總結可以讓我們更深入地思考問題，從而提升我們的思維能力和解決問題的能力。要寫一篇較為完美的總結，我們首先需要梳理出自己的學習、工作或生活的主要內(nèi)容。以下是小編為大家收集的總結范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
民兵工作個人總結篇一
按照縣人武部關于民兵組織整頓工作的安排，我部嚴格按照要求，積極開展工作，著眼任務需要，改進編組方法，落實組織編制，優(yōu)化結構布局，規(guī)范種類名稱，提高民兵組織建設質量，為做好軍事斗爭準備奠定堅實基礎。
本著編組出戰(zhàn)斗力的原則，使民兵組織走上質量建設之路。通過組織整頓共組建了2個混合民兵營。6個混合民兵連；1個基干民兵連（步兵專業(yè)）；2個基干排、7個班（其中：1個女兵班）；水電氣搶修15人（專業(yè)技術分隊）?；擅癖?0人；普通民兵869人，33個排、112個班；全鎮(zhèn)民兵總數(shù)949人?；擅癖D隊7人，入隊7人；普通民兵出隊33人，入隊40人。調整民兵干部一名。
同時，制定了撲火防汛救災預案，值班分隊50人，應急分隊50人，治安聯(lián)防隊30人，民兵信息員7人。
民兵政治教育是促進和提高民兵預備役政治合格的`重要手段，搞好民兵預備役政治教育是當前和今后一個時期民兵預備役政治工作的一個突出課題。我部在解決好人員難集中、時間難保證、經(jīng)費難解決的“三難”問題的基礎上，重點抓了基干民兵的四課教育，做到了有試題、有答卷，受教育面達到了95以上。
民兵工作個人總結篇二
民兵工作是一項地方性很強的軍事工作，同時也是一項系統(tǒng)性、綜合性、動態(tài)性的工作，如何在發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟的新形勢下，提高民兵基層建設水平，做到民兵工作既服從于經(jīng)濟建設大局，又適應國防建設要求和當前軍事斗爭準備的需要，是目前的一個課題。20__年我阿姑村主要做了以下幾項工作：
一、加強領導、精心組織。
我鄉(xiāng)成立民兵組織整頓工作領導小組，由村黨總支書記楊榮紅任組長，兼民兵連指導員，由李玉春任副組長，兼民兵連長，成員由楊本平、普國文等7人組成，負責全村民兵整組工作的組織與實施。在鄉(xiāng)黨委、政府的領導下，整組前，鄉(xiāng)武裝部認真研究部署，科學計劃，嚴密組織，拿出了具體的實施方法步驟，召開有鄉(xiāng)整組工作領導小組、鄉(xiāng)屬村委會主任、總支書記的民兵整組工作指示精神，明確任務，統(tǒng)一思想，提高認識，并結合當前國際、國內(nèi)形勢強調民兵整組建設的重要性及質量建設的重要意義。改變觀念，與時俱進，按照“建為戰(zhàn)、編為用”的原則調整民兵組織，以“規(guī)模適當、布局合理、結構優(yōu)化、重點突出、可靠管用”的要求建設民兵隊伍。在整組中，結合黨的基本路線、方針、政策和鎮(zhèn)黨委、政府的中心工作，結合當前黨員先進性和烤煙育苗管理、春耕生產(chǎn)工作進行宣傳教育，組織學習《國防法》、《兵役法》，進行愛國主義、革命人生觀、世界觀、法紀教育，增強責任感，提高民兵政治思想覺悟，為維護社會穩(wěn)定起到骨干作用。
今年整組在工作相對繁忙的情況下開展，但并沒有因為工作關緒多、事情雜而影響民兵整組工作，而是積極出主意、想辦法，主動爭取協(xié)助和支持，全面落實今年整組任務。督促指導整組工作的開展，村委會具體落實，嚴密組織，科學安排，認真細致地做好各種表冊的填寫和統(tǒng)計，并及時上報。由于領導重視，措施方法有力，村委會支持，今年民兵整組工作得以順利開展，并且圓滿完成任務。
我村民兵連在鎮(zhèn)人武部、村黨支部和村委會的關心和支持下，積極學習新黨章提高自己的思想文化素質。普通民兵和基干民兵用“三個代表”重要思想武裝自己，認真學習好貫徹好“三個代表”重要思想，始終把群眾利益放在首位，努力去做好每項工作，為群眾多辦實事，辦好事。使基層民兵認識到堅持國防建設與經(jīng)濟建設同步發(fā)展，提高基層民兵建設與地方經(jīng)濟發(fā)展結合起來，才能加強民兵基層建設。
三、抓好基干民兵隊伍建設。
今年在民兵組織整頓方面，根據(jù)鄉(xiāng)人武部的工作要求，加強了我村基干民兵的充實，做好民兵兵員的調整工作。同時以民兵訓練為重點，抓好基干民兵的隊伍建設，今年全面完成了鎮(zhèn)人武部下達的民兵訓練任務。
四、高標準做好征兵工作，保證兵員質量。
泛宣傳依法服兵役的意義。同時，對適齡青年進行了調查摸底，確定兵役對象后一家一戶上門通知，發(fā)出兵役通知書，經(jīng)過目測初檢、政審，推薦預征對象11名，最后經(jīng)過復檢，選送了1名優(yōu)秀青年應征入伍。
總之，我村民兵連在上級的領導下取得了一定的成績，但是離上級的要求還有一定的距離，今后在工作中取長補短，是民兵連的工作更上一層樓。
五、存在的問題。
經(jīng)過大家的努力，我們在民兵整組工作中取得一些成績，積累了經(jīng)驗，但還存在以下不足：
(一)農(nóng)村民兵、適齡青年流動性大，外出打工、謀生、經(jīng)商的人多，給民兵整組工作帶來很大的困難。
(二)經(jīng)費不足，經(jīng)費來源渠道不廣，民兵組織活動難于開展。
(三)個別村委會填寫表冊不認真，不按規(guī)定和要求填寫，不按時上報表冊和所需相片，拖延上報時間。
民兵工作個人總結篇三
1.“議軍”會議。民兵連黨支部應定期或不定期地召開會議研究討論民兵預備役工作。
2.民兵干部會議。民兵應急連每季度召開一次連隊干部(骨干)會議。
3.民兵大會。民兵應急連每半年召開一次民兵大會，由全連隊員參加。
各類會議主要內(nèi)容是學習上級有關民兵，預備役建設的指示，總結工作得失，分析當前形勢，安排工作任務。
二、流動民兵管理制度。
為了加強對流動民兵的管理，民兵連建立全連民兵外出檔案，普通民兵外出一個月，班長外出半個月，排以上干部外出7天以上都應登記備案。外出人員要詳細向民兵連連部報告外出事由、去向、時間和聯(lián)系方式，并履行書面請假手續(xù)。外出時間較長的，在滯留期間還應將個人的思想狀況和現(xiàn)實表現(xiàn)定期向連部匯報備案。
三、民兵活動制度。
1.每年進行民兵整組時，以排為單位進行一次民兵集結點驗，召開一次全連民兵大會。
2.民兵應急分隊每年不少于5天軍事訓練，并按應急方案進行一至兩次預演。
3.“青年民兵之家”每月組織一次民兵活動，學習黨的路線、方針、政策和上級有關民兵工作的指示及科學文化知識，開展健康有益的文體活動。
4.連部每半年組織一次民兵參加植樹造林、扶貧幫困或軍民共建等社會實踐活動。
四、請示匯報制度。
為了加強對民兵工作的組織領導，民兵連建立請示匯報制度，請示匯報通常以口頭形式或書面形式逐級實施，應急排每月應向連部專題匯報一次，民兵組織重大活動應事先有請示，事后有匯報，執(zhí)行重要任務時，要及時匯報任務進展和完成情況，遇到下列情況，必須及時請示報告。即本轄區(qū)內(nèi)發(fā)生重大災情、險情、突發(fā)事件，及宗族械斗。
五、政治教育制度。
民兵連每年集中進行政治教育的時間不少于16個課時，普通民兵的政治教育每年不少于2次，主要結合整組、集結和重大節(jié)日活動進行，民兵訓練要保證10%以上的時間進行政治教育。
六、請銷假和值班制度。
民兵在進行訓練、政治教育、執(zhí)行任務時有事有病不能參加或平時需長時間外出都必須請假，報請上一級領導同意后方可離去，回來之后，還應進行銷假。在有重大情況或重大節(jié)假日接到指示，必須堅持24小時值班制度，隨時做好應付突發(fā)事件的各項準備。
民兵工作個人總結篇四
本日是我們果敢民兵總結20xx年全年工作的日子，首先我代表果敢自治區(qū)民兵大隊向人人說一聲：費力了!
