方案的制定需要充分考慮各種因素，包括資源、時(shí)間、成本等。方案的制定過(guò)程需要充分的溝通和協(xié)商，確保各方的利益得到充分考慮。這些總結(jié)范文涵蓋了各種行業(yè)和領(lǐng)域，讓我們可以更全面地了解方案的制定和實(shí)施。
創(chuàng)建節(jié)約型單位實(shí)施方案篇一
為進(jìn)一步節(jié)約開(kāi)支，創(chuàng)建節(jié)約型機(jī)關(guān)，特制訂如下方案：
建設(shè)節(jié)約型社會(huì)是中央面對(duì)我國(guó)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展、資源短缺、能源緊張、生態(tài)環(huán)境負(fù)荷日益加重的新形勢(shì)，按照科學(xué)發(fā)展觀的要求提出的一項(xiàng)重大戰(zhàn)略舉措。廣大財(cái)稅干部要充分認(rèn)識(shí)節(jié)約資源的重要意義，立即行動(dòng)起來(lái)，嚴(yán)密組織部署，積極開(kāi)展建設(shè)節(jié)約型財(cái)稅機(jī)關(guān)活動(dòng)，倡導(dǎo)“綠色辦公”，在節(jié)約資源、改善環(huán)境、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高工作效率等方面采取有效措施，切實(shí)遏止資源浪費(fèi)現(xiàn)象，降低機(jī)關(guān)運(yùn)行成本，為創(chuàng)建節(jié)約型社會(huì)做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。
（一）用電方面：
1、白天辦公盡量不開(kāi)燈，下班前隨手關(guān)閉各種電器電源包括電腦、打印機(jī)、傳真機(jī)、飲水機(jī)、空調(diào)等。
2、開(kāi)空調(diào)時(shí)溫度設(shè)置夏天不低于26℃、冬季不高于20，不大開(kāi)門窗，且做到無(wú)人時(shí)不開(kāi)空調(diào)。設(shè)置一個(gè)總的溫度調(diào)控器，晚上9點(diǎn)以后自動(dòng)關(guān)閉空調(diào)電源，并設(shè)置溫度夏天在30℃以上、冬季在10℃以下才可開(kāi)啟空調(diào)。
3、盡量減少電梯使用率，提倡走樓梯。
（二）用水方面：
1、加強(qiáng)用水設(shè)備的日常維護(hù)管理，嚴(yán)禁跑冒滴漏，衛(wèi)生間用水后及時(shí)關(guān)好水龍頭，發(fā)現(xiàn)有漏水情況的及時(shí)報(bào)告辦公室，避免“長(zhǎng)流水”現(xiàn)象的發(fā)生。
2、綠化地用水采用節(jié)水灌溉方式，盡可能使用雨水，減少使用自來(lái)水。
（三）辦公耗材：
1、充分利用辦公自動(dòng)化成果，所需文件材料盡量以odps系統(tǒng)、ftp等流轉(zhuǎn)，以減少紙質(zhì)文件的印發(fā)。
2、控制用紙，提倡雙面打印，文件等資料打印、復(fù)印等需耗紙10張以上的（含10張）做好登記。
3、嚴(yán)格控制辦公設(shè)備采購(gòu)，辦公日常用品由局辦公室統(tǒng)一定點(diǎn)采購(gòu)，按需領(lǐng)用。
（四）電話費(fèi)用：對(duì)內(nèi)盡量使用內(nèi)線或6000，對(duì)外盡量使用6000、網(wǎng)上或短信發(fā)布通知；嚴(yán)格控制長(zhǎng)途話費(fèi)，不得利用單位電話聊天，掛發(fā)長(zhǎng)途時(shí)，需做好相關(guān)登記；按月公示各科室話費(fèi)。
（五）公務(wù)用車：
1、嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)用車用油制度；
2、自20xx年2月起定點(diǎn)維修車輛；
3、公務(wù)用車由局辦公室統(tǒng)籌安排，外出辦事盡量集中或順道前往，嚴(yán)禁公車私用。
（六）會(huì)議費(fèi)用：
1、精減會(huì)議，能不開(kāi)的就不開(kāi)，能合并的就合并；
2、充分使用本單位的會(huì)議場(chǎng)所，盡量不外租場(chǎng)地；
3、嚴(yán)格控制會(huì)議期間所需的各類紙張、記錄筆、引用水等的使用；
4、杜絕以會(huì)議的名義發(fā)放各類紀(jì)念品。
（七）接待費(fèi)用：嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待各項(xiàng)規(guī)定。
由值周領(lǐng)導(dǎo)和值周員定期或不定期的檢查日常用電用水，發(fā)現(xiàn)有下班仍未關(guān)閉各種電源的，每次罰50元；對(duì)浪費(fèi)辦公耗材的，由其按市場(chǎng)價(jià)賠償；對(duì)亂打電話的，由其自行繳費(fèi)；對(duì)不按規(guī)定執(zhí)行而花費(fèi)的費(fèi)用一律自負(fù)。
創(chuàng)建節(jié)約型單位實(shí)施方案篇二
各位同仁、各位朋友：
大家好！
新年伊始，萬(wàn)象更新。集團(tuán)公司今天在這里隆重舉行總結(jié)表彰暨工作會(huì)議。會(huì)議把節(jié)約工作作為一項(xiàng)重要議程，并表彰一批節(jié)約標(biāo)兵，充分表明集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)節(jié)約工作的高度重視。下面我受集團(tuán)公司創(chuàng)建節(jié)約企業(yè)監(jiān)督指導(dǎo)小組的委托，做創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)工作報(bào)告。
[范文搜網(wǎng)-]一、20創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)運(yùn)行情況回顧。
我公司節(jié)約型企業(yè)創(chuàng)建工作是在全國(guó)創(chuàng)建節(jié)約型社會(huì)的大背景下展開(kāi)的。去年5月，董事長(zhǎng)站在打造百年華通的高度，提出了節(jié)約辦企業(yè)的指導(dǎo)思想。10月份，集團(tuán)公司正式發(fā)出了《關(guān)于開(kāi)展“節(jié)約型企業(yè)”活動(dòng)的通知》，節(jié)約型企業(yè)創(chuàng)建工作正式啟動(dòng)。經(jīng)過(guò)公司上下和全體員工三個(gè)多月的共同努力，節(jié)約工作取得了階段性的成果。主要表現(xiàn)在:。
一是宣傳發(fā)動(dòng)有聲有勢(shì)，節(jié)約工作開(kāi)局良好。創(chuàng)建工作開(kāi)始后，公司及時(shí)成立了監(jiān)督指導(dǎo)小組，開(kāi)始籌劃全集團(tuán)的創(chuàng)建工作，督導(dǎo)小組從宣傳發(fā)動(dòng)著手，充分利用會(huì)議、企業(yè)報(bào)、網(wǎng)站、簡(jiǎn)報(bào)、宣傳欄、電子屏幕、倡議書(shū)、標(biāo)語(yǔ)、橫幅等多種手段，集中開(kāi)展了以“讓節(jié)約成為習(xí)慣”為主題的宣教活動(dòng)。全集團(tuán)共召開(kāi)各種動(dòng)員會(huì)28場(chǎng)次，各種媒體刊出節(jié)約題材稿件198篇、專題簡(jiǎn)報(bào)6期，打出標(biāo)語(yǔ)、條幅19條，營(yíng)造了良好的輿論環(huán)境，推動(dòng)了節(jié)約活動(dòng)順利開(kāi)展。
二是節(jié)約型企業(yè)創(chuàng)建初戰(zhàn)告捷，節(jié)約成效令人鼓舞。在深入宣傳發(fā)動(dòng)的基礎(chǔ)上，多數(shù)控參股企業(yè)都建立了“一把手”負(fù)責(zé)制，緊密聯(lián)系生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際制定了創(chuàng)建計(jì)劃，有的企業(yè)還將計(jì)劃的指標(biāo)分解到每個(gè)車間、班組、崗位，并按照計(jì)劃扎扎實(shí)實(shí)向前推進(jìn)；集團(tuán)各部門也結(jié)合工作實(shí)際針對(duì)性地開(kāi)展節(jié)約活動(dòng)。節(jié)約型企業(yè)創(chuàng)建工作在集團(tuán)各系統(tǒng)各層面全方位推進(jìn)，節(jié)約的成果顯著。股份公司從原材料采購(gòu)、技術(shù)創(chuàng)新、成本控制、資源整合、質(zhì)量管理、會(huì)計(jì)核算、安全生產(chǎn)等七個(gè)方面狠抓節(jié)約，僅原材料采購(gòu)一項(xiàng)一年就可節(jié)省100萬(wàn)元；電源公司在精簡(jiǎn)機(jī)構(gòu)、壓縮編制、重組生產(chǎn)流程、降低資源消耗的同時(shí)，積極改進(jìn)生產(chǎn)工藝，僅縮短線圈抽頭一項(xiàng)，一個(gè)車間一年能節(jié)約24萬(wàn)元；儀器儀表公司三相電能表的技術(shù)改進(jìn)讓人興奮不已，通過(guò)將大電壓鐵芯改用小電壓鐵芯，使產(chǎn)品成本大為降低，公司效益不佳的困境可望扭轉(zhuǎn)；彩印包裝公司成功對(duì)單面瓦楞機(jī)實(shí)施“氣”改“電”，效果也令人鼓舞。
三是節(jié)約措施日臻完善，長(zhǎng)效機(jī)制正在建立。創(chuàng)建活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，集團(tuán)公司和各控參股企業(yè)立足于打造節(jié)約型企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)，努力構(gòu)建節(jié)約的長(zhǎng)效機(jī)制，探索出許多好的方法和經(jīng)驗(yàn)。股份公司創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)工作有計(jì)劃、有目標(biāo)、有措施、有指標(biāo)、有監(jiān)督、有檢查、有考核，涵蓋了企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的方方面面；電源公司探索出一條“收、計(jì)、比、掛”的節(jié)約工作模式，對(duì)每個(gè)崗位、每名員工進(jìn)行計(jì)量考核和獎(jiǎng)懲，使節(jié)約工作事半功倍。這些好的經(jīng)驗(yàn)和做法，在去年12月召開(kāi)的節(jié)約型企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)上進(jìn)行了總結(jié)、交流和推介，節(jié)約活動(dòng)正在由虛到實(shí)、由表及里、由淺入深地深入開(kāi)展，企業(yè)和員工的節(jié)約行動(dòng)從節(jié)約一滴水、一度電、一升油、一張紙開(kāi)始，提升到了注重工藝改進(jìn)、技術(shù)創(chuàng)新、成本控制、提高工作績(jī)效等高度；節(jié)約工作也正在從一般號(hào)召、一項(xiàng)活動(dòng)向建立節(jié)約長(zhǎng)效機(jī)制、形成節(jié)約文化過(guò)度。
二、當(dāng)前在節(jié)約型企業(yè)創(chuàng)建中存在的'問(wèn)題。
在充分肯定成績(jī)的同時(shí)，我們也必須清醒地看到，我公司創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)活動(dòng)才剛剛起步，所取得的成效還是初步的，與企業(yè)發(fā)展的要求差距還很大。主要表現(xiàn)在：
一是少數(shù)企業(yè)和部門領(lǐng)導(dǎo)的重視程度不夠，宣傳動(dòng)員不深入，員工參與的熱情不高，活動(dòng)的聲勢(shì)不大，節(jié)約的效果不明顯。
二是各企業(yè)、各部門之間發(fā)展不平衡。有個(gè)別企業(yè)和部門工作停留在口頭上，有的還在原地踏步，有的步子不大；還有的企業(yè)和部門計(jì)劃不具體、目標(biāo)不明確、措施不扎實(shí)，工作浮在表面，搞形式主義。
三是配套措施明顯滯后。企業(yè)和部門尚未形成高效的節(jié)約運(yùn)行機(jī)制，缺少成本控制標(biāo)準(zhǔn)和管理辦法，缺少考核和激勵(lì)機(jī)制。
四是創(chuàng)建的形式比較單調(diào)，廣大員工喜聞樂(lè)見(jiàn)的創(chuàng)建活動(dòng)還不夠豐富。
五是各種消耗品的浪費(fèi)現(xiàn)象還沒(méi)得到根本性杜絕，成本控制效果不明顯，企業(yè)的整體盈利能力還不強(qiáng)，少數(shù)企業(yè)的虧損狀況還沒(méi)有得到根本的改變。
三、20節(jié)約型企業(yè)創(chuàng)建工作安排。
年，是集團(tuán)公司實(shí)施“十一五”規(guī)劃的開(kāi)局之年，做好節(jié)約工作是完成“十一五”規(guī)劃的重要一環(huán)。為此，我提出四條建議。
（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任，形成強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)體系。
創(chuàng)建節(jié)約型單位實(shí)施方案篇三
為認(rèn)真貫徹市委、市政府創(chuàng)建“平安霸州”活動(dòng)的總體安排，根據(jù)霸綜治9號(hào)文件。經(jīng)研究，我局開(kāi)展創(chuàng)建“平安單位”活動(dòng)，創(chuàng)建良好的工作環(huán)境。特制定創(chuàng)建“平安單位”活動(dòng)實(shí)施方案如下：
一、指導(dǎo)思想。
在市委、市政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，在市綜治領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的'十六大和十六屆三中全會(huì)精神。充分發(fā)揮社會(huì)治安綜合治理的職能作用，增強(qiáng)建設(shè)“平安霸州”，創(chuàng)建最安全地區(qū)的責(zé)任感和使命感，最大限度的消除不安全隱患，全力維護(hù)單位內(nèi)部政治穩(wěn)定，治安安定，鞏固和深化內(nèi)部治安防控體系和建設(shè)，努力營(yíng)造最佳治安環(huán)境。
二、創(chuàng)建目標(biāo)。
“平安單位”創(chuàng)建堅(jiān)持重在人人參與，將長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)和治安集中整治有機(jī)結(jié)合，不斷提高整體防范意識(shí)和能力，力爭(zhēng)做到：
1.本單位及下屬單位無(wú)被監(jiān)、被搶等刑事案件。
2.本單位及下屬單位無(wú)失密、泄案事件，無(wú)違法行政，無(wú)人員犯罪。
3.本單位及下屬單位無(wú)群眾性事件，無(wú)集體或個(gè)人越級(jí)上訪，無(wú)重大治安災(zāi)害事故，無(wú)民轉(zhuǎn)刑案件。
4.本單位及下屬單位職工沒(méi)有人參加邪教組織，沒(méi)有非法串聯(lián)和聚集。
三、組織領(lǐng)導(dǎo)。
為確保我局創(chuàng)建“平安單位”方案的順利實(shí)施，決定成立創(chuàng)建“平安單位”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，由主管局長(zhǎng)崔設(shè)華任組長(zhǎng)，紀(jì)檢組長(zhǎng)張克生任副組長(zhǎng)，各科室負(fù)責(zé)人為主要成員，下設(shè)辦公室在機(jī)關(guān)行政辦公室。
四、工作步驟。
（一）宣傳發(fā)動(dòng)：認(rèn)真組織學(xué)習(xí)市委、市政府關(guān)于創(chuàng)建“平安霸州”的有關(guān)重要文件，制定工作計(jì)劃，熟悉了解創(chuàng)建的總目標(biāo)，利用各種形式開(kāi)展宣傳活動(dòng)，掀起人人關(guān)心，積極參與創(chuàng)建的濃厚氛圍，啟動(dòng)創(chuàng)建我局“平安單位”的工作。
（二）加強(qiáng)硬件建設(shè)。
1.建立有主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)的安全保衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)小組，充實(shí)保衛(wèi)人員（上墻）。
2.門衛(wèi)要有外來(lái)車輛人員出入登記本，值班人員職責(zé)（上墻）。
3.建立健全保衛(wèi)制度，安全保衛(wèi)機(jī)構(gòu)職責(zé)，值班制度，巡邏制度，治安保衛(wèi)檢查制度，消防安全管理制度（上墻）。
4.完善各種登記：?jiǎn)挝恢蛋嗳藛T登記表、保衛(wèi)人員巡邏登記表、單位職工法制和保密教育登記表、治安保衛(wèi)檢查登記表、矛盾糾紛和治安隱患排查調(diào)處情況登記表。
5.財(cái)務(wù)室、微機(jī)室等要害部位落實(shí)“三鐵一器”。
6.對(duì)黨政機(jī)關(guān)、金融及其它關(guān)系國(guó)計(jì)民生和公共安全的重點(diǎn)要害單位、部門，要按照《單位治安保衛(wèi)條例》的特別要求，進(jìn)一步加強(qiáng)保衛(wèi)措施，確保不出現(xiàn)問(wèn)題。
附：霸州市經(jīng)濟(jì)貿(mào)易局創(chuàng)建“平安單位”領(lǐng)導(dǎo)小組成員名單。
二00x年四月二十三日。
創(chuàng)建節(jié)約型單位實(shí)施方案篇四
各位同仁、各位朋友：
大家好！
新年伊始，萬(wàn)象更新。集團(tuán)公司今天在這里隆重舉行20xx年總結(jié)表彰暨20xx年工作會(huì)議。會(huì)議把節(jié)約工作作為一項(xiàng)重要議程，并表彰一批節(jié)約標(biāo)兵，充分表明集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)節(jié)約工作的高度重視。下面我受集團(tuán)公司創(chuàng)建節(jié)約企業(yè)監(jiān)督指導(dǎo)小組的委托，做創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)工作報(bào)告。
我公司節(jié)約型企業(yè)創(chuàng)建工作是在全國(guó)創(chuàng)建節(jié)約型社會(huì)的大背景下展開(kāi)的。去年5月，董事長(zhǎng)站在打造百年華通的高度，提出了節(jié)約辦企業(yè)的指導(dǎo)思想。10月份，集團(tuán)公司正式發(fā)出了《關(guān)于開(kāi)展“節(jié)約型企業(yè)”活動(dòng)的通知》，節(jié)約型企業(yè)創(chuàng)建工作正式啟動(dòng)。經(jīng)過(guò)公司上下和全體員工三個(gè)多月的共同努力，節(jié)約工作取得了階段性的成果。主要表現(xiàn)在:。
一是宣傳發(fā)動(dòng)有聲有勢(shì)，節(jié)約工作開(kāi)局良好。創(chuàng)建工作開(kāi)始后，公司及時(shí)成立了監(jiān)督指導(dǎo)小組，開(kāi)始籌劃全集團(tuán)的創(chuàng)建工作，督導(dǎo)小組從宣傳發(fā)動(dòng)著手，充分利用會(huì)議、企業(yè)報(bào)、網(wǎng)站、簡(jiǎn)報(bào)、宣傳欄、電子屏幕、倡議書(shū)、標(biāo)語(yǔ)、橫幅等多種手段，集中開(kāi)展了以“讓節(jié)約成為習(xí)慣”為主題的宣教活動(dòng)。全集團(tuán)共召開(kāi)各種動(dòng)員會(huì)28場(chǎng)次，各種媒體刊出節(jié)約題材稿件198篇、專題簡(jiǎn)報(bào)6期，打出標(biāo)語(yǔ)、條幅19條，營(yíng)造了良好的輿論環(huán)境，推動(dòng)了節(jié)約活動(dòng)順利開(kāi)展。
二是節(jié)約型企業(yè)創(chuàng)建初戰(zhàn)告捷，節(jié)約成效令人鼓舞。在深入宣傳發(fā)動(dòng)的基礎(chǔ)上，多數(shù)控參股企業(yè)都建立了“一把手”負(fù)責(zé)制，緊密聯(lián)系生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際制定了創(chuàng)建計(jì)劃，有的企業(yè)還將計(jì)劃的指標(biāo)分解到每個(gè)車間、班組、崗位，并按照計(jì)劃扎扎實(shí)實(shí)向前推進(jìn)；集團(tuán)各部門也結(jié)合工作實(shí)際針對(duì)性地開(kāi)展節(jié)約活動(dòng)。節(jié)約型企業(yè)創(chuàng)建工作在集團(tuán)各系統(tǒng)各層面全方位推進(jìn)，節(jié)約的成果顯著。股份公司從原材料采購(gòu)、技術(shù)創(chuàng)新、成本控制、資源整合、質(zhì)量管理、會(huì)計(jì)核算、安全生產(chǎn)等七個(gè)方面狠抓節(jié)約，僅原材料采購(gòu)一項(xiàng)一年就可節(jié)省100萬(wàn)元；電源公司在精簡(jiǎn)機(jī)構(gòu)、壓縮編制、重組生產(chǎn)流程、降低資源消耗的同時(shí)，積極改進(jìn)生產(chǎn)工藝，僅縮短線圈抽頭一項(xiàng)，一個(gè)車間一年能節(jié)約24萬(wàn)元；儀器儀表公司三相電能表的技術(shù)改進(jìn)讓人興奮不已，通過(guò)將大電壓鐵芯改用小電壓鐵芯，使產(chǎn)品成本大為降低，公司效益不佳的困境可望扭轉(zhuǎn)；彩印包裝公司成功對(duì)單面瓦楞機(jī)實(shí)施“氣”改“電”，效果也令人鼓舞。
三是節(jié)約措施日臻完善，長(zhǎng)效機(jī)制正在建立。創(chuàng)建活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，集團(tuán)公司和各控參股企業(yè)立足于打造節(jié)約型企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)，努力構(gòu)建節(jié)約的長(zhǎng)效機(jī)制，探索出許多好的方法和經(jīng)驗(yàn)。股份公司創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)工作有計(jì)劃、有目標(biāo)、有措施、有指標(biāo)、有監(jiān)督、有檢查、有考核，涵蓋了企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的方方面面；電源公司探索出一條“收、計(jì)、比、掛”的節(jié)約工作模式，對(duì)每個(gè)崗位、每名員工進(jìn)行計(jì)量考核和獎(jiǎng)懲，使節(jié)約工作事半功倍。這些好的經(jīng)驗(yàn)和做法，在去年12月召開(kāi)的節(jié)約型企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)上進(jìn)行了總結(jié)、交流和推介，節(jié)約活動(dòng)正在由虛到實(shí)、由表及里、由淺入深地深入開(kāi)展，企業(yè)和員工的節(jié)約行動(dòng)從節(jié)約一滴水、一度電、一升油、一張紙開(kāi)始，提升到了注重工藝改進(jìn)、技術(shù)創(chuàng)新、成本控制、提高工作績(jī)效等高度；節(jié)約工作也正在從一般號(hào)召、一項(xiàng)活動(dòng)向建立節(jié)約長(zhǎng)效機(jī)制、形成節(jié)約文化過(guò)度。
二、當(dāng)前在節(jié)約型企業(yè)創(chuàng)建中存在的問(wèn)題。
在充分肯定成績(jī)的同時(shí)，我們也必須清醒地看到，我公司創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)活動(dòng)才剛剛起步，所取得的成效還是初步的，與企業(yè)發(fā)展的要求差距還很大。主要表現(xiàn)在：
一是少數(shù)企業(yè)和部門領(lǐng)導(dǎo)的重視程度不夠，宣傳動(dòng)員不深入，員工參與的熱情不高，活動(dòng)的聲勢(shì)不大，節(jié)約的效果不明顯。
二是各企業(yè)、各部門之間發(fā)展不平衡。有個(gè)別企業(yè)和部門工作停留在口頭上，有的還在原地踏步，有的步子不大；還有的企業(yè)和部門計(jì)劃不具體、目標(biāo)不明確、措施不扎實(shí)，工作浮在表面，搞形式主義。
三是配套措施明顯滯后。企業(yè)和部門尚未形成高效的節(jié)約運(yùn)行機(jī)制，缺少成本控制標(biāo)準(zhǔn)和管理辦法，缺少考核和激勵(lì)機(jī)制。
四是創(chuàng)建的形式比較單調(diào)，廣大員工喜聞樂(lè)見(jiàn)的創(chuàng)建活動(dòng)還不夠豐富。
五是各種消耗品的浪費(fèi)現(xiàn)象還沒(méi)得到根本性杜絕，成本控制效果不明顯，企業(yè)的整體盈利能力還不強(qiáng)，少數(shù)企業(yè)的虧損狀況還沒(méi)有得到根本的改變。
三、20xx年節(jié)約型企業(yè)創(chuàng)建工作安排。
20xx年，是集團(tuán)公司實(shí)施“十一五”規(guī)劃的開(kāi)局之年，做好節(jié)約工作是完成“十一五”規(guī)劃的重要一環(huán)。為此，我提出四條建議。
（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任，形成強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)體系。
建設(shè)節(jié)約型企業(yè)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵，落實(shí)責(zé)任是保障。一是集團(tuán)各級(jí)干部，尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部，都要把建設(shè)節(jié)約型企業(yè)納入企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略和重要工作日程，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，負(fù)起責(zé)任。二是集團(tuán)各系統(tǒng)各層面要根據(jù)集團(tuán)公司建設(shè)節(jié)約型企業(yè)的通知精神，制定實(shí)施計(jì)劃和奮斗目標(biāo)，一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)，把責(zé)任目標(biāo)落實(shí)到每個(gè)崗位。三是要把建設(shè)節(jié)約型企業(yè)的成果納入各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)和員工崗位工作績(jī)效考核體系，實(shí)施監(jiān)督、檢查、考核和獎(jiǎng)懲。
（二）倡導(dǎo)節(jié)約，強(qiáng)化。
教育培訓(xùn)，形成崇尚節(jié)約的企業(yè)文化。
建設(shè)節(jié)約型企業(yè)，是一項(xiàng)長(zhǎng)期的戰(zhàn)略任務(wù)，離不開(kāi)全體員工的共同參與。為此，我們一是要把節(jié)約意識(shí)教育、節(jié)約技能培訓(xùn)貫穿于員工教育培訓(xùn)的全過(guò)程，繼續(xù)深入持久地抓好宣傳培訓(xùn)，使廣大員工懂得為什么要節(jié)約？怎樣節(jié)約？使節(jié)約在公司成為一種共識(shí)、一種習(xí)慣、一種風(fēng)氣，成為企業(yè)精神和企業(yè)文化的一部分，成為全體員工的自覺(jué)行動(dòng)。二是要注意樹(shù)立和宣傳先進(jìn)典型，及時(shí)報(bào)道建設(shè)節(jié)約型企業(yè)的.好辦法、好經(jīng)驗(yàn)，利用典型引路。三是集團(tuán)黨組織、工會(huì)和共青團(tuán)組織要發(fā)揮各自的優(yōu)勢(shì)，組織員工開(kāi)展“節(jié)約金點(diǎn)子”、“節(jié)約技術(shù)知識(shí)競(jìng)賽”、“節(jié)約技能比武”等形式多樣的節(jié)約活動(dòng)，把員工中蘊(yùn)藏的創(chuàng)造潛能激發(fā)出來(lái)，轉(zhuǎn)化成巨大的節(jié)約成果。
（三）杜絕浪費(fèi)，提高效率，形成節(jié)約的長(zhǎng)效機(jī)制。
節(jié)約，不僅要節(jié)流,而且要開(kāi)源。董事長(zhǎng)在工作報(bào)告中把20xx年確定為集團(tuán)的管理年，我們節(jié)約型企業(yè)創(chuàng)建工作要在杜絕各種浪費(fèi)的基礎(chǔ)上，通過(guò)管理創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、品質(zhì)創(chuàng)新來(lái)提高效益，使節(jié)約成果最大化。
一是要大力加強(qiáng)成本控制?？茖W(xué)合理制訂工時(shí)定額，不斷提高勞動(dòng)生產(chǎn)率和工作效率；有效降低材料成本，通過(guò)工藝改進(jìn)，有效降低物耗，掌握市場(chǎng)信息，控制采購(gòu)價(jià)格，有效降低采購(gòu)成本；嚴(yán)格控制管理費(fèi)用，通過(guò)預(yù)算、支出審核、財(cái)務(wù)審計(jì)等環(huán)節(jié)的監(jiān)控，杜絕不合理的支出。
二是大力加強(qiáng)管理創(chuàng)新。精簡(jiǎn)組織機(jī)構(gòu)和人員編制，優(yōu)化工作流程設(shè)計(jì)，推動(dòng)工作提速，提高辦事效率；推行信息化管理，充分利用集團(tuán)公司信息化的資源優(yōu)勢(shì)，加快辦公自動(dòng)化系統(tǒng)的運(yùn)行，普及和應(yīng)用電子商務(wù)知識(shí)，積極開(kāi)展網(wǎng)上銷售，拓展國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)，有效降低銷售成本；建立健全財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)，集團(tuán)財(cái)務(wù)部要督導(dǎo)集團(tuán)各部門、各控參股企業(yè)建立財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)，做好各項(xiàng)財(cái)務(wù)預(yù)算和對(duì)比分析，為節(jié)約提供數(shù)據(jù)支持，使節(jié)約的效果有據(jù)可考。
三是大力加強(qiáng)技術(shù)創(chuàng)新。通過(guò)技術(shù)創(chuàng)新、加快新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和制造工藝改進(jìn)，提高產(chǎn)品科技含量和附加值，增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力；加大新產(chǎn)品的推廣應(yīng)用，提高市場(chǎng)占有率。
四是大力加強(qiáng)品質(zhì)創(chuàng)新。品質(zhì)就是效益，扎實(shí)有效地運(yùn)行質(zhì)量管理體系，加強(qiáng)全面質(zhì)量管理，嚴(yán)格生產(chǎn)過(guò)程控制，提高產(chǎn)品質(zhì)量，減少因質(zhì)量問(wèn)題造成返工、返修、報(bào)廢、退貨等帶來(lái)的損失。
五是大力加強(qiáng)安全生產(chǎn)。要樹(shù)立安全是節(jié)約、是效益的理念，采取切實(shí)措施把安全工作落到實(shí)處，確保生產(chǎn)安全，杜絕各類事故造成了浪費(fèi)。
（四）強(qiáng)化執(zhí)行，嚴(yán)格考核，保證創(chuàng)建工作扎實(shí)有效。
強(qiáng)化執(zhí)行力，是落實(shí)各項(xiàng)制度的保證。為了保證節(jié)約型企業(yè)創(chuàng)建工作扎實(shí)有效，必須強(qiáng)化執(zhí)行、督導(dǎo)和考核。一是加強(qiáng)監(jiān)督與指導(dǎo)。節(jié)約型企業(yè)監(jiān)督指導(dǎo)小組要切實(shí)履行職責(zé)，做好指導(dǎo)、監(jiān)督與協(xié)調(diào)，要經(jīng)常分析創(chuàng)建工作形勢(shì)，研究工作思路，針對(duì)創(chuàng)建中存在的問(wèn)題及時(shí)提出指導(dǎo)性意見(jiàn)；要注意總結(jié)創(chuàng)建規(guī)律和工作經(jīng)驗(yàn)，樹(shù)立和推廣先進(jìn)典型，保證節(jié)約工作始終保持健康的發(fā)展態(tài)勢(shì)。二是嚴(yán)格考核激勵(lì)。盡快制定出臺(tái)節(jié)約考核和獎(jiǎng)懲辦法，并嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)定期考核；要把節(jié)約效果與績(jī)效管理結(jié)合起來(lái)，將節(jié)約成果與企業(yè)評(píng)優(yōu)評(píng)先、個(gè)人工資獎(jiǎng)金掛鉤，對(duì)節(jié)約創(chuàng)建工作不力或因決策失誤等原因造成嚴(yán)重?fù)p失的，要追究企業(yè)或部門領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任；對(duì)嚴(yán)重的浪費(fèi)現(xiàn)象要在公司內(nèi)部曝光，并追究有關(guān)責(zé)任人員的工作責(zé)任和經(jīng)濟(jì)責(zé)任；對(duì)在產(chǎn)生和銷售系統(tǒng)出現(xiàn)的返工、返修、報(bào)廢、退貨等問(wèn)題，要逐一查明原因，追究責(zé)任；對(duì)在節(jié)約中做出突出貢獻(xiàn)的要給予獎(jiǎng)勵(lì)，給予實(shí)惠。三是要通過(guò)反復(fù)抓，抓反復(fù)，不斷提高節(jié)約型企業(yè)創(chuàng)建工作的水平。
同志們，建設(shè)節(jié)約型企業(yè)潛力巨大，任重道遠(yuǎn)，既是集團(tuán)公司長(zhǎng)期的戰(zhàn)略方針，又是當(dāng)前的緊迫任務(wù)。我們一定要立足當(dāng)前，放眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，突出重點(diǎn)，全面推進(jìn)。把建設(shè)節(jié)約型企業(yè)的活動(dòng)蓬蓬勃勃地開(kāi)展起來(lái)，深入持久地進(jìn)行下去，使集團(tuán)早日真正成為名副其實(shí)的節(jié)約型企業(yè)，為實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司20xx年的各項(xiàng)工作目標(biāo)，為建設(shè)節(jié)約型社會(huì)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)！
新春佳節(jié)即將來(lái)臨，借此機(jī)會(huì)給大家拜一個(gè)早年，祝大家新年愉快、身體健康、合家歡樂(lè)、萬(wàn)事如意。謝謝大家！
創(chuàng)建節(jié)約型單位實(shí)施方案篇五
根據(jù)集團(tuán)公司《關(guān)于非煤產(chǎn)業(yè)開(kāi)展降耗增效創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)的通知》要求，我礦非煤產(chǎn)業(yè)各單位統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，依靠科技，強(qiáng)化管理，大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)，組織實(shí)施整合戰(zhàn)略，創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)工作取得了較好成效，產(chǎn)值、收入、利潤(rùn)均超額完成了集團(tuán)公司考核指標(biāo)?，F(xiàn)將具體情況匯報(bào)如下：
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化宣傳教育。
為加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，保證活動(dòng)順利開(kāi)展，我礦成立了非煤產(chǎn)業(yè)“降耗增效、創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，由礦長(zhǎng)、黨委書(shū)記任組長(zhǎng)，分管副礦長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，財(cái)務(wù)部、經(jīng)營(yíng)部、機(jī)電運(yùn)營(yíng)部、非煤辦及各廠點(diǎn)負(fù)責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在非煤辦，具體負(fù)責(zé)創(chuàng)建活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)工作。同時(shí)，成立由經(jīng)營(yíng)管理部、財(cái)務(wù)部、機(jī)電運(yùn)營(yíng)部、非煤辦等部門組成的督查小組，不定期對(duì)各單位進(jìn)行督導(dǎo)檢查，強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督管理。各單位也結(jié)合各自實(shí)際,加強(qiáng)自我監(jiān)督，優(yōu)化勞動(dòng)組織，確保各工作場(chǎng)所人員、設(shè)備、物料實(shí)現(xiàn)最佳匹配。
同時(shí)，為強(qiáng)化資源節(jié)約意識(shí)，我們進(jìn)一步加大了宣傳教育力度，充分發(fā)揮輿論引導(dǎo)和監(jiān)督作用，努力營(yíng)造濃厚的節(jié)約資源氛圍。宣傳節(jié)約資源、建設(shè)節(jié)約型企業(yè)的重大意義；宣傳普及節(jié)約的基本知識(shí)和方式方法；充分發(fā)揮廣大職工群眾的聰明才智，大力開(kāi)展群眾性的資源節(jié)約合理化建議等活動(dòng)，在全礦樹(shù)立節(jié)約意識(shí)，倡導(dǎo)節(jié)約文明，形成節(jié)約文化，真正把我礦“沒(méi)有無(wú)用的垃圾，只有未加利用的資源”的節(jié)約觀固化到每一位員工的心中，用文化影響和帶動(dòng)全礦職工從現(xiàn)在做起、從我做起、從點(diǎn)滴做起，把創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)活動(dòng)全方位地推向深入。
（二）明確工作目標(biāo)，強(qiáng)化內(nèi)部管理。
為確保創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)取得成效，我們結(jié)合礦井實(shí)際，制定了《**煤礦非煤產(chǎn)業(yè)關(guān)于開(kāi)展“降耗增效、創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)”活動(dòng)的通知》，明確了活動(dòng)目標(biāo)和獎(jiǎng)懲措施。規(guī)定通過(guò)開(kāi)展“降耗增效、創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)”活動(dòng)，非煤產(chǎn)業(yè)力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)五大目標(biāo)：一是全員節(jié)約意識(shí)明顯提高，形成人人節(jié)約良好習(xí)慣；二是企業(yè)規(guī)章制度健全完善，績(jī)效考核體系延伸到人；三是成本控制合理有序，實(shí)現(xiàn)效益最大化；四是發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)的能力增強(qiáng)，礦井發(fā)展?jié)摿θ〉妹黠@實(shí)效。五是確保非煤產(chǎn)業(yè)下半年完成銷售收入**萬(wàn)元，力爭(zhēng)**萬(wàn)元；利潤(rùn)增盈**萬(wàn)元，力爭(zhēng)**萬(wàn)元。確保全年實(shí)現(xiàn)銷售收入**萬(wàn)元，完成利潤(rùn)**萬(wàn)元，力爭(zhēng)**萬(wàn)元。為進(jìn)一步落實(shí)責(zé)任，除按集團(tuán)公司文件規(guī)定兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲外，礦還明確規(guī)定，按時(shí)完成活動(dòng)目標(biāo)，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)小組獎(jiǎng)勵(lì)**元，對(duì)非煤辦獎(jiǎng)勵(lì)**元。有一項(xiàng)完不成目標(biāo)，對(duì)等罰款，同時(shí)取消非煤辦各類先進(jìn)的評(píng)選資格。
為進(jìn)一步強(qiáng)化內(nèi)部管理。今年光明熱電公司積極引入了5s管理模式。通過(guò)5s管理模式的`引入把員工和管理人員潛在的“惰性”最大限度的挖掘出來(lái)，使其自動(dòng)地克服“惰性”，自覺(jué)地發(fā)揮最大的能動(dòng)性，工作效率進(jìn)一步提高。加強(qiáng)資金管理。各單位注重加強(qiáng)資金的運(yùn)營(yíng)管理，合理安排，統(tǒng)籌使用，提高了資金的使用效率，把錢花在刀刃上；積極實(shí)行全面預(yù)算管理，合理安排，壓縮不必要的或不急需的開(kāi)支，做到開(kāi)支要有預(yù)算，有計(jì)劃，確保了資金平衡。此外，在物資采購(gòu)和材料費(fèi)用使用上，嚴(yán)格執(zhí)行招標(biāo)和采購(gòu)程序，將大宗物資采購(gòu)、重大設(shè)備購(gòu)買等實(shí)行公開(kāi)招標(biāo)，既確保了物資供應(yīng)質(zhì)量，又降低了采購(gòu)成本。
（三）大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)，推進(jìn)資源綜合利用。
圍繞煤炭資源的綜合、高效、循環(huán)利用，我礦大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)，研究探索具有煤炭企業(yè)特色的循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展之路。徹底改變過(guò)去“資源-產(chǎn)品-廢棄物”的單向直線式生產(chǎn)過(guò)程，讓煤炭資源在三大產(chǎn)業(yè)間按照“資源-產(chǎn)品-廢棄物-再生資源”的反饋式過(guò)程循環(huán)往復(fù)，構(gòu)建起了三條循環(huán)產(chǎn)業(yè)鏈，創(chuàng)造了新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)。
1、“煤-電-紙”產(chǎn)業(yè)鏈：建設(shè)矸石發(fā)電廠，利用原煤洗選所產(chǎn)生的煤矸石及次煤發(fā)電，電廠產(chǎn)生的電能及蒸汽在滿足煤炭生產(chǎn)建設(shè)的同時(shí)，用于發(fā)展造紙，建設(shè)特種紙廠。同時(shí)，隨著造紙業(yè)的發(fā)展壯大，反過(guò)來(lái)帶動(dòng)熱電公司改造升級(jí)，擴(kuò)大規(guī)模，實(shí)現(xiàn)良性循環(huán)。
創(chuàng)建節(jié)約型單位實(shí)施方案篇六
敬愛(ài)的老師、親愛(ài)的同學(xué)們：
節(jié)約型社會(huì)呼喚節(jié)約型校園。創(chuàng)建節(jié)約型校園不僅是我們的責(zé)任，更是學(xué)校發(fā)展的需要。節(jié)約是美德，節(jié)約是品質(zhì)，節(jié)約是責(zé)任。讓我們積極行動(dòng)起來(lái)，從我做起，從身邊做起，從小事做起，在日常工作、學(xué)習(xí)、生活中努力做到以下幾點(diǎn)：
節(jié)約用水。用完水后或見(jiàn)到滴水的水龍頭，請(qǐng)及時(shí)擰緊。
節(jié)約用電。充分利用自然光照，做到盡量不開(kāi)燈、少開(kāi)燈、人走燈關(guān)。
節(jié)約糧食。要珍惜每一粒糧食，并做到合理飲食。
珍惜紙張。盡量少用餐巾紙、紙杯，紙張盡量?jī)擅媸褂?，提高利用率?BR> 減少垃圾。要養(yǎng)成良好習(xí)慣，盡量減少不必要的垃圾產(chǎn)生。
積極宣傳。人人做一個(gè)節(jié)約宣傳員，敢于勸導(dǎo)各類浪費(fèi)現(xiàn)象。
敬愛(ài)的老師、親愛(ài)的同學(xué)們，讓我們同心協(xié)力，積少成多，聚沙成塔，做勤儉節(jié)約風(fēng)尚的傳播者、實(shí)踐者、示范者，讓“節(jié)約光榮，浪費(fèi)可恥”的理念在潯中校園蔚然成風(fēng)，用實(shí)際行動(dòng)為祖國(guó)、為社會(huì)、為校園盡一份力量！
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創(chuàng)建節(jié)約型單位實(shí)施方案篇七
為進(jìn)一步增強(qiáng)節(jié)約資源的緊迫感和責(zé)任感，樹(shù)立健康的生活方式和科學(xué)的消費(fèi)理念，形成浪費(fèi)可恥、節(jié)約光榮的良好風(fēng)尚，做到人人崇尚儉樸節(jié)約，根據(jù)黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于建設(shè)節(jié)約型社會(huì)的總體部署和青島市（20xx）115號(hào)文件精神，結(jié)合我校實(shí)際，現(xiàn)就建設(shè)節(jié)約型校園提出如下實(shí)施意見(jiàn)：
建設(shè)節(jié)約型社會(huì)是黨中央和國(guó)務(wù)院的一項(xiàng)重大戰(zhàn)略決策，是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建和諧社會(huì)的必然要求，是全面建設(shè)小康社會(huì)的重要保障，是中華民族勤儉節(jié)約優(yōu)良傳統(tǒng)美德的體現(xiàn)，事關(guān)廣大教職員工的最根本利益。創(chuàng)建節(jié)約型校園要以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以創(chuàng)建青島市節(jié)約性學(xué)校為動(dòng)力，樹(shù)立和落實(shí)以人為本的科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持優(yōu)化、節(jié)約資源和提高資源使用效率并重，把節(jié)約放在首位的原則，建立和健全促進(jìn)節(jié)約型校園建設(shè)的體制和長(zhǎng)效機(jī)制。
加強(qiáng)制度規(guī)范，完善政策措施，強(qiáng)化節(jié)約意識(shí)，培育節(jié)約行為，使全體師生能夠從自己做起，從身邊小事做起，養(yǎng)成自覺(jué)節(jié)約一度電、一杯水、一張紙的良好習(xí)慣。提高全體師生的社會(huì)責(zé)任感，爭(zhēng)做節(jié)約的表率。在全校形成“節(jié)約資源，人人有責(zé)”的良好氛圍，積極營(yíng)造節(jié)約資源的良好氛圍，努力建設(shè)節(jié)約型校園，為建設(shè)節(jié)約型社會(huì)貢獻(xiàn)一份力量。
學(xué)校成立建設(shè)節(jié)約型校園工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由校長(zhǎng)任組長(zhǎng)，各處室負(fù)責(zé)人為成員，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，把建設(shè)節(jié)約型校園工作作為一件大事來(lái)抓。形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，真抓實(shí)干，創(chuàng)新工作思路和工作方法，把各項(xiàng)工作和措施落到實(shí)處，更好地推動(dòng)建設(shè)節(jié)約型校園工作。
（一）開(kāi)展豐富多彩的宣教活動(dòng)，營(yíng)造學(xué)校節(jié)約文化氛圍。學(xué)校要廣泛宣傳我國(guó)面臨的資源形勢(shì)，宣傳普及節(jié)約的基本知識(shí)和方法，開(kāi)展全校師生簽名活動(dòng)，表彰節(jié)約資源的先進(jìn)處室、班級(jí)、個(gè)人，批評(píng)浪費(fèi)資源的現(xiàn)象，營(yíng)造“建設(shè)節(jié)約型校園”的文化氛圍，形成“節(jié)約光榮，浪費(fèi)可恥”的校園風(fēng)尚。
1、在校園網(wǎng)、宣傳窗、黑板報(bào)宣傳普及節(jié)約的知識(shí)；
2、在教學(xué)樓、用水區(qū)、飲水供應(yīng)室等場(chǎng)地張掛宣傳標(biāo)語(yǔ)等；
4、舉辦“我節(jié)約，我自豪”的主題演講、主題班會(huì)活動(dòng)和黑板報(bào)評(píng)比活動(dòng)；
5、開(kāi)展節(jié)約型處室、班級(jí)和個(gè)人評(píng)比活動(dòng)。
1、全校各處室、年級(jí)組、教研組及各班級(jí)要切實(shí)履行職責(zé)，精心組織實(shí)施，認(rèn)真抓好落實(shí)，切實(shí)抓出成效。要按照學(xué)校的統(tǒng)一部署，抓緊制訂本處室、班級(jí)具體實(shí)施方案和建設(shè)節(jié)約型校園的目標(biāo)責(zé)任制，并要對(duì)本處室、班級(jí)的節(jié)約措施經(jīng)常進(jìn)行檢查，確保各項(xiàng)節(jié)約措施落實(shí)到位。
2、明確責(zé)任分工，具體分解落實(shí)各項(xiàng)目標(biāo)，要將節(jié)電、節(jié)水以及節(jié)約其他資源的目標(biāo)及措施，具體進(jìn)行分解落實(shí)，做到人人有責(zé)、人人負(fù)責(zé)，注意每一個(gè)節(jié)約環(huán)節(jié)，堵塞每一個(gè)浪費(fèi)漏洞。
3、建立監(jiān)督機(jī)制，狠抓各項(xiàng)節(jié)約措施的落實(shí)。學(xué)校建設(shè)節(jié)約型校園工作辦公室要制定嚴(yán)格的規(guī)章制度和獎(jiǎng)懲措施，具體負(fù)責(zé)各項(xiàng)節(jié)約措施落實(shí)監(jiān)督，成立督察隊(duì)，定期巡查，發(fā)現(xiàn)有浪費(fèi)行為的要通報(bào)批評(píng)，情節(jié)嚴(yán)重的要進(jìn)行相應(yīng)處罰。
(三)建設(shè)節(jié)約型校園的具體措施與要求。
1、加強(qiáng)用水、用電管理。
(1)要加強(qiáng)對(duì)教學(xué)樓、辦公區(qū)、供水區(qū)、飲水室等公用部分的用水、用電管理，加強(qiáng)水電設(shè)備管路的日常檢查和維護(hù)管理，明確專人監(jiān)管，合理控制公用部位的用水用電。
(2)安裝或更換使用節(jié)水型水閥和衛(wèi)生潔具。水龍頭盡量開(kāi)小，用完隨手關(guān)閉。堅(jiān)決杜絕各種跑冒滴漏現(xiàn)象的發(fā)生。
(3)加強(qiáng)照明用電管理。各辦公室、教室等場(chǎng)所要盡量使用自然光。走廊、通道等照明需求較低的場(chǎng)所，盡量減少電管數(shù)。杜絕照明用電浪費(fèi)行為，教育全體教職員工做到下班后及時(shí)關(guān)燈，杜絕長(zhǎng)明燈現(xiàn)象的發(fā)生。
(4)加強(qiáng)辦公電器用電管理。要盡量減少計(jì)算機(jī)、打印機(jī)、等辦公設(shè)備的待機(jī)時(shí)間，長(zhǎng)時(shí)間不使用時(shí)要及時(shí)關(guān)閉。禁止未經(jīng)批準(zhǔn)私自在辦公室安裝使用各種電器。
(5)安裝空調(diào)的辦公室和學(xué)生機(jī)房夏天空調(diào)溫度必須設(shè)定在26攝氏度以上，無(wú)人時(shí)要關(guān)機(jī)。
(6)健全用水、用電相關(guān)規(guī)章制度，強(qiáng)化成本核算。
(7)政教處要將節(jié)約用電、用水列入先進(jìn)班級(jí)考核項(xiàng)目，制定相應(yīng)的考核辦法。
2、加強(qiáng)辦公用品管理和辦公經(jīng)費(fèi)管理。
(1)嚴(yán)格控制辦公用品的購(gòu)置、使用，各處室辦公物品要嚴(yán)格登記，并簽訂保管責(zé)任書(shū)。辦公耗材要杜絕浪費(fèi)現(xiàn)象。
(2)要充分發(fā)揮電子政務(wù)優(yōu)勢(shì)，提倡無(wú)紙化辦公，盡量在電子媒體上發(fā)送通知、修改文稿，盡可能降低紙張消耗。節(jié)約使用稿紙、信封和復(fù)印紙，提倡雙面用紙，對(duì)使用過(guò)的復(fù)印紙盡量進(jìn)行再利用。
(3)辦公室要做好審批把關(guān)工作，嚴(yán)格控制紙質(zhì)文件、簡(jiǎn)報(bào)等印刷數(shù)量。準(zhǔn)確計(jì)算發(fā)文數(shù)量并嚴(yán)格按發(fā)文數(shù)量印制文件，盡量減少會(huì)議文件印刷數(shù)量。能傳閱的文件、電報(bào)盡量傳閱，減少?gòu)?fù)印。
(4)提倡使用鋼筆書(shū)寫，減少一次簽字筆的使用量。
(5)加強(qiáng)通訊管理，節(jié)約電話費(fèi)。校內(nèi)聯(lián)絡(luò)盡可能使用虛擬網(wǎng)電話，提倡使用短信方式，盡量減少移動(dòng)電話的使用費(fèi)用，撥打長(zhǎng)途電話提倡采取ip方式，使用電話時(shí)盡量減少通話時(shí)間，嚴(yán)禁利用辦公電話私聊。
(6)加強(qiáng)辦公室電腦管理，嚴(yán)禁在任何時(shí)間玩電腦游戲或進(jìn)行與教育教學(xué)無(wú)關(guān)的網(wǎng)絡(luò)活動(dòng)。
3、規(guī)范圖書(shū)、教輔資料、印刷資料的管理。
(1)加強(qiáng)圖書(shū)、音像資料管理，提高使用率。圖書(shū)、報(bào)刊征訂和采購(gòu)要成立由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教務(wù)處、總務(wù)處、圖書(shū)管理員、教研組等組成的采購(gòu)小組，大宗圖書(shū)采購(gòu)可實(shí)行公開(kāi)招投標(biāo)的方法。嚴(yán)禁個(gè)人或個(gè)別處室擅自采購(gòu)的行為。對(duì)現(xiàn)有圖書(shū)室、閱覽室在加強(qiáng)圖書(shū)管理的同時(shí)，還要向師生提供教學(xué)科研和學(xué)習(xí)所需的書(shū)籍目錄和有價(jià)值的文章，進(jìn)一步提高圖書(shū)和音像資料的使用效率，為教學(xué)科研服務(wù)。
(2)嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)關(guān)于學(xué)習(xí)輔導(dǎo)資料征訂的規(guī)定統(tǒng)一征訂，嚴(yán)禁教師私自征訂或向?qū)W生推銷教輔資料。各教輔資料要提高使用效率，有保存價(jià)值的'要妥善保存。
(3)加強(qiáng)資料油印管理，要嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校關(guān)于資料油印的有關(guān)制度，進(jìn)一步規(guī)范審核措施。各備課組練習(xí)資料要統(tǒng)一油印，可用可不用的資料堅(jiān)決不印，以減少成本，減輕學(xué)生負(fù)擔(dān)。在校內(nèi)印刷的教輔資料，原則上要采用5號(hào)字，盡可能縮小行距和頁(yè)邊距，并要求雙面印刷。
4、強(qiáng)化校產(chǎn)管理，杜絕校產(chǎn)流失。
(1)健全校產(chǎn)管理制度。對(duì)現(xiàn)有校產(chǎn)進(jìn)行嚴(yán)格清查、登記，對(duì)各處室的校產(chǎn)要簽訂財(cái)產(chǎn)保管責(zé)任書(shū)，實(shí)行專人保管。要切實(shí)加強(qiáng)實(shí)物倉(cāng)庫(kù)的管理與公用物品領(lǐng)取的登記制度。
(2)學(xué)校食品設(shè)備、公用物品購(gòu)置要本著“急需、夠用、略有超前”的原則做好購(gòu)置方案的必要性、可行性論證。凡一千元以上的采購(gòu)行為，一律要經(jīng)校長(zhǎng)辦公會(huì)或校務(wù)會(huì)議討論通過(guò)后方可進(jìn)行，并要備案。嚴(yán)禁設(shè)備、物品浪費(fèi)與重復(fù)購(gòu)置。
(3)規(guī)范采購(gòu)制度，嚴(yán)格招標(biāo)程序。非政府采購(gòu)渠道的物品購(gòu)置應(yīng)成立有校領(lǐng)導(dǎo)參加，工會(huì)、使用部門以及總務(wù)處組織的采購(gòu)小組。
批量物資采購(gòu)實(shí)行公開(kāi)招標(biāo)；小型工程項(xiàng)目實(shí)行公開(kāi)詢價(jià)、招投標(biāo)；零星、應(yīng)急物資采購(gòu)實(shí)行使用部門、總務(wù)處共同采購(gòu)，工會(huì)監(jiān)督的辦法。
(4)加強(qiáng)對(duì)現(xiàn)有設(shè)備的管理和使用，提高設(shè)備的使用率?？倓?wù)處要加強(qiáng)固定資產(chǎn)的清理、管理，實(shí)行定期清查，嚴(yán)格報(bào)廢審批手續(xù)，防止固定資產(chǎn)流失。對(duì)于損壞公物的行為要予以嚴(yán)厲處罰并責(zé)令賠償。
(5)嚴(yán)格加強(qiáng)班級(jí)財(cái)產(chǎn)管理，嚴(yán)格執(zhí)行《望城中心小學(xué)教室財(cái)產(chǎn)管理細(xì)則》(待制訂)，將班級(jí)財(cái)產(chǎn)管理列入班級(jí)與班主任考核項(xiàng)目。
5、控制源頭，做好后勤管理工作。
(1)總務(wù)處要加強(qiáng)對(duì)各種耗能設(shè)施、設(shè)備的巡視檢查，定期進(jìn)行耗能監(jiān)測(cè)評(píng)估，對(duì)高耗能的設(shè)施及時(shí)提出有效控制措施。
(2)校內(nèi)各項(xiàng)安裝、采購(gòu)、維修工程等采取招標(biāo)的辦法，處理廢舊設(shè)備實(shí)行競(jìng)標(biāo)原則，最大限度為學(xué)校節(jié)約資金。
(3)加強(qiáng)財(cái)務(wù)和基建管理，努力減少財(cái)務(wù)開(kāi)支。財(cái)務(wù)、基建工作預(yù)算要精打細(xì)算，可開(kāi)支可不開(kāi)支的基礎(chǔ)上一律不批，基建管理要精益求精，努力減少重復(fù)施工，大力節(jié)約學(xué)校開(kāi)支。
1、學(xué)校每年12月份開(kāi)展建設(shè)節(jié)約型校園先進(jìn)處室、班級(jí)、個(gè)人評(píng)比表彰活動(dòng)，對(duì)于在建設(shè)節(jié)約型校園工作中表現(xiàn)突出的處室、班級(jí)與個(gè)人予以通報(bào)表彰。
2、對(duì)于浪費(fèi)嚴(yán)重或破壞公物的處室、班級(jí)與個(gè)人及時(shí)進(jìn)行批評(píng)教育和賠償處罰，情節(jié)嚴(yán)重的要追究相關(guān)人員的責(zé)任。
創(chuàng)建節(jié)約型單位實(shí)施方案篇八
根據(jù)《仁懷市教育局關(guān)于印發(fā)的通知》（仁教計(jì)[]27號(hào)）文件要求，為了貫徹好中央及各級(jí)加快建設(shè)節(jié)約型社會(huì)的精神，打造節(jié)約型校園，結(jié)合我校實(shí)際，制定本方案，轄屬各校（園）須嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。
一、指導(dǎo)思想。
以黨的十八大精神為指引，牢固樹(shù)立勤儉辦學(xué)理念，大力提升節(jié)約意識(shí)，切實(shí)完善節(jié)約措施，發(fā)揚(yáng)“節(jié)約光榮、浪費(fèi)可恥”的良好風(fēng)尚，繼承艱苦奮斗優(yōu)良傳統(tǒng)，加大預(yù)算執(zhí)行力度，堅(jiān)持量力而行，嚴(yán)禁鋪張浪費(fèi)，認(rèn)真遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律，努力構(gòu)建節(jié)約型校園的的長(zhǎng)效機(jī)制。
二、工作措施。
組長(zhǎng)：陳洪旭。
副組長(zhǎng)：劉宗永。
成員：徐舉坤敖永艾陳發(fā)敏雷運(yùn)偉吳思龍余昌遠(yuǎn)王楷陳碧蔡朝碧高文貴黎茂利及轄屬。
各校（園）報(bào)賬員。
各校（園）要相應(yīng)成立以校（園）長(zhǎng)為組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)小組。
2、明確工作責(zé)任，加強(qiáng)監(jiān)督力度。
各校（園）長(zhǎng)是建設(shè)節(jié)約型校園的第一責(zé)任人，需精心安排組織、周密計(jì)劃部署，切實(shí)履行職責(zé)，做好分工合作，明確相應(yīng)職責(zé)。中心學(xué)領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)對(duì)各校（園）“節(jié)約型校園”建設(shè)活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)、檢查和考評(píng)工作。
3、制定制度措施，加強(qiáng)過(guò)程管理。
一分錢、一張紙、一滴水、一度電做起，抓好辦公易耗品及教學(xué)設(shè)施設(shè)備的`細(xì)化管理，杜絕各種浪費(fèi)行為。
4、加大宣傳力度，全面推行工作。
圍繞建設(shè)“節(jié)約型校園”組織全體教師會(huì)議，利用校園廣播、主題班會(huì)、宣傳櫥窗、黑板報(bào)等宣傳媒介多形式、多渠道開(kāi)展宣傳教育活動(dòng)，引導(dǎo)師生深刻認(rèn)識(shí)其重要意義。開(kāi)展“節(jié)約光榮、浪費(fèi)可恥”作文比賽或演講比賽，做到人人有責(zé)、人人參與良好氛圍；將好的做法和經(jīng)驗(yàn)在班與班、校與校之間交流，提升師生節(jié)能、節(jié)水和資源綜合利用的意識(shí)；制定明細(xì)的獎(jiǎng)懲制度，增強(qiáng)節(jié)約工作的責(zé)任感、緊迫感，真正使節(jié)約制度落到實(shí)處，做到節(jié)約工作成效顯著。管理要從每一個(gè)工作環(huán)節(jié)、每一個(gè)生活細(xì)節(jié)做起，切實(shí)從根本上堵塞每一個(gè)浪費(fèi)漏洞。
三、工作要求。
1、成立領(lǐng)導(dǎo)小組，落實(shí)工作方案，完善相關(guān)制度。并在9月25日前將方案報(bào)送茅臺(tái)一小財(cái)務(wù)室。
2、遵照仁懷市教育局關(guān)于印發(fā)的通知》（仁教計(jì)[2015]27號(hào)）文件要求，結(jié)合學(xué)校方案、制度推行工作，申報(bào)參評(píng)“仁懷市節(jié)約型示范?！?。
3、嚴(yán)格按照《仁懷市茅臺(tái)一小財(cái)務(wù)工作意見(jiàn)》（臺(tái)小通字[2015]46號(hào)）執(zhí)行財(cái)務(wù)管理工作。
忠實(shí)的服務(wù)。
5、中小學(xué)適時(shí)對(duì)此項(xiàng)工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，對(duì)工作落實(shí)不到位的校（園）通報(bào)批評(píng)，并將工作開(kāi)展情況納入考核考評(píng)機(jī)制。
附件：1、仁懷市教育局關(guān)于印發(fā)。
方案的通知》。
2、《仁懷市中小學(xué)節(jié)約型校園量化指標(biāo)綜合考核評(píng)價(jià)表》。
仁懷市茅臺(tái)一小。
二一五年九月十日。
創(chuàng)建節(jié)約型單位實(shí)施方案篇九
為切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高服務(wù)效能，維護(hù)政府部門的良好形象，根據(jù)省、市文明委和市直機(jī)關(guān)工委有關(guān)要求，結(jié)合我局實(shí)際，制定如下實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想。
20**年，我局文明單位創(chuàng)建工作，堅(jiān)持以*****和“****”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會(huì)為宗旨，以爭(zhēng)做泰山先鋒、泰山文明使者為載體，深入開(kāi)展“富民強(qiáng)市作表率”教育實(shí)踐活動(dòng)，不斷強(qiáng)化隊(duì)伍素質(zhì)，樹(shù)立文明新風(fēng)，推進(jìn)科學(xué)發(fā)展，引導(dǎo)黨組織和廣大黨員充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用，努力為“推進(jìn)富民強(qiáng)市、建設(shè)幸福泰安”做出新的貢獻(xiàn)，以嶄新的風(fēng)貌迎接黨的勝利召開(kāi)。
二、創(chuàng)建任務(wù)。
(一)深入開(kāi)展“富民強(qiáng)市作表率”活動(dòng)。把“富民強(qiáng)市作表率”活動(dòng)，與文明單位創(chuàng)建工作有機(jī)結(jié)合起來(lái)，圍繞“推進(jìn)富民強(qiáng)市、建設(shè)幸福泰安”奮斗目標(biāo)，以有效整飭機(jī)關(guān)作風(fēng)中存在的庸懶散問(wèn)題為重點(diǎn)，提高機(jī)關(guān)服務(wù)和保障中心任務(wù)的能力，提高機(jī)關(guān)服務(wù)和推動(dòng)發(fā)展的實(shí)效，提高機(jī)關(guān)服務(wù)人民群眾的質(zhì)量，把機(jī)關(guān)制度化、規(guī)范化、程序化建設(shè)提高到一個(gè)新水平。
(二)不斷強(qiáng)化執(zhí)政為民意識(shí)。牢記全心全意為人民服務(wù)宗旨，以高度的政治責(zé)任感，始終把維護(hù)好、發(fā)展好、實(shí)現(xiàn)好人民群眾的利益作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，建立為民服務(wù)的長(zhǎng)效機(jī)制。開(kāi)展“恪守從政道德、保持黨的純潔性”教育活動(dòng)，按照思想純潔、隊(duì)伍純潔、作風(fēng)純潔、清正廉潔的要求，堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，堅(jiān)持強(qiáng)化思想理論武裝和嚴(yán)格隊(duì)伍管理相結(jié)合、發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良作風(fēng)和加強(qiáng)黨性修養(yǎng)與黨性鍛煉相結(jié)合、加強(qiáng)教育和嚴(yán)肅黨的紀(jì)律、完善規(guī)章制度相結(jié)合，切實(shí)增強(qiáng)黨的意識(shí)、政治意識(shí)、危機(jī)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，不斷提高自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力，確保廣大黨員干部真正做到信仰堅(jiān)定、忠誠(chéng)可靠，艱苦奮斗、拒腐防變，克己奉公、服務(wù)人民，永葆共產(chǎn)黨人政治本色。
(三)大力加強(qiáng)思想道德建設(shè)。全面貫徹《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，整體推進(jìn)社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德、個(gè)人品德建設(shè)，切實(shí)提高公民道德素質(zhì)，進(jìn)一步提升社會(huì)文明程度。廣泛開(kāi)展以“四德手冊(cè)進(jìn)家庭”、“四德宣傳進(jìn)機(jī)關(guān)”、“身邊典型進(jìn)報(bào)臺(tái)”為主要內(nèi)容的市民思想道德素質(zhì)教育活動(dòng)、市民文明禮儀教育活動(dòng)，普及“公民基本道德規(guī)范40則”。
廣泛開(kāi)展“四講四做”活動(dòng)，即從身邊事情著眼，從自身行為著手，講社會(huì)公德，做一個(gè)有愛(ài)心的人;講職業(yè)道德，做一個(gè)有誠(chéng)信的人;講家庭美德，做一個(gè)有孝心的人;講個(gè)人品德，做一個(gè)有責(zé)任心的人。
(四)積極創(chuàng)建科技文化。堅(jiān)持把加強(qiáng)科技文化建設(shè)作為文明創(chuàng)建工作的力量源泉，發(fā)揮科技文化對(duì)各項(xiàng)科技工作的促進(jìn)作用。以喜聞樂(lè)見(jiàn)的形式，宣傳黨的方針政策，傳播先進(jìn)文化，弘揚(yáng)科學(xué)精神，反對(duì)封建迷信，抵制腐朽思想。組織開(kāi)展好各項(xiàng)有益的文娛體育等活動(dòng)，促進(jìn)科技人員的身心健康，豐富職工精神文化生活，用健康文明而又豐富多彩的活動(dòng)占領(lǐng)思想文化陣地。開(kāi)展一系列形式多樣的廉政文化活動(dòng)，把廉政建設(shè)的內(nèi)容融入文化建設(shè)當(dāng)中，發(fā)揮文化的教育作用。
(五)著力抓好科技服務(wù)。堅(jiān)持把提升科技服務(wù)水平擺在文明系統(tǒng)建設(shè)的重要位置，圍繞全市重點(diǎn)工作目標(biāo)，深化科技體制機(jī)制改革，進(jìn)一步加快創(chuàng)新步伐，不斷拓展服務(wù)領(lǐng)域，提高保障水平，滿足不斷增長(zhǎng)的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需求，增強(qiáng)工作的針對(duì)性和實(shí)效性，牢固樹(shù)立科技工作良好形象。加強(qiáng)公共行政服務(wù)中心科技“窗口”建設(shè)，規(guī)范工作秩序，抓好管理教育，兌現(xiàn)服務(wù)承諾，提高政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議滿意度。
(六)廣泛開(kāi)展“學(xué)雷鋒、做泰山文明使者、爭(zhēng)當(dāng)最美泰安人”志愿服務(wù)活動(dòng)。積極開(kāi)展農(nóng)業(yè)科技咨詢服務(wù)，大力實(shí)施科技下鄉(xiāng)活動(dòng)。利用廣播、電視、報(bào)刊、網(wǎng)絡(luò)、12396等現(xiàn)代傳媒技術(shù)，組織科技人員進(jìn)行講座、咨詢、發(fā)短信、以及制作報(bào)刊、墻報(bào)、板報(bào)、田間展示牌等形式，開(kāi)展農(nóng)業(yè)科技、政策等方面的宣傳服務(wù)。繼續(xù)開(kāi)展“泰山文明使者”服務(wù)基層系列活動(dòng)。在去年進(jìn)行的服務(wù)民間發(fā)明人的基礎(chǔ)上，繼續(xù)加大對(duì)廣大社會(huì)普通階層的志愿服務(wù)力度，幫助民間發(fā)明人、科技型小微企業(yè)了解科技政策扶持及優(yōu)惠政策，為其解答有關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)等方面的問(wèn)題，并就成果轉(zhuǎn)化和創(chuàng)新發(fā)展提供指導(dǎo)性意見(jiàn)和建議。深入基層為農(nóng)民提供農(nóng)業(yè)科技支持。充分發(fā)揮科技12396信息平臺(tái)優(yōu)勢(shì)，及時(shí)了解農(nóng)民群眾的困難和需求，組織相關(guān)農(nóng)業(yè)科技志愿服務(wù)專家給予農(nóng)民無(wú)償指導(dǎo)，解決在基層農(nóng)業(yè)生產(chǎn)生活中出現(xiàn)的問(wèn)題和難點(diǎn);重點(diǎn)圍繞主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)對(duì)農(nóng)民技術(shù)員、科技示范戶、種養(yǎng)大戶、農(nóng)機(jī)大戶、合作社帶頭人等進(jìn)行農(nóng)業(yè)科技培訓(xùn)，增強(qiáng)實(shí)用技術(shù)的應(yīng)用能力，切實(shí)提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)代化科技水平。
(七)抓好人文關(guān)懷工作。堅(jiān)持從群眾中來(lái)到群眾中去，努力使工作方法與群眾相融，目標(biāo)與群眾共鳴，行動(dòng)與群眾合拍，激勵(lì)干部職工自覺(jué)地轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高效率，創(chuàng)造一流業(yè)績(jī)。關(guān)心干部職工生活，真心和干部職工交朋友，在逢年過(guò)節(jié)等重要時(shí)間，及時(shí)走訪慰問(wèn)困難干部職工，盡可能地幫助他們解決實(shí)際困難。堅(jiān)持從政治上關(guān)心干部，時(shí)刻提醒黨員干部嚴(yán)以律己，識(shí)大體、顧大局，講風(fēng)格、守紀(jì)律，淡泊名利，樂(lè)于奉獻(xiàn)，終始保持高尚情操。以移風(fēng)易俗、弘揚(yáng)社會(huì)新風(fēng)為目標(biāo)，促使干部群眾破除陳舊思想觀念，形成科學(xué)、文明、健康、向上的社會(huì)風(fēng)尚。
三、主要活動(dòng)安排。
按照年度安排，開(kāi)展好“富民強(qiáng)市作表率”、“恪守從政道德、保持黨的純潔性”主題教育，抓好聯(lián)系村、牽手共建村幫扶工作，搞好公共行政服務(wù)中心科技“窗口”服務(wù)、在此基礎(chǔ)上主要開(kāi)展好以下活動(dòng)：
第一季度:制定文明單位創(chuàng)建工作實(shí)施方案，部署年度創(chuàng)建工作任務(wù);春節(jié)前夕，走訪慰問(wèn)困難戶和幫扶村;開(kāi)展“四德”教育之社會(huì)公德教育;組織開(kāi)展第一次科技下鄉(xiāng)活動(dòng)。
第二季度：組織第一次泰山文明使者服務(wù)民間發(fā)明人和小微企業(yè)活動(dòng);x月下旬，組織開(kāi)展科技宣傳周活動(dòng)，舉辦科技知識(shí)培訓(xùn)班，組織科技宣傳進(jìn)社區(qū)、進(jìn)校園、進(jìn)鄉(xiāng)村;結(jié)合開(kāi)展科技宣傳周，組織第二次科技下鄉(xiāng)活動(dòng);x月份，選派第六批科技特派員下鄉(xiāng)，調(diào)度在服務(wù)期內(nèi)科技特派員上半年工作情況;開(kāi)展“四德”教育之社會(huì)公德教育之職業(yè)道德教育;總結(jié)半年來(lái)文明單位創(chuàng)建工作情況。
第三季度：“七一”前，組織黨員重溫入黨誓詞，組織參觀愛(ài)國(guó)主義教育基地，開(kāi)展“入黨為什么、在黨干什么、為黨留什么”、“機(jī)遇面前我要怎么辦，困難面前我能怎么辦，誘惑面前我應(yīng)怎么辦”兩大專題大討論;組織第三、四次科技下鄉(xiāng)活動(dòng);組織第二次泰山文明使者服務(wù)民間發(fā)明人和小微企業(yè)活動(dòng);開(kāi)展“四德”教育之社會(huì)公德教育之家庭美德教育;中秋節(jié)前夕，走訪慰問(wèn)困難職工。
