一個好的計劃可以提高工作效率和生活品質(zhì)，避免隨機應(yīng)變和無效浪費。制定計劃時可以采用時間管理和優(yōu)先級排序的方法，合理安排時間和精力。掌握一些實用的技巧和方法，助你高效規(guī)劃。
局辦公室工作總結(jié)計劃篇一
(一)加大宣傳工作力度，主動發(fā)聲，營造良好輿論氛圍。一是加強策劃，提升宣傳“精度”。準(zhǔn)確聚焦中央、總局和地方政府重大決策部署和熱點重點事件，重點圍繞香港回歸20周年等重大主題進行一系列、全方位的宣傳報道，取得極大社會反響。二是拓寬渠道，培植宣傳“廣度”。與各級媒體、總局辦公廳、質(zhì)檢報刊社、市委外宣辦等部門加強溝通與聯(lián)系，共組織和參與23場專題新聞發(fā)布會;聯(lián)合xx廣電集團制作執(zhí)法專題電視節(jié)目《檢驗檢疫零距離》，共播出12期，收視率在xx廣電集團新聞資訊類節(jié)目中排名第二。三是聚焦新媒體，增強宣傳“亮度”。借助央視網(wǎng)連續(xù)對檢疫犬技能大賽等重大活動進行直播;旅檢執(zhí)法現(xiàn)場直播以《十一出境游攻略教你分分鐘打通關(guān)》為題播出，累計觀看人數(shù)71.8萬;檢疫犬大賽以《“汪星人”技能大賽嗅覺“破案”不含糊》為題在央視網(wǎng)播出，累計觀看人數(shù)超56.2萬;年度刊發(fā)稿件同比增長24%，取得了較好宣傳效果。。
(二)挖掘政務(wù)信息深度，持續(xù)發(fā)力，爭取工作話語權(quán)。一是提高站位，精準(zhǔn)選題。圍繞供給側(cè)改革、一帶一路、技術(shù)性貿(mào)易措施等熱點組稿，報送信息通訊產(chǎn)業(yè)、新能源汽車、人工智能等契合產(chǎn)業(yè)現(xiàn)狀、反映工作重點、突出xx特點的深層次、高價值信息。緊盯社會熱點、輿論動向、國際經(jīng)貿(mào)動態(tài)，圍繞相關(guān)的信息選題，撰寫系列“港”字專報。定期掌握重點工作趨勢，圍繞苗頭性及傾向性情況、企業(yè)反映困難等，提升信息稿件的參考價值。二是健全機制，做精做細(xì)。定期對全局業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)、各主要產(chǎn)業(yè)權(quán)威網(wǎng)站信息、重點會議精神等進行分析，收集苗頭性、傾向性問題，增加重要信息等有分量稿件的考核權(quán)重，鼓勵全局在深挖題材、多出精品上下工夫，提升信息宣傳工作總體質(zhì)量;成立政務(wù)信息研學(xué)小組，加強信息直報點管理，增加考核力度，提升政務(wù)信息工作整體合力。三是內(nèi)引外聯(lián)，擴大成果。持續(xù)加大與總局司局、直屬局、直報點等單位以及全局各內(nèi)部單位的聯(lián)合供稿，力求信息能反映全局、全系統(tǒng)乃至全國的情況，將其作為降低稿件擬寫難度、提升稿件采用率的重要手段。全年獲采用信息351條，其中，總局政務(wù)信息考核位列沿海系列第五;市委市政府黨政信息得分居駐深單位前列。
(三)拓展微信受眾廣度，創(chuàng)新引領(lǐng)，夯實掌上時代主陣地。一是緊貼新熱詞，增強用戶粘性。堅持內(nèi)容為王，同時緊貼“走紅”新熱詞，緊跟網(wǎng)絡(luò)熱潮，增加了閱讀的趣味性，評價和點擊量雙雙提高，粉絲從7500人上升到10260人，粉絲同比增長36.8%，受眾范圍更廣。二是緊扣新熱點，創(chuàng)新特色欄目。開辟《檢驗檢疫零距離》系列專題等，舉辦了“我是能手”國門生物安全微信大賽，在全局掀起新媒體創(chuàng)作熱潮;充分利用直播這一新媒體創(chuàng)作的重要手段，制作了兩次直播帖，獲得了高點擊量和較好的反響。三是緊跟新趨勢，加強平臺拓展。在把握“鵬城國檢”主陣地的同時，開通了今日頭條號和企鵝號，受邀加入企鵝媒體觀察團，提高了公眾號的受關(guān)注度。同時還主動對接中國國門時報等微信平臺，2020年在《國門時報》微信平臺影響力年度排系統(tǒng)第五，月度排名4次排系統(tǒng)第二。
局辦公室工作總結(jié)計劃篇二
(一)抓總抓細(xì)政務(wù)及文秘服務(wù)。一是牽頭圓滿完成了檢驗檢疫局年度工作會議等大型會議的籌備工作，協(xié)助做好“雙示范”創(chuàng)建、全國老干部會議、世界植物學(xué)大會衛(wèi)星會議等總局會議活動的籌備;牽頭承辦或協(xié)辦多項合作備忘錄簽署儀式，推動檢驗檢疫局“一企一策”精準(zhǔn)服務(wù);協(xié)助做好調(diào)研政務(wù)活動及工作總結(jié)，協(xié)助黨辦完成中央機關(guān)工委黨建成果展相關(guān)材料準(zhǔn)備工作。二是認(rèn)真做好局領(lǐng)導(dǎo)各類重要會議材料的撰寫修改，力求體現(xiàn)xx特色與亮點;主動承擔(dān)并按期完成檢驗檢疫局《粵港澳大灣區(qū)檢驗檢疫協(xié)同發(fā)展》重點政研課題，積極向市政府研究室加強成果輸出，被評為檢驗檢疫局政研課題一等獎。
(二)抓新抓優(yōu)“智慧政務(wù)”建設(shè)。一是政務(wù)平臺持續(xù)優(yōu)化。進一步改進了政務(wù)平臺，提高了辦文辦事效率;進一步推進了政務(wù)審批無紙化，優(yōu)化了會議管理功能，完成了政研課題功能開發(fā)，實現(xiàn)了政研課題電子化申報和集中管理。二是“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”大力推進。推出系統(tǒng)內(nèi)首個機器人客服“鵬檢小智”，使公眾有更為便捷和實用的體驗，在推進“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”方面實現(xiàn)新進展。同時，全面實現(xiàn)網(wǎng)站集約管理，提升網(wǎng)站建設(shè)和政務(wù)公開、“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”的水平。
(三)抓常抓長綜合保障工作。一是應(yīng)急值守制度更加完備。加強節(jié)假日值班值守和督導(dǎo)檢查，實行“有事報情況、無事報平安”的報告制度，全年做到“差錯率為零、延誤率為零”，確保了檢驗檢疫局各項工作運行平穩(wěn)、安全有序。二是督查督辦手段更加有效。建立個性化督辦方案制度實行“年初建賬、半年查賬、年底銷賬”的“臺賬式”督查模式，提升督辦工作的針對性與操作性。編發(fā)《政務(wù)督查督辦周報表》47期，辦結(jié)率達到95%，實現(xiàn)“立必查、查必清、清必果”。
(四)抓嚴(yán)抓實工作作風(fēng)建設(shè)。一是大力提升公文質(zhì)量。引入pdca質(zhì)量管理方法，實現(xiàn)了公文管理在總局差錯通報中“零通報”“零差錯”;公文報送工作多次在總局季度通報中獲得表揚，相關(guān)經(jīng)驗獲得總局辦公廳領(lǐng)導(dǎo)的高度認(rèn)可。創(chuàng)新開展處理“以干代培”活動，獲總局辦公廳通報表揚，并專門在檢驗檢疫局召開公文處理工作座談會。二是創(chuàng)新會議管理機制。嚴(yán)格實行會議計劃管理，開發(fā)視頻會議系統(tǒng)模塊，大大減少分支機構(gòu)、直屬掛靠單位到機關(guān)參加現(xiàn)場會議數(shù)量，減輕了基層工作人員負(fù)擔(dān)。
局辦公室工作總結(jié)計劃篇三
(一)做優(yōu)做強“標(biāo)準(zhǔn)+先鋒”黨建品牌。圍繞檢驗檢疫局“千錘百煉、百煉成鋼”黨建工程，加強策劃，統(tǒng)籌推進黨建與業(yè)務(wù)建設(shè)。一是抓理論建設(shè)，打造學(xué)習(xí)創(chuàng)新品牌。共組織集中學(xué)習(xí)12次，在深化“三個講堂”學(xué)習(xí)品牌基礎(chǔ)上，創(chuàng)新推出支部“微黨課”“廉語接龍”等學(xué)習(xí)亮點，促進支部“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。二是抓管理機制，打造先鋒示范品牌。著力打造支部標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)示范，建立健全黨務(wù)工作制度，激發(fā)黨小組和黨員細(xì)胞活力，辦公室黨支部被評為先進基層黨支部，涌現(xiàn)出“xx市五一勞動獎?wù)隆鲍@得者等先鋒示范，進一步叫響擦亮了“標(biāo)準(zhǔn)+先鋒”支部黨建品牌。三是抓工作踐行，打造服務(wù)創(chuàng)優(yōu)品牌。第一時間學(xué)習(xí)傳達十九大精神，以十九大精神為指引謀劃工作，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)領(lǐng)會十九大精神的精髓要義，用習(xí)近平總書記質(zhì)量思想和十九大報告中質(zhì)量工作系列論述來謀劃檢驗檢疫局2020年工作。
(二)嚴(yán)抓嚴(yán)查民主生活會及巡視反饋整改。切實抓好民主生活會及巡視整改反饋中涉及辦公室牽頭的問題的整改，牽頭制定調(diào)研工作方案，積極協(xié)助調(diào)研活動開展，抓好調(diào)研問題的分解落實，做到調(diào)研有跟蹤、有反饋、有落實，確保整改工作取得實效。
(三)從嚴(yán)從細(xì)強化支部日常黨務(wù)管理。瞄準(zhǔn)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化支部的目標(biāo)，完善支部各類黨務(wù)檔案，促進黨務(wù)管理臺賬化;嚴(yán)格落實“三會一課”制度、黨員聯(lián)系群眾制度、廉政建設(shè)制度，準(zhǔn)時準(zhǔn)確報送“兩學(xué)一做”統(tǒng)計表及督導(dǎo)表、黨風(fēng)廉政建設(shè)情況季度表、廉政談話提醒等各類黨建材料。按時做好黨費收繳工作。
局辦公室工作總結(jié)計劃篇四
今年以來，在晉州市委、市政府和石家莊市交通局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我局全體干部職工以交通運輸和公路建設(shè)為中心，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，較好地完成了各項目標(biāo)任務(wù)。
一、主要目標(biāo)完成情況。
307國道隔離帶改造工程。全長4.7公里，共投資270萬元，動用土方4800立方，清除舊路沿磚2900塊，鋪設(shè)瀝青混凝土路面1平方，于6月7日全部完工。
公路養(yǎng)護工作。國省干線好路率達到85.5%;地方路好路率達到73.1%。
二、主要工作及措施。
(一)公路建設(shè)方面。
一是全力推進與城市發(fā)展密切相關(guān)的重點項目建設(shè)，對改善我市公路格局和交通環(huán)境起到了積極的促進作用。二是堅持農(nóng)村公路與重點公路建設(shè)項目并重的發(fā)展思路，努力克服資金短缺、技術(shù)人員不足等困難，加快了農(nóng)村道路建設(shè)步伐。三是經(jīng)過半年的.努力，使局屬工程隊的資質(zhì)由三級升為二級，提高了市場競爭力，同時出臺了《公路工程專業(yè)技術(shù)人員管理辦法》，使各類公路建設(shè)專業(yè)技術(shù)人員享受特殊津貼待遇，充分調(diào)動了專業(yè)技術(shù)人員的積極性和創(chuàng)造性。四是多方籌措資金760多萬元，購置了3000型拌合樓、952型攤鋪機、灌縫機、雙鋼輪壓路機等施工設(shè)備，不但滿足了自身需要，而且還可以向社會出租、承攬工程，為提高工程質(zhì)量，更好地完成公路建設(shè)任務(wù)打下了堅實的基礎(chǔ)。
(二)公路養(yǎng)護和綠化工作。
(三)路政管理工作。
(四)運輸市場管理工作。
(五)安全生產(chǎn)工作。
我局以開展安全生產(chǎn)年活動為契機，加強了公路建設(shè)和道路運輸安全生產(chǎn)監(jiān)管工作，及時調(diào)整了安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，并簽訂了《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》，建立和完善了各項安全管理制度，明確了安全生產(chǎn)的責(zé)任主體和監(jiān)管職責(zé)。同時，深入開展安全生產(chǎn)法律法規(guī)宣傳活動，發(fā)放安全生產(chǎn)方面的宣傳資料1000余份，開展安全生產(chǎn)大檢查6次，安全生產(chǎn)宣傳咨詢?nèi)栈顒?次，全年沒有發(fā)生一起重大安全責(zé)任事故，實現(xiàn)了安全生產(chǎn)無重大管理責(zé)任事故的目標(biāo)。
(六)加強精神文明建設(shè)，樹立行業(yè)新風(fēng)在創(chuàng)建文明單位的活動中，以三個服務(wù)為宗旨，不斷提高精神文明建設(shè)的內(nèi)容和層次，積極推進創(chuàng)建文明單位活動向縱深發(fā)展。
局辦公室工作總結(jié)計劃篇五
(一)聚焦上級關(guān)注點，報告批示再創(chuàng)新高。按照局黨組延長成績鏈條的指示要求，精心向上級的匯報工作，積極爭取話語權(quán)與資源配置權(quán);強化大局意識，圍繞中心、服務(wù)大局，并建立全局主動報告工作機制，加強指導(dǎo)，2020年，檢驗檢疫局各類報告獲各級領(lǐng)導(dǎo)批示創(chuàng)歷史新高，有效提升了檢驗檢疫局的社會影響力。
(二)聚焦基層問題點，《領(lǐng)導(dǎo)參閱》直通“末梢”。在工作系統(tǒng)化上下功夫，將參閱精品信息、督辦反饋及典型案例集結(jié)成《領(lǐng)導(dǎo)參閱匯編》匯編成冊，總結(jié)編纂經(jīng)驗與成果，以供全局學(xué)習(xí)提升。在參閱深度上做文章，緊扣檢驗檢疫局中心工作選題，年初下發(fā)要點，突出質(zhì)量提升、模式創(chuàng)新、自貿(mào)區(qū)改革、信息化集成等難點熱點，加強策劃、調(diào)研與組稿，全年累計編發(fā)《領(lǐng)導(dǎo)參閱》47期，推動了30多個基層問題的解決和重要課題的開展。在跟蹤督辦上加力度，提升參閱推動工作、解決問題實效。
(三)聚焦創(chuàng)新決策點，落實黨組各項工作部署。按照全國質(zhì)檢工作會議和檢驗檢疫局工作會議精神，牽頭制定2020年年度工作總結(jié)，明確任務(wù)目標(biāo)和責(zé)任部門，抓好任務(wù)推進與落實;深入落實局黨組關(guān)于深化改革創(chuàng)新的工作部署，協(xié)助黨組成立檢驗檢疫局深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組，并牽頭制定深化改革工作總結(jié)及任務(wù)分解表，確保各項改革創(chuàng)新任務(wù)穩(wěn)步扎實推進。
局辦公室工作總結(jié)計劃篇六
xxxx年，辦公室把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實與統(tǒng)計具體工作緊密結(jié)合起來，全面落實一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)各自負(fù)責(zé)，各科室負(fù)責(zé)人具體負(fù)責(zé)的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制。按照“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則，實施有效監(jiān)督，使全局黨風(fēng)廉政建設(shè)與統(tǒng)計工作相互促進，和諧發(fā)展。
（一）進一步加強財務(wù)制度，讓有限的資金更好地為統(tǒng)計服務(wù)。堅持勤儉辦事的原則，嚴(yán)格按制度辦事，使各項開支透明化，最大限度地壓縮了經(jīng)費開支，很好地保證了局機關(guān)的正常運轉(zhuǎn)。
（二）進一步完善固定資產(chǎn)采購、管理制度。嚴(yán)格執(zhí)行固定資產(chǎn)管理集中采購制度和固定資產(chǎn)報廢管理有關(guān)規(guī)定。一是采購、報廢固定資產(chǎn)按照程序操作。購買固定資產(chǎn)及時向采購中心提出申請，報廢固定資產(chǎn)向區(qū)財政局有關(guān)科室提出正式文件申請，經(jīng)批準(zhǔn)后再購買、處理。二是固定資產(chǎn)按實物造冊登記，實行統(tǒng)一保管、統(tǒng)一安排使用。三是按照國資辦的統(tǒng)一要求，做好國有資產(chǎn)卡片的錄入、對賬、報送等工作。
（三）認(rèn)真做好公務(wù)用車專項治理工作。局辦公室嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)車輛定點維修制度、定點加油制度和定點保險制度；節(jié)假日期間按要求將公務(wù)車輛定點停放，并及時上報停放情況，單位無超編車、超標(biāo)車、違規(guī)借車、換車等違規(guī)配備車輛情況。
1.及時制定年度工作計劃和做好工作總結(jié)。每年年底，局辦公室負(fù)責(zé)對全年各項工作進行一次全面細(xì)致的總結(jié)并擬定出下一年度工作計劃。通過工作總結(jié)，找出存在問題，分析存在問題的主、客觀原因，提出解決問題的辦法，明確明年工作思路，提出建議，從而發(fā)揮參謀和助手作用。
2.組織開展統(tǒng)計從業(yè)資格認(rèn)定和統(tǒng)計繼續(xù)教育培訓(xùn)。辦公室配合全市統(tǒng)計從業(yè)人員資格考試和繼續(xù)教育工作，組織開展基層統(tǒng)計人員考試報名、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、監(jiān)考等工作。今年，我局舉辦了x期統(tǒng)計人員繼續(xù)教育培訓(xùn)班、x期從業(yè)資格認(rèn)定培訓(xùn)班，累計人xxxx人參加了培訓(xùn)和考試。
3.保證全局各類會議的順利召開。會議是上傳下達的有效形式，無論是全區(qū)性統(tǒng)計工作會議、各專業(yè)年報布置會、還是平時召開的專業(yè)工作會，辦公室都堅持提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，通過周密安排，認(rèn)真準(zhǔn)備，確保會議的順利召開。
在搞好綜合協(xié)調(diào)方面，辦公室做了大量的工作，一是圍繞區(qū)委區(qū)政府中心任務(wù)、第三次全國經(jīng)濟普查和各專業(yè)的重要活動，積極搞好協(xié)調(diào)，圓滿完成各項工作任務(wù)；二是認(rèn)真貫徹局黨組和局長辦公會議定事項，確保各項任務(wù)和要求傳達到位，各項工作安排到位，各個環(huán)節(jié)銜接到位；三是正確處理了本局與部門、街道的關(guān)系，做到縱向協(xié)調(diào)妥當(dāng)規(guī)范，橫向協(xié)調(diào)周密完善，內(nèi)部協(xié)調(diào)充分到位，外部協(xié)調(diào)積極穩(wěn)妥。
在及時督察督辦方面，辦公室主要做到：一是對區(qū)委區(qū)政府安排部署工作的貫徹落實情況，認(rèn)真督查，及時通報，督促落實，按時反饋；二是對局黨組和局長辦公會議議定的事項，做到有布置有檢查，保證工作落到實處；三是對業(yè)務(wù)上級召開的專業(yè)會議和工作部署，加強工作調(diào)度，督促抓緊定時完成。
