財(cái)務(wù)自查問題報(bào)告（優(yōu)秀21篇）

    報(bào)告是一種有效的工作方法，可以促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作和信息交流。報(bào)告的正文應(yīng)圍繞主題逐步展開，結(jié)構(gòu)清晰，論證充分。報(bào)告的目的是為了分享和傳達(dá)信息，引發(fā)深思和討論。
    財(cái)務(wù)自查問題報(bào)告篇一
    學(xué)校接到市教育局辦公室關(guān)于開展市直學(xué)校財(cái)經(jīng)紀(jì)律大檢查的通知后，認(rèn)真組織了自查，現(xiàn)匯報(bào)如下。
    一、重要人事任命。
    學(xué)校根據(jù)市委教工委《泰州市直學(xué)校中層干部選拔任用工作暫行規(guī)定》的文件精神和學(xué)校工作的實(shí)際情況，按照黨管干部，任人唯賢、德才兼?zhèn)?，群眾公認(rèn)、注重實(shí)績，公開、平等、競爭、擇優(yōu)及民主集中制的原則選拔任用中層干部。
    學(xué)校制定了中層干部選拔任用實(shí)施程序。根據(jù)人事變動和崗位需求，黨政聯(lián)席會提出擬提拔職位及職數(shù)，由職能部門(黨辦)起草“競爭上崗實(shí)施方案”，經(jīng)黨政聯(lián)席會通過確認(rèn)后向全體教職工公布，經(jīng)過民主測評、個人報(bào)名、資格審查、組織考察、領(lǐng)導(dǎo)集體研究、公示、任命等一系列程序，完成中層干部選拔任用工作。中層干部選拔任用程序公開透明、科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)，拓寬了選人用人渠道，有效提高了教職工參與學(xué)校管理的主動性和積極性，形成了一支精干實(shí)效，充滿生機(jī)和活力的中層干部隊(duì)伍。
    二、學(xué)校食堂財(cái)務(wù)管理及財(cái)務(wù)收支情況。
    (一)我校食堂實(shí)行校長負(fù)責(zé)制，由分管校長、后勤處、校財(cái)務(wù)共同參與領(lǐng)導(dǎo)、校膳食管理委員會參與食堂財(cái)務(wù)監(jiān)督管理、校東南勞服中心具體負(fù)責(zé)經(jīng)營的食堂管理模式。
    (二)食堂依據(jù)《小企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則》的要求設(shè)置會計(jì)科目，在不違反會計(jì)準(zhǔn)則的前提下，根據(jù)我校食堂的`實(shí)際情況分拆、合并了個別會計(jì)科目，特別是明細(xì)科目的設(shè)置，力求準(zhǔn)確、合理。采用借貸記賬法，遵循權(quán)責(zé)發(fā)生制原則，系統(tǒng)、完整、連續(xù)記錄食堂的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動。
    (三)食堂會計(jì)崗位制度健全，職責(zé)明確，嚴(yán)格按照不相容崗位分設(shè)的要求，設(shè)置了總賬(兼明細(xì)分類賬)、出納、保管、售卡等不相容崗位，做到錢、卡、賬、物分管，分工明確、責(zé)任清晰。
    (1)建立健全食堂物資采購，規(guī)范物資采購行為。建立和完善物資采購內(nèi)部牽制制度，實(shí)行雙人采購，且采購人員必須做到定期輪換。
    (2)建立食堂財(cái)務(wù)審批和稽核制度，規(guī)范食堂審批人員的審批、稽核權(quán)限、程序和責(zé)任。建立物資采購報(bào)批制度。采購人員每天應(yīng)根據(jù)采購的品種、數(shù)量、價(jià)格等編制“食堂采購申報(bào)單”，經(jīng)復(fù)核人員、保管人員和審批人員同意審批后方可采購。
    (3)建立物資采購驗(yàn)收制度。食堂物資采購回來后，必須辦理過秤、驗(yàn)收等入庫手續(xù)，經(jīng)采購人員、復(fù)核人員、保管人員和審批人員在統(tǒng)一印制的食堂自制采購、驗(yàn)收(入庫)單上分別簽字認(rèn)可后，方可登記入賬。
    (4)建立食堂存貨盤點(diǎn)制度。食堂存貨按進(jìn)庫時(shí)間可分為：進(jìn)廚存貨和進(jìn)庫存貨。進(jìn)廚存貨指購進(jìn)后直接進(jìn)入廚房用于加工的原材料及輔料。進(jìn)庫存貨指為加工過程中耗用而儲存的原材料及輔料，如大米、面粉、食油、調(diào)料和燃料等。我校食堂對進(jìn)庫存貨進(jìn)行按月定期清查盤點(diǎn)，學(xué)期結(jié)束進(jìn)行一次全面的清查盤點(diǎn)，做到帳表、帳帳、帳實(shí)相符。盤盈或盤虧的存貨應(yīng)按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行帳務(wù)調(diào)整。
    (四)、食堂收入管理。
    (1)食堂收入主要來源于學(xué)生和教師的就餐收入，師生就餐消費(fèi)一律刷卡，杜絕現(xiàn)金，預(yù)收的伙食費(fèi)即金龍卡充值款，實(shí)行月初預(yù)收、月末結(jié)轉(zhuǎn)確認(rèn)食堂伙食收入。
    (2)學(xué)校食堂原則上不允許對外承包經(jīng)營，對于在學(xué)校統(tǒng)一監(jiān)管下，實(shí)行合作經(jīng)營的項(xiàng)目收入，統(tǒng)一納入食堂損益核算。
    (3)食堂銀行存款所產(chǎn)生的利息收入，以及包裝物出售、飯菜泔水處理等所產(chǎn)生收入，一律納入食堂收入，不得另行存儲。
    (4)學(xué)生伙食費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)充分考慮學(xué)生的承受能力，以伙食支出的成本為依據(jù)，力求收支基本平衡。
    (五)、食堂支出管理。
    學(xué)校食堂支出要以服務(wù)師生為宗旨，按照“量入為出”的原則安排各項(xiàng)支出，嚴(yán)格支出管理，提高伙食資金的使用效益。
    (六)、食堂財(cái)務(wù)收支結(jié)余及分配管理。
    學(xué)校食堂不以盈利為目的，堅(jiān)持“收支平衡、略有節(jié)余”的原則。學(xué)校要求按月對食堂的收支進(jìn)行結(jié)算，食堂每月反映財(cái)務(wù)盈虧狀況，按月編制“資產(chǎn)負(fù)債表”、“利潤表”、“食堂運(yùn)營狀況表”，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，分析原因，消除虧損。
    三、各項(xiàng)專項(xiàng)資金使用、代辦費(fèi)收繳及三公經(jīng)費(fèi)收繳情況。
    學(xué)校嚴(yán)格按照《事業(yè)單位會計(jì)準(zhǔn)則》、《事業(yè)單位會計(jì)制度》、《中小學(xué)會計(jì)制度》有關(guān)規(guī)定進(jìn)行資金的投入和使用,會計(jì)核算規(guī)范，各項(xiàng)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的使用有真實(shí)、合法、完整的內(nèi)部控制，專項(xiàng)資金的使用不存在舞弊或錯誤。財(cái)政資金能做到?？顚Ｓ貌⒓{入專項(xiàng)資金核算，財(cái)務(wù)處理規(guī)范。各項(xiàng)代辦費(fèi)用嚴(yán)格按照物價(jià)局的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及時(shí)收繳入賬，并及時(shí)結(jié)算、清退。購置大額辦公用品及耗材都附有采購明細(xì)清單，符合政府采購規(guī)定的采購項(xiàng)目，實(shí)行政府采購。三公經(jīng)費(fèi)的列支符合國家文件的規(guī)定。
    2015年4月以來，辦公室修訂了學(xué)校公務(wù)用車《派車單》和《租車單》，辦理了公車加油卡，2015年4月至2015年5月以來，共執(zhí)行公務(wù)用車海陵區(qū)外138次，海陵區(qū)內(nèi)300余次，為技能抽測、技能大賽、創(chuàng)新大賽等項(xiàng)目共租車18次，對學(xué)校公務(wù)用車和租車均實(shí)現(xiàn)了電子臺帳管理，定期登記車輛出車公里數(shù)，油料實(shí)行預(yù)算定額管理，達(dá)到學(xué)校預(yù)期的節(jié)約效果。
    2015年4月以來，辦公室修訂了學(xué)?！豆珓?wù)接待安排通知單》，2015年4月至2015年5月以來共接待教育部，廣西省、江蘇省市領(lǐng)導(dǎo)，重慶力帆，中德諾浩項(xiàng)目官員等近1500人次，圓滿、高效、節(jié)儉、優(yōu)質(zhì)地完成了各項(xiàng)接待工作任務(wù)。
    四、工會財(cái)務(wù)情況說明。
    上屆工會具體做賬人是袁利杰同志(已故)。本屆工會經(jīng)學(xué)校黨委集體研究決定：工會單獨(dú)建賬。財(cái)務(wù)委員謝穎同志非財(cái)務(wù)出身，對記賬要求和規(guī)范處理賬務(wù)正在學(xué)習(xí)之中，工會主席多次與分管校長及其他領(lǐng)導(dǎo)反映，要求給工會配備一個具有會計(jì)職稱、熟悉業(yè)務(wù)的同志幫助工會建賬，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)正在研究之中。2015年1月至今，工會使用的經(jīng)費(fèi)都是在有預(yù)算、項(xiàng)目公示的前提下再請示相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)后使用的，而且每筆費(fèi)用、支出均已入賬。
    五、其他情況說明。
    近兩年，學(xué)校黨員干部無一人收受禮金禮品。2015年我校共5名教師按省教育廳安排出國培訓(xùn)，2015年至今我校無教師因公出國。
    通過自查自糾，我們將進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)，嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律，規(guī)范財(cái)務(wù)行為，加強(qiáng)內(nèi)部控制制度，合理使用各項(xiàng)資金，不斷提高學(xué)校資金使用效益。
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    財(cái)務(wù)自查問題報(bào)告篇二
    在這次財(cái)務(wù)大檢查中，我們根據(jù)有關(guān)部門的部署，成立了檢查領(lǐng)導(dǎo)小組，由主管財(cái)務(wù)的副經(jīng)理任組長，以公司財(cái)務(wù)部為主，對本公司和下屬分公司的財(cái)務(wù)收支情況進(jìn)行了認(rèn)真地自查，在自查過程中，發(fā)現(xiàn)有以下情況和問題，現(xiàn)將自查報(bào)告如下：
    3．有一部分銷貨款計(jì)xxx萬元掛賬應(yīng)付款結(jié)轉(zhuǎn)下年度，未體現(xiàn)在當(dāng)年的銷售實(shí)現(xiàn)；
    5．午餐補(bǔ)助，每人每天xx元，金額列支企業(yè)管理費(fèi)。按規(guī)定每人每天只能列支xx元，全年超列金額xx元。
    以上1一5項(xiàng)金額合計(jì)xx萬元。
    特此報(bào)告。
    財(cái)務(wù)自查問題報(bào)告篇三
    為了進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校財(cái)務(wù)管理，規(guī)范財(cái)經(jīng)行為，提高財(cái)經(jīng)使用效益，完善財(cái)務(wù)監(jiān)督，充分發(fā)揮財(cái)務(wù)工作在學(xué)校教育教學(xué)工作中的重要作用，促進(jìn)農(nóng)場各學(xué)校工作能更好更快地開展。按區(qū)教育局《關(guān)于開展全區(qū)中小學(xué)財(cái)務(wù)規(guī)范化檢查的通知》的文件精神，農(nóng)場教育總支高度重視，成立專班，于xxxx年4月21日開始，在全場學(xué)校范圍內(nèi)開展自查自糾活動，現(xiàn)將情況總結(jié)如下：
    一、自查過程與結(jié)果。
    自查過程分為三個階段進(jìn)行。
    （一）動員部署階段（4月21日——22日）。
    1、制定實(shí)施方案，成立專班?？傊д匍_“財(cái)務(wù)規(guī)范化檢查”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，會議研究“財(cái)務(wù)規(guī)范化管理”活動的開展，制定《武湖農(nóng)場教育總支財(cái)務(wù)規(guī)范化檢查實(shí)施方案》，并按照《關(guān)于開展全區(qū)中小學(xué)財(cái)務(wù)規(guī)范化檢查的通知》要求的10項(xiàng)內(nèi)容，責(zé)任到人，明確要求。
    2、宣傳發(fā)動。召開“財(cái)務(wù)規(guī)范化檢查”活動動員大會，部署工作，加強(qiáng)宣傳，營造氛圍。
    3、學(xué)習(xí)討論。組織農(nóng)場各學(xué)校校長、書記認(rèn)真學(xué)習(xí)區(qū)有關(guān)文件精神，學(xué)習(xí)《武湖農(nóng)場教育總支財(cái)務(wù)規(guī)范化檢查實(shí)施方案》，開展以“財(cái)務(wù)規(guī)范化檢查”為主題的專題會，明確“財(cái)務(wù)規(guī)范化檢查”活動的目的、意義、內(nèi)容和要求，提高思想認(rèn)識，積極自覺地參與活動。
    （二）組織實(shí)施階段（4月23日——25日）。
    1、自查自糾?？傊Ш怂泓c(diǎn)及各農(nóng)場所屬各學(xué)校認(rèn)真對照《關(guān)于開展全區(qū)中小學(xué)財(cái)務(wù)規(guī)范化檢查的通知》要求及10個重點(diǎn)問題，全面、客觀地分析現(xiàn)狀，認(rèn)真開展自查自糾，撰寫自查報(bào)告。
    2、建章建制。農(nóng)場各學(xué)校針對自身管理存在的薄弱環(huán)節(jié)，進(jìn)一步修訂和完善現(xiàn)行的規(guī)章制度、管理規(guī)范、工作程序以及各項(xiàng)管理措施等，使學(xué)校管理充分體現(xiàn)人性化、規(guī)范化、科學(xué)化。
    3、督導(dǎo)檢查。農(nóng)場教育總支根據(jù)有關(guān)方案，參照區(qū)督導(dǎo)檢查方式，形成自己的督導(dǎo)檢查制度，掌握動態(tài)、查找問題、發(fā)現(xiàn)典型。
    4、重點(diǎn)整改?？傊Ц鶕?jù)督導(dǎo)檢查的結(jié)果，針對還存在的問題，分析原因，制定整改方案，完善整改措施，落實(shí)整改責(zé)任，切實(shí)解決實(shí)際問題。
    5、監(jiān)督評議?？傊刚埥逃酗L(fēng)監(jiān)督員10名（社區(qū)代表、家長代表、學(xué)生代表），形成第三方力量監(jiān)督反饋機(jī)制。對違規(guī)行為必須監(jiān)督整改到位，情節(jié)嚴(yán)重、影響惡劣的嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定實(shí)行責(zé)任追究，對有嚴(yán)重違規(guī)行為的要依照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處分。
    6、績效考核。將落實(shí)財(cái)務(wù)規(guī)范化管理納入教育績效目標(biāo)管理，年底，對各項(xiàng)工作的評估都要結(jié)合此項(xiàng)工作情況進(jìn)行。
    （三）分析總結(jié)階段（4月26日——27日）。
    1、全面總結(jié)?？傊Ш怂泓c(diǎn)于5月1日前將本單位“財(cái)務(wù)規(guī)范化檢查”活動的開展情況、（經(jīng)驗(yàn)和體會進(jìn)行全面認(rèn)真地總結(jié)和評估，并向教育局財(cái)務(wù)審計(jì)科交書面總結(jié)材料。
    2、經(jīng)驗(yàn)交流。農(nóng)場教育總支組織場內(nèi)經(jīng)驗(yàn)交流活動，推介先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，樹立典型。
    3、分析總結(jié)。教育總支對在“財(cái)務(wù)規(guī)范化檢查”活動中表現(xiàn)突出的優(yōu)秀的學(xué)校進(jìn)行表彰，并在全場范圍內(nèi)作經(jīng)驗(yàn)交流。
    自查結(jié)果：
    按照區(qū)教育局文件規(guī)定，農(nóng)場各學(xué)校按總支核算點(diǎn)要求通過深入自查，各學(xué)校財(cái)務(wù)管理均按照國家有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)來執(zhí)行，收入、支出全總納入核算點(diǎn)法定帳目統(tǒng)一核算，未侵點(diǎn)、截留國家和單位收入，沒有單獨(dú)帳戶，未設(shè)任何形式的“小金庫”。
    1、按照上級財(cái)務(wù)管理的有關(guān)政策和法規(guī)，農(nóng)場中小學(xué)核算點(diǎn)及各學(xué)校都建有嚴(yán)格的財(cái)務(wù)及財(cái)產(chǎn)管理制度，并做到了責(zé)任到人，落實(shí)到位，沒有違規(guī)操作的現(xiàn)象。農(nóng)場10所學(xué)校均按規(guī)定編制，執(zhí)行xxxx年預(yù)算，都嚴(yán)格按月編制會計(jì)報(bào)表。
    2、嚴(yán)格按財(cái)政局、教育局的有關(guān)要求和各學(xué)校實(shí)際編制了學(xué)校收支預(yù)算，學(xué)校的一些重大收支，事前都召開了校委會，事后都進(jìn)行了常規(guī)公示，倘若因工作事特殊情況的需要面要變更預(yù)算，則按照相關(guān)審批手續(xù)進(jìn)行變更，沒有擅自修改和變動現(xiàn)象。
    3、依照校產(chǎn)管理制度的規(guī)定，各單位所有的財(cái)產(chǎn)都登記造冊，做到專人管理，因?qū)W校需要而購置或使用的，都有教代會或教師代表參加的校委會的審查通過。對于重大資產(chǎn)購買或是涉及基建項(xiàng)目的支出，都附有合同、結(jié)算表和其他的相關(guān)材料。10所學(xué)校都能嚴(yán)格執(zhí)行專款專用原則，沒有挪作他用。
    4、嚴(yán)格執(zhí)行支出審批制度，所有大額支出都事前召開了校委會，事后進(jìn)行了常規(guī)公示，各學(xué)校每年在教代會或是全體教師會上都作了財(cái)務(wù)報(bào)告，并獲得了通過，接受財(cái)經(jīng)審查小組的監(jiān)督。
    5、各學(xué)校都嚴(yán)格加強(qiáng)預(yù)算內(nèi)、外資金的管理。預(yù)算處的收入全額繳入財(cái)政專戶，嚴(yán)格執(zhí)行了“一票三證”，“收支兩條線”，所有款項(xiàng)支出，均全部使用省財(cái)政部門統(tǒng)一制定的財(cái)政收據(jù)。沒有出現(xiàn)公—款私存的現(xiàn)象。
    6、按照財(cái)政集中支付要求，現(xiàn)金管理采取備用金制度，按照現(xiàn)金管理有關(guān)規(guī)定，農(nóng)場教育總支及農(nóng)場所屬學(xué)校均嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度執(zhí)行，核算點(diǎn)嚴(yán)格監(jiān)管各校財(cái)政資金的支出，沒有以任何形式進(jìn)行私存私放。
    7、農(nóng)場各中、小學(xué)都能做到帳目清晰，手續(xù)齊全。各校均無私設(shè)“小金庫”和公—款私存等違規(guī)現(xiàn)象。各項(xiàng)均在銀行開設(shè)有學(xué)校公用資金帳戶，并做到收支有據(jù)，賬目清楚。
    8、學(xué)校各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)支出，都嚴(yán)格遵守各項(xiàng)財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)務(wù)軌制，無亂之濫用和浪費(fèi)鋪張等現(xiàn)象。對于大額款項(xiàng)支出，均有經(jīng)由經(jīng)辦人、證實(shí)人簽字，對于涉及基建等項(xiàng)目的支出，都附有合同、結(jié)算表和其他相關(guān)材料。
    財(cái)務(wù)自查問題報(bào)告篇四
    “您好，我們是縣紀(jì)委監(jiān)委扶貧領(lǐng)域腐敗問題專項(xiàng)檢查組工作人員，我們了解到您家里是低保殘疾人家庭，您這個月的殘疾人兩項(xiàng)補(bǔ)助到賬了嗎……”近日，臨洮縣紀(jì)委監(jiān)委立足監(jiān)督的再監(jiān)督，成立6個專項(xiàng)檢查組，堅(jiān)持不發(fā)通知、不打招呼，不聽匯報(bào)、不用陪同接待，通過查閱資料、個別談話、走訪了解等方式，以全縣18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、24個縣直單位(縣扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項(xiàng)治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員)為專項(xiàng)檢查重點(diǎn)對象，開展對扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項(xiàng)治理工作情況的專項(xiàng)檢查，深挖細(xì)查群眾身邊的扶貧“微腐敗”行為。
    今年以來，臨洮縣紀(jì)委監(jiān)委緊扣脫貧攻堅(jiān)“一號工程”和“轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年”活動，聚焦靶心，緊盯群眾身邊“關(guān)鍵少數(shù)”，精準(zhǔn)發(fā)力，重點(diǎn)督查各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、縣直各有關(guān)單位黨委(黨組)落實(shí)主體責(zé)任情況，鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委、縣直各有關(guān)單位紀(jì)委(紀(jì)檢組)履行監(jiān)督責(zé)任情況，著力發(fā)現(xiàn)和查處、解決扶貧領(lǐng)域存在的突出問題，嚴(yán)肅查處扶貧政策執(zhí)行過程中存在的走過場、打折扣、搞變通、工作不實(shí)不細(xì)等問題，重點(diǎn)查處套取騙取、虛報(bào)冒領(lǐng)、截留私分、揮霍浪費(fèi)扶貧資金等問題，對查處的典型案例，一律通報(bào)曝光，形成震懾效應(yīng)。切實(shí)打通服務(wù)群眾“最后一公里”，為打贏全縣脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)提供堅(jiān)強(qiáng)的紀(jì)律保障。