第四季度：組織第五、六次科技下鄉(xiāng)活動(dòng);開(kāi)展“四德”教育之社會(huì)公德教育之個(gè)人品德教育;對(duì)下派科技特派員進(jìn)行考核;總結(jié)一年來(lái)文明單位創(chuàng)建工作，表彰文明單位、科室和個(gè)人，做好迎接省、市文明委復(fù)審驗(yàn)收的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。
四、組織保障。
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。各級(jí)各單位要把文明單位創(chuàng)建活動(dòng)作為一項(xiàng)重要內(nèi)容納入重要議事日程和目標(biāo)管理之中，與業(yè)務(wù)工作一并部署、一并落實(shí)、一并檢查、一并考核。成立以局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)郭向軍為組長(zhǎng)，分工領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng)，局科(室)負(fù)責(zé)人為成員的創(chuàng)建文明機(jī)關(guān)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，負(fù)責(zé)創(chuàng)建工作的組織開(kāi)展。直屬各單位也要成立相應(yīng)組織，及時(shí)提出本單位的創(chuàng)建目標(biāo)任務(wù)，明確責(zé)任，確保文明單位創(chuàng)建工作落實(shí)。
(二)精心組織。要結(jié)合創(chuàng)建工作實(shí)際，充分利用各種宣傳形式，深入搞好思想發(fā)動(dòng)，大力宣傳涌現(xiàn)出來(lái)的先進(jìn)典型，不斷營(yíng)造創(chuàng)建氛圍，引導(dǎo)干部職工積極投身到創(chuàng)建工作中。創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要隨著創(chuàng)建工作開(kāi)展，及時(shí)提出切實(shí)可行的工作措施，提高工作的預(yù)見(jiàn)性和主動(dòng)性。
(三)加強(qiáng)督導(dǎo)。創(chuàng)建文明機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要按照督查制度要求，對(duì)創(chuàng)建工作進(jìn)行定期和不定期的督促檢查，推動(dòng)創(chuàng)建活動(dòng)扎實(shí)開(kāi)展。要積極發(fā)揮社會(huì)監(jiān)督作用，廣泛了解社會(huì)各界對(duì)創(chuàng)建文明單位的意見(jiàn)建議，不斷改進(jìn)工作，確保創(chuàng)建文明機(jī)關(guān)工作順利達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。
為了深入貫徹落實(shí)全省系統(tǒng)“兩創(chuàng)一爭(zhēng)”工作動(dòng)員大會(huì)精神，加快省局機(jī)關(guān)精神文明建設(shè)步伐，努力實(shí)現(xiàn)“力爭(zhēng)三到五年內(nèi)，省局建成省級(jí)文明單位，全系統(tǒng)建成省級(jí)文明單位建設(shè)先進(jìn)系統(tǒng)”目標(biāo)，局黨組決定，從今年起在局機(jī)關(guān)認(rèn)真開(kāi)展創(chuàng)建省級(jí)文明單位活動(dòng)。為確?；顒?dòng)健康有序開(kāi)展，特制定本方案。
一、指導(dǎo)思想。
以*****和“****”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以保障公眾飲食用藥安全為中心，以“創(chuàng)文明單位、建文明處室、做文明職工”活動(dòng)和創(chuàng)建“三型”(學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型)機(jī)關(guān)為載體，堅(jiān)持以人為本、重在建設(shè)的原則，認(rèn)真貫徹“八字”方針(認(rèn)真、規(guī)范、創(chuàng)新、提高)，著力加強(qiáng)“四大”建設(shè)(素質(zhì)建設(shè)、制度建設(shè)、環(huán)境建設(shè)、細(xì)胞建設(shè))，著力提高干部隊(duì)伍素質(zhì)，不斷豐富和完善創(chuàng)建活動(dòng)的內(nèi)涵，逐步提高文明創(chuàng)建工作的層次和水平，為全省食品藥品監(jiān)管事業(yè)健康發(fā)展提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力、智力支持和思想保證，為建設(shè)中原經(jīng)濟(jì)區(qū)提供食品藥品安全保障。
二、創(chuàng)建目標(biāo)。
領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新，富有戰(zhàn)斗力和凝聚力;干部職工隊(duì)伍精誠(chéng)團(tuán)結(jié)，務(wù)實(shí)高效，勇于進(jìn)取，服務(wù)優(yōu)質(zhì)，朝氣蓬勃，業(yè)績(jī)優(yōu)異;環(huán)境建設(shè)“凈、齊、美”，整體工作上水平，今年打基礎(chǔ)，力爭(zhēng)明年跨入省級(jí)文明單位行列。
(一)加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)，不斷提高隊(duì)伍素質(zhì)。一要加大思想教育的力度，始終把培養(yǎng)機(jī)關(guān)人員的思想道德素質(zhì)和良好的文明素質(zhì)作為創(chuàng)建活動(dòng)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，切實(shí)抓好“五項(xiàng)教育”，即愛(ài)國(guó)主義、集體主義、社會(huì)主義、理想信念和公民道德教育，不斷增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、宗旨意識(shí)、奉獻(xiàn)意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，使創(chuàng)建活動(dòng)具有強(qiáng)大的生命力和凝聚力。二要搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)，牢固樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，構(gòu)筑牢固的思想道德防線，切實(shí)做到“珍惜黨員稱號(hào)、珍惜機(jī)關(guān)形象、珍惜個(gè)人榮譽(yù)”。堅(jiān)決杜絕違紀(jì)、違法、違規(guī)案件發(fā)生。三要樹(shù)立典型，弘揚(yáng)正氣。大力弘揚(yáng)我們身邊的模范共產(chǎn)黨員、先進(jìn)工作者的先進(jìn)事跡，以模范人物的事跡感召人、鼓舞人、引導(dǎo)人、教育人，努力形成“比、學(xué)、趕、超”良好氛圍，樹(shù)立積極、向上、創(chuàng)新、有為的精神風(fēng)貌。
(二)深入開(kāi)展讀書(shū)活動(dòng)，努力建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)。以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)為抓手，鼓勵(lì)廣大干部職工確立終身學(xué)習(xí)的理念，弘揚(yáng)求新、求知、求進(jìn)的學(xué)習(xí)風(fēng)尚;充分利用創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)安排的學(xué)習(xí)時(shí)間和周五下午的學(xué)習(xí)時(shí)間，認(rèn)真組織機(jī)關(guān)干部職工學(xué)習(xí)黨的路線方針政策，學(xué)習(xí)食品藥品監(jiān)管法律法規(guī)，學(xué)習(xí)現(xiàn)代科技知識(shí)。通過(guò)舉辦專題講座、電化教育、知識(shí)競(jìng)賽、演講會(huì)等形式，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的靈活性、針對(duì)性和實(shí)效性。要求每位同志年內(nèi)學(xué)習(xí)10篇好文章、讀5本好書(shū)，年內(nèi)交1篇學(xué)習(xí)總結(jié)、4篇學(xué)習(xí)、1本學(xué)習(xí)筆記，并逐人建立學(xué)習(xí)檔案。要對(duì)讀書(shū)活動(dòng)開(kāi)展情況跟蹤問(wèn)效，一季度檢查一次，年底組織驗(yàn)收，把學(xué)習(xí)情況與評(píng)先、年度考核結(jié)合起來(lái)，促進(jìn)干部職工學(xué)習(xí)的主動(dòng)性、自覺(jué)性。
(三)建立健全工作機(jī)制，著力規(guī)范機(jī)關(guān)管理。一是文明辦公。堅(jiān)持“五個(gè)一”、“六個(gè)不讓”，積極倡導(dǎo)“六比”?！拔鍌€(gè)一”是：說(shuō)好每一句話，辦好每一件事，接好每一個(gè)電話，待好每一位來(lái)客，干好每一項(xiàng)工作?！傲鶄€(gè)不讓”是：不讓領(lǐng)導(dǎo)布置的事情在我手里拖延，不讓正在處理的工作在我手里積壓，不讓各種差錯(cuò)在我這里發(fā)生，不讓任何小道消息從我這里傳播，不讓前來(lái)辦事的人在我這里被冷落，不讓機(jī)關(guān)形象在我這里受影響。“六比”是：比學(xué)習(xí)、比干勁、比團(tuán)結(jié)、比風(fēng)格、比奉獻(xiàn)、比自律。工作爭(zhēng)一流、創(chuàng)特色、出亮點(diǎn)。二是健全制度。進(jìn)一步完善機(jī)關(guān)工作制度，實(shí)現(xiàn)用制度管人，按規(guī)矩辦事。推行崗位責(zé)任制、首問(wèn)負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制、失職追究制。完善維穩(wěn)機(jī)制，減少不和諧因素。落實(shí)計(jì)劃生育國(guó)策和反腐倡廉制度。健全機(jī)關(guān)衛(wèi)生保潔制度，維護(hù)辦公場(chǎng)所的良好環(huán)境和秩序。三是規(guī)范用語(yǔ)。以凈化服務(wù)環(huán)境、轉(zhuǎn)變服務(wù)態(tài)度、提高服務(wù)滿意率為重點(diǎn)，全面開(kāi)展規(guī)范文明用語(yǔ)、使用溫馨話語(yǔ)和杜絕服務(wù)禁語(yǔ)的“三語(yǔ)”活動(dòng)，為基層和群眾提供滿意服務(wù)。
(四)開(kāi)展多樣活動(dòng)，活躍文化生活。本著勤儉節(jié)約、扎實(shí)有效的原則，積極舉辦各種文明向上的娛樂(lè)活動(dòng)。持續(xù)開(kāi)展“講文明樹(shù)新風(fēng)”和文明細(xì)胞建設(shè)。認(rèn)真開(kāi)展“修身律己、做文明人”活動(dòng)，踐行文明禮儀，弘揚(yáng)道德文化，崇尚自強(qiáng)、厚德、崇儉、尚義、守信、明禮、報(bào)國(guó)、盡孝等中華傳統(tǒng)價(jià)值理念。積極參加省直機(jī)關(guān)體育比賽、歌詠比賽等活動(dòng)。通過(guò)開(kāi)展干部職工喜聞樂(lè)見(jiàn)的活動(dòng)，活躍機(jī)關(guān)文化生活，形成生動(dòng)活潑、奮發(fā)向上的良好局面。
(五)加強(qiáng)環(huán)境建設(shè)，創(chuàng)建優(yōu)美環(huán)境。加大資金投入力度，對(duì)辦公樓整體裝修，樓院內(nèi)環(huán)境集中整治，適當(dāng)完善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，提高機(jī)關(guān)環(huán)境的檔次和品味，做到高起點(diǎn)設(shè)計(jì)、高標(biāo)準(zhǔn)管理;搞好環(huán)境綠化、美化、凈化，不斷改善辦公條件;認(rèn)真落實(shí)衛(wèi)生管理制度，清除辦公區(qū)衛(wèi)生死角，堅(jiān)持全天保潔。加強(qiáng)對(duì)保持辦公室整潔的檢查。要保持處室內(nèi)外環(huán)境清潔，辦公用品擺放規(guī)范整齊、干凈整潔，文件資料擺放有序，做到室內(nèi)外無(wú)污跡、無(wú)痰跡、無(wú)紙屑、無(wú)煙頭、無(wú)雜物，達(dá)到協(xié)調(diào)、優(yōu)雅、美觀。
(六)加強(qiáng)平安建設(shè)，做好維穩(wěn)等工作。積極開(kāi)展普法教育，狠抓內(nèi)部治安管理，重點(diǎn)抓好機(jī)關(guān)防盜等工作，對(duì)安全保衛(wèi)工作實(shí)行一票否決制，實(shí)行24小時(shí)值班制度。要加強(qiáng)計(jì)生工作管理，杜絕違反計(jì)劃生育政策現(xiàn)象發(fā)生。
四、實(shí)施步驟。
(一)宣傳發(fā)動(dòng)階段。主要是組織干部職工學(xué)習(xí)有關(guān)文件，提高認(rèn)識(shí)，統(tǒng)一思想，端正態(tài)度，制訂方案，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，加快創(chuàng)建工作的協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)。
(二)組織實(shí)施階段。主要是對(duì)照創(chuàng)建目標(biāo)、創(chuàng)建內(nèi)容、保障措施的要求，按照實(shí)施方案，一件一件抓落實(shí)，并及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。
(三)迎接檢查階段。主要是對(duì)照省文明辦、省直文明辦有關(guān)驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，積極開(kāi)展自檢、自糾自查，做到缺什么補(bǔ)什么，同時(shí)報(bào)請(qǐng)上級(jí)有關(guān)部門進(jìn)行檢查驗(yàn)收。
五、保障措施。
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真落實(shí)黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨組成員齊抓共管，各處室各負(fù)其責(zé)，機(jī)關(guān)全員參與的工作機(jī)制。各處室主要負(fù)責(zé)人是創(chuàng)建工作第一責(zé)任人，是創(chuàng)建活動(dòng)的組織者、推動(dòng)者、實(shí)踐者。要把創(chuàng)建工作納入本處室全年重點(diǎn)工作，做到有計(jì)劃、有講評(píng)、有總結(jié)。同時(shí)，要明確專人負(fù)責(zé)，全面收集整理創(chuàng)建工作資料，及時(shí)建立健全創(chuàng)建工作檔案，為創(chuàng)建目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)奠定基礎(chǔ)。
(二)營(yíng)造氛圍。要積極實(shí)施掛牌上崗、狀態(tài)明崗、隨時(shí)查崗、批評(píng)脫崗制度，營(yíng)造創(chuàng)建文化氛圍。要充分利用省局門戶網(wǎng)站、新聞媒體、標(biāo)牌展板、簡(jiǎn)報(bào)等形式，營(yíng)造創(chuàng)建宣傳氛圍。要挖掘培育、樹(shù)立一批先進(jìn)典型，營(yíng)造創(chuàng)建引導(dǎo)氛圍。
(三)狠抓落實(shí)。按照方案，分步實(shí)施，逐步推進(jìn)，逐項(xiàng)落實(shí)，定期檢查落實(shí)情況，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，克服棚架現(xiàn)象，確保各項(xiàng)創(chuàng)建內(nèi)容落到實(shí)處。
(四)確保實(shí)效。切忌搞花架子，使活動(dòng)既開(kāi)展得轟轟烈烈，又扎扎實(shí)實(shí)，達(dá)到抓文明單位創(chuàng)建，促人員素質(zhì)提高，促作風(fēng)轉(zhuǎn)變，促服務(wù)水平升級(jí)，促整體工作上臺(tái)階。
為切實(shí)加強(qiáng)精神文明建設(shè)，引導(dǎo)全委廣大干部職工積極投身到省級(jí)文明單位創(chuàng)建中去，全面提升干部隊(duì)伍整體素質(zhì)，推進(jìn)全委精神文明建設(shè)與業(yè)務(wù)工作同步協(xié)調(diào)發(fā)展，從而更好地發(fā)揮發(fā)展改革部門職能作用，開(kāi)創(chuàng)發(fā)展改革工作新局面，根據(jù)《山東省文明單位建設(shè)管理?xiàng)l例》，結(jié)合我委實(shí)際，制定本實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想。
高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，貫徹落實(shí)黨的**大關(guān)于推動(dòng)社會(huì)主義物質(zhì)文明、精神文明、政治文明、生態(tài)文明協(xié)調(diào)發(fā)展，構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)等重要思想，按照省級(jí)文明單位管理?xiàng)l例，以實(shí)現(xiàn)規(guī)范化管理為著力點(diǎn)，以創(chuàng)建優(yōu)美、和諧、文明的工作、生活環(huán)境為基礎(chǔ)，以提高我委干部職工整體素質(zhì)為關(guān)鍵，把創(chuàng)建省級(jí)文明單位工作作為加強(qiáng)我委內(nèi)涵建設(shè)、提升綜合實(shí)力的重要載體。
二、創(chuàng)建目標(biāo)。
創(chuàng)建省級(jí)文明單位的總體工作目標(biāo)是：各項(xiàng)創(chuàng)建活動(dòng)深入開(kāi)展，創(chuàng)建氛圍濃厚，單位風(fēng)氣正，精神面貌好，發(fā)展改革成績(jī)突出。創(chuàng)建檔案規(guī)范齊全，達(dá)到省級(jí)文明單位標(biāo)準(zhǔn)，確保創(chuàng)建省級(jí)文明單位成功，展示文明、和諧、團(tuán)結(jié)的形象。
(一)組織領(lǐng)導(dǎo)有力，創(chuàng)建活動(dòng)扎實(shí)。領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視文明單位創(chuàng)建工作，定期研究安排工作，創(chuàng)建工作有領(lǐng)導(dǎo)、有部署、有目標(biāo)、有措施。單位內(nèi)部層層落實(shí)創(chuàng)建工作目標(biāo)，全體干部積極參與，創(chuàng)建熱情高。
(二)規(guī)章制度健全，管理規(guī)范高效。認(rèn)真貫徹民主集中制原則，領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)民主，求真務(wù)實(shí)，開(kāi)拓創(chuàng)新，廉潔勤政，創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力強(qiáng)。完善機(jī)關(guān)管理制度，提高辦事效率，管理規(guī)范有序，環(huán)境整潔優(yōu)美。政務(wù)公開(kāi)、服務(wù)承諾等制度落實(shí)到位，干部大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，依法行政水平高。堅(jiān)持開(kāi)展群眾性文體活動(dòng)，員工精神文化生活豐富多彩。模范執(zhí)行計(jì)劃生育政策，實(shí)現(xiàn)人口與計(jì)劃生育管理責(zé)任目標(biāo)。
(三)思想教育深入，道德風(fēng)尚良好。積極開(kāi)展黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)和基本經(jīng)驗(yàn)的宣傳教育，弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值體系，引導(dǎo)干部牢固樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，自覺(jué)踐行公民道德規(guī)范，在單位做好職工，在社會(huì)做好公民，在家庭做好成員。以“深入基層、服務(wù)群眾”主題活動(dòng)為載體，開(kāi)展“以人為本、執(zhí)政為民”教育，開(kāi)展民情專題調(diào)研和結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)，增強(qiáng)群眾意識(shí)，提升服務(wù)水平。
(四)業(yè)務(wù)工作領(lǐng)先，群眾普遍滿意。全面貫徹“圍繞一個(gè)中心、突出兩項(xiàng)重點(diǎn)、落實(shí)三項(xiàng)舉措、實(shí)現(xiàn)四個(gè)突破”的工作思路，落實(shí)好《20**年度工作要點(diǎn)》，強(qiáng)化目標(biāo)考核，定期督促檢查，確保各項(xiàng)工作任務(wù)全面完成。
(五)學(xué)習(xí)風(fēng)氣濃厚，干部素質(zhì)較高。重視提高干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)，健全完善學(xué)習(xí)制度，開(kāi)展慶祝建黨**周年學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，抓好國(guó)家政治經(jīng)濟(jì)和“**”規(guī)劃的學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)氛圍濃厚，學(xué)習(xí)型組織創(chuàng)建取得實(shí)效，干部隊(duì)伍綜合素質(zhì)高，駕馭工作能力強(qiáng)。
(六)履行社會(huì)責(zé)任，構(gòu)建和諧社會(huì)。熱心公益事業(yè)，積極參與志愿者活動(dòng)，履行社會(huì)責(zé)任。參與社會(huì)公益捐助活動(dòng)，幫助社會(huì)弱勢(shì)群體。積極參與文明辦組織的其他社會(huì)公益性活動(dòng)。
四、實(shí)施步驟。
創(chuàng)建省級(jí)文明單位活動(dòng)從20**年元月x日至2**年*月*日，共分五個(gè)階段：
第一階段：研究制定創(chuàng)建工作方案(元月x日—*月*日)。
遵循上級(jí)有關(guān)創(chuàng)建文明單位的文件精神，結(jié)合我委實(shí)際，認(rèn)真研究制定我委創(chuàng)建工作的指導(dǎo)思想、工作目標(biāo)、實(shí)施步驟、任務(wù)分解、具體要求等。修訂完善我委各項(xiàng)規(guī)章制度，明確責(zé)任，明晰任務(wù)。
第二階段：宣傳發(fā)動(dòng)(*月*日—*月*日)。
召開(kāi)創(chuàng)建省級(jí)文明單位動(dòng)員會(huì)議，安排部署創(chuàng)建工作。組織干部職工深入學(xué)習(xí)有關(guān)創(chuàng)建文明單位的文件精神，充分調(diào)動(dòng)機(jī)關(guān)干部參與創(chuàng)建工作的積極性和主動(dòng)性，提高對(duì)創(chuàng)建工作重要性的認(rèn)識(shí)，明確創(chuàng)建目標(biāo)和要求，為創(chuàng)建省級(jí)文明單位營(yíng)造積極的輿論導(dǎo)向。
第三階段：全面實(shí)施(*月*日—*月*日)。
嚴(yán)格按照省級(jí)文明單位的考核標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持硬件、軟件一齊抓。在縣文明辦的指導(dǎo)下，抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)、制度建設(shè)，全面完成各項(xiàng)創(chuàng)建任務(wù)。要建立創(chuàng)建專項(xiàng)檔案，把創(chuàng)建的實(shí)施方案、活動(dòng)安排及相關(guān)材料形成完整的創(chuàng)建檔案。
第四階段：自查自糾、迎接評(píng)估(*月*日—*月*日)。
根據(jù)創(chuàng)建工作情況，及時(shí)對(duì)前段工作進(jìn)行總結(jié)，并對(duì)照考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行自查自糾，認(rèn)真整改，并做好迎接評(píng)估檢查的一切準(zhǔn)備工作。
第五階段：鞏固提高，常抓不懈。
迎接評(píng)估檢查只是創(chuàng)建文明單位的一個(gè)階段性工作。我委將從領(lǐng)導(dǎo)體制、工作機(jī)制、條件保障、活動(dòng)開(kāi)展、考核獎(jiǎng)懲等方面建立長(zhǎng)效機(jī)制，確保創(chuàng)建工作制度化、經(jīng)?；?、持久化，堅(jiān)持以創(chuàng)促改、以創(chuàng)促建、以創(chuàng)促管、創(chuàng)建結(jié)合，把加強(qiáng)精神文明建設(shè)作為一項(xiàng)基本任務(wù)長(zhǎng)期堅(jiān)持，鞏固已有成果，使我委精神文明建設(shè)水平不斷邁上新臺(tái)階。
(一)加強(qiáng)創(chuàng)建工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。發(fā)改委成立創(chuàng)建省級(jí)文明單位領(lǐng)導(dǎo)小組，由趙都慶同志任組長(zhǎng)，江斌、曹文田、孫冰、張子龍同志任副組長(zhǎng)，各科室負(fù)責(zé)同志為成員，具體負(fù)責(zé)創(chuàng)建活動(dòng)的組織實(shí)施和檢查監(jiān)督工作。堅(jiān)持把創(chuàng)建工作擺上重要議事日程，形成一把手親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，各科室密切配合抓落實(shí)的工作機(jī)制。
(二)實(shí)行創(chuàng)建目標(biāo)責(zé)任制。落實(shí)一崗雙責(zé)，組長(zhǎng)對(duì)創(chuàng)建工作負(fù)總責(zé)，班子成員不僅對(duì)分管工作負(fù)責(zé)，也對(duì)創(chuàng)建文明單位工作負(fù)責(zé)，各科室按照職責(zé)和分工各負(fù)其責(zé)。把創(chuàng)建任務(wù)分解落實(shí)到各科室，責(zé)任到人，定目標(biāo)、定責(zé)任、定時(shí)限，實(shí)行目標(biāo)責(zé)任制。辦公室綜合把握創(chuàng)建工作進(jìn)展，補(bǔ)充和完善創(chuàng)建工作各類文件、會(huì)議記錄、相關(guān)制度，搜集與創(chuàng)建工作相關(guān)的文字、圖片等檔案資料。
(三)定期進(jìn)行督查推動(dòng)。按照創(chuàng)建內(nèi)容要求，在年中和三季度末進(jìn)行回顧檢查，及時(shí)研究解決存在的問(wèn)題，制定具體整改方案，明確責(zé)任人，集中時(shí)間、集中力量、高效率、高標(biāo)準(zhǔn)地進(jìn)行整改，不斷推動(dòng)創(chuàng)建工作向前推進(jìn)。要把文明創(chuàng)建活動(dòng)作為一項(xiàng)制度性的工作長(zhǎng)期固定下來(lái)，與機(jī)關(guān)業(yè)務(wù)工作同安排、同部署、同檢查、同考核，形成文明創(chuàng)建活動(dòng)的長(zhǎng)效機(jī)制。
全體干部要按照創(chuàng)建活動(dòng)總體部署，全身心地投入到創(chuàng)建活動(dòng)中來(lái)，端正態(tài)度、共同參與、齊抓共管、力求實(shí)效，不搞一陣風(fēng)，努力把我委創(chuàng)建成為管理規(guī)范、業(yè)務(wù)領(lǐng)先、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、氛圍和諧的省級(jí)文明單位。
創(chuàng)建節(jié)約型單位實(shí)施方案篇十
深入開(kāi)展文明單位創(chuàng)建，是“弘揚(yáng)‘三創(chuàng)’精神、推進(jìn)‘兩個(gè)率先’、構(gòu)建和諧社會(huì)”的重要載體，是把社會(huì)主義物質(zhì)文明、政治文明、精神文明與和諧社會(huì)建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)到基層的重要途徑，是不斷提高干部職工素質(zhì)和單位文明程度的有效形式。你想知道創(chuàng)建文明單位實(shí)施方案是什么樣的嗎?接下來(lái)就一起分享本站小編為大家整理的創(chuàng)建文明單位實(shí)施方案吧!
為落實(shí)中心文明單位建設(shè)總體規(guī)劃，促進(jìn)廣播電視事業(yè)與精神文明建設(shè)的雙豐收，推動(dòng)各項(xiàng)工作不斷邁上新臺(tái)階，根據(jù)省級(jí)文明單位的考核標(biāo)準(zhǔn)和要求，結(jié)合中心實(shí)際，制定本。
工作方案。
一、指導(dǎo)思想。
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的、xx屆三中、四中全會(huì)精神，堅(jiān)持“三貼近”的工作宗旨，遵循“創(chuàng)新與跨越”的工作思路，按照高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量的要求推動(dòng)中心精神文明創(chuàng)建工作不斷向縱深發(fā)展，進(jìn)一步提高干部隊(duì)伍整體素質(zhì),造就一支政治過(guò)硬、業(yè)務(wù)熟練、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、服務(wù)規(guī)范、清正廉潔的廣電隊(duì)伍，進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，提高服務(wù)效能，營(yíng)造和諧氛圍，為推進(jìn)臨朐廣播影視事業(yè)全面快速發(fā)展，提供強(qiáng)有力的思想保證和精神動(dòng)力。
二、總體目標(biāo)。
堅(jiān)持以服務(wù)大局為中心，緊緊圍繞輿論導(dǎo)向、事業(yè)建設(shè)、優(yōu)化服務(wù)、隊(duì)伍建設(shè)等重點(diǎn)工作，全面提升廣電事業(yè)科學(xué)化、精細(xì)化管理水平，牢固樹(shù)立社會(huì)主義榮辱觀，加強(qiáng)文明行業(yè)創(chuàng)建和機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，創(chuàng)建“五型”廣電干部職工和單位，著力提高廣大新聞工作者的綜合素質(zhì)、提升單位的文明程度、營(yíng)造廣電事業(yè)和諧發(fā)展的良好氛圍，確保各項(xiàng)工作任務(wù)的順利完成。
三、具體標(biāo)準(zhǔn)。
1、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)。全員學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的觀念深入人心，學(xué)習(xí)氛圍濃厚。導(dǎo)學(xué)、考學(xué)、評(píng)學(xué)、促學(xué)等制度健全，學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化的要求得到落實(shí)。通過(guò)學(xué)習(xí)，使廣大干部職工的理論素養(yǎng)、業(yè)務(wù)知識(shí)、專業(yè)技能得到全面提高。
2、創(chuàng)建負(fù)責(zé)型機(jī)關(guān)。個(gè)個(gè)都有責(zé)任心，人人都做主人翁。對(duì)黨的事業(yè)負(fù)責(zé)，對(duì)崗位負(fù)責(zé)。講正氣、講誠(chéng)信、講奉獻(xiàn)成為廣大干部職工的共同愿景和行為準(zhǔn)則。
3、創(chuàng)建創(chuàng)新型機(jī)關(guān)。創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)，思想解放，始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài);人人都是創(chuàng)新主體，事事都有創(chuàng)新目標(biāo);創(chuàng)新制度完善，激勵(lì)機(jī)制健全，干部職工銳意進(jìn)取、開(kāi)拓創(chuàng)新的積極性、主動(dòng)性得到充分發(fā)揮。
4、創(chuàng)建團(tuán)結(jié)型機(jī)關(guān)。大力弘揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，加強(qiáng)上下之間、左右之間的溝通與協(xié)作，增強(qiáng)整體作戰(zhàn)能力。團(tuán)結(jié)一心，想大事，謀大局，做到“會(huì)干事、好共事、不多事”，合力推進(jìn)事業(yè)發(fā)展。
5、創(chuàng)建清廉型機(jī)關(guān)。思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)端正，清廉務(wù)實(shí)。機(jī)關(guān)、事務(wù)、安全等管理有章可循，人事管理、財(cái)務(wù)支出、設(shè)備采購(gòu)做到陽(yáng)光操作，增收節(jié)支成為大家的自覺(jué)行動(dòng)?！伴T難進(jìn)、臉難看、事難辦”的官僚衙門作風(fēng)、“吃、拿、卡、要”的不良作風(fēng)得到有效遏制，公仆意識(shí)、服務(wù)意識(shí)明顯增強(qiáng)。
(二)爭(zhēng)做先進(jìn)文明模范。
1、做勤奮學(xué)習(xí)、勇于進(jìn)取的模范。把學(xué)習(xí)放在首位，樹(shù)立終身學(xué)習(xí)理念，立足本職崗位，立志自學(xué)成才。根據(jù)廣電事業(yè)發(fā)展的需要，勤奮學(xué)習(xí)新理論,刻苦鉆研新知識(shí)，不斷拓展新領(lǐng)域，增長(zhǎng)新才干，提升學(xué)習(xí)力，增強(qiáng)創(chuàng)新力，全面提高思想政治素質(zhì)和依法行政水平。
2、做清正廉潔、公道正派的模范。一是樹(shù)立正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀，堅(jiān)定理想信念不動(dòng)搖。二是加強(qiáng)自律，做到慎獨(dú)。在任何情況下都耐得住寂寞，守得住清貧，頂?shù)米≌T惑，經(jīng)得住考驗(yàn)，做到一身正氣，一塵不染。
3、做忠于職守、勤勉盡責(zé)的模范。愛(ài)崗敬業(yè)、盡職盡責(zé)、求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干，倡導(dǎo)講實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效的務(wù)實(shí)作風(fēng),腳踏實(shí)地地把各項(xiàng)工作任務(wù)落到實(shí)處。
4、做開(kāi)拓創(chuàng)新、爭(zhēng)創(chuàng)一流的模范。大力弘揚(yáng)團(tuán)結(jié)拼博、務(wù)實(shí)進(jìn)取、艱苦奮斗、爭(zhēng)創(chuàng)一流的精神，立足本職，敢于創(chuàng)新，奮力拼搏，勇?tīng)?zhēng)一流。善于針對(duì)新情況，研究新問(wèn)題，探索新思路，開(kāi)創(chuàng)新局面，鼓勵(lì)支持他人的開(kāi)拓創(chuàng)新之舉，并能盡己之力使之更加完善。
5、做顧全大局、團(tuán)結(jié)協(xié)作的模范。樹(shù)立全局觀念，具有較強(qiáng)的大局意識(shí)和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。大事講原則，小事講風(fēng)格，同事間甘于協(xié)作和互相幫助，不計(jì)較個(gè)人得失，形成聚精會(huì)神高建設(shè)，一心一意謀發(fā)展的良好氛圍，齊心協(xié)力做好本職工作，推進(jìn)廣電事業(yè)發(fā)展。
6、做勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的模范。牢記“兩個(gè)務(wù)必”，踐行艱苦奮斗，自覺(jué)從我做起，從現(xiàn)在做起，從點(diǎn)滴做起，帶頭節(jié)約每一滴水、一滴油、一分錢、一張紙、一度電，養(yǎng)成良好的勤儉習(xí)慣，在節(jié)約型社會(huì)建設(shè)中做表率。
四、主要措施。
開(kāi)展精神文明建設(shè)活動(dòng)，在全體干部中努力培育高尚的思想道德情操，弘揚(yáng)時(shí)代新風(fēng)尚，培養(yǎng)大家的集體榮譽(yù)感，增強(qiáng)整個(gè)集體的凝聚力。
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)重要思想，深入貫徹落實(shí)黨的、xx屆三中全會(huì)精神，教育廣大干部職工逐步形成科學(xué)的世界觀，堅(jiān)定對(duì)共產(chǎn)主義的信心。通過(guò)學(xué)習(xí)，切實(shí)把科學(xué)發(fā)展觀落實(shí)到工作實(shí)踐中去，加深對(duì)黨的路線、方針、政策的認(rèn)識(shí)和理解，提高貫徹落實(shí)的自覺(jué)性，加快廣電事業(yè)發(fā)展，進(jìn)一步深化改革，努力增強(qiáng)服務(wù)人民群眾的責(zé)任感和緊迫感，促進(jìn)中心兩個(gè)文明建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展。
2、深入貫徹落實(shí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》,突出服務(wù)理念。把公民道德教育、職業(yè)道德、職業(yè)紀(jì)律和職業(yè)技能教育融為一體，貫穿于廣電工作的全過(guò)程。通過(guò)有效的活動(dòng)載體，營(yíng)造出愛(ài)崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會(huì)的職業(yè)道德建設(shè)氛圍。同時(shí)要建立完善職業(yè)道德規(guī)范、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、激勵(lì)約束機(jī)制，努力解決輿論導(dǎo)向、社會(huì)管理、事業(yè)建設(shè)中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，自覺(jué)履行職業(yè)責(zé)任和對(duì)社會(huì)的承諾，增強(qiáng)干部職工愛(ài)崗敬業(yè)精神，營(yíng)造文明服務(wù)的氛圍，以優(yōu)質(zhì)服務(wù)贏得社會(huì)的認(rèn)可，實(shí)現(xiàn)廣電系統(tǒng)的全面和諧。重溫《公民道德手冊(cè)》，大力提倡講道德、展文明，開(kāi)展社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德、個(gè)人品德教育，自覺(jué)遵守“十不文明規(guī)范”，規(guī)范干部職工的言論和行為，從社會(huì)關(guān)注，人民群眾關(guān)心的身邊事做起，從自身做起，向一切不文明的行為和現(xiàn)象展開(kāi)斗爭(zhēng)，弘揚(yáng)中華優(yōu)良傳統(tǒng)，樹(shù)立文明新風(fēng)，共同促進(jìn)社會(huì)風(fēng)氣好轉(zhuǎn)。
3、提高效率，優(yōu)化服務(wù)，全面加強(qiáng)為民服務(wù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的深入開(kāi)展。制定完善機(jī)關(guān)規(guī)范化管理制度，將今年確定為“制度落實(shí)”年。通過(guò)下發(fā)文件，組織集體學(xué)習(xí)，抽考等形式，使干部職工在思想上，行動(dòng)上的自我管理、自我約束能力有全面提高。同時(shí)，將文明單位建設(shè)作為推進(jìn)工作開(kāi)展的動(dòng)力，制定完善廣電工作人員行為規(guī)范，進(jìn)一步明確各項(xiàng)工作的工作規(guī)范、辦理時(shí)限、責(zé)任部室等，設(shè)立投訴舉報(bào)電話，廣泛接受社會(huì)和群眾的監(jiān)督。同時(shí)，以黨建工作帶動(dòng)、影響、促進(jìn)結(jié)對(duì)社區(qū)各項(xiàng)工作的開(kāi)展。建立完善黨支部與社區(qū)、村聯(lián)系點(diǎn)結(jié)對(duì)服務(wù)制度，不斷深化與社區(qū)、村“結(jié)對(duì)共建”。組織黨員干部職工開(kāi)展好志愿者服務(wù)活動(dòng)和貧困幫扶活動(dòng)，進(jìn)一步密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。
4、注重細(xì)節(jié)，優(yōu)化環(huán)境，全力創(chuàng)建花園式文明和諧機(jī)關(guān)。要深入開(kāi)展好“文明和諧機(jī)關(guān)”建設(shè)活動(dòng)，大力加強(qiáng)機(jī)關(guān)環(huán)境建設(shè)，營(yíng)造優(yōu)美和諧的工作環(huán)境，積極創(chuàng)建節(jié)約型廣電，打造綠色機(jī)關(guān)。在綠化管理方面，對(duì)綠化要做好日常養(yǎng)護(hù)、管理。要加強(qiáng)機(jī)關(guān)衛(wèi)生管理，要做到辦公樓內(nèi)外清潔干凈，辦公室窗明幾凈，整潔有序，院內(nèi)、樓舍周圍無(wú)雜物、無(wú)垃圾、無(wú)衛(wèi)生死角。各辦公室內(nèi)要做到制度上墻、職責(zé)立牌公示，單位內(nèi)部工號(hào)牌、告示牌、指示牌、名稱牌“四牌”落實(shí)到位。對(duì)制度執(zhí)行情況，中心要組織人員進(jìn)行定期檢查和不定期抽查，考核結(jié)果納入月度部門考核。
5、創(chuàng)新節(jié)日紀(jì)念活動(dòng)形式，充分發(fā)揮黨委、工會(huì)等組織的平臺(tái)作用，利用大型節(jié)日的機(jī)會(huì)，以各種形式搞好慶祝和紀(jì)念活動(dòng)，組織干部職工參觀學(xué)習(xí)，進(jìn)行革命傳統(tǒng)教育，評(píng)選表彰先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人，開(kāi)展群眾性文化體育活動(dòng)等，豐富大家的工作生活內(nèi)容，陶冶情操，增進(jìn)身心健康,增強(qiáng)單位和各級(jí)組織的凝聚力。
6、切實(shí)做好宣傳工作。廣播電視宣傳要緊緊圍繞黨委政府的中心工作，堅(jiān)持正確的輿論導(dǎo)向，營(yíng)造良好的政治和經(jīng)濟(jì)建設(shè)環(huán)境，注意運(yùn)用多種宣傳形式,弘揚(yáng)先進(jìn)，以先進(jìn)典型激勵(lì)人。繼續(xù)開(kāi)展學(xué)習(xí)勞模先進(jìn)事跡的活動(dòng)，尋找身邊先進(jìn)人物的“閃光點(diǎn)”。不斷發(fā)掘、培養(yǎng)有感召力的新典型，并加以大張旗鼓的宣傳和表彰，激發(fā)廣大干部職工學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)的積極性，使學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)的活動(dòng)層次規(guī)模和效果不斷提高。
7、進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，開(kāi)展反腐敗斗爭(zhēng)，是保持黨的先進(jìn)性和純潔性，保持黨同人民群眾密切聯(lián)系，保證改革開(kāi)改和現(xiàn)代化建設(shè)健康發(fā)展的一個(gè)不可缺少的重要條件。局中心學(xué)習(xí)小組和機(jī)關(guān)各科室要切實(shí)落實(shí)各項(xiàng)反腐敗工作機(jī)制要求，認(rèn)真組織黨員、干部學(xué)理論，認(rèn)真開(kāi)展黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)教育，切實(shí)抓好理想、信念、黨的宗旨、正反典型的示范警示教育，引導(dǎo)廣大黨員、干部樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，增強(qiáng)拒腐防變的自覺(jué)性。繼續(xù)加大查辦案件的力度，進(jìn)一步規(guī)范黨員、干部的行為，把反腐敗和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作做得更扎實(shí)、更深入、更有效，創(chuàng)造廉潔奉公、遵紀(jì)守法、文明向上的機(jī)關(guān)環(huán)境。
8、加強(qiáng)社會(huì)主義民主與法制建設(shè)。加強(qiáng)對(duì)全局職工進(jìn)行系統(tǒng)的民主與法制教育，增強(qiáng)廣大干部職工的民主、法制、紀(jì)律觀念，要把學(xué)法與執(zhí)法結(jié)合起來(lái)，善于運(yùn)用法律搞好機(jī)關(guān)的管理，做到在機(jī)關(guān)做一個(gè)遵紀(jì)的好職工，在社會(huì)上做一個(gè)守法的好公民。要認(rèn)真推行安全保衛(wèi)責(zé)任制。堅(jiān)持“預(yù)防為主”的方針，加強(qiáng)內(nèi)部治安綜合治理，確保內(nèi)部穩(wěn)定、安全。
9、豐富載體，多途徑，多渠道打造文明單位新氣象。組織開(kāi)展好年初確定的相親大會(huì)、舞動(dòng)臨朐、感動(dòng)臨朐、年度經(jīng)濟(jì)人物評(píng)選等創(chuàng)新性強(qiáng)、影響面廣的大活動(dòng)，提升廣電媒體的對(duì)外影響力和美譽(yù)度。通過(guò)舉辦一系列的活動(dòng)，達(dá)到鍛煉隊(duì)伍，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，豐富職工文化生活的目的。同時(shí)加大資金投入，全力加強(qiáng)中心文化陣地建設(shè)。今年，中心確立了“以陣地建設(shè)規(guī)范化、帶動(dòng)干部職工活動(dòng)經(jīng)?；钡摹皟苫苯ㄔO(shè)目標(biāo)。建設(shè)500平方米的干部職工娛樂(lè)室，配備了健身器材，新建乒乓球室，同時(shí)，成立廣電美術(shù)館，建設(shè)干部職工學(xué)習(xí)培訓(xùn)室、閱覽室，在網(wǎng)上開(kāi)辟干部職工學(xué)習(xí)培訓(xùn)園地等。通過(guò)加強(qiáng)干部職工的活動(dòng)陣地建設(shè)，進(jìn)一步豐富干部職工的業(yè)余生活。
10、建立精神文明建設(shè)的激勵(lì)機(jī)制。最大限度地吸引廣大干部職工積極參與精神文明建設(shè)。要把精神文明建設(shè)的實(shí)績(jī)列入對(duì)科室考核的重點(diǎn)內(nèi)容。要適時(shí)對(duì)精神文明建設(shè)先進(jìn)單位和個(gè)人進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。
五、保障措施。
一要切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、精心實(shí)施。各頻道、各部室要把爭(zhēng)創(chuàng)文明單位作為進(jìn)一步深化文明創(chuàng)建、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè)的重要內(nèi)容，擺上重要議事日程。成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，實(shí)行一把手負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、其他科室共同參與的才創(chuàng)建機(jī)制，確保創(chuàng)建工作扎實(shí)開(kāi)展。
二要強(qiáng)化滲透結(jié)合、協(xié)調(diào)指導(dǎo)。創(chuàng)建文明單位工作涵蓋內(nèi)容多，覆蓋面廣，各有關(guān)科室要突出主題，把爭(zhēng)創(chuàng)工作與深入學(xué)習(xí)實(shí)踐社會(huì)主義榮辱觀，大力加強(qiáng)思想道德建設(shè)相結(jié)合;與本科室的具體工作相結(jié)合，有機(jī)滲透，互動(dòng)促進(jìn)，整體推進(jìn)。創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員要經(jīng)常溝通，統(tǒng)一協(xié)調(diào)，定期督促檢查，各科室要各司其責(zé)，分工合作，確保創(chuàng)建目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
在全面落實(shí)素質(zhì)教育的新形勢(shì)下，為進(jìn)一步提高我校三個(gè)文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展水平，努力塑造學(xué)校新形象，自20xx年以來(lái)，我校已連續(xù)三年成功創(chuàng)建“文明單位”。今年我們將繼續(xù)提升精神文明建設(shè)的創(chuàng)建水平，不斷提高廣大干部教師的思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化水平，增強(qiáng)規(guī)范管理的民主法制意識(shí)，進(jìn)一步優(yōu)化育人環(huán)境，全力構(gòu)建和諧校園。根據(jù)市文明委創(chuàng)建文明單位的標(biāo)準(zhǔn)和要求，結(jié)合我校實(shí)際，特制定20xx年創(chuàng)建“市級(jí)文明單位”工作和實(shí)施措施。
一、指導(dǎo)思想。
堅(jiān)持以黨的xx大精神和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局，以思想道德建設(shè)為核心，緊緊圍繞學(xué)校教育教學(xué)管理工作，繼續(xù)解放思想，更新觀念，開(kāi)拓創(chuàng)新，不斷增強(qiáng)學(xué)校服務(wù)學(xué)生、服務(wù)家長(zhǎng)、服務(wù)社會(huì)的職能，努力建設(shè)合格學(xué)校，培養(yǎng)合格學(xué)生。
二、創(chuàng)建目標(biāo)。
通過(guò)不斷的完善與創(chuàng)新，力爭(zhēng)鞏固已經(jīng)取得的文明單位創(chuàng)建成果，以主題教育和群體創(chuàng)建活動(dòng)為載體，弘揚(yáng)崇尚科學(xué)、積極向上的生活方式，倡導(dǎo)顧全大局、精誠(chéng)團(tuán)結(jié)的協(xié)作精神。進(jìn)一步提升學(xué)校精神文明建設(shè)水平，為繼續(xù)爭(zhēng)創(chuàng)文明單位打好基礎(chǔ)。制定并完善符合我校實(shí)際情況的文明單位創(chuàng)建計(jì)劃和實(shí)施措施，積極籌備，通力合作，力爭(zhēng)今年成功創(chuàng)建市級(jí)文明單位。
(一)提高思想認(rèn)識(shí)，明確創(chuàng)建目標(biāo)。
1、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。充分發(fā)揮支部民主生活會(huì)的作用，結(jié)合行風(fēng)建設(shè)活動(dòng)，努力提高領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治素質(zhì)、理論決策水平，增強(qiáng)規(guī)范辦學(xué)、依法管理的意識(shí)，促進(jìn)學(xué)校管理務(wù)實(shí)高效。充分發(fā)揮黨員、干部的模范帶頭作用，營(yíng)造作風(fēng)民主，團(tuán)結(jié)協(xié)作的工作氛圍，切實(shí)增強(qiáng)黨員的先進(jìn)意識(shí)、模范意識(shí)。
2、加強(qiáng)教職工思想教育，采取多種形式，不斷提高教職工的思想覺(jué)悟、職業(yè)道德、社會(huì)公德和家庭道德水平，倡導(dǎo)積極向上的社會(huì)風(fēng)尚，自覺(jué)抵制不正之風(fēng)。在教師中繼續(xù)開(kāi)展“百名教師訪千戶”教育調(diào)查活動(dòng)，把創(chuàng)建文明單位工作，扎實(shí)有效的引入實(shí)踐。
(二)倡導(dǎo)理論學(xué)習(xí)，增強(qiáng)創(chuàng)建意識(shí)。
3、堅(jiān)持用馬列主義、^思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想武裝干部和全體師生，不斷增強(qiáng)黨員干部和教師的學(xué)習(xí)意識(shí)。深入學(xué)習(xí)貫徹xx大精神和“三個(gè)代表”重要思想，教育引導(dǎo)廣大黨員干部和教師正確認(rèn)識(shí)社會(huì)發(fā)展的規(guī)律，堅(jiān)定建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義信念。進(jìn)一步增強(qiáng)教育工作者的責(zé)任感、使命感，增強(qiáng)貫徹教育方針政策的自覺(jué)性。
4、認(rèn)真組織學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育理論。學(xué)習(xí)教育法律、法規(guī)。把理論學(xué)習(xí)與研究學(xué)校重大問(wèn)題、解決教學(xué)實(shí)際問(wèn)題密切結(jié)合起來(lái)。深入分析教育發(fā)展形勢(shì)和學(xué)校發(fā)展現(xiàn)狀，不斷提高教育教學(xué)理論水平和綜合素養(yǎng)。
(三)強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)，提供創(chuàng)建保障。
5、建設(shè)專業(yè)突出的教師隊(duì)伍，為學(xué)校發(fā)展增添動(dòng)力。做好青年教師的專業(yè)拔高工作和學(xué)科骨干教師的引領(lǐng)帶動(dòng)工作，結(jié)合市教育局統(tǒng)一安排，認(rèn)真組織對(duì)教師的“新課程網(wǎng)上培訓(xùn)”，學(xué)科組、班主任專項(xiàng)培訓(xùn)工作，提高教育教學(xué)水平和學(xué)生管理水平。
6、培養(yǎng)管理過(guò)硬的中層干部隊(duì)伍，進(jìn)一步健全選拔任用、培養(yǎng)教育、民主評(píng)議、定期考核的管理監(jiān)督機(jī)制。提倡大局意識(shí)，服務(wù)意識(shí)，創(chuàng)業(yè)意識(shí)，創(chuàng)新意識(shí)。做好每年度學(xué)校中層以上干部的民主測(cè)評(píng)，努力提高干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)。
(四)落實(shí)計(jì)劃措施，提升創(chuàng)建水平。
崗位職責(zé)。
工作制度和獎(jiǎng)懲細(xì)則，分工負(fù)責(zé)，責(zé)任到人，把創(chuàng)建工作列入學(xué)校黨政工作的議事日程，專題研究制定計(jì)劃定期分析統(tǒng)一部署，使創(chuàng)建工作有據(jù)可依，切實(shí)落到實(shí)處。
8、深化教學(xué)改革，全面落實(shí)素質(zhì)教育。教育教學(xué)是學(xué)校工作的重中之重，也是學(xué)校文明水平的重要體現(xiàn)。我們要重點(diǎn)抓好“加法”和“減法”工作：即加重教師，減輕學(xué)生;加重課上，減輕課下;加重校內(nèi)，減輕校外;加重創(chuàng)造實(shí)踐性學(xué)習(xí)，減輕重復(fù)機(jī)械性學(xué)習(xí)。以課堂教學(xué)素質(zhì)化為突破口，鞏固教育教學(xué)改革成果，用素質(zhì)教育的全面落實(shí)和教育教學(xué)質(zhì)量的不斷提升來(lái)提高學(xué)校辦學(xué)水平、文明水平。
9、加強(qiáng)未成年人思想道德教育。著眼于學(xué)生整體素質(zhì)的提高，擴(kuò)大思想道德教育的覆蓋面，融思想性、教育性、知識(shí)性、趣味性為一體。精心組織團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，在學(xué)生中繼續(xù)開(kāi)展“創(chuàng)文明班級(jí)、文明宿舍、做文明學(xué)生”活動(dòng)，幫助青少年樹(shù)立共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和正確的人生觀、世界觀和價(jià)值觀。
10、鼓勵(lì)科研創(chuàng)新，大力推進(jìn)科研興校。打好教育科研基礎(chǔ)，抓好教育科研實(shí)踐，注重課題研究的適用性，增強(qiáng)教育科研的實(shí)效性。重視課題資料的積累，完善課題成果獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，使教育科研工作成為教師的自覺(jué)行為，成為提高課堂效益的助推力。
(五)健全管理體制，提高創(chuàng)建效能。
11、深化內(nèi)部管理體制改革，建立科學(xué)高效的管理機(jī)制。堅(jiān)持校務(wù)公開(kāi)和教代會(huì)制度，完善民主管理的各項(xiàng)。
規(guī)章制度。
增強(qiáng)教職工的主人翁意識(shí)，堅(jiān)持學(xué)校重大決策事項(xiàng)由教代會(huì)討論通過(guò)依靠工會(huì)深入做好教職工的思想政治工作，努力創(chuàng)設(shè)進(jìn)取、民主、和諧、愉悅的工作環(huán)境。
12、增強(qiáng)后勤人員為教育教學(xué)服務(wù)、為師生生活服務(wù)的意識(shí)。明確崗位職責(zé)，加強(qiáng)崗位制度建設(shè)和考核，充分調(diào)動(dòng)后勤人員工作積極性。嚴(yán)格校產(chǎn)和財(cái)務(wù)管理，遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)務(wù)制度，規(guī)范收費(fèi)行為，加強(qiáng)民主理財(cái)。嚴(yán)格對(duì)校舍、教學(xué)設(shè)備器木才、圖書(shū)資料和學(xué)校其它物資的管理。認(rèn)真執(zhí)行校產(chǎn)管理責(zé)任制和公物損失賠償制度。
(六)優(yōu)化育人環(huán)境，夯實(shí)創(chuàng)建基礎(chǔ)。
13、維護(hù)全體教職工權(quán)益，關(guān)心職工的生活和福利，提高教職工的文化素質(zhì)和生活質(zhì)量。重視智力投資和文化建設(shè)，努力開(kāi)展科普工作，積極組織群眾性文體活動(dòng)，倡導(dǎo)文明、健康、科學(xué)的生活方式。提倡優(yōu)生、優(yōu)育，實(shí)行計(jì)劃生育，做到無(wú)計(jì)劃外生育。
14、加強(qiáng)綜合治理和安全衛(wèi)生工作。簽訂安全目標(biāo)責(zé)任狀，健全學(xué)校治安管理、心理健康衛(wèi)生工作網(wǎng)絡(luò)。加強(qiáng)對(duì)師生進(jìn)行安全、文明、法制、衛(wèi)生等教育。
15、成立新一屆家長(zhǎng)委員會(huì)，辦好家長(zhǎng)學(xué)校，充分調(diào)動(dòng)家長(zhǎng)參與學(xué)校民主管理的積極性，健全學(xué)校、家庭、社區(qū)的教育網(wǎng)絡(luò)，不斷優(yōu)化校內(nèi)外育人環(huán)境。
20xx年我局創(chuàng)建為“青白江區(qū)級(jí)優(yōu)秀文明單位”，今年將進(jìn)一步鞏固創(chuàng)建成果，力爭(zhēng)創(chuàng)建為成都市文明單位，特制定創(chuàng)建市級(jí)文明單位的方案如下：
一、創(chuàng)建指導(dǎo)思想。
堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想指導(dǎo)創(chuàng)建活動(dòng)，按照在中央紀(jì)委第七次全體會(huì)議上的重要講話精神和區(qū)第九次黨代會(huì)精神，從貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)的戰(zhàn)略高度，從黨和人民事業(yè)興衰成敗的高度，切實(shí)加強(qiáng)我局領(lǐng)導(dǎo)班子、干部職工隊(duì)伍建設(shè)，以學(xué)習(xí)促進(jìn)工作，進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，提高干部職工的整體素質(zhì)，與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓進(jìn)取、奮發(fā)有為，求真務(wù)實(shí)，全面完成區(qū)委區(qū)政府下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，促進(jìn)精神文明建設(shè)再上一個(gè)新臺(tái)階。
二、創(chuàng)建目標(biāo)。
在鞏固“區(qū)級(jí)優(yōu)秀文明單位”成果的基礎(chǔ)上，不斷提高創(chuàng)建水平，力爭(zhēng)我局在今年創(chuàng)建為成都市文明單位。
1.抓“四好”班子建設(shè)，強(qiáng)化目標(biāo)管理，將創(chuàng)建活動(dòng)納入總體規(guī)劃和目標(biāo)管理。成立以局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)程福中為組長(zhǎng)，副局長(zhǎng)鄧清玉、張勇和紀(jì)檢組長(zhǎng)羅驥為副組長(zhǎng)，各科室負(fù)責(zé)人為成員的創(chuàng)建市級(jí)文明單位工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室，明確專人負(fù)責(zé)日常工作，保證各項(xiàng)措施得到貫徹落實(shí)。進(jìn)行廣泛宣傳，調(diào)動(dòng)全系統(tǒng)干部職工的積極性，掀起創(chuàng)建市級(jí)文明單位的高潮。
2.、貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，圍繞中心，服務(wù)大局，以領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)為契機(jī)，建設(shè)學(xué)習(xí)型單位，不斷提高職工的科學(xué)、文化、業(yè)務(wù)素質(zhì)，教育全系統(tǒng)干部職工“用心想事、用心謀事、用心干事”，圍繞“三新”突破年的目標(biāo)任務(wù)，深入開(kāi)展學(xué)習(xí)討論活動(dòng)，達(dá)到促上進(jìn)、促學(xué)習(xí)、促團(tuán)結(jié)、促奉獻(xiàn)、促效率的目的。
3.充分發(fā)揮黨總支、工、青、婦等組織的作用，將創(chuàng)建文明單位工作納入創(chuàng)建全國(guó)文明城市之中，開(kāi)展形式多樣的創(chuàng)建活動(dòng)。
4.落實(shí)《公民道德實(shí)施綱要》，組織職工深入開(kāi)展思想道德教育和實(shí)踐活動(dòng)以及文明禮儀教育，確保20字基本道德規(guī)范知曉率大于85%。著力開(kāi)展“文明科室”、“五好文明家庭”等文明細(xì)胞建設(shè)活動(dòng)。
5.抓好創(chuàng)建活動(dòng)，促“三新”突破。今年力爭(zhēng)從五個(gè)方面做到突破：一是在創(chuàng)新群眾文體活動(dòng)形式，豐富活動(dòng)內(nèi)容，擴(kuò)大參與面上有新的突破;二是創(chuàng)新市場(chǎng)管理機(jī)制，在文化市場(chǎng)管理上有新的突破;三是因地制宜，在整合我區(qū)的文化資源方面有新突破;四是抓好體育重點(diǎn)和拳頭項(xiàng)目，在提高競(jìng)賽水平上有新突破;五是創(chuàng)新獎(jiǎng)懲激勵(lì)機(jī)制，在推進(jìn)機(jī)關(guān)建設(shè)上有新突破。
6.發(fā)揮文明單位的輻射示范作用，積極參加公益事業(yè)，全力抓好幫扶、助學(xué)、慰問(wèn)、計(jì)劃生育、黨風(fēng)廉政、安全生產(chǎn)、防邪、信訪、社會(huì)治安綜合治理工作，力求取得顯著的社會(huì)效益。
7.大力開(kāi)展資源節(jié)約型和環(huán)境友好型單位建設(shè)，積極推進(jìn)機(jī)關(guān)各項(xiàng)制度改革，確保規(guī)范高效，建設(shè)和諧單位。
四、實(shí)施步驟。
1.宣傳動(dòng)員。20xx年3月份作為創(chuàng)建成都市文明單位宣傳活動(dòng)月，利用“公民道德宣傳教育月”活動(dòng)，群團(tuán)組織開(kāi)展廣泛宣傳動(dòng)員，力求使我局創(chuàng)建市級(jí)文明單位的活動(dòng)深入人心，做到人人重視，積極參與。
2.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，成立專門機(jī)構(gòu)，制定計(jì)劃，狠抓落實(shí)。
3.20xx年3月至12月期間，全局一盤棋，黨、政、工、青、婦通力配合，按照創(chuàng)建目標(biāo)和具體要求，逐一抓好落實(shí)，并做好檢查督促工作，保證創(chuàng)建活動(dòng)收到實(shí)效。
4.加大宣傳力度，擴(kuò)大文體系統(tǒng)知名度，進(jìn)一步提升我局在全區(qū)的聲譽(yù)和形象。
創(chuàng)建節(jié)約型單位實(shí)施方案篇十一
吸煙是一種極為流行、遍及全世界的社會(huì)現(xiàn)象，吸煙對(duì)健康的危害已引起越來(lái)越多的重視。下面是關(guān)于創(chuàng)建無(wú)煙單位實(shí)施方案，希望能夠幫到大家。
為進(jìn)一步深化中心文明單位創(chuàng)建工作，扎實(shí)推進(jìn)公共場(chǎng)所室內(nèi)控?zé)煿ぷ鞯拈_(kāi)展，保障中心干部職工和廣大群眾身體健康，確保全國(guó)文明城市體系測(cè)評(píng)順利通過(guò)，根據(jù)市文明辦、市愛(ài)衛(wèi)辦《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)公共場(chǎng)所室內(nèi)禁止吸煙工作的通知》精神，結(jié)合中心實(shí)際，特制定本實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想。
以黨的xx大精神和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，按照市文明辦、市愛(ài)衛(wèi)辦《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)公共場(chǎng)所室內(nèi)禁止吸煙工作的通知》要求，繼續(xù)抓好控?zé)煿ぷ髦贫冉ㄔO(shè)、禁煙標(biāo)識(shí)以及控?zé)熜麄鹘逃c監(jiān)督檢查等工作，督促中心全體干部職工自覺(jué)養(yǎng)成不吸煙的良好生活方式，確保中心創(chuàng)建“無(wú)煙單位”目標(biāo)如期實(shí)現(xiàn)。
二、工作目標(biāo)。
(一)成立控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組，將無(wú)煙機(jī)構(gòu)建設(shè)納入本單位發(fā)展規(guī)劃;。
(二)建立健全控?zé)熆荚u(píng)獎(jiǎng)懲制度;。
(四)設(shè)置室外吸煙區(qū);。
(五)各部門設(shè)有控?zé)煴O(jiān)督員;。
(六)開(kāi)展多種形式的控?zé)熜麄骱徒逃?。
(七)明確規(guī)定全體職工負(fù)有勸阻來(lái)訪者吸煙的責(zé)任和義務(wù);。
(八)鼓勵(lì)和幫助吸煙職工戒煙。
三、組織領(lǐng)導(dǎo)。
根據(jù)創(chuàng)建無(wú)煙單位工作需要，經(jīng)中心研究，決定成立創(chuàng)建無(wú)煙單位控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組，名單如下：
組長(zhǎng)：朱志杰。
副組長(zhǎng)：解海萍劉運(yùn)升莊寧。
控?zé)熝膊閱T：權(quán)蕊楊振孟郭吳長(zhǎng)嶺李孟澤。
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由莊寧同志兼任辦公室主任，負(fù)責(zé)中心創(chuàng)建工作的指導(dǎo)、督導(dǎo)及其它日常工作。各處(室)、管理部負(fù)責(zé)人兼任控?zé)煴O(jiān)督員，具體負(fù)責(zé)本處(室)、管理部區(qū)域控?zé)煿ぷ?。在組織人事處的組織下進(jìn)行交叉檢查，互相監(jiān)督。
四、工作內(nèi)容與步驟。
(一)學(xué)習(xí)培訓(xùn)、宣傳動(dòng)員(20xx年5月)。
1.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，建立控?zé)熌繕?biāo)責(zé)任體系。中心制定確實(shí)可行，便于操作實(shí)施方案，并按照《徐州市無(wú)煙單位評(píng)分表》制定本單位控?zé)熅唧w。
工作計(jì)劃。
建立并實(shí)行目標(biāo)責(zé)任管理做到單位、處(室)控?zé)煿ぷ饔袑Ｈ素?fù)責(zé)各項(xiàng)職責(zé)有明確分工各項(xiàng)任務(wù)有專人承擔(dān)確保如期實(shí)現(xiàn)無(wú)煙單位創(chuàng)建。
2.完善制度建設(shè)，狠抓控?zé)煷胧┞鋵?shí)。各處(室)、管理部要充分認(rèn)識(shí)控?zé)煿ぷ髦匾?，進(jìn)一步強(qiáng)化控?zé)煷胧?，加大控?zé)熈Χ取?BR> 3.積極開(kāi)展控?zé)熍嘤?xùn)，加強(qiáng)控?zé)煿ぷ餍麄?。中心組織干部職工，認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)下發(fā)控?zé)煼桨?、控?zé)熆己藰?biāo)準(zhǔn)等文件，積極開(kāi)展控?zé)熤R(shí)培訓(xùn)，使廣大干部職工掌握控?zé)熃錈熤R(shí)，增強(qiáng)戒煙的意志和毅力。
(二)自查自評(píng)、全面整改(20xx年6月)。
1.中心按照《徐州市無(wú)煙單位評(píng)分表》，逐條逐項(xiàng)進(jìn)行檢查自評(píng)，對(duì)本單位控?zé)煿ぷ髦写嬖诘膯?wèn)題進(jìn)行全面整改。
2.加強(qiáng)控?zé)熃錈熜麄鹘逃?，設(shè)置控?zé)熜麄鳈冢ㄟ^(guò)發(fā)放控?zé)熜麄髻Y料、開(kāi)展控?zé)熤R(shí)講座等形式，提高全體干部職工對(duì)煙草制品危害的認(rèn)識(shí)，普及控?zé)熤R(shí)、戒煙方法與技巧，引導(dǎo)和教育干部職工主動(dòng)參與控?zé)煿ぷ?，自覺(jué)遠(yuǎn)離煙草制品。
3.結(jié)合自身實(shí)際，指定五名控?zé)熝膊閱T，加強(qiáng)巡查，堅(jiān)決避免工作人員在工作場(chǎng)所內(nèi)吸煙現(xiàn)象發(fā)生。通過(guò)第二階段工作，力爭(zhēng)做到在本單位所轄區(qū)域內(nèi)無(wú)吸煙者、無(wú)煙具、無(wú)煙蒂現(xiàn)象。
4.控?zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組辦公室每月定期組織對(duì)本單位禁煙工作進(jìn)行檢查評(píng)比，落實(shí)獎(jiǎng)懲制度，并將檢查情況、獎(jiǎng)懲措施落實(shí)情況進(jìn)行書(shū)面通報(bào)。單位巡查員、各處(室)、管理部監(jiān)督員每月組織自查自評(píng)，并做好自查整改書(shū)面記錄。
(三)克難攻艱，力爭(zhēng)達(dá)標(biāo)(20xx年7月)。
各處(室)、管理部要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，反復(fù)對(duì)本處(室)、管理部控?zé)煿ぷ鬟M(jìn)行檢查整改，力爭(zhēng)使本單位控?zé)煿ぷ髯呱献杂X(jué)化、規(guī)范化、長(zhǎng)期化管理軌道。
(四)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，鞏固提高(20xx年8月)。
根據(jù)前期自查自評(píng)情況，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，查找自身不足，持續(xù)做好本單位控?zé)煿ぷ?。同時(shí)，對(duì)本單位創(chuàng)建無(wú)煙單位相關(guān)資料進(jìn)行收集整理，做好創(chuàng)建無(wú)煙單位迎檢準(zhǔn)備工作。
五、工作要求。
(一)提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)宣傳。要充分利用“世界無(wú)煙日”“健康課堂”等形式，加強(qiáng)控?zé)熜麄?，?qiáng)化控?zé)熤R(shí)培訓(xùn)，使干部職工積極行動(dòng)起來(lái)，為實(shí)現(xiàn)無(wú)煙單位創(chuàng)建做出積極貢獻(xiàn)。
(二)明確目標(biāo)，狠抓落實(shí)。各處(室)、管理部要把控?zé)煿ぷ骷{入今年工作重點(diǎn)內(nèi)容，實(shí)行目標(biāo)責(zé)任管理。嚴(yán)格按照《徐州市無(wú)煙單位評(píng)分表》，堅(jiān)持對(duì)工作落實(shí)情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查，確保本單位創(chuàng)建成功。
(三)落實(shí)考評(píng)獎(jiǎng)懲制度。對(duì)本單位在控?zé)煿ぷ髦谐煽?jī)突出的處室或個(gè)人，給予表彰及獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)問(wèn)題較多的處室或多次違反控?zé)熞?guī)定的人員，給予通報(bào)批評(píng)。
煙草是人類面臨的最大而且又是可以預(yù)防的危險(xiǎn)因素，世界衛(wèi)生組織已將煙草依賴作為一種慢性病列入國(guó)際疾病分類。20xx年1月9日世界衛(wèi)生組織《煙草控制框架公約》在我國(guó)正式生效。為響應(yīng)號(hào)召，倡導(dǎo)健康生活方式，營(yíng)造綠色生態(tài)環(huán)境，根據(jù)平愛(ài)衛(wèi)發(fā)〔20xx〕3號(hào)文件《關(guān)于開(kāi)展無(wú)煙單位創(chuàng)建評(píng)選活動(dòng)的通知》精神，我局定于自6月份-11月份開(kāi)始開(kāi)展創(chuàng)建無(wú)煙單位活動(dòng)，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)安排如下：
