2023年教師跟崗培訓總結(jié)(通用15篇)

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    總結(jié)是不斷提升自己的必經(jīng)之路,它提醒和激勵著我們不斷改進和完善自己??偨Y(jié)時要注意全面性,不只局限于某一方面,要全面概括和總結(jié)。通過閱讀這些范文,我們可以了解到不同人的總結(jié)風格和表達方式。
    教師跟崗培訓總結(jié)篇一
    豐田九年制學校曹迎輝 20xx年11月8日,我作為彰武縣骨干教師參加了阜新市農(nóng)村中小學骨干教師的“跟崗研修”培訓。
    本次培訓是從我市基礎教育改革發(fā)展實際出發(fā),遵循骨干教師的成長規(guī)律,圍繞“素質(zhì)教育”和“高效課堂”兩大主題開展的項目。參訓教師以跟崗教師的身份,深入“研修基地學?!边M行實踐研修。研修基地學校指派指導教師指導跟崗教師的學習研修活動,在教育教學實際環(huán)境中,實踐,反思,學習,成長。本次培訓的內(nèi)容形式主要有三方面:一、理論學習;二、實踐鍛煉;三、問題研究。我們跟崗教師每天深入班級,跟班聽課、隨班上課、參與班級管理,并參與學校的日常教育教學研究活動,收獲頗多,現(xiàn)分以下幾方面進行總結(jié)。
    一、 課堂教學
    1、 讓學生真正成為課堂的主人。鼓勵學生樂學、會學、勤思、善做,讓學生真正體會到“我能行,我快樂”。
    上,教師注重朗讀的教學 ,讓學生通過多種方式朗讀,體會文章的思想,并且特別注重評價。包括生生間的評價和師生間的評價。這樣,既能培養(yǎng)學生的傾聽能力又培養(yǎng)學生的分析判斷能力,增強學生的自信。
    2、 教師善于發(fā)現(xiàn)學生的閃光點,喜歡用激勵性評價。
    在中華路小學的課堂上,或者是課間,聽不到老師對學生的訓斥,聽到的都是表揚和耐心的說教。他們最常說的就是:“我表揚***”例如:上課鈴聲響了,部分學生已經(jīng)坐好,老師就會說:“我表揚***”其他同學聽后就會馬上坐好。課堂上,對表現(xiàn)好的同學提出表揚,而且特別具體。即使是批評也講究語言的藝術(shù),不傷害學生的自尊心。例如:老師板書時,課堂上突然有些亂,老師說:“我希望我轉(zhuǎn)身時看到最好的你們”而不是我們最常用的“閉嘴”。這樣,既能穩(wěn)定教師的情緒又給足了學生自尊,效果很好。
    3、 注重培養(yǎng)學生的問題意識。
    課堂中,教師給學生提問題的時間,讓學生自己發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、分析問題、解決問題。教師還特別注重追問。根據(jù)課堂實際,對學生進行追問,通過追問讓學生真正理解知識,還鼓勵學生之間互相追問,培養(yǎng)學生的問題意識。在語文課前預習時,同學們都會結(jié)合課文提出自己的問題,寫在書上,然后在課堂中進行交流解決。愛因斯坦說過:提出一個問題比解決一個問題更重要。因此,我們在教學中一定要注意培養(yǎng)學生的問題意識。
    二、 班級管理
    班級是一個小集體,要讓學生成為班級的小主人。設立班級小崗位,可以給學生們鍛煉的機會,也可以減輕班主任的負擔。例如:設立值周班長、值周排長、燈長、門窗負責人、衛(wèi)生負責人,晨讀負責人等等。人人參與班級管理,形成習慣后,班級的日常工作就會有序進行。
    三、 校園文化
    走進中華路小學,就會體會到這是一個充滿現(xiàn)代書香氣息的校園。早晨,同學們會伴著輕快的校園歌曲走進教室。到教室后,同學們便開始了課外誦讀。讀古詩、讀弟子規(guī),或者看一些課外讀物。班主任老師結(jié)合本班情況,定期開展“經(jīng)典誦讀”、“講故事”“讀日記”“群星閃爍”等活動,為學生搭建展示的平臺,讓學生堅信:我能行,我快樂”。
    四、 教科研活動
    講老師記,而是給所有教師交流的機會,讓一線教師結(jié)合自身的教育教學感受與全體教師交流。例如:好的教學方法、管理方法,新的教育教學理念等等。總之,中華路小學真正走在了“科研興校、科研興教”的道路上,是我們學習的榜樣。
    五、 多讀書,讀就教育教學書籍,關心教
    育發(fā)展。
    中華路小學的領導和教師特別喜歡讀書,在他們的辦公室書架上可以看到各種教育書籍,教師們利用課余時間讀書,豐富自己的知識,把理論與實踐相結(jié)合,提高自身的素養(yǎng)和修養(yǎng)。
    以上就是我在中華路小學跟剛研修的體會,與大家分享。
    教師跟崗培訓總結(jié)
    豐田九年制學校
    曹迎輝
    xx年12月
    教師跟崗培訓總結(jié)篇二
    豐田九年制學校曹迎輝--年11月8日,我作為彰武縣骨干教師參加了阜新市農(nóng)村中小學骨干教師的“跟崗研修”培訓。
    本次培訓是從我市基礎教育改革發(fā)展實際出發(fā),遵循骨干教師的成長規(guī)律,圍繞“素質(zhì)教育”和“高效課堂”兩大主題開展的項目。參訓教師以跟崗教師的身份,深入“研修基地學校”進行實踐研修。研修基地學校指派指導教師指導跟崗教師的學習研修活動,在教育教學實際環(huán)境中,實踐,反思,學習,成長。本次培訓的內(nèi)容形式主要有三方面:一、理論學習;二、實踐鍛煉;三、問題研究。我們跟崗教師每天深入班級,跟班聽課、隨班上課、參與班級管理,并參與學校的日常教育教學研究活動,收獲頗多,現(xiàn)分以下幾方面進行總結(jié)。
    一、課堂教學。
    1、讓學生真正成為課堂的主人。鼓勵學生樂學、會學、勤思、善做,讓學生真正體會到“我能行,我快樂”。
    上,教師注重朗讀的教學,讓學生通過多種方式朗讀,體會文章的思想,并且特別注重評價。包括生生間的評價和師生間的評價。這樣,既能培養(yǎng)學生的傾聽能力又培養(yǎng)學生的分析判斷能力,增強學生的自信。
    2、教師善于發(fā)現(xiàn)學生的閃光點,喜歡用激勵性評價。
    在中華路小學的課堂上,或者是課間,聽不到老師對學生的訓斥,聽到的都是表揚和耐心的說教。他們最常說的就是:“我表揚---”例如:上課鈴聲響了,部分學生已經(jīng)坐好,老師就會說:“我表揚---”其他同學聽后就會馬上坐好。課堂上,對表現(xiàn)好的同學提出表揚,而且特別具體。即使是批評也講究語言的藝術(shù),不傷害學生的自尊心。例如:老師板書時,課堂上突然有些亂,老師說:“我希望我轉(zhuǎn)身時看到最好的你們”而不是我們最常用的“閉嘴”。這樣,既能穩(wěn)定教師的情緒又給足了學生自尊,效果很好。
    3、注重培養(yǎng)學生的問題意識。
    課堂中,教師給學生提問題的時間,讓學生自己發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、分析問題、解決問題。教師還特別注重追問。根據(jù)課堂實際,對學生進行追問,通過追問讓學生真正理解知識,還鼓勵學生之間互相追問,培養(yǎng)學生的問題意識。在語文課前預習時,同學們都會結(jié)合課文提出自己的問題,寫在書上,然后在課堂中進行交流解決。愛因斯坦說過:提出一個問題比解決一個問題更重要。因此,我們在教學中一定要注意培養(yǎng)學生的問題意識。
    二、班級管理。
    班級是一個小集體,要讓學生成為班級的小主人。設立班級小崗位,可以給學生們鍛煉的機會,也可以減輕班主任的負擔。例如:設立值周班長、值周排長、燈長、門窗負責人、衛(wèi)生負責人,晨讀負責人等等。人人參與班級管理,形成習慣后,班級的日常工作就會有序進行。
    三、校園文化。
    走進中華路小學,就會體會到這是一個充滿現(xiàn)代書香氣息的校園。早晨,同學們會伴著輕快的校園歌曲走進教室。到教室后,同學們便開始了課外誦讀。讀古詩、讀弟子規(guī),或者看一些課外讀物。班主任老師結(jié)合本班情況,定期開展“經(jīng)典誦讀”、“講故事”“讀日記”“群星閃爍”等活動,為學生搭建展示的平臺,讓學生堅信:我能行,我快樂”。
