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技術負責人總結報告篇一
專業(yè)：林業(yè)科學。
學校：中國農(nóng)業(yè)大學。
求職意向。
到崗時間：一個月之內(nèi)。
工作性質(zhì)：全職。
希望行業(yè)：學術/科研。
目標地點：北京。
期望月薪：面議/月。
工作經(jīng)驗。
/4—2015/9：xx有限公司[5個月]。
所屬行業(yè)：學術/科研。
1.負責檢測人員技術培訓和考核，制定培訓計劃，指導檢測人員及時、準確的完成各項分析工作。
2.負責組織各項分析方法計劃方案的制訂，并對分析方法進行更新、確認、驗證。
3.組織進行相關項目的評審與重大儀器購置的論證，批準與技術相關的'作業(yè)指導書，負責重大儀器的驗收。
/6—2015/3：xx有限公司[9個月]。
所屬行業(yè)：學術/科研。
技術負責人總結報告篇二
1、在公司經(jīng)理領導下，負責技術工作并對檢驗任務的完成情況負責。
2、認真貫徹執(zhí)行黨和國家的有關方針政策和法律法規(guī)，執(zhí)行上級的各項決定和要求。
3、審核質(zhì)量手冊。
4、按照檢驗項目開發(fā)程序，主持對開發(fā)新項目的可行性論證和實施開發(fā)計劃。
5、批準簽發(fā)檢驗人員培訓計劃、上崗證與批準簽發(fā)檢驗報告。
6、批準發(fā)布程序文件和作業(yè)指導書。
7、負責本公司儀器設備的管理工作。
8、為有利于工作和任務的完成，有權臨時性調(diào)配人力、物力。
9、有權參與公司內(nèi)大事的決策。
10、對因領導不利或責任心不強、管理不善致使檢驗工作出現(xiàn)重大技術問題而造成的嚴重損失負責。
做1塊。
技術負責人總結報告篇三
電話：158******（手機）。
email：xxx。
公司：xx有限公司。
行業(yè)：學術/科研。
學歷：本科。
專業(yè)：林業(yè)科學。
學校：中國農(nóng)業(yè)大學。
本人性格開朗，善良樂觀，認真勤懇，不怕苦，不怕累，愛學習，上進，為人正直。接受過全方位的大學德智體教育，受到良好的專業(yè)訓練和能力的培養(yǎng)。在涉及農(nóng)業(yè)科學的各個領域，有扎實的理論基礎和實踐經(jīng)驗，有較強的研究分析總結能力。
到崗時間：一個月之內(nèi)。
工作性質(zhì)：全職。
希望行業(yè)：學術/科研。
目標地點：北京。
期望月薪：面議/月。
20xx/4—20xx/9：xx有限公司[5個月]。
所屬行業(yè)：學術/科研。
1.負責檢測人員技術培訓和考核，制定培訓計劃，指導檢測人員及時、準確的完成各項分析工作。
2.負責組織各項分析方法計劃方案的制訂，并對分析方法進行更新、確認、驗證。
3.組織進行相關項目的評審與重大儀器購置的論證，批準與技術相關的作業(yè)指導書，負責重大儀器的驗收。
20xx/6—20xx/3：xx有限公司[9個月]。
所屬行業(yè)：學術/科研。
1.轉基因植物種植管護工作，并負責田間表型性狀鑒定。
2.協(xié)助事業(yè)部領導統(tǒng)籌農(nóng)業(yè)種植布點及技術支撐，部門實驗基地農(nóng)技團隊的培訓和工作協(xié)調(diào)。
3.現(xiàn)為水稻育種團隊負責人，負責水稻育種、制種及新品種推廣示范。
20xx/9—20xx/6中國農(nóng)業(yè)大學林業(yè)科學本科。
20xx/12大學英語四級。
英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）。
技術負責人總結報告篇四
戶口所在：梅州國籍：中國。
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
身高：170cm。
體重：65kg。
人才類型：普通求職。
應聘職位：公路/橋梁/港口/隧道/巖土工程。
工作年限：7職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職日期：一個星期
月薪要求：8000～11999元希望工作地區(qū)：廣州，，
**公司起止年月：20xx-03～至今。
公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：
工作描述：長期從事基坑支護施工管理工作，熟悉基坑支護施工全過程，對旋挖樁、攪拌樁、錨索、錨桿、各種梁等施工工藝非常熟悉，同時具備良好的現(xiàn)場管理能力。
并在業(yè)余時間通過自學去的了二級建造師建筑和市政專業(yè)建造師證書。
離職原因：合同到期。
**公司起止年月：20xx-03～20xx-03。
公司性質(zhì)：國有企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑。
擔任職位：技術員技術主管。
工作描述：本專業(yè)的技術方案編制，對資料整理、歸檔進行監(jiān)督管理。
離職原因：
**公司起止年月：20xx-09～20xx-02。
公司性質(zhì)：國有企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑。
擔任職位：技術員。
工作描述：現(xiàn)場施工管理及內(nèi)業(yè)資料整理。
離職原因：
畢業(yè)院校：重慶工程職業(yè)技術學院。
最高學歷：大專獲得學位:畢業(yè)日期：20xx-06
專業(yè)一：地下工程及隧道工程專業(yè)二：
起始年月終止年月學校（機構）所學專業(yè)獲得證書證書編號。
20xx-05至今自學建筑二級建造師。
外語：英語一般粵語水平：優(yōu)秀。
其它外語能力：
國語水平：優(yōu)秀。
本人熱愛建筑，6年的從業(yè)經(jīng)歷，熟練執(zhí)行“三管三控一協(xié)調(diào)”。長期從事基坑支護施工管理工作，熟悉基坑支護施工全過程，對旋挖樁、攪拌樁、錨索、錨桿、各種梁等施工工藝非常熟悉，同時具備良好的現(xiàn)場管理能力。
并在業(yè)余時間通過自學去的了二級建造師建筑和市政專業(yè)建造師證書。
本人熱愛建筑，6年的從業(yè)經(jīng)歷，熟練執(zhí)行“三管三控一協(xié)調(diào)”。長期從事基坑支護施工管理工作，熟悉基坑支護施工全過程，對旋挖樁、攪拌樁、錨索、錨桿、各種梁等施工工藝非常熟悉，同時具備良好的現(xiàn)場管理能力。
并在業(yè)余時間通過自學去的了二級建造師建筑和市政專業(yè)建造師證書。
技術負責人總結報告篇五
項目技術負責人述職總結報告尊敬的各位領導、同事們：大家好！
****，這是一個機遇與挑戰(zhàn)并存、責任與使命共擔的年份。回首過去的一年，在公司領導的關心和指導下，我較好的完成了各項工作，在工作能力和技術水平等方面有了一定的提高。溫故知新，現(xiàn)就****年工作總結匯報如下：
一、緊密配合、嚴密部署、科學管理。
作為項目技術負責人，我深知崗位責任重于泰山、工程質(zhì)量高于一切。在**?***住宅小區(qū)項目中以項目經(jīng)理為核心，把建好**?****#*#樓作為重心，緊密配合項目經(jīng)理、施工員、安全員等，精心編制實施性施工組織設計、科學制定各項施工方案、合理安排各項工作計劃。在前期施工測量中，經(jīng)過細致嚴密的部署，積極展開軸線復測、施工放樣、軸線控制網(wǎng)建立等技術準備工作，做好測量技術交底記錄資料，確保后續(xù)工程順利進行。測量過程中，及時發(fā)現(xiàn)測量偏差的問題所在，通過分析討論，多方測量復核，以保證測量工作的準確性。
嚴格遵照監(jiān)理要求，認真執(zhí)行建筑施工規(guī)范。做好各項技術交底工作，及時編制各項施工方案、施工計劃，認真審核，及時報批監(jiān)理，保證方案到位、計劃得體、施工連續(xù)。科學合理地計劃安排施工員、安全員、質(zhì)檢員等工作人員到施工一線，分別指導施工、進行安全管理與督促文明施工、做好質(zhì)量檢測記錄，充分了解施工現(xiàn)場的各種情況，掌握施工進度，確保工程質(zhì)量和施工安全，堅決杜絕偷工減料、豆腐渣工程及三違現(xiàn)象。對于不合格工程，堅決整改重做。
二、貫徹落實基本建設方針、政策、指示；嚴格執(zhí)行施工技術規(guī)范、規(guī)則、標準。貫徹執(zhí)行公司上級領導部門制定的方針、政策，遵照業(yè)主方關于**?***住宅小區(qū)建設的指示，嚴格執(zhí)行工程建設標準強制性條款，并認真貫徹落實工程建設的標準和規(guī)范。配合項目經(jīng)理完成項目管理工作，健全并嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，強化合同管理，加強對在基礎施工中軸線、標高、重要工序、關鍵工作的指導和管理工作，確保在建工程的施工安全和施工質(zhì)量。