20xx年是不平凡的一年，年初發(fā)生了3.6戰(zhàn)事，此后我們的民兵、警察共同當局軍老街駐軍為安撫地方庶民，踐行保境安民職責做了大量的供獻。可以說，這項工作的開展是離不開所有同志的辛勤支付。
20xx年7月，為加強果敢庶民對自治區(qū)武裝力量的信心，提振自治區(qū)軍警的'士氣，熬煉步隊，進步應對突發(fā)變亂的才能，自治區(qū)民兵大隊、警察營、刑警大隊、刑偵大隊、城鎮(zhèn)治安扶植治理局特勤大隊等單位抽調共600余人進行徒步拉練。
民兵部隊和國防軍一樣，擔任著保家衛(wèi)國的使命。老街和拱掌重新規(guī)復組建民兵部隊，將8支民兵部隊整合成4個民兵大隊。
20xx年9月7日，民兵大隊夏季新民結訓儀式受到了各界的檢閱親睦評。
20xx年10月30日，老街軍分區(qū)為果敢民兵部隊舉行授槍儀式。
在特種部隊的訓練上，造詣也是有目共睹的。可以嗣魅這些人以實際行動力圖做果敢新時代的“兵王”，也為民兵、警察做了楷模和學習的模范。
以上這些只是我們開展的部分工作。在果敢老街市區(qū)、地區(qū)各險要地位、咽喉要道都有我們的民兵、警察的忠誠守護。
展望20xx年，果敢仍然面臨這樣或那樣的平安問題，我們必然要盡心盡責，不辱使命，為果敢最終規(guī)復和安穩(wěn)定做出應有的供獻。
民兵工作個人總結篇五
xxxx年，我鎮(zhèn)民兵工作在區(qū)人武部的指導下，在鎮(zhèn)黨委、政府的高度重視、關心和支持下，在廣大民兵們共同努力下，堅持以中國共產(chǎn)黨第十七次全國代表大會精神為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，以《民兵工作條例》為依據(jù)，嚴格按照組織健全、隊伍素質優(yōu)良、發(fā)揮作用明顯的標準，力爭達到召之能來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝的要求，在維護社會穩(wěn)定、促進全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展中發(fā)揮重要作用?，F(xiàn)將一年來我鎮(zhèn)的民兵工作總結如下：
1、深入學習黨的第十七次全國代表大會精神，全面貫徹“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀。學習貫徹第十七次全國代表大會精神，牢固確立“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀在民兵工作中的指導地位，堅定不移地高舉旗幟，鑄牢軍魂，走在前列，作為一年來我鎮(zhèn)民兵政治教育工作的首要任務。為了扎實有效地完成這個任務，根據(jù)形勢變化，我們因地制宜地采取集中教育、刊授教育和分散學習等多種形式來開展民兵政治教育，并把這個任務始終貫穿于“四課”教育之中，力求通過政治教育來提高廣大民兵的政治覺悟，做到統(tǒng)一思想，堅定信念，樹立民兵良好形象。
1、加強民兵干部隊伍建設。多數(shù)村民兵營長是一兼多職，且年齡偏大，平時任務多，擔子重，責任大。如何教育民兵營長工作上彈好鋼琴，統(tǒng)籌兼顧，服從大局，搞好民兵本職工作，是新形勢下民兵工作與時俱進的一個新課題。為加強新形勢下民兵干部隊伍建設，今年鎮(zhèn)武裝部制定落實了民兵工作量化考核細則分發(fā)至各村民兵營。各村民兵營按照細則開展工作，力圖強化民兵干部的責任意識、命令意識、競爭意識，為做好民兵營工作指引了道路。
2、加強了民兵陣地建設。按照人武部黨委要求和鎮(zhèn)武裝工作計劃，完善了井楠村、楊飯店村、大林村、施集社區(qū)、龍蟠村、河東村六個村的民兵營陣地建設。按照“有辦公室、有辦公桌、有資料柜、有圖表、有民兵活動場所、有旗幟”的“六有”標準抓好落實，讓廣大民兵有了家的感覺，找到了家的歸宿。
3、加強民兵整組工作。根據(jù)人武部的要求，為了保證基干民兵隊伍純潔可靠，整體素質提高，建立健全各項制度，鎮(zhèn)武裝部多次向黨委、政府主要領導匯報。黨委、政府非常重視民兵整組工作，安排武裝部長在黨政班子會議上進行傳達貫徹，并多次召開民兵營長會議布置落實整組工作計劃，認真開展了整組宣傳教育、出入轉隊、合理編組，建立健全各項制度，匯集民兵工作各種資料，總結經(jīng)驗等民兵整組工作。這次民兵整組工作基本情況：基干民兵編制數(shù)xxx人，按專業(yè)任務分為步兵x連xx人，情報偵察連xx人，其中含xx名森林防火分隊;男性xxx人，女性x人，退伍軍人xx人，經(jīng)過訓練人員xx人，專業(yè)對口人員xx人;大專以上x人，高中xx人，初中142人，黨員37人，團員xxx人，平均年齡26周歲，入隊xx人，轉隊xx人，普通民兵營xx個，普通民兵xxxx人。
民兵工作個人總結篇六
為全面落實xxxxx縣委辦公室、xx縣人民政府辦公室《關于在縣城區(qū)大力開展市容環(huán)境衛(wèi)生整治活動的實施方案》(東辦發(fā)[2011]55號)文件精神，我局從嚴部署狠抓落實，以營造干凈、整潔、暢通、和諧的人居環(huán)境為目標，重點從解決人民群眾最關心、最迫切的實際問題入手，集中時間、集中精力，在東紅工業(yè)大道(園區(qū)派出所—東臨公路紅綠燈)路段開展了為期100天的市容環(huán)境衛(wèi)生綜合整治活動，取得良好效果，現(xiàn)將有關情況總結如下：
一、明職責，確保領導到位。
根據(jù)縣市容市貌整治“百日見效”工作要求，制定了切實可行的工作方案，成立由局長朱筱平任組長，副局長邱江波、人武部長羅鶴為副組長，各股室負責人為成員的市容市貌綜合整治工作領導小組。召開了研究部署會議，進一步明確整治工作計劃、細化目標任務、確保時間進度。為把市容環(huán)境整治工作做深、做細、做實，對責任路段實行局長、書記總負責，其他班子成員分片掛點責任制，將整個路段分成7個責任片區(qū)，每個班子成員帶名個干部負責一個片區(qū)，保質保量地完成了各項整治工作任務。
二、重落實，確保整治效果到位。
一是大力清理衛(wèi)生死角。按照“整治一處，達標一處，鞏固一處”的工作原則，采用了宣傳先行、教育為主、服務配套的方式，廣泛宣傳提高市民衛(wèi)生意識，對責任路段居民、沿街門店等單位亂倒垃圾行為進行查處和規(guī)范，并重點對為硬化的人行道和垃圾箱周邊等進行了全面徹底清除，做到日產(chǎn)日清，車走地凈，除雜草1萬多平方米，填埋垃圾5噸多，清理垃圾530余立方。
二是全力進行道路保潔。進一步提高清掃標準和保潔質量，采取“每周一大掃，每天兩巡查”工作方式，即每周五下午大掃除，每天各責任片區(qū)安排1名干部分上午、下午分時段巡查，堅持高標準清掃作業(yè)，做到道路清掃橫到邊，縱到底，實行全天保潔。同時在道路兩邊顯要位置樹立了22個禁止亂倒垃圾的警示牌和責任區(qū)牌，進一步警示市民做好衛(wèi)生保潔工作，制止亂停亂放、亂倒垃圾等行為30多人次。
三是凈化非法“牛皮癬”。為有效遏制墻體亂貼亂畫亂寫和亂噴亂涂現(xiàn)象，采取集中整治和日常整治相結合的方法，利用高壓水槍清洗、涂料覆蓋、手工刮擦等手段進行清理整治，并專門抽調精干力量組成了巡查清理小組，每天進行巡回查處和清理，做到見一處清理一處，確保了整治效果。共清除“牛皮癬”廣告89處。
四是耐心治理占道經(jīng)營。店外占道經(jīng)營和流動占道攤點也是管理難度大，群眾反映比較強烈的問題。對此，我局加大了8小時以外的巡查力度和管理力度，采取耐心細致的說服教育方式，與每個業(yè)主簽訂“門前三包”責任狀，確保了整治成果不回潮、不反彈。我局整個路段共清理占道經(jīng)營2處、規(guī)范攤點1處。
五是積極檢修市政設施。對我局責任路段市政設施進行全面摸底巡查，對排查出的路面、便道破損，井蓋、路燈缺失、花壇破損等現(xiàn)象，及時向縣整治領導小組匯報，并安排專項資金3萬元，用于全縣統(tǒng)一維修、更換，確保了我局責任路段范圍內(nèi)城市基礎設施正常使用。
在市容市貌環(huán)境衛(wèi)生整治工作中，我局責任路段整治效果良好。今后，我們將繼續(xù)按照縣委、縣政府要求，一如既往做好市容市貌環(huán)境衛(wèi)生整治工作，在綠化、凈化、亮化、美化上下功夫，為建設“開明、創(chuàng)業(yè)、和諧、富強、品質”東鄉(xiāng)做出積極貢獻。
民兵工作個人總結篇七
在民兵整組中，各村各排能嚴格按程序搞發(fā)了人中的出入轉隊，深入千家萬戶口調查摸底，做到了不漏一人，不漏一戶。并嚴把人員出入轉隊關，對于政治立場不堅定，思想觀念不牢靠，文化程度低，身體不符合條件，不熱愛國防民兵事業(yè)，無組織紀律觀念的人員堅決不接收入隊。已入隊的清除出民兵隊伍，對長期在外打工人員，經(jīng)常不參加組織活動的不納入基干民兵隊伍。特別是基干民兵整組中，嚴把年齡關，把有違法亂紀行為的人員堅決清除。進一步保證了基干民兵的組織純潔性和穩(wěn)定性。并對所編民兵逐一造冊登記，填寫基干民兵登記表和數(shù)質量統(tǒng)計表，建檔立卡，資料詳實。
民兵工作個人總結篇八
xx年，我鎮(zhèn)民兵工作在區(qū)人武部的指導下，在鎮(zhèn)黨委、政府的高度重視、關心和支持下，在廣大民兵們共同努力下，堅持以xx大精神為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，以《民兵工作條例》為依據(jù)，嚴格按照組織健全、隊伍素質優(yōu)良、發(fā)揮作用明顯的標準，力爭達到召之能來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝的要求，在維護社會穩(wěn)定、促進全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展中發(fā)揮重要作用?，F(xiàn)將一年來我鎮(zhèn)的民兵工作總結如下：
