最新礦山年度總結(jié)(優(yōu)秀14篇)

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    總結(jié)是個人和組織學(xué)習(xí)的重要環(huán)節(jié),是不斷進(jìn)步和成長的關(guān)鍵。寫總結(jié)時,可以請他人進(jìn)行審閱和指導(dǎo),從中獲取更多的意見和建議。掌握一些總結(jié)寫作的技巧和方法,對于提高寫作質(zhì)量會有很大幫助。
    礦山年度總結(jié)篇一
    20xx年,全礦立足改革、發(fā)展、穩(wěn)定的工作大局,深化共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育,以社會主義榮辱觀教育為切入點,強(qiáng)化干部培訓(xùn),努力提高全礦管理干部的整體素質(zhì),培養(yǎng)造就一批政治理論水平高、經(jīng)營管理能力強(qiáng)、科學(xué)文化技術(shù)全面的干部隊伍??茀^(qū)長、總支書記、支部書記、礦處級干部等參加了不同形式的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。20xx年累計完成干部思想政治理論培訓(xùn)380人次,全礦干部隊伍素質(zhì)再上一個新臺階,干部政治理論素質(zhì)顯著提高。
    礦山年度總結(jié)篇二
    年光似箭,日月如梭。我們昌易人用戰(zhàn)斗的步履,走完了坎坷不服的2019年,邁進(jìn)了布滿但愿的2019年,回望曩昔的一年,我們心潮彭湃,感傷萬千。一年來,在各級率領(lǐng)的鼎力撐持下,我公司堅持以“鄧小平理論”和“三個代表”主要思惟為指導(dǎo),當(dāng)真貫徹落實科學(xué)成長不美觀,平穩(wěn)樹立平安出產(chǎn)意識、強(qiáng)調(diào)科學(xué)成長、建樹軍協(xié)調(diào)企業(yè)的經(jīng)營理念,堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,緊緊環(huán)繞歲首擬定的平安出產(chǎn)方針和全年工作放置,積極組織開展各項工作,經(jīng)由過程公司全體干部員工的配合全力和奮斗拼搏,公司在2019年的煤礦出產(chǎn)、平安、經(jīng)營打點工作上取得了令人矚目的成就?,F(xiàn)將具體工作成就總結(jié)如下。
    2019年*公司完成年產(chǎn)原煤4.63萬噸,發(fā)賣煤炭4.56萬噸,完成發(fā)賣收入2471萬元,完成工業(yè)產(chǎn)值2510萬元,噸煤成本節(jié)制在333元,全年總成本1541萬元,實現(xiàn)利稅382.89萬元,上交稅金357.45萬元,實現(xiàn)年利潤25.44萬元,支出打點費用911.67萬元,支出發(fā)賣費用6.44萬元,全年支出員工工資470萬元人均年收入2.21萬元,提取員工福利65.8萬元,提取員工教育經(jīng)費18.8萬元,現(xiàn)實支出員工教育經(jīng)費18.8萬元,繳納員工養(yǎng)老保險費38.41萬元,繳納員工醫(yī)療保險費5.68萬元,繳納員工井下意外危險保險金21.92萬元,繳納員工失蹤業(yè)保險金3.5萬元,繳納女職工保險金0.38萬元。在井下前提異常堅苦的情形下,我們*公司持續(xù)十年來,創(chuàng)下了煤礦平安出產(chǎn)無事情的最佳業(yè)績,經(jīng)營打點工作在次取得了另人對勁的好成就,獲得了上級有關(guān)率領(lǐng)的獎勵,從而對社會作出了應(yīng)有的進(jìn)獻(xiàn)。
    1.為體味決采掘工作面的運輸問題,在今年**月,公司投資新建了材料運輸巷400余米的維修支護(hù),砌半圓拱石碹300米,形成縱貫工作面的另一條運料年夜巷,保證了采掘工作面材料的運輸工作。
    2.為保證掘進(jìn)工作面有持續(xù)不間斷地供風(fēng),我們完美了井下掘進(jìn)工作面雙風(fēng)機(jī)、雙電源自動切換裝配,保證了工作面有足夠的供風(fēng),為防止瓦斯儲蓄堆集,杜絕瓦斯事情的發(fā)生筑成了一道防線。
    3.因為3#煤倉井壁淋水過年夜,嚴(yán)重影響煤炭質(zhì)量問題,我們投資13.2萬元,進(jìn)行了3#煤倉井壁澆筑工程,解決了煤倉井壁水涌出影響煤炭質(zhì)量的問題。
    4.今年公司率領(lǐng)經(jīng)研究抉擇,投資21萬元建筑了熱風(fēng)房,安裝了熱風(fēng)爐供暖設(shè)備,解決了因冬季嚴(yán)寒結(jié)冰而影響主斜井晉升運輸?shù)膯栴},保證了主斜井在嚴(yán)冬季節(jié)能夠正常晉升和運輸。
    5.對井下出產(chǎn)使用新增設(shè)備總計投資343萬元,并按照市環(huán)保局的要求開展工作,進(jìn)行水質(zhì)污染整治工作,投資30余萬元購置了相關(guān)設(shè)備來進(jìn)行地表水治理工作,經(jīng)由過程開展積極有用的工作法子,從而有用遏制了煤礦山、煤化工分布區(qū)地表水、地下水水質(zhì)惡化的問題,并有用的提高了平安打點水平,提高了平安出產(chǎn)效益。企業(yè)員工年度工作總結(jié)6.為改善在員工出井后,能洗個利落索性的熱水澡,公司安裝了年夜型太陽能熱水器和自動調(diào)控水溫的淋浴。與此同時,我們改善對廠區(qū)的綠化和墻壁的粉刷,為員工締造了精采的基本情形,年夜年夜提高了公司的知名度。
    2019年,公司以科學(xué)成長不美觀為指導(dǎo),堅持平安成長理念,增強(qiáng)煤礦平安日常監(jiān)管工作,以預(yù)防煤礦平安事情為工作重點,促進(jìn)*公司煤炭事業(yè)又好又快成長。
    公司成立煤礦平安出產(chǎn)率領(lǐng)小組,負(fù)責(zé)煤礦平安出產(chǎn)工作的抉擇妄想、部署和率領(lǐng),經(jīng)由過程研究擬定平安監(jiān)管打算、方案和法子,組織平安監(jiān)管功令和搜檢督查,并實施平安查核。成立了公司手藝人員掛鉤負(fù)責(zé)煤礦日常平安監(jiān)管和平安質(zhì)量尺度化培植工作,并進(jìn)一步成立完美片區(qū)周查月檢、平安隱患分級打點軌制和重年夜隱患排查治理機(jī)制,公司對日常搜檢中發(fā)現(xiàn)的問題、隱患進(jìn)行掛號建檔,嚴(yán)酷按照定人、定法子、按時刻的“三定”原則逐條督促期限整改,實施隱患整改追蹤、反饋和銷號軌制,確保每個查及的問題和隱患落實整改到位。
    今年**月公司手藝科的工作人員專門出臺了頂板事情演習(xí)方案,公司率領(lǐng)組織職工按演習(xí)方案組織有關(guān)人員進(jìn)行了頂板事情演習(xí)勾當(dāng),經(jīng)由過程操練,達(dá)到了預(yù)期的下場。同時還加鼎力度對全員干部職工進(jìn)行手藝培訓(xùn),2019年共投資進(jìn)修培訓(xùn)費用20萬元,全力提高全體職工的平安意識及自保、自救與互救能力,提高全體安管人員營業(yè)手藝及監(jiān)管素質(zhì)。并多次邀請縣煤礦培訓(xùn)中心的人員到公司進(jìn)行職工平安培訓(xùn),同時有打算的組織全體安管人員,非凡工種人員分批分期在市、縣兩級培訓(xùn)中心進(jìn)進(jìn)行培訓(xùn),及格率達(dá)100%。
    “煤礦平安出產(chǎn)風(fēng)險打點系統(tǒng)(msrms)”,全力提高公司煤礦風(fēng)險打點和平安監(jiān)控科技水平。并實時充實、調(diào)整平安監(jiān)管收集,健全公司平安出產(chǎn)各項規(guī)章軌制,嚴(yán)酷實施全員平安風(fēng)險典質(zhì)及平安工程賬戶,全力實現(xiàn)平安監(jiān)管全方位,做到橫向到邊、縱向到底、不留死角,使人人頭上有指標(biāo),個個心中想平安。并在今年加鼎力度對“三違”行為進(jìn)行賞罰,做到了違者必究,違章必懲。懲處少數(shù)人,教育年夜年夜都。
    一、公司按要求配足專業(yè)手藝人員,完美井下現(xiàn)場平安出產(chǎn)8小時仆從打點軌制,而且堅持做好周檢工作,在每周由礦長組織一次平安出產(chǎn)搜檢,搜檢籠蓋率達(dá)100%,并對查出的隱患進(jìn)行分類定級打點,實時抓好整改,發(fā)現(xiàn)重年夜隱患當(dāng)即停產(chǎn)停工整改。二、增強(qiáng)手藝基本工作,每個礦井每年實時由手藝負(fù)責(zé)人組織編制《礦井災(zāi)難預(yù)防和措置打算》和《煤礦應(yīng)急救援預(yù)案》,每季度按照現(xiàn)實情形的轉(zhuǎn)變實時改削和填補(bǔ),并嚴(yán)酷按照有關(guān)劃定繪制完美12種與現(xiàn)場現(xiàn)實相符的圖紙,用以指導(dǎo)礦井平安出產(chǎn)。三、強(qiáng)化法人代表和打點人員下井帶班軌制,公司法定代表人每月下井不少于10天,煤礦首要負(fù)責(zé)人或礦長(井長)每月下井不少于20天,礦井平安出產(chǎn)打點人員每月下井不少于22天。落實夜班帶班和現(xiàn)場批示軌制,各煤礦每班至少有一名礦級打點人員帶班下井,深切重點區(qū)域和關(guān)頭環(huán)節(jié),并與工人同上班同下班,確保平安出產(chǎn)各項法子落實到區(qū)隊和班組。
    采空氣。繼續(xù)實施平安質(zhì)量尺度化工作監(jiān)管責(zé)任制查核軌制,放置公司所有工程手藝人員分袂掛鉤列入平安質(zhì)量尺度化培植礦井,實施了分類指導(dǎo),增強(qiáng)了手藝打點和處事,嚴(yán)酷兌現(xiàn)獎罰,使公司80%的煤礦達(dá)到平安質(zhì)量尺度化,有用晉升煤礦平安基本水平。