    四、教科研活動。
    講老師記,而是給所有教師交流的機會,讓一線教師結(jié)合自身的教育教學感受與全體教師交流。例如:好的教學方法、管理方法,新的教育教學理念等等??傊?,中華路小學真正走在了“科研興校、科研興教”的道路上,是我們學習的榜樣。
    五、多讀書,讀就教育教學書籍,關心教育發(fā)展。
    中華路小學的領導和教師特別喜歡讀書,在他們的辦公室書架上可以看到各種教育書籍,教師們利用課余時間讀書,豐富自己的知識,把理論與實踐相結(jié)合,提高自身的素養(yǎng)和修養(yǎng)。
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    教師跟崗培訓總結(jié)篇三
    為期一個月的跟崗學習結(jié)束了,我覺得受益匪淺,這種收獲不亞于聆聽專家的講座。記得第一天來到十堰市實驗幼兒園觀摩活動,留給我最深印象的,便是老師和孩子們那燦爛的笑容以及他們間的平衡發(fā)展、他們良好的學習習慣、感說感講的行為表現(xiàn)。我想這肯定離不開老師點點滴滴的培養(yǎng),更離不開他們對孩子的解讀和分析。為此我在心中暗暗下定決心,作為示范幼兒園的一名骨干教師我一定要不虛此行,將規(guī)范的幼兒園一日生活常規(guī)深植于我心中,用它來指導我今后的教育教學工作。
    通過觀摩活動可以看出幼兒園無論是與園長的交流、幼兒活動的安排、環(huán)境創(chuàng)設還是檔案材料的整理傳遞地是同樣先進的教育理念。幼兒園的大環(huán)境創(chuàng)設,真的可以用樸素、大方來形容,有的地方如樓道,集教育性、人文性于一體,充分體現(xiàn)了老師們獨具匠心的一面;園舍雖然不大,但到處都干干凈凈。細節(jié)管理非常出色,特別是環(huán)境創(chuàng)設細致入微,小到班內(nèi)每件設施的飾品,使得每個班級就像一個小家,身在其中讓人感覺到非常溫馨、舒服,富有情趣。
    看到了那些隨手拈來的廢品經(jīng)過孩子、老師的手變成了一件件藝術(shù)品,這些真的令人觸動。我們還看到實驗幼兒園是一所教研工作做的特別扎實有效、有深度、有層次的幼兒園,這些從幼兒園的規(guī)范管理和孩子的一日生活中的各個流程中我們都能看得到、感覺得出來。在這里的老師是辛苦的,也是快樂的,因為只有工作著才是幸福的。
    1、注重激發(fā)幼兒的創(chuàng)造興趣。
    幼兒正處在感興趣的反映活動時,對現(xiàn)實中的周圍環(huán)境、事物的感知會更加敏銳、迅速、牢固,會主動尋找認識事物的方法和手段,積極地、創(chuàng)造性地完成某些活動。在一次觀摩活動中,老師為孩子們準備了許多自由選擇的活動器械,并提出“想想,這些東西可以怎么玩呢?”老師先讓小朋友觀察,使幼兒在直覺上對這些活動器械產(chǎn)生濃厚地興趣。隨后,幼兒之間、幼兒與教師之間可以展開討論,如何利用這些器械進行活動。在一段時間的摸索之后,有的孩子用小圈轉(zhuǎn)著玩,有的玩起了跳水溝的游戲……這種觀察、比較、討論的方法,能夠活躍思維、激發(fā)創(chuàng)造興趣,比較充分的發(fā)揮幼兒學習的主動性,更加有利于幼兒在分析、比較各種時,提高自己獨立的思考能力、分析問題和解決問題的能力以及口語表達能力。最后,大家經(jīng)過演示進行比較,從而尋找比較適宜的活動方法。
    2、引導幼兒主動活動。
    幼兒是活動的主體,而不是被動的接受者。如果幼兒在活動中失去了自主性這一地位,就會產(chǎn)生表面上參加游戲,而實際上是在完成某種任務的現(xiàn)象。幼兒的積極性未能得到充分體現(xiàn),更談不上創(chuàng)造性的發(fā)揮。教師重視對每個幼兒的觀察與了解,使活動盡可能適應每一個幼兒發(fā)展特點,讓幼兒創(chuàng)造性之花得以閃爍。我們看到在每天的區(qū)角活動時間內(nèi),除了正式的活動區(qū)角之外,還準備了一些適合本班年齡特點的區(qū)域,如折疊餐巾等等。在活動中,幼兒可以根據(jù)自己的個人、能力水平自由結(jié)伴、自主選擇,在這一寬松的氛圍中,幼兒想出“一物多玩”的方法,創(chuàng)造精神得以體現(xiàn)。
    3、充分利用場地、器械。
    因條件原因,幼兒園在場地上還達不到正常標準,而我們從這次的觀摩活動中也可以看出,幼兒園的教師都能開動,最大限度地提高場地利用率,多采用分時間段、分組活動和分散活動如:器械不夠,就采用分組輪換型或循環(huán)練習型等形式,以加大幼兒的練習密度。
    1、建立平等的師生關系,創(chuàng)設寬松的環(huán)境氛圍。
    一日常規(guī)與自由是幼兒園班級中不可分割的兩方面。教師應該讓幼兒了解一日常規(guī)不是用來管教、限制幼兒活動的,而是為了創(chuàng)設更加民主自由地精神環(huán)境。
    2、提出合理的規(guī)則要求,符合孩子的年齡特點。
    各班的常規(guī)要求應從孩子的年齡特點出發(fā),分階段提出。小班幼兒初步學習按教師琴聲進出活動室。
    中大班幼兒理解并執(zhí)行一日活動各環(huán)節(jié)的轉(zhuǎn)換指令,養(yǎng)成好習慣,如進出走路、不奔跑、不互相追逐。
    3、創(chuàng)設充分的鍛煉機會,讓幼兒多次的實踐訓練。
    生活在集體中的孩子,他們的都包括飲食、睡眠、盥洗、學習和游戲等內(nèi)容,因此教師應讓幼兒了解什么時候什么情況下該如何做的認知、體驗和,逐步形成良好的習慣,并在反復的實踐中得到強化,進一步養(yǎng)成良好的班級常規(guī)。教師要盡最大的努力創(chuàng)造條件練習,無論態(tài)度上還是方式方法上,都要有足夠的耐心,千萬不要有太煩太慢、不如自己來做快省事的想法。
    4、提供模仿的榜樣,努力做孩子的表率。
    教師以身作則、嚴于律己,給幼兒以正確的示范,讓幼兒在腦海中形成正確的概念。同時同伴的影響對幼兒的發(fā)展也有不可估量的作用,我們要抓住日常生活中的點滴小事,把握好教育時機,讓幼兒之間互習,這也是常規(guī)培養(yǎng)中的有效方法。
    5、教師之間要密切配合,常規(guī)教育要持之以恒。
    一個班級的常規(guī)好壞,直接關系到幼兒的成長和教師組織一日活動的質(zhì)量。
    幾點體會:
    1、幼兒的眼睛是反映教師行為的鏡子。對幼兒進行常規(guī)教育時,要求幼兒做到的,作為教師自己必須首先做到。(如:拿東西時輕拿輕放、輕聲細語與幼兒交談、不隨意斥責幼兒等等,潛移默化的'影響幼兒)。
    2、對幼兒進行常規(guī)教育時,班內(nèi)的兩個老師之間要經(jīng)常溝通、交流。一起制定符合本班的常規(guī)教育計劃,并達成統(tǒng)一要求,避免造成幼兒的常規(guī)混亂。
    3、科學有序的常規(guī)環(huán)節(jié)轉(zhuǎn)換,可以增加孩子們有效的活動時間。比如:各個活動之間過渡是最容易出“亂子”的時候,如果安排不合理會延長孩子們的等待時間。
    4、培養(yǎng)幼兒的常規(guī),關鍵在于“培養(yǎng)”兩個字。教師的責任是教孩子按照可以接受的行為標準來行動,班級常規(guī)的建立應由教師規(guī)定轉(zhuǎn)變?yōu)榻處熞I下幼兒自發(fā)討論、合作為主的民主制定。常規(guī)的功能應由限制幼兒活動,方便教師管理為目的轉(zhuǎn)變?yōu)橹С趾鸵l(fā)幼兒不錯的活動,促進幼發(fā)展為目的。常規(guī)中的師幼關系應由管與被管轉(zhuǎn)變?yōu)楹椭C、輕松的“大朋友”、“小朋友”關系。常規(guī)的培養(yǎng)應由園內(nèi)延伸到家庭,家長成為一種重要的教育資源。
    一個月的交流學習讓我看到了先進的教育理念、科學的教育教學方式方法,讓我長智慧、增能力,今后我將結(jié)合自己園所的實際,取長補短,合理整合亮點,尋找屬于自己的一面,在屬于自己的道路上堅定地走下去,去創(chuàng)造屬于我們的輝煌!
