總結是對過去一段時間的工作、學習或生活進行回顧和總結的一種重要方式。寫總結時，可以結合自己的感受和心情，增加一些感情色彩，使總結更具魅力和吸引力。閱讀這些范文，我們也可以進一步思考總結的意義和對個人發(fā)展的影響。
社區(qū)年上半年工作總結及下半年工作打算篇一
為了扎實、有序地推進今年農業(yè)各項工作，做到思想統(tǒng)一，重點突出、目標明確、措施得力，不斷促進農業(yè)發(fā)展、團場增效、職工增收，不斷提升師市農業(yè)現(xiàn)代化水平，現(xiàn)結合實際，制定本農業(yè)生產計劃。
一、總體思路。
以“xx大”精神為指導，按照兵、師黨委的部署和要求，緊緊圍繞“農業(yè)發(fā)展、團場增效和職工增收”的主題，以市場為導向，以培育產業(yè)模式和增強產業(yè)驅動力為重點，大力發(fā)展“安全、優(yōu)質、高效”農業(yè)，拉長做厚產業(yè)鏈，轉變農業(yè)生產經營模式、適度規(guī)?；洜I、通過政策集成、模式集成、技術集成、優(yōu)化方法等措施，扎實推進師市現(xiàn)代農業(yè)快速、健康、可持續(xù)發(fā)展。
二、農業(yè)系統(tǒng)各行業(yè)生產計劃。
(一)種植業(yè)方面：師市主要是通過種植業(yè)內部結構調整，圍繞師市畜牧業(yè)發(fā)展，經濟增長點主要依靠作物結構調整，增加冬麥播種面積，比例占到小麥播種面積的50%左右。新增馬鈴薯播種面積1.8萬畝，分6個團場種植。制種玉米在20的基礎上進一步擴大。加大千畝集中連片種植推廣力度，杜絕花花田。計劃全師總播面積達到83.88萬畝，其中糧食作物面積30.92萬畝，其中制種玉米面積5萬畝，馬鈴薯1.8萬畝;飼草料面積9.2萬畝;棉花、辣椒面積10萬畝;南瓜面積17.18萬畝;葵花類5.98萬畝;加工番茄0.02萬畝;露地蔬菜0.5萬畝。大力推進高標準農田建設10.7萬畝、高新節(jié)水15.58萬畝，杜絕花花田，插花田種植面積低于20%，提高了土地肥力，提高單產，降低生產成本，高產栽培技術隨著農資統(tǒng)一供應一票到戶提高單產效益。
(二)林果業(yè)方面：計劃新增造林面積4000畝，新植黑枸杞0畝。以退耕還林、樹種改造為主，通過招商引資和特色林果業(yè)、連隊轉型發(fā)展黑枸杞，促進多元增收。
(三)畜牧業(yè)方面：2019年牲畜存欄數(shù)44.5萬頭只，出欄數(shù)預計達到109.83萬頭只。外購多胎母羊2萬只，人工授精5萬只。
(四)設施農業(yè)方面：準備投資新建種植棚450座其中日光溫室350座，拱棚100座。畜牧養(yǎng)殖連隊轉型及工廠化養(yǎng)殖棚圈建設為12萬平方米，其中民間3萬平方米，為阿勒泰地區(qū)打造設施養(yǎng)殖、種植起到示范引領作用。
(五)原連隊轉型方面：*市原連隊居住區(qū)轉型發(fā)展-規(guī)劃到2087個連隊完成連隊轉型，其中轉型旅游的4個連隊，轉型林果種植的2個連隊，轉型畜牧養(yǎng)殖的7個連隊，轉型果蔬園藝的2個連隊。
社區(qū)年上半年工作總結及下半年工作打算篇二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2020年上半年，面對突如其來的新冠肺炎疫情，市x公司在市委市政府的堅強領導下，立足奪取“三標桿一率先”首戰(zhàn)首勝目標，緊扣公司“比學趕超”行動方案，堅持“迎難而上、逆勢上揚，穩(wěn)中求進、進中求好”工作總基調，持之以恒做好疫情防控，精準施策助力復工復產，全面有序恢復經營秩序，高質高效履行企業(yè)責任，統(tǒng)籌推進穩(wěn)主業(yè)、強黨建、防風險、惠民生等各項工作，保持了公司長遠穩(wěn)健發(fā)展的良好態(tài)勢。
一、主要工作成效。
預計至x月末，公司系統(tǒng)總資產（合并）x億元，凈資產（合并）x億元，投資收益率x.x%，實現(xiàn)入庫稅金x萬元。2020年x月至x月，公司（本部）實現(xiàn)經營收入x萬元，總資產x億元，實現(xiàn)凈利潤x萬元，國有資產保值增值率x%。
2020年上半年，受疫情和外部環(huán)境疊加影響，公司各項業(yè)務均受到不同程度沖擊。為對沖疫情影響，公司黨委精準研判、精準把握，堅持“穩(wěn)”字當頭，在全力穩(wěn)住“基本盤”的基礎上，謀求進一步發(fā)展。
截止x月底，創(chuàng)投風投共完成項目考察x個，新增x等項目投資x個，投資總額x萬元；
市x引導基金共出資x萬元，累計回收x.x萬元；
x基金項目（x家企業(yè)）總投資x萬元，x基金項目（x家企業(yè)）總投資x萬元；
通過項目退出、分紅、約定收益分配、減資共回收資金x.x萬元，有效降低資金風險；
已投項目中，x等x個項目ipo成功過會，并在科創(chuàng)板上市。截至2020年x月底，x及相關自主基金管理平臺累計在投項目x個，投資金額x.x億元。
授信規(guī)模進一步擴大，x擔保公司總授信規(guī)模達x億，x擔保公司授信規(guī)模近x億；
x擔保、x擔保合并重組前期工作全部完成，力爭于年內完成合并和遺留問題處置化解；
全力扶持我市中小微企業(yè)度過疫情難關，兩家擔保公司為中小微企業(yè)在原有基礎上降低x%的擔保費率，對“三農”融資擔保金額x萬以下的業(yè)務減半收取擔保費，累計惠利企業(yè)x家，擔保費優(yōu)惠共計x.x萬元。
推動業(yè)務重點“回歸x”，與x等板塊政府機構加強溝通，參與城鎮(zhèn)基礎設施建設；
加快處置逾期、訴訟項目，x逾期租金本息已結清，x逾期租金預計于x月底到位，x、x項目拍賣程序已相繼啟動。
x月x日，公司黨委組織x名黨員參加“x”周末義務勞動，鼓勵干部職工積極投身志愿服務，將個人點滴力量凝聚到全市文明創(chuàng)建洪流中。
x項目x月份完成主體工程建設；
x項目x月初完成土建安裝招標工作，x月底開始現(xiàn)場施工；
x廠房擴建項目已完成開工前立項、報規(guī)、招標公告等各項前期工作。三是有力保障資產租賃收益。疫情加重了下屬租賃單位的負擔，也加大了公司租金催收難度，為此，公司一方面落實租金減免政策，為租賃單位減免租金x萬元，另一方面因類制宜、全力催收，確保資產收益按時足額到賬，上半年共計收取租金x萬元。
根據(jù)市政府安排，公司上半年移交接收到x個市區(qū)國有產權農貿市場，其中x、x、x等x個市場的標準化改造任務亟需于年內完成。為確保產權平穩(wěn)移交、改造按時完成，公司多措并舉、多方聯(lián)動，妥善處置市場遺留問題、搭建臨時菜場、完成x名人員的安置，并通過公開拍租方式引入x管理公司，以先進的理念為市場改造注入活力，目前x已啟動改造，x和x菜場擬于x月份改造，力爭年內x個集貿市場通過驗收、投入使用，從而為百姓帶來實實在在的便利和優(yōu)惠。
2020年上半年，在上級黨組織的領導下，公司黨委認真履行黨建主體責任，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，在非常時期體現(xiàn)非常擔當，為助力全市疫情防控取得階段性成效和加速推進復工復產貢獻積極力量。
此外，公司還全力織牢職責范圍內的疫情防控網(wǎng)，扎實做好x大廈、集貿市場、在建工程項目的常態(tài)化疫情防控工作。
2020年，x樓宇黨建聯(lián)盟“朋友圈”繼續(xù)擴大，吸引即將入駐x大廈的商務局加入聯(lián)盟，“聯(lián)盟情”運動會、黨建聯(lián)盟聯(lián)席會議、“x超市”等特色活動在進一步加深聯(lián)盟合作的同時，也彰顯出聯(lián)盟價值，促進了我市餐飲業(yè)的復蘇。“x”行動支部發(fā)揮積極作用，x個行動小組各司其職、各顯其能，先后為x家中小企業(yè)和個體工商戶減免房租x余萬元，專項指導x家租賃企業(yè)復工，穩(wěn)步投放應急儲備豬肉x余噸，為企業(yè)復工復產和農貿商品保供做出貢獻。此外，“x”書記項目持續(xù)助力脫貧攻堅，公司分管領導再赴幫扶結對村推進特色x產業(yè)基地建設，發(fā)動下屬企業(yè)及聯(lián)盟單位購買滯銷茶葉，以精準的產業(yè)扶貧和消費扶貧助力該村整村脫貧出列。
三、存在的問題與不足。
文明創(chuàng)建力度還需加大，職責范圍內的垃圾分類不到位、環(huán)衛(wèi)整治不及時、違建違停等問題依然存在，尤其是農貿市場和安置小區(qū)的整改難度較大，細節(jié)整治亟需提升。以上這些問題，都需要在下半年的工作中加以改進。
當前，疫情防控進入常態(tài)化階段，加速推進復工復產、全面恢復生活生產秩序成為發(fā)展主旋律，公司將嚴格落實相關部署要求，在力?！捌磽尪径取⒐噪p過半”的基礎上，聚焦聚力全年工作目標，協(xié)調推進疫情防控、業(yè)務發(fā)展、黨的建設、資產管理、文明創(chuàng)建、安全生產等各項工作，確保圓滿完成年度各項目標任務。
提高儲備項目質量，下半年完成項目考察不低于x個，全年投資額控制在x.x億元左右；
強化風險抵御能力，跟進x等項目的股權轉讓工作，全程跟蹤x的訴訟解決方案；
嚴格風控審核，對立項、上會項目從嚴把控，確保優(yōu)質項目快速高效過會落地，一般項目嚴格篩查、謹慎推進，最大限度降低不良資產發(fā)生率。
加強對下屬集貿市場承包經營方、x物業(yè)的監(jiān)督管理，抓好招租拍租及租金催收，最大限度提高租賃資產效益。將集貿市場改造當作關乎百姓切身利益的大事，加速推進x個集貿市場改造工程，確保x月份完成x菜場改造，x月份完成x和x菜場改造，年內通過x個集貿市場的改造驗收并投入使用，切實增強民生福祉。
一進一步提高站位，貫徹落實上級部署要求，慎終如始抓好公司責任范圍內的疫情防控各項工作，同時加大輿論宣傳，引導全體黨員以持之以恒的行動，讓黨旗在疫情防控一線高高飄揚。發(fā)揮好黨委中心組和組織生活會作用，利用好“x·夜學堂”“x講壇”等平臺載體，學習好、宣傳好、貫徹好黨的最新方針政策，讓新思想、新理論、新政策更加深入人心，不斷提升黨員政治理論素養(yǎng)。強化對下屬支部黨建工作的指導，切實提升基層黨建工作水平，扎實做好“三會一課”、黨員發(fā)展、黨建信息宣傳報送等工作，促使黨建工作朝著規(guī)范化、科學化的方向發(fā)展。進一步創(chuàng)新黨建理念，加速推進“創(chuàng)新型、服務型”黨組織建設，不斷增強黨組織的領導力、號召力、凝聚力，切實實現(xiàn)黨建驅動發(fā)展的根本目標。全面落實黨風廉政建設責任制，強化理想信念、宗旨意識、黨風黨紀和廉潔自律教育，不斷增強黨員干部廉潔從業(yè)的意識，筑牢思想防線，確保干部職工清白做人、清廉做事。
社區(qū)年上半年工作總結及下半年工作打算篇三
一是提前謀劃，壓實責任。明確了區(qū)鄉(xiāng)村三級防洪度汛責任人，層層簽訂了目標責任書，落實了區(qū)鄉(xiāng)兩級接收氣象信息工作，建立了汛期雨情、水情短信轉發(fā)平臺。做到防洪度汛形勢早分析、工作早謀劃、任務早安排、責任早明確、措施早落實，牢牢把握防洪度汛和地質災害防治工作主動權，逐級傳導壓力、壓實責任。
二是及早排查，消除隱患。汛前，安排6個督查組，對全區(qū)27個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、18個相關區(qū)級部門防汛減災工作推進、重要物資儲備、組織機構及搶險隊伍建設、預案編制和修訂等情況開展督查。對發(fā)現(xiàn)的問題分類建立臺賬，督促各地采取有效措施，汛前分類整改到位。汛前不能整改完成的，切實制定相應應急預案，確保汛期平安。
三是完善預案，強化演練。修訂完善了《巴中市xx區(qū)2020年防汛抗旱工作預案》和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、單位，以及140座小型水庫應急預案，達到了“一鄉(xiāng)一案”、“一庫一案”、“一點一案”。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位分別組織了不同形式和類別的防汛搶險演練。
四是補充物資，加強保障。按照“防大災、搶大險”原則和“寧可防而無患、不可患而無備”的防災要求，各地充分儲備防汛減災物資。組建了干群、民兵、公安消防、醫(yī)療衛(wèi)生等應急搶險隊伍。對應急會商系統(tǒng)、應急裝備進行全面清理、檢修、維護和調試，確保需要時調得動、用得上，有保障。
五是值班值守，加強預警。進入汛期后，嚴格執(zhí)行24小時汛期領導帶班值班制度。各地始終把值班值守作為防汛減災工作的重要環(huán)節(jié)來抓實抓好，以區(qū)防汛指揮部8個視頻監(jiān)測點、7個自動雨量站、10個水位雨情站、62個簡易雨量站為平臺，扎實開展各項監(jiān)測預警。充分利用各自動監(jiān)測站點上傳到監(jiān)測預警平臺上的圖像和數(shù)據(jù)，切實做好監(jiān)測、預警工作。通過手機短信、防汛qq群及時傳遞信息。
社區(qū)年上半年工作總結及下半年工作打算篇四
1、通行費征收實現(xiàn)了穩(wěn)步增長。
截止10月底，通行費征收萬元，通過收費站區(qū)車流量達輛。通行費的征收管理更加嚴密規(guī)范。一是規(guī)范通行費征收行為，先后制定完善了：《收費管理考核辦法》、《xx年度目標管理獎懲考核辦法》、《xx年度目標管理獎懲考核辦法補充規(guī)定》等制度。成立收費管理考核小組，并以此做為對各科室、中隊每月、每季度及年終評優(yōu)、評先和獎勵、處罰的基本依據(jù)，按責、權、利、分工不同捆綁考核兌現(xiàn)，使目標管理有章可循。理順通行證、統(tǒng)繳證辦理環(huán)節(jié)。通行證的申報、檢查、發(fā)放等每一道程序從票據(jù)管理員到科室負責人到分管領導主管領導層層把關，職責明確。二是堅持文明服務，宣傳收費品牌，塑造良好窗口形象。我站始終貫徹“以人為本”的宗旨，努力推行文明服務，便民措施到位。收費人員掛牌服務，倡導使用文明用語。服務箱、便民水桶、等便民措施落實到位，營造高效良好的文明服務氛圍。日常收費工作中，嚴格一車一桿制度，認真貫徹“四堅持”、“六不準”的原則。免費車、季票車等一車一看證，做到了“應征不漏，應免不征”。同時我站積極與當?shù)卣畽C關、公安、交警等單位密切協(xié)調，嚴厲打擊使用假證、闖崗等違紀車輛，營造了良好的收費環(huán)境，達到了強化管理，堵漏增收的`目的。三是狠抓目標管理，努力完成收費任務。今年市局下達的“征費”計劃為萬元，比去年增加了萬元。在此基礎上要實現(xiàn)超收的目標，任務非常艱巨，因此我站加強了征費目標管理，確定中隊考核進度表。按照“按月考核、嚴格考評、拉開檔次、每月兌現(xiàn)”的獎罰原則，實行“全年計劃、分段考核、超收獎勵、按月兌現(xiàn)”的收費目標管理辦法。全站上下自加壓力，增強動力，確保完成今年收費任務。
2、文明創(chuàng)建工作進一步深化。
按照市局“創(chuàng)建文明行業(yè)、構建和諧公路”活動要求。我站堅持內強素質、外樹形象。規(guī)范征費行為，優(yōu)化征費環(huán)境。職工隊伍建設是我站常抓不懈的一項工作，根據(jù)xx年工作安排，組織全體干部職工進行教育與培訓。除日常每周一次的小組學習外，自5月中旬至6月中旬集中一個月的時間，在部隊駐地對全體干部職工進行了分批次的全封閉軍事、業(yè)務培訓。通過軍事、業(yè)務培訓、參加市局組織的業(yè)務骨干培訓，專題討論等多種形式，深入開展職業(yè)道德教育和業(yè)務技能培訓，提高了收費人員的綜合素質，為創(chuàng)建文明行業(yè)工作打下良好的基礎。為了豐富職工的文化生活，充分發(fā)揮工會、團支部作用，我站先后舉辦了“職工春季運動會”、“三?八”婦女節(jié)參觀學習活動、“清明”革命烈士祭掃活動、“五?一”參觀學習孔繁森紀念館活動、“八?一”走訪慰問駐地部隊，組織“愛崗敬業(yè)”演講比賽，同時積極參加了當?shù)卣块T組織的乒乓球比賽、“五?四”青年聯(lián)歡會等活動。通過開展，一系列豐富多彩的群眾性活動，增強職工的集體榮譽感和團結協(xié)作精神，增加了全體干部職工的凝聚力、向心力。以活動為契機，在市局業(yè)務科室支持幫助下，我站先后在電視臺報道篇、日報社報道篇、廣播電臺廣播篇，提高了公路系統(tǒng)品牌知名度。月份被市委市政府授予“”榮譽稱號。
