最新度重點工作總結(jié)大全(15篇)

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    總結(jié)有助于我們認(rèn)識自己的優(yōu)勢和不足,為未來的努力制定更明確的目標(biāo)。在總結(jié)的過程中,要盡量客觀公正,不偏不倚地評價自己的表現(xiàn)??偨Y(jié)是對自己努力和成果的一種記錄和證明,以下范文或許能激發(fā)你的寫作靈感和動力。
    度重點工作總結(jié)篇一
    ***年,***縣國家稅務(wù)局稅源管理二股全體稅干在市、縣兩級黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以黨的三個代表重要思想為指針,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的精神,遵照"法治、公平、文明、效率"的新時期治稅思想,緊緊抓住組織收入這個中心不放松,從嚴(yán)治稅,充分發(fā)揚艱苦奮斗的作風(fēng),同心協(xié)力,真抓實干,較好地完成了縣局交給的各項工作任務(wù)。現(xiàn)將稅源管理二股今年以來的工作情況向縣局黨組匯報如下:
    進(jìn)入***年以來,縣局黨組對部分稅干進(jìn)行了調(diào)整,人員到位以后,我股首先開展有了思想紀(jì)律教育,從思想上、作風(fēng)上對全股稅干進(jìn)行了把脈,對職工存在思想、作風(fēng)、生活中的問題和困難找出來,進(jìn)行仔細(xì)分析和解決。其次是制定衛(wèi)生責(zé)任制度,把室內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生搞好,營造一個干凈、舒適的工作場所。三是搞好人員培訓(xùn),對稅收管理員軟件、納稅評估軟件以及稅收執(zhí)法軟件都進(jìn)行必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),做到人人都能上機(jī)自主操作。四是責(zé)任明確,分工到人,實行劃片區(qū)域管轄,對轄區(qū)內(nèi)管戶的申報、發(fā)票檢查、日常稅收管理、納稅評估、稅款催報催繳、內(nèi)勤綜合管理都責(zé)任到人,誰的責(zé)任誰負(fù)責(zé),做到工作有人管,不推諉,加強(qiáng)稅收管理,為納稅人創(chuàng)造一個良好的外部經(jīng)營氛圍。五是加強(qiáng)內(nèi)部的職工的廉政建設(shè),通過加強(qiáng)思想教育和案例分析,不斷提高干部職工的警醒意識,做到常在河邊走,就是不濕腳,并定期在每周一開展職工談心會和工作例會,及時把握工作動態(tài)和職工的.思想動向。
    1、做好管戶清查整頓工作,做到管戶清、底子明。通過積極開展巡查巡管工作,原則上要做到每季巡查面要達(dá)到25%,全年下來,對轄區(qū)內(nèi)的管戶要進(jìn)行一次巡查,嚴(yán)防漏征漏管戶的產(chǎn)生。
    其他有限責(zé)任公司46戶,其他企業(yè)108戶。其中工業(yè)企業(yè)35戶、商業(yè)企業(yè)138戶、其他企業(yè)17戶。共管理一般納稅人37戶、企業(yè)所得稅管戶54戶、消費稅管戶1戶。
    3、積極組織收入。截止***年12月28日,共計組織稅收收入34477.31萬元(其中增值稅34451.85萬元、企業(yè)所得稅16.76元、消費稅5.14萬元、其他收入3.56萬元),超額完成全計劃2.8億元任務(wù)23.21%,圓滿完成本年度稅收收入任務(wù)。任務(wù)完成情況較好的原因是對我股重點稅源戶山西潞安集團(tuán)有限公司余吾煤業(yè)進(jìn)行了多方協(xié)調(diào)配合與重點監(jiān)控,從多方面加強(qiáng)稅源的保障。
    3、按照縣局要求,運用納稅評估軟件全面開展納稅評估和日常檢查工作。***年以來稅收評估和日常檢查工作主要是針對零負(fù)申報戶和日常超過預(yù)警值的戶數(shù)以及縣局征管部門下達(dá)的重點納稅評估戶進(jìn)行評估。通過掌握的納稅人各類內(nèi)、外部信息,運用有效的方法和技術(shù)手段,按照規(guī)定的程序,對納稅人在規(guī)定期限內(nèi)履行申報納稅義務(wù)狀況進(jìn)行綜合評價的管理,是強(qiáng)化稅源管理的重要工作方法。我股通過對所管轄的企業(yè)有針對性地開展納稅評估,共計評估和檢查納稅戶23戶次,已入庫稅款、罰款、滯納金7.24萬元。在納稅評估中,根據(jù)分類管理的需要,有計劃、有針對性地采集相關(guān)涉稅信息,要求各管理員及時將各納稅戶情況記入稅收管理員手冊。
    5、按照縣局征管要求,做好申報工作,對所轄的小規(guī)模納稅人全部實行了網(wǎng)上申報,并做到及時輔導(dǎo)和催報催繳。
    6、對增值稅和企業(yè)所得稅納稅人實行分類管理。為便于更好的進(jìn)行稅收征收管理,按照縣局要求,對轄區(qū)的納稅人全部進(jìn)行了增值稅和企業(yè)所得稅方面的分類,按照納稅人規(guī)模大小,經(jīng)營狀況、帳薄設(shè)置情況、盈利情況、人員等多方面因素綜合考慮,合理分類,做到高效管理。
    7、設(shè)立檢查小組,對轄區(qū)內(nèi)加油企業(yè)的征管工作,尤其是對加油臺帳、加油機(jī)的使用及維護(hù)及帳薄等情況進(jìn)行了一次排查,重點抓好所轄加油站的增值稅與企業(yè)所得稅的納稅評估工作,通過檢查,全面規(guī)范成品油零售企業(yè)的稅收征收管理工作。
    8、全面引入稅收管理員績效考核機(jī)制,按照縣局考核辦法,逐一對照,季末進(jìn)行細(xì)化、量化考核,有效提高稅收征管水平。
    9、做好其他工作。要求全股工作人員及時記錄業(yè)務(wù)及廉政筆記,按照縣局有關(guān)股室的求,及時上報信息及論文,把在征管一線的心得、見聞、好人、好事記錄下來、反映上去,按照縣局要求,及時開展防范稅收執(zhí)法風(fēng)險專項活動,并把這一工作貫穿到我們的日常稅收管理工作中來。
    回顧今年來的工作,我們深刻體會到:
    各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、重視和支持既是促進(jìn)稅收管理各項工作得以順利開展的堅強(qiáng)后盾,也是稅源管理各項工作質(zhì)量和水平不斷提高的重要動力。
    隊伍建設(shè)是做好一切工作的根本。實踐證明,人的因素十分至關(guān)重要,沒有一支良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)、優(yōu)良的工作作風(fēng)的隊伍,做好工作就只能是紙上談兵。
    回顧今年來的工作,還有很多不盡人意的地方,尤其是在納稅評估、日常檢查工作等方面還有待進(jìn)一步提高。
    度重點工作總結(jié)篇二
    在過去的一年中,我們完成了多項重點項目的實施,取得了顯著的成績。以下是對這些項目進(jìn)行總結(jié)的一部分內(nèi)容。
    1.項目背景與目標(biāo)。
