培訓(xùn)班學(xué)員管理制度范文(17篇)

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    通過總結(jié),我們可以反思自己的行為和決策,從而避免重復(fù)犯錯。用簡練、準(zhǔn)確的語言來概括總結(jié)的內(nèi)容,使讀者一目了然。下面是一些總結(jié)范文的搜集,以供大家研究和參考。
    培訓(xùn)班學(xué)員管理制度篇一
    為提高哈爾濱市干部的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì),以適應(yīng)國家行政機關(guān)高效能管理的需要,根據(jù)干部培訓(xùn)有關(guān)規(guī)定,特制定本制度。學(xué)員管理的職責(zé)和任務(wù)可以概括為:組織、管理、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、服務(wù)、推優(yōu)。
    一、組織學(xué)員參加入學(xué)教育,明確學(xué)習(xí)指導(dǎo)思想,及時轉(zhuǎn)換角色,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,樹立良好的學(xué)風(fēng)和班風(fēng)。
    二、成立班委會,加強學(xué)員自我管理,指導(dǎo)學(xué)員定期開展活動,營造良好的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。
    三、引導(dǎo)學(xué)員樹立正確的學(xué)習(xí)目的,堅持實事求是、理論聯(lián)系實際的良好學(xué)風(fēng),認(rèn)真完成學(xué)習(xí)任務(wù)。
    四、刻苦鉆研、勇于探索,努力掌握工作中所需要的專業(yè)知識、基本技能和行為規(guī)范,提高業(yè)務(wù)能力。
    五、加強學(xué)員思想政治工作,教育學(xué)員遵守校規(guī)、校紀(jì)。
    六、按時上課,不遲到、早退,要認(rèn)真聽課,記好筆記,自覺遵守課堂紀(jì)律。上課時不準(zhǔn)隨便出入、吸煙、交談或有影響他人聽課的行為。
    七、根據(jù)市委組織部、市人事局的要求,對參訓(xùn)學(xué)員實行學(xué)分制管理,達到規(guī)定學(xué)分準(zhǔn)予結(jié)業(yè)、達不到規(guī)定學(xué)分的學(xué)員轉(zhuǎn)入下期班學(xué)習(xí)。
    八、協(xié)調(diào)各方面關(guān)系,幫助學(xué)員解決學(xué)習(xí)、生活等方面的.困難和問題,做好服務(wù)工作。
    九、組織召開學(xué)員座談會,收集、整理學(xué)員的意見、建議,并及時反饋。
    培訓(xùn)班學(xué)員管理制度篇二
    1、參訓(xùn)人員必須準(zhǔn)時參加院團委、學(xué)生會組織的培訓(xùn)。如遇特殊情況不能參加培訓(xùn),須向團委書記請假。
    2、參訓(xùn)人員應(yīng)充分認(rèn)識開辦培訓(xùn)班的目的和重要性,積極參加院團委、學(xué)生會安排的各項課程,。
    3、培訓(xùn)期間,學(xué)員需佩戴校徽,以飽滿的精神狀態(tài)參與培訓(xùn),為培訓(xùn)創(chuàng)造良好的人文環(huán)境。團隊訓(xùn)練和實踐鍛煉活動時須聽從指揮,服從安排,做好安全預(yù)防,確保自身與他人生命財產(chǎn)安全。
    4、參訓(xùn)人員在日常生活工作中,應(yīng)以《大學(xué)生日常行為規(guī)范》為標(biāo)桿,維護自身形象,以身作則,在同學(xué)中起帶頭模范作用。
    二、課堂紀(jì)律。
    1、遵守培訓(xùn)作息時間,不遲到、不早退、不曠課,如有特殊情況必須履行請假手續(xù)。
    2、參訓(xùn)人員進入教室后需按規(guī)定簽到、不得代簽。
    3、保持教室及周圍環(huán)境的安靜,嚴(yán)禁大聲喧嘩,上課時不得隨意交談,隨意進出教室,保持正常的教學(xué)秩序。
    4、上課期間請將手機等通訊工具關(guān)閉或調(diào)成靜音狀態(tài),嚴(yán)禁在課堂上接打電話。
    5、參訓(xùn)人員不得在課堂上私下討論問題,如對課程安排或授課內(nèi)容有意見或建議,可在課間與老師溝通,不得隨意打斷老師授課。
    6、參訓(xùn)人員上課要認(rèn)真聽講,討論時踴躍發(fā)言,積極參加各項課程培訓(xùn),完成老師安排的任務(wù),并結(jié)合自身實際,撰寫2000字以上心得體會(或?qū)W習(xí)論文),于培訓(xùn)結(jié)束后一周內(nèi)交至院兩委辦公室。
    三、獎懲制度。
    1、學(xué)員若無故曠課一次或事假病假三次,遲到早退和違反課堂紀(jì)律三次給予批評,無故曠課二次取消培訓(xùn)資格。
    2、參訓(xùn)人員在培訓(xùn)期間受到學(xué)院行政處分的',一律取消培訓(xùn)資格。
    3、培訓(xùn)期間,參訓(xùn)人員出勤、學(xué)習(xí)等情況,將作為評優(yōu)評先和推薦入黨的重要依據(jù)。
    4、經(jīng)考核合格,表現(xiàn)優(yōu)秀者,頒發(fā)結(jié)業(yè)證書。
    1、愛護教室內(nèi)的課桌椅、黑板等教學(xué)設(shè)施。
    2、未經(jīng)允許請勿動用教室內(nèi)的音響、投影、電腦等教學(xué)設(shè)備。
    3、教室內(nèi)禁止吸煙、吃零食。
    4、養(yǎng)成良好的公共衛(wèi)生習(xí)慣,自覺維護教室和公共環(huán)境的清潔整齊。
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    培訓(xùn)班學(xué)員管理制度篇三
    1、所有參訓(xùn)學(xué)員必須參加公司規(guī)定的培訓(xùn)課程,如遇特殊原因不能參加培訓(xùn),應(yīng)提前提出申請,經(jīng)班主任同意后,方可退訓(xùn),否則按曠課處理。
    2、提前做好培訓(xùn)前的準(zhǔn)備工作,培訓(xùn)期間統(tǒng)一作息時間,一切行動聽從培訓(xùn)安排。
    3、參培學(xué)員應(yīng)充分認(rèn)識培訓(xùn)的目的和重要性,積極配合圓滿完成培訓(xùn)任務(wù)。
    4、培訓(xùn)期間,學(xué)員應(yīng)精神飽滿、保持良好的精神狀態(tài),遵守課堂紀(jì)律,積極思考,努力提升個人專業(yè)技能。
    二、課堂紀(jì)律。
    1、培訓(xùn)過程中,學(xué)員必須嚴(yán)格遵守培訓(xùn)規(guī)定和課堂紀(jì)律。嚴(yán)格遵守培訓(xùn)作息時間安排,不得遲到、早退、曠課。
    2、參訓(xùn)學(xué)員進入教室后按規(guī)定位置入座。
    3、保持教室及周圍環(huán)境的安靜,嚴(yán)禁大聲喧嘩,上課時不得隨意交談、隨意進出教室,保持正常的教學(xué)秩序。
    4、上課期間應(yīng)將手機等通訊工具關(guān)閉或調(diào)入震動狀態(tài),嚴(yán)禁在課堂內(nèi)接打電話或發(fā)短信。
    5、參培學(xué)員不得在課堂上私下討論問題,如對課程安排或授課內(nèi)容有問題、意見或建議,可在課間與老師溝通,不得隨意打斷老師授課。
    6、參培人員上課要認(rèn)真聽講,討論時踴躍發(fā)言,積極參加各項課程訓(xùn)練,完成老師安排的培訓(xùn)作業(yè)。
    7、所有學(xué)員必須參加培訓(xùn)考試,培訓(xùn)不合格者不予發(fā)放簽約培訓(xùn)結(jié)業(yè)證。
    8、培訓(xùn)考試成績、學(xué)員出勤情況和課堂表現(xiàn)記入中國人壽新人招募甄選系統(tǒng),作為日后入司的參考依據(jù)。
    1、愛護教室內(nèi)的課桌椅、話筒、電腦等教學(xué)設(shè)施。不得在桌椅、墻壁以及各項設(shè)備等地方亂寫亂畫。
    2、未經(jīng)允許嚴(yán)禁隨意動用教室內(nèi)的音響、投影儀、電腦等各類教學(xué)設(shè)備。
    3、教室內(nèi)禁止吸煙、吃零食以及吵鬧、嬉戲等影響正常教學(xué)的行為。
    4、每天及時打掃教室衛(wèi)生,保持教室干凈整潔,桌椅擺放整齊。養(yǎng)成良好的公共衛(wèi)生習(xí)慣,自覺維護教室和公共環(huán)境的清潔整齊。
    5、出入教室及公司其他區(qū)域應(yīng)保持安靜,不得大聲喧嘩,影響他人正常工作。
    中國人壽沽源支公司20xx.11.2.