3、行政綜合管理工作進一步提高。
進一步建立健全了會務、信息調研、督察、文書檔案、車輛使用以及后勤服務等一系列規(guī)章制度，補充、完善和調整《管理制度匯編》、《行政工作管理辦法》、《收費工作考核管理辦法》、《xx年科室、中隊工作目標責任制》、《后勤工作補充規(guī)定》、《衛(wèi)生管理辦法》，對各項制度進行了明確和細化，確保了各項工作的全面有序開展；并與有關人員層層簽訂責任書、協(xié)議書。做到了崗位職責明確、人員分工明確、管理條條框框明確。成立考核小組每月對各單位考核情況進行評比，優(yōu)秀獎勵落后責罰。使行政管理工作達到了規(guī)范化、制度化。及時做好了會務、接待、督察督辦、文印、車輛管理、保衛(wèi)、水電暖等后勤保障工作。重視人員分工和組織建設，不斷提高職工自身素質和工作能力。積極協(xié)調各方面關系，使工作高效運轉。信息工作再上新臺階，在原有的基礎上成立了信息領導小組，健全了信息網(wǎng)絡體系，設立了專兼職信息員，積極向市公路局報送反映本站工作動態(tài)的信息。截至十月底，上報信息余條；加強安全管理工作，落實安全責任制。繼續(xù)完善“安全生產四項體系”建設，積極發(fā)揮安全領導小組職能，通過開展“安全生產月”、“百日安全生產無事故”等活動，定期組織職工進行安全教育學習培訓，增強了全體職工安全意識，提高了全員的安全防范技能。把全站每月的安全大檢查、每周的衛(wèi)生大檢查與局部的隨時抽查相結合，發(fā)現(xiàn)隱患及時糾正，組織夜間兼職安全員對收費亭進行安全巡查，做到了防患于未然。
社區(qū)年上半年工作總結及下半年工作打算篇五
全局以十九大精神為指導，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記來川視察重要講話精神、中紀委和省、市、區(qū)紀委全會及黨風廉政建設專題會精神，切實擔負全面加強黨的建設和從嚴管黨治黨政治責任，抓班子帶隊伍、抓基層強基礎、嚴紀律正風氣，扎實推進黨風廉政建設和反腐敗各項工作。一是強化政治擔當，全面履行主體責任。以高度的政治責任感和使命感，保持堅強政治定力，主動擔當、全面壓緊壓實管黨治黨政治責任，將黨風廉政建設和反腐敗工作納入全局工作總體布局，以更堅定的態(tài)度、更有力的舉措種好“責任田”;二是堅持思想建黨，鞏固良好政治生態(tài)。充分發(fā)揮思想政治建設的基礎性和根本性作用，持續(xù)推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，嚴肅黨內政治生活，鮮明選人用人導向，良好政治生態(tài)持續(xù)鞏固;三是持續(xù)正風反腐，彰顯反腐斗爭態(tài)勢。以咬定青山不放松的韌勁，保持堅強戰(zhàn)略定力，鍥而不舍落實中央、省、市、區(qū)各項規(guī)定精神，堅持嚴字當頭、力度不減、節(jié)奏不降，馳而不息糾正“四風”，旗幟鮮明懲治腐敗，著力提升群眾滿意度和獲得感;四是突出標本兼治，完善懲防體系建設。持續(xù)抓好懲防體系建設，進一步強化權力監(jiān)督制約、深化廉政風險防控、加強廉政文化建設，不能腐的制度日益完善，不想腐的堤壩正在構筑。
社區(qū)年上半年工作總結及下半年工作打算篇六
20xx年上半年，在鎮(zhèn)黨委政府的正確領導下，村緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委“年度工作計劃，以“黨建為先、發(fā)展為要、民生為本、法治為基”的工作要求，全力推進村各項任務目標，扎實開展各項工作。現(xiàn)將20xx年上半年工作匯報如下：
（一）重點項目建設順利推進。
一是綠色水稻種植，今年種植綠色水稻120晌，品種全部為優(yōu)質稻花香米，為農戶定制育苗、機播50晌，全部機械化作業(yè)，無人機施藥，帶動周圍農戶科學種田意識。
二是村部建設已完成計劃、設計，目前已準備開展施工。預計10月末完工，屆時將建設標準化村部360平。政務大廳一個、標準化圖書室一個，黨員傳習所一個。
三是新上光伏發(fā)電扶貧項目一個，受益建檔立卡貧困戶30余戶。此項目已完成考察階段正協(xié)調有關部門實施。
（二）階段性工作完成突破。
一是清收還林工作，發(fā)放清收還林通知書300份，村干部集中入戶調查3次，還林面積41公頃，栽種紅松3萬顆、樟子松5萬顆、大榛子樹10萬株。
二是環(huán)境整治工作，全面落實“河長制”成立村環(huán)境整治領導小組，村干部深入村組宣傳提高村民思想意識，與村民簽訂環(huán)境衛(wèi)生責任狀，成立黨員清理環(huán)境志愿者，疏通河道2公里，清理出河道垃圾10余車，鉤填土方20立方，順利完成與桑德公司環(huán)境保潔對接。
三是防火工作，利用條幅、宣傳板、宣傳崗、宣傳車對村民廣泛宣傳防火重大意義，發(fā)放春季防火一封信，村干部輪流值班并成立30人滅火隊，在村組干部共同努力下村沒有一起火災發(fā)生。
（三）黨建工作全面提升。
(1)組織黨員干部認真學習黨的十九大精神。上半年,黨支部組織黨員集中學習12次、講黨課2次、研討會5次，舉辦各種形式的學習培訓會3場次。
(2)充分發(fā)揮新時代e支部教育作用。通過e支部平臺組織黨員干部學習黨的路線、方針、政策，學習十九大精神、學習先進黨員模范事跡。通過學習進一步拓寬了黨員干部視野，激發(fā)了學習熱情。
（3）是開展系列黨建活動。
（一）開展弘揚“紅船精神活動”
學習“紅船精神”，深刻領會紅船精神”?！凹t船精神”集中體現(xiàn)了中國共產黨的建黨精神，是中國革命精神之源，昭示著中國共產黨人的初心，是激勵我們黨頑強奮斗、不斷發(fā)展壯大的強大精神動力。
（二）學習白沙村，建設三清三美村。
白沙村是中國最美生態(tài)村，白沙村經驗在于那里的村黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮的好。黨支部敢擔當，有作為，擼起袖子加油干。黨員全程參與，我是黨員理應做個榜樣。群眾，男女老少共同力量。那里黨風正，民風淳，那里三清三美。與之對比我們怎么辦？白沙人就是我們的榜樣，我們堅決在支部的帶領下發(fā)揮黨員先鋒模范作用，為建成自己的三清三美村而努力。黨員們還對村河道環(huán)境進行清理，用行動踐行了學白沙人建生態(tài)村，實現(xiàn)社會主義核心價值觀。
（三）學習鄭德榮同志先進事跡。
牢固樹立“四個意識”，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央和集中統(tǒng)一領導。要像鄭德榮那樣勇于擔當作為，始終堅持實踐實干實效，銳意進取、攻堅克難，平常時刻看得出來、關鍵時刻沖得上去。要像他們那樣踐行根本宗旨，始終堅持人民利益高于一切，緊緊依靠人民，把為人民謀幸福作為工作的出發(fā)點和落腳點，全心全意為群眾辦實事、做好事、解難事。
（四）脫貧攻堅工作完成較好。
一是提高村干部政治站位，把扶貧工作作為重大政治責任要求于村干部，落實與貧困戶結幫扶對子，堅持經常入戶為貧困戶扶貧把脈。二、加大村干部走訪力度，深入貧困戶家中，仔細查看每一戶的住房情況、居家環(huán)境以及汛期防雨防災措施。三是落在實上，堅持實處抓精準。村干部要逐戶、逐人分析研判，細化幫扶措施，堅持一戶一策、因戶施策，通過教育、健康、危房改造、產業(yè)等多渠道幫助貧困戶脫貧。加大幫扶力度。
二、存在的問題。
一是黨的建設面臨許多新情況新問題，流動黨員的管理和服務任務繁重，黨風廉政建設需進一步加強，個別黨員干部能力素質和奮斗精神欠缺。支部不能采取有效的形式教育黨員提高自身素質。由于居住分散、出外務工部分黨員不能按時參加組織生活，e支部學習參與面不足，黨員學習時長不夠，少部分黨員不會在平臺上學習。
二是民生服務、社會治理領域短板明顯，群眾對美好生活的向往更加強烈，現(xiàn)實基礎條件迫切需要改善，例如村文化建設與村民精神需求不協(xié)調，環(huán)境治理與農民素質發(fā)展不協(xié)調。
三安全穩(wěn)定維護等工作任重道遠；部分村路損毀嚴重，水庫蓄水防洪有待加強。
四常規(guī)工作有待突破。
（一）堅持生態(tài)文明，建設生態(tài)之村。樹立綠水青山就是金山銀山的綠色發(fā)展理念，打好打勝“環(huán)境治理攻堅戰(zhàn)，發(fā)展生態(tài)產業(yè)。
（二）堅持依法衣規(guī)治村，加強村風民風建設，完善村規(guī)民約，凈化鄉(xiāng)風民俗。
（三）做好防汛工作，保障人民群眾生命財產安全。
（四）配合土地確權公司，做好土地確權檔案工作。
（五）加強扶貧工作，按目標要求年底完成脫貧目標。
社區(qū)年上半年工作總結及下半年工作打算篇七
在市委、市政府的正確領導下，我們認真貫徹落實市委六屆六次全會精神，突出超常規(guī)、跨越式發(fā)展這一主題，繼續(xù)加大基礎設施投入，不斷拓寬招商思路，全面優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，全區(qū)經濟和各項事業(yè)走上了健康的發(fā)展道路。上半年，***開發(fā)區(qū)實現(xiàn)國內生產總值2.87億元，同比增長104.4；工業(yè)銷售收入5.9億元，同比增長122.9；引進內資4.6億元，同比增長41.9；出口創(chuàng)匯625萬美元，同比增長53.6；完成財政收入1226萬元，同比增長28.1。
今年1-6月份，全區(qū)建設項目共72個，項目總投資20.48億元。其中，竣工項目3個，總投資1490萬元；在建項目28個，總投資6.299億元（包括：續(xù)建項目14個，總投資3.729億元；新開工項目14個，總投資2.57億元）；年內計劃開工項目42個，總投資14.03億元，（包括：已立項并辦結土地手續(xù)的項目12個，總投資2.984億元；已立項正組卷報批土地的項目11個，總投資4.11億元；正在準備立項手續(xù)的項目19個，總投資6.94億元）。上半年，我們結合土地治理整頓工作，一手抓規(guī)范管理，一手抓項目開工。針對項目不同的進展情況，采取了不同的措施：對28個在建項目，加緊了調度。成立了項目推進領導小組，確定了項目領辦人，對項目進行全程服務和跟蹤；對14個續(xù)建項目，完備了手續(xù)，加快了辦理速度；對14個新開工項目，積極幫助協(xié)調理順關系，解決項目開工過程中存在的具體問題，保證施工順暢；對已立項并辦結土地手續(xù)的12個項目，加快項目前期工作，促其早日開工；對已立項或正在準備立項手續(xù)的.30個項目，抓緊跟蹤、服務。同時，緊盯過億元的大項目。目前，總投資113.6萬美元的意大利泰科尼麥托機床配件項目已基本完成，總投資5447萬港元的***經濟技術開發(fā)區(qū)一期供氣工程項目已開工建設。
二、招商工作步入良性軌道。
社區(qū)年上半年工作總結及下半年工作打算篇八
1、注重農村實用人才開發(fā)使用。建立了市鄉(xiāng)鎮(zhèn)農村實用人才信息庫，全區(qū)登記入庫鄉(xiāng)土人才881名，其中生產能手808名人，經營能人44人，能工巧匠19人。支持鄉(xiāng)鎮(zhèn)實用人才培訓基地建設，目前，南城鎮(zhèn)已設立農村勞動力培訓基地，定期開展實用人才培訓，聘請了兩鄉(xiāng)一鎮(zhèn)19個行政村的主要領導為農村勞務輸出經紀人，取得了經紀人資格證，為30名在發(fā)展企業(yè)和民營經濟作出突出貢獻的農民技術人員申報了專業(yè)技術職稱。
2、健全和完善人事代理工作。一是整合人力資源市場。為加快建立和完善市場導向的就業(yè)機制，適應新形勢下我區(qū)人才就業(yè)工作的需要，7月份我們將區(qū)人才市場與勞動力市場合并，成立xx區(qū)人力資源市場，從事人力資源開發(fā)和就業(yè)服務工作，實現(xiàn)了全區(qū)人力資源信息共享。按照科學化、規(guī)范化、現(xiàn)代化的要求，市場由交流大廳和服務功能區(qū)組成，交流大廳面積290平方米，可同時容納15家用人單位進行面試交流洽談。服務功能區(qū)主要由咨詢服務、求職與用人登記、信息發(fā)布、信息查詢、職業(yè)指導、就業(yè)培訓、檔案管理、就業(yè)備案、就業(yè)援助等服務窗口構成，面積200平方米。新組建的'人才資源市場在促進就業(yè)、優(yōu)化人力資源配置及穩(wěn)定社會等方面，將發(fā)揮著越來越重要的作用，我們8月25日上午，在xx區(qū)人力資源市場舉辦的xx區(qū)首次人才招聘會。突出政府搭臺，企業(yè)唱戲的公益性特征，邀請了鷹游集團、太陽雨集團、蘇寧電器、久和置業(yè)、三吉利化工等30家強勢企業(yè)加盟，提供了近500個崗位，崗位涵蓋了用人單位的每個層面---中高層管理、一線操作、后勤服務等數(shù)十個工種。二是逐步擴大人事代理工作的服務范圍，從單純的事業(yè)單位人員，擴大到集體企業(yè)、民營企業(yè)、退伍士兵、新考公務員、政府雇員等，代理服務項目從保管檔案、年度考核、開具相關證明擴展到代辦養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、職稱等，切實解決了代理人員的許多后顧之憂。今年共新辦理人事代理手續(xù)30人。
3、加強專業(yè)技術人員職稱管理。職稱工作在整個專業(yè)技術隊伍和人才資源開發(fā)中具有獨特而重要的作用，認真做好職稱評聘，更好發(fā)揮專業(yè)技術人員在經濟和社會事業(yè)發(fā)展中的作用，是人事部門一項十分重要的工作。今年我們將專業(yè)技術人員職稱初定工作由每年一次，更改為每個月辦理一次，方便了符合初定條件人員的職稱評定。同時做好各類職稱考試報名工作。組織21人參加全國經濟專業(yè)和江蘇省職稱外語考試資格報名工作，發(fā)放全國外語職稱準考證30份，為92個大中專畢業(yè)生辦理技術職務的初定手續(xù)，上報中高級評審材料192名。通過職稱評定有效地提高了我區(qū)科技干部隊伍人員的整體素質。
4、推進機關事業(yè)單位考工定級工作。我們對工人考工定級報名工作進行廣泛宣傳，按照文件精神，認真審核資料和檔案，嚴格把關。據(jù)統(tǒng)計，全區(qū)共組織85人參加機關事業(yè)單位工人升級考核，其中初級工7名，中級工37名，高級工38名人，報考種類達13個工種。通過率達95%以上。參加機關事業(yè)單位技師評聘5人，有2人通過省級考核。通過考試及技師考評，我區(qū)的工人等級結構已由初、中級居多，逐漸發(fā)展為以高級工占多數(shù)，中級初級次之的等級結構，工人技能水平得到了進一步提高。
（二）完善公務員管理機制，加強公務員隊伍建設。
1、做好公務員網(wǎng)上培訓工作。為進一步提高我區(qū)公務員公共管理知識及能力，從4月20日起全區(qū)公務員開始網(wǎng)上注冊報名學習，全區(qū)共有573人參加培訓。12月份，將對45歲以下公務員的培訓情況進行考核。