一、廣泛宣傳，積極營(yíng)造良好的控?zé)煼諊?BR> 為把控?zé)煿ぷ髀涞綄?shí)處，各站所要緊密結(jié)合5月31日世界無(wú)煙日活動(dòng)，采取多種宣傳方式，以“遠(yuǎn)離煙草，健康生活”為主題，舉行集體拒絕煙草簽名活動(dòng)，在站所醒目位置設(shè)置禁止吸煙警示牌，會(huì)議室、接待室等公共場(chǎng)所，張貼規(guī)范的禁止吸煙區(qū)標(biāo)志、標(biāo)牌，在局公共場(chǎng)所放置吸煙危害健康警示標(biāo)語(yǔ)牌。在一些主要公共場(chǎng)所設(shè)立控?zé)熜麄鳈?，張貼各類宣傳畫報(bào)，推動(dòng)我局全面禁煙工作的落實(shí)。
二、主動(dòng)參與，做好示范表率作用。
消除煙草危害，創(chuàng)建無(wú)煙環(huán)境。各站所既是社會(huì)活動(dòng)的主要場(chǎng)所，又是文明示范的重要窗口，工作人員的行為，對(duì)于廣大辦事群眾有著很強(qiáng)的示范作用，自覺(jué)帶頭做好控?zé)煟瑸樯鐣?huì)控?zé)熥鞒霰砺?。通過(guò)環(huán)境創(chuàng)建和宣傳等舉措，提高工作人員的煙草危害知曉率和戒煙率，有效降低吸煙率，保護(hù)其他人員及外來(lái)辦事人員免受二手煙草危害，最終創(chuàng)建健康、文明、無(wú)煙的工作環(huán)境，營(yíng)造全社會(huì)控?zé)熈己梅諊?BR> 三、明曉申報(bào)標(biāo)準(zhǔn)，人人參與創(chuàng)建。
1.成立控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)組織，將無(wú)煙單位建設(shè)納入本單位發(fā)展規(guī)劃;。
2.建立健全控?zé)熆荚u(píng)獎(jiǎng)懲制度;。
3.本站所及辦公室有明顯的禁煙標(biāo)識(shí)，室內(nèi)完全禁煙;。
4.設(shè)有控?zé)煴O(jiān)督員和巡查員;。
5.開(kāi)展多種形式的控?zé)熜麄骱徒逃?。
6.明確規(guī)定全體職工負(fù)有勸阻吸煙的責(zé)任和義務(wù);。
7.鼓勵(lì)和幫助吸煙職工戒煙;。
8.所屬區(qū)域內(nèi)禁止銷售煙草制品。
(二)申報(bào)評(píng)選程序及監(jiān)督機(jī)制。
無(wú)煙單位每年評(píng)選一次，由縣愛(ài)衛(wèi)辦采用明察暗訪的方式進(jìn)行評(píng)審，書(shū)面審核申報(bào)資料后，組織有關(guān)專家采取抽查的形式，對(duì)申報(bào)單位進(jìn)行考核驗(yàn)收，符合條件者，由縣愛(ài)衛(wèi)辦報(bào)請(qǐng)縣愛(ài)衛(wèi)會(huì)授予“平羅縣無(wú)煙單位”?？h愛(ài)衛(wèi)會(huì)定期組織對(duì)“無(wú)煙單位”進(jìn)行督導(dǎo)檢查，對(duì)禁煙工作滑坡的，由縣愛(ài)衛(wèi)會(huì)提出整改意見(jiàn)，對(duì)逾期未完成整改或明顯不符“無(wú)煙單位”標(biāo)準(zhǔn)的單位，由縣愛(ài)衛(wèi)會(huì)取消“平羅縣無(wú)煙單位”稱號(hào)。各單位必須將“無(wú)煙單位”獎(jiǎng)牌懸掛醒目處接受社會(huì)各屆監(jiān)督。
控?zé)煿ぷ骷仁切聲r(shí)期愛(ài)國(guó)衛(wèi)生工作的一個(gè)重要組成部分，又是當(dāng)前全民健康教育的一項(xiàng)主要內(nèi)容。為創(chuàng)建無(wú)煙單位達(dá)標(biāo)驗(yàn)收通過(guò)，必須扎實(shí)有效地開(kāi)展控?zé)煿ぷ鳌?BR> 一是建立健全控?zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組。我局成立由局長(zhǎng)任組長(zhǎng)，支部書(shū)記任副組長(zhǎng)，各站所長(zhǎng)為組員的控?zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組，辦公室設(shè)在局辦公室，由蓋立俊任辦公室主任，具體負(fù)責(zé)控?zé)煿ぷ鞯慕M織、協(xié)調(diào)、督查和驗(yàn)收工作。我局將制訂控?zé)熆荚u(píng)獎(jiǎng)懲制度和標(biāo)準(zhǔn)，形成“組織健全、制度嚴(yán)格，監(jiān)督認(rèn)真，人人參與”的良好局面。
二是在職工作人員不得在公共場(chǎng)所和工作場(chǎng)所吸煙，將創(chuàng)建無(wú)煙單位、無(wú)煙站所納入各站所年度創(chuàng)衛(wèi)工作目標(biāo)考評(píng)內(nèi)容，為實(shí)現(xiàn)公共場(chǎng)所和工作場(chǎng)所全面禁煙提供重要保障。
三是會(huì)議室、接待室、辦公室等公共場(chǎng)所不擺放煙灰缸具，不向來(lái)客也不接受來(lái)客敬煙，在辦公樓道及公共場(chǎng)所醒目處設(shè)置禁煙標(biāo)志，不在非吸煙區(qū)吸煙，設(shè)置吸煙區(qū)并有明顯的引導(dǎo)標(biāo)志。
為認(rèn)真貫徹落實(shí)《福建省衛(wèi)生廳關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)全省無(wú)煙醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)創(chuàng)建工作的通知》，確保中心創(chuàng)建無(wú)煙單位目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，特制定本實(shí)施方案。
一、由辦公室草擬成立控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組，組長(zhǎng)由鄒艷芳主任擔(dān)任，成員由中心一層領(lǐng)導(dǎo)和各科室科長(zhǎng)、負(fù)責(zé)人組成。設(shè)立控?zé)熮k公室，具體負(fù)責(zé)創(chuàng)建“無(wú)煙單位”工作的落實(shí)。
二、由控?zé)熮k公室制定創(chuàng)建無(wú)煙單位方案和控?zé)熤贫?，收集無(wú)煙單位標(biāo)準(zhǔn)和無(wú)煙單位考核評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)?？?zé)煿芾碇贫壬蠅Α?BR> 三、召開(kāi)創(chuàng)無(wú)煙單位動(dòng)員會(huì)，由鄒艷芳主任作動(dòng)員講話，學(xué)習(xí)衛(wèi)生部《關(guān)于20xx年起全國(guó)醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)全面禁煙的決定》(衛(wèi)婦社發(fā)〔20xx〕48號(hào))和《無(wú)煙醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《福建省衛(wèi)生廳關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)全省無(wú)煙醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)創(chuàng)建工作的通知》。辦公室負(fù)責(zé)將“創(chuàng)無(wú)煙單位”寫入目標(biāo)責(zé)任制。
四、由辦公室負(fù)責(zé)規(guī)劃吸煙區(qū)(要求：無(wú)頂無(wú)棚)報(bào)控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組決定;在三個(gè)對(duì)外門診，辦公大樓一樓大廳，二樓、五樓、會(huì)議室，各樓梯轉(zhuǎn)彎口，各個(gè)辦公室等顯著位置張貼禁煙標(biāo)志。取消辦公室、會(huì)議室和實(shí)驗(yàn)室等工作場(chǎng)所擺放煙具。
五、由控?zé)熮k公室負(fù)責(zé)，地慢科等有關(guān)科室配合，對(duì)中心職工進(jìn)行控?zé)熤R(shí)的宣傳與培訓(xùn)，舉行1次“吸煙與健康”知識(shí)講座。控?zé)熮k公室負(fù)責(zé)制作一期“吸煙與健康”知識(shí)展板，在中心網(wǎng)站上進(jìn)行控?zé)熤R(shí)和戒煙方法宣傳。設(shè)立戒煙咨詢電話：;控?zé)熮k公室負(fù)責(zé)戒煙工作的咨詢和記錄。
六、各科設(shè)立1名控?zé)煴O(jiān)督員(由科室負(fù)責(zé)人擔(dān)任)，加強(qiáng)科室控?zé)煿ぷ髯圆椤？責(zé)煴O(jiān)督員要掌握科室吸煙人員控?zé)煷胧┞鋵?shí)情況，鼓勵(lì)和幫助吸煙人員戒煙?？?zé)熂夹g(shù)指導(dǎo)成員為公共場(chǎng)所的禁煙巡查員，由控?zé)熮k公室負(fù)責(zé)管理。將創(chuàng)建“無(wú)煙單位”工作列為每周綜合檢查項(xiàng)目。發(fā)現(xiàn)辦公室內(nèi)有煙具、煙頭的扣科室分?jǐn)?shù)，發(fā)現(xiàn)在辦公樓內(nèi)吸煙者扣所在科室分?jǐn)?shù)，個(gè)人每次罰款10元。
七、結(jié)合第24個(gè)世界無(wú)煙日控?zé)熮k公室負(fù)責(zé)組織全中心職工控?zé)熤R(shí)問(wèn)卷。
八、7月，結(jié)合半年考評(píng)，對(duì)各科室控?zé)煿ぷ鬟M(jìn)行考評(píng)。通報(bào)控?zé)煿ぷ鬟M(jìn)展情況和檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題。部署下一階段控?zé)煿ぷ鳌?BR> 九、11月，控?zé)熮k公室負(fù)責(zé)組織控?zé)熛冗M(jìn)科室和戒煙成功個(gè)人考評(píng)，對(duì)戒煙半年后無(wú)復(fù)吸煙的職工給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。
十、11月中旬，控?zé)熮k公室負(fù)責(zé)“無(wú)煙單位”的申報(bào)工作。將控?zé)煿ぷ髯鳛橹行牡娜粘９ぷ鲌?jiān)持下去。
創(chuàng)建節(jié)約型單位實(shí)施方案篇十二
2020年4月19日。
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為進(jìn)一步推進(jìn)精神文明建設(shè)，著力提升干部職工的綜合素質(zhì)和文明執(zhí)法水平，全面樹(shù)立剛正廉明的依法行政形象、科學(xué)權(quán)威的技術(shù)執(zhí)法形象和可親可信的人民質(zhì)檢形象，根據(jù)廣東省文明單位考核標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合本局實(shí)際，特制定本實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想。
高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟，以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神，全面落實(shí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，堅(jiān)持解放思想，實(shí)事求是，堅(jiān)持圍繞中心，服務(wù)大局，堅(jiān)持依法行政，為民服務(wù)，堅(jiān)持貼近實(shí)際、貼近生活、貼近職工，不斷創(chuàng)新內(nèi)容、創(chuàng)新載體、創(chuàng)新機(jī)制，為清遠(yuǎn)檢驗(yàn)檢疫事業(yè)全面發(fā)展和服務(wù)廣東“三個(gè)定位、兩個(gè)率先”提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力和思想保證。
二、總體目標(biāo)。
2020年4月19日。
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想政治素質(zhì)、職業(yè)道德修養(yǎng)和業(yè)務(wù)工作能力，努力建設(shè)一支廉潔、高效、務(wù)實(shí)、文明的檢驗(yàn)檢疫干部隊(duì)伍，為圓滿完成廣東檢驗(yàn)檢疫局和清遠(yuǎn)市委、市政府部署的各項(xiàng)工作任務(wù)提供有力保障。
三、創(chuàng)立標(biāo)準(zhǔn)。
(一)領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)強(qiáng)有力。領(lǐng)導(dǎo)班子能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹、實(shí)踐鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)決執(zhí)行黨的路線、方針、政策，自覺(jué)堅(jiān)持三個(gè)文明協(xié)調(diào)發(fā)展的方針，把精神文明建設(shè)工作納入單位發(fā)展整體規(guī)劃，做到與檢驗(yàn)檢疫各項(xiàng)工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核、同獎(jiǎng)懲。領(lǐng)導(dǎo)干部勤政廉政，以身作則，作風(fēng)民主，在群眾中威信高，在創(chuàng)立活動(dòng)中發(fā)揮模范帶頭作用。
(二)檢驗(yàn)檢疫各項(xiàng)工作成績(jī)顯著。全面貫徹落實(shí)“抓質(zhì)量、保安全、促發(fā)展、強(qiáng)質(zhì)檢”十二字方針，始終堅(jiān)持“家和萬(wàn)事興”的治局理念，進(jìn)一步弘揚(yáng)“立足山區(qū)、團(tuán)結(jié)和諧、奮發(fā)有為、風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)”的局風(fēng)，全面推進(jìn)依法行政長(zhǎng)效機(jī)制、質(zhì)量管理體系和廉政風(fēng)險(xiǎn)防控體系建設(shè)，切實(shí)履行檢驗(yàn)檢疫把關(guān)服務(wù)職能，圓滿完成檢驗(yàn)檢疫各項(xiàng)工作任務(wù)，促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展。
2020年4月19日。
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大干部群眾樹(shù)立正確的理想信念和世界觀、人生觀、價(jià)值觀。認(rèn)真貫徹落實(shí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，大力開(kāi)展“愛(ài)國(guó)、守法、誠(chéng)信、知禮”現(xiàn)代公民教育活動(dòng)，在全局形成“依法行政、廉潔奉公、敬業(yè)愛(ài)崗、文明服務(wù)”的職業(yè)道德風(fēng)尚。
（四）文化體育衛(wèi)生先進(jìn)。堅(jiān)持對(duì)干部群眾進(jìn)行科學(xué)文化知識(shí)和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，形成全員學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)、自覺(jué)學(xué)習(xí)的良好風(fēng)尚。崇尚科學(xué)，反對(duì)迷信，倡導(dǎo)健康、科學(xué)、文明、環(huán)保的生活方式。落實(shí)衛(wèi)生防疫制度。扎實(shí)做好人口與計(jì)劃生育工作，各項(xiàng)工作100%達(dá)標(biāo)。文、體、衛(wèi)等設(shè)施完善，廣泛開(kāi)展群眾性文體活動(dòng)，群眾精神文化生活豐富多彩、健康向上。
（五）民主管理規(guī)范有序。進(jìn)一步健全民主管理制度，落實(shí)政務(wù)公開(kāi)、黨務(wù)公開(kāi)等辦事制度，保障職工的合法權(quán)益。社會(huì)治安綜合治理措施落實(shí)，治安防范網(wǎng)絡(luò)健全，民主法制教育經(jīng)常化、制度化。單位內(nèi)部治安狀況良好，工作紀(jì)律嚴(yán)明，安全教育和安全生產(chǎn)落實(shí)。全局無(wú)違法違紀(jì)案件，無(wú)重大安全責(zé)任事故，無(wú)“黃、賭、毒”等丑惡現(xiàn)象，無(wú)邪教活動(dòng)。
（六）整體環(huán)境優(yōu)美達(dá)標(biāo)。積極為干部群眾改進(jìn)工作生活條件，基礎(chǔ)設(shè)施完善，服務(wù)設(shè)施配套齊全。建立健全環(huán)保管理制度，單位內(nèi)外環(huán)境清潔衛(wèi)生，綠化美化好，無(wú)臟、亂、差現(xiàn)象。積極開(kāi)展愛(ài)國(guó)衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)、節(jié)能減排和環(huán)境宣傳教育，全面提升人員的環(huán)保意識(shí)。
2020年4月19日。
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四、組織領(lǐng)導(dǎo)。
為全面加強(qiáng)對(duì)廣東省文明單位創(chuàng)立工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，清遠(yuǎn)局成立創(chuàng)立文明單位工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體人員組成如下：
組長(zhǎng)：卓漢濤。
副組長(zhǎng)：余東華、劉沛國(guó)、羅衍松、周虹成員：各部門負(fù)責(zé)人。
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，具體負(fù)責(zé)創(chuàng)立工作的組織策劃、推進(jìn)落實(shí)和監(jiān)督檢查。
辦公室主任：劉沛國(guó)。
（一）宣傳發(fā)動(dòng)階段（1-3月）。
1.成立創(chuàng)立活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定創(chuàng)立省文明單位工作方案，明確創(chuàng)立目標(biāo)、任務(wù)、措施、步驟和責(zé)任要求。
2.召開(kāi)局創(chuàng)立廣東省文明單位動(dòng)員大會(huì)。
2020年4月19日。
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3.組織干部職工深入學(xué)習(xí)有關(guān)創(chuàng)立文明單位的文件精神，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)。
4.在局內(nèi)網(wǎng)、宣傳欄開(kāi)辟文明創(chuàng)立專欄，加大文明創(chuàng)立工作宣傳力度。
（二）具體實(shí)施階段（4月至8月）。
1．深入開(kāi)展思想教育，營(yíng)造良好學(xué)習(xí)氛圍。
（1）突出抓好學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神系列活動(dòng)。經(jīng)過(guò)黨組中心組理論學(xué)習(xí)、黨支部和部門定期學(xué)習(xí)討論、邀請(qǐng)專家學(xué)者作專題講座、形勢(shì)報(bào)告會(huì)、觀看國(guó)家局質(zhì)檢大講堂視頻、組織知識(shí)競(jìng)賽等多種形式，認(rèn)真組織干部職工學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神，不斷提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和干部職工的政治素養(yǎng)和理論水平，進(jìn)一步把干部職工的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到局黨組中心工作上來(lái)，把智慧和力量凝聚到文明單位創(chuàng)立活動(dòng)中來(lái)。
（2）開(kāi)展嚴(yán)守政治紀(jì)律、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)教育活動(dòng)。經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí)討論、對(duì)照檢查、整改落實(shí)，著力解決黨員干部在政治紀(jì)律和作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問(wèn)題，進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念，強(qiáng)化政治紀(jì)律，規(guī)范個(gè)人言行，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，進(jìn)一步深化“三個(gè)質(zhì)檢”建設(shè)，樹(shù)立清遠(yuǎn)檢驗(yàn)檢疫局“三種形象”。
2.積極推進(jìn)思想道德建設(shè)，培養(yǎng)良好道德風(fēng)尚。
2020年4月19日。
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（1）廣泛開(kāi)展《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》和“愛(ài)國(guó)、守法、誠(chéng)信、知禮”現(xiàn)代公民道德學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，大力開(kāi)展愛(ài)國(guó)主義、集體主義、社會(huì)主義教育和社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德教育，經(jīng)過(guò)編印《清遠(yuǎn)檢驗(yàn)檢疫局廣東省文明單位創(chuàng)立學(xué)習(xí)資料》、舉辦公務(wù)禮儀培訓(xùn)、組織征文和演講比賽等形式，大力弘揚(yáng)培育民族精神和“新時(shí)期廣東精神”，引導(dǎo)干部職工樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。
（2）積極開(kāi)展社會(huì)捐助、扶貧幫困等公益活動(dòng)，按上級(jí)統(tǒng)一部署，做好新一輪“雙到”扶貧工作。
（3）開(kāi)展黨員和青年團(tuán)員志愿服務(wù)活動(dòng)，促進(jìn)“奉獻(xiàn)、友愛(ài)、互助”良好風(fēng)尚養(yǎng)成。
3.全面開(kāi)展“正風(fēng)”行動(dòng)，切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)。
按照廣東局和清遠(yuǎn)市委、市政府的統(tǒng)一部署，深入開(kāi)展整治“庸懶散奢”等不良風(fēng)氣專項(xiàng)行動(dòng)和“公述民評(píng)”活動(dòng)，經(jīng)過(guò)治庸提能力、治懶增效率、治散凝心力、治奢保清廉，以樹(shù)立檢驗(yàn)檢疫形象、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高行政效能為目標(biāo)，促進(jìn)全局干部職工精神面貌明顯提升、作風(fēng)明顯改進(jìn)、服務(wù)效能明顯增強(qiáng)、發(fā)展能力明顯改進(jìn)。
4.廣泛開(kāi)展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動(dòng)。
2020年4月19日。
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（1）積極開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)文明單位、文明窗口、青年文明號(hào)、巾幗文明示范崗，黨員示范崗、先進(jìn)工作者等系列活動(dòng)，為全局爭(zhēng)創(chuàng)廣東省文明單位打牢基礎(chǔ)。
（2）廣泛開(kāi)展崗位“練兵”與業(yè)務(wù)能手競(jìng)賽活動(dòng)。重點(diǎn)在干部職工中組織開(kāi)展“六比六賽”活動(dòng)：即比法制意識(shí)，賽規(guī)范執(zhí)法；比效率意識(shí)，賽工作作風(fēng)；比職責(zé)意識(shí)，賽愛(ài)崗敬業(yè)；比創(chuàng)新意識(shí)，賽進(jìn)取精神；比爭(zhēng)先意識(shí)，賽工作業(yè)績(jī)；比服務(wù)意識(shí)，賽社會(huì)形象。
（3）加大先進(jìn)典型的培養(yǎng)與宣傳力度。精心培育一批具有時(shí)代特征和普遍指導(dǎo)意義的先進(jìn)典型，發(fā)揮各類典型的示范效應(yīng)。
5．加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，抓黨建促創(chuàng)立。
（1）開(kāi)展黨支部和黨員公開(kāi)承諾、“三亮”（亮身份、亮職責(zé)、亮承諾）、“三評(píng)”（黨員互評(píng)、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)、群眾評(píng)議）等活動(dòng)，并使之制度化、常態(tài)化。
（2）開(kāi)展黨支部品牌創(chuàng)立活動(dòng)，按照“強(qiáng)基礎(chǔ)、創(chuàng)特色、保先進(jìn)”的創(chuàng)立思路，經(jīng)過(guò)爭(zhēng)創(chuàng)“一支部一品牌”，充分發(fā)揮黨支部和黨員的示范和帶動(dòng)作用。
（3）扎實(shí)開(kāi)展“紀(jì)律教育月”活動(dòng)，進(jìn)一步完善和落實(shí)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控體系，全面推進(jìn)黨風(fēng)廉政責(zé)任制建設(shè)。
2020年4月19日。
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6.強(qiáng)化內(nèi)部管理，提高綜合管理水平。
（1）全面運(yùn)行質(zhì)量管理體系，進(jìn)一步建立健全工作程序和內(nèi)部管理制度，使全局內(nèi)部管理更加規(guī)范化和制度化。
（2）認(rèn)真落實(shí)民主集中制，深化政務(wù)公開(kāi)、黨務(wù)公開(kāi)等工作，不斷加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督和群眾監(jiān)督，暢通訴求渠道，維護(hù)干部職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表示權(quán)和監(jiān)督權(quán)。
（3）抓好干部職工的法制教育，邀請(qǐng)有關(guān)法律專家進(jìn)行輔導(dǎo)講座，不斷提高干部職工的法律法規(guī)意識(shí)，確保人人知法、守法，爭(zhēng)做遵紀(jì)守法的模范。
（4）抓好社會(huì)治安綜合治理各項(xiàng)工作的落實(shí)，努力營(yíng)造秩序井然、環(huán)境優(yōu)美、安全有序的辦公環(huán)境。
（5）抓好計(jì)劃生育工作落實(shí)，確保計(jì)劃生育工作100%達(dá)標(biāo)。
7.深化和諧機(jī)關(guān)和檢驗(yàn)檢疫文化建設(shè)。
（1）充分利用網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)平臺(tái)和青年業(yè)務(wù)講壇等載體，組織開(kāi)展讀書(shū)與人生、業(yè)務(wù)交流、演講征文等活動(dòng)，全方位打造學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)。
2020年4月19日。
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（3）充分發(fā)揮工青婦等團(tuán)體組織作用，成立局籃球隊(duì)、羽毛球隊(duì)、合唱隊(duì)和攝影、書(shū)法興趣小組，結(jié)合黨和國(guó)家重大政策出臺(tái)、重大活動(dòng)開(kāi)展和重大節(jié)慶日、紀(jì)念日等契機(jī)，組織開(kāi)展文娛體育活動(dòng)，營(yíng)造和諧國(guó)檢文化氛圍。
（3）進(jìn)一步完善檔案室、圖書(shū)室、閱覽室、榮譽(yù)室、職工之家等設(shè)施，抓緊抓好硬件建設(shè)。
（三）自查申報(bào)階段（9月至10月）。
1.認(rèn)真做好爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)檢查驗(yàn)收籌備工作，按照創(chuàng)立全省文明單位的評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格對(duì)照檢查，分門別類整理創(chuàng)立工作檔案。
3.請(qǐng)市文明委領(lǐng)導(dǎo)檢查指導(dǎo)，針對(duì)薄弱環(huán)節(jié),整改完善，做好廣東省文明單位的迎檢、申報(bào)等有關(guān)工作。
六、創(chuàng)立工作要求。
（一）統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)。廣東省文明單位創(chuàng)立活動(dòng)是今年我局的中心工作之一，是實(shí)現(xiàn)發(fā)展清遠(yuǎn)檢驗(yàn)檢疫事業(yè)執(zhí)法水平再提高，工作能力再提高，文明素養(yǎng)再提高的需要。各部門應(yīng)充分認(rèn)識(shí)爭(zhēng)創(chuàng)省級(jí)文明單位的重大意義，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，不斷增強(qiáng)創(chuàng)立工作的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。
2020年4月19日。
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（二）認(rèn)真履職，抓好落實(shí)。文明創(chuàng)立是全局性的工作，需要大家齊心協(xié)力共同完成。各部門及機(jī)關(guān)黨、工、青、婦負(fù)責(zé)人要認(rèn)真履職盡責(zé)，抓好職責(zé)范圍內(nèi)文明創(chuàng)立工作。同時(shí)，要細(xì)化任務(wù)，責(zé)任到人，除完成好創(chuàng)立工作任務(wù)外，要注意相關(guān)資料、圖片的收集和積累，健立健全各項(xiàng)工作（活動(dòng)）檔案，保證資料歸檔的程序化、規(guī)范化、完美化，確保年底考核順利經(jīng)過(guò)。
（三）加強(qiáng)宣傳和溝通，營(yíng)造良好的創(chuàng)立環(huán)境。局創(chuàng)立活動(dòng)辦公室要充分利用“信息”、“簡(jiǎn)報(bào)”等不同形式，經(jīng)過(guò)各種途徑，加大宣傳力度，加強(qiáng)和各新聞媒體的聯(lián)系。同時(shí)，應(yīng)加強(qiáng)同市文明辦的工作聯(lián)系，爭(zhēng)取上級(jí)有關(guān)部門對(duì)我局創(chuàng)立工作的支持和創(chuàng)立過(guò)程中各項(xiàng)工作的具體指導(dǎo)，并加強(qiáng)與已獲得國(guó)家級(jí)、省級(jí)文明單位稱號(hào)的單位的聯(lián)系溝通，虛心學(xué)習(xí)，查找不足，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，循序漸進(jìn)，推動(dòng)我局文明單位創(chuàng)立工作的順利開(kāi)展。
2020年4月19日。
創(chuàng)建節(jié)約型單位實(shí)施方案篇十三
為認(rèn)真貫徹市委、市政府創(chuàng)建“平安霸州”活動(dòng)的總體安排，根據(jù)霸綜治[2004]9號(hào)文件。經(jīng)研究，我局開(kāi)展創(chuàng)建“平安單位”活動(dòng)，創(chuàng)建良好的工作環(huán)境。特制定創(chuàng)建“平安單位”活動(dòng)實(shí)施方案如下：
一、指導(dǎo)思想。
在市委、市政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，在市綜治領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的十六大和十六屆三中全會(huì)精神。充分發(fā)揮社會(huì)治安綜合治理的.職能作用，增強(qiáng)建設(shè)“平安霸州”，創(chuàng)建最安全地區(qū)的責(zé)任感和使命感，最大限度的消除不安全隱患，全力維護(hù)單位內(nèi)部政治穩(wěn)定，治安安定，鞏固和深化內(nèi)部治安防控體系和建設(shè)，努力營(yíng)造最佳治安環(huán)境。
二、創(chuàng)建目標(biāo)。
“平安單位”創(chuàng)建堅(jiān)持重在人人參與，將長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)和治安集中整治有機(jī)結(jié)合，不斷提高整體防范意識(shí)和能力，力爭(zhēng)做到：1.本單位及下屬單位無(wú)被監(jiān)、被搶等刑事案件。2.本單位及下屬單位無(wú)失密、泄案事件，無(wú)違法行政，無(wú)人員犯罪。3.本單位及下屬單位無(wú)群眾性事件，無(wú)集體或個(gè)人越級(jí)上訪，無(wú)重大治安災(zāi)害事故，無(wú)民轉(zhuǎn)刑案件。4.本單位及下屬單位職工沒(méi)有人參加邪教組織，沒(méi)有非法串聯(lián)和聚集。
三、組織領(lǐng)導(dǎo)。
為確保我局創(chuàng)建“平安單位”方案的順利實(shí)施，決定成立創(chuàng)建“平安單位”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，由主管局長(zhǎng)崔設(shè)華任組長(zhǎng)，紀(jì)檢組長(zhǎng)張克生任副組長(zhǎng)，各科室負(fù)責(zé)人為主要成員，下設(shè)辦公室在機(jī)關(guān)行政辦公室。
創(chuàng)建節(jié)約型單位實(shí)施方案篇十四
創(chuàng)建文明單位是提高單位的知名度、提升單位綜合管理實(shí)力和整體文明素質(zhì)、全面建成小康社會(huì)的理性選擇,是實(shí)現(xiàn)社會(huì)文明的重要途徑。你想知道創(chuàng)建精神文明單位實(shí)施方案是什么樣的嗎?接下來(lái)就一起分享本站小編為大家整理的創(chuàng)建精神文明單位實(shí)施方案吧!
20xx年是第四輪全國(guó)文明城市創(chuàng)建工作的第一年，也是我局申報(bào)市級(jí)文明單位標(biāo)兵的關(guān)鍵年，為切實(shí)加強(qiáng)我局精神文明建設(shè)工作，全面推進(jìn)我局精神文明建設(shè)再上新臺(tái)階，特制定本年度精神文明建設(shè)實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想。
全面貫徹黨的xx大和xx屆x中、x中、x中、x中全會(huì)精神，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以創(chuàng)建第四輪全國(guó)文明城市為載體，深入開(kāi)展“學(xué)習(xí)雷鋒，弘揚(yáng)‘紅飄帶’精神，創(chuàng)文明交通行業(yè)”競(jìng)賽活動(dòng)，積極開(kāi)展群眾性文明創(chuàng)建，強(qiáng)化交通運(yùn)輸文化和兩保兩樹(shù)建設(shè)，全面提升交通運(yùn)輸管理水平和服務(wù)能力，為加快發(fā)展現(xiàn)代交通運(yùn)輸業(yè)提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力,營(yíng)造良好的社會(huì)環(huán)境。
二、創(chuàng)建目標(biāo)。
20xx年精神文明建設(shè)的總體工作目標(biāo)是：以“文明贏得尊重，同鑄美好心靈，共建美好家園”為主題，開(kāi)展文明創(chuàng)建活動(dòng)，按照“以世界眼光謀劃未來(lái)、以國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)提升工作、以本土優(yōu)勢(shì)彰顯特色”的要求，著力解決廣大群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的問(wèn)題，為廣大乘客提供安全、舒適、便捷、文明的公共交通環(huán)境，確保道路運(yùn)輸行業(yè)承擔(dān)的各項(xiàng)測(cè)評(píng)指標(biāo)全面達(dá)到a級(jí)，爭(zhēng)創(chuàng)市級(jí)文明單位標(biāo)兵，努力塑造交通運(yùn)輸行業(yè)新形象。
三、創(chuàng)建任務(wù)及責(zé)任分工。
一是開(kāi)展窗口文明服務(wù)創(chuàng)建活動(dòng)。加強(qiáng)窗口服務(wù)的規(guī)范化管理和標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)建設(shè)，依法履行行政審批職能。以“微笑讓交通運(yùn)輸行業(yè)更精彩”為主題，在政務(wù)大廳交通窗口、局服務(wù)大廳窗口、駐檢測(cè)站服務(wù)窗口開(kāi)展“十佳‘紅飄帶’服務(wù)窗口”、“十佳‘紅飄帶’服務(wù)笑星”評(píng)選活動(dòng);以“文明規(guī)范執(zhí)法展交通運(yùn)輸風(fēng)采”為主題，在交通執(zhí)法窗口開(kāi)展“十佳‘紅飄帶’文明執(zhí)法標(biāo)兵”評(píng)選活動(dòng);以“誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)樹(shù)交通運(yùn)輸新風(fēng)”為主題，在交通企業(yè)開(kāi)展“十佳‘紅飄帶’誠(chéng)信之星”評(píng)選活動(dòng)，發(fā)揮政務(wù)大廳交通窗口、局服務(wù)大廳、駐檢測(cè)站窗口在行政效能建設(shè)中的示范作用。
二是廣泛開(kāi)展學(xué)雷鋒活動(dòng)。以“弘揚(yáng)雷鋒精神共創(chuàng)和諧嶗山”為主題，結(jié)合局學(xué)雷鋒志愿月活動(dòng)實(shí)施方案，深入開(kāi)展以“熱愛(ài)黨、熱愛(ài)祖國(guó)、熱愛(ài)社會(huì)主義，服務(wù)人民、助人為樂(lè)，干一行愛(ài)一行、專一行精一行，銳意進(jìn)取、自強(qiáng)不息，艱苦奮斗、勤儉節(jié)約”為主要內(nèi)容的學(xué)雷鋒活動(dòng)，采取措施推動(dòng)學(xué)習(xí)活動(dòng)常態(tài)化。
牽頭責(zé)任部門：辦公室、綜合科。
三是開(kāi)展市容環(huán)境綜合整治活動(dòng)。結(jié)合我區(qū)“大干300天”市容環(huán)境整治活動(dòng)，重點(diǎn)對(duì)轄區(qū)內(nèi)道路環(huán)境進(jìn)行集中整治，積極開(kāi)展占路經(jīng)營(yíng)整治活動(dòng)，著力改善“臟、亂、差”現(xiàn)狀，實(shí)現(xiàn)公路與環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展。落實(shí)單位門前區(qū)域“三包”責(zé)任制，保證工作及公共區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生整潔有序。
責(zé)任部門：公路建設(shè)管理中心、交戰(zhàn)辦、維修處、辦公室。
四是開(kāi)展“文明交通行動(dòng)計(jì)劃”志愿服務(wù)活動(dòng)。結(jié)合“文明排隊(duì)日”、“文明讓座日”等為主題的文明交通勸導(dǎo)活動(dòng)，組織干部職工在重點(diǎn)路段公交站點(diǎn)勸導(dǎo)乘客排隊(duì)乘車、文明禮讓，及時(shí)制止各類不文明的交通行為;結(jié)合開(kāi)展“講文明、樹(shù)新風(fēng)”志愿服務(wù)活動(dòng)，組織干部職工深入到景區(qū)開(kāi)展交通運(yùn)輸法律法規(guī)知識(shí)咨詢、發(fā)放交通宣傳折頁(yè)等活動(dòng)。
牽頭責(zé)任部門：辦公室、綜合科。
五是深入開(kāi)展交通四化管理活動(dòng)。積極開(kāi)展“四化”管理活動(dòng)，研究制定四化管理工作實(shí)施方案，完善各項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn)和考核辦法，增強(qiáng)各項(xiàng)工作管理標(biāo)準(zhǔn)的針對(duì)性和可操作性，促進(jìn)全局工作標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)水平的提高，推動(dòng)四化工作的深入開(kāi)展。
牽頭責(zé)任部門：綜合科。
六是深入開(kāi)展“兩保兩樹(shù)”工作。以保暢通、保安全為著力點(diǎn)，以樹(shù)品牌、樹(shù)形象為努力方向，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，貫徹落實(shí)市交通運(yùn)輸委“保暢通保安全樹(shù)品牌樹(shù)形象”實(shí)施方案，統(tǒng)籌兼顧，標(biāo)本兼治，努力打造更通暢、更安全、更便捷、更文明、更和諧的交通服務(wù)體系，全面提升嶗山交通綜合管理服務(wù)能力，為全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和人民群眾出行提供更加優(yōu)良的交通保障。
牽頭責(zé)任部門：綜合科。
七是加大客運(yùn)出租行業(yè)管理力度。加大對(duì)客運(yùn)出租企業(yè)的監(jiān)管力度，加強(qiáng)對(duì)營(yíng)運(yùn)車輛駕駛員進(jìn)行創(chuàng)城知識(shí)專題培訓(xùn)，積極開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)“誠(chéng)信客運(yùn)出租企業(yè)”和爭(zhēng)當(dāng)“紅飄帶星級(jí)駕駛員”活動(dòng)，嚴(yán)查出租車欺客宰客、繞路行駛、強(qiáng)行甩客、拒載等違規(guī)行為，嚴(yán)厲打擊在景區(qū)、公交樞紐站、大型超市等重點(diǎn)區(qū)域擾亂客運(yùn)市場(chǎng)秩序的非法營(yíng)運(yùn)和爭(zhēng)搶客源的“黑車”。
責(zé)任部門：綜合科、客運(yùn)科、稽查大隊(duì)、景區(qū)所、王哥莊所。
八是實(shí)施公共設(shè)施提升行動(dòng)。加強(qiáng)公交場(chǎng)站建設(shè)與公交設(shè)施配套改造力度，適時(shí)新增、更新、加密公交線路和公交車。加強(qiáng)公交站點(diǎn)文明排隊(duì)乘車設(shè)施的維護(hù)管理，更新公交服務(wù)實(shí)施，合理分布一站多線的公交站點(diǎn)。圍繞深化“鄉(xiāng)村文明行動(dòng)”，開(kāi)展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治，做好農(nóng)村道路日常養(yǎng)護(hù)和小修維護(hù)工作，實(shí)施進(jìn)村路大中修改造。對(duì)區(qū)內(nèi)大中橋梁老舊問(wèn)題進(jìn)行普查，對(duì)危橋分批實(shí)施改造。做好嶗山路一期改造工程前期手續(xù)辦理工作，推進(jìn)土地征收拆遷，力爭(zhēng)早日開(kāi)工建設(shè)。
責(zé)任部門：客運(yùn)科、綜合科、公路建設(shè)管理中心、交戰(zhàn)辦、管理科。
九是積極開(kāi)展節(jié)能減排活動(dòng)。嚴(yán)格執(zhí)行道路運(yùn)輸車輛燃料消耗量限值標(biāo)準(zhǔn)和準(zhǔn)入制度，嚴(yán)把營(yíng)業(yè)車輛市場(chǎng)準(zhǔn)入關(guān)，杜絕不符合燃料消耗量限值標(biāo)準(zhǔn)的車輛進(jìn)入道路運(yùn)輸市場(chǎng)。加大對(duì)營(yíng)運(yùn)車輛的監(jiān)督管理，對(duì)達(dá)到國(guó)家規(guī)定報(bào)廢標(biāo)準(zhǔn)或經(jīng)檢測(cè)不符合要求的車輛，嚴(yán)禁其繼續(xù)從事道路運(yùn)輸經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。以節(jié)水、節(jié)電、節(jié)油和節(jié)約辦公用品為重點(diǎn)，大力開(kāi)展節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)。
牽頭責(zé)任部門：綜合科。
十是抓好安全教育和落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。結(jié)合信譽(yù)資質(zhì)考核，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)管理考核評(píng)價(jià)制度，加大行業(yè)安全監(jiān)管力度，開(kāi)展各項(xiàng)安全生產(chǎn)活動(dòng)，強(qiáng)化安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，提高應(yīng)急救援保障能力。
牽頭責(zé)任部門：綜合科。
十一是完善。
規(guī)章制度。
為創(chuàng)建工作提供保障。進(jìn)一步轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)完善規(guī)章制度規(guī)范機(jī)關(guān)管理形成“行為規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公開(kāi)透明、廉潔高效”的機(jī)關(guān)運(yùn)行機(jī)制。進(jìn)一步完善和落實(shí)機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)制度、考勤制度、學(xué)習(xí)制度、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制等機(jī)關(guān)管理制度不斷提高機(jī)關(guān)辦事效率和依法行政水平塑造交通部門“負(fù)責(zé)任、講法律、倡誠(chéng)信、求高效”的良好形象。
牽頭責(zé)任部門：辦公室。
十二是加強(qiáng)教育培訓(xùn)工作。緊密結(jié)合工作實(shí)際和業(yè)務(wù)特點(diǎn)，通過(guò)集中培訓(xùn)、崗位練兵等有效形式，開(kāi)展豐富多彩的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高干部職工的思想覺(jué)悟、管理水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
牽頭責(zé)任部門：辦公室、綜合科。
十三是抓好交通文化建設(shè)。結(jié)合創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、服務(wù)型機(jī)關(guān)活動(dòng)，將精神文明創(chuàng)建融入機(jī)關(guān)文化建設(shè)。在黨員活動(dòng)室及機(jī)關(guān)辦公樓走廊，以文化宣傳欄、大屏幕等，廣泛進(jìn)行文明單位標(biāo)兵創(chuàng)建活動(dòng)宣傳。
牽頭責(zé)任部門：辦公室。
四、實(shí)施步驟。
第一階段(20xx年3月)：研究制定創(chuàng)建。
工作方案。
按照上級(jí)精神文明建設(shè)文件精神，結(jié)合我局工作實(shí)際，認(rèn)真研究制定精神文明創(chuàng)建工作的指導(dǎo)思想、創(chuàng)建目標(biāo)、任務(wù)分解、工作步驟、創(chuàng)建措施、具體要求等。
第二階段(20xx年4月)：宣傳發(fā)動(dòng)。召開(kāi)創(chuàng)建市級(jí)文明單位標(biāo)兵動(dòng)員大會(huì)，安排部署精神文明創(chuàng)建工作。組織干部職工深入學(xué)習(xí)精神文明建設(shè)有關(guān)文件精神，充分調(diào)動(dòng)廣大干部職工參與精神文明創(chuàng)建工作的積極性和主動(dòng)性，提高對(duì)精神文明創(chuàng)建工作重要性的認(rèn)識(shí)，明確創(chuàng)建目標(biāo)和要求，為爭(zhēng)創(chuàng)市級(jí)文明單位標(biāo)兵營(yíng)造積極的輿論導(dǎo)向。
第三階段(20xx年4-10月)：全面實(shí)施。嚴(yán)格按照市級(jí)文明單位標(biāo)兵的考核標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持硬件、軟件一齊抓。在區(qū)文明辦的指導(dǎo)下，抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)、制度建設(shè)，全面完成精神文明創(chuàng)建各項(xiàng)任務(wù)。建立健全精神文明創(chuàng)建檔案，定期對(duì)各部門精神文明創(chuàng)建工作開(kāi)展情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查，加強(qiáng)對(duì)精神文明創(chuàng)建工作的具體指導(dǎo)，及時(shí)總結(jié)成績(jī)，查找不足。對(duì)存在的問(wèn)題，認(rèn)真整改并對(duì)整改情況進(jìn)行復(fù)查，直至達(dá)到驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)為止。
第四階段(20xx年11月)：自查自糾。根據(jù)精神文明創(chuàng)建工作計(jì)劃，及時(shí)對(duì)前段工作進(jìn)行總結(jié)，并對(duì)照考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行自查自糾，認(rèn)真整改，做好迎接檢查的準(zhǔn)備工作。
第五階段(20xx年12月)：鞏固提高。從組織領(lǐng)導(dǎo)、工作機(jī)制、活動(dòng)開(kāi)展、考核獎(jiǎng)懲等方面建立長(zhǎng)效機(jī)制，確保精神文明創(chuàng)建工作制度化、經(jīng)?；?、持久化，堅(jiān)持以創(chuàng)促改，以創(chuàng)促建，以創(chuàng)促管，創(chuàng)建結(jié)合，把加強(qiáng)精神文明建設(shè)作為一項(xiàng)基本任務(wù)長(zhǎng)期堅(jiān)持，確保我局精神文明建設(shè)水平不斷邁上新臺(tái)階。
(一)統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)。
各部門及全體工作人員要進(jìn)一步統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)創(chuàng)建市級(jí)文明單位標(biāo)兵工作的責(zé)任感和緊迫感，充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展文明單位標(biāo)兵創(chuàng)建活動(dòng)，是我局進(jìn)一步鞏固提升工作成果的需要，是進(jìn)一步樹(shù)新形象、聚新合力、創(chuàng)新業(yè)績(jī)、求新發(fā)展的需要。
(二)健全組織，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。
為加強(qiáng)創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立由李巧鳳局長(zhǎng)任組長(zhǎng)，各分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長(zhǎng)，各部門負(fù)責(zé)人為成員的市級(jí)文明單位標(biāo)兵創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，具體負(fù)責(zé)全局精神文明創(chuàng)建工作的組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查工作。
(三)加強(qiáng)宣傳，營(yíng)造氛圍。
要加大創(chuàng)建活動(dòng)的宣傳力度，積極宣傳創(chuàng)建活動(dòng)的目的意義、工作目標(biāo)和任務(wù)，宣傳創(chuàng)建活動(dòng)中的典型經(jīng)驗(yàn)和成功做法，強(qiáng)化廣大干部職工追求文明、構(gòu)建和諧的意識(shí)，形成人人關(guān)心、支持和參與創(chuàng)建工作的良好局面。
(四)加強(qiáng)檢查，狠抓落實(shí)。
各部門要把創(chuàng)建市級(jí)文明單位標(biāo)兵作為一項(xiàng)重要工作來(lái)抓，分解工作責(zé)任，落實(shí)工作目標(biāo)，確保各項(xiàng)創(chuàng)建目標(biāo)任務(wù)按計(jì)劃保質(zhì)保量完成。創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組將通過(guò)召開(kāi)調(diào)度會(huì)、組織督查抽查、通報(bào)工作進(jìn)展情況等方式，加大督查指導(dǎo)力度，確保創(chuàng)建工作落到實(shí)處。
六、活動(dòng)要求。
(一)制定工作計(jì)劃。各部門要根據(jù)創(chuàng)建文明單位標(biāo)兵實(shí)施方案，研究制定工作計(jì)劃，精心組織、周密部署。同時(shí)，要正確處理好創(chuàng)建活動(dòng)與其他各項(xiàng)工作的關(guān)系，合理安排時(shí)間，確保創(chuàng)建活動(dòng)與各項(xiàng)工作相互促進(jìn)，取得更大實(shí)效。
(二)加強(qiáng)檔案資料的收集整理工作。各部門要安排專人負(fù)責(zé)，及時(shí)做好創(chuàng)建檔案的整理歸檔工作，做到文書(shū)資料及影像資料記載清晰、準(zhǔn)確無(wú)誤、規(guī)范管理，對(duì)創(chuàng)建工作中的成功經(jīng)驗(yàn)及取得的成效等要認(rèn)真進(jìn)行總結(jié)，及時(shí)歸檔。
(三)及時(shí)報(bào)送工作信息。各部門要加強(qiáng)信息溝通交流，及時(shí)報(bào)送創(chuàng)建工作信息。創(chuàng)建活動(dòng)開(kāi)展情況的文字資料、影像資料要求每月20日前報(bào)送局辦公室，辦公室匯總整理后報(bào)區(qū)文明辦和區(qū)直機(jī)關(guān)工委。各部門創(chuàng)建工作計(jì)劃要求4月20日前一并報(bào)送局辦公室。
20xx年和20xx年區(qū)交通局分別獲得市級(jí)文明單位和市級(jí)文明單位標(biāo)兵的稱號(hào)，經(jīng)全局上下的齊心努力，硬件和軟件建設(shè)成效顯著，為爭(zhēng)創(chuàng)省級(jí)文明單位奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。為全面提升交通系統(tǒng)精神文明和政治文明建設(shè)總體水平，有力促進(jìn)“國(guó)內(nèi)一流的現(xiàn)代化生態(tài)型精品城區(qū)”建設(shè)目標(biāo)，局黨組決定20xx年局機(jī)關(guān)爭(zhēng)創(chuàng)省級(jí)文明單位，現(xiàn)結(jié)合工作實(shí)際，特制定本實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想。
以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和社會(huì)主義榮辱觀，緊緊圍繞全區(qū)工作大局，以建設(shè)一支“政治過(guò)硬、廉潔奉公、作風(fēng)優(yōu)良、文明禮儀、服務(wù)規(guī)范、勤政務(wù)實(shí)、大膽創(chuàng)新”的高素質(zhì)隊(duì)伍為載體，以推進(jìn)交通重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)和交通系統(tǒng)建設(shè)為中心，以全面實(shí)現(xiàn)省級(jí)文明單位創(chuàng)建要求為目標(biāo)，切實(shí)使全體干部職工的思想觀念有新的轉(zhuǎn)變，道德素質(zhì)和思想作風(fēng)有新的提升，交通發(fā)展水平有新的提高，整個(gè)行業(yè)呈現(xiàn)出朝氣蓬勃、積極向上的精神面貌，樹(shù)立“高效、廉潔、務(wù)實(shí)、文明”的交通新形象。
二、創(chuàng)建目標(biāo)。
通過(guò)創(chuàng)建省級(jí)文明單位活動(dòng)，彰顯交通對(duì)外新形象，改進(jìn)干部職工隊(duì)伍工作作風(fēng)，實(shí)現(xiàn)區(qū)交通局工作創(chuàng)優(yōu)、人際和諧、環(huán)境整潔、風(fēng)清氣正目標(biāo)。
(一)領(lǐng)導(dǎo)班子好。局領(lǐng)導(dǎo)班子講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣、講團(tuán)結(jié);以身作則、依法行政、勤政廉潔;能積極創(chuàng)建“四好”班子;中心組學(xué)習(xí)制度化;始終堅(jiān)持物質(zhì)文明建設(shè)和精神文明建設(shè)兩手抓，兩手硬。
(二)單位風(fēng)氣好。全局以服務(wù)人民，奉獻(xiàn)崗位為宗旨，建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，做到內(nèi)部管理嚴(yán)格有序，服務(wù)態(tài)度熱忱文明，服務(wù)技能精湛嫻熟，服務(wù)設(shè)施齊備完善，服務(wù)效能改進(jìn)提高，服務(wù)質(zhì)量群眾滿意。
(三)辦公環(huán)境好。辦公秩序井然;辦公區(qū)域環(huán)境干凈整潔、綠化美觀。
(四)工作業(yè)績(jī)好。搶抓機(jī)遇，整合職能，理順體制，努力實(shí)施綜合交通戰(zhàn)略，全面完成區(qū)委、區(qū)政府和市交委下達(dá)的工作任務(wù)，確保市、區(qū)年度目標(biāo)考核先進(jìn)單位。
(五)思想文化建設(shè)好。干部職工思想道德和科學(xué)文化素養(yǎng)好、移風(fēng)易俗，干部職工的思想道德和科學(xué)文化素質(zhì)不斷提高。
(六)綜合治理好。全局上下廉潔勤政，無(wú)計(jì)劃外生育，無(wú)重大案件、無(wú)重大安全責(zé)任事故、無(wú)聚眾賭博和封建迷信等不良現(xiàn)象發(fā)生。
(七)創(chuàng)建效果好。創(chuàng)建活動(dòng)豐富多彩、形式多樣，做到經(jīng)常化、制度化;省級(jí)文明單位成功創(chuàng)建。
三、創(chuàng)建措施及責(zé)任分工。
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，完善工作制度。為使創(chuàng)建活動(dòng)有組織、有秩序地進(jìn)行，成立由局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)任組長(zhǎng)，黨組成員、副局長(zhǎng)任副組長(zhǎng)，各科(室)，所、隊(duì)負(fù)責(zé)人任成員的創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作，具體負(fù)責(zé)創(chuàng)建日常工作，制定創(chuàng)建工作計(jì)劃，做好組織發(fā)動(dòng)，開(kāi)展創(chuàng)建檢查督查，及時(shí)總結(jié)創(chuàng)建工作。并把各項(xiàng)工作指標(biāo)分解到各科室及個(gè)人。在抓落實(shí)上狠下功夫，一是在制度上抓落實(shí)，二是在創(chuàng)建活動(dòng)上抓落實(shí)，三是在人力物力的投入上抓落實(shí)。完善制度，把創(chuàng)建工作納入制度化。按照省級(jí)文明單位創(chuàng)建要求，結(jié)合我局實(shí)際，制定干部職工道德行為規(guī)范;修訂并完善我局文明科室、文明單位、優(yōu)秀職工和五好家庭的評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)和辦法，并認(rèn)真組織評(píng)選。
責(zé)任部門：辦公室、黨群室。
(二)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，積極爭(zhēng)創(chuàng)“四好”班子。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的政治理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)持中心組理論學(xué)習(xí)制度化、常態(tài)化，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)干部駕馭復(fù)雜局面的能力和科學(xué)決策能力;認(rèn)真貫徹民主集中制原則，堅(jiān)持重大事項(xiàng)集體研究、集體決策，班子成員自覺(jué)貫徹執(zhí)行黨組的決議、決定，維護(hù)班子的集體形象;開(kāi)好班子民主生活會(huì)，堅(jiān)持批評(píng)和自我批評(píng)，不斷糾正自身與班子存在的問(wèn)題。廣泛開(kāi)展交心談心，切實(shí)達(dá)到溝通思想、促進(jìn)工作的目的，確保民主生活會(huì)質(zhì)量;嚴(yán)格按照“從嚴(yán)執(zhí)政、提高效率、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、加強(qiáng)建設(shè)”的十六字要求，自覺(jué)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的黨性修養(yǎng)鍛煉，凈化心靈，弘揚(yáng)蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣，努力把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新、勤政務(wù)實(shí)、高效廉潔的領(lǐng)導(dǎo)集體、以良好的精神狀態(tài)，鍛煉隊(duì)伍、帶好隊(duì)伍，實(shí)現(xiàn)精神文明建設(shè)的理論和實(shí)踐創(chuàng)新，開(kāi)創(chuàng)新形勢(shì)下交通工作的新局面。
責(zé)任部門：辦公室。
(三)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，提高廣大干部職工的政策理論素養(yǎng)。組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀和xx大精神等內(nèi)容，切實(shí)加強(qiáng)和推進(jìn)精神文明建設(shè)。通過(guò)學(xué)習(xí)，使全體干部職工進(jìn)一步明確開(kāi)展省級(jí)文明單位創(chuàng)建活動(dòng)是提高干部隊(duì)伍素質(zhì)，培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的職工隊(duì)伍的需要，是促進(jìn)我局物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)的需要。通過(guò)學(xué)習(xí)，使廣大干部職工準(zhǔn)確掌握國(guó)家法律法規(guī)方針政策，并牢固樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，正確處理國(guó)家利益、集體利益和個(gè)人利益的關(guān)系，增強(qiáng)依法行政的使命感和責(zé)任感。
責(zé)任部門：辦公室、黨群室。
(四)加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)，鞏固廉政建設(shè)成果。深入學(xué)習(xí)、貫徹《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，充分認(rèn)識(shí)黨風(fēng)建設(shè)的重要性、緊迫性、長(zhǎng)期性和艱巨性，把思想作風(fēng)建設(shè)擺在第一位，把主要精力放到改善服務(wù)上，全方位地為行政、為基層服務(wù)。繼續(xù)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，鞏固提高文明創(chuàng)建成果。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育，以貫徹落實(shí)教育、懲防體系為主線，開(kāi)展“廉政交通”課題調(diào)研，推進(jìn)交通廉政文化建設(shè)，完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、廉潔自律承諾制，健全廉政談話制、干部監(jiān)督聯(lián)系制，加強(qiáng)對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部八小時(shí)之外活動(dòng)的監(jiān)督。特別要認(rèn)真貫徹落實(shí)重點(diǎn)工程紀(jì)檢監(jiān)察制，完善和落實(shí)工程招投標(biāo)制。以此增強(qiáng)黨員干部的廉潔自律意識(shí)，提高嚴(yán)格執(zhí)行黨紀(jì)政紀(jì)的自覺(jué)性。
責(zé)任部門：各科(室)、所、隊(duì)。
(五)加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，實(shí)現(xiàn)組織創(chuàng)新。鞏固擴(kuò)大保持共產(chǎn)黨員。
先進(jìn)性教育。
活動(dòng)成果，不斷加強(qiáng)黨的組織建設(shè)，增強(qiáng)黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力、向心力，充分發(fā)揮黨員在交通行業(yè)的先鋒模范作用，積極探索在交通行業(yè)非公企業(yè)中建立黨組織的工作方法，為行業(yè)管理和企業(yè)發(fā)展壯大提供組織保障。按照黨章的要求，嚴(yán)把入黨關(guān)，確保黨員隊(duì)伍純潔。加強(qiáng)入黨積極分子的培養(yǎng)和教育，及時(shí)吸收合格人才到黨內(nèi)來(lái)，不斷壯大黨員隊(duì)伍;建立健全黨的理論學(xué)習(xí)、民主決策、聯(lián)系群眾、黨內(nèi)監(jiān)督等各項(xiàng)工作制度，積極推行黨組織工作目標(biāo)管理，加強(qiáng)對(duì)基層黨建工作的評(píng)估、檢查和指導(dǎo)，把先進(jìn)性教育活動(dòng)中建立起的長(zhǎng)效機(jī)制落到實(shí)處。
責(zé)任部門：黨總支委、黨群室。
(六)積極開(kāi)展創(chuàng)建工作，實(shí)現(xiàn)交通各項(xiàng)工作目標(biāo)。積極開(kāi)展創(chuàng)建活動(dòng)，把創(chuàng)建工作同交通各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作結(jié)合起來(lái)，與推進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)結(jié)合起來(lái)，與解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)及遺留問(wèn)題結(jié)合起來(lái)，與干部隊(duì)伍建設(shè)結(jié)合起來(lái)，與規(guī)范化服務(wù)型機(jī)關(guān)建設(shè)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)結(jié)合起來(lái)，與黨風(fēng)廉政建設(shè)、反腐倡廉結(jié)合起來(lái)。促進(jìn)交通各項(xiàng)工作又好又快開(kāi)展，確保各項(xiàng)工作目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)。
責(zé)任部門：各科(室)、所、隊(duì)。
(七)加強(qiáng)職工教育培訓(xùn)，努力提高干部職工政策水平和業(yè)務(wù)能力。本著學(xué)以致用，提高行政能力的培訓(xùn)原則，加強(qiáng)職工適應(yīng)性培訓(xùn)與學(xué)歷教育。重點(diǎn)加強(qiáng)業(yè)務(wù)工作涉及的政策法規(guī)培訓(xùn)，提高依法行政的政策水平;加強(qiáng)交通業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，提高廣大職工業(yè)務(wù)能力;加強(qiáng)技術(shù)更新知識(shí)培訓(xùn)，提高技術(shù)人員的技術(shù)能力;切實(shí)鼓勵(lì)支持在職學(xué)歷教育，提高干部職工文化水平，為交通事業(yè)的持續(xù)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的智力支持。
責(zé)任部門：法制規(guī)劃科、黨群室。
(八)加強(qiáng)工作和生活環(huán)境的整治和建設(shè)。發(fā)動(dòng)全局干部職工積極參與，努力實(shí)現(xiàn)工作環(huán)境、生活環(huán)境的凈化、綠化、美化，抓好辦公樓樓內(nèi)綠化、樓外美化等硬件建設(shè)，對(duì)綠化、凈化、美化進(jìn)行整體規(guī)劃。同時(shí)，做到衛(wèi)生制度健全，衛(wèi)生責(zé)任到位，窗明幾凈，墻壁、地面清潔衛(wèi)生，物品擺放整齊有序，使工作環(huán)境整潔亮麗，做到凈、齊、美。
責(zé)任部門：各科(室)、所、隊(duì)。
(九)切實(shí)開(kāi)展創(chuàng)建活動(dòng)，樹(shù)立交通良好形象。以豐富多彩、形式多樣的創(chuàng)建活動(dòng)為載體，實(shí)現(xiàn)交通對(duì)外樹(shù)立良好形象、對(duì)內(nèi)提升隊(duì)伍素質(zhì)的活動(dòng)目標(biāo)。
1、積極開(kāi)展對(duì)外樹(shù)立良好形象活動(dòng)。按照市、區(qū)統(tǒng)一安排，積極開(kāi)展共駐共建活動(dòng)、城鄉(xiāng)共建活動(dòng)、結(jié)隊(duì)幫扶活動(dòng)、扶貧幫困活動(dòng)、計(jì)劃生育三結(jié)合活動(dòng)、推進(jìn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展，樹(shù)立交通對(duì)外新形象。
2、切實(shí)加強(qiáng)對(duì)內(nèi)提升隊(duì)伍素質(zhì)活動(dòng)。一是開(kāi)展“文明科室”評(píng)比活動(dòng)，以“堅(jiān)定不移的信念、清正廉潔的品德、文明規(guī)范的服務(wù)、爭(zhēng)創(chuàng)一流的精神”，作為全局各科室不斷加強(qiáng)和改進(jìn)工作作風(fēng)。二是深入開(kāi)展道德規(guī)范教育活動(dòng)。通過(guò)“道德規(guī)范進(jìn)家庭”，積極宣揚(yáng)“尊老愛(ài)幼、男女平等、互敬互愛(ài)、夫妻至愛(ài)、家庭和睦、勤儉持家、鄰里團(tuán)結(jié)、互幫互諒”的家庭道德，爭(zhēng)當(dāng)家庭文明成員。三是開(kāi)展文明科室評(píng)比活動(dòng)。四是開(kāi)展“五好家庭”評(píng)比活動(dòng)。五是繼續(xù)開(kāi)展創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)”活動(dòng)。進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍建設(shè)，真正把機(jī)關(guān)建設(shè)成為觀念新、作風(fēng)實(shí)、能力強(qiáng)、效率高的學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)，每位干部職工成為善于學(xué)習(xí)、善于創(chuàng)造、善于管理、善于服務(wù)的創(chuàng)新型人才。
責(zé)任部門：黨群室、科(室)、所、隊(duì)。
(十)以檢查督促為手段，推動(dòng)創(chuàng)建目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。把加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)、樹(shù)立交通良好形象行為作為創(chuàng)建活動(dòng)的主要內(nèi)容。通過(guò)設(shè)立投訴電話、征求意見(jiàn)箱、聘請(qǐng)行風(fēng)監(jiān)督員、建立內(nèi)部督察機(jī)制等措施，加強(qiáng)對(duì)創(chuàng)建活動(dòng)的社會(huì)監(jiān)督。大力倡導(dǎo)愛(ài)崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、辦事公道、遵紀(jì)守法的文明行風(fēng)，深入行業(yè)、加大調(diào)研、服務(wù)群眾，再塑交通新形象。
責(zé)任部門：各科(室)、所、隊(duì)。
四、實(shí)施步驟。
為確保創(chuàng)建工作有序開(kāi)展，創(chuàng)建活動(dòng)分成四個(gè)階段：
(一)宣傳組織發(fā)動(dòng)階段(1-4月)。創(chuàng)建省級(jí)文明單位動(dòng)員會(huì)，安排部署創(chuàng)建工作。組織全局干部職工學(xué)習(xí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》等有關(guān)文件，加強(qiáng)道德建設(shè)，增強(qiáng)民主法制意識(shí)和社會(huì)道德觀念。引導(dǎo)干部職工積極主動(dòng)參與到精神文明創(chuàng)建活動(dòng)中來(lái)，使全體干部職工明確創(chuàng)建目標(biāo)，提高對(duì)創(chuàng)建工作重要性和必要性的認(rèn)識(shí)，在全局迅速掀起創(chuàng)建省級(jí)單位的高潮。
(二)全面實(shí)施階段(5-8月)。根據(jù)局創(chuàng)建省級(jí)文明單位。
活動(dòng)方案。
認(rèn)真組織實(shí)施扎扎實(shí)實(shí)把活動(dòng)方案落到實(shí)處同時(shí)聘請(qǐng)市區(qū)精神文明辦領(lǐng)導(dǎo)為創(chuàng)建工作顧問(wèn)指導(dǎo)工作確保創(chuàng)建活動(dòng)出實(shí)效。