    培訓(xùn)班學(xué)員管理制度篇四
    為提高哈爾濱市公務(wù)員的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì),以適應(yīng)國家行政機關(guān)高效能管理的需要,根據(jù)公務(wù)員培訓(xùn)有關(guān)規(guī)定,特制定本制度。學(xué)員管理的職責(zé)和任務(wù)可以概括為:組織、管理、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、服務(wù)、推優(yōu)。
    一、組織學(xué)員參加入學(xué)教育,明確學(xué)習(xí)指導(dǎo)思想,及時轉(zhuǎn)換角色,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,樹立良好的學(xué)風(fēng)和班風(fēng)。
    二、成立班委會,加強學(xué)員自我管理,指導(dǎo)學(xué)員定期開展活動,營造良好的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。
    三、引導(dǎo)學(xué)員樹立正確的學(xué)習(xí)目的,堅持實事求是、理論聯(lián)系實際的良好學(xué)風(fēng),認(rèn)真完成學(xué)習(xí)任務(wù)。
    四、刻苦鉆研、勇于探索,努力掌握工作中所需要的專業(yè)知識、基本技能和行為規(guī)范,提高業(yè)務(wù)能力。
    五、加強學(xué)員思想政治工作,教育學(xué)員遵守校規(guī)、校紀(jì)。
    六、按時上課,不遲到、早退,要認(rèn)真聽課,記好筆記,自覺遵守課堂紀(jì)律。上課時不準(zhǔn)隨便出入、吸煙、交談或有影響他人聽課的行為。
    七、根據(jù)市委組織部、市人事局的要求,對參訓(xùn)學(xué)員實行學(xué)分制管理,達到規(guī)定學(xué)分準(zhǔn)予結(jié)業(yè)、達不到規(guī)定學(xué)分的學(xué)員轉(zhuǎn)入下期班學(xué)習(xí)。
    八、協(xié)調(diào)各方面關(guān)系,幫助學(xué)員解決學(xué)習(xí)、生活等方面的困難和問題,做好服務(wù)工作。
    九、組織召開學(xué)員座談會,收集、整理學(xué)員的意見、建議,并及時反饋。
    培訓(xùn)班學(xué)員管理制度篇五
    我在培訓(xùn)期間擔(dān)任學(xué)員自律管理員會衛(wèi)生部長一職的同時還擔(dān)任了班級的衛(wèi)生員一職。作為一名正式的員,在培訓(xùn)期間我能夠在學(xué)習(xí)上生活上有效的起到員應(yīng)有的模范先進的帶頭作用。在學(xué)習(xí)上我能夠認(rèn)真嚴(yán)格要求自己,從不遲到早退,上課認(rèn)真聽講,勤做課堂筆記,課后認(rèn)真復(fù)習(xí)。在老師與同學(xué)的助下,最終在學(xué)院組織的技能比武中獲得了第三名二等獎,取得的成績我個人略微滿意。在生活中我多次協(xié)助學(xué)校組織檢查督促學(xué)員們的寢室內(nèi)務(wù),每天早上吹起床哨,提醒家出早操。在班級的勞動中,我總能沖到最前面。干活是任勞任怨,勤勤懇懇。在培訓(xùn)期間我還多次積極參加學(xué)校組織的各項文體活動并且取得了不錯的成績。在學(xué)習(xí)生活中我尊重老師,團結(jié)同學(xué),待人熱情真誠。臨近畢業(yè)回頭看看總結(jié)一下這五個月來的培訓(xùn)效果,我個人認(rèn)為我在學(xué)習(xí)成績上較為優(yōu)秀,在工作上完全能夠做到并且出色的完成自己應(yīng)盡的職責(zé),起到了服務(wù)同學(xué),為老師分憂解難的積極作用,我的言行舉止能夠展現(xiàn)出一個合格的員應(yīng)有的思想覺悟,對得起黨的培養(yǎng),對的起老師和同學(xué)的信任!在培訓(xùn)期間的表現(xiàn)優(yōu)異,培訓(xùn)效果十分明顯。當(dāng)然,金無足赤,人無完人,在我身上也會多多少少存在著這樣或那樣的不足,我會在日后的工作學(xué)習(xí)中發(fā)揚自己的優(yōu)點改正自己的不總??偟膩碚f我對自己這次培訓(xùn)的表現(xiàn)非常滿意!
