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勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人事跡材料篇一
范建盟（任華電靈武項(xiàng)目部擔(dān)任總工程師）。
范建盟，男，43歲，現(xiàn)任華電靈武項(xiàng)目部擔(dān)任總工程師。他熱愛本職工作，充分履行工作職責(zé)，不斷加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí)和專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)，工作中勤勤懇懇，在大干百天勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)中，以飽滿的工作熱情，扎實(shí)的工作作風(fēng)，優(yōu)異的工作成績(jī)獲得了業(yè)主、監(jiān)理、總包單位和同事的好評(píng)。
作為一名項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)，在日常工作中，他認(rèn)真學(xué)習(xí)公司、業(yè)主、總包及監(jiān)理公司下發(fā)的質(zhì)量管理文件及工程技術(shù)管理制度，除自己認(rèn)真學(xué)習(xí)執(zhí)行外，還組織項(xiàng)目部管理人員及下屬施工單位管理人員學(xué)習(xí)并執(zhí)行；由于首次擔(dān)任項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)工作，在實(shí)際工作中，該同志積極學(xué)習(xí),自覺查找不足，并虛心接受同事的批評(píng)，努力提升自己的管理水平。
他一直從事起重及起重技術(shù)工作，自到華電靈武項(xiàng)目部以來(lái)，負(fù)責(zé)項(xiàng)目部技術(shù)質(zhì)量管理制度的建立完善，組織圖紙會(huì)審及技術(shù)方案的編制及上報(bào)工作，組織技術(shù)人員接受設(shè)備廠技術(shù)代表的現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)交底。根據(jù)總包二級(jí)網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃，督促完善項(xiàng)目部三級(jí)網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃，編制項(xiàng)目部月計(jì)劃并審核周計(jì)劃，從技術(shù)、質(zhì)量管理方面上及時(shí)保證工程施工的正常有序開展。在工程施工過(guò)程中嚴(yán)格落實(shí)質(zhì)量管理制度程序，針對(duì)業(yè)主、總包管理要求，邊施工邊總結(jié)。重點(diǎn)控制技術(shù)工作的事前策劃、事中控制、事后總結(jié)三個(gè)階段，突出主線工作。參與吸收塔鋼構(gòu)吊裝、煙道吊裝、輔機(jī)吊裝等施工方案的編制工作，方案實(shí)施階段，對(duì)實(shí)施過(guò)程進(jìn)行跟蹤，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，修正方案。工作完成后及時(shí)編寫總結(jié)，整理施工照片，完成資料積累。
范建盟同志作為公司的資深起重技術(shù)人員，在華電靈武技改項(xiàng)目中，充分發(fā)揮其主觀能動(dòng)性，對(duì)重要部位吊裝參加技術(shù)交底并在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)督，組織項(xiàng)目部及外協(xié)隊(duì)管理人員進(jìn)行崗位技術(shù)培訓(xùn)，召開月度質(zhì)量例會(huì)，對(duì)存在的技術(shù)質(zhì)量問(wèn)題提出解決方法，同時(shí)根據(jù)業(yè)主技改小組要求，每天參加工程協(xié)調(diào)會(huì)議，每周組織各專業(yè)組進(jìn)行質(zhì)量檢查，對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行整改，對(duì)質(zhì)量通病進(jìn)行考核，加強(qiáng)了過(guò)程控制，確保了工程質(zhì)量。
范建盟同志在開展“大干百天”專題勞動(dòng)競(jìng)賽以來(lái)，按照項(xiàng)目部要求把競(jìng)賽與日常施工“兩統(tǒng)一”,日常施工與“組織競(jìng)賽”統(tǒng)一安排，做到目標(biāo)明確，落實(shí)到位。勞動(dòng)競(jìng)賽中他分管項(xiàng)目起重吊裝安全技術(shù)工作，他務(wù)實(shí)肯干，作風(fēng)硬朗，工作積極主動(dòng)，深入施工的每一個(gè)環(huán)節(jié)，根據(jù)所分管工作建立分工包保服務(wù)，使現(xiàn)場(chǎng)遇到的問(wèn)題得到及時(shí)解決，在6月上旬煙道吊裝過(guò)程中，由于華電靈武電廠停機(jī)大修時(shí)間提前，工程高峰期的煙道吊裝工期緊，他放棄了回家陪兒子高考，吊裝現(xiàn)場(chǎng)隨處可以看到他的身影，除項(xiàng)目部的正常晚間值班安排外，只要有吊裝作業(yè)施工，不管多晚他都堅(jiān)持到最后才離開現(xiàn)場(chǎng)，而第二天又照常上班，據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，大件吊裝期間他有11個(gè)夜晚堅(jiān)持在施工一線，尤其是煙道單件重量26噸吊裝，采用400噸履帶吊吊裝到標(biāo)高45米層，范建盟同志在吊裝前親自參加安全技術(shù)交底，吊裝過(guò)程全程監(jiān)護(hù)。直至就位，他所付出的努力大家都看在眼里。正是有這樣一個(gè)能吃苦、工作中一絲不茍的領(lǐng)導(dǎo)，才確保工程質(zhì)、安全、工期迅速推進(jìn)。
華電靈武電廠實(shí)行7s標(biāo)準(zhǔn)管理，范建盟同志在工作中嚴(yán)格執(zhí)行，他深知這項(xiàng)工作帶來(lái)的益處，并將業(yè)主7s管理理念用到項(xiàng)目管理上來(lái)，在日常的工作中，他嚴(yán)格按照7s考評(píng)細(xì)則約束員工，規(guī)范員工的作業(yè)行為，要求員工干標(biāo)準(zhǔn)活、干放心活。
范建盟同志通過(guò)不斷努力學(xué)習(xí)，加強(qiáng)自身修養(yǎng)，嚴(yán)格遵守公司紀(jì)委印發(fā)的各項(xiàng)黨風(fēng)廉潔自律制度。公事公辦，做到嚴(yán)以律己、以誠(chéng)待人，要求別人做到的，自己必須帶頭做到，自覺接受全體員工的監(jiān)督，做到清正、廉潔，無(wú)違紀(jì)違法現(xiàn)象發(fā)生。同時(shí)重視技術(shù)人員的廉政建設(shè)工作。通過(guò)各種形式對(duì)技術(shù)人員告誡、提醒，從思想上認(rèn)識(shí)到廉潔自律的重要性和必要性。
勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人事跡材料篇二
延建強(qiáng)（熱機(jī)專業(yè)公司清水川工地生產(chǎn)副主任）。
延建強(qiáng)，男，44歲，清水川熱機(jī)工地生產(chǎn)主任，負(fù)責(zé)汽機(jī)側(cè)、汽機(jī)外圍、廠外部分安裝、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)等工作。
對(duì)于本次勞動(dòng)競(jìng)賽，他摩拳擦掌，這次剛好接著這個(gè)機(jī)會(huì)，能更好的完成這項(xiàng)任務(wù)。因?yàn)槲覀兦逅üさ?，現(xiàn)在在開展大干180天活動(dòng)。每個(gè)人都在認(rèn)真的大干活動(dòng)中，他作為我們的領(lǐng)頭羊，又可以大展身手的時(shí)候。對(duì)于他來(lái)說(shuō)，是最緊張的，是忙碌的，也是最苦最累的階段，同時(shí)也是豐收的時(shí)刻。
他還定了個(gè)目標(biāo)，目前的目標(biāo)是汽輪機(jī)定速3000轉(zhuǎn)。為了這一目標(biāo)，他總是起到了帶頭作用，帶我們經(jīng)歷了一次次的風(fēng)雨，在風(fēng)雨中完成了一個(gè)個(gè)的重點(diǎn)任務(wù)。同時(shí)，他把這次的目標(biāo)，也當(dāng)做了是本次勞動(dòng)競(jìng)賽的的重點(diǎn)任務(wù)。他也一定會(huì)成功完成的。
至此，清水川二期安裝已經(jīng)基本完成安裝，重點(diǎn)任務(wù)也已經(jīng)過(guò)半。在此過(guò)過(guò)程中，遇到了一些難以解決的'問(wèn)題，都是他在一直教導(dǎo)，關(guān)注，指導(dǎo)著。
從開年以來(lái)，廠區(qū)部分安裝工作開始大面積施工。在人員方面，不是很理想。在他積極調(diào)整，合理安排，科學(xué)布置，使每組人員都能發(fā)揮最大的作用。對(duì)于人員缺少的這里來(lái)說(shuō)，無(wú)疑是雪中送炭。
廠外部分安裝工作主要有，輔機(jī)冷卻水管道、輔機(jī)冷卻水泵房、機(jī)械通風(fēng)冷卻塔、廠內(nèi)補(bǔ)給水管道。以上幾項(xiàng)，交叉作業(yè)嚴(yán)重，時(shí)間緊迫。先說(shuō)管道部分，廠區(qū)管道屬于地埋管，管線長(zhǎng)，此管道分段開挖、施工、水壓試驗(yàn)、土方填埋等，交叉作業(yè)比較嚴(yán)重。開挖屬于土建是其他公司的工作，一方施工有滯后，就會(huì)影響另一方施工進(jìn)度。土建開挖的溝道不是那么直，管道放下管溝后，與溝壁距離太近，施工人員無(wú)法工作，挖溝道的土方放在路上，我方施工車輛無(wú)法靠近，管材放不進(jìn)管溝位置等，與其配合施工總是有這樣或者那樣的問(wèn)題，施工人員溝通起來(lái)不是很方便，有時(shí)，還會(huì)起到反作用。對(duì)于這些問(wèn)題，都是他與土建方溝通，一件事有時(shí)需多次與其溝通、協(xié)商，方能解決。經(jīng)過(guò)每次合理的配合完成，我們的施工沒有出現(xiàn)滯后的現(xiàn)象。就這樣，一步一個(gè)腳印，一段段施工，我們按規(guī)定時(shí)間完成了地埋管道的安裝等工作。
在輔機(jī)冷卻水泵房、機(jī)械通風(fēng)冷卻塔施工中，也是遇到與土建方交叉作業(yè)、先后次序作業(yè)等。同樣有這樣或那樣的問(wèn)題，都是他多次與其溝通、解決。但是，在此過(guò)程還發(fā)現(xiàn)了一些問(wèn)題，比如，在輔機(jī)冷卻水泵房中，輔機(jī)冷卻書泵沒有設(shè)計(jì)冷卻水管道，機(jī)械通風(fēng)冷卻塔上水管道設(shè)計(jì)不合理，預(yù)留孔洞過(guò)多，設(shè)計(jì)變更不合理等問(wèn)題。對(duì)于此類問(wèn)題，發(fā)聯(lián)系單時(shí)間，等回復(fù)，時(shí)間太長(zhǎng)，影響施工工期。把此類問(wèn)題想他反應(yīng)后，他主動(dòng)與業(yè)主、監(jiān)理、設(shè)計(jì)單位取得聯(lián)系。就現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題先口述解釋，如可以口述決定就現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)安裝。如現(xiàn)場(chǎng)口述解釋不清，就把相關(guān)單位人員請(qǐng)至現(xiàn)場(chǎng)，帶現(xiàn)場(chǎng)與相關(guān)單位溝通、協(xié)商。確定一個(gè)合理的方案后，現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)施工人員安裝。就這樣，他在現(xiàn)場(chǎng)解決的諸多的此類問(wèn)題，各項(xiàng)工序有條不紊。
對(duì)于這些問(wèn)題，他是這方面的權(quán)威，解決這些問(wèn)題都是手到擒來(lái)，在這里我們學(xué)到了很多的寶貴經(jīng)驗(yàn)。
不單是這些方面，因現(xiàn)在的目標(biāo)是汽輪機(jī)定速3000轉(zhuǎn)，我們必須在上半年完成業(yè)主提出的八項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)。他在這里起到了主要的決定性作用，對(duì)于這八項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)，他認(rèn)真組織各種專業(yè)，所需人員。合理安排，科學(xué)布置，指導(dǎo)組織工作，全面調(diào)動(dòng)施工人員的工作積極性。我們主要圍繞各個(gè)階段，各個(gè)重點(diǎn)任務(wù)，加班、加點(diǎn)。實(shí)行了分包制，跟班制。分包工作至各個(gè)組點(diǎn)，工作落實(shí)至各個(gè)班，由班長(zhǎng)落實(shí)。每天開會(huì)，匯報(bào)各班，各組的施工任務(wù)完成情況。并對(duì)未完成工作經(jīng)行分析，探討，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)安排下一步工作，并指出重點(diǎn)、難點(diǎn)、對(duì)施工中的控制點(diǎn)。有效的提高了施工人員的工作效率。
以上任務(wù)在他帶領(lǐng)下，均高效完成施工工作，得到業(yè)主、監(jiān)理單位的一致認(rèn)可及好評(píng)。對(duì)本次勞動(dòng)競(jìng)賽也是個(gè)完美的結(jié)局。這次勞動(dòng)競(jìng)賽是結(jié)束了，但是他說(shuō)：對(duì)于他來(lái)說(shuō)，他的每一天都在勞動(dòng)競(jìng)賽，每一天都會(huì)把工作做的最好，認(rèn)真對(duì)待每天的。
這就是我們身邊的延建強(qiáng)，我們最親近的人。
勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人事跡材料篇三
只要心中有太陽(yáng)，脫貧的路上就會(huì)有光芒。自脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)打響以來(lái)，**區(qū)扶貧辦負(fù)責(zé)人**牢記使命、主動(dòng)作為，在知重負(fù)重中矢志前行，在苦干實(shí)干中提升本領(lǐng)，以“咬定青山不放松”的韌勁和“不破樓蘭終不還”的決心，努力攻克脫貧路上的各種絆腳石，用辛勤努力圓滿完成了脫貧攻堅(jiān)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。
一大早，**區(qū)扶貧辦負(fù)責(zé)人**，就來(lái)到官塘村脫貧戶**的蔬菜大棚開展走訪工作。今年70歲的王厚枝是一位孤寡老人，由于年紀(jì)較大、干不了重活，幾乎沒有經(jīng)濟(jì)來(lái)源，只能靠五保低保金生活。扶貧先扶志，**在走村入戶中了解到王厚枝的實(shí)際情況后，決定對(duì)其開展“一對(duì)一”幫扶，引導(dǎo)他發(fā)展特色大棚蔬菜種植，幫他申請(qǐng)了3000元產(chǎn)業(yè)扶貧資金，還邀請(qǐng)農(nóng)業(yè)專家手把手地傳授栽培技術(shù)，幫助**在2018年順利實(shí)現(xiàn)了摘帽脫貧。
“扶貧辦幫助我們很多，一年收入四五萬(wàn)元，我們?nèi)兆釉竭^(guò)越好?！泵撠殤?*說(shuō)道。
做強(qiáng)產(chǎn)業(yè)，是脫貧根本。**在用心用情幫助貧困群眾的同時(shí)，想得最多的就是如何強(qiáng)化產(chǎn)業(yè)支撐，拓寬貧困村集體經(jīng)濟(jì)收入。他先后爭(zhēng)取產(chǎn)業(yè)資金5000萬(wàn)元，在貧困村大力發(fā)展瓜蔞、菊花、艾草種植產(chǎn)業(yè)，形成了村有主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、戶有致富門路的產(chǎn)業(yè)發(fā)展新格局。**多方奔走，先后爭(zhēng)取產(chǎn)業(yè)扶貧資金200多萬(wàn)元，建設(shè)了官塘村瓜蔞產(chǎn)業(yè)基地，發(fā)展特色瓜蔞種植，同時(shí)鼓勵(lì)貧困戶參與產(chǎn)業(yè)發(fā)展勞動(dòng)，獲得務(wù)工收入，實(shí)現(xiàn)“一人就業(yè)、全家脫貧”。
“2020年我們村瓜蔞基地收獲瓜蔞籽3萬(wàn)斤，增加村集體經(jīng)濟(jì)收入100多萬(wàn)元，帶動(dòng)脫貧戶增收5000元到10000元，預(yù)計(jì)2021年我們村瓜蔞產(chǎn)業(yè)還將迎來(lái)大豐收”。**區(qū)**駐村扶貧工作隊(duì)副隊(duì)長(zhǎng)**介紹說(shuō)。
擔(dān)任扶貧辦負(fù)責(zé)人3年多來(lái)，**跑遍新區(qū)458個(gè)自然村開展深入走訪調(diào)研，著力幫助貧困群眾解決“兩不愁三保障”以及飲水安全問(wèn)題，新區(qū)無(wú)一人因家庭貧困輟學(xué)，實(shí)現(xiàn)了自來(lái)水全覆蓋，危房改造全部完工;在他的積極爭(zhēng)取下，**區(qū)累計(jì)投入約2.2億元資金用于完善農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施，為脫貧攻堅(jiān)和鄉(xiāng)村振興有效銜接奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ);如今，**區(qū)2個(gè)貧困村成功出列、1531戶3414名貧困人口全部脫貧，在日前舉行的全國(guó)脫貧攻堅(jiān)總結(jié)表彰大會(huì)上，**榮獲全國(guó)脫貧攻堅(jiān)先進(jìn)個(gè)人稱號(hào)。
“能夠榮獲全國(guó)脫貧攻堅(jiān)先進(jìn)個(gè)人這個(gè)榮譽(yù)，我內(nèi)心十分激動(dòng)，感到無(wú)比自豪。在今后的工作中，我將牢牢謹(jǐn)記脫貧摘帽不是終點(diǎn)，而是新生活、新奮斗的起點(diǎn)的諄諄教導(dǎo)，大力弘揚(yáng)脫貧攻堅(jiān)精神，苦干實(shí)干、接續(xù)奮斗，持續(xù)鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果，奮力書寫鄉(xiāng)村振興新答卷”。**說(shuō)道。
勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人事跡材料篇四
黨寶平，男，50歲，現(xiàn)任華電靈武項(xiàng)目部擔(dān)任土建專工。他熱愛本職工作，充分履行工作職責(zé)，不斷加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí)和專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)，工作中勤勤懇懇，在大干百天勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)中，以飽滿的工作熱情，扎實(shí)的工作作風(fēng)，優(yōu)異的工作成績(jī)獲得了領(lǐng)導(dǎo)和同事的好評(píng)。
他作為一名土建專工，在日常工作中，認(rèn)真學(xué)習(xí)公司、業(yè)主、總包及監(jiān)理公司下發(fā)的質(zhì)量管理文件及工程技術(shù)管理制度，除自己認(rèn)真學(xué)習(xí)執(zhí)行外，還組織土建專業(yè)管理人員及下屬施工單位管理人員學(xué)習(xí)并執(zhí)行；由于首次參加電廠技改項(xiàng)目施工，在實(shí)際工作中，該同志積極學(xué)習(xí),自覺查找不足，并虛心接受同事的批評(píng)和幫助，努力改進(jìn)自己的工作技能。同時(shí)結(jié)合工作實(shí)際，及時(shí)翻閱查詢相關(guān)專業(yè)知識(shí)，提高自身知識(shí)水平和業(yè)務(wù)能力。
華電靈武工程工期緊、技術(shù)要求高，白天，黨寶平在巡檢解決施工中出現(xiàn)的技術(shù)質(zhì)量問(wèn)題，檢查每一道施工工序，認(rèn)真履行關(guān)鍵工序現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)值班制；晚上除現(xiàn)場(chǎng)值班外，認(rèn)真地做好技術(shù)交底，及時(shí)地完成當(dāng)天的施工資料。
在"大干百天"專題勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)中，他按照項(xiàng)目部要求，把競(jìng)賽與日常施工"兩統(tǒng)一",日常施工與"組織競(jìng)賽"統(tǒng)一安排，做到目標(biāo)明確，落實(shí)到位。他深入施工的每一個(gè)環(huán)節(jié)，根據(jù)所分管土建工作建立分工包保服務(wù)，使現(xiàn)場(chǎng)遇到的問(wèn)題得到及時(shí)解決。按照土建工期現(xiàn)場(chǎng)管理人員值班表，他總是把自己安排在夜間值班，白天在近40度的高溫施工現(xiàn)場(chǎng)又出現(xiàn)他的身影，下班后回到宿舍吃口飯就來(lái)到工地值夜班，無(wú)論刮風(fēng)下雨每天如此，他有腎結(jié)石的老毛病，晚上有時(shí)疼的不能正常休息，項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)知道后要求他休息，即使這樣他每次都吃點(diǎn)藥第二天堅(jiān)持上班以飽滿的情緒接受新的任務(wù)。在6月初的脈沖泵地坑水池交付防腐單位前，巡檢中發(fā)現(xiàn)水池赤壁及底部滲水，他根據(jù)以前的施工經(jīng)歷及現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況，親自編寫水池堵漏施工方案，指導(dǎo)并參加了地坑水池的堵漏工作，由于措施得力，目標(biāo)明確，責(zé)任到位，按期交付第三方防腐單位，在確保安全、質(zhì)量的前提下，工程工期迅速推進(jìn)。
他還結(jié)合華電靈武現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況，對(duì)施工中存在的質(zhì)量問(wèn)題及時(shí)提醒并跟蹤落實(shí)。根據(jù)總包下發(fā)的二級(jí)施工網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃，按要求編制項(xiàng)目部土建三級(jí)網(wǎng)路計(jì)劃，并定期對(duì)項(xiàng)目部編制的月、周施工計(jì)劃執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督和督促。對(duì)存在的問(wèn)題及時(shí)聯(lián)系解決，用制度規(guī)范工程實(shí)體施工，對(duì)質(zhì)量、進(jìn)度加強(qiáng)考核力度，讓外協(xié)隊(duì)體會(huì)到項(xiàng)目部工程管理規(guī)范化和程序化。
針對(duì)華電靈武項(xiàng)目土建設(shè)計(jì)變更多、電子版圖紙多等特點(diǎn)，黨寶平同志根據(jù)項(xiàng)目部安排，及時(shí)更新確定單位工程數(shù)量，驗(yàn)評(píng)及時(shí)升級(jí)，同時(shí)進(jìn)行月度土建存在問(wèn)題匯總，每周組織質(zhì)量檢查并下發(fā)質(zhì)量問(wèn)題整改單，今年5月份以來(lái)，共計(jì)土建專業(yè)組織質(zhì)量檢查14次，下發(fā)質(zhì)量整改單12份，督促土建工地材料報(bào)驗(yàn)17批次（含商混、鋼筋、沙子、水泥、紅磚、門窗、水暖安裝材料等），全部一次合格，土建交付安裝設(shè)備基礎(chǔ)7個(gè)次，全部一次合格，對(duì)建筑工程的8個(gè)單位工程27個(gè)分部456個(gè)檢驗(yàn)批的隱蔽工程均參加四級(jí)驗(yàn)收，驗(yàn)收均一次合格，參加圖紙會(huì)審11次，技術(shù)交底23次；同時(shí)督促施工資料同步跟進(jìn)上報(bào)，加強(qiáng)了施工過(guò)程控制，確保了工程質(zhì)量。
黨寶平同志對(duì)領(lǐng)導(dǎo)和總包、監(jiān)理、業(yè)主交代的工作，抓緊時(shí)間去落實(shí)，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)匯報(bào)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，并尋求解決方案和提出建議。對(duì)內(nèi)協(xié)調(diào)中，以凝心聚力為標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)相互溝通、減少矛盾。
作為一名技術(shù)干部，在今后的學(xué)習(xí)、生活和工作中，我們堅(jiān)信他會(huì)更進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，在平凡的崗位上，樹立起一個(gè)專工的良好形象。
勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人事跡材料篇五
延建強(qiáng)，男，44歲，清水川熱機(jī)工地生產(chǎn)主任，負(fù)責(zé)汽機(jī)側(cè)、汽機(jī)外圍、廠外部分安裝、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)等工作。
對(duì)于本次勞動(dòng)競(jìng)賽，他摩拳擦掌，這次剛好接著這個(gè)機(jī)會(huì)，能更好的完成這項(xiàng)任務(wù)。因?yàn)槲覀兦逅üさ兀F(xiàn)在在開展大干180天活動(dòng)。每個(gè)人都在認(rèn)真的大干活動(dòng)中，他作為我們的領(lǐng)頭羊，又可以大展身手的時(shí)候。2016年對(duì)于他來(lái)說(shuō)，是最緊張的，是忙碌的，也是最苦最累的階段，同時(shí)也是豐收的時(shí)刻。
