小學期試情況報告(模板14篇)

字號:

    報告中的數(shù)據(jù)和信息應(yīng)該真實可靠,有來源可查,并且要進行合理解釋和分析。報告的寫作過程中,要注重信息的完整性和準確性,同時保持語言簡潔明了。通過參考下面的報告示例,我們可以學習到如何組織材料和展示研究結(jié)果。
    小學期試情況報告篇一
    (一)基本概況。
    我市現(xiàn)有義務(wù)教育學校208所,其中:小學168所(含教學點51個),初中40所(含九年一貫制學校6所,十二年一貫制學校4所,完全中學7所)。20xx—20xx學年度,全市小學師生比1:14.7,其中:城區(qū)小學師生比1:18.2,農(nóng)村小學師生比1:12.7;全市初中師生比1:10.6,其中:城區(qū)初中師生比1:15.4,農(nóng)村初中1:7.3。
    (二)發(fā)展狀況。
    1、義務(wù)教育經(jīng)費投入逐年增長。市委、市政府始終將教育擺在優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略地位,認真落實“以縣為主”的義務(wù)教育管理體制,財政教育投入保持穩(wěn)定增長。20xx年,全市義務(wù)教育經(jīng)費預(yù)算內(nèi)撥款59438.1萬元,比20xx年53060.6萬元增長了12%,20xx年義務(wù)教育生均預(yù)算內(nèi)教育事業(yè)費6878元,比20xx年5886元增長了16.9%。城鄉(xiāng)義務(wù)教育學校公用經(jīng)費(農(nóng)村小學585元/生、年,初中785元/生、年;城市小學384元/生、年,初中530元/生、年)按時足額撥付到位。“兩免一補”范圍不斷擴大,城鄉(xiāng)義務(wù)教育學生同等享受免除學雜費、課本費。全市農(nóng)村義務(wù)教育階段家庭經(jīng)濟困難寄宿生,全部享有生活補助并及時打卡發(fā)放到人。
    2、義務(wù)教育辦學條件不斷改善。全市義務(wù)教育校安工程建設(shè)于20xx年基本結(jié)束,義務(wù)教育公辦學校的校舍,分別進行了加固或拆除新建,義務(wù)教育學校校舍安全有了切實保障。自20xx年起,我市計劃用5年左右時間,全面推進義務(wù)教育學校標準化建設(shè),從圖書(初中每生20冊,小學每生15冊)、多媒體教學設(shè)備(班班通)、中小學實驗室設(shè)備儀器及中小學教學器材(音樂、體育、美術(shù)、衛(wèi)生、數(shù)學、地理)等4個項目,對全市義務(wù)教育學校進行教育教學技術(shù)裝備。目前,已完成115所中小學裝備任務(wù),完成率達73.72%,余下學校將于20xx年底前全部完成。
    在不斷改善辦學條件,全面推進義務(wù)教育學校標準化建設(shè)的同時,多措并舉,著力加強優(yōu)質(zhì)教育資源建設(shè)。結(jié)合城市發(fā)展建設(shè),城區(qū)相繼新建了11所設(shè)施優(yōu)良、功能比較完善的標準化小學,6所初中實施了擴容和配套設(shè)施建設(shè);結(jié)合新農(nóng)村建設(shè),全市12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)所在地的中心小學,分別建設(shè)了集學習、健身、娛樂等多功能為一體的“鄉(xiāng)村少年宮”;結(jié)合義務(wù)教育標準化建設(shè)項目,在配齊配足常規(guī)教學設(shè)備、器材的前提下,努力加強中小學現(xiàn)代教育設(shè)施設(shè)備配置,“寬帶網(wǎng)絡(luò)校校通”和“優(yōu)質(zhì)資源班班通”的普及率逐步提高,40所中小學更新了計算機教室,37所中小學的教室安裝了教學電子“白板”,全市義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)資源不斷擴大。
    3、義務(wù)教育師資隊伍得到加強。認真貫徹落實《安徽省人民政府辦公廳關(guān)于加強中小學教師隊伍建設(shè)的意見》,按照新的標準,重新核定了全市中小學教師編制;建立教師正常補充機制,努力優(yōu)化教師結(jié)構(gòu)。20xx年以來,全市在師范類高校畢業(yè)生中,共招錄156名中小學教師,重點向農(nóng)村義務(wù)教育缺科教師學校傾斜,使中小學開齊課程的矛盾在一定程度上得到了緩解;充分發(fā)揮政策導(dǎo)向和激勵作用,鼓勵教師在農(nóng)村中小學任教。對在農(nóng)村中小學工作的教師,分別給予每月70元、100元的崗位補貼,堅持教師職務(wù)評聘須有農(nóng)村學校1年以上工作經(jīng)歷,堅持城區(qū)補充教師從農(nóng)村中小學公開選調(diào);扎實開展師資培訓,提高師資隊伍整體素質(zhì)。健全完善了市、鄉(xiāng)、校三級培訓網(wǎng)絡(luò),xx市教師培訓基地通過了省級考評驗收。僅20xx—20xx學年度,各層次、各類別教師培訓達9000人次,中小學教師的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力進一步提升;推進學校結(jié)對合作,以強幫弱共同發(fā)展。建立了城鄉(xiāng)間和跨區(qū)域中小學結(jié)對合作機制,城鄉(xiāng)學校結(jié)對合作數(shù)量進一步擴大,首批12所義務(wù)教育學校與廬陽區(qū)相應(yīng)學校順利對接。結(jié)對學校圍繞教育理念、學校管理、教學實踐、學生活動、質(zhì)量提升等方面,進行全面交流幫扶,不斷豐富學校內(nèi)涵,提升辦學水平。加強中青年教師培養(yǎng),打造一支骨干教師隊伍。全市擁有省級以上各類稱號優(yōu)秀教師33人,市級學科帶頭人100人,骨干教師330人,師德先進個人12人。一支由優(yōu)秀教師、學科帶頭人和中青年骨干教師等組成的優(yōu)質(zhì)教師隊伍已基本形成。
    4、素質(zhì)教育質(zhì)量提升成效明顯。深入貫徹落實黨的教育方針,把立德樹人作為教育根本任務(wù),全面實施素質(zhì)教育。堅持德育為首的教育理念,學校、家庭、社會“三位一體”德育工作網(wǎng)絡(luò)初步形成,以愛國主義讀書教育、弘揚雷鋒精神、傳承中華優(yōu)秀文化等活動為載體的德育工作效果明顯。中小學體育、藝術(shù)教育進一步加強,青少年科技活動有效開展。僅20xx年,我市中小學在參加省及合肥市舉辦的各項競賽中,有近100項獲獎。烔煬中學的機器人足球參賽隊,榮獲省一等獎并代表我省參加全國比賽,獲得三等獎。人民路小學的書法選手,榮獲全國中小學生書法大賽二等獎。基礎(chǔ)教育課程改革深入推進,體育列入中考科目并得到加強,適應(yīng)學生全面發(fā)展而富有個性成長的新課程體系基本形成。中招制度改革不斷深化,將省示范高中招生計劃的80%分解到全市初中學校,城區(qū)3所省級示范高中順利實行聯(lián)合招生,進一步促進義務(wù)教育均衡發(fā)展和素質(zhì)教育深入實施。
    在肯定成績的同時,必須清醒認識到我市義務(wù)教育與先進縣區(qū)相比,與新形勢下人民群眾對優(yōu)質(zhì)教育的期盼,還有相當差距。主要表現(xiàn)在以下幾個方面:
    (一)中小學現(xiàn)有布局不夠合理。
    隨著城鎮(zhèn)化進程加快,xx市區(qū)規(guī)模不斷擴大,入住人口日益增多,進城務(wù)工人員隨遷子女逐年增加,城區(qū)學齡人口不斷上升。同時,受此影響農(nóng)村學齡人口下降。全市義務(wù)教育學?,F(xiàn)有布局與適齡兒童少年就學不相適應(yīng)問題比較突出。
    1、主城區(qū)公辦初中布點不夠,容量不足,大班額嚴重。城區(qū)現(xiàn)有公辦初中8所,位于主城區(qū)6所,城鄉(xiāng)結(jié)合區(qū)2所。近年來,城區(qū)義務(wù)教育公辦學校就學人數(shù)逐年增加,20xx至20xx年平均每年遞增4%,每年增加在校生約700人,其中:初中學校每年增加200人。20xx年,城區(qū)公辦初中在校生7564人。從學生分布情況看,主城區(qū)二、三、四、七中四所學校在校生6673人,占城區(qū)公辦初中在校生總數(shù)88.22%。就其規(guī)模容量而言,二、三、四、七中四所學校初中總規(guī)模為108個班,標準容量5400人,而實際在校生已超標準容量1273人,導(dǎo)致各校班學額都在58人以上,均超過了省定50人以下的班額標準,三中和七中甚至存在60人以上的過大班額問題。就主城區(qū)初中現(xiàn)有布局來說,城東區(qū)域僅有油泵廠學校且為單班規(guī)模、辦學條件又相對較差,已不能適應(yīng)該區(qū)域適齡兒童少年上學需求。同時,隨著城東區(qū)域的建設(shè)發(fā)展,就學供需矛盾將更加突出。