    在過去的一年中,我們完成了多個重點項目,其中最重要的是"智能制造優(yōu)化"項目。該項目的目標(biāo)是提高我們的制造過程效率,降低成本,并提高產(chǎn)品質(zhì)量。
    在實施過程中,我們采取了多種方法,包括技術(shù)升級,流程優(yōu)化,員工培訓(xùn)等。這些方法有效地提高了我們的生產(chǎn)效率,降低了生產(chǎn)成本。
    3.成果與亮點。
    我們的努力得到了回報。智能制造優(yōu)化項目成功實施,使我們的生產(chǎn)效率提高了20%,產(chǎn)品質(zhì)量得到了顯著改善。此外,我們還成功地降低了生產(chǎn)成本,使公司利潤提高了10%。
    4.經(jīng)驗教訓(xùn)。
    在實施過程中,我們也遇到了一些問題。例如,技術(shù)升級過程中,設(shè)備調(diào)試出現(xiàn)了一些困難。我們學(xué)到了經(jīng)驗教訓(xùn),并在未來的項目中進(jìn)行了改進(jìn)。
    5.總結(jié)。
    總的來說,我們的重點項目工作取得了顯著的成績。在未來,我們將繼續(xù)優(yōu)化我們的流程,提高我們的效率,以更好地服務(wù)于我們的客戶。
    以上是對我們過去一年重點項目的總結(jié)。我希望這個總結(jié)能夠幫助我們更好地理解我們的工作,提高我們的效率。
    度重點工作總結(jié)篇三
    伴隨著經(jīng)濟(jì)的放緩,加之市區(qū)新酒店不斷崛起,而新紀(jì)元酒店設(shè)施設(shè)備的日益陳舊,客戶不斷的更迭,為此20xx酒店銷售部的總體工作思路是“穩(wěn)中求進(jìn)、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、蓄勢待發(fā)”的一年。
    但在新客戶的拓展還有國際知名企業(yè)的拓展方面仍需要進(jìn)一步的推進(jìn)。
    客房收入含早:xx萬,不含早:xx萬。
    平均房價:xx元(含早)、全年平均出租率:80%;
    1、商務(wù)市場:商務(wù)市場仍需加強(qiáng)與重點客戶的需求分析,穩(wěn)住重點客戶的續(xù)消費。加強(qiáng)客戶的黏合度。部門將認(rèn)真關(guān)注市場競爭情況,以及競爭對手的經(jīng)營情況分析,在此期間持續(xù)對流失客戶的動向進(jìn)行跟進(jìn)。
    2、網(wǎng)絡(luò)市場:網(wǎng)絡(luò)市場加強(qiáng)外籍客源的產(chǎn)量,加強(qiáng)雅高達(dá)等公司的合作,并實時關(guān)注國內(nèi)ota市場的變化,一并加強(qiáng)ota市場各公司的運作模式分析,整理出有利于酒店利益的最佳合作成果。
    3、旅行社市場:旅行社市場應(yīng)把重點放在源頭旅行社的宣傳銷售,如國旅總社、青旅總社等,擺脫本地市場壓價的被動局面,在客源結(jié)構(gòu)上把國外團(tuán)隊占比從目前的52%,力爭提升至55%以上,而且力爭把歐美客源的比例從目前xx%提升至xx%。
    4、會議市場:展會一直需要更進(jìn)一步的提升品質(zhì),我們的會場價格提升空間已經(jīng)有限,但綜合消費的提升以及配套消費的產(chǎn)品組合一直沒有較大的突破,銷售部計劃在20xx年度有創(chuàng)新思路,尋找1至2家實力較強(qiáng)的會展公司達(dá)成戰(zhàn)略性合作,向提升單場會議綜合消費的目標(biāo)邁進(jìn)。
    5、餐飲銷售:餐飲銷售與經(jīng)濟(jì)的運行密切相關(guān),除會場的經(jīng)營希望有更大突破以外,餐飲的客戶跟進(jìn)中,在今年銷售已經(jīng)激活部分銀行的消費,在20xx年銷售仍舊要突破新客源的開發(fā)。
    6、各節(jié)慶日的需求銷售:
    順勢促銷,把握時機(jī)做好各單項銷售如:團(tuán)拜、年夜飯、情人節(jié)、端午、中秋、圣誕節(jié)的增收工作。
    競爭對手的經(jīng)營情況分析、重點關(guān)注其他酒店對市場帶來的沖擊力和對客戶的影響力等追蹤。展望20xx年本地市場預(yù)計將有6家五星級酒店投入運營,銷售必須未雨綢繆,關(guān)注市場以應(yīng)對格局的變化。
    隨著集團(tuán)及酒店經(jīng)營戰(zhàn)略升級的部署,為了更加快捷、準(zhǔn)確、高效的對客戶進(jìn)行統(tǒng)一管理,并將酒店客戶資源進(jìn)行共享,銷售部計劃在20xx年度進(jìn)行會員制管理的工作進(jìn)行試行、推進(jìn)。
    為應(yīng)對競爭酒店對周邊客源的持續(xù)影響,銷售部擬在20xx年年中舉行一次200人左右規(guī)模的客戶聯(lián)誼會。
    銷售部現(xiàn)編制為18人,實際16名業(yè)務(wù)人員:商務(wù)市場14人、網(wǎng)絡(luò)市場11人、旅游社市場8人。其中10%屬新員工,業(yè)務(wù)尚不足以獨當(dāng)一面,因此人員配置略顯不足,但考慮到酒店執(zhí)行的優(yōu)化用人機(jī)制,因此,部門會克服實際困難,確保在人數(shù)不足的情況下,仍要圓滿完成任務(wù)。
    因今年新員工的補充,銷售部目前各員工的銷售能力以及業(yè)務(wù)技能參差不齊。銷售部計劃用20xx年全年的時間縮短這一差距,讓老員工有所進(jìn)步,新員工的技能可以上一個大的`臺階。
    20xx年銷售部的應(yīng)收帳管理取得階段性成果,與各合作公司均有風(fēng)險評估。部門計劃在20xx年鞏固現(xiàn)有政策,實現(xiàn)良性循環(huán),在方便客戶的同時,最大化地降低酒店經(jīng)營風(fēng)險。
    綜合上述,20xx年的銷售工作將面臨較多困難,酒店設(shè)施設(shè)備的老化,客戶的投訴不斷上升,競爭對手對客源的分流都將使我們的銷售工作限于被動的局面。為維護(hù)服務(wù)品質(zhì),保證設(shè)施設(shè)備的正常使用,每日可售房間的數(shù)量會有控制,酒店出租率將不可不免的受到影響,而餐飲的增收也遇到了瓶頸,如何有效提升餐飲消費,也是我們立即要面臨的課題。因此,20xx年的經(jīng)營工作任重道遠(yuǎn),銷售部需苦練內(nèi)功,竭盡全力為實現(xiàn)20xx全年營收而奮斗。
    度重點工作總結(jié)篇四
    在過去的一年中,我們成功地完成了多個重點項目,這些項目對于我們的公司發(fā)展和業(yè)務(wù)增長具有重要意義。以下是我在項目管理中負(fù)責(zé)的幾個重點項目的總結(jié)。
    項目一:新產(chǎn)品發(fā)布。
    我們成功地推出了新產(chǎn)品,并在市場上獲得了很高的反響。我們通過有效的市場推廣和銷售策略,實現(xiàn)了銷售目標(biāo),同時也成功地解決了產(chǎn)品生產(chǎn)和市場需求的平衡問題。
    項目二:客戶關(guān)系管理系統(tǒng)優(yōu)化。
    我們優(yōu)化了客戶關(guān)系管理系統(tǒng),提高了客戶滿意度和忠誠度。通過改進(jìn)系統(tǒng)功能和優(yōu)化數(shù)據(jù)庫,我們成功地降低了客戶投訴率,并提高了客戶滿意度。