    培訓(xùn)班學(xué)員管理制度篇六
    為規(guī)范中青年骨干培訓(xùn)班(第二期)日常管理工作,保障培訓(xùn)班相關(guān)工作的有效實施,營造“求知、團結(jié)、安全、和諧”的班級氛圍,根據(jù)培訓(xùn)工作實際,特制定本細(xì)則。
    一、例會制度。
    1、堅持每周召開一次培訓(xùn)班全體成員例會。
    2、傳達總公司黨委總經(jīng)理以及學(xué)院的有關(guān)文件、指示和要求。
    3、每位學(xué)員匯報學(xué)習(xí)及生活情況,針對學(xué)習(xí)和生活提出意見和建議。
    4、總結(jié)上階段學(xué)習(xí)及生活情況,布置下階段工作。
    5、匯報班級經(jīng)費使用情況。
    6、培訓(xùn)班其他重要事項。
    二、學(xué)習(xí)制度。
    1、全體學(xué)員的學(xué)習(xí)工作由領(lǐng)隊(蔡加謀)負(fù)責(zé);每組組長是每個學(xué)習(xí)小組的負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)與學(xué)習(xí),考察等相關(guān)的一切事物的布置和落實,每周填寫學(xué)習(xí)組學(xué)習(xí)情況表。
    2、實行學(xué)習(xí)簽到,無故不得遲到、早退或不參加學(xué)習(xí)和考察實習(xí)活動;發(fā)現(xiàn)一次作曠課半天處理。
    3、上課專心聽講,積極動腦,勤記筆記,不隨意說話及做其他與培訓(xùn)無關(guān)的事情,不準(zhǔn)抽煙,關(guān)閉手機或調(diào)至震動狀態(tài)。
    4、認(rèn)真記錄學(xué)習(xí)筆記,每周抽查一次學(xué)習(xí)筆記;結(jié)合專題學(xué)習(xí)和自己工作實際,每位學(xué)員需每周撰寫一篇周記,作為學(xué)習(xí)交流材料和檢驗學(xué)習(xí)成效的依據(jù)之一。
    5、每個小組設(shè)學(xué)習(xí)秘書一名,配合組長做好各類學(xué)習(xí)資料的搜集,做好本組學(xué)習(xí)的考勤情況、學(xué)習(xí)紀(jì)錄、學(xué)習(xí)收獲和考查考核結(jié)果等原始材料歸檔,并妥善保管。
    6、特殊情況不能按時參加學(xué)習(xí)者,應(yīng)事先由學(xué)員本人提出書面請假并報領(lǐng)隊(蔡加謀)確認(rèn),未經(jīng)請假以曠課論處;請假一天以內(nèi)者,由領(lǐng)隊(蔡加謀)批準(zhǔn);超過兩天(含)以上,領(lǐng)隊(徐柯峰)負(fù)責(zé)向總公司匯報請示;對無故不參加學(xué)習(xí),無視紀(jì)律、組織渙散的,經(jīng)培訓(xùn)班全體成員大會集體協(xié)商后向總公司黨委、總經(jīng)理室匯報提請作嚴(yán)肅處理。
    三、生活制度。
    1、全體學(xué)員的生活由領(lǐng)隊(徐柯峰)負(fù)責(zé);休息時間學(xué)員外出,必須向領(lǐng)隊(徐柯峰)書面請假,并注明出去和返回時間;原則上學(xué)員外出必須兩個人以上,確保安全。
    2、學(xué)員住宿必須在規(guī)定寢室,嚴(yán)禁外出過夜;工作日培訓(xùn)期間,晚間統(tǒng)一由學(xué)?;虬嗉壈才抛粤?xí)或活動,原則上不得隨意離開學(xué)校區(qū)域。
    3、禁止在寢室內(nèi)喝酒;保持宿舍清潔衛(wèi)生工作,節(jié)約水電。
    4、注意保管好自己的財物,安全用電;每組組長做好一天的寢室安全提醒和晚間點名工作。
    5、不得進入任何娛樂性場所(包含電腦游戲室、卡拉ok廳等)。
    6、公眾場合或課堂上,學(xué)員必須保持儀表端莊整潔、衣著大方得體,注意自身言語和肢體語言的文明形象。禁穿背心、西裝短褲等不雅的衣服和拖鞋。
    培訓(xùn)班學(xué)員管理制度篇七
    1、學(xué)員要按學(xué)校規(guī)定的教學(xué)計劃認(rèn)真完成各項教學(xué)活動,按時到指定的地點聽課或參加討論,不準(zhǔn)遲到、早退。
    2、上課不能講小話,不準(zhǔn)接打手機(因特殊情況確需開機的,必須使用振動方式,接話時須離開教室,嚴(yán)禁在教室內(nèi)接打電話),不準(zhǔn)隨意進出教室。
    3、學(xué)員必須保持良好的聽課精神狀態(tài)和正確的心理狀態(tài),認(rèn)真聽課,積極思考,向老師提問與商討問題時要表現(xiàn)出較高的文明修養(yǎng)。
    4、認(rèn)真做好聽課筆記和讀書筆記,字跡工整,內(nèi)容詳盡。
    5、學(xué)員必須按要求獨立完成學(xué)習(xí)心得和個人黨性分析材料,不得抄襲、下載或請人代寫。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴(yán)肅處理。
    6、學(xué)員必須堅持自學(xué)和研討,積極參加主題研討會和分組討論等活動。
    7、討論要圍繞主題,觀點鮮明,發(fā)言積極,做好討論記錄,并寫出綜合討論材料。
    8、認(rèn)真開展社會調(diào)研,多出有價值的科研成果,為縣委政府獻計獻策。
    二、請假制度。
    1、學(xué)員有事(公事、私事)不能參加學(xué)習(xí)和活動的,必須事先按請假程序辦理請假手續(xù),因特殊情況在事前不能及時辦理請假手續(xù)的事后補假。凡未請假或請假未批準(zhǔn)的,以曠課論處。
    2、學(xué)員必須書面請假。學(xué)校不接受和批準(zhǔn)口頭請假、電話請假、手機短信請假及代請假。
    3、學(xué)員請假必須經(jīng)相關(guān)人員簽字審批同意后方可有效。上課時間半天內(nèi)的假由班主任審批,1天假的由教務(wù)科長審批,2天假的或2天以上的由分管教學(xué)校長審批。
    4、因單位有公事需請假,必須由單位書面向?qū)W校和組織部請假,否則不予批準(zhǔn)。
    5、請假歸校后,必須及時到班主任處銷假。
    三、文明衛(wèi)生制度。
    1、樹立愛護衛(wèi)生光榮的思想,自覺保持良好的衛(wèi)生習(xí)慣,不亂扔煙頭、紙屑、果皮、不隨地吐痰。
    2、建立、健全衛(wèi)生值日制度,保持教室、宿舍及其它活動場所的經(jīng)常性整潔,保持窗明幾凈。
    3、自覺愛護學(xué)校的各種衛(wèi)生設(shè)施,如水龍頭、痰盂、果皮桶等。
    4、愛護花草樹木及綠化設(shè)施,不得踐踏草坪、不得攀枝折花。
    5、不得在辦公樓、宿舍樓內(nèi)大聲喧嘩談笑,保持辦公、學(xué)習(xí)、休息場所的和諧與寧靜。
    6、配合學(xué)校做好校內(nèi)的滅蚊、滅蠅、滅鼠工作。
    7、配合、支持學(xué)校的衛(wèi)生管理和保潔工作,積極參與學(xué)校衛(wèi)生掃除、檢查和評比。
    四、安全保衛(wèi)制度。
    1、貫徹預(yù)防為主的方針,搞好學(xué)校的保衛(wèi)工作,做到從自己做起,自覺消除隱患,發(fā)現(xiàn)隱患要及時報告。
    2、強化群防意識,對外來閑散人員擾亂教學(xué)秩序、侵犯學(xué)校財產(chǎn)及師生人身權(quán)益的,每個學(xué)員都要主動制止,并迅速向?qū)W校報告。
    3、服從學(xué)校安全保衛(wèi)人員的統(tǒng)一指揮,配合保衛(wèi)人員做好車輛進出校園的管理工作。學(xué)校將按時關(guān)鎖校和宿舍樓大門,晚上10:00后嚴(yán)禁出入。
    4、嚴(yán)禁交易燃、易爆、有毒物品帶入校內(nèi),嚴(yán)禁在教室、宿舍內(nèi)生火,不準(zhǔn)改動電器設(shè)備,不得私拉電線。
    5、嚴(yán)禁破壞防盜、消防設(shè)施,如有人為損壞,將視其情節(jié)給予經(jīng)濟處罰和紀(jì)律處分。
    6、班內(nèi)保衛(wèi)委員要注意清理班內(nèi)人員,防止身份不明者混入宿舍。
    7、離開教室、宿舍后要及時關(guān)鎖門窗,做好防損防盜工作。