    又一個月的跟崗學習生活匆匆而過,回首這個月的學習,真是內(nèi)容豐富,形式多樣,有教師基本功(簡筆畫)考核、親子運動會等活動。在這短短一個月的學習中,我受益匪淺。下面是我本月參加各項活動的一點心得體會。
    實小幼兒園為進一步加強教師們的專業(yè)技能訓練,提高教師們的整體素質(zhì),舉行了教師基本功(簡筆畫)考核。這次的比賽,不僅給教師們提供了展示自己的舞臺,而且也樹立了自信心,大家在互相欣賞、互相交流、互相鼓勵中進步。更重要的是通過比賽能增強教師比、學、幫的意識,調(diào)動教師們不斷學習,共同提高教學質(zhì)量的積極性,促進教學質(zhì)量的提高,奠定堅實的教學基礎。通過基本功比賽,呈現(xiàn)出一個勤奮好學、奮發(fā)向上的良好氛圍。
    12月中旬實小幼兒園舉行了親子運動會,每個幼兒與家長都參加了兩個以上的項目,每個項目都兼具趣味性、競賽性,深受幼兒、家長的喜愛。小朋友們?yōu)榱私o班級增光,個個奮勇爭先,使出全身解數(shù),運動場上吶喊聲、助威聲、加油聲、歡呼聲,此起彼伏,熱鬧極了!大家全神貫注的神態(tài)以及獲勝后的喜悅,構(gòu)成了一片歡樂的景象,沖淡了冬季帶來的陣陣寒意。
    實小幼兒園十分注重幼兒的戶外活動,老師每天都能保證幼兒的戶外活動時間充足并力求戶外活動豐富多彩,如在玩墊上游戲時,老師一會兒讓幼兒學習毛毛蟲爬,一會兒玩螃蟹走、一會兒再玩?zhèn)葷L翻。活動中老師極具親和力,和幼兒玩成一片。戶外活動的開展不僅有利于孩子們體質(zhì)的增強,而且培養(yǎng)了他們鍛煉的興趣與習慣。
    總之,我看到的是實小幼兒園上下團結(jié)一心,共同為了一個目標——“一切為了孩子,為了孩子的一切”而奮斗著,這種凝聚力是偉大的,我將在這種團結(jié)奮進、蓬勃向上的凝聚力指引下,更好地繼續(xù)今后的工作和生活。
    教師跟崗培訓總結(jié)篇四
    20xx年11月8日,我作為彰武縣骨干教師參加了阜新市農(nóng)村中小學骨干教師的“跟崗研修”培訓。
    本次培訓是從我市基礎教育改革發(fā)展實際出發(fā),遵循骨干教師的成長規(guī)律,圍繞“素質(zhì)教育”和“高效課堂”兩大主題開展的項目。參訓教師以跟崗教師的身份,深入“研修基地學校”進行實踐研修。研修基地學校指派指導教師指導跟崗教師的學習研修活動,在教育教學實際環(huán)境中,實踐,反思,學習,成長。本次培訓的內(nèi)容形式主要有三方面:一、理論學習;二、實踐鍛煉;三、問題研究。我們跟崗教師每天深入班級,跟班聽課、隨班上課、參與班級管理,并參與學校的日常教育教學研究活動,收獲頗多,現(xiàn)分以下幾方面進行總結(jié)。
    一、課堂教學
    1、讓學生真正成為課堂的主人。
    鼓勵學生樂學、會學、勤思、善做,讓學生真正體會到“我能行,我快樂”。
    在中華路小學的課堂上,體現(xiàn)了以人為本的理念,教師把課堂還給了學生。數(shù)學課上,老師注重讓學生經(jīng)歷知識的獲得過程。例如:在數(shù)學課“分一分與除法”教學時,老師讓學生分一分、說一說、擺一擺、再說一說,理解平均分的意義,掌握平均分的方法,學生的活動面特別廣,80%以上的學生都有說的機會。在數(shù)學課“摸球游戲”教學時,教師通過讓學生猜測----實驗----驗證----分析等方法,讓學生經(jīng)歷知識的獲得過程,學生積極參與,課堂氣氛活躍有序。在語文課上,教師注重朗讀的教學,讓學生通過多種方式朗讀,體會文章的思想,并且特別注重評價。包括生生間的評價和師生間的評價。這樣,既能培養(yǎng)學生的傾聽能力又培養(yǎng)學生的分析判斷能力,增強學生的自信。
    2、教師善于發(fā)現(xiàn)學生的閃光點,喜歡用激勵性評價。
    在中華路小學的課堂上,或者是課間,聽不到老師對學生的訓斥,聽到的都是表揚和耐心的說教。他們最常說的就是:“我表揚***”例如:上課鈴聲響了,部分學生已經(jīng)坐好,老師就會說:“我表揚***”其他同學聽后就會馬上坐好。課堂上,對表現(xiàn)好的同學提出表揚,而且特別具體。即使是批評也講究語言的藝術(shù),不傷害學生的自尊心。例如:老師板書時,課堂上突然有些亂,老師說:“我希望我轉(zhuǎn)身時看到最好的你們”而不是我們最常用的“閉嘴”。這樣,既能穩(wěn)定教師的情緒又給足了學生自尊,效果很好。
    3、注重培養(yǎng)學生的問題意識。
    課堂中,教師給學生提問題的時間,讓學生自己發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、分析問題、解決問題。教師還特別注重追問。根據(jù)課堂實際,對學生進行追問,通過追問讓學生真正理解知識,還鼓勵學生之間互相追問,培養(yǎng)學生的問題意識。在語文課前預習時,同學們都會結(jié)合課文提出自己的問題,寫在書上,然后在課堂中進行交流解決。愛因斯坦說過:提出一個問題比解決一個問題更重要。因此,我們在教學中一定要注意培養(yǎng)學生的問題意識。
    二、班級管理
    班級是一個小集體,要讓學生成為班級的小主人。設立班級小崗位,可以給學生們鍛煉的機會,也可以減輕班主任的負擔。例如:設立值周班長、值周排長、燈長、門窗負責人、衛(wèi)生負責人,晨讀負責人等等。人人參與班級管理,形成習慣后,班級的日常工作就會有序進行。
    三、校園文化
    走進中華路小學,就會體會到這是一個充滿現(xiàn)代書香氣息的校園。早晨,同學們會伴著輕快的校園歌曲走進教室。到教室后,同學們便開始了課外誦讀。讀古詩、讀弟子規(guī),或者看一些課外讀物。班主任老師結(jié)合本班情況,定期開展“經(jīng)典誦讀”、“講故事”“讀日記”“群星閃爍”等活動,為學生搭建展示的平臺,讓學生堅信:我能行,我快樂”。
    四、教科研活動
    中華路小學的教師科研意識特別強。表現(xiàn)一:同年組可以資源共享。例如:共享教學課件、教學設計等,使用后及時進行反思交流。在他們休息的時候,談論的并不是一些家庭瑣事,而是教學中遇到的問題以及對問題解決的辦法。他們每周都會安排一個年組集體教研活動,年組教師集體聽課、評課、議課,促進了教師的專業(yè)化成長。表現(xiàn)二:在中華路小學人人都有微課題。就是解決身邊的具體問題,針對問題確定研究主題、研究程序及其預期成果等。一般研究時間為半年到一年,優(yōu)秀的研究成果進行推廣。表現(xiàn)三:每周三下午的學習時間,他們都會組織教師參加政治、業(yè)務學習。他們的學習并不是領導講老師記,而是給所有教師交流的機會,讓一線教師結(jié)合自身的教育教學感受與全體教師交流。例如:好的教學方法、管理方法,新的教育教學理念等等??傊?,中華路小學真正走在了“科研興校、科研興教”的道路上,是我們學習的榜樣。
    五、多讀書,讀就教育教學書籍,關心教育發(fā)展。
    中華路小學的領導和教師特別喜歡讀書,在他們的辦公室書架上可以看到各種教育書籍,教師們利用課余時間讀書,豐富自己的知識,把理論與實踐相結(jié)合,提高自身的素養(yǎng)和修養(yǎng)。
    教師跟崗培訓總結(jié)篇五
    我是去年剛剛踏上工作崗位的一名教師,對于如何教好小學語文課還沒積累到足夠的經(jīng)驗。所以我對這次能夠獲得這個參加跟崗培訓活動的機會很是珍惜。因為我喜歡教書,我也希望自己能夠把所學到的知識全部傳授給我的學生們。以前我總覺得城里的老師比較輕松,因為他們的學生都有爸爸媽媽和培訓班進行輔導,所以學生們肯定什么都會,老師教起來準會輕松容易??墒钱斘艺嬲哌M城里教師的課堂時,我大吃一驚,因為這與我起初的想法大相徑庭,城里的學生也有差生,也需要老師花費自己的休息時間去親自輔導。事實上他們操作起來更加不容易,因為他們面對的是七八十個學生的超級大班,光批改那些堆積如山的作業(yè)就要花費整整兩節(jié)課的時間,所以當我看到他們幾乎每天下午6點鐘才下班時,心中的敬佩之情油然而生,因為他們要兢兢業(yè)業(yè)的批改作業(yè),為第二天的教學內(nèi)容做好準備,要給后進生補習落下的知識點。當然,除了他們親自輔導后進生之外,小組長也扮演著十分重要的角色,他們就仿佛是一個個小老師幫助同學進步,幫助老師減輕負擔。例如他們在批改作文時首先是在小組內(nèi)集體評價,小組長和幾個同學聯(lián)合起來批改,他們會像老師一樣批注出錯別字,畫出文中的好詞好句,最后進行打分和寫出評語……這既有助于鍛學生的寫作能力和表達能力,也有助于鍛煉小組內(nèi)同學之間的協(xié)作配合能力。我想這就是高校課堂幸福教育的真正理念吧!
