工作總結(jié)年完整版(專業(yè)18篇)

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    在總結(jié)中,我們可以看到自己的優(yōu)點和不足,從而更好地規(guī)劃未來的發(fā)展方向。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結(jié)呢?以下是一些針對不同類型任務(wù)的總結(jié)范例,希望能對大家的寫作有所幫助。
    工作總結(jié)年完整版篇一
    一、勇挑重擔,努力開創(chuàng)工作新局面。
    我在工作中嚴格要求自己,我知道自己的一言一行處處體現(xiàn)了一名警察的黨性原則和政策水平,我在工作中把轄區(qū)的治安穩(wěn)定和服務(wù)群眾、方便群眾作為工作的出發(fā)點和落腳點,這是我做為一名公安民警政治責任感、工作責任感的具體表現(xiàn)。
    今年,我管轄的社區(qū)為城郊結(jié)合部,治安狀況復(fù)雜,基層基礎(chǔ)工作有待于加強改善。我在接手社區(qū)工作后,首先進行的是社區(qū)走訪工作,通過積極走訪,了解社區(qū)治安工作和存在的問題,與群眾進行溝通,我以實際行動來告訴群眾,我是真心實意來聽取他們對公安工作的看法和意見的,通過二個月的時間,我用真心換來了民心,隨著時間的推移,社區(qū)里的群眾越來越信任我了。今年_月,_社區(qū)在我的帶動下治保會、聯(lián)防隊等組織,也紛紛健全壯大起來,20_年,_社區(qū)刑事案件得到有效遏制,人口管理效果突出,我所管轄區(qū)沒有“_功”等邪教組織人員,沒有群眾上訪事件,是一個真正意義上的“四無小區(qū)”。我所做的工作得到了社區(qū)居民的一致好評。
    二、貼近群眾,構(gòu)建穩(wěn)定和諧平安社區(qū)。
    今年,隨著社區(qū)工作的深入開展,我在社區(qū)積極開展民情調(diào)查,根據(jù)工作職責,努力去解決社區(qū)群眾的實際困難。今年6月份,我接到轄區(qū)回收公司宿舍居民的求助電話,他們屋子里的水管凍裂,要求幫助。我在了解了事情原委后,立即騎車趕到現(xiàn)場,由于積水已滿,我只有一桶一桶往外提,花了一個多小時的時間才將積水處理掉。社區(qū)居民_一家都是下崗職工,且有疾病纏身,我在了解到了他們的情況后,和社區(qū)居委會的同志把米、面送到了他家,盡自己的力量來幫助他們。通過為社區(qū)群眾解決問題,加大了和群眾之間的交流,到今年下半年,我與社區(qū)群眾的關(guān)系已經(jīng)非常好了,在一定程度上幫助我提高了社區(qū)工作。
    三、積極進行社區(qū)走訪工作。
    我在社區(qū)進行走訪工作時,每次都要做好“功課”,并要求自己首先要學會細心,盡可能多方面地了解受訪居民的情況,明確走訪內(nèi)容、目的以及要達到的工作效果,這樣不僅使走訪工作更具針對性,而且能給走訪群眾留下深刻印象,起到事半功倍的效果。其次要耐心,基層基礎(chǔ)工作離不開群眾,對群眾開展工作需要耐心,要堅持和群眾打成一片,群眾才能接受你,才會支持你的工作,最后,工作還得有誠心。社區(qū)民警管的事情瑣碎,稍有不慎便會有所遺漏。在平時接待時一旦失約,群眾就會誤解我們民警架子大,說話不算數(shù),缺乏誠信,事后去補救的話,也只能是則事倍功半了。為此我在工作中堅持每天多看工作筆記,對群眾委托的事牢記在心,與群眾約好的時間從不失約,遇有突發(fā)事情不能前往的,我都及時主動與群眾提前聯(lián)系解釋。此外社區(qū)我認為社區(qū)工作還得保持公正心。在走訪過程中要注意方式方法,談話內(nèi)容分場合,辦公場所講政策,熱鬧地方多宣傳,隱秘場所做幫教。對于工作上問題的調(diào)查訪問選擇在辦公場所進行訪談,對居民群眾的幫教談心盡量避免在公眾場合進行,這樣不會給群眾帶來負面影響。
    四、工作中的不足之處與未來工作計劃。
    (一)社區(qū)工作中的不足之處。
    今年,我在工作中雖然取得了一定的成績,但結(jié)合實際情況來看,我對社區(qū)群眾在工作上還是存在著模糊認識,把警務(wù)工作僅僅停留在的巡邏、防范上,在為群眾處力問題上的力度還有不足的地方。同時我對社區(qū)有些工作情況了解不深,沒有全面掌握社區(qū)各種人員的信息情況,這是我在今后工作中要重點解決的問題。
    (二)未來工作計劃。
    在未來的工作中,我要結(jié)合苦練基本功工作,加強學習,定立目標,總結(jié)方法,積累經(jīng)驗,不斷提高自身的基礎(chǔ)工作水平和群眾工作能力,全面提高社區(qū)基礎(chǔ)工作總體水平。
    1、在與群眾的接觸中,要注意提高自己的語言表達能力和運用能力,注重鍛煉自己的口才,特別是在宣傳黨和公安機關(guān)的方針政策、開展教育動員活動時,注意提高自己說話的政治和法律水平。
    2、要多說心里話,多說實在話。要根據(jù)社區(qū)的特點和居民的心聲,集中精力、開動腦筋做幾件有影響的事情,將侵犯群眾利益的不法人員及時予以處理,把社區(qū)鄰里之間的各種矛盾糾紛依法調(diào)解好等,并注重提高自身的法律水平和業(yè)務(wù)能力,遇事或接報案件能夠隨機應(yīng)變,有效控制、妥善處置。
    工作總結(jié)年完整版篇二
    今年以來,公安局機關(guān)黨委全面貫徹落實局黨委部署要求,把開展黨建帶隊建示范創(chuàng)建作為深入推進黨史學習教育的重要載體,圍繞抓實鑄魂工程、夯實支部根基和落實機制措施,打造“三實”黨建品牌,以抓鐵有痕、踏石留印的務(wù)實作風推動創(chuàng)建工作,促進了隊伍建設(shè)和公安工作的雙提升,全市社會治安滿意度連續(xù)上升,連續(xù)三年保持省級文明單位,黨建帶隊建成效明顯。
    一、抓實鑄魂工程,黨建引領(lǐng)更加有力。
    按照年初局黨委黨建帶隊建工作部署和分工安排,將黨建工作與公安業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同推進。始終把絕對忠誠融入血脈,教育引導全局黨員民輔警始終在思想上、政治上、行動上同以***同志為核心的黨中央保持高度一致,切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。一是政治生活規(guī)范化。嚴格落實黨委理論學習中心組制度、雙重組織生活制度等制度,年內(nèi)組織集中學習xx次研討x次,黨委成員局領(lǐng)導均以普通黨員身份參加所在支部的組織生活,積極指導參加基層黨組織的組織生活會,堅持黨員領(lǐng)導干部上黨課制度,增強了黨內(nèi)政治生活的政治性、原則性、戰(zhàn)斗性。二是理論學習常態(tài)化。結(jié)合政法隊伍教育整頓和黨史學習教育,充分運用線上線下、學習討論相結(jié)合的方式,組織開展網(wǎng)上專題班學習、黨史學習教育專題講座等,領(lǐng)導干部帶頭到分管領(lǐng)域和所在黨組織宣講***總書記七一重要講話和十九屆六中全會精神,進一步優(yōu)化了政治生態(tài)、改進了紀律作風,筑牢了規(guī)矩意識。舉辦總書記慶祝建黨百年重要講話宣講報告會、黨員故事講述會、“微黨課”大賽等系列活動,進一步推進黨史學習教育,全面筑牢廣大民警輔警對黨忠誠的思想根基。
    二、夯實支部根基,戰(zhàn)斗堡壘越發(fā)堅固。
    按照黨委部署機關(guān)黨委今年一季度調(diào)整全部派出所的黨員組織隸屬關(guān)系,從各鎮(zhèn)辦黨(工)委轉(zhuǎn)接至局機關(guān)黨委,并在每個派出所建立黨支部,實現(xiàn)了對全局黨員民警政治建設(shè)的全覆蓋、零死角。通過開展組織生活會、民主評議黨員、實行積分量化管理、組織巡聽、政治體檢等措施規(guī)范黨支部組織生活,落實落地黨組織建設(shè)監(jiān)督機制,推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動常態(tài)化、長效化。我們在全局基層黨組織篩選確定了x個黨建帶隊建示范創(chuàng)建點,運用局領(lǐng)導分包督導、機關(guān)黨委現(xiàn)場實地分類幫扶指導等方式,跟蹤推進創(chuàng)建落實,初步建成了一批可見可學的示范標桿,為以點帶面推動全局黨建黨務(wù)提升奠定了基礎(chǔ)。一是加強對支部建設(shè)的組織領(lǐng)導。研究制定下發(fā)了推進新時代黨的建設(shè)系列文件和黨支部標準化建設(shè)指導手冊,明確了各級書記為黨建工作第一責任人,明確了五級責任清單。局主要負責同志充分發(fā)揮關(guān)鍵少數(shù)的作用,黨的建設(shè)重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào),讓黨支部規(guī)范化標準化建設(shè)有據(jù)可查有章可循。二是深化對支部書記的教育培訓。著力加強基層黨支部班子建設(shè),通過支部換屆,拆分合并支部,選優(yōu)配強了xx個基層黨組織領(lǐng)導班子。著力加強黨支部書記及其黨務(wù)骨干的培訓工作,先后舉辦x次支部書記和x次線上黨務(wù)工作培訓班,對黨支部書記、支部班子成員基層黨務(wù)應(yīng)知應(yīng)會知識進行了全面培訓。黨支部和社區(qū)民警定期到“創(chuàng)城”分包社區(qū)開展雙報到參與城市黨建網(wǎng)格化管理。先后參與組織了聽老黨員講黨史、赴xx第一黨支部舊址、xx紀念館、xx第一支部、劉鄧大群挺進大別山渡河博物館開展現(xiàn)場教學、慶百年建黨七一演講誦讀比賽、慶祝建黨100周年兩優(yōu)一先表彰大會、光榮在黨50年勛章頒發(fā)儀式、“公安心向黨護航新征程”xx市公安局慶祝建黨100周年主題活動暨頒獎典禮和黨員重溫入黨誓詞、過政治生日、“學習強國”學**臺學習之星評選等系列活動,切實增強隊伍凝聚力、使命感。三是規(guī)范對黨建黨務(wù)工作的考評。細化黨建工作考核辦法,以考核促工作。制定基層黨支部統(tǒng)一標準建立檔案,要求支部明確專人進行檔案管理,確?!叭龝徽n”等記錄詳實,保管妥當,在全局開展基層黨支部黨建工作“體檢”觀摩評比現(xiàn)場會,制定考評標準,進行現(xiàn)場打分,全局通報。有力推進了基層黨建工作全面實現(xiàn)規(guī)范化。
    三、落實機制措施,服務(wù)大局顯成效。
    以黨建帶隊建、以黨務(wù)促警務(wù),切實提升隊伍戰(zhàn)斗力,全力服務(wù)中心工作,推進平安創(chuàng)建,將黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化成推進工作的強大動力。
    工作總結(jié)年完整版篇三
    20**年,全鎮(zhèn)各級黨組織認真貫徹黨的**大、**屆四中、五中、**全會精神和鎮(zhèn)黨委決策部署,自覺履行黨要管黨、從嚴治黨的政治責任,堅持圍繞中心、服務(wù)大局,以創(chuàng)建“五個好”農(nóng)村基層黨組織為目標,努力提高基層黨建工作整體水平。主要是以下幾個方面:
    堅持中心組學習制度,嚴格黨的組織生活制度,認真開展批評和自我批評;堅持實行民主集中制制度,定期召開黨政聯(lián)席會議,班子成員共同商討重大事項。同時積極抓好村級班子建設(shè):推薦優(yōu)秀村黨組織書記到發(fā)達地區(qū)掛職鍛煉,選拔推薦兩名優(yōu)秀村黨組織書記掛任鎮(zhèn)副科級領(lǐng)導職務(wù);抓好選派干部和大學生村官的任職、管理工作;對方?jīng)_、舒嶺兩個軟弱渙散村黨組織進行了整頓;開展了村黨組織書記抓黨建工作情況述職評議,全鎮(zhèn)29個村(街道)黨組織書記就履行黨建第一責任人工作情況進行了述職,鎮(zhèn)領(lǐng)導班子成員到會并給予點評。
    二、抓隊伍管理,黨員干部綜合素質(zhì)穩(wěn)步提升。
    制度,確保流出黨員“離”家不“離”黨。建立了機關(guān)干部“雙向選擇,競崗包村”和績效考評工作機制,激發(fā)機關(guān)干部活力,提*部工作積極性,增強工作責任心。
    三、抓陣地鞏固,村級活動場所建設(shè)逐步達標。
    按照全市村級活動場所建設(shè)三年提升行動計劃的統(tǒng)一安排,持續(xù)多年投入大量資金,用于村級活動場所達標升級改造。全鎮(zhèn)大部分村辦公場所面積達到了200平方米以上水平,黨群活動中心基本達到上級要求,滿足了廣大黨員群眾的需求;查灣、三元兩個村的活動場所升級改造已進入施工掃尾階段。
    四、抓制度健全,基層黨建工作機制日趨完善。
    建立健全基層黨建工作責任制。各級黨組織書記為黨建第一責任人,簽訂黨建目標管理責任狀。修訂完善了農(nóng)村基層黨建工作考核細則。完善黨組織“三會一課”、“四議兩公開”、黨務(wù)政務(wù)定期公開等制度,切實加強村務(wù)、財務(wù)管理,健全民主理財制度、財務(wù)公開制度和定期審計等相關(guān)制度,真正做到還干部清白,讓群眾明白。
    五、抓載體創(chuàng)新,基層黨組織活動更加豐富多彩。
    加快服務(wù)型黨組織建設(shè),推進村級“一平臺兩中心”建設(shè),搭建便民服務(wù)平臺。抓好黨員領(lǐng)辦工程,發(fā)揮廣大黨員在推動各項重點工程建設(shè)中的政治引領(lǐng)作用。積極開展“一創(chuàng)雙爭”、“曉天之星”、“兩先一優(yōu)”等評選表彰活動,培養(yǎng)了一大批各條戰(zhàn)線的先進典型。
    六、抓經(jīng)濟發(fā)展,促進村級集體經(jīng)濟進一步發(fā)展壯大。
    工作總結(jié)年完整版篇四
    今年,我局黨總支在縣委縣政府的領(lǐng)導下,在廣大干部職工的全力配合下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入落實科學發(fā)展觀,深刻領(lǐng)會黨的**大、**屆四中全會精神,緊貼公路工作實際情況,圍繞公路建管養(yǎng),開展黨務(wù)工作,進一步促進三個文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展,進一步加強了思想建設(shè),圍繞創(chuàng)建“廉潔型機關(guān)”“學習型黨組織”、“創(chuàng)新型機關(guān)”活動,不斷強化政治理論和業(yè)務(wù)知識學習,使廣大黨員和干部職工的政治素質(zhì)、理論水平和業(yè)務(wù)能力得到了新的提高。
    今年七月份,我局黨總支又在全局范圍內(nèi)廣泛開展“紀律教育學習月”活動,發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,較好的完成了上級黨委安排的各項工作任務(wù)。
    一、加強領(lǐng)導,精心組織。為做好迎接上級黨委對我局黨建工作的檢查工作,經(jīng)局務(wù)研究,同意由麥樹杰副書記負責,政工人事股協(xié)同完成好。嚴格對照檢查內(nèi)容進行認真查找,對存在不足之處,認真做好補充工作。
    二、主要完成黨建工作情況。
    (一)、加強思想建設(shè),提高黨員干部的政治理論水平。
    1、強化理論學習和業(yè)務(wù)培訓。堅持把學習作為提*部職工素質(zhì)的重要手段,班子成員帶頭學習,采取集中學習、個人自學、組織討論等形式,認真組織學習新黨章、**屆五中會議精神及市委相關(guān)會議、文件精神,并有針對性地對黨員干部學習情況進行了檢查,使廣大黨員干部職工正確地領(lǐng)會精神實質(zhì),同時,加強專業(yè)知識的培訓學習,并將理論與實踐相結(jié)合,不斷提高工作管理水平。
    2、創(chuàng)新學習方法,注重教育實效。采用學習文件材料、領(lǐng)導上黨課、專題宣講輔導、觀看警示教育片、組織座談討論進行知識測試和撰寫學習體會等多種形式,開展黨風廉政和業(yè)務(wù)知識培訓活動。我局今年積極各種培訓;開展了局主要領(lǐng)導講黨課和觀看廉政警示教育專題片活動;邀請了市局黨總支書記謝石明同志到我局做了題為《如何加強黨組織基層建設(shè),增強單位凝聚力和向心力》的專題報告。;參加了廉政知識考試。
    (二)、加強組織建設(shè),增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
    1、建立和落實機關(guān)黨建工作責任制。局黨組將目標層層下達,建立了目標考核機制,黨政一把手親自抓,相關(guān)負責人具體抓,逐項抓落實,不定期地對局機關(guān)支部組織開展活動情況進行檢查,切實做到年初有計劃、半年有檢查、年終有總結(jié),并做好了黨建研究和信息報送工作,全年按時報送黨建信息稿件,調(diào)研文章篇,全面完成黨報黨刊和其它學習資料的征訂任務(wù)。
    2、以完善的規(guī)章制度促進組織建設(shè)。堅持“三會一課”制度,進一步完善了黨務(wù)公開制,增強黨組織工作透明度。建立和完善了黨內(nèi)民主選舉和黨員“三先”制度、黨員評議黨組織干部制度等,切實保障了黨員的選舉權(quán)、知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。制訂和完善了本局各項機關(guān)管理制度,并有效實施管理,層層簽訂了黨風廉政建設(shè)責任書,在項目管理、人員競崗、干部競聘、財務(wù)管理及收支兩條線等方面都嚴格按照國家有關(guān)規(guī)定及程序辦理,做到縱向到底,橫向到邊。
    3、深化“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,增強生機和活力。局黨總支把開展“創(chuàng)建先進基層黨組織、爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”活動作為基層組織建設(shè)的重要載體。在具體工作中做到了“六個結(jié)合”,,一是把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與學習《廉政準則》結(jié)合起來,使“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動能落到實處。二是把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與“深化作風建設(shè)提高執(zhí)行力活動”結(jié)合起來,我局通過整頓機關(guān)作風和制定工作督查機制,使“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與日常各項工作緊密結(jié)合,取得了實實在在的效果。三是把“創(chuàng)爭”活動與黨員干部教育結(jié)合起來。建立健全的黨組織考核評價和激勵機制,加強黨員學習管理,通過邀請老師上課、利用宣傳欄等工作空間和渠道,搭建黨員學習交流的有效平臺。四是“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與維護社會穩(wěn)定建設(shè)和諧社會結(jié)合起來。做好今年原收費站人員安置工作,以“黨員帶幫”的方針,指定黨員負責帶幫安置到各養(yǎng)護中心的原收費站職工,做好關(guān)心生活、工作、思想等工作,主動排查各種矛盾糾紛,及時就地做好化解工作,使我局順利完成市局下達的安置任務(wù),安置人員的平穩(wěn)過渡。五是把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與我局實際結(jié)合起來。我局堅持黨員示范崗,黨員帶頭作用,以點帶面,以黨小組為中心,帶動職工積極開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。六是把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與“雙到”扶貧開發(fā)工作結(jié)合起來。以領(lǐng)導掛點、干部駐點的方式,建立健全定點幫扶責任制。