2、做好公務員招錄工作。今年我區(qū)共設報考職位6個，招考人數(shù)6人，報考我區(qū)共303人，經筆試進入面試18人，經面試進入體檢6人，體檢全部合格，在8月底前已全部報到上班。
3、做好公務員登記工作。根據(jù)界定的公務員范圍和市局的統(tǒng)一部署，上半年，對納入公務員管理的本區(qū)各類機關人員狀況，認真進行了調查摸底。9月份，根據(jù)市委組織部、市人事局《關于印發(fā)〈連云港市公務員登記工作實施方案的通知〉的通知》（連人[xx]130號）文件精神，我們于9月20日召開了全區(qū)實施工作會議，布置了全區(qū)的公務員登記工作。全區(qū)共有行政編制（含參依照、政法編制）772名，各單位上報人數(shù)共632人，目前材料已經過市人事局初審，登記工作將在11月30日全部完成。
4、做好公務員年度考核工作。我們根據(jù)市局的統(tǒng)一部署，對機關工作人員的德、能、勤、績、廉等情況進行全面考核。在考核中堅持“規(guī)范考核行為、嚴格考核程序、提高考核質量、注重考核結果應用”的原則，認真組織行政機關的考核工作，并將考核結果作為工作人員職務升降、職稱評聘、工資級別晉升的重要依據(jù)。全區(qū)參加考核368人，優(yōu)秀37人，稱職317人,未定等次14人。根據(jù)年度考核結果，行政機關按規(guī)定對稱職以上人員發(fā)放了年度考核獎金，為66名連續(xù)三年優(yōu)秀人員調整了工資，發(fā)揮了考核的導向和激勵作用。
社區(qū)年上半年工作總結及下半年工作打算篇九
(一)進一步加強自身建設。進一步加強黨的建設、精神文明建設和黨風廉政建設，自我凈化，自我完善，自我提高，內強素質，外樹形象，提高水利隊伍整體戰(zhàn)斗力，為新區(qū)經濟發(fā)展作出更大貢獻。樹立正確的用人導向，堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人標準。建立獎懲激勵機制，充分調動隊伍工作積極性。大力推進廉政建設，加強黨務、政務公開，自覺接受社會、群眾、人大、政協(xié)等的監(jiān)督。大力推動水務機關形象建設，努力打造一支有追求、敢擔當、有活力的水務隊伍。
(二)全力做好防汛減災工作。一是督查再密集。按照“轄區(qū)負責、分線負責、分塊負責”的要求，各責任部門繼續(xù)組織專班，落實專人，加大對項目施工企業(yè)宣傳指導，督促業(yè)主落實防范措施，限時編制應急搶險預案，落實搶險隊伍，確保汛期安全。二是整改再加力。針對隱患排查中存在的問題，各地各部門加大整改力度，主要領導要親自抓，分管領導要具體抓，確保整改到位。三是值班再嚴格。嚴格汛期領導帶班、干部值班的24小時防汛值班值守制度和汛情、災情報告制度，完善應急響應機制，保證信息暢通。四是責任再落實。完善防汛減災責任追究制度，嚴肅防汛減災紀律，對因組織不得力、汛情傳遞不及時、擅離職守、推諉扯皮、工作不到位造成重大損失的要依法嚴肅追究有關單位和人員的行政、法律責任。
(三)繼續(xù)抓好重點水利項目建設。一是加快儲備項目推進步伐。加快編制雙河水庫水庫壓覆礦產資源評價報告、庫區(qū)文物調查與保護報告、建設征地移民安置社會穩(wěn)定風險分析報告等專題報告。麻石灣水庫完成可研報告審批及立項工作;二是完成連片扶貧開發(fā)水利項目建設。完成2893戶分散供水，新建、整改渠道87.6公里，整治山坪塘20口建設任務;三是加快推進市區(qū)重點項目建設進度。青木鎮(zhèn)防洪治理工程完成前期工作并開工建設，完成項目投資的70%。全面完成高效節(jié)水灌溉項目建設工作，年底完成資金撥付80%。完成閘壩庫區(qū)環(huán)湖路建設項目的初步設計評審，并報送財政評審。
(四)持續(xù)開展大學習、大討論、大調研活動。
持續(xù)開展集中、分散學習，鼓勵自學，綜合學習與工作，分組開展討論，各分管領導和科室(單位)負責人要經常到一線工作崗位上，開展水務工作調研。
(五)脫貧攻堅幫扶工作。一是我局將繼續(xù)保持幫扶干部下村開展幫扶工作的積極性，確保幫扶工作正?；_展;二是圍繞下半年的七一建黨節(jié)、重陽節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)、世界扶貧日等傳統(tǒng)節(jié)日和特殊日期，積極與幫扶村、貧困戶開展扶貧活動，加深與貧困村、貧困戶的感情，激發(fā)貧困群眾的內生動力和感恩意識;三是加強對幫扶村基礎設施的支持力度，助力箭弓村、茍院寺村在2020年順利脫貧，鞏固槐樹村脫貧成效。
社區(qū)年上半年工作總結及下半年工作打算篇十
以“三個代表”重要思想為指導，貫徹落實科學發(fā)展觀，認真領會xx屆三中全會精神，圍繞三農開展服務，把主題教育貫徹在工作之中，進一步推動農業(yè)生產健康、快速發(fā)展。
1、加強效能建設。
組織全站人員認真學習黨在農村的方針政策，加強業(yè)務學習，多為農民辦實事、辦好事、辦成事，樹立農技人員的良好形象。
2、繼續(xù)抓好涉農項目的實施。
對實施項目，全站同志即要分工明確，又要團結協(xié)作，充分發(fā)揮每位同志的才能。查找不足，及時改進，促進綜合服務能力逐步提高，及時有效地把農業(yè)新技術推廣到位，發(fā)揮效益。
3、加快農業(yè)產業(yè)化步伐。
規(guī)范協(xié)會運作，通過扶持、示范、帶動，促進協(xié)會健康、快速發(fā)展，為農業(yè)產業(yè)化推進打好基礎。
4、探索農村經營新方式。
根據(jù)中央文件精神，為加快農業(yè)發(fā)展，增加規(guī)模效益，要積極探索新的農村經營方式，要發(fā)現(xiàn)、總結各種情況，積極支持好的方式，促進農村經濟又好又快地發(fā)展。
5、繼續(xù)做好林業(yè)、農機、水利及其它工作。
社區(qū)年上半年工作總結及下半年工作打算篇十一
社區(qū)工作面廣，工作量大，在做好工作的前提下，不斷加強學習。為此，我們認真學習各項業(yè)務知識，以科學發(fā)展觀，同時開展虛心向兄弟單位學習先進的管理經驗，并且悉心聽取社區(qū)居民意見建議，積累社區(qū)工作經驗，不斷提高業(yè)務水平和業(yè)務能力。
下半年工作主要圍繞征地拆遷工作，得益于余杭經濟開發(fā)區(qū)出臺了科學的拆遷安置政策，xx社區(qū)在征地拆遷中，做好廣泛深入地宣傳發(fā)動工作，真誠地對待被拆遷群眾，將政策把握好、宣傳好、落實好，提高社區(qū)黨員群眾對城市化建設推進工作的認識，講清講透拆遷工作的利弊得失，使廣大群眾領悟到開發(fā)建設的重要性，做到程序規(guī)范，公平、公證的原則，我們社區(qū)全體班子人員，按照開發(fā)區(qū)黨工委的工作計劃與要求，將圓滿完成xx社區(qū)420戶的區(qū)域拆遷工作任務。
社區(qū)年上半年工作總結及下半年工作打算篇十二
轉眼xx年上半年已經結束，為了更好的開展下半年的工作，我就上半年的工作做一個全面而詳實的總結，目的在于吸取教訓、提高自己，以至于把下半年的工作做的更好，完成公司下達的銷售任務和各項工作。
1、銷售指標的完成情況
上半年在公司各級領導的親切關懷和正確領導下，及經銷商的共同努力下，**市場完成銷售額157萬元，完成年計劃300萬元的52%，比去年同期增長126%，回款率為100%;低檔酒占總銷售額的41%，比去年同期降低5個百分點;中檔酒占總銷售額的28%，比去年同期增加2個百分點;高檔酒占總銷售額的31%，比去年同期增加3個百分點。
根據(jù)公司規(guī)定的銷售區(qū)域和市場批發(fā)價，對經銷商的發(fā)貨區(qū)域和發(fā)貨價格進行管控和監(jiān)督，督促其執(zhí)行統(tǒng)一批發(fā)價，杜絕了低價傾銷和倒竄貨行為的發(fā)生。
通過對各個銷售終端長時間的交流和引導，并結合公司的“柜中柜”營銷策略，在各終端擺放了統(tǒng)一的價格標簽，使產品的銷售價格符合公司指導價。按照公司對商超、酒店及零店產品陳列的要求進行產品陳列，并動員和協(xié)助店方使產品保持干凈整潔。在店面和柜臺干凈整齊、陳列產品多的終端粘貼了專柜標簽，使其達到利用終端貨架資源進行品牌宣傳的目的。
上半年開發(fā)商超1家，酒店2家，終端13家。新開發(fā)的1家商超是成縣規(guī)模最大的**購物廣場，所上產品為52°系列的全部產品;2家酒店是分別是**大酒店和**大酒店，其中**大酒店所上產品為52°的四星、五星、十八年，**大酒店所上產品為42°系列的二到五星及原漿。新開發(fā)零售終端城區(qū)4家，鄉(xiāng)鎮(zhèn)9家，所上產品主要集中在中低檔產品區(qū)，并大部分是42°系列產品。
為了提高消費者對“**酒”的認知度，樹立品牌形象，進一步建立消費者的品牌忠誠度，根據(jù)公司規(guī)定的統(tǒng)一宣傳標示，在人流量大、收視率高的地段及生意比較好的門市部，聯(lián)系并協(xié)助廣告公司制作各式廣告宣傳牌35個，其中煙酒門市部及餐館門頭29個，其它形式的廣告牌6個。
根據(jù)公司年初的統(tǒng)一要求完善了各類銷售數(shù)據(jù)管理工作，建立了經銷商拉貨臺帳及經銷商銷售統(tǒng)計表，并及時報送銷售周報表、銷售月報表和每月要貨計劃，各類銷售數(shù)據(jù)檔案都采用紙質和電子版兩種形式保存。對xx年的`銷售情況按照經銷商、各個單品分別進行匯總分析，使得的每月的要貨計劃更加客觀、準確。在每月月底對本月及累計的銷售情況分別從經銷商、單品、產品結構等幾個方面進行匯總分析，以便于更加準確客觀地反映市場情況，指導以后的銷售工作。
盡管在上半年做了大量的工作，但由于我從事銷售工作時間較短，缺乏營銷工作的知識、經驗和技巧，使得有些方面的工作做的不到位。鑒于此，我準備在下半年的工作中從以下幾個方面入手，盡快提高自身業(yè)務能力，做好各項工作，確保300萬元銷售任務的完成，并向350萬元奮斗。
其一是抽時間通過各種渠道去學習營銷方面(尤其是白酒營銷方面)的知識，學習一些成功營銷案例和前沿的營銷方法，使自己的營銷工作有一定的知識支撐。其二是經常向公司領導、各區(qū)域業(yè)務以及市場上
其他
各行業(yè)營銷人員請教、交流和學習，使自己從業(yè)務水平、市場運作和把握到人際交往等各個方面都有一個大幅度的提升。
**市場的銷售渠道比較單一，大部分產品都是通過流通渠道進行銷售的。下半年在做好流通渠道的前提下，要進一步向商超渠道、餐飲渠道、酒店渠道及團購渠道拓展。在團購渠道的拓展上，下半年主要對系統(tǒng)人數(shù)和接待任務比較多的工商、教育和林業(yè)三個系統(tǒng)多做工作，并慢慢向其他企事業(yè)單位滲透。
對市場個進一步的調研和摸索，詳細記錄各種數(shù)據(jù)，完善各種檔案數(shù)據(jù)，讓一些分析和對策有更強的數(shù)據(jù)作為支撐，使其更具科學性，來彌補經驗和感官認識的不足。了解和掌握公司產品和其他白酒品牌產品的銷售情況以及整個白酒市場的走向，以便應對各種市場情況，并及時調整營銷策略。
協(xié)助經銷商在穩(wěn)住現(xiàn)有網(wǎng)絡和消費者群體的同時，充分拓展銷售網(wǎng)絡和挖掘潛在的消費者群體。凡是遇到經銷商發(fā)火的時候一定要皮厚，聽他抱怨，先不能解釋原因，他在氣頭上，就是想發(fā)火，那就讓他發(fā)，此時再委屈也要忍受。等他心平氣和的時候再給他解釋原因，讓他明白，剛才的火不應該發(fā)，讓他心里感到內疚。遇到經銷商不能理解的事情，一定要認真的解釋，不能破罐子破摔，由去發(fā)展，學會用多種方法控制事態(tài)的發(fā)展。
最后希望公司領導在本人以后的的工作中給予更多的批評指正、指導和支持。
社區(qū)年上半年工作總結及下半年工作打算篇十三
1、澄城xx鎮(zhèn)尚陽生態(tài)禽業(yè)養(yǎng)殖基地建設項目。上半年投資6000萬元，新建成有機肥廠，投產達效。
2、污水處理廠及配套管網(wǎng)建設。上半年投資360萬元，完成了污水處理廠全部工程，投入運行，蓄水池項目建成投入使用，埋設管道1000米。
3、“九村一園”產業(yè)項目建設。上半年投資600萬元，完成了北趙村、寺莊村、雷家莊村等13個村級產業(yè)園及潤強農業(yè)產業(yè)園建設，土地流轉2400畝，組織各產業(yè)園發(fā)展并栽植李子、花椒、艾蒿等特色產業(yè);同時發(fā)展大蔥、露地菜等短效產業(yè)700余畝。
4、商貿中心配套建設。上半年投資750萬元，完成了xx鎮(zhèn)商貿中心一期、二期主體建設，完成內外粉刷及門窗、水電路安裝。
5、扶貧村道路硬化項目建設。上半年投資660萬元，完成了雷家莊、新莊、xx、寺莊、車蓋等扶貧村硬化道路11公里。
6、大櫻桃科技(扶貧)創(chuàng)新園區(qū)建設。上半年投資1000萬元，完成了流轉土地2000畝;同時，完成了整體規(guī)劃設計及13個玻璃溫室定制，購置機械投入使用。
7、綜合文體廣場建設。完成了前期手續(xù)辦理，征地60畝。
8、陜西澤潤5000噸果品氣調庫項目建設。上半年投資800萬元，完成了前期手續(xù)辦理;同時，完成了主體工程建設。
9、澄城縣憶通混凝土攪拌站建設。上半年投資1000萬元，建成8000平方米料場及配套設施，安裝好設備，投入生產，達產達效。
10、電子商務中心建設。正在進行規(guī)劃設計。
社區(qū)年上半年工作總結及下半年工作打算篇十四
2014年即將過去，現(xiàn)將過去一年來主要工作回顧如下：
2、信息宣傳，持之以恒堅持了解掌握教育動向，敏銳捕捉教育信息，及時準確編發(fā)文稿，去年8月以來，采編信息160多篇(條)約6萬字，被《教育時報》、《駐馬店日報》、《天中晚報》、大學網(wǎng)、市教育局網(wǎng)站，市、縣電視臺、《遂平信息》等網(wǎng)站、媒體采用40多篇(條)(其中15篇(條)被評為優(yōu)秀信息)，有力宣傳了遂平教育。教體局獲2014年全縣信息宣傳工作第四名，今年上半年，我局信息宣傳工作再次名列各局委序列第四名。
3、教育宣傳，拓展創(chuàng)新開通個人博客，及時上傳教育通訊，宣傳推介遂平教改和發(fā)展成果。主持課題《農村基礎教育的不和諧音及對策研究》獲省級課題立項并將于今年結題;與魏建中合作完成的經驗文章《遂平縣教體局加強校長隊伍建設經驗談》于今年7月在《河南教研》上發(fā)表。4月被評為2010年度全市教育系統(tǒng)宣傳工作先進個人;5月獲《教育時報》表彰。
4、文秘工作，履職盡責去年8月以來，撰寫《教體工作通報》25期、起草若干《意見》、《通知》，和廣福、志中一起做好文秘室日常工作，參與會議講話、文件、調研文字材料的撰寫，并經常被抽調到相關股室協(xié)助工作。
5、業(yè)余充實，收獲豐碩一是加強學習，提高素質。認真學習教育政策、法律法規(guī)，站在課改前沿，了解教育信息、研究教育成果，學習公文、文秘寫作常識，不斷豐富和提高自己。
2011年7月，在“喜迎共產黨九十華誕”廉政征文活動中，小說《老馬的故事》獲全市特別獎。2010年8月加入縣作家協(xié)會，9月17日當選縣作協(xié)理事。
三是愛好廣泛，參與社交。積極參加社會活動，與縣文廣新局、電視臺、作家協(xié)會等保持良好合作，參與策劃綜藝欄目《酷藝苑》首期以來多期節(jié)目，力薦優(yōu)秀學校、師生節(jié)目。積極發(fā)現(xiàn)、舉薦文學新人，為市、縣作家協(xié)會遴選、推薦師生作品，定期刊發(fā)。利用自身影響，宣傳教育，展示教育良好形象。
在今后的工作中，我將以嶄新的精神面貌、積極的工作態(tài)度，為教育再盡綿薄之力，為自己實現(xiàn)人生理想。