    在這次跟崗學習活動中讓我最感動的是恩施市第三實驗小學在四年級舉辦的20xx年“家長進課堂”活動。顧名思義,就是家長們走進課堂和孩子們一起學習,家長們可以親眼看到他們自己的孩子在課堂中的一系列風采,同時也能讓我們的家長了解到老師們是如何在三尺講臺不懈耕耘的。作為一名跟崗教師有幸和四年級的同學們以及他們的家長一起參加這次活動讓我感到特別開心也特別感動。因為幾乎每位孩子的家長都出席了這次活動,從我看到座無虛席的教室的那一刻起我才知道到這些孩子們的家長是多么關心自己孩子的學習情況,是多么關心孩子的學校生活,是多么支持老師的工作哇!許多家長都在建議欄中文寫到希望學校今后能夠多舉辦這樣的活動,為師生以及家長間的溝通與交流打造一個更良好的平臺。這次活動之所以能夠獲得家長的一致好評,之所以能取得圓滿成功是與老師的辛勤工作分不開的。
    都說教書是太陽底下最光輝的職業(yè),在這短短的兩周跟崗學習中我也深有體會,我為自己能成為一名人民教師而感到驕傲,我為自己能獲得這么多難得的學習機會而感到幸運,我希望自己能在不斷的.學習中充實自己,把我熱愛的教育事業(yè)和我可愛的孩子一起推向更加美好的明天。
    教師跟崗培訓總結(jié)篇六
    在今年的5月份,很榮幸能在何國軍老師的指導下,完成了這個培訓。在這個過程中,我在勝利學校,深深的感受到了老師們的敬業(yè)愛崗的精神,也感受到了孩子們奮發(fā)向上的求學精神。跟崗學習期間,得到了勝利學校老師的親切關懷,在生活上也很關心我,我的指導老師何國軍老師對我的學習也進行耐心的指導。在跟崗學習期間,我參與了以下活動:聽課13節(jié),包括1節(jié)班會課,上匯報課1節(jié)。學習到很多有用的知識和經(jīng)驗,現(xiàn)將記錄下來,主要有以下幾點。
    在教學技能上,在這個禮拜的學習中,在何老師的指導下,學習了很多有用的教學技能,特別在備課和上課方面。我聽了幾個老師的課,不僅有英語課,還有數(shù)學、生物、地理、班會課等。這些老師的課各有特色,專業(yè)理論水平都很高,聽了之后,讓我得到了很多的收獲,也讓我從這些老師身上學到很多教學方面的技巧,值得我以后去學習。其中最重要的是指導老師告訴我,上課一定要做好充足的準備,即備課,這里是有技巧的,備課時要注意難點的把握,這是課本上的,更重要的是備學生,清楚學生的特點。上課時要注意自身的教態(tài),注意語言的幽默和鼓勵,對于學生十分重要,上課內(nèi)容盡量簡單易懂,明確知識點的講解,做到簡單明了。
    在教師職業(yè)生涯上。勝利學校的老師們不僅工作壓力大,工作量也很大,但是這里的老師們在工作中仍然是兢兢業(yè)業(yè),勤勤懇懇。這里的老師們對工作是那么的執(zhí)著、認真、負責,那種敬業(yè)的精深深地感動著我,鼓舞著我,成為我在自己今后的教學崗位上的一種動力。何老師告訴我,做教師千萬不要有太多雜念,要明確自己的追求,這才是一名合格的教師。以后桃李滿園之時,就是我們?nèi)松斋@比金錢更重要的東西。
    在生活情感上。我感受到勝利學校的教師是和藹可親的,對于學生能夠做到有問必答,很詳細,師生關系很融洽。感悟到一個道理,就是教學中要做到平易近人,一定要避免對學生發(fā)火,因為對于學生來說他們還是孩子,我們應該以寬容的姿態(tài)去教導。同時在教學后的生活,教師不應該帶有教學上情緒,因為教師壓力大,要學會在生活中進行排解,陶冶情操,這樣才能在生活中得到工作的放松,避免情緒的惡心循環(huán),才能更好的教學育人。 短短的一個星期的學習匆匆而過,這里值得我學習借鑒的東西太多太多,包括老師敬業(yè)奉獻的精神,以及孩子們一絲不茍的學習態(tài)度、好學的精神,我都要將這些東西當做火種帶回去!我?guī)е钌畹牧魬?、豐收的喜悅、由衷的感激,結(jié)束了本次跟崗學習。在今后的工作中,我將不斷學習、充實、進取,努力超越自己,希望自己的教學能力和各方面的素質(zhì)能夠有更大的進步!以上就是我的培訓總結(jié),如有不足之處,還望大家指出改正。
    蘇杰民
    20xx年6月
    教師跟崗培訓總結(jié)篇七
    20xx年11月8日,我作為彰武縣骨干教師參加了阜新市農(nóng)村中小學骨干教師的“跟崗研修”培訓。
    并參與學校的日常教育教學研究活動收獲頗多現(xiàn)分以下幾方面進行總結(jié)。
    一、課堂教學。
    1、讓學生真正成為課堂的主人。
    鼓勵學生樂學、會學、勤思、善做,讓學生真正體會到“我能行,我快樂”。
    在中華路小學的課堂上,體現(xiàn)了以人為本的理念,教師把課堂還給了學生。數(shù)學課上,老師注重讓學生經(jīng)歷知識的獲得過程。例如:在數(shù)學課“分一分與除法”教學時,老師讓學生分一分、說一說、擺一擺、再說一說,理解平均分的意義,掌握平均分的方法,學生的活動面特別廣,80%以上的學生都有說的機會。在數(shù)學課“摸球游戲”教學時,教師通過讓學生猜測----實驗----驗證----分析等方法,讓學生經(jīng)歷知識的獲得過程,學生積極參與,課堂氣氛活躍有序。在語文課上,教師注重朗讀的教學,讓學生通過多種方式朗讀,體會文章的思想,并且特別注重評價。包括生生間的評價和師生間的評價。這樣,既能培養(yǎng)學生的傾聽能力又培養(yǎng)學生的分析判斷能力,增強學生的自信。
    2、教師善于發(fā)現(xiàn)學生的閃光點,喜歡用激勵性評價。
    在中華路小學的課堂上,或者是課間,聽不到老師對學生的訓斥,聽到的都是表揚和耐心的說教。他們最常說的就是:“我表揚***”例如:上課鈴聲響了,部分學生已經(jīng)坐好,老師就會說:“我表揚***”其他同學聽后就會馬上坐好。課堂上,對表現(xiàn)好的同學提出表揚,而且特別具體。即使是批評也講究語言的藝術(shù),不傷害學生的自尊心。例如:老師板書時,課堂上突然有些亂,老師說:“我希望我轉(zhuǎn)身時看到最好的你們”而不是我們最常用的“閉嘴”。這樣,既能穩(wěn)定教師的情緒又給足了學生自尊,效果很好。
    3、注重培養(yǎng)學生的問題意識。
    課堂中,教師給學生提問題的時間,讓學生自己發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、分析問題、解決問題。教師還特別注重追問。根據(jù)課堂實際,對學生進行追問,通過追問讓學生真正理解知識,還鼓勵學生之間互相追問,培養(yǎng)學生的問題意識。在語文課前預習時,同學們都會結(jié)合課文提出自己的問題,寫在書上,然后在課堂中進行交流解決。愛因斯坦說過:提出一個問題比解決一個問題更重要。因此,我們在教學中一定要注意培養(yǎng)學生的問題意識。
    二、班級管理。
    班級是一個小集體,要讓學生成為班級的小主人。設立班級小崗位,可以給學生們鍛煉的機會,也可以減輕班主任的負擔。例如:設立值周班長、值周排長、燈長、門窗負責人、衛(wèi)生負責人,晨讀負責人等等。人人參與班級管理,形成習慣后,班級的日常工作就會有序進行。
    三、校園文化。
    走進中華路小學,就會體會到這是一個充滿現(xiàn)代書香氣息的校園。早晨,同學們會伴著輕快的校園歌曲走進教室。到教室后,同學們便開始了課外誦讀。讀古詩、讀弟子規(guī),或者看一些課外讀物。班主任老師結(jié)合本班情況,定期開展“經(jīng)典誦讀”、“講故事”“讀日記”“群星閃爍”等活動,為學生搭建展示的平臺,讓學生堅信:我能行,我快樂”。
    四、教科研活動。