    4、做好發(fā)展黨員和黨費收繳工作。一是強化對入黨積極分子的培養(yǎng)教育,結(jié)合學習鄧小平理論和黨章等活動進行,聯(lián)系新的形勢和任務(wù)、聯(lián)系我局工作的實際進行正面引導,關(guān)心他們的工作、學習、生活,積極創(chuàng)造有利于入黨積極分子健康成長的良好環(huán)境。支部上半年重點發(fā)展對象2名。二是做好黨費的收繳與管理工作。我局現(xiàn)有黨員71名(其中退休黨員15名),黨費收繳做到:按時交納、及時調(diào)整、全額上繳,無漏報瞞報現(xiàn)象。
    (三)、抓好黨風廉政建設(shè)責任制落實,增強反腐倡廉工作新成效。
    1、組織領(lǐng)導到位。局黨總支建立了以鄧偉男同志為組長的黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導小組,認真組織學習《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》,落實中央的“八項規(guī)定”,充分認識反腐倡廉,加強黨風廉政建設(shè)的重要性。廉政建設(shè)做到有組織、有活動、有成效。
    工作總結(jié)年完整版篇五
    20_年,我村黨總支較好的完成了各項任務(wù)目標,為村級工作的順利開展帶給了堅強的組織保證,為實現(xiàn)我村經(jīng)濟社會文化建設(shè)全面協(xié)調(diào)發(fā)展帶給了強有力的保障。現(xiàn)將20_年黨建工作狀況總結(jié)如下:
    一、完善各項制度,進一步加強村兩委班子建設(shè)。
    一是完善落實村級學習制度。定期召開村“兩委”學習、農(nóng)村政策培訓會,學習黨在農(nóng)村工作的方針政策和相關(guān)法律法規(guī);依托黨員活動室、黨員中心戶,組織廣大黨員干部認真開展十_大專題學習活動;充分利用遠程教育播放設(shè)備,定期組織村兩委成員、黨員、“雙培雙帶”示范戶、入黨積極分子等透過遠程教育學習農(nóng)村實用技能和知識以及黨的涉及農(nóng)村各項政策法規(guī),始終以科學發(fā)展觀武裝自己。
    二是進一步規(guī)范村級事務(wù)流程化管理制度,規(guī)范四議兩公開工作。全面推行“四議兩公開”工作法,對村級重大事務(wù)、重大問題堅持群眾研究、民主決策。堅持完善村務(wù)、黨務(wù)公開制度,黨務(wù)按照長期、定期、即時公開的要求進行公開,村務(wù)嚴格按季度公開,涉及村民切身利益的事項,即時公開,堅持公開、透明,確保敏感工作的透明度。
    二、以活動為載體,進一步增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
    一是按照西津街道黨工委相關(guān)要求,深入展了開農(nóng)村黨員干部主題教育活動。_村黨總支圍繞“固教育活動成果、促農(nóng)村全面小康”這一主題,制定了活動方案并成立領(lǐng)導小組,透過遠程教育、集中培訓、座談會等形式,加強對黨員干部的學習培訓。在學習培訓的基礎(chǔ)上,同時開展了走訪座談,把黨的十_大精神、完美鄉(xiāng)村建設(shè)政策原原本本地向群眾進行了宣傳,同時也收集整理了群眾的意見推薦,并進行了整改,為日后黨總支開展工作指明了方向。
    二是開展“弘揚沈浩精神,建設(shè)模范部門”主題實踐活動。村黨總精心部署,周密安排,組織黨員干部進行集中教育學習,并結(jié)合20_年度黨員冬春訓百日播放活動,組織黨員觀看電影《第一書記》,進一步增強了黨員干部的思想覺悟、政治素質(zhì),加強了對黨員的教育。
    為增強黨員的歸屬感與榮譽感,增強黨員服務(wù)群眾的自覺性和主動性,增強黨組織服務(wù)群眾的潛力,全力營造互相幫忙、互相關(guān)心、和睦友愛的良好社會氛圍,不斷加強黨的建設(shè),經(jīng)村黨總支研究,決定充分發(fā)揮有限基金的激勵、撫慰和促進作用,建立_村黨員關(guān)愛幫扶基金基金成立以來,村兩委多次對村范圍內(nèi)困難黨員、困難群眾進行摸底調(diào)查,確定了幫扶對象
    四是充分發(fā)揮一平臺兩中心的作用。第一透過對細分人群的信息提示、信息慰問服務(wù),變傳統(tǒng)、粗放的工作方式為精細、個性的工作方式,做到管理服務(wù)全方位,實現(xiàn)工作精細化,有效提高了村工作效率。第二根據(jù)平臺綜合數(shù)據(jù)庫,全面掌握全村各類服務(wù)和工作對象的狀況,有效提升計生、綜治、民政、環(huán)衛(wèi)、勞動就業(yè)、社會保障等管理服務(wù)工作的信息化水平。第三及時在平臺上更新村里重要工作事項,村級組織遇到工作上的問題可透過平臺第一時間上報。
    三、關(guān)心弱勢群體,構(gòu)建和諧鳳形。
    我村黨總支延續(xù)一貫傳統(tǒng),在春節(jié)期間上門看望貧困黨員、老黨員、五保戶。充分體現(xiàn)了對老村干部以及生活困難的老黨員的關(guān)愛。同時用心為殘疾群眾、困難群眾爭取政府的政策支持等,將關(guān)注弱勢群體,扶貧幫困工作真正落到實處。
    下一步工作:
    工作總結(jié)年完整版篇六
    這一年以來我們黨政一班人緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府_的發(fā)展思路,廣泛開展了以創(chuàng)建和諧路東為主題的“十進社區(qū)”系列活動,各個時期都圓滿完成了區(qū)委、區(qū)政府交辦的各項工作任務(wù),在共駐共建、狠抓規(guī)范、促進服務(wù)、構(gòu)建和諧等方面都取得了較為滿意的成績,現(xiàn)總結(jié)如下:
    我們本著“資源共享、社區(qū)共建、難題共解、活動共辦”的原則,協(xié)調(diào)共建單位,雙向溝通,努力實現(xiàn)群策群力抓黨建。我們在共駐上做文章,在共建上下功夫,在共享上看效果,在共管上求發(fā)展。這一年_月_日,我們在轄區(qū)召開推進社區(qū)建設(shè)、創(chuàng)建和諧路東會議,轄區(qū)單位、居民主動踴躍參與,取得了優(yōu)良效果。在會上,區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導都做了重要講話,動員社會各方面力量共同參與社區(qū)建設(shè),確定采取區(qū)域共建、結(jié)對共建、資源共享、劃地管理、志愿服務(wù)五種共建方法,廣泛開展社區(qū)黨建工作聯(lián)創(chuàng)、思想工作聯(lián)做、社區(qū)服務(wù)聯(lián)辦、社區(qū)治安聯(lián)防、文體活動聯(lián)舉“五聯(lián)建”活動,努力把路東轄區(qū)建設(shè)成為管理有序、服務(wù)完善、環(huán)境優(yōu)美、治安優(yōu)良、生活便利、人際關(guān)系和諧的現(xiàn)代新型社區(qū)。
    2、抓活動、展活力,實施創(chuàng)建和諧路東系列活動。
    活動提高生命力,活動體現(xiàn)和諧。幾年來我們一方面開展了一系列以創(chuàng)建和諧路東為主題的活動。舉辦了文藝晚會、演講比賽,開辦了社區(qū)文化講堂,使“創(chuàng)建和諧路東”成為轄區(qū)的主旋律。另一方面我們還注重搞好日?;顒印?BR>    3、抓宣傳、重實效,深入開展“爭兩先創(chuàng)五好當先鋒”活動。
    以“十進社區(qū)”活動為載體,以社區(qū)黨員服務(wù)中心為平臺,對組織關(guān)系在本轄區(qū)的黨員開展了“重承諾、當先鋒”活動,轄區(qū)內(nèi)共有黨員498名,都結(jié)合自身實際作出了承諾,通過這項制度,讓每個黨員做出切實可行的承諾,通過兌現(xiàn)承諾,為群眾辦實事,解難事。
    4、抓班子、創(chuàng)和諧,思想作風和廉政建設(shè)取得成效。
    班子決定戰(zhàn)斗力。我們始終把建設(shè)一個團結(jié)務(wù)實的班子,帶一支高素質(zhì)的干部隊伍,作為做好各項工作的前提。首先是加強學習。堅持勤學立志,修身律已,不斷強化黨性修養(yǎng),以自身學習來影響集體的學習,并帶動建設(shè)學習型班子、學習型機關(guān)。其次是落實工作職責。結(jié)合街道工作實際情況,根據(jù)班子成員各自特點,科學分工,并層層制定崗位目標責任制,明確了街道班子成員及機關(guān)干部的崗位職責。全體工作人員做到既分工又合作。第三是及時了解掌握班子成員的思想動態(tài),在班子中能做到“大事講原則,小事講風格”,注重維護班子的團結(jié)和統(tǒng)一,發(fā)揮整體優(yōu)勢,形成工作合力。
    二、狠抓規(guī)范,推動路東建設(shè)更加科學高效。
    1、規(guī)范社區(qū)建設(shè),主動發(fā)展社會事業(yè)。
    一是抓好社區(qū)建設(shè)的規(guī)范化。理清社區(qū)建設(shè)的目標和方向,不斷完善社區(qū)管理體制,進一步明確社區(qū)黨組織、社區(qū)居委會和社區(qū)服務(wù)站的職責任務(wù),建立在社區(qū)黨組織領(lǐng)導下,社區(qū)居委會和社區(qū)服務(wù)站的協(xié)作共治和責任共擔機制,進一步提高了社區(qū)服務(wù)居民的能力。
    二是抓好社區(qū)工作者管理制度的規(guī)范化。健全日常管理制度,特別是把考核制度當作帶隊伍、抓班子的一個重要環(huán)節(jié)來抓,推行了縱橫考核法,征求街道相關(guān)科室意見,并請相關(guān)部門打分測評,綜合評定考核,為打造素質(zhì)過硬社區(qū)工作者隊伍提供了堅實制度保障。
    三是抓好社區(qū)辦公硬件環(huán)境的規(guī)范化。不斷加大社區(qū)經(jīng)費投入力度,用于辦公用房的裝修、改造以及辦公家具和計算機的配置,為13個社區(qū)購置了標準化的辦公桌和檔案柜、展示柜等,極大的提升了社區(qū)居委會的硬件環(huán)境。
    2、規(guī)范機關(guān)建設(shè),切實提高服務(wù)水平。
    通過紀律作風整頓治理和基層組織整頓治理,辦事處領(lǐng)導班子自身建設(shè)得到加強,主要表現(xiàn)在各項制度的健全完善和執(zhí)行上,辦事處制定了外出登記制度、階段工作匯報制度、街道干部包社區(qū)制度,健全完善了學習制度、會議制度、工作制度、談心制度、信訪制度,另外辦事處每周一召開機關(guān)干部碰頭會,每月29日召開一次社區(qū)干部例會,建立了主干值周等一系列工作制度,班子成員既分工明確,責任落實,又相互配合,密切協(xié)作,工作的主動性、主動性明顯增強,團結(jié)、務(wù)實、創(chuàng)新的班子集體初步形成。
    三、促進服務(wù),推動民生保障更加切實有力。
    1、全面鋪開社會救助工作。我轄區(qū)位于城鄉(xiāng)結(jié)合部,國有企業(yè)多,由于受市場經(jīng)濟大氣候影響,大部分企事業(yè)單位經(jīng)濟發(fā)展不景氣,下崗、失業(yè)貧困人口占到轄區(qū)三分之一。為了搞好低保,穩(wěn)定一方,我們加強對低保工作的領(lǐng)導,專人負責,嚴格程序,走訪入戶,動態(tài)管理,應(yīng)保盡保。
    2、努力打造為民服務(wù)體系。辦事處以靈活多樣的方法,延伸服務(wù)功能,擴寬服務(wù)領(lǐng)域,進一步深化便民工程,打造為民服務(wù)體系。
    3、廣泛開展群眾性創(chuàng)建活動。這一年以來,我辦事處及所轄各社區(qū)利用各種節(jié)日活動的契機,探索活動機制,構(gòu)建文化平臺,提升了社區(qū)文明。一是主體性文化的吸引力,夯實社區(qū)文化基礎(chǔ)。比如每月29日,辦事處都要開展社區(qū)文化講堂,內(nèi)容形式多樣,涵蓋豐富,切實提高了社區(qū)干部素質(zhì),提升了社區(qū)文明。二是先進文化的傳播力,提升社區(qū)精神文明的水平。
    四、構(gòu)建和諧,推動路東轄區(qū)更加安全穩(wěn)定。
    1、廣泛開展法治宣傳,構(gòu)筑維護轄區(qū)穩(wěn)定的第一道防線。宣傳教育是維護社會穩(wěn)定的前沿陣地,進一步鞏固完善覆蓋轄區(qū)的_,為路東辦事處從思想源頭上維護好社會穩(wěn)定、構(gòu)建和諧路東打下堅實基礎(chǔ)。強力促進法律宣傳,以宣傳帶動服務(wù),幾年來,通過開展形式多樣的宣傳活動,使法制觀念深入人心,促進了辦事處法律服務(wù)進社區(qū)的良性發(fā)展。進一步完善了法律進社區(qū)服務(wù)體系,以服務(wù)促進宣傳,組織律師定期深入社區(qū)開展服務(wù),達到了優(yōu)良的宣傳效果。
    2、主動排查化解矛盾,構(gòu)筑維護轄區(qū)穩(wěn)定的第二道防線。健全完善人民調(diào)解組織,重視人民調(diào)解員隊伍建設(shè),發(fā)揮人民調(diào)解工作基層網(wǎng)絡(luò)作用,同時探索完善基層人民調(diào)解工作機制和社會矛盾多元調(diào)解機制,充分多方聯(lián)動配合的主動作用,確保了人民調(diào)解工作依法有效運行。
    3、繼續(xù)加大監(jiān)管和執(zhí)法力度,構(gòu)筑維護轄區(qū)穩(wěn)定的第三道防線。以綜治維穩(wěn)工作中心成立為契機,統(tǒng)籌集中轄區(qū)公安、*、綜治、安全生產(chǎn)、工商、交通、防火等各職能部門力量,加大協(xié)作聯(lián)動,著力打造出一支響應(yīng)及時、保障有力的綜合執(zhí)法隊伍。發(fā)動社區(qū)志愿者、治安巡防隊員、民兵、單位保安等社會力量,針對重點時期、重點區(qū)域、重點行業(yè),加大檢查監(jiān)督力度,開展專項整治行動,形成一方行動、多方聯(lián)動的工作局面和社會治安秩序優(yōu)良、安全生產(chǎn)平穩(wěn)運行、消防安全形勢穩(wěn)定的社會局面。年初簽訂目標責任書94份,鐵護聯(lián)防工作責任書35份,安全生產(chǎn)責任書900余份。
    工作總結(jié)年完整版篇七
    20_年,黨支部在縣局黨委的正確領(lǐng)導和關(guān)心指導下,在全體黨員干部密的切配合下,始終堅持以鄧小平理論和“三個”代表重要思想為指導,認真學習和領(lǐng)會十_大精神,突出抓黨建、促發(fā)展、保和諧的工作主線,充分發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,支部工作取得了較好的成績?,F(xiàn)將全年工作總結(jié)如下:
    一、認真學習和領(lǐng)會十_大精神,深入開展群眾教育實踐活動。
    黨支部始終把學習十_大精神的作為各項工作開展的重中之重,堅持把學習貫穿工作始終,采取領(lǐng)導班子帶頭學、學習討論集體學、納稅座談輔導學等多種形式,做到人人有心得、學習有記錄、成效有保障。通過幾個月的學習,支部整體在深化認識、統(tǒng)一思想上取得了成效,在凝聚力量、統(tǒng)一行動上取得了成效,更重要的是在聯(lián)系實際、貫徹落實上取得了顯著成效。
    1、認真學習領(lǐng)會十_大精神。
    為進一步抓好黨的十_大精神的貫徹落實,今年來,支部通過多種形式組織全所干部職工學習貫徹全會精神。
    一是積極參加專題培訓。9月,我所支部書記參加了省局的人才庫培訓,結(jié)合工作實際,深入學習了《中共中央關(guān)于全面推進依法治國若干重大問題的決定》、***總書記在全會上的重要講話和關(guān)于全面推進依法治國問題決定的說明。通過學習,能夠準確把握全面推進依法治國的工作布局,堅定了走中國特色社會主義道路的決心,堅定了全面落實依法治稅,為地方經(jīng)濟建設(shè)和地稅事業(yè)可持續(xù)發(fā)展的信心。
    二是組織黨員干部學習。支部分別以不同形式組織黨員干部學習《_》,支部書記要求黨員,要深入學習貫徹黨的十_大精神,把依法治國的重大戰(zhàn)略思想落實到稅收征管實踐中,把學習貫徹黨的十_大精神與組織稅收收入結(jié)合起來,不斷創(chuàng)新工作思路,用黨的十八屆四中全會精神指導組織稅收收入的落實。
    三是召開納稅人座談會。組織各行各業(yè)的納稅人代表,召開專題會議,學習宣傳黨的十_大精神,注重把學習全會精神與納稅宣傳結(jié)合起來,從而有效地帶動和促進廣大納稅人會提高稅法遵從度。
    2、深入開展黨的群眾教育實踐活動,全心全意為人民服務(wù)。
    群眾路線是黨的生命線和根本工作路線。深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,對于教育引導黨員干部牢固樹立宗旨意識和馬克思主義群眾觀點,切實改進工作作風,贏得人民群眾信任和擁護,夯實黨的執(zhí)政基礎(chǔ),鞏固黨的執(zhí)政地位,具有十分重大而深遠的意義。
    一年來,根據(jù)縣局黨委的工作安排,支部在開展黨的群眾路線教育實踐活動中,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,認真學習貫徹黨的十_大精神,進一步強化全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識,自覺踐行黨的群眾路線,樹立群眾觀點,增進群眾感情,把一切為了群眾、真心服務(wù)群眾作為出發(fā)點和歸宿點,以樹立群眾觀點、解決突出問題、改進工作作風、建立長效機制為重點。查找黨員干部踐行群眾觀點、群眾路線方面存在的問題,了解群眾所需所盼所急,征求群眾意見建議,解決群眾實際困難;查擺形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風的各種表現(xiàn)。探索有效方式方法,引導廣大黨員干部更加堅定自覺地貫徹黨的群眾路線教育。
    一是召開了黨員干部專題會議,查擺問題,明確方向,統(tǒng)一思想,提高認識。二是召開了納稅人座談交流會,結(jié)合工作實際,開門納諫、聽取意見、收集民情民意。三是交心談心。以印發(fā)征求意見表的形式,傾聽群眾對地稅的意見、要求,了解群眾內(nèi)心的需要和期盼,幫助群眾解決實際困難,夯實群眾路線教育實踐活動的民意基層。四是建立健全了聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾的長效機制,鞏固主題教育的各項成果。
