組織部干事工作計劃(通用17篇)

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    計劃可以幫助我們規(guī)避可能遇到的困難和挑戰(zhàn),提前做好準(zhǔn)備。了解現(xiàn)有的資源和條件,對目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)進(jìn)行合理的評估和預(yù)測。計劃是一種有條理的行動安排,可以幫助我們達(dá)成目標(biāo)。做好計劃前的準(zhǔn)備工作是制定完美計劃的關(guān)鍵。一個好的計劃能夠幫助我們更好地規(guī)劃未來,提高生活和工作的質(zhì)量。
    組織部干事工作計劃篇一
    時光荏苒,隨著九月份的教學(xué)安排即將結(jié)束,康復(fù)系團(tuán)總支學(xué)生會組織部積極響應(yīng)院團(tuán)委的工作要求,秉承我部一向的工作原則,在院領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)委老師的關(guān)心指導(dǎo)和帶領(lǐng)下,在團(tuán)委學(xué)生會各部的協(xié)助和同學(xué)們的支持下圓滿完成了我部九月份的工作。我系的學(xué)生工作及活動也已暫告一段落。作為團(tuán)總支的一個重要部門,如何更好地發(fā)揮作用,協(xié)助老師和主席團(tuán)做好各項工作,使團(tuán)總支能夠切實(shí)起到領(lǐng)導(dǎo)核心作用,成為我們不斷探索的課題和一直努力的方向?;仡櫨旁路荼静块T的具體工作,我們做了認(rèn)真的工作總結(jié)。以下是九月份的工作總結(jié):
    一、擁抱陽光,系迎新生。
    根據(jù)院團(tuán)委學(xué)生會的要求,9月17日我部積極參與了團(tuán)委學(xué)生會的招新工作,大家在迎新工作中展現(xiàn)出的熱情、細(xì)致、周到的服務(wù)。尤其是后勤保障部門在校園環(huán)境、宿舍安排、清潔衛(wèi)生方面做了大量細(xì)致扎實(shí)的工作。我部在面臨新情況、新問題的情況下,各組織成員能夠默契配合,出色圓滿的完成各項迎新任務(wù),充分體現(xiàn)了大家的大局意識及團(tuán)隊合作精神。以后的許多工作都應(yīng)該象迎新工作一樣,不斷思考、不斷總結(jié)、不斷改進(jìn)、在解決問題中不斷完善。我部還會繼續(xù)調(diào)整改進(jìn),要早思考、早準(zhǔn)備、早落實(shí)、力求以后的每一項工作都能體現(xiàn)學(xué)院的風(fēng)格,展示學(xué)院的風(fēng)貌,讓家長和同學(xué)更多的了解我們學(xué)院。
    二、加強(qiáng)組織部成員交流溝通,促使各成員在自己現(xiàn)在的崗位上以身作則,出色完成任務(wù)。
    完善組織部成員考核,考核內(nèi)容涉及政治學(xué)習(xí)的出勤率,是否有遲到早退現(xiàn)象,在相關(guān)活動中是否積極參與,在工作中是否提出過建設(shè)性的意見或建議和成員的受獎懲情況等等方面。我部初步議定為每位成員建立專門檔案用來記錄上述內(nèi)容,在學(xué)年結(jié)束時的綜合測評工作中作為評審依據(jù)。
    三、整理團(tuán)員的檔案與上學(xué)期的團(tuán)費(fèi)收繳工作。
    加強(qiáng)與校團(tuán)委的聯(lián)系,登記團(tuán)情,主要是明確黨員,預(yù)備黨員,團(tuán)員和群眾的人數(shù),所占比例,我們力求把統(tǒng)計工作做的詳細(xì)認(rèn)真,不出差錯。
    四、本著“公平、公正、公開”的原則,配合團(tuán)委學(xué)生會做好07、08級各班學(xué)生的綜合素質(zhì)測評及獎學(xué)金的評定工作。
    我部秉著對學(xué)生認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,高度重視、認(rèn)真對待本次評定工作,按照標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真把握好評定工作的每一個環(huán)節(jié),充分發(fā)揮獎學(xué)金評定的導(dǎo)向作用和激勵功能,提高學(xué)生奮發(fā)學(xué)習(xí)、全面提升綜合素質(zhì)的積極性和主動性,促進(jìn)優(yōu)良班風(fēng)學(xué)風(fēng)的形成。
    五、努力探索,認(rèn)清形勢。x的x大報告以及當(dāng)今社會發(fā)展形勢為全校一千多名研究生作了題為“認(rèn)清形勢科學(xué)發(fā)展”的報告。
    組織部干事工作計劃篇二
    【導(dǎo)語】干事是指辦事;專門從事某項專門工作的人。通常有干事組成的這種組織的管理機(jī)構(gòu)叫做干事會。以下是為大家準(zhǔn)備的《組織部干事工作計劃模板2019》,供您借鑒。
    回顧過去,展望未來,又是一個新學(xué)期的開始。在新的學(xué)期我們不僅僅要準(zhǔn)備明年的校園展會,還要肩負(fù)著完善我們會展協(xié)會組織部工作的各項規(guī)劃和條例的任務(wù),是我們的各項工作制度化,有章可循。而且在做好自我本部門工作的同時,用心配合其他部門的工作,團(tuán)結(jié)起來是我們會展協(xié)會的名號響徹財大。在。
    總結(jié)。
    一.常規(guī)工作安排。
    1。加強(qiáng)部門內(nèi)部建設(shè),針對部門成員的個性,合理分配任務(wù)。
    2。加強(qiáng)與各部門的溝通,團(tuán)結(jié)協(xié)作。
    3。確保部門例會準(zhǔn)確有效。
    4。多組織活動,加強(qiáng)會員感情的溝通,加強(qiáng)會員對會展的了解。
    二.全面做好考核工作。
    對會員以及干部的考核是組織部的一項重要工作,透過考核以推動各部工作的不斷進(jìn)步,使協(xié)會構(gòu)成良好的工作秩序,提高會員的綜合素質(zhì),同時加強(qiáng)學(xué)生干部的自我管理,自我教育意識,充分發(fā)揮學(xué)生干部的用心性,提高學(xué)生干部隊伍的整體素質(zhì)。為了使考核工作更加公平合理透明化,考核工作將如下進(jìn)行:。
    1。針對考核制度中出現(xiàn)的問題,及時調(diào)整。
    2。放寬關(guān)于組織生活和思想建設(shè)的形式,是活動更加豐富多彩。
    3。杜絕一切弄虛作假的行為,事事公平,公正,公開。
    4。定期召開班團(tuán)例會,加強(qiáng)與各個部門和會員的溝通。
    四.配合其他部門工作。
    本部門成員用心配合其他部門的工作,只要是有利于社團(tuán)的發(fā)展,就要發(fā)揮“革名戰(zhàn)士是塊磚,哪里需要哪里搬”的精神,為我們會展協(xié)會的明天而努力奮斗。
    五.用心學(xué)習(xí)其它的組織部的長處,持續(xù)良好的溝通本學(xué)期我們部門將總結(jié)上學(xué)期的工作經(jīng)驗,揚(yáng)長避短,用心工作,在完成本部門工作的同時,切實(shí)服務(wù)同學(xué),愿與大家一同努力,讓會展協(xié)會走向更完美的明天。
    黨的xx大以來,我市組織工作在探索中加強(qiáng)、在改革中推進(jìn)、在創(chuàng)新中提升,創(chuàng)造和積累了一些經(jīng)驗,為推動科學(xué)發(fā)展、推進(jìn)農(nóng)村改革帶給了有效服務(wù)和堅強(qiáng)保證。同時,我們也清醒地看到,我市組織工作還存在一些需要進(jìn)一步研究和解決的問題:一是在領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍建設(shè)上,政治理論素質(zhì)還不完全適應(yīng)新形勢發(fā)展要求,個性是對科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵理解不夠深刻,運(yùn)用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展、農(nóng)村改革還不夠自如,不善于從政治上觀察和處理問題,導(dǎo)致指導(dǎo)工作不夠到位、局面開創(chuàng)不夠、實(shí)績不很突出。二是在干部隊伍建設(shè)上,普遍存在干部工作用心性不高,工作缺乏激情,組織監(jiān)管不嚴(yán),工作效能降低等問題。三是在農(nóng)村基層組織建設(shè)上,面臨著群眾經(jīng)濟(jì)空殼化,無錢辦事的問題;面臨著農(nóng)村人口老年化、婦幼化、單親化、低智化,黨員青黃不接,干部后繼乏人,無人辦事的問題;面臨著農(nóng)村基層組織手段弱化,急需的科技、信息、文化、法律等專職服務(wù)隊伍沒有系統(tǒng)組建起來,無力辦事的問題。對于這些新形勢下的新問題,我們務(wù)必予以高度重視并認(rèn)真加以解決。
    在今后一個時期,我市黨的建設(shè)和組織工作總體思路是:全面貫徹黨的xx大和xx屆三中全會精神,以鄧--理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,繼續(xù)解放思想,改革創(chuàng)新,緊緊圍繞抓發(fā)展這個黨執(zhí)政興國的第一要務(wù)來謀劃、推進(jìn)黨的建設(shè),緊緊圍繞服務(wù)科學(xué)發(fā)展、推進(jìn)農(nóng)村改革選干部、配班子,建隊伍、聚人才,抓基層、打基礎(chǔ),深化拓展“講黨性、重品行、作表率,樹組工干部新形象”學(xué)習(xí)實(shí)踐活動,努力提高組織工作服務(wù)的滿意度、選人用人的公信度、組工干部形象的認(rèn)可度,為經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展帶給堅強(qiáng)的組織保證。
    20xx年我市將重點(diǎn)抓好以下四項工作:
    一、著眼于提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政潛力,扎實(shí)抓好深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動。
    去,把加強(qiáng)“三農(nóng)”工作作為重要資料,把解決“三農(nóng)”問題作為衡量學(xué)習(xí)實(shí)踐活動效果的重要方面,在推進(jìn)農(nóng)村改革發(fā)展上見到實(shí)實(shí)在在的效果。四是抓住長效機(jī)制這個根本,加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)。要全程對各地各部門在學(xué)習(xí)實(shí)踐活動中涌現(xiàn)出來的經(jīng)驗做法和先進(jìn)典型進(jìn)行總結(jié)宣傳報道,并將好做法、好經(jīng)驗用制度的形式固定下來,應(yīng)用到以后的實(shí)際工作中去,構(gòu)成能長期發(fā)揮作用的長效機(jī)制。
    二、著眼于選用人、激勵人、約束人,切實(shí)加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)。
    推進(jìn)農(nóng)村改革發(fā)展是xx屆三中全會精神的中心資料。我市是個農(nóng)業(yè)大市,農(nóng)民富則全市富,農(nóng)村穩(wěn)則全市穩(wěn)。如何破解前面提到的“無錢辦事”、“無人辦事”、“無力辦事”這三道難題?實(shí)施“雙強(qiáng)”工程就是個很好的載體,它基本涵蓋了農(nóng)村基層組織建設(shè)的各個方面,抓好了這項工程,農(nóng)村黨建的總體水平就會有個大的提升。如何抓好這項工作?我們認(rèn)為重點(diǎn)要抓好“五個基本”建設(shè):。
    二是圍繞壯大力量、提高素質(zhì),建強(qiáng)基本隊伍要以目前正在進(jìn)行的村級組織換屆選舉工作為契機(jī),廣泛運(yùn)用“兩推一選”和“海推直選”等方法,將那些群眾基礎(chǔ)好、“雙帶”潛力強(qiáng)的發(fā)展能手、外出務(wù)工經(jīng)商返鄉(xiāng)人員選進(jìn)村級組織領(lǐng)導(dǎo)班子。對于一時沒有適宜人選的,從鎮(zhèn)(辦事處)機(jī)關(guān)、部門、大學(xué)生村官中指定或選派。同時,適時更新村級組織領(lǐng)導(dǎo)班子后備干部、入黨用心分子、致富能手等資源后備庫,并深入開展農(nóng)村黨建“三培養(yǎng)”活動,實(shí)施“一村一名大學(xué)生”計劃,依托市委黨校和農(nóng)村黨員干部遠(yuǎn)程教育平臺,加強(qiáng)對這幾支隊伍的教育培訓(xùn)力度,不斷提高他們的思想素質(zhì)和發(fā)展致富潛力。