加強與監(jiān)理方的溝通交流，認真執(zhí)行建筑工程施工技術規(guī)范、規(guī)則、標準和安全生產(chǎn)規(guī)程，落實質(zhì)量和安全生產(chǎn)責任制，建立完善的質(zhì)量和安全生產(chǎn)管理體系，確保工程原材料、施工工藝、實體質(zhì)量達到設計要求。
三、加強技術管理，嚴控工程質(zhì)量，落實各項方案，確保施工安全。
全面細致地審核施工圖紙，做到施工前的三個及時，及時發(fā)現(xiàn)施工圖中存在的問題和不合理情況，及時提交建設方進行變更處理，及時報告監(jiān)理方、建設方確認并相應增減工程量和造價。
在熟悉施工圖紙的基礎上，明白設計意圖，掌握工程特點和難點，確定技術難題，擬定解決方案；并組織計量人員詳細核算工程數(shù)量，編制工程量清單，并對照設計方提供的工程數(shù)量，及時發(fā)現(xiàn)問題，做好工程簽證工作。
根據(jù)監(jiān)理方的要求，認真組織編寫施工日、周、月報，合理制定施工月、季度、計劃，并對工程進度跟蹤檢查，實行動態(tài)控制管理，確保工程如期完成。
認真審查各分部分項施工方案、專項施工方案、冬、雨期季節(jié)性施工方案、施工事故應急處理預案，負責制定確保工程安全、質(zhì)量的技術實施方案、施工組織設計以及與施工相關的環(huán)境保護等措施，建立健全安全、質(zhì)量保證體系，強化質(zhì)量監(jiān)督與安全管理，切實有效解決工程建設質(zhì)量中的重大技術問題。
四、工作體會：通過一年的工作，我深深地體會到工作的重要性與復雜性，收獲頗多，主要有以下幾個方面：
1、思想的轉變：要做好自己的工作，首先要知道自己的本職工作與崗位職責，端正態(tài)度，踏踏實實的做好每一件事，做好事前規(guī)劃、事中檢查監(jiān)督、事后驗收總結。千方百計為各項工作創(chuàng)造施工便利條件，不能等、靠，今日事今日畢，避免拖拉。
2、計劃的重要性：在做每一項工作之前，應提前對該項工作進行分析，制定切實可行的施工計劃。
技術負責人總結報告篇六
年初由于人員的變動，我由負責2#樓的施工管理工作接手項目技術負責人工作，擔任項目代理技術負責人：主要工作包含項目的技術管理工作，對圖紙存在的問題及時與各方溝通并形成書面文件，將前期與各方口頭達成的共識形成書面問題并匯總;對現(xiàn)場發(fā)生的簽證整理并上報;提前編制各工序施工方案并對施工員及班組進行詳細的技術交底，保證各棟樓施工員順利接手施工;加強現(xiàn)場巡查力度，確保施工過程中技術交底的正確實施并保證質(zhì)量。
另外做好本職工作的同時，接手地下車庫施工員變動后的工作，代管地下車庫的施工管理。處理前期遺留的各種問題，并合理組織施工。從地庫二次結構了尾開始，墻面粉刷及油漆施工，再到地面砼面層施工，全程負責施工過程中的施工工作，其中重點難點主要為地庫主體結構的滲水處理。
本工程包含部分前期未經(jīng)歷過的技術應用，主要為：帶節(jié)能附框的標準化外窗、防火窗、主樓地面做法加入減震墊板、電梯井隔聲墻面、以及內(nèi)木門、灶臺等。
標準化外窗施工過程中，與各方溝通、協(xié)調(diào)耗費較大工作量，從開始對于附框是否取消的定奪，到根據(jù)工程實際情況現(xiàn)場施工方案的確定以及現(xiàn)場施工時諸多問題的處理都是摸索中進行，過程中參觀其它相類似的工程，查閱大量的相關資料，經(jīng)過與業(yè)主及的數(shù)次溝通最終確定設計、施工方案;防火窗施工時，材質(zhì)的確定，標準的參照均與業(yè)主、設計溝通數(shù)次方解決;地面減震墊板及電梯井隔聲墻面均經(jīng)歷取消原設計方案再通過樣板的情況改回到原設計方案的過程;許久未見的內(nèi)木門設計本項目亦存在，查閱相關技術規(guī)范以及向相關專業(yè)班組了解詳細的情況后方得以實施。
也得到進一步的加強。
2018年是忙碌且充實的一年，但也有許多不足，缺一份專注，缺一份對于一建的完善，來年需加倍努力彌補遺憾。
人：**《》。
技術負責人總結報告篇七
基本資料：
姓名：
性別：男。
民族：漢。
學歷：
本科專業(yè)：裝潢設計。
電子信箱：
聯(lián)系電話：
自我簡介：
性格開朗、思路敏銳、追求完美、工作能力強、有較強的溝通談判能力、具團隊合作精神、能獨立完成整體工作。喜歡迎接挑戰(zhàn)，不斷完善自我。
有一定公司管理及運營經(jīng)驗。10年設計管理工作經(jīng)歷，在公司擔任管理工作，幾個城市有多個成功案例。工作范圍廣泛能適應各項工作，包括工程管理，設計總監(jiān)，公司營銷，企業(yè)策劃及公司整體運營管理。
求職意向：
目標行業(yè)：家居室內(nèi)設計裝潢|房地產(chǎn)開發(fā)建筑與工程。
期望薪資：面議。
期望地區(qū)：杭州、上海。
到崗時間：面談。
工作經(jīng)歷：
20xx.6-20xx.10建筑裝飾設計有限公司。
經(jīng)理及設計總監(jiān)。
職責和業(yè)績：
公司總體管理及設計工作。下屬部門設計部6-8名，工程部4人，網(wǎng)絡部5人，市場部6人人事行政2人。主要從事室內(nèi)外設計包括商業(yè)空間，房地產(chǎn)精裝修項目，寫字樓空間及私人宅邸設計。
主要案例：置業(yè)有限公司開發(fā)東風林居疊加別墅樣板間及售樓處設計工作。xxx商貿(mào)有限公司下屬服飾廣場設計及施工，xxx東路xxx數(shù)碼廣場二次裝修工程等。xxx餐飲集團xxx總店設計及施工。xxx快捷酒店設計及施工。
20xx.5-20xx.6xxx建筑設計裝飾上海分公司。
分部經(jīng)理及設計總監(jiān)。
職責和業(yè)績：
承包制管理公司，設計、營銷策劃及工程管理工作。下屬部門設計部4名，工程部2人，市場部4人，人事行政2人。主要從事室內(nèi)外設計包括商業(yè)空間，房地產(chǎn)精裝修項目，寫字樓空間及私人宅邸設計。
主要案例：萬科深藍別墅設計施工，西郊公館設計施工，康橋半島城中花園設計施工(多套)，藍切爾娛樂總會等等。
教育培訓：
20xx.9-20xx.7藝術學院。
本科。
專業(yè)描述與主修課程：
素描、素描人體、色彩、專業(yè)素描、專業(yè)色彩、圖案、平面構成、色彩構成、立體構成、計算機輔助圖形設計、畫法幾何及工程制圖、表現(xiàn)圖技法、建筑設計基礎、人體工程學、家具設計、室內(nèi)設計、商業(yè)環(huán)境設計、建筑工程定額預算。標志、廣告招貼。結構素描、建筑圖案、雕塑、模型制作、建筑設計原理、民居設計、公共環(huán)境設計、陳設藝術設計、字體設計、展示設計、平面廣告設計、包裝結構與包裝裝潢設計、插畫技法、pop與dm廣告設計、商業(yè)攝影、機構形象設計(vi)、標志設計、設計概論。
技術負責人總結報告篇八
xx-xx年x月參與了xx-x二級公路路面改善工程建設，在該項目中，任技術負責人，對在水泥穩(wěn)定砂礫機械化施工中，機械配備，材料用量及控制，工藝流程及工程質(zhì)量控制起到了良好效果。總結了《瀝青路面春季翻漿處治方法及要點》，在春季雨水過多，不利于瀝青路行車的狀況下，主要采取三種處理措施：(1)開挖路肩明溝：春初翻漿路段兩側路肩上每隔6-8開挖一道橫向明溝。及時排降除路面水份。(2)挖橫斷面或路基明溝，不致使路面積水。(3)挖滲水坑，在易于翻漿的路段，挖成直徑20-40cm左右的坑，人工定期掏出坑積水。近幾年工程水毀主要有路基沉陷，路基坍塌，橋梁破壞，防護與加固工程損壞等類型。公路水毀要以預防為主，及時清除水毀隱患，防患于未然，只要能從公路的設計、施工、養(yǎng)護等方面重視水毀，采取措施得當，公路水毀將會得到有效控制。
技術負責人總結報告篇九
1、負責公司技術管理工作，負責建立和完善技術管理體系，制定技術管理的規(guī)章制度，并監(jiān)督實施。
2、負責組織新材料、新技術、新工藝的研究、引進和實施工作。
3、參與項目的招投標工作，對招標提供咨詢意見。
4、負責審核項目的施工計劃，并根據(jù)項目總控計劃，對項目的施工進度進行檢查、監(jiān)督、指導和協(xié)調(diào)。
5、建立健全工程質(zhì)量管理體系，對項目的工程施工質(zhì)量和安全文明施工進行巡查、監(jiān)督，對存在的問題進行處罰，并有權要求整改。
6、負責審查項目的技術方案。
7、參與項目規(guī)劃、建筑、結構、設備、精裝修、景觀設計等方案的技術評審、論證和優(yōu)化工作。
8、協(xié)調(diào)承包商、監(jiān)理、設計及相關單位之間的關系及管理工作。
9、負責督促、指導、檢查工程資料管理工作。
10、負責工程竣工驗收及移交工作。
11、負責組織研究國家的最新施工管理規(guī)范，在此基礎上形成、完善企業(yè)標準。
技術負責人總結報告篇十
關于任命×××為公司技術負責人的通知。
致各部門、單位：為了加強公司產(chǎn)品開發(fā)技術管理，經(jīng)公司研究決定?，F(xiàn)任命xx（先生/女仕）為技術部經(jīng)理。主要工作職責：負責公司技術部各項管理工作。
此任命書自發(fā)出日期起生效。
特此通知。
*****公司。
20**年**月**日。
公司各職能部門：