    中華路小學的教師科研意識特別強。表現(xiàn)一:同年組可以資源共享。例如:共享教學課件、教學設計等,使用后及時進行反思交流。在他們休息的時候,談論的并不是一些家庭瑣事,而是教學中遇到的問題以及對問題解決的辦法。他們每周都會安排一個年組集體教研活動,年組教師集體聽課、評課、議課,促進了教師的專業(yè)化成長。表現(xiàn)二:在中華路小學人人都有微課題。就是解決身邊的具體問題,針對問題確定研究主題、研究程序及其預期成果等。一般研究時間為半年到一年,優(yōu)秀的研究成果進行推廣。表現(xiàn)三:每周三下午的學習時間,他們都會組織教師參加政治、業(yè)務學習。他們的學習并不是領導講老師記,而是給所有教師交流的機會,讓一線教師結(jié)合自身的教育教學感受與全體教師交流。例如:好的教學方法、管理方法,新的教育教學理念等等??傊?,中華路小學真正走在了“科研興校、科研興教”的道路上,是我們學習的榜樣。
    五、多讀書,讀就教育教學書籍,關心教育發(fā)展。
    教師跟崗培訓總結(jié)篇八
    為期一個月的跟崗研修結(jié)束了。雖然這次由于諸多原因,我回本校研修了。但學校安排的一系列活動,還是讓我收獲滿滿。
    自20xx年起,我校在進行“生本課堂”的課題研究。自此,全校老師閱讀了蔡林森老師的《先學后教》這本書。當時對“生本課堂”只是有了粗淺的認識。隨著課題的深入了解,自己也嘗試著上了幾節(jié)課,慢慢地接近“生本課堂”。通過這段時間的研修,我更意識到生本課堂的重要性?!耙詫W為主”、“順學而教”是以學生為主體的課堂應該遵循的基本原則。學生對知識的學習、技能的掌握必須依靠學生自己去建構(gòu)才能真正實現(xiàn)。離開學生自己的學習、自己的操練,指望靠老師的“教”去實現(xiàn)語言文字運用的學習目標,這是不符合教育規(guī)律的。研修階段,聽了駱xx校長、姚xx主任、程xx老師、劉xx老師等課堂教學。發(fā)現(xiàn)他們將課堂的時間給學生,還學習的自主給學生,讓學生在充分的“學”中學會學,在多層次的“學”中親近語言文字,運用語言文字。
    “生本課堂”是交給學生自主學習的課堂,教師的`作用是什么呢——引導!觀摩的幾節(jié)示范課上,無論是認字寫字、閱讀理解,還是口語表達、練筆習作,都一定要實實在在地安排學生自學,以使學生能夠借助自己已有的經(jīng)驗和認知,獲取新知,收獲真正屬于自己的認、寫、讀、說等方面的意義。語文學習的過程應是學生自主習得的過程,課堂應該成為他們有科學指導的充分自學的地方。
    合作互動讓同伴間的教與學對學生的學習有著積極的作用。輔導者收獲的是自信,而被輔導者會在被同伴輔導之后“更自信了,學習動機提高了”。學習質(zhì)量得以保證,同時也必將因為這樣的關注和成功的體驗而不斷增強學習的自信心。
    當堂檢測的優(yōu)勢在于,能夠及時了解學的情況,進行精講釋疑,及時指導,為“測后導學”這一環(huán)節(jié)的有效落實提供了前提。
    本次跟崗研修階段,我上了一節(jié)市級研討課——《“紅領巾”真好》,采用了生本課堂的全新模式。課后,學校相關老師進行了詳細的評課。雖然,課堂上還存在著一些不足之處,但是通過本次研討,自己的專業(yè)得以提高,也更加意識到要將理論聯(lián)系到實際中去,最終走向課堂。
    本次研修,我清楚地意識到語文是兒童生命成長中極其重要的精神家園。語文課應該專心致志地吸引、指引學生在語言文字中穿行。為此,我還要不斷努力,向著未來前行!在今年的5月份,很榮幸能在何國軍老師的指導下,完成了這個培訓。在這個過程中,我在勝利學校,深深的感受到了老師們的敬業(yè)愛崗的精神,也感受到了孩子們奮發(fā)向上的求學精神。跟崗學習期間,得到了勝利學校老師的親切關懷,在生活上也很關心我,我的指導老師何國軍老師對我的學習也進行耐心的指導。在跟崗學習期間,我參與了以下活動:聽課13節(jié),包括1節(jié)班會課,上匯報課1節(jié)。學習到很多有用的知識和經(jīng)驗,現(xiàn)將記錄下來,主要有以下幾點。
    在教學技能上,在這個禮拜的學習中,在何老師的指導下,學習了很多有用的教學技能,特別在備課和上課方面。我聽了幾個老師的課,不僅有英語課,還有數(shù)學、生物、地理、班會課等。這些老師的課各有特色,專業(yè)理論水平都很高,聽了之后,讓我得到了很多的收獲,也讓我從這些老師身上學到很多教學方面的技巧,值得我以后去學習。其中最重要的是指導老師告訴我,上課一定要做好充足的準備,即備課,這里是有技巧的,備課時要注意難點的把握,這是課本上的,更重要的是備學生,清楚學生的特點。上課時要注意自身的教態(tài),注意語言的幽默和鼓勵,對于學生十分重要,上課內(nèi)容盡量簡單易懂,明確知識點的講解,做到簡單明了。
    在教師職業(yè)生涯上。勝利學校的老師們不僅工作壓力大,工作量也很大,但是這里的老師們在工作中仍然是兢兢業(yè)業(yè),勤勤懇懇。這里的老師們對工作是那么的執(zhí)著、認真、負責,那種敬業(yè)的精深深地感動著我,鼓舞著我,成為我在自己今后的教學崗位上的一種動力。何老師告訴我,做教師千萬不要有太多雜念,要明確自己的追求,這才是一名合格的教師。以后桃李滿園之時,就是我們?nèi)松斋@比金錢更重要的東西。
    教師跟崗培訓總結(jié)篇九
    20xx年11月8日,我作為彰武縣骨干教師參加了xx市農(nóng)村中小學骨干教師的“跟崗研修”培訓。
    本次培訓是從我市基礎教育改革發(fā)展實際出發(fā),遵循骨干教師的成長規(guī)律,圍繞“素質(zhì)教育”和“高效課堂”兩大主題開展的項目。參訓教師以跟崗教師的身份,深入“研修基地學?!边M行實踐研修。研修基地學校指派指導教師指導跟崗教師的學習研修活動,在教育教學實際環(huán)境中,實踐,反思,學習,成長。本次培訓的內(nèi)容形式主要有三方面:一、理論學習;二、實踐鍛煉;三、問題研究。我們跟崗教師每天深入班級,跟班聽課、隨班上課、參與班級管理,并參與學校的日常教育教學研究活動,收獲頗多,現(xiàn)分以下幾方面進行總結(jié)。
    1、讓學生真正成為課堂的主人。
    鼓勵學生樂學、會學、勤思、善做,讓學生真正體會到“我能行,我快樂”。
    在中華路小學的課堂上,體現(xiàn)了以人為本的理念,教師把課堂還給了學生。數(shù)學課上,老師注重讓學生經(jīng)歷知識的獲得過程。例如:在數(shù)學課“分一分與除法”教學時,老師讓學生分一分、說一說、擺一擺、再說一說,理解平均分的意義,掌握平均分的方法,學生的活動面特別廣,80%以上的學生都有說的機會。在數(shù)學課“摸球游戲”教學時,教師通過讓學生猜測——實驗——驗證——分析等方法,讓學生經(jīng)歷知識的獲得過程,學生積極參與,課堂氣氛活躍有序。在語文課上,教師注重朗讀的教學,讓學生通過多種方式朗讀,體會文章的思想,并且特別注重評價。包括生生間的評價和師生間的評價。這樣,既能培養(yǎng)學生的傾聽能力又培養(yǎng)學生的分析判斷能力,增強學生的自信。
    2、教師善于發(fā)現(xiàn)學生的閃光點,喜歡用激勵性評價。
    在中華路小學的課堂上,或者是課間,聽不到老師對學生的訓斥,聽到的都是表揚和耐心的說教。他們最常說的就是:“我表揚xxx”例如:上課鈴聲響了,部分學生已經(jīng)坐好,老師就會說:“我表揚xxx”其他同學聽后就會馬上坐好。課堂上,對表現(xiàn)好的同學提出表揚,而且特別具體。即使是批評也講究語言的藝術(shù),不傷害學生的自尊心。例如:老師板書時,課堂上突然有些亂,老師說:“我希望我轉(zhuǎn)身時看到最好的你們”而不是我們最常用的“閉嘴”。這樣,既能穩(wěn)定教師的情緒又給足了學生自尊,效果很好。
    3、注重培養(yǎng)學生的問題意識。