1、深入學習黨的xx大精神，全面貫徹“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀。學習貫徹xx大精神，牢固確立“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀在民兵工作中的指導地位，堅定不移地高舉旗幟，鑄牢軍魂，走在前列，作為一年來我鎮(zhèn)民兵政治教育工作的首要任務。為了扎實有效地完成這個任務，根據(jù)形勢變化，我們因地制宜地采取集中教育、刊授教育和分散學習等多種形式來開展民兵政治教育，并把這個任務始終貫穿于“四課”教育之中，力求通過政治教育來提高廣大民兵的政治覺悟，做到統(tǒng)一思想，堅定信念，樹立民兵良好形象。
2、扎實開展國防教育。一年來，武裝部利用鎮(zhèn)黨委干部春訓班、鎮(zhèn)、村干部會議、村民議事會、民兵點驗、國防教育趕集等多種行之有效的方法開展了國防教育。
1、加強民兵干部隊伍建設。多數(shù)村民兵營長是一兼多職，且年齡偏大，平時任務多，擔子重，責任大。如何教育民兵營長工作上彈好鋼琴，統(tǒng)籌兼顧，服從大局，搞好民兵本職工作，是新形勢下民兵工作與時俱進的一個新課題。為加強新形勢下民兵干部隊伍建設，今年鎮(zhèn)武裝部制定落實了民兵工作量化考核細則分發(fā)至各村民兵營。各村民兵營按照細則開展工作，力圖強化民兵干部的責任意識、命令意識、競爭意識，為做好民兵營工作指引了道路。
2、加強了民兵陣地建設。按照人武部黨委要求和鎮(zhèn)武裝工作計劃，完善了井楠村、楊飯店村、大林村、施集社區(qū)、龍蟠村、河東村六個村的民兵營陣地建設。按照“有辦公室、有辦公桌、有資料柜、有圖表、有民兵活動場所、有旗幟”的“六有”標準抓好落實，讓廣大民兵有了家的感覺，找到了家的歸宿。
3、加強民兵整組工作。根據(jù)人武部的要求，為了保證基干民兵隊伍純潔可靠，整體素質提高，建立健全各項制度，鎮(zhèn)武裝部多次向黨委、政府主要領導匯報。
黨委、政府非常重視民兵整組工作，安排武裝部長在黨政班子會議上進行傳達貫徹，并多次召開民兵營長會議布置落實整組工作計劃，認真開展了整組宣傳教育、出入轉隊、合理編組，建立健全各項制度，匯集民兵工作各種資料，總結經(jīng)驗等民兵整組工作。這次民兵整組工作基本情況：基干民兵編制數(shù)xxx人，按專業(yè)任務分為步兵x連xx人，情報偵察連xx人，其中含xx名森林防火分隊;男性xxx人，女性x人，退伍軍人xx人，經(jīng)過訓練人員xx人，專業(yè)對口人員xx人;大專以上x人，高中xx人，初中142人，黨員37人，團員xxx人，平均年齡26周歲，入隊xx人，轉隊xx人，普通民兵營xx個，普通民兵xxxx人。
4、積極參訓。xx年4月份按照區(qū)人武部的統(tǒng)一要求，帶領部分基干民兵參加區(qū)人武部組織的民兵集訓，在訓練期間，參訓人員嚴守紀律、刻苦訓練、熟悉和掌握了單兵應具備的軍事素質，在訓練考評中，所有參訓人員全部合格，并得到了區(qū)人武部的表揚。
民兵工作個人總結篇九
20xx年財務部在安塞分公司領導的大力支持、各部門員工協(xié)作配合、財務部全體的辛勤努力下，緊緊圍繞安塞分公司20xx年工作重點和財務部20xx年工作計劃，以成本管理和資金管理為重點，用高效務實的工作作風，有序地完成了各項財務工作，有力地推動了財務管理在分公司管理中舉足輕重的作用。為使財務工作進一步得到提高，現(xiàn)將20xx年的上半年工作做如下簡要回顧和總結。
上年面主要開展的工作：
一、認真做好20xx年年終決算工作。
年終決算是一項比較復雜和繁重的工作任務，主要是進行帳務清點，盤點公司的經(jīng)營狀況，考核各項目經(jīng)濟指標。同時也是向銀行、稅務部門提供公司一年來財務狀況的重要文件。在歲末年初的這個月里，財務部同心協(xié)力、加班加點，表現(xiàn)出不怕苦、不怕累的敬業(yè)精神，于元月16日順利完成年終決算工作。本年度的財務報表內(nèi)容包括分公司各項經(jīng)濟指標完成情況、費用開支情況。全面反映了公司的經(jīng)營狀況、債權債務、資本結構。為20xx年度的績效考核、經(jīng)營責任目標考核工作提供了真實可信詳盡的數(shù)據(jù)信息。財務部將根據(jù)公司領導的經(jīng)營思路，不斷積累經(jīng)驗，提供更加詳盡的財務數(shù)據(jù)。
二、多方協(xié)調及調整。
科學編制20xx年財務經(jīng)營預算為了保證分公司全年經(jīng)營總體目標的順利實現(xiàn)，明確一定期間生產(chǎn)經(jīng)營各個方面的目標和任務，更好的指導我們的工作。財務部在分公司主管經(jīng)理的指導參與下,根據(jù)公司的運行方式，結合生產(chǎn)實際，通過對分公司所屬四個輕烴廠、燃氣發(fā)電業(yè)務以及cng業(yè)務的各項費用認真調研和測算后,充分考慮慶港公司、采油一廠的利潤及分配原則，幾經(jīng)討論修改，最終在2月中旬編制完成了安塞分公司20xx年財務預算，同時上報慶港公司得到批復,至此安塞分公司20xx年財務預算順利編制完成,預算的完成使分公司在20xx年經(jīng)營目標明確,有力推動各部門、各項目完成利潤考核指標。
三、成功實施會計軟件電算化，使財務工作上一個新的臺階。
按照年初計劃，財務部上半年度完成了財務軟件的調試運行。在運行中與北京軟件開發(fā)方的技術人員以及慶港公司財務部門主管多次溝通，在數(shù)據(jù)初始化時建立了規(guī)范的分公司帳套體系，對會計科目、核算項目、費用項目的設置均按照的規(guī)定進行設置。為今后稅務部門、審計部門進行帳務檢查做好前期工作。目前會計軟件已全面運行，按各部門、各輕烴廠、各產(chǎn)品均可實現(xiàn)隨時查閱，運行狀態(tài)良好。會計人員全都熟練掌握了財務軟件的應用與操作，與總公司財務上下聯(lián)網(wǎng)，讓資金流、產(chǎn)品流、信息流實現(xiàn)數(shù)據(jù)共享，財務核算也由單帳套順利過渡到完全電算化處理業(yè)務。這不僅為財務人員節(jié)約了時間，提高工作效率，還大大提高了數(shù)據(jù)的查詢功能，為財務分析打下了良好的基礎，使財務工作上了一個新的臺階。順利提前完成了全年建立“集中財務、分級控制、全面預算、責任會計”的一流財務管理體系的工作計劃。
四、認真做好常規(guī)性財務工作。
1、財務部雖然人數(shù)不少，但分散至兩個辦公區(qū)，分公司財務人員每天面臨大量的資金支付、費用報銷、記賬、票據(jù)審核工作。同時還要配合生產(chǎn)部定價、經(jīng)營部油品招標的工作，做好大量的會計報表資料、銀行資料、以及上報總部的資料等工作。在這最平常最繁瑣的工作中，財務部能夠輕重緩急妥善處理各項工作，及時為各項經(jīng)濟活動提供有力的支持和配合，滿足了各部門對財務部的工作要求。
2、對日常的財務工作流程熟練掌握，能夠做到有條不紊、條理清晰、賬實相符。從原始發(fā)票的取得到填制憑證，從會計報表編制到憑證的裝訂和保存，從經(jīng)濟合同的歸檔到各種基礎財務資料的收集，都達到了正規(guī)化、標準化。收集、整理、裝訂、歸檔，一律按照財務檔案管理制度執(zhí)行，深化了財務基礎工作，使得財務部成為分公司的信息庫。
五、有效開展成本核算，加強了對各項業(yè)務的財務監(jiān)督管理。
1、財務部適時地進行內(nèi)部崗位調換，專門設立成本會計崗位，每月分項進行成本核算。全年按工作計劃堅持費用預算管理“算、控、降”三字訣，在本質上從事后反映轉變到事前控制、事后考核分析的管理會計上來，進一步細化了成本的責任單元和成本要素，規(guī)范成本費用歸集管理流程，充分發(fā)揮預算的指導和控制作用。
2、20xx年度，我部將今年預算下發(fā)各單位及部門、進一步完善財務公開制度，逐項剖析費用成因，從夯實基礎、規(guī)范流程、深化分析、管理創(chuàng)新入手，在核算同時重點對各業(yè)務的債權債務、資金收支、潛在虧損、財務風險、成本費用控制等情況作了詳細的了解和檢查，將成本費用與同期預算對比，層層把關，充分發(fā)揮預算管理的指導控制作用，促使各單位及部門挖潛節(jié)支、確保經(jīng)營目標的順利實現(xiàn)。為分公司加強對各項業(yè)務的管理、提高企業(yè)效益提供了及時有效的信息。3、每季度進行一次財務與經(jīng)營分析，提交書面文件，便于領導參考，針對不足與欠缺，制定下月的工作與經(jīng)營計劃，確保全年的經(jīng)營指標的完成，為公司的良好發(fā)展打下扎實的基礎。
六、積極籌措資金，逐步實現(xiàn)資金高效管理。