    三是圍繞服務(wù)群眾、發(fā)揮作用,開展基本活動。近年來,我們以“三級聯(lián)創(chuàng)”為總抓手,組織基層黨員開展了“設(shè)崗定責(zé)評星”、“雙聯(lián)雙促”、“黨員科技連鎖服務(wù)”、“黨員中心戶”、“黨員明白卡”、“星旗爭創(chuàng)”等活動,加強(qiáng)黨員經(jīng)常性教育和聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾工作,取得了比較明顯的成績。20xx年,我們將對活動進(jìn)一步深化,重點(diǎn)圍繞服務(wù)農(nóng)民群眾、促進(jìn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、帶領(lǐng)群眾共同致富,大力組織開展各種形式的主題實(shí)踐活動,抓好經(jīng)常性的科技知識培訓(xùn),促進(jìn)黨組織和黨員發(fā)揮先進(jìn)性作用,基本到達(dá)“一個行業(yè)一個主題,一個地方一個特色”的效果。
    四要圍繞健全機(jī)制、鞏固成果,完善基本制度。遵循“簡便易行、實(shí)在管用、服務(wù)發(fā)展”的原則,對現(xiàn)有制度中一些已不適應(yīng)形勢發(fā)展和難以落實(shí)的部分進(jìn)行刪除,對不完善的制度進(jìn)行改善,對缺失的制度進(jìn)行補(bǔ)充。重點(diǎn)是建立完善基層組織的選舉、目標(biāo)考評、組織生活會、民主議事、黨務(wù)公開、村辦公活動場所管理以及村干部和流動黨員管理等制度,并督促做好檢查落實(shí)工作,構(gòu)成一個用制度管人、管事的良好機(jī)制。五是圍繞運(yùn)轉(zhuǎn)有序、持續(xù)活力,落實(shí)基本保障。重點(diǎn)是落實(shí)好村干部養(yǎng)老保險政策和村辦公活動場所建設(shè)。我們將認(rèn)真領(lǐng)會省委省政府即將出臺的有關(guān)農(nóng)村干部養(yǎng)老保險政策精神,扎實(shí)做好這項工作的貫徹落實(shí)工作,把好事辦好。關(guān)于村辦公活動場所建設(shè),我們將在完成106個村辦公活動場所建設(shè)任務(wù)的基礎(chǔ)上,采用組織牽頭、鄉(xiāng)鎮(zhèn)承辦、部門援建、政府獎勵的辦法完成第三批的12個村新建剎尾和25個村改擴(kuò)建項目,重點(diǎn)管理使用發(fā)揮好辦公活動場所作用,依托基本場所開辦信息發(fā)布、司法維權(quán)、農(nóng)資銷售、電信話費(fèi)充值等服務(wù)代辦點(diǎn),定期舉辦黨員科技培訓(xùn)和新農(nóng)村建設(shè)培訓(xùn)班,開展送戲下鄉(xiāng)、文體比賽、城鄉(xiāng)聯(lián)誼會等活動,拓展其綜合服務(wù)功能。
    四、著眼于以人為本,關(guān)愛黨員,用心推進(jìn)黨內(nèi)激勵關(guān)懷幫扶“溫暖工程”
    三是由暗箱操作向陽光操作轉(zhuǎn)變。我們將督導(dǎo)各基層黨組織,充分利用黨務(wù)公開載體,加大政策公開、結(jié)果公開等力度,自覺理解社會和群眾監(jiān)督,真正把激勵關(guān)愛幫扶工作辦成群眾滿意工程。
    組織部干事工作計劃篇三
    在統(tǒng)計調(diào)查了團(tuán)青比,收繳了團(tuán)費(fèi)之后,接下來要搞好團(tuán)員發(fā)展工作,做好團(tuán)籍整理,團(tuán)組織關(guān)系的轉(zhuǎn)接,團(tuán)員證的補(bǔ)辦等基礎(chǔ)團(tuán)務(wù)工作。充分發(fā)揮團(tuán)委組織部的職能,認(rèn)真做好各部門活動的組織監(jiān)管工作。
    2、進(jìn)取發(fā)展第二課堂。
    以《國家教育中長期發(fā)展綱要》為指南,圍繞“和諧教育”辦學(xué)模式的構(gòu)建這一核心目標(biāo),進(jìn)一步豐富和完善第二課堂的課程設(shè)置、組織和學(xué)分評定工作,做好各系第二課堂活動總結(jié)的上收、整理和歸檔工作。保證同學(xué)們都學(xué)有所成、學(xué)有所樂,保證第二課堂文化活動豐富多彩。
    3、開展主題團(tuán)日、團(tuán)課活動。
    為深入學(xué)習(xí)新黨章資料,培養(yǎng)學(xué)生的愛國情感,弘揚(yáng)民族精神,進(jìn)行愛國主義教育,做好團(tuán)員的思想政治工作,要組織、落實(shí)和監(jiān)督各級支部組織主題團(tuán)日等團(tuán)員活動,每月上收兩次各系主題團(tuán)日活動總結(jié),做好整理歸檔工作。要做好團(tuán)員的政治思想教育工作,豐富團(tuán)員課余文化生活,組織學(xué)習(xí)團(tuán)的綱領(lǐng)知識,促使團(tuán)員了解和深入社會。
    4、評選優(yōu)秀團(tuán)員、團(tuán)干,推優(yōu)入黨。
    評選表彰優(yōu)秀團(tuán)員、團(tuán)干和團(tuán)總支部,培養(yǎng)和推薦優(yōu)秀團(tuán)員做黨的發(fā)展對象,進(jìn)入黨校參加培訓(xùn)。這是組織部的一個十分重要的工作,關(guān)系到為黨組織輸送新鮮血液的重大問題。組織部要做好這項工作就要在平時與同學(xué)們加強(qiáng)溝通,互相了解,在推選的時候坐到實(shí)事求是,公正公平,嚴(yán)格按照團(tuán)總支下發(fā)的推優(yōu)工作條件進(jìn)行。
    1、內(nèi)部建設(shè),提高工作效率。
    改革組織部內(nèi)部的運(yùn)行機(jī)制,讓每個人的本事都得以發(fā)揮,得以提高,擁有鍛煉的空間。實(shí)行小組制,提高工作效率。實(shí)施工作簡報制度,各部門活動之后我們都會找其相關(guān)負(fù)責(zé)人對本次活動進(jìn)行總結(jié),然后上交組織部,由組織部上交團(tuán)委。
    2、新干事的培養(yǎng)的工作。
    以老帶新,注意新老交替的適應(yīng)過程,一個發(fā)展的團(tuán)隊絕對不能再管理層上出現(xiàn)斷層,這是以往的工作中存在的不可忽視的問題,避免出現(xiàn)“青黃不接”的現(xiàn)象。做好新干事的培養(yǎng)工作,培養(yǎng)新干事的工作本事和團(tuán)隊意識,把組織部建設(shè)成一個人性化的溫暖的大家庭,讓組織部的工作更上一層樓。
    3、學(xué)生干部隊伍的建設(shè)。
    要認(rèn)真分析當(dāng)前我校我部干部管理和建設(shè)當(dāng)中所體現(xiàn)的突出問題,然后結(jié)合各院系學(xué)生工作重點(diǎn)對學(xué)生干部的思路和定位做出指導(dǎo),最終要對學(xué)生干部的整頓和培養(yǎng)為目標(biāo),進(jìn)一步優(yōu)化學(xué)生干部隊伍,提高工作效率,做大限度的發(fā)揮學(xué)生干部的自我管理作用,從而為我校我部加強(qiáng)學(xué)生基礎(chǔ)管理工作打下堅實(shí)基礎(chǔ)。
    1、加強(qiáng)組織部的紐帶作用,配合各部門工作。
    進(jìn)取配合各系及院團(tuán)委學(xué)生會工作,支持學(xué)校工作,協(xié)助其他部認(rèn)真完成日常性工作,加強(qiáng)各部門和各系組織部的聯(lián)系,進(jìn)取主動的行使組織和宣傳黨團(tuán)思想的權(quán)利和義務(wù)。真正發(fā)揮好組織部的工作職能。更好的為教師、同學(xué)服務(wù)。
    2、加大院及系團(tuán)委學(xué)生會在同學(xué)中的影響力度。
    宣傳和發(fā)揚(yáng)學(xué)院生動活潑,勤奮進(jìn)取的風(fēng)貌,提高學(xué)院整體的黨團(tuán)中心思想;充分利用好櫥窗欄等宣傳陣地,做好學(xué)院活動和組織工作。加大網(wǎng)絡(luò)建設(shè),組織活動要做好新聞報道。
    3、參與各系主題團(tuán)日活動。
    我部門將對個系的主題團(tuán)日活動進(jìn)行定期參加,做技術(shù)上的交流。
    組織部的工作任務(wù)在團(tuán)委各部中是相比較較繁忙的.我們將會在指定時間內(nèi)完成團(tuán)委及學(xué)生會各部委托的任務(wù)。組織部具體的工作方案以及實(shí)施手段會在今后的工作中明確指出,我們會在本學(xué)年確實(shí)的執(zhí)行好每項日常工作,將學(xué)院與系的精神傳達(dá),本著服務(wù)同學(xué)的角度落實(shí)到每項具體的工作中。期望團(tuán)委學(xué)生會能給予組織部支持與幫忙,讓部門能夠健康、有效、穩(wěn)定的運(yùn)作下去。
    組織部干事工作計劃篇四
    回顧過去,展望未來,又是一個新學(xué)期的開始。在新的學(xué)期我們不僅僅要準(zhǔn)備明年的校園展會,還要肩負(fù)著完善我們會展協(xié)會組織部工作的各項規(guī)劃和條例的任務(wù),是我們的各項工作制度化,有章可循。而且在做好自我本部門工作的同時,用心配合其他部門的工作,團(tuán)結(jié)起來是我們會展協(xié)會的名號響徹財大。在總結(jié)了上學(xué)期的工作后,做出了以下。
    一.常規(guī)工作安排。
    1。加強(qiáng)部門內(nèi)部建設(shè),針對部門成員的個性,合理分配任務(wù)。
    2。加強(qiáng)與各部門的溝通,團(tuán)結(jié)協(xié)作。
    3。確保部門例會準(zhǔn)確有效。
    4。多組織活動,加強(qiáng)會員感情的溝通,加強(qiáng)會員對會展的了解。
    二.全面做好考核工作。
    對會員以及干部的考核是組織部的一項重要工作,透過考核以推動各部工作的不斷進(jìn)步,使協(xié)會構(gòu)成良好的工作秩序,提高會員的綜合素質(zhì),同時加強(qiáng)學(xué)生干部的自我管理,自我教育意識,充分發(fā)揮學(xué)生干部的用心性,提高學(xué)生干部隊伍的整體素質(zhì)。為了使考核工作更加公平合理透明化,考核工作將如下進(jìn)行:。
    1。針對考核制度中出現(xiàn)的問題,及時調(diào)整。
    2。放寬關(guān)于組織生活和思想建設(shè)的形式,是活動更加豐富多彩。
    3。杜絕一切弄虛作假的行為,事事公平,公正,公開。
    4。定期召開班團(tuán)例會,加強(qiáng)與各個部門和會員的溝通。
    四.配合其他部門工作。
    本部門成員用心配合其他部門的工作,只要是有利于社團(tuán)的發(fā)展,就要發(fā)揮“革名戰(zhàn)士是塊磚,哪里需要哪里搬”的精神,為我們會展協(xié)會的明天而努力奮斗。
    五.用心學(xué)習(xí)其它的組織部的長處,持續(xù)良好的溝通本學(xué)期我們部門將總結(jié)上學(xué)期的工作經(jīng)驗,揚(yáng)長避短,用心工作,在完成本部門工作的同時,切實(shí)服務(wù)同學(xué),愿與大家一同努力,讓會展協(xié)會走向更完美的明天。
    黨的xx大以來,我市組織工作在探索中加強(qiáng)、在改革中推進(jìn)、在創(chuàng)新中提升,創(chuàng)造和積累了一些經(jīng)驗,為推動科學(xué)發(fā)展、推進(jìn)農(nóng)村改革帶給了有效服務(wù)和堅強(qiáng)保證。同時,我們也清醒地看到,我市組織工作還存在一些需要進(jìn)一步研究和解決的問題:一是在領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍建設(shè)上,政治理論素質(zhì)還不完全適應(yīng)新形勢發(fā)展要求,個性是對科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵理解不夠深刻,運(yùn)用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展、農(nóng)村改革還不夠自如,不善于從政治上觀察和處理問題,導(dǎo)致指導(dǎo)工作不夠到位、局面開創(chuàng)不夠、實(shí)績不很突出。二是在干部隊伍建設(shè)上,普遍存在干部工作用心性不高,工作缺乏激情,組織監(jiān)管不嚴(yán),工作效能降低等問題。三是在農(nóng)村基層組織建設(shè)上,面臨著群眾經(jīng)濟(jì)空殼化,無錢辦事的問題;面臨著農(nóng)村人口老年化、婦幼化、單親化、低智化,黨員青黃不接,干部后繼乏人,無人辦事的問題;面臨著農(nóng)村基層組織手段弱化,急需的科技、信息、文化、法律等專職服務(wù)隊伍沒有系統(tǒng)組建起來,無力辦事的問題。對于這些新形勢下的新問題,我們務(wù)必予以高度重視并認(rèn)真加以解決。