    1、學(xué)員上機,必須服從機房管理人員和教師的管理,在指定的位置上機操作,并做好相應(yīng)的登記。
    2、維護室內(nèi)衛(wèi)生,保持室內(nèi)整潔。嚴(yán)禁攜帶零食、飲料等進入計算機房室。室內(nèi)嚴(yán)禁吸煙、隨地吐痰、亂扔紙屑,不得在桌上和墻上亂刻亂畫。
    3、嚴(yán)禁攜帶易燃、易爆及與本室工作無關(guān)的物品進入機房。
    4、講究文明,保持機房安靜,不準(zhǔn)大聲喧嘩,討論問題不得影響他人。
    5、堅持上網(wǎng)道德和有關(guān)法律規(guī)定,嚴(yán)禁上網(wǎng)瀏覽、下載或傳播反動、暴力、淫穢等不健康內(nèi)容。
    6、維護公共網(wǎng)絡(luò)安全,不得制作、傳播計算機病毒,不得非法侵入計算機信息系統(tǒng),自覺維護網(wǎng)絡(luò)秩序。
    7、愛護計算機設(shè)備,養(yǎng)成良好的用機習(xí)慣,嚴(yán)禁私自拆卸、撥弄計算機配件,如有人為損壞,將按價賠償。
    8、發(fā)現(xiàn)任何異常現(xiàn)象(如機器故障、網(wǎng)絡(luò)故障等),不得擅自處理,應(yīng)禮貌地向機房管理員或教師報告,以便及時處理。
    9、嚴(yán)禁私自安裝、卸載、修改計算機程序,不得更改設(shè)置、私設(shè)密碼,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴(yán)肅處理。
    10、嚴(yán)禁帶走任何機房物品、設(shè)備、部件,對于偷盜者將移交有關(guān)部門處理。
    11、上機結(jié)束后,應(yīng)及時關(guān)閉電源,按要求把相關(guān)物品(如鍵盤、凳子等)歸位,有秩序離開。
    12、在非課表安排的上機時間內(nèi)要求上機的,須由班集體申請,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批同意并落實機房管理責(zé)任制后才可上機。
    1、按學(xué)校統(tǒng)一安排住宿,不得隨意調(diào)換房間,
    2、嚴(yán)禁將危險物品、槍支、刀具等帶入宿舍,注意防盜安全,妥善保管好自己的現(xiàn)金及貴重物品,如有遺失,學(xué)校概不負(fù)責(zé)。
    3、重視宿舍防火安全,不得移動宿舍的消防安全器材及其它設(shè)備,嚴(yán)禁使用電爐、電鍋、電烤爐、電熨斗等電器,嚴(yán)禁私拉電線,亂扔煙蒂、亂燒廢紙。離開房間或睡覺前關(guān)閉各種用電設(shè)備,如引起火災(zāi),須賠償一切損失或承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
    4、保持室內(nèi)整潔,不得隨地吐痰,不得亂丟果皮紙屑等雜物,不得亂貼亂畫,做到隨時折疊好被褥,整理好室內(nèi)物品。
    5、請保持宿舍內(nèi)安靜,不得在宿舍酗酒鬧事、喧嘩斗毆;對嚴(yán)重影響宿舍內(nèi)秩序、危及他人安全者,宿舍服務(wù)員有權(quán)處理。
    7、愛護室內(nèi)公共財產(chǎn),不得損壞室內(nèi)物品,不得變更室內(nèi)設(shè)備設(shè)施用途。如有損壞機器、丟失及污損房間的須照價賠償。
    8、服從宿舍管理人員和宿舍服務(wù)員的管理,配合和支持宿舍服務(wù)員的工作。
    七、生活制度。
    1、按作息時間就餐,非經(jīng)學(xué)校同意不得提前或延時就餐。配合和支持食堂管理、炊事人員的工作。
    2、嚴(yán)格按編席就餐,同桌學(xué)員應(yīng)互相照應(yīng),盡可能等人坐齊后才開餐。
    3、做到文明就餐,不大聲喧嘩,不隨地吐痰,不亂丟果皮紙屑。
    4、生活委員要經(jīng)常性與食堂管理人員的聯(lián)系,落實停餐和調(diào)整編席事宜,結(jié)業(yè)時并與食堂結(jié)清生活費用。
    5、遵守作息時間,按時就寢,晚上10:00以后不得出入學(xué)校大門。
    1.閱覽室現(xiàn)刊現(xiàn)報限室內(nèi)閱覽,一次限取一冊,閱后歸還原處,不得亂丟亂放,不得將報刊雜志帶出室外。
    2、學(xué)員應(yīng)愛護報刊和圖書,不得在報刊和圖書上作記號,不得遺失、損污、撕頁,否則,責(zé)任讀者必須用現(xiàn)金加倍賠償。
    3、對有意隱藏、破壞、盜竊圖書資料者,除追回原書外,按書刊價格罰款十倍以上。情節(jié)嚴(yán)重者,報校委給予行政處分。
    4、外借圖書資料,須交押金50元,一次限借書一本,借期一周,超過8天,按每天0.5元收取延誤金;如有遺失、損污、撕頁按十倍價格賠償。
    5、做文明讀者,學(xué)員在室內(nèi)應(yīng)做到文雅、肅靜,嚴(yán)禁在室內(nèi)吸煙、吐痰、亂丟雜物。
    6、開放時間:
    上午8:00—12:00,下午2:00—5:00(5月1日—10月1日為下午2:30—5:30);特殊時候需開放的,需報學(xué)校批準(zhǔn)。
    九、作息時間表。
    起床:6:00。
    晨練:6:30—7:30。
    早餐:7:30—8:00。
    上午上課:8:00—12:00。
    中餐:12:00—12:30。
    午休:12:30—14:00。
    下午上課:14:00—17:00。
    晚餐:17:00—17:30。
    就寢:22:00。
    培訓(xùn)班學(xué)員管理制度篇八
    一、學(xué)員考勤實行點到制,課前5分鐘由班主任點到,課中由班主任進行不定期查驗。
    5分鐘之后到達、中途擅自離開及早退者按曠課半天計,累計遲到三次者按曠課半天計。曠課半天者,第一次罰款100元;第二次取消其培訓(xùn)資格。
    曠課一天及以上者,取消其培訓(xùn)資格。
    二、學(xué)員原則上不準(zhǔn)請假,確因工作需要或其他特殊原因不能參加者,必須向培訓(xùn)中心出示所在工作單位人力資源部(負(fù)責(zé)培訓(xùn)的部門)培訓(xùn)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)的請假條,經(jīng)培訓(xùn)中心領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后通知班主任,學(xué)員接到班主任通知后方能離開。
    三、尊敬教師,接受教師的指導(dǎo);衣著整潔、得體、大方;講文明、講禮貌;服從班主任管理,不服從班主任管理者罰款200元。
    四、學(xué)員應(yīng)認(rèn)真聽講,做好筆記。手機關(guān)閉或調(diào)至靜音,如有手機鈴響、接打電話、發(fā)短信者,發(fā)現(xiàn)一次罰款50元。
    五、不準(zhǔn)帶與培訓(xùn)無關(guān)人員進入學(xué)習(xí)室,影響他人學(xué)習(xí),保持良好的課堂秩序。
    六、不準(zhǔn)在教室內(nèi)隨意吐痰、亂扔雜物、大聲喧嘩,違反者發(fā)現(xiàn)一次罰款50元。樓內(nèi)禁止吸煙,吸煙者到指定地點吸煙,如有違反者,發(fā)現(xiàn)一次罰款200元。
    七、學(xué)員對課程設(shè)置、教師授課、教學(xué)管理、教學(xué)服務(wù)等方面的。
    八、學(xué)員不準(zhǔn)飲酒,違反者將取消其培訓(xùn)資格。
    九、對補考學(xué)員收取100元補考費,考試嚴(yán)格按照考務(wù)管理制度執(zhí)行。
    十、愛護教學(xué)設(shè)備,人為損壞教學(xué)設(shè)備按照物品原價的雙倍進行賠償。
    十一、培訓(xùn)中心做好考勤記錄,一式兩份,一份作為培訓(xùn)檔案,由培訓(xùn)中心歸檔;一份交于學(xué)員單位作為學(xué)員出勤證明。
    十二、對于不參加培訓(xùn)、辦證資料達不到要求,學(xué)時達不到90%或違反相關(guān)紀(jì)律的學(xué)員,一律取消其學(xué)習(xí)和考試資格。對于未取得相關(guān)證件所造成的一切后果由其本人承擔(dān)。