(三)自查提高階段(8-9月)。對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)組織文明創(chuàng)建情況自查，認(rèn)真總結(jié)，查找問(wèn)題，分析原因，改進(jìn)提高，鞏固成果。同時(shí)邀請(qǐng)區(qū)紀(jì)委、組織、人事、計(jì)生、綜治、安辦、信訪、防邪、環(huán)保等部門領(lǐng)導(dǎo)檢查指導(dǎo)我局創(chuàng)建工作，對(duì)存在的問(wèn)題進(jìn)一步整改完善，補(bǔ)缺補(bǔ)差。
(四)總結(jié)上報(bào)階段(9-10月)。通過(guò)檢查總結(jié)，在整改提高的基礎(chǔ)上，書(shū)面報(bào)告省、市、區(qū)文明辦，做好迎接檢查驗(yàn)收的準(zhǔn)備。
五、創(chuàng)建要求。
(一)創(chuàng)建省文明單位工作是全局今年的一項(xiàng)重要工作，是加強(qiáng)精神文明建設(shè)、提高工作效率、提升服務(wù)水平的重要途徑，各科(室)、所、隊(duì)要高度重視此次創(chuàng)建工作，認(rèn)真布置，抓好創(chuàng)建，尤其要抓好紀(jì)律作風(fēng)，安全計(jì)生，綜合維穩(wěn)，依法行政，規(guī)范化服務(wù)等“一票否決”和熱點(diǎn)焦點(diǎn)工作。
(二)按省文明單位創(chuàng)建工作的任務(wù)要求，本著“誰(shuí)主管，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，各科(室)、所、隊(duì)要把任務(wù)落實(shí)到崗位，分解到人頭。局辦每半月對(duì)落實(shí)情況進(jìn)行一次檢查，并將檢查情況納入全年目標(biāo)管理中。
(三)各科(室)、所、隊(duì)要搞好創(chuàng)建日常工作材料、圖片的收集和積累，力求規(guī)范化、制度化，確保各項(xiàng)工作資料、圖片的歸檔及備用。
為加強(qiáng)我局文明建設(shè)，樹(shù)立機(jī)關(guān)良好的形象，按照縣文明辦要求，緊緊圍繞加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)，鞏固和發(fā)展我局文明創(chuàng)建成果，開(kāi)展市級(jí)創(chuàng)建文明單位活動(dòng)，推動(dòng)全縣建設(shè)事業(yè)又好又快發(fā)展，現(xiàn)結(jié)合本單位實(shí)際，制定20xx-20xx年度“市級(jí)文明單位”創(chuàng)建工作實(shí)施方案：
一、指導(dǎo)思想。
以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，深入貫徹落實(shí)黨的xx大、xx屆x中、x中、x中全會(huì)精神，加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)，鞏固和發(fā)展現(xiàn)有文明創(chuàng)建成果，認(rèn)真抓好精神文明建設(shè)、信訪維穩(wěn)工作、群團(tuán)工作、統(tǒng)戰(zhàn)和老干部工作，為加快全縣城鄉(xiāng)建設(shè)工作步伐提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。
二、創(chuàng)建目標(biāo)。
通過(guò)創(chuàng)建市級(jí)文明單位活動(dòng)，全體機(jī)關(guān)干部的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)得到普遍提高，思想和紀(jì)律作風(fēng)得到明顯加強(qiáng)。全體機(jī)關(guān)干部樹(shù)立開(kāi)拓進(jìn)取的創(chuàng)新形象;服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會(huì)的公仆形象;客觀公正、清正廉潔的自律形象;愛(ài)崗敬業(yè)、實(shí)事求是的務(wù)實(shí)形象;團(tuán)結(jié)協(xié)作、顧全大局的整體形象。實(shí)現(xiàn)內(nèi)在素質(zhì)與外在形象的統(tǒng)一，進(jìn)一步密切黨群、干群關(guān)系，更好地為陽(yáng)信的改革開(kāi)放、經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)穩(wěn)定的大局服務(wù)，力爭(zhēng)20xx年度達(dá)到“市級(jí)文明單位”。
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。
切實(shí)加強(qiáng)對(duì)文明單位創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，黨政主要負(fù)責(zé)人為創(chuàng)建工作的第一責(zé)任人，做到親自抓。局辦公室認(rèn)真負(fù)責(zé)搞好文明單位創(chuàng)建的計(jì)劃、實(shí)施、協(xié)調(diào)等基礎(chǔ)性工作，把創(chuàng)建工作擺上重要議事日程。
(二)加強(qiáng)黨的建設(shè)。
充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用和黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員的先鋒模范作用，抓好黨的思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和組織建設(shè)。
(三)強(qiáng)化學(xué)習(xí)研討。
把講學(xué)習(xí)放在首位，堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)制度，做到每月組織一次學(xué)習(xí)。班子成員和副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部都要參加，認(rèn)真做好。
讀書(shū)筆記。
(四)抓好職工的思想教育。
用科學(xué)發(fā)展觀理論武裝全體干部職工的頭腦，加強(qiáng)干部職工的愛(ài)國(guó)、愛(ài)局、愛(ài)崗敬業(yè)教育，引導(dǎo)職工樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，激發(fā)廣大職工的無(wú)私奉獻(xiàn)精神。加強(qiáng)職工的職業(yè)道德教育，對(duì)職工進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)，大力提倡尊老愛(ài)幼、愛(ài)護(hù)公物、助人為樂(lè)、見(jiàn)義勇為、扶困濟(jì)貧精神，打擊歪風(fēng)邪氣，樹(shù)立單位正氣。積極創(chuàng)造條件，改善生產(chǎn)、辦公條件和環(huán)境，提倡文明生產(chǎn)、文明辦公。
(五)認(rèn)真開(kāi)展法制培訓(xùn)教育。
以全縣文明執(zhí)法教育活動(dòng)和黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月活動(dòng)為契機(jī)，認(rèn)真組織開(kāi)展“文明執(zhí)法教育”和“六五”普法活動(dòng)，開(kāi)展“學(xué)習(xí)崔學(xué)選，立足崗位作奉獻(xiàn)”活動(dòng)，組織職工開(kāi)展經(jīng)常性的法律法規(guī)學(xué)習(xí)，召開(kāi)典型案例警示教育會(huì)，加強(qiáng)文明執(zhí)法、嚴(yán)格執(zhí)法教育，提高執(zhí)法管理人員依法行政水平。
(六)大力推進(jìn)行風(fēng)建設(shè)和機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。
一是強(qiáng)化建設(shè)系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)。教育廣大黨員干部牢固樹(shù)立正確的權(quán)力觀、利益觀，帶頭實(shí)踐“三個(gè)代表”，帶頭貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，全心全意為人民服務(wù)，克服官僚主義、本位主義、利已主義等不良行為。二是深化“三型”機(jī)關(guān)建設(shè)。繼續(xù)創(chuàng)建學(xué)習(xí)研究型、勤政服務(wù)型、廉潔高效型文明機(jī)關(guān)。三是堅(jiān)持“三同步”工作制度，簡(jiǎn)化辦事程序，提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率，以良好的黨風(fēng)政風(fēng)迎得廣大服務(wù)對(duì)象的好評(píng)。
(七)積極開(kāi)展社會(huì)治安綜合治理活動(dòng)。
嚴(yán)格落實(shí)維穩(wěn)工作責(zé)任制，切實(shí)做到維穩(wěn)工作有人抓、有人管、有落實(shí)。認(rèn)真開(kāi)展矛盾糾紛排查調(diào)處工作，時(shí)刻掌握本單位各類矛盾的動(dòng)因，隨時(shí)加強(qiáng)有關(guān)情況的了解和分析，做到發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)協(xié)調(diào)和處理到位。大力加強(qiáng)督查督辦，建立健全維穩(wěn)工作督查制度，開(kāi)展對(duì)發(fā)現(xiàn)矛盾問(wèn)題處理情況的檢查督辦，做到件件有落實(shí)，事事有回音。完善各項(xiàng)配套設(shè)施，強(qiáng)化管理制度的落實(shí)，創(chuàng)建“平安單位”。
(八)扎實(shí)抓好計(jì)劃生育工作。
落實(shí)計(jì)劃生育工作責(zé)任，認(rèn)真執(zhí)行計(jì)劃生育“一票否決”制度，健全局機(jī)關(guān)和建筑流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理體制，分別落實(shí)工作領(lǐng)導(dǎo)和管理機(jī)構(gòu)，嚴(yán)格目標(biāo)責(zé)任考核，確保不出現(xiàn)計(jì)劃外生育。
(九)強(qiáng)化安全生產(chǎn)工作。
堅(jiān)持安全第一、預(yù)防為主的方針，加強(qiáng)對(duì)職工的安全教育和建筑施工的安全檢查和監(jiān)督，確保全年安全生產(chǎn)無(wú)事故，促進(jìn)行業(yè)管理有序進(jìn)行。
(十)加強(qiáng)制度建設(shè)，切實(shí)做到科學(xué)管理。
要認(rèn)真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)建設(shè);加強(qiáng)對(duì)業(yè)務(wù)工作、紀(jì)律規(guī)范、環(huán)境衛(wèi)生、集體活動(dòng)等方面的督促檢查，保證各項(xiàng)工作有效實(shí)施;認(rèn)真搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)，努力提高工作質(zhì)量、工作效率和服務(wù)水平。
(十一)認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)責(zé)任目標(biāo)，努力實(shí)現(xiàn)爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)目標(biāo)的新突破。
1、不斷完善城市功能，抓好重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)。
一是全面推進(jìn)新城區(qū)開(kāi)發(fā)建設(shè)，重點(diǎn)加快陽(yáng)光嘉園小區(qū)一期建設(shè)。完成新城區(qū)主干道路建設(shè)。二是積極認(rèn)真地做好保障性住房建設(shè)，科學(xué)組織實(shí)施經(jīng)濟(jì)適用房與廉租房建設(shè)，切實(shí)加快梨鄉(xiāng)嘉園安置小區(qū)開(kāi)發(fā)建設(shè)。三是繼續(xù)做好老城區(qū)道路升級(jí)改造工作。重點(diǎn)抓好陽(yáng)城二路升級(jí)改造與幸福二路北段人行道、路沿石的配套升級(jí)改造工程。實(shí)施陽(yáng)城四路路面升級(jí)改造。四是做好老城區(qū)綠化升級(jí)改造與管理。重點(diǎn)實(shí)施好各條道路的沿路綠化規(guī)劃與改造，進(jìn)一步加強(qiáng)老城區(qū)公園廣場(chǎng)管理力度。
2、規(guī)范建筑市場(chǎng)，確保工程建設(shè)順利進(jìn)行。加大建筑市場(chǎng)整頓和規(guī)范力度，使建筑市場(chǎng)沿著有序、健康方向發(fā)展。一要嚴(yán)格執(zhí)行法定建筑程序，所有建設(shè)工程必須手續(xù)齊全方能開(kāi)工建設(shè)。加大建筑市場(chǎng)行政監(jiān)察投入力量，嚴(yán)格查處違反法定程序開(kāi)工建設(shè)行為。二要強(qiáng)化工程安全管理和質(zhì)量監(jiān)督。對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)實(shí)行拉網(wǎng)式大檢查，存在安全隱患的責(zé)令限期整改，杜絕安全事故發(fā)生;對(duì)工程施工質(zhì)量實(shí)行全方位監(jiān)控，建立項(xiàng)目法人責(zé)任制和工程質(zhì)量終身責(zé)任制，不斷優(yōu)化監(jiān)理人員素質(zhì)，提高監(jiān)理水平。三要健全建筑市場(chǎng)執(zhí)法隊(duì)伍。充分發(fā)揮行政職能和屬地管理優(yōu)勢(shì)，提高行政執(zhí)法水平，強(qiáng)化隊(duì)伍素質(zhì)，肅清建筑市場(chǎng)違法違規(guī)開(kāi)發(fā)行為。
3、積極做好基礎(chǔ)設(shè)施產(chǎn)業(yè)招商引資工作，促進(jìn)城市經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展。
創(chuàng)建節(jié)約型單位實(shí)施方案篇十五
為了進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，提高工作效率，全面推進(jìn)文明機(jī)關(guān)建設(shè)，現(xiàn)就局機(jī)關(guān)開(kāi)展創(chuàng)建市級(jí)“文明單位”活動(dòng)制定如下實(shí)施方案：
以黨的十八大精神為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，把創(chuàng)建文明單位與推動(dòng)工業(yè)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展有機(jī)結(jié)合，加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)格機(jī)關(guān)內(nèi)部管理，認(rèn)真履行工作職能，銳意進(jìn)取，開(kāi)拓創(chuàng)新，奮發(fā)有為，把我局建設(shè)成為政治堅(jiān)定，求實(shí)創(chuàng)新，團(tuán)結(jié)敬業(yè)，服務(wù)高效的市級(jí)“文明單位”。
總體目標(biāo)：緊扣發(fā)揮職能作用和提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)這個(gè)機(jī)關(guān)建設(shè)的永恒主題，通過(guò)創(chuàng)建活動(dòng)切實(shí)加強(qiáng)局機(jī)關(guān)的思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和廉政建設(shè)，做到政治堅(jiān)定，思想先進(jìn)，作風(fēng)端正，團(tuán)結(jié)協(xié)作，愛(ài)崗敬業(yè)，管理規(guī)范，制度健全，舉止得體，形象文明，環(huán)境優(yōu)美。使創(chuàng)建活動(dòng)成為每個(gè)干部職工的自覺(jué)行動(dòng)，力爭(zhēng)年內(nèi)進(jìn)入市級(jí)“文明單位”行列。
三、
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，提升創(chuàng)建水平。
1.強(qiáng)化目標(biāo)管理。將創(chuàng)建活動(dòng)納入局重點(diǎn)工作，實(shí)行目標(biāo)管理。成立以局長(zhǎng)為組長(zhǎng)，副局長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，各處室負(fù)責(zé)人為成員的創(chuàng)建市級(jí)文明單位工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室，明確專人負(fù)責(zé)日常工作，保證各項(xiàng)措施得到貫徹落實(shí)。
2.加大宣傳引導(dǎo)。按照創(chuàng)建工作部署，制定文明建設(shè)工作實(shí)施方案，定期召開(kāi)精神文明專題會(huì)，充分利用網(wǎng)絡(luò)、簡(jiǎn)報(bào)、宣傳欄等多種形式深入宣傳，營(yíng)造濃厚創(chuàng)建氛圍。
3.加大經(jīng)費(fèi)保障。將文明創(chuàng)建工作經(jīng)費(fèi)與工會(huì)建設(shè)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)、黨建經(jīng)費(fèi)等有機(jī)結(jié)合，建立黨員之家、職工書(shū)屋等活動(dòng)場(chǎng)所。
（二）加強(qiáng)思想道德建設(shè)，提高職工整體素質(zhì)。
1.開(kāi)展學(xué)習(xí)型工信系統(tǒng)建設(shè)。制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，引導(dǎo)和鼓勵(lì)工信干部刻苦鉆研學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，把握經(jīng)濟(jì)規(guī)律，熟諳各項(xiàng)政策，不斷提高駕馭工業(yè)經(jīng)濟(jì)的本領(lǐng)和能力?？萍?jí)以上干部每年撰寫1篇以上理論文章。
2.提高職工黨性修養(yǎng)。深化黨風(fēng)黨紀(jì)和廉政勤政教育，健全各項(xiàng)廉政制度，不斷加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督。嚴(yán)格執(zhí)行中央和區(qū)、市有關(guān)廉潔自律各項(xiàng)制度。每年定期召開(kāi)民主生活會(huì)。實(shí)行黨務(wù)政務(wù)公開(kāi)，財(cái)務(wù)公開(kāi)。
3.加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)。嚴(yán)格遵守局職業(yè)道德準(zhǔn)則，強(qiáng)化愛(ài)崗敬業(yè)、辦事公正的工作作風(fēng)建設(shè)，有計(jì)劃地對(duì)干部職工進(jìn)行崗位培訓(xùn)。
（三）提高服務(wù)水平，保證工作有效開(kāi)展。
1.牢固樹(shù)立服務(wù)意識(shí)。以“進(jìn)企業(yè)、解難題”為工作導(dǎo)向，繼續(xù)落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部包抓企業(yè)責(zé)任制，主動(dòng)深入基層，掌握企業(yè)訴求，不斷提升服務(wù)形象，提高服務(wù)水平。
2.改進(jìn)工作作風(fēng)。嚴(yán)格執(zhí)行首問(wèn)負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制，嚴(yán)格辦事程序和制度，做到件件有結(jié)果，事事有落實(shí)。
3.推行黨務(wù)政務(wù)公開(kāi)制度。將辦事流程、監(jiān)督電話等公布于網(wǎng)站，接受社會(huì)和企業(yè)的監(jiān)督，打造透明型服務(wù)。
4.實(shí)施工作目標(biāo)責(zé)任考核制。建立完善的責(zé)任保證體系，實(shí)施掛圖作戰(zhàn)，定期督查通報(bào)，確保各項(xiàng)工作處于全市領(lǐng)先水平。
（四）狠抓活動(dòng)載體，營(yíng)造創(chuàng)建氛圍。
1.“一堂”：開(kāi)設(shè)道德講堂。建設(shè)道德講堂，做到有固定場(chǎng)所、有統(tǒng)一標(biāo)牌、有活動(dòng)內(nèi)容、有詳實(shí)資料。道德講堂交流活動(dòng)準(zhǔn)備充分、重在效果，每月不少于一次。
2.“一隊(duì)”：建立學(xué)雷鋒志愿服務(wù)隊(duì)。學(xué)雷鋒活動(dòng)以志愿服務(wù)為抓手，注冊(cè)志愿者人數(shù)不低于我局總?cè)藬?shù)的30%。做好志愿服務(wù)、結(jié)對(duì)幫扶情況以及共建結(jié)對(duì)等各項(xiàng)工作。
3.“一牌”：利用樓道走廊、電梯、活動(dòng)室、宣傳欄等，設(shè)置一批崇德修身、向好向善的道德宣傳牌，以及“講文明、樹(shù)新風(fēng)”等提示語(yǔ)。
4.“一餐桌”：實(shí)施餐桌文明行動(dòng)。提倡厲行節(jié)約，反對(duì)鋪張浪費(fèi)，不剩飯、剩菜文明用餐，倡導(dǎo)干部職工文明用餐，不酒后駕車、不在大眾場(chǎng)合猜拳行令。
5.“一傳播”：利用網(wǎng)絡(luò)傳播文明風(fēng)尚。發(fā)動(dòng)干部職工運(yùn)用我局微博、公眾號(hào)、微信群和qq群等網(wǎng)絡(luò)傳播渠道，組織網(wǎng)絡(luò)評(píng)論、撰寫博文、轉(zhuǎn)載文章等，充分展示單位精神文明創(chuàng)建成果，勸阻網(wǎng)絡(luò)不文明行為，傳播文明風(fēng)尚。
（五）優(yōu)化單位內(nèi)外環(huán)境，構(gòu)建文明和諧機(jī)關(guān)。
1.加強(qiáng)單位文明整潔管理。嚴(yán)格執(zhí)行局機(jī)關(guān)內(nèi)部衛(wèi)生管理制度，堅(jiān)持每天一清掃、每周一大掃，每月一檢查的考評(píng)。辦公區(qū)域整潔有序，窗明幾凈，資料擺放整潔有序。
2.加強(qiáng)環(huán)境綠化。結(jié)合實(shí)際因地制宜搞好各辦公室的綠化美化工作，做到四季常青，每個(gè)處室至少有2盆以上花木。
3.加強(qiáng)文明禮儀。公務(wù)接待講究禮節(jié)，提倡講普通話，不講粗話、臟話；同志之間坦誠(chéng)相處，互相幫助，態(tài)度和藹，說(shuō)話和氣，不吵鬧喧嘩；工作期間不串崗聊天，不玩游戲；儀表端正，衣著得體。
4.加強(qiáng)局機(jī)關(guān)內(nèi)部安全防范措施。確保機(jī)關(guān)內(nèi)部無(wú)失盜、無(wú)重大交通責(zé)任事故、無(wú)安全事故，無(wú)刑事案件、無(wú)泄密案件發(fā)生。堅(jiān)持開(kāi)展計(jì)劃生育和優(yōu)生優(yōu)育宣傳教育活動(dòng)，做到計(jì)劃生育率達(dá)到100%。
5.深入開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)文明處室活動(dòng)。局機(jī)關(guān)每年結(jié)合績(jī)效考核，進(jìn)行文明處室考核評(píng)比，評(píng)出文明處室，努力夯實(shí)機(jī)關(guān)建設(shè)基礎(chǔ)。
1.宣傳發(fā)動(dòng)階段：20xx年3月。成立文明單位工作領(lǐng)導(dǎo)小組，召開(kāi)動(dòng)員大會(huì)，對(duì)創(chuàng)建文明單位工作進(jìn)行動(dòng)員和部署。加強(qiáng)創(chuàng)建工作力度，圍繞創(chuàng)建目標(biāo)和今年全市工業(yè)和信息化工作重點(diǎn)，明確創(chuàng)建市級(jí)文明單位的具體任務(wù)，落實(shí)責(zé)任到處室。責(zé)任處室根據(jù)責(zé)任分解到人，并進(jìn)一步細(xì)化工作方案，落實(shí)各項(xiàng)工作載體，保質(zhì)保量地開(kāi)展創(chuàng)建工作。
2.組織實(shí)施階段：20xx年4月—20xx年8月。根據(jù)市級(jí)文明單位考核標(biāo)準(zhǔn)，把創(chuàng)建工作列入各處室年度目標(biāo)考核內(nèi)容，并開(kāi)展“文明處室”等系列評(píng)創(chuàng)活動(dòng)，充分發(fā)揮文明單位創(chuàng)建活動(dòng)中的優(yōu)勢(shì)和特色，把創(chuàng)建工作與日常工作結(jié)合起來(lái)，達(dá)到互相促進(jìn)，推進(jìn)全局各項(xiàng)工作的全面開(kāi)展，營(yíng)造健康向上的工作氛圍。同時(shí)，加強(qiáng)與市文明辦、市直機(jī)關(guān)文明委的聯(lián)系溝通，積極爭(zhēng)取支持幫助，扎實(shí)做好文明創(chuàng)建工作。
3.迎檢階段：20xx年9月—12月。做好各項(xiàng)考核前的準(zhǔn)備工作，包括臺(tái)帳資料的整理歸檔，全面展示我局文明單位創(chuàng)建工作所取得的成果、成效，迎接市文明單位驗(yàn)收考核組的檢查驗(yàn)收。同時(shí)，正確對(duì)待驗(yàn)收考核意見(jiàn)，制定相應(yīng)的整改方案，有針對(duì)性地做好整改工作，確保文明創(chuàng)建再上新臺(tái)階。
創(chuàng)建節(jié)約型單位實(shí)施方案篇十六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
為鞏固文明單位創(chuàng)建成果，持續(xù)推進(jìn)精神文明建設(shè)工作邁上新臺(tái)階，不斷提升干部職工的文明素質(zhì)，切實(shí)增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)，根據(jù)《xxx局xxx年精神文明單位創(chuàng)建三年規(guī)劃》，結(jié)合x(chóng)xx年工作實(shí)際，特制定本方案。
一、指導(dǎo)思想。
堅(jiān)持以******新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)黨的十九大精神，深入學(xué)習(xí)宣傳社會(huì)主義核心價(jià)值觀，大力加強(qiáng)思想道。
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看德建設(shè)，積極踐行社會(huì)主義法治理念，深入開(kāi)展創(chuàng)建文明單位活動(dòng)。
二、創(chuàng)建目標(biāo)。
通過(guò)創(chuàng)建活動(dòng)，使機(jī)關(guān)上下形成團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、昂揚(yáng)向上、求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓創(chuàng)新的良好風(fēng)氣，增強(qiáng)干部職工的凝聚力和向心力，樹(shù)立以人為本、勤政為民、廉潔高效、文明辦事、的形象，營(yíng)造秩序優(yōu)良、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、環(huán)境優(yōu)美、言行文明的工作氛圍，全面保障我市xxx行業(yè)安全、穩(wěn)定發(fā)展。
三、工作任務(wù)。
（一）強(qiáng)化思想道德宣教。
深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹******新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想。加強(qiáng)中國(guó)特色社會(huì)主義和中國(guó)夢(mèng)宣傳教育，理想信念教育常抓不懈。
加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，黨支部書(shū)記發(fā)揮帶頭作用，著力鍛造一支務(wù)實(shí)清廉、凝聚力強(qiáng)、戰(zhàn)斗力強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)班子隊(duì)伍。有效發(fā)揮黨組織的作用，堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度，認(rèn)真開(kāi)展“主題黨日”等黨建活動(dòng)。健全黨員長(zhǎng)效管理機(jī)制，強(qiáng)化黨費(fèi)繳納、發(fā)展黨員、參加組織生活、民主評(píng)議、紀(jì)實(shí)管理等制度，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
精心布置道德講堂活動(dòng)陣地，體現(xiàn)社會(huì)主義核心價(jià)值觀和“愛(ài)敬誠(chéng)善”。創(chuàng)新道德講堂活動(dòng)的內(nèi)容和形式，常態(tài)化開(kāi)展道德大講堂實(shí)踐活動(dòng)，每季度不少于一次。廣泛開(kāi)展社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德和個(gè)人品德教育，宣揚(yáng)并傳播關(guān)愛(ài)他人、樂(lè)于奉獻(xiàn)、崇德向善的正能量，豐富干部職工的精神世界，培養(yǎng)高尚的道德情操。
充分運(yùn)用電子顯示屏、微信公眾號(hào)等媒體，廣泛開(kāi)展社會(huì)主義核心價(jià)值觀學(xué)習(xí)宣傳教育，并引導(dǎo)干部職工自覺(jué)踐行。
（二）提升管理服務(wù)水平。
健全單位內(nèi)部組織紀(jì)律制度、“三重一大”決策制度以及反對(duì)“四風(fēng)”、改進(jìn)作風(fēng)的各項(xiàng)規(guī)章制度，要求干部職工嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度規(guī)定。維護(hù)優(yōu)良的辦公環(huán)境及秩序。
充分發(fā)揮機(jī)關(guān)支部和志愿者服務(wù)隊(duì)在文明創(chuàng)建中的作用，主動(dòng)幫助扶貧對(duì)象、弱勢(shì)群體、困難群眾等，開(kāi)展關(guān)心愛(ài)護(hù)留守兒童、孤寡老人等活動(dòng)，做好網(wǎng)絡(luò)文明傳播、文明交通勸導(dǎo)等志愿服務(wù)活動(dòng)。
引導(dǎo)干部職工恪守“愛(ài)崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會(huì)”的職業(yè)道德，認(rèn)真遵守行為規(guī)范、文明有禮、公正執(zhí)法。
（三）切實(shí)履行社會(huì)責(zé)任。
做好單位內(nèi)部衛(wèi)生管理、公益宣傳、志愿服務(wù)、結(jié)對(duì)社區(qū)文明創(chuàng)建等方面的工作，積極倡導(dǎo)單位全員參與移風(fēng)易俗活動(dòng)，推廣文明健康新風(fēng)俗，推動(dòng)城鄉(xiāng)移風(fēng)易俗常態(tài)化。開(kāi)展“講文明、樹(shù)新風(fēng)”、“低碳過(guò)節(jié)”、“公共場(chǎng)所控?zé)煛钡然顒?dòng)。
倡導(dǎo)干部職工以志愿者的身份開(kāi)展志愿服務(wù)，成立xxx志愿者服務(wù)隊(duì)，做好志愿服務(wù)崗前培訓(xùn)，單位90％以上的人員參與志愿服務(wù)活動(dòng)，并在全國(guó)志愿服務(wù)信息系統(tǒng)（志愿匯）平臺(tái)記錄服務(wù)時(shí)間和項(xiàng)目，達(dá)到注冊(cè)志愿者人均年服務(wù)時(shí)間不少于25小時(shí)且有規(guī)范的服務(wù)記錄的要求。
通過(guò)觀看教育片、參加紅色教育主題實(shí)踐活動(dòng)、參觀專題展覽等形式，學(xué)習(xí)先進(jìn)典型人物誠(chéng)信品質(zhì)，引導(dǎo)干部員工誠(chéng)實(shí)做人，守信做事，誠(chéng)信服務(wù)，在社會(huì)誠(chéng)信建設(shè)方面起到表率作用。
經(jīng)常性地組織開(kāi)展“我們的節(jié)日”、經(jīng)典誦讀等文體活動(dòng)?；顒?dòng)前有計(jì)劃，活動(dòng)中有記錄，活動(dòng)后有宣傳。
四、保障措施。
（一）齊抓共管，形成工作合力。文明單位創(chuàng)建活動(dòng)時(shí)間緊、事項(xiàng)多、任務(wù)重，單位各科室要積極主動(dòng)、密切配合、通力合作，努力形成協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)、齊抓共管的良好局面，確保文明單位創(chuàng)建工作有序開(kāi)展。堅(jiān)持圍繞中心服務(wù)大局，以抓好重點(diǎn)工作帶動(dòng)整體工作，以精神文明創(chuàng)建促進(jìn)業(yè)務(wù)工作發(fā)展。注重充實(shí)創(chuàng)建工作的思想道德文化內(nèi)涵，著力提高干部職工文明素質(zhì)和單位文明程度。
（二）健全制度，重在落實(shí)。建立系統(tǒng)有效、環(huán)環(huán)相扣的工作運(yùn)行機(jī)制，嚴(yán)格實(shí)行責(zé)任制度、監(jiān)督機(jī)制和獎(jiǎng)懲制度，緊密結(jié)合實(shí)際，統(tǒng)籌兼顧，綜合協(xié)調(diào)，做到文明建設(shè)與業(yè)務(wù)工作同部署、同推進(jìn)、同考核，做到兩不誤、兩促進(jìn)。
（三）注重宣傳，營(yíng)造良好氛圍。充分利用各類媒體，加大宣傳力度，對(duì)活動(dòng)中涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型，及時(shí)表彰并向上級(jí)部門推薦，不斷提高干部職工參與活動(dòng)的積極性，營(yíng)造“人人參與創(chuàng)建、創(chuàng)建服務(wù)人人”的良好氛圍。
創(chuàng)建節(jié)約型單位實(shí)施方案篇十七
一、x基本概況：
x黨組織和工會(huì)組織屬聯(lián)合體組織，黨總支下屬三個(gè)實(shí)體黨支部，分別是x黨支部，合流監(jiān)理黨支部和先捷排水黨支部，共有黨員17名，x在職員工43名，專業(yè)技術(shù)人員在95%以上，先捷二層次派遣員工約280名，勞務(wù)工約85名，三個(gè)層面員工總數(shù)408名。
今年我們x變化很大，監(jiān)理公司年內(nèi)要完成整合轉(zhuǎn)讓前的資產(chǎn)清理，項(xiàng)目收尾和隊(duì)伍穩(wěn)定三大重任，x要在保證排水資產(chǎn)有效經(jīng)營(yíng)，安全管理和工程項(xiàng)目的前期辦證工作任務(wù)完成的基礎(chǔ)上，確保企業(yè)的生存，發(fā)展與穩(wěn)定。
先捷排水和教培中心，作為x公司x規(guī)劃提出的建立和形成公司人力資源引進(jìn)，管理，教育平臺(tái)，其肩負(fù)的責(zé)任任重而道遠(yuǎn)，其建立先進(jìn)科學(xué)的企業(yè)用人，管理以及教育模式在探索過(guò)程中而引發(fā)的陣痛和瓶頸，亟待我們思考與解決。
面臨排水發(fā)展新的形勢(shì)和新的發(fā)展工作要求，x黨總支與各實(shí)體支部根據(jù)排水黨委精神文明建設(shè)的總體安排和工作要求，積極開(kāi)展精神文明建設(shè)各項(xiàng)活動(dòng)，由于x組織體制以及x單位性質(zhì)與排水所屬其他基層單位有所不同，因此客觀上為文明單位的創(chuàng)建帶來(lái)了諸多不利，無(wú)論是精神文明建設(shè)的推進(jìn)的強(qiáng)度，還是參與創(chuàng)建活動(dòng)的廣度上都滯后于專業(yè)運(yùn)營(yíng)單位和x公司精神文明建設(shè)的總體步伐。
但大力加強(qiáng)精神文明建設(shè)，以文明單位創(chuàng)建促進(jìn)和推動(dòng)企業(yè)的和諧發(fā)展，始終是我們x總支和支部二級(jí)組織堅(jiān)定不移的指導(dǎo)思想，本著立足實(shí)際，量力而行，盡力而為，穩(wěn)步推進(jìn)的原則，積極開(kāi)展精神文明建設(shè)各項(xiàng)活動(dòng)。
二、精神文明建設(shè)創(chuàng)建工作情況。
(一)明確目標(biāo)，統(tǒng)一思想，營(yíng)造氛圍。
x總支自x年重建之時(shí)就明確提出創(chuàng)建精神文明建設(shè)要求，并建立了x精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了文明單位創(chuàng)建工作規(guī)劃，規(guī)劃中明確提出通過(guò)幾年的努力，力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)城投系統(tǒng)的“文明單位”稱號(hào)，盡管我們x客觀條件尚不具備，但這是我們x上下全體職工的主觀愿望，這是真實(shí)的想法，因?yàn)槲拿鲉挝粍?chuàng)建不僅是一項(xiàng)政治任務(wù)，同時(shí)也是企業(yè)立足社會(huì)，持續(xù)發(fā)展的需要。
從某種意義上說(shuō)，精神可以轉(zhuǎn)化為物質(zhì)，精神和物質(zhì)互相依賴，且互相促進(jìn)，為了統(tǒng)一思想，人人知曉，廣泛參與，我們利用各種學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)和活動(dòng)形式，廣泛地宣傳精神文明建設(shè)的重要性和必要性，及時(shí)傳達(dá)x公司精神文明建設(shè)的重要文件和相關(guān)信息，提高職工群眾對(duì)精神文明建設(shè)工作的認(rèn)識(shí)，發(fā)動(dòng)全體職工群眾自覺(jué)的投身到創(chuàng)建精神文明工作活動(dòng)中去，營(yíng)造濃烈的創(chuàng)建氛圍。
(二)圍繞x改革創(chuàng)新，發(fā)展穩(wěn)定工作中心以及經(jīng)營(yíng)管理工作，與時(shí)俱進(jìn)，加強(qiáng)精神文明建設(shè)。
面對(duì)x公司改革后新的格局和“二業(yè)并進(jìn)，二翼助推”以及“精益化管理”要求，我們通過(guò)中心組學(xué)習(xí)深刻領(lǐng)會(huì)x公司新的發(fā)展思路和對(duì)x工作要求，適時(shí)地調(diào)整x經(jīng)營(yíng)管理工作重心，提出了“重服務(wù)，求效益，促和諧”經(jīng)營(yíng)管理理念，重服務(wù)就是要勇于承擔(dān)并高質(zhì)量完成x服務(wù)全局的責(zé)能，管理是基礎(chǔ)，效益是生命的“精益化管理要求”，促進(jìn)企業(yè)科學(xué)管理，創(chuàng)新發(fā)展，作為經(jīng)濟(jì)實(shí)體的x，效益是企業(yè)生存發(fā)展的前提保證，對(duì)內(nèi)降本增效，對(duì)外拓展市場(chǎng)是我們永久的課題。通過(guò)x上下努力確保實(shí)體的和諧穩(wěn)定。
(三)抓好黨的基層組織建設(shè)，加強(qiáng)黨員的管理教育，為有效推進(jìn)精神文明建設(shè)創(chuàng)造條件。
加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，是黨的基層組織建設(shè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，領(lǐng)導(dǎo)班子整體素質(zhì)會(huì)直接影響到黨的基層組織建設(shè)工作的開(kāi)展，從而影響到精神文明建設(shè)工作的開(kāi)展。
一是抓政治，以每月一次的二級(jí)中心組學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，大力加強(qiáng)政治時(shí)勢(shì)和政治理論的學(xué)習(xí)與討論，以科學(xué)發(fā)展觀武裝領(lǐng)導(dǎo)班子成員頭腦，以轉(zhuǎn)型發(fā)展調(diào)整干部工作思路，以講政治，以大局，講原則的高度，服從服務(wù)與排水事業(yè)的發(fā)展和時(shí)代發(fā)展社會(huì)賦予的企業(yè)責(zé)任，特別是在排水事業(yè)深化改革和x深刻變化的當(dāng)口，更應(yīng)嚴(yán)格黨的紀(jì)律。
堅(jiān)定黨的信念，在政治上嚴(yán)格要求領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部思想和行動(dòng)上堅(jiān)決與黨中央保持一致，促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展，使黨的基層組織成為思想統(tǒng)一，步調(diào)一致，具有強(qiáng)大戰(zhàn)斗力，影響力和凝聚力的領(lǐng)導(dǎo)核心。
三是抓能力建設(shè)，著力提高領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部領(lǐng)導(dǎo)x事業(yè)發(fā)展的能力與水平，職責(zé)明確，分工到位，聯(lián)系到位，樹(shù)立一盤棋的工作思想，克服扯皮推諉，各自為政，各行其事的狹隘行為，一切從工作大局出發(fā)，抓好各自的工作，既要注重管理業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，同時(shí)也不能放松政治理論素質(zhì)的積累，做一個(gè)講大局，懂政策，有能力的領(lǐng)導(dǎo)干部。
四是抓廉政建設(shè)，治黨從嚴(yán)，執(zhí)政為民是我黨一切工作的生命線，在新的歷史條件下，堅(jiān)持反腐倡廉，保持黨同群眾的血肉聯(lián)系，是黨的x屆五中全會(huì)重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)的，x是從事經(jīng)營(yíng)工作，因此抓好廉政建設(shè)尤為重要，黨組織根據(jù)x工作特點(diǎn)，把廉政工作作為大事來(lái)抓，把握尺度，牢記警示，既不能墨守成規(guī)，畏首畏尾，邁不開(kāi)手腳，同時(shí)也要善于保護(hù)自己，在黨紀(jì)法規(guī)容許的范圍內(nèi)開(kāi)展工作，近年來(lái)通過(guò)審計(jì)以及廉政督察，尚未發(fā)現(xiàn)違規(guī)操作，違法亂紀(jì)的現(xiàn)象發(fā)生。
五是抓好團(tuán)結(jié)工作，班子的團(tuán)結(jié)是職工隊(duì)伍穩(wěn)定的最基本的保證，是一切工作得以完成的工作基礎(chǔ)，因此說(shuō)，團(tuán)結(jié)出凝聚力，戰(zhàn)斗力，生產(chǎn)力，加強(qiáng)班子及職工隊(duì)伍的團(tuán)結(jié)是黨組織的重要工作，也是文明單位創(chuàng)建評(píng)比的重要內(nèi)容，x黨組織以通過(guò)黨課教育，提高全體黨員的大局觀和團(tuán)結(jié)協(xié)作意識(shí)，通過(guò)學(xué)習(xí)討論，交流思想，統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，通過(guò)個(gè)別交流談心解決工作中的矛盾與分歧，良好的團(tuán)結(jié)氛圍，使x領(lǐng)導(dǎo)班子形成了互相信任，互相支持，互相理解，互相關(guān)心齊心協(xié)力的核心團(tuán)隊(duì)。
以文明創(chuàng)建為先導(dǎo)，加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)和法制教育，深入開(kāi)展“安康杯”活動(dòng)，不斷提高職工的文化素質(zhì)和綜合素質(zhì)。
精神文明建設(shè)是一個(gè)較為完整的系統(tǒng)工程，它不僅要求通過(guò)文明創(chuàng)建活動(dòng)，不斷促進(jìn)和提高企業(yè)的物質(zhì)文化，管理水平以及持續(xù)發(fā)展的后勁，同時(shí)在人員素質(zhì)的教育和培養(yǎng)上提出了更高的要求，因此x在開(kāi)展精神文明建設(shè)活動(dòng)中，堅(jiān)持以人為本，以企業(yè)開(kāi)展的各項(xiàng)活動(dòng)為載體，狠抓職工的素質(zhì)培訓(xùn)和能力提升。
1、以建黨九十周年為契機(jī)，大力開(kāi)展愛(ài)黨、愛(ài)國(guó)、愛(ài)民教育活動(dòng)，以紅歌比賽活動(dòng)抒發(fā)愛(ài)黨愛(ài)國(guó)熱情，追憶共產(chǎn)黨發(fā)展壯大歷程和社會(huì)主義建設(shè)取得的不朽偉績(jī)。
2、以班組學(xué)習(xí)為主，集中討論交流為輔，深入開(kāi)展社會(huì)主義核心價(jià)值觀教育，結(jié)合x(chóng)公司提出的行風(fēng)建設(shè)職業(yè)道德要求，提倡“八榮八恥”社會(huì)主義新風(fēng)尚，做一個(gè)有思想，有覺(jué)悟，有道德的社會(huì)主義新人。
3、以企業(yè)文化建設(shè)為載體，積極參與企業(yè)文化建設(shè)各項(xiàng)活動(dòng)，在活動(dòng)中提高職工的企業(yè)榮譽(yù)感，責(zé)任感和使命感，逐步樹(shù)立服務(wù)排水，奉獻(xiàn)社會(huì)理念，為“樹(shù)立排水新標(biāo)桿，塑造排水新形象”作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
4、以社區(qū)平安志愿者服務(wù)為平臺(tái)，參與社區(qū)平安建設(shè)，維護(hù)世博期間的社會(huì)穩(wěn)定，平安保暢志愿者活動(dòng)，既體現(xiàn)了企業(yè)對(duì)社會(huì)的應(yīng)盡的責(zé)任和義務(wù)，同時(shí)也是參與活動(dòng)志愿者自身社會(huì)價(jià)值的體現(xiàn)。
5、以崗位立功競(jìng)賽活動(dòng)為形式，在門衛(wèi)班組和施工現(xiàn)象開(kāi)展立功競(jìng)賽活動(dòng)，通過(guò)活動(dòng)開(kāi)展，促進(jìn)了員工崗位素質(zhì)，能力的提高，弘揚(yáng)了企業(yè)精神和形象，監(jiān)理公司在x年度取得了市立功競(jìng)賽先進(jìn)集體，省文明工地，立功競(jìng)賽記功個(gè)人等多項(xiàng)榮譽(yù)。
6、以“抓班組，提高管理水平;重教育，推進(jìn)安全文化”為主題，結(jié)合x(chóng)實(shí)際積極開(kāi)展“安康杯”活動(dòng)，抓警示教育，提高安全意識(shí)，抓制度建設(shè)，規(guī)范職工安全行為，抓問(wèn)題檢查，解決安全隱患，抓責(zé)任落實(shí)，做到各行其責(zé)，由于領(lǐng)導(dǎo)重視，責(zé)任明確，措施到位，確保x生產(chǎn)安全。
7、以“五·五”普法教育為抓手，堅(jiān)持職工的民主法制教育，以普法活動(dòng)，推動(dòng)企業(yè)的法制建設(shè)，以普法教育，樹(shù)立員工的法制意識(shí)，規(guī)范企業(yè)與員工的法制行為，做到學(xué)法，懂法，守法，依法，做遵守法律的模范。
三、體會(huì)和不足。
1、加強(qiáng)精(社區(qū)消防工作總結(jié))神文明建設(shè)是社會(huì)的要求，是企業(yè)自身發(fā)展的需要，在推進(jìn)文明建設(shè)活動(dòng)中，我們深惑創(chuàng)建意識(shí)不強(qiáng)，職工參與程度還不夠，有特色的活動(dòng)不多，這是我們x在今后創(chuàng)建活動(dòng)著重要解決的問(wèn)題。
2、x是一個(gè)聯(lián)合體，就單個(gè)實(shí)體創(chuàng)建文明單位條件不夠，人數(shù)不夠(文明單位創(chuàng)建應(yīng)符合20人以上要求)，人力不足(x實(shí)體正式員工就8、9個(gè)人，大多從事業(yè)務(wù)工作，還身兼數(shù)職，不同于運(yùn)營(yíng)單位，宣傳、教育、人事、安全、工會(huì)等各崗位人員較完整)。財(cái)力也有一定的困難(創(chuàng)建的外部協(xié)調(diào)，環(huán)境的布置，設(shè)備設(shè)施的投入，基礎(chǔ)建設(shè)等都需要用錢)。
3、x創(chuàng)建文明單位的基本態(tài)度，根據(jù)x公司黨委要求，堅(jiān)定不移地大力加強(qiáng)精神文明建設(shè)，廣泛開(kāi)展富有特色，具有實(shí)效的精神文明建設(shè)各項(xiàng)活動(dòng)，本著實(shí)事求是的態(tài)度，量力而行，盡力而為。
市審計(jì)局在市委、市政府和上級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)下，始終堅(jiān)持把精神文明建設(shè)作為推動(dòng)審計(jì)工作不斷發(fā)展的動(dòng)力支柱，圍繞“創(chuàng)造鶴山品質(zhì)，促進(jìn)幸福共享”主題，不斷探索創(chuàng)建路子、豐富創(chuàng)建內(nèi)容、提高創(chuàng)建質(zhì)量，以“六個(gè)優(yōu)化”為著眼點(diǎn)，取得了較好成績(jī)，實(shí)現(xiàn)了精神文明建設(shè)與審計(jì)業(yè)務(wù)工作相互促進(jìn)、協(xié)調(diào)發(fā)展的良好局面。
一、強(qiáng)化基礎(chǔ)工作，著力優(yōu)化創(chuàng)建氛圍。
文明單位創(chuàng)建匯報(bào)材料文明單位創(chuàng)建匯報(bào)材料我局堅(jiān)持以健全的組織領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任體系為保障，以培養(yǎng)、樹(shù)立“全員創(chuàng)建”意識(shí)為基礎(chǔ)，以深入的宣傳動(dòng)員為手段，積極營(yíng)造創(chuàng)建氛圍，推動(dòng)了文明創(chuàng)建活動(dòng)的順利開(kāi)展。
一是成立了以局長(zhǎng)何小力同志為組長(zhǎng)，局黨組成員為副組長(zhǎng)，各股室負(fù)責(zé)人為成員的創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，將創(chuàng)建工作和審計(jì)工作同研究、同部署、同落實(shí)。
二是通過(guò)召開(kāi)動(dòng)員會(huì)、設(shè)立創(chuàng)建宣傳欄等途徑，加大創(chuàng)建宣傳力度，引導(dǎo)全體干部職工積極投身到創(chuàng)建工作中來(lái)，形成了“全員參與、齊抓共建”的良好格局。
三是結(jié)合實(shí)際制定了詳細(xì)的文明單位創(chuàng)建規(guī)劃和實(shí)施方案，將創(chuàng)建任務(wù)分解細(xì)化，促進(jìn)干部職工切實(shí)增強(qiáng)開(kāi)展創(chuàng)建活動(dòng)的積極性，真正把創(chuàng)建工作抓在手上、放在心上、落在實(shí)干上。
此外，不斷修改和完善《x市審計(jì)局制度匯編》中的各項(xiàng)制度，包括黨風(fēng)廉政建設(shè)制度、內(nèi)部管理制度、審計(jì)業(yè)務(wù)制度(指引)、黨務(wù)公開(kāi)制度、政府信息公開(kāi)制度等，要求人人按制度辦事，以制度管人。
二、強(qiáng)化教育培訓(xùn)，著力優(yōu)化隊(duì)伍素質(zhì)。
我局堅(jiān)持以人為本，大力實(shí)施“素質(zhì)提升”工程，強(qiáng)化干部隊(duì)伍建設(shè)，夯實(shí)創(chuàng)建基礎(chǔ)。一是通過(guò)落實(shí)執(zhí)行學(xué)習(xí)制度、加大培訓(xùn)力度等措施，大力加強(qiáng)干部政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn)。堅(jiān)持落實(shí)局黨組中心組理論學(xué)習(xí)和機(jī)關(guān)、黨支部學(xué)習(xí)制度，以學(xué)促審。
今年來(lái)組織干部參加上級(jí)培訓(xùn)達(dá)38人次，其中有4人參加了ao系統(tǒng)培訓(xùn)，全部通過(guò)考試;派出4名審計(jì)人員參加了省市組織的大審計(jì)項(xiàng)目，審計(jì)干部的能力素質(zhì)得到了明顯提升。二是以創(chuàng)建省文明城市為契機(jī)，積極組織開(kāi)展了文明禮儀培訓(xùn)、文明執(zhí)法教育等多種形式的宣傳教育活動(dòng)，大大提升了干部職工的文明素養(yǎng)，審計(jì)干部的良好形象深受社會(huì)各界好評(píng)。
三、強(qiáng)化創(chuàng)建載體，著力優(yōu)化機(jī)關(guān)風(fēng)貌。
我局堅(jiān)持以開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng)為載體，將文明創(chuàng)建融入其中，使大家進(jìn)一步培育了愛(ài)心、磨練了意志、陶冶了情操，增強(qiáng)了機(jī)關(guān)凝聚力。
一是全體黨員義工參與了文明交通志愿者服務(wù)、集中清潔、慰問(wèn)弱勢(shì)群體等活動(dòng)，為創(chuàng)建全國(guó)文明城市貢獻(xiàn)了力量。
二是舉辦道德講堂活動(dòng)。以身邊好人的故事帶動(dòng)人、激勵(lì)人，引導(dǎo)全體干部職工將“道德講堂”活動(dòng)精神融入到日常的工作生活中，明確人生方向，并在今后的工作和生活中多思考、勤自省，人人講道德，處處學(xué)模范，進(jìn)一步提升審計(jì)人的道德水平和文明程度。
三是將文明單位創(chuàng)建工作與創(chuàng)文、創(chuàng)建活動(dòng)支部、紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月、黨風(fēng)廉政建設(shè)等活動(dòng)相結(jié)合，加強(qiáng)政治覺(jué)悟、思想道德、黨風(fēng)廉政、法律意識(shí)、業(yè)務(wù)知識(shí)等方面的教育學(xué)習(xí)，全面提升審計(jì)人員素質(zhì)。組織全員認(rèn)真學(xué)習(xí)x大精神，并以x大精神為指引，引導(dǎo)全體審計(jì)干部認(rèn)真履行審計(jì)職責(zé);以紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月活動(dòng)為契機(jī)，開(kāi)展理想信念教育、黨紀(jì)教育、作風(fēng)教育、政治品質(zhì)和道德品行教育、保密法紀(jì)宣傳教育等專項(xiàng)教育活動(dòng)。
通過(guò)手機(jī)短信平臺(tái)等發(fā)送節(jié)假日廉政提醒信息，進(jìn)一步筑牢審計(jì)人員反腐倡廉的思想防線。此外，還派員參加了市運(yùn)會(huì)比賽、趣味登山比賽、“百姓健康舞”培訓(xùn)等，展示了審計(jì)人蓬勃的精神風(fēng)貌，同時(shí)帶動(dòng)了局其他干部職工積極參與各項(xiàng)文體活動(dòng)。
四、強(qiáng)化審計(jì)文化建設(shè)，著力優(yōu)化創(chuàng)建。
今年，為引導(dǎo)審計(jì)人員樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，增強(qiáng)審計(jì)隊(duì)伍的凝聚力、感召力和戰(zhàn)斗力，促進(jìn)審計(jì)人員政治素質(zhì)、思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和文化素質(zhì)的有效提高，我局建設(shè)了“審計(jì)文化書(shū)屋”。目前，書(shū)屋共有藏書(shū)400余冊(cè)，涵蓋了審計(jì)業(yè)務(wù)、經(jīng)濟(jì)、政治、文學(xué)、歷史、地理、生活等多個(gè)類別，配備了專用書(shū)架、閱覽桌和辦公桌等硬件設(shè)施，落實(shí)了圖書(shū)管理員，建立了圖書(shū)管理、登記、借閱等制度。
通過(guò)采取讀書(shū)會(huì)、心得交流、好書(shū)推薦等形式，盤活審計(jì)文化書(shū)屋的資源，使之成為審計(jì)人員樂(lè)意前來(lái)學(xué)習(xí)求知、會(huì)友交流的文化樂(lè)園，成為能夠展現(xiàn)審計(jì)文化建設(shè)成果的新品牌。如今，“白天搞審計(jì)，晚上來(lái)讀書(shū)”已成為審計(jì)人的生活方式，潛移默化中形成了“比學(xué)習(xí)、比文化、比文明”的良好學(xué)習(xí)風(fēng)尚，為審計(jì)事業(yè)的科學(xué)發(fā)展提供源動(dòng)力和智力支持。
五、強(qiáng)化審計(jì)職能，著力優(yōu)化服務(wù)水平。
我局堅(jiān)持把履行審計(jì)監(jiān)督職責(zé)，服務(wù)全市經(jīng)濟(jì)大局作為深化創(chuàng)建工作的重要內(nèi)容，作為檢驗(yàn)創(chuàng)建成果的重要標(biāo)桿，圓滿完成了各項(xiàng)審計(jì)任務(wù)。20x年我局計(jì)劃任務(wù)22個(gè)，截至10月底，我局共完成審計(jì)(調(diào)查)項(xiàng)目23個(gè)，完成年度計(jì)劃的104.55%。其中完成預(yù)算執(zhí)行審計(jì)3個(gè)，經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)13個(gè)，財(cái)務(wù)收支審計(jì)2個(gè)，專項(xiàng)審計(jì)調(diào)查5個(gè)，提出審計(jì)建議72條。
同時(shí)通過(guò)“四個(gè)強(qiáng)化”，即強(qiáng)化審計(jì)工作統(tǒng)籌、強(qiáng)化審計(jì)項(xiàng)目審理、強(qiáng)化跟蹤審計(jì)方式、強(qiáng)化審計(jì)情況匯報(bào)等措施，進(jìn)一步提升了審計(jì)質(zhì)量和效能，促進(jìn)了審計(jì)成果運(yùn)用和建設(shè)性作用的發(fā)揮，在維護(hù)全市財(cái)經(jīng)秩序、推動(dòng)依法行政、促進(jìn)廉政建設(shè)和民主法制建設(shè)等方面做出了審計(jì)機(jī)關(guān)應(yīng)有的貢獻(xiàn)，審計(jì)工作得到了市委市政府和上級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)的充分肯定。
六、強(qiáng)化環(huán)境建設(shè)，著力優(yōu)化機(jī)關(guān)形象。
我局積極改善辦公環(huán)境，通過(guò)優(yōu)化審計(jì)信息化辦公平臺(tái)、以“一室多用”為原則增設(shè)局視頻會(huì)議室、定期清除容器積水和植物盆栽貯水、開(kāi)展衛(wèi)生檢查等有效措施，成了以綠化、亮化、美化、文化、信息化為特色的工作環(huán)境，樹(shù)立了文明整潔的機(jī)關(guān)形象。
今年以來(lái)，由于我們對(duì)文明單位創(chuàng)建工作認(rèn)識(shí)到位、思路明確、重點(diǎn)突出、方法多樣，取得了較好的成效，并呈現(xiàn)出了良好的發(fā)展勢(shì)頭，由此，也帶動(dòng)了全局其它各項(xiàng)工作的發(fā)展，實(shí)現(xiàn)了我局機(jī)關(guān)精神文明建設(shè)與審計(jì)工作上水平、上臺(tái)階的既定目標(biāo)，開(kāi)創(chuàng)了審計(jì)工作的新局面。今后，我局將繼續(xù)與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新，發(fā)揮職能作用，在維護(hù)人民利益、保持社會(huì)穩(wěn)定、促進(jìn)廉政建設(shè)、實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展和保障經(jīng)濟(jì)健康運(yùn)行等方面發(fā)揮積極作用。
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創(chuàng)建節(jié)約型單位實(shí)施方案篇十八
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為貫徹落實(shí)__生態(tài)文明思想和黨的十_大精神,切實(shí)發(fā)揮黨政機(jī)關(guān)在節(jié)能減排和生態(tài)文明建設(shè)領(lǐng)域的示范引領(lǐng)作用,推進(jìn)黨政機(jī)關(guān)率先開(kāi)展綠色生活創(chuàng)建,根據(jù)《國(guó)管局、中直管理局、國(guó)家發(fā)展改革委、財(cái)政部關(guān)于印發(fā)節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建行動(dòng)方案的通知》(國(guó)管節(jié)能〔20__〕39號(hào))、《xx省發(fā)展改革委關(guān)于大力推進(jìn)全省綠色生活創(chuàng)建行動(dòng)的通知》(x發(fā)改環(huán)資〔20xx〕xx號(hào))、《xx省節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建行動(dòng)實(shí)施方案》(x管字〔20__〕xx號(hào))、《xx縣20__年生態(tài)杯綠色創(chuàng)建活動(dòng)方案》(x生態(tài)文明辦〔20__〕x號(hào))要求,結(jié)合實(shí)際,制定本實(shí)施方案。
一、總體要求。
以__新時(shí)代__思想為指導(dǎo),推進(jìn)黨政機(jī)關(guān)厲行勤儉節(jié)約、反對(duì)鋪張浪費(fèi),健全節(jié)約能源資源管理制度,提高能源資源利用效率,降低機(jī)關(guān)運(yùn)行成本,推行綠色辦公,率先全面實(shí)施生活垃圾分類制度,引導(dǎo)干部職工養(yǎng)成簡(jiǎn)約適度、綠色低碳的生活和工作方式,形成崇尚綠色生活的良好氛圍。
二、創(chuàng)建對(duì)象、目標(biāo)要求及職責(zé)分工。
(一)創(chuàng)建對(duì)象。
參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位。
中央和國(guó)家機(jī)關(guān)各垂直管理機(jī)構(gòu)、派出機(jī)構(gòu)創(chuàng)建由上級(jí)管理部門負(fù)責(zé)組織。
(二)目標(biāo)要求。
到20__年底,確保40%以上,力爭(zhēng)50%的縣屬黨政機(jī)關(guān)建成節(jié)約型機(jī)關(guān)。確保30%以上,力爭(zhēng)40%的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨政機(jī)關(guān)建成節(jié)約型機(jī)關(guān)。
到2021年底,確保60%以上,力爭(zhēng)70%的縣屬黨政機(jī)關(guān)建成節(jié)約型機(jī)關(guān)。確保50%以上,力爭(zhēng)60%的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨政機(jī)關(guān)建成節(jié)約型機(jī)關(guān)。
到2022年底,確保80%以上,力爭(zhēng)90%的縣屬黨政機(jī)關(guān)建成節(jié)約型機(jī)關(guān)。確保70%以上,力爭(zhēng)80%的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨政機(jī)關(guān)建成節(jié)約型機(jī)關(guān)。
(三)職責(zé)分工。
縣公節(jié)辦牽頭負(fù)責(zé)全縣節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作,具體負(fù)責(zé)各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、縣直機(jī)關(guān)及其所屬單位節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作。各黨政機(jī)關(guān)按照本實(shí)施方案和本地本單位創(chuàng)建工作要求,制定創(chuàng)建工作方案,落實(shí)落細(xì)各項(xiàng)創(chuàng)建內(nèi)容。公節(jié)辦、財(cái)政等部門要加強(qiáng)聯(lián)動(dòng),形成合力,共同推進(jìn)節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建。
三、創(chuàng)建內(nèi)容。
(一)完善制度體系。健全節(jié)約能源資源管理制度,明確負(fù)責(zé)節(jié)約能源資源工作的管理機(jī)構(gòu)和工作職責(zé),設(shè)置能源資源管理崗位;強(qiáng)化能耗、水耗等目標(biāo)管理,完成上級(jí)主管部門下達(dá)的能源資源消耗考核指標(biāo);實(shí)行能源資源消耗分戶、分區(qū)、分項(xiàng)計(jì)量,建立能源資源消費(fèi)統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬,做好分析和公示工作。
(二)推進(jìn)綠色辦公。嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于印發(fā)xx省公共機(jī)構(gòu)綠色辦公行為準(zhǔn)則的通知》(x管字〔20__〕x號(hào))要求,積極推進(jìn)綠色辦公,推進(jìn)能源資源節(jié)約和循環(huán)利用,帶頭踐行綠色出行,帶頭采購(gòu)更多節(jié)能、節(jié)水、環(huán)保、再生、資源綜合利用等綠色產(chǎn)品,推進(jìn)黨政機(jī)關(guān)率先形成簡(jiǎn)約適度、綠色低碳的工作和生活方式。
(三)實(shí)行垃圾分類。全面實(shí)施生活垃圾分類制度,按照《xx縣公共機(jī)構(gòu)生活垃圾分類工作評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》,嚴(yán)格配置生活垃圾分類投放設(shè)施,做好垃圾分類投放、分類收集,建立垃圾清運(yùn)臺(tái)賬,確保各類垃圾規(guī)范處置。加強(qiáng)垃圾分類宣傳教育,積極組織開(kāi)展垃圾分類志愿活動(dòng),引領(lǐng)帶動(dòng)全社會(huì)開(kāi)展垃圾分類。
(四)開(kāi)展宣傳教育。組織開(kāi)展節(jié)約能源資源宣傳實(shí)踐活動(dòng),將節(jié)能、節(jié)水、垃圾分類等內(nèi)容納入干部職工培訓(xùn)體系,定期舉辦知識(shí)講座、崗位培訓(xùn)等生態(tài)文明思想教育活動(dòng),增強(qiáng)干部職工節(jié)約意識(shí)、環(huán)保意識(shí)、生態(tài)意識(shí),營(yíng)造崇尚生態(tài)文明、踐行綠色發(fā)展的氛圍。
四、組織實(shí)施。
(一)自評(píng)及申報(bào)。
各黨政機(jī)關(guān)對(duì)照《xx縣節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)》,進(jìn)行自評(píng),自評(píng)達(dá)90分以上的,填寫《xx縣節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建申報(bào)表》,并提供相應(yīng)佐證材料,向縣公節(jié)辦申報(bào)。
(二)初審及核查。
質(zhì)蓋章版于每年10月30日前上報(bào)縣公節(jié)辦。縣公節(jié)辦將對(duì)各單位申報(bào)材料進(jìn)行初審,初審?fù)ㄟ^(guò)后會(huì)同發(fā)改、財(cái)政等部門進(jìn)行實(shí)地核查,實(shí)地核查時(shí)間及要求另行通知。核查未通過(guò)的,提出整改意見(jiàn),創(chuàng)建單位整改完成后再行復(fù)核。
已建成國(guó)家或省級(jí)節(jié)約型公共機(jī)構(gòu)示范單位的單位,向縣公節(jié)辦報(bào)送創(chuàng)建申報(bào)表及佐證材料并通過(guò)審核后,即視為建成節(jié)約型機(jī)關(guān),可不再進(jìn)行實(shí)地核查。
(三)抽查及公布。
縣公節(jié)辦將對(duì)全縣節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建情況進(jìn)行抽查,并于每年11月30日前將我縣創(chuàng)建總體情況報(bào)市公節(jié)辦備案。全縣節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建通過(guò)市公節(jié)辦核定后,由縣公節(jié)辦、縣財(cái)政局以適當(dāng)方式公布。同時(shí),縣公節(jié)辦將從已創(chuàng)建為節(jié)約型機(jī)關(guān)的單位中擇優(yōu)部分單位授予全縣生態(tài)杯節(jié)約型機(jī)關(guān)稱號(hào)。
五、有關(guān)要求。
(一)落實(shí)工作責(zé)任。節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建是黨的十_大作出的戰(zhàn)略部署,是各級(jí)黨政機(jī)關(guān)帶頭貫徹落實(shí)__生態(tài)文明思想,深入推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)和綠色發(fā)展的具體行動(dòng)。各地各單位要高度重視,要把節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建作為當(dāng)前及今后一段時(shí)間工作的重點(diǎn),加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),制定工作方案,明確目標(biāo)任務(wù)和創(chuàng)建期限,落實(shí)工作措施,確保節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建穩(wěn)步推進(jìn),各項(xiàng)制度和措施落實(shí)到位。各地各單位節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作方案請(qǐng)于x月x日前報(bào)送縣公節(jié)辦(郵箱：xx)。
開(kāi)、公平、公正原則,嚴(yán)格對(duì)標(biāo)審核,確保創(chuàng)建質(zhì)量?？h公節(jié)辦將把節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作開(kāi)展情況納入全縣公共機(jī)構(gòu)節(jié)能年度考核。
(三)注重營(yíng)造氛圍。各地各單位要充分利用各種平臺(tái),加大對(duì)節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作的宣傳力度,營(yíng)造人人參與、人人盡責(zé)、人人支持的工作氛圍。要注重挖掘先進(jìn)典型,加強(qiáng)總結(jié)交流,推廣經(jīng)驗(yàn)做法,推動(dòng)整體工作提升。宣傳部門要充分利用多種渠道和方式,大力宣傳節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建行動(dòng)和工作成效,營(yíng)造良好的社會(huì)氛圍。
創(chuàng)建節(jié)約型單位實(shí)施方案篇十九
為營(yíng)造我校教書(shū)育人的清新校園環(huán)境，努力為廣大師生營(yíng)造一個(gè)無(wú)煙、清潔、健康的和諧校園。根據(jù)教育部下發(fā)《教育部關(guān)于在全國(guó)各級(jí)各類學(xué)校禁煙有關(guān)事項(xiàng)的通知》文件精神，結(jié)合我校實(shí)際情況，現(xiàn)就校內(nèi)禁煙有關(guān)事項(xiàng)安排如下：
組長(zhǎng)：xxx。
副組長(zhǎng)：xxx。
組員：xxx。
監(jiān)督員：xx。
1、學(xué)校禁煙領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)學(xué)校的禁煙工作，保證禁煙制度的落實(shí)，并將禁煙工作納入學(xué)校工作計(jì)劃。
2、任何人、任何時(shí)間、任何地點(diǎn)禁止在本校任何區(qū)域內(nèi)吸煙。
3、學(xué)校醒目處設(shè)立禁煙標(biāo)志，辦公室、會(huì)議室、走廊、實(shí)驗(yàn)室、圖書(shū)館、操場(chǎng)等公共場(chǎng)所均張貼無(wú)煙標(biāo)志，并禁止擺放煙具。
4、針對(duì)我單位的外來(lái)賓客進(jìn)行禁煙條例的宣傳。對(duì)來(lái)訪人員，每一位教職工都有責(zé)任和義務(wù)，不向來(lái)賓敬煙、勸阻其在學(xué)校吸煙，制止其不文明行為。外來(lái)人員的禁煙工作，由負(fù)責(zé)接待的有關(guān)部門和教師負(fù)責(zé)，進(jìn)行逐級(jí)管理，責(zé)任到人。對(duì)于不聽(tīng)勸阻在校吸煙的外來(lái)人員，請(qǐng)其立即離開(kāi)校園。
5、成立禁煙志愿者組織，倡導(dǎo)全校師生在校外的公共場(chǎng)所做好控?zé)熃麩煹男麄鞅砺?，?shù)立良好的師生形象。
6、充分利用體育健康教育課、黑板報(bào)、廣播、網(wǎng)絡(luò)等各種形式，開(kāi)展吸煙有害健康的宣傳教育活動(dòng)。
7、按照“誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，各處室負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)本處室的禁煙工作，各年級(jí)組長(zhǎng)負(fù)責(zé)本年級(jí)的禁煙工作。
8、禁煙獎(jiǎng)懲制度將于年終師德師風(fēng)獎(jiǎng)掛鉤。在校內(nèi)任何區(qū)域吸煙者，首次批評(píng)教育并扣師德師風(fēng)獎(jiǎng)20元，再次違反扣師德師風(fēng)獎(jiǎng)50元并通報(bào)全校。第三次違反并教育無(wú)效者，取消本年度評(píng)優(yōu)推先資格，并扣除本年度師德師風(fēng)獎(jiǎng)。對(duì)嚴(yán)重違反學(xué)校禁煙規(guī)定的，在年終考核時(shí)予以降低考核等第。
9、學(xué)校服務(wù)性崗位人員(基建施工、維保、保潔、保安及食堂從業(yè)人員等)在校內(nèi)任何區(qū)域吸煙者，首次批評(píng)教育并扣當(dāng)月工資20元，再次違反扣當(dāng)月工資50元并通報(bào)全校。第三次違反并教育無(wú)效者，與其聘用單位聯(lián)系進(jìn)行調(diào)換。
9、禁煙工作領(lǐng)導(dǎo)小組實(shí)施定期或不定期檢查，對(duì)所有公共場(chǎng)所吸煙現(xiàn)象進(jìn)行監(jiān)督。凡發(fā)現(xiàn)吸煙者或有煙蒂的辦公室，嚴(yán)格按照獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
10、學(xué)校小賣部不得銷售香煙，若有違反，除通報(bào)批評(píng)外，發(fā)現(xiàn)一次罰款20xx元，并追究有關(guān)管理人的責(zé)任。