根據(jù)工作需要，經(jīng)公司經(jīng)理提名，股東會研究決定：任命×××同志為公司技術負責人（總工程師）；負責公司的全面技術管理工作。
任職期限為：2005年12月18日至2008年12月18日止。
公司名稱。
經(jīng)理：蓋章、簽字。
關于任命×××同志任命的決定。
各科室，分公司：
經(jīng)公司經(jīng)理辦公會議研究：
任命××同志為公司財務負責人，總會計師。
任命×××同志為公司經(jīng)濟負責人，總經(jīng)濟師。
公司名稱，蓋章。
二00七年四月十八日。
為了確保產(chǎn)品ccc認證新實施規(guī)則落實和正常運行，促使武漢工廠認證產(chǎn)品一致性有序有效進行，經(jīng)領導研究決定，任命生產(chǎn)部經(jīng)理為本廠認證技術負責人，其職責權限和潛力要求如下：
（1）負責適用簡化流程的關鍵元器件和材料變更的批準；
（2）應按認證實施規(guī)則的要求，認真履行認證產(chǎn)品中關鍵元器件和材料變更的批準，確保變更信息準確、及時的上報，并對生產(chǎn)企業(yè)及其獲證產(chǎn)品的一致性負責。
（3）認真做好并保存變更記錄。
2、技術負責人的潛力要求：
（1）了解國家強制性產(chǎn)品認證的法律、法規(guī)和相關政策。
（2）熟悉生產(chǎn)企業(yè)的獲證產(chǎn)品，掌握獲證產(chǎn)品的安全、電磁兼容性能指標及其應用。
（3）充分、正確理解認證實施規(guī)則中有關生產(chǎn)企業(yè)及其獲證產(chǎn)品的一致性的要求以及關鍵元器件和原材料的變更和實施原則。
（4）掌握認證產(chǎn)品的標準及與此密切關聯(lián)的相關標準，掌握認證產(chǎn)品中使用的關鍵元器件和原材料的種類和規(guī)格，熟悉它們影響認證產(chǎn)品安全、電磁兼容性能的關鍵因素和主要技術參數(shù)；能分析、判別關鍵元器件和原材料在更換后對持續(xù)產(chǎn)品一致性、安全性和電磁兼容的影響。了解認證產(chǎn)品的關鍵元器件和原材料的認證、檢測及標準要求。
（5）應具有獨立行使其職能的權力，具備實施其職能的潛力；認證技術負責人不得兼任其他生產(chǎn)者（制造商）的認證技術負責人；認證技術負責人變更時，工廠負責上報認證機構并重新申請考核認定。
總經(jīng)理:。
根據(jù)《公司法》和本公司章程的有關規(guī)定，經(jīng)公司會議決定同意任命_________作為天揚xx貨運代理有限公司xxx分公司職責人，全權處理xxx分公司所有一切事務，任期_________年。
有限公司：
法定代表人：
二0xx年月日。
為了能更好的實施《質(zhì)量管理》體系，加強對公司檢測技術的管理，持續(xù)的提高公司的業(yè)務水平和技術實力，經(jīng)公司研究決定。特任命為我公司的技術負責人。其職責和權限要求如下：
1總經(jīng)理的領導下，全面負責中心的技術工作。
2組織編寫并審批《程序文件》《作業(yè)指導書》及《檢測。
報告。
》等技術方面的文件。
3負責檢測合同（委托書）的評審、檢測。
報告。
的審核。
4親自組織并參加重要，復雜項目的檢測工作。
5監(jiān)督計量器具及文件資料的管理，提出國家規(guī)范、標準等的購置計劃。
6負責檢測人員的技術培訓、考核等工作。
7負責重大質(zhì)量抱怨和技術問題的調(diào)查處理以及預防糾正措施的實施。
8負責檢測分包項目的技術評審。
以上任命自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行！
總經(jīng)理：
_______同志：
經(jīng)組織討論確定任命您為_______項目建設工程項目的總監(jiān)理工程師代表，在該建設工程項目服務過程中，履行和行使其職責和權力。
任期自20xx年xx月20日至該建設工程項目服務結束為止。
特此任命！
xxxxxxxxx有限公司。
批準人：
20xx年xx月20日。
遵照iso/ts16949：2002質(zhì)量體系要求的5.5.2之規(guī)定，根據(jù)公司組織結構與職責的具體狀況，特任命________先生為本公司管理者代表，行使如下權限：
1.按照iso/ts16949：2002標準要求建立、實施、持續(xù)和持續(xù)改善質(zhì)量體系。
2.定期向總經(jīng)理報告質(zhì)量體系的運行狀況，提出改善措施、要求、
方案。
以供評審和作為質(zhì)量體系改善的基礎。
3.確保在整個組織內(nèi)提高滿足顧客要求的意識。
4.負責與質(zhì)量管理體系相關事宜的外部聯(lián)絡工作。
總裁：
日期：
公司各職能部門：
根據(jù)工作需要，經(jīng)公司經(jīng)理提名，股東會研究決定：任命×××同志為公司技術負責人（總工程師）；負責公司的全面技術管理工作。
任職期限為：2005年12月18日至2008年12月18日止。
公司名稱。
經(jīng)理：蓋章、簽字。
公司各部門:。
為了推進公司質(zhì)量工作的有效開展，確保產(chǎn)品質(zhì)量持續(xù)滿足法規(guī)和客戶需要，根據(jù)《質(zhì)量技術》文件的相關規(guī)定，結合公司工作實際現(xiàn)授權副總經(jīng)理xxxx為公司產(chǎn)品質(zhì)量負責人，并授予以下職責和權限：
1、負責建立、實施和維護全廠質(zhì)量管理體系。
2、向經(jīng)理匯報質(zhì)量體系運行狀況，以作為質(zhì)量體系改善的基礎。
3、負責全廠質(zhì)量體系有關事宜與外部各方面的聯(lián)絡工作。
4、根據(jù)總經(jīng)理的授權，行使質(zhì)量負責人的職責和權限，實行一票否決制，確保質(zhì)量體系能有效運行。
5、負責全廠質(zhì)量工作的管理、組織、實施、考核。
6、負責對重大質(zhì)量問題的糾正和預防措施組織跟蹤驗證。
7、負責質(zhì)量體系文件的宣傳貫徹。
8、向總經(jīng)理報告質(zhì)量管理體系的業(yè)績，以及改善報告。
9、在全廠內(nèi)加強員工質(zhì)量意識、法律意識。
特此通知。
xxxx公司。
總經(jīng)理:。
20xx年03月17日。
根據(jù)工作需要，現(xiàn)決定聘任張三同志為第一公司總工程師職務，聘任期三年(自20**年1月1日起，至20**年12月31日止)。
中國xx集團。
根據(jù)公司發(fā)展需要，經(jīng)公司總經(jīng)理辦公室會議決定：任命_______同志擔任_______有限職責公司_______分公司技術負責人，凡本公司執(zhí)行中有關技術等方面的工作，由_______同志負責，并履行該職務全部職責。
_______有限職責公司。
20xx年02月21日。
技術負責人總結報告篇十一
1995-廣州市同德村橋德花園商住樓項目現(xiàn)場(技術負責人)—10廣州市越秀北路越良大廈項目商住樓項目現(xiàn)場(技術負責人)該項工程建筑面積為48800㎡地下二層地上二十八層，長135.46m、寬68.35m。也屬于超寬工程而且抗震、抗收縮與防水要求都較為高。作為現(xiàn)場施工技術負責人對施工組織設計編寫與現(xiàn)場技術操作管理與后澆帶的安排、設置操作都是最后能否進行正常施工與交付使用的關鍵工作。
離職原因：個人原因。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢。
擔任職務：現(xiàn)場主管施工員。
工作描述：廣東省工業(yè)大學學生宿舍住宅樓項目現(xiàn)場(施工員)該工程首層內(nèi)設學生舞臺與會議廳，跨度分別為18m、25m，屬于大跨度砼結構綜合樓。其結構性能達到7級以上地震與安全使用要求;該項目完工調(diào)試使用達到設計要求。房間設備均能在正常范圍。該項工程被評為“廣東省重點工程”。作為施工單位施工現(xiàn)場專業(yè)技術主管施工員，全面負責本專業(yè)統(tǒng)籌安排和協(xié)調(diào)工作。
離職原因：個人原因。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢。
擔任職務：現(xiàn)場施工員。
工作描述：廣州市火車南站工人宿舍住宅樓項目現(xiàn)場(助理施工員)建筑面積約1㎡，層數(shù)七層，該項目作為優(yōu)良工程要求來進行施工管理。經(jīng)過精心施工，效果達到預期設計要求，并被評為“優(yōu)良工程”。本人協(xié)助本單位現(xiàn)場工程師進行施工技術管理、與資料整理現(xiàn)場簽證等工作。
離職原因：個人原因。
教育背景。
畢業(yè)院校：北京自修大學。
所學專業(yè)：土木工程第二專業(yè)：土木工程。
培訓經(jīng)歷：起始年月終止年月學校(機構)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語良好。
國語水平：精通粵語水平：精通。
工作能力及其他專長。