    項目三:供應(yīng)鏈優(yōu)化。
    我們實施了一項供應(yīng)鏈優(yōu)化項目,通過引入新的供應(yīng)鏈管理系統(tǒng),優(yōu)化了供應(yīng)商選擇和庫存管理。這不僅提高了供應(yīng)鏈的效率,還降低了庫存成本和運輸成本。
    項目四:人力資源改革。
    我們實施了一項人力資源改革項目,旨在提高員工的工作效率和生產(chǎn)力。我們優(yōu)化了員工培訓(xùn)計劃,改進(jìn)了績效評估系統(tǒng),并引入了新的員工福利政策。
    在每個項目中,我們采用了敏捷開發(fā)方法,通過定期的迭代和會議,不斷優(yōu)化和改進(jìn)項目進(jìn)度。我們注重團(tuán)隊協(xié)作和溝通,確保每個項目都能按時、高質(zhì)量地完成。
    總結(jié)。
    在過去的一年中,我們?nèi)〉昧孙@著的成果。我們成功地完成了多個重點項目,為公司的發(fā)展和業(yè)務(wù)增長做出了貢獻(xiàn)。我們的團(tuán)隊注重團(tuán)隊協(xié)作和溝通,不斷優(yōu)化和改進(jìn)項目進(jìn)度,確保每個項目都能按時、高質(zhì)量地完成。我們相信,通過繼續(xù)努力,我們將取得更多的成功。
    度重點工作總結(jié)篇五
    20xx年是的開局之年,是我市深化項目推進(jìn)年。在市委、市政府的高度重視和各級各部門的`共同努力下,我市重點建設(shè)總體形勢較好,領(lǐng)導(dǎo)力度不斷加強(qiáng),項目推進(jìn)機(jī)制不斷創(chuàng)新,政策處理力度不斷加大,一批重點項目難點問題取得突破性進(jìn)展,較好地完成了今年的重點建設(shè)目標(biāo)和任務(wù),為實現(xiàn)開好局、起好步打下了堅實的基礎(chǔ)。市重點辦在20xx年度被省政府授予全省重點建設(shè)立功競賽優(yōu)秀組織單位,被市政府授予“項目推進(jìn)年”先進(jìn)單位和省發(fā)改委、省重點辦評為全省重點建設(shè)信息工作先進(jìn)單位的基礎(chǔ)上,我市重點建設(shè)工作在全省20xx年度考核中名列第三。
    全市共安排重點建設(shè)項目69項99個子項,總投資400億元,年度計劃投資70億元。全年累計完成投資83.6億元,占年度投資計劃的119.5%,其中市本級35項43個項目累計完成投資27.5億元,占年度投資計劃的119.2%。全市列入省重點建設(shè)項目45個,其中新增項目15個。其中32個實施類項目累計完成投資57.7億元,占年度投資計劃的110.9%。我市重點建設(shè)各項指標(biāo)均超額完成,重點建設(shè)階段性成果得到較好體現(xiàn)。主要體現(xiàn)在以下“四個一批”:
    路和110kv輸變電縉云里隆、慶元荷地、青田東源、港頭二期、市區(qū)龍石、麗陽、龍泉宏山至慶元二回路等工程投入運行;市區(qū)全長19.4公里的防洪堤建設(shè)工程基本完成,小水門古城墻保護(hù)、好溪堰加高加固、琵琶圩防護(hù)等項目建成,明廈河、海潮河等內(nèi)河整治工程基本建成;開潭水利樞紐、青田五里亭電站、慶元左溪電站等骨干小水電站和松陽梧桐源水庫除險加固工程部分建成投入運行;市區(qū)江濱路(中山街-古城路)、北苑路(麗陽路-宇雷路)、長虹路(壽爾福路-開發(fā)路)、宇雷路北段(麗陽路-北外環(huán))等總長6.69公里城市道路主體工程基本完成;水閣工業(yè)區(qū)道路網(wǎng)基本建成,道路總里程達(dá)到41.5公里;縉云雙潭水廠投入試運行;景寧中學(xué)、蓮都區(qū)水東小學(xué)、蓮都外國語學(xué)校初中部投入使用;浙江方德電機(jī)電腦控制高速自動平縫機(jī)生產(chǎn)線項目建成投產(chǎn);市行政中心、市國土大樓已投入使用,市財稅大樓、海關(guān)大樓即將投入使用。這些重點工程的建成,對于完善我市基礎(chǔ)設(shè)施,改善城鄉(xiāng)居民生產(chǎn)生活條件,提升麗水中心城市品位,促進(jìn)跨越發(fā)展、和諧融入,具有十分重要的意義。
    度重點工作總結(jié)篇六
    本項目的主要目標(biāo)是實施一項重要的城市基礎(chǔ)設(shè)施改造工程,以提高城市交通運行效率,改善居民生活質(zhì)量。項目背景為城市快速發(fā)展和交通擁堵問題日益嚴(yán)重,項目需求為在不影響市民生活和城市其他基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的情況下,合理規(guī)劃并高效實施新的交通線路和配套設(shè)施。
    項目工作內(nèi)容主要包括前期調(diào)研、方案設(shè)計、施工建設(shè)和后期運維等環(huán)節(jié)。在前期調(diào)研中,我們對城市交通狀況進(jìn)行了全面的了解和分析,明確了項目目標(biāo)和需求。在方案設(shè)計階段,我們制定了多種可行的實施方案,并經(jīng)過專家論證和評審,最終確定了最優(yōu)解。在施工建設(shè)階段,我們采取了嚴(yán)格的工程管理和質(zhì)量監(jiān)控措施,確保施工進(jìn)度和質(zhì)量。在后期運維階段,我們對新設(shè)施進(jìn)行了定期檢查和維護(hù),確保其正常運行。
    三、項目成果和亮點。
    本項目取得了顯著的成果和亮點。首先,新設(shè)施提高了城市交通運行效率,緩解了交通擁堵問題,改善了居民出行體驗。其次,項目實施過程中,我們采取的環(huán)保措施和綠色理念,為城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)提供了新的思路和方向。最后,項目實施的經(jīng)驗和教訓(xùn),為未來類似項目提供了寶貴的參考和借鑒。
    四、項目評價和展望。
    本項目得到了業(yè)內(nèi)專家和領(lǐng)導(dǎo)的高度評價。他們認(rèn)為本項目實施過程中,充分發(fā)揮了團(tuán)隊合作和協(xié)同創(chuàng)新精神,切實解決了城市發(fā)展中面臨的交通問題。同時,本項目也獲得了市民的廣泛認(rèn)可和贊譽。展望未來,我們將繼續(xù)關(guān)注城市發(fā)展需求和變化,不斷優(yōu)化和完善基礎(chǔ)設(shè)施,提高市民出行和生活質(zhì)量。
    總結(jié):
    本項目在實施過程中,克服了諸多困難和挑戰(zhàn),取得了顯著的成果和亮點。通過團(tuán)隊的合作和努力,我們成功地完成了本項目,并為其未來的發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。展望未來,我們將繼續(xù)關(guān)注城市發(fā)展需求和變化,不斷提高項目實施效率和質(zhì)量,為城市發(fā)展和市民生活質(zhì)量的提升做出更大的貢獻(xiàn)。
    度重點工作總結(jié)篇七
