總結(jié)是在一段時間內(nèi)對學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料，它可以促使我們思考?？偨Y(jié)的寫作形式有哪些？我們應(yīng)該如何選擇適合自己的寫作形式來表達(dá)自己的思考和觀點呢？以下是一些總結(jié)寫作的注意事項和要領(lǐng)，希望能給大家一些啟示。
開展安康杯的活動總結(jié)篇一
根據(jù)市總工會、市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局的通知要求，結(jié)合公司實際，5月—10月期間，公司工會協(xié)同生產(chǎn)計劃部、安全部、公司辦公室聯(lián)合組織，利用半年的時間開展“安康杯”競賽活動，取得了良好成效，匯報如下：
一、成立領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。
明確指導(dǎo)思想為確保競賽活動的順利進(jìn)行，成立了由公司總經(jīng)理任主任的“安康杯”競賽組織委員會，并設(shè)立了安全檢察小組和活動辦公室，負(fù)責(zé)活動具體工作。在認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹落實《工會法》、《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《山東省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理規(guī)定》、工會勞動保護監(jiān)督檢查三個《條例》等法律、法規(guī)的同時，建立健全以安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心的安全管理制度，按照“安全第一、預(yù)防為主”的指導(dǎo)思想，開展以“落實安全規(guī)章制度，強化安全防范措施”為主題的“安全生產(chǎn)周”和“安全生產(chǎn)宣傳教育活動”，促進(jìn)三個文明建設(shè)、和諧發(fā)展。
二、確定競賽主題和目標(biāo)。
競賽主題：掌握安全生產(chǎn)知識，爭做遵章守紀(jì)職工。競賽目標(biāo)：力爭各車間班組的基礎(chǔ)工作得到加強，傷亡事故和職工危害發(fā)病率控制到最低限度，重大、特大事故得到有效遏制，安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定向好的趨勢發(fā)展。各車間班組在參賽活動中按照“兩個提高，兩個為零、三個加強”的目標(biāo)，即：提高各部門的管理者安全技術(shù)和管理水平，提高職工安全生產(chǎn)知識水平和自我保護意識；死亡事故為零，重傷事故為零；加強各車間、各部門安全管理，加強工會群眾監(jiān)督，加強安全工作生產(chǎn)知識培訓(xùn)。
三、主要內(nèi)容。
5月份：各參賽單位與有關(guān)部門充分利用一切宣傳陣地和班前班后會，大力宣傳競賽的目標(biāo)、主題，發(fā)動廣大職工，自覺的參與各種行之有效和多種形式的群眾性勞動保護監(jiān)督檢查，完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度，提出一些好的建議。積極投身“安康杯”競賽活動中，當(dāng)一天安全檢查員，積極學(xué)習(xí)掌握安全生產(chǎn)知識，在廣大員工中形成了我懂安全，我要安全，人人盡責(zé)，確保安全的良好的安全生產(chǎn)氛圍。
6月份：制訂完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度，下發(fā)征集表，讓員工提出關(guān)于安全生產(chǎn)方面的建議。組織生產(chǎn)一線員工及關(guān)鍵重點部位的員工搞一次安全生產(chǎn)簽名儀式活動。安排關(guān)鍵部位，要害部位的員工當(dāng)一天安全檢查員，查一起事故隱患，或一起違章行為，并提出整改意見。
7月份：組織職工看一場安全生產(chǎn)錄像片，重點部門和關(guān)鍵崗位員工寫一篇安全生產(chǎn)體會，各競賽單位進(jìn)行了一次安全事故演習(xí)。
8月份：競賽單位組織崗位人員進(jìn)行一次安全生產(chǎn)培訓(xùn)，使各參賽單位員工掌握了安全生產(chǎn)知識，提高了安全生產(chǎn)的意識，了解了生產(chǎn)過程“安全”的重要性。
9月份：通過召開座談會、班前班后會等，回顧總結(jié)建廠以來生產(chǎn)安全經(jīng)驗、教訓(xùn)，提高安全生產(chǎn)警惕，防患于未然。
開展安康杯的活動總結(jié)篇二
為貫徹落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，實現(xiàn)工廠安全工作的穩(wěn)定發(fā)展，推動工廠建立和完善安全規(guī)章制度，根據(jù)事業(yè)部要求，蘇州廠開展了以“安全責(zé)任、重在落實”為主題的安全知識競賽?；顒訉⒏傎悪C制、獎勵機制、激勵機制應(yīng)用于安全工作活動中，不斷增強員工人人重視安全、人人關(guān)心安全、人人遵章守紀(jì)的主動性、積極性和自覺性，最終達(dá)成減少和杜絕各類事故的發(fā)生。
經(jīng)過這次的安全知識競賽活動，安全總體工作水平有了新的提高，取得了新的進(jìn)展?，F(xiàn)將安全知識競賽活動總結(jié)如下：
一、落實安全責(zé)任制，加強安全管理。
員工是安全的主體、安全競賽作為一項長期性、群眾性的活動，必須依靠廣大的員工的高度重視和積極參與，才能把活動真正抓細(xì)、抓實。進(jìn)一步鞏固加強責(zé)任制的層層落實，明確各級領(lǐng)導(dǎo)在安全工作方面的責(zé)任。從而將事故防范的責(zé)任落實到每一個崗位，每一位員工。
二、加強班組安全建設(shè)，確保安全發(fā)展。
三、加強安全教育宣傳力度，強化安全教育培訓(xùn)。
為了使競賽健康的開展起來，結(jié)合“安全月”和工廠的實際情況，通過懸掛條幅和宣傳標(biāo)語，播放宣傳片，大造安全生產(chǎn)輿論，使安全精神深入人心。
并通過培訓(xùn)和實戰(zhàn)演習(xí)使員工對安全逃生等技能的熟練度有所提高。
四、加強安全檢查工作，抓整改落實，消除事故隱患。
加強安全檢查，是確保各類設(shè)備安全運行，搞好安全工作的重要環(huán)節(jié)。同時通過安全檢查同獎罰制度相結(jié)合的方法，安全工作日趨規(guī)范化、成熟化。
開展安康杯的活動總結(jié)篇三
經(jīng)過“安康杯”競賽活動，礦井安全總體工作水平有了新的提高，取得了新的進(jìn)展，礦井安全防范措施進(jìn)一步得到了加強和完善，礦井安全生產(chǎn)狀況明顯提高，礦井未發(fā)生重大人身傷亡事故、重大消防事故、高溫中暑事故?，F(xiàn)將“安康杯”競賽活動總結(jié)如下：
一、落實安全責(zé)任制，加強安全管理。
員工是企業(yè)安全生產(chǎn)的主體?！鞍部当备傎愖鳛橐豁楅L期性、群眾性的活動，必須依靠礦井廣大員工的高度重視和積極參與，才能把活動真正抓細(xì)、抓實。我礦通過宣傳、培訓(xùn)，進(jìn)一步樹立廣大員工的安全生產(chǎn)意識，調(diào)動了全體員工參與“安康杯”競賽的自覺性，從而在礦井內(nèi)部形成“人人關(guān)心安全、人人重視安全”的濃厚氛圍。
二、加強企業(yè)班組安全建設(shè)，確保安全發(fā)展。
為使“安康杯”競賽活動健康的開展起來，結(jié)合今年的全國“安全生產(chǎn)活動月”和企業(yè)實際情況，通過懸掛宣傳橫幅和宣傳標(biāo)語，大造安全生產(chǎn)輿論，使安康杯精神深入人心。在“安全生產(chǎn)活動月”期間，我礦組織職工進(jìn)行煤礦事故警示片觀看、黑板報評比、安全知識競賽、崗位技能大比武等活動形式進(jìn)行全員法制教育和安全知識普及活動。
三、加強安全檢查工作，抓整改落實，消除事故隱患。
加強安全檢查，是確保各類機械設(shè)備安全運行，搞好安全生產(chǎn)工作的重要環(huán)節(jié)。礦井通過對班組的自查，安全科監(jiān)督檢查、重點抽查的原則，圍繞查思想認(rèn)識、查制度建設(shè)、查措施落實、查隱患整改，繼續(xù)加強安全檢查力度。同時增強夜間巡查、節(jié)假日期間的檢查力度，對各班組夜間值班情況及在建項目的施工夜間工作情況及國定節(jié)假日的安全工作采取不定期的抽查，從而有效的控制了這一時段管理薄弱、違章違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生。以做到早發(fā)現(xiàn)、早整改，切實把隱患消除在萌芽之中。在檢查中，我們還加強了回頭查制度，對發(fā)現(xiàn)的各類問題及隱患均提出了明確的整改要求，對于整改不及時或整改不力的班組及施工隊，予以堅決的經(jīng)濟處罰。通過安全檢查同獎罰制度相結(jié)合的方法，各班組違章違紀(jì)現(xiàn)象有了明顯的減少，安全工作也日趨規(guī)范化、成熟化。
我礦通過“安康杯”競賽活動，提高了礦井安全生產(chǎn)管理水平，提高了全員安全防范意識，活動開展以來，有力地促進(jìn)礦井的安全生產(chǎn)，為礦井的改革、發(fā)展、穩(wěn)定做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。但我們清醒地看到，在我們的工作中還存在著一些不足，一些違章現(xiàn)象和事故隱患還時有發(fā)生，但我們堅信，只要我們繼續(xù)堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合管理”的方針，繼續(xù)深入開展“安康杯”競賽活動，狠抓安全責(zé)任制的落實，充分依靠廣大員工，調(diào)動和發(fā)揮廣大員工搞好安全生產(chǎn)的主動性、積極性和創(chuàng)造性，群策群力除隱患，群防群治保安全，員工的生命健康就一定能夠得到切實的維護，員工的幸福安康也一定能實現(xiàn)，也定能促進(jìn)礦井安全、穩(wěn)定、和諧發(fā)展。
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開展安康杯的活動總結(jié)篇四
為進(jìn)一步加強新形勢下工會勞動保護工作，充分發(fā)揮“安康杯”競賽活動在促進(jìn)安全生產(chǎn)工作中的重要作用，進(jìn)一步推進(jìn)團場“三化”建設(shè)步伐，確保安全生產(chǎn)工作的順利實施。按照師市工會、師市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局《關(guān)于開展師市**年度“安康杯”競賽活動的通知》精神，堅持以人為本和科學(xué)發(fā)展觀的指導(dǎo)思想，結(jié)合團場工作實際，在全團范圍內(nèi)開展了“安康杯”競賽活動，現(xiàn)將競賽活動的開展情況總結(jié)如下：
一、牢固樹立競賽主題，明確指導(dǎo)思想和目標(biāo)。
生命、關(guān)注健康、安全第一、預(yù)防為主、加強監(jiān)督、強化管理”這個主題。樹立和落實以人為本的科學(xué)發(fā)展觀，堅決貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，廣泛開展安全知識培訓(xùn)、教育和宣傳工作，加強工會勞動保護監(jiān)督檢查和群防群治，切實維護職工群眾的生命權(quán)和健康權(quán)。強化各基層單位安全生產(chǎn)管理，加強工會群眾監(jiān)督，為職工提供“安康杯”競賽信息量，加大宣傳培訓(xùn)力度，擴大職工安全知識面，提高廣大群眾安全生產(chǎn)知識和自我保護意識。在各行業(yè)工作中，力爭減少傷亡事故，有效控制重、特大事故發(fā)生，杜絕各類重大傷亡事故發(fā)生。
二、建立健全組織機構(gòu)，加強組織領(lǐng)導(dǎo)。
為加強“安康杯”競賽活動的開展，團成立以團長任組長，工會主席、分管安全的團領(lǐng)導(dǎo)任副組長的“安康杯”競賽活動領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了工作職責(zé)，由工會、安全監(jiān)督管理科、社政科、衛(wèi)生防疫、工交建商科等相關(guān)部門工作人員組成的領(lǐng)導(dǎo)小組，各單位成立了相應(yīng)的組織機構(gòu)，形成了強有力的“安康杯”競賽活動組織網(wǎng)絡(luò)。加大對職工安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)力度，積極動員職工群眾參與。在競賽活動中有效監(jiān)督部門單位各行業(yè)的安全生產(chǎn)操作規(guī)程，勞動保護措施到位，把監(jiān)督、檢查、評比、表彰工作落到實處。選送24名副連以上副團以下干部參加了師市生產(chǎn)經(jīng)營單位領(lǐng)導(dǎo)干部安全管理資格認(rèn)證培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)，此次培訓(xùn)期間，我團干部能夠嚴(yán)守紀(jì)律，認(rèn)真學(xué)習(xí)，全部通過了考核并取得了安全管理資格證書。
三、抓落實、促實效，發(fā)揮作用好。
加強安全文化建設(shè)。充分利用春耕春播動員會、各類地頭現(xiàn)場會、冬季全員培訓(xùn)、安全檢查、安全生產(chǎn)宣傳報道、安全事故案例等形式進(jìn)行經(jīng)常性的安全教育，通過安全文化建設(shè)樹立安全理念，提高職工群眾對安全文化的認(rèn)知率，在職工思想中進(jìn)一步確立安全理念。
一是充分利用各種宣傳工具和宣傳陣地認(rèn)真開展安全生產(chǎn)宣傳報道，各基層單位給團廣播站投稿256篇，向各類報刊投稿29篇，向阿拉爾廣播電臺和電視臺投稿39篇?！秳趧颖Ｗo》雜志25份。
二是認(rèn)真開展安全知識培訓(xùn)教育活動。冬季全員培訓(xùn)時，對基層單位進(jìn)行分期、分批，采取集中上課的形式進(jìn)行安全技術(shù)培訓(xùn)，參培2960人次，并組織進(jìn)行全員安全生產(chǎn)知識考試，培訓(xùn)面達(dá)97%。為抓好中小學(xué)生假期的安全工作，利用學(xué)生返校、開學(xué)、放學(xué)典禮進(jìn)行安全宣傳教育。教育培訓(xùn)做到了事前充分準(zhǔn)備，有計劃、有備課、有考勤、有試卷、有成績、有小結(jié)。
三是團工會建立勞動保護監(jiān)督組織機構(gòu)，基層單位設(shè)置專兼職監(jiān)督檢查員，積極開展勞動保護工作，積極配合團安全部門開展好各項安全生產(chǎn)工作，共同抓好安全檢查工作。及時采取了扎實有效的防范措施進(jìn)行整改，杜絕了各類事故的發(fā)生。
四是扎實搞好安全生產(chǎn)月活動。團專門制定了下發(fā)活動安排通知，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，制定百分考核表，做廣播動員講話?！鞍踩隆逼陂g團中學(xué)組織開展“安全在我心中”演講比賽和專題安全教育，組織開展專題安全教育、安全知識咨詢服務(wù)活動和“安全月”簽字活動，團組織板報28塊、漫畫180幅、宣傳畫30幅、橫幅23幅參展，為搞好宣傳，營造了良好的活動氛圍。
四、狠抓現(xiàn)場安全檢查，強化治理各類事故隱患。
檢查每季度一次安全生產(chǎn)綜合檢查。團領(lǐng)導(dǎo)帶隊，工會、安全等部門參加，簽發(fā)檢查整改意見書，指定整改負(fù)責(zé)人，限期整改，進(jìn)行綜合考核評定，并對檢查情況進(jìn)行全團通報。和安全部門聯(lián)合進(jìn)行經(jīng)常性定期或不定期的檢查和抽查65次，特別是對鍋爐、壓力容器、液化氣點、加油站、農(nóng)藥庫房、建筑施工及作業(yè)場所等重點部位進(jìn)行專業(yè)性檢查。基層單位做到了每月一次自行檢查，班組進(jìn)行作業(yè)前自檢自查，消除了各類事故隱患。一年來，進(jìn)行違章、違紀(jì)登記110人次，違章處理82人，簽發(fā)《事故隱患整改通知書》80余份，200余條，整改率在95%以上。
為抓好棉花加工期間的安全生產(chǎn)，團成立棉花加工安全生產(chǎn)專項治理領(lǐng)導(dǎo)小組，確定了集中整治方案和明確的分工。加工廠成立了專項治理實施小組，制定和完善了安全生產(chǎn)責(zé)任制，各崗位的設(shè)備技術(shù)操作規(guī)程、安全生產(chǎn)操作規(guī)程，規(guī)范各種規(guī)章制度、操作規(guī)程100余條。同時，及時抓好設(shè)備檢修工作，不斷地完善、增補安全防護措施等。開軋前，組織職工、軋花季節(jié)工80人進(jìn)行為期10天的軋花前安全技術(shù)理論知識培訓(xùn)及操作考試。各單位認(rèn)真組織開展“每周一題、每月一考”安全宣傳教育培訓(xùn)考試活動，組織消防實戰(zhàn)演習(xí)6次。
積極組織開展安全生產(chǎn)事故隱患排查治理和督查，特種設(shè)備、煙花爆竹、?；?、安全生產(chǎn)非法違法經(jīng)營行為等安全專項活動，堅持每月開展事故隱患排查和整改，查出隱患200余條，整改率在98%以上。
按師要求，積極落實生產(chǎn)作業(yè)安全操作許可證制度，對許可證的操作方法進(jìn)一步細(xì)化和明確。一年來，團簽發(fā)春根春播機車《作業(yè)許可證》100余份，交花車輛準(zhǔn)運證83份，全團各類農(nóng)用車輛安全生產(chǎn)責(zé)任書100余份，未經(jīng)驗收和驗收不合格的車輛、花場，不準(zhǔn)作業(yè)和使用。每月按時向師上報本月職工傷亡事故報表，做到按時、準(zhǔn)確、無漏報、瞞報。
五、加大安技經(jīng)費的投入，為全團的安全生產(chǎn)和防火工作打下堅實的基礎(chǔ)。
（一）、四月份花費16余萬元對全團個基層單位的消防器材進(jìn)行了增補，主要對各農(nóng)業(yè)連隊的花場消防器材進(jìn)行了增補維修，對學(xué)校的安全標(biāo)示牌進(jìn)行了更換、對荒地連隊15連配備了一套消防器材。
（二）、花費50余萬元對團棉花加工廠的安全消防設(shè)施進(jìn)行了改造，主要項目有：對廠內(nèi)4萬平米的蓋花篷布進(jìn)行阻燃處理；廠內(nèi)車間的消防設(shè)施進(jìn)行維修改進(jìn)；廠區(qū)消防器材的補充；消防車庫的改造以及安全標(biāo)示牌的補充等等。
開展安康杯的活動總結(jié)篇五
結(jié)合我所的實際情況，在全所范圍內(nèi)，開展以“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”為主題，以“安全生產(chǎn)月”和“雙十”活動為重點的“安康杯”競賽活動。我所今年在競賽期間，運行調(diào)度股在安全生產(chǎn)綜合治理方面實現(xiàn)“零事故”，為我所上半年的安全生產(chǎn)目標(biāo)的實現(xiàn)提供了堅強的保障?，F(xiàn)將我所開展“安康杯”競賽活動的主要做法簡要匯報如下：