本人在建筑行業(yè)經(jīng)過多年的施工工作和實踐經(jīng)驗，直接利用現(xiàn)代建筑科學基本知識。在建筑施工的組織和管理方面都有較強能力。對施工規(guī)范規(guī)定及安排施工人員工作方面都有很高的專業(yè)技能。最是特殊施工作業(yè)(深基坑的支撐支護，描桿描索;后澆帶，大體積砼澆筑超高大支模，外排腳手架，出料平臺，塔吊、人貨梯等)組織設計與施工方案篇寫才是本項。
詳細個人自傳。
本人從事建筑工程施工技術管理工作20多年，具有豐富的施工管理和技術實踐經(jīng)驗，對現(xiàn)時施工規(guī)范規(guī)定的常見、疑難、多發(fā)建筑行業(yè)通病，有獨到的處理與見解。在建筑工程項目管理的通病與成本控制上都能熟悉事前預測、事中控制、事后總結。層層工序交接具有較高的管理經(jīng)驗，曾在省級《建財與裝飾》刊物，發(fā)表過多篇建筑工程專業(yè)學術與吊裝橋梁工程施工技術的工藝流程方面論文。擅長運用高科技軟件及方法設計特殊方案的計算和篇寫;同時也是粵西地區(qū)建筑工程施工技術協(xié)會骨干會員。
技術負責人總結報告篇十二
1、在項目經(jīng)理及總工程師領導下，全面負責本工程項目的技術質(zhì)量管理工作。
2、負責本項目的技術質(zhì)量組織設計方案、措施，(技術方案、措施)的技術交底并檢查貫徹執(zhí)行情況。
3、組織技術管理人員學習、貫徹落實施工技術規(guī)范、操作規(guī)程、安全技術規(guī)程及上級頒發(fā)的各項技術規(guī)定，并檢查執(zhí)行情況。
4、組織各分包單位專業(yè)人員，對本項目工程施工圖紙會審，并且對工程施工圖紙技術交底工作。
5、貫徹全面質(zhì)量管理方針，負責項目質(zhì)量管理小組的日?；顒?，并督促檢查技術人員及班組質(zhì)量管理活動情況，認真總結經(jīng)驗。
6、參與隱蔽工程的驗收和分部工程質(zhì)量評定，并負責具體指導本工程技術檔案的收集、整理、編目、裝釘，經(jīng)審查達到合格后，上報項目部，同時做好竣工驗收的預驗工作。
7、指導施工員的施工技術工作，督促施工員做好工程項目的原始施工記錄及施工大事的記錄工作，作好基礎放線和主體施工的軸線、標高的標識、復查和記錄。
8、按照國家規(guī)范、規(guī)程和標準及設計要求，指導并督促試驗員和質(zhì)檢員及時作各種原材料和半成品、設備的檢驗，及土建工程和設備安裝工程的各種功能性檢驗。
9、認真完成項目經(jīng)理及總工程師分配的其他各項工作。
技術負責人總結報告篇十三
工作描述：年珠海市中山大學樓項目(技術負責人)。
長1080米，寬38.6米。面積約41688㎡，該工程最大特點是工期僅為300天，施工難度大，最后提前順利驗收，并得到珠海市建筑質(zhì)量監(jiān)督站及省建委高度好評。被評為“省級樣板工程”。
離職原因：個人原因。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢。
技術負責人總結報告篇十四
1、企業(yè)的項目技術負責人是企業(yè)項目上的工程技術帶頭人和項目主管技術的總負責人，負責項目工程技術管理，對項目經(jīng)理負責。貫徹執(zhí)行公司管理方針和目標。
2、主持工程項目施工前本企業(yè)對圖紙會審的前期看圖、審圖工作，是企業(yè)參與圖紙會審時項目上的召集人，并負責工程施工中技術管理的技術管理和審核工作。
3、編制工程項目施工組織設計和施工技術方案，呈報公司審批。
4、編制特殊工程或技術復雜的重要專項工程施工技術方案，編制施工工藝標準及工序設計、作業(yè)指導書，負責組織項目技術交底工作。
5、負責項目的質(zhì)量策劃，主持編制質(zhì)量保證計劃并督促落實。制訂質(zhì)量保證措施，技術管理方案，進行技術交底，對施工過程有關質(zhì)量技術問題進行有效控制。
6、協(xié)同安全主任負責指導管理體系中各層次過程的環(huán)境因素、危險源的辨識、評價，對風險進行控制，制定職業(yè)健康安全控制方案，制定詳細切實可行的安全生產(chǎn)、文明施工措施方案并付之實施。
7、組織編制項目環(huán)境管理方案和環(huán)保作業(yè)指導書，督促各職能部門填寫各項環(huán)境管理運行記錄，負責檢查自導環(huán)保文件的控制、記錄的保存;獲取法律法規(guī)及其它要求，指導、協(xié)助項目環(huán)境管理員(文明施工及安全管理員)制訂環(huán)境管理不合格項的糾正和預防措施，督促、監(jiān)督項目施工的環(huán)保工作。
8、組織領導施工員等質(zhì)量技術人員和各專業(yè)班組嚴格按設計圖紙、施工規(guī)范、操作規(guī)程、施工組織設計、專項施工技術方案進行管理和施工，并經(jīng)常檢查監(jiān)督。認真按公司規(guī)定進行管理，保證工程質(zhì)量達到合同或公司要求的質(zhì)量目標。
9、做好分部和重要分項工程的技術復核和技術交底工作，安排、檢查指導其它工程技術人員進行其它技術復核和技術交底，及時檢查督促和做好技術業(yè)務聯(lián)系工作及隱蔽驗收記錄工作的執(zhí)行情況。全面負責工程施工質(zhì)量技術的工作，指導、督促、協(xié)助質(zhì)檢員認真落實質(zhì)量管理制度的嚴謹執(zhí)行。
10、深入施工現(xiàn)場，指導施工生產(chǎn)，隨時糾正施工中存在技術、質(zhì)量和安全文明施工等方面的問題。對復雜節(jié)點工程施工等的放樣，發(fā)現(xiàn)施工實際與圖紙不符合(施工實際很難達到圖紙設計意圖或圖紙設計與客觀實際不相符)時，要及時與有關部門(業(yè)主、監(jiān)理或設計單位)進行溝通處理。
11、按照公司規(guī)章制度、公司全面質(zhì)量管理體系文件精神和相關施工工藝的要求，做好各級質(zhì)量技術安全管理人員和各專業(yè)班組長的思想工作，提高員工的質(zhì)量、安全、環(huán)境保護意識，并引導他們?nèi)プ杂X地、努力地做好各自崗位職責范圍內(nèi)工作。
12、直接安排領導項目部相關專業(yè)技術人員(施工員、質(zhì)量員、資料員等)做好分部、分項工程、檢驗批項目自檢和交接檢的質(zhì)量檢查、質(zhì)量評定工作，負責內(nèi)部預驗收，組織分項、分部工程質(zhì)量檢查評定工作，參加竣工驗收。指導、督促督促項目部相關專業(yè)技術人員管理好班組進行自檢、互檢、交接檢工作，對不合格項不準驗收和交接施工。
13、及時檢查審核質(zhì)檢員、資料員填報的質(zhì)量報表，主持每月一次的質(zhì)量檢查，對施工的工程質(zhì)量及交付的不合格工程負責。負責對不合格品處理、成品保護和交付的驗證控制，并及時檢查審核相關的檢查驗收記錄。
14、對分包工程進行質(zhì)量監(jiān)督、驗收，對不合格項必須督促其返工處理到合格，否則不予驗收和報請公司不準結算和支付工程款。
15、對項目工程質(zhì)量隱患、事故，負責做好質(zhì)量事故的技術分析，并查明原因以及制訂糾正預防措施并處理、上報。
16、協(xié)同安全主任，嚴格督促各專業(yè)班組、施工員、質(zhì)量員、執(zhí)行公司質(zhì)量體系文件精神、安全文明等規(guī)章制度，并以身作則，嚴格做好本職崗位工作，腳踏實地、實事求是。對不服從指揮及違章操作規(guī)程情形，有權給予停工及處罰;情節(jié)嚴重者有權提議從該項目辭退并上報。對員工考勤評級有督促權和簽字權。
17、協(xié)助項目經(jīng)理做好對工程材料、設備的選型，報批工作及材質(zhì)的控制工作;協(xié)助項目經(jīng)理及時做好材料、人力、機械使用計劃及月報，并按公司相關規(guī)定及時(提前)上報。
18、負責引進與推廣有實用價值的新技術、新工藝、新材料。
19、負責組織并落實工程質(zhì)量持續(xù)改進工作，不斷提高工程質(zhì)量施工管理水平。
技術負責人總結報告篇十五
f抓好項目部計量工作，做好器具配備，計量檢測網(wǎng)絡圖及各項檢測記錄;。
g組織單體試車，參加聯(lián)動試車及工程中間交接、竣工驗收，簽署交接證書;。
h組織索取、積累、整理原始技術憑證和竣工資料，繪制竣工圖，填好施工(技術)日志;。
k及時上報項目部技術人員上崗及分布動態(tài)狀況。
l理解上級部門和公司總工程師檢查、指導工作，并按要求及時向公司總工程師匯報工作。
技術負責人總結報告篇十六
工作描述：任電白縣第一中學學生宿舍樓土建、裝飾技術骨干，對質(zhì)量、工期、投資三大目標進行控制，達到預期目標，受到建設單位和本單位領導的高度好評。
離職原因：個人原因。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢。
技術負責人總結報告篇十七
1主持項目的技術管理。
2主持制定項目技術管理工作計劃。
3組織有關人員熟悉與審查圖紙，主持編制項目管理實施規(guī)劃的施工方案并組織落實。
5組織做好測量及其核定。
6指導質(zhì)量檢驗和試驗。
7審定技術措施計劃并組織實施。
8參加工程驗收，處理質(zhì)量事故。
9組織各項技術資料的簽證、收集、整理和歸檔。