    一、實施各礦井專職手藝負(fù)責(zé)人配備軌制,成立健全以手藝負(fù)責(zé)酬報焦點的手藝打點系統(tǒng)。增強(qiáng)手藝基本工作,完美手藝基本資料、《礦井水文地質(zhì)基本資料檔案》和12種反映出產(chǎn)現(xiàn)實的圖紙,采掘工程平面圖做到每半個月實測填圖一次,并實施季度交流軌制。二、增強(qiáng)礦井“一通三防”手藝打點,完美優(yōu)化通風(fēng)系統(tǒng),積極推進(jìn)煤礦瓦斯治理示范區(qū)和示范礦工程培植,提高煤礦抗災(zāi)減災(zāi)能力。嚴(yán)抓巷道封鎖打點,強(qiáng)化密閉拆封審批軌制,從泉源上消弭平安隱患。高度正視抓好礦井水害防治工作,扎實開展每月一次由手藝負(fù)責(zé)人組織的水害查詢拜訪核實和論證工作,摸清礦區(qū)水文地質(zhì)和周邊老窯采空區(qū)、地表水的水情水災(zāi),實施水災(zāi)查詢拜訪核實陳述和水文地質(zhì)基本資料檔案月交流軌制。三、對改建和新建的礦井,一律推廣使用螺桿式空壓機(jī),提高平安保障水平。敦促采煤體例和支護(hù)更始,裁減落伍采煤體例、出產(chǎn)工藝和手藝裝備,積極推廣前進(jìn)前輩合用平安出產(chǎn)手藝和裝備,提高采掘機(jī)械化水平,晉升煤礦平安出產(chǎn)手藝水安然安祥保障能力。
    公司慎密連系“百日平安出產(chǎn)勾當(dāng)”和“平安出產(chǎn)月”勾當(dāng),充實操作各類載體和宣傳體例,深切宣傳貫徹黨的平安出產(chǎn)方針、政策,普及平安出產(chǎn)法令律例和平安常識,強(qiáng)化企業(yè)平安出產(chǎn)主體責(zé)任,增強(qiáng)泛博職工平安出產(chǎn)的法制不美觀念和平安意識。扎實組織開展平安出產(chǎn)培訓(xùn),全力提高職工整體素質(zhì)。加年夜了公司煤礦專業(yè)手藝人才培育力度,提高了公司煤礦手藝打點水平。
    (三)公司經(jīng)營打點工作。
    1、強(qiáng)化財政監(jiān)管,嚴(yán)酷節(jié)制成本。成本打點是現(xiàn)代化企業(yè)打點的焦點,面臨公司原煤出產(chǎn)投入高,產(chǎn)物效率低的現(xiàn)實狀況,增強(qiáng)產(chǎn)物成本打點尤為主要。是以公司經(jīng)營打點層在成本節(jié)制方面實施了一系列的監(jiān)管和有師法子。
    (1)節(jié)制材料入手,嚴(yán)酷成立材料入廠收料軌制,杜絕已少沖多的現(xiàn)象。
    (2)增強(qiáng)勞動工資及各崗位工種定員,節(jié)制非出產(chǎn)用工的投入。
    (3)增強(qiáng)井下的原材料打點,禁止井下設(shè)備配件處處亂丟亂放,找不著了在一再領(lǐng)取的現(xiàn)象。
    實施事前申報、核準(zhǔn)、事后嚴(yán)酷費用審批。
    (5)增強(qiáng)對出產(chǎn)機(jī)電設(shè)備的打點,使機(jī)電設(shè)備有精采的運轉(zhuǎn),杜絕機(jī)電設(shè)備頂出產(chǎn),使工作面誤工又誤時的現(xiàn)象發(fā)生??傊?,我們在成本節(jié)制中做了點工作,但離現(xiàn)代的企業(yè)打點要求差距還很甚遠(yuǎn)。
    2、公司把發(fā)賣工作擺在了首要位置,帶動全體職工實施全員發(fā)賣,同時狠抓發(fā)賣工作的使命,工作質(zhì)量。然而,我們都在睡覺,而發(fā)賣員們正在辛勤的工作,他們?yōu)榱耸裁?,為的就是讓顧客對勁,為的就是讓公司增收曾效。我們還組織全礦打點人員清理原煤產(chǎn)物中的雜物,對產(chǎn)物深加工,實施分級分類打點,經(jīng)由我們的全力,使今年的發(fā)賣工作取得了較好的成就。
    (四)積極抓好公司黨建工作。
    今年,公司黨委把深切進(jìn)修貫徹黨的xx屆四中全會精神落到實處,著眼于增強(qiáng)公司黨組織培植工作。以培植進(jìn)修型黨組織為基本,以深化干部人事軌制更始為重點,以完美各級黨組織培植為中心,全力提高黨建工作水平,增強(qiáng)黨建工作活力,為敦促*煤礦公司加速成長供給了堅實的政治保證和精神動力。
    1、公司黨委積極開展“把黨員培育成崗位妙手、把崗位妙手培育成黨員,把各級黨組織培植成為成長前進(jìn)前輩出產(chǎn)力的戰(zhàn)斗碉堡、把黨員隊伍培植成為最優(yōu)異的人力資本”的“雙培雙建”勾當(dāng),全力增強(qiáng)企業(yè)黨建工作活力。在勾當(dāng)中,把進(jìn)修作為提高組織戰(zhàn)斗力的主要路子,深切開展培植進(jìn)修型黨組織勾當(dāng),經(jīng)由過程集中進(jìn)修、常識競賽、理論培訓(xùn)、專題調(diào)研、主題實踐等進(jìn)修形式,當(dāng)真進(jìn)修黨的路線方針政策和國家法令律例,進(jìn)修現(xiàn)代市場經(jīng)濟(jì)、現(xiàn)代打點等方面常識,不竭完美常識結(jié)構(gòu),擴(kuò)年夜常識面,并成立健全了進(jìn)修考勤、進(jìn)修檔案、進(jìn)修傳遞等各項軌制,全力形成進(jìn)修長效機(jī)制。
    2、深化干部人事軌制更始,經(jīng)由過程出力抓好干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計等各項看管軌制的落實,成立了干部監(jiān)管工作聯(lián)席會議軌制,形成監(jiān)管工作合力,對新任干部實施兩年制跟蹤打點。并經(jīng)由過程開展素質(zhì)工程,加速培育和培育素質(zhì)高、有手藝的復(fù)合型職工隊伍,環(huán)繞平安出產(chǎn)中的重點、難點開展科技攻關(guān)、手藝立異勾當(dāng),增強(qiáng)對人才工作的宏不美觀指導(dǎo)和統(tǒng)籌協(xié)調(diào),積極做好拔尖人才的選拔、培育、打點和處事工作。
    3、當(dāng)真開展黨內(nèi)各類平易近主糊口會,中層以上率領(lǐng)干部思惟工作陳述請示及黨課教育,周全增強(qiáng)對黨員及各級率領(lǐng)干部的思惟政治素質(zhì)教育和黨員的前進(jìn)前輩性教育。公司黨委號召全體干部職工積極開展向四川災(zāi)區(qū)學(xué)生捐錢獻(xiàn)愛心勾當(dāng),共累計捐錢2116.5元。
    4、黨支部積極開展“煤炭規(guī)模反失利專項斗爭”組織黨員進(jìn)行進(jìn)修“科學(xué)成長不美觀”等勾當(dāng),并當(dāng)真解決部門思惟上有情感的員工,黨員經(jīng)由過程談心和溝通,解決了他們的思惟問題,使之卸下肩負(fù),輕裝上陣。
    1.今年工會也積極為員工辦實事,輔佐員工戰(zhàn)勝困境,渡過難關(guān),(1)為員工打點了年夜病醫(yī)療保險,使部門人員已獲得了實惠.(2)為災(zāi)區(qū)學(xué)生捐錢捐物送去了一片愛心。(3)組織員工開展“十一紅歌會”勾當(dāng),勾當(dāng)?shù)呐e辦增強(qiáng)了員工的團(tuán)結(jié),增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力,也充實調(diào)動了職工的積極性,為平安出產(chǎn)起到了精采的場所排場。
    (一)存在的問題。
    2019年,我們在平安出產(chǎn)經(jīng)營打點方面做了年夜量的工作,支出了諸多的艱辛和全力,取得了顯著的成效,但我們還必需清醒的熟悉到,在曩昔的一年中,我們的工作做的還很不夠,還存在了不少的問題和錯誤謬誤,前人云:成就不說沒不了,問題不談不得了,是以我們必需戒驕戒躁,戰(zhàn)勝驕傲情感,當(dāng)真盤問題,找差距,解決問題,更正錯誤謬誤,以便把明年的工作做的更好。
    1.2019年我們的打點工作抓的還不到位,尤其是原材料打點,井下的設(shè)備配件處處各處可見,舊件隨地亂放,此后要在這方面進(jìn)行嚴(yán)酷的打點,力爭人盡其才,物盡其用。
    2.2019年我公司出產(chǎn)天數(shù)太少,其原因首要我們對復(fù)產(chǎn)工作抓的還不到位,往往比別人慢了一步,而就這一步,就失蹤去了年夜好機(jī)緣,而我們卻長時刻復(fù)不了產(chǎn),這就要引起我們的正視。
    3.還有井下設(shè)備的打點,因沒有進(jìn)行實時的調(diào)養(yǎng),以至在出產(chǎn)過程中設(shè)備損壞不能運轉(zhuǎn),只好停產(chǎn)修理,象順槽、回采面的刮扳機(jī)就經(jīng)常呈現(xiàn)這樣的問題。
    同志們,我們的工作任重而道遠(yuǎn),擺在我們面前的工作還很艱難,使命還很年夜,我們必需解決問題、更正錯誤、戰(zhàn)勝堅苦、慎密團(tuán)結(jié)、協(xié)調(diào)配合、白日竿頭,更進(jìn)一步,為明年的工作成就再上一個新臺階。
    的根柢益處作為我們一切工作的起點和落腳點。
    2.在公司內(nèi)部打點上下功夫,增強(qiáng)政治及營業(yè)進(jìn)修,提高打點水平,成立健全各項規(guī)章軌制,強(qiáng)化責(zé)任機(jī)制,嚴(yán)酷查核、兌現(xiàn),提高公司經(jīng)營打點人員的水平。
    3.堅韌不拔、持之以恒的抓好平安出產(chǎn)水平,確保平安出產(chǎn)無事情。
    4.加年夜成本節(jié)制力度,把投入的費用降到最低限度,力爭獲取最年夜的收益。
    我公司開展節(jié)能降耗以來,全心全意依靠員工的智慧和力量,通過主觀努力,化解由于能源市場緊張、激烈競爭等各種因素帶來的經(jīng)營風(fēng)險,在全廠范圍內(nèi)營造節(jié)能氛圍,抓住節(jié)能戰(zhàn)機(jī),深入內(nèi)部挖潛,持久地開展全員節(jié)能工作,使員工從節(jié)約一杯水、一滴油、一度電、一張紙、一顆螺釘、一副手套做起,降低成本,為工廠解壓,為工廠發(fā)展蓄積能量。
    建設(shè)節(jié)約型工廠,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵,落實責(zé)任是保障,形成自覺意識是根本。特別是要通過制度有效地激勵節(jié)約,通過制度有效地遏止浪費,不斷優(yōu)化建設(shè)節(jié)約型工廠的外在和內(nèi)部環(huán)境,從而形成節(jié)約資源的長效機(jī)制,保證節(jié)約型工廠建設(shè)工作持續(xù)深入開展。公司2019年度建立節(jié)能績效考核體系和節(jié)能獎懲制度,安排節(jié)能獎勵資金10萬元。具體工作如下:一是制定行為規(guī)范,建立相關(guān)的管理制度,形成有效的監(jiān)督體系。二是納入培訓(xùn),圍繞推廣節(jié)約新技術(shù)和幫助員工掌握節(jié)約資源的新技能、新方法,積極開展員工教育培訓(xùn),把員工節(jié)約觀念與能力,作為長期工作納入員工培訓(xùn)計劃,不斷對員工進(jìn)行養(yǎng)成性教育,提高員工節(jié)約資源的能力。公司定期組織了能源計量、統(tǒng)計、管理和操作人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn),組織了經(jīng)常性的節(jié)能宣傳活動。