    在今后一個時期,我市黨的建設(shè)和組織工作總體思路是:全面貫徹黨的xx大和xx屆三中全會精神,以鄧--理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,繼續(xù)解放思想,改革創(chuàng)新,緊緊圍繞抓發(fā)展這個黨執(zhí)政興國的第一要務(wù)來謀劃、推進(jìn)黨的建設(shè),緊緊圍繞服務(wù)科學(xué)發(fā)展、推進(jìn)農(nóng)村改革選干部、配班子,建隊伍、聚人才,抓基層、打基礎(chǔ),深化拓展“講黨性、重品行、作表率,樹組工干部新形象”學(xué)習(xí)實(shí)踐活動,努力提高組織工作服務(wù)的滿意度、選人用人的公信度、組工干部形象的認(rèn)可度,為經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展帶給堅強(qiáng)的組織保證。
    20xx年我市將重點(diǎn)抓好以下四項工作:
    一、著眼于提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政潛力,扎實(shí)抓好深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動。
    去,把加強(qiáng)“三農(nóng)”工作作為重要資料,把解決“三農(nóng)”問題作為衡量學(xué)習(xí)實(shí)踐活動效果的重要方面,在推進(jìn)農(nóng)村改革發(fā)展上見到實(shí)實(shí)在在的效果。四是抓住長效機(jī)制這個根本,加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)。要全程對各地各部門在學(xué)習(xí)實(shí)踐活動中涌現(xiàn)出來的經(jīng)驗做法和先進(jìn)典型進(jìn)行總結(jié)宣傳報道,并將好做法、好經(jīng)驗用制度的形式固定下來,應(yīng)用到以后的實(shí)際工作中去,構(gòu)成能長期發(fā)揮作用的長效機(jī)制。
    二、著眼于選用人、激勵人、約束人,切實(shí)加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)。
    推進(jìn)農(nóng)村改革發(fā)展是xx屆三中全會精神的中心資料。我市是個農(nóng)業(yè)大市,農(nóng)民富則全市富,農(nóng)村穩(wěn)則全市穩(wěn)。如何破解前面提到的“無錢辦事”、“無人辦事”、“無力辦事”這三道難題?實(shí)施“雙強(qiáng)”工程就是個很好的載體,它基本涵蓋了農(nóng)村基層組織建設(shè)的各個方面,抓好了這項工程,農(nóng)村黨建的總體水平就會有個大的提升。如何抓好這項工作?我們認(rèn)為重點(diǎn)要抓好“五個基本”建設(shè):。
    二是圍繞壯大力量、提高素質(zhì),建強(qiáng)基本隊伍要以目前正在進(jìn)行的村級組織換屆選舉工作為契機(jī),廣泛運(yùn)用“兩推一選”和“海推直選”等方法,將那些群眾基礎(chǔ)好、“雙帶”潛力強(qiáng)的發(fā)展能手、外出務(wù)工經(jīng)商返鄉(xiāng)人員選進(jìn)村級組織領(lǐng)導(dǎo)班子。對于一時沒有適宜人選的,從鎮(zhèn)(辦事處)機(jī)關(guān)、部門、大學(xué)生村官中指定或選派。同時,適時更新村級組織領(lǐng)導(dǎo)班子后備干部、入黨用心分子、致富能手等資源后備庫,并深入開展農(nóng)村黨建“三培養(yǎng)”活動,實(shí)施“一村一名大學(xué)生”計劃,依托市委黨校和農(nóng)村黨員干部遠(yuǎn)程教育平臺,加強(qiáng)對這幾支隊伍的教育培訓(xùn)力度,不斷提高他們的思想素質(zhì)和發(fā)展致富潛力。
    三是圍繞服務(wù)群眾、發(fā)揮作用,開展基本活動。近年來,我們以“三級聯(lián)創(chuàng)”為總抓手,組織基層黨員開展了“設(shè)崗定責(zé)評星”、“雙聯(lián)雙促”、“黨員科技連鎖服務(wù)”、“黨員中心戶”、“黨員明白卡”、“星旗爭創(chuàng)”等活動,加強(qiáng)黨員經(jīng)常性教育和聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾工作,取得了比較明顯的成績。20xx年,我們將對活動進(jìn)一步深化,重點(diǎn)圍繞服務(wù)農(nóng)民群眾、促進(jìn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、帶領(lǐng)群眾共同致富,大力組織開展各種形式的主題實(shí)踐活動,抓好經(jīng)常性的科技知識培訓(xùn),促進(jìn)黨組織和黨員發(fā)揮先進(jìn)性作用,基本到達(dá)“一個行業(yè)一個主題,一個地方一個特色”的效果。
    四要圍繞健全機(jī)制、鞏固成果,完善基本制度。遵循“簡便易行、實(shí)在管用、服務(wù)發(fā)展”的原則,對現(xiàn)有制度中一些已不適應(yīng)形勢發(fā)展和難以落實(shí)的部分進(jìn)行刪除,對不完善的制度進(jìn)行改善,對缺失的制度進(jìn)行補(bǔ)充。重點(diǎn)是建立完善基層組織的選舉、目標(biāo)考評、組織生活會、民主議事、黨務(wù)公開、村辦公活動場所管理以及村干部和流動黨員管理等制度,并督促做好檢查落實(shí)工作,構(gòu)成一個用制度管人、管事的良好機(jī)制。五是圍繞運(yùn)轉(zhuǎn)有序、持續(xù)活力,落實(shí)基本保障。重點(diǎn)是落實(shí)好村干部養(yǎng)老保險政策和村辦公活動場所建設(shè)。我們將認(rèn)真領(lǐng)會省委省政府即將出臺的有關(guān)農(nóng)村干部養(yǎng)老保險政策精神,扎實(shí)做好這項工作的貫徹落實(shí)工作,把好事辦好。關(guān)于村辦公活動場所建設(shè),我們將在完成106個村辦公活動場所建設(shè)任務(wù)的基礎(chǔ)上,采用組織牽頭、鄉(xiāng)鎮(zhèn)承辦、部門援建、政府獎勵的辦法完成第三批的12個村新建剎尾和25個村改擴(kuò)建項目,重點(diǎn)管理使用發(fā)揮好辦公活動場所作用,依托基本場所開辦信息發(fā)布、司法維權(quán)、農(nóng)資銷售、電信話費(fèi)充值等服務(wù)代辦點(diǎn),定期舉辦黨員科技培訓(xùn)和新農(nóng)村建設(shè)培訓(xùn)班,開展送戲下鄉(xiāng)、文體比賽、城鄉(xiāng)聯(lián)誼會等活動,拓展其綜合服務(wù)功能。
    四、著眼于以人為本,關(guān)愛黨員,用心推進(jìn)黨內(nèi)激勵關(guān)懷幫扶“溫暖工程”
    三是由暗箱操作向陽光操作轉(zhuǎn)變。我們將督導(dǎo)各基層黨組織,充分利用黨務(wù)公開載體,加大政策公開、結(jié)果公開等力度,自覺理解社會和群眾監(jiān)督,真正把激勵關(guān)愛幫扶工作辦成群眾滿意工程。
    組織部干事工作計劃篇五
    1、加強(qiáng)自身作風(fēng)、制度建設(shè)。
    2、督促配合舉辦“校園歌手大賽”,“讀書節(jié)”,“科技節(jié)”等活動,創(chuàng)造活潑、和諧的校園氛圍。
    3、主持發(fā)行一份具有“市四”特色的???。
    4、協(xié)調(diào)各部之間的工作,營造各司其職、團(tuán)結(jié)協(xié)作的氛圍。
    5、落實(shí)完成學(xué)校交辦的各項工作。
    1、組織、配合各部門、社團(tuán)加強(qiáng)自身建設(shè),培養(yǎng)良好的工作作風(fēng),建立完善的工作制度。
    3、在開展的活動中融入的元素,使更大范圍內(nèi)的同學(xué)感到學(xué)生工作給他們帶來的快樂。
    5、加強(qiáng)與團(tuán)委的溝通,爭取團(tuán)委的支持。協(xié)調(diào)好學(xué)生會各部之間的工作,營造各司其職、團(tuán)結(jié)協(xié)作的氛圍。
    6、對學(xué)校布置的突擊性工作,調(diào)動各方力量,全力以赴,按時完成。任期雖已過半,但我會再接再厲,吸取經(jīng)驗、銳意創(chuàng)新,與時俱進(jìn)。
    組織部干事工作計劃篇六
    1)作為組織部的新成員,我深感榮幸,首先感謝組織部對我的信任與支持,我在這里鄭重承諾:“我將盡全力完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和同學(xué)們交給我的任務(wù),使學(xué)生會成為一個現(xiàn)代化的積極團(tuán)體,成為學(xué)校的得力助手和同學(xué)們信賴的組織?!痹趯W(xué)習(xí)與工作中,我要向?qū)W長們虛心學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)怎樣為人處世,怎樣解決一些矛盾,怎樣協(xié)調(diào)好組織部各成員之間的關(guān)系,怎樣處理好組織部與其它部門之間的關(guān)系,怎樣動員一切可以團(tuán)結(jié)的力量,怎樣處理好學(xué)習(xí)與工作之間的矛盾。我相信我會進(jìn)一步完善自己,提高自己各方面的素質(zhì),提高自己的工作熱情,以飽滿的熱情和積極的心態(tài)去對待每一件事情,在工作中大膽創(chuàng)新,銳意進(jìn)取,虛心地向部長與部員學(xué)習(xí),進(jìn)一步擴(kuò)大我們組織部的影響及。
    2)以上是我作為一個組織部部員表的決心,下面我將陳述一下我今后的工作計劃。主要有三個方面。
    3)首先,為慶祝我們偉大的中華民族建國60周年,我計劃我部與校方及其他部門共同舉辦一次有意義活動,活動的主題為“喜迎建國60周年,作哈大優(yōu)秀學(xué)員”此次活動與以往的有所不同,這是一次有組織有紀(jì)律的活動,其主要目的是:喜迎建國60周年,作哈大優(yōu)秀學(xué)員,我們要動員一切可團(tuán)結(jié)的力量對我們的校區(qū)以及威海市政府,街道,市區(qū),進(jìn)行一次為期一天的徹底式清掃。此次活動的要求是:每一位參與的學(xué)生及領(lǐng)導(dǎo),衣著樸素,工作態(tài)度認(rèn)真,熱情。最主要的是每一位參與隊員都要帶上我校的?;铡?BR>    4)一來,我們可以通過這次公益活動增強(qiáng)我們的身體素質(zhì);。
    6)三來,可以通過這次活動加強(qiáng)我校(哈工大)在威海市的影響及。
    7)四來,可以讓每一個市民看到我們龍的傳人的激情與熱恤。
    8)組織每一個活動都需要經(jīng)費(fèi),這個問題我們可以和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行申請,還可以和其他部門進(jìn)行協(xié)商,比如說請求外聯(lián)部可以為我們提供一定的經(jīng)費(fèi),“海闊天空”俱樂部提供一些便利自行車,書法協(xié)會寫一些激進(jìn)的文章,街舞輪滑社團(tuán)到市區(qū)進(jìn)行義演,從而加大宣傳與影響,同時我們組織部也要做好此次活動的宣傳,設(shè)計一些海報,新聞撰稿,網(wǎng)絡(luò)服務(wù)站等對這次公益活動進(jìn)行宣傳。此次活動不光針對flashman及哈大的每一位莘莘學(xué)子,還對校外的一些有識之士開通通道,只要是有愛心,有素質(zhì),服從黨的領(lǐng)導(dǎo)的都可以吸收過來,充分發(fā)揚(yáng)愛我中華的優(yōu)良傳統(tǒng)。這也是獻(xiàn)給偉大祖國60歲華誕的珍貴禮物和誠摯祝福。新的學(xué)年又是一個充滿希望和挑戰(zhàn)的學(xué)年,為了更好的開展校團(tuán)委組織部的工作,在認(rèn)真總結(jié)上一學(xué)年工作經(jīng)驗和教訓(xùn)的基礎(chǔ)上,組織部主要圍繞黨的中心工作,結(jié)合青年團(tuán)員的實(shí)際,開展團(tuán)的思想建設(shè)、組織建設(shè)工作,為黨的中心工作服務(wù)。為使我部的工作有組織、有計劃、更緊密、更有條理地進(jìn)行,現(xiàn)將學(xué)期工作擬訂如下:
    一、工作宗旨:
    以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),帶頭學(xué)習(xí)宣傳黨和國家的重要方針政策,全心全意為青年團(tuán)員和同學(xué)們成長成才服務(wù)。
    二、工作目標(biāo):
    在院黨委和校團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)下,強(qiáng)化使命感和責(zé)任感,全面完成院團(tuán)委、學(xué)生會本期日常工作,并結(jié)合我院專業(yè)特點(diǎn)和實(shí)際情況,開展具有較強(qiáng)針對性的活動,重點(diǎn)加強(qiáng)學(xué)習(xí)、實(shí)踐活動和制度建設(shè),致力于提高同學(xué)們參與各類集體活動的積極性,擴(kuò)大我院學(xué)生工作活動的效益和影響。
    三、工作思路:
    秉承服務(wù)型和學(xué)習(xí)型的宗旨,立足本院,面向全校,并且適當(dāng)?shù)淖哌M(jìn)社會,開展一系列比較有特色和影響力的活動,來實(shí)現(xiàn)我們的工作目標(biāo)。
    四、思想政治方面:
    1、以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以推動“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型”組織建設(shè)為中心,積極探索共青團(tuán)組織服務(wù)青年的有效途徑和手段,進(jìn)一步完善針對團(tuán)員需求的服務(wù)項目,創(chuàng)新團(tuán)組織服務(wù)團(tuán)員的工作載體,鞏固和發(fā)展服務(wù)團(tuán)員的各類陣地,健全團(tuán)組織服務(wù)團(tuán)員青年的工作體系,進(jìn)一步加強(qiáng)和改善共青團(tuán)組織的服務(wù)能力,促進(jìn)整個團(tuán)事業(yè)的健康發(fā)展。
    2、要加強(qiáng)對學(xué)生團(tuán)員的團(tuán)的基本知識教育,全面開展黨員先進(jìn)性教育,使學(xué)生黨員嚴(yán)格要求自己、在各自工作中發(fā)揮模范先鋒作用。
    3、配合團(tuán)委工作,在廣大團(tuán)員中繼續(xù)開展增強(qiáng)共青團(tuán)員意識教育活動。組織團(tuán)員學(xué)習(xí)有關(guān)共青團(tuán)員的知識,及如何做好一個優(yōu)秀的共青團(tuán)員,培養(yǎng)團(tuán)員的思想、政治素質(zhì),尤其是要做好大一新生的思想教育工作,使其在大學(xué)中較快地適應(yīng)環(huán)境。
    組織部干事工作計劃篇七
    這一年九月份,我懷著好奇與欣喜進(jìn)入了院學(xué)生會,并成為了組織部的一名干事。在這幾個月當(dāng)中,我和部里的其他成員相互配合與支持,聽取部長及副部長等安排,共同積極協(xié)助其他部門工作,取得了不小的成果。而在這其中,我和許多成員建立了良好的友誼,并在工作能力等很多方面得到了一定程度的發(fā)展。下面,就幾個方面具體做出總結(jié)。
    1.工作成果方面。
    在我們部主辦的原創(chuàng)詩文朗誦大賽中整理參賽人員名單,積極聯(lián)系評委,負(fù)責(zé)分發(fā)了部分證書與獎品;和其他成員負(fù)責(zé)統(tǒng)計了學(xué)生會干部的個人獎懲情況并完成了學(xué)生會干部的登記注冊;設(shè)計了學(xué)生干部成長檔案記錄表并配合了其他部門等工作。
    2.工作態(tài)度方面。
    在進(jìn)入學(xué)生會的開始學(xué)習(xí)了學(xué)生干部管理條例,明白了作為一名學(xué)生干部,應(yīng)該規(guī)范自己的行為,認(rèn)真為同學(xué)們工作,在各方面爭取做得到比較優(yōu)秀。應(yīng)該更加嚴(yán)格要求自己,處理好工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系,認(rèn)真踏實(shí),不可隨意抱怨。
    3.工作能力方面。
    在工作中,我懂得了如何與別人更好的相處,在交際方面有提高。是我養(yǎng)成了做計劃的習(xí)慣,做事情漸漸有條理。并且在電腦技術(shù)方面有所加強(qiáng),更重要的是,這幾個月的工作鍛煉了我的處理事情的能力,使我逐漸向靈活高效方向努力。
    4.工作中的不足。
    自己處理事情的能力還是不夠靈活,在表格制作等工作中仍然不夠精細(xì)。有時候不能夠及時有效地完成部長或副部安排的工作,有時候在某些工作中仍然不夠細(xì)心并且有時候也存在小小的情緒。還是認(rèn)為自己的電腦技術(shù)掌握的不夠精熟。
    4.對以后工作要求。
    我希望自已在以后的工作中,能夠和其他成員進(jìn)一步加深友誼,從而在工作上更加配合默契,在學(xué)習(xí)與生活方面能夠相互理解與幫助。進(jìn)一步端正自己的態(tài)度,認(rèn)真聽取別人的意見,更加用心的完成自己的工作,爭取學(xué)到更多的知識和鍛煉更多的能力,對學(xué)生會的工作做出更多的努力。
    2011年即將過去,回顧自己這幾個月的工作,收獲到了很多。在接下來的一年中,要克服工作中的不足,努力做出更多成績。
    組織部干事工作計劃篇八
    我是一名大一新生,剛進(jìn)入大學(xué)我就進(jìn)入了組織部對此我深感榮幸。所以我一定會用滿腔的熱情去做好每一件事,用飽滿的精氣神去迎接每一份挑戰(zhàn),我相信,只要我努力,就一定能夠把工作做好,去更好的服務(wù)于大家!
    進(jìn)入部門也有一段時間了,對部門的工作也有了一定的了解。為了更好的完成上級分配的任務(wù),提高工作效率,所以我會根據(jù)以前的工作經(jīng)歷對自己的工作作出以下計劃:。
    根據(jù)院團(tuán)委的工作計劃,組織部貫徹在穩(wěn)定中求發(fā)展的方針,發(fā)揚(yáng)團(tuán)委的時代精神,豐富大家的課余生活,加強(qiáng)團(tuán)員青年的思想工作,不斷提高團(tuán)組織的服務(wù)能力、凝聚力、學(xué)習(xí)能力和工作能力,從而為進(jìn)一步務(wù)實(shí)團(tuán)的組織建設(shè),豐富校園文化活動,使“團(tuán)”的意義真正落實(shí)到實(shí)處。
    1、首先每隔一周就通過開展團(tuán)組織生活會等方式來增強(qiáng)學(xué)生的愛國情感,弘揚(yáng)民族精神,也會落實(shí)各班團(tuán)組織生活會的出席情況,將各系一些班級到場情況及紀(jì)律做好相應(yīng)的記錄并保存。同時,將由組織部干事評定各班團(tuán)組織生活成績。所以目前我們需要做的是檢查及評定各系的團(tuán)組織活動,其次,我們要做的就是每個部門每周的例會檢查。因此我在工作的時候一定會認(rèn)真負(fù)責(zé),而且一定會公平,公正的去評分。
    2、團(tuán)檔的整理,做好團(tuán)員發(fā)展,團(tuán)的組織統(tǒng)計,組織關(guān)系的`轉(zhuǎn)接等基礎(chǔ)團(tuán)務(wù)工作,評選表彰優(yōu)秀團(tuán)員,團(tuán)干和團(tuán)總支部,培養(yǎng)和推薦優(yōu)秀團(tuán)員作黨的發(fā)展對象。對違反團(tuán)紀(jì)律的團(tuán)員,團(tuán)干進(jìn)行批評教育和組織處理。在以后的工作中我會及時并有質(zhì)量的完成部長布置下來的任何工作。
    3、積極配合各部門的工作,加強(qiáng)與各部門的聯(lián)系,積極主動的行使宣傳團(tuán)黨思想。
    在思想品德上,養(yǎng)成良好道德修養(yǎng),并堅定自己的政治方向.能夠熱愛祖國,熱愛人民,堅決擁護(hù)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,遵紀(jì)守法,愛護(hù)公共財產(chǎn),團(tuán)結(jié)同學(xué),樂于助人.并以務(wù)實(shí)求真的精神熱心參予學(xué)校的公益宣傳和愛國主義活動。認(rèn)真學(xué)習(xí),積極參加學(xué)院及班上組織的思想政治學(xué)習(xí),不斷提高自身的政治素質(zhì)。
    在學(xué)習(xí)上,認(rèn)真做到嚴(yán)格要求自己,刻苦學(xué)好本專業(yè)知識,明確學(xué)習(xí)目的,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,想辦法,找問題,不斷改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,勤奮認(rèn)真地鉆研知識。爭取英語過4級,普通話過一乙,每科成績的平均分在80以上,拿一等獎學(xué)金,在學(xué)習(xí)上不斷的進(jìn)取。不忘記學(xué)習(xí)理論知識和業(yè)務(wù)知識的重要性,在提高專業(yè)知識的同時也努力地提高自己的素質(zhì)修養(yǎng)。
    在工作上,用積極的態(tài)度,飽滿的熱情,認(rèn)真踏實(shí)的做好上級。
    布置的每一件事,時時銘記“三秒后,十分前”多聽取同事的意見,改正自己的不足,學(xué)習(xí)別人的優(yōu)點(diǎn),提高工作效率和工作質(zhì)量。不斷的完善自己。希望通過自己的努力,一年后,能夠站在組織部部長的位置上繼續(xù)成長,成熟。
    生活上,做到崇尚質(zhì)樸的生活,并養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣和正派的作風(fēng).團(tuán)結(jié)同學(xué),盡量發(fā)揮自己的作用,作一些力所能及的事情幫助和關(guān)心同學(xué)。滴水石穿,我相信,只要我有目標(biāo),有恒心,就一定有機(jī)會實(shí)現(xiàn)。
    胡云麟。
    20xx.11.23。
    組織部干事工作計劃篇九
    人文藝術(shù)系團(tuán)總支學(xué)生會組織部新干事培養(yǎng)方案組織部主要負(fù)責(zé)團(tuán)員推優(yōu)、團(tuán)員干部考核;督促檢查系部各班團(tuán)組織生活開展情況,并且協(xié)助團(tuán)委做好“五四”評選工作和團(tuán)支部平時考核工作。
    一.人文藝術(shù)系學(xué)生會組織部介紹組織部部門工作綱要:
    (一)抓好基礎(chǔ),認(rèn)真負(fù)責(zé)。
    1.熟悉掌握系部各班團(tuán)組織的情況,努力做好學(xué)生會各種活動的組織工作;
    2.做好系部團(tuán)員的檔案建立和管理工作,及各種數(shù)據(jù)統(tǒng)計和材料收集工作;
    3.協(xié)助院系團(tuán)校、學(xué)生干部培訓(xùn)班的組織工作;
    4.督促檢查系部團(tuán)支部組織生活開展情況,做好優(yōu)秀團(tuán)支部的評選工作;
    (二)活動豐富,體現(xiàn)特色。
    1.在組織部原有的工作計劃基礎(chǔ)上,更進(jìn)一步,形成以理論為指導(dǎo),精神為基礎(chǔ),能力為實(shí)踐的符合新時代要求的精神取向,最終實(shí)現(xiàn)“全心全意為同學(xué)服務(wù)的根本任務(wù)。
    2.積極配合學(xué)校每月提出的團(tuán)組織活動主題,策劃舉辦富有我們?nèi)宋乃囆g(shù)系特色的團(tuán)組織活動,為廣大同學(xué)提供展現(xiàn)才華、技能舞臺,培養(yǎng)廣大同學(xué)熱愛組織,積極向上的人文精神。
