班車,趕上沈陽分撥5:00沈盤維淮干線班車,實(shí)現(xiàn)到山東地區(qū)今發(fā)后至,蘇北地區(qū)今發(fā)后至(干線班車時效及淮安分撥二派操作)。
    俗話說對快遞行業(yè)金九銀十,如果上半年是培訓(xùn)、整改、練兵,下半年就是執(zhí)行、標(biāo)準(zhǔn)、打仗,按部就班,應(yīng)對一個又一個的高峰。具體工作安排如下:
    一、繼續(xù)嚴(yán)格管控干支線班車時效,確??旒酚身槙?,監(jiān)督、引導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)網(wǎng)點(diǎn)健康有序發(fā)展。
    二、繼續(xù)嚴(yán)抓分撥的操作質(zhì)量及形象建設(shè),做好員工儲備及培訓(xùn)工作,隨著業(yè)務(wù)量高峰的臨近,提前做好人員儲備及培訓(xùn)工作,教育大家盡職、盡責(zé)、盡心、盡力,對快件負(fù)責(zé),不管出現(xiàn)再大困難,絕不延誤快件中轉(zhuǎn)。
    三、對轄區(qū)內(nèi)網(wǎng)點(diǎn)及時開會培訓(xùn),傳達(dá)總部指令,及解決運(yùn)作過程中出現(xiàn)的問題,確保幫助每個網(wǎng)點(diǎn)健康發(fā)展。
    四、xx分撥計(jì)劃開通航空口岸的運(yùn)作,確保網(wǎng)點(diǎn)業(yè)務(wù)量快速增長,提供保障。
    銷聯(lián)社年上半年工作總結(jié)和下半年工作計(jì)劃篇九
    xx年,我縣新農(nóng)合以村為單位覆蓋率達(dá)到100%,參合農(nóng)業(yè)人口總數(shù)達(dá)201323人,參合率97.2%。
    (二)新農(nóng)合基金籌集及使用情況。
    今年基金籌集總額為2617.20萬元,其中402.65萬元為農(nóng)民自籌,各級財政補(bǔ)助資金為2214.55萬元。去年結(jié)余基金567.06萬元(含風(fēng)險基金148.17萬元),今年我縣新農(nóng)合可用基金為3184.26萬元。截止xx年4月底,縣財政新農(nóng)合補(bǔ)助基金已經(jīng)到位80萬元,中央財政預(yù)撥新農(nóng)合基金645萬元,省、市新農(nóng)合補(bǔ)助基金暫未到位,基金到位率現(xiàn)為32.73%。
    xx年1―4月,我縣共為參合農(nóng)民報銷醫(yī)療費(fèi)用758.76萬元,占本年度基金總額28.99%。家庭賬戶基金支出58.9萬元。
    銷聯(lián)社年上半年工作總結(jié)和下半年工作計(jì)劃篇十
    1、貫徹落實(shí)差別化電價、懲罰性電價政策。落實(shí)省物價局、經(jīng)信委《關(guān)于對部分超耗能企業(yè)和使用淘汰類設(shè)備企業(yè)實(shí)施差別電價的通知》,停止對xx有限公司征收差別化電價,繼續(xù)對xx有限公司實(shí)行差別化電價,上半年共征收xx度,加征xx元。同時,降低企業(yè)用能成本,于今年xx月xx日、xx月xx日兩次降低一般工商業(yè)和其它用電類別的電價水平,分、分。
    2、加快推進(jìn)民用氣價格改革。為減輕用戶負(fù)擔(dān),把過高的配氣價格降下來,xx月份,我局按照省物價局管道燃?xì)馀錃鈨r格管理辦法,對居民用氣價格成本進(jìn)行監(jiān)審,并發(fā)布“天然氣價格改革聽證會”公告,廣泛聽取社會各方面意見。下面,我們將結(jié)合成本監(jiān)審情況,擬定初步價格調(diào)整方案,召開價格聽證會,預(yù)計(jì)x月底將完成我區(qū)居民配氣價格核定。
    3、核定天然氣分布式能源供熱價格。為進(jìn)一步推進(jìn)“煤改氣”工作的深入實(shí)施,保障xx經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)內(nèi)工業(yè)企業(yè)集中供熱需求,我局經(jīng)過調(diào)研,并結(jié)合鄰近縣(市)類似供熱項(xiàng)目銷售價格水平,xx有限公司在xx經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)天然氣分布式能源項(xiàng)目集中供熱(熱力)最高結(jié)算價格為xx元/噸,由雙方合同約定收取。