    把考核指標(biāo)落實到各部門、班組直至每個崗位,形成科學(xué)、完善的責(zé)任體系。四是成果獎勵,把工作業(yè)績與節(jié)約成果掛鉤,不斷調(diào)動員工參與節(jié)約的積極性,把降低能耗、節(jié)約開支與員工自身利益緊密結(jié)合起來。五是定期評價,對干部、人才、員工建立定期節(jié)約績效評價制度。通過工廠、部門與個人的量化指標(biāo)考核,將工廠戰(zhàn)略與個人目標(biāo)、資源配置、激勵制度、考核評價有機(jī)結(jié)合起來,促進(jìn)建設(shè)節(jié)約型工廠工作長效機(jī)制的形成。
    加強(qiáng)設(shè)備自主保全工作。目前,工廠的部分生產(chǎn)設(shè)備老化,部分生產(chǎn)設(shè)備“服役期”都在2019年以上,存在較為嚴(yán)重的“跑、冒、滴、漏”現(xiàn)象。通過全面開展設(shè)備自主保全,達(dá)到恢復(fù)設(shè)備精度,提高設(shè)備綜合效能的目的,并按照國家標(biāo)準(zhǔn)合理配備能源計量器具和儀表,定期對計量器具進(jìn)行檢定、校準(zhǔn),為建設(shè)節(jié)約型工廠提供有力保證。我們建立了完備的統(tǒng)計原始記錄和統(tǒng)計臺帳,定期開展能量平衡測試,并按照要求報送能源利用狀況報告。
    企業(yè)員工年度工作總結(jié)嚴(yán)格成本預(yù)算,實施kpi目標(biāo)管理。遵守單位產(chǎn)品能耗定額和限額,建立相關(guān)的管理制度。運用方針管理體系、成本指標(biāo)預(yù)測預(yù)控體系和績效考評體系的作用,建立能耗統(tǒng)計體系,分解費用總量,落實單向目標(biāo)值,對成本費用指標(biāo)實施具體有效控制,為定量化管理提供依據(jù),推進(jìn)精益生產(chǎn)。不斷強(qiáng)化責(zé)任單位對費用指標(biāo)的監(jiān)控,營造“人人頭上有指標(biāo),人人肩上有壓力,人人關(guān)注指標(biāo)”的良好氛圍。開展資源耗損普查工作,抓緊制定出臺節(jié)約重點內(nèi)容、重點部位、重點環(huán)節(jié),突出抓好生產(chǎn)車間等重點耗能部門的節(jié)約。不斷增強(qiáng)員工成本意識、責(zé)任意識、大局意識。
    廣泛推進(jìn)qcd改善工作。qcd改善是企業(yè)活力的源泉,是企業(yè)內(nèi)部降低成本、減少浪費的一大法寶。2019年,我們對生產(chǎn)組織進(jìn)行了改善,提高谷電利用率,1-5月實現(xiàn)降成本75萬元。我們將在取得成果的基礎(chǔ)上,不斷加大qcd改善推進(jìn)力度,全面、全過程、全方位地開展qcd改善工作,促進(jìn)此項工作不斷向縱深發(fā)展,在工廠內(nèi)部逐漸形成“人人重視節(jié)約、人人參與改善”的良好氛圍,不斷消除工廠浪費現(xiàn)象。
    建立節(jié)能技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、管理標(biāo)準(zhǔn)、工作標(biāo)準(zhǔn),并按照標(biāo)準(zhǔn)開展生產(chǎn)、經(jīng)營、管理等工作。
    節(jié)能效益。
    按年平均市場價格860元/噸標(biāo)準(zhǔn)煤計算,節(jié)約1246.651噸標(biāo)煤,節(jié)約效益為:107.212萬元。
    企業(yè)在《參加節(jié)能自愿協(xié)議試點實施方案》中承諾的指標(biāo)完成情況。到2019年底:
    (1)噸(產(chǎn)品)綜合能耗和萬元產(chǎn)值可比能耗,分別下降到33千克標(biāo)準(zhǔn)煤/噸和52千克標(biāo)準(zhǔn)煤/噸,分別比原計劃(簽自愿協(xié)議前,下同)下降4.85%,28.26%。
    礦山年度總結(jié)篇三
    20xx年安全生產(chǎn)技術(shù)部在公司全體上下的支持與幫助下,完成了包括安全與體系的建立、安全生產(chǎn)保障體系的制定實施、生產(chǎn)經(jīng)營合法化的完善、文明施工綠色礦山創(chuàng)建的落實以及企業(yè)文化的宣傳等多項工作,有效的保證了安全生產(chǎn)目標(biāo)的執(zhí)行,提高了安全生產(chǎn)工作的水平?,F(xiàn)將20xx年度安全生產(chǎn)技術(shù)部具體工作總結(jié)如下:
    在年度的工作任務(wù)中,安全生產(chǎn)技術(shù)部堅持將安全生產(chǎn)的方針制度貫徹落實到工作中。建立健全礦區(qū)管理體系,完善礦區(qū)安全管理制度。具體如下:
    1、建立職業(yè)健康保障體系及職工健康檔案,構(gòu)建職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)體系,編制實施職業(yè)病防治方案、計劃。
    2、編制完成各類應(yīng)急救援預(yù)案,包括事故應(yīng)急救援預(yù)案、防汛。
    3、建立礦區(qū)安全生產(chǎn)工作組織機(jī)構(gòu)與機(jī)制,明確各崗位的崗位責(zé)任制,確立礦區(qū)安全生產(chǎn)法律法規(guī)體系,對礦區(qū)內(nèi)的特殊工種作業(yè)人員進(jìn)行考核登記,制定并嚴(yán)格實施安全教育的培訓(xùn)制度,重點抓好作業(yè)人員三級安全教育的培訓(xùn)工作。
    4、嚴(yán)格落實安全檢查及隱患排查治理工作,組織實施滑坡事故應(yīng)急演練,完成應(yīng)急藥品、應(yīng)急設(shè)備設(shè)施的采購;加強(qiáng)安全設(shè)施的管理的力度,制定設(shè)施管理方案及制度,并在礦區(qū)現(xiàn)場配置各類安全設(shè)施,包括安全警示牌及標(biāo)識標(biāo)示系統(tǒng)的懸掛、加裝防護(hù)欄桿等。
    5、落實礦區(qū)各層級人員安全生產(chǎn)責(zé)任制,明確安全責(zé)任。并與甘肅久聯(lián)爆破工程有限公司臨夏分公司簽訂爆破施工協(xié)議,委托該公司負(fù)責(zé)爆破施工作業(yè),并明確安全生產(chǎn)責(zé)任。
    通過以上制度及體制的建立及完善,截止20xx年12月,在年度安全生產(chǎn)工作中累計造成各類人生傷亡事故“0”起,安全生產(chǎn)事故“0”起,安全生產(chǎn)達(dá)標(biāo)率為100%,全面的完成了各級領(lǐng)導(dǎo)單位及公司的安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)。也較好的保障了生產(chǎn)任務(wù)的正常進(jìn)行,同時通過各項安全生產(chǎn)制度及體制的建立健全,為今后安全生產(chǎn)工作的良性發(fā)展打下了堅實的基礎(chǔ)。
    為保證生產(chǎn)任務(wù)的順利進(jìn)行,完成年度60萬m3的生產(chǎn)目標(biāo)。安全生產(chǎn)技術(shù)部全面分析生產(chǎn)過程及生產(chǎn)流程,并通過對生產(chǎn)間歇的合理利用,有效的避免了因工序停頓而造成的生產(chǎn)時間浪費。同時全面分解年度生產(chǎn)目標(biāo),細(xì)化生產(chǎn)指標(biāo),以周為單位制定產(chǎn)量,分?jǐn)側(cè)蝿?wù)方量到人,明確任務(wù)完成時間節(jié)點,促進(jìn)生產(chǎn)任務(wù)的正常進(jìn)行。
    完善生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案,加強(qiáng)現(xiàn)場外聯(lián)工作,隨時了解生產(chǎn)后勤保障工作的狀態(tài)。將供電、供水等基本生產(chǎn)條件的跟進(jìn)及應(yīng)急處置工作作為重點進(jìn)行適時監(jiān)控,為現(xiàn)場生產(chǎn)的正常進(jìn)行鋪平了道路。
    截止20xx年12月底,已連續(xù)生產(chǎn)8個月,完成生產(chǎn)任務(wù)約50.24萬m3,其中碎石47.39萬m3、石屑2.85萬m3,庫存米石4萬m3、成品混合料1.5萬m3,實際完成年度生產(chǎn)目標(biāo)的92.9%。此外,公司下達(dá)的安全生產(chǎn)技術(shù)部銷售任務(wù)指標(biāo)5萬m3,目前完成6107m3,實際完成銷售任務(wù)量的12.2%。
    為保障生產(chǎn)任務(wù)的正常進(jìn)行,安全生產(chǎn)技術(shù)部努力完善機(jī)械設(shè)備管理制度及檢查制度,并嚴(yán)格按照機(jī)械設(shè)備制度對礦區(qū)的所有機(jī)械設(shè)備進(jìn)行了驗收登記。建立健全合格供貨方檔案、設(shè)備臺賬及各類驗收資料。
    備的正常運行,為生產(chǎn)工作的正常開展提供了先決條件。
    截止20xx年12月礦區(qū)機(jī)械設(shè)備的完好率為100%。除維護(hù)作業(yè)外保證設(shè)備的月正常運轉(zhuǎn)率在85%以上。同時吸收管理經(jīng)驗,逐步完善了設(shè)備的管理制度。
    資質(zhì)體系方面,為進(jìn)一步推進(jìn)公司及礦區(qū)的生產(chǎn)經(jīng)營合法化,安全生產(chǎn)部委托并配合甘肅省建設(shè)項目咨詢中心一同完成了永靖礦區(qū)的安全預(yù)評價和評審工作以及安全驗收評價和評審工作并出具《安全驗收評價報告書》一份,取得了《安全生產(chǎn)許可證》、《水土保持方案合格證》、永靖礦區(qū)的《采礦許可證》。同時完成了環(huán)評報告的評審工作及環(huán)保手續(xù)的辦理,經(jīng)永靖縣環(huán)保主管部門公示后,取得了《排污許可證》。相關(guān)證件的辦理成功為公司及永靖礦區(qū)的合法化經(jīng)營提供了良好的平臺,并且為今后各類獎項的評比奠定了基礎(chǔ)。