一、總體情況。
我所“安康杯”競賽活動在上級職能部門領(lǐng)導(dǎo)的支持下，在所領(lǐng)導(dǎo)的具體指導(dǎo)下，以“安康杯”競賽活動為載體，堅持科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展、和諧發(fā)展，緊緊圍繞“抓班組安全工作，提高管理水平;重教育推進(jìn)安全化”活動主題，積極開展安全工作“事事想、月月談”、“安全在我心中”演講、“消防演練”、“防汛救災(zāi)演練”各崗位練兵和對職工健康有益的安全文化活動，深入開展創(chuàng)建“平安交通、平安航道、平安船閘”活動，突出考核獎懲和責(zé)任追究，進(jìn)一步完善制度建設(shè)和危險源點預(yù)防預(yù)控機制和“安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化”和1+3安全工作監(jiān)控體系。圓滿完成今年安全工作目標(biāo)任務(wù)，今年共開放1863閘次，優(yōu)良閘次率達(dá)100%，過閘船舶貨物量4，816，023噸，過閘船舶噸位8，623，088噸，確保了船閘的安全暢通和全員安全健康目標(biāo)任務(wù)的完成，實現(xiàn)船閘今年安全運行無事故目標(biāo)任務(wù)。
二、全面組織，全面發(fā)動，全員參與。
為確保“安康杯”競賽活動取得實效，不走過場，不留死角?；顒右婚_始，我所及時組織召開動員布置會，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)省、市關(guān)于開展“安康杯”競賽、“安全生產(chǎn)、綜合治理大檢查大排查”和集中開展安全生產(chǎn)事故隱患排查治理以及安全在我心中等活動，成立了以所長為組長、工會主席、副所長為副組長、各部門負(fù)責(zé)人為成員的“安康杯”競賽活動領(lǐng)導(dǎo)小組，突出“一把手”親自抓，職能部門具體抓，其他部門協(xié)同抓。并結(jié)合船閘工作實際，制定了“安康杯”競賽活動實施方案。為落實責(zé)任，所主要領(lǐng)導(dǎo)與分管領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)與各股室負(fù)責(zé)人、股室負(fù)責(zé)人與工班班長、班長與班組成員，層層簽訂“安康杯”競賽活動目標(biāo)責(zé)任狀，建立所、股室、班組、職工的四級管理網(wǎng)絡(luò)，為體現(xiàn)活動的全員、健康、和諧、安全，強化安全責(zé)任制的落實，實行領(lǐng)導(dǎo)保單位，股長保部門，職工保崗位的“三保”機制。
在以后的工作中，我們將“安康杯”工作一如既往地組織職工積極認(rèn)真開展“安康杯”競賽活動，在今后的工作中，將進(jìn)一步教育全所干部職工倍加珍惜單位榮譽，倍加珍惜生活安康。努力打造一流的工作業(yè)績。在服務(wù)水運事業(yè)、服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展上下功夫，在安全、優(yōu)質(zhì)、文明、高效上下功夫。進(jìn)一步解放思想，科學(xué)發(fā)展，扎實工作，夯實基礎(chǔ)，促進(jìn)和諧，保障暢通。
開展安康杯的活動總結(jié)篇六
為不斷提高轄區(qū)廣大職工的安全健康意識和技能素質(zhì)，提高企業(yè)安全管理水平，不斷推進(jìn)轄區(qū)企業(yè)安全文化建設(shè)，陳坪街道總工會積極動員轄區(qū)企事業(yè)單位積極開展“安康杯”競賽活動。
按照市總工會安康杯活動文件的精神，結(jié)合實際，一是充分利用網(wǎng)絡(luò)宣傳、傳單張貼等手段，在轄區(qū)企事業(yè)單位中宣傳不斷擴大轄區(qū)職工對“安康杯”競賽的知情面和社會影響;二是在各參賽單位成立組織機構(gòu)，構(gòu)建安全平臺，推動私營企業(yè)建立和完善安全生產(chǎn)的規(guī)章制度;三是通過開展“十個一”活動、組織轄區(qū)單位開展勞動保護監(jiān)督檢查員業(yè)務(wù)知識競賽，培養(yǎng)職工從小事做起，從身邊做起，關(guān)心安全生產(chǎn)，參與安全活動，提升自身安全素質(zhì)，營造企業(yè)安全文化氛圍。
開展安康杯的活動總結(jié)篇七
為了進(jìn)一步貫徹落實“安全第一”預(yù)防為主的基本方針，實現(xiàn)公司安全生產(chǎn)形勢的更好提高，推動公司建立更加完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度，公司工會在年初根據(jù)鎮(zhèn)總工會和永樂聯(lián)合工會的要求，向全體員工發(fā)出開展20xx年公司開展安康杯競賽活動的倡議，活動將競賽要求，獎勵機制應(yīng)用于安全生產(chǎn)全過程，不斷增強公司干部職工重視安全關(guān)心安全，遵守安全制度的自覺性和參與性，達(dá)到杜絕各類事故發(fā)生效果。
公司在開展安康競賽活動中，不斷創(chuàng)新活動形式和活動內(nèi)容，使活動內(nèi)容有聲有色，參與度越來越高，效果也越來越明顯，各部門都能嚴(yán)格要求，努力完成各項競賽指標(biāo)，公司在管理層，在安全生產(chǎn)上舍得投入事故隱患能夠得到及理清理，廣大員工安全生產(chǎn)知識水平和自我保護能力得到進(jìn)一步增強，特別是通過了安康杯競賽活動的開展時公司安全生產(chǎn)工作有了新的提高，幾年來公司未發(fā)生人事、設(shè)備事故為了繼續(xù)我們的體會如下：
1、領(lǐng)導(dǎo)重視、措施到位為了確保競賽活動的順利進(jìn)行，公司成立了由廠長為組長，工會負(fù)責(zé)人為主要責(zé)任人，各班長為成員的競賽領(lǐng)導(dǎo)小組，具體組織和實施競賽工作計劃做到了競賽活動工作有計劃，活動有內(nèi)容，措施有保障，檢查有專人負(fù)責(zé)。
2、加強各部門人員在機器設(shè)備操作用火、電中的安全規(guī)范在操作管理以競賽活動為載體，堅持每月安全大檢查一次，每天進(jìn)行安全巡檢，并作好檢查記錄定期進(jìn)行，消防安全學(xué)習(xí)培訓(xùn)。
開展安康杯的活動總結(jié)篇八
為貫徹落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，實現(xiàn)上海公司安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定發(fā)展，建立和完善項目管理的各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度，20xx年第一季度，大連地鐵209項目部認(rèn)真貫徹落實集團公司文件精神，嚴(yán)格按照集團公司工會及各項安排部署，積極扎實開展20xx年“安康杯”競賽活動，活動將競賽機制、獎勵機制、激勵機制應(yīng)用于安全生產(chǎn)活動中，不斷增強項目部職工人人重視安全、人人關(guān)心安全、人人遵章守紀(jì)的主動性、積極性和自覺性，有效地預(yù)防了各類事故的發(fā)生，有力促進(jìn)了項目部安全生產(chǎn)，保證了人身、設(shè)備的雙安全?，F(xiàn)將具體工作匯報如下：
一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)籌做好全年工作安排。
1、活動機構(gòu)：成立了由安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人任組長，主管安全副經(jīng)理任副組長，其它部室、工區(qū)負(fù)責(zé)人為成員的“安康杯”活動小組。所有在冊職工全部參加。
2、活動安排：積極響應(yīng)公司的安排，結(jié)合項目部工作實際，對全月活動做了深入細(xì)致分階段、有步驟的組織安排。各部室、工區(qū)也從自身實際出發(fā)，制定了開展“安康杯”活動的具體實施方案，并定期對活動情況作了匯報。為了增強活動的效果，增強可操作性，依據(jù)實施方案先后制定下發(fā)了《關(guān)于開展“十個一”活動的通知》、《關(guān)于開展“安康杯”知識競賽的通知》、《關(guān)于開展職工安全員活動的通知》等文件，對每項活動作了具體的安排部署。
二、以“十個一”活動內(nèi)容為主線，不斷鞏固和提升“安康杯”活動成果。
1、20xx年第一季度，為全面貫徹落實好集團、分公司、項目部三級安全工作會議精神，結(jié)合實現(xiàn)開門紅活動，在全項目部開展了“創(chuàng)建自控型班組、爭做文明職工”活動，通過宣傳發(fā)動、組織評比，掀起了學(xué)技術(shù)奪標(biāo)兵、爭創(chuàng)一流班組的熱潮。開展了“提一條安全生產(chǎn)建議”活動，為搞好工區(qū)的安全生產(chǎn)，促進(jìn)工區(qū)改革、發(fā)展的穩(wěn)定局面，工區(qū)按月組織開展了“合理化建議”活動，全體員工積極參加“找隱患、反違章、防事故”合理化建議征詢活動。廣大職工踴躍參與，針對安全生產(chǎn)上的不足和薄弱環(huán)節(jié)提建議、出主意、想辦法，安質(zhì)部協(xié)同各部門均已將問題解決。
2、為把“安康杯”競賽活動與“安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)”工作相結(jié)合，規(guī)范和完善安全管理制度，項目部認(rèn)真落實公司“整章建制、對標(biāo)達(dá)標(biāo)”活動的要求，制訂了《大連項目部安全生產(chǎn)獎懲辦法》，成立了標(biāo)準(zhǔn)化班組建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組、考評小組，制定了具體全面的驗收標(biāo)準(zhǔn)和考評辦法。根據(jù)整體工作安排，考評驗收小組先后多次深入到班組工作現(xiàn)場，在公開、公正、高起點、高標(biāo)準(zhǔn)的前提下，對班組標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)、綜合管理等方面進(jìn)行了嚴(yán)格的考核驗收。
3、堅持每周一次的項目部安全檢查，每天一次的工區(qū)安全員安全檢查，并根據(jù)氣候的變化情況，項目部有針對性地實施專項安全檢查和防范工作。把在檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患及時地進(jìn)行整改，定期召開安全生產(chǎn)例會，及時通報工區(qū)本月安全生產(chǎn)各方面情況，研究、解決安全生產(chǎn)中的重大問題，對安全生產(chǎn)中存在的安全隱患及時上報、整改，對安全生產(chǎn)中取得成績的部門予以表揚，對下階段的安全生產(chǎn)提出明確要求，并制定相應(yīng)措施，有條不紊促進(jìn)了安全生產(chǎn)。
開展安康杯的活動總結(jié)篇九
x工會：
根據(jù)公司《關(guān)于開展二0xx年“安康杯”競賽活動的通知》及工會的安排布署，xxx車間于3月31日至12月30日在全車間范圍內(nèi)繼續(xù)開展了“安康杯”競賽活動，為保證活動的順利進(jìn)行專門成立了“安康杯”競賽活動領(lǐng)導(dǎo)小組和檢查小組，制定了詳細(xì)的車間內(nèi)部競賽考核標(biāo)準(zhǔn)，全車間及各班組圍繞安康杯活動做了大量工作，現(xiàn)總結(jié)匯報如下：
車間專門成立了由xxx任組長，xxx任副組長，各班班組長、技術(shù)員為成員的安康杯領(lǐng)導(dǎo)小組，確立了以“安全第一、預(yù)防為主”為方針，以“掌握安全知識、杜絕違章作業(yè)，抵制違章指揮”為主題的競賽活動。車間建立健全以安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心的各項規(guī)章制度，堅持以人為本，加強安全生產(chǎn)教育，規(guī)范生產(chǎn)管理。
車間對“安康杯”競賽活動的開展作了詳盡的部署和安排，組織各班組召開了“安康杯”活動動員會，組織學(xué)習(xí)公司關(guān)于開展“安康杯”競賽活動的通知精神，組織大家認(rèn)真學(xué)習(xí)《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》、《勞動法》、《工會法》、《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《工傷保險條例》等國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，大大提高了員工的安全生產(chǎn)素質(zhì)和安全意識。組織班組認(rèn)真學(xué)習(xí)了三個條例：即工會勞動保護監(jiān)督檢查員工作條例、基層工會勞動保護監(jiān)督檢查委員會工作條例、工會小組勞動保護檢查員工作條例。
車間每月召開２次安全生產(chǎn)會，進(jìn)行２次安全生產(chǎn)大檢查，要求各班做好安全清潔生產(chǎn)，并對存在的問題提出了整改措施。通過崗位自查互查，消除危險隱患，消除違章行為, 消除麻痹思想，對車間設(shè)備進(jìn)行“安全渡夏”大檢查，查找、排除故障隱患30項。班組每月召開２次安全會、２次安全活動，如：事故預(yù)想、現(xiàn)場安全問答等，車間領(lǐng)導(dǎo)和技術(shù)員也不定期參加班組的安全活動。車間嚴(yán)格執(zhí)行操作票、工作票、工作監(jiān)護制度，各班組織對安全責(zé)任書內(nèi)容和車間安全規(guī)程進(jìn)行了學(xué)習(xí)、討論，并提出了安全工作合理化建議若干條。車間組織各班組參加公司的“安康杯”競賽活動，并在車間內(nèi)開展了安全生產(chǎn)知識競賽。
車間給各班組指定監(jiān)督員、安全員，負(fù)責(zé)本班的安全活動，制作安全警示標(biāo)語，時刻提醒員工珍惜生命，遵章守紀(jì)，杜絕違章作業(yè)，確保安全。為使員工從多角度，全方位地了解安全生產(chǎn)知識，事故隱患的危害，營造員工自覺遵章守紀(jì)的安全生產(chǎn)良好氛圍，車間創(chuàng)辦了四期以“安全——永恒的主題”為主要內(nèi)容的黑板報。并于3月21日，組織了一場由車間領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥、在崗職工全員參與、公司保衛(wèi)部、生產(chǎn)部觀摩指導(dǎo)的消防滅火演習(xí)，這是一堂生動、具體的安全知識學(xué)習(xí)課。同時經(jīng)常抽調(diào)車間技術(shù)骨干向檢修、空壓、運行等不同工種的員工開展安全知識和業(yè)務(wù)理論培訓(xùn)，并通過了安全教育和專業(yè)知識的考核。通過對員工教育、培訓(xùn)的形式，加強了新進(jìn)人員的三級安全教育，各班自主開展 “事故預(yù)想”、“反事故演習(xí)”等，加深了員工對設(shè)備運行狀態(tài)，業(yè)務(wù)知識的了解，鍛煉了動手能力，強化了處理突發(fā)事件的熟練程度，為員工沉著、準(zhǔn)確地應(yīng)對“突發(fā)事故”奠定了堅實基礎(chǔ)，實現(xiàn)了安全操作，確保安全生產(chǎn)。
20xx年4月6日凌晨5時29分，因外線線路不明原因失電造成全廠停電，當(dāng)班人員及技術(shù)人員迅速按照操作規(guī)程恢復(fù)了110kv2#進(jìn)線的供電，繼而恢復(fù)全廠供電，本著高度的責(zé)任心和職業(yè)素質(zhì)，車間技術(shù)人員xxx、xxx對110kv1#進(jìn)線繼續(xù)進(jìn)行查找，發(fā)現(xiàn)廠區(qū)外鐵塔上線路的跳線已斷，立即向公司匯報，為上級供電部門查找故障節(jié)省了寶貴時間。無獨有偶，20xx年9月13日23：15，一班班長xx在上班途中發(fā)現(xiàn)110kv高壓線塔線路聯(lián)結(jié)處有燒紅跡象，及時向車間匯報，經(jīng)過搶修很快恢復(fù)了正常，避免了重大事故的發(fā)生，為公司挽回了巨大的經(jīng)濟損失。
車間以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型車間為契機，結(jié)合“月明星” 勞動競賽開展“安康杯”活動，認(rèn)真做到安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)，確保生產(chǎn)指標(biāo)、安全指標(biāo)的完成。各班組之間團結(jié)合作、分工協(xié)作精確到位，使春秋兩季電氣設(shè)備預(yù)防性檢修試驗工作能迅捷、圓滿的完成，每月上級部門和各協(xié)作車間對我們的工作質(zhì)量及服務(wù)滿意度均能達(dá)到100％。車間制定節(jié)能降耗措施，提高整流效率，降低損耗，繼續(xù)加強設(shè)備管理，確保設(shè)備完好率，嚴(yán)格控制材料消耗，降低生產(chǎn)成本，號召車間員工從節(jié)約“一滴油、一度電、一張紙”做起，杜絕“長明燈、長流水”現(xiàn)象。
xxx車間通過開展“安康杯”活動，提高了車間安全生產(chǎn)管理水平，提高了全員安全防范意識，活動開展以來，無發(fā)生一起人身設(shè)備事故，有力地促進(jìn)車間的安全生產(chǎn)、平穩(wěn)供電，截至20xx年12月14日，已實現(xiàn)安全運行2557天，累計供送電47.2億千瓦時，供風(fēng)6.3億立方米，供水0.7億立方米，為xxxx公司的改革、發(fā)展、穩(wěn)定做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
開展安康杯的活動總結(jié)篇十
經(jīng)過這次的“安康杯”競賽活動，安全總體工作水平有了新的提高，取得了新的進(jìn)展，公司安全防范措施進(jìn)一步得到加強和完善，公司安全生產(chǎn)狀況明顯提高，全年未發(fā)生重大人身傷亡事故、重大消防事故、重大交通事故?，F(xiàn)將“安康杯”競賽活動總結(jié)如下：
一、公司領(lǐng)導(dǎo)對“安康杯”競賽活動十分重視，并將競賽活動納入系統(tǒng)安全生產(chǎn)責(zé)任制考核內(nèi)容。為確保競賽活動的順利進(jìn)行，明確指導(dǎo)思想，成立了“安康杯”競賽活動領(lǐng)導(dǎo)小組，使競賽進(jìn)一步有了堅實的保障。為加強領(lǐng)導(dǎo)，公司董事長兼總經(jīng)理周繼東同志親自掛帥，形成了公司行政領(lǐng)導(dǎo)與工會通力合作，黨、政、工、青、婦齊抓共管的格局。