一是有專人把關(guān)，對從辦公室印出的文件資料都仔細(xì)審閱，嚴(yán)把政策關(guān)、審批關(guān)、格式關(guān)、文字關(guān)、印發(fā)關(guān)，確保公文印發(fā)的規(guī)范化。二是正確、及時處理了公文的流轉(zhuǎn)，嚴(yán)格按照程序辦理每一份文件，做到公文運轉(zhuǎn)有序，急件急辦，保證及時傳閱、辦理、歸檔，沒有積壓延誤現(xiàn)象，提高了公文處理的質(zhì)量和效率。凡是發(fā)出的文件、信息、統(tǒng)計分析等送領(lǐng)導(dǎo)簽字后都要交辦公室登記存檔；凡是外來公文，由辦公室收文后，統(tǒng)一送領(lǐng)導(dǎo)批示后轉(zhuǎn)經(jīng)辦人或傳閱。
局辦公室按規(guī)定配備了兼職保密員。從管理上明確規(guī)定了統(tǒng)計數(shù)據(jù)對外提供制度、秘密文件保存制度，計算機保密執(zhí)行安全使用模式，涉密計算機不與互聯(lián)網(wǎng)聯(lián)通，保證了各級各部門文件、統(tǒng)計系統(tǒng)文件和社會經(jīng)濟資料的及時完整和安全運轉(zhuǎn)，保證了機關(guān)正常政務(wù)運行秩序，政務(wù)公開網(wǎng)站網(wǎng)上信息的及時公開，沒有出現(xiàn)泄密、失密事件。
局領(lǐng)導(dǎo)在全局大小會議上經(jīng)常強調(diào)安全工作，提醒各辦公室下班后關(guān)閉門窗、電源。辦公室人員更是以此為己任，不定期抽查各科室對安全工作的落實情況，并對存在問題及時組織排除。
xxxx年工作計劃。
在xxxx年辦公室工作的基礎(chǔ)上，辦公室對xxxx年工作進行了認(rèn)真疏理，現(xiàn)將xxxx年局辦公室工作計劃匯報如下：
（一）負(fù)責(zé)全局政務(wù)服務(wù)工作，溝通各科、室之間的聯(lián)系，做到上傳下達，及時準(zhǔn)確地傳遞與反饋各種信息，充分發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)職能，做好連接上下、聯(lián)通內(nèi)外的紐帶。
1.積極與區(qū)委辦、區(qū)政府辦聯(lián)系，掌握全區(qū)工作重點，提高工作針對性。xxxx年，辦公室將保持與區(qū)委辦、區(qū)政府辦，特別是政府辦相關(guān)科室的暢通聯(lián)系，加強與金牛觀察、機要文件科的聯(lián)系，掌握信息，抓住全區(qū)工作重點，用以明確思路，指導(dǎo)工作。
2.做好與上級主管部門的協(xié)調(diào)。通過積極與省、市統(tǒng)計局聯(lián)系，掌握上級主管部門的工作思路，為領(lǐng)導(dǎo)提出建議，使我區(qū)統(tǒng)計工作能夠在思路上始終保持全市的領(lǐng)先地位。
3.搞好與有關(guān)部門協(xié)調(diào)。加強與紀(jì)委、組織部、人社局、財政局、目督辦等有關(guān)部門的聯(lián)系，搞好協(xié)調(diào)。
4.加強內(nèi)部協(xié)調(diào)。辦公室管理日常事務(wù)，既要堅持原則，不循私情，又要讓大家心服口服。正確處理好辦公室與科室、科室與科室的關(guān)系，在協(xié)調(diào)工作中堅持以誠待人，以理服人，使各項工作能有序順暢地開展。
（二）制定局工作計劃，負(fù)責(zé)起草全局工作要點、總結(jié)、考核辦法、工作責(zé)任目標(biāo)細(xì)化等一系列文件，負(fù)責(zé)公文的收發(fā)、傳閱等工作。
xxxx年，辦公室將繼續(xù)做好黨風(fēng)廉政建設(shè)各方面工作，全面貫徹區(qū)委《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系xxxx-xxxx年實施意見》，認(rèn)真貫徹落實中央“八項規(guī)定”和省、市、區(qū)委“十項規(guī)定”要求，按時完成區(qū)紀(jì)委交辦的各項任務(wù)，做好紀(jì)檢信息報送工作。
（四）負(fù)責(zé)局文書檔案的立卷、歸檔、保管、機關(guān)印章的管理使用、打印設(shè)備維護與管理及保密工作。規(guī)范公文管理，確保文件無積壓和丟失現(xiàn)象發(fā)生。
建議檔案立卷歸檔工作不再按照復(fù)查年份進行，而是每年進行一次，避免因時間過長、人員變更造成的資料遺失、缺損等無法補齊的情況；此外，因檔案工作繁瑣、專業(yè)性強，靠辦公室現(xiàn)有人員在規(guī)定時間內(nèi)完成有一定難度，建議可采取組織部、殘聯(lián)等單位的工作模式，聘用專業(yè)人員進行檔案的歸檔立卷，辦公室輔助。
按照“點線結(jié)合、突出重點"的督查工作思路，對于重要工作、重要決定、臨時性工作等實施重點督查。在季末進行督查，看哪些工作完成了，沒有完成的要說明原因。
1.人員調(diào)整到位后，盡快讓新進人員熟悉工作流程，使財務(wù)工作早日走上正軌，規(guī)范固定資產(chǎn)、辦公用品等的采購流程。
2.認(rèn)真做好公務(wù)用車運行管理工作，安全出行。
xxxx年，辦公室還將繼續(xù)做好中國x政務(wù)公開門戶網(wǎng)站的維護工作，按月公開政務(wù)動態(tài)、統(tǒng)計數(shù)據(jù)和相關(guān)文件、總結(jié)；繼續(xù)做好市長公開電話、市長信箱管理系統(tǒng)的公開答復(fù)工作；繼續(xù)做好能源資源消耗系統(tǒng)資料公開工作。需要進一步明確新浪網(wǎng)政務(wù)微博的更新問題。
一是切實做好統(tǒng)計繼續(xù)教育培訓(xùn)工作。二是進一步落實規(guī)章制度擴大持證規(guī)模。今年統(tǒng)計從業(yè)資格認(rèn)定的工作重點仍然應(yīng)放在大幅提高“三上企業(yè)”統(tǒng)計從業(yè)人員的持證率上來，消除死角。充分利用統(tǒng)計執(zhí)法檢查這一有效途徑，推進對統(tǒng)計從業(yè)人員持證上崗的檢查工作，進一步提高統(tǒng)計從業(yè)人員持證上崗率。
辦公室是一個綜合性辦公室，全局所有非專業(yè)性工作都由辦公室承擔(dān)，政務(wù)信息、政工人事、目標(biāo)督查、財務(wù)、行政接待、文書檔案、統(tǒng)計教育、固定資產(chǎn)管理、保密、婦女、工會、值班、社會治安綜合治理等等，共計xx余項工作，都要由辦公室來完成。辦公室人員包括司機在內(nèi)實有x人，既要做好這些工作，又要完成全局的后勤服務(wù)工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作，人手少，任務(wù)量大，在這種情況下，就要求辦公室人員充分發(fā)揮通力合作精神，互相協(xié)助，互相補臺。
要做好辦公室工作，就要求辦公室人員努力適應(yīng)工作需要，深化創(chuàng)一流意識、全局意識、奉獻意識、學(xué)習(xí)意識，提高政務(wù)水平、文字水平、綜合協(xié)調(diào)水平，加強團結(jié)，在辦公室內(nèi)部有分工、有協(xié)作，互相補臺而不拆臺，大家一個目標(biāo)，心往一處想，勁往一處使，形成工作合力，保證辦公室工作不斷上新臺階。
要通過“增強責(zé)任、提升服務(wù)、強化管理”來進一步提升財務(wù)工作水平?！霸鰪娯?zé)任”，要求辦公室和財務(wù)工作人員進一步增強政治責(zé)任，樹立大局觀念和“辦公室和財務(wù)工作無小事”的意識，培養(yǎng)廉潔自律的風(fēng)尚；“提升服務(wù)”要求進一步增強“服務(wù)是永恒主題和根本職責(zé)”的意識，發(fā)揚無私奉獻的精神，不斷提高服務(wù)能力；“強化管理”要求堅持以人為本，把服務(wù)寓于管理之中，把管理融入服務(wù)基礎(chǔ)之上，進一步建立健全各項規(guī)章制度，做到嚴(yán)格審核與把關(guān)。
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局辦公室工作總結(jié)計劃篇七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
一年來，辦公室對照年度工作目標(biāo)，在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)和各科室的大力支持下，始終踐行“當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀、做好各科室配角、搞好后勤保障”工作理念，緊緊圍繞局中心工作，全體人員政治立場堅定、工作態(tài)度端正、辦事認(rèn)真負(fù)責(zé)，較好地完成了本年度工作任務(wù)?，F(xiàn)將一年來的主要工作總結(jié)如下。
一、年度工作完成情況。
（一）嚴(yán)格規(guī)范辦文辦會。
嚴(yán)格貫徹落實***、自治區(qū)、市委相關(guān)規(guī)定，按照公文處理要求，強化公文審核、收發(fā)、送閱、存檔等各個環(huán)節(jié)的管理，做到重要文件跟蹤督辦、時效文件急事急辦、其他文件嚴(yán)格查辦，辦理結(jié)果及時反饋，2021年共收文3473件比2020年多820件；發(fā)文1264件比2020年多213件，歸檔整理文書文件7325件。每一份文件都做到嚴(yán)、細(xì)、實、精。認(rèn)真督辦落實市人大、政協(xié)建議、提案辦理工作，承辦市人大代表建議4件，市政協(xié)委員提案1件，滿意度100%，辦理領(lǐng)導(dǎo)批示交辦文件的完結(jié)率達100%。為更好地服務(wù)會議，辦公室在會標(biāo)、提前15分鐘入場簽到、座簽、會議記錄等方面安排專人負(fù)責(zé)，確保會議不出紕漏，確保每場會議都有記錄，全年文件、會議任務(wù)圓滿完成，全年安排了32次黨組會議、8次局務(wù)會議、6次專題會議、20余次視頻會議、14次黨組中心組學(xué)習(xí)、8次專題研討、14次例會學(xué)習(xí)。
（二）提高撰寫信息材料能力。
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看一年來辦公室承擔(dān)了局中心工作重要文件材料的撰寫工作。圓滿完成了局領(lǐng)導(dǎo)交辦的各類重要文件、匯報材料、大會講話的起草工作，加大宣傳力度，多措并舉強化信息采集、編輯、整理、報送力度，始終堅持團結(jié)穩(wěn)定鼓勁，正面宣傳為主的態(tài)勢，緊密結(jié)合全市和全局中心工作，宣傳報道水利重點項目、重要業(yè)務(wù)等工作情況，充分利用和發(fā)揮主流媒體傳播主渠道作用、精心做好重大主題宣傳，嚴(yán)格把控網(wǎng)站宣傳導(dǎo)向。加強三務(wù)公開工作，及時公開本單位“三重一大”等相關(guān)信息，主動接受群眾監(jiān)督。加強對網(wǎng)絡(luò)輿情的監(jiān)管力度，牢牢把控網(wǎng)絡(luò)輿情走向，進行正面引導(dǎo)。一年來，共計在水利官方網(wǎng)站編發(fā)各類宣傳報道464篇，利用微信公眾號編發(fā)系列報道225余篇，為巴彥淖爾市水利改革發(fā)展?fàn)I造了良好輿論氛圍。
（三）統(tǒng)籌調(diào)度完成各項專題任務(wù)。
辦公室充分發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)職能，在日常工作中加強了與科室之間的溝通與配合，使機關(guān)的運轉(zhuǎn)更加順暢協(xié)調(diào)。不斷細(xì)化工作分工，改進工作作風(fēng)，努力提高工作效率，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)抓大事、抓落實，推動工作科學(xué)化、規(guī)范化，確保了各項決策部署的順利落實。2021年，統(tǒng)籌調(diào)度完成了******重要講話重要指示批示精神落實情況、***巡改、黃河流域生態(tài)保護高質(zhì)量發(fā)展、優(yōu)化營商環(huán)境、中辦回訪調(diào)研、黨史學(xué)習(xí)教育、水利年鑒等多項專題內(nèi)容。每項專題工作從方案、臺帳、月、季度調(diào)度、年底督查考核都圓滿完成。
（四）努力做好人事工作。
干部調(diào)整選拔任用方面，選拔調(diào)整科級干部86人，其中提拔正科級干部7人，副科級干部18人；平級調(diào)整正科級干部15人，副科級干部6人；因機構(gòu)改革和更名，重新任職25人，免職、解聘科級干部15人。人才工作方面，2021年引進高層次急需緊缺人才2名，公開招聘事業(yè)編工作人員6名。開展“萬名專家人才服務(wù)基層”行動基層需求項目精準(zhǔn)選派專家人才開展服務(wù)工作，認(rèn)領(lǐng)了水利領(lǐng)域的3項工作任務(wù)并全部完成工作任務(wù)。完成2021年度自治區(qū)杰出人才獎評選推薦工作和自治區(qū)“新世紀(jì)321人才工程”人選工作。職稱管理工作方面，完成市水利局所屬事業(yè)單位2021年專業(yè)技術(shù)人員高級、中級、初級專業(yè)技術(shù)職稱評審申報審核工作，評審?fù)ㄟ^正高級資格人員3人、副高級資格人員7人、中級資格人員8人、中級資格人員6人、初級資格人員3人。勞動工資方面，完成市水利局及所屬事業(yè)單位2021年度3186人次的調(diào)整薪級工資、獎勵性績效工資清算、取暖補貼、帶薪休假、基礎(chǔ)績效獎、工資調(diào)整、增加生活補貼工資、轉(zhuǎn)正定級、退休人員調(diào)整養(yǎng)老金、去世人員喪葬費等各項薪資審核審批工作。人事管理方面，完成了2021年度市水利局機關(guān)公務(wù)員年度考核公示報審工作及2021年度市委政府考核辦委托市水利局考核局屬單位縣處級領(lǐng)導(dǎo)班子和縣處級干部實績考核工作。組織所屬7個涉改單位498名轉(zhuǎn)隸人員的檔案審核、轉(zhuǎn)隸名冊、備案表的填寫審核上報等工作，組織開展了市水利局及所屬單位第二次機構(gòu)編制核查工作。積極與河套灌區(qū)水利發(fā)展中心協(xié)調(diào)，理順了水費供養(yǎng)人員經(jīng)費的有關(guān)事宜。
（五）精心組織后勤保障。
以“保證運轉(zhuǎn)、促進工作”為目標(biāo)，量力而行，盡力而為，千方百計為單位領(lǐng)導(dǎo)和機關(guān)工作人員改善辦公條件，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，創(chuàng)造良好的工作和生活環(huán)境。繼續(xù)實行了接待登記、審批制度，全年共接待完成了“全市水利工作暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議”等各種大型會議、活動，水利部有關(guān)司局考察組、檢查組，國家防總、黃委、自治區(qū)水利廳檢共計30多次的接待任務(wù)。加強對駕駛?cè)藛T的教育和管理，嚴(yán)格車輛檢修保養(yǎng)，確保行車安全。合理安排車輛調(diào)度使用，為各科室用車及日常工作提供強有力的支持。全面做好機關(guān)及局屬各單位新冠肺炎疫情防控工作。努力把好財務(wù)安全運轉(zhuǎn)關(guān)，做好重點指標(biāo)控制及相關(guān)財務(wù)指標(biāo)、運行情況分析。按照?？顚Ｓ玫脑瓌t，做好日常財務(wù)核算。通過“認(rèn)真、仔細(xì)、嚴(yán)謹(jǐn)”的工作作風(fēng)，確保各項資金收付安全、準(zhǔn)確、及時。
（六）做好安全維穩(wěn)及信訪工作。在重大節(jié)假日和重要時節(jié)節(jié)點，及時擬制下發(fā)節(jié)日安全保衛(wèi)和加強值班應(yīng)急的通知，提出相關(guān)要求，督導(dǎo)抓好落實。平日組織值班人員和物業(yè)管理員堅持每天對機關(guān)進行安全巡查。不斷提高信訪工作效率和質(zhì)量，及時化解各種矛盾，進一步加強了對機關(guān)及局屬各單位信訪工作力度。確保杜絕非正常進京赴呼上訪事件的發(fā)生。
（七）大力提升黨建水平。召開黨員大會重新調(diào)整選舉了機關(guān)黨委副書記和機關(guān)黨委統(tǒng)戰(zhàn)委員；指導(dǎo)局屬黨組織完成事業(yè)單位改革后的選舉工作；完成黨費核定和收繳工作，全年核定黨費70094元，收繳黨費71926元；按上級要求召開了黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會、專題民主生活會；黨務(wù)公開全年公開106條，經(jīng)年底市委黨務(wù)公開辦公室綜合考評為“優(yōu)”。開展了“兩優(yōu)一先”表彰活動。共表彰優(yōu)秀黨員15名，優(yōu)秀黨務(wù)工作者7名，先進黨支部2個；按照525發(fā)展黨員流程，2021年度確定預(yù)備黨員2名、發(fā)展對象2名、入黨積極分子9名、入黨申請人2名；全年走訪慰問困難黨員、群眾15戶。組織黨員開展了“學(xué)黨史、悟思想、辦實事、開新局”專題培訓(xùn)活動、全民健步走、“唱支山歌給黨聽”全市大合唱歌詠比賽。機關(guān)支部組織黨員集中學(xué)習(xí)12次，召開支委會12次，黨員大會4次，固定黨日12次，聆聽專家講座4次，黨課4次，每季度進行一次黨建知識測試。
（八）筑牢黨風(fēng)廉政建設(shè)防線。
一是持續(xù)鞏固作風(fēng)建設(shè)。持之以恒落實***“八項規(guī)定”及實施細(xì)則精神，認(rèn)真做好重要節(jié)日、重要節(jié)點的警示提醒教育，及時打招呼、提要求，在節(jié)前對局屬機關(guān)各科室、單位下發(fā)了節(jié)慶假日防止“四風(fēng)”問題的通知，共向局機關(guān)各科室和各二級單位下發(fā)廉潔過節(jié)文件35份，開展監(jiān)督檢查7次。二是開展廉政警示教育。認(rèn)真組織黨員干部學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)2018年10黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《中國***章程》等黨內(nèi)規(guī)章制度，觀看警示教育影片6次。三是落實干部廉政談話制度。針對黨員干部職工在落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和履行職責(zé)過程中可能出現(xiàn)的問題，運用談話的方式及時進行提醒教育、誡勉和糾正。實行領(lǐng)導(dǎo)干部廉政承諾制，對新任干部任前進行任前談話。切實推動黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落到實處。
二、存在的主要問題。
辦公室的工作千頭萬緒，但無一小事，一年來，辦公室工作雖取得了一些成績，但離市委及領(lǐng)導(dǎo)的要求也存在一定差距。一是協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)抓大事、謀全局還不夠，工作效率和服務(wù)質(zhì)量有待進一步提高；二是深入基層調(diào)查研究較少，給局領(lǐng)導(dǎo)提的針對性、適用性和可操作性強建議不夠多；三是對相關(guān)科室的工作督導(dǎo)督辦跟蹤問效不夠及時；四是人員配備不足，工作時有開展不到位現(xiàn)象。
三、2022年工作打算。
2021年，辦公室將圍繞水利局中心工作，充分發(fā)揮職能作用，規(guī)范內(nèi)部管理，創(chuàng)新服務(wù)方式，強化效能建設(shè)，切實提高為領(lǐng)導(dǎo)、為科室、為群眾服務(wù)的水平和辦文、辦會、辦事的質(zhì)量，力求使各項工作做到主動、規(guī)范、超前，努力開創(chuàng)辦公室工作新公司面。
一是加強綜合協(xié)調(diào)能力。對領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，全力以赴協(xié)調(diào)，努力實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)要求，保證任務(wù)的完成；對各科室提出的需求，積極主動協(xié)調(diào)，兼顧各方需要，協(xié)助及時落實；對群眾反映的問題，耐心及時協(xié)調(diào)，認(rèn)真聽取意見，滿腔熱情辦好辦實。