    企業(yè)文化建設(shè)方面,安全生產(chǎn)技術(shù)部會同綜合辦公室通過礦區(qū)企業(yè)文化宣傳欄、安全文明生產(chǎn)宣傳欄以及礦區(qū)甘肅建投標(biāo)志大門等建設(shè)工作,有效的宣傳了企業(yè)文化、提高了礦區(qū)及公司在周邊地區(qū)的知名度。同時通過車體文字標(biāo)示、宣傳橫幅等一系列措施,進(jìn)一步的擴(kuò)散了企業(yè)文化宣傳工作,在提升企業(yè)形象的同時也為經(jīng)營工作的開展造就了一張立體的名片。
    為進(jìn)一步提升企業(yè)形象、維護(hù)資源環(huán)境穩(wěn)定,安全生產(chǎn)技術(shù)部積極響應(yīng)政府各項環(huán)境保護(hù)政策措施安排,將綠色礦山的創(chuàng)建作為工作重點。制定完善了永靖礦區(qū)綠色礦山創(chuàng)建指標(biāo)、環(huán)境保護(hù)管理制度、節(jié)能降耗減排措施,明確了綠色礦山創(chuàng)建組織機(jī)構(gòu)圖及分工、建立了石屑廢渣尾礦的處置臺賬。
    措施方面,完成了對礦區(qū)部分道路進(jìn)行了硬化、廠房封閉工程及上水工程。完善了生產(chǎn)作業(yè)區(qū)鄂破平臺的護(hù)坡治理工作,并在車間周邊砌筑了護(hù)坡,安裝防護(hù)欄桿共計125米。同時在設(shè)備主要產(chǎn)塵點加裝了噴霧噴淋裝置、在主要生產(chǎn)車間內(nèi)安裝通風(fēng)機(jī)5臺、在成品料裝車點安裝霧炮1臺,并購置灑水車等降塵工具及機(jī)械。
    通過以上一系列措施的建立及實施有效地控制了礦區(qū)粉塵、廢棄物、噪聲、振動對周圍環(huán)境造成的污染和危害。貫徹落實了文明施工生產(chǎn)工作,維護(hù)了生產(chǎn)現(xiàn)場周邊資源環(huán)境的穩(wěn)定,向綠色礦山的創(chuàng)建穩(wěn)步前進(jìn)。
    20xx年度工作任務(wù)已全面結(jié)束,回顧年度工作過程仍存在不少工作盲點及誤區(qū)需在今后的工作中更正,具體如下:
    1、生產(chǎn)方面,受大環(huán)境影響20xx年度市場需求量不如往年,加之現(xiàn)場場地狹小,導(dǎo)致成品料場滿倉無法生產(chǎn),造成生產(chǎn)年度目標(biāo)未能完成。在今后的工作過程中需及時監(jiān)測料場儲量,適時進(jìn)行生產(chǎn)調(diào)整,以保證生產(chǎn)目標(biāo)的達(dá)成。
    2、綠色礦山創(chuàng)建方面,由于無同類生產(chǎn)經(jīng)驗參照,造成礦山創(chuàng)。
    建的制度體系仍不盡完善,加之生產(chǎn)項目地理環(huán)境惡劣、綠化種植工作開展難度大、尾礦無法及時處理等原因,造成綠色礦山創(chuàng)建環(huán)節(jié)中的綠化建設(shè)工作開展困難,使綠色礦山的創(chuàng)建工作滯后。在今后的工作過程中,安全生產(chǎn)技術(shù)部計劃邀請專業(yè)人員對礦山及周邊環(huán)境進(jìn)行實地勘察,完善制度及資料體系,積極推進(jìn)綠化工作實施,保證綠色礦山的創(chuàng)建順利完成。
    3、安全管理方面,受到周邊各單位礦區(qū)的影響,出入礦區(qū)的道路始終無法維護(hù)到位,造成運輸車輛出入存在安全隱患。今后的工作過程中,礦區(qū)應(yīng)加強(qiáng)于周邊礦區(qū)的溝通,共同維護(hù)道路安全。
    4、資料檔案建立方面,制度體系已能基本涵蓋礦區(qū)情況,但部分基礎(chǔ)資料稍有滯后存在盲點,同時受人員資質(zhì)影響,存在部分無法完善的資料。在今后的工作中,計劃會同公司各科室建立資質(zhì)考試培訓(xùn)機(jī)制,鼓勵資格證書的考取,必要時組織統(tǒng)一培訓(xùn),考取得人員資質(zhì),完善各項基礎(chǔ)資料。
    20xx年已在我們的忙碌與成長中跨過,回顧過往一年的工作歷程,在公司領(lǐng)導(dǎo)及各科室的正確指導(dǎo)與積極幫助下,安全生產(chǎn)技術(shù)部基本完成了各項年度工作任務(wù),而在完成安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)的同時也發(fā)現(xiàn)許多不足需要及時更正處理。在今后的工作中安全生產(chǎn)技術(shù)部將以全新的面貌迎接各項任務(wù),查缺補(bǔ)漏、積極工作。為全面完成年度安全生產(chǎn)目標(biāo)努力,同時也為公司在十三五期間的跨越式發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。
    礦山年度總結(jié)篇四
    1、督促礦山企業(yè)做好汛期安全工作,落實各項防汛工作措施,確保安全度汛。
    2、按照市安監(jiān)局《全市非煤礦山安全生產(chǎn)專項整治行動方案》的要求,開展非煤礦山安全生產(chǎn)專項整治。
    3、督導(dǎo)非煤礦山企業(yè)“雙重預(yù)防體系”運行工作。確保雙體系在礦山企業(yè)正常運行到位。
    4、督促山東金嶺礦業(yè)股份有限公司按照有關(guān)程序及標(biāo)準(zhǔn)做好鐵山礦的關(guān)閉工作。
    5、完成各項執(zhí)法檢查任務(wù)。
    礦山年度總結(jié)篇五
    20xx年,堅持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,一切從零做起,從基礎(chǔ)工作做起,堅持不懈地進(jìn)行安全管理工作,基本實現(xiàn)了安全形勢根本好轉(zhuǎn)。全年輕微傷13人次,輕傷6人次,重傷2人次,萬噸輕微傷率---,較上年同期的--下降%。查出“三違”97人次,萬噸“三違”率,較上年同期的2.48下降20.6%。杜絕了死亡事故,杜絕了各類上等級生產(chǎn)事故及地面責(zé)任事故,創(chuàng)建礦以來最長安全生產(chǎn)周期。
    一是開展安全宣傳教育活動。年初復(fù)產(chǎn)前召開了安全工作會議,根據(jù)不同情況,全年共召開安全辦公會議45次,專項安全管理會議17次,調(diào)度會儀310次。
    二是制定安全工作規(guī)章制度。在全面總結(jié)歷年來安全生產(chǎn)經(jīng)驗教訓(xùn)的基礎(chǔ)上,根據(jù)公司安全工作會議精神,結(jié)合我礦實際,制訂了《中興煤礦20xx年度安全工作實施意見》和《安全教育培訓(xùn)計劃》等安全生產(chǎn)方面的規(guī)定,較好地完善了礦井安全生產(chǎn)管理制度。礦與生產(chǎn)隊組簽訂了《安全目標(biāo)責(zé)任狀》和《安全生產(chǎn)經(jīng)濟(jì)目標(biāo)責(zé)任書》,把安全目標(biāo)逐級分解到科隊、班組和個人,形成了安全生產(chǎn)齊抓共管的目標(biāo)管理考核機(jī)制,做到安全責(zé)、權(quán)、利明確,充分調(diào)動了全員抓好安全生產(chǎn)的積極性和主動性。
    三是強(qiáng)化安全監(jiān)督檢查工作。全面落實安全責(zé)任制,加強(qiáng)現(xiàn)場安全管理,嚴(yán)格按照規(guī)定,定期不定期組織各種形式的監(jiān)督檢查。20xx年度全礦共組織安全質(zhì)量檢查30次,通防專項檢查15次,機(jī)電專項檢查16次,配合公司安全檢查27次,接受省、市、縣主管部門和李元安監(jiān)站檢查21次。共排查各類安全隱患1628條,經(jīng)安全監(jiān)察站和安全檢查隊跟蹤落實,各類隱患整改率達(dá)93%。
    四是加大監(jiān)督檢查力度。堅持從嚴(yán)從重原則,采取罰教結(jié)合的辦法,年內(nèi)共查處各類三違97人次,努力遏制事故的發(fā)生。
    五是突出重點部位,狠抓薄弱環(huán)節(jié)。在20xx年內(nèi)停產(chǎn)次數(shù)多、地質(zhì)變化不斷的情況下,給通風(fēng)、瓦斯排放巷道支護(hù)等工作帶來了很多困難。礦領(lǐng)導(dǎo)時刻緊繃安全這根弦,每項工作都做好周密部署,啟動預(yù)警系統(tǒng)。在今年有幾次停產(chǎn)復(fù)工前排放瓦斯時,領(lǐng)導(dǎo)干部、管理人員、技術(shù)人員以及一線操作人員,連續(xù)幾個晝夜堅守崗位,力爭做到萬無一失,確保礦井安全,職工安全。
    六是提高安全科技含量。在裝備井下監(jiān)控系統(tǒng)的基礎(chǔ)上,今年井下又安裝了人員定位系統(tǒng),加大了井下生產(chǎn)的安全系數(shù),為安全生產(chǎn)工作創(chuàng)造了更加有利的條件。
    礦山年度總結(jié)篇六
    產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)最好的一年。勞資部在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確決策和強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)下,以礦生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn)為最終出發(fā)點,大力加強(qiáng)人事勞資工作的管理力度,充分利用內(nèi)外部人力資源,完善用工機(jī)制,圓滿完成了今年的各項工作任務(wù)和經(jīng)營指標(biāo)??偨Y(jié)一年來的工作,主要體現(xiàn)在以下幾個方面:
    礦山年度總結(jié)篇七
    為期兩周的測量實訓(xùn)結(jié)束了。在這兩星期中,雖然實訓(xùn)時間只安排在上午和下午,時間沒有緊湊的讓我感到繁忙與緊張。但在是訓(xùn)期間我卻聽到,學(xué)到很多。通過這次的實訓(xùn)我對于書本上的知識有了進(jìn)一步的認(rèn)識。而實際動手操作又讓我對許多的細(xì)節(jié)有了新的體悟和理解。
    而今年的夏天讓人感覺來得特別的早!我們實訓(xùn)的地點就是__森林公園,當(dāng)太陽大放光芒時,我們也提前體驗了一把測量人員的艱辛。但也因為這樣,才覺得著兩周過得很是充實。當(dāng)最后描繪的圖紙完成,把它展開的時候心中充滿了自豪與成就感!
