安全操作培訓工作總結大全(16篇)

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    通過總結,我們可以評估自己的進步和達成目標的程度。在總結中,可以提及自己取得的成功經驗和教訓。以下是小編為大家收集的總結范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
    安全操作培訓工作總結篇一
    根據《xx市食品安全法宣傳活動實施方案》的要求,結合xxx鄉(xiāng)實際,認真開展學習宣傳貫徹實施〈食品安全法〉培訓工作,現將情況匯報如下:
    一、召開食品安全培訓會,通過培訓,提高食品經營戶法制安全消費意識。
    1、5月22日,xxx鄉(xiāng)組織轄區(qū)商鋪負責人、食品批發(fā)經營大戶、超市等人員參加培訓會。會議由鄉(xiāng)人民政府鄉(xiāng)長主持,分管食品安全監(jiān)管的副鄉(xiāng)長xxx負責會議主要培訓工作,參會人員21人。
    2、采用多元素形式豐富培訓的內容。
    一是圍繞《食品安全法》《消費者權益保護法》以及國務院出臺的《國務院關于對加強食品等產品安全監(jiān)督管理的特別規(guī)定》等法律法規(guī)進行了重點解讀,達到引領的作用,提升經營者對法律法規(guī)的認知與學習的積極性,從而提高法律素質。并為每名參會人員送上了一本新頒布的《食品衛(wèi)生法》讀本及行政指導書1份。
    二是把全國、省內、我縣發(fā)生的重大食品安全事故以明確的時間、地點、事故原因及造成的國家和人民群眾的生命財產損失進行了實例通報。以生活的事例表明,食品安全不僅涉及到廣大人民的生命健康,還直接影響到社會穩(wěn)定、經濟發(fā)展及祖國在國際間的聲譽。
    三是針對假冒偽劣商品對人民群眾生產生活的嚴重響,分局從食品源頭污染、食品加工過程中、食品流通環(huán)節(jié)安全保障、經營者法律意識及社會公德存等方面存的問題以深入淺出的方式舉實例進行了警示教育。
    四是對創(chuàng)建農村食品安全示范店進行宣傳。為規(guī)范管理,提高食品經營戶行業(yè)自律意識,分局執(zhí)法監(jiān)管人員把工商部門對食品流通鄰域的監(jiān)管方式與手段及創(chuàng)建農村食品安全示范店意義對與會者作了介紹。并指導經營戶如何建立食品索證索票按月裝檔、食品進銷貨臺帳的建立等規(guī)范化管理工作。
    五是開展一次食品安全監(jiān)管意見建議征求。為依法履職、增強流通領域食品監(jiān)管的可操作性,取得食品經營戶的大力支持,達到長效監(jiān)管的有效目的。以面對面的交流方式請與會者對如何加強食品安全監(jiān)管提出寶貴的意見和建議。
    二、加大食品市場監(jiān)管力度,結合食品安全專項執(zhí)法檢查和日常監(jiān)管,上門服務,做好宣傳工作。
    為規(guī)范食品經營戶經營行為,使食品質量明顯提高,流通環(huán)節(jié)食品安全狀況進一步好轉,人民群眾食品消費安全感進一步增強,工商分局在開展食品專項執(zhí)法檢查和日常監(jiān)管的同時,上門服務,做好食品安全宣傳工作,共發(fā)宣傳材料520份。
    居樂業(yè)和事關社會穩(wěn)定的高度來認識,認真安排、布署食品安全保障工作。以各種節(jié)假日、安全生產月、中秋國慶期間在xxx鄉(xiāng)鎮(zhèn)大門口組織開展了《食品安全法》《、產品質量法》、道路交通、安全生產、禁毒防艾等相關安全法律法規(guī)為主的“質量安全月”宣傳活動,共發(fā)放各種宣傳資料10多種,共2500多份,接受群眾咨詢1000多人次;廣泛宣傳食品安全法律法規(guī),普及食品安全科普知識,提高公眾食品安全意識。通過宣傳,增強了公眾的食品安全消費信心,提高了廣大人民群眾的維權意識和自我保護能力,營造了良好的社會氛圍。
    xxx鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府。
    安全操作培訓工作總結篇二
    11月2912月6日,科藍公司在一樓會議室舉辦了14期培訓(具體見培訓計劃表)。并于12月6日下午15:30在公司三樓會議室通過幻燈片學習了部分事故案例,公司領導召開了培訓工作會議,并作了培訓總結。本次培訓人員共有人。培訓效果顯著。
    培訓期間組織周密,紀律嚴明,要求學員不得請假,不得缺席,不得遲到早退,移動電話一律關閉,學員態(tài)度端正,學習認真,培訓達到了預期目的,會議取得圓滿成功。會上,張偉東經理就業(yè)務培訓對全體學員提出四點要求:一是要認真對待培訓工作,提高學習效率;二是要嚴守紀律,學員間互相監(jiān)督,共創(chuàng)良好的學習氛圍;三是學習上力求精益求精,在學習過程中帶著問題學,學員間互相比著學;四是發(fā)揚團隊精神,增強集體榮譽感,為爭創(chuàng)一流而學出好成績。同時張偉東經理還要求所有中層管理人員要加強現場管理,增強服務意識,為學員們提供一個良好的學習和生活環(huán)境。
    陳來福生產經理在培訓會議上首先強調,要進一步提高對培訓工作重要性的認識,明確我們所肩負的生產重任。其次他要求大家要集中精力保質保量,全力以赴搞好培訓學習,他說培訓是搞好生產工作的基礎,也是整個企業(yè)工作一個十分重要的環(huán)節(jié)。培訓質量的好壞直接影響著生產工作的質量。安全技術培訓工作要求高,技術難度大,專業(yè)性強,需要培訓的內容很多,特別是操作技術規(guī)程的培訓專業(yè)知識性較強,來不得半點馬虎。因此培訓的任務重,責任也大,需要與會人員集中精力,認真學習,共同搞好培訓工作。最后在談到做好下一步培訓工作時,他要求生產部及安監(jiān)部要抓好以下五個方面的工作:
    1、切實把人員和經費問題落實好。
    2、以數據質量為中心,全力做好清查摸底工作。
    3、精心組織好各級培訓工作。
    4、搞好統(tǒng)計系統(tǒng)內部的協(xié)調和配合。
    5、加強監(jiān)督檢查。
    會后分五個專業(yè)進行了培訓,并對參訓人員進行了嚴格的考試,根據考試結果評出了團體獎和個人獎。其中以平均分數為分榮獲第一名獲二、三名。6位同志分別榮獲個人一、二、三等獎;公司對以上獲獎的集體和個人給予了表彰和獎勵。
    安全操作培訓工作總結篇三
    x年7月8日至14日,在即將開始暑假的日子里,我滿懷熱情的來到了有福之州--福州,來到了美麗的福建信息職業(yè)技術學院。熱情的期望與渴盼,欣喜的加入到x年福建省高職高專骨干教師培訓班的學習生活中來。雖然只有七天的培訓,但也正是因為這短短幾天,讓我深感收獲巨大,受益終身,感受到了自身成長和發(fā)展的重要性,自覺地樹立終身學習的觀點,不斷地提高自身的素質,以適應現代的教育需要。
    此次我們的學習地點是福建信息職業(yè)技術學院,福建信息職業(yè)技術學院是20xx年經政府批準,教育部備案,以工科為主、工商結合,以信息技術為特色的全日制高職院校,于20xx年還被確定為福建省首批示范性高職院校。學校優(yōu)美的環(huán)境,以及學校為了此次培訓也做出了巨大的付出,這也才使得我們有這么好的機會和條件能好好接受和吸納知識。此次培訓主要以專題講座、交流探討等多種形式進行,老師們淵博的知識、精湛的技能水平、嚴謹的治學態(tài)度,深深感染了我們每一位學員,激勵著我們往更高的知識水平努力進發(fā)。通過大師們的言傳身教,我了解了很多本專業(yè)領域的新理念新知識,開拓了眼界,也很好的提高了自身的專業(yè)水平。
