文章的開頭是吸引讀者注意力的重要部分，我們需要注意開門見山。完美的總結應該展現(xiàn)個人的成長和進步，突出自身的特長和創(chuàng)新能力。這是一份關于個人成長的總結，希望能給你一些啟示；
求職簡歷工作經(jīng)歷篇一
找到自己理想中的工作除了與個人的經(jīng)驗、技能、文憑有關，同時也與你的簡歷陳述和表達有著必然的聯(lián)系。在填寫簡歷的時候，想要吸引住面試官的眼球，那么不妨針對性地寫一些對面試公司有益的工作經(jīng)歷和技能，以下文書幫小篇提供
什么樣的簡歷最受歡迎
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雖然它們在求職中是最為關鍵的兩個因素，可絕大部分人在看待自己的工作經(jīng)驗和專業(yè)技能的時候，還是顯得目光狹窄了一些。
職場咨詢師林博士最近接待了計算機工程師琳達，也正是通過與她的交談，博士開始意識到人們的這種思維傾向。琳達的專業(yè)背景和技術能力相 當強大，這一點讓博士印象深刻。林博士問及她的工作年齡，得到了令人吃驚的答案：10年!博士仔細地看了看對面的女孩，不過二十七八歲的年紀。事實上，琳 達今年確實只有二十七歲，但她從十七歲就開始獨立寫作電腦程序，當時她所寫的幾個小軟件在網(wǎng)上還引起過業(yè)內(nèi)不小的轟動，所以她把這些經(jīng)驗一通算在了工作經(jīng)驗里面。
像琳達這樣在如此年輕的時候便能擁有這么多成績，這不僅讓林博士非常驚訝，毫無疑問也會牢牢抓住那些求賢若渴的公司老板的眼球。隨著琳達更加深入地講述自 己的工作經(jīng)歷，林博士發(fā)現(xiàn)在很多程度上還是非?？尚诺?。然而在被特別問及她的主要成績和技能的時候，琳達也只是用實事求是的態(tài)度講出來。她并沒有非常自信，她只是對自己所了解的知識感到很安慰。
這個二十七歲的姑娘回答問題的方式同一個熱切的求職者應有的行為形成了非常鮮明的對比，更不像是一個有著十年工作經(jīng)驗的人的'行為。
對于求職的人來說，比起工作經(jīng)驗，他們往往更看重工作經(jīng)歷。所以他們常常能夠毫不費力地說出自己曾經(jīng)工作過的公司的名字，自己的頭銜，包括任職的具體時 間，但是卻會忽略掉在這些職位上的時候自己做出過的成績。同時，如果自己的某些經(jīng)驗并不適合競爭某個職位的時候，就更是提都不會提一下。
女性尤其更是傾向于低估自己的成就，對那些她們覺得不太合適的工作經(jīng)驗閉口不談。由于缺少自信，自己想表現(xiàn)得謙虛，再加上很多使人困惑的因素，結果就變成了這樣：求職者缺乏生氣，簡歷偷工減料。
你是在什么時間如何獲得這些專業(yè)技能的?你使用這些技能的經(jīng)驗有多少年?這些是你在準備簡歷的時候必須要考慮的問題。
當然，你一定想要讓自己的這些技能都是真實的，而且可以通過舉出工作中的經(jīng)歷來證明自己如何運用它們，而且這些例子還得是用人公司感興趣的才行。
在衡量評估自己的工作經(jīng)驗和技能這件事上，我們不應該做什么呢?有這樣一個故事。一位參與競爭美國國會議員的候選人，試圖說服選民投她的票。她在電視廣告 上說自己非常善于處理沖突事件，因為她是五個孩子的母親。解決一個五歲的孩子和一個九歲的孩子之間的沖突——雖然也需要一些技巧和手段——這樣的經(jīng)驗可不 夠用來處理華盛頓的政治事件，就是公司之間的糾紛也不行。對于選民來說，這樣的經(jīng)驗還不足以讓他們信服。所以，不出意料，這個候選人失敗了。
琳達毫無疑問得到了自己想要的工作。林博士認為，這固然與她豐富的經(jīng)驗有很大關系，但她在簡歷上和自述中能夠為用人公司呈現(xiàn)出正確的東西，也功不可沒。所 以在編輯簡歷時，不要將過去的所有工作經(jīng)歷都巨細無漏的寫上去，多些一些對面試公司有針對性的工作經(jīng)歷和技能經(jīng)驗能讓你更快獲得矚目!也就是說，如果你打 算面試幾個公司，就要分別制作幾分不同的簡歷投石問路。
求職簡歷工作經(jīng)歷篇二
其實未必。每年那么多畢業(yè)生，難道都找不到工作嗎？沒有工作經(jīng)歷，還有這些東西可以寫。
1.實習經(jīng)歷。
一般在大學生涯的最后一年，學校都會要求學生參加三個月的實習，這三個月的實習還真別不當回事兒。三個月足以入門，如果實習工作和現(xiàn)在要找到工作性質(zhì)類似，那么這幾個月的工作經(jīng)驗對你將非常有幫助。在簡歷中多花一些筆墨描寫你的工作內(nèi)容，最好附上一些心得體會，要讓hr覺得“這個人還是懂點兒行的”。
2.參加過的社會活動。
如果你在學校也會參加一些志愿者活動，比如經(jīng)濟論壇、交流會等，也可以寫到簡歷中來。這代表你有直接和群眾接觸的經(jīng)歷，這對那些銷售型工作或窗口服務工作大有裨益。會成為hr優(yōu)先考慮的目標。
3.社團/學生會工作。
有些畢業(yè)生在大學時期曾經(jīng)擔任過社團或者學生會干部，這意味著領導能力。有的社團活動，常常需要多方交涉或團隊間的配合完成，也就意味著較強的溝通協(xié)調(diào)能力。同時，參加的社團在一定程度上代表了你的興趣和工作取向，對hr來說也是一個參考。
4.突出自己“即插即用”的特點。
企業(yè)需要能夠為自己公司帶來真正利益的員工，而培養(yǎng)一個新員工需要花費大量的培養(yǎng)成本。相同的工作，有的人接受能力強，很快就能投入工作為公司謀利，基本可以做到“即插即用”；有的人學習能力較差，需要花費很長時間。公司領導當然不愿意員工“吃空餉”。在簡歷上要突出自己的學習能力，最好用一兩件例子證明自己。
5.承認經(jīng)驗上的不足，切忌捏造工作經(jīng)歷。
用捏造的工作經(jīng)歷填充簡歷是最低級的手段。有沒有工作經(jīng)歷，久經(jīng)沙場的hr一兩句話就能問得出來。要敢于承認自己在經(jīng)驗上的不足，表現(xiàn)出勤奮刻苦的態(tài)度?，F(xiàn)在企業(yè)最缺誠實、勤奮、堅毅的員工。在簡歷中，你要突出自己就是這種人。
求職簡歷工作經(jīng)歷篇三
據(jù)大學生個人簡歷網(wǎng)網(wǎng)上調(diào)查稱，幾乎90%以上的簡歷都存在著一個嚴重問題，即求職者在“工作經(jīng)歷”一欄中通篇描述的都是崗位職責和日常工作內(nèi)容，而對于自己工作的業(yè)績和成果，卻只字未提。羅列出你之前做過什么并不是最重要的，最重要的是讓hr知道你的工作績效如何、有哪些工作成果?？善簧偃司驮谶@最重要的一項上敗下陣來。
在個人求職簡歷中“工作經(jīng)歷”一欄里填的都是工作職責，對hr來說幾乎毫無參考和評估的價值。對于這一項，一定要轉變表述方式，體現(xiàn)過去的工作成果是你的首要任務，而工作職責和工作內(nèi)容是工作中人人都要遵從的標準，并不能說明你在工作創(chuàng)造的價值。區(qū)分這兩個概念，是寫好工作經(jīng)歷這部分內(nèi)容的關鍵所在。
列出你過去的工作成績，是為了展現(xiàn)你的核心競爭力。要盡量提供個人簡歷中提到的業(yè)績和能力的證明資料，并作為附件附在個人簡歷的后面。一定要記住是復印件，千萬不要寄原件給招聘單位，以防丟失。在能力或業(yè)績總結中要突出自己主要的“賣點”和成功案例——這一切都應當與你想要應聘的職位緊密結合。你可以用頭銜、嘉獎來突出所取得的成就。頭銜意味著你在公司的地位，更意味著你的職責；嘉獎意味著他人對你的客觀肯定。
對于業(yè)績平平的`“路人甲”型求職者，該怎么吸引hr的目光呢？答案是呈現(xiàn)細節(jié)，展現(xiàn)自己解決問題的能力。最好是用數(shù)字來闡述工作業(yè)績。例如，每個月你的銷售額是多少；你幫助客戶解決了多少問題或獲利多少；你談下多少客戶；完成某個項目，你為公司節(jié)省多少成本等。量化工作業(yè)績，不僅是寫簡歷的重要技巧，在日常工作中你也要樹立這樣的意識，對提升能力和效率大有益處。
1、如果你是第一次制作簡歷，建議你使用規(guī)范的簡歷模板，比如前程無憂提供的簡歷模板。
2、簡歷制作完成后，應仔仔細細、從頭到尾再讀一遍，檢查文字是否順暢、有沒有出現(xiàn)錯別字。
3、不要遺漏手機號碼，這是hr與你聯(lián)系的首要途徑。
4、日期或數(shù)字的寫法前后要一致，不要前面寫“9月”，后面是“2012.9”。
5、不要用水印，這樣會影響文字的呈現(xiàn)效果。
求職簡歷工作經(jīng)歷篇四
一些求職者所學專業(yè)的對口工作范圍較大，各種不同類型的工作均能勝任，該類求職者在簡歷投遞過程中，可適當多做幾份個人簡歷，對簡歷模版進行細微的改變，大同小異的內(nèi)容，也算是不同崗位所需要的簡歷。
在投遞簡歷的過程中，求職者需要分辨應聘的崗位對應自己的哪一份簡歷，相應的簡歷投遞到相應的.崗位上，方能進行有針對性的找工作，應聘成功的幾率也相對較大。
目前，崗位供應遠遠跟不上求職需要，一個崗位可能面對著成百上千的求職者，對求職者而言，掌握最新的崗位動態(tài)，已經(jīng)算是成功的一般。關注招聘最新信息，是簡歷投遞上的小技巧，你要記得，無法成功應聘，往往不是因為你的個人能力跟不上，而是你比別人晚一步投遞，搶占先機才是成功應聘需要把握的技巧。
最快速的投遞簡歷，在企業(yè)發(fā)出招聘之后，第一時間的投遞簡歷，會給求職單位留下更深刻的印象，學會在簡歷投遞上“投機取巧”，好工作招手則來!
求職簡歷工作經(jīng)歷篇五
沒有工作經(jīng)歷的大學畢業(yè)生要怎樣寫好一份個人求職簡歷，以下是文書幫提供
怎樣寫一份個性化的求職簡歷
參考。
對于一個沒有任何工作經(jīng)驗的大學畢業(yè)生來說，一個學中文的大學生在謀求一份銷售代表的職位時他的成功幾率并不比一個學市場營銷的學生低。對企業(yè)來說他們要么就是需要招聘一個有客戶資源的人，那么兩個沒有背景的求職者就只能在第一關出局，或者企業(yè)就是準備培養(yǎng)新人，那么兩個沒有背景的求職者就都有相同的面試幾率。
在沒有經(jīng)驗的前提下，你所要做的就是如實在的.填寫自己曾經(jīng)都做過什么，同時注意你所想應聘的職位是不是和你的經(jīng)歷相符。對于性格描述上你就應該突出自己活潑、機敏的一方面。進取心強、有組織團隊精神、善于溝通、對事細心耐心等這些銷售人員應該必備的條件，如果你有就全都寫上。
而對于從事過銷售職業(yè)的人，那么對自己曾經(jīng)有過的銷售經(jīng)歷則要重點突出，詳細寫出自己做銷售的工作內(nèi)容并且突出自己的工作業(yè)績。這種簡歷也就是人們通常所說的業(yè)績型簡歷。
業(yè)績簡歷是使他人的注意力集中在求職者的優(yōu)勢上而忽略他以前不怎么棒的或復雜的工作經(jīng)歷的一種絕妙方法。在有些情況下，少說一些比多說得很多要有效，這就是業(yè)績簡歷的關鍵就是簡明扼要，快速出擊!一些簡短而有力的成就陳述，使一份業(yè)績簡歷比長篇的細節(jié)敘述更容易使人提出問題并產(chǎn)生興趣。這種簡歷對專業(yè)銷售人員很管用。
當在這種體例的簡歷中陳述你的業(yè)績時，你應該問自己的最主要的問題是：“潛在的雇主對我想應聘的職位所下的成功的定義是什么?”用簡歷正文中四至五條您的業(yè)績陳述來回答這一重要問題。當你做到之后，你就已經(jīng)將雇主們抓住了，他們會打電話約您去面試，并告訴你你的新職位對他們的最終成果有多么重要。
對于職業(yè)銷售人員來說，業(yè)績簡歷往往是最適合他們的。憑四五行簡短的業(yè)績介紹，一名銷售人員就可以把雇主搞定，拿下聘用合同。
求職簡歷工作經(jīng)歷篇六
工作經(jīng)驗：10年以上現(xiàn)居住地：北京朝陽望京。
聯(lián)系電話：電子郵箱：
自我評價。
(4000以下的不考慮)本人多年工經(jīng)驗，現(xiàn)求職網(wǎng)絡、會議系統(tǒng)的管理工作或主管，熟練網(wǎng)絡架構設計，服務器，erp、oa、及酒店管理系統(tǒng)，各種應用軟件安裝維護，電話，會議，視頻等各種系統(tǒng)的維護調(diào)試等，有解決企業(yè)長時間解決不了的網(wǎng)絡故障的經(jīng)驗，有高低壓電工證，要求正規(guī)單位，(可遠程管理各種網(wǎng)絡和服務器)(保險公司打電話要罵祖宗的)。
工作經(jīng)驗。
工作職責：(保險公司的打電話要罵祖宗的,物業(yè)，4000以下的免談!謝謝)。
本人多年機房設備安裝調(diào)試工作經(jīng)驗，懂電腦軟硬件，網(wǎng)絡，服務器等設備，音視頻設備，電話，各種交換機、路由器等機房設備的安裝維護。有高低壓電工證?，F(xiàn)人一家三星級酒店網(wǎng)絡管理工作，求只一份兼職的工程方面工作。要求正規(guī)單位，給上各種保險的，有休息日的常換人的地方也不要聯(lián)系了，有需要的朋友請聯(lián)系!