二是加強信息宣傳工作。信息工作上，努力抓好工作動態(tài)、經(jīng)驗典型、意見建議等各類信息的報送和編發(fā)，努力做到下發(fā)的信息對基層工作有指導(dǎo)作用，呈送的信息對領(lǐng)導(dǎo)的決策有參謀意義。每季度下發(fā)通報，年底對信息工作先進單位和個人進行通報表彰，激發(fā)信息員隊伍工作活力。年內(nèi)組織2次信息員業(yè)務(wù)培訓(xùn)和信息工作會議，全面提升信息工作水平。
三是加強后勤保障工作。積極探索加強和改進后勤保障的新途徑，探索實現(xiàn)由被動服務(wù)向主動服務(wù)、由傳統(tǒng)型服務(wù)向創(chuàng)新型服務(wù)轉(zhuǎn)變，力求對領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)和對機關(guān)工作服務(wù)的有機統(tǒng)一，服務(wù)水平持續(xù)提高。加強辦公室公務(wù)用車、耗材管理，有效降低行政成本；從嚴(yán)控制公務(wù)接待，堅決杜絕浪費現(xiàn)象；加強會議場所管理，確保各類會議室正常有序使用；加強對安全工作的責(zé)任意識，堅持日常檢查，及時對辦公設(shè)施進行維護修繕，保障機關(guān)的正常運轉(zhuǎn)。
四是全面加強黨建工作。按照“圍繞中心、建設(shè)隊伍、服務(wù)群眾”黨建工作主要任務(wù)，推行機關(guān)黨建工作“八強”“八為”“八有”工作法。進一步加強黨建陣地建設(shè)，創(chuàng)新活動載體，充分營造出濃厚黨建文化氛圍。結(jié)合“最強黨支部”創(chuàng)建，按照“一支部一特色”的要求，開展黨建品牌建設(shè)，凸顯黨建工作亮點。
五是持續(xù)加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。繼續(xù)深入貫徹落實黨的十九大精神，提高政治站位，以***新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，始終把握黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的總體要求，從工作實際出發(fā)，以更務(wù)實的精神，更有力的措施，推進全面從嚴(yán)治黨向基層延伸，強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，深入開展作風(fēng)建設(shè)，進一步營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)環(huán)境，為巴彥淖爾市水利事業(yè)的發(fā)展提供堅實紀(jì)律保證。
局辦公室工作總結(jié)計劃篇八
半年來，局辦公室在縣委辦、政府辦的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在局領(lǐng)導(dǎo)的支持和關(guān)心、各股室的幫助配合下，辦公室全體人員團結(jié)協(xié)作，緊緊圍繞全局的中心工作，按照年初制定的工作方案，在管理事務(wù)、協(xié)調(diào)內(nèi)務(wù)、搞好服務(wù)、參與政務(wù)方面盡心盡責(zé)，扎實工作，較好地發(fā)揮了參謀助手、協(xié)調(diào)服務(wù)、監(jiān)督把關(guān)、后勤保障的作用。我們始終踐行“當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀，做好科室配角”的工作理念，把握大局、立足大局、服務(wù)大局，增強責(zé)任感、緊迫感、使命感，提高工作的自覺性和主動性，不斷拓展工作思路，追求更高的工作效率，有效地保證了全局各項工作的正常運轉(zhuǎn)。
（一）公文處理工作。堅持正確傳遞、快速流轉(zhuǎn)、準(zhǔn)確無誤的工作原則，及時收發(fā)、傳遞文件，做到文件不積壓、不丟失，第一時間通知相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、部門、股室，并提醒、督促貫徹落實，辦畢后，及時整理歸檔，確保文件辦理的時效性。認(rèn)真起草各類請示、報告、通知等文件材料，嚴(yán)格把關(guān)，確保行文格式規(guī)范，不出差錯。
（二）機關(guān)管理工作。一是禮貌接聽來電、接待來客，做到來有迎聲、走有送聲，熱情大方，有序引導(dǎo)；二是妥善安排、調(diào)配公務(wù)用車，實行出車登記，確保安全出車；三是加強安全保衛(wèi)，節(jié)假日、重點敏感時期，安排領(lǐng)導(dǎo)和干部值班，監(jiān)控設(shè)施24小時運轉(zhuǎn)，隨時監(jiān)督機關(guān)院內(nèi)情況；四是加強環(huán)境衛(wèi)生管理，工作日每天安排值日負(fù)責(zé)打掃環(huán)境衛(wèi)生，保證機關(guān)院內(nèi)環(huán)境的干凈整潔；五是努力改善辦公條件，及時添制辦公設(shè)施、辦公用品，做到辦公電腦人手一臺，確保每個辦公室夏有冷氣，冬有熱茶，積極營造和諧舒適的工作環(huán)境。
（三）人員編制和勞動保障工作。認(rèn)真做好招聘、調(diào)入、調(diào)出、退休等各類人員的編制管理工作，及時為干部職工申報辦理起薪、調(diào)資、增資等各類工資待遇，按時足額繳納“五險一金”費用，努力維護職工的合法權(quán)益。想方設(shè)法關(guān)心企業(yè)下崗職工、退休職工，依法依規(guī)、爭取政策為他們協(xié)調(diào)解決一些實際困難和問題。
（四）財務(wù)財產(chǎn)管理工作。一是加強財務(wù)管理，嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律和財務(wù)制度，堅持大額支出集體討論、一把手不管財務(wù)制度，堅持一支筆簽字、收支兩條線制度；嚴(yán)格執(zhí)行物資采購、報帳程序，經(jīng)辦人、證明人、審核人、審批人缺一不可；嚴(yán)格控制經(jīng)費支出，加強成本控制管理，節(jié)約辦公費用，減縮行政開支；加強增收節(jié)支、開源節(jié)流，努力確保正常運轉(zhuǎn)。二是加強資產(chǎn)管理，對每個辦公室的財產(chǎn)進行登記造冊，建立臺帳，規(guī)范管理；對下屬企業(yè)的資產(chǎn)進行清理追查，確保國有資產(chǎn)不流失。
（五）信訪維穩(wěn)工作。認(rèn)真接待來信來訪，耐心傾聽，詳細(xì)登記，細(xì)心解釋，及時交辦，熱心幫助，努力維護社會穩(wěn)定。半年來，共接待來信來訪137人（次），回復(fù)、處理信訪案件26件（次），調(diào)處矛盾糾紛12起。未發(fā)生赴市以上越級上訪案件，有效維護了全縣的社會穩(wěn)定。
（六）建章立制工作。制定了目標(biāo)考核方案，建立健全了考勤制度、學(xué)習(xí)例會制度、信息報送制度、公車管理制度、公務(wù)接待制度、考核獎懲制度等各項規(guī)章制度，做到了以制度管理人、約束人，使大家有章可循，遵規(guī)守矩，機關(guān)秩序井然。
（七）其它中心工作。在做好業(yè)務(wù)工作的同時，積極做好政務(wù)信息公開、環(huán)境集中整治、涉密保密工作、材料信息報送、計劃生育及“三送”等中心工作和一些突發(fā)性、臨時性工作。
一是業(yè)務(wù)能力有待提高。特別是綜合分析問題、協(xié)調(diào)處理問題能力和公文寫作能力較為欠缺，需要大力加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，增強工作的自覺性和主動性。
二是關(guān)心同志方面有待加強。對同志們在工作上要求較多，在生活、家庭方面關(guān)心不夠，業(yè)余生活不夠豐富，相互間缺乏溝通交流平臺，幫助同志們解決生活中的實際困難做得較少。
三是工作安排還顯得有點忙亂。由于辦公室各項臨時性、突發(fā)性任務(wù)較多，很多時候不能按照既定計劃去實施，導(dǎo)致有時工作出現(xiàn)棚架，得不到落實。
在今后的工作中，我們將努力改正工作中的不足，虛心向大家學(xué)習(xí)，以更加務(wù)實的作風(fēng)，更加嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度，攻堅克難、開拓創(chuàng)新的精神，積極做好辦公室各項工作，以不斷適應(yīng)新形勢，迎接新挑戰(zhàn)，力求下半年的工作有一個全面的提升。
局辦公室工作總結(jié)計劃篇九
20xx年，在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市局辦公室、后勤服務(wù)中心的指導(dǎo)下，在我局機關(guān)各科室和基層征收單位的密切配合下，經(jīng)過全體同志們的共同努力，較好地完成了全年的各項工作任務(wù)。一年來，我們辦公室緊緊圍繞全局工作中心，當(dāng)參謀，盡心盡力;促協(xié)調(diào)，顧全大局;抓服務(wù)，任勞任怨;督落實，盡職盡責(zé);在參與政務(wù)、管理事務(wù)、搞好服務(wù)方面取得了一定的成績，較好地發(fā)揮了辦公室參謀助手、協(xié)調(diào)服務(wù)、監(jiān)督把關(guān)、后勤保障的作用，特別是在綜合信息、稅收宣傳、調(diào)查研究等方面做了大量工作?，F(xiàn)將一年的工作總結(jié)匯報如下：
(一)積極發(fā)揮參謀作用，為領(lǐng)導(dǎo)決策服好務(wù)。
辦公室就是要圍繞全局工作中心和重點，議大事、想大事、抓全局，在發(fā)揮參謀作用上當(dāng)“主角”。一是為黨組及時準(zhǔn)確全面地提供了信息。把握領(lǐng)導(dǎo)意圖，做好重要文稿的起草工作，并就重大事件的處理提出對策性意見，使局黨組研究問題有更充足的依據(jù)，決策更具科學(xué)性和可操作性。二是辦公室工作要在局黨組工作大局中，找準(zhǔn)自己的位置。辦公室人員擺正關(guān)系，明確職責(zé)，做到說話不“犯規(guī)”，行動不“越位”，辦事不“出格”。始終在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下、局領(lǐng)導(dǎo)班子的指點下，為局黨組決策和決策實施的全過程出好主意、出好點子。三是圍繞局的中心工作，組織了稅收調(diào)研工作。一年來，我們抓住有苗頭性、傾向性、全局性的問題，有針對性地開展稅收調(diào)研，及時為局領(lǐng)導(dǎo)決策提供前瞻性的服務(wù)，真正參到點子上，謀在關(guān)鍵處，推動了地稅實踐的發(fā)展。全年在市級以上報刊發(fā)表調(diào)研文章6篇。
(二)、圍繞全局各項工作，搞好關(guān)系協(xié)調(diào)。
眾所周知，辦公室是連接領(lǐng)導(dǎo)和各科所的橋梁，是協(xié)調(diào)部門關(guān)系的紐帶，是保持全局工作正常運轉(zhuǎn)的中樞。因此，辦公室處在溝通上下，協(xié)調(diào)左右的樞紐位置，這即包括文件的傳閱，會議的召集，領(lǐng)導(dǎo)公務(wù)活動的安排，各種擬辦意見的協(xié)調(diào)，也包括黨組決策事項的落實、協(xié)調(diào)等。通過多方努力，把各個方面、各個環(huán)節(jié)銜接起來，把各種力量、各種因素的積極性調(diào)動起來，形成合力，把黨組重要的決策、重要工作部署落到實處。認(rèn)真搞好局務(wù)會議記錄和會議紀(jì)要的整理，以及會議精神的上傳下達，工作情況的內(nèi)外溝通，問題處理的左右協(xié)調(diào)，充分發(fā)揮了辦公室的服務(wù)協(xié)調(diào)職能。
(三)加大信息宣傳上報力度，提高我局知名度。
今年，按照市局辦公室對信息宣傳工作的要求，我們加強了信息宣傳工作，把信息宣傳工作當(dāng)作辦公室的一項重要工作去抓。一是健全了信息宣傳網(wǎng)絡(luò)。完善部門內(nèi)信息上報體系，使其形成基層與機關(guān)、兼職信息員與專職信息員之間的互動，使信息上報體系網(wǎng)絡(luò)化;實行每月一通報，每季一獎懲的激勵體系機制，提高工作積極性。二是加強了與媒體間的聯(lián)系，加強信息員培訓(xùn)。經(jīng)常與各個媒體聯(lián)系，主動邀請媒體人員來我局指導(dǎo)工作。今年10月27日，我局邀請了邯鄲晚報編輯和原本區(qū)信息中心主任來我局進行信息宣傳培訓(xùn)，提高信息員的寫作水平。四是定期召開信息宣傳交流會，討論研究信息宣傳工作，及時解決存在問題，以適應(yīng)當(dāng)前形勢的需要。每季度組織召開一次信息宣傳人員交流會，加強信息溝通力度，提高大家的寫作興趣。通過采取上述措施，全年共上報信息30余篇，其中被省局采用2篇，被市政府信息處采用1篇。在各類報刊上共發(fā)表反映我局工作的文章29篇。其中，市級媒體上刊登15篇，省級以上媒體刊登14篇，大大提高了我局的知名度。
(四)加強檔案管理工作力度，提高檔案管理水平。
局領(lǐng)導(dǎo)非常重視和支持檔案工作，始終將檔案工作列入機關(guān)工作的重要議事日程，規(guī)定了考核內(nèi)容，作為年度考核內(nèi)容。進一步健全了檔案工作制度，主要有：檔案立卷歸檔制度、檔案保管制度、檔案利用制度、檔案登記、統(tǒng)計制度、檔案人員崗位責(zé)任制度、檔案分類大綱、檔案保管期限表、檔案鑒定銷毀制度等，并制定了切實可行的保證措施，保證了制度的落實，促進了檔案工作的順利開展。我局的檔案工作在升省一級的基礎(chǔ)上，今年又進一步規(guī)范，并組織檔案管理人員參加省局、市局的培訓(xùn)，進一步提高檔案管理水平。今年我局在檔案工作評比中榮獲98分的好成績，獲得五年檔案省級評比第一名。
(五)加強日常管理節(jié)約開支，規(guī)范機關(guān)工作秩序。
為使機關(guān)有一個井然的工作秩序，為同志們營造一個良好的工作環(huán)境。我們以“健全制度，規(guī)范管理”為突破口，加強了機關(guān)的日常管理，從而節(jié)約了經(jīng)費，提高了機關(guān)的工作水平。一是規(guī)范了公文的流轉(zhuǎn)程序。從文件的收發(fā)、擬辦、領(lǐng)導(dǎo)批示、傳閱、科室承辦、文件歸檔等各環(huán)節(jié)理順了工作程序。二是節(jié)約開支、完善了規(guī)章制度。針對機關(guān)工作的特點，以達到即滿足需要，又控制開支的原則。我們嚴(yán)格經(jīng)費審批，壓縮經(jīng)費開支。不該花的錢一分也不花，該花的錢盡量少花，多請示、多匯報，層層把關(guān)。先后制定了辦公用品發(fā)放辦法，復(fù)印紙領(lǐng)取辦法、車輛加油制度、車輛維修審批制度，招待就餐審批制度等一系列管理制度和辦法，使有限的經(jīng)費得到合理的利用。三是改善機關(guān)辦公環(huán)境。為各科室更換了標(biāo)牌，改裝了電話，保證了機關(guān)工作的正常開展。還將機關(guān)樓道的公共照明改成了聲、光控制，即節(jié)約了電費，又方便了干部職工。
(六)綜合治理工作成效顯著，提高后勤保障力度。
我們狠抓安全防范措施的落實，加強單位內(nèi)部的安全防范。一是明確落實安全保衛(wèi)責(zé)任制。實行24小時值班，并設(shè)有專門值班電話，機關(guān)干部還輪流在工作日的夜間和節(jié)假日的全天值班，遇有緊急情況和突發(fā)事件及時上報處理。二是在是春節(jié)、五一、國慶節(jié)等節(jié)日和全國、省、市重要會議期間，我們特別強調(diào)加強安全保衛(wèi)工作，嚴(yán)密部署維護穩(wěn)定和安全保衛(wèi)工作，局領(lǐng)導(dǎo)深入實地進行督促檢查，保證24小時有領(lǐng)導(dǎo)帶班、有人值班、有人辦事，確保了安全保衛(wèi)不出一點差錯。三是設(shè)立職工餐廳。我局為方便離家遠(yuǎn)的同志中午就餐，經(jīng)多方考察、協(xié)調(diào)，指定了“人和居”飯店為我局職工餐廳，既方便了大家的就餐，也節(jié)約了接待開支。為四是家屬院為加強安全保衛(wèi)，對小區(qū)實行封閉式管理，健全《保衛(wèi)工作制度》、《小區(qū)巡邏制度》、《衛(wèi)生制度》等各項治安管理制度，完善治安巡邏隊和樓院長等群防組織，今年以來沒有發(fā)生任何被盜案件。為了能讓同志們安心工作，沒有后顧之憂。我們對冬季取暖問題，提前對建設(shè)街家屬院的鍋爐進行了大修，保證了冬季正常供曖的需要。
總之，一年來，我們雖然在工作中取得了一些成績，但這些成績的取得是和局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與各部門的積極配合分不開的，是全體辦公室人員共同努力的結(jié)果。我們要再接再厲，以高度的責(zé)任感、使命感、緊迫感創(chuàng)造性地開展工作，帶動和推進機關(guān)工作上水平。
新的一年里，我局辦公室在市局辦公室的正確指引下，發(fā)揚優(yōu)勢，彌補不足，進一步完善辦公室工作，具體計劃如下：
(一)立足全局，圍繞中心，繼續(xù)積極主動做好參謀助手。以“參與政務(wù)，搞好服務(wù)，辦好事務(wù)”為已任，認(rèn)真搞好調(diào)研工作，為領(lǐng)導(dǎo)掌握全局實情，準(zhǔn)確決策提供有力有效的保障，推動全局各項工作創(chuàng)一流、爭先進、創(chuàng)出自己的新路子，開拓有利于地稅發(fā)展、符合我局特色新品牌、好經(jīng)驗。
(二)抓好信息宣傳報道工作，從自身做起挖掘自己潛力，吸取新知識。向各科室和基層單位求重視，定指標(biāo)，尋拓更大的空間支持信息報道工作，吸取具有一定文字水平、政治素質(zhì)高、愛好寫作的同志組成資料組。學(xué)習(xí)先進兄弟單位的做法，學(xué)習(xí)先進經(jīng)驗，查找自身不足，制定整改措施，提升上稿率。
(三)機關(guān)工作上水平，健全制度，力求規(guī)范，制定完善機關(guān)各項規(guī)章制度，努力以達到規(guī)范：崗位職責(zé)、工作制度、辦事程序、環(huán)境設(shè)施、責(zé)任追究、語言行為規(guī)范，使全局思想意識轉(zhuǎn)變，成為工作型、學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、規(guī)范型、干事業(yè)型機關(guān)。
(四)綜合治理。進一步強化治安防范措施和消防實施，加強節(jié)假日值班和平時值班制度、管理制度，抓好落實責(zé)任追究，尤其對門衛(wèi)人員要加強安全消防教育，認(rèn)真嚴(yán)查外來人員、車輛，嚴(yán)格落實登記制度，對夜間值班人員辦公室實行不定時進行檢查，對脫崗、離崗、不在崗的人員要進行通報罰款和責(zé)任追究，加大督查力度，確保明年再獲得綜合治理先進單位。
(五)加強督查工作。年要進一步加強督查工作，緊貼全局整體工作重點，充分發(fā)揮辦公室督查職能，明確督查人員，在思想要高度重視，把督查工作擺在重要位置，樹立督查權(quán)威，開展靈活多樣、形式各異、有效督查方式，督查工作要敢抓敢查，特別是對易落實落實慢、難落實不落實的問題，要敢督、敢查、敢辦、敢糾，一督到底，務(wù)求實效。
(六)做好其它工作。一是檔案工作要保持省一級先進檔案管理水平，做好本年度文書歸檔立卷和編研成果匯編;二是做好保密工作，杜絕泄密及丟失保密文件事件發(fā)生。三是加強信訪工作，要認(rèn)真負(fù)責(zé)，優(yōu)質(zhì)服務(wù)，熱情接待，及時反饋，避免矛盾激化等問題。
總之，年辦公室各項工作要本著做到日勤、日清、日慎、日新，辦好每一件事，圍繞中心開展各項辦公室工作，實現(xiàn)新的形勢下辦公室工作的新突破，努力再上新臺階!