    十三、所罰款項按照神南產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    神南產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司培訓(xùn)中心。
    培訓(xùn)班學(xué)員管理制度篇九
    為確保培訓(xùn)的嚴(yán)肅性、規(guī)范性,提高培訓(xùn)質(zhì)量,營造良好的學(xué)習(xí)氛圍和學(xué)習(xí)環(huán)境,請參培單位和參培人員嚴(yán)格執(zhí)行培訓(xùn)管理和要求。
    1、員工必須參加公司規(guī)定的培訓(xùn),如遇特殊原因不能參加培訓(xùn),應(yīng)提前提出書面申請,經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)同意后,報人力資源部審批,否則按曠工處理。
    2、提前做好培訓(xùn)前的準(zhǔn)備工作,培訓(xùn)期間實行封閉式管理,統(tǒng)一作息時間,不得外出,一切行動聽從培訓(xùn)安排。
    3、參培人員應(yīng)充分認(rèn)識培訓(xùn)的目的和重要性,積極配合主辦單位圓滿完成培訓(xùn)任務(wù)。
    4、培訓(xùn)期間,學(xué)員應(yīng)精神飽滿、儀態(tài)端莊、舉止文雅,為培訓(xùn)創(chuàng)造良好的人文環(huán)境。
    5、各單位推薦員工參加公司組織的.培訓(xùn),單位不應(yīng)臨時要求員工退出培訓(xùn),若確實有特殊情況,須由單位領(lǐng)導(dǎo)與人力資源部協(xié)商。
    1、遵守培訓(xùn)作息時間,不得遲到、早退、曠課或中途換人。
    2、參培人員進入教室后按規(guī)定簽到,不得代簽,并按指定位置入座。
    3、保持教室及周圍環(huán)境的安靜,嚴(yán)禁大聲喧嘩,上課時不得隨意交談、隨意進出教室,保持正常的教學(xué)制序。
    4、上課期間請將手機等通訊工具關(guān)閉或調(diào)入震動狀態(tài),嚴(yán)禁在課堂內(nèi)接打電話。
    5、參培人員不得在課堂上私下討論問題,如對課程安排或授課內(nèi)容有問題、意見或建議,可在課間與老師溝通,不得隨意打斷老師授課。
    6、參培人員上課要認(rèn)真聽講,討論時踴躍發(fā)言,積極參加各項課程訓(xùn)練,完成老師安排的培訓(xùn)作業(yè),并在課程結(jié)束時提交個人培訓(xùn)心得或培訓(xùn)總結(jié)。
    7、必須參加培訓(xùn)考試,考試缺席者,事后一律補考,補考不參加者,一律以零分計。培訓(xùn)考試成績和學(xué)員出勤情況記入員工培訓(xùn)檔案,可作為員工評先評優(yōu)、薪檔調(diào)整等的參考依據(jù)。
    1、愛護教室內(nèi)的課桌椅、白板等教學(xué)設(shè)施。
    2、未經(jīng)允許請勿隨意動用教室內(nèi)的音響、投影、電腦等各類教學(xué)設(shè)備。
    3、教室內(nèi)禁止吸煙、吃零食。
    4、養(yǎng)成良好的公共衛(wèi)生習(xí)慣,自覺維護教室和公共環(huán)境的清潔整齊。
    培訓(xùn)班學(xué)員管理制度篇十
    為規(guī)范中青年骨干培訓(xùn)班(第二期)日常管理工作,保障培訓(xùn)班相關(guān)工作的有效實施,營造“求知、團結(jié)、安全、和諧”的班級氛圍,根據(jù)培訓(xùn)工作實際,特制定本細(xì)則。
    1、堅持每周召開一次培訓(xùn)班全體成員例會。
    2、傳達總公司黨委總經(jīng)理以及學(xué)院的有關(guān)文件、指示和要求。
    3、每位學(xué)員匯報學(xué)習(xí)及生活情況,針對學(xué)習(xí)和生活提出意見和建議。
    4、總結(jié)上階段學(xué)習(xí)及生活情況,布置下階段工作。
    5、匯報班級經(jīng)費使用情況。
    1、全體學(xué)員的學(xué)習(xí)工作由領(lǐng)隊(蔡加謀)負(fù)責(zé);每組組長是每個學(xué)習(xí)小組的負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)與學(xué)習(xí),考察等相關(guān)的一切事物的布置和落實,每周填寫學(xué)習(xí)組學(xué)習(xí)情況表。
    2、實行學(xué)習(xí)簽到,無故不得遲到、早退或不參加學(xué)習(xí)和考察實習(xí)活動;發(fā)現(xiàn)一次作曠課半天處理。
    3、上課專心聽講,積極動腦,勤記筆記,不隨意說話及做其他與培訓(xùn)無關(guān)的事情,不準(zhǔn)抽煙,關(guān)閉手機或調(diào)至震動狀態(tài)。
    4、認(rèn)真記錄學(xué)習(xí)筆記,每周抽查一次學(xué)習(xí)筆記;結(jié)合專題學(xué)習(xí)和自己工作實際,每位學(xué)員需每周撰寫一篇周記,作為學(xué)習(xí)交流材料和檢驗學(xué)習(xí)成效的依據(jù)之一。
    5、每個小組設(shè)學(xué)習(xí)秘書一名,配合組長做好各類學(xué)習(xí)資料的搜集,做好本組學(xué)習(xí)的考勤情況、學(xué)習(xí)紀(jì)錄、學(xué)習(xí)收獲和考查考核結(jié)果等原始材料歸檔,并妥善保管。
    6、特殊情況不能按時參加學(xué)習(xí)者,應(yīng)事先由學(xué)員本人提出書面請假并報領(lǐng)隊(蔡加謀)確認(rèn),未經(jīng)請假以曠課論處;請假一天以內(nèi)者,由領(lǐng)隊(蔡加謀)批準(zhǔn);超過兩天(含)以上,領(lǐng)隊(徐柯峰)負(fù)責(zé)向總公司匯報請示;對無故不參加學(xué)習(xí),無視紀(jì)律、組織渙散的,經(jīng)培訓(xùn)班全體成員大會集體協(xié)商后向總公司黨委、總經(jīng)理室匯報提請作嚴(yán)肅處理。
    1、全體學(xué)員的生活由領(lǐng)隊(徐柯峰)負(fù)責(zé);休息時間學(xué)員外出,必須向領(lǐng)隊(徐柯峰)書面請假,并注明出去和返回時間;原則上學(xué)員外出必須兩個人以上,確保安全。
    2、學(xué)員住宿必須在規(guī)定寢室,嚴(yán)禁外出過夜;工作日培訓(xùn)期間,晚間統(tǒng)一由學(xué)?;虬嗉壈才抛粤?xí)或活動,原則上不得隨意離開學(xué)校區(qū)域。
    3、禁止在寢室內(nèi)喝酒;保持宿舍清潔衛(wèi)生工作,節(jié)約水電。
    4、注意保管好自己的財物,安全用電;每組組長做好一天的寢室安全提醒和晚間點名工作。
    5、不得進入任何娛樂性場所(包含電腦游戲室、卡拉ok廳等)。
    6、公眾場合或課堂上,學(xué)員必須保持儀表端莊整潔、衣著大方得體,注意自身言語和肢體語言的文明形象。禁穿背心、西裝短褲等不雅的衣服和拖鞋。
    培訓(xùn)班學(xué)員管理制度篇十一
    為了更好地服務(wù)于每一名學(xué)生和家長,樹立良好的培訓(xùn)班形象,全力造就一支素質(zhì)精良,結(jié)構(gòu)合理的教育教學(xué)團隊,不斷加強教師隊伍建設(shè),提高教師隊伍的整體素質(zhì);全面提高教學(xué)質(zhì)量,特制定以下管理制度:
    一、教師需按時上班,自覺負(fù)責(zé)教室衛(wèi)生、學(xué)生考勤工作;認(rèn)真履行并服從學(xué)校的各項教學(xué)安排(包括課時的調(diào)整與教案的修改等)。
    二、教師進班上課前要準(zhǔn)備好教材、教案、教具和課堂必需品,于課堂前10分鐘進教室,維持好本班秩序。
    三、所有教師必須認(rèn)真負(fù)責(zé),對學(xué)生負(fù)責(zé),對家長負(fù)責(zé),對自己作為一名教師的職業(yè)負(fù)責(zé)。課前認(rèn)真?zhèn)湔n,讓自己的每一堂課內(nèi)容充實、生動有趣、秩序井然。課后認(rèn)真做好學(xué)生的輔導(dǎo)工作,做學(xué)生的朋友!