一學期接近尾聲了?；厥渍雇?青協(xié)在漫長的前進道路上又增添了一段輝煌。在主席團的正確帶領下，組織和紀律上有了很大的進步，工作突飛猛進。活動的影響力不斷提高，受到同學們的好評。在改進以往的缺點和不足的同時，每位志愿者都全身心的投入到青協(xié)發(fā)展事業(yè)中來，立足校園的'同時向校外發(fā)展，服務師生的同時，服務全社會。
本學期辦公室主要負責本協(xié)會的日常事務，常規(guī)材料的制作及各部室工作材料的分門別類及保存。同時做好協(xié)調各部室工作，開會前的準備工作及通知。協(xié)助其他部室開展活動。并負責排話劇，各干事積極配合。同時感謝其他部室對我們的幫助。
本學期我院分會取得很大的進步，活動數(shù)量及質量明顯提高，這都是大家努力的結果。但我們辦公室明顯做的不夠多、不夠好。只是在協(xié)調其他部室開展活動，卻未單獨組織活動，做的材料質量不是很高，不夠及時，給主席團的工作造成一些麻煩。
本學期辦公室干事工作認真、負責，有較強的責任心，能力都很強，但部長工作做得不夠，細節(jié)考慮不全，對干事分工不是很明確，沒有對干事進行培養(yǎng)和鍛煉。
在下一年里，我們會逐步改正工作中的錯誤，做到最好，和大家一起努力，幫助他人，完善自己，服務學院，服務社會，弘揚新風。
我院分會邁著穩(wěn)健的步伐，走過了這一學期，總體來說作出了不少成績，每位志愿者都付出了汗水。但由于各方面的原因，工作之中難免尊在疏漏，，一些細節(jié)上的問題曾被忽略掉了。不過，前進之中我們在不斷的改進，一步步的積累經驗，每位志愿者都發(fā)揮著作用。我們并不滿足于現(xiàn)狀，要打拼，要讓更多的人知道江中的青協(xié)，要讓志愿者的精神發(fā)揚到每一個角落。相信，我們的明天會更輝煌。
社區(qū)年上半年工作總結及下半年工作打算篇十五
一是建立完善環(huán)保長效機制，主要是村級保潔隊伍的管理和運轉。按照每季度搞一次環(huán)衛(wèi)大清除的要求，全鎮(zhèn)共清理巷道590條，道路270公里，清運生產生活垃圾10多萬立方，經過集中整治，各村普遍達到了凈化標準。二是在全鎮(zhèn)范圍內全面禁止焚燒秸稈，努力做到“不點一把火，不冒一縷煙，不見一片黑”，實現(xiàn)“零火點”目標。實現(xiàn)資源利用和環(huán)境保護的雙贏。夏季小麥機械收獲要求割茬高度在15厘米以下，同時利用小麥收獲機加裝粉碎裝置，使秸稈直接還田。秋季以玉米收獲機收獲還田、玉米秸稈粉碎還田機還田等方式進行綜合利用。三是大力開展全鎮(zhèn)增綠工程，有效提升生態(tài)環(huán)境優(yōu)勢，確保增綠治霾取得實效。依托退耕還林、天然林保護、防護林建設等林業(yè)重點工程，大力開展全鎮(zhèn)以“綠化亮化園林化”為內容的三化建設，全面提升增綠治霾工作水品。大力推動全鎮(zhèn)綠化工作，鎮(zhèn)域主干道路沿線、村莊道路、巷道兩側全面綠化。
社區(qū)年上半年工作總結及下半年工作打算篇十六
上半年，我鄉(xiāng)黨、委政府在縣委縣府的正確領導下，緊緊圍繞“雙超雙跨、建設強縣”的工作目標，按照三個三的工作思路，即夯實“三個”基礎（夯實干事創(chuàng)業(yè)的思想基礎，夯實基層組織建設基礎，夯實和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境）;力求“三個”突破（實現(xiàn)財稅工作的新突破，實現(xiàn)民營經濟、招商引資工作的新突破，實現(xiàn)城鎮(zhèn)建設的新突破）;達到“三個”效應（進一步提高社會關注度和支持力度，提高知明度和外向度，提高自身發(fā)展的活力和自身發(fā)展的能力），求真務實，干事創(chuàng)業(yè)，拼搶趕超，狠抓落實，促進了經濟和社會各項事業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展。1---6月份，全鄉(xiāng)實現(xiàn)財政總收入萬元，其中地方財政收入萬元，同比增長%；合同引進鄉(xiāng)外資金萬元，實際到位資金萬元，同比增長分別達到%、%；民營經濟健康快速發(fā)展，實現(xiàn)銷售收入億元，完成固定資產投入萬元，比去年同期有了較大幅度的增長。在上半年的工作中，在以下六個方面取得了比較明顯的成績：
一是基層基礎工作更加牢固，保障作用明顯增強。始終把農村基層組織建設作為一項經常性的任務常抓不懈，特別是認真組織開展了第三批先進性教育活動，得到市、縣的一致肯定。為了確保效果，將農村班子整頓建設作為頭等要事，在運行中檢修，在工作中提高。還突出抓了農村干部的培訓教育，重點解決面對新形勢、新任務無所適從，發(fā)展經濟無思路、無方法，做群眾工作呆板、簡單、粗暴等問題。積極探索農村干部的考核激勵機制。對民營經濟、招商引資和農業(yè)結構調整實行單列考核，并且試行了鄉(xiāng)財政發(fā)獎勵補助工資的辦法，有力地推動了幾項中心工作的開展。
二是加快發(fā)展的意識不斷提高，引領經濟發(fā)展的氛圍明顯增強。我們認識到，**之所以起步慢、發(fā)展慢，同這個地方群眾的經濟發(fā)展意識落后、觀念陳舊是密切相關的。基于這些，我鄉(xiāng)千方百計采取走出去看、請進來教、座下來議、剖析典型、開會動員等形式和方法引導教育干部群眾擺脫束縛、提高眼界改變觀念，跳出**看**，面向全縣評價**，通過比、看、議、查等措施，應該說目前上上下下發(fā)展的意識明顯增強，氛圍大大提高。今年以來有名支部書記和名村委主任新上了投資過萬元的項目。這在以往是做不到的。
三是招商引資的力度不斷加大，企業(yè)對財政的貢獻明顯增強。 3年前，**的企業(yè)還基本上是一片空白，從上一屆開始，黨委政府班子加大招商引資力度，企業(yè)由無到有，由小到大，實現(xiàn)了穩(wěn)步健康發(fā)展。目前全鄉(xiāng)已擁有企業(yè)56家，規(guī)模以上企業(yè)6家。且所上的幾個項目具有市場前景好、規(guī)模相對較大、生產經營穩(wěn)定、效益高、成長性強等特點，去年稅收達到萬元，今年能夠達到萬元，對財政的貢獻率越來越大。
四是農業(yè)內部結構調整力度加大，抗拒市場風險的能力明顯增強。年初我們對全鄉(xiāng)的農業(yè)進行一次大普查，真正了解了產業(yè)情況的底數(shù)。在此基礎上，科學合理地分配了調整的任務，將產業(yè)結構調整列入對村的專項考核。今年以來就新上大棚菜畝、草莓畝，大蒜生姜畝，黃瓜種畝，調整力度是這幾年最大的一年。同時還新成立了大蒜、蔬菜、農機等協(xié)會組織，并新建立3處小型批發(fā)市場，基本滿足了調整需要，確保農產品產得出、銷得完、有錢掙。
五是城鎮(zhèn)建設投入加大，對經濟發(fā)展拉動作用明顯增強。今年以來在原有的基礎上加大了對鄉(xiāng)駐地的改造力度，聘請省設計院專家對小城鎮(zhèn)建設進行規(guī)劃，并已報經縣政府批準。投入80萬元修砌完成了兩邊的石渠，今年春天又對街道兩邊進行了綠化。目前又協(xié)調電信、廣播等部門完成了線路的規(guī)劃設計，實現(xiàn)光、電纜下地，現(xiàn)在施工正在進行中，年底大街路燈也將安裝。目前，又規(guī)劃開工了近20座沿街樓房和2座辦公樓，10月份就能全部完工。積極學習其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)好的做法，完成了工業(yè)園區(qū)的規(guī)劃，目前正在搞好相關的配套。小城鎮(zhèn)的載體功能已大大提升。
六是其他社會事業(yè)加速發(fā)展，對經濟發(fā)展的保障服務功能明顯增強。平安創(chuàng)建工作扎實有效，有力地凈化了環(huán)境，近期正在開展專題嚴打斗爭，重點整治市場秩序。進一步深化了教育改革，教學成績明顯提高，投資萬元的河西小學基本完工，暑假后能夠按時開課。計劃生育工作已經轉出低谷，納入正常。
二、問題和不足
一是招商引資和發(fā)展民營經濟的`力度還不夠大，任務分解量化不到位，時冷時熱、時松時緊、部分人熱部分人冷的現(xiàn)象很突出。
二是**的招商引資、民營經濟起步晚,底子薄,企業(yè)家隊伍沒有形成，資金、技術、管理等制約因素太多，直接影響了發(fā)展。
三是企業(yè)落地難的問題比較突出，特別是土地使用上有很多困難，好多項目不能按時落地。
四是鄉(xiāng)里的財政單薄，“無錢辦事”的矛盾突出，基礎設施建設遠遠達不到要求，也影響和制約了發(fā)展。
把招商引資工作作為各項工作的重中之中，確保招商引資任務再上新臺階。首先是要進一步強化專業(yè)招商隊伍建設，要真正“走出去、引進來”，對已接觸到的招商項目，要加大力量盯緊、跟上、抓住不放，切實提高項目成功率；其次要督促和引導我鄉(xiāng)的骨干企業(yè)大膽的走出去，采取合資、合作、產權轉讓等形式，全方位、多渠道引進資金和項目；三是要通過有效的招商引資，來調整優(yōu)化經濟結構，培植新的經濟增長點，增強經濟發(fā)展的后勁。
大力做好農業(yè)農村內部增收文章，通過搞好發(fā)動自覺調、樹立典型帶著調、提供服務幫著調、搞好開發(fā)促進調、加大獎懲逼著調工作措施，進一步加大農業(yè)結構調整力度。通過逐步建立建全農村富余勞動力培訓機制，提升農民工的務工水平，使勞務輸出成為農民增收的又一有效途徑。并通過農民外出務工這種形勢，學本領、開眼界、長見識，把外地先進的管理經驗和職業(yè)技能帶回來，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)經濟發(fā)展做出貢獻。
要加大投入力度，完成鄉(xiāng)駐地主要街道的通信線路入地工地工程及路燈工程，進一步美化、亮化鄉(xiāng)駐地，打造發(fā)展的硬環(huán)境；在軟環(huán)境方面，以良好的服務態(tài)度、優(yōu)質的服務內容吸引客商，樹立人人都是環(huán)境、每個單位都是環(huán)境的意識，積極服務，以親商、愛商、安商、富商的良好感情與行為感化客商，既要引得進，又要留得住。
深入開展“美在農家”、“綠色家庭”等活動，加大“四改”、“五清理”力度，使村容村貌進一步改善；通過加大農業(yè)結構調整力度、發(fā)展個體工商戶、加強農業(yè)實用技術培訓、加大勞務輸出等措施，廣辟農民增收渠道，增強農民致富本領；以各村成立的莊戶劇團為載體，加大對廣大群眾的思想宣傳力度，使村風民風得到有效改善；加強對農村黨員干部的教育，提高他們的綜合素質能力，特別是民主管理、說服教育群眾及駕馭全局的能力。
進一步認真落實穩(wěn)定工作責任制，進一步完善領導包案責任制和群防群治網(wǎng)絡體系，積極主動解決好群眾反映的問題和困難，把各種矛盾化解在萌芽狀態(tài)；要加強社會治安綜合治理，完善預警和快速反映機制，嚴厲打擊各種違法犯罪活動，確保社會大局穩(wěn)定。要高度重視安全生產工作，始終把人民群眾的生命財產安全放在第一位，狠抓各項安全責任制的落實，加大對各種安全隱患的排查力度，堅決杜絕重大安全事故的發(fā)生。
認真貫徹市委市政府農稅改革精神，切實減輕農民負擔。切實把教育放在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位，加大對教育事業(yè)的投入，改善辦學條件。完善人口與計劃生育目標管理責任制，加強對人口的管理，保持和穩(wěn)定低生育水平，不斷提高人口素質。積極發(fā)展衛(wèi)生事業(yè)，建立、完善衛(wèi)生服務體系和醫(yī)療保健體系，加大扶貧救助力度，進一步做好農村新型合作醫(yī)療工作，不斷擴大大病救助和醫(yī)療救助范圍，確保群眾生命健康。大力發(fā)展文化事業(yè)，為人民群眾提供豐富多彩的精神食糧。
在縣委、縣府的正確領導與大力支持和幫助下，我鄉(xiāng)上半年所取得的成績使我們信心倍增，下半年我們將再接再厲、頑強拼搏、扎實工作，一心一意謀發(fā)展，與時俱進創(chuàng)新業(yè)，為圓滿完成全年的各項工作目標任務而努力奮斗。
社區(qū)年上半年工作總結及下半年工作打算篇十七
一、領導重視。鄉(xiāng)黨委政府領導重視教育，全面貫徹教育方針，確保教育事業(yè)優(yōu)先發(fā)展，鄉(xiāng)、村建立有關教育工作制度，積極為學校辦實事;建立定點聯(lián)系學校制度。黨政主要領導經常深入學校調研、慰問，解決實際問題;鄉(xiāng)安全工作、“七一”活動相關會議及事項邀請學校負責人參加，年度工作總結、表彰等將學校列入一并進行。
二、鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育工作由鄉(xiāng)長直接負責，確定一名副鄉(xiāng)長分管教育工作。協(xié)同縣教育行政部門管理監(jiān)督、指導學校教育教學管理工作;協(xié)同有關部門治理中小學亂收費，制止向學校亂攤派。
三、加強對本鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校黨建工作的領導。按規(guī)范程序配齊配強支部書記和支部成員;指導學校黨組織開展正常的組織生活，發(fā)揮黨組織在學校管理、教育教學工作中的作用。
四、依法組織適齡兒童按時入學，小學、初中適齡兒童入學率達100%。認真貫徹《義務教育法》，協(xié)同教育部門做到義務教育階段普及程度各項指標達到省定標準，輟學率不超標，青壯年文盲率不超標。發(fā)揮村(居)民自治作用，推行“四長”(鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、校長、村長、家長)責任制，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村干部劃片包干，動態(tài)監(jiān)控，控制流失學生。
五、將學校納入地方綜治工作重點單位，專人負責，制定有效措施，落實綜治工作，協(xié)調處理各類矛盾糾紛，維護學校正常秩序。積極進行校園周邊環(huán)境治理，校園周邊200米內不準設網(wǎng)吧、游戲機室、攤點等。積極開展健康向上、安全文明、生動和諧的各類創(chuàng)建共建活動。
六、按照教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃，積極協(xié)助教育部門開展中小學校舍維修和校舍安全工程建設，積極幫助項目學校做好“三通一平”等基礎性工程，指導學校確保師生安全。二是結合鄉(xiāng)鎮(zhèn)撤并和中小學布局調整，大力支持并推進學校標準化和校園文化建設，確保生均占地面積達標。三是大力支持布局調整后閑置的校舍由教育部門按程序妥善處理，無侵占教育資產現(xiàn)象。四是高度重視轄區(qū)教育發(fā)展，積極協(xié)調新建、改建、擴建轄區(qū)教育工程項目提供建設用地，努力解決轄區(qū)學校項目建設中無理阻工和影響項目進度的各種矛盾，為學校項目建設提供良好的施工環(huán)境。
七、主動配合教育部門對所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校班子的考核。
八、協(xié)同教育部門積極發(fā)展學前教育，協(xié)助教育部門辦好鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園，幼兒入園率達到省標準。關心支持特殊教育，三殘兒童入學率達到省標準。三是建設和完善留守兒童之家，成立一支負責任的關愛隊伍。積極支持發(fā)展高中階段教育，大力促進職業(yè)教育和民辦教育發(fā)展。組織鄉(xiāng)有關部門開展大學生生源地貸款宣傳工作;積極做好貸款逾期催收工作，組織共同借款人村委或所在單位督促共同借款人還款。