    2、農(nóng)村小學布點多,生源少,教育資源分散。由于進城入住人口和進城務(wù)工人員隨遷子女不斷增加,農(nóng)村學齡人數(shù)逐年減少,20xx至20xx年平均每年遞減4.6%,每年減少在校生約1500人(小學800人,初中700人)。農(nóng)村中小學布局雖然作了不斷調(diào)整,但就目前現(xiàn)狀而言,布點多、生源少、教育資源分散的問題依然明顯,尤其在小學表現(xiàn)突出。20xx年,全市農(nóng)村完全小學97所,小學教學點51個,僅完全小學數(shù)則占全市完全小學總數(shù)82.9%,而農(nóng)村小學在校生22640人,卻只占全市小學在校生總數(shù)53.98%。從農(nóng)村小學學生分布情況看,全市17所鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學在校生11771人,而另外80所村級完小和51個教學點的在校生只有10721人。據(jù)調(diào)查,在80所村級完小中,50名學生以下學校有18所;在51個小學教學點中,20名學生以下教學點有35個,其中10名學生以下的還有24個。這些規(guī)模過小的完全小學和教學點,不僅占有了相當?shù)慕逃Y源,也成了我市推進義務(wù)教育發(fā)展的瓶頸。
    (二)城鄉(xiāng)間、校際間辦學條件差距仍然較大。
    一是城鄉(xiāng)間學校辦學條件差距較大。近年來,城區(qū)中小學辦學條件有了很大改善。20所小學有11所為新建的標準化小學,8所初中有6所實施了改造工程,具有良好辦學條件的中小學已達到了61%。農(nóng)村中小學的辦學條件雖然也得到一定改善,但與省頒辦學標準要求,與主城區(qū)學校相比,依然落后。據(jù)統(tǒng)計,農(nóng)村現(xiàn)有113所義務(wù)教育學校中,55所農(nóng)村中小學教輔用房不足,須設(shè)置的實驗室、電腦室、圖書室、音樂室、美術(shù)室、語音室等沒有配齊,其中:38所學校僅有教室和辦公室,相應(yīng)功能室嚴重缺失;所有學校運動場地沒有達到標準要求,相當一部分學校的運動場僅僅是一塊圈地,體育教學和學生健身運動難以正常開展;38個農(nóng)村中小學食堂,有27個沒有達到標準要求,未能取得餐飲許可證。
    二是區(qū)域內(nèi)學校辦學條件差距較大。城區(qū)仍有11所義務(wù)教育公辦學校的辦學條件相對薄弱,尤其是油泵廠學校和亞父初中,僅有一幢教學樓,缺乏基本的配套設(shè)施。農(nóng)村大多數(shù)村級完小在教學輔助用房、功能室配置,校園道路、運動場地等基礎(chǔ)設(shè)施方面也都相對較差,明顯落后于中心小學。
    (三)義務(wù)教育學校教師結(jié)構(gòu)失衡。
    目前,我市義務(wù)教育階段中小學教師隊伍主要存在結(jié)構(gòu)性不合理。
    一是學科教師結(jié)構(gòu)不夠合理。表現(xiàn)在音樂、體育、美術(shù)、信息技術(shù)學科專任教師嚴重不足。據(jù)統(tǒng)計,全市義務(wù)教育階段音樂教師50人,體育教師157人,美術(shù)教師93人,信息技術(shù)教師19人。從這些教師任教學???,主要集中在城區(qū)中小學和部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學校。農(nóng)村絕大多數(shù)學校缺乏音、體、美、信息技術(shù)等學科教師,開齊開足規(guī)定的課程難以有效落實。按照部頒課程計劃測算,須增配音樂教師73人、體育教師15人、美術(shù)教師38人、信息技術(shù)教師74人。
    二是教師年齡結(jié)構(gòu)不夠合理。據(jù)統(tǒng)計,全市初中、小學51歲以上的教師占義務(wù)教育階段教師總數(shù)的23.5%,而30歲以下的教師只占7.6%。農(nóng)村中小學51歲以上的教師,大部分是七、八十年代教育規(guī)模擴張時吸收的民辦轉(zhuǎn)正教師,普遍存在教育觀念更新不夠、使用現(xiàn)代教育設(shè)備能力較差、教學質(zhì)量相對較低等問題,也對教育創(chuàng)新、增強教育活力產(chǎn)生直接影響。
    一是校園網(wǎng)絡(luò)連通不足。我市中小學寬帶網(wǎng)絡(luò)接入161所中小學,還有37所小學及教學點寬帶沒有接入,寬帶開通率只有80%;再根據(jù)省定標準,義務(wù)教育6—12班級的學校要配備1—2個計算機教室進行計算,我市義務(wù)教育學校計算機教室缺少近90間。
    二是計算機數(shù)量生機比偏低。目前,我市計算機生機比為15.2:1,師機比為3.9:1,與省定生機比12:1,和師機比1:1標準相比,缺少學生用機1000臺,缺少教師用機2730臺。
    三是信息化設(shè)施缺乏。我市現(xiàn)有學校廣播系統(tǒng)98套,監(jiān)控系統(tǒng)54套,對照省定基本標準,校園廣播系統(tǒng)缺48套,監(jiān)控系統(tǒng)缺92套。對于其他語音教室、課堂教學錄播系統(tǒng)、電子閱覽室、在線課堂教室、校園電視系統(tǒng)、一卡通系統(tǒng)和移動學習終端等選配標準我市基本沒有配備,缺口更大。
    (五)教育教學目標管理缺位。
    一是教育主管部門自身指導(dǎo)、監(jiān)管缺乏精細。在義務(wù)教育改革和發(fā)展上,按照上級規(guī)定動作部署多,創(chuàng)新超前舉措少;在教育教學管理建設(shè)上,宏觀條款要求多,出臺細化辦法少;在中小學辦學行為規(guī)范監(jiān)管上,以文轉(zhuǎn)文、以會貫徹多,具體檢查督促督辦少。
    二是一些學校辦學質(zhì)量目標和競爭意識淡薄。一些學校校長辦學思想模糊,沒有清晰的辦學理念和明確的發(fā)展目標,自以為學校設(shè)施落后,師資力量弱,只求平安無事,不求提高辦學質(zhì)量和推進學校內(nèi)涵發(fā)展,教育教學管理粗放,工作缺乏計劃性、統(tǒng)籌性,只應(yīng)付主要科目教學,不能開齊開足全部課程,藝體和實踐活動不正常,學生素質(zhì)教育要求難以落實,教育教學質(zhì)量低下。
    三是少數(shù)學校執(zhí)行辦學行為規(guī)范不嚴。少數(shù)學校貫徹落實辦學行為規(guī)范自覺性和主動性不足,應(yīng)有管理制度未建立,已有規(guī)章制度執(zhí)行不到位,學校管理松散,對教師教育教學放任自流,缺少檢查、督促、考核等監(jiān)管機制,違規(guī)辦學行為時有發(fā)生。
    (六)校園安全保障比較薄弱。
    校園安全是教育管理的第一要務(wù),發(fā)展教育的同時更要全力維護廣大師生的生命安全。我市校園安全形勢基本良好,但仍存在影響校園安全的薄弱方面,主要表現(xiàn)在:
    一是校園安全管理隊伍不完善。校園及學生安全管理涉及面廣,范圍大,頭緒多,任務(wù)繁雜。我市校園及學生安全工作任務(wù)主要由學校的政教處、總務(wù)處或德育處承擔,有的學校涉及到幾個部門,管理人員也都是處室負責人兼任,容易造成主次不分,職責不明,多頭管理,相互推逶的混亂局面。因此市教育局和各校成立專門的'校園及學生安全管理機構(gòu),配備專職的管理人員,是做好校園及學生安全工作的保障。
    小學期試情況報告篇二
    我們在調(diào)查中發(fā)現(xiàn),我們班四十七人就已經(jīng)有二十四人患有近視,超過了全班同學的一半人數(shù)。我們還從那十位同學的問卷當中看出,近視主要有兩個原因:
    也就是用手接觸過某些不衛(wèi)生的東西后,不洗手就擦眼睛;
    則是看電視的時間長、玩電腦的時間過多、寫字姿勢不正確、晚上趴在燈光較暗的.床上看書這些都是導(dǎo)致近視的誘因。在調(diào)查中,我們還發(fā)現(xiàn),接受調(diào)查的各五位男生和女生當中,有兩位男生和三位女生近視,還有三位同學不知道怎么恢復(fù)近視和預(yù)防近視。
    經(jīng)過我們組這次的調(diào)查,可以看出近視就像新聞所說的那樣,出現(xiàn)年輕化的趨勢,只要我們注意保護好并珍惜好自己的眼睛,就可以清晰地看到世界上美好的一切。愛護眼睛,從我們做起!
    小學期試情況報告篇三
    我們班許多同學都陸陸續(xù)續(xù)帶上了眼鏡,我也是其中的一員。有多少人近視了?他們又為什么近視了?我做了一次調(diào)查。
    1、查閱有關(guān)書籍,了解普通人是怎么近視的。
    2、調(diào)查詢問同學,了解他們是怎么近視的。
    3、通過多種途徑,了解我班一共有多少人近視了。
    4、、通過班級博客發(fā)表問卷。
    我國的近視率已接近30%,小學生22、7%患有近視,初中近視率猛增到55、8%高中生70、3%人戴上眼鏡,大學生近視比例高達80%。
    近視成因較多,據(jù)我們猜想,造成近視的因素有:遺傳因素,環(huán)境因素,個體因素,營養(yǎng)體質(zhì)因素和睡眠因素。導(dǎo)致小學生近視的主要原因是作業(yè)做的太晚,使睡眠不足,過度地看電視、玩電腦,攝入大量的德和蛋白質(zhì)。
    現(xiàn)在小學生近視率很高。雖然近視存在某種的遺傳因素,但更重要的是外界因素的影響。目前除了配戴眼鏡外,沒有更有效的治療方法,唯有持久地開展預(yù)防措施。中學生極高的近視率和現(xiàn)行的教育制度雖然有一定的聯(lián)系,但更多的是因為用眼習慣而導(dǎo)致近視的發(fā)生。近視預(yù)防的重點也在于養(yǎng)成良好的用眼習慣。
    通過對調(diào)查問卷的.分析,我發(fā)現(xiàn):
    1、從整體來看,作業(yè)負擔較重的同學占大多數(shù),作業(yè)負擔隨年級的升高而加重。
    2、無論是哪個年級在做作業(yè)時都沒有好好的讓眼睛得到休息;而在校休息時間又一次隨年級的增高呈遞減趨勢。
    3、抗疲勞眼藥水與眼保健操都是對眼睛有治療作用的,但卻沒有引起同學的高度重視。
    4、近視人數(shù)雖然遠遠高于非近視人數(shù),但不佩戴眼鏡的人卻占有相當一部分比例。這表明同學們對近視的問題還不夠重視!