教育經(jīng)歷。
大專。
個人簡歷主要內(nèi)容。
1、個人資料：必須有姓名、性別、聯(lián)系方式(固定電話、手機、電子郵箱、固定住址)，而出生年月、籍貫、政治面貌、婚姻狀況、身體狀況、興趣愛好等則視個人以及應聘的崗位情況，可有可無。
2、學業(yè)有關內(nèi)容：畢業(yè)學校、學院、學位、所學專業(yè)、班級、城市和國家，然后是獲得的學位及畢業(yè)時間，學過的專業(yè)課程(可把詳細成績單附后)以及一些對工作有利的副修課程以及您的畢業(yè)設計等。
3、本人經(jīng)歷：大學以來的簡單經(jīng)歷，主要是學習和擔任社會工作的經(jīng)歷，有些用人單位比較看重你在課余參加過哪些活動，如實習，社會實踐，志愿工作者，學生會，團委工作，社團等其他活動。切記不要列入與自己所找的工作毫不相干的經(jīng)歷。
4、榮譽和成就：包括“優(yōu)秀學生”、“優(yōu)秀學生干部”、“優(yōu)秀團員”及獎學金等方面所獲的榮譽，還可以把你認為較有成就的經(jīng)歷(比如自立讀完大學等)寫上去?；蛘呤菂⒓訃覍W術性競賽，國際比賽獲得的榮譽等。
5、求職愿望：表明你想做什么，能為用人單位做些什么。內(nèi)容應簡明扼要。
6、附件：個人獲獎證明，如優(yōu)秀黨、團員，優(yōu)秀學生干部證書的復印件，外語四、六級證書的復印件，計算機等級證書的復印件，發(fā)表論文或其他作品的`復印件等。
7、個人技能：專業(yè)技能，it技能和外語技能。同時也可以羅列出你的技能證書。
8、第三方推薦：通過專業(yè)的職業(yè)測評系統(tǒng)，出具詳細客觀的測評報告，作為第三方推薦信，附在簡歷后面作為求職推薦的形式。一方面說明求職者的職業(yè)性格、職業(yè)興趣，另一方面有利于用人單位判斷求職者與崗位的匹配情況。
9、封面：你也可以在個人簡歷上設計封面，也可以省去封面。關于封面，有部分hr不喜歡封面，在選擇封面時需慎重考慮。封面的要求一般要簡潔，可以在封面上出現(xiàn)個人信息，方便用人單位查閱。并且封面的風格要符合應聘公司的文化和背景，也要凸顯自己的個性和風格。
個人簡歷的寫作標準。
1、整潔：簡歷一般應打印，保證簡歷的整潔性。
2、簡明：要求簡歷一般在1200字以內(nèi)，讓招聘者在幾分鐘內(nèi)看完，并留下深刻印象。
3、準確：要求簡歷中的名詞和術語正確而恰當，沒有拼寫錯誤和打印錯誤。
4、通俗：語言通俗曉暢，沒有生僻的字詞。
5、誠實：要求內(nèi)容實事求是，不卑不亢。表現(xiàn)自然。
求職簡歷工作經(jīng)歷篇七
個人概況：
求職意向：____________________(可以是一個與多個)。
姓名：_____劉杏___________性別：___女_____。
出生年月：__1992__年_4_月__日健康狀況：____良好_______。
年齡：__22__歲學歷：_______本科_____________。
聯(lián)系方式：
教育背景：
____年--____年___________大學__________專業(yè)(請依個人情況酌情增減)。
____年--____年___________大學__________專業(yè)(可將在學的業(yè)余課程寫上)。
工作經(jīng)驗：
____年__月--____年__月___________公司__________部門__________工作(請依個人情況酌情增減)此處應為整篇簡歷的核心內(nèi)容，應聘者可以著重敘述此項，并根據(jù)個人工作情況不同而重點突出說明工作具體內(nèi)容與經(jīng)歷，尤其是與求職目標相關的工作經(jīng)歷；一定要說出最主要、最有說服力的工作經(jīng)歷和最具證明性的為公司獲取的利潤和相關成績；說明的語氣要堅定、積極、有力；具體的工作、能力等證明材料等；寫工作經(jīng)驗時，一般是先寫近期的，然后按照年代的順序依次寫出。最近的工作經(jīng)驗是很重要的。在每一項工作經(jīng)歷中先寫工作日期，接著是工作單位和職務。在這個部分需要注意的一點是，陳述了個人的資格和能力經(jīng)歷之后，不要太提及個人的需求、理想等。
英語水平：__基本技能：聽、說、讀、寫能力。__標準測試：國家四、六級；toefl;gre......
計算機水平：編程、操作應用系統(tǒng)、網(wǎng)絡、數(shù)據(jù)庫。(請依個人情況酌情增減)。
個性特點：___________________________________（請描述出自己的個性、工作態(tài)度、自我評價等）。
另：(如果你還有什么要寫上去的，請?zhí)顚懺谶@里！)__附言：(請寫出你的希望或總結此簡歷的一句精煉的話！)例如：相信您的信任與我的實力將為我們帶來共同的成功！或希望我能為貴公司貢獻自己的力量！
求職簡歷工作經(jīng)歷篇八
年齡：27歲身高：165cm。
婚姻狀況：未婚戶籍所在：漢臺區(qū)。
最高學歷：本科工作經(jīng)驗：1—3年。
聯(lián)系地址：漢中市漢臺區(qū)。
求職意向。
最近工作過的職位：漢中金博瑞科技有限責任公司。
期望崗位性質(zhì)：全職。
期望月薪：6000~9000元/月。
技能特長。
技能特長：大學計算機基礎課程，管理學，_______概論、馬克思主義哲學基本原理，中國特色社會主義理論體系，建筑工程預算、安全與消防工程、建筑電氣cad、。在學校期間獲得cet—4英語證書，計算機二級，高級辦公自動化證書，ps;cad證書，高級辦公自動化證書，普通話證書。
教育經(jīng)歷。
勉一中(高中)。
起止年月：20__年9月至20__年7月。
學校名稱：勉一中。
專業(yè)名稱：理科。
獲得學歷：西安建筑科技大學華清院(本科)。
起止年月：20__年9月至20__年7月。
學校名稱：西安建筑科技大學華清院。
專業(yè)名稱：建筑電氣自動化。
獲得學歷：本科。
陜鋼集團漢中鋼鐵有限責任公司—操作工。
起止日期：20__年8月至20__年9月
企業(yè)名稱：陜鋼集團漢中鋼鐵有限責任公司。
從事職位：操作工。
業(yè)績表現(xiàn)：
企業(yè)介紹：
漢中金博瑞科技有限公司—文員。
起止日期：20__年3月至20__年1月
企業(yè)名稱：漢中金博瑞科技有限公司。
從事職位：文員。
求職簡歷工作經(jīng)歷篇九
一是要明確求職方向，做到有的放矢。大家在求職前，都會先為自己設定求職目標，具體到教師工作，我認為可以從以下兩個方面來考慮。第一，是否適合教師工作。并非每個人都適合做教師，因此，我們在求職的最初階段就要做到"知彼知己"，為自己量身定做職業(yè)。"知彼"是指要了解教師職業(yè)的特征，明確成為一名合格的教師必須要具備哪些基本素質(zhì)，"知己"是指自已是否熱愛教師工作，各人的特長、興趣愛好是否擅長從事教師工作。第二，選擇在哪里做教師。教師工作的一大特點就是穩(wěn)定，這也就意味著一旦我們選擇了在某地做教師，就要在當?shù)亻L期生活，這就要求我們慎重考慮地域問題，比如，距離家鄉(xiāng)的遠近、是否能適應當?shù)氐奶鞖夂蜕盍晳T、當?shù)氐南M水平與教師待遇的是否成正比等等，都要全面考慮。我在一開始給自己的定位就不是很明確，不確定究竟是否該從事教師工作，以致于錯失了幾場重要的教師招聘會。在經(jīng)過幾次失敗的應聘后，我開始冷靜下來，從上述兩個方面仔細考慮，終極決定專心應聘教師工作，并把目標定在南方?？梢哉f，只有當我們發(fā)現(xiàn)自己適合做教師，并且明確適合在某一地域做教師的時候，我們的教師求職之旅才能正式拉開帷幕。
二是要早做預備，多方面尋找機會。目前，很多學校的教師招聘工作在9月開學后不久就開始了，而且教師招聘的形式多種多樣，假如關注得晚并且注重單一招聘形式，勢必失去一些機會。因此，我們既要盡早進手，做到未雨綢繆，又要充分發(fā)動各種資源，多方面尋找機會。要盡早動手預備好應聘所需的基本資料，如爭取在大四開學前完成一份格式規(guī)范、特色鮮明的簡歷，預備好各種證書、成績單、一個簡短有效的自我介紹等等。這些預備工作的作用主要是為大四開學初期的部分校內(nèi)外招聘會提供了保障，杜絕機會的溜走，并且提前鍛煉一下自己，及時總結經(jīng)驗。此外，要善于通過各種渠道尋找機會，作為北師大的畢業(yè)生，我們的第一選擇就是師大校內(nèi)的各類教師招聘會，由于北師大作為師范院校里的龍頭老大，很多重量級的學校在招聘教師時都會首選北師大，這是其他師范院校畢業(yè)生無法企及的上風。因此，我們要充分運用這一先天上風，積極參加校內(nèi)招聘會，要認真準備每一次招聘會，為自己積累應聘經(jīng)驗。還要充分利用網(wǎng)絡，定時瀏覽各種教師招聘的網(wǎng)站，如中國教育在線、中國教師招聘網(wǎng)等，獲取第一手招聘信息，然后可通過電話咨詢、到校求職等方式，充分展示自己，把握機會。此外，要積極參加兄弟院校、鄰近城市教師的招聘會，發(fā)動親朋好友的關系網(wǎng)，幫忙留意合適的教師崗位，假如經(jīng)濟條件允許，還可以到中意的城市實地尋找合適的學校。
三是注重積累，打好筆試的基礎。隨著教師職業(yè)競爭日漸激烈，筆試已成為當前應聘教師的學子們要闖的第一關。筆試前要做足準備工作，為順利通過奠定基礎。
首先，我們要了解筆試的類型。大部分學校在招聘時的筆試內(nèi)容就是一張中學試卷，因此，平時要注重復習基本知識，積累中學教學的相關內(nèi)容、知識要點，再運用專業(yè)知識適當發(fā)揮即可。但有的學校會格外注重自己特有的文化，要求我們在參加筆試前要全面具體了解應聘學校的情況，做到有備無患。還有的學校對畢業(yè)生的專業(yè)知識要求非常嚴格，如杭州外國語學校的筆試就增設了考察專業(yè)知識的試題，因此，平時扎實的專業(yè)基礎是必不可少的。其次，要掌握教案的寫作方法。個別學校會在筆試部分考驗畢業(yè)生備課的能力，如重慶一所學校在招聘時就要求我們現(xiàn)場書寫教案。北師大很多專業(yè)都會開設教育教學方法的課程，想從事教師職業(yè)的同學平時可以選修或者旁聽，在掌握一些教師工作的基本技能的基礎上，多參考一些優(yōu)秀的案例，并結合自己的專業(yè)知識來完成。
最后，要合理掌握時間，在有限的時間內(nèi)最大限度的呈現(xiàn)中學教學的內(nèi)容，切忌因展開長篇大論而不能按時完成卷面試題。在沈陽二中的一次筆試中，一名人民大學的研究生就出現(xiàn)了這種情況。當時她就一道古詩詞題展開了深進論述，占用了大部分時間，導致試卷未完成。盡管那道古詩詞題她拿到了很高的分數(shù)，但由于其他題目都沒有做完，影響了整體分數(shù)，終極無緣試講。
四是隨機應變，做好試講準備。筆試通過后，就進進了試講，這是整個教師招聘過程中最關鍵的環(huán)節(jié)，它將決定你能否踏上心儀的工作崗位。為了順利闖過此關，平時要多了解不同學校的試講方式，做到有針對性的準備。第一，講述課文。通常是校方指定課文并給予一定的時間準備。由于試講基本上控制在每人十五分鐘左右，因此，我們在試講時就要留意突出關鍵環(huán)節(jié)，如要做到課堂重點突出，要有師生互動環(huán)節(jié)，板書要公整等等。同時還要留意教態(tài)，舉止大方得體又不失活力，聲音洪亮，語速適中，抑揚抑揚。有的學校則不指定內(nèi)容，這時候，一定要根據(jù)應聘學校的水平來選擇難易適中的試講內(nèi)容。千萬不要以為講的內(nèi)容越難越好，由于招聘方并不是要看你對所講的內(nèi)容掌握有多好，而是看你是否具備做老師的潛質(zhì)。針對這類試講，平時要增加課堂教學實戰(zhàn)訓練，結合自己學到的知識，多實踐，鍛煉自己的教學水平，增加實戰(zhàn)經(jīng)驗。還要注重強化教態(tài)訓練，我們可以找一個安靜的場所反復練習，不斷調(diào)整，直至達到最佳狀態(tài)。這種練習不僅對試講有利，而且令我們未來的教書生涯受益無窮。
第二，說課。說課不是教案的細化，也不是教學過程的簡單復述，好的說課，應包括對課標的理解，對教材的解讀，對學情的分析，對教學過程的預設，以及對輔助手段的選用等。如重慶八中的試講就是現(xiàn)場指定一篇課文來說課，通過說課，展示你對某節(jié)課的思考和處理過程。說課時，切忌平鋪直敘，要突出亮點，重要細節(jié)不可忽略，以給聽者深切的感受。說課語言力求清晰流暢，說課稿文字力求簡潔生動，書寫格式、圖片表格力求明快醒目，富有感染力，充分顯示出教者的語言素養(yǎng)和文字功底。