局辦公室工作總結(jié)計劃篇十
辦公室努力加強學(xué)習(xí)，不斷提高思想認(rèn)識，增強了自覺執(zhí)行黨風(fēng)廉政規(guī)定的自覺性。根據(jù)集團黨委黨風(fēng)廉政責(zé)任要求，辦公室全體成員學(xué)習(xí)了有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的文件精神，強化了全體人員廉政意識。通過學(xué)習(xí)，牢固樹立正確的人生觀、價值觀。辦公室在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面能認(rèn)真貫徹執(zhí)行責(zé)任制，能嚴(yán)格要求，自覺接受干部職工的監(jiān)督。黨風(fēng)廉政工作是一項長期而艱巨的工作，需要做的工作還很多。在今后的工作中，辦公室將進一步學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，堅持和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良作風(fēng)，不斷強化廉政意識，以實際行動扎實踐行廉政建設(shè)的各項規(guī)定。
辦公室嚴(yán)格規(guī)范辦公秩序，嚴(yán)格按規(guī)定時間按時上下班，堅決杜絕遲到、早退現(xiàn)象。工作時間要堅守崗位，履行職責(zé)，嚴(yán)禁工作時間做與工作無關(guān)的事情。嚴(yán)禁工作時間離崗、串崗、脫崗聊天；嚴(yán)禁工作時間炒股、上網(wǎng)聊天、玩游戲、看電影、聽音樂以及瀏覽與工作無關(guān)的網(wǎng)頁內(nèi)容；嚴(yán)禁工作時間打牌、下棋以及其他與工作無關(guān)的活動。嚴(yán)禁工作日飲酒。任何時候、任何場合不準(zhǔn)酗酒。辦公室職工要愛崗敬業(yè)，認(rèn)真履行工作職責(zé)，切實提高工作效率和工作質(zhì)量，杜絕拖拖拉拉、推諉扯皮、拖延不辦等現(xiàn)象，要切實增強服務(wù)意識，提高服務(wù)水平。
辦公室嚴(yán)格切實執(zhí)行公司安全生產(chǎn)的相關(guān)制度，層層落實責(zé)任，健全安全生產(chǎn)體制建設(shè)，保證各項安全生產(chǎn)活動正常開展。公務(wù)車輛管理方面，認(rèn)真做好車輛的保養(yǎng)和維護工作。做好車輛保養(yǎng)和日常維護，是安全駕駛的保證。辦公室在沒有出車任務(wù)時，及時對車輛進行保養(yǎng)和維護。這樣，一方面，使車輛在平時始終保持干凈清潔，另一方面，通過對車輛的日常檢查，及時發(fā)現(xiàn)存在的毛病，及時解決不留隱患，堅持做到安全出車。辦公室組織全體成員認(rèn)真學(xué)習(xí)安全交通法規(guī)，日常上下班時，遇到雨、雪、霧等特殊天氣，要減速慢行，提高警惕。自駕汽車要系好安全帶，騎摩托車時要戴好頭盔。嚴(yán)禁酒后駕駛，嚴(yán)禁開車斗氣，嚴(yán)禁超速行駛。嚴(yán)格遵守交通規(guī)則，文明、安全行車。
局辦公室工作總結(jié)計劃篇十一
xx年上半年，xx地稅局辦公室結(jié)合工作職能，突出重點，狠抓落實，主要做了以下工作：
1、認(rèn)真做好xx“管理年”活動組織協(xié)調(diào)工作。“管理年”活動是今年全局工作的重點，辦公室作為牽頭部門，根據(jù)局黨委的工作部署和要求，協(xié)調(diào)相關(guān)科室，就“管理年”活動的組織實施做了大量基礎(chǔ)性工作，先后制定了、、、、等一系列規(guī)范化管理考核辦法，確保了我局“管理年”活動的順利開展。
“管理年”活動中，按照局黨委的要求，堅持高標(biāo)準(zhǔn)，組織協(xié)調(diào)相關(guān)科室結(jié)合我局實際抓亮點，搞突破，并積極主動地做好與市局管理年活動辦公室的工作聯(lián)系，及時提報我局的亮點工作，我局的星級管理考評制度、重點稅源企業(yè)納稅申報直通車管理、稽查提醒制度、干部隊伍建設(shè)等工作均被市局管理年活動辦公室列為創(chuàng)新性工作項目，受到xx市局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注和肯定。結(jié)合“管理年”活動的開展，牽頭對以前的涉稅事項、工作流程及制度、辦法進行梳理整合和修訂完善，完成了初稿撰寫工作。共分六大類，內(nèi)容涵蓋納稅申報、稅務(wù)登記、發(fā)票管理、納稅服務(wù)、減免稅管理、納稅評估、社會綜合治稅、重點稅源監(jiān)控等稅收工作各個環(huán)節(jié)，共六十余個崗位，對每個崗位的工作程序和工作標(biāo)準(zhǔn)、工作要求都進行了明確和規(guī)范。
2、做好星級管理考評工作。根據(jù)局黨委的要求，創(chuàng)新管理考核體系，牽頭制定了、，明確星級單位和個人的考核評選標(biāo)準(zhǔn)及程序。上半年，結(jié)合目標(biāo)管理考核，先后組織了三批星級單位考評，并下發(fā)了通報。通過單位推薦、考試選拔、公示等程序，組織評選了二季度崗位明星。
3、強化政務(wù)督查工作。為使督查工作走上規(guī)范化、制度化的軌道，進一步充實完善了。從督查工作任務(wù)、督查工作程序、督查方式及權(quán)限、督查組織實施等五方面進行了詳細(xì)的規(guī)范和明確，建立健全了督查立項登記、督辦、反饋和檢查制度、督查專報、通報等一系列督查工作制度和辦法，有效地保障了政務(wù)督查工作的順利開展。今年以來，圍繞全局工作重點、每月份重點工作、局務(wù)會確定的重點工作事項、局黨委的重大工作部署和決策等，加大督查廣度和深度，全面做好日常督查、目標(biāo)督查、專項督查及領(lǐng)導(dǎo)交辦的重要事項的督查催辦。半年共下發(fā)督查通報12期，督查專報1期，有力地促進了各項工作的落實到位。
4、進一步完善目標(biāo)管理考核工作。根據(jù)局黨委要求，明確分工，專人負(fù)責(zé)，結(jié)合實際，在廣泛征求局黨委和各單位意見的基礎(chǔ)上，對目標(biāo)管理考核辦法進行了修訂完善，使我局的目標(biāo)管理考核工作與xx市局考核辦法更加科學(xué)合理，切合市局考核要求。同時，把目標(biāo)管理考核與“管理年”活動考核相結(jié)合、日常管理考核和上級各項考核相結(jié)合、單項考核和綜合考核相結(jié)合，認(rèn)真做好全局日常管理考核和“管理年”活動考核，努力做到全面細(xì)致，規(guī)范周到，以考核管理促進各項工作的落實。
5、加強檔案管理和資產(chǎn)管理。在檔案管理上，立足高起點，堅持高標(biāo)準(zhǔn)，繼續(xù)加強了對全局各類檔案資料的收集整理工作，進一步提高了我局的檔案管理工作水平。
在資產(chǎn)管理方面，根據(jù)市局，修訂完善了我局的固定資產(chǎn)管理辦法，嚴(yán)格控制固定資產(chǎn)購置、大項固定資產(chǎn)處置等審批程序，嚴(yán)把入口、出口關(guān)。建立了固定資產(chǎn)管理動態(tài)流程，杜絕管理上的漏洞。同時，加強后勤行政管理，按照高效、節(jié)約的原則，積極做好車輛管理、衛(wèi)生管理、辦公用品采購、政務(wù)值班等服務(wù)工作，為全局各項工作的開展提供了后勤保障。
6、發(fā)揮參謀助手作用，搞好信息調(diào)研工作。圍繞局黨委中心工作，發(fā)揮辦公室在信息調(diào)研工作中的主導(dǎo)作用，加強對全局信息調(diào)研工作的指導(dǎo)和協(xié)調(diào)。上半年，組織召開了信息調(diào)研工作會議，邀請市局信息調(diào)研工作人員，以以會代訓(xùn)的形式，對全局信息調(diào)研員進行了培訓(xùn)。制定了，調(diào)整充實了兼職信息調(diào)研員隊伍，及時做好全局信息調(diào)研文章的篩選、整理和上報工作。特別是加強了對全局經(jīng)驗性、創(chuàng)新性工作的對上提報力度。上半年，xx市局、省局等信息簡報先后對我局星級管理、重點稅源管理、干部隊伍建設(shè)“六子工程”、稽查提醒制度等重點、亮點工作進行了介紹。上半年共上報各類稅務(wù)信息80多條，被省局、市局、xx市政府及xx市委、市政府等上級部門采用30多條，采用調(diào)研文章8篇，比去年同期增加6篇。
局辦公室工作總結(jié)計劃篇十二
我主要負(fù)責(zé)水務(wù)局機關(guān)考勤、接待、勞資、人事檔案管理、車連管理等行政工作，同時兼任機關(guān)黨支部書記。201*年上半年，在局班子的領(lǐng)導(dǎo)下，我不斷加強政治理論學(xué)習(xí)，堅守廉政準(zhǔn)則，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，真抓實干，熱情服務(wù)機關(guān)干部職工，帶領(lǐng)辦公室的同事較好地完成了各項任務(wù);個人在思想上、學(xué)習(xí)上、作風(fēng)上、工作上也取得了長足進步。
一帶頭學(xué)習(xí)，努力提高綜合素質(zhì)。
結(jié)合局黨委開展的各類學(xué)習(xí)活動，我重點學(xué)習(xí)了以下內(nèi)容：一是時事政治和上級文件。學(xué)習(xí)了報告、中央政治局八項規(guī)定等，同時學(xué)習(xí)了縣委縣政府及局下發(fā)的關(guān)于等文件，有效地提高了政策理論水平，進一步強化了服務(wù)意識、紀(jì)律意識。二是廉政政策與制度。積極參加單位組織的廉政學(xué)習(xí)活動，帶領(lǐng)支部黨員職工學(xué)習(xí)了廉政準(zhǔn)則等法規(guī)和單位各項制度，牢固樹立了反腐倡廉思想防線。三是業(yè)務(wù)知識。帶領(lǐng)科室人員學(xué)習(xí)了人事檔案管理、勞資管理等方面的專業(yè)知識;業(yè)余時間也加強對行政管理學(xué)得學(xué)習(xí)，有效地提高了履職能力。
二盡職盡責(zé)，努力做好本職工作。
面對方方面面的工作，在堅持原則基礎(chǔ)上，帶領(lǐng)科室同事實行急事急辦、特事特辦，認(rèn)認(rèn)真真服務(wù)中心工作和全局同志。強化制度，對接待、檔案管理、車輛管理、安全保衛(wèi)、公章管理等方面的制度進行全面梳理，優(yōu)化工作流程，共計修改或補充制度個，進一步規(guī)范了行政管理;堅持提前超前謀劃的，精心組織并準(zhǔn)備各類會議和接待活動，半年內(nèi)接待了市局調(diào)研團、縣領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)先爭優(yōu)督導(dǎo)團等，組織了全縣水務(wù)系統(tǒng)201*年總結(jié)表彰大會、201*年重點工作布置會、等重要會議，為中心工作提供了到位保障;經(jīng)常和科室同志一起加班加點，嚴(yán)格按照相關(guān)要求，精細(xì)細(xì)致做好人事檔案整理工作，·月份順利轉(zhuǎn)交人事局，有力地支持了局機關(guān)的工資改革與人事選拔工作;開展水務(wù)系統(tǒng)安全教育，落實安全責(zé)任，強化安全管理，全面做好春天縣兩會期間的安全工作，確保安全穩(wěn)定;重新修補了駕駛員崗位責(zé)任制度，嚴(yán)格對駕駛員的管理，堅決杜絕酒駕和違章駕駛，并加強了與維修定點的聯(lián)系，監(jiān)督維修工作;進一步嚴(yán)格公章管理，落實了公章保管、使用責(zé)任，確保無違規(guī)行為。
同時，組織支部黨員深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)和基層組織建設(shè)年活動，發(fā)展新黨員6人，積極分子9人，黨費也實現(xiàn)了全員、及時、足額收繳。半年來，從小處入手，堅持做好一件小事，在辦公用品采購及配發(fā)、考勤、機關(guān)與家屬院水電暖維修等各個方面都較為到位、及時，帶領(lǐng)科室充分發(fā)揮了后勤保障作用。
三嚴(yán)格自律，踐行廉政準(zhǔn)則。
嚴(yán)格執(zhí)行辦公用品采購制度、車輛定點修維修制度，并且開展了節(jié)約型機關(guān)建設(shè)活動，從自身做起力求節(jié)約一張辦公用紙、一度電、一滴水，營造節(jié)約氛圍。同時，個人做到了大事講原則，小事講風(fēng)格，關(guān)心干部職工生活，提供熱心服務(wù)，不僅做到了清清白白做人，干干凈凈做事，而且提高了干部職工對后勤服務(wù)工作的滿意度。
回顧半年來，雖然在各方面取得一定成績，但是與局黨組的要求相比還有一定差距，主要表現(xiàn)在：過分注重對辦公室人員的嚴(yán)格要求，而一定程度上忽視了對本科室人員的服務(wù)，關(guān)心不夠;對政策的學(xué)習(xí)不深，理論水平水平有待提高;創(chuàng)新意識意識不足，創(chuàng)新的點子少，向上級提出的建議不多。對于這些不足，今后工作中將會注意改進。
下半年將開展群眾路線教育實踐活動，這對安全穩(wěn)定、學(xué)習(xí)及其他工作都會提出新要求。下半年我將努力學(xué)習(xí)精神，在車輛管理、后勤保障、服務(wù)一線等方面推行精細(xì)化管理，尤其注意抓好重大節(jié)日期間的安全保衛(wèi)工作，帶領(lǐng)辦公室人員積極爭創(chuàng)出色成績，爭取讓組織滿意、干部職工滿意的工作效果。
局辦公室工作總結(jié)計劃篇十三
先進性教育工作是今年黨委工作的重點，時間緊、任務(wù)重、要求高，我們辦公室三位同志都抽調(diào)到先進性教育辦公室參加了這項工作，集中精力、集中時間，全身心的投入到工作中，對黨委在學(xué)習(xí)動員、分析評議、整改提高三個階段工作中交辦的材料、會議、匯報、信息等工作，積極地發(fā)揮主觀能動性，放棄節(jié)假日休息，加班加點，確保會議的落實，材料的上報，信息的報道。先后完成了學(xué)習(xí)動員、分析評議、整改提高三個階段的工作匯報和第一批先進性教育工作的總結(jié)，配合做好基層支部先進性教育情況督查，及時了解、收集先進性教育工作中的好的典型，好的做法，上報各種典型、匯報等材料2份，上報相關(guān)信息15條，其中被先進性教育辦公室采用8篇，被資訊采用6篇，較好地完成了黨委布置的工作任務(wù)。
網(wǎng)-]辦公室工作任務(wù)繁重，頭緒較多，為此，我們把握全局工業(yè)經(jīng)濟、招商引資、夏秋糧收購、先進性教育、穩(wěn)定等工作重點和中心，全力做好上下溝通、協(xié)調(diào)服務(wù)工作，保證上情下達，下情上傳。協(xié)助做好信訪穩(wěn)定工作，宣傳有關(guān)政策規(guī)定，化解各種矛盾，工作中沒有出現(xiàn)脫節(jié)、服務(wù)不到位的現(xiàn)象。我們辦公室人員根據(jù)崗位職責(zé)，堅守工作崗位，認(rèn)真做好本職工作，對上級部門的會議要求、情況匯報都及時通知到人，完成相關(guān)材料的匯報、上報。對基層來人和購銷企業(yè)辦理貸款、養(yǎng)老、醫(yī)療等業(yè)務(wù)，做到隨到隨辦，熱情服務(wù)，沒有出現(xiàn)影響基層企業(yè)的經(jīng)營的情況;小車管理在車輛減少、服務(wù)多的情況下，盡量保證領(lǐng)導(dǎo)用車，保證工作用車，做到隨叫隨到;文印工作做到急事急辦，有事就辦，先后打印、復(fù)印各種材料、報表150份近30x字，保證了上報材料的質(zhì)量。
20xx年我們高度重視信息、外宣工作，把這項工作作為宣傳糧食工作、反映糧食動態(tài)的重點工作來做，從而使這項工作落到了實處。一是做好政務(wù)信息的宣傳報道。先后在《江蘇糧網(wǎng)》、《江蘇農(nóng)業(yè)網(wǎng)》、《江蘇興農(nóng)網(wǎng)》、《淮糧通訊》、《淮安糧網(wǎng)》、《淮安政府網(wǎng)》《咨訊》《政府網(wǎng)》等發(fā)表政務(wù)信息88篇，繼續(xù)走在全市同行前列;二是做好外宣工作。先后在《糧油市場報》發(fā)表稿件9篇，在《淮安日報》、《金湖資訊》等發(fā)表稿件12篇;三是繼續(xù)與縣電臺聯(lián)辦“糧油之聲”欄目。堅持每周一檔，宣傳糧食政策，展示糧企風(fēng)采，為糧農(nóng)提供信息服務(wù);四是結(jié)合《糧食流通管理條例》的頒布一周年宣傳月活動，采取新聞媒體、橫幅、板報、宣傳車等多種宣傳形式，廣泛宣傳《條例》及相關(guān)政策法規(guī)，為促進夏秋糧收購工作，做好購銷工作奠定了基礎(chǔ)。
我們按照有關(guān)規(guī)定，及時做好機關(guān)事業(yè)單位的年檢工作，做好企業(yè)退休人員的檔案整理，做好購銷企業(yè)勞動合同的續(xù)訂、監(jiān)管工作，做好機關(guān)事業(yè)單位人員增資、退休手續(xù)辦理等工作，做到工作及時，認(rèn)真負(fù)責(zé)，沒有出現(xiàn)差錯。特別是在勞動人事管理權(quán)限下放基層后，我們加強檢查、監(jiān)督，完善合同的續(xù)訂、養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險等保險金的及時足額征繳，協(xié)調(diào)處理有關(guān)人事糾紛，維護職工的合法權(quán)益，為企業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造了良好的發(fā)展空間。
對計劃生育工作高度重視，做到常抓不懈。年初與直屬單位簽訂了計生工作目標(biāo)責(zé)任狀，每季對計生工作進行一次檢查，半年進行一次考核。特別是對江蘇、油脂兩個計生重點單位，做到跟蹤檢查，及時掌握、了解計生工作出現(xiàn)的情況，全半年沒有發(fā)生計生工作違規(guī)的現(xiàn)象。同時重視婦女工作，組織開展了“三八”婦女聯(lián)宜文體活動、幗國建功活動，完成了縣婦聯(lián)下達的目標(biāo)。
機關(guān)管理工作比較繁雜，我們統(tǒng)籌安排，分清主次，抓住重點，針對機關(guān)管理存在的問題，如安全、門衛(wèi)等，逐項抓好管理，完成了機關(guān)后宿舍區(qū)危險圍墻的加固，對門衛(wèi)進行了安全意識的教育，對機關(guān)的一些的公用設(shè)施進行了修理，對機關(guān)職工住房的公用部分進行了修繕，保證了機關(guān)正常工作。同時，做好機關(guān)公有住房、租賃房租金、水電費的征繳，沒有出現(xiàn)拖欠現(xiàn)象。做好機關(guān)、企業(yè)離休干部醫(yī)藥費的審核、批報等工作，保證離休老同志老有所醫(yī)。組織機關(guān)離退休人員、在職人員進行了體檢和保健，完成城市創(chuàng)建目標(biāo)和衛(wèi)生、綠化責(zé)任區(qū)管理服務(wù)。
當(dāng)然，我們的工作中也還存在著一些問題，如有時工作標(biāo)準(zhǔn)不夠高，只求過得去，不求過的硬，創(chuàng)新、進取意識不強;服務(wù)工作偶有服務(wù)不到位、不盡人意的地方，這都是我們今后努力和改進的地方。
20xx年，我們辦公室將圍繞全局的工作重點，團結(jié)一致，同心同德，充分發(fā)揮大家的主觀能動性，立足崗位做奉獻，圍繞中心做服務(wù)，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，為基層服務(wù)，為發(fā)展服務(wù)，為機關(guān)服務(wù)，力爭辦公室工作再上新臺階，圓滿完成全年各項目標(biāo)任務(wù)。
局辦公室工作總結(jié)計劃篇一