    4、落實(shí)污水處理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及差別化價格政策。在前期成本監(jiān)審的基礎(chǔ)上,年初我局調(diào)整了城區(qū)非居民污水處理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),元/元/噸,實(shí)現(xiàn)與xx主城區(qū)并軌。同時,在全區(qū)范圍內(nèi)實(shí)行差別化污水處理費(fèi)政策,按環(huán)評信用等級分檔收費(fèi),被評為“紅色”等級企業(yè)加收元/立方米,被評為“黑色”等級企業(yè)加收元/立方米。根據(jù)環(huán)保部門xx年度環(huán)評信用等級評定結(jié)果,全區(qū)將有xx家企業(yè)加征污水處理費(fèi)。
    1、加強(qiáng)商品住房價格管理。貫徹落實(shí)國家、省、市房地產(chǎn)調(diào)控政策,走訪了相關(guān)房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè),完善價格備案程序、建立備案價格公示制度、實(shí)行開發(fā)企業(yè)約談機(jī)制,引進(jìn)第三方成本審核制度等舉措,上半年共備案xx批次、萬平方米商品房。特別是對政府關(guān)心、社會關(guān)注的金奧中心的房價備案,做到堅(jiān)持程序,主動向市局、區(qū)政府匯報,合理引導(dǎo)備案價格,對化解購房戶集訪起到了積極作用。有效控制本區(qū)普通商品房價格的過度上漲,維護(hù)房地產(chǎn)市場健康運(yùn)行。
    2、鞏固清費(fèi)降本減負(fù)成果。在公布目錄清單的基礎(chǔ)上,根據(jù)國家和省收費(fèi)政策變動情況,適時動態(tài)發(fā)布相關(guān)信息。要求各執(zhí)收單位一律以《收費(fèi)目錄》為準(zhǔn),推行收費(fèi)目錄清單制度,提高收費(fèi)政策透明度。同時,對xx年以來取消、停征、標(biāo)準(zhǔn)降低等收費(fèi)政策落實(shí)情況,開展了涉企收費(fèi)重點(diǎn)檢查和處理工作,大力整治越權(quán)立項(xiàng)、無證收費(fèi)、超標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)、轉(zhuǎn)移收費(fèi)、搭車收費(fèi)和只收費(fèi)不服務(wù)等現(xiàn)象。
    3、助推地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展。為優(yōu)化企業(yè)發(fā)展環(huán)境,提升服務(wù)效能,今年我局圍繞區(qū)委“爭要素、解難題、促發(fā)展”中心工作,優(yōu)化服務(wù)企業(yè)創(chuàng)新舉措,實(shí)行涉企收費(fèi)“三公開”制度,即所有目錄清單在xx網(wǎng)站、收費(fèi)場所、政務(wù)服務(wù)平臺進(jìn)行公開。會同財政部門建立“平臺”+“目錄”雙重管控措施,對省定收費(fèi)項(xiàng)目在浮動幅度內(nèi)執(zhí)行最低收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),并在每月xx日前將機(jī)關(guān)工作進(jìn)展情況上報區(qū)委辦公室。
    4、完善平價商店長效管理機(jī)制。鞏固xx年“平價商店規(guī)范年”和xx年提檔升級工作成果,將平價商店日常的運(yùn)營管理和質(zhì)量提升放在首位,在強(qiáng)化了對平價商店運(yùn)行監(jiān)管的同時,突出檔案資料的歸檔建設(shè),做到工作件件留痕跡。在上半年省平價店工作檢查中,受到好評。
    1、深入推進(jìn)政務(wù)服務(wù)“一張網(wǎng)”。大力推行政務(wù)服務(wù)事項(xiàng)“一張網(wǎng)”運(yùn)行,認(rèn)真梳理行政審批事項(xiàng),對長期不用的權(quán)力進(jìn)行清理,最新確認(rèn)了xx項(xiàng)權(quán)力,并全部納入“一張網(wǎng)”,做到政務(wù)服務(wù)事項(xiàng)責(zé)任全部落實(shí)到人,部門全部參與配合“應(yīng)上盡上、全程在線”,提高了便民服務(wù)效率。
    2、開展市場價格調(diào)研活動。由局領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)相關(guān)處室人員,深入光大水務(wù)及天雨、邵伯、宜陵等污水處理廠進(jìn)行調(diào)研,通過聽取匯報、組織座談、實(shí)地察看等形式,了解一線情況、征求意見建議,為調(diào)整污水處理費(fèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)夯實(shí)基礎(chǔ)。密切關(guān)注糧食生產(chǎn)及市場價格運(yùn)行情況,主動開展夏糧生產(chǎn)情況、價格趨勢預(yù)測專題調(diào)研,并形成專題調(diào)研材料報市局,為省制定糧食托市收購價格政策提供依據(jù)。深入了解我區(qū)殯葬服務(wù)收費(fèi)的現(xiàn)狀和墓地地基本情況,并就殯葬服務(wù)收費(fèi)和公墓價格管理中存在的問題及成因,與殯葬服務(wù)單位管理人員進(jìn)行了交流探討,同時認(rèn)真收集關(guān)于加強(qiáng)殯葬服務(wù)及殯葬服務(wù)收費(fèi)管理的一些好的意見和建議,及時形成調(diào)研報告。