第三，即興發(fā)揮，即主考教師不直接考察課堂教學，而是通過其他形式來考驗你是否具備從事教師職業(yè)的能力。如主考教師隨機抽取一篇文章，要求考生現(xiàn)場朗誦，并就文章中的相關內(nèi)容提問。這些文章往往是超出教學大綱范圍的，難度大，有些文章甚至很生僻，讓人一時摸不到頭緒。如浙江樂清學校的試講就屬于這種類型。開始的時候，因為沒有預料到，有些措手不及，但我很快就冷靜下來，充分調(diào)動日常積累的專業(yè)知識，多角度考慮，隨機應變，即興發(fā)揮，做到言之有理自圓其說，終極順利通過這一關。這種試講經(jīng)歷對教師工作有重要鑒戒意義，有助于鍛煉我們解決課堂突發(fā)問題的能力。有的學校則注重班主任工作的技巧，如怎樣管理班級、如何與厭學的孩子溝通交流等，由于我們這方面的經(jīng)驗較少，因此平時要多看教育教學方面的書籍，還要多研究案例教學法，并結合實際積極思考，這樣就能在試講時應答如流。還有的學校會考察其他方面的能力，如讓我們現(xiàn)場表演一項特長，這時候，就要表現(xiàn)得從容大方，充分展示自己的能力。
五是要保持積極樂觀的心態(tài)。絕大部分人在找工作的時候，都有過被拒的經(jīng)歷，這時候我們要保持積極樂觀的心態(tài)，要始終相信自己，相信我們北師大的牌子，只要認真努力，機會總會有的。我也遭遇過失敗，甚至曾一度灰心喪氣，后來我想"天生我才必有用"，于是不斷調(diào)整心態(tài)，堅定信念，積極嘗試。經(jīng)過這樣的努力后，我終于是得到了重慶八中、重慶三中、廣雅中學等學校的面試機會?？偟膩碚f，我們要始終保持一種昂揚向上的精神狀態(tài)，每一次應聘都要把心態(tài)擺正到我特別想去這所學校的那一檔，即使你只是試試看，你的精神狀態(tài)別人能感覺得到的，這一點很重要。特別是在面試的時候，一定要充滿必勝的信心，不能畏縮，給招聘人一種精神煥發(fā)的感覺。失敗時，要及時調(diào)整情緒，以最短的時間從失敗的陰影中走出來，并善于從中總結經(jīng)驗教訓，盡快投進到下一場招聘會的準備中，即便那所學校離你的期看值相距甚遠，也要去爭取勝利，因為失敗的次數(shù)越多會越打擊自己的自信心，而成功的經(jīng)驗則會鼓舞士氣。要有一種屢敗屢戰(zhàn)的精神，把求職作為一種能力去提升和開發(fā)，不斷提升自己的心理能力、面試能力、思維能力。總之，求職中要堅定必勝的信心，才能給我們帶來成功的結果。
六是要注重細節(jié)問題。細節(jié)決定成敗，應聘教師工作時也要格外注重細節(jié)。如，在寫履歷表時，要注重自己的特點和"強項"多做點準備，這樣不至于強項變?nèi)蹴?。當你的履歷表上寫到曾經(jīng)發(fā)表過一篇文章，那么你就要認真準備文章的相關材料，這樣，當追問你寫這篇文章的目的，以及對這篇文章觀點的一些探討時，你就能夠胸有成竹，對答如流。又如，在投遞簡歷時，往往需要作自我介紹，這時就要留意，介紹的內(nèi)容不宜太多停留在諸如姓名、工作經(jīng)歷、時間等方面，因為這些在你的簡歷表上已經(jīng)有了，應該更多地談一些與教師職位有關的工作經(jīng)歷和所取得的成績，以證明你確實有能力勝任教師工作。其他細節(jié)方面，如著裝、談吐、舉止等都要注意，要牢記自己應聘的崗位是教師，因此要從各個細節(jié)處展現(xiàn)出一種為人師表的氣質(zhì)。
1、坦誠自信比如問我缺點，我就說自己是廣西桂林人，說話有點帶方音；固然有研究生，但我們要自信，因為我們年輕，可以為學校多服務幾年，并且有志于終身從事基礎教育，再強調(diào)一下自己的實力不會比研究生差。
2、注重儀表其實領導在與你交談時，是在觀察你的素質(zhì)，你做教師的潛質(zhì)，專業(yè)問題我沒有碰到過有人問。穿著正式一點能加印象分，我當時跑出去趕著買件正式衣服，現(xiàn)在看來還是很值得的。
3、寫好簡歷。社會實踐很多，著重寫與自己所找工作相關的，我就只寫了教育實踐方面，比如實習的工作內(nèi)容和收獲。如果有公然發(fā)表過的文章也可以附在簡歷后，畢竟這也能體現(xiàn)一下我們中文特色。簡歷的基本信息我突出了自己輔修心理學，那些健康情況什么的我覺得很多余，根本就沒寫。依據(jù)自己的特點去修改，這樣更有收獲。
三情"：熱情、x、真情。第一次見面就要表現(xiàn)出你的熱情，對招聘方領導的熱情，對工作的熱情，簡單的表現(xiàn)就是你要面帶微笑，注意學會傾聽，當對方說話，問你問題時，要表現(xiàn)得很專注，很認真，如果你心不在焉，別人是不會對你有興趣的。x，代表著你有活力，你很年輕，精力旺盛，年輕人不一定都有x，但是有x的人總會讓人感覺你年輕，有理想有抱負。求職心態(tài)。還是那句話--"準確定位，積極就業(yè)；先就業(yè)再擇業(yè)，考慮清楚，慎重簽約"。認清形勢。現(xiàn)在總的形勢是就業(yè)門檻不斷提高，層層下壓，機遇減少，得到"好"職位的永遠都只是少數(shù)人--所謂的"好"也只是個相對的概念，我們要用發(fā)展的眼光看問題，鍛煉的機會很重要，這些經(jīng)歷本身就是財富！有的人一味盯著沿海，盯著高薪，這無可厚非，我開始也是這么想的，如果我現(xiàn)在沒有簽約，我仍然會瞄準這些目標?？墒?，即使你再有能力，誰敢保證，這些機會就等著你呢？寫作網(wǎng)有能力的人多著呢！有關系的人多著呢！有后臺的人多著呢！如果你沒有關系，沒有后臺，但是有能力，你就應該始終相信，我在哪里都是優(yōu)秀的，我在哪里都能做出成就來！與其在大地方做小，不如在小地方做大！不論成敗得失，你都要學會感恩，感恩讓你成功！
求職簡歷工作經(jīng)歷篇十
在寫作簡歷時，要時刻記住你是在一個商業(yè)環(huán)境中推銷自己，盡量使用適合這種環(huán)境的語言，尤其是在對你的工作業(yè)績和成就進行說明的時候。那么，什么樣的語言是商業(yè)語言呢?簡單的說，就是定量化的語言，你的簡歷中具體的數(shù)字越多，你的商業(yè)價值就傳達得越明確，盡可能使用量化的語言描述你的`技能、工作職責和工作成績，數(shù)字會大大增強簡歷的可讀性。以下文書幫小篇提供
個人簡歷的必須寫的內(nèi)容
閱讀。
具體地說，用數(shù)據(jù)或百分比指標來量化你的業(yè)績和技能，如多少數(shù)量、多少次、占多少百分比等等，你的表述越具體，未來的雇主就容易判斷出你是否適合去他或她的公司工作。例如：
求職簡歷工作經(jīng)歷篇十一
姓名：
目前所在：
年齡：
戶口所在：
國籍：中國。
婚姻狀況：未婚。
民族：漢族。
培訓認證：未參加。
身高：174cm。
誠信徽章：未申請。
人才測評：未測評。
我的特長：
人才類型：應屆畢業(yè)生。
應聘職位：生物/制藥/醫(yī)療器械：醫(yī)藥代表，貿(mào)易：外貿(mào)跟單，銷售管理：銷售主管。
工作年限：0。
職稱：無職稱。
求職類型：兼職。
可到職日期：隨時
月薪要求：面議。
無
畢業(yè)院校：
最高學歷：本科獲得學位：畢業(yè)日期：20xx到07
專業(yè)一：國際經(jīng)濟與貿(mào)易（中藥方向）。
專業(yè)二：
起始年月終止年月學校（機構）所學專業(yè)獲得證書證書編號。
外語：英語優(yōu)秀粵語水平：優(yōu)秀。
國語水平：優(yōu)秀。
電腦技能office辦公軟件熟練。
其他技能手語交流。
性格樂觀，開朗，有良好的社會交際能力和語言表達能力。
求職簡歷工作經(jīng)歷篇十二
求職簡歷中“工作經(jīng)歷”
據(jù)
大學生個人簡歷網(wǎng)
網(wǎng)上調(diào)查稱，幾乎90%以上的簡歷都存在著一個嚴重問題，即求職者在“工作經(jīng)歷”一欄中通篇描述的都是崗位職責和日常工作內(nèi)容，而對于自己工作的業(yè)績和成果，卻只字未提。羅列出你之前做過什么并不是最重要的，最重要的是讓hr知道你的工作績效如何、有哪些工作成果。可偏偏不少人就在這最重要的一項上敗下陣來。
在個人求職簡歷中“工作經(jīng)歷”一欄里填的都是工作職責，對hr來說幾乎毫無參考和評估的價值。對于這一項，一定要轉變表述方式，體現(xiàn)過去的工作成果是你的首要任務，而工作職責和工作內(nèi)容是工作中人人都要遵從的標準，并不能說明你在工作創(chuàng)造的價值。區(qū)分這兩個概念，是寫好工作經(jīng)歷這部分內(nèi)容的關鍵所在。
列出你過去的工作成績，是為了展現(xiàn)你的核心競爭力。要盡量提供個人簡歷中提到的業(yè)績和能力的證明資料，并作為附件附在個人簡歷的后面。一定要記住是復印件，千萬不要寄原件給招聘單位，以防丟失。在能力或業(yè)績總結中要突出自己主要的“賣點”和成功案例——這一切都應當與你想要應聘的職位緊密結合。你可以用頭銜、嘉獎來突出所取得的成就。頭銜意味著你在公司的地位，更意味著你的職責；嘉獎意味著他人對你的客觀肯定。
對于業(yè)績平平的.“路人甲”型求職者，該怎么吸引hr的目光呢？答案是呈現(xiàn)細節(jié)，展現(xiàn)自己解決問題的能力。最好是用數(shù)字來闡述工作業(yè)績。例如，每個月你的銷售額是多少；你幫助客戶解決了多少問題或獲利多少；你談下多少客戶；完成某個項目，你為公司節(jié)省多少成本等。量化工作業(yè)績，不僅是寫簡歷的重要技巧，在日常工作中你也要樹立這樣的意識，對提升能力和效率大有益處。
1、如果你是第一次制作簡歷，建議你使用規(guī)范的簡歷模板，比如前程無憂提供的簡歷模板。
2、簡歷制作完成后，應仔仔細細、從頭到尾再讀一遍，檢查文字是否順暢、有沒有出現(xiàn)錯別字。
3、不要遺漏手機號碼，這是hr與你聯(lián)系的首要途徑。
4、日期或數(shù)字的寫法前后要一致，不要前面寫“2012年9月”，后面是“2012.9”。
5、不要用水印，這樣會影響文字的呈現(xiàn)效果。
求職簡歷工作經(jīng)歷篇十三
個人求職時工作經(jīng)歷十分重要，由于工作經(jīng)歷太多在簡歷上寫不方便時那么可將不突出的經(jīng)歷不寫，在簡歷上只寫優(yōu)秀與突出的工作經(jīng)歷這樣就能讓招聘企業(yè)看到人的優(yōu)點了。
如果簡歷里的工作經(jīng)歷太多那我們一定要學會進行壓縮處理，尤其是那些心浮氣
躁
的求職者一年換幾個公司，我要是雇主絕對不要這樣的人，就算是高級人才也是一樣的`，因為這樣的人在公司根本就呆不了多少時間，到了公司做了一半的工作就走了，到時候公司又要和新來的員工進行培訓并且交代余留下來的工作。要知道做別人的工作是最麻煩的事情，因為工作和寫文章一樣需要思路，為此這又會影響工作的質(zhì)量和速度。
如果某年出現(xiàn)了兩三份工作，那么把簡歷里面的兩個簡短的工作經(jīng)歷刪掉，如果這兩份工作在時間上挨著則合并為一份創(chuàng)業(yè)類工作，或者找別人幫忙捏造出新的一份工作。而不要將兩份工作的時間和其他正當工作挨在一起，免得被企業(yè)查出來。按照這個思路就是盡量把簡歷里簡短的工作經(jīng)歷全都合并為新工作經(jīng)歷，如此壓縮后大量地減少了工作經(jīng)歷的數(shù)量，并且不會背上風險。在總體原則上，盡量讓每年工作的公司數(shù)量不超過一個，同時如果工作五年后，盡量只留下一兩家公司證明你如今已經(jīng)很穩(wěn)定了。
求職簡歷工作經(jīng)歷篇十四
畢業(yè)學校： 廣東培正學院 學歷： 專科
專業(yè)名稱： 會計學 畢業(yè)年份： 2006年
工作年限： 五年以上 職稱： 初級職稱
求職意向
職位性質(zhì)： 全 職
職位類別： 金融/財務/保險
職位名稱： 會計 ;
工作地區(qū)： 湛江市 ;
待遇要求： 4000元/月 不需要提供住房
到職時間： 可隨時到崗
技能專長
計算機能力： 一般 ;
綜合技能： 1、等;
2、能熟練操作各種財務軟件，如：金蝶、用友
教育培訓
教育經(jīng)歷： 時間 所在學校 學歷
2003年9月 - 2006年7月 廣東培正學院 專科
培訓經(jīng)歷： 時間 培訓機構 證書
2005年9月 - 2005年12月 在學院 中級會計電算化,會計證
工作經(jīng)歷
所在公司： 廣州星海岸精細化工有限公司
時間范圍： 2005年12月 - 2007年3月
公司性質(zhì)： 私營企業(yè)
所屬行業(yè)： 化工/生物/制藥/醫(yī)療
擔任職位： 財務/審計/稅務-會計
工作描述： 在該公司主要負責一般納稅人的全盤帳務處理，及增值稅發(fā)票的開具，抄稅、報稅及財務報表的'編制。
所在公司： 金中天集團
時間范圍： 2007年4月 - 2009年5月
公司性質(zhì)： 私營企業(yè)
所屬行業(yè)： 房產(chǎn)/家居/裝修/物業(yè)
擔任職位： 財務/審計/稅務-會計
工作描述： 主要負責公司稅務、還有一個子公司的全盤帳務處理及納稅申報，公司主要使用金碟財務軟件進行帳務處理，該公司是一個施工建筑公司。
所在公司： 湛江市步天下體育文化有限公司
時間范圍： 2009年7月 - 2013年4月
公司性質(zhì)： 私營企業(yè)
所屬行業(yè)： 家政/服務/咨詢/法律
擔任職位： 主管會計
工作能力：
1、等;
2、能熟練操作各種財務軟件，如：金蝶、用友
4、 精通企業(yè)全盤帳目處理(增值稅一般納稅人及小規(guī)模納稅人)，具備公司整體財務成本控制及財務預算的能力、具備較強的財務分析能力和豐富的管理經(jīng)驗、具備撰寫公司財務制度及流程的能力。國稅、地稅網(wǎng)上申報流程相當熟練。能編制各類財務報表及納稅報表;熟悉國家財務、稅收等相關法律法規(guī)。