    (三)分工合作,責(zé)任到人。
    1.在學(xué)生會主席團(tuán)及部長全面負(fù)責(zé)的前提下,組織部全體成員均實(shí)行分工負(fù)責(zé)制度,做到分工明確,責(zé)任到人。
    2.在分工負(fù)責(zé)的同時,加強(qiáng)團(tuán)結(jié),加強(qiáng)各部成員之間的配合協(xié)作,做到分工不分家。
    5.每月召開一次部門例會,對前期的工作進(jìn)行及時總結(jié)以及今后的工作指導(dǎo)、計劃。
    三.部門管理制度。
    組織部以認(rèn)真貫徹上級黨團(tuán)組織的路線、方針、政策為工作原則,探求共青團(tuán)組織建設(shè)的新思路、新方法為工作目標(biāo),進(jìn)一步加強(qiáng)團(tuán)的組織建設(shè),努力提高廣大團(tuán)員青年的思想道德素質(zhì)。其工作涉及到班級和個人評優(yōu)、基層團(tuán)支部工作、團(tuán)支書及其他學(xué)生干部考核、相關(guān)活動的組織等。為了使組織部工作高效規(guī)范,特制定如下管理制度:
    1、部門成員要求思想堅定,積極向上,尊師敬長,禮貌待人;
    6、不能因工作而耽誤自己的學(xué)習(xí),抓緊時間,刻苦學(xué)習(xí),牢記學(xué)生的天職是學(xué)習(xí)。
    四.部門精神。
    力、有凝聚力的集體”為目標(biāo),制定圍繞“一切為了學(xué)生,為了學(xué)生的一切,為了一切的學(xué)生為主的2010年學(xué)生會工作。
    人文藝術(shù)系學(xué)生會組織部部長唐成龍。
    xxx.10.20。
    組織部干事工作計劃篇十
    過去一學(xué)期,我們組織部在學(xué)院和系團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下,在全系學(xué)生的監(jiān)督和配合下,本部門始終圍繞著服務(wù)學(xué)生團(tuán)員,努力提高團(tuán)員的思想覺悟及培養(yǎng)其創(chuàng)新意識的宗旨,開展了一系列的工作,主要包括常規(guī)工作和特色工作兩部分。
    一、常規(guī)工作。
    1、每月做好預(yù)備黨員思想?yún)R報、班團(tuán)干表、收觀影后感的收取工作。
    2、11月份進(jìn)行團(tuán)員的信息統(tǒng)計,即團(tuán)員、黨員、預(yù)備黨員的人數(shù)。確實(shí)交納團(tuán)費(fèi)時間。
    3、12月初負(fù)責(zé)管理團(tuán)費(fèi)收繳,團(tuán)費(fèi)清點(diǎn),團(tuán)證管理,團(tuán)員統(tǒng)計,辦理團(tuán)員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接。
    團(tuán)費(fèi)交納:
    (1)團(tuán)費(fèi)金額每月1元。
    4、定期召開組織部會議,進(jìn)行干部與干事之間的交流。
    5、認(rèn)真完成學(xué)院交辦的任務(wù),做好預(yù)備黨員評優(yōu)活動和黨校培訓(xùn)后勤的工作。
    6、積極協(xié)助各部門開展工作。
    二、特色活動。
    1、院與系運(yùn)動會后勤工作。
    2、向“10、24”英雄集體學(xué)習(xí)活動評優(yōu)工作。
    3、系運(yùn)動會考勤和院運(yùn)動會的后勤工作。
    三、工作感想。
    上任這兩個月以來,我以部長的身份,參與了系幾個大型活動,分別是向“10、24”英雄集體學(xué)習(xí)活動,學(xué)院十大歌手比賽,我從中學(xué)到很多。要成功舉辦一個活動,真的需要多方面的配合。開會討論,提交方案,貫徹實(shí)行,人員安排,宣傳配合等等步驟,一環(huán)扣一環(huán),緊緊相扣。無一不需要良好的組織,統(tǒng)籌、策劃能力。我熱切期望,將來自己能從工作中鍛煉出這些能力。這無論對于我個人,還是部門的發(fā)展都有很大的幫助。
    我深刻明白,組織部是一個大的部門。它所負(fù)責(zé)的常規(guī)工作,涉及各支部的團(tuán)員,團(tuán)支書。作為專業(yè)組織部的干事,我們需要經(jīng)常與他們打交道。而往往遇到的麻煩,也會比負(fù)責(zé)落實(shí)分配任務(wù)的學(xué)院組織部要多。但這正好給了我們學(xué)好與人交際的機(jī)會,讓我們從中學(xué)會端正待人接物的態(tài)度。
    而從之前的幾次例會中,我不僅認(rèn)真聽講部長的發(fā)言,做好筆記,還細(xì)心觀察了他的神情,語速。明白到作為一個部長應(yīng)該具備的素質(zhì),就是穩(wěn)重,謹(jǐn)慎,從容。這些都是我需要學(xué)習(xí)的地方。
    最近,我開始了黨員、團(tuán)員團(tuán)證、團(tuán)費(fèi)的收繳和登記工作,了解到進(jìn)行這些工作的難處。除了認(rèn)真清點(diǎn),查核金額,計算好并謹(jǐn)慎地輸入到附表中。最重要的是,在這過程中,一定要細(xì)心,耐心,不能把不同班級的團(tuán)證弄亂。否則需要逐一查實(shí),后果很麻煩。
    然而,在往后的工作中,可能我要面對的,還有很多未知的挑戰(zhàn)。以上的僅僅是我上任短短兩個月的小小感想。未來,我會吸收上述觀察得來的東西,同時會認(rèn)真從每一項工作中汲取經(jīng)驗教訓(xùn),并及時進(jìn)行反省。我將帶著對工作的熱誠,和部門的同事團(tuán)結(jié)一致,克服每一次困難,用心搞好組織部,不令大家失望,努力為2015年為組織部部長做好準(zhǔn)備。
    5.學(xué)生會組織部的總結(jié)。
    8.有關(guān)組織部的總結(jié)。
    組織部干事工作計劃篇十一
    初入大學(xué),一切都很新鮮,我一直覺得學(xué)生會是我感興趣的并且能鍛煉自己的地方,而我也是第一時間去報名參加了這個充滿活力和朝氣的團(tuán)隊。我選擇的是組織部,因為我覺得自己比較馬虎,不夠嚴(yán)謹(jǐn),而這里充滿一股濃重的嚴(yán)謹(jǐn)卻不失幽默的氣息,正好適合我的性格以及能在潛移默化中改掉馬虎健忘的毛病。同時多年的團(tuán)支書工作我認(rèn)為和組織部也有較強(qiáng)的聯(lián)系有利于更好地工作?;仡櫚肽甑膶W(xué)生會生活,我過的很快樂,組織部整體就是一家人,相親相愛,相互幫扶。雖然有時工作會比較繁瑣比較累,但我在工作過程中不斷積累進(jìn)步,因此我認(rèn)為很值得并甘之如飴。
    現(xiàn)在我來總結(jié)下我在這個學(xué)期的工作。1.團(tuán)員注冊及發(fā)展新團(tuán)員工作。
    本次我們組織部擔(dān)任了迎新晚會的催場工作,從一審開始,二審三審中組織部大家就積極催場,絲毫不敢松懈。雖然我作為迎新晚會的出場表演人員,沒有催場,但是大家在幕后認(rèn)真工作我都能感受到。組織部的每一個人都很包容我、關(guān)心我,我很受益匪淺。
    以上就是我在這一學(xué)年的工作總結(jié)了,在部門的指導(dǎo)下,在部長的關(guān)懷和支持下,在其他部員的包容下,全系同學(xué)的積極參與下,該學(xué)期的工作算是圓滿的完成。但同時我也在工作中不斷認(rèn)識自己的問題和不足。面對工作中的不足和缺點(diǎn),我會不斷的改進(jìn)總結(jié),強(qiáng)化組織概念,更好的和大家合作交流,爭取在以后的工作中能更少的失誤、更加的出色。
    組織部干事工作計劃篇十二
    20xx“七五”普法規(guī)劃編制工作已經(jīng)啟動。在新形勢下,我們基層單位如何按照十八屆四中全會的戰(zhàn)略部署,進(jìn)一步提高全民法律意識和法律素質(zhì),提高全社會法治化進(jìn)程,實(shí)現(xiàn)依法治國方略,我們認(rèn)為:在很大程度上應(yīng)當(dāng)認(rèn)識到當(dāng)前普法工作中好的做法及存在的主要問題,通過攻克不足環(huán)節(jié)來提升“七五”普法教育的質(zhì)量,順利做好“七五”普法規(guī)劃及實(shí)現(xiàn)“七五”普法的啟動工作。
    在當(dāng)前的形勢下,開展“七五”普法,在繼承發(fā)揚(yáng)“六五”普法成功經(jīng)驗做法的同時,要大膽實(shí)踐,勇于創(chuàng)新,才能適應(yīng)新形勢新任務(wù)的需要。但是,“七五”普法在大膽實(shí)踐,勇于創(chuàng)新的同時,“六五”普法的成功經(jīng)驗,在法治宣傳中仍具有重要的地位和不可替代的作用,特別是要加強(qiáng)基礎(chǔ)性工作,如把握好教材采購、法治講座、法律六進(jìn)、法治文藝、普法考試等基礎(chǔ)環(huán)節(jié)。
    七是開展學(xué)法考試和法律知識競賽。對不同人群采取學(xué)法考試和法律知識競賽的形式,檢驗其學(xué)法成果。總之,應(yīng)根據(jù)不同人群的不同需求,選擇了恰當(dāng)?shù)男麄鞣绞?,從而使法制宣傳教育更好地滿足群眾需求,取得了更大的成效。
    在“七五”普法過程中,只有把握這些最基礎(chǔ)的普法宣傳方式,并在普法宣傳過程中,注重在思路上創(chuàng)新,注重在普法的內(nèi)容上創(chuàng)新,結(jié)合各地區(qū)、各單位實(shí)際,與時俱進(jìn)地創(chuàng)新宣傳教育的手段和方法,在充分發(fā)揮各級普法和依法治理工作部門作用的同時,高度重視現(xiàn)代新聞傳媒和網(wǎng)絡(luò)載體在法治宣傳中的先導(dǎo)作用,搞好現(xiàn)代與傳統(tǒng)手段的整合,實(shí)現(xiàn)資源優(yōu)化配置,以新的方式方法努力擴(kuò)大法治宣傳教育的輻射面和影響力。
    (一)認(rèn)識問題。部分基層單位和部門甚至個別領(lǐng)導(dǎo)對普法依法治理工作不同程度存在以下一些消極模糊的認(rèn)識:一是思想上的厭倦松懈。認(rèn)為普法工作抓了這么多年,法制宣傳效果不大。二是工作上的敷衍應(yīng)付。認(rèn)為普法工作是司法行政部門的事情,平時大多停留于轉(zhuǎn)發(fā)上面的文件,偶爾上街搞一下宣傳咨詢,散發(fā)一些宣傳資料,工作流于形式,敷衍應(yīng)付現(xiàn)象比較突出。個別領(lǐng)導(dǎo)存在著重經(jīng)濟(jì)工作輕普法教育、重眼前利益輕長遠(yuǎn)利益、重基層普法輕自身學(xué)法的問題。會上要求多,會下落實(shí)少,對下要求多,對己要求少的現(xiàn)象較為普遍。在會上強(qiáng)調(diào)普法工作如何如何重要,會后則很少過問,既不研究部署,也不給予支持,基本是放任自流,使普法工作在一些單位成為名副其實(shí)的擺設(shè)。
    (二)體制問題。上級一直強(qiáng)調(diào)普法工作基層黨委、政府的一項重要工作職能,普法依法治理辦公室應(yīng)該是黨委、政府的一個綜合協(xié)調(diào)部門。但目前基層設(shè)在司法所,變成了司法所代替了普法辦,變成由司法行政部門去協(xié)調(diào)同級部門開展工作,這也在客觀上削弱了普法依法治理工作的重要性,使少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為普法依法治理工作無足輕重、可有可無。
    (三)動力問題。普法依法治理工作缺乏必要的動力,使許多工作流于形式,沒有創(chuàng)新和發(fā)展。主要原因在于一是普法依法治理工作對一個地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的影響并不立竿見影,而是潛移默化的,這就使一些追求短期效應(yīng)和政績的領(lǐng)導(dǎo)對此不感興趣;二是上級制定的普法依法治理工作考核指標(biāo)過于繁瑣,而且部分內(nèi)容不太符合基層實(shí)際,操作性不強(qiáng),讓基層無所適從;三是普法依法治理工作沒有實(shí)行一票否決制。普法依法治理工作每年也堅持兩次檢查驗收,但效果并不好,個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)和單位,上級檢查只管檢查,做的差,無非是通報一下,也不疼不庠,對單位和個人也未見什么懲罰,所以效果不佳。