    銷聯(lián)社年上半年工作總結(jié)和下半年工作計(jì)劃篇十一
    今年以來,衛(wèi)計(jì)辦在街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以人為本的工作理念,進(jìn)一步解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,深化衛(wèi)計(jì)融合,提升依法行政和優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平,創(chuàng)新利益導(dǎo)向和社會保障機(jī)制,適應(yīng)新情況,解決新問題,樹立新思路,努力新作為,為街道經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供良好的人口環(huán)境。現(xiàn)將上半年的衛(wèi)生和計(jì)劃生育工作匯報如下:
    截止到20xx年5月,善南街道總?cè)丝趚人,總育齡婦女x人,落實(shí)節(jié)育措施總數(shù)x人。上半年初婚人數(shù)x人??偝錾鷛人,性別比x,辦理生育登記x例,社會撫養(yǎng)費(fèi)征收x萬元。
    1、認(rèn)真開展春季衛(wèi)生計(jì)生送健康服務(wù)活動。按照市衛(wèi)計(jì)局的要求,衛(wèi)計(jì)辦聯(lián)合街道衛(wèi)生院,從4月25日開始,利用兩個月左右的時間,對轄區(qū)內(nèi)已婚育齡婦女和基本公共衛(wèi)生服務(wù)人群,進(jìn)行免費(fèi)健康查體,開展春季送健康服務(wù)活動。在活動中,組成工作隊(duì),入居到企業(yè),實(shí)行上門服務(wù)。既開展對已婚育齡婦女的婦檢服務(wù)項(xiàng)目,也對35歲以上的原發(fā)性高血壓和2型糖尿病患者,結(jié)核病患者,重精神病患者,65歲以上的老年人以及建檔立卡貧困戶開展體檢服務(wù)。受到群眾的普遍歡迎和認(rèn)可。
    2、做好國家免費(fèi)孕前優(yōu)生健康檢查項(xiàng)目工作,針對群眾主動參與意識不強(qiáng)的問題,衛(wèi)計(jì)辦加大宣傳力度,實(shí)行工作重心下移。首先通過全員人口信息系統(tǒng)逐戶篩查,將符合生育政策計(jì)劃懷孕的農(nóng)村夫婦的名單反饋給居計(jì)生專職,在各個社區(qū)分別召開專職主任會議,分解任務(wù),強(qiáng)化責(zé)任;然后,由計(jì)生專職通過入戶、撥打電話或發(fā)送微信、短信等方式進(jìn)行宣傳,提高計(jì)劃懷孕夫婦對進(jìn)行孕前優(yōu)生健康檢查重要性、必要性的認(rèn)識,積極動員計(jì)劃懷孕夫婦進(jìn)行孕前優(yōu)生健康檢查。目前,已有90多例育齡夫婦主動進(jìn)行免費(fèi)孕檢。較好完成市下達(dá)的階段性指標(biāo)。
    3、開展生育登記服務(wù)。按照實(shí)施全面兩孩政策的有關(guān)規(guī)定,以《xx省生育登記服務(wù)工作規(guī)范》為指導(dǎo),全面做好生育登記服務(wù)工作。對已進(jìn)行生育登記備案的,要集中打印《生育服務(wù)手冊》,并全部發(fā)放到戶。對符合全面兩孩政策但尚未進(jìn)行生育登記的,要做好政策解讀,動員引導(dǎo)群眾主動進(jìn)行生育登記,提升生育登記服務(wù)率。
    4,依法征收社會撫養(yǎng)費(fèi)。對政策外生育人員社會撫養(yǎng)費(fèi)繳納情況進(jìn)行全面清理,對已下達(dá)征收決定書但未繳納或未足額繳納社會撫養(yǎng)費(fèi)的,作為失信人員,采集相關(guān)信息錄入wis;對政策外多孩生育的,開展摸底調(diào)查,并依法足額征收社會撫養(yǎng)費(fèi),對拒不繳納的,采集相關(guān)信息錄入wis,有效地打擊震懾了違法生育行為。
