教學工作總結中學(實用15篇)

字號:

    在工作和學習中,總結可以幫助我們發(fā)現(xiàn)問題并提高自身水平。總結應該有條理和邏輯,遵循一個清晰的結構。以下是小編為大家整理的一些精選總結范文,供大家參考和學習。
    教學工作總結中學篇一
    在各級教育行政部門的領導下,在教育局的具體指導下,我東城示范小學音體美教研組在學校李建彬校長具體規(guī)劃下,音體美學科教學教研工作在堅持全面推進素質教育,全面推進新課程改革,認真落實“課堂效益年”,全面提高教育教學質量等方面做了一定的工作,取得了一定的成績,有效第促進了學生全面、健康、和諧發(fā)展,現(xiàn)將我校音體美教研組工作小結如下:
    音樂:
    開學初我校音體美組教師在學校教研組會議上確定了每個教師本學期的課改課內(nèi)容,并按照計劃上好公開課,一人上課時其他教師都能來聽課,認真學習他人的可取之處,課后并能積極開展討論,共同進步,形成了良好的教研氛圍。
    器樂組:
    1、嚴謹?shù)慕虒W風范,持之以恒的教學態(tài)度。
    楊剛鎖老師才華橫溢,堅持一天一小時課外活動訓練,從學生吹不響到吹響練了三天,他從學生感知入手,就拿“1”來說吧,聽:先聽音的高低、再聽音的長短、再聽音的味道。這樣反反復復。再接著是練得過程中只求準,不求快,絕不允許出錯。
    這樣進入了情竟,快快樂樂的入了門。
    2、培養(yǎng)毅力,在把學生帶入樂園。
    一周后,同學們的口發(fā)腫疼痛難忍,有的要打退堂鼓,我早有預防給他們鼓足勁,讓他們有準備的度過了這一道坎,在練習的過程中,人人有目標,個個有計劃。總體先陪著他們一遍一遍的試唱,讓他們有個參照,很快找出不足,提高練習質量這樣一小時下來,嗓子發(fā)婭發(fā)炎的事常有,但看到孩子們的進步這有算的上什么。
    3、培養(yǎng)情感給學生一個溫暖的家園。
    一個月后,號隊同學是學習差的同學,像王超易董江帥身體殘疾,并做了幾次大手術,被父母遺棄,大腦受到嚴重損傷。我非常可憐他們,單個進行訓練,在前提下加大加準訓練量,斗牛士舞曲的吐音,一吐就是十八個小節(jié)拍,王超易吹的滿頭大汗也不停歇,長江之歌高音6的出現(xiàn)給董江帥出了一個大難題,他平常吹高音5都很費勁,但他也不甘示弱,早上,他是第一個到學校,一個人默默地練習,終于趕走了這個難路虎,東城小學和諧之韻六一晚會上的他們幾個的小合奏,震驚回應。
    去年六一節(jié),我們學校的鼓樂方陣取得成功,今年李校長提出了更多的要求,準學校幾個器樂小組集合起來,來個交響樂,也就是大合奏。我們選則了在燦爛的陽光下,2/4 3/4 4/4拍的結合體,對架子鼓要求極高,對于和快是個難點,對于打和鉉加花而言多練是唯一的通道,而長號與小號的大和鉉難度極高,笛子組葫蘆絲組,電子琴組等相配合,六樣樂器大家可想而知,但我們表演很成功。舞蹈組:韓海洋老師是一位具有舞蹈特長的專業(yè)人才,在蹈興趣小組活動中。
    2、對同學們要求基本功到下叉、下腰,壓腳背、軟度不好的同學可延長時間。
    3、對個別素質好的隊員在技巧方面可加深一些,同時學一些簡單的兒童舞蹈?;顒右灾v座和排練(體形訓練)相結合。通過前半學期訓練小組成員基本能夠規(guī)范的做出芭蕾的手位和壓腿,踢后腿,腳位,擦腿、踢腿、小跳、大跳,踏步翻身、打毽子、前后翻、在技巧上得到了較大的提高。同時,也為成品舞蹈的排練打下了良好的基礎。
    藏族舞體態(tài)與藏族舞蹈:
    1、腳形:自然勾腳。
    2、手形:五指自然并攏。
    3、腳位:小八字位,丁字位。
    4、手位:雙手扶胯,單臂袖,旁展單提袖,髖前劃手。小學教育現(xiàn)場會在我校隆重召開。教育局薛局長與各校校長。;學校老師等教育行政部門相關領導、各地教研員參加了現(xiàn)場會。會上,我校表演了《功韻》、《我是幸福的山娃娃》還有器樂合奏表演了《在燦爛的陽光下》同學們精彩的表演博得了與會領導專家的一致好評。
    我校一直把優(yōu)化學校體育教育師資隊伍作為提高體育工作水平的重要方面來抓,不斷充實教師隊伍,學校按規(guī)定配備專職體育1名。為保證體育教師教學的積極性,,不斷選派體育教師參加培訓學習,且取得了明顯的成效。
    我校嚴格執(zhí)行國家教育課程管理計劃,按要求開足開齊體育課程,并按教學大綱的要求進行授課,充分發(fā)揮體育課堂的主陣地作用。一二年級體育課每周4節(jié),三至六年級體育課每周3節(jié),學校不以任何理由擠占、挪用體育課時間,同時開展廣播操、體育課外活動、以及大課間活動,保證了學生每天一個小時的體育活動時間,確保了陽光體育鍛煉的實施。
    “強化管理,制定制度,分工協(xié)作、建立良好、高效的工作秩序”,這是我校對體育工作的定位。常規(guī)工作如:上課、早鍛煉、課間操、大課間等活動均能有條不紊地開展,做到活動有組織,活動有內(nèi)容,活動有記載,臨近學期結束由體育教師和學校行政領導對各班級進行考核,評選出課間活動優(yōu)秀班級,并給予獎勵。我校每個學期都舉行規(guī)模盛大的運動會,如春季校田徑運動會,冬季“三項”比賽,冬季長跑運動,在我校舉行了學校春季田徑運動會。運動會的舉行,讓學生在鍛煉身體,增強體質的同時,也培養(yǎng)了孩子團結協(xié)作,奮勇爭先的良好品德。
    美術:
    (一)教學簡筆畫的主要技法
    1、線描法。
    2、線面法。
    (二)不同種類的線條練習
    (三)交通工具及部份機械的簡筆畫練習
    (四)風景簡筆畫(含屋宇、橋梁、山川、樹木等)
    教學具體安排:
    1、第一階段主要進行熟悉各種線條性質的練習;第二階段主要是進行交通工具及部份機械的簡筆畫練習:第三階段主要進行風景簡筆畫(含屋宇、橋梁、山川、樹木等)的練習。第四階段主要進行人物簡筆畫練習。
    2、利用每天下午一小時興趣小組活動時間,對學生進行訓練。
    3、利用美術課適時加強學生的簡筆畫技法。
    4、每學期末,我們對學生的作品進行收集、篩選、裝訂、保存??傊虒W簡筆畫是一項綜合的學習,除上述有效分類練習外,還可采取臨摩和寫生相結合的方式指導學生進行練習。同時,還可將單項練習與綜合練習相結合起來,臨摹、寫生與默寫結合起來進行練習。同時要求學生還要堅持不懈的練習,才能取得好的效果。通過教學實踐證明,以上的練習步驟和方法能確實提高學生的教學簡筆畫能力。國畫的教學方法:
    國畫教學方法是點、線、塊的意寫訓練,以達到神形兼?zhèn)湟郧蟛凰浦频鹊木辰纭O日f點、線、塊的訓練。
    點、線、塊是中國畫構成的基本要素?!包c”分:“點葉”和“點苔”兩種,具體畫法是以筆尖蘸墨(或色)落紙鋪毫,如用色先蘸甲色,再蘸乙色,一筆之中兼有甲乙混合色。這樣使點富有筆墨的韻味。至于點的.描繪形式就根據(jù)各種植物葉子的形態(tài)牲,也可參考傳統(tǒng)表現(xiàn)的形式。
    “線”,是中國畫傳統(tǒng)的表現(xiàn)手段,向來是強調(diào)以線為主。而在畫線用筆時最講究的就是“氣韻生動”和“骨法用筆”。這“氣韻”與“骨法”都是以經(jīng)過生動而用力的線條來支持畫面形象與意境的。因此在教學訓練的過程中主要強調(diào)的就是書寫用筆之筆畫的順序性、銜接性和連續(xù)性的藝術效果。這書寫用筆主要突出的“意在筆先”,訓練時即是筆不離意。若是運筆躊躇、猶豫、離意太遠等都會產(chǎn)生誤筆、敗筆。缺乏筆畫的銜接和連續(xù)就會喪失氣勢、節(jié)奏以及韻律感。因此學生在實施筆墨練習時要做到“胸有成竹”,思路要敏銳,借筆力、筆速、筆勢的頓挫提按和用墨的濃淡干渴,以及筆法中輕重粗細的對比,使其筆觸中點線之節(jié)奏,韻律而生,同時也要克服用筆時死、板、結、滯等敗筆的現(xiàn)象。
    “塊”,是指墨彩塊面中層次的變化。訓練方法就是中國水墨畫藝術中的“跛墨法”、“潑墨法”以及“水墨法”,這乃是中國繪畫藝術中主要的表現(xiàn)形式,也是為促進學生盡快熟悉中國繪畫藝術中筆、墨、紙、水各自的性能和相互間變化?!捌颇庇袧馄频ǎ褪窍犬嫷?,然后待半干時再加濃墨,也有“淡破濃法”就是先畫濃墨等半干時再在上面加淡墨。所謂破者就是破其“平”,以增強畫面的質感與色彩的豐富,使其更加醒目。教學具體安排:
    1、第一階段主要進行執(zhí)筆、點、線、形的練習;第二階段主要是學習國畫的用筆、用墨、用色的基本技法,體驗中國畫的樂趣;第三階段臨摹國畫優(yōu)秀作品。
    2、利用每天下午一小時興趣小組活動時間,對學生進行訓練。
    通過一年的學習,學生掌握了基本的繪畫技巧和方法?,F(xiàn)在,學生能用自己手中的筆畫出牡丹、竹子、公雞、荷花等國畫。我們對學生的作品進行收集裝訂,保存資料。
    中國國畫博大精深,源遠流長,我們還要繼續(xù)努力,把它發(fā)揚、繼承下去。
    教學工作總結中學篇二
    一年的初三畢業(yè)班的`教學工作終于結束了,順利且圓滿地完成了各項指標,并在全區(qū)排名前列,這給我們每一位初三老師為之感到興奮和驕傲,讓我們都深深地覺得這一年的付出是值得的,是有價值的?;仡欉@一年來的點點滴滴,甜酸苦辣五味具全,下面我就這一年中我們整個年級所做的一些工作做簡單的小結。
    我們初三年級共有學科老師28位,其中高級教師5位,另有十幾位富有多年經(jīng)驗的資深教師??梢赃@么說,師資力量雄厚是我們?nèi)藛T組成的一大特色。此外,我們還有8位青年教師,在初三工作時間最長的也只不過三年,其中5位青年教師是第一年教初三。這些青年教師都非常珍惜這次機會,平時工作相當努力、認真,一有不懂的問題就能及時向老教師請教。而老教師總是很熱情地、毫無保留地將教學經(jīng)驗傳授給他們。在我們年級組里,老、中、青三代教師根本不存在所謂的代溝問題,凡事大家都有商有量,互相幫助,其樂融融,因而出現(xiàn)了新尊老,老帶新可喜局面。在這期間,作為初三年級的一份子,我深刻地感到我們年級是個紀律嚴明、團結互助、奮發(fā)向上的優(yōu)秀集體。接下來我談談我們的一些具體工作和措施。
    初三畢業(yè)班工作非比尋常,我們每位老師心中都很清楚:教初三,就意味著要犧牲更多的個人時間和利益,教初三,就意味著肩頭多了一份沉重的責任,因為我們要對學生、對家長負責,更要對學校的聲譽負責!追求合格率和優(yōu)良率是我們一貫的目標,為了表達我們的決心,在初三學年開學伊始,每位任課老師就向校領導遞交了教學計劃書,每位老師都詳細制定了自己的教學計劃,列舉了需重點幫助的學生的名單,制定了幫教方案。事實上,老師們也確實在這一年里一步一步地、認真地,實現(xiàn)著自己的諾言。開學的第二個星期,我們就開始實行早自修制度,早晨7:30分,每班學習最困難的5名學生到圖書館集合,由任課老師進行細致的一對一的輔導,至8:15分結束,整整一節(jié)課的時間。許多任課教師經(jīng)常匆匆趕到學校,連早飯都來不及吃,就直奔圖書館。有的還馬上接著上第一節(jié)課。問到其感受時,老師們的回答驚人的一致:“這不算什么,只要學生需要,我們再苦再累也值得?!泵刻熘形邕@段時間,老師們都搶著進教室,大家都想利用這段時間幫助學生解決幾道難題,后來經(jīng)過統(tǒng)一安排調(diào)整,中午12:30分各班又開始了午自修。放學后,我們還針對各類學生開展分層教學,每天要到5:30分才能下班??梢姡跞處煹墓ぷ髁渴窍喈敶蟮?,回家后,老師們還要批改試卷,出試題,經(jīng)常要熬到深夜才能休息。家務事是更顧不上了。
    工作強度大、任務重、壓力大,是我們每個初三老師的切身體會,但是,沒有一位老師因此而有一絲一毫的怨言,更沒有人因此而退縮,相反,許多老師都是偷偷地藏起了病假條,一如既往地工作。既然選擇了初三,就一定要做出成績!這是我們初三全體教師的誓言。