    這幾天來,分別聽取了王效杰、鄭淑慧、董基良、彭亮、倪棟、劉星等專家的不同風格、別具精彩的報告,收益頗多??梢哉f,每一天都聽到不同類型的講座,每一天都能感受到思想的啟迪。作為一名教育者,我受益匪淺、感想頗深。他們的講座為我今后的工作起到了很好的指導作用。
    現根據這幾天的學習感悟,總結如下:
    一、要加強政治思想方面的學習。
    我國素質教育堅持“五育并舉,德育為首”的原則,教師首先要以德育人。教育思想、教育觀點對教育事業(yè)的發(fā)展至關重要,正確的教育觀可以造就人才,錯誤的教育思想則會摧殘人才。教師的政治取向、道德素質、教育觀、世界觀和人生觀對學生起直接影響作用。
    其次要加強專業(yè)知識的學習。課程走向綜合化是基礎教育改革的大方向。我身為一名年輕的教師,又奮斗在課程改革實驗的最前沿,更應當樹立終身學習的意識。無論是教育家,還是中外名師,他們都具備較深的文化底蘊,這與經常學習是分不開的。隨著課改如火如荼的展開,我們教師要有一種強烈的資源意識,克服“一支粉筆教下去,一本教案講過來”的人生惰性,自覺拓展自己的思維空間和知識結構,以便更好的為教育教學服務。知識的更新換代讓我們的學生接觸了更多的新生事物,廣闊的課內課外學習資源為他們知識的積累提供了更多的機會。我們在學校學習的那點知識,已經遠遠不夠傳授了。要想成為研究型教師、專家型教師,不學習怎么可以,怎么能勝任更多的教育教學工作?生活是一個廣闊的學習的課堂,有很多東西是我們所不了解的,為了使自己不被社會所淘汰,只有加緊學習的步伐!一個優(yōu)秀教師應該抓緊一切時間增加知識儲備,只有這樣才能用人格魅力來感染學生,和學生共同發(fā)展。
    二、更新了教育教學理念。
    新課程的實施是新形勢下與時俱進的必然選擇,而教師是使新課程順利實施,從而迎來各科教學科學昌明的美好明天的橋梁。一句話,新課程的實施關鍵在教師。教師是課程改革的最直接的依靠力量,也是課程改革能否成功的關鍵。對教師來說,新課程改革是一次機遇,更是一次挑戰(zhàn),因此教師必須與新課程一起成長。
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    三、更新了教育教學知識。
    教師是一個永新的職業(yè)。這里講的“新”主要指知識的更新與教學藝術的更新。作為藝術類教師,這個職位應始終站在時代藝術前沿的號手,把住時代藝術發(fā)展的脈博;所以,身為教師,我們必須時時保持充電的狀態(tài),此次培訓無疑是一次良好的機會。經過培訓,就我個人而言,不僅在學科知識方面得到一次全面的補充,而且在教學藝術方面得一次新的補充。
    如彭亮老師在《藝術設計教學的國際資源整合與精品課程建設》專題報告中提出的,高職高專院校應該以培養(yǎng)21世紀企業(yè)需要的人才的觀點,當今國內很多高職高專院校普遍存在的一個弊端是,培養(yǎng)出來的人才都屬于半成品,有一定的理論知識卻沒有足夠的動手能力。所以高校辦學要以高質量教學為目標,把企業(yè)作為最好的客戶,充分去培養(yǎng)學生的實際動手能力,而作為高職高專院校的專業(yè)老師,更應該跟進世界的腳步,及時更新自己的教育教學理念,把最新最前沿的東西及時交給學生,這才能對學生將來畢業(yè)工作給與最大最實際的幫助。
    四、開拓了教學新視野。
    通過學習,使得我提高了專業(yè)理論和專業(yè)技能水平,提高了應用現代教育技術能力,教育教學水平也有了長足的提高。同時,通過學習,我也進一步了解了多媒體與游戲設計行業(yè),學習了行業(yè)的新知識、新規(guī)范,感知了行業(yè)發(fā)展的新方向,為今后研究改革專業(yè)課程結構、準確定位培養(yǎng)目標、培養(yǎng)現代企業(yè)所需的專門人才,提供了重要的專業(yè)依據。也認識到,我自己也必須加強學習,追蹤行業(yè)發(fā)展新動向,掌握行業(yè),否則我們的知識就要落后,我們培養(yǎng)的學生就不能適應企業(yè)的需求。
    五、提高了組織教學能力。
    通過這次培訓學習,我在聽了許多專家精彩報告的同時,尤其是鄭淑慧老師在《臺灣影視與數位媒體創(chuàng)新教學模式與互動活動》的專題講座給了我很大的啟發(fā),正淑慧老師提倡的課堂也需要交互性等一些觀點,聽后也使得我對自己過去的教學指導思想和組織教學進行了反思,用新課程的理念,對曾經被視為經驗的觀點和做法進行了重新的審視。雖說課改已經有幾個年頭了,但一些傳統(tǒng)的觀念仍根深蒂固的影響著自己教學。課堂中教師為中心,滿堂灌,沒有考慮學生的實際情況進行等現象時有發(fā)生。這次學習,更新了我的觀念,課堂教學能力有了較大的提高。我有意識的用專家們的理論去指導自己的教學實踐,將來認真?zhèn)浜妹恳惶谜n上好每一節(jié)課,注意關注學生個體,關注學生實際水平,給學生充分的動腦、動手的時間和空間,落實課堂教學常規(guī),講究教學藝術,注意培養(yǎng)學生多方面能力,以期收到良好的教學效果。
    六、加強了對師德修養(yǎng)的理解。
    通過這段時間的學習,我有機會領略了眾多名師的風采,深深為他們的高尚人品,精神的理論知識,執(zhí)著的敬業(yè)精神所折服。從他們成長的歷程中,我看到了作為一個合格的老師所要具備的師德修養(yǎng),我也對自己進行了深刻的剖析和反省。工作不順利的時候我會認為當老師太苦,工資待遇低,社會地位也不高,沒有什么幸福感可言,多多少少也有了些倦怠,加上藝術學科總是更新換代快,新知識產生快,自己有時候會疲于應付,跟不上變化,也打不起精神進行教育教學。
    通過這次學習,我對教師這一職業(yè)也有了進一步的認識,也更加的明確了自己的責任,更加熱愛教育事業(yè),也使得自己的專業(yè)成長目標有了更豐富的內涵和提升。我深切領悟到“學高為師,身正為范,學無止境”的真諦,也明確了好教師的標準。今后我也將以更高的標準嚴格要求自己,努力學習理論知識,不斷提高自己的專業(yè)技能和師德修養(yǎng),認真做好本職工作,關愛學生,為人師表,爭當一名人民滿意的教師。
    很感謝給我這次培訓機會的廈門軟件職業(yè)技術學院,也感謝福建信息職業(yè)技術學院以及諸位優(yōu)秀的老師,讓我這一趟培訓收獲滿載?!安唤浺环畯毓?,哪得梅花撲鼻香?!弊鳛楣歉山處熍嘤枌ο螅诮窈蟮娜兆永?,我將不斷地學習理論知識,用理論指導教學實踐,研究和探索教育、教學規(guī)律,把科研和教學結合起來,做一個專家型、學者型的教師,使自己具有所教學科知識方面的前瞻性。這樣,才能培養(yǎng)出新時期“發(fā)現型、發(fā)明型、創(chuàng)造型、創(chuàng)新型”的學生。學習是我自身提高政治思想素質、補充更新專業(yè)知識的最好途徑,我將用終身學習來引領自己的專業(yè)成長,努力成為一名優(yōu)秀的教師。
    為切實做好新學年教師培訓工作,搞好教師培訓管理,增強教師培訓工作的科學性和實效性,促進我校教師繼續(xù)教育的規(guī)范性,我校針對本校教師做了調研。