    進(jìn)一步暢通信訪舉報(bào)渠道，用好臨洮廉政網(wǎng)、臨洮惠農(nóng)資金監(jiān)管網(wǎng)、“臨洮清風(fēng)”微信公眾號、隨手拍在線舉報(bào)等新媒體平臺，及時(shí)受理群眾來信、來電、來訪和網(wǎng)上留言，廣泛收集扶貧領(lǐng)域作風(fēng)和腐敗問題線索。截至目前，已受理群眾舉報(bào)237件，立案審查17件，處分11人。
    財(cái)務(wù)自查問題報(bào)告篇五
    （一）。
    一、整改活動開展情況。
    嚴(yán)格按照要求整改。在對相關(guān)問題整改中我們咨詢了公司外聘會計(jì)師事務(wù)所的意見、建議。本次整改以會議、郵件、現(xiàn)場檢查等形式督促、跟進(jìn)整改進(jìn)度，落實(shí)整改情況。
    二、自查發(fā)現(xiàn)的問題及整改情況。
    根據(jù)《通知》的目標(biāo)和要求，各公司的財(cái)務(wù)會計(jì)基礎(chǔ)工作應(yīng)達(dá)到以下要求：
    （一）各公司應(yīng)當(dāng)建立符合規(guī)定和適應(yīng)公司自身發(fā)展的財(cái)務(wù)管理組織架構(gòu)，做到崗位職責(zé)清晰，授權(quán)明確合理，不相容職務(wù)相互分離，相互制約；財(cái)務(wù)會計(jì)人員具備相關(guān)專業(yè)知識和專業(yè)技能，具備會計(jì)從業(yè)資格；公司對財(cái)務(wù)會計(jì)人員后續(xù)教育有制度性安排。
    （二）各公司應(yīng)當(dāng)根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，建立健全符合公司。
    自身經(jīng)營特點(diǎn)的財(cái)務(wù)管理和會計(jì)核算制度體系并不斷予以完善，明確制度的制定和修訂流程以及應(yīng)當(dāng)履行的決策程序。制度中應(yīng)包含責(zé)任追究條款，對需要進(jìn)行責(zé)任追究的范圍、責(zé)任認(rèn)定的具體標(biāo)準(zhǔn)、處罰措施以及責(zé)任追究機(jī)構(gòu)和程序等做出明確的規(guī)定，責(zé)任追究應(yīng)與績效考核掛鉤。
    各公司應(yīng)當(dāng)建立財(cái)務(wù)會計(jì)相關(guān)負(fù)責(zé)人管理制度，對財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人和會計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人的任職條件、職責(zé)、權(quán)限、考核等做出規(guī)定。財(cái)務(wù)會計(jì)相關(guān)負(fù)責(zé)人管理制度應(yīng)經(jīng)公司董事會審議批準(zhǔn)。
    （三）各公司應(yīng)加強(qiáng)財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)的建設(shè)和管理，保證財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)的獨(dú)立性，不得與控股股東、實(shí)際控制人共用財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)，也不得向控股股東、實(shí)際控制人提供任何能夠查詢、修改公司財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)的權(quán)限；公司的財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)應(yīng)當(dāng)符合會計(jì)電算化相關(guān)規(guī)定的要求，滿足公司的實(shí)際需要；公司應(yīng)加強(qiáng)對財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)用戶及其權(quán)限的管理。
    （四）各公司應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)會計(jì)核算基礎(chǔ)工作的規(guī)范性，憑證填制符合要求，會計(jì)檔案歸檔及時(shí)、保管安全；應(yīng)當(dāng)切實(shí)提高會計(jì)核算和財(cái)務(wù)信息披露水平，能獨(dú)立編制合并財(cái)務(wù)報(bào)表和報(bào)表附注；應(yīng)當(dāng)根據(jù)《企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則》及相關(guān)規(guī)定，結(jié)合公司所處行業(yè)特征和自身生產(chǎn)經(jīng)營特點(diǎn)，制定明確、恰當(dāng)?shù)臅?jì)政策，并在財(cái)務(wù)報(bào)表附注中詳細(xì)披露，不得以《企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則》中的原則性規(guī)定代替公司的會計(jì)政策。
    根據(jù)上述通知要求（一），我們在自查中依托財(cái)務(wù)管理組織架構(gòu)，明確了各崗位職責(zé)、優(yōu)化了工作流程，根據(jù)各崗位業(yè)務(wù)變化，及時(shí)進(jìn)行了修訂更新；對集團(tuán)內(nèi)各公司會計(jì)人員基本情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，了解會計(jì)人員是否具備從業(yè)資格；在xxxx年12月份公司組織安排了“財(cái)務(wù)部門2011年度教育訓(xùn)練計(jì)劃”。
    根據(jù)上述通知要求（二），自查中公司根據(jù)《深圳證券交易所股票上市規(guī)則》、《中華人民共和國會計(jì)法》、《企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則》、《會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》、《會計(jì)電算化管理辦法》、《會計(jì)檔案管理辦法》、《企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范》等相關(guān)法律法規(guī)及公司章程的規(guī)定，具體制定了公司內(nèi)部相關(guān)制度、具體業(yè)務(wù)實(shí)施細(xì)則，如：《財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人制度》等。此次整改中又補(bǔ)充完善了《會計(jì)人員繼續(xù)教育管理制度》、《會計(jì)檔案管理辦法》等制度。
    根據(jù)上述通知要求（三），自查中公司規(guī)模急速發(fā)展，經(jīng)營模式的不斷創(chuàng)新，流程操作更新加快，在財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)方面已加強(qiáng)建設(shè)和管理，公司erp系統(tǒng)已升級至用友8.9.0版本，人員操作權(quán)限由信息部嚴(yán)格控制，職責(zé)分明。為適應(yīng)公司發(fā)展需要，公司已增加了費(fèi)用預(yù)算模塊，采用用友軟件中的集團(tuán)預(yù)算應(yīng)用模式，包括深圳、蘇州、南昌的預(yù)算與業(yè)務(wù)報(bào)銷都使用了該模式進(jìn)行管理，從預(yù)算管理設(shè)定、預(yù)算表的編制、預(yù)算的控制與分析，以及日常報(bào)銷的業(yè)務(wù)均按照集團(tuán)模式統(tǒng)一進(jìn)行。這種模式有利于集團(tuán)的集中管控，并能夠獨(dú)立部署預(yù)算與報(bào)銷的it系統(tǒng)，利于進(jìn)行日常維護(hù)和風(fēng)險(xiǎn)的管理。合同管理模塊，主要為設(shè)備、工程、維修、租賃等大型資產(chǎn)合同從簽訂到付款等全部流程都在erp系統(tǒng)中管理，固定資產(chǎn)請購單采用系統(tǒng)打印代替手工單據(jù)，極大方便了公司資產(chǎn)合同的管理。網(wǎng)上報(bào)銷、委外加工、人力資源工資系統(tǒng)、供應(yīng)商管理平臺等模塊，這些模塊已陸續(xù)投入使用。
    針對在自查中發(fā)現(xiàn)問題及具體整改情況如下：1.財(cái)務(wù)人員和機(jī)構(gòu)設(shè)置基本情況。
    存在的問題：財(cái)務(wù)部分人員暫未取得會計(jì)從業(yè)資格證。
    整改措施：根據(jù)《會計(jì)法》、《深圳市會計(jì)條例》中對會計(jì)人員資格的相關(guān)規(guī)定，按照《深圳市會計(jì)條例》中第十條：“取得會計(jì)從業(yè)資格證書的人員，方可從事會計(jì)工作”要求，公司對集團(tuán)內(nèi)各公司會計(jì)人員基本情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，審查各會計(jì)人員的從業(yè)資格，通知未取得會計(jì)證人員在最近一個周期考取，人事部門將此作為后續(xù)財(cái)務(wù)人員招聘錄用條件之一。
    整改結(jié)果：未取得會計(jì)證人員將在2011年6月份深圳財(cái)政局會計(jì)證資格考試報(bào)名期間內(nèi)考取，12月參加財(cái)會電算化考試，預(yù)計(jì)年底可取得會計(jì)從業(yè)資格證書。
    2.會計(jì)核算基礎(chǔ)工作規(guī)范性情況。
    存在的問題：對合并范圍往來定期對賬，每月一次明細(xì)賬核對，只是核對正確，未對結(jié)果簽字確認(rèn)。
    整改措施：進(jìn)一步明確、規(guī)范各會計(jì)人員崗位職責(zé)，完善各往來對賬手續(xù)，從此次財(cái)務(wù)會計(jì)基礎(chǔ)工作自查之日起銷售會計(jì)已按月及時(shí)與蘇州、南昌子公司往來對賬，在次月10號前完成對賬工作，由雙方簽章確認(rèn)，現(xiàn)已遵照執(zhí)行。
    存在問題：
    (1).出納人員獲取部分銀行未實(shí)施快遞派送的銀行對帳單；(2).部分銀行存款余額調(diào)節(jié)表未復(fù)核。
    整改措施：
    (2).監(jiān)督檢查銀行存款余額調(diào)節(jié)表簽批手續(xù)完整，并且指定專人復(fù)核，在每一賬戶銀行存款余額調(diào)節(jié)表完成后，對銀行存款余額調(diào)節(jié)表統(tǒng)一填制匯總表，核對銀行存款明細(xì)科目，以防相關(guān)表檔遺漏。
    整改結(jié)果：(1).出納人員從銀行獲取銀行對賬單，已整改安排由財(cái)務(wù)部會計(jì)人員從銀行索取銀行對帳單。
    (2).部分銀行存款余額調(diào)節(jié)表未有專人復(fù)核，已整改由資金部負(fù)責(zé)人復(fù)核，并且簽名確認(rèn)。
    4、企業(yè)財(cái)務(wù)管理制度建設(shè)和執(zhí)行情況。
    存在問題：公司財(cái)務(wù)制度體系建設(shè)不完善，相關(guān)制度沒有更新，存在部分已在執(zhí)行的工作流程，沒有形成書面制度文件。
    整改措施：公司依據(jù)企業(yè)會計(jì)制度，企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則，企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范等相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合公司業(yè)務(wù)特點(diǎn)，完善相關(guān)財(cái)務(wù)管理制度，并將已經(jīng)實(shí)際執(zhí)行的制度書面固化。根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展變化，及時(shí)修訂更新相關(guān)制度。
    整改結(jié)果：現(xiàn)已補(bǔ)充部分制度：如《會計(jì)人員繼續(xù)教育管理制度》、《會計(jì)檔案管理辦法》等。后續(xù)據(jù)實(shí)補(bǔ)充修訂，進(jìn)一步完善公司制度建設(shè)，并嚴(yán)格遵照執(zhí)行。
    5、母公司對子公司財(cái)務(wù)管理和控制情況。
    存在問題：公司對子公司的資金情況進(jìn)行不定期的財(cái)務(wù)、審計(jì)專項(xiàng)檢查，財(cái)務(wù)、審計(jì)檢查資料尚未形成明確、固定的制度控制。
    整改措施：發(fā)布公司相關(guān)審計(jì)、財(cái)務(wù)檢查工作規(guī)范制度，后續(xù)對子公司檢查結(jié)果形成書面報(bào)告材料。對子公司財(cái)務(wù)人員的錄用、晉升、調(diào)動均通過母公司集團(tuán)財(cái)務(wù)中心審核，報(bào)母公司總經(jīng)理批準(zhǔn)后執(zhí)行。子公司經(jīng)營支出須經(jīng)母公司進(jìn)行審批。由子公司填寫申請審批后轉(zhuǎn)深圳財(cái)務(wù)中心進(jìn)行審批，最后經(jīng)董事長批準(zhǔn)。母公司資金部負(fù)責(zé)人對子公司日常資金進(jìn)行監(jiān)控及管理，子公司每日發(fā)銀行、現(xiàn)金日報(bào)表到母公司資金部負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)人根據(jù)資金申請情況郵件指令補(bǔ)充收付款所需資金。
    整改結(jié)果：公司制定發(fā)布《內(nèi)部審計(jì)制度》，對子公司專項(xiàng)檢查結(jié)果出具了書面的內(nèi)部審計(jì)、檢查報(bào)告材料。通過整改，進(jìn)一步加強(qiáng)巡檢工作管理，規(guī)范人員招聘流程、切實(shí)履行好資金審批權(quán)限，不斷提升財(cái)務(wù)、審計(jì)檢查工作效率，保證公司資產(chǎn)安全。
    三、
    證監(jiān)局走訪提出問題及整改情況。
    深圳證監(jiān)局于xxxx年12月份對我公司現(xiàn)場走訪檢查了有關(guān)財(cái)務(wù)制度、資金管理、財(cái)務(wù)核算、內(nèi)部控制、信息系統(tǒng)等相關(guān)方面問題，針對證監(jiān)局提出的問題，我公司按照要求已全部整改并取得良好的效果，現(xiàn)就整改情況報(bào)告如下：1.關(guān)于票據(jù)管理問題存在問題：支票管理登記、領(lǐng)用記錄不齊全、規(guī)范。只有領(lǐng)用記錄，未有登記購買記錄。
    整改措施：建立票據(jù)管理登記臺賬，嚴(yán)格登記購買支票日期、數(shù)量及支票號碼、簽收人、單位等票據(jù)信息。
    整改結(jié)果：票據(jù)管理在整改中已按要求改正。嚴(yán)格票據(jù)管理，完善了臺賬登記內(nèi)容，并遵照執(zhí)行。
    2.現(xiàn)金日記賬、銀行日記賬登記問題。
    存在問題：缺少手工登記現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記賬。
    整改措施：專項(xiàng)活動自查開展時(shí)，即已安排出納補(bǔ)錄現(xiàn)金、銀行存款日記賬，貴局在走訪過程中已補(bǔ)錄了大部分月份日記賬。
    整改結(jié)果：手工現(xiàn)金、銀行存款日記賬現(xiàn)已按要求補(bǔ)錄完畢，后續(xù)出納嚴(yán)格按照要求及時(shí)登記、日清月結(jié)。
    3.關(guān)聯(lián)方、董高監(jiān)日常出差報(bào)銷用借款問題。
    存在問題：存在關(guān)聯(lián)方、關(guān)聯(lián)股東、關(guān)聯(lián)自然人、董事、監(jiān)事、高管在公司有臨時(shí)借款，此借款全部為日常出差用的臨時(shí)借款。
    整改措施：公司已通知要求有在公司借款的關(guān)聯(lián)方、關(guān)聯(lián)股東、關(guān)聯(lián)自然人、董事、監(jiān)事、高管立即歸還所借日常未報(bào)銷完款項(xiàng)。公司發(fā)布了《防范大股東及關(guān)聯(lián)方資金占用專項(xiàng)制度》，并且已遵照執(zhí)行。
    整改結(jié)果：經(jīng)過整改公司在xxxx年12月31日前所有關(guān)聯(lián)方、董高監(jiān)在公司的日常出差部分借款已報(bào)銷，未報(bào)銷借款部分已全部歸還公司。
    四、持續(xù)完善事項(xiàng)的長效機(jī)制和責(zé)任人。
    通過此次會計(jì)基礎(chǔ)工作專項(xiàng)自查整改活動，我公司根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定結(jié)合公司自身的實(shí)際財(cái)務(wù)管理情況及時(shí)修訂和完善財(cái)務(wù)會計(jì)流程體系，建立了財(cái)務(wù)會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化的長效機(jī)制。對公司存在的問題進(jìn)行了深刻剖析和反思，并進(jìn)行了認(rèn)真整改，進(jìn)一步提高我公司財(cái)務(wù)會計(jì)管理工作。今后我們將不斷學(xué)習(xí)有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章制度，加強(qiáng)與監(jiān)管部門的聯(lián)系，不斷提高依法規(guī)范運(yùn)作的水平。
    （二）。
    為確保此次自查工作順利進(jìn)行，我局成立了以紀(jì)檢書記為組長的自查自糾清查小組，積極開展自查自糾工作。
    二、嚴(yán)格清查，不走過場。
    成立清查小組后，局領(lǐng)導(dǎo)要求認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神，對照自查內(nèi)容進(jìn)行自查。做到不走過場不留死角，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題。
    三、認(rèn)真自查，及時(shí)自糾。
    按照《xx市審計(jì)局開展xxx年度財(cái)政財(cái)務(wù)收支自查自糾工作的通知》的要求，我局對本單位執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律及有關(guān)政策的情況以及內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度的建立健全和執(zhí)行情況進(jìn)行了自查。
    鳳凰中學(xué)對遵守廉潔自律規(guī)定和中央“八項(xiàng)規(guī)定”
    開展自查自糾工作情況報(bào)告為認(rèn)真貫徹落實(shí)縣教體局下發(fā)《關(guān)于組織開展黨員干部違反八項(xiàng)規(guī)定和廉潔自律問題專項(xiàng)整治工作的實(shí)施方案》的文件精神，我校組織黨員班干部嚴(yán)格按照方案內(nèi)容和實(shí)施步驟開展了關(guān)于對違反廉潔自律規(guī)定和中央“八項(xiàng)規(guī)定”有關(guān)問題的自查自糾工作?，F(xiàn)將自查自糾階段工作。
    總結(jié)。
    如下：
    一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)一分工。
    實(shí)施方案下發(fā)后，學(xué)校及時(shí)召開了自查自糾工作會議。成立了以校長劉國珍同志為組長、分管業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)為副組長、各處室負(fù)責(zé)人為成員的自查自糾工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
    二、強(qiáng)化認(rèn)識，提高廉政覺悟。
    1、我校于8月4日組織召開了全體黨員干部大會。集中學(xué)習(xí)了縣教體局《關(guān)于組織開展黨員干部違反八項(xiàng)規(guī)定和廉潔自律問題專項(xiàng)整治工作的實(shí)施方案》文件，形成統(tǒng)一認(rèn)識，嚴(yán)格自查自糾的紀(jì)律要求。
    2、學(xué)校自查自糾工作領(lǐng)導(dǎo)小組高度重視此項(xiàng)工作，劉國珍校長在全校黨員干部會上明確了自查自糾工作的重點(diǎn)，強(qiáng)調(diào)發(fā)現(xiàn)問題不核實(shí)不放過，糾正處理不到位不放過，群眾不滿意不放過；領(lǐng)導(dǎo)小組成員在各自分管處室的范圍內(nèi)加強(qiáng)了貫徹落實(shí)，以提高工作質(zhì)量為目標(biāo)，確保自查自糾活動取得實(shí)效。
    8月6日底自查自糾工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織了一批老黨員、老教師。
    以及在校教師進(jìn)行了座談，就我校當(dāng)前的黨風(fēng)廉政工作相關(guān)事宜開展了深入的探討。
    四、自查自糾的結(jié)果。
    定帳目統(tǒng)一核算，未侵占、截留國家和單位收入，沒有單獨(dú)帳戶，未設(shè)任何形式的“小金庫”。
    2、嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)管理制度有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，從無設(shè)置帳外帳和小金庫以及以個人名義私存公款等違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的行為。從制度上保障財(cái)務(wù)管理的規(guī)范性、嚴(yán)謹(jǐn)性和有效性。
    3、我校監(jiān)管使用的票據(jù)由財(cái)務(wù)室統(tǒng)一管理，各類票據(jù)均由財(cái)務(wù)室統(tǒng)一到財(cái)政部門購領(lǐng)和銷毀，按照有關(guān)的票據(jù)登記制度設(shè)置票據(jù)登記薄；設(shè)立專（兼）職人員負(fù)責(zé)票據(jù)保管、領(lǐng)用和核銷工作，并建立相應(yīng)的備查薄。
    4、按照財(cái)政集中支付要求，現(xiàn)金管理采取備用金制度，按照現(xiàn)金管理有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)禁設(shè)“小金庫”。財(cái)務(wù)報(bào)銷嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度執(zhí)行，杜絕坐支行為。嚴(yán)格控制財(cái)政資金支出，沒有以任何形式進(jìn)行私存私放。
    5、我校全體黨員干部無收送現(xiàn)金、有價(jià)證券、支付憑證、貴重禮品等問題。
    6、我校全體黨員干部無違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)問題。