    在工作期間,又遇突如其來“非典”疫情。這使我們老師,特別是班主任老師的工作量又在原來基礎上增加了許多。藝術類考試一推再推,畢業(yè)考、升學考的日期也推遲了2周。這完全打亂了我們早已制定好的復習計劃,但我們老師并沒有因此而亂了陣腳,在校領導和年級組的協(xié)調(diào)安排下,又制定出了新的方案。首先將藝術類的考生再一次的集中進行教學,語文、數(shù)學、英語、政治四門學科的老師,除了保證自己原來的教學工作不受影響外,還主動進行藝術班的教學,這時老師眼中的學生已經(jīng)沒有了班級的區(qū)分,只要是比樂的學生,我就有義務有責任教好,對他負責。下午上課時間提前到了12:20分,許多老師往往剛上好第四節(jié)課,簡單地吃好午飯,沒來得及好好休息,又得進教室上課了。至2:35分,下午三節(jié)課結束,2:45分至4:15分是分層教學時間。初三的每一位教師都已經(jīng)適應了這一新的作息制度,大家認為,中考的延期對我們來說未嘗不是一件好事,我們老師可以有更多的時間幫助學生復習,可以把問題講得更深、更細、更透徹,可以把工作做得更好。
    “非典”的突如其來,對我們班主任工作也是一大考驗。往年的填寫志愿工作,是通過一次次的家長會,家訪等形式讓老師和每一位家長密切聯(lián)系起來,而現(xiàn)在這一切工作只能靠電話聯(lián)系了。“五一”期間,我們的班主任幾乎是守著電話過節(jié),不厭其煩地一遍又一遍向各位家長講解填寫志愿的要求,并作好參謀。節(jié)后,還是有許多家長不明白。到學校親自來訪,班主任老師一次又一次地在校門口接待,一站就是一、二節(jié)課的時間。工作雖然辛苦,但老師們自始至終是那么耐心,細致。畢竟填寫志愿是人生的一件大事,作為班主任都認為應該為學生服務好,負責到底。
    前面說到初三的老師們大多教學經(jīng)驗豐富,往往個人就能獨當一面。但老師們并沒有忽視集體的力量,六個備課組每周都準時進行活動,由組內(nèi)教師輪流主講,大家統(tǒng)一教學進度、重點、難點。富有經(jīng)驗的老教師還經(jīng)常指導青年教師教學,即便不是在規(guī)定的備課時間,辦公室老師時常會圍坐在一起研究教學,這一情景在初三辦公室隨時可見。經(jīng)過備課活動,我們教師自身的水平得到了很大提高。另外本學期在全區(qū)英語、物理、化學學科競賽中,我們年級均有學生獲獎,人數(shù)之多,為近幾年來之最。我們還向向明、盧灣、五愛三所重點高中推薦了20位品學兼優(yōu)的學生,經(jīng)過統(tǒng)一測試,對方學校對這些學生相當滿意,一并錄取。之后,年級里就聘請這些同學當小老師,在分層教學的時間里,一對一的幫助學習困難的學生,取得的良好的效果。以上說的種種,都為我們今天取得最后的成功打下了堅實的基礎。
    但是,仔細回想總結,我們在工作中還是存在不少的問題和不足。如幾位年輕老師在處理班級工作時還缺乏經(jīng)驗和方法,有幾位學習極其困難的學生出現(xiàn)了極度厭學的情況,甚至嚴重違反校紀校規(guī),曠課、逃學、聚眾打架斗毆、抽煙等等,更為嚴重的是影響到班級及整個年級的學習風氣。這些是今后需要我們在工作中要改進的,學生的思想工作、學習風氣的培養(yǎng)、學習方法的指導以及學習習慣的養(yǎng)成都應該盡早開展,不斷一點一滴地做,決不能等到事情發(fā)生了才來處理,補救。
    希望我對這一年工作的得失小結能給下一屆初三提供一些經(jīng)驗和教訓。
    教學工作總結中學篇三
    本學期,本人擔任七年級四個班的生物課教學。一學期來,本人自始至終以認真、嚴謹?shù)闹螌W態(tài)度,勤懇、堅持不懈的精神從事教學工作。
    由于七年級學生才接觸生物這門學科,對生物還比較“陌生”。因此我在學期開始根據(jù)生物學科的特點,認真制定計劃,注重課堂內(nèi)容的興趣性,注重研究中學教學理論,認真?zhèn)湔n和教學,積極參加科組活動和備課組活動,并能經(jīng)常聽其他老師的課,從中吸取教學經(jīng)驗,取長補短,提高自己的教學的業(yè)務水平。每節(jié)課都以最佳的精神狀態(tài)站在教壇,以和藹、輕松、認真的形象去面對學生。按照《初中生物課程標準》進行施教,讓學生掌握好科學知識。還注意生活實際,結合現(xiàn)實生活中的`現(xiàn)象,與所學習的生物學知識相結合,多方面、多角度去培養(yǎng)學生。
    教育是愛心事業(yè),為培養(yǎng)高素質的下一代,本人時刻從現(xiàn)實身心健康,根據(jù)學生的個性特點去點拔引導,去進行教學,對于個別差生,能利用課間傾談,鼓勵其確立正確的學習態(tài)度,積極面對人生,努力學習科學文化知識;而對優(yōu)生,教育其戒驕戒躁努力向上,再接再厲,再創(chuàng)佳績。通過現(xiàn)實生活中的典范,讓學生樹立自覺地從德、智、體、美、勞全方面去發(fā)展自己的觀念,樹立崇高遠大的理想。
    作為七年級《生物學》老師,明白現(xiàn)在的教材是義務教育課程標準的新教材,故在課前做到認真?zhèn)湔n,多方面去搜集相關進行資料。為提高每節(jié)課的進行效果,教學質量,本人除注重研究教材,把握教學內(nèi)容重點,難點多媒體教學。通過培養(yǎng)學生學習《生物學》的興趣,調(diào)動學生學習的積極性、主動性,提高課堂的教學質量,按時完成教學任務。
    通過一學期努力,制定好復習計劃,并能認真?zhèn)浜脧土曊n,培養(yǎng)好尖子生,提高中等生,幫助差生。但由于本學期授課時間較短,復習內(nèi)容較多,復習比較倉促,同時發(fā)覺有一部分學生接受能力較差,學習自覺性不高,導致最后的成績也不是很理想。
    在以后的教學工作中,我要不斷總結經(jīng)驗,向有經(jīng)驗的教師學習,學習他們的教學經(jīng)驗,教學方法,根據(jù)教學實際,力求提高自己的教學水平,還要多下功夫加強對個別差生的輔導,相信一切問題都會迎刃而解,我也相信有耕耘總會有收獲。
    教學工作總結中學篇四
    本學期在學校領導關懷和廣大教師的幫助下,在全體音體美組成員的共同努力下,我們組在教育教學工作方面取得了顯著成績。本學期我校音體美教研組工作繼續(xù)堅持以教育科研為先導,致力于教育教學改革的研究,并圍繞培養(yǎng)學生音體美信息素養(yǎng)為首,更好地落實了素質教育精神,開展創(chuàng)新教育。而本學期我們組的工作都是根據(jù)學校的現(xiàn)狀和發(fā)展規(guī)劃,按照學校工作計劃嚴格完成的,現(xiàn)將20xx—20xx學年第一學期音體美信息技術教研組工作總結如下:
    本學期主要本學期能以學校工作計劃為指導,認真貫徹課改精神,立足以學生為中心,以培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力、合作能力、進取能力為重點,更新教師教育理念,結合音體美學科教學的特點,從實際的教學改革和教學的需要入手,與各教研組積極合作,大膽開展音體美與其他課程的整合的教學研究,并落實到平時的教育教學中去,切實提高教學質量,使每一位教師的教學水平都有相應的提高。
    本學期按學校校歷安排及教導處教研工作要點安排的要求,較好的完成了本職工作。在積極開展新一輪課程標準學習的同時,組織全組成員認真參加新課改校本培訓、校優(yōu)質課聯(lián)評工作。認真鉆研教材、認真進行教學設計;嚴格執(zhí)行教學進度計劃,上好每一節(jié)課。組織全組成員積極參加教研活動,按時完成下達的各項工作。
    本學期我們緊緊抓住新課程師資培訓這個中心,通過課改實踐課、自學等形式進行培訓;深入進行教學改革,注重教材分析,努力把握、挖掘教材中素質教育內(nèi)涵;研究每個學生的個性及學習情況,因材施教,力求讓學生全面發(fā)展;定期總結以學生發(fā)展為中心的教學方法;經(jīng)常進行課堂教學的心得交流、質量分析和自我評價。在教學中運用體驗式、合作式創(chuàng)新教學法,把學生的創(chuàng)新精神和情感體驗作為出發(fā)點,通過創(chuàng)設學生主動參與的教學情景,激發(fā)了學生的運動興趣和學習潛能,提高了學習能力。在定期的教研活動中,全組成員共同研究制定教研工作計劃、教學進度計劃、各興趣小組訓練計劃、教學設計等,通過“說—聽—說—評”課的形式,教師之間相互學習,共同提高,不斷加強業(yè)務能力。同時,在每月的教學檢查的過程中,苗校長都對教師的教案的設計、書寫、教學內(nèi)容的安排、教學目標的制定、教學重點、難點的確立、教學過程以及如何寫教學反思等方面做出了明確的規(guī)定,為我組教師寫好教案、上好課打下堅實的基礎。在互相交流提高的同時,校長為我們精心挑選了具有相當代表性和實踐指導性的教育教學理論組織全組教師認真學習和討論,為提高廣大教師的教育思想和理念做了大量的工作。
    1、進一步規(guī)范日常工作,使早操、課間操(大課間活動)、課外活動工作程序化、規(guī)范化、標準化,統(tǒng)一步調(diào),形成制度。進一步完善學?!对绮?、課間操管理辦法條例》。嚴格進行評估。
    2、開展豐富多彩的活動,豐富學生業(yè)余生活,加強校園文化建設。美術教師魏雪組織全校師生的繪畫、剪紙展和學會板報設計展,同時還開展了學生的拔河比賽、學生的冬季長跑比賽,這些活動的開展極大的豐富了學生的課余文化生活,陶冶了學生的情趣,鍛煉了學生的能力,提高了學生的綜合素質。通過組織形式多樣的競賽活動,廣大師生鍛煉了身體,增強了體質。同學間及師生間增進了相互的信任和了解,班級體的榮譽感在活動期間得到集中體現(xiàn)。為了集體的榮譽大家拚搏、吶喊、感受著團結的力量,齊心協(xié)力為集體加油!身心得到了積極性放松。平時緊張的學習和工作造成的身心疲勞得以緩解,為更好的學習和工作提供了新的動力。每個同學的個性得以張揚,活撥好動的天性展露無疑,校園處處洋溢著青春的氣息。
    1、新課程標準是以目標體系為主,沒有具體教學內(nèi)容,包括教參也只是供參考。所有的實施方案都必須老師自己制定,所制定的教學計劃還必須符合課程標準的要求。盡管前期做了大量的工作,但在實際操作中有些內(nèi)容需要在以后計劃中應重新調(diào)整,逐步適應新課程標準的要求。
    很大。有的能公正評價自己,有的較謙虛,對自己要求較高,有的則以不負責任的態(tài)度每項自評均為最高等級,很不合理,如何引導是以后要注意的大問題。
    3、課堂教學實際如何適應新課程標準,體現(xiàn)新課程精神,在實際教學中存在一定差距,這也是以后我們教學的一個重點和難點。
    1、俗話說:“要給學生一碗水,教師就必須是長流水”我組全體教師要繼續(xù)學習課改理論、方針政策、課程標準,不斷注入新思想、新觀念、豐富理論知識,提高業(yè)務水平,把理論和實踐很好地結合起來。
    2、除了加強自身的學習外,要走出去學習外校的成功經(jīng)驗,在與同行們研討中獲益,充實提高自己,使之盡可能與課改同步,在摸索過程中探究適合本校實際的路子。讓學生更喜歡我們的課。
    總之,課程改革的腳步仍在前行,每一步小小成功邁出的背后都包含了無數(shù)的艱辛,但也因此才使得課改更具魅力!相信在課改前沿奮斗的教師繼續(xù)無悔的付出獲取最大的成功。 念建設為核心,以提高教師新課程改革的實踐與創(chuàng)新能力為重點,以集中教研培訓、校本培訓和課改實踐課相結合為形式,扎扎實實開展音體美學科教研工作。
    教學工作總結中學篇五
    學年,廣州市中學政治教研會以第三階段教學設計與實施活動為重點,以加大課程改革、本學科課堂教學改革和教學評價改革的力度為中心,提高思想政治課教育實效和教學質量,全面推進素質教育的實施。與此同時,大力促進本市政治教師隊伍的專業(yè)素質的發(fā)展,促進本市政治學科教學科研水平的提高。本學年度按照我們的工作計劃,主要抓好以下幾方面的工作。
    一、積極參與國家基礎教育課程改革,做好實施新課標、新教材的前期準備工作。
    我市政治學科即將實施國家教育部頒發(fā)新的課程標準及使用據(jù)此編寫的新教材。因此,本學年實施新課標、新教材前期的準備主要做了以下幾件工作。