1、“安康杯”競賽活動結(jié)合《集團有限公司安全承諾書》的要求，堅持“安全第一，預(yù)防為主、綜合治理”的方針，堅持“以人為本”和“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，各部門負(fù)責(zé)人與公司總經(jīng)理簽訂安全承諾書，部門負(fù)責(zé)人要把安全生產(chǎn)工作列入工作議事日程，樹立常抓不懈的思想，教育引導(dǎo)本部門人員在生產(chǎn)生活中嚴(yán)格執(zhí)行各項安全管理規(guī)章制度，教育員工遵章、遵紀(jì)、守法，糾正違法、違章違紀(jì)和各類不安全行為，加強防范措施的落實，適時開展安全知識、安全防范技能的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，落實安全崗位責(zé)任制，做到工作細(xì)化，責(zé)任明確，警鐘長鳴。
2、加強各部門人員在機器設(shè)備操作、用火、用電中的安全規(guī)范化操作管理;嚴(yán)禁在所管轄區(qū)內(nèi)燃燒垃圾，對易燃、易爆等危險品的使用、儲備、運輸、銷毀要實行嚴(yán)格的消防安全管理。
3、加強本部門區(qū)域內(nèi)環(huán)保設(shè)施、安全設(shè)施及消防器材的維護保養(yǎng)和清潔，確保其完好有效，并熟知其位置、功能和使用方法;嚴(yán)禁酒后駕車、超速行駛，避免疲勞駕車;加強本部人員的安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)，提高安全意識，提高安全防范能力，杜絕人為事故，定期對疏散通道和安全出口進(jìn)行檢查，確保暢通。
4、各部門指定一人為安全生產(chǎn)聯(lián)絡(luò)員，配合專職安全員搞好日常安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作，定期組織防火安全檢查，建立火災(zāi)隱患登記整改記錄，及時消除火災(zāi)隱患，發(fā)現(xiàn)重大問題及時報告。明確部門環(huán)境、職業(yè)健康安全關(guān)鍵控制點和重要部位，并著重加以控制。積極配合和支持公司安全檢查、督促、指導(dǎo)、整改等工作。
5、在認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹落實《勞動合同法》、《工會法》、《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《安全生產(chǎn)監(jiān)督管理規(guī)定》等法律、法規(guī)的同時，建立健全以安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心的安全管理制度，按照“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全方針，開展以“落實安全規(guī)章制度，強化安全防范措施”為主題的“安全生產(chǎn)月、周、日”和“安全生產(chǎn)宣傳教育活動”，促進(jìn)公司安全、和諧發(fā)展。
6、公司各部門圍繞“安康杯”競賽活動，不斷建立和完善各級各類安全生產(chǎn)責(zé)任制，積極推行現(xiàn)代化安全生產(chǎn)科學(xué)技術(shù)和管理經(jīng)驗，提高安全生產(chǎn)工作管理水平。并將競賽活動納入安全生產(chǎn)責(zé)任制和年度考核，結(jié)合競賽制定年度安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制，有力地保障了安全生產(chǎn)各項目標(biāo)和措施的落實。組織修訂了以安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心的數(shù)十個安全管理制度和規(guī)范，并從日常管理和責(zé)任追究兩個方面對安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實進(jìn)行監(jiān)督和考核，促使參賽部門做到安全生產(chǎn)責(zé)任落實，安全組織機構(gòu)落實，崗位規(guī)章制度落實，職工安全生產(chǎn)教育落實，安全生產(chǎn)檢查和整改措施落實，安全資金到位，安全考核到位，形成了層層落實責(zé)任制，人人把好安全關(guān)的局面。
二、加強安全監(jiān)督和專項檢查，及時消除安全隱患，實現(xiàn)安全生產(chǎn)。利用先進(jìn)手段和方法，建立健全各級安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心的各項安全規(guī)章制度，并嚴(yán)格檢查落實，在五一節(jié)、奧運會、殘奧會、國慶節(jié)等重大節(jié)日期間組織安全專項檢查，對查出的安全隱患進(jìn)行限期整改，節(jié)日和周末期間安排行政領(lǐng)導(dǎo)值班，確保隨時掌握安全動態(tài)。開展“一法三卡”活動，切實抓好安全生產(chǎn)工作。
三、競賽主題鮮明、重點突出、考核標(biāo)準(zhǔn)。
合乎實際。“安康杯”競賽活動之初就把競賽活動主題定位在有利于提高廣大企業(yè)管理者的安全生產(chǎn)意識和管理水平，提高廣大職工的安全生產(chǎn)知識和自我防護能力上，競賽活動重點放在基層及生產(chǎn)一線職工，競賽活動目標(biāo)確定為力爭傷亡事故有所下降，重大、特大事故得到控制，加強企業(yè)安全管理，加強工會群眾監(jiān)督，加強安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)。在考核標(biāo)準(zhǔn)方面，公司領(lǐng)導(dǎo)小組同公司工會一道，分別制定了定性和定量的“安康杯”競賽考核標(biāo)準(zhǔn)。結(jié)合系統(tǒng)實際，不斷總結(jié)經(jīng)驗，改進(jìn)不足，創(chuàng)新內(nèi)容，為“安康杯”競賽活動的開展打下了堅實的基礎(chǔ)。
開展安康杯的活動總結(jié)篇十一
為認(rèn)真貫徹落實處工會下發(fā)20xx年度“安康杯”競賽活動的指示精神，切實打牢安全、健康工作的基礎(chǔ)，確保各項施工任務(wù)的圓滿完成，結(jié)合我征管工作的實際情況，深入開展了“安康杯”競賽活動，現(xiàn)將我處有關(guān)落實情況總結(jié)如下：
在“安康杯”競賽活動中，我處在公司工會和管理處黨委的.領(lǐng)導(dǎo)下，著重從“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的入手，加強學(xué)習(xí)教育，開展競賽活動，抓預(yù)測預(yù)防，較好的解決了職工安全意識不強、工作標(biāo)準(zhǔn)不高、安全制度落實不嚴(yán)等問題。
為確保安康杯競賽活動的有效落實，管理處工會于20xx年6月7日印發(fā)了《關(guān)于xx單位開展20xx年安康杯競賽活動實施方案的通知》（云路文山管工會xxx號），對管理處20xx年度安康杯競賽活動進(jìn)行了全面的安排和部署；處工會統(tǒng)一召開了安康杯競賽活動動員大會；進(jìn)行了安全檢查，督促整改安全問題；舉辦了安康杯安全知識競賽；并且要求班組每周組織學(xué)習(xí)一次安全法規(guī)和安全生產(chǎn)知識，每月召開一次安全生產(chǎn)、健康知識為題材的安全會議，每季度開展1次安全生產(chǎn)建言獻(xiàn)策活動，在工作、生活中查找隱患，尋死角，將不安全因素防患于未然；并積極開展“安全型班組”爭創(chuàng)活動，進(jìn)一步增強了全處職工的安全生產(chǎn)知識，并掌握了安全健康生活常識，營造日益濃厚的“關(guān)愛生命，關(guān)注安全”的氛圍，確保全處安全生產(chǎn)目標(biāo)的實現(xiàn)和開展。
（一）領(lǐng)導(dǎo)重視，組織得力，使全體職工安全健康意識得到明顯加強。
1、加強組織領(lǐng)導(dǎo)。為確?！鞍部当备傎惢顒拥挠辛﹂_展，管理處結(jié)合單位實際形勢和情況，及時召開了“安康杯”競賽活動的專題會，認(rèn)真學(xué)習(xí)了通知精神，成立了以處長為組長，黨委副書記、紀(jì)委書記和管理處分管安全的工會主席、副處長為副組長，相關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員的安康杯競賽活動領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)對安康杯競賽活動的組織領(lǐng)導(dǎo)。安康杯競賽活動辦公室設(shè)在管理處工會，具體負(fù)責(zé)“安康杯”各項活動的實施，明確了職責(zé)分工，統(tǒng)一了思想認(rèn)識，使我們xx單位“安康杯”競賽活動從一開始就有組織、有領(lǐng)導(dǎo)、有計劃的進(jìn)行，同時還要求所屬各單位相應(yīng)做到組織機構(gòu)、思想認(rèn)識、防范措施、工作責(zé)任“四到位”。由于組織有力、措施到位，管理處及轄區(qū)內(nèi)各單位無重特大安全生產(chǎn)事故發(fā)生。
2、搞好思想發(fā)動。為深入搞好思想發(fā)動，切實提高全體職工的安全、健康思想認(rèn)識，我處認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)通知精神，幫助全體職工深入分析當(dāng)前工作生產(chǎn)的安全形勢。安康杯競賽辦公室圍繞為什么要開展“安康杯”競賽活動，怎樣做好“安康杯”活動做了深入、細(xì)致的分析和動員，闡明了活動開展的目的和意義，講清了活動應(yīng)注意的問題。會后各位職工都緊緊圍繞會議精神和上級提出的要求，切合本單位實際，認(rèn)真進(jìn)行了再次學(xué)習(xí)，制定了針對性的活動方案、計劃，統(tǒng)一思想，提高了認(rèn)識。
3、注重學(xué)習(xí)教育。為切實打牢安全、健康思想，處工會結(jié)合這次“安康杯”競賽活動和“安全生產(chǎn)月”活動，充分利用各種時機，有針對性的'抓好安全工作的責(zé)任意識和健康生活的習(xí)慣意識。為切實提高職工的安康意識，結(jié)合本單位工作的特點，圍繞征費安全、人員車輛安全、征費資金安全等，嚴(yán)格做好各類操作規(guī)程及安全操作規(guī)章制度，并有較詳細(xì)的責(zé)任分工，明確安全制度，落實安全操作規(guī)程，并做好各項工作的預(yù)案。通過專題警示教育、專題錄像、板報、各類標(biāo)語、橫幅、信息等，深入搞好安全、健康的學(xué)習(xí)教育，全面提高了全體職工的安全生產(chǎn)素質(zhì)和身心健康質(zhì)量，保證了安全生產(chǎn)的針對性和實效性入情入理。
（二）開展“十個一”活動，突出“安全月”主題，豐富“安康杯”競賽的內(nèi)容。
今年以來，處工會選準(zhǔn)時機，把“安康杯”競賽活動與“安全生產(chǎn)月”活動有機結(jié)合，充分利用安全生產(chǎn)列會、班組安全活動等時間，集中對職工進(jìn)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)方針政策、安全生產(chǎn)規(guī)程制度的教育培訓(xùn)，著力實現(xiàn)“三個提高”。即提高員工的安全意識，提高對安全生產(chǎn)重要性的認(rèn)識，提高員工搞好安全生產(chǎn)的自覺性。使員工從“要我安全”向“我要安全、我會安全、我能安全”的轉(zhuǎn)變。進(jìn)一步夯實公司安全生產(chǎn)基礎(chǔ)，確保了公司在改革、發(fā)展進(jìn)程中安全生產(chǎn)的穩(wěn)定局面。
1、安全生產(chǎn)月期間，在干部、職工中采取召開職工大會、聽講座、辦簡報、出宣傳欄、觀看錄像等多種形式廣泛開展安全生產(chǎn)宣傳教育活動。組織職工學(xué)習(xí)了《安全生產(chǎn)法》、《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》、《云南省安全生產(chǎn)條例》、《公路安全保護條例》（7月1日起實施）等安全法律法規(guī)，其中內(nèi)容包括日常安全用電、用氣、用水知識以及防火、防盜、防爆、防食物中毒、公路安全保護等，通過安全知識學(xué)習(xí)，切實增強了職工的安全意識，讓安全生產(chǎn)知識走進(jìn)職工之家，讓“安全發(fā)展、預(yù)防為主”及“安全責(zé)任，重在落實”的理念深入人心，管理處全員接受了一次安全生產(chǎn)知識及責(zé)任心的培訓(xùn)。
2、安全生產(chǎn)月期間，通過制作橫幅標(biāo)語、大型情報板發(fā)布、發(fā)宣傳單等方式宣傳安全生產(chǎn)知識。管理處制作了11幅宣傳標(biāo)語分別懸掛在xx收費站、xx收費站、xxx隧管站、xx加水站、xx收費站等重點站區(qū)，通過大型情報板發(fā)布安全生產(chǎn)宣傳標(biāo)語10條，發(fā)放安全知識宣傳單6000多份，xx高速公路長下坡和xx高速公路長下坡警示宣傳單各5000份，營造了“安全責(zé)任、重在落實”的安全生產(chǎn)知識宣傳氛圍。
3、管理處及轄區(qū)內(nèi)各單位根據(jù)自身情況分別組織職工和員工觀看了“安全生產(chǎn)月”主題宣傳片《安全責(zé)任重在落實》，確保每位職工在“安全生產(chǎn)月”活動期間都要接受一次安全知識教育。使大家認(rèn)識到要用行動擔(dān)當(dāng)如天的責(zé)任，有責(zé)任呵護生命、敬畏生命、敬畏法律。同時意識到抓管理處日常安全管理工作是全體干部職工的責(zé)任，要抓好安全生產(chǎn)工作，就必須將責(zé)任細(xì)化落實。
4、20xx年6月12日，管理處工會、營運安全科和清分中心人員與地方政府所屬各單位一起舉辦了“六月安全生產(chǎn)咨詢?nèi)铡被顒?，在活動中發(fā)放了安全生產(chǎn)知識和各種征費安全知識宣傳單1000余套，同時開展了1次“安全生產(chǎn)萬人簽名活動”，將高速公路征費和養(yǎng)護工作中涉及安全的相關(guān)知識宣傳到廣大人民群眾中，使他們對高速公路有了更深刻的認(rèn)識和了解。
5、在活動中管理處制作了40個安全員的袖標(biāo)，發(fā)放到各個收費站點，大家都踴躍爭當(dāng)一天安全檢查員，進(jìn)行當(dāng)班的安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時消除。
6、活動期間管理處及轄區(qū)內(nèi)各單位根據(jù)各自情況，面向基層一線員工，分別組織通過網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)班組管理辦法，全面加強班組安全教育培訓(xùn)。為確保我處安全目標(biāo)的順利實現(xiàn)，實現(xiàn)文明生產(chǎn)上水平，各單位還分別開展了“三不傷害保安全”承諾書簽字活動。真正體現(xiàn)了“安全是員工的第一權(quán)益”的安全理念，強化個人安全生產(chǎn)責(zé)任意識，扎實有效推進(jìn)我處20xx年“安康杯”競賽活動的開展，提升本質(zhì)化安全水平，為我處的安全發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。
開展安康杯的活動總結(jié)篇十二
今年以來，縣畜產(chǎn)局按照市縣“雙千”活動要求，包抓陜西八戒農(nóng)牧有限公司千陽分公司，駐場后積極開展了以技術(shù)推廣為重點的全方位服務(wù)，進(jìn)行奶畜養(yǎng)殖技術(shù)指導(dǎo)，爭取項目資金扶持，幫助企業(yè)改善經(jīng)營管理，加速畜牧科技成果轉(zhuǎn)化，現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：
1、及時安排部署。召開“雙千”活動專題會議6次，確定活動方案，明確聯(lián)企干部，與企業(yè)及時對接，多次研究解決具體問題，采取主管領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常督查，主要領(lǐng)導(dǎo)定期抽查，聯(lián)企干部至少有1/3工作時間在企業(yè)服務(wù)的工作措施，幫助企業(yè)解決實際問題，扎實開展了奶牛性控繁育、帶棒青貯、全混合日糧飼喂等新技術(shù)推廣和疫病防治、畜產(chǎn)品安全管理等系列服務(wù)，采取現(xiàn)場指導(dǎo)、跟蹤服務(wù)等方法，協(xié)助養(yǎng)殖場負(fù)責(zé)人抓好日常管理工作，提升規(guī)?；B(yǎng)殖水平。
2、摸清企業(yè)情況。八戒公司位于千陽縣張家塬鎮(zhèn)曹家塬村，占地152畝，總投資3000萬元。是我縣第二座千頭現(xiàn)代化奶牛場、省級奶牛標(biāo)準(zhǔn)化養(yǎng)殖示范場。存欄奶牛824頭，其中產(chǎn)奶牛240頭，日產(chǎn)鮮奶4.9噸，年鮮奶銷售收入700多萬元。牛場積極發(fā)展“畜—沼—果”循環(huán)經(jīng)濟，投資400多萬元，建成大型沼氣工程。通過深入了解企業(yè)情況，找到b類3個需要幫助解決的問題，即:沼氣未投入使用；工人專業(yè)技術(shù)不高，需培訓(xùn)；青貯飼草種植面積少，收購難。針對這3個問題，我們立即著手進(jìn)行解決,目前這3個問題已全部解決上報縣“雙千”辦銷號。
3、認(rèn)真制定方案。入場后我們詳細(xì)了解服務(wù)單位基本情況，找出制約發(fā)展的存在問題，制定出年內(nèi)發(fā)展的具體措施。在活動開展前，從方案的制定入手，以服務(wù)大局，突出重點，解決難點、示范帶動為出發(fā)點，制定切合實際的幫扶方案，領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)格審查方案的實效性和可行性。聯(lián)企干部根據(jù)企業(yè)存在的具體問題，制定解決問題的計劃和措施，定期上門進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)，不斷推動企業(yè)向科學(xué)化、規(guī)范化方向發(fā)展。