    小學期試情況報告篇四
    包括本次調(diào)查涉及的范圍,典型的選擇,調(diào)查對象分類原則及調(diào)查的時間和地點。如調(diào)查中采用了問卷,還應(yīng)附于調(diào)查報告之后。
    城市比鄉(xiāng)村學生近視眼的患病率明顯高,這個現(xiàn)象隨年齡增加而變得更加明顯。農(nóng)村生活更接近自然,空氣新鮮,并且農(nóng)村學生看電視和用計算機的機會少。
    以前只要一提到眼鏡,不少人會想到科學家、博士、教師。可近幾年來,我們發(fā)現(xiàn)有小學生也戴上了眼鏡,還有一些已經(jīng)近視的同學,不及時配戴眼鏡,視力嚴重下降,從而影響學習。從數(shù)據(jù)顯示,全國小學生近視率達百分之二十二點七八,如果保護得好,一般到18歲時,視力才會停止下降;如果保護的不好,視力會一直下降。下面我們就圍繞小學生近視這個話題展開研究。
    1、現(xiàn)在科技發(fā)達,研究出手機、平板電腦等科技產(chǎn)品,小學生們也想試一試,輻射對眼睛傷害很大,但因為好玩,玩的時間過長,而學生們對這些科技產(chǎn)品的興趣又抵擋不住。
    2、有些同學喜歡看課外書籍,看書是好的,可有些同學總是喜歡躺在床上看,由于光線過暗,從而影響視力。
    3、學生們現(xiàn)在做作業(yè),總是喜歡趴著寫。這樣一來,近視的同學一多再多。
    1、每天一起床,就看看窗外的`藍天綠樹10分鐘。
    2、看電視、玩手機時不要靠得太近,看半小時到四十分鐘,就用熱水把毛巾打濕,敷在眼睛上,休息5到10分鐘,再繼續(xù)看。
    ××年11月1日至12月13日(小學生上學、放學和雙休日)。
    分兩組進行,一組調(diào)查做好記錄,另一組咨詢醫(yī)生和查閱資料,分工合作,共同進行。
    調(diào)查表明,學生近視的發(fā)生與其父母或兄弟姐妹有無近視有密切關(guān)系,高度近視基本上是由遺傳造成的。父母或家族中有近視的兒童應(yīng)該作為保護視力、預(yù)防近視的重點對象。
    將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。
    小學期試情況報告篇五
    2,課外書本。
    “書籍是人類進步的階梯”,課外書的豐富性和多樣性,有利于孩子的個性教育,也能夠為他們找到最適合自己發(fā)展的方向,而打下基礎(chǔ)。
    古人云:“書中自有黃金屋,書中自有顏如玉?!笨梢姡湃藢ψx書的情有獨鐘。其實,對于任何人而言,讀書最大的好處在于:它讓求知的人從中獲知,讓無知的人變得有知。適當看一些有益的課外書,是不會影響學習的,反而會提高活學活用的能力。多看課外書籍,可以提高自己的寫作能力,豐富自己的書本以外的知識。當然還可以提高人的修養(yǎng)、開闊視野,不論在交談還是在寫作方面,都可以出口成章、文思泉涌。
    全球化的時代已經(jīng)來臨,貿(mào)易往來,資訊傳遞,文化交流,英語更是任何國家賴以生存的不二法門。因此邁向國際化才是現(xiàn)代人的生存之道,想要出人頭地,就必須具有國際觀,并且具有口語的溝通能力,才是明智之舉。然而現(xiàn)今最強勢的國家莫過于美國,美語更是全世界通用的語言,所以學好美語才有資格踏入國際的世界。如果國人沒有好的美語能力,真的是一件極為嚴重的大事。在全球經(jīng)濟體系中,英文成為重要的溝通語言,要與世界接軌,流利的英語勢將成為重要的關(guān)鍵。雖然,有多數(shù)國人的英文讀寫能力相當不錯,但口語的表達和理解能力,對于大多數(shù)中國人而言卻是一大礙。因此,在這個競爭愈趨激烈的市場上,英語能力便成為英語教育中非常重的一環(huán)。今日,中國的英語教者,不要只是要著重英語的讀寫技巧,應(yīng)該體認到提升學生聽說能力的重要性。英語學習,更應(yīng)該從小就抓起,這樣才能順應(yīng)社會的發(fā)展與進步。
    小學期試情況報告篇六
    尊敬的上級領(lǐng)導(dǎo):
    近幾年來,范鎮(zhèn)中心小學一如既往地按照瑞昌市物價局,財政局,教育體育局等部門的文件精神,進一步完善了收費管理制度,嚴格執(zhí)行了教育收費政策,加強了教育收費專項檢查,堅決杜絕了教育亂收費行為。每次收費前都做好宣傳工作,堅持收費公示,并且給每個學生下發(fā)《致家長的一封信》,家長簽字后由學生帶回。所有自愿繳費項目由學生和家長自愿繳納。收費工作結(jié)束后我校對各班收費情況進行了匯總、分類,并把有關(guān)款項匯入相關(guān)賬戶,做到了不截留,不挪用。真正做到了不亂收費,不提高收費標準,不擴大收費范圍。
    一、統(tǒng)一思想、提高認識,嚴格執(zhí)行教育收費政策。
    每次開學前組織相關(guān)人員學習收費文件,掌握有關(guān)收費政策、法規(guī),統(tǒng)一思想,提高認識。在嚴格執(zhí)行教育收費政策上形成共識。
    二、加大宣傳,進一步增強教育收費政策的透明度。
    開學前向群眾廣泛宣傳收費政策和管理措施。公布舉報電話,制作收費公示牌,堅持收費公示,接受學生、家長和社會的監(jiān)督,切實做到每項收費都自主自愿、公開透明。
    三、完善收費管理制度,加大經(jīng)費監(jiān)管力度,堅決杜絕違規(guī)收費行為的發(fā)生。
    1、成立了以校長為首的收費領(lǐng)導(dǎo)組織機構(gòu),副校長及各村小校長為組織機構(gòu)成員。有關(guān)人員各負其責,做到分工明確、責任到人。
    2、。進一步完善了收費管理制度,簽訂了收費責任狀。從制度上。
    杜絕了違規(guī)收費行為的發(fā)生。
    3、進一步規(guī)范了服務(wù)性收費和代收費行為。一切收費項目本著學生自愿原則和非營利原則,堅決杜絕強制收取服務(wù)性收費和代收費、或從中牟取利益的行為發(fā)生,確保學生的利益不受傷害。
    4、認真貫徹執(zhí)行收費政策,不擅立收費項目,不隨意改變收費標準,做到收費項目明確,收費標準準確。除收費政策規(guī)定的項目外,不向?qū)W生收取其他任何費用。教師也不得以提高教學質(zhì)量為由,向?qū)W生推銷或變相推銷教輔材料或其它學習用品。杜絕教師私自辦班或?qū)ΜF(xiàn)任教學班的學生實行有償家教的現(xiàn)象發(fā)生。
    5、加大了查處力度。中心小學采取查票據(jù)、聽匯報、訪家長的形式對各小學的收費情況進行檢查,對違規(guī)收費和經(jīng)費管理混亂的責任人進行嚴肅處理。發(fā)現(xiàn)一起,查處一起,決不姑息。造成重大影響的,將上報上級組織處理。
    6、開學后兩周內(nèi),我校對各班收費情況進行了匯總、分類,并把有關(guān)款項匯入相關(guān)賬戶,做到了不截留,不挪用。
    由于我校領(lǐng)導(dǎo)對學校收費工作的高度重視,在教師中統(tǒng)一了思想,提高了認識,采取了一系列制度和防范措施,在2013-2015年,我校沒有亂收費現(xiàn)象發(fā)生。
    范鎮(zhèn)中心小學2015年4月7日。
    小學期試情況報告篇七
    為推進我市九年義務(wù)教育健康持續(xù)發(fā)展,根據(jù)市政協(xié)統(tǒng)一安排,自7月下旬開始,市政協(xié)社會發(fā)展委員會組織政協(xié)委員,在朱朝林副主席的帶領(lǐng)下,縣、市、區(qū)政協(xié)的大力支持配合下,歷時兩個多月的時間,對全市九年義務(wù)教育情況進行了專題調(diào)研。調(diào)研組分別深入市直有關(guān)單位、市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、大洪山風景區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處,采取聽取匯報、實地察看、上門走訪、問卷調(diào)查、分類座談等方式,對義務(wù)教育情況進行全面詳細了解。在調(diào)研期間,深入21個鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處,實地察看了70所中小學校,召開市直部門負責人、中小學校校長、教師、學生家長等不同類型的座談會36場次,廣泛收集意見和建議?,F(xiàn)將調(diào)研情況綜合報告如下:
    我市現(xiàn)有義務(wù)教育學校289所,其中小學200所,在校生113612人,教師在崗在編7218人,在崗非在編224人,行管人員在崗在編464人,在崗非在編307人;初中89所,在校生85943人,教師在崗在編6966人,在崗非在編130人,行管人員在崗在編583人,在崗非在編351人。特殊教育學校2所,私立中小學1所。小學生入學率和鞏固率100%,初中生入學率98.7%,輟學率1.3%。
    新修訂的《義務(wù)教育法》實施以來,我市各級政府、教育主管部門將“普九”擺在教育工作重中之重,建立和完善“以縣為主”的義務(wù)教育管理體制,保障義務(wù)教育經(jīng)費,提高義務(wù)教育普及程度,改善辦學條件,加強教師隊伍建設(shè),全市義務(wù)教育在調(diào)整中得到較快發(fā)展。
    義務(wù)教育深入人心。新《義務(wù)教育法》頒布實施以來,全市各級政府、相關(guān)部門高度重視,把義務(wù)教育工作作為事關(guān)全市經(jīng)濟社會發(fā)展的基礎(chǔ)工程,擺在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位,通過多種形式加大宣傳力度,使《義務(wù)教育法》家喻戶曉,深入人心,在全市形成了“黨以重教為先,政以興教為本,民以支教為榮,師以從教為樂”的良好氛圍。
    教育投入力度加大。自2007年春季開始,我市按照“明確各級職責、中央地方共擔、加大財政投入、提高保障水平、分步組織實施”的原則,開展了農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費保障新機制改革,強化了政府在義務(wù)教育經(jīng)費保障中的重要責任,建立了以財政撥款為主,多渠道籌措教育經(jīng)費的機制,我市教育經(jīng)費投入不斷增長。近年來,全市義務(wù)教育階段學生全部免交雜費和教科書費;擴大和提高了貧困學生生活費的發(fā)放范圍和發(fā)放標準;教職工工資和學生人均公用經(jīng)費逐年提高,已初步建立起義務(wù)教育經(jīng)費保障的長效機制。
    防流控輟多措并舉。為提高義務(wù)教育的普及程度,我市采取“整體聯(lián)動依法促學,責任促動走訪勸學,愛心推動捐資助學、豐富校園生活善教樂學”等多項措施,最大限度地減少學生厭學、輟學行為的發(fā)生,保障了義務(wù)教育的入學率和鞏固率。近年來,我市小學階段掇學率為0,初中階段控制在3%以內(nèi),義務(wù)教育普及程度得到進一步鞏固和提高,受到國家、省、市“普九”檢查組的好評。