    10、對黨員干部存有慵懶散拖、推諉扯皮、吃拿卡要、不作為、慢作為等問題,有針對性談話,并要求這一類人表態(tài)堅(jiān)決糾正。對待群眾態(tài)度生硬、口大氣粗，辦事推三阻四、拖著不辦、相互“踢球”；對組織紀(jì)律、工作紀(jì)律渙散，遲到早退、隨意離崗，工作期間網(wǎng)上炒股、玩游戲、看影視錄像等其它與工作無關(guān)現(xiàn)象；我校有,但嚴(yán)格按師德師風(fēng)考核,今后不得出現(xiàn)類似行為出現(xiàn)。
    鳳凰中學(xué)。
    二0一四年八月八日。
    關(guān)于貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定進(jìn)一步嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律規(guī)范財(cái)務(wù)管理的自查自糾總結(jié)報(bào)告。
    為進(jìn)一步進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校財(cái)務(wù)管理，規(guī)范財(cái)經(jīng)行為，提高財(cái)經(jīng)使用效益，完善財(cái)務(wù)監(jiān)督，充分發(fā)揮財(cái)務(wù)工作在學(xué)校教育。
    教學(xué)。
    工作中的重要作用，促進(jìn)學(xué)校工作能更好更快地開展，根據(jù)中央《關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)，密切聯(lián)系群眾的八項(xiàng)規(guī)定及實(shí)施細(xì)則》，結(jié)合教育部《貫徹落實(shí)中央改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則的實(shí)施辦法》、簡財(cái)監(jiān)〔2014〕12號《簡陽市財(cái)政局關(guān)于貫徹執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律和“小金庫”專項(xiàng)治理工作的緊急通知》和簡紀(jì)發(fā)[2014]34號《關(guān)于貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定進(jìn)一步嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律規(guī)范財(cái)務(wù)管理的意見》，我校從預(yù)算收入管理、預(yù)算支出管理、政府采購管理、資產(chǎn)管理、財(cái)務(wù)會計(jì)管理、財(cái)政票據(jù)管理等幾個方面進(jìn)行了全面的自查自糾，現(xiàn)將自查自糾情況匯報(bào)如下：
    一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化責(zé)任。
    我校嚴(yán)格執(zhí)行各級的文件精神，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)文件精神，成立由吳學(xué)謙校長任組長，朱燁任副組長，各科室主任任成員的規(guī)范財(cái)經(jīng)紀(jì)律和規(guī)范財(cái)務(wù)管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組召開專題會議，研究規(guī)范財(cái)經(jīng)紀(jì)律和規(guī)范財(cái)務(wù)管理的措施，明確領(lǐng)導(dǎo)小組各成員的職責(zé)，目前在我校已迅速形成了規(guī)范財(cái)經(jīng)紀(jì)律和規(guī)范財(cái)務(wù)管理的良好氛圍。
    二、結(jié)合實(shí)際，切實(shí)抓好貫徹落實(shí)為切實(shí)貫徹落實(shí)好中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神，我校結(jié)合工作實(shí)際，進(jìn)一步健全和完善相關(guān)工作制度，力求在預(yù)算收入管理、預(yù)算支出管理、政府采購管理、資產(chǎn)管理、財(cái)務(wù)會計(jì)管理、財(cái)政票據(jù)管理等各個方面和各個環(huán)節(jié)充分體現(xiàn)八項(xiàng)規(guī)定的要求。
    一是預(yù)算收入管理。
    我校只有財(cái)政撥款和少部分幼兒保教費(fèi)，幼兒保教費(fèi)按照規(guī)定及時(shí)存入了財(cái)政專戶。二是預(yù)算支出管理情況。
    遵循先有預(yù)算、后有支出的原則，我校加強(qiáng)對預(yù)算支出管理的監(jiān)督管理，沒有超預(yù)算或者無預(yù)算安排支出，虛列支出、轉(zhuǎn)移或者套取預(yù)算資金，轉(zhuǎn)嫁支出等問題；沒有違反規(guī)定擅自設(shè)立項(xiàng)目、超標(biāo)準(zhǔn)超范圍發(fā)放津貼補(bǔ)貼問題。
    加強(qiáng)對“三公”經(jīng)費(fèi)的監(jiān)督管理。我校沒有出國經(jīng)費(fèi)開支；也沒有配置公務(wù)用車，租車僅限于接送教師監(jiān)考、閱卷或者其他緊急情況必須租車時(shí)；沒有超規(guī)格、超標(biāo)準(zhǔn)接待和贈送禮品、禮金、有價(jià)證券、紀(jì)念品及土特產(chǎn)品等問題。
    沒有計(jì)劃外召開會議，沒有以虛報(bào)、冒領(lǐng)手段騙取會議費(fèi)，沒有虛報(bào)會議人數(shù)、天數(shù)等進(jìn)行報(bào)銷，沒有違規(guī)擴(kuò)大會議費(fèi)開支范圍、擅自提高會議費(fèi)開支標(biāo)準(zhǔn)，沒有在非定點(diǎn)飯店或嚴(yán)禁召開會議的風(fēng)景名勝區(qū)召開會議，沒有違規(guī)轉(zhuǎn)嫁或攤派會議費(fèi)用以及報(bào)銷與會議無關(guān)費(fèi)用等問題。
    沒有超范圍和開支標(biāo)準(zhǔn)列支培訓(xùn)費(fèi)，沒有虛報(bào)和未按規(guī)定程序報(bào)銷培訓(xùn)費(fèi)，沒有轉(zhuǎn)嫁、攤派培訓(xùn)費(fèi)用和向參訓(xùn)人員亂收費(fèi)等問題。沒有公款旅游、沒有在會議費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)中列支公務(wù)接待費(fèi)等與會議、培訓(xùn)無關(guān)的支出。
    三是政府采購管理情況。
    四是資產(chǎn)管理情況。
    從資產(chǎn)配置、使用、處置等環(huán)節(jié)入手，沒有擅自處置資產(chǎn)、轉(zhuǎn)移收入、私分資產(chǎn)等行為。沒有違反有關(guān)法律、法規(guī)和制度的規(guī)定配置資產(chǎn)，沒有資產(chǎn)配置與履行職責(zé)不適應(yīng)，沒有資產(chǎn)配置中存在的奢侈浪費(fèi)等問題。制定并落實(shí)資產(chǎn)管理使用制度，落實(shí)資產(chǎn)管理責(zé)任制，資產(chǎn)賬實(shí)相符。沒有資產(chǎn)處置的違規(guī)問題。
    五是財(cái)務(wù)會計(jì)管理情況落實(shí)《事業(yè)單位財(cái)務(wù)規(guī)則》，我校按規(guī)定設(shè)置會計(jì)賬簿，會計(jì)憑證、會計(jì)賬簿、財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)告和其他會計(jì)資料，會計(jì)核算符合《會計(jì)法》和國家統(tǒng)一的會計(jì)制度的規(guī)定，從事會計(jì)工作的人員具備從業(yè)資格等問題，沒有會計(jì)造假行為。
    六是財(cái)政票據(jù)管理情況。
    按照上級有關(guān)文件的要求，我校財(cái)務(wù)管理均按照國家有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)執(zhí)行，經(jīng)費(fèi)收入支出全部納入財(cái)政法定賬目統(tǒng)一核算，財(cái)務(wù)人員嚴(yán)格負(fù)責(zé)票據(jù)的審定，保管及審核等工作。嚴(yán)格、有計(jì)劃地執(zhí)行學(xué)校經(jīng)費(fèi)支出，沒有任何形式的隱瞞、滯留或私存、私用等行為，學(xué)校經(jīng)費(fèi)統(tǒng)一留存于規(guī)定的統(tǒng)一賬戶，不存在私設(shè)“小金庫”現(xiàn)象。
    三、今后工作努力方向：
    中共中央八項(xiàng)規(guī)定執(zhí)行一年多來，我校因財(cái)務(wù)工作措施得力，執(zhí)行到位，財(cái)務(wù)人員嚴(yán)格遵守法律法規(guī)，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部對財(cái)經(jīng)紀(jì)律執(zhí)行良好。但在工作中仍有不足之處，我們感到責(zé)任大、任務(wù)重、今后將更加嚴(yán)格地執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律。
    取得成績的基礎(chǔ)上，力爭把學(xué)校財(cái)經(jīng)紀(jì)律執(zhí)行工作做得更實(shí)、更好。2、加強(qiáng)對財(cái)務(wù)人員的財(cái)經(jīng)法規(guī)和財(cái)務(wù)制度的培訓(xùn)，建立健全內(nèi)部控制制度，提高工作效率，重視財(cái)務(wù)分析工作。
    3、堅(jiān)定目標(biāo)，把財(cái)經(jīng)紀(jì)律執(zhí)行工作落到實(shí)處。嚴(yán)格遵守國家及地方有關(guān)財(cái)經(jīng)紀(jì)律的法律法規(guī)，建立健全學(xué)校財(cái)務(wù)管理制度，合理編制學(xué)校預(yù)算，按計(jì)劃開支學(xué)校經(jīng)費(fèi)，進(jìn)一步預(yù)防各種違法違規(guī)行為的發(fā)生，把學(xué)校財(cái)經(jīng)紀(jì)律執(zhí)行工作推上一個新臺階。
    二〇一四年十月九日。
    關(guān)于貫徹落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定的自查報(bào)告為貫徹落實(shí)中共中央政治局關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的“八項(xiàng)規(guī)定”，中心組織全體員工集中學(xué)習(xí)了習(xí)近平同志在中央政治局會議上關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)，密切聯(lián)系群眾的講話和中央政治局“八項(xiàng)規(guī)定”。針對在貫徹落實(shí)中央、省、集團(tuán)黨工委有關(guān)規(guī)定方面存在的突出問題，逐一對照檢查，現(xiàn)報(bào)告如下：
    一、積極貫徹落實(shí)各項(xiàng)規(guī)定的部署，組織學(xué)習(xí)《八項(xiàng)規(guī)定》、《具體規(guī)定》、《實(shí)施意見》等有關(guān)規(guī)定，并結(jié)合投促中心的工作實(shí)際，制定了厲行節(jié)約、反對鋪張的具體實(shí)施要求，切實(shí)把加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)擺在更加突出的位置，務(wù)求取得實(shí)效。全面履行中心職能，努力建設(shè)服務(wù)部門、責(zé)任部門和廉潔部門。
    二、嚴(yán)格規(guī)范公務(wù)接待工作。第一，嚴(yán)格按照公司要求的公務(wù)接待規(guī)定和程序，不突破、不變通；第二，從簡安排接待，一般客商接待不安排用餐，重要客商在經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)同意的前提下，安排內(nèi)部食堂就餐，同時(shí)嚴(yán)格執(zhí)行公司的接待用餐標(biāo)準(zhǔn)，所有接待用餐嚴(yán)禁煙酒招待；第三，嚴(yán)格控制公務(wù)接待范圍，從未出現(xiàn)安排客商到營業(yè)性娛樂、健身場所活動的情況；一般客商接待不贈送禮品，重要客商接待在領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的前提下，根據(jù)公司標(biāo)準(zhǔn)要求贈送特色紀(jì)念品；第四，嚴(yán)格公務(wù)接待經(jīng)費(fèi)管理，除認(rèn)真落實(shí)公司財(cái)務(wù)制度的要求外，投促中心還建立了賬務(wù)管理制度，對所有費(fèi)用進(jìn)行內(nèi)部預(yù)算和報(bào)銷登記管理，從嚴(yán)把控。
    四、嚴(yán)格控制一般性費(fèi)用支出。部門內(nèi)部大力推行節(jié)約型辦公環(huán)境建設(shè)，要求下班或人員外出辦公時(shí)，關(guān)閉電器電源，節(jié)約能耗；內(nèi)部文件電子化，對外文件a4紙雙面打印，對廢舊紙張進(jìn)行合理再利用，切實(shí)減少紙張的浪費(fèi)。外出接洽項(xiàng)目、參加展會，積極對未用完的招商宣傳品進(jìn)行回收，防止浪費(fèi)。
    五、規(guī)范外出調(diào)研及強(qiáng)化外出管理制度，嚴(yán)格控制經(jīng)費(fèi)預(yù)算。強(qiáng)化外出管理制度，外出招商和項(xiàng)目接洽工作嚴(yán)格執(zhí)行公司相關(guān)制度的標(biāo)準(zhǔn)要求，提前申報(bào)預(yù)算并報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批，堅(jiān)決杜絕企業(yè)設(shè)宴席等情況的發(fā)生。
    六、部門領(lǐng)導(dǎo)以身作則，切實(shí)發(fā)揮帶頭作用，嚴(yán)格按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定，認(rèn)真組織部門員工進(jìn)行集中學(xué)習(xí)，并開展部門內(nèi)部的自查自糾和監(jiān)督檢查工作，明確了“管住自己的嘴、管住自己的手、管住自己的腳”的自我要求標(biāo)準(zhǔn)，同時(shí)積極要求部門員工實(shí)施監(jiān)督，全面加強(qiáng)廉政能力建設(shè)。
    投促中心以黨的“十八大”精神為引領(lǐng)，立足工作實(shí)際，將中央八項(xiàng)規(guī)定轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)工作的思想武器，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，把提高工作效率放在首位，促進(jìn)工作創(chuàng)新，進(jìn)一步堅(jiān)定發(fā)展信心，以高昂的干勁、為民服務(wù)的激情不斷開創(chuàng)招商工作新局面。
    告
    自接到《落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定情況的通知》后，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)高度重視，嚴(yán)格按照通知內(nèi)容中的檢查重點(diǎn)對我院落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定情況認(rèn)真自查，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：
    一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)和領(lǐng)導(dǎo)干部的帶頭作用。
    用房和公務(wù)用車制度，不斷規(guī)范干部職工的生活待遇等。堅(jiān)決貫徹落實(shí)好中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神，自覺地把思想和行動統(tǒng)一到中央、省、市、區(qū)的精神和決策部署上來。
    二、加強(qiáng)管理，進(jìn)一步完善各項(xiàng)制度。
    （一）加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，規(guī)范財(cái)務(wù)制度。
    醫(yī)院嚴(yán)格執(zhí)行會計(jì)報(bào)銷審核程序，經(jīng)辦、審核、審批崗位能切實(shí)承擔(dān)責(zé)任，報(bào)銷原始憑證嚴(yán)格審核，不在報(bào)銷范圍的一律不得報(bào)銷。原始憑證內(nèi)容要完整、蓋章要清晰，嚴(yán)禁白條、虛假發(fā)票、不符合規(guī)定的原始憑證入賬，嚴(yán)禁串用科目，嚴(yán)禁公款私存。
    （二）加強(qiáng)“三公”經(jīng)費(fèi)和會議費(fèi)管理。
    醫(yī)院通過精簡會議活動，減少會議數(shù)量，控制會議規(guī)模、時(shí)間，壓縮會議經(jīng)費(fèi)，使會議有較強(qiáng)的針對性及時(shí)效性；通過嚴(yán)格控制文件簡報(bào)數(shù)量，提高文件簡報(bào)內(nèi)容時(shí)效；堅(jiān)持厲行節(jié)約、反對浪費(fèi)、規(guī)范簡樸、務(wù)實(shí)高效的原則。
    （三）加強(qiáng)公務(wù)用車管理，扎實(shí)清理超標(biāo)用車。
    醫(yī)院嚴(yán)格執(zhí)行通知要求，嚴(yán)禁公車私用，嚴(yán)禁私自長期租用車輛，加強(qiáng)對單車費(fèi)用支出的監(jiān)督和管理，嚴(yán)格實(shí)行定點(diǎn)加油、定點(diǎn)保險(xiǎn)和定點(diǎn)維修管理。
    （四）嚴(yán)格執(zhí)行辦公用房規(guī)定。
    嚴(yán)格按照《黨政機(jī)關(guān)辦公用房建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》要求，醫(yī)院辦公用房面積均達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求，無出租、出借辦公用房情況，醫(yī)院將進(jìn)一步完善辦公用房管理制度，不斷加強(qiáng)醫(yī)院辦公用房管理。
    三、嚴(yán)格落實(shí)規(guī)定精神，成效明顯。
    關(guān)于貫徹落實(shí)中共中央“八項(xiàng)規(guī)定”的自查自糾情況匯報(bào)。
    集團(tuán)公司檢查組各位領(lǐng)導(dǎo)：
    根據(jù)集團(tuán)公司《貫徹落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”情況監(jiān)督檢查方案》(?2013?11號)文件要求，公司認(rèn)真組織了學(xué)習(xí)、貫徹和落實(shí)，并按文件要求進(jìn)行全面自查，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：
    一、領(lǐng)導(dǎo)重視，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)宣傳。
    發(fā)放鎮(zhèn)財(cái)稅所：根據(jù)你所8月26日發(fā)放的“關(guān)于組織開展2010年全區(qū)開展會計(jì)信息質(zhì)量檢查工作通知”精神，從8月底起，結(jié)合本單位的實(shí)際情況，對本單位會計(jì)基礎(chǔ)工作情況進(jìn)行了認(rèn)真的自查，現(xiàn)就自查情況報(bào)告如下：一、財(cái)務(wù)收支情況在財(cái)務(wù)工作過程中，本單位嚴(yán)格按照《會計(jì)法》的規(guī)定，依法設(shè)置會計(jì)賬簿，并保證其真實(shí)完整，根據(jù)本單位實(shí)際發(fā)生的業(yè)務(wù)事項(xiàng)進(jìn)行會計(jì)核算、填制會計(jì)憑證、登記會計(jì)賬簿、編制財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)告。嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)財(cái)務(wù)法規(guī)，所發(fā)生的各項(xiàng)業(yè)務(wù)事項(xiàng)均在依法設(shè)置的會計(jì)賬簿上統(tǒng)一登記、核算，依據(jù)國家統(tǒng)一的會計(jì)制度的規(guī)定進(jìn)行會計(jì)核算，確保數(shù)據(jù)真實(shí)、有效。在安排支出時(shí)，分輕重緩急，保證常規(guī)和重點(diǎn)支出需要，既體現(xiàn)實(shí)際工作需要，又考慮財(cái)力可能，根據(jù)醫(yī)院各項(xiàng)工作任務(wù)，在財(cái)力可能的情況下，有保有壓，確保重點(diǎn)，統(tǒng)籌安排，合理支出。二、單位內(nèi)部控制制度建立和執(zhí)行情況根據(jù)本院工作實(shí)際，在建立并實(shí)施內(nèi)部監(jiān)督和控制制度過程中，制定了《財(cái)產(chǎn)管理制度》。建立和完善各項(xiàng)制度的同時(shí)，相關(guān)人員在工作過程中嚴(yán)格遵守這些規(guī)章制度，有效地實(shí)施了內(nèi)部監(jiān)督和控制，保證了會計(jì)工作的真實(shí)性、完整性以及單位財(cái)產(chǎn)的安全，加強(qiáng)了對本單位財(cái)產(chǎn)物資的監(jiān)督和管理，杜絕了各種漏洞的發(fā)生，達(dá)到了以下三點(diǎn)要求：1、明確了記賬人員與審批人員、經(jīng)辦人員的職責(zé)權(quán)限，使其相互分離、相互制約，以明確責(zé)任，防止舞弊，各項(xiàng)業(yè)務(wù)事項(xiàng)得以有序進(jìn)行。
    2、明確了財(cái)務(wù)收支審批程序和審批人的權(quán)限和責(zé)任，規(guī)范了各項(xiàng)資金的使用，提高了資金使用效益。3、明確經(jīng)費(fèi)支出的范圍和開支標(biāo)準(zhǔn)，采取各種有效措施控制經(jīng)費(fèi)開支，杜絕了浪費(fèi)現(xiàn)象的發(fā)生。三、固定資產(chǎn)管理和使用情況為了加強(qiáng)固定資產(chǎn)管理和使用，在固定資產(chǎn)購置時(shí)，嚴(yán)格按照政府采購程序進(jìn)行采購，并根據(jù)有關(guān)規(guī)定，建立了賬簿、款項(xiàng)和實(shí)物核查制度，通過建立健全制度，會計(jì)人員對各項(xiàng)財(cái)物、款項(xiàng)的增減變動和結(jié)存情況及時(shí)進(jìn)行記錄、計(jì)算、反映、核對等。一方面做到賬簿上所反映的有關(guān)財(cái)物、款項(xiàng)的結(jié)存數(shù)同實(shí)存數(shù)一致；另一方面通過賬簿記錄和記賬憑證，原始憑證的核對，保證賬賬相符。無固定資產(chǎn)不入賬，公物私用及其他違規(guī)問題。四、存在問題通過自查，我院在財(cái)務(wù)管理和財(cái)務(wù)工作過程中還存在一些不足，在實(shí)施內(nèi)部監(jiān)督制度和內(nèi)部控制制度時(shí)，還未能完全達(dá)到《會計(jì)法》所規(guī)定的要求，預(yù)算管理制度、財(cái)務(wù)分析制度、稽核制度尚未建立健全，今后要進(jìn)一步完善這方面的制度，實(shí)行更有力的措施，力求將這方面的工作做得更好。五、今后工作努力的方向及措施（一）加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理力度。嚴(yán)格管理是做好財(cái)務(wù)工作的重要保障，今后的工作中我鎮(zhèn)一定要加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理力度，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)管理制度，從而進(jìn)一步提高工作質(zhì)量，完善財(cái)務(wù)管理制度，規(guī)范財(cái)務(wù)管理行為。（二）提高財(cái)務(wù)人員素質(zhì)。不斷提高財(cái)務(wù)工作水平，繼續(xù)通過培訓(xùn)和業(yè)務(wù)交流等多種方式提升財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)能力和知識水平，使之適應(yīng)財(cái)務(wù)管理工作的要求。