學(xué)校禁煙工作是學(xué)校工作中的一項(xiàng)重要內(nèi)容，它事關(guān)學(xué)校形象和學(xué)生、教職工的身心健康。在此，學(xué)校希望全體教職工嚴(yán)格做好禁煙工作，爭(zhēng)做禁煙表率。
創(chuàng)建節(jié)約型單位實(shí)施方案篇一
為進(jìn)一步節(jié)約開(kāi)支，創(chuàng)建節(jié)約型機(jī)關(guān)，特制訂如下方案：
建設(shè)節(jié)約型社會(huì)是中央面對(duì)我國(guó)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展、資源短缺、能源緊張、生態(tài)環(huán)境負(fù)荷日益加重的新形勢(shì)，按照科學(xué)發(fā)展觀的要求提出的一項(xiàng)重大戰(zhàn)略舉措。廣大財(cái)稅干部要充分認(rèn)識(shí)節(jié)約資源的重要意義，立即行動(dòng)起來(lái)，嚴(yán)密組織部署，積極開(kāi)展建設(shè)節(jié)約型財(cái)稅機(jī)關(guān)活動(dòng)，倡導(dǎo)“綠色辦公”，在節(jié)約資源、改善環(huán)境、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高工作效率等方面采取有效措施，切實(shí)遏止資源浪費(fèi)現(xiàn)象，降低機(jī)關(guān)運(yùn)行成本，為創(chuàng)建節(jié)約型社會(huì)做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。
（一）用電方面：
1、白天辦公盡量不開(kāi)燈，下班前隨手關(guān)閉各種電器電源包括電腦、打印機(jī)、傳真機(jī)、飲水機(jī)、空調(diào)等。
2、開(kāi)空調(diào)時(shí)溫度設(shè)置夏天不低于26℃、冬季不高于20，不大開(kāi)門窗，且做到無(wú)人時(shí)不開(kāi)空調(diào)。設(shè)置一個(gè)總的溫度調(diào)控器，晚上9點(diǎn)以后自動(dòng)關(guān)閉空調(diào)電源，并設(shè)置溫度夏天在30℃以上、冬季在10℃以下才可開(kāi)啟空調(diào)。
3、盡量減少電梯使用率，提倡走樓梯。
（二）用水方面：
1、加強(qiáng)用水設(shè)備的日常維護(hù)管理，嚴(yán)禁跑冒滴漏，衛(wèi)生間用水后及時(shí)關(guān)好水龍頭，發(fā)現(xiàn)有漏水情況的及時(shí)報(bào)告辦公室，避免“長(zhǎng)流水”現(xiàn)象的發(fā)生。
2、綠化地用水采用節(jié)水灌溉方式，盡可能使用雨水，減少使用自來(lái)水。
（三）辦公耗材：
1、充分利用辦公自動(dòng)化成果，所需文件材料盡量以odps系統(tǒng)、ftp等流轉(zhuǎn)，以減少紙質(zhì)文件的印發(fā)。
2、控制用紙，提倡雙面打印，文件等資料打印、復(fù)印等需耗紙10張以上的（含10張）做好登記。
3、嚴(yán)格控制辦公設(shè)備采購(gòu)，辦公日常用品由局辦公室統(tǒng)一定點(diǎn)采購(gòu)，按需領(lǐng)用。
（四）電話費(fèi)用：對(duì)內(nèi)盡量使用內(nèi)線或6000，對(duì)外盡量使用6000、網(wǎng)上或短信發(fā)布通知；嚴(yán)格控制長(zhǎng)途話費(fèi)，不得利用單位電話聊天，掛發(fā)長(zhǎng)途時(shí)，需做好相關(guān)登記；按月公示各科室話費(fèi)。
（五）公務(wù)用車：
1、嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)用車用油制度；
2、自20xx年2月起定點(diǎn)維修車輛；
3、公務(wù)用車由局辦公室統(tǒng)籌安排，外出辦事盡量集中或順道前往，嚴(yán)禁公車私用。
（六）會(huì)議費(fèi)用：
1、精減會(huì)議，能不開(kāi)的就不開(kāi)，能合并的就合并；
2、充分使用本單位的會(huì)議場(chǎng)所，盡量不外租場(chǎng)地；
3、嚴(yán)格控制會(huì)議期間所需的各類紙張、記錄筆、引用水等的使用；
4、杜絕以會(huì)議的名義發(fā)放各類紀(jì)念品。
（七）接待費(fèi)用：嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待各項(xiàng)規(guī)定。
由值周領(lǐng)導(dǎo)和值周員定期或不定期的檢查日常用電用水，發(fā)現(xiàn)有下班仍未關(guān)閉各種電源的，每次罰50元；對(duì)浪費(fèi)辦公耗材的，由其按市場(chǎng)價(jià)賠償；對(duì)亂打電話的，由其自行繳費(fèi)；對(duì)不按規(guī)定執(zhí)行而花費(fèi)的費(fèi)用一律自負(fù)。
創(chuàng)建節(jié)約型單位實(shí)施方案篇二
各位同仁、各位朋友：
大家好！
新年伊始，萬(wàn)象更新。集團(tuán)公司今天在這里隆重舉行總結(jié)表彰暨工作會(huì)議。會(huì)議把節(jié)約工作作為一項(xiàng)重要議程，并表彰一批節(jié)約標(biāo)兵，充分表明集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)節(jié)約工作的高度重視。下面我受集團(tuán)公司創(chuàng)建節(jié)約企業(yè)監(jiān)督指導(dǎo)小組的委托，做創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)工作報(bào)告。
[范文搜網(wǎng)-]一、20創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)運(yùn)行情況回顧。
我公司節(jié)約型企業(yè)創(chuàng)建工作是在全國(guó)創(chuàng)建節(jié)約型社會(huì)的大背景下展開(kāi)的。去年5月，董事長(zhǎng)站在打造百年華通的高度，提出了節(jié)約辦企業(yè)的指導(dǎo)思想。10月份，集團(tuán)公司正式發(fā)出了《關(guān)于開(kāi)展“節(jié)約型企業(yè)”活動(dòng)的通知》，節(jié)約型企業(yè)創(chuàng)建工作正式啟動(dòng)。經(jīng)過(guò)公司上下和全體員工三個(gè)多月的共同努力，節(jié)約工作取得了階段性的成果。主要表現(xiàn)在:。
一是宣傳發(fā)動(dòng)有聲有勢(shì)，節(jié)約工作開(kāi)局良好。創(chuàng)建工作開(kāi)始后，公司及時(shí)成立了監(jiān)督指導(dǎo)小組，開(kāi)始籌劃全集團(tuán)的創(chuàng)建工作，督導(dǎo)小組從宣傳發(fā)動(dòng)著手，充分利用會(huì)議、企業(yè)報(bào)、網(wǎng)站、簡(jiǎn)報(bào)、宣傳欄、電子屏幕、倡議書(shū)、標(biāo)語(yǔ)、橫幅等多種手段，集中開(kāi)展了以“讓節(jié)約成為習(xí)慣”為主題的宣教活動(dòng)。全集團(tuán)共召開(kāi)各種動(dòng)員會(huì)28場(chǎng)次，各種媒體刊出節(jié)約題材稿件198篇、專題簡(jiǎn)報(bào)6期，打出標(biāo)語(yǔ)、條幅19條，營(yíng)造了良好的輿論環(huán)境，推動(dòng)了節(jié)約活動(dòng)順利開(kāi)展。
二是節(jié)約型企業(yè)創(chuàng)建初戰(zhàn)告捷，節(jié)約成效令人鼓舞。在深入宣傳發(fā)動(dòng)的基礎(chǔ)上，多數(shù)控參股企業(yè)都建立了“一把手”負(fù)責(zé)制，緊密聯(lián)系生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際制定了創(chuàng)建計(jì)劃，有的企業(yè)還將計(jì)劃的指標(biāo)分解到每個(gè)車間、班組、崗位，并按照計(jì)劃扎扎實(shí)實(shí)向前推進(jìn)；集團(tuán)各部門也結(jié)合工作實(shí)際針對(duì)性地開(kāi)展節(jié)約活動(dòng)。節(jié)約型企業(yè)創(chuàng)建工作在集團(tuán)各系統(tǒng)各層面全方位推進(jìn)，節(jié)約的成果顯著。股份公司從原材料采購(gòu)、技術(shù)創(chuàng)新、成本控制、資源整合、質(zhì)量管理、會(huì)計(jì)核算、安全生產(chǎn)等七個(gè)方面狠抓節(jié)約，僅原材料采購(gòu)一項(xiàng)一年就可節(jié)省100萬(wàn)元；電源公司在精簡(jiǎn)機(jī)構(gòu)、壓縮編制、重組生產(chǎn)流程、降低資源消耗的同時(shí)，積極改進(jìn)生產(chǎn)工藝，僅縮短線圈抽頭一項(xiàng)，一個(gè)車間一年能節(jié)約24萬(wàn)元；儀器儀表公司三相電能表的技術(shù)改進(jìn)讓人興奮不已，通過(guò)將大電壓鐵芯改用小電壓鐵芯，使產(chǎn)品成本大為降低，公司效益不佳的困境可望扭轉(zhuǎn)；彩印包裝公司成功對(duì)單面瓦楞機(jī)實(shí)施“氣”改“電”，效果也令人鼓舞。
三是節(jié)約措施日臻完善，長(zhǎng)效機(jī)制正在建立。創(chuàng)建活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，集團(tuán)公司和各控參股企業(yè)立足于打造節(jié)約型企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)，努力構(gòu)建節(jié)約的長(zhǎng)效機(jī)制，探索出許多好的方法和經(jīng)驗(yàn)。股份公司創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)工作有計(jì)劃、有目標(biāo)、有措施、有指標(biāo)、有監(jiān)督、有檢查、有考核，涵蓋了企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的方方面面；電源公司探索出一條“收、計(jì)、比、掛”的節(jié)約工作模式，對(duì)每個(gè)崗位、每名員工進(jìn)行計(jì)量考核和獎(jiǎng)懲，使節(jié)約工作事半功倍。這些好的經(jīng)驗(yàn)和做法，在去年12月召開(kāi)的節(jié)約型企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)上進(jìn)行了總結(jié)、交流和推介，節(jié)約活動(dòng)正在由虛到實(shí)、由表及里、由淺入深地深入開(kāi)展，企業(yè)和員工的節(jié)約行動(dòng)從節(jié)約一滴水、一度電、一升油、一張紙開(kāi)始，提升到了注重工藝改進(jìn)、技術(shù)創(chuàng)新、成本控制、提高工作績(jī)效等高度；節(jié)約工作也正在從一般號(hào)召、一項(xiàng)活動(dòng)向建立節(jié)約長(zhǎng)效機(jī)制、形成節(jié)約文化過(guò)度。
二、當(dāng)前在節(jié)約型企業(yè)創(chuàng)建中存在的'問(wèn)題。
在充分肯定成績(jī)的同時(shí)，我們也必須清醒地看到，我公司創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)活動(dòng)才剛剛起步，所取得的成效還是初步的，與企業(yè)發(fā)展的要求差距還很大。主要表現(xiàn)在：
一是少數(shù)企業(yè)和部門領(lǐng)導(dǎo)的重視程度不夠，宣傳動(dòng)員不深入，員工參與的熱情不高，活動(dòng)的聲勢(shì)不大，節(jié)約的效果不明顯。
二是各企業(yè)、各部門之間發(fā)展不平衡。有個(gè)別企業(yè)和部門工作停留在口頭上，有的還在原地踏步，有的步子不大；還有的企業(yè)和部門計(jì)劃不具體、目標(biāo)不明確、措施不扎實(shí)，工作浮在表面，搞形式主義。
三是配套措施明顯滯后。企業(yè)和部門尚未形成高效的節(jié)約運(yùn)行機(jī)制，缺少成本控制標(biāo)準(zhǔn)和管理辦法，缺少考核和激勵(lì)機(jī)制。
四是創(chuàng)建的形式比較單調(diào)，廣大員工喜聞樂(lè)見(jiàn)的創(chuàng)建活動(dòng)還不夠豐富。
五是各種消耗品的浪費(fèi)現(xiàn)象還沒(méi)得到根本性杜絕，成本控制效果不明顯，企業(yè)的整體盈利能力還不強(qiáng)，少數(shù)企業(yè)的虧損狀況還沒(méi)有得到根本的改變。
三、20節(jié)約型企業(yè)創(chuàng)建工作安排。
年，是集團(tuán)公司實(shí)施“十一五”規(guī)劃的開(kāi)局之年，做好節(jié)約工作是完成“十一五”規(guī)劃的重要一環(huán)。為此，我提出四條建議。
（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任，形成強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)體系。
創(chuàng)建節(jié)約型單位實(shí)施方案篇三
為認(rèn)真貫徹市委、市政府創(chuàng)建“平安霸州”活動(dòng)的總體安排，根據(jù)霸綜治9號(hào)文件。經(jīng)研究，我局開(kāi)展創(chuàng)建“平安單位”活動(dòng)，創(chuàng)建良好的工作環(huán)境。特制定創(chuàng)建“平安單位”活動(dòng)實(shí)施方案如下：
一、指導(dǎo)思想。
在市委、市政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，在市綜治領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的'十六大和十六屆三中全會(huì)精神。充分發(fā)揮社會(huì)治安綜合治理的職能作用，增強(qiáng)建設(shè)“平安霸州”，創(chuàng)建最安全地區(qū)的責(zé)任感和使命感，最大限度的消除不安全隱患，全力維護(hù)單位內(nèi)部政治穩(wěn)定，治安安定，鞏固和深化內(nèi)部治安防控體系和建設(shè)，努力營(yíng)造最佳治安環(huán)境。
二、創(chuàng)建目標(biāo)。
“平安單位”創(chuàng)建堅(jiān)持重在人人參與，將長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)和治安集中整治有機(jī)結(jié)合，不斷提高整體防范意識(shí)和能力，力爭(zhēng)做到：
1.本單位及下屬單位無(wú)被監(jiān)、被搶等刑事案件。
2.本單位及下屬單位無(wú)失密、泄案事件，無(wú)違法行政，無(wú)人員犯罪。
3.本單位及下屬單位無(wú)群眾性事件，無(wú)集體或個(gè)人越級(jí)上訪，無(wú)重大治安災(zāi)害事故，無(wú)民轉(zhuǎn)刑案件。
4.本單位及下屬單位職工沒(méi)有人參加邪教組織，沒(méi)有非法串聯(lián)和聚集。
三、組織領(lǐng)導(dǎo)。
為確保我局創(chuàng)建“平安單位”方案的順利實(shí)施，決定成立創(chuàng)建“平安單位”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，由主管局長(zhǎng)崔設(shè)華任組長(zhǎng)，紀(jì)檢組長(zhǎng)張克生任副組長(zhǎng)，各科室負(fù)責(zé)人為主要成員，下設(shè)辦公室在機(jī)關(guān)行政辦公室。
四、工作步驟。
（一）宣傳發(fā)動(dòng)：認(rèn)真組織學(xué)習(xí)市委、市政府關(guān)于創(chuàng)建“平安霸州”的有關(guān)重要文件，制定工作計(jì)劃，熟悉了解創(chuàng)建的總目標(biāo)，利用各種形式開(kāi)展宣傳活動(dòng)，掀起人人關(guān)心，積極參與創(chuàng)建的濃厚氛圍，啟動(dòng)創(chuàng)建我局“平安單位”的工作。
（二）加強(qiáng)硬件建設(shè)。
1.建立有主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)的安全保衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)小組，充實(shí)保衛(wèi)人員（上墻）。
2.門衛(wèi)要有外來(lái)車輛人員出入登記本，值班人員職責(zé)（上墻）。
3.建立健全保衛(wèi)制度，安全保衛(wèi)機(jī)構(gòu)職責(zé)，值班制度，巡邏制度，治安保衛(wèi)檢查制度，消防安全管理制度（上墻）。
4.完善各種登記：?jiǎn)挝恢蛋嗳藛T登記表、保衛(wèi)人員巡邏登記表、單位職工法制和保密教育登記表、治安保衛(wèi)檢查登記表、矛盾糾紛和治安隱患排查調(diào)處情況登記表。
5.財(cái)務(wù)室、微機(jī)室等要害部位落實(shí)“三鐵一器”。
6.對(duì)黨政機(jī)關(guān)、金融及其它關(guān)系國(guó)計(jì)民生和公共安全的重點(diǎn)要害單位、部門，要按照《單位治安保衛(wèi)條例》的特別要求，進(jìn)一步加強(qiáng)保衛(wèi)措施，確保不出現(xiàn)問(wèn)題。
附：霸州市經(jīng)濟(jì)貿(mào)易局創(chuàng)建“平安單位”領(lǐng)導(dǎo)小組成員名單。
二00x年四月二十三日。
創(chuàng)建節(jié)約型單位實(shí)施方案篇四
各位同仁、各位朋友：
大家好！
新年伊始，萬(wàn)象更新。集團(tuán)公司今天在這里隆重舉行20xx年總結(jié)表彰暨20xx年工作會(huì)議。會(huì)議把節(jié)約工作作為一項(xiàng)重要議程，并表彰一批節(jié)約標(biāo)兵，充分表明集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)節(jié)約工作的高度重視。下面我受集團(tuán)公司創(chuàng)建節(jié)約企業(yè)監(jiān)督指導(dǎo)小組的委托，做創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)工作報(bào)告。
我公司節(jié)約型企業(yè)創(chuàng)建工作是在全國(guó)創(chuàng)建節(jié)約型社會(huì)的大背景下展開(kāi)的。去年5月，董事長(zhǎng)站在打造百年華通的高度，提出了節(jié)約辦企業(yè)的指導(dǎo)思想。10月份，集團(tuán)公司正式發(fā)出了《關(guān)于開(kāi)展“節(jié)約型企業(yè)”活動(dòng)的通知》，節(jié)約型企業(yè)創(chuàng)建工作正式啟動(dòng)。經(jīng)過(guò)公司上下和全體員工三個(gè)多月的共同努力，節(jié)約工作取得了階段性的成果。主要表現(xiàn)在:。
一是宣傳發(fā)動(dòng)有聲有勢(shì)，節(jié)約工作開(kāi)局良好。創(chuàng)建工作開(kāi)始后，公司及時(shí)成立了監(jiān)督指導(dǎo)小組，開(kāi)始籌劃全集團(tuán)的創(chuàng)建工作，督導(dǎo)小組從宣傳發(fā)動(dòng)著手，充分利用會(huì)議、企業(yè)報(bào)、網(wǎng)站、簡(jiǎn)報(bào)、宣傳欄、電子屏幕、倡議書(shū)、標(biāo)語(yǔ)、橫幅等多種手段，集中開(kāi)展了以“讓節(jié)約成為習(xí)慣”為主題的宣教活動(dòng)。全集團(tuán)共召開(kāi)各種動(dòng)員會(huì)28場(chǎng)次，各種媒體刊出節(jié)約題材稿件198篇、專題簡(jiǎn)報(bào)6期，打出標(biāo)語(yǔ)、條幅19條，營(yíng)造了良好的輿論環(huán)境，推動(dòng)了節(jié)約活動(dòng)順利開(kāi)展。
二是節(jié)約型企業(yè)創(chuàng)建初戰(zhàn)告捷，節(jié)約成效令人鼓舞。在深入宣傳發(fā)動(dòng)的基礎(chǔ)上，多數(shù)控參股企業(yè)都建立了“一把手”負(fù)責(zé)制，緊密聯(lián)系生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際制定了創(chuàng)建計(jì)劃，有的企業(yè)還將計(jì)劃的指標(biāo)分解到每個(gè)車間、班組、崗位，并按照計(jì)劃扎扎實(shí)實(shí)向前推進(jìn)；集團(tuán)各部門也結(jié)合工作實(shí)際針對(duì)性地開(kāi)展節(jié)約活動(dòng)。節(jié)約型企業(yè)創(chuàng)建工作在集團(tuán)各系統(tǒng)各層面全方位推進(jìn)，節(jié)約的成果顯著。股份公司從原材料采購(gòu)、技術(shù)創(chuàng)新、成本控制、資源整合、質(zhì)量管理、會(huì)計(jì)核算、安全生產(chǎn)等七個(gè)方面狠抓節(jié)約，僅原材料采購(gòu)一項(xiàng)一年就可節(jié)省100萬(wàn)元；電源公司在精簡(jiǎn)機(jī)構(gòu)、壓縮編制、重組生產(chǎn)流程、降低資源消耗的同時(shí)，積極改進(jìn)生產(chǎn)工藝，僅縮短線圈抽頭一項(xiàng)，一個(gè)車間一年能節(jié)約24萬(wàn)元；儀器儀表公司三相電能表的技術(shù)改進(jìn)讓人興奮不已，通過(guò)將大電壓鐵芯改用小電壓鐵芯，使產(chǎn)品成本大為降低，公司效益不佳的困境可望扭轉(zhuǎn)；彩印包裝公司成功對(duì)單面瓦楞機(jī)實(shí)施“氣”改“電”，效果也令人鼓舞。
三是節(jié)約措施日臻完善，長(zhǎng)效機(jī)制正在建立。創(chuàng)建活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，集團(tuán)公司和各控參股企業(yè)立足于打造節(jié)約型企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)，努力構(gòu)建節(jié)約的長(zhǎng)效機(jī)制，探索出許多好的方法和經(jīng)驗(yàn)。股份公司創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)工作有計(jì)劃、有目標(biāo)、有措施、有指標(biāo)、有監(jiān)督、有檢查、有考核，涵蓋了企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的方方面面；電源公司探索出一條“收、計(jì)、比、掛”的節(jié)約工作模式，對(duì)每個(gè)崗位、每名員工進(jìn)行計(jì)量考核和獎(jiǎng)懲，使節(jié)約工作事半功倍。這些好的經(jīng)驗(yàn)和做法，在去年12月召開(kāi)的節(jié)約型企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)上進(jìn)行了總結(jié)、交流和推介，節(jié)約活動(dòng)正在由虛到實(shí)、由表及里、由淺入深地深入開(kāi)展，企業(yè)和員工的節(jié)約行動(dòng)從節(jié)約一滴水、一度電、一升油、一張紙開(kāi)始，提升到了注重工藝改進(jìn)、技術(shù)創(chuàng)新、成本控制、提高工作績(jī)效等高度；節(jié)約工作也正在從一般號(hào)召、一項(xiàng)活動(dòng)向建立節(jié)約長(zhǎng)效機(jī)制、形成節(jié)約文化過(guò)度。
二、當(dāng)前在節(jié)約型企業(yè)創(chuàng)建中存在的問(wèn)題。
在充分肯定成績(jī)的同時(shí)，我們也必須清醒地看到，我公司創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)活動(dòng)才剛剛起步，所取得的成效還是初步的，與企業(yè)發(fā)展的要求差距還很大。主要表現(xiàn)在：
一是少數(shù)企業(yè)和部門領(lǐng)導(dǎo)的重視程度不夠，宣傳動(dòng)員不深入，員工參與的熱情不高，活動(dòng)的聲勢(shì)不大，節(jié)約的效果不明顯。
二是各企業(yè)、各部門之間發(fā)展不平衡。有個(gè)別企業(yè)和部門工作停留在口頭上，有的還在原地踏步，有的步子不大；還有的企業(yè)和部門計(jì)劃不具體、目標(biāo)不明確、措施不扎實(shí)，工作浮在表面，搞形式主義。
三是配套措施明顯滯后。企業(yè)和部門尚未形成高效的節(jié)約運(yùn)行機(jī)制，缺少成本控制標(biāo)準(zhǔn)和管理辦法，缺少考核和激勵(lì)機(jī)制。
四是創(chuàng)建的形式比較單調(diào)，廣大員工喜聞樂(lè)見(jiàn)的創(chuàng)建活動(dòng)還不夠豐富。
五是各種消耗品的浪費(fèi)現(xiàn)象還沒(méi)得到根本性杜絕，成本控制效果不明顯，企業(yè)的整體盈利能力還不強(qiáng)，少數(shù)企業(yè)的虧損狀況還沒(méi)有得到根本的改變。
三、20xx年節(jié)約型企業(yè)創(chuàng)建工作安排。
20xx年，是集團(tuán)公司實(shí)施“十一五”規(guī)劃的開(kāi)局之年，做好節(jié)約工作是完成“十一五”規(guī)劃的重要一環(huán)。為此，我提出四條建議。
（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任，形成強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)體系。
建設(shè)節(jié)約型企業(yè)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵，落實(shí)責(zé)任是保障。一是集團(tuán)各級(jí)干部，尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部，都要把建設(shè)節(jié)約型企業(yè)納入企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略和重要工作日程，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，負(fù)起責(zé)任。二是集團(tuán)各系統(tǒng)各層面要根據(jù)集團(tuán)公司建設(shè)節(jié)約型企業(yè)的通知精神，制定實(shí)施計(jì)劃和奮斗目標(biāo)，一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)，把責(zé)任目標(biāo)落實(shí)到每個(gè)崗位。三是要把建設(shè)節(jié)約型企業(yè)的成果納入各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)和員工崗位工作績(jī)效考核體系，實(shí)施監(jiān)督、檢查、考核和獎(jiǎng)懲。
（二）倡導(dǎo)節(jié)約，強(qiáng)化。
教育培訓(xùn)，形成崇尚節(jié)約的企業(yè)文化。
建設(shè)節(jié)約型企業(yè)，是一項(xiàng)長(zhǎng)期的戰(zhàn)略任務(wù)，離不開(kāi)全體員工的共同參與。為此，我們一是要把節(jié)約意識(shí)教育、節(jié)約技能培訓(xùn)貫穿于員工教育培訓(xùn)的全過(guò)程，繼續(xù)深入持久地抓好宣傳培訓(xùn)，使廣大員工懂得為什么要節(jié)約？怎樣節(jié)約？使節(jié)約在公司成為一種共識(shí)、一種習(xí)慣、一種風(fēng)氣，成為企業(yè)精神和企業(yè)文化的一部分，成為全體員工的自覺(jué)行動(dòng)。二是要注意樹(shù)立和宣傳先進(jìn)典型，及時(shí)報(bào)道建設(shè)節(jié)約型企業(yè)的.好辦法、好經(jīng)驗(yàn)，利用典型引路。三是集團(tuán)黨組織、工會(huì)和共青團(tuán)組織要發(fā)揮各自的優(yōu)勢(shì)，組織員工開(kāi)展“節(jié)約金點(diǎn)子”、“節(jié)約技術(shù)知識(shí)競(jìng)賽”、“節(jié)約技能比武”等形式多樣的節(jié)約活動(dòng)，把員工中蘊(yùn)藏的創(chuàng)造潛能激發(fā)出來(lái)，轉(zhuǎn)化成巨大的節(jié)約成果。
（三）杜絕浪費(fèi)，提高效率，形成節(jié)約的長(zhǎng)效機(jī)制。
節(jié)約，不僅要節(jié)流,而且要開(kāi)源。董事長(zhǎng)在工作報(bào)告中把20xx年確定為集團(tuán)的管理年，我們節(jié)約型企業(yè)創(chuàng)建工作要在杜絕各種浪費(fèi)的基礎(chǔ)上，通過(guò)管理創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、品質(zhì)創(chuàng)新來(lái)提高效益，使節(jié)約成果最大化。
一是要大力加強(qiáng)成本控制?？茖W(xué)合理制訂工時(shí)定額，不斷提高勞動(dòng)生產(chǎn)率和工作效率；有效降低材料成本，通過(guò)工藝改進(jìn)，有效降低物耗，掌握市場(chǎng)信息，控制采購(gòu)價(jià)格，有效降低采購(gòu)成本；嚴(yán)格控制管理費(fèi)用，通過(guò)預(yù)算、支出審核、財(cái)務(wù)審計(jì)等環(huán)節(jié)的監(jiān)控，杜絕不合理的支出。
二是大力加強(qiáng)管理創(chuàng)新。精簡(jiǎn)組織機(jī)構(gòu)和人員編制，優(yōu)化工作流程設(shè)計(jì)，推動(dòng)工作提速，提高辦事效率；推行信息化管理，充分利用集團(tuán)公司信息化的資源優(yōu)勢(shì)，加快辦公自動(dòng)化系統(tǒng)的運(yùn)行，普及和應(yīng)用電子商務(wù)知識(shí)，積極開(kāi)展網(wǎng)上銷售，拓展國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)，有效降低銷售成本；建立健全財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)，集團(tuán)財(cái)務(wù)部要督導(dǎo)集團(tuán)各部門、各控參股企業(yè)建立財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)，做好各項(xiàng)財(cái)務(wù)預(yù)算和對(duì)比分析，為節(jié)約提供數(shù)據(jù)支持，使節(jié)約的效果有據(jù)可考。
三是大力加強(qiáng)技術(shù)創(chuàng)新。通過(guò)技術(shù)創(chuàng)新、加快新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和制造工藝改進(jìn)，提高產(chǎn)品科技含量和附加值，增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力；加大新產(chǎn)品的推廣應(yīng)用，提高市場(chǎng)占有率。
四是大力加強(qiáng)品質(zhì)創(chuàng)新。品質(zhì)就是效益，扎實(shí)有效地運(yùn)行質(zhì)量管理體系，加強(qiáng)全面質(zhì)量管理，嚴(yán)格生產(chǎn)過(guò)程控制，提高產(chǎn)品質(zhì)量，減少因質(zhì)量問(wèn)題造成返工、返修、報(bào)廢、退貨等帶來(lái)的損失。
五是大力加強(qiáng)安全生產(chǎn)。要樹(shù)立安全是節(jié)約、是效益的理念，采取切實(shí)措施把安全工作落到實(shí)處，確保生產(chǎn)安全，杜絕各類事故造成了浪費(fèi)。
（四）強(qiáng)化執(zhí)行，嚴(yán)格考核，保證創(chuàng)建工作扎實(shí)有效。
強(qiáng)化執(zhí)行力，是落實(shí)各項(xiàng)制度的保證。為了保證節(jié)約型企業(yè)創(chuàng)建工作扎實(shí)有效，必須強(qiáng)化執(zhí)行、督導(dǎo)和考核。一是加強(qiáng)監(jiān)督與指導(dǎo)。節(jié)約型企業(yè)監(jiān)督指導(dǎo)小組要切實(shí)履行職責(zé)，做好指導(dǎo)、監(jiān)督與協(xié)調(diào)，要經(jīng)常分析創(chuàng)建工作形勢(shì)，研究工作思路，針對(duì)創(chuàng)建中存在的問(wèn)題及時(shí)提出指導(dǎo)性意見(jiàn)；要注意總結(jié)創(chuàng)建規(guī)律和工作經(jīng)驗(yàn)，樹(shù)立和推廣先進(jìn)典型，保證節(jié)約工作始終保持健康的發(fā)展態(tài)勢(shì)。二是嚴(yán)格考核激勵(lì)。盡快制定出臺(tái)節(jié)約考核和獎(jiǎng)懲辦法，并嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)定期考核；要把節(jié)約效果與績(jī)效管理結(jié)合起來(lái)，將節(jié)約成果與企業(yè)評(píng)優(yōu)評(píng)先、個(gè)人工資獎(jiǎng)金掛鉤，對(duì)節(jié)約創(chuàng)建工作不力或因決策失誤等原因造成嚴(yán)重?fù)p失的，要追究企業(yè)或部門領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任；對(duì)嚴(yán)重的浪費(fèi)現(xiàn)象要在公司內(nèi)部曝光，并追究有關(guān)責(zé)任人員的工作責(zé)任和經(jīng)濟(jì)責(zé)任；對(duì)在產(chǎn)生和銷售系統(tǒng)出現(xiàn)的返工、返修、報(bào)廢、退貨等問(wèn)題，要逐一查明原因，追究責(zé)任；對(duì)在節(jié)約中做出突出貢獻(xiàn)的要給予獎(jiǎng)勵(lì)，給予實(shí)惠。三是要通過(guò)反復(fù)抓，抓反復(fù)，不斷提高節(jié)約型企業(yè)創(chuàng)建工作的水平。
同志們，建設(shè)節(jié)約型企業(yè)潛力巨大，任重道遠(yuǎn)，既是集團(tuán)公司長(zhǎng)期的戰(zhàn)略方針，又是當(dāng)前的緊迫任務(wù)。我們一定要立足當(dāng)前，放眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，突出重點(diǎn)，全面推進(jìn)。把建設(shè)節(jié)約型企業(yè)的活動(dòng)蓬蓬勃勃地開(kāi)展起來(lái)，深入持久地進(jìn)行下去，使集團(tuán)早日真正成為名副其實(shí)的節(jié)約型企業(yè)，為實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司20xx年的各項(xiàng)工作目標(biāo)，為建設(shè)節(jié)約型社會(huì)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)！
新春佳節(jié)即將來(lái)臨，借此機(jī)會(huì)給大家拜一個(gè)早年，祝大家新年愉快、身體健康、合家歡樂(lè)、萬(wàn)事如意。謝謝大家！
創(chuàng)建節(jié)約型單位實(shí)施方案篇五
根據(jù)集團(tuán)公司《關(guān)于非煤產(chǎn)業(yè)開(kāi)展降耗增效創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)的通知》要求，我礦非煤產(chǎn)業(yè)各單位統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，依靠科技，強(qiáng)化管理，大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)，組織實(shí)施整合戰(zhàn)略，創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)工作取得了較好成效，產(chǎn)值、收入、利潤(rùn)均超額完成了集團(tuán)公司考核指標(biāo)?，F(xiàn)將具體情況匯報(bào)如下：
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化宣傳教育。
為加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，保證活動(dòng)順利開(kāi)展，我礦成立了非煤產(chǎn)業(yè)“降耗增效、創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，由礦長(zhǎng)、黨委書(shū)記任組長(zhǎng)，分管副礦長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，財(cái)務(wù)部、經(jīng)營(yíng)部、機(jī)電運(yùn)營(yíng)部、非煤辦及各廠點(diǎn)負(fù)責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在非煤辦，具體負(fù)責(zé)創(chuàng)建活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)工作。同時(shí)，成立由經(jīng)營(yíng)管理部、財(cái)務(wù)部、機(jī)電運(yùn)營(yíng)部、非煤辦等部門組成的督查小組，不定期對(duì)各單位進(jìn)行督導(dǎo)檢查，強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督管理。各單位也結(jié)合各自實(shí)際,加強(qiáng)自我監(jiān)督，優(yōu)化勞動(dòng)組織，確保各工作場(chǎng)所人員、設(shè)備、物料實(shí)現(xiàn)最佳匹配。
同時(shí)，為強(qiáng)化資源節(jié)約意識(shí)，我們進(jìn)一步加大了宣傳教育力度，充分發(fā)揮輿論引導(dǎo)和監(jiān)督作用，努力營(yíng)造濃厚的節(jié)約資源氛圍。宣傳節(jié)約資源、建設(shè)節(jié)約型企業(yè)的重大意義；宣傳普及節(jié)約的基本知識(shí)和方式方法；充分發(fā)揮廣大職工群眾的聰明才智，大力開(kāi)展群眾性的資源節(jié)約合理化建議等活動(dòng)，在全礦樹(shù)立節(jié)約意識(shí)，倡導(dǎo)節(jié)約文明，形成節(jié)約文化，真正把我礦“沒(méi)有無(wú)用的垃圾，只有未加利用的資源”的節(jié)約觀固化到每一位員工的心中，用文化影響和帶動(dòng)全礦職工從現(xiàn)在做起、從我做起、從點(diǎn)滴做起，把創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)活動(dòng)全方位地推向深入。
（二）明確工作目標(biāo)，強(qiáng)化內(nèi)部管理。
為確保創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)取得成效，我們結(jié)合礦井實(shí)際，制定了《**煤礦非煤產(chǎn)業(yè)關(guān)于開(kāi)展“降耗增效、創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)”活動(dòng)的通知》，明確了活動(dòng)目標(biāo)和獎(jiǎng)懲措施。規(guī)定通過(guò)開(kāi)展“降耗增效、創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)”活動(dòng)，非煤產(chǎn)業(yè)力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)五大目標(biāo)：一是全員節(jié)約意識(shí)明顯提高，形成人人節(jié)約良好習(xí)慣；二是企業(yè)規(guī)章制度健全完善，績(jī)效考核體系延伸到人；三是成本控制合理有序，實(shí)現(xiàn)效益最大化；四是發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)的能力增強(qiáng)，礦井發(fā)展?jié)摿θ〉妹黠@實(shí)效。五是確保非煤產(chǎn)業(yè)下半年完成銷售收入**萬(wàn)元，力爭(zhēng)**萬(wàn)元；利潤(rùn)增盈**萬(wàn)元，力爭(zhēng)**萬(wàn)元。確保全年實(shí)現(xiàn)銷售收入**萬(wàn)元，完成利潤(rùn)**萬(wàn)元，力爭(zhēng)**萬(wàn)元。為進(jìn)一步落實(shí)責(zé)任，除按集團(tuán)公司文件規(guī)定兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲外，礦還明確規(guī)定，按時(shí)完成活動(dòng)目標(biāo)，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)小組獎(jiǎng)勵(lì)**元，對(duì)非煤辦獎(jiǎng)勵(lì)**元。有一項(xiàng)完不成目標(biāo)，對(duì)等罰款，同時(shí)取消非煤辦各類先進(jìn)的評(píng)選資格。
為進(jìn)一步強(qiáng)化內(nèi)部管理。今年光明熱電公司積極引入了5s管理模式。通過(guò)5s管理模式的`引入把員工和管理人員潛在的“惰性”最大限度的挖掘出來(lái)，使其自動(dòng)地克服“惰性”，自覺(jué)地發(fā)揮最大的能動(dòng)性，工作效率進(jìn)一步提高。加強(qiáng)資金管理。各單位注重加強(qiáng)資金的運(yùn)營(yíng)管理，合理安排，統(tǒng)籌使用，提高了資金的使用效率，把錢花在刀刃上；積極實(shí)行全面預(yù)算管理，合理安排，壓縮不必要的或不急需的開(kāi)支，做到開(kāi)支要有預(yù)算，有計(jì)劃，確保了資金平衡。此外，在物資采購(gòu)和材料費(fèi)用使用上，嚴(yán)格執(zhí)行招標(biāo)和采購(gòu)程序，將大宗物資采購(gòu)、重大設(shè)備購(gòu)買等實(shí)行公開(kāi)招標(biāo)，既確保了物資供應(yīng)質(zhì)量，又降低了采購(gòu)成本。
（三）大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)，推進(jìn)資源綜合利用。
圍繞煤炭資源的綜合、高效、循環(huán)利用，我礦大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)，研究探索具有煤炭企業(yè)特色的循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展之路。徹底改變過(guò)去“資源-產(chǎn)品-廢棄物”的單向直線式生產(chǎn)過(guò)程，讓煤炭資源在三大產(chǎn)業(yè)間按照“資源-產(chǎn)品-廢棄物-再生資源”的反饋式過(guò)程循環(huán)往復(fù)，構(gòu)建起了三條循環(huán)產(chǎn)業(yè)鏈，創(chuàng)造了新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)。
1、“煤-電-紙”產(chǎn)業(yè)鏈：建設(shè)矸石發(fā)電廠，利用原煤洗選所產(chǎn)生的煤矸石及次煤發(fā)電，電廠產(chǎn)生的電能及蒸汽在滿足煤炭生產(chǎn)建設(shè)的同時(shí)，用于發(fā)展造紙，建設(shè)特種紙廠。同時(shí)，隨著造紙業(yè)的發(fā)展壯大，反過(guò)來(lái)帶動(dòng)熱電公司改造升級(jí)，擴(kuò)大規(guī)模，實(shí)現(xiàn)良性循環(huán)。
創(chuàng)建節(jié)約型單位實(shí)施方案篇六
敬愛(ài)的老師、親愛(ài)的同學(xué)們：
節(jié)約型社會(huì)呼喚節(jié)約型校園。創(chuàng)建節(jié)約型校園不僅是我們的責(zé)任，更是學(xué)校發(fā)展的需要。節(jié)約是美德，節(jié)約是品質(zhì)，節(jié)約是責(zé)任。讓我們積極行動(dòng)起來(lái)，從我做起，從身邊做起，從小事做起，在日常工作、學(xué)習(xí)、生活中努力做到以下幾點(diǎn)：
節(jié)約用水。用完水后或見(jiàn)到滴水的水龍頭，請(qǐng)及時(shí)擰緊。
節(jié)約用電。充分利用自然光照，做到盡量不開(kāi)燈、少開(kāi)燈、人走燈關(guān)。
節(jié)約糧食。要珍惜每一粒糧食，并做到合理飲食。
珍惜紙張。盡量少用餐巾紙、紙杯，紙張盡量?jī)擅媸褂?，提高利用率?BR> 減少垃圾。要養(yǎng)成良好習(xí)慣，盡量減少不必要的垃圾產(chǎn)生。
積極宣傳。人人做一個(gè)節(jié)約宣傳員，敢于勸導(dǎo)各類浪費(fèi)現(xiàn)象。
敬愛(ài)的老師、親愛(ài)的同學(xué)們，讓我們同心協(xié)力，積少成多，聚沙成塔，做勤儉節(jié)約風(fēng)尚的傳播者、實(shí)踐者、示范者，讓“節(jié)約光榮，浪費(fèi)可恥”的理念在潯中校園蔚然成風(fēng)，用實(shí)際行動(dòng)為祖國(guó)、為社會(huì)、為校園盡一份力量！
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創(chuàng)建節(jié)約型單位實(shí)施方案篇七
為進(jìn)一步增強(qiáng)節(jié)約資源的緊迫感和責(zé)任感，樹(shù)立健康的生活方式和科學(xué)的消費(fèi)理念，形成浪費(fèi)可恥、節(jié)約光榮的良好風(fēng)尚，做到人人崇尚儉樸節(jié)約，根據(jù)黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于建設(shè)節(jié)約型社會(huì)的總體部署和青島市（20xx）115號(hào)文件精神，結(jié)合我校實(shí)際，現(xiàn)就建設(shè)節(jié)約型校園提出如下實(shí)施意見(jiàn)：
建設(shè)節(jié)約型社會(huì)是黨中央和國(guó)務(wù)院的一項(xiàng)重大戰(zhàn)略決策，是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建和諧社會(huì)的必然要求，是全面建設(shè)小康社會(huì)的重要保障，是中華民族勤儉節(jié)約優(yōu)良傳統(tǒng)美德的體現(xiàn)，事關(guān)廣大教職員工的最根本利益。創(chuàng)建節(jié)約型校園要以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以創(chuàng)建青島市節(jié)約性學(xué)校為動(dòng)力，樹(shù)立和落實(shí)以人為本的科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持優(yōu)化、節(jié)約資源和提高資源使用效率并重，把節(jié)約放在首位的原則，建立和健全促進(jìn)節(jié)約型校園建設(shè)的體制和長(zhǎng)效機(jī)制。
加強(qiáng)制度規(guī)范，完善政策措施，強(qiáng)化節(jié)約意識(shí)，培育節(jié)約行為，使全體師生能夠從自己做起，從身邊小事做起，養(yǎng)成自覺(jué)節(jié)約一度電、一杯水、一張紙的良好習(xí)慣。提高全體師生的社會(huì)責(zé)任感，爭(zhēng)做節(jié)約的表率。在全校形成“節(jié)約資源，人人有責(zé)”的良好氛圍，積極營(yíng)造節(jié)約資源的良好氛圍，努力建設(shè)節(jié)約型校園，為建設(shè)節(jié)約型社會(huì)貢獻(xiàn)一份力量。
學(xué)校成立建設(shè)節(jié)約型校園工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由校長(zhǎng)任組長(zhǎng)，各處室負(fù)責(zé)人為成員，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，把建設(shè)節(jié)約型校園工作作為一件大事來(lái)抓。形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，真抓實(shí)干，創(chuàng)新工作思路和工作方法，把各項(xiàng)工作和措施落到實(shí)處，更好地推動(dòng)建設(shè)節(jié)約型校園工作。
（一）開(kāi)展豐富多彩的宣教活動(dòng)，營(yíng)造學(xué)校節(jié)約文化氛圍。學(xué)校要廣泛宣傳我國(guó)面臨的資源形勢(shì)，宣傳普及節(jié)約的基本知識(shí)和方法，開(kāi)展全校師生簽名活動(dòng)，表彰節(jié)約資源的先進(jìn)處室、班級(jí)、個(gè)人，批評(píng)浪費(fèi)資源的現(xiàn)象，營(yíng)造“建設(shè)節(jié)約型校園”的文化氛圍，形成“節(jié)約光榮，浪費(fèi)可恥”的校園風(fēng)尚。
1、在校園網(wǎng)、宣傳窗、黑板報(bào)宣傳普及節(jié)約的知識(shí)；
2、在教學(xué)樓、用水區(qū)、飲水供應(yīng)室等場(chǎng)地張掛宣傳標(biāo)語(yǔ)等；
4、舉辦“我節(jié)約，我自豪”的主題演講、主題班會(huì)活動(dòng)和黑板報(bào)評(píng)比活動(dòng)；
5、開(kāi)展節(jié)約型處室、班級(jí)和個(gè)人評(píng)比活動(dòng)。
1、全校各處室、年級(jí)組、教研組及各班級(jí)要切實(shí)履行職責(zé)，精心組織實(shí)施，認(rèn)真抓好落實(shí)，切實(shí)抓出成效。要按照學(xué)校的統(tǒng)一部署，抓緊制訂本處室、班級(jí)具體實(shí)施方案和建設(shè)節(jié)約型校園的目標(biāo)責(zé)任制，并要對(duì)本處室、班級(jí)的節(jié)約措施經(jīng)常進(jìn)行檢查，確保各項(xiàng)節(jié)約措施落實(shí)到位。
2、明確責(zé)任分工，具體分解落實(shí)各項(xiàng)目標(biāo)，要將節(jié)電、節(jié)水以及節(jié)約其他資源的目標(biāo)及措施，具體進(jìn)行分解落實(shí)，做到人人有責(zé)、人人負(fù)責(zé)，注意每一個(gè)節(jié)約環(huán)節(jié)，堵塞每一個(gè)浪費(fèi)漏洞。
3、建立監(jiān)督機(jī)制，狠抓各項(xiàng)節(jié)約措施的落實(shí)。學(xué)校建設(shè)節(jié)約型校園工作辦公室要制定嚴(yán)格的規(guī)章制度和獎(jiǎng)懲措施，具體負(fù)責(zé)各項(xiàng)節(jié)約措施落實(shí)監(jiān)督，成立督察隊(duì)，定期巡查，發(fā)現(xiàn)有浪費(fèi)行為的要通報(bào)批評(píng)，情節(jié)嚴(yán)重的要進(jìn)行相應(yīng)處罰。
(三)建設(shè)節(jié)約型校園的具體措施與要求。
1、加強(qiáng)用水、用電管理。
(1)要加強(qiáng)對(duì)教學(xué)樓、辦公區(qū)、供水區(qū)、飲水室等公用部分的用水、用電管理，加強(qiáng)水電設(shè)備管路的日常檢查和維護(hù)管理，明確專人監(jiān)管，合理控制公用部位的用水用電。
(2)安裝或更換使用節(jié)水型水閥和衛(wèi)生潔具。水龍頭盡量開(kāi)小，用完隨手關(guān)閉。堅(jiān)決杜絕各種跑冒滴漏現(xiàn)象的發(fā)生。
(3)加強(qiáng)照明用電管理。各辦公室、教室等場(chǎng)所要盡量使用自然光。走廊、通道等照明需求較低的場(chǎng)所，盡量減少電管數(shù)。杜絕照明用電浪費(fèi)行為，教育全體教職員工做到下班后及時(shí)關(guān)燈，杜絕長(zhǎng)明燈現(xiàn)象的發(fā)生。
(4)加強(qiáng)辦公電器用電管理。要盡量減少計(jì)算機(jī)、打印機(jī)、等辦公設(shè)備的待機(jī)時(shí)間，長(zhǎng)時(shí)間不使用時(shí)要及時(shí)關(guān)閉。禁止未經(jīng)批準(zhǔn)私自在辦公室安裝使用各種電器。
(5)安裝空調(diào)的辦公室和學(xué)生機(jī)房夏天空調(diào)溫度必須設(shè)定在26攝氏度以上，無(wú)人時(shí)要關(guān)機(jī)。
(6)健全用水、用電相關(guān)規(guī)章制度，強(qiáng)化成本核算。
(7)政教處要將節(jié)約用電、用水列入先進(jìn)班級(jí)考核項(xiàng)目，制定相應(yīng)的考核辦法。
2、加強(qiáng)辦公用品管理和辦公經(jīng)費(fèi)管理。
(1)嚴(yán)格控制辦公用品的購(gòu)置、使用，各處室辦公物品要嚴(yán)格登記，并簽訂保管責(zé)任書(shū)。辦公耗材要杜絕浪費(fèi)現(xiàn)象。
(2)要充分發(fā)揮電子政務(wù)優(yōu)勢(shì)，提倡無(wú)紙化辦公，盡量在電子媒體上發(fā)送通知、修改文稿，盡可能降低紙張消耗。節(jié)約使用稿紙、信封和復(fù)印紙，提倡雙面用紙，對(duì)使用過(guò)的復(fù)印紙盡量進(jìn)行再利用。
(3)辦公室要做好審批把關(guān)工作，嚴(yán)格控制紙質(zhì)文件、簡(jiǎn)報(bào)等印刷數(shù)量。準(zhǔn)確計(jì)算發(fā)文數(shù)量并嚴(yán)格按發(fā)文數(shù)量印制文件，盡量減少會(huì)議文件印刷數(shù)量。能傳閱的文件、電報(bào)盡量傳閱，減少?gòu)?fù)印。
(4)提倡使用鋼筆書(shū)寫，減少一次簽字筆的使用量。
(5)加強(qiáng)通訊管理，節(jié)約電話費(fèi)。校內(nèi)聯(lián)絡(luò)盡可能使用虛擬網(wǎng)電話，提倡使用短信方式，盡量減少移動(dòng)電話的使用費(fèi)用，撥打長(zhǎng)途電話提倡采取ip方式，使用電話時(shí)盡量減少通話時(shí)間，嚴(yán)禁利用辦公電話私聊。
(6)加強(qiáng)辦公室電腦管理，嚴(yán)禁在任何時(shí)間玩電腦游戲或進(jìn)行與教育教學(xué)無(wú)關(guān)的網(wǎng)絡(luò)活動(dòng)。
3、規(guī)范圖書(shū)、教輔資料、印刷資料的管理。
(1)加強(qiáng)圖書(shū)、音像資料管理，提高使用率。圖書(shū)、報(bào)刊征訂和采購(gòu)要成立由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教務(wù)處、總務(wù)處、圖書(shū)管理員、教研組等組成的采購(gòu)小組，大宗圖書(shū)采購(gòu)可實(shí)行公開(kāi)招投標(biāo)的方法。嚴(yán)禁個(gè)人或個(gè)別處室擅自采購(gòu)的行為。對(duì)現(xiàn)有圖書(shū)室、閱覽室在加強(qiáng)圖書(shū)管理的同時(shí)，還要向師生提供教學(xué)科研和學(xué)習(xí)所需的書(shū)籍目錄和有價(jià)值的文章，進(jìn)一步提高圖書(shū)和音像資料的使用效率，為教學(xué)科研服務(wù)。
(2)嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)關(guān)于學(xué)習(xí)輔導(dǎo)資料征訂的規(guī)定統(tǒng)一征訂，嚴(yán)禁教師私自征訂或向?qū)W生推銷教輔資料。各教輔資料要提高使用效率，有保存價(jià)值的'要妥善保存。
(3)加強(qiáng)資料油印管理，要嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校關(guān)于資料油印的有關(guān)制度，進(jìn)一步規(guī)范審核措施。各備課組練習(xí)資料要統(tǒng)一油印，可用可不用的資料堅(jiān)決不印，以減少成本，減輕學(xué)生負(fù)擔(dān)。在校內(nèi)印刷的教輔資料，原則上要采用5號(hào)字，盡可能縮小行距和頁(yè)邊距，并要求雙面印刷。
4、強(qiáng)化校產(chǎn)管理，杜絕校產(chǎn)流失。
(1)健全校產(chǎn)管理制度。對(duì)現(xiàn)有校產(chǎn)進(jìn)行嚴(yán)格清查、登記，對(duì)各處室的校產(chǎn)要簽訂財(cái)產(chǎn)保管責(zé)任書(shū)，實(shí)行專人保管。要切實(shí)加強(qiáng)實(shí)物倉(cāng)庫(kù)的管理與公用物品領(lǐng)取的登記制度。
(2)學(xué)校食品設(shè)備、公用物品購(gòu)置要本著“急需、夠用、略有超前”的原則做好購(gòu)置方案的必要性、可行性論證。凡一千元以上的采購(gòu)行為，一律要經(jīng)校長(zhǎng)辦公會(huì)或校務(wù)會(huì)議討論通過(guò)后方可進(jìn)行，并要備案。嚴(yán)禁設(shè)備、物品浪費(fèi)與重復(fù)購(gòu)置。
(3)規(guī)范采購(gòu)制度，嚴(yán)格招標(biāo)程序。非政府采購(gòu)渠道的物品購(gòu)置應(yīng)成立有校領(lǐng)導(dǎo)參加，工會(huì)、使用部門以及總務(wù)處組織的采購(gòu)小組。
批量物資采購(gòu)實(shí)行公開(kāi)招標(biāo)；小型工程項(xiàng)目實(shí)行公開(kāi)詢價(jià)、招投標(biāo)；零星、應(yīng)急物資采購(gòu)實(shí)行使用部門、總務(wù)處共同采購(gòu)，工會(huì)監(jiān)督的辦法。
(4)加強(qiáng)對(duì)現(xiàn)有設(shè)備的管理和使用，提高設(shè)備的使用率?？倓?wù)處要加強(qiáng)固定資產(chǎn)的清理、管理，實(shí)行定期清查，嚴(yán)格報(bào)廢審批手續(xù)，防止固定資產(chǎn)流失。對(duì)于損壞公物的行為要予以嚴(yán)厲處罰并責(zé)令賠償。
(5)嚴(yán)格加強(qiáng)班級(jí)財(cái)產(chǎn)管理，嚴(yán)格執(zhí)行《望城中心小學(xué)教室財(cái)產(chǎn)管理細(xì)則》(待制訂)，將班級(jí)財(cái)產(chǎn)管理列入班級(jí)與班主任考核項(xiàng)目。
5、控制源頭，做好后勤管理工作。
(1)總務(wù)處要加強(qiáng)對(duì)各種耗能設(shè)施、設(shè)備的巡視檢查，定期進(jìn)行耗能監(jiān)測(cè)評(píng)估，對(duì)高耗能的設(shè)施及時(shí)提出有效控制措施。
(2)校內(nèi)各項(xiàng)安裝、采購(gòu)、維修工程等采取招標(biāo)的辦法，處理廢舊設(shè)備實(shí)行競(jìng)標(biāo)原則，最大限度為學(xué)校節(jié)約資金。
(3)加強(qiáng)財(cái)務(wù)和基建管理，努力減少財(cái)務(wù)開(kāi)支。財(cái)務(wù)、基建工作預(yù)算要精打細(xì)算，可開(kāi)支可不開(kāi)支的基礎(chǔ)上一律不批，基建管理要精益求精，努力減少重復(fù)施工，大力節(jié)約學(xué)校開(kāi)支。
1、學(xué)校每年12月份開(kāi)展建設(shè)節(jié)約型校園先進(jìn)處室、班級(jí)、個(gè)人評(píng)比表彰活動(dòng)，對(duì)于在建設(shè)節(jié)約型校園工作中表現(xiàn)突出的處室、班級(jí)與個(gè)人予以通報(bào)表彰。
2、對(duì)于浪費(fèi)嚴(yán)重或破壞公物的處室、班級(jí)與個(gè)人及時(shí)進(jìn)行批評(píng)教育和賠償處罰，情節(jié)嚴(yán)重的要追究相關(guān)人員的責(zé)任。
創(chuàng)建節(jié)約型單位實(shí)施方案篇八
根據(jù)《仁懷市教育局關(guān)于印發(fā)的通知》（仁教計(jì)[]27號(hào)）文件要求，為了貫徹好中央及各級(jí)加快建設(shè)節(jié)約型社會(huì)的精神，打造節(jié)約型校園，結(jié)合我校實(shí)際，制定本方案，轄屬各校（園）須嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。
一、指導(dǎo)思想。
以黨的十八大精神為指引，牢固樹(shù)立勤儉辦學(xué)理念，大力提升節(jié)約意識(shí)，切實(shí)完善節(jié)約措施，發(fā)揚(yáng)“節(jié)約光榮、浪費(fèi)可恥”的良好風(fēng)尚，繼承艱苦奮斗優(yōu)良傳統(tǒng)，加大預(yù)算執(zhí)行力度，堅(jiān)持量力而行，嚴(yán)禁鋪張浪費(fèi)，認(rèn)真遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律，努力構(gòu)建節(jié)約型校園的的長(zhǎng)效機(jī)制。
二、工作措施。
組長(zhǎng)：陳洪旭。
副組長(zhǎng)：劉宗永。
成員：徐舉坤敖永艾陳發(fā)敏雷運(yùn)偉吳思龍余昌遠(yuǎn)王楷陳碧蔡朝碧高文貴黎茂利及轄屬。
各校（園）報(bào)賬員。
各校（園）要相應(yīng)成立以校（園）長(zhǎng)為組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)小組。
2、明確工作責(zé)任，加強(qiáng)監(jiān)督力度。
各校（園）長(zhǎng)是建設(shè)節(jié)約型校園的第一責(zé)任人，需精心安排組織、周密計(jì)劃部署，切實(shí)履行職責(zé)，做好分工合作，明確相應(yīng)職責(zé)。中心學(xué)領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)對(duì)各校（園）“節(jié)約型校園”建設(shè)活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)、檢查和考評(píng)工作。
3、制定制度措施，加強(qiáng)過(guò)程管理。
一分錢、一張紙、一滴水、一度電做起，抓好辦公易耗品及教學(xué)設(shè)施設(shè)備的`細(xì)化管理，杜絕各種浪費(fèi)行為。
4、加大宣傳力度，全面推行工作。
圍繞建設(shè)“節(jié)約型校園”組織全體教師會(huì)議，利用校園廣播、主題班會(huì)、宣傳櫥窗、黑板報(bào)等宣傳媒介多形式、多渠道開(kāi)展宣傳教育活動(dòng)，引導(dǎo)師生深刻認(rèn)識(shí)其重要意義。開(kāi)展“節(jié)約光榮、浪費(fèi)可恥”作文比賽或演講比賽，做到人人有責(zé)、人人參與良好氛圍；將好的做法和經(jīng)驗(yàn)在班與班、校與校之間交流，提升師生節(jié)能、節(jié)水和資源綜合利用的意識(shí)；制定明細(xì)的獎(jiǎng)懲制度，增強(qiáng)節(jié)約工作的責(zé)任感、緊迫感，真正使節(jié)約制度落到實(shí)處，做到節(jié)約工作成效顯著。管理要從每一個(gè)工作環(huán)節(jié)、每一個(gè)生活細(xì)節(jié)做起，切實(shí)從根本上堵塞每一個(gè)浪費(fèi)漏洞。
三、工作要求。
1、成立領(lǐng)導(dǎo)小組，落實(shí)工作方案，完善相關(guān)制度。并在9月25日前將方案報(bào)送茅臺(tái)一小財(cái)務(wù)室。
2、遵照仁懷市教育局關(guān)于印發(fā)的通知》（仁教計(jì)[2015]27號(hào)）文件要求，結(jié)合學(xué)校方案、制度推行工作，申報(bào)參評(píng)“仁懷市節(jié)約型示范?！?。
3、嚴(yán)格按照《仁懷市茅臺(tái)一小財(cái)務(wù)工作意見(jiàn)》（臺(tái)小通字[2015]46號(hào)）執(zhí)行財(cái)務(wù)管理工作。
忠實(shí)的服務(wù)。
5、中小學(xué)適時(shí)對(duì)此項(xiàng)工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，對(duì)工作落實(shí)不到位的校（園）通報(bào)批評(píng)，并將工作開(kāi)展情況納入考核考評(píng)機(jī)制。
附件：1、仁懷市教育局關(guān)于印發(fā)。
方案的通知》。
2、《仁懷市中小學(xué)節(jié)約型校園量化指標(biāo)綜合考核評(píng)價(jià)表》。
仁懷市茅臺(tái)一小。
二一五年九月十日。
創(chuàng)建節(jié)約型單位實(shí)施方案篇九
為切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高服務(wù)效能，維護(hù)政府部門的良好形象，根據(jù)省、市文明委和市直機(jī)關(guān)工委有關(guān)要求，結(jié)合我局實(shí)際，制定如下實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想。
20**年，我局文明單位創(chuàng)建工作，堅(jiān)持以*****和“****”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會(huì)為宗旨，以爭(zhēng)做泰山先鋒、泰山文明使者為載體，深入開(kāi)展“富民強(qiáng)市作表率”教育實(shí)踐活動(dòng)，不斷強(qiáng)化隊(duì)伍素質(zhì)，樹(shù)立文明新風(fēng)，推進(jìn)科學(xué)發(fā)展，引導(dǎo)黨組織和廣大黨員充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用，努力為“推進(jìn)富民強(qiáng)市、建設(shè)幸福泰安”做出新的貢獻(xiàn)，以嶄新的風(fēng)貌迎接黨的勝利召開(kāi)。
二、創(chuàng)建任務(wù)。
(一)深入開(kāi)展“富民強(qiáng)市作表率”活動(dòng)。把“富民強(qiáng)市作表率”活動(dòng)，與文明單位創(chuàng)建工作有機(jī)結(jié)合起來(lái)，圍繞“推進(jìn)富民強(qiáng)市、建設(shè)幸福泰安”奮斗目標(biāo)，以有效整飭機(jī)關(guān)作風(fēng)中存在的庸懶散問(wèn)題為重點(diǎn)，提高機(jī)關(guān)服務(wù)和保障中心任務(wù)的能力，提高機(jī)關(guān)服務(wù)和推動(dòng)發(fā)展的實(shí)效，提高機(jī)關(guān)服務(wù)人民群眾的質(zhì)量，把機(jī)關(guān)制度化、規(guī)范化、程序化建設(shè)提高到一個(gè)新水平。
(二)不斷強(qiáng)化執(zhí)政為民意識(shí)。牢記全心全意為人民服務(wù)宗旨，以高度的政治責(zé)任感，始終把維護(hù)好、發(fā)展好、實(shí)現(xiàn)好人民群眾的利益作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，建立為民服務(wù)的長(zhǎng)效機(jī)制。開(kāi)展“恪守從政道德、保持黨的純潔性”教育活動(dòng)，按照思想純潔、隊(duì)伍純潔、作風(fēng)純潔、清正廉潔的要求，堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，堅(jiān)持強(qiáng)化思想理論武裝和嚴(yán)格隊(duì)伍管理相結(jié)合、發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良作風(fēng)和加強(qiáng)黨性修養(yǎng)與黨性鍛煉相結(jié)合、加強(qiáng)教育和嚴(yán)肅黨的紀(jì)律、完善規(guī)章制度相結(jié)合，切實(shí)增強(qiáng)黨的意識(shí)、政治意識(shí)、危機(jī)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，不斷提高自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力，確保廣大黨員干部真正做到信仰堅(jiān)定、忠誠(chéng)可靠，艱苦奮斗、拒腐防變，克己奉公、服務(wù)人民，永葆共產(chǎn)黨人政治本色。
(三)大力加強(qiáng)思想道德建設(shè)。全面貫徹《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，整體推進(jìn)社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德、個(gè)人品德建設(shè)，切實(shí)提高公民道德素質(zhì)，進(jìn)一步提升社會(huì)文明程度。廣泛開(kāi)展以“四德手冊(cè)進(jìn)家庭”、“四德宣傳進(jìn)機(jī)關(guān)”、“身邊典型進(jìn)報(bào)臺(tái)”為主要內(nèi)容的市民思想道德素質(zhì)教育活動(dòng)、市民文明禮儀教育活動(dòng)，普及“公民基本道德規(guī)范40則”。
廣泛開(kāi)展“四講四做”活動(dòng)，即從身邊事情著眼，從自身行為著手，講社會(huì)公德，做一個(gè)有愛(ài)心的人;講職業(yè)道德，做一個(gè)有誠(chéng)信的人;講家庭美德，做一個(gè)有孝心的人;講個(gè)人品德，做一個(gè)有責(zé)任心的人。
(四)積極創(chuàng)建科技文化。堅(jiān)持把加強(qiáng)科技文化建設(shè)作為文明創(chuàng)建工作的力量源泉，發(fā)揮科技文化對(duì)各項(xiàng)科技工作的促進(jìn)作用。以喜聞樂(lè)見(jiàn)的形式，宣傳黨的方針政策，傳播先進(jìn)文化，弘揚(yáng)科學(xué)精神，反對(duì)封建迷信，抵制腐朽思想。組織開(kāi)展好各項(xiàng)有益的文娛體育等活動(dòng)，促進(jìn)科技人員的身心健康，豐富職工精神文化生活，用健康文明而又豐富多彩的活動(dòng)占領(lǐng)思想文化陣地。開(kāi)展一系列形式多樣的廉政文化活動(dòng)，把廉政建設(shè)的內(nèi)容融入文化建設(shè)當(dāng)中，發(fā)揮文化的教育作用。
(五)著力抓好科技服務(wù)。堅(jiān)持把提升科技服務(wù)水平擺在文明系統(tǒng)建設(shè)的重要位置，圍繞全市重點(diǎn)工作目標(biāo)，深化科技體制機(jī)制改革，進(jìn)一步加快創(chuàng)新步伐，不斷拓展服務(wù)領(lǐng)域，提高保障水平，滿足不斷增長(zhǎng)的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需求，增強(qiáng)工作的針對(duì)性和實(shí)效性，牢固樹(shù)立科技工作良好形象。加強(qiáng)公共行政服務(wù)中心科技“窗口”建設(shè)，規(guī)范工作秩序，抓好管理教育，兌現(xiàn)服務(wù)承諾，提高政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議滿意度。
(六)廣泛開(kāi)展“學(xué)雷鋒、做泰山文明使者、爭(zhēng)當(dāng)最美泰安人”志愿服務(wù)活動(dòng)。積極開(kāi)展農(nóng)業(yè)科技咨詢服務(wù)，大力實(shí)施科技下鄉(xiāng)活動(dòng)。利用廣播、電視、報(bào)刊、網(wǎng)絡(luò)、12396等現(xiàn)代傳媒技術(shù)，組織科技人員進(jìn)行講座、咨詢、發(fā)短信、以及制作報(bào)刊、墻報(bào)、板報(bào)、田間展示牌等形式，開(kāi)展農(nóng)業(yè)科技、政策等方面的宣傳服務(wù)。繼續(xù)開(kāi)展“泰山文明使者”服務(wù)基層系列活動(dòng)。在去年進(jìn)行的服務(wù)民間發(fā)明人的基礎(chǔ)上，繼續(xù)加大對(duì)廣大社會(huì)普通階層的志愿服務(wù)力度，幫助民間發(fā)明人、科技型小微企業(yè)了解科技政策扶持及優(yōu)惠政策，為其解答有關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)等方面的問(wèn)題，并就成果轉(zhuǎn)化和創(chuàng)新發(fā)展提供指導(dǎo)性意見(jiàn)和建議。深入基層為農(nóng)民提供農(nóng)業(yè)科技支持。充分發(fā)揮科技12396信息平臺(tái)優(yōu)勢(shì)，及時(shí)了解農(nóng)民群眾的困難和需求，組織相關(guān)農(nóng)業(yè)科技志愿服務(wù)專家給予農(nóng)民無(wú)償指導(dǎo)，解決在基層農(nóng)業(yè)生產(chǎn)生活中出現(xiàn)的問(wèn)題和難點(diǎn);重點(diǎn)圍繞主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)對(duì)農(nóng)民技術(shù)員、科技示范戶、種養(yǎng)大戶、農(nóng)機(jī)大戶、合作社帶頭人等進(jìn)行農(nóng)業(yè)科技培訓(xùn)，增強(qiáng)實(shí)用技術(shù)的應(yīng)用能力，切實(shí)提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)代化科技水平。
(七)抓好人文關(guān)懷工作。堅(jiān)持從群眾中來(lái)到群眾中去，努力使工作方法與群眾相融，目標(biāo)與群眾共鳴，行動(dòng)與群眾合拍，激勵(lì)干部職工自覺(jué)地轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高效率，創(chuàng)造一流業(yè)績(jī)。關(guān)心干部職工生活，真心和干部職工交朋友，在逢年過(guò)節(jié)等重要時(shí)間，及時(shí)走訪慰問(wèn)困難干部職工，盡可能地幫助他們解決實(shí)際困難。堅(jiān)持從政治上關(guān)心干部，時(shí)刻提醒黨員干部嚴(yán)以律己，識(shí)大體、顧大局，講風(fēng)格、守紀(jì)律，淡泊名利，樂(lè)于奉獻(xiàn)，終始保持高尚情操。以移風(fēng)易俗、弘揚(yáng)社會(huì)新風(fēng)為目標(biāo)，促使干部群眾破除陳舊思想觀念，形成科學(xué)、文明、健康、向上的社會(huì)風(fēng)尚。
三、主要活動(dòng)安排。
按照年度安排，開(kāi)展好“富民強(qiáng)市作表率”、“恪守從政道德、保持黨的純潔性”主題教育，抓好聯(lián)系村、牽手共建村幫扶工作，搞好公共行政服務(wù)中心科技“窗口”服務(wù)、在此基礎(chǔ)上主要開(kāi)展好以下活動(dòng)：
第一季度:制定文明單位創(chuàng)建工作實(shí)施方案，部署年度創(chuàng)建工作任務(wù);春節(jié)前夕，走訪慰問(wèn)困難戶和幫扶村;開(kāi)展“四德”教育之社會(huì)公德教育;組織開(kāi)展第一次科技下鄉(xiāng)活動(dòng)。
第二季度：組織第一次泰山文明使者服務(wù)民間發(fā)明人和小微企業(yè)活動(dòng);x月下旬，組織開(kāi)展科技宣傳周活動(dòng)，舉辦科技知識(shí)培訓(xùn)班，組織科技宣傳進(jìn)社區(qū)、進(jìn)校園、進(jìn)鄉(xiāng)村;結(jié)合開(kāi)展科技宣傳周，組織第二次科技下鄉(xiāng)活動(dòng);x月份，選派第六批科技特派員下鄉(xiāng)，調(diào)度在服務(wù)期內(nèi)科技特派員上半年工作情況;開(kāi)展“四德”教育之社會(huì)公德教育之職業(yè)道德教育;總結(jié)半年來(lái)文明單位創(chuàng)建工作情況。
第三季度：“七一”前，組織黨員重溫入黨誓詞，組織參觀愛(ài)國(guó)主義教育基地，開(kāi)展“入黨為什么、在黨干什么、為黨留什么”、“機(jī)遇面前我要怎么辦，困難面前我能怎么辦，誘惑面前我應(yīng)怎么辦”兩大專題大討論;組織第三、四次科技下鄉(xiāng)活動(dòng);組織第二次泰山文明使者服務(wù)民間發(fā)明人和小微企業(yè)活動(dòng);開(kāi)展“四德”教育之社會(huì)公德教育之家庭美德教育;中秋節(jié)前夕，走訪慰問(wèn)困難職工。
