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政治監(jiān)督工作總結(jié)報告篇一
一年來,衛(wèi)生監(jiān)督所按照上級要求,結(jié)合自身實際,圍繞一個宗旨,突出三個重點,完成六項任務,實現(xiàn)一個目標,圓滿地完成了年初既定的工作目標?,F(xiàn)就各項工作完成情況總結(jié)如下:
一、加強衛(wèi)生執(zhí)法,保護人民健康權(quán)益。
1、以打擊非法行醫(yī)專項行動為重點,及時處理投訴舉報案件,認真核查,重點整治;嚴厲查處非法醫(yī)療廣告,加強傳染病管理,結(jié)合專項整治工作全面規(guī)范醫(yī)療美容行為,打擊非法采供血行為,不斷強化醫(yī)療廢棄物處置的指導和監(jiān)管工作,并且通過簡報、報紙和電視、網(wǎng)絡等媒體加強衛(wèi)生宣傳。
2、加強對醫(yī)療執(zhí)業(yè)行為的監(jiān)督和指導,規(guī)范醫(yī)療機構(gòu)的診療活動,對全縣轄區(qū)內(nèi)581家醫(yī)療機構(gòu)依照相關(guān)法律、法規(guī)進行了監(jiān)督檢查,提出了指導和指令性意見,使其建立健全了相應的組織和制度,對其中的349家單位下發(fā)了意見書共837份,并會同縣疾病預防控制中心對醫(yī)療機構(gòu)的消毒效果進行了監(jiān)測,共采集樣品462份,對樣品不合格的單位責令其立即查找原因,及時改正。年內(nèi)查處存在違法行為的醫(yī)療機構(gòu)31家,對存在問題較嚴重的15家進行了行政處罰。立案查處經(jīng)營不符合衛(wèi)生要求的消毒產(chǎn)品案1件。
截止11月中旬,監(jiān)督579戶,共出動車輛261臺次,出動監(jiān)督員3476人次,處理非法行醫(yī)案件102起,處理投訴舉報案件9起,監(jiān)督檢查各級各類醫(yī)療機構(gòu)1028戶次,立案131起,結(jié)案127起,其中取締63戶次,沒收診療器械32件,藥品26箱,罰款人民幣22.6萬元。規(guī)范了醫(yī)療市場服務秩序,凈化了人民群眾的就醫(yī)環(huán)境。
1、強化預防性衛(wèi)生監(jiān)督,保證經(jīng)常性衛(wèi)生監(jiān)督,深入、全面推進食品衛(wèi)生監(jiān)督量化分級管理制度。全年開展預防性衛(wèi)生監(jiān)督974戶次,發(fā)放衛(wèi)生許可證726枚,換發(fā)衛(wèi)生許可證1996枚,審驗衛(wèi)生許可證794枚,辦理攤位證36枚,新建衛(wèi)生許可檔案1679套,為65名下崗職工辦理了相關(guān)衛(wèi)生許可證件,減免各種費用1680元。發(fā)放c級衛(wèi)生信譽度等級牌匾114塊、b級牌匾20塊;進行從業(yè)人員健康檢查及衛(wèi)生知識培訓5461人;進行重大活動的衛(wèi)生監(jiān)督11次;采集產(chǎn)品樣品429份,采集公共用品樣品4972份,水樣213份;開展了職業(yè)危害場所的衛(wèi)生監(jiān)督63戶,開展健康監(jiān)護人數(shù)164人。
2、加強了預防和處理突發(fā)性公共衛(wèi)生事件的組織領(lǐng)導,進一步落實了突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應急處理機制,根據(jù)實際情況調(diào)整完善了突發(fā)公共衛(wèi)生事件的報告、救治、控制和預防應急預案。建立了集體聚餐申報審批制度,加強了食品采購索證管理。
3、按照上級要求認真開展了餐飲消費安全專項整治、食品衛(wèi)生專項整治、保健食品專項整治、公共場所專項整治等全區(qū)范圍的專項行動,結(jié)合各自的具體要求,分別對各類餐飲服務場所、散裝食品、保健食品、食用油、健康相關(guān)產(chǎn)品、水產(chǎn)品、化妝品以及集中式供水和二次供水、集中式空調(diào)系統(tǒng)進行了專項檢查和處理;還開展了學校衛(wèi)生監(jiān)督檢查和食品安全綜合檢查等專項活動,進行職業(yè)放射衛(wèi)生重點檢查85戶次。
全年共出動車輛186臺次,出動監(jiān)督員6424人次,監(jiān)督3406家。立案172起,結(jié)案147起,罰款人民幣10.89萬元,銷毀不合格產(chǎn)品或商品278公斤;處理各類投訴舉報案件3起。
(三)信息宣傳。
充分利用媒體優(yōu)勢,營造強大的輿論環(huán)境,通過網(wǎng)絡、電視、報紙、宣傳單、條幅等各種宣傳陣地,采取靈活多樣的形式,宣傳衛(wèi)生法規(guī)、衛(wèi)生標準、衛(wèi)生政策、衛(wèi)生要求,宣傳衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督的進展情況和工作成果,宣傳衛(wèi)生監(jiān)督的典型事例及工作經(jīng)驗,宣傳衛(wèi)生執(zhí)法的目的、意義、措施,宣傳監(jiān)督所的自身建設(shè),反饋百姓關(guān)心的熱點衛(wèi)生問題,普及衛(wèi)生安全法律、科學知識,曝光衛(wèi)生違法行為,提高人民衛(wèi)生法律意識,營造人人講衛(wèi)生、講文明、講守法光榮的輿論氛圍,為衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督工作的有效開展鋪平道路。
經(jīng)過一年來的努力,衛(wèi)生監(jiān)督事業(yè)的各項工作取得了可喜成績,各科室的業(yè)務水平都有了進一步提高,不但鞏固了我縣醫(yī)療衛(wèi)生監(jiān)督工作的良好成果和在全市考核評比中的靠前位置,還促進了我縣食品衛(wèi)生監(jiān)督工作更上一個新臺階,已經(jīng)步入了全市各旗縣的先進行列,衛(wèi)生監(jiān)督事業(yè)走上了良性發(fā)展的軌道。不久前,我縣代表赤峰市接受了自治區(qū)關(guān)于餐飲消費安全專項整治行動和衛(wèi)生許可工作的檢查驗收,得到了上級領(lǐng)導的認可和好評。至此,我縣衛(wèi)生監(jiān)督的整體水平已經(jīng)達到一個前所未有的高度,具有里程碑的意義。
二、實行人性化管理,創(chuàng)建文明和諧的工作氛圍。
不斷健全和完善單位的各項規(guī)章制度,以科學管理為基礎(chǔ),以服務社會為己任,加強內(nèi)部管理,約束職工行政行為、使他們做到遵紀守法,公正執(zhí)法,文明服務;同時,以提高職工道德修養(yǎng)和科學文化素質(zhì)為根本,實行“環(huán)境育人、真誠待人、溝通贏人、制度管人”的人性化管理模式,實行目標化考評管理,比貢獻、看實績,逐步建立科學的分配機制,充分調(diào)動職工積極性;加強財務管理,合理使用資金,倡導勤儉節(jié)約,開源節(jié)流,收支賬目明晰;合理使用人才,根據(jù)每個人的能力和特點分配工作,充分發(fā)揮職工的干勁和聰明才智;加強考勤管理,嚴肅單位紀律,積極參加縣委、政府召開的各種會議和組織的各項活動,令行禁止,遵章守紀,嚴格按法律規(guī)定和制度要求辦事;鼓勵學習和創(chuàng)新,注重政治素質(zhì)的培養(yǎng)和業(yè)務能力的提高以及工作方法的改善;推行平等交流,堅持民主集中制原則,使全體職工共同參與單位的建設(shè);嚴格執(zhí)行衛(wèi)生行政執(zhí)法工作規(guī)范,杜絕執(zhí)法過程中的“不作為”和“亂作為”現(xiàn)象發(fā)生,使監(jiān)督員在監(jiān)督活動中避免了盲目性和隨意性;認真貫徹執(zhí)行計劃生育工作條例,無違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生,此項工作已經(jīng)通過了計生局的年終考核驗收;建立內(nèi)部制約監(jiān)督機制,加強稽查工作,對公共衛(wèi)生監(jiān)督科的衛(wèi)生許可和經(jīng)常性衛(wèi)生監(jiān)督進行督查,進行了案卷的評審,截至11月下旬,無行政復議、行政訴訟事件發(fā)生,為實現(xiàn)執(zhí)法公開、公正、高效、便捷奠定了基礎(chǔ)。通過人性化管理、人性化服務,人性化執(zhí)法,達到凝心、聚力的效果,開創(chuàng)了人人順心、大家同心、和諧發(fā)展的良好局面。
三、積極開展招商引資,大力優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,促進寧城經(jīng)濟發(fā)展。
積極貫徹執(zhí)行縣委、縣政府關(guān)于招商引資工作的會議精神,認真響應招商引資號召,在保證業(yè)務工作正常開展的同時,廣開渠道、內(nèi)引外聯(lián),大力加強招商引資工作,經(jīng)過一年來的考察論證,多方協(xié)調(diào),我所的招商引資成果收效顯著。一是積極向自治區(qū)衛(wèi)生廳爭取衛(wèi)生監(jiān)督體系建設(shè)發(fā)展資金,到目前為止已經(jīng)到位50萬元,購置了車輛,配備了公共衛(wèi)生監(jiān)督快速檢測儀器設(shè)備,保證了業(yè)務工作的正常開展,增強了我縣衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)測的工作能力;二是引進市內(nèi)縣外資金500萬元,在黑里河鎮(zhèn)建設(shè)杜鵑山莊一處,預計xx年5月1日開始對游客開放,屆時這一景點將成為我縣的旅游景區(qū)、有代表性的旅游項目,必將促進寧城旅游業(yè)的蓬勃發(fā)展。與此同時,我們認真開展了“端正行風、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”活動,并用制度加以規(guī)范,向社會做出了公開承諾,設(shè)立了意見箱、投訴舉報電話、監(jiān)督臺,引入社會監(jiān)督機制,增強衛(wèi)生監(jiān)督工作的透明度,確保衛(wèi)生執(zhí)法的嚴肅性和公正性;以發(fā)展經(jīng)濟為根本,以嚴格執(zhí)法為前提,消除一切不利經(jīng)濟發(fā)展的因素,切實轉(zhuǎn)變工作作風,務真求實,不斷提高工作效率和服務水平,寓服務于監(jiān)督中,堅持依法行政、文明執(zhí)法,盡可能簡化辦事程序,減輕被監(jiān)督對象的經(jīng)濟負擔和心理壓力,從專業(yè)的角度給與指導和扶持,樹立了社會認可、群眾滿意的衛(wèi)生監(jiān)督隊伍新形象,為支持新農(nóng)村建設(shè)、推動寧城經(jīng)濟和社會發(fā)展做出了積極的貢獻。
四、不斷加強支部建設(shè),保持黨員隊伍的純潔性。
全面加強黨的組織建設(shè),思想建設(shè)、作風建設(shè)、隊伍建設(shè),堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針,使黨支部在精神文明建設(shè)中發(fā)揮火車頭作用。年內(nèi)培養(yǎng)入黨積極分子7名,其中重點培養(yǎng)對象5名。圍繞加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)這個重點,通過多種形式,開展了保持共產(chǎn)黨員先進性教育,科學發(fā)展觀、社會主義榮辱觀教育等活動,充分貫徹落實xx大精神,認真學習領(lǐng)會xx大報告,注重學以致用、理論聯(lián)系實際;加強黨風廉政建設(shè),提高道德水準,加強政治理論學習,提升黨員干部的政治思想素質(zhì),增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力;切實轉(zhuǎn)變機關(guān)作風,提高單位辦事效率,學先比優(yōu),發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng);加強學習,多次聘請專業(yè)教師及上級專家進行業(yè)務及政治培訓,并選送部分業(yè)務骨干有針對性地外出考察學習,進一步強化業(yè)務能力及專業(yè)水平,干部隊伍的綜合素質(zhì)顯著提高。實行政務公開,制定了文明辦公守則和“六個要”,即來人來訪,熱情周到;答復解釋,文明禮貌;辦理公務,優(yōu)質(zhì)高效;依法行政,廉潔公道;歡迎監(jiān)督,服務為要;講話語氣要和藹;服務態(tài)度要熱情;咨詢解釋要耐心;宣傳政策要詳細;審批材料要迅速;工作效率要提高;要求監(jiān)督員在工作中嚴格遵守“八不準”,即不準利用職務之便謀取私利,不準對被監(jiān)督單位進行吃拿卡要,不準在被監(jiān)督單位報銷任何費用,不準接受被監(jiān)督單位的宴請和收受紅包、禮品,不準要求被監(jiān)督單位出車接送,不準與被監(jiān)督單位有經(jīng)營業(yè)務關(guān)系,不準能辦的事、能發(fā)的證頂著拖著不辦,不準對反映監(jiān)督人員各種違紀違法行為的當事人進行打擊報復?!叭齺y”、“五難”現(xiàn)象基本消除。
加快精神文明建設(shè)步伐,教育職工養(yǎng)成互尊互讓的習慣,愛崗敬業(yè),顧全大局,全所形成上下統(tǒng)一、緊密配合、協(xié)同奮進、心往一處想、勁往一處使的堅強集體。豐富職工文化體育生活,關(guān)心職工疾苦,積極主動為職工解決工作生活中的難題,解除了他們的后顧之憂;領(lǐng)導班子團結(jié)務實,理論聯(lián)系實際,改革創(chuàng)新;教育職工樹立文明待人、禮貌服務、尊老愛幼、樂于助人的風尚,保證監(jiān)督員公正執(zhí)法,文明服務,高效行政,加快衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督科學化、規(guī)范化、制度化進程,另一方面注重外部協(xié)調(diào)配合,繼續(xù)發(fā)揚與疾控中心的團結(jié)協(xié)作關(guān)系。此外,積極響應縣里的號召,踴躍參加各種公益活動,發(fā)揚濟困扶弱、奉獻愛心的優(yōu)良傳統(tǒng),重視開展幫扶工作,年內(nèi)先后對五化鄉(xiāng)東三家村對口扶貧點、五化鄉(xiāng)衛(wèi)生院進行經(jīng)濟和物質(zhì)支持,積極參與博愛一日捐活動??偣簿柚F(xiàn)金及物品價值一萬三千元。受到了群眾的擁護,得到了社會的贊譽,精神文明之花結(jié)出了碩果。
xx年,衛(wèi)生監(jiān)督所的工作雖然取得了一定的成績,但也存在著許多缺點和不足:業(yè)務整體工作與先進地區(qū)還存在一定差距;公共衛(wèi)生監(jiān)督工作開展得不平衡;衛(wèi)生許可還需進一步加以規(guī)范、嚴格準入;由于資金和人力資源的限制,宣傳工作還有死角,存在著執(zhí)法監(jiān)督宣傳不到位的情況;公共場所衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)測未能很好開展;鄉(xiāng)鎮(zhèn)公共衛(wèi)生監(jiān)督需要增強;其他衛(wèi)生監(jiān)督工作還有薄弱環(huán)節(jié)有待加強。
xx年,我們將在以前工作的基礎(chǔ)上,不斷總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)揮優(yōu)勢,改進缺點,彌補不足,嚴格要求,不斷加強內(nèi)部管理,解放思想,更新觀念,盡職盡責,加快單位的發(fā)展與建設(shè)步伐。新的一年里,我們將以xx大精神為指導,牢固樹立以人為本的科學發(fā)展觀,確保醫(yī)療衛(wèi)生監(jiān)督工作穩(wěn)步發(fā)展,強化薄弱環(huán)節(jié)工作的推進;嚴把衛(wèi)生許可關(guān),全面鋪開、深入推進衛(wèi)生監(jiān)督量化分級管理工作;加強食品安全監(jiān)管,加強食品采購索證管理,廣泛開展公共場所衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)測,深入開展職業(yè)放射衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)測及勞動職業(yè)從業(yè)人員的健康監(jiān)護,加強農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)的公共衛(wèi)生監(jiān)督管理力度;加強信息宣傳工作,開創(chuàng)衛(wèi)生監(jiān)督工作的新局面,促進我縣經(jīng)濟又好又快地發(fā)展。
政治監(jiān)督工作總結(jié)報告篇二
為貫徹落實《職業(yè)病防治法》、《職業(yè)健康監(jiān)護管理辦法》等法律、法規(guī)和省衛(wèi)生廳《關(guān)于開展職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法專項行動的通知》的精神,進一步規(guī)范用人單位勞動用工行為和生產(chǎn)秩序,依法查處違反《職業(yè)病防治法》的違法行為,更好的保護廣大勞動者的健康權(quán)益和生命安全,我市認真部署,精心組織職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法專項行動,取得了較好的成績,現(xiàn)將活動情況總結(jié)如下:
一、基本情況。
全市存在職業(yè)病危害因素企業(yè)家,市直家,區(qū)家,區(qū)家。其中機械制造71家,煤礦14家,非煤礦業(yè)24家,家具制造20家,水泥廠9家,發(fā)電廠8家,制鞋廠2家,其他企業(yè)86家。年職業(yè)病危害項目申報企業(yè)164家,年和年未有新申報企業(yè)。全市接觸職業(yè)危害作業(yè)職工29800人,20xx年應查體13370人,實際查體人數(shù)8261人,查體率61.80%。全市對所轄企業(yè)每年進行2次職業(yè)危害因素檢測。
二、本次監(jiān)督檢查情況。
所成立了由所長任組長、副所長任副組長的“衛(wèi)監(jiān)2號行動”領(lǐng)導小組,具體負責整個行動的組織協(xié)調(diào)工作,并結(jié)合實際制定了我市實施“山東省衛(wèi)生監(jiān)督2號行動”活動方案,為開展好這次專項執(zhí)法活動打下了堅實的基礎(chǔ)。
2、加強宣傳,動員全社會參與。一是組織開展職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法專項行動啟動儀式。4月25日上午9時整,我市舉行了由市衛(wèi)生局等部門主要負責同志參加的專項執(zhí)法行動啟動儀式,市電視臺、日報社、市政府網(wǎng)站、市廣播電臺、華商時報記者站等五家新聞媒體全程進行了跟蹤報道,在社會上引起了極大的反響。二是市衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所向社會公布舉報投訴電話,設(shè)立投訴信箱,實行首問負責制,對群眾舉報案件做到有報必查、查必有果、一查到底。
3、組織開展全市職業(yè)衛(wèi)生示范企業(yè)評選活動。根據(jù)省衛(wèi)生廳、省安監(jiān)局、省總工會《關(guān)于開展全省職業(yè)衛(wèi)生示范企業(yè)評選活動的通知》的精神,結(jié)合我市實際制定了《市職業(yè)衛(wèi)生示范企業(yè)評選活動實施方案》,成立了相應的評選領(lǐng)導小組和辦事機構(gòu),積極組織有關(guān)單位進行申報,全市有4家企業(yè)提出申請,并提交了申報材料,經(jīng)市職業(yè)衛(wèi)生示范企業(yè)評選領(lǐng)導小組初審,最后確定發(fā)電廠為我市上報企業(yè)。通過組織開展職業(yè)衛(wèi)生示范企業(yè)的評選活動,起到了表彰先進,樹立典型,鼓勵更多的企業(yè)爭先創(chuàng)優(yōu),把企業(yè)作好職業(yè)病防治工作的積極性充分調(diào)動起來的作用,更好地保障了勞動者的身體健康與生命安全。
4、加大執(zhí)法力度,扎實開展專項執(zhí)法活動。市衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所成立兩個專項行動小組,對市直單位進行了監(jiān)督檢查,并于5月12日對兩區(qū)專項檢查工作情況進行了督導,兩區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)根據(jù)各自實際,分別制定了活動方案,對所轄單位進行了監(jiān)督檢查。本次執(zhí)法檢查活動中市衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所共出動衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員100人次,檢查市直企業(yè)24家,其中煤礦4家、鋼鐵冶煉2家、電力3家、水泥廠2家、制鞋廠2家、鐵礦2家、其他9家;對20家企業(yè)制作了現(xiàn)場筆錄,下達了整改意見書,對違法事實清楚的給予了警告的行政處罰,對整改措施不到位和事實嚴重的單位,將在集中處理階段進行立案查處;區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所出動衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員125人次,檢查企業(yè)68家,其中三資企業(yè)2家、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)4家、私有企業(yè)25家,依法對53家企業(yè)下達了責令改正通知書,并限期整改,對2家企業(yè)立案查處;區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所出動衛(wèi)生監(jiān)督人員40人次,檢查企業(yè)22家,處罰9家,限期整改警告8家,罰款1家。各級衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)進一步明確職責,加大了執(zhí)法力度,做到了有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究,通過處罰與教育相結(jié)合的辦法,有效改善了職業(yè)病防治工作中的不足,提高了全市職業(yè)衛(wèi)生防治工作整體水平。
體系認證,職業(yè)病防治工作走在了全省乃至全國的前列。二是各用人單位對職業(yè)病防治工作有了比較正確的認識,70%以上的單位都依法履行自己應承擔的法定義務,建立了職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu),設(shè)有專職或兼職的人員來負責本單位的管理工作,建立和完善了職業(yè)衛(wèi)生管理制度,建立健全了職業(yè)衛(wèi)生檔案。三是接觸職業(yè)病危害作業(yè)職工的健康監(jiān)護工作得到了普遍重視,在崗職工查體率市直企業(yè)達到了85%以上,兩區(qū)也達到了50%以上,有力的保護了廣大勞動者的身體健康。四是職業(yè)衛(wèi)生防護水平不斷提高,各有關(guān)單位在各級衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)的監(jiān)督與指導下,淘汰了一批落后的生產(chǎn)工藝,積極采用新技術(shù),新工藝,加大職業(yè)衛(wèi)生防護設(shè)施的投入,作業(yè)場所職業(yè)病危害因素得到有效的控制,職工作業(yè)環(huán)境有了很大的改善。
三、存在主要問題。
1、職業(yè)健康監(jiān)護工作還需進一步規(guī)范,新上崗、離崗職工的健康查體一般沒有委托有職業(yè)健康檢查資質(zhì)的醫(yī)療機構(gòu)進行,而是委托本單位職工醫(yī)院進行查體顯屬違法。用人單位的農(nóng)民工、外包工、季節(jié)輪換工等非固定工流動性強、工作時間短,職業(yè)健康查體率不高,工作難度較大。
2、有關(guān)部門之間缺乏協(xié)調(diào)與配合,致使建設(shè)項目的預評價與竣工驗收工作開展不力。
3、有些單位對職業(yè)病防治工作認識不到位,職業(yè)衛(wèi)生管理措施落實不力職業(yè)病危害因素治理速度緩慢。
4、職業(yè)衛(wèi)生執(zhí)法裝備落后,制約了監(jiān)督執(zhí)法工作的開展。5、用人單位對職工的宣傳培訓工作跟不上,勞動者自我保護意識和自我維權(quán)能力不強。
四、今后工作措施和重點。
1、充分發(fā)揮各級衛(wèi)生部門在職業(yè)病防治監(jiān)督管理工作的牽頭與協(xié)調(diào)作用,加快建立和完善職業(yè)病防治工作的有效監(jiān)管體制。
2、加強與計委、安監(jiān)等部門的配合,認真做好建設(shè)項目的預評價審和竣工驗收工作,從源頭上預防和控制職業(yè)病危害。
3、加強宣傳、強化措施。要采取多種形式認真學習宣傳貫徹職業(yè)衛(wèi)生法律、法規(guī),加強對企業(yè)法人、分管負責人、管理人員及廣大職工的法律知識培訓,增強他們的法制觀念,提高職工的自我保護意識和能力,做到人人知法,懂法,守發(fā)。
4、加大投入,提高衛(wèi)生監(jiān)督人員素質(zhì)。應加大對職業(yè)病防治工作的資金投入,裝備適應監(jiān)督執(zhí)法工作需要的儀器、設(shè)備,加強執(zhí)法監(jiān)督人員的培訓,提高他們的政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì),提高監(jiān)督執(zhí)法水平。
政治監(jiān)督工作總結(jié)報告篇三
上半年,全縣衛(wèi)生監(jiān)督工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導和縣衛(wèi)生局、市衛(wèi)生監(jiān)督所的大力支持下,進一步規(guī)范衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法行為,努力提高衛(wèi)生監(jiān)督服務本事,各項工作穩(wěn)步推進。現(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下:
一、緊密結(jié)合工作實際,扎實開展“兩項活動”
3月上旬以來,在縣委和局黨委的統(tǒng)一部署下,在衛(wèi)生局黨委聯(lián)系領(lǐng)導的大力指導下,衛(wèi)生監(jiān)督所緊密結(jié)合衛(wèi)生監(jiān)督工作實際,認真開展了“作風建設(shè)年”活動和創(chuàng)先爭優(yōu)活動。成立了相應的組織領(lǐng)導機構(gòu),深入進行了思想動員和輿論宣傳,制定了《實施方案》和《推進計劃》,明確了總體要求、實施步驟和目標任務,開辟了活動陣地,建立健全了檔案管理資料,周密安排了學習資料,統(tǒng)一編印了學習資料,采取集中學習、分頭自學、座談討論、撰寫文章、專題輔導等多種有效形式,扎實開展了政治理論和業(yè)務知識學習。截至目前,共集中學_次,每人記寫學習筆記2萬字以上,撰寫心得體會文章2篇,從而使全體衛(wèi)生監(jiān)督員的思想認識更加到位,政策理論水平明顯提高,“兩項活動”順利推進。
二、主動適應改革需要,抓好隊伍素質(zhì)教育。
為進一步適應衛(wèi)生監(jiān)督體制改革的形勢,衛(wèi)生監(jiān)督所結(jié)合“兩項活動”的深入開展和執(zhí)法人員的職位要求、個體差異和不一樣時期工作重點,經(jīng)過外出脫產(chǎn)集中培訓、堅持學習例會制度、開展經(jīng)驗座談交流、組織技術(shù)理論考試等多種形式,大力開展衛(wèi)生監(jiān)督隊伍法紀教育、警示教育、職業(yè)道德教育、廉潔自律教育和服務理念教育。以全縣衛(wèi)生監(jiān)督工作會議為契機,舉辦了全縣衛(wèi)生監(jiān)督員培訓班,對相關(guān)法律法規(guī)、執(zhí)法程序、文書寫作、專業(yè)知識、現(xiàn)場監(jiān)督等方面的業(yè)務技能進行了強化培訓,參加縣鄉(xiāng)兩級衛(wèi)生監(jiān)督員74人。嚴格落實每周一和周五上午的學習例會制度,累計培訓820人次。選派_人次參加了省、市衛(wèi)生監(jiān)督員執(zhí)法技能培訓班。經(jīng)過以上措施,全體職工的綜合素質(zhì)明顯提高,遵紀守法、廉潔自律的自覺性進一步增強,維護了衛(wèi)生監(jiān)督隊伍廉潔、優(yōu)質(zhì)、高效的社會形象。
三、進取開展宣傳培訓,營造良好執(zhí)法環(huán)境。
一是于3月中旬舉辦了全縣小型醫(yī)療機構(gòu)不良執(zhí)業(yè)行為積分管理辦法培訓班,參加小型醫(yī)療機構(gòu)負責人60人,重點傳達并講解了《甘肅省醫(yī)療機構(gòu)不良執(zhí)業(yè)行為積分管理暫行辦法》。二是開展了“3·_消費者權(quán)益日”宣傳活動和《職業(yè)病防治法》宣傳周活動,向廣大人民群眾宣傳了衛(wèi)生安全知識和職業(yè)病防治知識,懸掛橫幅12條,張貼標語500余張,發(fā)放宣傳資料__0余份,理解相關(guān)咨詢約1000人次。三是結(jié)合專項衛(wèi)生監(jiān)督工作,進取向監(jiān)管對象宣傳消毒餐具、一次性筷子、一次性塑料袋和“地溝油”等衛(wèi)生知識,印發(fā)宣傳彩頁__0余張,在相關(guān)簡報、電視臺、縣政府網(wǎng)站等媒體上播發(fā)信息6條。四是在“兩證”辦理過程中對公共衛(wèi)生從業(yè)人員均進行相應衛(wèi)生知識培訓考試,1—5月份發(fā)放《公共衛(wèi)生從業(yè)人員培訓手冊》_00余冊,發(fā)放《健康體檢衛(wèi)生培訓合格證》712個。經(jīng)過宣傳培訓,衛(wèi)生法律漸趨普及,工作成果得以展示,衛(wèi)生監(jiān)督進一步贏得了全社會的關(guān)注和支持。
四、全力應對自然災害,展現(xiàn)監(jiān)管服務水平。
為了有序、有力、有效地應對和處置“4·24”特大風暴災害,衛(wèi)生監(jiān)督所及時成立了領(lǐng)導小組,由所領(lǐng)導親自牽頭,進取進行周密部署和任務落實,充分體現(xiàn)了衛(wèi)生監(jiān)督服務社會的本事和水平。對全縣13處著火點和相關(guān)受災農(nóng)戶的食品衛(wèi)生、生活飲用水水源及供水設(shè)施等情景現(xiàn)場進行了衛(wèi)生監(jiān)督檢查和指導服務,配合疾控中心專業(yè)防疫人員對燒死畜禽進行了消毒、深埋處理。對相關(guān)醫(yī)療機構(gòu)進行了檢查指導。經(jīng)過全程督導,杜絕了疫情等次生災害的發(fā)生。進取開展了對口幫扶,派駐人員蹲點幫扶昌寧鄉(xiāng)大海子村,捐助昌寧鄉(xiāng)政府及大海子村幫扶資金7000元。組織衛(wèi)生監(jiān)督員參加了“抗災救災、整治環(huán)境、保護家園”專項行動,保質(zhì)保量完成了環(huán)境衛(wèi)生整治任務。
五、嚴格許可審批程序,證件發(fā)放有序規(guī)范。
上半年,衛(wèi)生監(jiān)督所根據(jù)《食品安全法》等相關(guān)規(guī)定和單位職責要求,進一步嚴格了許可證件的發(fā)放程序和許可標準。1—5月份共受理各類衛(wèi)生行政許可事項720件(次),經(jīng)現(xiàn)場審查合格,復核《食品衛(wèi)生許可證》75個;新發(fā)《餐飲服務許可證》40個;新發(fā)和延續(xù)公共場所《衛(wèi)生許可證》36個,復核公共場所《衛(wèi)生許可證》_個;參與審查驗收醫(yī)療機構(gòu)1家,各種衛(wèi)生行政許可證件底數(shù)清楚,發(fā)放嚴格,審批規(guī)范,管理有序。
六、圍繞中心克難攻堅,重點工作扎實推進。
(一)餐飲消費環(huán)節(jié)衛(wèi)生監(jiān)督管理有力有效。在經(jīng)常性衛(wèi)生監(jiān)督管理的基礎(chǔ)上,衛(wèi)生監(jiān)督所進取開展了食品安全整頓行動。一是開展了建筑工地食堂集中檢查,于4月底出動衛(wèi)生監(jiān)督員36人次,檢查單位11個,及時發(fā)現(xiàn)了存在的食品安全隱患,并跟蹤進行了徹底整改。二是采取“錯時督查制、延時檢查制”等行之有效的措施,繼續(xù)開展餐飲具衛(wèi)生監(jiān)督采樣監(jiān)測工作,1-5月采樣827份,經(jīng)縣疾控中心檢驗,合格607份,合格率73.4%,對餐具檢驗為不合格的單位進行了跟蹤處理,有效消除了安全隱患。三是在城區(qū)餐飲單位開展了使用不合格消毒餐具、一次性筷子和一次性塑料袋及“地溝油”管理的集中整治,嚴肅查處了違法行為。共檢查餐飲單位325家,覆蓋率達100%,查出重復洗用集中式消毒餐具和使用不合格一次性木筷、一次性塑料袋的餐飲服務單位34家,沒收不合格一次性塑料袋__多只,沒收不合格餐具320個,督促相關(guān)單位和泔水收集人員簽訂協(xié)議書32份,使我縣餐飲服務市場服務秩序明顯好轉(zhuǎn)。
(二)醫(yī)療服務市場監(jiān)管全面細致。按照衛(wèi)生行政部門委托,衛(wèi)生監(jiān)督所以城鄉(xiāng)結(jié)合部、個體醫(yī)療機構(gòu)為重點區(qū)域、重點對象,以醫(yī)德醫(yī)風、院務公開、規(guī)范服務、合理用藥、臨床檢驗、院內(nèi)感染消毒、不良業(yè)績記錄制度、傳染病防控措施落實等環(huán)節(jié)為重點環(huán)節(jié),對全縣各級各類醫(yī)療機構(gòu)開展了綜合監(jiān)督檢查。截至5月31日,檢查二級以上醫(yī)療機構(gòu)2家,婦幼保健院1家,社區(qū)衛(wèi)生服務中心(站)7家,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院_家,衛(wèi)生所及小型個體診所機構(gòu)2_家,出動衛(wèi)生監(jiān)督員640人次,責令改正5家,一般程序行政處罰1家,衛(wèi)生監(jiān)督采樣365份,進一步消除了醫(yī)療安全隱患。同時,按照省、市基層醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革工作會議精神和綜合改革配套文件,衛(wèi)生監(jiān)督所進取適應形勢需要,及時調(diào)整衛(wèi)生監(jiān)督職能,于3月下旬設(shè)立了“中醫(yī)監(jiān)督科”,制定了《中醫(yī)監(jiān)督科工作職責》,并對公立醫(yī)院和公共衛(wèi)生機構(gòu)中中醫(yī)藥工作開展情景開始進行監(jiān)督檢查。
(三)公共場所衛(wèi)生監(jiān)督管理工作進展有序。衛(wèi)生監(jiān)督所以保障“兩節(jié)”期間和夏秋季公共場所衛(wèi)生安全為重點目標,堅持整治與規(guī)范并重原則,采取“錯時監(jiān)督”和“回頭巡查”等有效措施,重點對居民社區(qū)內(nèi)、學校及其周邊的歌舞娛樂業(yè)、旅店業(yè)、美容美發(fā)業(yè)、沐浴場所單位進行了全面監(jiān)督檢查,同時對初步篩選確定的第二批公共場所衛(wèi)生監(jiān)督量化分級管理單位進行了大力培育,逐一排除了衛(wèi)生安全隱患,進一步鞏固了公共場所衛(wèi)生監(jiān)督量化分級管理工作的成效,有效保障了全縣公共場所衛(wèi)生安全。
(四)學校(包括托幼園所)衛(wèi)生集中檢查取得實效。按照分級包干和職責到人的要求,采取“錯時監(jiān)督”、“延時檢查”和“回頭巡查”等有效措施,安排縣、鄉(xiāng)兩級衛(wèi)生監(jiān)督員,利用近二十天時間,從食品、傳染病、生活飲用水三個方應對各學校(包括各類托幼園所)開展了學校衛(wèi)生集中檢查,重點檢查學生食堂證件是否齊全有效;餐飲具消毒是否貼合衛(wèi)生標準;索證、索票、臺帳記錄是否真實齊全;是否違法非食用物質(zhì)或濫用食品添加劑等;學校疫情報告制度、晨檢制度、缺課追蹤制度、入托和入學預防接種證查驗等制度是否全面落實;自備水源的衛(wèi)生安全管理是否嚴格到位。檢查城鄉(xiāng)各類學校210家次,出動縣鄉(xiāng)衛(wèi)生監(jiān)督員350多人次,當場下達《衛(wèi)生監(jiān)督意見書》75份,對檢查中發(fā)現(xiàn)的衛(wèi)生安全隱患提出了相應的整改意見,全部跟蹤進行了徹底整改,防止了學校食物中毒及傳染病等突發(fā)公共衛(wèi)生事件發(fā)生,有效保障了廣大師生身體健康和生命安全。
(五)職業(yè)(放射)衛(wèi)生監(jiān)管有效推進。進一步規(guī)范了我縣醫(yī)療機構(gòu)職業(yè)病科設(shè)置管理工作。近日對__縣人民醫(yī)療設(shè)置職業(yè)病科工作情景進行督查,目前暫掛靠在公共衛(wèi)生科,已指定4名內(nèi)科中職以上醫(yī)師人員承擔職業(yè)病健康檢查的相關(guān)工作職能,職業(yè)健康體檢資質(zhì)正在申請辦理之中,預留5張病床,建立健全了職業(yè)病報告制度及健康檢查工作檔案,有效推進了我縣職業(yè)病診斷工作。
七、存在的問題。
(一)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法體制管理不夠順暢。《食品安全法》實施后,體制改革尚未到位,當前各項衛(wèi)生監(jiān)督工作異常是餐飲服務監(jiān)督管理工作受到必須影響。
(二)衛(wèi)生監(jiān)督抽檢經(jīng)費短缺,無自主檢測設(shè)備,造成采樣監(jiān)測工作難度大,頻次不夠科學,相關(guān)的采樣監(jiān)測和評價缺乏說服力,現(xiàn)有技術(shù)支持本事和水平不能適應執(zhí)法工作的需要。
(三)衛(wèi)生監(jiān)督隊伍在執(zhí)法水平、專業(yè)結(jié)構(gòu)、人才梯隊等方面不能完全適應新形勢下依法行政、職能轉(zhuǎn)變和綜合執(zhí)法的要求。個別衛(wèi)生監(jiān)督員對當前衛(wèi)生監(jiān)督形勢認識有誤區(qū),學習不認真,致使執(zhí)法措施不夠到位,監(jiān)管質(zhì)量不夠滿意。
(四)部分社會群眾對衛(wèi)生監(jiān)督工作的重要性認識不夠,衛(wèi)生意識不強,食品安全知識缺乏,自我保護本事不足。部分監(jiān)管對象法制觀念比較淡薄,違法經(jīng)營、誠信缺失等情景時有發(fā)生。
八、下一步打算。
1、進一步加強衛(wèi)生監(jiān)督員隊伍建設(shè),繼續(xù)開展多種形式的培訓學習,著力提高衛(wèi)生監(jiān)督員隊伍綜合素質(zhì),進一步提高衛(wèi)生監(jiān)督服務水平。
2、繼續(xù)開展餐飲消費環(huán)節(jié)食品中安全示范單位創(chuàng)立活動,繼續(xù)推行公共場所衛(wèi)生監(jiān)督量化分級管理工作,鞏固成果,擴大成效,提高全縣公共衛(wèi)生監(jiān)管整體水平。
3、繼續(xù)深入開展《食品安全法》的學習、宣傳、貫徹工作,組織開展宣傳培訓,動員全社會關(guān)心、支持和參與食品安全工作,進一步提高監(jiān)督效率,著力提升監(jiān)管質(zhì)量,嚴防食品安全事故發(fā)生。
4、全面開展委托性醫(yī)療機構(gòu)綜合監(jiān)督檢查工作,落實醫(yī)療機構(gòu)及醫(yī)務人員執(zhí)業(yè)行為記錄備案制度,加大衛(wèi)生行政處罰力度,繼續(xù)堅持醫(yī)療監(jiān)督管理高壓態(tài)勢。
政治監(jiān)督工作總結(jié)報告篇四
我市衛(wèi)生監(jiān)督工作在市委、市政府、市衛(wèi)生局和上級主管部門的正確領(lǐng)導和關(guān)心指導下,緊緊圍繞全年的工作任務目標,著力強化隊伍建設(shè)、作風建設(shè)、能力建設(shè),衛(wèi)生監(jiān)督工作責任明確,措施到位,干部職工法律意識明顯增強,依法行政、依法決策水平明顯提高,服務發(fā)展,促進社會主義和諧社會建設(shè)的能力顯著增強。
一、強化內(nèi)部管理,優(yōu)化職能組合,充實農(nóng)村衛(wèi)生監(jiān)督力量。
今年以來,我們將區(qū)域內(nèi)衛(wèi)生監(jiān)督職能由原監(jiān)督現(xiàn)場科室實行區(qū)域?qū)φ{(diào),擴展了相對科室的工作積極性,有效地推動了各項監(jiān)督活動的開展,工作質(zhì)量和年度目標都較去年同期有明顯提高。
二、強化宣傳,增強衛(wèi)生法律意識。
深化法治宣傳教育是依法行政的基礎(chǔ),為保證衛(wèi)生法制宣傳效果,我們分三個層次進行衛(wèi)生法律、法規(guī)的宣傳教育。一是加強對衛(wèi)生執(zhí)法人員的教育培訓,將衛(wèi)生法規(guī)與創(chuàng)建學習型單位結(jié)合起來,每月組織一次講座,由各科室負責人主講,提高衛(wèi)生執(zhí)法人員的綜合素質(zhì)。二是結(jié)合行業(yè)特點,先后舉辦了兩期培訓班,加強對餐飲單位及集體食堂負責人和廚師長的法律法規(guī)知識培訓,通過學習,認清合法和違法、遵紀和違紀的界限,進一步提高依法營業(yè)的意識。三是加大對社會各界的衛(wèi)生法律法規(guī)宣傳力度。我們還利用廣播電視金話筒、信息、衛(wèi)生工作情況、衛(wèi)生監(jiān)督情況等渠道,廣泛宣傳衛(wèi)生法律法規(guī)以及我市衛(wèi)生行政執(zhí)法情況,先后發(fā)表衛(wèi)生監(jiān)督信息20余條,并建立了信息臺賬,提高了宣傳教育的效果。
三、依法行政,提高衛(wèi)生行業(yè)管理水平。
今年以來,我們把群眾反映強烈的問題作為工作重點,先后開展食品衛(wèi)生、化妝品衛(wèi)生、職業(yè)衛(wèi)生、非法行醫(yī)等專項整治。
1、食品衛(wèi)生、公共場所衛(wèi)生監(jiān)督工作力度不斷加大。一是嚴格執(zhí)行健康體檢和行政許可。二是根據(jù)市政府“三創(chuàng)”和“創(chuàng)省食品安全示范市”工作要求,強化食品衛(wèi)生管理。開展餐飲業(yè)巡回檢查工作,做到2月1次以上的檢查。先后開展了“五小店”、餐飲業(yè)和學校食堂及周邊小飲食店、化妝品等專項執(zhí)法檢查,有效凈化全市食品市場,維護了廣大人民群眾的飲食安全。三是積極開展省食品安全示范市創(chuàng)建活動。根據(jù)市食安委的統(tǒng)一部署,積極準備迎查材料,并將每次專項整治和衛(wèi)生保障工作情況做到一次一檔,在接受省食品安全示范市評估驗收中,受到了評估組的好評。四是積極做好綠揚春早茶文化節(jié)、高考、高二年級水平測試和中考以及奧運、中秋等重大活動和節(jié)日的衛(wèi)生安全保障工作。五是積極開展夏季食物中毒的防治工作,年初制定了食物中毒防治計劃,加強正常的衛(wèi)生監(jiān)督力量,近期又下發(fā)了關(guān)于切實加強食物中毒防制工作的通知,提高食品經(jīng)營戶食品安全的意識,進一步消除一切可能的食品安全的隱患,切實保障人民群眾的飲食安全。五是全力投入問題奶制品的監(jiān)督檢查工作中。六是制定食品衛(wèi)生、公共場所監(jiān)測計劃,每季度開展一次抽樣檢測工作。七是切實做好食物中毒防制工作。為有效預防、及時控制和消除食物中毒事件及其危害,規(guī)范和做好食物中毒事件的應急處理工作,保障廣大人民群眾的飲食衛(wèi)生安全和身體健康,我局制定了《儀征市食物中毒事件應急處理預案》,今年來相繼發(fā)出了《做好食物中毒防制工作的通知》和《關(guān)于認真做好當前食物中毒防制工作的緊急通知》,要求強化食品生產(chǎn)經(jīng)營過程的衛(wèi)生監(jiān)督管理,依法查處違法行為,切實做好食物中毒的應急處置和信息報告工作。八是積極配合鹽務部門開展碘缺乏病的宣傳,認真開展碘鹽的檢測工作。九是進一步推進食品衛(wèi)生監(jiān)督量化分級管理工作。近年來,我局先后啟動了學校食堂和大、中型餐飲單位食品衛(wèi)生量化分級管理工作,并取得了一定的成效。今年來先后兩次對全市學校(幼兒園)食堂進行了拉網(wǎng)式衛(wèi)生監(jiān)督檢查。十是認真做好職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督和生活飲用水監(jiān)測工作。開展企業(yè)負責人和相關(guān)職業(yè)人員的職業(yè)病防治法律、法規(guī)和職業(yè)病防治知識的宣傳、培訓。每年對職業(yè)危害人員進行一次職業(yè)健康體檢,建立企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理檔案,體檢培訓率達100%。
2、醫(yī)療市場秩序整治工作高質(zhì)量地開展,開展以“藍盾二號”為主題的醫(yī)療機構(gòu)專項監(jiān)督檢查,嚴厲打擊非法行醫(yī)等違法行為。
四、嚴把衛(wèi)生許可質(zhì)量,提高整體許可水平。
五、發(fā)揮職能作用,積極開展稽查。
我們根據(jù)衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作制度規(guī)定,制定了年度衛(wèi)生監(jiān)督工作計劃,并按計劃要求組織開展了衛(wèi)生監(jiān)督行政許可質(zhì)量稽查工作,對在稽查中發(fā)現(xiàn)的存在問題及時以稽查通報或督辦通知形式反饋給相關(guān)科室,有效地推動了衛(wèi)生監(jiān)督工作的質(zhì)量。
六、積極推行說理式衛(wèi)生行政執(zhí)法和“一案一評”工作。
七、落實扶持優(yōu)惠政策,減輕企業(yè)負擔。
為進一步改善投資環(huán)境,減輕企業(yè)負擔,增強服務功能,根據(jù)《關(guān)于開展201x年全市企業(yè)治亂減負工作檢查的通知》精神,開展了此項工作的專項檢查。
下一步,我們將在市政府和上級業(yè)務主管部門的領(lǐng)導下,對照年度工作要點,加大衛(wèi)生監(jiān)管工作力度,鞏固前期各類專項整治活動的成果,把專項整治與行業(yè)自律、誠信體系建設(shè)結(jié)合起來,建立長效管理機制,針對目前實際工作中存的問題,進一步抓好上級下達的各項專項整治工作,不斷強化內(nèi)部管理,穩(wěn)妥推進說理式文書和一案一評工作,為全面提升我市的衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法水平而不懈努力。
政治監(jiān)督工作總結(jié)報告篇五
(一)制定方案,預案消號。年初,我們在制定201x年工作計劃時,把“創(chuàng)衛(wèi)”作為今年的工作重點,專門設(shè)定三個科室,15名監(jiān)督員主攻“創(chuàng)衛(wèi)”工作,依據(jù)創(chuàng)衛(wèi)評分標準,制定了一套完善的工作方案,并按方案規(guī)定的時限內(nèi)容進行預案消號。
(二)摸底調(diào)查。自201x年元月至3月20日前,我們已完成城區(qū)五小行業(yè)的再次摸底造冊工作,目前,城區(qū)內(nèi)有大型酒店7家、餐飲店368家、住宿業(yè)213家、美容美發(fā)店119家、洗浴行業(yè)20家、歌廳16家、網(wǎng)吧17家,共計760家。我們在摸底的同時發(fā)放“五小行業(yè)”知識問答手冊、創(chuàng)衛(wèi)宣傳資料、培訓通知(下發(fā)送達回執(zhí)),并根據(jù)各行業(yè)衛(wèi)生要求制定創(chuàng)衛(wèi)重點內(nèi)容,制作成小宣傳牌,免費發(fā)放到各經(jīng)營戶懸掛上墻。
(三)組織培訓。我所于3月30至31日在東風大酒店大會議室分別舉行“公共場所衛(wèi)生知識暨創(chuàng)衛(wèi)知識培訓”和餐飲行業(yè)衛(wèi)生知識暨創(chuàng)衛(wèi)知識培訓,培訓內(nèi)容:創(chuàng)衛(wèi)動員,剖析五小行業(yè)存在的問題,各行業(yè)衛(wèi)生知識講座。到會業(yè)主認真聽課,領(lǐng)會精神,紛紛表示積極參與創(chuàng)衛(wèi)活動。
(四)指導整改。經(jīng)過培訓后,大部份“五小”行業(yè)業(yè)主創(chuàng)衛(wèi)意識大有提高,我們安排15名衛(wèi)生監(jiān)督員分街道,實行定人、定責、定標準、定時限,上門進行現(xiàn)場指導整改,對整改到位的予以懸掛量化分級公示牌,并進行電視宣傳和網(wǎng)上公布,著手按創(chuàng)衛(wèi)標準創(chuàng)建幾條樣板街(中心大道、新城路、交通路、建設(shè)路),創(chuàng)建100家樣板店。此項工作將于4月30日前完成。
(五)集中整治。5月份,我們將邀請公安、工商、技監(jiān)、市管中心等部門開展聯(lián)合集中整治,對一些即不參加培訓,又不愿意整改的業(yè)主,分行業(yè)、分街道,抓典型予以取締,并通過電視和網(wǎng)絡媒體暴光。
(六)鞏固提高。集中整治后,我們繼續(xù)加強監(jiān)督指導,掌握動態(tài)變化,進一步提高五小行業(yè)的衛(wèi)生條件。
政治監(jiān)督工作總結(jié)報告篇六
201x年,地區(qū)衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所黨支部始終把黨建工作擺在突出位置,結(jié)合開展的教育實踐活動要求,在地委、行署、地直機關(guān)工委和地區(qū)衛(wèi)生局黨組的領(lǐng)導下,按照地區(qū)衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所實際,專門組織召開會議,研究制定了黨建工作要點,確定了創(chuàng)建“五個好”黨支部、“學習型”黨組織以及干部理論學習、教育培訓等實施方案,完善效能建設(shè)、黨群共建、志愿服務等黨建工作制度,全面部署了黨的建設(shè)各項重點工作。并將黨建工作與業(yè)務工作同部署、同檢查、同落實,把黨的建設(shè)同貫徹上級重大決策和會議精神、深入開展群眾教育實踐活動,“送醫(yī)送藥送溫暖”主題教育、民族團結(jié)教育黨風廉政等活動結(jié)合起來,以服務地區(qū)經(jīng)濟建設(shè)為主線,以黨建目標管理責任制工作為載體,以提高黨員干部政治思想素質(zhì)為根本,充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用,進一步加強了地區(qū)衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所黨支部的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)和黨員隊伍建設(shè),強化了全體黨員干部的黨性修養(yǎng),努力建設(shè)政治堅定、業(yè)務精通、作風優(yōu)良的地區(qū)衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所高素質(zhì)黨員干部隊伍,有利地促進了全年各項工作任務的完成。
(一)落實工作責任目標,保障各項活動的順利完成。
201x年,領(lǐng)導班子高度重視黨建工作,把黨建工作納入重要議事日程,召開專題會議進行了安排部署,結(jié)合開展黨的群眾路線教育實踐活動,明確了全年黨建工作的目標和任務。進一步完善了黨建工作目標責任制,黨支部與科室、黨員層層簽訂了目標責任書,加大督查力度,狠抓目標落實,構(gòu)建起了以黨建促業(yè)務工作開展的良好運行機制。保證了各項工作任務的完成。
(二)夯實基礎(chǔ),切實加強班子建設(shè)和黨員管理。
黨支部嚴格按照“五個好”黨支部標準開展黨建工作。對黨員實行目標管理,半年初評,年終總評,民主評議黨員;過好組織生活,每月1次組織生活會,每年一次民主評議黨員會和民主生活會;按期、按比例收繳黨費,做到了公開透明;堅持黨務公開,規(guī)范了公開內(nèi)容,本年度對黨員承諾事項、代表選舉和評先評優(yōu)情況進行了公開,保障了黨員干部的參與權(quán)、知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。
(三)完善群眾組織建設(shè),工婦青工作增活力。
201x年,在所黨支部的領(lǐng)導下,工青婦組織圍繞監(jiān)督所黨支部工作目標,及時把黨支部的意圖貫徹到工青婦工作中。今年,工會組織職工開展了豐富的文體活動如:迎春趣味運動會、春季、秋季徒步、關(guān)愛半邊天、健康三八節(jié)等活動;慰問老黨員、貧困黨員及慰問“三民”工作組,發(fā)揮了群眾組織作用,加強了監(jiān)督所凝聚力,推進工會的建設(shè),營造了監(jiān)督所和諧的工作氛圍。
政治監(jiān)督工作總結(jié)報告篇七
在工作上,遇到一些新的工作,我總是積極配合公司、項目部門,在2008年5月20日的演戲中,積極參與。此次的演習為本項目部取得了良好的口碑和深遠的影響。
三、出勤情況。
今年我堅持出滿勤,無遲到、早退和曠工現(xiàn)象。單位組織的各項活動都能按時到達,積極參加。
四、思想情況。
為了使自己的思想認識,政治覺悟有更大的提高,我積極向黨組織靠攏,認真學習黨的精神,公司的方針。注意學習新的技術(shù)以帶到現(xiàn)實工作中來。
五、目前存在的問題和改進計劃。
在取得良好成績的同時,本人在工作上也存在一些問題。例如:一些質(zhì)量通病還是存在的。為了提高工作效率和工作質(zhì)量,本人在下一階段的施工中會著重以下幾個方面:
政治監(jiān)督工作總結(jié)報告篇八
黨的十九大勝利閉幕之后,我委把學習貫徹黨的十九大精神作為當前和今后一個時期最首要、最重大的政治任務。在原原本本學習十九大報告的基礎(chǔ)上還通過電視、報刊、網(wǎng)絡等媒介對各級各類新聞媒體以及專家學者等關(guān)于十九大精神的解讀和相關(guān)報道進行了深入細致地學習,準確把握黨的十九大提出的新思想、新論斷、新要求,深入領(lǐng)會報告蘊含的政治之音、紀律之音、時代之音和實干之音,切實以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦。大力弘揚理論聯(lián)系實際的學風,堅持學以致用、以用促學,把武裝頭腦、指導實踐、推動工作作為學習的出發(fā)點和落腳點,自覺用新理論指導新實踐。改進學習方法、提高學習質(zhì)量,做好學習筆記,撰寫體會文章,緊扣實際運用,把職責擺進去,學懂、弄通、做實。在個人自學基礎(chǔ)上,還要求紀檢監(jiān)察系統(tǒng)干部認真學習領(lǐng)會領(lǐng)會黨的十九大精神,制定印發(fā)了《察右中旗紀檢機關(guān)認真學習領(lǐng)會領(lǐng)會宣傳貫徹黨的十九大精神實施方案》,明確目標任務,落實學習方案,確保學習貫徹深入持久、見到實效。按照方案要求,緊密結(jié)合學習計劃,通過“主題黨日”活動,召開紀檢系統(tǒng)黨員干部大會、機關(guān)日常政治理論培訓會等,采取多形式、分層次、全覆蓋的學習培訓。
通過全面學習、準確領(lǐng)會十九大精神實質(zhì)和豐富內(nèi)涵,使全體紀檢監(jiān)察干部牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,自覺同以習近平同志為核心的黨z中央保持高度一致,尊崇黨章,忠誠履職,盡責擔當,著力推動全面從嚴治黨不斷向縱深發(fā)展,以黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的務實成效營造風清氣正的良好政治生態(tài)。
(二)加強黨內(nèi)政治建設(shè)情況。
1、規(guī)范黨內(nèi)政治生活。
今年是“黨的建設(shè)質(zhì)量提升年”,旗紀委以此為契機,將黨內(nèi)政治生活領(lǐng)域治理工作與“黨的建設(shè)質(zhì)量提升年”緊密結(jié)合,開展了黨的意識淡化、不按組織程序辦事、黨內(nèi)無原則“一團和氣”、“三會一課”造假等8類突出問題的整治工作,對黨內(nèi)政治生活進行嚴厲“打假”,嚴肅查處領(lǐng)導干部雙重組織生活會造假,對全旗各級各部門黨內(nèi)政治生活情況進行常態(tài)化督促檢查,堅決糾正黨內(nèi)政治生活不規(guī)范、不嚴肅的問題。
2、落實會議精神,踐行“兩個維護”
旗紀委監(jiān)委通過組織全體紀檢監(jiān)察干部集中收聽收看自治區(qū)紀委監(jiān)委電視電話會議、召開常委學習會、支部學習會、座談討論等方式,認真學習領(lǐng)會領(lǐng)會、深刻領(lǐng)會趙樂際、楊曉渡和劉奇凡三位領(lǐng)導同志講話精神的豐富內(nèi)涵。堅持“穩(wěn)中求進”的工作總基調(diào),堅定不移地推進正風反腐工作,聚焦關(guān)鍵領(lǐng)域、薄弱環(huán)節(jié),推動紀檢監(jiān)察工作提質(zhì)增效,切實發(fā)揮“四個監(jiān)督”作用,注重在日常監(jiān)督檢查上下功夫。
3、督導“兩個責任”落實。
2020年初,召開了部分蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)(園區(qū))黨委書記和部分旗直部門黨組書記履行黨風廉政建設(shè)工作述職會,聽取了部分單位“兩個責任”落實情況。抽組10人參加旗委組織的年終考核,重點考察了“兩個責任”落實情況。截止目前,共組織了督促落實“兩個責任”專項檢查1次,聽取部分蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)、旗直單位匯報1次,下達整改通知單27份。對10個部門的13人給予了組織處理并進行問責,其中11人因落實“主體責任”不到位被約談,2人因落實紀委監(jiān)督責任不到位被約談。
(三)深化紀檢監(jiān)察體制改革情況。
我旗監(jiān)察委員會組建后,在認真總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,加強基礎(chǔ)設(shè)施和干部隊伍建設(shè),推動人員融合和“紀法”、“法法”銜接工作。一是強化基礎(chǔ)設(shè)施硬件建設(shè)。對紀委監(jiān)委辦公大樓進行了室內(nèi)外裝修,新建了標準談話室2間,初核談室1間,廉政談話室1間,指揮室、醫(yī)療室等執(zhí)紀審查功能房;新建了各類會議室(容納130人的多功能會議室,容納80多人的日常學習會議室,常委監(jiān)委會議室)、閱覽室、活動室、檔案室等功能室。二是加強干部隊伍建設(shè)。經(jīng)旗委同意,召開編制委員會會議,確定“三定”方案,對編制人員做出了明確的規(guī)定,按照“三定”方案的要求,通過筆試、面試、考核層層選拔,在全旗范圍內(nèi)共遴選紀檢干部16名,目前全部上崗工作。三是強化專業(yè)培訓,提升自身素質(zhì)。結(jié)合轉(zhuǎn)隸干部、新遴選干部及原紀委干部的實際工作需求,圍繞相關(guān)法律法規(guī)、紀檢監(jiān)察業(yè)務知識進行培訓,著力解決紀檢干部法律知識儲備相對欠缺、轉(zhuǎn)隸干部對黨紀黨規(guī)內(nèi)容不夠熟悉的問題,通過相互學習,優(yōu)勢互補,以干部隊伍的思想契合、工作磨合、力量整合為抓手,凝聚思想共識和強大動力,實現(xiàn)人員機構(gòu)全融合。四是履行好“監(jiān)督、調(diào)查、處置”三大職能職責。首次采用留置措施,對市紀檢監(jiān)委指定辦理的涼城縣永興鎮(zhèn)三慶村案件進行立案審查調(diào)查,目前該案件二名被調(diào)查人已解除留置,給予開除黨籍處分,涉嫌職務犯罪問題移送司法機關(guān)處理,體現(xiàn)了“紀法”、“法法”無縫銜接。
(四)鞏固拓展落實中央八項規(guī)定精神成果情況。
1、嚴厲整治“四風”
深入貫徹習近平總書記關(guān)于進一步糾正“四風”、加強作風建設(shè)的重要指示精神,緊盯重要節(jié)點,強化了節(jié)前的警示提醒,聚焦“關(guān)鍵少數(shù)”,持之以恒查糾隱性變異的“四風”問題,堅決防止反彈回潮,開展對執(zhí)行“八項規(guī)定”精神落實情況、作風建設(shè)、工作紀律等情況的監(jiān)督檢查,先后組織各類明察暗訪10余次,下達通報14期,通報批評60人(次),通報了8個單位,通報違反“八項規(guī)定”精神問題2人。
2、集中整治形式主義、官僚主義“十種表現(xiàn)”
認真落實《關(guān)于集中整治形式主義、官僚主義“十種表現(xiàn)”》文件要求,按照《2020年全旗集中整治形式主義、官僚主義“十種形式”實施方案》部署,2月9號,旗紀委召開了整治工作動員會,成立了相應的機構(gòu),并要求各單位迅速按照旗紀委的統(tǒng)一安排,制定方案積極開展治理。聚焦脫貧攻堅、政府債務化解、政府資金管理、黨內(nèi)政治生活、基層社會管理“五個領(lǐng)域”38類突出問題,嚴查慢作為、不作為、假作為、亂作為“四種行為”21種表現(xiàn)。各級黨組織自覺擔負起主體責任,認真開展自查自糾、整改治理;各級紀檢監(jiān)察組織主動出擊,加大懲治曝光力度,確保集中整治取得實效。召開了《集中整治形式主義、官僚主義“十種表現(xiàn)”》等專項工作推進會,有力推動了工作的深入開展。對2020-2020年“十種表現(xiàn)”問題線索進行了大起底,共起底問題線索135件。同時,成立3個督查組,采用包片督查制,實現(xiàn)督查全覆蓋,建立紀委監(jiān)察委領(lǐng)導班子深入基層督查制。截止目前已經(jīng)組織開展了七次明察暗訪,其中監(jiān)督檢查會風會紀3次,工作紀律5次,督查“十種表現(xiàn)”等專項工作2次,下發(fā)通報10次,點名道姓通報批評8個部門、35名工作人員。
(五)深化政治巡視巡察情況。
深化政治巡察,切實發(fā)揮巡察利劍作用。今年上半年已開展兩輪巡察,共發(fā)現(xiàn)問題51個,力行力改問題6個,移交問題線索9個,向被巡察單位提出意見建議22條,向有關(guān)職能部門提出意見建議22條,其中5個黨組織主要負責人及2個紀檢書記(組長)被約談;專項巡察突出問題,突出精準點穴。5月28日,對全旗12個蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)(園區(qū))開展“十個全覆蓋”工程債務化解專項巡察,對在巡察過程中發(fā)現(xiàn)的能夠及時解決的作風問題,督促相關(guān)單位和部門立行立改,對于需要進一步查清的問題線索,及時匯總移交了紀檢監(jiān)察機關(guān)。目前,已責令5個單位進行了整改,并針對存在問題下達整改通知單限期整改,切實把巡察的震懾作用發(fā)揮出來。
(六)加強黨的紀律建設(shè)、鞏固反腐敗斗爭壓倒性態(tài)勢情況。
1、教育與宣傳并重,著力強化紀律和規(guī)矩意識。
圍繞黨風廉政“點-線-面”宣傳教育模式,大力開展廉政文化宣傳教育。更新了旗警示教育基地內(nèi)容,編印黨規(guī)黨紀宣傳教育手冊800余冊,購置并發(fā)放警示教育專題片、各類叢書70余套;圍繞“六進”活動,全旗共開展形式多樣廉政教育10(場)次,受教育人員達3000余人次,舉辦廉政文化書法筆會,優(yōu)秀作品在機關(guān)內(nèi)展示,全力營造了良好的廉政氛圍。大力開展廉政微信平臺及紀委網(wǎng)站等新媒體的建設(shè)工作,積極開展網(wǎng)絡輿情監(jiān)測工作,按照《察右中旗紀委貫徹落實意識形態(tài)工作責任制實施意見》開展了意識形態(tài)工作的落實。4月初,邀請自治區(qū)紀委宣傳部部長郝朝暾同志為全旗副科級以上干部開展廉政教育講座,通過講解被查處的黨員干部違紀違法典型案件,給全體副科級以上干部敲了警鐘、提了醒;同時發(fā)揮民心網(wǎng)、紀檢監(jiān)察網(wǎng)和微信公眾號等宣傳平臺作用,做好正面引導和反面典型曝光,營造濃厚的廉政氛圍。
2、加強紀律審查工作,踐行監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”
加強信訪舉報和問題線索收集處置,嚴肅查處各類違規(guī)違紀行為和腐敗問題。截至目前,我委共處理線索60件(次),其中初核了結(jié)20件,轉(zhuǎn)立案20件,結(jié)案11件,給予黨政紀處分11人,留置2人。全面貫徹自治區(qū)《關(guān)于踐行監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”的指導意見》,著力在第一種形態(tài)上下功夫,讓“紅紅臉、出出汗”成為常態(tài),黨紀輕處分和組織處理成為大多數(shù),同時完善談話函詢機制,實行談話函詢采信告知制度,對已談話函詢了結(jié)的問題線索進行“回頭看”,防止一談了之、一函了之。
目前,全旗運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”處理了33人次,其中運用第一種形態(tài)處理24人次,占72.7%;第二種形態(tài)處理9人次,占27.3%,增強了監(jiān)督執(zhí)紀的政治效果和社會效果。
(七)堅決整治群眾身邊腐敗問題情況。
1、強化扶貧領(lǐng)域監(jiān)督執(zhí)紀問責。
一是開展了《扶貧攻堅腐敗和作風問題專項整治》工作,暢通了群眾舉報渠道,在旗電視臺播放了《察右中旗扶貧領(lǐng)域監(jiān)督舉報公告》。二是建立了直查快辦、從嚴查處、通報曝光制度,切實形成全面從嚴的高壓態(tài)勢,目前,受理扶貧領(lǐng)域和作風問題線索19起,已初核了結(jié)6件(其中3件給予了組織處理,2人進行了約談,1人進行了誡勉談話),立案10件,結(jié)案9件,給予政務處分9人。三是抽組人員充實旗委駐村辦,加大對包扶單位幫扶工作的調(diào)查,通過對蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)、行政村兩級的調(diào)查,查處各包扶單位、包扶干部是否存在不作為、慢作為、假作為和亂作為行為。
2、嚴懲涉黑涉惡腐敗問題。
3、深化“雁過拔毛”式腐敗懲治。
繼續(xù)緊盯“三資”管理、惠民惠牧資金落實、土地管理等領(lǐng)域分割群眾利益的突出問題,從嚴查處問責。持續(xù)開展“拍蒼蠅”專項行動,在大力懲治“蠅貪”的同時,重點查處基層鄉(xiāng)科級以上的“虎害”,將整治“雁過拔毛”式腐敗與整治投資環(huán)境相結(jié)合,全力凈化政治生態(tài)。在整治中重點把握“查建改三個環(huán)節(jié)”全面整治?!霸诓樯舷鹿Ψ颉?,各蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)(園區(qū))、各相關(guān)單位通過強化“自查”、依托“他查”進行全面排查、核查。在自查的基礎(chǔ)上,充分發(fā)動群眾參與,擴大“他查”范圍。在“建”上做文章,針對集中整治中發(fā)現(xiàn)的系統(tǒng)性、普遍性、制度性問題和監(jiān)管方面的漏洞,要求各級各相關(guān)職能部門進行分析整改,健全完善并出臺相關(guān)監(jiān)督和管理制度,扎緊制度籠子,加強權(quán)利監(jiān)督制約。在“改”上求實效,各蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)(園區(qū))各相關(guān)部門各紀檢監(jiān)察機構(gòu),特別是主要領(lǐng)導和分管領(lǐng)導,對自查存在的問題進行立即整改,緊盯集中整治工作中的問題線索處置情況,雷厲風行、迅速應對。同時加大問責力度,對集中整治工作行動遲緩、推諉扯皮,工作不認真、清查不到位,問題線索不報告、不查處,信息報送不及時、不準確的,將約談主要負責人,嚴重的給予黨政紀處分,并予以全旗通報批評,年度黨風廉政建設(shè)責任制考評“一票否決”。對壓案不查、瞞案不報、大案小查、以案謀私等行為從嚴查處,既要嚴肅追究主體責任和監(jiān)督責任,也要追究相關(guān)領(lǐng)導和職能部門的責任,從而實現(xiàn)從嚴治黨。
4、強化“三務”公開工作。
要求各蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)嚴格按照《察右中旗“三務”公開內(nèi)容及要求》的安排,全面做好公開工作,全旗178個行政村、8個社區(qū)都建立了規(guī)格統(tǒng)一,防風防雨的標準化的固定公示欄,做到公開內(nèi)容必公示,嚴防“三務”不公開、假公開、公開不到位背后的腐敗和作風問題。同時,赴卓資縣、興和縣學習“三務”公開平臺建設(shè)的成功做法,借鑒兄弟旗縣的經(jīng)驗,結(jié)合我旗實際,加強信息化公開平臺建設(shè)。下一步將利用村兩委換屆之際,重新選舉產(chǎn)生村務監(jiān)督委員會,充分發(fā)揮村務監(jiān)督委員會的作用,同時,積極探索給予村務監(jiān)督委員會成員適當補償制度,保證公開內(nèi)容全面、真實、及時、有效。
(八)加強紀檢監(jiān)察機關(guān)自身建設(shè)情況。
為適應新時期監(jiān)督執(zhí)紀工作形勢,我委把爭創(chuàng)“雙一流”,作為干部隊伍建設(shè)的目標,著力打造思想政治一流,工作業(yè)績一流的紀檢監(jiān)察干部隊伍。一是結(jié)合“黨的建設(shè)質(zhì)量提升年”要求,精心組織、采取多種形式深入學習領(lǐng)會領(lǐng)會貫徹黨的十九大精神,促進紀檢監(jiān)察干部牢固樹立“四個意識”,筑牢了思想政治根基。二是通過每周集中學習、邀請市紀委監(jiān)委領(lǐng)導和旗檔案局同志開展輔導講座、進行業(yè)務知識書面閉卷考試、參與電視電話會議等多種形式,加強對《內(nèi)蒙古自治區(qū)紀委監(jiān)委機關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀監(jiān)察工作辦法(試行)》等“四個一”工作制度、《監(jiān)察法》《憲法》《刑法》、辦案安全培訓工作、檔案規(guī)范整理工作等多個方面的學習,進一步增強了紀檢監(jiān)察干部綜合業(yè)務素質(zhì)。三是繼續(xù)健全內(nèi)控機制,強化內(nèi)部監(jiān)督;從嚴管理隊伍,嚴格執(zhí)行紀檢監(jiān)察干部“八條禁令”;強化辦案紀律和保密紀律,堅決查處嚴懲跑風漏氣、以權(quán)謀私,以案謀私等違規(guī)違紀問題,嚴防“燈下黑”問題,進而確保作風紀律過硬。四是新建了閱覽室,購進社科、歷史、哲學、中外文學、黨規(guī)黨紀、法律法規(guī)等各類藏書1500余冊,拓寬了干部的閱讀視野。五是新建標準化檔案室,對歷年文書檔案進行規(guī)范整理,共整理出永久文書檔案581件,定期30年文書檔案267件,定期10年文書檔案623件,長期文書檔案87件。提高了檔案管理工作的精細化程度,做到了資料齊全,清單明確,取用便捷,科學管理,提高了檔案管理信息化水平,提高了工作效能。
綜上所述,截至目前我旗黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作取得了一定的成績,但是我們也清醒地看到,當前仍不同程度地存在一些問題。有些干部學習缺乏系統(tǒng)性、主動性,雖然平時堅持學習政治理論和業(yè)務知識,但是缺乏韌勁和系統(tǒng)性,主動學習方面做的不夠好;有的黨組織和黨員領(lǐng)導干部對全面從嚴治黨的認識不高,履行黨風廉政建設(shè)主體責任不力;形式主義、官僚主義新表現(xiàn)有所抬頭,“四風”問題整治依然任重道遠;群眾身邊的不正之風和腐敗問題仍易發(fā)多發(fā);問題線索來源狹窄,一定程度上需要依賴審計、信訪提供線索等等,今后我們將高度重視這些問題,認真研究,通過學思踐悟,理解和運用習近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神全面指導紀檢監(jiān)察工作。
下半年,我委將在以下幾個方面持續(xù)發(fā)力:一是強化“四個意識”,在意識形態(tài)、網(wǎng)絡意識形態(tài)方面下大力氣,從上至下傳導壓力。二是進一步強化“兩個責任”督查力度,推動全旗各級黨委(黨組)和紀委(紀檢監(jiān)察組)自覺履行全面從嚴治黨政治責任。三是認真落實自治區(qū)紀委“大數(shù)據(jù)應用年”活動要求,逐步加大大數(shù)據(jù)知識的培訓力度,年內(nèi)建立集問題線索處置管理、干部隊伍管理、三務公開等大數(shù)據(jù)綜合應用平臺,進行內(nèi)網(wǎng)改造。四是糾正“四風”不止步,馳而不息抓好作風建設(shè),全面開展集中整治形式主義、官僚主義“十種表現(xiàn)”,通過明察暗訪和作風紀律督查,嚴肅查處發(fā)生在群眾身邊的不正之風和腐敗問題,堅持發(fā)生一起、查處一起、通報一起。五是全面加強扶貧領(lǐng)域腐敗和作風問題專項治理,積極開展打黑除惡專項整治排查工作,力爭破“零”,發(fā)揮好村民監(jiān)督委員會的監(jiān)督作用。六是建立紀委、監(jiān)委班子成員督查制,強化監(jiān)督問責,嚴防燈下黑,推動全面從嚴治黨責任落到實處。
政治監(jiān)督工作總結(jié)報告篇九
干部監(jiān)督工作是一項涉及面廣、工作難度大的系統(tǒng)工作,在新的發(fā)展階段,不斷加強干部監(jiān)督工作是加強領(lǐng)導干部班子建設(shè)的重要內(nèi)容。今年我們適應新形勢,在干部監(jiān)督方面探求新途徑,積極開展干部監(jiān)督工作,取得較明顯的成效。
近年來,某區(qū)委認真貫徹執(zhí)行《干部任用條例》,在干部選拔任用工作中,切實加大干部監(jiān)督工作力度,確保人民群眾在干部選拔任用中的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán),使干部選拔工作逐步走上程序化、規(guī)范化、制度化的軌道。
一是深入學習宣傳,提高各級領(lǐng)導貫徹執(zhí)行《干部任用條例》的水平。今年區(qū)委向全區(qū)發(fā)出了《關(guān)于認真學習貫徹〈干部任用條例〉的通知》,以領(lǐng)導干部和組工干部為重點,組織全區(qū)各級黨委(黨組)和廣大黨員干部,認真學習《干部任用條例》的基本內(nèi)容,大力宣傳《干部任用條例》的基本精神。區(qū)級領(lǐng)導干部帶頭學習《干部任用條例》,區(qū)委常委、組織部長羅部長在中心組就《干部任用條例》進行了專題講座,并結(jié)合我區(qū)干部選拔任用工作的做法展開討論。區(qū)委書記姚兵同志強調(diào),要按照《干部任用條例》的要求,堅持“唯德才是舉、憑實績用人”,把那些想干事、能干事、干了事的人選拔到各級領(lǐng)導崗位上來。他要求區(qū)委、人大、政府、政協(xié)領(lǐng)導班子成員對《干部任用條例》的基本原則、基本方法、基本程序都要熟悉,有些重點還要能背下來。以學習貫徹《干部任用條例》為契機,在區(qū)委黨校的主題班開設(shè)了《干部任用條例》的學習課程,舉辦學習培訓班4期。同時,我們編印了《干部任用條例資料匯編》發(fā)放到各單位黨政領(lǐng)導手中,要求深入學習,深刻領(lǐng)會。為檢查學習效果,今年12月,我們組織對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處黨政正職、分管黨群的副職、組織委員171名領(lǐng)導就《干部任用條例》情況在區(qū)委黨校進行了考試,有效地提高了貫徹執(zhí)行《干部任用條例》的水平。
二是扎實開展自查自糾,促進干部選任工作的民主化、規(guī)范化、科學化。去年底,我們接受市委組織部開展學習貫徹《干部任用條例》檢查后,結(jié)合檢查組給我們反饋的情況,召開民主生活會,認真扎實地對干部選拔任用工作開展自查自糾,查找貫徹執(zhí)行《干部任用條例》過程中存在的問題和不足,深刻剖析存在的原因,對存在的問題,召開了常委會,專題研究整改方案,采取切實可行的措施,解決區(qū)直單位黨政分設(shè)、超職數(shù)配備干部的等問題,根據(jù)《干部任用條例》規(guī)定制定了區(qū)委全會票決制實行辦法。確保干部選拔任用進一步民主化、規(guī)范化、科學化。
三是嚴格監(jiān)督檢查,確保《干部任用條例》的貫徹落實。今年,我們對提拔副科以上的領(lǐng)導干部都認真進行了民主推薦、民主測評和考察預告,采取個別座談、民主評議和民意測評等方法,全方位地聽取各方面的意見,將考察的范圍從“八小時內(nèi)”延伸到“八小時”外,從“工作圈”擴展到“社交圈”、“生活圈”,對干部進行全方位了解。堅持干部任前公示制度,今年先后對提拔任的165名副科以上領(lǐng)導干部進行任前公示,根據(jù)公示情況,對有反映但經(jīng)調(diào)查核實沒有問題或問題輕微不影響提拔任用的,及時辦理任職手續(xù);對問題較嚴重,一時難以查實,但又不能輕易否定的,提請復議暫緩任職;對查實確有問題不能提拔任用的,報請區(qū)委取消擬任決定。今年對2名因公示反映確有問題的干部暫緩了任職。積極推行領(lǐng)導干部試用期制,區(qū)委對區(qū)直黨政機關(guān)、事業(yè)單位中除需要按有關(guān)法律、章程的規(guī)定選舉、任命的領(lǐng)導干部外,凡新提拔委任的領(lǐng)導干部都實行了試用期制,試用期為一年。規(guī)定在試用期間年度考核被確定為不稱職的,民意測驗中稱職以上票低于60%的,受到黨紀和政紀處分的,經(jīng)區(qū)委常委研究后,免去其職務。今年12月,我們組織學習貫徹《干部任用條例》督促檢查,通過強化監(jiān)督檢查,推進了《干部任用條例》的貫徹落實。
做好新時期干部監(jiān)督工作,有效避免人為因素影響,必須有一套規(guī)范的科學制度作保證。今年我們結(jié)合實際,建立健全了五項制度:
一是建立干部監(jiān)督聯(lián)席會議制度。由組織部門牽頭,紀檢、監(jiān)察、審計、檢察、信訪等職能部門每個季度召開一次聯(lián)席會議,人大、政協(xié)的領(lǐng)導列席工作會議,互相通報各職能部門掌握的情況,全面了解干部隊伍現(xiàn)狀,綜合分析苗頭性、傾向性問題,研究制定防范措施,為干部選拔任用提供依據(jù),有效防止“帶病上崗”現(xiàn)象的發(fā)生。
二是實施共同考察制度。組織部門在考察干部時,根據(jù)考察對象及考察對象所在單位的具體情況,從執(zhí)法執(zhí)紀機關(guān)抽調(diào)專業(yè)人員,組成聯(lián)合考察組,以使考察結(jié)果全面客觀。去年底,我們在對區(qū)直單位進行年度考察時,就從紀委、監(jiān)察、財政抽調(diào)了10多名同志參加,與組織部的同志組成聯(lián)合考察組。事實證明這種考察方式使考察內(nèi)容更深入,考察范圍更全面。
三是聘請組織工作特約監(jiān)督員制度。近年來,聘請政治立場堅定,黨性強、敢于監(jiān)督的離退休老干部、人大、政協(xié)、紀檢監(jiān)察、審計、公檢法司等單位和部門的黨政負責人48人為組織工作特約監(jiān)督員。根據(jù)工作需要邀請他們參與有關(guān)干部考察,參加研究干部任用的有關(guān)會議。他們在組織部門與執(zhí)紀執(zhí)法部門、黨政機關(guān)、人民團體之間起到了聯(lián)絡員的作用。全區(qū)聘用的48名特約監(jiān)督員,遍布了全區(qū)各個部門、各個行業(yè)、各個單位,擴大了監(jiān)督的覆蓋面。
四是健全信息通報制度。為便于組織。
部門及時準確掌握干部動態(tài),要求法紀職能部門、信訪部門明確了一名同志專門負責信息匯報工作,及時反饋信息,對通過自身職能獲取的信息,應在第一時間內(nèi)向組織部門準確通報,使黨委和組織部門能在最短的時間內(nèi)對干部的使用作出相應的決定。
五是建立部長值班制度。每星期由組織部領(lǐng)導輪流值班,接待干部群眾上訪,并及時指定相關(guān)組室逐事具體抓落實,做到事事有著落,件件有回音。部長值班制度建立以來,共接待來信來訪20余人次。
為全面推行領(lǐng)導干部經(jīng)濟責任審計制度,區(qū)委成立了領(lǐng)導干部經(jīng)濟責任審計領(lǐng)導小組,年初,召開了領(lǐng)導小組會議,及時傳達全國、省、市干部監(jiān)督會議精神,安排部署了今后全區(qū)一段時期干部監(jiān)督工作思路,研究20**年干部監(jiān)督工作計劃。今年6月,召開了全區(qū)領(lǐng)導干部監(jiān)督工作會議,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處、區(qū)直機關(guān)黨政正職、紀檢組長180多人參加了會議,進一步規(guī)范了經(jīng)濟責任審計工作。
一是嚴格審計程序。審計程序是審計監(jiān)督活動的規(guī)程,是依法審計的一個原則性很強的工作環(huán)節(jié)。我們制訂了《某區(qū)黨政領(lǐng)文秘家園導干部經(jīng)濟責任審計操作規(guī)程》,對任期經(jīng)濟責任審計的全過程以流程圖規(guī)范下來,從立項、下達通知書、組織成審計組、張貼審計公告、進點實施到征求意見、研究報告等各項程序均作了明確的規(guī)定,嚴格按《某區(qū)黨政領(lǐng)導干部經(jīng)濟責任審計操作規(guī)程》規(guī)定的審計程序操作,規(guī)范了審計程序。
二是突出審計重點。經(jīng)濟責任審計工作按照“三年審一次,離任必審、有反映的重點審、準備調(diào)整的及時審”的原則,合理確定審計計劃,突出審計重點。把掌管財政資金數(shù)額較大,有行政執(zhí)法權(quán),群眾反映強烈或組織掌握有關(guān)問題線索的四類單位負責人,作為經(jīng)濟責任審計重點。今年計劃立項25個,其中離任審計13個,屆中審計12個,突出了屆中審計的重點。
三是公正實施審計。嚴格按照審計實施方案規(guī)定的內(nèi)容和要求組織實施,查清查實,審深審透,不錯審、不漏審、不放過一個疑點、不遺漏一個問題,參審人員自覺遵守審計紀律,客觀公正、實事求是的實施審計。今年已完成審計項目26個,對29名領(lǐng)導干部進行了經(jīng)濟責任審計,共查出違紀違規(guī)金額3213萬元,為加強干部監(jiān)督發(fā)揮了較重要的作用。
四是運用審計成果。我們始終把促進領(lǐng)導干部勤政廉政作為經(jīng)濟責任審計的最終目的,運用審計成果,充分發(fā)揮導向作用。今年11月,在區(qū)人大民主評議區(qū)人民政府13個組成部門主要負責人的大會上通報了經(jīng)濟責任審計結(jié)果,明確指出了所存在的問題和責任認定,提出審計決定。審計結(jié)果的公開,讓廣大干部群眾更加全面地掌握一把手的情況,更客觀全面的評價領(lǐng)導干部,收到了較好的反響。
政治監(jiān)督工作總結(jié)報告篇十
二、工作中存在的問題。
1、自身方面,有時對問題考慮不夠全面,盲目的聽從施工班組的意見沒有更清楚、沒有詳細對事件進行分析就下結(jié)論,從而造成了不必要的損失。在管理上:對不聽指揮、不按要求施工的班組沒有進行嚴厲的懲罰,久而久之個別施工班組就有了僥幸的心態(tài),至使在后期管理工作中出現(xiàn)了出現(xiàn)管理失控,也就形成安排工作難,現(xiàn)場管理難的情況。在以后的管理工作中首先要明確自己的立場,發(fā)揮項目管理人員在施工現(xiàn)場起的主導作用,對施工班組做到獎罰分明,形成絕對以項目部為中心領(lǐng)導方法,對那些不聽指揮的施工班組決不心慈手軟,施行嚴打、嚴抓以此來樹立施工威信。
政治監(jiān)督工作總結(jié)報告篇十一
(一)學習貫徹習近平總書記在第十七屆中國—東盟博覽會和中國—東盟商務與投資峰會開幕式上重要致辭精神情況。緊緊圍繞學習貫徹習近平總書記重要致辭精神及對廣西工作的重要指示批示精神情況強化監(jiān)督,xx公司組織學習致辭講話內(nèi)容,并結(jié)合實際開展工作,全面推動致辭精神落細落實。
(二)學習宣傳貫徹黨的十九屆五中全會和自治區(qū)黨委十一屆九次全會精神情況。緊緊圍繞學習宣傳貫徹落實十九屆五中全會和自治區(qū)黨委十一屆九次全會精神、實施“十四五”規(guī)劃強化監(jiān)督。20-年11月組織中高層管理人員及相關(guān)業(yè)務人員參加廣投集團自治區(qū)宣講團黨的十九屆五中全會精神宣講報告會學習(視頻會)、20-年2月在組織全體黨員政治理論學習時對十九屆五中全會和自治區(qū)黨委十一屆九次全會精神進行統(tǒng)一學習,推動全會精神深入人心。將貫徹新發(fā)展理念、推動高質(zhì)量發(fā)展、構(gòu)建新發(fā)展格局等黨中央系列重大決策部署融入到公司生產(chǎn)經(jīng)營活動中,高質(zhì)量制定公司“十四五”規(guī)劃,確保黨中央關(guān)于“十四五”發(fā)展的決策部署全面貫徹落實,確保十九屆五中全會和自治區(qū)黨委十一屆九次全會確定的各項目標任務落到實處。
(三)學習貫徹《中國共產(chǎn)黨黨員權(quán)利保障條例》情況。緊緊圍繞《中國共產(chǎn)黨黨員權(quán)利保障條例》貫徹落實情況強化監(jiān)督,xx公司以自學的方式要求黨員學習《中國共產(chǎn)黨黨員權(quán)利保障條例》并做好學習筆記,使每一位黨員知曉自身權(quán)利。xx公司按上級要求落實全面從嚴治黨主體責任,加強對黨員權(quán)利保障工作的領(lǐng)導,沒有發(fā)生侵害黨員權(quán)利的事件。
(四)貫徹落實《中央紀委、中央組織部、國家監(jiān)委關(guān)于嚴肅換屆紀律加強換屆風氣監(jiān)督的通知》情況。緊緊圍繞貫徹落實黨中央關(guān)于嚴肅換屆紀律的要求、營造風清氣正的換屆環(huán)境情況強化監(jiān)督,xx公司履行主體責任情況,及時組織全體黨員學習貫徹通知精神及工作要求,公司扎實開展思想政治教育、紀律學習教育、警示教育等工作;嚴格選舉及制度規(guī)定執(zhí)行情況監(jiān)督,杜絕拉票賄選、搞一人說了算、弄虛作假、干擾選舉等問題。
(五)持續(xù)抓好疫情防控工作情況。
緊緊圍繞貫徹落實習近平總書記關(guān)于疫情防控重要講話及重要指示批示精神,黨中央、國務院和自治區(qū)黨委、政府關(guān)于做好2021年元旦春節(jié)期間有關(guān)疫情防控工作系列部署落實情況,以及自治區(qū)紀委《關(guān)于強化冬春季新冠肺炎疫情防控監(jiān)督工作的通知》(桂紀辦〔20-〕3號)情況強化監(jiān)督。xx公司高度重視新冠肺炎疫情防控工作,公司分別《關(guān)于印發(fā)xx公司新冠肺炎疫情防控工作管理細則的通知》、《關(guān)于教育職工認真落實疫情防控工作措施的通知》等通知,加強對疫情防控工作的落實,持續(xù)抓緊抓實抓細各項常態(tài)化疫情防控措施,并在公司廠區(qū)內(nèi)懸掛宣傳橫幅以及在公眾號上進行疫情防控工作宣傳。
(六)規(guī)范開好20-年度領(lǐng)導干部民主生活會情況。
緊緊圍繞貫徹落實自治區(qū)《關(guān)于認真開好20-年度縣以上黨和國家機關(guān)黨員領(lǐng)導干部民主生活會的通知》、《中共賀州市委員會組織關(guān)于召開20-年度基層黨組織組織生活和開展民主評議黨員的通知》以及正潤集團黨委《關(guān)于召開20-年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員的通知》要求,加強對黨員的教育管理和監(jiān)督,進一步提高黨員隊伍素質(zhì),激發(fā)和調(diào)動全體黨員在各項載體活動中的積極性和創(chuàng)造性,切實發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
(七)學習貫徹落實《關(guān)于進一步健全落細落實習近平總書記重要講話、重要指示批示精神和黨中央決策部署長效機制的意見》情況。
緊緊圍繞《關(guān)于進一步健全落細落實習近平總書記重要講話、重要指示批示精神和黨中央決策部署長效機制的意見》貫徹落實情況強化監(jiān)督。公司及時組織黨員干部深入學習習近平總書記重要講話、重要指示批示精神和黨中央決策部署,堅持高位推動、協(xié)調(diào)推動、系統(tǒng)推動。堅決糾治貫徹落實中存在的形式主義、官僚主義問題,緊盯抓工作落實不力、消極應付,做選擇、搞變通,空泛表態(tài)、敷衍塞責等突出問題,切實把習近平總書記重要講話、重要指示批示精神和黨中央決策部署落細落實。
(八)強化監(jiān)督執(zhí)紀制止餐飲浪費行為情況。
緊緊圍繞貫徹落實習近平總書記重要指示、中央紀委辦公廳《〈關(guān)于貫徹落實習近平總書記重要批示精神加強監(jiān)督執(zhí)紀堅決制止餐飲浪費行為的工作意見〉的通知》(中紀辦發(fā)〔20-〕10號)、自治區(qū)紀委《關(guān)于深入貫徹落實習近平總書記重要批示精神進一步強化監(jiān)督執(zhí)紀堅決制止餐飲浪費行為的通知》(桂紀辦通〔20-〕37號)情況強化監(jiān)督。緊盯公司落實主體責任、抓好傳達學習、出臺具體落實舉措、做好表率示范工作,20-年9月,xx公司積極倡導在公司范圍內(nèi)開展“光盤行動”活動,讓全體職工共同遏制“舌尖上的浪費”。通過公司的積極引導,員工樹立起了爭當“光盤行動”的宣傳者、踐行者和示范者的自我意識,提高全體員工的節(jié)約意識,有力推動習近平總書記重要指示批示精神在xx公司落地落實。
(九)持續(xù)深化扶貧領(lǐng)域腐敗和作風問題專項治理工作情況。
緊緊圍繞貫徹落實習近平總書記關(guān)于脫貧攻堅、反對浪費重要指示批示精神,xx公司在脫貧攻堅工作中無履職不力、損害群眾利益、借機進行利益輸送等違法違規(guī)行為。
(十)做好20-年元旦春節(jié)期間正風肅紀工作情況。
緊圍繞中共中央辦公廳、國務院辦公廳《關(guān)于做好20-年元旦春節(jié)期間有關(guān)工作的通知》、中央紀委《關(guān)于做好20-年元旦春節(jié)期間正風肅紀工作的通知》、自治區(qū)紀委《關(guān)于進一步做好20-年元旦春節(jié)期間正風肅紀工作的通知》(桂紀辦通〔20-〕37號)強化監(jiān)督,xx公司及時傳達學習文件精神,在“兩節(jié)”重要節(jié)點組織走訪慰問、滿足群眾節(jié)日消費需求,目前,xx公司未發(fā)現(xiàn)有違規(guī)發(fā)放津貼補貼、違規(guī)收送禮品禮金、違規(guī)吃喝、酒后駕車等突出問題。
xx公司無黨支部,且公司無專職紀檢工作人員,紀檢工作由綜合管理部相關(guān)工作人員兼職開展,工作繁多,未能專注于紀檢工作,非專業(yè)人員業(yè)務能力不足,紀檢力量薄弱有待提升。
(一)按照上級紀檢機關(guān)要求及時傳達貫徹落實重要文件精神,認真開展各項紀檢監(jiān)察工作。
(二)制定企業(yè)“一企一策”監(jiān)督工作方案,加強自我監(jiān)督管理。
(三)制定黨風廉政工作計劃,并按計劃開展相關(guān)工作。
(四)制定《企業(yè)深化改革三年行動實施保障措施方案》,確?!镀髽I(yè)深化改革三年行動實施方案》順利實施。
政治監(jiān)督工作總結(jié)報告篇十二
十九屆中央紀委三次全會工作報告強調(diào),要一以貫之學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,一以貫之堅決做到“兩個維護”,一以貫之貫徹落實全面從嚴治黨的方針和要求。三個“一以貫之”既是貫徹落實三次全會精神的原則性要求,也是基層紀檢監(jiān)察機關(guān)開展政治監(jiān)督的目標任務。近日,伊川縣紀委監(jiān)委對履行政治監(jiān)督情況進行了調(diào)研,并針對存在的問題,提出了粗淺的建議。
(一)監(jiān)督主體方面存在的問題。一是監(jiān)督理念還需再轉(zhuǎn)變。少數(shù)紀檢監(jiān)察干部存在“以案件論英雄”的思維,不注重日常監(jiān)督,不注重“四種形態(tài)”抓早抓??;有的認為政治監(jiān)督過于寬泛,成績不易量化、不好評價,思想上不太重視。二是監(jiān)督力量還需再聚合。在日常監(jiān)督中,雖然重視統(tǒng)籌推進紀律監(jiān)督、監(jiān)察監(jiān)督、派駐監(jiān)督和巡察監(jiān)督四個全覆蓋,但是監(jiān)督力量的聯(lián)動性、協(xié)同性還不強,銜接還不夠順暢。三是監(jiān)督能力還需再提升。國家監(jiān)察體制改革后,一些紀檢監(jiān)察干部還不能適應新形勢新要求,離“政治過硬、本領(lǐng)高強、作風優(yōu)良”的要求還有差距。如一些紀檢監(jiān)察干部只熟悉黨紀條規(guī),習慣從政治、紀律的角度思考,但對如何從法律層面開展工作,缺少思路方法。
(二)監(jiān)督對象方面存在的問題。從近年來縣委巡察反饋情況來看,一是縣直單位政治偏差主要表現(xiàn)在:管黨治黨責任落實不到位、對下屬單位的監(jiān)管缺失、貫徹落實中央等上級決策部署不及時不到位、中心組理論學習流于形式等。二是鄉(xiāng)鎮(zhèn)政治偏差主要表現(xiàn):黨風廉政建設(shè)“兩個責任”落實不到位、基層黨建工作弱化、侵害群眾利益問題突出、“四風”問題治理不徹底等。三是村居政治偏差主要表現(xiàn)在:思想政治工作存在薄弱環(huán)節(jié)、黨員日常監(jiān)管不到位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委履行監(jiān)督責任不夠到位等。
(一)針對監(jiān)督主體方面存在的問題:一是強化政治監(jiān)督。堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。堅持把政治監(jiān)督作為日常監(jiān)督的首要任務,加強對聯(lián)系單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)遵守六大紀律、民主生活會、批評與自我批評、“三重一大”等監(jiān)督檢查。堅持深化“三轉(zhuǎn)”,改變以“大案要案論英雄”的錯誤政績觀,堅持抓早抓小、防微杜漸。二是凝聚監(jiān)督合力。統(tǒng)籌運用紀律監(jiān)督、監(jiān)察監(jiān)督、派駐監(jiān)督、巡察監(jiān)督工作力量,加強銜接配合,實行信息共享,提高日常監(jiān)督效率。綜合運用巡察成果、問題線索移交、督促整改落實、以案促改等工作,集中研判“森林”狀況。著力提升監(jiān)察監(jiān)督全覆蓋能力,建立動態(tài)監(jiān)督機制,推動監(jiān)察監(jiān)督向基層延伸。三是提升監(jiān)督能力。深入組織學習黨章黨規(guī)黨紀和監(jiān)察法,加強教育培訓和實踐鍛煉,加快干部隊伍深度融合,提高執(zhí)紀和執(zhí)法水平。加快紀檢監(jiān)察機關(guān)信息化建設(shè),融合各類監(jiān)督信息數(shù)據(jù)庫,利用信息化技術(shù)開展日常監(jiān)督。健全內(nèi)控機制,規(guī)范監(jiān)督手段,細化工作流程,嚴格約束執(zhí)紀監(jiān)督行為。
(二)針對監(jiān)督對象方面存在的問題:一是夯實主體責任。堅持行使權(quán)力和擔當責任相統(tǒng)一,抓住黨委(黨組)主體責任、黨委(黨組)書記第一責任人這個“牛鼻子”,逐級夯實管黨治黨政治責任。二是加大巡察整改回訪。針對巡察反饋的政治偏差,適時開展巡察整改回訪,提高巡察整改效果。三是嚴格責任追究。嚴格執(zhí)行黨內(nèi)問責條例,依規(guī)依紀追究落實全面從嚴治黨主體責任和監(jiān)督責任不力問題。四是充分發(fā)揮派駐機構(gòu)探頭作用。通過走訪調(diào)研、參加領(lǐng)導班子會議、年度民主生活會、組織述責述廉等,及時提醒督促各被監(jiān)督單位持續(xù)深入抓好中央精神的學習貫徹。五是堅決破除形式主義、官僚主義頑疾。緊盯對黨中央重大決策部署不敬畏、不在乎、喊口號、裝樣子的錯誤表現(xiàn),嚴肅查處空泛表態(tài)、應景造勢、敷衍塞責、出工不出力等突出問題,確保黨中央的方針政策落地生根、開花結(jié)果。
政治監(jiān)督工作總結(jié)報告篇十三
2018年,黨支部在上級黨委、紀委的正確領(lǐng)導下,以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,認真貫徹黨的十九大、中紀委二次全會精神和市紀委十二屆三次全會精神,積極落實上級紀委2018年度紀委工作要求,把抓黨建、抓制度作為重點,積極推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作,聚焦監(jiān)督執(zhí)紀問責,強化黨內(nèi)監(jiān)督,持之以恒落實中央八項規(guī)定精神,嚴查“四風”問題,不斷推進支部的黨風廉政建設(shè)責任制的貫徹、落實,依據(jù)《xx公司黨風廉潔建設(shè)責任制檢查考核指標》的規(guī)定,結(jié)合公司情況,積極開展自查,落實、深化“兩個責任”。
黨風廉政建設(shè)職責制是我黨加強和改善黨的作風建設(shè),完善黨的監(jiān)督機制的一項重要舉措,黨風廉政建設(shè)滲透在各項業(yè)務工作之中,黨支部把黨風廉政建設(shè)作為支部工作的重要內(nèi)容,從抓好學習教育入手,不定期組織廣大黨員領(lǐng)導干部學習關(guān)于上級紀委下發(fā)的各項關(guān)于抓好黨風廉政建設(shè)的通知、規(guī)定、違法違紀案例等學習資料,組織觀看《為了政治生態(tài)的海晏河清》、《正風反腐在路上》等警示教育片,引導班子成員更好地樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀,牢固地樹立反腐倡廉的意識,提高政治站位,增強“四個意識”,切實強化政治紀律和政治規(guī)矩,劃清紀律紅線,筑牢防腐拒變的思想防線,提高黨員領(lǐng)導干部的黨風廉政職責意識,激發(fā)班子成員執(zhí)行黨風廉政建設(shè)職責制的自覺性,把黨風廉政建設(shè)擺上工作的重要議事日程,切實管好班子帶好隊伍,履行好黨風廉政建設(shè)責任。
在落實主體責任的問題上,黨支部嚴格落實“一崗雙責”,按照一級抓一級層層抓落實的原則,深入推進黨風廉政建設(shè)。支部根據(jù)領(lǐng)導干部職責分工不同,逐級交代責任,層層簽訂“2018年度黨風廉政建設(shè)責任書”,共簽訂“2018年度風廉政建設(shè)責任書”xx份。支部還以強化廉政風險防控為目標,構(gòu)成用制度管人、用制度管事、用制度管物的管理機制,由黨支部監(jiān)督、督促公司綜合管理部推動公司制度建設(shè)工作。支部的職級監(jiān)督力度得到更有效的強化落實,確保黨風廉政建設(shè)和反腐敗各項工作,落到實處。
支部結(jié)合推進“兩學一做”常態(tài)化制度學習教育的要求,嚴抓黨的紀律,強化紀律約束,在學系列講話中加深對黨章黨規(guī)的理解,始終嚴格執(zhí)行黨的政治紀律和政治規(guī)矩、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律,堅決杜絕在公司內(nèi)部出現(xiàn)拉幫結(jié)派、結(jié)黨營私、利益輸送的問題,堅持把頂風違紀搞“四風”作為紀律審查的重點,對涉及違反中央八項規(guī)定精神的問題從嚴處理。堅持公車公用,安裝定位系統(tǒng),實行加油卡一車一卡,統(tǒng)一保險,把公務用車費用單獨列支開;嚴格執(zhí)行考勤制度、加班管理制度、請休假管理制度,領(lǐng)導班子成員帶頭執(zhí)行;嚴格執(zhí)行客飯、出差、培訓等標準限額,不超范圍報銷,不違規(guī)用車,不違規(guī)乘坐飛機頭等艙;在元旦、春節(jié)、端午等重要時間節(jié)點,著重組織黨員領(lǐng)導干部及有業(yè)務處置權(quán)人員進行學習,提高廉政意識,嚴禁違規(guī)吃喝,收送“紅包”、禮金,違規(guī)發(fā)放津補貼、公車私用等問題發(fā)生。
2019年,支部將進一步落實黨風廉政建設(shè)責任制,自覺把習近平新時代中國特色社會主義思想作為根本行動指南,按規(guī)定選拔、任用干部,堅持集體領(lǐng)導與個人分工負責相結(jié)合,黨風廉政建設(shè)與業(yè)務工作相統(tǒng)一,落實誰主管、誰負責,一級抓一級、層層抓落實的原則,帶領(lǐng)廣大黨員領(lǐng)導干部自覺踐行“三嚴三實”要求,遵守黨紀國法和廉潔從業(yè)各項規(guī)定,做到對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治業(yè)有方、興業(yè)有為、廉潔清正。
政治監(jiān)督工作總結(jié)報告篇十四
201x年,在地委、行署、督導組和衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導下,全面貫徹落實黨的十八屆四中全會、地委擴大會議精神,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員在推動發(fā)展、凝聚人心、促進地區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督事業(yè)和諧發(fā)展的先鋒模范帶頭作用。緊緊圍繞衛(wèi)生監(jiān)督中心工作,以“公正廉潔、學習創(chuàng)新、團結(jié)進取、和諧健康”的監(jiān)督隊伍建設(shè)要求,結(jié)合開展的黨的群眾路線教育實踐活動,突出食品衛(wèi)生安全協(xié)調(diào)、防控重大傳染病、飲用水衛(wèi)生、預防食物中毒和職業(yè)衛(wèi)生危害等工作重點,將教育實踐活動的成效轉(zhuǎn)化到平時的具體工作中去,堅持“為人民服務,在服務中監(jiān)督”的執(zhí)法理念,經(jīng)常性衛(wèi)生監(jiān)督與專項整治相結(jié)合,不斷加大衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度,大力開展以公共衛(wèi)生、傳染病監(jiān)督管理、醫(yī)療市場整頓工作為重點的衛(wèi)生監(jiān)督工作。在鞏固教育實踐活動成果,促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織、維護邊疆穩(wěn)定的實踐中建功立業(yè),為服務于地區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督事業(yè)改革與發(fā)展提供強有力的組織保證。通過干部職工的共同努力,本年度圓滿順利完成了各項活動和任務。現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下:
政治監(jiān)督工作總結(jié)報告篇十五
**公司黨委由省**集團黨委于20-年12月21日下文設(shè)立。一年來,**公司黨委積極落實省**集團黨委要求,緊緊圍繞項目建設(shè)任務,全面履行黨委主體責任,認真落實“第一議題”制度、黨委會前置研究討論等,進一步壓實“兩個責任”,強化政治責任,依法依規(guī)推進各項工作扎實有序開展?,F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下:
公司黨委堅持把黨的建設(shè)擺在首位,全面落實新時代黨的建設(shè)總要求,把黨要管黨、全面從嚴治黨的政治責任扛在肩上、抓在手上,從嚴壓實班子成員“一崗雙責”責任,層層傳導壓力,做到全面從嚴治黨與業(yè)務工作同研究、同部署、同落實。6月9日、6月21日、9月2日、11月26日,先后4次召開黨委會議,專題研究全面從嚴治黨,落實黨委主體責任,傳達學習、研究制定落實集團紀委20-年政治監(jiān)督責任工作清單,進一步壓實“兩個責任”、強化對“一把手”和領(lǐng)導班子的政治監(jiān)督,確保領(lǐng)導班子成員自覺踐行“兩個維護”,嚴格落實管黨治黨責任,堅持圍繞中心服務大局,嚴守政治紀律和政治規(guī)矩。
為有效推進政治監(jiān)督工作,公司黨委對照政治監(jiān)督工作清單,明確具體工作內(nèi)容、工作措施、時間節(jié)點和責任人,確保按要求對清單事項進行銷號。
一是強化政治引領(lǐng),筑牢思想陣地。堅持黨委中心組學習,制定學習計劃,不斷提高全體黨員干部政治素質(zhì)。落實“三會一課”和支部主題黨日制度,扎實開展黨史學習教育,認真制定實施方案,周密安排各項學習教育活動。
二是強化黨建保障,推進任務落實。制定“三重一大”決策機制、黨委會議事規(guī)則、黨建任務指導書和領(lǐng)導班子履職清單、黨委工作要點、黨建工作要點,建立意識形態(tài)工作機制等,發(fā)揮黨委把方向、管大局、保落實作用。
三是強化廉潔建設(shè),壓實兩個責任。對照紀檢監(jiān)察工作任務,制定月度工作計劃,加強重要事項報告、紀實管理等,緊盯春節(jié)、五一、中秋、國慶等重要時間節(jié)點,開展“四風”問題監(jiān)督檢查,圍繞食堂管理、財務管理、車輛使用等方面,強化自查自糾和整改落實,嚴防“四風”問題反彈。
四是強化疫情防控,確保安全生產(chǎn)。嚴格落實各級疫情防控要求,堅持值班登記、外出報備、日常消殺,公司主要領(lǐng)導親自檢查督辦,全體員工嚴格執(zhí)行“非必要不外出”等防控紀律和要求。
(一)聚焦學習貫徹總書記最新重要講話和重要指示批示精神、踐行“兩個維護”
1.學習總書記最新重要講話和重要指示批示精神情況。認真落實“第一議題”制度,做到總書記重要講話精神全面系統(tǒng)學、聯(lián)系實際學、及時跟進學。截至12月10日,共召開黨委會議18次,黨委中心組(擴大)學習會12次,開展支部主題黨日活動11次,黨史學習教育專題中心組學習4次,黨史學習教育專題讀書班6次。
2.學習黨的十九屆五中、六中全會精神情況。召開黨委會議專題研究,黨委書記親自部署,通過黨委中心組(擴大)理論學習會、黨委會、支部主題黨日活動等,認真學習黨的十九屆五中、六中全會精神,組織開展交流研討、領(lǐng)導干部帶頭講黨課,通過網(wǎng)站、微信平臺發(fā)布信息,制作宣傳展板、懸掛宣傳橫幅等,營造良好學習氛圍,全面掀起學習熱潮。
3.貫徹落實中央關(guān)于“十四五”等重大決策部署和省委工作要求以及重點項目推進情況。結(jié)合**項目建設(shè)實際,今年年初,公司提出建立高效**項目群管理模式,強化頂層設(shè)計和項目建設(shè)全周期管理,積極推動**高速**段、**段項目各項前期工作高質(zhì)量完成的總體思路。按照集團公司下達的工作目標任務,認真制定2021年度工作要點和投資計劃,目前,仙洪段、江松段項目各項前期工作正依法依規(guī)穩(wěn)步推進。
4.常態(tài)化疫情防控工作情況。公司黨委高度重視疫情防控工作,召開專題會議安排部署,成立疫情防控領(lǐng)導小組,制定詳細方案,嚴格落實疫情防控值班和進出人員登記、測溫等要求,堅持組織專項檢查,對食堂、辦公室、員工宿舍等重點場所按要求進行消殺,備足各類防疫設(shè)備及物資,認真做好全員疫苗接種等工作。目前,公司全員已完成兩針以上疫苗接種。
5.聚焦安全生產(chǎn)責任制落實,重點領(lǐng)域安全監(jiān)管和隱患排查工作情況。公司黨委高度重視安全生產(chǎn)和日常安全防范,召開專題會議學習傳達各級文件和指示精神,及時成立公司安全生產(chǎn)委員會,明確相關(guān)部門職責,對辦公樓、食堂等重點區(qū)域安全標識、消防器材等進行安全檢查,認真汲取十堰張灣燃氣爆炸事故教訓,加強食堂燃氣用品用具安全檢查,及時更換相關(guān)配件。認真組織安全生產(chǎn)知識培訓,開展消防安全演練,提升全員安全生產(chǎn)意識。
(二)聚焦對“一把手”和領(lǐng)導班子監(jiān)督。
6.堅持以上率下,帶頭接受監(jiān)督,帶頭遵守紀律規(guī)矩情況。在集團黨委的關(guān)心支持下,**公司班子成員于20-年8月4日全部到任。認真組織開展履職待遇、辦公用房、公車使用等監(jiān)督檢查,公司黨委書記、董事長、總經(jīng)理***同志和其他班子成員在履職待遇、辦公用房、公車使用等方面,嚴格按照集團黨委和派駐紀檢組要求,帶頭自律,無違規(guī)行為;嚴格落實請示報告制度、重要事項報批報備制度;認真落實談心談話制度,主要領(lǐng)導與分管領(lǐng)導、分管領(lǐng)導與部門負責人開展談心談話,與新調(diào)入公司人員開展集體談話80余人次。
7.貫徹執(zhí)行民主集中制,完善“三重一大”決策監(jiān)督機制情況。公司黨委堅持和貫徹黨的民主集中制,制定印發(fā)了《貫徹落實“三重一大”決策制度實施細則》《黨委會議事規(guī)則》《董事會議事規(guī)則》《總經(jīng)理辦公會議事規(guī)則》等,明確黨委會前置研究討論事項清單和黨委、董事會、經(jīng)理層權(quán)責邊界、議事范圍和議事規(guī)則,有效保證各項工作權(quán)責法定、權(quán)責透明、協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)、有效制衡。全年共召開黨委會18次、研究議題104個,總經(jīng)理辦公會36次、研究議題52個。
8.執(zhí)行全面從嚴治黨責任制度,落實“一把手”第一責任人職責情況。全面履行黨委主體責任,召開黨委會議專題研究全面從嚴治黨,制定《**公司黨委20-年落實從嚴治黨責任清單》《黨委落實全面從嚴治黨主體責任實施細則(試行)》,強調(diào)把黨的政治建設(shè)擺在首位,明確黨委書記履行黨委“第一責任人”職責,落實分管領(lǐng)導直接責任,切實強化黨員領(lǐng)導干部的使命意識和擔當意識。
9.堅持集體領(lǐng)導制度,嚴格按規(guī)則和程序辦事情況。公司堅持集體領(lǐng)導制度,建立股東會、董事會、監(jiān)事會制度,對項目建設(shè)的各項重要工作,通過不同層面決策議定,規(guī)范建設(shè)管理決策程序。落實黨委會前置研究討論要求,做到分管領(lǐng)導充分發(fā)表意見,主要領(lǐng)導末位總結(jié)發(fā)言,黨委前置程序嚴格規(guī)范,定向職責有效履行,公司重大決策科學合理。領(lǐng)導班子成員堅持雙重組織生活會制度,認真開展批評和自我批評。
10.履行“一崗雙責”,認真抓好職責范圍內(nèi)管黨治黨工作情況。根據(jù)公司領(lǐng)導班子人員到位情況,公司黨委書記分別與班子成員簽訂“一崗雙責”責任書,從嚴壓實班子成員“一崗雙責”責任,做到全面從嚴治黨與業(yè)務工作同研究、同部署、同落實。9月2日,公司班子成員結(jié)合各自分管工作,向黨委報告了落實從嚴管黨治黨、“一崗雙責”落實情況。
11.完善責任鏈條,加強對下級領(lǐng)導班子的監(jiān)督情況。強化班子成員“一崗雙責”,黨委書記分別與班子成員簽訂了“一崗雙責”責任書,班子成員分別與部門負責人簽訂黨風廉政責任書,做到了全面從嚴治黨責任層層傳導壓實壓細。
12.強化日常監(jiān)督,及時發(fā)現(xiàn)下級領(lǐng)導班子存在的問題情況。落實業(yè)務工作與黨風廉政“三同步”措施,在黨委會、總經(jīng)理辦公會上,同步安排、同步部署、同步督導黨風廉政工作。落實“三個區(qū)分開來”要求,公司主要負責人與新任班子成員進行交心談心,與全體人員開展集體廉潔談話,派駐紀檢組長與關(guān)鍵崗位人員開展了廉潔提醒談話。建立了公司中層以上管理人員廉政檔案。
(三)聚焦對黨史學習教育等黨建工作的監(jiān)督。
和交流討論材料,參加雙重組織生活,舉辦讀書班、參觀紅色基地、書記講黨課、觀看教育片等形式,扎實認真開展黨史學習教育,收到良好效果。
14.學習貫徹《中國共產(chǎn)黨組織處理規(guī)定(試行)》情況。召開黨委會議專題研究部署,通過黨委中心組學習會、支部主題黨日活動,認真組織學習《中國共產(chǎn)黨組織處理規(guī)定(試行)》。
15.學習貫徹《中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例(試行)》情況。按照“兩個一以貫之”要求,全面落實“黨建入章”要求,將黨的建設(shè)各項要求寫入《**公司章程》。專門設(shè)置了黨群工作部,配置3名黨務工作人員,實現(xiàn)了黨組織應建盡建的要求。結(jié)合公司實際,成立了臨時黨支部,設(shè)置了支部書記、組織委員、紀檢委員,堅持按要求開展主題黨日活動。
(四)聚焦對政治生態(tài)建設(shè)工作的監(jiān)督。
16.加強選人用人情況的監(jiān)督情況。根據(jù)工作需要,在集團公司黨委和人力資源部、建設(shè)事業(yè)部、運營集團等大力支持下,4-6月份,公司通過選調(diào)、公開遴選等方式,從其他項目公司和運營公司調(diào)入管理人員26人。在選調(diào)過程中,公司黨委嚴格按照相關(guān)程序,研究制定方案并組織實施,派駐紀檢組進行了全過程監(jiān)督。
17.加強對重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督情況。嚴肅黨內(nèi)政治生活,按照黨內(nèi)政治生活準則和黨的各項規(guī)定辦事,對“四風”問題加強監(jiān)督管理。今年以來,共開展紀檢監(jiān)察季度專項檢查2次,紀檢專項督查1次,發(fā)現(xiàn)苗頭及傾向性問題露頭就打,以鐵的紀律、鐵的手腕、鐵的面孔、鐵的擔當,防止執(zhí)紀問題“寬松軟”。
18.巡視、審計等反饋問題整改情況。9月13日至11月13日,湖北省審計廳派出審計組對石首長江大橋建設(shè)項目進行了歷時兩個月的現(xiàn)場審計和調(diào)查取證工作。**公司目前無巡視、審計等反饋問題整改。
19.整治違反中央八項規(guī)定精神、糾治“四風”等問題情況。嚴格落實公車管理規(guī)定,無停車收費“微腐敗”問題發(fā)生,無違規(guī)使用公車現(xiàn)象發(fā)生。堅持將抓好“四風”查糾、加強制度建設(shè)、推進項目前期工作貫穿始終,通過開展“510·我要廉”主題活動、“清廉**”建設(shè)系列活動,邀請專家輔導講座,組織黨紀法規(guī)知識測試,誦讀紅色經(jīng)典,觀看廉政教育片,營造了風清氣正廉潔氛圍。深入開展“四風”問題自查自糾和派駐紀檢十五組專項檢查問題整改工作,共整改各類具體問題16個,其中糾治“四風”問題3個。公務接待方面,無超標準接待,無同城吃請問題發(fā)生。在補貼福利發(fā)放方面,無濫發(fā)津補貼問題。
政治監(jiān)督工作總結(jié)報告篇十六
(一)少數(shù)經(jīng)營戶意識淡薄,尤其是一些下崗職工有抵制情緒,突出在小快餐、早餐、小美發(fā)行業(yè)中,有些小餐館條件簡陋,無法整改。
(二)工作經(jīng)費短缺,我所屬全額撥款單位,實際是實行差額撥款,全靠罰沒款彌補工作經(jīng)費,而創(chuàng)衛(wèi)工作要求各業(yè)主出資改造不宜罰款,在這方面,我所將缺少經(jīng)費六十至七十萬元,加上創(chuàng)衛(wèi)工作人力、物力和宣傳等方面的支出近三十萬,造成我所工作經(jīng)費嚴重不足。
(三)職能調(diào)整后的存在的一些問題,創(chuàng)衛(wèi)標準是依據(jù)《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》制定的,所有資料和現(xiàn)場檢查,都在“五小行業(yè)”之列,而20xx年6月1日起實施《中華人民共和國食品安全法》,將食品的監(jiān)管職能重新調(diào)整,調(diào)整后因醫(yī)藥改革未到位,餐飲暫由我們監(jiān)管,流通領(lǐng)域和生產(chǎn)領(lǐng)域由工商和技監(jiān)部門監(jiān)管,在這兩塊我們擔心一是衛(wèi)生條件二是健康證持證率問題。
(四)建議:對一些經(jīng)營規(guī)模小,有創(chuàng)衛(wèi)意識方面無經(jīng)濟能力改造的經(jīng)營戶,政府給予一些支持。
政治監(jiān)督工作總結(jié)報告篇十七
2、加強業(yè)務學習,提高業(yè)務素質(zhì),提高工作質(zhì)量。本。
3、要創(chuàng)造性地開展工作,多動腦想辦法改進工作方法。提高工作效率,在每次工作前做好準備,不打無準備之仗。
4、加強與科所之間的溝通,使領(lǐng)導的監(jiān)督工作更為深入。
(二)作為一名有著多年工作經(jīng)驗的施工員,多年來,我不斷豐富自己的專業(yè)知識,憑著求真務實、踏實肯干的工作態(tài)度,在實踐中摸索、在經(jīng)驗中積極發(fā)展創(chuàng)新、不斷提高自己的工作能力。在多個項目完成的同時,我也完善了自身,也在一定程度上成就了自我?,F(xiàn)在,我總結(jié)了一系列自身的成長以及不足,希望在未來的工作中更嚴格的要求自己,以更新、更強的面貌迎接以后的工作生活。
一、執(zhí)行崗位職責。
作為項目部的管理人員,我重視控制工程的施工質(zhì)量、與建設(shè)單位和監(jiān)理單位的協(xié)調(diào)以及班組的管理協(xié)調(diào)、自動配合安全科完成各項安全管理工作,狠抓材料管理以節(jié)儉工程成本。重要以下幾個方面闡明:
政治監(jiān)督工作總結(jié)報告篇十八
近年來,xxx紀律委員會監(jiān)督委員會以***新時代中國特色社會主義思想為指導,認真貫徹中央和省、市紀律委員會全體精神,立足全區(qū)實際,堅持守正創(chuàng)新,大膽實踐探索,努力細致、實踐、深入、精煉政治監(jiān)督。現(xiàn)將工作開展情況報告如下。
xxx紀律委員會監(jiān)督委員會堅持站在政治高度和全局高度,加強黨中央重大決策配置、重大戰(zhàn)略措施和***總書記重要指示執(zhí)行精神狀況,對黨章黨規(guī)和法律法規(guī)執(zhí)行情況,監(jiān)督各領(lǐng)域重要政策、重要任務推進情況等。重點是統(tǒng)一疫情對策和經(jīng)濟社會發(fā)展,繼續(xù)監(jiān)督三大攻防戰(zhàn)、六穩(wěn)定六保等中央重大決策配置實施情況。關(guān)注重點崗位、重點節(jié)點、重點問題,加強日常教育管理監(jiān)督,實行三個區(qū)別要求,實事求是運用四種形態(tài),堅決調(diào)查腐敗行為,及時糾正征兆性、傾向性問題,積極向黨員干部指責正名特別是新冠肺炎流行發(fā)生后,xxx紀律委員會立足委員會立足于責任,作為政治監(jiān)督工作的重要內(nèi)容,根據(jù)各部門的責任全面分工,無死角對全區(qū)疫情預防管理工作進行特別監(jiān)督,以正確有效的監(jiān)督執(zhí)法推進全區(qū)各級各部門的履行責任,全力構(gòu)筑疫情對策的紀律檢查監(jiān)督防線。
堅持把政治監(jiān)督貫穿監(jiān)督執(zhí)紀問責和監(jiān)督調(diào)查處置的全過程,見人見事見細。一是確立目標思維,堅持正確的治療。不斷擴大問題反映渠道,全面分析研究信訪通報,整理發(fā)現(xiàn)各種問題的線索。加強問題線索監(jiān)督,整合事務力量,推進交叉聯(lián)合事務,區(qū)域聯(lián)動,區(qū)域合作事務。對于十九大后不收斂、不收手的人,立即嚴格調(diào)查,對大眾反映強烈、侵害大眾利益的重點調(diào)查,不斷加強不腐敗的威懾力。反腐敗斗爭向深度發(fā)展,去年以來處理問題線索xx件,立案xx件,比去年增加xx%,關(guān)閉xx件,關(guān)閉率達到xx%,處理xx人,留下。
xx人,移送司法xx人,留置及移送司法數(shù)量全市第x。二是堅定不移推進掃黑除惡“打傘破網(wǎng)”。嚴肅查處市紀委交辦的xxx案涉黑涉惡系列案件,共查處涉及的“保護傘”、“關(guān)系網(wǎng)”xx人,取得了良好的政治效果和社會效果。三是以案促改補牢制度漏洞。抽調(diào)精干力量,全力配合市紀委監(jiān)委查處xxx系統(tǒng)腐敗窩案,打響全市整治xx系統(tǒng)腐敗“第一槍”。在審查調(diào)查同時,注重做好典型案例剖析,及時下發(fā)紀律檢查建議和監(jiān)察建議,督促相關(guān)單位整改并進一步健全完善制度規(guī)范。
在對近年來的政治生態(tài)分析研判中,xxx紀委監(jiān)委緊緊盯住“領(lǐng)導干部”這個關(guān)鍵少數(shù),瞄準“黨內(nèi)政治生活”這個關(guān)鍵切口發(fā)力,始終堅持問題導向,堅持有什么問題就解決什么問題,什么問題突出就解決什么問題的原則,摸清監(jiān)督重點與難點,補齊監(jiān)督短板,在統(tǒng)籌聯(lián)動監(jiān)督的基礎(chǔ)上,立足監(jiān)督的再監(jiān)督,創(chuàng)新監(jiān)督方式,使監(jiān)督更聚焦、更精準、更有力。
堅持以協(xié)助推進黨風廉政建設(shè)主體責任作為政治監(jiān)督工作的切入點,緊緊扭住責任制這個“牛鼻子”,抓住黨委(黨組)這個關(guān)鍵主體,把加強政治建設(shè)納入各級黨組織和領(lǐng)導干部履行全面從嚴治黨主體責任清單內(nèi)容,監(jiān)督推動落細落實管黨治黨政治責任,進一步推進政治監(jiān)督具體化、常態(tài)化。去年以來,在制定出臺《xxx“廉情兩單雙告”工作實施辦法(試行)》基礎(chǔ)上,創(chuàng)新實踐“四單一評”制度,實現(xiàn)了對各黨組織落實主體責任的動態(tài)監(jiān)督、全程跟蹤、及時反饋,督促全區(qū)各單位部門履責、擔責到位,推動全面從嚴治黨取得新成效。
聚焦思想引領(lǐng),多點聯(lián)動推進黨風廉政宣傳教育。一是豐富拓展紀律教育陣地。固本培元、涵養(yǎng)正氣,加強“不想腐”的思想教育。持續(xù)強化紀律教育,不斷提升干部廉潔自律意識,召開領(lǐng)導干部警示教育大會,通報違紀違法典型案例,組織參觀省市警示教育基地,讓廣大干部時刻保持清醒頭腦,繃緊反腐倡廉的“紅線”。二是堅守紀檢監(jiān)察輿論陣地。充分利用“清風xx”、xx紀檢監(jiān)察公眾號和中央省市紀檢網(wǎng)站,加大黨風廉政工作宣傳力度,全年共上報各類宣傳稿件xx篇,全面展示了我區(qū)黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的良好風貌和優(yōu)良成果。三是創(chuàng)新提升文化陣地。集公園、廣場、社區(qū)、樓院“四位一體”的廉政文化宣傳陣地特色突出、成效顯著,全市首個廉政文化xx公園已經(jīng)成為全市很多單位開展廉政教育的“網(wǎng)紅地”。
政治監(jiān)督工作總結(jié)報告篇一
一年來,衛(wèi)生監(jiān)督所按照上級要求,結(jié)合自身實際,圍繞一個宗旨,突出三個重點,完成六項任務,實現(xiàn)一個目標,圓滿地完成了年初既定的工作目標?,F(xiàn)就各項工作完成情況總結(jié)如下:
一、加強衛(wèi)生執(zhí)法,保護人民健康權(quán)益。
1、以打擊非法行醫(yī)專項行動為重點,及時處理投訴舉報案件,認真核查,重點整治;嚴厲查處非法醫(yī)療廣告,加強傳染病管理,結(jié)合專項整治工作全面規(guī)范醫(yī)療美容行為,打擊非法采供血行為,不斷強化醫(yī)療廢棄物處置的指導和監(jiān)管工作,并且通過簡報、報紙和電視、網(wǎng)絡等媒體加強衛(wèi)生宣傳。
2、加強對醫(yī)療執(zhí)業(yè)行為的監(jiān)督和指導,規(guī)范醫(yī)療機構(gòu)的診療活動,對全縣轄區(qū)內(nèi)581家醫(yī)療機構(gòu)依照相關(guān)法律、法規(guī)進行了監(jiān)督檢查,提出了指導和指令性意見,使其建立健全了相應的組織和制度,對其中的349家單位下發(fā)了意見書共837份,并會同縣疾病預防控制中心對醫(yī)療機構(gòu)的消毒效果進行了監(jiān)測,共采集樣品462份,對樣品不合格的單位責令其立即查找原因,及時改正。年內(nèi)查處存在違法行為的醫(yī)療機構(gòu)31家,對存在問題較嚴重的15家進行了行政處罰。立案查處經(jīng)營不符合衛(wèi)生要求的消毒產(chǎn)品案1件。
截止11月中旬,監(jiān)督579戶,共出動車輛261臺次,出動監(jiān)督員3476人次,處理非法行醫(yī)案件102起,處理投訴舉報案件9起,監(jiān)督檢查各級各類醫(yī)療機構(gòu)1028戶次,立案131起,結(jié)案127起,其中取締63戶次,沒收診療器械32件,藥品26箱,罰款人民幣22.6萬元。規(guī)范了醫(yī)療市場服務秩序,凈化了人民群眾的就醫(yī)環(huán)境。
1、強化預防性衛(wèi)生監(jiān)督,保證經(jīng)常性衛(wèi)生監(jiān)督,深入、全面推進食品衛(wèi)生監(jiān)督量化分級管理制度。全年開展預防性衛(wèi)生監(jiān)督974戶次,發(fā)放衛(wèi)生許可證726枚,換發(fā)衛(wèi)生許可證1996枚,審驗衛(wèi)生許可證794枚,辦理攤位證36枚,新建衛(wèi)生許可檔案1679套,為65名下崗職工辦理了相關(guān)衛(wèi)生許可證件,減免各種費用1680元。發(fā)放c級衛(wèi)生信譽度等級牌匾114塊、b級牌匾20塊;進行從業(yè)人員健康檢查及衛(wèi)生知識培訓5461人;進行重大活動的衛(wèi)生監(jiān)督11次;采集產(chǎn)品樣品429份,采集公共用品樣品4972份,水樣213份;開展了職業(yè)危害場所的衛(wèi)生監(jiān)督63戶,開展健康監(jiān)護人數(shù)164人。
2、加強了預防和處理突發(fā)性公共衛(wèi)生事件的組織領(lǐng)導,進一步落實了突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應急處理機制,根據(jù)實際情況調(diào)整完善了突發(fā)公共衛(wèi)生事件的報告、救治、控制和預防應急預案。建立了集體聚餐申報審批制度,加強了食品采購索證管理。
3、按照上級要求認真開展了餐飲消費安全專項整治、食品衛(wèi)生專項整治、保健食品專項整治、公共場所專項整治等全區(qū)范圍的專項行動,結(jié)合各自的具體要求,分別對各類餐飲服務場所、散裝食品、保健食品、食用油、健康相關(guān)產(chǎn)品、水產(chǎn)品、化妝品以及集中式供水和二次供水、集中式空調(diào)系統(tǒng)進行了專項檢查和處理;還開展了學校衛(wèi)生監(jiān)督檢查和食品安全綜合檢查等專項活動,進行職業(yè)放射衛(wèi)生重點檢查85戶次。
全年共出動車輛186臺次,出動監(jiān)督員6424人次,監(jiān)督3406家。立案172起,結(jié)案147起,罰款人民幣10.89萬元,銷毀不合格產(chǎn)品或商品278公斤;處理各類投訴舉報案件3起。
(三)信息宣傳。
充分利用媒體優(yōu)勢,營造強大的輿論環(huán)境,通過網(wǎng)絡、電視、報紙、宣傳單、條幅等各種宣傳陣地,采取靈活多樣的形式,宣傳衛(wèi)生法規(guī)、衛(wèi)生標準、衛(wèi)生政策、衛(wèi)生要求,宣傳衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督的進展情況和工作成果,宣傳衛(wèi)生監(jiān)督的典型事例及工作經(jīng)驗,宣傳衛(wèi)生執(zhí)法的目的、意義、措施,宣傳監(jiān)督所的自身建設(shè),反饋百姓關(guān)心的熱點衛(wèi)生問題,普及衛(wèi)生安全法律、科學知識,曝光衛(wèi)生違法行為,提高人民衛(wèi)生法律意識,營造人人講衛(wèi)生、講文明、講守法光榮的輿論氛圍,為衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督工作的有效開展鋪平道路。
經(jīng)過一年來的努力,衛(wèi)生監(jiān)督事業(yè)的各項工作取得了可喜成績,各科室的業(yè)務水平都有了進一步提高,不但鞏固了我縣醫(yī)療衛(wèi)生監(jiān)督工作的良好成果和在全市考核評比中的靠前位置,還促進了我縣食品衛(wèi)生監(jiān)督工作更上一個新臺階,已經(jīng)步入了全市各旗縣的先進行列,衛(wèi)生監(jiān)督事業(yè)走上了良性發(fā)展的軌道。不久前,我縣代表赤峰市接受了自治區(qū)關(guān)于餐飲消費安全專項整治行動和衛(wèi)生許可工作的檢查驗收,得到了上級領(lǐng)導的認可和好評。至此,我縣衛(wèi)生監(jiān)督的整體水平已經(jīng)達到一個前所未有的高度,具有里程碑的意義。
二、實行人性化管理,創(chuàng)建文明和諧的工作氛圍。
不斷健全和完善單位的各項規(guī)章制度,以科學管理為基礎(chǔ),以服務社會為己任,加強內(nèi)部管理,約束職工行政行為、使他們做到遵紀守法,公正執(zhí)法,文明服務;同時,以提高職工道德修養(yǎng)和科學文化素質(zhì)為根本,實行“環(huán)境育人、真誠待人、溝通贏人、制度管人”的人性化管理模式,實行目標化考評管理,比貢獻、看實績,逐步建立科學的分配機制,充分調(diào)動職工積極性;加強財務管理,合理使用資金,倡導勤儉節(jié)約,開源節(jié)流,收支賬目明晰;合理使用人才,根據(jù)每個人的能力和特點分配工作,充分發(fā)揮職工的干勁和聰明才智;加強考勤管理,嚴肅單位紀律,積極參加縣委、政府召開的各種會議和組織的各項活動,令行禁止,遵章守紀,嚴格按法律規(guī)定和制度要求辦事;鼓勵學習和創(chuàng)新,注重政治素質(zhì)的培養(yǎng)和業(yè)務能力的提高以及工作方法的改善;推行平等交流,堅持民主集中制原則,使全體職工共同參與單位的建設(shè);嚴格執(zhí)行衛(wèi)生行政執(zhí)法工作規(guī)范,杜絕執(zhí)法過程中的“不作為”和“亂作為”現(xiàn)象發(fā)生,使監(jiān)督員在監(jiān)督活動中避免了盲目性和隨意性;認真貫徹執(zhí)行計劃生育工作條例,無違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生,此項工作已經(jīng)通過了計生局的年終考核驗收;建立內(nèi)部制約監(jiān)督機制,加強稽查工作,對公共衛(wèi)生監(jiān)督科的衛(wèi)生許可和經(jīng)常性衛(wèi)生監(jiān)督進行督查,進行了案卷的評審,截至11月下旬,無行政復議、行政訴訟事件發(fā)生,為實現(xiàn)執(zhí)法公開、公正、高效、便捷奠定了基礎(chǔ)。通過人性化管理、人性化服務,人性化執(zhí)法,達到凝心、聚力的效果,開創(chuàng)了人人順心、大家同心、和諧發(fā)展的良好局面。
三、積極開展招商引資,大力優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,促進寧城經(jīng)濟發(fā)展。
積極貫徹執(zhí)行縣委、縣政府關(guān)于招商引資工作的會議精神,認真響應招商引資號召,在保證業(yè)務工作正常開展的同時,廣開渠道、內(nèi)引外聯(lián),大力加強招商引資工作,經(jīng)過一年來的考察論證,多方協(xié)調(diào),我所的招商引資成果收效顯著。一是積極向自治區(qū)衛(wèi)生廳爭取衛(wèi)生監(jiān)督體系建設(shè)發(fā)展資金,到目前為止已經(jīng)到位50萬元,購置了車輛,配備了公共衛(wèi)生監(jiān)督快速檢測儀器設(shè)備,保證了業(yè)務工作的正常開展,增強了我縣衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)測的工作能力;二是引進市內(nèi)縣外資金500萬元,在黑里河鎮(zhèn)建設(shè)杜鵑山莊一處,預計xx年5月1日開始對游客開放,屆時這一景點將成為我縣的旅游景區(qū)、有代表性的旅游項目,必將促進寧城旅游業(yè)的蓬勃發(fā)展。與此同時,我們認真開展了“端正行風、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”活動,并用制度加以規(guī)范,向社會做出了公開承諾,設(shè)立了意見箱、投訴舉報電話、監(jiān)督臺,引入社會監(jiān)督機制,增強衛(wèi)生監(jiān)督工作的透明度,確保衛(wèi)生執(zhí)法的嚴肅性和公正性;以發(fā)展經(jīng)濟為根本,以嚴格執(zhí)法為前提,消除一切不利經(jīng)濟發(fā)展的因素,切實轉(zhuǎn)變工作作風,務真求實,不斷提高工作效率和服務水平,寓服務于監(jiān)督中,堅持依法行政、文明執(zhí)法,盡可能簡化辦事程序,減輕被監(jiān)督對象的經(jīng)濟負擔和心理壓力,從專業(yè)的角度給與指導和扶持,樹立了社會認可、群眾滿意的衛(wèi)生監(jiān)督隊伍新形象,為支持新農(nóng)村建設(shè)、推動寧城經(jīng)濟和社會發(fā)展做出了積極的貢獻。
四、不斷加強支部建設(shè),保持黨員隊伍的純潔性。
全面加強黨的組織建設(shè),思想建設(shè)、作風建設(shè)、隊伍建設(shè),堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針,使黨支部在精神文明建設(shè)中發(fā)揮火車頭作用。年內(nèi)培養(yǎng)入黨積極分子7名,其中重點培養(yǎng)對象5名。圍繞加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)這個重點,通過多種形式,開展了保持共產(chǎn)黨員先進性教育,科學發(fā)展觀、社會主義榮辱觀教育等活動,充分貫徹落實xx大精神,認真學習領(lǐng)會xx大報告,注重學以致用、理論聯(lián)系實際;加強黨風廉政建設(shè),提高道德水準,加強政治理論學習,提升黨員干部的政治思想素質(zhì),增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力;切實轉(zhuǎn)變機關(guān)作風,提高單位辦事效率,學先比優(yōu),發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng);加強學習,多次聘請專業(yè)教師及上級專家進行業(yè)務及政治培訓,并選送部分業(yè)務骨干有針對性地外出考察學習,進一步強化業(yè)務能力及專業(yè)水平,干部隊伍的綜合素質(zhì)顯著提高。實行政務公開,制定了文明辦公守則和“六個要”,即來人來訪,熱情周到;答復解釋,文明禮貌;辦理公務,優(yōu)質(zhì)高效;依法行政,廉潔公道;歡迎監(jiān)督,服務為要;講話語氣要和藹;服務態(tài)度要熱情;咨詢解釋要耐心;宣傳政策要詳細;審批材料要迅速;工作效率要提高;要求監(jiān)督員在工作中嚴格遵守“八不準”,即不準利用職務之便謀取私利,不準對被監(jiān)督單位進行吃拿卡要,不準在被監(jiān)督單位報銷任何費用,不準接受被監(jiān)督單位的宴請和收受紅包、禮品,不準要求被監(jiān)督單位出車接送,不準與被監(jiān)督單位有經(jīng)營業(yè)務關(guān)系,不準能辦的事、能發(fā)的證頂著拖著不辦,不準對反映監(jiān)督人員各種違紀違法行為的當事人進行打擊報復?!叭齺y”、“五難”現(xiàn)象基本消除。
加快精神文明建設(shè)步伐,教育職工養(yǎng)成互尊互讓的習慣,愛崗敬業(yè),顧全大局,全所形成上下統(tǒng)一、緊密配合、協(xié)同奮進、心往一處想、勁往一處使的堅強集體。豐富職工文化體育生活,關(guān)心職工疾苦,積極主動為職工解決工作生活中的難題,解除了他們的后顧之憂;領(lǐng)導班子團結(jié)務實,理論聯(lián)系實際,改革創(chuàng)新;教育職工樹立文明待人、禮貌服務、尊老愛幼、樂于助人的風尚,保證監(jiān)督員公正執(zhí)法,文明服務,高效行政,加快衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督科學化、規(guī)范化、制度化進程,另一方面注重外部協(xié)調(diào)配合,繼續(xù)發(fā)揚與疾控中心的團結(jié)協(xié)作關(guān)系。此外,積極響應縣里的號召,踴躍參加各種公益活動,發(fā)揚濟困扶弱、奉獻愛心的優(yōu)良傳統(tǒng),重視開展幫扶工作,年內(nèi)先后對五化鄉(xiāng)東三家村對口扶貧點、五化鄉(xiāng)衛(wèi)生院進行經(jīng)濟和物質(zhì)支持,積極參與博愛一日捐活動??偣簿柚F(xiàn)金及物品價值一萬三千元。受到了群眾的擁護,得到了社會的贊譽,精神文明之花結(jié)出了碩果。
xx年,衛(wèi)生監(jiān)督所的工作雖然取得了一定的成績,但也存在著許多缺點和不足:業(yè)務整體工作與先進地區(qū)還存在一定差距;公共衛(wèi)生監(jiān)督工作開展得不平衡;衛(wèi)生許可還需進一步加以規(guī)范、嚴格準入;由于資金和人力資源的限制,宣傳工作還有死角,存在著執(zhí)法監(jiān)督宣傳不到位的情況;公共場所衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)測未能很好開展;鄉(xiāng)鎮(zhèn)公共衛(wèi)生監(jiān)督需要增強;其他衛(wèi)生監(jiān)督工作還有薄弱環(huán)節(jié)有待加強。
xx年,我們將在以前工作的基礎(chǔ)上,不斷總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)揮優(yōu)勢,改進缺點,彌補不足,嚴格要求,不斷加強內(nèi)部管理,解放思想,更新觀念,盡職盡責,加快單位的發(fā)展與建設(shè)步伐。新的一年里,我們將以xx大精神為指導,牢固樹立以人為本的科學發(fā)展觀,確保醫(yī)療衛(wèi)生監(jiān)督工作穩(wěn)步發(fā)展,強化薄弱環(huán)節(jié)工作的推進;嚴把衛(wèi)生許可關(guān),全面鋪開、深入推進衛(wèi)生監(jiān)督量化分級管理工作;加強食品安全監(jiān)管,加強食品采購索證管理,廣泛開展公共場所衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)測,深入開展職業(yè)放射衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)測及勞動職業(yè)從業(yè)人員的健康監(jiān)護,加強農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)的公共衛(wèi)生監(jiān)督管理力度;加強信息宣傳工作,開創(chuàng)衛(wèi)生監(jiān)督工作的新局面,促進我縣經(jīng)濟又好又快地發(fā)展。
政治監(jiān)督工作總結(jié)報告篇二
為貫徹落實《職業(yè)病防治法》、《職業(yè)健康監(jiān)護管理辦法》等法律、法規(guī)和省衛(wèi)生廳《關(guān)于開展職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法專項行動的通知》的精神,進一步規(guī)范用人單位勞動用工行為和生產(chǎn)秩序,依法查處違反《職業(yè)病防治法》的違法行為,更好的保護廣大勞動者的健康權(quán)益和生命安全,我市認真部署,精心組織職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法專項行動,取得了較好的成績,現(xiàn)將活動情況總結(jié)如下:
一、基本情況。
全市存在職業(yè)病危害因素企業(yè)家,市直家,區(qū)家,區(qū)家。其中機械制造71家,煤礦14家,非煤礦業(yè)24家,家具制造20家,水泥廠9家,發(fā)電廠8家,制鞋廠2家,其他企業(yè)86家。年職業(yè)病危害項目申報企業(yè)164家,年和年未有新申報企業(yè)。全市接觸職業(yè)危害作業(yè)職工29800人,20xx年應查體13370人,實際查體人數(shù)8261人,查體率61.80%。全市對所轄企業(yè)每年進行2次職業(yè)危害因素檢測。
二、本次監(jiān)督檢查情況。
所成立了由所長任組長、副所長任副組長的“衛(wèi)監(jiān)2號行動”領(lǐng)導小組,具體負責整個行動的組織協(xié)調(diào)工作,并結(jié)合實際制定了我市實施“山東省衛(wèi)生監(jiān)督2號行動”活動方案,為開展好這次專項執(zhí)法活動打下了堅實的基礎(chǔ)。
2、加強宣傳,動員全社會參與。一是組織開展職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法專項行動啟動儀式。4月25日上午9時整,我市舉行了由市衛(wèi)生局等部門主要負責同志參加的專項執(zhí)法行動啟動儀式,市電視臺、日報社、市政府網(wǎng)站、市廣播電臺、華商時報記者站等五家新聞媒體全程進行了跟蹤報道,在社會上引起了極大的反響。二是市衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所向社會公布舉報投訴電話,設(shè)立投訴信箱,實行首問負責制,對群眾舉報案件做到有報必查、查必有果、一查到底。
3、組織開展全市職業(yè)衛(wèi)生示范企業(yè)評選活動。根據(jù)省衛(wèi)生廳、省安監(jiān)局、省總工會《關(guān)于開展全省職業(yè)衛(wèi)生示范企業(yè)評選活動的通知》的精神,結(jié)合我市實際制定了《市職業(yè)衛(wèi)生示范企業(yè)評選活動實施方案》,成立了相應的評選領(lǐng)導小組和辦事機構(gòu),積極組織有關(guān)單位進行申報,全市有4家企業(yè)提出申請,并提交了申報材料,經(jīng)市職業(yè)衛(wèi)生示范企業(yè)評選領(lǐng)導小組初審,最后確定發(fā)電廠為我市上報企業(yè)。通過組織開展職業(yè)衛(wèi)生示范企業(yè)的評選活動,起到了表彰先進,樹立典型,鼓勵更多的企業(yè)爭先創(chuàng)優(yōu),把企業(yè)作好職業(yè)病防治工作的積極性充分調(diào)動起來的作用,更好地保障了勞動者的身體健康與生命安全。
4、加大執(zhí)法力度,扎實開展專項執(zhí)法活動。市衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所成立兩個專項行動小組,對市直單位進行了監(jiān)督檢查,并于5月12日對兩區(qū)專項檢查工作情況進行了督導,兩區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)根據(jù)各自實際,分別制定了活動方案,對所轄單位進行了監(jiān)督檢查。本次執(zhí)法檢查活動中市衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所共出動衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員100人次,檢查市直企業(yè)24家,其中煤礦4家、鋼鐵冶煉2家、電力3家、水泥廠2家、制鞋廠2家、鐵礦2家、其他9家;對20家企業(yè)制作了現(xiàn)場筆錄,下達了整改意見書,對違法事實清楚的給予了警告的行政處罰,對整改措施不到位和事實嚴重的單位,將在集中處理階段進行立案查處;區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所出動衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員125人次,檢查企業(yè)68家,其中三資企業(yè)2家、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)4家、私有企業(yè)25家,依法對53家企業(yè)下達了責令改正通知書,并限期整改,對2家企業(yè)立案查處;區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所出動衛(wèi)生監(jiān)督人員40人次,檢查企業(yè)22家,處罰9家,限期整改警告8家,罰款1家。各級衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)進一步明確職責,加大了執(zhí)法力度,做到了有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究,通過處罰與教育相結(jié)合的辦法,有效改善了職業(yè)病防治工作中的不足,提高了全市職業(yè)衛(wèi)生防治工作整體水平。
體系認證,職業(yè)病防治工作走在了全省乃至全國的前列。二是各用人單位對職業(yè)病防治工作有了比較正確的認識,70%以上的單位都依法履行自己應承擔的法定義務,建立了職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu),設(shè)有專職或兼職的人員來負責本單位的管理工作,建立和完善了職業(yè)衛(wèi)生管理制度,建立健全了職業(yè)衛(wèi)生檔案。三是接觸職業(yè)病危害作業(yè)職工的健康監(jiān)護工作得到了普遍重視,在崗職工查體率市直企業(yè)達到了85%以上,兩區(qū)也達到了50%以上,有力的保護了廣大勞動者的身體健康。四是職業(yè)衛(wèi)生防護水平不斷提高,各有關(guān)單位在各級衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)的監(jiān)督與指導下,淘汰了一批落后的生產(chǎn)工藝,積極采用新技術(shù),新工藝,加大職業(yè)衛(wèi)生防護設(shè)施的投入,作業(yè)場所職業(yè)病危害因素得到有效的控制,職工作業(yè)環(huán)境有了很大的改善。
三、存在主要問題。
1、職業(yè)健康監(jiān)護工作還需進一步規(guī)范,新上崗、離崗職工的健康查體一般沒有委托有職業(yè)健康檢查資質(zhì)的醫(yī)療機構(gòu)進行,而是委托本單位職工醫(yī)院進行查體顯屬違法。用人單位的農(nóng)民工、外包工、季節(jié)輪換工等非固定工流動性強、工作時間短,職業(yè)健康查體率不高,工作難度較大。
2、有關(guān)部門之間缺乏協(xié)調(diào)與配合,致使建設(shè)項目的預評價與竣工驗收工作開展不力。
3、有些單位對職業(yè)病防治工作認識不到位,職業(yè)衛(wèi)生管理措施落實不力職業(yè)病危害因素治理速度緩慢。
4、職業(yè)衛(wèi)生執(zhí)法裝備落后,制約了監(jiān)督執(zhí)法工作的開展。5、用人單位對職工的宣傳培訓工作跟不上,勞動者自我保護意識和自我維權(quán)能力不強。
四、今后工作措施和重點。
1、充分發(fā)揮各級衛(wèi)生部門在職業(yè)病防治監(jiān)督管理工作的牽頭與協(xié)調(diào)作用,加快建立和完善職業(yè)病防治工作的有效監(jiān)管體制。
2、加強與計委、安監(jiān)等部門的配合,認真做好建設(shè)項目的預評價審和竣工驗收工作,從源頭上預防和控制職業(yè)病危害。
3、加強宣傳、強化措施。要采取多種形式認真學習宣傳貫徹職業(yè)衛(wèi)生法律、法規(guī),加強對企業(yè)法人、分管負責人、管理人員及廣大職工的法律知識培訓,增強他們的法制觀念,提高職工的自我保護意識和能力,做到人人知法,懂法,守發(fā)。
4、加大投入,提高衛(wèi)生監(jiān)督人員素質(zhì)。應加大對職業(yè)病防治工作的資金投入,裝備適應監(jiān)督執(zhí)法工作需要的儀器、設(shè)備,加強執(zhí)法監(jiān)督人員的培訓,提高他們的政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì),提高監(jiān)督執(zhí)法水平。
政治監(jiān)督工作總結(jié)報告篇三
上半年,全縣衛(wèi)生監(jiān)督工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導和縣衛(wèi)生局、市衛(wèi)生監(jiān)督所的大力支持下,進一步規(guī)范衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法行為,努力提高衛(wèi)生監(jiān)督服務本事,各項工作穩(wěn)步推進。現(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下:
一、緊密結(jié)合工作實際,扎實開展“兩項活動”
3月上旬以來,在縣委和局黨委的統(tǒng)一部署下,在衛(wèi)生局黨委聯(lián)系領(lǐng)導的大力指導下,衛(wèi)生監(jiān)督所緊密結(jié)合衛(wèi)生監(jiān)督工作實際,認真開展了“作風建設(shè)年”活動和創(chuàng)先爭優(yōu)活動。成立了相應的組織領(lǐng)導機構(gòu),深入進行了思想動員和輿論宣傳,制定了《實施方案》和《推進計劃》,明確了總體要求、實施步驟和目標任務,開辟了活動陣地,建立健全了檔案管理資料,周密安排了學習資料,統(tǒng)一編印了學習資料,采取集中學習、分頭自學、座談討論、撰寫文章、專題輔導等多種有效形式,扎實開展了政治理論和業(yè)務知識學習。截至目前,共集中學_次,每人記寫學習筆記2萬字以上,撰寫心得體會文章2篇,從而使全體衛(wèi)生監(jiān)督員的思想認識更加到位,政策理論水平明顯提高,“兩項活動”順利推進。
二、主動適應改革需要,抓好隊伍素質(zhì)教育。
為進一步適應衛(wèi)生監(jiān)督體制改革的形勢,衛(wèi)生監(jiān)督所結(jié)合“兩項活動”的深入開展和執(zhí)法人員的職位要求、個體差異和不一樣時期工作重點,經(jīng)過外出脫產(chǎn)集中培訓、堅持學習例會制度、開展經(jīng)驗座談交流、組織技術(shù)理論考試等多種形式,大力開展衛(wèi)生監(jiān)督隊伍法紀教育、警示教育、職業(yè)道德教育、廉潔自律教育和服務理念教育。以全縣衛(wèi)生監(jiān)督工作會議為契機,舉辦了全縣衛(wèi)生監(jiān)督員培訓班,對相關(guān)法律法規(guī)、執(zhí)法程序、文書寫作、專業(yè)知識、現(xiàn)場監(jiān)督等方面的業(yè)務技能進行了強化培訓,參加縣鄉(xiāng)兩級衛(wèi)生監(jiān)督員74人。嚴格落實每周一和周五上午的學習例會制度,累計培訓820人次。選派_人次參加了省、市衛(wèi)生監(jiān)督員執(zhí)法技能培訓班。經(jīng)過以上措施,全體職工的綜合素質(zhì)明顯提高,遵紀守法、廉潔自律的自覺性進一步增強,維護了衛(wèi)生監(jiān)督隊伍廉潔、優(yōu)質(zhì)、高效的社會形象。
三、進取開展宣傳培訓,營造良好執(zhí)法環(huán)境。
一是于3月中旬舉辦了全縣小型醫(yī)療機構(gòu)不良執(zhí)業(yè)行為積分管理辦法培訓班,參加小型醫(yī)療機構(gòu)負責人60人,重點傳達并講解了《甘肅省醫(yī)療機構(gòu)不良執(zhí)業(yè)行為積分管理暫行辦法》。二是開展了“3·_消費者權(quán)益日”宣傳活動和《職業(yè)病防治法》宣傳周活動,向廣大人民群眾宣傳了衛(wèi)生安全知識和職業(yè)病防治知識,懸掛橫幅12條,張貼標語500余張,發(fā)放宣傳資料__0余份,理解相關(guān)咨詢約1000人次。三是結(jié)合專項衛(wèi)生監(jiān)督工作,進取向監(jiān)管對象宣傳消毒餐具、一次性筷子、一次性塑料袋和“地溝油”等衛(wèi)生知識,印發(fā)宣傳彩頁__0余張,在相關(guān)簡報、電視臺、縣政府網(wǎng)站等媒體上播發(fā)信息6條。四是在“兩證”辦理過程中對公共衛(wèi)生從業(yè)人員均進行相應衛(wèi)生知識培訓考試,1—5月份發(fā)放《公共衛(wèi)生從業(yè)人員培訓手冊》_00余冊,發(fā)放《健康體檢衛(wèi)生培訓合格證》712個。經(jīng)過宣傳培訓,衛(wèi)生法律漸趨普及,工作成果得以展示,衛(wèi)生監(jiān)督進一步贏得了全社會的關(guān)注和支持。
四、全力應對自然災害,展現(xiàn)監(jiān)管服務水平。
為了有序、有力、有效地應對和處置“4·24”特大風暴災害,衛(wèi)生監(jiān)督所及時成立了領(lǐng)導小組,由所領(lǐng)導親自牽頭,進取進行周密部署和任務落實,充分體現(xiàn)了衛(wèi)生監(jiān)督服務社會的本事和水平。對全縣13處著火點和相關(guān)受災農(nóng)戶的食品衛(wèi)生、生活飲用水水源及供水設(shè)施等情景現(xiàn)場進行了衛(wèi)生監(jiān)督檢查和指導服務,配合疾控中心專業(yè)防疫人員對燒死畜禽進行了消毒、深埋處理。對相關(guān)醫(yī)療機構(gòu)進行了檢查指導。經(jīng)過全程督導,杜絕了疫情等次生災害的發(fā)生。進取開展了對口幫扶,派駐人員蹲點幫扶昌寧鄉(xiāng)大海子村,捐助昌寧鄉(xiāng)政府及大海子村幫扶資金7000元。組織衛(wèi)生監(jiān)督員參加了“抗災救災、整治環(huán)境、保護家園”專項行動,保質(zhì)保量完成了環(huán)境衛(wèi)生整治任務。
五、嚴格許可審批程序,證件發(fā)放有序規(guī)范。
上半年,衛(wèi)生監(jiān)督所根據(jù)《食品安全法》等相關(guān)規(guī)定和單位職責要求,進一步嚴格了許可證件的發(fā)放程序和許可標準。1—5月份共受理各類衛(wèi)生行政許可事項720件(次),經(jīng)現(xiàn)場審查合格,復核《食品衛(wèi)生許可證》75個;新發(fā)《餐飲服務許可證》40個;新發(fā)和延續(xù)公共場所《衛(wèi)生許可證》36個,復核公共場所《衛(wèi)生許可證》_個;參與審查驗收醫(yī)療機構(gòu)1家,各種衛(wèi)生行政許可證件底數(shù)清楚,發(fā)放嚴格,審批規(guī)范,管理有序。
六、圍繞中心克難攻堅,重點工作扎實推進。
(一)餐飲消費環(huán)節(jié)衛(wèi)生監(jiān)督管理有力有效。在經(jīng)常性衛(wèi)生監(jiān)督管理的基礎(chǔ)上,衛(wèi)生監(jiān)督所進取開展了食品安全整頓行動。一是開展了建筑工地食堂集中檢查,于4月底出動衛(wèi)生監(jiān)督員36人次,檢查單位11個,及時發(fā)現(xiàn)了存在的食品安全隱患,并跟蹤進行了徹底整改。二是采取“錯時督查制、延時檢查制”等行之有效的措施,繼續(xù)開展餐飲具衛(wèi)生監(jiān)督采樣監(jiān)測工作,1-5月采樣827份,經(jīng)縣疾控中心檢驗,合格607份,合格率73.4%,對餐具檢驗為不合格的單位進行了跟蹤處理,有效消除了安全隱患。三是在城區(qū)餐飲單位開展了使用不合格消毒餐具、一次性筷子和一次性塑料袋及“地溝油”管理的集中整治,嚴肅查處了違法行為。共檢查餐飲單位325家,覆蓋率達100%,查出重復洗用集中式消毒餐具和使用不合格一次性木筷、一次性塑料袋的餐飲服務單位34家,沒收不合格一次性塑料袋__多只,沒收不合格餐具320個,督促相關(guān)單位和泔水收集人員簽訂協(xié)議書32份,使我縣餐飲服務市場服務秩序明顯好轉(zhuǎn)。
(二)醫(yī)療服務市場監(jiān)管全面細致。按照衛(wèi)生行政部門委托,衛(wèi)生監(jiān)督所以城鄉(xiāng)結(jié)合部、個體醫(yī)療機構(gòu)為重點區(qū)域、重點對象,以醫(yī)德醫(yī)風、院務公開、規(guī)范服務、合理用藥、臨床檢驗、院內(nèi)感染消毒、不良業(yè)績記錄制度、傳染病防控措施落實等環(huán)節(jié)為重點環(huán)節(jié),對全縣各級各類醫(yī)療機構(gòu)開展了綜合監(jiān)督檢查。截至5月31日,檢查二級以上醫(yī)療機構(gòu)2家,婦幼保健院1家,社區(qū)衛(wèi)生服務中心(站)7家,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院_家,衛(wèi)生所及小型個體診所機構(gòu)2_家,出動衛(wèi)生監(jiān)督員640人次,責令改正5家,一般程序行政處罰1家,衛(wèi)生監(jiān)督采樣365份,進一步消除了醫(yī)療安全隱患。同時,按照省、市基層醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革工作會議精神和綜合改革配套文件,衛(wèi)生監(jiān)督所進取適應形勢需要,及時調(diào)整衛(wèi)生監(jiān)督職能,于3月下旬設(shè)立了“中醫(yī)監(jiān)督科”,制定了《中醫(yī)監(jiān)督科工作職責》,并對公立醫(yī)院和公共衛(wèi)生機構(gòu)中中醫(yī)藥工作開展情景開始進行監(jiān)督檢查。
(三)公共場所衛(wèi)生監(jiān)督管理工作進展有序。衛(wèi)生監(jiān)督所以保障“兩節(jié)”期間和夏秋季公共場所衛(wèi)生安全為重點目標,堅持整治與規(guī)范并重原則,采取“錯時監(jiān)督”和“回頭巡查”等有效措施,重點對居民社區(qū)內(nèi)、學校及其周邊的歌舞娛樂業(yè)、旅店業(yè)、美容美發(fā)業(yè)、沐浴場所單位進行了全面監(jiān)督檢查,同時對初步篩選確定的第二批公共場所衛(wèi)生監(jiān)督量化分級管理單位進行了大力培育,逐一排除了衛(wèi)生安全隱患,進一步鞏固了公共場所衛(wèi)生監(jiān)督量化分級管理工作的成效,有效保障了全縣公共場所衛(wèi)生安全。
(四)學校(包括托幼園所)衛(wèi)生集中檢查取得實效。按照分級包干和職責到人的要求,采取“錯時監(jiān)督”、“延時檢查”和“回頭巡查”等有效措施,安排縣、鄉(xiāng)兩級衛(wèi)生監(jiān)督員,利用近二十天時間,從食品、傳染病、生活飲用水三個方應對各學校(包括各類托幼園所)開展了學校衛(wèi)生集中檢查,重點檢查學生食堂證件是否齊全有效;餐飲具消毒是否貼合衛(wèi)生標準;索證、索票、臺帳記錄是否真實齊全;是否違法非食用物質(zhì)或濫用食品添加劑等;學校疫情報告制度、晨檢制度、缺課追蹤制度、入托和入學預防接種證查驗等制度是否全面落實;自備水源的衛(wèi)生安全管理是否嚴格到位。檢查城鄉(xiāng)各類學校210家次,出動縣鄉(xiāng)衛(wèi)生監(jiān)督員350多人次,當場下達《衛(wèi)生監(jiān)督意見書》75份,對檢查中發(fā)現(xiàn)的衛(wèi)生安全隱患提出了相應的整改意見,全部跟蹤進行了徹底整改,防止了學校食物中毒及傳染病等突發(fā)公共衛(wèi)生事件發(fā)生,有效保障了廣大師生身體健康和生命安全。
(五)職業(yè)(放射)衛(wèi)生監(jiān)管有效推進。進一步規(guī)范了我縣醫(yī)療機構(gòu)職業(yè)病科設(shè)置管理工作。近日對__縣人民醫(yī)療設(shè)置職業(yè)病科工作情景進行督查,目前暫掛靠在公共衛(wèi)生科,已指定4名內(nèi)科中職以上醫(yī)師人員承擔職業(yè)病健康檢查的相關(guān)工作職能,職業(yè)健康體檢資質(zhì)正在申請辦理之中,預留5張病床,建立健全了職業(yè)病報告制度及健康檢查工作檔案,有效推進了我縣職業(yè)病診斷工作。
七、存在的問題。
(一)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法體制管理不夠順暢。《食品安全法》實施后,體制改革尚未到位,當前各項衛(wèi)生監(jiān)督工作異常是餐飲服務監(jiān)督管理工作受到必須影響。
(二)衛(wèi)生監(jiān)督抽檢經(jīng)費短缺,無自主檢測設(shè)備,造成采樣監(jiān)測工作難度大,頻次不夠科學,相關(guān)的采樣監(jiān)測和評價缺乏說服力,現(xiàn)有技術(shù)支持本事和水平不能適應執(zhí)法工作的需要。
(三)衛(wèi)生監(jiān)督隊伍在執(zhí)法水平、專業(yè)結(jié)構(gòu)、人才梯隊等方面不能完全適應新形勢下依法行政、職能轉(zhuǎn)變和綜合執(zhí)法的要求。個別衛(wèi)生監(jiān)督員對當前衛(wèi)生監(jiān)督形勢認識有誤區(qū),學習不認真,致使執(zhí)法措施不夠到位,監(jiān)管質(zhì)量不夠滿意。
(四)部分社會群眾對衛(wèi)生監(jiān)督工作的重要性認識不夠,衛(wèi)生意識不強,食品安全知識缺乏,自我保護本事不足。部分監(jiān)管對象法制觀念比較淡薄,違法經(jīng)營、誠信缺失等情景時有發(fā)生。
八、下一步打算。
1、進一步加強衛(wèi)生監(jiān)督員隊伍建設(shè),繼續(xù)開展多種形式的培訓學習,著力提高衛(wèi)生監(jiān)督員隊伍綜合素質(zhì),進一步提高衛(wèi)生監(jiān)督服務水平。
2、繼續(xù)開展餐飲消費環(huán)節(jié)食品中安全示范單位創(chuàng)立活動,繼續(xù)推行公共場所衛(wèi)生監(jiān)督量化分級管理工作,鞏固成果,擴大成效,提高全縣公共衛(wèi)生監(jiān)管整體水平。
3、繼續(xù)深入開展《食品安全法》的學習、宣傳、貫徹工作,組織開展宣傳培訓,動員全社會關(guān)心、支持和參與食品安全工作,進一步提高監(jiān)督效率,著力提升監(jiān)管質(zhì)量,嚴防食品安全事故發(fā)生。
4、全面開展委托性醫(yī)療機構(gòu)綜合監(jiān)督檢查工作,落實醫(yī)療機構(gòu)及醫(yī)務人員執(zhí)業(yè)行為記錄備案制度,加大衛(wèi)生行政處罰力度,繼續(xù)堅持醫(yī)療監(jiān)督管理高壓態(tài)勢。
政治監(jiān)督工作總結(jié)報告篇四
我市衛(wèi)生監(jiān)督工作在市委、市政府、市衛(wèi)生局和上級主管部門的正確領(lǐng)導和關(guān)心指導下,緊緊圍繞全年的工作任務目標,著力強化隊伍建設(shè)、作風建設(shè)、能力建設(shè),衛(wèi)生監(jiān)督工作責任明確,措施到位,干部職工法律意識明顯增強,依法行政、依法決策水平明顯提高,服務發(fā)展,促進社會主義和諧社會建設(shè)的能力顯著增強。
一、強化內(nèi)部管理,優(yōu)化職能組合,充實農(nóng)村衛(wèi)生監(jiān)督力量。
今年以來,我們將區(qū)域內(nèi)衛(wèi)生監(jiān)督職能由原監(jiān)督現(xiàn)場科室實行區(qū)域?qū)φ{(diào),擴展了相對科室的工作積極性,有效地推動了各項監(jiān)督活動的開展,工作質(zhì)量和年度目標都較去年同期有明顯提高。
二、強化宣傳,增強衛(wèi)生法律意識。
深化法治宣傳教育是依法行政的基礎(chǔ),為保證衛(wèi)生法制宣傳效果,我們分三個層次進行衛(wèi)生法律、法規(guī)的宣傳教育。一是加強對衛(wèi)生執(zhí)法人員的教育培訓,將衛(wèi)生法規(guī)與創(chuàng)建學習型單位結(jié)合起來,每月組織一次講座,由各科室負責人主講,提高衛(wèi)生執(zhí)法人員的綜合素質(zhì)。二是結(jié)合行業(yè)特點,先后舉辦了兩期培訓班,加強對餐飲單位及集體食堂負責人和廚師長的法律法規(guī)知識培訓,通過學習,認清合法和違法、遵紀和違紀的界限,進一步提高依法營業(yè)的意識。三是加大對社會各界的衛(wèi)生法律法規(guī)宣傳力度。我們還利用廣播電視金話筒、信息、衛(wèi)生工作情況、衛(wèi)生監(jiān)督情況等渠道,廣泛宣傳衛(wèi)生法律法規(guī)以及我市衛(wèi)生行政執(zhí)法情況,先后發(fā)表衛(wèi)生監(jiān)督信息20余條,并建立了信息臺賬,提高了宣傳教育的效果。
三、依法行政,提高衛(wèi)生行業(yè)管理水平。
今年以來,我們把群眾反映強烈的問題作為工作重點,先后開展食品衛(wèi)生、化妝品衛(wèi)生、職業(yè)衛(wèi)生、非法行醫(yī)等專項整治。
1、食品衛(wèi)生、公共場所衛(wèi)生監(jiān)督工作力度不斷加大。一是嚴格執(zhí)行健康體檢和行政許可。二是根據(jù)市政府“三創(chuàng)”和“創(chuàng)省食品安全示范市”工作要求,強化食品衛(wèi)生管理。開展餐飲業(yè)巡回檢查工作,做到2月1次以上的檢查。先后開展了“五小店”、餐飲業(yè)和學校食堂及周邊小飲食店、化妝品等專項執(zhí)法檢查,有效凈化全市食品市場,維護了廣大人民群眾的飲食安全。三是積極開展省食品安全示范市創(chuàng)建活動。根據(jù)市食安委的統(tǒng)一部署,積極準備迎查材料,并將每次專項整治和衛(wèi)生保障工作情況做到一次一檔,在接受省食品安全示范市評估驗收中,受到了評估組的好評。四是積極做好綠揚春早茶文化節(jié)、高考、高二年級水平測試和中考以及奧運、中秋等重大活動和節(jié)日的衛(wèi)生安全保障工作。五是積極開展夏季食物中毒的防治工作,年初制定了食物中毒防治計劃,加強正常的衛(wèi)生監(jiān)督力量,近期又下發(fā)了關(guān)于切實加強食物中毒防制工作的通知,提高食品經(jīng)營戶食品安全的意識,進一步消除一切可能的食品安全的隱患,切實保障人民群眾的飲食安全。五是全力投入問題奶制品的監(jiān)督檢查工作中。六是制定食品衛(wèi)生、公共場所監(jiān)測計劃,每季度開展一次抽樣檢測工作。七是切實做好食物中毒防制工作。為有效預防、及時控制和消除食物中毒事件及其危害,規(guī)范和做好食物中毒事件的應急處理工作,保障廣大人民群眾的飲食衛(wèi)生安全和身體健康,我局制定了《儀征市食物中毒事件應急處理預案》,今年來相繼發(fā)出了《做好食物中毒防制工作的通知》和《關(guān)于認真做好當前食物中毒防制工作的緊急通知》,要求強化食品生產(chǎn)經(jīng)營過程的衛(wèi)生監(jiān)督管理,依法查處違法行為,切實做好食物中毒的應急處置和信息報告工作。八是積極配合鹽務部門開展碘缺乏病的宣傳,認真開展碘鹽的檢測工作。九是進一步推進食品衛(wèi)生監(jiān)督量化分級管理工作。近年來,我局先后啟動了學校食堂和大、中型餐飲單位食品衛(wèi)生量化分級管理工作,并取得了一定的成效。今年來先后兩次對全市學校(幼兒園)食堂進行了拉網(wǎng)式衛(wèi)生監(jiān)督檢查。十是認真做好職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督和生活飲用水監(jiān)測工作。開展企業(yè)負責人和相關(guān)職業(yè)人員的職業(yè)病防治法律、法規(guī)和職業(yè)病防治知識的宣傳、培訓。每年對職業(yè)危害人員進行一次職業(yè)健康體檢,建立企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理檔案,體檢培訓率達100%。
2、醫(yī)療市場秩序整治工作高質(zhì)量地開展,開展以“藍盾二號”為主題的醫(yī)療機構(gòu)專項監(jiān)督檢查,嚴厲打擊非法行醫(yī)等違法行為。
四、嚴把衛(wèi)生許可質(zhì)量,提高整體許可水平。
五、發(fā)揮職能作用,積極開展稽查。
我們根據(jù)衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作制度規(guī)定,制定了年度衛(wèi)生監(jiān)督工作計劃,并按計劃要求組織開展了衛(wèi)生監(jiān)督行政許可質(zhì)量稽查工作,對在稽查中發(fā)現(xiàn)的存在問題及時以稽查通報或督辦通知形式反饋給相關(guān)科室,有效地推動了衛(wèi)生監(jiān)督工作的質(zhì)量。
六、積極推行說理式衛(wèi)生行政執(zhí)法和“一案一評”工作。
七、落實扶持優(yōu)惠政策,減輕企業(yè)負擔。
為進一步改善投資環(huán)境,減輕企業(yè)負擔,增強服務功能,根據(jù)《關(guān)于開展201x年全市企業(yè)治亂減負工作檢查的通知》精神,開展了此項工作的專項檢查。
下一步,我們將在市政府和上級業(yè)務主管部門的領(lǐng)導下,對照年度工作要點,加大衛(wèi)生監(jiān)管工作力度,鞏固前期各類專項整治活動的成果,把專項整治與行業(yè)自律、誠信體系建設(shè)結(jié)合起來,建立長效管理機制,針對目前實際工作中存的問題,進一步抓好上級下達的各項專項整治工作,不斷強化內(nèi)部管理,穩(wěn)妥推進說理式文書和一案一評工作,為全面提升我市的衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法水平而不懈努力。
政治監(jiān)督工作總結(jié)報告篇五
(一)制定方案,預案消號。年初,我們在制定201x年工作計劃時,把“創(chuàng)衛(wèi)”作為今年的工作重點,專門設(shè)定三個科室,15名監(jiān)督員主攻“創(chuàng)衛(wèi)”工作,依據(jù)創(chuàng)衛(wèi)評分標準,制定了一套完善的工作方案,并按方案規(guī)定的時限內(nèi)容進行預案消號。
(二)摸底調(diào)查。自201x年元月至3月20日前,我們已完成城區(qū)五小行業(yè)的再次摸底造冊工作,目前,城區(qū)內(nèi)有大型酒店7家、餐飲店368家、住宿業(yè)213家、美容美發(fā)店119家、洗浴行業(yè)20家、歌廳16家、網(wǎng)吧17家,共計760家。我們在摸底的同時發(fā)放“五小行業(yè)”知識問答手冊、創(chuàng)衛(wèi)宣傳資料、培訓通知(下發(fā)送達回執(zhí)),并根據(jù)各行業(yè)衛(wèi)生要求制定創(chuàng)衛(wèi)重點內(nèi)容,制作成小宣傳牌,免費發(fā)放到各經(jīng)營戶懸掛上墻。
(三)組織培訓。我所于3月30至31日在東風大酒店大會議室分別舉行“公共場所衛(wèi)生知識暨創(chuàng)衛(wèi)知識培訓”和餐飲行業(yè)衛(wèi)生知識暨創(chuàng)衛(wèi)知識培訓,培訓內(nèi)容:創(chuàng)衛(wèi)動員,剖析五小行業(yè)存在的問題,各行業(yè)衛(wèi)生知識講座。到會業(yè)主認真聽課,領(lǐng)會精神,紛紛表示積極參與創(chuàng)衛(wèi)活動。
(四)指導整改。經(jīng)過培訓后,大部份“五小”行業(yè)業(yè)主創(chuàng)衛(wèi)意識大有提高,我們安排15名衛(wèi)生監(jiān)督員分街道,實行定人、定責、定標準、定時限,上門進行現(xiàn)場指導整改,對整改到位的予以懸掛量化分級公示牌,并進行電視宣傳和網(wǎng)上公布,著手按創(chuàng)衛(wèi)標準創(chuàng)建幾條樣板街(中心大道、新城路、交通路、建設(shè)路),創(chuàng)建100家樣板店。此項工作將于4月30日前完成。
(五)集中整治。5月份,我們將邀請公安、工商、技監(jiān)、市管中心等部門開展聯(lián)合集中整治,對一些即不參加培訓,又不愿意整改的業(yè)主,分行業(yè)、分街道,抓典型予以取締,并通過電視和網(wǎng)絡媒體暴光。
(六)鞏固提高。集中整治后,我們繼續(xù)加強監(jiān)督指導,掌握動態(tài)變化,進一步提高五小行業(yè)的衛(wèi)生條件。
政治監(jiān)督工作總結(jié)報告篇六
201x年,地區(qū)衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所黨支部始終把黨建工作擺在突出位置,結(jié)合開展的教育實踐活動要求,在地委、行署、地直機關(guān)工委和地區(qū)衛(wèi)生局黨組的領(lǐng)導下,按照地區(qū)衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所實際,專門組織召開會議,研究制定了黨建工作要點,確定了創(chuàng)建“五個好”黨支部、“學習型”黨組織以及干部理論學習、教育培訓等實施方案,完善效能建設(shè)、黨群共建、志愿服務等黨建工作制度,全面部署了黨的建設(shè)各項重點工作。并將黨建工作與業(yè)務工作同部署、同檢查、同落實,把黨的建設(shè)同貫徹上級重大決策和會議精神、深入開展群眾教育實踐活動,“送醫(yī)送藥送溫暖”主題教育、民族團結(jié)教育黨風廉政等活動結(jié)合起來,以服務地區(qū)經(jīng)濟建設(shè)為主線,以黨建目標管理責任制工作為載體,以提高黨員干部政治思想素質(zhì)為根本,充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用,進一步加強了地區(qū)衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所黨支部的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)和黨員隊伍建設(shè),強化了全體黨員干部的黨性修養(yǎng),努力建設(shè)政治堅定、業(yè)務精通、作風優(yōu)良的地區(qū)衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所高素質(zhì)黨員干部隊伍,有利地促進了全年各項工作任務的完成。
(一)落實工作責任目標,保障各項活動的順利完成。
201x年,領(lǐng)導班子高度重視黨建工作,把黨建工作納入重要議事日程,召開專題會議進行了安排部署,結(jié)合開展黨的群眾路線教育實踐活動,明確了全年黨建工作的目標和任務。進一步完善了黨建工作目標責任制,黨支部與科室、黨員層層簽訂了目標責任書,加大督查力度,狠抓目標落實,構(gòu)建起了以黨建促業(yè)務工作開展的良好運行機制。保證了各項工作任務的完成。
(二)夯實基礎(chǔ),切實加強班子建設(shè)和黨員管理。
黨支部嚴格按照“五個好”黨支部標準開展黨建工作。對黨員實行目標管理,半年初評,年終總評,民主評議黨員;過好組織生活,每月1次組織生活會,每年一次民主評議黨員會和民主生活會;按期、按比例收繳黨費,做到了公開透明;堅持黨務公開,規(guī)范了公開內(nèi)容,本年度對黨員承諾事項、代表選舉和評先評優(yōu)情況進行了公開,保障了黨員干部的參與權(quán)、知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。
(三)完善群眾組織建設(shè),工婦青工作增活力。
201x年,在所黨支部的領(lǐng)導下,工青婦組織圍繞監(jiān)督所黨支部工作目標,及時把黨支部的意圖貫徹到工青婦工作中。今年,工會組織職工開展了豐富的文體活動如:迎春趣味運動會、春季、秋季徒步、關(guān)愛半邊天、健康三八節(jié)等活動;慰問老黨員、貧困黨員及慰問“三民”工作組,發(fā)揮了群眾組織作用,加強了監(jiān)督所凝聚力,推進工會的建設(shè),營造了監(jiān)督所和諧的工作氛圍。
政治監(jiān)督工作總結(jié)報告篇七
在工作上,遇到一些新的工作,我總是積極配合公司、項目部門,在2008年5月20日的演戲中,積極參與。此次的演習為本項目部取得了良好的口碑和深遠的影響。
三、出勤情況。
今年我堅持出滿勤,無遲到、早退和曠工現(xiàn)象。單位組織的各項活動都能按時到達,積極參加。
四、思想情況。
為了使自己的思想認識,政治覺悟有更大的提高,我積極向黨組織靠攏,認真學習黨的精神,公司的方針。注意學習新的技術(shù)以帶到現(xiàn)實工作中來。
五、目前存在的問題和改進計劃。
在取得良好成績的同時,本人在工作上也存在一些問題。例如:一些質(zhì)量通病還是存在的。為了提高工作效率和工作質(zhì)量,本人在下一階段的施工中會著重以下幾個方面:
政治監(jiān)督工作總結(jié)報告篇八
黨的十九大勝利閉幕之后,我委把學習貫徹黨的十九大精神作為當前和今后一個時期最首要、最重大的政治任務。在原原本本學習十九大報告的基礎(chǔ)上還通過電視、報刊、網(wǎng)絡等媒介對各級各類新聞媒體以及專家學者等關(guān)于十九大精神的解讀和相關(guān)報道進行了深入細致地學習,準確把握黨的十九大提出的新思想、新論斷、新要求,深入領(lǐng)會報告蘊含的政治之音、紀律之音、時代之音和實干之音,切實以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦。大力弘揚理論聯(lián)系實際的學風,堅持學以致用、以用促學,把武裝頭腦、指導實踐、推動工作作為學習的出發(fā)點和落腳點,自覺用新理論指導新實踐。改進學習方法、提高學習質(zhì)量,做好學習筆記,撰寫體會文章,緊扣實際運用,把職責擺進去,學懂、弄通、做實。在個人自學基礎(chǔ)上,還要求紀檢監(jiān)察系統(tǒng)干部認真學習領(lǐng)會領(lǐng)會黨的十九大精神,制定印發(fā)了《察右中旗紀檢機關(guān)認真學習領(lǐng)會領(lǐng)會宣傳貫徹黨的十九大精神實施方案》,明確目標任務,落實學習方案,確保學習貫徹深入持久、見到實效。按照方案要求,緊密結(jié)合學習計劃,通過“主題黨日”活動,召開紀檢系統(tǒng)黨員干部大會、機關(guān)日常政治理論培訓會等,采取多形式、分層次、全覆蓋的學習培訓。
通過全面學習、準確領(lǐng)會十九大精神實質(zhì)和豐富內(nèi)涵,使全體紀檢監(jiān)察干部牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,自覺同以習近平同志為核心的黨z中央保持高度一致,尊崇黨章,忠誠履職,盡責擔當,著力推動全面從嚴治黨不斷向縱深發(fā)展,以黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的務實成效營造風清氣正的良好政治生態(tài)。
(二)加強黨內(nèi)政治建設(shè)情況。
1、規(guī)范黨內(nèi)政治生活。
今年是“黨的建設(shè)質(zhì)量提升年”,旗紀委以此為契機,將黨內(nèi)政治生活領(lǐng)域治理工作與“黨的建設(shè)質(zhì)量提升年”緊密結(jié)合,開展了黨的意識淡化、不按組織程序辦事、黨內(nèi)無原則“一團和氣”、“三會一課”造假等8類突出問題的整治工作,對黨內(nèi)政治生活進行嚴厲“打假”,嚴肅查處領(lǐng)導干部雙重組織生活會造假,對全旗各級各部門黨內(nèi)政治生活情況進行常態(tài)化督促檢查,堅決糾正黨內(nèi)政治生活不規(guī)范、不嚴肅的問題。
2、落實會議精神,踐行“兩個維護”
旗紀委監(jiān)委通過組織全體紀檢監(jiān)察干部集中收聽收看自治區(qū)紀委監(jiān)委電視電話會議、召開常委學習會、支部學習會、座談討論等方式,認真學習領(lǐng)會領(lǐng)會、深刻領(lǐng)會趙樂際、楊曉渡和劉奇凡三位領(lǐng)導同志講話精神的豐富內(nèi)涵。堅持“穩(wěn)中求進”的工作總基調(diào),堅定不移地推進正風反腐工作,聚焦關(guān)鍵領(lǐng)域、薄弱環(huán)節(jié),推動紀檢監(jiān)察工作提質(zhì)增效,切實發(fā)揮“四個監(jiān)督”作用,注重在日常監(jiān)督檢查上下功夫。
3、督導“兩個責任”落實。
2020年初,召開了部分蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)(園區(qū))黨委書記和部分旗直部門黨組書記履行黨風廉政建設(shè)工作述職會,聽取了部分單位“兩個責任”落實情況。抽組10人參加旗委組織的年終考核,重點考察了“兩個責任”落實情況。截止目前,共組織了督促落實“兩個責任”專項檢查1次,聽取部分蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)、旗直單位匯報1次,下達整改通知單27份。對10個部門的13人給予了組織處理并進行問責,其中11人因落實“主體責任”不到位被約談,2人因落實紀委監(jiān)督責任不到位被約談。
(三)深化紀檢監(jiān)察體制改革情況。
我旗監(jiān)察委員會組建后,在認真總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,加強基礎(chǔ)設(shè)施和干部隊伍建設(shè),推動人員融合和“紀法”、“法法”銜接工作。一是強化基礎(chǔ)設(shè)施硬件建設(shè)。對紀委監(jiān)委辦公大樓進行了室內(nèi)外裝修,新建了標準談話室2間,初核談室1間,廉政談話室1間,指揮室、醫(yī)療室等執(zhí)紀審查功能房;新建了各類會議室(容納130人的多功能會議室,容納80多人的日常學習會議室,常委監(jiān)委會議室)、閱覽室、活動室、檔案室等功能室。二是加強干部隊伍建設(shè)。經(jīng)旗委同意,召開編制委員會會議,確定“三定”方案,對編制人員做出了明確的規(guī)定,按照“三定”方案的要求,通過筆試、面試、考核層層選拔,在全旗范圍內(nèi)共遴選紀檢干部16名,目前全部上崗工作。三是強化專業(yè)培訓,提升自身素質(zhì)。結(jié)合轉(zhuǎn)隸干部、新遴選干部及原紀委干部的實際工作需求,圍繞相關(guān)法律法規(guī)、紀檢監(jiān)察業(yè)務知識進行培訓,著力解決紀檢干部法律知識儲備相對欠缺、轉(zhuǎn)隸干部對黨紀黨規(guī)內(nèi)容不夠熟悉的問題,通過相互學習,優(yōu)勢互補,以干部隊伍的思想契合、工作磨合、力量整合為抓手,凝聚思想共識和強大動力,實現(xiàn)人員機構(gòu)全融合。四是履行好“監(jiān)督、調(diào)查、處置”三大職能職責。首次采用留置措施,對市紀檢監(jiān)委指定辦理的涼城縣永興鎮(zhèn)三慶村案件進行立案審查調(diào)查,目前該案件二名被調(diào)查人已解除留置,給予開除黨籍處分,涉嫌職務犯罪問題移送司法機關(guān)處理,體現(xiàn)了“紀法”、“法法”無縫銜接。
(四)鞏固拓展落實中央八項規(guī)定精神成果情況。
1、嚴厲整治“四風”
深入貫徹習近平總書記關(guān)于進一步糾正“四風”、加強作風建設(shè)的重要指示精神,緊盯重要節(jié)點,強化了節(jié)前的警示提醒,聚焦“關(guān)鍵少數(shù)”,持之以恒查糾隱性變異的“四風”問題,堅決防止反彈回潮,開展對執(zhí)行“八項規(guī)定”精神落實情況、作風建設(shè)、工作紀律等情況的監(jiān)督檢查,先后組織各類明察暗訪10余次,下達通報14期,通報批評60人(次),通報了8個單位,通報違反“八項規(guī)定”精神問題2人。
2、集中整治形式主義、官僚主義“十種表現(xiàn)”
認真落實《關(guān)于集中整治形式主義、官僚主義“十種表現(xiàn)”》文件要求,按照《2020年全旗集中整治形式主義、官僚主義“十種形式”實施方案》部署,2月9號,旗紀委召開了整治工作動員會,成立了相應的機構(gòu),并要求各單位迅速按照旗紀委的統(tǒng)一安排,制定方案積極開展治理。聚焦脫貧攻堅、政府債務化解、政府資金管理、黨內(nèi)政治生活、基層社會管理“五個領(lǐng)域”38類突出問題,嚴查慢作為、不作為、假作為、亂作為“四種行為”21種表現(xiàn)。各級黨組織自覺擔負起主體責任,認真開展自查自糾、整改治理;各級紀檢監(jiān)察組織主動出擊,加大懲治曝光力度,確保集中整治取得實效。召開了《集中整治形式主義、官僚主義“十種表現(xiàn)”》等專項工作推進會,有力推動了工作的深入開展。對2020-2020年“十種表現(xiàn)”問題線索進行了大起底,共起底問題線索135件。同時,成立3個督查組,采用包片督查制,實現(xiàn)督查全覆蓋,建立紀委監(jiān)察委領(lǐng)導班子深入基層督查制。截止目前已經(jīng)組織開展了七次明察暗訪,其中監(jiān)督檢查會風會紀3次,工作紀律5次,督查“十種表現(xiàn)”等專項工作2次,下發(fā)通報10次,點名道姓通報批評8個部門、35名工作人員。
(五)深化政治巡視巡察情況。
深化政治巡察,切實發(fā)揮巡察利劍作用。今年上半年已開展兩輪巡察,共發(fā)現(xiàn)問題51個,力行力改問題6個,移交問題線索9個,向被巡察單位提出意見建議22條,向有關(guān)職能部門提出意見建議22條,其中5個黨組織主要負責人及2個紀檢書記(組長)被約談;專項巡察突出問題,突出精準點穴。5月28日,對全旗12個蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)(園區(qū))開展“十個全覆蓋”工程債務化解專項巡察,對在巡察過程中發(fā)現(xiàn)的能夠及時解決的作風問題,督促相關(guān)單位和部門立行立改,對于需要進一步查清的問題線索,及時匯總移交了紀檢監(jiān)察機關(guān)。目前,已責令5個單位進行了整改,并針對存在問題下達整改通知單限期整改,切實把巡察的震懾作用發(fā)揮出來。
(六)加強黨的紀律建設(shè)、鞏固反腐敗斗爭壓倒性態(tài)勢情況。
1、教育與宣傳并重,著力強化紀律和規(guī)矩意識。
圍繞黨風廉政“點-線-面”宣傳教育模式,大力開展廉政文化宣傳教育。更新了旗警示教育基地內(nèi)容,編印黨規(guī)黨紀宣傳教育手冊800余冊,購置并發(fā)放警示教育專題片、各類叢書70余套;圍繞“六進”活動,全旗共開展形式多樣廉政教育10(場)次,受教育人員達3000余人次,舉辦廉政文化書法筆會,優(yōu)秀作品在機關(guān)內(nèi)展示,全力營造了良好的廉政氛圍。大力開展廉政微信平臺及紀委網(wǎng)站等新媒體的建設(shè)工作,積極開展網(wǎng)絡輿情監(jiān)測工作,按照《察右中旗紀委貫徹落實意識形態(tài)工作責任制實施意見》開展了意識形態(tài)工作的落實。4月初,邀請自治區(qū)紀委宣傳部部長郝朝暾同志為全旗副科級以上干部開展廉政教育講座,通過講解被查處的黨員干部違紀違法典型案件,給全體副科級以上干部敲了警鐘、提了醒;同時發(fā)揮民心網(wǎng)、紀檢監(jiān)察網(wǎng)和微信公眾號等宣傳平臺作用,做好正面引導和反面典型曝光,營造濃厚的廉政氛圍。
2、加強紀律審查工作,踐行監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”
加強信訪舉報和問題線索收集處置,嚴肅查處各類違規(guī)違紀行為和腐敗問題。截至目前,我委共處理線索60件(次),其中初核了結(jié)20件,轉(zhuǎn)立案20件,結(jié)案11件,給予黨政紀處分11人,留置2人。全面貫徹自治區(qū)《關(guān)于踐行監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”的指導意見》,著力在第一種形態(tài)上下功夫,讓“紅紅臉、出出汗”成為常態(tài),黨紀輕處分和組織處理成為大多數(shù),同時完善談話函詢機制,實行談話函詢采信告知制度,對已談話函詢了結(jié)的問題線索進行“回頭看”,防止一談了之、一函了之。
目前,全旗運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”處理了33人次,其中運用第一種形態(tài)處理24人次,占72.7%;第二種形態(tài)處理9人次,占27.3%,增強了監(jiān)督執(zhí)紀的政治效果和社會效果。
(七)堅決整治群眾身邊腐敗問題情況。
1、強化扶貧領(lǐng)域監(jiān)督執(zhí)紀問責。
一是開展了《扶貧攻堅腐敗和作風問題專項整治》工作,暢通了群眾舉報渠道,在旗電視臺播放了《察右中旗扶貧領(lǐng)域監(jiān)督舉報公告》。二是建立了直查快辦、從嚴查處、通報曝光制度,切實形成全面從嚴的高壓態(tài)勢,目前,受理扶貧領(lǐng)域和作風問題線索19起,已初核了結(jié)6件(其中3件給予了組織處理,2人進行了約談,1人進行了誡勉談話),立案10件,結(jié)案9件,給予政務處分9人。三是抽組人員充實旗委駐村辦,加大對包扶單位幫扶工作的調(diào)查,通過對蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)、行政村兩級的調(diào)查,查處各包扶單位、包扶干部是否存在不作為、慢作為、假作為和亂作為行為。
2、嚴懲涉黑涉惡腐敗問題。
3、深化“雁過拔毛”式腐敗懲治。
繼續(xù)緊盯“三資”管理、惠民惠牧資金落實、土地管理等領(lǐng)域分割群眾利益的突出問題,從嚴查處問責。持續(xù)開展“拍蒼蠅”專項行動,在大力懲治“蠅貪”的同時,重點查處基層鄉(xiāng)科級以上的“虎害”,將整治“雁過拔毛”式腐敗與整治投資環(huán)境相結(jié)合,全力凈化政治生態(tài)。在整治中重點把握“查建改三個環(huán)節(jié)”全面整治?!霸诓樯舷鹿Ψ颉?,各蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)(園區(qū))、各相關(guān)單位通過強化“自查”、依托“他查”進行全面排查、核查。在自查的基礎(chǔ)上,充分發(fā)動群眾參與,擴大“他查”范圍。在“建”上做文章,針對集中整治中發(fā)現(xiàn)的系統(tǒng)性、普遍性、制度性問題和監(jiān)管方面的漏洞,要求各級各相關(guān)職能部門進行分析整改,健全完善并出臺相關(guān)監(jiān)督和管理制度,扎緊制度籠子,加強權(quán)利監(jiān)督制約。在“改”上求實效,各蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)(園區(qū))各相關(guān)部門各紀檢監(jiān)察機構(gòu),特別是主要領(lǐng)導和分管領(lǐng)導,對自查存在的問題進行立即整改,緊盯集中整治工作中的問題線索處置情況,雷厲風行、迅速應對。同時加大問責力度,對集中整治工作行動遲緩、推諉扯皮,工作不認真、清查不到位,問題線索不報告、不查處,信息報送不及時、不準確的,將約談主要負責人,嚴重的給予黨政紀處分,并予以全旗通報批評,年度黨風廉政建設(shè)責任制考評“一票否決”。對壓案不查、瞞案不報、大案小查、以案謀私等行為從嚴查處,既要嚴肅追究主體責任和監(jiān)督責任,也要追究相關(guān)領(lǐng)導和職能部門的責任,從而實現(xiàn)從嚴治黨。
4、強化“三務”公開工作。
要求各蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)嚴格按照《察右中旗“三務”公開內(nèi)容及要求》的安排,全面做好公開工作,全旗178個行政村、8個社區(qū)都建立了規(guī)格統(tǒng)一,防風防雨的標準化的固定公示欄,做到公開內(nèi)容必公示,嚴防“三務”不公開、假公開、公開不到位背后的腐敗和作風問題。同時,赴卓資縣、興和縣學習“三務”公開平臺建設(shè)的成功做法,借鑒兄弟旗縣的經(jīng)驗,結(jié)合我旗實際,加強信息化公開平臺建設(shè)。下一步將利用村兩委換屆之際,重新選舉產(chǎn)生村務監(jiān)督委員會,充分發(fā)揮村務監(jiān)督委員會的作用,同時,積極探索給予村務監(jiān)督委員會成員適當補償制度,保證公開內(nèi)容全面、真實、及時、有效。
(八)加強紀檢監(jiān)察機關(guān)自身建設(shè)情況。
為適應新時期監(jiān)督執(zhí)紀工作形勢,我委把爭創(chuàng)“雙一流”,作為干部隊伍建設(shè)的目標,著力打造思想政治一流,工作業(yè)績一流的紀檢監(jiān)察干部隊伍。一是結(jié)合“黨的建設(shè)質(zhì)量提升年”要求,精心組織、采取多種形式深入學習領(lǐng)會領(lǐng)會貫徹黨的十九大精神,促進紀檢監(jiān)察干部牢固樹立“四個意識”,筑牢了思想政治根基。二是通過每周集中學習、邀請市紀委監(jiān)委領(lǐng)導和旗檔案局同志開展輔導講座、進行業(yè)務知識書面閉卷考試、參與電視電話會議等多種形式,加強對《內(nèi)蒙古自治區(qū)紀委監(jiān)委機關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀監(jiān)察工作辦法(試行)》等“四個一”工作制度、《監(jiān)察法》《憲法》《刑法》、辦案安全培訓工作、檔案規(guī)范整理工作等多個方面的學習,進一步增強了紀檢監(jiān)察干部綜合業(yè)務素質(zhì)。三是繼續(xù)健全內(nèi)控機制,強化內(nèi)部監(jiān)督;從嚴管理隊伍,嚴格執(zhí)行紀檢監(jiān)察干部“八條禁令”;強化辦案紀律和保密紀律,堅決查處嚴懲跑風漏氣、以權(quán)謀私,以案謀私等違規(guī)違紀問題,嚴防“燈下黑”問題,進而確保作風紀律過硬。四是新建了閱覽室,購進社科、歷史、哲學、中外文學、黨規(guī)黨紀、法律法規(guī)等各類藏書1500余冊,拓寬了干部的閱讀視野。五是新建標準化檔案室,對歷年文書檔案進行規(guī)范整理,共整理出永久文書檔案581件,定期30年文書檔案267件,定期10年文書檔案623件,長期文書檔案87件。提高了檔案管理工作的精細化程度,做到了資料齊全,清單明確,取用便捷,科學管理,提高了檔案管理信息化水平,提高了工作效能。
綜上所述,截至目前我旗黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作取得了一定的成績,但是我們也清醒地看到,當前仍不同程度地存在一些問題。有些干部學習缺乏系統(tǒng)性、主動性,雖然平時堅持學習政治理論和業(yè)務知識,但是缺乏韌勁和系統(tǒng)性,主動學習方面做的不夠好;有的黨組織和黨員領(lǐng)導干部對全面從嚴治黨的認識不高,履行黨風廉政建設(shè)主體責任不力;形式主義、官僚主義新表現(xiàn)有所抬頭,“四風”問題整治依然任重道遠;群眾身邊的不正之風和腐敗問題仍易發(fā)多發(fā);問題線索來源狹窄,一定程度上需要依賴審計、信訪提供線索等等,今后我們將高度重視這些問題,認真研究,通過學思踐悟,理解和運用習近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神全面指導紀檢監(jiān)察工作。
下半年,我委將在以下幾個方面持續(xù)發(fā)力:一是強化“四個意識”,在意識形態(tài)、網(wǎng)絡意識形態(tài)方面下大力氣,從上至下傳導壓力。二是進一步強化“兩個責任”督查力度,推動全旗各級黨委(黨組)和紀委(紀檢監(jiān)察組)自覺履行全面從嚴治黨政治責任。三是認真落實自治區(qū)紀委“大數(shù)據(jù)應用年”活動要求,逐步加大大數(shù)據(jù)知識的培訓力度,年內(nèi)建立集問題線索處置管理、干部隊伍管理、三務公開等大數(shù)據(jù)綜合應用平臺,進行內(nèi)網(wǎng)改造。四是糾正“四風”不止步,馳而不息抓好作風建設(shè),全面開展集中整治形式主義、官僚主義“十種表現(xiàn)”,通過明察暗訪和作風紀律督查,嚴肅查處發(fā)生在群眾身邊的不正之風和腐敗問題,堅持發(fā)生一起、查處一起、通報一起。五是全面加強扶貧領(lǐng)域腐敗和作風問題專項治理,積極開展打黑除惡專項整治排查工作,力爭破“零”,發(fā)揮好村民監(jiān)督委員會的監(jiān)督作用。六是建立紀委、監(jiān)委班子成員督查制,強化監(jiān)督問責,嚴防燈下黑,推動全面從嚴治黨責任落到實處。
政治監(jiān)督工作總結(jié)報告篇九
干部監(jiān)督工作是一項涉及面廣、工作難度大的系統(tǒng)工作,在新的發(fā)展階段,不斷加強干部監(jiān)督工作是加強領(lǐng)導干部班子建設(shè)的重要內(nèi)容。今年我們適應新形勢,在干部監(jiān)督方面探求新途徑,積極開展干部監(jiān)督工作,取得較明顯的成效。
近年來,某區(qū)委認真貫徹執(zhí)行《干部任用條例》,在干部選拔任用工作中,切實加大干部監(jiān)督工作力度,確保人民群眾在干部選拔任用中的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán),使干部選拔工作逐步走上程序化、規(guī)范化、制度化的軌道。
一是深入學習宣傳,提高各級領(lǐng)導貫徹執(zhí)行《干部任用條例》的水平。今年區(qū)委向全區(qū)發(fā)出了《關(guān)于認真學習貫徹〈干部任用條例〉的通知》,以領(lǐng)導干部和組工干部為重點,組織全區(qū)各級黨委(黨組)和廣大黨員干部,認真學習《干部任用條例》的基本內(nèi)容,大力宣傳《干部任用條例》的基本精神。區(qū)級領(lǐng)導干部帶頭學習《干部任用條例》,區(qū)委常委、組織部長羅部長在中心組就《干部任用條例》進行了專題講座,并結(jié)合我區(qū)干部選拔任用工作的做法展開討論。區(qū)委書記姚兵同志強調(diào),要按照《干部任用條例》的要求,堅持“唯德才是舉、憑實績用人”,把那些想干事、能干事、干了事的人選拔到各級領(lǐng)導崗位上來。他要求區(qū)委、人大、政府、政協(xié)領(lǐng)導班子成員對《干部任用條例》的基本原則、基本方法、基本程序都要熟悉,有些重點還要能背下來。以學習貫徹《干部任用條例》為契機,在區(qū)委黨校的主題班開設(shè)了《干部任用條例》的學習課程,舉辦學習培訓班4期。同時,我們編印了《干部任用條例資料匯編》發(fā)放到各單位黨政領(lǐng)導手中,要求深入學習,深刻領(lǐng)會。為檢查學習效果,今年12月,我們組織對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處黨政正職、分管黨群的副職、組織委員171名領(lǐng)導就《干部任用條例》情況在區(qū)委黨校進行了考試,有效地提高了貫徹執(zhí)行《干部任用條例》的水平。
二是扎實開展自查自糾,促進干部選任工作的民主化、規(guī)范化、科學化。去年底,我們接受市委組織部開展學習貫徹《干部任用條例》檢查后,結(jié)合檢查組給我們反饋的情況,召開民主生活會,認真扎實地對干部選拔任用工作開展自查自糾,查找貫徹執(zhí)行《干部任用條例》過程中存在的問題和不足,深刻剖析存在的原因,對存在的問題,召開了常委會,專題研究整改方案,采取切實可行的措施,解決區(qū)直單位黨政分設(shè)、超職數(shù)配備干部的等問題,根據(jù)《干部任用條例》規(guī)定制定了區(qū)委全會票決制實行辦法。確保干部選拔任用進一步民主化、規(guī)范化、科學化。
三是嚴格監(jiān)督檢查,確保《干部任用條例》的貫徹落實。今年,我們對提拔副科以上的領(lǐng)導干部都認真進行了民主推薦、民主測評和考察預告,采取個別座談、民主評議和民意測評等方法,全方位地聽取各方面的意見,將考察的范圍從“八小時內(nèi)”延伸到“八小時”外,從“工作圈”擴展到“社交圈”、“生活圈”,對干部進行全方位了解。堅持干部任前公示制度,今年先后對提拔任的165名副科以上領(lǐng)導干部進行任前公示,根據(jù)公示情況,對有反映但經(jīng)調(diào)查核實沒有問題或問題輕微不影響提拔任用的,及時辦理任職手續(xù);對問題較嚴重,一時難以查實,但又不能輕易否定的,提請復議暫緩任職;對查實確有問題不能提拔任用的,報請區(qū)委取消擬任決定。今年對2名因公示反映確有問題的干部暫緩了任職。積極推行領(lǐng)導干部試用期制,區(qū)委對區(qū)直黨政機關(guān)、事業(yè)單位中除需要按有關(guān)法律、章程的規(guī)定選舉、任命的領(lǐng)導干部外,凡新提拔委任的領(lǐng)導干部都實行了試用期制,試用期為一年。規(guī)定在試用期間年度考核被確定為不稱職的,民意測驗中稱職以上票低于60%的,受到黨紀和政紀處分的,經(jīng)區(qū)委常委研究后,免去其職務。今年12月,我們組織學習貫徹《干部任用條例》督促檢查,通過強化監(jiān)督檢查,推進了《干部任用條例》的貫徹落實。
做好新時期干部監(jiān)督工作,有效避免人為因素影響,必須有一套規(guī)范的科學制度作保證。今年我們結(jié)合實際,建立健全了五項制度:
一是建立干部監(jiān)督聯(lián)席會議制度。由組織部門牽頭,紀檢、監(jiān)察、審計、檢察、信訪等職能部門每個季度召開一次聯(lián)席會議,人大、政協(xié)的領(lǐng)導列席工作會議,互相通報各職能部門掌握的情況,全面了解干部隊伍現(xiàn)狀,綜合分析苗頭性、傾向性問題,研究制定防范措施,為干部選拔任用提供依據(jù),有效防止“帶病上崗”現(xiàn)象的發(fā)生。
二是實施共同考察制度。組織部門在考察干部時,根據(jù)考察對象及考察對象所在單位的具體情況,從執(zhí)法執(zhí)紀機關(guān)抽調(diào)專業(yè)人員,組成聯(lián)合考察組,以使考察結(jié)果全面客觀。去年底,我們在對區(qū)直單位進行年度考察時,就從紀委、監(jiān)察、財政抽調(diào)了10多名同志參加,與組織部的同志組成聯(lián)合考察組。事實證明這種考察方式使考察內(nèi)容更深入,考察范圍更全面。
三是聘請組織工作特約監(jiān)督員制度。近年來,聘請政治立場堅定,黨性強、敢于監(jiān)督的離退休老干部、人大、政協(xié)、紀檢監(jiān)察、審計、公檢法司等單位和部門的黨政負責人48人為組織工作特約監(jiān)督員。根據(jù)工作需要邀請他們參與有關(guān)干部考察,參加研究干部任用的有關(guān)會議。他們在組織部門與執(zhí)紀執(zhí)法部門、黨政機關(guān)、人民團體之間起到了聯(lián)絡員的作用。全區(qū)聘用的48名特約監(jiān)督員,遍布了全區(qū)各個部門、各個行業(yè)、各個單位,擴大了監(jiān)督的覆蓋面。
四是健全信息通報制度。為便于組織。
部門及時準確掌握干部動態(tài),要求法紀職能部門、信訪部門明確了一名同志專門負責信息匯報工作,及時反饋信息,對通過自身職能獲取的信息,應在第一時間內(nèi)向組織部門準確通報,使黨委和組織部門能在最短的時間內(nèi)對干部的使用作出相應的決定。
五是建立部長值班制度。每星期由組織部領(lǐng)導輪流值班,接待干部群眾上訪,并及時指定相關(guān)組室逐事具體抓落實,做到事事有著落,件件有回音。部長值班制度建立以來,共接待來信來訪20余人次。
為全面推行領(lǐng)導干部經(jīng)濟責任審計制度,區(qū)委成立了領(lǐng)導干部經(jīng)濟責任審計領(lǐng)導小組,年初,召開了領(lǐng)導小組會議,及時傳達全國、省、市干部監(jiān)督會議精神,安排部署了今后全區(qū)一段時期干部監(jiān)督工作思路,研究20**年干部監(jiān)督工作計劃。今年6月,召開了全區(qū)領(lǐng)導干部監(jiān)督工作會議,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處、區(qū)直機關(guān)黨政正職、紀檢組長180多人參加了會議,進一步規(guī)范了經(jīng)濟責任審計工作。
一是嚴格審計程序。審計程序是審計監(jiān)督活動的規(guī)程,是依法審計的一個原則性很強的工作環(huán)節(jié)。我們制訂了《某區(qū)黨政領(lǐng)文秘家園導干部經(jīng)濟責任審計操作規(guī)程》,對任期經(jīng)濟責任審計的全過程以流程圖規(guī)范下來,從立項、下達通知書、組織成審計組、張貼審計公告、進點實施到征求意見、研究報告等各項程序均作了明確的規(guī)定,嚴格按《某區(qū)黨政領(lǐng)導干部經(jīng)濟責任審計操作規(guī)程》規(guī)定的審計程序操作,規(guī)范了審計程序。
二是突出審計重點。經(jīng)濟責任審計工作按照“三年審一次,離任必審、有反映的重點審、準備調(diào)整的及時審”的原則,合理確定審計計劃,突出審計重點。把掌管財政資金數(shù)額較大,有行政執(zhí)法權(quán),群眾反映強烈或組織掌握有關(guān)問題線索的四類單位負責人,作為經(jīng)濟責任審計重點。今年計劃立項25個,其中離任審計13個,屆中審計12個,突出了屆中審計的重點。
三是公正實施審計。嚴格按照審計實施方案規(guī)定的內(nèi)容和要求組織實施,查清查實,審深審透,不錯審、不漏審、不放過一個疑點、不遺漏一個問題,參審人員自覺遵守審計紀律,客觀公正、實事求是的實施審計。今年已完成審計項目26個,對29名領(lǐng)導干部進行了經(jīng)濟責任審計,共查出違紀違規(guī)金額3213萬元,為加強干部監(jiān)督發(fā)揮了較重要的作用。
四是運用審計成果。我們始終把促進領(lǐng)導干部勤政廉政作為經(jīng)濟責任審計的最終目的,運用審計成果,充分發(fā)揮導向作用。今年11月,在區(qū)人大民主評議區(qū)人民政府13個組成部門主要負責人的大會上通報了經(jīng)濟責任審計結(jié)果,明確指出了所存在的問題和責任認定,提出審計決定。審計結(jié)果的公開,讓廣大干部群眾更加全面地掌握一把手的情況,更客觀全面的評價領(lǐng)導干部,收到了較好的反響。
政治監(jiān)督工作總結(jié)報告篇十
二、工作中存在的問題。
1、自身方面,有時對問題考慮不夠全面,盲目的聽從施工班組的意見沒有更清楚、沒有詳細對事件進行分析就下結(jié)論,從而造成了不必要的損失。在管理上:對不聽指揮、不按要求施工的班組沒有進行嚴厲的懲罰,久而久之個別施工班組就有了僥幸的心態(tài),至使在后期管理工作中出現(xiàn)了出現(xiàn)管理失控,也就形成安排工作難,現(xiàn)場管理難的情況。在以后的管理工作中首先要明確自己的立場,發(fā)揮項目管理人員在施工現(xiàn)場起的主導作用,對施工班組做到獎罰分明,形成絕對以項目部為中心領(lǐng)導方法,對那些不聽指揮的施工班組決不心慈手軟,施行嚴打、嚴抓以此來樹立施工威信。
政治監(jiān)督工作總結(jié)報告篇十一
(一)學習貫徹習近平總書記在第十七屆中國—東盟博覽會和中國—東盟商務與投資峰會開幕式上重要致辭精神情況。緊緊圍繞學習貫徹習近平總書記重要致辭精神及對廣西工作的重要指示批示精神情況強化監(jiān)督,xx公司組織學習致辭講話內(nèi)容,并結(jié)合實際開展工作,全面推動致辭精神落細落實。
(二)學習宣傳貫徹黨的十九屆五中全會和自治區(qū)黨委十一屆九次全會精神情況。緊緊圍繞學習宣傳貫徹落實十九屆五中全會和自治區(qū)黨委十一屆九次全會精神、實施“十四五”規(guī)劃強化監(jiān)督。20-年11月組織中高層管理人員及相關(guān)業(yè)務人員參加廣投集團自治區(qū)宣講團黨的十九屆五中全會精神宣講報告會學習(視頻會)、20-年2月在組織全體黨員政治理論學習時對十九屆五中全會和自治區(qū)黨委十一屆九次全會精神進行統(tǒng)一學習,推動全會精神深入人心。將貫徹新發(fā)展理念、推動高質(zhì)量發(fā)展、構(gòu)建新發(fā)展格局等黨中央系列重大決策部署融入到公司生產(chǎn)經(jīng)營活動中,高質(zhì)量制定公司“十四五”規(guī)劃,確保黨中央關(guān)于“十四五”發(fā)展的決策部署全面貫徹落實,確保十九屆五中全會和自治區(qū)黨委十一屆九次全會確定的各項目標任務落到實處。
(三)學習貫徹《中國共產(chǎn)黨黨員權(quán)利保障條例》情況。緊緊圍繞《中國共產(chǎn)黨黨員權(quán)利保障條例》貫徹落實情況強化監(jiān)督,xx公司以自學的方式要求黨員學習《中國共產(chǎn)黨黨員權(quán)利保障條例》并做好學習筆記,使每一位黨員知曉自身權(quán)利。xx公司按上級要求落實全面從嚴治黨主體責任,加強對黨員權(quán)利保障工作的領(lǐng)導,沒有發(fā)生侵害黨員權(quán)利的事件。
(四)貫徹落實《中央紀委、中央組織部、國家監(jiān)委關(guān)于嚴肅換屆紀律加強換屆風氣監(jiān)督的通知》情況。緊緊圍繞貫徹落實黨中央關(guān)于嚴肅換屆紀律的要求、營造風清氣正的換屆環(huán)境情況強化監(jiān)督,xx公司履行主體責任情況,及時組織全體黨員學習貫徹通知精神及工作要求,公司扎實開展思想政治教育、紀律學習教育、警示教育等工作;嚴格選舉及制度規(guī)定執(zhí)行情況監(jiān)督,杜絕拉票賄選、搞一人說了算、弄虛作假、干擾選舉等問題。
(五)持續(xù)抓好疫情防控工作情況。
緊緊圍繞貫徹落實習近平總書記關(guān)于疫情防控重要講話及重要指示批示精神,黨中央、國務院和自治區(qū)黨委、政府關(guān)于做好2021年元旦春節(jié)期間有關(guān)疫情防控工作系列部署落實情況,以及自治區(qū)紀委《關(guān)于強化冬春季新冠肺炎疫情防控監(jiān)督工作的通知》(桂紀辦〔20-〕3號)情況強化監(jiān)督。xx公司高度重視新冠肺炎疫情防控工作,公司分別《關(guān)于印發(fā)xx公司新冠肺炎疫情防控工作管理細則的通知》、《關(guān)于教育職工認真落實疫情防控工作措施的通知》等通知,加強對疫情防控工作的落實,持續(xù)抓緊抓實抓細各項常態(tài)化疫情防控措施,并在公司廠區(qū)內(nèi)懸掛宣傳橫幅以及在公眾號上進行疫情防控工作宣傳。
(六)規(guī)范開好20-年度領(lǐng)導干部民主生活會情況。
緊緊圍繞貫徹落實自治區(qū)《關(guān)于認真開好20-年度縣以上黨和國家機關(guān)黨員領(lǐng)導干部民主生活會的通知》、《中共賀州市委員會組織關(guān)于召開20-年度基層黨組織組織生活和開展民主評議黨員的通知》以及正潤集團黨委《關(guān)于召開20-年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員的通知》要求,加強對黨員的教育管理和監(jiān)督,進一步提高黨員隊伍素質(zhì),激發(fā)和調(diào)動全體黨員在各項載體活動中的積極性和創(chuàng)造性,切實發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
(七)學習貫徹落實《關(guān)于進一步健全落細落實習近平總書記重要講話、重要指示批示精神和黨中央決策部署長效機制的意見》情況。
緊緊圍繞《關(guān)于進一步健全落細落實習近平總書記重要講話、重要指示批示精神和黨中央決策部署長效機制的意見》貫徹落實情況強化監(jiān)督。公司及時組織黨員干部深入學習習近平總書記重要講話、重要指示批示精神和黨中央決策部署,堅持高位推動、協(xié)調(diào)推動、系統(tǒng)推動。堅決糾治貫徹落實中存在的形式主義、官僚主義問題,緊盯抓工作落實不力、消極應付,做選擇、搞變通,空泛表態(tài)、敷衍塞責等突出問題,切實把習近平總書記重要講話、重要指示批示精神和黨中央決策部署落細落實。
(八)強化監(jiān)督執(zhí)紀制止餐飲浪費行為情況。
緊緊圍繞貫徹落實習近平總書記重要指示、中央紀委辦公廳《〈關(guān)于貫徹落實習近平總書記重要批示精神加強監(jiān)督執(zhí)紀堅決制止餐飲浪費行為的工作意見〉的通知》(中紀辦發(fā)〔20-〕10號)、自治區(qū)紀委《關(guān)于深入貫徹落實習近平總書記重要批示精神進一步強化監(jiān)督執(zhí)紀堅決制止餐飲浪費行為的通知》(桂紀辦通〔20-〕37號)情況強化監(jiān)督。緊盯公司落實主體責任、抓好傳達學習、出臺具體落實舉措、做好表率示范工作,20-年9月,xx公司積極倡導在公司范圍內(nèi)開展“光盤行動”活動,讓全體職工共同遏制“舌尖上的浪費”。通過公司的積極引導,員工樹立起了爭當“光盤行動”的宣傳者、踐行者和示范者的自我意識,提高全體員工的節(jié)約意識,有力推動習近平總書記重要指示批示精神在xx公司落地落實。
(九)持續(xù)深化扶貧領(lǐng)域腐敗和作風問題專項治理工作情況。
緊緊圍繞貫徹落實習近平總書記關(guān)于脫貧攻堅、反對浪費重要指示批示精神,xx公司在脫貧攻堅工作中無履職不力、損害群眾利益、借機進行利益輸送等違法違規(guī)行為。
(十)做好20-年元旦春節(jié)期間正風肅紀工作情況。
緊圍繞中共中央辦公廳、國務院辦公廳《關(guān)于做好20-年元旦春節(jié)期間有關(guān)工作的通知》、中央紀委《關(guān)于做好20-年元旦春節(jié)期間正風肅紀工作的通知》、自治區(qū)紀委《關(guān)于進一步做好20-年元旦春節(jié)期間正風肅紀工作的通知》(桂紀辦通〔20-〕37號)強化監(jiān)督,xx公司及時傳達學習文件精神,在“兩節(jié)”重要節(jié)點組織走訪慰問、滿足群眾節(jié)日消費需求,目前,xx公司未發(fā)現(xiàn)有違規(guī)發(fā)放津貼補貼、違規(guī)收送禮品禮金、違規(guī)吃喝、酒后駕車等突出問題。
xx公司無黨支部,且公司無專職紀檢工作人員,紀檢工作由綜合管理部相關(guān)工作人員兼職開展,工作繁多,未能專注于紀檢工作,非專業(yè)人員業(yè)務能力不足,紀檢力量薄弱有待提升。
(一)按照上級紀檢機關(guān)要求及時傳達貫徹落實重要文件精神,認真開展各項紀檢監(jiān)察工作。
(二)制定企業(yè)“一企一策”監(jiān)督工作方案,加強自我監(jiān)督管理。
(三)制定黨風廉政工作計劃,并按計劃開展相關(guān)工作。
(四)制定《企業(yè)深化改革三年行動實施保障措施方案》,確?!镀髽I(yè)深化改革三年行動實施方案》順利實施。
政治監(jiān)督工作總結(jié)報告篇十二
十九屆中央紀委三次全會工作報告強調(diào),要一以貫之學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,一以貫之堅決做到“兩個維護”,一以貫之貫徹落實全面從嚴治黨的方針和要求。三個“一以貫之”既是貫徹落實三次全會精神的原則性要求,也是基層紀檢監(jiān)察機關(guān)開展政治監(jiān)督的目標任務。近日,伊川縣紀委監(jiān)委對履行政治監(jiān)督情況進行了調(diào)研,并針對存在的問題,提出了粗淺的建議。
(一)監(jiān)督主體方面存在的問題。一是監(jiān)督理念還需再轉(zhuǎn)變。少數(shù)紀檢監(jiān)察干部存在“以案件論英雄”的思維,不注重日常監(jiān)督,不注重“四種形態(tài)”抓早抓??;有的認為政治監(jiān)督過于寬泛,成績不易量化、不好評價,思想上不太重視。二是監(jiān)督力量還需再聚合。在日常監(jiān)督中,雖然重視統(tǒng)籌推進紀律監(jiān)督、監(jiān)察監(jiān)督、派駐監(jiān)督和巡察監(jiān)督四個全覆蓋,但是監(jiān)督力量的聯(lián)動性、協(xié)同性還不強,銜接還不夠順暢。三是監(jiān)督能力還需再提升。國家監(jiān)察體制改革后,一些紀檢監(jiān)察干部還不能適應新形勢新要求,離“政治過硬、本領(lǐng)高強、作風優(yōu)良”的要求還有差距。如一些紀檢監(jiān)察干部只熟悉黨紀條規(guī),習慣從政治、紀律的角度思考,但對如何從法律層面開展工作,缺少思路方法。
(二)監(jiān)督對象方面存在的問題。從近年來縣委巡察反饋情況來看,一是縣直單位政治偏差主要表現(xiàn)在:管黨治黨責任落實不到位、對下屬單位的監(jiān)管缺失、貫徹落實中央等上級決策部署不及時不到位、中心組理論學習流于形式等。二是鄉(xiāng)鎮(zhèn)政治偏差主要表現(xiàn):黨風廉政建設(shè)“兩個責任”落實不到位、基層黨建工作弱化、侵害群眾利益問題突出、“四風”問題治理不徹底等。三是村居政治偏差主要表現(xiàn)在:思想政治工作存在薄弱環(huán)節(jié)、黨員日常監(jiān)管不到位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委履行監(jiān)督責任不夠到位等。
(一)針對監(jiān)督主體方面存在的問題:一是強化政治監(jiān)督。堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。堅持把政治監(jiān)督作為日常監(jiān)督的首要任務,加強對聯(lián)系單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)遵守六大紀律、民主生活會、批評與自我批評、“三重一大”等監(jiān)督檢查。堅持深化“三轉(zhuǎn)”,改變以“大案要案論英雄”的錯誤政績觀,堅持抓早抓小、防微杜漸。二是凝聚監(jiān)督合力。統(tǒng)籌運用紀律監(jiān)督、監(jiān)察監(jiān)督、派駐監(jiān)督、巡察監(jiān)督工作力量,加強銜接配合,實行信息共享,提高日常監(jiān)督效率。綜合運用巡察成果、問題線索移交、督促整改落實、以案促改等工作,集中研判“森林”狀況。著力提升監(jiān)察監(jiān)督全覆蓋能力,建立動態(tài)監(jiān)督機制,推動監(jiān)察監(jiān)督向基層延伸。三是提升監(jiān)督能力。深入組織學習黨章黨規(guī)黨紀和監(jiān)察法,加強教育培訓和實踐鍛煉,加快干部隊伍深度融合,提高執(zhí)紀和執(zhí)法水平。加快紀檢監(jiān)察機關(guān)信息化建設(shè),融合各類監(jiān)督信息數(shù)據(jù)庫,利用信息化技術(shù)開展日常監(jiān)督。健全內(nèi)控機制,規(guī)范監(jiān)督手段,細化工作流程,嚴格約束執(zhí)紀監(jiān)督行為。
(二)針對監(jiān)督對象方面存在的問題:一是夯實主體責任。堅持行使權(quán)力和擔當責任相統(tǒng)一,抓住黨委(黨組)主體責任、黨委(黨組)書記第一責任人這個“牛鼻子”,逐級夯實管黨治黨政治責任。二是加大巡察整改回訪。針對巡察反饋的政治偏差,適時開展巡察整改回訪,提高巡察整改效果。三是嚴格責任追究。嚴格執(zhí)行黨內(nèi)問責條例,依規(guī)依紀追究落實全面從嚴治黨主體責任和監(jiān)督責任不力問題。四是充分發(fā)揮派駐機構(gòu)探頭作用。通過走訪調(diào)研、參加領(lǐng)導班子會議、年度民主生活會、組織述責述廉等,及時提醒督促各被監(jiān)督單位持續(xù)深入抓好中央精神的學習貫徹。五是堅決破除形式主義、官僚主義頑疾。緊盯對黨中央重大決策部署不敬畏、不在乎、喊口號、裝樣子的錯誤表現(xiàn),嚴肅查處空泛表態(tài)、應景造勢、敷衍塞責、出工不出力等突出問題,確保黨中央的方針政策落地生根、開花結(jié)果。
政治監(jiān)督工作總結(jié)報告篇十三
2018年,黨支部在上級黨委、紀委的正確領(lǐng)導下,以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,認真貫徹黨的十九大、中紀委二次全會精神和市紀委十二屆三次全會精神,積極落實上級紀委2018年度紀委工作要求,把抓黨建、抓制度作為重點,積極推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作,聚焦監(jiān)督執(zhí)紀問責,強化黨內(nèi)監(jiān)督,持之以恒落實中央八項規(guī)定精神,嚴查“四風”問題,不斷推進支部的黨風廉政建設(shè)責任制的貫徹、落實,依據(jù)《xx公司黨風廉潔建設(shè)責任制檢查考核指標》的規(guī)定,結(jié)合公司情況,積極開展自查,落實、深化“兩個責任”。
黨風廉政建設(shè)職責制是我黨加強和改善黨的作風建設(shè),完善黨的監(jiān)督機制的一項重要舉措,黨風廉政建設(shè)滲透在各項業(yè)務工作之中,黨支部把黨風廉政建設(shè)作為支部工作的重要內(nèi)容,從抓好學習教育入手,不定期組織廣大黨員領(lǐng)導干部學習關(guān)于上級紀委下發(fā)的各項關(guān)于抓好黨風廉政建設(shè)的通知、規(guī)定、違法違紀案例等學習資料,組織觀看《為了政治生態(tài)的海晏河清》、《正風反腐在路上》等警示教育片,引導班子成員更好地樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀,牢固地樹立反腐倡廉的意識,提高政治站位,增強“四個意識”,切實強化政治紀律和政治規(guī)矩,劃清紀律紅線,筑牢防腐拒變的思想防線,提高黨員領(lǐng)導干部的黨風廉政職責意識,激發(fā)班子成員執(zhí)行黨風廉政建設(shè)職責制的自覺性,把黨風廉政建設(shè)擺上工作的重要議事日程,切實管好班子帶好隊伍,履行好黨風廉政建設(shè)責任。
在落實主體責任的問題上,黨支部嚴格落實“一崗雙責”,按照一級抓一級層層抓落實的原則,深入推進黨風廉政建設(shè)。支部根據(jù)領(lǐng)導干部職責分工不同,逐級交代責任,層層簽訂“2018年度黨風廉政建設(shè)責任書”,共簽訂“2018年度風廉政建設(shè)責任書”xx份。支部還以強化廉政風險防控為目標,構(gòu)成用制度管人、用制度管事、用制度管物的管理機制,由黨支部監(jiān)督、督促公司綜合管理部推動公司制度建設(shè)工作。支部的職級監(jiān)督力度得到更有效的強化落實,確保黨風廉政建設(shè)和反腐敗各項工作,落到實處。
支部結(jié)合推進“兩學一做”常態(tài)化制度學習教育的要求,嚴抓黨的紀律,強化紀律約束,在學系列講話中加深對黨章黨規(guī)的理解,始終嚴格執(zhí)行黨的政治紀律和政治規(guī)矩、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律,堅決杜絕在公司內(nèi)部出現(xiàn)拉幫結(jié)派、結(jié)黨營私、利益輸送的問題,堅持把頂風違紀搞“四風”作為紀律審查的重點,對涉及違反中央八項規(guī)定精神的問題從嚴處理。堅持公車公用,安裝定位系統(tǒng),實行加油卡一車一卡,統(tǒng)一保險,把公務用車費用單獨列支開;嚴格執(zhí)行考勤制度、加班管理制度、請休假管理制度,領(lǐng)導班子成員帶頭執(zhí)行;嚴格執(zhí)行客飯、出差、培訓等標準限額,不超范圍報銷,不違規(guī)用車,不違規(guī)乘坐飛機頭等艙;在元旦、春節(jié)、端午等重要時間節(jié)點,著重組織黨員領(lǐng)導干部及有業(yè)務處置權(quán)人員進行學習,提高廉政意識,嚴禁違規(guī)吃喝,收送“紅包”、禮金,違規(guī)發(fā)放津補貼、公車私用等問題發(fā)生。
2019年,支部將進一步落實黨風廉政建設(shè)責任制,自覺把習近平新時代中國特色社會主義思想作為根本行動指南,按規(guī)定選拔、任用干部,堅持集體領(lǐng)導與個人分工負責相結(jié)合,黨風廉政建設(shè)與業(yè)務工作相統(tǒng)一,落實誰主管、誰負責,一級抓一級、層層抓落實的原則,帶領(lǐng)廣大黨員領(lǐng)導干部自覺踐行“三嚴三實”要求,遵守黨紀國法和廉潔從業(yè)各項規(guī)定,做到對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治業(yè)有方、興業(yè)有為、廉潔清正。
政治監(jiān)督工作總結(jié)報告篇十四
201x年,在地委、行署、督導組和衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導下,全面貫徹落實黨的十八屆四中全會、地委擴大會議精神,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員在推動發(fā)展、凝聚人心、促進地區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督事業(yè)和諧發(fā)展的先鋒模范帶頭作用。緊緊圍繞衛(wèi)生監(jiān)督中心工作,以“公正廉潔、學習創(chuàng)新、團結(jié)進取、和諧健康”的監(jiān)督隊伍建設(shè)要求,結(jié)合開展的黨的群眾路線教育實踐活動,突出食品衛(wèi)生安全協(xié)調(diào)、防控重大傳染病、飲用水衛(wèi)生、預防食物中毒和職業(yè)衛(wèi)生危害等工作重點,將教育實踐活動的成效轉(zhuǎn)化到平時的具體工作中去,堅持“為人民服務,在服務中監(jiān)督”的執(zhí)法理念,經(jīng)常性衛(wèi)生監(jiān)督與專項整治相結(jié)合,不斷加大衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度,大力開展以公共衛(wèi)生、傳染病監(jiān)督管理、醫(yī)療市場整頓工作為重點的衛(wèi)生監(jiān)督工作。在鞏固教育實踐活動成果,促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織、維護邊疆穩(wěn)定的實踐中建功立業(yè),為服務于地區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督事業(yè)改革與發(fā)展提供強有力的組織保證。通過干部職工的共同努力,本年度圓滿順利完成了各項活動和任務。現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下:
政治監(jiān)督工作總結(jié)報告篇十五
**公司黨委由省**集團黨委于20-年12月21日下文設(shè)立。一年來,**公司黨委積極落實省**集團黨委要求,緊緊圍繞項目建設(shè)任務,全面履行黨委主體責任,認真落實“第一議題”制度、黨委會前置研究討論等,進一步壓實“兩個責任”,強化政治責任,依法依規(guī)推進各項工作扎實有序開展?,F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下:
公司黨委堅持把黨的建設(shè)擺在首位,全面落實新時代黨的建設(shè)總要求,把黨要管黨、全面從嚴治黨的政治責任扛在肩上、抓在手上,從嚴壓實班子成員“一崗雙責”責任,層層傳導壓力,做到全面從嚴治黨與業(yè)務工作同研究、同部署、同落實。6月9日、6月21日、9月2日、11月26日,先后4次召開黨委會議,專題研究全面從嚴治黨,落實黨委主體責任,傳達學習、研究制定落實集團紀委20-年政治監(jiān)督責任工作清單,進一步壓實“兩個責任”、強化對“一把手”和領(lǐng)導班子的政治監(jiān)督,確保領(lǐng)導班子成員自覺踐行“兩個維護”,嚴格落實管黨治黨責任,堅持圍繞中心服務大局,嚴守政治紀律和政治規(guī)矩。
為有效推進政治監(jiān)督工作,公司黨委對照政治監(jiān)督工作清單,明確具體工作內(nèi)容、工作措施、時間節(jié)點和責任人,確保按要求對清單事項進行銷號。
一是強化政治引領(lǐng),筑牢思想陣地。堅持黨委中心組學習,制定學習計劃,不斷提高全體黨員干部政治素質(zhì)。落實“三會一課”和支部主題黨日制度,扎實開展黨史學習教育,認真制定實施方案,周密安排各項學習教育活動。
二是強化黨建保障,推進任務落實。制定“三重一大”決策機制、黨委會議事規(guī)則、黨建任務指導書和領(lǐng)導班子履職清單、黨委工作要點、黨建工作要點,建立意識形態(tài)工作機制等,發(fā)揮黨委把方向、管大局、保落實作用。
三是強化廉潔建設(shè),壓實兩個責任。對照紀檢監(jiān)察工作任務,制定月度工作計劃,加強重要事項報告、紀實管理等,緊盯春節(jié)、五一、中秋、國慶等重要時間節(jié)點,開展“四風”問題監(jiān)督檢查,圍繞食堂管理、財務管理、車輛使用等方面,強化自查自糾和整改落實,嚴防“四風”問題反彈。
四是強化疫情防控,確保安全生產(chǎn)。嚴格落實各級疫情防控要求,堅持值班登記、外出報備、日常消殺,公司主要領(lǐng)導親自檢查督辦,全體員工嚴格執(zhí)行“非必要不外出”等防控紀律和要求。
(一)聚焦學習貫徹總書記最新重要講話和重要指示批示精神、踐行“兩個維護”
1.學習總書記最新重要講話和重要指示批示精神情況。認真落實“第一議題”制度,做到總書記重要講話精神全面系統(tǒng)學、聯(lián)系實際學、及時跟進學。截至12月10日,共召開黨委會議18次,黨委中心組(擴大)學習會12次,開展支部主題黨日活動11次,黨史學習教育專題中心組學習4次,黨史學習教育專題讀書班6次。
2.學習黨的十九屆五中、六中全會精神情況。召開黨委會議專題研究,黨委書記親自部署,通過黨委中心組(擴大)理論學習會、黨委會、支部主題黨日活動等,認真學習黨的十九屆五中、六中全會精神,組織開展交流研討、領(lǐng)導干部帶頭講黨課,通過網(wǎng)站、微信平臺發(fā)布信息,制作宣傳展板、懸掛宣傳橫幅等,營造良好學習氛圍,全面掀起學習熱潮。
3.貫徹落實中央關(guān)于“十四五”等重大決策部署和省委工作要求以及重點項目推進情況。結(jié)合**項目建設(shè)實際,今年年初,公司提出建立高效**項目群管理模式,強化頂層設(shè)計和項目建設(shè)全周期管理,積極推動**高速**段、**段項目各項前期工作高質(zhì)量完成的總體思路。按照集團公司下達的工作目標任務,認真制定2021年度工作要點和投資計劃,目前,仙洪段、江松段項目各項前期工作正依法依規(guī)穩(wěn)步推進。
4.常態(tài)化疫情防控工作情況。公司黨委高度重視疫情防控工作,召開專題會議安排部署,成立疫情防控領(lǐng)導小組,制定詳細方案,嚴格落實疫情防控值班和進出人員登記、測溫等要求,堅持組織專項檢查,對食堂、辦公室、員工宿舍等重點場所按要求進行消殺,備足各類防疫設(shè)備及物資,認真做好全員疫苗接種等工作。目前,公司全員已完成兩針以上疫苗接種。
5.聚焦安全生產(chǎn)責任制落實,重點領(lǐng)域安全監(jiān)管和隱患排查工作情況。公司黨委高度重視安全生產(chǎn)和日常安全防范,召開專題會議學習傳達各級文件和指示精神,及時成立公司安全生產(chǎn)委員會,明確相關(guān)部門職責,對辦公樓、食堂等重點區(qū)域安全標識、消防器材等進行安全檢查,認真汲取十堰張灣燃氣爆炸事故教訓,加強食堂燃氣用品用具安全檢查,及時更換相關(guān)配件。認真組織安全生產(chǎn)知識培訓,開展消防安全演練,提升全員安全生產(chǎn)意識。
(二)聚焦對“一把手”和領(lǐng)導班子監(jiān)督。
6.堅持以上率下,帶頭接受監(jiān)督,帶頭遵守紀律規(guī)矩情況。在集團黨委的關(guān)心支持下,**公司班子成員于20-年8月4日全部到任。認真組織開展履職待遇、辦公用房、公車使用等監(jiān)督檢查,公司黨委書記、董事長、總經(jīng)理***同志和其他班子成員在履職待遇、辦公用房、公車使用等方面,嚴格按照集團黨委和派駐紀檢組要求,帶頭自律,無違規(guī)行為;嚴格落實請示報告制度、重要事項報批報備制度;認真落實談心談話制度,主要領(lǐng)導與分管領(lǐng)導、分管領(lǐng)導與部門負責人開展談心談話,與新調(diào)入公司人員開展集體談話80余人次。
7.貫徹執(zhí)行民主集中制,完善“三重一大”決策監(jiān)督機制情況。公司黨委堅持和貫徹黨的民主集中制,制定印發(fā)了《貫徹落實“三重一大”決策制度實施細則》《黨委會議事規(guī)則》《董事會議事規(guī)則》《總經(jīng)理辦公會議事規(guī)則》等,明確黨委會前置研究討論事項清單和黨委、董事會、經(jīng)理層權(quán)責邊界、議事范圍和議事規(guī)則,有效保證各項工作權(quán)責法定、權(quán)責透明、協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)、有效制衡。全年共召開黨委會18次、研究議題104個,總經(jīng)理辦公會36次、研究議題52個。
8.執(zhí)行全面從嚴治黨責任制度,落實“一把手”第一責任人職責情況。全面履行黨委主體責任,召開黨委會議專題研究全面從嚴治黨,制定《**公司黨委20-年落實從嚴治黨責任清單》《黨委落實全面從嚴治黨主體責任實施細則(試行)》,強調(diào)把黨的政治建設(shè)擺在首位,明確黨委書記履行黨委“第一責任人”職責,落實分管領(lǐng)導直接責任,切實強化黨員領(lǐng)導干部的使命意識和擔當意識。
9.堅持集體領(lǐng)導制度,嚴格按規(guī)則和程序辦事情況。公司堅持集體領(lǐng)導制度,建立股東會、董事會、監(jiān)事會制度,對項目建設(shè)的各項重要工作,通過不同層面決策議定,規(guī)范建設(shè)管理決策程序。落實黨委會前置研究討論要求,做到分管領(lǐng)導充分發(fā)表意見,主要領(lǐng)導末位總結(jié)發(fā)言,黨委前置程序嚴格規(guī)范,定向職責有效履行,公司重大決策科學合理。領(lǐng)導班子成員堅持雙重組織生活會制度,認真開展批評和自我批評。
10.履行“一崗雙責”,認真抓好職責范圍內(nèi)管黨治黨工作情況。根據(jù)公司領(lǐng)導班子人員到位情況,公司黨委書記分別與班子成員簽訂“一崗雙責”責任書,從嚴壓實班子成員“一崗雙責”責任,做到全面從嚴治黨與業(yè)務工作同研究、同部署、同落實。9月2日,公司班子成員結(jié)合各自分管工作,向黨委報告了落實從嚴管黨治黨、“一崗雙責”落實情況。
11.完善責任鏈條,加強對下級領(lǐng)導班子的監(jiān)督情況。強化班子成員“一崗雙責”,黨委書記分別與班子成員簽訂了“一崗雙責”責任書,班子成員分別與部門負責人簽訂黨風廉政責任書,做到了全面從嚴治黨責任層層傳導壓實壓細。
12.強化日常監(jiān)督,及時發(fā)現(xiàn)下級領(lǐng)導班子存在的問題情況。落實業(yè)務工作與黨風廉政“三同步”措施,在黨委會、總經(jīng)理辦公會上,同步安排、同步部署、同步督導黨風廉政工作。落實“三個區(qū)分開來”要求,公司主要負責人與新任班子成員進行交心談心,與全體人員開展集體廉潔談話,派駐紀檢組長與關(guān)鍵崗位人員開展了廉潔提醒談話。建立了公司中層以上管理人員廉政檔案。
(三)聚焦對黨史學習教育等黨建工作的監(jiān)督。
和交流討論材料,參加雙重組織生活,舉辦讀書班、參觀紅色基地、書記講黨課、觀看教育片等形式,扎實認真開展黨史學習教育,收到良好效果。
14.學習貫徹《中國共產(chǎn)黨組織處理規(guī)定(試行)》情況。召開黨委會議專題研究部署,通過黨委中心組學習會、支部主題黨日活動,認真組織學習《中國共產(chǎn)黨組織處理規(guī)定(試行)》。
15.學習貫徹《中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例(試行)》情況。按照“兩個一以貫之”要求,全面落實“黨建入章”要求,將黨的建設(shè)各項要求寫入《**公司章程》。專門設(shè)置了黨群工作部,配置3名黨務工作人員,實現(xiàn)了黨組織應建盡建的要求。結(jié)合公司實際,成立了臨時黨支部,設(shè)置了支部書記、組織委員、紀檢委員,堅持按要求開展主題黨日活動。
(四)聚焦對政治生態(tài)建設(shè)工作的監(jiān)督。
16.加強選人用人情況的監(jiān)督情況。根據(jù)工作需要,在集團公司黨委和人力資源部、建設(shè)事業(yè)部、運營集團等大力支持下,4-6月份,公司通過選調(diào)、公開遴選等方式,從其他項目公司和運營公司調(diào)入管理人員26人。在選調(diào)過程中,公司黨委嚴格按照相關(guān)程序,研究制定方案并組織實施,派駐紀檢組進行了全過程監(jiān)督。
17.加強對重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督情況。嚴肅黨內(nèi)政治生活,按照黨內(nèi)政治生活準則和黨的各項規(guī)定辦事,對“四風”問題加強監(jiān)督管理。今年以來,共開展紀檢監(jiān)察季度專項檢查2次,紀檢專項督查1次,發(fā)現(xiàn)苗頭及傾向性問題露頭就打,以鐵的紀律、鐵的手腕、鐵的面孔、鐵的擔當,防止執(zhí)紀問題“寬松軟”。
18.巡視、審計等反饋問題整改情況。9月13日至11月13日,湖北省審計廳派出審計組對石首長江大橋建設(shè)項目進行了歷時兩個月的現(xiàn)場審計和調(diào)查取證工作。**公司目前無巡視、審計等反饋問題整改。
19.整治違反中央八項規(guī)定精神、糾治“四風”等問題情況。嚴格落實公車管理規(guī)定,無停車收費“微腐敗”問題發(fā)生,無違規(guī)使用公車現(xiàn)象發(fā)生。堅持將抓好“四風”查糾、加強制度建設(shè)、推進項目前期工作貫穿始終,通過開展“510·我要廉”主題活動、“清廉**”建設(shè)系列活動,邀請專家輔導講座,組織黨紀法規(guī)知識測試,誦讀紅色經(jīng)典,觀看廉政教育片,營造了風清氣正廉潔氛圍。深入開展“四風”問題自查自糾和派駐紀檢十五組專項檢查問題整改工作,共整改各類具體問題16個,其中糾治“四風”問題3個。公務接待方面,無超標準接待,無同城吃請問題發(fā)生。在補貼福利發(fā)放方面,無濫發(fā)津補貼問題。
政治監(jiān)督工作總結(jié)報告篇十六
(一)少數(shù)經(jīng)營戶意識淡薄,尤其是一些下崗職工有抵制情緒,突出在小快餐、早餐、小美發(fā)行業(yè)中,有些小餐館條件簡陋,無法整改。
(二)工作經(jīng)費短缺,我所屬全額撥款單位,實際是實行差額撥款,全靠罰沒款彌補工作經(jīng)費,而創(chuàng)衛(wèi)工作要求各業(yè)主出資改造不宜罰款,在這方面,我所將缺少經(jīng)費六十至七十萬元,加上創(chuàng)衛(wèi)工作人力、物力和宣傳等方面的支出近三十萬,造成我所工作經(jīng)費嚴重不足。
(三)職能調(diào)整后的存在的一些問題,創(chuàng)衛(wèi)標準是依據(jù)《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》制定的,所有資料和現(xiàn)場檢查,都在“五小行業(yè)”之列,而20xx年6月1日起實施《中華人民共和國食品安全法》,將食品的監(jiān)管職能重新調(diào)整,調(diào)整后因醫(yī)藥改革未到位,餐飲暫由我們監(jiān)管,流通領(lǐng)域和生產(chǎn)領(lǐng)域由工商和技監(jiān)部門監(jiān)管,在這兩塊我們擔心一是衛(wèi)生條件二是健康證持證率問題。
(四)建議:對一些經(jīng)營規(guī)模小,有創(chuàng)衛(wèi)意識方面無經(jīng)濟能力改造的經(jīng)營戶,政府給予一些支持。
政治監(jiān)督工作總結(jié)報告篇十七
2、加強業(yè)務學習,提高業(yè)務素質(zhì),提高工作質(zhì)量。本。
3、要創(chuàng)造性地開展工作,多動腦想辦法改進工作方法。提高工作效率,在每次工作前做好準備,不打無準備之仗。
4、加強與科所之間的溝通,使領(lǐng)導的監(jiān)督工作更為深入。
(二)作為一名有著多年工作經(jīng)驗的施工員,多年來,我不斷豐富自己的專業(yè)知識,憑著求真務實、踏實肯干的工作態(tài)度,在實踐中摸索、在經(jīng)驗中積極發(fā)展創(chuàng)新、不斷提高自己的工作能力。在多個項目完成的同時,我也完善了自身,也在一定程度上成就了自我?,F(xiàn)在,我總結(jié)了一系列自身的成長以及不足,希望在未來的工作中更嚴格的要求自己,以更新、更強的面貌迎接以后的工作生活。
一、執(zhí)行崗位職責。
作為項目部的管理人員,我重視控制工程的施工質(zhì)量、與建設(shè)單位和監(jiān)理單位的協(xié)調(diào)以及班組的管理協(xié)調(diào)、自動配合安全科完成各項安全管理工作,狠抓材料管理以節(jié)儉工程成本。重要以下幾個方面闡明:
政治監(jiān)督工作總結(jié)報告篇十八
近年來,xxx紀律委員會監(jiān)督委員會以***新時代中國特色社會主義思想為指導,認真貫徹中央和省、市紀律委員會全體精神,立足全區(qū)實際,堅持守正創(chuàng)新,大膽實踐探索,努力細致、實踐、深入、精煉政治監(jiān)督。現(xiàn)將工作開展情況報告如下。
xxx紀律委員會監(jiān)督委員會堅持站在政治高度和全局高度,加強黨中央重大決策配置、重大戰(zhàn)略措施和***總書記重要指示執(zhí)行精神狀況,對黨章黨規(guī)和法律法規(guī)執(zhí)行情況,監(jiān)督各領(lǐng)域重要政策、重要任務推進情況等。重點是統(tǒng)一疫情對策和經(jīng)濟社會發(fā)展,繼續(xù)監(jiān)督三大攻防戰(zhàn)、六穩(wěn)定六保等中央重大決策配置實施情況。關(guān)注重點崗位、重點節(jié)點、重點問題,加強日常教育管理監(jiān)督,實行三個區(qū)別要求,實事求是運用四種形態(tài),堅決調(diào)查腐敗行為,及時糾正征兆性、傾向性問題,積極向黨員干部指責正名特別是新冠肺炎流行發(fā)生后,xxx紀律委員會立足委員會立足于責任,作為政治監(jiān)督工作的重要內(nèi)容,根據(jù)各部門的責任全面分工,無死角對全區(qū)疫情預防管理工作進行特別監(jiān)督,以正確有效的監(jiān)督執(zhí)法推進全區(qū)各級各部門的履行責任,全力構(gòu)筑疫情對策的紀律檢查監(jiān)督防線。
堅持把政治監(jiān)督貫穿監(jiān)督執(zhí)紀問責和監(jiān)督調(diào)查處置的全過程,見人見事見細。一是確立目標思維,堅持正確的治療。不斷擴大問題反映渠道,全面分析研究信訪通報,整理發(fā)現(xiàn)各種問題的線索。加強問題線索監(jiān)督,整合事務力量,推進交叉聯(lián)合事務,區(qū)域聯(lián)動,區(qū)域合作事務。對于十九大后不收斂、不收手的人,立即嚴格調(diào)查,對大眾反映強烈、侵害大眾利益的重點調(diào)查,不斷加強不腐敗的威懾力。反腐敗斗爭向深度發(fā)展,去年以來處理問題線索xx件,立案xx件,比去年增加xx%,關(guān)閉xx件,關(guān)閉率達到xx%,處理xx人,留下。
xx人,移送司法xx人,留置及移送司法數(shù)量全市第x。二是堅定不移推進掃黑除惡“打傘破網(wǎng)”。嚴肅查處市紀委交辦的xxx案涉黑涉惡系列案件,共查處涉及的“保護傘”、“關(guān)系網(wǎng)”xx人,取得了良好的政治效果和社會效果。三是以案促改補牢制度漏洞。抽調(diào)精干力量,全力配合市紀委監(jiān)委查處xxx系統(tǒng)腐敗窩案,打響全市整治xx系統(tǒng)腐敗“第一槍”。在審查調(diào)查同時,注重做好典型案例剖析,及時下發(fā)紀律檢查建議和監(jiān)察建議,督促相關(guān)單位整改并進一步健全完善制度規(guī)范。
在對近年來的政治生態(tài)分析研判中,xxx紀委監(jiān)委緊緊盯住“領(lǐng)導干部”這個關(guān)鍵少數(shù),瞄準“黨內(nèi)政治生活”這個關(guān)鍵切口發(fā)力,始終堅持問題導向,堅持有什么問題就解決什么問題,什么問題突出就解決什么問題的原則,摸清監(jiān)督重點與難點,補齊監(jiān)督短板,在統(tǒng)籌聯(lián)動監(jiān)督的基礎(chǔ)上,立足監(jiān)督的再監(jiān)督,創(chuàng)新監(jiān)督方式,使監(jiān)督更聚焦、更精準、更有力。
堅持以協(xié)助推進黨風廉政建設(shè)主體責任作為政治監(jiān)督工作的切入點,緊緊扭住責任制這個“牛鼻子”,抓住黨委(黨組)這個關(guān)鍵主體,把加強政治建設(shè)納入各級黨組織和領(lǐng)導干部履行全面從嚴治黨主體責任清單內(nèi)容,監(jiān)督推動落細落實管黨治黨政治責任,進一步推進政治監(jiān)督具體化、常態(tài)化。去年以來,在制定出臺《xxx“廉情兩單雙告”工作實施辦法(試行)》基礎(chǔ)上,創(chuàng)新實踐“四單一評”制度,實現(xiàn)了對各黨組織落實主體責任的動態(tài)監(jiān)督、全程跟蹤、及時反饋,督促全區(qū)各單位部門履責、擔責到位,推動全面從嚴治黨取得新成效。
聚焦思想引領(lǐng),多點聯(lián)動推進黨風廉政宣傳教育。一是豐富拓展紀律教育陣地。固本培元、涵養(yǎng)正氣,加強“不想腐”的思想教育。持續(xù)強化紀律教育,不斷提升干部廉潔自律意識,召開領(lǐng)導干部警示教育大會,通報違紀違法典型案例,組織參觀省市警示教育基地,讓廣大干部時刻保持清醒頭腦,繃緊反腐倡廉的“紅線”。二是堅守紀檢監(jiān)察輿論陣地。充分利用“清風xx”、xx紀檢監(jiān)察公眾號和中央省市紀檢網(wǎng)站,加大黨風廉政工作宣傳力度,全年共上報各類宣傳稿件xx篇,全面展示了我區(qū)黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的良好風貌和優(yōu)良成果。三是創(chuàng)新提升文化陣地。集公園、廣場、社區(qū)、樓院“四位一體”的廉政文化宣傳陣地特色突出、成效顯著,全市首個廉政文化xx公園已經(jīng)成為全市很多單位開展廉政教育的“網(wǎng)紅地”。