年初在20xx年工作計劃中,強調一是零資金運營，二是零庫存管理，20xx年上半年我部門每月月底開展資金運行分析，掌握資金結算規(guī)律，及時向總公司申請下月度資金計劃，從經(jīng)濟活動源頭著手，做到“月計劃、周動態(tài)、日平衡”。流動資金以推動公司的生產(chǎn)經(jīng)營為主要目的運作，保障生產(chǎn)建設資金需要，最大限度減少資金沉淀。利用各種應付款、應交款、預收款、未交稅金、未交利潤等負債資金進行負債經(jīng)營，努力實現(xiàn)零資金成本運營。加強基層單位工資發(fā)放、差旅報銷、零星借款等資金的安全管理，推行零現(xiàn)金支付方式，降低現(xiàn)金使用風險，提高工作效率。在平日工作的同時，加強與銀行的交流，建立了良好的銀企關系,銀行給予了肯定的評價，樹立了公司財務健全、管理規(guī)范的企業(yè)形象。而財務部在交流中對資金工作也有了全面的了解，學到了新的業(yè)務知識。
七、對往來款項進行多元化的財務管理。
2、20xx年度對應付帳款的管理模式是在保證分公司各項業(yè)務管理費、生產(chǎn)費充足的基礎上，其剩余資金每月按往來單位款項輕重緩急由財務部自行分配支付。這種管理模式給予財務部資金自由，充分與各應付單位建立了良好的信任關系，保證了公司資金運作的順暢。
3、積極做好單位員工往來帳款的清理工作。主要是員工出差和辦事所借的備用金，這部分借款如不及時清理，就不能夠真實反映經(jīng)濟活動和經(jīng)費支出，為此接到慶港公司財務部通知，我們采取積極措施加強管理和清算。一是控制借款的資金額度;二是控制借款占用時間;三是及時對借款清理結算。由于采取有力措施，使公司本部的每位員工養(yǎng)成借款及時清賬的良好習慣。
八、自查自改，順利通過油田公司審計。
今年4月，在新一輪的油田公司審計到來之前，我部門針對20xx年，以及20xx年1-3月所有憑證，對于人員工資、與一廠的費用結算、員工福利費、工會經(jīng)費等敏感的問題，進行了自查自改，完善結算手續(xù)，要求所有代發(fā)單位進行工資發(fā)放人員的簽名，工作量相當大，財務部人員加班加點，克服困難，完成了自查工作。在檢查時，雖然在材料結算時存在著不合規(guī)的處理，但其方面都得到了油田公司審計的一致好評，順利通過油田公司審計。
九、加強與稅務部門的溝通，提高辦事效率。
1、在年初的一次臨時稅務抽查中，及時與稅務專管員進行事前溝通，同時做好帳務自查的`準備工作，在檢查中認真對待稅務人員的詢問，順利通過了稅務檢查。
2、財務部在辦理各種稅務證明、稅務資料時，由于外地稅務部門出于抓稅源的目的，人為制造很多阻礙、甚至刁難。為了做好各項工作，一方面做好人員安排、工作安排，另一方面對稅務單位提出的問題及要求，及時改進，同時也吸收各方意見，不斷提高認識，通過不懈努力，多方尋求突破口，加強與本地稅務部門的溝通，最終獲得本地稅務部門的理解和支持，提高辦事效率。
十、良好的團隊建設，分擔壓力，保質保量完成工作。
1、本年度由于業(yè)務擴大，在人手少，任務重的情況下，財務部實行各崗位多元化的培養(yǎng)。財務部在年初就完成內(nèi)部組織結構的完善，針對每個崗位編制了崗位說明書，明確崗位責任、工作內(nèi)容、工作權限、必備的崗位技能及相關崗位的匯報與外聯(lián)關系。使部門成員清晰的知道該怎樣開展工作，財務部門對自己有什么要求。在財務部每月針對各崗位的專門培訓中，注重平時工作中的溝通、指導。各崗位承包人傾囊相授，其他人員虛心求教。在很短的時間里，每個人都能獨擋一面，使部門每位成員都能清楚的了解分公司運作模式。
2、本年度財務部內(nèi)部因工作地點的變化面臨著多次崗位調整，在調動過程中，按規(guī)范流程做好工作移交、票據(jù)移交和貨幣移交。各崗位工作在移交后，仍然有序、順利地開展工作，保證了財務部的營運正常。存在的問題：
1、隨著各項財務、稅務的新準則不斷出臺，財務人員財務知識、稅務知識略有欠缺，有時在票據(jù)處理上不夠果斷。針對專業(yè)知識方面財務部應加強培訓：包括稅務知識、會計業(yè)務、新企業(yè)會計準則以及如何與稅務官員交流的技巧。尤其企業(yè)所得稅、個人所得稅國家均出臺新稅法，財務部應多加培訓，進行學習、討論，爭取使企業(yè)利潤最大化。將分公司財務人員培養(yǎng)為不僅能夠做好資金收付工作，還能夠充分發(fā)揮財務管理的作用，增強獨立解決問題的能力。
2、針對貨幣資金，個別員工的借款因外在原因無票據(jù)處理，暫不能及時清理。針對這個問題分公司應尋求妥善的處理方法，以便及時收回。
3、由于各部門費用結算的不夠及時，致使材料數(shù)據(jù)不能及時、準確的上報，生產(chǎn)費用不能及時掌握，造成賬面上預提費用的反映較大，容易給檢查部門造成虛增成本的困惑。建議各結算部門各負其責，加快上半年費用合同的簽訂，對于已經(jīng)發(fā)生未結算的費用，按照新的制度抓緊時間進行結算，保證利潤的真實可靠性。對于不能及時結算的單據(jù)，要求各部門負責人員及時將數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與報送流程化，做好基礎數(shù)據(jù)的規(guī)范、采集和上報，保證財務資料的準確性和及時性。
下半年工作安排：
財務部門作為公司的一個主要職能監(jiān)督部門，“當好家、理好財，更好地服務生產(chǎn)”是財務部應盡的職責。在公司加強管理、規(guī)范經(jīng)濟行為、提高企業(yè)競爭力等方面我們負有很大的義務與責任。只有不斷的學習與總結，管理工作才能得到提高，鑒于工作中存在的問題，在下半年工作中重點應在以下幾個方面進行：
1、加強基礎工作建設及管理。
隨著企業(yè)管理的進一步深入，財務的管理職能逐漸增強。加強管理的重點是實行崗位責任制，崗位責任制的優(yōu)點是責，權、利的統(tǒng)一原則，這樣有利于調動財務部員工的積極性，要確定具體工作任務、工作質量和完成時間，切實做到事前有準備、事中有協(xié)調、事后有匯報。將內(nèi)控與內(nèi)審相結合，每月都進行自查、自檢工作，逐步完善了支公司的財務治理體系。
2、積極參與企業(yè)經(jīng)營治理，搞好公司財產(chǎn)物資的清查與盤點。
隨著分公司的發(fā)展的蒸蒸日上，財務管理職能的日益顯現(xiàn)，財務治理參與到企業(yè)治理的方方面面，下半年工作重點將根據(jù)長慶油田審計、慶港公司、稅務部門的要求，對材料的采購、修理費的發(fā)生進行自改，使其更加符合財務制度規(guī)定，經(jīng)得起各審計、稅務部門的財務檢查。
3、迎接國家審計署的檢查。
7月初，國家審計署將按計劃對20xx年延灃注銷、以及安塞分公司的財務工作進行為期3個月的審計，我部門根據(jù)國家審計署、廠相關科室的要求及工作計劃，針對敏感問題先進行自查自改，對于電話詢問及書面詢問進行討論及分析，本著責任心，用會計的敏感度，認真配合審計工作，及時完整的提交審計資料，并且將資料上報相關領導及部門，確保提供的數(shù)據(jù)合理化，統(tǒng)一口徑，提升會計信息報告精細度，保證審計工作的順利進行。
通過對這半年來的工作思考，有以下感觸：
一、榮譽感、責任感、歸屬感是打造一個業(yè)務全面、工作熱情高漲的團隊的基本條件。
二、責任心是作為財務人員最基本、最重要的職業(yè)素質之一。今年上半年財務部的工作在各位領導的支持和幫助下，在各部門的配合下，取得了較好的成績。上半年全體財務人員在繁忙的工作中都表現(xiàn)出非常的努力和敬業(yè)。雖然我們做了很多工作，但是，下半年的任務會更重，壓力會更大，還有很多事情等待著我們，我們將以積極進取的態(tài)度、開拓創(chuàng)新的精神，完成下半年度的工作。為企業(yè)的經(jīng)營目標的完成做出更大的貢獻!
感謝各位對財務部的支持，謝謝大家。最后祝分公司再創(chuàng)輝煌!祝大家身體健康，萬事如意!
民兵工作個人總結篇十
根據(jù)軍分區(qū)和縣武裝部民兵整組工作安排及有關文件要求，按照指定的民兵編組任務，滿足編實的原則，結合我鎮(zhèn)的實際在縣武裝部召開整組工作會議后，我鎮(zhèn)廣泛動員，認真落實，截至目前，我鎮(zhèn)民兵整組工作已基本完成。現(xiàn)將情況總結如下：
民兵工作個人總結篇十一
豹山村民兵和預備工作在江夏區(qū)黨委和政府的正確領導下,在大橋新區(qū)武裝部的關心指導下,在村黨支部和村委會的支持下，以年初召開的武裝工作會議精神為依據(jù),以張書記重要講話為工作動力,積極適應市場經(jīng)濟發(fā)展需要,認清當前形勢,堅持與時具進,開拓創(chuàng)新,圓滿完成上級布置的各項工作。回顧一年來的工作,主要做了以下幾點。
一、組織隊伍建設
1、凡事預則立、不預則費年初民兵、預備役工作就制定了詳細的工作計劃、目標和措施。
2、按時完成民兵預備役整組，做到組織落實，花名冊齊全，參點率百分之百。根據(jù)鎮(zhèn)武裝部的具體安排，本村的實際情況，3月份對民兵、預備役進行了整組，使民兵、預備役人員得到了更加充實，整組后的民兵、預備役人員都能以高標準、嚴要求來衡量自己。
二、思想政治教育
開展精讀、細讀、本著需要什么學什么,缺什么補什么,和要精要管用的原則,深入細致地了解科學發(fā)展觀的重要內(nèi)涵.通過各種理論學習,使民兵預備役人員思想覺悟明顯提高,思想上、行動上始終與黨中央保持一致,民兵預備役工作不斷加強,使之能召之即來,來之能戰(zhàn),以應付各種突發(fā)事件發(fā)生。本年度,我們豹山村民兵、預備役人員無一人出現(xiàn)違法犯罪現(xiàn)象。
三、軍訓戰(zhàn)備及征兵工作
今年的秋季征兵工作是民兵工作的重中之重，先對本村的適齡青年進行逐個走訪，做到心中有本帳，對適齡青年有了初步了解。再對他們的入伍動機、思想情況作了進一步了解。鎮(zhèn)征兵工作召開后，我們利用人口集聚地等場所，張貼宣傳標語50多條進行征兵前的宣傳工作，讓更多村民了解、支持征兵工作。