(一)加大宣傳工作力度，主動發(fā)聲，營造良好輿論氛圍。一是加強策劃，提升宣傳“精度”。準(zhǔn)確聚焦中央、總局和地方政府重大決策部署和熱點重點事件，重點圍繞香港回歸20周年等重大主題進行一系列、全方位的宣傳報道，取得極大社會反響。二是拓寬渠道，培植宣傳“廣度”。與各級媒體、總局辦公廳、質(zhì)檢報刊社、市委外宣辦等部門加強溝通與聯(lián)系，共組織和參與23場專題新聞發(fā)布會;聯(lián)合xx廣電集團制作執(zhí)法專題電視節(jié)目《檢驗檢疫零距離》，共播出12期，收視率在xx廣電集團新聞資訊類節(jié)目中排名第二。三是聚焦新媒體，增強宣傳“亮度”。借助央視網(wǎng)連續(xù)對檢疫犬技能大賽等重大活動進行直播;旅檢執(zhí)法現(xiàn)場直播以《十一出境游攻略教你分分鐘打通關(guān)》為題播出，累計觀看人數(shù)71.8萬;檢疫犬大賽以《“汪星人”技能大賽嗅覺“破案”不含糊》為題在央視網(wǎng)播出，累計觀看人數(shù)超56.2萬;年度刊發(fā)稿件同比增長24%，取得了較好宣傳效果。。
(二)挖掘政務(wù)信息深度，持續(xù)發(fā)力，爭取工作話語權(quán)。一是提高站位，精準(zhǔn)選題。圍繞供給側(cè)改革、一帶一路、技術(shù)性貿(mào)易措施等熱點組稿，報送信息通訊產(chǎn)業(yè)、新能源汽車、人工智能等契合產(chǎn)業(yè)現(xiàn)狀、反映工作重點、突出xx特點的深層次、高價值信息。緊盯社會熱點、輿論動向、國際經(jīng)貿(mào)動態(tài)，圍繞相關(guān)的信息選題，撰寫系列“港”字專報。定期掌握重點工作趨勢，圍繞苗頭性及傾向性情況、企業(yè)反映困難等，提升信息稿件的參考價值。二是健全機制，做精做細(xì)。定期對全局業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)、各主要產(chǎn)業(yè)權(quán)威網(wǎng)站信息、重點會議精神等進行分析，收集苗頭性、傾向性問題，增加重要信息等有分量稿件的考核權(quán)重，鼓勵全局在深挖題材、多出精品上下工夫，提升信息宣傳工作總體質(zhì)量;成立政務(wù)信息研學(xué)小組，加強信息直報點管理，增加考核力度，提升政務(wù)信息工作整體合力。三是內(nèi)引外聯(lián)，擴大成果。持續(xù)加大與總局司局、直屬局、直報點等單位以及全局各內(nèi)部單位的聯(lián)合供稿，力求信息能反映全局、全系統(tǒng)乃至全國的情況，將其作為降低稿件擬寫難度、提升稿件采用率的重要手段。全年獲采用信息351條，其中，總局政務(wù)信息考核位列沿海系列第五;市委市政府黨政信息得分居駐深單位前列。
(三)拓展微信受眾廣度，創(chuàng)新引領(lǐng)，夯實掌上時代主陣地。一是緊貼新熱詞，增強用戶粘性。堅持內(nèi)容為王，同時緊貼“走紅”新熱詞，緊跟網(wǎng)絡(luò)熱潮，增加了閱讀的趣味性，評價和點擊量雙雙提高，粉絲從7500人上升到10260人，粉絲同比增長36.8%，受眾范圍更廣。二是緊扣新熱點，創(chuàng)新特色欄目。開辟《檢驗檢疫零距離》系列專題等，舉辦了“我是能手”國門生物安全微信大賽，在全局掀起新媒體創(chuàng)作熱潮;充分利用直播這一新媒體創(chuàng)作的重要手段，制作了兩次直播帖，獲得了高點擊量和較好的反響。三是緊跟新趨勢，加強平臺拓展。在把握“鵬城國檢”主陣地的同時，開通了今日頭條號和企鵝號，受邀加入企鵝媒體觀察團，提高了公眾號的受關(guān)注度。同時還主動對接中國國門時報等微信平臺，2020年在《國門時報》微信平臺影響力年度排系統(tǒng)第五，月度排名4次排系統(tǒng)第二。
局辦公室工作總結(jié)計劃篇二
(一)抓總抓細(xì)政務(wù)及文秘服務(wù)。一是牽頭圓滿完成了檢驗檢疫局年度工作會議等大型會議的籌備工作，協(xié)助做好“雙示范”創(chuàng)建、全國老干部會議、世界植物學(xué)大會衛(wèi)星會議等總局會議活動的籌備;牽頭承辦或協(xié)辦多項合作備忘錄簽署儀式，推動檢驗檢疫局“一企一策”精準(zhǔn)服務(wù);協(xié)助做好調(diào)研政務(wù)活動及工作總結(jié)，協(xié)助黨辦完成中央機關(guān)工委黨建成果展相關(guān)材料準(zhǔn)備工作。二是認(rèn)真做好局領(lǐng)導(dǎo)各類重要會議材料的撰寫修改，力求體現(xiàn)xx特色與亮點;主動承擔(dān)并按期完成檢驗檢疫局《粵港澳大灣區(qū)檢驗檢疫協(xié)同發(fā)展》重點政研課題，積極向市政府研究室加強成果輸出，被評為檢驗檢疫局政研課題一等獎。
(二)抓新抓優(yōu)“智慧政務(wù)”建設(shè)。一是政務(wù)平臺持續(xù)優(yōu)化。進一步改進了政務(wù)平臺，提高了辦文辦事效率;進一步推進了政務(wù)審批無紙化，優(yōu)化了會議管理功能，完成了政研課題功能開發(fā)，實現(xiàn)了政研課題電子化申報和集中管理。二是“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”大力推進。推出系統(tǒng)內(nèi)首個機器人客服“鵬檢小智”，使公眾有更為便捷和實用的體驗，在推進“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”方面實現(xiàn)新進展。同時，全面實現(xiàn)網(wǎng)站集約管理，提升網(wǎng)站建設(shè)和政務(wù)公開、“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”的水平。
(三)抓常抓長綜合保障工作。一是應(yīng)急值守制度更加完備。加強節(jié)假日值班值守和督導(dǎo)檢查，實行“有事報情況、無事報平安”的報告制度，全年做到“差錯率為零、延誤率為零”，確保了檢驗檢疫局各項工作運行平穩(wěn)、安全有序。二是督查督辦手段更加有效。建立個性化督辦方案制度實行“年初建賬、半年查賬、年底銷賬”的“臺賬式”督查模式，提升督辦工作的針對性與操作性。編發(fā)《政務(wù)督查督辦周報表》47期，辦結(jié)率達到95%，實現(xiàn)“立必查、查必清、清必果”。
(四)抓嚴(yán)抓實工作作風(fēng)建設(shè)。一是大力提升公文質(zhì)量。引入pdca質(zhì)量管理方法，實現(xiàn)了公文管理在總局差錯通報中“零通報”“零差錯”;公文報送工作多次在總局季度通報中獲得表揚，相關(guān)經(jīng)驗獲得總局辦公廳領(lǐng)導(dǎo)的高度認(rèn)可。創(chuàng)新開展處理“以干代培”活動，獲總局辦公廳通報表揚，并專門在檢驗檢疫局召開公文處理工作座談會。二是創(chuàng)新會議管理機制。嚴(yán)格實行會議計劃管理，開發(fā)視頻會議系統(tǒng)模塊，大大減少分支機構(gòu)、直屬掛靠單位到機關(guān)參加現(xiàn)場會議數(shù)量，減輕了基層工作人員負(fù)擔(dān)。
局辦公室工作總結(jié)計劃篇三
(一)做優(yōu)做強“標(biāo)準(zhǔn)+先鋒”黨建品牌。圍繞檢驗檢疫局“千錘百煉、百煉成鋼”黨建工程，加強策劃，統(tǒng)籌推進黨建與業(yè)務(wù)建設(shè)。一是抓理論建設(shè)，打造學(xué)習(xí)創(chuàng)新品牌。共組織集中學(xué)習(xí)12次，在深化“三個講堂”學(xué)習(xí)品牌基礎(chǔ)上，創(chuàng)新推出支部“微黨課”“廉語接龍”等學(xué)習(xí)亮點，促進支部“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。二是抓管理機制，打造先鋒示范品牌。著力打造支部標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)示范，建立健全黨務(wù)工作制度，激發(fā)黨小組和黨員細(xì)胞活力，辦公室黨支部被評為先進基層黨支部，涌現(xiàn)出“xx市五一勞動獎?wù)隆鲍@得者等先鋒示范，進一步叫響擦亮了“標(biāo)準(zhǔn)+先鋒”支部黨建品牌。三是抓工作踐行，打造服務(wù)創(chuàng)優(yōu)品牌。第一時間學(xué)習(xí)傳達十九大精神，以十九大精神為指引謀劃工作，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)領(lǐng)會十九大精神的精髓要義，用習(xí)近平總書記質(zhì)量思想和十九大報告中質(zhì)量工作系列論述來謀劃檢驗檢疫局2020年工作。
(二)嚴(yán)抓嚴(yán)查民主生活會及巡視反饋整改。切實抓好民主生活會及巡視整改反饋中涉及辦公室牽頭的問題的整改，牽頭制定調(diào)研工作方案，積極協(xié)助調(diào)研活動開展，抓好調(diào)研問題的分解落實，做到調(diào)研有跟蹤、有反饋、有落實，確保整改工作取得實效。
(三)從嚴(yán)從細(xì)強化支部日常黨務(wù)管理。瞄準(zhǔn)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化支部的目標(biāo)，完善支部各類黨務(wù)檔案，促進黨務(wù)管理臺賬化;嚴(yán)格落實“三會一課”制度、黨員聯(lián)系群眾制度、廉政建設(shè)制度，準(zhǔn)時準(zhǔn)確報送“兩學(xué)一做”統(tǒng)計表及督導(dǎo)表、黨風(fēng)廉政建設(shè)情況季度表、廉政談話提醒等各類黨建材料。按時做好黨費收繳工作。
局辦公室工作總結(jié)計劃篇四
今年以來，在晉州市委、市政府和石家莊市交通局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我局全體干部職工以交通運輸和公路建設(shè)為中心，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，較好地完成了各項目標(biāo)任務(wù)。
一、主要目標(biāo)完成情況。
307國道隔離帶改造工程。全長4.7公里，共投資270萬元，動用土方4800立方，清除舊路沿磚2900塊，鋪設(shè)瀝青混凝土路面1平方，于6月7日全部完工。
公路養(yǎng)護工作。國省干線好路率達到85.5%;地方路好路率達到73.1%。
二、主要工作及措施。
(一)公路建設(shè)方面。
一是全力推進與城市發(fā)展密切相關(guān)的重點項目建設(shè)，對改善我市公路格局和交通環(huán)境起到了積極的促進作用。二是堅持農(nóng)村公路與重點公路建設(shè)項目并重的發(fā)展思路，努力克服資金短缺、技術(shù)人員不足等困難，加快了農(nóng)村道路建設(shè)步伐。三是經(jīng)過半年的.努力，使局屬工程隊的資質(zhì)由三級升為二級，提高了市場競爭力，同時出臺了《公路工程專業(yè)技術(shù)人員管理辦法》，使各類公路建設(shè)專業(yè)技術(shù)人員享受特殊津貼待遇，充分調(diào)動了專業(yè)技術(shù)人員的積極性和創(chuàng)造性。四是多方籌措資金760多萬元，購置了3000型拌合樓、952型攤鋪機、灌縫機、雙鋼輪壓路機等施工設(shè)備，不但滿足了自身需要，而且還可以向社會出租、承攬工程，為提高工程質(zhì)量，更好地完成公路建設(shè)任務(wù)打下了堅實的基礎(chǔ)。
(二)公路養(yǎng)護和綠化工作。
(三)路政管理工作。
(四)運輸市場管理工作。
(五)安全生產(chǎn)工作。
我局以開展安全生產(chǎn)年活動為契機，加強了公路建設(shè)和道路運輸安全生產(chǎn)監(jiān)管工作，及時調(diào)整了安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，并簽訂了《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》，建立和完善了各項安全管理制度，明確了安全生產(chǎn)的責(zé)任主體和監(jiān)管職責(zé)。同時，深入開展安全生產(chǎn)法律法規(guī)宣傳活動，發(fā)放安全生產(chǎn)方面的宣傳資料1000余份，開展安全生產(chǎn)大檢查6次，安全生產(chǎn)宣傳咨詢?nèi)栈顒?次，全年沒有發(fā)生一起重大安全責(zé)任事故，實現(xiàn)了安全生產(chǎn)無重大管理責(zé)任事故的目標(biāo)。
(六)加強精神文明建設(shè)，樹立行業(yè)新風(fēng)在創(chuàng)建文明單位的活動中，以三個服務(wù)為宗旨，不斷提高精神文明建設(shè)的內(nèi)容和層次，積極推進創(chuàng)建文明單位活動向縱深發(fā)展。
局辦公室工作總結(jié)計劃篇五
(一)聚焦上級關(guān)注點，報告批示再創(chuàng)新高。按照局黨組延長成績鏈條的指示要求，精心向上級的匯報工作，積極爭取話語權(quán)與資源配置權(quán);強化大局意識，圍繞中心、服務(wù)大局，并建立全局主動報告工作機制，加強指導(dǎo)，2020年，檢驗檢疫局各類報告獲各級領(lǐng)導(dǎo)批示創(chuàng)歷史新高，有效提升了檢驗檢疫局的社會影響力。
(二)聚焦基層問題點，《領(lǐng)導(dǎo)參閱》直通“末梢”。在工作系統(tǒng)化上下功夫，將參閱精品信息、督辦反饋及典型案例集結(jié)成《領(lǐng)導(dǎo)參閱匯編》匯編成冊，總結(jié)編纂經(jīng)驗與成果，以供全局學(xué)習(xí)提升。在參閱深度上做文章，緊扣檢驗檢疫局中心工作選題，年初下發(fā)要點，突出質(zhì)量提升、模式創(chuàng)新、自貿(mào)區(qū)改革、信息化集成等難點熱點，加強策劃、調(diào)研與組稿，全年累計編發(fā)《領(lǐng)導(dǎo)參閱》47期，推動了30多個基層問題的解決和重要課題的開展。在跟蹤督辦上加力度，提升參閱推動工作、解決問題實效。
(三)聚焦創(chuàng)新決策點，落實黨組各項工作部署。按照全國質(zhì)檢工作會議和檢驗檢疫局工作會議精神，牽頭制定2020年年度工作總結(jié)，明確任務(wù)目標(biāo)和責(zé)任部門，抓好任務(wù)推進與落實;深入落實局黨組關(guān)于深化改革創(chuàng)新的工作部署，協(xié)助黨組成立檢驗檢疫局深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組，并牽頭制定深化改革工作總結(jié)及任務(wù)分解表，確保各項改革創(chuàng)新任務(wù)穩(wěn)步扎實推進。
局辦公室工作總結(jié)計劃篇六
xxxx年，辦公室把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實與統(tǒng)計具體工作緊密結(jié)合起來，全面落實一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)各自負(fù)責(zé)，各科室負(fù)責(zé)人具體負(fù)責(zé)的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制。按照“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則，實施有效監(jiān)督，使全局黨風(fēng)廉政建設(shè)與統(tǒng)計工作相互促進，和諧發(fā)展。
（一）進一步加強財務(wù)制度，讓有限的資金更好地為統(tǒng)計服務(wù)。堅持勤儉辦事的原則，嚴(yán)格按制度辦事，使各項開支透明化，最大限度地壓縮了經(jīng)費開支，很好地保證了局機關(guān)的正常運轉(zhuǎn)。
（二）進一步完善固定資產(chǎn)采購、管理制度。嚴(yán)格執(zhí)行固定資產(chǎn)管理集中采購制度和固定資產(chǎn)報廢管理有關(guān)規(guī)定。一是采購、報廢固定資產(chǎn)按照程序操作。購買固定資產(chǎn)及時向采購中心提出申請，報廢固定資產(chǎn)向區(qū)財政局有關(guān)科室提出正式文件申請，經(jīng)批準(zhǔn)后再購買、處理。二是固定資產(chǎn)按實物造冊登記，實行統(tǒng)一保管、統(tǒng)一安排使用。三是按照國資辦的統(tǒng)一要求，做好國有資產(chǎn)卡片的錄入、對賬、報送等工作。
（三）認(rèn)真做好公務(wù)用車專項治理工作。局辦公室嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)車輛定點維修制度、定點加油制度和定點保險制度；節(jié)假日期間按要求將公務(wù)車輛定點停放，并及時上報停放情況，單位無超編車、超標(biāo)車、違規(guī)借車、換車等違規(guī)配備車輛情況。
1.及時制定年度工作計劃和做好工作總結(jié)。每年年底，局辦公室負(fù)責(zé)對全年各項工作進行一次全面細(xì)致的總結(jié)并擬定出下一年度工作計劃。通過工作總結(jié)，找出存在問題，分析存在問題的主、客觀原因，提出解決問題的辦法，明確明年工作思路，提出建議，從而發(fā)揮參謀和助手作用。
2.組織開展統(tǒng)計從業(yè)資格認(rèn)定和統(tǒng)計繼續(xù)教育培訓(xùn)。辦公室配合全市統(tǒng)計從業(yè)人員資格考試和繼續(xù)教育工作，組織開展基層統(tǒng)計人員考試報名、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、監(jiān)考等工作。今年，我局舉辦了x期統(tǒng)計人員繼續(xù)教育培訓(xùn)班、x期從業(yè)資格認(rèn)定培訓(xùn)班，累計人xxxx人參加了培訓(xùn)和考試。
3.保證全局各類會議的順利召開。會議是上傳下達的有效形式，無論是全區(qū)性統(tǒng)計工作會議、各專業(yè)年報布置會、還是平時召開的專業(yè)工作會，辦公室都堅持提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，通過周密安排，認(rèn)真準(zhǔn)備，確保會議的順利召開。
在搞好綜合協(xié)調(diào)方面，辦公室做了大量的工作，一是圍繞區(qū)委區(qū)政府中心任務(wù)、第三次全國經(jīng)濟普查和各專業(yè)的重要活動，積極搞好協(xié)調(diào)，圓滿完成各項工作任務(wù)；二是認(rèn)真貫徹局黨組和局長辦公會議定事項，確保各項任務(wù)和要求傳達到位，各項工作安排到位，各個環(huán)節(jié)銜接到位；三是正確處理了本局與部門、街道的關(guān)系，做到縱向協(xié)調(diào)妥當(dāng)規(guī)范，橫向協(xié)調(diào)周密完善，內(nèi)部協(xié)調(diào)充分到位，外部協(xié)調(diào)積極穩(wěn)妥。
在及時督察督辦方面，辦公室主要做到：一是對區(qū)委區(qū)政府安排部署工作的貫徹落實情況，認(rèn)真督查，及時通報，督促落實，按時反饋；二是對局黨組和局長辦公會議議定的事項，做到有布置有檢查，保證工作落到實處；三是對業(yè)務(wù)上級召開的專業(yè)會議和工作部署，加強工作調(diào)度，督促抓緊定時完成。
一是有專人把關(guān)，對從辦公室印出的文件資料都仔細(xì)審閱，嚴(yán)把政策關(guān)、審批關(guān)、格式關(guān)、文字關(guān)、印發(fā)關(guān)，確保公文印發(fā)的規(guī)范化。二是正確、及時處理了公文的流轉(zhuǎn)，嚴(yán)格按照程序辦理每一份文件，做到公文運轉(zhuǎn)有序，急件急辦，保證及時傳閱、辦理、歸檔，沒有積壓延誤現(xiàn)象，提高了公文處理的質(zhì)量和效率。凡是發(fā)出的文件、信息、統(tǒng)計分析等送領(lǐng)導(dǎo)簽字后都要交辦公室登記存檔；凡是外來公文，由辦公室收文后，統(tǒng)一送領(lǐng)導(dǎo)批示后轉(zhuǎn)經(jīng)辦人或傳閱。