    課堂中,教師給學生提問題的時間,讓學生自己發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、分析問題、解決問題。教師還特別注重追問。根據(jù)課堂實際,對學生進行追問,通過追問讓學生真正理解知識,還鼓勵學生之間互相追問,培養(yǎng)學生的問題意識。在語文課前預習時,同學們都會結(jié)合課文提出自己的問題,寫在書上,然后在課堂中進行交流解決。愛因斯坦說過:提出一個問題比解決一個問題更重要。因此,我們在教學中一定要注意培養(yǎng)學生的問題意識。
    班級是一個小集體,要讓學生成為班級的小主人。設立班級小崗位,可以給學生們鍛煉的機會,也可以減輕班主任的負擔。例如:設立值周班長、值周排長、燈長、門窗負責人、衛(wèi)生負責人,晨讀負責人等等。人人參與班級管理,形成習慣后,班級的日常工作就會有序進行。
    走進中華路小學,就會體會到這是一個充滿現(xiàn)代書香氣息的校園。早晨,同學們會伴著輕快的校園歌曲走進教室。到教室后,同學們便開始了課外誦讀。讀古詩、讀弟子規(guī),或者看一些課外讀物。班主任老師結(jié)合本班情況,定期開展“經(jīng)典誦讀”、“講故事”“讀日記”“群星閃爍”等活動,為學生搭建展示的平臺,讓學生堅信:我能行,我快樂”。
    中華路小學的教師科研意識特別強。表現(xiàn)一:同年組可以資源共享。例如:共享教學課件、教學設計等,使用后及時進行反思交流。在他們休息的時候,談論的并不是一些家庭瑣事,而是教學中遇到的`問題以及對問題解決的辦法。他們每周都會安排一個年組集體教研活動,年組教師集體聽課、評課、議課,促進了教師的專業(yè)化成長。表現(xiàn)二:在中華路小學人人都有微課題。就是解決身邊的具體問題,針對問題確定研究主題、研究程序及其預期成果等。一般研究時間為半年到一年,優(yōu)秀的研究成果進行推廣。表現(xiàn)三:每周三下午的學習時間,他們都會組織教師參加政治、業(yè)務學習。他們的學習并不是領導講老師記,而是給所有教師交流的機會,讓一線教師結(jié)合自身的教育教學感受與全體教師交流。例如:好的教學方法、管理方法,新的教育教學理念等等。總之,中華路小學真正走在了“科研興校、科研興教”的道路上,是我們學習的榜樣。
    中華路小學的領導和教師特別喜歡讀書,在他們的辦公室書架上可以看到各種教育書籍,教師們利用課余時間讀書,豐富自己的知識,把理論與實踐相結(jié)合,提高自身的素養(yǎng)和修養(yǎng)。
    教師跟崗培訓總結(jié)篇十
    6月20日至24日,我有幸參加了咸陽市小學數(shù)學學科帶頭人跟崗研討會。為期五天的后續(xù)培訓活動讓我受益匪淺。我的教育思想、教學理念等都更新了,我的教學方法、教育教學策略也有了顯著的提高。這個崗位的內(nèi)容相當豐富,不僅有機會聽很多專家的專題報告和磨課活動,最重要的是去秦都區(qū)人才學校體驗學校的教育教學風格。三生有這個學習機會真是幸運!感謝咸陽市教育局領導的關愛和繼教網(wǎng)為我們共同交流學習創(chuàng)造了平臺。本次跟崗研究的經(jīng)驗總結(jié)如下:。
    在過去的20年里,我一直對教育充滿熱情,不知不覺地開始感到疲倦。我不知道什么時候,我對學生的抱怨越來越多,但我對學生的研究很少出現(xiàn)在我的腦海中。正是這種職業(yè)倦怠感讓你的心態(tài)失衡。但通過這次后續(xù)培訓活動,我聽了專家和老師的報告,聽了他們談論工作過程,有勇氣克服困難的精神,震驚了我的心,凈化了我的靈魂,提高了我的思想理解。讓我以更廣闊的視野看待我們的教育教學工作。我學到了更多提高自身素質(zhì)和教育教學水平的方法和捷徑。愛是教育的支點,知道如何更好地愛自己的學生,如何讓我們的學生在更好的環(huán)境中健康成長。
    在為期五天的后續(xù)培訓活動中,在許多優(yōu)秀教師和咸陽教育專家的指導下,我對數(shù)學的理解和理解變得更加深刻。一方面,從市局和繼教網(wǎng)精心挑選的學校中汲取營養(yǎng),即使生澀難懂,也盡量咀嚼,讓我對學生數(shù)學的長遠發(fā)展有了新的認識;另一方面,在跟隨導師焦毅的過程中,我不僅感受到了導師的人格魅力和生活,還學會了如何與其他團隊成員有效觀察和評論課堂教學。
    許多專家表示,真正好的培訓取決于教師平時的課堂能否發(fā)生實質(zhì)性的變化。幸運的是,這次后續(xù)培訓讓我改變了平時課堂的想法。例如,對于練習的選擇,過去過于追求每個人的掌握,經(jīng)常放棄高度全面和具有挑戰(zhàn)性的問題。現(xiàn)在,我們想對優(yōu)秀學生有更強烈和堅定的意識。今后,我們應該設計更多的改進問題和綜合問題,為學習能力的兒童搭建更好的發(fā)展階段。另一個例子是,我對日常教學工作的細化有了新的想法。我以為這是一件可以做也可以不做的小事。然而,才華橫溢的小學教研組大教研、小教研的生動例子,讓我深深感受到做好小事的必要性。同時,我的教研組也堅定不移地做好日常教學中的每一件小事。
    雖然這學期的后續(xù)培訓將暫時結(jié)束,但我仍然期待著在新學期的教學實踐中給我更多的感動和成長。
    教師跟崗培訓總結(jié)篇十一
    20xx年12月1日至12月15日,我參加xxxx年廣東省中小學骨干教師省級培訓跟培訓學習。我被分配到丘老師工作室(小學語文)省級骨干教師跟崗學習研修班。本次培訓,我領略了名師的課堂風采,欣賞到了各位專家的精彩報告。
    回首半個月,我們分享友誼、收獲、快樂!跟崗的十五天里,充實而忙碌,我完成了聽講座8場,聽評18節(jié)課,參與辯課1節(jié),上了4節(jié)常態(tài)課、1節(jié)同課異構(gòu),1節(jié)展示課,撰寫了3篇教學反思、八千多字的培訓日志,修正了自己的課題的開題報告、課題申報書,形成了一節(jié)優(yōu)秀課例、光盤。收獲很大,感受亦頗多,現(xiàn)概括以下幾方面:
    肇慶市懷集縣實驗小學承擔本次培訓活動,實驗小學領導班子高度重視,對來自肇慶市端州區(qū)的骨干教師關懷備至,周密組織,精心安排,為學員提供最周到的服務。培訓伊始就為每位學員準備了研修手冊、資料袋和必要的文具用品。在培訓班開班期間,李紅懷校長、丘紅慧校長想學員之所想,急學員之所急,在學習、生活等方面都進行了精心的安排,為學員提供了舒適、舒心的學習和生活環(huán)境,讓學員能夠坐得下、聽得進、學得活,為保質(zhì)保量完成培訓任務做好了后勤保障工作。為確保學員能夠吃得好,李紅懷校長、丘紅慧校長經(jīng)常深入學員中間,和學員談心,了解學員的不同需求,盡量讓學員吃得滿意,學得輕松。
    本次培訓,我聆聽八個專題講座,其中丘紅慧校長主講的《教育科研的幾個問題》對我的啟發(fā)最大。丘校長講的“撰寫結(jié)題報告”,“課題結(jié)題評審材料內(nèi)容及順序”這兩部分講得精細化,我以前做課題從來沒有注意到的'。對于做課題,我并不陌生,但聽了廣東省第二師范學院中文系的桑志軍教授的意見后,才知道自己的淺薄,尤其是做文獻綜述那一塊,我更是汗顏。我進行反思,我明白,做課題表述要清楚,做得更實在,為教學服務,還要有新意。桑教授的講座讓我明白聽課、評課、觀課、議課的區(qū)別,對以后評課有一個新的認識。
    xxxx年12月12日,按照培訓計劃,我參加送課下鄉(xiāng)活動,目的地是肇慶市懷集縣中洲鎮(zhèn)中心小學。本次送課下鄉(xiāng)課型多,有二年級的識字、三年級口語交際、五年級情景作文、六年級文言文、安全主題班會。我上的課是人教版三年級上冊口語交際八《夸夸我的同學》。
    通過送課活動,我重新認識到教學應重視交流與溝通,主動學習、主動探索的重要性,尤其要注意全體學生的課堂參與度。教學的主體是學生,而不是教師,這一點大家都明白,但真正做起來卻很難,往往我們注重的是教師怎樣教,而忽略了學生怎樣學,在以后的教學中,我要更多的去關注怎樣指導學生學,怎樣讓學生主動地學,要教給學生學習的方法,讓學生真正成為學習的主人。鄉(xiāng)村學校要提高教學質(zhì)量,應該主動與城區(qū)學校多交流,實現(xiàn)城鄉(xiāng)資源共享,達到共同提高,共同成長的目的。