    1.學習、比較新課標、新教材,做好新教材的推薦、培訓工作。這個學年我們配合市教研室政治科組織了有政治教育專家、中學校長、區(qū)市教研員、教研會理事、教研會屬下的各課題組和骨干教師參加的全國四個出版社出版的思想品德教材推介選用會。會后,各不同功能組別的專家、領導、教師進行了認真的座談、討論,他們在正確理解課標對課程性質、特點、目標、任務的表述,比較新舊課標的差異,把握課標的設計思路,比較各版本教材結構的基本框架和體例以及對各教學內(nèi)容的整合,掌握和熟習課標的內(nèi)容標準,比較分各版本教材對課標內(nèi)容的演繹及呈現(xiàn)方式,正確理解課標對本課程的各項有關建議,明確新課標對教師素質新要求的基礎上,形成了市教研室政治科和市政治教研會對各版本教材的比較研究報告,并提交給市教育局教材教輔審定指導委員會審查。我們還組織不同形式的學習報告會、學習研討會,學習新課標、新教材。本學年,我們上下學期分別舉行兩場由國家教育部課標組成員主講的學習初高中新課標、介紹初、高中政治學科課程改革的報告會,共有三百多人參加。初中思想品德教材選定后,我們積極組織老師參加了教材的學習培訓,積極參加6月19~21日市教研室與廣州大學聯(lián)合舉辦的“初一思想品德課程骨干教師培訓班”,對全市初一思想品德課程的培訓者共六十多人進行了培訓,他們將在暑假期間對思想品德課教師進行全員性的培訓。專家給老師們授課,無論是“初一思品教材(上冊)介紹及教學建議”還是“國家級課改實驗區(qū)思品課程實驗的經(jīng)驗介紹及思考”,都令老師們受益匪淺。隨著各區(qū)初中新課程師資培訓的開展,可以預計,下學期初一政治(思品)課將從容順利地走進課堂。
    2.努力體驗新課標課程的基本理念。新課標課程的基本理念是,中學生逐步擴展的生活是該課程建構的基礎;幫助學生做負責任的公民、過積極健康的生活是該課程的追求;堅持正確的價值觀念的引導與啟發(fā)學生獨立思考、積極實踐相統(tǒng)一是本課程遵循的基本原則。我們十分注意在實施現(xiàn)行課標、教材的實踐中思考這些理念對我們的教學觀念、教學行為會產(chǎn)生那些影響,我們怎樣才能將這些理念轉變?yōu)榻虒W的現(xiàn)實,它最需要我們轉變什么樣的教學觀念和教學行為等。積極倡導教師在教學的實踐中努力體驗新課程的新理念,轉變教學行為,為進入新課程打下堅實的基礎。
    3.不斷充實和完善政治教師的知識結構,進一步提高專業(yè)素養(yǎng)。新課標的內(nèi)容標準有了新的要求,我們不但要在道德、心理健康、法律、國情、經(jīng)濟、政治、哲學、文化等方面充實新的知識,更要提高自己觀察學生的實際生活和思想動態(tài)的能力、組織課堂教學和社會實踐活動的能力、進行教學評價和教學反思的能力以及對課程資源利用和開發(fā)的能力等。同時,要密切關注來自新課標新教材實驗區(qū)相關課改的信息,掌握課改的新動態(tài),開拓了教學的新視野。
    我市開展的第三階段教學設計與實施活動是一項為期三年的群眾性的教學實踐活動。根據(jù)局的相關精神,我們制定了《廣州市中學政治學科開展第三階段教學階段設計與實施活動的工作意見》。我們要認真地學習、貫徹、實施《意見》,各校學科組都將該項活動納入學科組的工作計劃當中,使之變成廣大教師常年的教學實踐。各校學科組十分注意創(chuàng)造性地開展該項活動,與日常的教研活動緊密地結合起來,使之持續(xù)、深入地開展下去。本學年度教研會組織和建立了不同的研究實施隊伍,帶領本學科的全體教師開展這項以行動研究為主要方式的全員參與的.群眾性的教學實踐活動。
    1.教研會——進行專項研究,突破難點。我們成立了廣州市政治學科初中和高中發(fā)展性教學評價研究課題組專項課題組,開展各年級思想政治課促進學生發(fā)展的評價研究,建構各年級能促進學生知識、能力、品德發(fā)展的本學科學業(yè)成就評價體系,努力提高課堂教學的實效。
    高中政治學科發(fā)展性教學評價研究課題組,在素質教育理論的統(tǒng)領下,借鑒多元智能理論、成功智力理論、建構主義學習理論等現(xiàn)代教育理論,圍繞廣州市第三階段教學設計與實施活動,全體成員勇于進取,踏踏實實地對“高中發(fā)展性教學評價”進行研究。他們組織課題組教師開展發(fā)展性教學評價理論學習,進一步轉變、更新教育教學觀念。課題組成員確定研究子課題后,對課題組成員進行研究工作的分工。理論學習組,負責收集、精選國內(nèi)外關于評價改革的相關理論資料,.每月15日之前將本月學習資料通過郵件形式發(fā)至組內(nèi)每一位成員及課題組秘書長處活動;籌劃組,負責課題小組各項活動的組織與開展;成果編撰組;負責收集或研發(fā)各類評價工具,組織組內(nèi)成員撰寫論文及教學個案。這個學期他們著重開展了以“發(fā)展性教學評價”為主題的課堂教學研討,并取得了一定的實效。
    初中政治學科發(fā)展性教學評價研究課題組,本學年積極加強課題組建設。課題組成立之后,他們一是組織課題組成員進行了廣泛的交流和切磋,以進一步明確工作任務和工作職責。二是統(tǒng)一思想,集中廣益,凝聚共識。課題組對成員提出了明確的任務和要求,要求按時完成課題組的工作任務,積極參加課題組的活動等。三是加強學習,積極研討。結合新教材,學習新課標,認真體會新課標的課程理念,為新課程正式實施后有效的展開工作打下良好的基礎。學習發(fā)展性評價的理論,增強對發(fā)展性評價理論的科學認識。草擬了初一和初二思想品德課發(fā)展性評價的方案。目前,課題組成員正在開展分課評價方案的設計工作。
    2.各年級中心組——進行專題教研,力推該活動持久深入開展。我們要求各年級中心組圍繞并選擇《廣州市中學政治學科開展第三階段教學階段設計與實施活動的工作意見》所列的研究內(nèi)容,每一個學期都要創(chuàng)造性地開展一些專題教研活動,使發(fā)展性教學評價活動能夠成為促進學科教學實踐與教學研究活動的一個亮點。今年高一級任課教師中有不少是剛剛走上講壇的新教師,實踐經(jīng)驗少,許多教師對發(fā)展性教學評價在實踐操作上都感覺無從下手。因此,本學年教研活動圍繞發(fā)展性教學評價活動這個中心開展,他們將觀摩課堂,展示實例列為一項重要內(nèi)容。第二次教研活動觀摩了一堂體現(xiàn)學生學習方式轉變,小組合作學習,發(fā)展性評價等新課程理念的教學錄像;第四次邀請廣雅中學的陳惠梅老師介紹她在教學實踐中運用成長記錄袋的一些具體做法,十六中的周雅莉老師介紹了他們開展的廣州市首屆商品交易會,重點推介了他們在活動中對學生進行評價的做法。讓教師們大開眼界,受益匪淺;第七次,分區(qū)組織教師上一節(jié)有關發(fā)展性評價的公開課,課后就課堂教學與發(fā)展性評價展開討論,既增加了區(qū)內(nèi)教師的互動,又在討論中解決了教師們在思想上的一些誤區(qū),在教學中的一些困難。本學年中心組還于2月-5月開展了發(fā)展性教學評價在課堂教學實施的案例征集評比活動。中心組組織評委對參評的案例進行了認真的評選,共評出一等獎兩名,二等獎四名,三等獎七名。并于第八次教研活動時對獲獎老師進行表彰,對獲獎作品進行了展示和點評。
    高二中心組以“新實踐、新發(fā)展、新評價”為主題,組織全市高二級的政治老師,在教學實踐中積極探索促進學生知識、能力、品德發(fā)展的本學科學業(yè)成就評價體系,努力提高課堂教學的實效。上學期中心組的工作主要是對發(fā)展性教學評價進行初步的探討;下學期則是著重引導老師們結合自己的教學實踐對發(fā)展性評價這一評價體系進行理性的思考和小結,實現(xiàn)由“實踐到認識,認識到實踐”的兩次飛躍,通過認識過程兩次飛躍的循環(huán)往復,不斷深化教師對發(fā)展性教學評價的認識,并更有效地運用到教學實踐中。
    3.學科組教師——進行特色研究,務求全員參與,使該項活動真正成為教師常年開展的群眾性的教學實踐與教學研究活動。各校學科組根據(jù)教師自身的素質、教學特長、教學風格等實際情況,讓教師自主地選擇相關的研究內(nèi)容,凸顯個性化的研究。通過教師開展個性化的發(fā)展性教學評價的教學實踐活動,在科組建設、教師素質、科研水平、教育教學質量等方面都有了更好的發(fā)展。
    4月15日,廣州市中學政治教研會舉辦了本年度年會。本次年會展示了本學科推進第三階段教學設計與實施活動,建構本學科學生學業(yè)成就的發(fā)展性教學評價體系的成果。年會表彰了幾年來戰(zhàn)斗在教學第一線,為發(fā)展性評價的研究積累了經(jīng)驗的老師,并將年會的成果結集出版,書名是《研究·評價·發(fā)展》,11位獲獎論文教師在會上宣讀了論文。這一屆年會突出發(fā)展性評價的主題。在送評的300多篇論文中,主題是發(fā)展性評價的占絕大部分;在獲得一、二等獎的78篇論文中,有42篇是有關發(fā)展性評價內(nèi)容的,這充分說明我市政治學科在第三階段教學設計與實施活動中所取得的成果。
    三、開展廣州市中學生“時事政策學習評價活動”,促進學生全面發(fā)展《中共中央辦公廳、國務院辦公廳關于適應新形勢進一步加強和改進中小學德育工作的意見》提出“要加強中學生時事政策教育”。為貫徹落實《意見》和原市教委穗教德[]8號《關于加強中學生時事政策教育的通知》精神,結合本學科開展第三階段教學階段設計與實施活動,這個學年分兩個階段在廣州市中學生中開展“時事政策教育評價活動”。第一階段,倡導采用表現(xiàn)性評價(如小論文、課前1~3分鐘的時事開講、時事點評、時事墻報、時事手抄報、時事活報劇、時事競賽、時事廣播、時事剪報、天天讀報等等)、項目評價、檔案袋評價等方式,第二階段,主要采取紙筆測試評價與表現(xiàn)性評價相結合的方式,組織全市性的時事知識競賽活動,共有141個學校代表隊1128學生參加,產(chǎn)生了初中代表隊一等獎15隊,高中代表隊一等獎9隊。這次“時事政策教育評價活動”,在我市的政治教師和學生當中引起了很大的反響,它發(fā)揮了評價的導向作用和激勵的功能,對我市中學生進行內(nèi)外形勢和有關黨和國家的方針、政策教育,進行生動活潑的國情教育,引導中學生養(yǎng)成關心國家大事的習慣,激發(fā)熱愛社會主義祖國、熱愛廣州市情感,幫助學生學會思考、學會探求真理的方法,逐步樹立正確的政治觀點,形成正確的價值觀和人生觀。在此過程中,使時事政策學習成為廣州市中學政治教學不可缺少的內(nèi)容。
    1.教研會各專項課題組的工作。主要抓了計算機輔助教學課型與模式的構建與應用小組的結題工作、初一思想政治課發(fā)展性評價研究小組和初高中思想政治課研究性學習課題組的研究、成立建構初高中各年級思想政治課學生學業(yè)成就發(fā)展性評價體系研究小組等,這些課題組都按計劃比較好地完成任務。
    2.配合市教研室政治科做好青年教師的培養(yǎng)和中年骨干教師的使用工作。我們通過多種活動方式,在實踐中培養(yǎng)、在實踐中使用,如教研會的工作、中心組活動的開展、課題組的研究、青年教師各種形式的教學研究活動等。在此基礎上以形成和壯大廣州市中學政治課教學科研的骨干隊伍。
    3.初中畢業(yè)班的工作主要抓了初中中心組,加強了對義務教育階段教學的宏觀指導,研究教學改革特別是初中畢業(yè)班教學改革的重大課題,促進教研質量的提高。
    4.關于高中畢業(yè)班的工作。圍繞政治高考的要求,不斷總結經(jīng)驗,特別是總結政治高考備考經(jīng)驗的基礎上,重視高考策略的研究,重視解題方法的研究和市一模、市二模試題分析,努力創(chuàng)新,調(diào)動廣大教師的積極性,團結合作,使高三的復習備考工作有序、有效的進行。
    1.做好教師教學論文的評選工作并適時地召開的教學年會。教師教學論文的評選和教學年會主要突出三大主題:一是發(fā)展性教學評價的理論與實踐;二是本學科研究性學習活動的理論與實踐;活動課的設計、實施與評價的研究。教學論文的征集于9月底截止;教學年會于4月召開,與會教師一百多人。
    2.開展廣州市中學生政治小論文的評比活動。本次活動主要展示我市中學生以下成果:初中段主要展示豐富多彩的活動課所獲得的體驗與收獲;高中段主要展示透過研究性學習這種學習方式所得到的成果與體驗。在學生的政治小論文里,我們看到政治學科在學生心目中的形象乃至地位都發(fā)生了質的變化。從“枯燥無味”到“引人入勝”;從“背完就扔”到“一生受益”;從高中生對研究性學習的津津樂道,到初中生對活動課的樂此不?!@次共評出初中一等獎18篇,二等獎78篇;高中一等獎16篇,二等獎35篇。
    教學工作總結中學篇六
    在學校領導的關心和幫助下,根據(jù)學校的工作計劃和德育工作目標,本人擔任了七(4)班的班主任,我們班是一個由58人組成的大家庭,在和他們朝夕相處的一個學期里,我懷著誠心誠意地對待每一位學生,負責認真的態(tài)度,較圓滿地完成了本學期的班主任教育教學工作,以下聯(lián)系本班級的實際情況,詳細地匯報這個學期我主要做了哪些工作:
    1. 注重培養(yǎng)學生的品行,形成良好的班風,引導學生積極向上。 本學期,是中學階段的第一學期。我利用班會課等多種形式,從培養(yǎng)學生品行入手,宣貫學校的規(guī)章制度,從一開始就嚴格要求,規(guī)范學生的行為,把教書與育人有機地結合在一起。本班的部分學生雖然有較強的上進心,但競爭意識不強。我十分注意引導這部分學生積極向上,并以他們來促進全班同學。通過樹立好的典型,鼓勵落后的學生,形成了良好的班風和學風,全班同學的自覺性逐步增強。
    2. 采用多種行之有效的辦法,引進競爭機制,調(diào)動大家學習的積極性。
    班里組織各學科知識競賽,既增強了學生的競爭意識,又培養(yǎng)了大家的團隊協(xié)作精神,效果比較顯著。通過大家的共同努力,班級的學習成績無論是縱向還是橫向都有了提高,并涌現(xiàn)了不少學習尖子。
    3.狠抓思想工作,抓好學生的行為規(guī)范,促進班風建設。 學生剛從小學升上初中,正是人生觀世界觀形成的時期,在班上多注意學生的表現(xiàn),深入了解班級情況,注重說理教育,以理服人,先讓學生充分認識老師的'良苦用心,盡量避免與學生產(chǎn)生抵觸情緒,影響他們的學習。另外,我十分重視抓好德育考核思想工作,多番在班會課上灌輸?shù)掠慕逃庾R,讓學生清楚知道初中生的日常行為規(guī)范,我對出勤、儀容儀表、上課和午休紀律、課間操及眼保健操等工作抓得特別嚴格,借此來培養(yǎng)學生的行為規(guī)范。對于違紀的學生,我總是耐心細致地做好思想工作,一抓到底。對于違反午休紀律達三次的學生,我除了教育他們外,還扣除他們的德育考核分,直至好轉為止。
    本學期,通過嚴格的管理,我任教的初一(4)班多次榮獲文明班級獎,,班級的集體榮譽感大大增強了。
    4.抓好學校集體活動工作
    的手抄報比賽,演講比賽,還有拔河比賽等等,通過這些比賽,充分發(fā)揮了學生的多方面才能,而且使班集體更具凝聚力,! 本學期,盡管取得了各方面的可喜的成績,但還存在一些問題有待解決:班里出現(xiàn)了兩極分化,有個別的學生無心向學,雖然做了大量工作也不見效。對我來說,抓好落后學生的轉變是今后工作努力的方向。
    七四班
    班主任:盧冰凝
    教學工作總結中學篇七
    張文樂來到嘯秋中學擔任校長不到一年,其治理學校的“九陰真經(jīng)”令人驚悚不已。
    張文樂為了達到隨心所欲、一手遮天的目的,痛恨下屬善意的建議、打擊教師合法的監(jiān)督。上任以來,隨意剝奪、改變行政人員的權利和職責。教師們常聞行政會議吵鬧不斷,不見校長施政方法下達,在張文樂的治理下,領導成員之間,領導與教師之間、教師與教師之間矛盾重重,斗爭不斷。
    令人驚奇的是,張文樂在其他學校當了十多年副校長了,居然對教學管理沒有一點悟性!上學期高二高三共五門會考,本來可以再創(chuàng)新高,再創(chuàng)紀錄的,結果除數(shù)學有進步外,其他各科卻慘遭失敗,平均分、優(yōu)秀率大幅度下降。幸虧張校長來的時間還短,學校規(guī)章制度還沒有完全被糟蹋掉,老師們教學精神基本還保留著,否則,后果不堪設想。
    張文樂新官上任第一天,就命令司機每天早上到距學校十公里外的他的家中接他上班,下午再送他下班,校車儼然成為他的專車。學校只有一個司機,校車是學校用于教師外出教研活動和其他用途的,不是校長專車。張文樂每天霸占著校車,對學校正常的教學安排產(chǎn)生了較大的影響。
    嘯秋中學的網(wǎng)站曾經(jīng)在溫州市學校網(wǎng)站評選中獲得一等獎,可張文樂一來就把好好的網(wǎng)站推倒重來,重新設計了版面,結果貽笑大方,編排的欄目有的含義不明,欄目之間關系不清,發(fā)表的文章語病連連,漏洞百出的學校網(wǎng)站連學校的臉面都丟了,可悲??!
    教學工作總結中學篇八
    2009年,是我校抓機遇,謀發(fā)展;抓改革,練內(nèi)功;抓亮點,創(chuàng)特色的一年。一年來,全校教職工同心同德,齊心協(xié)力,群策群力,開拓創(chuàng)新,努力踐行“從做開始,先會后懂,重在于會,力求于精”和“文化課服務于專業(yè)課,專業(yè)課服務于就業(yè),素質課服務于執(zhí)業(yè)”的教學改革指導思想,在全體教職工的共同努力下,取得了令人矚目的成績,圓滿完成了學校各項教學目標??偨Y如下:
    1、學分制改革穩(wěn)步推進,初見成效。本期開始,從2010屆學生起實行學分制。實施以來,宣傳到位,教師重視,學生參與激情高,落實效果好:一是學校在暑期組織全校教職工學習了《樂山一職中學分制實施方案》,并將征求意見稿發(fā)到了所有教職工的手里,采納了好的建議和意見,形成了我校學分制正式文件;12月20日,學校組織了10屆學生進行動員和學習,會上明確了學分制具體操作辦法,要求班主任、任課教師要各施其職,各負其責,教務處、學生處、招生就業(yè)辦各部門嚴把審核關,從而使學分制的實施真正落到實處。二是學分制的實施,極大地調(diào)動了學生學習專業(yè)技能的熱情。全校有1600多名學生利用課余時間參與本專業(yè)的技能學習,700多名學生跨專業(yè)學習外專業(yè)的專業(yè)技能,1200多名學生參與了學校、專業(yè)組織二課堂活動和社團組織。三是學分制的實施,學生取證積極性高漲。全校取得本專業(yè)國家職業(yè)技能鑒定等級證書有800多名同學,非計算機專業(yè)的學生取得計算機證書的有600多名同學,旅游、幼師、財經(jīng)等專業(yè)有550名學生獲普通話證或行業(yè)等級證書。
    2、課程體系更加完善。為適應市場對技能型人才的要求,以“專業(yè)為主線,技能為重點,實踐為基礎”,突出專業(yè)性、技術性和社會性,改革課程結構,構建“zgy”課程體系:一是各專業(yè)以“模塊化、項目化”等課程教學改革模式為切入點,構建課程體系,結構清晰,目標明確。如:電子專業(yè)以電工、電子兩模塊構建專業(yè)課程結構,計算機采取“課程打包”,項目化教學,任務驅動構建專業(yè)課程體系。二是在教學中引入新技術、新工藝、新方法、職業(yè)技能鑒定和行業(yè)新標準,服務地方經(jīng)濟,彌補了現(xiàn)行課程開設“滯后”現(xiàn)象,實現(xiàn)了教學與就業(yè)的“零接軌。如:旅游專業(yè)聘請了旅游方面的專家樂山大佛管委會秘書長張明軍教授分四川旅游等8個專題給學生講授地方風情,汽修專業(yè)聘請了汽車漆涂行業(yè)高級技師馬鴻老師分汽車修補漆涂裝程序等10個專題為學生傳授汽車漆工技術。三是教學與企業(yè)緊密銜接,邊學習邊實習,實踐性更強,課程體系更加完善。如:09屆電子專業(yè)35名學生到一拉得工廠進行教學實習,09屆化工專業(yè)50多名學生到福華化工廠進行教學實習,幼師專業(yè)100多名學生到學校幼兒園進行教學實習,旅游專業(yè)120多名學生到教育賓館進行教學實習。
    3、教材貼近市場,貼近學生,成果突出。根據(jù)樂山地方經(jīng)濟狀況和對人才的技術要求,結合學校實際,本期新編教學講義8冊,修訂教學講義13冊,極大彌補了現(xiàn)行教材的不足。另外,德育除正常課程外,根據(jù)學生實際,在教材中融入“行為和情感”兩大模塊的“教會學生如何做人”的教育題材,教育了學生,規(guī)范了學生日常行為。
    4、教學方法更加切合實際,做到了因材施教。各專業(yè)大力推行“小先生”制的組織教學模式,解決了困擾多年的專業(yè)課組織教學難的問題,充分調(diào)動了學生學習的積極性,學生做到了“人人有事干”,教師上課輕松了,角色轉變了。另外,以課堂為平臺,師生共同參與的研究性的“互動”教學法被越來越多的教師采用,極大地調(diào)動了學生學習熱情,學生學有所獲,提高了教學效果。
    5、加大了實訓室“一體化”建設步伐,自制教學用具,切實做到了“教學做”三合一,促進師生技能共同提高。為減少課堂“滿堂灌”、不聯(lián)系實際、學生學習抽象等問題,學校將數(shù)控、汽修、電子等實訓室布置成為了“一體化”教室,方便了教學。教學中專業(yè)課把理論課堂搬到了實訓室,教師邊示范,邊將就業(yè)所需的“能用、夠用、適用”知識傳授給學生。另外,各專業(yè)教師深入實訓室,研究教法,創(chuàng)新教具,與學生一道動手制作教具,豐富教學內(nèi)涵,提高實訓課教學質量。如:藝術專業(yè)的裝潢實訓室,內(nèi)部結構由教師帶領學生設計,燈光等布置由電子專業(yè)教師帶領學生安裝和調(diào)試。讓學生在做中學,學中做,切實做到了“教學做”三合一,師生受益非淺。
    6、二課堂重“樹學生信心”,培養(yǎng)學生成功和成就感,成效顯著:一是充分利用學生課余時間,發(fā)揮整體設備效益,讓學生制作產(chǎn)品,期終展示,全校參與二課堂活動4000多名學生,展示作品1500多件。其中,有300多件作品分別獲學校和專業(yè)獎勵。二是開展各種競賽活動,讓學生在活動中展示自我,鍛煉學生參與競爭能力。一期來,共舉辦了廣播操比賽、書法比賽、電子專業(yè)技能知識競賽等活動30多次,參與學生近6000多名,獲獎學生1500多名,獲獎班級45個。三是由陳瑜丹、徐勝等同志編創(chuàng)的《樂山一職中禮儀廣播操》在“市億萬學生陽光體育活動”的展評中獲一等獎。
    1、加強制度建設,建立良好的`課堂教學秩序
    本學年,我校在校學生人數(shù)達到2800余人、外聘教師人數(shù)也大量增加,為了使學校的發(fā)展與社會要求相適應,培養(yǎng)合格的勞動者,學校決定從抓教學制度管理環(huán)節(jié)入手,突出教學的中心地位,制定了教學督導制、教學信息反饋制、加強教學常規(guī)檢查和全面實施學分制管理等措施,提高教師的責任心,促進學生的上進心。
    2、加強教學督導,提高課堂教學質量
    教學管理人員和督導人員深入課堂聽評課。學校對聽課人員不但有量的要求,而且要求聽課后進行認真評議,并將評議結果直接反饋給任課教師本人,使聽課不是流于形式,對問題嚴重的教師進行嚴肅處理。本期,解聘一名教師,兩名教師被口頭警告。教務處還針對教學督查發(fā)現(xiàn)的問題,采取不事先通知、臨時進課堂的方式,專門組織了對年輕教師和外聘教師的課堂教學檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。本年度,教學督查聽評課共計200多節(jié)。
    3、加強教學常規(guī)檢查,規(guī)范教學行為
    認真、課堂上不管學生的教師,在學月考核中進行了扣分并在學年考核中作相應處理。學校的一系列舉措,進一步規(guī)范了教師的教學行為,使得學生的課堂行為習慣有了明顯好轉。
    4、抓教學反饋,督促教師自律
    學校采取由專業(yè)部考核、專人抽查、學生座談、參考班務日志和信息反饋表等方法收集各班教學信息反饋。每月結合教學信息反饋情況對任課教師的教學行為進行了量化考核,考核結果與平時和期末獎掛鉤。教師的課堂教學得到了有的效改進,學生的學習效率得到了顯著提高。
    1、加強教師業(yè)務培訓,切實轉變教師的教學觀念。
    學校在開學前一周,專門組織了全校性的教師培訓會,由學校領導和骨干教師對全校教師進行了教學方法和轉變教學觀念的培訓,做到了人人有筆記,人人有心得。在平時課堂教學中,鼓勵教師積極探索適合學校實際的教學方法,結合我校班額大學生多的現(xiàn)狀,大力提倡實訓課運用“小先生制”教學模式,提倡教師和學生的“互動”教學。實踐證明,這些方法有助于提高教師的課堂教學效率,有益于學生對知識的理解和掌握。
    2、狠抓教育科研,積極配合市教科所在我校開展市級示范觀摩課
    全校各專業(yè)積極配合市教科所在我校開展全市職教教學研究活動。學校按照教科所的要求分文化課和專業(yè)課在各專業(yè)、各學科組織了13節(jié)形式多樣的市級示范觀摩課。我校教師示范、展示了許多具有指導性的教學方法,特別是我校提倡的“小先生制”教學模式得到聽課的教師的肯定和教科所的高度評價。
    12月下旬,我校電子專業(yè)還舉辦了市級示范電子技能大賽觀摩活動?;顒硬扇×酥R競賽和技能操作比賽的方式,全體學生踴躍參與、表現(xiàn)不凡,獲得了全市參會教師的稱贊。