：
本人非常喜歡會計工作，工作認真，態(tài)度溫和而不失原則，保密意識強，遇事不急不
躁
，保持良好的心態(tài).2.細心，責任心強，善于溝通，具有團隊精神.3.具有財務、稅務、會計基礎知識,持有會計證、會計工作經(jīng)驗為七年。4.接受、理解、領悟能力強。
求職簡歷工作經(jīng)歷篇十五
年齡：x。
學歷：本科。
畢業(yè)院校:xxx。
專業(yè):xxx。
電子郵箱:xxx。
聯(lián)系電話:xxx。
通信地址:xxx郵編:xxx。
教師文員公司職員。
小學教師資格證。
普通話二級甲等。
書法七級。
計算機一級。
獎懲情況。
優(yōu)秀學生干部。
優(yōu)秀社團干部。
優(yōu)秀團員。
優(yōu)秀畢業(yè)生等等。
本人性格開朗、活躍，樂觀向上，愛好廣泛，擁有較強的組織能力和適應能力，并具有良好的身體素質(zhì)。與同學相處和睦融洽，樂于助人，對工作認真負責，有扎實的專業(yè)基礎。能夠積極參加學校及班級組織的活動，并能在活動中充分發(fā)揮出自己的作用。
本人性格誠實穩(wěn)重，極具耐心，富有創(chuàng)新精神，在工作中，身為營銷專員的我，我時常嚴格要求自己：以顧客是上帝，滿足客戶的一切要求，本著“專業(yè)、敬業(yè)、樂業(yè)”的原則，以一絲不茍的敬業(yè)精神和追求完美的恒心毅力，最大程度地把產(chǎn)品特有的優(yōu)勢挖掘出來，讓產(chǎn)品的商業(yè)價值得到最大程度的.凸現(xiàn)，為客戶提供最優(yōu)質(zhì)、最適合需要的產(chǎn)品。在職期間，銷售出每一種產(chǎn)品，產(chǎn)品的質(zhì)量及信用保障普遍得到了客戶的好評。
求職簡歷工作經(jīng)歷篇十六
擔任職位：人事助理。
工作描述：
1、建立、完善公司招聘、培訓、工資、保險、福利、考核等人力資源制度建設。
2、執(zhí)行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規(guī)章制度的實施，配合其他部門工作。
3、收集相關的.勞動用工等人事政策及法規(guī)。
4、開展新員工入職培訓，執(zhí)行培訓計劃，聯(lián)系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋。
5、公司勞資關系維護與管理，協(xié)調(diào)員工與管理層的關系。
求職簡歷工作經(jīng)歷篇十七
公司性質(zhì)：國有企業(yè)所屬行業(yè)：建筑與工程。
擔任職位：資料員。
工作描述：
一、有從開工到竣工驗收資料移交全過程資料收集與整理的工作經(jīng)驗，能獨立編制竣工資料。
二、施工質(zhì)量技術和安全資料收集、編輯分類、整理管理、制作填寫與篩分建檔、歸檔、立卷、竣工移交等。技術資料方面工作：
一、負責工程項目資料、圖紙等檔案的收集、管理。
二、參加分部分項工程的驗收工作。
三.負責計劃、統(tǒng)計的管理工作。
四.負責工程項目的內(nèi)業(yè)管理工作。
安全資料方面工作：
一、認真貫徹國家有關安全生產(chǎn)勞動保護的政策發(fā)令及分公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，嚴格收集、整理、保管好工程安全項目資料，做好資料收集并整理造冊入檔。
三、參與編制重點等工程項目的專項施工方案和安全生產(chǎn)技術防范措施;。
四、配合開展安全生產(chǎn)知識競賽，創(chuàng)優(yōu)達標活動，安全生產(chǎn)大檢查;。
九、積極完成安全資料方面的其他領導交辦等工作。
求職簡歷工作經(jīng)歷篇十八
制作部音效編輯。
1、負責公司錄音，編曲，前后期制作音頻；
2、硬件及計算機網(wǎng)絡和軟硬件維護；
3、網(wǎng)絡電臺編輯上傳維護；
20__/8—20__/11：__有限公司[1年3個月]。
造音社調(diào)音師。
1、負責演出大廳的設備調(diào)整和檢查工作，并把音響設備調(diào)到最佳狀態(tài)；
2、配合巡演音樂人及樂隊的現(xiàn)場調(diào)音；
3、參加園區(qū)文化推廣工作，定期組織活動。
求職簡歷工作經(jīng)歷篇十九
基本信息：
姓名：
性別：男。
民族：漢。
年齡：28。
出生年月：1983年3月。
學歷：高級技工。
婚姻狀況：已婚。
政治面貌：群眾。
聯(lián)系電話：13436323645。
籍貫：河北省定興縣東落堡鄉(xiāng)東引村。
參加工作時間：
e-mail：xxxxxxxxxx。
/01---至今：在公安部第一研究所新小區(qū)住宅樓項目當中，負責物業(yè)工程部前期房屋與設備的接管驗收，與業(yè)主入住手續(xù)的辦理，裝修管理及驗收等工作。入住后的入戶維修，地下消防監(jiān)控，中水處理，給水泵房，配電室，風機房等設備的巡視管理工作。
培訓證書：
2006/09：北京城建黨校金屬焊接切割特種作業(yè)類操作證。
2010/09：北京城建黨校高壓運行維修電工特種作業(yè)類操作證。
2010/09：北京東城職?？照{(diào)運轉制冷特種作業(yè)類操作證。
2010/09：北京東城職校制冷工中級職業(yè)資格證書。
2010/11：北京城建黨校維修電工高級職業(yè)資格證書。
/03：北京東城職校中級弱電智能樓宇管理師在讀。
2009/12：機動車駕駛證b2本。
自我描述：
本人具有吃苦耐勞，不怕困難挫折不服輸?shù)木瘢瑯酚趯W習新知識新技術，有較強的團隊合作精神和創(chuàng)新意識。實際操作能力強，能很快適應各種新工作接受新事物，并能理解和掌握其特點。目標是希望在日新月異，時不我待的市場上能成為一專多能的技術人員。并且不斷的總結學習管理經(jīng)驗，為日后的工作打下堅實的基礎。發(fā)揮自己的水電技能為貴公司的發(fā)展貢獻一份力量。
求職簡歷工作經(jīng)歷篇二十
年齡。
26周歲。
4年。
性別。
男
籍貫。
遵義。
現(xiàn)居住于。
遵義。
1、貴州國臺酒業(yè)銷售公司。
單位性質(zhì)：私營企業(yè)單位行業(yè)：白酒。
銷售經(jīng)理，工作部門：市場部，地點：遵義市。
直接上級：片區(qū)經(jīng)理；下屬人數(shù)總數(shù)：3人。
工作職責與業(yè)績：
負責遵義市酒店、超市、終端系統(tǒng)的管理，以及協(xié)助各縣級市經(jīng)銷商培訓業(yè)務人員，
離職/換崗原因:。
家族式企業(yè)管理和被管理都太復雜，計劃不易執(zhí)行，
求職意向。
期望職位：
業(yè)務經(jīng)理或銷售行政人員/銷售助理。
希望工作地區(qū)：
河南或不限。
職業(yè)狀態(tài)：
一個月內(nèi)合同到期，不準備續(xù)簽。
工作能力及特長。
本人對工作認真負責,具備良好的敬業(yè)精神，從畢業(yè)到現(xiàn)在一直在一家企業(yè)做白酒銷售，性格外向，開朗，對待工作積極主動，會使用word、excel等辦公軟件。做事認真負責，善于與客戶建立良好的關系,尊重領導，團結同事，團隊合作意識強，勇于面對挫折及工作中的壓力，能適應不同的工作環(huán)境！
教育背景。
最高學歷：
大專。
畢業(yè)日期：
畢業(yè)學校：
貴州商專。
學歷類型：
全日制。
所學專業(yè)：
市場營銷。
普通話水平：
2甲。
教育培訓經(jīng)歷。
2007—在遵義師院；馬克思主義哲學。
聯(lián)系方式。
電話聯(lián)系時間：早上7：00到晚上22：00。
求職簡歷工作經(jīng)歷篇二十一
個人簡歷是求職的主要途徑，也是能夠向用人單位推銷自我的主要方式，那么初入社會的大學生該怎樣設計簡歷呢?在制作簡歷的時候要學會揚長避短，基本上沒有工作經(jīng)歷就著重于描寫學業(yè)，對于學業(yè)的描寫要把握一些技巧。首先對于學歷的描寫要盡量完整，表現(xiàn)出自己在完成學業(yè)過程中的優(yōu)秀表現(xiàn)，其次要盡量把在學校獲得的獎勵及表彰寫出來，增加用人單位的好感，最后還要把在學校曾擔任的職位寫出來，體現(xiàn)出自我的價值。
在個人簡歷中描寫在學校內(nèi)的出色表現(xiàn)的時候，一定要注意不能寫過多與應征職位無關的獎章，也不能描寫一些比較負面的東西，學會揚長避短，并且利用語言上的描寫襯托出個人優(yōu)勢。比如在描寫過程中盡量展示自我的學習能力，行動能力，以及服從領導安排，從側面襯托出自我的素質(zhì)水平，以及能夠盡量適應個人的工作。這些都能夠體現(xiàn)出一個人的工作情況，并且作為一種優(yōu)勢獲得用人單位青睞。
下面是小編分享的有工作經(jīng)歷的簡歷模板，更多相關信息請訪問(/jianli)。
姓名：
性別：
男
***。
聯(lián)系電話：
學歷：
本科。
專業(yè)：
機械制造。
民族：
漢
畢業(yè)學校：
住址：
***。
電子信箱：
/jianli。
自我簡介：
具有豐富的項目管理和項目設計經(jīng)驗；
具有豐富的生產(chǎn)管理和物流管理經(jīng)驗,熟悉管理工具的運用如5s、leanproduction等。
熟悉計算機的基本硬件維護，能熟練使用繪圖軟件autocad進行新產(chǎn)品設計。
熟練使用3d繪圖軟件：solidworks進行新產(chǎn)品設計及校核。
熟練使用microsoftoffice辦公軟件進行說明書、零件手冊等文件的編寫、各種bom的制作。
具有很好的務實精神，工作仔細認真，敢挑重擔。
良好的團隊精神。
求職意向：
目標職位：
機械設計師|夾具工程師|機械維修工程師|食品機械。
目標行業(yè)：
機械制造·機電·重工。
期望薪資：
面議。
期望地區(qū)：
北京|上海|深圳。
到崗時間：
面談。
北京***科技發(fā)展有限公司。
資深機械設計工程師。
職責和業(yè)績：
分析客戶提出的要求，設計電池制作自動化生產(chǎn)線設備。設計解決方案及相關設備圖紙文件，建立3d模型。
改進產(chǎn)品設計，對客戶進行技術服務。
完成設計項目：
***機電工程有限公司。
研發(fā)設計工程師。
職責和業(yè)績：
分析客戶提出的要求，設計解決方案及相關設備圖紙文件，建立3d模型。
設計工裝夾具，建立3d模型。
改進產(chǎn)品設計，對客戶進行技術服務。
完成多個設計項目：
9000非開挖鉆機設計。
2.鉆機hy9000、hy3000、hy卡鉗的系列化設計；
3.車載衛(wèi)星信號接收系統(tǒng)的測繪、3d設計。
4.工程場地布置的.3d設計。
5.完成v型傳動系統(tǒng)設計；完成打砂除銹機的設計；完成外防腐線的三維模型設計。
***智通機械人系統(tǒng)有限公司。
項目設計工程師。
職責和業(yè)績：
工作職責：
分析客戶提出的要求，設計產(chǎn)品的制作方案，獨立編寫方案文件、制件bom表。
圍繞機器人系統(tǒng)，針對客戶各產(chǎn)品的不同需求，進行卡具的設計與制作，氣動原理與布局設計，solidworks立體模型設計及cad圖紙設計。
完成多個設計項目,為公司贏得投標的項目設計合同。
完成1項機器人焊接汽車部件項目的設計任務，設計cad圖紙330余張。
北京***機械制造有限公司。
生產(chǎn)工程師。
職責和業(yè)績：
設計產(chǎn)品工裝，提高生產(chǎn)效率及產(chǎn)品合格率，指導焊接工藝，改進、完善、規(guī)范化新產(chǎn)品圖紙。
安排制件計劃；監(jiān)督生產(chǎn)計劃的實施和制件質(zhì)量；提升公司的生產(chǎn)效率和產(chǎn)品合格率。
參與新產(chǎn)品技術支持和改進。
生產(chǎn)線的設計layout。
精益生產(chǎn)管理推廣。
負責工程機械d80x100、d50x80、泥漿機整機二千余張圖紙的審核。
提出多項合理建議ecn并形成工程變更文件ecn，。
實現(xiàn)公司進口機械的國產(chǎn)化，年生產(chǎn)d80五臺、泥漿機5臺，d50樣機1臺。
完成新產(chǎn)品的工藝制作,生產(chǎn)線layout的設計。
指導指導多項新品改進，提供大量工程變更參數(shù)數(shù)據(jù)。
3-20053。
***包裝設備制造總公司。
設計工程師。
職責和績：
負責飲料灌裝設備的研發(fā)，包括圖紙、工藝設計，各種報表編制，新設備的使用說明書的編寫。
生產(chǎn)現(xiàn)場的技術支持。
用戶調(diào)試現(xiàn)場的支持。
作為廠方代表與清華大學粉體實驗室合作生產(chǎn)精密實驗設備：離心分離機，順利制造成功，并成功地推向市場。
獨立主管開發(fā)系列新機—倒瓶殺菌機sr(100、200、300)的設計。
參與并完成當時我國北方最大的沖灌封一體機dgc72/72/18rs的攻關設計。