局辦公室按規(guī)定配備了兼職保密員。從管理上明確規(guī)定了統(tǒng)計數(shù)據(jù)對外提供制度、秘密文件保存制度，計算機保密執(zhí)行安全使用模式，涉密計算機不與互聯(lián)網(wǎng)聯(lián)通，保證了各級各部門文件、統(tǒng)計系統(tǒng)文件和社會經(jīng)濟資料的及時完整和安全運轉(zhuǎn)，保證了機關(guān)正常政務(wù)運行秩序，政務(wù)公開網(wǎng)站網(wǎng)上信息的及時公開，沒有出現(xiàn)泄密、失密事件。
局領(lǐng)導(dǎo)在全局大小會議上經(jīng)常強調(diào)安全工作，提醒各辦公室下班后關(guān)閉門窗、電源。辦公室人員更是以此為己任，不定期抽查各科室對安全工作的落實情況，并對存在問題及時組織排除。
xxxx年工作計劃。
在xxxx年辦公室工作的基礎(chǔ)上，辦公室對xxxx年工作進行了認(rèn)真疏理，現(xiàn)將xxxx年局辦公室工作計劃匯報如下：
（一）負(fù)責(zé)全局政務(wù)服務(wù)工作，溝通各科、室之間的聯(lián)系，做到上傳下達，及時準(zhǔn)確地傳遞與反饋各種信息，充分發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)職能，做好連接上下、聯(lián)通內(nèi)外的紐帶。
1.積極與區(qū)委辦、區(qū)政府辦聯(lián)系，掌握全區(qū)工作重點，提高工作針對性。xxxx年，辦公室將保持與區(qū)委辦、區(qū)政府辦，特別是政府辦相關(guān)科室的暢通聯(lián)系，加強與金牛觀察、機要文件科的聯(lián)系，掌握信息，抓住全區(qū)工作重點，用以明確思路，指導(dǎo)工作。
2.做好與上級主管部門的協(xié)調(diào)。通過積極與省、市統(tǒng)計局聯(lián)系，掌握上級主管部門的工作思路，為領(lǐng)導(dǎo)提出建議，使我區(qū)統(tǒng)計工作能夠在思路上始終保持全市的領(lǐng)先地位。
3.搞好與有關(guān)部門協(xié)調(diào)。加強與紀(jì)委、組織部、人社局、財政局、目督辦等有關(guān)部門的聯(lián)系，搞好協(xié)調(diào)。
4.加強內(nèi)部協(xié)調(diào)。辦公室管理日常事務(wù)，既要堅持原則，不循私情，又要讓大家心服口服。正確處理好辦公室與科室、科室與科室的關(guān)系，在協(xié)調(diào)工作中堅持以誠待人，以理服人，使各項工作能有序順暢地開展。
（二）制定局工作計劃，負(fù)責(zé)起草全局工作要點、總結(jié)、考核辦法、工作責(zé)任目標(biāo)細(xì)化等一系列文件，負(fù)責(zé)公文的收發(fā)、傳閱等工作。
xxxx年，辦公室將繼續(xù)做好黨風(fēng)廉政建設(shè)各方面工作，全面貫徹區(qū)委《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系xxxx-xxxx年實施意見》，認(rèn)真貫徹落實中央“八項規(guī)定”和省、市、區(qū)委“十項規(guī)定”要求，按時完成區(qū)紀(jì)委交辦的各項任務(wù)，做好紀(jì)檢信息報送工作。
（四）負(fù)責(zé)局文書檔案的立卷、歸檔、保管、機關(guān)印章的管理使用、打印設(shè)備維護與管理及保密工作。規(guī)范公文管理，確保文件無積壓和丟失現(xiàn)象發(fā)生。
建議檔案立卷歸檔工作不再按照復(fù)查年份進行，而是每年進行一次，避免因時間過長、人員變更造成的資料遺失、缺損等無法補齊的情況；此外，因檔案工作繁瑣、專業(yè)性強，靠辦公室現(xiàn)有人員在規(guī)定時間內(nèi)完成有一定難度，建議可采取組織部、殘聯(lián)等單位的工作模式，聘用專業(yè)人員進行檔案的歸檔立卷，辦公室輔助。
按照“點線結(jié)合、突出重點"的督查工作思路，對于重要工作、重要決定、臨時性工作等實施重點督查。在季末進行督查，看哪些工作完成了，沒有完成的要說明原因。
1.人員調(diào)整到位后，盡快讓新進人員熟悉工作流程，使財務(wù)工作早日走上正軌，規(guī)范固定資產(chǎn)、辦公用品等的采購流程。
2.認(rèn)真做好公務(wù)用車運行管理工作，安全出行。
xxxx年，辦公室還將繼續(xù)做好中國x政務(wù)公開門戶網(wǎng)站的維護工作，按月公開政務(wù)動態(tài)、統(tǒng)計數(shù)據(jù)和相關(guān)文件、總結(jié)；繼續(xù)做好市長公開電話、市長信箱管理系統(tǒng)的公開答復(fù)工作；繼續(xù)做好能源資源消耗系統(tǒng)資料公開工作。需要進一步明確新浪網(wǎng)政務(wù)微博的更新問題。
一是切實做好統(tǒng)計繼續(xù)教育培訓(xùn)工作。二是進一步落實規(guī)章制度擴大持證規(guī)模。今年統(tǒng)計從業(yè)資格認(rèn)定的工作重點仍然應(yīng)放在大幅提高“三上企業(yè)”統(tǒng)計從業(yè)人員的持證率上來，消除死角。充分利用統(tǒng)計執(zhí)法檢查這一有效途徑，推進對統(tǒng)計從業(yè)人員持證上崗的檢查工作，進一步提高統(tǒng)計從業(yè)人員持證上崗率。
辦公室是一個綜合性辦公室，全局所有非專業(yè)性工作都由辦公室承擔(dān)，政務(wù)信息、政工人事、目標(biāo)督查、財務(wù)、行政接待、文書檔案、統(tǒng)計教育、固定資產(chǎn)管理、保密、婦女、工會、值班、社會治安綜合治理等等，共計xx余項工作，都要由辦公室來完成。辦公室人員包括司機在內(nèi)實有x人，既要做好這些工作，又要完成全局的后勤服務(wù)工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作，人手少，任務(wù)量大，在這種情況下，就要求辦公室人員充分發(fā)揮通力合作精神，互相協(xié)助，互相補臺。
要做好辦公室工作，就要求辦公室人員努力適應(yīng)工作需要，深化創(chuàng)一流意識、全局意識、奉獻意識、學(xué)習(xí)意識，提高政務(wù)水平、文字水平、綜合協(xié)調(diào)水平，加強團結(jié)，在辦公室內(nèi)部有分工、有協(xié)作，互相補臺而不拆臺，大家一個目標(biāo)，心往一處想，勁往一處使，形成工作合力，保證辦公室工作不斷上新臺階。
要通過“增強責(zé)任、提升服務(wù)、強化管理”來進一步提升財務(wù)工作水平?！霸鰪娯?zé)任”，要求辦公室和財務(wù)工作人員進一步增強政治責(zé)任，樹立大局觀念和“辦公室和財務(wù)工作無小事”的意識，培養(yǎng)廉潔自律的風(fēng)尚；“提升服務(wù)”要求進一步增強“服務(wù)是永恒主題和根本職責(zé)”的意識，發(fā)揚無私奉獻的精神，不斷提高服務(wù)能力；“強化管理”要求堅持以人為本，把服務(wù)寓于管理之中，把管理融入服務(wù)基礎(chǔ)之上，進一步建立健全各項規(guī)章制度，做到嚴(yán)格審核與把關(guān)。
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局辦公室工作總結(jié)計劃篇七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
一年來，辦公室對照年度工作目標(biāo)，在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)和各科室的大力支持下，始終踐行“當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀、做好各科室配角、搞好后勤保障”工作理念，緊緊圍繞局中心工作，全體人員政治立場堅定、工作態(tài)度端正、辦事認(rèn)真負(fù)責(zé)，較好地完成了本年度工作任務(wù)?，F(xiàn)將一年來的主要工作總結(jié)如下。
一、年度工作完成情況。
（一）嚴(yán)格規(guī)范辦文辦會。
嚴(yán)格貫徹落實***、自治區(qū)、市委相關(guān)規(guī)定，按照公文處理要求，強化公文審核、收發(fā)、送閱、存檔等各個環(huán)節(jié)的管理，做到重要文件跟蹤督辦、時效文件急事急辦、其他文件嚴(yán)格查辦，辦理結(jié)果及時反饋，2021年共收文3473件比2020年多820件；發(fā)文1264件比2020年多213件，歸檔整理文書文件7325件。每一份文件都做到嚴(yán)、細(xì)、實、精。認(rèn)真督辦落實市人大、政協(xié)建議、提案辦理工作，承辦市人大代表建議4件，市政協(xié)委員提案1件，滿意度100%，辦理領(lǐng)導(dǎo)批示交辦文件的完結(jié)率達100%。為更好地服務(wù)會議，辦公室在會標(biāo)、提前15分鐘入場簽到、座簽、會議記錄等方面安排專人負(fù)責(zé)，確保會議不出紕漏，確保每場會議都有記錄，全年文件、會議任務(wù)圓滿完成，全年安排了32次黨組會議、8次局務(wù)會議、6次專題會議、20余次視頻會議、14次黨組中心組學(xué)習(xí)、8次專題研討、14次例會學(xué)習(xí)。
（二）提高撰寫信息材料能力。
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看一年來辦公室承擔(dān)了局中心工作重要文件材料的撰寫工作。圓滿完成了局領(lǐng)導(dǎo)交辦的各類重要文件、匯報材料、大會講話的起草工作，加大宣傳力度，多措并舉強化信息采集、編輯、整理、報送力度，始終堅持團結(jié)穩(wěn)定鼓勁，正面宣傳為主的態(tài)勢，緊密結(jié)合全市和全局中心工作，宣傳報道水利重點項目、重要業(yè)務(wù)等工作情況，充分利用和發(fā)揮主流媒體傳播主渠道作用、精心做好重大主題宣傳，嚴(yán)格把控網(wǎng)站宣傳導(dǎo)向。加強三務(wù)公開工作，及時公開本單位“三重一大”等相關(guān)信息，主動接受群眾監(jiān)督。加強對網(wǎng)絡(luò)輿情的監(jiān)管力度，牢牢把控網(wǎng)絡(luò)輿情走向，進行正面引導(dǎo)。一年來，共計在水利官方網(wǎng)站編發(fā)各類宣傳報道464篇，利用微信公眾號編發(fā)系列報道225余篇，為巴彥淖爾市水利改革發(fā)展?fàn)I造了良好輿論氛圍。
（三）統(tǒng)籌調(diào)度完成各項專題任務(wù)。
辦公室充分發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)職能，在日常工作中加強了與科室之間的溝通與配合，使機關(guān)的運轉(zhuǎn)更加順暢協(xié)調(diào)。不斷細(xì)化工作分工，改進工作作風(fēng)，努力提高工作效率，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)抓大事、抓落實，推動工作科學(xué)化、規(guī)范化，確保了各項決策部署的順利落實。2021年，統(tǒng)籌調(diào)度完成了******重要講話重要指示批示精神落實情況、***巡改、黃河流域生態(tài)保護高質(zhì)量發(fā)展、優(yōu)化營商環(huán)境、中辦回訪調(diào)研、黨史學(xué)習(xí)教育、水利年鑒等多項專題內(nèi)容。每項專題工作從方案、臺帳、月、季度調(diào)度、年底督查考核都圓滿完成。
（四）努力做好人事工作。
干部調(diào)整選拔任用方面，選拔調(diào)整科級干部86人，其中提拔正科級干部7人，副科級干部18人；平級調(diào)整正科級干部15人，副科級干部6人；因機構(gòu)改革和更名，重新任職25人，免職、解聘科級干部15人。人才工作方面，2021年引進高層次急需緊缺人才2名，公開招聘事業(yè)編工作人員6名。開展“萬名專家人才服務(wù)基層”行動基層需求項目精準(zhǔn)選派專家人才開展服務(wù)工作，認(rèn)領(lǐng)了水利領(lǐng)域的3項工作任務(wù)并全部完成工作任務(wù)。完成2021年度自治區(qū)杰出人才獎評選推薦工作和自治區(qū)“新世紀(jì)321人才工程”人選工作。職稱管理工作方面，完成市水利局所屬事業(yè)單位2021年專業(yè)技術(shù)人員高級、中級、初級專業(yè)技術(shù)職稱評審申報審核工作，評審?fù)ㄟ^正高級資格人員3人、副高級資格人員7人、中級資格人員8人、中級資格人員6人、初級資格人員3人。勞動工資方面，完成市水利局及所屬事業(yè)單位2021年度3186人次的調(diào)整薪級工資、獎勵性績效工資清算、取暖補貼、帶薪休假、基礎(chǔ)績效獎、工資調(diào)整、增加生活補貼工資、轉(zhuǎn)正定級、退休人員調(diào)整養(yǎng)老金、去世人員喪葬費等各項薪資審核審批工作。人事管理方面，完成了2021年度市水利局機關(guān)公務(wù)員年度考核公示報審工作及2021年度市委政府考核辦委托市水利局考核局屬單位縣處級領(lǐng)導(dǎo)班子和縣處級干部實績考核工作。組織所屬7個涉改單位498名轉(zhuǎn)隸人員的檔案審核、轉(zhuǎn)隸名冊、備案表的填寫審核上報等工作，組織開展了市水利局及所屬單位第二次機構(gòu)編制核查工作。積極與河套灌區(qū)水利發(fā)展中心協(xié)調(diào)，理順了水費供養(yǎng)人員經(jīng)費的有關(guān)事宜。
（五）精心組織后勤保障。
以“保證運轉(zhuǎn)、促進工作”為目標(biāo)，量力而行，盡力而為，千方百計為單位領(lǐng)導(dǎo)和機關(guān)工作人員改善辦公條件，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，創(chuàng)造良好的工作和生活環(huán)境。繼續(xù)實行了接待登記、審批制度，全年共接待完成了“全市水利工作暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議”等各種大型會議、活動，水利部有關(guān)司局考察組、檢查組，國家防總、黃委、自治區(qū)水利廳檢共計30多次的接待任務(wù)。加強對駕駛?cè)藛T的教育和管理，嚴(yán)格車輛檢修保養(yǎng)，確保行車安全。合理安排車輛調(diào)度使用，為各科室用車及日常工作提供強有力的支持。全面做好機關(guān)及局屬各單位新冠肺炎疫情防控工作。努力把好財務(wù)安全運轉(zhuǎn)關(guān)，做好重點指標(biāo)控制及相關(guān)財務(wù)指標(biāo)、運行情況分析。按照?？顚Ｓ玫脑瓌t，做好日常財務(wù)核算。通過“認(rèn)真、仔細(xì)、嚴(yán)謹(jǐn)”的工作作風(fēng)，確保各項資金收付安全、準(zhǔn)確、及時。
（六）做好安全維穩(wěn)及信訪工作。在重大節(jié)假日和重要時節(jié)節(jié)點，及時擬制下發(fā)節(jié)日安全保衛(wèi)和加強值班應(yīng)急的通知，提出相關(guān)要求，督導(dǎo)抓好落實。平日組織值班人員和物業(yè)管理員堅持每天對機關(guān)進行安全巡查。不斷提高信訪工作效率和質(zhì)量，及時化解各種矛盾，進一步加強了對機關(guān)及局屬各單位信訪工作力度。確保杜絕非正常進京赴呼上訪事件的發(fā)生。
（七）大力提升黨建水平。召開黨員大會重新調(diào)整選舉了機關(guān)黨委副書記和機關(guān)黨委統(tǒng)戰(zhàn)委員；指導(dǎo)局屬黨組織完成事業(yè)單位改革后的選舉工作；完成黨費核定和收繳工作，全年核定黨費70094元，收繳黨費71926元；按上級要求召開了黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會、專題民主生活會；黨務(wù)公開全年公開106條，經(jīng)年底市委黨務(wù)公開辦公室綜合考評為“優(yōu)”。開展了“兩優(yōu)一先”表彰活動。共表彰優(yōu)秀黨員15名，優(yōu)秀黨務(wù)工作者7名，先進黨支部2個；按照525發(fā)展黨員流程，2021年度確定預(yù)備黨員2名、發(fā)展對象2名、入黨積極分子9名、入黨申請人2名；全年走訪慰問困難黨員、群眾15戶。組織黨員開展了“學(xué)黨史、悟思想、辦實事、開新局”專題培訓(xùn)活動、全民健步走、“唱支山歌給黨聽”全市大合唱歌詠比賽。機關(guān)支部組織黨員集中學(xué)習(xí)12次，召開支委會12次，黨員大會4次，固定黨日12次，聆聽專家講座4次，黨課4次，每季度進行一次黨建知識測試。
（八）筑牢黨風(fēng)廉政建設(shè)防線。
一是持續(xù)鞏固作風(fēng)建設(shè)。持之以恒落實***“八項規(guī)定”及實施細(xì)則精神，認(rèn)真做好重要節(jié)日、重要節(jié)點的警示提醒教育，及時打招呼、提要求，在節(jié)前對局屬機關(guān)各科室、單位下發(fā)了節(jié)慶假日防止“四風(fēng)”問題的通知，共向局機關(guān)各科室和各二級單位下發(fā)廉潔過節(jié)文件35份，開展監(jiān)督檢查7次。二是開展廉政警示教育。認(rèn)真組織黨員干部學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)2018年10黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《中國***章程》等黨內(nèi)規(guī)章制度，觀看警示教育影片6次。三是落實干部廉政談話制度。針對黨員干部職工在落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和履行職責(zé)過程中可能出現(xiàn)的問題，運用談話的方式及時進行提醒教育、誡勉和糾正。實行領(lǐng)導(dǎo)干部廉政承諾制，對新任干部任前進行任前談話。切實推動黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落到實處。
二、存在的主要問題。
辦公室的工作千頭萬緒，但無一小事，一年來，辦公室工作雖取得了一些成績，但離市委及領(lǐng)導(dǎo)的要求也存在一定差距。一是協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)抓大事、謀全局還不夠，工作效率和服務(wù)質(zhì)量有待進一步提高；二是深入基層調(diào)查研究較少，給局領(lǐng)導(dǎo)提的針對性、適用性和可操作性強建議不夠多；三是對相關(guān)科室的工作督導(dǎo)督辦跟蹤問效不夠及時；四是人員配備不足，工作時有開展不到位現(xiàn)象。
三、2022年工作打算。
2021年，辦公室將圍繞水利局中心工作，充分發(fā)揮職能作用，規(guī)范內(nèi)部管理，創(chuàng)新服務(wù)方式，強化效能建設(shè)，切實提高為領(lǐng)導(dǎo)、為科室、為群眾服務(wù)的水平和辦文、辦會、辦事的質(zhì)量，力求使各項工作做到主動、規(guī)范、超前，努力開創(chuàng)辦公室工作新公司面。
一是加強綜合協(xié)調(diào)能力。對領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，全力以赴協(xié)調(diào)，努力實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)要求，保證任務(wù)的完成；對各科室提出的需求，積極主動協(xié)調(diào)，兼顧各方需要，協(xié)助及時落實；對群眾反映的問題，耐心及時協(xié)調(diào)，認(rèn)真聽取意見，滿腔熱情辦好辦實。