    財(cái)務(wù)自查問題報(bào)告篇六
    x年，x縣紀(jì)委監(jiān)委深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想、黨的十九大和習(xí)近平總書記關(guān)于加強(qiáng)扶貧領(lǐng)域監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)的重要指示精神，以及中央紀(jì)委、省紀(jì)委、市紀(jì)委關(guān)于深入開展扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項(xiàng)治理工作安排部署，緊緊圍繞縣委、縣政府脫貧攻堅(jiān)總部署、總思路，牢固樹立“四個意識”，增強(qiáng)“四個自信”，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，細(xì)化工作措施，切實(shí)履行起全縣扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項(xiàng)治理工作牽頭抓總職能，認(rèn)真組織開展專項(xiàng)治理工作。
    (一)以提高“政治站位”為抓手，在壓實(shí)扛勞責(zé)任上下功夫。
    縣委將專項(xiàng)治理列入x年全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單的重要內(nèi)容，縣紀(jì)委監(jiān)委立足“監(jiān)督的再監(jiān)督”職能定位，以“再監(jiān)督”傳導(dǎo)壓力，倒逼責(zé)任落實(shí)，全力開展好專項(xiàng)治理工作。一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。組織召開專項(xiàng)治理工作會議，進(jìn)一步傳達(dá)中央、省、市脫貧攻堅(jiān)領(lǐng)導(dǎo)小組文件精神，結(jié)合x縣實(shí)際，及時(shí)成立以縣紀(jì)委書記、監(jiān)委主任為組長、縣紀(jì)委副書記、縣監(jiān)委副主任為副組長的專項(xiàng)治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，認(rèn)真制定《x縣開展扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項(xiàng)治理工作實(shí)施方案》，細(xì)化工作任務(wù)，嚴(yán)明工作紀(jì)律，明確工作職責(zé)，確保扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項(xiàng)治理實(shí)現(xiàn)無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍。實(shí)施網(wǎng)格化管理，實(shí)行縣紀(jì)委監(jiān)委領(lǐng)導(dǎo)班子分片掛包鄉(xiāng)(鎮(zhèn))負(fù)責(zé)制，進(jìn)一步分解專項(xiàng)治理工作任務(wù)，壓實(shí)工作責(zé)任，明確要求全縣紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍學(xué)深吃透上級部門《關(guān)于深入開展扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項(xiàng)治理工作方案》精神，對照標(biāo)準(zhǔn)，按時(shí)間節(jié)點(diǎn)穩(wěn)步推進(jìn)專項(xiàng)治理工作。二是強(qiáng)化協(xié)調(diào)配合。積極發(fā)揮縣紀(jì)委監(jiān)委在扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項(xiàng)治理工作中的牽頭“統(tǒng)籌”作用，全面協(xié)調(diào)政府發(fā)改、財(cái)政、扶貧、教育、衛(wèi)生、水利、民政、農(nóng)業(yè)等各個職能部門共同發(fā)力，形成“千斤重?fù)?dān)大家挑”的合力機(jī)制。充分發(fā)揮各職能部門專業(yè)優(yōu)勢，切實(shí)履行審核監(jiān)管職能，樹立和形成“既要抓業(yè)務(wù)，更要抓廉政”的理念和格局，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)移送、通報(bào)給紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)。牢固樹立各級黨委政府和各相關(guān)職能部門克服抓業(yè)務(wù)與抓廉政“兩張皮”的思想，抓好各領(lǐng)域自查梳理工作，主動發(fā)現(xiàn)問題，主動支持紀(jì)委開展專項(xiàng)治理，形成了齊抓共管的格局，以強(qiáng)有力的組織領(lǐng)導(dǎo)形成強(qiáng)大工作合力。三是選優(yōu)配強(qiáng)扶貧干部。根據(jù)派齊派強(qiáng)駐村扶貧工作隊(duì)的要求，按照深度貧困村不少于x人，貧困村不少于x人，有扶貧任務(wù)的非貧困村不少于x人標(biāo)準(zhǔn)，督促全縣各部門、各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、各村及時(shí)組建駐村扶貧工作隊(duì)x支，選派駐村工作隊(duì)員x人，為如期打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。
    (二)以履行“政治責(zé)任”為抓手，在加強(qiáng)監(jiān)督檢查上下功夫。
    堅(jiān)決貫徹落實(shí)黨中央、省、市、縣委和上級級紀(jì)委監(jiān)委工作部署，始終把強(qiáng)化扶貧領(lǐng)域監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)工作作為當(dāng)前重大政治任務(wù)來抓，深入各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))“無死角”開展監(jiān)督檢查，以“零容忍”的態(tài)度嚴(yán)肅查處扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題，全面實(shí)現(xiàn)紀(jì)律審查調(diào)查“無禁區(qū)”“無空白”。一是加強(qiáng)監(jiān)督檢查。充分發(fā)揮鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀(jì)委、派駐機(jī)構(gòu)紀(jì)檢組的監(jiān)督檢查職能作用，認(rèn)真對鄉(xiāng)(鎮(zhèn))和行業(yè)扶貧部門開展監(jiān)督檢查。積極組織、督促縣扶貧和移民開發(fā)局及其它相關(guān)單位、部門充分發(fā)揮縣扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室日常工作機(jī)構(gòu)作用，在全縣扶貧資金、易地扶貧搬遷、農(nóng)村危房改造、教育扶貧、就業(yè)扶貧、健康扶貧、民生建設(shè)等領(lǐng)域共同開展監(jiān)督檢查。二是認(rèn)真開展抽查和交叉檢查。根據(jù)《關(guān)于在全縣深入開展扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項(xiàng)治理工作方案》要求，以采取隨機(jī)抽查、集中督查、明察暗訪等方式，不定期對各駐村工作隊(duì)員到崗和履職情況進(jìn)行督促檢查，針對發(fā)現(xiàn)問題提出整改要求，并及時(shí)對抽查結(jié)果進(jìn)行通報(bào)。對不聽招呼、不守規(guī)矩、不駐村工作、不履行駐村職責(zé)、不完成扶貧工作任務(wù)的駐村工作隊(duì)員，發(fā)現(xiàn)一起，通報(bào)一起，嚴(yán)肅問責(zé)。以“全省精準(zhǔn)扶貧大數(shù)據(jù)管理平臺”為依托，每月由鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀(jì)委組織對全縣各村(社區(qū))脫貧攻堅(jiān)工作開展情況嚴(yán)格進(jìn)行抽查，重點(diǎn)圍繞村“兩委”落實(shí)脫貧攻堅(jiān)工作任務(wù)情況、駐村扶貧工作隊(duì)隊(duì)員在崗情況以及幫扶措施、幫扶項(xiàng)目實(shí)施等情況開展抽查。三是加強(qiáng)專項(xiàng)督查。縣紀(jì)委監(jiān)委積極牽頭組織，抽調(diào)相關(guān)職能單位和部門人員，成立脫貧攻堅(jiān)專項(xiàng)紀(jì)律督查工作組，按照脫貧攻堅(jiān)“兩不愁、三保障”和“六個精準(zhǔn)、五個一批”的要求，對鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村脫貧攻堅(jiān)工作開展情況進(jìn)行督查，緊盯貧困對象和脫貧任務(wù)，圍繞脫貧攻堅(jiān)工作主體責(zé)任落實(shí)情況、政策落實(shí)情況、扶貧對象精準(zhǔn)識別情況、脫貧攻堅(jiān)專項(xiàng)資金管理使用情況、脫貧攻堅(jiān)項(xiàng)目推進(jìn)情況、脫貧攻堅(jiān)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)情況等方面開展專項(xiàng)紀(jì)律檢查，重點(diǎn)聚焦在貧困對象動態(tài)管理工作、易地扶貧搬遷集中安置點(diǎn)建設(shè)、駐村工作隊(duì)員紀(jì)律作風(fēng)、扶貧政策宣傳、幫扶措施制定和落實(shí)、扶貧輿情監(jiān)管等方面。四是強(qiáng)化扶貧領(lǐng)域?qū)ｍ?xiàng)巡察監(jiān)督。保持政治巡察戰(zhàn)略定力，發(fā)揮專項(xiàng)巡察利劍震懾作用，對鄉(xiāng)(鎮(zhèn))開展脫貧攻堅(jiān)專項(xiàng)巡察。六是認(rèn)真落實(shí)“五項(xiàng)工作機(jī)制”。進(jìn)一步建立和完善縣紀(jì)委常委班子成員和紀(jì)檢室監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)機(jī)制，有效提高扶貧領(lǐng)域信訪舉報(bào)辦理效率問題，強(qiáng)化鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀(jì)委紀(jì)律審查工作能力和水平，確保辦案質(zhì)量和成效。
    (三)以嚴(yán)格“監(jiān)督執(zhí)紀(jì)”為抓手，在筑牢紀(jì)律保障上下功夫。
    積極履行扶貧領(lǐng)域監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)工作職能，認(rèn)真受理查處脫貧攻堅(jiān)領(lǐng)域違規(guī)違紀(jì)違法問題線索，嚴(yán)肅查處扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題。一是加強(qiáng)駐村工作隊(duì)員教育管理。約談鄉(xiāng)(鎮(zhèn))領(lǐng)導(dǎo)和工作隊(duì)員x次x人，行業(yè)部門主要負(fù)責(zé)人x人。二是加大問責(zé)處置力度。全年共開展扶貧領(lǐng)域監(jiān)督檢查x輪次，發(fā)現(xiàn)、移交、辦理扶貧領(lǐng)域問題x個，共排查問題線索x件，受理上級、本級移交問題線索x件，處置問題線索x件，問責(zé)追責(zé)x人，立案審查x件x人，給予黨紀(jì)處分x人，給予政務(wù)處分x人。
    (四)以堅(jiān)持“問題導(dǎo)向”為抓手，在細(xì)化整改措施上下功夫。
    積極發(fā)揮監(jiān)督執(zhí)紀(jì)作用，針對省委、省政府對全縣x年扶貧成效考核、x年x省脫貧攻堅(jiān)半年綜合督查巡查、國家審計(jì)署審計(jì)x、x市x年脫貧攻堅(jiān)綜合督查所反饋問題，及時(shí)協(xié)調(diào)縣委、縣政府召開縣委常委會、縣扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組工作會議、縣政府常務(wù)會議，認(rèn)真對上級反饋的問題進(jìn)行了傳達(dá)通報(bào)，深刻剖析全縣在脫貧攻堅(jiān)工作中存在的問題和不足，有針對性督促制定整改措施。
    在開展扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項(xiàng)治理工作中，各級各部門總體認(rèn)識到位，工作措施有力，扶貧領(lǐng)域工作力度持續(xù)增大，全縣脫貧攻堅(jiān)工作呈現(xiàn)發(fā)展良好的形勢，但仍然存在一些問題和不足，主要體現(xiàn)在以下幾個方面。
    (一)脫貧攻堅(jiān)主體責(zé)任認(rèn)識不清。一些鄉(xiāng)(鎮(zhèn))和部門沒有從全面從嚴(yán)治黨的高度，以扶貧領(lǐng)域作風(fēng)建設(shè)統(tǒng)攬全局工作，措施單一，壓力傳導(dǎo)不到位，嚴(yán)和實(shí)做得不夠;個別領(lǐng)導(dǎo)干部片面認(rèn)為監(jiān)督工作就是紀(jì)委的工作，把“挺紀(jì)在前”變成“挺紀(jì)委在前”，忽視了黨組織主體責(zé)任和部門監(jiān)管責(zé)任的履行，班子成員沒有較好履行“一崗雙責(zé)”。線索移送較少，思想觀念還沒有轉(zhuǎn)變到“滴灌”式的精準(zhǔn)扶貧模式思維上來，工作中還存在不嚴(yán)不實(shí)、等待觀望、“上熱、中溫、下冷”等現(xiàn)象。在脫貧攻堅(jiān)中，對靠自身努力奮斗實(shí)現(xiàn)脫貧的典型事例挖掘不夠，宣傳不到位，激勵作用不明顯。
    (二)掛聯(lián)單位幫扶力度不一。各扶持單位因思想認(rèn)識、人員力量、資源資金等原因，對脫貧攻堅(jiān)幫扶力度不一、扶持標(biāo)準(zhǔn)不一、投入經(jīng)費(fèi)不一，造成資源投入不集中，基層在有效整合各方資源方面有難度，造成建檔立卡貧困戶之間相互攀比，導(dǎo)致群眾對脫貧攻堅(jiān)工作整體滿意度不高。
    (三)群眾身邊“微腐敗”時(shí)有發(fā)生。縣紀(jì)委監(jiān)委雖然在扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項(xiàng)治理工作中認(rèn)真履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)職能，積極協(xié)調(diào)各方力量，通過隨機(jī)抽查、重點(diǎn)督查、明察暗訪、走訪調(diào)查、進(jìn)村入戶等多種方式對脫貧攻堅(jiān)一線工作開展情況、工作紀(jì)律執(zhí)行情況和貫徹落實(shí)脫貧攻堅(jiān)決策部署情況進(jìn)行了監(jiān)督檢查，也發(fā)現(xiàn)了一些問題、處理了一批干部、嚴(yán)肅了一定的工作紀(jì)律，但仍然存在發(fā)現(xiàn)問題能力不足、監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)工作力度不強(qiáng)、侵害群眾利益不正之風(fēng)和腐敗問題時(shí)有發(fā)生等問題，對全縣隱形變異的“四風(fēng)”問題和侵害群眾利益深層次的腐敗問題深入研究力度還不夠，發(fā)現(xiàn)較少、查處較少、通報(bào)較少，取不到震懾作用。
    (四)綜合施策治理不精準(zhǔn)。扶貧領(lǐng)域信訪舉報(bào)問題線索來源主要靠紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)信訪主渠道，一些職能部門主動移送問題線索不多;一些鄉(xiāng)(鎮(zhèn))和部門習(xí)慣以會議落實(shí)會議、以文件落實(shí)文件，導(dǎo)致扶貧政策落實(shí)不精準(zhǔn);一些發(fā)案鄉(xiāng)(鎮(zhèn))和行業(yè)主管部門對問題查處不力，對重要領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)暴露出的問題，以點(diǎn)帶面、舉一反三、建章立制做得不夠。
    (五)扶貧領(lǐng)域監(jiān)督作用發(fā)揮不明顯。個別鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委主體責(zé)任落實(shí)不力，監(jiān)督力量薄弱，監(jiān)督方式單一，監(jiān)督作用發(fā)揮不明顯，問責(zé)查處力度不夠。在開展扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項(xiàng)治理工作上，一些鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀(jì)委和派駐紀(jì)檢監(jiān)察組聚焦在發(fā)現(xiàn)和查處工作作風(fēng)不實(shí)、形式主義、官僚主義、扶貧政策不落實(shí)、打折扣以及截留私分、優(yōu)親厚友、虛報(bào)冒領(lǐng)、吃拿卡要、雁過拔毛等違紀(jì)違法行為上，發(fā)現(xiàn)問題能力不強(qiáng)，查處力度不大，存在等著上級交辦線索，靠群眾上門舉報(bào)提供線索，沒有主動去發(fā)現(xiàn)線索，仍存在見子打子、敷衍了事等情況;有的紀(jì)檢監(jiān)察干部政策把握不精準(zhǔn)、業(yè)務(wù)素質(zhì)不高，缺乏動真碰硬的本領(lǐng)。村一級監(jiān)督委員會職責(zé)認(rèn)識不清、監(jiān)督缺位，對監(jiān)督執(zhí)紀(jì)仍停留于字面的理解，簡單的認(rèn)為監(jiān)督委員會僅是對村一級干部在崗情況進(jìn)行監(jiān)督。對如何開展扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項(xiàng)治理工作幾乎無從下手，還存在得過且過的現(xiàn)象。
    在下一年度的工作中，x縣紀(jì)委監(jiān)委將堅(jiān)持以黨的十九大精神為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記扶貧開發(fā)戰(zhàn)略思想，增強(qiáng)政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，全面落實(shí)黨中央和國務(wù)院、省委和省政府、市委和市政府、縣委和縣政府的一系列決策部署。從講政治的高度認(rèn)識做好脫貧攻堅(jiān)工作的重要性，端正政治態(tài)度，強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，務(wù)實(shí)工作舉措，凝聚扶貧領(lǐng)域監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)工作力量，為全縣扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項(xiàng)治理工作提供堅(jiān)強(qiáng)有力的紀(jì)律保障。
    (一)認(rèn)清“使命感”，讓專項(xiàng)治理工作“實(shí)”起來。充分認(rèn)識扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項(xiàng)治理工作在脫貧攻堅(jiān)工作中的艱巨性、緊迫性和長期性，將其放在統(tǒng)攬經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的戰(zhàn)略地位，作為頭等大事和第一民生工程來抓，在精準(zhǔn)施策上出實(shí)招、在精準(zhǔn)推進(jìn)上下實(shí)功、在精準(zhǔn)落地上見實(shí)效，堅(jiān)決重點(diǎn)整治為官不為、為官慢為的思想，把握好按規(guī)矩辦事和創(chuàng)新進(jìn)取的關(guān)系，保持心系群眾、服務(wù)群眾的作風(fēng)，堅(jiān)持把群眾利益放在第一位，開門辦公，進(jìn)村入戶，以強(qiáng)烈的責(zé)任感、使命感和緊迫感為脫貧攻堅(jiān)工作各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)保駕護(hù)航。
    要提高認(rèn)識，轉(zhuǎn)變觀念，精準(zhǔn)把握黨中央和國務(wù)院、省委和省政府、市委和市政府、縣委和縣政府對脫貧工作的新要求、新部署，以新政策、新要求為標(biāo)準(zhǔn)，開展執(zhí)紀(jì)監(jiān)督，嚴(yán)懲扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)不嚴(yán)不實(shí)等問題，匯聚扶貧力量，充分激發(fā)貧困群眾的主體作用，變“大水漫灌”為“精準(zhǔn)滴灌”，扎扎實(shí)實(shí)做到一步一個腳印，努力奪取脫貧攻堅(jiān)、同步?jīng)Q勝建成小康社會。
    (三)種好“責(zé)任田”，讓專項(xiàng)治理工作“嚴(yán)”起來。對于上級紀(jì)檢監(jiān)察部門發(fā)現(xiàn)和移交的問題線索，加強(qiáng)督導(dǎo)，快查快辦。對違紀(jì)問題、腐敗問題、作風(fēng)問題，不管涉及到什么人，不管涉及哪個層級，都要一查到底。凡是對扶貧款動腦筋、伸黑手的，凡是作風(fēng)不實(shí)、失職瀆職的，都要從嚴(yán)從重處理。堅(jiān)持“一案雙查”，對于落實(shí)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任不力的，要嚴(yán)肅問責(zé)。對扶貧領(lǐng)域的矛盾和問題，較真碰硬，敢抓敢管。以黨中央脫貧攻堅(jiān)政策和要求為尺子，瞪大眼睛、拉長耳朵，從具體問題抓起，一個線索一個線索查，一個領(lǐng)域一個領(lǐng)域查，嚴(yán)肅查處違紀(jì)違法行為。