    當(dāng)然,在實訓(xùn)過程中我們也碰到一些問題,但在解決過程中,不管是怎么解決的,或是經(jīng)過老師指導(dǎo),或是與其他組的成員討論,或是自己在組內(nèi)進(jìn)行摸索與解決……或是其他,當(dāng)時不管哪一種解決方案,都能讓我感到受益匪淺!同時,我也提醒自己同樣的錯自己不要再下次再犯一樣的錯誤。
    在本次的實訓(xùn)中我擔(dān)任第三小組的組長,所以我需要對自己這組的進(jìn)度有所把握。但我們組與別組卻有一些細(xì)微的區(qū)別。別組基本都是一,二個人操作機(jī)器。但我們組卻要求人人都會玩轉(zhuǎn)機(jī)器!所以我覺得我們這組是成員人人都是能手!
    礦山年度總結(jié)篇八
    回顧這兩周的實習(xí)生活,雖然不得不接受黑色膚色的自己,不得不感受精疲力竭的真諦,可是我們在收獲一種技能的同時,也收獲了一段值得回味的經(jīng)歷。
    由于測量學(xué)是一門實踐性很強(qiáng)的學(xué)科,而測量實習(xí)對培養(yǎng)學(xué)生思維和動手能力、掌握具體工作程序和內(nèi)容起著相當(dāng)重要的作用。雖然我們在學(xué)校有過類似的測量,但是難度根本無法與野外相比,我們的目的在于在測量實習(xí)中鞏固課本中所學(xué)的知識,解決遺留的問題,發(fā)現(xiàn)學(xué)習(xí)中的不足,彌補(bǔ)遺漏掉的知識點。
    每天早晨,我們抗拒疲勞,披星戴月,踩著朝露,扛著儀器,大刀闊斧的走向我們的實習(xí)基地;烈日下,我們挑戰(zhàn)極限,在酷暑中,我們揮灑我們的汗水,展示我們的風(fēng)采;晚上,我們整理內(nèi)業(yè),相互交流。我們的不怕苦、不怕累,團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神,來自與我們對知識的渴望,來自與我們對建設(shè)祖國的強(qiáng)烈愿望。
    當(dāng)然,我們實習(xí)成功,不僅是通過我們自己的努力,更要歸功于我們的老師,如果不是他們的任勞任怨,不辭辛苦,我們根本就不可能完成這樣艱巨的任務(wù),當(dāng)我們想放棄時,是老師鼓勵,讓我們重拾自信,堅持到底。當(dāng)我們犯錯時,老師都是很寬容的原諒我們,他們經(jīng)常掛到嘴邊的一句話就是“你們還處在學(xué)生階段,允許犯錯,關(guān)鍵就是有錯就改”。當(dāng)我們休息的時候,老師常常和我們打成一片,和我們討論一些測量方面的知識,也講講做人方面的道理,使我們受益匪淺。就在這樣艱苦的歲月,老師我們同甘共苦,才有了我們實為期25天的測量學(xué)實習(xí)已經(jīng)結(jié)束?;仡欉@兩周的實習(xí)生活,雖然不得不接受黑色膚色的自己,不得不感受精疲力竭的真諦,可是我們在收獲一種技能的同時,也收獲了一段值得回味的經(jīng)歷。
    由于測量學(xué)是一門實踐性很強(qiáng)的學(xué)科,而測量實習(xí)對培養(yǎng)學(xué)生思維和動手能力、掌握具體工作程序和內(nèi)容起著相當(dāng)重要的作用。雖然我們在學(xué)校有過類似的測量,但是難度根本無法與野外相比,我們的目的在于在測量實習(xí)中鞏固課本中所學(xué)的知識,解決遺留的問題,發(fā)現(xiàn)學(xué)習(xí)中的不足,彌補(bǔ)遺漏掉的知識點。
    礦山年度總結(jié)篇九
    甲方:____________________(以下簡稱甲方)。
    乙方:____________________(以下簡稱乙方)。
    根據(jù)國家《建筑法》、《合同法》以及有關(guān)建筑工程管理條例規(guī)定,結(jié)合甲方承包的______省______市______縣____________工程項目的實際情況,甲、乙雙方本著“誠實守信、自愿、平等、互惠互利”的原則,甲方將______鋁土礦開挖工程項目的部份勞務(wù)承包給乙方,特訂立如下協(xié)議:
    一、工程情況。
    1、工程名稱:____________________。
    2、工程地點:____________________。
    3、工程內(nèi)容:爆、挖、揭蓋運距在一公里內(nèi),土方按______元/m3,石方按______元/m3。
    4、工程數(shù)量:開采量約壹佰萬噸,按實際發(fā)生量結(jié)算。
    5、工程質(zhì)量要求:凡開采礦石要求(堆碼運距1km之內(nèi)),超過另外記價,乙方不負(fù)責(zé)二次裝車,堆碼場地內(nèi)裝車由甲方自行安排。
    二、工程造價。
    1、礦石(綜合)按每噸肆拾元計價(稅后價格)結(jié)算,礦石以實際過磅單為結(jié)算依據(jù)。
    三、驗收方法。
    按乙方實際開采的礦石數(shù)量實地驗收,不分等級,不限開采量。
    四、工程付款結(jié)算方式。
    每月______日為結(jié)算日,乙方向甲方報當(dāng)月已完成工程量報表,甲方于次月的5日前支付乙方完成開采量的______%,剩下的______%款項下月付清,以此類推。
    五、開工日期及工期
    1、開工時間:訂于______年______月______日。
    2、工期:有效工期______年______月______日至______年______月______日。
    六、甲、乙雙方的責(zé)任。
    (一)甲方的責(zé)任。
    1、開工前,辦好工程開工前所需的一切手續(xù),若因手續(xù)不全,所造成的一切損失一概由甲方負(fù)責(zé)。
    2、嚴(yán)格按照協(xié)議的約定及時間向乙方支付工程款。
    3、及時為乙方解決水、電、道路及三通一坪保證乙方在堆場存放礦不能超過500噸,堆場內(nèi)礦石估噸,按月內(nèi)結(jié)算(如超過,甲方不能處理,乙方有權(quán)處理),協(xié)調(diào)處理同鄰關(guān)系,并派出專業(yè)技術(shù)人員在現(xiàn)場進(jìn)行開采指導(dǎo)。
    4、開采場地,由甲乙雙方滿意,不能單方說了算。
    5、乙方開采所需炸材均由甲方提供費用由乙方承擔(dān)。
    (二)乙方的責(zé)任。
    1、服從甲方的指揮與管理。
    2、根據(jù)工程具體情況組織機(jī)械施工,調(diào)配各種施工機(jī)械及生產(chǎn)人員,做到精心施工,精心組織和安全生產(chǎn)作業(yè)。
    3、加強(qiáng)對施工人員,特別是爆破人員的安全教育和管理,防止施工安全事故的發(fā)生。
    4、如在施工過程中發(fā)生安全事故,由乙方自行負(fù)責(zé)。
    5、乙方總共向甲方交納安全生產(chǎn)保證金拾萬元(同時開具進(jìn)場通知書),進(jìn)場后三個工作日內(nèi)交清。
    6、如乙方不按時進(jìn)場,甲方有權(quán)尋求其他合作方。乙方進(jìn)場開采后,把履約金轉(zhuǎn)為施工安全及民工工資保證金,保證金在乙方工程完工后三日后,如未發(fā)生安全事故及未拖欠民工工資,則保證金全額退還乙方(不計息)。
    七、違約責(zé)任。
    1、甲方約定進(jìn)場,乙方不能順利按時進(jìn)場,視為甲方違約,甲方應(yīng)賠償乙方按工程總價______%的損失。
    2、甲方不按時支付工程進(jìn)度款,而造成乙方停工,一切費用和損失均由甲方負(fù)責(zé)。
    3、乙方若由于甲方原因每月不能完成二萬噸以上,則由甲方負(fù)責(zé)。(人力不可抗拒除外)。
    4、堆場存放超過______噸甲方未及時運出,影響乙方正常施工,造成損失按挖機(jī)每天______元計算,人工工資按每人每天______元賠償。
    八、本協(xié)議未盡事宜,雙方另行補(bǔ)充,補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。
    九、本協(xié)議一式四份(甲、乙雙方各執(zhí)二份)。本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方及代表簽字蓋章生效,至本工程完工付清工程款后自動失效。
    法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。
    管理員代表人(簽字):_______管理員代表人(簽字)________。
    ______年______月______日。
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    礦山年度總結(jié)篇十
    現(xiàn)就全年來的工作開展情況總結(jié)如下:
    (一)煤礦企業(yè)情況
    目前,全縣共有“六證”齊全的合法煤礦企業(yè)26家26對礦井,經(jīng)瓦斯等級鑒定,均為低瓦斯礦井,xx年核定生產(chǎn)能力103萬噸/年,礦井設(shè)計生產(chǎn)能力105萬噸/年。
    (二)煤炭產(chǎn)量和稅費統(tǒng)征情況
    今年1-11月共生產(chǎn)原煤91萬噸,生產(chǎn)總產(chǎn)值2.2億元,實現(xiàn)銷售收入2.1億元,工業(yè)增加值5400萬元,解決勞動就業(yè)xx余人,支付勞動報酬7600萬元。比去年同期原煤產(chǎn)量89萬噸增加了2萬噸。完成全年計劃數(shù)72萬噸的126。
    今年1-11月實現(xiàn)煤炭稅費收入3595(其中國稅增值稅1933萬元,統(tǒng)征收入1662萬元),統(tǒng)征收入比去年同期1434萬元增加了228萬元,完成全年計劃1620萬元的103。
    今年1-11月實現(xiàn)非煤礦稅費收入48.5萬元,完成全年計劃160萬元的30.3,與去年同期59.5萬元相比減少了11萬元。其主要原因是新縣城房建建工程建設(shè)未啟動,造成市場疲軟、建材原料滯銷,有的企業(yè)被迫停產(chǎn),無經(jīng)濟(jì)效益。