    5,開展了健康促進(jìn)和教育工作。圍繞健康維護(hù)、慢性病和傳染病防治、婦幼健康、心理健康、合理膳食、老年保健等重要內(nèi)容,開展健康教育和行為干預(yù),普及合理用藥和科學(xué)就醫(yī)知識,提高群眾防病就醫(yī)能力。充分利用居級人口學(xué)校、人口文化大院、人口文化廣場等宣傳陣地,針對農(nóng)村人口健康需求,廣泛宣傳居民健康素養(yǎng)基本知識和技能,提升他們的健康意識,形成良好衛(wèi)生習(xí)慣和健康生活方式。在機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位中開展工作場所健康教育,提高干部職工健康意識,倡導(dǎo)健康生活方式。加強(qiáng)社區(qū)和家庭健康促進(jìn)與教育,依托社區(qū),廣泛開展“三減三健”、“送煙=送危害”專項(xiàng)行動,通過投放健康家庭工具包、創(chuàng)建健康示范家庭等措施,提高家庭成員健康意識,倡導(dǎo)家庭健康生活方式。
    6、完成對“五獎同發(fā)”符合條件人員的摸底調(diào)查及上報工作。組織專人對各居符合獨(dú)生子女獎、雙女獎、60周歲扶助獎、計(jì)生特殊家庭特別扶助獎、一女孩家庭提前享受扶助獎等條件的人員調(diào)查認(rèn)證,按照“老人老辦法,新人新辦法”的原則堅(jiān)持把各項(xiàng)獎勵政策落實(shí)到位,現(xiàn)已配套資金發(fā)放了獨(dú)生子女費(fèi),上報了今年新增各類獎扶人員。認(rèn)真開展了獨(dú)生子女及農(nóng)村雙女中考加分資格審查工作,現(xiàn)已為80例符合中考加分條件的考生進(jìn)行資格認(rèn)定,落實(shí)了加分獎勵政策。
    1、全面落實(shí)兩孩政策。按照實(shí)施全面兩孩政策的有關(guān)規(guī)定,以《xx省生育登記服務(wù)工作規(guī)范》為指導(dǎo),落實(shí)生育登記及再生育審批制度,全面做好生育登記服務(wù)工作。對符合全面兩孩政策但尚未進(jìn)行生育登記的,要做好政策解讀,動員引導(dǎo)群眾主動進(jìn)行生育登記,要求生育登記率達(dá)到80%以上;再生育審批辦結(jié)及時率要達(dá)到100%。確保生育政策穩(wěn)妥扎實(shí)有序?qū)嵤H丝诔錾史夏甓阮A(yù)期目標(biāo),符合政策生育率達(dá)到96%以上,孕情六月內(nèi)信息上報準(zhǔn)確率達(dá)到70%以上,政策外多孩率控制在2%以內(nèi)。
    2,創(chuàng)新計(jì)劃生育宣傳形式。堅(jiān)持宣傳教育為主的工作方針,實(shí)現(xiàn)計(jì)劃生育宣傳形式多樣化,不斷強(qiáng)化宣傳陣地建設(shè),規(guī)范戶外宣傳環(huán)境,營造良好宣傳氛圍。發(fā)揮村居人口文化大院,人學(xué)校和“婚育文化一條街”的功能,采取形象生動,群眾喜聞樂見的形式,宣傳全面兩孩政策,男女平等觀念,生殖保健知識等內(nèi)容。突出墻體文化建設(shè),清理陳舊標(biāo)語,粉刷宣傳墻標(biāo),制作計(jì)生漫畫。通過創(chuàng)建文明幸福家庭等活動,把計(jì)生宣傳與美麗鄉(xiāng)村建設(shè),“四德”工程建設(shè)相結(jié)合進(jìn)行,創(chuàng)樹文明新風(fēng),改變婚育觀念。開展“大調(diào)研”活動,組織衛(wèi)計(jì)工作人員走進(jìn)群眾家中,向群眾宣傳衛(wèi)計(jì)法律法規(guī),優(yōu)生優(yōu)育知識等內(nèi)容;開展面對面的服務(wù),引導(dǎo)群眾及時進(jìn)行免費(fèi)孕檢,及時上報孕情,做好孕產(chǎn)期保健,長效避孕措施落實(shí)。在與群眾的貼心交流中取得群眾的理解和信任。
    3提加大計(jì)劃生育獎勵扶助制度。建立完善獎勵,優(yōu)先,優(yōu)惠,扶持,救助,保障“六位一體”的多元化計(jì)劃生育利益導(dǎo)向機(jī)制,全面落實(shí)各項(xiàng)獎勵扶助制度。保障六獎同發(fā)資金的兌現(xiàn),及時發(fā)放獨(dú)生子女父母獎勵費(fèi),60周歲計(jì)生獎勵扶助金,計(jì)生特別扶助金,終生一女獎,雙女獎以及企業(yè)一次性養(yǎng)老補(bǔ)助金等相關(guān)計(jì)劃生育獎勵幫扶資金。建立計(jì)劃生育特殊特困家庭幫扶聯(lián)系人制度,由兩名機(jī)關(guān)干部和一名醫(yī)務(wù)人員組成一個幫扶小組,具體幫包一戶計(jì)劃生育特殊家庭。針對計(jì)劃生育特殊家庭的實(shí)際情況,制定相應(yīng)幫扶措施,做到一戶一策,精準(zhǔn)幫扶。,實(shí)現(xiàn)了幫扶聯(lián)系的常態(tài)化,制度化。在政府幫扶的基礎(chǔ)上,積極聯(lián)系轄區(qū)內(nèi)愛心企業(yè),關(guān)心關(guān)注留守兒童和計(jì)劃生育特殊特困家庭,引導(dǎo)企業(yè)結(jié)對幫扶。高了群眾對衛(wèi)計(jì)工作的理解和配合。