    (四)整治“微腐敗”，讓專項(xiàng)治理工作“活”起來。突出重點(diǎn)，壓實(shí)工作責(zé)任，集中治理貫徹中央和省、市、縣委政府脫貧攻堅(jiān)決策部署不堅(jiān)決不到位、弄虛作假、陽奉陰違等問題，集中治理以形式主義、官僚主義對待扶貧工作、做表面文章的問題，集中治理貪污挪用、截留私分、優(yōu)親厚友、虛報(bào)冒領(lǐng)、雁過拔毛、搶占掠奪的問題，集中治理搞數(shù)字脫貧、虛假脫貧的問題。不間斷地組織明察暗訪，持續(xù)加強(qiáng)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，抓實(shí)各項(xiàng)工作，確保脫貧攻堅(jiān)成效經(jīng)得起歷史和人民檢驗(yàn)。
    財(cái)務(wù)自查問題報(bào)告篇七
    根據(jù)主題教育安排，現(xiàn)將**《扶貧領(lǐng)域形式主義、官僚主義及不精不準(zhǔn)、不嚴(yán)不實(shí)問題排查整改》的工作推進(jìn)情況總結(jié)如下：
    和整改時(shí)限。二是強(qiáng)化督促，狠抓落實(shí)。整改領(lǐng)導(dǎo)小組建立了督促機(jī)制，強(qiáng)力推進(jìn)整改工作。一方面，多次召集相關(guān)單位聽取整改情況匯報(bào)，及時(shí)研究解決整改過程中出現(xiàn)的問題;另一方面，通過定期組織督查、明察暗訪，對整改情況進(jìn)行全覆蓋督查，使整改工作始終有序推進(jìn)。三是各司其職，整體推進(jìn)。各牽頭責(zé)任單位分別成立整改工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，分解任務(wù)、細(xì)化措施、責(zé)任到人，并建立跟蹤督導(dǎo)制度，確保整改落實(shí)到位。
    8條，對大排查發(fā)現(xiàn)x個(其中，突出問題x個、其他一般問題x個)等六類問題已經(jīng)全部整改到位。
    (二)關(guān)于深入開展扶貧領(lǐng)域形式主義、官僚主義及不精不準(zhǔn)、不嚴(yán)不實(shí)問題排查整改情況。一是加強(qiáng)資金監(jiān)管。加強(qiáng)對扶貧資金、涉農(nóng)資金等專項(xiàng)治理,區(qū)財(cái)政、紀(jì)檢、審計(jì)、統(tǒng)籌4部門組織力量開展扶貧專項(xiàng)資金檢查，面清理2017年以來低保五保、易地扶貧搬遷、危房改造產(chǎn)業(yè)扶貧等補(bǔ)助資金到戶到人情況,確保專項(xiàng)資金使用規(guī)范精準(zhǔn)全。二是落實(shí)基層減負(fù)。印發(fā)《整治扶貧領(lǐng)域形式主義、官僚主義十條措施》,對辦會程序、會風(fēng)、會議規(guī)模和規(guī)格、行文辦文進(jìn)行了規(guī)范,全年文件精簡達(dá)到30%,切實(shí)減輕負(fù)擔(dān),取得效果明顯。三是逗硬考核問責(zé)。狠抓責(zé)任落實(shí),堅(jiān)持把扶貧領(lǐng)域監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)納入年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核的重要內(nèi)容。加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部在脫貧攻堅(jiān)工作中出現(xiàn)的苗頭性傾向性問題及時(shí)提醒,防止干部出問題,激發(fā)干部積極性。加強(qiáng)脫貧攻堅(jiān)常態(tài)化督導(dǎo),對扶貧工作開展不力的單位予以通報(bào)批評扣減目標(biāo)分，問責(zé)干部x人。目前，制定整改措施15條，信訪、省委巡視反饋脫貧攻堅(jiān)問題、“一卡通”治理、數(shù)字脫貧、虛假脫貧，主體責(zé)任不落實(shí)、“基層減負(fù)年”、“脫貧攻堅(jiān)作風(fēng)保障年”五類方面的問題已經(jīng)基本完成整改。
    下一步，**將持續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹***新時(shí)代中國特色社會主義思想，將“不忘初心、牢記使命”主題教育與推動脫貧攻堅(jiān)工作上臺階相結(jié)合。
    (一)強(qiáng)化問題的整改促落實(shí)。進(jìn)一步針對發(fā)現(xiàn)的問題，全面督促整改落實(shí)，對問題實(shí)行銷號管理，分層分類方式整改到位。并對整改問題全面組織復(fù)核驗(yàn)收。
    (二)強(qiáng)化督促檢查問責(zé)促提升。進(jìn)一步加強(qiáng)督促檢查，強(qiáng)化責(zé)任的追究，特別是對突出問題，要嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任，以問責(zé)倒逼責(zé)任落實(shí)。
    (三)強(qiáng)化建章立制促長效機(jī)制。進(jìn)一步完善實(shí)施辦法建立長效機(jī)制，對已提出整改措施辦法的單位嚴(yán)格按照整改方案確定的時(shí)限和要求推進(jìn)整改，建立長效機(jī)制。
    財(cái)務(wù)自查問題報(bào)告篇八
    我公司積極組織，認(rèn)真開展自查，現(xiàn)就自查情況報(bào)告如下：
    一、財(cái)務(wù)收支情況。
    在財(cái)務(wù)工作過程中，本單位嚴(yán)格按照《會計(jì)法》的規(guī)定，依法設(shè)置會計(jì)賬簿，并保證其真實(shí)完整，根據(jù)本單位實(shí)際發(fā)生的業(yè)務(wù)事項(xiàng)進(jìn)行會計(jì)核算、填制會計(jì)憑證、登記會計(jì)賬簿、編制財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)告。嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)財(cái)務(wù)法規(guī)，所發(fā)生的各項(xiàng)業(yè)務(wù)事項(xiàng)均在依法設(shè)置的會計(jì)賬簿上統(tǒng)一登記、核算，依據(jù)國家統(tǒng)一的會計(jì)制度的規(guī)定進(jìn)行會計(jì)核算，確保數(shù)據(jù)真實(shí)、有效。在安排支出時(shí)，分輕重緩急，保證常規(guī)和重點(diǎn)支出需要，既體現(xiàn)實(shí)際工作需要，又考慮財(cái)力可能，根據(jù)辦公室各項(xiàng)工作任務(wù)，在財(cái)力可能的情況下，有保有壓，確保重點(diǎn)，統(tǒng)籌安排，合理支出。
    二、單位內(nèi)部控制制度建立和執(zhí)行情況。
    根據(jù)本單位工作實(shí)際，在建立并實(shí)施內(nèi)部監(jiān)督和控制制度過程中，制定了《財(cái)產(chǎn)管理制度》。建立和完善各項(xiàng)制度的同時(shí)，相關(guān)人員在工作過程中嚴(yán)格遵守這些規(guī)章制度，有效地實(shí)施了內(nèi)部監(jiān)督和控制，保證了會計(jì)工作的真實(shí)性、完整性以及單位財(cái)產(chǎn)的安全，加強(qiáng)了對本單位財(cái)產(chǎn)物資的監(jiān)督和管理，杜絕了各種漏洞的發(fā)生，達(dá)到了以下三點(diǎn)要求：
    1、明確了記賬人員與審批人員、經(jīng)辦人員的職責(zé)權(quán)限，使其相互分離、相互制約，以明確責(zé)任，防止舞弊，各項(xiàng)業(yè)務(wù)事項(xiàng)得以有序進(jìn)行。
    2、明確了財(cái)務(wù)收支審批程序和審批人的權(quán)限和責(zé)任，規(guī)范了各項(xiàng)資金的使用，提高了資金使用效益。
    3、明確經(jīng)費(fèi)支出的范圍和開支標(biāo)準(zhǔn)，采取各種有效措施控制經(jīng)費(fèi)開支，杜絕了浪費(fèi)現(xiàn)象的發(fā)生。
    三、固定資產(chǎn)管理和使用情況。
    為了加強(qiáng)固定資產(chǎn)管理和使用，在固定資產(chǎn)購置時(shí)，嚴(yán)格按照政府采購程序進(jìn)行采購，并根據(jù)有關(guān)規(guī)定，建立了賬簿、款項(xiàng)和實(shí)物核查制度，通過建立健全制度，會計(jì)人員對各項(xiàng)財(cái)物、款項(xiàng)的增減變動和結(jié)存情況及時(shí)進(jìn)行記錄、計(jì)算、反映、核對等。一方面做到賬簿上所反映的有關(guān)財(cái)物、款項(xiàng)的結(jié)存數(shù)同實(shí)存數(shù)一致;另一方面通過賬簿記錄和記賬憑證，原始憑證的核對，保證賬賬相符。無固定資產(chǎn)不入賬，公物私用及其他違規(guī)問題。
    四、存在問題。
    通過自查，我公司在財(cái)務(wù)管理和財(cái)務(wù)工作過程中還存在一些不足，在實(shí)施內(nèi)部監(jiān)督制度和內(nèi)部控制制度時(shí)，還未能完全達(dá)到《會計(jì)法》所規(guī)定的要求，預(yù)算管理制度、財(cái)務(wù)分析制度、稽核制度尚未建立健全，今后要進(jìn)一步完善這方面的制度，實(shí)行更有力的措施，力求將這方面的工作做得更好。
    教育局監(jiān)審股：
    為了加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，規(guī)范和加強(qiáng)財(cái)會工作，貫徹落實(shí)《教育部、財(cái)政部關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)中小學(xué)財(cái)務(wù)管理工作的意見》(教財(cái)[]21號)文件和《市教育局財(cái)政局轉(zhuǎn)發(fā)〈教育部財(cái)政部關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)中小學(xué)財(cái)務(wù)管理工作的意見〉的通知》文件精神，我校高度重視，及時(shí)召開了校委會，把學(xué)校財(cái)務(wù)、總務(wù)、后勤、工會及班主任相關(guān)人員，召集起來，進(jìn)行學(xué)習(xí)、座談，對學(xué)校近幾年財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)管理工作進(jìn)行了認(rèn)真自查?，F(xiàn)報(bào)告于下：
    一、為了切實(shí)加強(qiáng)自查工作力度，確保相關(guān)人員及時(shí)到位，我校成立了財(cái)務(wù)管理自查工作領(lǐng)導(dǎo)小組。校長樂華盛任組長，學(xué)校管財(cái)務(wù)總務(wù)副校長楊接忠為副組長，報(bào)帳員張華，教師代表饒清旺為成員。
    二、我校根據(jù)縣財(cái)政局、教育局的有關(guān)要求和學(xué)校實(shí)際編制了學(xué)校收支預(yù)算，學(xué)校一些重大收支，事前都要開校委會，事后進(jìn)行常規(guī)公示;學(xué)校每年在教代會上都要作財(cái)務(wù)報(bào)告，并要在教代會上都獲得通過。
    無任何亂收費(fèi)情況。
    四、學(xué)校嚴(yán)格加強(qiáng)預(yù)算內(nèi),所收學(xué)生作業(yè)本費(fèi)全額繳入預(yù)算外。嚴(yán)格實(shí)行“收支兩條線”管理。
    五、我校嚴(yán)格執(zhí)行國家規(guī)定的開支范圍及標(biāo)準(zhǔn)。各項(xiàng)支出均按實(shí)際發(fā)生數(shù)列支，無虛列虛報(bào)，無白條作為報(bào)銷憑證。對于大額款項(xiàng)支出，均要經(jīng)過經(jīng)辦人、證明人簽字，對于涉及基建等項(xiàng)目的支出，都附有合同、結(jié)算表和其他相關(guān)材料。
    六、我校無私設(shè)“小金庫”和“帳外帳”等違規(guī)行為。學(xué)校各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)支出，都嚴(yán)格遵守各項(xiàng)財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)務(wù)制度，無亂之濫用和鋪張浪費(fèi)等現(xiàn)象。
    七、學(xué)校對于學(xué)校的資產(chǎn)增減，都做了較好的登記，做到出入有據(jù)。建立了資產(chǎn)的購置、驗(yàn)收、保管、使用、交接、維修等后勤管理制度。每年年底定期進(jìn)行資產(chǎn)清查。做到了賬賬相符、賬卡相符、賬物相符。
    八、我校按照上級有關(guān)規(guī)定，做好對困難住宿生的生活補(bǔ)助的申請、審核、公示等工作，生活補(bǔ)助全額發(fā)放給家長。
    財(cái)務(wù)自查問題報(bào)告篇九
    2020年以來，**鎮(zhèn)紀(jì)委認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央、省、市、縣各級對扶貧領(lǐng)域、民生領(lǐng)域、掃黑除惡、移風(fēng)易俗專項(xiàng)治理的要求，立足鄉(xiāng)鎮(zhèn)一線實(shí)際，精準(zhǔn)定位自身職責(zé)，自覺擔(dān)起責(zé)任，主動認(rèn)領(lǐng)任務(wù)，以嚴(yán)明的紀(jì)律開展專項(xiàng)整治工作，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：
    一、扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項(xiàng)治理工作1.把主體責(zé)任壓實(shí)在一線。一是強(qiáng)化責(zé)任意識。迅速向鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)、駐村工作隊(duì)、村干部傳達(dá)縣委、縣紀(jì)委關(guān)于加強(qiáng)扶貧領(lǐng)域?qū)ｍ?xiàng)巡察等重要舉措，使其明確管轄范圍內(nèi)扶貧領(lǐng)域發(fā)生嚴(yán)重違紀(jì)行為的、未能完成脫貧攻堅(jiān)任務(wù)等履行主體責(zé)任不力的后果，增強(qiáng)緊迫感。二是強(qiáng)化教育引導(dǎo)。利用理論中心組學(xué)習(xí)、扶貧工作培訓(xùn)會、扶貧攻堅(jiān)推進(jìn)會等，以省、市、縣公開曝光的扶貧領(lǐng)域案件為反面教材，結(jié)合講黨紀(jì)法規(guī)、講精準(zhǔn)扶貧攻堅(jiān)工作的要求，進(jìn)一步增強(qiáng)危機(jī)感。三是強(qiáng)化督促推動。督促開展“扶貧項(xiàng)目資金三級報(bào)告”工作，即從“村級負(fù)責(zé)人向扶貧辦負(fù)責(zé)人報(bào)告、扶貧辦負(fù)責(zé)人向分管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告、分管領(lǐng)導(dǎo)向鎮(zhèn)黨委政府主要負(fù)責(zé)人報(bào)告”三個層面由下而上報(bào)告扶貧項(xiàng)目資金使用管理情況，層層壓實(shí)責(zé)任，促進(jìn)資金使用管理安全、廉潔、高效。四是強(qiáng)化政策落實(shí)。督促分管扶貧工作的鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)組織對扶貧上級政策、規(guī)定進(jìn)行一次全面的梳理，帶頭組織鎮(zhèn)村干部認(rèn)真學(xué)習(xí)，并對哪些工作已經(jīng)做了、哪些工作還沒做、做得怎么樣、有什么問題，下一步該怎么做，什么時(shí)候完成等進(jìn)行討論，把扶貧“真經(jīng)”念好、念到位，推動政策落實(shí)不走樣，最大程度發(fā)揮政策效應(yīng)。2.把精準(zhǔn)監(jiān)督落實(shí)在一線。一是掌握基本情況。鎮(zhèn)紀(jì)委監(jiān)察組對全鎮(zhèn)光伏項(xiàng)目、小額信貸、造福工程、低保對象、結(jié)對幫扶等扶貧措施進(jìn)行摸底了解，列出有沒有優(yōu)親厚友、有沒有走過場、有沒有不準(zhǔn)不實(shí)、有沒有濫用扶貧資金等重點(diǎn)需要了解、核實(shí)的情況，為做好入戶訪查夯實(shí)基礎(chǔ)。二是暢通信訪渠道。設(shè)立信訪舉報(bào)電話1部，設(shè)置舉報(bào)信箱1個。利用農(nóng)村墟日在**集市設(shè)立扶貧等工作監(jiān)督臺，宣傳紀(jì)檢信訪舉報(bào)知識并接受群眾咨詢與舉報(bào)，將傳統(tǒng)接訪與主動下訪相結(jié)合，面對面傾聽群眾合理訴求，切實(shí)將扶貧監(jiān)督工作落實(shí)到一線。三是嚴(yán)明紀(jì)律規(guī)矩。鎮(zhèn)紀(jì)委要求鎮(zhèn)村干部職工在扶貧攻堅(jiān)工作中樹好律己標(biāo)桿，嚴(yán)守紀(jì)律和規(guī)矩“底線”，做到“自身硬、自身凈”，同時(shí)，在貧困戶識別、結(jié)對幫扶等工作中進(jìn)行監(jiān)督，促進(jìn)干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變。四是開展明察暗訪。由鎮(zhèn)紀(jì)委牽頭成立明察暗訪小組，今年來組織2次對精準(zhǔn)扶貧工作情況進(jìn)行明察暗訪，緊緊圍繞政策、項(xiàng)目、資金，在申請、審批、發(fā)放、使用和管理的各個環(huán)節(jié)實(shí)施精準(zhǔn)監(jiān)督。3.把執(zhí)紀(jì)問責(zé)實(shí)行在一線。一是嚴(yán)肅追究工作責(zé)任。嚴(yán)肅查處扶貧領(lǐng)域中的“形式主義”“官僚主義”問題，對黨員干部出現(xiàn)的亂作為、不作為、不擔(dān)當(dāng)，敷衍塞責(zé)、懶政怠政，被動應(yīng)付、效率低下等問題進(jìn)行嚴(yán)肅追責(zé)。二是嚴(yán)厲查處不正之風(fēng)。對扶貧領(lǐng)域損害群眾利益不正之風(fēng)和腐敗問題，一旦發(fā)現(xiàn)問題，嚴(yán)肅處理，打準(zhǔn)打?qū)崳瑘?jiān)決打通落實(shí)扶貧政策“最后一公里”。
    二、民生領(lǐng)域突出問題專項(xiàng)治理工作緊盯發(fā)生在民生資金、“三資”管理、征地拆遷、教育醫(yī)療、生態(tài)文明建設(shè)等五個民生領(lǐng)域的嚴(yán)重違紀(jì)違法行為，著力解決基層干部吃拿卡要、盤剝克扣、優(yōu)親厚友和執(zhí)法方面不規(guī)范、不公平、不廉潔等問題。一是夯實(shí)廉政建設(shè)責(zé)任。明確各村黨支部民生領(lǐng)域廉政建設(shè)的主體責(zé)任，不斷傳遞責(zé)任落實(shí)的壓力，并將民生領(lǐng)域監(jiān)管責(zé)任納入財(cái)政、農(nóng)業(yè)、民政、教育等職能部門治黨管黨責(zé)任清單。二是重點(diǎn)把控關(guān)鍵崗位。將涉及民生的關(guān)鍵崗位作為一級廉政風(fēng)險(xiǎn)崗位，制作廉政風(fēng)險(xiǎn)清單，時(shí)刻提醒黨員干部依法依規(guī)履行工作職責(zé)。三是保持監(jiān)督檢查高壓態(tài)勢。堅(jiān)持將監(jiān)督檢查下沉至一線，對全鎮(zhèn)15個村居進(jìn)行巡查，適時(shí)開展村級審計(jì)。四是開展紀(jì)律教育。定期開展“請勿踩紅線”提醒教育活動，使黨員干部成為依紀(jì)依規(guī)開展工作的清醒人、明白人。五是發(fā)揮利劍高懸震懾效應(yīng)。重視民生領(lǐng)域的信訪舉報(bào)調(diào)查處理工作，專門成立調(diào)查組，對涉及民生工作的信訪舉報(bào)逐一進(jìn)行“回頭看”，仔細(xì)甄別違紀(jì)違規(guī)行為。
    三、掃黑除惡專項(xiàng)斗爭工作鎮(zhèn)政府專門制定了《關(guān)于在掃黑除惡專項(xiàng)斗爭中強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)工作的實(shí)施方案》，加強(qiáng)部門協(xié)作、多方聯(lián)動，建立健全復(fù)雜案件同步立案、調(diào)查機(jī)制和典型案件定期會商、研判機(jī)制，堅(jiān)持突出重點(diǎn)、精準(zhǔn)打擊、打早打小、依法嚴(yán)懲，迅速形成打擊黑惡勢力的高壓態(tài)勢，全力推動掃黑除惡專項(xiàng)斗爭在我鎮(zhèn)落地落實(shí)，堅(jiān)持把查處違法違紀(jì)案件作為解決熱點(diǎn)難點(diǎn)問題、推進(jìn)反腐敗工作的重要環(huán)節(jié)來抓。四、移風(fēng)易俗專項(xiàng)治理工作一是關(guān)注熱點(diǎn)。在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展“倡導(dǎo)移風(fēng)易俗反對鋪張浪費(fèi)”專項(xiàng)整治行動，以“三破三立”為主要內(nèi)容，即整治公車私用，破私立公;整治大操大辦，破繁立簡;整治工作日飲酒，破奢立儉。二是強(qiáng)化宣傳。在**街利用傳統(tǒng)“圩日”，聯(lián)合縣書法協(xié)會舉辦“迎新春送祝?！蔽幕锣l(xiāng)送廉政春聯(lián)活動。在**文史館打造永嘉許氏家風(fēng)家訓(xùn)館，讓群眾全面了解悠久的人文歷史，感受身邊厚重的家風(fēng)文化。三是明察暗訪。改進(jìn)暗訪方式，對工作紀(jì)律渙散、公車私用、公費(fèi)娛樂、請客大操大辦、工作日午間飲酒等問題進(jìn)行全天候、全方位的明察、暗訪。五、形式主義、官僚主義專項(xiàng)治理工作一是強(qiáng)化紀(jì)律規(guī)矩。針對部分干部不在狀態(tài)、精神松懈問題，深刻對標(biāo)“四風(fēng)”問題，制定下發(fā)《進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范機(jī)關(guān)事業(yè)單位考勤考核規(guī)定》等。二是強(qiáng)化自查自糾。組織認(rèn)真學(xué)習(xí)中央八項(xiàng)規(guī)定及我縣《實(shí)施細(xì)則》，逐一清理核實(shí)，全面客觀準(zhǔn)確地做好相關(guān)自查自糾記錄，確保自查自糾有章可循、有據(jù)可依。三是強(qiáng)化監(jiān)督檢查。采取突擊檢查、隨機(jī)抽查、明察暗訪等形式，對各鎮(zhèn)直單位、站所進(jìn)行監(jiān)督檢查，重點(diǎn)加大了節(jié)日期間公款吃喝、公車私用、公款送禮等行為的監(jiān)督檢查力度。同時(shí)，強(qiáng)化民主監(jiān)督、群眾監(jiān)督作用，主動公開舉報(bào)電話和電子郵箱，認(rèn)真受理群眾信訪舉報(bào)，依紀(jì)依法處理作風(fēng)建設(shè)、黨員干部廉潔自律等方面出現(xiàn)的問題。
    財(cái)務(wù)自查問題報(bào)告篇十
    為了進(jìn)一步加強(qiáng)幼兒園食堂財(cái)務(wù)核算，認(rèn)真貫徹落實(shí)區(qū)教育局關(guān)于食堂財(cái)務(wù)專項(xiàng)檢查的通知精神,我園高度重視食堂建設(shè)和管理工作。為了配合區(qū)教育局開展食堂財(cái)務(wù)管理專項(xiàng)檢查活動,我園立即對食堂財(cái)務(wù)核算管理情況進(jìn)行了認(rèn)真的自檢、自查,現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下:。
    一、基本情況。