    鑒于當(dāng)前普法依法治理工作存在的問題,為了全面實(shí)現(xiàn)“七五”普法規(guī)劃確定的目標(biāo)任務(wù),推動工作創(chuàng)新和發(fā)展,我們認(rèn)為應(yīng)從以下幾方面著手努力。
    一、要構(gòu)建普法教育組織保障機(jī)制。首先要從法律制度上確立組織保障機(jī)制。目前,絕大多數(shù)單位都有普法的組織機(jī)構(gòu),但一些單位的普法機(jī)構(gòu)作用不大,工作推進(jìn)不力,形同虛設(shè)。要使普法教育的質(zhì)量上得去,必須有強(qiáng)有力的組織機(jī)構(gòu),并賦予一定的職能和權(quán)限,這樣才有動力去開展各項工作。
    二、要構(gòu)建普法教育資源整合機(jī)制。在實(shí)際工作中,部門之間不溝通、開展工作單打一的現(xiàn)象比較普遍。法治宣傳教育是黨委、政府的任務(wù),必須在黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)同各方力量共同努力,嚴(yán)格落實(shí)“黨委領(lǐng)導(dǎo)、人大監(jiān)督、政府實(shí)施、全社會參與”的普法工作格局。黨委宣傳部門、司法行政部門擔(dān)負(fù)著普法的主管職責(zé),責(zé)無旁貸。政府各部門、各單位也要積極參與本地區(qū)法制宣傳教育工作,以點(diǎn)帶面,努力的改善本地區(qū)執(zhí)法環(huán)境。各行業(yè)、各部門、各單位要充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,樹立“大普法”觀念,加強(qiáng)各部門之間的溝通,整合資源,只有這樣,才能發(fā)動一切力量開展普法工作,才能杜絕法制宣傳的教育盲區(qū)和盲點(diǎn),促進(jìn)了全民素質(zhì)的整體提高。
    三、要強(qiáng)化考核評估保障機(jī)制?!捌呶濉逼辗ㄒ?guī)劃要在量化考核上下功夫,建立一種權(quán)威性的長效評估機(jī)制,明確創(chuàng)建目標(biāo),制定工作標(biāo)準(zhǔn),定期檢查驗收,公開評選結(jié)果。普法主管部門每年應(yīng)根據(jù)工作安排,制定相應(yīng)的考核辦法,對各部門、各單位實(shí)行百分制考核評議。嚴(yán)格基層普法單位主要負(fù)責(zé)人的獎懲力度,對單位、負(fù)責(zé)人實(shí)行“一票否決”。
    四、要制定科學(xué)的目標(biāo)考評方案。上級在制定具體的普法工作目標(biāo)量化考評方案時,應(yīng)該充分考慮基層的工作現(xiàn)狀和實(shí)際,使量化考評方案更具操作性和可行性。要側(cè)重于對基礎(chǔ)保障、具體活動、效果措施等硬性任務(wù)的考核,盡量減少軟性指標(biāo),避免考評方案過于繁瑣,防止基層為迎接檢查突擊編軟件和疲于應(yīng)付等現(xiàn)象。
    五、要建立健全學(xué)法檔案。各單位要對所有工作人員采取集中學(xué)習(xí)、專題輔導(dǎo)、舉辦講座和自學(xué)等形式相結(jié)合的方式搞好學(xué)法工作,同時,普法機(jī)構(gòu)并與組織部門、人事部門聯(lián)合每年組織各單位搞一次法律知識考試,結(jié)合將不同對象的學(xué)法情況、考試結(jié)果記入個人檔案,將作為干部年度考核、任免、晉升、獎懲的依據(jù)之一。只有這樣,才能扎實(shí)有效地推進(jìn)干部職工學(xué)法用法工作,提高廣大干部職工的法律意識、法律素質(zhì),提高科學(xué)決策、民主決策、依法決策水平,提高全社會法治化管理水平。
    六、要加強(qiáng)專兼職普法隊伍建設(shè)。落實(shí)“六五”普法規(guī)劃,做好普法工作,歸根到底靠人、靠隊伍。要加強(qiáng)專職普法隊伍建設(shè),配齊、配強(qiáng)普法干部。要有針對性地加強(qiáng)對普法干部的培訓(xùn),不斷提高他們的政治、法律素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。要加強(qiáng)兼職普法隊伍建設(shè),充分發(fā)揮普法講師團(tuán)的作用,挑選政治素質(zhì)好、專業(yè)水平高、熱愛普法工作的法律從業(yè)者,充實(shí)各級普法講師團(tuán)隊伍;要鼓勵和引導(dǎo)志愿者積極開展普法工作。
    七、要落實(shí)充足的經(jīng)費(fèi)保障。普法經(jīng)費(fèi)納入每年的財政預(yù)算,而且應(yīng)該根據(jù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的水平逐年增加經(jīng)費(fèi)投入,以適應(yīng)形勢發(fā)展需要和工作任務(wù)要求。要堅決杜絕表面上將普法經(jīng)費(fèi)列入財政預(yù)算,實(shí)際上并未真正撥付的現(xiàn)象發(fā)生。同時,要加快硬件建設(shè),對普法必用的車輛、微機(jī)、攝像機(jī)等基本設(shè)施,及時更新?lián)Q代。
    組織部干事工作計劃篇十三
    當(dāng)我們?yōu)榱朔彪s瑣碎的工作而頭疼時,不妨制定一個小小的工作計劃,說不定一切煩惱會迎刃而解哦!下面是由小編為大家整理的“院團(tuán)委組織部工作計劃”,僅供參考,希望對您有所幫助!
    1、積極做好團(tuán)委安排的各項工作,及時通知、緊密聯(lián)系各個部門,在具體的活動中做好組織協(xié)調(diào)工作,使團(tuán)委各部默契配合、協(xié)調(diào)工作,確保團(tuán)委各部門人員能夠分工合作,高質(zhì)、高效完成工作。
    2、整理好各班團(tuán)支書的最新名單和聯(lián)系方式(手機(jī)、短號、qq等),做到及時更新信息,提高工作效率。
    3、做好組織部內(nèi)部常規(guī)會議的記錄及考勤等常規(guī)工作。
    1、明確部門工作方向,做好分工協(xié)作。對組織部人員進(jìn)行分配,使之快速熟悉分管工作,內(nèi)部人員做到多交流多溝通,全體成員形成一個有機(jī)的整體,快速高效的完成工作。
    2、加強(qiáng)對部門干事的培養(yǎng)。組織部的干事都是10級的新生力量,從某一方面來說他們將是我院學(xué)生工作的主要力量,組織部要想做好學(xué)生干部的培養(yǎng)工作,首先則是要做好自己部門成員的培養(yǎng)工作。經(jīng)過一學(xué)期的努力,部門成員已了解自己工作,并熟悉起來,接下來則是要培養(yǎng)他們獨(dú)當(dāng)一面的能力,給他們一個目標(biāo),讓他們自由發(fā)揮自己的能力,找到最優(yōu)的解決方式。加強(qiáng)成員團(tuán)隊協(xié)作的觀念,培養(yǎng)他們在部門協(xié)作方面的能力,也可以將本部門形成一個整體,發(fā)揮最好的效率。
    3、加強(qiáng)部門成員的理論修養(yǎng)。在交流的過程中相互介紹各自經(jīng)驗,爭取在本學(xué)期進(jìn)行幾次共同學(xué)習(xí)的交流會,使部門成員的理論水平得到共同的提高。
    這學(xué)期里,組織部的常規(guī)工作有:五四評優(yōu)、換屆大會等,為了保證組織部成員能夠各司其職,我們將對部門成員早動員、早通知、早培訓(xùn)、早安排。確保組織部的成員能夠順利進(jìn)行工作。
    以上就是組織部本學(xué)期的工作計劃與思路安排,在迎接評估的關(guān)鍵學(xué)期,我們更會把握好活動過程中每個環(huán)節(jié)的工作。在接下來的工作中,我們將以此計劃為指導(dǎo),將各項工作落實(shí)到實(shí)處,爭取做出良好的成績。同時,我們會及時吸取各項活動的經(jīng)驗教訓(xùn),并且在工作中積極吸取各個方面的寶貴意見,健全完善制度和計劃。同時也望團(tuán)委老師和各部對我部的工作進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo),并歡迎隨時提出寶貴的意見,以促進(jìn)我部順利地策劃開展各項工作,積極發(fā)揮我部門的作用。
    組織部干事工作計劃篇十四
    每半年進(jìn)行一次團(tuán)員注冊,并及時為丟失團(tuán)員證的團(tuán)員補(bǔ)證。
    2、團(tuán)費(fèi)收繳與管理。
    原則是每季度向團(tuán)員收繳一次團(tuán)費(fèi)。但為了減少同學(xué)們的工作量,實(shí)際上每半年進(jìn)行一次收繳工作,并把一部分團(tuán)費(fèi)上交校團(tuán)委。
    3、“迎新”問題。
    夕陽拽著紫紅的薄紗依偎黃昏,舒青漲綠的枝葉迎風(fēng)颯颯作響,與樹梢鳥兒的啁啾應(yīng)和成薪火相傳的樂章。首先我們組織部會做好迎接新生,為其辦理好團(tuán)關(guān)系轉(zhuǎn)接工作,除此之外我們還要舉辦易于大一新生成長的新老生交流會。我們會讓時間在沉醉中輕輕流走,讓10新生聆聽那凈化心靈的傾訴,使其懵懂的心卓越成長。我們要讓學(xué)弟學(xué)妹們在人生的分水嶺上,看到老師、學(xué)長、學(xué)姐們用汗水與經(jīng)歷為他們點(diǎn)亮的燈塔,指引他們遠(yuǎn)航。
    4、團(tuán)會的召開。
    每月策劃開展主題團(tuán)會活動。認(rèn)真開展好團(tuán)組織活動,做好安排,督促和檢查的工作。鑒于團(tuán)組織生活形式的多樣性,主題的豐富性,因此本期的每月團(tuán)會主題還未定,待聽取了團(tuán)委安排后我們再定主題。對各班的每月的團(tuán)組織活動總結(jié),做好及時的整理歸檔,以協(xié)助校團(tuán)委及時了解各班活動的開展情況。
    5、團(tuán)建、推優(yōu)、評優(yōu)工作。
    加強(qiáng)團(tuán)員意識教育,及時了解各支部組織建設(shè)情況,經(jīng)常與各支部的組織委員保持聯(lián)系,健全團(tuán)的組織生活。開展團(tuán)“推優(yōu)”工作,組織推優(yōu)對象參加黨校培訓(xùn):堅持黨建帶團(tuán)建,始終把團(tuán)建工作放在黨建的大格局中去思考、去把握,努力做好團(tuán)員選拔、培養(yǎng)、推薦等系列推優(yōu)工作,使“推優(yōu)”工作制度化、規(guī)范化,為黨組織輸送新鮮血液。
    6、團(tuán)內(nèi)考評、匯總工作。
    我們組織部會定期對工作作出書面總結(jié),對考評匯總的材料會第一時間提交上級領(lǐng)導(dǎo),聽取其寶貴意見,也會對階段性工作的成果予以保持,對不足之處加以改正。
    1、開學(xué)后組織部將開展招新活動。重點(diǎn)在大一中招收干事,為我們的部門增添新鮮的血液,并幫助他們盡快建立完善的組織部結(jié)構(gòu),同時與新成員建立密切的對口聯(lián)系,幫助他們更好地開展工作。組織各班團(tuán)干部集中,召開團(tuán)支會,商討本學(xué)期的工作,以增進(jìn)彼此認(rèn)識有利于團(tuán)委工作開展。此外,為配合黨支部的工作,我們計劃開展入黨知識宣傳介紹,屆時將采用展板、小講座等形式,向同學(xué)們詳細(xì)介紹入黨的一些基本知識。
    2、進(jìn)一步完善組織部的各項制度。我們會建立例會制度,每月底召開一次例會,要求院系組織部所有成員以及各班團(tuán)支書(或組織委員)準(zhǔn)時參加,并在會上總結(jié)各班團(tuán)組織活動開展情況,以交流相關(guān)經(jīng)驗。當(dāng)然,我們還將協(xié)助院團(tuán)委其他部門開展工作。
    3、加強(qiáng)組織部紀(jì)律建設(shè),確立工作分配到個人的制度加強(qiáng)責(zé)任感,增強(qiáng)合作意識,使部門內(nèi)部成員團(tuán)結(jié)一致。提高辦事效率。對工作不熱情及不工作者進(jìn)行清退。對工作優(yōu)秀的進(jìn)行表揚(yáng),并在學(xué)期末開展表彰大會。
    1、要求廣大團(tuán)員干部強(qiáng)化服務(wù)意識、創(chuàng)新意識、開放意識和合作意識。要努力提升團(tuán)干部個人和團(tuán)組織的服務(wù)能力,認(rèn)真研究團(tuán)員青年在成長中遇到的新情況、新問題,找準(zhǔn)服務(wù)團(tuán)員工作的著力點(diǎn);改進(jìn)服務(wù)方式,牢牢抓住團(tuán)員青年面臨的具體問題;強(qiáng)化服務(wù)工作與青年團(tuán)員之間的互動,在服務(wù)內(nèi)容上尊重他們的選擇,在服務(wù)過程中關(guān)注其感受,在服務(wù)的效果上注重他們的評價。