第四季度：組織第五、六次科技下鄉(xiāng)活動(dòng);開(kāi)展“四德”教育之社會(huì)公德教育之個(gè)人品德教育;對(duì)下派科技特派員進(jìn)行考核;總結(jié)一年來(lái)文明單位創(chuàng)建工作，表彰文明單位、科室和個(gè)人，做好迎接省、市文明委復(fù)審驗(yàn)收的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。
四、組織保障。
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。各級(jí)各單位要把文明單位創(chuàng)建活動(dòng)作為一項(xiàng)重要內(nèi)容納入重要議事日程和目標(biāo)管理之中，與業(yè)務(wù)工作一并部署、一并落實(shí)、一并檢查、一并考核。成立以局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)郭向軍為組長(zhǎng)，分工領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng)，局科(室)負(fù)責(zé)人為成員的創(chuàng)建文明機(jī)關(guān)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，負(fù)責(zé)創(chuàng)建工作的組織開(kāi)展。直屬各單位也要成立相應(yīng)組織，及時(shí)提出本單位的創(chuàng)建目標(biāo)任務(wù)，明確責(zé)任，確保文明單位創(chuàng)建工作落實(shí)。
(二)精心組織。要結(jié)合創(chuàng)建工作實(shí)際，充分利用各種宣傳形式，深入搞好思想發(fā)動(dòng)，大力宣傳涌現(xiàn)出來(lái)的先進(jìn)典型，不斷營(yíng)造創(chuàng)建氛圍，引導(dǎo)干部職工積極投身到創(chuàng)建工作中。創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要隨著創(chuàng)建工作開(kāi)展，及時(shí)提出切實(shí)可行的工作措施，提高工作的預(yù)見(jiàn)性和主動(dòng)性。
(三)加強(qiáng)督導(dǎo)。創(chuàng)建文明機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要按照督查制度要求，對(duì)創(chuàng)建工作進(jìn)行定期和不定期的督促檢查，推動(dòng)創(chuàng)建活動(dòng)扎實(shí)開(kāi)展。要積極發(fā)揮社會(huì)監(jiān)督作用，廣泛了解社會(huì)各界對(duì)創(chuàng)建文明單位的意見(jiàn)建議，不斷改進(jìn)工作，確保創(chuàng)建文明機(jī)關(guān)工作順利達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。
為了深入貫徹落實(shí)全省系統(tǒng)“兩創(chuàng)一爭(zhēng)”工作動(dòng)員大會(huì)精神，加快省局機(jī)關(guān)精神文明建設(shè)步伐，努力實(shí)現(xiàn)“力爭(zhēng)三到五年內(nèi)，省局建成省級(jí)文明單位，全系統(tǒng)建成省級(jí)文明單位建設(shè)先進(jìn)系統(tǒng)”目標(biāo)，局黨組決定，從今年起在局機(jī)關(guān)認(rèn)真開(kāi)展創(chuàng)建省級(jí)文明單位活動(dòng)。為確?；顒?dòng)健康有序開(kāi)展，特制定本方案。
一、指導(dǎo)思想。
以*****和“****”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以保障公眾飲食用藥安全為中心，以“創(chuàng)文明單位、建文明處室、做文明職工”活動(dòng)和創(chuàng)建“三型”(學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型)機(jī)關(guān)為載體，堅(jiān)持以人為本、重在建設(shè)的原則，認(rèn)真貫徹“八字”方針(認(rèn)真、規(guī)范、創(chuàng)新、提高)，著力加強(qiáng)“四大”建設(shè)(素質(zhì)建設(shè)、制度建設(shè)、環(huán)境建設(shè)、細(xì)胞建設(shè))，著力提高干部隊(duì)伍素質(zhì)，不斷豐富和完善創(chuàng)建活動(dòng)的內(nèi)涵，逐步提高文明創(chuàng)建工作的層次和水平，為全省食品藥品監(jiān)管事業(yè)健康發(fā)展提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力、智力支持和思想保證，為建設(shè)中原經(jīng)濟(jì)區(qū)提供食品藥品安全保障。
二、創(chuàng)建目標(biāo)。
領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新，富有戰(zhàn)斗力和凝聚力;干部職工隊(duì)伍精誠(chéng)團(tuán)結(jié)，務(wù)實(shí)高效，勇于進(jìn)取，服務(wù)優(yōu)質(zhì)，朝氣蓬勃，業(yè)績(jī)優(yōu)異;環(huán)境建設(shè)“凈、齊、美”，整體工作上水平，今年打基礎(chǔ)，力爭(zhēng)明年跨入省級(jí)文明單位行列。
(一)加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)，不斷提高隊(duì)伍素質(zhì)。一要加大思想教育的力度，始終把培養(yǎng)機(jī)關(guān)人員的思想道德素質(zhì)和良好的文明素質(zhì)作為創(chuàng)建活動(dòng)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，切實(shí)抓好“五項(xiàng)教育”，即愛(ài)國(guó)主義、集體主義、社會(huì)主義、理想信念和公民道德教育，不斷增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、宗旨意識(shí)、奉獻(xiàn)意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，使創(chuàng)建活動(dòng)具有強(qiáng)大的生命力和凝聚力。二要搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)，牢固樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，構(gòu)筑牢固的思想道德防線，切實(shí)做到“珍惜黨員稱號(hào)、珍惜機(jī)關(guān)形象、珍惜個(gè)人榮譽(yù)”。堅(jiān)決杜絕違紀(jì)、違法、違規(guī)案件發(fā)生。三要樹(shù)立典型，弘揚(yáng)正氣。大力弘揚(yáng)我們身邊的模范共產(chǎn)黨員、先進(jìn)工作者的先進(jìn)事跡，以模范人物的事跡感召人、鼓舞人、引導(dǎo)人、教育人，努力形成“比、學(xué)、趕、超”良好氛圍，樹(shù)立積極、向上、創(chuàng)新、有為的精神風(fēng)貌。
(二)深入開(kāi)展讀書(shū)活動(dòng)，努力建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)。以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)為抓手，鼓勵(lì)廣大干部職工確立終身學(xué)習(xí)的理念，弘揚(yáng)求新、求知、求進(jìn)的學(xué)習(xí)風(fēng)尚;充分利用創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)安排的學(xué)習(xí)時(shí)間和周五下午的學(xué)習(xí)時(shí)間，認(rèn)真組織機(jī)關(guān)干部職工學(xué)習(xí)黨的路線方針政策，學(xué)習(xí)食品藥品監(jiān)管法律法規(guī)，學(xué)習(xí)現(xiàn)代科技知識(shí)。通過(guò)舉辦專題講座、電化教育、知識(shí)競(jìng)賽、演講會(huì)等形式，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的靈活性、針對(duì)性和實(shí)效性。要求每位同志年內(nèi)學(xué)習(xí)10篇好文章、讀5本好書(shū)，年內(nèi)交1篇學(xué)習(xí)總結(jié)、4篇學(xué)習(xí)、1本學(xué)習(xí)筆記，并逐人建立學(xué)習(xí)檔案。要對(duì)讀書(shū)活動(dòng)開(kāi)展情況跟蹤問(wèn)效，一季度檢查一次，年底組織驗(yàn)收，把學(xué)習(xí)情況與評(píng)先、年度考核結(jié)合起來(lái)，促進(jìn)干部職工學(xué)習(xí)的主動(dòng)性、自覺(jué)性。
(三)建立健全工作機(jī)制，著力規(guī)范機(jī)關(guān)管理。一是文明辦公。堅(jiān)持“五個(gè)一”、“六個(gè)不讓”，積極倡導(dǎo)“六比”?！拔鍌€(gè)一”是：說(shuō)好每一句話，辦好每一件事，接好每一個(gè)電話，待好每一位來(lái)客，干好每一項(xiàng)工作?！傲鶄€(gè)不讓”是：不讓領(lǐng)導(dǎo)布置的事情在我手里拖延，不讓正在處理的工作在我手里積壓，不讓各種差錯(cuò)在我這里發(fā)生，不讓任何小道消息從我這里傳播，不讓前來(lái)辦事的人在我這里被冷落，不讓機(jī)關(guān)形象在我這里受影響。“六比”是：比學(xué)習(xí)、比干勁、比團(tuán)結(jié)、比風(fēng)格、比奉獻(xiàn)、比自律。工作爭(zhēng)一流、創(chuàng)特色、出亮點(diǎn)。二是健全制度。進(jìn)一步完善機(jī)關(guān)工作制度，實(shí)現(xiàn)用制度管人，按規(guī)矩辦事。推行崗位責(zé)任制、首問(wèn)負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制、失職追究制。完善維穩(wěn)機(jī)制，減少不和諧因素。落實(shí)計(jì)劃生育國(guó)策和反腐倡廉制度。健全機(jī)關(guān)衛(wèi)生保潔制度，維護(hù)辦公場(chǎng)所的良好環(huán)境和秩序。三是規(guī)范用語(yǔ)。以凈化服務(wù)環(huán)境、轉(zhuǎn)變服務(wù)態(tài)度、提高服務(wù)滿意率為重點(diǎn)，全面開(kāi)展規(guī)范文明用語(yǔ)、使用溫馨話語(yǔ)和杜絕服務(wù)禁語(yǔ)的“三語(yǔ)”活動(dòng)，為基層和群眾提供滿意服務(wù)。
(四)開(kāi)展多樣活動(dòng)，活躍文化生活。本著勤儉節(jié)約、扎實(shí)有效的原則，積極舉辦各種文明向上的娛樂(lè)活動(dòng)。持續(xù)開(kāi)展“講文明樹(shù)新風(fēng)”和文明細(xì)胞建設(shè)。認(rèn)真開(kāi)展“修身律己、做文明人”活動(dòng)，踐行文明禮儀，弘揚(yáng)道德文化，崇尚自強(qiáng)、厚德、崇儉、尚義、守信、明禮、報(bào)國(guó)、盡孝等中華傳統(tǒng)價(jià)值理念。積極參加省直機(jī)關(guān)體育比賽、歌詠比賽等活動(dòng)。通過(guò)開(kāi)展干部職工喜聞樂(lè)見(jiàn)的活動(dòng)，活躍機(jī)關(guān)文化生活，形成生動(dòng)活潑、奮發(fā)向上的良好局面。
(五)加強(qiáng)環(huán)境建設(shè)，創(chuàng)建優(yōu)美環(huán)境。加大資金投入力度，對(duì)辦公樓整體裝修，樓院內(nèi)環(huán)境集中整治，適當(dāng)完善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，提高機(jī)關(guān)環(huán)境的檔次和品味，做到高起點(diǎn)設(shè)計(jì)、高標(biāo)準(zhǔn)管理;搞好環(huán)境綠化、美化、凈化，不斷改善辦公條件;認(rèn)真落實(shí)衛(wèi)生管理制度，清除辦公區(qū)衛(wèi)生死角，堅(jiān)持全天保潔。加強(qiáng)對(duì)保持辦公室整潔的檢查。要保持處室內(nèi)外環(huán)境清潔，辦公用品擺放規(guī)范整齊、干凈整潔，文件資料擺放有序，做到室內(nèi)外無(wú)污跡、無(wú)痰跡、無(wú)紙屑、無(wú)煙頭、無(wú)雜物，達(dá)到協(xié)調(diào)、優(yōu)雅、美觀。
(六)加強(qiáng)平安建設(shè)，做好維穩(wěn)等工作。積極開(kāi)展普法教育，狠抓內(nèi)部治安管理，重點(diǎn)抓好機(jī)關(guān)防盜等工作，對(duì)安全保衛(wèi)工作實(shí)行一票否決制，實(shí)行24小時(shí)值班制度。要加強(qiáng)計(jì)生工作管理，杜絕違反計(jì)劃生育政策現(xiàn)象發(fā)生。
四、實(shí)施步驟。
(一)宣傳發(fā)動(dòng)階段。主要是組織干部職工學(xué)習(xí)有關(guān)文件，提高認(rèn)識(shí)，統(tǒng)一思想，端正態(tài)度，制訂方案，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，加快創(chuàng)建工作的協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)。
(二)組織實(shí)施階段。主要是對(duì)照創(chuàng)建目標(biāo)、創(chuàng)建內(nèi)容、保障措施的要求，按照實(shí)施方案，一件一件抓落實(shí)，并及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。
(三)迎接檢查階段。主要是對(duì)照省文明辦、省直文明辦有關(guān)驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，積極開(kāi)展自檢、自糾自查，做到缺什么補(bǔ)什么，同時(shí)報(bào)請(qǐng)上級(jí)有關(guān)部門進(jìn)行檢查驗(yàn)收。
五、保障措施。
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真落實(shí)黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨組成員齊抓共管，各處室各負(fù)其責(zé)，機(jī)關(guān)全員參與的工作機(jī)制。各處室主要負(fù)責(zé)人是創(chuàng)建工作第一責(zé)任人，是創(chuàng)建活動(dòng)的組織者、推動(dòng)者、實(shí)踐者。要把創(chuàng)建工作納入本處室全年重點(diǎn)工作，做到有計(jì)劃、有講評(píng)、有總結(jié)。同時(shí)，要明確專人負(fù)責(zé)，全面收集整理創(chuàng)建工作資料，及時(shí)建立健全創(chuàng)建工作檔案，為創(chuàng)建目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)奠定基礎(chǔ)。
(二)營(yíng)造氛圍。要積極實(shí)施掛牌上崗、狀態(tài)明崗、隨時(shí)查崗、批評(píng)脫崗制度，營(yíng)造創(chuàng)建文化氛圍。要充分利用省局門戶網(wǎng)站、新聞媒體、標(biāo)牌展板、簡(jiǎn)報(bào)等形式，營(yíng)造創(chuàng)建宣傳氛圍。要挖掘培育、樹(shù)立一批先進(jìn)典型，營(yíng)造創(chuàng)建引導(dǎo)氛圍。
(三)狠抓落實(shí)。按照方案，分步實(shí)施，逐步推進(jìn)，逐項(xiàng)落實(shí)，定期檢查落實(shí)情況，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，克服棚架現(xiàn)象，確保各項(xiàng)創(chuàng)建內(nèi)容落到實(shí)處。
(四)確保實(shí)效。切忌搞花架子，使活動(dòng)既開(kāi)展得轟轟烈烈，又扎扎實(shí)實(shí)，達(dá)到抓文明單位創(chuàng)建，促人員素質(zhì)提高，促作風(fēng)轉(zhuǎn)變，促服務(wù)水平升級(jí)，促整體工作上臺(tái)階。
為切實(shí)加強(qiáng)精神文明建設(shè)，引導(dǎo)全委廣大干部職工積極投身到省級(jí)文明單位創(chuàng)建中去，全面提升干部隊(duì)伍整體素質(zhì)，推進(jìn)全委精神文明建設(shè)與業(yè)務(wù)工作同步協(xié)調(diào)發(fā)展，從而更好地發(fā)揮發(fā)展改革部門職能作用，開(kāi)創(chuàng)發(fā)展改革工作新局面，根據(jù)《山東省文明單位建設(shè)管理?xiàng)l例》，結(jié)合我委實(shí)際，制定本實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想。
高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，貫徹落實(shí)黨的**大關(guān)于推動(dòng)社會(huì)主義物質(zhì)文明、精神文明、政治文明、生態(tài)文明協(xié)調(diào)發(fā)展，構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)等重要思想，按照省級(jí)文明單位管理?xiàng)l例，以實(shí)現(xiàn)規(guī)范化管理為著力點(diǎn)，以創(chuàng)建優(yōu)美、和諧、文明的工作、生活環(huán)境為基礎(chǔ)，以提高我委干部職工整體素質(zhì)為關(guān)鍵，把創(chuàng)建省級(jí)文明單位工作作為加強(qiáng)我委內(nèi)涵建設(shè)、提升綜合實(shí)力的重要載體。
二、創(chuàng)建目標(biāo)。
創(chuàng)建省級(jí)文明單位的總體工作目標(biāo)是：各項(xiàng)創(chuàng)建活動(dòng)深入開(kāi)展，創(chuàng)建氛圍濃厚，單位風(fēng)氣正，精神面貌好，發(fā)展改革成績(jī)突出。創(chuàng)建檔案規(guī)范齊全，達(dá)到省級(jí)文明單位標(biāo)準(zhǔn)，確保創(chuàng)建省級(jí)文明單位成功，展示文明、和諧、團(tuán)結(jié)的形象。
(一)組織領(lǐng)導(dǎo)有力，創(chuàng)建活動(dòng)扎實(shí)。領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視文明單位創(chuàng)建工作，定期研究安排工作，創(chuàng)建工作有領(lǐng)導(dǎo)、有部署、有目標(biāo)、有措施。單位內(nèi)部層層落實(shí)創(chuàng)建工作目標(biāo)，全體干部積極參與，創(chuàng)建熱情高。
(二)規(guī)章制度健全，管理規(guī)范高效。認(rèn)真貫徹民主集中制原則，領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)民主，求真務(wù)實(shí)，開(kāi)拓創(chuàng)新，廉潔勤政，創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力強(qiáng)。完善機(jī)關(guān)管理制度，提高辦事效率，管理規(guī)范有序，環(huán)境整潔優(yōu)美。政務(wù)公開(kāi)、服務(wù)承諾等制度落實(shí)到位，干部大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，依法行政水平高。堅(jiān)持開(kāi)展群眾性文體活動(dòng)，員工精神文化生活豐富多彩。模范執(zhí)行計(jì)劃生育政策，實(shí)現(xiàn)人口與計(jì)劃生育管理責(zé)任目標(biāo)。
(三)思想教育深入，道德風(fēng)尚良好。積極開(kāi)展黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)和基本經(jīng)驗(yàn)的宣傳教育，弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值體系，引導(dǎo)干部牢固樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，自覺(jué)踐行公民道德規(guī)范，在單位做好職工，在社會(huì)做好公民，在家庭做好成員。以“深入基層、服務(wù)群眾”主題活動(dòng)為載體，開(kāi)展“以人為本、執(zhí)政為民”教育，開(kāi)展民情專題調(diào)研和結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)，增強(qiáng)群眾意識(shí)，提升服務(wù)水平。
(四)業(yè)務(wù)工作領(lǐng)先，群眾普遍滿意。全面貫徹“圍繞一個(gè)中心、突出兩項(xiàng)重點(diǎn)、落實(shí)三項(xiàng)舉措、實(shí)現(xiàn)四個(gè)突破”的工作思路，落實(shí)好《20**年度工作要點(diǎn)》，強(qiáng)化目標(biāo)考核，定期督促檢查，確保各項(xiàng)工作任務(wù)全面完成。
(五)學(xué)習(xí)風(fēng)氣濃厚，干部素質(zhì)較高。重視提高干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)，健全完善學(xué)習(xí)制度，開(kāi)展慶祝建黨**周年學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，抓好國(guó)家政治經(jīng)濟(jì)和“**”規(guī)劃的學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)氛圍濃厚，學(xué)習(xí)型組織創(chuàng)建取得實(shí)效，干部隊(duì)伍綜合素質(zhì)高，駕馭工作能力強(qiáng)。
(六)履行社會(huì)責(zé)任，構(gòu)建和諧社會(huì)。熱心公益事業(yè)，積極參與志愿者活動(dòng)，履行社會(huì)責(zé)任。參與社會(huì)公益捐助活動(dòng)，幫助社會(huì)弱勢(shì)群體。積極參與文明辦組織的其他社會(huì)公益性活動(dòng)。
四、實(shí)施步驟。
創(chuàng)建省級(jí)文明單位活動(dòng)從20**年元月x日至2**年*月*日，共分五個(gè)階段：
第一階段：研究制定創(chuàng)建工作方案(元月x日—*月*日)。
遵循上級(jí)有關(guān)創(chuàng)建文明單位的文件精神，結(jié)合我委實(shí)際，認(rèn)真研究制定我委創(chuàng)建工作的指導(dǎo)思想、工作目標(biāo)、實(shí)施步驟、任務(wù)分解、具體要求等。修訂完善我委各項(xiàng)規(guī)章制度，明確責(zé)任，明晰任務(wù)。
第二階段：宣傳發(fā)動(dòng)(*月*日—*月*日)。
召開(kāi)創(chuàng)建省級(jí)文明單位動(dòng)員會(huì)議，安排部署創(chuàng)建工作。組織干部職工深入學(xué)習(xí)有關(guān)創(chuàng)建文明單位的文件精神，充分調(diào)動(dòng)機(jī)關(guān)干部參與創(chuàng)建工作的積極性和主動(dòng)性，提高對(duì)創(chuàng)建工作重要性的認(rèn)識(shí)，明確創(chuàng)建目標(biāo)和要求，為創(chuàng)建省級(jí)文明單位營(yíng)造積極的輿論導(dǎo)向。
第三階段：全面實(shí)施(*月*日—*月*日)。
嚴(yán)格按照省級(jí)文明單位的考核標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持硬件、軟件一齊抓。在縣文明辦的指導(dǎo)下，抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)、制度建設(shè)，全面完成各項(xiàng)創(chuàng)建任務(wù)。要建立創(chuàng)建專項(xiàng)檔案，把創(chuàng)建的實(shí)施方案、活動(dòng)安排及相關(guān)材料形成完整的創(chuàng)建檔案。
第四階段：自查自糾、迎接評(píng)估(*月*日—*月*日)。
根據(jù)創(chuàng)建工作情況，及時(shí)對(duì)前段工作進(jìn)行總結(jié)，并對(duì)照考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行自查自糾，認(rèn)真整改，并做好迎接評(píng)估檢查的一切準(zhǔn)備工作。
第五階段：鞏固提高，常抓不懈。
迎接評(píng)估檢查只是創(chuàng)建文明單位的一個(gè)階段性工作。我委將從領(lǐng)導(dǎo)體制、工作機(jī)制、條件保障、活動(dòng)開(kāi)展、考核獎(jiǎng)懲等方面建立長(zhǎng)效機(jī)制，確保創(chuàng)建工作制度化、經(jīng)?；?、持久化，堅(jiān)持以創(chuàng)促改、以創(chuàng)促建、以創(chuàng)促管、創(chuàng)建結(jié)合，把加強(qiáng)精神文明建設(shè)作為一項(xiàng)基本任務(wù)長(zhǎng)期堅(jiān)持，鞏固已有成果，使我委精神文明建設(shè)水平不斷邁上新臺(tái)階。
(一)加強(qiáng)創(chuàng)建工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。發(fā)改委成立創(chuàng)建省級(jí)文明單位領(lǐng)導(dǎo)小組，由趙都慶同志任組長(zhǎng)，江斌、曹文田、孫冰、張子龍同志任副組長(zhǎng)，各科室負(fù)責(zé)同志為成員，具體負(fù)責(zé)創(chuàng)建活動(dòng)的組織實(shí)施和檢查監(jiān)督工作。堅(jiān)持把創(chuàng)建工作擺上重要議事日程，形成一把手親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，各科室密切配合抓落實(shí)的工作機(jī)制。
(二)實(shí)行創(chuàng)建目標(biāo)責(zé)任制。落實(shí)一崗雙責(zé)，組長(zhǎng)對(duì)創(chuàng)建工作負(fù)總責(zé)，班子成員不僅對(duì)分管工作負(fù)責(zé)，也對(duì)創(chuàng)建文明單位工作負(fù)責(zé)，各科室按照職責(zé)和分工各負(fù)其責(zé)。把創(chuàng)建任務(wù)分解落實(shí)到各科室，責(zé)任到人，定目標(biāo)、定責(zé)任、定時(shí)限，實(shí)行目標(biāo)責(zé)任制。辦公室綜合把握創(chuàng)建工作進(jìn)展，補(bǔ)充和完善創(chuàng)建工作各類文件、會(huì)議記錄、相關(guān)制度，搜集與創(chuàng)建工作相關(guān)的文字、圖片等檔案資料。
(三)定期進(jìn)行督查推動(dòng)。按照創(chuàng)建內(nèi)容要求，在年中和三季度末進(jìn)行回顧檢查，及時(shí)研究解決存在的問(wèn)題，制定具體整改方案，明確責(zé)任人，集中時(shí)間、集中力量、高效率、高標(biāo)準(zhǔn)地進(jìn)行整改，不斷推動(dòng)創(chuàng)建工作向前推進(jìn)。要把文明創(chuàng)建活動(dòng)作為一項(xiàng)制度性的工作長(zhǎng)期固定下來(lái)，與機(jī)關(guān)業(yè)務(wù)工作同安排、同部署、同檢查、同考核，形成文明創(chuàng)建活動(dòng)的長(zhǎng)效機(jī)制。
全體干部要按照創(chuàng)建活動(dòng)總體部署，全身心地投入到創(chuàng)建活動(dòng)中來(lái)，端正態(tài)度、共同參與、齊抓共管、力求實(shí)效，不搞一陣風(fēng)，努力把我委創(chuàng)建成為管理規(guī)范、業(yè)務(wù)領(lǐng)先、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、氛圍和諧的省級(jí)文明單位。
創(chuàng)建節(jié)約型單位實(shí)施方案篇十
深入開(kāi)展文明單位創(chuàng)建，是“弘揚(yáng)‘三創(chuàng)’精神、推進(jìn)‘兩個(gè)率先’、構(gòu)建和諧社會(huì)”的重要載體，是把社會(huì)主義物質(zhì)文明、政治文明、精神文明與和諧社會(huì)建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)到基層的重要途徑，是不斷提高干部職工素質(zhì)和單位文明程度的有效形式。你想知道創(chuàng)建文明單位實(shí)施方案是什么樣的嗎?接下來(lái)就一起分享本站小編為大家整理的創(chuàng)建文明單位實(shí)施方案吧!
為落實(shí)中心文明單位建設(shè)總體規(guī)劃，促進(jìn)廣播電視事業(yè)與精神文明建設(shè)的雙豐收，推動(dòng)各項(xiàng)工作不斷邁上新臺(tái)階，根據(jù)省級(jí)文明單位的考核標(biāo)準(zhǔn)和要求，結(jié)合中心實(shí)際，制定本。
工作方案。
一、指導(dǎo)思想。
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的、xx屆三中、四中全會(huì)精神，堅(jiān)持“三貼近”的工作宗旨，遵循“創(chuàng)新與跨越”的工作思路，按照高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量的要求推動(dòng)中心精神文明創(chuàng)建工作不斷向縱深發(fā)展，進(jìn)一步提高干部隊(duì)伍整體素質(zhì),造就一支政治過(guò)硬、業(yè)務(wù)熟練、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、服務(wù)規(guī)范、清正廉潔的廣電隊(duì)伍，進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，提高服務(wù)效能，營(yíng)造和諧氛圍，為推進(jìn)臨朐廣播影視事業(yè)全面快速發(fā)展，提供強(qiáng)有力的思想保證和精神動(dòng)力。
二、總體目標(biāo)。
堅(jiān)持以服務(wù)大局為中心，緊緊圍繞輿論導(dǎo)向、事業(yè)建設(shè)、優(yōu)化服務(wù)、隊(duì)伍建設(shè)等重點(diǎn)工作，全面提升廣電事業(yè)科學(xué)化、精細(xì)化管理水平，牢固樹(shù)立社會(huì)主義榮辱觀，加強(qiáng)文明行業(yè)創(chuàng)建和機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，創(chuàng)建“五型”廣電干部職工和單位，著力提高廣大新聞工作者的綜合素質(zhì)、提升單位的文明程度、營(yíng)造廣電事業(yè)和諧發(fā)展的良好氛圍，確保各項(xiàng)工作任務(wù)的順利完成。
三、具體標(biāo)準(zhǔn)。
1、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)。全員學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的觀念深入人心，學(xué)習(xí)氛圍濃厚。導(dǎo)學(xué)、考學(xué)、評(píng)學(xué)、促學(xué)等制度健全，學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化的要求得到落實(shí)。通過(guò)學(xué)習(xí)，使廣大干部職工的理論素養(yǎng)、業(yè)務(wù)知識(shí)、專業(yè)技能得到全面提高。
2、創(chuàng)建負(fù)責(zé)型機(jī)關(guān)。個(gè)個(gè)都有責(zé)任心，人人都做主人翁。對(duì)黨的事業(yè)負(fù)責(zé)，對(duì)崗位負(fù)責(zé)。講正氣、講誠(chéng)信、講奉獻(xiàn)成為廣大干部職工的共同愿景和行為準(zhǔn)則。
3、創(chuàng)建創(chuàng)新型機(jī)關(guān)。創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)，思想解放，始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài);人人都是創(chuàng)新主體，事事都有創(chuàng)新目標(biāo);創(chuàng)新制度完善，激勵(lì)機(jī)制健全，干部職工銳意進(jìn)取、開(kāi)拓創(chuàng)新的積極性、主動(dòng)性得到充分發(fā)揮。
4、創(chuàng)建團(tuán)結(jié)型機(jī)關(guān)。大力弘揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，加強(qiáng)上下之間、左右之間的溝通與協(xié)作，增強(qiáng)整體作戰(zhàn)能力。團(tuán)結(jié)一心，想大事，謀大局，做到“會(huì)干事、好共事、不多事”，合力推進(jìn)事業(yè)發(fā)展。
5、創(chuàng)建清廉型機(jī)關(guān)。思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)端正，清廉務(wù)實(shí)。機(jī)關(guān)、事務(wù)、安全等管理有章可循，人事管理、財(cái)務(wù)支出、設(shè)備采購(gòu)做到陽(yáng)光操作，增收節(jié)支成為大家的自覺(jué)行動(dòng)?！伴T難進(jìn)、臉難看、事難辦”的官僚衙門作風(fēng)、“吃、拿、卡、要”的不良作風(fēng)得到有效遏制，公仆意識(shí)、服務(wù)意識(shí)明顯增強(qiáng)。
(二)爭(zhēng)做先進(jìn)文明模范。
1、做勤奮學(xué)習(xí)、勇于進(jìn)取的模范。把學(xué)習(xí)放在首位，樹(shù)立終身學(xué)習(xí)理念，立足本職崗位，立志自學(xué)成才。根據(jù)廣電事業(yè)發(fā)展的需要，勤奮學(xué)習(xí)新理論,刻苦鉆研新知識(shí)，不斷拓展新領(lǐng)域，增長(zhǎng)新才干，提升學(xué)習(xí)力，增強(qiáng)創(chuàng)新力，全面提高思想政治素質(zhì)和依法行政水平。
2、做清正廉潔、公道正派的模范。一是樹(shù)立正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀，堅(jiān)定理想信念不動(dòng)搖。二是加強(qiáng)自律，做到慎獨(dú)。在任何情況下都耐得住寂寞，守得住清貧，頂?shù)米≌T惑，經(jīng)得住考驗(yàn)，做到一身正氣，一塵不染。
3、做忠于職守、勤勉盡責(zé)的模范。愛(ài)崗敬業(yè)、盡職盡責(zé)、求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干，倡導(dǎo)講實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效的務(wù)實(shí)作風(fēng),腳踏實(shí)地地把各項(xiàng)工作任務(wù)落到實(shí)處。
4、做開(kāi)拓創(chuàng)新、爭(zhēng)創(chuàng)一流的模范。大力弘揚(yáng)團(tuán)結(jié)拼博、務(wù)實(shí)進(jìn)取、艱苦奮斗、爭(zhēng)創(chuàng)一流的精神，立足本職，敢于創(chuàng)新，奮力拼搏，勇?tīng)?zhēng)一流。善于針對(duì)新情況，研究新問(wèn)題，探索新思路，開(kāi)創(chuàng)新局面，鼓勵(lì)支持他人的開(kāi)拓創(chuàng)新之舉，并能盡己之力使之更加完善。
5、做顧全大局、團(tuán)結(jié)協(xié)作的模范。樹(shù)立全局觀念，具有較強(qiáng)的大局意識(shí)和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。大事講原則，小事講風(fēng)格，同事間甘于協(xié)作和互相幫助，不計(jì)較個(gè)人得失，形成聚精會(huì)神高建設(shè)，一心一意謀發(fā)展的良好氛圍，齊心協(xié)力做好本職工作，推進(jìn)廣電事業(yè)發(fā)展。
6、做勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的模范。牢記“兩個(gè)務(wù)必”，踐行艱苦奮斗，自覺(jué)從我做起，從現(xiàn)在做起，從點(diǎn)滴做起，帶頭節(jié)約每一滴水、一滴油、一分錢、一張紙、一度電，養(yǎng)成良好的勤儉習(xí)慣，在節(jié)約型社會(huì)建設(shè)中做表率。
四、主要措施。
開(kāi)展精神文明建設(shè)活動(dòng)，在全體干部中努力培育高尚的思想道德情操，弘揚(yáng)時(shí)代新風(fēng)尚，培養(yǎng)大家的集體榮譽(yù)感，增強(qiáng)整個(gè)集體的凝聚力。
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)重要思想，深入貫徹落實(shí)黨的、xx屆三中全會(huì)精神，教育廣大干部職工逐步形成科學(xué)的世界觀，堅(jiān)定對(duì)共產(chǎn)主義的信心。通過(guò)學(xué)習(xí)，切實(shí)把科學(xué)發(fā)展觀落實(shí)到工作實(shí)踐中去，加深對(duì)黨的路線、方針、政策的認(rèn)識(shí)和理解，提高貫徹落實(shí)的自覺(jué)性，加快廣電事業(yè)發(fā)展，進(jìn)一步深化改革，努力增強(qiáng)服務(wù)人民群眾的責(zé)任感和緊迫感，促進(jìn)中心兩個(gè)文明建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展。
2、深入貫徹落實(shí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》,突出服務(wù)理念。把公民道德教育、職業(yè)道德、職業(yè)紀(jì)律和職業(yè)技能教育融為一體，貫穿于廣電工作的全過(guò)程。通過(guò)有效的活動(dòng)載體，營(yíng)造出愛(ài)崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會(huì)的職業(yè)道德建設(shè)氛圍。同時(shí)要建立完善職業(yè)道德規(guī)范、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、激勵(lì)約束機(jī)制，努力解決輿論導(dǎo)向、社會(huì)管理、事業(yè)建設(shè)中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，自覺(jué)履行職業(yè)責(zé)任和對(duì)社會(huì)的承諾，增強(qiáng)干部職工愛(ài)崗敬業(yè)精神，營(yíng)造文明服務(wù)的氛圍，以優(yōu)質(zhì)服務(wù)贏得社會(huì)的認(rèn)可，實(shí)現(xiàn)廣電系統(tǒng)的全面和諧。重溫《公民道德手冊(cè)》，大力提倡講道德、展文明，開(kāi)展社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德、個(gè)人品德教育，自覺(jué)遵守“十不文明規(guī)范”，規(guī)范干部職工的言論和行為，從社會(huì)關(guān)注，人民群眾關(guān)心的身邊事做起，從自身做起，向一切不文明的行為和現(xiàn)象展開(kāi)斗爭(zhēng)，弘揚(yáng)中華優(yōu)良傳統(tǒng)，樹(shù)立文明新風(fēng)，共同促進(jìn)社會(huì)風(fēng)氣好轉(zhuǎn)。
3、提高效率，優(yōu)化服務(wù)，全面加強(qiáng)為民服務(wù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的深入開(kāi)展。制定完善機(jī)關(guān)規(guī)范化管理制度，將今年確定為“制度落實(shí)”年。通過(guò)下發(fā)文件，組織集體學(xué)習(xí)，抽考等形式，使干部職工在思想上，行動(dòng)上的自我管理、自我約束能力有全面提高。同時(shí)，將文明單位建設(shè)作為推進(jìn)工作開(kāi)展的動(dòng)力，制定完善廣電工作人員行為規(guī)范，進(jìn)一步明確各項(xiàng)工作的工作規(guī)范、辦理時(shí)限、責(zé)任部室等，設(shè)立投訴舉報(bào)電話，廣泛接受社會(huì)和群眾的監(jiān)督。同時(shí)，以黨建工作帶動(dòng)、影響、促進(jìn)結(jié)對(duì)社區(qū)各項(xiàng)工作的開(kāi)展。建立完善黨支部與社區(qū)、村聯(lián)系點(diǎn)結(jié)對(duì)服務(wù)制度，不斷深化與社區(qū)、村“結(jié)對(duì)共建”。組織黨員干部職工開(kāi)展好志愿者服務(wù)活動(dòng)和貧困幫扶活動(dòng)，進(jìn)一步密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。
4、注重細(xì)節(jié)，優(yōu)化環(huán)境，全力創(chuàng)建花園式文明和諧機(jī)關(guān)。要深入開(kāi)展好“文明和諧機(jī)關(guān)”建設(shè)活動(dòng)，大力加強(qiáng)機(jī)關(guān)環(huán)境建設(shè)，營(yíng)造優(yōu)美和諧的工作環(huán)境，積極創(chuàng)建節(jié)約型廣電，打造綠色機(jī)關(guān)。在綠化管理方面，對(duì)綠化要做好日常養(yǎng)護(hù)、管理。要加強(qiáng)機(jī)關(guān)衛(wèi)生管理，要做到辦公樓內(nèi)外清潔干凈，辦公室窗明幾凈，整潔有序，院內(nèi)、樓舍周圍無(wú)雜物、無(wú)垃圾、無(wú)衛(wèi)生死角。各辦公室內(nèi)要做到制度上墻、職責(zé)立牌公示，單位內(nèi)部工號(hào)牌、告示牌、指示牌、名稱牌“四牌”落實(shí)到位。對(duì)制度執(zhí)行情況，中心要組織人員進(jìn)行定期檢查和不定期抽查，考核結(jié)果納入月度部門考核。
5、創(chuàng)新節(jié)日紀(jì)念活動(dòng)形式，充分發(fā)揮黨委、工會(huì)等組織的平臺(tái)作用，利用大型節(jié)日的機(jī)會(huì)，以各種形式搞好慶祝和紀(jì)念活動(dòng)，組織干部職工參觀學(xué)習(xí)，進(jìn)行革命傳統(tǒng)教育，評(píng)選表彰先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人，開(kāi)展群眾性文化體育活動(dòng)等，豐富大家的工作生活內(nèi)容，陶冶情操，增進(jìn)身心健康,增強(qiáng)單位和各級(jí)組織的凝聚力。
6、切實(shí)做好宣傳工作。廣播電視宣傳要緊緊圍繞黨委政府的中心工作，堅(jiān)持正確的輿論導(dǎo)向，營(yíng)造良好的政治和經(jīng)濟(jì)建設(shè)環(huán)境，注意運(yùn)用多種宣傳形式,弘揚(yáng)先進(jìn)，以先進(jìn)典型激勵(lì)人。繼續(xù)開(kāi)展學(xué)習(xí)勞模先進(jìn)事跡的活動(dòng)，尋找身邊先進(jìn)人物的“閃光點(diǎn)”。不斷發(fā)掘、培養(yǎng)有感召力的新典型，并加以大張旗鼓的宣傳和表彰，激發(fā)廣大干部職工學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)的積極性，使學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)的活動(dòng)層次規(guī)模和效果不斷提高。
7、進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，開(kāi)展反腐敗斗爭(zhēng)，是保持黨的先進(jìn)性和純潔性，保持黨同人民群眾密切聯(lián)系，保證改革開(kāi)改和現(xiàn)代化建設(shè)健康發(fā)展的一個(gè)不可缺少的重要條件。局中心學(xué)習(xí)小組和機(jī)關(guān)各科室要切實(shí)落實(shí)各項(xiàng)反腐敗工作機(jī)制要求，認(rèn)真組織黨員、干部學(xué)理論，認(rèn)真開(kāi)展黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)教育，切實(shí)抓好理想、信念、黨的宗旨、正反典型的示范警示教育，引導(dǎo)廣大黨員、干部樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，增強(qiáng)拒腐防變的自覺(jué)性。繼續(xù)加大查辦案件的力度，進(jìn)一步規(guī)范黨員、干部的行為，把反腐敗和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作做得更扎實(shí)、更深入、更有效，創(chuàng)造廉潔奉公、遵紀(jì)守法、文明向上的機(jī)關(guān)環(huán)境。
8、加強(qiáng)社會(huì)主義民主與法制建設(shè)。加強(qiáng)對(duì)全局職工進(jìn)行系統(tǒng)的民主與法制教育，增強(qiáng)廣大干部職工的民主、法制、紀(jì)律觀念，要把學(xué)法與執(zhí)法結(jié)合起來(lái)，善于運(yùn)用法律搞好機(jī)關(guān)的管理，做到在機(jī)關(guān)做一個(gè)遵紀(jì)的好職工，在社會(huì)上做一個(gè)守法的好公民。要認(rèn)真推行安全保衛(wèi)責(zé)任制。堅(jiān)持“預(yù)防為主”的方針，加強(qiáng)內(nèi)部治安綜合治理，確保內(nèi)部穩(wěn)定、安全。
9、豐富載體，多途徑，多渠道打造文明單位新氣象。組織開(kāi)展好年初確定的相親大會(huì)、舞動(dòng)臨朐、感動(dòng)臨朐、年度經(jīng)濟(jì)人物評(píng)選等創(chuàng)新性強(qiáng)、影響面廣的大活動(dòng)，提升廣電媒體的對(duì)外影響力和美譽(yù)度。通過(guò)舉辦一系列的活動(dòng)，達(dá)到鍛煉隊(duì)伍，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，豐富職工文化生活的目的。同時(shí)加大資金投入，全力加強(qiáng)中心文化陣地建設(shè)。今年，中心確立了“以陣地建設(shè)規(guī)范化、帶動(dòng)干部職工活動(dòng)經(jīng)?；钡摹皟苫苯ㄔO(shè)目標(biāo)。建設(shè)500平方米的干部職工娛樂(lè)室，配備了健身器材，新建乒乓球室，同時(shí)，成立廣電美術(shù)館，建設(shè)干部職工學(xué)習(xí)培訓(xùn)室、閱覽室，在網(wǎng)上開(kāi)辟干部職工學(xué)習(xí)培訓(xùn)園地等。通過(guò)加強(qiáng)干部職工的活動(dòng)陣地建設(shè)，進(jìn)一步豐富干部職工的業(yè)余生活。
10、建立精神文明建設(shè)的激勵(lì)機(jī)制。最大限度地吸引廣大干部職工積極參與精神文明建設(shè)。要把精神文明建設(shè)的實(shí)績(jī)列入對(duì)科室考核的重點(diǎn)內(nèi)容。要適時(shí)對(duì)精神文明建設(shè)先進(jìn)單位和個(gè)人進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。
五、保障措施。
一要切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、精心實(shí)施。各頻道、各部室要把爭(zhēng)創(chuàng)文明單位作為進(jìn)一步深化文明創(chuàng)建、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè)的重要內(nèi)容，擺上重要議事日程。成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，實(shí)行一把手負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、其他科室共同參與的才創(chuàng)建機(jī)制，確保創(chuàng)建工作扎實(shí)開(kāi)展。
二要強(qiáng)化滲透結(jié)合、協(xié)調(diào)指導(dǎo)。創(chuàng)建文明單位工作涵蓋內(nèi)容多，覆蓋面廣，各有關(guān)科室要突出主題，把爭(zhēng)創(chuàng)工作與深入學(xué)習(xí)實(shí)踐社會(huì)主義榮辱觀，大力加強(qiáng)思想道德建設(shè)相結(jié)合;與本科室的具體工作相結(jié)合，有機(jī)滲透，互動(dòng)促進(jìn)，整體推進(jìn)。創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員要經(jīng)常溝通，統(tǒng)一協(xié)調(diào)，定期督促檢查，各科室要各司其責(zé)，分工合作，確保創(chuàng)建目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
在全面落實(shí)素質(zhì)教育的新形勢(shì)下，為進(jìn)一步提高我校三個(gè)文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展水平，努力塑造學(xué)校新形象，自20xx年以來(lái)，我校已連續(xù)三年成功創(chuàng)建“文明單位”。今年我們將繼續(xù)提升精神文明建設(shè)的創(chuàng)建水平，不斷提高廣大干部教師的思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化水平，增強(qiáng)規(guī)范管理的民主法制意識(shí)，進(jìn)一步優(yōu)化育人環(huán)境，全力構(gòu)建和諧校園。根據(jù)市文明委創(chuàng)建文明單位的標(biāo)準(zhǔn)和要求，結(jié)合我校實(shí)際，特制定20xx年創(chuàng)建“市級(jí)文明單位”工作和實(shí)施措施。
一、指導(dǎo)思想。
堅(jiān)持以黨的xx大精神和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局，以思想道德建設(shè)為核心，緊緊圍繞學(xué)校教育教學(xué)管理工作，繼續(xù)解放思想，更新觀念，開(kāi)拓創(chuàng)新，不斷增強(qiáng)學(xué)校服務(wù)學(xué)生、服務(wù)家長(zhǎng)、服務(wù)社會(huì)的職能，努力建設(shè)合格學(xué)校，培養(yǎng)合格學(xué)生。
二、創(chuàng)建目標(biāo)。
通過(guò)不斷的完善與創(chuàng)新，力爭(zhēng)鞏固已經(jīng)取得的文明單位創(chuàng)建成果，以主題教育和群體創(chuàng)建活動(dòng)為載體，弘揚(yáng)崇尚科學(xué)、積極向上的生活方式，倡導(dǎo)顧全大局、精誠(chéng)團(tuán)結(jié)的協(xié)作精神。進(jìn)一步提升學(xué)校精神文明建設(shè)水平，為繼續(xù)爭(zhēng)創(chuàng)文明單位打好基礎(chǔ)。制定并完善符合我校實(shí)際情況的文明單位創(chuàng)建計(jì)劃和實(shí)施措施，積極籌備，通力合作，力爭(zhēng)今年成功創(chuàng)建市級(jí)文明單位。
(一)提高思想認(rèn)識(shí)，明確創(chuàng)建目標(biāo)。
1、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。充分發(fā)揮支部民主生活會(huì)的作用，結(jié)合行風(fēng)建設(shè)活動(dòng)，努力提高領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治素質(zhì)、理論決策水平，增強(qiáng)規(guī)范辦學(xué)、依法管理的意識(shí)，促進(jìn)學(xué)校管理務(wù)實(shí)高效。充分發(fā)揮黨員、干部的模范帶頭作用，營(yíng)造作風(fēng)民主，團(tuán)結(jié)協(xié)作的工作氛圍，切實(shí)增強(qiáng)黨員的先進(jìn)意識(shí)、模范意識(shí)。
2、加強(qiáng)教職工思想教育，采取多種形式，不斷提高教職工的思想覺(jué)悟、職業(yè)道德、社會(huì)公德和家庭道德水平，倡導(dǎo)積極向上的社會(huì)風(fēng)尚，自覺(jué)抵制不正之風(fēng)。在教師中繼續(xù)開(kāi)展“百名教師訪千戶”教育調(diào)查活動(dòng)，把創(chuàng)建文明單位工作，扎實(shí)有效的引入實(shí)踐。
(二)倡導(dǎo)理論學(xué)習(xí)，增強(qiáng)創(chuàng)建意識(shí)。
3、堅(jiān)持用馬列主義、^思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想武裝干部和全體師生，不斷增強(qiáng)黨員干部和教師的學(xué)習(xí)意識(shí)。深入學(xué)習(xí)貫徹xx大精神和“三個(gè)代表”重要思想，教育引導(dǎo)廣大黨員干部和教師正確認(rèn)識(shí)社會(huì)發(fā)展的規(guī)律，堅(jiān)定建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義信念。進(jìn)一步增強(qiáng)教育工作者的責(zé)任感、使命感，增強(qiáng)貫徹教育方針政策的自覺(jué)性。
4、認(rèn)真組織學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育理論。學(xué)習(xí)教育法律、法規(guī)。把理論學(xué)習(xí)與研究學(xué)校重大問(wèn)題、解決教學(xué)實(shí)際問(wèn)題密切結(jié)合起來(lái)。深入分析教育發(fā)展形勢(shì)和學(xué)校發(fā)展現(xiàn)狀，不斷提高教育教學(xué)理論水平和綜合素養(yǎng)。
(三)強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)，提供創(chuàng)建保障。
5、建設(shè)專業(yè)突出的教師隊(duì)伍，為學(xué)校發(fā)展增添動(dòng)力。做好青年教師的專業(yè)拔高工作和學(xué)科骨干教師的引領(lǐng)帶動(dòng)工作，結(jié)合市教育局統(tǒng)一安排，認(rèn)真組織對(duì)教師的“新課程網(wǎng)上培訓(xùn)”，學(xué)科組、班主任專項(xiàng)培訓(xùn)工作，提高教育教學(xué)水平和學(xué)生管理水平。
6、培養(yǎng)管理過(guò)硬的中層干部隊(duì)伍，進(jìn)一步健全選拔任用、培養(yǎng)教育、民主評(píng)議、定期考核的管理監(jiān)督機(jī)制。提倡大局意識(shí)，服務(wù)意識(shí)，創(chuàng)業(yè)意識(shí)，創(chuàng)新意識(shí)。做好每年度學(xué)校中層以上干部的民主測(cè)評(píng)，努力提高干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)。
(四)落實(shí)計(jì)劃措施，提升創(chuàng)建水平。
崗位職責(zé)。
工作制度和獎(jiǎng)懲細(xì)則，分工負(fù)責(zé)，責(zé)任到人，把創(chuàng)建工作列入學(xué)校黨政工作的議事日程，專題研究制定計(jì)劃定期分析統(tǒng)一部署，使創(chuàng)建工作有據(jù)可依，切實(shí)落到實(shí)處。
8、深化教學(xué)改革，全面落實(shí)素質(zhì)教育。教育教學(xué)是學(xué)校工作的重中之重，也是學(xué)校文明水平的重要體現(xiàn)。我們要重點(diǎn)抓好“加法”和“減法”工作：即加重教師，減輕學(xué)生;加重課上，減輕課下;加重校內(nèi)，減輕校外;加重創(chuàng)造實(shí)踐性學(xué)習(xí)，減輕重復(fù)機(jī)械性學(xué)習(xí)。以課堂教學(xué)素質(zhì)化為突破口，鞏固教育教學(xué)改革成果，用素質(zhì)教育的全面落實(shí)和教育教學(xué)質(zhì)量的不斷提升來(lái)提高學(xué)校辦學(xué)水平、文明水平。
9、加強(qiáng)未成年人思想道德教育。著眼于學(xué)生整體素質(zhì)的提高，擴(kuò)大思想道德教育的覆蓋面，融思想性、教育性、知識(shí)性、趣味性為一體。精心組織團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，在學(xué)生中繼續(xù)開(kāi)展“創(chuàng)文明班級(jí)、文明宿舍、做文明學(xué)生”活動(dòng)，幫助青少年樹(shù)立共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和正確的人生觀、世界觀和價(jià)值觀。
10、鼓勵(lì)科研創(chuàng)新，大力推進(jìn)科研興校。打好教育科研基礎(chǔ)，抓好教育科研實(shí)踐，注重課題研究的適用性，增強(qiáng)教育科研的實(shí)效性。重視課題資料的積累，完善課題成果獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，使教育科研工作成為教師的自覺(jué)行為，成為提高課堂效益的助推力。
(五)健全管理體制，提高創(chuàng)建效能。
11、深化內(nèi)部管理體制改革，建立科學(xué)高效的管理機(jī)制。堅(jiān)持校務(wù)公開(kāi)和教代會(huì)制度，完善民主管理的各項(xiàng)。
規(guī)章制度。
增強(qiáng)教職工的主人翁意識(shí)，堅(jiān)持學(xué)校重大決策事項(xiàng)由教代會(huì)討論通過(guò)依靠工會(huì)深入做好教職工的思想政治工作，努力創(chuàng)設(shè)進(jìn)取、民主、和諧、愉悅的工作環(huán)境。
12、增強(qiáng)后勤人員為教育教學(xué)服務(wù)、為師生生活服務(wù)的意識(shí)。明確崗位職責(zé)，加強(qiáng)崗位制度建設(shè)和考核，充分調(diào)動(dòng)后勤人員工作積極性。嚴(yán)格校產(chǎn)和財(cái)務(wù)管理，遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)務(wù)制度，規(guī)范收費(fèi)行為，加強(qiáng)民主理財(cái)。嚴(yán)格對(duì)校舍、教學(xué)設(shè)備器木才、圖書(shū)資料和學(xué)校其它物資的管理。認(rèn)真執(zhí)行校產(chǎn)管理責(zé)任制和公物損失賠償制度。
(六)優(yōu)化育人環(huán)境，夯實(shí)創(chuàng)建基礎(chǔ)。
13、維護(hù)全體教職工權(quán)益，關(guān)心職工的生活和福利，提高教職工的文化素質(zhì)和生活質(zhì)量。重視智力投資和文化建設(shè)，努力開(kāi)展科普工作，積極組織群眾性文體活動(dòng)，倡導(dǎo)文明、健康、科學(xué)的生活方式。提倡優(yōu)生、優(yōu)育，實(shí)行計(jì)劃生育，做到無(wú)計(jì)劃外生育。
14、加強(qiáng)綜合治理和安全衛(wèi)生工作。簽訂安全目標(biāo)責(zé)任狀，健全學(xué)校治安管理、心理健康衛(wèi)生工作網(wǎng)絡(luò)。加強(qiáng)對(duì)師生進(jìn)行安全、文明、法制、衛(wèi)生等教育。
15、成立新一屆家長(zhǎng)委員會(huì)，辦好家長(zhǎng)學(xué)校，充分調(diào)動(dòng)家長(zhǎng)參與學(xué)校民主管理的積極性，健全學(xué)校、家庭、社區(qū)的教育網(wǎng)絡(luò)，不斷優(yōu)化校內(nèi)外育人環(huán)境。
20xx年我局創(chuàng)建為“青白江區(qū)級(jí)優(yōu)秀文明單位”，今年將進(jìn)一步鞏固創(chuàng)建成果，力爭(zhēng)創(chuàng)建為成都市文明單位，特制定創(chuàng)建市級(jí)文明單位的方案如下：
一、創(chuàng)建指導(dǎo)思想。
堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想指導(dǎo)創(chuàng)建活動(dòng)，按照在中央紀(jì)委第七次全體會(huì)議上的重要講話精神和區(qū)第九次黨代會(huì)精神，從貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)的戰(zhàn)略高度，從黨和人民事業(yè)興衰成敗的高度，切實(shí)加強(qiáng)我局領(lǐng)導(dǎo)班子、干部職工隊(duì)伍建設(shè)，以學(xué)習(xí)促進(jìn)工作，進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，提高干部職工的整體素質(zhì)，與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓進(jìn)取、奮發(fā)有為，求真務(wù)實(shí)，全面完成區(qū)委區(qū)政府下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，促進(jìn)精神文明建設(shè)再上一個(gè)新臺(tái)階。
二、創(chuàng)建目標(biāo)。
在鞏固“區(qū)級(jí)優(yōu)秀文明單位”成果的基礎(chǔ)上，不斷提高創(chuàng)建水平，力爭(zhēng)我局在今年創(chuàng)建為成都市文明單位。
1.抓“四好”班子建設(shè)，強(qiáng)化目標(biāo)管理，將創(chuàng)建活動(dòng)納入總體規(guī)劃和目標(biāo)管理。成立以局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)程福中為組長(zhǎng)，副局長(zhǎng)鄧清玉、張勇和紀(jì)檢組長(zhǎng)羅驥為副組長(zhǎng)，各科室負(fù)責(zé)人為成員的創(chuàng)建市級(jí)文明單位工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室，明確專人負(fù)責(zé)日常工作，保證各項(xiàng)措施得到貫徹落實(shí)。進(jìn)行廣泛宣傳，調(diào)動(dòng)全系統(tǒng)干部職工的積極性，掀起創(chuàng)建市級(jí)文明單位的高潮。
2.、貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，圍繞中心，服務(wù)大局，以領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)為契機(jī)，建設(shè)學(xué)習(xí)型單位，不斷提高職工的科學(xué)、文化、業(yè)務(wù)素質(zhì)，教育全系統(tǒng)干部職工“用心想事、用心謀事、用心干事”，圍繞“三新”突破年的目標(biāo)任務(wù)，深入開(kāi)展學(xué)習(xí)討論活動(dòng)，達(dá)到促上進(jìn)、促學(xué)習(xí)、促團(tuán)結(jié)、促奉獻(xiàn)、促效率的目的。
3.充分發(fā)揮黨總支、工、青、婦等組織的作用，將創(chuàng)建文明單位工作納入創(chuàng)建全國(guó)文明城市之中，開(kāi)展形式多樣的創(chuàng)建活動(dòng)。
4.落實(shí)《公民道德實(shí)施綱要》，組織職工深入開(kāi)展思想道德教育和實(shí)踐活動(dòng)以及文明禮儀教育，確保20字基本道德規(guī)范知曉率大于85%。著力開(kāi)展“文明科室”、“五好文明家庭”等文明細(xì)胞建設(shè)活動(dòng)。
5.抓好創(chuàng)建活動(dòng)，促“三新”突破。今年力爭(zhēng)從五個(gè)方面做到突破：一是在創(chuàng)新群眾文體活動(dòng)形式，豐富活動(dòng)內(nèi)容，擴(kuò)大參與面上有新的突破;二是創(chuàng)新市場(chǎng)管理機(jī)制，在文化市場(chǎng)管理上有新的突破;三是因地制宜，在整合我區(qū)的文化資源方面有新突破;四是抓好體育重點(diǎn)和拳頭項(xiàng)目，在提高競(jìng)賽水平上有新突破;五是創(chuàng)新獎(jiǎng)懲激勵(lì)機(jī)制，在推進(jìn)機(jī)關(guān)建設(shè)上有新突破。
6.發(fā)揮文明單位的輻射示范作用，積極參加公益事業(yè)，全力抓好幫扶、助學(xué)、慰問(wèn)、計(jì)劃生育、黨風(fēng)廉政、安全生產(chǎn)、防邪、信訪、社會(huì)治安綜合治理工作，力求取得顯著的社會(huì)效益。
7.大力開(kāi)展資源節(jié)約型和環(huán)境友好型單位建設(shè)，積極推進(jìn)機(jī)關(guān)各項(xiàng)制度改革，確保規(guī)范高效，建設(shè)和諧單位。
四、實(shí)施步驟。
1.宣傳動(dòng)員。20xx年3月份作為創(chuàng)建成都市文明單位宣傳活動(dòng)月，利用“公民道德宣傳教育月”活動(dòng)，群團(tuán)組織開(kāi)展廣泛宣傳動(dòng)員，力求使我局創(chuàng)建市級(jí)文明單位的活動(dòng)深入人心，做到人人重視，積極參與。
2.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，成立專門機(jī)構(gòu)，制定計(jì)劃，狠抓落實(shí)。
3.20xx年3月至12月期間，全局一盤棋，黨、政、工、青、婦通力配合，按照創(chuàng)建目標(biāo)和具體要求，逐一抓好落實(shí)，并做好檢查督促工作，保證創(chuàng)建活動(dòng)收到實(shí)效。
4.加大宣傳力度，擴(kuò)大文體系統(tǒng)知名度，進(jìn)一步提升我局在全區(qū)的聲譽(yù)和形象。
創(chuàng)建節(jié)約型單位實(shí)施方案篇十一
吸煙是一種極為流行、遍及全世界的社會(huì)現(xiàn)象，吸煙對(duì)健康的危害已引起越來(lái)越多的重視。下面是關(guān)于創(chuàng)建無(wú)煙單位實(shí)施方案，希望能夠幫到大家。
為進(jìn)一步深化中心文明單位創(chuàng)建工作，扎實(shí)推進(jìn)公共場(chǎng)所室內(nèi)控?zé)煿ぷ鞯拈_(kāi)展，保障中心干部職工和廣大群眾身體健康，確保全國(guó)文明城市體系測(cè)評(píng)順利通過(guò)，根據(jù)市文明辦、市愛(ài)衛(wèi)辦《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)公共場(chǎng)所室內(nèi)禁止吸煙工作的通知》精神，結(jié)合中心實(shí)際，特制定本實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想。
以黨的xx大精神和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，按照市文明辦、市愛(ài)衛(wèi)辦《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)公共場(chǎng)所室內(nèi)禁止吸煙工作的通知》要求，繼續(xù)抓好控?zé)煿ぷ髦贫冉ㄔO(shè)、禁煙標(biāo)識(shí)以及控?zé)熜麄鹘逃c監(jiān)督檢查等工作，督促中心全體干部職工自覺(jué)養(yǎng)成不吸煙的良好生活方式，確保中心創(chuàng)建“無(wú)煙單位”目標(biāo)如期實(shí)現(xiàn)。
二、工作目標(biāo)。
(一)成立控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組，將無(wú)煙機(jī)構(gòu)建設(shè)納入本單位發(fā)展規(guī)劃;。
(二)建立健全控?zé)熆荚u(píng)獎(jiǎng)懲制度;。
(四)設(shè)置室外吸煙區(qū);。
(五)各部門設(shè)有控?zé)煴O(jiān)督員;。
(六)開(kāi)展多種形式的控?zé)熜麄骱徒逃?。
(七)明確規(guī)定全體職工負(fù)有勸阻來(lái)訪者吸煙的責(zé)任和義務(wù);。
(八)鼓勵(lì)和幫助吸煙職工戒煙。
三、組織領(lǐng)導(dǎo)。
根據(jù)創(chuàng)建無(wú)煙單位工作需要，經(jīng)中心研究，決定成立創(chuàng)建無(wú)煙單位控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組，名單如下：
組長(zhǎng)：朱志杰。
副組長(zhǎng)：解海萍劉運(yùn)升莊寧。
控?zé)熝膊閱T：權(quán)蕊楊振孟郭吳長(zhǎng)嶺李孟澤。
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由莊寧同志兼任辦公室主任，負(fù)責(zé)中心創(chuàng)建工作的指導(dǎo)、督導(dǎo)及其它日常工作。各處(室)、管理部負(fù)責(zé)人兼任控?zé)煴O(jiān)督員，具體負(fù)責(zé)本處(室)、管理部區(qū)域控?zé)煿ぷ?。在組織人事處的組織下進(jìn)行交叉檢查，互相監(jiān)督。
四、工作內(nèi)容與步驟。
(一)學(xué)習(xí)培訓(xùn)、宣傳動(dòng)員(20xx年5月)。
1.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，建立控?zé)熌繕?biāo)責(zé)任體系。中心制定確實(shí)可行，便于操作實(shí)施方案，并按照《徐州市無(wú)煙單位評(píng)分表》制定本單位控?zé)熅唧w。
工作計(jì)劃。
建立并實(shí)行目標(biāo)責(zé)任管理做到單位、處(室)控?zé)煿ぷ饔袑Ｈ素?fù)責(zé)各項(xiàng)職責(zé)有明確分工各項(xiàng)任務(wù)有專人承擔(dān)確保如期實(shí)現(xiàn)無(wú)煙單位創(chuàng)建。
2.完善制度建設(shè)，狠抓控?zé)煷胧┞鋵?shí)。各處(室)、管理部要充分認(rèn)識(shí)控?zé)煿ぷ髦匾?，進(jìn)一步強(qiáng)化控?zé)煷胧?，加大控?zé)熈Χ取?BR> 3.積極開(kāi)展控?zé)熍嘤?xùn)，加強(qiáng)控?zé)煿ぷ餍麄?。中心組織干部職工，認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)下發(fā)控?zé)煼桨?、控?zé)熆己藰?biāo)準(zhǔn)等文件，積極開(kāi)展控?zé)熤R(shí)培訓(xùn)，使廣大干部職工掌握控?zé)熃錈熤R(shí)，增強(qiáng)戒煙的意志和毅力。
(二)自查自評(píng)、全面整改(20xx年6月)。
1.中心按照《徐州市無(wú)煙單位評(píng)分表》，逐條逐項(xiàng)進(jìn)行檢查自評(píng)，對(duì)本單位控?zé)煿ぷ髦写嬖诘膯?wèn)題進(jìn)行全面整改。
2.加強(qiáng)控?zé)熃錈熜麄鹘逃?，設(shè)置控?zé)熜麄鳈冢ㄟ^(guò)發(fā)放控?zé)熜麄髻Y料、開(kāi)展控?zé)熤R(shí)講座等形式，提高全體干部職工對(duì)煙草制品危害的認(rèn)識(shí)，普及控?zé)熤R(shí)、戒煙方法與技巧，引導(dǎo)和教育干部職工主動(dòng)參與控?zé)煿ぷ?，自覺(jué)遠(yuǎn)離煙草制品。
3.結(jié)合自身實(shí)際，指定五名控?zé)熝膊閱T，加強(qiáng)巡查，堅(jiān)決避免工作人員在工作場(chǎng)所內(nèi)吸煙現(xiàn)象發(fā)生。通過(guò)第二階段工作，力爭(zhēng)做到在本單位所轄區(qū)域內(nèi)無(wú)吸煙者、無(wú)煙具、無(wú)煙蒂現(xiàn)象。
4.控?zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組辦公室每月定期組織對(duì)本單位禁煙工作進(jìn)行檢查評(píng)比，落實(shí)獎(jiǎng)懲制度，并將檢查情況、獎(jiǎng)懲措施落實(shí)情況進(jìn)行書(shū)面通報(bào)。單位巡查員、各處(室)、管理部監(jiān)督員每月組織自查自評(píng)，并做好自查整改書(shū)面記錄。
(三)克難攻艱，力爭(zhēng)達(dá)標(biāo)(20xx年7月)。
各處(室)、管理部要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，反復(fù)對(duì)本處(室)、管理部控?zé)煿ぷ鬟M(jìn)行檢查整改，力爭(zhēng)使本單位控?zé)煿ぷ髯呱献杂X(jué)化、規(guī)范化、長(zhǎng)期化管理軌道。
(四)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，鞏固提高(20xx年8月)。
根據(jù)前期自查自評(píng)情況，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，查找自身不足，持續(xù)做好本單位控?zé)煿ぷ?。同時(shí)，對(duì)本單位創(chuàng)建無(wú)煙單位相關(guān)資料進(jìn)行收集整理，做好創(chuàng)建無(wú)煙單位迎檢準(zhǔn)備工作。
五、工作要求。
(一)提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)宣傳。要充分利用“世界無(wú)煙日”“健康課堂”等形式，加強(qiáng)控?zé)熜麄?，?qiáng)化控?zé)熤R(shí)培訓(xùn)，使干部職工積極行動(dòng)起來(lái)，為實(shí)現(xiàn)無(wú)煙單位創(chuàng)建做出積極貢獻(xiàn)。
(二)明確目標(biāo)，狠抓落實(shí)。各處(室)、管理部要把控?zé)煿ぷ骷{入今年工作重點(diǎn)內(nèi)容，實(shí)行目標(biāo)責(zé)任管理。嚴(yán)格按照《徐州市無(wú)煙單位評(píng)分表》，堅(jiān)持對(duì)工作落實(shí)情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查，確保本單位創(chuàng)建成功。
(三)落實(shí)考評(píng)獎(jiǎng)懲制度。對(duì)本單位在控?zé)煿ぷ髦谐煽?jī)突出的處室或個(gè)人，給予表彰及獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)問(wèn)題較多的處室或多次違反控?zé)熞?guī)定的人員，給予通報(bào)批評(píng)。
煙草是人類面臨的最大而且又是可以預(yù)防的危險(xiǎn)因素，世界衛(wèi)生組織已將煙草依賴作為一種慢性病列入國(guó)際疾病分類。20xx年1月9日世界衛(wèi)生組織《煙草控制框架公約》在我國(guó)正式生效。為響應(yīng)號(hào)召，倡導(dǎo)健康生活方式，營(yíng)造綠色生態(tài)環(huán)境，根據(jù)平愛(ài)衛(wèi)發(fā)〔20xx〕3號(hào)文件《關(guān)于開(kāi)展無(wú)煙單位創(chuàng)建評(píng)選活動(dòng)的通知》精神，我局定于自6月份-11月份開(kāi)始開(kāi)展創(chuàng)建無(wú)煙單位活動(dòng)，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)安排如下：