    1、成立了以園長為組長的食堂工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度,明確職責(zé)和具體分工操作。
    2、食堂財(cái)務(wù)建立了總賬、明細(xì)賬,現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記賬等,做到了日清月結(jié)。會計(jì)科目報(bào)表做的規(guī)范及時(shí),同時(shí)開設(shè)了存折賬戶。
    3、食堂管理規(guī)范,食堂為自主經(jīng)營,做到菜譜價(jià)公示,每月收支公示，每日菜品公示。
    二、收入管理。
    1、伙食收費(fèi)按月按標(biāo)準(zhǔn),包餐元/生·天,伙食收據(jù)登記到人,數(shù)據(jù)清晰。
    2、在校就餐的教職工及食堂人員按月入賬。
    三、規(guī)范食堂日常支出。
    從不克扣學(xué)生伙食,也從不在食堂中列支業(yè)務(wù)費(fèi)及教職工的獎金、福利和津補(bǔ)貼。
    四、加強(qiáng)食堂資金管理。
    幼兒園食堂財(cái)務(wù)制度健全,做到?？顚Ｓ?沒有發(fā)生違規(guī)使用經(jīng)費(fèi)的情況,伙食費(fèi)的確定是依據(jù)本地的物價(jià)水平、幼兒營養(yǎng)攝取量(營養(yǎng)分析需求)、燃油、水電、工作人員成本核算等確定,幼兒的伙食費(fèi)都是按餐和幼兒進(jìn)行結(jié)算的(按月一次性退還),無擠占克扣幼兒伙食費(fèi)情況,食堂虧盈基本平衡。
    五、完善崗位內(nèi)控制度。
    明確并公開食堂崗位分工和相關(guān)的職責(zé)權(quán)限,做到不相容崗位實(shí)行分離管理。嚴(yán)格食品出入庫制度,進(jìn)出庫物資開三聯(lián)出入庫單,帳物相符。嚴(yán)格執(zhí)行采購、驗(yàn)收、保管、領(lǐng)用等環(huán)節(jié)的相關(guān)手續(xù)并做好詳細(xì)的驗(yàn)收記錄、匯總。
    六、結(jié)余管理。
    每月都要對食堂的結(jié)余進(jìn)行核算,平衡食堂財(cái)務(wù)收支管理。
    財(cái)務(wù)自查問題報(bào)告篇十一
    xxxxxxx：
    接到關(guān)于開展xx年度財(cái)務(wù)會計(jì)信用等級評審自查的通知后，對xx年度的財(cái)務(wù)會計(jì)有關(guān)事項(xiàng)進(jìn)行了自查，并對照“財(cái)務(wù)會計(jì)信用等級評審表”所列內(nèi)容開展逐項(xiàng)打分，現(xiàn)將基本情況和自查自糾情況一并報(bào)告如下：
    一、單位基本情況(略)。
    二、xx年度財(cái)政專項(xiàng)補(bǔ)助資金使用情況表(略)。
    三、自查自糾情況。
    通過本次自查，發(fā)現(xiàn)本單位以下幾個方面存在問題。
    在會計(jì)基礎(chǔ)工作方面存在×××等問題，還不夠規(guī)范，
    在內(nèi)部控制制度建設(shè)方面存在×××(未建立或完善)×××(未執(zhí)行)等問題。需要建立(或完善、加強(qiáng)執(zhí)行力)。
    在會計(jì)核算方面存在×××等記賬差錯(或核算錯誤)需要糾正。
    在依法誠信納稅方面存在×××等意識薄弱問題，需要提高。
    …………。
    現(xiàn)針對自查出的`問題已經(jīng)進(jìn)行了逐項(xiàng)整改并完成了相應(yīng)的自糾(完善、修改、調(diào)賬、補(bǔ)稅等)工作。
    特此報(bào)告，熱忱歡迎組織人員前來檢查。
    匯報(bào)人：unjs。
    財(cái)務(wù)自查問題報(bào)告篇十二
    我校制度健全：有財(cái)務(wù)內(nèi)控、預(yù)算編制和執(zhí)行、財(cái)務(wù)審批、會計(jì)核算、財(cái)務(wù)監(jiān)督、資產(chǎn)管理、義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)管理、學(xué)生資助資金管理、專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)管理等方面的制度。能認(rèn)真執(zhí)行校長負(fù)責(zé)制和落實(shí)“一支筆”簽字制度，不存在違規(guī)配置財(cái)務(wù)人員現(xiàn)象。學(xué)校財(cái)務(wù)有校長負(fù)總責(zé)，按規(guī)定配置有農(nóng)村學(xué)校報(bào)帳員。學(xué)校辦公用房配置符合規(guī)定，無超標(biāo)現(xiàn)象。
    大額度資金使用情況。學(xué)校5000元以上的資金收支，要上會討論、研究決定，不存在利用虛報(bào)支出套取資金用于支付其它不合理消費(fèi)情況。學(xué)校5000元以上的支出只有每年的取暖費(fèi)用。
    學(xué)校能按收費(fèi)許可證許可的范圍嚴(yán)格落實(shí)收費(fèi)政策；不存在坐收坐支現(xiàn)象；不存在搭車收費(fèi)和亂收費(fèi)現(xiàn)象；代收費(fèi)只有作業(yè)本費(fèi)，各班主任收齊后統(tǒng)一上印刷廠交我校報(bào)賬；學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行教育局嚴(yán)禁教師征訂、引導(dǎo)學(xué)生征訂教輔資料的規(guī)定，經(jīng)查沒有發(fā)現(xiàn)教師征訂、誘導(dǎo)學(xué)生購買教輔資料現(xiàn)象。
    政府采購方面。由于我校生源少，學(xué)校經(jīng)費(fèi)一直比較緊張，幾年來一直未曾購買新的辦公設(shè)備，辦公設(shè)備一直是維修使用原先購買的設(shè)備。符合政府采購的項(xiàng)目能按規(guī)定程序辦理。
    1、學(xué)校公用經(jīng)費(fèi)開支的范圍、標(biāo)準(zhǔn)符合相關(guān)規(guī)定；學(xué)區(qū)沒有克扣、截留、挪用村小學(xué)經(jīng)費(fèi)現(xiàn)象；學(xué)校經(jīng)費(fèi)收支每學(xué)期公布一次，學(xué)區(qū)會計(jì)每年將一年來的各學(xué)校經(jīng)費(fèi)使用情況在學(xué)區(qū)教師大會上進(jìn)行公布。
    2、學(xué)校學(xué)生營養(yǎng)改善計(jì)劃資金的使用。學(xué)生營養(yǎng)改善計(jì)劃資金有學(xué)區(qū)統(tǒng)一管理，資金開支范圍、標(biāo)準(zhǔn)符合規(guī)定；采購物品有正式發(fā)票，無白條入賬現(xiàn)象；無虛報(bào)、冒領(lǐng)、挪用資金情況。
    3、義務(wù)教育學(xué)校取暖補(bǔ)助資金的使用。學(xué)校取暖補(bǔ)助資金有管理辦法；學(xué)校能根據(jù)實(shí)際情況購置取暖用煤；節(jié)儉用煤，保證師生當(dāng)年用煤足額供應(yīng)。幾年來取暖用煤不存在大幅度波動現(xiàn)象。
    4、學(xué)生資助資金管理情況。我校屬村教學(xué)點(diǎn)，無經(jīng)濟(jì)困難寄宿生生活費(fèi)補(bǔ)助資金、交通費(fèi)補(bǔ)助資金、助學(xué)金等項(xiàng)目資金。
    5、單位收入經(jīng)費(fèi)。我校經(jīng)費(fèi)收入主要有財(cái)政撥款和幼兒園保育、教育費(fèi)。財(cái)政撥款有教育局統(tǒng)一撥付到學(xué)區(qū)，有學(xué)區(qū)統(tǒng)一管理。幼兒園保育、教育費(fèi)每學(xué)期開校初由學(xué)校收取，上交鄉(xiāng)財(cái)政專用賬戶，入賬及時(shí)。不存在收入不入賬現(xiàn)象；不存在私設(shè)“賬外賬”和“小金庫”現(xiàn)象。
    6、校內(nèi)津補(bǔ)貼發(fā)放符合相關(guān)政策規(guī)定，績效工資學(xué)區(qū)有統(tǒng)一的考核標(biāo)準(zhǔn)和辦法，每月校委會考核，每學(xué)期期末考試后，由學(xué)區(qū)考核領(lǐng)導(dǎo)小組按考核辦法統(tǒng)一核算，結(jié)果公示教師無異議后由本人簽字領(lǐng)取。學(xué)校不存在違規(guī)亂發(fā)各類津補(bǔ)貼現(xiàn)象；教師工資每月能按時(shí)、按政策規(guī)定發(fā)放，不存在政策外扣發(fā)教師工資情況。
    1、閑置校舍管理：我校校舍基本都在使用，不存在私自轉(zhuǎn)讓、出借、出租閑置校舍資產(chǎn)現(xiàn)象。
    2、學(xué)農(nóng)田管理：學(xué)農(nóng)田因?qū)W生小，學(xué)校無耕種工具，無力耕種，出租給附近農(nóng)戶耕種，簽有租種合同，租金上繳專用賬戶，學(xué)區(qū)統(tǒng)一管理。
    財(cái)務(wù)自查問題報(bào)告篇十三
    根據(jù)《省總工會關(guān)于安排布置全省工會財(cái)務(wù)工作大檢查的通知》精神，集團(tuán)工會(以下簡稱“集團(tuán)工會”)結(jié)合實(shí)際財(cái)務(wù)情況，嚴(yán)格按照通知中規(guī)定的財(cái)務(wù)檢查重點(diǎn)，對本級工會及所屬各基層工會的財(cái)務(wù)工作進(jìn)行了認(rèn)真檢查?，F(xiàn)報(bào)告如下：
    集團(tuán)工會高度重視工會經(jīng)費(fèi)收繳工作，不斷改革創(chuàng)新工作方式，加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)的收繳工作。20xx年，集團(tuán)所屬各成員企業(yè)職工工資大幅上升，經(jīng)費(fèi)收入穩(wěn)步增長。全年共上繳經(jīng)費(fèi)1,279,491.46元;集團(tuán)工會收到省總反撥經(jīng)費(fèi)共993,289.44元，其中：產(chǎn)業(yè)留成319,872.76元;截止到2019年底返撥下屬各基層單位金額602,448.45元，剩余未返撥金額已于2019年下?lián)堋?BR>    集團(tuán)工會倡導(dǎo)在所屬基層工會中建立健全內(nèi)部控制體系，按“不相容職務(wù)相互分離”的原則，完善崗位責(zé)任制度和內(nèi)部稽核制度，并建立嚴(yán)格的經(jīng)費(fèi)開支程序和堅(jiān)持“一支筆”審批制度。做到管好、用好工會經(jīng)費(fèi)，保證資金使用符合法律規(guī)定;做到?？顚Ｓ?，經(jīng)費(fèi)使用合理。
    新工會會計(jì)制度實(shí)施以來，集團(tuán)工會及所屬基層工會順利做好新舊制度銜接工作，目前集團(tuán)工會已全部執(zhí)行新的會計(jì)制度。各級工會按照新會計(jì)制度的規(guī)定進(jìn)行會計(jì)核算，并做到會計(jì)賬簿設(shè)置齊全、會計(jì)記賬準(zhǔn)確合規(guī)、資金定期核對等。
    理
    集團(tuán)工會積極強(qiáng)化預(yù)算管理，嚴(yán)格按照《工會預(yù)算管理辦法》的規(guī)定要求各級工會編制預(yù)算及進(jìn)行預(yù)算調(diào)整，并狠抓預(yù)算執(zhí)行。下級工會上報(bào)預(yù)算時(shí)，集團(tuán)工會嚴(yán)格進(jìn)行審查監(jiān)督，重點(diǎn)審查費(fèi)用支出的合理性，以控制成本費(fèi)用開支，提高經(jīng)費(fèi)資金使用效率。預(yù)算執(zhí)行時(shí)，實(shí)時(shí)跟蹤基層工會的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，密切監(jiān)視預(yù)算的完成情況。
    自從工會經(jīng)費(fèi)的收繳模式改為地稅代收后，經(jīng)費(fèi)收繳的效率得到了明顯提高，省總向基層工會反撥經(jīng)費(fèi)也更加及時(shí)高效。但在經(jīng)費(fèi)征繳過程中，由于部分企業(yè)對各季度經(jīng)費(fèi)上繳征期的不了解，經(jīng)常出現(xiàn)經(jīng)費(fèi)上繳不及時(shí)，從而導(dǎo)致該部分企業(yè)工會經(jīng)費(fèi)反撥滯后延期的現(xiàn)象。
    20xx年集團(tuán)工會將在各個征期內(nèi)及時(shí)督促集團(tuán)所屬企業(yè)上繳經(jīng)費(fèi)，保證經(jīng)費(fèi)及時(shí)上繳和反撥。
    在會計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理方面，集團(tuán)工會嚴(yán)格執(zhí)行《工會會計(jì)制度》、《集團(tuán)工會財(cái)務(wù)會計(jì)管理規(guī)范》，規(guī)范財(cái)務(wù)會計(jì)管理工作。但集團(tuán)工會在具體業(yè)務(wù)方面缺少相應(yīng)的管理制度，財(cái)務(wù)制度體系亟需進(jìn)一步完善。今后，集團(tuán)工會應(yīng)結(jié)合自己的實(shí)際情況，不斷建立健全完善的財(cái)務(wù)管理制度體系。
    財(cái)務(wù)自查問題報(bào)告篇十四
    為了加強(qiáng)學(xué)校財(cái)務(wù)管理與監(jiān)督，促進(jìn)學(xué)校教育和建設(shè)的發(fā)展，切實(shí)做到公平、公正、公開，提高學(xué)校經(jīng)費(fèi)使用的效益和透明度，根據(jù)20xx年區(qū)文教體局重點(diǎn)工作安排的有關(guān)精神，我校近期積極組織，對上半年財(cái)務(wù)公開情況進(jìn)行了充分徹底的自查，現(xiàn)將此項(xiàng)工作匯報(bào)如下：
    1、學(xué)校成立有理財(cái)領(lǐng)導(dǎo)小組，由徐貴生校長擔(dān)任組長，組員由工會、財(cái)務(wù)、黨員及教職工代表組成，職責(zé)明確，監(jiān)督有力。
    2、堅(jiān)持“實(shí)際、實(shí)用、實(shí)效”的原則，財(cái)務(wù)管理制度化、規(guī)范化、科學(xué)化、民主化。
    3、設(shè)立學(xué)校財(cái)務(wù)公開欄，及時(shí)向全校公布和說明學(xué)校收支情況。
    4、學(xué)校根據(jù)區(qū)教體局和財(cái)政局的具體安排，按照各項(xiàng)支出的比例要求，經(jīng)理財(cái)小組全體成員的商議，編制一年一度的收支預(yù)算，并向全體教職工征求意見修訂后付諸實(shí)施。年度結(jié)束時(shí)，決算全年度的收支情況，分析、發(fā)現(xiàn)、總結(jié)問題，作為下一年度的預(yù)算參考。
    5、嚴(yán)格執(zhí)行收費(fèi)政策，免收學(xué)雜費(fèi)、課本費(fèi)，堅(jiān)決杜絕亂收補(bǔ)課費(fèi)、資料費(fèi)和統(tǒng)一代收保險(xiǎn)費(fèi)、校服費(fèi)、報(bào)刊費(fèi)等現(xiàn)象，自覺接受師生、家長的監(jiān)督。
    6、嚴(yán)格執(zhí)行區(qū)文教體局規(guī)定的開支范圍及標(biāo)準(zhǔn)，各項(xiàng)支出均據(jù)實(shí)列報(bào)，票物相符、票事相符、一票一章（理財(cái)小組印章），無序列虛報(bào)，無私設(shè)“小金庫”等違規(guī)行為。
    7、涉及大額支出的購置、維修費(fèi)、勞務(wù)費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)等時(shí)，需經(jīng)理財(cái)小組商議同意、中心學(xué)校校長簽字、主管局長簽字后方可實(shí)施，研究過程記入會議記錄。
    8、大額購置支出必須辦理政府采購手續(xù)。
    財(cái)務(wù)自查問題報(bào)告篇十五
    根據(jù)縣局《關(guān)于縣鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生單位20xx年度財(cái)政財(cái)務(wù)收支情況進(jìn)行自查的通知》的要求，xx衛(wèi)生院按照自查的范圍和項(xiàng)目，結(jié)合本院20xx年的實(shí)際情況，逐條對照，認(rèn)真核查，現(xiàn)將自查結(jié)果作以匯報(bào)：
    1、本院按照《會計(jì)法》及《醫(yī)院會計(jì)制度》的要求建立健全了財(cái)務(wù)制度。先后制定了《財(cái)務(wù)工作制度》、《會計(jì)監(jiān)督制度》、《現(xiàn)金管理制度》、《原始憑證管理制度》、《財(cái)務(wù)報(bào)銷制度》、《會計(jì)檔案管理制度》等，做到有章可循。
    2、財(cái)務(wù)收支實(shí)行一簽三審制度審批制度。醫(yī)院設(shè)專職會計(jì)1人、出納1人，會計(jì)、出納嚴(yán)格依照錢賬分管的內(nèi)控原則開展日常工作。
    1、本院按照《基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)會計(jì)制度》及權(quán)責(zé)發(fā)生制原則，采用復(fù)式記帳法按月具實(shí)、合法進(jìn)行會計(jì)帳務(wù)外理，未發(fā)生滯留、挪用專項(xiàng)資金（包括合療、醫(yī)保等?？睿┈F(xiàn)象，日常業(yè)務(wù)收入無坐支、私設(shè)小金庫和虛列支出等行為。
    2、全年收入情況：20xx年本院總收入為1004萬元。其中：財(cái)政補(bǔ)助收入為928萬元；醫(yī)療收入為76萬元。財(cái)政補(bǔ)助收入中含全縣衛(wèi)生系統(tǒng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)退休人員退休費(fèi)865萬元；公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目補(bǔ)助資金63萬元。
    3、全年支出情況：20xx年本院總支出990萬元。其中：公共衛(wèi)生支出206萬元；醫(yī)療支出784萬元。按二級明細(xì)劃分總支出情況為：工資及福利支出xx8萬元；對個人和家庭補(bǔ)助支出734萬元（發(fā)放全縣衛(wèi)生系統(tǒng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)退休人員退休費(fèi)）。；藥品支出34萬元；非財(cái)政資本支出2萬元；維修費(fèi)30萬元；其他公用經(jīng)費(fèi)72萬元（含發(fā)放村級公共衛(wèi)生項(xiàng)目補(bǔ)助）。
    4、20xx年收支結(jié)余：20xx年年末結(jié)余14萬元，提取專用基金（職工福利基金）6萬元，轉(zhuǎn)入事業(yè)基金8萬元。
    由于本院業(yè)務(wù)用房20xx年拆除重建，未開展住院業(yè)務(wù)，本院對下屬的xx門診（1-6月）xx門診部（1-9月）給予60%的基本工資和60%的津貼撥款，差額部分及費(fèi)用由各點(diǎn)獨(dú)立核算。從報(bào)表反映出來的總體情況是：職工的全額工資和全部津貼全部到位，未增加新的債務(wù)，達(dá)到收支兩條線的運(yùn)行模式，無坐支、隱瞞、亂開支、亂發(fā)資金津貼等現(xiàn)象。
    總院人員工資、津貼按績效考核并堅(jiān)持按月向縣局送審后發(fā)放，差旅費(fèi)、電話費(fèi)、招待費(fèi)等所有費(fèi)用開支均參照相關(guān)部門規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行列支，并實(shí)行經(jīng)辦人、院長、財(cái)務(wù)簽審小組三簽字，無揮霍浪費(fèi)現(xiàn)象。
    全院共按照規(guī)定的審批程序開立了基本帳戶、專用專戶、國債項(xiàng)目資金專戶、全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生系統(tǒng)退休人員工資專戶四個賬戶。不存在私開賬戶情況。
    總院對在財(cái)政部門領(lǐng)用的門診、住院發(fā)票由專人負(fù)責(zé)任管理，實(shí)行驗(yàn)舊領(lǐng)新，對各點(diǎn)的票據(jù)領(lǐng)用建立了詳細(xì)臺帳，保證了票據(jù)的安全。醫(yī)療收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、范圍和藥品加價(jià)嚴(yán)格按物部門的規(guī)定操作，20xx年8月份順利通過了縣物價(jià)局的全面檢查。衛(wèi)生監(jiān)督檢查工作做到依法辦事，無亂收費(fèi)、亂罰款行為。
    合療、孕娩補(bǔ)助等專項(xiàng)資金嚴(yán)格按照縣局相關(guān)文件要求，在收到款項(xiàng)后三天內(nèi)轉(zhuǎn)帳支付。上報(bào)補(bǔ)助資料真實(shí)，既不存在虛報(bào)冒領(lǐng)、惡意套取，也不存在滯留、擠占、挪用。
    因xx門診于20xx年7月遷至總院，除購置了辦公桌椅、空調(diào)、打印機(jī)外，未購置大的固定資產(chǎn)。
    20xx年省配村衛(wèi)生室資產(chǎn)25套，按衛(wèi)生廳要求納入醫(yī)院財(cái)產(chǎn)管理，現(xiàn)已按照縣局的發(fā)放名單發(fā)到相應(yīng)的村衛(wèi)生室，20xx年醫(yī)院逐衛(wèi)生室進(jìn)行財(cái)產(chǎn)清查，并簽定了使用協(xié)議，明確了醫(yī)院與村衛(wèi)生室對所配資產(chǎn)的權(quán)利和義務(wù)。
    財(cái)務(wù)自查問題報(bào)告篇十六
    x分行：
    根據(jù)《xx分行20xx年一季度會計(jì)檢查意見書》要求，我行由財(cái)會部部牽頭，組織xx分行營業(yè)部、b支行、b支行對意見書中指出的相關(guān)問題進(jìn)行了逐一整改、落實(shí)、現(xiàn)將相關(guān)情況匯報(bào)如下：
    2月中旬財(cái)會部總經(jīng)理組織召開了2月份會計(jì)主管例會，xx營業(yè)部、x支行、b支行會計(jì)主管及財(cái)會部檢輔人員參加了會議，會議對整改工作進(jìn)行了詳細(xì)布置，要求各機(jī)構(gòu)于2月22日將檢查發(fā)現(xiàn)問題整改完畢，提交整改報(bào)告向財(cái)會部匯報(bào)整改措施及整改結(jié)果。財(cái)會部在一季度會計(jì)檢查中對整改情況進(jìn)行追蹤檢查。
    （一）加強(qiáng)會計(jì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高會計(jì)人員風(fēng)險(xiǎn)意識。
    針對“會計(jì)人員風(fēng)險(xiǎn)意識淡薄”“查詢查復(fù)不規(guī)范?！钡那闆r，我行加強(qiáng)了會計(jì)人員風(fēng)險(xiǎn)意識、合規(guī)意識培訓(xùn)，利用晨會、營業(yè)結(jié)束后組織集中培訓(xùn)。會計(jì)管理部門根據(jù)實(shí)際需要不定期地對會計(jì)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，更新知識，及時(shí)掌握新政策、新規(guī)定，限度減少因制度理解偏差所帶來的誤操作，從而提高會計(jì)核算質(zhì)量。