    通過活動的開展,樹立全體干部群眾的觀點,改進了工作作風,提升了工作的熱情,黨員先鋒模范作用進一步發(fā)揮,支部戰(zhàn)斗堡壘作用明顯增強,得到了縣局黨委的“全縣”的高度評價。
    二、加強黨支部組織建設(shè),健全黨支部組織生活,構(gòu)筑堅強戰(zhàn)斗堡壘。
    一是加強組織建設(shè),為支部發(fā)展增添后勁。由于今年基層領(lǐng)導調(diào)整,為進一步增加支部的決策力、執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力,支部在局黨委的指導下,按照程序產(chǎn)生新的支部書記,為支部發(fā)展注入了活力,增添了后勁。二是認真做好黨支部組織生活,豐富黨組織活動。支部按照局黨委的統(tǒng)一安排,制定全年黨建工作計劃,切實落實“三會一課”制度,認真開展民主生活會、民主評議活動和談心活動,全年黨支部集體教育活動不少于24課時,黨支部委員會和黨小組會每月不少于一次,支部黨員大會、黨課每年不少于2次。每個黨員每年談心交心5人次以上。
    三、加強黨風廉政教育和職業(yè)道德教育,打造一支務(wù)實進取、廉潔自律的黨員干部隊伍。
    一是支部著重加強了對黨員干部特別是領(lǐng)導干部的理想信念教育和廉潔從政教育,把黨風廉政建設(shè)作為民主生活會、黨員組織生活會的重要內(nèi)容,把貫徹落實中央八項規(guī)定作為切入點,進一步突出作風建設(shè),堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風。積極開展干部職工職業(yè)道德主題教育活動,進一步提升干部職工的職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)操守,維護單位和行業(yè)形象。在今年黨委政府的行風評議活動中,取得第三名的優(yōu)異成績。
    二是充分發(fā)揚民主集中制,嚴格按照黨組織議事原則,落實重大問題集體研究表決制度。全所工作規(guī)劃部署,大額物資的采購、維修,建筑、房地產(chǎn)涉稅問題等重大事項均在深入調(diào)研做好評估的基礎(chǔ)上,發(fā)揚民主、集思廣益,經(jīng)支部會議集體討論作出決策,確保決策科學化,維護班子團結(jié)。
    三是加大對重點人員、關(guān)鍵崗位的監(jiān)督力度。進一步做好黨務(wù)政務(wù)公開工作,增強黨務(wù)、政務(wù)工作透明度,自覺接受群眾監(jiān)督,接受群眾評議。對發(fā)現(xiàn)的問題進行及時跟蹤,整改到位。
    四、緊緊圍繞收入中心,堅持依法治稅,地稅收入取得了突破性發(fā)展。
    以組織收入為中心,堅持依法治稅,是全所工作的重中之重。截至12月26日,共組織入庫地方稅收500多萬元,占計劃的105%,在公興連續(xù)幾年未完成任務(wù)的情況下,在今年全縣、全鎮(zhèn)收入形勢異常嚴峻的情況下,全體黨員干部發(fā)揚艱苦奮斗、無私奉獻的工作精神和真抓實干、務(wù)求實效的工作作風,奔波于稅收征管第一線,夜以繼日為組織地稅收入而辛勤工作,終于打贏了這場翻身仗。
    五、以創(chuàng)建工作為抓手,以文體活動為載體,全面提升單位精神文明工作。
    黨支部以創(chuàng)建文明單位為抓手,結(jié)合單位實際,堅持“以人為本,重在建設(shè)”的方針,按照“拓展領(lǐng)域、充實內(nèi)容、改進方法、提高水平”的思路,以創(chuàng)建省級精神文明單位為契機,廣泛深入開展群眾性精神文明活動,為單位營造和諧健康的工作環(huán)境和氛圍。一年來,建立了職工活動室,與第八稅務(wù)所、普安征收廳組織召開了職工體育運動會,舉辦了職工象棋比賽、并參加了市局、縣局舉辦的書畫比賽,均取得了優(yōu)異成績。
    六、明年的工作方向:
    工作總結(jié)年完整版篇八
    在區(qū)教育局的正確領(lǐng)導下,在兩地教育局的直接關(guān)心、支持和指導下,學校各項工作穩(wěn)步推進。下面作簡要總結(jié):
    一、,掌握實情,為異地順利開展工作打好基礎(chǔ)。
    肩負兩地政府和教育主管部門的重托和轄區(qū)人民的期盼,作為一長、一名教育工作者,我以對全體師生員工高度負責的態(tài)度,堅決擁護兩地教育局的正確領(lǐng)導,擁護教育局的決策,認真落實教育局的會議精神和工作要求,牢牢把握兩地合作的大好契機,始終把學校的穩(wěn)定、生存和發(fā)展放在第一位,用“廉潔、高效、務(wù)實、創(chuàng)新”作為座右銘,緊緊團結(jié)、依靠同志們,堅持以人為本,努力調(diào)動每一位師生員工的積極性。
    我們班子成員嚴格執(zhí)行八項規(guī)定和六條禁令,遠離形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風,致力于樹立“敬業(yè)愛崗,作風過硬,嚴于律己,寬于待人,平等友善,率先垂范,強毅奮進”的校長團隊形象。本人緊緊依靠全體教職工和管理團隊,保持“沉著、穩(wěn)定、博愛、厚實”的良好心態(tài),做到團結(jié)同志、精誠合作、獻計獻策,做到實事求是、客觀公正、以身作則,做到兢兢業(yè)業(yè)、開拓創(chuàng)新、勤政廉潔。我虛心向每一位有緣接觸的領(lǐng)導、同事學習,尊重每一位接觸到的教職工,包括每一位學生、每一位家長。能認真思考,大膽創(chuàng)新,著力提升學校的辦學水平,提高育人質(zhì)量,努力把學校辦成全體師生追求人生價值的精神樂園。
    本人堅持每天前幾位到校,后幾位離校。從反饋信息來看,能獲得教職工支持,獲得學生和家長的好評,獲得領(lǐng)導的肯定。
    我堅信微笑可以讓人感到溫暖,熱情可以融化堅冰,鞭策可以催人奮進,堅持可以創(chuàng)造奇跡。用實際工作和一言一行表明作為一名教育工作者,作為一名優(yōu)秀校長所具有的政治思想素質(zhì)和事業(yè)責任感。
    二、積極思考,理清思路,以核心價值觀統(tǒng)領(lǐng)學校教育和發(fā)展。
    繼承黃質(zhì)夫先生的教育理想和教育精神,以新教育理念和行動為引領(lǐng),根據(jù)學校教育實情和師生的精神狀態(tài),學校提出并踐行“幸福教育”,強調(diào)面向全體學生,促進每個學生的全面發(fā)展、個性發(fā)展和主動發(fā)展,為學生的終身發(fā)展和幸福人生奠基。學校用幸福來詮釋教育,強調(diào)在教育中體驗、享受幸福。追求楓葉片片紅,師生個個亮。
    學校提出“構(gòu)建以人為本,誠信、和諧、文明、催人奮進、追求卓越的‘幸福教育學校文化’”。以“精神強大、德才兼?zhèn)洹睘樾S?,以“誠信協(xié)作、自律超越”為校風,以“以學定教,嚴謹摯愛”為教風,以“博學感恩,厚積有恒”為學風。總結(jié)提出了學?!叭秊?、三共、三能”學校教育精神。明確了好教師、好學生的標準。提出學校評價理念,做到全員、全面、全程評價,形成比勤奮、看進位、學先進、幫同事的良好教育氛圍。管理強調(diào)常規(guī)化、精細化、信息化、制度化。強調(diào)團隊拼搏、全力以赴,鼓勵每一位師生爭取成績,爭做秀的自己。
    確立了共同愿景,把學校打造成師資隊伍素質(zhì)過硬、素質(zhì)教育特色鮮明、教學氛圍濃郁、教學質(zhì)量、文化環(huán)境優(yōu)美、教學設(shè)施先進、校本課程較完備、各項達標率較高的棲霞區(qū)先進學校;一所特色文化品牌學校;一所外向型、新教育實驗示范窗口學校。南京市棲霞區(qū)海門實驗初中是一所富有辦學思想和引領(lǐng)價值的學校。
    學校提出并實施用“先進的辦學理念、獨特的教育結(jié)構(gòu)、溫馨的育人環(huán)境、精細的常規(guī)管理、科學的評價體系”來培養(yǎng)學生,努力做到科學素養(yǎng)和人文素養(yǎng)并重,全面發(fā)展和特長發(fā)展兼顧,知識提升和能力提升同步,培養(yǎng)學生基礎(chǔ)實、思維活、能力強,培養(yǎng)具有世界眼光、中國情懷、家鄉(xiāng)情結(jié)的現(xiàn)代公民。
    7月31日前,為學校獨立后運行進行了建章立制,編寫了教師和學生的培訓材料各一本,為8月1日后南京市棲霞區(qū)海門實驗初級中學正式運行后辦學思想、教育教學理念、操作規(guī)范及各項制度的校本學習奠定基礎(chǔ)。
    三、認真謀劃,制訂計劃,以針對性措施和嚴格管理保證學校穩(wěn)步提升。
    根據(jù)教育局的指導性意見和總體辦學要求,根據(jù)學校的獨特的辦學歷史和人文環(huán)境,決定通過高舉旗幟,如辦學思想、教育教學理念、學校發(fā)展愿景、共同價值追求等來引領(lǐng)共同的朝向,凝心聚力,共同踏上學??焖侔l(fā)展之路,共同開始追求之征程。
    本人十分強調(diào)工作的條理性,做到超前謀劃、提前規(guī)劃、認真計劃,做好長計劃,短安排,讓全體師生提早準備,心中有數(shù)。
    本人主要做了以下事情:
    1、堅持每天寫工作日記。從2月23日起,堅持寫工作日記,記錄著每天的工作、得失和思考,也為了防止遺忘。
    2、本人廣泛聽課,確保兩個校區(qū)每個教師的課都能聽到,從而了解教師。本人經(jīng)常進入教室、辦公室內(nèi),與行政組人員、教師、職工、學生和家長交談了解各方面情況,包括人員、課務(wù),工作、學習狀況,學生和家長的愿望等,甚至人與人之間的關(guān)系、主要矛盾,管理的規(guī)范,工作的流程,辦公系統(tǒng)的運轉(zhuǎn)等等,為后續(xù)工作開展掌握第一手資料。
    3、認真組織好海門專家團隊和區(qū)教研室到學校來進行教學調(diào)研工作,對學校教學進行較好地診斷指導,展示認真計劃、精細安排的工作樣式。向兄弟學校老師展示,由區(qū)教研室組織全區(qū)相關(guān)教師觀摩課堂。
    工作總結(jié)年完整版篇九
    我校平安創(chuàng)辦工作在上級領(lǐng)導的精準指導下,全面貫徹縣委縣政府和縣局發(fā)布的有關(guān)平安創(chuàng)辦的文件精神,始終堅持_,堅持以人為本,構(gòu)建和諧校園的理念,始終把創(chuàng)辦平安校園工作作作為學校日常工作的重中之重,始終堅持不懈。圍繞教育教育這一中心,不斷完善各項安全規(guī)章制度,重視崗位責任制的執(zhí)行,加強安全管理,堅持法治學校,促進學校安全工作走上規(guī)范化、法制化的軌道,切實維持校園穩(wěn)定,確保師生命和學校財產(chǎn)安全。
    一、健全機構(gòu),加強領(lǐng)導。
    1、學校成立了平安校園建設(shè)工作領(lǐng)導小組,王魏校長成為領(lǐng)導,副校長成為副組長,各處室主任成為領(lǐng)導小組成員,領(lǐng)導小組成立辦公室,由政教處負責,組織領(lǐng)導保障成立工作。明確領(lǐng)導小組成員的職責分工,確保各部門的職責和責任。具體創(chuàng)建工作由平安校園建設(shè)辦公室負責,由政教所負責實施,其他辦公室配合。根據(jù)形勢發(fā)展和學校周邊治安嚴峻形勢的需要,學校建立了保安隊組織,負責學校的保安和校園每天24小時值班巡邏、處理偶發(fā)事件等。嚴格門衛(wèi)制度,落實外來人員上門登記制度,學校有一支從事學校安全穩(wěn)定工作的團隊。
    2、學校每周日下午召開行政拓展會議,關(guān)于學校安全工作的重要問題必須在會議上討論研究。管理學校安全工作的副校長每月組織一次特別會議,及時分析和研究校園治安綜合管理,建立安全校園工作面臨的問題,討論解決方法和措施的執(zhí)行等,及時發(fā)現(xiàn)工作中的弱點,及時解決和整頓,實施目標任務(wù)。
    3、學校制定平安校園。
    工作計劃。
    和實施方案,將平安校園校園建設(shè)納入學校年度。
    工作計劃。
    年初,法人代表與各室立即簽訂安全管理目標責任書的各室、各年級、各班主任、各單位層分解安全管理目標,分工明確,責任人,層層抓住層層,層層抓住各部門、各教研組和教職員評價首先實施安全目標管理責任否決制,全體教職員思想認識到學校社會治安綜合管理、建設(shè)安全校園活動是學校工作的首要任務(wù),認真抓住,下一顆心,大家齊心協(xié)力,開創(chuàng)學校良好的校園治安局面,建設(shè)美麗和諧的治安環(huán)境。
    4、為加強對師生的法制教育水平,預(yù)防和減少青少年、未成年人犯罪,學校特邀派出所領(lǐng)導為學校法制副校長,進一步加強學校校園周邊治安綜合治理、平安校園領(lǐng)導,法制副校長在學校開展法制講座,參加學校綜合治理、平安校園等活動,對師生員工進行法制、安全等教育,使學校依法治校進一步加強,為培養(yǎng)21世紀具有中國特色的社會主義德、智、體全面發(fā)展接班人和建設(shè)人員提供了有力的保障。
    5、不斷健全完善安全工作的各項規(guī)章制度,建立健全評價制度,明確崗位目標,負責人,學校嚴格年級、班級負責制度,授課教師、晚自習教師命名制度和安全工作責任制度,進行教職工安全責任和評價優(yōu)先等拒絕制度,制定各種安全工作預(yù)防方案,明確責任追究制度,大大加強學校安全工作群防群治機制。
    二、加強安全管理,促進平安和諧校園建設(shè)。
    1、學校與派出所緊密聯(lián)系,設(shè)立校園警務(wù)點,加強警察學校聯(lián)系,學校安全工作有可靠保證的學校投入大量經(jīng)費,在教育區(qū)、辦公區(qū)、校園圍墻重點地區(qū)設(shè)置紅外線監(jiān)視系統(tǒng),為保證師生交通安全,學校在學校門口設(shè)置警告牌。提高了學校治安工作的技防、物防水平。
    2、學校制定嚴格的門衛(wèi)制度和訪問者的注冊、驗證制度,學生進出校園的驗證制度,保護人員夜間值班消防安全巡邏制度,保護人員實行24小時值班,制定值班記錄和訪問者的注冊記錄。
    3、建立健全、嚴格執(zhí)行寄宿生管理制度。學校實行寄宿生全封閉管理,寄宿生星期天下午到學校,沒有監(jiān)護人和老師的陪同就不能隨進出學校,回家時必須由監(jiān)護人和其他監(jiān)護人帶來。否則,不得離開學校。普通班學生的校服設(shè)置不同于寄宿生,普通班學生憑學生證進出大門,上課期間禁止任何學生外出,特殊情況需要外出的學生,必須由班主任陪同,才能進出。平時,晚上自習后,晚上自習的教師把學生帶到宿舍交給宿舍,和宿舍管理員辦理交接手續(xù),交接手續(xù)完成后,宿舍管理員立即進入宿舍命名。每晚熄燈前,生活管理人員組織各臥室負責人數(shù),立即報告宿舍管理人員,學校要求生活管理人員認真實施夜間消防安全巡邏,做好記錄,確保學校住宿學生的安全。
    4、嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》,學校重視食堂管理,實行學校自營,要求食堂服務(wù)員、廚師持有健康證的市衛(wèi)生管理部門組織的幾次衛(wèi)生大檢查都以高標準通過,學校不斷加強領(lǐng)導,建立健全食品衛(wèi)生制度,嚴格關(guān)閉病從口入,學校成立了副校長、總務(wù)所主任、醫(yī)務(wù)室等人組成的食堂管理領(lǐng)導小組,隨時進行檢查督促和指導,保證食品衛(wèi)生。不斷完善食堂管理機制,總務(wù)所還成立了由學生組成的監(jiān)督小組,日日監(jiān)督,月月匯報,及時反饋,及時解決,保證學生飲食安全。
    5、學校不斷加強教學環(huán)節(jié)和實驗室安全管理,落實師資崗位責任制,要求任何一個教師對自己崗位安全負全責,學校領(lǐng)導多次重申,任何一個課程教師都是自己學科崗位的第一責任人。學年初,所有教師都必須與警衛(wèi)部門簽訂安全責任狀的實驗室管理,不斷建立健全安全操作規(guī)程和實驗室管理制度。實驗員和課堂教師應(yīng)嚴格遵守實驗操作規(guī)程,確保實驗過程的安全。
    6、認真落實安全事故報告制度,學校對安全事故有嚴格的報告制度,由政教所負責,絕不允許出現(xiàn)緩報、瞞報或不報的現(xiàn)象。
    三、牢牢抓住安全教育,防范未然。
    1、認真開展豐富多彩的法制、交通安全、飲食衛(wèi)生安全、消防安全、防溺水、防止違法犯罪等教育,除了法制副校長對教師和學生進行法制教育外,學校還積極組織了青少年法制教育照片展的學生參加消防知識競賽、安全知識競賽等活動的學校大型集體活動(包括外出社區(qū)活動、實踐活動等)的安全教育和安全管理學校還發(fā)行了消防安全材料、游泳防溺水安全材料、交通安全、安全知識手冊、關(guān)于安全工作的通知家長信等,增強了消防安全教師的安全能力、安全能力、安全教育安全能力、安全能力、安全教師的安全觀念。
    4、加強法制教育,建立教職工學法制度。將法制教育納入教師培養(yǎng)、培訓計劃和評價內(nèi)容。學校行政領(lǐng)導人利用國旗下的講話、每周的教職例會、法制報告會等形式,加強全校教職工的法制教育,學校領(lǐng)導人領(lǐng)導學法、用法,掌握國家基本法律法規(guī),通知教育方面的法律法規(guī),使學校的教育教育工作走上法制軌道,建立學生法制教育制度。計劃、授課時間、教材、教師、效果五項實施。法制宣傳形式多樣,每周一國旗下的講話、每周一次的班會課、教室黑板報、學校墻報、每學期一次或兩次法制講座、法律知識競賽或法制征文比賽等,這些都是對學生進行法制教育的好形式,學校已經(jīng)常態(tài)化學生法制教育制度,學生法律知識水平、法律素質(zhì)明顯提高。學生的法律意識增強,自己保護能力大大提高,學校教育教育活動在師生關(guān)系和諧的氛圍中有序開展,學校各項工作取得了很大發(fā)展。
    5、加強心理健康教育,開展心理咨詢。為了適應(yīng)形勢的發(fā)展需求,學校開設(shè)了心理咨詢室,負責學生心理咨詢的學校還召開了本校教師講座的心理教育講座,及時糾正學生存在的心理障礙和不良傾向的政治教育所每年都要求班主任對本班學生進行全面的調(diào)查、分析,鎖定有心理問題傾向的學生,向政治教育所所,在日常班級管理中進行更多的指導、教育,積極獲得家長的支持,更好地進行學生心理健康教育。
    6、學校積極推進素質(zhì)教育,對全體學員負責,加強對網(wǎng)絡(luò)癡迷者、學習困難者、生活困難者、嚴重心理障礙者和常違紀者等學生的教育管理,學校有敬業(yè)的班主任隊伍,學校要求班主任積極關(guān)注這些學生的發(fā)展,政教所要求班主任做好轉(zhuǎn)化工作,制定相關(guān)措施,轉(zhuǎn)化結(jié)果報告政教所,將該工作列入班主任工作計劃,組織評估,促進后進后進生轉(zhuǎn)化工作。
    四、抓住校園周邊治安的綜合管理。
    學校將參加社會治安綜合管理工作納入職場年度工作計劃,積極參加平安社區(qū)活動,與派出所和管轄區(qū)街道共同建設(shè),與公安機關(guān)合作同管理學校周邊發(fā)生的治安問題,學校協(xié)助管轄區(qū)派出所在學校門口和校內(nèi)設(shè)置監(jiān)視攝像頭,實施24小時監(jiān)視,保證學校自身的治安秩序,對學校門口的交通安全、治安等發(fā)揮監(jiān)督作用。
    工作總結(jié)年完整版篇十
    20xx年六一兒童節(jié)央視直播了什么節(jié)目呢?一起來看看吧!小編整理了六一兒童節(jié)晚會20xx央視直播視頻高清錄像回放下載觀看,歡迎閱讀!