    一、調研主題:包括了解和掌握當前中小學教師對教師培訓工作的需求和意見,如何進一步改進教師培訓工作等三大方面內容。
    二、調研方法:本次調研具體采用方法有:訪談、觀察、參與式調查。
    (一)訪談:學校主要領導的訪談。
    (二)觀察:看教師教育教學活動。
    (三)參與式調查:用參與式活動的方式了解教師的需求,為參加者提供了均等、寬松的發(fā)言機會。
    三、教師反映的主要問題。
    1、“提高教學技能、技巧的培訓”:多數教師十分重視基本的教學技能的提升。他們希望借鑒優(yōu)秀教師成功的經驗提高自己教學執(zhí)行能力;同時也想通過教育理論知識的學習來指導實踐,如何將所學的理論知識很好地遷移到工作中去,是教師們感到很困惑的。
    2、“信息技術能力提高培訓”:目前小學教師在實際工作中,迫切需要利用有較高層次的信息技術水平來輔助教學。
    3、“副科培訓”目前我們的培訓主要集中在主課方面,對副科及教師培訓重視不夠,培訓力度也不大,他們呼吁增加學習的機會。
    4、“中小學教師心理健康知識的普及”。社會、學校對教師要求越來高,教師的壓力也越來越大,教師渴望能運用良好有效的調節(jié)方式,緩解、放松心理壓力。
    (二)在培訓形式方面:目前培訓形式較單一,主要體現在授課教師一言堂現象嚴重。座談發(fā)現,教學研討、專家互動、小組活動等是教師一般關注的形式??梢?,開放性、參與式、主體性的培訓方式更受歡迎。
    (三)在師資聘請方面:教師普遍喜歡來自一線的專家和名師,說明教師希望借鑒他們的經驗提高自己的教學執(zhí)行能力。
    四、分析與思考。
    (一)教師專業(yè)化發(fā)展和教學實踐能力的提高是當前教師關注的焦點。在教育教學改革的大環(huán)境下,特別是“課改”的推進,教師普遍認識到自身在專業(yè)發(fā)展方面存在不足。自身專業(yè)技能的提高擺在教師面前,成為教師當前最迫切的需求,61%教師在座談中提到參加培訓希望個人專業(yè)能力得到提高。如:從學歷提高、教學技能、技巧提高、副科培訓等分析,教師希望進一步完善知識結構、拓寬知識視野,學與用緊密結合。
    的將信息技術手段輔助到教學中,如ppt的使用非常廣泛,但在實際工作中,更多的教師不滿足簡單的操作技術,通過系統(tǒng)、規(guī)范、實用的培訓提高信息技術能力。“心理健康知識的普及”,在日益緊張,社會壓力增大的環(huán)境中,教師開始關注自身的心理問題。同樣,學生的心理健康也引起社會的重視。在這個環(huán)境下,教師需要掌握基本層面的理論知識,特別是心理分析技術的學習。
    (三)傳統(tǒng)形式培訓影響力減少,互動、參與式培訓受到認可。傳統(tǒng)的講座式培訓不再受教師的歡迎,而對于觀摩、案例評析的教學培訓受到了教師的追捧。同時,同行的展示,共同研討受到了教師認可。這體現出教師認識到教學問題不能僅僅靠專家和理論解決,主動參與是解決自我問題的關鍵。
    五、建議與對策。
    (一)創(chuàng)新培訓模式,實現個性化引領是教師對培訓的期望?!皶h式”培訓一直是我們采用的主要培訓方式,隨著教師培訓需求多樣化發(fā)展,培訓報告會難以滿足教師個性化培訓需求。因此,多開展參與式、對話式、觀摩式等形式的培訓。
    (二)圍繞教育教學問題為目標,突出教師關注的熱點,滿足培訓者的需求。將教師關注的內容進行整理,開設培訓項目。圍繞教育教學,開展調研,加強培訓課程建設。改變以往培訓專題零散、不系統(tǒng)的專題設置,體現課程針對性、層次性、系統(tǒng)性。
    六、對培訓方式培訓方法的需求:
    1、在培訓方式方法上應以個人自修為主要形式。多舉辦一些業(yè)務專題培訓班、新知識新技能培訓班和模擬演練活動,多看些觀摩課。
    2、培訓應采取的教學方法應主要以“專題討論”和“課題研究”為主。
    3、目前適合教師培訓的教學內容的組織形式是“案例分析”和“教學示范”。
    安全操作培訓工作總結篇四
    人的一生就像城市中的公交車,有許許許多多的驛站,每到一個驛站就意味著一個新的征程。懷著自己美好的希望和從零開始的心態(tài),我們加入了杭州奧特品牌萊特直銷廣場這樣一個充滿生機活力的團隊中,開始了我們的一個新的征程,也是在這樣的一個全新的開始中,迎來了維持四天的新員工培訓。這次培訓的內容主要有團隊拓展訓練、企業(yè)文化介紹、公司領導講座、各部門負責人講授有關規(guī)章制度和自身經驗的傳授等等,雖然整個培訓的時間并不長,但在這短短的幾天經歷中,我的知識得到了更新、團隊精神得到了提高、情操得到了陶冶,使我們受益很大、深有體會。
    一是要加強同事之間的溝通,努力提高團隊精神。在培訓學習中,我們深深地體會到人與人之間的溝通、同事之間的相互學習和團隊精神是我們工作取勝的關鍵。在我們今后的實際工作中,無論自己從事哪個行業(yè),哪個崗位,都離不開同事之間的配合,因為一滴水只有在大海中才能生存。既然需要配合,那么就必須溝通,只有不同部門之間、同時之間相互溝通、相互配合、團結一致,才能提高工作效率,進步更快。
    二是從改造自己入手,適應企業(yè)生存環(huán)境。當我們進入公司的第一天,我們就應該清楚的認識到自己已經是公司的一名員工,我們最起碼的一點就是要通過努力工作來改造自己,當然改造的不僅僅是知識結構,還有素質和道德等方面的改造,因為德才兼?zhèn)洳攀侨瞬拧?BR>    三是從細微工作入手,積極調整個人心態(tài)。從學校到企業(yè),環(huán)境變化非常大,所接觸的人和事物一切都是新的,我們都需要時間來適應,公司聘用了我們,在某些方面已經得到了認可,但作為公司的新員工,我們要低調,要實干,要在榮耀面前退一步、在困難面前進一步,同時應該接受并保持這樣一種心態(tài):做事不貪大、做人不計小,因為細節(jié)決定成敗。
    以上是我們在這次培訓中得到的一點體會,在此非常感謝公司領導給了我們新員工的這次培訓,我們會將在培訓中學到的、體會到的進行再消化和融會到今后的工作實踐中去,同時在把自己優(yōu)越的方面展現給公司外,我們還會時刻保持高昂的學習激情,不斷地補充知識和努力改變自己的不足,使自己成為一名適應公司發(fā)展需要的優(yōu)秀員工。最后我希望各位新員工和我一起來證明一份耕耘一份收獲的道理;和我們一起奮進,去感受成功后的自豪;讓我們齊心協(xié)力,為杭州奧特萊特品牌直銷廣場更輝煌的明天而奮斗。
    安全操作培訓工作總結篇五
    市糧食局:
    根據宜糧函[20xx]31號通知精神,為切實做好《國務院安委會關于進一步加強安全培訓工作的決定》文件精神宣傳貫徹工作,珙縣糧食局認真做了四項工作?,F總結如下。
    一、提高認識,深刻領會精神。二月以來利用三次會議加強對《決定》的學習,領會了精神,提高了認識。
    二、結合實際落實《決定》相關工作。堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,深刻理解《決定》精神實質,進一步落實安全生產培訓主體責任,深入開展安全培訓的隱患排查治理,完善安全生產培訓管理規(guī)章制度,切實加大安全生產培訓的執(zhí)法和檢查,解決安全生產管理過程中存在的問題,確保安全培訓工作落到實處。