1、解決突出問題，穩(wěn)定企業(yè)發(fā)展。一是指導(dǎo)沼氣正常使用。沼氣項目建設(shè)完工后，運轉(zhuǎn)不正常，我們及時聯(lián)系施工單位專業(yè)人員查找問題，進(jìn)行解決，目前沼氣運行很正常。二是多方協(xié)調(diào)解決企業(yè)賣奶難題。深入乳制品加工企業(yè)就解決企業(yè)“賣奶難”問題進(jìn)行協(xié)調(diào)，目前日產(chǎn)鮮奶全部交售到西安伊利公司，最大程度地保護企業(yè)利益。二是補貼發(fā)放牧草種子，搞好青貯工作。補貼發(fā)放150公斤優(yōu)質(zhì)牧草種子,種植飼草120畝。聯(lián)系南灣嶺等地的20多戶群眾為企業(yè)提供了15噸苜蓿干草，今年完成青貯飼草4000噸，解決了八戒公司的飼草問題。三是開展技術(shù)培訓(xùn)，解決工人專業(yè)技術(shù)不高問題。從科學(xué)養(yǎng)殖、疫病防治、日常管理等方面培訓(xùn)技術(shù)工人，邀請市上專家深入牛場進(jìn)行專題培訓(xùn)，解決當(dāng)前困擾企業(yè)發(fā)展的思路問題，給企業(yè)吃上定心丸；邀請陜西省dhi中心專家組成員，進(jìn)行為期2天的座談?wù){(diào)研，幫助牛場建立更加科學(xué)的生產(chǎn)管理體系;邀請市獸醫(yī)局高級畜牧師從奶牛的品種、飼草飼料等方面進(jìn)行了詳細(xì)授課。四是檢查牛場安全生產(chǎn)。對八戒大型沼氣項目進(jìn)行了安全隱患排查，共發(fā)現(xiàn)安全隱患問題3項，現(xiàn)已全部整改到位。
2、采取多種形式，推廣新優(yōu)技術(shù)。一是維修青貯機械。對去年購買的大型青貯收獲機進(jìn)行升級換代，按期完成了青貯玉米收割機、撿拾打捆機的維修、安裝、調(diào)試工作。二是幫助八戒公司收割小麥20噸，撿拾打捆麥草1.2噸，夏播飼用玉米50畝。三是安裝牛只臥床。聯(lián)系安裝牛只臥床200套，牛床建好后，牛只在臥床上有充足的休息時間，增加反芻次數(shù)，提高產(chǎn)奶量。四是指導(dǎo)建設(shè)有機肥堆糞場。硬化場地200平方米，減少了糞污污染，實現(xiàn)了綜合利用。
3、加大資金幫扶，加快企業(yè)發(fā)展。一是配備先進(jìn)設(shè)備。局先后投資20余萬元，為八戒奶牛場配備流量計、奶牛場管理軟件、奶牛計步器和奶牛發(fā)情監(jiān)測系統(tǒng)，建立起了符合現(xiàn)代牛場管理、使用全面的牛場信息管理綜合平臺，實現(xiàn)了智能化管理，可對奶牛疾病診斷、飼料配方優(yōu)化、管理預(yù)警、奶牛繁育監(jiān)測等牛場生產(chǎn)全過程進(jìn)行控制，極大的提高了牛場的精細(xì)化管理水平。二是借款20萬元幫助企業(yè)搞好青貯飼草。了解到八戒牛場今年青貯飼草資金困難，計劃青貯飼草4000噸，需資金128萬元，有一半資金沒有著落，原因是今年奶業(yè)市場疲軟，奶價下滑，企業(yè)出現(xiàn)虧損。如果沒有貯備足夠的青貯飼草，這一年時間800多頭奶牛吃什么就成了牛場的`頭等大事。我局針對這一難題及時召開會議進(jìn)行專題研究，通過與財政局領(lǐng)導(dǎo)多次協(xié)商，預(yù)借財政資金20萬元幫助八戒牛場解決了青貯飼草資金困難問題。
活動開展以來，聯(lián)企干部每月及時上報工作進(jìn)展統(tǒng)計表、工作情況記實表、2篇信息、2篇日記，幫助解決問題15個，爭取幫扶資金40余萬元。在奶牛場程序化免疫、畜牧新技術(shù)推廣、牛場管理等多個方面發(fā)揮了重要的指導(dǎo)作用。指導(dǎo)八戒奶牛場加強科學(xué)管理,實行精細(xì)化管理,全場824頭澳大利亞進(jìn)口荷斯坦奶牛平均日產(chǎn)奶量達(dá)到30.4kg，奶牛年平均單產(chǎn)水平達(dá)到9000kg以上，接近國際先進(jìn)水平。積極進(jìn)行奶牛生產(chǎn)性能測定，科學(xué)制定繁育計劃、合理配置日糧、改進(jìn)飼養(yǎng)管理、完善牛只檔案，降低了飼養(yǎng)成本，提高了產(chǎn)奶量、使得奶牛生產(chǎn)水平和經(jīng)濟效益得到提高。
通過開展“雙千”活動，極大的推進(jìn)了企業(yè)畜牧新技術(shù)的應(yīng)用水平，強化了科技人員理論與實踐緊密結(jié)合，極大地提高了科技服務(wù)三農(nóng)的貢獻(xiàn)率。使科技人員與企業(yè)面對面溝通交流，切實解決當(dāng)前困擾企業(yè)生產(chǎn)的一系列問題，提高了養(yǎng)殖效益，受到企業(yè)的贊譽，“雙千”活動取得實實在在的效果。
在今后工作中，我們決心扎扎實實為企業(yè)搞好服務(wù)，使各項措施在執(zhí)行中更加規(guī)范、更加科學(xué)，使企業(yè)在規(guī)模、質(zhì)量、效益上取得突破性進(jìn)展，為保障我縣畜產(chǎn)品質(zhì)量安全和畜牧產(chǎn)業(yè)健康持續(xù)發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。
開展安康杯的活動總結(jié)篇十三
為貫徹落實集團“安康杯”競賽活動精神，抓好夏季安全、環(huán)保、質(zhì)量及疫情管控工作，切實維護廣大職工安全健康權(quán)益，7—9月，公司組織開展了以“強意識查隱患促發(fā)展保安康”為主題的“安康杯”夏季安全生產(chǎn)勞動競賽活動。
公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視，利用安質(zhì)例會、生產(chǎn)會等形式進(jìn)行布置動員，安全環(huán)保部和工會及時制定活動方案并下發(fā)通知，各單位通過懸掛橫幅標(biāo)語、出專題板報等形式大力宣傳活動內(nèi)容，布置落實競賽措施；同時，各單位對“安康杯”勞動競賽及時進(jìn)行了總結(jié)，開展了內(nèi)部評比工作，對表現(xiàn)好的班組和個人進(jìn)行獎勵，激發(fā)了職工的干勁和動力，確保了生產(chǎn)作業(yè)安全高效。
活動期間，公司始終保持著積極的競賽熱情，昂揚的斗志，做了大量工作。一線單位在明確競賽活動的獎勵及考核辦法的基礎(chǔ)上，設(shè)立競賽活動擂臺，調(diào)動班組、職工之間的競爭力，激勵職工出滿勤、干滿點，提高了作業(yè)效率；開展安全生產(chǎn)專項檢查，做好人機配合溝通確認(rèn)、設(shè)備安全用電、防雨濕和防中暑等環(huán)節(jié)控制，加強在崗跟班作業(yè)職工身體狀況跟蹤，合理調(diào)配工作量，防止發(fā)生意外；積極組織人員加班、加點搶修故障車輛，確保機械出勤率，創(chuàng)新改造現(xiàn)有機械設(shè)備，大力提高裝卸、運輸效率。二線單位注重保障措施的落實，在庫場清掃、工具收發(fā)、貨垛苫蓋、安全供電、后勤保障、防暑降溫等方面為一線裝卸生產(chǎn)及時提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。公司領(lǐng)導(dǎo)以及相關(guān)單位人員深入現(xiàn)場，開展不同形式的“送清涼”活動，慰問職工。
活動期間，公司注重突出交通安全、夏季“七防”措施、“四薄弱”環(huán)節(jié)、區(qū)域封閉、人機配合等安全管理環(huán)節(jié)重點，扎實開展了安全生產(chǎn)專項整治行動、事故反思、人機配合座談會等載體活動，強化科隊安全管理和安全合格班組建設(shè)，推進(jìn)全員安全應(yīng)知應(yīng)會知識教育，從嚴(yán)格制度落實、嚴(yán)格操作確認(rèn)，嚴(yán)格作業(yè)環(huán)境等環(huán)節(jié)上加強措施布置和檢查督促，保證了競賽期間的安全生產(chǎn)。
針對疫情管控工作，公司制定下發(fā)了《疫情期間國際航行船舶登輪作業(yè)管理規(guī)定》，進(jìn)一步規(guī)范梯口管理、明確管理職責(zé)；組織職工開展了國際航線船舶防疫知識培訓(xùn)，強化提升現(xiàn)場管理人員與梯口管理人員疫情防控能力和水平。同時，該公司繼續(xù)加強對中高風(fēng)險地區(qū)來連的職工及其家屬和相關(guān)業(yè)務(wù)人員的排查管控，確保疫情常態(tài)化防控工作要求落實到位。
通過三個月競賽活動的開展，公司職工安全環(huán)保質(zhì)量意識有了明顯提升，各項安全環(huán)保質(zhì)量措施得到貫徹落實、安全環(huán)保質(zhì)量形勢穩(wěn)定受控。
開展安康杯的活動總結(jié)篇十四
根據(jù)公司《關(guān)于開展二0xx年“安康杯”競賽活動的通知》及工會的安排布署，xx車間于3月31日至12月30日在全車間范圍內(nèi)繼續(xù)開展了“安康杯”競賽活動，為保證活動的順利進(jìn)行專門成立了“安康杯”競賽活動領(lǐng)導(dǎo)小組和檢查小組，制定了詳細(xì)的車間內(nèi)部競賽考核標(biāo)準(zhǔn)，全車間及各班組圍繞安康杯活動做了大量工作，現(xiàn)總結(jié)匯報如下：
車間專門成立了由xx任組長，xx任副組長，各班班組長、技術(shù)員為成員的安康杯領(lǐng)導(dǎo)小組，確立了以“安全第一、預(yù)防為主”為方針，以“掌握安全知識、杜絕違章作業(yè)，抵制違章指揮”為主題的競賽活動。車間建立健全以安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心的各項規(guī)章制度，堅持以人為本，加強安全生產(chǎn)教育，規(guī)范生產(chǎn)管理。
車間對“安康杯”競賽活動的開展作了詳盡的部署和安排，組織各班組召開了“安康杯”活動動員會，組織學(xué)習(xí)公司關(guān)于開展“安康杯”競賽活動的通知精神，組織大家認(rèn)真學(xué)習(xí)《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》、《勞動法》、《工會法》、《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《工傷保險條例》等國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，大大提高了員工的安全生產(chǎn)素質(zhì)和安全意識。組織班組認(rèn)真學(xué)習(xí)了三個條例：即工會勞動保護監(jiān)督檢查員工作條例、基層工會勞動保護監(jiān)督檢查委員會工作條例、工會小組勞動保護檢查員工作條例。
車間每月召開２次安全生產(chǎn)會，進(jìn)行２次安全生產(chǎn)大檢查，要求各班做好安全清潔生產(chǎn)，并對存在的`問題提出了整改措施。通過崗位自查互查，消除危險隱患，消除違章行為，消除麻痹思想，對車間設(shè)備進(jìn)行“安全渡夏”大檢查，查找、排除故障隱患30項。班組每月召開２次安全會、２次安全活動，如：事故預(yù)想、現(xiàn)場安全問答等，車間領(lǐng)導(dǎo)和技術(shù)員也不定期參加班組的安全活動。車間嚴(yán)格執(zhí)行操作票、工作票、工作監(jiān)護制度，各班組織對安全責(zé)任書內(nèi)容和車間安全規(guī)程進(jìn)行了學(xué)習(xí)、討論，并提出了安全工作合理化建議若干條。車間組織各班組參加公司的“安康杯”競賽活動，并在車間內(nèi)開展了安全生產(chǎn)知識競賽。
車間給各班組指定監(jiān)督員、安全員，負(fù)責(zé)本班的安全活動，制作安全警示標(biāo)語，時刻提醒員工珍惜生命，遵章守紀(jì)，杜絕違章作業(yè)，確保安全。為使員工從多角度，全方位地了解安全生產(chǎn)知識，事故隱患的危害，營造員工自覺遵章守紀(jì)的安全生產(chǎn)良好氛圍，車間創(chuàng)辦了四期以“安全——永恒的主題”為主要內(nèi)容的黑板報。并于3月21日，組織了一場由車間領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥、在崗職工全員參與、公司保衛(wèi)部、生產(chǎn)部觀摩指導(dǎo)的消防滅火演習(xí)，這是一堂生動、具體的安全知識學(xué)習(xí)課。同時經(jīng)常抽調(diào)車間技術(shù)骨干向檢修、空壓、運行等不同工種的員工開展安全知識和業(yè)務(wù)理論培訓(xùn)，并通過了安全教育和專業(yè)知識的考核。通過對員工教育、培訓(xùn)的形式，加強了新進(jìn)人員的三級安全教育，各班自主開展“事故預(yù)想”、“反事故演習(xí)”等，加深了員工對設(shè)備運行狀態(tài)，業(yè)務(wù)知識的了解，鍛煉了動手能力，強化了處理突發(fā)事件的熟練程度，為員工沉著、準(zhǔn)確地應(yīng)對“突發(fā)事故”奠定了堅實基礎(chǔ)，實現(xiàn)了安全操作，確保安全生產(chǎn)。
20xx年4月6日凌晨5時29分，因外線線路不明原因失電造成全廠停電，當(dāng)班人員及技術(shù)人員迅速按照操作規(guī)程恢復(fù)了110kv2#進(jìn)線的供電，繼而恢復(fù)全廠供電，本著高度的責(zé)任心和職業(yè)素質(zhì)，車間技術(shù)人員xx、xx對110kv1#進(jìn)線繼續(xù)進(jìn)行查找，發(fā)現(xiàn)廠區(qū)外鐵塔上線路的跳線已斷，立即向公司匯報，為上級供電部門查找故障節(jié)省了寶貴時間。無獨有偶，20xx年9月13日23：15，一班班長xx在上班途中發(fā)現(xiàn)110kv高壓線塔線路聯(lián)結(jié)處有燒紅跡象，及時向車間匯報，經(jīng)過搶修很快恢復(fù)了正常，避免了重大事故的發(fā)生，為公司挽回了巨大的經(jīng)濟損失。
車間以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型車間為契機，結(jié)合“月明星”勞動競賽開展“安康杯”活動，認(rèn)真做到安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)，確保生產(chǎn)指標(biāo)、安全指標(biāo)的完成。各班組之間團結(jié)合作、分工協(xié)作精確到位，使春秋兩季電氣設(shè)備預(yù)防性檢修試驗工作能迅捷、圓滿的完成，每月上級部門和各協(xié)作車間對我們的工作質(zhì)量及服務(wù)滿意度均能達(dá)到100％。車間制定節(jié)能降耗措施，提高整流效率，降低損耗，繼續(xù)加強設(shè)備管理，確保設(shè)備完好率，嚴(yán)格控制材料消耗，降低生產(chǎn)成本，號召車間員工從節(jié)約“一滴油、一度電、一張紙”做起，杜絕“長明燈、長流水”現(xiàn)象。
xx車間通過開展“安康杯”活動，提高了車間安全生產(chǎn)管理水平，提高了全員安全防范意識，活動開展以來，無發(fā)生一起人身設(shè)備事故，有力地促進(jìn)車間的安全生產(chǎn)、平穩(wěn)供電，截至20xx年12月14日，已實現(xiàn)安全運行2557天，累計供送電47.2億千瓦時，供風(fēng)6.3億立方米，供水0.7億立方米，為xx公司的改革、發(fā)展、穩(wěn)定做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
開展安康杯的活動總結(jié)篇十五
“綠色時尚環(huán)保生活”
為了加強和改進(jìn)大學(xué)生思想政治教育，綠化校園，材料及資源系學(xué)生會欲策劃一次公益實踐活動，使大一所有貧困生同學(xué)都能參與到環(huán)保校園公益活動中來，體驗社會增加社會責(zé)任感。
20--年10月份。
學(xué)生會全體成員。
吉林電子信息學(xué)院職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
1.有利于同學(xué)們走出校園，步入社會，了解社會實際情況，體驗生活，豐富課余生活。
4.我們在活動中，只注重?fù)炖?，而卻忽略了更應(yīng)該大力宣傳環(huán)保的意識，這才是改進(jìn)校園衛(wèi)生的根本措施，以后會加以改進(jìn)。
開展安康杯的活動總結(jié)篇十六
20--年5月25日至6月1日，--街道辦事處山前小學(xué)以“拒絕校園欺凌發(fā)現(xiàn)真善美”為主題，開展了為期一周的心理健康教育系列活動，我校心理老師程琨采用心理健康教育課和心理劇的形式，依據(jù)年齡特點和發(fā)展需要，開展了豐富多彩的心理健康教育活動，活動形式豐富多樣，層層推進(jìn)，引導(dǎo)學(xué)生發(fā)現(xiàn)身邊的真善美，意識到校園欺凌帶來的危害，并能運用有效方法預(yù)防和應(yīng)對校園欺凌，學(xué)會自我保護，從而營造和諧、健康的心理氛圍和校園文化。
校園本是靜美之所，然而這片靜土也染上了血腥。近年來，全國各地不斷發(fā)生校園欺凌事件。校園欺凌的最可怕之處在于其施暴者是孩子，而受害者也是孩子。對施暴者來說，其過早沾染不良惡習(xí)，日后的成長令人擔(dān)憂。而對受害者來說，這樣的經(jīng)歷無疑是一場夢魘，造成的心理傷害可能持續(xù)一生。因此要拒絕校園欺凌。
首先，以宣傳為先導(dǎo)，營造良好的心理健康教育氛圍。
利用周一全校師生升國旗的機會，由6年級的學(xué)生代表發(fā)表國旗下講話——《拒絕校園欺凌構(gòu)建和諧校園》。高年級學(xué)生以身作則，號召全校學(xué)生團結(jié)一致，互相尊重，友好相處，共同維護校園平安，向校園欺凌說不。
其次，以學(xué)生為主體，開展豐富多彩的心理健康教育活動。為了增加活動的針對性，本次心理健康周根據(jù)各年級不同特點制定了面向特定年級的活動。
一年級學(xué)生年齡小，剛進(jìn)小學(xué)時間不長，人際交往中缺乏正確的語言表達(dá)技巧和良好的交往能力，當(dāng)面對同伴沖突時，不善于和對方交流感受，受了委屈不是哭鼻子就是吵架、打架。因此，程老師從學(xué)生實際入手，通過游戲、角色扮演等方法讓學(xué)生體驗不同語言表達(dá)方式帶來的感受，學(xué)會用積極、正面的交流方式表達(dá)自己的想法，能夠做到出口不傷人。
二年級學(xué)生對自我的評價仍是比較模糊，他們主要還是通過老師、他人的'評價來逐漸確定對自我的評價，所以在課堂上，程老師運用案例分析、小測驗的方式引導(dǎo)學(xué)生體驗贊揚別人和被贊揚的快樂，學(xué)會發(fā)現(xiàn)他人的優(yōu)點，并學(xué)習(xí)如何直接勸阻同學(xué)的錯誤行為。
三年級的孩子已有了強弱意識，因此程老師通過情景劇表演和角色扮演等方式讓學(xué)生懂得關(guān)心、愛護弱小的道理。
四年級學(xué)生正處于兒童期向“前青春期”過渡的關(guān)鍵期，情緒不穩(wěn)定，容易與人發(fā)生誤會，但又不具備自我控制能力。課堂上，程老師通過一個個案例讓學(xué)生理解誤會產(chǎn)生的根源并了解解除誤會的重要性，最終學(xué)會解除誤會的方法。
心理劇活動再添高潮，程老師與五年級學(xué)生一起自編自演了心理劇《對校園欺凌說“不”》，用戲劇力量讓學(xué)生在真實生動的劇情中切身感受到校園欺凌帶來的危害，用直觀的方式傳遞預(yù)防和應(yīng)對校園欺凌的方法，引導(dǎo)同學(xué)面對欺凌時主動尋求各方幫助，不做冷漠的旁觀者，共同反抗欺凌行為，能做到不欺負(fù)別人，但也不能被別人欺負(fù)。