    能力,強(qiáng)化中醫(yī)醫(yī)院以中醫(yī)為主的發(fā)展方向,為廣大人民群眾提供更加優(yōu)質(zhì)的中醫(yī)藥服務(wù)的一項重大舉措。20xx年我院以突出中醫(yī)特色,扎實做好中醫(yī)醫(yī)院管理年活動,加強(qiáng)行業(yè)作風(fēng)建設(shè),強(qiáng)化內(nèi)部管理為工作重點。統(tǒng)一部署,扎扎實實開展了一系列工作,現(xiàn)將我院重點工作匯報如下:
    醫(yī)院根據(jù)相關(guān)精神立即成立了公立醫(yī)院改革領(lǐng)導(dǎo)小組,設(shè)置了公立醫(yī)院改革辦公室,組織醫(yī)院中層領(lǐng)導(dǎo)召開了專題會議,對全院職工進(jìn)行了宣傳動員,多次召開了院務(wù)會對醫(yī)改工作進(jìn)行討論研究。由于我院在醫(yī)改中存在編制太少,臨時人員太多的核心問題,我院積極與縣政府、縣醫(yī)改辦、縣衛(wèi)生局聯(lián)系,反應(yīng)實際存在的問題。已制定了《留壩縣中醫(yī)院醫(yī)院改革實施方案》(討論稿)和《留壩縣中醫(yī)院崗位設(shè)置方案》(討論稿),并正在討論制定《績效考核分配方案》。
    我院在專科建設(shè)方面繼續(xù)加大力度對現(xiàn)有的疼痛科、肛腸科、針灸、推拿科制定了??平ㄔO(shè)發(fā)展規(guī)劃和發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢的措施,醫(yī)院對針灸、推拿科進(jìn)行了擴(kuò)大科室規(guī)模和人才引進(jìn)措施,對原有一間房屋的針灸、推拿科擴(kuò)大為現(xiàn)有5間房屋的康復(fù)理療科,引進(jìn)相關(guān)人員2人,業(yè)務(wù)量明顯提高。加強(qiáng)中醫(yī)藥業(yè)務(wù)的宣傳,購買了煎藥機(jī),新建了煎藥室,配置tdp紅外治療儀,火罐、電電針儀、新購兩臺腰椎牽引床、等設(shè)備,完善了中藥藥事管理委員會,建立健全了相關(guān)制度。全院各臨床科室進(jìn)一步提高中醫(yī)藥參與臨床診療比重,使醫(yī)院由過去單一的僅中醫(yī)科室開展中醫(yī)診療轉(zhuǎn)變成各科室共同參與、中西醫(yī)結(jié)合、中醫(yī)藥特色突出的院內(nèi)大中醫(yī)格局。
    提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量根據(jù)衛(wèi)生部、國家中醫(yī)管理局關(guān)于開展“中醫(yī)醫(yī)院管理年”活動的安排,我院繼續(xù)深入開展此項活動,緊緊圍繞突出中藥醫(yī)特色這個主題,廣泛宣傳動員,及時制定并下發(fā)了實施方案。認(rèn)真學(xué)習(xí)和實施《20xx年二級中醫(yī)醫(yī)院管理年檢查評估細(xì)則》,結(jié)合醫(yī)院各方面存在的問題和不足,進(jìn)一步明確了今年的工作任務(wù)和目標(biāo)。一是在緊緊圍繞醫(yī)院中長期計劃制定年度工作計劃,明確醫(yī)院“以中醫(yī)為主,中西醫(yī)結(jié)合,發(fā)揮中醫(yī)藥特色”的發(fā)展方向。認(rèn)真組織實施中醫(yī)藥特色的建設(shè)和人才培養(yǎng)。二是轉(zhuǎn)變服務(wù)理念和增強(qiáng)服務(wù)意識上下功夫,不斷提高醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。緊緊圍繞“患者第一、安全第一、質(zhì)量第一、服務(wù)第一”的服務(wù)理念,牢固把握“中醫(yī)為本、中西結(jié)合、突出優(yōu)勢、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的發(fā)展宗旨。教育廣大干部職工牢固樹立“以人為本、大醫(yī)精誠”的核心價值觀,以創(chuàng)建“文明單位”、“文明科室”為載體,切實轉(zhuǎn)變服務(wù)理念,推動和諧醫(yī)院的建設(shè)。三是不斷完善各項規(guī)章制度,并抓好制度的落實,尤其是體現(xiàn)醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全最敏感的核心制度,如首診負(fù)責(zé)制度、醫(yī)師查房制度、交接班制度、查對制度、會診制度、死亡病歷討論制度、疑難病歷討論制度、病歷書寫規(guī)范等管理制度的落實。廣泛聽取職工意見,積極探索有效管理途徑,及時制定了切實有效的整改措施。三是進(jìn)一步深化“以病人為中心”的服務(wù)理念,優(yōu)化服務(wù)流程、改善就診環(huán)境,做到最大限度方便患者,專業(yè)技術(shù)崗位人員實行24小時待崗制和離崗審批制,保證急救、會診綠色通道暢通。20xx年截止10月底,門急診20xx4人次,其中門診中醫(yī)4450人次住院患者560人次。
    建立健全了中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣項目領(lǐng)導(dǎo)小組,開展了次基層常見變多發(fā)病中醫(yī)培訓(xùn)活動,醫(yī)院準(zhǔn)備投入資金為基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)配備相關(guān)的中醫(yī)設(shè)備和器械,努力提升中醫(yī)藥參與率。
    針對醫(yī)院中醫(yī)特色不突出,中醫(yī)業(yè)務(wù)發(fā)展緩慢的局面,醫(yī)院制定了關(guān)于進(jìn)一步加快中醫(yī)業(yè)務(wù)發(fā)展的意見,將中醫(yī)藥業(yè)務(wù)發(fā)展作為我院一項長期的重點工作,重視和努力發(fā)展中醫(yī)藥特色。一是引進(jìn)中醫(yī)藥專業(yè)人才,聘請借調(diào)老中醫(yī)一名,充實了中醫(yī)藥人才隊伍;二是加強(qiáng)中醫(yī)藥知識培訓(xùn)學(xué)習(xí),組織醫(yī)護(hù)人員參加“西學(xué)中”活動,并制定了相關(guān)考核和懲罰制度,力爭在三年內(nèi)達(dá)到西醫(yī)醫(yī)師會用中成藥和簡單方劑、護(hù)理人員掌握常見病多發(fā)病的中醫(yī)護(hù)理和健康教育的目的。選派了中醫(yī)專業(yè)技術(shù)人員到省級醫(yī)院培訓(xùn)提高;三是增加對中醫(yī)藥業(yè)務(wù)的投入,我院在原有??苹A(chǔ)上新建了風(fēng)濕科、脾胃科等中醫(yī)專科,進(jìn)一步突出中醫(yī)藥特色。
    1、中醫(yī)業(yè)務(wù)建設(shè)力度不夠,服務(wù)技術(shù)發(fā)揮不夠充分。
    2、中醫(yī)人才匱乏,人才梯隊建設(shè)困難。
    3、極少部分科室負(fù)責(zé)人工作存在拖拉和應(yīng)付,質(zhì)量管理措施落實不到位。少部分職工工作自滿思想和惰性表現(xiàn)嚴(yán)重。
    4、極少部分人員認(rèn)識不正確,工作態(tài)度不端正,不能把學(xué)習(xí)和工作當(dāng)作自己的第一要務(wù)抓緊和做好,有得過且過思想,造成服務(wù)質(zhì)量意識淡薄,工作責(zé)任心差。