10領導技術學習，交流技術經(jīng)驗。
11組織專家進行技術攻關。
技術負責人總結報告篇一
專業(yè)：林業(yè)科學。
學校：中國農(nóng)業(yè)大學。
求職意向。
到崗時間：一個月之內(nèi)。
工作性質(zhì)：全職。
希望行業(yè)：學術/科研。
目標地點：北京。
期望月薪：面議/月。
工作經(jīng)驗。
/4—2015/9：xx有限公司[5個月]。
所屬行業(yè)：學術/科研。
1.負責檢測人員技術培訓和考核，制定培訓計劃，指導檢測人員及時、準確的完成各項分析工作。
2.負責組織各項分析方法計劃方案的制訂，并對分析方法進行更新、確認、驗證。
3.組織進行相關項目的評審與重大儀器購置的論證，批準與技術相關的'作業(yè)指導書，負責重大儀器的驗收。
/6—2015/3：xx有限公司[9個月]。
所屬行業(yè)：學術/科研。
技術負責人總結報告篇二
1、在公司經(jīng)理領導下，負責技術工作并對檢驗任務的完成情況負責。
2、認真貫徹執(zhí)行黨和國家的有關方針政策和法律法規(guī)，執(zhí)行上級的各項決定和要求。
3、審核質(zhì)量手冊。
4、按照檢驗項目開發(fā)程序，主持對開發(fā)新項目的可行性論證和實施開發(fā)計劃。
5、批準簽發(fā)檢驗人員培訓計劃、上崗證與批準簽發(fā)檢驗報告。
6、批準發(fā)布程序文件和作業(yè)指導書。
7、負責本公司儀器設備的管理工作。
8、為有利于工作和任務的完成，有權臨時性調(diào)配人力、物力。
9、有權參與公司內(nèi)大事的決策。
10、對因領導不利或責任心不強、管理不善致使檢驗工作出現(xiàn)重大技術問題而造成的嚴重損失負責。
做1塊。
技術負責人總結報告篇三
電話：158******（手機）。
email：xxx。
公司：xx有限公司。
行業(yè)：學術/科研。
學歷：本科。
專業(yè)：林業(yè)科學。
學校：中國農(nóng)業(yè)大學。
本人性格開朗，善良樂觀，認真勤懇，不怕苦，不怕累，愛學習，上進，為人正直。接受過全方位的大學德智體教育，受到良好的專業(yè)訓練和能力的培養(yǎng)。在涉及農(nóng)業(yè)科學的各個領域，有扎實的理論基礎和實踐經(jīng)驗，有較強的研究分析總結能力。
到崗時間：一個月之內(nèi)。
工作性質(zhì)：全職。
希望行業(yè)：學術/科研。
目標地點：北京。
期望月薪：面議/月。
20xx/4—20xx/9：xx有限公司[5個月]。
所屬行業(yè)：學術/科研。
1.負責檢測人員技術培訓和考核，制定培訓計劃，指導檢測人員及時、準確的完成各項分析工作。
2.負責組織各項分析方法計劃方案的制訂，并對分析方法進行更新、確認、驗證。
3.組織進行相關項目的評審與重大儀器購置的論證，批準與技術相關的作業(yè)指導書，負責重大儀器的驗收。
20xx/6—20xx/3：xx有限公司[9個月]。
所屬行業(yè)：學術/科研。
1.轉基因植物種植管護工作，并負責田間表型性狀鑒定。
2.協(xié)助事業(yè)部領導統(tǒng)籌農(nóng)業(yè)種植布點及技術支撐，部門實驗基地農(nóng)技團隊的培訓和工作協(xié)調(diào)。
3.現(xiàn)為水稻育種團隊負責人，負責水稻育種、制種及新品種推廣示范。
20xx/9—20xx/6中國農(nóng)業(yè)大學林業(yè)科學本科。
20xx/12大學英語四級。
英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）。
技術負責人總結報告篇四
戶口所在：梅州國籍：中國。
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
身高：170cm。
體重：65kg。
人才類型：普通求職。
應聘職位：公路/橋梁/港口/隧道/巖土工程。
工作年限：7職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職日期：一個星期
月薪要求：8000～11999元希望工作地區(qū)：廣州，，
**公司起止年月：20xx-03～至今。
公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：
工作描述：長期從事基坑支護施工管理工作，熟悉基坑支護施工全過程，對旋挖樁、攪拌樁、錨索、錨桿、各種梁等施工工藝非常熟悉，同時具備良好的現(xiàn)場管理能力。
并在業(yè)余時間通過自學去的了二級建造師建筑和市政專業(yè)建造師證書。
離職原因：合同到期。
**公司起止年月：20xx-03～20xx-03。
公司性質(zhì)：國有企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑。
擔任職位：技術員技術主管。
工作描述：本專業(yè)的技術方案編制，對資料整理、歸檔進行監(jiān)督管理。
離職原因：
**公司起止年月：20xx-09～20xx-02。
公司性質(zhì)：國有企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑。
擔任職位：技術員。
工作描述：現(xiàn)場施工管理及內(nèi)業(yè)資料整理。
離職原因：
畢業(yè)院校：重慶工程職業(yè)技術學院。
最高學歷：大專獲得學位:畢業(yè)日期：20xx-06
專業(yè)一：地下工程及隧道工程專業(yè)二：
起始年月終止年月學校（機構）所學專業(yè)獲得證書證書編號。
20xx-05至今自學建筑二級建造師。
外語：英語一般粵語水平：優(yōu)秀。
其它外語能力：
國語水平：優(yōu)秀。
本人熱愛建筑，6年的從業(yè)經(jīng)歷，熟練執(zhí)行“三管三控一協(xié)調(diào)”。長期從事基坑支護施工管理工作，熟悉基坑支護施工全過程，對旋挖樁、攪拌樁、錨索、錨桿、各種梁等施工工藝非常熟悉，同時具備良好的現(xiàn)場管理能力。
并在業(yè)余時間通過自學去的了二級建造師建筑和市政專業(yè)建造師證書。
本人熱愛建筑，6年的從業(yè)經(jīng)歷，熟練執(zhí)行“三管三控一協(xié)調(diào)”。長期從事基坑支護施工管理工作，熟悉基坑支護施工全過程，對旋挖樁、攪拌樁、錨索、錨桿、各種梁等施工工藝非常熟悉，同時具備良好的現(xiàn)場管理能力。
并在業(yè)余時間通過自學去的了二級建造師建筑和市政專業(yè)建造師證書。
技術負責人總結報告篇五
項目技術負責人述職總結報告尊敬的各位領導、同事們：大家好！
****，這是一個機遇與挑戰(zhàn)并存、責任與使命共擔的年份。回首過去的一年，在公司領導的關心和指導下，我較好的完成了各項工作，在工作能力和技術水平等方面有了一定的提高。溫故知新，現(xiàn)就****年工作總結匯報如下：
一、緊密配合、嚴密部署、科學管理。
作為項目技術負責人，我深知崗位責任重于泰山、工程質(zhì)量高于一切。在**?***住宅小區(qū)項目中以項目經(jīng)理為核心，把建好**?****#*#樓作為重心，緊密配合項目經(jīng)理、施工員、安全員等，精心編制實施性施工組織設計、科學制定各項施工方案、合理安排各項工作計劃。在前期施工測量中，經(jīng)過細致嚴密的部署，積極展開軸線復測、施工放樣、軸線控制網(wǎng)建立等技術準備工作，做好測量技術交底記錄資料，確保后續(xù)工程順利進行。測量過程中，及時發(fā)現(xiàn)測量偏差的問題所在，通過分析討論，多方測量復核，以保證測量工作的準確性。
嚴格遵照監(jiān)理要求，認真執(zhí)行建筑施工規(guī)范。做好各項技術交底工作，及時編制各項施工方案、施工計劃，認真審核，及時報批監(jiān)理，保證方案到位、計劃得體、施工連續(xù)。科學合理地計劃安排施工員、安全員、質(zhì)檢員等工作人員到施工一線，分別指導施工、進行安全管理與督促文明施工、做好質(zhì)量檢測記錄，充分了解施工現(xiàn)場的各種情況，掌握施工進度，確保工程質(zhì)量和施工安全，堅決杜絕偷工減料、豆腐渣工程及三違現(xiàn)象。對于不合格工程，堅決整改重做。
二、貫徹落實基本建設方針、政策、指示；嚴格執(zhí)行施工技術規(guī)范、規(guī)則、標準。貫徹執(zhí)行公司上級領導部門制定的方針、政策，遵照業(yè)主方關于**?***住宅小區(qū)建設的指示，嚴格執(zhí)行工程建設標準強制性條款，并認真貫徹落實工程建設的標準和規(guī)范。配合項目經(jīng)理完成項目管理工作，健全并嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，強化合同管理，加強對在基礎施工中軸線、標高、重要工序、關鍵工作的指導和管理工作，確保在建工程的施工安全和施工質(zhì)量。
加強與監(jiān)理方的溝通交流，認真執(zhí)行建筑工程施工技術規(guī)范、規(guī)則、標準和安全生產(chǎn)規(guī)程，落實質(zhì)量和安全生產(chǎn)責任制，建立完善的質(zhì)量和安全生產(chǎn)管理體系，確保工程原材料、施工工藝、實體質(zhì)量達到設計要求。