    四、上課時教師手機必須處于關(guān)機或靜音狀態(tài),禁止上課接聽電話或發(fā)送信息。
    五、教師不得打罵學(xué)生,要尊重學(xué)生,愛護學(xué)生,為學(xué)生的身心健康成長盡心盡責(zé)。如發(fā)現(xiàn)有教師無視學(xué)生的權(quán)益并對學(xué)生造成傷害的,我們將做出解聘處理,并追究其相應(yīng)的責(zé)任。
    六、教師需嚴(yán)格按學(xué)校的規(guī)定授課,不得任意調(diào)課、停課、延課和私自換課,如有特殊情況請假或調(diào)課需提前三天告知教學(xué)主管,并做好相應(yīng)的工作安排。
    七、課間休息時,教師禁止遠(yuǎn)離教學(xué)區(qū),禁止長時間電話閑聊。
    八、教師應(yīng)及時給缺課的學(xué)生補課,以免影響后期學(xué)習(xí);為了保證學(xué)生安全,有請假或遲到的學(xué)生,應(yīng)及時通知前臺,與家長交流核實。九,教師必須專研教材,根據(jù)教學(xué)要求,結(jié)合學(xué)生原有基礎(chǔ),制定出切合實際的學(xué)科教學(xué)計劃。
    十、嚴(yán)禁教師不備課上課,每周四上午下班之前把本周的教案教到教學(xué)主管審閱(青年教師要寫出詳案,老教師要寫出有特色的教案);每期末結(jié)束后把教案本上交備查。每周四下午進行全體教師過課和教案互閱;其他教研活動聽從安排。
    十一、作業(yè)按時完成,及時批改,無缺漏。做到全批全改,精批細(xì)改。一個月抽查一次作業(yè)。(主要檢查批改情況)。
    十二、提倡面批作業(yè),增加同學(xué)生的接觸機會。每個教室的桌凳、玻璃、投影設(shè)備、喇叭、開關(guān)、黑板、插座等設(shè)施,學(xué)期內(nèi)班主任老師負(fù)責(zé)管理。
    十三、教科書、教師用書、參考資料、工具書等,實行學(xué)期或?qū)W年內(nèi)借用制度,按時歸還。若有丟失或損壞照原價賠償。
    十四、不失時機地對學(xué)生進行安全教育,不得有大小事故發(fā)生,經(jīng)常對學(xué)生進行法制教育,杜絕違紀(jì)和違法行為發(fā)生。
    十五、教師應(yīng)每月給家長回訪至少一次,并把每次和家長溝通的內(nèi)容記錄下來,交到主管處。(回訪內(nèi)容:與家長聯(lián)絡(luò)感情;在校學(xué)習(xí)情況;家庭學(xué)習(xí)輔導(dǎo)情況;學(xué)?;顒影才牛嗬m(xù)費及下學(xué)期續(xù)班事宜。)十六、認(rèn)真實施階段測試,按時、按質(zhì)、按量完成考試的一切有關(guān)工作。
    十七、教師每個月必須進行學(xué)情分析,針對不同情況給予相應(yīng)的處理。對差生、進步不大或存在問題的學(xué)生進行個別指導(dǎo),給予補課(要和家長溝通,不要讓孩子認(rèn)為自己是學(xué)習(xí)差才補的);學(xué)情分析表上交教學(xué)主管審閱;期末上交備查。
    十八、全體教師例會、各項活動等,教師需按時參加。
    十九、教師在任何時候都要把學(xué)生的安全和自身的安全放在第一位,對學(xué)生負(fù)責(zé)的同時也要對自己的安全高度警惕。在整個輔導(dǎo)班期間任何教師在課間不得讓學(xué)生搞危險性較大的活動。
    二十、所有教師要在工作和生活中相互幫助,相互體諒,為共建和諧高效的教師團隊而努力。對道德行為不良的教師我們將立刻做出解聘處理。
    二十一、任何教師對輔導(dǎo)班的管理、教學(xué)或自己的工資待遇等問題持有不同意見者,可以直接向主管人員反映,我們將通過討論后作出適當(dāng)?shù)恼{(diào)整,全面維護每一位教師的切身利益。但如果有教師對學(xué)校的管理等持有不同意見時,不是主動地和我們?nèi)〉脺贤▉斫鉀Q問題,而是試圖借此煽動其他教師鬧事或者對學(xué)生的輔導(dǎo)敷衍,打亂正常的教學(xué)秩序,損害教師和學(xué)生的利益,我們將立刻做出解聘處理,工資一分錢不發(fā),必要的時候我們會采取必要的措施追究相關(guān)責(zé)任。
    培訓(xùn)班學(xué)員管理制度篇十二
    一、學(xué)校教學(xué)例會是討論和布置全校教學(xué)及相關(guān)工作的例行會議,是學(xué)校教學(xué)管理的常規(guī)形式之一。例會由學(xué)校主管教學(xué)的校長主持,教科處負(fù)責(zé)召集與組織。教學(xué)例會是學(xué)校日常教學(xué)管理的緊要會議,例會內(nèi)容反映學(xué)校教學(xué)管理的基本內(nèi)涵和過程。因此,每次例會必需進行認(rèn)真記錄,由學(xué)校校辦作為教學(xué)工作檔案長保管。
    二、依據(jù)教學(xué)管理工作的需要,例會一般每月召開兩次(2周一次)。例會時間依據(jù)工作任務(wù)和內(nèi)容決議。
    三、例會的內(nèi)容緊要包含如下幾個方面:
    1、傳達貫徹上級有關(guān)教學(xué)工作方面的會議或文件精神,布置工作。
    2、討論和討論教學(xué)改革、教學(xué)管理的方案及實施方法。
    3、反饋班級處、教研組教學(xué)質(zhì)量監(jiān)督體系的'信息,分析教學(xué)中存在的問題及其原因,討論和提出解決問題的方法與措施。
    4、總結(jié)學(xué)期、學(xué)年教學(xué)工作成績,交流教學(xué)工作閱歷。
    5、其他有關(guān)教學(xué)的事宜。
    四、參加教學(xué)例會的人員一般是:主管教學(xué)工作的校級領(lǐng)導(dǎo)、教科處緊要負(fù)責(zé)人、班級處緊要負(fù)責(zé)人、各教研組及教科處管理人員。
    培訓(xùn)班學(xué)員管理制度篇十三
    1.須提前制定好學(xué)期課程教學(xué)計劃,充分做好課前準(zhǔn)備工作,按照教學(xué)計劃進行教學(xué)工作,不得隨意更改教學(xué)內(nèi)容。
    2.上、下班嚴(yán)格執(zhí)行簽到制度,至少提前5~10分鐘到崗,遲到1小時按曠工處理,下課時間可以根據(jù)課堂情況進行適當(dāng)調(diào)節(jié),但是提前下課不得超過30分鐘。
    3.不得化濃妝,穿拖鞋,不得飲酒,要著裝整潔,精神飽滿,儀表端正。