    調(diào)整農(nóng)村學校布局,辦學條件得到改善。按照“小學就近集中,初中鎮(zhèn)上集中”的原則,統(tǒng)籌規(guī)劃,適時推進農(nóng)村學校布局調(diào)整,使小學向總支集中,調(diào)整減少村級小學600多所,“普九”債務(wù)得到有效化解和鎖定。調(diào)整布局和寄宿制學校的增加,使辦學條件改善面臨資金投入的壓力。為彌補我市財力的不足,20xx年以來,我市教育系統(tǒng)向上爭取資金項目共計6248萬元,用來實施新農(nóng)村衛(wèi)生新校園、農(nóng)村中小學校舍維修改造、中小學校舍安全等一批重點工程,使我市中小學的辦學條件有了一定程度的改善。全市實施了272所學校校舍維修改造建設(shè),改造校舍231305平方米,其中d級危房25154平方米。xx區(qū)和xx市實施了21所學校的改廁、改灶和新建沼氣池項目。目前學校的狀況是,城區(qū)好于鄉(xiāng)鎮(zhèn),鄉(xiāng)鎮(zhèn)好于總支,經(jīng)濟條件好的鄉(xiāng)鎮(zhèn)好于邊遠山區(qū),初中好于小學。我市教育技術(shù)裝備工作較前些年有了一定的發(fā)展。20xx年以來,全市中小學共投入資金約4000萬元開展教育技術(shù)裝備工作和信息化建設(shè),其中農(nóng)村中小學現(xiàn)代遠程教育工程投入1500萬元。全市建立光盤播放點53個,建衛(wèi)星接收站310個,建計算機網(wǎng)絡(luò)教室73個,全市農(nóng)村中小學現(xiàn)代遠程教育工程覆蓋我市農(nóng)村學校達到100%。截止2009年底,全市共有15所學校申報省級現(xiàn)代教育技術(shù)實驗校,11所學校通過驗收,有10所學校實現(xiàn)“班班通”,帶動促進了現(xiàn)代教育技術(shù)在我市學校中的推廣和應(yīng)用。
    教師素質(zhì)逐步提高。我市始終把加強教師隊伍建設(shè)擺在重要位置,不斷創(chuàng)新教師隊伍建設(shè)的新舉措。全市結(jié)合中小學教師供求關(guān)系的變化和中小學布局調(diào)整,加大中小學人事制度改革,優(yōu)化、調(diào)整教師隊伍結(jié)構(gòu),全市妥善處理民辦教師5000多人。建立健全城鎮(zhèn)學校與農(nóng)村學校、優(yōu)質(zhì)學校與薄弱學校教師、管理人員和校長的對口援助、定期交流和定期輪換制度,做好對口幫扶工作。各地采取“走教”、“送教下鄉(xiāng)”等形式,充分發(fā)揮學科骨干教師作用,幫助農(nóng)村學校尤其偏遠鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校提高教育教學質(zhì)量。隨縣將19個鄉(xiāng)鎮(zhèn)劃分為隨北、隨南、隨中三個教育協(xié)作區(qū),協(xié)作區(qū)域內(nèi)師資均衡配置,流動互助,教科研相互協(xié)作,共同提高,努力達到區(qū)域教育質(zhì)量均衡。xx區(qū)啟動了“國培計劃—2010年農(nóng)村義務(wù)教育學校教師遠程培訓項目”,對小學和初中的16個學科的2000多名中青年教師進行培訓。
    雖然我市義務(wù)教育取得可喜成績,但按照《義務(wù)教育法》要求,實現(xiàn)區(qū)域內(nèi)義務(wù)教育基本均衡,還有一定的差距,也存在諸多困難和一些亟待解決的突出問題。
    (一)學校布局不盡合理。
    學校布局調(diào)整是辦好教育長期的工作,我市農(nóng)村中小學校仍需優(yōu)化調(diào)整,部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)超級大班仍然存在。目前,市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、城區(qū)表現(xiàn)尤為突出。伴隨城市化進程步伐加快,城區(qū)快速擴張,城區(qū)學校的規(guī)劃和建設(shè)卻未能跟上步伐,中小學布點不足,不能適應(yīng)城區(qū)發(fā)展的需要。如市委、市政府所在區(qū)域,以及新火車站周圍,新建了大量的居民小區(qū),有常住居民將近十萬人,但只有新還建的文峰塔一所小學,根本不能容納這些居民子女入學,他們只能向xx區(qū)學校涌進。又由于教育基礎(chǔ)不同,城鄉(xiāng)之間、校際之間在辦學條件、師資力量、教學質(zhì)量等方面還不夠均衡,家長花錢買“品牌”,學生擇校入學,導(dǎo)致“超級大班”的產(chǎn)生。如實驗小學在校生3763人,共開設(shè)43個教學班,平均班額在80人以上,部分班級達到了90多人,學生前抵講臺,后抵墻壁,非常擁擠?!俺壌蟀唷睅淼呢撁嫘?yīng)非常嚴重,一方面,條件好的學?!俺圆幌保藵M為患,造成教師資源緊張、教學資源缺乏、教學管理難度加大,學生上學、放學交通擁擠等一系列問題;另一方面,附近農(nóng)村和薄弱學?!俺圆伙枴?,生源流失,資源閑置浪費。如開發(fā)區(qū)原東城6個村6所村小,撤并后還有4所村小,其中寨灣、熊家2所村小學生均在100人左右,吳家老灣、十里鋪2所村小學生均不到400人。
    (二)教師隊伍基礎(chǔ)薄弱。
    1、教師隊伍年齡老化。自2000年核編以來,我市教師至今未進行核編,這種狀況與教育事業(yè)的發(fā)展不相適應(yīng)。因受編制等因素的制約,教師隊伍進出不暢,“進口靠編制,出口一條路(退休)”,導(dǎo)致教師隊伍年齡嚴重老化。近十年來,全市中小學幾乎沒有補充年輕教師,“爺爺奶奶教小學,叔叔阿姨教初中”是這一問題的真實寫照。調(diào)查問卷顯示,全市義務(wù)教育小學階段教師,30歲以下僅1569人,占在編教師總數(shù)的11.06%;46歲以上的3778人,占在編教師總數(shù)的50.73%。特別是一些邊遠山區(qū)學校教師年齡老化更為突出。隨縣小學教師平均年齡高達50.1歲,陳巷鎮(zhèn)壽山中心小學有14名教師,上崗11人,其中50歲以上有10人,還有2人接近退休年齡。更令人擔憂的是,近10年內(nèi)我市義務(wù)教育階段教師將退休3863人,占現(xiàn)任教師的近27.23%。若不及時補員,我市教師隊伍將青黃不接。
    2、教師隊伍配置不合理。主要存在“兩多兩少”。從學科結(jié)構(gòu)看,傳統(tǒng)學科的教師多,短線學科教師少。語文、數(shù)學等傳統(tǒng)學科教師有富余,因為年齡、專業(yè)等原因又不能改行。而英語、計算機、音體美等短線學科教師緊缺,有的甚至沒有。如隨縣全縣小學僅有生物教師4名,有4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)沒有體育專任教師,有3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)沒有音樂專任教師,有6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)沒有美術(shù)專任教師,有9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)沒有微機專任教師。全縣初中僅有科學課教師8人,有3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)沒有音樂專任教師,有8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)沒有美術(shù)專任教師,全縣缺英語教師58人,音體美等短線學科教師240人。因此,很多學校不能開齊課開全課,即使開了課,教師也是“趕鴨子上架”,根本不能滿足教學需要和學生全面發(fā)展需要。像開發(fā)區(qū)十里鋪小學2個教師包一個班,“承包式”教學的現(xiàn)象在一些地區(qū)還普遍存在。多的教師不能走,缺的教師沒人進,導(dǎo)致結(jié)構(gòu)性缺編。為了保證正常教學需要,有些學校只得對外聘請代課教師,全市非在編代課教師共354人。從地域結(jié)構(gòu)看,城鎮(zhèn)較好的學校教師多,邊遠農(nóng)村較差的學校教師少。由于教育的發(fā)展不均衡,一些城區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)基礎(chǔ)較好的學校教師充足乃至富余,而一些邊遠農(nóng)村較差的學校教師嚴重不足。如隨北各鄉(xiāng)鎮(zhèn)缺編尤為嚴重,淮河、小林、萬和3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)缺編170人。
    3、教師整體素質(zhì)有待提高。一是我市中小學專任教師學歷還有不達標的問題。全市小學教師中專及以下學歷的2678人,占小學教師的37.1%;初中教師中專以下學歷的767人,占初中教師總數(shù)的11%。二是教育觀念陳舊,知識底蘊薄弱。由于年齡的老化,帶來教育觀念陳舊,知識底蘊薄弱,他們的頭腦中已根深蒂固地植入老的、落伍的知識體系、傳統(tǒng)的教學方法和手段與新課改要求不相適應(yīng),拓寬不了教育視野、擴展不了教學內(nèi)容、豐富不了課堂教學,能力的有限導(dǎo)致學生培養(yǎng)的障礙,導(dǎo)致教育資源的嚴重浪費,學生接受知識的領(lǐng)域變得越來越窄。特別是絕大部分農(nóng)村教師信息技術(shù)教育手段操作能力較差,已遠遠不能適應(yīng)現(xiàn)代社會及新課程改革的需求,難以對學生進行優(yōu)質(zhì)教育,嚴重影響教學質(zhì)量。三是少數(shù)教師的師德師風失范,不同程度地存在請吃、送禮,課堂上接打手機、酒后上課、課外打麻將等問題。
    (三)辦學條件有待改善。
    2、校舍危房仍然存在。由于歷史原因和經(jīng)濟基礎(chǔ)的制約,我市農(nóng)村和部分城市中小學校舍建筑普遍存在“設(shè)計水平低、工程質(zhì)量低、配置標準低、抵御自然災(zāi)害能力低”等“五低”問題,存在著較大的安全隱患。盡管近三年每年爭取項目資金,對部分學校進行改造、重建、新建,但目前還有相當部分學校校舍亟待改造。全市仍有各級危房50.23萬平方米,d級危房11.7萬平方米。僅大洪山風景區(qū)d級危房就有8185平方米,其中土門中心小學8棟校舍建于70年代,年久失修,破爛不堪,學生讀書住宿環(huán)境極其惡劣,一旦發(fā)生事故,后果不堪設(shè)想。
    3、教學技術(shù)裝備建設(shè)滯后。我市傳統(tǒng)教育技術(shù)裝備工作(實驗室、圖書室、音體美勞技教學器材等)在“普九”之后,幾乎沒有財政專項經(jīng)費投入,原有的教學儀器和設(shè)備陳舊、老化,得不到充實和補充,已不能滿足新課程的要求,如要做到基本滿足教育教學需要,尚需資金1.5—2億元。
    (四)教育經(jīng)費投入不足。
    全市義務(wù)教育經(jīng)費保障共需5.2億,地方財政只撥付5.1億元,仍有缺口1570萬元。
    2、教師績效工資尚有缺口或偏低。
    曾都、隨縣財政預(yù)算中績效工資部分普遍留有年人均1800元缺口,由學校自籌資金解決。隨縣4974名在職教職工,資金缺口達695萬元;曾都3740名在職教職工,資金缺口達673萬元。xx市教師績效工資,年平均每人僅7000元,低于標準的部分由學校自籌解決,而學校沒有經(jīng)費籌措渠道。另外,曾都、隨縣的教師每年還負擔養(yǎng)老保險金2000元左右。
    3、市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)與大洪山風景區(qū)學校項目經(jīng)費落實有體制障礙。