三、加強技術管理，嚴控工程質(zhì)量，落實各項方案，確保施工安全。
全面細致地審核施工圖紙，做到施工前的三個及時，及時發(fā)現(xiàn)施工圖中存在的問題和不合理情況，及時提交建設方進行變更處理，及時報告監(jiān)理方、建設方確認并相應增減工程量和造價。
在熟悉施工圖紙的基礎上，明白設計意圖，掌握工程特點和難點，確定技術難題，擬定解決方案；并組織計量人員詳細核算工程數(shù)量，編制工程量清單，并對照設計方提供的工程數(shù)量，及時發(fā)現(xiàn)問題，做好工程簽證工作。
根據(jù)監(jiān)理方的要求，認真組織編寫施工日、周、月報，合理制定施工月、季度、計劃，并對工程進度跟蹤檢查，實行動態(tài)控制管理，確保工程如期完成。
認真審查各分部分項施工方案、專項施工方案、冬、雨期季節(jié)性施工方案、施工事故應急處理預案，負責制定確保工程安全、質(zhì)量的技術實施方案、施工組織設計以及與施工相關的環(huán)境保護等措施，建立健全安全、質(zhì)量保證體系，強化質(zhì)量監(jiān)督與安全管理，切實有效解決工程建設質(zhì)量中的重大技術問題。
四、工作體會：通過一年的工作，我深深地體會到工作的重要性與復雜性，收獲頗多，主要有以下幾個方面：
1、思想的轉變：要做好自己的工作，首先要知道自己的本職工作與崗位職責，端正態(tài)度，踏踏實實的做好每一件事，做好事前規(guī)劃、事中檢查監(jiān)督、事后驗收總結。千方百計為各項工作創(chuàng)造施工便利條件，不能等、靠，今日事今日畢，避免拖拉。
2、計劃的重要性：在做每一項工作之前，應提前對該項工作進行分析，制定切實可行的施工計劃。
技術負責人總結報告篇六
年初由于人員的變動，我由負責2#樓的施工管理工作接手項目技術負責人工作，擔任項目代理技術負責人：主要工作包含項目的技術管理工作，對圖紙存在的問題及時與各方溝通并形成書面文件，將前期與各方口頭達成的共識形成書面問題并匯總;對現(xiàn)場發(fā)生的簽證整理并上報;提前編制各工序施工方案并對施工員及班組進行詳細的技術交底，保證各棟樓施工員順利接手施工;加強現(xiàn)場巡查力度，確保施工過程中技術交底的正確實施并保證質(zhì)量。
另外做好本職工作的同時，接手地下車庫施工員變動后的工作，代管地下車庫的施工管理。處理前期遺留的各種問題，并合理組織施工。從地庫二次結構了尾開始，墻面粉刷及油漆施工，再到地面砼面層施工，全程負責施工過程中的施工工作，其中重點難點主要為地庫主體結構的滲水處理。
本工程包含部分前期未經(jīng)歷過的技術應用，主要為：帶節(jié)能附框的標準化外窗、防火窗、主樓地面做法加入減震墊板、電梯井隔聲墻面、以及內(nèi)木門、灶臺等。
標準化外窗施工過程中，與各方溝通、協(xié)調(diào)耗費較大工作量，從開始對于附框是否取消的定奪，到根據(jù)工程實際情況現(xiàn)場施工方案的確定以及現(xiàn)場施工時諸多問題的處理都是摸索中進行，過程中參觀其它相類似的工程，查閱大量的相關資料，經(jīng)過與業(yè)主及的數(shù)次溝通最終確定設計、施工方案;防火窗施工時，材質(zhì)的確定，標準的參照均與業(yè)主、設計溝通數(shù)次方解決;地面減震墊板及電梯井隔聲墻面均經(jīng)歷取消原設計方案再通過樣板的情況改回到原設計方案的過程;許久未見的內(nèi)木門設計本項目亦存在，查閱相關技術規(guī)范以及向相關專業(yè)班組了解詳細的情況后方得以實施。
也得到進一步的加強。
2018年是忙碌且充實的一年，但也有許多不足，缺一份專注，缺一份對于一建的完善，來年需加倍努力彌補遺憾。
人：**《》。
技術負責人總結報告篇七
基本資料：
姓名：
性別：男。
民族：漢。
學歷：
本科專業(yè)：裝潢設計。
電子信箱：
聯(lián)系電話：
自我簡介：
性格開朗、思路敏銳、追求完美、工作能力強、有較強的溝通談判能力、具團隊合作精神、能獨立完成整體工作。喜歡迎接挑戰(zhàn)，不斷完善自我。
有一定公司管理及運營經(jīng)驗。10年設計管理工作經(jīng)歷，在公司擔任管理工作，幾個城市有多個成功案例。工作范圍廣泛能適應各項工作，包括工程管理，設計總監(jiān)，公司營銷，企業(yè)策劃及公司整體運營管理。
求職意向：
目標行業(yè)：家居室內(nèi)設計裝潢|房地產(chǎn)開發(fā)建筑與工程。
期望薪資：面議。
期望地區(qū)：杭州、上海。
到崗時間：面談。
工作經(jīng)歷：
20xx.6-20xx.10建筑裝飾設計有限公司。
經(jīng)理及設計總監(jiān)。
職責和業(yè)績：
公司總體管理及設計工作。下屬部門設計部6-8名，工程部4人，網(wǎng)絡部5人，市場部6人人事行政2人。主要從事室內(nèi)外設計包括商業(yè)空間，房地產(chǎn)精裝修項目，寫字樓空間及私人宅邸設計。
主要案例：置業(yè)有限公司開發(fā)東風林居疊加別墅樣板間及售樓處設計工作。xxx商貿(mào)有限公司下屬服飾廣場設計及施工，xxx東路xxx數(shù)碼廣場二次裝修工程等。xxx餐飲集團xxx總店設計及施工。xxx快捷酒店設計及施工。
20xx.5-20xx.6xxx建筑設計裝飾上海分公司。
分部經(jīng)理及設計總監(jiān)。
職責和業(yè)績：
承包制管理公司，設計、營銷策劃及工程管理工作。下屬部門設計部4名，工程部2人，市場部4人，人事行政2人。主要從事室內(nèi)外設計包括商業(yè)空間，房地產(chǎn)精裝修項目，寫字樓空間及私人宅邸設計。
主要案例：萬科深藍別墅設計施工，西郊公館設計施工，康橋半島城中花園設計施工(多套)，藍切爾娛樂總會等等。
教育培訓：
20xx.9-20xx.7藝術學院。
本科。
專業(yè)描述與主修課程：
素描、素描人體、色彩、專業(yè)素描、專業(yè)色彩、圖案、平面構成、色彩構成、立體構成、計算機輔助圖形設計、畫法幾何及工程制圖、表現(xiàn)圖技法、建筑設計基礎、人體工程學、家具設計、室內(nèi)設計、商業(yè)環(huán)境設計、建筑工程定額預算。標志、廣告招貼。結構素描、建筑圖案、雕塑、模型制作、建筑設計原理、民居設計、公共環(huán)境設計、陳設藝術設計、字體設計、展示設計、平面廣告設計、包裝結構與包裝裝潢設計、插畫技法、pop與dm廣告設計、商業(yè)攝影、機構形象設計(vi)、標志設計、設計概論。
技術負責人總結報告篇八
xx-xx年x月參與了xx-x二級公路路面改善工程建設，在該項目中，任技術負責人，對在水泥穩(wěn)定砂礫機械化施工中，機械配備，材料用量及控制，工藝流程及工程質(zhì)量控制起到了良好效果。總結了《瀝青路面春季翻漿處治方法及要點》，在春季雨水過多，不利于瀝青路行車的狀況下，主要采取三種處理措施：(1)開挖路肩明溝：春初翻漿路段兩側路肩上每隔6-8開挖一道橫向明溝。及時排降除路面水份。(2)挖橫斷面或路基明溝，不致使路面積水。(3)挖滲水坑，在易于翻漿的路段，挖成直徑20-40cm左右的坑，人工定期掏出坑積水。近幾年工程水毀主要有路基沉陷，路基坍塌，橋梁破壞，防護與加固工程損壞等類型。公路水毀要以預防為主，及時清除水毀隱患，防患于未然，只要能從公路的設計、施工、養(yǎng)護等方面重視水毀，采取措施得當，公路水毀將會得到有效控制。
技術負責人總結報告篇九
1、負責公司技術管理工作，負責建立和完善技術管理體系，制定技術管理的規(guī)章制度，并監(jiān)督實施。
2、負責組織新材料、新技術、新工藝的研究、引進和實施工作。
3、參與項目的招投標工作，對招標提供咨詢意見。
4、負責審核項目的施工計劃，并根據(jù)項目總控計劃，對項目的施工進度進行檢查、監(jiān)督、指導和協(xié)調(diào)。
5、建立健全工程質(zhì)量管理體系，對項目的工程施工質(zhì)量和安全文明施工進行巡查、監(jiān)督，對存在的問題進行處罰，并有權要求整改。
6、負責審查項目的技術方案。
7、參與項目規(guī)劃、建筑、結構、設備、精裝修、景觀設計等方案的技術評審、論證和優(yōu)化工作。
8、協(xié)調(diào)承包商、監(jiān)理、設計及相關單位之間的關系及管理工作。
9、負責督促、指導、檢查工程資料管理工作。
10、負責工程竣工驗收及移交工作。
11、負責組織研究國家的最新施工管理規(guī)范，在此基礎上形成、完善企業(yè)標準。
技術負責人總結報告篇十
關于任命×××為公司技術負責人的通知。
致各部門、單位：為了加強公司產(chǎn)品開發(fā)技術管理，經(jīng)公司研究決定?，F(xiàn)任命xx（先生/女仕）為技術部經(jīng)理。主要工作職責：負責公司技術部各項管理工作。
此任命書自發(fā)出日期起生效。
特此通知。
*****公司。
20**年**月**日。
公司各職能部門：
根據(jù)工作需要，經(jīng)公司經(jīng)理提名，股東會研究決定：任命×××同志為公司技術負責人（總工程師）；負責公司的全面技術管理工作。