四、雙擁工作及其他事務
在構建和諧社會的同時，對本村的軍烈屬和貧困戶進行了走訪慰問，了解他們的生活、工作情況，他們有困難的及時幫他們解決，關心他們使他們感到組織的溫暖。
有限，我們開展工作有一定難度，思想還不夠重視，仍存在一些薄弱環(huán)節(jié)。為此，我們決心在以后的工作中，加強理論學習，加強隊伍建設，加強適齡青年的聯(lián)絡，加強其他事務的工作能力，真正做好各項工作。立爭在2017年的工作中，以優(yōu)異的成績向上級匯報。
半年來，我隊的民兵工作在礦武裝部和礦黨委的正確領導下，堅持以“三個代表”重要思想為指導，按照“兩個意見，一個規(guī)定”及民兵工作會議的要求，以推進軍事化管理為主線，著眼發(fā)展，找準問題研究對策，狠抓各項工作的落實，經(jīng)過全隊上下的共同努力，圓滿地完成了上級賦予的各項工作任務?，F(xiàn)將有關情況總結如下：
一、著眼認識提高，加強領導，健全民兵工作組織
民兵工作個人總結篇十二
今年我街民兵整組，按照“規(guī)模適當、布局合理、干部齊備、官兵相識、隊伍純潔、制度健全、活動經(jīng)?！钡目傄?，重點解決外出民兵管理、切實克服漏建、漏編、漏登和重登等問題。
1、深入調查摸底。我部專門召開了專武干部會議，要求每位干部切實轉變工作作風，撲下身子，沉到基層，搞好調查摸底，做到7種表冊齊全，資料完備。2、認真搞好編組。我街人武部在調查摸底掌握第一手資料中，堅持與生產(chǎn)、行政組織相適應，以社區(qū)或社區(qū)企業(yè)為單位，根據(jù)民兵人數(shù)的多少建立民兵組織，基干民兵編組，原則上3人以上建班，13人以上建排，實行一連多排、多班制。
3、抓好基干民兵建設。今年，我街基干民兵建設，堅決按照上級的要求組建，真正做到了政治可靠，訓練有數(shù)，作風過硬，隨時拉得出、用得上、起作用。4、加強了外出、外來民兵的管理工作。我街首先下大氣力切實弄清了本轄區(qū)外出、外來分散民兵的分布情況，分散流動的民兵，在戶口所在地參加民兵組織。做到不漏登、不重登、不錯登。
民兵工作個人總結篇一
按照縣人武部關于民兵組織整頓工作的安排，我部嚴格按照要求，積極開展工作，著眼任務需要，改進編組方法，落實組織編制，優(yōu)化結構布局，規(guī)范種類名稱，提高民兵組織建設質量，為做好軍事斗爭準備奠定堅實基礎。
本著編組出戰(zhàn)斗力的原則，使民兵組織走上質量建設之路。通過組織整頓共組建了2個混合民兵營。6個混合民兵連；1個基干民兵連（步兵專業(yè)）；2個基干排、7個班（其中：1個女兵班）；水電氣搶修15人（專業(yè)技術分隊）?；擅癖?0人；普通民兵869人，33個排、112個班；全鎮(zhèn)民兵總數(shù)949人?；擅癖D隊7人，入隊7人；普通民兵出隊33人，入隊40人。調整民兵干部一名。
同時，制定了撲火防汛救災預案，值班分隊50人，應急分隊50人，治安聯(lián)防隊30人，民兵信息員7人。
民兵政治教育是促進和提高民兵預備役政治合格的`重要手段，搞好民兵預備役政治教育是當前和今后一個時期民兵預備役政治工作的一個突出課題。我部在解決好人員難集中、時間難保證、經(jīng)費難解決的“三難”問題的基礎上，重點抓了基干民兵的四課教育，做到了有試題、有答卷，受教育面達到了95以上。
民兵工作個人總結篇二
民兵工作是一項地方性很強的軍事工作，同時也是一項系統(tǒng)性、綜合性、動態(tài)性的工作，如何在發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟的新形勢下，提高民兵基層建設水平，做到民兵工作既服從于經(jīng)濟建設大局，又適應國防建設要求和當前軍事斗爭準備的需要，是目前的一個課題。20__年我阿姑村主要做了以下幾項工作：
一、加強領導、精心組織。
我鄉(xiāng)成立民兵組織整頓工作領導小組，由村黨總支書記楊榮紅任組長，兼民兵連指導員，由李玉春任副組長，兼民兵連長，成員由楊本平、普國文等7人組成，負責全村民兵整組工作的組織與實施。在鄉(xiāng)黨委、政府的領導下，整組前，鄉(xiāng)武裝部認真研究部署，科學計劃，嚴密組織，拿出了具體的實施方法步驟，召開有鄉(xiāng)整組工作領導小組、鄉(xiāng)屬村委會主任、總支書記的民兵整組工作指示精神，明確任務，統(tǒng)一思想，提高認識，并結合當前國際、國內(nèi)形勢強調民兵整組建設的重要性及質量建設的重要意義。改變觀念，與時俱進，按照“建為戰(zhàn)、編為用”的原則調整民兵組織，以“規(guī)模適當、布局合理、結構優(yōu)化、重點突出、可靠管用”的要求建設民兵隊伍。在整組中，結合黨的基本路線、方針、政策和鎮(zhèn)黨委、政府的中心工作，結合當前黨員先進性和烤煙育苗管理、春耕生產(chǎn)工作進行宣傳教育，組織學習《國防法》、《兵役法》，進行愛國主義、革命人生觀、世界觀、法紀教育，增強責任感，提高民兵政治思想覺悟，為維護社會穩(wěn)定起到骨干作用。
今年整組在工作相對繁忙的情況下開展，但并沒有因為工作關緒多、事情雜而影響民兵整組工作，而是積極出主意、想辦法，主動爭取協(xié)助和支持，全面落實今年整組任務。督促指導整組工作的開展，村委會具體落實，嚴密組織，科學安排，認真細致地做好各種表冊的填寫和統(tǒng)計，并及時上報。由于領導重視，措施方法有力，村委會支持，今年民兵整組工作得以順利開展，并且圓滿完成任務。
我村民兵連在鎮(zhèn)人武部、村黨支部和村委會的關心和支持下，積極學習新黨章提高自己的思想文化素質。普通民兵和基干民兵用“三個代表”重要思想武裝自己，認真學習好貫徹好“三個代表”重要思想，始終把群眾利益放在首位，努力去做好每項工作，為群眾多辦實事，辦好事。使基層民兵認識到堅持國防建設與經(jīng)濟建設同步發(fā)展，提高基層民兵建設與地方經(jīng)濟發(fā)展結合起來，才能加強民兵基層建設。
三、抓好基干民兵隊伍建設。
今年在民兵組織整頓方面，根據(jù)鄉(xiāng)人武部的工作要求，加強了我村基干民兵的充實，做好民兵兵員的調整工作。同時以民兵訓練為重點，抓好基干民兵的隊伍建設，今年全面完成了鎮(zhèn)人武部下達的民兵訓練任務。
四、高標準做好征兵工作，保證兵員質量。
泛宣傳依法服兵役的意義。同時，對適齡青年進行了調查摸底，確定兵役對象后一家一戶上門通知，發(fā)出兵役通知書，經(jīng)過目測初檢、政審，推薦預征對象11名，最后經(jīng)過復檢，選送了1名優(yōu)秀青年應征入伍。
總之，我村民兵連在上級的領導下取得了一定的成績，但是離上級的要求還有一定的距離，今后在工作中取長補短，是民兵連的工作更上一層樓。
五、存在的問題。
經(jīng)過大家的努力，我們在民兵整組工作中取得一些成績，積累了經(jīng)驗，但還存在以下不足：
(一)農(nóng)村民兵、適齡青年流動性大，外出打工、謀生、經(jīng)商的人多，給民兵整組工作帶來很大的困難。
(二)經(jīng)費不足，經(jīng)費來源渠道不廣，民兵組織活動難于開展。
(三)個別村委會填寫表冊不認真，不按規(guī)定和要求填寫，不按時上報表冊和所需相片，拖延上報時間。
民兵工作個人總結篇三
1.“議軍”會議。民兵連黨支部應定期或不定期地召開會議研究討論民兵預備役工作。
2.民兵干部會議。民兵應急連每季度召開一次連隊干部(骨干)會議。
3.民兵大會。民兵應急連每半年召開一次民兵大會，由全連隊員參加。
各類會議主要內(nèi)容是學習上級有關民兵，預備役建設的指示，總結工作得失，分析當前形勢，安排工作任務。
二、流動民兵管理制度。
為了加強對流動民兵的管理，民兵連建立全連民兵外出檔案，普通民兵外出一個月，班長外出半個月，排以上干部外出7天以上都應登記備案。外出人員要詳細向民兵連連部報告外出事由、去向、時間和聯(lián)系方式，并履行書面請假手續(xù)。外出時間較長的，在滯留期間還應將個人的思想狀況和現(xiàn)實表現(xiàn)定期向連部匯報備案。
三、民兵活動制度。
1.每年進行民兵整組時，以排為單位進行一次民兵集結點驗，召開一次全連民兵大會。
2.民兵應急分隊每年不少于5天軍事訓練，并按應急方案進行一至兩次預演。
3.“青年民兵之家”每月組織一次民兵活動，學習黨的路線、方針、政策和上級有關民兵工作的指示及科學文化知識，開展健康有益的文體活動。
4.連部每半年組織一次民兵參加植樹造林、扶貧幫困或軍民共建等社會實踐活動。
四、請示匯報制度。
為了加強對民兵工作的組織領導，民兵連建立請示匯報制度，請示匯報通常以口頭形式或書面形式逐級實施，應急排每月應向連部專題匯報一次，民兵組織重大活動應事先有請示，事后有匯報，執(zhí)行重要任務時，要及時匯報任務進展和完成情況，遇到下列情況，必須及時請示報告。即本轄區(qū)內(nèi)發(fā)生重大災情、險情、突發(fā)事件，及宗族械斗。
五、政治教育制度。
民兵連每年集中進行政治教育的時間不少于16個課時，普通民兵的政治教育每年不少于2次，主要結合整組、集結和重大節(jié)日活動進行，民兵訓練要保證10%以上的時間進行政治教育。
六、請銷假和值班制度。
民兵在進行訓練、政治教育、執(zhí)行任務時有事有病不能參加或平時需長時間外出都必須請假，報請上一級領導同意后方可離去，回來之后，還應進行銷假。在有重大情況或重大節(jié)假日接到指示，必須堅持24小時值班制度，隨時做好應付突發(fā)事件的各項準備。
民兵工作個人總結篇四
本日是我們果敢民兵總結20xx年全年工作的日子，首先我代表果敢自治區(qū)民兵大隊向人人說一聲：費力了!