    5、科室學(xué)術(shù)氛圍不濃,部分專業(yè)技術(shù)人員學(xué)習(xí)不夠主動,鉆研業(yè)務(wù)精神不強(qiáng)。
    度重點工作總結(jié)篇八
    (一)重點民生工程完成情況。
    一是老舊小區(qū)綜合改造工程。全市新開工綜合改造老舊小區(qū)107個、744棟、365萬平方米,涉及居民5.32萬戶。已爭取到位資金8.49億元。二是棚戶區(qū)改造工程。已開工1796套,開工率82%。三是二次供水設(shè)施改造工程。已改造二次供水管網(wǎng)60公里。四是供熱老舊管網(wǎng)改造工程。城區(qū)改造供熱老舊管網(wǎng)110公里、分戶改造4.49萬戶、320萬平方米。五是燃?xì)夤芫W(wǎng)建設(shè)工程。新建天然氣管網(wǎng)21.85公里。
    (二)重點項目完成情況。
    一是采取ppp模式建設(shè)沿江景觀帶江灘基礎(chǔ)設(shè)施修復(fù)一期工程。二是推進(jìn)氧化塘生態(tài)治理招商引資項目。水體治理取得成效,氧化塘已集聚200余種鳥類等珍稀動物。三是民意路俄羅斯風(fēng)情街區(qū)招商引資項目,已完成部分項目結(jié)構(gòu)加固。四是裝配式建筑產(chǎn)業(yè)園區(qū)招商引資項目,被評為“省級裝配式建筑材料生產(chǎn)基地”。
    (三)行業(yè)管理工作完成情況。
    一是完善黑臭水體治理長制久清工作機(jī)制,其中納污坑塘建設(shè)一座5000噸永久污水處理站,已調(diào)試運行。二是11個國家級重點鎮(zhèn)均已實現(xiàn)污水收集處理,在全省率先完成11個國家級重點鎮(zhèn)污水處理設(shè)施驗收備案工作。全市14座縣級以上污水處理廠均已實現(xiàn)一級a排放標(biāo)準(zhǔn)。三是推進(jìn)污泥處置資源化利用和應(yīng)急處置。北三區(qū)已建成污泥應(yīng)急暫存和處理場地,應(yīng)急攪拌設(shè)備已啟動運行,污泥含水率降至45%后進(jìn)行填埋;北三區(qū)污泥資源化利用項目開工建設(shè),2022年6月投入使用。四是保持房地產(chǎn)業(yè)平穩(wěn)健康發(fā)展。新開工商品房面積140萬平方米。探索實施公租房信息化管理。我市被省住建廳確定為全省唯一公租房信息系統(tǒng)試點應(yīng)用城市,被國家住建部確定為全國10個公租房app試點應(yīng)用城市之一,住建部在全國宣傳了我市可操作、可復(fù)制的典型經(jīng)驗。
    建設(shè)資金緊張。老舊小區(qū)改造、供熱老舊管網(wǎng)改造、二次供水設(shè)施改造、城市排水防澇等重點民生項目主要靠向上爭取資金和融資。但從政策取向上看,國家支持不確定性增加,同時更要求地方匹配一定資金,由于我市地方財力有限,資金問題依然是制約項目建設(shè)和改善民生的瓶頸問題。近兩年,中央財政專項補助棚戶區(qū)和政策性貸款額度縮減,棚戶區(qū)改造市場化難度較大,因此也面臨資金難題。
    808棟、406萬平方米、涉及居民52573戶。
    (二)推進(jìn)棚戶區(qū)改造。全市計劃改造棚戶區(qū)9689戶。
    (三)推進(jìn)市政路橋升級改造。計劃升級改造市政主要道路3條;落實市委“主題教育”要求改造支路巷道務(wù)7條;整治檢查井2000座。
    (四)推進(jìn)供排水工作。一是完成城區(qū)二次供水設(shè)施改造。推進(jìn)污水提質(zhì)增效,污水收集率達(dá)到62%。啟動北三區(qū)污水三期項目。完成城區(qū)污泥資源化利用項目建設(shè)。
    (五)推進(jìn)供熱燃?xì)夤ぷ?。繼續(xù)推進(jìn)熱電聯(lián)產(chǎn)項目。按計劃完成老舊供熱管網(wǎng)及分戶改造工作。完成《燃?xì)夤芾項l例》的制定。
    (六)保持房地產(chǎn)市場健康平穩(wěn)發(fā)展。加強(qiáng)一手房和二手房市場聯(lián)動,活躍二手房市場,帶動一手房銷售。
    (七)推進(jìn)建筑業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展。培育6家重點建筑業(yè)企業(yè),拓寬外埠市場。探索外埠建筑業(yè)企業(yè)注冊地轉(zhuǎn)注我市。
    (八)推進(jìn)行政審批制度改革。對老舊小區(qū)改造、裝飾裝修工程項目審批實行差別化管理、精準(zhǔn)化審批。
    (九)推進(jìn)改善農(nóng)村人居環(huán)境。執(zhí)行農(nóng)村貧困戶住房安全保障動態(tài)監(jiān)測機(jī)制,完成2022年危房改造計劃任務(wù)。重點推廣城鎮(zhèn)管網(wǎng)、小型污水處理廠+管網(wǎng)、凈化槽的改廁模式。
    度重點工作總結(jié)篇九
    (一)富春江路南延一期工程隧道段工程的預(yù)算評審。
    (二)強(qiáng)峰路延伸段及海濱路西南段工程的概算評審。
    (三)梅山學(xué)校及附屬項目一期工程的概算評審。
    (四)柴橋醫(yī)院擴(kuò)建工程的.概算評審。
    (五)靈巖山路工程的概算評審。
    (六)育王山路工程的概算評審。
    (七)大碶高檔模具及汽配產(chǎn)業(yè)基地規(guī)劃一至四號路工程的概算評審。
    本月共完成政府投資項目概算、施工圖預(yù)算、工程結(jié)(決)算等評審項目76項,審核投資80618.50萬元,共核減投資5799.68萬元,核增3186.00萬元(詳見附件)。其中:
    (一)完成項目概算評審26項,審核投資54826.68萬元,共核減投資3809.20萬元,核增2144.54萬元,核減率為6.95%。(三)完成項目結(jié)算評審5項,審核投資1825.62萬元,核減投資39.21萬元,無核增,核減率為2.15%。其中在中介投資咨詢機(jī)構(gòu)已審核的以上5項工程結(jié)算的基礎(chǔ)上進(jìn)行復(fù)審,又核減投資32.80萬元。
    (四)完成項目竣工財務(wù)決算評審4個,審核投資2119.44萬元,核減投資10.56萬元,核增0.04萬元。
    (五)對峙南圍涂、區(qū)人民醫(yī)院、江南公路改造、駱霞線拓寬、獅子嶺隧道及連接線工程、小港東崗碶新農(nóng)村建設(shè)、新碶大同新村bt項目等工程跟蹤評審工作正在進(jìn)行。三、存在問題及建議建議:1.建設(shè)單位加強(qiáng)對設(shè)計單位的管理,盡量選擇信譽好的設(shè)計單位;同時完善考核制度,對設(shè)計成果差的,必要時給予一定經(jīng)濟(jì)處罰。2.對比較復(fù)雜的重大項目,在初步設(shè)計審查前組織相關(guān)單位踏勘現(xiàn)場,使設(shè)計內(nèi)容與實際情況相符。