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社區(qū)年上半年工作總結及下半年工作打算篇一
為了扎實、有序地推進今年農業(yè)各項工作，做到思想統(tǒng)一，重點突出、目標明確、措施得力，不斷促進農業(yè)發(fā)展、團場增效、職工增收，不斷提升師市農業(yè)現(xiàn)代化水平，現(xiàn)結合實際，制定本農業(yè)生產計劃。
一、總體思路。
以“xx大”精神為指導，按照兵、師黨委的部署和要求，緊緊圍繞“農業(yè)發(fā)展、團場增效和職工增收”的主題，以市場為導向，以培育產業(yè)模式和增強產業(yè)驅動力為重點，大力發(fā)展“安全、優(yōu)質、高效”農業(yè)，拉長做厚產業(yè)鏈，轉變農業(yè)生產經營模式、適度規(guī)?；洜I、通過政策集成、模式集成、技術集成、優(yōu)化方法等措施，扎實推進師市現(xiàn)代農業(yè)快速、健康、可持續(xù)發(fā)展。
二、農業(yè)系統(tǒng)各行業(yè)生產計劃。
(一)種植業(yè)方面：師市主要是通過種植業(yè)內部結構調整，圍繞師市畜牧業(yè)發(fā)展，經濟增長點主要依靠作物結構調整，增加冬麥播種面積，比例占到小麥播種面積的50%左右。新增馬鈴薯播種面積1.8萬畝，分6個團場種植。制種玉米在20的基礎上進一步擴大。加大千畝集中連片種植推廣力度，杜絕花花田。計劃全師總播面積達到83.88萬畝，其中糧食作物面積30.92萬畝，其中制種玉米面積5萬畝，馬鈴薯1.8萬畝;飼草料面積9.2萬畝;棉花、辣椒面積10萬畝;南瓜面積17.18萬畝;葵花類5.98萬畝;加工番茄0.02萬畝;露地蔬菜0.5萬畝。大力推進高標準農田建設10.7萬畝、高新節(jié)水15.58萬畝，杜絕花花田，插花田種植面積低于20%，提高了土地肥力，提高單產，降低生產成本，高產栽培技術隨著農資統(tǒng)一供應一票到戶提高單產效益。
(二)林果業(yè)方面：計劃新增造林面積4000畝，新植黑枸杞0畝。以退耕還林、樹種改造為主，通過招商引資和特色林果業(yè)、連隊轉型發(fā)展黑枸杞，促進多元增收。
(三)畜牧業(yè)方面：2019年牲畜存欄數(shù)44.5萬頭只，出欄數(shù)預計達到109.83萬頭只。外購多胎母羊2萬只，人工授精5萬只。
(四)設施農業(yè)方面：準備投資新建種植棚450座其中日光溫室350座，拱棚100座。畜牧養(yǎng)殖連隊轉型及工廠化養(yǎng)殖棚圈建設為12萬平方米，其中民間3萬平方米，為阿勒泰地區(qū)打造設施養(yǎng)殖、種植起到示范引領作用。
(五)原連隊轉型方面：*市原連隊居住區(qū)轉型發(fā)展-規(guī)劃到2087個連隊完成連隊轉型，其中轉型旅游的4個連隊，轉型林果種植的2個連隊，轉型畜牧養(yǎng)殖的7個連隊，轉型果蔬園藝的2個連隊。
社區(qū)年上半年工作總結及下半年工作打算篇二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2020年上半年，面對突如其來的新冠肺炎疫情，市x公司在市委市政府的堅強領導下，立足奪取“三標桿一率先”首戰(zhàn)首勝目標，緊扣公司“比學趕超”行動方案，堅持“迎難而上、逆勢上揚，穩(wěn)中求進、進中求好”工作總基調，持之以恒做好疫情防控，精準施策助力復工復產，全面有序恢復經營秩序，高質高效履行企業(yè)責任，統(tǒng)籌推進穩(wěn)主業(yè)、強黨建、防風險、惠民生等各項工作，保持了公司長遠穩(wěn)健發(fā)展的良好態(tài)勢。
一、主要工作成效。
預計至x月末，公司系統(tǒng)總資產（合并）x億元，凈資產（合并）x億元，投資收益率x.x%，實現(xiàn)入庫稅金x萬元。2020年x月至x月，公司（本部）實現(xiàn)經營收入x萬元，總資產x億元，實現(xiàn)凈利潤x萬元，國有資產保值增值率x%。
2020年上半年，受疫情和外部環(huán)境疊加影響，公司各項業(yè)務均受到不同程度沖擊。為對沖疫情影響，公司黨委精準研判、精準把握，堅持“穩(wěn)”字當頭，在全力穩(wěn)住“基本盤”的基礎上，謀求進一步發(fā)展。
截止x月底，創(chuàng)投風投共完成項目考察x個，新增x等項目投資x個，投資總額x萬元；
市x引導基金共出資x萬元，累計回收x.x萬元；
x基金項目（x家企業(yè)）總投資x萬元，x基金項目（x家企業(yè)）總投資x萬元；
通過項目退出、分紅、約定收益分配、減資共回收資金x.x萬元，有效降低資金風險；
已投項目中，x等x個項目ipo成功過會，并在科創(chuàng)板上市。截至2020年x月底，x及相關自主基金管理平臺累計在投項目x個，投資金額x.x億元。
授信規(guī)模進一步擴大，x擔保公司總授信規(guī)模達x億，x擔保公司授信規(guī)模近x億；
x擔保、x擔保合并重組前期工作全部完成，力爭于年內完成合并和遺留問題處置化解；
全力扶持我市中小微企業(yè)度過疫情難關，兩家擔保公司為中小微企業(yè)在原有基礎上降低x%的擔保費率，對“三農”融資擔保金額x萬以下的業(yè)務減半收取擔保費，累計惠利企業(yè)x家，擔保費優(yōu)惠共計x.x萬元。
推動業(yè)務重點“回歸x”，與x等板塊政府機構加強溝通，參與城鎮(zhèn)基礎設施建設；
加快處置逾期、訴訟項目，x逾期租金本息已結清，x逾期租金預計于x月底到位，x、x項目拍賣程序已相繼啟動。
x月x日，公司黨委組織x名黨員參加“x”周末義務勞動，鼓勵干部職工積極投身志愿服務，將個人點滴力量凝聚到全市文明創(chuàng)建洪流中。
x項目x月份完成主體工程建設；
x項目x月初完成土建安裝招標工作，x月底開始現(xiàn)場施工；
x廠房擴建項目已完成開工前立項、報規(guī)、招標公告等各項前期工作。三是有力保障資產租賃收益。疫情加重了下屬租賃單位的負擔，也加大了公司租金催收難度，為此，公司一方面落實租金減免政策，為租賃單位減免租金x萬元，另一方面因類制宜、全力催收，確保資產收益按時足額到賬，上半年共計收取租金x萬元。
根據(jù)市政府安排，公司上半年移交接收到x個市區(qū)國有產權農貿市場，其中x、x、x等x個市場的標準化改造任務亟需于年內完成。為確保產權平穩(wěn)移交、改造按時完成，公司多措并舉、多方聯(lián)動，妥善處置市場遺留問題、搭建臨時菜場、完成x名人員的安置，并通過公開拍租方式引入x管理公司，以先進的理念為市場改造注入活力，目前x已啟動改造，x和x菜場擬于x月份改造，力爭年內x個集貿市場通過驗收、投入使用，從而為百姓帶來實實在在的便利和優(yōu)惠。
2020年上半年，在上級黨組織的領導下，公司黨委認真履行黨建主體責任，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，在非常時期體現(xiàn)非常擔當，為助力全市疫情防控取得階段性成效和加速推進復工復產貢獻積極力量。
此外，公司還全力織牢職責范圍內的疫情防控網(wǎng)，扎實做好x大廈、集貿市場、在建工程項目的常態(tài)化疫情防控工作。
2020年，x樓宇黨建聯(lián)盟“朋友圈”繼續(xù)擴大，吸引即將入駐x大廈的商務局加入聯(lián)盟，“聯(lián)盟情”運動會、黨建聯(lián)盟聯(lián)席會議、“x超市”等特色活動在進一步加深聯(lián)盟合作的同時，也彰顯出聯(lián)盟價值，促進了我市餐飲業(yè)的復蘇。“x”行動支部發(fā)揮積極作用，x個行動小組各司其職、各顯其能，先后為x家中小企業(yè)和個體工商戶減免房租x余萬元，專項指導x家租賃企業(yè)復工，穩(wěn)步投放應急儲備豬肉x余噸，為企業(yè)復工復產和農貿商品保供做出貢獻。此外，“x”書記項目持續(xù)助力脫貧攻堅，公司分管領導再赴幫扶結對村推進特色x產業(yè)基地建設，發(fā)動下屬企業(yè)及聯(lián)盟單位購買滯銷茶葉，以精準的產業(yè)扶貧和消費扶貧助力該村整村脫貧出列。
三、存在的問題與不足。
文明創(chuàng)建力度還需加大，職責范圍內的垃圾分類不到位、環(huán)衛(wèi)整治不及時、違建違停等問題依然存在，尤其是農貿市場和安置小區(qū)的整改難度較大，細節(jié)整治亟需提升。以上這些問題，都需要在下半年的工作中加以改進。
當前，疫情防控進入常態(tài)化階段，加速推進復工復產、全面恢復生活生產秩序成為發(fā)展主旋律，公司將嚴格落實相關部署要求，在力?！捌磽尪径取⒐噪p過半”的基礎上，聚焦聚力全年工作目標，協(xié)調推進疫情防控、業(yè)務發(fā)展、黨的建設、資產管理、文明創(chuàng)建、安全生產等各項工作，確保圓滿完成年度各項目標任務。
提高儲備項目質量，下半年完成項目考察不低于x個，全年投資額控制在x.x億元左右；
強化風險抵御能力，跟進x等項目的股權轉讓工作，全程跟蹤x的訴訟解決方案；
嚴格風控審核，對立項、上會項目從嚴把控，確保優(yōu)質項目快速高效過會落地，一般項目嚴格篩查、謹慎推進，最大限度降低不良資產發(fā)生率。
加強對下屬集貿市場承包經營方、x物業(yè)的監(jiān)督管理，抓好招租拍租及租金催收，最大限度提高租賃資產效益。將集貿市場改造當作關乎百姓切身利益的大事，加速推進x個集貿市場改造工程，確保x月份完成x菜場改造，x月份完成x和x菜場改造，年內通過x個集貿市場的改造驗收并投入使用，切實增強民生福祉。
一進一步提高站位，貫徹落實上級部署要求，慎終如始抓好公司責任范圍內的疫情防控各項工作，同時加大輿論宣傳，引導全體黨員以持之以恒的行動，讓黨旗在疫情防控一線高高飄揚。發(fā)揮好黨委中心組和組織生活會作用，利用好“x·夜學堂”“x講壇”等平臺載體，學習好、宣傳好、貫徹好黨的最新方針政策，讓新思想、新理論、新政策更加深入人心，不斷提升黨員政治理論素養(yǎng)。強化對下屬支部黨建工作的指導，切實提升基層黨建工作水平，扎實做好“三會一課”、黨員發(fā)展、黨建信息宣傳報送等工作，促使黨建工作朝著規(guī)范化、科學化的方向發(fā)展。進一步創(chuàng)新黨建理念，加速推進“創(chuàng)新型、服務型”黨組織建設，不斷增強黨組織的領導力、號召力、凝聚力，切實實現(xiàn)黨建驅動發(fā)展的根本目標。全面落實黨風廉政建設責任制，強化理想信念、宗旨意識、黨風黨紀和廉潔自律教育，不斷增強黨員干部廉潔從業(yè)的意識，筑牢思想防線，確保干部職工清白做人、清廉做事。
社區(qū)年上半年工作總結及下半年工作打算篇三
一是提前謀劃，壓實責任。明確了區(qū)鄉(xiāng)村三級防洪度汛責任人，層層簽訂了目標責任書，落實了區(qū)鄉(xiāng)兩級接收氣象信息工作，建立了汛期雨情、水情短信轉發(fā)平臺。做到防洪度汛形勢早分析、工作早謀劃、任務早安排、責任早明確、措施早落實，牢牢把握防洪度汛和地質災害防治工作主動權，逐級傳導壓力、壓實責任。
二是及早排查，消除隱患。汛前，安排6個督查組，對全區(qū)27個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、18個相關區(qū)級部門防汛減災工作推進、重要物資儲備、組織機構及搶險隊伍建設、預案編制和修訂等情況開展督查。對發(fā)現(xiàn)的問題分類建立臺賬，督促各地采取有效措施，汛前分類整改到位。汛前不能整改完成的，切實制定相應應急預案，確保汛期平安。
三是完善預案，強化演練。修訂完善了《巴中市xx區(qū)2020年防汛抗旱工作預案》和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、單位，以及140座小型水庫應急預案，達到了“一鄉(xiāng)一案”、“一庫一案”、“一點一案”。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位分別組織了不同形式和類別的防汛搶險演練。
四是補充物資，加強保障。按照“防大災、搶大險”原則和“寧可防而無患、不可患而無備”的防災要求，各地充分儲備防汛減災物資。組建了干群、民兵、公安消防、醫(yī)療衛(wèi)生等應急搶險隊伍。對應急會商系統(tǒng)、應急裝備進行全面清理、檢修、維護和調試，確保需要時調得動、用得上，有保障。
五是值班值守，加強預警。進入汛期后，嚴格執(zhí)行24小時汛期領導帶班值班制度。各地始終把值班值守作為防汛減災工作的重要環(huán)節(jié)來抓實抓好，以區(qū)防汛指揮部8個視頻監(jiān)測點、7個自動雨量站、10個水位雨情站、62個簡易雨量站為平臺，扎實開展各項監(jiān)測預警。充分利用各自動監(jiān)測站點上傳到監(jiān)測預警平臺上的圖像和數(shù)據(jù)，切實做好監(jiān)測、預警工作。通過手機短信、防汛qq群及時傳遞信息。
社區(qū)年上半年工作總結及下半年工作打算篇四
1、通行費征收實現(xiàn)了穩(wěn)步增長。
截止10月底，通行費征收萬元，通過收費站區(qū)車流量達輛。通行費的征收管理更加嚴密規(guī)范。一是規(guī)范通行費征收行為，先后制定完善了：《收費管理考核辦法》、《xx年度目標管理獎懲考核辦法》、《xx年度目標管理獎懲考核辦法補充規(guī)定》等制度。成立收費管理考核小組，并以此做為對各科室、中隊每月、每季度及年終評優(yōu)、評先和獎勵、處罰的基本依據(jù)，按責、權、利、分工不同捆綁考核兌現(xiàn)，使目標管理有章可循。理順通行證、統(tǒng)繳證辦理環(huán)節(jié)。通行證的申報、檢查、發(fā)放等每一道程序從票據(jù)管理員到科室負責人到分管領導主管領導層層把關，職責明確。二是堅持文明服務，宣傳收費品牌，塑造良好窗口形象。我站始終貫徹“以人為本”的宗旨，努力推行文明服務，便民措施到位。收費人員掛牌服務，倡導使用文明用語。服務箱、便民水桶、等便民措施落實到位，營造高效良好的文明服務氛圍。日常收費工作中，嚴格一車一桿制度，認真貫徹“四堅持”、“六不準”的原則。免費車、季票車等一車一看證，做到了“應征不漏，應免不征”。同時我站積極與當?shù)卣畽C關、公安、交警等單位密切協(xié)調，嚴厲打擊使用假證、闖崗等違紀車輛，營造了良好的收費環(huán)境，達到了強化管理，堵漏增收的`目的。三是狠抓目標管理，努力完成收費任務。今年市局下達的“征費”計劃為萬元，比去年增加了萬元。在此基礎上要實現(xiàn)超收的目標，任務非常艱巨，因此我站加強了征費目標管理，確定中隊考核進度表。按照“按月考核、嚴格考評、拉開檔次、每月兌現(xiàn)”的獎罰原則，實行“全年計劃、分段考核、超收獎勵、按月兌現(xiàn)”的收費目標管理辦法。全站上下自加壓力，增強動力，確保完成今年收費任務。
2、文明創(chuàng)建工作進一步深化。
按照市局“創(chuàng)建文明行業(yè)、構建和諧公路”活動要求。我站堅持內強素質、外樹形象。規(guī)范征費行為，優(yōu)化征費環(huán)境。職工隊伍建設是我站常抓不懈的一項工作，根據(jù)xx年工作安排，組織全體干部職工進行教育與培訓。除日常每周一次的小組學習外，自5月中旬至6月中旬集中一個月的時間，在部隊駐地對全體干部職工進行了分批次的全封閉軍事、業(yè)務培訓。通過軍事、業(yè)務培訓、參加市局組織的業(yè)務骨干培訓，專題討論等多種形式，深入開展職業(yè)道德教育和業(yè)務技能培訓，提高了收費人員的綜合素質，為創(chuàng)建文明行業(yè)工作打下良好的基礎。為了豐富職工的文化生活，充分發(fā)揮工會、團支部作用，我站先后舉辦了“職工春季運動會”、“三?八”婦女節(jié)參觀學習活動、“清明”革命烈士祭掃活動、“五?一”參觀學習孔繁森紀念館活動、“八?一”走訪慰問駐地部隊，組織“愛崗敬業(yè)”演講比賽，同時積極參加了當?shù)卣块T組織的乒乓球比賽、“五?四”青年聯(lián)歡會等活動。通過開展，一系列豐富多彩的群眾性活動，增強職工的集體榮譽感和團結協(xié)作精神，增加了全體干部職工的凝聚力、向心力。以活動為契機，在市局業(yè)務科室支持幫助下，我站先后在電視臺報道篇、日報社報道篇、廣播電臺廣播篇，提高了公路系統(tǒng)品牌知名度。月份被市委市政府授予“”榮譽稱號。