    財(cái)會部總經(jīng)理牽頭組織了《興業(yè)銀行商業(yè)匯票業(yè)務(wù)會計(jì)操作規(guī)程》和《票據(jù)業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)提示》的學(xué)習(xí)，參加人員為各級會計(jì)管理人員、xx行營業(yè)部主任和票據(jù)崗專管員。對票據(jù)簽發(fā)、解付、查詢查復(fù)、質(zhì)押、貼現(xiàn)業(yè)務(wù)逐項(xiàng)對照制度解讀，糾正我行做業(yè)務(wù)中的偏差，進(jìn)一步加強(qiáng)了票據(jù)業(yè)務(wù)的操作和管理。
    各機(jī)構(gòu)定期向財(cái)會部報(bào)告《問題庫》等制度規(guī)章的學(xué)習(xí)情況，財(cái)會部根據(jù)報(bào)送的記錄抽查錄像，跟蹤員工學(xué)習(xí)的動態(tài)，通過季度考試、監(jiān)督傳票質(zhì)量、會計(jì)檢查等，落實(shí)學(xué)習(xí)效果。
    （二）加強(qiáng)會計(jì)隊(duì)伍建設(shè)，做好會計(jì)人員的梯隊(duì)培養(yǎng)。
    針對“會計(jì)人員不足，存在風(fēng)險(xiǎn)隱患”的情況，我行進(jìn)行了一系列的會計(jì)人員調(diào)整，充實(shí)一線會計(jì)員工隊(duì)伍，加強(qiáng)后備會計(jì)人員儲備。具體是，第一步，由b行二級主辦c接替zx擔(dān)任b支行會計(jì)主管。zx調(diào)回xx分行工作，主要負(fù)責(zé)票據(jù)管理等重要職責(zé)。e支行錄用的會計(jì)主管在對公柜臺擔(dān)任會計(jì)經(jīng)辦工作。第二步，新入行的柜員先到現(xiàn)金柜臺臨柜學(xué)習(xí)，將現(xiàn)金區(qū)工作滿3年的老柜員逐步安排到對公區(qū)進(jìn)行崗位輪換。此次人員調(diào)整是為了充實(shí)xx營業(yè)部會計(jì)人員隊(duì)伍，由老員工帶好新兵，并加強(qiáng)柜面票據(jù)、賬戶管理。另外財(cái)會部加緊了事后監(jiān)督崗位人員的招聘，預(yù)計(jì)近期會計(jì)管理人員會增加充實(shí)。
    （三）建立健全崗位責(zé)任制，明晰會計(jì)崗位職責(zé)。
    “會計(jì)檔案管理混亂”“現(xiàn)金和重要物品管理存在風(fēng)險(xiǎn)隱患”的問題，我行分析原因是由于柜員間職責(zé)不清，操作不規(guī)范導(dǎo)致的。整改措施是，對營業(yè)室人員進(jìn)行明確分工，進(jìn)一步健全會計(jì)崗位責(zé)任制。會計(jì)人員要按照崗位標(biāo)準(zhǔn)對所做的每項(xiàng)業(yè)務(wù)進(jìn)行自查和改進(jìn)，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)解決。具體為：各機(jī)構(gòu)會計(jì)主管梳理本機(jī)構(gòu)會計(jì)人員崗位，結(jié)合本行的實(shí)際情況重新擬定崗位職責(zé)，加強(qiáng)各崗位的協(xié)調(diào)性，和操作的連貫性，尤其將大量的會計(jì)后臺業(yè)務(wù)做明細(xì)劃分，避免一人兼職過多，無法履職的情況。會計(jì)主管將新一版的崗位職責(zé)表報(bào)送財(cái)會部，財(cái)會部對職責(zé)表進(jìn)行把關(guān)，提出意見建議，并照此分工進(jìn)行會計(jì)監(jiān)督檢查。
    （四）優(yōu)化改革柜面流程，強(qiáng)化各項(xiàng)制度實(shí)施細(xì)則的建設(shè)目前我行存在柜面流程不盡合理，柜員操作存在逆流程的現(xiàn)象。對此問題我行采取的措施是，根據(jù)《興業(yè)銀行會計(jì)內(nèi)控要點(diǎn)》、《必知必會》、《綜合業(yè)務(wù)核算操作規(guī)程》等的要求來確定。制定會計(jì)管理制度實(shí)施細(xì)則，本著保證會計(jì)工作有序進(jìn)行，科學(xué)合理，便于操作和執(zhí)行的原則。全面規(guī)范本單位的各項(xiàng)會計(jì)工作。只有制定了先進(jìn)合理的實(shí)施細(xì)則和操作流程，會計(jì)工作才能避免出現(xiàn)紕漏和風(fēng)險(xiǎn)。
    近期財(cái)會部下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)會計(jì)管理工作的通知》對風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測信息回復(fù)要求、會計(jì)管理、業(yè)務(wù)操作提出了要求。修訂了《現(xiàn)金管理實(shí)施細(xì)則》對現(xiàn)金管理、查庫管理執(zhí)行操作按上級行制度做出了新的規(guī)定。營業(yè)室制定了《印鑒卡領(lǐng)用、出售、建庫管理操作流程》，對印鑒卡使用管理流程進(jìn)行了規(guī)范。
    （五）提高會計(jì)管理人員素質(zhì)，加強(qiáng)會計(jì)業(yè)務(wù)檢查監(jiān)督針對“檢查問題整改不到位”“屢查屢犯問題嚴(yán)重”、“大額及對賬業(yè)務(wù)不規(guī)范”等問題，我行分析了存在問題的原因。主要是由于會計(jì)管理人員沒有嚴(yán)格履行審核和監(jiān)督的職責(zé)，審查力度不夠。下一步工作中會計(jì)管理工作要求：一是檢查突出重點(diǎn)；二是違法必究。突出重點(diǎn)，就是要集中力量深入檢查，重點(diǎn)突破，避免做表面文章，避免查而不處、不了了之。違法必究，是檢查工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。檢查工作的落實(shí)，關(guān)鍵在于要嚴(yán)格執(zhí)行：對于問題責(zé)任人，一是通報(bào)。二是罰款。三是行政處分。
    各級會計(jì)管理人員要嚴(yán)格要求自己，緊跟制度規(guī)章更新的步伐，做好規(guī)章制度的解讀、傳達(dá)、再培訓(xùn)。檢查輔導(dǎo)人員要加強(qiáng)事中監(jiān)督，避免以罰代管的工作方式，將監(jiān)督重心前移。
    （六）整改完成情況。
    本次檢查中發(fā)現(xiàn)的大多數(shù)問題都已按要求整改完畢，一戶專用賬戶“xx”由于需要客戶配合重開財(cái)政五聯(lián)單，正在積極整改中。對于“對20xx年11月起開立的結(jié)算賬戶進(jìn)行機(jī)構(gòu)信用代碼證的核對并留存復(fù)印件。”的情況，已對11月份以來開戶的單位逐個打電話聯(lián)系，目前還有20個賬戶沒有提供機(jī)構(gòu)信用代碼證。
    xx分行給予相關(guān)人員處罰如下：各罰款100元。
    財(cái)務(wù)自查問題報(bào)告篇十七
    今年以來，我處按照管委會黨組《關(guān)于開展xxxx年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查考核的通知》要求，能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)市委市政府、管委會黨組及紀(jì)檢監(jiān)察部門有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署和要求，能夠注重從學(xué)習(xí)有關(guān)廉政建設(shè)原文做起，切實(shí)不斷增強(qiáng)廉政服務(wù)意識，提高黨風(fēng)廉政建設(shè)理論素質(zhì)，不斷提升黨員干部自覺遵紀(jì)守法和廉潔從政質(zhì)量，較好地完成了年度各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)保障任務(wù)，現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：
    在認(rèn)真抓好理論學(xué)習(xí)教育、不斷提升自身素質(zhì)的基礎(chǔ)上，主要組織學(xué)習(xí)了以下內(nèi)容：一是熟悉掌握xxxx年管委黨組黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點(diǎn)，堅(jiān)持以預(yù)防為主、重在教育的關(guān)鍵理念，確保黨員干部在政治上清政廉潔，不斷營造風(fēng)清氣正的良好工作氛圍;二是原文學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》;三是學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨章》有關(guān)內(nèi)容;四是學(xué)習(xí)了管委會下發(fā)的《黨風(fēng)廉政建設(shè)學(xué)習(xí)資料》以及《制度匯編》的部分業(yè)務(wù)工作流程;五是根據(jù)開展會計(jì)人員繼續(xù)教育的工作安排，專題學(xué)習(xí)了《會計(jì)職業(yè)道德》的有關(guān)內(nèi)容和要求;主要有《會計(jì)法》、《會計(jì)職業(yè)道德規(guī)范》以及《會計(jì)師職業(yè)基本準(zhǔn)則》等章節(jié)內(nèi)容。通過學(xué)習(xí)，結(jié)合在黨風(fēng)廉政建設(shè)中擔(dān)負(fù)的職責(zé)和任務(wù)分工，不僅提高了政治思想理論水平，也進(jìn)一步筑牢了拒腐防變的思想意識，更進(jìn)一步提升了對廉潔從政重要性的認(rèn)識和理解，樹立了良好的政府部門辦事形象。也使大家深刻認(rèn)識到，廉潔從政不僅關(guān)系到黨的形象和黨的事業(yè)成敗，也關(guān)系到一個單位的隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)和事業(yè)發(fā)展，更是關(guān)系到每個黨員干部的榮辱進(jìn)步、素質(zhì)養(yǎng)成等問題。
    因此，廉潔從政既是我們黨在新時(shí)代提出的執(zhí)政要求，也是我們每一名共產(chǎn)黨員以及領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)該遵守的辦事原則。結(jié)合財(cái)務(wù)處的工作實(shí)際，作為地區(qū)管委會的財(cái)務(wù)主管部門，對如何貫徹落實(shí)好廉潔從政的認(rèn)識尤為重要，這就要求我們必須打牢思想政治基礎(chǔ)，確保不出任何問題。要站在對單位負(fù)責(zé)、對歷史負(fù)責(zé)的高度，認(rèn)真做好每項(xiàng)具體工作，讓大家滿意放心。通過深入對一系列的黨風(fēng)廉政建設(shè)的制度學(xué)習(xí)，切實(shí)觸及了思想，凈化了靈魂，算清了不廉潔從政帶來的各種危害，在思想上筑牢了廉潔從政的防范大堤。
    (一)建立健全財(cái)務(wù)管理制度，強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)管理環(huán)節(jié)意識。為充分發(fā)揮各項(xiàng)資金、資產(chǎn)的使用效益，著力實(shí)現(xiàn)資金管控有序的管理目標(biāo)任務(wù)。xxxx年度我們制定了兩項(xiàng)管理制度：一是《項(xiàng)目績效考評實(shí)施管理辦法》;二是《住房公積金及住房補(bǔ)貼管理辦法》。修訂完善了四項(xiàng)管理制度：一是《管委會財(cái)務(wù)內(nèi)部控制制度》;二是《管委會固定資產(chǎn)管理辦法(試行)》;三是《管委會經(jīng)費(fèi)支出管理辦法(試行)》;四是管委會財(cái)務(wù)報(bào)銷管理規(guī)定(試行)》。通過制定完善和落實(shí)制度，有效地促進(jìn)了西站地區(qū)管委會廉政建設(shè)，不斷強(qiáng)化了財(cái)務(wù)管理風(fēng)險(xiǎn)防控意識，較好地完成了各項(xiàng)財(cái)政資金的服務(wù)保障工作。
    (二)落實(shí)稽核制度，強(qiáng)化內(nèi)部管控措施。
    規(guī)范財(cái)務(wù)管理行為，是促進(jìn)落實(shí)財(cái)務(wù)稽核、實(shí)現(xiàn)監(jiān)督職能的基本要求。我們根據(jù)目前管委會財(cái)務(wù)工作崗位的實(shí)際情況(財(cái)務(wù)處編制x人，實(shí)際管理著x個獨(dú)立核算單位，共計(jì)x套賬的經(jīng)費(fèi)核算管理工作。另有固定資產(chǎn)管理、職工社保管理、職工住房公積金、住房補(bǔ)貼管理等工作)，在財(cái)務(wù)人員編制有限的情況下，進(jìn)行了財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)分工和調(diào)整，改變了原來業(yè)務(wù)辦理一人管，缺少監(jiān)督稽核的實(shí)際情況。主要采取了交叉管理，互相兼職，多環(huán)節(jié)監(jiān)督，避免了監(jiān)督核查不到位、容易造成工作失察的現(xiàn)象。同時(shí)，在不斷強(qiáng)化監(jiān)督意識、完善稽核制度建設(shè)的情況下，有效地管控了財(cái)務(wù)管理風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)防，確保了各項(xiàng)財(cái)政資金的規(guī)范使用，實(shí)施了財(cái)務(wù)管理行為的透明公開，做到了財(cái)務(wù)管理規(guī)范有序。
    我們始終堅(jiān)持“風(fēng)險(xiǎn)排查到點(diǎn)，預(yù)警提示到人，制度覆蓋到崗”的原則，圍繞事前預(yù)防、事中監(jiān)控、事后追蹤三個層面，不斷提高防范風(fēng)險(xiǎn)力度，建立和健全長效的管理制度，做到風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)在哪里，制度就約束在哪里。堅(jiān)持每筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)必查，逐項(xiàng)工作必查，從財(cái)務(wù)預(yù)算編制、資金管理、經(jīng)費(fèi)支出、項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)結(jié)算以及財(cái)務(wù)決算等五個層面查找風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)x個，為規(guī)范廉潔從政行為發(fā)揮了重要作用。
    (三)制定財(cái)務(wù)管理基礎(chǔ)業(yè)務(wù)工作流程。
    為規(guī)范財(cái)務(wù)管理工作，實(shí)施資金細(xì)化優(yōu)化分項(xiàng)管理，確保各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理操作程序合規(guī)，本著以實(shí)現(xiàn)基本業(yè)務(wù)工作流程透明公開，能夠接受多層面實(shí)施監(jiān)督管理的目標(biāo)要求。我們依據(jù)現(xiàn)行有關(guān)財(cái)經(jīng)管理制度，制定了《財(cái)務(wù)預(yù)算工作流程圖》、《財(cái)務(wù)決算工作流程圖》、《財(cái)務(wù)報(bào)銷工作流程圖》，不僅明確了財(cái)務(wù)基本業(yè)務(wù)工作的辦理程序，還分析指出了在辦理流程上可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防環(huán)節(jié)點(diǎn)，切實(shí)增強(qiáng)了廉政防范意識，為創(chuàng)建良好的財(cái)務(wù)管理工作環(huán)境奠定了基礎(chǔ)。
    (四)查找行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)環(huán)節(jié)，規(guī)范廉政服務(wù)行為。
    根據(jù)財(cái)務(wù)工作的行業(yè)特點(diǎn)，認(rèn)真查找財(cái)務(wù)管理上的風(fēng)險(xiǎn)隱患點(diǎn)，是進(jìn)一步落實(shí)財(cái)務(wù)管理工作、實(shí)現(xiàn)高效服務(wù)廉潔保障的有效措施。特別是在資金審批、預(yù)算安排、項(xiàng)目資金結(jié)算、資產(chǎn)配置與使用、落實(shí)政府集中采購以及經(jīng)費(fèi)報(bào)銷簽批等環(huán)節(jié)上，不僅要有很強(qiáng)的責(zé)任意識、敬業(yè)意識和大局意識，更要有很強(qiáng)的服務(wù)意識、奉獻(xiàn)意識和風(fēng)險(xiǎn)意識。
    (五)適時(shí)修訂完善相關(guān)管理制度。
    根據(jù)財(cái)務(wù)工作分管領(lǐng)導(dǎo)的調(diào)整，為進(jìn)一步規(guī)范業(yè)務(wù)管理流程，對相關(guān)財(cái)務(wù)管理制度，進(jìn)行了補(bǔ)充修訂和完善。一是對《管委會財(cái)務(wù)報(bào)銷管理規(guī)定》進(jìn)行了修改，共修改了六條，通過修改，進(jìn)一步明確了資金予借、結(jié)算方式、經(jīng)費(fèi)報(bào)銷辦理程序，明確了經(jīng)費(fèi)使用部門與財(cái)務(wù)管理部門以及審批程序的責(zé)任區(qū)分;二是修改了《管委會經(jīng)費(fèi)支出管理辦法》，主要從三個方面涉及的經(jīng)費(fèi)支出審批程序上，進(jìn)一步細(xì)化了支出數(shù)額、開支范圍、使用渠道、報(bào)批手續(xù)等內(nèi)容的修改。
    (六)按照“三定”方案，落實(shí)經(jīng)費(fèi)收支分管制度
    根據(jù)市編辦制定的三定工作方案，為進(jìn)一步加大資金監(jiān)管力度，更好地落實(shí)“管用分開、收支分開”的要求，我們擬調(diào)整部分經(jīng)費(fèi)支出管理權(quán)限。即將現(xiàn)在由財(cái)務(wù)部門管理的有關(guān)經(jīng)費(fèi)支出管理，如項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)中的武警中隊(duì)日常經(jīng)費(fèi);基本支出中的三項(xiàng)經(jīng)費(fèi)(一是辦公大樓運(yùn)轉(zhuǎn)支出的水電燃?xì)赓M(fèi)、供暖制冷物業(yè)費(fèi);二是職工宿舍支出的供暖費(fèi)和物業(yè)費(fèi);三是會議費(fèi)、印刷費(fèi)、差旅費(fèi)、招待費(fèi)、郵電費(fèi))。根據(jù)不同情況，移交有關(guān)部門管理，以使支出管理更加規(guī)范，更加符合上級要求，更好地發(fā)揮財(cái)務(wù)工作的監(jiān)督職能，切實(shí)把財(cái)務(wù)工作重點(diǎn)更好地轉(zhuǎn)移到經(jīng)濟(jì)活動的事前監(jiān)督、事中監(jiān)控、事后審計(jì)的全程管理上。
    (七)落實(shí)年度經(jīng)費(fèi)收支預(yù)算公開
    xxxx年度財(cái)政經(jīng)費(fèi)預(yù)算，在管委會門戶網(wǎng)站實(shí)行了對社會公開。xxxx年收入預(yù)算xxxx。xx萬元，其中：財(cái)政撥款xxxx。xx萬元，其他資金xxxx萬元，為出站系統(tǒng)國有資產(chǎn)經(jīng)營收益。xxxx年支出預(yù)算安排xxxx。xx萬元。其中：基本支出預(yù)算xxxx。xx元，項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)xxxx。xx萬元，三公經(jīng)費(fèi)xxx。xx萬元。
    (八)落實(shí)項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)分部門分類管理
    目前管委會的項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)管理，主要管理方式是采取部門實(shí)施分類管理。即項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)預(yù)算由業(yè)務(wù)部門根據(jù)年度工作任務(wù)進(jìn)行編報(bào)，待上報(bào)市財(cái)政局審批后，業(yè)務(wù)部門即可編制項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)使用計(jì)劃，經(jīng)管委辦公會研究批準(zhǔn)，方可安排項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)支出。
    一是要大力弘揚(yáng)依法廉政典型事跡，以模范先進(jìn)事跡鼓勵人、激勵人，不斷增強(qiáng)立足本職、自覺履行依法行政的責(zé)任感和使命感。二是要采取不同形式，開展內(nèi)容豐富、印象深刻、具有針對性的教育活動，以使黨員干部時(shí)刻保持良好的廉潔從政形象，樹立牢固的拒腐防變意識。三是要不斷創(chuàng)新廉政建設(shè)管理機(jī)制，探索行之有效的監(jiān)督檢察方法措施，形成縱向銜接一致、橫向協(xié)調(diào)有序的科學(xué)合理手段。
    財(cái)務(wù)自查問題報(bào)告篇十八
    根據(jù)財(cái)政局文件【20xx】號文件要求，為進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理工作，規(guī)范事業(yè)單位管理行為，提高財(cái)務(wù)管理質(zhì)量，學(xué)校成立了自查領(lǐng)導(dǎo)小組，由總務(wù)主任牽頭對20xx年度財(cái)務(wù)收支情況、資產(chǎn)帳目進(jìn)行了認(rèn)真地自查，對自查情況報(bào)告如下：
    一、學(xué)校費(fèi)用收取情況。
    （一）學(xué)生費(fèi)用收取。
    我校收取學(xué)生費(fèi)用按學(xué)期收取，在開學(xué)初，由總務(wù)處分組統(tǒng)一收取，收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為：學(xué)費(fèi)每學(xué)期400元/生，住宿費(fèi)80元/生，書費(fèi)根據(jù)各專業(yè)不同由教務(wù)處預(yù)算出書費(fèi)，總務(wù)處統(tǒng)一收取，學(xué)期后期統(tǒng)一結(jié)算，多退少補(bǔ)。
    在收費(fèi)過程中，嚴(yán)格按照收費(fèi)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行公示，掛牌收費(fèi)。當(dāng)天所收費(fèi)用匯總后均全部交由學(xué)校出納員開起財(cái)政部門統(tǒng)一印發(fā)收據(jù)，如數(shù)存入財(cái)政專戶。嚴(yán)禁學(xué)校各處室、學(xué)部、教師個人向?qū)W生再收取任何費(fèi)用。
    （二）勤工儉學(xué)收入。