他還定了個(gè)目標(biāo)，目前的目標(biāo)是汽輪機(jī)定速3000轉(zhuǎn)。為了這一目標(biāo)，他總是起到了帶頭作用，帶我們經(jīng)歷了一次次的風(fēng)雨，在風(fēng)雨中完成了一個(gè)個(gè)的重點(diǎn)任務(wù)。同時(shí)，他把這次的目標(biāo)，也當(dāng)做了是本次勞動(dòng)競(jìng)賽的的重點(diǎn)任務(wù)。他也一定會(huì)成功完成的。
至此，清水川二期安裝已經(jīng)基本完成安裝，重點(diǎn)任務(wù)也已經(jīng)過(guò)半。在此過(guò)過(guò)程中，遇到了一些難以解決的問(wèn)題，都是他在一直教導(dǎo)，關(guān)注，指導(dǎo)著。
從開年以來(lái)，廠區(qū)部分安裝工作開始大面積施工。在人員方面，不是很理想。在他積極調(diào)整，合理安排，科學(xué)布置，使每組人員都能發(fā)揮最大的作用。對(duì)于人員缺少的這里來(lái)說(shuō)，無(wú)疑是雪中送炭。
廠外部分安裝工作主要有，輔機(jī)冷卻水管道、輔機(jī)冷卻水泵房、機(jī)械通風(fēng)冷卻塔、廠內(nèi)補(bǔ)給水管道。以上幾項(xiàng)，交叉作業(yè)嚴(yán)重，時(shí)間緊迫。先說(shuō)管道部分，廠區(qū)管道屬于地埋管，管線長(zhǎng)，此管道分段開挖、施工、水壓試驗(yàn)、土方填埋等，交叉作業(yè)比較嚴(yán)重。開挖屬于土建是其他公司的工作，一方施工有滯后，就會(huì)影響另一方施工進(jìn)度。土建開挖的溝道不是那么直，管道放下管溝后，與溝壁距離太近，施工人員無(wú)法工作，挖溝道的土方放在路上，我方施工車輛無(wú)法靠近，管材放不進(jìn)管溝位置等，與其配合施工總是有這樣或者那樣的問(wèn)題，施工人員溝通起來(lái)不是很方便，有時(shí)，還會(huì)起到反作用。對(duì)于這些問(wèn)題，都是他與土建方溝通，一件事有時(shí)需多次與其溝通、協(xié)商，方能解決。經(jīng)過(guò)每次合理的配合完成，我們的施工沒有出現(xiàn)滯后的現(xiàn)象。就這樣，一步一個(gè)腳印，一段段施工，我們按規(guī)定時(shí)間完成了地埋管道的安裝等工作。
在輔機(jī)冷卻水泵房、機(jī)械通風(fēng)冷卻塔施工中，也是遇到與土建方交叉作業(yè)、先后次序作業(yè)等。同樣有這樣或那樣的問(wèn)題，都是他多次與其溝通、解決。但是，在此過(guò)程還發(fā)現(xiàn)了一些問(wèn)題，比如，在輔機(jī)冷卻水泵房中，輔機(jī)冷卻書泵沒有設(shè)計(jì)冷卻水管道，機(jī)械通風(fēng)冷卻塔上水管道設(shè)計(jì)不合理，預(yù)留孔洞過(guò)多，設(shè)計(jì)變更不合理等問(wèn)題。對(duì)于此類問(wèn)題，發(fā)聯(lián)系單時(shí)間，等回復(fù)，時(shí)間太長(zhǎng)，影響施工工期。把此類問(wèn)題想他反應(yīng)后，他主動(dòng)與業(yè)主、監(jiān)理、設(shè)計(jì)單位取得聯(lián)系。就現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題先口述解釋，如可以口述決定就現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)安裝。如現(xiàn)場(chǎng)口述解釋不清，就把相關(guān)單位人員請(qǐng)至現(xiàn)場(chǎng)，帶現(xiàn)場(chǎng)與相關(guān)單位溝通、協(xié)商。確定一個(gè)合理的方案后，現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)施工人員安裝。就這樣，他在現(xiàn)場(chǎng)解決的諸多的此類問(wèn)題，各項(xiàng)工序有條不紊。
在中低壓管道水壓試驗(yàn)過(guò)程中，出現(xiàn)了一些問(wèn)題。法蘭墊子安裝偏斜，法蘭中間沒有加裝墊子，管子上有沙眼、漏焊、出現(xiàn)滲水現(xiàn)象，閥門上有沙眼漏焊、出現(xiàn)滲水現(xiàn)象，閥門密封不嚴(yán)，出現(xiàn)內(nèi)漏現(xiàn)象等問(wèn)題。
對(duì)于這些問(wèn)題，他是這方面的權(quán)威，解決這些問(wèn)題都是手到擒來(lái)，在這里我們學(xué)到了很多的寶貴經(jīng)驗(yàn)。
不單是這些方面，因現(xiàn)在的目標(biāo)是汽輪機(jī)定速3000轉(zhuǎn)，我們必須在上半年完成業(yè)主提出的八項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)。他在這里起到了主要的決定性作用，對(duì)于這八項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)，他認(rèn)真組織各種專業(yè)，所需人員。合理安排，科學(xué)布置，指導(dǎo)組織工作，全面調(diào)動(dòng)施工人員的工作積極性。我們主要圍繞各個(gè)階段，各個(gè)重點(diǎn)任務(wù)，加班、加點(diǎn)。實(shí)行了分包制，跟班制。分包工作至各個(gè)組點(diǎn)，工作落實(shí)至各個(gè)班，由班長(zhǎng)落實(shí)。每天開會(huì)，匯報(bào)各班，各組的施工任務(wù)完成情況。并對(duì)未完成工作經(jīng)行分析，探討，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)安排下一步工作，并指出重點(diǎn)、難點(diǎn)、對(duì)施工中的控制點(diǎn)。有效的提高了施工人員的工作效率。
以上任務(wù)在他帶領(lǐng)下，均高效完成施工工作，得到業(yè)主、監(jiān)理單位的一致認(rèn)可及好評(píng)。對(duì)本次勞動(dòng)競(jìng)賽也是個(gè)完美的結(jié)局。這次勞動(dòng)競(jìng)賽是結(jié)束了，但是他說(shuō)：對(duì)于他來(lái)說(shuō)，他的每一天都在勞動(dòng)競(jìng)賽，每一天都會(huì)把工作做的最好，認(rèn)真對(duì)待每天的。
這就是我們身邊的延建強(qiáng)，我們最親近的人。
勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人事跡材料篇六
“新歐洲”輪船長(zhǎng)任君誠(chéng)同志有著強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，在開展的“精細(xì)管理、提質(zhì)增效”勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)中，充分發(fā)揮出了一名優(yōu)秀船長(zhǎng)的先鋒模范作用，把船舶管理得井井有條，在船舶安全狀況良好。
在開展勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)過(guò)程中，任船長(zhǎng)與領(lǐng)導(dǎo)小組成員按照活動(dòng)計(jì)劃，緊緊圍繞安全生產(chǎn)，提高經(jīng)濟(jì)效益這個(gè)中心來(lái)開展工作。圍繞結(jié)合體系文件，對(duì)照在安全管理、安全操作及安全責(zé)任心等方面開展四查：一查班組安全隱患；二查查員工違章行為；三查規(guī)章制度的落實(shí)；四查設(shè)備隱患和缺陷。任船長(zhǎng)親自掛帥，與部門長(zhǎng)一同逐條分解，落實(shí)相關(guān)責(zé)任人和排查缺陷整改節(jié)點(diǎn)，對(duì)執(zhí)行體系、規(guī)范駕駛臺(tái)班組、現(xiàn)場(chǎng)工班組安全行為等方面進(jìn)行自查自糾，制定相應(yīng)的整改措施，力保船舶航行和生產(chǎn)安全。并就船舶現(xiàn)狀進(jìn)行逐層分析，著力堵塞管理上的漏洞，夯實(shí)船舶管理基礎(chǔ)，努力加強(qiáng)船舶的維護(hù)保養(yǎng)力度，切實(shí)抓好船舶的安全生產(chǎn)。
在日常工作中，任船長(zhǎng)經(jīng)常組織船員學(xué)習(xí)討論事故/險(xiǎn)情案例，大家共同總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，吸取事故教訓(xùn)，要求每一個(gè)船員仔細(xì)查找和反思工作中有無(wú)習(xí)慣性違章行為，身邊是否存在不安全因素，努力提高全體船員的安全意識(shí)，形成一個(gè)人人講安全、個(gè)個(gè)抓安全的良好氛圍。同時(shí)加強(qiáng)駕駛臺(tái)管理，抓好駕駛員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)和值班紀(jì)律的落實(shí)，尤其是駕駛臺(tái)值班的整體協(xié)調(diào)能力，避免因個(gè)人心理或技術(shù)業(yè)務(wù)上的問(wèn)題而導(dǎo)致事故發(fā)生。對(duì)駕駛員嚴(yán)格加以指導(dǎo)，特別是新任駕駛員，更是悉心幫教。任船長(zhǎng)在工作中對(duì)自己更是嚴(yán)格要求，因此練就了一套過(guò)硬的操船技藝，例如船舶每航次進(jìn)出復(fù)雜航區(qū)他都精心準(zhǔn)備，要求全體駕駛?cè)藛T嚴(yán)格遵守通航規(guī)則，正確采取避碰措施，始終牢牢把握安全主動(dòng)權(quán)，防止人為的疏忽和大意釀成事故，他牢記船長(zhǎng)的責(zé)任，經(jīng)常在駕駛臺(tái)一站就是十幾個(gè)小時(shí)，認(rèn)真做好對(duì)引水員引領(lǐng)工作的監(jiān)督，確保船舶的安全靠、離和航行。
任船長(zhǎng)在船舶安全管理中既抓規(guī)章制度、抵港前檢查、日常維修保養(yǎng)和各類安全活動(dòng)等治表工作，與此同時(shí)，他更注重抓船員的思想教育和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。他常教育船員：船舶情況特殊，任何一個(gè)人的工作疏忽都有可能釀成難以預(yù)料的后果，在安全工作中，不能有亡羊補(bǔ)牢這種無(wú)奈之舉的思想，要把基礎(chǔ)工作做實(shí)，盡量不要有漏洞。他深知船舶安全靠少數(shù)人是不行的，必須增強(qiáng)全員“安全第一”的意識(shí)，提高安全生產(chǎn)的崗位技能和遇突發(fā)事件的應(yīng)變能力。為此，任船長(zhǎng)在日常工作中十分重視船員的業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)和實(shí)操訓(xùn)練，把所有的工作都做在前面、做在平時(shí)，扎實(shí)開展在船培訓(xùn)。組織船員學(xué)習(xí)體系文件，讓船員認(rèn)識(shí)體系、全面了解體系、根據(jù)崗位重點(diǎn)掌握體系，養(yǎng)成按須知文件操作的良好習(xí)慣，促進(jìn)船員在船舶各項(xiàng)工作中牢固樹立體系意識(shí)，不折不扣落實(shí)體系要求，嚴(yán)格執(zhí)行體系規(guī)定。以體系為綱，夯實(shí)基礎(chǔ)，抓預(yù)控管理，抓重點(diǎn)抓關(guān)鍵，開展船員應(yīng)知應(yīng)會(huì)培訓(xùn)和技能培訓(xùn)，開展各類應(yīng)急設(shè)備的實(shí)操講座，要求每個(gè)崗位、每一個(gè)設(shè)備都要實(shí)實(shí)在在地學(xué)習(xí)、培訓(xùn)，真正做到應(yīng)知應(yīng)會(huì)，熟練操作。新任三副對(duì)此深有體會(huì)：大學(xué)里雖然學(xué)到很多知識(shí)，但離實(shí)踐要求還有很大差距，任船長(zhǎng)的現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)讓我實(shí)現(xiàn)了專業(yè)知識(shí)與實(shí)踐的很好結(jié)合。
在日常工作中，任船長(zhǎng)深刻認(rèn)識(shí)到班子團(tuán)結(jié)的重要性，全船的團(tuán)結(jié)穩(wěn)定是順利完成各項(xiàng)安全工作任務(wù)的前提。他注重發(fā)揮各級(jí)人員的積極性，努力促進(jìn)船舶部門間協(xié)調(diào)與互動(dòng)。在工作中嚴(yán)管善待，使船員普遍感受到執(zhí)行制度的嚴(yán)肅性和船舶領(lǐng)導(dǎo)的親和力。積極主動(dòng)抓好伙食和衛(wèi)生方面管理，高度關(guān)注船員的身心健康和船員間團(tuán)結(jié)互助的和諧風(fēng)氣。他以身作則樹立自己的形象來(lái)提高威信，凡是要求船員做到的事，自己首先帶頭去做，凡是要求船員不做的事，自己堅(jiān)決不做；同時(shí)在生活中了解人、關(guān)心人、凝聚人受到船員們的稱贊。在勞務(wù)費(fèi)分配等問(wèn)題上，堅(jiān)持船務(wù)公開，做到公正、公平、公開，穩(wěn)定了船員思想情緒，調(diào)動(dòng)了船員積極性。他積極支持和參與船舶精神文明建設(shè)活動(dòng)，出注意、想辦法，豐富船舶的文化生活，為營(yíng)造和諧的船舶環(huán)境，為增強(qiáng)船舶凝聚力作貢獻(xiàn)。
勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人事跡材料篇七
王歲勝（清水川項(xiàng)目部安全科專責(zé)）。
王歲勝，男，45歲，現(xiàn)任清水川項(xiàng)目部安全員。為了盡快適應(yīng)角色投入工作。項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)他的擅長(zhǎng)交流溝通的工作方式及其外交工作能力，決定讓他主現(xiàn)場(chǎng)文明施工管理。在他主管以來(lái)，結(jié)合公司開展“時(shí)間過(guò)半任務(wù)過(guò)半大干100天”活動(dòng)，先后根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)的施工動(dòng)態(tài)和目前現(xiàn)場(chǎng)文明施工存在的問(wèn)題特點(diǎn)，他親自上手，聯(lián)合工地主任、區(qū)域安全管理人員、衛(wèi)生保潔人員，查找問(wèn)題想辦法的工作方式，來(lái)解決文明施工扯皮推諉的事情。通過(guò)一段時(shí)間的項(xiàng)目督導(dǎo)、工地主抓、區(qū)域劃分落實(shí)工作方法，使現(xiàn)場(chǎng)的文明施工有了大的變化。并多次在業(yè)主、監(jiān)理專項(xiàng)檢查及文明施工抽查中得到了好評(píng)和獎(jiǎng)勵(lì)。
一、精心組織、制度先行。
現(xiàn)場(chǎng)的文明施工管理是一個(gè)常態(tài)化的管理，在管理過(guò)程中為了有效的發(fā)揮各區(qū)域文明施工自治管理。在實(shí)施過(guò)程中，根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)的施工動(dòng)態(tài)和區(qū)域文明施工劃分管理制度，他重新進(jìn)行人員劃分管理，對(duì)區(qū)域管理工地班組和區(qū)域保潔人員制定了文明施工實(shí)施考核管理細(xì)則。用制定相應(yīng)的管理措施來(lái)實(shí)行包干管理，并定期開展評(píng)比獎(jiǎng)懲。通過(guò)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)材料堆放、區(qū)域防護(hù)圍欄搭設(shè)、區(qū)域?yàn)⑺祲m清掃抓起。他不定期進(jìn)行檢查督導(dǎo)，對(duì)區(qū)域施工人員耐心的講解文明施工利弊關(guān)系，在項(xiàng)目部粘貼違規(guī)照片和文明施工獎(jiǎng)懲通報(bào)，使現(xiàn)場(chǎng)區(qū)域施工人員均能自覺的遵守管理，施工區(qū)域相互監(jiān)督。使現(xiàn)場(chǎng)各區(qū)域的文明施工有了很大的提升。區(qū)域保潔人員和班組施工區(qū)域文明施工均能按照制度完成各自任務(wù)。
二、過(guò)程管理、重在實(shí)效。
為了全面落實(shí)現(xiàn)場(chǎng)各區(qū)域的文明施工過(guò)程管理，在日常的管理過(guò)程中，他每天準(zhǔn)時(shí)到施。
勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人事跡材料篇八
自上場(chǎng)以來(lái)，擔(dān)任綜合隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)一職已有兩年之久，他所帶領(lǐng)的綜合隊(duì)在施工生產(chǎn)中占了很大的比重，平整場(chǎng)地，機(jī)械維修、電路遷改、現(xiàn)場(chǎng)文明施工，面對(duì)這些任務(wù)他都能很好的完成本職工作，充分的為施工生產(chǎn)提供了有利的保障。
在工作中注重工作方法，總結(jié)了一套確實(shí)可行的施工經(jīng)驗(yàn)，他所帶領(lǐng)的綜合隊(duì)作風(fēng)硬朗，工作積極主動(dòng)，在施工中隨處可以看到綜合隊(duì)職工揮汗如雨的干活場(chǎng)面。身為一名年輕干部，他在工作中能夠做到與實(shí)時(shí)懼進(jìn)，閑暇時(shí)間還在學(xué)習(xí)先進(jìn)的機(jī)械技術(shù)，提高自身的業(yè)務(wù)水平，他所付出的努力都被大家看在眼里，正是有了這樣的一個(gè)能吃苦，能虛心學(xué)習(xí)的隊(duì)長(zhǎng)，才有了一支技術(shù)過(guò)硬，綜合能力強(qiáng)的隊(duì)伍。
在生活中他也是個(gè)一絲不茍的人，他和同事之間關(guān)系融洽，對(duì)于剛參加工作的小職工，他自己采取幫帶教的方式來(lái)幫他們提高技術(shù)水平，由公司導(dǎo)師帶徒活動(dòng)分配到綜合隊(duì)的剛到隊(duì)里生活不太適應(yīng)，他安排年輕同志照顧，并經(jīng)常找他聊天談心，幫助他盡快的適應(yīng)工地生活工作，在他的幫助下現(xiàn)在已經(jīng)適應(yīng)工地生活，并能獨(dú)自完成挖掘機(jī)操作任務(wù)。
在工作中他是個(gè)認(rèn)真負(fù)責(zé)的隊(duì)長(zhǎng)，按照指揮部樁基施工值班表，他總是把自己排在夜間值班，白天他帶領(lǐng)工人在近40度的高溫下進(jìn)行電力遷改工作，下班后他回到宿舍吃口飯就來(lái)到工地值夜班，無(wú)論刮風(fēng)下雨每天如此，他有腎結(jié)石的老毛病，晚上經(jīng)常疼的整夜不能休息，項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)知道后要求他休息，即使這樣他每次都吃點(diǎn)藥第二天堅(jiān)持上班以飽滿的情緒接受新的工作任務(wù)。
用自己的實(shí)際行動(dòng)證明了自己的人格魅力，他也無(wú)愧于先進(jìn)的稱號(hào)。
勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人事跡材料篇九
劉基輝同志自12月21日在“中海渤海”輪擔(dān)任木匠至今已經(jīng)半年有余，作為較早一批進(jìn)入公司的外聘骨干船員，由水手一步步踏踏實(shí)實(shí)、勤勤懇懇提升到木匠職務(wù)，轉(zhuǎn)眼間在公司已經(jīng)服務(wù)了四個(gè)年頭。劉基輝同志為人忠厚、做事踏實(shí)，自上船以來(lái)，不但能夠出色地完成本職工作，還能積極服從和配合部門長(zhǎng)、水手長(zhǎng)交代的各項(xiàng)任務(wù)，為船舶的日常保養(yǎng)和正常營(yíng)運(yùn)提供了保障。
在四月份的修船任務(wù)中，他經(jīng)常按照大副的指示根據(jù)船廠的要求打排壓載水，滿足船舶進(jìn)廠要求，每次作業(yè)后都是加班加點(diǎn)完成各個(gè)水艙的測(cè)量工作。進(jìn)廠后積極配合水手長(zhǎng)完成左右全部錨鏈的測(cè)量和清洗油漆工作。由于萬(wàn)箱船船寬較寬，現(xiàn)有的一根淡水管路對(duì)日常的沖洗保養(yǎng)工作造成了很大的不便，他在工作中及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并向大副提出建議，修船期間在船艉帶纜區(qū)增設(shè)一根淡水管。后來(lái)經(jīng)公司同意木匠提議的位置增設(shè)了一根淡水管，解決了出廠以來(lái)困擾船舶沖洗艉甲板的問(wèn)題。在修船工作期間，他始終沖在最前面，爬上爬下，兢兢業(yè)業(yè)地完成好各項(xiàng)清潔、測(cè)量、記錄等工作，原定七天的塢期，為使船舶能夠提早兩天出塢做出了自己的一份積極貢獻(xiàn)。
劉基輝同志在日常工作中的最大特點(diǎn)就是敬業(yè)，他經(jīng)常掛在嘴邊的一句話就是“公司付我們工資，我們就該對(duì)得起這份收入。”隨時(shí)隨地在工作服右腿處掛一只抹布是劉基輝同志的工作特色，看到油跡擦一擦、踩到泥水了擦一擦、落上塵灰了擦一擦，正是抱著這種走過(guò)、路過(guò)、不錯(cuò)過(guò)的“擦擦精神”，使得其他兄弟都被他感染，每個(gè)人都在工作中保持了擦一擦的'態(tài)度，使得船舶的角落點(diǎn)滴都更加安全和清潔。他自己的房間每次在檢查衛(wèi)生的時(shí)候成績(jī)也總是名列前茅。每天各水艙的測(cè)量，各個(gè)壓載艙的壓排水操作，他都能夠沒有折扣地認(rèn)真完成。每次添加淡水他都能全程守在現(xiàn)場(chǎng)用抹布塞住加水管，防止灰塵和污漬落入淡水艙和飲水艙。點(diǎn)點(diǎn)滴滴，以小見大，用最平凡行動(dòng)詮釋著船舶的安全，人員的健康，環(huán)境的清潔。
每次靠離泊他總是能夠最早地出現(xiàn)在工作崗位上，了頭、備錨、通風(fēng)等措施他總是能夠在船長(zhǎng)布置任務(wù)的第一時(shí)間完成；離泊時(shí)候他能夠主動(dòng)在現(xiàn)場(chǎng)幫助水手長(zhǎng)檢查緊固綁扎，能夠協(xié)助梯口水手收放安全網(wǎng)；吊運(yùn)伙食物料，搬運(yùn)垃圾更是隨叫隨到?？傊兴嬖诘募装宀?，每個(gè)人都覺得工作的和諧和踏實(shí)。
勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人事跡材料篇十
楊**，男，29歲，畢業(yè)于東北農(nóng)業(yè)大學(xué)，本科學(xué)歷，中國(guó)共產(chǎn)黨黨員，該同志以黨性為后盾，以政治責(zé)任感為動(dòng)力，從思想上、作風(fēng)上加強(qiáng)自身建設(shè)，恪盡職守、辛勤工作，以創(chuàng)新的精神理念出色開展了現(xiàn)代化大農(nóng)業(yè)勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，為企業(yè)的發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)和優(yōu)異成績(jī)。
在此次勞動(dòng)競(jìng)賽中，他結(jié)合公司的實(shí)際情況，經(jīng)過(guò)認(rèn)真分析與周密部署，制定了系列計(jì)劃，開展了以“六賽”（即：賽成本，降消耗；賽產(chǎn)量，奪第一；賽質(zhì)量，創(chuàng)優(yōu)質(zhì)；賽安全，零事故；賽紀(jì)律，爭(zhēng)先鋒；賽精神，比貢獻(xiàn)。）形式為主題內(nèi)容的勞動(dòng)競(jìng)賽；同時(shí)創(chuàng)建“親民先鋒崗”等活動(dòng)。在他的組織和帶動(dòng)下，公司有機(jī)酸菜車間、益康車間、有機(jī)大醬車間、有機(jī)脫水蔬菜車間、動(dòng)力車間、原料車間六個(gè)車間及有機(jī)酸菜車間的“挑選班組”、“包裝班組”。共150余名一線員工參加了競(jìng)賽。充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮職工積極性和創(chuàng)造性，出色的完成了生產(chǎn)任務(wù)，使企業(yè)增產(chǎn)增收。
更新，一是結(jié)合全員培訓(xùn)的機(jī)會(huì)，為了適應(yīng)公司發(fā)展和生產(chǎn)需要，緊密結(jié)合生產(chǎn)時(shí)間，以“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型”企業(yè)活動(dòng)為依托，引導(dǎo)員工立足崗位，不斷提高員工的專業(yè)技能水平。先后開展大型員工培訓(xùn)4次，總計(jì)學(xué)時(shí)8天。二是組織開展各項(xiàng)文體活動(dòng)。增強(qiáng)黨員干部的團(tuán)結(jié)意識(shí)、大局意識(shí)，充分展示了親民公司敢于拼搏、銳意進(jìn)取的光輝形象。三是通過(guò)創(chuàng)建《親民簡(jiǎn)報(bào)》，將公司的精神及時(shí)傳達(dá)到每一個(gè)黨員干部和員工，并將表現(xiàn)突出的優(yōu)秀黨員干部予以公開表?yè)P(yáng)，形成良好的比學(xué)趕幫超氛圍。
2、抓載體、求創(chuàng)新，營(yíng)造具有鮮明特色的黨建文化。楊**同志具有較強(qiáng)的開拓創(chuàng)新精神，他從實(shí)際出發(fā)，在此次勞動(dòng)競(jìng)賽中，他對(duì)公司的黨支部思政、黨建、精神文明等工作也進(jìn)行了大膽的創(chuàng)新和開拓：一是深化文明單位創(chuàng)建力度，開展了以“辦公紀(jì)律好、辦公行為好、辦公環(huán)境好”為主題的“文明辦公室”創(chuàng)建活動(dòng)，促使工作效率和工作質(zhì)量不斷提高，逐步樹立公司新形象。二是圍繞農(nóng)場(chǎng)“黨群互助共建”載體，開展“四先兩帶一促進(jìn)”主題活動(dòng)，構(gòu)建以農(nóng)場(chǎng)黨委為核心，公司黨支部為基礎(chǔ)，公司黨員為主體，全體員工共同參與的黨建工作新格局。把黨的工作滲透到公司的政治、經(jīng)濟(jì)、文化、生活的各個(gè)領(lǐng)域。