    4.不得在教學(xué)區(qū)域內(nèi)吸煙,隨地吐痰,亂扔雜物,要保持教學(xué)區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生,。5.不得擅自曠工或者離崗,因故不能到崗時(出差,生病,事假等),需提前請假,不得私自請人代課。請假或調(diào)課經(jīng)過準(zhǔn)許后要協(xié)助安排課程調(diào)動。未經(jīng)批準(zhǔn)或手續(xù)不全者擅自離開教學(xué)崗位,按曠工處理。
    6.教學(xué)和工作過程中出現(xiàn)問題時,要及時與校方反映溝通。
    7.不得打罵學(xué)生,要文明用語,對待學(xué)生要嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,因材施教。
    8.不得在課堂上吸煙、接聽電話以及做與上課無關(guān)的事。
    9.課前點名,學(xué)生上課遲到達15分鐘,須告知教務(wù)聯(lián)系家長,不得隱瞞包庇。
    10.不得擅自組織學(xué)生參加外出活動及組織學(xué)生參加其他教育機構(gòu)的宣傳講座。
    該制度適用于啟源所有工作人員,最終解釋權(quán)歸啟源傳媒培訓(xùn)學(xué)校所有。
    培訓(xùn)班學(xué)員管理制度篇十四
    1.須提前制定好學(xué)期課程教學(xué)計劃,充分做好課前準(zhǔn)備工作,按照教學(xué)計劃進行教學(xué)工作,不得隨意更改教學(xué)內(nèi)容。
    2.上、下班嚴(yán)格執(zhí)行簽到制度,至少提前5~10分鐘到崗,遲到1小時按曠工處理,下課時間可以根據(jù)課堂情況進行適當(dāng)調(diào)節(jié),但是提前下課不得超過30分鐘。
    3.不得化濃妝,穿拖鞋,不得飲酒,要著裝整潔,精神飽滿,儀表端正。
    4.不得在教學(xué)區(qū)域內(nèi)吸煙,隨地吐痰,亂扔雜物,要保持教學(xué)區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生,。5.不得擅自曠工或者離崗,因故不能到崗時(出差,生病,事假等),需提前請假,不得私自請人代課。請假或調(diào)課經(jīng)過準(zhǔn)許后要協(xié)助安排課程調(diào)動。未經(jīng)批準(zhǔn)或手續(xù)不全者擅自離開教學(xué)崗位,按曠工處理。
    6.教學(xué)和工作過程中出現(xiàn)問題時,要及時與校方反映溝通。
    7.不得打罵學(xué)生,要文明用語,對待學(xué)生要嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,因材施教。
    8.不得在課堂上吸煙、接聽電話以及做與上課無關(guān)的事。
    9.課前點名,學(xué)生上課遲到達15分鐘,須告知教務(wù)聯(lián)系家長,不得隱瞞包庇。
    10.不得擅自組織學(xué)生參加外出活動及組織學(xué)生參加其他教育機構(gòu)的宣傳講座。
    該制度適用于啟源所有工作人員,最終解釋權(quán)歸啟源傳媒培訓(xùn)學(xué)校所有。
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    培訓(xùn)班學(xué)員管理制度篇十五
    4. 接聽前臺電話,并根據(jù)需要傳達給相關(guān)人員
    5. 負(fù)責(zé)與來訪家長溝通,針對溝通情況做好記錄
    6. 負(fù)責(zé)上課時間家長接待,解答家長疑問
    7. 負(fù)責(zé)辦公用品的保管、采購計劃及各部門發(fā)放
    1. 遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度,服從學(xué)校發(fā)展的整體方向
    3. 負(fù)責(zé)招生計劃的落實和執(zhí)行,包括招生簡章內(nèi)容的制定、招生范圍的落實、招生簡章的派發(fā),并根據(jù)執(zhí)行情況及時、加以改善。
    4. 負(fù)責(zé)到訪家長的后期跟進、電話回訪
    5. 在特定時期做出招生計劃之后,第一時間向舊生源家長進行短信群發(fā)。
    6. 負(fù)責(zé)流失生源的電話跟進,查找生源流失原因,并報備教務(wù)處,做好學(xué)籍管理。
    1. 遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度,服從學(xué)校發(fā)展的整體方向
    2. 日常跟進宣傳品的設(shè)計、制作、交稿
    3. 負(fù)責(zé)學(xué)校內(nèi)部展示部分?jǐn)[放和更新
    4. 負(fù)責(zé)學(xué)校宣傳品的保管和使用
    5. 負(fù)責(zé)學(xué)校網(wǎng)站的更新和資料上傳,每周更新網(wǎng)站內(nèi)容三篇
    6. 負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)推廣及媒體交流,每日在至少一個論壇發(fā)布宣傳資料
    7. 負(fù)責(zé)在各次活動時攝影、攝像,整理學(xué)校資料庫,存檔備案
    1. 遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度,服從學(xué)校發(fā)展的整體方向
    2. 負(fù)責(zé)學(xué)生的`學(xué)籍管理,維護學(xué)籍管理檔案,做到詳盡、準(zhǔn)確、清晰
    3. 負(fù)責(zé)教師檔案管理,及時更新教師資料,隨時能與教師取得聯(lián)系
    4. 負(fù)責(zé)上課情況管理,負(fù)責(zé)教師、學(xué)生的考勤,做好上課登記工作
    5. 負(fù)責(zé)學(xué)生上課情況統(tǒng)計、整理、更新,及時向財務(wù)報通報學(xué)生需繳納費用情況
    6. 負(fù)責(zé)新學(xué)員督導(dǎo),在新學(xué)員入校前三節(jié)課,保持與家長溝通,不使生源流失
    7. 負(fù)責(zé)教師教學(xué)計劃的跟進、教師考核的執(zhí)行
    8. 負(fù)責(zé)定期向家長發(fā)放學(xué)生學(xué)習(xí)情況匯報表,一般按學(xué)期上課者,半學(xué)期一次,按上課次數(shù)者,十節(jié)課一次。
    會計:
    1. 日常出入賬管理登記,保證賬面清晰整潔、完整、準(zhǔn)去
    2. 現(xiàn)金池使用管理,保持現(xiàn)金流充裕
    3. 每月25號前進行固定資產(chǎn)盤點,并制作報表,向校長辦公會遞交。
    4. 每月10日前進行網(wǎng)上稅務(wù)申報