    由于體制原因,市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、大洪山風景區(qū)教育管理的許多職能仍在xx區(qū)和隨縣,政策不能共享,國家對義務(wù)教育各項優(yōu)惠政策不能得到很好落實,項目經(jīng)費不能按時足額劃撥到位。如“農(nóng)村初中學校改造工程”實施以來,淅河鎮(zhèn)至今未得到相應(yīng)的資金。還有“寄宿制學校改造工程”、“農(nóng)村中小學‘三改’工程”、技術(shù)裝備等也沒有經(jīng)費到帳。大洪山風景區(qū)也不例外。
    4、學校債務(wù)不減反增。
    據(jù)統(tǒng)計,全市中小學校仍負債1624.09萬元。學校當年公用經(jīng)費只能維持基本運轉(zhuǎn),而必要的開支仍然必不可少,如小型維修、設(shè)備添置、臨時人員工資等,在沒有任何收入來源的情況下,部分學校不得不舉債運轉(zhuǎn)。隨縣僅學校按要求聘請的部分保安人員、寄宿生生活教師工資等這一塊,因未列入財政預(yù)算,469人的經(jīng)費缺口就高達468.4萬元。另外項目建設(shè)地方配套資金難以到位,也給學校增添了新的債務(wù)。規(guī)模小的學校更是舉步維艱,捉襟見肘。在某學校,教師領(lǐng)粉筆要一支一支地領(lǐng)。
    (五)學校外部環(huán)境不優(yōu)。
    雖然全市對校園周邊環(huán)境綜合治理上做了大量工作,但還存在一些問題。一是學校周邊電子游戲室、網(wǎng)吧依然存在,仍有接受未成年人上網(wǎng)的現(xiàn)象;二是寄宿制學校學生上學放學交通安全問題令人擔憂,無牌無證車輛、農(nóng)用車輛接送學生現(xiàn)象十分突出,部分車主受利益驅(qū)使,超載營運,存在重大安全隱患;三是城區(qū)學校治安問題比較突出,部分學校晚上放學后成為社會小混混敲詐勒索的集中時間,危害學生的安全;四是有些學校周圍擺攤設(shè)點、占道經(jīng)營現(xiàn)象突出,造成學生上放學交通擁擠,過期、不衛(wèi)生食品影響學生身體健康。
    百年大計,教育為本。搞好義務(wù)教育,是落實科教興國戰(zhàn)略和教育優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略的重要任務(wù),是提高國民整體素質(zhì),實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的奠基工程。實施義務(wù)教育,責任在領(lǐng)導(dǎo),主體是政府。各級政府要充分認識教育的先導(dǎo)性全局性作用,堅定不移地把義務(wù)教育擺在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位,高度重視,強化措施,認真貫徹落實“分級管理,以縣為主”的管理體制,切實承擔統(tǒng)籌規(guī)劃、經(jīng)費保障、教育管理三大責任,辦好義務(wù)教育,盡可能讓每個孩子享受公平教育的機會。
    (一)科學規(guī)劃,合理調(diào)整學校布局。
    各級政府和教育主管部門在規(guī)劃調(diào)整布局的過程中,要堅持實事求是和因地制宜的原則,深入調(diào)查本地區(qū)的人口分布、經(jīng)濟狀況、地理特征、學校原有設(shè)置及辦學質(zhì)量等情況,反復(fù)比較論證,調(diào)整布局方案。在調(diào)整布局時,要著眼長遠,統(tǒng)籌規(guī)劃,突出重點,分步實施。特別是在城市建設(shè)時,要規(guī)劃學校布局的發(fā)展用地。根據(jù)隨州城區(qū)目前的現(xiàn)狀,建議搞好“兩擴兩建”:擴建文峰塔、瓜園兩所學校;在城南新區(qū)、城東新區(qū)各新建一所學校,鑒于城東新區(qū)有2所村小因?qū)W生數(shù)量不足已無存在必要的現(xiàn)實,建議用土地轉(zhuǎn)換方式擇址新建一所九年一貫制學校,以此緩解xx區(qū)學校的入學壓力。
    (二)建立機制,優(yōu)化教師隊伍結(jié)構(gòu)。
    千秋基業(yè),教育為本。硬件只是教育發(fā)展的外部條件,教師的素質(zhì)才是問題的根本所在。因此,要建立和完善各項創(chuàng)新機制,盡早造就一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、結(jié)構(gòu)合理、充滿活力的高素質(zhì)專業(yè)教師隊伍。一是合理核定編制。要縮短教師編制核定周期,按標準根據(jù)需要采取師生比和班級數(shù)相結(jié)合的辦法,合理定編,適當考慮增加教學輔助人員、寄宿制學校生活教師、安保等編制。二是建立教師補充機制。根據(jù)實際情況,以鄉(xiāng)鎮(zhèn)或?qū)W校為單位,采取“退一進一”的原則,公開招聘一定數(shù)量的大專院校畢業(yè)生,重點解決特色學科師資短缺和邊遠山區(qū)教師缺編問題;加大選調(diào)資教生的力度,鼓勵優(yōu)秀資教生服務(wù)期滿留用,并予以優(yōu)先考慮轉(zhuǎn)聘。三是建立教師流動機制。要實行和堅持一定行政區(qū)域內(nèi)的教師流動制度,城鎮(zhèn)學校每年要接受一定數(shù)量的農(nóng)村教師進修培訓,鼓勵城鎮(zhèn)優(yōu)秀骨干教師到農(nóng)村中小學支教,并把它作為教師晉升職稱的條件之一,從而形成合理、有序的教師流動機制。四是建立教師考核機制。建立和完善績效工資的考核、發(fā)放機制,多渠道籌措資金,保證績效工資按時、足額發(fā)放。五是建立教師隊伍管理機制。教育主管部門要加強教師的師德師風教育,對不敬業(yè)的在任教師,要堅決淘汰,對少數(shù)師德缺失,又不服從調(diào)動和管理的.教師,要予以解聘,空出編制用于解決新進人員的編制問題。
    (三)完善設(shè)施,努力改善辦學條件。
    “再窮不能窮教育,再苦不能苦孩子”。各級政府及教育主管部門要站在“義務(wù)教育”是最大的民生問題這一高度,抓住義務(wù)教育學校標準化建設(shè)的契機,明確職責、相互配合,把改善中小學辦學條件當作一項政治任務(wù),切實推進義務(wù)教育學校的標準化建設(shè)進程。要積極爭取國家中小學校舍安全工程建設(shè)資金,集中開展危房改造,實現(xiàn)城鄉(xiāng)中小學校安全達標;改造中小學薄弱學校,盡快使教學儀器設(shè)備、圖書、體育場地基本達標;改擴建農(nóng)村學校寄宿設(shè)施,重點解決“五難”問題,使之基本滿足需求。要鼓勵倡導(dǎo)成功人士、民營企業(yè)家回報社會,扶貧助學,結(jié)對幫校。
    (四)落實政策,保障教育經(jīng)費投入。
    要按照《義務(wù)教育法》經(jīng)費保障的規(guī)定,健全以政府投入為主,多渠道籌集教育經(jīng)費的體制,進一步加大對義務(wù)教育經(jīng)費的投入,尤其要加大邊遠地區(qū)薄弱學校的投入。各級政府要進一步明確提供公共教育服務(wù)職責,完善各級教育經(jīng)費投入機制,保障學校辦學經(jīng)費的穩(wěn)定來源和增長。成立各級政府主要領(lǐng)導(dǎo)任組長的教育經(jīng)費保障領(lǐng)導(dǎo)小組,為教育經(jīng)費的落實提供組織保障,確保在安排使用上級轉(zhuǎn)移支付資金時優(yōu)先保證教育支出,確保上級撥付的專項教育資金按時足額撥付到位,確保地方財政支出的教育經(jīng)費足額列入財政預(yù)算,不留缺口。同時,要切實加強教育費附加的'管理和使用,確保教育費附加真正用于改善中小學教學設(shè)施和辦學條件,提高教育費附加的使用效益。對隨縣、曾都教師養(yǎng)老保險的問題要引起高度重視,積極研究探討妥善處理的辦法,穩(wěn)定教師思想。
    (五)部門聯(lián)動,優(yōu)化校園周邊環(huán)境。
    校園周邊環(huán)境的整治僅僅依靠教育部門和學校的管理是遠遠不夠的,還需要相關(guān)職能部門加強聯(lián)動,密切配合,齊抓共管。建議由一名市級領(lǐng)導(dǎo)牽頭,組建工作專班,綜合協(xié)調(diào)各相關(guān)部門,開展四項整治。一是整治網(wǎng)吧。文化部門要加大學校周邊網(wǎng)吧整治力度,采取安攝像頭、零點斷網(wǎng)等強有力措施,嚴加管理。二是整治校車。公安和交通部門要加強對校車的監(jiān)管力度,摸清乘車對象,審核接送車輛,明確責任主體,加強監(jiān)督。由學校與車主簽訂合約,明確責任,公安、交通突擊檢查,嚴管重罰。三是整治學校治安環(huán)境。公安部門要加強學生上放學尤其晚上放學后的人身安全保護,加大對敲詐勒索學生行為的打擊力度,暢通學生上放學安全渠道。四是整治學校周邊攤點。食品監(jiān)督部門要加強對學校周邊飲食攤點的管理,對學校周邊飲食攤點進行整頓,規(guī)范攤點,持證上崗,確保學生飲食健康。
    小學期試情況報告篇八
    安全工作是一項長期、艱巨而復(fù)雜的系統(tǒng)工程。安全責任重于泰山。我校始終將安全工作放在學校工作的首位,堅持以預(yù)防為主,防治結(jié)合。根據(jù)縣教體局的相關(guān)精神,結(jié)合我校安全實際情況,以全?!皠?chuàng)建平安校園,確保師生安全”為宗旨,我校于20xx年xx月xx日成立了以丁xx校長為組長李xx、趙xx、趙xx、高xx為成員的安全工作排查小組,并于當日對學校的消防、電路、建筑、水暖、器材、校園周邊環(huán)境等安全情況進行了全面的自查。
    1.部分教室、辦公室的房頂脫皮。
    2.廚房衛(wèi)生需要打掃,應(yīng)注重食品健康安全。
    3.數(shù)學組、語文組電線線路過于凌亂,存在安全隱患。
    4.房頂線路凌亂,下雨存在漏電、火災(zāi)等安全隱患。
    5.房頂文字牌不穩(wěn)定,大風天氣存在刮入校園的.安全隱患。
    6.部分監(jiān)控錄像無法顯示。
    1.進行線路檢修、室內(nèi)粉刷以及校園外墻粉刷。
    2.整改衛(wèi)生。對教室、辦公室尤其廚房衛(wèi)生進行打掃。
    3.加固房頂文字牌的支撐。
    4.對各個教室、辦公室及校內(nèi)所有角落進行殺菌消毒處理。
    5.及時檢修監(jiān)控。
    小學期試情況報告篇九
    根據(jù)xx教育督導(dǎo)委員會辦公室文件《關(guān)于開展20xx年秋季開學專項督導(dǎo)檢查工作的通知》(寧教督委辦〔20xx〕14號)精神,我校成立了由以校長為組長、副校長為副組長以及各個職能部門工作人員為主要成員的自查小組,全面檢查學校開學條件保障、教育資源配置、食品飲水安全等熱點、難點問題工作部署和落實情況,現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下。
    xx月20日,全體行政人員上午正式上班。上午,學校召開全體行政會議,研究制定新學期學校工作計劃;下午,各個部門落實開學前各項準備工作。目前,新學期的開學準備工作按照計劃正在有序進行。
    (一)學生開學和教職工上班時間。
    根據(jù)文件要求,在校生將于xx月3日到校正式上課,xx月1日上午舉行入學儀式;全體行政人員已于xx月20日上班,食堂等后勤人員將于xx月23日開始上班;xx月27日下午召開全校教職工大會,全校教職工開始上班。
    (二)全校教師和班主任培訓工作。