一、廣泛宣傳，積極營(yíng)造良好的控?zé)煼諊?BR> 為把控?zé)煿ぷ髀涞綄?shí)處，各站所要緊密結(jié)合5月31日世界無(wú)煙日活動(dòng)，采取多種宣傳方式，以“遠(yuǎn)離煙草，健康生活”為主題，舉行集體拒絕煙草簽名活動(dòng)，在站所醒目位置設(shè)置禁止吸煙警示牌，會(huì)議室、接待室等公共場(chǎng)所，張貼規(guī)范的禁止吸煙區(qū)標(biāo)志、標(biāo)牌，在局公共場(chǎng)所放置吸煙危害健康警示標(biāo)語(yǔ)牌。在一些主要公共場(chǎng)所設(shè)立控?zé)熜麄鳈?，張貼各類宣傳畫報(bào)，推動(dòng)我局全面禁煙工作的落實(shí)。
二、主動(dòng)參與，做好示范表率作用。
消除煙草危害，創(chuàng)建無(wú)煙環(huán)境。各站所既是社會(huì)活動(dòng)的主要場(chǎng)所，又是文明示范的重要窗口，工作人員的行為，對(duì)于廣大辦事群眾有著很強(qiáng)的示范作用，自覺(jué)帶頭做好控?zé)煟瑸樯鐣?huì)控?zé)熥鞒霰砺?。通過(guò)環(huán)境創(chuàng)建和宣傳等舉措，提高工作人員的煙草危害知曉率和戒煙率，有效降低吸煙率，保護(hù)其他人員及外來(lái)辦事人員免受二手煙草危害，最終創(chuàng)建健康、文明、無(wú)煙的工作環(huán)境，營(yíng)造全社會(huì)控?zé)熈己梅諊?BR> 三、明曉申報(bào)標(biāo)準(zhǔn)，人人參與創(chuàng)建。
1.成立控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)組織，將無(wú)煙單位建設(shè)納入本單位發(fā)展規(guī)劃;。
2.建立健全控?zé)熆荚u(píng)獎(jiǎng)懲制度;。
3.本站所及辦公室有明顯的禁煙標(biāo)識(shí)，室內(nèi)完全禁煙;。
4.設(shè)有控?zé)煴O(jiān)督員和巡查員;。
5.開(kāi)展多種形式的控?zé)熜麄骱徒逃?。
6.明確規(guī)定全體職工負(fù)有勸阻吸煙的責(zé)任和義務(wù);。
7.鼓勵(lì)和幫助吸煙職工戒煙;。
8.所屬區(qū)域內(nèi)禁止銷售煙草制品。
(二)申報(bào)評(píng)選程序及監(jiān)督機(jī)制。
無(wú)煙單位每年評(píng)選一次，由縣愛(ài)衛(wèi)辦采用明察暗訪的方式進(jìn)行評(píng)審，書(shū)面審核申報(bào)資料后，組織有關(guān)專家采取抽查的形式，對(duì)申報(bào)單位進(jìn)行考核驗(yàn)收，符合條件者，由縣愛(ài)衛(wèi)辦報(bào)請(qǐng)縣愛(ài)衛(wèi)會(huì)授予“平羅縣無(wú)煙單位”?？h愛(ài)衛(wèi)會(huì)定期組織對(duì)“無(wú)煙單位”進(jìn)行督導(dǎo)檢查，對(duì)禁煙工作滑坡的，由縣愛(ài)衛(wèi)會(huì)提出整改意見(jiàn)，對(duì)逾期未完成整改或明顯不符“無(wú)煙單位”標(biāo)準(zhǔn)的單位，由縣愛(ài)衛(wèi)會(huì)取消“平羅縣無(wú)煙單位”稱號(hào)。各單位必須將“無(wú)煙單位”獎(jiǎng)牌懸掛醒目處接受社會(huì)各屆監(jiān)督。
控?zé)煿ぷ骷仁切聲r(shí)期愛(ài)國(guó)衛(wèi)生工作的一個(gè)重要組成部分，又是當(dāng)前全民健康教育的一項(xiàng)主要內(nèi)容。為創(chuàng)建無(wú)煙單位達(dá)標(biāo)驗(yàn)收通過(guò)，必須扎實(shí)有效地開(kāi)展控?zé)煿ぷ鳌?BR> 一是建立健全控?zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組。我局成立由局長(zhǎng)任組長(zhǎng)，支部書(shū)記任副組長(zhǎng)，各站所長(zhǎng)為組員的控?zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組，辦公室設(shè)在局辦公室，由蓋立俊任辦公室主任，具體負(fù)責(zé)控?zé)煿ぷ鞯慕M織、協(xié)調(diào)、督查和驗(yàn)收工作。我局將制訂控?zé)熆荚u(píng)獎(jiǎng)懲制度和標(biāo)準(zhǔn)，形成“組織健全、制度嚴(yán)格，監(jiān)督認(rèn)真，人人參與”的良好局面。
二是在職工作人員不得在公共場(chǎng)所和工作場(chǎng)所吸煙，將創(chuàng)建無(wú)煙單位、無(wú)煙站所納入各站所年度創(chuàng)衛(wèi)工作目標(biāo)考評(píng)內(nèi)容，為實(shí)現(xiàn)公共場(chǎng)所和工作場(chǎng)所全面禁煙提供重要保障。
三是會(huì)議室、接待室、辦公室等公共場(chǎng)所不擺放煙灰缸具，不向來(lái)客也不接受來(lái)客敬煙，在辦公樓道及公共場(chǎng)所醒目處設(shè)置禁煙標(biāo)志，不在非吸煙區(qū)吸煙，設(shè)置吸煙區(qū)并有明顯的引導(dǎo)標(biāo)志。
為認(rèn)真貫徹落實(shí)《福建省衛(wèi)生廳關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)全省無(wú)煙醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)創(chuàng)建工作的通知》，確保中心創(chuàng)建無(wú)煙單位目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，特制定本實(shí)施方案。
一、由辦公室草擬成立控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組，組長(zhǎng)由鄒艷芳主任擔(dān)任，成員由中心一層領(lǐng)導(dǎo)和各科室科長(zhǎng)、負(fù)責(zé)人組成。設(shè)立控?zé)熮k公室，具體負(fù)責(zé)創(chuàng)建“無(wú)煙單位”工作的落實(shí)。
二、由控?zé)熮k公室制定創(chuàng)建無(wú)煙單位方案和控?zé)熤贫?，收集無(wú)煙單位標(biāo)準(zhǔn)和無(wú)煙單位考核評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)?？?zé)煿芾碇贫壬蠅Α?BR> 三、召開(kāi)創(chuàng)無(wú)煙單位動(dòng)員會(huì)，由鄒艷芳主任作動(dòng)員講話，學(xué)習(xí)衛(wèi)生部《關(guān)于20xx年起全國(guó)醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)全面禁煙的決定》(衛(wèi)婦社發(fā)〔20xx〕48號(hào))和《無(wú)煙醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《福建省衛(wèi)生廳關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)全省無(wú)煙醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)創(chuàng)建工作的通知》。辦公室負(fù)責(zé)將“創(chuàng)無(wú)煙單位”寫入目標(biāo)責(zé)任制。
四、由辦公室負(fù)責(zé)規(guī)劃吸煙區(qū)(要求：無(wú)頂無(wú)棚)報(bào)控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組決定;在三個(gè)對(duì)外門診，辦公大樓一樓大廳，二樓、五樓、會(huì)議室，各樓梯轉(zhuǎn)彎口，各個(gè)辦公室等顯著位置張貼禁煙標(biāo)志。取消辦公室、會(huì)議室和實(shí)驗(yàn)室等工作場(chǎng)所擺放煙具。
五、由控?zé)熮k公室負(fù)責(zé)，地慢科等有關(guān)科室配合，對(duì)中心職工進(jìn)行控?zé)熤R(shí)的宣傳與培訓(xùn)，舉行1次“吸煙與健康”知識(shí)講座。控?zé)熮k公室負(fù)責(zé)制作一期“吸煙與健康”知識(shí)展板，在中心網(wǎng)站上進(jìn)行控?zé)熤R(shí)和戒煙方法宣傳。設(shè)立戒煙咨詢電話：;控?zé)熮k公室負(fù)責(zé)戒煙工作的咨詢和記錄。
六、各科設(shè)立1名控?zé)煴O(jiān)督員(由科室負(fù)責(zé)人擔(dān)任)，加強(qiáng)科室控?zé)煿ぷ髯圆椤？責(zé)煴O(jiān)督員要掌握科室吸煙人員控?zé)煷胧┞鋵?shí)情況，鼓勵(lì)和幫助吸煙人員戒煙?？?zé)熂夹g(shù)指導(dǎo)成員為公共場(chǎng)所的禁煙巡查員，由控?zé)熮k公室負(fù)責(zé)管理。將創(chuàng)建“無(wú)煙單位”工作列為每周綜合檢查項(xiàng)目。發(fā)現(xiàn)辦公室內(nèi)有煙具、煙頭的扣科室分?jǐn)?shù)，發(fā)現(xiàn)在辦公樓內(nèi)吸煙者扣所在科室分?jǐn)?shù)，個(gè)人每次罰款10元。
七、結(jié)合第24個(gè)世界無(wú)煙日控?zé)熮k公室負(fù)責(zé)組織全中心職工控?zé)熤R(shí)問(wèn)卷。
八、7月，結(jié)合半年考評(píng)，對(duì)各科室控?zé)煿ぷ鬟M(jìn)行考評(píng)。通報(bào)控?zé)煿ぷ鬟M(jìn)展情況和檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題。部署下一階段控?zé)煿ぷ鳌?BR> 九、11月，控?zé)熮k公室負(fù)責(zé)組織控?zé)熛冗M(jìn)科室和戒煙成功個(gè)人考評(píng)，對(duì)戒煙半年后無(wú)復(fù)吸煙的職工給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。
十、11月中旬，控?zé)熮k公室負(fù)責(zé)“無(wú)煙單位”的申報(bào)工作。將控?zé)煿ぷ髯鳛橹行牡娜粘９ぷ鲌?jiān)持下去。
創(chuàng)建節(jié)約型單位實(shí)施方案篇十二
2020年4月19日。
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為進(jìn)一步推進(jìn)精神文明建設(shè)，著力提升干部職工的綜合素質(zhì)和文明執(zhí)法水平，全面樹(shù)立剛正廉明的依法行政形象、科學(xué)權(quán)威的技術(shù)執(zhí)法形象和可親可信的人民質(zhì)檢形象，根據(jù)廣東省文明單位考核標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合本局實(shí)際，特制定本實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想。
高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟，以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神，全面落實(shí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，堅(jiān)持解放思想，實(shí)事求是，堅(jiān)持圍繞中心，服務(wù)大局，堅(jiān)持依法行政，為民服務(wù)，堅(jiān)持貼近實(shí)際、貼近生活、貼近職工，不斷創(chuàng)新內(nèi)容、創(chuàng)新載體、創(chuàng)新機(jī)制，為清遠(yuǎn)檢驗(yàn)檢疫事業(yè)全面發(fā)展和服務(wù)廣東“三個(gè)定位、兩個(gè)率先”提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力和思想保證。
二、總體目標(biāo)。
2020年4月19日。
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想政治素質(zhì)、職業(yè)道德修養(yǎng)和業(yè)務(wù)工作能力，努力建設(shè)一支廉潔、高效、務(wù)實(shí)、文明的檢驗(yàn)檢疫干部隊(duì)伍，為圓滿完成廣東檢驗(yàn)檢疫局和清遠(yuǎn)市委、市政府部署的各項(xiàng)工作任務(wù)提供有力保障。
三、創(chuàng)立標(biāo)準(zhǔn)。
(一)領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)強(qiáng)有力。領(lǐng)導(dǎo)班子能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹、實(shí)踐鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)決執(zhí)行黨的路線、方針、政策，自覺(jué)堅(jiān)持三個(gè)文明協(xié)調(diào)發(fā)展的方針，把精神文明建設(shè)工作納入單位發(fā)展整體規(guī)劃，做到與檢驗(yàn)檢疫各項(xiàng)工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核、同獎(jiǎng)懲。領(lǐng)導(dǎo)干部勤政廉政，以身作則，作風(fēng)民主，在群眾中威信高，在創(chuàng)立活動(dòng)中發(fā)揮模范帶頭作用。
(二)檢驗(yàn)檢疫各項(xiàng)工作成績(jī)顯著。全面貫徹落實(shí)“抓質(zhì)量、保安全、促發(fā)展、強(qiáng)質(zhì)檢”十二字方針，始終堅(jiān)持“家和萬(wàn)事興”的治局理念，進(jìn)一步弘揚(yáng)“立足山區(qū)、團(tuán)結(jié)和諧、奮發(fā)有為、風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)”的局風(fēng)，全面推進(jìn)依法行政長(zhǎng)效機(jī)制、質(zhì)量管理體系和廉政風(fēng)險(xiǎn)防控體系建設(shè)，切實(shí)履行檢驗(yàn)檢疫把關(guān)服務(wù)職能，圓滿完成檢驗(yàn)檢疫各項(xiàng)工作任務(wù)，促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展。
2020年4月19日。
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大干部群眾樹(shù)立正確的理想信念和世界觀、人生觀、價(jià)值觀。認(rèn)真貫徹落實(shí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，大力開(kāi)展“愛(ài)國(guó)、守法、誠(chéng)信、知禮”現(xiàn)代公民教育活動(dòng)，在全局形成“依法行政、廉潔奉公、敬業(yè)愛(ài)崗、文明服務(wù)”的職業(yè)道德風(fēng)尚。
（四）文化體育衛(wèi)生先進(jìn)。堅(jiān)持對(duì)干部群眾進(jìn)行科學(xué)文化知識(shí)和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，形成全員學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)、自覺(jué)學(xué)習(xí)的良好風(fēng)尚。崇尚科學(xué)，反對(duì)迷信，倡導(dǎo)健康、科學(xué)、文明、環(huán)保的生活方式。落實(shí)衛(wèi)生防疫制度。扎實(shí)做好人口與計(jì)劃生育工作，各項(xiàng)工作100%達(dá)標(biāo)。文、體、衛(wèi)等設(shè)施完善，廣泛開(kāi)展群眾性文體活動(dòng)，群眾精神文化生活豐富多彩、健康向上。
（五）民主管理規(guī)范有序。進(jìn)一步健全民主管理制度，落實(shí)政務(wù)公開(kāi)、黨務(wù)公開(kāi)等辦事制度，保障職工的合法權(quán)益。社會(huì)治安綜合治理措施落實(shí)，治安防范網(wǎng)絡(luò)健全，民主法制教育經(jīng)常化、制度化。單位內(nèi)部治安狀況良好，工作紀(jì)律嚴(yán)明，安全教育和安全生產(chǎn)落實(shí)。全局無(wú)違法違紀(jì)案件，無(wú)重大安全責(zé)任事故，無(wú)“黃、賭、毒”等丑惡現(xiàn)象，無(wú)邪教活動(dòng)。
（六）整體環(huán)境優(yōu)美達(dá)標(biāo)。積極為干部群眾改進(jìn)工作生活條件，基礎(chǔ)設(shè)施完善，服務(wù)設(shè)施配套齊全。建立健全環(huán)保管理制度，單位內(nèi)外環(huán)境清潔衛(wèi)生，綠化美化好，無(wú)臟、亂、差現(xiàn)象。積極開(kāi)展愛(ài)國(guó)衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)、節(jié)能減排和環(huán)境宣傳教育，全面提升人員的環(huán)保意識(shí)。
2020年4月19日。
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四、組織領(lǐng)導(dǎo)。
為全面加強(qiáng)對(duì)廣東省文明單位創(chuàng)立工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，清遠(yuǎn)局成立創(chuàng)立文明單位工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體人員組成如下：
組長(zhǎng)：卓漢濤。
副組長(zhǎng)：余東華、劉沛國(guó)、羅衍松、周虹成員：各部門負(fù)責(zé)人。
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，具體負(fù)責(zé)創(chuàng)立工作的組織策劃、推進(jìn)落實(shí)和監(jiān)督檢查。
辦公室主任：劉沛國(guó)。
（一）宣傳發(fā)動(dòng)階段（1-3月）。
1.成立創(chuàng)立活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定創(chuàng)立省文明單位工作方案，明確創(chuàng)立目標(biāo)、任務(wù)、措施、步驟和責(zé)任要求。
2.召開(kāi)局創(chuàng)立廣東省文明單位動(dòng)員大會(huì)。
2020年4月19日。
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3.組織干部職工深入學(xué)習(xí)有關(guān)創(chuàng)立文明單位的文件精神，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)。
4.在局內(nèi)網(wǎng)、宣傳欄開(kāi)辟文明創(chuàng)立專欄，加大文明創(chuàng)立工作宣傳力度。
（二）具體實(shí)施階段（4月至8月）。
1．深入開(kāi)展思想教育，營(yíng)造良好學(xué)習(xí)氛圍。
（1）突出抓好學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神系列活動(dòng)。經(jīng)過(guò)黨組中心組理論學(xué)習(xí)、黨支部和部門定期學(xué)習(xí)討論、邀請(qǐng)專家學(xué)者作專題講座、形勢(shì)報(bào)告會(huì)、觀看國(guó)家局質(zhì)檢大講堂視頻、組織知識(shí)競(jìng)賽等多種形式，認(rèn)真組織干部職工學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神，不斷提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和干部職工的政治素養(yǎng)和理論水平，進(jìn)一步把干部職工的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到局黨組中心工作上來(lái)，把智慧和力量凝聚到文明單位創(chuàng)立活動(dòng)中來(lái)。
（2）開(kāi)展嚴(yán)守政治紀(jì)律、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)教育活動(dòng)。經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí)討論、對(duì)照檢查、整改落實(shí)，著力解決黨員干部在政治紀(jì)律和作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問(wèn)題，進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念，強(qiáng)化政治紀(jì)律，規(guī)范個(gè)人言行，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，進(jìn)一步深化“三個(gè)質(zhì)檢”建設(shè)，樹(shù)立清遠(yuǎn)檢驗(yàn)檢疫局“三種形象”。
2.積極推進(jìn)思想道德建設(shè)，培養(yǎng)良好道德風(fēng)尚。
2020年4月19日。
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（1）廣泛開(kāi)展《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》和“愛(ài)國(guó)、守法、誠(chéng)信、知禮”現(xiàn)代公民道德學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，大力開(kāi)展愛(ài)國(guó)主義、集體主義、社會(huì)主義教育和社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德教育，經(jīng)過(guò)編印《清遠(yuǎn)檢驗(yàn)檢疫局廣東省文明單位創(chuàng)立學(xué)習(xí)資料》、舉辦公務(wù)禮儀培訓(xùn)、組織征文和演講比賽等形式，大力弘揚(yáng)培育民族精神和“新時(shí)期廣東精神”，引導(dǎo)干部職工樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。
（2）積極開(kāi)展社會(huì)捐助、扶貧幫困等公益活動(dòng)，按上級(jí)統(tǒng)一部署，做好新一輪“雙到”扶貧工作。
（3）開(kāi)展黨員和青年團(tuán)員志愿服務(wù)活動(dòng)，促進(jìn)“奉獻(xiàn)、友愛(ài)、互助”良好風(fēng)尚養(yǎng)成。
3.全面開(kāi)展“正風(fēng)”行動(dòng)，切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)。
按照廣東局和清遠(yuǎn)市委、市政府的統(tǒng)一部署，深入開(kāi)展整治“庸懶散奢”等不良風(fēng)氣專項(xiàng)行動(dòng)和“公述民評(píng)”活動(dòng)，經(jīng)過(guò)治庸提能力、治懶增效率、治散凝心力、治奢保清廉，以樹(shù)立檢驗(yàn)檢疫形象、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高行政效能為目標(biāo)，促進(jìn)全局干部職工精神面貌明顯提升、作風(fēng)明顯改進(jìn)、服務(wù)效能明顯增強(qiáng)、發(fā)展能力明顯改進(jìn)。
4.廣泛開(kāi)展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動(dòng)。
2020年4月19日。
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（1）積極開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)文明單位、文明窗口、青年文明號(hào)、巾幗文明示范崗，黨員示范崗、先進(jìn)工作者等系列活動(dòng)，為全局爭(zhēng)創(chuàng)廣東省文明單位打牢基礎(chǔ)。
（2）廣泛開(kāi)展崗位“練兵”與業(yè)務(wù)能手競(jìng)賽活動(dòng)。重點(diǎn)在干部職工中組織開(kāi)展“六比六賽”活動(dòng)：即比法制意識(shí)，賽規(guī)范執(zhí)法；比效率意識(shí)，賽工作作風(fēng)；比職責(zé)意識(shí)，賽愛(ài)崗敬業(yè)；比創(chuàng)新意識(shí)，賽進(jìn)取精神；比爭(zhēng)先意識(shí)，賽工作業(yè)績(jī)；比服務(wù)意識(shí)，賽社會(huì)形象。
（3）加大先進(jìn)典型的培養(yǎng)與宣傳力度。精心培育一批具有時(shí)代特征和普遍指導(dǎo)意義的先進(jìn)典型，發(fā)揮各類典型的示范效應(yīng)。
5．加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，抓黨建促創(chuàng)立。
（1）開(kāi)展黨支部和黨員公開(kāi)承諾、“三亮”（亮身份、亮職責(zé)、亮承諾）、“三評(píng)”（黨員互評(píng)、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)、群眾評(píng)議）等活動(dòng)，并使之制度化、常態(tài)化。
（2）開(kāi)展黨支部品牌創(chuàng)立活動(dòng)，按照“強(qiáng)基礎(chǔ)、創(chuàng)特色、保先進(jìn)”的創(chuàng)立思路，經(jīng)過(guò)爭(zhēng)創(chuàng)“一支部一品牌”，充分發(fā)揮黨支部和黨員的示范和帶動(dòng)作用。
（3）扎實(shí)開(kāi)展“紀(jì)律教育月”活動(dòng)，進(jìn)一步完善和落實(shí)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控體系，全面推進(jìn)黨風(fēng)廉政責(zé)任制建設(shè)。
2020年4月19日。
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6.強(qiáng)化內(nèi)部管理，提高綜合管理水平。
（1）全面運(yùn)行質(zhì)量管理體系，進(jìn)一步建立健全工作程序和內(nèi)部管理制度，使全局內(nèi)部管理更加規(guī)范化和制度化。
（2）認(rèn)真落實(shí)民主集中制，深化政務(wù)公開(kāi)、黨務(wù)公開(kāi)等工作，不斷加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督和群眾監(jiān)督，暢通訴求渠道，維護(hù)干部職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表示權(quán)和監(jiān)督權(quán)。
（3）抓好干部職工的法制教育，邀請(qǐng)有關(guān)法律專家進(jìn)行輔導(dǎo)講座，不斷提高干部職工的法律法規(guī)意識(shí)，確保人人知法、守法，爭(zhēng)做遵紀(jì)守法的模范。
（4）抓好社會(huì)治安綜合治理各項(xiàng)工作的落實(shí)，努力營(yíng)造秩序井然、環(huán)境優(yōu)美、安全有序的辦公環(huán)境。
（5）抓好計(jì)劃生育工作落實(shí)，確保計(jì)劃生育工作100%達(dá)標(biāo)。
7.深化和諧機(jī)關(guān)和檢驗(yàn)檢疫文化建設(shè)。
（1）充分利用網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)平臺(tái)和青年業(yè)務(wù)講壇等載體，組織開(kāi)展讀書(shū)與人生、業(yè)務(wù)交流、演講征文等活動(dòng)，全方位打造學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)。
2020年4月19日。
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（3）充分發(fā)揮工青婦等團(tuán)體組織作用，成立局籃球隊(duì)、羽毛球隊(duì)、合唱隊(duì)和攝影、書(shū)法興趣小組，結(jié)合黨和國(guó)家重大政策出臺(tái)、重大活動(dòng)開(kāi)展和重大節(jié)慶日、紀(jì)念日等契機(jī)，組織開(kāi)展文娛體育活動(dòng)，營(yíng)造和諧國(guó)檢文化氛圍。
（3）進(jìn)一步完善檔案室、圖書(shū)室、閱覽室、榮譽(yù)室、職工之家等設(shè)施，抓緊抓好硬件建設(shè)。
（三）自查申報(bào)階段（9月至10月）。
1.認(rèn)真做好爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)檢查驗(yàn)收籌備工作，按照創(chuàng)立全省文明單位的評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格對(duì)照檢查，分門別類整理創(chuàng)立工作檔案。
3.請(qǐng)市文明委領(lǐng)導(dǎo)檢查指導(dǎo)，針對(duì)薄弱環(huán)節(jié),整改完善，做好廣東省文明單位的迎檢、申報(bào)等有關(guān)工作。
六、創(chuàng)立工作要求。
（一）統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)。廣東省文明單位創(chuàng)立活動(dòng)是今年我局的中心工作之一，是實(shí)現(xiàn)發(fā)展清遠(yuǎn)檢驗(yàn)檢疫事業(yè)執(zhí)法水平再提高，工作能力再提高，文明素養(yǎng)再提高的需要。各部門應(yīng)充分認(rèn)識(shí)爭(zhēng)創(chuàng)省級(jí)文明單位的重大意義，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，不斷增強(qiáng)創(chuàng)立工作的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。
2020年4月19日。
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（二）認(rèn)真履職，抓好落實(shí)。文明創(chuàng)立是全局性的工作，需要大家齊心協(xié)力共同完成。各部門及機(jī)關(guān)黨、工、青、婦負(fù)責(zé)人要認(rèn)真履職盡責(zé)，抓好職責(zé)范圍內(nèi)文明創(chuàng)立工作。同時(shí)，要細(xì)化任務(wù)，責(zé)任到人，除完成好創(chuàng)立工作任務(wù)外，要注意相關(guān)資料、圖片的收集和積累，健立健全各項(xiàng)工作（活動(dòng)）檔案，保證資料歸檔的程序化、規(guī)范化、完美化，確保年底考核順利經(jīng)過(guò)。
（三）加強(qiáng)宣傳和溝通，營(yíng)造良好的創(chuàng)立環(huán)境。局創(chuàng)立活動(dòng)辦公室要充分利用“信息”、“簡(jiǎn)報(bào)”等不同形式，經(jīng)過(guò)各種途徑，加大宣傳力度，加強(qiáng)和各新聞媒體的聯(lián)系。同時(shí)，應(yīng)加強(qiáng)同市文明辦的工作聯(lián)系，爭(zhēng)取上級(jí)有關(guān)部門對(duì)我局創(chuàng)立工作的支持和創(chuàng)立過(guò)程中各項(xiàng)工作的具體指導(dǎo)，并加強(qiáng)與已獲得國(guó)家級(jí)、省級(jí)文明單位稱號(hào)的單位的聯(lián)系溝通，虛心學(xué)習(xí)，查找不足，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，循序漸進(jìn)，推動(dòng)我局文明單位創(chuàng)立工作的順利開(kāi)展。
2020年4月19日。
創(chuàng)建節(jié)約型單位實(shí)施方案篇十三
為認(rèn)真貫徹市委、市政府創(chuàng)建“平安霸州”活動(dòng)的總體安排，根據(jù)霸綜治[2004]9號(hào)文件。經(jīng)研究，我局開(kāi)展創(chuàng)建“平安單位”活動(dòng)，創(chuàng)建良好的工作環(huán)境。特制定創(chuàng)建“平安單位”活動(dòng)實(shí)施方案如下：
一、指導(dǎo)思想。
在市委、市政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，在市綜治領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的十六大和十六屆三中全會(huì)精神。充分發(fā)揮社會(huì)治安綜合治理的.職能作用，增強(qiáng)建設(shè)“平安霸州”，創(chuàng)建最安全地區(qū)的責(zé)任感和使命感，最大限度的消除不安全隱患，全力維護(hù)單位內(nèi)部政治穩(wěn)定，治安安定，鞏固和深化內(nèi)部治安防控體系和建設(shè)，努力營(yíng)造最佳治安環(huán)境。
二、創(chuàng)建目標(biāo)。
“平安單位”創(chuàng)建堅(jiān)持重在人人參與，將長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)和治安集中整治有機(jī)結(jié)合，不斷提高整體防范意識(shí)和能力，力爭(zhēng)做到：1.本單位及下屬單位無(wú)被監(jiān)、被搶等刑事案件。2.本單位及下屬單位無(wú)失密、泄案事件，無(wú)違法行政，無(wú)人員犯罪。3.本單位及下屬單位無(wú)群眾性事件，無(wú)集體或個(gè)人越級(jí)上訪，無(wú)重大治安災(zāi)害事故，無(wú)民轉(zhuǎn)刑案件。4.本單位及下屬單位職工沒(méi)有人參加邪教組織，沒(méi)有非法串聯(lián)和聚集。
三、組織領(lǐng)導(dǎo)。
為確保我局創(chuàng)建“平安單位”方案的順利實(shí)施，決定成立創(chuàng)建“平安單位”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，由主管局長(zhǎng)崔設(shè)華任組長(zhǎng)，紀(jì)檢組長(zhǎng)張克生任副組長(zhǎng)，各科室負(fù)責(zé)人為主要成員，下設(shè)辦公室在機(jī)關(guān)行政辦公室。
創(chuàng)建節(jié)約型單位實(shí)施方案篇十四
創(chuàng)建文明單位是提高單位的知名度、提升單位綜合管理實(shí)力和整體文明素質(zhì)、全面建成小康社會(huì)的理性選擇,是實(shí)現(xiàn)社會(huì)文明的重要途徑。你想知道創(chuàng)建精神文明單位實(shí)施方案是什么樣的嗎?接下來(lái)就一起分享本站小編為大家整理的創(chuàng)建精神文明單位實(shí)施方案吧!
20xx年是第四輪全國(guó)文明城市創(chuàng)建工作的第一年，也是我局申報(bào)市級(jí)文明單位標(biāo)兵的關(guān)鍵年，為切實(shí)加強(qiáng)我局精神文明建設(shè)工作，全面推進(jìn)我局精神文明建設(shè)再上新臺(tái)階，特制定本年度精神文明建設(shè)實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想。
全面貫徹黨的xx大和xx屆x中、x中、x中、x中全會(huì)精神，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以創(chuàng)建第四輪全國(guó)文明城市為載體，深入開(kāi)展“學(xué)習(xí)雷鋒，弘揚(yáng)‘紅飄帶’精神，創(chuàng)文明交通行業(yè)”競(jìng)賽活動(dòng)，積極開(kāi)展群眾性文明創(chuàng)建，強(qiáng)化交通運(yùn)輸文化和兩保兩樹(shù)建設(shè)，全面提升交通運(yùn)輸管理水平和服務(wù)能力，為加快發(fā)展現(xiàn)代交通運(yùn)輸業(yè)提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力,營(yíng)造良好的社會(huì)環(huán)境。
二、創(chuàng)建目標(biāo)。
20xx年精神文明建設(shè)的總體工作目標(biāo)是：以“文明贏得尊重，同鑄美好心靈，共建美好家園”為主題，開(kāi)展文明創(chuàng)建活動(dòng)，按照“以世界眼光謀劃未來(lái)、以國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)提升工作、以本土優(yōu)勢(shì)彰顯特色”的要求，著力解決廣大群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的問(wèn)題，為廣大乘客提供安全、舒適、便捷、文明的公共交通環(huán)境，確保道路運(yùn)輸行業(yè)承擔(dān)的各項(xiàng)測(cè)評(píng)指標(biāo)全面達(dá)到a級(jí)，爭(zhēng)創(chuàng)市級(jí)文明單位標(biāo)兵，努力塑造交通運(yùn)輸行業(yè)新形象。
三、創(chuàng)建任務(wù)及責(zé)任分工。
一是開(kāi)展窗口文明服務(wù)創(chuàng)建活動(dòng)。加強(qiáng)窗口服務(wù)的規(guī)范化管理和標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)建設(shè)，依法履行行政審批職能。以“微笑讓交通運(yùn)輸行業(yè)更精彩”為主題，在政務(wù)大廳交通窗口、局服務(wù)大廳窗口、駐檢測(cè)站服務(wù)窗口開(kāi)展“十佳‘紅飄帶’服務(wù)窗口”、“十佳‘紅飄帶’服務(wù)笑星”評(píng)選活動(dòng);以“文明規(guī)范執(zhí)法展交通運(yùn)輸風(fēng)采”為主題，在交通執(zhí)法窗口開(kāi)展“十佳‘紅飄帶’文明執(zhí)法標(biāo)兵”評(píng)選活動(dòng);以“誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)樹(shù)交通運(yùn)輸新風(fēng)”為主題，在交通企業(yè)開(kāi)展“十佳‘紅飄帶’誠(chéng)信之星”評(píng)選活動(dòng)，發(fā)揮政務(wù)大廳交通窗口、局服務(wù)大廳、駐檢測(cè)站窗口在行政效能建設(shè)中的示范作用。
二是廣泛開(kāi)展學(xué)雷鋒活動(dòng)。以“弘揚(yáng)雷鋒精神共創(chuàng)和諧嶗山”為主題，結(jié)合局學(xué)雷鋒志愿月活動(dòng)實(shí)施方案，深入開(kāi)展以“熱愛(ài)黨、熱愛(ài)祖國(guó)、熱愛(ài)社會(huì)主義，服務(wù)人民、助人為樂(lè)，干一行愛(ài)一行、專一行精一行，銳意進(jìn)取、自強(qiáng)不息，艱苦奮斗、勤儉節(jié)約”為主要內(nèi)容的學(xué)雷鋒活動(dòng)，采取措施推動(dòng)學(xué)習(xí)活動(dòng)常態(tài)化。
牽頭責(zé)任部門：辦公室、綜合科。
三是開(kāi)展市容環(huán)境綜合整治活動(dòng)。結(jié)合我區(qū)“大干300天”市容環(huán)境整治活動(dòng)，重點(diǎn)對(duì)轄區(qū)內(nèi)道路環(huán)境進(jìn)行集中整治，積極開(kāi)展占路經(jīng)營(yíng)整治活動(dòng)，著力改善“臟、亂、差”現(xiàn)狀，實(shí)現(xiàn)公路與環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展。落實(shí)單位門前區(qū)域“三包”責(zé)任制，保證工作及公共區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生整潔有序。
責(zé)任部門：公路建設(shè)管理中心、交戰(zhàn)辦、維修處、辦公室。
四是開(kāi)展“文明交通行動(dòng)計(jì)劃”志愿服務(wù)活動(dòng)。結(jié)合“文明排隊(duì)日”、“文明讓座日”等為主題的文明交通勸導(dǎo)活動(dòng)，組織干部職工在重點(diǎn)路段公交站點(diǎn)勸導(dǎo)乘客排隊(duì)乘車、文明禮讓，及時(shí)制止各類不文明的交通行為;結(jié)合開(kāi)展“講文明、樹(shù)新風(fēng)”志愿服務(wù)活動(dòng)，組織干部職工深入到景區(qū)開(kāi)展交通運(yùn)輸法律法規(guī)知識(shí)咨詢、發(fā)放交通宣傳折頁(yè)等活動(dòng)。
牽頭責(zé)任部門：辦公室、綜合科。
五是深入開(kāi)展交通四化管理活動(dòng)。積極開(kāi)展“四化”管理活動(dòng)，研究制定四化管理工作實(shí)施方案，完善各項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn)和考核辦法，增強(qiáng)各項(xiàng)工作管理標(biāo)準(zhǔn)的針對(duì)性和可操作性，促進(jìn)全局工作標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)水平的提高，推動(dòng)四化工作的深入開(kāi)展。
牽頭責(zé)任部門：綜合科。
六是深入開(kāi)展“兩保兩樹(shù)”工作。以保暢通、保安全為著力點(diǎn)，以樹(shù)品牌、樹(shù)形象為努力方向，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，貫徹落實(shí)市交通運(yùn)輸委“保暢通保安全樹(shù)品牌樹(shù)形象”實(shí)施方案，統(tǒng)籌兼顧，標(biāo)本兼治，努力打造更通暢、更安全、更便捷、更文明、更和諧的交通服務(wù)體系，全面提升嶗山交通綜合管理服務(wù)能力，為全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和人民群眾出行提供更加優(yōu)良的交通保障。
牽頭責(zé)任部門：綜合科。
七是加大客運(yùn)出租行業(yè)管理力度。加大對(duì)客運(yùn)出租企業(yè)的監(jiān)管力度，加強(qiáng)對(duì)營(yíng)運(yùn)車輛駕駛員進(jìn)行創(chuàng)城知識(shí)專題培訓(xùn)，積極開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)“誠(chéng)信客運(yùn)出租企業(yè)”和爭(zhēng)當(dāng)“紅飄帶星級(jí)駕駛員”活動(dòng)，嚴(yán)查出租車欺客宰客、繞路行駛、強(qiáng)行甩客、拒載等違規(guī)行為，嚴(yán)厲打擊在景區(qū)、公交樞紐站、大型超市等重點(diǎn)區(qū)域擾亂客運(yùn)市場(chǎng)秩序的非法營(yíng)運(yùn)和爭(zhēng)搶客源的“黑車”。
責(zé)任部門：綜合科、客運(yùn)科、稽查大隊(duì)、景區(qū)所、王哥莊所。
八是實(shí)施公共設(shè)施提升行動(dòng)。加強(qiáng)公交場(chǎng)站建設(shè)與公交設(shè)施配套改造力度，適時(shí)新增、更新、加密公交線路和公交車。加強(qiáng)公交站點(diǎn)文明排隊(duì)乘車設(shè)施的維護(hù)管理，更新公交服務(wù)實(shí)施，合理分布一站多線的公交站點(diǎn)。圍繞深化“鄉(xiāng)村文明行動(dòng)”，開(kāi)展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治，做好農(nóng)村道路日常養(yǎng)護(hù)和小修維護(hù)工作，實(shí)施進(jìn)村路大中修改造。對(duì)區(qū)內(nèi)大中橋梁老舊問(wèn)題進(jìn)行普查，對(duì)危橋分批實(shí)施改造。做好嶗山路一期改造工程前期手續(xù)辦理工作，推進(jìn)土地征收拆遷，力爭(zhēng)早日開(kāi)工建設(shè)。
責(zé)任部門：客運(yùn)科、綜合科、公路建設(shè)管理中心、交戰(zhàn)辦、管理科。
九是積極開(kāi)展節(jié)能減排活動(dòng)。嚴(yán)格執(zhí)行道路運(yùn)輸車輛燃料消耗量限值標(biāo)準(zhǔn)和準(zhǔn)入制度，嚴(yán)把營(yíng)業(yè)車輛市場(chǎng)準(zhǔn)入關(guān)，杜絕不符合燃料消耗量限值標(biāo)準(zhǔn)的車輛進(jìn)入道路運(yùn)輸市場(chǎng)。加大對(duì)營(yíng)運(yùn)車輛的監(jiān)督管理，對(duì)達(dá)到國(guó)家規(guī)定報(bào)廢標(biāo)準(zhǔn)或經(jīng)檢測(cè)不符合要求的車輛，嚴(yán)禁其繼續(xù)從事道路運(yùn)輸經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。以節(jié)水、節(jié)電、節(jié)油和節(jié)約辦公用品為重點(diǎn)，大力開(kāi)展節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)。
牽頭責(zé)任部門：綜合科。
十是抓好安全教育和落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。結(jié)合信譽(yù)資質(zhì)考核，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)管理考核評(píng)價(jià)制度，加大行業(yè)安全監(jiān)管力度，開(kāi)展各項(xiàng)安全生產(chǎn)活動(dòng)，強(qiáng)化安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，提高應(yīng)急救援保障能力。
牽頭責(zé)任部門：綜合科。
十一是完善。
規(guī)章制度。
為創(chuàng)建工作提供保障。進(jìn)一步轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)完善規(guī)章制度規(guī)范機(jī)關(guān)管理形成“行為規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公開(kāi)透明、廉潔高效”的機(jī)關(guān)運(yùn)行機(jī)制。進(jìn)一步完善和落實(shí)機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)制度、考勤制度、學(xué)習(xí)制度、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制等機(jī)關(guān)管理制度不斷提高機(jī)關(guān)辦事效率和依法行政水平塑造交通部門“負(fù)責(zé)任、講法律、倡誠(chéng)信、求高效”的良好形象。
牽頭責(zé)任部門：辦公室。
十二是加強(qiáng)教育培訓(xùn)工作。緊密結(jié)合工作實(shí)際和業(yè)務(wù)特點(diǎn)，通過(guò)集中培訓(xùn)、崗位練兵等有效形式，開(kāi)展豐富多彩的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高干部職工的思想覺(jué)悟、管理水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
牽頭責(zé)任部門：辦公室、綜合科。
十三是抓好交通文化建設(shè)。結(jié)合創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、服務(wù)型機(jī)關(guān)活動(dòng)，將精神文明創(chuàng)建融入機(jī)關(guān)文化建設(shè)。在黨員活動(dòng)室及機(jī)關(guān)辦公樓走廊，以文化宣傳欄、大屏幕等，廣泛進(jìn)行文明單位標(biāo)兵創(chuàng)建活動(dòng)宣傳。
牽頭責(zé)任部門：辦公室。
四、實(shí)施步驟。
第一階段(20xx年3月)：研究制定創(chuàng)建。
工作方案。
按照上級(jí)精神文明建設(shè)文件精神，結(jié)合我局工作實(shí)際，認(rèn)真研究制定精神文明創(chuàng)建工作的指導(dǎo)思想、創(chuàng)建目標(biāo)、任務(wù)分解、工作步驟、創(chuàng)建措施、具體要求等。
第二階段(20xx年4月)：宣傳發(fā)動(dòng)。召開(kāi)創(chuàng)建市級(jí)文明單位標(biāo)兵動(dòng)員大會(huì)，安排部署精神文明創(chuàng)建工作。組織干部職工深入學(xué)習(xí)精神文明建設(shè)有關(guān)文件精神，充分調(diào)動(dòng)廣大干部職工參與精神文明創(chuàng)建工作的積極性和主動(dòng)性，提高對(duì)精神文明創(chuàng)建工作重要性的認(rèn)識(shí)，明確創(chuàng)建目標(biāo)和要求，為爭(zhēng)創(chuàng)市級(jí)文明單位標(biāo)兵營(yíng)造積極的輿論導(dǎo)向。
第三階段(20xx年4-10月)：全面實(shí)施。嚴(yán)格按照市級(jí)文明單位標(biāo)兵的考核標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持硬件、軟件一齊抓。在區(qū)文明辦的指導(dǎo)下，抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)、制度建設(shè)，全面完成精神文明創(chuàng)建各項(xiàng)任務(wù)。建立健全精神文明創(chuàng)建檔案，定期對(duì)各部門精神文明創(chuàng)建工作開(kāi)展情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查，加強(qiáng)對(duì)精神文明創(chuàng)建工作的具體指導(dǎo)，及時(shí)總結(jié)成績(jī)，查找不足。對(duì)存在的問(wèn)題，認(rèn)真整改并對(duì)整改情況進(jìn)行復(fù)查，直至達(dá)到驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)為止。
第四階段(20xx年11月)：自查自糾。根據(jù)精神文明創(chuàng)建工作計(jì)劃，及時(shí)對(duì)前段工作進(jìn)行總結(jié)，并對(duì)照考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行自查自糾，認(rèn)真整改，做好迎接檢查的準(zhǔn)備工作。
第五階段(20xx年12月)：鞏固提高。從組織領(lǐng)導(dǎo)、工作機(jī)制、活動(dòng)開(kāi)展、考核獎(jiǎng)懲等方面建立長(zhǎng)效機(jī)制，確保精神文明創(chuàng)建工作制度化、經(jīng)?；?、持久化，堅(jiān)持以創(chuàng)促改，以創(chuàng)促建，以創(chuàng)促管，創(chuàng)建結(jié)合，把加強(qiáng)精神文明建設(shè)作為一項(xiàng)基本任務(wù)長(zhǎng)期堅(jiān)持，確保我局精神文明建設(shè)水平不斷邁上新臺(tái)階。
(一)統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)。
各部門及全體工作人員要進(jìn)一步統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)創(chuàng)建市級(jí)文明單位標(biāo)兵工作的責(zé)任感和緊迫感，充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展文明單位標(biāo)兵創(chuàng)建活動(dòng)，是我局進(jìn)一步鞏固提升工作成果的需要，是進(jìn)一步樹(shù)新形象、聚新合力、創(chuàng)新業(yè)績(jī)、求新發(fā)展的需要。
(二)健全組織，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。
為加強(qiáng)創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立由李巧鳳局長(zhǎng)任組長(zhǎng)，各分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長(zhǎng)，各部門負(fù)責(zé)人為成員的市級(jí)文明單位標(biāo)兵創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，具體負(fù)責(zé)全局精神文明創(chuàng)建工作的組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查工作。
(三)加強(qiáng)宣傳，營(yíng)造氛圍。
要加大創(chuàng)建活動(dòng)的宣傳力度，積極宣傳創(chuàng)建活動(dòng)的目的意義、工作目標(biāo)和任務(wù)，宣傳創(chuàng)建活動(dòng)中的典型經(jīng)驗(yàn)和成功做法，強(qiáng)化廣大干部職工追求文明、構(gòu)建和諧的意識(shí)，形成人人關(guān)心、支持和參與創(chuàng)建工作的良好局面。
(四)加強(qiáng)檢查，狠抓落實(shí)。
各部門要把創(chuàng)建市級(jí)文明單位標(biāo)兵作為一項(xiàng)重要工作來(lái)抓，分解工作責(zé)任，落實(shí)工作目標(biāo)，確保各項(xiàng)創(chuàng)建目標(biāo)任務(wù)按計(jì)劃保質(zhì)保量完成。創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組將通過(guò)召開(kāi)調(diào)度會(huì)、組織督查抽查、通報(bào)工作進(jìn)展情況等方式，加大督查指導(dǎo)力度，確保創(chuàng)建工作落到實(shí)處。
六、活動(dòng)要求。
(一)制定工作計(jì)劃。各部門要根據(jù)創(chuàng)建文明單位標(biāo)兵實(shí)施方案，研究制定工作計(jì)劃，精心組織、周密部署。同時(shí)，要正確處理好創(chuàng)建活動(dòng)與其他各項(xiàng)工作的關(guān)系，合理安排時(shí)間，確保創(chuàng)建活動(dòng)與各項(xiàng)工作相互促進(jìn)，取得更大實(shí)效。
(二)加強(qiáng)檔案資料的收集整理工作。各部門要安排專人負(fù)責(zé)，及時(shí)做好創(chuàng)建檔案的整理歸檔工作，做到文書(shū)資料及影像資料記載清晰、準(zhǔn)確無(wú)誤、規(guī)范管理，對(duì)創(chuàng)建工作中的成功經(jīng)驗(yàn)及取得的成效等要認(rèn)真進(jìn)行總結(jié)，及時(shí)歸檔。
(三)及時(shí)報(bào)送工作信息。各部門要加強(qiáng)信息溝通交流，及時(shí)報(bào)送創(chuàng)建工作信息。創(chuàng)建活動(dòng)開(kāi)展情況的文字資料、影像資料要求每月20日前報(bào)送局辦公室，辦公室匯總整理后報(bào)區(qū)文明辦和區(qū)直機(jī)關(guān)工委。各部門創(chuàng)建工作計(jì)劃要求4月20日前一并報(bào)送局辦公室。
20xx年和20xx年區(qū)交通局分別獲得市級(jí)文明單位和市級(jí)文明單位標(biāo)兵的稱號(hào)，經(jīng)全局上下的齊心努力，硬件和軟件建設(shè)成效顯著，為爭(zhēng)創(chuàng)省級(jí)文明單位奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。為全面提升交通系統(tǒng)精神文明和政治文明建設(shè)總體水平，有力促進(jìn)“國(guó)內(nèi)一流的現(xiàn)代化生態(tài)型精品城區(qū)”建設(shè)目標(biāo)，局黨組決定20xx年局機(jī)關(guān)爭(zhēng)創(chuàng)省級(jí)文明單位，現(xiàn)結(jié)合工作實(shí)際，特制定本實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想。
以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和社會(huì)主義榮辱觀，緊緊圍繞全區(qū)工作大局，以建設(shè)一支“政治過(guò)硬、廉潔奉公、作風(fēng)優(yōu)良、文明禮儀、服務(wù)規(guī)范、勤政務(wù)實(shí)、大膽創(chuàng)新”的高素質(zhì)隊(duì)伍為載體，以推進(jìn)交通重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)和交通系統(tǒng)建設(shè)為中心，以全面實(shí)現(xiàn)省級(jí)文明單位創(chuàng)建要求為目標(biāo)，切實(shí)使全體干部職工的思想觀念有新的轉(zhuǎn)變，道德素質(zhì)和思想作風(fēng)有新的提升，交通發(fā)展水平有新的提高，整個(gè)行業(yè)呈現(xiàn)出朝氣蓬勃、積極向上的精神面貌，樹(shù)立“高效、廉潔、務(wù)實(shí)、文明”的交通新形象。
二、創(chuàng)建目標(biāo)。
通過(guò)創(chuàng)建省級(jí)文明單位活動(dòng)，彰顯交通對(duì)外新形象，改進(jìn)干部職工隊(duì)伍工作作風(fēng)，實(shí)現(xiàn)區(qū)交通局工作創(chuàng)優(yōu)、人際和諧、環(huán)境整潔、風(fēng)清氣正目標(biāo)。
(一)領(lǐng)導(dǎo)班子好。局領(lǐng)導(dǎo)班子講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣、講團(tuán)結(jié);以身作則、依法行政、勤政廉潔;能積極創(chuàng)建“四好”班子;中心組學(xué)習(xí)制度化;始終堅(jiān)持物質(zhì)文明建設(shè)和精神文明建設(shè)兩手抓，兩手硬。
(二)單位風(fēng)氣好。全局以服務(wù)人民，奉獻(xiàn)崗位為宗旨，建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，做到內(nèi)部管理嚴(yán)格有序，服務(wù)態(tài)度熱忱文明，服務(wù)技能精湛嫻熟，服務(wù)設(shè)施齊備完善，服務(wù)效能改進(jìn)提高，服務(wù)質(zhì)量群眾滿意。
(三)辦公環(huán)境好。辦公秩序井然;辦公區(qū)域環(huán)境干凈整潔、綠化美觀。
(四)工作業(yè)績(jī)好。搶抓機(jī)遇，整合職能，理順體制，努力實(shí)施綜合交通戰(zhàn)略，全面完成區(qū)委、區(qū)政府和市交委下達(dá)的工作任務(wù)，確保市、區(qū)年度目標(biāo)考核先進(jìn)單位。
(五)思想文化建設(shè)好。干部職工思想道德和科學(xué)文化素養(yǎng)好、移風(fēng)易俗，干部職工的思想道德和科學(xué)文化素質(zhì)不斷提高。
(六)綜合治理好。全局上下廉潔勤政，無(wú)計(jì)劃外生育，無(wú)重大案件、無(wú)重大安全責(zé)任事故、無(wú)聚眾賭博和封建迷信等不良現(xiàn)象發(fā)生。
(七)創(chuàng)建效果好。創(chuàng)建活動(dòng)豐富多彩、形式多樣，做到經(jīng)常化、制度化;省級(jí)文明單位成功創(chuàng)建。
三、創(chuàng)建措施及責(zé)任分工。
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，完善工作制度。為使創(chuàng)建活動(dòng)有組織、有秩序地進(jìn)行，成立由局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)任組長(zhǎng)，黨組成員、副局長(zhǎng)任副組長(zhǎng)，各科(室)，所、隊(duì)負(fù)責(zé)人任成員的創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作，具體負(fù)責(zé)創(chuàng)建日常工作，制定創(chuàng)建工作計(jì)劃，做好組織發(fā)動(dòng)，開(kāi)展創(chuàng)建檢查督查，及時(shí)總結(jié)創(chuàng)建工作。并把各項(xiàng)工作指標(biāo)分解到各科室及個(gè)人。在抓落實(shí)上狠下功夫，一是在制度上抓落實(shí)，二是在創(chuàng)建活動(dòng)上抓落實(shí)，三是在人力物力的投入上抓落實(shí)。完善制度，把創(chuàng)建工作納入制度化。按照省級(jí)文明單位創(chuàng)建要求，結(jié)合我局實(shí)際，制定干部職工道德行為規(guī)范;修訂并完善我局文明科室、文明單位、優(yōu)秀職工和五好家庭的評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)和辦法，并認(rèn)真組織評(píng)選。
責(zé)任部門：辦公室、黨群室。
(二)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，積極爭(zhēng)創(chuàng)“四好”班子。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的政治理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)持中心組理論學(xué)習(xí)制度化、常態(tài)化，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)干部駕馭復(fù)雜局面的能力和科學(xué)決策能力;認(rèn)真貫徹民主集中制原則，堅(jiān)持重大事項(xiàng)集體研究、集體決策，班子成員自覺(jué)貫徹執(zhí)行黨組的決議、決定，維護(hù)班子的集體形象;開(kāi)好班子民主生活會(huì)，堅(jiān)持批評(píng)和自我批評(píng)，不斷糾正自身與班子存在的問(wèn)題。廣泛開(kāi)展交心談心，切實(shí)達(dá)到溝通思想、促進(jìn)工作的目的，確保民主生活會(huì)質(zhì)量;嚴(yán)格按照“從嚴(yán)執(zhí)政、提高效率、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、加強(qiáng)建設(shè)”的十六字要求，自覺(jué)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的黨性修養(yǎng)鍛煉，凈化心靈，弘揚(yáng)蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣，努力把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新、勤政務(wù)實(shí)、高效廉潔的領(lǐng)導(dǎo)集體、以良好的精神狀態(tài)，鍛煉隊(duì)伍、帶好隊(duì)伍，實(shí)現(xiàn)精神文明建設(shè)的理論和實(shí)踐創(chuàng)新，開(kāi)創(chuàng)新形勢(shì)下交通工作的新局面。
責(zé)任部門：辦公室。
(三)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，提高廣大干部職工的政策理論素養(yǎng)。組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀和xx大精神等內(nèi)容，切實(shí)加強(qiáng)和推進(jìn)精神文明建設(shè)。通過(guò)學(xué)習(xí)，使全體干部職工進(jìn)一步明確開(kāi)展省級(jí)文明單位創(chuàng)建活動(dòng)是提高干部隊(duì)伍素質(zhì)，培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的職工隊(duì)伍的需要，是促進(jìn)我局物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)的需要。通過(guò)學(xué)習(xí)，使廣大干部職工準(zhǔn)確掌握國(guó)家法律法規(guī)方針政策，并牢固樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，正確處理國(guó)家利益、集體利益和個(gè)人利益的關(guān)系，增強(qiáng)依法行政的使命感和責(zé)任感。
責(zé)任部門：辦公室、黨群室。
(四)加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)，鞏固廉政建設(shè)成果。深入學(xué)習(xí)、貫徹《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，充分認(rèn)識(shí)黨風(fēng)建設(shè)的重要性、緊迫性、長(zhǎng)期性和艱巨性，把思想作風(fēng)建設(shè)擺在第一位，把主要精力放到改善服務(wù)上，全方位地為行政、為基層服務(wù)。繼續(xù)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，鞏固提高文明創(chuàng)建成果。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育，以貫徹落實(shí)教育、懲防體系為主線，開(kāi)展“廉政交通”課題調(diào)研，推進(jìn)交通廉政文化建設(shè)，完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、廉潔自律承諾制，健全廉政談話制、干部監(jiān)督聯(lián)系制，加強(qiáng)對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部八小時(shí)之外活動(dòng)的監(jiān)督。特別要認(rèn)真貫徹落實(shí)重點(diǎn)工程紀(jì)檢監(jiān)察制，完善和落實(shí)工程招投標(biāo)制。以此增強(qiáng)黨員干部的廉潔自律意識(shí)，提高嚴(yán)格執(zhí)行黨紀(jì)政紀(jì)的自覺(jué)性。
責(zé)任部門：各科(室)、所、隊(duì)。
(五)加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，實(shí)現(xiàn)組織創(chuàng)新。鞏固擴(kuò)大保持共產(chǎn)黨員。
先進(jìn)性教育。
活動(dòng)成果，不斷加強(qiáng)黨的組織建設(shè)，增強(qiáng)黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力、向心力，充分發(fā)揮黨員在交通行業(yè)的先鋒模范作用，積極探索在交通行業(yè)非公企業(yè)中建立黨組織的工作方法，為行業(yè)管理和企業(yè)發(fā)展壯大提供組織保障。按照黨章的要求，嚴(yán)把入黨關(guān)，確保黨員隊(duì)伍純潔。加強(qiáng)入黨積極分子的培養(yǎng)和教育，及時(shí)吸收合格人才到黨內(nèi)來(lái)，不斷壯大黨員隊(duì)伍;建立健全黨的理論學(xué)習(xí)、民主決策、聯(lián)系群眾、黨內(nèi)監(jiān)督等各項(xiàng)工作制度，積極推行黨組織工作目標(biāo)管理，加強(qiáng)對(duì)基層黨建工作的評(píng)估、檢查和指導(dǎo)，把先進(jìn)性教育活動(dòng)中建立起的長(zhǎng)效機(jī)制落到實(shí)處。
責(zé)任部門：黨總支委、黨群室。
(六)積極開(kāi)展創(chuàng)建工作，實(shí)現(xiàn)交通各項(xiàng)工作目標(biāo)。積極開(kāi)展創(chuàng)建活動(dòng)，把創(chuàng)建工作同交通各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作結(jié)合起來(lái)，與推進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)結(jié)合起來(lái)，與解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)及遺留問(wèn)題結(jié)合起來(lái)，與干部隊(duì)伍建設(shè)結(jié)合起來(lái)，與規(guī)范化服務(wù)型機(jī)關(guān)建設(shè)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)結(jié)合起來(lái)，與黨風(fēng)廉政建設(shè)、反腐倡廉結(jié)合起來(lái)。促進(jìn)交通各項(xiàng)工作又好又快開(kāi)展，確保各項(xiàng)工作目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)。
責(zé)任部門：各科(室)、所、隊(duì)。
(七)加強(qiáng)職工教育培訓(xùn)，努力提高干部職工政策水平和業(yè)務(wù)能力。本著學(xué)以致用，提高行政能力的培訓(xùn)原則，加強(qiáng)職工適應(yīng)性培訓(xùn)與學(xué)歷教育。重點(diǎn)加強(qiáng)業(yè)務(wù)工作涉及的政策法規(guī)培訓(xùn)，提高依法行政的政策水平;加強(qiáng)交通業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，提高廣大職工業(yè)務(wù)能力;加強(qiáng)技術(shù)更新知識(shí)培訓(xùn)，提高技術(shù)人員的技術(shù)能力;切實(shí)鼓勵(lì)支持在職學(xué)歷教育，提高干部職工文化水平，為交通事業(yè)的持續(xù)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的智力支持。
責(zé)任部門：法制規(guī)劃科、黨群室。
(八)加強(qiáng)工作和生活環(huán)境的整治和建設(shè)。發(fā)動(dòng)全局干部職工積極參與，努力實(shí)現(xiàn)工作環(huán)境、生活環(huán)境的凈化、綠化、美化，抓好辦公樓樓內(nèi)綠化、樓外美化等硬件建設(shè)，對(duì)綠化、凈化、美化進(jìn)行整體規(guī)劃。同時(shí)，做到衛(wèi)生制度健全，衛(wèi)生責(zé)任到位，窗明幾凈，墻壁、地面清潔衛(wèi)生，物品擺放整齊有序，使工作環(huán)境整潔亮麗，做到凈、齊、美。
責(zé)任部門：各科(室)、所、隊(duì)。
(九)切實(shí)開(kāi)展創(chuàng)建活動(dòng)，樹(shù)立交通良好形象。以豐富多彩、形式多樣的創(chuàng)建活動(dòng)為載體，實(shí)現(xiàn)交通對(duì)外樹(shù)立良好形象、對(duì)內(nèi)提升隊(duì)伍素質(zhì)的活動(dòng)目標(biāo)。
1、積極開(kāi)展對(duì)外樹(shù)立良好形象活動(dòng)。按照市、區(qū)統(tǒng)一安排，積極開(kāi)展共駐共建活動(dòng)、城鄉(xiāng)共建活動(dòng)、結(jié)隊(duì)幫扶活動(dòng)、扶貧幫困活動(dòng)、計(jì)劃生育三結(jié)合活動(dòng)、推進(jìn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展，樹(shù)立交通對(duì)外新形象。
2、切實(shí)加強(qiáng)對(duì)內(nèi)提升隊(duì)伍素質(zhì)活動(dòng)。一是開(kāi)展“文明科室”評(píng)比活動(dòng)，以“堅(jiān)定不移的信念、清正廉潔的品德、文明規(guī)范的服務(wù)、爭(zhēng)創(chuàng)一流的精神”，作為全局各科室不斷加強(qiáng)和改進(jìn)工作作風(fēng)。二是深入開(kāi)展道德規(guī)范教育活動(dòng)。通過(guò)“道德規(guī)范進(jìn)家庭”，積極宣揚(yáng)“尊老愛(ài)幼、男女平等、互敬互愛(ài)、夫妻至愛(ài)、家庭和睦、勤儉持家、鄰里團(tuán)結(jié)、互幫互諒”的家庭道德，爭(zhēng)當(dāng)家庭文明成員。三是開(kāi)展文明科室評(píng)比活動(dòng)。四是開(kāi)展“五好家庭”評(píng)比活動(dòng)。五是繼續(xù)開(kāi)展創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)”活動(dòng)。進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍建設(shè)，真正把機(jī)關(guān)建設(shè)成為觀念新、作風(fēng)實(shí)、能力強(qiáng)、效率高的學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)，每位干部職工成為善于學(xué)習(xí)、善于創(chuàng)造、善于管理、善于服務(wù)的創(chuàng)新型人才。
責(zé)任部門：黨群室、科(室)、所、隊(duì)。
(十)以檢查督促為手段，推動(dòng)創(chuàng)建目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。把加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)、樹(shù)立交通良好形象行為作為創(chuàng)建活動(dòng)的主要內(nèi)容。通過(guò)設(shè)立投訴電話、征求意見(jiàn)箱、聘請(qǐng)行風(fēng)監(jiān)督員、建立內(nèi)部督察機(jī)制等措施，加強(qiáng)對(duì)創(chuàng)建活動(dòng)的社會(huì)監(jiān)督。大力倡導(dǎo)愛(ài)崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、辦事公道、遵紀(jì)守法的文明行風(fēng)，深入行業(yè)、加大調(diào)研、服務(wù)群眾，再塑交通新形象。
責(zé)任部門：各科(室)、所、隊(duì)。
四、實(shí)施步驟。
為確保創(chuàng)建工作有序開(kāi)展，創(chuàng)建活動(dòng)分成四個(gè)階段：
(一)宣傳組織發(fā)動(dòng)階段(1-4月)。創(chuàng)建省級(jí)文明單位動(dòng)員會(huì)，安排部署創(chuàng)建工作。組織全局干部職工學(xué)習(xí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》等有關(guān)文件，加強(qiáng)道德建設(shè)，增強(qiáng)民主法制意識(shí)和社會(huì)道德觀念。引導(dǎo)干部職工積極主動(dòng)參與到精神文明創(chuàng)建活動(dòng)中來(lái)，使全體干部職工明確創(chuàng)建目標(biāo)，提高對(duì)創(chuàng)建工作重要性和必要性的認(rèn)識(shí)，在全局迅速掀起創(chuàng)建省級(jí)單位的高潮。
(二)全面實(shí)施階段(5-8月)。根據(jù)局創(chuàng)建省級(jí)文明單位。
活動(dòng)方案。
認(rèn)真組織實(shí)施扎扎實(shí)實(shí)把活動(dòng)方案落到實(shí)處同時(shí)聘請(qǐng)市區(qū)精神文明辦領(lǐng)導(dǎo)為創(chuàng)建工作顧問(wèn)指導(dǎo)工作確保創(chuàng)建活動(dòng)出實(shí)效。
(三)自查提高階段(8-9月)。對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)組織文明創(chuàng)建情況自查，認(rèn)真總結(jié)，查找問(wèn)題，分析原因，改進(jìn)提高，鞏固成果。同時(shí)邀請(qǐng)區(qū)紀(jì)委、組織、人事、計(jì)生、綜治、安辦、信訪、防邪、環(huán)保等部門領(lǐng)導(dǎo)檢查指導(dǎo)我局創(chuàng)建工作，對(duì)存在的問(wèn)題進(jìn)一步整改完善，補(bǔ)缺補(bǔ)差。