3、心系員工，兼職工會(huì)**的他對(duì)員工始終懷著一種深厚的感情，想問(wèn)題、做事情都從全心全意維護(hù)員工利益的高度出發(fā)。無(wú)微不至的關(guān)懷，使廣大員工感受到了親民公司這個(gè)大家庭的溫暖。
楊**同志，他以一名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格要求自己在做好本職工作的同時(shí)，也用他樂(lè)觀、積極向上的陽(yáng)光一面，積極地帶動(dòng)和影響著身邊的每一位同事。幾年來(lái)，他先后多次榮獲公司優(yōu)秀管理者、勞動(dòng)模范，農(nóng)場(chǎng)勞動(dòng)模范、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀報(bào)道員、優(yōu)秀工會(huì)**，管局優(yōu)秀團(tuán)干部、管局優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、管局優(yōu)秀青年等榮譽(yù)稱號(hào)。寒來(lái)暑往，一路艱辛與坎坷，目前的北大荒親民有機(jī)食品有限公司已經(jīng)是擁有260余名員工的北安管理局的有機(jī)食品龍頭企業(yè)。伴隨著公司的不斷發(fā)展，他也逐步成長(zhǎng)起來(lái)，沐浴著有機(jī)食品的春風(fēng)，他卯足了勁，為紅星農(nóng)場(chǎng)有機(jī)食品產(chǎn)業(yè)無(wú)怨無(wú)悔的奉獻(xiàn)著自己的青春與汗水！
勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人事跡材料篇十一
作為首鋼水鋼鐵焦事業(yè)部“高爐工長(zhǎng)工匠場(chǎng)”領(lǐng)銜人，曾水根歷經(jīng)十四載爐火洗禮，在他身上體現(xiàn)了新常態(tài)下產(chǎn)業(yè)工人“勞動(dòng)至美”的精神典范。
“不畏艱辛、堅(jiān)韌不拔的拼搏精神”、“大膽求索、攻堅(jiān)克難的創(chuàng)新精神”、“直面現(xiàn)實(shí)、苦練內(nèi)功的擔(dān)當(dāng)精神”、“忠誠(chéng)企業(yè)、勤懇踏實(shí)的奉獻(xiàn)精神”……這些都是領(lǐng)導(dǎo)、同事對(duì)曾水根的評(píng)價(jià)。
面對(duì)工作中遇到的各種難題，曾水根善于總結(jié)、分析，把自己的聰明才智運(yùn)用在工作中。2021年年初，他主動(dòng)帶領(lǐng)“高爐工長(zhǎng)工匠場(chǎng)”成員開展技術(shù)攻關(guān)工作，成功解決了高爐風(fēng)口頻繁損壞、高爐爐況穩(wěn)定性差及燃料消耗高的難題。
作為一名生產(chǎn)一線的職工，曾水根善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題，利用自己所學(xué)所長(zhǎng)，學(xué)以致用，成功解決了很多生產(chǎn)中的疑難雜癥，提高了工作效率，為生產(chǎn)作出了重要貢獻(xiàn)。在曾水根的煉鐵生涯中，創(chuàng)新不是簡(jiǎn)單的創(chuàng)造一項(xiàng)成果，完成一項(xiàng)難關(guān)，他早已把創(chuàng)新變成了一種精神、一種動(dòng)力、一種追求。
面對(duì)公司的大幅減員，作業(yè)區(qū)人員大幅減少，為了解決人員緊缺的問(wèn)題，他組織作業(yè)區(qū)職工開展“崗位合并、一崗多能”工作，并主動(dòng)擔(dān)當(dāng)起崗位職工技能培訓(xùn)任務(wù)，組織職工學(xué)習(xí)生產(chǎn)操作技能的理論知識(shí)，同時(shí)結(jié)合生產(chǎn)實(shí)踐，以“傳、幫、帶”的形式努力培養(yǎng)職工盡快適應(yīng)生產(chǎn)兼崗需要。通過(guò)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，不僅解決了人員不足的問(wèn)題，同時(shí)增強(qiáng)了職工的團(tuán)隊(duì)凝聚力，班組職工的技術(shù)水平大幅度提高，操作指標(biāo)不斷改善。
2018年，曾水根先后榮獲首鋼勞動(dòng)模范、全國(guó)鋼鐵行業(yè)技術(shù)能手稱號(hào);2019年，榮獲全國(guó)鋼鐵行業(yè)勞動(dòng)模范稱號(hào);2020年，榮獲第二屆水鋼工匠、涼都工匠榮譽(yù)稱號(hào)。這些榮譽(yù)的背后，是他辛苦的付出和不懈的努力，也是對(duì)于他工作的高度認(rèn)可以及肯定。
談起親情，這位常年奮戰(zhàn)在一線的“鋼鐵戰(zhàn)士”展現(xiàn)出了柔軟的一面，翻看著手機(jī)中父母的照片，眼里盡是柔情。自2007年參加工作以來(lái)，14年的時(shí)間里，他僅僅回老家江西過(guò)了一次年。他經(jīng)常通宵達(dá)旦守候在高爐上，每次和父母視頻聊天，看著滿頭白發(fā)的父母，心里充滿無(wú)盡的思念和愧疚。他說(shuō)：“我不能更好地盡孝，但既然選擇了高爐，就只能先大家后小家了?！彪m然滿懷愧疚，他卻無(wú)怨無(wú)悔。
“奉獻(xiàn)”，是水鋼人創(chuàng)業(yè)精神的傳承，水鋼50多年的創(chuàng)業(yè)史，就是一部奉獻(xiàn)精神史。水鋼精神對(duì)曾水根有著深遠(yuǎn)的影響，他就是在這樣一個(gè)充滿“無(wú)私奉獻(xiàn)”氛圍的企業(yè)中逐步成長(zhǎng)，成為新一代優(yōu)秀員工典范。
勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人事跡材料篇十二
現(xiàn)年xx歲的...x，自擔(dān)任一開隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)以來(lái)，憑著一腔熱血、務(wù)實(shí)求真、技術(shù)精湛的精神，一步一個(gè)腳印，始終以黨的方針、路線為指引，進(jìn)取向上的工作態(tài)度，迎難而上，奮力拼搏，使一開隊(duì)成為一個(gè)敢啃硬骨頭、敢打硬仗、勇挑重?fù)?dān)的一支鋼鐵隊(duì)伍，因工作突出曾多次被評(píng)為集團(tuán)公司勞動(dòng)模范、科技創(chuàng)新工作者等多項(xiàng)榮譽(yù)稱號(hào)。
嚴(yán)格管理不松手，質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)不走樣是...x長(zhǎng)期堅(jiān)持的工作原則。他常對(duì)員工們說(shuō)：要上崗要上標(biāo)準(zhǔn)崗，干活要干標(biāo)準(zhǔn)活。在每條巷道的施工中，...都把質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理放在首位，無(wú)論從巷道成型、錨桿的打設(shè)，還是噴漿質(zhì)量、巷道的禮貌施工等方面，他都嚴(yán)格要求員工按質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行施工。并先后制定了工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理制度、工程質(zhì)量同驗(yàn)收管理人員工資掛鉤等多項(xiàng)規(guī)章制度。就過(guò)去的四采區(qū)14161上下巷掘進(jìn)任務(wù)和安裝綜采設(shè)備都保質(zhì)保量的完成礦下達(dá)的任務(wù)，處理突發(fā)隱患百余起。
分鐘以上，再加上又是黨政一把抓，升井后還要梳理地面的資料整理情景，使雙基建設(shè)員工培訓(xùn)內(nèi)部市場(chǎng)化等工作名列公司前茅。
不但能干、實(shí)干，還會(huì)干。他進(jìn)取經(jīng)過(guò)技術(shù)創(chuàng)新推動(dòng)開拓工作上臺(tái)階。在東風(fēng)井聯(lián)絡(luò)巷施工期間，因耙?guī)r機(jī)要跟隨工程進(jìn)度移動(dòng)，所以掩蓋風(fēng)水管和電器設(shè)備成了一個(gè)難題，琢磨出利用廢舊鋼管稍微加工，可直接扣住落底的電纜和風(fēng)水管路不受放炮飛石的損壞，及不增加材料的浪費(fèi)又減少隱患、事故的發(fā)生，也便于挪動(dòng)，在有效提高工作效率的基礎(chǔ)上，也增加了安全效果。
公司組織創(chuàng)造建雙基建設(shè)工作以來(lái)，黨政領(lǐng)導(dǎo)井上井下進(jìn)取配合，多次受到公司的好評(píng)。
閱盡征程好風(fēng)光，更有勝景在前頭。如今，...同志正帶領(lǐng)全隊(duì)員工以更加飽滿的工作熱情，發(fā)揚(yáng)成績(jī)，無(wú)私奉獻(xiàn)。因?yàn)樗靼?，自我有一份?zhí)著的追求，那就是：扎根煤海，干事創(chuàng)業(yè)，做一名出色的煤海開拓者，為xx公司的輝煌發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人事跡材料篇十三
在此次勞動(dòng)競(jìng)賽中，他結(jié)合公司的實(shí)際情況，經(jīng)過(guò)認(rèn)真分析與周密部署，制定了系列計(jì)劃，開展了以“六賽”（即：賽成本，降消耗；賽產(chǎn)量，奪第一；賽質(zhì)量，創(chuàng)優(yōu)質(zhì)；賽安全，零事故；賽紀(jì)律，爭(zhēng)先鋒；賽精神，比貢獻(xiàn)。）形式為主題內(nèi)容的勞動(dòng)競(jìng)賽；同時(shí)創(chuàng)建“親民先鋒崗”等活動(dòng)。在他的組織和帶動(dòng)下，公司有機(jī)酸菜車間、益康車間、有機(jī)大醬車間、有機(jī)脫水蔬菜車間、動(dòng)力車間、原料車間六個(gè)車間及有機(jī)酸菜車間的?！疤暨x班組”、“包裝班組”。共150余名一線員工參加了競(jìng)賽。充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮職工積極性和創(chuàng)造性，出色的完成了生產(chǎn)任務(wù)，使企業(yè)增產(chǎn)增收。
勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人事跡材料篇十四
袁__同志是我公司電器車間主任，參加工作在基層崗位已有24年的時(shí)間，憑借自己刻苦鉆研和腳踏實(shí)地、兢兢業(yè)業(yè)的做事態(tài)度，不僅熟練掌握本崗位所需的基本技能和業(yè)務(wù)內(nèi)容，還想方設(shè)法積極調(diào)動(dòng)廣大員工，特別是一線員工的勞動(dòng)積極性。在加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)技能的同時(shí)，也幫助和提高了一線員工的勞動(dòng)生產(chǎn)技能。并運(yùn)用所學(xué)的專業(yè)知識(shí)和親身實(shí)踐，積極參與和配合了機(jī)床電器安裝、調(diào)試的工作，為有效把控現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備的異常狀態(tài)和生產(chǎn)的高效安全順利的進(jìn)行，出謀劃策，建言獻(xiàn)行，并提出自己的合理化建議，其中多次被相關(guān)崗位和部門吸收和采納。其突出的工作業(yè)績(jī)和強(qiáng)烈的工作責(zé)任心，在獲得自身成長(zhǎng)成熟的同時(shí)，也得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的一致好評(píng)。
一、具有奉公守法，團(tuán)結(jié)友愛的道德風(fēng)范。
袁__同志工作以來(lái)，遵章守紀(jì)，鉆研業(yè)務(wù)，幾乎年年被公司評(píng)為優(yōu)秀職工、先進(jìn)工作者等榮譽(yù)稱號(hào)，思想健康，具有優(yōu)良的道德品質(zhì)，牢固豎立正確的人生觀和價(jià)值觀，嚴(yán)以律已，寬以待人，作風(fēng)過(guò)硬，在廣大職工心中享有很高的聲譽(yù)。在公司除了帶領(lǐng)和團(tuán)結(jié)好電器車間的`一幫人，同時(shí)又與公司多個(gè)部門協(xié)同合作，在工作上取得了可喜的業(yè)績(jī)，無(wú)數(shù)次得到公司領(lǐng)導(dǎo)層和員工的夸獎(jiǎng)。
二、擁有豐富的理論知識(shí)、超高的實(shí)踐能力和扎實(shí)的學(xué)習(xí)功底。
袁__同志于__年4月份進(jìn)入電器車間擔(dān)任主任，在工作崗位上，他認(rèn)真學(xué)習(xí)，虛心求教，不僅在很短的時(shí)間內(nèi)熟悉了生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的環(huán)境，而且還熟知了各個(gè)系統(tǒng)的電氣圖紙，并加以運(yùn)用，還對(duì)多個(gè)生產(chǎn)故障問(wèn)題發(fā)表了具有自己真知灼見的看法。例如：對(duì)于產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、反復(fù)推敲，能充分考慮到產(chǎn)品的特性功能、成本、外觀及壽命，做到面面俱到。其次，耐心接受國(guó)外客戶對(duì)產(chǎn)品的更新要求，及時(shí)拿出整改方案，設(shè)計(jì)圖紙，理論論證，自己動(dòng)手安裝、測(cè)試，得到客戶的好評(píng)。同時(shí)，不厭其煩地解決客戶的售后問(wèn)題，為公司節(jié)約服務(wù)成本，為客戶節(jié)約生產(chǎn)時(shí)間。
三、具有極強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)觀念和職業(yè)操守。
江蘇江海機(jī)床集團(tuán)__年與太原科技大學(xué)共建產(chǎn)學(xué)研生產(chǎn)基地，近年來(lái)，該校多個(gè)科研成果在生產(chǎn)基地進(jìn)行轉(zhuǎn)化，袁__同志憑借自己過(guò)硬的電器方面的技術(shù)技能，很快融入了研發(fā)團(tuán)隊(duì)的研究開發(fā)行列，并擔(dān)當(dāng)電器部分的主要開發(fā)工作，取得了驕人的業(yè)績(jī)。例如：《高性能智能大型液壓滾剪設(shè)備的研發(fā)及產(chǎn)業(yè)化項(xiàng)目》，獲__年省重大成果轉(zhuǎn)化項(xiàng)目，并獲資助__萬(wàn)元，同時(shí)該設(shè)備也獲得省重大裝備首臺(tái)套榮譽(yù)。
為提高一線生產(chǎn)員工的勞動(dòng)技能，他還積極做到對(duì)崗位操作人員的傳、幫、帶的培訓(xùn)工作。對(duì)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備極易出現(xiàn)的故障潛在源，教會(huì)他們?nèi)绾伪孀R(shí)和怎樣及時(shí)排除。
勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人事跡材料篇十五
張堯銘（電氣專業(yè)公司百色項(xiàng)目熱試技術(shù)員）。
張堯銘，男，33歲，現(xiàn)任電氣專業(yè)公司廣西百色項(xiàng)目熱控試驗(yàn)技術(shù)員。在開展“時(shí)間過(guò)百任務(wù)過(guò)半，大干二季度”勞動(dòng)競(jìng)賽，帶領(lǐng)大家加班加點(diǎn)、任勞任怨，與甲方、監(jiān)理方及時(shí)溝通工作中的各種問(wèn)題，高效的完成了機(jī)組的整套調(diào)試工作，得到了領(lǐng)導(dǎo)們的一致好評(píng)。
為了確保二號(hào)機(jī)組工程5月30日發(fā)電，保證各項(xiàng)節(jié)點(diǎn)順利完成，百礦項(xiàng)目部全面啟動(dòng)時(shí)間過(guò)半任務(wù)過(guò)半，大干二季度高潮，確保工程節(jié)點(diǎn)順利完成。面對(duì)現(xiàn)場(chǎng)工期緊、任務(wù)繁重，他沒有畏懼，沒有退縮，工作中嚴(yán)于律己，積極主動(dòng)地完成各項(xiàng)任務(wù)，和大家一起研究工作中遇到的各種難題，合理優(yōu)化施工方法，在保證質(zhì)量和安全的前提下，提前完成了各項(xiàng)調(diào)試工作，為后面的整套試運(yùn)行創(chuàng)造了充分的時(shí)間。
“吃苦耐勞，勤勤懇懇，甘于奉獻(xiàn)，技術(shù)上挑得起重?fù)?dān)?！边@是同事們對(duì)張堯銘的評(píng)價(jià)。
勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人事跡材料篇十六
陸洋（廣西百色項(xiàng)目副經(jīng)理）。
陸洋，男，39歲，現(xiàn)任廣西百色百礦項(xiàng)目副經(jīng)理。來(lái)到百礦項(xiàng)目，正值公司開展“時(shí)間過(guò)百任務(wù)過(guò)半，大干二季度”勞動(dòng)競(jìng)賽，百礦項(xiàng)目二號(hào)機(jī)組也正值施工高峰期，大干的氣氛撲面而來(lái)。在工作中，他不計(jì)個(gè)人得失、積極進(jìn)取、服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同事，從每一件小事做起，從點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起。工作得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致認(rèn)可。
一來(lái)到百礦項(xiàng)目，業(yè)主要求2號(hào)機(jī)組5月底發(fā)電。面對(duì)著苛刻到近乎無(wú)理的要求，沒有人敢說(shuō)一定能完成任務(wù)，難度不言而喻。但是我們只能迎難而上。項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整工作重心，已滿足業(yè)主的要求為己任，帶領(lǐng)全體項(xiàng)目部員工打一場(chǎng)攻堅(jiān)戰(zhàn)。他作為生產(chǎn)經(jīng)理，以身作則，扎根現(xiàn)場(chǎng)。不管風(fēng)水日曬，一直堅(jiān)守在施工的第一線。重大施工項(xiàng)目，高風(fēng)險(xiǎn)施工項(xiàng)目他一定旁站監(jiān)督、指揮。5月4日，高中壓缸扣缸完成，5月9日，百礦二號(hào)機(jī)組廠用系統(tǒng)正式帶電，5月12日，酸洗完成，5月23日吹管完成，5月29日并網(wǎng)發(fā)電，創(chuàng)造了三公司火電施工史上的奇跡。也為百礦項(xiàng)目完成公司“時(shí)間過(guò)半任務(wù)過(guò)半”勞動(dòng)競(jìng)賽，打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。6月主要是機(jī)組的消缺和試運(yùn)工作，他積極組織合理調(diào)配施工力量，圓滿完成了各項(xiàng)工作。
勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人事跡材料篇十七
“勞動(dòng)保障事業(yè)無(wú)小事”。他經(jīng)常用這句話告誡自己，也經(jīng)常告誡同事。他始終以躬行者的姿態(tài)、飽滿的工作熱情、執(zhí)著的敬業(yè)精神，在勞動(dòng)保障崗位上辛勤工作著，努力推動(dòng)勞動(dòng)保障事業(yè)不斷邁上新臺(tái)階。
心懷就業(yè)。
就業(yè)是民生之本。對(duì)于就業(yè)再就業(yè)工作，他始終掛在心上。要求勞動(dòng)保障系統(tǒng)的干部職工，“就業(yè)再就業(yè)關(guān)系著奎文區(qū)的改革、發(fā)展與穩(wěn)定。下崗失業(yè)職工都是我們的兄弟姐妹，他們就不了業(yè)，我們食不甘味、寢不安席。”為此，他立足區(qū)情實(shí)際，狠抓社區(qū)勞動(dòng)保障平臺(tái)建設(shè)。為籌建好社區(qū)平臺(tái)，積極爭(zhēng)取多方支持，全市首期社區(qū)勞動(dòng)保障工作平臺(tái)工作在奎文區(qū)試點(diǎn)，市里為平臺(tái)建設(shè)給予政策指導(dǎo)和資金扶持，區(qū)委、區(qū)政府高度重視就業(yè)再就業(yè)工作，召開專題會(huì)議研究社區(qū)平臺(tái)建設(shè)，落實(shí)了平臺(tái)人員編制及所需資金等，推動(dòng)了社區(qū)平臺(tái)試點(diǎn)工作的順利進(jìn)行。全區(qū)各街道社區(qū)平臺(tái)建成后，為推動(dòng)各項(xiàng)工作開展，他經(jīng)常深入基層了解情況，研究解決辦法，先后組織有關(guān)同志為社區(qū)平臺(tái)制訂了服務(wù)指南、工作職責(zé)、工作程序等。
規(guī)章制度。
組織平臺(tái)人員進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)。
他心里裝著職工，裝著群眾。這對(duì)他來(lái)說(shuō)，不僅緣于他對(duì)職工的一種情份，更是一種政治責(zé)任。為了使下崗失業(yè)職工早日擺脫生活困境，重新走上就業(yè)崗位，他帶領(lǐng)干部職工在全市率先開展了“零失業(yè)”社區(qū)試點(diǎn)工作。在試點(diǎn)居委會(huì)開展了詳細(xì)的調(diào)查摸底。在此基礎(chǔ)上，為掌握社區(qū)崗位情況，組織人員走訪社區(qū)內(nèi)的企業(yè)，實(shí)行了空崗報(bào)告制度，承諾只要不挑不揀，幫助其在48小時(shí)內(nèi)提供就業(yè)崗位。同時(shí)，對(duì)下崗失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)管理，對(duì)進(jìn)入社區(qū)的下崗失業(yè)職工，積極為其辦理檔案托管手續(xù)，并接續(xù)了保險(xiǎn)關(guān)系，解除了他們的后顧之憂。通過(guò)一系列深入細(xì)致的工作，全區(qū)就業(yè)再就業(yè)工作取得了較大進(jìn)展。今年以來(lái)，先后提供就業(yè)崗位3384個(gè)，辦理求職登記3988人次，免費(fèi)為211名失業(yè)人員進(jìn)行了轉(zhuǎn)業(yè)轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)。目前全區(qū)實(shí)現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)人數(shù)達(dá)3354人，完成市政府下達(dá)指標(biāo)的123%，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在了3.5%以內(nèi)。
情系職工。
對(duì)待工作他有著一種執(zhí)著和熱愛?！皟蓚€(gè)確?！笔菧嘏聧徥I(yè)職工的“陽(yáng)光工程”，是為離退休人員排憂解難的民心工程。近年來(lái)，隨著產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和企業(yè)內(nèi)部經(jīng)營(yíng)機(jī)制的轉(zhuǎn)換，部分老企業(yè)因產(chǎn)品技術(shù)含量低，市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力弱，效益欠佳，出現(xiàn)欠繳社會(huì)保險(xiǎn)金現(xiàn)象。面對(duì)這種情況，他迎難而上，想方設(shè)法抓擴(kuò)面征繳。他在會(huì)上對(duì)全局職工說(shuō)，社會(huì)保險(xiǎn)是維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的系統(tǒng)工程，是保證離退休老人們的安全網(wǎng)，養(yǎng)老保險(xiǎn)金是企業(yè)職工的“養(yǎng)命錢”，確保養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放，為他們構(gòu)筑牢固的養(yǎng)老保護(hù)堤壩，讓辛勤勞動(dòng)了一輩子的離退休人員按時(shí)足額領(lǐng)到養(yǎng)老金，是我們每個(gè)社會(huì)保障工作者義不容辭的責(zé)任，也是黨和政府對(duì)我們的殷切期望和重托。為此，他和局班子成員一起研究制定了兩條腿走路的辦法，一是在系統(tǒng)內(nèi)制定科學(xué)的目標(biāo)管理制度，定期召開社會(huì)保險(xiǎn)專題會(huì)、座談會(huì)和現(xiàn)場(chǎng)會(huì)，研究分析養(yǎng)老保險(xiǎn)征繳的辦法和措施，建立了競(jìng)爭(zhēng)和激勵(lì)機(jī)制，把指標(biāo)任務(wù)層層分解，做到人人身上有壓力。二是積極幫助企業(yè)想辦法，促征繳。針對(duì)企業(yè)不同情況，幫助企業(yè)解決生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的困難和問(wèn)題。他提倡向政策要效率，通過(guò)耐心細(xì)致反復(fù)的向企業(yè)負(fù)責(zé)人和職工解釋養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)與職工切身利益的關(guān)系，進(jìn)一步使企業(yè)和職工增強(qiáng)了繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的緊迫感和危機(jī)感。為加大社會(huì)保險(xiǎn)金征繳力度，對(duì)惡意欠費(fèi)企業(yè)，他組織有關(guān)單位、科室積極開展社會(huì)保險(xiǎn)稽查和勞動(dòng)監(jiān)察，進(jìn)行定期或不定期檢查，下達(dá)監(jiān)察指令書依法催繳。通過(guò)一系列有力措施，進(jìn)一步扭轉(zhuǎn)了社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征繳的被動(dòng)局面，收繳率一路攀升。2003年，收繳企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)2700萬(wàn)元，基金到位率為153.85％，基金收繳率達(dá)98.1％，同比增長(zhǎng)39.69個(gè)百分點(diǎn)和2.46個(gè)百分點(diǎn)；為3716名企業(yè)離退休人員發(fā)放離退休費(fèi)1828萬(wàn)元，社會(huì)化發(fā)放率達(dá)到100%。首次實(shí)現(xiàn)建區(qū)以來(lái)養(yǎng)老金不倒掛的歷史性突破。