    三、強化組織領導??h局成立以張華局長為組長、分管局長肖建國為副組長、各科室負責人為成員的工作領導小組,加強組織領導。充分利用網絡、媒體等宣傳工具,加大宣傳。
    四、嚴格責任追究,建立宣傳貫徹落實機制。貫徹落實《決定》做到靈通信息,開展督查檢查,在活動的三個階段分別進行了一次消除行業(yè)安全隱患培訓。嚴格督察,嚴格考核,嚴格責任追究,形成了宣傳貫徹落實的有效機制。
    珙縣糧食局
    二0xx年三月十三日
    安全操作培訓工作總結篇六
    為了更好地迎接20xx年食品安全宣傳周的到來,社會共治,同心攜手維護食品安全,增強全社會對食品安全的關注程度,我單位緊緊圍繞食品安全宣傳周的活動主題開展了形式多樣、內容豐富的食品安全宣傳周活動?,F將有關活動情況總結如下:
    以黨的十八屆四中全會精神為指引,以食品安全監(jiān)管體制改革為契機,緊扣宣傳周主題,全面開展食品安全科普宣教活動。深入反映監(jiān)管工作和體制改革取得的積極進展,宣貫《關于辦理危害食品安全刑事案件適用法律若干問題的解釋》等重要法律法規(guī)的出臺與實施,闡述未來工作的主要目標和重大舉措,推動各級食品安全監(jiān)管部門和相關部門進一步明確任務,演講稿之家落實責任;著力引導食品企業(yè)及從業(yè)者,形成主體責任和道德誠信意識,強化道德觀念教育,倡導誠信從業(yè)風氣,普及信用文化知識;推動各方力量積極參與社會監(jiān)督和消費維權,推動食品安全監(jiān)管執(zhí)法部門與其他部門、機構之間建立更為有力的協(xié)同聯動治理機制,形成堅實的外部約束和道德底線。促使食品安全保障由單純依靠食品安全監(jiān)管部門向多方主體主動參與、多種要素發(fā)揮作用的綜合治理轉變。
    我校認真貫徹省、市、區(qū)教育主管部門的專題會議精神,“提高自我認識,加強管理,以對學生、對家長極端負責的精神做好學校安全工作?!睘榇?我校確定了安全工作的指導思想及總體目標:以樹立安全意識為主線,以強化層層管理責任制為核心,以落實具體措施為重點,及時全面排查、清理和整頓校園內安全隱患,努力創(chuàng)建一個管理有序、防控有力、整改迅速、環(huán)境安定、校風良好的安全文明校園,確保學校在良好的教育教學秩序及生活秩序中穩(wěn)步發(fā)展。
    我局領導高度重視此次食品安全宣傳周活動,專門成立了食品安全宣傳活動領導小組,負責組織、協(xié)調和參與食品安全宣傳活動,為開展好此次宣傳周活動做好了充分的準備。
    遇到問題及時反饋上級領導,遇到火情及時采取邊報警,邊撲救,采取“先控制,后滅火,”在撲救可燃氣體、液體火災時,應首先切斷可燃物的來源,爭取在短時間內滅火成效。
    圍繞此次食品安全宣傳周活動的主題“社會共治同心攜手維護食品安全”,社會協(xié)同共治是創(chuàng)新社會管理和市場監(jiān)管的基本思路,是促進國家職能轉變、實現公共利益最大化的重要途徑,也是解決食品安全監(jiān)管中存在的公共服務分散不均、監(jiān)管力量相對不足和微觀環(huán)境復雜多變等突出問題的有效手段。
    結合當地實際,制定詳細的宣傳周活動實施方案,充分利用各種宣傳手段,通過開展大型廣場宣傳咨詢活動、食品安全教育課等活動,演講稿之家以懸掛橫幅、設立展板、現場咨詢、印發(fā)宣傳材料、實物比較等形式,進行全方位、多視角、多角度的宣傳,以吸引廣大人民群眾的關注,最大程度的擴大宣傳面,大力營造人人關心重視食品安全的社會氛圍。
    6月24日上午,執(zhí)法人員在我局門口組織了一次宣傳咨詢活動,以橫幅、展板、發(fā)放宣傳材料、現場咨詢和實物比較等形式,向過往群眾宣傳食品安全法律法規(guī)、食品安全專項整治成果以及食品安全科普知識,共發(fā)放宣傳材料20xx多份,咨詢服務群眾100多人次,收到了良好的宣傳效果。
    6月25日下午,我局結合創(chuàng)建食品安全示范鎮(zhèn)街工作,召集轄區(qū)大中型餐飲單位負責人近100人舉辦了一場“餐飲安全在行動”的座談會,演講稿之家進一步傳達了嚴厲打擊非法添加劑和濫用食品添加劑專項工作的決心和增強打擊力度,強調各餐飲服務單位要嚴格自律,守法經營。接著,聽取了基層監(jiān)管人員和各餐飲服務單位負責人的意見,分析存在問題的原因,為開展好下步監(jiān)管工作找準了重點和方向。
    此外,我局在各鎮(zhèn)街設立食品安全宣傳點,由各鎮(zhèn)監(jiān)管辦公室主任負責牽頭,以橫幅、等形式廣泛宣傳食品安全知識。各街道辦事處也在部分社區(qū)懸掛了宣傳橫幅,積極參與宣傳活動。
    本次食品安全宣傳周活動,全縣共舉辦大型現場咨詢宣傳活動1次,餐飲安全座談會1次,設立食品安全宣傳點10個,懸掛宣傳橫幅12條,發(fā)放宣傳材料3000多份,宣傳、咨詢、服務群眾近20xx人。
    食品安全宣傳周活動的順利開展,增強了廣大人民群眾的食品安全知識,形成了共創(chuàng)食品安全的`良好氛圍,讓我們一起同心攜手維護食品安全!
    安全操作培訓工作總結篇七
    今年,按年初制定的培訓計劃分別于xx月下旬舉辦了“專職安監(jiān)人員培訓班”,培訓內容包括公司、等,于xx月下旬舉辦了“安全生產管理人員培訓班”,,培訓內容包括有安全生產管理基礎知識、常用的安全生產法律法規(guī)知識、常用的安全生產管理方法、常用的安全心理學知識、體系運行中的有關事宜等。同時,全年又培訓新入廠人員、重新上崗人員等共計約八十余人,其中在xx月份配合公司相關部門對新招入的.大中專學生進行了公司級安全培訓和施工現場參觀。總結全年的工作,在培訓中主要存在以下不足:
    教育計劃安排地非常倉促,特別是對基層單位重新招聘回來的人員培訓方面,往往是在施工任務比較緊,而用工單位又沒有預前制定詳細的用工計劃的情況下卻急需用人。因此,不但教育的時間難以保證,而且培訓的質量也大打折扣。
    有計劃的培訓在實施過程中不能達到預期效果。在xx月份舉辦的“安全生產管理人員培訓班”中,按原有計劃預測,應有五十余人參加培訓,實際上只有二十幾人,且有部分人員的本職工作基本上與安全工作無關,只是為本單位湊數而來。
    培訓的內容也有待于繼續(xù)完善。對于新入廠人員而言,只進行安全生產方面的培訓是不能滿足實際需求的,也是與公司人力資源管理要求不相符的。有必要邀請工程管理部、機械管理部、保衛(wèi)科等其它職能部門進行相關一般性技能常識和管理規(guī)定的培訓,并對其進行職業(yè)道德等企業(yè)文化方面的教育。
    針對存在的以上問題,應進一步人力資源培訓教育工作力度,如要求基層單位結合年內施工計劃情況制定階段性人力需求計劃,使培訓工作做到有的放矢。同時,確定一支業(yè)務技能較為熟練,教學能力較強的師資隊伍,并采取相應激勵措施保證這支師資隊伍的穩(wěn)定和培訓教育工作的質量。
    安全操作培訓工作總結篇八
    7月30日下午,開發(fā)區(qū)召開消防安全工作會議,通報了夏季安全生產大檢查的主要情況,對當前消防安全重點工作進行部署落實。區(qū)消防大隊、開發(fā)區(qū)管委會、城南派出所和部分企業(yè)的主要負責人參加了此次會議?,F紀要如下:
    會議重點對前期安全生產大檢查的主要情況進行了通報,對涉安企業(yè)存在安全隱患點進行逐一排查分析,總結了當前企業(yè)生產中存在的相關問題,同時,結合安全生產標準化工作要求,對相關涉安企業(yè)提出了明確的整改意見,并現場和部分企業(yè)簽署了安全生產責任狀。