    我校勤工儉學(xué)收入來源主要有：學(xué)生食堂、小賣部、基地。學(xué)校按年核定向管理者收取管理費(fèi)，校內(nèi)設(shè)立勤工儉學(xué)專帳，并將所收管理費(fèi)按時(shí)存入財(cái)政專戶，嚴(yán)格按照勤工儉學(xué)“433”制列支使用。
    （三）教職工的房租費(fèi)、水電費(fèi)及其他學(xué)校零星收入，均按月或?qū)W期進(jìn)行統(tǒng)一收取存入專戶。
    二、學(xué)校經(jīng)費(fèi)列支情況。
    學(xué)校所需列支經(jīng)費(fèi)均按照有關(guān)規(guī)定按月向主管部門申請，由會計(jì)統(tǒng)一列支。
    事業(yè)單位財(cái)務(wù)自查報(bào)告三篇事業(yè)單位財(cái)務(wù)自查報(bào)告三篇。
    學(xué)校支出實(shí)行校長負(fù)責(zé)制，在購買所需物品時(shí)，超千元以上的須由領(lǐng)導(dǎo)班子討論報(bào)縣采購中心批準(zhǔn)后采購，在經(jīng)費(fèi)支出中，所產(chǎn)生的票據(jù)由經(jīng)辦人簽字，校長核實(shí)簽字認(rèn)可后，方可報(bào)銷。
    三、資產(chǎn)管理情況。
    由于學(xué)校校舍緊張，沒有統(tǒng)一的保管室，所購進(jìn)物資均由總務(wù)處嚴(yán)格進(jìn)行資產(chǎn)登記，并作好借出登記。由使用教師從總務(wù)處領(lǐng)出，保管使用，在期末或年末由總務(wù)處統(tǒng)一清理，并將不再使用的物資統(tǒng)一收回管理，開學(xué)初再按需發(fā)放到使用教師手中。
    四、學(xué)生各種補(bǔ)助管理情況。
    學(xué)生國家助學(xué)金及各種學(xué)生助學(xué)金，學(xué)校均設(shè)專門帳戶和管理人員，做到了?？顚Ｈ藢Ｓ?，同時(shí)，嚴(yán)格按照相關(guān)文件規(guī)定和相應(yīng)操作程序設(shè)立臺帳支付給學(xué)生。
    五、培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)管理使用情況。
    學(xué)校培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)嚴(yán)格按照文件規(guī)定和培訓(xùn)列支程序進(jìn)行列支。具體由學(xué)校財(cái)務(wù)室、招生就業(yè)辦根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃和培訓(xùn)進(jìn)程對所需經(jīng)費(fèi)報(bào)校長審批，總務(wù)處統(tǒng)一采購耗材，學(xué)員補(bǔ)助費(fèi)由培訓(xùn)班主任報(bào)招生就業(yè)辦公室匯總，報(bào)校長簽字，財(cái)務(wù)室統(tǒng)一發(fā)放。
    六、上級劃撥資金管理情況。
    上級劃撥的各種資金，均通過財(cái)政專戶嚴(yán)格實(shí)行“專款專用”，無截留、挪用違規(guī)行為。
    學(xué)校每學(xué)期均由總務(wù)處牽頭，以校長為組長各處室、工青婦負(fù)責(zé)人組成查帳小組對學(xué)校財(cái)務(wù)收支進(jìn)行檢查，并在全職會上進(jìn)行帳目公布，絡(luò)列大筆資金的支出情況。
    經(jīng)過學(xué)校的認(rèn)真自查、清理，我校均無亂收費(fèi)、私設(shè)“小金庫”，虛報(bào)、坐支、挪用公款、公款私存、資產(chǎn)抵押擔(dān)保等違規(guī)行為。
    財(cái)務(wù)自查問題報(bào)告篇十九
    關(guān)于xx公司20xx年財(cái)務(wù)檢查報(bào)告（模板）xx集團(tuán)財(cái)字【20xx】第號依照集團(tuán)公司財(cái)務(wù)工作計(jì)劃，財(cái)務(wù)檢查小組于20xx年12月11日對xx公司20xx年1至11月財(cái)務(wù)核算及會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范方面進(jìn)行了檢查，現(xiàn)將檢查情況反映如下：
    （一）公司注冊及辦公地點(diǎn)20xx年x月xx日，xx公司在某市開發(fā)區(qū)注冊成立。公司注冊資本萬元。公司租賃辦公地點(diǎn)：xx寫字樓x棟x單元xx室。
    （二）公司股權(quán)結(jié)構(gòu)。
    公司注冊資本萬元?，F(xiàn)有實(shí)收資本萬元。
    手續(xù)變更已完成（詳見附件《公司股東會決議、章程、章程修正案》，現(xiàn)有法人股東四位。
    （1）xxx（集團(tuán)）有限公司，持股比例%，現(xiàn)金出資萬元。
    （2）xxx投資有限公司，持股比例%，現(xiàn)金出資萬元。
    （3）xxx投資管理有限公司，持股比例%，現(xiàn)金出資萬元。
    （4）xxx有限責(zé)任公司，持股比例%，現(xiàn)金出資萬元。
    2．公司財(cái)務(wù)部組織架構(gòu)：公司財(cái)務(wù)部人員構(gòu)成：財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位一名，財(cái)務(wù)部部長一名，會計(jì)一名，出納一名，結(jié)算員n名。其中財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位由xxxx集團(tuán)公司委派。財(cái)務(wù)總監(jiān)、財(cái)務(wù)部長、會計(jì)主管、出納、結(jié)算員等崗位擬定有詳細(xì)的崗位說明書（詳見附件《財(cái)務(wù)人員崗位說明書》），《崗位說明書》從會計(jì)記賬、結(jié)賬、財(cái)務(wù)報(bào)表的編制與審批、財(cái)務(wù)報(bào)表分析和財(cái)務(wù)預(yù)警管理等各崗位設(shè)置了較為合理的分工和控制，財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)體現(xiàn)了會計(jì)監(jiān)督職能。公司的財(cái)務(wù)部崗位分工明確，未發(fā)現(xiàn)不相容崗位任職現(xiàn)象。
    1．財(cái)務(wù)工作檢查中了解到，公司現(xiàn)有內(nèi)部管理流程參照并沿用了中國石油公司的管理理念。公司依照《xx公司組織機(jī)構(gòu)設(shè)置圖》設(shè)置“四部一室”，定崗位、定人員、定職責(zé)，明確了公司各崗位任職人員的能力需求及其工作執(zhí)行要求，分工合理、權(quán)責(zé)明確、報(bào)告關(guān)系清晰，內(nèi)容詳盡清晰，為公司形成了一套規(guī)范化管理模式。
    2．公司建立有一套完整的業(yè)務(wù)操作管理流程，（詳見《操作規(guī)程匯編——xxxx公司（運(yùn)行部）》）。涉及公司燃?xì)廨斔透鞴ぷ鳝h(huán)節(jié)的作業(yè)時(shí)間、程序固定化，降低公司業(yè)務(wù)系統(tǒng)安全運(yùn)行的風(fēng)險(xiǎn)隱患，提高了各崗位工作的技術(shù)水平及工作效率。完整的組織機(jī)構(gòu)設(shè)置和標(biāo)準(zhǔn)化操作規(guī)程，為公司進(jìn)一步推進(jìn)內(nèi)控體系建設(shè)奠定了基礎(chǔ)。由于公司設(shè)立嚴(yán)格的資料調(diào)閱及復(fù)制的相關(guān)規(guī)定，加之公司行政制度保管人員外出，公司的其他行政管理類制度、流程未能實(shí)現(xiàn)查閱及復(fù)印做檢查底稿。不過由此更可見公司內(nèi)部管理的嚴(yán)密。
    3．公司財(cái)務(wù)部遵照執(zhí)行的財(cái)務(wù)類管理制度有：《xx財(cái)務(wù)制度匯編（試行）》、《發(fā)票管理制度》《現(xiàn)金業(yè)務(wù)管理制度》等，制度內(nèi)容涵蓋了公司會計(jì)核算政策，收入、成本費(fèi)用的管理制度和財(cái)務(wù)人員管理制度，內(nèi)容完整。
    ４．公司財(cái)務(wù)結(jié)算工作流程清晰、內(nèi)容完整，涉及了公司現(xiàn)有的經(jīng)營核算業(yè)務(wù)的每一環(huán)節(jié)。（詳見附件《費(fèi)用報(bào)銷業(yè)務(wù)流程》、《付款審批流程》、《借款業(yè)務(wù)流程》、《支票領(lǐng)用業(yè)務(wù)流程》、《燃?xì)赓忎N結(jié)存核算流程》、《各售氣站點(diǎn)結(jié)算款監(jiān)管流程》等）。
    ５．通過抽檢調(diào)閱公司財(cái)務(wù)部，證實(shí)財(cái)務(wù)部在業(yè)務(wù)執(zhí)行過程中，交接項(xiàng)目詳細(xì)，交接手續(xù)完整，記載清晰，已將《票據(jù)管理制度》要求貫徹到位。
    （一）財(cái)務(wù)核算。
    1、財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作。
    （1）會計(jì)憑證裝訂規(guī)范，整潔。會計(jì)記賬憑證要素齊全，有制單，審核和財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人簽字，會計(jì)記賬憑證摘要與所附原始憑證內(nèi)容相符。
    （2）記賬憑證摘要簡明，涵蓋內(nèi)容較為詳細(xì)，能準(zhǔn)確反映業(yè)務(wù)真實(shí)內(nèi)容。但是檢查中發(fā)現(xiàn)有個別憑證附件的報(bào)銷票據(jù)無領(lǐng)導(dǎo)審核簽字。經(jīng)了解，業(yè)務(wù)發(fā)生時(shí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)電話授權(quán)，補(bǔ)簽手續(xù)未能及時(shí)完成，已在檢查小組督促下完成了手續(xù)的履行。
    （3）公司還沒有使用集團(tuán)的xxx財(cái)務(wù)軟件，現(xiàn)沿用xxx財(cái)務(wù)軟件，啟用了總賬，報(bào)表，和固定資產(chǎn)模塊，未啟用出納管理模塊，出納崗位日常是以手工形式登記了費(fèi)用支出流水賬，未按照要求設(shè)立并登記《銀行、現(xiàn)金日記賬》，檢查小組已建議完善此項(xiàng)工作。
    2、資金管理工作。
    （1）檢查小組執(zhí)行了公司庫存現(xiàn)金的盤點(diǎn)檢查，出納崗位基本能依據(jù)費(fèi)用流水賬做到日清月結(jié)。盤點(diǎn)結(jié)果，庫存現(xiàn)金20322。64元，不符合公司資金限額管理（不超過1000元）。經(jīng)了解，大額現(xiàn)金是提前為費(fèi)用報(bào)銷預(yù)備的備用金。
    （2）檢查未發(fā)現(xiàn)公司有期限較長的銀行未達(dá)賬項(xiàng)，小額未達(dá)賬項(xiàng)已經(jīng)處理及時(shí)，余額調(diào)節(jié)表規(guī)范填制。（見附件《銀行余額調(diào)節(jié)表》、《現(xiàn)金盤點(diǎn)表》）。
    3、資產(chǎn)管理。
    （1）固定資產(chǎn)公司建有固定資產(chǎn)電子管理臺賬，通過檢查小組現(xiàn)場對辦公設(shè)備類資產(chǎn)抽盤，核對后賬實(shí)相符，辦公設(shè)備類資產(chǎn)有明確專門部門或?qū)Ｈ素?fù)責(zé)管理。
    （2）存貨公司燃?xì)饽刚净üこ躺形纯⒐?，目前向xx燃?xì)夤静少徣細(xì)?，使用罐車儲存氣體運(yùn)輸至各供氣站點(diǎn)。公司各站點(diǎn)燃?xì)獬鋈霂祢?yàn)收由公司運(yùn)行部專職人員管理，檢查小組抽閱了相關(guān)出入庫單據(jù)流轉(zhuǎn)手續(xù)的檢查，出入庫驗(yàn)收手續(xù)較為齊備。
    （3）低值易耗品。
    公司的低值易耗品科目的核算基本上是以辦公用品類為主，公司行政部設(shè)專人負(fù)責(zé)辦公用品保管、發(fā)放及辦公用品臺賬管理，財(cái)務(wù)核算采用了“一次性攤銷”的會計(jì)處理方式。領(lǐng)用的低耗品后續(xù)跟進(jìn)管理、領(lǐng)用后剩余用品等在財(cái)務(wù)賬目上不見反映。無法實(shí)現(xiàn)賬賬相符，檢查中已建議公司財(cái)務(wù)部及時(shí)協(xié)助并指導(dǎo)辦公用品臺賬管理，監(jiān)督賬實(shí)相符。
    4、票據(jù)管理。
    （1）公司燃?xì)馐召M(fèi)員的收款收據(jù)的登記領(lǐng)用，保管使用，核銷收回手續(xù)齊備。
    （2）發(fā)票的登記領(lǐng)用，保管使用，核銷收回手續(xù)齊備。
    （3）未使用空白支票，未能按照財(cái)務(wù)管理規(guī)定及時(shí)登記《支票領(lǐng)用簿》，作廢支票未能按照支票管理規(guī)范留存?zhèn)洳?。檢查小組已做了工作提示。
    5、費(fèi)用和成本管理。
    （1）檢查小組對照公司1—11月資金預(yù)算，檢查中未發(fā)現(xiàn)預(yù)算超支及預(yù)算外資金支付情況。
    （2）已報(bào)銷憑證中“會議費(fèi)”元，未見公司的會議通知等相關(guān)文件。
    （3）檢查小組詳細(xì)了解公司收入、成本的核算流程及增值稅進(jìn)銷項(xiàng)核算流程，并查閱了公司11月相關(guān)憑證，核實(shí)了成本數(shù)據(jù)來源、收入確認(rèn)及稅金計(jì)算方法的準(zhǔn)確性，賬務(wù)處理思路正確。
    財(cái)務(wù)自查問題報(bào)告篇二十
    2008年是籌辦奧運(yùn)的決勝之年，為深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作，我單位以黨的十七大精神為指引，堅(jiān)持抓學(xué)習(xí)、抓預(yù)防、抓制度、抓教育、抓勤政廉政的工作思路，大力推進(jìn)組織、責(zé)任、制度、教育四位一體，鞏固黨風(fēng)廉政建設(shè)體系，落實(shí)干部廉潔自律規(guī)章制度，確保各項(xiàng)工作的順利有序開展，取得了明顯成效。
    以領(lǐng)導(dǎo)班子成員、黨員干部作為重點(diǎn)和主體，以不斷增強(qiáng)黨員干部隊(duì)伍的責(zé)任意識為目標(biāo)，按照“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則，我單位成立了由黨支部書記許亞民任組長，主任杜連海為副組長，部門負(fù)責(zé)人為成員的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，形成了支部書記負(fù)總責(zé)、親自抓，主管領(lǐng)導(dǎo)做協(xié)調(diào)、具體抓，各部門上下聯(lián)動、整體推進(jìn)、一級抓一級、層層抓落實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作體系。從組織上保證黨風(fēng)廉政建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作有人抓、有人管、有人辦，保證各項(xiàng)政策、制度全面落實(shí)。
    面系統(tǒng)地對部門黨風(fēng)廉政建設(shè)及廉政風(fēng)險(xiǎn)防范工作進(jìn)行考核和監(jiān)管，考核結(jié)果與績效考核掛鉤。一是健全防范體系。梳理廉政風(fēng)險(xiǎn)防范監(jiān)控點(diǎn)，定期召開黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議，加強(qiáng)學(xué)習(xí)、宣傳教育，明確任務(wù)，落實(shí)責(zé)任，注重防范、防患于未然。二是完善分級管理體系。把實(shí)施黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制作為檢驗(yàn)兩手抓、兩手硬的具體體現(xiàn)，將黨風(fēng)廉政建設(shè)的任務(wù)分解為硬指標(biāo)，納入年度目標(biāo)管理，使之與業(yè)務(wù)工作同步布置安排，同步檢查落實(shí)，同步考核評比。三是強(qiáng)化責(zé)任體系。我們把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的貫徹落實(shí)作為各部門干部的任期目標(biāo)，對責(zé)任制執(zhí)行情況定期進(jìn)行考核，并納入崗位目標(biāo)責(zé)任制考核和干部考核的內(nèi)容。對恪盡職守、嚴(yán)守廉潔自律規(guī)定的，予以表彰和獎勵；對失職瀆職、不負(fù)責(zé)任的，實(shí)行一票否決制，負(fù)責(zé)人當(dāng)年不得參與先進(jìn)評比。通過層層把關(guān)，進(jìn)一步強(qiáng)化了干部職工廉潔行為。
    不斷完善制度保障機(jī)制。制度建設(shè)是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作的重要基礎(chǔ)同時(shí)也是規(guī)范約束領(lǐng)導(dǎo)干部行為的重要措施。為此建章立制成為我們抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作的重點(diǎn)。我們制定《黨風(fēng)廉政建設(shè)工作目標(biāo)》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)任務(wù)分解》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究》等一系列文件強(qiáng)化了黨員干部的責(zé)任意識考核工作規(guī)范性明顯提高。
    為了認(rèn)真貫徹落實(shí)中紀(jì)委關(guān)于反腐敗工作，要標(biāo)本兼治，以治本為主的工作方針，我們在工作中以加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)黨紀(jì)教育，提高領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的自覺性為主，注重抓源頭建設(shè)，從源頭上預(yù)防和防止腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。一是認(rèn)真堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)班子中心組學(xué)習(xí)制度，并在學(xué)習(xí)政治理論的基礎(chǔ)上，注重黨紀(jì)條規(guī)的學(xué)習(xí)，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部的自律意識。二是認(rèn)真堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)日制度，組織領(lǐng)導(dǎo)干部在認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想、《黨政干部紀(jì)律手冊》、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》等重要文件和書目。三是積極推行廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作。
    我們在黨風(fēng)廉政建設(shè)工作方面雖然取得了一定成績，同時(shí)還存在需要改進(jìn)和加強(qiáng)的地方,如：個別同志對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重視不夠，監(jiān)督機(jī)制還有個別死角；民主生活會上自我批評的多，批評他人的少；黨員干部黨風(fēng)廉政方面的教育抓的不夠細(xì)致；場務(wù)公開內(nèi)容不全面等。
    財(cái)務(wù)自查問題報(bào)告篇二十一
    根據(jù)鎮(zhèn)政府的安排，xx村財(cái)務(wù)經(jīng)村兩委自查，現(xiàn)將自查結(jié)果報(bào)告如下：
    xx村共8個生產(chǎn)小組，510戶，共2100人左右，兩委班子成員共8名。村里無村辦集體企業(yè)。
    根據(jù)鎮(zhèn)政府具體安排，結(jié)合我村實(shí)際情況，村兩委主要從以下幾個方面著手進(jìn)行了財(cái)務(wù)檢查：
    1、在財(cái)務(wù)審批程序方面，
    村委員會都能嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)審批制度，對于農(nóng)民關(guān)心的土地補(bǔ)償費(fèi)的發(fā)放，工程項(xiàng)目的開支等根據(jù)規(guī)定都召開了相關(guān)的會議，按照“4+2+1”工作法進(jìn)行決策。在清查過程中未發(fā)現(xiàn)除會計(jì)外的其他人代收款現(xiàn)象，集體資金管理趨于規(guī)范化、制度化。
    2、民主理財(cái)監(jiān)督管理情況：
    以“民主日”活動為載體，切實(shí)加強(qiáng)村務(wù)、政務(wù)公開工作，民主理財(cái)小組發(fā)揮了監(jiān)督作用。村理財(cái)小組成員由3人組成，不定期召開民主理財(cái)會，對財(cái)務(wù)收支進(jìn)行監(jiān)督，由財(cái)務(wù)人員對發(fā)生的收支情況進(jìn)行通報(bào)，解答群眾提出的疑問，并將結(jié)果按時(shí)上墻公布，切實(shí)加強(qiáng)了村務(wù)、財(cái)務(wù)公開工作，做到了政務(wù)公開“一事一公開”，財(cái)務(wù)公開“一票一公開”。使“兩公開”的內(nèi)容完整，程序規(guī)范，格式明了清晰。
    3、各項(xiàng)收入、支出清查結(jié)果：
    就村委員會20xx年的收入、支出進(jìn)行統(tǒng)計(jì)清查。集體的主要資金來源財(cái)是鎮(zhèn)政府補(bǔ)貼村級轉(zhuǎn)移支付資金。我村支出大于收入，主要的支出項(xiàng)目是生產(chǎn)性開支和非生產(chǎn)性開支。
    近年來，鎮(zhèn)政府推出了村級會計(jì)委托代理制、民主理財(cái)制、村級兩委交叉任職等措施，取得了明顯的成效。但是，我村財(cái)務(wù)管理還存在一定的問題和不足，主要表現(xiàn)在：報(bào)賬不及時(shí)。由于各方面原因，我村財(cái)務(wù)支出項(xiàng)目、款額，與鎮(zhèn)政府對接不夠及時(shí)。
    通過這次清理工作，村兩委對財(cái)務(wù)管理都很重視，在審批權(quán)限、審批程序上都能堅(jiān)持執(zhí)行財(cái)務(wù)審批制度，在財(cái)務(wù)決策上發(fā)揮了民主監(jiān)督作用，但是我們所做的與鎮(zhèn)黨委政府要求的還很遠(yuǎn)，經(jīng)此次自查我村兩委會還應(yīng)在以下幾個方面多下功夫：
    1、加強(qiáng)村級資產(chǎn)管理，努力控制非生產(chǎn)性支出。
    2、及時(shí)報(bào)賬，做到與鎮(zhèn)政所及時(shí)、有效對接。
    3、建立征用地臺帳，及時(shí)登記耕地變動情況，理順往來關(guān)系。
    4、積極做好富余勞動力轉(zhuǎn)移工作，為農(nóng)民增加收入，維護(hù)我村穩(wěn)定。