在工作上他不僅認(rèn)真執(zhí)著，而且大膽有魄力。抓擴(kuò)面，他親自擔(dān)任擴(kuò)面領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)，將社會(huì)保障、就業(yè)再就業(yè)、勞動(dòng)監(jiān)察等有關(guān)科室組成擴(kuò)面工作組，組織人員采取“拉網(wǎng)式”、“地毯式”的辦法，登門做工作，講政策，并利用政策小冊(cè)子、宣傳單、明白紙及新聞媒體進(jìn)行廣泛的宣傳，擴(kuò)面工作取得顯著成效。2003年，全區(qū)新擴(kuò)面企業(yè)17家，凈增參保職工2600多人，比2002年增長(zhǎng)了6倍。
為民解憂。
“要深懷愛民之心，多做群眾滿意的事，關(guān)心群眾切身利益，不做群眾不滿意的事?！边@是他經(jīng)常說(shuō)的，也是他多年工作的宗旨。他任局長(zhǎng)以來(lái)，與全局黨員干部一道工作在第一線，始終為群眾的疾苦牽腸掛肚。在他的日程中，有近一半多的時(shí)間都在企業(yè)進(jìn)行調(diào)研。隨著城市化進(jìn)程的加快，農(nóng)民的土地逐步減少，失地農(nóng)民不斷增多，失地農(nóng)民的就業(yè)和社會(huì)保障問(wèn)題成為他著手調(diào)研的課題。今年7月份開始，經(jīng)過(guò)近兩個(gè)月的走村串戶，拿出了一份比較有價(jià)值的《失地農(nóng)民就業(yè)和社會(huì)保障。
調(diào)查報(bào)告。
》，為黨委、政府研究決策提供了可靠依據(jù)。
在他心里，老百姓是衣食父母。他要求機(jī)關(guān)的同志多作換位思考，多想想“假如我是困難職工怎么辦？”把職工群眾的困難當(dāng)作自己的困難去解決。在他的倡議下，勞動(dòng)保障系統(tǒng)黨支部與東關(guān)街道奎文門居委會(huì)7戶困難家庭結(jié)成幫扶對(duì)子，從就業(yè)指導(dǎo)、免費(fèi)培訓(xùn)、日常生活等方面給予幫扶。三岔河村地下水源含氟量大，對(duì)人畜危害嚴(yán)重。為解決村里人畜飲水問(wèn)題，他帶頭組織干部捐款10000多元，并安排專人幫助該村修建了自來(lái)水，解決了人畜飲用水問(wèn)題。該村村民十分感激，一路敲鑼打鼓把一面繡有“除氟改水，造福后代”的錦旗送到勞動(dòng)保障局。他就是這樣，時(shí)刻以自己的實(shí)際行動(dòng)展現(xiàn)一名共產(chǎn)黨員的風(fēng)采。
隨著經(jīng)濟(jì)體制改革的不斷深入，各種勞動(dòng)糾紛案件不斷增多，為保證用人雙方的合法權(quán)益，他和局黨組成員一道，對(duì)違反《勞動(dòng)法》的事件進(jìn)行嚴(yán)肅查處。從系統(tǒng)內(nèi)抽調(diào)8名精干人員組成了勞動(dòng)保障監(jiān)察隊(duì)伍，今年先后組織開展勞動(dòng)保障年檢和各種專項(xiàng)檢查10多次，補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)185萬(wàn)元，補(bǔ)發(fā)職工工資10萬(wàn)元，特別是在清理拖欠農(nóng)民工工資方面，進(jìn)一步加大了工作力度，有力地維護(hù)了勞動(dòng)者的合法權(quán)益。注重監(jiān)察、仲裁、信訪三位一體，對(duì)一些用信訪程序無(wú)法辦結(jié)的案件，及時(shí)進(jìn)入仲裁程序，立案處理。同時(shí)以監(jiān)察輔助仲裁，做到相互補(bǔ)充，相互促進(jìn)。了解他的人都知道，他有一副為群眾辦事的熱心腸。隨著企業(yè)深化改革和經(jīng)濟(jì)成份的多元化，到勞動(dòng)保障部門上訪的人不斷增多。為此，他認(rèn)真貫徹落實(shí)首問(wèn)負(fù)責(zé)制，明確要求，只要是來(lái)訪，都必須熱情接待，來(lái)信都必須答復(fù)，不準(zhǔn)隨便轉(zhuǎn)交。只要找他的人，交到他手里的信，他都親自過(guò)問(wèn)，熱情接待，認(rèn)真解釋答復(fù)。在他的帶動(dòng)下，全局上下形成了“進(jìn)門有問(wèn)聲，問(wèn)話有回聲，出門有送聲”的良好工作氛圍。今年共接待來(lái)人來(lái)訪300多人次，受理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件40多起，為勞動(dòng)者和用人單位挽回經(jīng)濟(jì)損失60多萬(wàn)元，受到了職工的好評(píng)。
凝聚人心。
他是一位黨性很強(qiáng)的人，時(shí)時(shí)處處以大局為重，嚴(yán)格遵守規(guī)章制度，帶頭廉潔自律，自覺堅(jiān)持民主集中制，與班子成員一道，圍繞全區(qū)工作中心，合心、合手、合力干工作，增強(qiáng)了黨組一班人的凝聚力，提高了全系統(tǒng)干部職工的工作積極性。他常說(shuō)，工作只靠哪一個(gè)人是不行的，必須發(fā)揮全局每一位同志的積極性。他的所有工作思路都體現(xiàn)了一種團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神。在工作方法上，始終堅(jiān)持幾條原則：制度管事——他上任后，健全完善了許多規(guī)章制度，例如，全系統(tǒng)工作目標(biāo)月報(bào)、季報(bào)制度，每月召開工作研究例會(huì)制度，群眾來(lái)信來(lái)訪催辦、督辦制度，首問(wèn)負(fù)責(zé)制，百分制考核等；道理管人——他在全局開展了爭(zhēng)創(chuàng)“三優(yōu)”文明窗口、黨員掛牌服務(wù)、實(shí)施“三民”（知民情、解民憂、暖民心）活動(dòng)等活動(dòng)，在全系統(tǒng)形成了人人爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍，機(jī)關(guān)面貌煥然一新；情感管心——他嚴(yán)于律己，寬以待人，關(guān)心同志。在生活上，他給予同志們無(wú)微不至的關(guān)懷，同事及家人生病住院，他牽掛在心，無(wú)論工作多累，他都要堅(jiān)持跑到病床前看上一眼，安慰一番。他處處與干部職工打成一片，干部職工把他作為知己，有什么看法、想法都喜歡同他談，有什么困難也請(qǐng)他幫助或出主意。他以誠(chéng)待人，關(guān)心職工的精神，時(shí)時(shí)處處溫暖著周圍的人。
一份耕耘，一份收獲。在高殿臣局長(zhǎng)的帶領(lǐng)下，勞動(dòng)保障系統(tǒng)全體干部職工，解放思想，團(tuán)結(jié)一致，干事創(chuàng)業(yè)，各項(xiàng)工作都取得了新進(jìn)展。勞動(dòng)保障系統(tǒng)多次受到省、市、區(qū)黨委、政府及上級(jí)業(yè)務(wù)部門的表彰獎(jiǎng)勵(lì)，他本人也被區(qū)委、區(qū)政府多次給予記功嘉獎(jiǎng)等獎(jiǎng)勵(lì)，先后獲得民心工程“十佳個(gè)人”、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”等榮譽(yù)稱號(hào)?！疤依畈谎?，下自成蹊”。他就是這樣，憑著一種忘我和執(zhí)著的追求，躬行于自己鐘愛的事業(yè)。
勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人事跡材料篇十八
30年如一日默默奉獻(xiàn)，5個(gè)基層地稅所和分局都留下他堅(jiān)實(shí)的足跡，他認(rèn)真對(duì)待每一天，扎實(shí)做好每件事，平凡之中顯崇高，細(xì)微之處見偉大。有人問(wèn)他：“你在地稅一線干了一輩子也沒撈個(gè)一官半職，不覺得冤嗎?”他回答很實(shí)在：“人和人都一樣，如果我是納稅人，也希望稅務(wù)干部能更多更好地服務(wù)納稅人;人和人又不一樣，本事大的干大事，本事小的干小事。對(duì)我而言，愿做一顆螺絲釘，干好小事，責(zé)任大如天。”他就是沾益區(qū)地稅一所稅收管理員王朝剛。
“老?！闭弁冗€奮蹄。
螺絲釘精神，就是在關(guān)鍵時(shí)刻不缺位，在艱苦歲月不懈怠，在決戰(zhàn)期間不潰退，保證機(jī)器正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
__年1月，王朝剛出生在烏蒙山中的沾益德澤鄉(xiāng)熱水村委會(huì)小江自然村。__年9月，28歲的他在村民們羨慕的眼光中跳出農(nóng)門參加了工作，吃上“皇糧”。可那時(shí)的德澤鄉(xiāng)，工作條件十分艱苦，連一條正經(jīng)的路都沒有。為了幾元、十幾元的稅款，他要跋山涉水，翻山越嶺，進(jìn)村入戶，春天一身泥，夏天一頭雨，秋天一臉汗，冬天一腿雪，風(fēng)雨兼程地去收取。
__年12月31日，王朝剛駕駛著地稅三分局德澤征收處唯一的一輛兩輪摩托車到村子里收稅，回來(lái)的路上遇到下雨，在泥濘的山口子處打滑摔倒，右膝蓋一陣劇痛，好心人把他送到德澤鄉(xiāng)衛(wèi)生院打了點(diǎn)消炎針。當(dāng)時(shí)，正處于歲末年初稅款征收結(jié)算期，而德澤征收處只有他一人，既是“處長(zhǎng)”，又是“小兵”，既是“指揮員”，又是“戰(zhàn)斗員”。所以，他在衛(wèi)生院簡(jiǎn)單處理一下傷口，便忍著巨大的傷痛，躺在辦公室的長(zhǎng)椅上，為納稅人辦理納稅申報(bào)事項(xiàng)。有時(shí)痛得動(dòng)彈不得，王朝剛只好把存款進(jìn)賬單填好，委托女兒到信用社存稅款，保證國(guó)家稅收及時(shí)、足額、安全入庫(kù)。40天后，征收期的繁忙已過(guò)去，他才向上級(jí)組織匯報(bào)，申請(qǐng)到曲靖69醫(yī)院住院治療。片子照出來(lái)一看，醫(yī)生告訴他，這是粉碎性骨折，髕骨已裂成了4片，現(xiàn)在已錯(cuò)過(guò)了最佳治療期，只能盡力而為，雖然打了3顆鋼釘，把骨頭碎片攏了起來(lái)，但已無(wú)痊愈的可能，只能聽天由命。在最繁忙的征收期，他一個(gè)人堅(jiān)守陣地，征收了四五千元的稅款，卻付出了終生殘疾的代價(jià)。至今，王朝剛走路還一瘸一拐的，他自嘲地說(shuō)：“這就是所謂的命吧，哈哈!”有人說(shuō)他不值，有人贊他是烏蒙硬漢!
王朝剛每天的工作基本上由查賬、報(bào)表、核銷發(fā)票、辦理稅務(wù)登記等一件接著一件的瑣屑小事組成，枯燥乏味。一個(gè)人在德澤征稅的24年間，他常常是午飯來(lái)不及吃，下班沒準(zhǔn)點(diǎn)，節(jié)假日加班是常事，只要納稅人有需求，他隨叫隨到，熱情服務(wù)，直到辦好。有一次，德澤水土資源開發(fā)公司財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人遇到一個(gè)賬務(wù)上的難題，在周末打通了王朝剛的電話，了解到情況后，王朝剛說(shuō)：“你放心，我去幫你解決，不用接我，我自己走來(lái)?！蹦鞘且粋€(gè)寒冷的冬日，他趕到企業(yè)，一頭扎進(jìn)工作，兩個(gè)多小時(shí)后，終于找出了問(wèn)題的癥結(jié)。這位負(fù)責(zé)人感激地說(shuō)：“我體會(huì)到了他那有求必應(yīng)的熱心腸。”__年，王朝剛調(diào)到一分局，__年，調(diào)到二分局，__年，調(diào)到三分局，__年，調(diào)到地稅一所，無(wú)論走到哪里、干什么工作、擔(dān)任何種角色，他總是兢兢業(yè)業(yè)，一絲不茍，積極踐行著社會(huì)主義核心價(jià)值觀。
近年來(lái)，地稅系統(tǒng)征管改革力度越來(lái)越大，計(jì)算機(jī)在稅收業(yè)務(wù)中應(yīng)用越來(lái)越廣，面對(duì)不斷變化的稅收政策和繁瑣復(fù)雜的征管軟件，年近花甲的王朝剛面臨著新的挑戰(zhàn)，但他沒有后退，而是激流勇進(jìn)，勤奮學(xué)習(xí)，遇到不懂的問(wèn)題，主動(dòng)向年青人請(qǐng)教，一次不懂，再問(wèn)，三問(wèn)，四問(wèn)……直到徹底弄清為止，從不懈怠。
人生際遇常拐彎。
螺絲釘精神，就是越在困難中，越能勇于擔(dān)當(dāng)，在風(fēng)雨中前行，在坎坷中邁步，在蹉跎中迎接輝煌。
在地稅征管業(yè)務(wù)上一帆風(fēng)順的王朝剛命運(yùn)多舛。__年3月4日，王朝剛身患腎衰竭的弟弟走了，年僅36歲，丟下了35歲的媳婦、10歲的大兒子王啟鵬和8歲的二兒子王啟飛。6月19日，35歲的弟媳一時(shí)想不通，投牛欄江溺亡，王朝剛頗費(fèi)周折，在下游500多米處才找到弟媳的遺體。瞬息之間，滄海變桑田，生死兩茫茫，兩個(gè)侄子還沒有擦干失父的淚水，又添了喪母的嚎啕。這個(gè)被稱為“烏蒙硬漢”的王朝剛，萬(wàn)箭穿心，止不住淚眼汪汪。
王朝剛把弟弟、弟媳的喪事辦理完畢后，就收養(yǎng)了兩個(gè)孤兒。這時(shí)，在王朝剛窘迫的家里生活的人共有：雙目失明的老母，多病的妻子，女兒、兒子和兩個(gè)失去父母的侄子。王朝剛的妻子何柱香是宣威市務(wù)德鎮(zhèn)卜嘎村人，因身體不好一直賦閑在家。收養(yǎng)兩個(gè)孤兒后，原本就不寬裕的家里一下子就有七張嘴要吃要喝，家庭經(jīng)濟(jì)更顯捉襟見肘。通情達(dá)理的何柱香毫無(wú)怨言，克服困難，與丈夫一道勤儉持家，孝敬老人，對(duì)兩個(gè)孤兒像對(duì)自己的親生子女一樣，吃一樣的飯、穿一樣的衣、睡一樣的床、蓋一樣的被、進(jìn)一樣的學(xué)校。在王朝剛含辛茹苦十五年的精心撫育下，兩個(gè)孤兒有了溫暖的家，受到了良好的教育，王啟鵬考入了昆明醫(yī)科大學(xué)，王啟飛考入了昆明理工大學(xué)，目前均已走上了工作崗位。
一些納稅人見王朝剛拮據(jù)想資助他，卻被他一次次謝絕了。親戚、朋友向他打招呼，但他從不拿原則作交易。特別是在處理請(qǐng)吃問(wèn)題上，如果與工作有關(guān)，他總是婉言相拒。他用“吃人的嘴軟，拿人的手短”來(lái)告誡自己，用實(shí)際行動(dòng)鞏固了“安貧樂(lè)道”的心靈高地。而且始終保持著對(duì)困難群體的關(guān)愛，逢年過(guò)節(jié)，他都會(huì)到村子里看望孤寡老人，經(jīng)常幫助困難戶搭建豬舍、羊棚，送去農(nóng)藥化肥，資助貧困孩子上學(xué)等，把工會(huì)組織的溫暖送到弱勢(shì)群體中去。
鉚榫密實(shí)不滑絲。
螺絲釘精神，就是不以物喜，不以己悲，釘是釘，鉚是鉚，位置雖小，不可或缺。
近年來(lái)，隨著子女的成家立業(yè)和自己工作環(huán)境、生活環(huán)境的不斷改善，王朝剛把工作注入了快樂(lè)的音符。他像串門一樣經(jīng)常深入納稅戶調(diào)研，宣傳政策，義務(wù)輔導(dǎo)納稅人處理賬務(wù)，融洽征納關(guān)系。
__年3月30日，恰逢周末，王朝剛從德澤鄉(xiāng)坐上了到沾益的長(zhǎng)途客車，前去看望在城里住院的妻子。車才啟動(dòng)，德澤一家企業(yè)就撥通了王朝剛的電話說(shuō)急需建筑安裝專用發(fā)票，他沒有片刻猶豫就下了車，以最快的速度趕回單位為企業(yè)辦理了發(fā)票領(lǐng)購(gòu)業(yè)務(wù)。__年3月，王朝剛到炎方、播樂(lè)、花山、白水等鄉(xiāng)鎮(zhèn)，實(shí)地考察礦產(chǎn)資源稅完稅情況，了解企業(yè)生產(chǎn)進(jìn)度，詢問(wèn)稅務(wù)登記證辦沒辦，以便真實(shí)準(zhǔn)確核定稅額。在檢查過(guò)程中，他發(fā)現(xiàn)白水鎮(zhèn)白水村采石廠朱鎮(zhèn)剛從__年7月至今的資源稅、教育費(fèi)附加、個(gè)人所得稅等__元一直未交，于是向朱鎮(zhèn)剛解釋了相關(guān)法律法規(guī)，朱鎮(zhèn)剛說(shuō)不是不交稅，只是交稅不方便，4月份，朱鎮(zhèn)剛到辦稅服務(wù)廳如數(shù)完稅。針對(duì)朱鎮(zhèn)剛交稅不方便的情況，王朝剛積極協(xié)調(diào)銀行、朱鎮(zhèn)剛、地稅一所簽定“三方協(xié)議”，由銀行按時(shí)從朱鎮(zhèn)剛戶頭上劃繳稅款就行了，減輕了朱鎮(zhèn)剛的交稅成本?；ㄉ焦饘氈?jīng)營(yíng)著100多平方米的桂記牛肉館，設(shè)8張桌子，顧客消費(fèi)索取發(fā)票，桂寶柱提供不出來(lái)，一些客人漸漸不來(lái)消費(fèi)了。了解到這種情況，王朝剛主動(dòng)找到桂寶柱，向他講清楚辦理稅務(wù)登記證后，月營(yíng)業(yè)額低于兩萬(wàn)元的不僅可以免費(fèi)領(lǐng)取發(fā)票，還免收辦證工本費(fèi)，于是桂寶柱主動(dòng)寫了申請(qǐng)，要求地稅一所為他辦理稅務(wù)登記證。如今，桂寶柱可以向顧客提供發(fā)票，生意比過(guò)去興隆多了。西平欣榮鮮果蔬菜批發(fā)部張志國(guó)，也是在王朝剛的說(shuō)服下，積極申辦稅務(wù)登記證。
從青絲到白發(fā)，王朝剛一直在鄉(xiāng)鎮(zhèn)收稅。30多年來(lái)，他對(duì)納稅人不是冷冰冰、硬梆梆地說(shuō)教，而是踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，為納稅設(shè)身處地、換位思考，動(dòng)之以情、喻之以理，讓人心服口服。他沒有驚天動(dòng)地，只是平平淡淡，他從不爭(zhēng)名奪利，只有任勞任怨，他面對(duì)重重困難，卻樂(lè)觀向上，他是納稅人眼中的“清稅官”，子女心中的“老黃?！?，群眾嘴上的“貼心人”，同事口中的“新坐標(biāo)”，妻子身邊的“硬靠山”，母親病中的“好藥膳”，孤兒心中的“老父親”，工會(huì)組織的“螺絲釘”，贏得了廣泛的贊譽(yù)，王朝剛的人生是平凡的，但卻是成功的。
勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人事跡材料篇十九
陳倫（電氣專業(yè)公司清水川項(xiàng)目電氣專責(zé)）。
陳倫同志，現(xiàn)任中國(guó)能建西北電力建設(shè)第三工程有限公司電氣專責(zé)。該同志7月畢業(yè)于陜西工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院，次年參加西安理工大函授學(xué)習(xí)，并取得了本科學(xué)歷。
在這十年的工作中，他秉承干一行、愛一行、專一行的優(yōu)良作風(fēng)，十年如一日，勤奮踏實(shí)，愛崗敬業(yè)，發(fā)揚(yáng)了鐵軍吃苦耐勞、求真務(wù)實(shí)的精神，積累了許多專業(yè)技術(shù)知識(shí)和豐富的現(xiàn)場(chǎng)施工經(jīng)驗(yàn)。
10月份他被調(diào)入陜西清水川電廠二期項(xiàng)目。進(jìn)場(chǎng)后，在電氣設(shè)備還沒有到貨p施工圖紙不全的情況下，他斷然決定技術(shù)準(zhǔn)備工作必須先行，安排技術(shù)員編寫作業(yè)指導(dǎo)書p交底書；編寫亮點(diǎn)策劃方案；沒有條件我們創(chuàng)造條件，他利用現(xiàn)有的部分圖紙及電子版圖紙，叮囑技術(shù)員依據(jù)現(xiàn)有的圖紙，早早提出橋架，電纜的甲供備料計(jì)劃，由于此時(shí)公司正開始實(shí)行電子采購(gòu)平臺(tái)操作試行階段，很多材料明細(xì)不夠詳盡。所以他要求技術(shù)員對(duì)自購(gòu)材料仔細(xì)核對(duì)，準(zhǔn)確提出，以便縮短采購(gòu)的周期，同時(shí)也為后續(xù)工作做好準(zhǔn)備。
他總是以“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”的作風(fēng)態(tài)度去感染身邊的每一個(gè)人。他廉潔自律，從小事做起，在施工管理中，他身先士卒，模范帶頭，用榜樣的力量帶動(dòng)身邊的人努力工作。在項(xiàng)目今年開展的“大干180天，確保全年任務(wù)務(wù)必完成”的專題動(dòng)員大會(huì)。特別是在“廠用受電突擊隊(duì)”成立后，為了保證確保04月25日dcs受電；04月30日330kv升壓站受電，05月10日廠用受電。他務(wù)實(shí)勤干，針對(duì)電氣施工的專業(yè)性、諸多新的施工領(lǐng)域，不等不靠，利用休息時(shí)間加班加點(diǎn)，多方收集查找資料，使原來(lái)陌生區(qū)域得以逐個(gè)清晰明朗；項(xiàng)目部電氣專業(yè)沒有專職人員，響應(yīng)全面工作一盤棋的號(hào)召，積極配合項(xiàng)目部的工作，兼職項(xiàng)目部電氣專工一職。他采取以老帶新的辦法，給老的技術(shù)員配備一名新技術(shù)員，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)協(xié)作的力量，帶領(lǐng)技術(shù)人員攻克一個(gè)又一個(gè)難點(diǎn)，使團(tuán)隊(duì)的技術(shù)水平更上一個(gè)臺(tái)階；為了任務(wù)完成，()在大干180天的活動(dòng)中，他僅僅休息過(guò)一次，大部分時(shí)間堅(jiān)持在崗位上勤奮工作。在今年的五一節(jié)期間，家屬來(lái)現(xiàn)場(chǎng)探親之際，他晚上依然加班到十一p二點(diǎn)。為了工作，就是這樣。經(jīng)常鼓勵(lì)和團(tuán)結(jié)年輕的技術(shù)員，碰到難事急事主動(dòng)幫忙。
作任務(wù)融合為一體。
革命前輩陶鑄講過(guò)這樣一段話：“一個(gè)精神生活充實(shí)的人，一定是一個(gè)很有理想的人，一定是一個(gè)很高尚的人，一定是一個(gè)只做物質(zhì)的主人而不做物質(zhì)的奴隸的人”.他正是以這句話為座右銘，將自己的青春和才智化作光和熱，無(wú)私的奉獻(xiàn)給了工作，腳踏實(shí)地，用他淳樸的心靈和高尚的行為譜寫了一區(qū)區(qū)動(dòng)人的青春贊歌，工作上的無(wú)私奉獻(xiàn)，使他在本職崗位中發(fā)揮了自己特有的光和熱，通過(guò)全體項(xiàng)目部人員團(tuán)結(jié)協(xié)作，在大干180天的寶貴時(shí)間里保質(zhì)保量完成了施工生產(chǎn)任務(wù)，保證了施工進(jìn)程，為公司的發(fā)展增添了光輝?！皠趧?dòng)競(jìng)賽活動(dòng)”結(jié)束了，但活動(dòng)所倡導(dǎo)的理念，卻永遠(yuǎn)沒有結(jié)束。以及活動(dòng)中所折射出的正能量依然存在。永不停息。
勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人事跡材料篇二十
劉__是市容環(huán)境衛(wèi)生管理所舊城東區(qū)的一名普通的清潔工人,現(xiàn)任西寧中路班長(zhǎng)。在20__年參加環(huán)衛(wèi)工作以來(lái),她能自覺遵守單位的各項(xiàng)規(guī)章制度和國(guó)家的法律法規(guī)，工作積極主動(dòng)、聽從指揮，在實(shí)際工作中埋頭苦干、任勞任怨，樂(lè)于奉獻(xiàn)。
她是一個(gè)普普通通的環(huán)衛(wèi)工人，卻認(rèn)認(rèn)真真地堅(jiān)守著環(huán)衛(wèi)工人的責(zé)任，愿意把臟和累留給了自己，把干凈和優(yōu)美獻(xiàn)給了別人。盡管時(shí)常身上掛滿了灰塵，但卻始終有著一顆閃光的心靈，在平凡的崗位上，做出不平凡的成績(jī)。在西寧中路和教育路責(zé)任路段工作中，由于人流密集、復(fù)雜，學(xué)校、商鋪多，花基里的垃圾多而且比較難清理，工作量大，難度大，但劉__總是主動(dòng)地對(duì)衛(wèi)生死角及花基里的垃圾清理干凈，細(xì)心地用手將道路的流水口的泥沙及雜物清理。在我市“創(chuàng)文”、“城中村整治”等活動(dòng)中，她主動(dòng)要求放棄休息，加班加點(diǎn)，付出了大量的勞動(dòng)，并從未計(jì)較個(gè)人得失。
劉__一心撲在工作上，默默無(wú)聞地在工作中奉獻(xiàn)著，在西寧橫街附近的村前路、田邊村等城鄉(xiāng)結(jié)合部，農(nóng)民時(shí)常將垃圾放置到大街上，因此垃圾量比較多，衛(wèi)生死角多，在刮風(fēng)下雨的季節(jié)或在太陽(yáng)暴曬的日子里，總是臭味熏天，但劉__卻從來(lái)不會(huì)因?yàn)槔呐K、臭而怨天尤人，默默無(wú)聞地做好自己的工作，冬夜，汗水濕透的棉衣變成了冰甲;夏日，雨水淋透的衣服貼在身上，劉__從不叫苦，不抱怨，為了市民的健康，苦和累她認(rèn)了，臟和臭她也認(rèn)了，給組員們樹立了良好的榜樣。
劉__團(tuán)結(jié)同事，樂(lè)于助人。雖然她每天的工作量繁多，收入微薄，但總不忘幫助別人，每次單位發(fā)動(dòng)的捐款活動(dòng)她都是第一個(gè)帶頭捐款。在工作中相互支持，積極配合，盡力將班組的工作做好。今年5月份有一天在日常保潔工作時(shí)，她正在崗位作業(yè)，發(fā)現(xiàn)一個(gè)婦女臉色蒼白坐在花基上，表情看上去很痛苦，她走上前去詢問(wèn)。原來(lái)該婦女血糖低，身邊又沒有帶藥。劉__了解情況后，馬上跑到附近的商店買了一些含糖份高的食物給她吃，并電話通知其家人。她多少次助人于危難，多少次救人于病痛，這在環(huán)衛(wèi)隊(duì)伍中已是司空見慣的事情。
劉__在環(huán)衛(wèi)工作中12年如一日，在平凡的工作崗位上默默無(wú)聞地奉獻(xiàn)，體現(xiàn)著“寧可一人臟，換來(lái)萬(wàn)人潔”的環(huán)衛(wèi)工人精神，為我市環(huán)衛(wèi)事業(yè)作出了不平凡貢獻(xiàn)，她是環(huán)衛(wèi)工人學(xué)習(xí)的榜樣。
勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人事跡材料篇一
范建盟（任華電靈武項(xiàng)目部擔(dān)任總工程師）。
范建盟，男，43歲，現(xiàn)任華電靈武項(xiàng)目部擔(dān)任總工程師。他熱愛本職工作，充分履行工作職責(zé)，不斷加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí)和專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)，工作中勤勤懇懇，在大干百天勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)中，以飽滿的工作熱情，扎實(shí)的工作作風(fēng)，優(yōu)異的工作成績(jī)獲得了業(yè)主、監(jiān)理、總包單位和同事的好評(píng)。
作為一名項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)，在日常工作中，他認(rèn)真學(xué)習(xí)公司、業(yè)主、總包及監(jiān)理公司下發(fā)的質(zhì)量管理文件及工程技術(shù)管理制度，除自己認(rèn)真學(xué)習(xí)執(zhí)行外，還組織項(xiàng)目部管理人員及下屬施工單位管理人員學(xué)習(xí)并執(zhí)行；由于首次擔(dān)任項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)工作，在實(shí)際工作中，該同志積極學(xué)習(xí),自覺查找不足，并虛心接受同事的批評(píng)，努力提升自己的管理水平。
他一直從事起重及起重技術(shù)工作，自到華電靈武項(xiàng)目部以來(lái)，負(fù)責(zé)項(xiàng)目部技術(shù)質(zhì)量管理制度的建立完善，組織圖紙會(huì)審及技術(shù)方案的編制及上報(bào)工作，組織技術(shù)人員接受設(shè)備廠技術(shù)代表的現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)交底。根據(jù)總包二級(jí)網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃，督促完善項(xiàng)目部三級(jí)網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃，編制項(xiàng)目部月計(jì)劃并審核周計(jì)劃，從技術(shù)、質(zhì)量管理方面上及時(shí)保證工程施工的正常有序開展。在工程施工過(guò)程中嚴(yán)格落實(shí)質(zhì)量管理制度程序，針對(duì)業(yè)主、總包管理要求，邊施工邊總結(jié)。重點(diǎn)控制技術(shù)工作的事前策劃、事中控制、事后總結(jié)三個(gè)階段，突出主線工作。參與吸收塔鋼構(gòu)吊裝、煙道吊裝、輔機(jī)吊裝等施工方案的編制工作，方案實(shí)施階段，對(duì)實(shí)施過(guò)程進(jìn)行跟蹤，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，修正方案。工作完成后及時(shí)編寫總結(jié)，整理施工照片，完成資料積累。
范建盟同志作為公司的資深起重技術(shù)人員，在華電靈武技改項(xiàng)目中，充分發(fā)揮其主觀能動(dòng)性，對(duì)重要部位吊裝參加技術(shù)交底并在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)督，組織項(xiàng)目部及外協(xié)隊(duì)管理人員進(jìn)行崗位技術(shù)培訓(xùn)，召開月度質(zhì)量例會(huì)，對(duì)存在的技術(shù)質(zhì)量問(wèn)題提出解決方法，同時(shí)根據(jù)業(yè)主技改小組要求，每天參加工程協(xié)調(diào)會(huì)議，每周組織各專業(yè)組進(jìn)行質(zhì)量檢查，對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行整改，對(duì)質(zhì)量通病進(jìn)行考核，加強(qiáng)了過(guò)程控制，確保了工程質(zhì)量。
范建盟同志在開展“大干百天”專題勞動(dòng)競(jìng)賽以來(lái)，按照項(xiàng)目部要求把競(jìng)賽與日常施工“兩統(tǒng)一”,日常施工與“組織競(jìng)賽”統(tǒng)一安排，做到目標(biāo)明確，落實(shí)到位。勞動(dòng)競(jìng)賽中他分管項(xiàng)目起重吊裝安全技術(shù)工作，他務(wù)實(shí)肯干，作風(fēng)硬朗，工作積極主動(dòng)，深入施工的每一個(gè)環(huán)節(jié)，根據(jù)所分管工作建立分工包保服務(wù)，使現(xiàn)場(chǎng)遇到的問(wèn)題得到及時(shí)解決，在6月上旬煙道吊裝過(guò)程中，由于華電靈武電廠停機(jī)大修時(shí)間提前，工程高峰期的煙道吊裝工期緊，他放棄了回家陪兒子高考，吊裝現(xiàn)場(chǎng)隨處可以看到他的身影，除項(xiàng)目部的正常晚間值班安排外，只要有吊裝作業(yè)施工，不管多晚他都堅(jiān)持到最后才離開現(xiàn)場(chǎng)，而第二天又照常上班，據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，大件吊裝期間他有11個(gè)夜晚堅(jiān)持在施工一線，尤其是煙道單件重量26噸吊裝，采用400噸履帶吊吊裝到標(biāo)高45米層，范建盟同志在吊裝前親自參加安全技術(shù)交底，吊裝過(guò)程全程監(jiān)護(hù)。直至就位，他所付出的努力大家都看在眼里。正是有這樣一個(gè)能吃苦、工作中一絲不茍的領(lǐng)導(dǎo)，才確保工程質(zhì)、安全、工期迅速推進(jìn)。
華電靈武電廠實(shí)行7s標(biāo)準(zhǔn)管理，范建盟同志在工作中嚴(yán)格執(zhí)行，他深知這項(xiàng)工作帶來(lái)的益處，并將業(yè)主7s管理理念用到項(xiàng)目管理上來(lái)，在日常的工作中，他嚴(yán)格按照7s考評(píng)細(xì)則約束員工，規(guī)范員工的作業(yè)行為，要求員工干標(biāo)準(zhǔn)活、干放心活。
范建盟同志通過(guò)不斷努力學(xué)習(xí)，加強(qiáng)自身修養(yǎng)，嚴(yán)格遵守公司紀(jì)委印發(fā)的各項(xiàng)黨風(fēng)廉潔自律制度。公事公辦，做到嚴(yán)以律己、以誠(chéng)待人，要求別人做到的，自己必須帶頭做到，自覺接受全體員工的監(jiān)督，做到清正、廉潔，無(wú)違紀(jì)違法現(xiàn)象發(fā)生。同時(shí)重視技術(shù)人員的廉政建設(shè)工作。通過(guò)各種形式對(duì)技術(shù)人員告誡、提醒，從思想上認(rèn)識(shí)到廉潔自律的重要性和必要性。
勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人事跡材料篇二
延建強(qiáng)（熱機(jī)專業(yè)公司清水川工地生產(chǎn)副主任）。
延建強(qiáng)，男，44歲，清水川熱機(jī)工地生產(chǎn)主任，負(fù)責(zé)汽機(jī)側(cè)、汽機(jī)外圍、廠外部分安裝、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)等工作。
對(duì)于本次勞動(dòng)競(jìng)賽，他摩拳擦掌，這次剛好接著這個(gè)機(jī)會(huì)，能更好的完成這項(xiàng)任務(wù)。因?yàn)槲覀兦逅üさ?，現(xiàn)在在開展大干180天活動(dòng)。每個(gè)人都在認(rèn)真的大干活動(dòng)中，他作為我們的領(lǐng)頭羊，又可以大展身手的時(shí)候。對(duì)于他來(lái)說(shuō)，是最緊張的，是忙碌的，也是最苦最累的階段，同時(shí)也是豐收的時(shí)刻。
他還定了個(gè)目標(biāo)，目前的目標(biāo)是汽輪機(jī)定速3000轉(zhuǎn)。為了這一目標(biāo)，他總是起到了帶頭作用，帶我們經(jīng)歷了一次次的風(fēng)雨，在風(fēng)雨中完成了一個(gè)個(gè)的重點(diǎn)任務(wù)。同時(shí)，他把這次的目標(biāo)，也當(dāng)做了是本次勞動(dòng)競(jìng)賽的的重點(diǎn)任務(wù)。他也一定會(huì)成功完成的。
至此，清水川二期安裝已經(jīng)基本完成安裝，重點(diǎn)任務(wù)也已經(jīng)過(guò)半。在此過(guò)過(guò)程中，遇到了一些難以解決的'問(wèn)題，都是他在一直教導(dǎo)，關(guān)注，指導(dǎo)著。
從開年以來(lái)，廠區(qū)部分安裝工作開始大面積施工。在人員方面，不是很理想。在他積極調(diào)整，合理安排，科學(xué)布置，使每組人員都能發(fā)揮最大的作用。對(duì)于人員缺少的這里來(lái)說(shuō)，無(wú)疑是雪中送炭。
廠外部分安裝工作主要有，輔機(jī)冷卻水管道、輔機(jī)冷卻水泵房、機(jī)械通風(fēng)冷卻塔、廠內(nèi)補(bǔ)給水管道。以上幾項(xiàng)，交叉作業(yè)嚴(yán)重，時(shí)間緊迫。先說(shuō)管道部分，廠區(qū)管道屬于地埋管，管線長(zhǎng)，此管道分段開挖、施工、水壓試驗(yàn)、土方填埋等，交叉作業(yè)比較嚴(yán)重。開挖屬于土建是其他公司的工作，一方施工有滯后，就會(huì)影響另一方施工進(jìn)度。土建開挖的溝道不是那么直，管道放下管溝后，與溝壁距離太近，施工人員無(wú)法工作，挖溝道的土方放在路上，我方施工車輛無(wú)法靠近，管材放不進(jìn)管溝位置等，與其配合施工總是有這樣或者那樣的問(wèn)題，施工人員溝通起來(lái)不是很方便，有時(shí)，還會(huì)起到反作用。對(duì)于這些問(wèn)題，都是他與土建方溝通，一件事有時(shí)需多次與其溝通、協(xié)商，方能解決。經(jīng)過(guò)每次合理的配合完成，我們的施工沒有出現(xiàn)滯后的現(xiàn)象。就這樣，一步一個(gè)腳印，一段段施工，我們按規(guī)定時(shí)間完成了地埋管道的安裝等工作。
在輔機(jī)冷卻水泵房、機(jī)械通風(fēng)冷卻塔施工中，也是遇到與土建方交叉作業(yè)、先后次序作業(yè)等。同樣有這樣或那樣的問(wèn)題，都是他多次與其溝通、解決。但是，在此過(guò)程還發(fā)現(xiàn)了一些問(wèn)題，比如，在輔機(jī)冷卻水泵房中，輔機(jī)冷卻書泵沒有設(shè)計(jì)冷卻水管道，機(jī)械通風(fēng)冷卻塔上水管道設(shè)計(jì)不合理，預(yù)留孔洞過(guò)多，設(shè)計(jì)變更不合理等問(wèn)題。對(duì)于此類問(wèn)題，發(fā)聯(lián)系單時(shí)間，等回復(fù)，時(shí)間太長(zhǎng)，影響施工工期。把此類問(wèn)題想他反應(yīng)后，他主動(dòng)與業(yè)主、監(jiān)理、設(shè)計(jì)單位取得聯(lián)系。就現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題先口述解釋，如可以口述決定就現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)安裝。如現(xiàn)場(chǎng)口述解釋不清，就把相關(guān)單位人員請(qǐng)至現(xiàn)場(chǎng)，帶現(xiàn)場(chǎng)與相關(guān)單位溝通、協(xié)商。確定一個(gè)合理的方案后，現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)施工人員安裝。就這樣，他在現(xiàn)場(chǎng)解決的諸多的此類問(wèn)題，各項(xiàng)工序有條不紊。
對(duì)于這些問(wèn)題，他是這方面的權(quán)威，解決這些問(wèn)題都是手到擒來(lái)，在這里我們學(xué)到了很多的寶貴經(jīng)驗(yàn)。
不單是這些方面，因現(xiàn)在的目標(biāo)是汽輪機(jī)定速3000轉(zhuǎn)，我們必須在上半年完成業(yè)主提出的八項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)。他在這里起到了主要的決定性作用，對(duì)于這八項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)，他認(rèn)真組織各種專業(yè)，所需人員。合理安排，科學(xué)布置，指導(dǎo)組織工作，全面調(diào)動(dòng)施工人員的工作積極性。我們主要圍繞各個(gè)階段，各個(gè)重點(diǎn)任務(wù)，加班、加點(diǎn)。實(shí)行了分包制，跟班制。分包工作至各個(gè)組點(diǎn)，工作落實(shí)至各個(gè)班，由班長(zhǎng)落實(shí)。每天開會(huì)，匯報(bào)各班，各組的施工任務(wù)完成情況。并對(duì)未完成工作經(jīng)行分析，探討，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)安排下一步工作，并指出重點(diǎn)、難點(diǎn)、對(duì)施工中的控制點(diǎn)。有效的提高了施工人員的工作效率。
以上任務(wù)在他帶領(lǐng)下，均高效完成施工工作，得到業(yè)主、監(jiān)理單位的一致認(rèn)可及好評(píng)。對(duì)本次勞動(dòng)競(jìng)賽也是個(gè)完美的結(jié)局。這次勞動(dòng)競(jìng)賽是結(jié)束了，但是他說(shuō)：對(duì)于他來(lái)說(shuō)，他的每一天都在勞動(dòng)競(jìng)賽，每一天都會(huì)把工作做的最好，認(rèn)真對(duì)待每天的。
這就是我們身邊的延建強(qiáng)，我們最親近的人。
勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人事跡材料篇三
只要心中有太陽(yáng)，脫貧的路上就會(huì)有光芒。自脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)打響以來(lái)，**區(qū)扶貧辦負(fù)責(zé)人**牢記使命、主動(dòng)作為，在知重負(fù)重中矢志前行，在苦干實(shí)干中提升本領(lǐng)，以“咬定青山不放松”的韌勁和“不破樓蘭終不還”的決心，努力攻克脫貧路上的各種絆腳石，用辛勤努力圓滿完成了脫貧攻堅(jiān)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。
一大早，**區(qū)扶貧辦負(fù)責(zé)人**，就來(lái)到官塘村脫貧戶**的蔬菜大棚開展走訪工作。今年70歲的王厚枝是一位孤寡老人，由于年紀(jì)較大、干不了重活，幾乎沒有經(jīng)濟(jì)來(lái)源，只能靠五保低保金生活。扶貧先扶志，**在走村入戶中了解到王厚枝的實(shí)際情況后，決定對(duì)其開展“一對(duì)一”幫扶，引導(dǎo)他發(fā)展特色大棚蔬菜種植，幫他申請(qǐng)了3000元產(chǎn)業(yè)扶貧資金，還邀請(qǐng)農(nóng)業(yè)專家手把手地傳授栽培技術(shù)，幫助**在2018年順利實(shí)現(xiàn)了摘帽脫貧。
“扶貧辦幫助我們很多，一年收入四五萬(wàn)元，我們?nèi)兆釉竭^(guò)越好?！泵撠殤?*說(shuō)道。
做強(qiáng)產(chǎn)業(yè)，是脫貧根本。**在用心用情幫助貧困群眾的同時(shí)，想得最多的就是如何強(qiáng)化產(chǎn)業(yè)支撐，拓寬貧困村集體經(jīng)濟(jì)收入。他先后爭(zhēng)取產(chǎn)業(yè)資金5000萬(wàn)元，在貧困村大力發(fā)展瓜蔞、菊花、艾草種植產(chǎn)業(yè)，形成了村有主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、戶有致富門路的產(chǎn)業(yè)發(fā)展新格局。**多方奔走，先后爭(zhēng)取產(chǎn)業(yè)扶貧資金200多萬(wàn)元，建設(shè)了官塘村瓜蔞產(chǎn)業(yè)基地，發(fā)展特色瓜蔞種植，同時(shí)鼓勵(lì)貧困戶參與產(chǎn)業(yè)發(fā)展勞動(dòng)，獲得務(wù)工收入，實(shí)現(xiàn)“一人就業(yè)、全家脫貧”。
“2020年我們村瓜蔞基地收獲瓜蔞籽3萬(wàn)斤，增加村集體經(jīng)濟(jì)收入100多萬(wàn)元，帶動(dòng)脫貧戶增收5000元到10000元，預(yù)計(jì)2021年我們村瓜蔞產(chǎn)業(yè)還將迎來(lái)大豐收”。**區(qū)**駐村扶貧工作隊(duì)副隊(duì)長(zhǎng)**介紹說(shuō)。
擔(dān)任扶貧辦負(fù)責(zé)人3年多來(lái)，**跑遍新區(qū)458個(gè)自然村開展深入走訪調(diào)研，著力幫助貧困群眾解決“兩不愁三保障”以及飲水安全問(wèn)題，新區(qū)無(wú)一人因家庭貧困輟學(xué)，實(shí)現(xiàn)了自來(lái)水全覆蓋，危房改造全部完工;在他的積極爭(zhēng)取下，**區(qū)累計(jì)投入約2.2億元資金用于完善農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施，為脫貧攻堅(jiān)和鄉(xiāng)村振興有效銜接奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ);如今，**區(qū)2個(gè)貧困村成功出列、1531戶3414名貧困人口全部脫貧，在日前舉行的全國(guó)脫貧攻堅(jiān)總結(jié)表彰大會(huì)上，**榮獲全國(guó)脫貧攻堅(jiān)先進(jìn)個(gè)人稱號(hào)。
“能夠榮獲全國(guó)脫貧攻堅(jiān)先進(jìn)個(gè)人這個(gè)榮譽(yù)，我內(nèi)心十分激動(dòng)，感到無(wú)比自豪。在今后的工作中，我將牢牢謹(jǐn)記脫貧摘帽不是終點(diǎn)，而是新生活、新奮斗的起點(diǎn)的諄諄教導(dǎo)，大力弘揚(yáng)脫貧攻堅(jiān)精神，苦干實(shí)干、接續(xù)奮斗，持續(xù)鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果，奮力書寫鄉(xiāng)村振興新答卷”。**說(shuō)道。
勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人事跡材料篇四
黨寶平，男，50歲，現(xiàn)任華電靈武項(xiàng)目部擔(dān)任土建專工。他熱愛本職工作，充分履行工作職責(zé)，不斷加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí)和專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)，工作中勤勤懇懇，在大干百天勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)中，以飽滿的工作熱情，扎實(shí)的工作作風(fēng)，優(yōu)異的工作成績(jī)獲得了領(lǐng)導(dǎo)和同事的好評(píng)。
他作為一名土建專工，在日常工作中，認(rèn)真學(xué)習(xí)公司、業(yè)主、總包及監(jiān)理公司下發(fā)的質(zhì)量管理文件及工程技術(shù)管理制度，除自己認(rèn)真學(xué)習(xí)執(zhí)行外，還組織土建專業(yè)管理人員及下屬施工單位管理人員學(xué)習(xí)并執(zhí)行；由于首次參加電廠技改項(xiàng)目施工，在實(shí)際工作中，該同志積極學(xué)習(xí),自覺查找不足，并虛心接受同事的批評(píng)和幫助，努力改進(jìn)自己的工作技能。同時(shí)結(jié)合工作實(shí)際，及時(shí)翻閱查詢相關(guān)專業(yè)知識(shí)，提高自身知識(shí)水平和業(yè)務(wù)能力。
華電靈武工程工期緊、技術(shù)要求高，白天，黨寶平在巡檢解決施工中出現(xiàn)的技術(shù)質(zhì)量問(wèn)題，檢查每一道施工工序，認(rèn)真履行關(guān)鍵工序現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)值班制；晚上除現(xiàn)場(chǎng)值班外，認(rèn)真地做好技術(shù)交底，及時(shí)地完成當(dāng)天的施工資料。
在"大干百天"專題勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)中，他按照項(xiàng)目部要求，把競(jìng)賽與日常施工"兩統(tǒng)一",日常施工與"組織競(jìng)賽"統(tǒng)一安排，做到目標(biāo)明確，落實(shí)到位。他深入施工的每一個(gè)環(huán)節(jié)，根據(jù)所分管土建工作建立分工包保服務(wù)，使現(xiàn)場(chǎng)遇到的問(wèn)題得到及時(shí)解決。按照土建工期現(xiàn)場(chǎng)管理人員值班表，他總是把自己安排在夜間值班，白天在近40度的高溫施工現(xiàn)場(chǎng)又出現(xiàn)他的身影，下班后回到宿舍吃口飯就來(lái)到工地值夜班，無(wú)論刮風(fēng)下雨每天如此，他有腎結(jié)石的老毛病，晚上有時(shí)疼的不能正常休息，項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)知道后要求他休息，即使這樣他每次都吃點(diǎn)藥第二天堅(jiān)持上班以飽滿的情緒接受新的任務(wù)。在6月初的脈沖泵地坑水池交付防腐單位前，巡檢中發(fā)現(xiàn)水池赤壁及底部滲水，他根據(jù)以前的施工經(jīng)歷及現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況，親自編寫水池堵漏施工方案，指導(dǎo)并參加了地坑水池的堵漏工作，由于措施得力，目標(biāo)明確，責(zé)任到位，按期交付第三方防腐單位，在確保安全、質(zhì)量的前提下，工程工期迅速推進(jìn)。
他還結(jié)合華電靈武現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況，對(duì)施工中存在的質(zhì)量問(wèn)題及時(shí)提醒并跟蹤落實(shí)。根據(jù)總包下發(fā)的二級(jí)施工網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃，按要求編制項(xiàng)目部土建三級(jí)網(wǎng)路計(jì)劃，并定期對(duì)項(xiàng)目部編制的月、周施工計(jì)劃執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督和督促。對(duì)存在的問(wèn)題及時(shí)聯(lián)系解決，用制度規(guī)范工程實(shí)體施工，對(duì)質(zhì)量、進(jìn)度加強(qiáng)考核力度，讓外協(xié)隊(duì)體會(huì)到項(xiàng)目部工程管理規(guī)范化和程序化。
針對(duì)華電靈武項(xiàng)目土建設(shè)計(jì)變更多、電子版圖紙多等特點(diǎn)，黨寶平同志根據(jù)項(xiàng)目部安排，及時(shí)更新確定單位工程數(shù)量，驗(yàn)評(píng)及時(shí)升級(jí)，同時(shí)進(jìn)行月度土建存在問(wèn)題匯總，每周組織質(zhì)量檢查并下發(fā)質(zhì)量問(wèn)題整改單，今年5月份以來(lái)，共計(jì)土建專業(yè)組織質(zhì)量檢查14次，下發(fā)質(zhì)量整改單12份，督促土建工地材料報(bào)驗(yàn)17批次（含商混、鋼筋、沙子、水泥、紅磚、門窗、水暖安裝材料等），全部一次合格，土建交付安裝設(shè)備基礎(chǔ)7個(gè)次，全部一次合格，對(duì)建筑工程的8個(gè)單位工程27個(gè)分部456個(gè)檢驗(yàn)批的隱蔽工程均參加四級(jí)驗(yàn)收，驗(yàn)收均一次合格，參加圖紙會(huì)審11次，技術(shù)交底23次；同時(shí)督促施工資料同步跟進(jìn)上報(bào)，加強(qiáng)了施工過(guò)程控制，確保了工程質(zhì)量。
黨寶平同志對(duì)領(lǐng)導(dǎo)和總包、監(jiān)理、業(yè)主交代的工作，抓緊時(shí)間去落實(shí)，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)匯報(bào)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，并尋求解決方案和提出建議。對(duì)內(nèi)協(xié)調(diào)中，以凝心聚力為標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)相互溝通、減少矛盾。
作為一名技術(shù)干部，在今后的學(xué)習(xí)、生活和工作中，我們堅(jiān)信他會(huì)更進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，在平凡的崗位上，樹立起一個(gè)專工的良好形象。
勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人事跡材料篇五
延建強(qiáng)，男，44歲，清水川熱機(jī)工地生產(chǎn)主任，負(fù)責(zé)汽機(jī)側(cè)、汽機(jī)外圍、廠外部分安裝、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)等工作。
對(duì)于本次勞動(dòng)競(jìng)賽，他摩拳擦掌，這次剛好接著這個(gè)機(jī)會(huì)，能更好的完成這項(xiàng)任務(wù)。因?yàn)槲覀兦逅üさ兀F(xiàn)在在開展大干180天活動(dòng)。每個(gè)人都在認(rèn)真的大干活動(dòng)中，他作為我們的領(lǐng)頭羊，又可以大展身手的時(shí)候。2016年對(duì)于他來(lái)說(shuō)，是最緊張的，是忙碌的，也是最苦最累的階段，同時(shí)也是豐收的時(shí)刻。