3、行政綜合管理工作進一步提高。
進一步建立健全了會務、信息調研、督察、文書檔案、車輛使用以及后勤服務等一系列規(guī)章制度，補充、完善和調整《管理制度匯編》、《行政工作管理辦法》、《收費工作考核管理辦法》、《xx年科室、中隊工作目標責任制》、《后勤工作補充規(guī)定》、《衛(wèi)生管理辦法》，對各項制度進行了明確和細化，確保了各項工作的全面有序開展；并與有關人員層層簽訂責任書、協(xié)議書。做到了崗位職責明確、人員分工明確、管理條條框框明確。成立考核小組每月對各單位考核情況進行評比，優(yōu)秀獎勵落后責罰。使行政管理工作達到了規(guī)范化、制度化。及時做好了會務、接待、督察督辦、文印、車輛管理、保衛(wèi)、水電暖等后勤保障工作。重視人員分工和組織建設，不斷提高職工自身素質和工作能力。積極協(xié)調各方面關系，使工作高效運轉。信息工作再上新臺階，在原有的基礎上成立了信息領導小組，健全了信息網(wǎng)絡體系，設立了專兼職信息員，積極向市公路局報送反映本站工作動態(tài)的信息。截至十月底，上報信息余條；加強安全管理工作，落實安全責任制。繼續(xù)完善“安全生產四項體系”建設，積極發(fā)揮安全領導小組職能，通過開展“安全生產月”、“百日安全生產無事故”等活動，定期組織職工進行安全教育學習培訓，增強了全體職工安全意識，提高了全員的安全防范技能。把全站每月的安全大檢查、每周的衛(wèi)生大檢查與局部的隨時抽查相結合，發(fā)現(xiàn)隱患及時糾正，組織夜間兼職安全員對收費亭進行安全巡查，做到了防患于未然。
社區(qū)年上半年工作總結及下半年工作打算篇五
全局以十九大精神為指導，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記來川視察重要講話精神、中紀委和省、市、區(qū)紀委全會及黨風廉政建設專題會精神，切實擔負全面加強黨的建設和從嚴管黨治黨政治責任，抓班子帶隊伍、抓基層強基礎、嚴紀律正風氣，扎實推進黨風廉政建設和反腐敗各項工作。一是強化政治擔當，全面履行主體責任。以高度的政治責任感和使命感，保持堅強政治定力，主動擔當、全面壓緊壓實管黨治黨政治責任，將黨風廉政建設和反腐敗工作納入全局工作總體布局，以更堅定的態(tài)度、更有力的舉措種好“責任田”;二是堅持思想建黨，鞏固良好政治生態(tài)。充分發(fā)揮思想政治建設的基礎性和根本性作用，持續(xù)推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，嚴肅黨內政治生活，鮮明選人用人導向，良好政治生態(tài)持續(xù)鞏固;三是持續(xù)正風反腐，彰顯反腐斗爭態(tài)勢。以咬定青山不放松的韌勁，保持堅強戰(zhàn)略定力，鍥而不舍落實中央、省、市、區(qū)各項規(guī)定精神，堅持嚴字當頭、力度不減、節(jié)奏不降，馳而不息糾正“四風”，旗幟鮮明懲治腐敗，著力提升群眾滿意度和獲得感;四是突出標本兼治，完善懲防體系建設。持續(xù)抓好懲防體系建設，進一步強化權力監(jiān)督制約、深化廉政風險防控、加強廉政文化建設，不能腐的制度日益完善，不想腐的堤壩正在構筑。
社區(qū)年上半年工作總結及下半年工作打算篇六
20xx年上半年，在鎮(zhèn)黨委政府的正確領導下，村緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委“年度工作計劃，以“黨建為先、發(fā)展為要、民生為本、法治為基”的工作要求，全力推進村各項任務目標，扎實開展各項工作。現(xiàn)將20xx年上半年工作匯報如下：
（一）重點項目建設順利推進。
一是綠色水稻種植，今年種植綠色水稻120晌，品種全部為優(yōu)質稻花香米，為農戶定制育苗、機播50晌，全部機械化作業(yè)，無人機施藥，帶動周圍農戶科學種田意識。
二是村部建設已完成計劃、設計，目前已準備開展施工。預計10月末完工，屆時將建設標準化村部360平。政務大廳一個、標準化圖書室一個，黨員傳習所一個。
三是新上光伏發(fā)電扶貧項目一個，受益建檔立卡貧困戶30余戶。此項目已完成考察階段正協(xié)調有關部門實施。
（二）階段性工作完成突破。
一是清收還林工作，發(fā)放清收還林通知書300份，村干部集中入戶調查3次，還林面積41公頃，栽種紅松3萬顆、樟子松5萬顆、大榛子樹10萬株。
二是環(huán)境整治工作，全面落實“河長制”成立村環(huán)境整治領導小組，村干部深入村組宣傳提高村民思想意識，與村民簽訂環(huán)境衛(wèi)生責任狀，成立黨員清理環(huán)境志愿者，疏通河道2公里，清理出河道垃圾10余車，鉤填土方20立方，順利完成與桑德公司環(huán)境保潔對接。
三是防火工作，利用條幅、宣傳板、宣傳崗、宣傳車對村民廣泛宣傳防火重大意義，發(fā)放春季防火一封信，村干部輪流值班并成立30人滅火隊，在村組干部共同努力下村沒有一起火災發(fā)生。
（三）黨建工作全面提升。
(1)組織黨員干部認真學習黨的十九大精神。上半年,黨支部組織黨員集中學習12次、講黨課2次、研討會5次，舉辦各種形式的學習培訓會3場次。
(2)充分發(fā)揮新時代e支部教育作用。通過e支部平臺組織黨員干部學習黨的路線、方針、政策，學習十九大精神、學習先進黨員模范事跡。通過學習進一步拓寬了黨員干部視野，激發(fā)了學習熱情。
（3）是開展系列黨建活動。
（一）開展弘揚“紅船精神活動”
學習“紅船精神”，深刻領會紅船精神”?！凹t船精神”集中體現(xiàn)了中國共產黨的建黨精神，是中國革命精神之源，昭示著中國共產黨人的初心，是激勵我們黨頑強奮斗、不斷發(fā)展壯大的強大精神動力。
（二）學習白沙村，建設三清三美村。
白沙村是中國最美生態(tài)村，白沙村經驗在于那里的村黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮的好。黨支部敢擔當，有作為，擼起袖子加油干。黨員全程參與，我是黨員理應做個榜樣。群眾，男女老少共同力量。那里黨風正，民風淳，那里三清三美。與之對比我們怎么辦？白沙人就是我們的榜樣，我們堅決在支部的帶領下發(fā)揮黨員先鋒模范作用，為建成自己的三清三美村而努力。黨員們還對村河道環(huán)境進行清理，用行動踐行了學白沙人建生態(tài)村，實現(xiàn)社會主義核心價值觀。
（三）學習鄭德榮同志先進事跡。
牢固樹立“四個意識”，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央和集中統(tǒng)一領導。要像鄭德榮那樣勇于擔當作為，始終堅持實踐實干實效，銳意進取、攻堅克難，平常時刻看得出來、關鍵時刻沖得上去。要像他們那樣踐行根本宗旨，始終堅持人民利益高于一切，緊緊依靠人民，把為人民謀幸福作為工作的出發(fā)點和落腳點，全心全意為群眾辦實事、做好事、解難事。
（四）脫貧攻堅工作完成較好。
一是提高村干部政治站位，把扶貧工作作為重大政治責任要求于村干部，落實與貧困戶結幫扶對子，堅持經常入戶為貧困戶扶貧把脈。二、加大村干部走訪力度，深入貧困戶家中，仔細查看每一戶的住房情況、居家環(huán)境以及汛期防雨防災措施。三是落在實上，堅持實處抓精準。村干部要逐戶、逐人分析研判，細化幫扶措施，堅持一戶一策、因戶施策，通過教育、健康、危房改造、產業(yè)等多渠道幫助貧困戶脫貧。加大幫扶力度。
二、存在的問題。
一是黨的建設面臨許多新情況新問題，流動黨員的管理和服務任務繁重，黨風廉政建設需進一步加強，個別黨員干部能力素質和奮斗精神欠缺。支部不能采取有效的形式教育黨員提高自身素質。由于居住分散、出外務工部分黨員不能按時參加組織生活，e支部學習參與面不足，黨員學習時長不夠，少部分黨員不會在平臺上學習。
二是民生服務、社會治理領域短板明顯，群眾對美好生活的向往更加強烈，現(xiàn)實基礎條件迫切需要改善，例如村文化建設與村民精神需求不協(xié)調，環(huán)境治理與農民素質發(fā)展不協(xié)調。
三安全穩(wěn)定維護等工作任重道遠；部分村路損毀嚴重，水庫蓄水防洪有待加強。
四常規(guī)工作有待突破。
（一）堅持生態(tài)文明，建設生態(tài)之村。樹立綠水青山就是金山銀山的綠色發(fā)展理念，打好打勝“環(huán)境治理攻堅戰(zhàn)，發(fā)展生態(tài)產業(yè)。
（二）堅持依法衣規(guī)治村，加強村風民風建設，完善村規(guī)民約，凈化鄉(xiāng)風民俗。
（三）做好防汛工作，保障人民群眾生命財產安全。
（四）配合土地確權公司，做好土地確權檔案工作。
（五）加強扶貧工作，按目標要求年底完成脫貧目標。
社區(qū)年上半年工作總結及下半年工作打算篇七
在市委、市政府的正確領導下，我們認真貫徹落實市委六屆六次全會精神，突出超常規(guī)、跨越式發(fā)展這一主題，繼續(xù)加大基礎設施投入，不斷拓寬招商思路，全面優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，全區(qū)經濟和各項事業(yè)走上了健康的發(fā)展道路。上半年，***開發(fā)區(qū)實現(xiàn)國內生產總值2.87億元，同比增長104.4；工業(yè)銷售收入5.9億元，同比增長122.9；引進內資4.6億元，同比增長41.9；出口創(chuàng)匯625萬美元，同比增長53.6；完成財政收入1226萬元，同比增長28.1。
今年1-6月份，全區(qū)建設項目共72個，項目總投資20.48億元。其中，竣工項目3個，總投資1490萬元；在建項目28個，總投資6.299億元（包括：續(xù)建項目14個，總投資3.729億元；新開工項目14個，總投資2.57億元）；年內計劃開工項目42個，總投資14.03億元，（包括：已立項并辦結土地手續(xù)的項目12個，總投資2.984億元；已立項正組卷報批土地的項目11個，總投資4.11億元；正在準備立項手續(xù)的項目19個，總投資6.94億元）。上半年，我們結合土地治理整頓工作，一手抓規(guī)范管理，一手抓項目開工。針對項目不同的進展情況，采取了不同的措施：對28個在建項目，加緊了調度。成立了項目推進領導小組，確定了項目領辦人，對項目進行全程服務和跟蹤；對14個續(xù)建項目，完備了手續(xù)，加快了辦理速度；對14個新開工項目，積極幫助協(xié)調理順關系，解決項目開工過程中存在的具體問題，保證施工順暢；對已立項并辦結土地手續(xù)的12個項目，加快項目前期工作，促其早日開工；對已立項或正在準備立項手續(xù)的.30個項目，抓緊跟蹤、服務。同時，緊盯過億元的大項目。目前，總投資113.6萬美元的意大利泰科尼麥托機床配件項目已基本完成，總投資5447萬港元的***經濟技術開發(fā)區(qū)一期供氣工程項目已開工建設。
二、招商工作步入良性軌道。
社區(qū)年上半年工作總結及下半年工作打算篇八
1、注重農村實用人才開發(fā)使用。建立了市鄉(xiāng)鎮(zhèn)農村實用人才信息庫，全區(qū)登記入庫鄉(xiāng)土人才881名，其中生產能手808名人，經營能人44人，能工巧匠19人。支持鄉(xiāng)鎮(zhèn)實用人才培訓基地建設，目前，南城鎮(zhèn)已設立農村勞動力培訓基地，定期開展實用人才培訓，聘請了兩鄉(xiāng)一鎮(zhèn)19個行政村的主要領導為農村勞務輸出經紀人，取得了經紀人資格證，為30名在發(fā)展企業(yè)和民營經濟作出突出貢獻的農民技術人員申報了專業(yè)技術職稱。
2、健全和完善人事代理工作。一是整合人力資源市場。為加快建立和完善市場導向的就業(yè)機制，適應新形勢下我區(qū)人才就業(yè)工作的需要，7月份我們將區(qū)人才市場與勞動力市場合并，成立xx區(qū)人力資源市場，從事人力資源開發(fā)和就業(yè)服務工作，實現(xiàn)了全區(qū)人力資源信息共享。按照科學化、規(guī)范化、現(xiàn)代化的要求，市場由交流大廳和服務功能區(qū)組成，交流大廳面積290平方米，可同時容納15家用人單位進行面試交流洽談。服務功能區(qū)主要由咨詢服務、求職與用人登記、信息發(fā)布、信息查詢、職業(yè)指導、就業(yè)培訓、檔案管理、就業(yè)備案、就業(yè)援助等服務窗口構成，面積200平方米。新組建的'人才資源市場在促進就業(yè)、優(yōu)化人力資源配置及穩(wěn)定社會等方面，將發(fā)揮著越來越重要的作用，我們8月25日上午，在xx區(qū)人力資源市場舉辦的xx區(qū)首次人才招聘會。突出政府搭臺，企業(yè)唱戲的公益性特征，邀請了鷹游集團、太陽雨集團、蘇寧電器、久和置業(yè)、三吉利化工等30家強勢企業(yè)加盟，提供了近500個崗位，崗位涵蓋了用人單位的每個層面---中高層管理、一線操作、后勤服務等數(shù)十個工種。二是逐步擴大人事代理工作的服務范圍，從單純的事業(yè)單位人員，擴大到集體企業(yè)、民營企業(yè)、退伍士兵、新考公務員、政府雇員等，代理服務項目從保管檔案、年度考核、開具相關證明擴展到代辦養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、職稱等，切實解決了代理人員的許多后顧之憂。今年共新辦理人事代理手續(xù)30人。
3、加強專業(yè)技術人員職稱管理。職稱工作在整個專業(yè)技術隊伍和人才資源開發(fā)中具有獨特而重要的作用，認真做好職稱評聘，更好發(fā)揮專業(yè)技術人員在經濟和社會事業(yè)發(fā)展中的作用，是人事部門一項十分重要的工作。今年我們將專業(yè)技術人員職稱初定工作由每年一次，更改為每個月辦理一次，方便了符合初定條件人員的職稱評定。同時做好各類職稱考試報名工作。組織21人參加全國經濟專業(yè)和江蘇省職稱外語考試資格報名工作，發(fā)放全國外語職稱準考證30份，為92個大中專畢業(yè)生辦理技術職務的初定手續(xù)，上報中高級評審材料192名。通過職稱評定有效地提高了我區(qū)科技干部隊伍人員的整體素質。
4、推進機關事業(yè)單位考工定級工作。我們對工人考工定級報名工作進行廣泛宣傳，按照文件精神，認真審核資料和檔案，嚴格把關。據(jù)統(tǒng)計，全區(qū)共組織85人參加機關事業(yè)單位工人升級考核，其中初級工7名，中級工37名，高級工38名人，報考種類達13個工種。通過率達95%以上。參加機關事業(yè)單位技師評聘5人，有2人通過省級考核。通過考試及技師考評，我區(qū)的工人等級結構已由初、中級居多，逐漸發(fā)展為以高級工占多數(shù)，中級初級次之的等級結構，工人技能水平得到了進一步提高。
（二）完善公務員管理機制，加強公務員隊伍建設。
1、做好公務員網(wǎng)上培訓工作。為進一步提高我區(qū)公務員公共管理知識及能力，從4月20日起全區(qū)公務員開始網(wǎng)上注冊報名學習，全區(qū)共有573人參加培訓。12月份，將對45歲以下公務員的培訓情況進行考核。
2、做好公務員招錄工作。今年我區(qū)共設報考職位6個，招考人數(shù)6人，報考我區(qū)共303人，經筆試進入面試18人，經面試進入體檢6人，體檢全部合格，在8月底前已全部報到上班。