    (2)跟蹤評審時發(fā)現(xiàn),有些項目施工管理人員不到位;現(xiàn)場簽證不及時,施工資料滯后或事后補充,影響到項目評審工作。如某工程開工已經(jīng)很久,但應(yīng)送審的施工圖、招投標(biāo)文件等資料到現(xiàn)在還沒有提交;主要施工管理人員不到位,自去年已發(fā)現(xiàn),經(jīng)多次抽查并口頭通知建設(shè)單位,效果不明顯。
    建議:建設(shè)單位加強(qiáng)現(xiàn)場管理,督促施工單位按照投標(biāo)文件的承諾,及時配足、配強(qiáng)施工管理人員。同時積極配合跟蹤評審工作,及時做好、提交現(xiàn)場簽證等有關(guān)資料。
    度重點工作總結(jié)篇十
    本人于xx年x月x日應(yīng)聘到了礦業(yè)公司資源技術(shù)部上班。經(jīng)過一個月試用期的鍛煉,一個優(yōu)秀企業(yè)的活力和對員工的影響力是很深厚的,讓我對自身的工作意識改變,心態(tài)也有所變化。在這樣一個難忘的工作過程中,便不再是簡單的員工了解企業(yè),企業(yè)試用員工的一個過程,它的內(nèi)核是更有意義的東西。
    在公司里的試用期工作分為兩個階段:第一時期感受公司工作環(huán)境及企業(yè)文化,熟悉主要工作;后面的時期到礦山生產(chǎn)一線體驗生活,參與野外考察作業(yè)。
    使人感受頗深的是公司的企業(yè)文化建設(shè),之前也在不同體制的單位工作過,但都沒有正統(tǒng)的企業(yè)文化,員工感受不到來自企業(yè)文化的動力,企業(yè)發(fā)展中體現(xiàn)不出生機(jī)。但三明公司把企業(yè)文化建立在公司管理之上,把責(zé)任下到每個人身上,讓執(zhí)行力貫徹到每個人心中,最終讓拿出結(jié)果的員工獲得自身滿意的價值。這樣的工作環(huán)境是我在任何一家公司,任何一個職位都未曾得到的。企業(yè)思想開明,紀(jì)律更加嚴(yán)明,更善于總結(jié)并積極創(chuàng)新。有了這樣成熟的工作環(huán)境,做事踏實肯干、主動學(xué)習(xí),做人實事求是、謙虛務(wù)實,相信自己終究能為企業(yè)創(chuàng)造效益,為個人帶來價值。
    我?guī)еw驗工作的心情,接受野外工作的考驗,開始了為期二十多天的出差。人們知道從事礦業(yè)能夠創(chuàng)造巨大的經(jīng)濟(jì)效益,但其中的艱辛又有多少人了解。只是短短幾天的生產(chǎn)一線體驗,并不能夠真切了解礦山工作的艱苦,礦山生活的局限。來自各地的各族兄弟們能夠團(tuán)結(jié)在一起克服困難,踏實工作,公司盡己所能提供一切工作生活上的便利,這一切漸漸讓我對企業(yè)宗旨“您滿意您快樂我成功”這六個字有了初步的認(rèn)識。
    野外考察工作,是一個學(xué)習(xí)專業(yè)知識和調(diào)節(jié)心態(tài)應(yīng)對的過程。在此期間,學(xué)習(xí)不僅是專業(yè)生產(chǎn)方面的知識,更涉及到吃穿住行的常識;體驗不止是許多個第一次,還有調(diào)節(jié)積極的心態(tài),突破個人的極限。表面上工作生活似乎離現(xiàn)實和記憶越來越遠(yuǎn),平淡之后才發(fā)現(xiàn)超越了原有的意識,會更珍惜今天幸福的生活和得來不易的工作。結(jié)果在一天天跋山涉水,一次次翻山越嶺之后獲得,獲得客觀但不一定令企業(yè)滿意的成果。正因為如此,當(dāng)面對目標(biāo)的時候,已經(jīng)有好的心態(tài)來應(yīng)對最壞的結(jié)果,因此野外作業(yè)只稱得上辛苦,而不再是什么痛苦。
    總體來說野外考察工作目的性明確,需要發(fā)揚吃苦耐勞的精神和樂觀堅定的心態(tài);公司內(nèi)部的工作繁多復(fù)雜,需要有可行性的計劃安排和協(xié)調(diào)能力。在與公司領(lǐng)導(dǎo)的溝通當(dāng)中,我自身的特點也得到了認(rèn)可,但是年輕人在今后的磨練中,同樣需要老老實實做人,踏踏實實做事,戒驕戒躁,才能最終成為有德有才的`人。
    一段時期的工作,得到不少收獲體會,更認(rèn)識了自身的不足。礦業(yè)相關(guān)知識的薄弱,使得在野外考察中不能夠更多地利用知識來進(jìn)行工作,下一步需要個人從書本知識和實際工作當(dāng)中積累專業(yè)知識,向公司工程師、技術(shù)員及生產(chǎn)一線員工虛心請教,認(rèn)真學(xué)習(xí)。另一方面,如何與不同層次的人群溝通,在談話過程中獲得有利信息,達(dá)到接洽的目的也是我在今后工作需要加強(qiáng)和改進(jìn)的。
    最后感謝在工作上指導(dǎo)我,在生活上關(guān)心我的王工,在出差過程中致電問候、鼓勵我的楊總,還有公司的眾多和睦的同事。相信在今后的工作當(dāng)中,我會更加努力發(fā)揮自身的特點,彌補自身的不足,將自己打造成為資產(chǎn)型員工。
    度重點工作總結(jié)篇十一
    根據(jù)中央綜治委關(guān)于《進(jìn)一步加強(qiáng)社會治安重點地區(qū)排查整治工作的若干意見》(綜治委[20xx]5號)和全國、全省、全州政法工作電視電話會議精神,我縣高度重視,強(qiáng)化措施,加大排查整治力度,著力形成“公安為主、部門配合、上下聯(lián)動、群眾參與、強(qiáng)化排查、重點整治”工作機(jī)制。現(xiàn)將我縣開展社會治安重點地區(qū)大排查大整治第一階段工作小結(jié)如下:
    一、工作開展情況
    自開展大排查、大整治活動以來,按照“鄉(xiāng)不漏村(居)、村(居)不漏組、組不漏戶”的要求,成立排查整治工作組41個,發(fā)動干部開展排查1306次,發(fā)動群眾1890次,其他組織開展53次,先后出動警車627輛次,出動船只45船次,警力1462人次,干部2450人次、群眾3780人次,通過對全縣16個鄉(xiāng)鎮(zhèn)326個村(居、社區(qū))和各行業(yè)開展拉網(wǎng)式、地毯式的片區(qū)排查、行業(yè)排查和重點排查普查,至20xx年4月9日止,共排查出社會治安問題46起,經(jīng)梳理篩選為23起(重點村1個),其中:已整治9起, 14起正在整治當(dāng)中。
    (一)領(lǐng)導(dǎo)重視,加大投入,將排查整治納入全年政法中心工作
    站)的日常工作。3、落實排查專項工作經(jīng)費??h財政劃拔專項經(jīng)費3萬元,目前已到位1萬元。形成了有錢辦事、有人管事、齊抓共管的大排查大整治的工作格局。
    (二)制定方案,落實責(zé)任,確保排查整治順利推進(jìn)
    推動大排查大整治工作取得實效,不走過場,分別由副縣級領(lǐng)導(dǎo)帶隊,組成7個督查工作組,每月開展不少于2次的不定期暗查暗訪,對工作不力、排查不細(xì)、整治不深的,進(jìn)行通報、掛牌直至實行一票否決。目前,已向12個單位下發(fā)督辦通知13份,限期整改。