    學校非常重視教職工的學習提高,拔專項資金40多萬元,支持教職工學習提高:
    1、校本培訓,提高整體教師執(zhí)教水平。8月20日至25日,學校組織了班主任培訓,參與教師70多名。通過培訓,轉變了班主任教育觀念,達到預期效果。8月28日至29日,學校組織全校160多名教職工在教育賓館進行了培訓學習。會上,郭樹林校長以“教師教什么?學生學什么?教師怎樣教?學生怎么學?”為專題,回答了困繞多年職校教師“教與學”的問題,為教師指明了教學方向。晁一丁副校長組織學習了《樂山一職中學分制實施方案》,教科室楊喬松主任作了《教育科研在教學中的應用》專題講座,督導室田平等8位同志分別就教學中存在的問題及應對的策略作了專題發(fā)言。同時,培訓會上展示了上期課件獲一等獎的作品。通過培訓學習,提高了教師教學業(yè)務水平,為學校教育教學質量的提高奠定了堅實基礎。
    2、高校培訓,提升教師素質。一是學校派出帥培樹、謝偉、萬群芳等8位同志參加了青島大學等高校組織的國家級培訓;二是暑期,學校派出葛紹清、曾艷等10同志參加了電子科技大學、四川大學、四川農(nóng)業(yè)大學、四川工程職業(yè)技術學院等高校組織的省級培訓。通過培訓,儲備了人才,提高了教師素質。
    3、骨干培訓,提升隊伍引領水平。10月26日至11月30日,李言奎副校長參加了市校干培訓,并考察了江蘇一職中等7所華東職校。12月21日至23日,童俊容、江榮等6位同志參加了市級骨干教師培訓。
    4、企業(yè)培訓,提高教師專業(yè)實踐能力。7月20日至8月23日,學校統(tǒng)一安排了xx年以后(含xx年)參加工作的羅大偉、甘天富等39名年輕教師分別到東山汽貿(mào)、教育賓館、烏木館、岷江化工機械廠、嘉遠汽修廠、恒得機械廠等企業(yè)參加教學實習一月。
    5、外出考察,更新觀念。12月10日至14日,由晁一丁副校長、李永志副校長、李言奎副校長、吳則平副書記、徐斌工會主席、李平主任帶隊,分6組考察了陜西銀行學校、成都第一高級技工學校等18所職業(yè)學校,并在教職工大會上作了經(jīng)驗交流,通過學習考察,帶回了好的經(jīng)驗,轉變了教師觀念,為學校下一步可持續(xù)發(fā)展奠定了基礎。
    6、學校采取“老帶新”辦法,讓新教師更好更快地成長和成熟起來。為使新教師盡快成為教學骨干,學校分別為等8位新分配到校的老師指定了教學指導教師。
    1、汽修專業(yè)打造精品專業(yè),初見成效。
    汽修專業(yè)是我校唯一的省級重點專業(yè),為了把該專業(yè)打造成精品專業(yè),學校派出一名教師到德國寶馬公司進修提高,還先后派兩名教師分別到石堰和長春培訓學習。在教學教研方面,加強專業(yè)教師間的交流,鼓勵教師開動腦筋,自己動手制作教具。有3名年輕教師對現(xiàn)有設施設備進行了改造,使得教學設備更加直觀,學生一看就懂。
    2、旅游、電子專業(yè)創(chuàng)省級重點專業(yè),初步成功。
    在本次“創(chuàng)重”工作時間緊,內(nèi)容多、繁、雜、涉及面廣情況下,旅游和電子專業(yè)的全體教師以高度的責任感和緊迫感,認真做好創(chuàng)“省級重點專業(yè)”的準備工作。在教務處的精心組織下,兩個專業(yè)部主任協(xié)同相關負責同志完成了對專業(yè)教學文件和檔案的收集、整理、統(tǒng)計和歸類等工作;教研組組長負責制訂、完善了專業(yè)實施方案、專業(yè)計劃和總結等教學文件;專業(yè)教師認真整理了三年來的個人相關資料,并協(xié)助專業(yè)部主任完善相關學生檔案。專業(yè)部還以本次“創(chuàng)重”為契機,加強了實訓室和一體化教室的建設。通過大家的共同努力,在很多方面受到了創(chuàng)重檢查評估團的肯定。
    教學工作總結中學篇九
    (一)抓實質量提升的源頭-集體備課。本學期進一步抓實了質量提升的源頭-集體備課,全校各年級各學科統(tǒng)一時間、統(tǒng)一地點進行集體備課,對集體備課的流程進行了優(yōu)化,教育干部分工包學科深入集體備課,學校定時檢查,及時通報,備課質量明顯提升。
    (二)嚴抓學案編寫關。本學期加強了學案質量的監(jiān)管,形成了集體備課—主備人編寫—兼職教研員審核質量—級部主任審核印刷—校級領導送印前審核的流程。每一關的時間明確:集體備課(周一、二)、級部上交(周三)、校級審核(周四上午第一節(jié))、送?。ㄖ芩纳衔绲诙?jié))。
    (三)實行了教導處管理與級部管理的雙軌運行機制。本學期在級部管理的基礎上,加強了教導處的教學調(diào)控力度,通過教導處、兼職教研員、教研組長、備課組長的協(xié)同努力,使教學研究、教學效能進一步優(yōu)化。
    (四)構建了教學業(yè)務檢查網(wǎng)絡,使教學業(yè)務檢查常態(tài)化、制度化。本學期,在研討的基礎上,構建了教導處領導下的兼職教研員、教研組長周周檢查的教學業(yè)務檢查機制,經(jīng)過運行,效果良好。
    (五)嚴把二次備課質量關。本學期,在二次備課方面,備課組長提前把關,實行備課組長簽名制,只有備課組長簽名認可的二次備課,教師才能上課。
    (六)嚴控作業(yè)效益關。本學期,在教導處調(diào)控下,各年級各學科明確常規(guī)作業(yè)、雙休作業(yè)的內(nèi)容及批閱標準,及時監(jiān)督,使作業(yè)真正成為教師了解學情的重要渠道。
    (七)增強檢測力度關。本學期,在正常的月考、期中、期末考試外,還實行了周考,各年級定時間、定地點準時周考,準時集體閱卷,分工給學生輔導、面批,實行了單獨輔導學生的一生一案。
    (八)高效晨讀落到實處。本學期,為使晨讀落到實處,加大了晨讀任務的布置與檢查,反復研討,晨讀任務如何布置,如何檢查,進一步把激情晨讀與晨讀任務的布置與檢查結合起來,具體到時間段采用的方式,進一步細化,開展了高效晨讀專題研究,以吳陽陽的晨讀為依托,全校開展高效晨讀研究,取得了較好的效果。
    (九)著力培養(yǎng)青年教師。本學期,在青年教師培養(yǎng)方面,進行了青年教師匯報課比賽、青藍工程、結對子拜師儀式,指導教師與青年教師共同受獎等,青年教師成長迅速,效果顯著,為了有效幫助青年教師成長,實行了教育干部分工指導,每周至少指導一次,共進行了8輪。
    (十)樹立“比學趕幫超”的氛圍。本學期,適時進行了學習與教學的表彰獎勵,每月進行一次學生、教師的月表彰會,各級班級之間、同班學生之間采取不同形式的挑戰(zhàn)與迎戰(zhàn)活動,加上目標的明確性,使比學趕幫超成為學習的主旋律。
    (十一)實現(xiàn)考試效益的最大化。為增強考試的效益,本學期實行了兩條腿走路的考試分析,一是實行學校-級部-班主任-學生的分析,二是實行學校-學科組-教師-學生的分析,每一種分析注重實效,并提出下一階段的目標,學校、級部、學科組、班主任、教師、學生目標明確,指向性強,特別是,班級及學生間的挑戰(zhàn)書的實施,使班級向心力增強,學生學習熱情高漲。
    (十二)深入開展教學研究活動。本學期,秉承從群眾中來到群眾中去的工作思路,積極開展循環(huán)聽評課、公開課、觀摩課、選拔課、賽課、示范課、研討課等活動,每一次活動,充分聽取干部教師的意見,使活動更具有時效性。
    (十三)開展“最美教師的最美瞬間評選”,弘揚了正氣,增添了正能量。本學期,從顧全大局、勇挑重擔、以校為家、精心備課、耐心批閱、熱心輔導等負面進行了最美教師的最美瞬間的評選,效果良好,正能量充滿整個校園。
    (十四)加大尖子生培養(yǎng)力度與全員育人相結合,增效明顯。本學期,集訓隊的畢業(yè)班培養(yǎng)模式進一步成熟,尖子生培養(yǎng)效果顯著,其他年級,繼續(xù)實行全員育人,落實承包制,使大面積提高教學質量落到實處。
    (十五)封閉式管理與開放式教學取得初步效果,家校共育進入新階段。本學期在堅持封閉式管理的基礎上,實施開放式辦學,邀請家長參與學校的教學,從邀請家長進班聽課,再到家委會成立,參與學校教學的決策等,使全社會共同關注教育,為教學質量的再提升提供了保障。
    (十六)聚焦學科建設,抓牢質量提升的基石。本學期,教導主任全面抓學科,兼職教研員與教研組長落實學科建設,備課組長主抓日常學科的活動,以集體備課、循環(huán)聽評課、賽課、研討課等為抓手,以課程意識促進學科建設,注重學科間整合。根據(jù)中考形式的變化,語文加大閱讀量,以大閱讀促提高,數(shù)學每天增加一節(jié)自習,加大訓練量,英語以單詞為突破點,試行單詞考級,各科根據(jù)需要,編寫引橋課程,以校本研究促課程建設。對于薄弱學科,采取領導包保責任制,采取不同層次的談話、調(diào)研、聽課等形式,促進薄弱學科的轉化。
    (一)集體備課的實效性不夠理想。
    (二)學案質量有待進一步提升。
    (三)教師的課堂管理有待進一步優(yōu)化。
    (四)作業(yè)的有效性有待進一步優(yōu)化。
    (五)考試的針對性有待進一步提升。
    (六)教研活動的開展不夠豐富。
    (七)科研研究氛圍不夠濃厚。
    (八)分層教學實施不足。
    繼續(xù)堅守質量是興教之本、責任擔當是興教之責、家校共育是共生之路、問題導向是教研之道、超前謀劃是應對之法,進一步瞄準問題(成功的做法、存在的不足)、準確定位、強化攻堅、體現(xiàn)協(xié)同,繼續(xù)堅持在實處、細處、深處發(fā)力,抽絲剝繭、層層深入,找準病根、找準對象,對癥下藥、精準突破,讓每個孩子享有公平而有質量的教育,書寫好新時代新教育奮斗之筆,為我校教育教學質量的高位優(yōu)質均衡發(fā)展而努力工作。
    教學工作總結中學篇十
    這學年來,本人在教育教學工作中,始終堅持黨的教育方針,面向全體學生,教書育人,為人師表,確立以學生為主體,以培養(yǎng)學生主動發(fā)展為中心的教學思想,重視學生的個性發(fā)展,重視激發(fā)學生的創(chuàng)造潛力,培養(yǎng)學生德、智、體、美、勞全面發(fā)展,工作職責心強,服從領導的分工,用心做好本職工作,認真?zhèn)湔n、上課、聽課、評課,廣泛獲取各種知識,構成比較完整的知識結構,嚴格要求學生,尊重學生,發(fā)揚教學民主,使學生學有所得,不斷提高,從而不斷提高自己的教學水平,并順利完成教育教學任務。
    本年度,我擔任xx中學七、八、九三個年級的課堂教學工作以及九年級的中考實驗教學工作。在教學工作方面,做為一名成長中的教師,經(jīng)驗缺乏是我的不足。為了提高自己的教學水平,我主要做了以下幾點:
    1.認真?zhèn)湔n,鉆研教材,努力上好每一節(jié)課。在備課時我認真鉆研教材,力求吃透教材,找準重點難點。為了上好一節(jié)課,我上網(wǎng)查資料,集中別人的優(yōu)點確定自己的教學思路。
    2.多學習,多請教。作為年輕教師,缺乏引領,剛開始確實有些盲目,不知如何下手,為了讓自己的教學方法適應學生的學習方法,我不斷改善自己的缺點,經(jīng)常利用空余時間去請教和觀摩其他老師的教學活動并學以致用。
    3.多看書,多上網(wǎng),學習信息技術運用于課堂教學,用心學習各種教育理論,以充實自己,以便在工作中以堅實的理論作為指導,更好的進行教育教學。我們常說給學生一杯水,教師就要有一桶水,時代在不斷的發(fā)展,知識也在不斷的變化,為了使自己的這一桶水不會陳舊、不會用竭,我努力學習,給自己充電。還經(jīng)常網(wǎng)上找一些優(yōu)秀的教案課件學習,努力提高自己的教學水平。
    4.及時寫教學反思。盡量堅持每一天記錄教學及課外與學生的交流,從中找出成功之處與不足之處,有則改之,無則加勉。
    為了更好適應教師的主角,使自己更快成長,我為自己設立了以下幾個目標,以激勵自己:
    1.在教育教學的思想上,認真學習新課標,轉變理念,與時俱進。
    3.加強學習,除了向書中學習外,還要繼續(xù)向有經(jīng)驗的教師學習。不斷提高自己的理論水平,同時也要用心參與課題探究。
    4.繼續(xù)堅持參與推進課堂變革的教學活動,努力提升自己。
    新的學年里希望成長為一名更有活力,更有特色,更有水平的教師!