    4,繼續(xù)做好打擊“兩非”工作。加強(qiáng)部門間協(xié)作配合,建立完善聯(lián)合執(zhí)法機(jī)制,健全完善目標(biāo)管理、“十條線索摸排”“四查工作法”等長效工作機(jī)制,加大有獎舉報力度。加強(qiáng)源頭治理,推行“一對一”精準(zhǔn)化孕情服務(wù),把性別比治理與為群眾提供計(jì)生服務(wù)結(jié)合起來,進(jìn)一步加大孕產(chǎn)期服務(wù)管理力度,全面加強(qiáng)孕情信息采集、孕前管理、孕情上報、孕期保健和終止妊娠管理等育齡婦女孕情全程服務(wù)跟蹤,從源頭上強(qiáng)化孕情管理,確保孕情檢出及時、管理到位。完成省、兩級市下達(dá)的出生人口性別比控制任務(wù)目標(biāo),出生人口性別比控制在115以內(nèi);確保完成年內(nèi)打擊“兩非”案件查處任務(wù)指標(biāo)。
    ,5、提高孕產(chǎn)婦和嬰幼兒服務(wù)水平。結(jié)合基本公共衛(wèi)生和生殖保健服務(wù)項(xiàng)目,使免費(fèi)孕前優(yōu)生健康檢查目標(biāo)人群覆蓋率、新生兒四種遺傳代謝性疾病篩查覆蓋率達(dá)到100%。做好嬰幼兒早期發(fā)展工作,確保出生人口素質(zhì)穩(wěn)步提升。對孕前、孕期、新生兒各階段的出生缺陷建立防治體系,產(chǎn)前篩查率20xx年底達(dá)到70%以上。新生兒聽力篩查率達(dá)到97%以上。加快推進(jìn)婦幼保健計(jì)劃生育服務(wù)站標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和規(guī)范化管理,建立以素質(zhì)教育為核心,以嬰幼兒、家長及看護(hù)人員為對象,以改善嬰幼兒的養(yǎng)育環(huán)境和教育環(huán)境為途徑的早期教育模式。
    6、扎實(shí)開展秋季衛(wèi)計(jì)送健康服務(wù)活動。為提升育齡婦女和基本公共服務(wù)人員的健康水平,堅(jiān)持每年兩次的送健康服務(wù)活動。對育齡婦女在進(jìn)行常規(guī)查環(huán)查孕的基礎(chǔ)上,增加開展血壓測量、肝功腎功,子宮及附件彩超、婦科疾病等檢查項(xiàng)目,提升育齡婦女生殖保健水平;同時,加大對各類慢性病人員的健康指導(dǎo),完善健康檔案,提升服務(wù)質(zhì)量。
    7、盡快啟動醫(yī)養(yǎng)結(jié)合項(xiàng)目建設(shè),加快推進(jìn)家庭。與街道衛(wèi)生院一起,積極協(xié)調(diào)對接市衛(wèi)計(jì)局,爭取盡快啟動醫(yī)養(yǎng)結(jié)合項(xiàng)目建設(shè)。與相關(guān)社區(qū)和村居一起,完成擴(kuò)建所占用土地的征用及賠付工作,為項(xiàng)目順利建設(shè)奠定基礎(chǔ)。同時,在規(guī)劃設(shè)計(jì),招投標(biāo),工程建設(shè)等方面當(dāng)好參謀和助手。積極推行全科醫(yī)生家庭簽約服務(wù)。以慢性病患者,孕產(chǎn)婦,嬰幼兒,老年人以及計(jì)劃生育特殊家庭等人群為重點(diǎn)服務(wù)對象,進(jìn)行精準(zhǔn)識別,建檔造冊,實(shí)行預(yù)約服務(wù),上門服務(wù),更好地滿足群眾多層次的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)需求。
    銷聯(lián)社年上半年工作總結(jié)和下半年工作計(jì)劃篇十二
    今年上半年我中心按照上級主管部門相關(guān)文件精神,始終致力于新農(nóng)合制度的完善與各級定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的監(jiān)管工作,進(jìn)一步規(guī)范了縣內(nèi)各級新農(nóng)合定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)服務(wù)行為,有效避免了醫(yī)院通過各種方式變相加重病人經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)的現(xiàn)象,全力確保了全縣農(nóng)民群眾受益度不斷提高,現(xiàn)將具體情況匯報如下:
    銷聯(lián)社年上半年工作總結(jié)和下半年工作計(jì)劃篇十三
    (一)根據(jù)中央、省、市有關(guān)會議精神,結(jié)合我市實(shí)際情況,緊緊圍繞保密工作規(guī)范化建設(shè)、保密要害部門(部位)管理、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)監(jiān)督檢查、計(jì)算機(jī)違規(guī)外聯(lián)監(jiān)控平臺建設(shè)等重點(diǎn)工作,制定出臺《中共滎陽市委保密委20xx年工作要點(diǎn)》,并下發(fā)全市各單位。