通過一系列的活動，讓學(xué)生們在輕松、愉快、和諧的氛圍中正確認(rèn)識自己和他人，發(fā)現(xiàn)別人的真善美，學(xué)會互相尊重和贊美，懂得保護弱小，掌握應(yīng)對校園欺凌的正確方法，從而提高防欺凌能力，進(jìn)而學(xué)會保護自己。
開展安康杯的活動總結(jié)篇一
根據(jù)市總工會、市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局的通知要求，結(jié)合公司實際，5月—10月期間，公司工會協(xié)同生產(chǎn)計劃部、安全部、公司辦公室聯(lián)合組織，利用半年的時間開展“安康杯”競賽活動，取得了良好成效，匯報如下：
一、成立領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。
明確指導(dǎo)思想為確保競賽活動的順利進(jìn)行，成立了由公司總經(jīng)理任主任的“安康杯”競賽組織委員會，并設(shè)立了安全檢察小組和活動辦公室，負(fù)責(zé)活動具體工作。在認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹落實《工會法》、《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《山東省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理規(guī)定》、工會勞動保護監(jiān)督檢查三個《條例》等法律、法規(guī)的同時，建立健全以安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心的安全管理制度，按照“安全第一、預(yù)防為主”的指導(dǎo)思想，開展以“落實安全規(guī)章制度，強化安全防范措施”為主題的“安全生產(chǎn)周”和“安全生產(chǎn)宣傳教育活動”，促進(jìn)三個文明建設(shè)、和諧發(fā)展。
二、確定競賽主題和目標(biāo)。
競賽主題：掌握安全生產(chǎn)知識，爭做遵章守紀(jì)職工。競賽目標(biāo)：力爭各車間班組的基礎(chǔ)工作得到加強，傷亡事故和職工危害發(fā)病率控制到最低限度，重大、特大事故得到有效遏制，安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定向好的趨勢發(fā)展。各車間班組在參賽活動中按照“兩個提高，兩個為零、三個加強”的目標(biāo)，即：提高各部門的管理者安全技術(shù)和管理水平，提高職工安全生產(chǎn)知識水平和自我保護意識；死亡事故為零，重傷事故為零；加強各車間、各部門安全管理，加強工會群眾監(jiān)督，加強安全工作生產(chǎn)知識培訓(xùn)。
三、主要內(nèi)容。
5月份：各參賽單位與有關(guān)部門充分利用一切宣傳陣地和班前班后會，大力宣傳競賽的目標(biāo)、主題，發(fā)動廣大職工，自覺的參與各種行之有效和多種形式的群眾性勞動保護監(jiān)督檢查，完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度，提出一些好的建議。積極投身“安康杯”競賽活動中，當(dāng)一天安全檢查員，積極學(xué)習(xí)掌握安全生產(chǎn)知識，在廣大員工中形成了我懂安全，我要安全，人人盡責(zé)，確保安全的良好的安全生產(chǎn)氛圍。
6月份：制訂完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度，下發(fā)征集表，讓員工提出關(guān)于安全生產(chǎn)方面的建議。組織生產(chǎn)一線員工及關(guān)鍵重點部位的員工搞一次安全生產(chǎn)簽名儀式活動。安排關(guān)鍵部位，要害部位的員工當(dāng)一天安全檢查員，查一起事故隱患，或一起違章行為，并提出整改意見。
7月份：組織職工看一場安全生產(chǎn)錄像片，重點部門和關(guān)鍵崗位員工寫一篇安全生產(chǎn)體會，各競賽單位進(jìn)行了一次安全事故演習(xí)。
8月份：競賽單位組織崗位人員進(jìn)行一次安全生產(chǎn)培訓(xùn)，使各參賽單位員工掌握了安全生產(chǎn)知識，提高了安全生產(chǎn)的意識，了解了生產(chǎn)過程“安全”的重要性。
9月份：通過召開座談會、班前班后會等，回顧總結(jié)建廠以來生產(chǎn)安全經(jīng)驗、教訓(xùn)，提高安全生產(chǎn)警惕，防患于未然。
開展安康杯的活動總結(jié)篇二
為貫徹落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，實現(xiàn)工廠安全工作的穩(wěn)定發(fā)展，推動工廠建立和完善安全規(guī)章制度，根據(jù)事業(yè)部要求，蘇州廠開展了以“安全責(zé)任、重在落實”為主題的安全知識競賽?；顒訉⒏傎悪C制、獎勵機制、激勵機制應(yīng)用于安全工作活動中，不斷增強員工人人重視安全、人人關(guān)心安全、人人遵章守紀(jì)的主動性、積極性和自覺性，最終達(dá)成減少和杜絕各類事故的發(fā)生。
經(jīng)過這次的安全知識競賽活動，安全總體工作水平有了新的提高，取得了新的進(jìn)展?，F(xiàn)將安全知識競賽活動總結(jié)如下：
一、落實安全責(zé)任制，加強安全管理。
員工是安全的主體、安全競賽作為一項長期性、群眾性的活動，必須依靠廣大的員工的高度重視和積極參與，才能把活動真正抓細(xì)、抓實。進(jìn)一步鞏固加強責(zé)任制的層層落實，明確各級領(lǐng)導(dǎo)在安全工作方面的責(zé)任。從而將事故防范的責(zé)任落實到每一個崗位，每一位員工。
二、加強班組安全建設(shè)，確保安全發(fā)展。
三、加強安全教育宣傳力度，強化安全教育培訓(xùn)。
為了使競賽健康的開展起來，結(jié)合“安全月”和工廠的實際情況，通過懸掛條幅和宣傳標(biāo)語，播放宣傳片，大造安全生產(chǎn)輿論，使安全精神深入人心。
并通過培訓(xùn)和實戰(zhàn)演習(xí)使員工對安全逃生等技能的熟練度有所提高。
四、加強安全檢查工作，抓整改落實，消除事故隱患。
加強安全檢查，是確保各類設(shè)備安全運行，搞好安全工作的重要環(huán)節(jié)。同時通過安全檢查同獎罰制度相結(jié)合的方法，安全工作日趨規(guī)范化、成熟化。
開展安康杯的活動總結(jié)篇三
經(jīng)過“安康杯”競賽活動，礦井安全總體工作水平有了新的提高，取得了新的進(jìn)展，礦井安全防范措施進(jìn)一步得到了加強和完善，礦井安全生產(chǎn)狀況明顯提高，礦井未發(fā)生重大人身傷亡事故、重大消防事故、高溫中暑事故?，F(xiàn)將“安康杯”競賽活動總結(jié)如下：
一、落實安全責(zé)任制，加強安全管理。
員工是企業(yè)安全生產(chǎn)的主體?！鞍部当备傎愖鳛橐豁楅L期性、群眾性的活動，必須依靠礦井廣大員工的高度重視和積極參與，才能把活動真正抓細(xì)、抓實。我礦通過宣傳、培訓(xùn)，進(jìn)一步樹立廣大員工的安全生產(chǎn)意識，調(diào)動了全體員工參與“安康杯”競賽的自覺性，從而在礦井內(nèi)部形成“人人關(guān)心安全、人人重視安全”的濃厚氛圍。
二、加強企業(yè)班組安全建設(shè)，確保安全發(fā)展。
為使“安康杯”競賽活動健康的開展起來，結(jié)合今年的全國“安全生產(chǎn)活動月”和企業(yè)實際情況，通過懸掛宣傳橫幅和宣傳標(biāo)語，大造安全生產(chǎn)輿論，使安康杯精神深入人心。在“安全生產(chǎn)活動月”期間，我礦組織職工進(jìn)行煤礦事故警示片觀看、黑板報評比、安全知識競賽、崗位技能大比武等活動形式進(jìn)行全員法制教育和安全知識普及活動。
三、加強安全檢查工作，抓整改落實，消除事故隱患。
加強安全檢查，是確保各類機械設(shè)備安全運行，搞好安全生產(chǎn)工作的重要環(huán)節(jié)。礦井通過對班組的自查，安全科監(jiān)督檢查、重點抽查的原則，圍繞查思想認(rèn)識、查制度建設(shè)、查措施落實、查隱患整改，繼續(xù)加強安全檢查力度。同時增強夜間巡查、節(jié)假日期間的檢查力度，對各班組夜間值班情況及在建項目的施工夜間工作情況及國定節(jié)假日的安全工作采取不定期的抽查，從而有效的控制了這一時段管理薄弱、違章違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生。以做到早發(fā)現(xiàn)、早整改，切實把隱患消除在萌芽之中。在檢查中，我們還加強了回頭查制度，對發(fā)現(xiàn)的各類問題及隱患均提出了明確的整改要求，對于整改不及時或整改不力的班組及施工隊，予以堅決的經(jīng)濟處罰。通過安全檢查同獎罰制度相結(jié)合的方法，各班組違章違紀(jì)現(xiàn)象有了明顯的減少，安全工作也日趨規(guī)范化、成熟化。
我礦通過“安康杯”競賽活動，提高了礦井安全生產(chǎn)管理水平，提高了全員安全防范意識，活動開展以來，有力地促進(jìn)礦井的安全生產(chǎn)，為礦井的改革、發(fā)展、穩(wěn)定做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。但我們清醒地看到，在我們的工作中還存在著一些不足，一些違章現(xiàn)象和事故隱患還時有發(fā)生，但我們堅信，只要我們繼續(xù)堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合管理”的方針，繼續(xù)深入開展“安康杯”競賽活動，狠抓安全責(zé)任制的落實，充分依靠廣大員工，調(diào)動和發(fā)揮廣大員工搞好安全生產(chǎn)的主動性、積極性和創(chuàng)造性，群策群力除隱患，群防群治保安全，員工的生命健康就一定能夠得到切實的維護，員工的幸福安康也一定能實現(xiàn)，也定能促進(jìn)礦井安全、穩(wěn)定、和諧發(fā)展。
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開展安康杯的活動總結(jié)篇四
為進(jìn)一步加強新形勢下工會勞動保護工作，充分發(fā)揮“安康杯”競賽活動在促進(jìn)安全生產(chǎn)工作中的重要作用，進(jìn)一步推進(jìn)團場“三化”建設(shè)步伐，確保安全生產(chǎn)工作的順利實施。按照師市工會、師市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局《關(guān)于開展師市**年度“安康杯”競賽活動的通知》精神，堅持以人為本和科學(xué)發(fā)展觀的指導(dǎo)思想，結(jié)合團場工作實際，在全團范圍內(nèi)開展了“安康杯”競賽活動，現(xiàn)將競賽活動的開展情況總結(jié)如下：
一、牢固樹立競賽主題，明確指導(dǎo)思想和目標(biāo)。
生命、關(guān)注健康、安全第一、預(yù)防為主、加強監(jiān)督、強化管理”這個主題。樹立和落實以人為本的科學(xué)發(fā)展觀，堅決貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，廣泛開展安全知識培訓(xùn)、教育和宣傳工作，加強工會勞動保護監(jiān)督檢查和群防群治，切實維護職工群眾的生命權(quán)和健康權(quán)。強化各基層單位安全生產(chǎn)管理，加強工會群眾監(jiān)督，為職工提供“安康杯”競賽信息量，加大宣傳培訓(xùn)力度，擴大職工安全知識面，提高廣大群眾安全生產(chǎn)知識和自我保護意識。在各行業(yè)工作中，力爭減少傷亡事故，有效控制重、特大事故發(fā)生，杜絕各類重大傷亡事故發(fā)生。
二、建立健全組織機構(gòu)，加強組織領(lǐng)導(dǎo)。
為加強“安康杯”競賽活動的開展，團成立以團長任組長，工會主席、分管安全的團領(lǐng)導(dǎo)任副組長的“安康杯”競賽活動領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了工作職責(zé)，由工會、安全監(jiān)督管理科、社政科、衛(wèi)生防疫、工交建商科等相關(guān)部門工作人員組成的領(lǐng)導(dǎo)小組，各單位成立了相應(yīng)的組織機構(gòu)，形成了強有力的“安康杯”競賽活動組織網(wǎng)絡(luò)。加大對職工安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)力度，積極動員職工群眾參與。在競賽活動中有效監(jiān)督部門單位各行業(yè)的安全生產(chǎn)操作規(guī)程，勞動保護措施到位，把監(jiān)督、檢查、評比、表彰工作落到實處。選送24名副連以上副團以下干部參加了師市生產(chǎn)經(jīng)營單位領(lǐng)導(dǎo)干部安全管理資格認(rèn)證培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)，此次培訓(xùn)期間，我團干部能夠嚴(yán)守紀(jì)律，認(rèn)真學(xué)習(xí)，全部通過了考核并取得了安全管理資格證書。
三、抓落實、促實效，發(fā)揮作用好。
加強安全文化建設(shè)。充分利用春耕春播動員會、各類地頭現(xiàn)場會、冬季全員培訓(xùn)、安全檢查、安全生產(chǎn)宣傳報道、安全事故案例等形式進(jìn)行經(jīng)常性的安全教育，通過安全文化建設(shè)樹立安全理念，提高職工群眾對安全文化的認(rèn)知率，在職工思想中進(jìn)一步確立安全理念。
一是充分利用各種宣傳工具和宣傳陣地認(rèn)真開展安全生產(chǎn)宣傳報道，各基層單位給團廣播站投稿256篇，向各類報刊投稿29篇，向阿拉爾廣播電臺和電視臺投稿39篇?！秳趧颖Ｗo》雜志25份。
二是認(rèn)真開展安全知識培訓(xùn)教育活動。冬季全員培訓(xùn)時，對基層單位進(jìn)行分期、分批，采取集中上課的形式進(jìn)行安全技術(shù)培訓(xùn)，參培2960人次，并組織進(jìn)行全員安全生產(chǎn)知識考試，培訓(xùn)面達(dá)97%。為抓好中小學(xué)生假期的安全工作，利用學(xué)生返校、開學(xué)、放學(xué)典禮進(jìn)行安全宣傳教育。教育培訓(xùn)做到了事前充分準(zhǔn)備，有計劃、有備課、有考勤、有試卷、有成績、有小結(jié)。
三是團工會建立勞動保護監(jiān)督組織機構(gòu)，基層單位設(shè)置專兼職監(jiān)督檢查員，積極開展勞動保護工作，積極配合團安全部門開展好各項安全生產(chǎn)工作，共同抓好安全檢查工作。及時采取了扎實有效的防范措施進(jìn)行整改，杜絕了各類事故的發(fā)生。
四是扎實搞好安全生產(chǎn)月活動。團專門制定了下發(fā)活動安排通知，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，制定百分考核表，做廣播動員講話?！鞍踩隆逼陂g團中學(xué)組織開展“安全在我心中”演講比賽和專題安全教育，組織開展專題安全教育、安全知識咨詢服務(wù)活動和“安全月”簽字活動，團組織板報28塊、漫畫180幅、宣傳畫30幅、橫幅23幅參展，為搞好宣傳，營造了良好的活動氛圍。
四、狠抓現(xiàn)場安全檢查，強化治理各類事故隱患。
檢查每季度一次安全生產(chǎn)綜合檢查。團領(lǐng)導(dǎo)帶隊，工會、安全等部門參加，簽發(fā)檢查整改意見書，指定整改負(fù)責(zé)人，限期整改，進(jìn)行綜合考核評定，并對檢查情況進(jìn)行全團通報。和安全部門聯(lián)合進(jìn)行經(jīng)常性定期或不定期的檢查和抽查65次，特別是對鍋爐、壓力容器、液化氣點、加油站、農(nóng)藥庫房、建筑施工及作業(yè)場所等重點部位進(jìn)行專業(yè)性檢查。基層單位做到了每月一次自行檢查，班組進(jìn)行作業(yè)前自檢自查，消除了各類事故隱患。一年來，進(jìn)行違章、違紀(jì)登記110人次，違章處理82人，簽發(fā)《事故隱患整改通知書》80余份，200余條，整改率在95%以上。
為抓好棉花加工期間的安全生產(chǎn)，團成立棉花加工安全生產(chǎn)專項治理領(lǐng)導(dǎo)小組，確定了集中整治方案和明確的分工。加工廠成立了專項治理實施小組，制定和完善了安全生產(chǎn)責(zé)任制，各崗位的設(shè)備技術(shù)操作規(guī)程、安全生產(chǎn)操作規(guī)程，規(guī)范各種規(guī)章制度、操作規(guī)程100余條。同時，及時抓好設(shè)備檢修工作，不斷地完善、增補安全防護措施等。開軋前，組織職工、軋花季節(jié)工80人進(jìn)行為期10天的軋花前安全技術(shù)理論知識培訓(xùn)及操作考試。各單位認(rèn)真組織開展“每周一題、每月一考”安全宣傳教育培訓(xùn)考試活動，組織消防實戰(zhàn)演習(xí)6次。
積極組織開展安全生產(chǎn)事故隱患排查治理和督查，特種設(shè)備、煙花爆竹、?；?、安全生產(chǎn)非法違法經(jīng)營行為等安全專項活動，堅持每月開展事故隱患排查和整改，查出隱患200余條，整改率在98%以上。
按師要求，積極落實生產(chǎn)作業(yè)安全操作許可證制度，對許可證的操作方法進(jìn)一步細(xì)化和明確。一年來，團簽發(fā)春根春播機車《作業(yè)許可證》100余份，交花車輛準(zhǔn)運證83份，全團各類農(nóng)用車輛安全生產(chǎn)責(zé)任書100余份，未經(jīng)驗收和驗收不合格的車輛、花場，不準(zhǔn)作業(yè)和使用。每月按時向師上報本月職工傷亡事故報表，做到按時、準(zhǔn)確、無漏報、瞞報。
五、加大安技經(jīng)費的投入，為全團的安全生產(chǎn)和防火工作打下堅實的基礎(chǔ)。
（一）、四月份花費16余萬元對全團個基層單位的消防器材進(jìn)行了增補，主要對各農(nóng)業(yè)連隊的花場消防器材進(jìn)行了增補維修，對學(xué)校的安全標(biāo)示牌進(jìn)行了更換、對荒地連隊15連配備了一套消防器材。
（二）、花費50余萬元對團棉花加工廠的安全消防設(shè)施進(jìn)行了改造，主要項目有：對廠內(nèi)4萬平米的蓋花篷布進(jìn)行阻燃處理；廠內(nèi)車間的消防設(shè)施進(jìn)行維修改進(jìn)；廠區(qū)消防器材的補充；消防車庫的改造以及安全標(biāo)示牌的補充等等。
開展安康杯的活動總結(jié)篇五
結(jié)合我所的實際情況，在全所范圍內(nèi)，開展以“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”為主題，以“安全生產(chǎn)月”和“雙十”活動為重點的“安康杯”競賽活動。我所今年在競賽期間，運行調(diào)度股在安全生產(chǎn)綜合治理方面實現(xiàn)“零事故”，為我所上半年的安全生產(chǎn)目標(biāo)的實現(xiàn)提供了堅強的保障?，F(xiàn)將我所開展“安康杯”競賽活動的主要做法簡要匯報如下：