    教學工作總結中學篇十一
    1、“功欲善其事,必先利其器”。
    (2)組織學習學校及教導處工作計劃,明確本學期學校教學思路及各項工作安排;
    (3)組織研討本學期各年級教學重難點;
    (4)組織教師了解學生語文學習情況。
    2、精心“做好”教學計劃。
    (1)結合學情、校情制定切實可行教學計劃。根據(jù)教導處的工作安排我組成員能提前完成教學計劃的制定并都被評為優(yōu)。
    (2)將教學計劃變?yōu)閯討B(tài)計劃。語文組每個成員在按計劃教學的過程中又能結合實際教學積極修改計劃內(nèi)容,使計劃更合理,同時計劃也使教學工作得以有條不紊的進行。
    3、備課:
    (1)每位教師都能深入鉆研教材厘清各課重難點,提出制定出較為詳細、可行的教學目標,在目標的指導下備好教學過程,備足學生活動。
    (2)在備課資源共享的基礎上,利用教研活動時間和空課能自覺集體討論、商量,根據(jù)班級實際設計好、修改好每一個教學環(huán)節(jié),做好使用的“旁批”。能寫好教學反思,記錄下自己的點滴進步、不足與改進措施,不斷完善自身。
    4、上課:教師都能認真做好課前準備,抓好課堂紀律,扎實上好每一節(jié)課。
    5、作業(yè):堅決落實了學校的減負措施,自行設計作業(yè),沒有一人違紀為學生定制練習題的教師。
    (1)布置作業(yè)以學生的實際為依據(jù),作業(yè)的難度、數(shù)量適中,注意作業(yè)形式的多樣化及分層布置。
    (2)作文每學期一般不多于10次,其它練筆不少于1萬字。每次作文,訓練目標力求單一、具體。
    (3)教師及時、認真批改學生作業(yè),重視作業(yè)講評,講究批改實效。每次批改都有成績和日期,有訂正。
    1、任課教師都能按要求對學生進行必要的安全教育——上課伊始,清查人數(shù);電教室上課注意告知學生必要的安全常識。
    2、能在課堂內(nèi)外教育學生文明相處,不追逐打鬧;能隨時向學生強調(diào)并監(jiān)督上下樓梯安全。
    3、沒有出現(xiàn)體罰和變相體罰學生及訂閱課輔資料、有償家教的教師。
    本學期我們以教研組主陣地開展教學研究活動,在學校領導的指導下,按照教研組工作計劃如期開展活動,并且做到了每次活動有準備,有成效、有記錄。一學期來,我們主要圍繞以下幾個方面來開展活動的:
    1、加強理論學習,形式多樣,內(nèi)容豐富,定時定量。
    (1)本學期我們?nèi)詫@研教材放在了首位。在活動時,根據(jù)教學實際,有側重點的組織老師學習、比較語文新舊課標的異同,并切實用讓其指導我們的教學工作,從而調(diào)整我們的教學思路。
    (2)積極認真參加學校組織的各類培訓活動。平時,個人能主動閱讀、學習先進理念和優(yōu)秀經(jīng)驗。閱讀《語文教學通訊》《中學語文課程》《讀者》等刊物關注新“上市”的優(yōu)秀文章,積極探索新的教學理念和新的教學方法。有針對性地研究一些課例,促進了成員的教研水平的提高。并鼓勵教師及時搜集整理最新的教育教學理念,定期學習討論,更新教育理念,指導教學行為,效果顯著。
    2、開展了“捆綁式”幫扶活動。骨干教師是教學工作的排頭兵,本學期我們按學校要求組織開展了“骨干教師課堂教學示范課”活動,以捆綁組合:趙彥寧——呂娟、李彥梅——桂蓉燕,開展內(nèi)容為“說課——上課——評課”的教研活動,從而充分發(fā)揮骨干教師的模范帶頭作用,促進語文教學工作。并以此為契機,鼓勵每位教師進行“研究——反思——再研究”的過程。開展了備課、說課、觀課(做課)、議課、再做課活動,使課堂從過得去到過得硬,切實提高了課堂教學實效性,從而提高教學水平和教育質量。
    3、積極開展多種形式的聽課、評課活動。
    (2)網(wǎng)絡聽課。利用網(wǎng)絡我們聽了于漪老師的作文課、余映潮老師的《假如生活欺騙了你》然后大家再一起交流聽課感言活動,這樣合眾人之力使個人的教學水平得到了提高。
    1、讓老朋友——以前的課題成果為學生飄香。本學期我們繼續(xù)加強創(chuàng)新作文的理論學習,及時吸納最新的作文教學新方法和新策略。繼續(xù)利用周二下午集體教研的機會,指定中心發(fā)言人聚焦作文教學,進行作文理論、教學方法的學習和討論交流活動。同時李彥梅、趙艷寧、呂娟上了作文研究課,經(jīng)過上課、說課、評課大家既感悟到作文有其共性:當堂進行作文評講效果好,傳統(tǒng)的作文批改耗時低效;又有其個性:在具體的教學中一定要結合實際情況設計作文教學也就是一定要——因材施教。大家的作文課都各具其味,一定程度上緩解了作文令學生頭痛癥狀。
    2、為課題研究天色——進行新的課題工作。我組克服人員大變動、沒有可借鑒經(jīng)驗、教師教學任務重等諸多困難,按階段進行完成被銀川市教育科學所批準立項的“十二五”課題《初中語文課外閱讀與校園文化建設事例的研究》研究工作。
    (1)組織全體老師利用教研時間認真學習教育理論,通過開展研討群策群力,都做教育有心人,用情、用心去研究實現(xiàn)課題研究功在教師,利在學生的作用。
    (2)創(chuàng)新研究工作。常請孫校長離、劉校長為我們指點迷津;為解決人員少任務重的現(xiàn)狀也為了切實讓課題研究落在實處我們經(jīng)與課題負責人孫校長商討吸收團書記馬飛加入課題組工作。本學期在馬老師的大力支持下我們進行了校本課教材——《黃河詩文化》的編寫;以黃河為話題的作文競賽;有關黃河文化的板報、手抄報等活動。
    1、組織與學科相關的活動。例如詩歌朗誦比賽、鋼筆字競賽、讀書報告會等多種活動。
    2、進行了全國中學生語文能力競賽的輔導及預賽工作,以點帶面,促進整個語文教學的提高。
    3、組織組內(nèi)有特色的活動。例如小報展覽、辯論賽、剪報展等語文活動,激發(fā)了學生學習興趣,培養(yǎng)了學生的實踐能力與創(chuàng)新能力。
    教學工作總結中學篇十二
    市第九中學教學工作以全市教育工作會議精神為指引,全面貫徹落實立德樹人根本任務,嚴格執(zhí)行“雙減”工作要求,踐行“為學生幸福人生奠基”辦學理念,促進學生全面發(fā)展。全校師生在教育教學中將“德立身,學立業(yè)”校訓落到實處,以“實施智慧教育,成就智慧學生”為核心,全校師生凝心聚力嚴抓教學常規(guī),精益求精提升教學質量,堅持和完善“以評促管,以研促改,以賽促培,以學促教”的教學管理策略,以抓實常規(guī)集體備課,創(chuàng)新“備講評一體化”課例研究方式,進一步提高教師隊伍專業(yè)能力,注重青年教師培養(yǎng),不斷推進智慧課堂建設,有效促進了信息技術與教學深度融合,克服疫情等諸多困難,2021年中考再創(chuàng)佳績,教師和學生共同成長?,F(xiàn)將本年度教學工作總結如下:
    一、夯實常規(guī)管理,全面提升質量。
    我校不斷創(chuàng)新了常規(guī)教學管理方式,多措并舉提升教學質量。學校積極組織教師研討交流,完善學校教學考核方案,提升了“以評促管”效能。
    1.教學任務安排科學有效,發(fā)揮信息化教學優(yōu)勢,加強集體備課。為提高備課質量,根據(jù)之前的集體備課實踐經(jīng)驗,為避免形式主義,改變集備地點,以學年備課組為單位在本辦公室進行。調(diào)整備課內(nèi)容和形式,每學年每學科組每學期上傳一整套教學課件,上傳到希沃平臺“我的學?!崩?。使得集體備課機動靈活,不再受內(nèi)容和時間的限制,提高了集體備課的實效性,不同層次地提高了教師的軟件尤其是希沃白板5的操作能力,豐富了學校的資源庫,實現(xiàn)了資源共享,使得課堂多媒體的使用率大大提高。堅持教學任務總體安排不變,保證教師全員參與,形成緊張的工作氛圍。學??茖W配置師資力量,保證了各學年教師整體均衡,進一步強化了畢業(yè)年級教師配備,改善了薄弱學科,充實了管理力量。
    2.落實領導分包學年工作制度,每學年配備校級領導1人,中層教學和德育領導各1人,分工責任明確。實行領導巡課制度,嚴格常規(guī)教學工作有序實施,每日檢查及時通報。學校領導采取推門聽課等形式,將聽課、檢查備課、作業(yè)批改評價有機結合,全面掌握常規(guī)教學基本情況,及時與教師交流,提出教學建議和意見,促進了常態(tài)課提升教學質量。
    3.探索實施“跟蹤問效”質量提升機制。進一步強化質量意識,實施了《市九中跟蹤問效“3+3+3”質量提升機制》,引導教師從表面的教學管理專項關注具體學生的提高,從關注教學過程轉向學生個體的學業(yè)發(fā)展,進而全面提升了教學質量。我校積極響應局領導的倡議,開設了“名師大講堂”,以開展學科競賽為載體,系統(tǒng)開展了初一語文組“傳承紅色基因弘揚愛國主義”征文比賽、初一英語組“百詞大賽”、初二組織數(shù)學競賽、初二英語組學生朗讀大賽、初三英語組學生英語寫作書法大賽、初四英語閱讀等競賽活動,豐富多彩的活動激發(fā)學生學習熱情。為優(yōu)生培養(yǎng)營造了良好的學習氛圍。目前,學生學習狀態(tài)好,教師風險意識強,競賽效果好,實現(xiàn)了預期的設計目標。
    4.探索“備、講、評一體化”課例研究模式,促進信息技術與課堂教學有效融合,不斷提高教學研究質量。本年度學校實施了模塊化課例研究活動,采取“骨干教師示范+新教師匯報+青年教師展示+常規(guī)教學研討”四個板塊開展課例研究,突出了活動主題性,提高了研究的實效性,有效促進了教師專業(yè)成長。
    二、落實防控措施,細化教學管理。
    疫情常態(tài)化和突發(fā)性對學校教學工作提出了嚴峻的挑戰(zhàn),我校立足教學管理,一手抓疫情防控,一手抓教學安全,舉全校之力,細化管理,全力保證師生安全,奮力提升教學質量。學校成立疫情防控專班,校長為第一責任人,教學副校長主管學校師生教學方面的疫情防控工作,學年由中層領導擔任網(wǎng)格員,對師生進行疫情防控宣傳和排查工作,確保師生在校安全。學校每天進行消毒、通風,設置一米安全線,加強師生排查管理師生堅持每日進行晨午檢,堅持做到入?!皽y溫,掃碼,戴口罩。每周日對師生和共同生活人進行健康碼和通信行程碼查驗,發(fā)現(xiàn)問題及時上報。疫苗接種工作有序推進。
    面對突發(fā)疫情和惡劣天氣,我校積極精心籌備、設計、實施線上教學。學校組織開展了質量較高的、以努力提高網(wǎng)絡課堂教學效果、以突出培養(yǎng)學生核心素養(yǎng)、突出信息技術與課堂教學的高效融合為主題的網(wǎng)絡教研活動。學校加強了課堂巡查,在教學領導檢查的基礎上,科任教師參與巡課,從而實現(xiàn)年級教學管理全員參與,全過程管理,營造了良好學習氛圍,將突發(fā)疫情線上教學不利影響降到最低。
    三、
    “雙減”有效推進,課服多元特色。
    第九中學認真貫徹落實上級各部門“雙減”工作要求,認真研究學校“雙減”政策落腳點,科學規(guī)劃課后服務課程,優(yōu)化作業(yè)管理,向課堂教學要質量,堅持“減負提質”,不斷拓展課后服務內(nèi)容。堅持“雙減”與“五項管理”協(xié)同推進原則,克服學校師資和器材不足的困難,結合“體育藝術2+1”活動,積極拓展課后服務內(nèi)容,組織開設特色活動課程,助力學生全面發(fā)展,不斷提高課后服務水平。根據(jù)學校實際情況,滿足學生和家長們的強烈要求,本著“因材施教,減負提質”的原則,充分發(fā)揮學生的積極性主動性,堅持課堂教學和課外活動互相配合,互相促進,發(fā)展學生的興趣和特長,在活動中學習,在活動中進步為目的開展好豐富多彩的課后服務。