二是加強信息宣傳工作。信息工作上，努力抓好工作動態(tài)、經(jīng)驗典型、意見建議等各類信息的報送和編發(fā)，努力做到下發(fā)的信息對基層工作有指導(dǎo)作用，呈送的信息對領(lǐng)導(dǎo)的決策有參謀意義。每季度下發(fā)通報，年底對信息工作先進單位和個人進行通報表彰，激發(fā)信息員隊伍工作活力。年內(nèi)組織2次信息員業(yè)務(wù)培訓(xùn)和信息工作會議，全面提升信息工作水平。
三是加強后勤保障工作。積極探索加強和改進后勤保障的新途徑，探索實現(xiàn)由被動服務(wù)向主動服務(wù)、由傳統(tǒng)型服務(wù)向創(chuàng)新型服務(wù)轉(zhuǎn)變，力求對領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)和對機關(guān)工作服務(wù)的有機統(tǒng)一，服務(wù)水平持續(xù)提高。加強辦公室公務(wù)用車、耗材管理，有效降低行政成本；從嚴(yán)控制公務(wù)接待，堅決杜絕浪費現(xiàn)象；加強會議場所管理，確保各類會議室正常有序使用；加強對安全工作的責(zé)任意識，堅持日常檢查，及時對辦公設(shè)施進行維護修繕，保障機關(guān)的正常運轉(zhuǎn)。
四是全面加強黨建工作。按照“圍繞中心、建設(shè)隊伍、服務(wù)群眾”黨建工作主要任務(wù)，推行機關(guān)黨建工作“八強”“八為”“八有”工作法。進一步加強黨建陣地建設(shè)，創(chuàng)新活動載體，充分營造出濃厚黨建文化氛圍。結(jié)合“最強黨支部”創(chuàng)建，按照“一支部一特色”的要求，開展黨建品牌建設(shè)，凸顯黨建工作亮點。
五是持續(xù)加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。繼續(xù)深入貫徹落實黨的十九大精神，提高政治站位，以***新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，始終把握黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的總體要求，從工作實際出發(fā)，以更務(wù)實的精神，更有力的措施，推進全面從嚴(yán)治黨向基層延伸，強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，深入開展作風(fēng)建設(shè)，進一步營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)環(huán)境，為巴彥淖爾市水利事業(yè)的發(fā)展提供堅實紀(jì)律保證。
局辦公室工作總結(jié)計劃篇八
半年來，局辦公室在縣委辦、政府辦的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在局領(lǐng)導(dǎo)的支持和關(guān)心、各股室的幫助配合下，辦公室全體人員團結(jié)協(xié)作，緊緊圍繞全局的中心工作，按照年初制定的工作方案，在管理事務(wù)、協(xié)調(diào)內(nèi)務(wù)、搞好服務(wù)、參與政務(wù)方面盡心盡責(zé)，扎實工作，較好地發(fā)揮了參謀助手、協(xié)調(diào)服務(wù)、監(jiān)督把關(guān)、后勤保障的作用。我們始終踐行“當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀，做好科室配角”的工作理念，把握大局、立足大局、服務(wù)大局，增強責(zé)任感、緊迫感、使命感，提高工作的自覺性和主動性，不斷拓展工作思路，追求更高的工作效率，有效地保證了全局各項工作的正常運轉(zhuǎn)。
（一）公文處理工作。堅持正確傳遞、快速流轉(zhuǎn)、準(zhǔn)確無誤的工作原則，及時收發(fā)、傳遞文件，做到文件不積壓、不丟失，第一時間通知相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、部門、股室，并提醒、督促貫徹落實，辦畢后，及時整理歸檔，確保文件辦理的時效性。認(rèn)真起草各類請示、報告、通知等文件材料，嚴(yán)格把關(guān)，確保行文格式規(guī)范，不出差錯。
（二）機關(guān)管理工作。一是禮貌接聽來電、接待來客，做到來有迎聲、走有送聲，熱情大方，有序引導(dǎo)；二是妥善安排、調(diào)配公務(wù)用車，實行出車登記，確保安全出車；三是加強安全保衛(wèi)，節(jié)假日、重點敏感時期，安排領(lǐng)導(dǎo)和干部值班，監(jiān)控設(shè)施24小時運轉(zhuǎn)，隨時監(jiān)督機關(guān)院內(nèi)情況；四是加強環(huán)境衛(wèi)生管理，工作日每天安排值日負(fù)責(zé)打掃環(huán)境衛(wèi)生，保證機關(guān)院內(nèi)環(huán)境的干凈整潔；五是努力改善辦公條件，及時添制辦公設(shè)施、辦公用品，做到辦公電腦人手一臺，確保每個辦公室夏有冷氣，冬有熱茶，積極營造和諧舒適的工作環(huán)境。
（三）人員編制和勞動保障工作。認(rèn)真做好招聘、調(diào)入、調(diào)出、退休等各類人員的編制管理工作，及時為干部職工申報辦理起薪、調(diào)資、增資等各類工資待遇，按時足額繳納“五險一金”費用，努力維護職工的合法權(quán)益。想方設(shè)法關(guān)心企業(yè)下崗職工、退休職工，依法依規(guī)、爭取政策為他們協(xié)調(diào)解決一些實際困難和問題。
（四）財務(wù)財產(chǎn)管理工作。一是加強財務(wù)管理，嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律和財務(wù)制度，堅持大額支出集體討論、一把手不管財務(wù)制度，堅持一支筆簽字、收支兩條線制度；嚴(yán)格執(zhí)行物資采購、報帳程序，經(jīng)辦人、證明人、審核人、審批人缺一不可；嚴(yán)格控制經(jīng)費支出，加強成本控制管理，節(jié)約辦公費用，減縮行政開支；加強增收節(jié)支、開源節(jié)流，努力確保正常運轉(zhuǎn)。二是加強資產(chǎn)管理，對每個辦公室的財產(chǎn)進行登記造冊，建立臺帳，規(guī)范管理；對下屬企業(yè)的資產(chǎn)進行清理追查，確保國有資產(chǎn)不流失。
（五）信訪維穩(wěn)工作。認(rèn)真接待來信來訪，耐心傾聽，詳細(xì)登記，細(xì)心解釋，及時交辦，熱心幫助，努力維護社會穩(wěn)定。半年來，共接待來信來訪137人（次），回復(fù)、處理信訪案件26件（次），調(diào)處矛盾糾紛12起。未發(fā)生赴市以上越級上訪案件，有效維護了全縣的社會穩(wěn)定。
（六）建章立制工作。制定了目標(biāo)考核方案，建立健全了考勤制度、學(xué)習(xí)例會制度、信息報送制度、公車管理制度、公務(wù)接待制度、考核獎懲制度等各項規(guī)章制度，做到了以制度管理人、約束人，使大家有章可循，遵規(guī)守矩，機關(guān)秩序井然。
（七）其它中心工作。在做好業(yè)務(wù)工作的同時，積極做好政務(wù)信息公開、環(huán)境集中整治、涉密保密工作、材料信息報送、計劃生育及“三送”等中心工作和一些突發(fā)性、臨時性工作。
一是業(yè)務(wù)能力有待提高。特別是綜合分析問題、協(xié)調(diào)處理問題能力和公文寫作能力較為欠缺，需要大力加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，增強工作的自覺性和主動性。
二是關(guān)心同志方面有待加強。對同志們在工作上要求較多，在生活、家庭方面關(guān)心不夠，業(yè)余生活不夠豐富，相互間缺乏溝通交流平臺，幫助同志們解決生活中的實際困難做得較少。
三是工作安排還顯得有點忙亂。由于辦公室各項臨時性、突發(fā)性任務(wù)較多，很多時候不能按照既定計劃去實施，導(dǎo)致有時工作出現(xiàn)棚架，得不到落實。
在今后的工作中，我們將努力改正工作中的不足，虛心向大家學(xué)習(xí)，以更加務(wù)實的作風(fēng)，更加嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度，攻堅克難、開拓創(chuàng)新的精神，積極做好辦公室各項工作，以不斷適應(yīng)新形勢，迎接新挑戰(zhàn)，力求下半年的工作有一個全面的提升。
局辦公室工作總結(jié)計劃篇九
20xx年，在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市局辦公室、后勤服務(wù)中心的指導(dǎo)下，在我局機關(guān)各科室和基層征收單位的密切配合下，經(jīng)過全體同志們的共同努力，較好地完成了全年的各項工作任務(wù)。一年來，我們辦公室緊緊圍繞全局工作中心，當(dāng)參謀，盡心盡力;促協(xié)調(diào)，顧全大局;抓服務(wù)，任勞任怨;督落實，盡職盡責(zé);在參與政務(wù)、管理事務(wù)、搞好服務(wù)方面取得了一定的成績，較好地發(fā)揮了辦公室參謀助手、協(xié)調(diào)服務(wù)、監(jiān)督把關(guān)、后勤保障的作用，特別是在綜合信息、稅收宣傳、調(diào)查研究等方面做了大量工作?，F(xiàn)將一年的工作總結(jié)匯報如下：
(一)積極發(fā)揮參謀作用，為領(lǐng)導(dǎo)決策服好務(wù)。
辦公室就是要圍繞全局工作中心和重點，議大事、想大事、抓全局，在發(fā)揮參謀作用上當(dāng)“主角”。一是為黨組及時準(zhǔn)確全面地提供了信息。把握領(lǐng)導(dǎo)意圖，做好重要文稿的起草工作，并就重大事件的處理提出對策性意見，使局黨組研究問題有更充足的依據(jù)，決策更具科學(xué)性和可操作性。二是辦公室工作要在局黨組工作大局中，找準(zhǔn)自己的位置。辦公室人員擺正關(guān)系，明確職責(zé)，做到說話不“犯規(guī)”，行動不“越位”，辦事不“出格”。始終在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下、局領(lǐng)導(dǎo)班子的指點下，為局黨組決策和決策實施的全過程出好主意、出好點子。三是圍繞局的中心工作，組織了稅收調(diào)研工作。一年來，我們抓住有苗頭性、傾向性、全局性的問題，有針對性地開展稅收調(diào)研，及時為局領(lǐng)導(dǎo)決策提供前瞻性的服務(wù)，真正參到點子上，謀在關(guān)鍵處，推動了地稅實踐的發(fā)展。全年在市級以上報刊發(fā)表調(diào)研文章6篇。
(二)、圍繞全局各項工作，搞好關(guān)系協(xié)調(diào)。
眾所周知，辦公室是連接領(lǐng)導(dǎo)和各科所的橋梁，是協(xié)調(diào)部門關(guān)系的紐帶，是保持全局工作正常運轉(zhuǎn)的中樞。因此，辦公室處在溝通上下，協(xié)調(diào)左右的樞紐位置，這即包括文件的傳閱，會議的召集，領(lǐng)導(dǎo)公務(wù)活動的安排，各種擬辦意見的協(xié)調(diào)，也包括黨組決策事項的落實、協(xié)調(diào)等。通過多方努力，把各個方面、各個環(huán)節(jié)銜接起來，把各種力量、各種因素的積極性調(diào)動起來，形成合力，把黨組重要的決策、重要工作部署落到實處。認(rèn)真搞好局務(wù)會議記錄和會議紀(jì)要的整理，以及會議精神的上傳下達，工作情況的內(nèi)外溝通，問題處理的左右協(xié)調(diào)，充分發(fā)揮了辦公室的服務(wù)協(xié)調(diào)職能。
(三)加大信息宣傳上報力度，提高我局知名度。
今年，按照市局辦公室對信息宣傳工作的要求，我們加強了信息宣傳工作，把信息宣傳工作當(dāng)作辦公室的一項重要工作去抓。一是健全了信息宣傳網(wǎng)絡(luò)。完善部門內(nèi)信息上報體系，使其形成基層與機關(guān)、兼職信息員與專職信息員之間的互動，使信息上報體系網(wǎng)絡(luò)化;實行每月一通報，每季一獎懲的激勵體系機制，提高工作積極性。二是加強了與媒體間的聯(lián)系，加強信息員培訓(xùn)。經(jīng)常與各個媒體聯(lián)系，主動邀請媒體人員來我局指導(dǎo)工作。今年10月27日，我局邀請了邯鄲晚報編輯和原本區(qū)信息中心主任來我局進行信息宣傳培訓(xùn)，提高信息員的寫作水平。四是定期召開信息宣傳交流會，討論研究信息宣傳工作，及時解決存在問題，以適應(yīng)當(dāng)前形勢的需要。每季度組織召開一次信息宣傳人員交流會，加強信息溝通力度，提高大家的寫作興趣。通過采取上述措施，全年共上報信息30余篇，其中被省局采用2篇，被市政府信息處采用1篇。在各類報刊上共發(fā)表反映我局工作的文章29篇。其中，市級媒體上刊登15篇，省級以上媒體刊登14篇，大大提高了我局的知名度。
(四)加強檔案管理工作力度，提高檔案管理水平。
局領(lǐng)導(dǎo)非常重視和支持檔案工作，始終將檔案工作列入機關(guān)工作的重要議事日程，規(guī)定了考核內(nèi)容，作為年度考核內(nèi)容。進一步健全了檔案工作制度，主要有：檔案立卷歸檔制度、檔案保管制度、檔案利用制度、檔案登記、統(tǒng)計制度、檔案人員崗位責(zé)任制度、檔案分類大綱、檔案保管期限表、檔案鑒定銷毀制度等，并制定了切實可行的保證措施，保證了制度的落實，促進了檔案工作的順利開展。我局的檔案工作在升省一級的基礎(chǔ)上，今年又進一步規(guī)范，并組織檔案管理人員參加省局、市局的培訓(xùn)，進一步提高檔案管理水平。今年我局在檔案工作評比中榮獲98分的好成績，獲得五年檔案省級評比第一名。
(五)加強日常管理節(jié)約開支，規(guī)范機關(guān)工作秩序。
為使機關(guān)有一個井然的工作秩序，為同志們營造一個良好的工作環(huán)境。我們以“健全制度，規(guī)范管理”為突破口，加強了機關(guān)的日常管理，從而節(jié)約了經(jīng)費，提高了機關(guān)的工作水平。一是規(guī)范了公文的流轉(zhuǎn)程序。從文件的收發(fā)、擬辦、領(lǐng)導(dǎo)批示、傳閱、科室承辦、文件歸檔等各環(huán)節(jié)理順了工作程序。二是節(jié)約開支、完善了規(guī)章制度。針對機關(guān)工作的特點，以達到即滿足需要，又控制開支的原則。我們嚴(yán)格經(jīng)費審批，壓縮經(jīng)費開支。不該花的錢一分也不花，該花的錢盡量少花，多請示、多匯報，層層把關(guān)。先后制定了辦公用品發(fā)放辦法，復(fù)印紙領(lǐng)取辦法、車輛加油制度、車輛維修審批制度，招待就餐審批制度等一系列管理制度和辦法，使有限的經(jīng)費得到合理的利用。三是改善機關(guān)辦公環(huán)境。為各科室更換了標(biāo)牌，改裝了電話，保證了機關(guān)工作的正常開展。還將機關(guān)樓道的公共照明改成了聲、光控制，即節(jié)約了電費，又方便了干部職工。
(六)綜合治理工作成效顯著，提高后勤保障力度。
我們狠抓安全防范措施的落實，加強單位內(nèi)部的安全防范。一是明確落實安全保衛(wèi)責(zé)任制。實行24小時值班，并設(shè)有專門值班電話，機關(guān)干部還輪流在工作日的夜間和節(jié)假日的全天值班，遇有緊急情況和突發(fā)事件及時上報處理。二是在是春節(jié)、五一、國慶節(jié)等節(jié)日和全國、省、市重要會議期間，我們特別強調(diào)加強安全保衛(wèi)工作，嚴(yán)密部署維護穩(wěn)定和安全保衛(wèi)工作，局領(lǐng)導(dǎo)深入實地進行督促檢查，保證24小時有領(lǐng)導(dǎo)帶班、有人值班、有人辦事，確保了安全保衛(wèi)不出一點差錯。三是設(shè)立職工餐廳。我局為方便離家遠(yuǎn)的同志中午就餐，經(jīng)多方考察、協(xié)調(diào)，指定了“人和居”飯店為我局職工餐廳，既方便了大家的就餐，也節(jié)約了接待開支。為四是家屬院為加強安全保衛(wèi)，對小區(qū)實行封閉式管理，健全《保衛(wèi)工作制度》、《小區(qū)巡邏制度》、《衛(wèi)生制度》等各項治安管理制度，完善治安巡邏隊和樓院長等群防組織，今年以來沒有發(fā)生任何被盜案件。為了能讓同志們安心工作，沒有后顧之憂。我們對冬季取暖問題，提前對建設(shè)街家屬院的鍋爐進行了大修，保證了冬季正常供曖的需要。
總之，一年來，我們雖然在工作中取得了一些成績，但這些成績的取得是和局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與各部門的積極配合分不開的，是全體辦公室人員共同努力的結(jié)果。我們要再接再厲，以高度的責(zé)任感、使命感、緊迫感創(chuàng)造性地開展工作，帶動和推進機關(guān)工作上水平。
新的一年里，我局辦公室在市局辦公室的正確指引下，發(fā)揚優(yōu)勢，彌補不足，進一步完善辦公室工作，具體計劃如下：
(一)立足全局，圍繞中心，繼續(xù)積極主動做好參謀助手。以“參與政務(wù)，搞好服務(wù)，辦好事務(wù)”為已任，認(rèn)真搞好調(diào)研工作，為領(lǐng)導(dǎo)掌握全局實情，準(zhǔn)確決策提供有力有效的保障，推動全局各項工作創(chuàng)一流、爭先進、創(chuàng)出自己的新路子，開拓有利于地稅發(fā)展、符合我局特色新品牌、好經(jīng)驗。
(二)抓好信息宣傳報道工作，從自身做起挖掘自己潛力，吸取新知識。向各科室和基層單位求重視，定指標(biāo)，尋拓更大的空間支持信息報道工作，吸取具有一定文字水平、政治素質(zhì)高、愛好寫作的同志組成資料組。學(xué)習(xí)先進兄弟單位的做法，學(xué)習(xí)先進經(jīng)驗，查找自身不足，制定整改措施，提升上稿率。
(三)機關(guān)工作上水平，健全制度，力求規(guī)范，制定完善機關(guān)各項規(guī)章制度，努力以達到規(guī)范：崗位職責(zé)、工作制度、辦事程序、環(huán)境設(shè)施、責(zé)任追究、語言行為規(guī)范，使全局思想意識轉(zhuǎn)變，成為工作型、學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、規(guī)范型、干事業(yè)型機關(guān)。
(四)綜合治理。進一步強化治安防范措施和消防實施，加強節(jié)假日值班和平時值班制度、管理制度，抓好落實責(zé)任追究，尤其對門衛(wèi)人員要加強安全消防教育，認(rèn)真嚴(yán)查外來人員、車輛，嚴(yán)格落實登記制度，對夜間值班人員辦公室實行不定時進行檢查，對脫崗、離崗、不在崗的人員要進行通報罰款和責(zé)任追究，加大督查力度，確保明年再獲得綜合治理先進單位。
(五)加強督查工作。年要進一步加強督查工作，緊貼全局整體工作重點，充分發(fā)揮辦公室督查職能，明確督查人員，在思想要高度重視，把督查工作擺在重要位置，樹立督查權(quán)威，開展靈活多樣、形式各異、有效督查方式，督查工作要敢抓敢查，特別是對易落實落實慢、難落實不落實的問題，要敢督、敢查、敢辦、敢糾，一督到底，務(wù)求實效。
(六)做好其它工作。一是檔案工作要保持省一級先進檔案管理水平，做好本年度文書歸檔立卷和編研成果匯編;二是做好保密工作，杜絕泄密及丟失保密文件事件發(fā)生。三是加強信訪工作，要認(rèn)真負(fù)責(zé)，優(yōu)質(zhì)服務(wù)，熱情接待，及時反饋，避免矛盾激化等問題。
總之，年辦公室各項工作要本著做到日勤、日清、日慎、日新，辦好每一件事，圍繞中心開展各項辦公室工作，實現(xiàn)新的形勢下辦公室工作的新突破，努力再上新臺階!