一、總體情況。
我所“安康杯”競賽活動在上級職能部門領(lǐng)導(dǎo)的支持下，在所領(lǐng)導(dǎo)的具體指導(dǎo)下，以“安康杯”競賽活動為載體，堅持科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展、和諧發(fā)展，緊緊圍繞“抓班組安全工作，提高管理水平;重教育推進(jìn)安全化”活動主題，積極開展安全工作“事事想、月月談”、“安全在我心中”演講、“消防演練”、“防汛救災(zāi)演練”各崗位練兵和對職工健康有益的安全文化活動，深入開展創(chuàng)建“平安交通、平安航道、平安船閘”活動，突出考核獎懲和責(zé)任追究，進(jìn)一步完善制度建設(shè)和危險源點預(yù)防預(yù)控機制和“安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化”和1+3安全工作監(jiān)控體系。圓滿完成今年安全工作目標(biāo)任務(wù)，今年共開放1863閘次，優(yōu)良閘次率達(dá)100%，過閘船舶貨物量4，816，023噸，過閘船舶噸位8，623，088噸，確保了船閘的安全暢通和全員安全健康目標(biāo)任務(wù)的完成，實現(xiàn)船閘今年安全運行無事故目標(biāo)任務(wù)。
二、全面組織，全面發(fā)動，全員參與。
為確保“安康杯”競賽活動取得實效，不走過場，不留死角?；顒右婚_始，我所及時組織召開動員布置會，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)省、市關(guān)于開展“安康杯”競賽、“安全生產(chǎn)、綜合治理大檢查大排查”和集中開展安全生產(chǎn)事故隱患排查治理以及安全在我心中等活動，成立了以所長為組長、工會主席、副所長為副組長、各部門負(fù)責(zé)人為成員的“安康杯”競賽活動領(lǐng)導(dǎo)小組，突出“一把手”親自抓，職能部門具體抓，其他部門協(xié)同抓。并結(jié)合船閘工作實際，制定了“安康杯”競賽活動實施方案。為落實責(zé)任，所主要領(lǐng)導(dǎo)與分管領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)與各股室負(fù)責(zé)人、股室負(fù)責(zé)人與工班班長、班長與班組成員，層層簽訂“安康杯”競賽活動目標(biāo)責(zé)任狀，建立所、股室、班組、職工的四級管理網(wǎng)絡(luò)，為體現(xiàn)活動的全員、健康、和諧、安全，強化安全責(zé)任制的落實，實行領(lǐng)導(dǎo)保單位，股長保部門，職工保崗位的“三保”機制。
在以后的工作中，我們將“安康杯”工作一如既往地組織職工積極認(rèn)真開展“安康杯”競賽活動，在今后的工作中，將進(jìn)一步教育全所干部職工倍加珍惜單位榮譽，倍加珍惜生活安康。努力打造一流的工作業(yè)績。在服務(wù)水運事業(yè)、服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展上下功夫，在安全、優(yōu)質(zhì)、文明、高效上下功夫。進(jìn)一步解放思想，科學(xué)發(fā)展，扎實工作，夯實基礎(chǔ)，促進(jìn)和諧，保障暢通。
開展安康杯的活動總結(jié)篇六
為不斷提高轄區(qū)廣大職工的安全健康意識和技能素質(zhì)，提高企業(yè)安全管理水平，不斷推進(jìn)轄區(qū)企業(yè)安全文化建設(shè)，陳坪街道總工會積極動員轄區(qū)企事業(yè)單位積極開展“安康杯”競賽活動。
按照市總工會安康杯活動文件的精神，結(jié)合實際，一是充分利用網(wǎng)絡(luò)宣傳、傳單張貼等手段，在轄區(qū)企事業(yè)單位中宣傳不斷擴大轄區(qū)職工對“安康杯”競賽的知情面和社會影響;二是在各參賽單位成立組織機構(gòu)，構(gòu)建安全平臺，推動私營企業(yè)建立和完善安全生產(chǎn)的規(guī)章制度;三是通過開展“十個一”活動、組織轄區(qū)單位開展勞動保護監(jiān)督檢查員業(yè)務(wù)知識競賽，培養(yǎng)職工從小事做起，從身邊做起，關(guān)心安全生產(chǎn)，參與安全活動，提升自身安全素質(zhì)，營造企業(yè)安全文化氛圍。
開展安康杯的活動總結(jié)篇七
為了進(jìn)一步貫徹落實“安全第一”預(yù)防為主的基本方針，實現(xiàn)公司安全生產(chǎn)形勢的更好提高，推動公司建立更加完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度，公司工會在年初根據(jù)鎮(zhèn)總工會和永樂聯(lián)合工會的要求，向全體員工發(fā)出開展20xx年公司開展安康杯競賽活動的倡議，活動將競賽要求，獎勵機制應(yīng)用于安全生產(chǎn)全過程，不斷增強公司干部職工重視安全關(guān)心安全，遵守安全制度的自覺性和參與性，達(dá)到杜絕各類事故發(fā)生效果。
公司在開展安康競賽活動中，不斷創(chuàng)新活動形式和活動內(nèi)容，使活動內(nèi)容有聲有色，參與度越來越高，效果也越來越明顯，各部門都能嚴(yán)格要求，努力完成各項競賽指標(biāo)，公司在管理層，在安全生產(chǎn)上舍得投入事故隱患能夠得到及理清理，廣大員工安全生產(chǎn)知識水平和自我保護能力得到進(jìn)一步增強，特別是通過了安康杯競賽活動的開展時公司安全生產(chǎn)工作有了新的提高，幾年來公司未發(fā)生人事、設(shè)備事故為了繼續(xù)我們的體會如下：
1、領(lǐng)導(dǎo)重視、措施到位為了確保競賽活動的順利進(jìn)行，公司成立了由廠長為組長，工會負(fù)責(zé)人為主要責(zé)任人，各班長為成員的競賽領(lǐng)導(dǎo)小組，具體組織和實施競賽工作計劃做到了競賽活動工作有計劃，活動有內(nèi)容，措施有保障，檢查有專人負(fù)責(zé)。
2、加強各部門人員在機器設(shè)備操作用火、電中的安全規(guī)范在操作管理以競賽活動為載體，堅持每月安全大檢查一次，每天進(jìn)行安全巡檢，并作好檢查記錄定期進(jìn)行，消防安全學(xué)習(xí)培訓(xùn)。
開展安康杯的活動總結(jié)篇八
為貫徹落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，實現(xiàn)上海公司安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定發(fā)展，建立和完善項目管理的各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度，20xx年第一季度，大連地鐵209項目部認(rèn)真貫徹落實集團公司文件精神，嚴(yán)格按照集團公司工會及各項安排部署，積極扎實開展20xx年“安康杯”競賽活動，活動將競賽機制、獎勵機制、激勵機制應(yīng)用于安全生產(chǎn)活動中，不斷增強項目部職工人人重視安全、人人關(guān)心安全、人人遵章守紀(jì)的主動性、積極性和自覺性，有效地預(yù)防了各類事故的發(fā)生，有力促進(jìn)了項目部安全生產(chǎn)，保證了人身、設(shè)備的雙安全?，F(xiàn)將具體工作匯報如下：
一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)籌做好全年工作安排。
1、活動機構(gòu)：成立了由安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人任組長，主管安全副經(jīng)理任副組長，其它部室、工區(qū)負(fù)責(zé)人為成員的“安康杯”活動小組。所有在冊職工全部參加。
2、活動安排：積極響應(yīng)公司的安排，結(jié)合項目部工作實際，對全月活動做了深入細(xì)致分階段、有步驟的組織安排。各部室、工區(qū)也從自身實際出發(fā)，制定了開展“安康杯”活動的具體實施方案，并定期對活動情況作了匯報。為了增強活動的效果，增強可操作性，依據(jù)實施方案先后制定下發(fā)了《關(guān)于開展“十個一”活動的通知》、《關(guān)于開展“安康杯”知識競賽的通知》、《關(guān)于開展職工安全員活動的通知》等文件，對每項活動作了具體的安排部署。
二、以“十個一”活動內(nèi)容為主線，不斷鞏固和提升“安康杯”活動成果。
1、20xx年第一季度，為全面貫徹落實好集團、分公司、項目部三級安全工作會議精神，結(jié)合實現(xiàn)開門紅活動，在全項目部開展了“創(chuàng)建自控型班組、爭做文明職工”活動，通過宣傳發(fā)動、組織評比，掀起了學(xué)技術(shù)奪標(biāo)兵、爭創(chuàng)一流班組的熱潮。開展了“提一條安全生產(chǎn)建議”活動，為搞好工區(qū)的安全生產(chǎn)，促進(jìn)工區(qū)改革、發(fā)展的穩(wěn)定局面，工區(qū)按月組織開展了“合理化建議”活動，全體員工積極參加“找隱患、反違章、防事故”合理化建議征詢活動。廣大職工踴躍參與，針對安全生產(chǎn)上的不足和薄弱環(huán)節(jié)提建議、出主意、想辦法，安質(zhì)部協(xié)同各部門均已將問題解決。
2、為把“安康杯”競賽活動與“安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)”工作相結(jié)合，規(guī)范和完善安全管理制度，項目部認(rèn)真落實公司“整章建制、對標(biāo)達(dá)標(biāo)”活動的要求，制訂了《大連項目部安全生產(chǎn)獎懲辦法》，成立了標(biāo)準(zhǔn)化班組建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組、考評小組，制定了具體全面的驗收標(biāo)準(zhǔn)和考評辦法。根據(jù)整體工作安排，考評驗收小組先后多次深入到班組工作現(xiàn)場，在公開、公正、高起點、高標(biāo)準(zhǔn)的前提下，對班組標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)、綜合管理等方面進(jìn)行了嚴(yán)格的考核驗收。
3、堅持每周一次的項目部安全檢查，每天一次的工區(qū)安全員安全檢查，并根據(jù)氣候的變化情況，項目部有針對性地實施專項安全檢查和防范工作。把在檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患及時地進(jìn)行整改，定期召開安全生產(chǎn)例會，及時通報工區(qū)本月安全生產(chǎn)各方面情況，研究、解決安全生產(chǎn)中的重大問題，對安全生產(chǎn)中存在的安全隱患及時上報、整改，對安全生產(chǎn)中取得成績的部門予以表揚，對下階段的安全生產(chǎn)提出明確要求，并制定相應(yīng)措施，有條不紊促進(jìn)了安全生產(chǎn)。
開展安康杯的活動總結(jié)篇九
x工會：
根據(jù)公司《關(guān)于開展二0xx年“安康杯”競賽活動的通知》及工會的安排布署，xxx車間于3月31日至12月30日在全車間范圍內(nèi)繼續(xù)開展了“安康杯”競賽活動，為保證活動的順利進(jìn)行專門成立了“安康杯”競賽活動領(lǐng)導(dǎo)小組和檢查小組，制定了詳細(xì)的車間內(nèi)部競賽考核標(biāo)準(zhǔn)，全車間及各班組圍繞安康杯活動做了大量工作，現(xiàn)總結(jié)匯報如下：
車間專門成立了由xxx任組長，xxx任副組長，各班班組長、技術(shù)員為成員的安康杯領(lǐng)導(dǎo)小組，確立了以“安全第一、預(yù)防為主”為方針，以“掌握安全知識、杜絕違章作業(yè)，抵制違章指揮”為主題的競賽活動。車間建立健全以安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心的各項規(guī)章制度，堅持以人為本，加強安全生產(chǎn)教育，規(guī)范生產(chǎn)管理。
車間對“安康杯”競賽活動的開展作了詳盡的部署和安排，組織各班組召開了“安康杯”活動動員會，組織學(xué)習(xí)公司關(guān)于開展“安康杯”競賽活動的通知精神，組織大家認(rèn)真學(xué)習(xí)《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》、《勞動法》、《工會法》、《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《工傷保險條例》等國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，大大提高了員工的安全生產(chǎn)素質(zhì)和安全意識。組織班組認(rèn)真學(xué)習(xí)了三個條例：即工會勞動保護監(jiān)督檢查員工作條例、基層工會勞動保護監(jiān)督檢查委員會工作條例、工會小組勞動保護檢查員工作條例。
車間每月召開２次安全生產(chǎn)會，進(jìn)行２次安全生產(chǎn)大檢查，要求各班做好安全清潔生產(chǎn)，并對存在的問題提出了整改措施。通過崗位自查互查，消除危險隱患，消除違章行為, 消除麻痹思想，對車間設(shè)備進(jìn)行“安全渡夏”大檢查，查找、排除故障隱患30項。班組每月召開２次安全會、２次安全活動，如：事故預(yù)想、現(xiàn)場安全問答等，車間領(lǐng)導(dǎo)和技術(shù)員也不定期參加班組的安全活動。車間嚴(yán)格執(zhí)行操作票、工作票、工作監(jiān)護制度，各班組織對安全責(zé)任書內(nèi)容和車間安全規(guī)程進(jìn)行了學(xué)習(xí)、討論，并提出了安全工作合理化建議若干條。車間組織各班組參加公司的“安康杯”競賽活動，并在車間內(nèi)開展了安全生產(chǎn)知識競賽。
車間給各班組指定監(jiān)督員、安全員，負(fù)責(zé)本班的安全活動，制作安全警示標(biāo)語，時刻提醒員工珍惜生命，遵章守紀(jì)，杜絕違章作業(yè)，確保安全。為使員工從多角度，全方位地了解安全生產(chǎn)知識，事故隱患的危害，營造員工自覺遵章守紀(jì)的安全生產(chǎn)良好氛圍，車間創(chuàng)辦了四期以“安全——永恒的主題”為主要內(nèi)容的黑板報。并于3月21日，組織了一場由車間領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥、在崗職工全員參與、公司保衛(wèi)部、生產(chǎn)部觀摩指導(dǎo)的消防滅火演習(xí)，這是一堂生動、具體的安全知識學(xué)習(xí)課。同時經(jīng)常抽調(diào)車間技術(shù)骨干向檢修、空壓、運行等不同工種的員工開展安全知識和業(yè)務(wù)理論培訓(xùn)，并通過了安全教育和專業(yè)知識的考核。通過對員工教育、培訓(xùn)的形式，加強了新進(jìn)人員的三級安全教育，各班自主開展 “事故預(yù)想”、“反事故演習(xí)”等，加深了員工對設(shè)備運行狀態(tài)，業(yè)務(wù)知識的了解，鍛煉了動手能力，強化了處理突發(fā)事件的熟練程度，為員工沉著、準(zhǔn)確地應(yīng)對“突發(fā)事故”奠定了堅實基礎(chǔ)，實現(xiàn)了安全操作，確保安全生產(chǎn)。
20xx年4月6日凌晨5時29分，因外線線路不明原因失電造成全廠停電，當(dāng)班人員及技術(shù)人員迅速按照操作規(guī)程恢復(fù)了110kv2#進(jìn)線的供電，繼而恢復(fù)全廠供電，本著高度的責(zé)任心和職業(yè)素質(zhì)，車間技術(shù)人員xxx、xxx對110kv1#進(jìn)線繼續(xù)進(jìn)行查找，發(fā)現(xiàn)廠區(qū)外鐵塔上線路的跳線已斷，立即向公司匯報，為上級供電部門查找故障節(jié)省了寶貴時間。無獨有偶，20xx年9月13日23：15，一班班長xx在上班途中發(fā)現(xiàn)110kv高壓線塔線路聯(lián)結(jié)處有燒紅跡象，及時向車間匯報，經(jīng)過搶修很快恢復(fù)了正常，避免了重大事故的發(fā)生，為公司挽回了巨大的經(jīng)濟損失。
車間以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型車間為契機，結(jié)合“月明星” 勞動競賽開展“安康杯”活動，認(rèn)真做到安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)，確保生產(chǎn)指標(biāo)、安全指標(biāo)的完成。各班組之間團結(jié)合作、分工協(xié)作精確到位，使春秋兩季電氣設(shè)備預(yù)防性檢修試驗工作能迅捷、圓滿的完成，每月上級部門和各協(xié)作車間對我們的工作質(zhì)量及服務(wù)滿意度均能達(dá)到100％。車間制定節(jié)能降耗措施，提高整流效率，降低損耗，繼續(xù)加強設(shè)備管理，確保設(shè)備完好率，嚴(yán)格控制材料消耗，降低生產(chǎn)成本，號召車間員工從節(jié)約“一滴油、一度電、一張紙”做起，杜絕“長明燈、長流水”現(xiàn)象。
xxx車間通過開展“安康杯”活動，提高了車間安全生產(chǎn)管理水平，提高了全員安全防范意識，活動開展以來，無發(fā)生一起人身設(shè)備事故，有力地促進(jìn)車間的安全生產(chǎn)、平穩(wěn)供電，截至20xx年12月14日，已實現(xiàn)安全運行2557天，累計供送電47.2億千瓦時，供風(fēng)6.3億立方米，供水0.7億立方米，為xxxx公司的改革、發(fā)展、穩(wěn)定做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
開展安康杯的活動總結(jié)篇十
經(jīng)過這次的“安康杯”競賽活動，安全總體工作水平有了新的提高，取得了新的進(jìn)展，公司安全防范措施進(jìn)一步得到加強和完善，公司安全生產(chǎn)狀況明顯提高，全年未發(fā)生重大人身傷亡事故、重大消防事故、重大交通事故?，F(xiàn)將“安康杯”競賽活動總結(jié)如下：
一、公司領(lǐng)導(dǎo)對“安康杯”競賽活動十分重視，并將競賽活動納入系統(tǒng)安全生產(chǎn)責(zé)任制考核內(nèi)容。為確保競賽活動的順利進(jìn)行，明確指導(dǎo)思想，成立了“安康杯”競賽活動領(lǐng)導(dǎo)小組，使競賽進(jìn)一步有了堅實的保障。為加強領(lǐng)導(dǎo)，公司董事長兼總經(jīng)理周繼東同志親自掛帥，形成了公司行政領(lǐng)導(dǎo)與工會通力合作，黨、政、工、青、婦齊抓共管的格局。