    (三)安全事故情況
    今年1-11月全縣煤礦共發(fā)生安全生產(chǎn)死亡事故9起,死亡9人,百萬噸死亡率為9.9人。其中:頂板事故6起,死6人;放炮事故1起,死亡1人;運輸事故1起,死亡1人;瓦斯事故1起,死亡1人。超市局下達(dá)的死亡控制指標(biāo)6人,超縣下達(dá)的死亡控制指標(biāo)5人,安全生產(chǎn)形勢十分嚴(yán)峻,暴露出我縣煤礦安全生產(chǎn)存在嚴(yán)重問題。深刻分析事故原因,拋開煤礦基礎(chǔ)條件差、煤層薄、賦存條件差、開采難度大、工人素質(zhì)低、監(jiān)管人員和技術(shù)力量不足的客觀問題,主觀方面安全監(jiān)管存在失之于寬、失之于軟的問題,煤礦存在安全生產(chǎn)主體責(zé)任落實不到位的問題。事故教訓(xùn)是慘痛的,我們對發(fā)生的事故,嚴(yán)格按照“四不放過”的原則進(jìn)行了調(diào)查處理。
    (一)做好煤炭產(chǎn)業(yè)發(fā)展基礎(chǔ)工作
    1、優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),積極推進(jìn)煤炭資源整合。根據(jù)《云南省煤炭資源整合工作領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于綏江縣煤炭資源整合方案的批復(fù)》(云煤整合〔xx〕23號)文件精神,通過整合,到xx年底,煤炭企業(yè)戶數(shù)5戶,礦井?dāng)?shù)量22對,礦井整合技改后設(shè)計生產(chǎn)能力186萬噸/年。我局已落實專人負(fù)責(zé)礦井的關(guān)閉和整合工作,對資源整合工作中出現(xiàn)的矛盾和問題及時進(jìn)行調(diào)查了解,研究應(yīng)對的辦法,積極協(xié)調(diào)、引導(dǎo)異地遷建礦井雙方按照整合方案的要求進(jìn)行整合。今年按照計劃已關(guān)閉紅春灣煤礦。礦井技改工作穩(wěn)步推進(jìn),積極做好礦井生產(chǎn)地質(zhì)報告、初步設(shè)計、安全專篇的編制工作,有5家煤礦已簽訂了整合協(xié)議。
    2、完成煤炭深加工項目規(guī)劃。為摸清我縣煤炭質(zhì)量情況,做好煤炭深加工的基礎(chǔ)工作,我局于3月15日與四川省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局xx地質(zhì)隊簽定了《地質(zhì)技術(shù)服務(wù)合同》,6月中旬完成了《綏江縣煤礦資源深加工開發(fā)利用規(guī)劃》。我縣煤炭在條件允許的情況下可建2×30萬噸規(guī)模的重介質(zhì)洗選廠,但只有上半縣的煤炭具有洗選價值。目前,我縣有1個年生產(chǎn)能力20萬噸的洗選廠,由于受市場因素的影響,實際年洗選煤5萬噸,產(chǎn)精煤2.5萬噸,利潤在300萬元左右?,F(xiàn)在要新建洗煤廠受政策、市場、原煤量的制約,不具備按設(shè)計2×30萬噸規(guī)模新建洗煤廠的條件。
    (二)強(qiáng)化兩個主體責(zé)任的落實
    1、進(jìn)一步完善煤礦安全監(jiān)管體系建設(shè)。我局實行領(lǐng)導(dǎo)和技術(shù)人員掛鉤包片制度,以產(chǎn)煤鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位,分成4個片區(qū),每月深入煤礦企業(yè)檢查、指導(dǎo)、督促安全生產(chǎn)工作。要求各片區(qū)技術(shù)負(fù)責(zé)人每月到煤礦指導(dǎo)督促安全生產(chǎn)工作不得少于10次,主要領(lǐng)導(dǎo)不少于5次,分管領(lǐng)導(dǎo)不少于8次。向煤礦派駐駐礦安監(jiān)員22名,基本實現(xiàn)了每礦1名駐礦安監(jiān)員。進(jìn)一步明確駐礦安監(jiān)員的職能職責(zé),要求每月到礦23天以上,下井不少于18天,原則上星期一至星期五必須在礦。
    2、為督促煤礦落實好抓安全生產(chǎn)的主體責(zé)任,我局與煤礦企業(yè)簽訂了《xx年安全生產(chǎn)責(zé)任書》,煤礦再與各科室簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書,建立健全責(zé)任考核體系,層層落實責(zé)任,形成一級抓一級,層層抓落實的格局。根據(jù)昭煤發(fā)〔xx〕39號《昭通市煤炭工業(yè)局關(guān)于在全市煤礦企業(yè)全面推行安全生產(chǎn)制的通知》精神,縣政府于xx年7月底與全縣煤礦企業(yè)簽訂了《煤礦安全生產(chǎn)書》 。到目前,事故礦井已予以兌現(xiàn)金25萬元。
    (三)加強(qiáng)監(jiān)管,規(guī)范煤礦安全生產(chǎn)行為
    1、嚴(yán)格煤礦復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作,為全年煤礦的安全生產(chǎn)奠定良好的基礎(chǔ)。為認(rèn)真做好xx年煤礦春節(jié)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作,我局在春節(jié)收假后,及時行文并下發(fā)了《綏江縣煤炭工業(yè)局關(guān)于xx年煤礦春節(jié)節(jié)后復(fù)工及復(fù)產(chǎn)驗收有關(guān)規(guī)定的通知》(綏煤安字〔xx〕2號),對煤礦復(fù)工和復(fù)產(chǎn)驗收工作作了詳細(xì)的規(guī)定和說明,在上級“五個從嚴(yán)”標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上,我縣硬性規(guī)定了15種不予驗收的標(biāo)準(zhǔn)。成立了復(fù)產(chǎn)驗收領(lǐng)導(dǎo)組,實行局領(lǐng)導(dǎo)和技術(shù)人員分片負(fù)責(zé),堅持誰驗收、誰簽字、誰負(fù)責(zé)的原則。對復(fù)產(chǎn)驗收的煤礦,局機(jī)關(guān)相關(guān)股室還實行了匯簽制度,任何一個股室的相關(guān)要求未達(dá)到都不予通過。針對6月底7月初全縣煤礦事故多發(fā)的嚴(yán)峻形勢,決定在全縣煤礦企業(yè)開展綜合整治行動(綏煤字〔xx〕48號),對按要求整治完成的煤礦再進(jìn)行復(fù)產(chǎn)驗收。
    2、認(rèn)真開展煤礦安全市長霹靂行動。根據(jù)《昭通市人民政府煤礦安全市長霹靂行動工作方案》(昭政辦發(fā)〔xx〕95號)和《綏江縣人民政府關(guān)于開展“綏江礦山安全·市長霹靂行動”工作的意見》(綏政辦發(fā)〔xx〕30號)文件要求及縣政府8月22日召開了“礦山安全·市長霹靂行動”動員大會暨安全生產(chǎn)工作會議精神,我局研究制定了《綏江縣煤炭工業(yè)局關(guān)于開展“綏江煤礦安全·市長霹靂行動”工作意見》(綏煤字〔xx〕63號),時間從xx年8月10日開始,xx年12月31日結(jié)束,歷時5個月。繼續(xù)深化xx年7月17日開始的對全縣煤礦實施綜合整治行動,認(rèn)真貫徹執(zhí)行“六個從嚴(yán)”,全面落實煤礦安全生產(chǎn)各項措施。目前為止,霹靂行動期間監(jiān)管人員到礦檢查共62次,302人次。通過排查共排查出隱患852條,其中,采掘系統(tǒng)147條;機(jī)電系統(tǒng)134條;運輸系統(tǒng)92條;通風(fēng)瓦斯226條;排水系統(tǒng)133條;軟件、制度、機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)共115條,暫扣安證5對礦井,督促煤礦對排查出的隱患落實措施積極進(jìn)行整改,已整改784條,整改率92。局機(jī)關(guān)共制作大幅宣傳標(biāo)語5條,煤礦企業(yè)幅宣傳標(biāo)語72條(其中永久性標(biāo)語24條),小標(biāo)語120條,宣傳專欄24期。
    3、加大執(zhí)法檢查力度,鐵腕治安,嚴(yán)厲打擊各種違法違規(guī)行為。全年全縣煤礦企業(yè)因存在不同程度的安全隱患和不執(zhí)行監(jiān)管指令的情況,按照有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,分別進(jìn)行了不同程度的經(jīng)濟(jì)處罰,共處罰金額26.5萬元,起到了一定的警示教育作用。
    (四)強(qiáng)化基礎(chǔ)管理工作,提高煤礦安全生產(chǎn)水平
    1、強(qiáng)力推進(jìn)六項基礎(chǔ)工作。以市長霹靂行動為契機(jī),研究制定并向煤礦印發(fā)了《綏江縣煤礦六項基礎(chǔ)工作實施方案》(綏煤字〔xx〕67號)。根據(jù)煤礦的不同情況,分別對地質(zhì)補(bǔ)勘、采掘工作面及運輸大巷支護(hù)改革、機(jī)電和通風(fēng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、采區(qū)設(shè)計和三圖交換、采掘接替計劃編制、采掘作業(yè)規(guī)程及專項技術(shù)措施六項基礎(chǔ)工作進(jìn)行安排部署,要求此項工作在xx年上半年前全面完成,明確片區(qū)監(jiān)管人員負(fù)責(zé)督促煤礦落實。
    2、建立健全隱患排查治理長效機(jī)制,消除事故隱患。將隱患排查治理工作貫穿于安全生產(chǎn)活動全過程,認(rèn)真執(zhí)行定期報告、重點監(jiān)控、掛牌督辦、公告公示、限期銷號制度,煤礦每月要報告事故隱患排查治理情況。對排查出的隱患按“五定原則”(即定整改時間、人員、措施、資金、驗收)落實整改,力爭按要求做到煤礦安全隱患100排查,查出的隱患100整改。積極在煤礦企業(yè)中開展“關(guān)愛生命、安全發(fā)展”的百日安全整治專項行動和“三項行動”。