(四)總結(jié)上報(bào)階段(9-10月)。通過(guò)檢查總結(jié)，在整改提高的基礎(chǔ)上，書(shū)面報(bào)告省、市、區(qū)文明辦，做好迎接檢查驗(yàn)收的準(zhǔn)備。
五、創(chuàng)建要求。
(一)創(chuàng)建省文明單位工作是全局今年的一項(xiàng)重要工作，是加強(qiáng)精神文明建設(shè)、提高工作效率、提升服務(wù)水平的重要途徑，各科(室)、所、隊(duì)要高度重視此次創(chuàng)建工作，認(rèn)真布置，抓好創(chuàng)建，尤其要抓好紀(jì)律作風(fēng)，安全計(jì)生，綜合維穩(wěn)，依法行政，規(guī)范化服務(wù)等“一票否決”和熱點(diǎn)焦點(diǎn)工作。
(二)按省文明單位創(chuàng)建工作的任務(wù)要求，本著“誰(shuí)主管，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，各科(室)、所、隊(duì)要把任務(wù)落實(shí)到崗位，分解到人頭。局辦每半月對(duì)落實(shí)情況進(jìn)行一次檢查，并將檢查情況納入全年目標(biāo)管理中。
(三)各科(室)、所、隊(duì)要搞好創(chuàng)建日常工作材料、圖片的收集和積累，力求規(guī)范化、制度化，確保各項(xiàng)工作資料、圖片的歸檔及備用。
為加強(qiáng)我局文明建設(shè)，樹(shù)立機(jī)關(guān)良好的形象，按照縣文明辦要求，緊緊圍繞加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)，鞏固和發(fā)展我局文明創(chuàng)建成果，開(kāi)展市級(jí)創(chuàng)建文明單位活動(dòng)，推動(dòng)全縣建設(shè)事業(yè)又好又快發(fā)展，現(xiàn)結(jié)合本單位實(shí)際，制定20xx-20xx年度“市級(jí)文明單位”創(chuàng)建工作實(shí)施方案：
一、指導(dǎo)思想。
以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，深入貫徹落實(shí)黨的xx大、xx屆x中、x中、x中全會(huì)精神，加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)，鞏固和發(fā)展現(xiàn)有文明創(chuàng)建成果，認(rèn)真抓好精神文明建設(shè)、信訪維穩(wěn)工作、群團(tuán)工作、統(tǒng)戰(zhàn)和老干部工作，為加快全縣城鄉(xiāng)建設(shè)工作步伐提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。
二、創(chuàng)建目標(biāo)。
通過(guò)創(chuàng)建市級(jí)文明單位活動(dòng)，全體機(jī)關(guān)干部的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)得到普遍提高，思想和紀(jì)律作風(fēng)得到明顯加強(qiáng)。全體機(jī)關(guān)干部樹(shù)立開(kāi)拓進(jìn)取的創(chuàng)新形象;服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會(huì)的公仆形象;客觀公正、清正廉潔的自律形象;愛(ài)崗敬業(yè)、實(shí)事求是的務(wù)實(shí)形象;團(tuán)結(jié)協(xié)作、顧全大局的整體形象。實(shí)現(xiàn)內(nèi)在素質(zhì)與外在形象的統(tǒng)一，進(jìn)一步密切黨群、干群關(guān)系，更好地為陽(yáng)信的改革開(kāi)放、經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)穩(wěn)定的大局服務(wù)，力爭(zhēng)20xx年度達(dá)到“市級(jí)文明單位”。
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。
切實(shí)加強(qiáng)對(duì)文明單位創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，黨政主要負(fù)責(zé)人為創(chuàng)建工作的第一責(zé)任人，做到親自抓。局辦公室認(rèn)真負(fù)責(zé)搞好文明單位創(chuàng)建的計(jì)劃、實(shí)施、協(xié)調(diào)等基礎(chǔ)性工作，把創(chuàng)建工作擺上重要議事日程。
(二)加強(qiáng)黨的建設(shè)。
充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用和黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員的先鋒模范作用，抓好黨的思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和組織建設(shè)。
(三)強(qiáng)化學(xué)習(xí)研討。
把講學(xué)習(xí)放在首位，堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)制度，做到每月組織一次學(xué)習(xí)。班子成員和副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部都要參加，認(rèn)真做好。
讀書(shū)筆記。
(四)抓好職工的思想教育。
用科學(xué)發(fā)展觀理論武裝全體干部職工的頭腦，加強(qiáng)干部職工的愛(ài)國(guó)、愛(ài)局、愛(ài)崗敬業(yè)教育，引導(dǎo)職工樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，激發(fā)廣大職工的無(wú)私奉獻(xiàn)精神。加強(qiáng)職工的職業(yè)道德教育，對(duì)職工進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)，大力提倡尊老愛(ài)幼、愛(ài)護(hù)公物、助人為樂(lè)、見(jiàn)義勇為、扶困濟(jì)貧精神，打擊歪風(fēng)邪氣，樹(shù)立單位正氣。積極創(chuàng)造條件，改善生產(chǎn)、辦公條件和環(huán)境，提倡文明生產(chǎn)、文明辦公。
(五)認(rèn)真開(kāi)展法制培訓(xùn)教育。
以全縣文明執(zhí)法教育活動(dòng)和黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月活動(dòng)為契機(jī)，認(rèn)真組織開(kāi)展“文明執(zhí)法教育”和“六五”普法活動(dòng)，開(kāi)展“學(xué)習(xí)崔學(xué)選，立足崗位作奉獻(xiàn)”活動(dòng)，組織職工開(kāi)展經(jīng)常性的法律法規(guī)學(xué)習(xí)，召開(kāi)典型案例警示教育會(huì)，加強(qiáng)文明執(zhí)法、嚴(yán)格執(zhí)法教育，提高執(zhí)法管理人員依法行政水平。
(六)大力推進(jìn)行風(fēng)建設(shè)和機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。
一是強(qiáng)化建設(shè)系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)。教育廣大黨員干部牢固樹(shù)立正確的權(quán)力觀、利益觀，帶頭實(shí)踐“三個(gè)代表”，帶頭貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，全心全意為人民服務(wù)，克服官僚主義、本位主義、利已主義等不良行為。二是深化“三型”機(jī)關(guān)建設(shè)。繼續(xù)創(chuàng)建學(xué)習(xí)研究型、勤政服務(wù)型、廉潔高效型文明機(jī)關(guān)。三是堅(jiān)持“三同步”工作制度，簡(jiǎn)化辦事程序，提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率，以良好的黨風(fēng)政風(fēng)迎得廣大服務(wù)對(duì)象的好評(píng)。
(七)積極開(kāi)展社會(huì)治安綜合治理活動(dòng)。
嚴(yán)格落實(shí)維穩(wěn)工作責(zé)任制，切實(shí)做到維穩(wěn)工作有人抓、有人管、有落實(shí)。認(rèn)真開(kāi)展矛盾糾紛排查調(diào)處工作，時(shí)刻掌握本單位各類矛盾的動(dòng)因，隨時(shí)加強(qiáng)有關(guān)情況的了解和分析，做到發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)協(xié)調(diào)和處理到位。大力加強(qiáng)督查督辦，建立健全維穩(wěn)工作督查制度，開(kāi)展對(duì)發(fā)現(xiàn)矛盾問(wèn)題處理情況的檢查督辦，做到件件有落實(shí)，事事有回音。完善各項(xiàng)配套設(shè)施，強(qiáng)化管理制度的落實(shí)，創(chuàng)建“平安單位”。
(八)扎實(shí)抓好計(jì)劃生育工作。
落實(shí)計(jì)劃生育工作責(zé)任，認(rèn)真執(zhí)行計(jì)劃生育“一票否決”制度，健全局機(jī)關(guān)和建筑流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理體制，分別落實(shí)工作領(lǐng)導(dǎo)和管理機(jī)構(gòu)，嚴(yán)格目標(biāo)責(zé)任考核，確保不出現(xiàn)計(jì)劃外生育。
(九)強(qiáng)化安全生產(chǎn)工作。
堅(jiān)持安全第一、預(yù)防為主的方針，加強(qiáng)對(duì)職工的安全教育和建筑施工的安全檢查和監(jiān)督，確保全年安全生產(chǎn)無(wú)事故，促進(jìn)行業(yè)管理有序進(jìn)行。
(十)加強(qiáng)制度建設(shè)，切實(shí)做到科學(xué)管理。
要認(rèn)真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)建設(shè);加強(qiáng)對(duì)業(yè)務(wù)工作、紀(jì)律規(guī)范、環(huán)境衛(wèi)生、集體活動(dòng)等方面的督促檢查，保證各項(xiàng)工作有效實(shí)施;認(rèn)真搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)，努力提高工作質(zhì)量、工作效率和服務(wù)水平。
(十一)認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)責(zé)任目標(biāo)，努力實(shí)現(xiàn)爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)目標(biāo)的新突破。
1、不斷完善城市功能，抓好重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)。
一是全面推進(jìn)新城區(qū)開(kāi)發(fā)建設(shè)，重點(diǎn)加快陽(yáng)光嘉園小區(qū)一期建設(shè)。完成新城區(qū)主干道路建設(shè)。二是積極認(rèn)真地做好保障性住房建設(shè)，科學(xué)組織實(shí)施經(jīng)濟(jì)適用房與廉租房建設(shè)，切實(shí)加快梨鄉(xiāng)嘉園安置小區(qū)開(kāi)發(fā)建設(shè)。三是繼續(xù)做好老城區(qū)道路升級(jí)改造工作。重點(diǎn)抓好陽(yáng)城二路升級(jí)改造與幸福二路北段人行道、路沿石的配套升級(jí)改造工程。實(shí)施陽(yáng)城四路路面升級(jí)改造。四是做好老城區(qū)綠化升級(jí)改造與管理。重點(diǎn)實(shí)施好各條道路的沿路綠化規(guī)劃與改造，進(jìn)一步加強(qiáng)老城區(qū)公園廣場(chǎng)管理力度。
2、規(guī)范建筑市場(chǎng)，確保工程建設(shè)順利進(jìn)行。加大建筑市場(chǎng)整頓和規(guī)范力度，使建筑市場(chǎng)沿著有序、健康方向發(fā)展。一要嚴(yán)格執(zhí)行法定建筑程序，所有建設(shè)工程必須手續(xù)齊全方能開(kāi)工建設(shè)。加大建筑市場(chǎng)行政監(jiān)察投入力量，嚴(yán)格查處違反法定程序開(kāi)工建設(shè)行為。二要強(qiáng)化工程安全管理和質(zhì)量監(jiān)督。對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)實(shí)行拉網(wǎng)式大檢查，存在安全隱患的責(zé)令限期整改，杜絕安全事故發(fā)生;對(duì)工程施工質(zhì)量實(shí)行全方位監(jiān)控，建立項(xiàng)目法人責(zé)任制和工程質(zhì)量終身責(zé)任制，不斷優(yōu)化監(jiān)理人員素質(zhì)，提高監(jiān)理水平。三要健全建筑市場(chǎng)執(zhí)法隊(duì)伍。充分發(fā)揮行政職能和屬地管理優(yōu)勢(shì)，提高行政執(zhí)法水平，強(qiáng)化隊(duì)伍素質(zhì)，肅清建筑市場(chǎng)違法違規(guī)開(kāi)發(fā)行為。
3、積極做好基礎(chǔ)設(shè)施產(chǎn)業(yè)招商引資工作，促進(jìn)城市經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展。
創(chuàng)建節(jié)約型單位實(shí)施方案篇十五
為了進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，提高工作效率，全面推進(jìn)文明機(jī)關(guān)建設(shè)，現(xiàn)就局機(jī)關(guān)開(kāi)展創(chuàng)建市級(jí)“文明單位”活動(dòng)制定如下實(shí)施方案：
以黨的十八大精神為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，把創(chuàng)建文明單位與推動(dòng)工業(yè)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展有機(jī)結(jié)合，加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)格機(jī)關(guān)內(nèi)部管理，認(rèn)真履行工作職能，銳意進(jìn)取，開(kāi)拓創(chuàng)新，奮發(fā)有為，把我局建設(shè)成為政治堅(jiān)定，求實(shí)創(chuàng)新，團(tuán)結(jié)敬業(yè)，服務(wù)高效的市級(jí)“文明單位”。
總體目標(biāo)：緊扣發(fā)揮職能作用和提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)這個(gè)機(jī)關(guān)建設(shè)的永恒主題，通過(guò)創(chuàng)建活動(dòng)切實(shí)加強(qiáng)局機(jī)關(guān)的思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和廉政建設(shè)，做到政治堅(jiān)定，思想先進(jìn)，作風(fēng)端正，團(tuán)結(jié)協(xié)作，愛(ài)崗敬業(yè)，管理規(guī)范，制度健全，舉止得體，形象文明，環(huán)境優(yōu)美。使創(chuàng)建活動(dòng)成為每個(gè)干部職工的自覺(jué)行動(dòng)，力爭(zhēng)年內(nèi)進(jìn)入市級(jí)“文明單位”行列。
三、
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，提升創(chuàng)建水平。
1.強(qiáng)化目標(biāo)管理。將創(chuàng)建活動(dòng)納入局重點(diǎn)工作，實(shí)行目標(biāo)管理。成立以局長(zhǎng)為組長(zhǎng)，副局長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，各處室負(fù)責(zé)人為成員的創(chuàng)建市級(jí)文明單位工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室，明確專人負(fù)責(zé)日常工作，保證各項(xiàng)措施得到貫徹落實(shí)。
2.加大宣傳引導(dǎo)。按照創(chuàng)建工作部署，制定文明建設(shè)工作實(shí)施方案，定期召開(kāi)精神文明專題會(huì)，充分利用網(wǎng)絡(luò)、簡(jiǎn)報(bào)、宣傳欄等多種形式深入宣傳，營(yíng)造濃厚創(chuàng)建氛圍。
3.加大經(jīng)費(fèi)保障。將文明創(chuàng)建工作經(jīng)費(fèi)與工會(huì)建設(shè)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)、黨建經(jīng)費(fèi)等有機(jī)結(jié)合，建立黨員之家、職工書(shū)屋等活動(dòng)場(chǎng)所。
（二）加強(qiáng)思想道德建設(shè)，提高職工整體素質(zhì)。
1.開(kāi)展學(xué)習(xí)型工信系統(tǒng)建設(shè)。制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，引導(dǎo)和鼓勵(lì)工信干部刻苦鉆研學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，把握經(jīng)濟(jì)規(guī)律，熟諳各項(xiàng)政策，不斷提高駕馭工業(yè)經(jīng)濟(jì)的本領(lǐng)和能力?？萍?jí)以上干部每年撰寫1篇以上理論文章。
2.提高職工黨性修養(yǎng)。深化黨風(fēng)黨紀(jì)和廉政勤政教育，健全各項(xiàng)廉政制度，不斷加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督。嚴(yán)格執(zhí)行中央和區(qū)、市有關(guān)廉潔自律各項(xiàng)制度。每年定期召開(kāi)民主生活會(huì)。實(shí)行黨務(wù)政務(wù)公開(kāi)，財(cái)務(wù)公開(kāi)。
3.加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)。嚴(yán)格遵守局職業(yè)道德準(zhǔn)則，強(qiáng)化愛(ài)崗敬業(yè)、辦事公正的工作作風(fēng)建設(shè)，有計(jì)劃地對(duì)干部職工進(jìn)行崗位培訓(xùn)。
（三）提高服務(wù)水平，保證工作有效開(kāi)展。
1.牢固樹(shù)立服務(wù)意識(shí)。以“進(jìn)企業(yè)、解難題”為工作導(dǎo)向，繼續(xù)落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部包抓企業(yè)責(zé)任制，主動(dòng)深入基層，掌握企業(yè)訴求，不斷提升服務(wù)形象，提高服務(wù)水平。
2.改進(jìn)工作作風(fēng)。嚴(yán)格執(zhí)行首問(wèn)負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制，嚴(yán)格辦事程序和制度，做到件件有結(jié)果，事事有落實(shí)。
3.推行黨務(wù)政務(wù)公開(kāi)制度。將辦事流程、監(jiān)督電話等公布于網(wǎng)站，接受社會(huì)和企業(yè)的監(jiān)督，打造透明型服務(wù)。
4.實(shí)施工作目標(biāo)責(zé)任考核制。建立完善的責(zé)任保證體系，實(shí)施掛圖作戰(zhàn)，定期督查通報(bào)，確保各項(xiàng)工作處于全市領(lǐng)先水平。
（四）狠抓活動(dòng)載體，營(yíng)造創(chuàng)建氛圍。
1.“一堂”：開(kāi)設(shè)道德講堂。建設(shè)道德講堂，做到有固定場(chǎng)所、有統(tǒng)一標(biāo)牌、有活動(dòng)內(nèi)容、有詳實(shí)資料。道德講堂交流活動(dòng)準(zhǔn)備充分、重在效果，每月不少于一次。
2.“一隊(duì)”：建立學(xué)雷鋒志愿服務(wù)隊(duì)。學(xué)雷鋒活動(dòng)以志愿服務(wù)為抓手，注冊(cè)志愿者人數(shù)不低于我局總?cè)藬?shù)的30%。做好志愿服務(wù)、結(jié)對(duì)幫扶情況以及共建結(jié)對(duì)等各項(xiàng)工作。
3.“一牌”：利用樓道走廊、電梯、活動(dòng)室、宣傳欄等，設(shè)置一批崇德修身、向好向善的道德宣傳牌，以及“講文明、樹(shù)新風(fēng)”等提示語(yǔ)。
4.“一餐桌”：實(shí)施餐桌文明行動(dòng)。提倡厲行節(jié)約，反對(duì)鋪張浪費(fèi)，不剩飯、剩菜文明用餐，倡導(dǎo)干部職工文明用餐，不酒后駕車、不在大眾場(chǎng)合猜拳行令。
5.“一傳播”：利用網(wǎng)絡(luò)傳播文明風(fēng)尚。發(fā)動(dòng)干部職工運(yùn)用我局微博、公眾號(hào)、微信群和qq群等網(wǎng)絡(luò)傳播渠道，組織網(wǎng)絡(luò)評(píng)論、撰寫博文、轉(zhuǎn)載文章等，充分展示單位精神文明創(chuàng)建成果，勸阻網(wǎng)絡(luò)不文明行為，傳播文明風(fēng)尚。
（五）優(yōu)化單位內(nèi)外環(huán)境，構(gòu)建文明和諧機(jī)關(guān)。
1.加強(qiáng)單位文明整潔管理。嚴(yán)格執(zhí)行局機(jī)關(guān)內(nèi)部衛(wèi)生管理制度，堅(jiān)持每天一清掃、每周一大掃，每月一檢查的考評(píng)。辦公區(qū)域整潔有序，窗明幾凈，資料擺放整潔有序。
2.加強(qiáng)環(huán)境綠化。結(jié)合實(shí)際因地制宜搞好各辦公室的綠化美化工作，做到四季常青，每個(gè)處室至少有2盆以上花木。
3.加強(qiáng)文明禮儀。公務(wù)接待講究禮節(jié)，提倡講普通話，不講粗話、臟話；同志之間坦誠(chéng)相處，互相幫助，態(tài)度和藹，說(shuō)話和氣，不吵鬧喧嘩；工作期間不串崗聊天，不玩游戲；儀表端正，衣著得體。
4.加強(qiáng)局機(jī)關(guān)內(nèi)部安全防范措施。確保機(jī)關(guān)內(nèi)部無(wú)失盜、無(wú)重大交通責(zé)任事故、無(wú)安全事故，無(wú)刑事案件、無(wú)泄密案件發(fā)生。堅(jiān)持開(kāi)展計(jì)劃生育和優(yōu)生優(yōu)育宣傳教育活動(dòng)，做到計(jì)劃生育率達(dá)到100%。
5.深入開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)文明處室活動(dòng)。局機(jī)關(guān)每年結(jié)合績(jī)效考核，進(jìn)行文明處室考核評(píng)比，評(píng)出文明處室，努力夯實(shí)機(jī)關(guān)建設(shè)基礎(chǔ)。
1.宣傳發(fā)動(dòng)階段：20xx年3月。成立文明單位工作領(lǐng)導(dǎo)小組，召開(kāi)動(dòng)員大會(huì)，對(duì)創(chuàng)建文明單位工作進(jìn)行動(dòng)員和部署。加強(qiáng)創(chuàng)建工作力度，圍繞創(chuàng)建目標(biāo)和今年全市工業(yè)和信息化工作重點(diǎn)，明確創(chuàng)建市級(jí)文明單位的具體任務(wù)，落實(shí)責(zé)任到處室。責(zé)任處室根據(jù)責(zé)任分解到人，并進(jìn)一步細(xì)化工作方案，落實(shí)各項(xiàng)工作載體，保質(zhì)保量地開(kāi)展創(chuàng)建工作。
2.組織實(shí)施階段：20xx年4月—20xx年8月。根據(jù)市級(jí)文明單位考核標(biāo)準(zhǔn)，把創(chuàng)建工作列入各處室年度目標(biāo)考核內(nèi)容，并開(kāi)展“文明處室”等系列評(píng)創(chuàng)活動(dòng)，充分發(fā)揮文明單位創(chuàng)建活動(dòng)中的優(yōu)勢(shì)和特色，把創(chuàng)建工作與日常工作結(jié)合起來(lái)，達(dá)到互相促進(jìn)，推進(jìn)全局各項(xiàng)工作的全面開(kāi)展，營(yíng)造健康向上的工作氛圍。同時(shí)，加強(qiáng)與市文明辦、市直機(jī)關(guān)文明委的聯(lián)系溝通，積極爭(zhēng)取支持幫助，扎實(shí)做好文明創(chuàng)建工作。
3.迎檢階段：20xx年9月—12月。做好各項(xiàng)考核前的準(zhǔn)備工作，包括臺(tái)帳資料的整理歸檔，全面展示我局文明單位創(chuàng)建工作所取得的成果、成效，迎接市文明單位驗(yàn)收考核組的檢查驗(yàn)收。同時(shí)，正確對(duì)待驗(yàn)收考核意見(jiàn)，制定相應(yīng)的整改方案，有針對(duì)性地做好整改工作，確保文明創(chuàng)建再上新臺(tái)階。
創(chuàng)建節(jié)約型單位實(shí)施方案篇十六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
為鞏固文明單位創(chuàng)建成果，持續(xù)推進(jìn)精神文明建設(shè)工作邁上新臺(tái)階，不斷提升干部職工的文明素質(zhì)，切實(shí)增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)，根據(jù)《xxx局xxx年精神文明單位創(chuàng)建三年規(guī)劃》，結(jié)合x(chóng)xx年工作實(shí)際，特制定本方案。
一、指導(dǎo)思想。
堅(jiān)持以******新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)黨的十九大精神，深入學(xué)習(xí)宣傳社會(huì)主義核心價(jià)值觀，大力加強(qiáng)思想道。
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看德建設(shè)，積極踐行社會(huì)主義法治理念，深入開(kāi)展創(chuàng)建文明單位活動(dòng)。
二、創(chuàng)建目標(biāo)。
通過(guò)創(chuàng)建活動(dòng)，使機(jī)關(guān)上下形成團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、昂揚(yáng)向上、求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓創(chuàng)新的良好風(fēng)氣，增強(qiáng)干部職工的凝聚力和向心力，樹(shù)立以人為本、勤政為民、廉潔高效、文明辦事、的形象，營(yíng)造秩序優(yōu)良、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、環(huán)境優(yōu)美、言行文明的工作氛圍，全面保障我市xxx行業(yè)安全、穩(wěn)定發(fā)展。
三、工作任務(wù)。
（一）強(qiáng)化思想道德宣教。
深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹******新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想。加強(qiáng)中國(guó)特色社會(huì)主義和中國(guó)夢(mèng)宣傳教育，理想信念教育常抓不懈。
加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，黨支部書(shū)記發(fā)揮帶頭作用，著力鍛造一支務(wù)實(shí)清廉、凝聚力強(qiáng)、戰(zhàn)斗力強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)班子隊(duì)伍。有效發(fā)揮黨組織的作用，堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度，認(rèn)真開(kāi)展“主題黨日”等黨建活動(dòng)。健全黨員長(zhǎng)效管理機(jī)制，強(qiáng)化黨費(fèi)繳納、發(fā)展黨員、參加組織生活、民主評(píng)議、紀(jì)實(shí)管理等制度，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
精心布置道德講堂活動(dòng)陣地，體現(xiàn)社會(huì)主義核心價(jià)值觀和“愛(ài)敬誠(chéng)善”。創(chuàng)新道德講堂活動(dòng)的內(nèi)容和形式，常態(tài)化開(kāi)展道德大講堂實(shí)踐活動(dòng)，每季度不少于一次。廣泛開(kāi)展社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德和個(gè)人品德教育，宣揚(yáng)并傳播關(guān)愛(ài)他人、樂(lè)于奉獻(xiàn)、崇德向善的正能量，豐富干部職工的精神世界，培養(yǎng)高尚的道德情操。
充分運(yùn)用電子顯示屏、微信公眾號(hào)等媒體，廣泛開(kāi)展社會(huì)主義核心價(jià)值觀學(xué)習(xí)宣傳教育，并引導(dǎo)干部職工自覺(jué)踐行。
（二）提升管理服務(wù)水平。
健全單位內(nèi)部組織紀(jì)律制度、“三重一大”決策制度以及反對(duì)“四風(fēng)”、改進(jìn)作風(fēng)的各項(xiàng)規(guī)章制度，要求干部職工嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度規(guī)定。維護(hù)優(yōu)良的辦公環(huán)境及秩序。
充分發(fā)揮機(jī)關(guān)支部和志愿者服務(wù)隊(duì)在文明創(chuàng)建中的作用，主動(dòng)幫助扶貧對(duì)象、弱勢(shì)群體、困難群眾等，開(kāi)展關(guān)心愛(ài)護(hù)留守兒童、孤寡老人等活動(dòng)，做好網(wǎng)絡(luò)文明傳播、文明交通勸導(dǎo)等志愿服務(wù)活動(dòng)。
引導(dǎo)干部職工恪守“愛(ài)崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會(huì)”的職業(yè)道德，認(rèn)真遵守行為規(guī)范、文明有禮、公正執(zhí)法。
（三）切實(shí)履行社會(huì)責(zé)任。
做好單位內(nèi)部衛(wèi)生管理、公益宣傳、志愿服務(wù)、結(jié)對(duì)社區(qū)文明創(chuàng)建等方面的工作，積極倡導(dǎo)單位全員參與移風(fēng)易俗活動(dòng)，推廣文明健康新風(fēng)俗，推動(dòng)城鄉(xiāng)移風(fēng)易俗常態(tài)化。開(kāi)展“講文明、樹(shù)新風(fēng)”、“低碳過(guò)節(jié)”、“公共場(chǎng)所控?zé)煛钡然顒?dòng)。
倡導(dǎo)干部職工以志愿者的身份開(kāi)展志愿服務(wù)，成立xxx志愿者服務(wù)隊(duì)，做好志愿服務(wù)崗前培訓(xùn)，單位90％以上的人員參與志愿服務(wù)活動(dòng)，并在全國(guó)志愿服務(wù)信息系統(tǒng)（志愿匯）平臺(tái)記錄服務(wù)時(shí)間和項(xiàng)目，達(dá)到注冊(cè)志愿者人均年服務(wù)時(shí)間不少于25小時(shí)且有規(guī)范的服務(wù)記錄的要求。
通過(guò)觀看教育片、參加紅色教育主題實(shí)踐活動(dòng)、參觀專題展覽等形式，學(xué)習(xí)先進(jìn)典型人物誠(chéng)信品質(zhì)，引導(dǎo)干部員工誠(chéng)實(shí)做人，守信做事，誠(chéng)信服務(wù)，在社會(huì)誠(chéng)信建設(shè)方面起到表率作用。
經(jīng)常性地組織開(kāi)展“我們的節(jié)日”、經(jīng)典誦讀等文體活動(dòng)?；顒?dòng)前有計(jì)劃，活動(dòng)中有記錄，活動(dòng)后有宣傳。
四、保障措施。
（一）齊抓共管，形成工作合力。文明單位創(chuàng)建活動(dòng)時(shí)間緊、事項(xiàng)多、任務(wù)重，單位各科室要積極主動(dòng)、密切配合、通力合作，努力形成協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)、齊抓共管的良好局面，確保文明單位創(chuàng)建工作有序開(kāi)展。堅(jiān)持圍繞中心服務(wù)大局，以抓好重點(diǎn)工作帶動(dòng)整體工作，以精神文明創(chuàng)建促進(jìn)業(yè)務(wù)工作發(fā)展。注重充實(shí)創(chuàng)建工作的思想道德文化內(nèi)涵，著力提高干部職工文明素質(zhì)和單位文明程度。
（二）健全制度，重在落實(shí)。建立系統(tǒng)有效、環(huán)環(huán)相扣的工作運(yùn)行機(jī)制，嚴(yán)格實(shí)行責(zé)任制度、監(jiān)督機(jī)制和獎(jiǎng)懲制度，緊密結(jié)合實(shí)際，統(tǒng)籌兼顧，綜合協(xié)調(diào)，做到文明建設(shè)與業(yè)務(wù)工作同部署、同推進(jìn)、同考核，做到兩不誤、兩促進(jìn)。
（三）注重宣傳，營(yíng)造良好氛圍。充分利用各類媒體，加大宣傳力度，對(duì)活動(dòng)中涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型，及時(shí)表彰并向上級(jí)部門推薦，不斷提高干部職工參與活動(dòng)的積極性，營(yíng)造“人人參與創(chuàng)建、創(chuàng)建服務(wù)人人”的良好氛圍。
創(chuàng)建節(jié)約型單位實(shí)施方案篇十七
一、x基本概況：
x黨組織和工會(huì)組織屬聯(lián)合體組織，黨總支下屬三個(gè)實(shí)體黨支部，分別是x黨支部，合流監(jiān)理黨支部和先捷排水黨支部，共有黨員17名，x在職員工43名，專業(yè)技術(shù)人員在95%以上，先捷二層次派遣員工約280名，勞務(wù)工約85名，三個(gè)層面員工總數(shù)408名。
今年我們x變化很大，監(jiān)理公司年內(nèi)要完成整合轉(zhuǎn)讓前的資產(chǎn)清理，項(xiàng)目收尾和隊(duì)伍穩(wěn)定三大重任，x要在保證排水資產(chǎn)有效經(jīng)營(yíng)，安全管理和工程項(xiàng)目的前期辦證工作任務(wù)完成的基礎(chǔ)上，確保企業(yè)的生存，發(fā)展與穩(wěn)定。
先捷排水和教培中心，作為x公司x規(guī)劃提出的建立和形成公司人力資源引進(jìn)，管理，教育平臺(tái)，其肩負(fù)的責(zé)任任重而道遠(yuǎn)，其建立先進(jìn)科學(xué)的企業(yè)用人，管理以及教育模式在探索過(guò)程中而引發(fā)的陣痛和瓶頸，亟待我們思考與解決。
面臨排水發(fā)展新的形勢(shì)和新的發(fā)展工作要求，x黨總支與各實(shí)體支部根據(jù)排水黨委精神文明建設(shè)的總體安排和工作要求，積極開(kāi)展精神文明建設(shè)各項(xiàng)活動(dòng)，由于x組織體制以及x單位性質(zhì)與排水所屬其他基層單位有所不同，因此客觀上為文明單位的創(chuàng)建帶來(lái)了諸多不利，無(wú)論是精神文明建設(shè)的推進(jìn)的強(qiáng)度，還是參與創(chuàng)建活動(dòng)的廣度上都滯后于專業(yè)運(yùn)營(yíng)單位和x公司精神文明建設(shè)的總體步伐。
但大力加強(qiáng)精神文明建設(shè)，以文明單位創(chuàng)建促進(jìn)和推動(dòng)企業(yè)的和諧發(fā)展，始終是我們x總支和支部二級(jí)組織堅(jiān)定不移的指導(dǎo)思想，本著立足實(shí)際，量力而行，盡力而為，穩(wěn)步推進(jìn)的原則，積極開(kāi)展精神文明建設(shè)各項(xiàng)活動(dòng)。
二、精神文明建設(shè)創(chuàng)建工作情況。
(一)明確目標(biāo)，統(tǒng)一思想，營(yíng)造氛圍。
x總支自x年重建之時(shí)就明確提出創(chuàng)建精神文明建設(shè)要求，并建立了x精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了文明單位創(chuàng)建工作規(guī)劃，規(guī)劃中明確提出通過(guò)幾年的努力，力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)城投系統(tǒng)的“文明單位”稱號(hào)，盡管我們x客觀條件尚不具備，但這是我們x上下全體職工的主觀愿望，這是真實(shí)的想法，因?yàn)槲拿鲉挝粍?chuàng)建不僅是一項(xiàng)政治任務(wù)，同時(shí)也是企業(yè)立足社會(huì)，持續(xù)發(fā)展的需要。
從某種意義上說(shuō)，精神可以轉(zhuǎn)化為物質(zhì)，精神和物質(zhì)互相依賴，且互相促進(jìn)，為了統(tǒng)一思想，人人知曉，廣泛參與，我們利用各種學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)和活動(dòng)形式，廣泛地宣傳精神文明建設(shè)的重要性和必要性，及時(shí)傳達(dá)x公司精神文明建設(shè)的重要文件和相關(guān)信息，提高職工群眾對(duì)精神文明建設(shè)工作的認(rèn)識(shí)，發(fā)動(dòng)全體職工群眾自覺(jué)的投身到創(chuàng)建精神文明工作活動(dòng)中去，營(yíng)造濃烈的創(chuàng)建氛圍。
(二)圍繞x改革創(chuàng)新，發(fā)展穩(wěn)定工作中心以及經(jīng)營(yíng)管理工作，與時(shí)俱進(jìn)，加強(qiáng)精神文明建設(shè)。
面對(duì)x公司改革后新的格局和“二業(yè)并進(jìn)，二翼助推”以及“精益化管理”要求，我們通過(guò)中心組學(xué)習(xí)深刻領(lǐng)會(huì)x公司新的發(fā)展思路和對(duì)x工作要求，適時(shí)地調(diào)整x經(jīng)營(yíng)管理工作重心，提出了“重服務(wù)，求效益，促和諧”經(jīng)營(yíng)管理理念，重服務(wù)就是要勇于承擔(dān)并高質(zhì)量完成x服務(wù)全局的責(zé)能，管理是基礎(chǔ)，效益是生命的“精益化管理要求”，促進(jìn)企業(yè)科學(xué)管理，創(chuàng)新發(fā)展，作為經(jīng)濟(jì)實(shí)體的x，效益是企業(yè)生存發(fā)展的前提保證，對(duì)內(nèi)降本增效，對(duì)外拓展市場(chǎng)是我們永久的課題。通過(guò)x上下努力確保實(shí)體的和諧穩(wěn)定。
(三)抓好黨的基層組織建設(shè)，加強(qiáng)黨員的管理教育，為有效推進(jìn)精神文明建設(shè)創(chuàng)造條件。
加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，是黨的基層組織建設(shè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，領(lǐng)導(dǎo)班子整體素質(zhì)會(huì)直接影響到黨的基層組織建設(shè)工作的開(kāi)展，從而影響到精神文明建設(shè)工作的開(kāi)展。
一是抓政治，以每月一次的二級(jí)中心組學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，大力加強(qiáng)政治時(shí)勢(shì)和政治理論的學(xué)習(xí)與討論，以科學(xué)發(fā)展觀武裝領(lǐng)導(dǎo)班子成員頭腦，以轉(zhuǎn)型發(fā)展調(diào)整干部工作思路，以講政治，以大局，講原則的高度，服從服務(wù)與排水事業(yè)的發(fā)展和時(shí)代發(fā)展社會(huì)賦予的企業(yè)責(zé)任，特別是在排水事業(yè)深化改革和x深刻變化的當(dāng)口，更應(yīng)嚴(yán)格黨的紀(jì)律。
堅(jiān)定黨的信念，在政治上嚴(yán)格要求領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部思想和行動(dòng)上堅(jiān)決與黨中央保持一致，促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展，使黨的基層組織成為思想統(tǒng)一，步調(diào)一致，具有強(qiáng)大戰(zhàn)斗力，影響力和凝聚力的領(lǐng)導(dǎo)核心。
三是抓能力建設(shè)，著力提高領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部領(lǐng)導(dǎo)x事業(yè)發(fā)展的能力與水平，職責(zé)明確，分工到位，聯(lián)系到位，樹(shù)立一盤棋的工作思想，克服扯皮推諉，各自為政，各行其事的狹隘行為，一切從工作大局出發(fā)，抓好各自的工作，既要注重管理業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，同時(shí)也不能放松政治理論素質(zhì)的積累，做一個(gè)講大局，懂政策，有能力的領(lǐng)導(dǎo)干部。
四是抓廉政建設(shè)，治黨從嚴(yán)，執(zhí)政為民是我黨一切工作的生命線，在新的歷史條件下，堅(jiān)持反腐倡廉，保持黨同群眾的血肉聯(lián)系，是黨的x屆五中全會(huì)重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)的，x是從事經(jīng)營(yíng)工作，因此抓好廉政建設(shè)尤為重要，黨組織根據(jù)x工作特點(diǎn)，把廉政工作作為大事來(lái)抓，把握尺度，牢記警示，既不能墨守成規(guī)，畏首畏尾，邁不開(kāi)手腳，同時(shí)也要善于保護(hù)自己，在黨紀(jì)法規(guī)容許的范圍內(nèi)開(kāi)展工作，近年來(lái)通過(guò)審計(jì)以及廉政督察，尚未發(fā)現(xiàn)違規(guī)操作，違法亂紀(jì)的現(xiàn)象發(fā)生。
五是抓好團(tuán)結(jié)工作，班子的團(tuán)結(jié)是職工隊(duì)伍穩(wěn)定的最基本的保證，是一切工作得以完成的工作基礎(chǔ)，因此說(shuō)，團(tuán)結(jié)出凝聚力，戰(zhàn)斗力，生產(chǎn)力，加強(qiáng)班子及職工隊(duì)伍的團(tuán)結(jié)是黨組織的重要工作，也是文明單位創(chuàng)建評(píng)比的重要內(nèi)容，x黨組織以通過(guò)黨課教育，提高全體黨員的大局觀和團(tuán)結(jié)協(xié)作意識(shí)，通過(guò)學(xué)習(xí)討論，交流思想，統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，通過(guò)個(gè)別交流談心解決工作中的矛盾與分歧，良好的團(tuán)結(jié)氛圍，使x領(lǐng)導(dǎo)班子形成了互相信任，互相支持，互相理解，互相關(guān)心齊心協(xié)力的核心團(tuán)隊(duì)。
以文明創(chuàng)建為先導(dǎo)，加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)和法制教育，深入開(kāi)展“安康杯”活動(dòng)，不斷提高職工的文化素質(zhì)和綜合素質(zhì)。
精神文明建設(shè)是一個(gè)較為完整的系統(tǒng)工程，它不僅要求通過(guò)文明創(chuàng)建活動(dòng)，不斷促進(jìn)和提高企業(yè)的物質(zhì)文化，管理水平以及持續(xù)發(fā)展的后勁，同時(shí)在人員素質(zhì)的教育和培養(yǎng)上提出了更高的要求，因此x在開(kāi)展精神文明建設(shè)活動(dòng)中，堅(jiān)持以人為本，以企業(yè)開(kāi)展的各項(xiàng)活動(dòng)為載體，狠抓職工的素質(zhì)培訓(xùn)和能力提升。
1、以建黨九十周年為契機(jī)，大力開(kāi)展愛(ài)黨、愛(ài)國(guó)、愛(ài)民教育活動(dòng)，以紅歌比賽活動(dòng)抒發(fā)愛(ài)黨愛(ài)國(guó)熱情，追憶共產(chǎn)黨發(fā)展壯大歷程和社會(huì)主義建設(shè)取得的不朽偉績(jī)。
2、以班組學(xué)習(xí)為主，集中討論交流為輔，深入開(kāi)展社會(huì)主義核心價(jià)值觀教育，結(jié)合x(chóng)公司提出的行風(fēng)建設(shè)職業(yè)道德要求，提倡“八榮八恥”社會(huì)主義新風(fēng)尚，做一個(gè)有思想，有覺(jué)悟，有道德的社會(huì)主義新人。
3、以企業(yè)文化建設(shè)為載體，積極參與企業(yè)文化建設(shè)各項(xiàng)活動(dòng)，在活動(dòng)中提高職工的企業(yè)榮譽(yù)感，責(zé)任感和使命感，逐步樹(shù)立服務(wù)排水，奉獻(xiàn)社會(huì)理念，為“樹(shù)立排水新標(biāo)桿，塑造排水新形象”作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
4、以社區(qū)平安志愿者服務(wù)為平臺(tái)，參與社區(qū)平安建設(shè)，維護(hù)世博期間的社會(huì)穩(wěn)定，平安保暢志愿者活動(dòng)，既體現(xiàn)了企業(yè)對(duì)社會(huì)的應(yīng)盡的責(zé)任和義務(wù)，同時(shí)也是參與活動(dòng)志愿者自身社會(huì)價(jià)值的體現(xiàn)。
5、以崗位立功競(jìng)賽活動(dòng)為形式，在門衛(wèi)班組和施工現(xiàn)象開(kāi)展立功競(jìng)賽活動(dòng)，通過(guò)活動(dòng)開(kāi)展，促進(jìn)了員工崗位素質(zhì)，能力的提高，弘揚(yáng)了企業(yè)精神和形象，監(jiān)理公司在x年度取得了市立功競(jìng)賽先進(jìn)集體，省文明工地，立功競(jìng)賽記功個(gè)人等多項(xiàng)榮譽(yù)。
6、以“抓班組，提高管理水平;重教育，推進(jìn)安全文化”為主題，結(jié)合x(chóng)實(shí)際積極開(kāi)展“安康杯”活動(dòng)，抓警示教育，提高安全意識(shí)，抓制度建設(shè)，規(guī)范職工安全行為，抓問(wèn)題檢查，解決安全隱患，抓責(zé)任落實(shí)，做到各行其責(zé)，由于領(lǐng)導(dǎo)重視，責(zé)任明確，措施到位，確保x生產(chǎn)安全。
7、以“五·五”普法教育為抓手，堅(jiān)持職工的民主法制教育，以普法活動(dòng)，推動(dòng)企業(yè)的法制建設(shè)，以普法教育，樹(shù)立員工的法制意識(shí)，規(guī)范企業(yè)與員工的法制行為，做到學(xué)法，懂法，守法，依法，做遵守法律的模范。
三、體會(huì)和不足。
1、加強(qiáng)精(社區(qū)消防工作總結(jié))神文明建設(shè)是社會(huì)的要求，是企業(yè)自身發(fā)展的需要，在推進(jìn)文明建設(shè)活動(dòng)中，我們深惑創(chuàng)建意識(shí)不強(qiáng)，職工參與程度還不夠，有特色的活動(dòng)不多，這是我們x在今后創(chuàng)建活動(dòng)著重要解決的問(wèn)題。
2、x是一個(gè)聯(lián)合體，就單個(gè)實(shí)體創(chuàng)建文明單位條件不夠，人數(shù)不夠(文明單位創(chuàng)建應(yīng)符合20人以上要求)，人力不足(x實(shí)體正式員工就8、9個(gè)人，大多從事業(yè)務(wù)工作，還身兼數(shù)職，不同于運(yùn)營(yíng)單位，宣傳、教育、人事、安全、工會(huì)等各崗位人員較完整)。財(cái)力也有一定的困難(創(chuàng)建的外部協(xié)調(diào)，環(huán)境的布置，設(shè)備設(shè)施的投入，基礎(chǔ)建設(shè)等都需要用錢)。
3、x創(chuàng)建文明單位的基本態(tài)度，根據(jù)x公司黨委要求，堅(jiān)定不移地大力加強(qiáng)精神文明建設(shè)，廣泛開(kāi)展富有特色，具有實(shí)效的精神文明建設(shè)各項(xiàng)活動(dòng)，本著實(shí)事求是的態(tài)度，量力而行，盡力而為。
市審計(jì)局在市委、市政府和上級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)下，始終堅(jiān)持把精神文明建設(shè)作為推動(dòng)審計(jì)工作不斷發(fā)展的動(dòng)力支柱，圍繞“創(chuàng)造鶴山品質(zhì)，促進(jìn)幸福共享”主題，不斷探索創(chuàng)建路子、豐富創(chuàng)建內(nèi)容、提高創(chuàng)建質(zhì)量，以“六個(gè)優(yōu)化”為著眼點(diǎn)，取得了較好成績(jī)，實(shí)現(xiàn)了精神文明建設(shè)與審計(jì)業(yè)務(wù)工作相互促進(jìn)、協(xié)調(diào)發(fā)展的良好局面。
一、強(qiáng)化基礎(chǔ)工作，著力優(yōu)化創(chuàng)建氛圍。
文明單位創(chuàng)建匯報(bào)材料文明單位創(chuàng)建匯報(bào)材料我局堅(jiān)持以健全的組織領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任體系為保障，以培養(yǎng)、樹(shù)立“全員創(chuàng)建”意識(shí)為基礎(chǔ)，以深入的宣傳動(dòng)員為手段，積極營(yíng)造創(chuàng)建氛圍，推動(dòng)了文明創(chuàng)建活動(dòng)的順利開(kāi)展。
一是成立了以局長(zhǎng)何小力同志為組長(zhǎng)，局黨組成員為副組長(zhǎng)，各股室負(fù)責(zé)人為成員的創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，將創(chuàng)建工作和審計(jì)工作同研究、同部署、同落實(shí)。
二是通過(guò)召開(kāi)動(dòng)員會(huì)、設(shè)立創(chuàng)建宣傳欄等途徑，加大創(chuàng)建宣傳力度，引導(dǎo)全體干部職工積極投身到創(chuàng)建工作中來(lái)，形成了“全員參與、齊抓共建”的良好格局。
三是結(jié)合實(shí)際制定了詳細(xì)的文明單位創(chuàng)建規(guī)劃和實(shí)施方案，將創(chuàng)建任務(wù)分解細(xì)化，促進(jìn)干部職工切實(shí)增強(qiáng)開(kāi)展創(chuàng)建活動(dòng)的積極性，真正把創(chuàng)建工作抓在手上、放在心上、落在實(shí)干上。
此外，不斷修改和完善《x市審計(jì)局制度匯編》中的各項(xiàng)制度，包括黨風(fēng)廉政建設(shè)制度、內(nèi)部管理制度、審計(jì)業(yè)務(wù)制度(指引)、黨務(wù)公開(kāi)制度、政府信息公開(kāi)制度等，要求人人按制度辦事，以制度管人。
二、強(qiáng)化教育培訓(xùn)，著力優(yōu)化隊(duì)伍素質(zhì)。
我局堅(jiān)持以人為本，大力實(shí)施“素質(zhì)提升”工程，強(qiáng)化干部隊(duì)伍建設(shè)，夯實(shí)創(chuàng)建基礎(chǔ)。一是通過(guò)落實(shí)執(zhí)行學(xué)習(xí)制度、加大培訓(xùn)力度等措施，大力加強(qiáng)干部政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn)。堅(jiān)持落實(shí)局黨組中心組理論學(xué)習(xí)和機(jī)關(guān)、黨支部學(xué)習(xí)制度，以學(xué)促審。
今年來(lái)組織干部參加上級(jí)培訓(xùn)達(dá)38人次，其中有4人參加了ao系統(tǒng)培訓(xùn)，全部通過(guò)考試;派出4名審計(jì)人員參加了省市組織的大審計(jì)項(xiàng)目，審計(jì)干部的能力素質(zhì)得到了明顯提升。二是以創(chuàng)建省文明城市為契機(jī)，積極組織開(kāi)展了文明禮儀培訓(xùn)、文明執(zhí)法教育等多種形式的宣傳教育活動(dòng)，大大提升了干部職工的文明素養(yǎng)，審計(jì)干部的良好形象深受社會(huì)各界好評(píng)。
三、強(qiáng)化創(chuàng)建載體，著力優(yōu)化機(jī)關(guān)風(fēng)貌。
我局堅(jiān)持以開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng)為載體，將文明創(chuàng)建融入其中，使大家進(jìn)一步培育了愛(ài)心、磨練了意志、陶冶了情操，增強(qiáng)了機(jī)關(guān)凝聚力。
一是全體黨員義工參與了文明交通志愿者服務(wù)、集中清潔、慰問(wèn)弱勢(shì)群體等活動(dòng)，為創(chuàng)建全國(guó)文明城市貢獻(xiàn)了力量。
二是舉辦道德講堂活動(dòng)。以身邊好人的故事帶動(dòng)人、激勵(lì)人，引導(dǎo)全體干部職工將“道德講堂”活動(dòng)精神融入到日常的工作生活中，明確人生方向，并在今后的工作和生活中多思考、勤自省，人人講道德，處處學(xué)模范，進(jìn)一步提升審計(jì)人的道德水平和文明程度。
三是將文明單位創(chuàng)建工作與創(chuàng)文、創(chuàng)建活動(dòng)支部、紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月、黨風(fēng)廉政建設(shè)等活動(dòng)相結(jié)合，加強(qiáng)政治覺(jué)悟、思想道德、黨風(fēng)廉政、法律意識(shí)、業(yè)務(wù)知識(shí)等方面的教育學(xué)習(xí)，全面提升審計(jì)人員素質(zhì)。組織全員認(rèn)真學(xué)習(xí)x大精神，并以x大精神為指引，引導(dǎo)全體審計(jì)干部認(rèn)真履行審計(jì)職責(zé);以紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月活動(dòng)為契機(jī)，開(kāi)展理想信念教育、黨紀(jì)教育、作風(fēng)教育、政治品質(zhì)和道德品行教育、保密法紀(jì)宣傳教育等專項(xiàng)教育活動(dòng)。
通過(guò)手機(jī)短信平臺(tái)等發(fā)送節(jié)假日廉政提醒信息，進(jìn)一步筑牢審計(jì)人員反腐倡廉的思想防線。此外，還派員參加了市運(yùn)會(huì)比賽、趣味登山比賽、“百姓健康舞”培訓(xùn)等，展示了審計(jì)人蓬勃的精神風(fēng)貌，同時(shí)帶動(dòng)了局其他干部職工積極參與各項(xiàng)文體活動(dòng)。
四、強(qiáng)化審計(jì)文化建設(shè)，著力優(yōu)化創(chuàng)建。
今年，為引導(dǎo)審計(jì)人員樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，增強(qiáng)審計(jì)隊(duì)伍的凝聚力、感召力和戰(zhàn)斗力，促進(jìn)審計(jì)人員政治素質(zhì)、思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和文化素質(zhì)的有效提高，我局建設(shè)了“審計(jì)文化書(shū)屋”。目前，書(shū)屋共有藏書(shū)400余冊(cè)，涵蓋了審計(jì)業(yè)務(wù)、經(jīng)濟(jì)、政治、文學(xué)、歷史、地理、生活等多個(gè)類別，配備了專用書(shū)架、閱覽桌和辦公桌等硬件設(shè)施，落實(shí)了圖書(shū)管理員，建立了圖書(shū)管理、登記、借閱等制度。
通過(guò)采取讀書(shū)會(huì)、心得交流、好書(shū)推薦等形式，盤活審計(jì)文化書(shū)屋的資源，使之成為審計(jì)人員樂(lè)意前來(lái)學(xué)習(xí)求知、會(huì)友交流的文化樂(lè)園，成為能夠展現(xiàn)審計(jì)文化建設(shè)成果的新品牌。如今，“白天搞審計(jì)，晚上來(lái)讀書(shū)”已成為審計(jì)人的生活方式，潛移默化中形成了“比學(xué)習(xí)、比文化、比文明”的良好學(xué)習(xí)風(fēng)尚，為審計(jì)事業(yè)的科學(xué)發(fā)展提供源動(dòng)力和智力支持。
五、強(qiáng)化審計(jì)職能，著力優(yōu)化服務(wù)水平。
我局堅(jiān)持把履行審計(jì)監(jiān)督職責(zé)，服務(wù)全市經(jīng)濟(jì)大局作為深化創(chuàng)建工作的重要內(nèi)容，作為檢驗(yàn)創(chuàng)建成果的重要標(biāo)桿，圓滿完成了各項(xiàng)審計(jì)任務(wù)。20x年我局計(jì)劃任務(wù)22個(gè)，截至10月底，我局共完成審計(jì)(調(diào)查)項(xiàng)目23個(gè)，完成年度計(jì)劃的104.55%。其中完成預(yù)算執(zhí)行審計(jì)3個(gè)，經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)13個(gè)，財(cái)務(wù)收支審計(jì)2個(gè)，專項(xiàng)審計(jì)調(diào)查5個(gè)，提出審計(jì)建議72條。
同時(shí)通過(guò)“四個(gè)強(qiáng)化”，即強(qiáng)化審計(jì)工作統(tǒng)籌、強(qiáng)化審計(jì)項(xiàng)目審理、強(qiáng)化跟蹤審計(jì)方式、強(qiáng)化審計(jì)情況匯報(bào)等措施，進(jìn)一步提升了審計(jì)質(zhì)量和效能，促進(jìn)了審計(jì)成果運(yùn)用和建設(shè)性作用的發(fā)揮，在維護(hù)全市財(cái)經(jīng)秩序、推動(dòng)依法行政、促進(jìn)廉政建設(shè)和民主法制建設(shè)等方面做出了審計(jì)機(jī)關(guān)應(yīng)有的貢獻(xiàn)，審計(jì)工作得到了市委市政府和上級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)的充分肯定。
六、強(qiáng)化環(huán)境建設(shè)，著力優(yōu)化機(jī)關(guān)形象。
我局積極改善辦公環(huán)境，通過(guò)優(yōu)化審計(jì)信息化辦公平臺(tái)、以“一室多用”為原則增設(shè)局視頻會(huì)議室、定期清除容器積水和植物盆栽貯水、開(kāi)展衛(wèi)生檢查等有效措施，成了以綠化、亮化、美化、文化、信息化為特色的工作環(huán)境，樹(shù)立了文明整潔的機(jī)關(guān)形象。
今年以來(lái)，由于我們對(duì)文明單位創(chuàng)建工作認(rèn)識(shí)到位、思路明確、重點(diǎn)突出、方法多樣，取得了較好的成效，并呈現(xiàn)出了良好的發(fā)展勢(shì)頭，由此，也帶動(dòng)了全局其它各項(xiàng)工作的發(fā)展，實(shí)現(xiàn)了我局機(jī)關(guān)精神文明建設(shè)與審計(jì)工作上水平、上臺(tái)階的既定目標(biāo)，開(kāi)創(chuàng)了審計(jì)工作的新局面。今后，我局將繼續(xù)與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新，發(fā)揮職能作用，在維護(hù)人民利益、保持社會(huì)穩(wěn)定、促進(jìn)廉政建設(shè)、實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展和保障經(jīng)濟(jì)健康運(yùn)行等方面發(fā)揮積極作用。
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創(chuàng)建節(jié)約型單位實(shí)施方案篇十八
溫馨提示：本文是筆者精心整理編制而成，有很強(qiáng)的的實(shí)用性和參考性，下載完成后可以直接編輯，并根據(jù)自己的需求進(jìn)行修改套用。
為貫徹落實(shí)__生態(tài)文明思想和黨的十_大精神,切實(shí)發(fā)揮黨政機(jī)關(guān)在節(jié)能減排和生態(tài)文明建設(shè)領(lǐng)域的示范引領(lǐng)作用,推進(jìn)黨政機(jī)關(guān)率先開(kāi)展綠色生活創(chuàng)建,根據(jù)《國(guó)管局、中直管理局、國(guó)家發(fā)展改革委、財(cái)政部關(guān)于印發(fā)節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建行動(dòng)方案的通知》(國(guó)管節(jié)能〔20__〕39號(hào))、《xx省發(fā)展改革委關(guān)于大力推進(jìn)全省綠色生活創(chuàng)建行動(dòng)的通知》(x發(fā)改環(huán)資〔20xx〕xx號(hào))、《xx省節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建行動(dòng)實(shí)施方案》(x管字〔20__〕xx號(hào))、《xx縣20__年生態(tài)杯綠色創(chuàng)建活動(dòng)方案》(x生態(tài)文明辦〔20__〕x號(hào))要求,結(jié)合實(shí)際,制定本實(shí)施方案。
一、總體要求。
以__新時(shí)代__思想為指導(dǎo),推進(jìn)黨政機(jī)關(guān)厲行勤儉節(jié)約、反對(duì)鋪張浪費(fèi),健全節(jié)約能源資源管理制度,提高能源資源利用效率,降低機(jī)關(guān)運(yùn)行成本,推行綠色辦公,率先全面實(shí)施生活垃圾分類制度,引導(dǎo)干部職工養(yǎng)成簡(jiǎn)約適度、綠色低碳的生活和工作方式,形成崇尚綠色生活的良好氛圍。
二、創(chuàng)建對(duì)象、目標(biāo)要求及職責(zé)分工。
(一)創(chuàng)建對(duì)象。
參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位。
中央和國(guó)家機(jī)關(guān)各垂直管理機(jī)構(gòu)、派出機(jī)構(gòu)創(chuàng)建由上級(jí)管理部門負(fù)責(zé)組織。
(二)目標(biāo)要求。
到20__年底,確保40%以上,力爭(zhēng)50%的縣屬黨政機(jī)關(guān)建成節(jié)約型機(jī)關(guān)。確保30%以上,力爭(zhēng)40%的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨政機(jī)關(guān)建成節(jié)約型機(jī)關(guān)。
到2021年底,確保60%以上,力爭(zhēng)70%的縣屬黨政機(jī)關(guān)建成節(jié)約型機(jī)關(guān)。確保50%以上,力爭(zhēng)60%的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨政機(jī)關(guān)建成節(jié)約型機(jī)關(guān)。
到2022年底,確保80%以上,力爭(zhēng)90%的縣屬黨政機(jī)關(guān)建成節(jié)約型機(jī)關(guān)。確保70%以上,力爭(zhēng)80%的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨政機(jī)關(guān)建成節(jié)約型機(jī)關(guān)。
(三)職責(zé)分工。
縣公節(jié)辦牽頭負(fù)責(zé)全縣節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作,具體負(fù)責(zé)各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、縣直機(jī)關(guān)及其所屬單位節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作。各黨政機(jī)關(guān)按照本實(shí)施方案和本地本單位創(chuàng)建工作要求,制定創(chuàng)建工作方案,落實(shí)落細(xì)各項(xiàng)創(chuàng)建內(nèi)容。公節(jié)辦、財(cái)政等部門要加強(qiáng)聯(lián)動(dòng),形成合力,共同推進(jìn)節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建。
三、創(chuàng)建內(nèi)容。
(一)完善制度體系。健全節(jié)約能源資源管理制度,明確負(fù)責(zé)節(jié)約能源資源工作的管理機(jī)構(gòu)和工作職責(zé),設(shè)置能源資源管理崗位;強(qiáng)化能耗、水耗等目標(biāo)管理,完成上級(jí)主管部門下達(dá)的能源資源消耗考核指標(biāo);實(shí)行能源資源消耗分戶、分區(qū)、分項(xiàng)計(jì)量,建立能源資源消費(fèi)統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬,做好分析和公示工作。
(二)推進(jìn)綠色辦公。嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于印發(fā)xx省公共機(jī)構(gòu)綠色辦公行為準(zhǔn)則的通知》(x管字〔20__〕x號(hào))要求,積極推進(jìn)綠色辦公,推進(jìn)能源資源節(jié)約和循環(huán)利用,帶頭踐行綠色出行,帶頭采購(gòu)更多節(jié)能、節(jié)水、環(huán)保、再生、資源綜合利用等綠色產(chǎn)品,推進(jìn)黨政機(jī)關(guān)率先形成簡(jiǎn)約適度、綠色低碳的工作和生活方式。
(三)實(shí)行垃圾分類。全面實(shí)施生活垃圾分類制度,按照《xx縣公共機(jī)構(gòu)生活垃圾分類工作評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》,嚴(yán)格配置生活垃圾分類投放設(shè)施,做好垃圾分類投放、分類收集,建立垃圾清運(yùn)臺(tái)賬,確保各類垃圾規(guī)范處置。加強(qiáng)垃圾分類宣傳教育,積極組織開(kāi)展垃圾分類志愿活動(dòng),引領(lǐng)帶動(dòng)全社會(huì)開(kāi)展垃圾分類。
(四)開(kāi)展宣傳教育。組織開(kāi)展節(jié)約能源資源宣傳實(shí)踐活動(dòng),將節(jié)能、節(jié)水、垃圾分類等內(nèi)容納入干部職工培訓(xùn)體系,定期舉辦知識(shí)講座、崗位培訓(xùn)等生態(tài)文明思想教育活動(dòng),增強(qiáng)干部職工節(jié)約意識(shí)、環(huán)保意識(shí)、生態(tài)意識(shí),營(yíng)造崇尚生態(tài)文明、踐行綠色發(fā)展的氛圍。
四、組織實(shí)施。
(一)自評(píng)及申報(bào)。
各黨政機(jī)關(guān)對(duì)照《xx縣節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)》,進(jìn)行自評(píng),自評(píng)達(dá)90分以上的,填寫《xx縣節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建申報(bào)表》,并提供相應(yīng)佐證材料,向縣公節(jié)辦申報(bào)。
(二)初審及核查。
質(zhì)蓋章版于每年10月30日前上報(bào)縣公節(jié)辦。縣公節(jié)辦將對(duì)各單位申報(bào)材料進(jìn)行初審,初審?fù)ㄟ^(guò)后會(huì)同發(fā)改、財(cái)政等部門進(jìn)行實(shí)地核查,實(shí)地核查時(shí)間及要求另行通知。核查未通過(guò)的,提出整改意見(jiàn),創(chuàng)建單位整改完成后再行復(fù)核。
已建成國(guó)家或省級(jí)節(jié)約型公共機(jī)構(gòu)示范單位的單位,向縣公節(jié)辦報(bào)送創(chuàng)建申報(bào)表及佐證材料并通過(guò)審核后,即視為建成節(jié)約型機(jī)關(guān),可不再進(jìn)行實(shí)地核查。
(三)抽查及公布。
縣公節(jié)辦將對(duì)全縣節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建情況進(jìn)行抽查,并于每年11月30日前將我縣創(chuàng)建總體情況報(bào)市公節(jié)辦備案。全縣節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建通過(guò)市公節(jié)辦核定后,由縣公節(jié)辦、縣財(cái)政局以適當(dāng)方式公布。同時(shí),縣公節(jié)辦將從已創(chuàng)建為節(jié)約型機(jī)關(guān)的單位中擇優(yōu)部分單位授予全縣生態(tài)杯節(jié)約型機(jī)關(guān)稱號(hào)。
五、有關(guān)要求。
(一)落實(shí)工作責(zé)任。節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建是黨的十_大作出的戰(zhàn)略部署,是各級(jí)黨政機(jī)關(guān)帶頭貫徹落實(shí)__生態(tài)文明思想,深入推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)和綠色發(fā)展的具體行動(dòng)。各地各單位要高度重視,要把節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建作為當(dāng)前及今后一段時(shí)間工作的重點(diǎn),加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),制定工作方案,明確目標(biāo)任務(wù)和創(chuàng)建期限,落實(shí)工作措施,確保節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建穩(wěn)步推進(jìn),各項(xiàng)制度和措施落實(shí)到位。各地各單位節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作方案請(qǐng)于x月x日前報(bào)送縣公節(jié)辦(郵箱：xx)。
開(kāi)、公平、公正原則,嚴(yán)格對(duì)標(biāo)審核,確保創(chuàng)建質(zhì)量?？h公節(jié)辦將把節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作開(kāi)展情況納入全縣公共機(jī)構(gòu)節(jié)能年度考核。
(三)注重營(yíng)造氛圍。各地各單位要充分利用各種平臺(tái),加大對(duì)節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作的宣傳力度,營(yíng)造人人參與、人人盡責(zé)、人人支持的工作氛圍。要注重挖掘先進(jìn)典型,加強(qiáng)總結(jié)交流,推廣經(jīng)驗(yàn)做法,推動(dòng)整體工作提升。宣傳部門要充分利用多種渠道和方式,大力宣傳節(jié)約型機(jī)關(guān)創(chuàng)建行動(dòng)和工作成效,營(yíng)造良好的社會(huì)氛圍。
創(chuàng)建節(jié)約型單位實(shí)施方案篇十九
為營(yíng)造我校教書(shū)育人的清新校園環(huán)境，努力為廣大師生營(yíng)造一個(gè)無(wú)煙、清潔、健康的和諧校園。根據(jù)教育部下發(fā)《教育部關(guān)于在全國(guó)各級(jí)各類學(xué)校禁煙有關(guān)事項(xiàng)的通知》文件精神，結(jié)合我校實(shí)際情況，現(xiàn)就校內(nèi)禁煙有關(guān)事項(xiàng)安排如下：
組長(zhǎng)：xxx。
副組長(zhǎng)：xxx。
組員：xxx。
監(jiān)督員：xx。
1、學(xué)校禁煙領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)學(xué)校的禁煙工作，保證禁煙制度的落實(shí)，并將禁煙工作納入學(xué)校工作計(jì)劃。
2、任何人、任何時(shí)間、任何地點(diǎn)禁止在本校任何區(qū)域內(nèi)吸煙。
3、學(xué)校醒目處設(shè)立禁煙標(biāo)志，辦公室、會(huì)議室、走廊、實(shí)驗(yàn)室、圖書(shū)館、操場(chǎng)等公共場(chǎng)所均張貼無(wú)煙標(biāo)志，并禁止擺放煙具。
4、針對(duì)我單位的外來(lái)賓客進(jìn)行禁煙條例的宣傳。對(duì)來(lái)訪人員，每一位教職工都有責(zé)任和義務(wù)，不向來(lái)賓敬煙、勸阻其在學(xué)校吸煙，制止其不文明行為。外來(lái)人員的禁煙工作，由負(fù)責(zé)接待的有關(guān)部門和教師負(fù)責(zé)，進(jìn)行逐級(jí)管理，責(zé)任到人。對(duì)于不聽(tīng)勸阻在校吸煙的外來(lái)人員，請(qǐng)其立即離開(kāi)校園。
5、成立禁煙志愿者組織，倡導(dǎo)全校師生在校外的公共場(chǎng)所做好控?zé)熃麩煹男麄鞅砺?，?shù)立良好的師生形象。
6、充分利用體育健康教育課、黑板報(bào)、廣播、網(wǎng)絡(luò)等各種形式，開(kāi)展吸煙有害健康的宣傳教育活動(dòng)。
7、按照“誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，各處室負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)本處室的禁煙工作，各年級(jí)組長(zhǎng)負(fù)責(zé)本年級(jí)的禁煙工作。
8、禁煙獎(jiǎng)懲制度將于年終師德師風(fēng)獎(jiǎng)掛鉤。在校內(nèi)任何區(qū)域吸煙者，首次批評(píng)教育并扣師德師風(fēng)獎(jiǎng)20元，再次違反扣師德師風(fēng)獎(jiǎng)50元并通報(bào)全校。第三次違反并教育無(wú)效者，取消本年度評(píng)優(yōu)推先資格，并扣除本年度師德師風(fēng)獎(jiǎng)。對(duì)嚴(yán)重違反學(xué)校禁煙規(guī)定的，在年終考核時(shí)予以降低考核等第。
9、學(xué)校服務(wù)性崗位人員(基建施工、維保、保潔、保安及食堂從業(yè)人員等)在校內(nèi)任何區(qū)域吸煙者，首次批評(píng)教育并扣當(dāng)月工資20元，再次違反扣當(dāng)月工資50元并通報(bào)全校。第三次違反并教育無(wú)效者，與其聘用單位聯(lián)系進(jìn)行調(diào)換。
9、禁煙工作領(lǐng)導(dǎo)小組實(shí)施定期或不定期檢查，對(duì)所有公共場(chǎng)所吸煙現(xiàn)象進(jìn)行監(jiān)督。凡發(fā)現(xiàn)吸煙者或有煙蒂的辦公室，嚴(yán)格按照獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
10、學(xué)校小賣部不得銷售香煙，若有違反，除通報(bào)批評(píng)外，發(fā)現(xiàn)一次罰款20xx元，并追究有關(guān)管理人的責(zé)任。
學(xué)校禁煙工作是學(xué)校工作中的一項(xiàng)重要內(nèi)容，它事關(guān)學(xué)校形象和學(xué)生、教職工的身心健康。在此，學(xué)校希望全體教職工嚴(yán)格做好禁煙工作，爭(zhēng)做禁煙表率。