    (二)根據(jù)我市的人事調(diào)整情況,對各單位的保密員及分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了重新登記和統(tǒng)計(jì)。進(jìn)一步明確了保密員及分管領(lǐng)導(dǎo)的崗位職責(zé),進(jìn)一步健全了我市保密隊(duì)伍體系。
    (三)認(rèn)真做好我市涉密計(jì)算機(jī)違規(guī)外聯(lián)監(jiān)控平臺安裝工作。為貫徹落實(shí)省市保密委會議精神,切實(shí)加強(qiáng)涉密計(jì)算機(jī)保密技術(shù)防范和管理,變被動防范為主動防范,消除涉密計(jì)算機(jī)違規(guī)連入互聯(lián)網(wǎng)所造成的失泄密隱患,確保國家秘密的絕對安全,在辦公室的大力支持下,我市涉密計(jì)算機(jī)違規(guī)外聯(lián)監(jiān)控系統(tǒng)平臺已于5月份建成投入使用,目前,我市的涉密計(jì)算機(jī)已全部安裝到位。
    (四)認(rèn)真做好全市涉密載體清理檢查工作。從5月13日到6月中旬,我們對市直機(jī)關(guān)各單位的計(jì)算機(jī)及移動存儲介質(zhì)的保密管理和涉密介質(zhì)清理工作進(jìn)行了檢查。實(shí)地查看了各單位涉密文本、資料的制作、收發(fā)、傳遞、閱辦、清退、保存、復(fù)制、銷毀等情況,對密件進(jìn)行了清查、核對,對須上繳的涉密文件進(jìn)行了整理移交。
    (五)組織開展全市黨政機(jī)關(guān)、涉密單位計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)和設(shè)備的清理核查工作。為進(jìn)一步提高我市涉密信息系統(tǒng)和信息設(shè)備的保密管理水平,按照今年市保密委工作要點(diǎn)的要求,對我市黨政機(jī)關(guān)、涉密單位計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)和設(shè)備進(jìn)行清理核查,進(jìn)一步摸清了我市計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)和設(shè)備的使用管理情況。
    (六)扎實(shí)做好了20xx年度中高招考試保密工作。在全國和全省高考工作電視電話會議后,市保密局立即聯(lián)合公安局、監(jiān)察局等部門及早介入試卷保密室的檢查工作,并制定招生考試保密工作應(yīng)急處理預(yù)案。在中高招考試前、考試期間堅(jiān)持每半天對試卷保密室進(jìn)行保密檢查,確保了我市中高招考試的順利進(jìn)行。
    (八)做好新修訂的保密法修訂版、解讀版、掛圖的征訂工作。為認(rèn)真做好新修訂《保密法》的貫徹學(xué)習(xí),全面推進(jìn)保密工作依法行政,我市根據(jù)省國家保密局《關(guān)于組織征訂修訂后的〈保密法〉有關(guān)書籍、掛圖的緊急通知》要求,及時下發(fā)通知,做好了新修訂《保密法》的征訂工作。
    銷聯(lián)社年上半年工作總結(jié)和下半年工作計(jì)劃篇十四
    20xx年上半年以來,在縣委縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下,xxxxxx黨組堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹黨的十九大精神,緊緊圍繞xxx重點(diǎn)工作,切實(shí)加強(qiáng)黨的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確職責(zé),狠抓落實(shí),以改革創(chuàng)新的精神努力推進(jìn)黨建工作,實(shí)現(xiàn)xxx工作和黨建工作共同發(fā)展?,F(xiàn)將20xx年上半年黨建工作總結(jié)如下:
    (一)抓責(zé)任制落實(shí),把黨建工作擺在重要位置。
    xxxxxx黨組牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的意識,高度重視黨建工作,始終把黨建工作納入一把手工程,列入xxxxxx重要工作,切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。在具體工作中xxxxxx黨組始終做到黨建工作與業(yè)務(wù)工作一起部署,一起落實(shí),一起考核,定期召開黨建工作會議,研究解決黨建工作中的重大問題。黨組領(lǐng)導(dǎo)班子成員堅(jiān)持帶頭參加黨支部的各種活動和雙重組織生活。20xx年初,黨組認(rèn)真分析了黨建工作的現(xiàn)狀,結(jié)合實(shí)際,及時指導(dǎo)黨支部制定了年度黨建工作計(jì)劃,對黨建工作進(jìn)行了安排部署,明確了全年黨建工作的目標(biāo)和任務(wù),為黨建工作扎實(shí)有效開展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