    1、開場歌舞:《快樂的節(jié)日》。
    鮮花盛開、歌聲嘹亮、舞步飛旋、童心綻放,在童聲合唱《快樂的節(jié)日》中,在祖國遼闊壯麗的土地上,盛世少年,夢想花開。
    2、《英雄孫悟空》。
    金猴迎春,金猴送瑞。演員扮演的齊天大圣孫悟空帶給大家的是精彩的猴戲和百折不撓的精神。
    3、嘉年華《和童年在一起》。
    卡通人物巡游,精彩的雜技表演,有趣的動物演出,呆萌的兒童表演。這些充滿著童趣童心童樂的人物,走進舞臺,在孩子中間營造一片歡樂的海洋。經(jīng)典的音樂響起,熟悉的《大風車》,抒情的《讓我們蕩起雙槳》,在《愛我中華》的歌聲中,讓我們真心相伴,和童年在一起。
    4、情景歌舞《媽媽教我一支歌》。
    20xx年,適逢長征勝利八十周年和建黨九十五周年。我們用紅色經(jīng)典致敬革命先烈,謳歌黨和祖國。領(lǐng)唱與合唱交融,在經(jīng)典的影視歌曲《映山紅》、《共產(chǎn)兒童團歌》,熟悉的《七律長征》、《中國少年先鋒隊之歌》的旋律中,現(xiàn)代人物與歷史人物互動、穿越,再現(xiàn)潘冬子、兒童團員、長征等紅色經(jīng)典少兒形象,和氣勢恢宏的歷史場景,營造熱血澎湃、豪邁光榮的氛圍。
    5、《今天我們必須快樂》。
    廣州長隆野生動物世界和珠海橫琴長隆國際海洋王國的動物朋友們也來參加我們的晚會了。它們用自己的歌聲表達了一個共同的心愿,今天我們必須快樂。
    6、俄羅斯大跳板《交響躍動》。
    精彩的動物視頻和雜技表演,熱烈的廣州長隆俄羅斯大跳板為孩子們帶來眼花繚亂的精彩節(jié)目。
    7、微型音樂劇《熊熊修理鋪》。
    誠懇待人,不說謊話。森林里的熊熊修理鋪熱鬧非常,大家排著隊來找熊熊修理員們修東西。玲瑯滿目的各種家用電器、日常用品經(jīng)過熊熊修理員們的修理,都變得煥然一新了。小兔子發(fā)現(xiàn)月亮缺了一個角,想讓熊熊修理員修月亮。為了換取小兔子每天送來的好吃的,熊熊修理員們說了謊。最終,大家在圓圓的月亮下道出實情,也得到了小兔子的諒解。
    8、武術(shù)《威武少年》。
    排列整齊的兩千多名武術(shù)少年。迎著朝霞,迎著晨曦,在氣勢如虹的武術(shù)表演中,青春少年,自強不息?,F(xiàn)場的武術(shù)精英還為觀眾奉獻二指禪真功夫。
    9、互動歌舞《點亮心中奇夢》。
    20xx年6月16日,上海迪士尼度假區(qū)將正式開啟游樂之旅。在六一到來之際,迪士尼經(jīng)典動畫片和經(jīng)典的卡通人物出場聯(lián)歡,讓孩子們在夢幻的童話世界中感受成長的快樂。
    10、迪士尼電影《瘋狂動物城》主題曲《嘗試一切》。
    瘋狂動物城里有好多小動物為了慶賀“六一”兒童節(jié),來到了晚會現(xiàn)場一起載歌載舞。這時,主角兔朱迪和狐尼克突然出現(xiàn)在小動物們的中間,隨著歡快的節(jié)奏一起和大家狂歡,給中國的小朋友帶來歡樂和祝福。
    11、歌曲《大夢想家》。
    12、歌曲《青春的約定》。
    13、情景短劇《不能沒有你》。
    個人服從集體,團結(jié)就是力量。螞蟻王國里,工蟻和兵蟻有分歧,他們都覺得對方不如自己。洪水來臨,理智的工蟻們主張搬家,而好逞強的兵蟻們主張對抗洪水保衛(wèi)家園。當洪水沖進蟻穴,大家亂成一團時,兵蟻隊長帶領(lǐng)兵蟻們犧牲自己,幫助工蟻和蟻后順利撤離。工蟻和兵蟻們最終懂得,團結(jié)才是戰(zhàn)勝一切困難的力量。
    14、趣味體育《快樂籃球》。
    動感十足的音樂中,兩隊幼兒籃球隊用嫻熟的花式運球動作帶來不一樣的動感籃球表演和pk。主持人介紹籃球奶奶登臺,蒙眼籃球奶奶登臺百發(fā)百中,震驚全場。
    15、情景歌舞《我的玩具給你玩》。
    丟掉自私,學會分享。做謙讓有禮的好孩子。孩子的睡夢中,玩具們蘇醒了。他們在站在大鉆石八音盒上的芭比娃娃的帶領(lǐng)下,和小朋友愉快玩耍??墒切∨笥巡幌胱寗e的玩具和他最喜歡的芭比娃娃一起玩,受到了玩具們的冷落。小朋友也最終明白了,不能太自私,分享是美德。大家把玩具分給現(xiàn)場的小朋友們,把友誼和快樂與大家一起分享。
    16、歌舞雜技《舞馬》。
    彪悍瀟灑的駿馬,飄逸俊朗的騎手,在與眾不同的情景化演出中,馬語者們將人與馬自然和諧的表演呈現(xiàn)給節(jié)日里的孩子們。
    17、歌曲《眾里尋你》。
    孝行天下,志向高遠。中華美德,薪火相傳。百善孝為先,20xx年“最美孝心少年”的兒童代表,身披紅花走上臺來,他們的事跡曾感動了無數(shù)屏幕前的觀眾,這一刻,他們和主持人、童聲合唱團一起為大家獻上一首歌——《眾里尋你》。
    18、歌舞情景劇《自己的事情自己做》。
    從小事做起,從自己做起。想有大成就,先做小事情。幼兒園召開家長會,主題是“自己的事情自己做”。家長們不愿意了,他們有的擔心孩子做不好,有的表示讓孩子做這些小事沒必要。在老師的引導下,孩子們學會了整理書包、穿鞋子、洗手絹,并從中獲得了滿足感和快樂。家長們也明白了,以后要有大成就,還要從最小的事情做起。
    19、尾聲《歌聲與微笑》。
    工作總結(jié)年完整版篇十一
    20__年,我校圍繞教育局入學安排會議精神和學校目標責任書,深入開展了許多活動。根據(jù)我區(qū)教育局頒發(fā)的《城關(guān)區(qū)教育教育管理辦法匯編》,開展我校教育質(zhì)量管理,講亮點工作,根據(jù)我校實際情況,不敢橫向與先進學校相比,只能縱向與我校過去相比。雖然學校受災(zāi)過渡,讓局領(lǐng)導操心,兄弟學校受累,但作為教育的一線崗位,工作絕對不能過渡。認真學習我教育局發(fā)布的各種文件精神,積極尋找提高管理理念、提高管理方法,在學校全體領(lǐng)導班子成員分工合作和全體教師的認真努力下,與我校以往相比,明顯提高了以下幾點。
    一、以管理思想統(tǒng)一工作思路,系統(tǒng)思維與細致管理相結(jié)合。
    學習彼得圣吉博士的第五項修煉,對學習型組織的建設(shè)有新的認識。學校棋,全靠人氣需要系統(tǒng)思考,人是第一要義,我們牢牢把握這一要義。在具體的工作中,我們也把人的工作作為首要要點,要想學生愛學、樂學,就必須教師愛學、樂學、愛教、樂教。努力構(gòu)建陽光教師、智慧學者,既需要多方面的政治思想工作,又體現(xiàn)了我們校本教研訓練的實效性。
    我校建議在去年教師團隊建設(shè)和專業(yè)化發(fā)展積累一定經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,在今年全面考慮和研究的基礎(chǔ)上培養(yǎng)陽光師、智慧學者。校本教研訓練真正以學校為中心,研究學校理念的專題會,老師們將以學校為基礎(chǔ)以學校為基礎(chǔ)三個要義深入教研訓練。
    例如,在今年的校本教育研修中,我們安排了固定的班級管理論壇(全體教師參加,每個人都談?wù)摪嗉壒芾淼膯栴}和方法,班主任和班主任的交流、班主任和班主任的協(xié)商,使全體學校教師成為每個學生行為習慣培養(yǎng)的示范和監(jiān)督,改變了學生只承認班主任和班主任的現(xiàn)狀,產(chǎn)生了六部一角制,實施了長官制度等好的班級管理方法)。
    教師德語演講會教師心理座談會(指導班成員在淺析產(chǎn)生體罰現(xiàn)象的教師心理和對策講座上,從教師心理指導和感情體罰方面深入分析和啟發(fā),從教師學習心理學理論和心理指導技術(shù),心理學控制課堂教學,提高教育藝術(shù)的幾個方面。
    同樣也根據(jù)教師提出的困惑,在實踐的基礎(chǔ)上進行集體研討,呈現(xiàn)教育的合力。
    一本教師培訓卡,記錄了教師成長發(fā)展的自己規(guī)劃、培訓記載、自己反思、教師成果、榮譽記錄、六個一、教師評價、校長導評等內(nèi)容,使其成為教師一年來的學習記錄、思考記錄、成果記錄、提升記錄、引導記錄的資源。
    我們?yōu)榻處熶佋O(shè)軌道、指點成長,以管理思想統(tǒng)領(lǐng)工作思路,讓系統(tǒng)思考結(jié)合精細管理。我校在編教師24人均大本在讀,其中10人已取得畢業(yè)證書。教師們還在今年完成了校本課程資源包《開啟數(shù)學思維的金鑰匙》和《閱讀欣賞》,正在交替實施,同時下一步要考慮富有探究性和深度思考的活動課程資源建設(shè)。
    二、以點帶面以面帶面。
    管理中的以點帶面是常用的辦法,面上工作的提升是每一個點的提高所影響的,點面結(jié)合是更加有效的,使管理扁平化,呈現(xiàn)出服務(wù)于學校中心工作的服務(wù)功能。以面帶面卻是新收獲,用一個面上的工作去帶動其他幾個面的工作,效果卻也不錯。
    如:我校錢煥玉老師申報的央電教館課題《信息技術(shù)在小學數(shù)學課堂教學中的有效整合研究》實施兩年以來,今年他們做出了調(diào)整。每個課題組成員擔負課題管理工作和研究工作,如其中一位課題組成員負責《課題跟蹤》,了解本課題現(xiàn)階段的研究現(xiàn)狀和新的思路方向,同時管理課題相關(guān)資源(網(wǎng)絡(luò)了解和期刊中的課題類似信息),然后完成《課題文獻研究報告》,支撐課題根據(jù)最新動態(tài)做成調(diào)整,以保證課題研究的前瞻性。還有一位課題組成員為兩個平行班做對比試驗研究,同時收集原始資料,形成評價對比,完成《對比試驗研究報告》,為課題提供數(shù)據(jù)支撐。
    這樣的方法在課題階段成果展示后,逐漸成為我校我部門工作的有效藍本,也成為了一種工作思路,以面帶面的效果在意料之外,同樣也在意料之中。下一步我們考慮讓工作更加有“度”。(長度、寬度、高度,適度、密度、精度)。
    三、讓教師引導家長建教師助學理念。
    本年度,我們針對我校家長實際,針對家長流動性大,絕大部分文化水平不高,對教育理念和方法缺乏,難以實現(xiàn)家校聯(lián)動的現(xiàn)狀,同時也為了改變2>5的教育實際,我們提出了這一理念。
    如:在教師提供給學生的家庭作業(yè)中,我們要求提前寫好“家長意見”“家長簽名”“作業(yè)時間”等信息。在家長意見欄中提供“書寫情況”、“修改情況”、“學習態(tài)度”幾項,我們想引導家長進行家庭學習的指導和管理。在學期開始、中期、期末對家長進行溝通和方法的指導。
    在如:我們讓教師在課堂中建立“生本”理念,讓教師們在課堂中不僅親自指點學困生,同時也有學生幫助學困生,使課堂時間倍化,效果比較好。
    下一步,我們將繼續(xù)把這一亮點放大,逐步探討并形成一些好的做法和經(jīng)驗。
    我校今年也取得了一些成績。學校在統(tǒng)測中取得了近幾年來的成績,也被榮評為城關(guān)區(qū)教育先進集體,這是對我們極大的肯定和褒獎,同時也提出了更高的要求。教師們有多人獲得省、市、區(qū)級獎項,其中錢煥玉老師自行拍攝的錄像課《圓的周長》獲大、中、小學參加的第十二屆全國教學軟件大獎賽優(yōu)秀獎。學生也在各項活動中有一定的成績。
    我們會繼續(xù)努力,于艱難處顯精神,一句話,學校在過渡,我們的工作不過度,工作不但不會過渡,還要更進一步。
    工作總結(jié)年完整版篇十二
    一個學年順利的結(jié)束了,我對自己這個學年的工作表現(xiàn)還是非常滿意的,首先是什么錯誤都沒出現(xiàn)過,這就很不錯了,然后我的工作能力也是得到幼兒園領(lǐng)導以及家長們的一直認可。通過這一個學年的工作,我也是自己的各方面的工作能力有了更加清楚的認識,這樣我在以后的工作當中,我就知道了自己應(yīng)該如何做到揚長避短了,一下就是我對自己這個學年的工作總結(jié):
    一、學無止境,提升自身。
    作為一個保育員,首先我要做到的一點就是工作細致,不粗心。然后我再要努力的去鞏固自己的工作能力,但是最為直接的方法就是去參加學校的培訓,幼兒園這點我還是很喜歡的,為了讓想學習的教職員工工作能力得到增強,給我們辦了一次培訓,這次培訓,是直接的打消了在工作中任何的困惑,我的任何提問,都得到了指導老師的解答,自身工作能力得到了很大的提升,特別的是我知道怎么去跟小孩子更好的相處了,剛?cè)雸@的我,在跟幼兒的相處上,全然是師生關(guān)系,他們對我是有距離感的,但是這個學年是沒有的,這就是進步。
    二、工作認真負責,絕不偷工減料。
    幼兒園是什么,是爸爸媽媽們信任我們,才把孩子交給我們的,我這個學年在工作中,做到了絕對公平公正的,也做到了盡職盡責,從來都不會有任何偷懶的行為,在我的幫助下,幼兒們學習了太多的生活技能了,比如會自己主動的刷牙了,因為他們想自己的牙齒白白的。睡覺起床知道自己脫衣服穿衣服了,但是冬天的衣服多,他們就有點搞不定了。
    然后就是幼兒們生活環(huán)境的衛(wèi)生問題了,我每天都是最早到幼兒園的一個人,把教室內(nèi)的垃圾打掃好,亂丟亂扔的玩具歸納好,歪七倒八的桌椅擺放整齊,然后在對合適的地方進行消毒、擦拭,保證教室內(nèi)的環(huán)境是適合幼兒們學習的。在他們還沒上課之前,還會將窗戶打開通風,營造舒適干凈的學習環(huán)境。
    三、交流工作,更好的完成工作。
    作為保育員,我不會忘了自己還有兩個同事的,每個班都是有一個保育員一個配班老師,一個班主任的,我的工作其實他們是可以幫助我很多的,我只有對每個孩子的性格,個人情況都了解,才能說自己能做好自己的工作。所以我一直都保持著跟他們兩個人的聯(lián)系,所以本學年班上的保育工作才能得到一致好評。這份功勞是離不開他們二位的。
    今后我在工作當中,我也不會自滿,我將繼續(xù)努力,爭取成為更好的自己。做一個讓所有家長都滿意的保育員。
    工作總結(jié)年完整版篇十三
    一、開場前準備:
    【主持人旁白】親愛的各位家人們,我們的年會將在一分釧后準時開始,請您找到成功的位置就坐,并將您的手機調(diào)到靜音或關(guān)閉狀態(tài),感謝您的支持和配合。謝謝!