    會上,管委會副主任汪宗山結合當前開發(fā)區(qū)安全生產形勢,對下一步工作任務進行了三個方面的'要求:一是各相關部門要進一步強化政治意識、民生意識、底線意識,以如履薄冰、如臨深淵的危機感和責任感,時刻繃緊消防安全這根弦;二是進一步強化舉措,全面推進消防安全隱患排查整治,加大安全生產查處力度,狠抓安全工作落實,確保整治工作實效;三是涉安企業(yè)要認真嚴肅對待安全生產工作,及時自查自糾,對發(fā)現的問題,限期整改到位,堅決把隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
    安全操作培訓工作總結篇九
    為切實貫徹省安委會__電(2010)1號文件精神,在開發(fā)區(qū)管委會的統(tǒng)一部署下,我公司組織相關人員對廠區(qū)內所有車間(部門)進行了安全大檢查,對查出的問題和隱患及時下發(fā)整改,從而大大改善了我公司安全生產狀況,杜絕了各類安全事故的發(fā)生,現將我公司安全生產大檢查情況匯報如下:
    一、領導重視,全面部署企業(yè)安全生產檢查工作。
    我公司接到通知后,立即開會組織學習,充分認識到企業(yè)安全生產關系到人民群眾的生命財產安全,是打造平安__,構建和諧社會的重要組成部分,是深入貫徹《安全生產法》、《危險化學品管理條例》等法律法規(guī)的載體。成立了以總經理__為組長的安全檢查組,分現場、機電儀設備、工藝三個專業(yè)小組,對整個公司進行拉網式的安全檢查。
    二、精心組織,全面排查安全生產隱患。
    4月27日,公司安全檢查組分三個專業(yè)小組對現場、工藝、設備運行、重大危險源、劇、防汛物資、消防器材配備、防雷接地等進行全面細致的檢查,共查出隱患22處,針對查出的隱患,立即下發(fā)隱患整改通知書,并跟蹤督查整改情況。
    三、加強隱患治理,確保當前夏季安全生產。
    目前已經進入夏季,針對化工企業(yè)夏季安全生產工作的特殊性,可能產生的高溫、多雨、雷電、大風等特點,我公司將組織專業(yè)人員人員對危險工藝、重點設備、重點崗位認真排查治理安全隱患,搞好各類設備和安全設施的維護保養(yǎng),加強防雷電設施的檢查,對廠區(qū)內的排水系統(tǒng)進行了重新規(guī)劃建設,檢查了應急排水泵,提高了防汛能力。嚴格加強化學品儲罐、倉庫和露天存放化學品的管理,防止因高溫、壓力升高導致罐、桶、鋼瓶等破裂導致發(fā)生安全事故,尤其加強對重大危險源和劇的監(jiān)控,采取有效措施,防止化學品泄漏導致火災、爆炸和中毒事故。
    總之,通過這次安全大檢查,暴露出了我公司安全生產中的一些薄弱環(huán)節(jié),對于今后進一步提高安全生產水平有著很好的促進作用。安全工作只有起點,沒有終點,我們將以這次安全大檢查為契機,將這項工作常態(tài)化,認真進行隱患治理工作,真正把事故消滅在萌芽狀態(tài),以達到全年無事故的目標。
    安全操作培訓工作總結篇十
    20xx年月15日晚在一公司水平北掘進面,公司的三名職工在打完炮孔后用風吹孔時發(fā)生氣體中毒事故。事故發(fā)生后一公司全部停產整改,并對職工進行安全培訓教育。制定了全員安全培訓教育計劃,17日開始在一公司小樓會議室進行安全培訓,培訓學習一周時間,390名職工全部參加。18日上午,縣安監(jiān)局局長、主任和公司經理、部長到場進行培訓動員和做安全形勢教育講話,并檢查指導培訓工作。
    從17日上午八點半開始,一公司所有在職人員在小樓會議室進行安全學習培訓。為了保證培訓人數,實行培訓人員簽到制度和給參加培訓人員發(fā)放培訓工資的規(guī)定。礦山井下人員每天每人20元,選場車間及其他人員每人每天15元,極大地調動了職工參加培訓的積極性。據簽到表顯示,本次培訓在崗人員參加率達到100%。還制定了嚴格的培訓管理辦法,保證了職工在課堂上能夠認真學習、仔細聽講、秩序較好,讓職工受到一次很好的安全教育,為今后的生產安全工作奠定了基礎。
    從17日上午開始到22日下午結束,每天上午八點半到十一點半、下午一點半到四點半進行培訓學習。每人每天學習六小時,本次培訓每人共計學習三十六小時。
    1、《礦山安全法》、《安全生產法》等其它法律法規(guī)。
    2、礦山安全生產管理知識,如:采礦、通風、電氣、設備、事故管理等安全知識。
    3、金屬非金屬礦山安全規(guī)程中的有關井下開采安全規(guī)程的相關內容。
    4、公司和分公司的各種安全管理規(guī)章制度。
    5、各工種的.安全操作規(guī)程。
    培訓內容主要從金屬非金屬礦山安全規(guī)程、公司安全管理規(guī)章制度、安全生產管理人員培訓教材以及有關法律法規(guī)本中選取。
    公司經理主要對職工進行安全形勢、安全生產現狀及存在的問題等進行教育。
    安全科長主要講解礦山安全知識、安全規(guī)程。
    安全部干事主要講解事故管理、電氣安全、礦井通風等安全知識。
    安全科干事主要講解崗位安全操作規(guī)程。
    辦公室主任主要講礦山安全法》、《安全生產法》。
    施工員主講采礦基礎知識及采礦安全注意事項。
    生產科長主講工程施工質量及施工中的安全問題。
    申建文設備員主講設備安全管理及維修。
    11月24日上午、下午分兩批進行安全培訓考試,參加考試390人,及格率達到95╣以上。對未及格的人員又進行了一天的強化學習,補考全部通過??荚囋嚲碛梢还景踩4鏆w檔。通過本次安全培訓教育,一公司全體員工的安全意識有了明顯的提高,增加安全知識,崗位操作技能和應用水平達到進一步提高,安全責任感大大增強。為一公司今后的安全生產打下堅實的基礎,必將會促進一公司的安全生產穩(wěn)定好轉。
    安全操作培訓工作總結篇十一
    一個學校,學生以“學習”為主,學習是學生的“業(yè)”;教師以“教學”為主,教學是教師的“業(yè)”。抓好教學質量,培養(yǎng)學生良好的學習習慣,激發(fā)學生對各種知識的學習興趣,讓學生自覺地、自主地學習。讓學生養(yǎng)成愛看書,愛查閱資料,愛追蹤討論、探究自己感興趣的問題。但須注意,校園安全往往被忽視,教師注重教學質量的同時更要對學生安全教育。安全教育不是一天兩天的事,必須通過多管齊下,如開學第一課,校園廣播,宣傳圖片,班主任經常講等。學校常抓不懈,學生就會逐步遵守。所以,我認為學校的教學質量提高了安全隱患就會自然少了。
    我國的教育家陶行知先生說過:“習慣成自然?!绷己玫男袨榱晳T鑄就人的性格,顯示人的魅力,體現人的修養(yǎng)。良好的行為習慣讓人受益終身。學校是培養(yǎng)人的地方,孩子們良好習慣的養(yǎng)成關系著祖國未來的社會風氣。因此,作為教育工作者的我們,培養(yǎng)學生的良好習慣刻不容緩,應該有自己的一套方法,必須用自己的良好修養(yǎng)灌輸學生,常時間的潛移默化,讓學生美好的心靈開出燦爛之花。在培養(yǎng)學生行為習慣方面應該注意賞罰分明,公平公正地對待,才能讓孩子們“知榮辱,辨是非”,只有愛憎分明,才能營造良好的育人環(huán)境。
    常講道:父母是孩子的第一任老師,孩子的一面鏡子。目前,在很多的家庭中。