    (二)抓學(xué)習(xí)教育,深化黨員干部理論武裝。
    加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)是確保黨員干部堅(jiān)定政治方向、全面提高黨員素質(zhì)的根本保證。20xx年上半年以來,xxxxxx黨組始終堅(jiān)持把思想政治建設(shè)當(dāng)作一條主線貫穿于整個xxx工作的全過程,作為一項(xiàng)長期工作任務(wù)來抓,以建立學(xué)習(xí)型黨支部為突破口,提高廣大黨員干部的政治思想理論水平,針對xxx工作專業(yè)性強(qiáng)的特點(diǎn)開展靈活多樣的形式組織學(xué)習(xí),保證了政治學(xué)習(xí)落在實(shí)處,形成了講學(xué)習(xí)、抓學(xué)習(xí)、自覺學(xué)習(xí)的好風(fēng)氣。上半年按照年初制定的學(xué)習(xí)計(jì)劃,共組織集體學(xué)習(xí)10余次,同時要求全體領(lǐng)導(dǎo)班子黨員干部開展自學(xué),讀原文、學(xué)原著、悟原理,認(rèn)真記錄學(xué)習(xí)筆記,學(xué)而有思,學(xué)而有得。
    (三)抓組織和制度建設(shè),構(gòu)筑堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。
    堅(jiān)持以加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員隊(duì)伍建設(shè)為重點(diǎn),充分發(fā)揮了黨組的領(lǐng)導(dǎo)核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制,嚴(yán)格民主生活會,重視抓好黨員發(fā)展,黨費(fèi)收繳管理使用和黨內(nèi)統(tǒng)計(jì)工作。
    一是對支部工作做到有組織、有領(lǐng)導(dǎo)、有人管、有人辦,形成了一個組織健全、班子團(tuán)結(jié)、工作協(xié)調(diào)、開拓進(jìn)取、廉潔高效的戰(zhàn)斗集體;在黨員隊(duì)伍管理中,嚴(yán)格按黨員目標(biāo)管理要求進(jìn)行考評,鼓勵先進(jìn),鞭策后進(jìn)。
    二是健全和完善了黨支部工作制度和機(jī)關(guān)黨建工作管理制度。為加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè),嚴(yán)格黨員管理和教育,進(jìn)一步完善“三會一課”、組織生活會、民主生活會、民主評議黨員、黨員干部廉潔自律、繳納黨費(fèi)等制度,做到了對黨員的教育、管理和服務(wù)的有機(jī)結(jié)合,使黨內(nèi)生活制度化、規(guī)范化;在重大事項(xiàng)決策時堅(jiān)持民主集中制原則,經(jīng)集體討論研究決定;認(rèn)真做好黨員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)和黨費(fèi)收繳工作,全體黨員按時繳納黨費(fèi),黨費(fèi)收繳有專人管理,及時上繳。
    三是做好新黨員的.組織發(fā)展工作。按照黨組織“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改進(jìn)結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的原則,始終抓住培養(yǎng)質(zhì)量這一關(guān),認(rèn)真做好了對入黨積極分子的培養(yǎng)教育和考察、引導(dǎo)工作。針對年輕人的特點(diǎn),開展以傳幫帶為主的工作方式,對入黨積極分子加以培養(yǎng)教育,為他們成才創(chuàng)造良好的發(fā)展空間,在政治上高要求、在工作上嚴(yán)要求。
    (四)抓作風(fēng)和廉政建設(shè),提升隊(duì)伍整體素質(zhì)。
    黨風(fēng)廉政建設(shè)是一項(xiàng)長期而艱巨的任務(wù),領(lǐng)導(dǎo)班子成員從自身做起,按照“兩個務(wù)必”和“八個堅(jiān)持、八個反對”的要求,規(guī)范自己的生活、工作、社交范圍和言行,從一言一行上為黨員做出表率。
    (五)抓黨建工作和xxx工作兩結(jié)合、雙促進(jìn),共上臺階。