    二、開場舞蹈:
    三、主持人上場:
    【主持人旁白】我們的年會將在10秒鐘后正式開始,請各位家人伸出喜慶祥和的雙手,跟我進入最后秒鐘倒計時:
    10、
    9、
    8、
    7、
    6、
    5、
    4、
    3、
    2、1來,各位,讓我聽到你們的吶喊聲和尖叫聲雙手舉過頭頂,掌聲響起,有請最最瀟灑的金童玉女組合主持團隊,閉亮登場。(鼓掌上場,音樂配合激情活力的士高或者勁爆音樂)。
    四、掌聲停,問好:
    男:尊敬的公司領(lǐng)導、各位嘉賓。
    女:親愛的各位家人們,大家。
    合:早上好?。ê茫?。
    男:來,為我們有如此好的狀態(tài)熱烈掌聲鼓勵一下。
    五、自我介紹(互道問好):【主持人名字塑造,后附解釋】。
    女:大家好,我是__,希望在今天,呆以給您帶來開心、送去快樂!
    男:大家好,我是__,祝愿每個人,可以健康永久,全家團圓!
    真相大白天下事,棒槌打魚才算牛。
    女:非常高興也非常榮幸,我們兩個能擔任年會的主持人。
    男:在這樣美好的時刻,與大家相聚在這里,所有的希望都能如愿,所有的夢想都能實現(xiàn),所有的等待都能出現(xiàn),所有的付出都能兌現(xiàn)。
    女:誠摯地祝福大家福氣多多,快樂連連,萬事圓圓,微笑甜甜。
    六、介紹參會領(lǐng)導和嘉賓。
    女:讓我們以熱烈的掌聲歡迎他們!
    男:我相信這里的第一個音符都將成為邁向新年度的豪邁交響樂。
    七、總經(jīng)理(最高領(lǐng)導者)致辭。
    女:一支偉大的軍隊,最辛苦的就是領(lǐng)袖;
    男:一份崇高的事業(yè),最勤勞的就是帶頭人!
    女:值此辭舊迎新之際,有請我們的尊敬的、親愛的、___總經(jīng)理給大家作新春致辭!男:掌聲有請___總!
    男:感謝___總的精彩致辭,希望大家再接再厲,在新的一年中取得更大的進步,也祝愿我們公司的明天越來越好。
    女:在今天這樣一個特殊的日子里,公司不僅為大家準備了可口的飯菜,也預(yù)備了豐盛的節(jié)目,還有大大的獎品在等著您,今天是一臺別開生面的聯(lián)歡會。
    男:現(xiàn)在我宣布20__年___公司團圓年會。
    合:正式開始!
    八、宴會環(huán)節(jié)。
    男:上菜嘍【開香檳祝酒儀式dj播放《祝酒歌》】。
    男:親愛的工作伙伴們,你們吃得好嗎?
    女:吃得好不好,就得看大家回應(yīng)的聲音大不大,在,既證明很好,中,既證明一般,小那我得去做檢討。
    男:伙伴們,讓我再聽一次你們的聲音,吃得好不好?
    女:謝謝,在過去的一年里【貴公司今年取得的成績】。
    男:沒錯,好成績的取得需要大家的共同努力,更需要領(lǐng)導高瞻遠矚的眼光。
    【注:以下各個環(huán)節(jié)可以根據(jù)您公司形式和需要穿插進行?!俊?BR>    九、節(jié)目環(huán)節(jié)。
    十、抽獎環(huán)節(jié)。
    接下來是我們的游戲環(huán)節(jié),獎品是我們新款旅游包一個。
    十一、游戲環(huán)節(jié)。
    女:
    1、搶凳子:道具:凳子(若干)參加人員安排:8人可多人參加(其中一人為喊話員不參加比賽)游戲規(guī)則:游戲開始先把凳子排成圓形(按參加人婁減一計算,即8人擺7張),然后,參加人員在凳子外面圍成一圈,主持人敲鼓可放音樂參加人員就沿著圓形順時針或逆時針跑動(注意不能插隊),當鼓聲或音樂停下時參加人員要迅速找到一張凳子座下,因為凳子少一張,所以全有一人沒凳子座,這個人就算是補淘汰了,這進要把凳子減少一張,其余的人繼續(xù)玩,直到剩下最后一人為止,這個人就算贏了。贏的人給予獎勵。
    2、舞動傳真機參加人員:8人一組共3組游戲規(guī)則:主持人會把要表演的物件寫在一張紙上,讓第一位看,后面七個人背對提示板,第一位拿到提示后,用動作把所要表達的意思傳給下一個人,然后再由第二個人根據(jù)年垤的表現(xiàn)給下面一個人知道,以此類推,看會到最后一個人時會變成什么樣子。由大家評比那個組做的好就就是勝利者。
    4、三人抱成團規(guī)則:每次參與活動為10人,在樂曲中聽主持人的口令“三人抱成團”參與者在最短的時間內(nèi)找到兩人抱好,這樣就剩一人被淘汰!主持人可按實際情況喊口令!
    十二、頒獎環(huán)節(jié)。
    【各個獎項頒獎辭】。
    明星團隊頒獎。
    這是一群默默無聞的耕作者,這是一群技藝超群的演繹者,他們在耕耘自己的天地,他人在演繹精彩的人生。他們攜手并進,一起摸索,他們在付出,也在收獲。
    金牛團隊頒獎。
    擁有一個好的管理者才會有好團體,擁有一個好的團體還會出好業(yè)績。福建分公司就是這樣一支堪稱楷模的戰(zhàn)隊。他們以“嚴于律己,以身作則”為團隊宗旨,堅定不移地貫徹執(zhí)行,并時刻保持良好的團隊協(xié)作。他們抓培訓工作,展開各種激勵比賽,他們相互扶持,共同分享彼此的成果與心得,打造出一支過硬的管理團隊,不斷拓展市場空間,增強核心競爭力。
    新人獎。
    以蓬勃的朝氣,迅速融入集體,精準盡責地少安演繹自己的角色。有時沉默,善于思考,有時忙碌,樂于實踐。他們擁有專業(yè)技能,不乏天資悟性,用實際行動彰顯了自己的工作特色,并以超乎常人的迅速沖出一片天地。
    小蜜蜂獎。
    面對繁雜的事務(wù),面對同事你來我往的工作需求,他們懷著對工作的熱情和激情,任勞任怨,默默無聞。凡事認真負責,小到準時上班,大到超負荷工作,沒有理由和怨言,只有盡職與盡責。他們始終用行動證明著一切,用自己的責任感打動他人,這就是他們的魅力。
    最佳敬業(yè)獎。
    同樣的單位,同樣是朝九晚五,同樣的一年,同樣是一名員工,他們勾畫出了別樣的風景。他們不一定比別人聰明,也不一定比別人優(yōu)越,但他們熱愛企業(yè),責任心強,懂得將有限的時間用來更好地完成自己的職責。他們不懼困難,刻苦鉆研,用無可爭辯的好評征服他人,贏得尊重。
    優(yōu)秀管理獎。
    用實際行為去感召,以人格魅力支駕馭,拿專業(yè)知識去指導,用豐富經(jīng)驗去處理,打造一支強有力的隊伍,為公司的發(fā)展立下不可忽視的功勞。憑借超凡的領(lǐng)導組織能力造就一種令人信服和尊敬的形象,這才是真正的管理者風范!
    業(yè)績突破獎。
    他有一種年經(jīng)的蓬勃力量,他有勇往直前、開拓奮進的進取精神。道路曲折,面對公司。
    和員工的期待,他用行動和果敢粉碎了一個個困難。他以自己的自信與風采感染并鼓動了他人,他高歌猛進,開拓著康莊的發(fā)展大道,為我們的未來開創(chuàng)出了另一片天地。
    優(yōu)秀團隊獎。
    這是一個先進卓越的隊伍,這是一個和諧互助的小家庭。也想做鮮花,也甘做綠葉,你中有我,我中有你,他們對待工作積極熱情,對待同志熱忱如火,他們一路相互扶持與學習,互相體諒,共同成長,用忠、誠、義、搏打造一支令人矚目的團隊,他們是總部迄今為止,唯一一個連續(xù)兩年摘取“優(yōu)秀團隊”稱號的精英部門!
    【結(jié)尾】。
    女:各位領(lǐng)導,各位同事,今天不僅僅是一次年會,更是對走過日子的回首和對前方的路的憧憬。
    男:曾經(jīng),我們互不相識,從各自的或東或西或北的地方相遇在這里。
    女:今夜的幾個小時將會成為我們腦海中怎么也揮之不去的記憶!
    男:回首過去,我們熱情洋溢。
    女:堅定現(xiàn)在,我們激情澎湃。
    男:展望未來,我們斗志昂揚。
    女:我們以勤勞的雙手創(chuàng)造了豐碩的20__。
    合:讓我們在新的一年里。
    女:攜手并肩,志存高遠。
    男:實現(xiàn)新跨越,再創(chuàng)新輝煌!
    工作總結(jié)年完整版篇十四
    本學期,我校全體教職員工認真貫徹落實上級有關(guān)文件精神,緊緊圍繞學校三年發(fā)展目標,進一步貫徹以人為本的教學思想,規(guī)范教育管理,深化教育改革,推進教育創(chuàng)新,強化教師隊伍建設(shè),提升教學質(zhì)量,為創(chuàng)建和諧文明校園和學校的可持續(xù)發(fā)展作出了新的貢獻,現(xiàn)將一學期來的工作總結(jié)如下:
    一、依法治校,科學民主管理。
    我們堅持依法辦學,規(guī)范管理,在嚴格貫徹黨的教育方針,切實落實上級領(lǐng)導部門的指示精神的基礎(chǔ)上,進一步完善與嚴格執(zhí)行學校的各項管理制度,探索剛性的制度管理和以人為本、富有彈性的自主管理相結(jié)合的管理模式,注重教師的自覺、自律,提高廣大教職工教書育人、管理育人、服務(wù)育人的積極性。做到以制度管事,以制度管人,以制度理校,制度面前人人平等,強化內(nèi)部管理,進一步提高學校的管理效益。依法辦學,依規(guī)治校,促使全體教職工人人有擔子、有壓力,增強了工作自覺性、紀律性、責任感,提高了工作效率。
    二、培植專業(yè)成長點,不斷優(yōu)化師資隊伍。
    在隊伍建設(shè)中,學校把班子建設(shè)作為首要工作來抓,抓理論學習,努力提高班子成員現(xiàn)代教育管理水平、科學決策水平和在復(fù)雜情況下駕馭全局的能力,學校行政班子堅持每周的行政例會制度,學習先進的教育教學管理理論,研究決策學校各項常規(guī)工作,提高工作的實效性。
    學校還加強師德師風建設(shè),加強師德師風學習與督查,繼續(xù)貫徹落實《教師職業(yè)道德規(guī)范》,同時以《師德考核一票否決制》為杠桿,全面加強教師的師德師風建設(shè),切實解決教職工中存在的自律不嚴、作風渙散的個別現(xiàn)象。努力形成敬業(yè)愛崗、嚴謹務(wù)實、誨人不倦、愛生如子的教風。通過樹立教師中的先進典型,在教師中形成了比、學、趕、幫、超的良好風氣,為優(yōu)化教風創(chuàng)造了有利氛圍。
    學校以新課程的實施和推進為契機,從本校實際出發(fā),以校為本,以師為本,以教研和師訓兩者互動為手段,建立與新課程相適應(yīng)的校本培訓制度,營造一種崇尚科研,崇尚研究的氛圍,形成自我發(fā)展、自我創(chuàng)新的內(nèi)部環(huán)境。使過去的學科教研組成為真正意義上的學習組織,學校還組織教師積極開展寫教育敘事、聽評課作為自我培訓、提高業(yè)務(wù)能力必須完成的內(nèi)容,作為學校對每位教師業(yè)務(wù)能力考核評價的重要內(nèi)容之一。
    同時,在校本培訓工作中,我們組織教師開展了全員培訓、多媒體制作員培訓、教科研培訓、班主任培訓等活動。我們?yōu)樾陆處煱才帕藥Ы探處?,?chuàng)設(shè)了各種途徑,提供了亮相的舞臺,縮短了他們成長的周期,在骨干教師培養(yǎng)方面我們探出新路子,激發(fā)廣大教師的工作積極性。
    三、聚焦教學關(guān)鍵點,全面提高教學質(zhì)量。
    我校堅持以教學工作為中心,以重實際、抓實事、求實效為教學工作的基本原則,以培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力為重點,加強教學常規(guī)管理,深化課堂教學改革,認真落實課程計劃,落實教學常規(guī),落實教學改革措施,大力推進素質(zhì)教育,努力提高教學質(zhì)量。
    學期伊始,教導處根據(jù)學校實際情況,結(jié)合平常教師們的建議,制定了切實可行的學校教學工作計劃,并召開教研組長會議,讓教師們明確本學期學校的教學工作任務(wù),在頭腦中確定自己工作中的奮斗目標,為一學期教學工作的順利開展打下了堅實的基礎(chǔ)。
    各教研組根據(jù)學校的教學工作計劃,分學科分年級制定出相應(yīng)的教學計劃,教學進度,各任課教師教學計劃。備課能堅持寫好三維教學目標:知識與能力、過程與方法、情感態(tài)度價值觀;寫好階段目標和教學反思。將備課要深,上課要實,作業(yè)要精,教學要活,手段要新,輔導要細,負擔要輕,質(zhì)量要高作為我校強化質(zhì)量意識,走素質(zhì)內(nèi)涵發(fā)展道路的指導方針。
    學校嚴格執(zhí)行課程計劃,采用平時檢查與隨堂聽課相結(jié)合的辦法,進一步加強教學常規(guī)工作的管理與考核,堅持每月考核檢查制度。突出教學管理中的三抓抓備課、抓上課、抓作業(yè)。
    課前備課質(zhì)量的高低將直接影響課堂教學的效益,為此我校提倡教研組集體備課,提倡教師電子備課、創(chuàng)新備課,不機械照搬照套,突出教案的實用性,堅決杜絕上無準備之課。特別強調(diào)課后進行教學反思。作業(yè)布置要有明確性和針對性,不機械地重復(fù)地盲目地抄寫,注意作業(yè)的深廣度和份量,及時檢查、批改、講評。
    我們改變了作業(yè)與反思只由教導處檢查的形式,而是把檢查變?yōu)橐环N學習交流的機會,以人為鏡,可以知得失,通過別人來反思自己,對自己的觸動應(yīng)該是很大的,這樣檢查就變成了一種引領(lǐng)教師提升的目標導向。我們希望多找出教師的長處,多用縱向評價,肯定教師的點滴進步,讓教師更清楚自己的長處與得失,知道該朝什么方向努力。
    同時我們還積極發(fā)揮教研組的組織作用和團隊精神,以課例研究為主線,著力開展以解決問題,發(fā)現(xiàn)規(guī)律,改善行為為特征的實例研究。學校組織教師圍繞二期課改精神和課堂教學的現(xiàn)狀展開學習和討論,根據(jù)以學生發(fā)展為本的理念,聚焦課堂,尋找教師在教學中面臨的問題及困惑,以區(qū)級重點課題《教師課堂教學行為診斷方式和改進策略的研究》為抓手,運用課例研究、實錄分析、實踐反思等研究方法,改進教師的課堂教學行為。課題組教師在加強學習和討論的基礎(chǔ)上,明確研究的問題,尋找相關(guān)的課例,選擇觀察技術(shù),設(shè)計觀察的方案,深入現(xiàn)場借助于觀察去搜尋相關(guān)的信息。然后整理搜尋獲得的信息,歸納問題行為的表征,判斷問題形成的主客觀原因,根據(jù)研討的結(jié)論,嘗試提出問題改進和行為優(yōu)化的對策。通過循環(huán)往復(fù)、循序漸進、連續(xù)滾動地開展研究活動,積累相應(yīng)的課例、觀察記錄、歸納后提出的初步判斷、學習反思的體會和課堂教學行為診斷報告。我們力爭通過這種形式的校本研修活動,促進教師專業(yè)成長,提高學校教學質(zhì)量。
    四、狠抓德育核心點,培育學生健全人格。
    學校德育工作立足校本,確立了學校是主陣地、教師是主力軍、學科滲透是主渠道的德育管理理念。認真貫徹落實兩綱,依托資源優(yōu)勢,開發(fā)了富有特色的生命教育校本課程,即以故事、維權(quán)為品牌的主題教育課,并把生命教育同少先隊活動、學科活動、家庭教育相整合,開創(chuàng)了德育工作新格局,全面提升了家長、教師、學生的整體素質(zhì)。
    師資隊伍是學校育人的關(guān)鍵,我校以課題為引領(lǐng),自足自培,開展了形式多樣的培訓,教師的育人理念得到明顯提升。如:為提高班主任培訓的有效性和實效性,我們不僅采用了講座指導和沙龍研討等慣用形式,同時還采取了分專題分享經(jīng)驗的方式,邀請學校有經(jīng)驗的班主任老師用情景再現(xiàn)的方式,精彩回放與家長溝通中的成功案例,轉(zhuǎn)化特殊生以及轉(zhuǎn)變班風的成功案例,以生動鮮活的事例來指導和幫助年輕班主任,提升班主任與家長的溝通藝術(shù),轉(zhuǎn)變特殊生和班風的技巧??粗圃嘧R的場景,聽著有理有據(jù)的對答,對照自己解決問題的方式,增強了班主任解決問題的能力。
    課堂教學是實施兩綱的主渠道,我校在聚焦課堂,落實綱要中首先關(guān)注的是教師在課堂是否能正確有效地引導學生,遵循學生的成長規(guī)律,潛移默化的進行教學,悉心營造學生的成長環(huán)境,認真傾聽學生的需要感受。其次,各學科結(jié)合學科教學特點,尋找教學中的切入點,在學科教學中融入生命教育。在顯性學科中結(jié)合教材和學生特點重點對學生進行珍愛生命、熱愛自然的教育。在隱性學科中我們重點進行了課堂教學中如何落實平等、和諧師生關(guān)系的研究。通過在學科中生命教育落實的研究,初步實現(xiàn)了生命教育的融滲化、無痕化。
    在落實生命教育過程中我校對整體課程進行了研究。在基礎(chǔ)性課程建設(shè)中,我們把落實三維目標,有效課堂教學的組織作為重要研修課題,以此確保學生學業(yè)目標的達成。在拓展型課程建設(shè)中,我校結(jié)合實際根據(jù)學生身心發(fā)展的特點和小學階段培養(yǎng)目標,開發(fā)富有特色的課程:一至四年級開設(shè)故事課、一至三年級開設(shè)專題教育課和健美操課。在立足基礎(chǔ)性課程,開發(fā)拓展性課程建設(shè)中,我們根據(jù)學科教學的重點和難點,結(jié)合教研活動,構(gòu)建適合學生探索的內(nèi)容。
    生命教育的深入開展離不開社會資源,我校在成功引進家長、工商所資源的基礎(chǔ)上,又充分借助區(qū)法制宣講團成員優(yōu)勢,邀請了法院成員為學生作報告,報告內(nèi)容十分貼近實際,主要涉及如何加強自我保護;邀請交通民警給學生講如何安全過馬路,授課采取互動形式,深受學生的喜愛。通過社會資源進課堂,拓展了生命教育的途徑。
    學校以德育為核心,以少先隊實踐活動為載體,開展各類寓教于樂的隊活動,在快樂的隊活動中,讓每位隊員體驗快樂,體驗創(chuàng)新,從而拓展學校德育活動平臺,實現(xiàn)德育工作童趣化。
    結(jié)合__年北京奧運這一時代主題,本學期學校開展了領(lǐng)巾迎奧運少先隊實踐體驗活動:以放手關(guān)愛、奧運小先鋒為主題開展了宣傳活動、以暢想奧運、對話世界為主題開展征文活動、以奧運信使行---青少年給奧運健兒為主題開展了書信活動、以鏗鏘鼓號迎奧運為主題開展了鼓號隊比賽交流等活動,讓學生在實踐中體驗奧運,了解奧運,增強民族自豪感。