    3、強(qiáng)化通風(fēng)管理和瓦斯治理。我縣煤礦雖然都是低瓦斯礦井,但加強(qiáng)通風(fēng)管理和瓦斯治理工作一直以來都列為安全重點工作之一。我縣26家煤礦26對礦井都安裝了瓦斯監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng),能正常運行的有22對礦井,有2對礦井在設(shè)備檢修中,有2對礦井列入整合關(guān)閉已自行停產(chǎn)。已有15對礦井實現(xiàn)了礦與縣的聯(lián)網(wǎng),有9對礦井由于無傳輸信號,正在協(xié)調(diào)解決中。在安全監(jiān)管過程中認(rèn)真開展煤礦“一通三防”大檢查,要求煤礦完善井下通風(fēng)設(shè)施,確保礦井通風(fēng)系統(tǒng)穩(wěn)定可靠,堅決杜絕無風(fēng)和微風(fēng)作業(yè),嚴(yán)格執(zhí)行瓦斯檢查制度,及時處理瓦斯超限和積聚,堅持“一炮三檢”和“三人聯(lián)鎖放炮”制度,堅持瓦斯“三對口”和“三簽字”制度。
    4、加強(qiáng)支護(hù)方式改革,強(qiáng)化頂板管理。年初就要求全縣所有煤礦主運輸大巷推廣使用錨噴支護(hù),消滅x巷道;采煤工作面逐步淘汰木支護(hù)和金屬摩擦支柱支護(hù),推廣使用單體液壓支柱。掘進(jìn)工作面使用前探梁支護(hù),嚴(yán)禁無支護(hù)進(jìn)行作業(yè)。要求煤礦必須建立至少由5人組成的頂板管理專業(yè)隊伍,現(xiàn)場全程跟班作業(yè),強(qiáng)化現(xiàn)場管理,及時排查事故隱患。今年4月下旬,聯(lián)系省安全培訓(xùn)中心頂板管理方面的專家到我縣舉辦了頂板管理專業(yè)隊伍培訓(xùn)班,有21家煤礦,82人參加了培訓(xùn),有效地提高了頂板管理專業(yè)隊伍人員素質(zhì)。目前,除2對已列入整合關(guān)閉自行停產(chǎn)的礦井外,現(xiàn)有的24家煤礦井下巷道采用石料支護(hù),基本實現(xiàn)錨桿支護(hù)的有10家煤礦,錨噴支護(hù)的有5家煤礦,有19家煤礦基本消滅了x巷道,有20家煤礦采用了金屬材料支護(hù),有3家煤礦采用了單體液壓支柱。
    5、認(rèn)真落實防治水措施,杜絕事故的發(fā)生。我局成立有防汛工作領(lǐng)導(dǎo)組,加強(qiáng)對工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。要求煤礦成立有防汛領(lǐng)導(dǎo)組,制定有應(yīng)急預(yù)案,確定有責(zé)任人員,嚴(yán)格按照“預(yù)測預(yù)報、有疑必探、先探后掘、先治后采”的水害防治原則開展雨季“三防”工作,配備防治水設(shè)備設(shè)施材料,認(rèn)真清理尾礦棄渣,防止堵塞河道,影響安全行洪。要求煤礦查清礦井水文地質(zhì)情況,認(rèn)真排查治理雨季“三防”工作中存在的問題,對存在的水害隱患,堅決及時進(jìn)行整改,認(rèn)真落實“防、堵、疏、排、截”五項綜合治理措施。
    礦山年度總結(jié)篇十一
    踏上這片熱土是我人生的一個重要轉(zhuǎn)折點,走好走壞將決定一生。才從學(xué)校回到家就立刻踏上了人生的旅途,在車上看著沿途的風(fēng)景,想到自己即將上班了,不再用父親的血汗錢,終于可以為老父減輕負(fù)擔(dān)了,這是多么的美好啊!自己憧憬的生活就在眼前。不知不覺中車就到了紅果,這里的人都是那么的熱情,讓我受寵若驚之余心情感到無比舒暢。
    被告之分配到火鋪礦,矮小的我獨自擰著兩個上百斤的大行李袋,坐在通往火鋪礦的公交車上,心里很是向往。親近火鋪礦,他比我想象的要偉岸得多,與其他礦有著天壤之別。來到這里礦上對我們待遇這么好,讓我住進(jìn)了寬敞明亮的高樓,感到很開心,心想不能辜負(fù)這種待遇,一定要用努力的工作來回報礦上對我的重視。我充分感受到了礦上對人才的重視,我還有什么不滿的呢!
    因為我是學(xué)通風(fēng)的,所以被分配到通風(fēng)區(qū)去見習(xí)。就這樣,我一個人踏上了x這片熱土,來到了火鋪礦,走進(jìn)了溫馨的通風(fēng)區(qū)。走近通風(fēng)區(qū)的辦公大樓,就能感受到一種莊嚴(yán)的感覺,也許是它的職能所體現(xiàn)出來的吧!治理_是通風(fēng)區(qū)的職責(zé),_是煤礦安全的敵人,我們只有掌握它,才能治理好它,才能為煤礦的安全生產(chǎn)服務(wù),才能把它為我所用。近年來,全國各地頻繁發(fā)生煤礦_事故,奪走了無數(shù)工友的生命,使無數(shù)個幸福的家庭支離破碎。我老家的煤礦也發(fā)生過_事故,那種場面我至今還記憶猶新,到處是撕心裂肺的哭喊聲……我知道沒有什么比失去親人更痛苦。所以當(dāng)我在大學(xué)上這個專業(yè)時就發(fā)誓一定要與“_”這個煤礦殺手作不懈的斗爭,發(fā)揮所學(xué)的同時也為煤礦事業(yè)貢獻(xiàn)自己的力量,讓人們消除對_的顧慮。
    畢業(yè)至今工作一年有余,作為x精煤(股份)有限公司火鋪礦通風(fēng)區(qū)的一名見習(xí)生,我感覺在這一年里思想認(rèn)識有了很大的提高。在領(lǐng)導(dǎo)和同事的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,我在平凡的崗位上不斷的成長,這期間我利用難得的機(jī)會努力工作,嚴(yán)格要求自己,虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事求教,認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論,黨和國家的政策、法律、法規(guī)等知識。
    礦山年度總結(jié)篇十二
    發(fā)包方:
    承包方:
    經(jīng)甲、乙雙方共同協(xié)商,甲方將位于礦山發(fā)包給乙方開采經(jīng)營,具體協(xié)議如下:
    一、承包期限為十年,從至止。
    二、承包范圍:
    三、承包金額及付款方式:第一年元,以后每年在前一年承包金的基礎(chǔ)上增加元,合同簽訂時支付第一年承包金,以后每年月日支付當(dāng)年承包金。
    四、甲方的責(zé)權(quán)利:
    1、合同簽訂后,將礦山交付于乙方開采,保證承包范圍內(nèi)的礦山不受他人干涉。
    2、提供通往礦山的車輛通行道路,保證乙方運輸車輛正常通行。
    3、按規(guī)定收取承包金。
    4、乙方經(jīng)營過程中,需要依法辦理相關(guān)證照時,及時提供有關(guān)資料配合乙方辦理。
    5、負(fù)責(zé)期滿后收回的礦山的復(fù)墾治理。
    五、乙方的責(zé)權(quán)利:
    1、依照國家政策、法律法規(guī)在承包范圍內(nèi)開采、經(jīng)營。
    2、獨立自主經(jīng)營,自負(fù)盈虧,不受非法干預(yù)。
    3、保證生產(chǎn)安全,杜絕安全事故發(fā)生。
    4、在承包期內(nèi)若轉(zhuǎn)包他人的應(yīng)報甲方備案。
    5、合同期滿未開采的礦山交付于甲方。
    六、合同期滿,甲方繼續(xù)發(fā)包的,同等條件下,乙方享有優(yōu)先承包權(quán)。
    七、違約責(zé)任:
    1、甲方單方終止合同的,除賠償對方的全部損失外,另按合同總額的20%賠償對方違約金。
    2、乙方不按期交納承包金的按日萬分之五賠償對方違約金。
    八、未盡事宜,依照《合同法》、《礦產(chǎn)資源法》的有關(guān)執(zhí)行,并可簽訂補(bǔ)充協(xié)議,效力同等。
    九、本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,共同遵守。
    甲方:乙方:
    簽訂日期:
    礦山年度總結(jié)篇十三
    1.通過這次實訓(xùn),我熟悉了水準(zhǔn)儀,經(jīng)緯儀的操作過程。熟悉了閉合導(dǎo)線的測量過程。以及多于數(shù)據(jù)的整理與計算。
    2.在實訓(xùn)期間,通過理論與實踐的結(jié)合,我具備了獨立操作,記錄的技能。
    3.在了解,熟悉和掌握一定的測量基礎(chǔ)知識和操作知識的過程中,也培養(yǎng),提高和加強(qiáng)了我的實踐操作能力以及創(chuàng)新能力。
    4.通過二周的實訓(xùn),培養(yǎng)了團(tuán)隊合作精神,提高了對于時間(觀念)的把握,以及愛惜儀器的自覺性。總之,提高了我們的(整體)綜合素質(zhì)。
    這次的實訓(xùn),對于我們操作素質(zhì)和測量能力的培養(yǎng)起了一個綜合訓(xùn)練的作用,使我們不但要掌握各種儀器應(yīng)該學(xué)會,應(yīng)該知道的要求,還讓我們把所學(xué)的測量知識建立了較完整的系統(tǒng)概念,既要要求我們學(xué)習(xí)測量的知識,了解儀器的原理和工作過程,又要加強(qiáng)實踐動手能力的訓(xùn)練,憑具有運用所學(xué)測量知識的解決一些測量問題的能力。
    在這兩周實訓(xùn)期間,我有很深的感觸,很感謝學(xué)校能給我提供這個實訓(xùn)機(jī)會,讓我提前體驗到測繪員這個行業(yè)的不易,同時也讓我獲得了許多課堂上不熟悉或沒留意的知識,也許在不久的將來我不一定作測繪員這個工作,但是現(xiàn)在所學(xué)到的知識和感悟卻會讓我終生難忘。雖然太陽大了點,蚊子多了點,人累了一點,但這些都無所謂,重要的是我有了收獲,有了成果。因為,微笑總在風(fēng)雨后嘛!