    根據(jù)學校計劃,xx月23日,將組織全體20xx級新入職教師共22人和新班主任進行崗前培訓。本次培訓由教科室主辦,本次培訓計劃從xx月23日-xx月28日,共6天時間,培訓內(nèi)容涉及通識培訓、班級管理、職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)、專業(yè)培訓、基本功培訓培訓等方面。目前,各項準備工作已經(jīng)就緒,并按計劃如期開展。
    (三)20xx級新生的入學教育工作。
    今年我校20xx級新生入學教育在xx月29日-xx月1日期間進行。學校已經(jīng)成立工作小組,召開了專題工作會議,制定了新生入學教育方案及新生家長培訓工作方案,研制了具有學校特色的入學教育課程。目前,全部新生也已通知落實到位,相關(guān)工作按計劃有序進行。
    (一)目前已經(jīng)完成全校教師任課安排及班主任選配工作。本學年我校共增加22名新教師,學校師資數(shù)量和隊伍結(jié)構(gòu)能夠滿足教學需要。
    (二)積極落實國家資助政策,無學生因家庭經(jīng)濟困難輟學。
    (三)所有教材均符合國家要求并能夠及時發(fā)放。從xx月中旬開始,學校教務(wù)處按照上級要求征訂教材及教輔資料。
    (四)教科室制定開學前新老教師培訓計劃。培訓目標明確,培訓內(nèi)容具有針對性,人員和場地均已到位。
    (五)后勤保障到位??倓?wù)處組織對教學設(shè)備和教學資源進行清查、維護,學校網(wǎng)絡(luò)、多媒體設(shè)備、教學一體機等運行正常;運動設(shè)施維護正常,塑膠跑道、塑膠籃球場等達標,對破損的教學設(shè)施進行維護、整修,校容校貌煥然一新。暑假期間對生活設(shè)施設(shè)備進行了全面檢修,特別對學校二期工程的建設(shè)進行實施跟蹤和有效檢測,各方面的檢測報告都已根據(jù)上級要求送審。師生飲水、食堂、用電等都已準備到位,情況正常。
    (六)經(jīng)費保障機制完善。按照要求,統(tǒng)一城鄉(xiāng)義務(wù)教育學生公用經(jīng)費基準定額并落實資金,生均財政撥款充足。
    按照《南京曉莊學院實驗小學校舍安全年檢制度》,學校已經(jīng)對校舍進行了安全隱患排查,并將排查信息錄入全國中小學校校舍信息管理系統(tǒng),沒有d級危房。
    學校加強食品安全和衛(wèi)生防疫工作,不斷完善學校食品安全管理制度和食堂就餐環(huán)境。
    學校食堂食品采購環(huán)節(jié)、運輸環(huán)節(jié)、儲存環(huán)節(jié)、加工環(huán)節(jié)等是不存在衛(wèi)生和安全隱患。嚴格進行自備水源、二次供水及直飲水設(shè)施、食堂蓄水池等清潔和消毒,以及進行水質(zhì)檢測。
    關(guān)注學生飲食衛(wèi)生,保障學生健康。我校食堂由學校自行承辦,學校對食堂的工作人員進行衛(wèi)生防疫及食品安全教育,嚴把食品進貨關(guān),嚴把食品加工程序關(guān),嚴把食堂內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生關(guān),確保師生飲食安全。
    (一)學校按照《南京曉莊學院實驗小學校車安全管理條例》及相關(guān)實施辦法,建立了校車管理機構(gòu)及協(xié)調(diào)工作機制。
    小學期試情況報告篇十
    根據(jù)《曲靖市教育體育局關(guān)于進一步做好中小學三科統(tǒng)編教材配套資源建設(shè)、使用工作的通知》要求,為做好義務(wù)教育統(tǒng)編教材使用工作,切實保障我校師生用好統(tǒng)編教材,現(xiàn)將我校師生使用意見建議匯報如下:
    (一)語文學科:
    以上問題反映出教材是于城市學生特點來編寫的,對于農(nóng)村來說這個教材使用起來就有一定的困難。
    (二)數(shù)學學科:
    1、教材的編排偏難、偏深。比如:第一冊的鐘表的認識這一單元,第一課時讓學生認識整時、半點,學生接受起來比較容易,因它符合兒童的認知規(guī)律和可接受程度??傻诙n時讓學生認識“幾點多一些”、“快幾點了”這就增加了學生的學習難度,因為學生畢竟才6周歲,他們對“多一些”、“快一些”等這些概念比較模糊,很難區(qū)分,還有認識人民幣及單位之間的改寫,學生學得特別吃力,應(yīng)該是認知能力還達不到這個水平。
    2、教材更適合于城市學生。教材更多的考慮的是城市兒童的生活經(jīng)驗。比如說教材中的許多情境圖更多的是來自城市學生的生活經(jīng)驗,農(nóng)村學生較少有這方面經(jīng)驗。
    3、教材內(nèi)容的跳躍性比較大,知識間的聯(lián)系不夠緊密、明顯,對于優(yōu)等生確實培養(yǎng)了他們的數(shù)學能力,也提高了他們的數(shù)學興趣。但是對于部分中等生和學困生,學起來就比較吃力,甚至跟不上要求。
    西城街道晏官屯小學。
    2021年5月10日。
    小學期試情況報告篇十一
    以《義務(wù)教育數(shù)學課程標準》為依據(jù)的新編小學數(shù)學教材,于xx年秋季在我區(qū)起始年級使用。為了解新課標教材一、二年級小學數(shù)學課程標準落實與實施、課堂的教與學、教師的問題策略與困惑、教學評價、校本教研等情況,總結(jié)交流課堂教學經(jīng)驗,探討解決教學中存在的問題,根據(jù)通知要求,我們于xx年10月中旬開展了一次新課標教材小學數(shù)學情況調(diào)研活動。
    這次調(diào)研組由區(qū)小學數(shù)學學科教研員和市、區(qū)小學數(shù)學中心組成員組成,歷時四天,對1所城區(qū)小學,2所中心學校和2個教學點,即巖寺小學、巖寺鎮(zhèn)中心學校、富溪鄉(xiāng)中心學校及該中心學校的兩個村小教學點長塢小學、呈陽小學進行了深入調(diào)研。通過隨堂聽課、查閱教師教學筆記和學生作業(yè)、一對一交流、座談等形式,對學校新課標教材的使用情況作了全面的了解,并進行了有針對性的現(xiàn)場指導(dǎo)。
    (一)值得肯定的方面。
    1、教師進入了新課程角色,在課堂教學中,教態(tài)自然,語言親切,師生關(guān)系融洽,課堂氣氛民主、活躍、和諧。以學生為主體,師生互動,而教師則是數(shù)學學習的組織者、引導(dǎo)者與合作者。
    2、鉆研教材,認真?zhèn)湔n。大部分教師能夠在理解和把握教材的基礎(chǔ)上,用好教材、執(zhí)行教材,甚至有的教師還能跟據(jù)學情在用活教材上進行深入思考,在不違背教材編寫意圖的前提下適當做了一些調(diào)整、取舍和二度開發(fā)。重視問題情境的創(chuàng)設(shè),激發(fā)學生的學習數(shù)學興趣;重視數(shù)學活動的設(shè)計,培養(yǎng)學生的數(shù)學情感;重視聯(lián)系生活實際,讓書本知識回歸生活。
    3、符合學段年齡特點,遵循兒童認知規(guī)律。在關(guān)注學生生活經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,充分利用各種課程資源(教學掛圖、自制教具等),引導(dǎo)學生觀察思考,組織學生動手操作,通過有效的探究活動,讓學生經(jīng)歷探索數(shù)學知識的形成過程,促進學生空間觀念和思維能力的發(fā)展。
    4、新課標提出的“四基”目標在課堂教學上有所體現(xiàn)。在抓好以往強調(diào)的“雙基”的同時,對基本思想、基本活動經(jīng)驗也有了一定的認識,在教學中重視了符號、分類、推理、一一對應(yīng)、數(shù)形結(jié)合等數(shù)學基本思想和基本方法的滲透,重視了學生基本活動經(jīng)驗的積累。
    5、注重培養(yǎng)學生良好的學習習慣。多數(shù)班級課堂秩序井然,尤其是幾個一年級班級,雖然步入小學學習只有一個多月時間,但絕大多數(shù)學生在課堂上的表現(xiàn)令人欣喜,在老師的呵護指導(dǎo)下,學生在課堂上專心聽講、舉手發(fā)言、積極參與、認真操作、同伴交流等一些良好的學習習慣正在逐漸養(yǎng)成。
    6、課堂教學評價意識增強,評價能力有所提升。課堂上,教師極少采用負面評價,更多的是鼓勵和贊賞,且由濫、露、簡的課堂評價向入情、入理、入心轉(zhuǎn)變,引導(dǎo)學生建立學習數(shù)學的信心,體驗學習數(shù)學的快樂。
    7、作業(yè)批閱觀念轉(zhuǎn)變。學生作業(yè)書寫認真、工整,本面整潔,教師批閱及時細致認真,多數(shù)采用定量評價和描述性評價相結(jié)合,有的老師增加一些激勵性評語,也有的老師采用“五角星、小紅花、笑臉”等兒童喜歡的激勵方式,感覺非常溫馨。
    (二)存在不足。
    1、少數(shù)教師理解教材不夠透徹。教什么?教到什么程度?教材為什么這樣編排?都不是很清楚。
    2、少數(shù)教師在課堂容量的把握上出現(xiàn)偏差。有的把一堂課的教學內(nèi)容安排過多,甚至把兩節(jié)課的內(nèi)容用一節(jié)來完成;有的一堂課中練習占用的時間太多,甚至到了打下課鈴還在布置課外作業(yè)。
    3、少數(shù)教師重、難點抓不住。表現(xiàn)在:課堂提出的問題總是落不在點位上;教學節(jié)奏偏快,在關(guān)鍵點上該慢時卻慢不下來;課堂上出現(xiàn)好的生成卻不能有效利用。
    4、個別大班額班級的教師缺乏教學機智和應(yīng)變能力,組織教學欠嚴謹,課堂紀律松懈,難以關(guān)注學生個性差異,難以做到面向全體學生,影響教學目標的達成。
    5、農(nóng)村教學點,由于教學具配備出了問題,課堂上數(shù)學活動的開展受到限制,學生動手操作的機會很少。
    6、一些教師課堂練習基本照搬課本練習題,根據(jù)教學需要自行設(shè)計有針對性練習的不多;在課堂上對學生不良作業(yè)習慣未能及時糾。如:錯誤的握筆方法,不正確的書寫姿勢。
    1、有些學校領(lǐng)導(dǎo)總習慣以“就高不就低”的思路來配備任課教師,以致形成低年級數(shù)學教師整體實力相對薄弱的局面。建議:提高對低年級教學地位認識,調(diào)整思路,適當傾斜,甚至可以考慮讓年富力強的數(shù)學骨干教師挑起低年級數(shù)學教學的重擔。
    2、有的教學點的教師手里僅有一本教科書,缺新版課標、缺教學用書和教學掛圖、還缺必需的教具和學具,嚴重影響正常的數(shù)學課堂教學。建議各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學校領(lǐng)導(dǎo)引起重視,增強服務(wù)意識,如果了解到有類似情況,應(yīng)作出快速反應(yīng),及時解決。
    3、這次調(diào)研的幾所學校一、二年級數(shù)學教師上崗培訓率是80%左右,未達到上級提出的“不培訓,不上崗”的要求。培訓安排在暑期,開學人事發(fā)生變動是主要緣故,但后續(xù)補救工作要跟上。建議學校對沒有參加培訓的教師提出具體要求,可以上人民教育出版社網(wǎng)站進行補課。
    4、新課標教材一、二年級小學數(shù)學校本教研是一個軟肋,目前各校都只停留在學習、聽課、評課這些最基本的教研活動層面上,對教師適應(yīng)新教材,提高課堂教學水平,促進專業(yè)成長幫助不大。建議學校校本研究重心下移,拓寬思路,豐富教研活動形式。在確定教研主題的基礎(chǔ)上,開展專題講座、經(jīng)驗交流、集體備課、同課異構(gòu)等研討活動。
    困惑一:面對零起點的一年級新生,如何培養(yǎng)他們良好的學習習慣?