    中國是一個有幾千年燦爛史的國家,為弘揚和培養(yǎng)學生民族精神,加強學生思想道德建設(shè)。結(jié)合清明節(jié),我校參加了區(qū)四月的懷念中小學生德育主題活動;在5月10日母親節(jié)到來之際,我校開展了我向母親說---賀卡寄深情活動,中高年級學生以讓父母放手關(guān)愛為主題開展了征文寫作活動。結(jié)合六一節(jié),大隊部組織了二年級同學開展了我是光榮的少先隊員入隊儀式活動;通過豐富多彩的少先隊活動,對學生進行有機的傳統(tǒng)節(jié)日教育。
    為豐富學生文體活動,提高學生身體素質(zhì),我校隊員參加了區(qū)趣味體育游戲比賽,獲得了二等獎;參加了區(qū)紅領(lǐng)巾校園劇比賽獲得了三等獎;參與了區(qū)讀書節(jié)活動、以及紅領(lǐng)巾文化導航標志設(shè)計等活動;寓教于樂的隊活動引導隊員不僅要積極參與陽光鍛煉,煉就健康體魄,而且豐富了校園活動,從而健全學生人格素養(yǎng)。
    __年3月31日校會課,我校邀請了少兒出版社裘樹平老師給學生講走進十萬個為什么奇妙世界,裘老師為學生講述了十萬個為什么新舊版本的來歷,以及他本人在編這本書的感悟,在思想上與學生進行臺上臺下的互動溝通,讓學生感悟到多讀書,讀好書對人生的重大意義。
    __年4月28日校會課,我校還邀請了區(qū)關(guān)工委張老師來校作回眸三十年,喜慶新發(fā)展講座。會上,張老師通過圖文并貌的講述,大量多媒體圖片的對比,讓全體師生了解了改革開放以來,長寧所發(fā)生的巨大變化,使學生知道今天的幸福生活來之不易,應(yīng)該加倍珍惜美好生活的擁有。
    5.12四川汶川大地震,災(zāi)情牽動著全國人民的心,也牽動著我們__小學每一位師生的心。5月19日升旗儀式上,全校師生開展了獻出你我力量,共筑愛心長城抗震救災(zāi)捐款活動,本次捐款活動,師生共捐73976.50元,其中學生共捐53576.50元,教師共捐20400元,以此表達我們對災(zāi)區(qū)人民的愛心和關(guān)懷。
    地震無情,人有情。災(zāi)情在延續(xù),__小學的心系災(zāi)區(qū),盡我所能活動也在延續(xù)。__年6月2日升旗儀式上,少先隊大隊委員向全校學生發(fā)出了祝福傳心意,心系同齡人的倡議信活動,全體學生開展了向災(zāi)區(qū)送去祝福的心愿卡、折一只祈福的千紙鶴、寫一份慰問信等活動,以表達同學們對災(zāi)區(qū)小伙伴的美好祝愿。
    同時在六一節(jié),我校還向來我校就讀的災(zāi)區(qū)江油小朋友一1班許雅雯、四川綿陽小朋友四1班郭修文小朋友,送上了學習用品---書包,歡迎她成為我校的小主人。
    全校隊員以實際行動實踐著以我所能,幫助災(zāi)區(qū)小伙伴重建家園;盡我責任,關(guān)愛身邊特殊小伙伴;傳我愛心,為災(zāi)區(qū)小伙伴送祝福的行動。
    五、切實加強學校體育、衛(wèi)生、藝術(shù)教育工作,努力提高學生的綜合素質(zhì)。
    學校認真抓好體、衛(wèi)、藝工作。認真貫徹落實《學生體質(zhì)健康標準》,全面開展學生體育健康達標活動,努力提高體育課和課外活動質(zhì)量。學校還根據(jù)學生的興趣愛好,積極開設(shè)二課堂活動,繼續(xù)抓好校內(nèi)足球隊、健美操隊、舞蹈隊、器樂小組、書法繪畫小組、科技制作小組等一些興趣小組活動的開展,培養(yǎng)學生的興趣愛好,為所有學生提供了展示才華的舞臺,提高學生的藝術(shù)特長和競技水平,為推進素質(zhì)教育,培養(yǎng)全面發(fā)展的人才奠定了基礎(chǔ)。
    六、加強后勤保障,營造和諧校園。
    學校后勤工作人員不斷強化服務(wù)意識、全局意識,全心全意為師生服務(wù),為教學第一線服務(wù),努力為師生創(chuàng)造一個和諧、愉悅、安全、舒心的工作、學習環(huán)境。學校還嚴格遵守財經(jīng)制度,執(zhí)行收費標準,增強理財公開透明度,不斷完善財產(chǎn)的保管和使用管理制度,提高經(jīng)費的使用效率。
    學校還始終把安全工作放在首位位置,逢會必講安全,事事講安全,對上級安全會議精神和文件都能做到及時傳達,結(jié)合文件精神制定切實可行措施,認真落實。學校還充分利用學校的各種宣傳場地、設(shè)施,用廣播利用集體晨會時間,大小會議等,采用多種形式對教職工和學生進行安全方面的宣傳教育,假前總要對教職工,尤其對學生進行安全教育。學校各項活動也強調(diào)安全,事前必先進行安全教育,例如:學生的外出活動、春游、田徑運動會等都提出安全的要求,并指定專人負責。由于加大了安全工作的力度,使得我校安全工作開展得扎實有效。
    面對新的形勢、新的目標、新的機遇、新的挑戰(zhàn),我們一定要進一步解放思想,奏響時代的強音,我們相信,有上級領(lǐng)導的關(guān)懷和重視,有全校師生的團結(jié)奮進,我們的學校將會辦得更好、更強、更大。
    工作總結(jié)年完整版篇十五
    今年以來,市財政局機關(guān)黨建工作以鄧小平理論為指導,以“三個代表”重要思想為統(tǒng)領(lǐng),以認真貫徹落實科學發(fā)展觀為目標,按照市直工委和局黨委的總體要求和部署,突出抓好思想政治建設(shè)、機關(guān)黨的組織建設(shè)和黨風廉政建設(shè),圍繞發(fā)展大局,發(fā)揮黨的政治核心作用、黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,做了一定工作,現(xiàn)今年上半年機關(guān)黨建工作情況和半年機關(guān)黨建工作安排匯報如下:
    1、按照市委統(tǒng)一部署,扎扎實實抓好學習實踐科學發(fā)展觀活動。將學習實踐科學發(fā)展觀活動作為今年黨建工作的頭等大事抓實抓好。以全局中層以上黨員領(lǐng)導干部重點;抓好與全年財政工作任務(wù)有機結(jié)合,與機關(guān)黨建工作結(jié)合起來,組織廣大財政干部職工深入學習實踐科學發(fā)展觀,堅持解放思想,堅持突出實踐特色,堅持貫徹群眾路線,堅持正面教育為主,著力轉(zhuǎn)變不適應(yīng)、不符合科學發(fā)展要求的思想觀念,著力解決影響和制約科學發(fā)展的突出問題以及群眾反映強烈的突出問題,著力構(gòu)建有利于科學發(fā)展的財政體制機制,不斷提高領(lǐng)導科學發(fā)展、促進社會和諧的能力,使財政改革與發(fā)展更加符合科學發(fā)展觀的要求,確保黨員干部受教育、科學發(fā)展上水平、人民群眾得實惠。通過扎實實施學習實踐活動,達到了提高思想認識,解決突出問題,創(chuàng)新工作機制,促進科學發(fā)展的目標。
    2、加強思想政治工作,努力建設(shè)和諧機關(guān)。發(fā)揮思想政治工作作用,增強思想政治工作的針對性和實效性,制定了談心制度和思想分析制度,搭建思想交流的平臺,全面分三個層次展開了談話談心活動,即“二把手”與副職開展談話談心活動,副職與分管科室負責開展談話談心活動,科室負責人與科室人員開展談話談心活動。努力營造政通人和的良好氛圍,促進各項工作順利開展。深化教育,強化效果,提高黨員素質(zhì)。以學習實踐科學發(fā)展觀為契機,加強黨員思想政治教育,提高黨員素質(zhì),增強政治敏銳性。認真分析思考新形勢下面臨的矛盾和問題,研究制定破題攻堅的措施和辦法,推動建設(shè)事業(yè)的創(chuàng)新和發(fā)展。
    (二)建立健全機關(guān)黨組織,發(fā)揮機關(guān)黨組織先鋒模范作用。
    1、建立健全機關(guān)黨組織建設(shè)。貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》和市委[20**]08號文件精神,堅持把科學發(fā)展觀貫穿機關(guān)黨組織建全過程,建立健全機關(guān)黨委和機關(guān)黨支部組織,規(guī)范機關(guān)黨委和黨支部工作;完成了機關(guān)黨委組建和黨支部組建工作;制定了商務(wù)局機關(guān)黨建工作責任制,明確局黨組、機關(guān)黨委、黨支部的黨建工作職責,實行機關(guān)黨建目標管理;開展了黨支部工作交流。推進機關(guān)黨內(nèi)民主建設(shè),推進黨務(wù)公開,使黨員更好地了解和參與黨內(nèi)事務(wù)。
    2、加強黨支部建設(shè),建立健全黨支部目標管理責任制。完善工作機制,明確工作重點。在工作機制上,要落實黨支部目標管理責任制和“一崗雙責”制,支部書記總負責、支委配合、黨小組積極參與的工作機制,抓好責任分工和任務(wù)分解,并明確責任人和完成期限。
    3、建立健全發(fā)展黨員工作機制。進一步提高發(fā)展黨員工作質(zhì)量。加強黨費管理,及時按標準收繳黨費,及時上報黨員花名冊、各類統(tǒng)計報表等相關(guān)表格。
    (三)以活動為載體,探索機關(guān)黨建工作新形式。一是開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動:將服務(wù)承諾制和爭創(chuàng)優(yōu)秀黨員活動結(jié)合起來,讓黨員在爭先創(chuàng)優(yōu)過程中充分發(fā)揮示范作用。二是深入開展多種形式競賽活動,引導黨員立足崗位作奉獻,充分發(fā)揮了共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。在機關(guān)黨組織和黨員中組織開展“公仆杯”競賽活動。開展講黨性重品行作表率活動,引導激勵廣大黨員爭先創(chuàng)優(yōu)系列,更好地為企業(yè)服務(wù)。結(jié)合學習實踐活動,學先進、找差距、添措施,充分發(fā)揮黨組織和黨員先進性在商務(wù)經(jīng)濟發(fā)展中的作用。三是開展寓教寓樂文化教育活動;組織開展商務(wù)知識競賽活動,結(jié)合科學發(fā)展觀學習實踐活動,開展了機關(guān)黨員干部演講比賽活動、調(diào)研報告學習體會交流活動。和一系列文體娛樂活動。
    (四)強化機關(guān)作風,推進黨風廉政和行政效能建設(shè)。
    1、切實改進干部作風。堅持“一線工作法”,建立健全長效機制,深入基層和群眾,為企業(yè)排憂解難、辦實事。大力弘揚商務(wù)為民、真抓實干和艱苦奮斗、厲行節(jié)約的作風,抓好調(diào)研和基礎(chǔ)工作,重實際、謀發(fā)展,推動我市商務(wù)加快發(fā)展、科學發(fā)展、又好又快發(fā)展。
    2、推進機關(guān)效能建設(shè)。協(xié)助抓好首問負責制、辦結(jié)制、責任追究制等制度的落實,深化規(guī)范化服務(wù)型政府建設(shè)。
    3、推進黨風廉政建設(shè)。深入貫徹《建立健全懲治和預(yù)防*體系20**—20**年工作規(guī)劃》,認真落實黨風廉政建設(shè)責任制,推進廉政文化進機關(guān)工作,大力開展黨性黨紀黨風教育,引導黨員干部講黨性、重品行、作表率,形成為民、務(wù)實、清廉的作風。
    (五)加強精神文明建設(shè),建設(shè)文明機關(guān)。
    1、深化機關(guān)精神文明建設(shè)。繼續(xù)開展文明創(chuàng)建活動;引導黨員干部堅定理想信念,加強黨性和思想道德修養(yǎng),開展社會主義核心價值觀和社會主義榮辱觀教育;深入貫徹落實公民道德綱要,創(chuàng)建文明科室,促進和諧機關(guān)建設(shè)。
    2、加強機關(guān)文化建設(shè)。圍繞商務(wù)經(jīng)濟工作,開展宣傳教育活動。積極組織和參加機關(guān)文體等活動,構(gòu)建積極向上的機關(guān)文化。
    市商務(wù)局20**年下半年機關(guān)黨建工作總體思路是:堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹落實黨的**大和**屆三中全會精神,按照以改革創(chuàng)新精神全面推進黨的建設(shè)的總體部署,以增強黨組織的戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力、凝聚力和保持共產(chǎn)黨員先進性為目的,以推動發(fā)展、服務(wù)大局、服務(wù)群眾為重點,以創(chuàng)新黨建工作機制、組織形式和活動方式為動力,以開展學習實踐科學發(fā)展觀活動為載體,力求思想建設(shè)有新提高,組織建設(shè)有新加強,作風建設(shè)有新進步,制度建設(shè)有新完善,反腐倡廉建設(shè)有新成效,不斷開創(chuàng)黨建工作新局面,為推進商務(wù)經(jīng)濟又好又快發(fā)展,確保全年各項工作任務(wù)順利完成提供堅強保障。
    (一)加強思想建設(shè),全面提高黨員干部的綜合素質(zhì)。
    1、繼續(xù)加強理論學習。通過上黨課、理論學習、專題講座、主題實踐活動等多種形式,組織黨員干部系統(tǒng)學習科學發(fā)展觀理論,深刻領(lǐng)會并準確把握**大報告中關(guān)于中國特色社會主義理論和**屆三中全會精神。堅持理論聯(lián)系實際,學以致用,用以促學,引導黨員干部用黨的理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。創(chuàng)新學習方式,進一步提高運用科學理論分析和解決實際問題的能力。
    2、繼續(xù)開展好學習實踐科學發(fā)展觀活動。緊緊圍繞全局工作中心,以開展主題實踐活動為載體,以深入學習為基礎(chǔ),以解決問題為關(guān)鍵,認真組織開展學習實踐科學發(fā)展觀活動,通過學習實踐活動,提高黨員干部特別是黨員領(lǐng)導干部領(lǐng)導科學發(fā)展的能力和水平。教育全體黨員干部要用更寬的視野審視自身,從更深的層次分析問題,在更高的平臺上謀劃發(fā)展。努力把科學發(fā)展觀的要求轉(zhuǎn)化為推動科學發(fā)展的自覺行動和實際能力,轉(zhuǎn)化為促進全市商務(wù)經(jīng)濟又好又快發(fā)展的正確思路和切實行動。
    3、繼續(xù)加強黨員干部思想教育。鞏固和發(fā)展學習實踐活動成果,進一步建立和完善黨員長期受教育的學習機制。深入開展理想信念教育,繼續(xù)開展學習、遵守、貫徹、維護黨章活動和社會主義榮辱觀教育,激勵廣大黨員干部牢固樹立共產(chǎn)主義遠大理想和走中國特色社會主義道路的堅定信念,認真履行職責,切實做到為民、務(wù)實、清廉。廣泛開展職業(yè)道德教育,通過各種形式的實踐活動,引導黨員干部進一步樹立社會主義榮辱觀,自覺遵守社會公德、職業(yè)道德和家庭美德。注重人文關(guān)懷和心理疏導,引導干部職工正確對待自己、他人和社會,正確對待困難、挫折和榮譽,塑造積極向上的健康心態(tài),以個人內(nèi)心和諧促進機關(guān)的整體和諧。
    (二)加強組織建設(shè),充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。
    1、加強機關(guān)黨組織建設(shè)。貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》。堅持把科學發(fā)展觀貫穿機關(guān)黨組織建全過程,建設(shè)規(guī)范機關(guān)黨委和黨支部工作。
    2、加強支部建設(shè)。以加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)為重點,加強支部建設(shè)。通過開展“提升能力,服務(wù)發(fā)展,爭創(chuàng)優(yōu)秀黨支部”活動,著力提高黨支部的學習能力、教育能力、創(chuàng)新能力、服務(wù)能力。不斷強化學習功能,激發(fā)機關(guān)黨組織活力。推動機關(guān)黨組織在活動內(nèi)容和方式上創(chuàng)新,充分發(fā)揮機關(guān)黨組織在推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚力量、促進和諧中的政治優(yōu)勢。
    3、加強黨員隊伍建設(shè)。提高發(fā)展黨員質(zhì)量,優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)。按照黨員發(fā)展工作的“十六字”方針,嚴格黨員發(fā)展條件和程序,切實把政治素質(zhì)好,業(yè)務(wù)能力強,作風正派的同志吸收到黨組織中來。加大對入黨積極分子的培養(yǎng),讓他們參加各類學習實踐活動,在工作中接受鍛煉和考驗。積極拓寬黨員服務(wù)群眾渠道,增強黨員服務(wù)大局、服務(wù)群眾的意識。建立黨員黨性分析制度。積極探索建立黨內(nèi)激勵、關(guān)懷、幫扶機制,幫助生活困難黨員和老黨員解決實際問題。
    加強黨務(wù)干部隊伍建設(shè)。充分發(fā)揮黨支部書記抓黨建的關(guān)鍵作用,強化和落實好“一崗雙責”。增強黨務(wù)干部抓黨建、帶隊伍、促發(fā)展的意識,提高黨務(wù)干部的組織領(lǐng)導能力、協(xié)調(diào)創(chuàng)新能力和工作落實能力。
    4、加強制度建設(shè)。各黨支部要認真落實“三會一課”制度,確保黨內(nèi)生活規(guī)范化、制度化、經(jīng)?;?。注重突出黨員長期受教育的學習機制、黨員隊伍的管理機制、黨員聯(lián)系群眾的服務(wù)機制和新形勢下做好黨建工作的責任機制。積極探索機關(guān)黨建工作的途徑和方法,努力在黨建工作的實踐上、制度上取得成果。
    認真落實黨建工作責任制。堅持和落實黨建目標責任制。各黨支部要建立起“書記負總責,一級抓一級,層層抓落實”的黨建工作新格局。抓好機關(guān)黨建責任制的自查自評。做好督查考核。
    工作總結(jié)年完整版篇十六