參與并完成當時廠內(nèi)最大的沖灌封一體機dgc60/60/15rs的攻關設計。
參與并完成大型裝箱機j20的設計。
負責并圓滿完成新制葡萄酒灌裝生產(chǎn)線dgf30/32/8沖瓶機的圖紙校正和整理，以及解決生產(chǎn)制件過程中出現(xiàn)的問題。
合作完成攪拌磨和超高壓油泵的設計。教育培訓：
1987.9-1991.7。
河北機電學院。
本科。
專業(yè)：
機械制造。
專業(yè)描述與主修課程：
機械設計與機械加工工藝。
更多。
求職簡歷工作經(jīng)歷篇一
找到自己理想中的工作除了與個人的經(jīng)驗、技能、文憑有關，同時也與你的簡歷陳述和表達有著必然的聯(lián)系。在填寫簡歷的時候，想要吸引住面試官的眼球，那么不妨針對性地寫一些對面試公司有益的工作經(jīng)歷和技能，以下文書幫小篇提供
什么樣的簡歷最受歡迎
閱讀。
雖然它們在求職中是最為關鍵的兩個因素，可絕大部分人在看待自己的工作經(jīng)驗和專業(yè)技能的時候，還是顯得目光狹窄了一些。
職場咨詢師林博士最近接待了計算機工程師琳達，也正是通過與她的交談，博士開始意識到人們的這種思維傾向。琳達的專業(yè)背景和技術能力相 當強大，這一點讓博士印象深刻。林博士問及她的工作年齡，得到了令人吃驚的答案：10年!博士仔細地看了看對面的女孩，不過二十七八歲的年紀。事實上，琳 達今年確實只有二十七歲，但她從十七歲就開始獨立寫作電腦程序，當時她所寫的幾個小軟件在網(wǎng)上還引起過業(yè)內(nèi)不小的轟動，所以她把這些經(jīng)驗一通算在了工作經(jīng)驗里面。
像琳達這樣在如此年輕的時候便能擁有這么多成績，這不僅讓林博士非常驚訝，毫無疑問也會牢牢抓住那些求賢若渴的公司老板的眼球。隨著琳達更加深入地講述自 己的工作經(jīng)歷，林博士發(fā)現(xiàn)在很多程度上還是非?？尚诺?。然而在被特別問及她的主要成績和技能的時候，琳達也只是用實事求是的態(tài)度講出來。她并沒有非常自信，她只是對自己所了解的知識感到很安慰。
這個二十七歲的姑娘回答問題的方式同一個熱切的求職者應有的行為形成了非常鮮明的對比，更不像是一個有著十年工作經(jīng)驗的人的'行為。
對于求職的人來說，比起工作經(jīng)驗，他們往往更看重工作經(jīng)歷。所以他們常常能夠毫不費力地說出自己曾經(jīng)工作過的公司的名字，自己的頭銜，包括任職的具體時 間，但是卻會忽略掉在這些職位上的時候自己做出過的成績。同時，如果自己的某些經(jīng)驗并不適合競爭某個職位的時候，就更是提都不會提一下。
女性尤其更是傾向于低估自己的成就，對那些她們覺得不太合適的工作經(jīng)驗閉口不談。由于缺少自信，自己想表現(xiàn)得謙虛，再加上很多使人困惑的因素，結果就變成了這樣：求職者缺乏生氣，簡歷偷工減料。
你是在什么時間如何獲得這些專業(yè)技能的?你使用這些技能的經(jīng)驗有多少年?這些是你在準備簡歷的時候必須要考慮的問題。
當然，你一定想要讓自己的這些技能都是真實的，而且可以通過舉出工作中的經(jīng)歷來證明自己如何運用它們，而且這些例子還得是用人公司感興趣的才行。
在衡量評估自己的工作經(jīng)驗和技能這件事上，我們不應該做什么呢?有這樣一個故事。一位參與競爭美國國會議員的候選人，試圖說服選民投她的票。她在電視廣告 上說自己非常善于處理沖突事件，因為她是五個孩子的母親。解決一個五歲的孩子和一個九歲的孩子之間的沖突——雖然也需要一些技巧和手段——這樣的經(jīng)驗可不 夠用來處理華盛頓的政治事件，就是公司之間的糾紛也不行。對于選民來說，這樣的經(jīng)驗還不足以讓他們信服。所以，不出意料，這個候選人失敗了。
琳達毫無疑問得到了自己想要的工作。林博士認為，這固然與她豐富的經(jīng)驗有很大關系，但她在簡歷上和自述中能夠為用人公司呈現(xiàn)出正確的東西，也功不可沒。所 以在編輯簡歷時，不要將過去的所有工作經(jīng)歷都巨細無漏的寫上去，多些一些對面試公司有針對性的工作經(jīng)歷和技能經(jīng)驗能讓你更快獲得矚目!也就是說，如果你打 算面試幾個公司，就要分別制作幾分不同的簡歷投石問路。
求職簡歷工作經(jīng)歷篇二
其實未必。每年那么多畢業(yè)生，難道都找不到工作嗎？沒有工作經(jīng)歷，還有這些東西可以寫。
1.實習經(jīng)歷。
一般在大學生涯的最后一年，學校都會要求學生參加三個月的實習，這三個月的實習還真別不當回事兒。三個月足以入門，如果實習工作和現(xiàn)在要找到工作性質(zhì)類似，那么這幾個月的工作經(jīng)驗對你將非常有幫助。在簡歷中多花一些筆墨描寫你的工作內(nèi)容，最好附上一些心得體會，要讓hr覺得“這個人還是懂點兒行的”。
2.參加過的社會活動。
如果你在學校也會參加一些志愿者活動，比如經(jīng)濟論壇、交流會等，也可以寫到簡歷中來。這代表你有直接和群眾接觸的經(jīng)歷，這對那些銷售型工作或窗口服務工作大有裨益。會成為hr優(yōu)先考慮的目標。
3.社團/學生會工作。
有些畢業(yè)生在大學時期曾經(jīng)擔任過社團或者學生會干部，這意味著領導能力。有的社團活動，常常需要多方交涉或團隊間的配合完成，也就意味著較強的溝通協(xié)調(diào)能力。同時，參加的社團在一定程度上代表了你的興趣和工作取向，對hr來說也是一個參考。
4.突出自己“即插即用”的特點。
企業(yè)需要能夠為自己公司帶來真正利益的員工，而培養(yǎng)一個新員工需要花費大量的培養(yǎng)成本。相同的工作，有的人接受能力強，很快就能投入工作為公司謀利，基本可以做到“即插即用”；有的人學習能力較差，需要花費很長時間。公司領導當然不愿意員工“吃空餉”。在簡歷上要突出自己的學習能力，最好用一兩件例子證明自己。
5.承認經(jīng)驗上的不足，切忌捏造工作經(jīng)歷。
用捏造的工作經(jīng)歷填充簡歷是最低級的手段。有沒有工作經(jīng)歷，久經(jīng)沙場的hr一兩句話就能問得出來。要敢于承認自己在經(jīng)驗上的不足，表現(xiàn)出勤奮刻苦的態(tài)度?，F(xiàn)在企業(yè)最缺誠實、勤奮、堅毅的員工。在簡歷中，你要突出自己就是這種人。
求職簡歷工作經(jīng)歷篇三
據(jù)大學生個人簡歷網(wǎng)網(wǎng)上調(diào)查稱，幾乎90%以上的簡歷都存在著一個嚴重問題，即求職者在“工作經(jīng)歷”一欄中通篇描述的都是崗位職責和日常工作內(nèi)容，而對于自己工作的業(yè)績和成果，卻只字未提。羅列出你之前做過什么并不是最重要的，最重要的是讓hr知道你的工作績效如何、有哪些工作成果?？善簧偃司驮谶@最重要的一項上敗下陣來。
在個人求職簡歷中“工作經(jīng)歷”一欄里填的都是工作職責，對hr來說幾乎毫無參考和評估的價值。對于這一項，一定要轉變表述方式，體現(xiàn)過去的工作成果是你的首要任務，而工作職責和工作內(nèi)容是工作中人人都要遵從的標準，并不能說明你在工作創(chuàng)造的價值。區(qū)分這兩個概念，是寫好工作經(jīng)歷這部分內(nèi)容的關鍵所在。
列出你過去的工作成績，是為了展現(xiàn)你的核心競爭力。要盡量提供個人簡歷中提到的業(yè)績和能力的證明資料，并作為附件附在個人簡歷的后面。一定要記住是復印件，千萬不要寄原件給招聘單位，以防丟失。在能力或業(yè)績總結中要突出自己主要的“賣點”和成功案例——這一切都應當與你想要應聘的職位緊密結合。你可以用頭銜、嘉獎來突出所取得的成就。頭銜意味著你在公司的地位，更意味著你的職責；嘉獎意味著他人對你的客觀肯定。
對于業(yè)績平平的`“路人甲”型求職者，該怎么吸引hr的目光呢？答案是呈現(xiàn)細節(jié)，展現(xiàn)自己解決問題的能力。最好是用數(shù)字來闡述工作業(yè)績。例如，每個月你的銷售額是多少；你幫助客戶解決了多少問題或獲利多少；你談下多少客戶；完成某個項目，你為公司節(jié)省多少成本等。量化工作業(yè)績，不僅是寫簡歷的重要技巧，在日常工作中你也要樹立這樣的意識，對提升能力和效率大有益處。
1、如果你是第一次制作簡歷，建議你使用規(guī)范的簡歷模板，比如前程無憂提供的簡歷模板。
2、簡歷制作完成后，應仔仔細細、從頭到尾再讀一遍，檢查文字是否順暢、有沒有出現(xiàn)錯別字。
3、不要遺漏手機號碼，這是hr與你聯(lián)系的首要途徑。
4、日期或數(shù)字的寫法前后要一致，不要前面寫“9月”，后面是“2012.9”。
5、不要用水印，這樣會影響文字的呈現(xiàn)效果。
求職簡歷工作經(jīng)歷篇四
一些求職者所學專業(yè)的對口工作范圍較大，各種不同類型的工作均能勝任，該類求職者在簡歷投遞過程中，可適當多做幾份個人簡歷，對簡歷模版進行細微的改變，大同小異的內(nèi)容，也算是不同崗位所需要的簡歷。
在投遞簡歷的過程中，求職者需要分辨應聘的崗位對應自己的哪一份簡歷，相應的簡歷投遞到相應的.崗位上，方能進行有針對性的找工作，應聘成功的幾率也相對較大。
目前，崗位供應遠遠跟不上求職需要，一個崗位可能面對著成百上千的求職者，對求職者而言，掌握最新的崗位動態(tài)，已經(jīng)算是成功的一般。關注招聘最新信息，是簡歷投遞上的小技巧，你要記得，無法成功應聘，往往不是因為你的個人能力跟不上，而是你比別人晚一步投遞，搶占先機才是成功應聘需要把握的技巧。
最快速的投遞簡歷，在企業(yè)發(fā)出招聘之后，第一時間的投遞簡歷，會給求職單位留下更深刻的印象，學會在簡歷投遞上“投機取巧”，好工作招手則來!
求職簡歷工作經(jīng)歷篇五
沒有工作經(jīng)歷的大學畢業(yè)生要怎樣寫好一份個人求職簡歷，以下是文書幫提供
怎樣寫一份個性化的求職簡歷
參考。
對于一個沒有任何工作經(jīng)驗的大學畢業(yè)生來說，一個學中文的大學生在謀求一份銷售代表的職位時他的成功幾率并不比一個學市場營銷的學生低。對企業(yè)來說他們要么就是需要招聘一個有客戶資源的人，那么兩個沒有背景的求職者就只能在第一關出局，或者企業(yè)就是準備培養(yǎng)新人，那么兩個沒有背景的求職者就都有相同的面試幾率。
在沒有經(jīng)驗的前提下，你所要做的就是如實在的.填寫自己曾經(jīng)都做過什么，同時注意你所想應聘的職位是不是和你的經(jīng)歷相符。對于性格描述上你就應該突出自己活潑、機敏的一方面。進取心強、有組織團隊精神、善于溝通、對事細心耐心等這些銷售人員應該必備的條件，如果你有就全都寫上。
而對于從事過銷售職業(yè)的人，那么對自己曾經(jīng)有過的銷售經(jīng)歷則要重點突出，詳細寫出自己做銷售的工作內(nèi)容并且突出自己的工作業(yè)績。這種簡歷也就是人們通常所說的業(yè)績型簡歷。
業(yè)績簡歷是使他人的注意力集中在求職者的優(yōu)勢上而忽略他以前不怎么棒的或復雜的工作經(jīng)歷的一種絕妙方法。在有些情況下，少說一些比多說得很多要有效，這就是業(yè)績簡歷的關鍵就是簡明扼要，快速出擊!一些簡短而有力的成就陳述，使一份業(yè)績簡歷比長篇的細節(jié)敘述更容易使人提出問題并產(chǎn)生興趣。這種簡歷對專業(yè)銷售人員很管用。
當在這種體例的簡歷中陳述你的業(yè)績時，你應該問自己的最主要的問題是：“潛在的雇主對我想應聘的職位所下的成功的定義是什么?”用簡歷正文中四至五條您的業(yè)績陳述來回答這一重要問題。當你做到之后，你就已經(jīng)將雇主們抓住了，他們會打電話約您去面試，并告訴你你的新職位對他們的最終成果有多么重要。
對于職業(yè)銷售人員來說，業(yè)績簡歷往往是最適合他們的。憑四五行簡短的業(yè)績介紹，一名銷售人員就可以把雇主搞定，拿下聘用合同。
求職簡歷工作經(jīng)歷篇六
工作經(jīng)驗：10年以上現(xiàn)居住地：北京朝陽望京。
聯(lián)系電話：電子郵箱：
自我評價。
(4000以下的不考慮)本人多年工經(jīng)驗，現(xiàn)求職網(wǎng)絡、會議系統(tǒng)的管理工作或主管，熟練網(wǎng)絡架構設計，服務器，erp、oa、及酒店管理系統(tǒng)，各種應用軟件安裝維護，電話，會議，視頻等各種系統(tǒng)的維護調(diào)試等，有解決企業(yè)長時間解決不了的網(wǎng)絡故障的經(jīng)驗，有高低壓電工證，要求正規(guī)單位，(可遠程管理各種網(wǎng)絡和服務器)(保險公司打電話要罵祖宗的)。
工作經(jīng)驗。
工作職責：(保險公司的打電話要罵祖宗的,物業(yè)，4000以下的免談!謝謝)。
本人多年機房設備安裝調(diào)試工作經(jīng)驗，懂電腦軟硬件，網(wǎng)絡，服務器等設備，音視頻設備，電話，各種交換機、路由器等機房設備的安裝維護。有高低壓電工證?，F(xiàn)人一家三星級酒店網(wǎng)絡管理工作，求只一份兼職的工程方面工作。要求正規(guī)單位，給上各種保險的，有休息日的常換人的地方也不要聯(lián)系了，有需要的朋友請聯(lián)系!