    學校開設的特色課后服務課主要分為三大類:閱讀類課程、社團活動類課程和“創(chuàng)課”類課程。閱讀課程目前已開設閱讀指導課、演講、辯論、朗誦等,指導學生有效閱讀,提升綜合素養(yǎng);社團活動類課程已開設足球、籃球、排球、乒乓球、體能訓練營、炭筆素描、速寫、鉛筆素描、版畫、彩鉛畫、美術字、硬筆書法、軟筆書法、剪紙、播音主持、音樂素養(yǎng)、合唱、電子琴、律動舞蹈共三大類20門課;“創(chuàng)課”類課程開設了3d打印和機器人課程,深受學生喜愛,因教學條件有限,學生只能分批錯時進行學習。這些特色課后服務課,增長了學生們創(chuàng)新知識和實踐能力為學生個性發(fā)展和全面發(fā)展提供時間、空間和發(fā)展的機會。
    我?!半p減”工作被市教育局推薦到龍頭新聞報道,七臺河電視臺和七臺河日報對我校進行了專題報道?!半p減”工作是一項重要工程,我校將繼續(xù)研究拓展課后服務內(nèi)容,調(diào)動各類資源,加強家校協(xié)作,促進課后服務與轉變學生學習方式的有機結合,真正做到“減負提質”,學校將根據(jù)實際情況調(diào)整各類課程,保障課后服務開展的豐富有效高質量,促進全校教育教學質量不斷提升,讓學生和家長們滿意。
    四、課題三項立項,科研有序開展。
    我校堅持實施“科研興?!睉?zhàn)略,以科研促進教研工作,以科研工作提升教師業(yè)務能力。在學校領導和教師努力下,立足我校發(fā)展的實際情況,有三項課題正式立項,并且順利開題。
    《用自由寫作重建自我的育人方式實踐研究》《青年教師反思型校本研修策略的實踐研究》兩項課題被黑龍江省教育學會確立為省級重點課題,《特殊學生轉化途徑的研究》被確立為省級一般課題。從數(shù)量上看同類學校一年內(nèi)有3個課題同時評定為省級課題是不容易的。參研教師倍加珍惜這個研究機會,主動請纓做好課題研究的相關工作。我校課題研究工作進展順利,特別是《青年教師反思型校本研修策略的實踐研究》課題組青年教師成長迅速,效果特別明顯,在學校進行的青年教師匯報課中成績優(yōu)異,他們是課題研究最直接的受益者。目前各課題組正在研究撰寫中期報告,力爭2022年6月份順利通過省專家組驗收圓滿完成結題工作。
    五、著力隊伍建設,培養(yǎng)青年教師。
    我校將教師隊伍建設列為學校的重點工作,特別突出“名師”示范和幫扶作用,促進全校學科團隊整體提升。青年教師是學校的未來,在日常教學與管理中我校將青年教師培養(yǎng)列為學校隊伍建設中的重點。在新學期出,學校第一時間召開青年教師培養(yǎng)工作專題會議,調(diào)整了“師徒結對”,提出了“五個一”活動要求,為每位教師配備了學科專業(yè)師傅和班級管理師傅,推動青年教師培養(yǎng)不斷實現(xiàn)高水平。骨干教師和老教師發(fā)揮了積極的推動作用,他們有的以身示范,有的背后默默指導,極大的促進了我校青年教師快速成長,在不久前結束的青年教師匯報課活動中展現(xiàn)地淋漓盡致。
    我校唐云燕老師的課被評選為省級優(yōu)質課,并通過“一師一優(yōu)課”平臺推向國家級優(yōu)質課評選;我校王瑩老師、王俊老師、王奎老師、曲偉老師和劉智老師被評為首批黑龍江省義務教育初中學段首批省級教研共同體研究專家團隊成員。劉素娟、唐云燕、劉智、趙昉、張丹老師在市義務教育課堂教學大賽中評為一等獎,劉素娟、張丹老師參加黑龍省中小學?!皧^進杯”教學精品課大賽高級復賽評為“市級優(yōu)課”。張保忠、張平、王艷、王云和老師獲得市級指導教師稱號。
    六、信息教學融合,案例參加國展。
    我校信息工作本著信息技術“為學校管理服務、為教師專業(yè)發(fā)展服務、為學生個性發(fā)展服務、為家校溝通服務”的宗旨,堅定不移地推進教育信息化建設,精心打造數(shù)字校園,著力培養(yǎng)師生的信息素養(yǎng),通過信息化建設推動學校的發(fā)展。在現(xiàn)有設備的基礎上,為了充分發(fā)揮現(xiàn)有信息設備的最大效益,對每個教室和教師辦公室的信號源進行了檢查更新,實現(xiàn)了信息交互和資源共享,方便了教師使用筆記本上網(wǎng)瀏覽信息和下載資源,實現(xiàn)了日常教學多媒體化。教師常態(tài)化學習和集中統(tǒng)一培訓統(tǒng)籌推進,全面提升教師信息技術應用能力。學校建立了“西沃白板5學習交流群”,及時解決教師在線上教學中的疑惑。分批次開展了一系列線上和線下信息技術培訓,學校積極選派教師參加“國培”計劃培訓,累計近100人次。組織青年教師參加省信息化2.0示范校線上專家講座,教師全員參與班級錄播系統(tǒng)應用培訓,都取得了較好效果。為了確保我校教師信息技術應用工程2.0工作的穩(wěn)步開展,我們成立了教育信息化推進工作小組,校長擔任組長,分管副校長擔任副組長,組員由各學科分管領導和信息中心成員擔任。小組內(nèi)成員分工明確,責任到人。推進工作小組定期召開會議商討2.0推進工作,制定發(fā)展規(guī)劃,落實推進方案,以期達到“建網(wǎng)、建庫、建隊伍、建數(shù)字校園”的規(guī)劃目標。正是有了推進小組的正確決策和指導,我校教育信息2.0工作得以貫徹落實并順利完成本年度工作任務。
    由于工作出色,我校被評為黑龍江省教師信息技術能力提升工程2.0省級示范學校,學校案例:信息技術與課堂教學有效融合的新探究被推薦參加第四屆全國基礎教育信息化展覽交流。
    七、“聯(lián)包助幫”共建,互助交流共贏。
    “聯(lián)包助幫”工作是市教育局重點工作,是一項助力區(qū)域教育優(yōu)質均衡發(fā)展的有力舉措。市第九中學與嵐峰學校是互助校,按照市教育局“聯(lián)包助幫”方案認真落實,密切校際聯(lián)系,加強教育教學等全方位的交流互助,取長補短,共同發(fā)展,共同進步,努力實現(xiàn)互助校間共建、共享、共贏。
    10月14日上午,我校隆重舉行九嵐“聯(lián)包助幫”同課異構研討交流活動。此次活動是在“雙減”背景下,推進信息技術與課堂教學深度融合的研究,堅持“減負提質”原則,立足課堂,采用同課異構的方式精研教學,扎實推進“聯(lián)包助幫”工作,全面提升課堂效率,促進學生全面發(fā)展。市教育局黨組書記、局長由勝坤蒞臨我校指導工作。教育局、市教育研究院、茄子河區(qū)文教局領導和市區(qū)教研員全程參加了此次活動。市第九中學積極響應嵐峰學校提出的交流學科和課題要求,精心組織教師參與活動,授課教師均為我校一線優(yōu)秀教師,年齡結構合理教育教學水平較高、信息技術運用能力強、現(xiàn)代教學理念新。授課的教師都能夠在課堂教學中落實“雙減”工作要求,切合主題將信息技術合理運用到課堂教學中,提高課堂教學效率。
    本年度共向嵐峰學校推送精品課36節(jié),線上交流4次,線上下交流4次。我校將以“聯(lián)包助幫”工作為契機,進一步加強溝通交流,采用多種活動方式,錘煉教師專業(yè)技能,不斷提高學校教育教學水平,助力區(qū)域教育優(yōu)質均衡發(fā)展。
    八、開足藝體課程,學生健康成長。
    本學期我校藝體工作從全面落實“健康第一”的思想出發(fā),積極推進素質教育,努力實現(xiàn)“以德育教育為首,以藝術教育為特色,以提高學生綜合素質為根本”的辦學目標。加強廣播體操、升旗儀式、跑操等集會紀律要求,扎實開展校園藝術節(jié)書畫展、開設文體藝術“2+1”課程、青年教師研討課、學生體質健康測試等活動,既豐富了學生的校園文化生活,又提升了學生整體素養(yǎng)。
    體育課轉變觀念,實施“快樂教育”為突破口,增強體育教學的趣味性、娛樂性、健身性、實效性。大課間常規(guī)活動堅持不懈。學校每天上、下午大課間活動,課間眼保健操、初一至初三年級做廣播體操、初四年級跑操等,充分保障學生在?!瓣柟怏w育一小時”的活動。開展校園“丹心向黨陽光成長”為主題的藝術節(jié)書畫展,從準備、組織到評比,師生們各顯神通,展現(xiàn)出了許多優(yōu)秀的作品,既豐富了師生的課余生活,又給校園一角增添了許多色彩。音樂課從學習校歌開始,組織比賽,開展服紀念一二九合唱大賽。學校開設體育藝術“2+1”課程,藝體教師們的精心準備,使每個課堂都成為一道亮麗的風景線,教學成果突出,實用性和趣味性強,讓學生感受到上藝術課是輕松快樂的,激發(fā)學生對藝術的熱愛和向往。順利完成《國家學生體質健康標準的測試》及數(shù)據(jù)上報工作,圓滿地完成了體育評估工作,并收到好的成果。
    九、教學管理的困惑和努力方向。
    1.學校網(wǎng)絡不穩(wěn)定,班級教學常處于無網(wǎng)狀態(tài),對于教師常態(tài)化教學應用產(chǎn)生了較大影響。
    2.教師教學觀念仍需要持續(xù)轉變,“以學定教”的理念不夠堅定,教師主體作用過大,學生自主學習能力還有待培養(yǎng),小組作用有待發(fā)揮。
    3.教學管理需要不斷創(chuàng)新,在注重“以評促管”的同時,應該更加關注“以評促引”,教師在教學評價中的主體地位需要進一步確立起來。
    4.教學安全隱患仍然很多,班級管理和課堂教學中的不規(guī)范行為還是有發(fā)生,體育課、實驗課安全預案需要完善。
    教學工作總結中學篇十三
    為了使我的教學適應新時期教學要求,樹立起新的育人理念,我們教師抽時間對《課程標準》進行了研讀,了解了此次課程改革的目的,掌握了此次改革的重點,理解了教學原則,學會了一些科學評價原則等,從而為后面的教學提供了充分的依據(jù),奠定了扎實的基礎,保證了教學的順利進行。
    備課是課堂教學的重要環(huán)節(jié),我在備課時做到了以下幾點:
    1課前備課,做到“有備而來”。我認真閱讀各種教科參考書,既備教材,教法,有備學生。結合學生的實際和教材的內(nèi)容,既要考慮知識的縱向聯(lián)系,又要考慮新知識的橫向銜接;既要突出重點,又要突出難點;既要體現(xiàn)完整的教學過程,又要注意好個環(huán)節(jié)的過渡自然。
    2課中備課,靈活安排簡單易操作的游戲活動。我通過游戲引入新課教學時,為了不打消學生的積極性,我在實施教學的時候,總是盡量設計一些簡單易操作的游戲及其活動,將教學內(nèi)容層層鋪開,把枯燥乏味的課堂變成生動有趣“快樂堡”,讓他們在快樂中學習,在玩中獲得新制。在活動中學生們都樂于參與,充分調(diào)動了學生的情感態(tài)度和興趣,學生的積極性得到了充分發(fā)揮,教學效果良好。
    3課后備課,總結教學經(jīng)驗。每上完一單元,我都及時對該單元做出總結和反思,學出教后感,肯定本節(jié)課成功的地方,探討該單元的不足之處,為以后的教學工作打下基礎。
    《課程標準》提出“讓學生在教師的指導下,通過感知,體驗,實踐,參與和合作等方式,實現(xiàn)任務的目標,感受成功?!边@便要求課的教學要以學生為主,培養(yǎng)他們學習的興趣,提高他們對詞匯,句型的聽說認讀和語言實際運用的能力。為此,我在實際的教學過程中做了以下幾點:
    1巧設導入,培養(yǎng)興趣。每節(jié)的教學我首先通過做游戲,唱歌來激發(fā)學生的學習興趣,讓學生融洽在學習的氛圍內(nèi)。
    2圖文結合,掌握新知。根據(jù)教材“圖文并茂”的特點,充分運用單詞卡片、實物教具、簡筆畫及肢體語言來啟發(fā)學生,使學生帶著明確的任務目標,并借助圖片、動作、表情等手段掌握其義,讓他們積極主動參與學習獲取新知過程,培養(yǎng)他們學習的興趣。在遇到難讀的單詞或句子時,我不厭其煩,耐心教導學生認讀,力爭讓他們學了就懂,懂了會用,培養(yǎng)他們認讀的能力。在學習新知的同時,還適時對他們進行思想。