20xx年是不平凡的一年，年初發(fā)生了3.6戰(zhàn)事，此后我們的民兵、警察共同當局軍老街駐軍為安撫地方庶民，踐行保境安民職責做了大量的供獻。可以說，這項工作的開展是離不開所有同志的辛勤支付。
20xx年7月，為加強果敢庶民對自治區(qū)武裝力量的信心，提振自治區(qū)軍警的'士氣，熬煉步隊，進步應對突發(fā)變亂的才能，自治區(qū)民兵大隊、警察營、刑警大隊、刑偵大隊、城鎮(zhèn)治安扶植治理局特勤大隊等單位抽調共600余人進行徒步拉練。
民兵部隊和國防軍一樣，擔任著保家衛(wèi)國的使命。老街和拱掌重新規(guī)復組建民兵部隊，將8支民兵部隊整合成4個民兵大隊。
20xx年9月7日，民兵大隊夏季新民結訓儀式受到了各界的檢閱親睦評。
20xx年10月30日，老街軍分區(qū)為果敢民兵部隊舉行授槍儀式。
在特種部隊的訓練上，造詣也是有目共睹的。可以嗣魅這些人以實際行動力圖做果敢新時代的“兵王”，也為民兵、警察做了楷模和學習的模范。
以上這些只是我們開展的部分工作。在果敢老街市區(qū)、地區(qū)各險要地位、咽喉要道都有我們的民兵、警察的忠誠守護。
展望20xx年，果敢仍然面臨這樣或那樣的平安問題，我們必然要盡心盡責，不辱使命，為果敢最終規(guī)復和安穩(wěn)定做出應有的供獻。
民兵工作個人總結篇五
xxxx年，我鎮(zhèn)民兵工作在區(qū)人武部的指導下，在鎮(zhèn)黨委、政府的高度重視、關心和支持下，在廣大民兵們共同努力下，堅持以中國共產(chǎn)黨第十七次全國代表大會精神為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，以《民兵工作條例》為依據(jù)，嚴格按照組織健全、隊伍素質優(yōu)良、發(fā)揮作用明顯的標準，力爭達到召之能來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝的要求，在維護社會穩(wěn)定、促進全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展中發(fā)揮重要作用?，F(xiàn)將一年來我鎮(zhèn)的民兵工作總結如下：
1、深入學習黨的第十七次全國代表大會精神，全面貫徹“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀。學習貫徹第十七次全國代表大會精神，牢固確立“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀在民兵工作中的指導地位，堅定不移地高舉旗幟，鑄牢軍魂，走在前列，作為一年來我鎮(zhèn)民兵政治教育工作的首要任務。為了扎實有效地完成這個任務，根據(jù)形勢變化，我們因地制宜地采取集中教育、刊授教育和分散學習等多種形式來開展民兵政治教育，并把這個任務始終貫穿于“四課”教育之中，力求通過政治教育來提高廣大民兵的政治覺悟，做到統(tǒng)一思想，堅定信念，樹立民兵良好形象。
1、加強民兵干部隊伍建設。多數(shù)村民兵營長是一兼多職，且年齡偏大，平時任務多，擔子重，責任大。如何教育民兵營長工作上彈好鋼琴，統(tǒng)籌兼顧，服從大局，搞好民兵本職工作，是新形勢下民兵工作與時俱進的一個新課題。為加強新形勢下民兵干部隊伍建設，今年鎮(zhèn)武裝部制定落實了民兵工作量化考核細則分發(fā)至各村民兵營。各村民兵營按照細則開展工作，力圖強化民兵干部的責任意識、命令意識、競爭意識，為做好民兵營工作指引了道路。
2、加強了民兵陣地建設。按照人武部黨委要求和鎮(zhèn)武裝工作計劃，完善了井楠村、楊飯店村、大林村、施集社區(qū)、龍蟠村、河東村六個村的民兵營陣地建設。按照“有辦公室、有辦公桌、有資料柜、有圖表、有民兵活動場所、有旗幟”的“六有”標準抓好落實，讓廣大民兵有了家的感覺，找到了家的歸宿。
3、加強民兵整組工作。根據(jù)人武部的要求，為了保證基干民兵隊伍純潔可靠，整體素質提高，建立健全各項制度，鎮(zhèn)武裝部多次向黨委、政府主要領導匯報。黨委、政府非常重視民兵整組工作，安排武裝部長在黨政班子會議上進行傳達貫徹，并多次召開民兵營長會議布置落實整組工作計劃，認真開展了整組宣傳教育、出入轉隊、合理編組，建立健全各項制度，匯集民兵工作各種資料，總結經(jīng)驗等民兵整組工作。這次民兵整組工作基本情況：基干民兵編制數(shù)xxx人，按專業(yè)任務分為步兵x連xx人，情報偵察連xx人，其中含xx名森林防火分隊;男性xxx人，女性x人，退伍軍人xx人，經(jīng)過訓練人員xx人，專業(yè)對口人員xx人;大專以上x人，高中xx人，初中142人，黨員37人，團員xxx人，平均年齡26周歲，入隊xx人，轉隊xx人，普通民兵營xx個，普通民兵xxxx人。
民兵工作個人總結篇六
為全面落實xxxxx縣委辦公室、xx縣人民政府辦公室《關于在縣城區(qū)大力開展市容環(huán)境衛(wèi)生整治活動的實施方案》(東辦發(fā)[2011]55號)文件精神，我局從嚴部署狠抓落實，以營造干凈、整潔、暢通、和諧的人居環(huán)境為目標，重點從解決人民群眾最關心、最迫切的實際問題入手，集中時間、集中精力，在東紅工業(yè)大道(園區(qū)派出所—東臨公路紅綠燈)路段開展了為期100天的市容環(huán)境衛(wèi)生綜合整治活動，取得良好效果，現(xiàn)將有關情況總結如下：
一、明職責，確保領導到位。
根據(jù)縣市容市貌整治“百日見效”工作要求，制定了切實可行的工作方案，成立由局長朱筱平任組長，副局長邱江波、人武部長羅鶴為副組長，各股室負責人為成員的市容市貌綜合整治工作領導小組。召開了研究部署會議，進一步明確整治工作計劃、細化目標任務、確保時間進度。為把市容環(huán)境整治工作做深、做細、做實，對責任路段實行局長、書記總負責，其他班子成員分片掛點責任制，將整個路段分成7個責任片區(qū)，每個班子成員帶名個干部負責一個片區(qū)，保質保量地完成了各項整治工作任務。
二、重落實，確保整治效果到位。
一是大力清理衛(wèi)生死角。按照“整治一處，達標一處，鞏固一處”的工作原則，采用了宣傳先行、教育為主、服務配套的方式，廣泛宣傳提高市民衛(wèi)生意識，對責任路段居民、沿街門店等單位亂倒垃圾行為進行查處和規(guī)范，并重點對為硬化的人行道和垃圾箱周邊等進行了全面徹底清除，做到日產(chǎn)日清，車走地凈，除雜草1萬多平方米，填埋垃圾5噸多，清理垃圾530余立方。
二是全力進行道路保潔。進一步提高清掃標準和保潔質量，采取“每周一大掃，每天兩巡查”工作方式，即每周五下午大掃除，每天各責任片區(qū)安排1名干部分上午、下午分時段巡查，堅持高標準清掃作業(yè)，做到道路清掃橫到邊，縱到底，實行全天保潔。同時在道路兩邊顯要位置樹立了22個禁止亂倒垃圾的警示牌和責任區(qū)牌，進一步警示市民做好衛(wèi)生保潔工作，制止亂停亂放、亂倒垃圾等行為30多人次。
三是凈化非法“牛皮癬”。為有效遏制墻體亂貼亂畫亂寫和亂噴亂涂現(xiàn)象，采取集中整治和日常整治相結合的方法，利用高壓水槍清洗、涂料覆蓋、手工刮擦等手段進行清理整治，并專門抽調精干力量組成了巡查清理小組，每天進行巡回查處和清理，做到見一處清理一處，確保了整治效果。共清除“牛皮癬”廣告89處。
四是耐心治理占道經(jīng)營。店外占道經(jīng)營和流動占道攤點也是管理難度大，群眾反映比較強烈的問題。對此，我局加大了8小時以外的巡查力度和管理力度，采取耐心細致的說服教育方式，與每個業(yè)主簽訂“門前三包”責任狀，確保了整治成果不回潮、不反彈。我局整個路段共清理占道經(jīng)營2處、規(guī)范攤點1處。
五是積極檢修市政設施。對我局責任路段市政設施進行全面摸底巡查，對排查出的路面、便道破損，井蓋、路燈缺失、花壇破損等現(xiàn)象，及時向縣整治領導小組匯報，并安排專項資金3萬元，用于全縣統(tǒng)一維修、更換，確保了我局責任路段范圍內(nèi)城市基礎設施正常使用。
在市容市貌環(huán)境衛(wèi)生整治工作中，我局責任路段整治效果良好。今后，我們將繼續(xù)按照縣委、縣政府要求，一如既往做好市容市貌環(huán)境衛(wèi)生整治工作，在綠化、凈化、亮化、美化上下功夫，為建設“開明、創(chuàng)業(yè)、和諧、富強、品質”東鄉(xiāng)做出積極貢獻。
民兵工作個人總結篇七
在民兵整組中，各村各排能嚴格按程序搞發(fā)了人中的出入轉隊，深入千家萬戶口調查摸底，做到了不漏一人，不漏一戶。并嚴把人員出入轉隊關，對于政治立場不堅定，思想觀念不牢靠，文化程度低，身體不符合條件，不熱愛國防民兵事業(yè)，無組織紀律觀念的人員堅決不接收入隊。已入隊的清除出民兵隊伍，對長期在外打工人員，經(jīng)常不參加組織活動的不納入基干民兵隊伍。特別是基干民兵整組中，嚴把年齡關，把有違法亂紀行為的人員堅決清除。進一步保證了基干民兵的組織純潔性和穩(wěn)定性。并對所編民兵逐一造冊登記，填寫基干民兵登記表和數(shù)質量統(tǒng)計表，建檔立卡，資料詳實。
民兵工作個人總結篇八
xx年，我鎮(zhèn)民兵工作在區(qū)人武部的指導下，在鎮(zhèn)黨委、政府的高度重視、關心和支持下，在廣大民兵們共同努力下，堅持以xx大精神為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，以《民兵工作條例》為依據(jù)，嚴格按照組織健全、隊伍素質優(yōu)良、發(fā)揮作用明顯的標準，力爭達到召之能來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝的要求，在維護社會穩(wěn)定、促進全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展中發(fā)揮重要作用?，F(xiàn)將一年來我鎮(zhèn)的民兵工作總結如下：