    一是獨苗苗成了公婆的手上明珠,父母的心中肉,飯來張口,衣來伸手的溺愛現象隨處可見,社會發(fā)展,人們生活富裕了,孩子見識廣了,學生潛意識不斷變化,家長卻忽視了。
    三是留守兒童,公婆管其生活,卻不能引導心靈的成長。孩子對公婆的逆反心重,不聽公婆絮絮叨叨念陳舊的教育。特別是放任自由性的家長,學生在學校鬧—事,教師請家長,家長“忙”,總請不來;教師家訪,家中大門緊閉。學校與家庭這一教育環(huán)節(jié)嚴重脫鉤。所以,家長應該重視孩子的培養(yǎng)教育,真正做到家校共管。
    我們常記“學高為師,身正為范”,沒有身正何謂范?一位教師,哪怕學富五車,沒有良好的行為習慣,是不會得到學生的尊重,何談敬仰?作為教師,沒有良好的行為習慣,潛移默化中,學生也會養(yǎng)成不良的行為習慣。
    校園的安全教育與教師、學生、家長、校園、家庭、社會都息息相關。不可忽視安全教育,更應該從各個方面加強安全教育,才能真正建立“平安、和—諧”的校園。
    安全操作培訓工作總結篇十二
    安全培訓可以提高從業(yè)人員的安全意識,提高安全知識,增強安全技能,有效的改變安全習慣,做到安全無小事,今天本站小編給大家找來了安全。
    希望能夠幫助到大家。
    為期一周的安全培訓活動已圓滿結束,回顧整個培訓,感觸是很深的,收獲是豐碩的。培訓期間,我利用此次難得的機會,努力學習,嚴格要求自己,虛心向老師和同事們請教,認真學習煤礦安全規(guī)程,事故典型案例,掌握了一些基本的安全基礎知識,進一步鞏固自己安全理念和防護能力,為以后真正走上工作崗位安全生產打下基礎。培訓期間,堅決做到專業(yè)知識與安全管理相結合,理論與實踐相結合。另外在培訓期間,我自覺能夠遵守工作紀律,不遲到、早退??傊?,通過本次培訓,我學到了全面的安全知識,對煤礦安全有了更深的認識。
    “紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”。針對培訓內容,利用短暫的培訓期,我認真聽講師講課和做筆記,通過整個培訓,深刻理解、領悟煤礦安全對正常穩(wěn)產高產的重要意義。自身對煤礦安全思想認識得到進一步提高。對安全培訓的意義,自己也有全方位領悟。黨中央、國務院對搞好安全生產工作高度重視,在全國人大四次會議上,溫家寶在政府。
    中,把安全生產作為一項重要工作專門進行分析并提出了針對性的七項工作措施。我深刻理解到認真做好煤礦安全培訓工作的重要性、迫切性。搞好煤礦安全培訓是做好煤礦安全生產工作的重要內容,是堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”方針的內在要求,是“綜合治理、重在治本”的重要治本之策。因此,必須以對黨、對人民高度負責,對廣大煤礦職工的安全健康高度負責態(tài)度,增強做好煤礦安全培訓工作的緊迫感、責任感,腳踏實地的履行好各自的職責,扎實做好煤礦安全培訓工作。
    安全培訓內容豐富,系統(tǒng)介紹了國家安全生產法,先進的安全管理理念,并列舉了大量國內外安全案例,作為煤炭企業(yè)一分子受到很大教育,感受很深。對自己的職責有了更深刻的理解和感悟。通過教授的安全知識培訓,對于安全生產有了更深的理解:在日常工作中,為了加強安全生產監(jiān)督管理,防止和減少生產安全事故,保障人民群眾生命和財產安全,促進經濟發(fā)展,應嚴格遵守安全生產法。工作中,安全生產管理,應始終堅持安全第一、預防為主的方針。在正常生產組織過程中必須遵守有關安全生產的法律、法規(guī),加強安全生產管理,建立、健全安全生產責任制度,完善安全生產條件,確保安全生產。獲得安全生產保障的權利,并應當依法履行安全生產方面的義務。靈活應用安全管理的五種手段;督促,檢查,落實本單位的安全生產工作,及時消除生產安全事故隱患;組織制定并實施本單位的生產安全事故應急救援預案;及時、如實報告生產安全事故。在工作,應突出安全生產教育和培訓,嚴格執(zhí)行四級安全教育,保證從業(yè)人員具備必要的安全生產知識,熟悉有關的安全生產。
    規(guī)章制度。
    和安全操作規(guī)程,掌握本崗位的安全操作技能。未經安全生產教育和培訓合格的從業(yè)人員,不得上崗作業(yè)。在采用新工藝、新技術、新材料或者使用新設備,必須了解、掌握其安全技術特性,采取有效的安全防護措施,并對從業(yè)人員進行專門的安全生產教育和培訓。對本單位的特種作業(yè)人員必須按照國家有關規(guī)定經專門的安全作業(yè)培訓,取得特種作業(yè)操作資格證書,方可上崗作業(yè)。對于新建、改建、擴建工程項目的安全設施,必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用。要求從業(yè)人員嚴格執(zhí)行本單位的安全生產規(guī)章制度和安全操作規(guī)程;并向從業(yè)人員如實告知作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施以及事故應急措施。
    作為一名管理人員,應當根據企業(yè)生產特點,對安全生產現場進行經常性檢查,每天的工作應在現場,對檢查中發(fā)現的安全隱患,應當立即處理;不能處理的,應當及時報告本單位有關負責人。檢查及處理情況應當記錄在案。通過安全培訓教育,運用心理學,使員工提高安全技能,安全意識,消除僥幸心理,杜絕違章行為。新的安全管理理念:培訓中,教師介紹了一些新的安全管理理念,從歷史學角度闡述了安全哲學的概念、系統(tǒng)化安全、本質化安全、安全系統(tǒng)理論、控制論原理、信息論原理、行為科學原理、激勵理論、事故系統(tǒng)要素、影響人的安全行為的因素、人的安全素質分析、事故心理學、事故損失分析、現代安全管理技術、安全管理的科學手段、安全評價等方面的內容。這些新的安全管理理念給人耳目一新的感覺,我明知作為現代化企業(yè)一名技術骨干,要迅速提高自身的安全技能,把這些新的管理技術和方法,在實際工作中進行靈活運用。堅持以人為本,強化管理,盡可能地提高本質化安全,提高全員安全意識,規(guī)范人的不安全行為,杜絕各種習慣性違章行為,消除安全隱患,盡自己最大的努力為員工提供一個良好文明,安全的生產環(huán)境。做好單位安全生產的安全保障工作。
    這次培訓雖然時間只有一周,但我覺得這樣的經驗卻是很寶貴的。我系統(tǒng)的學習到了安全理論、安全管理知識,從授課和討論中我學到了很多有關安全工作的精髓,充分了解到做一名合格管理人員的責任,每一噸產量都包含著工人辛苦的汗水,他們的生活規(guī)律完全被打亂,有時為了生產連飯也顧不上吃,正是這些敬業(yè)的工作者的努力,才有了企業(yè)的強大發(fā)展。而安全工作如不能保障,所有的一切將一筆購銷。經過這次的培訓,讓我對安全管理這個領域有了充分認識,今后將與他們一道努力工作,以安全為重,以安全為魂,以安全為旨,共同托起企業(yè)安全藍天夢。
    總之,煤礦安全培訓工作事關煤礦職工的生命安全,事關煤礦安全生產狀況穩(wěn)定好轉的大局。讀萬卷書,行萬里路。沒有經過實踐烤煉的理論永遠都是紙上談兵。實踐,自古以來就被認為是成長的必修之路。今后,我將在工作實踐中,與同事同心協(xié)力,恪盡職守,逐步提升安全專業(yè)素質,實現企業(yè)安全生產形勢的穩(wěn)定保持,為企業(yè)又好又快和諧發(fā)展貢獻力量.