1、“安康杯”競賽活動結(jié)合《集團有限公司安全承諾書》的要求，堅持“安全第一，預(yù)防為主、綜合治理”的方針，堅持“以人為本”和“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，各部門負(fù)責(zé)人與公司總經(jīng)理簽訂安全承諾書，部門負(fù)責(zé)人要把安全生產(chǎn)工作列入工作議事日程，樹立常抓不懈的思想，教育引導(dǎo)本部門人員在生產(chǎn)生活中嚴(yán)格執(zhí)行各項安全管理規(guī)章制度，教育員工遵章、遵紀(jì)、守法，糾正違法、違章違紀(jì)和各類不安全行為，加強防范措施的落實，適時開展安全知識、安全防范技能的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，落實安全崗位責(zé)任制，做到工作細(xì)化，責(zé)任明確，警鐘長鳴。
2、加強各部門人員在機器設(shè)備操作、用火、用電中的安全規(guī)范化操作管理;嚴(yán)禁在所管轄區(qū)內(nèi)燃燒垃圾，對易燃、易爆等危險品的使用、儲備、運輸、銷毀要實行嚴(yán)格的消防安全管理。
3、加強本部門區(qū)域內(nèi)環(huán)保設(shè)施、安全設(shè)施及消防器材的維護保養(yǎng)和清潔，確保其完好有效，并熟知其位置、功能和使用方法;嚴(yán)禁酒后駕車、超速行駛，避免疲勞駕車;加強本部人員的安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)，提高安全意識，提高安全防范能力，杜絕人為事故，定期對疏散通道和安全出口進(jìn)行檢查，確保暢通。
4、各部門指定一人為安全生產(chǎn)聯(lián)絡(luò)員，配合專職安全員搞好日常安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作，定期組織防火安全檢查，建立火災(zāi)隱患登記整改記錄，及時消除火災(zāi)隱患，發(fā)現(xiàn)重大問題及時報告。明確部門環(huán)境、職業(yè)健康安全關(guān)鍵控制點和重要部位，并著重加以控制。積極配合和支持公司安全檢查、督促、指導(dǎo)、整改等工作。
5、在認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹落實《勞動合同法》、《工會法》、《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《安全生產(chǎn)監(jiān)督管理規(guī)定》等法律、法規(guī)的同時，建立健全以安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心的安全管理制度，按照“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全方針，開展以“落實安全規(guī)章制度，強化安全防范措施”為主題的“安全生產(chǎn)月、周、日”和“安全生產(chǎn)宣傳教育活動”，促進(jìn)公司安全、和諧發(fā)展。
6、公司各部門圍繞“安康杯”競賽活動，不斷建立和完善各級各類安全生產(chǎn)責(zé)任制，積極推行現(xiàn)代化安全生產(chǎn)科學(xué)技術(shù)和管理經(jīng)驗，提高安全生產(chǎn)工作管理水平。并將競賽活動納入安全生產(chǎn)責(zé)任制和年度考核，結(jié)合競賽制定年度安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制，有力地保障了安全生產(chǎn)各項目標(biāo)和措施的落實。組織修訂了以安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心的數(shù)十個安全管理制度和規(guī)范，并從日常管理和責(zé)任追究兩個方面對安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實進(jìn)行監(jiān)督和考核，促使參賽部門做到安全生產(chǎn)責(zé)任落實，安全組織機構(gòu)落實，崗位規(guī)章制度落實，職工安全生產(chǎn)教育落實，安全生產(chǎn)檢查和整改措施落實，安全資金到位，安全考核到位，形成了層層落實責(zé)任制，人人把好安全關(guān)的局面。
二、加強安全監(jiān)督和專項檢查，及時消除安全隱患，實現(xiàn)安全生產(chǎn)。利用先進(jìn)手段和方法，建立健全各級安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心的各項安全規(guī)章制度，并嚴(yán)格檢查落實，在五一節(jié)、奧運會、殘奧會、國慶節(jié)等重大節(jié)日期間組織安全專項檢查，對查出的安全隱患進(jìn)行限期整改，節(jié)日和周末期間安排行政領(lǐng)導(dǎo)值班，確保隨時掌握安全動態(tài)。開展“一法三卡”活動，切實抓好安全生產(chǎn)工作。
三、競賽主題鮮明、重點突出、考核標(biāo)準(zhǔn)。
合乎實際。“安康杯”競賽活動之初就把競賽活動主題定位在有利于提高廣大企業(yè)管理者的安全生產(chǎn)意識和管理水平，提高廣大職工的安全生產(chǎn)知識和自我防護能力上，競賽活動重點放在基層及生產(chǎn)一線職工，競賽活動目標(biāo)確定為力爭傷亡事故有所下降，重大、特大事故得到控制，加強企業(yè)安全管理，加強工會群眾監(jiān)督，加強安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)。在考核標(biāo)準(zhǔn)方面，公司領(lǐng)導(dǎo)小組同公司工會一道，分別制定了定性和定量的“安康杯”競賽考核標(biāo)準(zhǔn)。結(jié)合系統(tǒng)實際，不斷總結(jié)經(jīng)驗，改進(jìn)不足，創(chuàng)新內(nèi)容，為“安康杯”競賽活動的開展打下了堅實的基礎(chǔ)。
開展安康杯的活動總結(jié)篇十一
為認(rèn)真貫徹落實處工會下發(fā)20xx年度“安康杯”競賽活動的指示精神，切實打牢安全、健康工作的基礎(chǔ)，確保各項施工任務(wù)的圓滿完成，結(jié)合我征管工作的實際情況，深入開展了“安康杯”競賽活動，現(xiàn)將我處有關(guān)落實情況總結(jié)如下：
在“安康杯”競賽活動中，我處在公司工會和管理處黨委的.領(lǐng)導(dǎo)下，著重從“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的入手，加強學(xué)習(xí)教育，開展競賽活動，抓預(yù)測預(yù)防，較好的解決了職工安全意識不強、工作標(biāo)準(zhǔn)不高、安全制度落實不嚴(yán)等問題。
為確保安康杯競賽活動的有效落實，管理處工會于20xx年6月7日印發(fā)了《關(guān)于xx單位開展20xx年安康杯競賽活動實施方案的通知》（云路文山管工會xxx號），對管理處20xx年度安康杯競賽活動進(jìn)行了全面的安排和部署；處工會統(tǒng)一召開了安康杯競賽活動動員大會；進(jìn)行了安全檢查，督促整改安全問題；舉辦了安康杯安全知識競賽；并且要求班組每周組織學(xué)習(xí)一次安全法規(guī)和安全生產(chǎn)知識，每月召開一次安全生產(chǎn)、健康知識為題材的安全會議，每季度開展1次安全生產(chǎn)建言獻(xiàn)策活動，在工作、生活中查找隱患，尋死角，將不安全因素防患于未然；并積極開展“安全型班組”爭創(chuàng)活動，進(jìn)一步增強了全處職工的安全生產(chǎn)知識，并掌握了安全健康生活常識，營造日益濃厚的“關(guān)愛生命，關(guān)注安全”的氛圍，確保全處安全生產(chǎn)目標(biāo)的實現(xiàn)和開展。
（一）領(lǐng)導(dǎo)重視，組織得力，使全體職工安全健康意識得到明顯加強。
1、加強組織領(lǐng)導(dǎo)。為確?！鞍部当备傎惢顒拥挠辛﹂_展，管理處結(jié)合單位實際形勢和情況，及時召開了“安康杯”競賽活動的專題會，認(rèn)真學(xué)習(xí)了通知精神，成立了以處長為組長，黨委副書記、紀(jì)委書記和管理處分管安全的工會主席、副處長為副組長，相關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員的安康杯競賽活動領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)對安康杯競賽活動的組織領(lǐng)導(dǎo)。安康杯競賽活動辦公室設(shè)在管理處工會，具體負(fù)責(zé)“安康杯”各項活動的實施，明確了職責(zé)分工，統(tǒng)一了思想認(rèn)識，使我們xx單位“安康杯”競賽活動從一開始就有組織、有領(lǐng)導(dǎo)、有計劃的進(jìn)行，同時還要求所屬各單位相應(yīng)做到組織機構(gòu)、思想認(rèn)識、防范措施、工作責(zé)任“四到位”。由于組織有力、措施到位，管理處及轄區(qū)內(nèi)各單位無重特大安全生產(chǎn)事故發(fā)生。
2、搞好思想發(fā)動。為深入搞好思想發(fā)動，切實提高全體職工的安全、健康思想認(rèn)識，我處認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)通知精神，幫助全體職工深入分析當(dāng)前工作生產(chǎn)的安全形勢。安康杯競賽辦公室圍繞為什么要開展“安康杯”競賽活動，怎樣做好“安康杯”活動做了深入、細(xì)致的分析和動員，闡明了活動開展的目的和意義，講清了活動應(yīng)注意的問題。會后各位職工都緊緊圍繞會議精神和上級提出的要求，切合本單位實際，認(rèn)真進(jìn)行了再次學(xué)習(xí)，制定了針對性的活動方案、計劃，統(tǒng)一思想，提高了認(rèn)識。
3、注重學(xué)習(xí)教育。為切實打牢安全、健康思想，處工會結(jié)合這次“安康杯”競賽活動和“安全生產(chǎn)月”活動，充分利用各種時機，有針對性的'抓好安全工作的責(zé)任意識和健康生活的習(xí)慣意識。為切實提高職工的安康意識，結(jié)合本單位工作的特點，圍繞征費安全、人員車輛安全、征費資金安全等，嚴(yán)格做好各類操作規(guī)程及安全操作規(guī)章制度，并有較詳細(xì)的責(zé)任分工，明確安全制度，落實安全操作規(guī)程，并做好各項工作的預(yù)案。通過專題警示教育、專題錄像、板報、各類標(biāo)語、橫幅、信息等，深入搞好安全、健康的學(xué)習(xí)教育，全面提高了全體職工的安全生產(chǎn)素質(zhì)和身心健康質(zhì)量，保證了安全生產(chǎn)的針對性和實效性入情入理。
（二）開展“十個一”活動，突出“安全月”主題，豐富“安康杯”競賽的內(nèi)容。
今年以來，處工會選準(zhǔn)時機，把“安康杯”競賽活動與“安全生產(chǎn)月”活動有機結(jié)合，充分利用安全生產(chǎn)列會、班組安全活動等時間，集中對職工進(jìn)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)方針政策、安全生產(chǎn)規(guī)程制度的教育培訓(xùn)，著力實現(xiàn)“三個提高”。即提高員工的安全意識，提高對安全生產(chǎn)重要性的認(rèn)識，提高員工搞好安全生產(chǎn)的自覺性。使員工從“要我安全”向“我要安全、我會安全、我能安全”的轉(zhuǎn)變。進(jìn)一步夯實公司安全生產(chǎn)基礎(chǔ)，確保了公司在改革、發(fā)展進(jìn)程中安全生產(chǎn)的穩(wěn)定局面。
1、安全生產(chǎn)月期間，在干部、職工中采取召開職工大會、聽講座、辦簡報、出宣傳欄、觀看錄像等多種形式廣泛開展安全生產(chǎn)宣傳教育活動。組織職工學(xué)習(xí)了《安全生產(chǎn)法》、《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》、《云南省安全生產(chǎn)條例》、《公路安全保護條例》（7月1日起實施）等安全法律法規(guī)，其中內(nèi)容包括日常安全用電、用氣、用水知識以及防火、防盜、防爆、防食物中毒、公路安全保護等，通過安全知識學(xué)習(xí)，切實增強了職工的安全意識，讓安全生產(chǎn)知識走進(jìn)職工之家，讓“安全發(fā)展、預(yù)防為主”及“安全責(zé)任，重在落實”的理念深入人心，管理處全員接受了一次安全生產(chǎn)知識及責(zé)任心的培訓(xùn)。
2、安全生產(chǎn)月期間，通過制作橫幅標(biāo)語、大型情報板發(fā)布、發(fā)宣傳單等方式宣傳安全生產(chǎn)知識。管理處制作了11幅宣傳標(biāo)語分別懸掛在xx收費站、xx收費站、xxx隧管站、xx加水站、xx收費站等重點站區(qū)，通過大型情報板發(fā)布安全生產(chǎn)宣傳標(biāo)語10條，發(fā)放安全知識宣傳單6000多份，xx高速公路長下坡和xx高速公路長下坡警示宣傳單各5000份，營造了“安全責(zé)任、重在落實”的安全生產(chǎn)知識宣傳氛圍。
3、管理處及轄區(qū)內(nèi)各單位根據(jù)自身情況分別組織職工和員工觀看了“安全生產(chǎn)月”主題宣傳片《安全責(zé)任重在落實》，確保每位職工在“安全生產(chǎn)月”活動期間都要接受一次安全知識教育。使大家認(rèn)識到要用行動擔(dān)當(dāng)如天的責(zé)任，有責(zé)任呵護生命、敬畏生命、敬畏法律。同時意識到抓管理處日常安全管理工作是全體干部職工的責(zé)任，要抓好安全生產(chǎn)工作，就必須將責(zé)任細(xì)化落實。
4、20xx年6月12日，管理處工會、營運安全科和清分中心人員與地方政府所屬各單位一起舉辦了“六月安全生產(chǎn)咨詢?nèi)铡被顒?，在活動中發(fā)放了安全生產(chǎn)知識和各種征費安全知識宣傳單1000余套，同時開展了1次“安全生產(chǎn)萬人簽名活動”，將高速公路征費和養(yǎng)護工作中涉及安全的相關(guān)知識宣傳到廣大人民群眾中，使他們對高速公路有了更深刻的認(rèn)識和了解。
5、在活動中管理處制作了40個安全員的袖標(biāo)，發(fā)放到各個收費站點，大家都踴躍爭當(dāng)一天安全檢查員，進(jìn)行當(dāng)班的安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時消除。
6、活動期間管理處及轄區(qū)內(nèi)各單位根據(jù)各自情況，面向基層一線員工，分別組織通過網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)班組管理辦法，全面加強班組安全教育培訓(xùn)。為確保我處安全目標(biāo)的順利實現(xiàn)，實現(xiàn)文明生產(chǎn)上水平，各單位還分別開展了“三不傷害保安全”承諾書簽字活動。真正體現(xiàn)了“安全是員工的第一權(quán)益”的安全理念，強化個人安全生產(chǎn)責(zé)任意識，扎實有效推進(jìn)我處20xx年“安康杯”競賽活動的開展，提升本質(zhì)化安全水平，為我處的安全發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。
開展安康杯的活動總結(jié)篇十二
今年以來，縣畜產(chǎn)局按照市縣“雙千”活動要求，包抓陜西八戒農(nóng)牧有限公司千陽分公司，駐場后積極開展了以技術(shù)推廣為重點的全方位服務(wù)，進(jìn)行奶畜養(yǎng)殖技術(shù)指導(dǎo)，爭取項目資金扶持，幫助企業(yè)改善經(jīng)營管理，加速畜牧科技成果轉(zhuǎn)化，現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：
1、及時安排部署。召開“雙千”活動專題會議6次，確定活動方案，明確聯(lián)企干部，與企業(yè)及時對接，多次研究解決具體問題，采取主管領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常督查，主要領(lǐng)導(dǎo)定期抽查，聯(lián)企干部至少有1/3工作時間在企業(yè)服務(wù)的工作措施，幫助企業(yè)解決實際問題，扎實開展了奶牛性控繁育、帶棒青貯、全混合日糧飼喂等新技術(shù)推廣和疫病防治、畜產(chǎn)品安全管理等系列服務(wù)，采取現(xiàn)場指導(dǎo)、跟蹤服務(wù)等方法，協(xié)助養(yǎng)殖場負(fù)責(zé)人抓好日常管理工作，提升規(guī)?；B(yǎng)殖水平。
2、摸清企業(yè)情況。八戒公司位于千陽縣張家塬鎮(zhèn)曹家塬村，占地152畝，總投資3000萬元。是我縣第二座千頭現(xiàn)代化奶牛場、省級奶牛標(biāo)準(zhǔn)化養(yǎng)殖示范場。存欄奶牛824頭，其中產(chǎn)奶牛240頭，日產(chǎn)鮮奶4.9噸，年鮮奶銷售收入700多萬元。牛場積極發(fā)展“畜—沼—果”循環(huán)經(jīng)濟，投資400多萬元，建成大型沼氣工程。通過深入了解企業(yè)情況，找到b類3個需要幫助解決的問題，即:沼氣未投入使用；工人專業(yè)技術(shù)不高，需培訓(xùn)；青貯飼草種植面積少，收購難。針對這3個問題，我們立即著手進(jìn)行解決,目前這3個問題已全部解決上報縣“雙千”辦銷號。
3、認(rèn)真制定方案。入場后我們詳細(xì)了解服務(wù)單位基本情況，找出制約發(fā)展的存在問題，制定出年內(nèi)發(fā)展的具體措施。在活動開展前，從方案的制定入手，以服務(wù)大局，突出重點，解決難點、示范帶動為出發(fā)點，制定切合實際的幫扶方案，領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)格審查方案的實效性和可行性。聯(lián)企干部根據(jù)企業(yè)存在的具體問題，制定解決問題的計劃和措施，定期上門進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)，不斷推動企業(yè)向科學(xué)化、規(guī)范化方向發(fā)展。
1、解決突出問題，穩(wěn)定企業(yè)發(fā)展。一是指導(dǎo)沼氣正常使用。沼氣項目建設(shè)完工后，運轉(zhuǎn)不正常，我們及時聯(lián)系施工單位專業(yè)人員查找問題，進(jìn)行解決，目前沼氣運行很正常。二是多方協(xié)調(diào)解決企業(yè)賣奶難題。深入乳制品加工企業(yè)就解決企業(yè)“賣奶難”問題進(jìn)行協(xié)調(diào)，目前日產(chǎn)鮮奶全部交售到西安伊利公司，最大程度地保護企業(yè)利益。二是補貼發(fā)放牧草種子，搞好青貯工作。補貼發(fā)放150公斤優(yōu)質(zhì)牧草種子,種植飼草120畝。聯(lián)系南灣嶺等地的20多戶群眾為企業(yè)提供了15噸苜蓿干草，今年完成青貯飼草4000噸，解決了八戒公司的飼草問題。三是開展技術(shù)培訓(xùn)，解決工人專業(yè)技術(shù)不高問題。從科學(xué)養(yǎng)殖、疫病防治、日常管理等方面培訓(xùn)技術(shù)工人，邀請市上專家深入牛場進(jìn)行專題培訓(xùn)，解決當(dāng)前困擾企業(yè)發(fā)展的思路問題，給企業(yè)吃上定心丸；邀請陜西省dhi中心專家組成員，進(jìn)行為期2天的座談?wù){(diào)研，幫助牛場建立更加科學(xué)的生產(chǎn)管理體系;邀請市獸醫(yī)局高級畜牧師從奶牛的品種、飼草飼料等方面進(jìn)行了詳細(xì)授課。四是檢查牛場安全生產(chǎn)。對八戒大型沼氣項目進(jìn)行了安全隱患排查，共發(fā)現(xiàn)安全隱患問題3項，現(xiàn)已全部整改到位。