    教師的專業(yè)成長最主要也是最有用的方式就是同課異構(gòu)。課堂是教師的生命力,作為骨干教師的我們,要使用自己的課堂教學更進一步、向名師學習并靠攏,唯一的方法就是實踐,我們學員之間進行同課異構(gòu),在課堂中體會、在課堂中感受進步、在課堂升華自己。
    丘紅慧校長在跟崗開班儀式和結(jié)業(yè)儀式所說的“三心”讓我銘記在心:“人要有感恩之心;要有感謝之心;要有珍惜之心?!鼻鹦iL學識淵博,為人謙遜,待人熱情有禮,深深的折服我們每一位學員,也鞭策著我成長。
    在跟崗過程中,我覺得以下需要加強:
    1.課堂評價語不夠豐富,需要錘煉。
    2.要與時俱進,加強信息技術(shù)的學習。
    以上是個人跟崗學習的總結(jié),我將帶著收獲、帶著滿腔熱情,在自己的教學崗位上勇于探索,不斷提升自我,創(chuàng)造出屬于自己的一片新天地。
    教師跟崗培訓總結(jié)篇十二
    華陽小學創(chuàng)辦于1992年,一直堅持著“充分相信學生,高度尊重學生,全面依靠學生”的“生本教育”理念。原先,我對“生本”教育一無所知,王建輝校長的“創(chuàng)造適合的教育,培育具有完整心靈的學生”的報告起先讓我心生疑惑,創(chuàng)造適合每一個學生自然成長的教育環(huán)境,培養(yǎng)“具有完整心靈”的學生,是多么理想的一種教育呀,這容易辦到嗎?帶著疑惑,我來到華陽小學的課堂,何老師、黃瑞揚老師、肖可慧老師的課堂讓我耳目一新,讓我對“生本教育”理念和教育教學模式,有了質(zhì)的認識。在課堂上,大家見識了華陽學生的特點:思維活躍,個性鮮明,知識面廣、善于交流;在課堂上老師給學生充足的空間,讓孩子們自主交流、展示成果、互相質(zhì)疑。華陽的課堂真正意義上實現(xiàn)了把課堂還給學生,把學習的權(quán)利還給學生,課堂是學生的,他們學得非??鞓?,學得自信!老師做的,只是給學生搭建交流展示、充分表現(xiàn)的平臺;老師做的,只是適機的點撥引導,就如何老師說的“煽風點火”,“雪中送炭”;老師做的,只是教給學生學習的方法,讓學生不斷的思維碰撞中不斷地生成;老師做的,是要引發(fā)孩子們更廣泛的閱讀的。這就是華陽的“生本課堂”。這不就是我們每一位老師應該追求的理想的、有效的課堂教學嗎?我一直想著,如果我的孩子也能在華陽小學接受華陽的教育該有多好!
    我們參加華陽小學課例研究活動,更讓我受益匪淺,何老師要求我們每個人都要開口評課,她說,在自己的成長過程中都需要各種各樣的歷練,當你有思維的碰撞又想開口表達,卻發(fā)現(xiàn)舌頭跟不上思維時,那是一件多么遺憾的事情啊!在課例研討中,我們懂得如何尊重學生、相信學生,如何關注學生的發(fā)展,懂得在備課和教學中要不斷發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,懂得了老師所有的思考、所有的預設、所有的運作都必須基于學生的身心發(fā)展,時時關注孩子的身心發(fā)展!我們除了積極參加華陽小學的常規(guī)教研活動,參加了天河區(qū)體育東小學、113中學、天府路小學的課堂教學課例研討活動,除了學到許多新的教育教學理念外,還感受到了廣州濃厚的教學教研氛圍。
    沒有進行過課題研究,迷茫加迷糊地進行了課題研究開題報告。在期待中,桑教授和何老師告訴我們要重視文獻綜述,了解別人做得怎么樣,去發(fā)現(xiàn)別人沒有談到的,或者談得不深不多,這樣的課題研究才有價值,而別人做過的意義不大;桑教授送給我們?nèi)湓挘赫n題即問題,過程即研究,成果即成長,鼓勵我們不要把課題研究看得太高深,事實上是有機可循的,要有信心,大家要邊做邊學習,邊做邊成長!兩位導師的點評指導讓我們豁然開朗,我們對課題的了解又進了一步,兩位導師的鼓勵讓我們充滿信心。我們將重新修改、充實我們的課題報告,或許,我們做出來的報告還不能讓人滿意,但比第一次肯定要好,我們邊做邊學習,邊做邊成長!
    學以致用,在我們學員進行課堂運作后,何老師語重心長地告訴大家:成功不重要,成長才最重要!每個人都是要經(jīng)過成長歷練的!何老師要求大家上課無需按“何老師模式”,自己思想上要有一個明確的定位,要有“自己”的意識,在上課運作過程中,要懂得隨機而動,隨性而發(fā),隨堂生成!一堂課要有目標定位,要有引領,要明確核心要解決的問題,要引發(fā)孩子們更廣泛的閱讀!多一點點溫暖,多一點點關注,一切為了孩子的發(fā)展!做一名老師,要懂得無為而為,雪中送炭!當你在課堂上看到小手都舉起來了,孩子們的臉紅起來了,嘴巴說起來了,思維活躍起來了,那就是教與學生成了,你就能體會到成功的喜悅!何老師幾番發(fā)言,把一堂課中的語言藝術(shù)、調(diào)控藝術(shù)、關注藝術(shù)、細節(jié)藝術(shù)、舍得藝術(shù)……剖析得清清楚楚。
    華陽之行,難忘這樣一個適合孩子自然成長的沃土;華陽之行,難忘何老師那種謙和坦率的做人風格和教育理想的執(zhí)著追求,還有她對學生發(fā)自內(nèi)心的愛;華陽之行,難忘名師名校風采!生本華陽,精彩紛呈!
    教師跟崗培訓總結(jié)篇十三
    為期一個月的跟崗研修結(jié)束了。雖然這次由于諸多原因,我回本校研修了。但學校安排的一系列活動,還是讓我收獲滿滿。
    自--年起,我校在進行“生本課堂”的課題研究。自此,全校老師閱讀了蔡林森老師的《先學后教》這本書。當時對“生本課堂”只是有了粗淺的認識。隨著課題的深入了解,自己也嘗試著上了幾節(jié)課,慢慢地接近“生本課堂”。通過這段時間的研修,我更意識到生本課堂的重要性?!耙詫W為主”、“順學而教”是以學生為主體的課堂應該遵循的基本原則。學生對知識的學習、技能的掌握必須依靠學生自己去建構(gòu)才能真正實現(xiàn)。離開學生自己的學習、自己的操練,指望靠老師的“教”去實現(xiàn)語言文字運用的學習目標,這是不符合教育規(guī)律的。研修階段,聽了駱--校長、姚--主任、程--老師、劉--老師等課堂教學。發(fā)現(xiàn)他們將課堂的時間給學生,還學習的自主給學生,讓學生在充分的“學”中學會學,在多層次的“學”中親近語言文字,運用語言文字。
    “生本課堂”是交給學生自主學習的課堂,教師的作用是什么呢?——引導!觀摩的幾節(jié)示范課上,無論是認字寫字、閱讀理解,還是口語表達、練筆習作,都一定要實實在在地安排學生自學,以使學生能夠借助自己已有的經(jīng)驗和認知,獲取新知,收獲真正屬于自己的認、寫、讀、說等方面的.意義。語文學習的過程應是學生自主習得的過程,課堂應該成為他們有科學指導的充分自學的地方。
    合作互動讓同伴間的教與學對學生的學習有著積極的作用。輔導者收獲的是自信,而被輔導者會在被同伴輔導之后“更自信了,學習動機提高了”。學習質(zhì)量得以保證,同時也必將因為這樣的關注和成功的體驗而不斷增強學習的自信心。
    當堂檢測的優(yōu)勢在于,能夠及時了解學的情況,進行精講釋疑,及時指導,為“測后導學”這一環(huán)節(jié)的有效落實提供了前提。
    本次跟崗研修階段,我上了一節(jié)市級研討課——《“紅領巾”真好》,采用了生本課堂的全新模式。課后,學校相關老師進行了詳細的評課。雖然,課堂上還存在著一些不足之處,但是通過本次研討,自己的專業(yè)得以提高,也更加意識到要將理論聯(lián)系到實際中去,最終走向課堂。
    本次研修,我清楚地意識到語文是兒童生命成長中極其重要的精神家園。語文課應該專心致志地吸引、指引學生在語言文字中穿行。為此,我還要不斷努力,向著未來前行!