他還定了個(gè)目標(biāo)，目前的目標(biāo)是汽輪機(jī)定速3000轉(zhuǎn)。為了這一目標(biāo)，他總是起到了帶頭作用，帶我們經(jīng)歷了一次次的風(fēng)雨，在風(fēng)雨中完成了一個(gè)個(gè)的重點(diǎn)任務(wù)。同時(shí)，他把這次的目標(biāo)，也當(dāng)做了是本次勞動(dòng)競(jìng)賽的的重點(diǎn)任務(wù)。他也一定會(huì)成功完成的。
至此，清水川二期安裝已經(jīng)基本完成安裝，重點(diǎn)任務(wù)也已經(jīng)過(guò)半。在此過(guò)過(guò)程中，遇到了一些難以解決的問(wèn)題，都是他在一直教導(dǎo)，關(guān)注，指導(dǎo)著。
從開年以來(lái)，廠區(qū)部分安裝工作開始大面積施工。在人員方面，不是很理想。在他積極調(diào)整，合理安排，科學(xué)布置，使每組人員都能發(fā)揮最大的作用。對(duì)于人員缺少的這里來(lái)說(shuō)，無(wú)疑是雪中送炭。
廠外部分安裝工作主要有，輔機(jī)冷卻水管道、輔機(jī)冷卻水泵房、機(jī)械通風(fēng)冷卻塔、廠內(nèi)補(bǔ)給水管道。以上幾項(xiàng)，交叉作業(yè)嚴(yán)重，時(shí)間緊迫。先說(shuō)管道部分，廠區(qū)管道屬于地埋管，管線長(zhǎng)，此管道分段開挖、施工、水壓試驗(yàn)、土方填埋等，交叉作業(yè)比較嚴(yán)重。開挖屬于土建是其他公司的工作，一方施工有滯后，就會(huì)影響另一方施工進(jìn)度。土建開挖的溝道不是那么直，管道放下管溝后，與溝壁距離太近，施工人員無(wú)法工作，挖溝道的土方放在路上，我方施工車輛無(wú)法靠近，管材放不進(jìn)管溝位置等，與其配合施工總是有這樣或者那樣的問(wèn)題，施工人員溝通起來(lái)不是很方便，有時(shí)，還會(huì)起到反作用。對(duì)于這些問(wèn)題，都是他與土建方溝通，一件事有時(shí)需多次與其溝通、協(xié)商，方能解決。經(jīng)過(guò)每次合理的配合完成，我們的施工沒有出現(xiàn)滯后的現(xiàn)象。就這樣，一步一個(gè)腳印，一段段施工，我們按規(guī)定時(shí)間完成了地埋管道的安裝等工作。
在輔機(jī)冷卻水泵房、機(jī)械通風(fēng)冷卻塔施工中，也是遇到與土建方交叉作業(yè)、先后次序作業(yè)等。同樣有這樣或那樣的問(wèn)題，都是他多次與其溝通、解決。但是，在此過(guò)程還發(fā)現(xiàn)了一些問(wèn)題，比如，在輔機(jī)冷卻水泵房中，輔機(jī)冷卻書泵沒有設(shè)計(jì)冷卻水管道，機(jī)械通風(fēng)冷卻塔上水管道設(shè)計(jì)不合理，預(yù)留孔洞過(guò)多，設(shè)計(jì)變更不合理等問(wèn)題。對(duì)于此類問(wèn)題，發(fā)聯(lián)系單時(shí)間，等回復(fù)，時(shí)間太長(zhǎng)，影響施工工期。把此類問(wèn)題想他反應(yīng)后，他主動(dòng)與業(yè)主、監(jiān)理、設(shè)計(jì)單位取得聯(lián)系。就現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題先口述解釋，如可以口述決定就現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)安裝。如現(xiàn)場(chǎng)口述解釋不清，就把相關(guān)單位人員請(qǐng)至現(xiàn)場(chǎng)，帶現(xiàn)場(chǎng)與相關(guān)單位溝通、協(xié)商。確定一個(gè)合理的方案后，現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)施工人員安裝。就這樣，他在現(xiàn)場(chǎng)解決的諸多的此類問(wèn)題，各項(xiàng)工序有條不紊。
在中低壓管道水壓試驗(yàn)過(guò)程中，出現(xiàn)了一些問(wèn)題。法蘭墊子安裝偏斜，法蘭中間沒有加裝墊子，管子上有沙眼、漏焊、出現(xiàn)滲水現(xiàn)象，閥門上有沙眼漏焊、出現(xiàn)滲水現(xiàn)象，閥門密封不嚴(yán)，出現(xiàn)內(nèi)漏現(xiàn)象等問(wèn)題。
對(duì)于這些問(wèn)題，他是這方面的權(quán)威，解決這些問(wèn)題都是手到擒來(lái)，在這里我們學(xué)到了很多的寶貴經(jīng)驗(yàn)。
不單是這些方面，因現(xiàn)在的目標(biāo)是汽輪機(jī)定速3000轉(zhuǎn)，我們必須在上半年完成業(yè)主提出的八項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)。他在這里起到了主要的決定性作用，對(duì)于這八項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)，他認(rèn)真組織各種專業(yè)，所需人員。合理安排，科學(xué)布置，指導(dǎo)組織工作，全面調(diào)動(dòng)施工人員的工作積極性。我們主要圍繞各個(gè)階段，各個(gè)重點(diǎn)任務(wù)，加班、加點(diǎn)。實(shí)行了分包制，跟班制。分包工作至各個(gè)組點(diǎn)，工作落實(shí)至各個(gè)班，由班長(zhǎng)落實(shí)。每天開會(huì)，匯報(bào)各班，各組的施工任務(wù)完成情況。并對(duì)未完成工作經(jīng)行分析，探討，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)安排下一步工作，并指出重點(diǎn)、難點(diǎn)、對(duì)施工中的控制點(diǎn)。有效的提高了施工人員的工作效率。
以上任務(wù)在他帶領(lǐng)下，均高效完成施工工作，得到業(yè)主、監(jiān)理單位的一致認(rèn)可及好評(píng)。對(duì)本次勞動(dòng)競(jìng)賽也是個(gè)完美的結(jié)局。這次勞動(dòng)競(jìng)賽是結(jié)束了，但是他說(shuō)：對(duì)于他來(lái)說(shuō)，他的每一天都在勞動(dòng)競(jìng)賽，每一天都會(huì)把工作做的最好，認(rèn)真對(duì)待每天的。
這就是我們身邊的延建強(qiáng)，我們最親近的人。
勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人事跡材料篇六
“新歐洲”輪船長(zhǎng)任君誠(chéng)同志有著強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，在開展的“精細(xì)管理、提質(zhì)增效”勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)中，充分發(fā)揮出了一名優(yōu)秀船長(zhǎng)的先鋒模范作用，把船舶管理得井井有條，在船舶安全狀況良好。
在開展勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)過(guò)程中，任船長(zhǎng)與領(lǐng)導(dǎo)小組成員按照活動(dòng)計(jì)劃，緊緊圍繞安全生產(chǎn)，提高經(jīng)濟(jì)效益這個(gè)中心來(lái)開展工作。圍繞結(jié)合體系文件，對(duì)照在安全管理、安全操作及安全責(zé)任心等方面開展四查：一查班組安全隱患；二查查員工違章行為；三查規(guī)章制度的落實(shí)；四查設(shè)備隱患和缺陷。任船長(zhǎng)親自掛帥，與部門長(zhǎng)一同逐條分解，落實(shí)相關(guān)責(zé)任人和排查缺陷整改節(jié)點(diǎn)，對(duì)執(zhí)行體系、規(guī)范駕駛臺(tái)班組、現(xiàn)場(chǎng)工班組安全行為等方面進(jìn)行自查自糾，制定相應(yīng)的整改措施，力保船舶航行和生產(chǎn)安全。并就船舶現(xiàn)狀進(jìn)行逐層分析，著力堵塞管理上的漏洞，夯實(shí)船舶管理基礎(chǔ)，努力加強(qiáng)船舶的維護(hù)保養(yǎng)力度，切實(shí)抓好船舶的安全生產(chǎn)。
在日常工作中，任船長(zhǎng)經(jīng)常組織船員學(xué)習(xí)討論事故/險(xiǎn)情案例，大家共同總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，吸取事故教訓(xùn)，要求每一個(gè)船員仔細(xì)查找和反思工作中有無(wú)習(xí)慣性違章行為，身邊是否存在不安全因素，努力提高全體船員的安全意識(shí)，形成一個(gè)人人講安全、個(gè)個(gè)抓安全的良好氛圍。同時(shí)加強(qiáng)駕駛臺(tái)管理，抓好駕駛員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)和值班紀(jì)律的落實(shí)，尤其是駕駛臺(tái)值班的整體協(xié)調(diào)能力，避免因個(gè)人心理或技術(shù)業(yè)務(wù)上的問(wèn)題而導(dǎo)致事故發(fā)生。對(duì)駕駛員嚴(yán)格加以指導(dǎo)，特別是新任駕駛員，更是悉心幫教。任船長(zhǎng)在工作中對(duì)自己更是嚴(yán)格要求，因此練就了一套過(guò)硬的操船技藝，例如船舶每航次進(jìn)出復(fù)雜航區(qū)他都精心準(zhǔn)備，要求全體駕駛?cè)藛T嚴(yán)格遵守通航規(guī)則，正確采取避碰措施，始終牢牢把握安全主動(dòng)權(quán)，防止人為的疏忽和大意釀成事故，他牢記船長(zhǎng)的責(zé)任，經(jīng)常在駕駛臺(tái)一站就是十幾個(gè)小時(shí)，認(rèn)真做好對(duì)引水員引領(lǐng)工作的監(jiān)督，確保船舶的安全靠、離和航行。
任船長(zhǎng)在船舶安全管理中既抓規(guī)章制度、抵港前檢查、日常維修保養(yǎng)和各類安全活動(dòng)等治表工作，與此同時(shí)，他更注重抓船員的思想教育和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。他常教育船員：船舶情況特殊，任何一個(gè)人的工作疏忽都有可能釀成難以預(yù)料的后果，在安全工作中，不能有亡羊補(bǔ)牢這種無(wú)奈之舉的思想，要把基礎(chǔ)工作做實(shí)，盡量不要有漏洞。他深知船舶安全靠少數(shù)人是不行的，必須增強(qiáng)全員“安全第一”的意識(shí)，提高安全生產(chǎn)的崗位技能和遇突發(fā)事件的應(yīng)變能力。為此，任船長(zhǎng)在日常工作中十分重視船員的業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)和實(shí)操訓(xùn)練，把所有的工作都做在前面、做在平時(shí)，扎實(shí)開展在船培訓(xùn)。組織船員學(xué)習(xí)體系文件，讓船員認(rèn)識(shí)體系、全面了解體系、根據(jù)崗位重點(diǎn)掌握體系，養(yǎng)成按須知文件操作的良好習(xí)慣，促進(jìn)船員在船舶各項(xiàng)工作中牢固樹立體系意識(shí)，不折不扣落實(shí)體系要求，嚴(yán)格執(zhí)行體系規(guī)定。以體系為綱，夯實(shí)基礎(chǔ)，抓預(yù)控管理，抓重點(diǎn)抓關(guān)鍵，開展船員應(yīng)知應(yīng)會(huì)培訓(xùn)和技能培訓(xùn)，開展各類應(yīng)急設(shè)備的實(shí)操講座，要求每個(gè)崗位、每一個(gè)設(shè)備都要實(shí)實(shí)在在地學(xué)習(xí)、培訓(xùn)，真正做到應(yīng)知應(yīng)會(huì)，熟練操作。新任三副對(duì)此深有體會(huì)：大學(xué)里雖然學(xué)到很多知識(shí)，但離實(shí)踐要求還有很大差距，任船長(zhǎng)的現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)讓我實(shí)現(xiàn)了專業(yè)知識(shí)與實(shí)踐的很好結(jié)合。
在日常工作中，任船長(zhǎng)深刻認(rèn)識(shí)到班子團(tuán)結(jié)的重要性，全船的團(tuán)結(jié)穩(wěn)定是順利完成各項(xiàng)安全工作任務(wù)的前提。他注重發(fā)揮各級(jí)人員的積極性，努力促進(jìn)船舶部門間協(xié)調(diào)與互動(dòng)。在工作中嚴(yán)管善待，使船員普遍感受到執(zhí)行制度的嚴(yán)肅性和船舶領(lǐng)導(dǎo)的親和力。積極主動(dòng)抓好伙食和衛(wèi)生方面管理，高度關(guān)注船員的身心健康和船員間團(tuán)結(jié)互助的和諧風(fēng)氣。他以身作則樹立自己的形象來(lái)提高威信，凡是要求船員做到的事，自己首先帶頭去做，凡是要求船員不做的事，自己堅(jiān)決不做；同時(shí)在生活中了解人、關(guān)心人、凝聚人受到船員們的稱贊。在勞務(wù)費(fèi)分配等問(wèn)題上，堅(jiān)持船務(wù)公開，做到公正、公平、公開，穩(wěn)定了船員思想情緒，調(diào)動(dòng)了船員積極性。他積極支持和參與船舶精神文明建設(shè)活動(dòng)，出注意、想辦法，豐富船舶的文化生活，為營(yíng)造和諧的船舶環(huán)境，為增強(qiáng)船舶凝聚力作貢獻(xiàn)。
勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人事跡材料篇七
王歲勝（清水川項(xiàng)目部安全科專責(zé)）。
王歲勝，男，45歲，現(xiàn)任清水川項(xiàng)目部安全員。為了盡快適應(yīng)角色投入工作。項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)他的擅長(zhǎng)交流溝通的工作方式及其外交工作能力，決定讓他主現(xiàn)場(chǎng)文明施工管理。在他主管以來(lái)，結(jié)合公司開展“時(shí)間過(guò)半任務(wù)過(guò)半大干100天”活動(dòng)，先后根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)的施工動(dòng)態(tài)和目前現(xiàn)場(chǎng)文明施工存在的問(wèn)題特點(diǎn)，他親自上手，聯(lián)合工地主任、區(qū)域安全管理人員、衛(wèi)生保潔人員，查找問(wèn)題想辦法的工作方式，來(lái)解決文明施工扯皮推諉的事情。通過(guò)一段時(shí)間的項(xiàng)目督導(dǎo)、工地主抓、區(qū)域劃分落實(shí)工作方法，使現(xiàn)場(chǎng)的文明施工有了大的變化。并多次在業(yè)主、監(jiān)理專項(xiàng)檢查及文明施工抽查中得到了好評(píng)和獎(jiǎng)勵(lì)。
一、精心組織、制度先行。
現(xiàn)場(chǎng)的文明施工管理是一個(gè)常態(tài)化的管理，在管理過(guò)程中為了有效的發(fā)揮各區(qū)域文明施工自治管理。在實(shí)施過(guò)程中，根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)的施工動(dòng)態(tài)和區(qū)域文明施工劃分管理制度，他重新進(jìn)行人員劃分管理，對(duì)區(qū)域管理工地班組和區(qū)域保潔人員制定了文明施工實(shí)施考核管理細(xì)則。用制定相應(yīng)的管理措施來(lái)實(shí)行包干管理，并定期開展評(píng)比獎(jiǎng)懲。通過(guò)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)材料堆放、區(qū)域防護(hù)圍欄搭設(shè)、區(qū)域?yàn)⑺祲m清掃抓起。他不定期進(jìn)行檢查督導(dǎo)，對(duì)區(qū)域施工人員耐心的講解文明施工利弊關(guān)系，在項(xiàng)目部粘貼違規(guī)照片和文明施工獎(jiǎng)懲通報(bào)，使現(xiàn)場(chǎng)區(qū)域施工人員均能自覺的遵守管理，施工區(qū)域相互監(jiān)督。使現(xiàn)場(chǎng)各區(qū)域的文明施工有了很大的提升。區(qū)域保潔人員和班組施工區(qū)域文明施工均能按照制度完成各自任務(wù)。
二、過(guò)程管理、重在實(shí)效。
為了全面落實(shí)現(xiàn)場(chǎng)各區(qū)域的文明施工過(guò)程管理，在日常的管理過(guò)程中，他每天準(zhǔn)時(shí)到施。
勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人事跡材料篇八
自上場(chǎng)以來(lái)，擔(dān)任綜合隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)一職已有兩年之久，他所帶領(lǐng)的綜合隊(duì)在施工生產(chǎn)中占了很大的比重，平整場(chǎng)地，機(jī)械維修、電路遷改、現(xiàn)場(chǎng)文明施工，面對(duì)這些任務(wù)他都能很好的完成本職工作，充分的為施工生產(chǎn)提供了有利的保障。
在工作中注重工作方法，總結(jié)了一套確實(shí)可行的施工經(jīng)驗(yàn)，他所帶領(lǐng)的綜合隊(duì)作風(fēng)硬朗，工作積極主動(dòng)，在施工中隨處可以看到綜合隊(duì)職工揮汗如雨的干活場(chǎng)面。身為一名年輕干部，他在工作中能夠做到與實(shí)時(shí)懼進(jìn)，閑暇時(shí)間還在學(xué)習(xí)先進(jìn)的機(jī)械技術(shù)，提高自身的業(yè)務(wù)水平，他所付出的努力都被大家看在眼里，正是有了這樣的一個(gè)能吃苦，能虛心學(xué)習(xí)的隊(duì)長(zhǎng)，才有了一支技術(shù)過(guò)硬，綜合能力強(qiáng)的隊(duì)伍。
在生活中他也是個(gè)一絲不茍的人，他和同事之間關(guān)系融洽，對(duì)于剛參加工作的小職工，他自己采取幫帶教的方式來(lái)幫他們提高技術(shù)水平，由公司導(dǎo)師帶徒活動(dòng)分配到綜合隊(duì)的剛到隊(duì)里生活不太適應(yīng)，他安排年輕同志照顧，并經(jīng)常找他聊天談心，幫助他盡快的適應(yīng)工地生活工作，在他的幫助下現(xiàn)在已經(jīng)適應(yīng)工地生活，并能獨(dú)自完成挖掘機(jī)操作任務(wù)。
在工作中他是個(gè)認(rèn)真負(fù)責(zé)的隊(duì)長(zhǎng)，按照指揮部樁基施工值班表，他總是把自己排在夜間值班，白天他帶領(lǐng)工人在近40度的高溫下進(jìn)行電力遷改工作，下班后他回到宿舍吃口飯就來(lái)到工地值夜班，無(wú)論刮風(fēng)下雨每天如此，他有腎結(jié)石的老毛病，晚上經(jīng)常疼的整夜不能休息，項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)知道后要求他休息，即使這樣他每次都吃點(diǎn)藥第二天堅(jiān)持上班以飽滿的情緒接受新的工作任務(wù)。
用自己的實(shí)際行動(dòng)證明了自己的人格魅力，他也無(wú)愧于先進(jìn)的稱號(hào)。
勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人事跡材料篇九
劉基輝同志自12月21日在“中海渤海”輪擔(dān)任木匠至今已經(jīng)半年有余，作為較早一批進(jìn)入公司的外聘骨干船員，由水手一步步踏踏實(shí)實(shí)、勤勤懇懇提升到木匠職務(wù)，轉(zhuǎn)眼間在公司已經(jīng)服務(wù)了四個(gè)年頭。劉基輝同志為人忠厚、做事踏實(shí)，自上船以來(lái)，不但能夠出色地完成本職工作，還能積極服從和配合部門長(zhǎng)、水手長(zhǎng)交代的各項(xiàng)任務(wù)，為船舶的日常保養(yǎng)和正常營(yíng)運(yùn)提供了保障。
在四月份的修船任務(wù)中，他經(jīng)常按照大副的指示根據(jù)船廠的要求打排壓載水，滿足船舶進(jìn)廠要求，每次作業(yè)后都是加班加點(diǎn)完成各個(gè)水艙的測(cè)量工作。進(jìn)廠后積極配合水手長(zhǎng)完成左右全部錨鏈的測(cè)量和清洗油漆工作。由于萬(wàn)箱船船寬較寬，現(xiàn)有的一根淡水管路對(duì)日常的沖洗保養(yǎng)工作造成了很大的不便，他在工作中及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并向大副提出建議，修船期間在船艉帶纜區(qū)增設(shè)一根淡水管。后來(lái)經(jīng)公司同意木匠提議的位置增設(shè)了一根淡水管，解決了出廠以來(lái)困擾船舶沖洗艉甲板的問(wèn)題。在修船工作期間，他始終沖在最前面，爬上爬下，兢兢業(yè)業(yè)地完成好各項(xiàng)清潔、測(cè)量、記錄等工作，原定七天的塢期，為使船舶能夠提早兩天出塢做出了自己的一份積極貢獻(xiàn)。
劉基輝同志在日常工作中的最大特點(diǎn)就是敬業(yè)，他經(jīng)常掛在嘴邊的一句話就是“公司付我們工資，我們就該對(duì)得起這份收入。”隨時(shí)隨地在工作服右腿處掛一只抹布是劉基輝同志的工作特色，看到油跡擦一擦、踩到泥水了擦一擦、落上塵灰了擦一擦，正是抱著這種走過(guò)、路過(guò)、不錯(cuò)過(guò)的“擦擦精神”，使得其他兄弟都被他感染，每個(gè)人都在工作中保持了擦一擦的'態(tài)度，使得船舶的角落點(diǎn)滴都更加安全和清潔。他自己的房間每次在檢查衛(wèi)生的時(shí)候成績(jī)也總是名列前茅。每天各水艙的測(cè)量，各個(gè)壓載艙的壓排水操作，他都能夠沒有折扣地認(rèn)真完成。每次添加淡水他都能全程守在現(xiàn)場(chǎng)用抹布塞住加水管，防止灰塵和污漬落入淡水艙和飲水艙。點(diǎn)點(diǎn)滴滴，以小見大，用最平凡行動(dòng)詮釋著船舶的安全，人員的健康，環(huán)境的清潔。
每次靠離泊他總是能夠最早地出現(xiàn)在工作崗位上，了頭、備錨、通風(fēng)等措施他總是能夠在船長(zhǎng)布置任務(wù)的第一時(shí)間完成；離泊時(shí)候他能夠主動(dòng)在現(xiàn)場(chǎng)幫助水手長(zhǎng)檢查緊固綁扎，能夠協(xié)助梯口水手收放安全網(wǎng)；吊運(yùn)伙食物料，搬運(yùn)垃圾更是隨叫隨到?？傊兴嬖诘募装宀?，每個(gè)人都覺得工作的和諧和踏實(shí)。
勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人事跡材料篇十
楊**，男，29歲，畢業(yè)于東北農(nóng)業(yè)大學(xué)，本科學(xué)歷，中國(guó)共產(chǎn)黨黨員，該同志以黨性為后盾，以政治責(zé)任感為動(dòng)力，從思想上、作風(fēng)上加強(qiáng)自身建設(shè)，恪盡職守、辛勤工作，以創(chuàng)新的精神理念出色開展了現(xiàn)代化大農(nóng)業(yè)勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，為企業(yè)的發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)和優(yōu)異成績(jī)。
在此次勞動(dòng)競(jìng)賽中，他結(jié)合公司的實(shí)際情況，經(jīng)過(guò)認(rèn)真分析與周密部署，制定了系列計(jì)劃，開展了以“六賽”（即：賽成本，降消耗；賽產(chǎn)量，奪第一；賽質(zhì)量，創(chuàng)優(yōu)質(zhì)；賽安全，零事故；賽紀(jì)律，爭(zhēng)先鋒；賽精神，比貢獻(xiàn)。）形式為主題內(nèi)容的勞動(dòng)競(jìng)賽；同時(shí)創(chuàng)建“親民先鋒崗”等活動(dòng)。在他的組織和帶動(dòng)下，公司有機(jī)酸菜車間、益康車間、有機(jī)大醬車間、有機(jī)脫水蔬菜車間、動(dòng)力車間、原料車間六個(gè)車間及有機(jī)酸菜車間的“挑選班組”、“包裝班組”。共150余名一線員工參加了競(jìng)賽。充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮職工積極性和創(chuàng)造性，出色的完成了生產(chǎn)任務(wù)，使企業(yè)增產(chǎn)增收。
更新，一是結(jié)合全員培訓(xùn)的機(jī)會(huì)，為了適應(yīng)公司發(fā)展和生產(chǎn)需要，緊密結(jié)合生產(chǎn)時(shí)間，以“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型”企業(yè)活動(dòng)為依托，引導(dǎo)員工立足崗位，不斷提高員工的專業(yè)技能水平。先后開展大型員工培訓(xùn)4次，總計(jì)學(xué)時(shí)8天。二是組織開展各項(xiàng)文體活動(dòng)。增強(qiáng)黨員干部的團(tuán)結(jié)意識(shí)、大局意識(shí)，充分展示了親民公司敢于拼搏、銳意進(jìn)取的光輝形象。三是通過(guò)創(chuàng)建《親民簡(jiǎn)報(bào)》，將公司的精神及時(shí)傳達(dá)到每一個(gè)黨員干部和員工，并將表現(xiàn)突出的優(yōu)秀黨員干部予以公開表?yè)P(yáng)，形成良好的比學(xué)趕幫超氛圍。
2、抓載體、求創(chuàng)新，營(yíng)造具有鮮明特色的黨建文化。楊**同志具有較強(qiáng)的開拓創(chuàng)新精神，他從實(shí)際出發(fā)，在此次勞動(dòng)競(jìng)賽中，他對(duì)公司的黨支部思政、黨建、精神文明等工作也進(jìn)行了大膽的創(chuàng)新和開拓：一是深化文明單位創(chuàng)建力度，開展了以“辦公紀(jì)律好、辦公行為好、辦公環(huán)境好”為主題的“文明辦公室”創(chuàng)建活動(dòng)，促使工作效率和工作質(zhì)量不斷提高，逐步樹立公司新形象。二是圍繞農(nóng)場(chǎng)“黨群互助共建”載體，開展“四先兩帶一促進(jìn)”主題活動(dòng)，構(gòu)建以農(nóng)場(chǎng)黨委為核心，公司黨支部為基礎(chǔ)，公司黨員為主體，全體員工共同參與的黨建工作新格局。把黨的工作滲透到公司的政治、經(jīng)濟(jì)、文化、生活的各個(gè)領(lǐng)域。