    20xx年上半年以來,xxxxxx領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持用創(chuàng)新的思路抓工作,把黨支部的黨建工作和統(tǒng)計(jì)工作有機(jī)的結(jié)合起來,使黨建工作滲透到了xxx工作的方方面面、貫穿于xxx工作的全過程,成為促進(jìn)xxx工作順利開展的重要保障,xxx服務(wù)職工水平得到新提升,黨員干部隊(duì)伍整體素質(zhì)明顯提高。
    20xx年下半年,xxxxxx黨組將在縣委縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下,扎實(shí)開展各項(xiàng)工作。
    (一)注重深化理論武裝,確保時刻看齊追隨。堅(jiān)持把加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)作為提高班子自身建設(shè)水平的重要途徑緊抓不放,對中央,省、市和縣委各項(xiàng)決策部署,堅(jiān)定堅(jiān)決、不折不扣、落實(shí)落細(xì)。一是按照年初計(jì)劃安排每月組織領(lǐng)導(dǎo)班子和全體在職干部集中學(xué)習(xí),全體領(lǐng)導(dǎo)干部抽出時間開展自學(xué),讀原文、學(xué)原著、悟原理,認(rèn)真記錄學(xué)習(xí)筆記,學(xué)而有思,學(xué)而有得。二是堅(jiān)持理論與實(shí)踐相結(jié)合,切實(shí)把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為高舉旗幟、聽黨指揮的堅(jiān)定信仰,轉(zhuǎn)化為統(tǒng)籌謀劃、開展工作的思路辦法,轉(zhuǎn)化為解決問題、推動發(fā)展的實(shí)際舉措,著力強(qiáng)化干部思想意識,提升黨史服務(wù)水平。三是創(chuàng)新學(xué)習(xí)載體,采取專題講座、報告宣講、討論交流等深化學(xué)習(xí)效果,堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合,學(xué)以致用,促進(jìn)學(xué)習(xí)成果向末端落實(shí)、向?qū)嵺`轉(zhuǎn)化。
    (二)注重主動擔(dān)當(dāng)作為,全力推進(jìn)任務(wù)完成。真正從工作成效出發(fā),深入推進(jìn)“大學(xué)習(xí)、大調(diào)研、大改進(jìn)”,鐵肩擔(dān)當(dāng)、主動作為,把各項(xiàng)工作的落腳點(diǎn)放在促進(jìn)任務(wù)完成、推動機(jī)關(guān)建設(shè)、助力干部成長上,做到抓鐵有痕、踏石留印。堅(jiān)持問題導(dǎo)向,帶頭開展批評與自我批評,按照新時代“忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)、干事”的工作要求,重點(diǎn)在推進(jìn)黨員教育管理、發(fā)揮服務(wù)作用、工作運(yùn)行機(jī)制等方面下功夫。認(rèn)真堅(jiān)持“三會一課”制度,把黨員干部之間談心談話制度化、經(jīng)?;?,鼓勵黨員干部互相找不足、提意見,講真話、講實(shí)話、講心里話,開展積極健康的思想斗爭,不斷提高班子的綜合素質(zhì),使機(jī)關(guān)隊(duì)伍整體水平上升到一個新的臺階。
    (三)注重狠抓正風(fēng)肅紀(jì),營造風(fēng)清氣正氛圍。根據(jù)中央,省、市、縣委關(guān)于廉政建設(shè)的有關(guān)要求,從政治紀(jì)律、廉政建設(shè)、規(guī)范權(quán)力等方面入手,制定切實(shí)可行,操作性強(qiáng)的目標(biāo)考核辦法,明確時間表、路線圖、責(zé)任人,真正把黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制和“一崗雙責(zé)”落實(shí)情況納入目標(biāo)考核的重要內(nèi)容。按照“三嚴(yán)三實(shí)”的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格自律,發(fā)揚(yáng)特別能吃苦、特別能奉獻(xiàn)、特別有思想、特別能作為的精神。履行好從嚴(yán)治黨“主體責(zé)任”,抓班子、帶隊(duì)伍、轉(zhuǎn)作風(fēng),加強(qiáng)監(jiān)督檢查,嚴(yán)格請示報告,公平公正、公開透明處理“三重一大”問題,保持整風(fēng)整改的高壓態(tài)勢,做到不敢腐、不能腐、不想腐,給全體黨員作好表率、當(dāng)好樣板。