    3游戲活動,鞏固新知。在完成了每節(jié)課的新授課任務后,抓住學生爭強好勝的心理,通過師生互動、生生互動的游戲活動將教學內(nèi)容層層鋪開;為了尊重學生的個體差異,營造寬松的學習環(huán)境,以簡單易操作的趣味性、多樣化游戲為主來實施教學,讓學生進行反復模仿、認讀、玩演、視聽,從而給他們提供充分的活動和交流機會,讓學生在玩的過程中獲得新知,提高他們語言的運用能力,培養(yǎng)他們的學習興趣。
    4通過聽錄音,復習新知。我常在每節(jié)課結束的前十分鐘,讓學生聽有關本節(jié)課教學內(nèi)容的錄音磁帶。第一遍先認真聽,第二遍邊聽邊跟讀。在學生能聽讀后并要求學生用相應的肢體語言或動作入情入境的來模仿、表演對話。在學生進行合作學習、表演時及時給予示范和指導,讓學生充分體驗到成功的喜悅,體會到學習的樂趣。這樣既復習了本節(jié)課的知識要點,又提高了同學們的聽說能力和讀音的準確性,,從而讓學生真正做到眼到、口到、心到、手到。
    由于本人在教學方面經(jīng)驗甚少,自己的知識又有限,在教學的同時,時時虛心向資歷深的教師請教,和我們組的同事一起學習有關方面的教學教法,加強自身的業(yè)務學習、擴大視野;用心收集有助于課堂教學的各種游戲資料,時常聽錄音糾正自己的語音語調(diào)。
    總之,一學期的教學工作自己付出了很多,收到的回報也不少:領導的信任,使我精力充沛;同事的幫助,使我干勁十足;學生的渴求,使我信心倍增。我會努力填補自己在教學中的不足,不斷改進教學方法,在教學中設計一些學生喜愛的活動、游戲來輔助課堂教學,激活課堂。積極開發(fā)和有效利用課程資源,更好的為教學服務,力爭在今后的教學工作中取得更好的成績。我相信有耕耘總會有收獲。
    教學工作總結中學篇十四
    在學校黨支部、校委會的領導下,對照學校《xx工作要點》和《xx中學20xx—20xx學年度上學期辦公室工作計劃》,辦公室有步驟,節(jié)奏比較明晰地完成本學期工作?,F(xiàn)總結如下:
    作為學校的窗口部門,辦公室在做好日常工作的同時,精心籌劃,周密部署,盡心盡力地組織好每一個會議,協(xié)調(diào)好每一次活動,安排好每一次接待,使學校的人力和財力發(fā)揮了最大效益。辦公室的日常工作很繁雜,只有緊緊圍繞提高工作效率和服務質量,才能在現(xiàn)有人力資源和辦公條件下,實現(xiàn)效益的最大化,從而最大限度地實現(xiàn)為學校教育教學服務的工作宗旨。在實踐中學習,在學習中提高,努力提高適應新形勢和完成新任務的能力。辦公室人員也通過自學和參加各種形式的會議,加強對學校整體發(fā)展思路的理解,加深對學校領導工作思路的理解;通過學習,把握工作方向,開拓工作思路,執(zhí)行好學校各項重要方針政策,與學校保持高度一致。辦公室很多事務性的工作都與老師或外界往來較多,因此在工作中強化服務意識,要求本部門的人員做到:禮貌、耐心、細心、誠心,并靈活掌握辦事的尺度,對臨時性的急件,要特事特辦,實實在在為教師服務,跟外界往來過程中做好橋梁作用。
    服從服務于大局是做好辦公室工作的基本條件。我們要求每位辦公室人員必須樹立大局觀念,正確處理大局和小局,全局利益與局部利益的關系,要善于從大局的角度思考問題,使辦公室工作與學校工作大局協(xié)調(diào)統(tǒng)一。本學期,我們通過再學習崗位職責后認識到重大會議、活動是學校辦公室各項工作的重中之重。對于會議活動組織和協(xié)調(diào),明確提出了大型活動必須做到“組織超前、服務周全、勤儉高效”的工作原則,尤其注意活動的細致性、周到性和實效性,同時更加注意各職能部門和相關科室之間的積極合作和溝通,從而保障了各項重大活動的順利進行。
    本學期校辦先后協(xié)調(diào)組織了“我講我的教育故事“、“全國第五屆青少年對聯(lián)夏令營”活動、xx市示范學校復評工作、秋季運動會、“課內(nèi)比教學,課外訪萬家”活動和部分完成學校檔案室、榮譽陳列室的布置等工作。在此期間,學校辦公室從人會場布置、制作宣傳條幅等各個環(huán)節(jié)加強了組織協(xié)調(diào),承擔的很多工作都得到了學校領導的充分肯定。
    辦公室工作能否創(chuàng)造出一流的業(yè)績,關鍵在于辦公室人員是否具有強烈的事業(yè)心,責任感。因此,我們積極引導辦公室同志樹立責任意識,發(fā)揚高度負責的精神,對自己工作勇于負責,敢于負責,自覺做到標準上求高,措施上求嚴,工作上求實,盡心盡力,盡職盡責,扎扎實實,創(chuàng)造性地開展工作。為此,辦公室人員進行了工作分工,責任到人,互相提醒,定期檢查,使得各項工作有條不紊地開展。
    甘于奉獻,誠實敬業(yè)是辦公室工作人員的必備素質。辦公室工作的無規(guī)律性,經(jīng)常加班加點,沒有無私奉獻,是難以勝任辦公室工作的。因此,我們通過宣傳教育、典型示范,使辦公室每位同志都能做到愛崗敬業(yè),不計名利,不辭勞苦,無私奉獻。本學年各項工作更加順利開展。
    1、當好校長的行政助手。根據(jù)學校的實際情況,按照行政會議的精神,認真細致地做好各項工作的計劃和安排,從而使各項工作有條不紊地開展。認真做好各級各類文件、通知的收轉工作,并按文件、通知要求,協(xié)調(diào)處理好辦公室職責范圍內(nèi)的事。
    2、精心組織安排會場。我校大小會議及培訓都由辦公室參與。每次會議或培訓,辦公室在會標設計、照相、新聞報道等方面,都做到科學安排、細致落實,保證了會議或培訓的順利召開。
    3、做好教職工的考勤登記管理工作。學校辦公室負責教職工的考勤,要求教職工請假必須有請假條,經(jīng)校長或部門負責人簽名后交辦公室存檔。學校辦公室每月向學校領導匯報一次教職工的考勤情況并在教職工中公布。
    4、做好人事檔案和文書檔案的規(guī)范和管理工作。及時有序地處理上級各種文件和網(wǎng)上文件的收發(fā)、傳閱和分類歸檔整理,學校各種請示與報告的分類呈送,落實了校內(nèi)文件簽閱制,做好了校內(nèi)各部門工作總結與計劃的收集整理。
    5、加強文字材料的加工工作,提高辦公室的文字處理和服務能力。協(xié)助學校領導針對重要工作部署以及組織擬定以學校名義發(fā)布的通知、布告等,起草或參與起草工作報告、總結、計劃等。
    7、其它工作。負責接聽電話并作好電話記錄,及時將電話通知精神傳達給相關人員;做好教職工年度考核、年終總結等組織工作;完成學校領導臨時交辦的其它各種工作任務。
    盡管我們處室全體人員做了很大的努力,本學期工作開展得比較順利,但還是有很多不盡人意的地方。比如,還需要加強學習,拓展工作思路,瞻前性組織協(xié)調(diào)學校工作。
    1、深刻領會學校工作要點,與學??傮w安排相協(xié)調(diào)。
    以宣傳、落實學校工作要點為重點,科學安排處室工作,組織落實。
    2、直面辦公室工作的難點,探尋突破口。
    特別是教師工作評價的導向性要更加明確一些,評價體系適時調(diào)整、對外宣傳檔次要更高一些。
    3、堅持原則,規(guī)范用車、招待管理環(huán)節(jié)。
    實用的企業(yè)年終工作總結范文錦集五篇。
    實用的企業(yè)年終工作總結范文錦集八篇。
    實用的企業(yè)年終工作總結范文錦集九篇。
    實用的企業(yè)年終工作總結范文錦集六篇。
    實用的贈與合同范文錦集。
    實用的企業(yè)年終工作總結范文錦集七篇。
    教學工作總結中學篇十五
    我校教育教學工作從在縣綜合中考考評中名列全縣第三名,各科教學成績都在全縣前六名.以后成績連續(xù)下滑,到為全縣最后一名。整體教育教學工作穩(wěn)定性差,持續(xù)性不強。這里面有成功的經(jīng)驗,也有失敗的教訓,通過這次認真的回顧總結,深入剖析找出根源,改進工作,激發(fā)全體師生的積極性,為基礎教育貢獻每個人的力量。
    我校整體教育基本素質是好的,專業(yè)技能雖有一些學科有缺失,但對整體層面不會構成重大影響,主要學科教師水平能過到全縣中等水平,只要調(diào)動合理,喚發(fā)出工作積極性,就能保證基礎教育正常開展,學生成績會有較大提高。
    我校在主要學科工作安排力主教師主動選擇,教導處統(tǒng)一安排,本著有利于學校教學工作,有利于教師專業(yè)發(fā)展。教學安排以促進教師專業(yè)發(fā)展,提高教學質量為宗旨。我校語文、數(shù)學、英語、政史學科教師基本上能達到循環(huán)上課,教師對初中課程能整體把握,熟悉教材,了解課標,努力提高教學效率,加強輔導。
    學校以提高教學質量為核心,開展教學研究活動,建立相對穩(wěn)定的學科研究隊伍,定期組織教師研訓活動,充分利用期初培訓,組內(nèi)研究,大型活動等形式,進行注重實效的教學研究,學校師資水平有了較大提高,縣級骨干教師,從無到有,從少到多現(xiàn)在已達12人,占在鷴教師的50%。
    一年來,通過基本功研修活動有大多數(shù)教師在活動中對教學工作中受到啟笛,有了對課堂教學反思的認識,但真正做到深入思考還有待時日,需要進一步提高認識,不是誰要我這樣做,而是遺憾的藝術,需要這樣做。現(xiàn)在反思還處于表面,真正發(fā)揮作用,要真正成為教學的一部分才行。這樣開展教師基本功扎實,才能創(chuàng)造出高效課堂。在每人一節(jié)公開課、一個課件、一個案例分析、一篇論文、一次說課,對優(yōu)秀教師不是負擔,但對有些人來說那就是一個很大負擔,不這樣成為一自然的工作時,那么教師就成長了。
    全校教師對常規(guī)管理基本落實,80%的教師能按常規(guī)要求去做,在備講批輔考思研等方面,做有規(guī)可依。不備不教,課堂上力爭高效性,在輔導上講究方法,讓學生充分利用時間抓緊學習。考試中嚴格要求及時評判,做好詳細分析,做好回授,在回授時達到鞏固提高,做好反思不斷提高自身能力。在教學研究中有部分教師能積極主動深入研究。
    我校用了兩年時間完成了《遠程教育資源利用的課型研究》較大地促進了我校教師利用遠程教育資源的能力。教師從開始的不會用到運用多媒體輔助教學,從多媒體的烘托氛圍到注重實效性的轉變。
    我校幾年來在教育教學中取得了一定成績,但也存在著有待改進的問題,現(xiàn)提出供各位參考:
    學校在教育教學中缺乏可持續(xù)發(fā)展的理念,辦學目標不明確,受撤并學校的`影響,教師思想不穩(wěn)定,學生流失嚴重。特別是打破區(qū)域招生制度,小學優(yōu)生很少在本地就學,生源質量大受影響,使得教師產(chǎn)生不公平競爭的怨氣,嚴重影響了質量的提高。
    學校規(guī)模少,資金缺位大,教學中有許多困難,像多媒體無法維修,獎勵機制無法建立,干好干壞一樣,形成向不上課的老師學習,以不教課為榮,甚至教學中上完課就是完成任務。個別教師的思想境界下滑到不可言狀地步,教師的思想覺悟有待極大提高,教師基本功訓練認識不足,開展的活動被動的多,主動的少,沒有競爭意識,缺乏危機感。
    教學工作中教學觀念陳舊,缺乏主動學習,安于現(xiàn)狀的思想嚴重,由于教師的各種用人機制,人為的較多,隨意性大,導致人材發(fā)展缺乏重視,短期行為嚴重,長效機制不到位,挫傷了教師工作的積極性。
    教師事務繁雜,精于業(yè)務的少,很難給教師營造發(fā)展平臺,有許多的經(jīng)驗都依賴于書本學習,很難親身感受,創(chuàng)造性的工作自身就很難,加有有許多形式上的約束,成功固然可喜,但失敗又如何擔擋,面對現(xiàn)狀,迫使教師不得不因循守舊。教育的評價機制要積極鼓勵大膽創(chuàng)新,在失敗時要有人擔當,只有這樣教師才能大膽去嘗試。
    管理粗放。在管理中有許多不夠精細,說是全員管理,但沒有相應管理機制,很難發(fā)揮作用,職責很多真正落實起來卻困難重重,要落實制度管理,用制度管理人、約束人,用制度說話,才能使管理細化。
    總體來說,建立科學管理機制,狠抓落實,用制度管理人,用成績落實獎懲,以教書育人為榮,促進教育發(fā)展。