    思考:從小能否養(yǎng)成良好的學習習慣直接關(guān)系到學生后續(xù)的學習和發(fā)展。培養(yǎng)學生良好的學習習慣這是賦予每一位小學教師的職責,一年級是學生學習的起步階段,學習習慣的培養(yǎng)顯得尤為重要,教師一定要納入日常教學之中,要有計劃和目標、還要有方法和策略,新生入學第一周應(yīng)該做些什么?平時上課怎樣實施?如何與其他任課教師統(tǒng)一思想形成合力?如何用自己高善的素養(yǎng)和人格魅力去感染學生?如果你想得細,做得實、持之以恒,一定能達到預(yù)期的目標。
    思考:“位置”主要是認識“上下、前后、左右”,為后續(xù)學習序數(shù)等內(nèi)容做準備??紤]到學生的認知水平,已經(jīng)降低教學難度,刪去了“左右的相對性”的內(nèi)容,老師要領(lǐng)會新編教材把“位置”內(nèi)容調(diào)整到前面來學習的意圖,從整體上去認識、理解教材的用意,對于這部分內(nèi)容的教學,教師不可操之過急,指望一節(jié)課解決,要心中有數(shù),從長計議,在今后的課堂教學中經(jīng)常注重滲透和運用,隨著時間的推移,學生認知水平和表達能力的提高,對這方面的知識掌握會水到渠成的。
    困惑三:現(xiàn)在發(fā)行的教學掛圖版面偏小,視覺效果不佳,在課堂教學中影響學生觀察和思考。
    思考:教學掛圖作為教材的輔助材料,是重要的課程資源。教學掛圖涵蓋了各章節(jié)所有插圖內(nèi)容,信息量大,使用方便,受到廣大教師的青睞。對于這個問題,一方面教研部門應(yīng)該積極向有關(guān)部門反映,使版面設(shè)計更適用于教學,另一方面老師在使用時要多動腦筋,盡可能使效果達到最佳,還可以動手制作一些實用性強的教具配合使用。
    困惑四:學生學習“小括號”的效果不好,計算錯誤率高,教師教學頗感費力。
    思考:“認識小括號”內(nèi)容,原教材在二年級下冊,新教材中將其移至一年級下冊第六單元,安排在兩位數(shù)減一位數(shù)退位減法之后。在這之前,學生已經(jīng)學習了連加、連減、加減混合運算,知道了一般算式的計算順序,學習這一內(nèi)容學生有一定的基礎(chǔ)。小括號的出現(xiàn)還可以增加試題的變化,提高學生練習的興趣。一年級學生理解小括號的意義,離不開情境的支撐。教學中,教師首先應(yīng)充分利用教材中提供的問題情境,讓學生結(jié)合情境明確解題思路;其次,造成認知上的沖突,讓學生感受引入新的符號的必要性。這時,教師可放手讓學生自己設(shè)計符號,經(jīng)歷“創(chuàng)造”小括號的過程,培養(yǎng)學生初步的符號意識,并通過交流、比較,理解小括號的意義;最后,加強對比練習。這是幫助學生澄清認識,提高計算能力的有效途徑。指導(dǎo)學生觀察、比較,明確分別應(yīng)先算什么,突出小括號的作用,鞏固運算順序。
    思考:對于“解決問題”,義教教材太強調(diào)技巧,而課標實驗教材太強調(diào)情境創(chuàng)設(shè),都沒有把落腳點放在問題解決的一般過程上。新版教材的編排思路:從最簡單的問題入手,通過循序漸進地解決一些不同類型的問題,幫助學生了解解決問題的一般步驟,學習解決問題的一般方法。這是新編教材的一大特點,可能有些教師還不適應(yīng)?!澳憬獯鹫_嗎?”實際上是反思、檢驗的過程。問題解決后,對解答過程進行檢查,對結(jié)果進行檢驗,不僅能保證解答過程及結(jié)果的正確性,而且對培養(yǎng)思維嚴謹性和良好的學習習慣都有很大幫助。如何進行檢驗,要具體問題具體分析,這一環(huán)節(jié)不但不能淡化,還應(yīng)在教學中引起重視和加強,引導(dǎo)學生經(jīng)歷解決問題的完整過程。
    困惑六:教師普遍反映,去年一年級數(shù)學期中、期末檢測試卷的命題有些偏難、偏怪,感覺試題要求高于教材,影響教師對教材的整體把握。
    小學期試情況報告篇十二
    學風,是讀書之風,是治學之風,更是做人之風,是一個班級的靈魂和氣質(zhì),也是一個班的立班之本.優(yōu)良的學風能夠保證和促進學生高質(zhì)量地圓滿地完成學業(yè),并且還能夠使學生養(yǎng)成許多良好地終身受益的習慣。能夠說優(yōu)良的學風是造就人才的前提和基礎(chǔ)學風關(guān)系著學校的發(fā)展和人才培養(yǎng),是激勵學生奮發(fā)向上,努力成才的無形而強大的精神力量。建設(shè)良好的學風,進取營造優(yōu)良的班風,是我們班一向努力的目標和方向。自學院開展優(yōu)良學風建設(shè)活動以來,我們班更加重視班級學風建設(shè),進取完成了學院布置的任務(wù),并有針對性地開展了一系列相關(guān)的活動,取得了必須成效?,F(xiàn)總結(jié)如下:。
    一、強化考勤制度。我班在本學期開學伊始便強調(diào)嚴查考勤制度,每一天由學習委員負責查看班級成員出勤率并實行實到簽名制,最終由任課教師簽字確認,經(jīng)過以上方案,我班同學出勤率明顯提高,同學認識到了時間的緊迫性,學會了合理安排課余時間,且在實行了四周之后同學們上課主動性增強,不再被動依靠點名強制上課,遲到曠課人數(shù)明顯減少。
    二、注重學習質(zhì)量。由于大二課程較之大一而言在難度和深度上都有必須的提高,針對新學期課程多、難、雜的特點,我班召開了多次班會強調(diào)提高上課質(zhì)量的問題,要求并提議大家上課必須認真聽講,緊跟教師思路,有疑必問,下課及時完成作業(yè),并且在考試前幾周安排團體上自習,加強同學間的學習交流和探討,并采取一幫一的對策為成績差的學生補課。經(jīng)過以上努力,在由于轉(zhuǎn)專業(yè)缺少幾元學習大將而使我班平均成績差的情景下我班成績明顯好轉(zhuǎn),掛科同學人數(shù)也比去年減少許多。
    三、重視素質(zhì)拓展。每鼓勵和支持同學參與學科競賽、科技創(chuàng)新和社會實踐以及各種豐富多彩的學術(shù)科技活動和文化、體育、藝術(shù)比賽等文體活動。每年學校及北京市開展許多科目競賽,且對象主要針對大二學生,我班在抓好專業(yè)課的基礎(chǔ)上,進取鼓勵學習有余力的同學參加校內(nèi)及北京市學科競賽,并且取得了必須的成績,我班李小龍、盧立峰、李莎等同學在校內(nèi)及北京市數(shù)學競賽、物理競賽方面取得了一些名次,為促進班級學習風氣起到了模范帶頭作用。
    四、及時了解班級成員學習動態(tài)。我班班委定期組織本班同學開展主題班會和主題團日教育活動,主題圍繞著創(chuàng)立“優(yōu)良學風班”的標準,就近階段的學習、生活情景,身心狀況,等方面展開調(diào)查討論,提出存在問題并總結(jié)解決辦法。師生之間構(gòu)成良好互動,鼓勵同學主動和授課教師溝通交流,促進專業(yè)知識學習。學習委員經(jīng)常調(diào)查同學的學習狀況,將這些狀況供給給授課教師,加強了師生間的交流。
    五、加強組織紀律與行為規(guī)范。良好的紀律是學習的前提,要求班級學生遵守校紀校規(guī),禮貌做事,禮貌做人,禮貌參加學院重大活動等,密切注意班級學生的寢室禮貌、衛(wèi)生、安全狀況,學生在公寓中配合學校公寓管理等情景,為構(gòu)建良好的學習環(huán)境打下了基礎(chǔ)。
    當然,雖然我們班總的來說,班級學風算是很好的,但仍存在一些問題。如個別同學對學習重視不夠,加上大二學期聯(lián)網(wǎng)后由于自控力不強易受網(wǎng)絡(luò)游戲的影響,從基礎(chǔ)課到專業(yè)課學習方法的改善和過渡等,這都是需要解決的問題,這就需要我們班委以及全班同學的共同努力,才能使班里的每位同學能在每學年里到達自我的目標,實現(xiàn)自我的夢想。
    將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。
    小學期試情況報告篇十三
    農(nóng)村小學校舍吃緊,沒有多媒體教室,學校硬件建設(shè)落伍、家庭教育缺失,在一定程度上制約著教育向前發(fā)展。
    (二)教師現(xiàn)狀。
    當前農(nóng)村教師有下面幾種類型:
    1、自甘平庸型。這種類型的教師在農(nóng)村占多數(shù),以男教師居多且接近退休。他們認為能平平安安地熬到退休、能安安穩(wěn)穩(wěn)地領(lǐng)到工資,而且到這個年齡階段,再折騰升遷的希望也不大,所以面對教學改革、教育科研都擺出一副放任自流的模樣。
    2、牢騷滿腹型。這種類型較多存在于女教師身上。她們對學校的管理不滿,對青年教師的行為不滿,對現(xiàn)行的教育機制不滿。很多的不滿郁悶心頭,只能以“刻薄的語言”、“牢騷的行為”來緩解心中的壓力。
    3、知足常樂型。這類教師對學校、對工作、對教育失去了曾經(jīng)熾烈的熱情,僅僅保存一份“不求有功,但求無過”的消極心理。
    4、積極進取型。這種類型的教師雖然在農(nóng)村教師中比較少,但他們充滿朝氣,樂意和各種新理念、新思想。能夠主動和青年教師探討課堂。在平時的教學中更注重增強自身實力,注重在人格上、知識上、智慧上使自己加倍地成長起來。
    (三)學生現(xiàn)狀。
    1、缺乏自信心。
    農(nóng)村小學生在數(shù)學學習中缺乏自信心的具體表現(xiàn):
    (1)膽怯害羞,沉默孤僻,不愿積極參與討論、交流。
    (2)缺少主見,屈從別人,遇到一點困難尋求幫助。
    (3)求知欲不強,口算慢,課堂上不積極思考問題。
    (4)不愿主動發(fā)言,回答問題膽子小、聲音小。
    (5)做作業(yè)速度慢,不敢讓老師面批,怕有錯題被批評。