2、采取多種形式，推廣新優(yōu)技術(shù)。一是維修青貯機械。對去年購買的大型青貯收獲機進(jìn)行升級換代，按期完成了青貯玉米收割機、撿拾打捆機的維修、安裝、調(diào)試工作。二是幫助八戒公司收割小麥20噸，撿拾打捆麥草1.2噸，夏播飼用玉米50畝。三是安裝牛只臥床。聯(lián)系安裝牛只臥床200套，牛床建好后，牛只在臥床上有充足的休息時間，增加反芻次數(shù)，提高產(chǎn)奶量。四是指導(dǎo)建設(shè)有機肥堆糞場。硬化場地200平方米，減少了糞污污染，實現(xiàn)了綜合利用。
3、加大資金幫扶，加快企業(yè)發(fā)展。一是配備先進(jìn)設(shè)備。局先后投資20余萬元，為八戒奶牛場配備流量計、奶牛場管理軟件、奶牛計步器和奶牛發(fā)情監(jiān)測系統(tǒng)，建立起了符合現(xiàn)代牛場管理、使用全面的牛場信息管理綜合平臺，實現(xiàn)了智能化管理，可對奶牛疾病診斷、飼料配方優(yōu)化、管理預(yù)警、奶牛繁育監(jiān)測等牛場生產(chǎn)全過程進(jìn)行控制，極大的提高了牛場的精細(xì)化管理水平。二是借款20萬元幫助企業(yè)搞好青貯飼草。了解到八戒牛場今年青貯飼草資金困難，計劃青貯飼草4000噸，需資金128萬元，有一半資金沒有著落，原因是今年奶業(yè)市場疲軟，奶價下滑，企業(yè)出現(xiàn)虧損。如果沒有貯備足夠的青貯飼草，這一年時間800多頭奶牛吃什么就成了牛場的`頭等大事。我局針對這一難題及時召開會議進(jìn)行專題研究，通過與財政局領(lǐng)導(dǎo)多次協(xié)商，預(yù)借財政資金20萬元幫助八戒牛場解決了青貯飼草資金困難問題。
活動開展以來，聯(lián)企干部每月及時上報工作進(jìn)展統(tǒng)計表、工作情況記實表、2篇信息、2篇日記，幫助解決問題15個，爭取幫扶資金40余萬元。在奶牛場程序化免疫、畜牧新技術(shù)推廣、牛場管理等多個方面發(fā)揮了重要的指導(dǎo)作用。指導(dǎo)八戒奶牛場加強科學(xué)管理,實行精細(xì)化管理,全場824頭澳大利亞進(jìn)口荷斯坦奶牛平均日產(chǎn)奶量達(dá)到30.4kg，奶牛年平均單產(chǎn)水平達(dá)到9000kg以上，接近國際先進(jìn)水平。積極進(jìn)行奶牛生產(chǎn)性能測定，科學(xué)制定繁育計劃、合理配置日糧、改進(jìn)飼養(yǎng)管理、完善牛只檔案，降低了飼養(yǎng)成本，提高了產(chǎn)奶量、使得奶牛生產(chǎn)水平和經(jīng)濟效益得到提高。
通過開展“雙千”活動，極大的推進(jìn)了企業(yè)畜牧新技術(shù)的應(yīng)用水平，強化了科技人員理論與實踐緊密結(jié)合，極大地提高了科技服務(wù)三農(nóng)的貢獻(xiàn)率。使科技人員與企業(yè)面對面溝通交流，切實解決當(dāng)前困擾企業(yè)生產(chǎn)的一系列問題，提高了養(yǎng)殖效益，受到企業(yè)的贊譽，“雙千”活動取得實實在在的效果。
在今后工作中，我們決心扎扎實實為企業(yè)搞好服務(wù)，使各項措施在執(zhí)行中更加規(guī)范、更加科學(xué)，使企業(yè)在規(guī)模、質(zhì)量、效益上取得突破性進(jìn)展，為保障我縣畜產(chǎn)品質(zhì)量安全和畜牧產(chǎn)業(yè)健康持續(xù)發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。
開展安康杯的活動總結(jié)篇十三
為貫徹落實集團“安康杯”競賽活動精神，抓好夏季安全、環(huán)保、質(zhì)量及疫情管控工作，切實維護廣大職工安全健康權(quán)益，7—9月，公司組織開展了以“強意識查隱患促發(fā)展保安康”為主題的“安康杯”夏季安全生產(chǎn)勞動競賽活動。
公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視，利用安質(zhì)例會、生產(chǎn)會等形式進(jìn)行布置動員，安全環(huán)保部和工會及時制定活動方案并下發(fā)通知，各單位通過懸掛橫幅標(biāo)語、出專題板報等形式大力宣傳活動內(nèi)容，布置落實競賽措施；同時，各單位對“安康杯”勞動競賽及時進(jìn)行了總結(jié)，開展了內(nèi)部評比工作，對表現(xiàn)好的班組和個人進(jìn)行獎勵，激發(fā)了職工的干勁和動力，確保了生產(chǎn)作業(yè)安全高效。
活動期間，公司始終保持著積極的競賽熱情，昂揚的斗志，做了大量工作。一線單位在明確競賽活動的獎勵及考核辦法的基礎(chǔ)上，設(shè)立競賽活動擂臺，調(diào)動班組、職工之間的競爭力，激勵職工出滿勤、干滿點，提高了作業(yè)效率；開展安全生產(chǎn)專項檢查，做好人機配合溝通確認(rèn)、設(shè)備安全用電、防雨濕和防中暑等環(huán)節(jié)控制，加強在崗跟班作業(yè)職工身體狀況跟蹤，合理調(diào)配工作量，防止發(fā)生意外；積極組織人員加班、加點搶修故障車輛，確保機械出勤率，創(chuàng)新改造現(xiàn)有機械設(shè)備，大力提高裝卸、運輸效率。二線單位注重保障措施的落實，在庫場清掃、工具收發(fā)、貨垛苫蓋、安全供電、后勤保障、防暑降溫等方面為一線裝卸生產(chǎn)及時提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。公司領(lǐng)導(dǎo)以及相關(guān)單位人員深入現(xiàn)場，開展不同形式的“送清涼”活動，慰問職工。
活動期間，公司注重突出交通安全、夏季“七防”措施、“四薄弱”環(huán)節(jié)、區(qū)域封閉、人機配合等安全管理環(huán)節(jié)重點，扎實開展了安全生產(chǎn)專項整治行動、事故反思、人機配合座談會等載體活動，強化科隊安全管理和安全合格班組建設(shè)，推進(jìn)全員安全應(yīng)知應(yīng)會知識教育，從嚴(yán)格制度落實、嚴(yán)格操作確認(rèn)，嚴(yán)格作業(yè)環(huán)境等環(huán)節(jié)上加強措施布置和檢查督促，保證了競賽期間的安全生產(chǎn)。
針對疫情管控工作，公司制定下發(fā)了《疫情期間國際航行船舶登輪作業(yè)管理規(guī)定》，進(jìn)一步規(guī)范梯口管理、明確管理職責(zé)；組織職工開展了國際航線船舶防疫知識培訓(xùn)，強化提升現(xiàn)場管理人員與梯口管理人員疫情防控能力和水平。同時，該公司繼續(xù)加強對中高風(fēng)險地區(qū)來連的職工及其家屬和相關(guān)業(yè)務(wù)人員的排查管控，確保疫情常態(tài)化防控工作要求落實到位。
通過三個月競賽活動的開展，公司職工安全環(huán)保質(zhì)量意識有了明顯提升，各項安全環(huán)保質(zhì)量措施得到貫徹落實、安全環(huán)保質(zhì)量形勢穩(wěn)定受控。
開展安康杯的活動總結(jié)篇十四
根據(jù)公司《關(guān)于開展二0xx年“安康杯”競賽活動的通知》及工會的安排布署，xx車間于3月31日至12月30日在全車間范圍內(nèi)繼續(xù)開展了“安康杯”競賽活動，為保證活動的順利進(jìn)行專門成立了“安康杯”競賽活動領(lǐng)導(dǎo)小組和檢查小組，制定了詳細(xì)的車間內(nèi)部競賽考核標(biāo)準(zhǔn)，全車間及各班組圍繞安康杯活動做了大量工作，現(xiàn)總結(jié)匯報如下：
車間專門成立了由xx任組長，xx任副組長，各班班組長、技術(shù)員為成員的安康杯領(lǐng)導(dǎo)小組，確立了以“安全第一、預(yù)防為主”為方針，以“掌握安全知識、杜絕違章作業(yè)，抵制違章指揮”為主題的競賽活動。車間建立健全以安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心的各項規(guī)章制度，堅持以人為本，加強安全生產(chǎn)教育，規(guī)范生產(chǎn)管理。
車間對“安康杯”競賽活動的開展作了詳盡的部署和安排，組織各班組召開了“安康杯”活動動員會，組織學(xué)習(xí)公司關(guān)于開展“安康杯”競賽活動的通知精神，組織大家認(rèn)真學(xué)習(xí)《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》、《勞動法》、《工會法》、《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《工傷保險條例》等國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，大大提高了員工的安全生產(chǎn)素質(zhì)和安全意識。組織班組認(rèn)真學(xué)習(xí)了三個條例：即工會勞動保護監(jiān)督檢查員工作條例、基層工會勞動保護監(jiān)督檢查委員會工作條例、工會小組勞動保護檢查員工作條例。
車間每月召開２次安全生產(chǎn)會，進(jìn)行２次安全生產(chǎn)大檢查，要求各班做好安全清潔生產(chǎn)，并對存在的`問題提出了整改措施。通過崗位自查互查，消除危險隱患，消除違章行為，消除麻痹思想，對車間設(shè)備進(jìn)行“安全渡夏”大檢查，查找、排除故障隱患30項。班組每月召開２次安全會、２次安全活動，如：事故預(yù)想、現(xiàn)場安全問答等，車間領(lǐng)導(dǎo)和技術(shù)員也不定期參加班組的安全活動。車間嚴(yán)格執(zhí)行操作票、工作票、工作監(jiān)護制度，各班組織對安全責(zé)任書內(nèi)容和車間安全規(guī)程進(jìn)行了學(xué)習(xí)、討論，并提出了安全工作合理化建議若干條。車間組織各班組參加公司的“安康杯”競賽活動，并在車間內(nèi)開展了安全生產(chǎn)知識競賽。
車間給各班組指定監(jiān)督員、安全員，負(fù)責(zé)本班的安全活動，制作安全警示標(biāo)語，時刻提醒員工珍惜生命，遵章守紀(jì)，杜絕違章作業(yè)，確保安全。為使員工從多角度，全方位地了解安全生產(chǎn)知識，事故隱患的危害，營造員工自覺遵章守紀(jì)的安全生產(chǎn)良好氛圍，車間創(chuàng)辦了四期以“安全——永恒的主題”為主要內(nèi)容的黑板報。并于3月21日，組織了一場由車間領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥、在崗職工全員參與、公司保衛(wèi)部、生產(chǎn)部觀摩指導(dǎo)的消防滅火演習(xí)，這是一堂生動、具體的安全知識學(xué)習(xí)課。同時經(jīng)常抽調(diào)車間技術(shù)骨干向檢修、空壓、運行等不同工種的員工開展安全知識和業(yè)務(wù)理論培訓(xùn)，并通過了安全教育和專業(yè)知識的考核。通過對員工教育、培訓(xùn)的形式，加強了新進(jìn)人員的三級安全教育，各班自主開展“事故預(yù)想”、“反事故演習(xí)”等，加深了員工對設(shè)備運行狀態(tài)，業(yè)務(wù)知識的了解，鍛煉了動手能力，強化了處理突發(fā)事件的熟練程度，為員工沉著、準(zhǔn)確地應(yīng)對“突發(fā)事故”奠定了堅實基礎(chǔ)，實現(xiàn)了安全操作，確保安全生產(chǎn)。
20xx年4月6日凌晨5時29分，因外線線路不明原因失電造成全廠停電，當(dāng)班人員及技術(shù)人員迅速按照操作規(guī)程恢復(fù)了110kv2#進(jìn)線的供電，繼而恢復(fù)全廠供電，本著高度的責(zé)任心和職業(yè)素質(zhì)，車間技術(shù)人員xx、xx對110kv1#進(jìn)線繼續(xù)進(jìn)行查找，發(fā)現(xiàn)廠區(qū)外鐵塔上線路的跳線已斷，立即向公司匯報，為上級供電部門查找故障節(jié)省了寶貴時間。無獨有偶，20xx年9月13日23：15，一班班長xx在上班途中發(fā)現(xiàn)110kv高壓線塔線路聯(lián)結(jié)處有燒紅跡象，及時向車間匯報，經(jīng)過搶修很快恢復(fù)了正常，避免了重大事故的發(fā)生，為公司挽回了巨大的經(jīng)濟損失。
車間以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型車間為契機，結(jié)合“月明星”勞動競賽開展“安康杯”活動，認(rèn)真做到安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)，確保生產(chǎn)指標(biāo)、安全指標(biāo)的完成。各班組之間團結(jié)合作、分工協(xié)作精確到位，使春秋兩季電氣設(shè)備預(yù)防性檢修試驗工作能迅捷、圓滿的完成，每月上級部門和各協(xié)作車間對我們的工作質(zhì)量及服務(wù)滿意度均能達(dá)到100％。車間制定節(jié)能降耗措施，提高整流效率，降低損耗，繼續(xù)加強設(shè)備管理，確保設(shè)備完好率，嚴(yán)格控制材料消耗，降低生產(chǎn)成本，號召車間員工從節(jié)約“一滴油、一度電、一張紙”做起，杜絕“長明燈、長流水”現(xiàn)象。
xx車間通過開展“安康杯”活動，提高了車間安全生產(chǎn)管理水平，提高了全員安全防范意識，活動開展以來，無發(fā)生一起人身設(shè)備事故，有力地促進(jìn)車間的安全生產(chǎn)、平穩(wěn)供電，截至20xx年12月14日，已實現(xiàn)安全運行2557天，累計供送電47.2億千瓦時，供風(fēng)6.3億立方米，供水0.7億立方米，為xx公司的改革、發(fā)展、穩(wěn)定做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
開展安康杯的活動總結(jié)篇十五
“綠色時尚環(huán)保生活”
為了加強和改進(jìn)大學(xué)生思想政治教育，綠化校園，材料及資源系學(xué)生會欲策劃一次公益實踐活動，使大一所有貧困生同學(xué)都能參與到環(huán)保校園公益活動中來，體驗社會增加社會責(zé)任感。
20--年10月份。
學(xué)生會全體成員。
吉林電子信息學(xué)院職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
1.有利于同學(xué)們走出校園，步入社會，了解社會實際情況，體驗生活，豐富課余生活。
4.我們在活動中，只注重?fù)炖?，而卻忽略了更應(yīng)該大力宣傳環(huán)保的意識，這才是改進(jìn)校園衛(wèi)生的根本措施，以后會加以改進(jìn)。
開展安康杯的活動總結(jié)篇十六
20--年5月25日至6月1日，--街道辦事處山前小學(xué)以“拒絕校園欺凌發(fā)現(xiàn)真善美”為主題，開展了為期一周的心理健康教育系列活動，我校心理老師程琨采用心理健康教育課和心理劇的形式，依據(jù)年齡特點和發(fā)展需要，開展了豐富多彩的心理健康教育活動，活動形式豐富多樣，層層推進(jìn)，引導(dǎo)學(xué)生發(fā)現(xiàn)身邊的真善美，意識到校園欺凌帶來的危害，并能運用有效方法預(yù)防和應(yīng)對校園欺凌，學(xué)會自我保護，從而營造和諧、健康的心理氛圍和校園文化。
校園本是靜美之所，然而這片靜土也染上了血腥。近年來，全國各地不斷發(fā)生校園欺凌事件。校園欺凌的最可怕之處在于其施暴者是孩子，而受害者也是孩子。對施暴者來說，其過早沾染不良惡習(xí)，日后的成長令人擔(dān)憂。而對受害者來說，這樣的經(jīng)歷無疑是一場夢魘，造成的心理傷害可能持續(xù)一生。因此要拒絕校園欺凌。
首先，以宣傳為先導(dǎo)，營造良好的心理健康教育氛圍。
利用周一全校師生升國旗的機會，由6年級的學(xué)生代表發(fā)表國旗下講話——《拒絕校園欺凌構(gòu)建和諧校園》。高年級學(xué)生以身作則，號召全校學(xué)生團結(jié)一致，互相尊重，友好相處，共同維護校園平安，向校園欺凌說不。
其次，以學(xué)生為主體，開展豐富多彩的心理健康教育活動。為了增加活動的針對性，本次心理健康周根據(jù)各年級不同特點制定了面向特定年級的活動。
一年級學(xué)生年齡小，剛進(jìn)小學(xué)時間不長，人際交往中缺乏正確的語言表達(dá)技巧和良好的交往能力，當(dāng)面對同伴沖突時，不善于和對方交流感受，受了委屈不是哭鼻子就是吵架、打架。因此，程老師從學(xué)生實際入手，通過游戲、角色扮演等方法讓學(xué)生體驗不同語言表達(dá)方式帶來的感受，學(xué)會用積極、正面的交流方式表達(dá)自己的想法，能夠做到出口不傷人。
二年級學(xué)生對自我的評價仍是比較模糊，他們主要還是通過老師、他人的'評價來逐漸確定對自我的評價，所以在課堂上，程老師運用案例分析、小測驗的方式引導(dǎo)學(xué)生體驗贊揚別人和被贊揚的快樂，學(xué)會發(fā)現(xiàn)他人的優(yōu)點，并學(xué)習(xí)如何直接勸阻同學(xué)的錯誤行為。
三年級的孩子已有了強弱意識，因此程老師通過情景劇表演和角色扮演等方式讓學(xué)生懂得關(guān)心、愛護弱小的道理。
四年級學(xué)生正處于兒童期向“前青春期”過渡的關(guān)鍵期，情緒不穩(wěn)定，容易與人發(fā)生誤會，但又不具備自我控制能力。課堂上，程老師通過一個個案例讓學(xué)生理解誤會產(chǎn)生的根源并了解解除誤會的重要性，最終學(xué)會解除誤會的方法。
心理劇活動再添高潮，程老師與五年級學(xué)生一起自編自演了心理劇《對校園欺凌說“不”》，用戲劇力量讓學(xué)生在真實生動的劇情中切身感受到校園欺凌帶來的危害，用直觀的方式傳遞預(yù)防和應(yīng)對校園欺凌的方法，引導(dǎo)同學(xué)面對欺凌時主動尋求各方幫助，不做冷漠的旁觀者，共同反抗欺凌行為，能做到不欺負(fù)別人，但也不能被別人欺負(fù)。
通過一系列的活動，讓學(xué)生們在輕松、愉快、和諧的氛圍中正確認(rèn)識自己和他人，發(fā)現(xiàn)別人的真善美，學(xué)會互相尊重和贊美，懂得保護弱小，掌握應(yīng)對校園欺凌的正確方法，從而提高防欺凌能力，進(jìn)而學(xué)會保護自己。