    (三)加大宣傳,營造氛圍,促進(jìn)群眾積極參與 為加強(qiáng)大排查、大整治宣傳力度,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門通過召開動員會、張貼標(biāo)語、懸掛橫幅等多種形式,廣泛宣傳,發(fā)動社會各方面力量積極參與排查整治工作,使排查整治工作深入人心,形成強(qiáng)大的工作合力。鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部、社區(qū)(駐村)民警因地制宜,深入居民小區(qū)、治安復(fù)雜場所、偏遠(yuǎn)村寨、礦山企業(yè)開展便民服務(wù)、治安宣傳,發(fā)動群眾積極參與。先后召開干部群眾座談會42次,張貼標(biāo)語80余幅,出動宣傳車21輛次,懸掛宣傳橫幅26幅,發(fā)放宣傳資料4500余份。大大提高了人民群眾主人翁意識,形成了良好的輿論宣傳氛圍。
    (四)強(qiáng)化措施,加大排查,確保排查整治取得實效
    兩
    委”、村綜治維穩(wěn)信息員的力量,為排查整治及時提供情報信息;二是開展行業(yè)排查。根據(jù)行業(yè)、部門特點,在工商、公安、安監(jiān)、交通、發(fā)改、水利、農(nóng)業(yè)、文廣等部門全面開展對礦山企業(yè)、特種行業(yè)、庫區(qū)、重點工程、復(fù)雜場所等行業(yè)為主的大排查工作;三是開展重點排查。依托大排查、大整治工作的開展,積極推動社區(qū)警務(wù)改革,制定了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)警務(wù)工作的實施意見》,投入人力、物力、財力,全力推動警力下沉,把獲取情報信息和基礎(chǔ)信息的及時、準(zhǔn)確、鮮活作為社區(qū)警務(wù)的首要任務(wù),著力遏制刑事犯罪高發(fā)勢頭。有效地改變了公安部門的單兵作戰(zhàn),形成了全民參與、部門聯(lián)動,的大排查、大整治工作氛圍。
    二、存在的問題
    通過前一段時間的排查摸底,收到了一定的成效,也暴露出一些問題,主要表現(xiàn)在:一是部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位對排查工作認(rèn)識不深、重視不夠。二是部門各自為陣,協(xié)作配合有待加強(qiáng)。三是部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)和單位排查上報不深入、不細(xì)致、不及時。
    三、下步工作措施
    度重點工作總結(jié)篇十二
    在過去的一段時間里,我們成功地完成了多個重點項目,這些項目涵蓋了多個領(lǐng)域,包括科技創(chuàng)新、環(huán)境保護(hù)、醫(yī)療衛(wèi)生、教育改革等。通過這些項目的實施,我們?nèi)〉昧孙@著的成果,進(jìn)一步推動了社會的發(fā)展和進(jìn)步。
    在科技創(chuàng)新方面,我們成功地完成了智能制造項目。該項目采用了先進(jìn)的機(jī)器人技術(shù)和人工智能技術(shù),極大地提高了生產(chǎn)效率和質(zhì)量。同時,我們還開發(fā)了一系列的智能管理系統(tǒng),有效地降低了生產(chǎn)成本和資源浪費。
    在環(huán)境保護(hù)方面,我們成功地完成了綠色出行項目。該項目采用了一系列的技術(shù)手段,包括自行車道、步行道和公共交通設(shè)施等,使得城市出行更加環(huán)保、便捷和安全。
    在醫(yī)療衛(wèi)生方面,我們成功地完成了健康促進(jìn)項目。該項目通過建立健康檔案和健康管理系統(tǒng),實現(xiàn)了對個人健康狀況的全面管理和監(jiān)測。同時,我們還開展了一系列健康教育和干預(yù)措施,提高了人們的健康意識和健康水平。
    在教育改革方面,我們成功地完成了智慧教育項目。該項目采用了一系列的教育技術(shù)和教學(xué)資源,包括在線課程、虛擬實驗室和在線評估系統(tǒng)等,使得教育更加高效、便捷和個性化。
    在項目管理方面,我們也取得了一些進(jìn)展。我們建立了一套完整的管理制度和流程,包括項目規(guī)劃、項目進(jìn)度管理、項目風(fēng)險控制等。同時,我們還開展了一系列的項目培訓(xùn)和交流活動,提高了團(tuán)隊成員的項目執(zhí)行和管理能力。
    在項目實施過程中,我們也遇到了一些問題和挑戰(zhàn)。例如,在科技創(chuàng)新方面,我們需要進(jìn)一步優(yōu)化技術(shù)方案,提高項目的可持續(xù)性和可擴(kuò)展性。在環(huán)境保護(hù)方面,我們需要進(jìn)一步擴(kuò)大綠色出行項目的覆蓋范圍,提高城市居民的參與度和支持度。在醫(yī)療衛(wèi)生方面,我們需要進(jìn)一步優(yōu)化健康促進(jìn)項目的干預(yù)措施,提高項目的有效性和效果。在教育改革方面,我們需要進(jìn)一步推廣智慧教育項目,提高教育質(zhì)量和效率。
    針對這些問題和挑戰(zhàn),我們提出了相應(yīng)的解決方案和改進(jìn)措施。例如,在科技創(chuàng)新方面,我們計劃引入更加成熟和高效的技術(shù)方案,提高項目的可持續(xù)性和可擴(kuò)展性。在環(huán)境保護(hù)方面,我們計劃擴(kuò)大綠色出行項目的覆蓋范圍,提高城市居民的參與度和支持度。在醫(yī)療衛(wèi)生方面,我們計劃進(jìn)一步優(yōu)化健康促進(jìn)項目的干預(yù)措施,提高項目的有效性和效果。在教育改革方面,我們計劃進(jìn)一步推廣智慧教育項目,提高教育質(zhì)量和效率。
    總的來說,這些項目的實施對于社會的發(fā)展和進(jìn)步具有重要意義。我們將繼續(xù)努力,進(jìn)一步提高項目的執(zhí)行質(zhì)量和效果,為推動社會的發(fā)展和進(jìn)步做出更大的貢獻(xiàn)。
    度重點工作總結(jié)篇十三
    在過去的一年中,我們完成了多項重點項目的實施,取得了顯著的成績。以下是對這些項目進(jìn)行總結(jié)的一部分內(nèi)容。
    1.項目背景與目標(biāo)。
    在過去的一年中,我們實施了多個重點項目,其中包括了提升網(wǎng)絡(luò)安全性的項目、改進(jìn)客戶服務(wù)水平項目以及優(yōu)化產(chǎn)品研發(fā)項目等。這些項目的目標(biāo)都是為了提高我們的業(yè)務(wù)效率、優(yōu)化客戶體驗以及增強(qiáng)我們的核心競爭力。
    在項目實施過程中,我們采取了多種方法,包括制定詳細(xì)的實施計劃、進(jìn)行定期的項目進(jìn)度評估、調(diào)整實施策略等。我們還與各個部門緊密合作,確保項目的順利進(jìn)行。
    3.關(guān)鍵成果。
    在過去的一年中,我們的重點項目建設(shè)取得了顯著成果。我們的網(wǎng)絡(luò)安全性得到了顯著提升,客戶滿意度也有了顯著提高。此外,我們的產(chǎn)品研發(fā)效率也得到了顯著提升。
    4.經(jīng)驗教訓(xùn)。
    在項目實施過程中,我們也遇到了一些問題,例如資源分配不均、項目進(jìn)度評估不準(zhǔn)確等。我們通過改進(jìn)資源配置和加強(qiáng)項目管理,成功地解決了這些問題。
    5.總結(jié)。