3、做好公務員登記工作。根據(jù)界定的公務員范圍和市局的統(tǒng)一部署，上半年，對納入公務員管理的本區(qū)各類機關人員狀況，認真進行了調查摸底。9月份，根據(jù)市委組織部、市人事局《關于印發(fā)〈連云港市公務員登記工作實施方案的通知〉的通知》（連人[xx]130號）文件精神，我們于9月20日召開了全區(qū)實施工作會議，布置了全區(qū)的公務員登記工作。全區(qū)共有行政編制（含參依照、政法編制）772名，各單位上報人數(shù)共632人，目前材料已經過市人事局初審，登記工作將在11月30日全部完成。
4、做好公務員年度考核工作。我們根據(jù)市局的統(tǒng)一部署，對機關工作人員的德、能、勤、績、廉等情況進行全面考核。在考核中堅持“規(guī)范考核行為、嚴格考核程序、提高考核質量、注重考核結果應用”的原則，認真組織行政機關的考核工作，并將考核結果作為工作人員職務升降、職稱評聘、工資級別晉升的重要依據(jù)。全區(qū)參加考核368人，優(yōu)秀37人，稱職317人,未定等次14人。根據(jù)年度考核結果，行政機關按規(guī)定對稱職以上人員發(fā)放了年度考核獎金，為66名連續(xù)三年優(yōu)秀人員調整了工資，發(fā)揮了考核的導向和激勵作用。
社區(qū)年上半年工作總結及下半年工作打算篇九
(一)進一步加強自身建設。進一步加強黨的建設、精神文明建設和黨風廉政建設，自我凈化，自我完善，自我提高，內強素質，外樹形象，提高水利隊伍整體戰(zhàn)斗力，為新區(qū)經濟發(fā)展作出更大貢獻。樹立正確的用人導向，堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人標準。建立獎懲激勵機制，充分調動隊伍工作積極性。大力推進廉政建設，加強黨務、政務公開，自覺接受社會、群眾、人大、政協(xié)等的監(jiān)督。大力推動水務機關形象建設，努力打造一支有追求、敢擔當、有活力的水務隊伍。
(二)全力做好防汛減災工作。一是督查再密集。按照“轄區(qū)負責、分線負責、分塊負責”的要求，各責任部門繼續(xù)組織專班，落實專人，加大對項目施工企業(yè)宣傳指導，督促業(yè)主落實防范措施，限時編制應急搶險預案，落實搶險隊伍，確保汛期安全。二是整改再加力。針對隱患排查中存在的問題，各地各部門加大整改力度，主要領導要親自抓，分管領導要具體抓，確保整改到位。三是值班再嚴格。嚴格汛期領導帶班、干部值班的24小時防汛值班值守制度和汛情、災情報告制度，完善應急響應機制，保證信息暢通。四是責任再落實。完善防汛減災責任追究制度，嚴肅防汛減災紀律，對因組織不得力、汛情傳遞不及時、擅離職守、推諉扯皮、工作不到位造成重大損失的要依法嚴肅追究有關單位和人員的行政、法律責任。
(三)繼續(xù)抓好重點水利項目建設。一是加快儲備項目推進步伐。加快編制雙河水庫水庫壓覆礦產資源評價報告、庫區(qū)文物調查與保護報告、建設征地移民安置社會穩(wěn)定風險分析報告等專題報告。麻石灣水庫完成可研報告審批及立項工作;二是完成連片扶貧開發(fā)水利項目建設。完成2893戶分散供水，新建、整改渠道87.6公里，整治山坪塘20口建設任務;三是加快推進市區(qū)重點項目建設進度。青木鎮(zhèn)防洪治理工程完成前期工作并開工建設，完成項目投資的70%。全面完成高效節(jié)水灌溉項目建設工作，年底完成資金撥付80%。完成閘壩庫區(qū)環(huán)湖路建設項目的初步設計評審，并報送財政評審。
(四)持續(xù)開展大學習、大討論、大調研活動。
持續(xù)開展集中、分散學習，鼓勵自學，綜合學習與工作，分組開展討論，各分管領導和科室(單位)負責人要經常到一線工作崗位上，開展水務工作調研。
(五)脫貧攻堅幫扶工作。一是我局將繼續(xù)保持幫扶干部下村開展幫扶工作的積極性，確保幫扶工作正?；_展;二是圍繞下半年的七一建黨節(jié)、重陽節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)、世界扶貧日等傳統(tǒng)節(jié)日和特殊日期，積極與幫扶村、貧困戶開展扶貧活動，加深與貧困村、貧困戶的感情，激發(fā)貧困群眾的內生動力和感恩意識;三是加強對幫扶村基礎設施的支持力度，助力箭弓村、茍院寺村在2020年順利脫貧，鞏固槐樹村脫貧成效。
社區(qū)年上半年工作總結及下半年工作打算篇十
以“三個代表”重要思想為指導，貫徹落實科學發(fā)展觀，認真領會xx屆三中全會精神，圍繞三農開展服務，把主題教育貫徹在工作之中，進一步推動農業(yè)生產健康、快速發(fā)展。
1、加強效能建設。
組織全站人員認真學習黨在農村的方針政策，加強業(yè)務學習，多為農民辦實事、辦好事、辦成事，樹立農技人員的良好形象。
2、繼續(xù)抓好涉農項目的實施。
對實施項目，全站同志即要分工明確，又要團結協(xié)作，充分發(fā)揮每位同志的才能。查找不足，及時改進，促進綜合服務能力逐步提高，及時有效地把農業(yè)新技術推廣到位，發(fā)揮效益。
3、加快農業(yè)產業(yè)化步伐。
規(guī)范協(xié)會運作，通過扶持、示范、帶動，促進協(xié)會健康、快速發(fā)展，為農業(yè)產業(yè)化推進打好基礎。
4、探索農村經營新方式。
根據(jù)中央文件精神，為加快農業(yè)發(fā)展，增加規(guī)模效益，要積極探索新的農村經營方式，要發(fā)現(xiàn)、總結各種情況，積極支持好的方式，促進農村經濟又好又快地發(fā)展。
5、繼續(xù)做好林業(yè)、農機、水利及其它工作。
社區(qū)年上半年工作總結及下半年工作打算篇十一
社區(qū)工作面廣，工作量大，在做好工作的前提下，不斷加強學習。為此，我們認真學習各項業(yè)務知識，以科學發(fā)展觀，同時開展虛心向兄弟單位學習先進的管理經驗，并且悉心聽取社區(qū)居民意見建議，積累社區(qū)工作經驗，不斷提高業(yè)務水平和業(yè)務能力。
下半年工作主要圍繞征地拆遷工作，得益于余杭經濟開發(fā)區(qū)出臺了科學的拆遷安置政策，xx社區(qū)在征地拆遷中，做好廣泛深入地宣傳發(fā)動工作，真誠地對待被拆遷群眾，將政策把握好、宣傳好、落實好，提高社區(qū)黨員群眾對城市化建設推進工作的認識，講清講透拆遷工作的利弊得失，使廣大群眾領悟到開發(fā)建設的重要性，做到程序規(guī)范，公平、公證的原則，我們社區(qū)全體班子人員，按照開發(fā)區(qū)黨工委的工作計劃與要求，將圓滿完成xx社區(qū)420戶的區(qū)域拆遷工作任務。
社區(qū)年上半年工作總結及下半年工作打算篇十二
轉眼xx年上半年已經結束，為了更好的開展下半年的工作，我就上半年的工作做一個全面而詳實的總結，目的在于吸取教訓、提高自己，以至于把下半年的工作做的更好，完成公司下達的銷售任務和各項工作。
1、銷售指標的完成情況
上半年在公司各級領導的親切關懷和正確領導下，及經銷商的共同努力下，**市場完成銷售額157萬元，完成年計劃300萬元的52%，比去年同期增長126%，回款率為100%;低檔酒占總銷售額的41%，比去年同期降低5個百分點;中檔酒占總銷售額的28%，比去年同期增加2個百分點;高檔酒占總銷售額的31%，比去年同期增加3個百分點。
根據(jù)公司規(guī)定的銷售區(qū)域和市場批發(fā)價，對經銷商的發(fā)貨區(qū)域和發(fā)貨價格進行管控和監(jiān)督，督促其執(zhí)行統(tǒng)一批發(fā)價，杜絕了低價傾銷和倒竄貨行為的發(fā)生。
通過對各個銷售終端長時間的交流和引導，并結合公司的“柜中柜”營銷策略，在各終端擺放了統(tǒng)一的價格標簽，使產品的銷售價格符合公司指導價。按照公司對商超、酒店及零店產品陳列的要求進行產品陳列，并動員和協(xié)助店方使產品保持干凈整潔。在店面和柜臺干凈整齊、陳列產品多的終端粘貼了專柜標簽，使其達到利用終端貨架資源進行品牌宣傳的目的。
上半年開發(fā)商超1家，酒店2家，終端13家。新開發(fā)的1家商超是成縣規(guī)模最大的**購物廣場，所上產品為52°系列的全部產品;2家酒店是分別是**大酒店和**大酒店，其中**大酒店所上產品為52°的四星、五星、十八年，**大酒店所上產品為42°系列的二到五星及原漿。新開發(fā)零售終端城區(qū)4家，鄉(xiāng)鎮(zhèn)9家，所上產品主要集中在中低檔產品區(qū)，并大部分是42°系列產品。
為了提高消費者對“**酒”的認知度，樹立品牌形象，進一步建立消費者的品牌忠誠度，根據(jù)公司規(guī)定的統(tǒng)一宣傳標示，在人流量大、收視率高的地段及生意比較好的門市部，聯(lián)系并協(xié)助廣告公司制作各式廣告宣傳牌35個，其中煙酒門市部及餐館門頭29個，其它形式的廣告牌6個。
根據(jù)公司年初的統(tǒng)一要求完善了各類銷售數(shù)據(jù)管理工作，建立了經銷商拉貨臺帳及經銷商銷售統(tǒng)計表，并及時報送銷售周報表、銷售月報表和每月要貨計劃，各類銷售數(shù)據(jù)檔案都采用紙質和電子版兩種形式保存。對xx年的`銷售情況按照經銷商、各個單品分別進行匯總分析，使得的每月的要貨計劃更加客觀、準確。在每月月底對本月及累計的銷售情況分別從經銷商、單品、產品結構等幾個方面進行匯總分析，以便于更加準確客觀地反映市場情況，指導以后的銷售工作。
盡管在上半年做了大量的工作，但由于我從事銷售工作時間較短，缺乏營銷工作的知識、經驗和技巧，使得有些方面的工作做的不到位。鑒于此，我準備在下半年的工作中從以下幾個方面入手，盡快提高自身業(yè)務能力，做好各項工作，確保300萬元銷售任務的完成，并向350萬元奮斗。
其一是抽時間通過各種渠道去學習營銷方面(尤其是白酒營銷方面)的知識，學習一些成功營銷案例和前沿的營銷方法，使自己的營銷工作有一定的知識支撐。其二是經常向公司領導、各區(qū)域業(yè)務以及市場上
其他
各行業(yè)營銷人員請教、交流和學習，使自己從業(yè)務水平、市場運作和把握到人際交往等各個方面都有一個大幅度的提升。
**市場的銷售渠道比較單一，大部分產品都是通過流通渠道進行銷售的。下半年在做好流通渠道的前提下，要進一步向商超渠道、餐飲渠道、酒店渠道及團購渠道拓展。在團購渠道的拓展上，下半年主要對系統(tǒng)人數(shù)和接待任務比較多的工商、教育和林業(yè)三個系統(tǒng)多做工作，并慢慢向其他企事業(yè)單位滲透。
對市場個進一步的調研和摸索，詳細記錄各種數(shù)據(jù)，完善各種檔案數(shù)據(jù)，讓一些分析和對策有更強的數(shù)據(jù)作為支撐，使其更具科學性，來彌補經驗和感官認識的不足。了解和掌握公司產品和其他白酒品牌產品的銷售情況以及整個白酒市場的走向，以便應對各種市場情況，并及時調整營銷策略。
協(xié)助經銷商在穩(wěn)住現(xiàn)有網(wǎng)絡和消費者群體的同時，充分拓展銷售網(wǎng)絡和挖掘潛在的消費者群體。凡是遇到經銷商發(fā)火的時候一定要皮厚，聽他抱怨，先不能解釋原因，他在氣頭上，就是想發(fā)火，那就讓他發(fā)，此時再委屈也要忍受。等他心平氣和的時候再給他解釋原因，讓他明白，剛才的火不應該發(fā)，讓他心里感到內疚。遇到經銷商不能理解的事情，一定要認真的解釋，不能破罐子破摔，由去發(fā)展，學會用多種方法控制事態(tài)的發(fā)展。
最后希望公司領導在本人以后的的工作中給予更多的批評指正、指導和支持。
社區(qū)年上半年工作總結及下半年工作打算篇十三
1、澄城xx鎮(zhèn)尚陽生態(tài)禽業(yè)養(yǎng)殖基地建設項目。上半年投資6000萬元，新建成有機肥廠，投產達效。
2、污水處理廠及配套管網(wǎng)建設。上半年投資360萬元，完成了污水處理廠全部工程，投入運行，蓄水池項目建成投入使用，埋設管道1000米。
3、“九村一園”產業(yè)項目建設。上半年投資600萬元，完成了北趙村、寺莊村、雷家莊村等13個村級產業(yè)園及潤強農業(yè)產業(yè)園建設，土地流轉2400畝，組織各產業(yè)園發(fā)展并栽植李子、花椒、艾蒿等特色產業(yè);同時發(fā)展大蔥、露地菜等短效產業(yè)700余畝。
4、商貿中心配套建設。上半年投資750萬元，完成了xx鎮(zhèn)商貿中心一期、二期主體建設，完成內外粉刷及門窗、水電路安裝。
5、扶貧村道路硬化項目建設。上半年投資660萬元，完成了雷家莊、新莊、xx、寺莊、車蓋等扶貧村硬化道路11公里。
6、大櫻桃科技(扶貧)創(chuàng)新園區(qū)建設。上半年投資1000萬元，完成了流轉土地2000畝;同時，完成了整體規(guī)劃設計及13個玻璃溫室定制，購置機械投入使用。
7、綜合文體廣場建設。完成了前期手續(xù)辦理，征地60畝。
8、陜西澤潤5000噸果品氣調庫項目建設。上半年投資800萬元，完成了前期手續(xù)辦理;同時，完成了主體工程建設。
9、澄城縣憶通混凝土攪拌站建設。上半年投資1000萬元，建成8000平方米料場及配套設施，安裝好設備，投入生產，達產達效。
10、電子商務中心建設。正在進行規(guī)劃設計。
社區(qū)年上半年工作總結及下半年工作打算篇十四
2014年即將過去，現(xiàn)將過去一年來主要工作回顧如下：
2、信息宣傳，持之以恒堅持了解掌握教育動向，敏銳捕捉教育信息，及時準確編發(fā)文稿，去年8月以來，采編信息160多篇(條)約6萬字，被《教育時報》、《駐馬店日報》、《天中晚報》、大學網(wǎng)、市教育局網(wǎng)站，市、縣電視臺、《遂平信息》等網(wǎng)站、媒體采用40多篇(條)(其中15篇(條)被評為優(yōu)秀信息)，有力宣傳了遂平教育。教體局獲2014年全縣信息宣傳工作第四名，今年上半年，我局信息宣傳工作再次名列各局委序列第四名。
3、教育宣傳，拓展創(chuàng)新開通個人博客，及時上傳教育通訊，宣傳推介遂平教改和發(fā)展成果。主持課題《農村基礎教育的不和諧音及對策研究》獲省級課題立項并將于今年結題;與魏建中合作完成的經驗文章《遂平縣教體局加強校長隊伍建設經驗談》于今年7月在《河南教研》上發(fā)表。4月被評為2010年度全市教育系統(tǒng)宣傳工作先進個人;5月獲《教育時報》表彰。
4、文秘工作，履職盡責去年8月以來，撰寫《教體工作通報》25期、起草若干《意見》、《通知》，和廣福、志中一起做好文秘室日常工作，參與會議講話、文件、調研文字材料的撰寫，并經常被抽調到相關股室協(xié)助工作。
5、業(yè)余充實，收獲豐碩一是加強學習，提高素質。認真學習教育政策、法律法規(guī)，站在課改前沿，了解教育信息、研究教育成果，學習公文、文秘寫作常識，不斷豐富和提高自己。
2011年7月，在“喜迎共產黨九十華誕”廉政征文活動中，小說《老馬的故事》獲全市特別獎。2010年8月加入縣作家協(xié)會，9月17日當選縣作協(xié)理事。
三是愛好廣泛，參與社交。積極參加社會活動，與縣文廣新局、電視臺、作家協(xié)會等保持良好合作，參與策劃綜藝欄目《酷藝苑》首期以來多期節(jié)目，力薦優(yōu)秀學校、師生節(jié)目。積極發(fā)現(xiàn)、舉薦文學新人，為市、縣作家協(xié)會遴選、推薦師生作品，定期刊發(fā)。利用自身影響，宣傳教育，展示教育良好形象。
在今后的工作中，我將以嶄新的精神面貌、積極的工作態(tài)度，為教育再盡綿薄之力，為自己實現(xiàn)人生理想。
一學期接近尾聲了?；厥渍雇?青協(xié)在漫長的前進道路上又增添了一段輝煌。在主席團的正確帶領下，組織和紀律上有了很大的進步，工作突飛猛進。活動的影響力不斷提高，受到同學們的好評。在改進以往的缺點和不足的同時，每位志愿者都全身心的投入到青協(xié)發(fā)展事業(yè)中來，立足校園的'同時向校外發(fā)展，服務師生的同時，服務全社會。