教育經(jīng)歷。
大專。
個人簡歷主要內(nèi)容。
1、個人資料：必須有姓名、性別、聯(lián)系方式(固定電話、手機、電子郵箱、固定住址)，而出生年月、籍貫、政治面貌、婚姻狀況、身體狀況、興趣愛好等則視個人以及應聘的崗位情況，可有可無。
2、學業(yè)有關內(nèi)容：畢業(yè)學校、學院、學位、所學專業(yè)、班級、城市和國家，然后是獲得的學位及畢業(yè)時間，學過的專業(yè)課程(可把詳細成績單附后)以及一些對工作有利的副修課程以及您的畢業(yè)設計等。
3、本人經(jīng)歷：大學以來的簡單經(jīng)歷，主要是學習和擔任社會工作的經(jīng)歷，有些用人單位比較看重你在課余參加過哪些活動，如實習，社會實踐，志愿工作者，學生會，團委工作，社團等其他活動。切記不要列入與自己所找的工作毫不相干的經(jīng)歷。
4、榮譽和成就：包括“優(yōu)秀學生”、“優(yōu)秀學生干部”、“優(yōu)秀團員”及獎學金等方面所獲的榮譽，還可以把你認為較有成就的經(jīng)歷(比如自立讀完大學等)寫上去?；蛘呤菂⒓訃覍W術性競賽，國際比賽獲得的榮譽等。
5、求職愿望：表明你想做什么，能為用人單位做些什么。內(nèi)容應簡明扼要。
6、附件：個人獲獎證明，如優(yōu)秀黨、團員，優(yōu)秀學生干部證書的復印件，外語四、六級證書的復印件，計算機等級證書的復印件，發(fā)表論文或其他作品的`復印件等。
7、個人技能：專業(yè)技能，it技能和外語技能。同時也可以羅列出你的技能證書。
8、第三方推薦：通過專業(yè)的職業(yè)測評系統(tǒng)，出具詳細客觀的測評報告，作為第三方推薦信，附在簡歷后面作為求職推薦的形式。一方面說明求職者的職業(yè)性格、職業(yè)興趣，另一方面有利于用人單位判斷求職者與崗位的匹配情況。
9、封面：你也可以在個人簡歷上設計封面，也可以省去封面。關于封面，有部分hr不喜歡封面，在選擇封面時需慎重考慮。封面的要求一般要簡潔，可以在封面上出現(xiàn)個人信息，方便用人單位查閱。并且封面的風格要符合應聘公司的文化和背景，也要凸顯自己的個性和風格。
個人簡歷的寫作標準。
1、整潔：簡歷一般應打印，保證簡歷的整潔性。
2、簡明：要求簡歷一般在1200字以內(nèi)，讓招聘者在幾分鐘內(nèi)看完，并留下深刻印象。
3、準確：要求簡歷中的名詞和術語正確而恰當，沒有拼寫錯誤和打印錯誤。
4、通俗：語言通俗曉暢，沒有生僻的字詞。
5、誠實：要求內(nèi)容實事求是，不卑不亢。表現(xiàn)自然。
求職簡歷工作經(jīng)歷篇七
個人概況：
求職意向：____________________(可以是一個與多個)。
姓名：_____劉杏___________性別：___女_____。
出生年月：__1992__年_4_月__日健康狀況：____良好_______。
年齡：__22__歲學歷：_______本科_____________。
聯(lián)系方式：
教育背景：
____年--____年___________大學__________專業(yè)(請依個人情況酌情增減)。
____年--____年___________大學__________專業(yè)(可將在學的業(yè)余課程寫上)。
工作經(jīng)驗：
____年__月--____年__月___________公司__________部門__________工作(請依個人情況酌情增減)此處應為整篇簡歷的核心內(nèi)容，應聘者可以著重敘述此項，并根據(jù)個人工作情況不同而重點突出說明工作具體內(nèi)容與經(jīng)歷，尤其是與求職目標相關的工作經(jīng)歷；一定要說出最主要、最有說服力的工作經(jīng)歷和最具證明性的為公司獲取的利潤和相關成績；說明的語氣要堅定、積極、有力；具體的工作、能力等證明材料等；寫工作經(jīng)驗時，一般是先寫近期的，然后按照年代的順序依次寫出。最近的工作經(jīng)驗是很重要的。在每一項工作經(jīng)歷中先寫工作日期，接著是工作單位和職務。在這個部分需要注意的一點是，陳述了個人的資格和能力經(jīng)歷之后，不要太提及個人的需求、理想等。
英語水平：__基本技能：聽、說、讀、寫能力。__標準測試：國家四、六級；toefl;gre......
計算機水平：編程、操作應用系統(tǒng)、網(wǎng)絡、數(shù)據(jù)庫。(請依個人情況酌情增減)。
個性特點：___________________________________（請描述出自己的個性、工作態(tài)度、自我評價等）。
另：(如果你還有什么要寫上去的，請?zhí)顚懺谶@里！)__附言：(請寫出你的希望或總結此簡歷的一句精煉的話！)例如：相信您的信任與我的實力將為我們帶來共同的成功！或希望我能為貴公司貢獻自己的力量！
求職簡歷工作經(jīng)歷篇八
年齡：27歲身高：165cm。
婚姻狀況：未婚戶籍所在：漢臺區(qū)。
最高學歷：本科工作經(jīng)驗：1—3年。
聯(lián)系地址：漢中市漢臺區(qū)。
求職意向。
最近工作過的職位：漢中金博瑞科技有限責任公司。
期望崗位性質(zhì)：全職。
期望月薪：6000~9000元/月。
技能特長。
技能特長：大學計算機基礎課程，管理學，_______概論、馬克思主義哲學基本原理，中國特色社會主義理論體系，建筑工程預算、安全與消防工程、建筑電氣cad、。在學校期間獲得cet—4英語證書，計算機二級，高級辦公自動化證書，ps;cad證書，高級辦公自動化證書，普通話證書。
教育經(jīng)歷。
勉一中(高中)。
起止年月：20__年9月至20__年7月。
學校名稱：勉一中。
專業(yè)名稱：理科。
獲得學歷：西安建筑科技大學華清院(本科)。
起止年月：20__年9月至20__年7月。
學校名稱：西安建筑科技大學華清院。
專業(yè)名稱：建筑電氣自動化。
獲得學歷：本科。
陜鋼集團漢中鋼鐵有限責任公司—操作工。
起止日期：20__年8月至20__年9月
企業(yè)名稱：陜鋼集團漢中鋼鐵有限責任公司。
從事職位：操作工。
業(yè)績表現(xiàn)：
企業(yè)介紹：
漢中金博瑞科技有限公司—文員。
起止日期：20__年3月至20__年1月
企業(yè)名稱：漢中金博瑞科技有限公司。
從事職位：文員。
求職簡歷工作經(jīng)歷篇九
一是要明確求職方向，做到有的放矢。大家在求職前，都會先為自己設定求職目標，具體到教師工作，我認為可以從以下兩個方面來考慮。第一，是否適合教師工作。并非每個人都適合做教師，因此，我們在求職的最初階段就要做到"知彼知己"，為自己量身定做職業(yè)。"知彼"是指要了解教師職業(yè)的特征，明確成為一名合格的教師必須要具備哪些基本素質(zhì)，"知己"是指自已是否熱愛教師工作，各人的特長、興趣愛好是否擅長從事教師工作。第二，選擇在哪里做教師。教師工作的一大特點就是穩(wěn)定，這也就意味著一旦我們選擇了在某地做教師，就要在當?shù)亻L期生活，這就要求我們慎重考慮地域問題，比如，距離家鄉(xiāng)的遠近、是否能適應當?shù)氐奶鞖夂蜕盍晳T、當?shù)氐南M水平與教師待遇的是否成正比等等，都要全面考慮。我在一開始給自己的定位就不是很明確，不確定究竟是否該從事教師工作，以致于錯失了幾場重要的教師招聘會。在經(jīng)過幾次失敗的應聘后，我開始冷靜下來，從上述兩個方面仔細考慮，終極決定專心應聘教師工作，并把目標定在南方?？梢哉f，只有當我們發(fā)現(xiàn)自己適合做教師，并且明確適合在某一地域做教師的時候，我們的教師求職之旅才能正式拉開帷幕。
二是要早做預備，多方面尋找機會。目前，很多學校的教師招聘工作在9月開學后不久就開始了，而且教師招聘的形式多種多樣，假如關注得晚并且注重單一招聘形式，勢必失去一些機會。因此，我們既要盡早進手，做到未雨綢繆，又要充分發(fā)動各種資源，多方面尋找機會。要盡早動手預備好應聘所需的基本資料，如爭取在大四開學前完成一份格式規(guī)范、特色鮮明的簡歷，預備好各種證書、成績單、一個簡短有效的自我介紹等等。這些預備工作的作用主要是為大四開學初期的部分校內(nèi)外招聘會提供了保障，杜絕機會的溜走，并且提前鍛煉一下自己，及時總結經(jīng)驗。此外，要善于通過各種渠道尋找機會，作為北師大的畢業(yè)生，我們的第一選擇就是師大校內(nèi)的各類教師招聘會，由于北師大作為師范院校里的龍頭老大，很多重量級的學校在招聘教師時都會首選北師大，這是其他師范院校畢業(yè)生無法企及的上風。因此，我們要充分運用這一先天上風，積極參加校內(nèi)招聘會，要認真準備每一次招聘會，為自己積累應聘經(jīng)驗。還要充分利用網(wǎng)絡，定時瀏覽各種教師招聘的網(wǎng)站，如中國教育在線、中國教師招聘網(wǎng)等，獲取第一手招聘信息，然后可通過電話咨詢、到校求職等方式，充分展示自己，把握機會。此外，要積極參加兄弟院校、鄰近城市教師的招聘會，發(fā)動親朋好友的關系網(wǎng)，幫忙留意合適的教師崗位，假如經(jīng)濟條件允許，還可以到中意的城市實地尋找合適的學校。
三是注重積累，打好筆試的基礎。隨著教師職業(yè)競爭日漸激烈，筆試已成為當前應聘教師的學子們要闖的第一關。筆試前要做足準備工作，為順利通過奠定基礎。
首先，我們要了解筆試的類型。大部分學校在招聘時的筆試內(nèi)容就是一張中學試卷，因此，平時要注重復習基本知識，積累中學教學的相關內(nèi)容、知識要點，再運用專業(yè)知識適當發(fā)揮即可。但有的學校會格外注重自己特有的文化，要求我們在參加筆試前要全面具體了解應聘學校的情況，做到有備無患。還有的學校對畢業(yè)生的專業(yè)知識要求非常嚴格，如杭州外國語學校的筆試就增設了考察專業(yè)知識的試題，因此，平時扎實的專業(yè)基礎是必不可少的。其次，要掌握教案的寫作方法。個別學校會在筆試部分考驗畢業(yè)生備課的能力，如重慶一所學校在招聘時就要求我們現(xiàn)場書寫教案。北師大很多專業(yè)都會開設教育教學方法的課程，想從事教師職業(yè)的同學平時可以選修或者旁聽，在掌握一些教師工作的基本技能的基礎上，多參考一些優(yōu)秀的案例，并結合自己的專業(yè)知識來完成。
最后，要合理掌握時間，在有限的時間內(nèi)最大限度的呈現(xiàn)中學教學的內(nèi)容，切忌因展開長篇大論而不能按時完成卷面試題。在沈陽二中的一次筆試中，一名人民大學的研究生就出現(xiàn)了這種情況。當時她就一道古詩詞題展開了深進論述，占用了大部分時間，導致試卷未完成。盡管那道古詩詞題她拿到了很高的分數(shù)，但由于其他題目都沒有做完，影響了整體分數(shù)，終極無緣試講。
四是隨機應變，做好試講準備。筆試通過后，就進進了試講，這是整個教師招聘過程中最關鍵的環(huán)節(jié)，它將決定你能否踏上心儀的工作崗位。為了順利闖過此關，平時要多了解不同學校的試講方式，做到有針對性的準備。第一，講述課文。通常是校方指定課文并給予一定的時間準備。由于試講基本上控制在每人十五分鐘左右，因此，我們在試講時就要留意突出關鍵環(huán)節(jié)，如要做到課堂重點突出，要有師生互動環(huán)節(jié)，板書要公整等等。同時還要留意教態(tài)，舉止大方得體又不失活力，聲音洪亮，語速適中，抑揚抑揚。有的學校則不指定內(nèi)容，這時候，一定要根據(jù)應聘學校的水平來選擇難易適中的試講內(nèi)容。千萬不要以為講的內(nèi)容越難越好，由于招聘方并不是要看你對所講的內(nèi)容掌握有多好，而是看你是否具備做老師的潛質(zhì)。針對這類試講，平時要增加課堂教學實戰(zhàn)訓練，結合自己學到的知識，多實踐，鍛煉自己的教學水平，增加實戰(zhàn)經(jīng)驗。還要注重強化教態(tài)訓練，我們可以找一個安靜的場所反復練習，不斷調(diào)整，直至達到最佳狀態(tài)。這種練習不僅對試講有利，而且令我們未來的教書生涯受益無窮。
第二，說課。說課不是教案的細化，也不是教學過程的簡單復述，好的說課，應包括對課標的理解，對教材的解讀，對學情的分析，對教學過程的預設，以及對輔助手段的選用等。如重慶八中的試講就是現(xiàn)場指定一篇課文來說課，通過說課，展示你對某節(jié)課的思考和處理過程。說課時，切忌平鋪直敘，要突出亮點，重要細節(jié)不可忽略，以給聽者深切的感受。說課語言力求清晰流暢，說課稿文字力求簡潔生動，書寫格式、圖片表格力求明快醒目，富有感染力，充分顯示出教者的語言素養(yǎng)和文字功底。
第三，即興發(fā)揮，即主考教師不直接考察課堂教學，而是通過其他形式來考驗你是否具備從事教師職業(yè)的能力。如主考教師隨機抽取一篇文章，要求考生現(xiàn)場朗誦，并就文章中的相關內(nèi)容提問。這些文章往往是超出教學大綱范圍的，難度大，有些文章甚至很生僻，讓人一時摸不到頭緒。如浙江樂清學校的試講就屬于這種類型。開始的時候，因為沒有預料到，有些措手不及，但我很快就冷靜下來，充分調(diào)動日常積累的專業(yè)知識，多角度考慮，隨機應變，即興發(fā)揮，做到言之有理自圓其說，終極順利通過這一關。這種試講經(jīng)歷對教師工作有重要鑒戒意義，有助于鍛煉我們解決課堂突發(fā)問題的能力。有的學校則注重班主任工作的技巧，如怎樣管理班級、如何與厭學的孩子溝通交流等，由于我們這方面的經(jīng)驗較少，因此平時要多看教育教學方面的書籍，還要多研究案例教學法，并結合實際積極思考，這樣就能在試講時應答如流。還有的學校會考察其他方面的能力，如讓我們現(xiàn)場表演一項特長，這時候，就要表現(xiàn)得從容大方，充分展示自己的能力。
