醫(yī)院護士節(jié)活動總結(jié)范文(16篇)

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    1.總結(jié)是對一段時間內(nèi)的學(xué)習(xí)、工作、生活等方面進(jìn)行概括和總結(jié)。需要寫一篇完美的總結(jié)時,我們應(yīng)該重點突出成果和收獲,同時提及遇到的挑戰(zhàn)和解決方案。在閱讀這些總結(jié)范文時,我們可以發(fā)現(xiàn)不同人對同一事情的不同總結(jié)角度和思考方式。
    醫(yī)院護士節(jié)活動總結(jié)篇一
    在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、大力支持下,20xx年5月12日,我院舉行了“xxx省眼科醫(yī)院20xx年國際護士節(jié)知識競賽”,以慶祝一年一度的國際護士節(jié)。
    在活動現(xiàn)場,醫(yī)務(wù)部王洪格主任代表醫(yī)院發(fā)表了熱情洋溢的講話,祝全院護士節(jié)日快樂,并對她們的努力工作表示感謝。門診、病房及手術(shù)室護士在王?,撟o士長的帶領(lǐng)下,重溫了神圣、莊嚴(yán)的護士授帽誓詞。比賽開始后,門診護理、病房護理、手術(shù)室護理三支代表隊經(jīng)過兩小時緊張、激烈地角逐,手術(shù)室護理代表隊脫穎而出,以xx分的優(yōu)異成績一舉奪魁,門診護理、病房護理分列二、三名。后勤部主任、醫(yī)務(wù)部主任及護士長向獲獎隊頒發(fā)獎品并向全體護士發(fā)放節(jié)日禮品。本次活動在熱烈的氣氛中結(jié)束。通過組織這次知識競賽,醫(yī)務(wù)咳嗽鋇淖櫓協(xié)調(diào)能力得到了很好的.鍛煉,積累輛驗,同時,在組織活動過程中顯露出一些問題,需要認(rèn)真總結(jié):
    一、組織活動經(jīng)驗不足本次護士節(jié)是醫(yī)務(wù)部第一次組織全院性質(zhì)的活動,沒有經(jīng)驗,組織過程中出現(xiàn)了分工模糊,責(zé)任不明的問題。雖然為了能夠考慮周全,醫(yī)務(wù)部專門組織開會,討論確定了活動計劃并進(jìn)行了分工,且在組織過程的不同階段及時進(jìn)行具體布置,但仍有些工作布置不明確,責(zé)任沒落實到人,使這部分工作沒有做好,影響了整個組織工作的進(jìn)展,同時又無謂的加大了醫(yī)務(wù)部的工作量,醫(yī)務(wù)部忙于處理細(xì)節(jié)小事,以致對工作的整體情況把握不好。
    二、對領(lǐng)導(dǎo)的要求沒有深入理解院領(lǐng)導(dǎo)指示要通過知識競賽這種形式,激勵醫(yī)護人員的學(xué)習(xí)熱情,促進(jìn)大家學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,達(dá)到提高我院醫(yī)護人員的綜合技術(shù)及服務(wù)水平的目的。但醫(yī)務(wù)部在組織題目的過程中,過于考慮活動的娛樂性,所以出題范圍增加了生活百科的題目,且所占比例比較高,約占總題量的30%。好在及時進(jìn)行了調(diào)整,保證了競賽用題的質(zhì)量。
    三、未能集思廣義,發(fā)揮大家力量在確定獎品的問題上,雖然也征求了部分護士的意見,了解到她們想要水杯、沐浴露、洗發(fā)水等較實用的東西,但沒有與各科室護士長共同討論確定獎品,而是在醫(yī)務(wù)部范圍內(nèi)確定了獎品。在準(zhǔn)備搶答器的問題上,醫(yī)務(wù)部向后勤部以及幾所學(xué)校詢問,得知不好找后,在組織開會時只是通報了詢問結(jié)果,沒有征求開會人員的意見,便放棄了使用搶答器的方案。
    醫(yī)院護士節(jié)活動總結(jié)篇二
    在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、大力支持下,5月12日,我院舉行了“xxx省眼科醫(yī)院年國際護士節(jié)知識競賽”,以慶祝一年一度的國際護士節(jié)。
    在活動現(xiàn)場,醫(yī)務(wù)部王洪格主任代表醫(yī)院發(fā)表了熱情洋溢的講話,祝全院護士節(jié)日快樂,并對她們的努力工作表示感謝。門診、病房及手術(shù)室護士在王?,撟o士長的帶領(lǐng)下,重溫了神圣、莊嚴(yán)的護士授帽誓詞。比賽開始后,門診護理、病房護理、手術(shù)室護理三支代表隊經(jīng)過兩小時緊張、激烈地角逐,手術(shù)室護理代表隊脫穎而出,以400分的優(yōu)異成績一舉奪魁,門診護理、病房護理分列二、三名。后勤部主任、醫(yī)務(wù)部主任及護士長向獲獎隊頒發(fā)獎品并向全體護士發(fā)放節(jié)日禮品。本次活動在熱烈的氣氛中結(jié)束。通過組織這次知識競賽,醫(yī)務(wù)部人員的組織協(xié)調(diào)能力得到了很好的鍛煉,積累了經(jīng)驗,同時,在組織活動過程中顯露出一些問題,需要認(rèn)真總結(jié):
    一、組織活動經(jīng)驗不足本次護士節(jié)是醫(yī)務(wù)部第一次組織全院性質(zhì)的活動,沒有經(jīng)驗,組織過程中出現(xiàn)了分工模糊,責(zé)任不明的問題。雖然為了能夠考慮周全,醫(yī)務(wù)部專門組織開會,討論確定了活動計劃并進(jìn)行了分工,且在組織過程的不同階段及時進(jìn)行具體布置,但仍有些工作布置不明確,責(zé)任沒落實到人,使這部分工作沒有做好,影響了整個組織工作的進(jìn)展,同時又無謂的加大了醫(yī)務(wù)部的工作量,醫(yī)務(wù)部忙于處理細(xì)節(jié)小事,以致對工作的整體情況把握不好。
    二、對領(lǐng)導(dǎo)的要求沒有深入理解院領(lǐng)導(dǎo)指示要通過知識競賽這種形式,激勵醫(yī)護人員的學(xué)習(xí)熱情,促進(jìn)大家學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,達(dá)到提高我院醫(yī)護人員的綜合技術(shù)及服務(wù)水平的目的。但醫(yī)務(wù)部在組織題目的過程中,過于考慮活動的娛樂性,所以出題范圍增加了生活百科的題目,且所占比例比較高,約占總題量的30%。好在及時進(jìn)行了調(diào)整,保證了競賽用題的質(zhì)量。
    三、未能集思廣義,發(fā)揮大家力量在確定獎品的問題上,雖然也征求了部分護士的意見,了解到她們想要水杯、沐浴露、洗發(fā)水等較實用的東西,但沒有與各科室護士長共同討論確定獎品,而是在醫(yī)務(wù)部范圍內(nèi)確定了獎品。在準(zhǔn)備搶答器的問題上,醫(yī)務(wù)部向后勤部以及幾所學(xué)校詢問,得知不好找后,在組織開會時只是通報了詢問結(jié)果,沒有征求開會人員的意見,便放棄了使用搶答器的方案。
    上述不足之處,醫(yī)務(wù)部會在工作中加以克服,同時不斷提高組織能力、協(xié)調(diào)能力,為今后開展工作打好基礎(chǔ)。
    醫(yī)院護士節(jié)活動總結(jié)篇三
    **中醫(yī)醫(yī)院創(chuàng)建于1980年,現(xiàn)有職工71人,有各類專業(yè)技術(shù)人員56人,其中高級職稱3人,中級職稱17人,編制床位60張,設(shè)臨床、醫(yī)技、職能科室21個。近年來,醫(yī)院堅持以人為本的思想,以“救死扶傷,繼承創(chuàng)新”為辦院宗旨,狠抓精神文明建設(shè)和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),以人事分配制度改革為契機,立足實際,艱苦創(chuàng)業(yè),努力改善醫(yī)療環(huán)境,提高服務(wù)質(zhì)量和醫(yī)療技術(shù)水平,加強醫(yī)院管理,不斷擴大業(yè)務(wù)范圍。以其精湛的技術(shù)、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和樸實的醫(yī)德贏得了社會各界及廣大患者的信賴和贊譽。醫(yī)院先后被寶雞市委、市政府命名為“治安模范單位”,并連續(xù)三年被評為市衛(wèi)生系統(tǒng)“創(chuàng)佳評差”先進(jìn)單位,被縣委縣政府命名為“文明單位”,多年評為縣衛(wèi)生系統(tǒng)先進(jìn)單位。
    5、12護士節(jié),醫(yī)院舉辦了“暢談職業(yè)理想、職業(yè)規(guī)范、職業(yè)道德,為患者獻(xiàn)愛心”演講會,全院職工自擬演講稿,邀請了醫(yī)德醫(yī)風(fēng)監(jiān)督員擔(dān)任評委,廣大職工熱情洋溢,暢談了醫(yī)務(wù)工作的無限光榮和繼續(xù)以病人為中心,無私奉獻(xiàn)的決心,弘揚了時代精神,進(jìn)一步激發(fā)了全體職工為人民服務(wù)的宗旨意識,推動了職業(yè)道德和服務(wù)質(zhì)量再上新臺階。
    二、抓服務(wù),開展創(chuàng)優(yōu)活動,提高醫(yī)療質(zhì)量醫(yī)院是“白衣天使”展示人格魅力的歷史舞臺,也是精神文明建設(shè)的窗口單位。多年來,麟游縣中醫(yī)醫(yī)院始終堅持全心全意為廣大群眾提供優(yōu)質(zhì)、高效、方便、及時的醫(yī)療服務(wù),采取發(fā)放意見征求表,召開行風(fēng)監(jiān)督員會議、工休座談會等方式,征求群眾意見,不斷改進(jìn)管理方法,完善了各項學(xué)習(xí)、質(zhì)量管理、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)監(jiān)督、檢查、評比考核、獎懲等制度。制定了《醫(yī)院管理考核細(xì)則》和《糾正醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務(wù)中不正之風(fēng)專項治理工作實施意見》,把醫(yī)德醫(yī)風(fēng)作為職工考核的主要內(nèi)容,明確規(guī)定醫(yī)務(wù)人員不準(zhǔn)接受“紅包”、回扣、藥品提成、開單提成等不正當(dāng)利益。對當(dāng)時不能拒絕的“饋贈品”一律要求24小時內(nèi)上交醫(yī)院,否則以收受“饋贈品”處罰,取消年終考核參評資格,并與當(dāng)年職稱、工資晉升掛鉤;藥品采購活動院領(lǐng)導(dǎo)不直接參與,在職工中推薦了三名精干的職工代表,輪流參與藥品采購,藥品讓利一律上交醫(yī)院。嚴(yán)禁開大處方,根據(jù)病情需要,能在門診診治的,盡量門診治療,需要住院的,采取中西醫(yī)結(jié)合的方法,盡量縮短住院天數(shù),減輕患者負(fù)擔(dān)。不斷健全內(nèi)部管理機制和監(jiān)督機制,使全院職工自覺抵制行業(yè)不正之風(fēng)的免疫力不斷增強,從院領(lǐng)導(dǎo)者到職工,從院務(wù)會到各科室,領(lǐng)導(dǎo)換了一拔又一拔,職工進(jìn)了一茬又一茬,但牢筑的這道廉潔行醫(yī)防線多年來從未有人逾越,這在社會上有口皆碑。外科主治醫(yī)師茍安文在工作中嚴(yán)肅認(rèn)真,精益求精,對患者勝似親人,以其嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度的求實的工作作風(fēng)被推薦為縣上“十佳服務(wù)名星”;婦產(chǎn)科主治醫(yī)師王建文對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),兢兢業(yè)業(yè),無論班內(nèi)班外,病人隨叫隨到,以其敬業(yè)的精神和精湛的醫(yī)技贏得了廣大患者的信賴與好評,去年被評為衛(wèi)生系統(tǒng)“最佳醫(yī)生”。在他們的帶動和感染下,醫(yī)院其他職工競相學(xué)習(xí),積極奉獻(xiàn),使醫(yī)院內(nèi)很快形成了一個先進(jìn)更先進(jìn),后進(jìn)趕先進(jìn),比學(xué)趕幫超的良好工作局面?!菄胸毨Эh,縣域經(jīng)濟發(fā)展滯后,大多數(shù)農(nóng)村群眾家庭困難,基本生活無保障,更無錢看病。針對這一現(xiàn)狀,中醫(yī)院積極采取下調(diào)藥價、減免醫(yī)療費、下鄉(xiāng)義診等形式,解決大多數(shù)群眾無錢看病,缺醫(yī)少藥的實際困難。經(jīng)常利用鄉(xiāng)鎮(zhèn)集會,組織名老中醫(yī)下鄉(xiāng)義診,送醫(yī)送藥,宣傳健康保健知識。今年下鄉(xiāng)義診共8次,為患者減免醫(yī)療費近萬元,下調(diào)藥品價格讓利患者兩萬余元。十月份,外科收住了一位患膽結(jié)石的患者,該患者丈夫智力不全,子女五個,她的大女兒十二歲就當(dāng)保姆,用自己微薄的收入供給四個弟妹和貧窮的家庭。今年三月份,她因患卵巢囊腫來醫(yī)院手術(shù)治療,醫(yī)院了解情況后,免收其手術(shù)費,減免了住院費、床位費,可手術(shù)后僅半年,她又因膽結(jié)石再次入院,看到這個多災(zāi)多難的家庭,外科醫(yī)護人員傾力相助,為其買藥,送吃送穿。醫(yī)院再次減免其住院費、醫(yī)療費約500元。并多次倡儀職工為災(zāi)區(qū)群眾捐衣捐物500余件?!盎颊呔褪怯H人”?!嗅t(yī)醫(yī)院全體職工是這樣說的,也是這樣做的。逢年過節(jié),他們放棄自已與家人團圓的機會,心里卻惦記著躺在病床上的患者。今年大年三十晚,醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和值班的醫(yī)生護士親自動手,準(zhǔn)備了豐富的飯菜,和住院病人一塊吃了年夜飯。八月十五是我國傳統(tǒng)的中秋佳節(jié),這天一大早,醫(yī)院又特意看望了所有住院病人,并為每位病人送去了一份月餅,改善了病員灶生活,使廣大患者在住院期間吃到了可口的飯菜,感受到節(jié)日的氣氛,享受到了親情的溫暖。如此事例在麟游縣中醫(yī)醫(yī)院枚不勝舉。廣大白衣戰(zhàn)士用自已的實際行動向患者表達(dá)著愛心,向社會展示著自已良好的精神風(fēng)貌?!暗录茧p馨譽杏林”。在良好的醫(yī)德約束下,全面提高醫(yī)療質(zhì)量,是醫(yī)院不斷發(fā)展壯大的必由之路。醫(yī)院堅持“請進(jìn)來,送出去”的方法,聘請省市醫(yī)院專家教授來醫(yī)院,開展學(xué)術(shù)講座、帶教、手術(shù)指導(dǎo)。今年七月份,成都中醫(yī)學(xué)院———教授、———博士等七人來院,開展義診、業(yè)務(wù)指導(dǎo)一周,舉辦了兩期學(xué)術(shù)講座,引進(jìn)了新知識,新理念,積極發(fā)揮傳幫帶作用,為醫(yī)院不斷創(chuàng)新發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。其次重視人才培養(yǎng),連年選派有培養(yǎng)前途的專業(yè)技術(shù)骨干赴上級醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)再提高。醫(yī)院在人力、財力拮據(jù)的困難條件下,先后送出十余人赴省內(nèi)外醫(yī)院進(jìn)修,這些同志已成為科室的業(yè)務(wù)技術(shù)骨干。針灸康復(fù)科主治醫(yī)師張絨絨在赴天津中醫(yī)附屬醫(yī)院、全國針灸培訓(xùn)中心學(xué)習(xí)一年后,引進(jìn)了先進(jìn)的治療方法,拓寬了服務(wù)范圍,采用醒腦開竅法治療中風(fēng)后遺癥,用排刺放血療法治療各種原因引起的面癱,用中藥熏蒸治療各種骨關(guān)節(jié)病變,臨床效果顯著,既縮短了病程,又減輕了患者經(jīng)濟負(fù)擔(dān),就診人次大幅度上升,僅有的八張治療床日門診量最多達(dá)50人。醫(yī)院在新住院樓上留出了六間病房,設(shè)立了康復(fù)訓(xùn)練室,腰頸椎牽引室,理療室,為其業(yè)務(wù)發(fā)展壯大創(chuàng)造了條件。目前,該科室已成為我縣中醫(yī)??埔坏懒聋惖娘L(fēng)景線。外科醫(yī)師———進(jìn)修學(xué)習(xí)后,積極開展科室業(yè)務(wù),經(jīng)常與進(jìn)修醫(yī)院教授聯(lián)系,先后邀請省紅會醫(yī)院、市三陸醫(yī)院教授來院指導(dǎo)手術(shù),在專家教授的指導(dǎo)下,成功地開展了胃癌擴大根治術(shù),股骨頭置換術(shù)。到目前,此類大手術(shù)已能在醫(yī)院外科醫(yī)師主刀下單獨開展。隨著人才隊伍不斷壯大和醫(yī)療技術(shù)不斷提高,———中醫(yī)醫(yī)院已由過去三根指頭,一根脈枕的傳統(tǒng)服務(wù)模式向多功能、綜合性、高技術(shù)??菩偷默F(xiàn)代化方向快速發(fā)展。先后有十多篇論文在全國和國際學(xué)術(shù)會議或刊物交流,由心血管內(nèi)科主任醫(yī)師田明倉主持的“鹽酸地爾硫卓治療擴張型心肌病臨床研究”、“血管擴張劑聯(lián)用治療難治性心力衰竭”兩項科研項目分別獲寶雞市科技進(jìn)步三等獎。通過醫(yī)療質(zhì)量的顯著提高,實現(xiàn)了社會效益與經(jīng)濟效益雙豐收。截止十月底,門診人次20858人,收容住院病人922人,業(yè)務(wù)收入三百萬,較去年同期均有大幅度提高。
    醫(yī)院護士節(jié)活動總結(jié)篇四
    醫(yī)院成功舉辦了一場別開生面的護士長述職演講活動,這是醫(yī)院為慶?!?.12國際護士節(jié)”組織的系列活動之一,也是評選優(yōu)秀護士長的重要環(huán)節(jié)之一。
    今年是第x屆評選優(yōu)秀護士長,評選內(nèi)容除科室年度工作質(zhì)量安全考核、患者對科室護理工作滿意度調(diào)查外,增加了科室工作人員對護士長工作滿意度調(diào)查和護士長述職演講環(huán)節(jié)。述職演講為護士長搭建了相互交流學(xué)習(xí)的`平臺,使她們在全面總結(jié)自己工作、展示個人風(fēng)采的基礎(chǔ)上,分享管理經(jīng)驗,取長補短,完善自我。
    本次述職演講共有xx名護士長參加。每位護士長緊緊圍繞年度科室護理質(zhì)量安全、人才培養(yǎng)、科研教學(xué)及三甲復(fù)審等工作展開述職演講,或娓娓道來、或聲情并茂,將自己在管理工作中的創(chuàng)新舉措及經(jīng)驗感受與大家分享,也讓與會人員深刻地體會到每位護士長在護理管理工作不為人知的艱辛、以及探索中的堅持和帶領(lǐng)團隊不斷前進(jìn)的決心,充分展示了我院護理管理人員的風(fēng)采。
    此次活動由xxx副院長、xxx院長助理、醫(yī)務(wù)科xxx科長、護理部xxx主任、xxx主任擔(dān)任評委,護理部xxx主任主持。xxx院長蒞臨活動現(xiàn)場,全程觀摩并對本次活動給予了充分的肯定和贊揚,認(rèn)為活動形式好、籌備組織好、述職內(nèi)容好,同時希望對臨床護理工作的亮點、突出事例加強宣傳力度,使更多的部門和人員了解并理解護理工作。
    院長也高度評價了本次活動,希望通過此次活動營造“比、學(xué)、趕、超”的良好氛圍,充分發(fā)揮護士長的主觀能動性,在平凡的工作崗位展示不平凡的成績。最后董院長宣布了評選結(jié)果,xxx等總和排名前xx位的護士長入選今年優(yōu)秀護士長候選名單,經(jīng)過公示后醫(yī)院將于“5.12國際護士節(jié)”給予表彰獎勵。
    醫(yī)院護士節(jié)活動總結(jié)篇五
    伴隨著夏天的腳步,5.12國際護士節(jié)已經(jīng)來到了我們身邊。護士節(jié)是我們護士最美麗的日子,慶?!?。12”國際護士節(jié)是倡導(dǎo)、繼承和弘揚南丁格爾精神,展示白衣天使關(guān)愛生命,關(guān)注健康的人道主義風(fēng)采。為此,護理部舉行了系列活動來慶祝我們自己的節(jié)日。
    結(jié)合海門衛(wèi)生局的評選活動要求,評出5名海門市優(yōu)秀護士,醫(yī)院決定評出10名醫(yī)院優(yōu)秀護士。各科室推薦一名優(yōu)秀護士,在院周會上進(jìn)行投票,擇優(yōu)選出3名護士,2名護士長為xx市優(yōu)秀護士,選出7為護士,3位護士長為醫(yī)院優(yōu)秀護士。
    為積極響應(yīng)上級的號召,結(jié)合我院的護理志愿活動,我院切實開展“護理服務(wù)進(jìn)家庭”活動。通過深入社區(qū)了解,我們選擇了兩戶特殊的家庭提供上門服務(wù)。
    5月9日上午,我院內(nèi)科病區(qū)護士長xxx、外科病區(qū)護士長xx與急診科副主任一起來到xx市xxx顧奶奶的家中,顧奶奶自2個月前做了下肢深靜脈血栓介入手術(shù)后一直在家休養(yǎng),88歲高齡了骨質(zhì)疏松腰椎退變,一直躺在床上靜養(yǎng)。因老人的血粘度高,想抽血化驗查查血常規(guī)與凝血酶原時間,但她腰痛得厲害動彈不得怕去醫(yī)院抽血。醫(yī)護人員來到顧奶奶床邊一邊問診邊釋疑一邊查看老人的患肢情況,并向家屬耐心細(xì)致地講解日常保健護理知識。兩名護士長給老人抽血、測量血壓并做腰背部按摩。
    5月12日上午,護理人員來到xx市人民西路一戶老人家里上門服務(wù),家中有兩位高齡老人,分別是93歲、90歲,老奶奶有高血壓、老慢支、老年癡呆;老爺爺雙目失明、心臟病、慢性便秘。醫(yī)護人員給其測血壓、數(shù)脈搏、查體聽診,并查看其服藥情況,對老人的服用、飲食做了指導(dǎo)。了解到老人家里子女的經(jīng)濟情況也不佳,最終醫(yī)護人員自費買了藥物送了老人。
    通過護理服務(wù)進(jìn)家庭活動,拉近了醫(yī)護人員與普通百姓的距離,樹立了良好的形象。醫(yī)院將把志愿服務(wù)進(jìn)家庭活動堅持下去,變成一項長效工作,為更多的弱勢人群提供真正的幫助。
    5月12日晚,醫(yī)院除值班外的所有護士都聚集到醫(yī)院五樓大會議室,召開護士節(jié)慶祝大會,醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子所有成員都來到了現(xiàn)場,先后由顧院長、戴書記、顧主任在大會上發(fā)言,向奮戰(zhàn)在一線的護理工作者及其家屬致以親切問候,對中醫(yī)院在優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)活動中取得的成果給予了充分肯定,對去年在等級醫(yī)院復(fù)評過程中護理姐妹們的突出表現(xiàn)給予了高度贊揚,同時亦向廣大護理工作者提出了更高的期望與要求。
    會上對xx市優(yōu)秀護士、醫(yī)院優(yōu)秀護士以及在三基競賽中獲獎的選手進(jìn)行了頒獎,并給予獎勵。
    接下來進(jìn)行“提升人文素養(yǎng)推進(jìn)優(yōu)質(zhì)護理”為主題的讀書報告會。為舉辦次屆讀書報告會,護理部在三月購買了《感謝生命的美意》、《傅雷家書》、《談修養(yǎng)》、《你的水桶有多滿》等幾部陶冶情操、充滿正能量的經(jīng)典好書,每科室發(fā)一套,此前在5月8日進(jìn)行了初賽,共有25人參加了初賽,選出10人進(jìn)入決賽,比賽現(xiàn)場各位選手鎮(zhèn)定自若、侃侃而談,有的介紹了自己的讀書感悟,講了對護理工作的新認(rèn)識;有的從工作實際出發(fā),將臨床護理工作的酸甜苦辣融入到文字中,通過聲情并茂的演講向我們展示了護理工作者的心路歷程。經(jīng)過緊張的角逐,評出一等獎一名,二等獎2名,三等獎3名。最后,戴海強書記對整場比賽給予了高度的肯定,同時也指出了存在的問題,并給予中肯的建議和意見。護理部舉辦此次讀書報告會,旨在拓寬護士特別是年輕護士的知識面,提高思維能力和人文素養(yǎng)的養(yǎng)成,為護士提供一個鍛煉自己、鞭策自己、展示自我的平臺,引導(dǎo)護士去好讀書、讀好書,從中獲取知識信息,從而不斷提升護士的職業(yè)修養(yǎng)、文化、人文素養(yǎng),從而使護理服務(wù)質(zhì)量再上新臺階。
    這次表彰、慶祝活動的開展,為我院的優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)的深入推廣起到極大的推動作用,不僅提升了護理人員的工作積極性,也提升了護理隊伍的整體素質(zhì);營造了積極活躍的服務(wù)氛圍,激勵著大家更好地投入到工作中去!
    醫(yī)院護士節(jié)活動總結(jié)篇六
    在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、大力支持下,2019年5月12日,我院舉行了“xxx省眼科醫(yī)院2019年國際護士節(jié)知識競賽”,以慶祝一年一度的國際護士節(jié)。
    在活動現(xiàn)場,醫(yī)務(wù)部王洪格主任代表醫(yī)院發(fā)表了熱情洋溢的講話,祝全院護士節(jié)日快樂,并對她們的努力工作表示感謝。門診、病房及手術(shù)室護士在王海瑩護士長的帶領(lǐng)下,重溫了神圣、莊嚴(yán)的護士授帽誓詞。比賽開始后,門診護理、病房護理、手術(shù)室護理三支代表隊經(jīng)過兩小時緊張、激烈地角逐,手術(shù)室護理代表隊脫穎而出,以400分的優(yōu)異成績一舉奪魁,門診護理、病房護理分列二、三名。后勤部主任、醫(yī)務(wù)部主任及護士長向獲獎隊頒發(fā)獎品并向全體護士發(fā)放節(jié)日禮品。本次活動在熱烈的氣氛中結(jié)束。通過組織這次知識競賽,醫(yī)務(wù)部人員的組織協(xié)調(diào)能力得到了很好的鍛煉,積累了經(jīng)驗,同時,在組織活動過程中顯露出一些問題,需要認(rèn)真總結(jié):
    一、組織活動經(jīng)驗不足本次護士節(jié)是醫(yī)務(wù)部第一次組織全院性質(zhì)的活動,沒有經(jīng)驗,組織過程中出現(xiàn)了分工模糊,責(zé)任不明的問題。雖然為了能夠考慮周全,醫(yī)務(wù)部專門組織開會,討論確定了活動計劃并進(jìn)行了分工,且在組織過程的不同階段及時進(jìn)行具體布置,但仍有些工作布置不明確,責(zé)任沒落實到人,使這部分工作沒有做好,影響了整個組織工作的進(jìn)展,同時又無謂的加大了醫(yī)務(wù)部的工作量,醫(yī)務(wù)部忙于處理細(xì)節(jié)小事,以致對工作的整體情況把握不好。
    二、對領(lǐng)導(dǎo)的要求沒有深入理解院領(lǐng)導(dǎo)指示要通過知識競賽這種形式,激勵醫(yī)護人員的學(xué)習(xí)熱情,促進(jìn)大家學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,達(dá)到提高我院醫(yī)護人員的綜合技術(shù)及服務(wù)水平的目的。但醫(yī)務(wù)部在組織題目的過程中,過于考慮活動的娛樂性,所以出題范圍增加了生活百科的題目,且所占比例比較高,約占總題量的30%。好在及時進(jìn)行了調(diào)整,保證了競賽用題的質(zhì)量。
    三、未能集思廣義,發(fā)揮大家力量在確定獎品的問題上,雖然也征求了部分護士的意見,了解到她們想要水杯、沐浴露、洗發(fā)水等較實用的東西,但沒有與各科室護士長共同討論確定獎品,而是在醫(yī)務(wù)部范圍內(nèi)確定了獎品。在準(zhǔn)備搶答器的問題上,醫(yī)務(wù)部向后勤部以及幾所學(xué)校詢問,得知不好找后,在組織開會時只是通報了詢問結(jié)果,沒有征求開會人員的意見,便放棄了使用搶答器的方案。
    上述不足之處,醫(yī)務(wù)部會在工作中加以克服,同時不斷提高組織能力、協(xié)調(diào)能力,為今后開展工作打好基礎(chǔ)。
    醫(yī)院護士節(jié)活動總結(jié)篇七
    5月11日晚,我院食堂三樓大會議室燈火輝煌、人頭攢動,在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、大力支持下,“5·12”國際護士節(jié)表彰大會暨護理服務(wù)情景展示比賽在此隆重舉行。衛(wèi)生局副局長,xx院領(lǐng)導(dǎo)、全院護士及部分臨床醫(yī)技同仁參加了此次大會。王局長、吳院長分別代表衛(wèi)生局和醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)發(fā)表了熱情洋溢的講話,對我院護理工作給予了高度肯定,勉勵全院護士認(rèn)清形勢、再接再厲,不斷改善護理服務(wù)、提高護理質(zhì)量,為醫(yī)院發(fā)展、人民健康做出更大貢獻(xiàn),并祝全院護士節(jié)日快樂;陳副院長宣讀了優(yōu)秀護士長、護士以及在4月20日我院舉行的“年輕護士操作大比武”中獲獎的個人和團體名單,并予以頒獎。
    由各科醫(yī)護人員自編自導(dǎo)的6個護理服務(wù)情景劇,則很好地展示了醫(yī)護人員良好的職業(yè)形象、服務(wù)態(tài)度、溝通技巧和熟練的健康教育、護理專業(yè)技能。倡導(dǎo)“以人為本,護理從心開始”的護理服務(wù)理念,不斷深化“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程”工作,是我院護理人員的工作宗旨。真實的事例、感人的場面、熟悉的情景、幽默的表演,令在場的觀眾時而熱淚盈眶,時而捧腹大笑,經(jīng)過1個多小時緊張、激烈的角逐,icu代表隊表演的《因為有愛》脫穎而出,一舉奪魁;感染科《一位重型肝炎患者的新生》、骨科《溫馨給力,真情人間》分獲第二、第三名;兒科病區(qū)《理解萬歲》、大內(nèi)科《天使情深》、大外科《我的白衣天使夢》獲優(yōu)秀獎。龔書記宣讀比賽結(jié)果,并分別為獲獎節(jié)目代表頒獎。
    護理服務(wù)情景展示比賽,旨在將日常工作中發(fā)現(xiàn)的典型事例、工作難題作為素材,綜合運用職業(yè)禮儀、護理常規(guī)、核心制度、應(yīng)急預(yù)案等,演示醫(yī)護人員從接待患者入院到出院全過程的規(guī)范化護理服務(wù)流程,通過比賽,在增強護理隊伍服務(wù)意識的同時,鍛煉了醫(yī)護人員的組織、創(chuàng)造、協(xié)調(diào)能力,醫(yī)護、科室凝聚力也得到了空前的提高。
    醫(yī)院護士節(jié)活動總結(jié)篇八
    為隆重紀(jì)念“5·12”國際護士節(jié),促進(jìn)我院護理工作的發(fā)展,展示我院護理隊伍良好的精神風(fēng)貌和職業(yè)風(fēng)范,激勵全體護士愛崗敬業(yè)、積極進(jìn)取、勇于奉獻(xiàn),并且積極響應(yīng)市衛(wèi)生計生委“深入持續(xù)推進(jìn)優(yōu)質(zhì)護理、改善護理服務(wù)”的重要內(nèi)容的號召。經(jīng)研究決定,在全院范圍內(nèi)開展紀(jì)念“5·12”國際護士節(jié)系列活動及改善護理服務(wù)行動計劃實施工作,并借此契機開展全區(qū)急救技能大練兵及競賽活動。具體總結(jié)如下:
    “護士:深化優(yōu)質(zhì)護理,改善護理服務(wù)”。
    為提升護理服務(wù)質(zhì)量,提高護理操作技能及急救能力,全面提升分級護士的綜合素質(zhì),在全區(qū)開展操作技能大賽活動。
    在5月12日特舉辦護士技能操作比賽,活動主題:“強技術(shù)、促安全、提升護理技能”,比賽項目分別是:靜脈輸液、心肺復(fù)蘇、包扎。共計42名護士參加比賽,經(jīng)過激烈的角逐產(chǎn)生一等獎3名;二等獎6名;三等獎9名。并在紀(jì)念5·12護士節(jié)大會上進(jìn)行表彰,賽出了水平,比出了積極上進(jìn)的勁頭。
    為慶祝5·12國際護士節(jié),傳承護理文化,弘揚南丁格爾精神,激勵護理人員繼續(xù)發(fā)揚愛崗敬業(yè)的好風(fēng)尚,xx區(qū)醫(yī)院護理部于20xx年5月12日在門診樓大廳舉行“天使傳遞健康5·12國際護士節(jié)義診咨詢活動”,此次設(shè)立了糖尿病護理、心血管護理、產(chǎn)科護理、康復(fù)護理以及慢阻肺五個窗口為病人進(jìn)行現(xiàn)場咨詢。咨詢專家來自臨床一線相關(guān)專業(yè)的護士長和骨干護士。專家在為患者進(jìn)行咨詢的同時還為患者測量血壓和監(jiān)測血糖,義診共接待咨詢者386人次,發(fā)放宣教單張288張。
    此次活動的開展,匯聚了正能量,展現(xiàn)了白衣天使的風(fēng)采,提高了百姓自我保健意識,解決了他們在日常生活中的疑問,進(jìn)一步提升了我院護理事業(yè)發(fā)展。通過與患者面對面的交談,我們更深切地感悟到南丁格爾精神的含義,奉獻(xiàn)、擔(dān)當(dāng)與責(zé)任。
    市衛(wèi)計委要求各醫(yī)療機構(gòu)要充分認(rèn)清優(yōu)質(zhì)護理工作是深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的重要舉措,深入持續(xù)推進(jìn)優(yōu)質(zhì)護理、改善護理服務(wù)是“進(jìn)一步改善醫(yī)療服務(wù)行動計劃”的重要內(nèi)容,對于提高護理質(zhì)量、滿足人民群眾健康需求具有重要意義。為進(jìn)一步強化護理服務(wù)意識,提高護理服務(wù)水平,惠及更多患者,結(jié)合醫(yī)院的實際情況制定行動計劃并實施。結(jié)合5·12護士節(jié)活動,召開20xx年紀(jì)念“5·12”國際護士節(jié)暨表彰大會。大會上表彰了比賽獲獎人員,再次重溫南丁格爾誓言。院長結(jié)合醫(yī)改當(dāng)前的形式,做了關(guān)于“如何提高護理服務(wù),切實為患者服務(wù)”的重要講話,并對當(dāng)前所做的護理工作給予充分肯定。
    主管領(lǐng)導(dǎo)針對改善護理服務(wù)行動計劃提出具體落實的要求。護理部主任提出目前具體要落實的重點工作及實施方案。并借此機會我們觀看了推選市級比賽的急救表演起到了教育、指導(dǎo)及標(biāo)兵的作用。大會以“愛的奉獻(xiàn)”樂曲為主旋律,宣布圓滿成功。
    醫(yī)院護士節(jié)活動總結(jié)篇九
    在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、大力支持下,20xx年5月14日,我院舉行了“xx省眼科醫(yī)院20xx年國際護士節(jié)知識競賽”,以慶祝一年一度的國際護士節(jié)。
    在活動現(xiàn)場,醫(yī)務(wù)部xx主任代表醫(yī)院發(fā)表了熱情洋溢的講話,祝全院護士節(jié)日快樂,并對她們的努力工作表示感謝。門診、病房及手術(shù)室護士在xx護士長的帶領(lǐng)下,重溫了神圣、莊嚴(yán)的護士授帽誓詞。比賽開始后,門診護理、病房護理、手術(shù)室護理三支代表隊經(jīng)過兩小時緊張、激烈地角逐,手術(shù)室護理代表隊脫穎而出,以400分的優(yōu)異成績一舉奪魁,門診護理、病房護理分列二、三名。后勤部主任、醫(yī)務(wù)部主任及護士長向獲獎隊頒發(fā)獎品并向全體護士發(fā)放節(jié)日禮品。本次活動在熱烈的氣氛中結(jié)束。通過組織這次知識競賽,醫(yī)務(wù)部人員的組織協(xié)調(diào)能力得到了很好的鍛煉,積累了經(jīng)驗,同時,在組織活動過程中顯露出一些問題,需要認(rèn)真總結(jié):
    本次護士節(jié)是醫(yī)務(wù)部第一次組織全院性質(zhì)的活動,沒有經(jīng)驗,組織過程中出現(xiàn)了分工模糊,責(zé)任不明的問題。雖然為了能夠考慮周全,醫(yī)務(wù)部專門組織開會,討論確定了活動計劃并進(jìn)行了分工,且在組織過程的不同階段及時進(jìn)行具體布置,但仍有些工作布置不明確,責(zé)任沒落實到人,使這部分工作沒有做好,影響了整個組織工作的進(jìn)展,同時又無謂的加大了醫(yī)務(wù)部的工作量,醫(yī)務(wù)部忙于處理細(xì)節(jié)小事,以致對工作的整體情況把握不好。
    院領(lǐng)導(dǎo)指示要通過知識競賽這種形式,激勵醫(yī)護人員的學(xué)習(xí)熱情,促進(jìn)大家學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,達(dá)到提高我院醫(yī)護人員的綜合技術(shù)及服務(wù)水平的目的。但醫(yī)務(wù)部在組織題目的過程中,過于考慮活動的娛樂性,所以出題范圍增加了生活百科的題目,且所占比例比較高,約占總題量的30%。好在及時進(jìn)行了調(diào)整,保證了競賽用題的質(zhì)量。
    在確定獎品的問題上,雖然也征求了部分護士的意見,了解到她們想要水杯、沐浴露、洗發(fā)水等較實用的東西,但沒有與各科室護士長共同討論確定獎品,而是在醫(yī)務(wù)部范圍內(nèi)確定了獎品。在準(zhǔn)備搶答器的問題上,醫(yī)務(wù)部向后勤部以及幾所學(xué)校詢問,得知不好找后,在組織開會時只是通報了詢問結(jié)果,沒有征求開會人員的意見,便放棄了使用搶答器的方案。
    上述不足之處,醫(yī)務(wù)部會在工作中加以克服,同時不斷提高組織能力、協(xié)調(diào)能力,為今后開展工作打好基礎(chǔ)。
    醫(yī)院護士節(jié)活動總結(jié)篇十
    在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、大力支持下,21年5月12日,我院舉行了“xxx省眼科醫(yī)院年國際護士節(jié)知識競賽”,以慶祝一年一度的國際護士節(jié)。
    在活動現(xiàn)場,醫(yī)務(wù)部王洪格主任代表醫(yī)院發(fā)表了熱情洋溢的講話,祝全院護士節(jié)日快樂,并對她們的努力工作表示感謝。門診、病房及手術(shù)室護士在王?,撟o士長的帶領(lǐng)下,重溫了神圣、莊嚴(yán)的護士授帽誓詞。比賽開始后,門診護理、病房護理、手術(shù)室護理三支代表隊經(jīng)過兩小時緊張、激烈地角逐,手術(shù)室護理代表隊脫穎而出,以400分的優(yōu)異成績一舉奪魁,門診護理、病房護理分列二、三名。后勤部主任、醫(yī)務(wù)部主任及護士長向獲獎隊頒發(fā)獎品并向全體護士發(fā)放節(jié)日禮品。本次活動在熱烈的氣氛中結(jié)束。通過組織這次知識競賽,醫(yī)務(wù)部人員的組織協(xié)調(diào)能力得到了很好的鍛煉,積累了經(jīng)驗,同時,在組織活動過程中顯露出一些問題,需要認(rèn)真總結(jié):
    一、組織活動經(jīng)驗不足本次護士節(jié)是醫(yī)務(wù)部第一次組織全院性質(zhì)的活動,沒有經(jīng)驗,組織過程中出現(xiàn)了分工模糊,責(zé)任不明的問題。雖然為了能夠考慮周全,醫(yī)務(wù)部專門組織開會,討論確定了活動計劃并進(jìn)行了分工,且在組織過程的不同階段及時進(jìn)行具體布置,但仍有些工作布置不明確,責(zé)任沒落實到人,使這部分工作沒有做好,影響了整個組織工作的進(jìn)展,同時又無謂的加大了醫(yī)務(wù)部的工作量,醫(yī)務(wù)部忙于處理細(xì)節(jié)小事,以致對工作的整體情況把握不好。
    二、對領(lǐng)導(dǎo)的要求沒有深入理解院領(lǐng)導(dǎo)指示要通過知識競賽這種形式,激勵醫(yī)護人員的學(xué)習(xí)熱情,促進(jìn)大家學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,達(dá)到提高我院醫(yī)護人員的綜合技術(shù)及服務(wù)水平的目的。但醫(yī)務(wù)部在組織題目的過程中,過于考慮活動的娛樂性,所以出題范圍增加了生活百科的題目,且所占比例比較高,約占總題量的30%。好在及時進(jìn)行了調(diào)整,保證了競賽用題的質(zhì)量。
    三、未能集思廣義,發(fā)揮大家力量在確定獎品的問題上,雖然也征求了部分護士的意見,了解到她們想要水杯、沐浴露、洗發(fā)水等較實用的東西,但沒有與各科室護士長共同討論確定獎品,而是在醫(yī)務(wù)部范圍內(nèi)確定了獎品。在準(zhǔn)備搶答器的問題上,醫(yī)務(wù)部向后勤部以及幾所學(xué)校詢問,得知不好找后,在組織開會時只是通報了詢問結(jié)果,沒有征求開會人員的意見,便放棄了使用搶答器的方案。
    上述不足之處,醫(yī)務(wù)部會在工作中加以克服,同時不斷提高組織能力、協(xié)調(diào)能力,為今后開展工作打好基礎(chǔ)。
    醫(yī)院護士節(jié)活動總結(jié)篇十一
    大家下午好!
    在這陽光明媚的初夏時節(jié),我們又迎來了一年一度的“5.12*護士節(jié)”。首先,請允許我代表醫(yī)院新一屆董事會、監(jiān)事會、經(jīng)營班子及全體出資人,代表全體護士同志及醫(yī)院全體員工,向全體護士同志致以節(jié)日的祝賀和良好的祝愿!
    年年5.12,今又5.12。此時此刻,我們重溫南丁格爾的誓言,讓她再一次為我們拂去世俗的塵土,遠(yuǎn)離浮躁與喧囂,凈化我們的心靈,擦亮我們的眼睛,激勵我們努力地踐行“燃燒自己,照亮別人”的人道主義精神。誰說我們渺小卑微?誰說我們苦*清貧?看看我們?nèi)找岳^夜迎來的無數(shù)新生生命同步xx發(fā)展與時俱進(jìn),看看我們嘔心瀝血挽回的第二次生命重塑了人生精*,我們醫(yī)護工作者分享了維護生命尊嚴(yán)的崇高與幸福。日復(fù)一日,年復(fù)一年,我們心中南丁格爾那盞明亮的.馬燈始終照耀著我們護理人員,沖鋒在疫情的一線,戰(zhàn)斗在災(zāi)難的現(xiàn)場,以天使般的愛心,撫慰患者的傷痛,鼓舞患者戰(zhàn)勝死神的勇氣,拯救患者神圣的生命。
    邁進(jìn)20**年,我們這所有著30多年奮斗歷史的醫(yī)院平穩(wěn)走過了改制后的第一個三年。站在今天的新起點上,回首這不平凡的三年,感觸頗多!從彷徨到堅定,從探索到實干,從迷茫到清晰,從動蕩到平穩(wěn),每一步我們都走得艱難,但每一個艱難我們都一一闖了過來,醫(yī)院的診療服務(wù)面貌改進(jìn)了,醫(yī)院的醫(yī)護技術(shù)水平提升了,醫(yī)院的內(nèi)外環(huán)境條件改善了,醫(yī)院實實在在地發(fā)展了。這一切靠的是什么?靠的是我們的母體企業(yè)——xx廠給予醫(yī)院一如既往的深切關(guān)愛與大力扶持,靠的是忠誠醫(yī)院的廣大醫(yī)護人員,恪盡職守,勇于奉獻(xiàn),忘我工作。特別是醫(yī)院改制時幾乎100%留下來的護士同志,她們觀念轉(zhuǎn)變最早,適應(yīng)改制最快,工作最能吃苦,崗位最能奉獻(xiàn),為醫(yī)院改制分流平穩(wěn)過渡奠定了基礎(chǔ),無論是醫(yī)療服務(wù)上臺階活動,還是疾患護理創(chuàng)明星活動,我們的護士都是勇敢地站在活動的最前列,身體力行。在平凡的崗位上,默默地為病人的康復(fù)守候,為醫(yī)院的生存拼搏,涌現(xiàn)出一批又一批有著良好職業(yè)素養(yǎng)和護理服務(wù)技能的服務(wù)明星、技術(shù)明星。
    今天的世界,科技高度發(fā)達(dá),醫(yī)學(xué)飛速進(jìn)步,護理技能及功能發(fā)生了質(zhì)的飛躍。今天的護士,時代賦予你們更高的要求,病人托付你們更大的責(zé)任,醫(yī)院也寄予你們更多的期望。在新的年度里,希望你們努力踐行“健康所系、生命相托”的從醫(yī)誓言,繼續(xù)發(fā)揚南丁格爾精神,以病人為本,以服務(wù)為榮,以奉獻(xiàn)為樂,永塑“天使”的形象,永葆“天使”的榮譽。用我們真摯的愛感動病人,用我們火熱的情構(gòu)建*,用我們鼓足的勁建設(shè)我們的家園!
    我們作為南丁格爾“救死扶傷”精神的傳人,面對醫(yī)療保險制度改革后的市場飄忽,面對xx病毒正在國內(nèi)恃虐流行,面對xx人健康生活質(zhì)量日益高漲的呼聲,面對“百億xx”建設(shè)大*滾滾而來的流動人群,面對突發(fā)疾患疫情維護xx社區(qū)*穩(wěn)定的千鈞重?fù)?dān),我們一定要鼓足像在抗擊*期間形成的“特別能戰(zhàn)斗”的風(fēng)發(fā)意氣,團結(jié)一心排除萬難,共筑生命健康長城!
    最后,衷心地祝愿全體護士同志們:身體健康、工作進(jìn)步、節(jié)日快樂!
    醫(yī)院護士節(jié)活動總結(jié)篇十二
    20xx年“5.12”國際護士節(jié)xx市衛(wèi)生局開展了以“營造優(yōu)良執(zhí)業(yè)環(huán)境,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)”為主題的慶?!?.12”國際護士活動,首先圍繞主題確定活動宣傳重點積極宣傳我國護理事業(yè)發(fā)展取得的成就,宣傳在加強護士隊伍建設(shè)和提高護理質(zhì)量方面所取得的成效;宣傳護理工作在保障人民群眾健康和生命安全中的重要作用;宣傳優(yōu)秀護理工作者救死扶傷的人道主義精神和愛崗敬業(yè)無私奉獻(xiàn)的職業(yè)風(fēng)范。
    通過“5.12”國際護士節(jié)的各種宣傳活動,在社會和醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)營造了重視護士隊伍建設(shè)和加強護理工作的氛圍,激勵了廣大護理工作者,全演講稿范文心全意為人民服務(wù),不斷推進(jìn)護理工作,提高專業(yè)技術(shù)水平。為人民群眾健康服務(wù),圍繞以上主題,市衛(wèi)生局還組織各縣(市、區(qū))衛(wèi)生局、市直屬醫(yī)療機構(gòu)開展了各種豐富多彩的慶?!?.12”護士節(jié)的活動?,F(xiàn)將工作總結(jié)如下:
    在“5.12”國際護士節(jié)前夕,xx市衛(wèi)生局黨組、xx市衛(wèi)生局為展現(xiàn)我市護理專業(yè)工作者愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的職業(yè)道德和精神風(fēng)貌,鼓勵廣大護士在醫(yī)療衛(wèi)生思想?yún)R報范文事業(yè)的發(fā)展,構(gòu)建和諧社會中發(fā)揮更大的作用,推動我市護理工作爭先創(chuàng)優(yōu),通過各縣(市、區(qū))衛(wèi)生局、市直醫(yī)療機構(gòu),層層選拔推薦,表彰了三十名優(yōu)秀護士和十佳護士、十佳醫(yī)生,進(jìn)一步調(diào)動了廣大護士的工作積極性,為人民群眾提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
    1、舉辦20xx年護士技能大賽。
    為了推動我市優(yōu)秀護理人才脫穎而出,激活和調(diào)動我市護理人員熱愛本職工作,勤學(xué)苦練基本功,培養(yǎng)和造就一批知識型技能型的護理人員,以適應(yīng)社會發(fā)展和滿足人民群眾對健康保健的需求,市衛(wèi)生局連續(xù)三年舉辦了護士技能大賽,還將優(yōu)勝選手推薦給市社黨在我心中征文保局參評xx市技術(shù)能手,我市有一名護士獲“xx市技術(shù)能手”稱號。20xx年根據(jù)xx省衛(wèi)生廳、xx省總工會的要求,組織了全省護士技能大賽全市的預(yù)賽活動,全市有護理人員近1000余人次參加預(yù)賽訓(xùn)練,并由各縣(市、區(qū))、市直屬醫(yī)療單位推薦12支代表隊、23名選手參加xx市護士技能大賽,并按省衛(wèi)生廳要求將全能比賽獲前3名的選手組織參加省衛(wèi)生廳組織的比賽。
    2、圍繞今年“5.12”國際護士節(jié)活動主題開展各種慶?;顒印?BR>    醫(yī)院護士節(jié)活動總結(jié)篇十三
    我們又仿佛看到了南丁格爾那穿過一世滄桑依然璀璨的燈光,又看到了她那獻(xiàn)身護理事業(yè)無怨無悔的堅毅臉龐。為紀(jì)念5.12國際護士節(jié)xx周年,弘揚南丁格爾精神,我院于5月11日舉行了以“營造優(yōu)良執(zhí)業(yè)環(huán)境,提供優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)”為主題的系列活動。
    活動于5月11日下午2點準(zhǔn)時進(jìn)行,我院30位護士在護理部主任的帶領(lǐng)下,莊嚴(yán)舉起了右手,面向主席臺,同聲誦讀南丁格爾誓言,決心在南丁格爾精神的指引下,沿著她的足跡不斷前行。
    x院長代表衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)班子作了重要的講話,向全體護理工作者致以節(jié)日的問候,充分肯定了護理工作者辛苦的工作和對衛(wèi)生院發(fā)展做出的貢獻(xiàn),勉勵大家繼續(xù)發(fā)揚南丁格爾精神,努力學(xué)習(xí),愛崗敬業(yè),與醫(yī)生配合,全心全意為患者服務(wù)。
    下午2點30分,護理操作技能競賽按時進(jìn)行,14名護士分兩組,分別參加了“無菌操作”及“靜脈輸液”兩個科目的比賽。參賽選手全部完成了比賽科目,她們那嫻熟、精湛的技術(shù),以及一絲不茍、充滿人文關(guān)懷的表演,獲得現(xiàn)場領(lǐng)導(dǎo)、職工的陣陣掌聲。競賽經(jīng)過認(rèn)真評比,各科目評出了1、2、3等獎。
    下午8時,舉辦了以“展天使風(fēng)采,創(chuàng)美好明天”為主題的晚會,全體護士及領(lǐng)導(dǎo)班子、中層干部參加,首先由領(lǐng)導(dǎo)班子為護理操作技能競賽中獲獎的優(yōu)秀護士頒獎,現(xiàn)場響起了熱烈的掌聲,大家都引她們?yōu)闃s,決心以她們?yōu)榘駱优W(xué)習(xí)。接著是有獎競猜、知識搶答、游戲等活動,其間穿插獨唱、詩朗誦、小品等,晚會內(nèi)容豐富多彩,展現(xiàn)了護理工作者多才多藝、多姿多彩、青春陽光精神氣質(zhì)。
    讓我們在這特殊的日子里,牢記南丁格爾精神,牢記各位領(lǐng)導(dǎo)的講話精神,牢記“健康所系,性命相托”的神圣職責(zé),繼承和發(fā)揚南丁格爾救死扶傷、關(guān)愛生命、無私奉獻(xiàn)的職業(yè)宗旨和護理事業(yè)的光榮傳統(tǒng),結(jié)合衛(wèi)生部“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程”活動,不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,提高護理技能,“愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)、做優(yōu)秀護理人才”,保護人民的生命和健康安全,為我院衛(wèi)生改革發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)!
    醫(yī)院護士節(jié)活動總結(jié)篇十四
    為紀(jì)念“5·12”國際護士節(jié),謳歌南丁格爾的奉獻(xiàn)精神,在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和大力支持下,我院按照今年的護理工作計劃安排,根據(jù)今年護士節(jié)“保證安全的護士配置,保障患者的生命安全”這一主題,結(jié)合自身的工作實際,認(rèn)真開展了護士節(jié)系列活動。在各科室的鼎立相助和積極參與下圓滿結(jié)束了。有關(guān)情況總結(jié)如下:
    (一)開展了護理理論知識競賽活動。為有效調(diào)動護理人員學(xué)習(xí)熱情,加強理論知識學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)技能訓(xùn)練,我院一是在40周歲以下的護理人員中,開展了護理理論知識競賽活動。為組織好這項活動,我們請護理專業(yè)學(xué)校的老師為這次活動專門制作試卷,封閉考試,嚴(yán)肅考試紀(jì)律。成績合格率達(dá)98%。一等獎3名,二等獎1名,三等獎1名。二是組織開展了護理最佳技術(shù)能手評比活動,評出最佳技術(shù)能手1名。
    (三)舉辦了“5·12”文藝晚會。護理部和院團委共同組織,自編自演,采取演唱、歌舞、演講、舞蹈等形式,以突出“保證安全的護士配置,保障患者的生命安全”這一主題,謳歌南丁格爾的奉獻(xiàn)精神,宣傳我省優(yōu)秀護士丁艾梅的先進(jìn)事跡,充分展示了當(dāng)代白衣天使的風(fēng)采。
    (四)開展了“5·12”宣傳活動。我院通過《宣城日報》、宣城電視臺、本院網(wǎng)站,對“5·12”國際護士節(jié)開展的各項活動組織宣傳報道,進(jìn)一步贏得了社會對護理工作的理解、尊重和關(guān)愛。
    (五)統(tǒng)一定制了“護士鞋”。醫(yī)院工作從實際出發(fā),針對護理工作人員站立時間長、走動次數(shù)多的特點,結(jié)合當(dāng)前護士統(tǒng)一著裝的要求,為每位護理人員統(tǒng)一定制了一雙“護士鞋”。把節(jié)日的祝福和醫(yī)院的關(guān)愛送到每位護理人員的心間,得到護理人員一致好評。
    (一)領(lǐng)導(dǎo)重視、經(jīng)費保障是基礎(chǔ)。我院領(lǐng)導(dǎo)對“5·12”國際護士節(jié)給予高度重視和大力支持,一是把護士節(jié)所開展的活動納入醫(yī)院2006年工作計劃中。二是在人、財、物方面給予大力支持,為開展這次活動提供了1萬5千多元的經(jīng)費。三是市政協(xié)副主席、衛(wèi)生局局長周明鳴和醫(yī)院班子成員全部參加了5月11日晚的文藝晚會,并為優(yōu)秀護理單元、優(yōu)秀護士、最佳技術(shù)能手、青年崗位能手、護理理論知識競賽獲獎?wù)哳C發(fā)了證書和獎金。院黨委委員、副院長王義文同志代表院黨委、院領(lǐng)導(dǎo)在會上講話。對醫(yī)院全體護理人員表示節(jié)日的慰問和祝愿,在充分肯定了一年來護理工作所取得顯著成績的同時,表示要進(jìn)一步科學(xué)、合理確定護理工作崗位,減少護士非護理性工作;在分配制度改革過程中,要向臨床一線,特別是向臨床一線的護士們傾斜。不斷從學(xué)習(xí)、工作、生活和家庭等方面,對護理人員給予關(guān)心、照顧、理解和支持。激勵和鼓舞廣大護理人員敬業(yè)愛崗,開拓進(jìn)取,再創(chuàng)輝煌。
    (二)超前謀劃,精心組織是關(guān)鍵。根據(jù)醫(yī)院今年的工作安排,護理部超前準(zhǔn)備,擬制活動計劃,廣泛征求意見,集思廣益,制定有關(guān)評比標(biāo)準(zhǔn),組織人員按照計劃,認(rèn)真組織實施,使得各項活動有條不紊地開展。
    (三)團結(jié)協(xié)作、共同參與是基礎(chǔ)。為把護士節(jié)紀(jì)念活動推向高潮,護理部在院團委的大力支持配合下,于5月11日舉辦了一場文藝晚會,各護理單元積極組織和推薦節(jié)目,并為參加者提供了力所能及的支持。所有參加者在工作之余,主動參與,積極準(zhǔn)備、認(rèn)真演練。較好地發(fā)揮了團隊精神和不甘落后的拼搏進(jìn)取精神。
    通過今年“5·12”國際護士節(jié)系列活動的開展,一是對廣大護士乃至于醫(yī)務(wù)工作者,樹立社會主義榮辱觀,科學(xué)的人生觀、價值觀,樹立“以人為本,以病人為中心”的服務(wù)理念,保持和發(fā)揚良好的職業(yè)道德,起到了積極引導(dǎo)和促進(jìn)作用。二是進(jìn)一步激發(fā)了全體護士學(xué)習(xí)的熱情,營造了濃厚的學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論知識、爭當(dāng)護理技術(shù)能手的比、學(xué)、趕、幫、超氛圍,對帶動和提高我院護理隊伍的“三基三嚴(yán)”訓(xùn)練水平起到了積極作用。三是進(jìn)一步堅定了廣大護理人員的信心,激發(fā)了廣大護理人員的工作熱情。廣大護士在平凡的工作中肩負(fù)著生命的重托,為病人的健康付出辛勤的汗水。她們在平凡中彰顯優(yōu)秀,在瑣碎中見證不凡。全體護理人員表示:將以此為新的起點,不斷充實自己,完善自我,在平凡中奉獻(xiàn),在瑣碎中發(fā)展,為醫(yī)院的發(fā)展貢獻(xiàn)自己最大的力量!
    醫(yī)院護士節(jié)活動總結(jié)篇十五
    今年護士節(jié)前夕,我院按照《xx市衛(wèi)生局關(guān)于開展年國際護士節(jié)紀(jì)念活動的通知》,制定周密活動方案,在院領(lǐng)導(dǎo)的大力支持及相關(guān)部門有效配合下,扎實開展了系列活動,收到良好的社會效益。
    針對今年特別是近期手足口病多發(fā)的情況,我院護理部調(diào)整思路,在義診宣傳方面,將降低農(nóng)村兒童手足口病發(fā)病率作為本次義診宣傳活動的目標(biāo)及重點內(nèi)容。經(jīng)充分調(diào)研、積極聯(lián)系,將長安區(qū)大兆鄉(xiāng)南章曲幼兒園作為我院義診宣傳點。年4月30日下午16時,我院由護理部權(quán)主任帶隊,帶領(lǐng)一名護士長、護理部干事及感染二科科主任等,一行4人準(zhǔn)時到達(dá)了該幼兒園,大家未經(jīng)片刻休息,即開始了對90余名幼兒家長及園內(nèi)工作人員的培訓(xùn)講座,首先,由李主任就近期我市手足口病的發(fā)病情況、手足口病臨床表現(xiàn)及診治等做了詳細(xì)介紹,隨后,申瑩護士長就手足口病的預(yù)防及隔離消毒等進(jìn)行了通俗易懂的講解,家長們個個聽得認(rèn)真,不時點頭予以回應(yīng);李主任還針對個別患兒家長提出的如何選擇患兒食品與水果等問題一一做答。本次培訓(xùn)講座歷時約兩小時。在本次活動中,我院還為該幼兒園贈送了部分“84”消毒產(chǎn)品,現(xiàn)場發(fā)放及贈送宣傳資料共1000余份,通過本次培訓(xùn),使患兒家長對手足口病有了一定了解,掌握了手足口病的預(yù)防措施,此舉將對降低幼兒特別是農(nóng)村留守兒童的手足口病發(fā)病率起到積極的促進(jìn)作用。
    為走進(jìn)護士,體驗護士日常工作,我院護理部精心安排、認(rèn)真組織,年5月4日上午,護理部安排由病區(qū)2名患者家屬全程參與、醫(yī)院政工科1名工作人員陪同,來到我院肝病四科,對病區(qū)護士半天的工作進(jìn)行了跟班,以實際了解護士的日常工作內(nèi)容,體驗護理工作的辛苦程度。通過半天的跟班,望著護士們一刻也不停歇的步伐,聽著護士們親切耐心解釋的聲音,目睹護士們認(rèn)真嫻熟的護理操作,患者家屬及其他跟班人員深受感動,從而也使他們對護理工作更多了一份理解、更平添了一份敬意。
    目前,我院各病區(qū)均已規(guī)范開展了對出院患者電話回訪業(yè)務(wù),患者反饋效果普遍良好;鑒于我院的??菩再|(zhì)及診治病種所限,五一節(jié)前夕,我院護理部認(rèn)真做了前期調(diào)研,通過電話征詢部分出院患者意見,并走訪、聽取在院患者及其陪人意見和建議,基于保護出院患者隱私目的,我們充分尊重患者意見和選擇,經(jīng)報院領(lǐng)導(dǎo)同意,決定預(yù)約我院10—16名病毒性肝炎出院患者來院,進(jìn)行面對面集中回訪工作。
    年5月7日上午8時30分,出院患者回訪座談會準(zhǔn)時在我院門診二樓輸液室召開,共13名出院患者參加了本次座談會,會議由我院護理部權(quán)主任主持,首先,權(quán)主任就13位出院患者對我院工作的支持與配合表示感謝,并簡要介紹了開展本次活動的目的和意義,隨后,安排我院主治醫(yī)師尹毅做了丙肝的防治知識講解,申瑩護士長就肝病的預(yù)防、肝病患者的休息飲食及消毒隔離等知識做了宣教和指導(dǎo);在最后征詢患者意見和建議環(huán)節(jié)中,權(quán)主任及護理部成員認(rèn)真聽取了患者對我院醫(yī)護及后勤等部門工作的意見和建議。13名患者對我院護理服務(wù)工作給予了一致肯定和高度評價,個別患者對我院進(jìn)一步改善病室外環(huán)境、提供適宜護理服務(wù)工作提出了幾點建議,如建議醫(yī)院給院內(nèi)花園區(qū)配備一定坐椅,以方便住院患者散步后休息;建議各病區(qū)適當(dāng)配備一些移動式坐便器,以方便年老體弱住院患者如廁等。護理部針對患者提出的建議,及時向院領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門做了反映,積極落實問題整改。
    在今年的護士節(jié)期間,我院肝病四科護士長任艷葉被xx市衛(wèi)生局評為“xx市護理標(biāo)兵”,被省衛(wèi)計委評為“護理之星”;我院按照市衛(wèi)生局及省衛(wèi)計委文件通知,分別選派護士代表參加了省市表彰大會。
    今年的護士節(jié)活動,我院按照市衛(wèi)生局文件要求,扎實落實并圓滿完成了各項工作任務(wù),充分展示了我院護士良好的職業(yè)風(fēng)范。在今后的工作中,我院護理部將在院領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,帶領(lǐng)全院護理人員,發(fā)揚成績,改正不足,認(rèn)真做好本職工作,努力為患者提供更加滿意的護理服務(wù)。
    醫(yī)院護士節(jié)活動總結(jié)篇十六
    在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、大力支持下,20**年5月14日,我院舉行了“x省眼科醫(yī)院20**年國際護士節(jié)知識競賽”,以慶祝一年一度的國際護士節(jié)。
    在活動現(xiàn)場,醫(yī)務(wù)部王洪格主任代表醫(yī)院發(fā)表了熱情洋溢的講話,祝全院護士節(jié)日快樂,并對她們的努力工作表示感謝。門診、病房及手術(shù)室護士在王?,撟o士長的帶領(lǐng)下,重溫了神圣、莊嚴(yán)的護士授帽誓詞。比賽開始后,門診護理、病房護理、手術(shù)室護理三支代表隊經(jīng)過兩小時緊張、激烈地角逐,手術(shù)室護理代表隊脫穎而出,以400分的優(yōu)異成績一舉奪魁,門診護理、病房護理分列二、三名。后勤部主任、醫(yī)務(wù)部主任及護士長向獲獎隊頒發(fā)獎品并向全體護士發(fā)放節(jié)日禮品。本次活動在熱烈的氣氛中結(jié)束。通過組織這次知識競賽,醫(yī)務(wù)部人員的組織協(xié)調(diào)能力得到了很好的鍛煉,積累了經(jīng)驗,同時,在組織活動過程中顯露出一些問題,需要認(rèn)真總結(jié):
    一、組織活動經(jīng)驗不足本次護士節(jié)是醫(yī)務(wù)部第一次組織全院性質(zhì)的活動,沒有經(jīng)驗,組織過程中出現(xiàn)了分工模糊,責(zé)任不明的問題。雖然為了能夠考慮周全,醫(yī)務(wù)部專門組織開會,討論確定了活動計劃并進(jìn)行了分工,且在組織過程的不同階段及時進(jìn)行具體布置,但仍有些工作布置不明確,責(zé)任沒落實到人,使這部分工作沒有做好,影響了整個組織工作的進(jìn)展,同時又無謂的加大了醫(yī)務(wù)部的工作量,醫(yī)務(wù)部忙于處理細(xì)節(jié)小事,以致對工作的整體情況把握不好。
    二、對領(lǐng)導(dǎo)的要求沒有深入理解院領(lǐng)導(dǎo)指示要通過知識競賽這種形式,激勵醫(yī)護人員的學(xué)習(xí)熱情,促進(jìn)大家學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,達(dá)到提高我院醫(yī)護人員的綜合技術(shù)及服務(wù)水平的目的。但醫(yī)務(wù)部在組織題目的過程中,過于考慮活動的娛樂性,所以出題范圍增加了生活百科的題目,且所占比例比較高,約占總題量的30%。好在及時進(jìn)行了調(diào)整,保證了競賽用題的質(zhì)量。
    5月12日上午,護理人員來到海門市人民西路一戶老人家里上門服務(wù),家中有兩位高齡老人,分別是93歲、90歲,老奶奶有高血壓、老慢支、老年癡呆;老爺爺雙目失明、心臟病、慢性便秘。醫(yī)護人員給其測血壓、數(shù)脈搏、查體聽診,并查看其服藥情況,對老人的服用、飲食做了指導(dǎo)。了解到老人家里子女的經(jīng)濟情況也不佳,最終醫(yī)護人員自費買了藥物送了老人。
    三、未能集思廣義,發(fā)揮大家力量在確定獎品的問題上,雖然也征求了部分護士的意見,了解到她們想要水杯、沐浴露、洗發(fā)水等較實用的東西,但沒有與各科室護士長共同討論確定獎品,而是在醫(yī)務(wù)部范圍內(nèi)確定了獎品。在準(zhǔn)備搶答器的問題上,醫(yī)務(wù)部向后勤部以及幾所學(xué)校詢問,得知不好找后,在組織開會時只是通報了詢問結(jié)果,沒有征求開會人員的意見,便放棄了使用搶答器的方案。
    大會播放了護理部組織拍攝《愛的變奏曲》微電影,以及臨床科室自編自導(dǎo)自演的微電影作品:重癥醫(yī)學(xué)科《我相信》、神經(jīng)外科《愛在心間》、耳鼻喉科《愛的延續(xù)》、人工腎《天使style》。充分展現(xiàn)了我院護士的靚麗風(fēng)采、精神風(fēng)貌,以及醫(yī)護間親密合作和無限創(chuàng)意。
    上述不足之處,醫(yī)務(wù)部會在工作中加以克服,同時不斷提高組織能力、協(xié)調(diào)能力,為今后開展工作打好基礎(chǔ)。