    20**年,我局機關(guān)黨建工作在省直工委和局黨組的正確領(lǐng)導下,深入學習系列重要講話,認真貫徹黨的、**屆三中全會、四中全會精神。堅持圍繞中心、服務(wù)大局,以黨的群眾路線教育實踐活動整改落實為主線,全力推進機關(guān)黨的思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設(shè),取得了明顯成效。機關(guān)干部作風明顯改進,服務(wù)意識進一步增強,工作效能顯著提高,為推動年度中心工作完成,加快我省庫區(qū)和移民安置區(qū)全面建成小康社會的步伐提供了有力政治保證。
    一是加大了黨員干部理論學習力度。著眼提高領(lǐng)導班子的科學決策水平和黨員干部服務(wù)庫區(qū)、服務(wù)移民的能力,采取中心組帶機關(guān)方式,認真開展了理論學習活動。制定了《省移民局黨組中心組20**年理論學習計劃》,將黨的精神、**屆三中全會、四中全會和系列重要講話精神、省委省政府重大決策部署作為重點內(nèi)容進行安排。通過專家輔導、個人自學、研討交流等方式認真落實。今年召開中心組集中學習研討會7次,邀請省委黨校、省委講師團等有關(guān)專家教授開展專題輔導2次。每次集中學習研討,一名局領(lǐng)導作中心發(fā)言;每次集中研討和專題輔導后,各支部均組織學習討論,把理論學習成果轉(zhuǎn)化為指導工作的具體措施。圍繞書香機關(guān)建設(shè),組織了“三個一”讀書和薦書活動,促進了學習的自覺性,形成了濃厚的理論學習氛圍。
    二是突出了黨員干部政治紀律教育。今年,我們把抓“嚴格黨內(nèi)生活、嚴守黨的紀律、深化作風建設(shè)”作為黨員干部政治教育的重點內(nèi)容。黨的**屆四中全會召開后,局中心組和機關(guān)支部專題集中組織學習了《中共中央關(guān)于全面推進依法治國若干重大問題的決定》和關(guān)于《中共中央關(guān)于全面推進依法治國若干重大問題的決定》的說明,傳達了在**屆中央紀委第四次全會上的講話精神。民主生活會前,局中心組和機關(guān)各支部原原本本學習了《中國共產(chǎn)黨章程》、習在黨的**屆四中全會第二次全體會議上的講話和在黨的群眾路線教育實踐活動總結(jié)大會上的講話,以及《中共中央關(guān)于湖南衡陽破壞選舉案處理情況及其教訓警示的通報》。今年還組織全局黨員觀看了《焦裕祿》、《天上的菊美》和《規(guī)劃錯了的人生》等教育警示片,在新的政治生態(tài)環(huán)境下,進一步增強了黨員干部的政治敏銳性。
    三是積極組織黨員干部參加在職學習。會同機關(guān)人事部門,充分利用高校和黨校教育資源組織開展在職學習教育。今年,4名處級黨員干部參加處干班學習,4名科級干部參加科干班學習,2名同志參加省委黨校自主選學班學習;機關(guān)干部和二級機構(gòu)班子成員61人參加省干部教育培訓網(wǎng)絡(luò)在線學習和考試,61人成績合格,合格率100%。會同政策法規(guī)處升級無紙化學法用法系統(tǒng),組織局機關(guān)干部普法學習和考試,參學率和合格率100%。
    二、抓實組織建設(shè),強化機關(guān)支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
    一是加強了黨員隊伍的管理教育。強化理論武裝,深入推進了黨員隊伍的理想信念和宗旨教育,引導其牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,保持政治上的清醒和堅定。堅持“三會一課”制度落實;在推動服務(wù)型黨組織建設(shè)中,組織局機關(guān)在職黨員進社區(qū)報到活動。局機關(guān)黨委對在職黨員參與社區(qū)服務(wù)活動情況定期進行了解,并納入黨員民主評議和評先評優(yōu)的重要依據(jù),進一步增強了黨員的宗旨意識和服務(wù)意識。同時,認真抓好黨員發(fā)展工作,今年,2名同志成為預(yù)備黨員,1名同志確定為發(fā)展對象,發(fā)展了1名入黨積極分子。省直機關(guān)工委對我局發(fā)展黨員和黨費收繳工作進行了檢查,給予了肯定。
    二是持續(xù)推進創(chuàng)先爭優(yōu)工作。按照中央、省委和省直工委的要求,推進創(chuàng)造爭優(yōu)常態(tài)化。利用“七.一”建黨日,組織開展了新黨員入黨宣誓、全體黨員重溫入黨誓詞,局黨組書記、局長顏向陽給全體黨員上了“踐行‘三嚴三實’,強化黨性修養(yǎng)”黨課,組織機關(guān)全體黨員進行了黨建知識競賽活動。評選表彰了2個先進黨支部、3名優(yōu)秀黨務(wù)工作者和14名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。
    三是深入開展了黨風廉政建設(shè)。今年,我局按照中央和省委、省紀委的要求,繼續(xù)加強了黨風廉政建設(shè)責任制的落實。制定印發(fā)了《湖南省水庫移民開發(fā)管理局20**年黨風廉政建設(shè)和反*工作要點》、《全省移民系統(tǒng)開展“黨紀條規(guī)教育年”活動方案》,部署安排了“講一堂廉政黨課、組織一輪警示教育、搭建一個電子教育平臺、突出一個創(chuàng)建活動、舉行一次黨風廉政建設(shè)座談會、開展一次廉政宣傳教育作品征稿評選活動”的“六個一”活動,形成了較好的宣傳教育氛圍,強化了黨性修養(yǎng),增強了責任感。
    四是做好局黨員領(lǐng)導干部民主生活會服務(wù)工作。嚴格按照上級要求,組織了專題學習,制訂了民主生活會方案,廣泛征求市州、局機關(guān)各處室(中心)意見建議,并對教育實踐活動整改落實情況進行了全面清理和梳理。按照同樣要求,對支部組織生活會進行了部署。
    三、抓實作風建設(shè),強力推進整改方案落實。
    一是扎實推進群眾路線教育實踐活動整改落實。今年,我局按照“兩方案一計劃”認真組織了群眾路線教育實踐活動整改,開展了三次督促檢查和“回頭看”。根據(jù)新的情況,制訂了《專項整治補充方案》。方案中省委明確的34項涉及我局的整改任務(wù)和我局應(yīng)改的41項已全部整改到位,制度建設(shè)已修訂落實15項、正在制訂的有5項、調(diào)整的有3項、未出臺1項。壓縮會議9次,同比下降22%,壓減文件30份,同比下降29%;“三公”經(jīng)費與去年同期比,壓縮了20.49萬元;退還“紅包”及購物卡27人次,金額達12.45萬元。在省委活動辦組織的第三次省直機關(guān)干部作風滿意度測評中,我局綜合測評居第三位。
    二是扎實開展“機關(guān)支部聯(lián)基層”活動。按照省直機關(guān)工委的部署,繼續(xù)推進“機關(guān)支部聯(lián)基層”活動,年初下發(fā)了通知,要求各黨支部制定好年度幫扶計劃,確定好幫扶項目,并加強銜接納入年度項目計劃,確保資金及時到位和項目盡早實施。督促指導黨員干部深入基層聯(lián)系點開展活動。今年,機關(guān)各黨支部平均到聯(lián)系點開展活動3次,共投入幫扶資金220余萬元,幫扶項目39個。完成硬化道路建設(shè)17.95公里,新建開發(fā)各類種植面積1200畝,發(fā)展養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)100多戶,新建飲水工程10處,解決3000余人飲水問題。同時,走訪慰問特困群眾100余戶,機關(guān)68名黨員參與一對一幫扶,給特困群眾送去慰問金4.3萬元。
    工作總結(jié)年完整版篇十七
    光陰如梭,時光荏苒。__年就要成為歷史了,內(nèi)心不禁感慨萬千!轉(zhuǎn)眼間又將跨過一個年度之坎,回首過去的一年,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。非常感謝領(lǐng)導給我這個鍛煉的平臺,令我在工作中不斷的學習,不斷的進步,慢慢的提升自身的素質(zhì)與才能?;厥走^往,汽機已陪伴我走過了人生很重要的十幾年,使我懂得了很多。領(lǐng)導和同事對我的支持與關(guān)愛,令我感受到人間的溫情,在此我向工程處領(lǐng)導以及全體同事表示最衷心的感謝!正是有你們的協(xié)助才能使我在工作中更加的得心應(yīng)手,也是因為有你們的幫助,才能令我在汽機的發(fā)展更上一個臺階。在工作上,圍繞隊里的中心工作,對照相關(guān)標準,嚴以律己,較好的完成了各項工作任務(wù)。
    即將過去的這一年,在隊領(lǐng)導的正確領(lǐng)導與協(xié)助下,我們的工作著重于安全、工作和學習目標上,緊緊圍繞重點開展工作,在緊張的工作之余,加強團隊建設(shè),打造一個業(yè)務(wù)全面,工作熱情高漲的團隊。作為一個管理者,對下屬充分做到“察人之長、用人之長、聚人之長、展人之長”,充分發(fā)揮員工們的主觀能動性及工作積極性,提高團隊的整體素質(zhì),樹立起開拓創(chuàng)新、務(wù)實高效的汽機新形象。我充分認識到自己既是一個管理者,更是一個執(zhí)行者。要想帶好一個團隊,除了熟悉技能外,還需要負責具體的安全工作及生產(chǎn)任務(wù)的`安排,首先要以身作則,這樣才能保證在人員偏緊的情況下,大家都能夠主動承擔工作責任。在作風上,我能遵章守紀、團結(jié)同事、務(wù)真求實、樂觀上進,始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風,勤勤懇懇,任勞任怨。在生活中發(fā)揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng),始終做到老老實實做人,勤勤懇懇做事,嚴格要求自己,在任何時候都要起到模范帶頭作用。
    一年來,我嚴于律已,努力使自己的政治思想覺悟進一步提高。始終堅持真理,堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀,用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導自己的學習、工作和生活實踐,在思想上積極樹立熱愛公司,熱愛汽機工程處,熱愛汽機檢修,贊同領(lǐng)導的管理思想,堅信在工程處領(lǐng)導的正確指導下,汽機隊一定會走出一條有自己特色的寬廣道路,為加快汽機隊的發(fā)展認真做好本職工作。
    我能重視加強理論和業(yè)務(wù)知識的學習,不斷提高自身綜合素質(zhì)。在工作中,堅持一邊工作一邊學習,不斷提高自身綜合素質(zhì)水平。
    二是認真學習工作業(yè)務(wù)知識,重點學習理論技術(shù)、管理知識和計算機知識。在學習方法上做到在重點中找重點,抓住重點,并結(jié)合自己在理論技術(shù)、管理知識和計算機知識方面存在哪些不足之處,有針對性地進行學習,不斷提高自己的業(yè)務(wù)工作能力。
    一年來,我始終堅持努力工作,按時完成工作任務(wù)。嚴格要求自己,勤奮努力,時刻牢記公司制度,全心全意為公司創(chuàng)造利益的宗旨,努力實踐公司各項目標的重要思想,在自己平凡而普通的工作崗位上,努力做好本職工作:認真收集班組工作要求信息,全面、準確地了解和掌握各方面工作的開展情況,分析工作存在的主要問題,總結(jié)工作經(jīng)驗,及時向領(lǐng)導匯報,讓領(lǐng)導盡量能全面、準確地了解和掌握最近工作的實際情況,為解決問題作出科學的、正確的決策。領(lǐng)導交辦的每一項工作,分清輕重緩急,科學安排時間,按時、按質(zhì)、按量完成任務(wù)。在日常工作中,認真聽取員工反映的問題,提出的要求和建議。同時,對員工要求解決但一時又解決不了的問題認真解釋,耐心做好員工的思想工作,讓員工相信我們在為員工所想。
    在領(lǐng)導與同事們的關(guān)心、支持和幫助下,__年取得了工作圓滿的完成任務(wù)的好成績,得到部門、班組領(lǐng)導的肯定。
    一年來,我能認真領(lǐng)會公司、部門有關(guān)文件精神,深思熟慮,擬定一套切合我們汽機隊檢修、維護的工作方案;然后征求各方面的意見,集思廣益,把公司精神與實際工作結(jié)合起來,把個人的智慧與集體的智慧結(jié)合起來。在工作過程中,堅持靠前指揮,找準工作重點、難點,抓住主要矛盾,有的放矢地解決問題,化解矛盾,牢牢把握工作的主動權(quán)。在管理工作中,堅持每周二主持召開一次安全日活動,聽取各組工作情況匯報,研究當周工作安排計劃,加強管理,督促內(nèi)控制度的落實。在協(xié)調(diào)工作中,堅持以人為本,充分發(fā)揮人的主觀能動性和團隊精神,共同完成復(fù)雜、繁重的工作任務(wù)。
    在組長任用工作中,認真對員工理論技術(shù)水平、工作能力、勤正務(wù)實進行考評,堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,推動汽機隊用人機制的改革,并逐步走向規(guī)范化的軌道。
    嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,堅決糾正一些不正之風。本人以身作則,嚴格要求,堅持以制度用人,以制度管人,并引導、教育員工自覺執(zhí)行隊里的各項規(guī)章制度,樹立愛隊如家、愛崗敬業(yè)的良好風尚。
    密切聯(lián)系部門班組,努力實現(xiàn)、維護、發(fā)展隊里和部門的根本利益。本人牢固樹立正確的權(quán)力觀、利益觀,樹立為員工服務(wù)的思想,把部門滿意不滿意、擁護不擁護、贊成不贊成作為工作的出發(fā)點和落腳點,努力為隊里辦實事、辦好事。
    總的來說,一年來,本人在團隊管理方面考慮的較多,工作范圍廣、任務(wù)重、責任大,由于本人正確理解上級的工作部署,堅定執(zhí)行公司、部門和隊里的各項制度,較好地履行了作為專業(yè)隊長職務(wù)的職責,發(fā)揮了生產(chǎn)管理和組織協(xié)調(diào)能力,充分調(diào)動了廣大員工的工作積極性,工作積極主動,勤奮努力,不畏艱難,盡職盡責,較好地完成了汽機隊全年的工作任務(wù)。我也認識到自己的不足之處,理論知識水平還比較低,現(xiàn)代辦公技能還不強。隨著公司各項制度的實行,可以預(yù)料我們的工作將更加繁重,要求也更高,需掌握的知識也更高更廣。今后,我一定認真克服缺點,發(fā)揚成績,自覺把自己置于領(lǐng)導和員工的監(jiān)督之下,更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高理論素質(zhì)和各種工作技能,做一名合格的汽機檢修帶頭人,為全面建設(shè)汽機隊的目標作出自己的貢獻!
    新的一年里我還為自己制定了新的目標,那就是要加緊學習,更好的充實自己,以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新時期的挑戰(zhàn)。明年會有更多的機會和競爭在等著我們,我心里在暗暗的為自己鼓勁。要在競爭中站穩(wěn)腳步。踏踏實實,目光不能只看到個人的一些小利益,更要著眼于大局,著眼于今后的發(fā)展。我也會向其它同事學習,取長補短,相互交流好的工作經(jīng)驗,共同進步,爭取更好的工作成績。
    工作總結(jié)年完整版篇十八
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    工作總結(jié)不僅僅是總結(jié)成績,更重要的是為了研究經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律,也可以找出工作失誤的教訓。下面小編給大家?guī)韐tv收銀工作總結(jié),希望大家喜歡!
    時間對于我們這些勤勞工作的人而言,是過得格外的快的,我來到咱們__大酒店當一名前臺收銀員也已經(jīng)有幾年了,在這里,我迎來了第_個年末,這代表著今年的工作已經(jīng)迎來了尾聲,可這不代表著我們能放假休息了,越是到年末,酒店的工作反而會越來越忙,接待的客人也會越來越多,這對于酒店的全體員工都是一場考驗,只要順利的度過年末這一大關(guān),酒店也不會虧待每一位員工,能保證大家都安安心心過一個好年?,F(xiàn)在,就讓我來對本年度的收銀工作做一個總結(jié)。
    隨著社會發(fā)展的越來越好,收銀這個崗位變得越來越智能化了,再也不用向以前那樣呆呆的收錢和找零,現(xiàn)在的工作都是智能化了,有著許多先進的機器代替我們?nèi)ミM行計算,我們只需要負責告訴客人需要支付多少錢即可,找零什么的機器會自動幫我們計算,這讓我不得不感嘆,現(xiàn)在的收銀工作只需要一個認字的人就可以完成了,實在是太便利了,而且也極少出現(xiàn)誤差,說不定在以后的生活里,機器能完全的替代我們。除了機器越來越智能化外,現(xiàn)在的支付方式也是越來越厲害了,以前我們都是收現(xiàn)金的,但隨著手機支付的崛起,越來越多的人都開始使用手機支付了,這的確給我們收銀人員減少了不少麻煩,特別是當酒店前臺人多時,如果都使用現(xiàn)金支付的話,根本就忙不過來,現(xiàn)在就好的多了,只需要用手機掃一掃支付碼,就能完成支付,我們只需要注意到賬信息即可。
    現(xiàn)在,雖然收銀的工作簡單了不少,但是我們依然不能掉以輕心,因為機器雖然便利,但還是不能完全的相信它們,一旦出現(xiàn)了故障,還是得靠我們?nèi)グl(fā)現(xiàn)問題并去解決,而且很多客人還是堅持著使用現(xiàn)金支付,這一切都在告誡我,可千萬不能把自己的收銀技能給丟棄了,不然遲早會出麻煩。在本年度里,我也參加了不少次的培訓,其中就有著關(guān)于防詐騙的知識,因為的確會有著一些人來招搖撞騙,他們利用自己的手法和配合來獲取自己的利益,好在經(jīng)過培訓后,我們對于這些手段也是有所了解了,在收銀時我們都會相互監(jiān)督、相互提醒,以免酒店遭受損失。最后,祝愿咱們__酒店的成績越來越好,明年的工作也變得越來越順利!