任職期限為：2005年12月18日至2008年12月18日止。
公司名稱。
經(jīng)理：蓋章、簽字。
關于任命×××同志任命的決定。
各科室，分公司：
經(jīng)公司經(jīng)理辦公會議研究：
任命××同志為公司財務負責人，總會計師。
任命×××同志為公司經(jīng)濟負責人，總經(jīng)濟師。
公司名稱，蓋章。
二00七年四月十八日。
為了確保產(chǎn)品ccc認證新實施規(guī)則落實和正常運行，促使武漢工廠認證產(chǎn)品一致性有序有效進行，經(jīng)領導研究決定，任命生產(chǎn)部經(jīng)理為本廠認證技術負責人，其職責權限和潛力要求如下：
（1）負責適用簡化流程的關鍵元器件和材料變更的批準；
（2）應按認證實施規(guī)則的要求，認真履行認證產(chǎn)品中關鍵元器件和材料變更的批準，確保變更信息準確、及時的上報，并對生產(chǎn)企業(yè)及其獲證產(chǎn)品的一致性負責。
（3）認真做好并保存變更記錄。
2、技術負責人的潛力要求：
（1）了解國家強制性產(chǎn)品認證的法律、法規(guī)和相關政策。
（2）熟悉生產(chǎn)企業(yè)的獲證產(chǎn)品，掌握獲證產(chǎn)品的安全、電磁兼容性能指標及其應用。
（3）充分、正確理解認證實施規(guī)則中有關生產(chǎn)企業(yè)及其獲證產(chǎn)品的一致性的要求以及關鍵元器件和原材料的變更和實施原則。
（4）掌握認證產(chǎn)品的標準及與此密切關聯(lián)的相關標準，掌握認證產(chǎn)品中使用的關鍵元器件和原材料的種類和規(guī)格，熟悉它們影響認證產(chǎn)品安全、電磁兼容性能的關鍵因素和主要技術參數(shù)；能分析、判別關鍵元器件和原材料在更換后對持續(xù)產(chǎn)品一致性、安全性和電磁兼容的影響。了解認證產(chǎn)品的關鍵元器件和原材料的認證、檢測及標準要求。
（5）應具有獨立行使其職能的權力，具備實施其職能的潛力；認證技術負責人不得兼任其他生產(chǎn)者（制造商）的認證技術負責人；認證技術負責人變更時，工廠負責上報認證機構并重新申請考核認定。
總經(jīng)理:。
根據(jù)《公司法》和本公司章程的有關規(guī)定，經(jīng)公司會議決定同意任命_________作為天揚xx貨運代理有限公司xxx分公司職責人，全權處理xxx分公司所有一切事務，任期_________年。
有限公司：
法定代表人：
二0xx年月日。
為了能更好的實施《質(zhì)量管理》體系，加強對公司檢測技術的管理，持續(xù)的提高公司的業(yè)務水平和技術實力，經(jīng)公司研究決定。特任命為我公司的技術負責人。其職責和權限要求如下：
1總經(jīng)理的領導下，全面負責中心的技術工作。
2組織編寫并審批《程序文件》《作業(yè)指導書》及《檢測。
報告。
》等技術方面的文件。
3負責檢測合同（委托書）的評審、檢測。
報告。
的審核。
4親自組織并參加重要，復雜項目的檢測工作。
5監(jiān)督計量器具及文件資料的管理，提出國家規(guī)范、標準等的購置計劃。
6負責檢測人員的技術培訓、考核等工作。
7負責重大質(zhì)量抱怨和技術問題的調(diào)查處理以及預防糾正措施的實施。
8負責檢測分包項目的技術評審。
以上任命自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行！
總經(jīng)理：
_______同志：
經(jīng)組織討論確定任命您為_______項目建設工程項目的總監(jiān)理工程師代表，在該建設工程項目服務過程中，履行和行使其職責和權力。
任期自20xx年xx月20日至該建設工程項目服務結束為止。
特此任命！
xxxxxxxxx有限公司。
批準人：
20xx年xx月20日。
遵照iso/ts16949：2002質(zhì)量體系要求的5.5.2之規(guī)定，根據(jù)公司組織結構與職責的具體狀況，特任命________先生為本公司管理者代表，行使如下權限：
1.按照iso/ts16949：2002標準要求建立、實施、持續(xù)和持續(xù)改善質(zhì)量體系。
2.定期向總經(jīng)理報告質(zhì)量體系的運行狀況，提出改善措施、要求、
方案。
以供評審和作為質(zhì)量體系改善的基礎。
3.確保在整個組織內(nèi)提高滿足顧客要求的意識。
4.負責與質(zhì)量管理體系相關事宜的外部聯(lián)絡工作。
總裁：
日期：
公司各職能部門：
根據(jù)工作需要，經(jīng)公司經(jīng)理提名，股東會研究決定：任命×××同志為公司技術負責人（總工程師）；負責公司的全面技術管理工作。
任職期限為：2005年12月18日至2008年12月18日止。
公司名稱。
經(jīng)理：蓋章、簽字。
公司各部門:。
為了推進公司質(zhì)量工作的有效開展，確保產(chǎn)品質(zhì)量持續(xù)滿足法規(guī)和客戶需要，根據(jù)《質(zhì)量技術》文件的相關規(guī)定，結合公司工作實際現(xiàn)授權副總經(jīng)理xxxx為公司產(chǎn)品質(zhì)量負責人，并授予以下職責和權限：
1、負責建立、實施和維護全廠質(zhì)量管理體系。
2、向經(jīng)理匯報質(zhì)量體系運行狀況，以作為質(zhì)量體系改善的基礎。
3、負責全廠質(zhì)量體系有關事宜與外部各方面的聯(lián)絡工作。
4、根據(jù)總經(jīng)理的授權，行使質(zhì)量負責人的職責和權限，實行一票否決制，確保質(zhì)量體系能有效運行。
5、負責全廠質(zhì)量工作的管理、組織、實施、考核。
6、負責對重大質(zhì)量問題的糾正和預防措施組織跟蹤驗證。
7、負責質(zhì)量體系文件的宣傳貫徹。
8、向總經(jīng)理報告質(zhì)量管理體系的業(yè)績，以及改善報告。
9、在全廠內(nèi)加強員工質(zhì)量意識、法律意識。
特此通知。
xxxx公司。
總經(jīng)理:。
20xx年03月17日。
根據(jù)工作需要，現(xiàn)決定聘任張三同志為第一公司總工程師職務，聘任期三年(自20**年1月1日起，至20**年12月31日止)。
中國xx集團。
根據(jù)公司發(fā)展需要，經(jīng)公司總經(jīng)理辦公室會議決定：任命_______同志擔任_______有限職責公司_______分公司技術負責人，凡本公司執(zhí)行中有關技術等方面的工作，由_______同志負責，并履行該職務全部職責。
_______有限職責公司。
20xx年02月21日。
技術負責人總結報告篇十一
1995-廣州市同德村橋德花園商住樓項目現(xiàn)場(技術負責人)—10廣州市越秀北路越良大廈項目商住樓項目現(xiàn)場(技術負責人)該項工程建筑面積為48800㎡地下二層地上二十八層，長135.46m、寬68.35m。也屬于超寬工程而且抗震、抗收縮與防水要求都較為高。作為現(xiàn)場施工技術負責人對施工組織設計編寫與現(xiàn)場技術操作管理與后澆帶的安排、設置操作都是最后能否進行正常施工與交付使用的關鍵工作。
離職原因：個人原因。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢。
擔任職務：現(xiàn)場主管施工員。
工作描述：廣東省工業(yè)大學學生宿舍住宅樓項目現(xiàn)場(施工員)該工程首層內(nèi)設學生舞臺與會議廳，跨度分別為18m、25m，屬于大跨度砼結構綜合樓。其結構性能達到7級以上地震與安全使用要求;該項目完工調(diào)試使用達到設計要求。房間設備均能在正常范圍。該項工程被評為“廣東省重點工程”。作為施工單位施工現(xiàn)場專業(yè)技術主管施工員，全面負責本專業(yè)統(tǒng)籌安排和協(xié)調(diào)工作。
離職原因：個人原因。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢。
擔任職務：現(xiàn)場施工員。
工作描述：廣州市火車南站工人宿舍住宅樓項目現(xiàn)場(助理施工員)建筑面積約1㎡，層數(shù)七層，該項目作為優(yōu)良工程要求來進行施工管理。經(jīng)過精心施工，效果達到預期設計要求，并被評為“優(yōu)良工程”。本人協(xié)助本單位現(xiàn)場工程師進行施工技術管理、與資料整理現(xiàn)場簽證等工作。
離職原因：個人原因。
教育背景。
畢業(yè)院校：北京自修大學。
所學專業(yè)：土木工程第二專業(yè)：土木工程。
培訓經(jīng)歷：起始年月終止年月學校(機構)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語良好。
國語水平：精通粵語水平：精通。
工作能力及其他專長。