本學期辦公室主要負責本協(xié)會的日常事務，常規(guī)材料的制作及各部室工作材料的分門別類及保存。同時做好協(xié)調各部室工作，開會前的準備工作及通知。協(xié)助其他部室開展活動。并負責排話劇，各干事積極配合。同時感謝其他部室對我們的幫助。
本學期我院分會取得很大的進步，活動數(shù)量及質量明顯提高，這都是大家努力的結果。但我們辦公室明顯做的不夠多、不夠好。只是在協(xié)調其他部室開展活動，卻未單獨組織活動，做的材料質量不是很高，不夠及時，給主席團的工作造成一些麻煩。
本學期辦公室干事工作認真、負責，有較強的責任心，能力都很強，但部長工作做得不夠，細節(jié)考慮不全，對干事分工不是很明確，沒有對干事進行培養(yǎng)和鍛煉。
在下一年里，我們會逐步改正工作中的錯誤，做到最好，和大家一起努力，幫助他人，完善自己，服務學院，服務社會，弘揚新風。
我院分會邁著穩(wěn)健的步伐，走過了這一學期，總體來說作出了不少成績，每位志愿者都付出了汗水。但由于各方面的原因，工作之中難免尊在疏漏，，一些細節(jié)上的問題曾被忽略掉了。不過，前進之中我們在不斷的改進，一步步的積累經驗，每位志愿者都發(fā)揮著作用。我們并不滿足于現(xiàn)狀，要打拼，要讓更多的人知道江中的青協(xié)，要讓志愿者的精神發(fā)揚到每一個角落。相信，我們的明天會更輝煌。
社區(qū)年上半年工作總結及下半年工作打算篇十五
一是建立完善環(huán)保長效機制，主要是村級保潔隊伍的管理和運轉。按照每季度搞一次環(huán)衛(wèi)大清除的要求，全鎮(zhèn)共清理巷道590條，道路270公里，清運生產生活垃圾10多萬立方，經過集中整治，各村普遍達到了凈化標準。二是在全鎮(zhèn)范圍內全面禁止焚燒秸稈，努力做到“不點一把火，不冒一縷煙，不見一片黑”，實現(xiàn)“零火點”目標。實現(xiàn)資源利用和環(huán)境保護的雙贏。夏季小麥機械收獲要求割茬高度在15厘米以下，同時利用小麥收獲機加裝粉碎裝置，使秸稈直接還田。秋季以玉米收獲機收獲還田、玉米秸稈粉碎還田機還田等方式進行綜合利用。三是大力開展全鎮(zhèn)增綠工程，有效提升生態(tài)環(huán)境優(yōu)勢，確保增綠治霾取得實效。依托退耕還林、天然林保護、防護林建設等林業(yè)重點工程，大力開展全鎮(zhèn)以“綠化亮化園林化”為內容的三化建設，全面提升增綠治霾工作水品。大力推動全鎮(zhèn)綠化工作，鎮(zhèn)域主干道路沿線、村莊道路、巷道兩側全面綠化。
社區(qū)年上半年工作總結及下半年工作打算篇十六
上半年，我鄉(xiāng)黨、委政府在縣委縣府的正確領導下，緊緊圍繞“雙超雙跨、建設強縣”的工作目標，按照三個三的工作思路，即夯實“三個”基礎（夯實干事創(chuàng)業(yè)的思想基礎，夯實基層組織建設基礎，夯實和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境）;力求“三個”突破（實現(xiàn)財稅工作的新突破，實現(xiàn)民營經濟、招商引資工作的新突破，實現(xiàn)城鎮(zhèn)建設的新突破）;達到“三個”效應（進一步提高社會關注度和支持力度，提高知明度和外向度，提高自身發(fā)展的活力和自身發(fā)展的能力），求真務實，干事創(chuàng)業(yè)，拼搶趕超，狠抓落實，促進了經濟和社會各項事業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展。1---6月份，全鄉(xiāng)實現(xiàn)財政總收入萬元，其中地方財政收入萬元，同比增長%；合同引進鄉(xiāng)外資金萬元，實際到位資金萬元，同比增長分別達到%、%；民營經濟健康快速發(fā)展，實現(xiàn)銷售收入億元，完成固定資產投入萬元，比去年同期有了較大幅度的增長。在上半年的工作中，在以下六個方面取得了比較明顯的成績：
一是基層基礎工作更加牢固，保障作用明顯增強。始終把農村基層組織建設作為一項經常性的任務常抓不懈，特別是認真組織開展了第三批先進性教育活動，得到市、縣的一致肯定。為了確保效果，將農村班子整頓建設作為頭等要事，在運行中檢修，在工作中提高。還突出抓了農村干部的培訓教育，重點解決面對新形勢、新任務無所適從，發(fā)展經濟無思路、無方法，做群眾工作呆板、簡單、粗暴等問題。積極探索農村干部的考核激勵機制。對民營經濟、招商引資和農業(yè)結構調整實行單列考核，并且試行了鄉(xiāng)財政發(fā)獎勵補助工資的辦法，有力地推動了幾項中心工作的開展。
二是加快發(fā)展的意識不斷提高，引領經濟發(fā)展的氛圍明顯增強。我們認識到，**之所以起步慢、發(fā)展慢，同這個地方群眾的經濟發(fā)展意識落后、觀念陳舊是密切相關的。基于這些，我鄉(xiāng)千方百計采取走出去看、請進來教、座下來議、剖析典型、開會動員等形式和方法引導教育干部群眾擺脫束縛、提高眼界改變觀念，跳出**看**，面向全縣評價**，通過比、看、議、查等措施，應該說目前上上下下發(fā)展的意識明顯增強，氛圍大大提高。今年以來有名支部書記和名村委主任新上了投資過萬元的項目。這在以往是做不到的。
三是招商引資的力度不斷加大，企業(yè)對財政的貢獻明顯增強。 3年前，**的企業(yè)還基本上是一片空白，從上一屆開始，黨委政府班子加大招商引資力度，企業(yè)由無到有，由小到大，實現(xiàn)了穩(wěn)步健康發(fā)展。目前全鄉(xiāng)已擁有企業(yè)56家，規(guī)模以上企業(yè)6家。且所上的幾個項目具有市場前景好、規(guī)模相對較大、生產經營穩(wěn)定、效益高、成長性強等特點，去年稅收達到萬元，今年能夠達到萬元，對財政的貢獻率越來越大。
四是農業(yè)內部結構調整力度加大，抗拒市場風險的能力明顯增強。年初我們對全鄉(xiāng)的農業(yè)進行一次大普查，真正了解了產業(yè)情況的底數(shù)。在此基礎上，科學合理地分配了調整的任務，將產業(yè)結構調整列入對村的專項考核。今年以來就新上大棚菜畝、草莓畝，大蒜生姜畝，黃瓜種畝，調整力度是這幾年最大的一年。同時還新成立了大蒜、蔬菜、農機等協(xié)會組織，并新建立3處小型批發(fā)市場，基本滿足了調整需要，確保農產品產得出、銷得完、有錢掙。
五是城鎮(zhèn)建設投入加大，對經濟發(fā)展拉動作用明顯增強。今年以來在原有的基礎上加大了對鄉(xiāng)駐地的改造力度，聘請省設計院專家對小城鎮(zhèn)建設進行規(guī)劃，并已報經縣政府批準。投入80萬元修砌完成了兩邊的石渠，今年春天又對街道兩邊進行了綠化。目前又協(xié)調電信、廣播等部門完成了線路的規(guī)劃設計，實現(xiàn)光、電纜下地，現(xiàn)在施工正在進行中，年底大街路燈也將安裝。目前，又規(guī)劃開工了近20座沿街樓房和2座辦公樓，10月份就能全部完工。積極學習其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)好的做法，完成了工業(yè)園區(qū)的規(guī)劃，目前正在搞好相關的配套。小城鎮(zhèn)的載體功能已大大提升。
六是其他社會事業(yè)加速發(fā)展，對經濟發(fā)展的保障服務功能明顯增強。平安創(chuàng)建工作扎實有效，有力地凈化了環(huán)境，近期正在開展專題嚴打斗爭，重點整治市場秩序。進一步深化了教育改革，教學成績明顯提高，投資萬元的河西小學基本完工，暑假后能夠按時開課。計劃生育工作已經轉出低谷，納入正常。
二、問題和不足
一是招商引資和發(fā)展民營經濟的`力度還不夠大，任務分解量化不到位，時冷時熱、時松時緊、部分人熱部分人冷的現(xiàn)象很突出。
二是**的招商引資、民營經濟起步晚,底子薄,企業(yè)家隊伍沒有形成，資金、技術、管理等制約因素太多，直接影響了發(fā)展。
三是企業(yè)落地難的問題比較突出，特別是土地使用上有很多困難，好多項目不能按時落地。
四是鄉(xiāng)里的財政單薄，“無錢辦事”的矛盾突出，基礎設施建設遠遠達不到要求，也影響和制約了發(fā)展。
把招商引資工作作為各項工作的重中之中，確保招商引資任務再上新臺階。首先是要進一步強化專業(yè)招商隊伍建設，要真正“走出去、引進來”，對已接觸到的招商項目，要加大力量盯緊、跟上、抓住不放，切實提高項目成功率；其次要督促和引導我鄉(xiāng)的骨干企業(yè)大膽的走出去，采取合資、合作、產權轉讓等形式，全方位、多渠道引進資金和項目；三是要通過有效的招商引資，來調整優(yōu)化經濟結構，培植新的經濟增長點，增強經濟發(fā)展的后勁。
大力做好農業(yè)農村內部增收文章，通過搞好發(fā)動自覺調、樹立典型帶著調、提供服務幫著調、搞好開發(fā)促進調、加大獎懲逼著調工作措施，進一步加大農業(yè)結構調整力度。通過逐步建立建全農村富余勞動力培訓機制，提升農民工的務工水平，使勞務輸出成為農民增收的又一有效途徑。并通過農民外出務工這種形勢，學本領、開眼界、長見識，把外地先進的管理經驗和職業(yè)技能帶回來，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)經濟發(fā)展做出貢獻。
要加大投入力度，完成鄉(xiāng)駐地主要街道的通信線路入地工地工程及路燈工程，進一步美化、亮化鄉(xiāng)駐地，打造發(fā)展的硬環(huán)境；在軟環(huán)境方面，以良好的服務態(tài)度、優(yōu)質的服務內容吸引客商，樹立人人都是環(huán)境、每個單位都是環(huán)境的意識，積極服務，以親商、愛商、安商、富商的良好感情與行為感化客商，既要引得進，又要留得住。
深入開展“美在農家”、“綠色家庭”等活動，加大“四改”、“五清理”力度，使村容村貌進一步改善；通過加大農業(yè)結構調整力度、發(fā)展個體工商戶、加強農業(yè)實用技術培訓、加大勞務輸出等措施，廣辟農民增收渠道，增強農民致富本領；以各村成立的莊戶劇團為載體，加大對廣大群眾的思想宣傳力度，使村風民風得到有效改善；加強對農村黨員干部的教育，提高他們的綜合素質能力，特別是民主管理、說服教育群眾及駕馭全局的能力。
進一步認真落實穩(wěn)定工作責任制，進一步完善領導包案責任制和群防群治網(wǎng)絡體系，積極主動解決好群眾反映的問題和困難，把各種矛盾化解在萌芽狀態(tài)；要加強社會治安綜合治理，完善預警和快速反映機制，嚴厲打擊各種違法犯罪活動，確保社會大局穩(wěn)定。要高度重視安全生產工作，始終把人民群眾的生命財產安全放在第一位，狠抓各項安全責任制的落實，加大對各種安全隱患的排查力度，堅決杜絕重大安全事故的發(fā)生。
認真貫徹市委市政府農稅改革精神，切實減輕農民負擔。切實把教育放在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位，加大對教育事業(yè)的投入，改善辦學條件。完善人口與計劃生育目標管理責任制，加強對人口的管理，保持和穩(wěn)定低生育水平，不斷提高人口素質。積極發(fā)展衛(wèi)生事業(yè)，建立、完善衛(wèi)生服務體系和醫(yī)療保健體系，加大扶貧救助力度，進一步做好農村新型合作醫(yī)療工作，不斷擴大大病救助和醫(yī)療救助范圍，確保群眾生命健康。大力發(fā)展文化事業(yè)，為人民群眾提供豐富多彩的精神食糧。
在縣委、縣府的正確領導與大力支持和幫助下，我鄉(xiāng)上半年所取得的成績使我們信心倍增，下半年我們將再接再厲、頑強拼搏、扎實工作，一心一意謀發(fā)展，與時俱進創(chuàng)新業(yè)，為圓滿完成全年的各項工作目標任務而努力奮斗。
社區(qū)年上半年工作總結及下半年工作打算篇十七
一、領導重視。鄉(xiāng)黨委政府領導重視教育，全面貫徹教育方針，確保教育事業(yè)優(yōu)先發(fā)展，鄉(xiāng)、村建立有關教育工作制度，積極為學校辦實事;建立定點聯(lián)系學校制度。黨政主要領導經常深入學校調研、慰問，解決實際問題;鄉(xiāng)安全工作、“七一”活動相關會議及事項邀請學校負責人參加，年度工作總結、表彰等將學校列入一并進行。
二、鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育工作由鄉(xiāng)長直接負責，確定一名副鄉(xiāng)長分管教育工作。協(xié)同縣教育行政部門管理監(jiān)督、指導學校教育教學管理工作;協(xié)同有關部門治理中小學亂收費，制止向學校亂攤派。
三、加強對本鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校黨建工作的領導。按規(guī)范程序配齊配強支部書記和支部成員;指導學校黨組織開展正常的組織生活，發(fā)揮黨組織在學校管理、教育教學工作中的作用。
四、依法組織適齡兒童按時入學，小學、初中適齡兒童入學率達100%。認真貫徹《義務教育法》，協(xié)同教育部門做到義務教育階段普及程度各項指標達到省定標準，輟學率不超標，青壯年文盲率不超標。發(fā)揮村(居)民自治作用，推行“四長”(鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、校長、村長、家長)責任制，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村干部劃片包干，動態(tài)監(jiān)控，控制流失學生。
五、將學校納入地方綜治工作重點單位，專人負責，制定有效措施，落實綜治工作，協(xié)調處理各類矛盾糾紛，維護學校正常秩序。積極進行校園周邊環(huán)境治理，校園周邊200米內不準設網(wǎng)吧、游戲機室、攤點等。積極開展健康向上、安全文明、生動和諧的各類創(chuàng)建共建活動。
六、按照教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃，積極協(xié)助教育部門開展中小學校舍維修和校舍安全工程建設，積極幫助項目學校做好“三通一平”等基礎性工程，指導學校確保師生安全。二是結合鄉(xiāng)鎮(zhèn)撤并和中小學布局調整，大力支持并推進學校標準化和校園文化建設，確保生均占地面積達標。三是大力支持布局調整后閑置的校舍由教育部門按程序妥善處理，無侵占教育資產現(xiàn)象。四是高度重視轄區(qū)教育發(fā)展，積極協(xié)調新建、改建、擴建轄區(qū)教育工程項目提供建設用地，努力解決轄區(qū)學校項目建設中無理阻工和影響項目進度的各種矛盾，為學校項目建設提供良好的施工環(huán)境。
七、主動配合教育部門對所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校班子的考核。
八、協(xié)同教育部門積極發(fā)展學前教育，協(xié)助教育部門辦好鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園，幼兒入園率達到省標準。關心支持特殊教育，三殘兒童入學率達到省標準。三是建設和完善留守兒童之家，成立一支負責任的關愛隊伍。積極支持發(fā)展高中階段教育，大力促進職業(yè)教育和民辦教育發(fā)展。組織鄉(xiāng)有關部門開展大學生生源地貸款宣傳工作;積極做好貸款逾期催收工作，組織共同借款人村委或所在單位督促共同借款人還款。
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