3、心系員工，兼職工會(huì)**的他對(duì)員工始終懷著一種深厚的感情，想問(wèn)題、做事情都從全心全意維護(hù)員工利益的高度出發(fā)。無(wú)微不至的關(guān)懷，使廣大員工感受到了親民公司這個(gè)大家庭的溫暖。
楊**同志，他以一名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格要求自己在做好本職工作的同時(shí)，也用他樂(lè)觀、積極向上的陽(yáng)光一面，積極地帶動(dòng)和影響著身邊的每一位同事。幾年來(lái)，他先后多次榮獲公司優(yōu)秀管理者、勞動(dòng)模范，農(nóng)場(chǎng)勞動(dòng)模范、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀報(bào)道員、優(yōu)秀工會(huì)**，管局優(yōu)秀團(tuán)干部、管局優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、管局優(yōu)秀青年等榮譽(yù)稱號(hào)。寒來(lái)暑往，一路艱辛與坎坷，目前的北大荒親民有機(jī)食品有限公司已經(jīng)是擁有260余名員工的北安管理局的有機(jī)食品龍頭企業(yè)。伴隨著公司的不斷發(fā)展，他也逐步成長(zhǎng)起來(lái)，沐浴著有機(jī)食品的春風(fēng)，他卯足了勁，為紅星農(nóng)場(chǎng)有機(jī)食品產(chǎn)業(yè)無(wú)怨無(wú)悔的奉獻(xiàn)著自己的青春與汗水！
勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人事跡材料篇十一
作為首鋼水鋼鐵焦事業(yè)部“高爐工長(zhǎng)工匠場(chǎng)”領(lǐng)銜人，曾水根歷經(jīng)十四載爐火洗禮，在他身上體現(xiàn)了新常態(tài)下產(chǎn)業(yè)工人“勞動(dòng)至美”的精神典范。
“不畏艱辛、堅(jiān)韌不拔的拼搏精神”、“大膽求索、攻堅(jiān)克難的創(chuàng)新精神”、“直面現(xiàn)實(shí)、苦練內(nèi)功的擔(dān)當(dāng)精神”、“忠誠(chéng)企業(yè)、勤懇踏實(shí)的奉獻(xiàn)精神”……這些都是領(lǐng)導(dǎo)、同事對(duì)曾水根的評(píng)價(jià)。
面對(duì)工作中遇到的各種難題，曾水根善于總結(jié)、分析，把自己的聰明才智運(yùn)用在工作中。2021年年初，他主動(dòng)帶領(lǐng)“高爐工長(zhǎng)工匠場(chǎng)”成員開展技術(shù)攻關(guān)工作，成功解決了高爐風(fēng)口頻繁損壞、高爐爐況穩(wěn)定性差及燃料消耗高的難題。
作為一名生產(chǎn)一線的職工，曾水根善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題，利用自己所學(xué)所長(zhǎng)，學(xué)以致用，成功解決了很多生產(chǎn)中的疑難雜癥，提高了工作效率，為生產(chǎn)作出了重要貢獻(xiàn)。在曾水根的煉鐵生涯中，創(chuàng)新不是簡(jiǎn)單的創(chuàng)造一項(xiàng)成果，完成一項(xiàng)難關(guān)，他早已把創(chuàng)新變成了一種精神、一種動(dòng)力、一種追求。
面對(duì)公司的大幅減員，作業(yè)區(qū)人員大幅減少，為了解決人員緊缺的問(wèn)題，他組織作業(yè)區(qū)職工開展“崗位合并、一崗多能”工作，并主動(dòng)擔(dān)當(dāng)起崗位職工技能培訓(xùn)任務(wù)，組織職工學(xué)習(xí)生產(chǎn)操作技能的理論知識(shí)，同時(shí)結(jié)合生產(chǎn)實(shí)踐，以“傳、幫、帶”的形式努力培養(yǎng)職工盡快適應(yīng)生產(chǎn)兼崗需要。通過(guò)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，不僅解決了人員不足的問(wèn)題，同時(shí)增強(qiáng)了職工的團(tuán)隊(duì)凝聚力，班組職工的技術(shù)水平大幅度提高，操作指標(biāo)不斷改善。
2018年，曾水根先后榮獲首鋼勞動(dòng)模范、全國(guó)鋼鐵行業(yè)技術(shù)能手稱號(hào);2019年，榮獲全國(guó)鋼鐵行業(yè)勞動(dòng)模范稱號(hào);2020年，榮獲第二屆水鋼工匠、涼都工匠榮譽(yù)稱號(hào)。這些榮譽(yù)的背后，是他辛苦的付出和不懈的努力，也是對(duì)于他工作的高度認(rèn)可以及肯定。
談起親情，這位常年奮戰(zhàn)在一線的“鋼鐵戰(zhàn)士”展現(xiàn)出了柔軟的一面，翻看著手機(jī)中父母的照片，眼里盡是柔情。自2007年參加工作以來(lái)，14年的時(shí)間里，他僅僅回老家江西過(guò)了一次年。他經(jīng)常通宵達(dá)旦守候在高爐上，每次和父母視頻聊天，看著滿頭白發(fā)的父母，心里充滿無(wú)盡的思念和愧疚。他說(shuō)：“我不能更好地盡孝，但既然選擇了高爐，就只能先大家后小家了?！彪m然滿懷愧疚，他卻無(wú)怨無(wú)悔。
“奉獻(xiàn)”，是水鋼人創(chuàng)業(yè)精神的傳承，水鋼50多年的創(chuàng)業(yè)史，就是一部奉獻(xiàn)精神史。水鋼精神對(duì)曾水根有著深遠(yuǎn)的影響，他就是在這樣一個(gè)充滿“無(wú)私奉獻(xiàn)”氛圍的企業(yè)中逐步成長(zhǎng)，成為新一代優(yōu)秀員工典范。
勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人事跡材料篇十二
現(xiàn)年xx歲的...x，自擔(dān)任一開隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)以來(lái)，憑著一腔熱血、務(wù)實(shí)求真、技術(shù)精湛的精神，一步一個(gè)腳印，始終以黨的方針、路線為指引，進(jìn)取向上的工作態(tài)度，迎難而上，奮力拼搏，使一開隊(duì)成為一個(gè)敢啃硬骨頭、敢打硬仗、勇挑重?fù)?dān)的一支鋼鐵隊(duì)伍，因工作突出曾多次被評(píng)為集團(tuán)公司勞動(dòng)模范、科技創(chuàng)新工作者等多項(xiàng)榮譽(yù)稱號(hào)。
嚴(yán)格管理不松手，質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)不走樣是...x長(zhǎng)期堅(jiān)持的工作原則。他常對(duì)員工們說(shuō)：要上崗要上標(biāo)準(zhǔn)崗，干活要干標(biāo)準(zhǔn)活。在每條巷道的施工中，...都把質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理放在首位，無(wú)論從巷道成型、錨桿的打設(shè)，還是噴漿質(zhì)量、巷道的禮貌施工等方面，他都嚴(yán)格要求員工按質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行施工。并先后制定了工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理制度、工程質(zhì)量同驗(yàn)收管理人員工資掛鉤等多項(xiàng)規(guī)章制度。就過(guò)去的四采區(qū)14161上下巷掘進(jìn)任務(wù)和安裝綜采設(shè)備都保質(zhì)保量的完成礦下達(dá)的任務(wù)，處理突發(fā)隱患百余起。
分鐘以上，再加上又是黨政一把抓，升井后還要梳理地面的資料整理情景，使雙基建設(shè)員工培訓(xùn)內(nèi)部市場(chǎng)化等工作名列公司前茅。
不但能干、實(shí)干，還會(huì)干。他進(jìn)取經(jīng)過(guò)技術(shù)創(chuàng)新推動(dòng)開拓工作上臺(tái)階。在東風(fēng)井聯(lián)絡(luò)巷施工期間，因耙?guī)r機(jī)要跟隨工程進(jìn)度移動(dòng)，所以掩蓋風(fēng)水管和電器設(shè)備成了一個(gè)難題，琢磨出利用廢舊鋼管稍微加工，可直接扣住落底的電纜和風(fēng)水管路不受放炮飛石的損壞，及不增加材料的浪費(fèi)又減少隱患、事故的發(fā)生，也便于挪動(dòng)，在有效提高工作效率的基礎(chǔ)上，也增加了安全效果。
公司組織創(chuàng)造建雙基建設(shè)工作以來(lái)，黨政領(lǐng)導(dǎo)井上井下進(jìn)取配合，多次受到公司的好評(píng)。
閱盡征程好風(fēng)光，更有勝景在前頭。如今，...同志正帶領(lǐng)全隊(duì)員工以更加飽滿的工作熱情，發(fā)揚(yáng)成績(jī)，無(wú)私奉獻(xiàn)。因?yàn)樗靼?，自我有一份?zhí)著的追求，那就是：扎根煤海，干事創(chuàng)業(yè)，做一名出色的煤海開拓者，為xx公司的輝煌發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人事跡材料篇十三
在此次勞動(dòng)競(jìng)賽中，他結(jié)合公司的實(shí)際情況，經(jīng)過(guò)認(rèn)真分析與周密部署，制定了系列計(jì)劃，開展了以“六賽”（即：賽成本，降消耗；賽產(chǎn)量，奪第一；賽質(zhì)量，創(chuàng)優(yōu)質(zhì)；賽安全，零事故；賽紀(jì)律，爭(zhēng)先鋒；賽精神，比貢獻(xiàn)。）形式為主題內(nèi)容的勞動(dòng)競(jìng)賽；同時(shí)創(chuàng)建“親民先鋒崗”等活動(dòng)。在他的組織和帶動(dòng)下，公司有機(jī)酸菜車間、益康車間、有機(jī)大醬車間、有機(jī)脫水蔬菜車間、動(dòng)力車間、原料車間六個(gè)車間及有機(jī)酸菜車間的?！疤暨x班組”、“包裝班組”。共150余名一線員工參加了競(jìng)賽。充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮職工積極性和創(chuàng)造性，出色的完成了生產(chǎn)任務(wù)，使企業(yè)增產(chǎn)增收。
勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人事跡材料篇十四
袁__同志是我公司電器車間主任，參加工作在基層崗位已有24年的時(shí)間，憑借自己刻苦鉆研和腳踏實(shí)地、兢兢業(yè)業(yè)的做事態(tài)度，不僅熟練掌握本崗位所需的基本技能和業(yè)務(wù)內(nèi)容，還想方設(shè)法積極調(diào)動(dòng)廣大員工，特別是一線員工的勞動(dòng)積極性。在加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)技能的同時(shí)，也幫助和提高了一線員工的勞動(dòng)生產(chǎn)技能。并運(yùn)用所學(xué)的專業(yè)知識(shí)和親身實(shí)踐，積極參與和配合了機(jī)床電器安裝、調(diào)試的工作，為有效把控現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備的異常狀態(tài)和生產(chǎn)的高效安全順利的進(jìn)行，出謀劃策，建言獻(xiàn)行，并提出自己的合理化建議，其中多次被相關(guān)崗位和部門吸收和采納。其突出的工作業(yè)績(jī)和強(qiáng)烈的工作責(zé)任心，在獲得自身成長(zhǎng)成熟的同時(shí)，也得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的一致好評(píng)。
一、具有奉公守法，團(tuán)結(jié)友愛的道德風(fēng)范。
袁__同志工作以來(lái)，遵章守紀(jì)，鉆研業(yè)務(wù)，幾乎年年被公司評(píng)為優(yōu)秀職工、先進(jìn)工作者等榮譽(yù)稱號(hào)，思想健康，具有優(yōu)良的道德品質(zhì)，牢固豎立正確的人生觀和價(jià)值觀，嚴(yán)以律已，寬以待人，作風(fēng)過(guò)硬，在廣大職工心中享有很高的聲譽(yù)。在公司除了帶領(lǐng)和團(tuán)結(jié)好電器車間的`一幫人，同時(shí)又與公司多個(gè)部門協(xié)同合作，在工作上取得了可喜的業(yè)績(jī)，無(wú)數(shù)次得到公司領(lǐng)導(dǎo)層和員工的夸獎(jiǎng)。
二、擁有豐富的理論知識(shí)、超高的實(shí)踐能力和扎實(shí)的學(xué)習(xí)功底。
袁__同志于__年4月份進(jìn)入電器車間擔(dān)任主任，在工作崗位上，他認(rèn)真學(xué)習(xí)，虛心求教，不僅在很短的時(shí)間內(nèi)熟悉了生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的環(huán)境，而且還熟知了各個(gè)系統(tǒng)的電氣圖紙，并加以運(yùn)用，還對(duì)多個(gè)生產(chǎn)故障問(wèn)題發(fā)表了具有自己真知灼見的看法。例如：對(duì)于產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、反復(fù)推敲，能充分考慮到產(chǎn)品的特性功能、成本、外觀及壽命，做到面面俱到。其次，耐心接受國(guó)外客戶對(duì)產(chǎn)品的更新要求，及時(shí)拿出整改方案，設(shè)計(jì)圖紙，理論論證，自己動(dòng)手安裝、測(cè)試，得到客戶的好評(píng)。同時(shí)，不厭其煩地解決客戶的售后問(wèn)題，為公司節(jié)約服務(wù)成本，為客戶節(jié)約生產(chǎn)時(shí)間。
三、具有極強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)觀念和職業(yè)操守。
江蘇江海機(jī)床集團(tuán)__年與太原科技大學(xué)共建產(chǎn)學(xué)研生產(chǎn)基地，近年來(lái)，該校多個(gè)科研成果在生產(chǎn)基地進(jìn)行轉(zhuǎn)化，袁__同志憑借自己過(guò)硬的電器方面的技術(shù)技能，很快融入了研發(fā)團(tuán)隊(duì)的研究開發(fā)行列，并擔(dān)當(dāng)電器部分的主要開發(fā)工作，取得了驕人的業(yè)績(jī)。例如：《高性能智能大型液壓滾剪設(shè)備的研發(fā)及產(chǎn)業(yè)化項(xiàng)目》，獲__年省重大成果轉(zhuǎn)化項(xiàng)目，并獲資助__萬(wàn)元，同時(shí)該設(shè)備也獲得省重大裝備首臺(tái)套榮譽(yù)。
為提高一線生產(chǎn)員工的勞動(dòng)技能，他還積極做到對(duì)崗位操作人員的傳、幫、帶的培訓(xùn)工作。對(duì)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備極易出現(xiàn)的故障潛在源，教會(huì)他們?nèi)绾伪孀R(shí)和怎樣及時(shí)排除。
勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人事跡材料篇十五
張堯銘（電氣專業(yè)公司百色項(xiàng)目熱試技術(shù)員）。
張堯銘，男，33歲，現(xiàn)任電氣專業(yè)公司廣西百色項(xiàng)目熱控試驗(yàn)技術(shù)員。在開展“時(shí)間過(guò)百任務(wù)過(guò)半，大干二季度”勞動(dòng)競(jìng)賽，帶領(lǐng)大家加班加點(diǎn)、任勞任怨，與甲方、監(jiān)理方及時(shí)溝通工作中的各種問(wèn)題，高效的完成了機(jī)組的整套調(diào)試工作，得到了領(lǐng)導(dǎo)們的一致好評(píng)。
為了確保二號(hào)機(jī)組工程5月30日發(fā)電，保證各項(xiàng)節(jié)點(diǎn)順利完成，百礦項(xiàng)目部全面啟動(dòng)時(shí)間過(guò)半任務(wù)過(guò)半，大干二季度高潮，確保工程節(jié)點(diǎn)順利完成。面對(duì)現(xiàn)場(chǎng)工期緊、任務(wù)繁重，他沒有畏懼，沒有退縮，工作中嚴(yán)于律己，積極主動(dòng)地完成各項(xiàng)任務(wù)，和大家一起研究工作中遇到的各種難題，合理優(yōu)化施工方法，在保證質(zhì)量和安全的前提下，提前完成了各項(xiàng)調(diào)試工作，為后面的整套試運(yùn)行創(chuàng)造了充分的時(shí)間。
“吃苦耐勞，勤勤懇懇，甘于奉獻(xiàn)，技術(shù)上挑得起重?fù)?dān)?！边@是同事們對(duì)張堯銘的評(píng)價(jià)。
勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人事跡材料篇十六
陸洋（廣西百色項(xiàng)目副經(jīng)理）。
陸洋，男，39歲，現(xiàn)任廣西百色百礦項(xiàng)目副經(jīng)理。來(lái)到百礦項(xiàng)目，正值公司開展“時(shí)間過(guò)百任務(wù)過(guò)半，大干二季度”勞動(dòng)競(jìng)賽，百礦項(xiàng)目二號(hào)機(jī)組也正值施工高峰期，大干的氣氛撲面而來(lái)。在工作中，他不計(jì)個(gè)人得失、積極進(jìn)取、服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同事，從每一件小事做起，從點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起。工作得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致認(rèn)可。
一來(lái)到百礦項(xiàng)目，業(yè)主要求2號(hào)機(jī)組5月底發(fā)電。面對(duì)著苛刻到近乎無(wú)理的要求，沒有人敢說(shuō)一定能完成任務(wù)，難度不言而喻。但是我們只能迎難而上。項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整工作重心，已滿足業(yè)主的要求為己任，帶領(lǐng)全體項(xiàng)目部員工打一場(chǎng)攻堅(jiān)戰(zhàn)。他作為生產(chǎn)經(jīng)理，以身作則，扎根現(xiàn)場(chǎng)。不管風(fēng)水日曬，一直堅(jiān)守在施工的第一線。重大施工項(xiàng)目，高風(fēng)險(xiǎn)施工項(xiàng)目他一定旁站監(jiān)督、指揮。5月4日，高中壓缸扣缸完成，5月9日，百礦二號(hào)機(jī)組廠用系統(tǒng)正式帶電，5月12日，酸洗完成，5月23日吹管完成，5月29日并網(wǎng)發(fā)電，創(chuàng)造了三公司火電施工史上的奇跡。也為百礦項(xiàng)目完成公司“時(shí)間過(guò)半任務(wù)過(guò)半”勞動(dòng)競(jìng)賽，打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。6月主要是機(jī)組的消缺和試運(yùn)工作，他積極組織合理調(diào)配施工力量，圓滿完成了各項(xiàng)工作。
勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人事跡材料篇十七
“勞動(dòng)保障事業(yè)無(wú)小事”。他經(jīng)常用這句話告誡自己，也經(jīng)常告誡同事。他始終以躬行者的姿態(tài)、飽滿的工作熱情、執(zhí)著的敬業(yè)精神，在勞動(dòng)保障崗位上辛勤工作著，努力推動(dòng)勞動(dòng)保障事業(yè)不斷邁上新臺(tái)階。
心懷就業(yè)。
就業(yè)是民生之本。對(duì)于就業(yè)再就業(yè)工作，他始終掛在心上。要求勞動(dòng)保障系統(tǒng)的干部職工，“就業(yè)再就業(yè)關(guān)系著奎文區(qū)的改革、發(fā)展與穩(wěn)定。下崗失業(yè)職工都是我們的兄弟姐妹，他們就不了業(yè)，我們食不甘味、寢不安席。”為此，他立足區(qū)情實(shí)際，狠抓社區(qū)勞動(dòng)保障平臺(tái)建設(shè)。為籌建好社區(qū)平臺(tái)，積極爭(zhēng)取多方支持，全市首期社區(qū)勞動(dòng)保障工作平臺(tái)工作在奎文區(qū)試點(diǎn)，市里為平臺(tái)建設(shè)給予政策指導(dǎo)和資金扶持，區(qū)委、區(qū)政府高度重視就業(yè)再就業(yè)工作，召開專題會(huì)議研究社區(qū)平臺(tái)建設(shè)，落實(shí)了平臺(tái)人員編制及所需資金等，推動(dòng)了社區(qū)平臺(tái)試點(diǎn)工作的順利進(jìn)行。全區(qū)各街道社區(qū)平臺(tái)建成后，為推動(dòng)各項(xiàng)工作開展，他經(jīng)常深入基層了解情況，研究解決辦法，先后組織有關(guān)同志為社區(qū)平臺(tái)制訂了服務(wù)指南、工作職責(zé)、工作程序等。
規(guī)章制度。
組織平臺(tái)人員進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)。
他心里裝著職工，裝著群眾。這對(duì)他來(lái)說(shuō)，不僅緣于他對(duì)職工的一種情份，更是一種政治責(zé)任。為了使下崗失業(yè)職工早日擺脫生活困境，重新走上就業(yè)崗位，他帶領(lǐng)干部職工在全市率先開展了“零失業(yè)”社區(qū)試點(diǎn)工作。在試點(diǎn)居委會(huì)開展了詳細(xì)的調(diào)查摸底。在此基礎(chǔ)上，為掌握社區(qū)崗位情況，組織人員走訪社區(qū)內(nèi)的企業(yè)，實(shí)行了空崗報(bào)告制度，承諾只要不挑不揀，幫助其在48小時(shí)內(nèi)提供就業(yè)崗位。同時(shí)，對(duì)下崗失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)管理，對(duì)進(jìn)入社區(qū)的下崗失業(yè)職工，積極為其辦理檔案托管手續(xù)，并接續(xù)了保險(xiǎn)關(guān)系，解除了他們的后顧之憂。通過(guò)一系列深入細(xì)致的工作，全區(qū)就業(yè)再就業(yè)工作取得了較大進(jìn)展。今年以來(lái)，先后提供就業(yè)崗位3384個(gè)，辦理求職登記3988人次，免費(fèi)為211名失業(yè)人員進(jìn)行了轉(zhuǎn)業(yè)轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)。目前全區(qū)實(shí)現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)人數(shù)達(dá)3354人，完成市政府下達(dá)指標(biāo)的123%，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在了3.5%以內(nèi)。
情系職工。
對(duì)待工作他有著一種執(zhí)著和熱愛?！皟蓚€(gè)確?！笔菧嘏聧徥I(yè)職工的“陽(yáng)光工程”，是為離退休人員排憂解難的民心工程。近年來(lái)，隨著產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和企業(yè)內(nèi)部經(jīng)營(yíng)機(jī)制的轉(zhuǎn)換，部分老企業(yè)因產(chǎn)品技術(shù)含量低，市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力弱，效益欠佳，出現(xiàn)欠繳社會(huì)保險(xiǎn)金現(xiàn)象。面對(duì)這種情況，他迎難而上，想方設(shè)法抓擴(kuò)面征繳。他在會(huì)上對(duì)全局職工說(shuō)，社會(huì)保險(xiǎn)是維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的系統(tǒng)工程，是保證離退休老人們的安全網(wǎng)，養(yǎng)老保險(xiǎn)金是企業(yè)職工的“養(yǎng)命錢”，確保養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放，為他們構(gòu)筑牢固的養(yǎng)老保護(hù)堤壩，讓辛勤勞動(dòng)了一輩子的離退休人員按時(shí)足額領(lǐng)到養(yǎng)老金，是我們每個(gè)社會(huì)保障工作者義不容辭的責(zé)任，也是黨和政府對(duì)我們的殷切期望和重托。為此，他和局班子成員一起研究制定了兩條腿走路的辦法，一是在系統(tǒng)內(nèi)制定科學(xué)的目標(biāo)管理制度，定期召開社會(huì)保險(xiǎn)專題會(huì)、座談會(huì)和現(xiàn)場(chǎng)會(huì)，研究分析養(yǎng)老保險(xiǎn)征繳的辦法和措施，建立了競(jìng)爭(zhēng)和激勵(lì)機(jī)制，把指標(biāo)任務(wù)層層分解，做到人人身上有壓力。二是積極幫助企業(yè)想辦法，促征繳。針對(duì)企業(yè)不同情況，幫助企業(yè)解決生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的困難和問(wèn)題。他提倡向政策要效率，通過(guò)耐心細(xì)致反復(fù)的向企業(yè)負(fù)責(zé)人和職工解釋養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)與職工切身利益的關(guān)系，進(jìn)一步使企業(yè)和職工增強(qiáng)了繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的緊迫感和危機(jī)感。為加大社會(huì)保險(xiǎn)金征繳力度，對(duì)惡意欠費(fèi)企業(yè)，他組織有關(guān)單位、科室積極開展社會(huì)保險(xiǎn)稽查和勞動(dòng)監(jiān)察，進(jìn)行定期或不定期檢查，下達(dá)監(jiān)察指令書依法催繳。通過(guò)一系列有力措施，進(jìn)一步扭轉(zhuǎn)了社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征繳的被動(dòng)局面，收繳率一路攀升。2003年，收繳企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)2700萬(wàn)元，基金到位率為153.85％，基金收繳率達(dá)98.1％，同比增長(zhǎng)39.69個(gè)百分點(diǎn)和2.46個(gè)百分點(diǎn)；為3716名企業(yè)離退休人員發(fā)放離退休費(fèi)1828萬(wàn)元，社會(huì)化發(fā)放率達(dá)到100%。首次實(shí)現(xiàn)建區(qū)以來(lái)養(yǎng)老金不倒掛的歷史性突破。