    安全生產工作是公司管理的一項重要工作,尤其對于我們公司這樣的化工企業(yè)。安全生產的實現在于安全意識的塑造與培養(yǎng),回顧半年來,我公司在安全生產管理取得了一定的成績,這與公司一貫地堅持安全教育是分不開的。
    全員參與,覆蓋面廣。
    公司一直堅持落實全員安全生產知識培訓的目標,要求每個員工都能夠接受安全教育培訓。在上半年,我們舉辦了全員參加的消防安全培訓活動,從2月份的消防逃生演練,6月的安全生產月活動。此外,每個新員工入公司前都必須進行三級安全教育,做好安全生產的崗前培訓,車間和班組的安全教育,同時對員工進行以班會、早會的形式宣講安全生產知識,形成不僅一線員工,對班組長、管理人員也進行了相關的安全知識培訓等等,一系列的安全教育,涉及公司每一位員工,實現了全員參與,全員接受教育的目標。
    安全教育,形式豐富。
    公司的安全生產教育,我們的培訓方式既包括傳統(tǒng)的學習培訓方法,又輔以圖片宣傳、視頻觀看、現場操作等。我們在工廠進行了安全資料宣傳片的播放,在員工餐廳舉辦了消防安全宣傳圖片展,在廠區(qū)內進行了消防演練,并且講解滅火器的使用方法與現場操作,參觀消防應急救援設施,在工廠內安排消防逃生演練等等,我們還開展了形式多樣的項目,通過豐富多樣的方式來鞏固知識,既能輕松的完成培訓,又能最大實效的掌握知識,最大量的在生產操作過程中起到作用。
    安全責任,逐級落實。
    安全生產教育不僅是在知識層面的講授,更重要的是在責任上的落實。公司從年初就簽訂了各部門安全。
    責任書。
    并逐級落實簽訂安全責任書各部門落實了安全生產責任同時也保證了安全教育日?;⒓氈禄拈_展。
    安全意識,自我升華。
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    安全操作培訓工作總結篇十三
    根據祥云縣教育局關于印發(fā)《關于進一步加強全縣中小學教師安全與應急管理專項培訓的實施意見》的通知精神,結合我校實際,利用課余時間對各教師共7人進行了教師安全及應急管理培訓。通過培訓,使培訓教師更深刻的認識到了安全是學校的生命,安全是學校的立足之本,增強了教師的安全意識和主人翁精神,同時積累了寶貴的培訓經驗,保證了我校的安全、健康、持續(xù)發(fā)展?,F就培訓工作總結如下:
    為了切實抓好此項工作,我校制定了培訓計劃,選定了培訓內容,安排了培訓時間。
    為使此次培訓工作做好、做細、做嚴、做出成績,達到預期的目的,培訓小組積極工作,制定了詳細的培訓計劃,內容有中學生膳食營養(yǎng)搭配、農村義務教育學校易發(fā)食品安全事故原因分析及對策、學校衛(wèi)生工作及突發(fā)公共衛(wèi)生事件處置、規(guī)范操作農村義務教育學校食堂食品安全監(jiān)督。一是中小學安全管理、應急管理涉及到的政策法規(guī)。主要包括《食品衛(wèi)生法》、《食物中毒事故行政責任追究暫行規(guī)定》、《中小學公共安全教育指導綱要》、《學生傷害事故處理辦法》等。二是中小學生安全管理應急管理實務。主要包括:
    1、培養(yǎng)公共安全意識,提高安全防范能力。
    2、公共衛(wèi)生事件的發(fā)生、危害及其應對。
    3、食品安全與飲食衛(wèi)生。
    4、中小學校園(內、外)活動安全事故的預防與應對。
    提高廣大教師的安全管理、安全教育和應急管理素質是此次培訓工作的'目的。為了達到目的,并實現全員、全過程學習,采用集中培訓的方式,把我校7位教師全部集中到階梯教室集體培訓學習,培訓質量和效果明顯。
    為認真貫徹落實《安全生產法》、《安全生產培訓管理辦法》(第20號令)、《生產經營單位培訓規(guī)定》(第3號令)、國家“安監(jiān)總煤調[20xx]5號”、《貴州省安全生產條例》等文件精神,按照20xx年度培訓計劃要求,我中心嚴格遵照國家相關培訓的法律、法規(guī)。認真開展全區(qū)煤礦特種作業(yè)人員培訓。
    安全操作培訓工作總結篇十四
    民以食為天,食以安為先。食品作為人類賴以生存的最基本物質,其安全問題關系到人體的健康,乃至生命的安危。兒童青少年是祖國的未來,食品安全直接關系著他們的健康成長。在學校中開展食品安全的教育,是整個教育工作中不可缺少的重要一環(huán)。近階段來,我校以建設“平安xx”,構建和諧社會為目標,認真貫徹市政府《關于進一步加強食品安全工作的決定》,建立健全食品安全知識教育工作機制,切實把學校食品安全知識教育工作放在突出位置抓緊抓好,提高廣大師生食品安全意識和自己保護能力。現將近階段食品安全教育的主要工作做如下總結:
    組建領導小組自接到上級有關食品安全教育的方針政策后,學校及時落實了此項工作。通過召開校務會議,組建了以xxx校長為主要負責人的校食品安全教育領導小組,各成員落實職責,分工明確。
    制定與總結與此同時,學校根據上級文件精神,結合學校實際,認真地制定了《xx市xx學校食品安全教育》,并通過教育活動,進行階段總結,以不斷促進教育的規(guī)范化、程序化和科學化。
    三個保障根據上級要求,學校努力做到教材保障、教師保障、經費保障。自接到上級部門發(fā)放的每班2本的食品安全教育讀本及電腦光盤后,學校隨即對全體教師進行了專題培訓,通過共同學習與討論,在教師中落實安全教育的相關法制與知識,以便他們更好地對學生進行再教育。同時,學校總務處積極配合本次教育活動,落實各類教育經費,包括資料的復印、活動材料的購買等等。
    認真參加上級組織的活動我校安全主管人員認真參加上級組織的食品安全教育啟動儀式,關將此活動的精神傳達學校,制定,努力落實,積極爭創(chuàng)市食品安全教育優(yōu)秀學校,旨通過創(chuàng)建不斷改進工作中的不足,以達到讓食品安全教育更科學的目的。
    教學時間與受教育面保證根據文件精神,學校制定了每學期5課時的食品安全教育規(guī)定,通過晨間談話、短課、綜合實踐課等,對每個學生進行有的放矢地教育,使學生光在課堂上就能100%地接受教育。
    教學內容與教學形式多樣根據上級精神,學校努力落實教學內容:低段1---3年級組織觀看食品安全卡通片,小學中高段4---6年級按xx教育出版社出版的《食品安全教育讀本》,同時也圍繞xx市政食品安全委員會辦公室和xx市食品藥品監(jiān)督管理局發(fā)放的《食品安全知識100問》、《安全用藥60題》進行教育。在教學形式上,除了由班主任進行的課堂教育外,學校還通過周一的國旗下講話、校紅領巾廣播站、校宣傳窗、發(fā)放一份倡議書、邀請鎮(zhèn)醫(yī)院xx醫(yī)生進行食品安全講座、每班出一期食品安全知識的板報、開展一次綜合實踐或班隊活動等,不斷豐富教育形式。
    通過教育,學校到流動攤點購買食品的現象沒有了,學校周邊200米以內也無流動攤點出現,周邊環(huán)境整潔。
    學校相來重視食堂安全的管理,早在去年學校就被評為市a級食堂。在食品安全教育活動中,學校食堂依然嚴把進貨渠道關,加強食品衛(wèi)生日常管理。對學校食堂人員進行專項體檢,讓他們持證上崗,同時進行專門的培訓,讓他們規(guī)范食品烹飪方法和衛(wèi)生管理方法。
    食品安全教育是學校教育中一項重要的工作,也是需要長期堅持執(zhí)行的一項重要工作。在過去的一個階段里,我們以上級部門的各項要求,努力落實,爭創(chuàng)先進,在以后的日子里,我們也必將將一如既往地堅持下去,根據兒童青少年的特點,既普及食品安全的專業(yè)知識,又注重形式的活潑與多樣,使他們學會自己保護,身心不受侵害,健康成長!