五是要保持積極樂觀的心態(tài)。絕大部分人在找工作的時候，都有過被拒的經(jīng)歷，這時候我們要保持積極樂觀的心態(tài)，要始終相信自己，相信我們北師大的牌子，只要認真努力，機會總會有的。我也遭遇過失敗，甚至曾一度灰心喪氣，后來我想"天生我才必有用"，于是不斷調(diào)整心態(tài)，堅定信念，積極嘗試。經(jīng)過這樣的努力后，我終于是得到了重慶八中、重慶三中、廣雅中學等學校的面試機會?？偟膩碚f，我們要始終保持一種昂揚向上的精神狀態(tài)，每一次應聘都要把心態(tài)擺正到我特別想去這所學校的那一檔，即使你只是試試看，你的精神狀態(tài)別人能感覺得到的，這一點很重要。特別是在面試的時候，一定要充滿必勝的信心，不能畏縮，給招聘人一種精神煥發(fā)的感覺。失敗時，要及時調(diào)整情緒，以最短的時間從失敗的陰影中走出來，并善于從中總結經(jīng)驗教訓，盡快投進到下一場招聘會的準備中，即便那所學校離你的期看值相距甚遠，也要去爭取勝利，因為失敗的次數(shù)越多會越打擊自己的自信心，而成功的經(jīng)驗則會鼓舞士氣。要有一種屢敗屢戰(zhàn)的精神，把求職作為一種能力去提升和開發(fā)，不斷提升自己的心理能力、面試能力、思維能力。總之，求職中要堅定必勝的信心，才能給我們帶來成功的結果。
六是要注重細節(jié)問題。細節(jié)決定成敗，應聘教師工作時也要格外注重細節(jié)。如，在寫履歷表時，要注重自己的特點和"強項"多做點準備，這樣不至于強項變?nèi)蹴?。當你的履歷表上寫到曾經(jīng)發(fā)表過一篇文章，那么你就要認真準備文章的相關材料，這樣，當追問你寫這篇文章的目的，以及對這篇文章觀點的一些探討時，你就能夠胸有成竹，對答如流。又如，在投遞簡歷時，往往需要作自我介紹，這時就要留意，介紹的內(nèi)容不宜太多停留在諸如姓名、工作經(jīng)歷、時間等方面，因為這些在你的簡歷表上已經(jīng)有了，應該更多地談一些與教師職位有關的工作經(jīng)歷和所取得的成績，以證明你確實有能力勝任教師工作。其他細節(jié)方面，如著裝、談吐、舉止等都要注意，要牢記自己應聘的崗位是教師，因此要從各個細節(jié)處展現(xiàn)出一種為人師表的氣質(zhì)。
1、坦誠自信比如問我缺點，我就說自己是廣西桂林人，說話有點帶方音；固然有研究生，但我們要自信，因為我們年輕，可以為學校多服務幾年，并且有志于終身從事基礎教育，再強調(diào)一下自己的實力不會比研究生差。
2、注重儀表其實領導在與你交談時，是在觀察你的素質(zhì)，你做教師的潛質(zhì)，專業(yè)問題我沒有碰到過有人問。穿著正式一點能加印象分，我當時跑出去趕著買件正式衣服，現(xiàn)在看來還是很值得的。
3、寫好簡歷。社會實踐很多，著重寫與自己所找工作相關的，我就只寫了教育實踐方面，比如實習的工作內(nèi)容和收獲。如果有公然發(fā)表過的文章也可以附在簡歷后，畢竟這也能體現(xiàn)一下我們中文特色。簡歷的基本信息我突出了自己輔修心理學，那些健康情況什么的我覺得很多余，根本就沒寫。依據(jù)自己的特點去修改，這樣更有收獲。
三情"：熱情、x、真情。第一次見面就要表現(xiàn)出你的熱情，對招聘方領導的熱情，對工作的熱情，簡單的表現(xiàn)就是你要面帶微笑，注意學會傾聽，當對方說話，問你問題時，要表現(xiàn)得很專注，很認真，如果你心不在焉，別人是不會對你有興趣的。x，代表著你有活力，你很年輕，精力旺盛，年輕人不一定都有x，但是有x的人總會讓人感覺你年輕，有理想有抱負。求職心態(tài)。還是那句話--"準確定位，積極就業(yè)；先就業(yè)再擇業(yè)，考慮清楚，慎重簽約"。認清形勢。現(xiàn)在總的形勢是就業(yè)門檻不斷提高，層層下壓，機遇減少，得到"好"職位的永遠都只是少數(shù)人--所謂的"好"也只是個相對的概念，我們要用發(fā)展的眼光看問題，鍛煉的機會很重要，這些經(jīng)歷本身就是財富！有的人一味盯著沿海，盯著高薪，這無可厚非，我開始也是這么想的，如果我現(xiàn)在沒有簽約，我仍然會瞄準這些目標?？墒?，即使你再有能力，誰敢保證，這些機會就等著你呢？寫作網(wǎng)有能力的人多著呢！有關系的人多著呢！有后臺的人多著呢！如果你沒有關系，沒有后臺，但是有能力，你就應該始終相信，我在哪里都是優(yōu)秀的，我在哪里都能做出成就來！與其在大地方做小，不如在小地方做大！不論成敗得失，你都要學會感恩，感恩讓你成功！
求職簡歷工作經(jīng)歷篇十
在寫作簡歷時，要時刻記住你是在一個商業(yè)環(huán)境中推銷自己，盡量使用適合這種環(huán)境的語言，尤其是在對你的工作業(yè)績和成就進行說明的時候。那么，什么樣的語言是商業(yè)語言呢?簡單的說，就是定量化的語言，你的簡歷中具體的數(shù)字越多，你的商業(yè)價值就傳達得越明確，盡可能使用量化的語言描述你的`技能、工作職責和工作成績，數(shù)字會大大增強簡歷的可讀性。以下文書幫小篇提供
個人簡歷的必須寫的內(nèi)容
閱讀。
具體地說，用數(shù)據(jù)或百分比指標來量化你的業(yè)績和技能，如多少數(shù)量、多少次、占多少百分比等等，你的表述越具體，未來的雇主就容易判斷出你是否適合去他或她的公司工作。例如：
求職簡歷工作經(jīng)歷篇十一
姓名：
目前所在：
年齡：
戶口所在：
國籍：中國。
婚姻狀況：未婚。
民族：漢族。
培訓認證：未參加。
身高：174cm。
誠信徽章：未申請。
人才測評：未測評。
我的特長：
人才類型：應屆畢業(yè)生。
應聘職位：生物/制藥/醫(yī)療器械：醫(yī)藥代表，貿(mào)易：外貿(mào)跟單，銷售管理：銷售主管。
工作年限：0。
職稱：無職稱。
求職類型：兼職。
可到職日期：隨時
月薪要求：面議。
無
畢業(yè)院校：
最高學歷：本科獲得學位：畢業(yè)日期：20xx到07
專業(yè)一：國際經(jīng)濟與貿(mào)易（中藥方向）。
專業(yè)二：
起始年月終止年月學校（機構）所學專業(yè)獲得證書證書編號。
外語：英語優(yōu)秀粵語水平：優(yōu)秀。
國語水平：優(yōu)秀。
電腦技能office辦公軟件熟練。
其他技能手語交流。
性格樂觀，開朗，有良好的社會交際能力和語言表達能力。
求職簡歷工作經(jīng)歷篇十二
求職簡歷中“工作經(jīng)歷”
據(jù)
大學生個人簡歷網(wǎng)
網(wǎng)上調(diào)查稱，幾乎90%以上的簡歷都存在著一個嚴重問題，即求職者在“工作經(jīng)歷”一欄中通篇描述的都是崗位職責和日常工作內(nèi)容，而對于自己工作的業(yè)績和成果，卻只字未提。羅列出你之前做過什么并不是最重要的，最重要的是讓hr知道你的工作績效如何、有哪些工作成果。可偏偏不少人就在這最重要的一項上敗下陣來。
在個人求職簡歷中“工作經(jīng)歷”一欄里填的都是工作職責，對hr來說幾乎毫無參考和評估的價值。對于這一項，一定要轉變表述方式，體現(xiàn)過去的工作成果是你的首要任務，而工作職責和工作內(nèi)容是工作中人人都要遵從的標準，并不能說明你在工作創(chuàng)造的價值。區(qū)分這兩個概念，是寫好工作經(jīng)歷這部分內(nèi)容的關鍵所在。
列出你過去的工作成績，是為了展現(xiàn)你的核心競爭力。要盡量提供個人簡歷中提到的業(yè)績和能力的證明資料，并作為附件附在個人簡歷的后面。一定要記住是復印件，千萬不要寄原件給招聘單位，以防丟失。在能力或業(yè)績總結中要突出自己主要的“賣點”和成功案例——這一切都應當與你想要應聘的職位緊密結合。你可以用頭銜、嘉獎來突出所取得的成就。頭銜意味著你在公司的地位，更意味著你的職責；嘉獎意味著他人對你的客觀肯定。
對于業(yè)績平平的.“路人甲”型求職者，該怎么吸引hr的目光呢？答案是呈現(xiàn)細節(jié)，展現(xiàn)自己解決問題的能力。最好是用數(shù)字來闡述工作業(yè)績。例如，每個月你的銷售額是多少；你幫助客戶解決了多少問題或獲利多少；你談下多少客戶；完成某個項目，你為公司節(jié)省多少成本等。量化工作業(yè)績，不僅是寫簡歷的重要技巧，在日常工作中你也要樹立這樣的意識，對提升能力和效率大有益處。
1、如果你是第一次制作簡歷，建議你使用規(guī)范的簡歷模板，比如前程無憂提供的簡歷模板。
2、簡歷制作完成后，應仔仔細細、從頭到尾再讀一遍，檢查文字是否順暢、有沒有出現(xiàn)錯別字。
3、不要遺漏手機號碼，這是hr與你聯(lián)系的首要途徑。
4、日期或數(shù)字的寫法前后要一致，不要前面寫“2012年9月”，后面是“2012.9”。
5、不要用水印，這樣會影響文字的呈現(xiàn)效果。
求職簡歷工作經(jīng)歷篇十三
個人求職時工作經(jīng)歷十分重要，由于工作經(jīng)歷太多在簡歷上寫不方便時那么可將不突出的經(jīng)歷不寫，在簡歷上只寫優(yōu)秀與突出的工作經(jīng)歷這樣就能讓招聘企業(yè)看到人的優(yōu)點了。
如果簡歷里的工作經(jīng)歷太多那我們一定要學會進行壓縮處理，尤其是那些心浮氣
躁
的求職者一年換幾個公司，我要是雇主絕對不要這樣的人，就算是高級人才也是一樣的`，因為這樣的人在公司根本就呆不了多少時間，到了公司做了一半的工作就走了，到時候公司又要和新來的員工進行培訓并且交代余留下來的工作。要知道做別人的工作是最麻煩的事情，因為工作和寫文章一樣需要思路，為此這又會影響工作的質(zhì)量和速度。
如果某年出現(xiàn)了兩三份工作，那么把簡歷里面的兩個簡短的工作經(jīng)歷刪掉，如果這兩份工作在時間上挨著則合并為一份創(chuàng)業(yè)類工作，或者找別人幫忙捏造出新的一份工作。而不要將兩份工作的時間和其他正當工作挨在一起，免得被企業(yè)查出來。按照這個思路就是盡量把簡歷里簡短的工作經(jīng)歷全都合并為新工作經(jīng)歷，如此壓縮后大量地減少了工作經(jīng)歷的數(shù)量，并且不會背上風險。在總體原則上，盡量讓每年工作的公司數(shù)量不超過一個，同時如果工作五年后，盡量只留下一兩家公司證明你如今已經(jīng)很穩(wěn)定了。
求職簡歷工作經(jīng)歷篇十四
畢業(yè)學校： 廣東培正學院 學歷： 專科
專業(yè)名稱： 會計學 畢業(yè)年份： 2006年
工作年限： 五年以上 職稱： 初級職稱
求職意向
職位性質(zhì)： 全 職
職位類別： 金融/財務/保險
職位名稱： 會計 ;
工作地區(qū)： 湛江市 ;
待遇要求： 4000元/月 不需要提供住房
到職時間： 可隨時到崗
技能專長
計算機能力： 一般 ;
綜合技能： 1、等;
2、能熟練操作各種財務軟件，如：金蝶、用友
教育培訓
教育經(jīng)歷： 時間 所在學校 學歷
2003年9月 - 2006年7月 廣東培正學院 專科
培訓經(jīng)歷： 時間 培訓機構 證書
2005年9月 - 2005年12月 在學院 中級會計電算化,會計證
工作經(jīng)歷
所在公司： 廣州星海岸精細化工有限公司
時間范圍： 2005年12月 - 2007年3月
公司性質(zhì)： 私營企業(yè)
所屬行業(yè)： 化工/生物/制藥/醫(yī)療
擔任職位： 財務/審計/稅務-會計
工作描述： 在該公司主要負責一般納稅人的全盤帳務處理，及增值稅發(fā)票的開具，抄稅、報稅及財務報表的'編制。
所在公司： 金中天集團
時間范圍： 2007年4月 - 2009年5月
公司性質(zhì)： 私營企業(yè)
所屬行業(yè)： 房產(chǎn)/家居/裝修/物業(yè)
擔任職位： 財務/審計/稅務-會計
工作描述： 主要負責公司稅務、還有一個子公司的全盤帳務處理及納稅申報，公司主要使用金碟財務軟件進行帳務處理，該公司是一個施工建筑公司。
所在公司： 湛江市步天下體育文化有限公司
時間范圍： 2009年7月 - 2013年4月
公司性質(zhì)： 私營企業(yè)
所屬行業(yè)： 家政/服務/咨詢/法律
擔任職位： 主管會計
工作能力：
1、等;
2、能熟練操作各種財務軟件，如：金蝶、用友
4、 精通企業(yè)全盤帳目處理(增值稅一般納稅人及小規(guī)模納稅人)，具備公司整體財務成本控制及財務預算的能力、具備較強的財務分析能力和豐富的管理經(jīng)驗、具備撰寫公司財務制度及流程的能力。國稅、地稅網(wǎng)上申報流程相當熟練。能編制各類財務報表及納稅報表;熟悉國家財務、稅收等相關法律法規(guī)。
：
本人非常喜歡會計工作，工作認真，態(tài)度溫和而不失原則，保密意識強，遇事不急不
躁
，保持良好的心態(tài).2.細心，責任心強，善于溝通，具有團隊精神.3.具有財務、稅務、會計基礎知識,持有會計證、會計工作經(jīng)驗為七年。4.接受、理解、領悟能力強。