    教師跟崗培訓總結(jié)篇十四
    20xx年8月我校根據(jù)xx市教育體育局關于支教和跟崗培訓的文件要求,派出范老師和史老師兩位骨干教師分別到xx路學校和xx市體校進行跟崗培訓交流。經(jīng)過兩年的時間,已經(jīng)圓滿完成任務。同時也取得了很大的成績,現(xiàn)將此次活動總結(jié)如下:
    學校制定了跟崗培訓工作計劃,根據(jù)實際情況制定切實可行的實施方案,為本次培訓提供了保障。學校根據(jù)實際成立領導小組,由校長任組長,分管副校長擔任副組長,進行組織,監(jiān)督培訓工作,為跟崗培訓解決遇到的各種困難,為教師排猶解難。培訓學員為組員,進行跟崗培訓。
    培訓分兩部分進行,一是派范青云同志到大慶路學校進行小學英語學科的跟崗培訓,時間為一年。二是派史老師到棲霞市體校進行中學政治跟崗培訓學習(注:當時史老師在中學但任中學政治教學,翠屏教育辦公室撤辦時,史老師被分流到xx小學,并繼續(xù)原定的跟崗培訓任務),根據(jù)當時的實際情況,時間為二年。
    安排范青云同志到大慶路學校學習大慶路學校先進的教學理念,科學有效的教學方法,以此來帶動xx小學的英語教學工作向更積極更高效的方向發(fā)展。要求跟崗教師認真參與聽課評課、教學實習、課題研究、讀書學習、學習考察等方面的培訓活動,名師的專題講座,特級教師的經(jīng)驗介紹,優(yōu)秀教師的前沿理念,各學員之間觀摩研討等等,認真完成跟剛學習的各項任務。史本玉同志到市體校學習該校先進的學習教育教學方法,交流教學經(jīng)驗,學習該校的精致管理,體會他們的辦學思路,完成培訓任務。
    通過培訓學習,兩位教師圓滿完成了培訓任務,滿載而歸,他們學習了大慶路學校和市體校先進的辦學思路和先進的教育教學方法。他們在學習過程中通過認真參與聽課評課、教學實習、課題研究、讀書學習、學習考察等方面的培訓活動,名師的專題講座,特級教師的經(jīng)驗介紹,優(yōu)秀教師的前沿理念,各學員之間觀摩研討等等方面的學習研討,不斷地完善自我,開闊了視野,拓寬了專業(yè)領域,對我校的教學教研實踐的`提升有很大的幫助。用他們的話說:學到很多,也感悟了很多,這些無法用文字將其完全表述出來,但給我?guī)砹嗽S多教育理念和教學方法的沖擊和實際工作的靈感。兩位教師也將學到的,感悟到的這些思想和方法,帶回學校,并在學校內(nèi)推廣,受到了大家的一致認可,也推進了我校教育教學工作向更新更高的方向發(fā)展。在學校組織的教研活動中,兩位教師通過介紹經(jīng)驗,與其它教師進行教學思想,教學思路和教學方法等方面的交流,很多教師表示,通過他們思想有了更新,教學方法有了進步,成績有了提高。大家學會了用理性的思維去吸收、體會、創(chuàng)新,在實踐中不斷地向既定的目標邁進。
    這一次培訓取得的成績是可觀的,我們將繼續(xù)響應教體局推行的一系列的活動,加強與兄弟學校之間的交流和聯(lián)誼,發(fā)揚我們優(yōu)點,學習他人的長處,不斷充實完善自己,推進我校教育教學工作更上一個臺階。
    教師跟崗培訓總結(jié)篇十五
    豐田九年制學校曹迎輝xx年11月8日,我作為彰武縣骨干教師參加了阜新市農(nóng)村中小學骨干教師的“跟崗研修”培訓。
    本次培訓是從我市基礎教育改革發(fā)展實際出發(fā),遵循骨干教師的成長規(guī)律,圍繞“素質(zhì)教育”和“高效課堂”兩大主題開展的項目。參訓教師以跟崗教師的身份,深入“研修基地學?!边M行實踐研修。研修基地學校指派指導教師指導跟崗教師的學習研修活動,在教育教學實際環(huán)境中,實踐,反思,學習,成長。本次培訓的內(nèi)容形式主要有三方面:
    一、理論學習;。
    二、實踐鍛煉;。
    三、問題研究。
    我們跟崗教師每天深入班級,跟班聽課、隨班上課、參與班級管理,并參與學校的日常教育教學研究活動,收獲頗多,現(xiàn)分以下幾方面進行總結(jié)。
    1、讓學生真正成為課堂的主人。鼓勵學生樂學、會學、勤思、善做,讓學生真正體會到“我能行,我快樂”。
    在中華路小學的課堂上,體現(xiàn)了以人為本的理念,教師把課堂還給了學生。數(shù)學課上,老師注重讓學生經(jīng)歷知識的獲得過程。例如:在數(shù)學課“分一分與除法”教學時,老師讓學生分一分、說一說、擺一擺、再說一說,理解平均分的意義,掌握平均分的方法,學生的活動面特別廣,80%以上的學生都有說的機會。在數(shù)學課“摸球游戲”教學時,教師通過讓學生猜測----實驗----驗證----分析等方法,讓學生經(jīng)歷知識的獲得過程,學生積極參與,課堂氣氛活躍有序。在語文課上,教師注重朗讀的教學,讓學生通過多種方式朗讀,體會文章的思想,并且特別注重評價。包括生生間的評價和師生間的評價。這樣,既能培養(yǎng)學生的傾聽能力又培養(yǎng)學生的分析判斷能力,增強學生的自信。
    2、教師善于發(fā)現(xiàn)學生的閃光點,喜歡用激勵性評價。
    在中華路小學的課堂上,或者是課間,聽不到老師對學生的訓斥,聽到的都是表揚和耐心的說教。他們最常說的就是:“我表揚---”例如:上課鈴聲響了,部分學生已經(jīng)坐好,老師就會說:“我表揚---”其他同學聽后就會馬上坐好。課堂上,對表現(xiàn)好的同學提出表揚,而且特別具體。即使是批評也講究語言的藝術(shù),不傷害學生的自尊心。例如:老師板書時,課堂上突然有些亂,老師說:“我希望我轉(zhuǎn)身時看到最好的你們”而不是我們最常用的“閉嘴”。這樣,既能穩(wěn)定教師的情緒又給足了學生自尊,效果很好。
    3、注重培養(yǎng)學生的問題意識。
    課堂中,教師給學生提問題的時間,讓學生自己發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、分析問題、解決問題。教師還特別注重追問。根據(jù)課堂實際,對學生進行追問,通過追問讓學生真正理解知識,還鼓勵學生之間互相追問,培養(yǎng)學生的問題意識。在語文課前預習時,同學們都會結(jié)合課文提出自己的問題,寫在書上,然后在課堂中進行交流解決。愛因斯坦說過:提出一個問題比解決一個問題更重要。因此,我們在教學中一定要注意培養(yǎng)學生的問題意識。
    班級是一個小集體,要讓學生成為班級的小主人。設立班級小崗位,可以給學生們鍛煉的機會,也可以減輕班主任的負擔。例如:設立值周班長、值周排長、燈長、門窗負責人、衛(wèi)生負責人,晨讀負責人等等。人人參與班級管理,形成習慣后,班級的日常工作就會有序進行。
    走進中華路小學,就會體會到這是一個充滿現(xiàn)代書香氣息的校園。早晨,同學們會伴著輕快的校園歌曲走進教室。到教室后,同學們便開始了課外誦讀。讀古詩、讀弟子規(guī),或者看一些課外讀物。班主任老師結(jié)合本班情況,定期開展“經(jīng)典誦讀”、“講故事”“讀日記”“群星閃爍”等活動,為學生搭建展示的平臺,讓學生堅信:我能行,我快樂”。
    講老師記,而是給所有教師交流的機會,讓一線教師結(jié)合自身的教育教學感受與全體教師交流。例如:好的教學方法、管理方法,新的教育教學理念等等??傊腥A路小學真正走在了“科研興校、科研興教”的道路上,是我們學習的榜樣。
    中華路小學的領導和教師特別喜歡讀書,在他們的辦公室書架上可以看到各種教育書籍,教師們利用課余時間讀書,豐富自己的知識,把理論與實踐相結(jié)合,提高自身的素養(yǎng)和修養(yǎng)。
    以上就是我在中華路小學跟剛研修的體會,與大家分享。