    2、把優(yōu)秀的團(tuán)組織生活中所開創(chuàng)的服務(wù)工作個性化、日?;统志没?。
    3、根據(jù)校團(tuán)委的統(tǒng)一部署,結(jié)合我院學(xué)生的實(shí)際,認(rèn)真制定工作方案,精心組織實(shí)施。
    4、各基層團(tuán)組織要充分發(fā)揮組織系統(tǒng)在工作推進(jìn)中的作用,調(diào)動廣大青年廣泛參與,加強(qiáng)宣傳報道,努力形成從團(tuán)組織生活中提高自我的良好氛圍。
    5、及時向上級團(tuán)總支遞交支部工作計劃、工作總結(jié),并與學(xué)院團(tuán)總支保持密切的聯(lián)系及時準(zhǔn)確的將上級組織的任務(wù)要求傳達(dá)通知,同時做好支部成員的意見反饋工作。認(rèn)真切實(shí)貫徹院團(tuán)委的指令、要求,傳達(dá)團(tuán)委會議精神。按團(tuán)委的要求,組織展開班里各支部的活動,傳達(dá)團(tuán)委的會議精神,總結(jié)每一階段的工作。
    以上是信息工程學(xué)院組織部的一些初步工作安排,當(dāng)然我們也會依據(jù)實(shí)際情況舉辦或承辦大、中、小型各種學(xué)生活動。此外除做好本部門工作外,我部將積極配合其他部門各項工作,和大家一起全力以赴,將信息院的學(xué)生會工作做到最好。在學(xué)生會工作,我部遠(yuǎn)都會把同學(xué)的利益放在第一位,這是我部作事的初衷。不管我部有多大的能力,我部都會盡自己最大的努力認(rèn)真地去完成每一次工作,并在工作中積極探索,爭取有所突破,努力將組織部工作在新的一年里推上一個新的臺階。
    組織部干事工作計劃篇十五
    新學(xué)期就這樣在我沒有絲毫準(zhǔn)備的情況下到來了,我的思維還停留在大一剛進(jìn)入學(xué)生會的時候,和一群志同道合的朋友一起揮灑汗水,點(diǎn)燃激情,可是現(xiàn)在大二了,位置變了,由一個聽命令去做事的干事提成了需要自己下達(dá)命令培養(yǎng)下屆干事的副部,位置的突然轉(zhuǎn)變令我不知所措。調(diào)整狀態(tài),早點(diǎn)進(jìn)入工作狀態(tài)是我現(xiàn)在最為緊急的任務(wù)。
    首先,是對自己進(jìn)行檢討。在新學(xué)期開學(xué)的時候,迎新的時候,我的工作熱情顯然沒有去年高,而且態(tài)度上也不如去年認(rèn)真,在開過副部會議后,我深刻地認(rèn)識到這個問題,并十分恐慌。我確定我對我們的學(xué)生會依然是無比熱愛的,可是工作熱情卻減了大半,這是我急需調(diào)整的地方,我會盡快恢復(fù)工作熱情,決不懈怠。
    其次,是關(guān)于新學(xué)期招新問題。我要考慮要招什么樣的人進(jìn)組織部,怎么樣才能把這批11級干事帶好,培養(yǎng)成為下一屆組織部的接班人。我認(rèn)為需要招收一些吃苦耐勞,踏實(shí)肯干,細(xì)心,有責(zé)任心,以及有創(chuàng)新能力,并有一定交往能力的干事。
    再次,副部的好壞決定于如何帶干事。所以我認(rèn)為本學(xué)期的工作重點(diǎn)在于如何培養(yǎng)11級干事。我自己會帶頭做表率,親力親為,為11級干事做一個先鋒帶頭作用,樹立威信,并努力把他們培養(yǎng)成為下屆組織部的頂梁柱。
    最后,我會在本學(xué)期工作中重塑自我,積極向前輩們學(xué)習(xí),充實(shí)自己,改正自己的不足。與其他部門積極溝通聯(lián)系,并積極協(xié)助學(xué)生會其他部門的工作,盡力而為。因為要想在學(xué)生會立足,沒有絕對的決心,是不行的。
    學(xué)生會工作無小事,新的一學(xué)期已經(jīng)開始了,我會盡快調(diào)整好自己的狀態(tài),無論我身在身居何職,我都會努力認(rèn)真的積極努力地提升自己,不斷完善自己,培養(yǎng)11級干事,為組織部貢獻(xiàn)出自己的力量,希望能夠盡我所能,使學(xué)生會更上一層樓。
    組織部干事工作計劃篇十六
    每半年進(jìn)行一次團(tuán)員注冊,并及時為丟失團(tuán)員證的團(tuán)員補(bǔ)證。
    2、團(tuán)費(fèi)收繳與管理。
    原則是每季度向團(tuán)員收繳一次團(tuán)費(fèi)。但為了減少同學(xué)們的工作量,實(shí)際上每半年進(jìn)行一次收繳工作,并把一部分團(tuán)費(fèi)上交校團(tuán)委。
    3、“迎新”問題。
    夕陽拽著紫紅的薄紗依偎黃昏,舒青漲綠的枝葉迎風(fēng)颯颯作響,與樹梢鳥兒的啁啾應(yīng)和成薪火相傳的樂章。首先我們組織部會做好迎接新生,為其辦理好團(tuán)關(guān)系轉(zhuǎn)接工作,除此之外我們還要舉辦易于大一新生成長的新老生交流會。我們會讓時間在沉醉中輕輕流走,讓xx新生聆聽那凈化心靈的傾訴,使其懵懂的心卓越成長。我們要讓學(xué)弟學(xué)妹們在人生的分水嶺上,看到老師、學(xué)長、學(xué)姐們用汗水與經(jīng)歷為他們點(diǎn)亮的燈塔,指引他們遠(yuǎn)航。
    4、團(tuán)會的召開。
    每月策劃開展主題團(tuán)會活動。認(rèn)真開展好團(tuán)組織活動,做好安排,督促和檢查的工作。鑒于團(tuán)組織生活形式的多樣性,主題的豐富性,因此本期的每月團(tuán)會主題還未定,待聽取了團(tuán)委安排后我們再定主題。對各班的每月的團(tuán)組織活動總結(jié),做好及時的整理歸檔,以協(xié)助校團(tuán)委及時了解各班活動的開展情況。
    5、團(tuán)建、推優(yōu)、評優(yōu)工作。
    加強(qiáng)團(tuán)員意識教育,及時了解各支部組織建設(shè)情況,經(jīng)常與各支部的組織委員保持聯(lián)系,健全團(tuán)的組織生活。開展團(tuán)“推優(yōu)”工作,組織推優(yōu)對象參加黨校培訓(xùn):堅持黨建帶團(tuán)建,始終把團(tuán)建工作放在黨建的大格局中去思考、去把握,努力做好團(tuán)員選拔、培養(yǎng)、推薦等系列推優(yōu)工作,使“推優(yōu)”工作制度化、規(guī)范化,為黨組織輸送新鮮血液。
    6、團(tuán)內(nèi)考評、匯總工作。
    我們組織部會定期對工作作出書面總結(jié),對考評匯總的材料會第一時間提交上級領(lǐng)導(dǎo),聽取其寶貴意見,也會對階段性工作的成果予以保持,對不足之處加以改正。
    1、開學(xué)后組織部將開展招新活動。重點(diǎn)在大一中招收干事,為我們的部門增添新鮮的血液,并幫助他們盡快建立完善的組織部結(jié)構(gòu),同時與新成員建立密切的對口聯(lián)系,幫助他們更好地開展工作。組織各班團(tuán)干部集中,召開團(tuán)支會,商討本學(xué)期的工作,以增進(jìn)彼此認(rèn)識有利于團(tuán)委工作開展。此外,為配合黨支部的工作,我們計劃開展入黨知識宣傳介紹,屆時將采用展板、小講座等形式,向同學(xué)們詳細(xì)介紹入黨的一些基本知識。
    2、進(jìn)一步完善組織部的各項制度。我們會建立例會制度,每月底召開一次例會,要求院系組織部所有成員以及各班團(tuán)支書(或組織委員)準(zhǔn)時參加,并在會上總結(jié)各班團(tuán)組織活動開展情況,以交流相關(guān)經(jīng)驗。當(dāng)然,我們還將協(xié)助院團(tuán)委其他部門開展工作。
    3、加強(qiáng)組織部紀(jì)律建設(shè),確立工作分配到個人的制度加強(qiáng)責(zé)任感,增強(qiáng)合作意識,使部門內(nèi)部成員團(tuán)結(jié)一致。提高辦事效率。對工作不熱情及不工作者進(jìn)行清退。對工作優(yōu)秀的進(jìn)行表揚(yáng),并在學(xué)期末開展表彰大會。
    1、要求廣大團(tuán)員干部強(qiáng)化服務(wù)意識、創(chuàng)新意識、開放意識和合作意識。要努力提升團(tuán)干部個人和團(tuán)組織的服務(wù)能力,認(rèn)真研究團(tuán)員青年在成長中遇到的新情況、新問題,找準(zhǔn)服務(wù)團(tuán)員工作的著力點(diǎn);改進(jìn)服務(wù)方式,牢牢抓住團(tuán)員青年面臨的具體問題;強(qiáng)化服務(wù)工作與青年團(tuán)員之間的互動,在服務(wù)內(nèi)容上尊重他們的選擇,在服務(wù)過程中關(guān)注其感受,在服務(wù)的效果上注重他們的評價。
    2、把優(yōu)秀的團(tuán)組織生活中所開創(chuàng)的服務(wù)工作個性化、日?;统志没?。
    3、根據(jù)校團(tuán)委的統(tǒng)一部署,結(jié)合我院學(xué)生的實(shí)際,認(rèn)真制定工作方案,精心組織實(shí)施。
    4、各基層團(tuán)組織要充分發(fā)揮組織系統(tǒng)在工作推進(jìn)中的作用,調(diào)動廣大青年廣泛參與,加強(qiáng)宣傳報道,努力形成從團(tuán)組織生活中提高自我的良好氛圍。
    5、及時向上級團(tuán)總支遞交支部工作計劃、工作總結(jié),并與學(xué)院團(tuán)總支保持密切的聯(lián)系及時準(zhǔn)確的將上級組織的任務(wù)要求傳達(dá)通知,同時做好支部成員的意見反饋工作。認(rèn)真切實(shí)貫徹院團(tuán)委的指令、要求,傳達(dá)團(tuán)委會議精神。按團(tuán)委的要求,組織展開班里各支部的活動,傳達(dá)團(tuán)委的會議精神,總結(jié)每一階段的工作。
    以上是信息工程學(xué)院組織部的一些初步工作安排,當(dāng)然我們也會依據(jù)實(shí)際情況舉辦或承辦大、中、小型各種學(xué)生活動。此外除做好本部門工作外,我部將積極配合其他部門各項工作,和大家一起全力以赴,將信息院的學(xué)生會工作做到最好。在學(xué)生會工作,我部遠(yuǎn)都會把同學(xué)的利益放在第一位,這是我部作事的初衷。不管我部有多大的能力,我部都會盡自己最大的努力認(rèn)真地去完成每一次工作,并在工作中積極探索,爭取有所突破,努力將組織部工作在新的一年里推上一個新的臺階。
    又是一年春柳綠,我們迎來了團(tuán)委組織部工作的又一個新的起點(diǎn)?;仡檮倓傔^去的第一學(xué)期,在校團(tuán)委和系團(tuán)委的直接領(lǐng)導(dǎo)下,在我系師生爭先恐后為評建創(chuàng)優(yōu)爭光添彩的氛圍的影響下,我們應(yīng)用數(shù)學(xué)系團(tuán)委組織部不僅高質(zhì)高量高效地完成了校團(tuán)委和系團(tuán)委的工作部署,而且在許多方面較以前的工作有所提高有所完善有所創(chuàng)新。這不僅有利于進(jìn)一步提高我系師生關(guān)注社會和諧發(fā)展校園和諧發(fā)展的熱情,而且有助于我系團(tuán)委組織部工作朝著制度化規(guī)范化人性化的方向發(fā)展。
    “一年之計在于春”,在新的一年里,我們不僅要迎來建校60周年的盛大節(jié)日,而且還要肩負(fù)著完善團(tuán)委組織部工作的各項規(guī)劃和條例,使我們的各項工作制度化和有章可循。同時我們還要不斷的深入學(xué)生之中,廣泛聽取大家的呼聲,使我們的各項工作更具時代性和創(chuàng)新性。因此我們的任務(wù)還很艱巨,而不能有絲毫的懈怠。
    在新的一年里,我們主要做好以下工作:
    加強(qiáng)團(tuán)的基層組織建設(shè),做好團(tuán)支部建設(shè)活動。