局辦公室工作總結(jié)計劃篇十
辦公室努力加強學(xué)習(xí)，不斷提高思想認(rèn)識，增強了自覺執(zhí)行黨風(fēng)廉政規(guī)定的自覺性。根據(jù)集團黨委黨風(fēng)廉政責(zé)任要求，辦公室全體成員學(xué)習(xí)了有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的文件精神，強化了全體人員廉政意識。通過學(xué)習(xí)，牢固樹立正確的人生觀、價值觀。辦公室在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面能認(rèn)真貫徹執(zhí)行責(zé)任制，能嚴(yán)格要求，自覺接受干部職工的監(jiān)督。黨風(fēng)廉政工作是一項長期而艱巨的工作，需要做的工作還很多。在今后的工作中，辦公室將進一步學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，堅持和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良作風(fēng)，不斷強化廉政意識，以實際行動扎實踐行廉政建設(shè)的各項規(guī)定。
辦公室嚴(yán)格規(guī)范辦公秩序，嚴(yán)格按規(guī)定時間按時上下班，堅決杜絕遲到、早退現(xiàn)象。工作時間要堅守崗位，履行職責(zé)，嚴(yán)禁工作時間做與工作無關(guān)的事情。嚴(yán)禁工作時間離崗、串崗、脫崗聊天；嚴(yán)禁工作時間炒股、上網(wǎng)聊天、玩游戲、看電影、聽音樂以及瀏覽與工作無關(guān)的網(wǎng)頁內(nèi)容；嚴(yán)禁工作時間打牌、下棋以及其他與工作無關(guān)的活動。嚴(yán)禁工作日飲酒。任何時候、任何場合不準(zhǔn)酗酒。辦公室職工要愛崗敬業(yè)，認(rèn)真履行工作職責(zé)，切實提高工作效率和工作質(zhì)量，杜絕拖拖拉拉、推諉扯皮、拖延不辦等現(xiàn)象，要切實增強服務(wù)意識，提高服務(wù)水平。
辦公室嚴(yán)格切實執(zhí)行公司安全生產(chǎn)的相關(guān)制度，層層落實責(zé)任，健全安全生產(chǎn)體制建設(shè)，保證各項安全生產(chǎn)活動正常開展。公務(wù)車輛管理方面，認(rèn)真做好車輛的保養(yǎng)和維護工作。做好車輛保養(yǎng)和日常維護，是安全駕駛的保證。辦公室在沒有出車任務(wù)時，及時對車輛進行保養(yǎng)和維護。這樣，一方面，使車輛在平時始終保持干凈清潔，另一方面，通過對車輛的日常檢查，及時發(fā)現(xiàn)存在的毛病，及時解決不留隱患，堅持做到安全出車。辦公室組織全體成員認(rèn)真學(xué)習(xí)安全交通法規(guī)，日常上下班時，遇到雨、雪、霧等特殊天氣，要減速慢行，提高警惕。自駕汽車要系好安全帶，騎摩托車時要戴好頭盔。嚴(yán)禁酒后駕駛，嚴(yán)禁開車斗氣，嚴(yán)禁超速行駛。嚴(yán)格遵守交通規(guī)則，文明、安全行車。
局辦公室工作總結(jié)計劃篇十一
xx年上半年，xx地稅局辦公室結(jié)合工作職能，突出重點，狠抓落實，主要做了以下工作：
1、認(rèn)真做好xx“管理年”活動組織協(xié)調(diào)工作。“管理年”活動是今年全局工作的重點，辦公室作為牽頭部門，根據(jù)局黨委的工作部署和要求，協(xié)調(diào)相關(guān)科室，就“管理年”活動的組織實施做了大量基礎(chǔ)性工作，先后制定了、、、、等一系列規(guī)范化管理考核辦法，確保了我局“管理年”活動的順利開展。
“管理年”活動中，按照局黨委的要求，堅持高標(biāo)準(zhǔn)，組織協(xié)調(diào)相關(guān)科室結(jié)合我局實際抓亮點，搞突破，并積極主動地做好與市局管理年活動辦公室的工作聯(lián)系，及時提報我局的亮點工作，我局的星級管理考評制度、重點稅源企業(yè)納稅申報直通車管理、稽查提醒制度、干部隊伍建設(shè)等工作均被市局管理年活動辦公室列為創(chuàng)新性工作項目，受到xx市局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注和肯定。結(jié)合“管理年”活動的開展，牽頭對以前的涉稅事項、工作流程及制度、辦法進行梳理整合和修訂完善，完成了初稿撰寫工作。共分六大類，內(nèi)容涵蓋納稅申報、稅務(wù)登記、發(fā)票管理、納稅服務(wù)、減免稅管理、納稅評估、社會綜合治稅、重點稅源監(jiān)控等稅收工作各個環(huán)節(jié)，共六十余個崗位，對每個崗位的工作程序和工作標(biāo)準(zhǔn)、工作要求都進行了明確和規(guī)范。
2、做好星級管理考評工作。根據(jù)局黨委的要求，創(chuàng)新管理考核體系，牽頭制定了、，明確星級單位和個人的考核評選標(biāo)準(zhǔn)及程序。上半年，結(jié)合目標(biāo)管理考核，先后組織了三批星級單位考評，并下發(fā)了通報。通過單位推薦、考試選拔、公示等程序，組織評選了二季度崗位明星。
3、強化政務(wù)督查工作。為使督查工作走上規(guī)范化、制度化的軌道，進一步充實完善了。從督查工作任務(wù)、督查工作程序、督查方式及權(quán)限、督查組織實施等五方面進行了詳細(xì)的規(guī)范和明確，建立健全了督查立項登記、督辦、反饋和檢查制度、督查專報、通報等一系列督查工作制度和辦法，有效地保障了政務(wù)督查工作的順利開展。今年以來，圍繞全局工作重點、每月份重點工作、局務(wù)會確定的重點工作事項、局黨委的重大工作部署和決策等，加大督查廣度和深度，全面做好日常督查、目標(biāo)督查、專項督查及領(lǐng)導(dǎo)交辦的重要事項的督查催辦。半年共下發(fā)督查通報12期，督查專報1期，有力地促進了各項工作的落實到位。
4、進一步完善目標(biāo)管理考核工作。根據(jù)局黨委要求，明確分工，專人負(fù)責(zé)，結(jié)合實際，在廣泛征求局黨委和各單位意見的基礎(chǔ)上，對目標(biāo)管理考核辦法進行了修訂完善，使我局的目標(biāo)管理考核工作與xx市局考核辦法更加科學(xué)合理，切合市局考核要求。同時，把目標(biāo)管理考核與“管理年”活動考核相結(jié)合、日常管理考核和上級各項考核相結(jié)合、單項考核和綜合考核相結(jié)合，認(rèn)真做好全局日常管理考核和“管理年”活動考核，努力做到全面細(xì)致，規(guī)范周到，以考核管理促進各項工作的落實。
5、加強檔案管理和資產(chǎn)管理。在檔案管理上，立足高起點，堅持高標(biāo)準(zhǔn)，繼續(xù)加強了對全局各類檔案資料的收集整理工作，進一步提高了我局的檔案管理工作水平。
在資產(chǎn)管理方面，根據(jù)市局，修訂完善了我局的固定資產(chǎn)管理辦法，嚴(yán)格控制固定資產(chǎn)購置、大項固定資產(chǎn)處置等審批程序，嚴(yán)把入口、出口關(guān)。建立了固定資產(chǎn)管理動態(tài)流程，杜絕管理上的漏洞。同時，加強后勤行政管理，按照高效、節(jié)約的原則，積極做好車輛管理、衛(wèi)生管理、辦公用品采購、政務(wù)值班等服務(wù)工作，為全局各項工作的開展提供了后勤保障。
6、發(fā)揮參謀助手作用，搞好信息調(diào)研工作。圍繞局黨委中心工作，發(fā)揮辦公室在信息調(diào)研工作中的主導(dǎo)作用，加強對全局信息調(diào)研工作的指導(dǎo)和協(xié)調(diào)。上半年，組織召開了信息調(diào)研工作會議，邀請市局信息調(diào)研工作人員，以以會代訓(xùn)的形式，對全局信息調(diào)研員進行了培訓(xùn)。制定了，調(diào)整充實了兼職信息調(diào)研員隊伍，及時做好全局信息調(diào)研文章的篩選、整理和上報工作。特別是加強了對全局經(jīng)驗性、創(chuàng)新性工作的對上提報力度。上半年，xx市局、省局等信息簡報先后對我局星級管理、重點稅源管理、干部隊伍建設(shè)“六子工程”、稽查提醒制度等重點、亮點工作進行了介紹。上半年共上報各類稅務(wù)信息80多條，被省局、市局、xx市政府及xx市委、市政府等上級部門采用30多條，采用調(diào)研文章8篇，比去年同期增加6篇。
局辦公室工作總結(jié)計劃篇十二
我主要負(fù)責(zé)水務(wù)局機關(guān)考勤、接待、勞資、人事檔案管理、車連管理等行政工作，同時兼任機關(guān)黨支部書記。201*年上半年，在局班子的領(lǐng)導(dǎo)下，我不斷加強政治理論學(xué)習(xí)，堅守廉政準(zhǔn)則，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，真抓實干，熱情服務(wù)機關(guān)干部職工，帶領(lǐng)辦公室的同事較好地完成了各項任務(wù);個人在思想上、學(xué)習(xí)上、作風(fēng)上、工作上也取得了長足進步。
一帶頭學(xué)習(xí)，努力提高綜合素質(zhì)。
結(jié)合局黨委開展的各類學(xué)習(xí)活動，我重點學(xué)習(xí)了以下內(nèi)容：一是時事政治和上級文件。學(xué)習(xí)了報告、中央政治局八項規(guī)定等，同時學(xué)習(xí)了縣委縣政府及局下發(fā)的關(guān)于等文件，有效地提高了政策理論水平，進一步強化了服務(wù)意識、紀(jì)律意識。二是廉政政策與制度。積極參加單位組織的廉政學(xué)習(xí)活動，帶領(lǐng)支部黨員職工學(xué)習(xí)了廉政準(zhǔn)則等法規(guī)和單位各項制度，牢固樹立了反腐倡廉思想防線。三是業(yè)務(wù)知識。帶領(lǐng)科室人員學(xué)習(xí)了人事檔案管理、勞資管理等方面的專業(yè)知識;業(yè)余時間也加強對行政管理學(xué)得學(xué)習(xí)，有效地提高了履職能力。
二盡職盡責(zé)，努力做好本職工作。
面對方方面面的工作，在堅持原則基礎(chǔ)上，帶領(lǐng)科室同事實行急事急辦、特事特辦，認(rèn)認(rèn)真真服務(wù)中心工作和全局同志。強化制度，對接待、檔案管理、車輛管理、安全保衛(wèi)、公章管理等方面的制度進行全面梳理，優(yōu)化工作流程，共計修改或補充制度個，進一步規(guī)范了行政管理;堅持提前超前謀劃的，精心組織并準(zhǔn)備各類會議和接待活動，半年內(nèi)接待了市局調(diào)研團、縣領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)先爭優(yōu)督導(dǎo)團等，組織了全縣水務(wù)系統(tǒng)201*年總結(jié)表彰大會、201*年重點工作布置會、等重要會議，為中心工作提供了到位保障;經(jīng)常和科室同志一起加班加點，嚴(yán)格按照相關(guān)要求，精細(xì)細(xì)致做好人事檔案整理工作，·月份順利轉(zhuǎn)交人事局，有力地支持了局機關(guān)的工資改革與人事選拔工作;開展水務(wù)系統(tǒng)安全教育，落實安全責(zé)任，強化安全管理，全面做好春天縣兩會期間的安全工作，確保安全穩(wěn)定;重新修補了駕駛員崗位責(zé)任制度，嚴(yán)格對駕駛員的管理，堅決杜絕酒駕和違章駕駛，并加強了與維修定點的聯(lián)系，監(jiān)督維修工作;進一步嚴(yán)格公章管理，落實了公章保管、使用責(zé)任，確保無違規(guī)行為。
同時，組織支部黨員深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)和基層組織建設(shè)年活動，發(fā)展新黨員6人，積極分子9人，黨費也實現(xiàn)了全員、及時、足額收繳。半年來，從小處入手，堅持做好一件小事，在辦公用品采購及配發(fā)、考勤、機關(guān)與家屬院水電暖維修等各個方面都較為到位、及時，帶領(lǐng)科室充分發(fā)揮了后勤保障作用。
三嚴(yán)格自律，踐行廉政準(zhǔn)則。
嚴(yán)格執(zhí)行辦公用品采購制度、車輛定點修維修制度，并且開展了節(jié)約型機關(guān)建設(shè)活動，從自身做起力求節(jié)約一張辦公用紙、一度電、一滴水，營造節(jié)約氛圍。同時，個人做到了大事講原則，小事講風(fēng)格，關(guān)心干部職工生活，提供熱心服務(wù)，不僅做到了清清白白做人，干干凈凈做事，而且提高了干部職工對后勤服務(wù)工作的滿意度。
回顧半年來，雖然在各方面取得一定成績，但是與局黨組的要求相比還有一定差距，主要表現(xiàn)在：過分注重對辦公室人員的嚴(yán)格要求，而一定程度上忽視了對本科室人員的服務(wù)，關(guān)心不夠;對政策的學(xué)習(xí)不深，理論水平水平有待提高;創(chuàng)新意識意識不足，創(chuàng)新的點子少，向上級提出的建議不多。對于這些不足，今后工作中將會注意改進。
下半年將開展群眾路線教育實踐活動，這對安全穩(wěn)定、學(xué)習(xí)及其他工作都會提出新要求。下半年我將努力學(xué)習(xí)精神，在車輛管理、后勤保障、服務(wù)一線等方面推行精細(xì)化管理，尤其注意抓好重大節(jié)日期間的安全保衛(wèi)工作，帶領(lǐng)辦公室人員積極爭創(chuàng)出色成績，爭取讓組織滿意、干部職工滿意的工作效果。
局辦公室工作總結(jié)計劃篇十三
先進性教育工作是今年黨委工作的重點，時間緊、任務(wù)重、要求高，我們辦公室三位同志都抽調(diào)到先進性教育辦公室參加了這項工作，集中精力、集中時間，全身心的投入到工作中，對黨委在學(xué)習(xí)動員、分析評議、整改提高三個階段工作中交辦的材料、會議、匯報、信息等工作，積極地發(fā)揮主觀能動性，放棄節(jié)假日休息，加班加點，確保會議的落實，材料的上報，信息的報道。先后完成了學(xué)習(xí)動員、分析評議、整改提高三個階段的工作匯報和第一批先進性教育工作的總結(jié)，配合做好基層支部先進性教育情況督查，及時了解、收集先進性教育工作中的好的典型，好的做法，上報各種典型、匯報等材料2份，上報相關(guān)信息15條，其中被先進性教育辦公室采用8篇，被資訊采用6篇，較好地完成了黨委布置的工作任務(wù)。
網(wǎng)-]辦公室工作任務(wù)繁重，頭緒較多，為此，我們把握全局工業(yè)經(jīng)濟、招商引資、夏秋糧收購、先進性教育、穩(wěn)定等工作重點和中心，全力做好上下溝通、協(xié)調(diào)服務(wù)工作，保證上情下達，下情上傳。協(xié)助做好信訪穩(wěn)定工作，宣傳有關(guān)政策規(guī)定，化解各種矛盾，工作中沒有出現(xiàn)脫節(jié)、服務(wù)不到位的現(xiàn)象。我們辦公室人員根據(jù)崗位職責(zé)，堅守工作崗位，認(rèn)真做好本職工作，對上級部門的會議要求、情況匯報都及時通知到人，完成相關(guān)材料的匯報、上報。對基層來人和購銷企業(yè)辦理貸款、養(yǎng)老、醫(yī)療等業(yè)務(wù)，做到隨到隨辦，熱情服務(wù)，沒有出現(xiàn)影響基層企業(yè)的經(jīng)營的情況;小車管理在車輛減少、服務(wù)多的情況下，盡量保證領(lǐng)導(dǎo)用車，保證工作用車，做到隨叫隨到;文印工作做到急事急辦，有事就辦，先后打印、復(fù)印各種材料、報表150份近30x字，保證了上報材料的質(zhì)量。
20xx年我們高度重視信息、外宣工作，把這項工作作為宣傳糧食工作、反映糧食動態(tài)的重點工作來做，從而使這項工作落到了實處。一是做好政務(wù)信息的宣傳報道。先后在《江蘇糧網(wǎng)》、《江蘇農(nóng)業(yè)網(wǎng)》、《江蘇興農(nóng)網(wǎng)》、《淮糧通訊》、《淮安糧網(wǎng)》、《淮安政府網(wǎng)》《咨訊》《政府網(wǎng)》等發(fā)表政務(wù)信息88篇，繼續(xù)走在全市同行前列;二是做好外宣工作。先后在《糧油市場報》發(fā)表稿件9篇，在《淮安日報》、《金湖資訊》等發(fā)表稿件12篇;三是繼續(xù)與縣電臺聯(lián)辦“糧油之聲”欄目。堅持每周一檔，宣傳糧食政策，展示糧企風(fēng)采，為糧農(nóng)提供信息服務(wù);四是結(jié)合《糧食流通管理條例》的頒布一周年宣傳月活動，采取新聞媒體、橫幅、板報、宣傳車等多種宣傳形式，廣泛宣傳《條例》及相關(guān)政策法規(guī)，為促進夏秋糧收購工作，做好購銷工作奠定了基礎(chǔ)。
我們按照有關(guān)規(guī)定，及時做好機關(guān)事業(yè)單位的年檢工作，做好企業(yè)退休人員的檔案整理，做好購銷企業(yè)勞動合同的續(xù)訂、監(jiān)管工作，做好機關(guān)事業(yè)單位人員增資、退休手續(xù)辦理等工作，做到工作及時，認(rèn)真負(fù)責(zé)，沒有出現(xiàn)差錯。特別是在勞動人事管理權(quán)限下放基層后，我們加強檢查、監(jiān)督，完善合同的續(xù)訂、養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險等保險金的及時足額征繳，協(xié)調(diào)處理有關(guān)人事糾紛，維護職工的合法權(quán)益，為企業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造了良好的發(fā)展空間。
對計劃生育工作高度重視，做到常抓不懈。年初與直屬單位簽訂了計生工作目標(biāo)責(zé)任狀，每季對計生工作進行一次檢查，半年進行一次考核。特別是對江蘇、油脂兩個計生重點單位，做到跟蹤檢查，及時掌握、了解計生工作出現(xiàn)的情況，全半年沒有發(fā)生計生工作違規(guī)的現(xiàn)象。同時重視婦女工作，組織開展了“三八”婦女聯(lián)宜文體活動、幗國建功活動，完成了縣婦聯(lián)下達的目標(biāo)。
機關(guān)管理工作比較繁雜，我們統(tǒng)籌安排，分清主次，抓住重點，針對機關(guān)管理存在的問題，如安全、門衛(wèi)等，逐項抓好管理，完成了機關(guān)后宿舍區(qū)危險圍墻的加固，對門衛(wèi)進行了安全意識的教育，對機關(guān)的一些的公用設(shè)施進行了修理，對機關(guān)職工住房的公用部分進行了修繕，保證了機關(guān)正常工作。同時，做好機關(guān)公有住房、租賃房租金、水電費的征繳，沒有出現(xiàn)拖欠現(xiàn)象。做好機關(guān)、企業(yè)離休干部醫(yī)藥費的審核、批報等工作，保證離休老同志老有所醫(yī)。組織機關(guān)離退休人員、在職人員進行了體檢和保健，完成城市創(chuàng)建目標(biāo)和衛(wèi)生、綠化責(zé)任區(qū)管理服務(wù)。
當(dāng)然，我們的工作中也還存在著一些問題，如有時工作標(biāo)準(zhǔn)不夠高，只求過得去，不求過的硬，創(chuàng)新、進取意識不強;服務(wù)工作偶有服務(wù)不到位、不盡人意的地方，這都是我們今后努力和改進的地方。
20xx年，我們辦公室將圍繞全局的工作重點，團結(jié)一致，同心同德，充分發(fā)揮大家的主觀能動性，立足崗位做奉獻，圍繞中心做服務(wù)，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，為基層服務(wù)，為發(fā)展服務(wù)，為機關(guān)服務(wù)，力爭辦公室工作再上新臺階，圓滿完成全年各項目標(biāo)任務(wù)。