    實習(xí)期間,老師的敬業(yè),嚴(yán)謹(jǐn)精神也讓我敬佩。森林公園是很大的,但老師盡他們所能的顧及我們的實訓(xùn)進(jìn)度。當(dāng)我們有問題時,老師也會向我們詳細(xì)的解釋清楚我們的疑問。有時老師還會像我演示如何操作儀器,讓我們更清楚地了解儀器的操作過程。
    我覺得這兩周的測量實訓(xùn)對我自己來說是非常有意義,非常實在的。他給我的大學(xué)生活天上了精彩的一筆。它也讓我逐步走進(jìn)了建筑這個行業(yè)。讓我增長了更多的專業(yè)知識,讓我認(rèn)識到自己的長處與不足之處。
    我知道,當(dāng)我們就業(yè)的時候,就業(yè)單位里的同事或著是前輩不會像老師現(xiàn)在這般點點滴滴細(xì)致入微的把要做的是告訴我們,讓我們可以在旁觀察與學(xué)習(xí)。
    所以我覺得我們在大學(xué)中學(xué)習(xí),學(xué)得不應(yīng)該僅僅是學(xué)習(xí)課本上的知識,而應(yīng)該學(xué)會如何學(xué)習(xí)。
    大學(xué)生活是短暫的,我們應(yīng)該在不斷地探索中認(rèn)識自我、學(xué)會學(xué)習(xí)、感悟生活,也許在未來我們會對社會產(chǎn)生一定的迷茫,但我們可以在不斷自我提問、思考、閱讀及與其它人的討論中,我想困惑也許就會在不知不覺間慢慢消失。就如同這次的實訓(xùn),我也是在不斷的實踐中完成了這次的實訓(xùn)。所以對于那些只希望得到答案、結(jié)果的人,是永遠(yuǎn)不會明白對于探索問題真理的人的樂趣!
    總而言之,我對于著兩周的實訓(xùn),我對自己還是比較滿意的,同樣也希望老師對我的表現(xiàn)滿意。
    礦山年度總結(jié)篇十四
    甲方:
    乙方:
    經(jīng)甲、乙雙方友好、平等協(xié)商,就甲方的營業(yè)執(zhí)照所注:西藏昌都地區(qū)察雅縣卡貢鄉(xiāng)鄧許村的察雅卡貢鐵礦的具體承包事項,甲乙雙方自愿訂立如下承包合同:
    一、承包年限:
    自年月日起至甲方的礦產(chǎn)權(quán)的營業(yè)執(zhí)照每審驗有效一次,本承包合同即隨之順延一次。如甲乙任何一方?jīng)Q定,何時不適合順延本合同,需提前一年書面通知對方,否則本合同自動順延年,余類推至甲方終止開采權(quán)為止。
    二、承包經(jīng)營范圍:
    開采、銷售、運輸、加工。
    三、承包方式:
    由乙方獨立自主經(jīng)營管理,自負(fù)盈虧。
    四、甲方的權(quán)力及義務(wù):
    1、按本承包合同規(guī)定,監(jiān)督乙方依法經(jīng)營,照章納稅,履行合同,做好指導(dǎo)協(xié)調(diào)工作。如乙方在該礦經(jīng)營開采礦石期間,所需在國家的法律、法規(guī)、政府政策方面的支持時,甲方應(yīng)全力以赴地給予大力支持。
    2、甲方需向乙方提供該礦的全部合法有效的證照及相關(guān)手續(xù)。并給留存該證照及手續(xù)的復(fù)印件及亮證經(jīng)營。
    3、甲方需給予乙方支持營造良好的順利進(jìn)入該礦區(qū)經(jīng)營施工的條件及環(huán)境。使乙方合法有效的依照本合同及時順利地開展工作。
    4、甲方負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)氐胤劫Y源費用,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理好相關(guān)主管部門、行政部門的相關(guān)事務(wù)及關(guān)系。負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理好當(dāng)?shù)鼐用衩褡尻P(guān)系。處理與本礦經(jīng)營開采有關(guān)的建筑物的拆遷安臵工作及相關(guān)事宜,并承擔(dān)因此而產(chǎn)生的一切費用。以使生產(chǎn)正常運行。
    5、乙方在該礦經(jīng)營開采礦石期間所需的炸材即炸藥,由甲方提供,按乙方上報所需計劃數(shù)量,滿足供應(yīng),以勉影響延誤生產(chǎn)開采工作的進(jìn)程及經(jīng)濟(jì)效益。
    五、乙方的權(quán)力及義務(wù):
    1、乙方按照本合同的第三款行使自己的權(quán)力。在國家法律、政策、計劃允許的范圍內(nèi),乙方有權(quán)建立以承包經(jīng)營者為首的生產(chǎn)經(jīng)營管理系統(tǒng)。遵守國家法律、執(zhí)行國家政策和計劃,維護(hù)國家和職工的合法權(quán)益。必須依法、守法經(jīng)營,照章納稅。搞好與當(dāng)?shù)卣跋嚓P(guān)部門的關(guān)系,尊重當(dāng)?shù)孛褡屣L(fēng)俗習(xí)慣,搞好與當(dāng)?shù)鼐用衩褡宓年P(guān)系。更要搞好與甲方之間的關(guān)系。嚴(yán)格自覺履行好本合同各項條款。乙方需在本合同經(jīng)甲乙雙方簽字生效之日起,以第二天為計,在20天之內(nèi)乙方進(jìn)入該礦區(qū)的施工現(xiàn)場,開展全面有序地生產(chǎn)計劃,安排工作,展開施工。
    2、在生產(chǎn)經(jīng)營期間,在各個環(huán)節(jié)與過程中,要認(rèn)真負(fù)責(zé),用心做事,以安全生產(chǎn)為根本,以效益為主導(dǎo),向安全要效益,多、快、好、省地不斷提高生產(chǎn)效益。制訂好自己的全面安全、合理、高效經(jīng)營生產(chǎn)的規(guī)范化管理制度,章程及相關(guān)措施,嚴(yán)格按照國家和地方的相關(guān)法律、法規(guī)及有關(guān)政策,安全高效地正常運行。
    3、乙方在經(jīng)營生產(chǎn)采礦過程中,如遇文物、管線等地下埋設(shè)物,應(yīng)及時請示甲方的處理意見,及時作出妥善保護(hù)與處理。
    六、乙方向甲方上交承包費的數(shù)額,標(biāo)準(zhǔn)及方式:
    1、按甲乙雙方共同統(tǒng)計的鐵礦石的實際數(shù)量與甲方進(jìn)行結(jié)算。每噸鐵礦石為人民幣:元。
    2、乙方向甲方上交承包費的期限與時間為:每3個月結(jié)算一次。為每第一個3個月的最后一個月的15號至第二個3個月的第一個月的5號之前與甲方結(jié)算完畢,交清第一個結(jié)算期的承包費。如遇節(jié)假日順延。乙方如逾期不能向甲方及時結(jié)算兌現(xiàn)所結(jié)算承包費,乙方甘愿承擔(dān)接受甲方按每噸鐵礦石的承包費數(shù)額的5%的罰金。(指乙方超過結(jié)算日的一個月之內(nèi)以故意拖延、推諉)。
    七、違約責(zé)任:
    1、甲乙雙方必須嚴(yán)格認(rèn)真遵守履行,本合同各項條款。
    如因乙方的過錯導(dǎo)致該采礦被取締或被強(qiáng)制關(guān)閉,乙方甘愿承擔(dān)其法律責(zé)任及相關(guān)的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。甲方可有權(quán)隨時追究其責(zé)任。乙方且無抗辯力。如遇國家政策的調(diào)整及外部原因與不可抗力的情況除外。如遇客觀原因暫時停產(chǎn),到時由甲乙雙方共同協(xié)商解決。也可暫停上交承包費,直至重新恢復(fù)正常生產(chǎn)。
    2、由于一方的過錯,造成本合同不能履行或不能完全履行時,由過錯的一方承擔(dān)違約責(zé)任;如屬雙方的過失,根據(jù)實際情況,由雙方分別承擔(dān)各自應(yīng)負(fù)的違約責(zé)任。
    3、由于一方不履行合同規(guī)定的義務(wù)或嚴(yán)重違反合同,造成無法經(jīng)營生產(chǎn)或連年虧損,視作違約方片面終止合同,并由其承擔(dān)由此造成的全部經(jīng)濟(jì)損失。依本礦(30%—65%)品位的鐵礦石萬噸折現(xiàn)行市場價的代價作為違約方承擔(dān)賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)。
    4、如本合同在甲乙雙方簽字生效后,由于一方違約至使本合同不能實施,由違約一方賠償對方合同違約金及本合同內(nèi)規(guī)定的各項條款的違約責(zé)任。依本礦以年產(chǎn)量為(30%—65%)萬噸的鐵礦石,折現(xiàn)行市場價的代價賠償對方。
    八、請甲方協(xié)助、協(xié)調(diào)在該礦建選礦廠的事宜。
    1、乙方已作充分準(zhǔn)備,在該礦區(qū)投資人民幣5—6千萬元新建一座選礦廠。(年產(chǎn)50—80萬噸鐵精粉)此選礦設(shè)備也已派專項負(fù)責(zé)人正在洽談。各項數(shù)據(jù)及技術(shù)均已掌握。因此乙方建該選礦廠的用地問題及諸方面的事宜懇請甲方給予大力支持全方位的協(xié)調(diào)幫助。
    2、如該選礦廠建成投產(chǎn)后,能給該礦帶來諸多益處。既符合國家節(jié)約能源、資源的政策,又能大大提高該礦的自身價值和生產(chǎn)經(jīng)濟(jì)效益。該礦的高、低品位的鐵礦石皆能產(chǎn)生各自的價值和經(jīng)濟(jì)效益。更大幅度的減緩道路不便、運輸困難的壓力。
    九、本合同如有未盡事宜,由甲乙雙方共同具體協(xié)商,補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等效力。
    十、爭議的解決方式:因本合同發(fā)生爭議時,及履行本合同時發(fā)生爭議,雙方應(yīng)共同協(xié)商解決,協(xié)商不成時,以下列方式解決:
    1、向有管轄權(quán)的經(jīng)濟(jì)合同仲裁委員會申請仲裁;
    2、向有管轄權(quán)的法院起訴。
    十一、本合同自甲乙雙方簽字蓋章后即生效。本合同一式四份,甲乙雙方各執(zhí)兩份具同等效力。
    甲方:
    乙方:
    簽訂日期: