董事長(zhǎng)總結(jié)工作講話(huà)大全(13篇)

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    總結(jié)是對(duì)過(guò)去一段時(shí)間內(nèi)的經(jīng)歷和成果進(jìn)行回顧和總結(jié)的必要環(huán)節(jié)。在寫(xiě)總結(jié)時(shí),要突出個(gè)人的主體性和獨(dú)特性,展示自己的觀察和思考能力。以下是小編為大家整理的總結(jié)范文,供參考。
    董事長(zhǎng)總結(jié)工作講話(huà)篇一
    4.及時(shí)有效把控行業(yè)動(dòng)態(tài)信息和監(jiān)管部門(mén)法律規(guī)章;
    5.參與投資項(xiàng)目的`盡職調(diào)查、投資報(bào)告,投后管理;
    6.完成管理合伙人交辦的其他事項(xiàng);
    1.碩士及以上;
    2.形象氣質(zhì)佳;
    3.有3年以上投行、財(cái)務(wù)、法律等工作經(jīng)驗(yàn);
    4.高度的責(zé)任心、較強(qiáng)的溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
    5.熟悉一定的融資、投資運(yùn)作及操作流程;
    6.具有基金從業(yè)資格證。
    董事長(zhǎng)總結(jié)工作講話(huà)篇二
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各界同仁、泰富家人們:
    大家好!
    緊張而富有收獲的兔年過(guò)去了,在這辭舊迎新的日子里,首先感謝各位同仁在過(guò)去的一年的辛勤勞動(dòng),感謝大家為公司發(fā)展所做的重要貢獻(xiàn)!泰富集團(tuán)在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的支持下、在全體員工的努力下、在各界同仁的幫助下,妥善應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變幻的大環(huán)境,及時(shí)調(diào)整經(jīng)營(yíng)思路和方略,在工作頭緒多、任務(wù)相當(dāng)繁重的特殊情況下,通過(guò)堅(jiān)持不懈的努力,緊抓發(fā)展機(jī)遇,較好地完成了年度主要工作任務(wù),取得了一定成績(jī)。在這里,我要衷心的對(duì)大家道一句:辛苦了!謝謝你們!一分耕耘,一分收獲。20xx年,是泰富集團(tuán)成立的第一年,也是壓力與動(dòng)力同在、挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存的一年。我們的汗水換來(lái)了豐收,我們的拼搏換來(lái)了喜悅,我們的付出得到了回報(bào),我們的希望得到了實(shí)現(xiàn)。
    動(dòng)工建設(shè)的20萬(wàn)立方米物流基地為公司夯實(shí)了基礎(chǔ);80萬(wàn)噸/年汽油提升項(xiàng)目的正式投產(chǎn)大大提升產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)力;成功召開(kāi)的第三屆成品油貿(mào)易洽談會(huì)讓公司形象得到了進(jìn)一步提升;石油化工檢測(cè)中心的建立增強(qiáng)了企業(yè)的權(quán)威性;即將掛牌的黃河三角洲石油交易中心為企業(yè)的發(fā)展提供了更廣闊的平臺(tái);初步達(dá)成合作意向的鐵路專(zhuān)用線項(xiàng)目讓我們看到了企業(yè)燦爛的明天!一個(gè)個(gè)耳熟能詳?shù)捻?xiàng)目名稱(chēng),一個(gè)個(gè)焦急等待的夜晚,一次次成功的喜悅,讓每一個(gè)泰富人更加自豪,更加驕傲!
    但是,一個(gè)公司的發(fā)展不是一蹴而就的,公司的長(zhǎng)久繁榮昌盛需要我們每個(gè)人精心呵護(hù),來(lái)不得半點(diǎn)掉以輕心。戰(zhàn)略決定方向,細(xì)節(jié)決定成敗。我們公司要持續(xù)發(fā)展,需要我們每個(gè)人每天每月每年兢兢業(yè)業(yè),同心同德,創(chuàng)新進(jìn)取。在這里,我主要強(qiáng)調(diào)三個(gè)字:
    我們常說(shuō)“做事先做人”,它就是指要成就一番事業(yè),首先要有好的品德。古人說(shuō):“人之立身,所貴者惟在德行”。品格如同樹(shù)木,名利如同樹(shù)蔭。我們常常考慮的是樹(shù)蔭,卻忽略樹(shù)木才是根本。的確,學(xué)會(huì)做人是成事之道,人品人格是謀事之基。我們既然以“人”的身份在人世間生活,首先從本質(zhì)上講是“人”,所以一個(gè)人若要成功,首要問(wèn)題就是學(xué)會(huì)做人,如果連做人都不會(huì),怎么能把事做好呢?我把人品排在人所有素質(zhì)的第一位,超過(guò)了智慧、創(chuàng)新、情商、激情等,我認(rèn)為如果一個(gè)人的人品有了問(wèn)題,這個(gè)人就不值得一個(gè)公司去考慮雇用他,我們用人的原則是德才兼?zhèn)?,以德為先?BR>    打個(gè)比方說(shuō),品德就像火車(chē)的方向、路軌,才能就像馬力。如果軌道偏了,馬力越大,造成的危害也就越大。我相信,沒(méi)有好的人品,是難以生產(chǎn)出好的產(chǎn)品的。
    當(dāng)然,我們公司絕大多數(shù)人都有好的品格。你們懂得尊重別人,懂得互諒互讓?zhuān)脨?ài)護(hù)集體,懂得勤奮努力。不因小事而毀譽(yù),不因私利而廢公。我們公司需要這樣的人,歡迎這樣的人,我們要造就更多的這樣的人!能力固然重要,人品同樣不可或缺。品德好的人總是能贏得人緣和信任。有了人品做航標(biāo),你的人生之舟就能乘風(fēng)破浪,到達(dá)成功的彼岸。
    我們常說(shuō)人品即產(chǎn)品,有了好人品就不怕生產(chǎn)不出好品質(zhì)的產(chǎn)品。零缺點(diǎn)的品質(zhì)目標(biāo)是我們想要的,但是,要達(dá)到零缺點(diǎn)目標(biāo),靠的是大家齊心協(xié)力、認(rèn)真負(fù)責(zé),也就是說(shuō)品質(zhì)是靠各位員工做出來(lái)的。我們要做到:生產(chǎn)出一流的產(chǎn)品?!百|(zhì)量就是生命”,這句話(huà)不是老生常談,而是千古不變的商海準(zhǔn)則。
    這樣才能實(shí)現(xiàn)“泰富產(chǎn)品通天下”的目標(biāo)。董事長(zhǎng)年終發(fā)言稿沒(méi)有好品質(zhì),品牌就是無(wú)源之水、無(wú)本之木。有了過(guò)硬的產(chǎn)品,我們就要全力創(chuàng)品牌、創(chuàng)名牌?,F(xiàn)在,公司的客戶(hù)已遍布全國(guó)各地,但這還未達(dá)到我們的目標(biāo)。我們下一步目標(biāo)是把我們的品牌做強(qiáng)做大,讓泰富的品牌響徹神州大地,乃至走出國(guó)門(mén),走向世界!
    我贏你輸,我輸你贏,都不是贏。真正的贏就是雙贏,是皆大歡喜,大家都獲益。這里包括三層意思:
    1.企業(yè)與客戶(hù)雙贏??蛻?hù)是我們的衣食父母,客戶(hù)的利益就是企業(yè)的利益,讓客戶(hù)賺到錢(qián),我們才能賺到錢(qián)。你的工資不是會(huì)計(jì)發(fā)的,不是總經(jīng)理發(fā)的,也不是董事長(zhǎng)發(fā)的,是誰(shuí)發(fā)的呢?是客戶(hù)!我們的客戶(hù)越多,我們的收入就越多。
    2.企業(yè)與員工雙贏。企業(yè)要發(fā)展,靠的是員工,僅有幾個(gè)領(lǐng)導(dǎo)是不可能的。我們不斷把企業(yè)做大做強(qiáng)的目的,就是增加社會(huì)就業(yè),讓更多的人都賺到錢(qián)。只有大家齊心協(xié)力,努力工作,我們才能都有錢(qián)賺。
    3.企業(yè)與社會(huì)雙贏。社會(huì)要發(fā)展,企業(yè)的貢獻(xiàn)不可或缺。企業(yè)要對(duì)區(qū)域發(fā)展獻(xiàn)一份力,在今后的日子里,我們將繼續(xù)主動(dòng)參與公益事業(yè),積極相應(yīng)政府的各項(xiàng)政策,樹(shù)立良好的社會(huì)形象。最終使更多的人擁護(hù)我們、支持我們,企業(yè)才能得到長(zhǎng)足的發(fā)展。
    和,就是和睦和諧。有一首歌唱道:團(tuán)結(jié)就是力量!這句話(huà)至今是許多企業(yè)的座右銘。團(tuán)結(jié)就是力量,團(tuán)結(jié),一切困難都可以迎刃而解;團(tuán)結(jié),任何對(duì)手都可以戰(zhàn)勝;團(tuán)結(jié)就是力量,團(tuán)結(jié)出凝聚力、出戰(zhàn)斗力、出生產(chǎn)力、出社會(huì)活力。一個(gè)集體如果不團(tuán)結(jié)就是一盤(pán)散沙。一滴水只有放進(jìn)大海里才永遠(yuǎn)不會(huì)干涸,一個(gè)人只有當(dāng)他把自己和集體事業(yè)融合在一起的時(shí)候才能最有力量。俗語(yǔ)說(shuō),人心齊、泰山移。只有心往一處想,勁往一處使,形成強(qiáng)大合力,經(jīng)濟(jì)社會(huì)才會(huì)持續(xù)快速和諧健康發(fā)展。另外,要和睦,必須講紀(jì)律,必須有紀(jì)律。我們的紀(jì)律表現(xiàn)就是集體的面貌,集體的聲音,集體的動(dòng)作,集體的表情,集體的信念。
    1.家庭要和睦。家庭是社會(huì)的細(xì)胞,和睦的家庭你使你安心愉快的工作,和睦的家庭是我們成功的基礎(chǔ),和睦的家庭讓我們對(duì)工作更有熱情、對(duì)生活更有激情。
    2.公司要和睦。同事之間若有良好的關(guān)系,決對(duì)有利于你的工作和健康。我建議有些員工用心處理好同事關(guān)系。閑談莫論人非;靜坐常思己過(guò)。在和同事相處的過(guò)程中,要始終以此為準(zhǔn)則。
    3.社會(huì)要和睦。人是社會(huì)的人,離開(kāi)了社會(huì),人是無(wú)法生存的。所以,我們要和繼續(xù)保持和各級(jí)政府、各兄弟企業(yè)之間的和睦關(guān)系。讓我們?cè)谛碌囊荒?,牢記品、贏、和三個(gè)字,努力實(shí)現(xiàn)物質(zhì)和精神雙豐收!
    我希望每一個(gè)泰富人都謹(jǐn)記誠(chéng)信、敬業(yè)、團(tuán)隊(duì)、創(chuàng)新的企業(yè)精神,,繼續(xù)保持認(rèn)真、快捷、堅(jiān)守承諾、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),緊緊抓住當(dāng)前的發(fā)展機(jī)遇,為泰富的美好明天而奮斗!泰富集團(tuán)這棵幼苗,正在各界的共同努力下不斷茁壯成長(zhǎng),我堅(jiān)信:在各界同仁的呵護(hù)、支持下,我們的泰富定能成長(zhǎng)為參天巨樹(shù),為政府、為社會(huì)做出更大的貢獻(xiàn)!
    最后,衷心祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)、各界同仁、全體員工及家屬春節(jié)愉快,身體健康,合家歡樂(lè),生活美滿(mǎn)!
    董事長(zhǎng)總結(jié)工作講話(huà)篇三
    過(guò)去的20--年是天山股份“十一〃五”期間抓住機(jī)遇、快速應(yīng)對(duì)形勢(shì)實(shí)施戰(zhàn)略布局的一年;是堅(jiān)持實(shí)施產(chǎn)銷(xiāo)最大化,發(fā)展速度最快的一年;也是深化對(duì)標(biāo)管理,經(jīng)營(yíng)質(zhì)量進(jìn)一步增強(qiáng)的一年。
    回顧“十一〃五”期間的每一次總結(jié)表彰大會(huì)的講話(huà)核心內(nèi)容:2005年,提出了“全面推進(jìn)人力資源隊(duì)伍建設(shè)”的要求;2006年確定了“創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)、創(chuàng)新理念,堅(jiān)定做優(yōu)做強(qiáng)水泥主業(yè)”的戰(zhàn)略目標(biāo);20--年明確了“持續(xù)提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力,創(chuàng)建一流企業(yè)”的發(fā)展任務(wù);20--年強(qiáng)調(diào)了“理想確定人生、信念指導(dǎo)行為、責(zé)任勝于能力”的理想信念教育;20--年闡述了“堅(jiān)守責(zé)任,擔(dān)當(dāng)天山股份發(fā)展重任”的緊迫性和重要性,并首次提出了為實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展作準(zhǔn)備的遠(yuǎn)大目標(biāo)??梢哉f(shuō)五年以來(lái),我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)始終圍繞“確定目標(biāo)、落實(shí)任務(wù)、建設(shè)隊(duì)伍”這三大系統(tǒng),按照“責(zé)任、和諧、創(chuàng)新”的管理理念一步一步邁進(jìn)。這5年股份公司的各項(xiàng)工作也是緊緊圍繞上述三個(gè)方面開(kāi)展。5年來(lái)通過(guò)大家的不懈堅(jiān)持與努力,通過(guò)樹(shù)立標(biāo)桿不斷學(xué)習(xí)及改進(jìn),天山股份在不斷壯大、成熟和勇于擔(dān)當(dāng)。良好的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī),重塑優(yōu)良的企業(yè)形象,穩(wěn)健務(wù)實(shí)的工作態(tài)度為公司下一步實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展奠定了良好基礎(chǔ),同時(shí)又團(tuán)結(jié)和凝聚了一大批具有共同理想信念的合作伙伴。
    下面,我從三個(gè)大方面對(duì)公司20--年的工作及今后的形勢(shì)任務(wù)談幾點(diǎn)意見(jiàn):
    一、20--年取得的主要成績(jī)。
    (一)重視戰(zhàn)略研究為企www.業(yè)確定發(fā)展方向天山股份自上市以來(lái)始終重視戰(zhàn)略管理工作,“十〃五”期間,公司的戰(zhàn)略研究初具系統(tǒng)化?!笆弧ㄎ濉逼陂g,企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略研究已成為確定公司發(fā)展方向的重要依據(jù)。成功的企業(yè)必有科學(xué)的戰(zhàn)略做支撐,科學(xué)的戰(zhàn)略必來(lái)自對(duì)形勢(shì)的準(zhǔn)確判斷。“成為中國(guó)一流的水泥企業(yè)”是天山股份的愿景,我們所有的戰(zhàn)略研究都圍繞這一愿景展開(kāi)。20--年下半年以來(lái),各種跡象顯示新疆將面臨前所未有的大發(fā)展機(jī)遇,天山股份處在新一輪快速發(fā)展的關(guān)口,發(fā)展機(jī)遇顯而易見(jiàn),如何發(fā)展、發(fā)展到何種規(guī)模是20--年天山股份的關(guān)鍵所在。
    一年多來(lái),公司組織力量對(duì)新疆所有政策進(jìn)行了收集梳理、對(duì)所有地州“十一〃五”以來(lái)以及“十二〃五”期間主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)進(jìn)行了收集分析、對(duì)帶動(dòng)經(jīng)濟(jì)和民生發(fā)展的大部分重點(diǎn)工程項(xiàng)目進(jìn)行了詳細(xì)分析,與國(guó)內(nèi)相似省區(qū)的水泥工業(yè)發(fā)展趨勢(shì)進(jìn)行了比對(duì)。根據(jù)發(fā)展形勢(shì),明確提出了“實(shí)現(xiàn)跨域式發(fā)展”的目標(biāo)。在我們經(jīng)營(yíng)班子及各事業(yè)部的充分論證把握下,使得公司在中央新疆工作座談會(huì)之后20天之內(nèi)即修訂了天山股份20---2012年發(fā)展規(guī)劃,提出了“在核心經(jīng)濟(jì)區(qū)域務(wù)必保持發(fā)展優(yōu)勢(shì),在新興區(qū)域加快發(fā)展,在發(fā)展中大力造勢(shì)”的戰(zhàn)略思路。
    在戰(zhàn)略研究中,我們提倡開(kāi)放和創(chuàng)新的戰(zhàn)略思維,不先入為主、不輕意排斥。發(fā)揮事業(yè)部一線判斷和把握機(jī)會(huì)的效能作用,20--年起對(duì)原來(lái)認(rèn)為的“禁區(qū)”和公司非優(yōu)勢(shì)區(qū)域?qū)嵭辛藦?qiáng)力介入,最先啟動(dòng)了南疆三地州的投資結(jié)構(gòu),開(kāi)工建設(shè)喀什、葉城日產(chǎn)熟料4000噸兩條大生產(chǎn)線,增加了在伊犁州、和田地區(qū)的戰(zhàn)略布局,使股份公司在疆內(nèi)產(chǎn)業(yè)布局增加到12個(gè)地州。重視對(duì)產(chǎn)業(yè)政策的研究、積極推動(dòng)自身結(jié)構(gòu)調(diào)整。提出了在疆內(nèi)首家建設(shè)利用水泥窯協(xié)同處置城市污泥及城市垃圾的項(xiàng)目課題,創(chuàng)新項(xiàng)目建設(shè)內(nèi)容,為提升水泥工業(yè)科技含量開(kāi)始償試。20--年共提出項(xiàng)目18個(gè),全部履行完決策程序16個(gè),繼20--年已經(jīng)開(kāi)工實(shí)施和20--年實(shí)施的項(xiàng)目共計(jì)21個(gè),累計(jì)完成投資27.83億元。
    其中,超常規(guī)推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè),喀什4000t/d、葉城4000t/d、伊犁4500t/d項(xiàng)目從決策、項(xiàng)目審批到實(shí)施分別只用了不到兩個(gè)月時(shí)間,阿克蘇天山多浪水泥有限責(zé)任公司3200t/d項(xiàng)目從開(kāi)工到點(diǎn)火八個(gè)月時(shí)間,在股份公司創(chuàng)造了當(dāng)年開(kāi)工當(dāng)年具備點(diǎn)火條件,創(chuàng)造了天山股份戰(zhàn)略實(shí)施的新紀(jì)錄,為股份公司發(fā)展積累了經(jīng)驗(yàn)、鍛煉了隊(duì)伍。
    回顧20--年,新的發(fā)展形勢(shì)強(qiáng)烈的沖擊著我們的思想觀念,緊緊抓住新疆發(fā)展的大好機(jī)遇,使得公司在“稍慢即逝”的大環(huán)境中,贏得了先機(jī)。
    (二)重視緊扣市場(chǎng)為公司抓住發(fā)展機(jī)遇20--年是新疆水泥快速發(fā)展的一年,增速是十年來(lái)最快的一年,超過(guò)了20%,遠(yuǎn)高于自治區(qū)國(guó)民生產(chǎn)總值的增速。20--年天山股份水泥、商混、熟料銷(xiāo)售增速分別達(dá)到21%、54%、106%,其中疆內(nèi)水泥增速達(dá)到30%,高于市場(chǎng)平均增速13個(gè)百分點(diǎn)。20--年也是天山股份“十一五期間”疆內(nèi)水泥銷(xiāo)量增長(zhǎng)最快的一年。20--年我們不僅遇到了一個(gè)水泥需求快速增長(zhǎng)的有利時(shí)機(jī),而且我們抓住了機(jī)遇,實(shí)現(xiàn)了高于同行業(yè)的快速增長(zhǎng)。
    20--年公司能夠?qū)崿F(xiàn)產(chǎn)銷(xiāo)快速增長(zhǎng)得益于我們高度重視市場(chǎng)研究。通過(guò)對(duì)市場(chǎng)的透徹分析,確立了20--年以“實(shí)現(xiàn)產(chǎn)銷(xiāo)最大化”為核心的經(jīng)營(yíng)方針,并果斷采取了窯、磨產(chǎn)能最大化的策略。在實(shí)踐中,打破水泥生產(chǎn)淡旺季的常態(tài)思維,冬存水泥、外購(gòu)熟料,提前準(zhǔn)備,保證供給。無(wú)論前半年市場(chǎng)啟動(dòng)晚、還是后半年市場(chǎng)變化迅速,都堅(jiān)定了公司“產(chǎn)銷(xiāo)最大化”方針不動(dòng)搖,跑贏了全年,實(shí)現(xiàn)了產(chǎn)銷(xiāo)最大化。
    重視市場(chǎng)研究使得公司的決策和行動(dòng)更有效。20--年銷(xiāo)售總公司重視市場(chǎng)研究,以重點(diǎn)工程為支點(diǎn),撬動(dòng)了東、北疆的生產(chǎn)、營(yíng)銷(xiāo)聯(lián)動(dòng);南疆事業(yè)部抓住市場(chǎng)需求不放松,頑強(qiáng)奮戰(zhàn)到年底,于12月25日全面完成公司產(chǎn)銷(xiāo)計(jì)劃,水泥銷(xiāo)售突破400萬(wàn)噸,達(dá)到414萬(wàn)噸,商混突破70萬(wàn)方;東疆事業(yè)部堅(jiān)決貫徹公司冬存水泥,哈密、鄯善公司銷(xiāo)售總量突破100萬(wàn)噸,高出區(qū)域市場(chǎng)平均增長(zhǎng)率15個(gè)百分點(diǎn);北疆事業(yè)部下半年加大熟料采購(gòu)力度,全年外購(gòu)熟料居股份公司各事業(yè)部之首,保證了300萬(wàn)噸產(chǎn)銷(xiāo)任務(wù)的完成;華東事業(yè)部緊緊抓住行業(yè)競(jìng)合和節(jié)能減排的市場(chǎng)機(jī)遇,爭(zhēng)分奪秒,在有限的時(shí)間里實(shí)現(xiàn)了產(chǎn)銷(xiāo)、利潤(rùn)最大化,全年利潤(rùn)達(dá)到1.62億元,首次過(guò)億,令人鼓舞。
    20--年股份公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)全面突破完成,增長(zhǎng)率都在30%以上,是我們加強(qiáng)緊扣市場(chǎng)的分析研究、把握機(jī)會(huì)、運(yùn)籌帷幄,特別是各事業(yè)部共同努力取得的成果。
    (三)重視練好內(nèi)功全面提高公司競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)20--年公司繼續(xù)以深化對(duì)標(biāo)管理作為提升運(yùn)營(yíng)質(zhì)量的重要手段。東疆事業(yè)部緊緊依靠廣大職工,群策群力,保證了天山公司一、二分廠設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)的高水平;米東事業(yè)部一期生產(chǎn)線歷經(jīng)2年的運(yùn)營(yíng)、改進(jìn),20--年綜合對(duì)標(biāo)排名大幅度提升;華東事業(yè)部溧陽(yáng)公司日產(chǎn)5000噸生產(chǎn)線連續(xù)運(yùn)轉(zhuǎn)60天,創(chuàng)造了股份公司新紀(jì)錄。
    運(yùn)營(yíng)管理統(tǒng)籌協(xié)調(diào),集全公司之力辦大事取得顯著效果。20--年在重點(diǎn)工程水泥供應(yīng)、特種熟料協(xié)調(diào)調(diào)運(yùn)等方面各有關(guān)事業(yè)部、子公司貫徹公司一盤(pán)棋思想,充分體現(xiàn)了公司整體大規(guī)模供貨優(yōu)勢(shì)。
    利用科技創(chuàng)新推動(dòng)公司發(fā)展。利用公司實(shí)施循環(huán)經(jīng)濟(jì)的優(yōu)勢(shì),大力推動(dòng)礦渣微粉在水泥生產(chǎn)中的應(yīng)用,北疆事業(yè)部礦渣微粉運(yùn)用在全公司名列前茅。20--年內(nèi)部消化礦渣微粉47.8萬(wàn)噸,相當(dāng)于新增一條日產(chǎn)1500噸熟料水泥生產(chǎn)線。股份公司加大礦渣微粉、電石渣水泥生產(chǎn)、低溫余熱發(fā)電等投資獲取政策支持的機(jī)會(huì),取得國(guó)家財(cái)政資本金撥款2.3億元,各項(xiàng)補(bǔ)貼性資金1.82億元。
    積極優(yōu)化客戶(hù)報(bào)務(wù)管理體系。銷(xiāo)售總公司以客戶(hù)為中心,依靠第三方獨(dú)立開(kāi)展客戶(hù)滿(mǎn)意度調(diào)查,系統(tǒng)分析自身存在的問(wèn)題,改變客戶(hù)管理中的慣性思維,清晰了解客戶(hù)的多樣需求,拉近了公司與客戶(hù)之間的距離。
    大力創(chuàng)造有利于公司全面發(fā)展的綜合環(huán)境。20--年克服重重困難,成功實(shí)現(xiàn)資本市場(chǎng)再融資,于20--年4月實(shí)現(xiàn)了公司在資本市場(chǎng)融資15億元的既定目標(biāo)。同時(shí)提高公司信用政策,加速現(xiàn)金流量管理,拓寬融資渠道,保證了跨越式發(fā)展各類(lèi)資金的需求及合理流動(dòng),特別是在20--年末國(guó)內(nèi)加大資金流動(dòng)性管理的大背景下,天山股份取得19.94億元。
    (四)重視員工隊(duì)伍建設(shè)形成凝聚力企業(yè)的發(fā)展既是經(jīng)濟(jì)效益的積累階段,也是不斷吸引和凝聚培育各類(lèi)人才的過(guò)程。20--年公司著重加強(qiáng)了技術(shù)、財(cái)務(wù)、管理、營(yíng)銷(xiāo)骨干隊(duì)伍的培養(yǎng),通過(guò)帶頭人影響和拉動(dòng)人力資源的梯隊(duì)建設(shè),在全公司形成學(xué)技術(shù)、鉆業(yè)務(wù)、人才有用武之地的良好氛圍。
    20--年也是天山股份員工隊(duì)伍增加較快的一年,新鮮血液的加入使公司員工隊(duì)伍在年齡結(jié)構(gòu)、知識(shí)結(jié)構(gòu)、地域結(jié)構(gòu)都發(fā)生了顯著變化。天山股份的企業(yè)文化始終用包容、和諧迎接一批又一批新員工的到來(lái)。尊重、寬容、引導(dǎo)加快了新人與隊(duì)伍的融合,言傳身教、量才為用增強(qiáng)了大家的歸屬感。
    提供人才發(fā)揮作用的機(jī)會(huì),以“珍惜機(jī)會(huì),做出貢獻(xiàn)、做出表率”為指導(dǎo),20--年一批責(zé)任心強(qiáng)、有實(shí)際工作能力的年輕人走上了事業(yè)部、分子公司和股份公司的重要管理崗位。一批從院校走出不久的大中專(zhuān)畢業(yè)生通過(guò)20--年的鍛煉,在20--年嶄露頭腳承擔(dān)了重要工作,快速推進(jìn)著由新人到成熟員工的角色轉(zhuǎn)變。
    20--年股份公司從實(shí)際出發(fā),把解決事關(guān)隊(duì)伍穩(wěn)定的熱點(diǎn)問(wèn)題放在了議事日程,要求新建項(xiàng)目一律同步考慮員工公寓或者住宅建設(shè)。根據(jù)公司發(fā)展的實(shí)際,顯著提高了基層員工的收入,讓員工同享天山股份的發(fā)展成果,兌現(xiàn)了公司承諾。
    (五)重視紀(jì)檢效能監(jiān)察保證企業(yè)和諧發(fā)展。
    為了始終保持公司健康、旺盛的發(fā)展勢(shì)頭,公司始終把紀(jì)檢與效能監(jiān)察工作做為公司強(qiáng)化監(jiān)管的有效手段。20--年公司黨委與行政審計(jì)監(jiān)察相結(jié)合,完成了公司所有基層企業(yè)首輪紀(jì)檢和效能監(jiān)察工作。從完善紀(jì)檢和效能監(jiān)察的各項(xiàng)制度建設(shè),對(duì)黨群工作體系、生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)、財(cái)務(wù)管理、物流采購(gòu)、項(xiàng)目建設(shè)、安全管理等重點(diǎn)環(huán)節(jié)實(shí)施效能監(jiān)察,對(duì)事業(yè)部、分子公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員與關(guān)鍵崗位人員進(jìn)行廉潔從業(yè)教育和現(xiàn)場(chǎng)學(xué)習(xí)。開(kāi)展覆蓋范圍廣的訪談,做到廣度、密度、深度有效結(jié)合,傾聽(tīng)了一線員工心聲。對(duì)20--年效能監(jiān)察中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,依據(jù)品績(jī)管理制度、人力資源考核制度、審計(jì)管理制度及時(shí)進(jìn)行了考核和糾正。對(duì)基層員工反映的熱點(diǎn)問(wèn)題,以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度認(rèn)真加以解決,力求做到件件有回音。20--年在員工薪酬、辦公及生活條件、社保統(tǒng)籌等方面進(jìn)行了調(diào)整和改善。
    20--年通過(guò)紀(jì)檢效能監(jiān)察工作的實(shí)施,拓寬了公司信息獲得渠道,更加真實(shí)的了解了公司發(fā)展現(xiàn)狀,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決相關(guān)問(wèn)題,使公司發(fā)展更加健康和諧。
    二、“十二五”發(fā)展形勢(shì)與主要目標(biāo)。
    10%以上,今后五年平均增幅必須高出全國(guó)平均水平3.5個(gè)百分點(diǎn)以上,工業(yè)增加值增長(zhǎng)17%,全社會(huì)固定資產(chǎn)投資平均增長(zhǎng)25%,“十二五”期間全社會(huì)固定資產(chǎn)投資總額達(dá)到3.6萬(wàn)億。
    水泥行業(yè)也將迎來(lái)突飛猛進(jìn)的發(fā)展階段,同時(shí)結(jié)構(gòu)調(diào)整、淘汰落后的步伐也將日益加快。預(yù)計(jì)“十二〃五”期間,疆內(nèi)水泥的總需求將超過(guò)2億噸,20--年自治區(qū)水泥需求將達(dá)到6000萬(wàn)噸左右。
    從國(guó)內(nèi)看,“十二〃五”開(kāi)頭是水泥項(xiàng)目審批日益嚴(yán)格、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐加快、節(jié)能減排主題突出的時(shí)期,國(guó)家加大淘汰落后的決心非常大;從疆內(nèi)看,戰(zhàn)略競(jìng)爭(zhēng)格局基本形成,競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手結(jié)構(gòu)更加復(fù)雜,更加多元化,天山股份將不可避免的與眾多同行內(nèi)的新成員相互競(jìng)爭(zhēng),其中不乏國(guó)內(nèi)知名的水泥企業(yè),競(jìng)爭(zhēng)必將愈加激烈。疆內(nèi)大規(guī)模生產(chǎn)線建設(shè)、淘汰落后、搬遷改造、循環(huán)經(jīng)濟(jì)將成為發(fā)展主旋律;從天山股份看,抓住機(jī)遇實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展,在發(fā)展中實(shí)現(xiàn)結(jié)構(gòu)調(diào)整、強(qiáng)化公司發(fā)展優(yōu)勢(shì)是緊急迫切的任務(wù)??梢哉f(shuō),“十二〃五”期間公司面臨著巨大的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。
    今后五年是公司實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展的五年,是我們堅(jiān)定信心、不斷創(chuàng)新、勇立潮頭的五年。公司根據(jù)現(xiàn)有發(fā)展勢(shì)頭,確定前三年的奮斗目標(biāo)是:到20--年,資產(chǎn)總額超過(guò)150億元,收入超過(guò)100億元,水泥產(chǎn)能規(guī)模超過(guò)3500萬(wàn)噸,商混500萬(wàn)噸。
    三、20--年應(yīng)當(dāng)有所創(chuàng)新的工作。
    1、時(shí)刻注重從戰(zhàn)略高度把握發(fā)展機(jī)會(huì)重視戰(zhàn)略研究在20--年為公司贏得了下一步發(fā)展的先機(jī),但并不代表公司就可以按部就班。在行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)形勢(shì)越來(lái)越復(fù)雜的未來(lái),更要持續(xù)重視戰(zhàn)略研究,從戰(zhàn)略高度把握機(jī)會(huì)尤為重要。
    首先要隨時(shí)保持對(duì)政策、社會(huì)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)變化的高度敏感性。
    天山股份是國(guó)內(nèi)水泥行業(yè)和自治區(qū)工業(yè)領(lǐng)域內(nèi)對(duì)政策和經(jīng)濟(jì)形勢(shì)依存度較大的企業(yè)之一。國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)政策、產(chǎn)業(yè)政策決定了本行業(yè)的發(fā)展走勢(shì),自治區(qū)社會(huì)、經(jīng)濟(jì)的發(fā)展決定了企業(yè)的發(fā)展空間。20--年國(guó)家對(duì)水泥行業(yè)的產(chǎn)業(yè)政策將進(jìn)一步嚴(yán)格,新疆大發(fā)展的背景又需要水泥行業(yè)的持續(xù)快速發(fā)展,這就要求股份公司高層管理者、相關(guān)職能部室要擅于在宏觀政策與地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展之間找準(zhǔn)切入點(diǎn),事業(yè)部、分子公司主要管理者要具備分析和深刻領(lǐng)會(huì)政策及形勢(shì)變化的研究能力,具備提出解決方案的應(yīng)對(duì)能力,具備推進(jìn)方案實(shí)施的執(zhí)行能力。
    其次要充分發(fā)揮事業(yè)部在戰(zhàn)略研究、市場(chǎng)反饋方面的基礎(chǔ)作用。
    戰(zhàn)略發(fā)展任務(wù)雖然由股份公司統(tǒng)一制定、實(shí)施,但事業(yè)部、分子公司作為市場(chǎng)最前沿的組織,不僅要在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)方面有措施、有辦法,更需要準(zhǔn)確掌握本區(qū)域市場(chǎng)的發(fā)展動(dòng)態(tài)及變化趨勢(shì),把自身所處區(qū)域的相關(guān)信息與企業(yè)發(fā)展結(jié)合起來(lái),使股份公司把握和控制發(fā)展機(jī)會(huì)。提高天山股份戰(zhàn)略管理的適應(yīng)力,要從各事業(yè)部前沿一線提高戰(zhàn)略思維的靈活性和適應(yīng)性并加強(qiáng)能力建設(shè)。
    最后始終抓住發(fā)展機(jī)遇,占領(lǐng)先機(jī)。機(jī)會(huì)對(duì)行業(yè)的每個(gè)參與者都是公平的,“機(jī)遇永遠(yuǎn)給有準(zhǔn)備的人”,看到了機(jī)會(huì),談到了機(jī)會(huì),決不能喪失機(jī)會(huì)。天山股份成立12年來(lái),國(guó)家和自治區(qū)的歷次大的發(fā)展機(jī)遇我們都把握住了,這可以從公司的區(qū)域布局方面得到充分驗(yàn)證。天山股份的核心優(yōu)勢(shì)是什么,首先就體現(xiàn)在戰(zhàn)略布局上的先人一步。公司“十二〃五”戰(zhàn)略布局有了良好開(kāi)端,但市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),企業(yè)發(fā)展不可能按部就班,今后,高手對(duì)弈,靠裝備規(guī)模、品牌最優(yōu)、人才觀念、先機(jī)制勝。要提高警惕,牢牢把握住發(fā)展機(jī)遇,贏得先機(jī),強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。正如張春賢書(shū)記要求的那樣:要準(zhǔn)確把握國(guó)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)發(fā)展大勢(shì),抓住新疆跨越式發(fā)展的重大歷史機(jī)遇。在構(gòu)建現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系上,要抓住關(guān)鍵點(diǎn)、找準(zhǔn)定位,搶占技術(shù)、市場(chǎng)、規(guī)模的制高點(diǎn),高起點(diǎn)、高水平、高效益地推進(jìn),要堅(jiān)持“新疆效率”。
    2、不斷提高學(xué)習(xí)能力,肩負(fù)更大責(zé)任天山股份正處在跨越式發(fā)展的前夕,全體員工都有責(zé)任以創(chuàng)新的思維和行動(dòng)為公司跨越式發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn),在公司發(fā)展的同時(shí)實(shí)現(xiàn)個(gè)人的跨越式發(fā)展。承擔(dān)更大的責(zé)任意味著面臨更多的機(jī)會(huì),我們只有通過(guò)不斷提高學(xué)習(xí)能力、不斷提升自己駕馭復(fù)雜局面、解決疑難問(wèn)題的能力方能肩負(fù)更大的責(zé)任。
    提高學(xué)習(xí)能力是提高個(gè)人所有能力的基礎(chǔ)。我們一直提倡提高學(xué)習(xí)能力不僅包括專(zhuān)業(yè)知識(shí)、管理知識(shí)、社會(huì)知識(shí)的學(xué)習(xí),更需要的是一種學(xué)為所用、觸類(lèi)旁通、舉一反三的能力,這是一種用心的積累,一種主動(dòng)、積極的態(tài)度。天山股份產(chǎn)業(yè)規(guī)模越來(lái)越大,我們目前所經(jīng)歷的每一天、所創(chuàng)造的每一個(gè)業(yè)績(jī)對(duì)公司來(lái)講都是嶄新的,我們要以自己的努力來(lái)推動(dòng)公司的發(fā)展,要讓自己形成習(xí)慣,就是創(chuàng)造不斷學(xué)習(xí)、不斷提高的內(nèi)在欲望。落后要出局,停滯要淘汰,尤其對(duì)公司的中高層管理人員來(lái)講,更要時(shí)時(shí)注重提高學(xué)習(xí)能力,我們只有學(xué)習(xí)、消化、吸收的速度超過(guò)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,跟上社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的速度,我們才能取得領(lǐng)先,才有機(jī)會(huì)承擔(dān)更大責(zé)任。
    通過(guò)提高學(xué)習(xí)能力來(lái)提高大局意識(shí)。實(shí)現(xiàn)天山股份跨域式發(fā)展、實(shí)現(xiàn)股東利益最大化是天山股份最大的大局。大局為重首先體現(xiàn)在公司任何一層管理者都應(yīng)該具備本崗位的大局意識(shí),以小見(jiàn)大,要擅于處理局部與全局、小我與大我的關(guān)系,必要時(shí)更要有舍得和犧牲自我的勇氣。再者大局意識(shí)還體現(xiàn)在“越過(guò)現(xiàn)在看未來(lái)”的能力。我們每個(gè)事業(yè)部、分子公司是股份公司分布各地的重要組成部分,我們要想方設(shè)法擴(kuò)大影響區(qū)域,要清晰自己的戰(zhàn)略任務(wù),讓自身所在企業(yè)成為所在區(qū)域有影響力有地位的企業(yè)。
    通過(guò)提高學(xué)習(xí)能力提升創(chuàng)新思維能力。新疆實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展目標(biāo)的提出本身就是創(chuàng)新思維的具體體現(xiàn)。沒(méi)有創(chuàng)新思維公司不可能實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展,天山股份每一次大發(fā)展都離不開(kāi)創(chuàng)新思維,創(chuàng)新不是變化無(wú)常,也不需要刻意為之,創(chuàng)新是一種質(zhì)的飛躍。創(chuàng)新思維來(lái)自于對(duì)事物的敏感反映,更可以通過(guò)不斷學(xué)習(xí)使自己產(chǎn)生創(chuàng)新思維的土壤。
    3、以人為本提高全員素質(zhì),實(shí)現(xiàn)公司跨越式發(fā)展。
    事業(yè)成敗關(guān)鍵在人,影響員工隊(duì)伍關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)者的綜合素質(zhì)。新疆“十二〃五”規(guī)劃和和天山股份20---20--年戰(zhàn)略目標(biāo)項(xiàng)目將在20--年全面展開(kāi),產(chǎn)銷(xiāo)最大化的經(jīng)營(yíng)方針將得到認(rèn)真執(zhí)行。公司以人為本,提高全員素質(zhì)將是實(shí)現(xiàn)公司跨域式發(fā)展的重要支撐。
    20--年在全公司范圍倡導(dǎo)提高能力、強(qiáng)化素質(zhì)、高度盡職的文化氛圍,要持續(xù)為公司發(fā)展提供品格優(yōu)秀、業(yè)務(wù)精湛、思維活躍的高素質(zhì)人力資源,著力培養(yǎng)一批具有較佳知識(shí)結(jié)構(gòu)和創(chuàng)新能力的現(xiàn)代化復(fù)合型管理人才,建立一支具備一定文化知識(shí)和較強(qiáng)生產(chǎn)能力的職工隊(duì)伍,通過(guò)技術(shù)工人培養(yǎng),推動(dòng)生產(chǎn)技術(shù)進(jìn)步。
    注重員工價(jià)值體系與公司目標(biāo)、企業(yè)文化的有效結(jié)合。大力推行“創(chuàng)造卓越”的政績(jī)觀,引導(dǎo)全員精益求精、勇于創(chuàng)新、承擔(dān)責(zé)任,進(jìn)一步增強(qiáng)企業(yè)以人為本的發(fā)展動(dòng)能,為實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展提供人才支持。培養(yǎng)造就素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理,能夠引領(lǐng)和支撐天山股份戰(zhàn)略發(fā)展的經(jīng)營(yíng)管理人才、技術(shù)人才、黨群工作者人才隊(duì)伍和有活力、有思想、知識(shí)結(jié)構(gòu)優(yōu)化、具有現(xiàn)代化大企業(yè)風(fēng)范的員工隊(duì)伍。
    4、持續(xù)創(chuàng)造穩(wěn)定、和諧的發(fā)展環(huán)境20--年是中國(guó)共產(chǎn)黨建黨__周年,也是。
    我們以?xún)?yōu)異成績(jī)向黨的第十八次代表大會(huì)獻(xiàn)禮的兩個(gè)重大節(jié)點(diǎn)。股份公司將20--年持續(xù)打造和諧、創(chuàng)新、負(fù)責(zé)任的企業(yè)做為重大方針之一,繼續(xù)已經(jīng)行成的和諧企業(yè)氛圍。進(jìn)一步加強(qiáng)公司基層黨組織建設(shè),不斷深化企務(wù)公開(kāi)工作,要把維護(hù)公司發(fā)展環(huán)境、調(diào)動(dòng)員工隊(duì)伍的積極性作為企業(yè)黨群組織的一項(xiàng)硬任務(wù),以發(fā)展促穩(wěn)定,以穩(wěn)定保發(fā)展。要在提高職工收入、改善職工工作生活條件、加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)合同制度執(zhí)行情況的監(jiān)督、糾正各種侵害職工合法權(quán)益的行為等方面,暢通言路,及時(shí)了解和反映職工訴求。對(duì)員工群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題以及信訪案件,要周密調(diào)查,一抓到底。要適應(yīng)新形勢(shì)新要求,加強(qiáng)黨組織的基層組織建設(shè),加大開(kāi)展各項(xiàng)工作的力度。黨群工作圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心,服務(wù)改革發(fā)展穩(wěn)定大局。要教育引導(dǎo)職工著眼于長(zhǎng)遠(yuǎn)利益、根本利益,理解、支持、參與公司發(fā)展。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和共產(chǎn)黨員要緊緊圍繞公司快速推進(jìn)發(fā)展戰(zhàn)略,搞好運(yùn)營(yíng)管理,帶好員工隊(duì)伍,帶頭學(xué)習(xí),帶頭轉(zhuǎn)變思維方式,帶頭提高自身能力,在企業(yè)發(fā)展、社會(huì)穩(wěn)定、關(guān)心群眾、廉潔自律上“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”,在我們紀(jì)念中國(guó)共產(chǎn)黨__周年和開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”總結(jié)時(shí),涌現(xiàn)出更多有創(chuàng)新、取得實(shí)效的先進(jìn)基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和黨群工作者。要發(fā)揮好黨員的模范帶頭作用,及時(shí)化解不穩(wěn)定因素,為公司實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展創(chuàng)造穩(wěn)定、和諧的發(fā)展環(huán)境。
    “十二〃五”的發(fā)展任務(wù)艱巨而光榮,我們前進(jìn)的道路上充滿(mǎn)機(jī)遇和挑戰(zhàn),天山股份“十一〃五”期間取得的發(fā)展成果給予我們巨大的信心,面對(duì)“十二〃五”,我們更加充滿(mǎn)信心,讓我們抓住發(fā)展機(jī)遇,以人為本,承擔(dān)責(zé)任,為實(shí)現(xiàn)天山股份跨越式發(fā)展而努力奮斗。
    在新春佳節(jié)即將來(lái)臨之際,祝福天山股份全體員工闔家歡樂(lè),身體健康,萬(wàn)事如意。
    謝謝大家!
    董事長(zhǎng)總結(jié)工作講話(huà)篇四
    各位同事:
    謹(jǐn)此新春佳節(jié)來(lái)臨之際,我謹(jǐn)代表湖南圖斯特發(fā)展有限公司、各股東、董事會(huì)向全體同事致以節(jié)日的問(wèn)候和崇高的敬意。并通過(guò)你們向你們的家人致以良好的祝愿!
    20xx年過(guò)去了,回首公司一年多來(lái)的發(fā)展歷程和風(fēng)風(fēng)雨雨,今天,我想感圖斯特在行業(yè)內(nèi)嶄露頭角,取得了良好的發(fā)展開(kāi)端,為今后強(qiáng)盛的圖斯特奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
    今天舉行的這個(gè)獎(jiǎng)勵(lì)會(huì)議,除了總結(jié)20xx年一年來(lái)的工作經(jīng)驗(yàn)之外,更重要的是獎(jiǎng)勵(lì)一批在公司努力付出的好員工好干部,公司對(duì)于每一位勤奮努力的干將,都給予高度認(rèn)可及肯定。在此,我也想借今天這個(gè)獎(jiǎng)勵(lì)會(huì)議,向每天奮斗在公司生產(chǎn)一線的全體員工說(shuō)一聲:“感謝你們的努力和付出,你們辛苦了!擁有你們,是我的驕傲!”
    20xx年即將成為歷史,20xx年又是充滿(mǎn)希望和美好的一年。從圖斯特未來(lái)的發(fā)展藍(lán)圖上,大家可以看到,在全公司同仁的群策群力下,我們很快將發(fā)展成為一個(gè)更具品牌,更具竟?fàn)幜?,更有影響力的全新的?dòng)漫影視公司。
    謝謝大家!并祝大家新年愉快!身體健康!家庭幸福!萬(wàn)事如意!
    董事長(zhǎng)總結(jié)工作講話(huà)篇五
    1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家和自治區(qū)、市有關(guān)安全生產(chǎn)的方針政策和法規(guī)、規(guī)范,掌握本企業(yè)安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài),定期研究安全工作,對(duì)本企業(yè)安全生產(chǎn)負(fù)全面責(zé)任。
    2、領(lǐng)導(dǎo)編制和實(shí)施本企業(yè)中、長(zhǎng)期整體規(guī)劃幾年度、特殊時(shí)期安全工作實(shí)施計(jì)劃,保證安全生產(chǎn)措施費(fèi)用的投入使用。
    3、建立健全安全生產(chǎn)的保證體系,保證安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)的落實(shí)。
    4、領(lǐng)導(dǎo)并支持安全管理部門(mén)或人員的。監(jiān)督檢查工作。
    5、建立健全本企業(yè)的各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度及獎(jiǎng)懲辦法。
    6、在事故調(diào)查組的指導(dǎo)下,領(lǐng)導(dǎo)、組織本企業(yè)有關(guān)部門(mén)和人員,做好重大傷亡事故調(diào)查處理的具體工作和監(jiān)督防范措施的制定和落實(shí),預(yù)防事故重復(fù)發(fā)生。
    董事長(zhǎng)總結(jié)工作講話(huà)篇六
    董事長(zhǎng)秘書(shū)顧名思義是董事長(zhǎng)的秘書(shū),也就是董事長(zhǎng)的日常工作助手,最重要的職責(zé)就是為董事長(zhǎng)服務(wù),從這個(gè)意義上來(lái)說(shuō)工作也比較單純,因?yàn)橹挥幸粋€(gè)工作核心和重心,那就是圍著董事長(zhǎng)轉(zhuǎn)。
    2、負(fù)責(zé)組織撰寫(xiě)或校對(duì)以公司名義上報(bào)外發(fā)的綜合性的文字材料;負(fù)責(zé)組織起草董事長(zhǎng)會(huì)議材料。
    3、負(fù)責(zé)公司文秘業(yè)務(wù)指導(dǎo)。
    4、負(fù)責(zé)公司辦公會(huì)的有關(guān)事宜,并辦理會(huì)議議定事項(xiàng)。
    5、負(fù)責(zé)督促、檢查、催辦上級(jí)批件,公司領(lǐng)導(dǎo)批件及董事長(zhǎng)辦公會(huì)議定事項(xiàng)的辦理工作。
    6、負(fù)責(zé)辦理人大代表建議、批評(píng)、意見(jiàn)或政協(xié)代表提案的辦復(fù)。
    7、協(xié)助主任做好年度工作會(huì)議的文字材料起草和會(huì)務(wù)工作,參與組織接待工作,以及綜合會(huì)議的會(huì)務(wù)工作。
    8、負(fù)責(zé)紀(jì)錄、整理董事長(zhǎng)辦公會(huì)會(huì)議紀(jì)要。記好大事記。
    9、負(fù)責(zé)文書(shū)收發(fā)、運(yùn)轉(zhuǎn)、檢查、指導(dǎo)有文檔工作的業(yè)務(wù)管理,負(fù)責(zé)保密。
    10、負(fù)責(zé)群眾來(lái)信、來(lái)訪的接待、辦復(fù)工作。
    11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
    1.負(fù)責(zé)起草公司年度工作總結(jié)報(bào)告及董事長(zhǎng)講話(huà)稿。
    2.負(fù)責(zé)起草公司股東人和董事會(huì)的會(huì)議材料。
    3.負(fù)責(zé)公司其它重要會(huì)議記錄及會(huì)議紀(jì)要的整理。
    4.負(fù)責(zé)公司文件的起草、打印、登記和存檔工作。
    5.負(fù)責(zé)公司印章及董事長(zhǎng)簽章的刻制和使用管理。
    7.協(xié)助辦公室主任做好公司來(lái)賓的接待工作。
    8.完成董事長(zhǎng)和辦公室主任交辦的其他工作。
    以上詳細(xì)的列舉了作為一名董事長(zhǎng)的秘書(shū)日常的工作職責(zé)和董事長(zhǎng)秘書(shū)工作內(nèi)容。
    董事長(zhǎng)總結(jié)工作講話(huà)篇七
    尊敬的xx各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:
    大家上午好!
    身為一名新員工,我十分榮幸能作為代表發(fā)言。感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的信任,感謝各位同事的支持!
    這天很高興能借這個(gè)講臺(tái)談?wù)勎疫M(jìn)公司一個(gè)月以來(lái)的感受。
    也許在新進(jìn)員工當(dāng)中,也有同事和我一樣,在春節(jié)過(guò)后,我們紛紛穿梭于求職的人群當(dāng)中,但是我們?yōu)槭裁醋詈笙嗉s在聯(lián)天,我想這大概就是聯(lián)天她的魅力所在吧。
    正如對(duì)賓客而言,前臺(tái)接待是賓館形象的窗口,而在求職者的眼中,人力資源部就成了體現(xiàn)企業(yè)文化與素質(zhì)的媒體。從曉曼專(zhuān)業(yè)的招聘問(wèn)答和范經(jīng)理溫文爾雅的談吐中,我感受到的不僅僅僅是他們的個(gè)人素質(zhì),同時(shí)也領(lǐng)略到了聯(lián)天企業(yè)的文化氛圍。接下來(lái)我被安排在房務(wù)中心實(shí)習(xí),我深深感受到了領(lǐng)班劉姐的一絲不茍與細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)。而在接手辦公室的工作時(shí),十分感謝倪經(jīng)理和范經(jīng)理給了我很多幫忙與指導(dǎo),讓我很快融入了工作環(huán)境,感受到了群眾的溫暖。我也從兩位經(jīng)理身上學(xué)到了認(rèn)真做事,微笑待人!
    很高興在上班的第二天,我參加了每月18號(hào)的經(jīng)理會(huì)議。如果說(shuō)對(duì)人事部的第一印象是我對(duì)這個(gè)企業(yè)的第一個(gè)不錯(cuò)的決定,那么在賀總主持會(huì)議時(shí),一首《我們是一家人》,如癡如醉的歌聲讓我完全陶醉其中,在那美妙的旋律當(dāng)中,我徹底地愛(ài)上了那里xxx聯(lián)天。而幾天后賀總親自主持的企業(yè)文化培訓(xùn),從企業(yè)的艱辛創(chuàng)業(yè)、用人標(biāo)準(zhǔn),到運(yùn)籌帷幄,怎樣引領(lǐng)聯(lián)天的未來(lái)發(fā)展方向,怎樣提升員工素質(zhì)及競(jìng)爭(zhēng)力,都無(wú)不體現(xiàn)老板的求賢若渴與良苦用心!讓我在深深感受企業(yè)文化的同時(shí),更是讓我美美享受了一頓知識(shí)盛宴。
    賀總,聯(lián)天賓館的董事長(zhǎng)兼總經(jīng)理,我相信很多人都用仰慕和好奇的眼光在審視他??稍谖已壑校R總他xxx為人隨和、好學(xué)善思,無(wú)論工作上還是生活上都認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)、注意細(xì)節(jié)、追求完美;工作上更是經(jīng)常通宵達(dá)旦。我被其深深地感染,同時(shí)也很想和同事們分享:成功是靠汗水堆積起來(lái)的!其實(shí),我們每個(gè)人是老板的員工,同時(shí)也是自己的老板,所以不管我們?cè)谀膫€(gè)崗位,做什么工作,我們都就應(yīng)拿出主人翁的精神,在實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的同時(shí),也為聯(lián)天為社會(huì)創(chuàng)造價(jià)值。我相信聯(lián)天明天的燦爛也將是我們事業(yè)的輝煌!
    謝謝大家!
    董事長(zhǎng)總結(jié)工作講話(huà)篇八
    尊敬的各位同事們以及支持我們福嘉實(shí)業(yè)的朋友們:
    同事們,謝謝你們一路走來(lái),與公司風(fēng)雨同舟、甘苦與共。感謝今天應(yīng)邀到場(chǎng)的各位親朋,感謝你們一直以來(lái)給予的支持和幫助!還要感謝各位家屬,感謝你們背后大力的支持,默默付出!
    20xx年,在整個(gè)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的嚴(yán)峻考驗(yàn)下,我們?cè)诟髯缘膷徫粓?jiān)定信心、扎實(shí)工作,在眾多合作伙伴和親朋們的大力支持,協(xié)同配合下,公司保持著良好、健康、穩(wěn)步、持續(xù)的發(fā)展勢(shì)頭。福嘉膳坊和超市年?duì)I業(yè)額相比去年持續(xù)增長(zhǎng),成績(jī)來(lái)之不易,它凝聚著公司全體員工的艱辛和汗水,也包含著業(yè)內(nèi)朋友的關(guān)愛(ài)和支持,在這里我向大家道一聲謝意:你們辛苦了!
    在20xx年,我們注冊(cè)成立了“湖北福嘉實(shí)業(yè)有限公司”,同時(shí)籌建了電子商務(wù)平臺(tái)“福嘉e購(gòu)”并有序運(yùn)作,開(kāi)始了由個(gè)體經(jīng)營(yíng)向規(guī)模企業(yè)的轉(zhuǎn)型。展望20xx年,是我們關(guān)鍵的一年,也是我們迎接挑戰(zhàn)的一年,更是我們企業(yè),躍上新發(fā)展臺(tái)階的一年。20xx年4月份,福嘉超市永宏生活館計(jì)劃營(yíng)業(yè),10月份,福嘉超市寶林生活館,和福嘉快捷酒店開(kāi)業(yè)。在快速發(fā)展的同時(shí),我們要腳踏實(shí)地、求進(jìn)步、求改變、求科學(xué)的發(fā)展。我們的團(tuán)隊(duì)壯大了,管理上要有所提升,制度上要更加人性化,明年需要大量的各崗位人才,我們將從內(nèi)部?jī)?yōu)先提拔忠誠(chéng)、務(wù)實(shí)、積極、有能力、有擔(dān)當(dāng)?shù)娜艘酝?,還將引進(jìn)部分先進(jìn)管理人才,進(jìn)行科學(xué)管理,逐步實(shí)現(xiàn)制度化、標(biāo)準(zhǔn)化、明細(xì)化,所有工作要有數(shù)據(jù)作依據(jù),做到有任務(wù)、有要求、有擔(dān)當(dāng);沒(méi)逃避、沒(méi)借口、不放棄。樣讓消費(fèi)者花更少的錢(qián)買(mǎi)更好的東西?怎樣做好“網(wǎng)絡(luò)配送,最后一公里”的特色服務(wù)?怎樣做到讓顧客賓至如歸?等等這些,都是我們將面臨的嚴(yán)峻考驗(yàn)。
    在新的一年里,站在新的起點(diǎn)上,我們要把握機(jī)遇、提高危機(jī)意識(shí)、統(tǒng)一思想,充分發(fā)揮自身的主動(dòng)性、積極性、創(chuàng)造性、扎實(shí)的完成各項(xiàng)指標(biāo);只要我們?nèi)w員工齊心協(xié)力、卯足干勁、扎扎實(shí)實(shí)地,朝著共同的目標(biāo)前進(jìn),相信福嘉的明天,將更加輝煌,更加美好!最后祝大家新春愉快、幸福安康,祝福嘉實(shí)業(yè)宏圖大展、蒸蒸日上。
    謝謝大家!!
    董事長(zhǎng)總結(jié)工作講話(huà)篇九
    尊敬的各位來(lái)賓,各位朋友:
    大家好!
    一轉(zhuǎn)眼,王府店就已經(jīng)三歲了。剛過(guò)完開(kāi)福店的九歲生日,又迎來(lái)了今天王府店的慶典。在這個(gè)特別的日子里,我代表x品牌集團(tuán)董事會(huì)及全體x人,對(duì)三年來(lái),給予以關(guān)心、支持和幫助的社會(huì)各界人士表示最誠(chéng)摯的謝意!對(duì)三年來(lái),風(fēng)雨同舟、和衷共濟(jì)的所有兄弟姐妹表示最親切的慰問(wèn)!
    回首過(guò)去一年里,我們發(fā)揚(yáng)“踏實(shí)肯干、拼搏進(jìn)取、勇于付出、積極創(chuàng)新”的精神,以xx人的特有的激情,面對(duì)各種挑戰(zhàn),遇難勇進(jìn),同心協(xié)力,圓滿(mǎn)的完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù),辛勤的汗水換來(lái)了累累碩果,三年來(lái)我們?cè)啻问艿缴鐣?huì)各界人士的高度評(píng)價(jià),我們的努力使x品牌集團(tuán)企業(yè)形象日益提高,使酒店的良好聲譽(yù)日益增強(qiáng);我們要將成功化為行動(dòng),把過(guò)去的榮耀,當(dāng)成是我們今日的新起點(diǎn),當(dāng)成我們明日奮進(jìn)的新動(dòng)力!
    下一步,公司要進(jìn)一步做大、做強(qiáng),穩(wěn)健立足湖南市場(chǎng),積 極開(kāi)拓國(guó)內(nèi)市場(chǎng),樹(shù)立《xx品牌》,讓xx品牌走出湖南,走出中國(guó),走向世界!我相信,在所有x人的共同努力下,在廣大客戶(hù)朋友的支持與幫助下,我們團(tuán)結(jié)協(xié)作,再接再厲,必定會(huì)取得更大的輝煌!
    最后,祝愿本次慶典圓滿(mǎn)成功!祝愿大家身體健康,闔家歡樂(lè),萬(wàn)事如意!
    謝謝大家!
    董事長(zhǎng)總結(jié)工作講話(huà)篇十
    親愛(ài)的家人,親愛(ài)的伙伴:
    大家好!
    我非常感謝我所有的朋友和bos家人聚在一起,感謝他們對(duì)bos教育的長(zhǎng)期支持和幫助。家化在此向早年的大家致敬,祝大家新年快樂(lè),闔家幸福!
    20xx年,在大家的支持和幫助下,博斯教育實(shí)現(xiàn)了長(zhǎng)期發(fā)展,員工隊(duì)伍也吸納了高技能人才。更多有識(shí)之士于20xx年進(jìn)入博斯,成為我們新的家庭成員。bos學(xué)校的20xx表現(xiàn)也是在去年的基礎(chǔ)上增長(zhǎng)了150%。學(xué)校的學(xué)生滿(mǎn)意度也比去年提高了幾個(gè)百分點(diǎn)。flo媒體在20xx年超過(guò)了其年度目標(biāo)。承擔(dān)了金沙灣花卉項(xiàng)目、仰韶文化節(jié)等大型項(xiàng)目,并順利實(shí)施。出色完成年初設(shè)定的目標(biāo)。這是整個(gè)flo家族努力的結(jié)果。當(dāng)然,這也離不開(kāi)我們整個(gè)bos家族和合作伙伴的大力支持。
    感謝所有家人的努力,我們?nèi)〉昧松鲜龀煽?jī)。相信我們可愛(ài)的家人在20xx會(huì)繼續(xù)有很大的成就。描述一下我們boss發(fā)展的新篇章!
    博斯集團(tuán)搬到了一個(gè)新的營(yíng)業(yè)場(chǎng)所,營(yíng)業(yè)面積比去年擴(kuò)大了三倍,工作環(huán)境完全煥然一新。同時(shí),新的企業(yè)價(jià)值觀和使命得到充分落實(shí)。我們是一個(gè)人,發(fā)出同一個(gè)聲音:為中國(guó)花藝婚慶行業(yè)的重新崛起和花店婚慶行業(yè)的大發(fā)展而努力、服務(wù)。推動(dòng)中國(guó)花店和婚慶行業(yè)的職業(yè)化是我們的偉大使命。專(zhuān)業(yè)、誠(chéng)信、博愛(ài)已成為我們企業(yè)的核心價(jià)值觀。團(tuán)隊(duì)和企業(yè)的系統(tǒng)建設(shè)達(dá)到了前所未有的高度。
    我們將堅(jiān)持以學(xué)校為中心、以學(xué)校帶動(dòng)flo、以flo促進(jìn)學(xué)校發(fā)展的戰(zhàn)略思路。擴(kuò)大教學(xué)招生規(guī)模,開(kāi)設(shè)分校,建立flo分校,繼續(xù)引進(jìn)高水平、優(yōu)秀、專(zhuān)業(yè)人才。把boss培訓(xùn)推向全國(guó),做到全國(guó)花藝婚禮培訓(xùn)第一。讓博斯成為中國(guó)花藝培訓(xùn)婚禮培訓(xùn)!
    回首即將到來(lái)的一年,過(guò)去的一切似乎都指日可待。在肯定成績(jī)的同時(shí),也要看到發(fā)展中的不足和缺陷,在今后的工作中不斷改進(jìn)和升級(jí)!這是歷史賦予我們博斯家族的使命和職責(zé)!
    即將到來(lái)的20xx年,要求我們以更大的熱情、更高的標(biāo)準(zhǔn)、更好的服務(wù)打造團(tuán)隊(duì),繼續(xù)書(shū)寫(xiě)自己的成績(jī),讓20xx成為boss發(fā)展歷史上一個(gè)全新戰(zhàn)略的轉(zhuǎn)折點(diǎn)。
    展望20xx年,我們所有的博斯家庭成員都充滿(mǎn)了希望,我們真誠(chéng)地希望與您攜手共進(jìn),走向輝煌的明天!
    謝謝大家!
    董事長(zhǎng)總結(jié)工作講話(huà)篇十一
    老師、同學(xué)們:
    今天我們?cè)谶@里隆重舉行新學(xué)期開(kāi)學(xué)典禮,歡迎老師、同學(xué)們回校工作、學(xué)習(xí),歡迎新同學(xué)來(lái)校學(xué)習(xí)!你們選擇了這里,這里挑選了你們。讓我們以熱烈的掌聲慶賀彼此的相聚!
    剛才李校長(zhǎng)對(duì)學(xué)校的工作做了具體的部署,措施得力,目標(biāo)明確,方向正確,很有前瞻性,我贊同。
    在這里我向大家提出三點(diǎn)希望:
    同學(xué)們應(yīng)該自覺(jué)、主動(dòng)地去適應(yīng)新環(huán)境,珍惜上學(xué)的機(jī)會(huì),找到適合自己的起跑點(diǎn),這里的一草一木,一桌一椅,同學(xué)們都要愛(ài)惜,要融入新的集體,同學(xué)之間要互相關(guān)心、謙虛禮讓?zhuān)鰪?qiáng)自我管理和獨(dú)立生活能力。同學(xué)們要通過(guò)在學(xué)校的學(xué)習(xí)和生活,鍛煉自己。把眼光從家庭轉(zhuǎn)向社會(huì),逐步使自己成熟起來(lái),獨(dú)立地面對(duì)學(xué)習(xí)、生活和社會(huì)。
    做人是立世之本,做事之基。要學(xué)會(huì)做人,學(xué)會(huì)做有用的人,學(xué)會(huì)做成功的人。我們做學(xué)生的,要有“公德”,要誠(chéng)信,正直;要遵守《中學(xué)生守則》,遵守學(xué)校各種規(guī)章制度,樹(shù)立良好的學(xué)風(fēng)、班風(fēng)。做老師的要有“師德”,既教書(shū)又育人,當(dāng)干部的要有“官德”。同學(xué)之間友善、寬容,和睦相處。對(duì)老師尊敬、虛心。要認(rèn)真修身,加強(qiáng)品德修養(yǎng),從現(xiàn)在做起,從自己做起,從小事做起,做一個(gè)誠(chéng)實(shí)的人,做一個(gè)守信用的人。
    希望同學(xué)們珍惜中學(xué)寶貴時(shí)光,牢記責(zé)任與使命,牢記家長(zhǎng)親友、社會(huì)和人民的重托,刻苦學(xué)習(xí),努力拼搏,成為德、智、體、美、勞全面發(fā)展的三中學(xué)子!新學(xué)年是充滿(mǎn)希望的,新學(xué)年要有新目標(biāo),新努力,新成績(jī)。讓我們把尊師、重教、愛(ài)生的風(fēng)尚在校園里催生出優(yōu)良的校風(fēng)、教風(fēng)和學(xué)風(fēng)。牢記使命,不負(fù)重托。我相信你們會(huì)用青春與汗水、知識(shí)與毅力創(chuàng)造自己光明的前程,譜寫(xiě)人生美好的華章!
    謝謝大家!
    董事長(zhǎng)總結(jié)工作講話(huà)篇十二
    各位股東、董事、監(jiān)事、同志們:
    今天我們召開(kāi)了這樣一個(gè)緊湊、高效也很有成效的大會(huì)。令我們感到高興的是,監(jiān)事會(huì)又增加了新的成員。會(huì)上大家圍繞《20xx年度總經(jīng)理工作報(bào)告》、《20xx年度財(cái)務(wù)預(yù)、決算報(bào)告》、《關(guān)于更換監(jiān)事的議案》、《關(guān)于營(yíng)銷(xiāo)承包方案的議案》等進(jìn)行了討論和表決,為推動(dòng)湘和公司的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,氣氛非常熱烈,我們會(huì)受到不少的啟迪。20xx年4月召開(kāi)二屆一次董事會(huì)暨監(jiān)事會(huì)至今又過(guò)了近一年。這一年湘和公司在新一屆董事會(huì)和經(jīng)營(yíng)班子的領(lǐng)導(dǎo)下,按照20xx年度的工作安排做出了一定的成績(jī)。剛才,xxx總經(jīng)理對(duì)20xx年經(jīng)營(yíng)情況、xx總監(jiān)就財(cái)務(wù)情況做了報(bào)告,較為客觀地分析了20xx年度的整個(gè)經(jīng)營(yíng)狀況。我都贊同。今年,我們能否進(jìn)一步迎難而上,奮發(fā)有為,進(jìn)一步扭轉(zhuǎn)經(jīng)營(yíng)困局,進(jìn)一步推進(jìn)xx公司做強(qiáng)做優(yōu),向xx一流邁進(jìn)的目標(biāo),就必須始終保持清醒的頭腦,找準(zhǔn)短板,明確目標(biāo),制定措施,苦練內(nèi)功,攻堅(jiān)克難,奮起直追。公司經(jīng)營(yíng)班子要進(jìn)一步帶領(lǐng)全體員工勵(lì)精圖治、苦練內(nèi)功,深挖潛力,降本增效,以更加頑強(qiáng)的作風(fēng)、更加扎實(shí)的工作、更加有效的.措施,找準(zhǔn)發(fā)展、改革創(chuàng)新、管理短板,進(jìn)而通過(guò)發(fā)展、改革創(chuàng)新、管理有效攻堅(jiān),向發(fā)展、改革創(chuàng)新、管理要效益,努力創(chuàng)造更好的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī),確保完成今年的利潤(rùn)目標(biāo)。作為董事長(zhǎng),我非常感謝大家為董事會(huì)和xx經(jīng)營(yíng)發(fā)展做出的努力和貢獻(xiàn)。在這里向大家道一聲辛苦!
    我覺(jué)得,新一屆董事會(huì)成立一年來(lái),工作成效是顯著的,這是一個(gè)良好的開(kāi)端,今后董事會(huì)的工作還應(yīng)在以下幾個(gè)方面多下功夫:一是要明確董事會(huì)的宗旨,進(jìn)一步把董事會(huì)的工作做好。董事會(huì)的根本任務(wù)是對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中重大問(wèn)題進(jìn)行咨詢(xún)、審議。要使董事會(huì)在xx公司今后的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中發(fā)揮重要作用,就必須繼續(xù)堅(jiān)持董事會(huì)的宗旨,著眼于長(zhǎng)遠(yuǎn),認(rèn)真聽(tīng)取和采納大家對(duì)xx公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的意見(jiàn)和建議,主動(dòng)做好服務(wù)。
    二是要拓寬思路,主動(dòng)與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)接軌。面對(duì)“競(jìng)爭(zhēng)選擇,優(yōu)勝劣汰”的嚴(yán)峻形勢(shì),董事會(huì)應(yīng)更加主動(dòng)地進(jìn)一步加強(qiáng)與社會(huì)各界的聯(lián)系,了解相關(guān)的需求信息,為增強(qiáng)xx公司在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下的競(jìng)爭(zhēng)能力做出貢獻(xiàn)。
    各位股東、董事、監(jiān)事、同志們,回顧過(guò)去,我們拼搏奉獻(xiàn),可歌可泣;面向未來(lái),我們斗志彌堅(jiān),豪情滿(mǎn)懷。讓我們按照xx20xx年度工作的決策部署,按照xx公司20xx年度的具體工作安排,扎扎實(shí)實(shí)地抓班子、帶隊(duì)伍,抓基層、打基礎(chǔ),抓短板、抓創(chuàng)新、增效益,以仰望星空的激情和腳踏實(shí)地的實(shí)干,去迎接xx美好的春天!謝謝大家!
    董事長(zhǎng)總結(jié)工作講話(huà)篇十三
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來(lái)賓、女士們、朋友們:
    大家中午好!
    在這個(gè)xx的美好時(shí)節(jié),我們迎來(lái)了x汽車(chē)4s店的開(kāi)業(yè)典禮,應(yīng)黃董事長(zhǎng)的邀請(qǐng),我前來(lái)參加開(kāi)業(yè)慶典,并且作為嘉賓向公司的開(kāi)業(yè)獻(xiàn)上我真誠(chéng)的祝福。首先,請(qǐng)?jiān)试S我代表各位嘉賓及我本人向4s店的隆重開(kāi)業(yè)表示熱烈的祝賀!祝x公司事業(yè)紅紅火火、財(cái)源滾滾而來(lái),前程輝煌燦爛!
    東風(fēng)標(biāo)致特許銷(xiāo)售服務(wù)商—青島寶獅汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限公司正式開(kāi)業(yè)了。期盼已久的東風(fēng)標(biāo)致藍(lán)盒子在美麗的島城也終于揭開(kāi)了它神秘的面紗,這座總投資3000萬(wàn)元、占地近7000平方米,具有全球統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、提供整車(chē)銷(xiāo)售、配件供應(yīng)、維修服務(wù)、信息反饋四位一體的青島唯一一家東風(fēng)標(biāo)致4s店至此宣告誕生。我們?cè)诖斯餐慷昧诉@座迷人可愛(ài)的藍(lán)盒子以及東風(fēng)標(biāo)致307優(yōu)雅、高貴的風(fēng)采,見(jiàn)證了這個(gè)載入東風(fēng)標(biāo)致和青島寶獅公司史冊(cè)的輝煌時(shí)刻。
    4s店的開(kāi)業(yè),昭示著我們使命與責(zé)任的開(kāi)始。我們將秉承東風(fēng)標(biāo)致“專(zhuān)業(yè)、迅速、體貼、守信”的服務(wù)理念,讓青島消費(fèi)者感受到世界一流汽車(chē)產(chǎn)品的無(wú)窮魅力,為用戶(hù)提供世界級(jí)標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)。
    在這里,我真誠(chéng)的期望,公司今天的開(kāi)業(yè)慶典,當(dāng)做萬(wàn)里長(zhǎng)征邁出的堅(jiān)實(shí)第一步。希望你們?cè)诮窈蟮氖聵I(yè)發(fā)展中,精誠(chéng)團(tuán)結(jié)、奮力拼搏,以良好的經(jīng)營(yíng)理念和管理手段,在競(jìng)爭(zhēng)中求生存,在創(chuàng)新中謀發(fā)展。相信公司在領(lǐng)導(dǎo)人的帶領(lǐng)下,通過(guò)廣大員工的共同努力,一定會(huì)逐漸成長(zhǎng)壯大,發(fā)展成為一個(gè)朝氣蓬勃且充滿(mǎn)創(chuàng)造力的企業(yè)。
    最后,預(yù)祝一汽大眾新沂大中汽車(chē)4s店工程項(xiàng)目開(kāi)工建設(shè)進(jìn)展順利,早日竣工!衷心祝福大家工作順利、身體健康、家庭和睦、萬(wàn)事如意!謝謝大家。