求職簡歷工作經(jīng)歷篇十五
年齡：x。
學歷：本科。
畢業(yè)院校:xxx。
專業(yè):xxx。
電子郵箱:xxx。
聯(lián)系電話:xxx。
通信地址:xxx郵編:xxx。
教師文員公司職員。
小學教師資格證。
普通話二級甲等。
書法七級。
計算機一級。
獎懲情況。
優(yōu)秀學生干部。
優(yōu)秀社團干部。
優(yōu)秀團員。
優(yōu)秀畢業(yè)生等等。
本人性格開朗、活躍，樂觀向上，愛好廣泛，擁有較強的組織能力和適應能力，并具有良好的身體素質(zhì)。與同學相處和睦融洽，樂于助人，對工作認真負責，有扎實的專業(yè)基礎。能夠積極參加學校及班級組織的活動，并能在活動中充分發(fā)揮出自己的作用。
本人性格誠實穩(wěn)重，極具耐心，富有創(chuàng)新精神，在工作中，身為營銷專員的我，我時常嚴格要求自己：以顧客是上帝，滿足客戶的一切要求，本著“專業(yè)、敬業(yè)、樂業(yè)”的原則，以一絲不茍的敬業(yè)精神和追求完美的恒心毅力，最大程度地把產(chǎn)品特有的優(yōu)勢挖掘出來，讓產(chǎn)品的商業(yè)價值得到最大程度的.凸現(xiàn)，為客戶提供最優(yōu)質(zhì)、最適合需要的產(chǎn)品。在職期間，銷售出每一種產(chǎn)品，產(chǎn)品的質(zhì)量及信用保障普遍得到了客戶的好評。
求職簡歷工作經(jīng)歷篇十六
擔任職位：人事助理。
工作描述：
1、建立、完善公司招聘、培訓、工資、保險、福利、考核等人力資源制度建設。
2、執(zhí)行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規(guī)章制度的實施，配合其他部門工作。
3、收集相關的.勞動用工等人事政策及法規(guī)。
4、開展新員工入職培訓，執(zhí)行培訓計劃，聯(lián)系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋。
5、公司勞資關系維護與管理，協(xié)調(diào)員工與管理層的關系。
求職簡歷工作經(jīng)歷篇十七
公司性質(zhì)：國有企業(yè)所屬行業(yè)：建筑與工程。
擔任職位：資料員。
工作描述：
一、有從開工到竣工驗收資料移交全過程資料收集與整理的工作經(jīng)驗，能獨立編制竣工資料。
二、施工質(zhì)量技術和安全資料收集、編輯分類、整理管理、制作填寫與篩分建檔、歸檔、立卷、竣工移交等。技術資料方面工作：
一、負責工程項目資料、圖紙等檔案的收集、管理。
二、參加分部分項工程的驗收工作。
三.負責計劃、統(tǒng)計的管理工作。
四.負責工程項目的內(nèi)業(yè)管理工作。
安全資料方面工作：
一、認真貫徹國家有關安全生產(chǎn)勞動保護的政策發(fā)令及分公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，嚴格收集、整理、保管好工程安全項目資料，做好資料收集并整理造冊入檔。
三、參與編制重點等工程項目的專項施工方案和安全生產(chǎn)技術防范措施;。
四、配合開展安全生產(chǎn)知識競賽，創(chuàng)優(yōu)達標活動，安全生產(chǎn)大檢查;。
九、積極完成安全資料方面的其他領導交辦等工作。
求職簡歷工作經(jīng)歷篇十八
制作部音效編輯。
1、負責公司錄音，編曲，前后期制作音頻；
2、硬件及計算機網(wǎng)絡和軟硬件維護；
3、網(wǎng)絡電臺編輯上傳維護；
20__/8—20__/11：__有限公司[1年3個月]。
造音社調(diào)音師。
1、負責演出大廳的設備調(diào)整和檢查工作，并把音響設備調(diào)到最佳狀態(tài)；
2、配合巡演音樂人及樂隊的現(xiàn)場調(diào)音；
3、參加園區(qū)文化推廣工作，定期組織活動。
求職簡歷工作經(jīng)歷篇十九
基本信息：
姓名：
性別：男。
民族：漢。
年齡：28。
出生年月：1983年3月。
學歷：高級技工。
婚姻狀況：已婚。
政治面貌：群眾。
聯(lián)系電話：13436323645。
籍貫：河北省定興縣東落堡鄉(xiāng)東引村。
參加工作時間：
e-mail：xxxxxxxxxx。
/01---至今：在公安部第一研究所新小區(qū)住宅樓項目當中，負責物業(yè)工程部前期房屋與設備的接管驗收，與業(yè)主入住手續(xù)的辦理，裝修管理及驗收等工作。入住后的入戶維修，地下消防監(jiān)控，中水處理，給水泵房，配電室，風機房等設備的巡視管理工作。
培訓證書：
2006/09：北京城建黨校金屬焊接切割特種作業(yè)類操作證。
2010/09：北京城建黨校高壓運行維修電工特種作業(yè)類操作證。
2010/09：北京東城職?？照{(diào)運轉制冷特種作業(yè)類操作證。
2010/09：北京東城職校制冷工中級職業(yè)資格證書。
2010/11：北京城建黨校維修電工高級職業(yè)資格證書。
/03：北京東城職校中級弱電智能樓宇管理師在讀。
2009/12：機動車駕駛證b2本。
自我描述：
本人具有吃苦耐勞，不怕困難挫折不服輸?shù)木瘢瑯酚趯W習新知識新技術，有較強的團隊合作精神和創(chuàng)新意識。實際操作能力強，能很快適應各種新工作接受新事物，并能理解和掌握其特點。目標是希望在日新月異，時不我待的市場上能成為一專多能的技術人員。并且不斷的總結學習管理經(jīng)驗，為日后的工作打下堅實的基礎。發(fā)揮自己的水電技能為貴公司的發(fā)展貢獻一份力量。
求職簡歷工作經(jīng)歷篇二十
年齡。
26周歲。
4年。
性別。
男
籍貫。
遵義。
現(xiàn)居住于。
遵義。
1、貴州國臺酒業(yè)銷售公司。
單位性質(zhì)：私營企業(yè)單位行業(yè)：白酒。
銷售經(jīng)理，工作部門：市場部，地點：遵義市。
直接上級：片區(qū)經(jīng)理；下屬人數(shù)總數(shù)：3人。
工作職責與業(yè)績：
負責遵義市酒店、超市、終端系統(tǒng)的管理，以及協(xié)助各縣級市經(jīng)銷商培訓業(yè)務人員，
離職/換崗原因:。
家族式企業(yè)管理和被管理都太復雜，計劃不易執(zhí)行，
求職意向。
期望職位：
業(yè)務經(jīng)理或銷售行政人員/銷售助理。
希望工作地區(qū)：
河南或不限。
職業(yè)狀態(tài)：
一個月內(nèi)合同到期，不準備續(xù)簽。
工作能力及特長。
本人對工作認真負責,具備良好的敬業(yè)精神，從畢業(yè)到現(xiàn)在一直在一家企業(yè)做白酒銷售，性格外向，開朗，對待工作積極主動，會使用word、excel等辦公軟件。做事認真負責，善于與客戶建立良好的關系,尊重領導，團結同事，團隊合作意識強，勇于面對挫折及工作中的壓力，能適應不同的工作環(huán)境！
教育背景。
最高學歷：
大專。
畢業(yè)日期：
畢業(yè)學校：
貴州商專。
學歷類型：
全日制。
所學專業(yè)：
市場營銷。
普通話水平：
2甲。
教育培訓經(jīng)歷。
2007—在遵義師院；馬克思主義哲學。
聯(lián)系方式。
電話聯(lián)系時間：早上7：00到晚上22：00。
求職簡歷工作經(jīng)歷篇二十一
個人簡歷是求職的主要途徑，也是能夠向用人單位推銷自我的主要方式，那么初入社會的大學生該怎樣設計簡歷呢?在制作簡歷的時候要學會揚長避短，基本上沒有工作經(jīng)歷就著重于描寫學業(yè)，對于學業(yè)的描寫要把握一些技巧。首先對于學歷的描寫要盡量完整，表現(xiàn)出自己在完成學業(yè)過程中的優(yōu)秀表現(xiàn)，其次要盡量把在學校獲得的獎勵及表彰寫出來，增加用人單位的好感，最后還要把在學校曾擔任的職位寫出來，體現(xiàn)出自我的價值。
在個人簡歷中描寫在學校內(nèi)的出色表現(xiàn)的時候，一定要注意不能寫過多與應征職位無關的獎章，也不能描寫一些比較負面的東西，學會揚長避短，并且利用語言上的描寫襯托出個人優(yōu)勢。比如在描寫過程中盡量展示自我的學習能力，行動能力，以及服從領導安排，從側面襯托出自我的素質(zhì)水平，以及能夠盡量適應個人的工作。這些都能夠體現(xiàn)出一個人的工作情況，并且作為一種優(yōu)勢獲得用人單位青睞。
下面是小編分享的有工作經(jīng)歷的簡歷模板，更多相關信息請訪問(/jianli)。
姓名：
性別：
男
***。
聯(lián)系電話：
學歷：
本科。
專業(yè)：
機械制造。
民族：
漢
畢業(yè)學校：
住址：
***。
電子信箱：
/jianli。
自我簡介：
具有豐富的項目管理和項目設計經(jīng)驗；
具有豐富的生產(chǎn)管理和物流管理經(jīng)驗,熟悉管理工具的運用如5s、leanproduction等。
熟悉計算機的基本硬件維護，能熟練使用繪圖軟件autocad進行新產(chǎn)品設計。
熟練使用3d繪圖軟件：solidworks進行新產(chǎn)品設計及校核。
熟練使用microsoftoffice辦公軟件進行說明書、零件手冊等文件的編寫、各種bom的制作。
具有很好的務實精神，工作仔細認真，敢挑重擔。
良好的團隊精神。
求職意向：
目標職位：
機械設計師|夾具工程師|機械維修工程師|食品機械。
目標行業(yè)：
機械制造·機電·重工。
期望薪資：
面議。
期望地區(qū)：
北京|上海|深圳。
到崗時間：
面談。
北京***科技發(fā)展有限公司。
資深機械設計工程師。
職責和業(yè)績：
分析客戶提出的要求，設計電池制作自動化生產(chǎn)線設備。設計解決方案及相關設備圖紙文件，建立3d模型。
改進產(chǎn)品設計，對客戶進行技術服務。
完成設計項目：
***機電工程有限公司。
研發(fā)設計工程師。
職責和業(yè)績：
分析客戶提出的要求，設計解決方案及相關設備圖紙文件，建立3d模型。
設計工裝夾具，建立3d模型。
改進產(chǎn)品設計，對客戶進行技術服務。
完成多個設計項目：
9000非開挖鉆機設計。
2.鉆機hy9000、hy3000、hy卡鉗的系列化設計；
3.車載衛(wèi)星信號接收系統(tǒng)的測繪、3d設計。
4.工程場地布置的.3d設計。
5.完成v型傳動系統(tǒng)設計；完成打砂除銹機的設計；完成外防腐線的三維模型設計。
***智通機械人系統(tǒng)有限公司。
項目設計工程師。
職責和業(yè)績：
工作職責：
分析客戶提出的要求，設計產(chǎn)品的制作方案，獨立編寫方案文件、制件bom表。
圍繞機器人系統(tǒng)，針對客戶各產(chǎn)品的不同需求，進行卡具的設計與制作，氣動原理與布局設計，solidworks立體模型設計及cad圖紙設計。
完成多個設計項目,為公司贏得投標的項目設計合同。
完成1項機器人焊接汽車部件項目的設計任務，設計cad圖紙330余張。
北京***機械制造有限公司。
生產(chǎn)工程師。
職責和業(yè)績：
設計產(chǎn)品工裝，提高生產(chǎn)效率及產(chǎn)品合格率，指導焊接工藝，改進、完善、規(guī)范化新產(chǎn)品圖紙。
安排制件計劃；監(jiān)督生產(chǎn)計劃的實施和制件質(zhì)量；提升公司的生產(chǎn)效率和產(chǎn)品合格率。
參與新產(chǎn)品技術支持和改進。
生產(chǎn)線的設計layout。
精益生產(chǎn)管理推廣。
負責工程機械d80x100、d50x80、泥漿機整機二千余張圖紙的審核。
提出多項合理建議ecn并形成工程變更文件ecn，。
實現(xiàn)公司進口機械的國產(chǎn)化，年生產(chǎn)d80五臺、泥漿機5臺，d50樣機1臺。
完成新產(chǎn)品的工藝制作,生產(chǎn)線layout的設計。
指導指導多項新品改進，提供大量工程變更參數(shù)數(shù)據(jù)。
3-20053。
***包裝設備制造總公司。
設計工程師。
職責和績：
負責飲料灌裝設備的研發(fā)，包括圖紙、工藝設計，各種報表編制，新設備的使用說明書的編寫。
生產(chǎn)現(xiàn)場的技術支持。
用戶調(diào)試現(xiàn)場的支持。
作為廠方代表與清華大學粉體實驗室合作生產(chǎn)精密實驗設備：離心分離機，順利制造成功，并成功地推向市場。
獨立主管開發(fā)系列新機—倒瓶殺菌機sr(100、200、300)的設計。
參與并完成當時我國北方最大的沖灌封一體機dgc72/72/18rs的攻關設計。
參與并完成當時廠內(nèi)最大的沖灌封一體機dgc60/60/15rs的攻關設計。
參與并完成大型裝箱機j20的設計。
負責并圓滿完成新制葡萄酒灌裝生產(chǎn)線dgf30/32/8沖瓶機的圖紙校正和整理，以及解決生產(chǎn)制件過程中出現(xiàn)的問題。
合作完成攪拌磨和超高壓油泵的設計。教育培訓：
1987.9-1991.7。
河北機電學院。
本科。
專業(yè)：
機械制造。
專業(yè)描述與主修課程：
機械設計與機械加工工藝。
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