    (6)不敢接受挑戰(zhàn),有畏難情緒,預(yù)料失敗。
    (7)見到老師采取回避、退縮的態(tài)度。
    (8)成績不如意有厭學傾向,甚至想到輟學。
    2、不良學習習慣。
    農(nóng)村孩子不良的數(shù)學學習習慣表現(xiàn)在以下幾方面。
    (1)馬虎了事。在缺乏嚴肅認真和不得法的教育下,容易由粗心、任性等原因養(yǎng)成此心理。具體表現(xiàn)為:上課分神,不注意聽講;作業(yè)字跡馬虎,錯誤率高;不能認真進行預(yù)習、復(fù)習等。
    (2)依賴懶惰。在惰性感染下,容易由包辦代替促成此心理。具體表現(xiàn)為:作業(yè)抄襲;作業(yè)依賴同學或父母完成;作業(yè)怕做、不做等。
    (3)厭煩畏懼。在單調(diào)乏味的教學情況下,在屢遭失敗而得不到正確引導(dǎo)的情況下,而缺乏興趣甚至喪失信心。具體表現(xiàn)為:厭惡上學,逃學;害怕老師;害怕測試等。
    (四)課堂教學現(xiàn)狀。
    1、教學目標追求形式上的三維目標,缺乏真正落到實處的教學活動支撐,數(shù)學課堂教學不僅要傳授學生發(fā)展所需的基本知識與技能,還要引領(lǐng)學生體驗數(shù)學知識獲得過程,啟發(fā)學習方法,同時還要注重情感、態(tài)度、價值觀目標的完成。這就是所謂的三維目標。有部分小學教師由于認識上的不到位,以及對教育信息的了解和吸收重視不夠,導(dǎo)致在教學中走過場,許多目標無法真正落實。
    也有的教師對數(shù)學新課程的三維教學目標有一定理解,教學目標定位相對準確,在課堂上也有體現(xiàn),但從目標的達成來看,顯得不成熟。還有一小部分教師課堂教學中出現(xiàn)無目標現(xiàn)象,他們教學無要求、無方向,走進課堂就是講,就是灌,講什么?隨意性很大,一下講這兒,一下講那兒,重點沒有突出,難點沒有突破,從上課一開始,除了幾個成績較好的外,其他都在霧里看花,不知本節(jié)課要學些什么,學生在課堂上僅是教師傳授知識的對象,而不是課堂學習的主人。這樣的教學是達不到新課標、教材的要求的。
    2、教學方法傳統(tǒng)呆板占主導(dǎo)。
    學生對新知識新技能的掌握,實際上是學生在已有舊知識、舊經(jīng)驗等的基礎(chǔ)上自我構(gòu)建,這就決定了教師必須了解學生已有的基礎(chǔ)層次,創(chuàng)設(shè)生動的教學情景,讓學生加入到學習中來,引導(dǎo)學生自己去獲得知識。當下農(nóng)村小學的課堂教學,許多教師依然熱忱于粉筆、教本加嘴巴,簡便;講解、練習加作業(yè),一節(jié)課下來很難見到有生動有趣的體驗場景。因此,在教學過程中因過分強調(diào)以提高教學成績?yōu)榍疤?,免不了會產(chǎn)生教學的“應(yīng)試”現(xiàn)象,忽視了學生對學習的情感體驗,通過大量的訓練來提高學習成績,片面地追求教學成績。有的老師教學方法有些變化,但因認識上出現(xiàn)了偏差而走了極端。如:因過分強調(diào)張揚學生個性、活潑好動,而忽視了學生基本學習習慣的培養(yǎng),導(dǎo)致學生學習缺乏勤奮刻苦、靜心思考等良好的意志品質(zhì);因過分強調(diào)探究創(chuàng)新,忽視了對學生基礎(chǔ)知識和基本技能的訓練,導(dǎo)致學生產(chǎn)生浮躁、華而不實的心理,引起教學質(zhì)量整體下滑的趨勢等。
    3、課堂缺少有效的學習活動,學習方式單一,學生參與率不高。
    皮亞杰認為,兒童學習最根本的途徑應(yīng)是活動?;顒邮锹?lián)系主客體的橋梁,是認識發(fā)展的直接源泉。所以,教學中必須精心設(shè)計學習活動,放手讓學生動眼、動手、動腦、動口,通過實踐,促使學生主動參與到學習過程中來,變被動接收知識為主動獲取知識。在課堂上開展學習活動,近年來雖越來越愛到廣大教師的重視,但就目前的狀況看,情況并不是很令人滿意的。具體主要表現(xiàn)在以下幾個方面:
    (1)課堂上,教師雖注意學習活動的設(shè)計,但往往由于活動目標不明,只限于一些純操作的活動。
    (2)教師設(shè)計活動時,往往只從知識內(nèi)容的需要出發(fā),而沒有考慮采用符合學生需要的活動方式進行。
    (3)活動的目的簡單、狹隘,局限于一種知識的習得活動,而往往忽視學生的生活體驗。
    (一)教師現(xiàn)狀形成的原因。
    1、師資隊伍老年化。我們鎮(zhèn)7個村級小學一共12個數(shù)學老師,其中50歲以上的就有10人。年齡結(jié)構(gòu)老化。從而導(dǎo)致目前農(nóng)村小學數(shù)學師資質(zhì)量、數(shù)學教學水平等因素顯得薄弱。
    2、考核、評價制度與新理念不相符。當前學校對教師的評價仍唯教學實績是舉受這一導(dǎo)向影響,數(shù)學教師們是盡其所有本領(lǐng),盡其所有時間,堅持“題海戰(zhàn)術(shù)”,而對新課程新教學望而卻步,生怕誤了學生成績。在這樣情況下,數(shù)學新課程的推進就受到影響。
    3、新教材“難度大”。數(shù)學新教材是在新課程理念的指引下編寫成的,較之以前,知識難度在下降,但卻給學習知識的過程與方法留有很大的空間,許多老年的數(shù)學教師常感覺課本中只有那么幾幅畫,沒什么東西好教,重點在哪,難點在哪,很難把握。相比較之下,老教材的設(shè)計不僅教什么給設(shè)計好了,連怎么教都安排好了,當然一些教師就適應(yīng)不了新教材。另外,新教材中有些內(nèi)容信息含量新,個性特點明顯,有時更切合城市里或網(wǎng)絡(luò)普及率高的地區(qū)孩子,與目前一部分邊沿農(nóng)村學生的生活經(jīng)驗和認知規(guī)律有一定差距。
    4、部分農(nóng)村小學數(shù)學教師缺乏參與課程改革的熱忱。他們對新課程無動于衷、漠然置之部分農(nóng)村小學數(shù)學教師缺乏參與課程改革的熱忱。他們對新課程無動于衷、漠然置之,拿的是新教材,走進課堂,如何用新的教學方法,如何引導(dǎo)學生用新的學習方法茫然不知所措,數(shù)學新課程的課堂教學模式難以形成。
    (二)學生現(xiàn)狀形成的原因。
    1、對農(nóng)村小學生數(shù)學學習缺乏自信心的原因分析。
    農(nóng)村小學生數(shù)學學習缺乏自信心,既是與生俱來的個性特點,更與他們所在的地理環(huán)境、家庭條件和教育引導(dǎo)有關(guān)。主要有以下四個方面:
    (1)自卑心理較強是妨礙自信心樹立的主要心理原因。
    (2)數(shù)學能力和水平不強。
    (3)教師教學態(tài)度和方法不當。
    (4)家庭教育嚴重缺乏。
    2、不良學習習慣成因。
    (1)教師素質(zhì)對學生的影響。
    (2)教學內(nèi)容對學生的影響。
    (3)不懂得合理支配時間,學習興趣不濃厚。
    (4)家庭環(huán)境的影響。
    (三)課堂教學現(xiàn)狀形成的原因。
    形成當前農(nóng)村小學數(shù)學課堂教學現(xiàn)狀的主要原因來自于教師自身認識與自身知識水平,其次就是農(nóng)村學生的自身水平,農(nóng)村孩子知識面窄,見識少,一節(jié)課全靠老師組織引導(dǎo)。
    以上便是目前農(nóng)村小學數(shù)學課堂教學的現(xiàn)狀。要改變這種狀況最重要的還是要看數(shù)學教師如何去做。而數(shù)學教師想要達到新課標要求下的課堂教學,以下幾個建議還需要深入的思考、研究。
    (一)如何提高自身認識水平,為實現(xiàn)有效課堂教學模式提供保障。
    (二)如何正確使用、創(chuàng)造性的使用教材。
    (三)如何培養(yǎng)學生的自信心和良好的學習習慣。
    (四)如何構(gòu)建有活力的課堂,實現(xiàn)有效課堂教學模式。
    小學期試情況報告篇十四
    學風:認真對待每件事,努力學好每門學科。
    班風:求誠、求勤、勇于創(chuàng)新。
    學風:樹立模范,能者先行。
    班風:點點滴滴學做人,時時刻刻取進步。
    學風:不要去想如何成為天才,不要去想如何變得聰明,唯有相信勤奮、毅力和決心才是創(chuàng)造天才和聰明的階梯。
    班風:敬、靜、凈、競、進。
    學風:團結(jié)合作,競爭超越。
    班風:遵章守紀積極進取共恥共辱。
    學風:勤學上進互相超越永不放棄。
    班風:態(tài)度決定一切;細節(jié)決定成敗。
    學風:我要學、我能學、我會學。
    班風:自律、自信、自覺、自強。
    學風:樂學、善思、好問、求實。
    班風:勤能補拙,集思進取。
    學風:勤學好問。
    班風:守紀、團結(jié)、拼搏。
    學風:能獨立、會協(xié)作、肯助人、敢競爭。
    班風:自覺、自律、自信、自強。
    學風:勤學、樂學、善學;多問、多思、多練。
    班風:自律。
    學風:信心無畏。
    班風:勤奮樂學。
    學風:我努力,我進步,我自信,我成功。
    班風:敬。
    學風:樂學。
    班風:自律。
    班風:好學守紀文明團結(jié)。
    學風:樂學惜時奮進不止。
    班風:積極進取團結(jié)合作。
    學風:自信、自立、自愛、自強。
    班風:團結(jié)協(xié)作、永爭第一。
    學風:勤學好問、互相超越、永不放棄。
    班風:尊重。
    學風:勤學上進。
    班風:團結(jié)進取。
    學風:認真扎實、持之以恒、全力以赴:
    班風:誠實團結(jié),共同進步。
    學風:多一分耕耘。