    過去的一年,是不平凡的一年。從去年開始籌備到今年8月5日的試營業(yè),酒店在集團領(lǐng)導的關(guān)心與正確領(lǐng)導下,我們緊緊圍繞集團提出的工作思路和目標,堅持以開拓經(jīng)營、提升企業(yè)服務(wù)質(zhì)量為重點,狠抓經(jīng)營管理。酒店董事長、總經(jīng)理領(lǐng)導班子明確了我們酒店的發(fā)展愿景、發(fā)展目標、經(jīng)營理念、及企業(yè)文化,以此為動力和我們的目標,帶領(lǐng)各部門經(jīng)理及主管、領(lǐng)班,團結(jié)酒店全體員工,上下一致,齊心協(xié)力,在創(chuàng)收、創(chuàng)利、創(chuàng)優(yōu)、創(chuàng)穩(wěn)定方面作出了一定的貢獻,取得了頗為可觀的業(yè)績。值此辭舊迎新之際,有必要回顧總結(jié)過去一年的工作、成績、經(jīng)驗及不足,以利于揚長避短,奮發(fā)進取,在新一年里努力再創(chuàng)佳績。
    第一科學決策,齊心協(xié)力,酒店年創(chuàng)三點業(yè)績。
    (一)經(jīng)營創(chuàng)收。
    ____年(8-12月)經(jīng)營收入萬元,其它業(yè)務(wù)收入萬元,總收入達萬元(其中:餐飲部為萬元,房務(wù)部為萬元,全年客房平均出租率為%,年均房價元。營業(yè)成本萬元,毛利額萬元,綜合毛利率為,營業(yè)費用為萬元,營業(yè)稅金為萬元,管理費用為萬元,財務(wù)費用為萬元,營業(yè)外支出萬元,利潤總額虧損萬元。
    (二)管理制度創(chuàng)利。
    俗話說“人管人氣死人,制度管人人服人”,規(guī)章制度是一切工作開展的基石。酒店自試營業(yè)以來,隨著各項工作的深入和當?shù)鼐频陿I(yè)的特性,試營業(yè)時由管理公司制定的一些制度的不合理性和不適宜性顯現(xiàn)出來,并制約一些工作的順利開展。
    各部門根據(jù)實際工作中的遇到的問題,逐步建立了與本部門工作相適宜的規(guī)章制度,落實到每一個工作崗位,并以每月的績效考核為檢查標準,且與個人的工資掛鉤。
    目前酒店各項制度規(guī)范,政令暢通,有章可循,有據(jù)可依,“制度管人”真正落到了實處。
    (三)安全創(chuàng)穩(wěn)定。
    酒店通過制定“大型活動緊急預(yù)案”等項安全預(yù)案,做到了日常的防火、防盜等“六防”,全年幾乎未發(fā)生一件意外安全事故。在酒店總經(jīng)理的關(guān)心指導下,經(jīng)理級領(lǐng)導每天召開部門經(jīng)理反饋會,通報情況提出要求。保安部安排干部員工加崗加時,勤于巡邏,嚴密防控。在相關(guān)部門的配合下,群防群控,確保了各項活動萬無一失和酒店忙而不亂的安全穩(wěn)定。
    第二品牌管理,酒店主抓八大工作。
    (一)以對外協(xié)調(diào)為主,建立良好社會關(guān)系。
    酒店自___年8月15日試營業(yè)以來,一直處于半施工半運營的試營業(yè)期,酒店的消防未驗收,致使營業(yè)執(zhí)照及相關(guān)的手續(xù)未進行辦理,也導致了各相關(guān)職能部門對我酒店進行了多次檢查并下發(fā)處罰單,通過總經(jīng)理辦公室的對外協(xié)調(diào)、溝通,申請免除了市文化稽查大隊、市衛(wèi)生防疫站、市衛(wèi)生局、派出所等部門的近10萬元的罰款,避免了酒店的經(jīng)濟損失,并借此也與這些職能部門建立了良好的社會關(guān)系。
    (二)以財務(wù)管理為目標,抓好每一項工作。
    1、會計基礎(chǔ)工作方面。
    為了確保財務(wù)核算在單位的各項工作中發(fā)揮準確的指導作用,在遵守財務(wù)制度的前提下,認真履行財務(wù)工作要求,正確地發(fā)揮了會計工作的重要性。
    2、會計管理方面。
    加強了酒店的資產(chǎn)管理、債權(quán)債務(wù)管理,加大了酒店各部的監(jiān)督職能和貨幣資金管理。嚴格執(zhí)行集團財務(wù)部下發(fā)的資產(chǎn)管理辦法及內(nèi)部資產(chǎn)調(diào)撥程序。認真設(shè)置整體資產(chǎn)賬簿,對帳外資產(chǎn)設(shè)置備查登記;對酒店債權(quán)債務(wù)認真清理,每月及時收回各項應(yīng)收款項;對酒店前臺收銀到日夜審、出納、日常采購價格、客房成本控制等進行監(jiān)督,嚴格控制;由會計人員監(jiān)督,定期對出納庫存現(xiàn)金進行抽盤,并由日審定期對前臺收銀員庫存現(xiàn)金進行抽盤,做到萬無一失。
    3、對內(nèi)、對外協(xié)調(diào)方面。
    協(xié)助領(lǐng)導班子控制成本費用開支,編制費用預(yù)算,合理制定經(jīng)營部門收入、成本、毛利率各項經(jīng)營指標,及時準確地向各級領(lǐng)導提供所需要的經(jīng)營數(shù)據(jù)資料,為領(lǐng)導決策提供了依據(jù)。及時了解稅收及各項法規(guī)新動向,主動咨詢稅收疑難問題,為酒店為個人提供合理避稅的依據(jù)。
    20__年_月_日,從踏入__的第一步開始明白一份工作的不易,所以在乎每一分收獲,自進入酒店財務(wù)部做一名前臺收銀開始,近一年的工作和學習,在領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,在同事的幫助下,嚴格要求自己,自覺履行酒店規(guī)章制度和收銀工作紀律,認真完成各項必須所要完成的工作內(nèi)容,現(xiàn)將一年來的工作情況作以簡要總結(jié):
    一、服從管理,慮心學習。
    做為一名收銀員,最重要的是要明白心中的責任,在領(lǐng)導的合理安排下,認真學習業(yè)務(wù)知識,從進前臺的那一刻,深知前臺是酒店的窗口,代表著酒店的形象,言行舉止一定要嚴格要求自己,收銀員工作紀律銘記在心,加快腳步熟悉前臺的基本情況,從房態(tài)圖到辦理入住,從押金單到賓客賬單,從小吧到雜項收費,從退房結(jié)賬到發(fā)票統(tǒng)計,等等。每一步操作都認真地跟著老員工一步步學習,實踐中慮心接受老員工對自己的批評和建議,堅持向領(lǐng)導和同事學習,取人之長補已之短,努力豐富自己,提高自己。
    二、尊重自己的工作,尊重每一個人。
    堅信一點:任何人沒有貴賤之分,只有境遇,經(jīng)驗和基礎(chǔ)的差異,從工作的開始尊重我們的職業(yè),只有在我們?yōu)閯e人打工時尊重我們的工作,我們的職業(yè),我們才會在自己的工作領(lǐng)域內(nèi),勤懇努力,有所成就。顧客是上帝,同事是兄弟,領(lǐng)導是家人,在__這個環(huán)境優(yōu)美的大家庭里,我們相互尊重,相互學習,相互創(chuàng)造,部門與部門之間像接力賽一樣,把關(guān)在每一個重要環(huán)節(jié),為酒店創(chuàng)效益創(chuàng)佳績。
    三、注重細節(jié),服務(wù)第一。
    記得章銀環(huán)經(jīng)理培訓的“100-1=0”這個質(zhì)量公式,在的用心服務(wù)中,要想客人之所疑,要替客人之所急,我牢牢記著質(zhì)量公式的最后一句話:服務(wù)工作無小事,一切應(yīng)從細節(jié)入手。正是這樣,多為客人考慮一點,自己的服務(wù)質(zhì)量將提高一點,一點點的積累,一點點的進步,不僅證實了自己的能力,也為收銀工作中增添光彩,努力努力,顧客是上帝。當然,面客中難免出現(xiàn)差錯,但要學會客服困難,遇到問題及時上報領(lǐng)導,在原則的基礎(chǔ)上靈活處理。
    四、明確目標,正確把握。
    可以從中學到很多包括做人做事的道理,這樣就不會一直只停留在一個階段,從工作的開始就給自己定一個方向,要做到什么程度是要給自己一個完美的交待,明確自己的目標,讓自己更清楚自己正在做什么和下一步需要怎么做。通過自己的努力,10年8月份進入辦公室工作,開始了解日夜審工作內(nèi)容,辦公室基本工作流程,辦公室具體工作任務(wù),在堅持收銀員職責的同時牢記辦公室人員工作職責,在領(lǐng)導的信任和同事的監(jiān)督下,努力完成各項晉級考核,先將自己的目標畫上一個完美的逗號,因為,這并不是自己所期望的,小小的認可將不斷的激勵自己前進,前進,現(xiàn)將明年工作計劃作以簡要概括:
    (一)深入學習,責人責已。
    (二)加強監(jiān)督,嚴格把關(guān)。
    (三)陽光心態(tài),相互創(chuàng)造。
    (四)再接再厲,永創(chuàng)佳績。
    沒有好的個人,只有好的團隊,每一年都會有每一年的收獲,20__年即將到來,近期前臺人員少,已經(jīng)停休,上班時間長,消耗體力大,努力解決人員流失問題,確保員工的休息時間,用最短的時間內(nèi)招聘兩名新員工。與各部門協(xié)調(diào)一致,共同進步。
    以上是我個人的一個工作初步計劃,可能具體的還不夠完善和成熟,但是我會盡我努力去執(zhí)行,請領(lǐng)導審核。如有不完整的地方不對的地方也請領(lǐng)導補充并及時加以指導。
    __年,我部門認真貫徹落實上級領(lǐng)導的指示精神和具體要求,繼續(xù)發(fā)揚創(chuàng)業(yè)時的艱苦奮斗精神、強化隊伍建設(shè)、抓好市場營銷、確保安全質(zhì)量、開源節(jié)流、增收節(jié)支、大膽的開拓從而取得了良好成績。
    作為剛踏入社會的我,深知自己要學的東西有很多很多,而對即將踏入的工作崗位又有著太多的陌生和神秘,在這種矛盾心理的促使下,我滿懷著信心和期待去迎接它。
    在工作中,雖然我只是充當一名普通而重要的收銀員的角色。在這段時間的工作中,我發(fā)現(xiàn)要能自如的做好一項工作,無論工作是繁重、繁忙還是清閑,要用積極的態(tài)度去完成我們的每一份工作,而不是因為工作量比例的大小而去抱怨,因為抱怨是沒有用的。我們更要做的是不要把事情想的太糟糕,而是要保持好的心態(tài)面隊每一天。因為快樂的心態(tài)會使我們不覺的工作的疲憊與乏味。
    一、__公司經(jīng)營概況。
    (1)安全創(chuàng)穩(wěn)定。酒店通過制定“安全第一、質(zhì)量為主”等項安全預(yù)案,做到了日常的防火、防盜等“六防”,全年幾乎未發(fā)生一件意外安全事故。在酒店總經(jīng)理的關(guān)心指導下,店級領(lǐng)導每天召開部門經(jīng)理反饋會,通報情況提出要求。保安部安排干部員工加崗加時,勤于巡邏,嚴密防控。在相關(guān)部門的配合下,群防群控,確保了各項活動萬無一失和酒店忙而不亂的安全穩(wěn)定。
    (3)員工是酒店的主導。1、為全面了解掌握我酒店的市場態(tài)勢,組織多次營銷會議,結(jié)合目前客戶來酒店的消費情況,進行調(diào)查,分析客戶的消費檔次,建立abc客戶,做到全程跟蹤服務(wù)注意服務(wù)形象和儀表,熱情周到,限度的滿足客戶的要求。我們在管理費上嚴格控制。行政人員多是身兼數(shù)職。在業(yè)務(wù)招待費上,本著花小錢、辦大事、辦好事、辦實事的原則。采取一切措施避免不必要的開支。
    2、在飯店的任何一個角落都是彬彬有禮的服務(wù)人員,規(guī)范的操作、職業(yè)的微笑、謙恭的神態(tài),讓客人無時無刻不受著禮儀文化的熏陶。處于社會中的個人永遠都在受著周邊人的影響,所謂人以群分,禮儀文化不僅使飯店人素質(zhì)提高,也在有益地影響著客人,提升著整個社會的素質(zhì)與涵養(yǎng)。
    3、應(yīng)該改變傳統(tǒng)的對待員工的態(tài)度。人是管理中的主體,這是所有的管理者都小、應(yīng)該把握住的。管理中的上下級關(guān)系只是一種勞動的分工,不是一種統(tǒng)治與被統(tǒng)治的關(guān)系;相反,現(xiàn)代管理理念告訴我們:管理是一種特殊的服務(wù),管理者只有做好對下級的服務(wù),幫助下級在工作中作出優(yōu)異的成績,管理者自己才會擁有管理的業(yè)績。
    三、歸納。
    酒店缺少一種能夠凝聚人心的精神性的酒店文化。一個民族有它自己的民族文化,一個酒店同樣也需要有它自己的酒店文化。酒店文化的建設(shè)不是可有可無的,而是酒店生存發(fā)展所必需的。當酒店面臨各種各樣的挑戰(zhàn)時,又需要酒店中所有的人能夠群策群力,團結(jié)一致,共度難關(guān)。
    __即將成為過去,而過去的成功與失敗都已成為過去式,我們都不應(yīng)該以他們來炫耀或為此而悲傷,而應(yīng)該調(diào)整好自己的心態(tài)去迎接未來的挑戰(zhàn),面隊即將來臨的難題。人生中有許多要學的知識,我們現(xiàn)在學到的還遠遠不足,那么就更應(yīng)該準備好下一階段的實習,有目標的出發(fā),努力的付出就會有收獲,撒下了種子,我們還要有勤勞的栽培與耕耘,那樣我們才會有大豐收。
    以上是為我此次工作的一些感受和想法,作為一種感受,它可能有很多的主觀的痕跡,不過只有員工才能真正體會到這種感受,因此,希望管理者在做出決策前,除了站在酒店的利益考慮的同時能多為員工考慮,只有這樣的決策才能得到更多員工的支持。最后,感謝酒店能提供這樣的工作機會,感謝領(lǐng)導的幫助,在此祝愿酒店能夠越辦越好,一年比一年賺的多。臨汾雖然有很多強勢的酒店,但是除了我們沒有能夠超越他們。
    我是一名入職不久的新員工,雖說是新員工,但在公司已經(jīng)有將近一年的工作時間了。轉(zhuǎn)瞬之間已經(jīng)到年底了,在這一年的時間里,我有歡喜,也有過失落。自己不但學得了很多專業(yè)知識,同時也學會了人與人之間的交往,這對自己來說是十分寶貴的。同時也是自己取得的巨大進步。
    通過近一年的工作和學習,超市的工作我也可以應(yīng)付自如了,或許這些話有些自滿,但當有狀況發(fā)生時,組里的人都會向我伸出援助之手的。這是我心中不經(jīng)萬分感動。這這一年的時間里,自己一直保持著工作的熱情,心態(tài)也是一平和為主。我深深的知道,作為一名超市的工作人員,堅決不可以把個人的情緒帶到工作中來。顧客永遠是對的,這是我們工作的宗旨,所以我們要以會心的微笑去接待每一個顧客,縱然顧客有事無理取鬧,我們也要做到沉著冷靜,保持好自己的心態(tài),盡量避免與顧客之間發(fā)生矛盾。
    雖然自己做收銀工作時間不是太長,自身的專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平還待提高,到自己覺得只要用心去做,努力去學習,就能夠克服困難。我們要樹立良好的形象,因為我們不僅僅代表著我們自身,更代表著公司的形象。在工作期間我們要積極的想老員工請教和學習,能夠踏實認真的做好這份屬于我們自己的工作。這是公司的需要更是自己工作的需要。針對自己在工作遇到的問題,探討自己的心得和體會,也算對自己的一個工作總結(jié)吧。
    在這段工作期間,自己感覺到還有很大的不足,對于自己的業(yè)務(wù)水平和技能還有待提高,這樣才能在方便顧客的同時也方便我們自己的工作,是我們的工作效率有所提高。當然自己覺得對顧客的服務(wù)才是最重要的,作為服務(wù)行業(yè)的一員,我們能做的就是服務(wù)顧客,讓顧客滿意而歸。這就要求我們自身具備良好的個人素質(zhì),做到熱情耐心的接待好每一個顧客,不要在工作中中將自己的小情緒帶進來,這樣會讓你在工作中出現(xiàn)許多不必要的麻煩。
    在工作之余,自己還應(yīng)該多學習關(guān)于商品和財會方面的專業(yè)知識,我們只有不斷的學習,不斷的提高,不斷的進步,才能立足于如今如此競爭激烈的社會之中,這也是我們?yōu)樽约核龅臏蕚?,只有做好這些,有足夠的資本,才能這這份崗位中脫穎而出,要知道在一份平凡的工作中作出不平凡的成績,這并不是一件易事。
    時光飛逝,雖然自己在這份崗位中之工作了短短一年時間,但給自己的的感受卻很深,無路實在自己做人方面,還是在自己的工作當中都給了自己很大的幫助,在今后的工作當中自己應(yīng)該多學習多進步,做好做精自己的工作。為了美好的明天,我們努力吧。