1、深入學習黨的xx大精神，全面貫徹“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀。學習貫徹xx大精神，牢固確立“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀在民兵工作中的指導地位，堅定不移地高舉旗幟，鑄牢軍魂，走在前列，作為一年來我鎮(zhèn)民兵政治教育工作的首要任務。為了扎實有效地完成這個任務，根據(jù)形勢變化，我們因地制宜地采取集中教育、刊授教育和分散學習等多種形式來開展民兵政治教育，并把這個任務始終貫穿于“四課”教育之中，力求通過政治教育來提高廣大民兵的政治覺悟，做到統(tǒng)一思想，堅定信念，樹立民兵良好形象。
2、扎實開展國防教育。一年來，武裝部利用鎮(zhèn)黨委干部春訓班、鎮(zhèn)、村干部會議、村民議事會、民兵點驗、國防教育趕集等多種行之有效的方法開展了國防教育。
1、加強民兵干部隊伍建設。多數(shù)村民兵營長是一兼多職，且年齡偏大，平時任務多，擔子重，責任大。如何教育民兵營長工作上彈好鋼琴，統(tǒng)籌兼顧，服從大局，搞好民兵本職工作，是新形勢下民兵工作與時俱進的一個新課題。為加強新形勢下民兵干部隊伍建設，今年鎮(zhèn)武裝部制定落實了民兵工作量化考核細則分發(fā)至各村民兵營。各村民兵營按照細則開展工作，力圖強化民兵干部的責任意識、命令意識、競爭意識，為做好民兵營工作指引了道路。
2、加強了民兵陣地建設。按照人武部黨委要求和鎮(zhèn)武裝工作計劃，完善了井楠村、楊飯店村、大林村、施集社區(qū)、龍蟠村、河東村六個村的民兵營陣地建設。按照“有辦公室、有辦公桌、有資料柜、有圖表、有民兵活動場所、有旗幟”的“六有”標準抓好落實，讓廣大民兵有了家的感覺，找到了家的歸宿。
3、加強民兵整組工作。根據(jù)人武部的要求，為了保證基干民兵隊伍純潔可靠，整體素質提高，建立健全各項制度，鎮(zhèn)武裝部多次向黨委、政府主要領導匯報。
黨委、政府非常重視民兵整組工作，安排武裝部長在黨政班子會議上進行傳達貫徹，并多次召開民兵營長會議布置落實整組工作計劃，認真開展了整組宣傳教育、出入轉隊、合理編組，建立健全各項制度，匯集民兵工作各種資料，總結經(jīng)驗等民兵整組工作。這次民兵整組工作基本情況：基干民兵編制數(shù)xxx人，按專業(yè)任務分為步兵x連xx人，情報偵察連xx人，其中含xx名森林防火分隊;男性xxx人，女性x人，退伍軍人xx人，經(jīng)過訓練人員xx人，專業(yè)對口人員xx人;大專以上x人，高中xx人，初中142人，黨員37人，團員xxx人，平均年齡26周歲，入隊xx人，轉隊xx人，普通民兵營xx個，普通民兵xxxx人。
4、積極參訓。xx年4月份按照區(qū)人武部的統(tǒng)一要求，帶領部分基干民兵參加區(qū)人武部組織的民兵集訓，在訓練期間，參訓人員嚴守紀律、刻苦訓練、熟悉和掌握了單兵應具備的軍事素質，在訓練考評中，所有參訓人員全部合格，并得到了區(qū)人武部的表揚。
民兵工作個人總結篇九
20xx年財務部在安塞分公司領導的大力支持、各部門員工協(xié)作配合、財務部全體的辛勤努力下，緊緊圍繞安塞分公司20xx年工作重點和財務部20xx年工作計劃，以成本管理和資金管理為重點，用高效務實的工作作風，有序地完成了各項財務工作，有力地推動了財務管理在分公司管理中舉足輕重的作用。為使財務工作進一步得到提高，現(xiàn)將20xx年的上半年工作做如下簡要回顧和總結。
上年面主要開展的工作：
一、認真做好20xx年年終決算工作。
年終決算是一項比較復雜和繁重的工作任務，主要是進行帳務清點，盤點公司的經(jīng)營狀況，考核各項目經(jīng)濟指標。同時也是向銀行、稅務部門提供公司一年來財務狀況的重要文件。在歲末年初的這個月里，財務部同心協(xié)力、加班加點，表現(xiàn)出不怕苦、不怕累的敬業(yè)精神，于元月16日順利完成年終決算工作。本年度的財務報表內(nèi)容包括分公司各項經(jīng)濟指標完成情況、費用開支情況。全面反映了公司的經(jīng)營狀況、債權債務、資本結構。為20xx年度的績效考核、經(jīng)營責任目標考核工作提供了真實可信詳盡的數(shù)據(jù)信息。財務部將根據(jù)公司領導的經(jīng)營思路，不斷積累經(jīng)驗，提供更加詳盡的財務數(shù)據(jù)。
二、多方協(xié)調及調整。
科學編制20xx年財務經(jīng)營預算為了保證分公司全年經(jīng)營總體目標的順利實現(xiàn)，明確一定期間生產(chǎn)經(jīng)營各個方面的目標和任務，更好的指導我們的工作。財務部在分公司主管經(jīng)理的指導參與下,根據(jù)公司的運行方式，結合生產(chǎn)實際，通過對分公司所屬四個輕烴廠、燃氣發(fā)電業(yè)務以及cng業(yè)務的各項費用認真調研和測算后,充分考慮慶港公司、采油一廠的利潤及分配原則，幾經(jīng)討論修改，最終在2月中旬編制完成了安塞分公司20xx年財務預算，同時上報慶港公司得到批復,至此安塞分公司20xx年財務預算順利編制完成,預算的完成使分公司在20xx年經(jīng)營目標明確,有力推動各部門、各項目完成利潤考核指標。
三、成功實施會計軟件電算化，使財務工作上一個新的臺階。
按照年初計劃，財務部上半年度完成了財務軟件的調試運行。在運行中與北京軟件開發(fā)方的技術人員以及慶港公司財務部門主管多次溝通，在數(shù)據(jù)初始化時建立了規(guī)范的分公司帳套體系，對會計科目、核算項目、費用項目的設置均按照的規(guī)定進行設置。為今后稅務部門、審計部門進行帳務檢查做好前期工作。目前會計軟件已全面運行，按各部門、各輕烴廠、各產(chǎn)品均可實現(xiàn)隨時查閱，運行狀態(tài)良好。會計人員全都熟練掌握了財務軟件的應用與操作，與總公司財務上下聯(lián)網(wǎng)，讓資金流、產(chǎn)品流、信息流實現(xiàn)數(shù)據(jù)共享，財務核算也由單帳套順利過渡到完全電算化處理業(yè)務。這不僅為財務人員節(jié)約了時間，提高工作效率，還大大提高了數(shù)據(jù)的查詢功能，為財務分析打下了良好的基礎，使財務工作上了一個新的臺階。順利提前完成了全年建立“集中財務、分級控制、全面預算、責任會計”的一流財務管理體系的工作計劃。
四、認真做好常規(guī)性財務工作。
1、財務部雖然人數(shù)不少，但分散至兩個辦公區(qū)，分公司財務人員每天面臨大量的資金支付、費用報銷、記賬、票據(jù)審核工作。同時還要配合生產(chǎn)部定價、經(jīng)營部油品招標的工作，做好大量的會計報表資料、銀行資料、以及上報總部的資料等工作。在這最平常最繁瑣的工作中，財務部能夠輕重緩急妥善處理各項工作，及時為各項經(jīng)濟活動提供有力的支持和配合，滿足了各部門對財務部的工作要求。
2、對日常的財務工作流程熟練掌握，能夠做到有條不紊、條理清晰、賬實相符。從原始發(fā)票的取得到填制憑證，從會計報表編制到憑證的裝訂和保存，從經(jīng)濟合同的歸檔到各種基礎財務資料的收集，都達到了正規(guī)化、標準化。收集、整理、裝訂、歸檔，一律按照財務檔案管理制度執(zhí)行，深化了財務基礎工作，使得財務部成為分公司的信息庫。
五、有效開展成本核算，加強了對各項業(yè)務的財務監(jiān)督管理。
1、財務部適時地進行內(nèi)部崗位調換，專門設立成本會計崗位，每月分項進行成本核算。全年按工作計劃堅持費用預算管理“算、控、降”三字訣，在本質上從事后反映轉變到事前控制、事后考核分析的管理會計上來，進一步細化了成本的責任單元和成本要素，規(guī)范成本費用歸集管理流程，充分發(fā)揮預算的指導和控制作用。
2、20xx年度，我部將今年預算下發(fā)各單位及部門、進一步完善財務公開制度，逐項剖析費用成因，從夯實基礎、規(guī)范流程、深化分析、管理創(chuàng)新入手，在核算同時重點對各業(yè)務的債權債務、資金收支、潛在虧損、財務風險、成本費用控制等情況作了詳細的了解和檢查，將成本費用與同期預算對比，層層把關，充分發(fā)揮預算管理的指導控制作用，促使各單位及部門挖潛節(jié)支、確保經(jīng)營目標的順利實現(xiàn)。為分公司加強對各項業(yè)務的管理、提高企業(yè)效益提供了及時有效的信息。3、每季度進行一次財務與經(jīng)營分析，提交書面文件，便于領導參考，針對不足與欠缺，制定下月的工作與經(jīng)營計劃，確保全年的經(jīng)營指標的完成，為公司的良好發(fā)展打下扎實的基礎。
六、積極籌措資金，逐步實現(xiàn)資金高效管理。
年初在20xx年工作計劃中,強調一是零資金運營，二是零庫存管理，20xx年上半年我部門每月月底開展資金運行分析，掌握資金結算規(guī)律，及時向總公司申請下月度資金計劃，從經(jīng)濟活動源頭著手，做到“月計劃、周動態(tài)、日平衡”。流動資金以推動公司的生產(chǎn)經(jīng)營為主要目的運作，保障生產(chǎn)建設資金需要，最大限度減少資金沉淀。利用各種應付款、應交款、預收款、未交稅金、未交利潤等負債資金進行負債經(jīng)營，努力實現(xiàn)零資金成本運營。加強基層單位工資發(fā)放、差旅報銷、零星借款等資金的安全管理，推行零現(xiàn)金支付方式，降低現(xiàn)金使用風險，提高工作效率。在平日工作的同時，加強與銀行的交流，建立了良好的銀企關系,銀行給予了肯定的評價，樹立了公司財務健全、管理規(guī)范的企業(yè)形象。而財務部在交流中對資金工作也有了全面的了解，學到了新的業(yè)務知識。
七、對往來款項進行多元化的財務管理。
2、20xx年度對應付帳款的管理模式是在保證分公司各項業(yè)務管理費、生產(chǎn)費充足的基礎上，其剩余資金每月按往來單位款項輕重緩急由財務部自行分配支付。這種管理模式給予財務部資金自由，充分與各應付單位建立了良好的信任關系，保證了公司資金運作的順暢。
3、積極做好單位員工往來帳款的清理工作。主要是員工出差和辦事所借的備用金，這部分借款如不及時清理，就不能夠真實反映經(jīng)濟活動和經(jīng)費支出，為此接到慶港公司財務部通知，我們采取積極措施加強管理和清算。一是控制借款的資金額度;二是控制借款占用時間;三是及時對借款清理結算。由于采取有力措施，使公司本部的每位員工養(yǎng)成借款及時清賬的良好習慣。
八、自查自改，順利通過油田公司審計。