    在過去的一年中,我們的重點項目建設(shè)取得了顯著成果。我們成功地提升了網(wǎng)絡(luò)安全性、提高了客戶滿意度,并增強(qiáng)了產(chǎn)品研發(fā)效率。在未來的工作中,我們將繼續(xù)優(yōu)化項目管理,提高我們的業(yè)務(wù)效率。
    度重點工作總結(jié)篇十四
    在過去的一年中,我們完成了多個重點項目的推進(jìn)和完成。這些項目涉及多個領(lǐng)域,包括技術(shù)研發(fā)、市場推廣、人力資源等。在本文中,我們將對這些重點項目的背景、目標(biāo)、完成情況、經(jīng)驗教訓(xùn)和成果進(jìn)行詳細(xì)的梳理和總結(jié)。
    一、項目背景和目標(biāo)。
    這些重點項目的背景和目標(biāo)是多樣化的,不同的項目有其獨特的背景和目標(biāo)。一些項目旨在提高公司的技術(shù)研發(fā)能力,開發(fā)出更具競爭力的產(chǎn)品;一些項目旨在拓展公司的市場推廣渠道,提高公司的知名度和品牌價值;還有一些項目旨在優(yōu)化公司的人力資源管理,提高員工的滿意度和忠誠度。
    然而,這些項目的共同目標(biāo)是提高公司的競爭力和市場地位,促進(jìn)公司的長期發(fā)展。通過這些項目的實施,公司能夠更好地適應(yīng)市場變化,提高自身適應(yīng)能力,從而更好地應(yīng)對市場的挑戰(zhàn)。
    二、完成情況。
    在過去的一年中,我們按照計劃和預(yù)算,逐步推進(jìn)了這些重點項目的實施。在技術(shù)研發(fā)方面,我們成功地開發(fā)出了新一代的產(chǎn)品,并在市場上獲得了廣泛的好評。在市場推廣方面,我們通過一系列的營銷活動,成功地擴(kuò)大了公司的市場份額。在人力資源方面,我們優(yōu)化了公司的薪酬福利體系,提高了員工的滿意度和忠誠度。
    這些項目的完成,不僅提高了公司的競爭力和市場地位,也為公司的未來發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。
    三、經(jīng)驗教訓(xùn)。
    在項目的實施過程中,我們也遇到了一些問題和困難。例如,在技術(shù)研發(fā)方面,我們曾經(jīng)遭遇技術(shù)難題,需要花費更多的時間和資源。在市場推廣方面,我們曾經(jīng)遭遇市場競爭激烈,需要更多的預(yù)算和資源。在人力資源方面,我們曾經(jīng)遭遇員工流失,需要更好的留才策略。
    這些經(jīng)驗和教訓(xùn),為我們未來的項目實施提供了寶貴的參考和借鑒。我們需要更好地預(yù)測和應(yīng)對可能出現(xiàn)的問題和困難,更好地優(yōu)化項目實施的過程和效果。
    四、成果和展望。
    這些重點項目的實施,帶來了顯著的成果和效益。在技術(shù)研發(fā)方面,我們成功地開發(fā)出了新一代的產(chǎn)品,提高了公司的技術(shù)水平和核心競爭力。在市場推廣方面,我們的市場份額得到了顯著擴(kuò)大,公司的知名度和品牌價值得到了提升。在人力資源方面,我們優(yōu)化了公司的薪酬福利體系,提高了員工的滿意度和忠誠度。
    同時,我們也需要看到,這些項目的實施,為公司帶來了新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。我們需要更好地適應(yīng)市場變化,提高自身適應(yīng)能力,從而更好地應(yīng)對市場的挑戰(zhàn)。
    因此,我們需要在未來的項目實施中,更好地整合和利用內(nèi)外部資源,更好地優(yōu)化項目實施的過程和效果,提高項目的成功率。同時,我們也需要不斷創(chuàng)新和進(jìn)取,提高公司的競爭力和市場地位,實現(xiàn)公司的長期發(fā)展。
    度重點工作總結(jié)篇十五
    1、:作好重精以獎代補申請工作,發(fā)現(xiàn)符合條件的人員積極協(xié)助申請,共申請4個重精補貼;做好重精跟蹤回訪工作,發(fā)現(xiàn)情況及時上報;做好殘疾人兩項補貼申請工作,符合條件的殘疾人積極協(xié)助申報,新增5名補貼人員。做好殘疾人燃油補貼申請工作,協(xié)助殘疾人購買相關(guān)車輛,協(xié)助有車的殘疾人申請補貼,共計幫2人申請補貼。做好殘疾證申請工作,協(xié)助符合條件的殘疾人申請殘疾證。做好殘疾人輔具申請和評估工作,共計發(fā)放5件輔具。幫助殘疾人申請社保補貼,共計發(fā)放補貼24人。走訪殘疾人75人。開展愛耳日宣傳活動,提高居民愛耳意識。幫助殘疾人申請慈善捐贈,發(fā)放公益捐贈4個。
    2、組織開展就業(yè)技能培訓(xùn),為提高婦女就業(yè)技能,社區(qū)婦聯(lián)組織轄區(qū)有意愿工作的婦女,開展各種專業(yè)技能免費培訓(xùn)。法律宣傳,社區(qū)積極開展法律服務(wù)宣傳活動。宣傳活動為提高廣大婦女群眾的維權(quán)意識和法律意識。組織開展社區(qū)婦女母親節(jié)花藝活動,豐富社區(qū)婦女精神生活。參加街道組織婦聯(lián)讀書會12次,提升婦聯(lián)工作能力。參加區(qū)婦聯(lián)第十屆代表大會,并被選為區(qū)婦聯(lián)第十屆執(zhí)行委員,代表社區(qū)婦聯(lián)發(fā)聲。
    3、做好“留守孩子”的關(guān)愛工作。認(rèn)真摸清社區(qū)“留守孩子”情況,做好“留守孩子”調(diào)查摸底登記。極培養(yǎng)青少年養(yǎng)成閱讀的好習(xí)慣,讓青少年提高知識、拓展視野。組織寒暑假兒童活動,豐富青少年假期生活。組織開展助學(xué)圓夢計劃,發(fā)放助學(xué)款15人,共計19500元。組織元宵節(jié)燈謎活動,寓教于樂。組織開展端午節(jié)立蛋活動,增強(qiáng)少兒動手能力。
    5、做好社區(qū)宣傳工作,營造良好社區(qū)氛圍。在做好每月的宣傳工作的同時我社區(qū)有6片稿子登報,《女童陪媽掃雪那一抹紅感動市民》揚子晚報頭條、《獨居老人割破手好物業(yè)緊急送醫(yī)》、《合班村社區(qū)連續(xù)13年資助困難大學(xué)生》、《diy月餅合班村居民歡樂迎中秋》、《南京這個百歲老奶奶杠杠的!看畫書、打游戲、做家務(wù)》、《愛生活、愛工作、愛自然》。
    6、做好志愿者錄入工作,現(xiàn)有在冊治愈者1000人,每月錄入志愿者活動信息4篇以上。做好《志愿者活動》、《道德講堂》、《家長學(xué)?!?、《未成年人》每月活動臺賬記錄。
    1、定期走訪幫扶殘疾庭成為殘聯(lián)工作的常態(tài)化;
    2、多渠道、多形式宣傳婦聯(lián)工作,切實維護(hù)婦女權(quán)益;
    3、關(guān)愛社區(qū)留守兒童和困境兒童,開展圓滿助學(xué)計劃;
    4、做好社區(qū)宣傳工作,刊報信息達(dá)到六篇;
    2、對殘疾群體的關(guān)注范圍和幫扶力度還有待提高。
    3、對婦女權(quán)益宣傳還不到位,對殘疾人的幫扶和關(guān)注還不夠深入。針對婦女、殘疾人、少年兒童等特殊群體的活動還不夠廣泛。
    4、宣傳不到位,還有居民不了解社區(qū)工作。