本人在建筑行業(yè)經(jīng)過多年的施工工作和實踐經(jīng)驗，直接利用現(xiàn)代建筑科學基本知識。在建筑施工的組織和管理方面都有較強能力。對施工規(guī)范規(guī)定及安排施工人員工作方面都有很高的專業(yè)技能。最是特殊施工作業(yè)(深基坑的支撐支護，描桿描索;后澆帶，大體積砼澆筑超高大支模，外排腳手架，出料平臺，塔吊、人貨梯等)組織設計與施工方案篇寫才是本項。
詳細個人自傳。
本人從事建筑工程施工技術管理工作20多年，具有豐富的施工管理和技術實踐經(jīng)驗，對現(xiàn)時施工規(guī)范規(guī)定的常見、疑難、多發(fā)建筑行業(yè)通病，有獨到的處理與見解。在建筑工程項目管理的通病與成本控制上都能熟悉事前預測、事中控制、事后總結。層層工序交接具有較高的管理經(jīng)驗，曾在省級《建財與裝飾》刊物，發(fā)表過多篇建筑工程專業(yè)學術與吊裝橋梁工程施工技術的工藝流程方面論文。擅長運用高科技軟件及方法設計特殊方案的計算和篇寫;同時也是粵西地區(qū)建筑工程施工技術協(xié)會骨干會員。
技術負責人總結報告篇十二
1、在項目經(jīng)理及總工程師領導下，全面負責本工程項目的技術質(zhì)量管理工作。
2、負責本項目的技術質(zhì)量組織設計方案、措施，(技術方案、措施)的技術交底并檢查貫徹執(zhí)行情況。
3、組織技術管理人員學習、貫徹落實施工技術規(guī)范、操作規(guī)程、安全技術規(guī)程及上級頒發(fā)的各項技術規(guī)定，并檢查執(zhí)行情況。
4、組織各分包單位專業(yè)人員，對本項目工程施工圖紙會審，并且對工程施工圖紙技術交底工作。
5、貫徹全面質(zhì)量管理方針，負責項目質(zhì)量管理小組的日?；顒?，并督促檢查技術人員及班組質(zhì)量管理活動情況，認真總結經(jīng)驗。
6、參與隱蔽工程的驗收和分部工程質(zhì)量評定，并負責具體指導本工程技術檔案的收集、整理、編目、裝釘，經(jīng)審查達到合格后，上報項目部，同時做好竣工驗收的預驗工作。
7、指導施工員的施工技術工作，督促施工員做好工程項目的原始施工記錄及施工大事的記錄工作，作好基礎放線和主體施工的軸線、標高的標識、復查和記錄。
8、按照國家規(guī)范、規(guī)程和標準及設計要求，指導并督促試驗員和質(zhì)檢員及時作各種原材料和半成品、設備的檢驗，及土建工程和設備安裝工程的各種功能性檢驗。
9、認真完成項目經(jīng)理及總工程師分配的其他各項工作。
技術負責人總結報告篇十三
工作描述：年珠海市中山大學樓項目(技術負責人)。
長1080米，寬38.6米。面積約41688㎡，該工程最大特點是工期僅為300天，施工難度大，最后提前順利驗收，并得到珠海市建筑質(zhì)量監(jiān)督站及省建委高度好評。被評為“省級樣板工程”。
離職原因：個人原因。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢。
技術負責人總結報告篇十四
1、企業(yè)的項目技術負責人是企業(yè)項目上的工程技術帶頭人和項目主管技術的總負責人，負責項目工程技術管理，對項目經(jīng)理負責。貫徹執(zhí)行公司管理方針和目標。
2、主持工程項目施工前本企業(yè)對圖紙會審的前期看圖、審圖工作，是企業(yè)參與圖紙會審時項目上的召集人，并負責工程施工中技術管理的技術管理和審核工作。
3、編制工程項目施工組織設計和施工技術方案，呈報公司審批。
4、編制特殊工程或技術復雜的重要專項工程施工技術方案，編制施工工藝標準及工序設計、作業(yè)指導書，負責組織項目技術交底工作。
5、負責項目的質(zhì)量策劃，主持編制質(zhì)量保證計劃并督促落實。制訂質(zhì)量保證措施，技術管理方案，進行技術交底，對施工過程有關質(zhì)量技術問題進行有效控制。
6、協(xié)同安全主任負責指導管理體系中各層次過程的環(huán)境因素、危險源的辨識、評價，對風險進行控制，制定職業(yè)健康安全控制方案，制定詳細切實可行的安全生產(chǎn)、文明施工措施方案并付之實施。
7、組織編制項目環(huán)境管理方案和環(huán)保作業(yè)指導書，督促各職能部門填寫各項環(huán)境管理運行記錄，負責檢查自導環(huán)保文件的控制、記錄的保存;獲取法律法規(guī)及其它要求，指導、協(xié)助項目環(huán)境管理員(文明施工及安全管理員)制訂環(huán)境管理不合格項的糾正和預防措施，督促、監(jiān)督項目施工的環(huán)保工作。
8、組織領導施工員等質(zhì)量技術人員和各專業(yè)班組嚴格按設計圖紙、施工規(guī)范、操作規(guī)程、施工組織設計、專項施工技術方案進行管理和施工，并經(jīng)常檢查監(jiān)督。認真按公司規(guī)定進行管理，保證工程質(zhì)量達到合同或公司要求的質(zhì)量目標。
9、做好分部和重要分項工程的技術復核和技術交底工作，安排、檢查指導其它工程技術人員進行其它技術復核和技術交底，及時檢查督促和做好技術業(yè)務聯(lián)系工作及隱蔽驗收記錄工作的執(zhí)行情況。全面負責工程施工質(zhì)量技術的工作，指導、督促、協(xié)助質(zhì)檢員認真落實質(zhì)量管理制度的嚴謹執(zhí)行。
10、深入施工現(xiàn)場，指導施工生產(chǎn)，隨時糾正施工中存在技術、質(zhì)量和安全文明施工等方面的問題。對復雜節(jié)點工程施工等的放樣，發(fā)現(xiàn)施工實際與圖紙不符合(施工實際很難達到圖紙設計意圖或圖紙設計與客觀實際不相符)時，要及時與有關部門(業(yè)主、監(jiān)理或設計單位)進行溝通處理。
11、按照公司規(guī)章制度、公司全面質(zhì)量管理體系文件精神和相關施工工藝的要求，做好各級質(zhì)量技術安全管理人員和各專業(yè)班組長的思想工作，提高員工的質(zhì)量、安全、環(huán)境保護意識，并引導他們?nèi)プ杂X地、努力地做好各自崗位職責范圍內(nèi)工作。
12、直接安排領導項目部相關專業(yè)技術人員(施工員、質(zhì)量員、資料員等)做好分部、分項工程、檢驗批項目自檢和交接檢的質(zhì)量檢查、質(zhì)量評定工作，負責內(nèi)部預驗收，組織分項、分部工程質(zhì)量檢查評定工作，參加竣工驗收。指導、督促督促項目部相關專業(yè)技術人員管理好班組進行自檢、互檢、交接檢工作，對不合格項不準驗收和交接施工。
13、及時檢查審核質(zhì)檢員、資料員填報的質(zhì)量報表，主持每月一次的質(zhì)量檢查，對施工的工程質(zhì)量及交付的不合格工程負責。負責對不合格品處理、成品保護和交付的驗證控制，并及時檢查審核相關的檢查驗收記錄。
14、對分包工程進行質(zhì)量監(jiān)督、驗收，對不合格項必須督促其返工處理到合格，否則不予驗收和報請公司不準結算和支付工程款。
15、對項目工程質(zhì)量隱患、事故，負責做好質(zhì)量事故的技術分析，并查明原因以及制訂糾正預防措施并處理、上報。
16、協(xié)同安全主任，嚴格督促各專業(yè)班組、施工員、質(zhì)量員、執(zhí)行公司質(zhì)量體系文件精神、安全文明等規(guī)章制度，并以身作則，嚴格做好本職崗位工作，腳踏實地、實事求是。對不服從指揮及違章操作規(guī)程情形，有權給予停工及處罰;情節(jié)嚴重者有權提議從該項目辭退并上報。對員工考勤評級有督促權和簽字權。
17、協(xié)助項目經(jīng)理做好對工程材料、設備的選型，報批工作及材質(zhì)的控制工作;協(xié)助項目經(jīng)理及時做好材料、人力、機械使用計劃及月報，并按公司相關規(guī)定及時(提前)上報。
18、負責引進與推廣有實用價值的新技術、新工藝、新材料。
19、負責組織并落實工程質(zhì)量持續(xù)改進工作，不斷提高工程質(zhì)量施工管理水平。
技術負責人總結報告篇十五
f抓好項目部計量工作，做好器具配備，計量檢測網(wǎng)絡圖及各項檢測記錄;。
g組織單體試車，參加聯(lián)動試車及工程中間交接、竣工驗收，簽署交接證書;。
h組織索取、積累、整理原始技術憑證和竣工資料，繪制竣工圖，填好施工(技術)日志;。
k及時上報項目部技術人員上崗及分布動態(tài)狀況。
l理解上級部門和公司總工程師檢查、指導工作，并按要求及時向公司總工程師匯報工作。
技術負責人總結報告篇十六
工作描述：任電白縣第一中學學生宿舍樓土建、裝飾技術骨干，對質(zhì)量、工期、投資三大目標進行控制，達到預期目標，受到建設單位和本單位領導的高度好評。
離職原因：個人原因。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢。
技術負責人總結報告篇十七
1主持項目的技術管理。
2主持制定項目技術管理工作計劃。
3組織有關人員熟悉與審查圖紙，主持編制項目管理實施規(guī)劃的施工方案并組織落實。
5組織做好測量及其核定。
6指導質(zhì)量檢驗和試驗。
7審定技術措施計劃并組織實施。
8參加工程驗收，處理質(zhì)量事故。
9組織各項技術資料的簽證、收集、整理和歸檔。
10領導技術學習，交流技術經(jīng)驗。
11組織專家進行技術攻關。