今年4月，在新一輪的油田公司審計到來之前，我部門針對20xx年，以及20xx年1-3月所有憑證，對于人員工資、與一廠的費用結算、員工福利費、工會經(jīng)費等敏感的問題，進行了自查自改，完善結算手續(xù)，要求所有代發(fā)單位進行工資發(fā)放人員的簽名，工作量相當大，財務部人員加班加點，克服困難，完成了自查工作。在檢查時，雖然在材料結算時存在著不合規(guī)的處理，但其方面都得到了油田公司審計的一致好評，順利通過油田公司審計。
九、加強與稅務部門的溝通，提高辦事效率。
1、在年初的一次臨時稅務抽查中，及時與稅務專管員進行事前溝通，同時做好帳務自查的`準備工作，在檢查中認真對待稅務人員的詢問，順利通過了稅務檢查。
2、財務部在辦理各種稅務證明、稅務資料時，由于外地稅務部門出于抓稅源的目的，人為制造很多阻礙、甚至刁難。為了做好各項工作，一方面做好人員安排、工作安排，另一方面對稅務單位提出的問題及要求，及時改進，同時也吸收各方意見，不斷提高認識，通過不懈努力，多方尋求突破口，加強與本地稅務部門的溝通，最終獲得本地稅務部門的理解和支持，提高辦事效率。
十、良好的團隊建設，分擔壓力，保質保量完成工作。
1、本年度由于業(yè)務擴大，在人手少，任務重的情況下，財務部實行各崗位多元化的培養(yǎng)。財務部在年初就完成內(nèi)部組織結構的完善，針對每個崗位編制了崗位說明書，明確崗位責任、工作內(nèi)容、工作權限、必備的崗位技能及相關崗位的匯報與外聯(lián)關系。使部門成員清晰的知道該怎樣開展工作，財務部門對自己有什么要求。在財務部每月針對各崗位的專門培訓中，注重平時工作中的溝通、指導。各崗位承包人傾囊相授，其他人員虛心求教。在很短的時間里，每個人都能獨擋一面，使部門每位成員都能清楚的了解分公司運作模式。
2、本年度財務部內(nèi)部因工作地點的變化面臨著多次崗位調整，在調動過程中，按規(guī)范流程做好工作移交、票據(jù)移交和貨幣移交。各崗位工作在移交后，仍然有序、順利地開展工作，保證了財務部的營運正常。存在的問題：
1、隨著各項財務、稅務的新準則不斷出臺，財務人員財務知識、稅務知識略有欠缺，有時在票據(jù)處理上不夠果斷。針對專業(yè)知識方面財務部應加強培訓：包括稅務知識、會計業(yè)務、新企業(yè)會計準則以及如何與稅務官員交流的技巧。尤其企業(yè)所得稅、個人所得稅國家均出臺新稅法，財務部應多加培訓，進行學習、討論，爭取使企業(yè)利潤最大化。將分公司財務人員培養(yǎng)為不僅能夠做好資金收付工作，還能夠充分發(fā)揮財務管理的作用，增強獨立解決問題的能力。
2、針對貨幣資金，個別員工的借款因外在原因無票據(jù)處理，暫不能及時清理。針對這個問題分公司應尋求妥善的處理方法，以便及時收回。
3、由于各部門費用結算的不夠及時，致使材料數(shù)據(jù)不能及時、準確的上報，生產(chǎn)費用不能及時掌握，造成賬面上預提費用的反映較大，容易給檢查部門造成虛增成本的困惑。建議各結算部門各負其責，加快上半年費用合同的簽訂，對于已經(jīng)發(fā)生未結算的費用，按照新的制度抓緊時間進行結算，保證利潤的真實可靠性。對于不能及時結算的單據(jù)，要求各部門負責人員及時將數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與報送流程化，做好基礎數(shù)據(jù)的規(guī)范、采集和上報，保證財務資料的準確性和及時性。
下半年工作安排：
財務部門作為公司的一個主要職能監(jiān)督部門，“當好家、理好財，更好地服務生產(chǎn)”是財務部應盡的職責。在公司加強管理、規(guī)范經(jīng)濟行為、提高企業(yè)競爭力等方面我們負有很大的義務與責任。只有不斷的學習與總結，管理工作才能得到提高，鑒于工作中存在的問題，在下半年工作中重點應在以下幾個方面進行：
1、加強基礎工作建設及管理。
隨著企業(yè)管理的進一步深入，財務的管理職能逐漸增強。加強管理的重點是實行崗位責任制，崗位責任制的優(yōu)點是責，權、利的統(tǒng)一原則，這樣有利于調動財務部員工的積極性，要確定具體工作任務、工作質量和完成時間，切實做到事前有準備、事中有協(xié)調、事后有匯報。將內(nèi)控與內(nèi)審相結合，每月都進行自查、自檢工作，逐步完善了支公司的財務治理體系。
2、積極參與企業(yè)經(jīng)營治理，搞好公司財產(chǎn)物資的清查與盤點。
隨著分公司的發(fā)展的蒸蒸日上，財務管理職能的日益顯現(xiàn)，財務治理參與到企業(yè)治理的方方面面，下半年工作重點將根據(jù)長慶油田審計、慶港公司、稅務部門的要求，對材料的采購、修理費的發(fā)生進行自改，使其更加符合財務制度規(guī)定，經(jīng)得起各審計、稅務部門的財務檢查。
3、迎接國家審計署的檢查。
7月初，國家審計署將按計劃對20xx年延灃注銷、以及安塞分公司的財務工作進行為期3個月的審計，我部門根據(jù)國家審計署、廠相關科室的要求及工作計劃，針對敏感問題先進行自查自改，對于電話詢問及書面詢問進行討論及分析，本著責任心，用會計的敏感度，認真配合審計工作，及時完整的提交審計資料，并且將資料上報相關領導及部門，確保提供的數(shù)據(jù)合理化，統(tǒng)一口徑，提升會計信息報告精細度，保證審計工作的順利進行。
通過對這半年來的工作思考，有以下感觸：
一、榮譽感、責任感、歸屬感是打造一個業(yè)務全面、工作熱情高漲的團隊的基本條件。
二、責任心是作為財務人員最基本、最重要的職業(yè)素質之一。今年上半年財務部的工作在各位領導的支持和幫助下，在各部門的配合下，取得了較好的成績。上半年全體財務人員在繁忙的工作中都表現(xiàn)出非常的努力和敬業(yè)。雖然我們做了很多工作，但是，下半年的任務會更重，壓力會更大，還有很多事情等待著我們，我們將以積極進取的態(tài)度、開拓創(chuàng)新的精神，完成下半年度的工作。為企業(yè)的經(jīng)營目標的完成做出更大的貢獻!
感謝各位對財務部的支持，謝謝大家。最后祝分公司再創(chuàng)輝煌!祝大家身體健康，萬事如意!
民兵工作個人總結篇十
根據(jù)軍分區(qū)和縣武裝部民兵整組工作安排及有關文件要求，按照指定的民兵編組任務，滿足編實的原則，結合我鎮(zhèn)的實際在縣武裝部召開整組工作會議后，我鎮(zhèn)廣泛動員，認真落實，截至目前，我鎮(zhèn)民兵整組工作已基本完成。現(xiàn)將情況總結如下：
民兵工作個人總結篇十一
豹山村民兵和預備工作在江夏區(qū)黨委和政府的正確領導下,在大橋新區(qū)武裝部的關心指導下,在村黨支部和村委會的支持下，以年初召開的武裝工作會議精神為依據(jù),以張書記重要講話為工作動力,積極適應市場經(jīng)濟發(fā)展需要,認清當前形勢,堅持與時具進,開拓創(chuàng)新,圓滿完成上級布置的各項工作。回顧一年來的工作,主要做了以下幾點。
一、組織隊伍建設
1、凡事預則立、不預則費年初民兵、預備役工作就制定了詳細的工作計劃、目標和措施。
2、按時完成民兵預備役整組，做到組織落實，花名冊齊全，參點率百分之百。根據(jù)鎮(zhèn)武裝部的具體安排，本村的實際情況，3月份對民兵、預備役進行了整組，使民兵、預備役人員得到了更加充實，整組后的民兵、預備役人員都能以高標準、嚴要求來衡量自己。
二、思想政治教育
開展精讀、細讀、本著需要什么學什么,缺什么補什么,和要精要管用的原則,深入細致地了解科學發(fā)展觀的重要內(nèi)涵.通過各種理論學習,使民兵預備役人員思想覺悟明顯提高,思想上、行動上始終與黨中央保持一致,民兵預備役工作不斷加強,使之能召之即來,來之能戰(zhàn),以應付各種突發(fā)事件發(fā)生。本年度,我們豹山村民兵、預備役人員無一人出現(xiàn)違法犯罪現(xiàn)象。
三、軍訓戰(zhàn)備及征兵工作
今年的秋季征兵工作是民兵工作的重中之重，先對本村的適齡青年進行逐個走訪，做到心中有本帳，對適齡青年有了初步了解。再對他們的入伍動機、思想情況作了進一步了解。鎮(zhèn)征兵工作召開后，我們利用人口集聚地等場所，張貼宣傳標語50多條進行征兵前的宣傳工作，讓更多村民了解、支持征兵工作。
四、雙擁工作及其他事務
在構建和諧社會的同時，對本村的軍烈屬和貧困戶進行了走訪慰問，了解他們的生活、工作情況，他們有困難的及時幫他們解決，關心他們使他們感到組織的溫暖。
有限，我們開展工作有一定難度，思想還不夠重視，仍存在一些薄弱環(huán)節(jié)。為此，我們決心在以后的工作中，加強理論學習，加強隊伍建設，加強適齡青年的聯(lián)絡，加強其他事務的工作能力，真正做好各項工作。立爭在2017年的工作中，以優(yōu)異的成績向上級匯報。
半年來，我隊的民兵工作在礦武裝部和礦黨委的正確領導下，堅持以“三個代表”重要思想為指導，按照“兩個意見，一個規(guī)定”及民兵工作會議的要求，以推進軍事化管理為主線，著眼發(fā)展，找準問題研究對策，狠抓各項工作的落實，經(jīng)過全隊上下的共同努力，圓滿地完成了上級賦予的各項工作任務?，F(xiàn)將有關情況總結如下：
一、著眼認識提高，加強領導，健全民兵工作組織
民兵工作個人總結篇十二
今年我街民兵整組，按照“規(guī)模適當、布局合理、干部齊備、官兵相識、隊伍純潔、制度健全、活動經(jīng)?！钡目傄?，重點解決外出民兵管理、切實克服漏建、漏編、漏登和重登等問題。
1、深入調查摸底。我部專門召開了專武干部會議，要求每位干部切實轉變工作作風，撲下身子，沉到基層，搞好調查摸底，做到7種表冊齊全，資料完備。2、認真搞好編組。我街人武部在調查摸底掌握第一手資料中，堅持與生產(chǎn)、行政組織相適應，以社區(qū)或社區(qū)企業(yè)為單位，根據(jù)民兵人數(shù)的多少建立民兵組織，基干民兵編組，原則上3人以上建班，13人以上建排，實行一連多排、多班制。
3、抓好基干民兵建設。今年，我街基干民兵建設，堅決按照上級的要求組建，真正做到了政治可靠，訓練有數(shù)，作風過硬，隨時拉得出、用得上、起作用。4、加強了外出、外來民兵的管理工作。我街首先下大氣力切實弄清了本轄區(qū)外出、外來分散民兵的分布情況，分散流動的民兵，在戶口所在地參加民兵組織。做到不漏登、不重登、不錯登。