    安全操作培訓工作總結篇十五
    為進一部進步全局和產業(yè)企業(yè)安全生產的責任感,緊急感和使命感,認真吸取安全生產各種事故的沉痛教訓,我局和相干的產業(yè)企業(yè)“關于展開做好全市安全生產月活動的通知等文件精神”為契機,我局成立了領導小組,積極展開了“安全生產典型事故案例警示教育活動”。通過本次教育活動,進一步進步了我局的安全意識、責任意識?,F將活動情況總結以下:
    第一針對當前安全生產典型事故案例進行了分析、總結。通過觀看學習,結合我局工作實際,展開了安全大反思、大討論。全體干部職工結合本身實際和本身崗位,深入反思每次事故,分析緣由,舉一反三,總結經驗教訓。進一步強化安全生產宣傳教育,進步從業(yè)職員的安全防范意識,組織全局和相干企業(yè)職工通過觀看“全國安全生產事故分析暨警示教育會”視頻,分析、總結經驗教訓,積極展開安全警示教育活動,側重修建“安全警示教育”的氛圍,牢牢圍繞“安全生產,警鐘長鳴”的主題,切實用安全生產典型事故案例教訓推動安全生產工作。
    第二安全生產,重于泰山,每縫節(jié)假日前都會進行教育,所有管理職員和重點企業(yè)崗位職工必須了解各環(huán)節(jié)的安全管理情況,發(fā)現安全生產現場不安全的物質,不安全的環(huán)境,不安全的操縱行為和潛伏的職業(yè)危險,以便有計劃的制定糾正措施,避免傷亡事故和職業(yè)病的發(fā)生。
    第三我局利用這次宣傳機會到相干重點企業(yè)、部分積極組織了職工反違章、查隱患活動。結合實際和本身崗位,深入反思每次事故,分析緣由舉一反三,總結經驗教訓。通過本次教育活動,進一步進步了我局和相干企業(yè)員工的安全意識、責任意識和員工們杜絕和處理事故的能力。確保了安全生產事故警示措施的有效實施,切實使全局干部職工和相干企業(yè)能夠做到“時時、事事、處處”講安全,杜絕安全事故的發(fā)生,積極消除安全隱患。
    總之,安全工作不能只停留在宣傳片的觀看體會上,終究是自始至終,長時間堅持要在本身崗位上切切實實履行自己的職責,在各項工作中認真做到位。通過認真觀看會議視頻,使我們充分熟悉到了安全生產的重要性和嚴重性,深入吸取事故經驗教訓,舉一反三,接受事故教訓,真正到達了警示教育作用。
    通過安全生產典型事故案例警示教育活動,結合我局實際,我局在今后的安全生產方面必須做好以下幾點:
    一、一定要吸取血的教訓,按章作業(yè),杜絕“三違”,要摒棄“圖一時之快、心存僥幸、怕麻煩”的思想。全局干部職工必須全力以赴弄好安全生產工作,構成人人講安全,時時講安全,事事講安全,人人會安全的良好氛圍。嚴格貫徹執(zhí)行黨和國家的安全生產方針、政策、法令、法規(guī)、規(guī)程、條例。
    二、認真落實安全生產責任制,做到用制度管人,用制度催促管理,保證人人有事干,事事有人管,層層落實到位。
    三、要加強安全教育學習活動。通過強化培訓學習,使其熟習安全生產的基本知識及操縱規(guī)程,強化本身安全生產意識和自我防范措施能力。要安全警鐘長鳴,牢固建立安全意識,嚴格遵章守紀,杜絕違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律。
    四、今后必須做到“我的安全我負責,他人安全我有責”,真正將安全意識深入人心,做到“不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害、不讓他人傷害他人”。真正將安全生產意識深入到心中,為我局的安全生產做貢獻。
    安全操作培訓工作總結篇十六
    20__年,我區(qū)的安全生產培訓教育工作,在市局的正確領導及市宣教中心的業(yè)務指導下,認真貫徹落實上級有關安全生產培訓教育工作的一系列部署,嚴格執(zhí)行《特種作業(yè)人員安全技術培訓考核管理規(guī)定》(國家安監(jiān)總局30號令)和新修訂的.《安全生產培訓管理辦法》(國家安監(jiān)總局44號令),扎實推進全區(qū)安全生產培訓教育行動。在積極開展安全生產教育培訓各項工作中,突出重點,優(yōu)化培訓方式,提高三類人員和其他從業(yè)人員的安全意識和安全生產管理素質,夯實基層安全生產基礎工作,為促進我區(qū)安全生產形勢穩(wěn)定好轉起到了積極作用?,F將全年安全生產培訓工作情況匯報如下:
    20__年,我區(qū)共舉辦各類培訓班41期,培訓各類人員4546人,其中企業(yè)負責人13期1386人,企業(yè)管理人員13期1403人,?;撠熑藦陀?期206人,?;瘡臉I(yè)人員復訓3期351人,電工、電焊工等特種作業(yè)人員復訓2期312人,危化員工新訓1期132人,電工新訓2期224人,電焊工新訓1期80人、高處作業(yè)人員新訓2期203人,煙花爆竹2期249人。另外,下企業(yè)或定點組織全員培訓163場,培訓人員19856人(次),保質保量完成年初市局下達的指標任務。
    (一)、加強組織領導,落實安全生產培訓責任。因人事職責分工的變動,對安全培訓工作領導機構進行了調整,進一步明確責任部門、職責分工和工作措施,做到:領導到位、人員到位、責任到位、宣傳教育到位。
    (二)、強化制度保障,制定年初計劃及考核辦法。為使我區(qū)的安全生產培訓工作真正落到實處,按照市級要求結合我區(qū)實際,年初制訂了《20__年秀洲區(qū)安全生產培訓工作計劃》和培訓工作考核獎勵辦法,同時還下發(fā)了年度有關安全培訓工作的通知,進一步完善培訓考核制度,將各鎮(zhèn)(街道)、新區(qū)工業(yè)區(qū)的培訓工作納入年度安全生產責任制考核內容。
    (三)、分解任務抓落實。年初,召開全區(qū)安監(jiān)中隊長會議,傳達上級有關培訓工作的會議文件精神,總結上年度工作,研究布署本年度工作。結合市安監(jiān)局20__年開展的《三項服務進千企》活動,將我區(qū)今年的全員培訓指標任務層層分解,采取持證上崗培訓以局集中培訓為主,企業(yè)全員培訓以安監(jiān)中隊指導培訓為主,落實到各鎮(zhèn)(街道)、新區(qū)工業(yè)區(qū),落實專人,明確培訓工作的指導思想、目標任務、組織分工、實施步驟和具體要求,為全年的安全生產培訓工作有序開展打下了基礎。
    (四)、積級爭取財政資金,支持安全生產培訓教育工作。20__年加大與區(qū)財政局的溝通和聯系,以"安全生產月"、"宣傳咨詢日"活動為契機,開展了形式多樣、內容新穎、貼近群眾、富有成效的活動,并請專家開展了安全生產專題講座,在這方面爭取了11萬元的安全生產宣傳教育資金。同時,又爭取了各類安全生產業(yè)務知識培訓經費25萬元,主要用于企業(yè)負責人的培訓,為我區(qū)企業(yè)負責人培訓提供了經濟保障,也說明區(qū)政府領導對安全生產培訓教育工作的重視與支持。
    (五)、突出培訓工作重點。今年,我區(qū)進一步加大安全生產教育培訓力度,突出對企業(yè)負責人和安全管理人員的培訓教育,加強對特種作業(yè)人員的安全教育。每年6—8月為我區(qū)企業(yè)負責人和安全管理人員集中培訓的時間,其他幾個月為特種作業(yè)人員集中培訓時間,已形成慣例,今年共組織企業(yè)負責人和安全管理人員培訓26期2789人,每年提醒企業(yè)主要負責人及管理人員要做到生產安全,增強企業(yè)安全主體意識和安全管理能力,規(guī)上企業(yè)持證上崗率達100%,為基層安全生產管理工作打下扎實的基礎。
    (六)、創(chuàng)新培訓體系,提升培訓質量。今年在課程設置上,我們更側重了幾個方面的教學:安全法規(guī)、專業(yè)技術、現場救護(人體急救)和實際操作技能等。同時,按照學用結合、因材施教的要求,結合不同類型、不同層次的崗位特點和培訓需求,緊緊圍繞安全生產工作實際編印安全生產知識習題集,請市宣教中心老師編制各類培訓試卷,考試實行a、b卷,在對企業(yè)負責人和安全管理人員進行培訓時,將安全生產工作的重點"企業(yè)主體責任制"的相關知識納入培訓內容,做到理論培訓與工作實際相結合,提高了安全培訓工作的質量和有效性。在培訓方式上,靈活多樣。根據企業(yè)實際,充分尊重和考慮企業(yè)的工學矛盾,合理安排培訓時間,既有集中培訓,又有下廠辦班,既保證了培訓計劃的落實,又保證了企業(yè)的正常生產,也提升了培訓質量。
    (七)、加強執(zhí)法檢查促培訓。歷年以來,我們都把安全培訓納入安全生產執(zhí)法檢查的重要內容,并不定期地開展各類人員持證上崗和安全培訓情況專項檢查。這對安全生產培訓的組織開展起了至關重要的作用,同時也確保企業(yè)各類人員持證上崗。