    5. 每月5日前出具前一個月的營收報表,向校長辦公會遞交。
    6. 每月25日前盤點銷售賬目,做出銷售物品報表,并提出銷售物品采買補充建議
    7. 整理報銷憑證,做好財務(wù)檔案,做到每一筆資金的出入都有據(jù)可依、隨時備查
    8. 公司的管理,并按規(guī)定使用
    出納
    1. 日常費用的收款和付款,并做好數(shù)據(jù)填寫,加蓋公章
    2. 每月5日前與會計核準(zhǔn)前一個月的營收報表,做到賬面與現(xiàn)金統(tǒng)一
    3. 辦公用品、工資、獎勵等的按時發(fā)放和支付
    4. 辦公物品及時按需采購,辦公費用如電話費、水電費等的支付
    5. 銷售物品的采購、補充,銷售營收的統(tǒng)計和現(xiàn)金管理
    6. 其他所有費用的支出和收入
    7. 公司公章的管理并按規(guī)定使用
    培訓(xùn)班學(xué)員管理制度篇十六
    2.負(fù)責(zé)學(xué)校各部門的溝通聯(lián)絡(luò)。
    3.負(fù)責(zé)教職工的考勤、紀(jì)律督查及福利發(fā)放。
    4.接聽前臺電話,并根據(jù)需要傳達給相關(guān)人員。
    5.負(fù)責(zé)與來訪家長溝通,針對溝通情況做好記錄。
    6.負(fù)責(zé)上課時間家長接待,解答家長疑問。
    7.負(fù)責(zé)辦公用品的保管、采購計劃及各部門發(fā)放。
    招生處。
    3.負(fù)責(zé)招生計劃的落實和執(zhí)行,包括招生簡章內(nèi)容的制定、招生范圍的落實、招生簡章的派發(fā),并根據(jù)執(zhí)行情況及時總結(jié)、加以改善。
    4.負(fù)責(zé)到訪家長的后期跟進、電話回訪。
    5.在特定時期做出招生計劃之后,第一時間向舊生源家長進行短信群發(fā)。
    6.負(fù)責(zé)流失生源的電話跟進,查找生源流失原因,并報備教務(wù)處,做好學(xué)籍管理。
    宣傳處。
    2.日常跟進宣傳品的設(shè)計、制作、交稿。
    3.負(fù)責(zé)學(xué)校內(nèi)部展示部分?jǐn)[放和更新。
    4.負(fù)責(zé)學(xué)校宣傳品的保管和使用。
    5.負(fù)責(zé)學(xué)校網(wǎng)站的更新和資料上傳,每周更新網(wǎng)站內(nèi)容三篇。
    6.負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)推廣及媒體交流,每日在至少一個論壇發(fā)布宣傳資料。
    7.負(fù)責(zé)在各次活動時攝影、攝像,整理學(xué)校資料庫,存檔備案。
    教務(wù)處。
    2.負(fù)責(zé)學(xué)生的學(xué)籍管理,維護學(xué)籍管理檔案,做到詳盡、準(zhǔn)確、清晰。
    3.負(fù)責(zé)教師檔案管理,及時更新教師資料,隨時能與教師取得聯(lián)系。
    4.負(fù)責(zé)上課情況管理,負(fù)責(zé)教師、學(xué)生的考勤,做好上課登記工作。
    5.負(fù)責(zé)學(xué)生上課情況統(tǒng)計、整理、更新,及時向財務(wù)報通報學(xué)生需繳納費用情況。
    6.負(fù)責(zé)新學(xué)員督導(dǎo),在新學(xué)員入校前三節(jié)課,保持與家長溝通,不使生源流失。
    7.負(fù)責(zé)教師教學(xué)計劃的跟進、教師考核的執(zhí)行。
    8.負(fù)責(zé)定期向家長發(fā)放學(xué)生學(xué)習(xí)情況匯報表,一般按學(xué)期上課者,半學(xué)期一次,按上課次數(shù)者,十節(jié)課一次。
    財務(wù)處。
    會計:
    1.日常出入賬管理登記,保證賬面清晰整潔、完整、準(zhǔn)去。
    2.現(xiàn)金池使用管理,保持現(xiàn)金流充裕。
    3.每月25號前進行固定資產(chǎn)盤點,并制作報表,向校長辦公會遞交。
    4.每月10日前進行網(wǎng)上稅務(wù)申報。
    5.每月5日前出具前一個月的營收報表,向校長辦公會遞交。
    6.每月25日前盤點銷售賬目,做出銷售物品報表,并提出銷售物品采買補充建議。
    7.整理報銷憑證,做好財務(wù)檔案,做到每一筆資金的出入都有據(jù)可依、隨時備查。
    8.公司的管理,并按規(guī)定使用。
    出納。
    1.日常費用的收款和付款,并做好數(shù)據(jù)填寫,加蓋公章。
    2.每月5日前與會計核準(zhǔn)前一個月的營收報表,做到賬面與現(xiàn)金統(tǒng)一。
    3.辦公用品、工資、獎勵等的按時發(fā)放和支付。
    4.辦公物品及時按需采購,辦公費用如電話費、水電費等的支付。
    5.銷售物品的采購、補充,銷售營收的統(tǒng)計和現(xiàn)金管理。
    6.其他所有費用的支出和收入。
    7.公司公章的管理并按規(guī)定使用。
    培訓(xùn)班學(xué)員管理制度篇十七
    1、試驗保管員必需對易爆、易燃、有毒、易腐、易發(fā)霉物品進行妥當(dāng)管理,專柜存放并隨時檢查,適時排出安全隱患。訂立教學(xué)試驗安全事故處理預(yù)案。
    2、加強試驗物品借還管理。任課老師借用試驗物品應(yīng)進行認(rèn)真登記,課后適時歸還。保管員認(rèn)真清理歸還物品,注銷歸柜,防止有毒不安全物品流失。
    3、全部任課老師必需全面了解該科教學(xué)試驗時可能產(chǎn)生安全事故的環(huán)節(jié)及防備措施、事故處理方法,嚴(yán)格依照規(guī)程進行試驗。
    4、老師要堅固樹立安全第一的意識,加強同學(xué)安全教育,加強同學(xué)用電、用水、用試驗器材及試驗藥品的'管理,提高同學(xué)防備和處理安全事故的本領(lǐng)。
    5、老師在做試驗前,要向同學(xué)講明可能產(chǎn)生的安全事故及處理方法,要求同學(xué)嚴(yán)格依照規(guī)程進行試驗。做演示試驗時,應(yīng)注意試驗操作安全,要求同學(xué)保持確定的察看距離;同學(xué)在進行分組試驗時,老師要嚴(yán)格掌控試驗紀(jì)律,加強引導(dǎo),發(fā)覺問題立刻矯正。
    6、試驗室如發(fā)生安全事故,在場的教職工應(yīng)立刻做出應(yīng)急處理,并適時上報學(xué)校相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。