在工作上他不僅認(rèn)真執(zhí)著，而且大膽有魄力。抓擴(kuò)面，他親自擔(dān)任擴(kuò)面領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)，將社會(huì)保障、就業(yè)再就業(yè)、勞動(dòng)監(jiān)察等有關(guān)科室組成擴(kuò)面工作組，組織人員采取“拉網(wǎng)式”、“地毯式”的辦法，登門做工作，講政策，并利用政策小冊(cè)子、宣傳單、明白紙及新聞媒體進(jìn)行廣泛的宣傳，擴(kuò)面工作取得顯著成效。2003年，全區(qū)新擴(kuò)面企業(yè)17家，凈增參保職工2600多人，比2002年增長(zhǎng)了6倍。
為民解憂。
“要深懷愛民之心，多做群眾滿意的事，關(guān)心群眾切身利益，不做群眾不滿意的事?！边@是他經(jīng)常說(shuō)的，也是他多年工作的宗旨。他任局長(zhǎng)以來(lái)，與全局黨員干部一道工作在第一線，始終為群眾的疾苦牽腸掛肚。在他的日程中，有近一半多的時(shí)間都在企業(yè)進(jìn)行調(diào)研。隨著城市化進(jìn)程的加快，農(nóng)民的土地逐步減少，失地農(nóng)民不斷增多，失地農(nóng)民的就業(yè)和社會(huì)保障問(wèn)題成為他著手調(diào)研的課題。今年7月份開始，經(jīng)過(guò)近兩個(gè)月的走村串戶，拿出了一份比較有價(jià)值的《失地農(nóng)民就業(yè)和社會(huì)保障。
調(diào)查報(bào)告。
》，為黨委、政府研究決策提供了可靠依據(jù)。
在他心里，老百姓是衣食父母。他要求機(jī)關(guān)的同志多作換位思考，多想想“假如我是困難職工怎么辦？”把職工群眾的困難當(dāng)作自己的困難去解決。在他的倡議下，勞動(dòng)保障系統(tǒng)黨支部與東關(guān)街道奎文門居委會(huì)7戶困難家庭結(jié)成幫扶對(duì)子，從就業(yè)指導(dǎo)、免費(fèi)培訓(xùn)、日常生活等方面給予幫扶。三岔河村地下水源含氟量大，對(duì)人畜危害嚴(yán)重。為解決村里人畜飲水問(wèn)題，他帶頭組織干部捐款10000多元，并安排專人幫助該村修建了自來(lái)水，解決了人畜飲用水問(wèn)題。該村村民十分感激，一路敲鑼打鼓把一面繡有“除氟改水，造福后代”的錦旗送到勞動(dòng)保障局。他就是這樣，時(shí)刻以自己的實(shí)際行動(dòng)展現(xiàn)一名共產(chǎn)黨員的風(fēng)采。
隨著經(jīng)濟(jì)體制改革的不斷深入，各種勞動(dòng)糾紛案件不斷增多，為保證用人雙方的合法權(quán)益，他和局黨組成員一道，對(duì)違反《勞動(dòng)法》的事件進(jìn)行嚴(yán)肅查處。從系統(tǒng)內(nèi)抽調(diào)8名精干人員組成了勞動(dòng)保障監(jiān)察隊(duì)伍，今年先后組織開展勞動(dòng)保障年檢和各種專項(xiàng)檢查10多次，補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)185萬(wàn)元，補(bǔ)發(fā)職工工資10萬(wàn)元，特別是在清理拖欠農(nóng)民工工資方面，進(jìn)一步加大了工作力度，有力地維護(hù)了勞動(dòng)者的合法權(quán)益。注重監(jiān)察、仲裁、信訪三位一體，對(duì)一些用信訪程序無(wú)法辦結(jié)的案件，及時(shí)進(jìn)入仲裁程序，立案處理。同時(shí)以監(jiān)察輔助仲裁，做到相互補(bǔ)充，相互促進(jìn)。了解他的人都知道，他有一副為群眾辦事的熱心腸。隨著企業(yè)深化改革和經(jīng)濟(jì)成份的多元化，到勞動(dòng)保障部門上訪的人不斷增多。為此，他認(rèn)真貫徹落實(shí)首問(wèn)負(fù)責(zé)制，明確要求，只要是來(lái)訪，都必須熱情接待，來(lái)信都必須答復(fù)，不準(zhǔn)隨便轉(zhuǎn)交。只要找他的人，交到他手里的信，他都親自過(guò)問(wèn)，熱情接待，認(rèn)真解釋答復(fù)。在他的帶動(dòng)下，全局上下形成了“進(jìn)門有問(wèn)聲，問(wèn)話有回聲，出門有送聲”的良好工作氛圍。今年共接待來(lái)人來(lái)訪300多人次，受理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件40多起，為勞動(dòng)者和用人單位挽回經(jīng)濟(jì)損失60多萬(wàn)元，受到了職工的好評(píng)。
凝聚人心。
他是一位黨性很強(qiáng)的人，時(shí)時(shí)處處以大局為重，嚴(yán)格遵守規(guī)章制度，帶頭廉潔自律，自覺堅(jiān)持民主集中制，與班子成員一道，圍繞全區(qū)工作中心，合心、合手、合力干工作，增強(qiáng)了黨組一班人的凝聚力，提高了全系統(tǒng)干部職工的工作積極性。他常說(shuō)，工作只靠哪一個(gè)人是不行的，必須發(fā)揮全局每一位同志的積極性。他的所有工作思路都體現(xiàn)了一種團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神。在工作方法上，始終堅(jiān)持幾條原則：制度管事——他上任后，健全完善了許多規(guī)章制度，例如，全系統(tǒng)工作目標(biāo)月報(bào)、季報(bào)制度，每月召開工作研究例會(huì)制度，群眾來(lái)信來(lái)訪催辦、督辦制度，首問(wèn)負(fù)責(zé)制，百分制考核等；道理管人——他在全局開展了爭(zhēng)創(chuàng)“三優(yōu)”文明窗口、黨員掛牌服務(wù)、實(shí)施“三民”（知民情、解民憂、暖民心）活動(dòng)等活動(dòng)，在全系統(tǒng)形成了人人爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍，機(jī)關(guān)面貌煥然一新；情感管心——他嚴(yán)于律己，寬以待人，關(guān)心同志。在生活上，他給予同志們無(wú)微不至的關(guān)懷，同事及家人生病住院，他牽掛在心，無(wú)論工作多累，他都要堅(jiān)持跑到病床前看上一眼，安慰一番。他處處與干部職工打成一片，干部職工把他作為知己，有什么看法、想法都喜歡同他談，有什么困難也請(qǐng)他幫助或出主意。他以誠(chéng)待人，關(guān)心職工的精神，時(shí)時(shí)處處溫暖著周圍的人。
一份耕耘，一份收獲。在高殿臣局長(zhǎng)的帶領(lǐng)下，勞動(dòng)保障系統(tǒng)全體干部職工，解放思想，團(tuán)結(jié)一致，干事創(chuàng)業(yè)，各項(xiàng)工作都取得了新進(jìn)展。勞動(dòng)保障系統(tǒng)多次受到省、市、區(qū)黨委、政府及上級(jí)業(yè)務(wù)部門的表彰獎(jiǎng)勵(lì)，他本人也被區(qū)委、區(qū)政府多次給予記功嘉獎(jiǎng)等獎(jiǎng)勵(lì)，先后獲得民心工程“十佳個(gè)人”、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”等榮譽(yù)稱號(hào)?！疤依畈谎?，下自成蹊”。他就是這樣，憑著一種忘我和執(zhí)著的追求，躬行于自己鐘愛的事業(yè)。
勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人事跡材料篇十八
30年如一日默默奉獻(xiàn)，5個(gè)基層地稅所和分局都留下他堅(jiān)實(shí)的足跡，他認(rèn)真對(duì)待每一天，扎實(shí)做好每件事，平凡之中顯崇高，細(xì)微之處見偉大。有人問(wèn)他：“你在地稅一線干了一輩子也沒撈個(gè)一官半職，不覺得冤嗎?”他回答很實(shí)在：“人和人都一樣，如果我是納稅人，也希望稅務(wù)干部能更多更好地服務(wù)納稅人;人和人又不一樣，本事大的干大事，本事小的干小事。對(duì)我而言，愿做一顆螺絲釘，干好小事，責(zé)任大如天。”他就是沾益區(qū)地稅一所稅收管理員王朝剛。
“老?！闭弁冗€奮蹄。
螺絲釘精神，就是在關(guān)鍵時(shí)刻不缺位，在艱苦歲月不懈怠，在決戰(zhàn)期間不潰退，保證機(jī)器正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
__年1月，王朝剛出生在烏蒙山中的沾益德澤鄉(xiāng)熱水村委會(huì)小江自然村。__年9月，28歲的他在村民們羨慕的眼光中跳出農(nóng)門參加了工作，吃上“皇糧”。可那時(shí)的德澤鄉(xiāng)，工作條件十分艱苦，連一條正經(jīng)的路都沒有。為了幾元、十幾元的稅款，他要跋山涉水，翻山越嶺，進(jìn)村入戶，春天一身泥，夏天一頭雨，秋天一臉汗，冬天一腿雪，風(fēng)雨兼程地去收取。
__年12月31日，王朝剛駕駛著地稅三分局德澤征收處唯一的一輛兩輪摩托車到村子里收稅，回來(lái)的路上遇到下雨，在泥濘的山口子處打滑摔倒，右膝蓋一陣劇痛，好心人把他送到德澤鄉(xiāng)衛(wèi)生院打了點(diǎn)消炎針。當(dāng)時(shí)，正處于歲末年初稅款征收結(jié)算期，而德澤征收處只有他一人，既是“處長(zhǎng)”，又是“小兵”，既是“指揮員”，又是“戰(zhàn)斗員”。所以，他在衛(wèi)生院簡(jiǎn)單處理一下傷口，便忍著巨大的傷痛，躺在辦公室的長(zhǎng)椅上，為納稅人辦理納稅申報(bào)事項(xiàng)。有時(shí)痛得動(dòng)彈不得，王朝剛只好把存款進(jìn)賬單填好，委托女兒到信用社存稅款，保證國(guó)家稅收及時(shí)、足額、安全入庫(kù)。40天后，征收期的繁忙已過(guò)去，他才向上級(jí)組織匯報(bào)，申請(qǐng)到曲靖69醫(yī)院住院治療。片子照出來(lái)一看，醫(yī)生告訴他，這是粉碎性骨折，髕骨已裂成了4片，現(xiàn)在已錯(cuò)過(guò)了最佳治療期，只能盡力而為，雖然打了3顆鋼釘，把骨頭碎片攏了起來(lái)，但已無(wú)痊愈的可能，只能聽天由命。在最繁忙的征收期，他一個(gè)人堅(jiān)守陣地，征收了四五千元的稅款，卻付出了終生殘疾的代價(jià)。至今，王朝剛走路還一瘸一拐的，他自嘲地說(shuō)：“這就是所謂的命吧，哈哈!”有人說(shuō)他不值，有人贊他是烏蒙硬漢!
王朝剛每天的工作基本上由查賬、報(bào)表、核銷發(fā)票、辦理稅務(wù)登記等一件接著一件的瑣屑小事組成，枯燥乏味。一個(gè)人在德澤征稅的24年間，他常常是午飯來(lái)不及吃，下班沒準(zhǔn)點(diǎn)，節(jié)假日加班是常事，只要納稅人有需求，他隨叫隨到，熱情服務(wù)，直到辦好。有一次，德澤水土資源開發(fā)公司財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人遇到一個(gè)賬務(wù)上的難題，在周末打通了王朝剛的電話，了解到情況后，王朝剛說(shuō)：“你放心，我去幫你解決，不用接我，我自己走來(lái)?！蹦鞘且粋€(gè)寒冷的冬日，他趕到企業(yè)，一頭扎進(jìn)工作，兩個(gè)多小時(shí)后，終于找出了問(wèn)題的癥結(jié)。這位負(fù)責(zé)人感激地說(shuō)：“我體會(huì)到了他那有求必應(yīng)的熱心腸。”__年，王朝剛調(diào)到一分局，__年，調(diào)到二分局，__年，調(diào)到三分局，__年，調(diào)到地稅一所，無(wú)論走到哪里、干什么工作、擔(dān)任何種角色，他總是兢兢業(yè)業(yè)，一絲不茍，積極踐行著社會(huì)主義核心價(jià)值觀。
近年來(lái)，地稅系統(tǒng)征管改革力度越來(lái)越大，計(jì)算機(jī)在稅收業(yè)務(wù)中應(yīng)用越來(lái)越廣，面對(duì)不斷變化的稅收政策和繁瑣復(fù)雜的征管軟件，年近花甲的王朝剛面臨著新的挑戰(zhàn)，但他沒有后退，而是激流勇進(jìn)，勤奮學(xué)習(xí)，遇到不懂的問(wèn)題，主動(dòng)向年青人請(qǐng)教，一次不懂，再問(wèn)，三問(wèn)，四問(wèn)……直到徹底弄清為止，從不懈怠。
人生際遇常拐彎。
螺絲釘精神，就是越在困難中，越能勇于擔(dān)當(dāng)，在風(fēng)雨中前行，在坎坷中邁步，在蹉跎中迎接輝煌。
在地稅征管業(yè)務(wù)上一帆風(fēng)順的王朝剛命運(yùn)多舛。__年3月4日，王朝剛身患腎衰竭的弟弟走了，年僅36歲，丟下了35歲的媳婦、10歲的大兒子王啟鵬和8歲的二兒子王啟飛。6月19日，35歲的弟媳一時(shí)想不通，投牛欄江溺亡，王朝剛頗費(fèi)周折，在下游500多米處才找到弟媳的遺體。瞬息之間，滄海變桑田，生死兩茫茫，兩個(gè)侄子還沒有擦干失父的淚水，又添了喪母的嚎啕。這個(gè)被稱為“烏蒙硬漢”的王朝剛，萬(wàn)箭穿心，止不住淚眼汪汪。
王朝剛把弟弟、弟媳的喪事辦理完畢后，就收養(yǎng)了兩個(gè)孤兒。這時(shí)，在王朝剛窘迫的家里生活的人共有：雙目失明的老母，多病的妻子，女兒、兒子和兩個(gè)失去父母的侄子。王朝剛的妻子何柱香是宣威市務(wù)德鎮(zhèn)卜嘎村人，因身體不好一直賦閑在家。收養(yǎng)兩個(gè)孤兒后，原本就不寬裕的家里一下子就有七張嘴要吃要喝，家庭經(jīng)濟(jì)更顯捉襟見肘。通情達(dá)理的何柱香毫無(wú)怨言，克服困難，與丈夫一道勤儉持家，孝敬老人，對(duì)兩個(gè)孤兒像對(duì)自己的親生子女一樣，吃一樣的飯、穿一樣的衣、睡一樣的床、蓋一樣的被、進(jìn)一樣的學(xué)校。在王朝剛含辛茹苦十五年的精心撫育下，兩個(gè)孤兒有了溫暖的家，受到了良好的教育，王啟鵬考入了昆明醫(yī)科大學(xué)，王啟飛考入了昆明理工大學(xué)，目前均已走上了工作崗位。
一些納稅人見王朝剛拮據(jù)想資助他，卻被他一次次謝絕了。親戚、朋友向他打招呼，但他從不拿原則作交易。特別是在處理請(qǐng)吃問(wèn)題上，如果與工作有關(guān)，他總是婉言相拒。他用“吃人的嘴軟，拿人的手短”來(lái)告誡自己，用實(shí)際行動(dòng)鞏固了“安貧樂(lè)道”的心靈高地。而且始終保持著對(duì)困難群體的關(guān)愛，逢年過(guò)節(jié)，他都會(huì)到村子里看望孤寡老人，經(jīng)常幫助困難戶搭建豬舍、羊棚，送去農(nóng)藥化肥，資助貧困孩子上學(xué)等，把工會(huì)組織的溫暖送到弱勢(shì)群體中去。
鉚榫密實(shí)不滑絲。
螺絲釘精神，就是不以物喜，不以己悲，釘是釘，鉚是鉚，位置雖小，不可或缺。
近年來(lái)，隨著子女的成家立業(yè)和自己工作環(huán)境、生活環(huán)境的不斷改善，王朝剛把工作注入了快樂(lè)的音符。他像串門一樣經(jīng)常深入納稅戶調(diào)研，宣傳政策，義務(wù)輔導(dǎo)納稅人處理賬務(wù)，融洽征納關(guān)系。
__年3月30日，恰逢周末，王朝剛從德澤鄉(xiāng)坐上了到沾益的長(zhǎng)途客車，前去看望在城里住院的妻子。車才啟動(dòng)，德澤一家企業(yè)就撥通了王朝剛的電話說(shuō)急需建筑安裝專用發(fā)票，他沒有片刻猶豫就下了車，以最快的速度趕回單位為企業(yè)辦理了發(fā)票領(lǐng)購(gòu)業(yè)務(wù)。__年3月，王朝剛到炎方、播樂(lè)、花山、白水等鄉(xiāng)鎮(zhèn)，實(shí)地考察礦產(chǎn)資源稅完稅情況，了解企業(yè)生產(chǎn)進(jìn)度，詢問(wèn)稅務(wù)登記證辦沒辦，以便真實(shí)準(zhǔn)確核定稅額。在檢查過(guò)程中，他發(fā)現(xiàn)白水鎮(zhèn)白水村采石廠朱鎮(zhèn)剛從__年7月至今的資源稅、教育費(fèi)附加、個(gè)人所得稅等__元一直未交，于是向朱鎮(zhèn)剛解釋了相關(guān)法律法規(guī)，朱鎮(zhèn)剛說(shuō)不是不交稅，只是交稅不方便，4月份，朱鎮(zhèn)剛到辦稅服務(wù)廳如數(shù)完稅。針對(duì)朱鎮(zhèn)剛交稅不方便的情況，王朝剛積極協(xié)調(diào)銀行、朱鎮(zhèn)剛、地稅一所簽定“三方協(xié)議”，由銀行按時(shí)從朱鎮(zhèn)剛戶頭上劃繳稅款就行了，減輕了朱鎮(zhèn)剛的交稅成本?；ㄉ焦饘氈?jīng)營(yíng)著100多平方米的桂記牛肉館，設(shè)8張桌子，顧客消費(fèi)索取發(fā)票，桂寶柱提供不出來(lái)，一些客人漸漸不來(lái)消費(fèi)了。了解到這種情況，王朝剛主動(dòng)找到桂寶柱，向他講清楚辦理稅務(wù)登記證后，月營(yíng)業(yè)額低于兩萬(wàn)元的不僅可以免費(fèi)領(lǐng)取發(fā)票，還免收辦證工本費(fèi)，于是桂寶柱主動(dòng)寫了申請(qǐng)，要求地稅一所為他辦理稅務(wù)登記證。如今，桂寶柱可以向顧客提供發(fā)票，生意比過(guò)去興隆多了。西平欣榮鮮果蔬菜批發(fā)部張志國(guó)，也是在王朝剛的說(shuō)服下，積極申辦稅務(wù)登記證。
從青絲到白發(fā)，王朝剛一直在鄉(xiāng)鎮(zhèn)收稅。30多年來(lái)，他對(duì)納稅人不是冷冰冰、硬梆梆地說(shuō)教，而是踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，為納稅設(shè)身處地、換位思考，動(dòng)之以情、喻之以理，讓人心服口服。他沒有驚天動(dòng)地，只是平平淡淡，他從不爭(zhēng)名奪利，只有任勞任怨，他面對(duì)重重困難，卻樂(lè)觀向上，他是納稅人眼中的“清稅官”，子女心中的“老黃?！?，群眾嘴上的“貼心人”，同事口中的“新坐標(biāo)”，妻子身邊的“硬靠山”，母親病中的“好藥膳”，孤兒心中的“老父親”，工會(huì)組織的“螺絲釘”，贏得了廣泛的贊譽(yù)，王朝剛的人生是平凡的，但卻是成功的。
勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人事跡材料篇十九
陳倫（電氣專業(yè)公司清水川項(xiàng)目電氣專責(zé)）。
陳倫同志，現(xiàn)任中國(guó)能建西北電力建設(shè)第三工程有限公司電氣專責(zé)。該同志7月畢業(yè)于陜西工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院，次年參加西安理工大函授學(xué)習(xí)，并取得了本科學(xué)歷。
在這十年的工作中，他秉承干一行、愛一行、專一行的優(yōu)良作風(fēng)，十年如一日，勤奮踏實(shí)，愛崗敬業(yè)，發(fā)揚(yáng)了鐵軍吃苦耐勞、求真務(wù)實(shí)的精神，積累了許多專業(yè)技術(shù)知識(shí)和豐富的現(xiàn)場(chǎng)施工經(jīng)驗(yàn)。
10月份他被調(diào)入陜西清水川電廠二期項(xiàng)目。進(jìn)場(chǎng)后，在電氣設(shè)備還沒有到貨p施工圖紙不全的情況下，他斷然決定技術(shù)準(zhǔn)備工作必須先行，安排技術(shù)員編寫作業(yè)指導(dǎo)書p交底書；編寫亮點(diǎn)策劃方案；沒有條件我們創(chuàng)造條件，他利用現(xiàn)有的部分圖紙及電子版圖紙，叮囑技術(shù)員依據(jù)現(xiàn)有的圖紙，早早提出橋架，電纜的甲供備料計(jì)劃，由于此時(shí)公司正開始實(shí)行電子采購(gòu)平臺(tái)操作試行階段，很多材料明細(xì)不夠詳盡。所以他要求技術(shù)員對(duì)自購(gòu)材料仔細(xì)核對(duì)，準(zhǔn)確提出，以便縮短采購(gòu)的周期，同時(shí)也為后續(xù)工作做好準(zhǔn)備。
他總是以“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”的作風(fēng)態(tài)度去感染身邊的每一個(gè)人。他廉潔自律，從小事做起，在施工管理中，他身先士卒，模范帶頭，用榜樣的力量帶動(dòng)身邊的人努力工作。在項(xiàng)目今年開展的“大干180天，確保全年任務(wù)務(wù)必完成”的專題動(dòng)員大會(huì)。特別是在“廠用受電突擊隊(duì)”成立后，為了保證確保04月25日dcs受電；04月30日330kv升壓站受電，05月10日廠用受電。他務(wù)實(shí)勤干，針對(duì)電氣施工的專業(yè)性、諸多新的施工領(lǐng)域，不等不靠，利用休息時(shí)間加班加點(diǎn)，多方收集查找資料，使原來(lái)陌生區(qū)域得以逐個(gè)清晰明朗；項(xiàng)目部電氣專業(yè)沒有專職人員，響應(yīng)全面工作一盤棋的號(hào)召，積極配合項(xiàng)目部的工作，兼職項(xiàng)目部電氣專工一職。他采取以老帶新的辦法，給老的技術(shù)員配備一名新技術(shù)員，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)協(xié)作的力量，帶領(lǐng)技術(shù)人員攻克一個(gè)又一個(gè)難點(diǎn)，使團(tuán)隊(duì)的技術(shù)水平更上一個(gè)臺(tái)階；為了任務(wù)完成，()在大干180天的活動(dòng)中，他僅僅休息過(guò)一次，大部分時(shí)間堅(jiān)持在崗位上勤奮工作。在今年的五一節(jié)期間，家屬來(lái)現(xiàn)場(chǎng)探親之際，他晚上依然加班到十一p二點(diǎn)。為了工作，就是這樣。經(jīng)常鼓勵(lì)和團(tuán)結(jié)年輕的技術(shù)員，碰到難事急事主動(dòng)幫忙。
作任務(wù)融合為一體。
革命前輩陶鑄講過(guò)這樣一段話：“一個(gè)精神生活充實(shí)的人，一定是一個(gè)很有理想的人，一定是一個(gè)很高尚的人，一定是一個(gè)只做物質(zhì)的主人而不做物質(zhì)的奴隸的人”.他正是以這句話為座右銘，將自己的青春和才智化作光和熱，無(wú)私的奉獻(xiàn)給了工作，腳踏實(shí)地，用他淳樸的心靈和高尚的行為譜寫了一區(qū)區(qū)動(dòng)人的青春贊歌，工作上的無(wú)私奉獻(xiàn)，使他在本職崗位中發(fā)揮了自己特有的光和熱，通過(guò)全體項(xiàng)目部人員團(tuán)結(jié)協(xié)作，在大干180天的寶貴時(shí)間里保質(zhì)保量完成了施工生產(chǎn)任務(wù)，保證了施工進(jìn)程，為公司的發(fā)展增添了光輝?！皠趧?dòng)競(jìng)賽活動(dòng)”結(jié)束了，但活動(dòng)所倡導(dǎo)的理念，卻永遠(yuǎn)沒有結(jié)束。以及活動(dòng)中所折射出的正能量依然存在。永不停息。
勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人事跡材料篇二十
劉__是市容環(huán)境衛(wèi)生管理所舊城東區(qū)的一名普通的清潔工人,現(xiàn)任西寧中路班長(zhǎng)。在20__年參加環(huán)衛(wèi)工作以來(lái),她能自覺遵守單位的各項(xiàng)規(guī)章制度和國(guó)家的法律法規(guī)，工作積極主動(dòng)、聽從指揮，在實(shí)際工作中埋頭苦干、任勞任怨，樂(lè)于奉獻(xiàn)。
她是一個(gè)普普通通的環(huán)衛(wèi)工人，卻認(rèn)認(rèn)真真地堅(jiān)守著環(huán)衛(wèi)工人的責(zé)任，愿意把臟和累留給了自己，把干凈和優(yōu)美獻(xiàn)給了別人。盡管時(shí)常身上掛滿了灰塵，但卻始終有著一顆閃光的心靈，在平凡的崗位上，做出不平凡的成績(jī)。在西寧中路和教育路責(zé)任路段工作中，由于人流密集、復(fù)雜，學(xué)校、商鋪多，花基里的垃圾多而且比較難清理，工作量大，難度大，但劉__總是主動(dòng)地對(duì)衛(wèi)生死角及花基里的垃圾清理干凈，細(xì)心地用手將道路的流水口的泥沙及雜物清理。在我市“創(chuàng)文”、“城中村整治”等活動(dòng)中，她主動(dòng)要求放棄休息，加班加點(diǎn)，付出了大量的勞動(dòng)，并從未計(jì)較個(gè)人得失。
劉__一心撲在工作上，默默無(wú)聞地在工作中奉獻(xiàn)著，在西寧橫街附近的村前路、田邊村等城鄉(xiāng)結(jié)合部，農(nóng)民時(shí)常將垃圾放置到大街上，因此垃圾量比較多，衛(wèi)生死角多，在刮風(fēng)下雨的季節(jié)或在太陽(yáng)暴曬的日子里，總是臭味熏天，但劉__卻從來(lái)不會(huì)因?yàn)槔呐K、臭而怨天尤人，默默無(wú)聞地做好自己的工作，冬夜，汗水濕透的棉衣變成了冰甲;夏日，雨水淋透的衣服貼在身上，劉__從不叫苦，不抱怨，為了市民的健康，苦和累她認(rèn)了，臟和臭她也認(rèn)了，給組員們樹立了良好的榜樣。
劉__團(tuán)結(jié)同事，樂(lè)于助人。雖然她每天的工作量繁多，收入微薄，但總不忘幫助別人，每次單位發(fā)動(dòng)的捐款活動(dòng)她都是第一個(gè)帶頭捐款。在工作中相互支持，積極配合，盡力將班組的工作做好。今年5月份有一天在日常保潔工作時(shí)，她正在崗位作業(yè)，發(fā)現(xiàn)一個(gè)婦女臉色蒼白坐在花基上，表情看上去很痛苦，她走上前去詢問(wèn)。原來(lái)該婦女血糖低，身邊又沒有帶藥。劉__了解情況后，馬上跑到附近的商店買了一些含糖份高的食物給她吃，并電話通知其家人。她多少次助人于危難，多少次救人于病痛，這在環(huán)衛(wèi)隊(duì)伍中已是司空見慣的事情。
劉__在環(huán)衛(wèi)工作中12年如一日，在平凡的工作崗位上默默無(wú)聞地奉獻(xiàn)，體現(xiàn)著“寧可一人臟，換來(lái)萬(wàn)人潔”的環(huán)衛(wèi)工人精神，為我市環(huán)衛(wèi)事業(yè)作出了不平凡貢獻(xiàn)，她是環(huán)衛(wèi)工人學(xué)習(xí)的榜樣。