    伴隨著十七屆三中全會的勝利召開,神舟七號載人飛船的成功發(fā)射,中華大地繚繞著振奮人心的凱歌。在全國上下沉浸于國家強(qiáng)大的喜悅之際,經(jīng)校團(tuán)委組織部研究,為強(qiáng)化團(tuán)的基層組織建設(shè),深入開展“舉團(tuán)旗、戴團(tuán)徽、唱團(tuán)歌、學(xué)團(tuán)章、過團(tuán)日、上團(tuán)課”教育活動,保證團(tuán)支部建設(shè)工作健康持續(xù)發(fā)展。這次的主題是深入貫徹落實(shí)“黨的十七大”及“團(tuán)的十六大”精神,進(jìn)一步加強(qiáng)團(tuán)的基層組織建設(shè),增強(qiáng)團(tuán)基層組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,不斷建立與完善團(tuán)基層組織的各項規(guī)章制度。我們將在活動開展之前制定一套適合我系的團(tuán)建說明,一定會把主題和精神傳遞下去,積極動員各支部參與到活動中來,并且會在系內(nèi)做一個詳細(xì)說明會,請上一年參與團(tuán)建并且做的比較出色的班級分享經(jīng)驗,這樣對各班級的活動有一定的幫助,并且能啟發(fā)他們把活動盡量創(chuàng)新,做得更完善,更有熱情。并且如果參加班級多,我們也會在系內(nèi)做一個簡單的評比,推薦優(yōu)秀班級參加學(xué)校評比。在本次活動中,會強(qiáng)調(diào)少用條幅和傳單等一些形式,要重視基層組織建設(shè),而且運(yùn)用一些新穎的形式,并且還要動員每一個支部成員都參與到此次活動中,以達(dá)到活動的真正目的。
    上學(xué)期我們團(tuán)委組織部已經(jīng)舉辦過一次團(tuán)校培訓(xùn),而且舉辦的相當(dāng)成功。同學(xué)們在培訓(xùn)中知道了作為一個學(xué)生干部應(yīng)該如何嚴(yán)格要求自己,如何領(lǐng)導(dǎo)同學(xué)們努力奮進(jìn),也學(xué)到了如何凝聚團(tuán)隊力量等一些受用知識。鑒于上次團(tuán)校培訓(xùn)的成功,本學(xué)期我們將繼續(xù)開展團(tuán)校培訓(xùn)工作。傳承上學(xué)期的精華,彌補(bǔ)上學(xué)期的不足之處,轟轟烈烈的再搞一次精彩的團(tuán)校培訓(xùn)活動。本學(xué)期的團(tuán)校培訓(xùn)我們將設(shè)置以下幾期內(nèi)容:
    培訓(xùn)期數(shù)及內(nèi)容:
    第一期:開學(xué)典禮暨大學(xué)生責(zé)任擔(dān)當(dāng)及團(tuán)隊意識教育。
    第二期:室外拓展活動單元。(活動待定)。
    第三期:成果展示及結(jié)業(yè)典禮。
    鑒于學(xué)校獲得“五四”表彰的人數(shù)有限,分到我們各院的人數(shù)更是少得可憐。因此,系團(tuán)委組織部決定將在本系舉行一次“五四”表彰大會。到時根據(jù)系團(tuán)委的指示與安排,確定出我系表彰的名額。表彰包括優(yōu)秀團(tuán)員,優(yōu)秀團(tuán)干,優(yōu)秀團(tuán)支部,鄧小平理論與“三個代表”學(xué)習(xí)積極分子等。被表彰的同學(xué)到時領(lǐng)取由系團(tuán)委頒發(fā)的榮譽(yù)證書與獎品,同時我部要將表彰人員的名單傳發(fā)到網(wǎng)上。此項工作相對量比較大,持續(xù)時間長,需要細(xì)心地去統(tǒng)計人員名單包括其學(xué)號,因此我部將根據(jù)系團(tuán)委的每一步安排,認(rèn)真地完成該項工作。
    (1)積極響應(yīng)校部號召,健全內(nèi)部建設(shè),提高工作效率。
    (2)加大網(wǎng)絡(luò)建設(shè),我們在本學(xué)期的活動中一定會做好新聞報道,做到及時,準(zhǔn)確,而且會積極找資料配合好學(xué)校的工作,同時也通過一些特色活動的照片和報道把數(shù)學(xué)系的風(fēng)采展示出來。
    (3)支持學(xué)校工作,配合做好五四青年節(jié)優(yōu)秀團(tuán)支部表彰工作。
    (4)指導(dǎo)各班團(tuán)支書開展政治思想理論學(xué)習(xí)。
    (5)做好各種團(tuán)內(nèi)材料檔案的管理,收繳團(tuán)費(fèi)、團(tuán)籍注冊。
    (6)做好團(tuán)委組織部每次會議的記錄。
    (7)協(xié)助其他部認(rèn)真完成日常性工作。
    (8)組織并開展各種有意義的活動,豐富同學(xué)們的課余生活。
    為充分發(fā)揮學(xué)生干部在學(xué)生基礎(chǔ)管理工作中的作用,調(diào)動學(xué)生干部的工作積極性,促進(jìn)我系學(xué)生管理工作邁上一個新的臺階,我們要加強(qiáng)學(xué)生干部隊伍的建設(shè),我們要認(rèn)真分析當(dāng)前我系學(xué)生干部管理和建設(shè)當(dāng)中所體現(xiàn)的突出問題,然后結(jié)合院系學(xué)生工作重點(diǎn)對學(xué)生干部的思路和定位做出指導(dǎo),最后要對學(xué)生干部工作標(biāo)準(zhǔn)提出要求。要經(jīng)常召開學(xué)生干部工作會議,舉辦干部培訓(xùn)班,以學(xué)生干部的整頓和培養(yǎng)為目標(biāo),進(jìn)一步優(yōu)化學(xué)生干部隊伍,提高工作效率,最大限度的發(fā)揮學(xué)生干部的自我管理作用,從而為我系加強(qiáng)學(xué)生基礎(chǔ)管理工作打下堅實(shí)基礎(chǔ)。
    本學(xué)期我們將充分發(fā)揮團(tuán)委組織部的職能,認(rèn)真做好各部門活動的組織監(jiān)管工作。為此,我們將實(shí)施工作簡報制度,各部門活動之后我們都會找其相關(guān)負(fù)責(zé)人對本次活動進(jìn)行總結(jié),然后上報組織部,由組織部上交系團(tuán)委。
    組織部干事工作計劃篇十七
    首先,工程學(xué)院團(tuán)委組織部是團(tuán)委的重要組成部分,主要負(fù)責(zé)組織工程學(xué)院的團(tuán)校、黨校工作以及負(fù)責(zé)對學(xué)院團(tuán)委學(xué)生干部的日??己?,并負(fù)責(zé)學(xué)院各團(tuán)支部的日常團(tuán)組織生活的開展,五四評優(yōu)、推優(yōu)入黨等事項,推動整個學(xué)院系統(tǒng)的工作順利進(jìn)展。具體職能如下:
    1、負(fù)責(zé)團(tuán)費(fèi)收繳工作。
    2、負(fù)責(zé)團(tuán)組織關(guān)系的轉(zhuǎn)接。
    3、負(fù)責(zé)組織舉辦新生干部培訓(xùn)會等大型活動,制定落實(shí)學(xué)生干部培訓(xùn)工作。
    4、加強(qiáng)與基層團(tuán)組織的聯(lián)系,經(jīng)常了解基層團(tuán)支部的組織建設(shè)情況,對各團(tuán)支部理論學(xué)習(xí)、團(tuán)日活動的開展進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查與幫助。
    5、加強(qiáng)團(tuán)員意識教育,認(rèn)真組織好每學(xué)年度的團(tuán)員教育評議工作,開展“五·四”評優(yōu)活動,評選“先進(jìn)團(tuán)總支”“紅旗團(tuán)支部”、“優(yōu)秀團(tuán)支部”、“優(yōu)秀團(tuán)干部”、“優(yōu)秀團(tuán)員”等。
    6、抓好每年的“推薦優(yōu)秀團(tuán)員作為黨的發(fā)展對象”的工作,積極穩(wěn)妥地向黨組織推薦優(yōu)秀團(tuán)員和青年作為黨的發(fā)展對象,做好事前、事中、事后的幫助和監(jiān)督。
    7、每個月按照院團(tuán)委,校團(tuán)委的要求有計劃地開展團(tuán)組織生活,并對各支部開展情況以及《團(tuán)支部工作手冊》的填寫情況牽頭進(jìn)行月月評。
    8、負(fù)責(zé)黨總支、院團(tuán)委分配到學(xué)院的組織工作任務(wù)。
    9、協(xié)助其他部門開展工作。
    二、組織部部長和副部長的定位。
    (一)部長職責(zé)范圍:
    1、部長直接對主席團(tuán)負(fù)責(zé),服從主席團(tuán)安排,積極完成交辦的各項任務(wù);
    2、領(lǐng)導(dǎo)并負(fù)責(zé)組織部的整體工作,負(fù)責(zé)制定組織部的工作總體規(guī)劃,協(xié)調(diào)組織部成員之間及其各院組織部和校團(tuán)委之間的關(guān)系。
    3、對副部長及干事工作提出意見和建議,并幫助其改進(jìn)工作方法。
    5、召集組織部各種會議,主持組織部工作會議,分配工作,布置任務(wù)。
    6、牽頭進(jìn)行月月評工作,并批改各個基層團(tuán)支部的團(tuán)支部工作手冊。
    (二)副部長職責(zé)范圍:
    3、副部長負(fù)責(zé)組織部常務(wù)工作,包括制定工作計劃,擬定工作方案,并及時向部長反映組織部的最新動態(tài)。副部長有權(quán)指導(dǎo)干事工作,并提出批評和表揚(yáng),完成組織部的各項工作。
    4、帶領(lǐng)本部干事完成上級分配給自己的工作,并主動提出新的想法和工作設(shè)想。
    5、副部長可受部長委托,召集組織部工作會議,部署近期工作任務(wù)。并且在工程學(xué)院組織部里面,三位副部長負(fù)責(zé)的工作有具體之處。其中一名負(fù)責(zé)團(tuán)關(guān)系轉(zhuǎn)接,團(tuán)費(fèi)管理以及其他團(tuán)部工作。一名負(fù)責(zé)組織部的文秘處理工作,包括相關(guān)告示的打印和張貼,資金管理等,還有一名負(fù)責(zé)基層團(tuán)支部的月月評打分工作,并負(fù)責(zé)與團(tuán)委其他部門以及學(xué)生會和志愿者協(xié)會的月月評工作交接。
    三、內(nèi)部建設(shè)。
    建設(shè)理念(責(zé)任,溝通,關(guān)懷)。
    責(zé)任。
    作為一個與基層團(tuán)支部和院團(tuán)委,黨委,校團(tuán)委等有密切聯(lián)系的部門,我們組織部各個成員身上都肩負(fù)著巨大的責(zé)任。除了對主席團(tuán)和老師負(fù)責(zé),我們還要對各個基層團(tuán)支部負(fù)責(zé)。部長和副部長要承擔(dān)起學(xué)生工作的順利和成功舉行,并為組織部的發(fā)展和成長指明道路,為各個干事做好榜樣。而各位干事進(jìn)入組織部了,就要主動承擔(dān)起該負(fù)責(zé)的事情,不允許消極怠工和不作為!這種責(zé)任精神表明我們工作的態(tài)度,要滲透到部長副部長和各位干事的心中。
    溝通。
    在團(tuán)委,學(xué)生會,志愿者協(xié)會中各個部門負(fù)責(zé)的工作都有一定的差異,但無疑都是為工程學(xué)院學(xué)生服務(wù)。同時我們也因為我們直接負(fù)責(zé)和交流的對象,所以溝通在這之中顯得尤為重要。溝通好就會讓我們的工作效率得到大幅度的提高,有利于我們所有部門與個人的發(fā)展。
    關(guān)懷。
    我們是一個學(xué)生部門,所以部長副部長和各位干事之間沒有存在上下關(guān)系。我們除了職務(wù)上的身份,同時也是一個個活生生的個體。所以我們都需要關(guān)懷。所以通過各式各樣的關(guān)懷,可以大幅的增加我們組織部的凝聚力和歸屬感,提高我們之間的感情。
    建設(shè)措施及具體建議。
    明確組織部部長副部長和各位干事負(fù)責(zé)的職責(zé),適當(dāng)適時適度的對工作提出表揚(yáng)和批評。其中包括:
    1)規(guī)范巡視員制度。當(dāng)巡視員用表制定出來后,每位部員遵守自己的表格,不允許出現(xiàn)拒巡,缺巡,早退遲到的現(xiàn)象,若有緊急情況出現(xiàn),就和其他巡視員聯(lián)系并調(diào)整自己的時間。在巡視過程要認(rèn)真負(fù)責(zé),認(rèn)真記錄和打分。
    2)規(guī)范月月評工作。每位部員要明確自己手中的巡視員用表的重要作用,所以要及時上交,如不能及時上交要向負(fù)責(zé)月月評工作的人員說明。同時月月評打分的部員要保持自己的立場,不能有私心,公正無私的進(jìn)行打分,對沒有及時上交的班級要進(jìn)行提醒,若仍然沒有效果,要向負(fù)責(zé)文秘工作的部員反映,由他們出示公告。
    3)積極工作。將組織上交下來的任務(wù)完成或者出彩完成,同時組織的活動提出具有可行性的意見和建議。不允許出現(xiàn)消極怠工的現(xiàn)象。
    4)建立有效可行的反饋制度。比如在兩周一次的例會上,每位部員可以提出自己遇到的問題并對這些問題進(jìn)行討論得出結(jié)果。